民主生活是一個漢語詞語，拼音是mín zhǔ shēng huó，意思是指在政治生活中發揚民主。以下是小編為大家收集的主題教育民主生活會材料(合集6篇)，僅供參考，歡迎大家閱讀。
主題教育民主生活會材料1
根據此次專題民主生活會的要求，自6月中旬以來，我深入學習了《選編》《匯編》《學習綱要》等，堅持把自己擺進去、把工作擺進去、把職責擺進去學，對照初心和使命，對照學習體會、群眾意見、談心談話情況，聯系分管工作和部門，認真開展了對照檢查，剖析問題根源。
一、存在的突出問題
（一）理論學習方面
一是政治理論學習還不夠深入。雖然在中心組集體學習中學習了黨的__報告、學習了新修訂黨章、學習了____，但是在領會精神實質方面還缺乏一以貫之的自覺性，在學懂、弄通、做實上功夫不夠。在個人自學中還存在實用主義傾向，往往是上級要求學什么、開展工作需要什么，就針對性開展學習，致使理論學習缺乏連續性、系統性、全面性，沒能與時俱進提升政治理論素養。二是大局意識還不夠強。在日常工作中，對自己分管的業務工作，安排部署、溝通協調、檢查督促、跟蹤落實較多，對公司其他工作過問、了解較少。
（二）思想政治方面
一是政治敏銳性不夠強。對網絡、社會上流傳的一些不正當言論，不愿反駁，不愿抨擊，認為自己不信不傳就行了，沒必要爭論。二是考慮到基層各部門業務繁忙，對基層各部門的監督檢查力度還不夠大，要求還不夠高，問責還不夠嚴。
（三）干事創業擔當方面
一是責任擔當精神不足。隨著工作閱歷·和年齡的增長，考慮個人榮辱進退、考慮人情世故多了，勇于負責、敢于擔當的精神顯得不足。二是開拓創新意識不夠。工作上滿足于現狀，過于強調規矩與程序，沒有從更高的標準、更好的成效去思考去研究工作中深層次的問題；缺乏探索做好新時期黨建及紀檢工作新思路、新做法的主動性，致使工作思路不寬，辦法不多。三是攻堅克難有畏難情緒。雖然對當前黨風廉政建設和反不廉潔工作保持關注，但不自覺地產生了不愿意投入精力去觸及難題和一些敏感領域。精神狀態上革命意志有所消退，要求有所放松，攻堅克難的銳氣和韌勁有所下降。
（四）監督執紀工作推動方面
一是開展調研重形式。調查研究不夠深入，調研安排時間比較緊，蹲點少，聽領導和中層干部說的多、和群眾直接交流少。比如在廉政風險管控及預防調研以及在雙橋公司各部門的工作調研中沒能完全吃準、摸透、搞準情況。二是本位思想未解決。謀劃工作過多關注自己負責的紀檢工作領域，導致在圍繞公司中心工作服務大局上做得不夠。三是缺乏常抓的韌勁。存在工作部署多，檢查落實少的情況，忽視了每件事抓到底、件件事有回聲的抓落實精神，沒有真正按照“打鐵還需自身硬”的要求來嚴格履行崗位職責。
（五）清正廉潔做表率方面
一是自覺接受監督的意識還不高。工作中沒有按照自重、自省、自警、自勵的要求及時檢視自己。能夠自覺接受黨組織的監督，但是自覺接受同事、輿論、人民群眾監督的意識還不高。二是“四種形態”運用不足。比如對黨員馮永堯發布不當言論、王尚波消極怠工等苗頭性傾向性問題談話提醒不及時，制止不得力，沒有做到抓早抓小、防微杜漸。
二、剖析問題根源
以上問題的產生，主要原因是：
（一）宗旨意識有所淡化
總認為自己接受黨組織的教育培養多年，黨性觀念、黨性修養應該可以了。沒有深刻認識到黨性修養不會隨著年齡閱歷的增長而自然增強，沒有在中心組學習之后進行深入研究體會。對照黨章，自己在發揮黨員的先鋒模范作用上還做得不夠，說到底就是宗旨意識淡化了。
（二）思想認識有一定偏差
對管黨治黨的規律認識不夠深刻，工作中有效運用《中國共產黨紀律檢查機關監督執紀工作規則》還需要加強。低估了“四風”問題的頑固性、反復性。工作上存在抓一抓、松一松，出了問題再抓一抓、又松一松的循環，“常態”和“長期”中的兩個常（長）字下功夫還不夠。
（三）紀律執行還不夠嚴格
關鍵還是沒有時刻牢記自己是一名紀委書記，沒有真正意識到自己的身份、崗位、職責的特殊性。在人際交往中，有時礙于情面，沒有始終如一地以更高的標準要求自己。作為紀委書記，要在嚴格自律方面帶好頭、做好表率，從嚴遵守中央“八項規定”和作風建設各項規定，凡是要求別人做到的，自己首先要做到，凡是要求別人不做的，自己帶頭堅決不做。同時加強業務知識學習，提高履職盡責能力。
三、今后努力方向
（一）堅定政治信念
系統學習黨的最新理論成果，深入領會__精神，準確把握____的精髓要義，堅持系統學、跟進學、聯系實際學，切實用創新理論成果武裝頭腦，用以指導解決改造客觀世界和主觀世界的實際問題。嚴格執行中央、市委決策部署和資產公司、集團公司黨委的決議決定，進一步振奮精神、擔當作為，竭力完成各項工作任務。
（二）嚴守黨的紀律和規矩
嚴守黨的紀律和規矩，貫徹執行中央八項規定及其實施細則，在思想上畫出紅線，在行為上堅守取舍，時時刻刻維護黨章、遵守黨規、執行黨紀。進一步嚴肅黨內政治生活，積極主動參加黨內活動，帶頭落實“雙重組織”生活會制度，及時向黨委匯報自己的思想、工作和學習情況。嚴格執行民主集中制，及時報告個人重大事項，經常性開展批評和自我批評，主動接受干部和群眾的監督，做到對黨忠誠老實。
（三）切實轉變作風
強化“兩個責任”落實。強化對黨建和黨風廉政建設“兩個責任”是黨委的根本政治任務的認識，細化夯實黨支部的主體責任、黨支部書記的第一責任和黨委班子成員的“一崗雙責”責任，確保從嚴治黨各項任務落到實處。嚴密關注“四風”新動向、新表現，持續重拳整治各類隱形變異的“四風”問題，特別是形式主義、官僚主義問題。多到基層一線，聽取干部職工群眾對作風建設方面的意見建議，多與公司紀檢監察干部談心談話，及時掌握他們的思想動態、存在的困難和問題，推動紀檢監察干部干事創業的積極性。
