黨建共建發言材料1
2017年8月28日，經雙方友好協商，廣東匯興精工智造股份有限公司黨支部與中共中國銀行廣東省分行東莞分行大嶺山支行黨支部關于黨建共建單位簽約儀式在廣東匯興精工智造股份有限公司（股票代碼：839258）黨員活動室順利舉行。中共中國銀行廣東省分行東莞分行大嶺山支行支部委員會葉杰寧書記，李堅副書記；廣東匯興精工智造股份有限公司支部委員會副書記鐘輝、組織委員任崇軒及雙方黨員代表出席本次簽約儀式。
為進一步深化銀企合作關系，促進雙方共同發展，加快構建銀企黨建結對共建的工作新格局，經雙方友好協商，中國銀行東莞市大嶺山支行黨支部與廣東匯興精工智造股份有限公司黨支部決定以黨建工作為紐帶，按照“平等共建、相互學習、互通信息、互利雙贏”的基本原則，開展“黨建結對共建”活動，促進雙方黨建工作和業務經營深度合作。一是組織統籌互促。雙方黨組織把“黨建結對共建”活動作為推進銀企共同發展的重要舉措，推動銀企黨組織在制度建設規范化、陣地建設標準化等方面共建共享、共同提升；二是信息統籌共享。雙方共同探討新形勢下加強銀企黨建工作的思路對策，交流黨建工作的經驗做法；三是活動統籌安排。聯合舉辦黨務骨干培訓班，共同策劃、組織黨組織活動，實現活動聯搞，成果共享。同時建立銀企聯誼、書記聯絡、黨員聯系等活動制度。四是文化統籌交流。雙方共同加強企業文化建設，定期組織開展企業文化學習觀摩，舉辦各種聯誼活動，相互借鑒先進的經營管理理念和價值觀念，塑造員工共同的理想和追求，不斷增強黨組織的凝聚力和戰斗力。雙方商定每年年初共同制定“黨建結對共建”活動計劃，協商確定具體合作事宜，并定期開展活動，每年至少組織一次工作經驗交流、進行一次企業文化對接、開展一次黨群活動聯誼。
此次銀企雙方代表會談，既是一次深入的黨建交流，也是一堂結合當前形勢、結合銀企發展實際的生動黨課。雙方希望，以黨建結對共建簽約為動力，本著“互通互融互贏”的原則，扎實開展新形勢下黨建工作，多出成果、多出經驗，以黨建引領雙方業務發展的深度合作，實現銀企雙贏局面。
黨建共建發言材料2
同志們:
根據會議安排,我就基層組織、紀檢等工作講幾點意見:
一、基層組織工作
(一)以“三分類三升級”為契機,全面加強村級班子和干部隊伍建設
一是提高村干部的綜合能力。加強對村干部的教育和培訓,村黨支部書記、村委會主任,無特殊情況必須參加縣鄉組織的各類培訓,并支持其他村干部參加上級職能部門組織的各類業務培訓,鼓勵村干部尤其是年輕的村干部參加學歷教育。通過教育和培訓,提高村干部帶領群眾致富的能力、應對復雜局面的能力、依法執政的能力和總攬全局的能力,使村干部真正成為前進路上的排頭兵,致富路上的領頭雁。
二是增強村級班子的凝聚力和戰斗力。積極探索村級組織工作運行辦法,不斷完善村級組織工作規范,制定村“兩委”職責、理順村“兩委”關系、確立村務管理主體、明確村務管理內容、規定村務管理權限、建立議事決策程序、落實民主管理制度、加強民主監督職能、規范日常工作行為,落實“四議兩公開一監督”,建立起高效有序、充滿活力的“兩委”運行機制。形成求真務實、開拓創新、勤政高效、清正廉潔的工作局面,增強凝聚力和戰斗力。
三是強化村后備干部隊伍建設。要著眼于村班子和干部隊伍建設的長遠需要,注重從培養、選拔、管理、使用四個環節入手,加大選拔培養力度,逐步建立一支數量充足、素質優良的村后備干部隊伍。對村后備干部實行動態管理,定期對村級后備干部進行考核并形成考核的文材料,對工作能力一般、群眾滿意度不高的、適時進行組織調整,每個村的后備干部常數要保持5名左右。
(二)圍繞社會主義新農村建設,深入開展“掛包幫”活動(領導掛點、部門包村、干部幫戶)
要與縣級領導和部門的黨員干部密切配合,認真開展落實“縣級領導聯系鄉、縣級部門聯系村、黨員干部聯系戶”為主要內容的“掛包幫”活動。繼續以機關黨員干部與農戶結隊幫扶為主要工作方式,不斷豐富“結對共建”內涵,健全工作責任體系,進一步強化工作落實。所包扶的村要抓住“掛包幫”活動這一有利時機,積極主動地與所包扶的部門領導和干部取得聯系,讓他們從理清發展思路,調整經濟結構,抓好民生工程,發展公益事業等各個方面給予大力的支持和幫助,切實解決我們發展中存在的困難和問題。讓他們為包扶戶提供信息、技術、資金等各方面幫助和服務,采取多種形式開展農民實用技術培訓,力爭每個包扶戶有一名科技明白人,增強致富本領,提高農民素質。
(三)深入推進基層組織建設年活動暨強鄉興村戰略,,不斷增強基層黨組織的戰斗力和凝聚力。
一是按照“五興村寨”要求,認真查找問題,分類制定轉化提升方案。,
二是實踐黨員經常性教育的新途徑。保證“三會一課”制度的嚴格落實。認真做好發展黨員工作,今年各村黨支部必須保質保量地完成納新黨員的指導數,否則支部不能評為先進黨支部,支部書記不能評為優秀黨務工作者。要加強入黨積極分子隊伍建設,把積極分子中的優秀人才及時吸收到黨內來,努力做到把優秀的致富帶頭人培養成黨員,把黨員培養成致富帶頭人,把黨員致富帶頭人培養成村組干部,增強發展黨員工作的針對性和科學性。
三是探索構建黨員發揮作用的新平臺。探索農村無職黨員設崗定職工作成果,提高設崗定責工作中的雙帶致富崗黨員與產業戶、貧困戶結成“黨員三結合致富鏈”,由以扶貧幫困為目的,充分發揮村黨組織的核心作用,發展農村經濟,帶動農民致富。
四是拓展村活動陣地的新功能。充分發揮村黨組織活動陣地的作用,把功能向村公共服務中心延伸,把黨員活動室打造成農村黨員教育培訓的平臺、為村民提供致富信息的窗口、村民文化娛樂的陣地和村民說事議事的場所。
二、紀檢工作
紀檢工作的主要任務是:緊緊圍繞我鄉經濟發展和社會穩定大局,堅持標本兼治、綜合治理、懲防并舉、注重預防,建立健全教育、制度、監督并重的懲治和預防腐敗體系,鞏固基層黨風廉政建設成果,為全鎮經濟社會又好又快發展提供保障。
(一)進一步提高黨員干部素質,筑牢反腐倡廉的道德防線
深入學習貫徹學習《關于加強農村基層黨風廉政建設的意見》繼續深入開展理想信念教育、黨章和法紀學習教育、社會主義榮辱觀教育、廉潔自律教育和警示教育,采取集中輔導與自學相結合,理念經與實踐相結合,l加強黨員干部的理論素質,筑牢反腐倡廉的道德防線。深入推進廉政文化建設,開展職業道德、社會公德和家庭美德教育,開展豐富多彩的廉政文化創建活動,不斷增強全社會的廉潔意識。
(二)落實黨風廉政建設責任制,從源頭上防止腐敗發生。
一是在責任落實上要有新突破。黨風廉政建設的各項責任分解從鄉黨政班子延伸到村兩委班子和鄉級單位,形成一級抓一級,層層抓落實。“一把手”要帶頭執行責任書,分管和相關部門即要管好自家門、管好自家人,又要擔負起反腐倡廉整體工作中各自的任務,真正實現“一崗雙責”。
