【篇一】2022年黨員冬訓黨課講稿
大家好！
在20xx年的鐘聲敲響之際，習總書記發表了新年賀詞，賀詞暖人心扉、催人奮進，激蕩起13億多人民在新時代同心共筑中國夢的磅礴力量。其中有一句話，說進了全國人民的心坎里：幸福都是奮斗出來的。接下來的幾天，不管是在網絡媒體上還是新聞采訪中，每當說起新年賀詞時，人們總會提到這句話。那么作為軍人，又該如何去理解和踐行這句話呢今日，我就圍繞“幸福都是奮斗出來的”這個話題跟大家進行一下交流。
一、尋根究底，講一講軍人的幸福是什么
智者樂水，仁者樂山。幸福在不一樣類型的人中有著不一樣的含義，對老人來說最大的幸福就是家人健康，兒孫滿堂；對中年人來說就是事業有成，家庭美滿；對孩子來說幸福就是爸爸媽媽給買了一個新玩具，一顆棒棒糖。那么，對于我們軍人來說，幸福又是什么呢？這里我們不妨經過三個事例來一探究竟。
事例一：辛勤付出有收獲。這是我們XX的畫面。去年5月份以來，機關灶積極推進就餐模式改革，推行的自助餐在伙食費降低標準的情景下菜品質量不降反升，官兵滿意度明顯提高，特別是圓滿完成了XX保障任務，得到了表揚和認可。雖然炊事員在日復一日的洗菜、配菜、炒菜保障中會感到枯燥無味，但能夠讓官兵吃好吃飽，并得到大家的肯定，對我們來說，一切都值得，這就是幸福。
事例二：精武強能顯身手。這是一張沉甸甸的榮譽證書。它記錄的是XX在參加XX崗位練兵比武競賽中，取得了XX第一名的輝煌戰績。“臺上一分鐘，臺下十年功”，該同志在日常工作中始終堅持向書本學、向實踐學、向戰友學，并努力把所學知識運用到工作實踐中，11年如一日的奮戰在外場保障一線，逐步成長為連隊的業務能手、技術骨干，最終憑借著這扎實的基本功、全面的業務知識和精湛的排故技術，在比武競賽XX名精英選手中脫穎而出，取得佳績。
事例三：強師興站尤可期。這是我們保障XX駐訓任務的一個縮影。在4個多月的時間里，保障飛機XX架，車輛裝備XX余臺，空、地勤XXX人，同時供給X個團的飛行保障，架次、人數之多，時間之長，難度之大，在場站飛行保障歷。但大家都在立足本職盡職責，奮發有為創佳績中圓滿順利的完成了此次飛行保障任務，并確保了空地安全。
二、撥云見日，講一講為什么奮斗才能幸福
幸福不會從天降，人間萬事靠奮斗。相信每個人都曾有過這樣的感覺：當幸福來的太突然、太容易，總會給人一種不真實的感覺，就像做夢一樣，生怕什么時候夢就醒了，因為：
靠運氣降臨的幸福不踏實。不可否認，有時候運氣確實能夠帶來幸福，但誰能保證運氣一向與你相伴呢？
靠投機取巧的幸福不可靠。在日常工作中，我們大家有沒有找借口逃避訓練，逃避教育？
靠關系維持的幸福不長久。有句話說的好：靠山山會倒，靠人人會跑。在全國上下大抓風氣建設的形勢下，明確要求我們嚴禁跑找要送，并且無論是入黨、套改、評功評獎還是選人用人，各級紀委都在全程監督，誰還敢替你違規違紀去操作呢？靠實績提高，憑素質立身才是長久的幸福。
所以，僅有經過自我的努力奮斗得來的幸福，大家才會感到踏實，才能盡情的去享受那種幸福感。
三、戰鼓催征，講一講我們該怎樣去奮斗
天道酬勤，不勞何獲。20xx年，是全面貫徹黨的xx大精神的開局之年，是決勝實現國防和軍隊建設20xx年目標任務的特殊之年。我們該以什么樣的狀態迎接新的一年以什么樣的作為開啟新的征程奮斗，依然是我們最有力的回答。
（一）有目標。有什么樣的目標，就會有什么樣的人生。僅有從自我的實際出發，選擇正確的目標，才能為之去努力，去拚搏，才能有期望用血汗換來幸福的喜悅。
