【篇1】在警示教育大會上的講話稿
按照公司要求，我們在這里召開全X黨員干部警示教育大會。剛才我們觀看了警示教育片《叩問初心》，X書記宣讀了四川中煙黨組紀檢組《關于貫徹落實XX的緊急通知》，并提了相關要求。全X黨員干部要結合第二批“不忘初心、牢記使命”主題教育，以案為鑒、以案明紀，嚴守黨章黨規黨紀，踐行忠誠干凈擔當，堅定不移推動全面從嚴治黨向縱深發展。下面，我講三點意見。
一、務必突出黨的政治建設，提升政治站位
黨的政治建設是黨的根本性建設，黨中央明確提出，以黨的政治建設為統領，全面推進黨的各項建設，要求紀律建設突出政治紀律，巡視巡察突出政治巡視巡察，選任用人突出政治標準，反復強調領導干部要做到五個必須、防止七個有之。各級黨組織和黨員干部要進一步提升政治站位，統一思想認識，自覺把黨的政治建設擺在首位，抓緊抓實抓好。
一要講忠誠，樹牢“四個意識”。檢驗黨員干部是否稱職合格，首先看政治上是否站得住、穩得住、靠得住，作為黨員領導干部，要清醒地認識到對黨忠誠，必須是純粹的，無條件的。對黨不忠誠、不老實，政治上出問題，必然走向腐化墮落的深淵。今天通報的典型案例，就是深刻的教訓。我們要牢記自己的第一身份是共產黨員，第一職責是為黨工作，切實樹牢“四個意識”，堅決捍衛習近平總書記核心地位，堅決維護黨中央權威和集中統一領導，自覺在政治立場、政治方向、政治原則、政治道路上同黨中央保持高度一致。要堅決做到令行禁止，做到黨中央提倡的堅決響應，黨中央決定的堅決執行，黨中央禁止的堅決不做，不打折扣、不講條件，確保政令暢通。要強化理論武裝，深入學習習近平新時代中國特色社會主義思想，要深入學、持久學、刻苦學，帶著問題學、聯系實際學，要把讀馬克思主義經典、悟馬克思主義原理當作一種生活習慣、當作一種精神追求，用經典涵養正氣、淬煉思想、升華境界、指導實踐、推動工作。
二要嚴紀律，做到“四個服從”。守之嚴厲、紀律嚴明是我們黨的光榮傳統和獨特優勢，我們必須堅持全黨服從中央，首先從自己做起，每一名黨員都必須嚴格執行組織規定，嚴格遵守黨的紀律，黨內決不允許有不受黨紀國法約束，甚至凌駕于黨紀國法之上的黨員。黨員領導干部無論職務多高，觸犯黨紀國法都必須受到嚴懲。要強化組織觀念，始終牢記自己是黨的人，是組織的一員，自覺按照組織原則辦事，對黨紀法規心存敬畏，在思想上畫出紅線，在行為上明確界限，任何時候任何情況下都要言有所戒、行有所止，個人重大事項要如實報告。要嚴守組織制度，堅持民主集中制，嚴格執行維護黨中央集中統一領導的規定，堅決同影響和削弱黨中央權威、危害黨中央集中統一領導的言行作斗爭，堅決防止一言堂、個人說了算，決不允許各自為政、自行其是。
三要知敬畏，保持黨員本色。事實充分證明，領導干部一旦放松了對自己的嚴格要求，就會犯錯誤，就極易踩“底線”、越“紅線”、碰“高壓線”，最終沉入腐敗墮落的深淵，剛才趙洪順等案例就是例證。前車之覆，后車之鑒，全廠各級黨員領導干部要從典型案例深刻汲取教訓，高度警醒、引以為戒，舉一反三、對照黨章勤檢查，切實做到心中有戒、行有所止、警鐘常鳴。要堅持“慎”字當頭，始刻繃緊廉潔自律這根弦，牢記人情里面有原則、交往之中有紀律，切實管住管好自己的“社交圈”“生活圈”“朋友圈”，在私底下、無人時、細微處更要如履薄冰、如臨深淵。要強化對權力的敬畏感，對待權力要有如履薄冰、如臨深淵的危機感，常修為政之德，正確對待是非、利害、榮辱、苦樂，不為名利所困，不為得失所擾，不為虛榮所累。
二、務必反對和抵制“四風”問題，嚴防變異反彈
警示教育片和通報中的這些案件教訓深刻、發人深省，嚴重損害了群眾利益，影響了黨和行業形象。對這些案件嚴查嚴處，充分體現了行業堅定不移推進全面從嚴治黨、奪取反腐敗斗爭壓倒性勝利的鮮明態度和堅強決心。XX各部門，一定要引以為戒、警鐘長鳴，堅定自覺地糾治“四風”和違反中央八項規定精神問題，切實做到在思想上、政治上、原則上，與中央、行業和公司保持高度一致。
一要清醒認識當前全面從嚴治黨的新形勢。全面從嚴治黨不會松懈，更不會回潮，只會是越往后治黨越嚴、執紀越嚴、問責越嚴。XX各級黨組織和黨員領導干部要清醒認識中央全面從嚴治黨、增強黨風廉政建設和反腐敗工作的信心和決心，切實把思想統一到中央的大政方針上來，把行動落實到中央、行業和公司的決策部署上來，緊跟節拍，融入環境。“四風”問題具有頑固性復雜性，特別是形式主義、官僚主義問題在工廠仍不同程度的存在，不作為、慢作為、亂作為問題時有發生，必須下大氣力加以糾正和解決。
二要深刻汲取身邊違法違紀案例的教訓。今天通報的這些案件當中，漠視群眾利益的有之，玩忽職守的有之，庸懶散拖的有之，不作為亂作為慢作為的有之，違規吃喝的有之，挪用公款、受賄犯罪的有之。這些問題雖然情形不同，但剖析其深層次原因，最重要的是不講政治，對嚴肅的政治問題不以為然，對中央和行業三令五申置若罔聞。這些問題都需要我們高度重視、認真反思。
我們要以開展主題教育為契機，把落實中央八項規定精神、糾治“四風”工作貫穿主題教育全過程，把牽頭和參與的專項整治任務結合起來統籌推進，積極構建作風建設長效機制。領導干部要把落實中央八項規定精神作為檢驗是否樹牢“四個意識”、做到“兩個維護”的重要標尺，既要做到以身作則、帶頭抵制，又要做到抓早抓小、抓細抓常，嚴防“四風”問題反彈回潮。紀委要發揚斗爭精神，強化教育提醒、監督檢查和通報曝光，對發現的“四風”問題快查嚴處，不斷凈化風氣，推動化風成俗。
三、務必履職盡責擔當作為，落實“兩個責任”
警示教育的目的是為了警示，是為了教育，是為了加強和改進工作。大家都要有這個政治覺悟，不能認為只是開個會而已，過后就沒事了，要聚焦當前重點任務，進一步把全面從嚴治黨向縱深推進。
一要認清政治形式，自覺扛起從嚴治黨責任。
今年9月，中央修訂了《中國共產黨問責條例》，細化了問責情形、規范了問責程序，目的就是要以嚴肅的問責，推動黨委和紀委自覺扛起全面從嚴治黨的政治責任。XX的《緊急通知》針對堅決剎住吃喝風也明確提出紀律要求，對頂風違紀的干部員工，一經發現，一律先免職，后追責、再通報。這些都釋放了有責必擔，失責必問，問責必嚴的強烈信號，要切實把全面從嚴治黨覆蓋到最后一公里，堅定不移的推進全面從嚴治黨向縱深發展。
二要強化責任擔當，從嚴抓好主體責任落實。黨委成員要率先垂范、承諾表率，嚴格落實“一崗雙責”，加強對分管范圍內黨風廉政建設工作的日常管理和監督，推動黨風政風持續好轉。各黨(總)支部要認真履行好主體責任，把加強黨的領導體現在黨的建設、管理、監督之中，要在第二批“不忘初心、牢記使命”主題教育檢視問題的基礎上進一步查擺問題，想辦法、拿措施，切實改進作風，端正行為。紀委要履行好監督責任，抓好監督執紀問責和監督調查處置，協助黨委抓好推進全面從嚴治黨和加強黨風建設。
三要保持戰略定力，嚴肅查處違紀違法行為。紀委要堅持無禁區、全覆蓋、零容忍，堅持重遏制、強高壓、長震懾，要結合巡察發現的突出問題，聚焦重點領域，對違規違紀問題，做到發現一起，處理一起，絕不姑息。特別是對涉及到人、財、物相關崗位的關鍵工作人員，更要提高警惕嚴守紀律的紅線、底線，如仍有違規違紀行為，一經查實將嚴懲不貸。
同志們，年終歲末，春節將至，這次警示教育也是給大家打個“預防針”。全廠各級黨員領導干部要珍惜政治前途，珍愛家庭，從思想上樹立紅線，行動上明確界限，管好腿、管嚴嘴、管住手。要以更加堅定的決心和毅力，堅決落實全面從嚴治黨政治責任，進一步鞏固和發展風清氣正的政治生態，為推動綿陽卷煙廠高質量發展做出新的更大貢獻!
【篇2】在警示教育大會上的講話稿
同志們：
今天的會議十分重要、也非常必要，主要任務是落實縣紀委監委要求，對局基層干部開展案件剖析、做好以案促改工作進行安排部署。剛才，我們觀看了警示教育記錄片，學習了局黨組推進以案促改工作實施方案。下面，我強調四點意見。
一、提升站位，充分認識做好以案促改工作的重要意義習近平總書記在十九屆中紀委四次全會上強調，要以新時代中國特色社會主義思想為指導，全面貫徹黨的十九大和十九屆二中、三中、四中全會精神，一以貫之、堅定不移全面從嚴治黨，堅持和完善黨和國家監督體系，強化對權力運行的制約和監督，確保黨的路線方針政策貫徹落實，為決勝全面建成小康社會、決戰脫貧攻堅提供堅強保障。開展堅持標本兼治，推進以案促改工作，是省、市、縣三級部署開展的一項十分重要的工作，是應對反腐敗嚴峻復雜形勢，堅決遏制腐敗蔓延勢頭，從源頭上預防腐敗的有力抓手和迫切需要。局各黨總支（黨支部）、各單位黨支部每位黨員干部一定要提升站位、端正態度、扛起責任，站在講政治的高度認識和把握以案促改工作，堅決把思想和行動統一到中央、省委、市委和縣委堅持標本兼治、推進以案促改的工作部署上來。
（一）以案促改是堅持標本兼治、推進全面從嚴治黨的創新舉措。標本兼治是我們黨管黨治黨的一貫要求。習總書記在十九屆中紀委四次全會上強調，要用嚴明的紀律維護制度，增強紀律約束力和制度執行力。要完善全覆蓋的制度執行監督機制，強化日常督察和專項檢查。通過剖析典型案例、研究案發規律、深挖問題根源、找準并堵塞制度漏洞，能夠擴大執紀審查后續效應，鞏固治標成效，有力促進治本，推動局全面從嚴治黨向縱深發展。
（二）以案促改是以案為鑒、正風肅紀的重要抓手。我縣選取的X、X、X三起案例有其典型性，三人嚴重違反黨紀國法，且大都在中央三令五申的情況不收斂不收手、頂風違紀，案情觸目驚心。我們從中既要看到中央、省委、市委和縣委嚴懲腐敗“零容忍”的決心力度，也要看到組織上懲前毖后治病救人的良苦用心、教育保護挽救干部的關愛之情。要深刻吸取教訓、警鐘長鳴，心有所畏、行有所止，不斷筑牢拒腐防變的思想防線和制度防線，最大限度地減少腐敗問題發生，真正實現“查處一案、警示一批、教育一片、整改一方”。
（三）以案促改是營造良好政治生態、加快轉型跨越發展的迫切需要。今年以來，縣委對新形勢下從嚴管黨治黨作出全面部署，全面從嚴治黨的責任越壓越實、螺絲越擰越緊，開創了全縣全面從嚴治黨的新局面。作為基層我們要清醒看到，黨風廉政建設和反腐敗斗爭形勢依然嚴峻，不敢腐的震懾有待加強，不能腐的機制仍需完善，不想腐的自覺尚未形成。當前，正處在轉型跨越發展的關鍵階段，推進以案促改，可以有效發揮警示震懾作用，在堅決懲治腐敗的同時，不斷加大預防治本力度，持續打造政治生態的綠水青山，為局改革發展穩定各項事業提供堅強保障。
二、吸取教訓，永葆共產黨人清正廉潔的政治本色X、X作為黨委的主職，忘了初心、心存僥幸，一步步走上違紀違法道路、淪為階下囚，教訓慘痛而深刻：廣大黨員干部都要以此為反面教材，深刻剖析、舉一反三，堅守黨性原則，保持清醒頭腦，堅定不移把黨風廉政建設和反腐敗斗爭進行到底。
（一）理想信念決不能動搖。理想信念是共產黨人的政治靈魂、精神支柱。認真剖析這兩起案件，X、X二人長期不注重理論學習、黨性鍛煉，思想“缺鈣”，脫離群眾，背棄了共產黨員的政治信仰和理想信念，是其走上違紀違法道路的根本原因。各支部要毫不放松加強黨性教育和黨性鍛煉，不斷提高思想覺悟和理論水平，著力解決好世界觀、人生觀、價值觀這個“總開關”問題，自覺筑牢信仰之基、補足精神之鈣、把穩思想之舵。
（二）紀律規矩決不能松弛。紀律規矩既是“高壓線”，也是“護身符”。這兩起案件中，當事人都是放松了紀律要求，沒有保持清醒的頭腦，心存僥幸，最終走上違法違紀道路。這兩起案例再次警示我們，如果把黨章黨規黨紀拋在腦后，就會喪失底線，什么規矩都敢破、什么“紅燈”都敢闖，就會逐步走上不歸路。我們每位黨員干部都要堅持把紀律和規矩挺在前面，時刻繃緊紀律規矩這根弦，嚴守黨的“六大紀律”特別是政治紀律政治規矩，常懷敬畏之心、律己之心，不踩底線、遠離紅線，始終做講政治、守紀律、懂規矩的“明白人”。
（三）手中權力決不能濫用。權力是把“雙刃劍”我們必須時刻牢記手中的權力來自人民、要為人民負責，樹立正確的權力觀、地位觀、利益觀，始終做到依法用權、秉公用權、廉潔用權，確保手中的權力永遠植根于人民、服務于人民、造福于人民。
（四）監督約束決不能拒絕。不受監督的權力必然導致腐敗。監督是對干部的約束，更是對干部的關愛。反觀這兩起典型案例，監督缺位，自我約束不嚴，不嚴格執行各項規定，是案件暴露出的共性問題。事實證明，主動接受監督的干部較少犯錯誤，拒絕接受監督的干部很容易出問題。我們要正確對待監督，自覺接受監督，不斷完善黨內監督體系，加強對領導機關和領導干部特別是“一把手”的監督，讓黨內監督“沒有禁區、沒有例外”，使積極開展監督、主動接受監督成為各級黨組織和黨員干部的自覺行動，確保黨章黨規黨紀有效執行。
三、把握關鍵，不折不扣抓好以案促改各項任務落實局黨組已經出臺開展案件剖析做好以案促改工作的《實施方案》，各黨總支、黨支部要認真落實文件要求，分析案發原因、重點領域防控，選取本、本單位突出個案、共性崗位、重點領域和部門三個層面案例剖析，緊盯中心工作、關鍵崗位、民生問題三個重點領域，抓住事前教育預防、事發懲治預防、事后制度預防三個關鍵環節，扎扎實實做好宣傳動員、剖析整改、完善制度、監督檢查等各個階段工作。
（一）深挖細剖，找準問題根源。把原因找準、問題挖透，找準努力方向，才能真正吸取教訓、以案促改。我們要堅持問題導向，深刻剖析案發的深層次原因，深挖思想教育、監督制約、體制機制等方面的根源。
（二）制定措施，集中抓好整改。各黨總支、黨支部對查擺出來的問題，要認真進行研究，有針對性地制定整改措施，抓好整改落實。一要突出具體有效。整改措施、整改臺賬要責任到人、措施到事，逐條提出目標、對策和時限，能夠立即解決的立行立改，需要持續攻堅的設定時限、抓緊推進，確保條條整改、件件落實。二要注重統籌結合。把整改工作與學習教育常態化制度化相結合，與重點工作相結合，把以案促改成果轉化為推進全面從嚴治黨、促進改革發展穩定的強大動力。三要把握工作進度。按照《實施方案》時間節點安排，各黨支部要按照時間要求，拿出整改措施和整改臺賬，集中進行整改；要著力解決一批問題，完善一批制度，見到初步成效。
（三）健全制度，堵塞漏洞。一要強化“不敢腐”的震懾。
堅持有腐必懲、有貪必肅，著力減少腐敗存量、遏制腐敗增量，保持懲治腐敗的高壓態勢。二要織密“不能腐”的制度籠子。建立健全日常監督管理、組織生活、述責述廉等制度，著力強化制度的剛性約束。三要夯實“不想腐”的思想基礎。建立健全理論學習、黨性鍛煉、廉政談話、道德法治教育等長效機制，強化宗旨意識、增強黨性修養，不斷提升道德素養和精神境界，使黨員干部從根本上消除腐敗動機。
四、強化責任，確保以案促改工作扎實有力有效一要加強組織領導。各黨總支、黨支部都要把以案促改作為一項重點工作，列入重要議事日程，以釘釘子的精神抓緊抓好、做細做實，做到“原因分析不透徹不放過、風險點找不準不放過、整改措施不過硬不放過、成效不顯著不放過”，確保以案促改工作落到實處、見到實效。
二要層層壓實責任。各單位總支、支部書記是本、本單位以案促改的第一責任人，負總責，要帶頭研究部署、推進督導以案促改工作。
三要嚴格督查問效。局以案促改領導小組會不定時督導檢查，對工作開展情況進行跟蹤問效，堅決防止搞形式、走過場。要把以案促改工作開展情況納入年度黨風廉政建設責任制考核內容，加強督查考核，督促各黨總支、各單位黨支部履職盡責。要嚴格對照“四個決不放過”要求，對問題排查不準、整改措施不到位、工作效果不明顯的嚴肅問責追責，對履行不力、問題整改不到位，造成再次發生違紀違法案件的，要堅決落實“一案雙查”，既追究當事人責任，也倒查追究相關領導責任，有錯必問，決不姑息遷就。
同志們，堅持標本兼治、推進以案促改，任務緊迫，責任重大。我們要全面對標省委、省紀委和市委、市紀委監委、縣委、縣紀委監委要求，真抓真做，真查真改，確保如期完成任務，推動局全面從嚴治黨再上新臺階。
【篇3】在警示教育大會上的講話稿
為貫徹落實鄭東新區黨工委“以案促改”工作專題大會部署要求，全面筑牢思想防線，近日，鄭州東瑞城市發展有限公司（以下簡稱東瑞公司）分別召開了專題黨員大會及領導班子會議。
黨員干部開展“以案促改”警示教育會
在支部會議上，支部書記王保欣表示：
一是要深刻認識開展以案促改工作的重要意義，開展深刻剖析圍繞鄭新建投邵海峰等人違法違紀案例，做好以案促改工作是黨要管黨從嚴治黨的必然要求，是營造風清氣正政治生態的現實需要。
二是要深刻認識開展以案促改工作的重要性和必要性，切實增強全面從嚴治黨的思想自覺和行動自覺。全體黨員要深化思想教育，增強教育的針對性實效性，引導黨員干部切實筑牢信仰之基，補足精神之鈣、把穩思想之舵。
三是要狠抓全面從嚴治黨突出問題的剖析整改，堅持標本兼治，堅持問題導向，要壓實責任、強化問責、轉化成果，把做好以案促改工作與落實黨要管黨、從嚴治黨要求結合起來，用以案促改成效來推動黨風政風向善向上。
公司領導班子召開“以案促改”警示教育會
東瑞公司全體領導班子成員會議上，總經理林友士首先宣讀了《鄭東新區黨工委關于印發圍繞鄭新建投邵海峰等人違法違紀案件開展專項以案促改活動方案的通知》文件，并對專項以案促改工作作出明確目標和要求：
一要統一思想，提高認識，深刻領會“以案促改”工作的重要意義。
二要層層壓緊壓實責任，扎實有序推進以案促改，防止“壓力遞減”，防止“重部署、輕落實”，防止“重形式、輕實效”。
三要完善工作推進機制，堅持定期梳理總結、重大事項隨時研究；要完善長效整改機制，深挖案件反映出的思想教育、監督制約、體制機制等方面的問題，確保以案促改工作長效常治。
會后，全體黨員干部及公司班子成員以案為戒，深刻吸取教訓，用堅強的黨性把從嚴治黨的要求落到實處，切實把黨規黨紀轉化為個人的自覺行動，常懷律己之心，常思貪欲之害，堅決拒絕各種不正之風，為公司健康發展提供堅強保障。