（四）強化監督執紀問責
新時代要有新氣象新作為，在今后的監督執紀問責工作中，要敢于沖破人情阻礙，敢于碰硬，敢于亮劍，對發現的違紀違法行為，發現一起，堅決查處一起，對發現的苗頭性、傾向性問題，做到抓早抓小，防微杜漸，該批評的批評，該糾正的糾正，該處分的處分，努力營造風清氣正的政治生態。
主題教育民主生活會材料2
根據市委關于開好主題教育專題民主生活會的部署要求，近期，我認真學習領會習近平總書記在中央主題教育工作會議上的講話、中央政治局專題民主生活會上的講話等重要講話精神，通過積極參加中心組學習、黨組讀書班專題學習、所在支部“三會一課”等方式，深入學習了《習近平著作選讀》《習近平新時代中國特色社會主義思想專題摘編》等主題教育必讀書目，并在廣泛征求意見建議，開誠布公談心談話、深入剖析典型案例的基礎上，對照標準，圍繞“理論學習、政治素質、能力本領、擔當作為、工作作風、廉潔自律”六個方面查擺自身不足，認真進行黨性分析，開展批評和自我批評，進一步檢視了問題，明確了努力方向。現將對照檢查情況報告如下：
一、存在的主要問題
（一）在理論學習方面。自己能夠深入學習習近平新時代中國特色社會主義思想，深刻認識到“兩個確立”的重要意義，堅定不移把“兩個確立”轉化為做到“兩個維護”的思想自覺、政治自覺和行動自覺。但對照標準和要求，還存在一些不足：一是學習習近平新時代中國特色社會主義思想系統性全面性不夠。注重參加單位組織集體學習、理論中心組學習和各種專題研討交流學習，自己主動系統學做得還不夠，學習存在碎片化、淺表化現象，對這一重要思想蘊含的博大精深的認識論、系統論、方法論理解得不深刻、不透徹，存在一知半解、似懂非懂的問題；二是學用結合的緊密性不夠。理論學習抓的緊，但把習近平新時代中國特色社會主義思想蘊含戰略方法論轉化為工作實踐、轉化為推動經濟社會高質量發展的新作為、新成效上做得不夠。比如，沒有很好地運用全面依法治國的學習成果指導工作，沒有主動補齊制度短板。
（二）在政治素質方面。能夠自覺加強政治歷練，提升“政治三力”，對“國之大者”領悟到位，確保執行不偏向、不變通、不走樣。但仍然存在一些不足：一是錘煉黨性修養的自覺性還有差距。在新常態新時代新形勢下，作為機關黨委書記，如何探索和發掘豐富的學習手段，特別是與機關建設自身情況、與工作實際相結合方面，還研之不透，機關黨建的形式和內容還不夠豐富。二是政治敏銳性還不夠強。對意識形態工作還抓的不夠緊，在旗幟鮮明的批評和糾正違規違紀言行方面不敢勇為，斗爭精神還不夠強烈，對一些敏感性的問題缺乏高度的敏銳性和警惕性，對一些負面消極的言論，不能及時從政治的高度去充分認識其危害性，更不敢直言面對，當面指出。對社會上一些錯誤言論斗爭性不強，對于一些錯誤言論沒有站在維護黨和國家權威的高度去分析、去思考，存在多一事不如少一事的思想。
（三）在能力本領方面。一是存在“本領恐慌”。不善于把習近平新時代中國特色社會主義思想的世界觀方法論轉化為推動工作的實際行動，在學習業務知識方面缺乏持之以恒的精神和韌勁，導致法律法規、工業經濟等方面的知識儲備少，能力素質跟不上發展的腳步，不適應新時代改革發展穩定工作新需要，存在一定程度的“本領恐慌”。二是工作創新意識不夠。工作中習慣按部就班，市委和局黨組安排什么我就去落實什么，缺乏自主創新意識，面對一些深層次矛盾和復雜問題，仍然習慣于慣性思維、墨守成規，按老方法、老套路思考問題、推進工作，不能夠充分發揮主觀能動性，用全新的思維和方式去做開創性的工作。
（四）在擔當作為方面。一是攻堅克難的斗志不夠。在推動改革發展穩定各項工作時，面對新形勢新壓力，思想不夠解放，開拓進取意識不夠強，習慣于用老辦法解決新問題，缺乏突破創新的措施和思路，缺乏動真碰硬、求變求新的勇氣，致使工作亮點不夠突出。二是沖鋒帶頭作用發揮不夠。沒有把“我為群眾辦實事”真正落到實處，自己給群眾辦的事實要么意義不大，要么結果群眾不夠滿意。比如：面對群眾提出的問題時，習慣性地把問題拋給別人，以不屬于自己的職責范圍為由委婉拒絕，導致一些自己能夠幫助群眾解決的問題久拖不決，影響了干群關系和諧。
（五）在工作作風方面。一是在深入一線調查研究不夠。雖然能夠認識調查研究的重要意義，但有時習慣以工作忙為借口，對自己牽頭負責的一些工作，與企業全面交流較少，調研習慣以召開座談會、聽匯報的方式開展，不能全面掌握一線活的情況，通過調研破解群眾和企業關心的急難愁盼問題做得還不夠。二是服務群眾不夠主動。不能很好地處理服務領導和服務群眾的關系，在服務過程中過多地考慮領導的感受和利益，忽略了廣大干部職工的感受和利益。對于群眾反映的問題，一般按照工作流程，安排相關科室和人員進行處理，帶頭研究少，到工作一線的更少。沒有始終如一把人民群眾“滿意不滿意、高興不高興、贊成不贊成”作為檢驗工作的唯一標準，無形之中與職工疏遠了距離，產生了隔閡，也脫離了黨員干部與群眾的血肉聯系。