（二）有干勁。只要我們善于在本職崗位上去觀察、去發現、去創造，踏踏實實，認認真真，從小事做起，從點滴做起，就也能像先進典型們一樣，收獲屬于自我的成功和幸福。
（三）有毅力。我們都很欣賞清代“揚州八怪”之一的鄭板橋的那首詠竹詩：“咬定青山不放松，立根原在破巖中，千磨萬擊還堅韌，任爾東西南北風。”一切有成就的人，都是靠這種可敬的“咬”勁，用堅忍不拔的毅力創造了奇跡。艱難險阻有時就是機遇，只要我們在軍旅生涯中，在人生的道路上能夠執著追求、鍥而不舍，不實現目標不松勁，不完成任務不罷休，我相信，你也一定能夠取得成功。
謝謝大家！
【篇二】2022年黨員冬訓黨課講稿
同志們：
根據這次黨員干部冬訓課程安排，我給大家講的題目是：落實科學發展觀，努力實現農民持續增收，加速農村全面小康進程，黨員集中冬訓講話稿。這一講我將結合傳達貫徹市委九屆八次全委擴大會議精神，總結回顧我鎮今年來的經濟工作情況，以及當前我鎮經濟社會發展面臨的新形勢、新任務和實現新目標、新任務所要采取的新舉措
一、簡要回顧今年來我村的經濟工作情況
今年以來，我村緊緊圍繞"全面建設小康社會，爭創全鎮重點村"的總體目標，認真落實科學發展觀，始終堅持以經濟建設為中心，不斷掀起全民創業新高潮，在宏觀調控相對趨緊的情況下，搶抓機遇，迎難而上，負重拼搏，艱苦奮斗，取得了較為可喜的成績。
今年來，我們把發展經濟作為我村全面建設小康社會的主要抓手，堅持突出"鋪天蓋地"打造總量優勢，突出區域特色，打造集群優勢；通過發動村干部帶頭創辦和扶持創辦，強勢推動全民創業，推生了一大批民營企業和個體工商戶，促進了特色板塊經濟的不斷發展壯大。
回顧我村今年的農村工作，之所以能在"緊運行"的宏觀形勢下取得這樣好的成績，主要有這樣幾條寶貴的經驗：一是必須堅持加快發展不動搖。發展是硬道理，發展是科學發展觀的要義，只有堅持加快發展不動搖，堅持科學發展不動搖，才能促進我鎮經濟社會更快更好地發展。二是必須充分發揮市場機制的作用。實踐證明，依靠市場配置資源，引導農民生產是其它力量所無法代替的，市場形成價格，價格引導生產，是市場經濟的基本原理，我們必須把握好市場經濟的供求、價格和競爭三要素。三是必須充分發揮政策的推動作用，政策和策略是黨的生命，黨的農村政策，是調動廣大農民群眾積極性和創造性的有力武器，是加快發展農業和農村經濟的動力源泉，是引導農民發展生產，調整結構的重要指針，今年農業和農村出現的糧食增產、農業增效、勞務輸出增加、民營企業快速增長、農民增收的"五增"好形勢，關鍵就是中央和省里出臺了一系列含金量高、惠及面廣的重大政策措施。四是必須切實尊重農民的生產經營自主權和創造精神。農民是發展農業和農村經濟的主體，經驗來自基層，活力來自群眾，只有充分尊重農民群眾的實踐和創造，尊重他們的意愿和選擇滿腔熱情地支持幫助他們，才能充分調動他們的生產積極性，發言稿《黨員集中冬訓講話稿》。五是必須緊緊依靠科技進步。科學技術是第一生產力，科技進步是推動經濟社會發展的決定性因素，因此我們必須把增長方式真正轉到依靠科技進步和提高勞動者素質上來。
我們今年雖然取得了可喜的成績，但也存在著一些差距和不足，主要表現在以下幾個方面：一是我村的經濟總量仍然偏小，人均國內生產總值等指標僅處于全鎮中游水平，要想2011年全面建成小康社會，難度很大，需要加倍努力。二是全民創業的水平還有待進一步的提高，創業的氛圍不夠濃，開業率偏低，有限責任公司在私營企業中占比偏小。三是農業產業化水平和農民收入水平還不高，農業結構調整的步子還不夠快。四是部分干部為農服務的意識還不太強，工作方法有待于進一步改進。我們必須高度重視這些存在問題，采取切實有效的措施，在今后的工作中加以解決。