【篇4】在警示教育大會上的講話稿
同志們：
今天這次會議是經市委常委會研究決定召開的一次重要會議。會前，市委書記多次過問并反復叮囑，一定要把會議開好、開出成效，達到統一思想、警醒作風、加壓履職的目的。為開好這次會議，市紀委監委作了充分的前期準備，篩選近年來查處的典型案例。剛才，會上宣讀了這些案例，這是我們共同進行的一次集中學習，大家一定要對照提醒、警示學習。近年來，我市失職瀆職案件呈多發趨勢，造成了無法挽回的損失。召開這次會議，目的就是對全市黨員干部進行反失職瀆職警示教育，強化職責意識、問題意識、法治意識，推動主動履職、勤勉履職、依法履職，為全面從嚴治黨、加快經濟社會發展提供堅強保障。下面按照市委要求，我講三點意見。
一、明確要義，認清危害
職責，是任職者為履行一定的組織職能或完成工作使命，所負責的范圍和承擔的一系列工作任務，以及完成這些工作任務所需承擔的相應責任。“職”代表位置和權力，“責”代表義務和責任，兩者是統一的整體，有職必有責，有責必擔當。
作為一名國家公職人員，首先要明白我們手中的權力不是天上掉下來的，而是黨和人民把我們擺上了現在的位置，給予我們了一定的職權，離開了黨和人民，我們什么都不是。既然選擇了目前的職業，走上了現在的崗位，就必須接受紀律規定和黨紀國法的約束，接受人民群眾的監督，就必須依法行使權力，積極履行職責，否則就是失職瀆職，輕則，要讓出現在的位置，重則，還會面臨黨紀國法的追究。現在，還有一些同志對失職瀆職問題認識不清、概念模糊，甚至追究到自己頭上了還茫然無知，這一現象在我們查辦案件的過程中表現得還比較突出。因此，我覺得有必要借今天機會，就失職瀆職的有關概念和危害和同志們學習交流。
(一)失職瀆職問題的基本類別。按照失職瀆職風險的不同程度，我把它分為三個類別：一是一般性的工作失職。是指黨和國家工作人員在工作過程中，由于責任心不強，造成工作失職，但尚未達到需要給予黨紀政紀處分的程度，在責任追究方面一般給予相關的組織處分，如：批評教育、責令作出書面檢查、通報批評、責令待崗、取消執法資格、誡勉談話、調崗、免職等。二是需要追究黨紀政紀責任的失職行為。在開展工作或執法監管中有違紀違法行為，達到需要給予黨紀政務處分程度的，按照黨紀政務處分條例、問責條例等規定給予相關的紀律處分。三是構成瀆職犯罪的失職瀆職行為。是指國家機關工作人員濫用職權、玩忽職守或者徇私舞弊，妨害國家機關的正常管理活動，致使國家和人民利益遭受嚴重損失的行為。失職也可以構成犯罪，當行為人是國家機關工作人員或國有企業工作人員時，失職造成嚴重損失的構成瀆職犯罪。當然，瀆職犯罪是結果類犯罪，造成的損失必須達到一定程度才以犯罪論。
(二)失職瀆職問題的表現形式。歸納起來，主要表現在以下7個方面：一是玩忽職守。就是嚴重不負責任，不履行或不正確地履行自己的工作職責，致使公共財產和群眾利益遭受損失。二是慵懶散拖。就是工作懶散，不思進取，辦事拖沓，效率低下。少數干部不敢闖、不敢干，瞻前顧后，畏首畏尾，凡事都要等著上面指示、等著明確要求，等著邯鄲學步。三是紀律松懈。有的表面上對“八項規定”高調擁護，行為也有所收斂，但是內心卻產生“飯不能吃了、酒不能喝了、福利也少了，為官不易了”的錯誤思想。有的甚至變著法子、變換形式，搞隱身的“四風”。四是違規越權。有的干部未經法律法規授權、行政機關委托或職責規定，行使不屬于本崗位職權。五是濫用職權。有的在履行職責的過程中對待群眾態度生硬、作風粗暴、暴力執法;有的亂檢查、亂收費、亂罰款、亂攤派，增加群眾、企業和基層負擔。六是徇私舞弊。有的領導干部或執紀執法人員利用職權和職務便利，強迫管理服務對象、下屬單位安排消費、報銷費用。七是以權謀私。有些身在關鍵崗位的公職人員，職位不高，卻運用手中的權力，在行政審批和服務中故意刁難，吃拿卡要。以上7個方面，希望同志們逐一對照檢查，有則即改，無則警惕。
(三)失職瀆職問題的嚴重危害。失職瀆職往往是由于公權力的缺失或濫用，造成對國家財產、公共利益和群眾利益的直接損害，其危害在某種程度上講不亞于貪污腐敗，是影響黨和政府形象、影響社會和諧穩定的突出問題之一，必須引起高度重視，必須依法嚴厲查處。一是失職瀆職問題嚴重侵害國家財產和群眾利益。近年來因為公職人員失職瀆職造成的經濟損失越來越驚人，數額動輒上百萬甚至以億元計算。同時，在安全生產、食品衛生、環境資源、醫療醫藥等領域的失職瀆職犯罪，每一起都嚴重侵害廣大群眾的切身利益，甚至引發重大公共安全事件。二是失職瀆職問題嚴重損害黨和政府的形象。由于失職瀆職的行為主體是國家公職人員，每一起重大失職瀆職案件，都在透支著黨和政府的公信力。特別是網絡媒體的廣泛參與、深度解析和跟蹤調查，更是放大了失職瀆職的嚴重后果，因部門和個人的失職瀆職，導致政府買單的情況屢有發生。三是失職瀆職問題嚴重危害市場經濟秩序。少數國家機關工作人員不能正確對待手中的權力，或疏于職守，或恣意濫用，或以權謀私，輕則導致國有資產流失，重則破壞市場經濟秩序，嚴重阻礙經濟社會發展。權力是一把雙刃劍，用好了能夠惠及于民，用不好就會助紂為孽，傷及自身。隨著反腐倡廉建設進一步深化，特別是反失職瀆職工作力度不斷加大，任何形式的失職瀆職行為都將逐步失去生存的土壤和空間，對此，同志們一定要有清醒認識，決不能心存僥幸，要從現在做起，從自身做起，堅決杜絕為官不為、失職瀆職問題。
二、提高認識，端正態度
現在還有一些同志認為，失職瀆職都是在履行公務時發生的，帶有一定的“為公”性和非主觀性，特別是失職問題屬于過失性行為，有情可原，有諒可解。這種認識是錯誤的，在其位就要謀其政，拿著薪水不干活，坐著位子不干事，不是蛀蟲是什么，不予以懲處怎么向群眾交代。在反對失職瀆職上，市委、市政府的態度是堅決的、意志是堅定的，各級各部門也要把思想和認識統一到市委、市政府的決策部署上來，充分認識反對失職瀆職的重要性和緊迫性。
(一)反對失職瀆職是適應從嚴治黨趨勢的迫切要求。在反腐力度持續加大，全面從嚴治黨成為新常態的形勢下，失職瀆職問題的積弊和危害更加凸顯。習近平總書記指出，當前，所謂“為官不易”“為官不為”問題引起社會關注，要深入分析，搞好正面引導，加強責任追究。黨的干部都是人民公仆，自當在其位謀其政，既廉又勤，既干凈又干事。如果組織上管得嚴一點、群眾監督多一點就感到受不了，就要“為官不為”，那是境界不高、不負責任的表現。李克強總理指出，“少數政府機關工作人員亂作為，一些腐敗問題觸目驚心，有的為官不為，在其位不謀其政，該辦的事不辦”;“對為官不為、懶政怠政的，要公開曝光、堅決追究責任”。為官不為，不是新表述，也不是新問題。中央對這一問題的重視程度和懲治決心可見一斑。對此，同志們一定要清醒認識、高度重視，切實把反對失職瀆職作為全面從嚴治黨的一項重要內容，抓實抓牢，抓出成效。
(二)反對失職瀆職是鞏固作風建設成果的重要舉措。失職瀆職問題，根源在作風。近年來，全市的黨員干部和公職人員的作風形象有了明顯變化。但是從查辦案件和暗訪督查情況看，失職瀆職行為仍然多發易發，表現的形式也多種多樣。一些單位和領導干部沒有問題意識，缺乏責任觀念，平時對本轄區本系統內存在的問題熟視無睹，往往是被媒體曝光了、發生群體性事件了再去亡羊補牢，甚至一些問題已經十分明顯，但仍心存僥幸，在處置上態度曖昧、瞻前顧后、遲遲處理不到位。從省委巡視組反饋意見看，黨員干部作風方面存在的問題仍然不少。作為作風不良的突出表現和綜合反映，整治好失職瀆職問題，就是對作風建設成果的鞏固、拓展和深化，是在抓細、抓常、抓長上的具體體現。
(三)反對失職瀆職是加快經濟社會發展的必要保障。省委九屆八次全會出臺《加快現代化建設戰略綱要》，提出要全面建成小康社會加快現代化建設。我市作為八百萬人口大市，對照《綱要》確定的目標任務和時間表，差距不小、任務繁重。形勢和任務容不得我們有絲毫的懈怠和遲疑，容不得有半點空談、半點浮躁，迫切需要全市上下凝神聚力，保持定力，團結一心，鞏固和發展好的形勢;迫切需要有一大批能勤勉務實、埋頭苦干、敢于擔當、樂于奉獻的黨員干部迎頭而上、克難攻堅，這不僅是發展賦予我們的歷史責任，更是對我們黨員干部意志能力的考驗。特別是今天參加會議的每一位同志都是身居要職，大家，都負有沉甸甸的責任。我們絲毫沒有理由懈怠，要立足本職，積極主動地擔負起組織和時代賦予我們的責任。可以講，大家坐在這個位置上，不是動力就是阻力，不是正能量就是負能量，不是功臣即為罪人、庸人。責任面前沒有退路，必須調動一切積極因素，扎實解決好為官不為、失職瀆職等突出問題，確保各級黨員干部在本職崗位上守其位、謀其政，忠于職守，履職盡責，為推動更好更快發展提供有力支撐。
三、勇于擔當，履職盡責
反對和預防失職瀆職問題，重在強化責任意識、擔當意識、法治意識和服務意識，必須以提升能力素質、加強監督管理、規范從政行為為關鍵，以樹立正確導向、營造干事氛圍為重點，以剛性紀律約束、嚴格責任追究為保障，對癥下藥，綜合施治。
(一)營造干事氛圍。反對失職瀆職，強化履職盡責既要靠內在的自覺和自律，又要靠良好的政治生態和干事創業的氛圍來保障。要結合工作實際，進一步明確每一名黨員干部的崗位責任和履責范圍，切實解決好知道自己該干些什么，必須把什么干好這一基本問題。要按照市委提出的“團結凝聚戰斗力、敬畏規矩樹形象、忠誠擔當事上見、落實見效真本事”四句話作風建設新要求，大力倡導敢擔當、干實事、抓落實、求成效的良好作風。要樹立“有為才有位”的工作導向，“剎不為之風、換不為之將”，對不作為、群眾不滿意的干部堅決撤換，使庸官難過“上崗關”，懶官難過“考核關”，太平官難過“群眾關”。同時，要支持、保護、重用敢抓敢管、敢于負責、善于干事的同志，特別是要嚴格區分失誤與失職瀆職的不同情況，主動為出以公心、造成工作失誤的干部擔責分責，為因干工作、抓發展而得罪人、受誣陷和被打擊的干部撐腰壯膽。要挖掘、培育干事創業的先進典型，大張旗鼓地宣傳他們的事跡，鼓舞人心，凝聚力量，在全社會形成勤政廉政的良好氛圍。
(二)強化擔當意識。造成失職瀆職的一個重要原因，就是一些黨員干部責任缺失，不愿擔當、不敢擔當、不會擔當。我們在工作中都深有體會，只要盡心盡責，再復雜的問題也能迎刃而解;漠視責任，再簡單的工作也會出現差錯。對職責范圍內的事情該抓的不抓，該管的不管，結果就會使問題越積越多，長期以往，必然會導致重大的失職失責。作為一名黨員干部，擔當是不容選擇的，因為黨和人民在給予我們職位和待遇的同時，也賦予了我們義不容辭的義務和責任。首先要有強烈的問題意識。發現問題，才能夠明確自身的責任，才能夠找準擔當的切入。應當肯定，目前大多數黨員干部問題意識是強的，是勇于直面問題的，但也有一些同志問題意識淡薄。有的忽視問題，對矛盾熟視無睹，一旦遇到問題，往往措手不及;有的逃避問題，搞鴕鳥政策、選擇性失明，把一些本來應該及時解決的問題拖成了老大難，小事拖大，大事拖炸;有的不注重解決問題，紙上談兵、夸夸其談，真正遇到棘手問題就捉襟見肘等等，這些都是造成失職瀆職的重要因素。問題并不可怕，從某種意義上說，我們所有的工作就是為了解決問題，解決不好問題就是失職。作為黨員干部一定要樹立強烈的問題意識，經常深入基層、深入實際，多看多問，多動腦筋，對轄區內、部門內、自己職責范圍內的問題和矛盾了然于胸，并辯證地認識問題、正確地對待問題、及時地解決問題。其二要有敢于擔當的勇氣。敢于擔當，就是要擔當責任，擔當困難，擔當風險。一名黨員干部稱不稱職，首先要看敢不敢負責、有沒有擔當精神，看在難題面前敢不敢抓、在矛盾面前敢不敢管、在風險面前敢不敢闖。革命戰爭時期，革命隊伍就是在黨員干部“跟我上”的感召下奪取了一個又一個勝利。和平年代，在黨和人民需要你挺身而出、擔當履責的時候，猶猶豫豫、優柔寡斷，貽誤戰機，這就是典型的失職瀆職。我們黨員干部無論身處哪個崗位，都要堅持原則、認真負責，面對大是大非敢于亮劍，面對矛盾敢于迎難而上，面對危險敢于挺身而出，面對失誤敢于承擔責任，真正做到忠誠擔當事上見。其三要有善于擔當的智慧。毋庸諱言，要干事，就會有困難;要改革，就會遇阻力，甚至還會受到委屈、做出犧牲，干事的同志們也要學會保護自己，怎么保護，就是要“為官善為”，干實事、干成事、不出事。干實事是黨員干部的天職、使命、本分所在;干成事是組織的要求，群眾的期待，干部的能力的體現;不出事是對黨員干部的基本要求，同時也是干實事、干成事的保證。干實事、干成事、不出事，三者一體、相輔相成，既是黨員干部素質建設上的高標準、執政風范上的高姿態和工作作風上的高素養，同時也是對“不干事、少出錯”論調的最有效的批駁，是對我們反對失職瀆職最有力的支持。
(三)依法依規履職。所有的職責、職權必須在法治的框架內、在法律的約束下行使和運行，這是一條最基本的原則。作為黨員干部，特別是行政執法人員一定要增強法治觀念，強化法律意識。實際工作中，個別職能部門和一些執法人員法治意識淡薄，由于不懂法、不守法，強征強收問題、暴力拆遷問題、釣魚執法問題等等屢禁不絕，造成瀆職侵權的例子絕非個別。要加強法治理念的培養和法律知識的教育，使廣大黨員干部牢記法律紅線不可逾越、法律底線不可觸碰，帶頭遵守法律、執行法律，帶頭營造辦事依法、遇事找法、解決問題用法、化解矛盾靠法的法治環境。要把對法治的尊崇、對法律的敬畏轉化成履職盡責的思維方式和行為方式，時時刻刻提醒自己不出格、不越界，最大限度減少因違反法律規定而造成的瀆職問題。同時，要嚴格履行法定職責。我們在查辦失職瀆職案件中，發現一些單位職責不清，直到責任追究時，還弄不清是不是自己的應負責任，糊里糊涂受處分。懶政怠政、失職瀆職，很大程度上與權責劃分不對稱、不清晰有關。法定職責必須為、法無授權不可為，如果說“法無授權不可為”是對亂作為的約束，那么“法定職責必須為”則為不作為劃定了底線。這意味著，履職盡責不僅是工作要求和紀律要求，更是必須履行的法定義務。近期，各級各部門都要對照有關要求把自己的職責捋一捋，進一步明確職能定位，厘清肩負的任務，確保依法履職盡責。
(四)加強內部監管。去年以來，個別地方和單位因為失職瀆職問題被連續問責，多人次受到責任追究，相信這不是偶然，說明你這個地方、這個單位內部管理出現了問題，必須引起警覺和重視，同時對其它地方和單位而言，也要引以為戒。首先要開展自查整改。嚴是愛，松是害，加強日常監管、及時教育提醒是防范失職瀆職問題的有效手段。這次會議之后，各地各部門要主動開展一次履職盡責、勤政廉政自查活動，認真檢查本地本部門各項職責履行、工作目標完成情況，查找是否有能為不為、當干未干的項目和環節，是否存在履行職責不擔當、開展工作不主動、破解難題不敢闖、服務群眾不熱心、利益作祟不公正、降低標準不盡責、基礎工作不務實、缺乏激情不進取、論資排輩不出力等“九不”問題，并從工作態度、工作作風、工作效率、工作能力、工作機制等方面逐一分析原因，制定整改措施，限期予以整改。要針對自查出的共性問題，進一步完善內部管理制度，建立提升工作質效的倒逼機制，切實把可能出現的失職瀆職問題解決在萌芽狀態。其二要抓實崗位責任。要根據新形勢、新任務，對原有的崗位責任制進行補充規范，該調整的調整、該細化的細化、該完善的完善，確保部門責任法定化、崗位責任具體化、責任層級清晰化、責任鏈接無縫化。要以權責相稱為原則，進一步健全目標管理和績效評估體系，制定科學、具體、精細的權力清單，把每個崗位的責任細化量化，明確如何履職盡責，明確失職失責的后果，明確各層級之間的責任，確保環環相扣、責罰分明，形成責任閉合環路。其三要強化監督制約。嚴格落實黨政主要領導干部“五個不直接分管”和末位發言制度，規范“三重一大事項”決策程序。對具有執法監管權力的內設科室加強日常監管，細化工作流程，防止權力失控。實施“陽光作業”、加大公開力度，推進權力透明運行，壓縮權力尋租空間。要抓好“三亮三評”這一載體，提升“亮”的水平，亮清職責，亮出形象;強化“評”的效果，評出優劣、評出擔當。
(五)加大懲處力度。整治失職瀆職問題，懲治這一手決不能放松。去年，我們建立了由市紀委監委、市委組織部、市檢察院、市人社局等十部門組成的效能問責聯動機制，今年2月，又在全市啟動了貫穿全年的不作為、亂作為問題專項治理。目標是一致的，就是要著力整治為官不為、效率低下、推諉扯皮以及濫用職權、徇私舞弊、失職瀆職等問題。專項治理期間，要保持高頻率、全方位的暗訪檢查力度，一旦發現在失職瀆職方面存在的頂風違紀問題，紀檢監察機關一律頂格處理，檢察機關、審判機關，對構成犯罪的失職瀆職行為依法從嚴處理。市紀委監委要拓寬視野，暢通渠道，主動出擊，認真排查為官不為和失職瀆職的問題線索，發現一起查處一起，查處一起通報一起，切實形成震懾，強化“不敢”氛圍。同時，各執紀執法部門發現的失職瀆職問題線索，要向紀檢監察機關和檢察機關及時通報，需要追究黨政紀責任或刑事責任的，及時移交。對因責任不落實、措施不力導致為官不為風氣滋生，失職瀆職問題多發的地方和單位，要嚴格落實“一案雙查”，既追究當事人的責任，同步倒查追究分管領導和主要領導的責任。今天通報的典型案例只是個開始，下一步我們將定期整理，定期通報，不僅是在會議上通報一下，責任單位的主要領導還要作表態發言，強化警示教育力度，切實達到處理一批、教育一批、警示一批、鞏固一批的效果。
同志們，失職瀆職問題危害嚴重，不容小覷，希望各級各部門一定要從今天通報的典型案例中吸取教訓，引以為戒，舉一反三，切實增強責任意識、擔當意識、法治意識和服務意識，忠誠履職、扎實盡責，以更多更好的工作成效，為推進高質量發展作出新的貢獻!