（六）在廉潔自律方面。一是全面從嚴治黨還存在薄弱環節。在協助書記抓好黨委黨風廉政建設主體責任落實方面，習慣就牽頭事項進行責任分解、任務分工，一分了之，缺乏具體抓、抓具體的研判分析、有機統籌，抱著“自己的鹽罐不生蛆”的態度，搞無原則的一團和氣，在問題面前不敢挺身而出，對工作推進和問題處理未能進行有效督促和跟蹤。二是干部監督管理不夠嚴格。平時對分管科室干部定期開展了廉政談話、廉政提醒。但對他們存在的問題咬耳扯袖還不夠徹底，批評教育不夠，牽頭負責的黨員干部違規吃喝、形式主義和官僚主義等集中整治也不夠深入。
二、原因分析
深刻剖析產生這些問題的根源，主要有以下幾個方面原因：
（一）理論學習不夠深入。沒有真正把習近平新時代中國特色社會主義思想學懂弄通做實，與學思用貫通、知信行統一的要求還有一些距離，對堅持改造世界觀、人生觀和價值觀的重要性認識不足，認為學習是軟尺度、軟指標，不如工作指標那樣實在，強調客觀上的工作忙、壓力大和事務性工作較多，在思想深處總認為定了制度、有了規章、只要把工作干好了，就可“一白遮百丑”，自我要求的尺度變寬，加強自我教育、自我反省的自覺性有所減弱，工作標準上也存在不夠嚴格的情況，對學習理論的重要性、緊迫性認識不夠，學習的自覺性、積極性和主動性不足，缺乏強烈的理論意識和追求真知、深知的精神，有淺嘗輒止的思想。
（二）黨性錘煉有待增強。對錘煉黨性是只有進行時，沒有完成時的認識不夠，對加強黨性修養和黨性鍛煉重視不夠，認為細枝末節無關大局、小打小鬧無妨大節，落實中只要不違反總的原則就可以進行變通處理，在考慮問題站在全局的角度上想問題還不夠。
（三）宗旨意識有待強化。雖然經常講群眾利益至上，但在具體工作中，習慣于往上看、接天線，常忙于應對上級工作指標任務，踏石有印、抓鐵有痕的勁頭和苦干實干的思想不夠深，在發展思路上還不夠開闊，對重點難點問題的解決辦法還不夠多，內心抱有“寧可不干事，也要不出事”的守成思想，對打牢基石、苦練內功的事情抓得不細，對關系群眾長遠利益的事情考慮的不夠。在“依靠誰、為了誰”的問題上缺乏高度自覺，相信群眾、依靠群眾的觀念，許多時候停留在口號上，問計于民的具體方法行動不多。
（四）作風建設有待鞏固。作風建設永遠在路上，好的作風是推動事業發展的重要保證。盡管一年來做了一些工作，但隨著年齡爭做，干事創業的激情有所減退，工作習慣于浮于表面，不求有功但求無過。
三、下一步努力方向和改進措施
針對查擺出來的問題，我將采取以下措施進行整改：
（一）提高政治站位，加強理論學習。持續深化對習近平新時代中國特色社會主義思想的學習，自覺在政治立場、政治方向、政治原則、政治道路上同黨中央保持高度一致，不折不扣貫徹落實好習近平總書記重要講話和重要指示批示精神，深刻學習領會“兩個確立”，堅定不移做到“兩個維護”，把重大成就轉化為奮進新時代的實際行動，全面貫徹落實好黨中央決策部署和省委市委工作要求。
（二）不忘初心牢記使命，堅定不移為民服務。走好新時代黨的群眾路線，關注群眾呼聲，傾聽群眾建議，接受群眾批評。堅持“群眾利益無小事，一枝一葉總關情”，把基層人民群眾的所思所想、所急所盼作為干事情、做工作的首要問題。進一步暢通群眾訴求反映渠道制度，進一步完善黨員干部直接聯系群眾制度，推進黨小組加應急小分隊制度。
（三）主動擔當作為，狠抓工作落實。正確認識強國建設、民族復興歷史偉業的長期性復雜性艱巨性，面對日益復雜的工作實際，發揚“釘釘子”精神，迎難而上、勇于擔當、敢闖敢拼，發揚斗爭精神，提高斗爭本領，始終以“拼搶實”的狀態和作風，奮力譜寫全面建設社會主義現代化國家的實踐新篇。
主題教育民主生活會材料3
根據主題教育活動的統一安排部署，這次民主生活會前，自本人對照十二字總要求，在通過集中學習研討、專題黨課輔導、撰寫體會文章等形式，認真學習《學習綱要》、《選編》、《匯編》等規定篇目以及《黨章》、《條例》、《準則》等黨紀黨規內容的基礎上，聚焦4個方面問題，主動查擺問題，深刻剖析原因，明確整改措施和努力方向。現將檢視情況報告如下：
一、查找的突出問題
(一)在增強“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”方面。一是對政治理論學習的認識上有偏差。認為理論是比較虛的東西，理論水平再高，也不如實實在在干點事，因此沒有對政治理論學習的重視程度不夠，在運用先進理論來認識問題、分析問題和解決問題方面存在差距。二是在學用結合緊密聯系不夠。盡管用新理念新思想武裝了頭腦，但在理論指導實踐上還不到位，仍然存在用慣性思維、依賴心理。用新思想指導紀檢監察工作實際，把握運用不深刻不及時，直到上級紀檢監察工作座談會召開后，才找到明確方向。
(二)在知敬畏、存戒懼、守底線方面。長期以來，以在紀律方面不出問題、不犯錯誤為底線，沒有嚴格對照黨章黨紀的具體規定去梳理思考，沒有為自己樹立一個更高的標桿，工作繁忙時有時放松了對理論的再學習、對理想的再堅定、對革命意志的再錘煉。
(三)在群眾觀點、群眾立場、群眾感情、服務群眾方面。一是調查研究不夠深入。調研重形式，聽匯報、看材料的多，深入調查、仔細研究的少;聽領導干部說的多、和職工交流少。二是聯系群眾不夠密切。走馬觀花、流于形式，聯系群眾不細，問的多、聽的少，單向溝通有余、雙向互動不足。
(四)在思想覺悟、能力素質、擔當作為、道德修養、作風形象方面。一是攻堅克難還需提升。開會強調多，提要求多，經常性談心談話少，干部思想動態掌握的不準，嚴管干部方面還缺乏“刀刃向內”的勇氣。一些自身建設的難點工作還未找到有效的破解方式，如解決基層紀檢力量薄弱、專業素養偏低，充分調動派駐機構工作積極性等方面還沒有切實有效的辦法。二是缺乏親歷親為。工作中謀劃指導多，親歷親為少，對紀委班子成員多是交待任務壓擔子，和他們坐下來分析問題研究對策較少，而自己具體深入工作一線更少，因此對一些工作掌握得不夠深入細致，一定程度上影響了工作成效。