二、把握重點，明確明年的工作任務目標
對明年的經濟工作提出了明確的奮斗目標，出臺了實現目標任務的重大舉措。這次大會既是一次回首今年，展望來年的大會，又是一次解放思想，鼓舞人心，摧人奮進的大會，更是一次確定新目標、新思路、新任務、新措施的大會，對于我們正確認識與把握當前的形勢和機遇，創新思路，創新舉措，謀劃全局具有十分重要的指導意義。
三、實現明年經濟任務奮斗目標的主要措施
（一）竭盡全力轉型項目投入。要想實現我村經濟的跨越式發展，就必須將項目投入作為核心工程，在靈成工業園擴張工業經濟總量的同時發展好第三產業，堅定不移的走新型經濟發展方式的道路，加快經濟增長方式從粗放型經營向集約經營轉變，以項目投入綜合效益的提高
（二）全民發動加快發展民營經濟。民營經濟是百姓經濟，民本經濟，活力經濟，實惠經濟，是繁榮農村，致富農民的希望所在，是全面建設小康社會的總抓手和突破口。
（三）堅定不移地精心打造硬軟環境。環境建設是市場經濟條件下組織經濟工作最有效的抓手，是提高區域經濟綜合競爭力的關鍵所在，是三個文明建設的最佳結合點，也是發展服務業的"催化劑"和"孵化器"，我們一定要堅定信心，創新舉措，繼續大力推進環境建設，為集聚更多的生產要素提供第一載體。
一要高起點、高標準建設好戴嶺新街一條街綜合市場，努力使戴嶺新街成為全鎮重點街道中環境最美、品味最高的商業街。
二要高起點、高標準修建靈成工業園附近道路，打通拓寬道路，加快以路興村戰略的實施。
三要運用市場化運作的辦法，實施政府搬遷遷工程，同時實施村委會遷移，從而帶動新區更快更好地發展
解決農民增收問題，既是重大的經濟問題，也是重大的政治問題。農民收入上不去，生產積極性受到影響，必然影響農產品的供求形勢；農民收入上不去，農村市場無法啟動，擴大內需的方針也難以落實；農民收入上不去，生活得不到改善，農村的不穩定因素就會增多；農民收入上不去，不能富裕起來，全面建設小康社會只能是一句空話，因此，促進農民增收已成為我鎮農村經濟工作的首要任務，實現"跨越發展"的頭等大事。《黨員集中冬訓講話稿》
【篇三】2022年黨員冬訓黨課講稿
同志們：
根據這次黨員干部冬訓課程安排，我給大家講的題目是：落實科學發展觀，努力實現農民持續增收，加速農村全面小康進程，黨員集中冬訓講話稿。這一講我將結合傳達貫徹市委九屆八次全委擴大會議精神，總結回顧我鎮今年來的經濟工作情況，以及當前我鎮經濟社會發展面臨的新形勢、新任務和實現新目標、新任務所要采取的新舉措
一、簡要回顧今年來我村的經濟工作情況
今年以來，我村緊緊圍繞"全面建設小康社會，爭創全鎮重點村"的總體目標，認真落實科學發展觀，始終堅持以經濟建設為中心，不斷掀起全民創業新高潮，在宏觀調控相對趨緊的情況下，搶抓機遇，迎難而上，負重拼搏，艱苦奮斗，取得了較為可喜的成績。
今年來，我們把發展經濟作為我村全面建設小康社會的主要抓手，堅持突出"鋪天蓋地"打造總量優勢，突出區域特色，打造集群優勢；通過發動村干部帶頭創辦和扶持創辦，強勢推動全民創業，推生了一大批民營企業和個體工商戶，促進了特色板塊經濟的不斷發展壯大。