【篇5】在警示教育大會上的講話稿
根據《中共河南省鄭州新區建設投資有限公司委員會關于印發<圍繞邵海峰等人違法違紀案件開展專項以案促改活動方案>的通知》(鄭新建投黨文[2021]5號)要求，鄭東物業黨支部在CBD五號停車場會議室召開了以案促改警示教育動員大會，全體黨員參加會議，并邀請索克新翔公司和鄭新泊業公司總經理參加會議。
1學習相關文件
黨支部組織委員、紀檢委員帶領全體黨員學習了鄭州市副市長、鄭東新區黨工委書記、中原科技城黨工委書記高永在鄭東新區2021年度紀檢監察工作會議上的講話；學習了鄭東新區紀工委副書記張濤—鄭東新區2021年度紀檢監察工作報告；學習了“鄭東新區黨工委關于印發鄭東新區落實鄭州市監委督促落實管黨治黨主體責任監察建議整改方案的通知”、“鄭東新區關于印發圍繞鄭新建投邵海峰等人違法違紀案件開展專項以案促改活動方案的通知”等。提出：一是全體黨員要認真學習領會領導講話精神，把負責、守責、盡責體現到各個崗位上、體現到分管工作的各領域各環節。二是增強“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”的具體體現，發揚“釘釘子”精神，堅定不移把全面從嚴治黨引向深入。三是堅持“三重一大”制度，對重點事項實施重點監督，發現重要決策落實過程中的風險點，及時提出意見建議，協助各公司落實全面從嚴治黨主體責任。四是全體黨員要從鄭新建投邵海峰案件中汲取教訓，要以案為鑒、以案為戒、以案明紀、以案促改，增強法紀意識，知敬畏、存戒懼、守底線，自覺遵規守紀，不碰法律法規這條底線和紅線。
2以案促改警示教育動員大會
黨支部書記帶領與會人員學習了鄭新建投黨文[2021]5號《中共河南省鄭州新區建設投資有限公司委員會關于印發<圍繞邵海峰等人違法違紀案件開展專項以案促改活動方案>的通知》，根據支部具體情況制定了“鄭東物業黨支部圍繞邵海峰等人違法違紀案件開展以案促改活動方案”，方案確定了目標任務，成立了以案促改工作領導小組，按照宣傳動員、警示教育、剖析整改、總結等步驟系統開展以案促改工作，確保專項以案促改工作常態化、制度化開展。
【篇6】在警示教育大會上的講話稿
同志們：
按照市委、市紀委要求，今天，我們在這里召開全市教育系統堅持標本兼治推進以案促改工作和開展“五查五促”活動動員會，對這兩項工作進行全面部署。
下面簡單介紹一下開展堅持標本兼治推進以案促改工作的背景。為推動全面從嚴治黨由治標為主邁向標本兼治，不斷以治標促進治本。根據省紀委、市委統一部署，經過精心準備，6月1日，市紀委制定印發了《xx市堅持標本兼治推進以案促改工作實施方案》，對以案促改工作進行全面部署。6月16日和29日，市委兩次組織召開全市領導干部廉政教育大會和全市領導干部黨課暨警示教育大會，對各級領導干部進行警示教育和集中動員。同時，梳理出十八大以來典型案例24起，確定澠池縣、市工商局等7個案發單位為第一批開展以案促改的工作單位。市紀委組織編印了《中央紀委披露30名落馬官員懺悔錄》《我市領導干部違紀違法懺悔書選編》，作為以案促改警示教育資料向副縣級以上干部發放。8月11日，又組織召開了全市開展案件剖析推進以案促改工作會議，對以案促改工作進行了再動員、再部署、再推進。之所以給同志們介紹這些情況，就是讓大家清楚，堅持標本兼治推進以案促改，是全市自上而下開展的一次大規模的專項工作，是為了保持反腐敗高壓態勢，從根本上反腐作出的一項重要決策，因此，我們必須以認真的態度、堅定的決心、務實的作風，全力推進工作開展。同時，我們更要以此為契機，從中吸取教訓，做到警鐘長鳴，確保工作取得實效。
剛才，許局長宣讀了《關于開展案件剖析做好以案促改工作的通知》，楊局長宣讀了《全市教育系統堅持標本兼治推進以案促改工作方案》，劉書記通報了教育系統4起典型案例，3個單位負責人作了表態性發言，請各地各學校各科室要嚴格按照動員會部署要求，分層抓好傳達貫徹落實。
一、提高政治站位，切實增強做好堅持標本兼治推進以案促改工作的思想自覺和行動自覺
堅持標本兼治推進以案促改，是正風肅紀、促進全面從嚴治黨的重要舉措，是嚴管厚愛、加強干部隊伍建設的重要體現，是強化擔當作為、深化效能革命、推動教育事業發展的重要保障。因此，我們要充分認識開展以案促改工作的重要性和必要性，切實增強推進以案促改工作的思想自覺和行動自覺。堅持標本兼治以案促改，就是要針對已經發生的案件，本地的外地的、本單位的外單位的進行深入剖析，找準和堵塞漏洞，建立長效機制，使廣大黨員干部從中受到深刻教育、吸取沉痛教訓，從思想上筑牢不想腐的高線、從行動上守住不敢腐的底線、從制度上扎牢不能腐的紅線。堅持標本兼治推進以案促改，就是要破除錯誤認識，針對個案深挖思想根源、薄弱環節、漏洞不足，筑牢黨員干部拒腐防變的思想防線，夯實全面從嚴治黨“兩個責任”，扎緊管黨治黨的制度籠子，通過案例剖析、以案促改，不斷加大預防治本力度，最大限度地發揮標本兼治的效果，推動全面從嚴治黨向縱深發展，營造風清氣正的干事創業環境，為全市教育事業健康發展提供堅強的政治保障。
二、突出重點內容，扎實做好堅持標本兼治推進以案促改各項工作
剛才，會議通報了4起教育系統違紀違法案例。其目的在于用身邊事教育身邊人，運用發生在身邊的典型案例，警示教育各級黨組織和黨員領導干部，通過深入剖析發案原因，研究案發規律，找準制度漏洞，做好續篇文章，達到“查處一案、教育一片、治理一方”的效果。堅持標本兼治推進以案促改任務緊迫，必須抓住重點關鍵，對照實施方案中明確的目標任務要求，在四個方面“下功夫”：
(一)強化教育警示，以案促教。各地各學校要緊密結合“五查五促”集中督查活動，采取多種形式搞好思想發動，營造濃厚氛圍，使全體黨員干部明確目標任務，牢固樹立標本兼治、以案促改意識。立足張獻國等4起典型案例，集中開展警示教育，督促黨員干部特別是領導干部以案為鑒、聞警自省，切實從典型案例中深刻吸取教訓，克服四種心理，強化四種意識，做到警鐘長鳴，推進以案促改。
一要克服攀比失衡心理，強化底線意識。對物質利益的畸形追求，導致了部分黨員干部心理失衡，自認為學歷不比別人低，能力不比別人差，努力不比別人少，但得到的卻沒有別人多，于是在盲目攀比的心理支配下，喪失了底線，忘記了“貪似火，無制則燎原;欲如水，不遏必滔天”的古訓，將黨紀國法拋之腦后，不惜以身試法，最終走上了違法犯罪的道路。張獻國因受不良思想支配，追求物質利益，最終觸碰紀律和法律紅線。一起起案例告誡我們，面對誘惑和所謂的“不公平”“不平等”，一定要不忘初心，擺正心態，堅守法律、紀律、政策、道德底線，做到品行方正，淡泊名利。
二要克服僥幸幻想心理，強化敬畏意識。近年來，尤其是黨的十八大以來，以習近平同志為核心的黨中央，持續發力，打虎拍蠅，利劍高懸，震懾常在。因此，我們要充分認識到中央、省、市反腐是全覆蓋、無禁區、零容忍，要嚴格落實黨風廉政建設的各項規定，加強個人自身建設和自我約束，嚴格按原則辦事、按制度辦事，要心懷敬畏，敬畏法規，敬畏紀律，敬畏制度，做到慎獨、慎微、慎初。
三要克服功過相抵心理，強化警鐘意識。上級紀檢監察機關通報的一起起案例，不僅為我們敲響了警鐘，而且明確傳遞出了一個信號：成績不能掩蓋錯誤，貢獻不能沖抵罪過，無論是誰，無論何種原因，只要觸犯了黨紀法規，必然要受到查處。因此，我們一定要真正在思想上引起重視，要清醒地認識到，反腐敗斗爭就在我們身邊，必須真正把加強黨風廉政建設內化于心、外化于行。
四要克服自我自私心里，強化感恩意識。一個自然人的成長離不開父母和家庭的養育，一個社會人的成長離不開社會和組織的培養，離不開工作平臺帶給你的社會價值。捫心自問，沒有這個工作平臺，我們真正能擁有的還有什么?每個有責任、有擔當的成年人都應該克服思想意識里的自我膨脹，自私自利，用自己良好的品行感恩父母，感恩家庭，用自己的勤奮敬業，盡職奉獻，回饋組織，回報社會。
(二)深入剖析查擺，以案促改。全市教育系統各級黨組織，尤其是主要領導干部要發揮“關鍵少數”作用，要結合全市“五查五促”集中督查及“堅持標本兼治以案促改”活動，及時召開專題民主生活會、黨組織生活會，剖析典型案例，深入查找加強黨的建設和全面從嚴治黨主體責任和監督責任、開展黨風廉政建設和反腐敗斗爭、貫徹執行中央八項規定精神和反“四風”、選人用人和執行換屆紀律等方面存在的問題;深入查找執行政治紀律、組織紀律、廉潔紀律、群眾紀律、工作紀律、生活紀律等方面存在的問題和不足;深入查找思想認識、工作舉措、工作機制等方面存在的問題和差距;深入查找教育重大改革事項推進方面存在的問題和不足，尤其要對教育系統存在的“兩個責任”逐級遞減、層層傳導壓力“腸梗阻”，對上級政策規定傳達貫徹斷層棚架、干部教育管理不嚴，違反組織紀律、生活紀律甚至違法行為，不如實上報個人有關事項，以及師德師風等方面存在的問題，要結合教育工作實際，深入查擺分析。要開展全方位的廉政風險點排查，著重查找風險發生原因和制度監管漏洞;案件易發多發的部門和崗位，要著重通過個案剖析，舉一反三，排查崗位權利、制度機制、外部環境等方面存在的廉政風險，特別要突出財務管理、資金使用、工程招標、民主決策、干部任免、設備采購、“小金庫”等容易發生腐敗問題的重點部位和關鍵環節，進行一次全面的排查剖析，列出責任清單、問題清單，建立整改臺賬，研究監督制約措施，明確整改時限和責任人。要突出全員參與，加強群眾監督，采取召開座談會、開展談心活動、發放調查問卷、走訪服務對象等方式廣泛征求群眾意見，整改臺賬和整改結果在一定范圍內公開。
(三)注重完善制度，以案促建。各地各學校要針對查擺出來的問題，對現有機制制度進行全面審查、評估和清理，查漏補缺，進一步建立和完善制度，如：健全領導干部聯系服務基層工作制度等，形成靠制度管權、管事、管人的長效機制，真正做到把權力關進制度的籠子里。要強化制度規矩約束，牢固樹立“制度面前沒有特權、制度約束沒有例外”的意識，加強對制度執行情況的經常性監督檢查，做好重要權力運行記錄備案工作，特別要嚴格執行民主集中制和“三重一大”事項集體決策制度，圍繞授權、用權、控權等環節，強化內控約束，嚴控廉政風險，健全完善科學規范的權力運行體系，堵塞制度漏洞。
(四)著力抓早抓小，以案促防。開展標本兼治、以案促改工作更要注重以案促防，要統籌做好事前抓教育預防、事發抓懲治預防、事后抓制度預防“三篇文章”，特別要關注小問題、小人物、小微腐敗，如在職教師違規辦班、補課、濫訂教輔等，堅持懲前毖后、治病救人這一工作原則，針對查擺剖析問題，前移反腐關口，充分運用監督執紀“四種形態”，對發現的黨員領導干部有思想、作風、紀律等方面苗頭性、傾向性問題和輕微違紀問題的，有關黨組織負責人必須及時對其提醒談話和誡勉談話，不斷加強對全體黨員教職工的教育、管理和監督，把紀律挺在前面，著力抓早抓小，將問題解決在萌芽狀態。
三、加強組織領導，確保以案促改工作取得實效
加強黨的領導，是做好各項工作的基礎。落實黨委主體責任和紀委監督責任，必須按照“一崗雙責”的要求，切實加強對“以案促改”等重點工作的組織領導。局黨委專門成立了堅持標本兼治推進以案促改工作領導小組，我本人將履行好第一責任人的責任，同時，各地各學校要逐級傳導壓力，層層壓實責任，要對“五查五促”集中督查活動和“堅持標本兼治、推進以案促改”工作高度重視，要成立相應機構，加強組織領導;要突出領導干部這個“關鍵少數”，堅持領導帶頭、以上率下，帶頭學習、帶頭剖析典型案件，帶頭查找崗位風險，帶頭制定整改措施，帶頭糾正突出問題，帶頭上廉政黨課。要堅持實事求是、務求實效的原則，既要通過“以案促改”起到以案示警的教育作用，又要結合“五查五促”集中督查活動和各單位特點，強化擔當作為，創新開展工作，以各項工作的新業績檢驗整改成效。按照“四個決不放過”要求，即原因分析不透徹不放過、風險點找不準不放過、整改措施不過硬不放過、成效不顯著不放過，強化督導檢查，嚴肅追責問責，確保“五查五促”、“以案促改”工作有序推進，如期完成，取得實效。
同志們，全市開展“五查五促”“以案促改”等重點工作已全面啟動，讓我們進一步提高政治站位，進一步創新工作方法，在市委、市紀委的正確領導下，按照省委、市委決定的確保經濟平穩健康發展;確保社會大局和諧穩定;確保形成團結奮進的主流輿論強勢;確保黨風政風風清氣正“四個確保”的要求，聚焦干部作風漂浮、政策措施落實不到位、內生動力不足的問題，聚焦十件重點民生實事推進中的問題，以更加堅決的態度，更加有力的措施，更加務實的作風，集中進行反思，查找問題根源，認真加以整改，把教育系統堅持標本兼治推進以案促改等重點工作做實做細做到位，用“五查五促”及“以案促改”工作的實際成效，努力營造全市教育系統勇于擔當作為、深化效能革命、風清氣正、干事創業的良好政治生態和濃厚氛圍!
【篇7】在警示教育大會上的講話稿
同志們：
今天的會議十分重要，也非常必要,主要任務是落實縣(市)紀委監委要求,對局基層干部舉辦案件剖析，做好以案促改工作進行安排安排.剛才,我們觀看了警示教育記錄片,學習了局黨組推動以案促改工作實施方案.,我強調四點意見.
一，提升站位,充分認識做好以案促改工作的重要意義XXX總X記在XX屆中紀委四次全會上強調,要以新時X中國XX社會XX思想為指導,全部貫徹黨的XX大和XX屆二中，三中，X中全會精神,一以貫之，堅定不移全部從嚴治黨,堅持和完善黨和國家監督體系,強化對權力運行的制約和監督,確保黨的路線方針政策貫徹落實,為決勝全部建成小康社會，決戰脫貧攻堅提供堅強保證.舉辦堅持標本兼治,推動以案促改工作,是省(市)，市，縣(市)三級安排舉辦的一項十分重要的工作,是應對反X敗嚴峻復雜形勢,堅定遏制X敗蔓延勢頭,從源頭上預防X敗的有力抓手和迫切需要.局各黨總支(黨支部)，各單位黨支部每位黨員干部一定要提升站位，端正態度，扛起責任,站在講政X的非常認識和把握以案促改工作,堅定把思想和行動統一到X央，省(市)委，市委和縣(市)委堅持標本兼治，推動以案促改的工作安排上來.
(一)以案促改是堅持標本兼治，推動全部從嚴治黨的創新舉措..標本兼治是我們黨管黨治黨的一貫要求.習總X記在XX屆中紀委四次全會上強調,要用嚴明的紀律維護制度,增強紀律約束力和制度執行力.要完善全覆蓋的制度執行監督機制,強化平常督察和專門檢查.通過剖析典型案例，研究案發規律，深挖問題根源，找準并堵塞制度少洞,能夠擴大執紀審查后續效應,鞏固治標效果,有力推動治本,推動局全部從嚴治黨向縱深發展.