二、產生問題的原因分析
自己本著實事求是、認真負責的逐條分析查擺自身問題，主要體現在：
一是堅定理想信念淡化。對博大精深習近平新時代中國特色社會主義思想的認識還缺乏宏大的理論視野和高度的政治自覺。面對新形勢新變化，缺少更加堅定的理論自信，導致理想信念出現松懈。
二是紀律規矩嚴守不夠。反思自己在紀律規矩上存在的問題，主要原因是政治敏銳性和政治鑒別力不夠。在剛性執行政治紀律、組織紀律上不夠堅定、不夠到位，執行各項規章制度不夠嚴格。
三是勇于擔當作為不夠。隨著參加工作時間的增加，面對新形勢、新挑戰，執著不夠，缺乏攻堅克難的敬業精神，工作抓實、抓細、抓具體，“一竿子插到底”的實干精神還不夠強，工作主動性和創造性不足。
四是落實“兩個責任”不到位。對落實中央八項規定精神的長期性、艱巨性認識需要加強，日常工作中監督指導的力度還不夠大;對一些干部不作為、慢作為、履職盡責不到位的問題，批評教育多、追究問責較少。
三、今后努力方向和改進措施
下一步自己將針對自身問題和不足，緊扣主題教育“守初心、擔使命，找差距、抓落實”總要求，堅持把改字貫穿始終，緊密結合自身實際和紀檢監察工作，找準著力點，狠抓關鍵點，以持之以恒的努力逐項抓好整改落實。重點抓好以下四個方面：
一是堅定理想信念，強化理論學習。堅持把理論武裝放在首要位置，大事大抓、首位推進，持續強化思想理論武裝，做到學懂、弄通、做實。深入學習中國近代以來170多年的斗爭史、我們黨98年的奮斗史、新中國70年的發展史，系統學習黨的最新理論成果，深入領會十九大精神，準確把握習近平新時代中國特色社會主義思想的精髓要義，提升自己的理論水平、思維層次和工作能力，帶頭樹牢“四個意識”，堅定“四個自信”，堅決做到“兩個維護”，自覺在思想上、政治上、行動上同以習近平同志為核心的黨中央保持高度一致。
二是積極開拓創新，提高履職本領。充分發揮主觀能動性，進一步轉變觀念、更新觀念，突破原有的思維定式以及經驗主義束縛，立足實際，大膽探索，創造性的開展紀檢工作。面對新形勢，深入研究新情況、新問題，把握規律掌握情況，不斷創造新工作模式，提高工作效能，以求真務實的作風，把上級的決策部署到實處。破除“守成”思想，主動研究新情況新問題，大膽探索新思路，創造性地推進新時期公司紀檢工作。
三是強化責任落實，恪守紀律規矩。嚴守黨的政治紀律和政治規矩，認真落實中央八項規定和實施細則精神，率先垂范嚴格自律。堅持執行好民主集中制，帶頭落實“雙重組織”生活會制度，加強對各黨支部組織生活的指導。深化作風整治，強化擔當精神，加強對黨員干部的監督管理，教育引導黨員干部嚴守黨的政治紀律和政治規矩。同時，將“嚴管就是厚愛”體現在日常工作中、體現在對身邊同志的關心關愛中，帶頭管好親屬和身邊的工作人員，注重家庭、家教、家風，為廣大黨員干部樹立好榜樣。
主題教育民主生活會材料4
根據上級部門關于開好民主生活會的相關通知精神，我深入學習了新時代中國特色社會主義思想，認真研讀了黨的xx大報告等重點學習內容，并圍繞x個方面開展個人對照檢查，聯系自身工作實際，主動按照將自己擺進去、將職責擺進去、將工作擺進去的“三個擺進去”要求，對照查擺自身存在的不足和差距，深刻剖析產生問題的根源，提出相應的整改措施，形成個人對照檢查材料。現對照檢查如下。
一、存在的突出問題
（一）帶頭深刻領悟“兩個確立”的決定性意義，增強“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”。嚴明政治紀律和政治規矩，提高政治判斷力、政治領悟力、政治執行力，始終在政治立場、政治方向、政治原則、政治道路上同以同志為核心的黨中央保持高度一致方面。一是對“兩個確立”認識上不深刻。能夠認識到“兩個確立”是時代的呼喚、是歷史的選擇、是人民的期盼，但對照更高的標準和要求，對“兩個確立”中蘊含的科學內涵、闡釋的深刻道理，學習思考得還不夠全面透徹，對“兩個確立”中的理論邏輯、歷史邏輯和實踐邏輯，未能完全做到融會貫通。二是政治判斷力、政治領悟力、政治執行力還不夠強。盡管努力做到時刻關注黨中央在關心什么、強調什么，持續跟進學習最新重要講話、重要指示精神，但有時并沒有深刻悟透黨中央通過所關心事項所傳遞出來的重大政治信號及深遠政治考量，在指導實踐、推動工作時難免流于被動應付而不能創造性地貫徹執行。
（二）帶頭用新時代中國特色社會主義思想凝心鑄魂。堅持用新時代中國特色社會主義思想統一思想、統一意志、統一行動，做到學思用貫通、知信行統一，堅持好、運用好貫穿其中的立場觀點方法，自覺把新時代中國特色社會主義思想轉化為堅定理想、錘煉黨性和指導實踐、推動工作的強大力量方面。一是對用系統的馬克思主義政治理論武裝頭腦的重視不夠。對新時代中國特色社會主義思想的學習還不夠全面系統，把握還不夠精準到位，在靜下心、坐下來、鉆進去方面做的還不夠，思想認識主觀感性的多、點狀和碎片化的多，完整系統的理論學習不夠，深刻準確的理論領會不夠，沒有完全做到入腦入心。二是用時代中國特色社會主義思想指導實踐推動工作還有欠缺。更多的時候是把新時代中國特色社會主義思想作為理論來學習，而沒有深刻認識到其對指導實踐推動工作的強大偉力，更沒有全面領悟到其中既包含世界觀、歷史觀，又包含認識論、方法論；既講是什么、為什么，又講怎么看、怎么辦；既部署“過河”的任務，又指導解決“橋或船”的問題，對其中蘊含的基本方法、思維方法、工作方法等沒有做到舉一反三、活學活用、融會貫通。