回顧我村今年的農村工作，之所以能在"緊運行"的宏觀形勢下取得這樣好的成績，主要有這樣幾條寶貴的經驗：一是必須堅持加快發展不動搖。發展是硬道理，發展是科學發展觀的要義，只有堅持加快發展不動搖，堅持科學發展不動搖，才能促進我鎮經濟社會更快更好地發展。二是必須充分發揮市場機制的作用。實踐證明，依靠市場配置資源，引導農民生產是其它力量所無法代替的，市場形成價格，價格引導生產，是市場經濟的基本原理，我們必須把握好市場經濟的供求、價格和競爭三要素。三是必須充分發揮政策的推動作用，政策和策略是黨的生命，黨的農村政策，是調動廣大農民群眾積極性和創造性的有力武器，是加快發展農業和農村經濟的動力源泉，是引導農民發展生產，調整結構的重要指針，今年農業和農村出現的糧食增產、農業增效、勞務輸出增加、民營企業快速增長、農民增收的"五增"好形勢，關鍵就是中央和省里出臺了一系列含金量高、惠及面廣的重大政策措施。四是必須切實尊重農民的生產經營自主權和創造精神。農民是發展農業和農村經濟的主體，經驗來自基層，活力來自群眾，只有充分尊重農民群眾的實踐和創造，尊重他們的意愿和選擇，滿腔熱情地支持幫助他們，才能充分調動他們的生產積極性，發言稿《黨員集中冬訓講話稿》。五是必須緊緊依靠科技進步。科學技術是第一生產力，科技進步是推動經濟社會發展的決定性因素，因此我們必須把增長方式真正轉到依靠科技進步和提高勞動者素質上來。
我們今年雖然取得了可喜的成績，但也存在著一些差距和不足，主要表現在以下幾個方面：一是我村的經濟總量仍然偏小，人均國內生產總值等指標僅處于全鎮中游水平，要想2011年全面建成小康社會，難度很大，需要加倍努力。二是全民創業的水平還有待進一步的提高，創業的氛圍不夠濃，開業率偏低，有限責任公司在私營企業中占比偏小。三是農業產業化水平和農民收入水平還不高，農業結構調整的步子還不夠快。四是部分干部為農服務的意識還不太強，工作方法有待于進一步改進。我們必須高度重視這些存在問題，采取切實有效的措施，在今后的工作中加以解決。
二、把握重點，明確明年的工作任務目標
對明年的經濟工作提出了明確的奮斗目標，出臺了實現目標任務的重大舉措。這次大會既是一次回首今年，展望來年的大會，又是一次解放思想，鼓舞人心，摧人奮進的大會，更是一次確定新目標、新思路、新任務、新措施的大會，對于我們正確認識與把握當前的形勢和機遇，創新思路，創新舉措，謀劃全局具有十分重要的指導意義。
三、實現明年經濟任務奮斗目標的主要措施
（一）竭盡全力轉型項目投入。
要想實現我村經濟的跨越式發展，就必須將項目投入作為核心工程，在靈成工業園擴張工業經濟總量的同時發展好第三產業，堅定不移的走新型經濟發展方式的道路，加快經濟增長方式從粗放型經營向集約經營轉變，以項目投入綜合效益的提高
（二）全民發動加快發展民營經濟。
民營經濟是百姓經濟，民本經濟，活力經濟，實惠經濟，是繁榮農村，致富農民的希望所在，是全面建設小康社會的總抓手和突破口。
（三）堅定不移地精心打造硬軟環境。
環境建設是市場經濟條件下組織經濟工作最有效的抓手，是提高區域經濟綜合競爭力的關鍵所在，是三個文明建設的最佳結合點，也是發展服務業的"催化劑"和"孵化器"，我們一定要堅定信心，創新舉措，繼續大力推進環境建設，為集聚更多的生產要素提供第一載體。
一要高起點、高標準建設好戴嶺新街一條街綜合市場，努力使戴嶺新街成為全鎮重點街道中環境最美、品味最高的商業街。
二要高起點、高標準修建靈成工業園附近道路，打通拓寬道路，加快以路興村戰略的.實施。
三要運用市場化運作的辦法，實施政府搬遷遷工程，同時實施村委會遷移，從而帶動新區更快更好地發展