二是在責任考核上要有新突破。要拓展考核層面,全面推行村干部勤廉雙述制度。村兩委政子成員既要向村民述職,又要述廉,同時健全與之相配套的詢問質詢民主評議制度。三是在責任追究上要有新突破。對責任制度沒有落實的站所、單位和村,要追究第一責任人的責任。對黨風廉政考核中發現的案件線索,要立即展開調查。
(三)完善制度,促進科學民主決策及民主管理。
一是進一步完善重大事項民主決策議事規則,重點是圍繞“三重一大”問題,細化決策程序,加大責任追究力度,并強化決策事前、事中、事后的監督,以此構建強有力的監督體系,有效防止權力濫用。二是完善政務、黨務、村務公開制度,增強透明度,讓干部群眾明白決策程序、決策結果。保證干部群眾的知情權、參與權。三是要加大檢查的力度,檢查的重點是圍繞鄉黨委政府的中心工作進行;圍繞群眾關注的熱點問題開展檢查;圍繞支農惠農政策落實情況開展檢查;以確保政令暢通,維護鎮黨委、政府的權威。
(四)進一步加大查處案件的力度。
進一步加強信訪舉報工作的基礎建設,完善鄉、村、組三級信訪網絡,全面落實信訪工作下訪制度、排查制度、接待日制度,多層面、多角度、多渠道獲取案源線索,做到有訴必查,有查必查。重點查辦黨員領導干部濫用職權、貪污賄賂、失職瀆職的案件;嚴厲查辦農村基層黨員干部以權謀私,侵害群眾利益的案件;嚴厲查處擠占、挪用、揮霍、截留項目資金的案件。進一步加大治理商業賄賂專項工作的力度,認真查辦工程建設、土地出讓、產權交易、醫藥購銷等領域的商業賄賂案件。
(五)進一步加大農村基層黨風廉政建設的工作力度。
加強農村基層黨風廉政建設,要緊緊圍繞建設社會義新農村來進行,既要保護廣大農村基層干部干事創業的積極性,又要堅決反對形式主義,防止搞脫離實際,勞民傷財的“形象工程”,防止盲目攀比,強迫命令等問題的發生,以良好的作風推進社會主義新農村建設。要把維護群眾利益作為工作重點,支農惠農專項資金落到實處,著力解決少數農村基層干部不嚴格按法律和政策辦事,工作方法簡單粗暴的問題。要注重制度建設,健全農村基層財務制度,制定和完善農村集體資產監管辦法,全面推進村財民理鄉代管制度。妥善化解村級債務工作,維護農村社會穩定。要深入推進農村基層民主政治建設,不斷完善農村民主選舉、民主決策、民主管理、民主監督等各項制度。要全面推進政務公開、村務公開和黨務公開,切實強化監督,積極探索實行農村基層干部任期經濟責任審計制度,村干部勤廉雙述和民主評議制度等。
黨建共建發言材料3
為提升黨建工作水平，加快構建銀企黨建結對共建的工作新格局，4月13日上午，中國銀行南縣支行黨支部與益陽陳克明食品股份有限公司黨支部簽訂《黨建共建協議》及《廉潔伙伴協議書》，促進雙方黨建工作和業務經營深度合作。
此次簽約銀企雙方都十分重視，希望雙方能夠像親人一樣緊密聯系起來，并保持更長期的合作伙伴關系，實現信息互通、資源共享、合作雙贏的新局面。以黨建共建為引領，加強業務的深度合作、文化的高度互動，確保黨建工作的開展都能真正落地開花并結果。克明食品公司在今后的金融服務需求方面積極向中國銀行南縣支行推薦合作商機，中國銀行南縣支行充分利用金融資源為克明食品公司生產經營、項目承接、市場開發等業務及全體員工提供各項金融服務，取長補短，共同推進企業文化建設，促進雙方業務發展，有效帶動地區經濟發展。
會上，中國銀行南縣支行黨支部和克明食品公司黨支部的黨員干部開展座談，共同制定2019年“黨建共建”活動計劃，協商確定具體合作事宜，并約好在下階段，雙方定期開展主題活動，進行工作經驗交流及企業文化對接聯誼會。
簽約儀式結束后，銀企雙方全體成員一同前往位于華容縣城關鎮的烈士陵園，向革命先烈敬獻花籃、默哀鞠躬，并在烈士墓前重溫了入黨誓詞。
黨建共建發言材料4
同志們：
今天，XXXX 黨支部和XXXX機關黨支部順利舉行了“結對共建”簽約儀式，這標志著兩個公司機關黨支部的“結對共建”活動正式啟動了！在此，我代表XXXX黨委和全體黨員干部表示熱烈的祝賀！
目前，XXXX黨委下設六個黨支部，共89名黨員。公司黨委始終以“堅持黨建引領、深入服務一線、強化責任落實”為主要目標，堅持服務生產經營不偏離，不斷提升黨員干部隊伍干事創業的整體水平，積極推進公司黨建和文明建設工作的順利開展。
其中第一黨支部共43名黨員，主要由公司班子成員和后方各部室黨員組成。為充分發揮黨支部的戰斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用，自成立以來，第一黨支部緊緊圍繞中心、自覺服務大局，把支部黨建工作與生產經營工作同部署、同發力。支部黨員堅持“主動作為、靠前服務”，按照過硬黨支部創建要求，通過開展主題黨日活動、成立黨員志愿服務隊等方式，深入項目一線、強化責任擔當，積極協助在建項目做好工程建設和施工管理，加大重點項目攻堅提速力度。
本次“結對共建”活動是是雙方黨支部積極探索如何做好企業黨建工作新思路而采取的有力舉措，也是提升公司黨建工作水平，實現黨組織優勢互補，促進公司穩步發展的有效方式。下一步工作中，雙方黨支部一是要按照過硬黨支部創建的工作目標和任務要求，繼續加強黨支部標準化建設，進一步增強黨支部的組織力和戰斗力；二是要共同加強基層陣地建設，通過聯合開展主題黨日、主題學習觀摩等活動，深入一線、服務基層，進一步增強黨員先鋒模范引領作用；三是要堅持黨建統領，立足各自實際和特點，加強雙方黨建、業務工作等方面的溝通交流，以黨建共建為平臺，共同謀求進步促進發展。
我相信，在雙方全體黨員同志的共同努力下，本次“結對共建”活動一定能取得實效，兩個黨支部將通過“結對共建”黨建合作新模式為XXXX和XXXX兩個公司的發展做出貢獻！
黨建共建發言材料5
一、組建新型共建黨支部，實現資源共享
通過將本科黨員編入研究生支部的黨小組，建立了包含了本科生黨員和研究生黨員的新型黨支部，互幫互建，并相互間聯合開展有關教育管理活動，從而形成兩個支部間的工作互動和資源共享，不斷促進兩者建設水平共同提高。新型共建黨支部堅持解放思想、與時俱進，不斷探索發掘高校學生黨支部的運行新機制、創新活動方式、豐富活動內容，希望為學院學生黨建工作開創嶄新的局面。開展結對共建活動，在本科黨支部和研究生黨支部的共建互動的過程中，更多地利用好不同年級間的各種優勢資源（包括人力、物力、技術、信息、管理、經驗等）來有效加強對各支部黨員的教育和管理，充分發揮好他們在服務社會、服務他人等工作中的先鋒模范作用，從而為學生黨支部更好地加強自身建設，履行好黨賦予自身的歷史使命提供機會。
二、開展黨員互助，搭建學生黨員發揮作用的新平臺