（三）帶頭堅持和加強黨的全面領導。認真貫徹民主集中制，創新和改進領導方式，增強黨組織政治功能和組織功能，不折不扣把黨中央決策部署和對xxx工作的一系列重要講話重要指示精神貫徹落實好，把各領域廣大群眾組織凝聚好，夯實黨執政的根基。牢牢掌握黨對意識形態工作領導權，嚴格落實意識形態工作責任制，鞏固壯大奮進新時代的主流思想輿論方面。一是沒有充分發揮基層黨組織的戰斗堡壘作用。對黨組織尤其是基層黨組織的政治功能和組織功能認識不全面，對組織生活的重要性認識還不到位，落實組織生活制度有時形式大于內容，對業務工作、完成任務情況關心多，對黨性修養、黨員教育、道德品質方面強調得少，黨支部的戰斗力、凝聚力、向心力還沒有完全體現出來。二是落實意識形態工作責任制方面需要強化。沒有真正從思想上認識到意識形態領域嚴峻復雜的形勢和艱巨繁重的任務，往往是在研究黨建工作或業務工作時順帶強調一下，幾乎沒有進行專題研究部署。在意識形態風險隱患排查整治中缺乏政治敏銳性，工作沒有落實到最基層最末梢，對個別場所、個別方面失管失察。
（四）帶頭堅持以人民為中心的發展思想，推動改革發展穩定。完整準確全面貫徹新發展理念，統籌推進“五位一體”總體布局、協調推進“四個全面”戰略布局，緊扣“四個更大”重要要求，緊緊抓住解決不平衡不充分的發展問題，補短板、強弱項、固底板、揚優勢，推動經濟社會持續健康發展，奮力譜寫全面建設社會主義現代化國家xxx篇章。在發展中保障和改善民生，聚焦解決人民群眾急難愁盼問題，讓人民群眾看到學習貫徹黨的xx大精神的實際成效方面。一是貫徹落實上級決策部署有差距。雖然能夠堅定不移堅持以人民為中心的發展思想，結合工作實際完整、準確、全面貫徹新發展理念，但在具體貫徹落實黨中央和省委決策部署過程中，有時存在對上級精神領會不充分不透徹，聯系自身資源稟賦不夠緊密的情況。特別是在如何把種業發展與扛穩國家糧食安全重任、服務省委“兩個確保”“十大戰略”結合起來等方面，思路還不夠開闊、措施還不夠有力，導致一些工作缺乏特色和亮點。二是在滿足干部職工、人民群眾新的期待和要求上有差距。努力做到繼續以“我為群眾辦實事”實踐活動為載體和抓手，認真了解、廣泛聽取干部職工和人民群眾對辦公室統籌協同、后勤管理、服務保障等方面工作的意見建議，并對相關問題認真研究、協調處理，實現辦公室各項工作再上新臺階。但還沒有完全做到全面認清和系統把握不同群體的多樣化、個性化、特殊化新需求，未能做到及時、科學、合理地回應各方關切、兼顧各類訴求。
（五）帶頭發揚斗爭精神，防范化解風險挑戰。增強憂患意識，堅持底線思維，主動識變應變求變，敢于擔當、積極作為，知難而進、迎難而上，統籌發展和安全，全力戰勝前進道路上各種困難和挑戰，依靠頑強斗爭打開事業發展新天地方面。一是斗爭的效果有待進一步提升。對工作和生活中出現的各種問題、矛盾和不正之風，敢于帶頭發揚斗爭精神，能夠做到旗幟鮮明地指出、批評。但有時面對不同的矛盾和問題，未能快速地選擇出最合理的斗爭方式，斗爭的效果還不夠好，方式和方法還需要進一步改進。二是防范風險的憂患意識和底線思維還不夠。能夠在關鍵時間節點對關鍵部位、重要場所進行巡視檢查、責令整改，但對照常態化抓安全的工作要求反思自身，“人民至上、生命至上”的理念樹得還不夠牢，“萬無一失、一失萬無”的底線思維、“風險就在身邊”的憂患意識、“時時放心不下”的責任意識還沒有完全形成，一定程度上還存在僥幸心理、麻痹思想。
（六）帶頭落實全面從嚴治黨政治責任。始終繃緊從嚴從緊這根弦，嚴于律已、嚴負其責、嚴管所轄，堅持以嚴的基調強化正風肅紀，加強新時代廉潔文化建設，鍥而不舍落實中央八項規定及其實施細則精神和我省實施辦法，持續深化糾治“四風”，重點糾治形式主義、官僚主義，堅決破除特權思想和特權行為。以零容忍態度反腐懲惡，堅持不敢腐、不能腐、不想腐一體推進，完善權力監督制約機制，以黨內監督為主導，促進各類監督貫通協調方面。一是落實全面從嚴治黨政治責任上有差距。能夠扎實履行全面從嚴治黨責任，嚴格遵守中央八項規定及其實施細則精神和我省實施辦法，自覺接受組織和群眾的監督。但對自己所分管處室黨員干部職工的的教育管理、監督提醒還不夠到位，沒有真正做到拉下面子、硬起手腕，對一些苗頭性、傾向性問題，未能及時地進行“咬耳朵、扯袖子、敲警鐘”。二是加強新時代廉潔文化建設的招數不多。充分認識到加強新時代廉潔文化建設的重大意義，但在加強廉潔文化建設的具體工作中，仍習慣于運用懸掛標語、制作展板等傳統的靜態傳播為主，方式較為單一、陳舊，傳播效果不佳，沒有開動腦筋、拓展思路，充分地利用短視頻、直播、微信公眾號等新方式，不斷增強廉潔文化建設的公眾參與度、互動性和體驗感。
二、產生問題的原因剖析
（一）理論武裝不全面。理論修養是干部綜合素質的核心，理論上的成熟是政治上成熟的基礎，政治上的堅定源于理論上的清醒。通過參加中心組理論學習、個人自學、主題黨日等方式，雖然也不斷加強對新時代中國特色社會主義思想、黨的xx大報告及最新重要講話精神的學習，但學習缺乏系統性、全面性，導致理論學習不深。在謀劃辦公室各項工作時思路不開闊、措施不夠多，歸根到底還是自己的理論武裝不夠，主觀上放松了對自己學習的要求，以致于用新時代中國特色社會主義思想武裝頭腦、指導實踐、推動工作不扎實、不全面。
