黨課釋義:中國共產黨的組織為了對黨員進行黨章教育而開的課、有時也吸收申請入黨的人聽課。 以下是為大家整理的關于黨課講稿：嚴守黨的政治紀律和政治規矩為實現偉大目標提供堅強政治保證的文章5篇 , 歡迎大家前來參考查閱！
【篇1】黨課講稿：嚴守黨的政治紀律和政治規矩為實現偉大目標提供堅強政治保證
為進一步加強系統黨風廉政建設，認真落實省、市局黨風廉政視頻會精神要求，xx縣工商局組織開展“嚴明政治紀律，嚴守政治規矩”學習活動，在系統營造黨風廉政大學習、大討論、大轉變的良好氛圍，促進干部轉作風、抓落實、提效能、優服務。
一、是明確學習內容。該局成立了以支部為單位學習小組，確定了三大重點學習內容，一是學《中國共產黨紀律處分條例》、省局“八條禁令”、及縣紀委監察局《關于改進工作作風明察暗訪問責處理辦法》等黨紀黨規，確保每位干部職工都能將黨紀國法熟記于心，做到知能為、知所不能為。二是學先進理論。深入“落實兩個責任”、“三嚴三實”、“四有”等重要系列講話精神，以學促知、以學促行，強化干部職工服務意識、實干意識、自律意識、執行意識。三是學各級紀委“關于黨員干部違反四風的通報”，以身邊反面典型案列為警示，引導干部職工時刻緊繃作風建設這根弦，做到木魚常敲、警鐘長鳴。
二、是豐富學習形式。該局采取個人自學為重點，集中研學為輔助，充分利用“三會一課”，集中學習日、民主生活會開展“作風轉變從我做起”大講堂，同時鼓勵系統干部積極參加縣紀委組織的以“醫廉文化”為題的征文比賽;組織干部職工圍繞縣委縣政府提出“大愛xx、大干xx”開展大討論。豐富學習形式，確保學習有效果、作風有轉變、工作有落實。
三、是強化學習要求。為確保學習活動扎實有效，該局要求將此次活動與“三抓一促”相結合，做到支部有學習記錄，個人有學習筆記，每位干部職工有心得體會，并定期對各支部學習情況進行專項督察，把督察結果作為支部評先和黨風廉政建設年度目標考核重要依據。通過學習，加強系統干部黨性修養，提高思想認識，牢固樹立“作風建設永遠在路上”的意識，引導干部樹立正確的人生觀、價值觀、世界觀、權力觀、地位觀。促進系統干部職工守住底線，不越紅線，不碰高壓線。
【篇2】黨課講稿：嚴守黨的政治紀律和政治規矩為實現偉大目標提供堅強政治保證
目前黨的群眾路線教育活動正在開展，下面我和大家一起交流、共同學習關于黨的群眾路線的一些學習體會。
全心全意為人民服務是黨的根本宗旨，群眾路線是黨的生命線和根本工作路線。深入開展黨的群眾路線教育實踐活動，對于教育引導黨員干部牢固樹立宗旨意識和馬克思主義群眾觀點，切實改進工作作風，贏得人民群眾信任和擁護，夯實黨的執政基礎，鞏固黨的執政地位，具有十分重大而深遠的意義。“為民務實清廉”，是堅持黨的群眾路線的時代要求，是黨心和民心所向。
為民，是群眾路線的出發點和落腳點，更是新的歷史方位對黨提出的必然要求。
群眾路線，是黨的根本工作路線。從其科學內涵來說，就是“從群眾中來，到群眾中去”的路線，出發點和落腳點都是群眾。我們黨的最大政治優勢是密切聯系群眾，黨執政后的最大危險是脫離群眾。因此，在今天黨所處的歷史方位中，尤其需要恪守“為民”的根本宗旨。
這是因為，我們黨在全國范圍執政后，特別是改革開放以來，已經從領導人民為奪取全國政權而奮斗的黨，成為領導人民掌握全國政權并長期執政的黨；從受到外部封鎖和實行計劃經濟條件下領導國家建設的黨，成為在對外開放和發展社會主義市場經濟條件下領導國家建設的黨。黨所處的歷史方位發生的這一深刻變化，一方面使黨能夠運用手中掌握的權力更好地實現全心全意為人民服務的根本宗旨，為人民執好政，掌好權；另一方面也使黨的干部面臨著權力和利益的雙重誘惑。
與此同時，黨的隊伍特別是干部隊伍發生了深刻變化。自從黨在全國范圍執政以來，隊伍不斷發展壯大，特別是一大批年輕而且有知識的新黨員源源不斷地充實到黨的肌體中來，使黨進一步充滿了生機和活力。這是黨的生命力和凝聚力不斷增強的重要標志。同時，也要注意到，在和平年代，怎么樣把在長期革命斗爭中形成的優良傳統和作風一代又一代地傳承下去，已經成為黨的建設面臨的一大課題。事實上，在黨員隊伍包括干部隊伍中出現了一系列令人揪心的情況。一些人入黨前表現很好，入黨后放松自我要求，逐漸同黨離心離德，甚至違法亂紀走向腐敗；一些沒有實際能力而只會夸夸其談、甚至擅長阿諛奉承的人進入了黨的隊伍，包括干部隊伍，給黨的隊伍的純潔性帶來了更大的威脅。
盡管這些現象不是主流，但決不能掉以輕心。因此，我們今天加強群眾路線教育，不是一般地談論加強或簡單地重復過去的做法，而首先是從我們面臨的新情況出發，進行黨的根本宗旨教育，使全黨更好地樹立“為民”意識，努力加強和改進新形勢下的群眾工作。
務實，是群眾路線的本質特征，更是在新的歷史條件下改進作風的重要任務。
群眾路線，是以毛澤東同志為主要代表的中國共產黨人把歷史唯物主義的群眾觀點同辯證唯物主義的認識論有機地統一起來，在長期的革命實踐中形成的。毛澤東同志曾經從馬克思主義認識論的角度闡述黨的群眾路線，從根本上闡明了群眾路線的務實本質。今天，在新的歷史條件下堅持群眾路線及其務實本質，就要從轉變思想作風和工作作風做起，加強黨的群眾工作。