開展共建活動中，各黨支部不只是單向的受益者，支部中的各學生黨員發揮自身作用，為共建對象開展一些實實在在的工作，成為主動的施益者，這就是兩者開展共建活動的利益基礎。學生黨員發揮作用的空間隨著共建對象的不同，其發揮作用的形式和內容都呈現了豐富多彩的變化。以“支部共建”活動為平臺，學生黨員有了更加廣闊的發揮作用的空間，在服務社會、服務他人的過程中，不但其能力才干得到鍛煉、黨員意識得到加強、黨性覺悟得到提高，而且本科黨支部的社會功能也因此得到拓展，支部的凝聚力、戰斗力得到展現和提高。研究生黨支部應通過共建活動進一步樹立全局意識、服務意識，積極支持、配合本科黨支部的工作，更多地關心本科黨員的學習和生活，掌握本科黨員的思想動態，切實幫助他們解決思想、學習和生活中存在的實際困難和問題，努力構建的格局，形成推進學院學生黨建與思想政治工作的合力。
三、注重時事學習，提高黨性修養
建設“學習型”黨支部，堅持用中國特色社會主義理論武裝頭腦，深入學習實踐科學發展觀和社會主義核心價值體系。將學生黨員的目光由校園引向社會，定期組織時事政治學習會，緊跟時事腳步，不斷提高理論素養，保持思想上的先進性。在學生黨員中廣泛地開展讀書活動，學習思想政治理論知識，鼓勵學生學習優秀傳統文化、歷史和哲學社會科學知識，并定期開展讀書心得交流活動，不斷豐富黨員的人文社會科學知識，提高素養，陶冶情操。
研究生黨支部和本科黨支部堅持聯動互通，通過探索有效的共建途徑、載體和渠道，建立雙向聯系、雙向反饋的制度。圍繞發展和諧支部關系、營造優良進步環境的共同目標，以研究生的經驗與專業知識為本科生的黨建工作提供切實的指導，解答本科生在學業中和生活中的疑惑問題，共同討論解決不了的問題，跨專業跨年級，碰撞出新的智慧火花，雙方形成了緊密聯系、有效溝通、相互促進的良好局面，成為研究生支部黨建與本科生支部黨建相互促進、共同提高的有效途徑。
作為一種較為新穎的支部建設方法，“支部共建”活動在實踐中必然會存在著一個不斷完善、提高的過程。因此，我們始終保持一種改革和探索的精神，對其開展過程中產生的不足和問題，加以認真的研究和有力的解決。同時，也要通過對其內在運行機制和規律的把握，進一步拓展共建的形式和范圍，提高共建活動的廣度和深度。
黨建共建發言材料6
尊敬的各位領導、各位來賓、老師們大家下午好！
在這爽爽的夏季里，今天我們中學黨支部與民職中黨支部結為對子，是一件幸事，是我們兩校相互交流、心手相連、增進友誼、促進發展、提高教學質量的發端。我們以此為契機，全面進行交流，感謝民職中黨支部對我們的幫扶，更要感謝教育局黨委、鎮黨委、教育總支對我們的關心與支持。
20-年，是我省黨的基層組織建設活動年。在這一年里，我們要借此次活動的東風，緊緊圍繞提高黨的執政能力，樹立和落實科學發展觀，以“提高黨員素質，加強基層組織”為目標，以“夯實基礎、強化管理、教育引導”為重點，努力開展各項教育教學工作。結合我校黨建工作的實際和黨員隊伍現狀，我校黨支部與民職中黨支部成功結為對子，利于我校學習民職中辦校治校、教書育人的先進管理經驗，學習民職中在教師隊伍建設和基層黨組織建設的先進管理經驗，更好地提高我校基層黨支部的創造力、凝聚力和戰斗力，搞好今后的工作。
我校地處城鎮結合地帶，生源關系十分復雜，特別是外來務工人員子女的`增多及就近入讀本校，每年的外來學生都在200人以上，這部分學生的家庭社會背景、接受知識程度，都不可能完全了解，給學校正常的教學管理增添了不少的困難。歷年來，我鎮黨委、政府及學校，都在大力抓控輟保學工作，學生輟學率均在3%以下，保證和完成了學校屬地及外來人口，適齡人員上學一個都不能少。
近幾年來，我校辦學規模、黨員隊伍不斷壯大。教師人心穩定，上下團結，現有教職工35人，本科畢業13人，專科畢業21人，全部達到合格學歷。開辦12個教學班，有學生562人，9月份學生數將增加到近800人，15個教學班。學校黨支部支委成員分工明確，支部里現有15人，正式黨員11名，預備黨員2名，積極分子2名。
十七大以來，通過不斷的綜合學習，我校黨員的素質得以提高，敬業的認識得到加強，法制觀念清楚、法律意識增強。當今社會在不斷發展，時代在不斷前進，這樣對我們的要求就更高了，我們必須結合自身實際，認真研究及解決工作中，存在的突出問題、面臨的實際困難和出現的新情況，確保黨員干部解放思想、更新觀念，科學提高教書育人的方法。
我校在加強教育教學管理工作中，建立健全各種規章制度，采取依法管理和人性管理相結合，營造教育氛圍，明確了學校的校訓、校風、班子作風及教師座右銘等，狠抓德育工作的落實。我校曾多次得到上級組織和教育管理部門的表彰及肯定。
為了提高教育教學質量，我校加強與教師簽訂教育教學目標責任書，多元化多角度的對教師進行考評。重視教師在師德師風、教育教學工作中的過程，加大對過程的考評力度，引導教師走科研型人才的道路。在安全管理中，我校一方面主動與上級主管部門、鄉鎮及周邊各村、場、居的聯系，另一方面還與各職能部門、教師簽訂安全管理和安全教育的目標責任書，強化安全管理與安全教育。
此次兩校支部結為對子，是對我校的鞭策和鼓舞，今后民職中黨支部對我校進行全面幫扶，是我校發展的一個契機，能使我校黨員整體素質不斷的提高，能使我校教育教學質量不斷的提高，培養更多的國家需要的高素質有政治覺悟的人才。
在今年黨的基層組織建設年活動中，與這次結對幫扶后，真誠希望我們兩校一道攜起手來，增加溝通、加深了解、聯合互動，我校全體黨員要虛心向民職中學習，精誠團結、埋頭教學、親近學生、以人為本，深入學習、宣傳、貫徹好十七大精神，努力踐行“三個代表”，學習民職中在教育教學中涌現出來的先進人物和先進的教學經驗、管理方法、管理模式。結合“師德教育年”活動及創建“四滿意學校”活動的開展，發揮黨員教師在提升教學質量、服務教育、服務學生工作中的帶頭作用，發揮學校黨組織在教學管理中的協調作用，結合“請進來，走出去”的辦法，強化黨員在教育活動中的先鋒模范作用，力求帶動洛灣中學教育可持續發展，并進一步做好“職教”與“基教”的整合，努力讓畢業生畢業后能進入中職校學習，為學生提供就學和創業的良好契機，為他們美好的人生起點提供平臺，努力提高本地區人均受教育的年限，全面營造學習型社會。值此機會，衷心祝愿兩校在今后的教育教學工作中，共同上一個新臺階，創造出優異的佳績，為全區大教育作出自己的貢獻。
謝謝大家！
黨建共建發言材料7
年年歲歲花相似，歲歲年年花不同。感受著本次會議務實、和諧、愉悅的會風，分享著省公司系統2010年結下的勝利果實，思考著新能源公司過去一年來為省公司做出的殷實貢獻，我們不能不為省公司取得的驕人業績和呈現的亮點工作而感到驕傲自豪，更為會議所描繪的宏偉藍圖和美好前景而振奮不已。