(二)以案促改是以案為鑒，正風肅紀的重要抓手..我們縣(市)選取的X，X，X三起案例有其典型性,三人嚴重違反黨紀國法,且大都在X央三令五申的情形不收斂不收手，頂風違紀,案情觸目驚心.我們從中既要看到X央，省(市)委，市委和縣(市)委嚴懲X敗“零容忍”的決心力度,也要看到組織上懲前毖后治病救人的良苦用心，教育保護挽救干部的關愛之情.要深刻吸取教訓，警鐘長鳴,心有所畏，行有所止,逐漸筑牢拒腐防變的思想防線和制度防線,最大限度地減少X敗問題發生,真正實現“查處一案，警示一批，教育一片，整改一方”.
(三)以案促改是營造良好政XX生態，加快轉型跨越發展的迫切需要..今年以來,縣(市)委對新形勢下從嚴管黨治黨作出全部安排,全部從嚴治黨的責任越壓越實，螺絲越擰越緊,開創了全縣(市)全部從嚴治黨的新局面.作為基層我
們要清醒看到,黨風廉政建設和反X敗斗爭形勢依然嚴峻,不敢腐的震懾有待強化,不能腐的機制仍然需要完善,不想腐的自覺尚未形成.現在,正處在轉型跨越發展的關鍵階段,推動以案促改,可以切實發揮警示震懾作用,在堅定懲治X敗的與此同時,逐漸加強預防治本力度,持續打造政X生態的綠水X山,為局改X發展穩定每一個事業提供堅強保證.
二，吸取教訓,永葆共X黨人清正廉潔的政X本色X，X作為黨委的主職,忘了初心，心存僥幸,一步步走上違紀違法道路，淪為階下囚,教訓慘痛而深刻：廣大黨員干部都要以這為反面教材,深刻剖析，舉一反三,堅守黨.性原則,保持清醒頭腦,堅定不移把黨風廉政建設和反X敗斗爭進行到底.
(一)理想信念決不能動搖..理想信念是共X黨人的政X靈魂，精神支柱.仔細剖析這兩起案件,X，X二人長期不著力理論學習，黨.性鍛煉,思想“缺鈣”,脫離群眾,背棄了共X黨員的政X信仰和理想信念,是其走上違紀違法道路的根本原因.各支部要毫不放松強化黨.性教育和黨.性鍛煉,逐漸提升思想覺悟和理論水準,著力解決好世界觀，人生觀，價值觀這個“總開關”問題,自覺筑牢信仰之基，補足精神之鈣，把穩思想之舵.
(二)紀律規矩決不能松弛..紀律規矩既是“高壓線”,也是“護身符”.這兩起案件中,當事人都是放松了紀律要求,
沒有保持清醒的頭腦,心存僥幸,最終走上違法違紀道路.這兩起案例再次警示我們,如果把黨章黨規黨紀拋在腦后,就會喪失底線,什么規矩都敢破，什么“紅燈”都敢闖,就會逐漸走上不歸路.我們每位黨員干部都要堅持把紀律和規矩挺在前面,一直繃緊紀律規矩這根弦,嚴守黨的“六大紀律”非常是政X紀律政X規矩,常懷敬畏之心，律己之心,不踩底線，遠離紅線,始終做講政X，守紀律，懂規矩的“明白人”.
(三)手中權力決不能濫用..權力是把“雙刃劍”我們必須一直牢記手中的權力來自人民，要為人民負責,樹立正確的權力觀，地位觀，利益觀,始終做到依法用權，秉公用權，廉潔用權,確保手中的權力永遠植根于人民，服務于人民，造福于人民.
(四)監督約束決不能拒
不受監督的權力必然導致X敗.監督是對干部的約束,更是對干部的關愛.反觀這兩起典型案例,監督缺位,自身約束不嚴,不嚴格執行每一個規定,是案件暴露出的共性問題.事實證明,主動接受監督的干部較少犯錯誤,拒接受監督的干部很容易出問題.我們要正確對待監督,自覺接受監督,逐漸完善黨內監督體系,強化對領導XX和領導干部非常是“一把手”的監督,使黨內監督“沒有禁區，沒有例外”,使主動舉辦監督，主動接受監督成為各級黨組織和黨員干部的自覺行動,確保黨章黨規黨紀切實執行。
【篇8】在警示教育大會上的講話稿
為深入貫徹落實習近平總書記關于優化營商環境的重要指示精神，根據《中共鄭州市委高新技術產業開發區工作委員會關于印發鄭州高新區圍繞鄭州市社保系統損害營商環境案件開展專項以案促改活動方案的通知》（鄭開文〔2020〕85號）文件要求，11月25日下午，富迪園林黨支部圍繞鄭州市社保系統損害營商環境案件開展“以案促改”警示教育動員大會。
會議開始，由黨支部書記丁黨輝同志通報了《鄭州市人民政府關于對國務院第八督查組明察暗訪我市社保經辦機構發現問題處理情況的通報》、《關于國務院第八督查組明察暗訪我市社保經辦機構發現問題涉及高新區事項的情況通報》等文件內容。
會上，丁書記還帶領大家學習了《鄭州高新技術產業開發區紀檢監察工委印發<關于倡導文明新風規范黨員干部和公職人員操辦婚喪喜慶事宜的暫行辦法>的通知》等文件內容。要求富迪園林黨支部全體黨員干部要嚴格按照《關于倡導文明新風規范黨員干部和公職人員操辦婚喪喜慶事宜的暫行辦法》執行，要做到事前如實報備，自覺執行“十個嚴禁”，認真落實全面從嚴治黨主體責任，加強對黨員干部的教育管理監督，提倡勤儉節約，杜絕奢侈浪費。
富迪園林黨支部將通過此次“以案促改”警示教育活動，以市紀委監委通報的損害營商環境案件為鏡鑒，強化警示教育，深挖問題根源，深刻查改日常工作中存在的“難點、痛點、堵點”問題，大力整頓不作為、慢作為、亂作為行為和“庸、懶、散、浮、拖”等作風頑疾，以堅決的態度、迅速的行動、有力的舉措，集中抓好“以案促改”工作，進一步提升公司整體形象，為創造西美高新提供不竭動力。
【篇9】在警示教育大會上的講話稿
同志們:
今天，我們召開全市++部門黨員干部警示教育大會，目的就是通過集中觀看警示教育專題片、剖析發生在身邊的反面典型案例，教育引導全市++黨員干部以這些違紀違法反面典型為鏡鑒，接受警示，引以為戒，進一步強化政治意識、法紀意識，落實政治責任，深入推進黨風廉政建設和反腐敗斗爭，努力實現干部清正、政府清廉、政治清明。
剛才，市紀委第+紀檢監察組組長+++同志為我們作了警示教育報告，報告既有大量的案例分析，又有對全面從嚴治黨理論和黨紀黨規的深刻闡釋，立意高，理念新，深入淺出、精彩生動，警示性、震懾性、教育性都很強。之后，我們一同觀看了警示教育專題片《++++》《++++》，市局紀檢組對近年來市紀委和上級部門通報的違紀違法典型案件進行了剖析。從剖析的這些案例看，有的以權謀私、收受賄賂，有的無視法紀、中飽私囊，有的虛報侵占惠農資金，有的索要財物、接受吃請，還有的搞迷信活動，等等。雖然性質、情節各不相同，但都嚴重敗壞了黨風，損害了黨和政府的形象，侵害了群眾利益，性質惡劣，影響極壞。這些案例深刻警示我們，黨風廉政建設和反腐敗斗爭必須不斷向縱深推進，決不能有絲毫停滯;拒腐防變的警鐘必須時刻敲響，決不能有絲毫放松;正風肅紀力度必須持之以恒，決不能有絲毫手軟。全市++部門黨員干部特別是科級干部一定要從中汲取教訓、舉一反三，進一步筑牢信仰之基、繃緊紀律之弦，堂堂正正做事，清清白白從政，真正管好自已、帶好隊伍，推動全面從嚴治黨不斷向縱深發展。
下面，我再強調三點意見。
一、堅定理想信念，永葆清正廉潔的政治本色
剛才警示教育專題片和紀檢組剖析的典型案例中的違紀違法者，其最致命的根子就是修身不真修、信仰不真信，不講政治、不敬畏法紀，黨性原則缺失，宗旨觀念淡薄，人生觀、權力觀、利益觀嚴重扭曲，在各種誘惑面前經不住考驗、守不住底線。全市++部門黨員干部一定要反躬自省，牢記入黨誓詞，堅定理想信念，始終嚴于律已，永葆共產黨員清正廉潔的政治本色。
一要夯實信仰根基。信仰信念是共產黨人的根，這個根扎不實、扎不牢，政治上就靠不住，早晚要出問題。一些黨員、干部之所以走上違紀違法道路，從根本上講就是理想信念不堅定，造成蛻化變質。全市++部門黨員干部一定要把堅定理想信念作為安身立命的主心骨、修身立業的壓艙石，常補精神之“鈣”，培固思想之元，筑牢不想腐的思想根基，當前最主要的就是要深入學習領會習近平新時代中國特色社會主義思想，結合推進“兩學一做”學習教育常態化制度化和即將開展的“不忘初心、牢記使命”主題教育，切實解決好世界觀、人生觀、價值觀這個“總開關”問題，自覺做共產主義遠大理想和中國特色社會主義共同理想的堅定信仰者和忠實實踐者。廣大黨員干部特別是科級干部要把讀馬克思主義經典、悟馬克思主義原理當作生活習慣、精神追求，涵養正氣、淬煉思想、升華境界，以思想覺悟和理論水平的提高確保理想信念的堅定不移。
二要加強黨性鍛煉。黨性鍛煉是黨員干部的立身之本，也是終身必修課，堅強的黨性不是一朝一夕可以形成，也不是一勞永逸可以保持，必須在持之以恒的鍛煉中鞏固和增強。一些黨員干部之所以以權謀私、違紀違法，重要原因之一就是忽視了黨性般煉，放松了自我要求，喪失了黨員干部最基本的底線。全市++部門黨員干部必須堅持不懈加強政治理論和黨章黨規學習，校準黨性鍛煉的坐標和方向，增強黨員意識，牢記第一身份和責任義務，更加自覺地用黨性意識、政治覺悟、組織觀念嚴格要求自己。要充分發揮黨內政治生活錘煉黨性“大熔爐”、純凈黨風“凈化器”的作用，用好批評和自我批評的有力武器，及時糾偏定向，努力提高黨性修養，要把講政治貫穿于黨性修養的全過程，樹牢“四個意識”，堅定“四個自信”，始終保持對黨絕對忠誠，堅定執行黨的政治路線，嚴守黨的政治紀律和政治規矩，在政治立場、政治方向、政治原則、政治道路上同以習近平同志為核心的黨中央保持高度一致，要堅持用工作實績檢驗黨性鍛煉成果，把黨性體現到堅定不移貫徹落實中央、省委、市委重大決策部署上，體現到做好本職工作中。
三要弘揚革命精神。習近平總書記反復強調，“我們是革命者，不要喪失了革命精神”。這種精神，既要勇于刀刃向內、刮骨療傷、壯士斷腕，又要敢于斗爭、敢于亮劍、敢于碰硬。全市各級黨員干部要大力弘揚革命精神，堅決反對和抵制形形色色的否定、削弱、淡化黨的領導的言行，切實以在黨愛黨、在黨言黨、在黨憂黨、在黨為黨的實際行動，彰顯絕對忠誠的品格，體現政治堅定的操守。當前，要結合省委巡視和市委巡察反饋問題整改，切實拿出刮骨療毒的勇氣和自我革命的精神，把自已擺進去、把思想擺進去、把問題擺進去，較真碰硬、真改實改，全力攻堅突破重點難點問題，不折不扣抓好整改落實，進一步解決管黨治黨寬松軟的問題。要嚴肅黨內政治生活，嚴明黨的政治紀律和政治規矩，構建清清爽爽的上下級關系和同志關系，堅決杜絕“七個有之”現象，堅決查處“圈子文化”、“碼頭文化”。要用好巡察等手段，持續深入進行政治體檢，營造良好政治生態。
四要嚴守紀律規矩。守紀律講規矩是黨員必須具備的基本操守，是正確履職、干事創業的必然要求。廣大黨員干部要從+++、+++等違紀違法案中吸取深刻教訓，把未病當作有病防，不斷提高自身免疫力，要自覺尊崇黨章黨紀，切實把紀律規矩內化為修身做人的基本遵循，外化為干事創業的行動標尺。要始終嚴于律已，經常對照黨規黨紀檢視自己、端正行為、防微杜漸，保持紀律定力、道德定力、拒腐定力，切實凈化“社交圈”“生活圈”“朋友圈”。要注重廉潔齊家，把家風建設擺在重要位置，管好親屬子女，防止被利益集團“圍獵”。要自覺接受監督，把自已的一言一行、一舉一動置于組織和群眾的監督之下，堅決克服特權思想和特權現象，不做不受監督的特殊黨員。
五要堅持嚴以用權。權力是一把“雙刃劍”。黨員干部任何時候都要牢記，“大道至簡，有權不可任性”。剛才這些案例中，有的違紀違法者就是過不了權力關，手握公權謀私利，最終害人害已。全市++部門黨員干部特別是科級干部要牢固樹立正確的權力觀，強化對權力的敬畏感，牢記手中的權力是人民賦予的，只能用來為人民服務。要堅持廉潔用權，始終把握好權力行使的正確方向，自覺做到公私分明、克已奉公。要規范用權行為，嚴格按照黨內法規和國家法律規定行使權力，自覺在法規約束下決策，在制度籠子里做事，特別是嚴格執行重大事項議事決策規則，凡屬“三重一大”事項，必須充分發揚民主，集體討論決定，做到民主決策、科學決策、依法決策，堅決反對搞“一言堂”、“家長制”。要堅持擔當用權，牢記不擔當、不作為也是一種腐敗，在其位就要謀其政、盡其責，強化責任擔當，認真履職盡責，絕不能占著位子不干事。
二、堅定信心決心，鞏固拓展反腐敗斗爭壓倒性態勢
近年來，全市++部門認真貫徹中央和省委、市委的部署要求，堅持全面從嚴治黨，黨風廉政建設和反腐敗斗爭持續深入推進，但從巡視巡察和自查自糾的情況看，還有不少問題。黨的領導方面，有的單位“四個意識”不強，政治站位不高，貫徹落實中央和省委、市委重大決策部署不到位;有的民主集中制落實不嚴格，議事決策不規范等。黨的建設方面，有的單位對黨建工作投入精力不足，重業務輕黨建;有的組織建設不規范，組織生活各項制度執行不嚴格。全面從嚴治黨方面，有的單位主體責任落實不力，壓力傳導層層遞減;有的廉政風險防控不到位，對干部監督管理失之于寬松軟;有的落實中央八項規定及實施細則和省委、市委實施辦法精神不到位，超標準超范圍接待等問題仍時有發生;有的執行財務制度不嚴格，違規采購、擠占挪用專項資金、坐收坐支收繳違規資金等問題禁而不絕;有的紀檢機構“三轉”不到位，執紀不嚴，“探頭”作用發揮不充分。這些問題都反映出，全市++部門全面從嚴治黨形勢不容樂觀。
黨風廉政建設和反腐敗斗爭任重而道遠，我們決不能有松口氣、歇歇腳的想法，也決不能跌入抓一抓、松一松，出了問題再抓一抓、又松一松的循環，必須深入貫徹落實習近平總書記“重整行裝再出發”的要求，拿出堅如磐石的決心、堅不可催的意志，持之以恒，毫不動搖，以永遠在路上的執著把全面從嚴治黨不斷引向深入。
一要持之以恒正風肅紀。作風問題絕不是小事。習近平總書記早在2013年來甘肅視察時就強調，改進作風“務必深入持久抓下去，絕不能一陣子一陣風、緊一陣松一陣，絕不能做樣子走過場、虎頭境尾。”我們要堅決貫徹落實習近平總書記重要指示精神，拿出恒心和韌勁，發揚釘釘子精神，繼續在常和長、嚴和實、深和細上下功夫，管出習慣、抓出成效，化風成俗。要認真貫徹落實中央八項規定及實施細則和省委、市委實施辦法精神，密切關注“四風”問題新動向新表現，加大查處力度，堅決防止反彈回潮。要扎實開展“轉變作風改善發展環境建設年”活動，深刻吸取++++++教訓，下大力氣解決作風方面的突出問題，鍛造敢擔當善作為的優良作風，全方位營造干事創業的良好環境。
二要持續保持懲貪治腐的高壓態勢。近期，市局紀檢組已經部署開展審查調查集中行動，努力在這方面實現新的突破。要加大查處懲治力度，堅持無禁區、全覆蓋、零容忍，堅持重遏制、強高壓、長震懾。尤其要緊盯財務管理、招標投標、專項資金管理使用等重點領域，往深處挖，往實里查，發現一起查處一起，不斷增強震懾遏制作用，要集中力量做好市委巡察組移交問題線索的處置工作，提高處置質量和效率，確保件件有著落。要處理好“樹木”與“森林”的關系，正歪樹、治病樹、拔爛樹，既抓住“關鍵少數”，又管住“絕大多數”，要強化容錯糾偏，及時澄清誣告和不實舉報，切實保護干部干事創業的積極性。
三要加大對基層“蠅貪”的懲治力度。全面從嚴治黨不推進到基層，就不是真正的“縱深”。要堅持以人民為中心的發展思想，深化扶貧領域腐敗和作風問題專項治理，加大集中整治和督查督辦力度，凡是群眾反映強烈的問題都要嚴肅認真對待，凡是損害群眾利益的行為都要堅決糾正，特別要集中整治扶貧開發、民生惠民、“三資”管理等領域侵害群眾利益的腐敗和作風問題，以維護群眾切身利益的扎實成效取信于民，把全面從嚴治黨覆蓋到“最后一公里”。
三、堅守政治擔當，壓緊壓實管黨治黨政治責任
全面從嚴治黨是必須承擔的歷史使命和政治責任，也是系統工程。省委巡視組和市委巡察組反饋的問題，給我們的一個強烈警示就是，黨的領導、黨的建設和全面從嚴治黨抓不好，經濟社會持續健康發展也是一句空話，全體黨員領導干部要堅守擔當、主動作為，發揮黨的組織優勢，一級抓一級、上下一起抓，推動管黨治黨不斷從寬松軟走向嚴緊硬。
一要落實全面從嚴治黨政治責任。全市++部門要牢固樹立“管黨治黨是本職、不管黨治黨是失職、管黨治黨不力是瀆職”的理念。切實增強管黨治黨的政治自覺、思想自覺和行動自覺，把管黨治黨擺在主責主業的位置來抓，堅決糾正和克服壓力傳導層層遞減、責任落實“上熱下冷”，以及重業務輕黨建等問題，進一步推動管黨治黨全方位、全覆蓋、全過程嚴起來。黨組織書記要認真履行“第一責任人”責任，真正把領導之責、示范之責、監管之責擔起來，撲下身子抓、身體力行抓，把政治建設、思想建設、組織建設、作風建設、紀律建設、制度建設等工作抓緊抓實，推動工作延伸到基層、責任落實到基層。要實化細化班子成員“一崗雙責”，督促班子成員當好全面從嚴治黨的執行者、推動者，切實種好責任田。要用好問責這個利器，失責必問、問責必嚴，對存在黨的領導弱化、黨的建設缺失、全面從嚴治黨責任落實不到位等問題的，要嚴肅問責，倒逼責任落實。市、縣紀檢組要切實發揮好政治機關、專責機關作用，認真履行監督責任，挺直腰桿、瞪大眼睛，勇于監督、鐵面執紀，把黨和人民賦予的光榮使命履行好。
二要用嚴明的紀律管黨治黨。紀律是黨的生命線。紀律不嚴，全面從嚴治黨就無從談起。全市++部門必須高度重視并牢牢抓住黨的紀律建設不放松，加強紀律教育，把守紀律講規矩變成黨員干部的一種習慣、一種覺悟，真正把紀律挺在前面。要用好警示教育這味“防疫良藥”，用反面教材當頭棒喝，使更多的干部知錯知止。要堅持懲前毖后、治病救人，深化運用“四種形態”，重點在第一種形態上下功夫，立足抓早抓小，寬嚴相濟、分類處置，有病馬上治，不能諱疾忌醫、養痛遺患。要讓“紅紅臉、出出汗”成為常態，把管和治更多體現在日常，用紀律管住絕大多數。對違犯紀律法律的，必須堅決依紀依法嚴肅處理，以儆效尤，真正實現“全面”和“從嚴”的有機統一。
三要樹立正確選人用人導向。最近中辦印發了《關于進一步激勵廣大干部新時代新擔當新作為的意見》，圍繞解決干部不想為、不能為、不敢為等問題，對加強思想教育、樹立正確用人導向、發揮考核評價作用，建立健全容錯糾錯機制、提升干部能力素質作出了重要部署，我們要認真學習領會，抓好貫徹落實。選好人、用對人，是最有效、最直接的激勵。要鮮明樹立重實干重實績的用人導向，突出“五個過硬”要求，加強對干部政治品質、道德修養、境界格局的考察甄別，嚴格落實“凡提必核”要求，嚴把政治關、廉潔關、形象關，堅決防止“帶病提技”。要匡正選人用人風氣，從嚴查處選人用人上的不正之風。要堅持優者上、庸者下、劣者汰，對領導能力弱、精神狀態不佳、不擔當不作為等不適宜擔任現職的要及時調整下來，推動干部能上能下成為常態。要堅持嚴管和厚愛結合、激勵和約束并重，完善干部考核評價機制，落實容錯糾錯辦法，激發廣大干部擔當盡責、干事創業的積極性和主動性。
四要強化權力運行監督制約。權力不論大小，只要不受監督制約，都可能被濫用。要牢固樹立用制度管權管人管事的理念，結合巡視、審計等反饋問題的整改，舉一反三，完善權力運行監督制約的制度機制，加強對權力運行的制約和監督。堅持制度面前人人平等，執行制度沒有例外，強化制度執行力，提高制度硬約束，堅決維護制度的嚴肅性和權威性。要健全不當用權的問責機制，強化權責對應，防止權力越位、錯位、失位。要健全監督體系，把黨內監督同民主監督、群眾監督、輿論監督貫通起來，強化日常監督和督查、巡察、審計等監督，織密監督之網，讓權力在陽光下運行。
同志們，全面從嚴治黨永遠在路上，管黨治黨責任重于泰山。讓我們更加緊密地團結在以習近平同志為核心的黨中央周圍，不忘初心、牢記使命，重整行裝再出發，堅定不移推進全面從嚴治黨，為決勝全面建成小康社會，建設++++++做出新的更大貢獻!