以轉變作風為前提做好群眾工作。過去，我們的干部騎著自行車下基層，戴著草帽進農戶，樸素的工作作風，平易近人的交流，群眾能同干部講真心話，群眾工作富有成效。這幾年，我們許多干部小車進小車出，從家門到機關門，同基層群眾接觸少了。而在一些群眾工作做得比較好的地方，干部經常上街下鄉，直接聽取群眾意見，甚至直接到有意見的群眾那里談心，人對人、面對面、手拉手、心連心，效果很好。這些情況和經驗告訴我們，切實轉變作風，做到群眾的門走得進、群眾的話聽得進，是做好新形勢下群眾工作的前提。
以信任為紐帶做好群眾工作。現在，我們面臨的一個大問題是許多群眾對一些干部缺乏信任，這是做好群眾工作的一大障礙。出現這種情況，原因很復雜，既有一些干部平時做表面文章，大話空話多，實際上沒有落實，失信于民；也有個別干部言行不一，說一套做一套，致使政府公信力降低等等。因此，做好新形勢下的群眾工作，就在于我們的廣大干部通過實實在在的做法取信于民，能夠真正獲得廣大群眾的'信任、理解和支持。以解決實際問題為基礎做好群眾工作。分析現階段黨群關系、干群關系中存在的問題，我們可以注意到，群眾的意見和不滿大部分不是針對黨和政府的，而是針對一些具體做法和事情的。因此，要做好群眾工作，重點是通過調查研究解決群眾最關心最直接最迫切要求解決的問題。許多地方的經驗證明，只要我們幫助群眾解決生產生活中的實際困難，尤其是努力滿足群眾在就業、教育、醫療衛生、社會保障等方面的合理要求，群眾就會發自內心地擁護黨和政府。
以制度為保障做好群眾工作。我們黨做群眾工作的經驗告訴我們，群眾工作是一項經常性的工作，而不是一項突擊性的工作。因此，做好群眾工作的可靠保障是健全的制度。過去好的制度還要堅持和完善，但更重要的是創造適應今天新情況的新制度，及時幫助群眾排憂解難。
清廉，是群眾路線的基本要求，更是在新的考驗面前黨要解決的緊迫課題。
群眾路線，是干部密切聯系群眾的紐帶。干部的素質、能力和作風在貫徹群眾路線過程中具有重要的作用，干部自身的道德、品行、操守在貫徹群眾路線過程中也具有重要的作用。
事實上，我們在貫徹群眾路線的過程中，群眾工作做得不得力，不僅因為有些干部能力不強、方法不對，還因為有些干部人格低下，甚至守不住基本的道德操守，在群眾中沒有權威性和號召力。抓干部教育，不僅要抓理論學習，還要把干部的理論素養轉化為黨性、轉化為德性。一個只會夸夸其談大道理而缺乏黨性、德性的人，不可能成為真正的中國特色社會主義的信奉者，也不可能成為可靠的群眾路線的執行者。
當前，在干部的道德建設中尤其要加強反腐倡廉教育和廉政文化教育，做到干部清正、政府清廉、政治清明為政清廉才能取信于民，秉公用權才能贏得人心。因此，應從新的實際出發，把共產黨人的道德觀包括廉政意識教育納入群眾路線教育。只有這樣，才能使黨的干部隊伍健康成長，使黨經受住各種考驗，永葆生機和活力。
同志們，我們一定要切實樹立群眾觀點，自覺踐行群眾路線，堅持為民、務實、清廉的總要求，努力開創我鎮各項工作的新局面。
【篇3】黨課講稿：嚴守黨的政治紀律和政治規矩為實現偉大目標提供堅強政治保證
今天我圍繞《嚴守黨的政治紀律和政治規矩，為實現偉大目標提供堅強政治保證》這個主題，從4個方面和同志們作個學習交流。
第一，講一講什么是黨的政治紀律和政治規矩
習近平總書記指出，政治紀律是全黨在政治方向、政治立場、政治言論、政治行動方面必須遵守的剛性約束，政治規矩是全黨在政治方向、政治立場、政治言論、政治行動方面必須遵守的行為規范和規則。同時，對紀律和規矩的關系進行了說明：“紀律是成文的規矩，一些未明文列入紀律的規矩是不成文的紀律；紀律是剛性的規矩，一些未明文列入紀律的規矩是自我約束的紀律。”這就是說，紀律是包含在規矩中的，是規矩中的剛性約束，而規矩的涵蓋面更廣，黨在長期歷史實踐中形成的優良傳統和工作慣例都是十分重要的規矩。
習近平總書記還強調，在所有黨的紀律和規矩中，第一位的是政治紀律和政治規矩；守紀律首要的是遵守政治紀律，守規矩首要的是遵守政治規矩。并指出，遵守政治紀律和政治規矩，當前重點要做好五個方面：一是必須維護黨中央權威，決不允許背離黨中央要求另搞一套；二是必須維護黨的團結，決不允許在黨內培植私人勢力；三是必須遵循組織程序，決不允許擅作主張、我行我素；四是必須服從組織決定，決不允許搞非組織活動；五是必須管好親屬和身邊工作人員，決不允許他們擅權干政、謀取私利。
第二，講一講為什么要嚴守黨的政治紀律和政治規矩
習近平總書記指出，“黨的團結統一靠什么來保證？要靠共同的理想信念，靠嚴密的組織體系，靠全黨同志的高度自覺，還要靠嚴明的紀律和規矩。”當前，在嚴峻復雜的國際、國內斗爭環境中，能否嚴守黨的政治紀律和政治規矩，始終保持政治上的堅定和思想道德上的純潔，具有十分重要的現實意義。