今天省公司召開的這次會議，是全面貫徹落實集團公司2011年工作會議和紀檢監察工作會議精神，回顧過去一年來省公司黨建和紀檢監察工作的總結大會，也是統一思想，凝聚力量的誓師大會，更是一次奮起前進、加快發展的動員大會。特別是毛組長的重要講話，主題鮮明，內容深刻，令人振奮，催人奮進，具有很強的指導作用。這次會議必將在省公司系統內掀起新一輪思想大解放、觀念大更新、管理大提升，必將進一步推動省公司各項工作的大發展、大跨越、大進步。新能源公司對省公司提出黨建和紀檢監察的思路和目標，表示堅決的擁護和支持;對省公司的指示和要求，將堅定不移、不折不扣地貫徹執行。會后，我們將立即把這次會議精神傳達到新能源公司每名黨員干部職工，認真學習好、貫徹好、落實好會議精神，鼓舞動員全體干部職工積極行動起來，以只爭朝夕的思想觀念、奮發有為的精神狀態，創造性地開展好各項工作，在維護大局、服務大局中，為省公司的新發展、大發展做出應有的貢獻。2011年，新能源公司黨委將根據毛組長工作報告中的指示精神和省公司思政部、監審部專項報告中的具體要求，從“一個總定位、三個總產品、兩個總作風、五項工作目標、十項重點工作”入手，堅決全面做好今年的黨建和紀檢監察工作。
一個總定位：融入中心，服務發展。即融入貫徹執行省公司黨組決策、意圖與部署這一中心;融入公司改革、穩定、發展這一中心;融入提升公司經濟效益、加強兩個文明建設這一中心，以優異的企業思想政治工作和紀檢監察工作為公司科學發展服務。
三個總產品：按照集團公司創先爭優活動的部署，高效實施“三大工程”，做陽光傳送帶，綠色播種機，快樂生產線。
陽光傳送帶，即從源頭根除腐敗，使權力始終運行在有效的監督下，促進黨風廉政的陽光向領導干部傳送，向重點崗位傳送，向每一名工作人員傳送，推動效能監察和審計監督協調發展，加快懲防體系建設步伐，實現公司生產經營、工程建設等方面的大安全，為企業科學發展保駕護航。
綠色播種機，即聚焦項目爭精品，選擇有利于企業發展的資源型項目、提高管控能力的管理型項目和風險小、效益高的增盈類項目加以精心培植，促進良好生長，以“出精品、出人才、出效益”為最終實現目標，使應用的項目成為企業科學發展的堅實依托和創先爭優的最佳載體。
快樂生產線，即從公司領導層做起，讓自己快樂，讓家人快樂，讓自己負責的團隊快樂;全面提升自己，努力延伸快樂的半徑，增強快樂的烈度和持續性，豐富快樂的內容，增加快樂的花色品種，建成以快樂工作為核心的諸多快樂產品生產線。
兩個總作風：要么不做，做必做好;要么不想，想必想成。
五項工作目標：
1。建立公司工會，完善公司法人治理結構，健全公司科學民主決策體系，以參與、維護、建設、教育四項職能的全面發揮，推進公司工運工作扎實進行。
2。充實黨群工作隊伍，健全工作體系，探索實施黨建和紀檢監察工作“兩全”管理，初步建立有特色的新能源黨建和紀檢監察工作格局與模式。
3。召開公司第一次黨員大會，為公司全面加強創先爭優和兩個文明建設工作提供強大政治支撐和政治核心保障，描繪公司發展宏偉藍圖，注入強勁動力。
4。創先爭優活動全面提升，開創全新的創爭活動局面，取得系列亮點與創新點，在“三大工程”建設過程中，爭做“陽光傳送帶、綠色播種機、快樂生產線”，使之成為推進公司發展的有力載體。
5。文明單位建設全面啟動，進入市級文明單位行列，爭取實現市級文明單位標兵目標;積極創建集團公司文明單位，邁入中上游行列，力爭進入前20強。
十項重點工作：
1。深入開展創先爭優活動，切實加強黨的基層組織建設，進一步增強黨支部的創造力、凝聚力和戰斗力，為實現公司科學發展提供堅強的政治保證。一是按照省公司黨組的要求，建設好四好領導班子。堅持黨委理論中心組學習常態化，確保學習質量，不斷提高領導班子科學判斷形勢、應對復雜局面、總攬全局和依法治企的能力。二是著力于黨員干部隊伍建設，帶好隊伍，爭創“四強”黨組織。進一步增強黨性修養，增強黨員干部大局意識、政治意識、責任意識和憂患意識，提高貫徹落實科學發展觀和創先爭優的能力與水平，提高工作的系統性、原則性、預見性和創造性，促進企業科學發展上水平。三是夯實支部基礎工作，發揮黨支部的堡壘作用，確保“萬線一針穿”，使各項工作落于實處。四是苦練內功，爭做“四優”共產黨員，使黨員的爭先意識得到加強，做到政治素養、崗位技能、工作業績、群眾評價等多方面優秀。
2。加強學習型黨組織建設，為實現公司科學發展提供強大動力。按照“科學理論武裝頭腦、發展戰略開拓視野、善于把握客觀規律、富有科學創新精神”的思路，以更新學習理念，豐富學習內容，創新學習途徑，健全學習機制，完善學習體系，形成優良學風為根本任務，著力提高黨員思想政治水平，不斷提升黨員學習能力、創新能力和知識素養，從而使公司各級黨組織的創造力、凝聚力、戰斗力不斷增強。
3。加強宣傳思想工作，暢通企業知情通道，為企業科學發展開拓思想源泉。要衡量正面宣傳、把握正確導向的新能源公司宣傳思想標準，達到“三個滿意”，即致力促進企業工作的全新發展，努力使集團公司、省公司和上級主管部門滿意;抓住典型，弘揚正氣，宣傳文明，貼近職工，努力使職工群眾滿意;宣傳新能源企業文化理念，推出大唐龍江風電精品，擴展大唐文化影響力，努力使社會各界滿意。
4。夯實文明單位建設和企業文化建設基礎，打造大唐龍江新能源精神家園，為企業科學發展增添精神文化動力。一是高標準起步開展集團公司和地方兩個序列的文明單位建設工作，嚴格按照集團公司和地方創建文明單位辦法、體系、要求，夯實基礎工作，突出亮點工程，把握時機，逐級進步。二是圍繞“龍江風電一家親”主題，結合集團公司提出的精神家園建設要求，本著“陽光、綠色、快樂”的指導原則，大力開展“深入推進風電企業文化建設，打造龍江新能源精神家園”系列活動，通過開展具有龍江新能源特色的技術攻關、品牌建設、文化體育等活動，進一步營造和諧同心的企業文化氛圍，助力企業科學發展。在宣貫省公司“龍行文化”的過程中，以威虎山風電場工程開發建設實績為依托，弘揚“冰雪”精神，創建集團公司創業文化示范基地，并逐步形成新能源公司企業文化體系。
5。圍繞創先爭優活動，切實開展好群團組織建設，為企業科學發展注入勃勃生機。在創先爭優活動中抓牢黨群共建工作，引導職工正確認識公司的發展成果和當前面臨的突出矛盾與主要問題，深刻理解“創爭”精神，聚焦項目對標一流，出精品、出人才、出效益，以只爭朝夕的精神轉方式、調結構、強機制，推動公司科學發展上水平。一是進一步加強職工民主管理和民主監督，充分發揮廣大職工的主人翁作用。二是全面規范勞動合同管理和勞動用工管理，構建規范有序、和諧穩定的勞動關系。三是發揮好群團組織作用，創新工作思路，凝聚各方力量。四是關心職工生活，努力解決廣大職工最關心、最直接、最現實的問題，使員工共享企業發展成果。五是開展好勞動技能競賽，用技術比武的活動方式促進崗位培訓工作。六是要克服公司風場分布省內各地、人員分散較難集中的實際困難，探索新形勢下群眾文體活動開展的新方式和新方法，堅持群眾性、多樣性、出新招、創新意，突出特色，打造精品，確保各類活動安全有序的進行。