謝謝大家。
【篇10】在警示教育大會上的講話稿
剛才，大家觀看了《王懷忠的兩面人生》，可以說收獲很大，感慨很多，教育很深。
在四季度決戰的關鍵時刻，各項工作都十分繁忙的情況下，集中組織全礦領導干部統一收看這部電教片，這既是認真落實胡錦濤總書記關于運用重大典型案件對領導干部進行警示教育指示精神的實際行動，也是集團公司根據當前礦區嚴峻的反腐倡廉形勢所采取的一項重要舉措，更顯示礦黨委、礦行政對黨風廉政建設的重視，對廣大干部的關心和愛護。其目的就是要通過開展案例警示教育，使廣大黨員干部從中吸取深刻教訓，以案為誡，警鐘長鳴，提高素質，拒腐防變，為四季度決戰創造一個良好的政治環境，為廣大干部成長進步把關定向，永不掉隊。
安徽省原副省長王懷忠，是建國以來繼胡長清、成克杰之后第三個被判處死刑的省部級高層領導。自1994年9月至xx年3月，王懷忠在擔任安徽省阜陽市委書記、副省長期間，利用職務上的便利，為有關個人和單位謀取利益，先后索取、非法收受他人賄賂共計折合人民幣1085萬余元，犯受賄罪和巨額財產來源不明罪被判處死刑，剝奪政治權利終身。我們今天收看的《王懷忠的兩面人生》這部電教片，就以大量翔實的資料、鐵的事實深刻揭露了王懷忠政治上蛻化變質，背叛黨和人民;經濟上貪得無厭，大肆索賄受賄;工作上濫用職權，專橫跋扈;作風上弄虛作假，大搞形象工程和政績工程;生活上道德敗壞、腐化墮落的丑惡面目，對王懷忠從孤兒到副省長，再從副省長淪落為死囚的蛻變軌跡進行了深入剖析，是當前開展黨風黨紀教育的生動教材。通過觀看這部電教片我們可以得出這樣一個結論，法律面前沒有特殊公民，黨紀面前沒有特殊黨員。
一個黨員干部，不斷地位多高，權力多大，無論以何種手段，也不管做得多聰明、多隱蔽，只要膽敢違法亂紀，不惜以身試法，就必將難以逃脫黨紀國法的嚴厲制裁。抱著僥幸心理去做事，只能是自欺欺人，最終搬起石頭砸了自己的腳。不管是胡長清、成克杰、王懷忠，還是發生在我們身邊的一些典型案例，都充分證明了這一點。今天，我們組織集中收看這部電教片，就是希望大家從王懷忠的蛻變歷程中得到警示，時刻保持清醒的頭腦，積極維護黨紀國法的嚴肅性，珍惜自己的工作崗位，珍惜自己的政治生命，珍惜家庭幸福，珍惜今天擁有的一切，把自己的前途牢牢把握在自己手中。借此機會，我在這里向大家提幾點要求，希望同志們能夠深刻領會，自覺執行。 一是要堅定理想信念。一個人的理想信念出了問題是最危險的，遲早是要栽跟頭的。王懷忠、胡長清等腐敗分子之所以走上犯罪的道路，究其原因，就是在市場經濟的新形勢下，少數領導干部在金錢、官位、名利的誘惑下，放棄了對世界觀的改造，放松了對自身的要求，理想信念發生動搖，出現了“只講實惠，不講理想;只講索取，不講奉獻;只講錢財，不講原則”等現象，一步步走上了犯罪的道路。
因此，開展警示教育，首先要進行理想信念教育，用科學的理論和崇高的理想追求來提高認識，統一思想。我們黨員干部要通過不斷地學習，堅定理想信念，不斷提高黨性修養，在靈魂深處樹立共產主義的人生觀、價值觀，從思想深處根絕貪圖享受、拜金主義、目無法紀等錯誤思想，以王懷忠案例為警示，不斷反省自己，提高自我約束能力，提高自我警省能力，過好權利關、金錢關、人情關，做到自警、自省、自重、自律，永葆黨員干部的清白本色。其次要加強品德修養，錘煉高尚的思想品德，領導干部的楷模鄭培民有句名言“做官先作人，萬事民為先”，集團公司梁董事長曾說過“做官先做人，做官靠做事”，這都說明人品決定官品。先做人，后做官，以德為本的理念，是中國傳統文化的精髓，學而優則仕，又紅又專，德才兼備，都說明個人品質的重要性。孔繁森、正培民正因為具備了優秀的品質，所以受到了人民的愛戴和敬仰。而王懷忠、成克杰自絕于人民，不僅受到法律的嚴懲，而且遭到人民的唾棄。再次要講求誠實守信，自覺的忠誠黨的事業。
古人講“無信不立，商鞅變法，立木為信。今天進入市場經濟，企業都講求誠信為本，講求商業信譽，而對于個人則更為重要，誠信是人踏入社會的基礎，是立人之本，立人之基，更是領導干部的為官之基。王懷忠，兩面人生，善于耍兩面派，人前一套，人后一套，主席臺山善于做秀，講到反腐敗時慷慨激昂，而生活中大肆索賄受賄，生活墮落。典型的欺上瞞下，欺騙組織，愚弄百姓。
認為自己是諸葛亮，別人都是劉阿斗，自以為做得天衣無縫，別人不易察覺，而到頭來，聰明反被聰明誤，群眾的眼睛是雪亮的。這時刻警示著我們要老老實實做人，清清白白做官，始終不渝地忠誠于黨組織，忠誠于人民群眾。
二是要帶頭廉潔自律。一個人能不能做到艱苦奮斗，廉潔從政，關鍵看自己，關鍵在自律。
集團公司董事長、黨委書記***同志常講：“領導干部的廉潔自律比什么辦法都管用，領導干部的以身作則比什么都重要，領導干部能否廉政勤政，教育、制度不是萬能的，關鍵靠自律。”希望大家要深刻領會這句話的含義，要牢記“老老實實多干幾年比什么都好”，牢固樹立正確的權力觀和科學的發展觀，按照中紀委三次全會提出的“四大紀律、八項要求”和集團公司“十二個禁止”的要求，時時牢記共產黨員的職責，事事多問幾個“為什么”，時刻保持高度的警覺和清醒的頭腦。任何時候、任何條件下都要想到自己的身份，想到黨的宗旨，想到黨的紀律，把心思用在工作上，用在干事業上，用在奪取四季度決戰決勝上。特別是要注意鞏固好、發展好前段時間開展干部作風整頓的成果，繼續狠反“五個主義”，狠剎“四股歪風”，把干部作風整頓融于日常工作中，持之以恒地長期開展下去，形成一種良好的社會氛圍，教育引導黨員干部自覺做到不比享受比奉獻;不比排場比勤儉，聚精會神搞建設，一心一意謀發展，在糾正自身作風問題上給全體干部做出樣子，在作風建設上發揮模范帶頭作用，真正在廉潔自律方面帶個好頭。
三是要自覺接受監督。失去監督的權力必然導致腐敗。一些違法違紀現象之所以屢禁不止，當然有其自身的原因，但監督不力也是一個重要方面。王懷忠之所以敢恣意妄為，頂風違紀，其中重要的一條原因就是各種監督形式、監督制度對他來說形同虛設，毫無作為，根本起不到監督作用。
比如在干部的選拔任用上，黨中央一再強調，要堅持德才兼備、以德為先的原則。王懷忠嚴重違犯組織原則，想用誰就用誰，甚至公開半公開地買官賣官，這更加說明監督的重要性。1998年12月，他一次就提出了75名干部的任命意見，這說明監督機制在設立和運轉上，存在明顯的漏洞和缺陷，沒有把權力納入監督的范圍，形成完備、全方位的監督體系。更令人深思的是，紀委曾多次查過王懷忠，但查一次，提拔一次，令黨紀條規成為兒戲，令違法犯罪者膽大妄為，有恃無恐。從近幾年我礦查處的違法違紀案件來看，多數是群眾舉報或查辦其它案件牽帶出來的。這在很大程度上也反映出我們黨內監督的軟弱乏力。我們個別領導班子、個別黨員干部缺少正常的相互監督和幫助，無原則的保持一團和氣，回避和掩蓋矛盾，當“好好先生”。而這樣做恰恰是害了他人，其后果必然導致紀律松馳，組織渙散，腐敗蔓延。發生在我們身邊的很多案例都可以證明這一點。
一個人走上了領導崗位，手中掌握了一定的權力，隨之接觸面寬了，求你辦事的人多了，被腐蝕的危險性就增大了，這時你就成為一些人攻關的對象，重點進攻的目標。所以，大家一方面要時時提防別有用心的人，時刻保持清醒的頭腦。一方面要切實增強自我監督意識，要認識到：黨組織和群眾的監督不是監視器，而是監護儀，是對自己的關心和愛護，經常想一想，照一照，檢查一下自己有什么不足和缺點，及時加以改進和糾正，對自己的成長有好處。特別是在當前我們礦區面臨的嚴峻反腐倡廉形勢下，這一點顯得尤為重要。當前，我們領導干部要提高行權用權的透明度，凡重要的事情要集體研究，不搞個人說了算。
要進一步搞好礦務、區務公開，要真公開、真上墻，自覺接受群眾的監督。大家要從王懷忠的案件中深刻吸取教訓，正確對待接受黨組織和群眾的監督，勇于接受群眾的監督。真正做到干部的權力行使到哪里，黨組織的監督就實行到哪里。 愚蠢的人用自己的行為為別人提供教訓，聰明的人善于從別人的行為中吸取教訓，我們要用王懷忠和發生在我們身邊的典型案例時刻警醒自己，用任長霞、鄭培民等先模人物的先進事跡來不斷激勵自己，在全礦進一步掀起“學先進、樹正氣、觀蛻變、鳴警鐘”的熱潮，共同營造風清氣正的政治環境，為促進四季度決戰決勝，推動全礦各項工作跨躍式發展做出新的貢獻。
【篇11】在警示教育大會上的講話稿
根據縣局統一要求，今天召開這次全體教職工警示教育大會，目的是通過觀看警示教育片，通報教育系統發生的案例，使廣大教職工從中汲取深刻教訓，警鐘長鳴，拒腐防變，推動教職工教育活動深入開展，努力打造廉潔勤政的高素質領導干部隊伍，為我園開園奠定師資基礎。
剛才，我們一起觀看了警示教育片。這兩部警示教育片，這些人曾經身處重要領導崗位，如今卻成為黨和人民的罪人，既是咎由自取，又讓人震驚、令人痛心、發人深思。每位領導干部都要從中汲取教訓，深刻反思，引以為戒。面對崗位職責，要不斷警示自我、凈化自我、改造自我、奉獻自我。下面，我根據縣紀委的要求，結合我校實際，談幾點體會，與大家共勉。
一、把握根本，正確行使權力
大家作為公職人員，手中都掌握一定權力，如何正確看待這份權力，如何正確行使這份權力，值得我們每一位同志冷靜地深思。全體教職工都要牢固樹立正確的權力觀，時刻想到權力是黨和人民給的，只能用來為人民謀利益，決不能變成謀取私利的資本和工具。權力是一把“雙刃劍”，用好了可以更好地為黨和人民辦實事、做好事，而一旦用于為個人謀取私利，就會自毀其身，損害黨的事業和人民的利益。實踐證明，公職人員一旦擁有了權力，往往容易被一些別有用心的人盯上，成為各種“糖衣炮彈”進攻的目標。權力越大，風險越大，預防腐敗的警惕性就應當越高。作為一名黨員干部，既擔負著黨的重托，也承載著人民群眾的厚望。我們一定要倍加珍惜來之不易的工作崗位，倍加珍惜黨和人民的信任，倍加珍惜自己的政治生命，倍加珍惜今天擁有的一切。要做到正確行使手中的權力，首先要加強自身的思想道德修養。領導干部只有具備了堅定的理想信念、正確的思想認識、高尚的道德情操，才能經受住各種風險的考驗，才能抵御各種腐朽思想的侵蝕，才能自覺地做到為民、務實、清廉。有的領導干部之所以在政治、思想、經濟、作風等方面出問題、犯錯誤，甚至發生腐敗行為，從根本上說，就是沒有加強主觀世界的改造，沒有解決好世界觀、人生觀、價值觀和權力觀、地位觀、利益觀這“六觀”問題。我們要牢記全心全意為人民服務的宗旨，樹立權力就是為民服務的意識，把人民群眾的要求當作掌權用權的根本出發點，真正代表人民掌好權、用好權，絕不能也絕對不允許把黨和人民賦予的權力用來給個人或少部分人謀取私利。
二、筑牢防線，嚴格遵守法紀
警示教育片，都揭示了這樣一個道理：法律面前沒有特殊公民，黨紀面前沒有特殊黨員。一名領導干部，不管你地位多高、權力多大，不管你有多大貢獻、頭上有多大光環，不管你作案手段多么高明、多么隱蔽，只要你違法亂紀，都必將受到黨紀國法的嚴懲。各級領導干部一定要用正反兩方面的例子來時刻提醒自己，嚴守法紀條規，不越雷池，不闖紅燈，絕對不做黨和人民的罪人。要做到這一點，首先要加強法紀修養。要學法紀、懂法紀，弄清楚哪些事可為，哪些事不可為，自覺在憲法和法律規定范圍內活動，做到依法決策、依法行政、依法辦事;帶頭嚴格遵守中央和省市有關廉潔自律的各項規定，做遵紀守法的表率。其次，要畏懼黨紀國法。法紀是嚴肅的、無情的。在掌握和運用手中的權力時，要有如臨深淵、如履薄冰的心態，面對法紀要心存畏懼。在張口的時候要想一想這話該不該說，在伸手的時候要掂量掂量這樣做后果是什么，在邁腿的時候要考慮考慮這地方該不該去。無數的案例表明，功臣與罪犯之間有時就差一步。每個領導干部都要懂得，腐敗不僅損害黨的形象，而且自毀前程;懂得腐敗不僅會導致身敗名裂，而且會使自己傾家蕩產、身陷牢獄;懂得腐敗不會給家庭帶來幸福，只會給子孫后代帶來災禍和一輩子抹不掉的污點。通過正反對比、權衡得失，謹記平平安安地工作和生活比什么都好，切實做到對自己負責、對家庭負責、對組織負責、對歷史負責。
三、以身作則，帶頭廉潔自律
一些領導干部違紀違法案例警示我們，要防止滑進腐敗的泥潭，就必須把握自己，管好自己。人最了解的是自己，最不了解的也是自己;最能把握的是自己，最不能把握的也是自己。管好自己，一生坦蕩;放縱自己，時時危險。每位領導干部都要增強自律意識，加強自我修養，提高自控能力，自覺做到政治上把握住方向，感情上把握住原則，行動上把握住分寸，生活上把握住小節。領導干部廉潔自律，重在把好“三關”：一要把好親情關。共產黨人是重感情的，領導干部也同樣有親情，有生活需求和社會交往，但必須知榮辱、明是非，恪守行為準則。講親情不能錯位，重友情不能變味。不僅自己要廉潔從政，而且要加強對親屬和身邊工作人員的教育、提醒、約束，決不能為親朋好友謀取不正當利益，決不能充當違法亂紀的保護傘。二要把好親友關。現在社會上一些居心不良的人，千方百計和領導干部拉關系、套近乎，投你所好，送你所需。他們看中的是什么?不是你的為人，而是你手中的權力。一旦你“犯事”了，他交待的比誰都快。所以，領導干部要把交友作為一件大事來對待，嚴格交友原則，凈化社交圈，多同普通群眾交朋友，同基層干部交朋友，同先進模范交朋友，同專家學者交朋友。對那些阿諛逢迎、品行低劣、唯利是圖的所謂“朋友”，一定要提高警惕，學會拒絕。切記人情里面有原則，交往之中有政治，決不能丟掉黨性、喪失原則、自毀其身。三要把好小節關。有些領導干部違法犯罪大多是從小節上自我放縱開始的，由吃喝玩樂到腐敗墮落，小節不守，大節不保。深入剖析段義和等人的蛻變軌跡，不難發現，一個很重要的原因就是生活作風不檢點，在金錢、美色面前當了俘虜，從權色交易到權錢交易，一步步滑進罪惡的深淵，淪落為人民的罪人。領導干部不僅要在大是大非面前把握住自己，還要在生活小節上經得住考驗，決不能放縱自己，為欲所困、為欲所害。要守住道德防線，保持高尚的精神追求，選擇正確的個人愛好，努力做一個高尚的人，一個純粹的人，一個有道德的人，一個脫離了低級趣味的人，一個有益于人民的人，永葆共產黨人的高風亮節。
四、光明磊落，自覺接受監督
加強監督，是對領導干部的嚴格要求，也是關心愛護，目的是使領導干部少犯或不犯錯誤。鄧小平同志曾經說過，領導干部一要怕黨，二要怕群眾。這里所說的“怕”，就是對組織、對群眾要有敬畏之心，要時刻將自己置于組織和群眾的監督之下。黨章明確規定，黨的各級領導干部要自覺接受黨和群眾的批評和監督。許多案例表明：失去監督的權力，必然導致腐敗;干部拒絕監督，遲早要出問題;權力暗箱操作，往往弊端叢生。權力在陽光下運行，才是最有效的監督。這兩個警示教育片中列舉的實例，雖然情節不同、手段各異，但缺乏有效監督而導致濫用權力，是這些人走向犯罪的共同點。當前，有的領導干部不能正確對待監督，把上級的監督看作是對自己不信任，把班子成員之間的監督看作是與自己過不去，把下級的監督看作是對自己不尊重;有的無視組織原則和程序，擅自決定重大事項，把自己凌駕于組織之上;有的不注意發揮班子集體的作用，唯我獨尊，獨斷專行。這些做法都是十分危險的。領導干部職位越高，權力越大，越要自覺接受監督。監督對領導干部既是一種約束，又是一種保護，更是一種信賴。通過監督提個醒，就能及早發現問題，及時糾正錯誤。否則，失去監督、失去約束，權力就會惡性膨脹。作為領導干部、特別是“一把手”，要自覺把自己置于黨組織的監督之下，勇于接受人民群眾的監督，真誠歡迎來自各方面的意見和批評，做到有則改之、無則加勉，發揚成績、糾正錯誤，更好地為人民服務。
五、帶好隊伍，嚴格落實黨風廉政建設責任制
一些領導干部違法犯罪，主要是自身的原因，也與教育、管理和監督不夠有關。中共中央、國務院早在1998年就制定了《關于實行黨風廉政建設責任制的規定》，明確規定各級黨政領導班子對職責范圍內的黨風廉政建設負全面領導責任，各級黨政領導班子的正職對職責范圍內的黨風廉政建設負總責。黨的十七大報告中將反腐倡廉建設作為黨的建設的重要組成部分，進一步明確了思想建設、組織建設、作風建設、制度建設、反腐倡廉建設“五位一體”的黨建工作格局。尤其園領導班子，特別時負責人，要切實增強責任意識，自覺擔負起抓黨風廉政建設的政治責任，牢固樹立抓黨風廉政建設是本職、不抓黨風廉政建設是失職、抓不好黨風廉政建設是不稱職的觀念，制定有效措施，健全工作機制，嚴格落實黨風廉政建設責任制。要切實把從嚴管理干部作為一項經常性、基礎性、關鍵性工作，緊緊抓在手上。要以領導干部為重點，繼續深入開展理想信念教育、黨紀條規教育、社會主義榮辱觀教育和廉潔從政教育，抓好黨性修養和作風養成教育，筑牢拒腐防變的思想道德防線。對那些不認真落實黨風廉政建設責任制，導致不正之風長期得不到有效治理，甚至出現腐敗問題的單位，要堅決追究領導責任。
同志們，新的一學年已經開始，我們要在縣局黨委的堅強領導下，進一步加強思想道德建設，師德師風建設， 切實提高自身素質，為新園的開園 做好思想基礎。
謝謝大家!