解決農民增收問題，既是重大的經濟問題，也是重大的政治問題。農民收入上不去，生產積極性受到影響，必然影響農產品的供求形勢；農民收入上不去，農村市場無法啟動，擴大內需的方針也難以落實；農民收入上不去，生活得不到改善，農村的不穩定因素就會增多；農民收入上不去，不能富裕起來，全面建設小康社會只能是一句空話，因此，促進農民增收已成為我鎮農村經濟工作的首要任務，實現"跨越發展"的頭等大事。
【篇四】2022年黨員冬訓黨課講稿
根據會議安排，我就黨務基礎知識作以簡要培訓。主要分為以下五個方面：
一、嚴格落實黨建基本制度
(一)三會一課制度
“三會”指的是：支部大會(全體黨員大會)、支部委員會(簡稱支委會)、黨小組會;“一課”指的是：黨課。
1.支部大會(全體黨員大會)
(1)支部大會的會期：支部大會是全體黨員參加的會議，是黨支部的最高領導機關。一般每季度召開一次，也可根據工作需要，提前召開或適當增加大會的次數。
(2)支部大會的內容：傳達學習黨的路線、方針、政策和上級的決議、指示，制定本支部貫徹、落實的措施;討論通過支部工作計劃;聽取支部委員會的工作報告，對支部委員會的工作進行審查和監督;黨員之間進行思想交流，開展批評與自我批評;討論接收新黨員和預備黨員轉正;討論決定對黨員的表彰和處分;選舉支部委員會和出席上級黨代會的代表，討論罷免、撤換不稱職的支部委員或出席上級黨代表大會的代表;黨支部季度工作小結、布置工作;對支部工作規劃、重要工作安排等重大問題進行討論，提出意見或建議;討論決定其他需由支部黨員大會討論決定的重要問題。
(3)支部黨員大會一般由書記主持，如果書記缺席，可由支部委員主持。
(4)支部黨員大會必須有半數以上有表決權的正式黨員出席。出席人數未超過有表決權的正式黨員的半數，不得通過決議。決議經過到會正式黨員的半數以上通過方為有效。
(5)會后，要由支部書記及時向上一級黨組織匯報大會的情況。關于接收新黨員、預備黨員轉正、處分違紀黨員和對黨員勸退或除名的決定，要及時報請上級黨組織批準。上級黨組織批準后，要及時向黨員公布。支部黨員大會作出的決議，支部委員會和每個黨員必須認真貫徹執行。
2.支部委員會(支委會)
(1)支部委員會由支部黨員大會選舉產生，每屆任期兩至三年。在支部黨員大會休會期間，負責領導和處理支部的日常工作。
(2)支部委員會一般每月召開一次會議，根據工作需要，可隨時召開。
(3)支部委員會由支部書記或副書記主持，支委會全體成員參加。
(4)堅持民主集中制原則，防止個人專斷。支部委員會有權審議、監督支部書記工作。
(5)支部委員會討論和研究的主要問題：研究貫徹執行上級黨組織的指示、決定和支部黨員大會的決議;研究支部工作目標和工作計劃;按照黨章規定和黨的基層組織的任務，結合本單位實際情況開展各項經常性工作，研究討論本支部的黨建和黨員教育工作;研究抓好支部的思想建設、組織建設、作風建設和制度建設，以便更好地發揮黨員的先鋒模范作用;對組織生活會的內容提出要求。研究本支部的發展黨員工作和預備黨員的轉正工作以及黨的積極分子隊伍建設工作;研究對黨員的獎勵和違紀黨員的處分等。
(6)支部委員會討論決定問題時，到會的委員必須超過半數，所作出的決議方能有效。如遇重大問題需要作出決定，能夠到會的委員又不超過半數時，必須召開支部大會討論決定。
(7)不設支部委員會的支部(如衛生院、國稅所)決定重大問題時，必須召開支部黨員大會。如有個別問題不宜在支部大會上討論，可由正、副書記提出意見，報上級黨組織決定。