6。認真貫徹落實省公司黨風廉政建設工作部署。按照省公司黨建和紀檢監察工作會議精神，確定新能源公司2011年度黨風廉政建設工作任務和目標。重新完善“2011年度懲防體系工作任務表”，層層簽訂責任書、承諾書，將工作責任逐級落實到主管領導、單位、部門和具體責任人，做到誰主管、誰負責，一級抓一級、層層有保障。
7。強化制度管理和制度考核。進一步完善制度監督體系，就公司內部重大事項，要建立健全內部監督機制。努力拓寬監督渠道，發揮員工民主監督作用，逐步實現在線監督。同時，加大制度執行、重大事項落實情況的檢查力度，通過增加檢查次數、加大考核力度，及時完善管理中的薄弱環節，不斷完善檢查考核機制。
8。深化黨風廉政教育。繼續加大廉政教育力度，充分利用公司視頻網絡的優勢，組織開展好電化教育活動。同時，注重開展好多種形式的反腐倡廉教育活動，努力在教育形式上有所創新;年內，要重點抓好“廉潔文化”建設，完成提煉體現新能源“冰雪”精神的廉潔文化理念工作。
9。積極推進“陽光工程”建設。根據省公司的部署，認真抓好“陽光招標”、“陽光從業”方案設計和實施。在對管理制度進行梳理、完善的基礎上，確定“廉政風險點”、落實責任主體，實施分級管理，強化風險監控。通過實施“陽光工程”與績效考核的結合，提升爭創力度，進一步發揮“陽光”效能。
10。扎實開展效能監察工作和審計監督工作。2011年，新能源公司要繼續在“物資采購”、“制度執行”、“工程管理”等方面開展好效能監察工作。要從采購制度落實、采購審批程序、物資規范管理、市場調查監督四方面入手，加大監控力度。制度執行效能監察應以“三重一大”制度為重點，對用人程序、資金審批、獎金發放等方面制度執行情況強化日常監控、重點監控。工程管理效能監察要抓好工程招投標監督、工程質量、設備管理監督和合同管理監督，嚴格杜絕違紀違規問題的發生。認真開展企業內部審計，完成財務收支審計和年度決算審計工作。同時，要積極配合上級審計組，進行好依蘭晨光、富強、集賢太陽山、樺川蘇家店工程造價審計和工程決算審計，按時完成審計組交辦的工作任務。
黨建共建發言材料8
為深入貫徹落實十七屆五中全會精神，積極推動常熟市各級黨組織建設，激發黨建隊伍活力，切實發揮常熟特有的紅色資源優勢，經常熟市委組織部牽頭，各常熟“紅色聯盟”協作單位協商，決定構建“警、村、企、校、區”“五位一體”的常熟“紅色聯盟”黨建協作平臺，特制定如下協議，共同遵照執行。
一、黨建共建目標
以紀念中國共產黨成立90周年為契機，積極發揮常熟市黨建先進單位的示范引領作用，充分共享黨建資源，本著“市委主導、聯建聯創、優勢互補、資源共享”的工作思路，積極推進全市各級黨組織和黨員隊伍作風轉變，進一步完善黨建工作機制，創新黨建工作舉措，激發黨建隊伍活力，充分展示黨建共建聯創的優勢和成果，積極構建常熟“紅色聯盟”黨建協作新平臺，力爭在全省乃至全國形成黨建工作“常熟經驗”。
二、黨建共建內容
1、各協作單位要緊緊圍繞市委的統一部署，積極探索黨建“紅色聯盟”長效合作機制，堅持每半年召開一次聯席會議，共商聯建聯創事宜。
2、各協作單位要發揮各自黨建資源和經驗優勢，適時交流黨建工作情況，互幫互助，切實增強黨建工作能力和水平，推動常熟黨建品牌建設。
3、各協作單位分別明確一名“黨建聯絡員”，堅持經常聯系，定期通報情況、傳遞信息，及時匯總各協作單位意見建議，有針對性地向領導小組提出活動建議，做好活動登記和存檔工作。
4、各協作單位堅持定期交流經驗和組織活動，按照輪值制度，每半年確定一個輪值單位，負責結合各協作單位意見制定半年活動計劃，并做好黨建共建活動的組織協調工作。
5、各協作單位要積極配合輪值單位制定的活動安排，充分發揮本單位、本行業的優勢和特色，在實踐中不斷完善協作機制、搭建共建平臺，共同打造黨建工作“常熟經驗”。
三、在本協議中，如有未盡事宜，聯盟代表及時溝通，研究補充，協商解決。
四、本協議自簽署之日起生效。
以上協議聯盟代表共同簽訂，共同遵守，協議書一式六份，五家聯盟代表各執一份，上報市委組織部一份。
黨建共建發言材料9
為深入貫徹落實十七屆五中全會精神，積極推動常熟市各級黨組織建設，激發黨建隊伍活力，切實發揮常熟特有的紅色資源優勢，經常熟市委組織部牽頭，各常熟“紅色聯盟”協作單位協商，決定構建“警、村、企、校、區”“五位一體”的常熟“紅色聯盟”黨建協作平臺，特制定如下協議，共同遵照執行。
一、黨建共建目標
以紀念中國共產黨成立90周年為契機，積極發揮常熟市黨建先進單位的示范引領作用，充分共享黨建資源，本著“市委主導、聯建聯創、優勢互補、資源共享”的工作思路，積極推進全市各級黨組織和黨員隊伍作風轉變，進一步完善黨建工作機制，創新黨建工作舉措，激發黨建隊伍活力，充分展示黨建共建聯創的優勢和成果，積極構建常熟“紅色聯盟”黨建協作新平臺，力爭在全省乃至全國形成黨建工作“常熟經驗”。
二、黨建共建內容
1、各協作單位要緊緊圍繞市委的統一部署，積極探索黨建“紅色聯盟”長效合作機制，堅持每半年召開一次聯席會議，共商聯建聯創事宜。
2、各協作單位要發揮各自黨建資源和經驗優勢，適時交流黨建工作情況，互幫互助，切實增強黨建工作能力和水平，推動常熟黨建品牌建設。
3、各協作單位分別明確一名“黨建聯絡員”，堅持經常聯系，定期通報情況、傳遞信息，及時匯總各協作單位意見建議，有針對性地向領導小組提出活動建議，做好活動登記和存檔工作。
4、各協作單位堅持定期交流經驗和組織活動，按照輪值制度，每半年確定一個輪值單位，負責結合各協作單位意見制定半年活動計劃，并做好黨建共建活動的組織協調工作。
5、各協作單位要積極配合輪值單位制定的活動安排，充分發揮本單位、本行業的優勢和特色，在實踐中不斷完善協作機制、搭建共建平臺，共同打造黨建工作“常熟經驗”。
三、在本協議中，如有未盡事宜，聯盟代表及時溝通，研究補充，協商解決。
四、本協議自簽署之日起生效。
以上協議聯盟代表共同簽訂，共同遵守，協議書一式六份，五家聯盟代表各執一份，上報市委組織部一份。
黨建共建發言材料10
為實現黨組織優勢互補，黨建促進業務，充分發揮公司黨組織和廣大黨員推動發展、凝聚人心、促進和諧的作用，努力構建“資源共享、優勢互補、互相促進、共同提高”的黨建工作新格局，今天，XX黨總支與XX黨支部隆重舉行“結對共建”簽約儀式，這標志著共建活動的開始。
很高興與諸位同志們共同參與和見證今天的結對共建簽約儀式。
首先，我謹代表公司領導和黨總支向各位的到來表示衷心的感謝!