【篇12】在警示教育大會上的講話稿
同志們：
剛才,XX同志通報了XX案件情況。XX案件性質之惡劣、涉及人員之多、涉及職務之高、涉案金額之大,是我區建區以來從來沒有過的案例,這些人的所作所為與黨員領導干部身份格格不入,嚴重背離了黨的宗旨與黨性原則，這不僅是對黨紀國法的挑戰，也極大的損毀了黨和政府的形象，付出的代價是慘痛的，造成的影響是惡劣的，暴露的問題是嚴重的，帶來的警醒是深刻的。針對X區X領域暴露出的違紀違法問題，X區堅決擁護市委的決定，堅決支持、全力配合市紀委監委查辦案件，達到除惡務盡、肅清流毒。同時，深刻反思，汲取教訓，防微杜漸，按照市委及市紀委監委的要求，堅決抓好整改和落實，做到警鐘長鳴，引以為戒。
一、以案為鑒，牢記教訓，切實做到警鐘長鳴
X名正處級領導干部，X名副處級領導干部，X名科級干部和一般干部涉嫌嚴重違紀違法被留置，這些人大部分都在我區工作多年，昔日的領導和同事，如今成為階下囚，他們的教訓極其深刻,給我們每一個黨員領導干部敲響了警鐘。
教訓之一,理想信念動搖,放棄世界觀的改造。理想信念統率人的靈魂,決定著領導干部的人生走向。這些人腐敗墮落,根本原因是他們不加強學習,放棄世界觀的改造,導致政治信仰淡薄、思想道德滑坡,背離黨的宗旨、目無黨紀國法,成為名利、地位、金錢、美色的俘虜,最終走上違法犯罪的道路。
教訓之二,心理出現失衡,放松對自身的要求。領導干部走上違法違紀道路的一個重要原因是沒有擺正自己的心態,沒有時刻繃緊廉潔自律這根弦。他們崇尚的是不講信念講實惠,不重事業重金錢;認為吃點、拿點是“小節”,“堤內損失要堤外補”;存在不信法律信關系的僥幸心理。這些人過去也曾經為黨和人民做了不少有益的工作,但隨著地位、權力的變化,他們的心理發生失衡和錯位,把自己與商人、大款作比較,逐漸放松了對自己的要求,從接受吃請、收受禮金開始,逐漸喪失了黨性,迷失了自我。
教訓之三,權力觀發生扭曲,在誘惑面前經不住考驗。這些人把人民賦予的權力,作為謀取個人私利的工具。在他們眼里,權就是與錢交易的等價物,有權就要撈錢,有錢就有了一切,從而致黨紀國法于腦后,經受不住外部的各種誘惑,把手中的權力私有化、商品化、庸俗化,濫用權力以換取金錢和私利,最終使自己身敗名裂。
教訓之四,不愿接受監督,把個人凌駕于組織之上。權力失去監督和制約,必然產生腐敗。有的人曾擔任過重要崗位或多個部門的主要領導,掌握著一定的權力,但他們把組織和人民群眾的監督看作是與自己過不去,對監督避而遠之,對領導的提醒充耳不聞,對組織的監督心存抵觸,最終膽大妄為,濫用權力,走向犯罪,教訓是非常深刻的。
教訓之五，“兩個責任”落實不到位，缺少剛性的監督和約束手段。“一崗雙責”執行力度不夠，對干部教育、管理和監督不到位，監督責任沒有得到有效落實，存在失之于寬、失之于軟的現象，尤其是對棚改X等重點領域的干部運用談話提醒沒有做到經常化，沒有做到防微杜漸。
前車之轍,后車之鑒。X案例為我們提供了難得的警示教材,我們必須要從中汲取深刻教訓，以這些反面典型為鏡鑒，痛定思痛、引以為戒。
二、深刻反思，全面整改，不斷提高拒腐防變的自覺性和堅定性
區委深刻剖析和反思X案件產生的問題及原因，汲取教訓，深入推進整改工作。一是加強理論學習,不斷增強拒腐防變能力。X月X日以區委理論學習中心組的擴大學習形式，對《關于新形勢下黨內政治生活的若干準則》《中國共產黨黨內監督條例》《中國共產黨紀律處分條例》《中國共產黨廉潔自律準則》《中華人民共和國監察法》等法律法規進行了深入學習，同時傳達貫徹學習了省市委關于深化機關作風整頓優化營商環境工作會議精神等內容,切實了增強全面從嚴治黨的的思想自覺和行動自覺。二是召開專門會議，深入查擺問題，明確整改措施。X月X日，按照市紀委監委要求，召開了X區領導班子專門民主生活會，圍繞X領域暴露出的落實“兩個責任”不到位，制度執行不規范，個別領導干部紀律意識、規矩意識和廉潔從政意識不強等問題，結合自身思想和工作實際，舉一反三，進行黨性分析，開展了批評與自我批評。處級領導干部針對各自剖析出來的問題，圍繞履行“一崗雙責”分別制定了具體的整改措施，落實落靠主體責任和監督責任。班子和個人梳理出來的問題全部建立整改清單，明確整改標準和時限，確保高質量整改到位。X月X日，召開了區委常委(擴大)會議，學習傳達貫徹了市委《XX》《XX》X個文件重要精神。開設了“第一種形態”輔導課堂，通過面對面授課形式，對各級黨組織專責工作人員進行辨惑答疑，深入解決工作中出現的各種問題，推進了“第一種形態”實踐應用。全區各處級領導對分管戰線部門主要負責人、各黨(工)委書記對下級重點部門負責人就棚改拆遷問題開展警示廉政約談X人次。三是開展集體廉政警示教育談話，壓實落靠“兩個責任”。5月11日，區委召開了落實“兩個責任”暨轉變工作作風集體廉政警示教育談話會議，就各級黨組織、各戰線、各部門如何落實主體責任，紀委監委、各監督執紀部門如何落實監督責任提出了具體安排部署。通過廉政談話，用X案例以案說法，促使全區各級領導干部和廣大黨員對當前黨風廉政建設和反腐敗斗爭形勢有了更加清醒的認識，進一步增強紀律意識和規矩意識，切實將廉政意識內化于心、外化于行，推動了“兩個責任”和“一崗雙責”的有效落實。四是全力整治違建搶建，持續開展打黑除惡專項斗爭。自X月初啟動違建搶建專項整治行動以來，共有市、區兩級X個單位進行了聯合執法，X次。通過強力開展專項整治行動，共獲取涉黑涉惡線索X條，其中群眾舉報涉及X條，省轉X條，市轉X條,自排X條。對市紀委監委轉辦的X涉嫌黑惡勢力案涉及的黨員干部、公職人員為其充當保護傘的情況正在全面審查調查中;對要挾政府，涉嫌尋釁滋事的嫌疑人X等人已經抓獲并刑事拘留。目前，已打擊涉黑涉惡勢力X起，共X人，正在核查案件X起。五是完善制度，堵塞漏洞，強化對權力制約和監督。針對X等重點領域和易發多發腐敗問題的關鍵環節，修改完善制定了《X區X等重點領域(關鍵環節)監督管理暫行辦法》等七個方面工作制度，嚴密程序，嚴肅紀律，堵塞漏洞，從源頭上預防貪污腐敗現象的發生。
三、提高認識，筑牢防線，營造風清氣正的政治生態
市委十三屆三次全會以來，圍繞“X”發展戰略，我區承載了X等X個大項目的X工作任務。一些項目已經啟動或即將啟動，這些重大工程項目社會關注度高、體量大、戰線長、投入資金也非常大，也蘊含較高廉政風險。作為項目實施的責任主體，大家自然而然地就成為被各個方面盯住不放的“公關對象”——用另外一層意思表達，也可能成為少數人“圍獵”的目標。可以說，不但是正在實施的項目，即使是一些尚未啟動的項目，方方面面的人員，尤其是“房耗子”已經聞風而動，想方設法拉門子、找路子、托關系、打招呼，不單是找負責工程項目的同志，還有找區領導的親友、同學、戰友、老同事、老鄉，什么關系都有，只有想不到的、沒有做不到的，這種現象雖不能說比比皆是、但絕對不在少數。尤其是X項目正在實施，所有工作人員要以X案例為戒，必須堅守三條底線，做到敬畏法律法規、黨紀政紀和道德倫理，保持廉潔自律，心有底線，不踏紅線，決不能再發生拆掉一片房屋，豎起一片高樓，倒下一批干部的現象。希望大家算好五筆賬：算好“政治賬”，因為幾個錢兒斷送了一生的奮斗，太不合算;算好“經濟賬”，開除公職一輩子沒保障哪多哪少，太不值得;算好“名譽賬”，因為腐敗行為弄得身敗名裂，太不明智;算好“家庭賬”，因為腐敗行為毀了美滿家庭，太不應該;算好“自由賬”，因為腐敗行為失去自由，代價太大，做到“一身正氣上班去、兩袖清風回家來”。X的負責同志要用發生在我們身邊的實際案例，時刻提醒和教育工作人員，督促大家切實筑牢思想防線，始終繃緊廉潔自律這根弦。
四、加強監管，規范權力，造就良好和諧的工作環境
以X案例為鑒，深入剖析，全面查找制度、監督和管理方面的漏洞和薄弱環節，完善預防腐敗機制，制定嚴格的應對房屋征收領域廉政風險的機制。一是建立房屋征收監督機制。在區級層面建立與征收指揮部并行的監督小組專門監督前線指揮部工作人員的行為，同時在每個征收小組建立社區、村民代表監督員進行監督。二是規范檔案管理。根據《檔案法》等法律制度規定，對X檔案進行一次全面的清理規范;制定房屋征收檔案管理制度，明確工作責任和要求;所有X作為永久檔案保管備查，用于后期處理信訪、責任追究、歷史遺留問題等，同時明確專人負責檔案管理，探索建立電子檔案，嚴格規范保管。三是嚴格公示制度。“陽光是最好的防腐劑”，嚴格實行陽光征收，做到征收程序公開;對可能出現問題的認定標準公開;對方案中沒有明確規定的事情集體研究，防止暗箱操作，指揮部隨時解決出現的問題，解決不了的報區委、區政府。四是進一步完善和規范監管機制。嚴格規范個案處理及房屋合法面積的認定審批程序、標準、方式、權限、審批程序和監管機制，全面防范廉政風險。五是進一步加強隊伍管理。建立淘汰的管理辦法，隨時淘汰不合格人員，保證他們具備相應的素質能力;嚴格落實《X為官不為懶政怠政責任追究實施辦法》《X誣告陷害行為責任追究實施辦法》，嚴肅整治為官不為懶政怠政行為，依法保護被誣告陷害黨員干部的合法權益;制定一線征收工作人員管理考核辦法以及相應的激勵機制，在嚴格規范管理的同時充分調動大家工作的積極性;明確崗位職責，編制征收工作流程，明確每個環節的要求，落實工作責任人，各環節適當分權，做到既分工明確又形成互相制約的工作機制;暢通舉報渠道，公布舉報電話和信箱，對以權謀私及侵害群眾利益的人員進行嚴肅查處。
最后,希望在座的各位同志，深刻吸取X案例的教訓，更要引以為戒,切實做黨風廉政建設的“明白人、清醒人、局中人”,守好自己的門、管好自己的人。要用堅強的黨性把從嚴治黨的要求落到實處,堅決摒棄那種把黨的紀律不當回事、認為只要不違法就不會被追責的錯誤認識,堅決不打“擦邊球”,做到在政治上講忠誠、組織上講服從、行動上講紀律，主動在思想上劃出紅線、在行為上明確界線,切實把黨規黨紀的要求轉化為個人的自覺行動。從小事做起、從細節抓起,主動接受監督,管住自己的嘴、不該說的堅決不說;管住自己的腿、不該去的堅決不去;管住自己的手、不該拿的堅決不拿;管住自己的親屬和身邊的工作人員、不能做的堅決不讓做,始終保持清正廉潔的政治本色。
【篇13】在警示教育大會上的講話稿
同志們：
今天，市委召開全市領導干部警示教育大會，這是貫徹落實黨的、十八屆三中、四中、五中全會精神和系列重要講話精神的重要舉措，也是市委履行黨風廉政建設主體責任，落實黨要管黨、從嚴治黨要求和“兩手抓兩手硬、雙促進雙落實”重大戰略部署的具體行動。主要目的是運用發生在身邊的反面典型，深刻觸動、強烈警示，教育全市各級領導干部警鐘長鳴、嚴格廉潔自律，既管好自己，又帶好隊伍，深入推進黨風廉政建設和反腐敗斗爭，努力實現干部清正、政府清廉、政治清明。
剛才，市紀委、市檢察院的同志剖析了今年我市查處的典型腐敗案例和違反中央八項規定精神的典型案例。聽了之后，令人痛心，發人深省。同時，會議還印發了市紀委編印的《違反八項規定精神典型問題通報匯編》。全市廣大黨員干部特別是領導干部，一定要以案為鑒、深刻反思，進一步增強拒腐防變的自覺性和堅定性，從嚴律己、筑牢防線，堅守擔當，落實主體責任，以實際行動擔負起時代和人民賦予的歷史重任，為全市轉型跨越發展營造風清氣正的良好環境。
一、充分認清形勢，切實吸取教訓、高度警醒。
今天會議剖析的幾起典型案例，雖然違紀違法形式各有不同，但深入分析，根本上都是理想信念不堅定、自身要求不嚴格，特權思想嚴重、權力監督缺失，導致“衣冠”不正、行為失范，最終滑向深淵、身敗名裂。教訓沉痛，必須深刻吸取。
一是理想信念動搖必然滑向腐敗。崇高的理想信念是共產黨人的精神支柱，是站穩政治立場、抵御各種誘惑的決定性因素。指出，理想信念是共產黨人精神上的“鈣”，理想信念不堅定，精神上就會“缺鈣”，就會得“軟骨病”。不論是今天剖析的典型案例，還是各地查處的腐敗案件，都強烈警示我們，腐化墮落是從精神防線失守開始的。有的黨員干部背離了黨的宗旨，背叛了入黨誓詞，一味謀求個人升官發財，置黨的事業、人民的利益于不顧;有的黨員干部特權思想嚴重，私心作祟、私欲膨脹，把個人私利融入公共權力運行之中。凡此種種，都始于理想信念的不堅定甚至缺失，根本在于世界觀、人生觀、價值觀發生扭曲，最終失去拒腐防變的免疫力，墜入腐敗深淵。這些案例深刻告訴我們，理想信念的動搖是最危險的動搖，理想信念的滑坡是最危險的滑坡。黨員領導干部一旦喪失理想信念，就會利欲熏心，在金錢女色面前打敗仗;就會急功近利，貽誤事業;就會違反黨規黨紀、觸犯法律，成為人民的罪人。面對反腐敗斗爭的新形勢，堅定理想信念對我們黨員干部顯得極為重要。
二是不正之風滋生必然走向腐敗。不正之風不僅直接毀壞黨的形象，而且如果不能及時解決，就會演變成腐敗問題。多次指出：“不正之風是滋生腐敗的溫床”。玩物喪志，奢侈墮德。很多腐敗行為就是在吃喝玩樂、觥籌交錯之中發生的，很多腐敗分子的蛻化變質正是從不正之風開始的。一些黨員干部，正是在追求體面、闊氣、享樂中，不知不覺落入圈套，墜入浮夸、墮落、腐敗的行列，成為腐敗奢侈、欺上壓下、不知廉恥、庸碌無為的貪官、惡官、昏官、庸官。我們近年來查辦的腐敗案件和違反中央八項規定精神的案件，都充分印證了這一點。違法犯罪的黨員干部都是從收受三五百元的紅包、接受吃請開始，逐步走向置黨紀國法于不顧，行賄受賄、插手工程招標、貪污項目資金的。有的也曾在自己的工作崗位上做出過成績，但在沾染了不良習氣后，生活上開始腐化墮落，經濟上變得貪得無厭。這些事實無不警示我們，小洞不補、大洞吃苦，“四風”問題不除，必然走向腐敗。
三是違規行使權力必然導致腐敗。權力是黨和人民授予的，只能用來為人民群眾謀利益。權力是法律法規授予的，必須依法依規行使，必須接受人民群眾監督。無數腐敗案件表明，腐敗行為雖然表現各異，但無論涉及副國級、省部級高官，還是科級以下干部，無論是貪污侵占，還是收受賄賂，本質上都是違規行使權力。領導干部一旦把權力當作個人謀取私利的工具，就會決策搞“一言堂”，花錢搞“一支筆”，任人唯親，以權謀私、權權交易、權錢交易、權色交易也就成了家常便飯;一旦失去依法依規用權的觀念，就會凌駕于法律和紀律之上，拒絕監督、獨斷專行、妄自尊大，濫用職權、“暗箱操作”、恣意妄為也就習以為常。如果領導干部過不了權力關，在權力面前經不住誘惑，那就別當領導。因為你成了貪官，必有牢獄之災，身敗名裂，只是時間問題!這些案例無不警醒我們，巨大權力中的人性高尚往往靠不住，一旦缺少監督，權力被濫用常常是一種本性。權力不受監督，必然導致腐敗;干部規避監督，遲早要出問題。
前車之覆，后車之鑒。我們一定要從這些案件中深刻汲取教訓，高度警醒、引以為戒，舉一反三、對照檢查，時刻保持清醒頭腦，切實規范從政行為，決不能重蹈覆轍，步人后塵。
黨的以來，以同志為的黨中央堅持從嚴治黨、嚴明黨紀，高度重視黨風廉政建設和反腐敗工作，堅定不移改進作風，堅定不移懲治腐敗，不斷深化黨風廉政建設和反腐敗斗爭，在全面深化改革的新起點上，開啟了強勢自我糾錯、強效自我革新、強力自我凈化的新征程。全黨反腐敗斗爭形成了一種立體式、全方位的新態勢，提振了全黨的信心，增加了黨的威信，贏得了群眾的信任和擁護。