（一）嚴守黨的政治紀律和政治規矩，是弘揚我黨優良傳統的實踐要求。早在1922年，我黨第一個黨章就明確要求，共產黨員“必須與那些與我們的綱領背道而馳的黨派和集團斷絕一切聯系。”1938年，毛澤東在六屆六中全會上指出“紀律是執行路線的保證，沒有紀律，黨就無法率領群眾進行勝利的斗爭。”1941年，針對當時黨性原則和紀律建設上存在的嚴重問題，黨中央政治局專門作出《關于增強黨性的決定》，指出了存在的問題和六條解決辦法，強調：“鞏固黨的主要工作是要求全黨黨員，尤其是干部黨員，要加強自己的黨性鍛煉，把個人利益服從于全黨的利益，使全黨能夠團結得像一個人一樣”。黨的十一屆三中全會以后，我們黨花費了很大力氣糾正“文化大革命”的錯誤，其實質是恢復無產階級的黨性和紀律。鄧小平同志指出：“必須嚴格地維護黨的紀律，極大地加強紀律性，個人必須服從組織，少數必須服從多數，下級必須服從上級，全黨必須服從中央，必須嚴格執行這幾條。否則，形成不了一個戰斗集體，也沒有資格當先鋒隊。”歷史證明，嚴守黨的政治紀律和政治規矩，是共產黨人的政治優勢和鮮明特征，是治黨的一大法寶。珍惜和用好這一法寶，我們的黨就興旺；丟掉這一法寶，黨就衰落。
（二）嚴守黨的政治紀律和政治規矩，是確保黨絕對領導的重要保證。古田會議確立了思想建黨原則，形成了早期的政治紀律和政治規矩，確保了槍桿子永遠掌握在黨的手中。反之，分裂紅軍的張國燾，背叛中央的林彪，他們嚴重違犯了黨的政治紀律和政治規矩，不僅個人落得身敗名裂，也給軍隊建設造成了巨大損失。前蘇聯共產黨曾建立起600萬的強大軍隊，由于放棄黨領導軍隊，在蘇共生死存亡關頭，蘇軍袖手旁觀，甚至有的直接投靠反對派，導致了蘇共滅亡。蘇聯解體后，俄羅斯推行“休克療法”，國內迅速出現了盧布貶值、物價飛漲、工資減少、工農業減產等問題，經濟倒退了幾十年，就連現在俄羅斯綜合國力依然趕不上蘇聯時期（數據：1992-1993年，俄羅斯國內生產總值下降19%，國民收入減少20%，工業生產減產18.8%，農業生產減產8%，物價上漲25倍，至少50%的民眾生活在貧苦線以下，盧布與美元比價由1992年6月份120盧布兌換一美元，下跌到1993年1月的568盧布，1990-2000年，全俄羅斯人均壽命降低4歲，個別地區男性降低整整10歲），這不僅是一場政治悲劇，更是一場人民的災難，歷史教訓非常深刻。當前，意識形態領域斗爭尖銳復雜，一些別有用心的人恣意虛無歷史、詆毀攻擊領袖，惡毒調侃邱少云、黃繼光、劉胡蘭等英雄人物，魂。要確保不受流言所惑、不被雜音所擾、不為暗流所動，必須嚴明政治紀律和政治規矩。
（三）嚴守黨的政治紀律和政治規矩，是推進偉大事業的現實需要。黨的十八大以來，國防建設站在新的歷史起點上，前行中的風險和挑戰不少，特別需要以嚴明的政治紀律和政治規矩確保正確方向、凝聚意志力量、戮力攻堅克難。歷史經驗告訴我們，改革本質上是利益調整，必然引發諸多矛盾和問題，如果沒有嚴明的政治紀律政治規矩作保證，必然會導致思想混亂、問題百出。因此，面對艱巨復雜的改革大考，必須嚴明政治紀律政治規矩，確保各級黨組織和廣大黨員始終與黨中央保持高度一致，確保改革各項任務圓滿完成。我感到，這就是團隊當前最大的政治紀律和政治規矩，具體到每一名黨員來講，履好職、盡好責，就是大家當前最大的政治紀律和政治規矩，只有大家都把規矩守好，才能確保團隊年度任務圓滿完成。
第三，講一講當前嚴守政治紀律政治規矩存在的問題
講到這個問題，肯定有很多同志會講，只要不反黨反社會，就沒有違反政治紀律政治規矩。如果大家有這樣的認識，那么我感到，大家對政治紀律和政治規矩認識還不夠深刻。政治紀律政治規矩和作風建設、以及其他紀律規矩之間，沒有不可逾越的鴻溝。它們之間是內核與外延、首要與一般、量變與質變的關系。總的來看，大家在嚴守政治紀律政治規矩上是做得好的，沒有發現大的問題，但也存在不少細節性、苗頭性、邊緣性問題，這里，我點一下黨員干部隊伍存在的4個方面12類問題。
（一）對待組織方面講3個問題：①缺乏敬畏心。有的目無組織，不服從管理；有的對禁令置若罔聞，我行我素，挑戰紀律權威；有的辦事不按組織程序，講話不講組織原則，不講工作程序。②缺乏忠誠度。喜歡開一些政治玩笑，講一些灰色段子、傳一些消極言論；平時表態堅決服從組織安排，關鍵時刻卻挑三揀四；有的對組織陽奉陰違；有的表態快、落實慢③缺乏信任感。遇到困難問題，不向本級組織報告，喜歡越級反映問題；有的對組織不講真話,不講實話，不講心里話。
（二）制度落實方面講3個問題：①民主集中打折扣。有的領導民主意識不強，重要決策不經集體研究；或者集體研究不認真，開會前“個人定調”，討論中“個人定音”，形成決議時“個人定局”，搞誰官大誰說了算、誰資歷老誰說了算、誰分管的工作誰說了算。②黨內生活走過場。有的黨課制度落實不經常；有的思想匯報流于形式，工作停留在會議記錄上；黨內生活不嚴肅，互相之間稱職務不稱同志；黨員發展程序不規范，用舉手表決代替無記名投票。③請示報告不及時。有的對本單位暴露出來的問題遮遮掩掩；有的不經請示報告就向上級機關提供不實情況。
（三）履職用權方面講3個問題：①不敢擔當。怕苦怕累，在大項任務面前不敢挑重擔；有些干部信奉明哲保身、害怕擔責，對職責范圍內的事百般推脫，把本應個人該承擔的責任推給組織，習慣把矛盾問題上交機關；有的面對一些棘手工作，相互推諉扯皮，打太極、踢皮球;有的單位在上級檢查中出了問題，不敢正視錯誤、認領問題，找各種理由搪塞。②為官不為。不求有功、但求無過，當一天和尚撞一天鐘，只想熬年限、混資歷、等轉業。③特權思想。官不大、架子不小，開小灶等問題屢禁不止；有的不管不問，自己當“低頭一族”。