(8)必要時可以召開支部委員會擴大會議。吸收黨小組長或其他黨員列席，聽取他們意見。但在決定時，被擴大參加會議的同志無表決權。支委擴大會支委必須超過半數才能召開。
(9)支部委員會要對支部黨員大會和上級黨組織負責，定期向支部黨員大會報告工作，接受它的審查和監督。
(10)支部黨員大會做出的決定，支部委員會要認真貫徹執行。支部委員會做出的決議和決定，支部黨員大會有權修改或否定。如果發現支部大會的決議不符合黨的路線、方針、政策和上級決議，可請示上級黨組織裁決或重新召開支部黨員大會討論決定。
(3)黨小組會
(1)黨小組是黨支部的一個組成部分，它不是黨的一級組織，在黨支部的統一領導下，負責對黨員的管理，具體組織和指導每個黨員的日常活動，保證黨組織的決議的貫徹執行。
(2)黨小組會一般每月召開一次。由黨小組長主持。
(3)黨小組根據本支部黨員數量、分布情況及工作需要等方面因素劃分，村上一般以村民小組劃分，教育辦以各小學劃分。黨員數量少的黨支部和黨員居住集中的黨支部也可以不劃分黨小組，如中學、衛生院和國稅所不劃分黨小組。每個黨小組不得少于三名黨員(其中至少要有一名正式黨員)，黨小組長必須由正式黨員擔任。
(4)黨小組會的主要內容：一般要圍繞黨的中心工作和黨支部的工作、學習計劃以及黨支部近期的具體任務，結合小組的實際情況確定。學習上級組織有關文件，學習黨的路線、方針、政策和黨報、黨刊、科學文化知識及其它有關材料，學習先進黨員的模范事跡等;討論研究如何貫徹執行支部決議，團結帶領本小組黨員和群眾完成各項任務;分析本小組黨員和群眾思想狀況，研究如何做好黨員、群眾的思想政治工作;匯報黨員個人思想和工作情況，開展批評與自我批評;研究入黨積極分子的培養和教育情況，醞釀黨員發展、轉正情況;改選小組長、醞釀支委候選人和出席上級黨代會的代表候選人;評選優秀黨員，討論對黨員的處分及黨務方面的工作;分析群眾思想情況，研究如何做好群眾思想政治工作，密切聯系群眾。
4.黨課
(1)黨課是對黨員進行經常性教育的主要形式，黨課以黨章為基本教材，結合各個時期黨的中心工作，聯系本單位黨員思想實際，對黨員進行黨的基本知識、黨性修養、黨風黨紀及理想宗旨、黨員標準、黨的形勢任務以及怎樣做一名合格黨員等方面教育，也可播放有教育意義的電視錄相等課程。
(2)黨支部要認真制訂年度黨課教育計劃，確定每次授課的時間、內容、形式、教員。
(3)一般每季度上一次黨課，參加人員為支部全體黨員和入黨積極分子。黨課一般由支部書記、支委講授，也可由優秀黨員或邀請上級黨組織領導講黨課。
(4)為了提高黨課的質量，增強教育的針對性，也可以運用電影、電視、錄像、錄音等現代化手段進行教育。
(5)黨員領導干部要定期到所在的黨支部或黨建聯系點講授黨課，每年不少于2次。
(二)民主生活會制度(不設支委會的支部除外)
支委會民主生活會一般每年兩次，上半年的組織生活會應在七月底前召開，下半年的組織生活會應在次年一月底前召開。如有必要，可適當增加組織生活會的次數，遇特殊情況需要延期召開的，應經上級黨組織同意。
召開民主生活會的一般程序：
1.會前準備。①根據上級的要求和領導班子的實際情況，確定議題;②指派有關部門或人員征求黨內外群眾的意見和建議，并于會前轉告出席人員，或在會上通報;③班子成員之間互相談心，溝通思想;④將會議確切時間通知與會者。須有三分之二以上成員參加，書記、副書記一般不能缺席;⑤提前5天向上級黨組織報告召開民主生活會的日期和議題，以便上級黨組織派人參加。