近年來，市委認真貫徹黨中央、省委的部署和要求，堅持以踏石留印、抓鐵有痕的勁頭狠抓作風建設和反腐敗斗爭，20xx年為“作風建設年”，20xx年開展“提質增效”活動，20xx年開始實施“效能風暴”，20xx年開始貫徹落實“八項規定”，20xx年開展群眾路線教育實踐活動，下大氣力解決形式主義、官僚主義、享樂主義和奢靡之風，以零容忍的態度嚴懲腐敗、嚴抓作風、嚴管干部，收到了明顯效果，教育了全體干部，也保護了一批干部。全市黨風、政風和社會風氣得到進一步好轉，風清、氣正、勁足的干事創業氛圍日益濃厚。但我們也要清醒地看到，滋生腐敗的土壤依然存在，一些不正之風和腐敗問題影響惡劣、亟待解決，一些領域的腐敗問題尚未得到有效遏制，反腐敗斗爭形勢依然嚴峻復雜。一是“四風”問題仍未根除。一些地方“貪假懶庸”現象雖然有所收斂，但仍未杜絕，不作為、亂作為、慢作為等問題依然突出;一些黨員干部為官不為，只要不出事、寧愿不干事，不吃不喝也不干;有些違規問題由公開轉向隱蔽，公款吃請由明轉暗，送禮收禮花樣翻新;有的人在觀望風向會不會轉，有的人在懷疑能不能抓到底;頂風違紀問題仍然時有發生。“四風”病源還在、病根未除，仍停留在“不敢”層面，“不能”、“不想”的問題遠遠沒有解決。二是腐敗問題仍然多發。一些重點領域、重點崗位腐敗問題仍然突出，一些黨員干部依然我行我素，不收斂不收手，頂風違紀，甚至變本加厲，貪污受賄、以權謀私等案件時有發生。值得警醒的是，我們一些干部、特別是有的領導干部，仍在時不時插手或變相插手介紹施工隊伍、推銷工程材料，從中牟利，以身試法!還有一些腐敗案件手段隱秘，尚未及時發現查處。有的人心存僥幸，認為自己年近退休，謀求“安全著陸”。還有一些不法分子，自以為多年編織了關系網，上面有人說話，仍在行賄腐蝕，謀求暴利。還有的企圖以誣陷他人而轉移視線，夢想逃脫懲處。今年1—11月，全市紀檢監察機關共立案查處違紀違法案件269件、404人，立案數和查處人數分別比去年同期增長47.8%和61.6%;檢察機關共立案查處職務犯罪案件62件、105人，立案數和查處人數增長55%和19.3%。這一方面說明我市查處腐敗的力度不斷加大，另一方面也暴露出遏制腐敗的任務依然艱巨。三是主體責任仍不到位。有的黨組織和黨員領導干部落實主體責任的政治意識、責任意識和主動性不強，壓力遞減、上緊下松的問題較為突出;有的黨組織認為經濟發展是“硬指標”，黨風廉政建設是“軟任務”，人為把二者對立起來，沒有把黨風廉政建設與經濟社會發展放在同等重要的位置，仍然存在“一手硬、一手軟”的問題;有的黨組織重視程度不高，抓黨風廉政建設還處于一般化層面，措施不具體不實際，甚至照搬照抄，“上下一般粗”，工作流于形式;有的黨組織主要負責人片面地認為黨風廉政建設是紀委的事的觀念還未完全改變，看到黨風廉政建設方面的文件直接批給紀委，有關黨風廉政建設的會議一律由紀委書記參加，甚至將放心放手讓紀委抓工作錯誤理解為是黨委的信任和支持;有的班子成員認為主體責任是主要領導的事，抓分管范圍內黨風廉政建設的自覺性和主動性不強;更有個別領導干部只表態、不行動，說一套、做一套，甚至帶頭搞腐敗，嚴重破壞了制度的有效執行。
黨的十八屆四中全會對全面推進依法治國作出了部署，在十八屆四中全會重要講話中強調，要深入推進反腐敗斗爭，持續保持高壓態勢，做到零容忍的態度不變、猛藥去疴的決心不減、刮骨療毒的勇氣不泄、嚴厲懲處的尺度不松，發現一起查處一起，發現多少查處多少，不定指標、上不封頂，凡腐必反、除惡務盡。中央反腐敗，不僅打老虎、拍蒼蠅，而且獵狐貍、追捕外逃貪官。終身追究，對已經退休的腐敗分子，仍然嚴厲查處，彰顯出反腐敗全方位、立體式、深入持久的巨大決心。全市黨員領導干部必須清醒地認識黨風廉政建設和反腐敗斗爭的長期性、復雜性、艱巨性，準確把握形勢，高度警醒，保持政治定力，堅定必勝信心，切實把思想和行動統一到中央和省委、市委關于黨風廉政建設和反腐敗斗爭的各項部署要求上來。把抓好黨建作為最大的政績，始終堅持嚴格自律，始終筑牢思想防線，始終堅守責任擔當，推動黨風廉政建設和反腐敗斗爭不斷深入。
二、堅持從嚴律己，切實筑牢防線、秉公用權。
干部清正作為廉潔政治建設的三個基本要素之一，具有基礎性和根本性作用，是實現政府清廉、政治清明的基本保證。每一個黨員干部特別是領導干部，都要自覺踐行“三嚴三實”要求，篤行焦裕祿精神，堅定信念、信守宗旨、心存敬畏、慎獨慎微，講政治、懂規矩、守紀律，在加強自我凈化、自我完善、自我革新、自我提高中筑牢拒腐防變的思想防線，樹立領導干部的良好形象，自覺做到廉潔奉公、清白做人、干凈干事。
一要堅定理想信念，常補精神之鈣。理想信念是一個政黨的精神旗幟，決定政黨的生命。崇高的理想信念，既是共產黨人的立身之本、前進動力，也是我們黨團結帶領全國各族人民為完成黨的執政使命而共同奮斗的思想基礎。黨員干部做到嚴格自律，堅定理想信念是決定性因素。每一名黨員干部特別是領導干部，都要始終保持理論上的清醒，牢牢把住世界觀、人生觀、價值觀這個“總開關”，堅持用中國特色社會主義理論武裝頭腦。特別是要深入學習黨的、十八屆三中、四中全會精神，深刻領會和全面掌握系列重要講話精神，進一步增強道路自信、理論自信、制度自信，做到為共產主義事業奮斗終生矢志不渝、走中國特色社會主義道路堅定不移。要站穩政治立場，嚴格按照黨的組織原則和黨內政治生活準則辦事，旗幟鮮明地抵制各種錯誤思潮的影響，努力做到在路線原則上立場堅定，在大是大非面前旗幟鮮明，在關鍵時刻經得起考驗，始終在政治上、思想上、行動上同黨中央保持高度一致。要堅決貫徹省委、市委的決策部署，決不允許有令不行、有禁不止，決不允許各自為政、陽奉陰違。要始終堅持崇高的精神追求，帶頭抵制腐朽的生活方式，陶冶高尚情操，培養健康情趣，脫離低級趣味，升華思想境界，始終堅守共產黨人的精神家園和政治本色。
二要樹牢宗旨意識，著力改進作風。全心全意為人民服務，是我們黨的根本宗旨，也是檢驗干部作風的首要標準。“黨執政后最大的政治優勢是密切聯系群眾，最大的危險是脫離群眾”。歷史反復證明：“一切為了群眾，一切依靠群眾”的群眾觀點和“從群眾中來，到群眾中去”的群眾工作方法永遠是黨的傳家寶。每一名領導干部都必須充分認識到，為了人民、依靠人民，是全黨一切事業的出發點、著力點、落腳點。只有一心想著群眾、為了群眾、服務群眾，才能得到人民群眾的有力支持，脫離群眾，脫離基層實際，黨的執政基礎就會發生動搖。要鞏固和發揚黨的群眾路線教育實踐活動取得的成果，堅持不懈貫徹落實中央八項規定精神和省委、市委“雙十條”規定精神，堅決反對“四風”，不斷改進作風。要始終堅持立黨為公、執政為民的政治本色，牢記全心全意為人民服務的根本宗旨，用足用好“聯村聯戶、為民富民”行動這個載體，保持與人民群眾的血肉聯系，撲下身子接地氣，一心一意為人民，堅決摒除作風之弊、行為之垢，切實把全心全意為人民服務的宗旨落實到具體行動上。特別是要站在群眾的立場上看問題、辦事情，換位思考，將心比心，始終把人民群眾當作我們的衣食父母，把人民群眾對美好生活的向往作為我們的奮斗目標，把群眾滿意不滿意作為檢驗我們工作的最高標準，聽民聲、察民情、解民憂，動真情、用真心、下真功，不折不扣落實各項富民惠民利民政策，堅決糾正損害群眾利益的突出問題，千方百計幫助困難群眾排憂解難，真正以親民愛民的實際行動取信于民。
三要增強黨性意識，嚴守黨的紀律。嚴明的紀律是我們黨的政治優勢，是不斷從勝利走向勝利的可靠保證。多次強調，遵守黨的紀律是無條件的，說到就要做到，有紀必執，違紀必查，不能把紀律作為一個軟約束或是束之高閣的一紙空文。十八屆四中全會《決定》明確指出“黨規黨紀嚴于國家法律，黨的各級組織和廣大黨員干部不僅要模范遵守國家法律，而且要按照黨規黨紀以更高標準嚴格要求自己”。作為黨員領導干部，要時刻繃緊紀律這根弦，把嚴守黨的紀律作為為官從政最根本的規矩，牢固樹立黨的意識，增強黨性觀念，堅守黨性原則，敬畏黨紀國法，自覺抵制各種誘惑和腐蝕，始終老老實實做人、清清白白為官、干干凈凈做事。要加強對黨紀條規的學習，熟知黨規黨紀的內容，掌握行為規范，筑牢黨紀防線，爭做“明白人”，不做“糊涂人”。特別要牢記“黨規黨紀嚴于國家法律”，在政治上講忠誠、組織上講紀律、行動上講服從，做黨規黨紀和國家法律的模范遵守者，給群眾作出表率。要嚴格執行黨的政治紀律、組織紀律、工作紀律、財經紀律和生活紀律，堅決克服組織渙散、紀律松弛問題。堅決杜絕批評的：“有的干部信奉拉幫結派的'圈子文化’，整天琢磨拉關系、找門路，分析某某是誰的人，某某是誰提拔的，該同誰搞搞關系、套套近乎，看看能抱上誰的大腿。”的行為發生。牢記“黨內決不能搞封建依附那一套，決不能搞小山頭、小團伙那一套，決不能搞門客、門宦、門附那一套，搞這種東西總有一天會出事!”的要求，黨內決不能搞利益集團，上下級不能搞成幫派關系。要嚴格執行請示報告制度，該請示的必須請示，絕不允許自行其事，該報告的必須報告，絕不允許欺瞞組織。要嚴格執行《廉政準則》“8個嚴禁、52個不準”的規定，嚴格遵守紀律作風規定，堅決反對特權思想和作風，堅決拒絕特殊和超標待遇。最近，市委會否決了一份提交審定擬出臺的文件，一個主要原因就是把地級干部列為干部保健重點的首要對象，從制度上為領導干部謀求特權。我們一定要堅持自重自省自警自勵，管好自己、管好親屬、管好身邊人，努力做到自身清、家屬清、親屬清、身邊清。
四要堅持依法用權，保持清正廉潔。權力是一把“雙刃劍”，用權為公，能贏得民心，帶來榮譽;以權謀私，定會帶來罪惡與鐐銬。作為黨員領導干部，一定要在思想上強化對權力的敬畏感，常懷敬畏之心、常存戒懼之意，切實把權力作為一種責任，時刻牢記權力是黨和人民授予的，只能用來為人民謀利益，決不能變成謀取私利的資本和工具。要嚴格遵守領導班子議事規則和決策程序，凡是重大問題決策、重要人事任免、重大項目安排和大額資金使用都必須經過集體研究決定;凡屬于部門和下級審批的事項，一定要把權力下放;凡是涉及群眾切身利益的決策都必須充分聽取群眾意見。要依法依紀審慎用權，始終堅持秉公用權、依法用權、陽光用權、廉潔用權，不超越邊界、不任意妄為、不逃避約束，防止因一念之差開啟貪欲腐敗的大門，防止因一時失足走上違紀違法的道路。要深入學習貫徹十八屆四中全會精神，牢固樹立法治觀念，自覺運用法治思維和法治方式解決問題、推動工作。要學法紀、懂法紀，弄清楚哪些事可為、哪些事不可為，堅持依法決策、依法行政，嚴格按照有關法規確定的權限和程序辦事，自覺在法律法規和有關制度規定的范圍內活動，切不可越雷池一步。要有主動接受監督的胸懷，把監督看作是一種約束，一種愛護，一種警戒，嚴格按照《黨章》和《黨內監督條例》要求，自覺接受監督，擺正個人和組織、權力和監督、自律和他律的關系，常聽“批評語”，常敲“廉政鐘”，爭做自覺接受監督的表率，不做不受監督的“特殊黨員”，切實做到清正廉潔。
五要加強道德修養，保持立身準則。道德水準的高低，道德修養的好壞，是衡量一名共產黨員人格品質的標準之一，也是共產黨員區別于普通群眾的重要尺度，更是黨的先進性的倫理基石。我們黨一貫高度重視黨員干部特別是領導干部的道德修養，一直把道德建設作為加強黨的先進性建設的重要內容。指出，“面對紛繁復雜的社會現實，黨員干部特別是領導干部務必把加強道德修養作為十分重要的人生必修課，自覺從中華優秀傳統文化中汲取營養，老老實實向人民群眾學習，時時處處見賢思齊，以嚴格標準加強自律、接受他律，努力以道德的力量去贏得人心、贏得事業成就”。在新的歷史條件下加強黨的建設，必須把道德建設擺上更為突出的位置。作為一名黨員領導干部，必須自覺加強思想道德修養，堅持“三嚴三實”，著力提高改造主觀世界的能力，拓寬眼界、開闊胸懷，不斷自我教育、自我提高，注重加強人格修養，樹立高尚的人生追求，培養高尚的人品和官德，升華共產黨人的思想道德境界。特別是要摒棄低級趣味和庸俗行為，不要八面玲瓏、處處賣好。貌似關心愛護干部，實則積習成疾、養癰成患，坑害干部。要帶頭弘揚社會主義核心價值觀，始終保持高尚的精神追求，注重培養健康的生活情趣，模范遵守社會公德、職業道德、家庭美德，切實把精神追求轉化為個人修養的內在底蘊，轉化為建功立業的強大動力，以求真務實、真抓實干的良好狀態去謀劃和推動工作，真正做到無愧于黨的事業、無愧于群眾期望、無愧于崗位職責、無愧于職業操守。
三、嚴格落實責任，切實堅守擔當、強力推進。
黨風廉政建設和反腐敗是一場輸不起的斗爭。面對依然嚴峻復雜的形勢，必須以改革創新精神強力推進，進一步加大正風肅紀、懲治腐敗力度。各級黨委和領導干部要堅持“兩手抓兩手硬，雙促進雙落實”，嚴格落實責任，勇于擔當、主動作為，全力推動黨風廉政建設和反腐敗工作取得新成效。
一要堅守責任擔當，落實主體責任。落實黨風廉政建設主體責任是對黨章的重申，是職責所在、使命所系，是我們責無旁貸的政治任務。各級黨委要牢固樹立不抓黨風廉政建設就是嚴重失職的意識，按照省委王三運書記“夯實基本功、追求無愧感、打好整體戰、抓住關鍵點”的要求，牢牢抓住主體責任這個“牛鼻子”，認真貫徹落實省委《實施意見》和市委《實施辦法》，自覺履行好黨風廉政建設黨委主體責任，堅定不移地做黨風廉政建設的領導者、執行者、推動者。要按照“4883”主體責任體系的總體布局，進一步健全完善“統一領導、分工負責、相互協調、齊抓共管”的領導體制和工作機制，切實做到黨委“不松手”、主要領導“不甩手”、班子成員“不縮手”、紀委“下狠手”。各級黨委主要負責人要強化抓黨風廉政建設第一責任人的意識，既要“掛帥”，更要“出征”，切實發揮牽頭抓總、統籌協調、組織推動、監督檢查的作用，做到黨風廉政建設和反腐敗重要工作親自部署、重大問題親自過問、重點環節親自協調、重要案件親自督辦。要加強對班子成員和直接管轄領導干部的廉政教育、日常管理、監督約束，強化壓力傳導、責任傳遞，以上率下帶動下一級黨組織積極承擔主體責任。其他班子成員要認真落實職責范圍內的黨風廉政建設領導責任，當好“責任人”，不做“局外人”，嚴格落實“一崗雙責”，既抓業務，又抓黨風，真正做到守土有責、守土負責、守土盡責。各級紀委要履行好監督責任，進一步轉職能、轉方式、轉作風，突出主業主責，抓好監督執紀問責，加強對干部紀律作風的監督檢查，嚴肅查處各類腐敗問題。要嚴格責任追究，對落實責任不到位的，嚴格按照《市黨風廉政建設責任追究辦法》，堅決責任倒查，“真兌現”、“硬掛鉤”，既追究當事人的責任，又倒查追究相關領導責任，發現一起、查處一起，絕不遷就姑息，決不能讓制度成為紙老虎、稻草人。