習近平總書記在十九大報告中指出，歷史只會眷顧堅定者、奮進者、搏擊者，而不會等待猶豫者、懈怠者、畏難者。全黨一定要保持艱苦奮斗、戒驕戒躁的作風，以時不我待、只爭朝夕的精神，奮力走好新時代的長征路。要堅定不移全面從嚴治黨，不斷提升黨的執政能力和領導水平。今天，我們舉行黨建共建簽約儀式，對于我們雙方履行職能和改革發展，具有特殊的重要意義。
牢牢把握大團結大聯合的主題，堅持一致性和多樣性統一，找到最大公約數，畫出最大同心圓。開展結對共建實踐活動，是我們雙方進一步深入貫徹落實黨的十九及全國國有企業黨的建設工作會議精神、創新國有企業黨建工作的有益嘗試，也是鞏固深化全面戰略合作關系的重要契機，更是面向未來、攜手共進、協力共贏的有力舉措。
下一步，我們將以黨建共建作為加強學習交流的重要平臺，與XX黨支部共同創造新作為，開啟新征程，踏上新征程，一起開展黨組織活動，共同推進黨建工作，堅持說實話、謀實事、出實招、求實效，把雷厲風行和久久為功有機結合起來，勇于攻堅克難，以釘釘子精神做實做細做好各項工作。堅持圍繞雙方經濟建設，在改革開放和社會主義現代化建設中，不斷加強自身建設，加強和改善黨的領導協調各方力量。
我們相信，在黨建工作的引領下，在結對共建的征程中，XX與XX的全面合作將更加緊密、更加深入，雙方黨建互促互進的政治優勢將更好地轉化為發展優勢，把黨的政治優勢轉化為雙方生產經營發展、服務群眾的實際行動，共同在新時代的長征路上取得新成效，新進展，新勝利。
黨建共建發言材料11
為慶祝中國共產黨成立98周年，全面貫徹落實習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神，同時深入推進總分行“黨建+”工作體系，提升“雙基”管理和“三化”建設，7月6日，杭州銀行紹興新昌支行與萬豐奧特控股集團開展“不忘初心，牢記使命”主題教育黨建共建活動。
杭州銀行紹興分行副行長張軍梁，萬豐奧特控股集團黨委副書記金亦偉，杭州銀行新昌支行副行長裘七仁，副行長秦麗，萬豐奧特控股集團黨委辦主任王召正，雙方黨員及員工代表出席了本次活動，另外支行邀請了分行公司金融部和工會《問心》劇組一起參加活動。
本次會議由萬豐奧特控股集團黨委辦主任王召正主持。
首先，全體參會人員奏唱國歌，雙方領導互贈書籍。
接著杭州銀行紹興分行副行長張軍梁、萬豐集團黨委副書記金亦偉共同在《黨建結對共建協議書》上簽字。
萬豐集團黨委副書記金亦偉講話。他對杭州銀行領導及員工的到來表示熱烈歡迎，并對長期以來的業務支持表示感謝。他強調，這次黨建共建活動標志著銀企雙方在戰略合作取得良好成效的基礎上，向更深層次、全方位合作邁出了更加堅實的步伐，必將對推動雙方黨建工作取得新成績，助力雙方經營發展再上新臺階起到促進作用。
共上黨課強黨性。金亦偉以一本書《苦難輝煌》和一首詞《沁園春·雪》的背景故事引入，生動地講述了中國共產黨的歷史故事和萬豐黨建故事，并分享了公司黨建工作中五個“結合經營，談企論策”等工作經驗。
杭州銀行副行長張軍梁講話。他回顧了雙方的合作歷程，并表示，銀行的發展離不開企業經濟發展的支撐，萬豐集團是杭州銀行的優質客戶，該行將全力以赴加強合作、給予支持。
張軍梁同時就雙方黨建共建活動的深入開展提出三點倡議：一是在相互幫扶中共同成長。希望在未來的工作中雙方能夠進一步拓寬對接渠道，擴大合作范圍，實現銀企雙方的共同進步與成長。二是在同一目標下共同奮斗。希望雙方學習貫徹并實踐十九大精神“不忘初心，牢記使命”。三是共鑄輝煌。希望萬豐集團一如既往地支持杭州銀行業務發展，并以此次黨建共建活動為契機，進一步發揮黨建引領作用，鞏固深化銀企戰略合作關系，攜手共創合作共贏發展新篇章。
莊重而簡單的簽約儀式后，播放雙方企業宣傳片，加深彼此的了解。
會后，大家參觀了萬豐黨建展廳和航空機場，感受了萬豐的濃厚黨建文化氛圍。
黨建共建發言材料12
尊敬的各位領導、各位來賓、老師們大家下午好！
在這爽爽的夏季里，今天我們中學黨支部與民職中黨支部結為對子，是一件幸事，是我們兩校相互交流、心手相連、增進友誼、促進發展、提高教學質量的發端。我們以此為契機，全面進行交流，感謝民職中黨支部對我們的幫扶，更要感謝教育局黨委、鎮黨委、教育總支對我們的關心與支持。
2015年，是我省黨的基層組織建設活動年。在這一年里，我們要借此次活動的東風，緊緊圍繞提高黨的執政能力，樹立和落實科學發展觀，以“提高黨員素質，加強基層組織”為目標，以“夯實基礎、強化管理、教育引導”為重點，努力開展各項教育教學工作。結合我校黨建工作的實際和黨員隊伍現狀，我校黨支部與民職中黨支部成功結為對子，利于我校學習民職中辦校治校、教書育人的先進管理經驗，學習民職中在教師隊伍建設和基層黨組織建設的先進管理經驗，更好地提高我校基層黨支部的創造力、凝聚力和戰斗力，搞好今后的工作。
我校地處城鎮結合地帶，生源關系十分復雜，特別是外來務工人員子女的增多及就近入讀本校，每年的外來學生都在200人以上，這部分學生的家庭社會背景、接受知識程度，都不可能完全了解，給學校正常的教學管理增添了不少的困難。歷年來，我鎮黨委、政府及學校，都在大力抓控輟保學工作，學生輟學率均在3%以下，保證和完成了學校屬地及外來人口，適齡人員上學一個都不能少。
近幾年來，我校辦學規模、黨員隊伍不斷壯大。教師人心穩定，上下團結，現有教職工35人，本科畢業13人，專科畢業21人，全部達到合格學歷。開辦12個教學班，有學生562人，9月份學生數將增加到近800人，15個教學班。學校黨支部支委成員分工明確，支部里現有15人，正式黨員11名，預備黨員2名，積極分子2名。
十七大以來，通過不斷的綜合學習，我校黨員的素質得以提高，敬業的認識得到加強，法制觀念清楚、法律意識增強。當今社會在不斷發展，時代在不斷前進，這樣對我們的要求就更高了，我們必須結合自身實際，認真研究及解決工作中，存在的突出問題、面臨的實際困難和出現的新情況，確保黨員干部解放思想、更新觀念，科學提高教書育人的方法。