（四）改進作風方面講3個問題：①思想認識還不夠到位。對作風建設的長期性、艱巨性認識不足，認為正風肅紀是“一陣風”、“雨過地皮濕”；對改進作風心存僥幸，總想回到過去，總想蒙混過關，對新常態不習慣不適應。②問題整改還不夠徹底。③表率作用還不夠明顯。部分人員喜歡拿起“馬克思主義的電筒”，照別人不照自己；有的臺上講一套，臺下做一套。
以上講到的問題，雖然不一定概括得很全、很準，但都是客觀存在；雖然有的問題只是不守政治紀律政治規矩的前兆和苗頭，但如果聽之任之，就會觸碰政治紀律政治規矩這條“紅線”，請同志們對號入座、深刻反思。
第四，講一講怎樣嚴守政治紀律和政治規矩
嚴守政治紀律和政治規矩既是一個理論問題，更是一個實踐問題，必須堅持嚴字當頭、實處著手、抓常抓細抓長，大力強化經常性教育管理監督，確保嚴守政治紀律和政治規矩真正踩到底落到位。
（一）在學習中保持清醒。政治上的堅定源于理論上的清醒。小平同志曾講：“不注意學習，忙于事務，思想就容易庸俗化。如果說變質，那么思想的庸俗化就是一個危險的起點。”對大家來講，保持政治上的清醒，首先要做到3點。一是堅定理想信念。崇高的理想、堅定的信念是拒腐防變的決定性因素。當前，堅定理想信念，最集中的體現就是對馬克思主義的信仰，對中國特色社會主義的信念，對中華民族偉大復興的中國夢的信心，對以習近平同志為核心的黨中央的信賴。要做到“四信”，不是看一兩個文件、讀一兩本書就能解決的，它需要經過長期的理論學習和現實實踐，需要持之以恒學、全面系統學、結合融合學。大家可以聯系習近平總書記治國理政的生動實踐，從“四個全面”戰略布局、“一帶一路”戰略部署、亞投行的創建及人民幣國際化，以及嚴肅查處周永康、令計劃等重大事件中，感悟領袖風范和我黨勵精圖治的堅強決心，不斷強化愛黨、信黨、跟黨走的堅定信念。二是增強政治定力。就是通過學習，增強在政治上明辨是非、拒腐防變的實際本領。不斷強化政治意識、陣地意識、大局意識，認清西方敵對勢力對我“和平演變”、“文化冷戰”的險惡圖謀，對照找差距、尋對策，做到政治上有警醒、思想上有后怕，增強鑒別力，提高免疫力。三是掌握基本規范。保持清醒政治頭腦，站穩政治立場，既要靠個人堅定的政治信念和高度的政治敏銳，又必須靠政治紀律、政治規矩的規范和約束。具體有兩個方面：一是基本原則。民主集中制是我們黨的根本制度和根本原則，包括“個人服從集體、少數服從多數、下級服從上級、全黨服從中央”的組織原則，以及“集體領導、民主集中、個別醞釀、會議決定”的十六字議事決策準則。這些原則要求，既是黨組織建設的基本依據，也是黨員的基本遵循，必須堅決貫徹落實。前期，我們學習了關于湖南衡陽破壞選舉案、四川南充拉票賄選案查處情況及教訓警示的通報，這兩起案件都嚴重違反黨紀國法，嚴重危害政治生態。同時，黨中央對兩起案件的嚴肅查處，充分體現了我們黨堅決懲治腐敗的堅定決心。我們每名黨員都要高度警醒、借錘敲鐘，時刻把紀律規矩牢記于心、堅決執行。二是基本約束。《中國共產黨章程》《中國共產黨紀律處分條例》等黨紀法規，對違反政治紀律行為都有明確的界定和處理規定，這些都是基本約束。
（二）在實踐中強化養成。嚴守黨的政治紀律和政治規矩，不是抽象的理論要求，更不是一句空洞的口號，貴在積極自覺，重在長期礪煉。一要恪守職責。習近平總書記強調“黨把自己放在什么崗位上，就要在什么崗位上建功立業。”大家要時刻牢記“角色”責任，勇于履行“角色”擔當。天津“8·12”事件，面對相當于24噸TNT炸藥爆炸，我們的消防戰士為什么會有逆行的背影？為什么獲救清醒以后說的第一句話是“隊長，火滅了嗎？”。因為，對消防員而言，這是他們的責任，即使刀山火海，他們也會挺身而出，用血肉之軀為群眾贏得撤離時間。這就是守紀律、講規矩的生動體現。我們每個人都有自己的崗位職責，管好自己的人、看好自己的門、干好自己的事，這就是守紀律、懂規矩。二要正視挫折。干事創業，不可能一帆風順，由于能力閱歷和客觀條件的制約，在工作中受挫折、挨批評是難免的。人生不如意，十之常八九，困境和挫折更能增長才干，關鍵是如何擺正心態。最近網絡上盛傳一篇關于“大樹理論”的文章，說要成為一棵大樹至少需要五個條件：①時間，就是要通過時間積累經驗；②不動，就是要屹立不動，經歷風霜雨雪而不屈；③根基，就是要扎根不斷學習和充實自己，事業才能基業常青；④向上長，就是要不斷向上，才會有更大的成長空間；⑤向陽光，就是心向陽光，遇到的所有挫折都會是成長。而我們有的同志，提不了職，就認為組織不公；挨了批評，就認為是組織跟自己過不去，總想找點事情發發牢騷吐吐槽。這些都是不守紀律、不懂規矩、不講黨性、不重操守的表現。大家應該多向領袖鄧小平同志學習，40多年“三起三落”，寵辱不驚、笑看風云，最終成就偉業，西方稱之為“打不倒的小個子”。與大家分享一篇文章，名字叫《醒來》，有幾句話讓人回味無窮。人生快不快樂，看心情，心情好不好，看心態；快樂的人，不是沒有痛苦，只是他們修煉了一顆強大的心，擁有強大的內心，就不是生活左右你，而是你駕馭生活；人生一世，不要天天混日子，也不要天天熬日子，而要天天享受日子；人生每一步，都要付出代價，任何事情，總有答案，與其煩惱，不如順其自然。