（二）宗旨意識有淡化。自認為受黨教育多年，黨的宗旨還是堅持得比較好的，但在聯系人民群眾、關心干部職工方面有所減弱，深入基層解決實際問題、為群眾和職工辦實事方面做得不夠。平時以聽取匯報或與領導干部討論研究的方式開展工作較多，親自到一線調查研究比較少。深入剖析這些行為，還是放松了對宗旨意識的強化，為民服務的意識有所淡化，對一名共產黨員應有的堅守有所淡忘。
（三）黨性修養不夠深。在嚴肅黨內政治生活方面不夠嚴格，政治上高標準、嚴要求有所放松，常常把工作當成硬任務、把學習變成軟任務，不能經常清理思想灰塵，反思行為過失，工作中滿足于完成任務和不出問題，只求過得去、不求過得硬，持續奮斗、銳意進取的精神逐漸下降。對照黨員義務要求，這是沒有做到嚴格用的黨性來約束自己，黨性修養還不夠深。
（四）紀律觀念有松懈。隨著年齡和黨齡的增長，認為自己是一名老黨員，能夠保持對黨的政治紀律、組織紀律等紀律的敬畏，嚴格遵守、不越紅線，就是一個合格的共產黨員了。所以對社會上、網絡上出現的一些錯誤思潮、錯誤言論和不正之風，有點兒聽之任之，沒有做到態度鮮明地進行抵制和斗爭。這是沒有嚴格按照一名真正共產黨員的標準來要求自己，產生了紀律松懈、觀念淡化的現象。
三、整改措施及今后努力方向
（一）強化理論學習，堅定理想信念。堅持把新時代中國特色社會主義思想作為必修課、常修課，深入學習黨的xx大及中央經濟工作會議精神，學好用好《談治國理政》《新時代中國特色社會主義思想學習綱要》《黨的xx大報告輔導讀本》等重點學習資料，確保學懂弄通悟透做實。不忘初心、牢記使命，從“心”開始追溯黨性源頭、錘煉黨性修養。
（二）強化責任擔當，牢記宗旨意識。增強責任之心，把初心落在行動上、把使命擔在肩膀上，始終把人民放在心中最高位置，全心全意為人民服務。樹立正確的群眾觀、權力觀、政績觀，把人民賦予的權力真正用來為人民服務，認真扎實履行自己的工作職責，積極主動踐行群眾路線，經常性地深入到工作一線等困難多、矛盾多的地方去，傾聽職工和群眾的批評和意見，扎扎實實地辦實事、解難題，使人民群眾和干部職工在共建共享發展中有更多獲得感、幸福感。
（三）強化黨性修養，改進工作作風。堅持把黨的政治紀律和政治規矩擺在首要位置，始終站穩政治立場，在思想上政治上行動上同以同志為核心的黨中央保持高度一致，堅決維護以同志為核心的黨中央權威和集中統一領導。積極主動深入基層一線調查研究，盡最大努力為基層解決工作難題，為職工、群眾解決生活困難。
（四）強化遵規守紀，筑牢思想防線。嚴格執行黨的各項紀律，管住行為、守住清白。筑牢拒腐防變的思想道德防線，確保操守始終高潔，堅守黨員“底線”，不越紀律“紅線”，遠離法律“高壓線”。嚴格遵守廉潔從政各項規定，管好“親友團”，凈化“朋友圈”，堅決做到自覺抵制歪風邪氣，管住小節、守住本分。
主題教育民主生活會材料5
自開展主題教育以來，本人嚴格按照中央要求，堅持目標導向和問題導向相統一，加強理論學習、認真開展調研、廣泛聽取意見、積極謀劃攻堅，在思想政治、理想信念、工作作風、干事擔當、廉政勤政等方面得到提升。今天，按照主題教育工作部署，對照“六個方面”，進行對照檢查發言，請大家批評指正：
一、存在問題和不足
（一）理論學習方面。一是政治理論學習不深入。對學習的重視程度仍顯不足，日常學習滿足于開會議、看文件，導致思想認識和工作方法存在一定的片面性。二是學習實踐性不強。存在著為了學而學，實際上所學的理論與實際主要工作相脫節，起不到理論指導實踐的應有效果。
（二）政治素質方面。一是政治敏銳性距離現實要求還有差距。對社會上流傳的一些政治謠言見怪不怪，聽之任之；對于個別同志在遵守黨的政治規矩方面存在的模糊認識沒有及時出面批評制止，對下屬黨員干部政治規矩方面的約束和管理不夠重視。二是黨內政治生活不嚴肅。平時忙于具體工作，參加基層黨組織會議主動性不足，經常因為工作沖突等請假缺席，談心談話落實不嚴肅，與班子成員、與分管部門主要負責人交流溝通也不夠充分。
（三）能力本領方面。一是開拓進取-精神不足。面對一些復雜矛盾和攻堅任務，把“不出事”作為最大原則，缺乏勇往直前的沖勁和解決困難的韌勁。二是部署工作不夠細致。存在“重結果輕過程”的工作思維，對于單位內一些日常工作，只注重結果，沒有太多關注過程和細節，致使一些工作雖然做成了但留下很多缺失要去完善。
（四）擔當作為方面。一是擔當作為不主動。隨著年齡的增大，陷入慣性思維，對一些不合理的工作安排，雖有想法改變，但因不求有功但求無過的思想作怪，付諸行動比較遲緩、不迅速。二是攻堅克難意識不足。對發展道路上的“硬骨頭”、“深水區”存在畏難情緒，不愿意去碰硬攻堅，總認為事業上會有后來人，沒有要求必須自己去解決。
（五）工作作風方面。一是為民服務的宗旨意識不強。總是以工作繁忙為借口，未能深入基層、與群眾面對面，未能及時了解新情況、新問題，沒有真正關心群眾想什么、盼什么、急什么、要什么，對“為了誰、依靠誰、我是誰”的認識出現模糊，為民解難事、辦實事上的熱情不足。二是形式主義依然存在。面對基層多次反映的文山會海情況，沒有積極思考解決辦法，多頭部署、層層召開會議現象還存在，基層過重負擔依然較大。