2.會議準備。①準備學習資料;②準備好會議記錄。記錄內容：會議名稱、時間、地點、主持人、出席或缺席人，中心議題，每個成員的發言、記錄人姓名和職務。
3.學習文件通報情況。①圍繞民主生活會議題，認真學習有關文件，提高與會人員的認識，為解決主要問題做好思想準備;②通報征求黨內外群眾意見情況。
4.開展批評與自我批評。①各自匯報思想和工作情況，針對存在問題作自我批評。(因故缺席者，如情況允許應提交書面發言，在會上宣讀并載入會議記錄);②互相交流意見，開展批評，提出建議。(會后由主持人或由其委托與會的其他人將會議情況和批評意見轉告缺席人);③理出共性問題，總結經驗教訓，提出初步整改意見。
5.向上級黨組織報送材料(會后15天內)。①民主生活會情況報告。內容：基本情況，主要特點，開展批評與自我批評情況，檢查出來的主要問題及改進措施等;②會議記錄。記錄要認真詳細，符合發言人原意。重要發言應逐字逐句照錄。會后交黨組織負責人審核。
6.落實整改措施。①民主生活會反映出來的問題，要認真進行整改。應由本級黨組織解決的，要盡快加以解決;需上級黨組織幫助解決的，應及時向上級黨組織報告;屬于違紀違法的，應按干部管理權限，交由紀檢、監察或司法機關查處;②民主生活會中適宜向下級黨組織或本單位通報的情況，應及時通報。
(三)民主評議黨員制度(每年一次，類似于鎮干部年終鑒定)
民主評議黨員就是按照黨章規定的黨員條件對全體黨員進行做新時期合格黨員的教育，通過自我評價、民主評議和組織考核，檢查和評價每個黨員在堅持黨的基本路線的實踐中，發揮先鋒模范作用的情況，并通過組織措施，達到激勵黨員、純潔組織、整頓隊伍的目的。民主評議的基本步驟是：
(1)學習教育。通過學習黨章、黨的路線方針政策和有關文件，一方面提高黨員對評議活動的認識，使每個黨員都明確評議的目的、意義和要求，提高黨員參加民主評議的自覺性和積極性。另一方面，通過學習，對黨員進行黨員標準的教育，使每個黨員都能明確新時期合格黨員的標準是什么，為下一步的評議做好準備。
(2)自我評議。在學習討論的基礎上，組織黨員對照黨員標準，圍繞評議內容，認真總結自己一年來在思想、工作、學習、紀律、作風等方面的情況，肯定成績，找出差距，在是否合格上進行自我認定。自評前，應廣泛征求黨內外群眾的意見，做出合乎實際的自我評價，并認真、如實地寫好個人總結，個人總結寫好后要經黨支部審定。
(3)民主評議。一般應召開黨小組會或支部黨員大會進行民主評議。一般程序是：首先，進行自我講評。黨員本人在黨支部大會或黨小組會上作自我總結，匯報自我評議情況。然后，進行黨內互評。對照黨員標準，組織黨員互相評議。評議中要是非分明，敢于觸及矛盾和問題，認真開展批評與自我批評，避免不負責任的評功擺好。黨內互評后，還可以通過座談會或民意測驗等方法，廣泛聽取黨外群眾的意見。
(4)組織考察。召開支部委員會，在個人總結、黨內評議和群眾意見的基礎上，進行實事求是的分析、綜合，形成組織意見。組織意見應與本人見面，并向支部大會報告。對確定為優秀黨員和不合格黨員的，要報上級黨委審批。
(5)表彰與處理。通過民主評議，對評出的優秀黨員，黨組織要給予表彰;對于不合格黨員，應區別不同情況，按照有關規定，妥善處理。
二、嚴格黨員發展和管理
(一)黨員發展程序
1.入黨積極分子階段
(1)申請人向黨支部遞交入黨申請書