（三）在反思中提升境界。嚴守黨的政治紀律和政治規矩，不僅要通過理論學習和工作實踐，還要不斷反思完善。一是要強化三種意識。習近平總書記指出“要養成慎始、慎獨、慎微的意識，走好人生每一步。”①慎始。認真對待“第一次”，決不能有“下不為例”的僥幸心理、“見好就收”的投機心理，每一次“破例”都可能成為違規違紀的根源和起點。②慎微。“勿以善小而不為，勿以惡小而為之”，不能以“不是我一個”來原諒自己，不能以“一次不要緊”來開脫自己，不能以“事小無所謂”來放縱自己，時時處處警醒自己，點點滴滴要求自己，防微杜漸，形成自覺。有這樣一個寓言：一個偷針者和一個偷牛者一起被游街，偷針者感到委屈，發牢騷說：“我只偷了一根針，為什么要和偷牛賊一起游街，太不公平了！”偷牛者對他說：“別說了，我走到這一步也是從偷針開始的”。這個寓言告訴我們，任何違規違紀都是從不注意小事小節開始的。③慎獨。越是遠離集體、遠離領導、遠離大家，越要嚴格自律，繃緊紀律這根弦；越是無人監督、春風得意的時候，越要謹慎警惕，處處用紀律規范思想和言行，自覺做到“五個管住”：管住自己的嘴，不該說的不說，不該吃的不吃，不該喝的酒不喝；管住自己的腿，不該去的地方不去，不該跑的地方不跑，不該走的“夜路”不走；管住自己的手，不該收的錢不收，不該接的禮物不接；管住自己的耳，不該打聽的事不打聽，不該聽信的枕邊風不聽；管住自己的腦，不該想的東西不想，不該貪的東西不貪，不該迷戀的東西不迷戀。二要警惕三種心理。①簡單盲目的攀比心理。有的人價值觀消費觀不端正，片面地與他人盲目攀比，比車子、比票子、比房子，最終被畸形的心態、膨脹的欲望壓垮了自己。②隨波逐流的從眾心理。少數人遇事不僅不堅持原則，反而人云亦云隨大流。有的盡管內心不是很愿意，也違心效仿。有的覺得自己遵紀守法太吃虧；別人敢吃敢玩很靈活，自己循規蹈矩不劃算。在這種心理的驅使下，規矩沒有了分量，制度失去了剛性，就會產生“破窗效應”，導致撞南墻、栽跟頭。③得過且過的消極心理。有的同志工作只是擺擺姿態、做做樣子、蒙混過關。還有的認為自己在自律方面比上不足、比下有余，搞自我原諒、自我解脫、自我安慰，缺乏自律的高標準、嚴要求。在這個問題上，陶行知先生的“每天四問”是我們學習的典范，即“第一問，我的身體有沒有進步？第二問，我的學問有沒有進步？第三問，我的工作有沒有進步？第四問，我的道德有沒有進步？”。希望大家每天都用這4個問題問問自己。
最后，我用一句話用作結尾，與同志們共勉，“做人老實一點好，寧可失之于小氣、寧可疏遠一些關系，也絕不丟失原則；不管別人怎么做，絕不隨波逐流；窮點不要緊、只要晚上睡得著；得罪人不要緊、只要不得罪法紀原則；不升官不要緊、不垮臺就好。”今天就講這些。
【篇4】黨課講稿：嚴守黨的政治紀律和政治規矩為實現偉大目標提供堅強政治保證
同志們：
根據“不忘初心、牢記使命”主題教育計劃安排，今日由我圍繞“強化組織紀律扎緊制度牢籠打造堅強的戰斗堡壘”這個專題，給大家講一課。主要講四個方面資料：
一、緊緊扭住固牢先進性根基不放，著力解決黨的意識、黨員意識淡化的問題
黨的意識和黨員意識是黨員的靈魂。如果黨的意識、黨員意識淡化，就會導致精神“缺鈣”、思想真空，也會動搖黨組織和黨員的先進性根基。我們黨剛剛組建時，李大釗、陳獨秀、毛澤東、周恩來、鄧小平等老一輩無產階級革命家，應對各種各樣的艱難險阻，從來沒有動搖過自我的信念和追求，那時候發展黨員，第一條就是不怕死，因為對共產黨來說，黨的夢想、黨的利益要遠遠高于個人生死，正因為有這樣舍身為黨的大忠大勇，才有了新中國的紅色政權。但進入新世紀新階段，有些同志對黨的了解淺了、對黨的感情淡了、對黨的信任少了，那份與黨同呼吸、共命運，為黨的事業傾情付出、真心奮斗的精神頭越來越弱了。應當說，當前我們大家都能做到政治立場堅定，落實指示堅決。但個別的也存在黨性觀念淡化、弱化的問題，我歸納了一下主要有“三個偏移”。一是對黨的信仰有所偏移。有的對共產主義夢想缺乏認知認同，覺得高、虛、遠、空，常常不信馬列信鬼神、不看黨報看小報，不愛組織愛金錢、不崇英模崇“土豪”，熱衷于傳播政治段子、灰色信息，聽信小道消息，把老鄉、同學聚會當成了政治上的“自由市場”。實質上，就是熱愛黨、信任黨、擁護黨的親切認同感逐漸淡化，應當堅守的共同夢想和信仰家園逐漸缺失。二是對組織
的態度有所偏移。有的想組織的要求少，想個人的事情多，把個人付出作為向組織等價交換的籌碼，發展提高順利時就感恩組織，不順時就埋怨抱怨；有的不信組織信關系，片面認為別人“提升了”“立功了”都是找關系、托門路得來的，口上講著要相信組織、感激組織，內心深處對組織的“信賴度”“感恩度”并不高。三是對黨員主角的認同有所偏移。有的把自我混同于一般群眾；有的長期游離于黨組織之外，不遵守組織紀律，不參加組織生活；還有的甚至凌駕于黨組織之上。這些問題，說到底都是黨的意識、黨員意識弱化的表現。經驗教訓反復告誡我們，沒有堅定的信仰引領，就難以經受嚴酷考驗；缺乏信念的有力支撐，就會在干擾誘惑前敗下陣來。任何時候、任何情景下，都要更加自覺地做到在黨愛黨、在黨為黨、在黨憂黨。