我校在加強教育教學管理工作中，建立健全各種規章制度，采取依法管理和人性管理相結合，營造教育氛圍，明確了學校的校訓、校風、班子作風及教師座右銘等，狠抓德育工作的落實。我校曾多次得到上級組織和教育管理部門的表彰及肯定。
為了提高教育教學質量，我校加強與教師簽訂教育教學目標責任書，多元化多角度的對教師進行考評。重視教師在師德師風、教育教學工作中的過程，加大對過程的考評力度，引導教師走科研型人才的道路。在安全管理中，我校一方面主動與上級主管部門、鄉鎮及周邊各村、場、居的聯系，另一方面還與各職能部門、教師簽訂安全管理和安全教育的目標責任書，強化安全管理與安全教育。
此次兩校支部結為對子，是對我校的鞭策和鼓舞，今后民職中黨支部對我校進行全面幫扶，是我校發展的一個契機，能使我校黨員整體素質不斷的提高，能使我校教育教學質量不斷的提高，培養更多的國家需要的高素質有政治覺悟的人才。
在今年黨的基層組織建設年活動中，與這次結對幫扶后，真誠希望我們兩校一道攜起手來，增加溝通、加深了解、聯合互動，我校全體黨員要虛心向民職中學習，精誠團結、埋頭教學、親近學生、以人為本，深入學習、宣傳、貫徹好十七大精神，努力踐行“三個代表”，學習民職中在教育教學中涌現出來的先進人物和先進的教學經驗、管理方法、管理模式。結合“師德教育年”活動及創建“四滿意學校”活動的開展，發揮黨員教師在提升教學質量、服務教育、服務學生工作中的帶頭作用，發揮學校黨組織在教學管理中的協調作用，結合“請進來，走出去”的辦法，強化黨員在教育活動中的先鋒模范作用，力求帶動洛灣中學教育可持續發展，并進一步做好“職教”與“基教”的整合，努力讓畢業生畢業后能進入中職校學習，為學生提供就學和創業的良好契機，為他們美好的人生起點提供平臺，努力提高本地區人均受教育的年限，全面營造學習型社會。值此機會，衷心祝愿兩校在今后的教育教學工作中，共同上一個新臺階，創造出優異的佳績，為全區大教育作出自己的貢獻。
謝謝大家！
黨建共建發言材料13
各位領導,同志們:
20XX年是中央確定的“基層組織建設年”，作為縣委選派的村級黨建指導員，一方面感受到了組織上的信任，一方面也承受著職責上的壓力。下面，我就認真做好結對共建和黨建指導工作作個表態。
一是當好方針政策宣傳員。認真學習宣傳貫徹中央及省市縣有關精神。通過進村入戶，及時向基層群眾宣傳黨的方針政策和法律法規，努力使黨和政府的好思路、好政策、好措施轉化成群眾的自覺行動。
二是當好經濟發展服務員。按照一線工作法的要求，進村開展“十最”調研，全面掌握村情、民情，幫助村里理清發展思路，努力拓寬農民致富門路。引導和幫助群眾學好科技、用好科技，提升發展本領，開發致富項目，培育支撐產業，推進農村產業經營。同時，發揮好橋梁紐帶作用，抓住村里發展最急需解決的問題，確立一兩個重點發展項目，做好牽線搭橋的文章，積極爭取本單位和有關部門的'幫助扶持。
三是當好民生事業保障員。按照城鄉一體化的發展要求，積極開展村級綠化、亮化、潔化工作，引導文明意識、健康意識、衛生意識和生態意識，爭取相關部門和本單位的支持，幫助解決農村安全飲水、安全用電和道路等基礎建設。
主動與村支兩委干部多商量，與村民多溝通，腳踏實地把實事干好，把好事辦實，贏得群眾的信任和支持。
四是當好組織建設督導員。按照“支部共建、黨員共管、人才共育、工作共抓、困難共幫、資源共享”的要求，完善村級組織規范協調支行機制，努力將結對共建村基層黨組織建設成為凝聚民心、促進發展、富有戰斗力的堅強堡壘。
五是當好矛盾糾紛化解員。結對共建期間，建立健全基層矛盾糾紛的調解化解機制，多與群眾交心，關心農村熱點問題，協助村干部開展深入細致的思路政治工作，消除農村不穩定因素。
黨建共建發言材料14
尊敬的各位領導、同志們：
XX年，黨群工作部各項工作圓滿完成，得益于公司黨委的正確領導，得益于基層支部、機關部室的大力支持與協作，得益黨群工團同事們的共同付出。XX年，我們將繼續努力，期待各位領導和同事們的持續支持和幫助。
一、XX年主要工作情況
回顧XX年，我們在以下幾個方面取得了有效的成績：
一是黨建基礎工作更加扎實規范。細化優化了黨建工作考核辦法，簡化了黨建工作一本通；創新了黨群例會召開形式，借助騰訊網絡視頻，使遠離本部的基層支部實時參加例會；順利推進了黨建信息化工作，設備租賃站黨建信息化電子檔案管理模式成為建安集團公司推薦模版。
二是各類主題活動優質完成。遵照公司黨委的統一部署，組織開展了黨的群眾路線教育實踐活動、推進了“兩項工程”建設、牽頭完成了6個“十佳”評比表彰；黨管安全、全年安全主題活動、義務勞動、五小成果等有落實、有成果，郭家灣、礦建、信陽安全文化建設與宣傳創新思路、各有特色，暖水、馬泰壕主題學習組織得力，大觀園五小成果取得全國二等獎；班組建設受到淮北市工會表彰；千里送祝福視頻，創新安全教育手段，動情動人，受了職工群眾歡迎。
三是宣傳工作穩中有升。新建項目標準化建設意識強、影響大，得到了業主、地方政府和同行單位的廣泛認可，郭家灣成為建安集團公司礦建項目新標桿、信陽項目成為市級文明示范工地；微信、微博等新媒體在宣傳中發揮作用，安標化、千里送祝福等信息被廣大職工積極傳播，甚至在上級公司主要領導的微信群被贊譽；基層與部門約稿約訪受到重視，稿件質量與新聞點把握有所提高；公司網站運行、企業資訊出刊正常有序；向上級集團公司投稿用稿數量質量受到認可，為建安集團公司第一名；同時，與行業官方外媒報刊、網絡聯絡工作起步良好。
四是企業文化內容豐富。兩節期間組織了秧歌表演，“五一”、“國慶”開展了系列文體活動，與礦建醫院、中國黃金太平礦業進行了籃球友誼賽，舉辦了“手牽手向未來”青年聯誼會，成功籌辦了“中國夢、礦建緣、中煤情”職工文藝匯演。
總結XX年，我們的工作也存在著一些不足：