二要鞏固活動成果，深化作風建設。作風問題具有反復性和頑固性，抓一抓就好轉，松一松就反彈。要堅持“作風建設永遠在路上”的態度，鞏固黨的群眾路線教育實踐活動取得的成果，牢固樹立打持久戰的思想，堅持抓常、抓細、抓長，以鍥而不舍、馳而不息的決心和毅力，持續努力、久久為功，推進集中反“四風”改作風轉為經常性的作風建設，形成作風建設新常態。要嚴格執行民主決策機制、集體領導與個人分工負責相結合的制度、請示報告制度，嚴肅黨內政治生活，堅決克服自由主義、分散主義、好人主義、個人主義，解決黨內生活質量不高、流于形式、難以發揮作用的問題。要繼續加大正風肅紀力度，以最嚴格的標準、最嚴厲的措施整治作風問題，形成有力震懾，徹底打消一些人的觀望僥幸之心。要繼續深入貫徹中央八項規定精神、《黨政機關厲行節約反對浪費條例》和省委、市委“雙十條”規定精神，堅決反對形式主義、官僚主義、享樂主義和奢靡之風，以踏石留印、抓鐵有痕的勁頭，抓住重要時間節點，強化督促檢查，嚴肅執紀問責，加大懲戒力度。要重點查處后、八項規定出臺后、群眾路線教育實踐活動后仍然頂風違紀的行為，越往后執紀越嚴。要進一步解決好教育醫療、污染治理、安全生產等領域的焦點問題，加大專項治理力度，重點整治拖欠群眾錢款、克扣群眾財物、侵害群眾利益等突出問題。要強力推進效能風暴行動，堅決查處吃拿卡要和“只要不出事、寧愿不干事”等亂作為、不作為、慢作為行為。要堅持嚴管干部、善待群眾，認真落實領導干部帶頭改進作風、深入基層調研、直接聯系群眾制度，嚴格執行財務管理、臨時出國境管理辦法等制度，健全中央和省上有關法規的配套制度，建立長效機制，做到有章可循，推進作風建設規范化、制度化、常態化。特別要持續加大問責力度，對違反制度踩“紅線”、闖“雷區”的行為零容忍，發現一起、查處一起，快查嚴處、深挖細查，點名道姓通報曝光，嚴肅追究單位主要負責人的責任，堅決杜絕“破窗效應”，以強力問責促進作風持續好轉。
三要保持高壓態勢，嚴厲懲治腐敗。懲治是反腐敗最有力的手段，強調指出，從嚴治黨，懲治這一手決不能放松。各級紀檢監察機關要把查辦案件放在更加突出、更加重要的位置，堅持“老虎”、“蒼蠅”一起打，以零容忍的態度堅決懲治腐敗，使黨員干部形成“不敢腐”的強大心理威懾。要堅持打持久戰、攻堅戰、殲滅戰的決心，堅決查處腐敗案件，始終保持懲治腐敗的高壓態勢。要堅持黨紀國法沒有例外，對于腐敗分子，無論是誰，不管有多大勢力、多硬的后臺，都要一查到底，嚴懲不貸、絕不手軟、絕不姑息，真正遏制腐敗問題多發態勢。要堅決查處后不收斂不收手，問題反映集中、群眾反映強烈，現在重要崗位且可能提拔使用的干部。要加大對領導機關和領導干部違紀違法行為的查辦力度，緊盯權力集中的部門和崗位，緊盯扶貧開發、施工招標、工程建設、土地出讓、礦產資源、政府采購等領域，緊盯巡視線索、審計線索、信訪舉報線索，嚴查貪污賄賂、權錢交易、徇私枉法、腐化墮落、失職瀆職等案件，嚴查群體性事件和重大責任事故背后的腐敗案件，真正使腐敗行為成為高風險、高成本的行為，震懾腐敗分子的僥幸妄想。要加大對發生在群眾身邊的不正之風和腐敗問題的集中整治力度，依法依紀嚴肅處理涉案人員，切實凈化社會風氣、形成新風正氣。市紀委、組織部、檢察院和公共資源交易中心要聯合建立“行賄犯罪檔案庫和信息查詢平臺”，使行賄者政治上升官無望、經濟上無路可走!要堅持抓早抓小，本著對黨和人民事業、對干部高度負責的態度，切實加強干部的日常監督管理，全面掌握干部的思想、工作、生活情況，對苗頭性的問題及早約談、函詢，加強誡勉談話工作，力求做到早發現、早提醒、早糾正、早查處，決不能養癰遺患。
四要加強教育監督，規范權力運行。加強廉政教育和權力運行制約監督是黨風廉政建設的一項治本之策，是預防腐敗的源頭性工作。要健全完善廉政教育機制，探索提升廉政教育實效的方式方法，加強理想信念、宗旨意識、群眾路線、廉潔自律教育和警示教育，引導黨員干部踐行“三嚴三實”要求，篤行焦裕祿精神，強化“不想腐”的思想意識。嚴格執行領導干部廉政法規知識考試制度，考試成績不合格者不予提拔。進一步完善縣區和市直部門主要負責人“四述”制度，強化各級黨委主要領導的主體責任意識。要堅持以制度管權管事管人，扎緊制度“籠子”，強化對權力運行的監督和制約，強化黨員干部“不易腐”的制度保障。嚴格落實主要負責人不直接分管人事、財務、行政審批、項目招投標、物資采購等制度，特別是要解決名義上不分管，實際上不松手的“隱形攬權”問題。要提升完善行政權力網上公開透明運行系統，拓展運用范圍，強化電子監察。嚴格落實權力清單制度，進一步清理精簡行政審批、證照辦理和收費事項，依法公開職權目錄和權力運行流程，著力加強后續監管，堅決查處變相審批、明取暗留等違規行為，促進權力規范運行。強化對制度執行情況的監督檢查，嚴肅查處違反制度的行為，提高制度的執行力，不斷減少新的腐敗和違規違紀行為的發生。
同志們，反腐倡廉任務艱巨，領導干部責任重大。我們一定要進一步增強政治意識、責任意識，切實把思想和行動高度統一到黨的、十八屆三中、四中全會精神和系列重要講話精神上來，統一到省委、市委的部署和要求上來，堅持拒腐防變警鐘長鳴，堅持反腐倡廉常抓不懈，從嚴律己，奮發進取，努力為我市經濟社會轉型跨越發展做出新的更大的貢獻!
【篇14】在警示教育大會上的講話稿
同志們：
這次全市領導干部警示教育大會是市委研究決定召開的。市委書記羅一民同志對召開這次大會非常重視，要求把這次警示教育大會組織好、開出成效。本月10日，省委召開了全省領導干部警示教育電視會議，會上，有關犯罪人員進行了現場說法，給廣大黨員干部以極大的震憾;省委書記李源潮同志，省委、省紀委書記馮敏剛同志對全省各級黨員干部廉潔自律提出了明確要求;會議結束時，羅書記又對全市領導干部廉潔自律提出了要求。在春節之前這一時段，省委、市委多次召開警示教育大會，其意義是不言而喻的。剛才，大家集中收看了警示教育電教片，聽取了季漢平、沈德群、許建國等人的深刻懺悔;陸建生同志就有關案件作了情況通報，并且幫助大家一起談案情、議教訓、論得失，講得很好，相信大家一定能夠從中吸取深刻教訓，以案為鑒，警鐘長鳴。
近年來，南通經濟社會發展取得令人矚目的成就，這充分表明，我市干部隊伍是一支凝聚力、向心力和戰斗力強，能夠團結帶領廣大人民群眾求發展、促騰飛的高素質隊伍。對此，上級黨委充分肯定，廣大群眾普遍滿意。但透過季漢平、沈德群、許建國等案件，我們也要清醒地認識到，當前領導干部違紀違法問題仍然比較嚴重，反腐倡廉一刻也不能放松!對此，從中央到省委、市委旗幟鮮明，就是要以更堅決的態度、更有力的措施、更扎實的工作，深入推進黨風廉政建設和反腐敗斗爭;就是要深挖腐敗分子，始終保持對腐敗的高壓態勢，讓腐敗分子政治上身敗名裂，經濟上傾家蕩產，思想上后悔莫及;就是不管你地位多高、能力多強、貢獻多大，只要觸犯黨紀國法，堅決查處，一查到底。這一點，希望大家深刻領會，切實把握!
市第十次黨代會明確了南通黨風廉政建設要走在全省前列的目標。這一目標落實到每一名黨員干部身上，最直接、最具體的要求就是做到廉潔自律。只要我們的黨員干部，特別是各級領導干部普遍做到廉潔自律，“清正廉潔”四個大字就會深深地寫在南通干部隊伍的旗幟上，清正廉潔就一定會在南通8001平方公里大地上蔚然成風。在深入貫徹市第十次黨代會、市委二次全會精神，推進全面騰飛、實現全面小康，加快社會和諧新南通建設的征程中，全市各級領導干部必須進一步統一思想，深化認識，以更高的標準、更嚴格的要求抓好廉潔自律。
第一，清正廉潔，必須牢牢守住底線。執政為民、履行職責，最基本的要求就是做到廉潔自律，這是各級領導干部必須始終守住的底線，也是社會各界和廣大人民群眾對干部隊伍關注的焦點。在市場經濟條件下，我們的領導干部面臨著太多的誘惑和考驗，只有經常打掃頭腦里的灰塵，才能拒腐防變。
一是切實加強自身修養。各級領導干部要認真學習鄧小平理論、“三個代表”重要思想和黨中央關于反腐倡廉工作的一系列重要論述，深刻認識反腐敗斗爭的長期性、復雜性、艱巨性，牢固樹立馬克思主義的世界觀、人生觀、價值觀和正確的權力觀、地位觀、利益觀，自覺維護和嚴格執行黨的紀律。要理論聯系實際，講學習、講政治、講正氣，常修為政之德、常思貪欲之害、常懷律己之心，嚴于律己，防微杜漸，自覺抵御腐朽思想侵蝕，努力提高拒腐防變能力，真正經受住權力、金錢、美色的考驗。
二是冷靜算好腐敗的“成本賬”。我們的領導干部要克服僥幸心理，明白“莫伸手，伸手必被捉”這一被眾多腐敗分子證實的鐵的規律，深刻吸取季漢平、沈德群違紀違法案件的慘痛教訓。要算清政治賬，懂得腐敗不僅損害黨的形象，而且自毀前程;要算清經濟賬，懂得腐敗不僅導致身敗名裂，而且會傾家蕩產、身陷囹圄;要算清親情賬，懂得腐敗不會給家庭帶來幸福，只會給子女帶來災禍和一輩子抹不掉的陰影。要勤于并善于算好政治賬、經濟賬、親情賬，放眼長遠，權衡得失，切實對自己負責、對家庭負責、對組織負責、對歷史負責。要更加自覺主動地把自己置于黨內監督、群眾監督、輿論監督之下，時刻做到自重、自省、自醒，嚴格按照“四大紀律、八項要求”，認真執行廉潔自律各項規定，充分發揮在廉潔自律方面的示范帶頭作用。
三是時刻把住廉潔關。廉潔自律是一個大是大非的原則性問題，但落實到我們干部身上，就是要守住工作生活中的每一個關口。縱觀腐敗分子的變質過程，都有驚人相似的墮落軌跡，也就是他們大多是從生活細節逐步變質潰爛開始，從小節節節失守而導致大節淪陷，從節日期間收受禮金而導致貪欲一發不可收，從為親友謀取非法利益而走上違紀違法的不歸路，從第一次違紀違法的僥幸心理而陷入最后的瘋狂。因此，保持清正廉潔，首先就是要立足于防微杜漸，防患于未然。我們的領導干部要善于把好“廉關”，遠離腐敗，保護自己。一要守住節日關。逢年過節、婚喪嫁娶是送禮者最好的借口，也是腐敗發生的高危期。很多領導干部雖然平時比較謹慎，但在逢年過節很容易犯迷糊。當初我們找沈德群談話，正是國慶中秋前夕，他的包里居然有別人送的近20張銀行卡、消費卡，其中一張卡就是3萬元，還有相當數額的美金、港幣等現金。當前，中央和省、市對節日期間黨風廉政建設高度重視，中央紀委對領導干部節日期間收受禮金問題，已有嚴明的處理規定，可以說要求嚴格，紀律嚴肅，教訓深刻，大家務必保持非常清醒的頭腦，始終繃緊廉潔自律這根弦，切實做到管住自己的手，不該拿的堅決不拿;管住自己的嘴，不該吃的堅決不吃;管住自己的腿，不該去的地方堅決不去，在節日期間的各種誘惑面前保持本色，遠離腐敗!20xx年春節就在眼前，大家務必高度警惕“節日病”，把握好友情交往與行賄受賄的界限，切莫讓年關變成自己政治生命的“鬼門關”。二要守住小節關。腐敗分子違法犯罪，大多是從操守不嚴、品行失端開始的。有的干部信奉吃點喝點、玩點樂點是人之常情，只要不犯大錯誤、不搞大腐敗，有點小毛病，組織上也會寬容、原諒。正是這種“小節無害”的心理，讓他們慢慢放松自我約束，在“溫水效應”中越陷越深。領導干部要學會包公的“黑臉”，該拒絕時就要拒絕，不要被人情和面子所累，決不讓腐敗從小節上打開缺口。三要守住親友關。共產黨人是重感情的，但親情友情再深亦有界，這個“界”就是公權不能私用。貪污受賄為子孫斂財、為親友幫忙，看似愛，實為害，到頭來既害了自己，又害了親友后代。所以，講親情不能錯位，重友情不能變味，任何時候任何情況下，公權都不能為親友子女謀利。四要守住初次關。“君子慎始而無后憂”。領導干部在第一次面對權錢色誘惑時，不論大小多少，一定要守節持定、坐懷不亂，決不能因一念之差而釀成終身之禍。
第二，清正廉潔，必須突出正確用權。平心而論，季漢平、沈德群等人也是具有較強工作能力的，為當地的發展也曾做過貢獻，然而他們就是因為利用手中的權力謀取個人利益，走上了違法亂紀的道路。各級領導干部要從中吸取深刻教訓，切實引以為戒。
一是樹立正確的權力觀。權力是一把“雙刃劍”，用好了可以更好地為黨和人民做實事、辦好事;而一旦用于為個人謀取私利，這樣的權力就會毀掉一個領導干部，就會損害黨的事業和人民群眾的利益。大多數腐敗分子正是因為在行使權力這一環節上出了問題、栽了跟斗。大家身處領導崗位，手中或多或少都握有一定的權力，如何正確看待這份權力，如何正確行使這份權力，值得大家冷靜思考并作出回答。參加今天大會的，都是縣處級以上領導干部，受黨長期教育培養逐步走上領導崗位，一步步走到今天確實很不容易。大家一定要倍加珍惜這來之不易的工作崗位，倍加珍惜黨和人民賦予的手中的權力，為黨的事業、為人民群眾的利益掌好權、用好權。
二是強化主動接受監督的意識。加強對領導干部權力的監督制約，既是深入貫徹《黨章》和《黨內監督條例》的根本要求，也是從源頭上預防腐敗、保護干部的現實需要。市委、市紀委將出臺一系列制度和意見，包括加強對縣處級黨政主要負責人權力監督制約的規定、對黨員領導干部實施信訪監督的意見、充分發揮市紀委委員作用的意見等，其主要目的，就是為了進一步加強對全市各級領導干部的黨內監督。各級領導干部，特別是作為一個地方、一個部門的“一把手”，尤其要認真執行黨紀黨規，增強接受監督的意識，自覺把從政行為置于組織監督、民主監督、社會監督之下，規范從政行為，確保權力的正確行使。
三是克服權力行使中的不良傾向。從腐敗分子身上不難看出，當前領導干部特別是“一把手”行使權力過程中存在這樣幾種不良傾向，一些同志往往習慣于惟我獨尊，作風霸道，不受監督，搞“家長制”、“一言堂”;習慣于無視組織原則和程序，擅自決定重大事項，把自己凌駕于組織之上;習慣于輕視各方意見，靠拍腦袋作決策;習慣于忽略團隊的作用，獨往獨來、包辦代替。這些不良傾向越明顯，產生腐敗問題的機率就越大;這樣的習慣也許能讓你感覺風光一時，但其結局必然是自吞苦果。對此，各級領導干部要逐一對照，有則改之，無則加勉，嚴防因濫用權力而滋生腐敗。
第三，清正廉潔，必須狠抓作風建設。推進各項事業的發展，必須依靠一支作風過硬、特別有戰斗力的干部隊伍。良好的作風是保持清正廉潔的重要保障，不好的作風是走向腐敗的誘導因素，預防腐敗必須抓好作風建設。領導干部的作風是整個干部隊伍作風的導向，也是人民群眾評價干部隊伍是否值得信賴的重要依據。在推進全面騰飛、全面小康，實現經濟社會又好又快發展的進程中，尤其需要我們各級干部一身正氣、干部隊伍風清氣正。季漢平、沈德群等違紀違法案件給我們的一個深刻教訓，就是腐敗問題往往源于作風方面的消極與墮落。只有一身正氣，才能抵御各種邪惡，遠離腐敗;相反，作風上出現問題，邪惡就會打開缺口，侵蝕靈魂，滋生腐敗。我們各級領導干部成長發展的過程，其實也是自身“正”與“邪”較量的過程，希望大家都能在這場較量中一身正氣，贏得勝利，做一個靈魂純潔的人、一個品德高尚的人、一個遠離低級趣味的人。
胡錦濤在中央紀委七次全會上，重點就干部八個方面的良好風氣作了全面闡述，這是在反腐倡廉新形勢下，各級領導干部踐行“八榮八恥”的社會主義榮辱觀更具體的要求，具有很強的針對性，可謂循循善誘，語重心長。我們要認真學習重要講話和人民日報系列評論員文章，從黨和人民事業興衰成敗的高度，從全面建設小康社會、構建社會主義和諧社會的全局出發，充分認識加強干部作風建設的極端重要性和緊迫性，努力踐行八個方面的良好風氣。市委要求，全市各級領導干部要切實做到生活正派、情趣健康，講操守、論品行、重“官德”。要不斷追求人格完善、事業成功、家庭和睦的生活目標，保持奮發有為、不斷進取的生活狀態，鑄就人生輝煌!要耐得住清貧、抗得住誘惑、守得住節操，以廉潔勤政的實際行動贏得人民群眾的真心信任和擁護!要培養科學美好的情趣，選擇有益于身心健康、增長知識技能、陶冶性情的興趣愛好，凈化社交圈子，慎獨自省，更好地為人民掌權執政。要結合領導干部作風建設主題民主生活會，深刻反省自己，在思想作風建設方面有一個大的提高，真正把“清正廉潔”寫在南通干部隊伍旗幟上!
同志們，深入貫徹科學發展觀，加快建設社會和諧新南通，責任重大，使命光榮。希望大家以今天的警示教育大會為新的起點，筑牢拒腐防變的思想道德防線，爭當遵章守紀的標兵、廉潔自律的模范、執政為民的先鋒，為推進全面騰飛、實現全面小康作出新的貢獻!春節將至，預祝大家節日愉快，合家歡樂，吉祥安康!