（一）對黨的信賴要堅定不移。作為黨員干部，我們的第一身份是共產黨員，第一職責是為黨工作，要永遠把黨作為引領我們不懈奮斗的動力源泉、智慧源泉和力量源泉。當前，社會大發展大變革大調整，意識形態領域斗爭尖銳復雜，一些同志的理性確定或多或少都會受到影響，容易動搖對黨的信賴。我感到，對這個問題應當從三個方面看：一個是從黨糾正自身問題的智慧力量中增強信賴。我們黨在歷史上犯過錯誤，有些甚至是很嚴重的錯誤，但都是靠黨自身的力量糾正的，而不是靠外面的什么力量糾正的。小平同志三落三起，他為什么沒有動搖？就是因為他親身經歷了黨的發展壯大，對黨的力量充滿信心。另一個是從黨領導國家和社會事業的發展成就中增強信賴。改革開放40周年、新中國成立60多年、我們黨成立90多年，成就有目共睹，上下感同身受，一系列成就令人鼓舞、催人奮進，這些都得益于我們有一個英明正確的執政黨。再一個是從“中國夢”的宏偉藍圖中增強信賴。“四個偉大”的戰略目標，彰顯和昭示了我們黨開啟全面建設社會主義現代化國家新征程的宏偉氣魄和堅定決心，是我們為之奮斗的共同夢想。作為黨員干部，當前最緊要的就是按照黨章要求，堅守我們選擇的政治信仰，堅信中國特色社會主義道路，把對習總書記、黨中央的信賴，內化為永恒的價值認同，固化為穩定的情感歸宿，轉化為持久的職責行為，立足本職，努力工作，進取進取，以一流工作業績向黨交出一份滿意的答卷。
（二）對黨的理論要入腦入心。理論上清醒政治上才會堅定。往大處說，黨的理論是我們黨治國理政的鮮明旗幟，是每名黨員干部的人生指引；往具體講，我們學習理論，堅定的是信念，啟發的是思維，推動的是工作，受益的是自我。黨章關于黨員義務的第一條就鮮明提出：“認真學習馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論、‘三個代表’重要思想、科學發展觀、習近平新時代中國特色社會主義思想”。在這一點上，大家對抓學習的重要性是有共識的，但具體落實起來卻差別很大。實踐證明，機關干部之間的差別主要在于學習，愛學、肯學、善學是先人一步、高人一籌的重要途徑，一個干部理論修養越厚實，思維層次就越高，心胸眼界就越開闊，明辨是非本事就越強。大家要把理論學習作為一種職責、一種追求、一種習慣，像毛澤東同志說的那樣“活到老、學到老、改造到老”，僅有這樣，才能成為政治堅定、業務過硬、能參善謀、修為良好的優秀機關干部。我感到，重點要在五個方面下功夫：①學以固本。著重抓好以習近平新時代中國特色社會主義思想為重點的理論武裝，切實作為黨的指導思想來堅持；突出學好黨章和黨的法規條例，切實作為做人干事為官的準則和信條來堅守，增強政治自信。②學以鑄魂。認真參加“不忘初心、牢記使命”主題教育活動，牢固樹立信黨、愛黨、跟黨走的價值追求，不斷打牢高舉旗幟、維護核心的思想根基。③學以勵志。多讀多學領袖著作、紅色經典，真正弄懂黨的理論的歷史背景、內外聯系和現實指導意義，在耳濡目染中洗滌靈魂、升華追求、鑄牢信念。④學以增智。充分領會黨的理論中蘊含的辯證法和方法論，提高辯證思維、理性思維和系統思維本事。那里提議大家多拿出點時間，學一學哲學，比如毛澤東的《矛盾論》等都值得很好讀一讀。⑤學以促建。就是提高理論指導實踐的本事，用蘊含其中的科學思路和方法破解新形勢下單位建設遇到的矛盾問題，尤其是要深入研究XXX等重難點問題，切實在對接實踐中深化理論、傳播理論、印證理論。
（三）對黨性歷練要持久經常。習總書記指出，黨內生活是鍛煉黨性、提高思想覺悟的熔爐。如果爐子長期不生火，或者生了火卻沒有足夠的溫度，那是煉不出鋼來的。黨性觀念在老一輩共產黨人心中銘刻在心，是因為他們大都經歷過艱苦卓絕的革命斗爭，經歷過戰爭實踐和千錘百煉，對黨性觀念的認識和理解是刻骨銘心的，是根深蒂固的。反觀我們在改革開放中成長起來的共產黨員，對黨的認識、對黨性原則的認識都是從學習中來、到學習中去，或多或少都缺乏深刻的實踐歷練。黨員標準不是墻上的畫，不是桌上的擺設，作為黨員干部，不僅僅要經過學習認識我們的黨，建立黨性觀念，也要在日常的工作、生活中錘煉黨性、踐行標準。一方面，各級黨組織，要把加強黨員干部黨性歷練作為黨委領導的重大職責，堅持在“常“長”二字上下功夫，發揚“釘釘子”精神，一如既往地抓下去、抓到底、抓出成效；另一方面，機關黨員干部，要強調自重、自省、自警、自勵，持續強化憂患意識、職責意識、紀律意識，以高度負責的態度、直面問題的勇氣、務求實效的舉措，定期給自我照照鏡子，給思想掃掃灰塵。這幾年，全黨先后開展了“三嚴三實”“兩學一做”等學習教育，對我們來說就是一次難得的黨性歷練。當前來看，就是要結合“不忘初心、牢記使命”主題教育，對查找過的老問題經常“回頭看”，該鞏固的鞏固，該整改的繼續整改，防止反彈回潮；對這次教育查擺出的新問題，深刻反思自身職責，主動出擊，打好實踐淬火的進攻戰。