一是黨建基礎工作的規劃與指導，需要更進一步融入中心工作，貼近項目管理實際，還要多手段、多方式，加強溝通，在過程中指導、幫助基層單位做實黨建基礎工作。
二是基層單位黨建信息化管理水平不均衡，還要借助督查、在線指導、對標學習等方式，加大對基層黨群工團人員培訓。
三是信息宣傳與基層項目、部室互動聯系要進一步加強，未能及時掌握第一手新聞寫作素材，在發現新聞亮點、挖掘新聞點，激發基層單位新聞寫作的主動性上還要下功夫。
二、黨建工作形勢
XX年黨建工作面臨著一些新形勢、新任務，一是如何在生產經營面對行業與市場大環境的壓力與挑戰中，主動融入中心，積極發揮作用；二是如何在大體量項目、大干項目中，扎實做好黨建基礎工作，創新做好黨管安全、兩項工程、班組建設、黨建信息化等重點工作，形成黨建工作亮點；三是如何指導收尾項目善始善終做好黨群工作，穩定人才隊伍、服務生產經營。
三、XX年重點工作與提示
謀劃XX年黨群工作，我首先感謝，在XX年下半年黨建工作檢查中，接受訪談的20多位支部書記、工會主席、團支部書記，感謝你們給黨群工作提出了許多中肯、真誠地意見和建議。
結合新的一年黨建工作形勢，經過部門座談討論，我們提出黨群工作、黨委宣傳工作的“四提”工作目標，即提氣、提示、提質、提升。
一是提氣。我們會努力搭好企業資訊、網站、微信、官方外媒等宣傳平臺為項目建設振奮精氣神、服好務；宣傳報道在反映項目建設事實與進程的同時，更會兼顧到不同項目、不同工期階段的特點，考慮到基層單位建設的實際情況，從安質標建設、黨管安全、班組團隊建設、優秀人物、職工文藝作品等多角度、多層次，進行宣傳報道；不把稿件寫作水平作為稿件采用的唯一條件，積極主動從基層單位報送的稿件中發現新聞亮點、挖掘新聞點，主動寫作、指導寫作。需要提示的是，希望支部書記多打氣，特別是專職支部書記要善于發現愿意寫作、主動寫作的職工，鼓勵人、用好人，還要親自多看、多改、多寫，對認為是好的宣傳報道，請多于我們溝通、聯絡，不等不怨。
二是提示。多方式加強對基層單位黨建工作的督導督辦，是我們部室建設年度重點工作之一，將通過遠程檢查指導、現場檢查培訓等方式，在過程中，做好督辦工作，并將檢查結果，作為基層黨建基礎工作考評參考。需要提示的是，基層支部年初要學好黨建檢查考核文件、做好黨建工作任務分解、標出時間節點、落實主辦責任人；特別是黨建信息化、黨群例會報表、黨工團資料標準化等工作一定要落實到人，支部書記要親自盯。
三是提質。重點抓好“黨員安監員、青安崗員、群監員”“三員上崗”的責任落實與考評工作，編印統一的上崗記錄薄；抓好黨建信息化標準執行與規范管理的指導工作，提高基層單位黨建信息水平，確保各支部在建安集團月度抽查中達標合格。這里要提示的是建安集團公司對基層單位的抽查，是隨機、隨時的，希望支部書記要親自參與、把工作落在平時。
四是提升。以目標建設為指引，以wbs分解為手段總結黨群工作流程模板，切實提升部室策劃、協商、決策、匯報、執行能力，提升部室團隊大格局意識、服務水平和合作創效能力。
四、黨委工作建議
一是建立黨群工團工作人才資源庫，在培訓、調用、推優等方面給予更多關注，綜合考慮、統一調配，保障黨群人才的延續性；二是適時組織黨群工團骨干，參加社會團隊素質拓展培訓，開闊視野、提升綜合素養。
謝謝大家！
黨建共建發言材料15
同志們：
今天，XX供電公司市場營銷黨支部和我們XX鎮XX村黨總支部隆重舉行“結對共建”簽約儀式，這標志著XX供電公司市場營銷黨支部和XX鎮XX村黨總支部“結對共建”活動的開始。在此，我代表XX鎮黨委和政府表示熱烈的祝賀!
目前，XX鎮XX村黨總支部共有六個黨支部，126名黨員。黨總支部下轄8個自然屯，5700多人口。為了增強基層黨組織的戰斗堡壘作用和發揮共黨員的先鋒模范作用，近幾年來，XX村黨總支部一直以貫徹落實科學發展觀為統領，以積極向上的精神狀態和開拓進取的創新意識，在黨總支部書記※※※的帶領下，切實加強黨組織的建設，開展創先爭優活動，并取得了顯著的成效。首先是抓好班子建設，不斷增強村“兩委”領導班子的凝聚力和戰斗力，加強理論學習，提高政治敏銳性，并建立健全各級組織機構;其次是加強培訓和管理，不斷提高黨員干部隊伍的整體素質，還加強后備干部隊伍的建設;第三是積極為群眾辦實事、好事，經過采取一系列的有效措施，大大改善了村容村貌。第四是XX村黨總支部在工作中認真按照“五個好”村黨總支部的目標要求，堅持實事求是，與時俱進，開拓創新，能密切聯系群眾，傾聽群眾呼聲，關心群眾疾苦，積極為群眾辦實事，辦好事。
為了把“結對共建”工作做實、做新、做出成效來，我講幾點意見：
一、要把學習宣傳貫徹黨的十七大精神作為首要政治任務。我們要按照市委、縣委的要求，增強政治意識、大局意識和責任意識，認真制定學習計劃和保障措施，深入學習貫徹黨的十七大精神，每個黨員都要把學習十七大精神作為首要內容，采取集中學習與個人自學、通讀文件與專題研討相結合等多種形式，全面準確領會精神實質。通過學習切實把干部職工的思想統一到十七大精神上來，把集體的智慧和力量凝聚到推進跨越式發展上來，把學習貫徹黨的十七大精神不斷引向深入。
二、進一步提高對共建活動重要性的認識。我們要充分認識開展結對共建活動既是實踐“三個代表”重要思想，也是結對雙方在抓好黨建工作中實行優勢互補、共同提高的雙贏之舉。
三、要周密組織，增強共建活動實效。結對共建為雙方加強黨建工作提供了一個很好的平臺。我們要充分利用好這個平臺，扎扎實實地開展好各項活動。要制定好共建活動目標計劃，既要有近期的目標，又要有長遠規劃。要根據計劃安排，結合各自單位的特點，精心設計和安排好各項活動，真正達到相互學習、相互促進、共同提高的目的。
我相信，在縣委縣政府的正確領導和指導下，在“結對共建”雙方全體黨員同志的共同努力下，一定會在創先爭優活動中發揮表率示范作用，為推動社會科學發展、促進社會的和諧作出新的更大的貢獻。