（六）廉潔自律方面。一是落實監督責任不到位。對部分分管聯系的單位，制度執行監督還存在失之于寬的問題，有少數干部有令不行、有禁不止。比如，對少數“不作為、慢作為、亂作為”等歪風邪氣的監督問責還有盲點，對一些干部“躺平”現象沒有行之有效的管理監督制度。二是落實主體責任不到位。在落實全面從嚴治黨主體責任上存在懈怠思想，壓力傳導還不夠，對日常工作中廉潔方面的監督管理失之于寬、失之于軟。在落實黨內監督方面，對領導班子自身監督比較嚴格，但是對普通黨員干部日常監督比較少。
二、原因分析
（一）政治站位不夠高。在實際生活和工作中，自覺站在黨和國家事業全局思考問題不夠，貫徹上級指示精神和決策部署方面，政治敏銳性不夠強，斗爭意識也不足，存在等靠要的思想。
（二）學習態度不夠端正。缺乏學習前沿理論的強烈愿望，常把工作當成硬任務，學習變成軟任務，自覺改造主觀世界的積極性不高。
（三）宗旨意識樹得不牢。真正“沉下去一線”少，與群眾距離逐漸疏遠，群眾工作本領缺乏，真正貼近服務群眾思考謀劃不足。
（四）黨性修養有所放松。隨著年齡的增長，或多或少出現歇氣、松勁的想法，自我要求有所放松，進取意識有所減弱，解放思想、更新觀念、創新工作方法和手段方面有所欠缺。
（五）履職盡責不夠到位。缺少攻堅克難的勇氣和水平，面對新形勢新政策新任務，思考不夠深入，新舉措新手段不多，從而造成工作落實不到位。
三、下一步整改措施
（一）加強政治學習，堅定理想信念。一是采取多種形式不斷學習。堅持重點學與一般學相結合，集體學和自學相結合，全面學和具體學相結合，全面領會和把握____思想和黨的__大精神，筑牢理想信念根基。二是強化學以致用。切實做到學懂弄通做實，真正將學習的成果體現在工作的各個方面和全過程，為分管領域各項工作全面推進提供思想動力。
（二）強化責任擔當，推動社會發展。一是充分激發擔當意識。圍繞重難點問題，積極思考工作舉措，在推動工作中體現擔當。二是嚴格落實工作職責。時刻把工作與發展聯系起來，以釘釘子的精神，一件一件抓到底，善始善終、善做善成，把問題解決好。
（三）樹牢宗旨意識，全力服務群眾。一是牢固樹立為民服務意識。始終把人民群眾放在心中腦中，以真情真心對待群眾，服務群眾，持續增強廣大群眾的獲得感和幸福感。二是切實為群眾辦實事解難題。進一步完善和提升服務群眾能力水平，針對本次主題教育收集的群眾熱點難點問題，建立清單，逐項梳理解決。
（四）強化政治建設，嚴明紀律規矩。一是把政治建設擺在首位。嚴守黨的政治紀律和政治規矩，嚴格執行民主集中制和請示報告制度，努力把班子鍛造成為政治堅強、紀律嚴明的領導集體。二是不斷自我加壓，加強自我約束。加強對廉潔自律規章制度的學習，不斷增強專業能力，強化程序思維和規則意識，主動接受組織監督，在嚴以律己、強化執行上做表率。
以上是本人對照檢查發言，如有不足之處，懇請批評指正，我一定虛心接受并認真改正。
主題教育民主生活會材料6
各位領導、同志們：
根據公司“不忘初心、牢記使命”主題教育活動安排部署，我們對《習近平關于“不忘初心、牢記使命”重要論述選編》進行了認真的集中學習，通過集中學習和近期自身的深入研讀，我深刻認識到黨中央要求開展“不忘初心、牢記使命”主題教育活動的重要意義，它是用新時代中國特色社會主義思想武裝全黨的迫切需要，是推進新時代黨的建設的迫切需要，是保持黨同人民群眾血肉聯系的迫切需要，是實現黨的十九大確定的目標任務的迫切需要。同時，它也是陽泉公司和常順煤業推進高質量發展的迫切需要。下面我就結合實際工作，從政治建設、理想信念、黨性修養、宗旨意識、擔當作為、全面從嚴治黨、政治紀律和政治規矩、廉潔自律等方面談談自己的一些認識和體會。
一、加強政治建設，堅定理想信念，自覺做到思想上不偏向、不迷失
要讓“不忘初心、牢記使命”主題教育活動落到實處，必須加強政治建設，堅定理想信念，提升黨性修養，努力把牢政治方向，增強思想定力，做到思想上不偏向，不迷失。一是不斷加強政治建設。學習了習近平總書記在主持中共十九屆中央政治局第六次集體學習時講到的“加強黨的政治建設”全文后我認識到：黨的政治建設是黨的根本性建設，保證全黨服從中央，堅決維護黨中央權威和集中統一領導，是黨的政治建設的首要任務。作為一名黨員領導干部要始終堅持黨的政治領導，在思想上政治上行動上與以習近平同志為核心的黨中央保持高度一致，不斷增強“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”，不斷提高自身把握方向、把握大勢、把握全局的能力和辨別政治是非、保持政治定力、防范政治風險的能力，努力擔負起黨和人民賦予的政治責任。二是始終堅定理想信念。堅定的理想信念是中國共產黨人的精神支柱和政治靈魂，失去了理想信念就失去了靈魂，就會迷失方向。正如在習近平總書記關于“理想信念是中國共產黨人的政治靈魂”的論述中講到的：“對馬克思主義、共產主義的信仰，對社會主義的信念，是共產黨人精神上的‘鈣’。沒有理想信念，理想信念不堅定，精神上就會‘缺鈣’，就會得‘軟骨病’。”因此，我們要學習陳云同志堅守信仰的精神，學習朱德同志追求真理、不忘初心的堅定信念，學習周恩來同志堅如磐石的理想信念;要用馬克思列寧主義、毛澤東思想、鄧小平理論、“三個代表”重要思想和科學發展觀、新時代中國特色社會主義思想、習近平總書記系列重要講話精神武裝頭腦，解決好世界觀、人生觀、價值觀這個‘總開關’問題;同時不能空談理想信念，要把堅定的理想信念落實在行動上，體現在工作中。