二、緊緊扭住嚴格組織制度落實不放，著力解決執行不嚴、剛性不夠的問題
黨的組織生活制度，是每名黨員必須遵守的基本制度，是增強黨組織凝聚力創造力戰斗力的重要途徑。從實際情景看，機關黨組織在落實組織制度上普遍不夠正規。我和機關工委的同志在分析這個問題時，大家一致認為，當前機關落實組織制度主要有“四個不經常”：時間經常被擠占，落實經常走過場，資料經常有遺漏，人員經常到不齊。這些問題大家對對號，我想每個黨組織、每名同志，都會有更深刻的感受。下頭，我重點圍繞提高“三性”，講一講機關如何更加嚴格地落實組織制度的問題。
（一）要提高落實的自覺性。思想認識的深度，決定制度落實的力度。僅有在思想上真正重視起來，行動上才能真正自覺起來。強化機關組織制度落實，首先要解決好思想認識這個根本問題。具體講，要做到“四個認清”：一是認清組織制度的政治功能，不能把它看“低”了。這是由黨的性質和政治任務所決定的。經過落實組織制度，能夠將黨的創新理論灌輸到每一名黨員，黨的方針政策傳到達每一名黨員，黨的法律法規約束到每一名黨員，確保把黨的領導貫徹到末端、落實到黨員。二是認清組織制度的教育功能，不能把它看“軟”了。這是由黨內主要矛盾的性質決定的。黨內的主要矛盾在各個時期各有不一樣，但總的來說，都是正確思想與錯誤思想、先進思想與落后思想之間的矛盾。毛澤東以往強調指出：“先進的思想意識不會自發地在工人和群眾中產生，這種意識只能從外面灌輸進去”。這就要求我們落實組織制度，必須把解決思想入黨作為根本職責，把堅持黨的先進性作為基本要求。三是認清組織制度的管理功能，不能把它看“小”了。這是由組織制度的剛性決定的。組織生活是黨員管理的一種基本形式。黨要管黨、從嚴治黨，不是人管人、人看人，而是組織管、制度管。黨的組織制度，是黨組織規范黨內生活的準則，明確規定了哪些必須做、哪些不能做，做好了如何對待、沒有做或者做錯了應當怎樣處理等問題。四是認清組織制度的監督功能，不能把它看“輕”了。這是由黨的監督需要決定的。黨章明確規定，“每個黨員，不論職務高低，都必須編入黨的一個支部、小組或其他特定組織，參加黨的組織生活，理解黨內外群眾的監督。”需要異常強調的是，監督不是監視，不是對黨員不信任，而是保證黨內正常生活的重要條件，從某種意義上講，也是對黨員干部本人的一種保護。經過了解組織制度的四種功能，大家要切實認識到：作為一名黨員，參加組織生活對加強個人黨性修養、提升務黨本事的重要性；組織生活并非可有可無、可參加可不參加，而是一項嚴肅的政治職責和應盡的基本義務，從而進一步夯實思想認識根基。
（二）要提高落實的實效性。列寧曾說，有了規矩如果不遵守，比沒有規矩還要壞。客觀的講，當前各項組織制度很健全，關鍵是落實不到位，必須在強化執行力度上下功夫。那里，我著重強調三個問題：一是過雙重組織生活重在自覺、貴在經常。雙重組織生活，指的是領導干部既要參加所在黨委（黨組）的民主生活會，又要參加所在黨支部或黨小組的組織生活。此刻看，我們一些領導同志參加民主生活會效果不錯，但參加組織生活還不夠經常、不夠自覺。從客觀上看，有的工作確實忙，抽不開身；從主觀上看，有的還是放不下架子，沒有真正把自我當作普通黨員擺進去；從組織上看，也確有一些支部或小組有畏難情緒，認為領導職務高、事情多，有時提醒不及時。實際上，領導干部過組織生活好處很多，我看至少有“四好”：好在能夠理解群眾監督，增強自我的組織觀念和群眾觀念；好在能夠深入了解下情，能夠聽到群眾的真話、實話；好在能夠密切上下感情，掌握組織群眾、宣傳群眾、帶動群眾完成任務的主動權；好在能夠直接向群眾學習，從大家身上吸取營養，改造自我的主觀世界。所以，處以上領導干部應自覺地、經常地參加所在黨支部的組織生活，如實匯報思想、學習和工作等情景，因故不能參加的應當請假。二是黨日重在堅持過、黨課重在出效果。黨日，是黨員參加黨的活動最基本的載體，主要用于召開黨的會議、進行黨的教育、開展黨的生活、處理黨的工作。無論是領導干部，還是機關干部，都要堅持過黨日。主要把握好三條：①專時專用。機關黨支部每月至少落實2個半天，每年不少于12天，能夠相對集中使用，但總數不能減少、不能挪用。②突出黨味。就是要體現黨的特點、開展黨的工作，強化思想性、政治性、原則性，防止行政化、庸俗化、娛樂化。③創新方法。就是要緊貼時代要求、緊貼使命任務、緊貼黨員實際，不斷創新形式、豐富載體，解決形式單一、方法呆板等問題，不斷增強吸引力和實效性。黨課，是黨員學習黨的理論、理解黨的教育的一個重要途徑。上好黨課，也是各級黨員領導干部的一項重要職責。組織好了，就有綜合效益；組織不好，就是形式主義。具體要把握兩點：一方面，要科學組織。黨課不在數量，重在質量。要真正講到大家心里去，講一課就留下一個深深的烙印。另一方面，要搞好討論。就是要做好下篇文章，不僅僅講得好更要議得好，經過組織課后討論、開展體會交流、搞好答疑解惑，真正消化理解、入腦入心。三是黨員匯報、報告工作重在誠懇認真、實事求是。黨員匯報，是黨員向黨支部或者黨小組匯報思想和工作情景，是個人向組織的匯報，機關黨員每季度至少匯報一次思想和工作情景。報告工作，是組織向黨員的報告，機關黨委和黨支部每半年要報告一次，特殊情景要專題報告。無論是黨員匯報還是黨委、支部報告工作，都是工作和思想透明的過程，是增進溝通和了解的途徑，是理解管理和監督的渠道，重在誠懇實在。黨員匯報，要對組織襟懷坦白，講真話、講心里話，做到“事無不可對黨言”；報告工作，要全面準確、實事求是，思想性、實踐性、典型性都要很鮮明，不能“白水一杯、沒滋沒味”。
（三）提高落實的嚴肅性。落實組織制度不嚴肅，黨內生活就沒有質量，組織就會失去權威性。一是時間要保證。這是落實組織制度的前提。這方面，要把握好兩點：一個是，要事先準備，心中有譜。就是過組織生活干什么要提前準備和通知，避免臨時安排，走了形式或根本不組織，確保黨日真正用于過組織生活。另一個是，時間要落實滿。無論是上黨課，還是過組織生活，不能名義上安排半天，實際上不到一個小時就匆匆了事。二是人員要落實。《黨章》明確規定，“不允許有任何不參加黨的組織生活的特殊黨員。”要有針對性地采取一些措施，比如，建立登記考勤制度，嚴格請假批假，對漏課人員搞好補課等等，以促使每個黨員自覺地參加組織生活。三是程序要嚴格。組織生活制度中的每道程序，都是經過長期的實踐總結出來，哪一道程序都有它特定的意義和作用，決不是可有可無、可增可減的。它就好比工廠的生產流程，缺少其中哪一道工序，都會直接影響生產的正常運轉和產品的質量。在這個問題上，各級黨組織必須要敢于較真，嚴格把關，不能有盲目性和隨意性。四是資料要全面。組織生活制度是一個有機整體，每項制度的作用都是不可替代的，削弱了哪一項，都會給支部全面建設造成缺口。所以，落實組織制度必須全面抓。
【篇5】黨課講稿：嚴守黨的政治紀律和政治規矩為實現偉大目標提供堅強政治保證
什么是初心？中國共產黨人的初心和使命就是為中國人民謀幸福，為中華民族謀復興。中華五千年的文明發展史，孕育我們燦爛的中華文明，但在1840年鴉片戰爭以后的一百余年，中華民族遭遇了歷史上最黑暗的年代，無數仁人志士為挽救中國探索了很多方法：洋務運動、戊戌變法、君主立憲、辛亥革命，前仆后繼，但都未曾改變中國落后、戰亂的現狀，是十月革命的一聲炮響，為我們送來了馬克思主義。
中國共產黨從1921年成立到1949年的建國，歷經28個春秋，使我們貧窮落后的中國重新站立在世界民族之林。28年，為了建立獨立、自由、民主的新中國，無數的革命先輩壯烈犧牲了，無數優秀的中華兒女堅貞不屈，為了心中的理想，甘愿拋頭顱灑熱血，終于換來了中華人民共和國的成立。
新中國成立的短短的幾年時間里，就完成了社會主義改造，使中華民族步入了正確的發展道路，新中國的建立使多少仁人志士熱淚盈眶，煥發了建設新中國的巨大熱情。在中國共產黨的領導下，短短30年，就使我國從貧窮落后的農業國，初步建成了工業門類齊全的工業國，為新中國的發展打下了堅實的基礎，“兩彈一星”保障了我們國防安全，逐步的工業化使我國人民擺脫貧窮落后的面貌，特別是1979年改革開放以來，我們的國家取得了巨大的發展成就。到目前為止，我國已經是世界第二大經濟體、第一大貿易國、第一大工業國，我國的工業規模是美國的146%，所有的這一切，都是在中國共產黨的正確領導下完成的，可以說，沒有共產黨就沒有新中國，是馬克思主義選擇了中國，是中國共產黨挽救了中國。
作為共產黨員，今天坐在一起學習“不忘初心、牢記使命”，就是要我們公司全體共產黨員，重溫我們黨的歷史，掌握我們黨在新時期的歷史任務，在習近平新時代中國特色社會主義思想引領下，做好一個共產黨員的工作。
我理解：首先作為一名共產黨員，我們的初心和使命就是為使路橋分公司躋身集團公司發展前列不懈努力，為公司謀發展，為職工謀幸福，不斷加強學習，進一步統一思想，做到個人與企業共同進步，共同發展。
二是要認真重視問題，圍繞主題教育的開展，對照公司既定的目標和任務，查找制約公司發展的突出問題，為公司突破發展瓶頸獻計獻策。
三是要增強發展信心，在困難面前要大步前進，進一步抓好市場承攬、項目管理、成本管控、提升二次經營能力等方面的具體工作。
四是要認識主題教育活動的重要性，要做到思想上統一，行動上積極，要抓好典型，樹好榜樣，形成常態化機制，讓亮點更亮、典型更突出，并以點帶面推動整個分公司上下在發展和管理上的進步。黨員領導干部尤其要發揮模范帶頭作用，要想公司發展所想，做公司發展所做，努力在本職工作中為員工作表率，為企業謀發展，為員工謀幸福。
五是當前整個集團都在如火如荼的開展“不忘初心、牢記使命”主題教育，路橋分公司要在這股學習熱潮中牢牢把握主題教育的要求和目的，不斷推進主題教育走深走實，通過主題教育的學習活動，使全體共產黨員和全體員工，得到一次思想上的洗禮和升華，為路橋分公司的發展和壯大貢獻自己的智慧和力量。
總之，“不忘初心、牢記使命”主題教育活動，要使我們公司全體激發前進的動力，煥發發展的活力，在工作中盡職盡責，為分公司、為集團公司的發展添磚加瓦，同時也為我們國家偉大的社會主義事業貢獻自己微薄的力量。