對常順煤業來說就是要堅定扭轉被動不利局面的信心和決心，要上升到講政治、講團結、講協作、講紀律的高度來落實，以“任爾東南西北風，咬定青山不放松”的精神投入到公司的艱苦創業中，攻堅克難，砥礪奮進，以實際成效來進行檢驗和評價。三是切實提升黨性修養。要牢固樹立勤奮學習、終身學習的理念，真正把學習當作一種工作責任、一種精神追求，認真學習馬克思主義基本理論等先進理論知識，學習黨章黨規，認認真真讀原著、學原文、悟原理，全面系統學、深入思考學、聯系實際學，積極參加黨委中心組學習和黨員學習活動，堅持學思用貫通、知信行統一，努力做到“四真”，即真學、真懂、真信、真用，通過學習不斷改造主觀世界，提升黨性修養，努力做到心中有黨，在黨言黨，在黨憂黨，在黨為黨。比如在這次活動中，要求由班子成員領讀領學，一字一句學原文，感覺更加真實，感悟更加深刻，更能讓我們從習近平總書記的原話中得到深刻教育和啟示。
二、強化宗旨意識，主動擔當作為，自覺做到行動上不虛浮、不退縮
要讓“不忘初心、牢記使命”主題教育活動落到實處，必須強化宗旨意識，主動擔當作為，不斷增強自身履職盡責和服務職工的能力，提高干事創業的主動性、積極性。一是不斷強化宗旨意識。通過學習習近平總書記在省部級主要領導干部學習貫徹黨的十八屆五中全會精神專題研討班上講到的“著力踐行以人民為中心的發展思想”，我深刻認識到作為一名黨員領導干部要進一步牢固樹立正確的價值觀、權力觀、政績觀，以人民為中心，切實做到權為民所用、利為民所謀、情為民所系。結合工作實際就是要堅持一切為了職工，一切依靠職工，努力做到思想上尊重職工、感情上貼近職工、行動上聯系職工。特別是側重要職工關心的事情，重點關注“錢袋子”、“菜籃子”等與職工生活密切相關的問題，多為職工辦好事，辦實事。二是堅持敢于擔當，主動作為。領導干部要切實發揮示范表率作用，帶頭履職盡責，帶頭擔當作為，在其位、謀其政、干其事、求其效。結合我的工作實際就是全力推進紀檢監察工作的順利開展。常順煤業紀檢監察室聚焦監督執紀問責，堅持無禁區，全覆蓋，零容忍。常順煤業嚴格貫徹落實中央八項規定精神，牢固樹立“四個意識”，嚴格履行“一崗雙責”，切實擔負起黨風廉政責任，定期組織黨員干部進行集中學習，學黨紀黨規，學文件要求和精神，做到內化于心，外化與形。通過黨風廉政宣傳專欄、微信平臺、公眾號、觀看警示教育片等多種形式宣傳黨風廉政建設相關內容，進一步加強黨員干部廉潔自律思想防線。通過組織開展對重點環節和關鍵崗位人員的專項監督檢查，尤其是對容易存在廉政風險的重點部門主要負責人的權利運行情況和制度落實情況進行監督，防止損害公司和職工群眾利益的事情發生。
三、全面從嚴治黨，強化廉潔自律，自覺做到不違規、不越線
要讓“不忘初心、牢記使命”主題教育活動落到實處，還必須從全面從嚴治黨、嚴守政治紀律和規矩、強化廉潔自律等方面下功夫。一是繼續加強全面從嚴治黨。從學習習近平總書記在中央十八屆六中全會第二次全體會議上講到的“堅定不移推進全面從嚴治黨”中我們知道，全面從嚴治黨是保持黨的先進性和純潔性的根本保證，是黨員領導干部必須履行的政治責任，也是各級黨組織的使命。正所謂“事輟者無功，耕怠者無獲”，推進全面從嚴治黨是一項長期而艱巨的政治任務，不能有打好一仗就一勞永逸的想法，也不能有初見成效就見好就收的想法，必須持之以恒、善作善成，把管黨治黨的螺絲不斷擰得更緊。要以加強和規范黨內政治生活為重點，狠抓黨員干部思想建設、作風建設，加強黨內監督，堅持問題導向，嚴字當頭、真管真嚴、敢管敢嚴、長管長嚴，切實推黨風政風不斷好轉。二是嚴守黨的政治紀律和政治規矩。在學習了習近平總書記在十八屆中央紀委五次全會上講到的“加強紀律建設，把守紀律講規矩擺在更加重要的位置”后我深刻認識到，“人不以規矩則廢，黨不以規矩則亂”。這就要求我們要堅持做到“五個必須”。必須維護黨中央權威，決不允許背離黨中央另搞一套;必須維護黨的團結，決不允許在黨內培植私人勢力;必須遵循組織程序，決不允許擅作主張，我行我素，重大問題該請示的請示，該匯報的匯報，不允許超越權限辦事，不能先斬后奏;必須服從組織決定，決不允許搞非組織活動，不得跟組織討價還價，不得違背組織決定，遇到問題要找組織、依靠組織，不得欺騙組織、對抗組織;必須管好親屬和身邊工作人員，絕不允許他們擅權干政、謀取私利，不得縱容他們影響政策制定和人事安排、干預正常工作運行，不得默許他們利用特殊身份謀取非法利益。三是不斷強化廉潔自律。領悟到習近平總書記在河南省蘭考縣委常委擴大會議上講到的“領導干部要在改進作風上發揮示范作用”精神實質后，我深刻意識到正人必先正己，正己才能正人。帶頭遵守黨風廉政建設有關規定和“中央八項規定”，管住自己的嘴、手、腳;帶頭改進工作和生活作風，厲行勤儉節約，反對奢侈浪費，保持健康的工作方式和生活方式;帶頭學習先進典型、觀看警示教育片、開展批評與自我批評等，對一切腐蝕誘惑保持高度警惕，防微杜漸，做到嚴以律己，保持廉潔自律，清清白白為“官”、干干凈凈做事、老老實實做人。
通過學習《習近平關于“不忘初心、牢記使命”重要論述選編》使我受益匪淺，思想上再一次受到了洗禮。今后，我會繼續深入學習領悟，充分發揮領導干部的表率作用，在深學篤行上作表率、在“兩個維護”上作表率、在擔當作為上作表率、在一心為民上作表率、在清正廉潔上作表率，把主題教育活動實效同完成公司改革創新發展結合起來，把初心和使命融入干事創業的全過程，在不忘初心中汲取前行力量，在牢記使命中展現擔當作為，為公司扭轉不利的局面貢獻自己的力量!