(2)黨支部召開支委會，討論申請人的要求，觀察分析其入黨動機，表決是通過接收其為入黨積極分子，并確定1至2名培養考察人。
確定入黨積極分子。由黨小組提名，支委會討論通過上報，黨委組織部門匯總備案。
(3)黨支部、黨小組對培養人進行教育、培養、考察
方法：①黨的基本知識、基本路線教育;②分配一定的工作任務;③經常談心了解思想情況;④參加黨內有關活動;⑤政審。
(4)黨支部、黨小組定期填寫《入黨積極分子考察登記簿》
(5)鎮黨委要對入黨積極分子進行集中培訓，培訓時間不少于三天(或24個學時)，對經培訓考試合格的入黨積極分子要頒發結業證書。
2.推薦發展階段程序
(1)黨小組向黨支部推薦發展對象，由黨小組長以口頭或書面形式向黨支部提名推薦發展對象。
(2)黨支部制定并上報發展計劃，列入發展計劃的對象必須是培養考察一年以上的，政歷清楚，基本符合黨員條件的入黨積極分子，并須經支委會討論通過。
(3)召開支委會，審查經過一年以上培養考察的入黨積極分子本人的政治歷史是否清白，有無參加過任何組織、家庭主要成員和主要社會關系是否清楚，入黨動機是否正確，是否已基本具備黨員的條件，確定發展對象。
(4)黨支部征求黨內外群眾意見，將發展對象情況公示，并召開座談會或個別征求意見，形成書面材料。
(5)黨支部向黨委報告。黨支部將發展對象的政審材料(包括外調證明)、公示情況、黨內外群眾意見、《入黨積極分子考察登記薄》、支委會討論意見，報上級黨委。
(6)黨委分管書記、組織部門初步審查，初步審查合乎要求的，下發《入黨志愿書》。
3.發展預備黨員階段程序
(1)申請人、介紹人填寫《入黨志愿書》，黨支部應向申請人解釋志愿書中的各項內容。填好后，由支部審閱。
(2)黨支部召開接收預備黨員的黨員大會
①申請人讀《入黨志愿書》;
②入黨介紹人發表意見;
③支委會發表意見;
④大會討論;
⑤黨員表決;
⑥作出決議。
(3)黨支部填寫“黨支部決議”并報黨委，填寫支部決議應注明應到和實到正式黨員、預備黨員數，同意和不同意的人數，通過決議的日期，并由支部書記簽名蓋章，報黨委。
(4)黨委指派專人與發展對象談話，談話前要認真審閱《入黨志愿書》及有關資料，談話中要著重了解申請人對黨的認識、入黨動機和現實表現;談話后認真負責地填寫談話情況和談話人的意見。
(5)黨委召開黨委會審批，黨委對黨支部上報的接收預備黨員的決議，應在三個月內審批，如遇特殊情況可以適當延長審批時間，但不得超過六個月。
(6)黨委組織部門填寫審批意見，對接收為預備黨員的，應注明預備期起止的具體時間，(從支部大會通過之日算起)，并交黨委書記簽名加蓋黨委印章。
(7)黨支部負責人與預備黨員談話，向預備黨員介紹支部情況，提出要求;編入黨小組參加組織生活。
(8)黨組織主持預備黨員入黨宣誓儀式，根據實際情況，選擇時機和范圍舉行。
4.預備黨員轉正階段程序
(1)黨支部、黨小組、介紹人繼續對預備黨員培養教育、考察
方法：
①黨的基本知識教育;
②分配一定的工作任務;
③聽取黨內外群眾反映;
④預備黨員定期匯報思想;
⑤介紹人定期向支部報告考察意見。
(2)預備黨員到期提出轉正申請
(3)黨小組討論并提出可否轉正的意見
(4)黨支部召開支委會審查并提出意見
(5)黨支部召開黨員大會討論預備黨員轉正
①預備黨員提出轉正申請，匯報預備期內的思想和工作情況;
②介紹人及黨小組發表意見;
③支委會發表意見;
④大會討論;
⑤黨員表決，黨支部作出決議。上報黨委。
(6)黨委召開黨委會審批
(7)黨委填寫審批意見
①對延長預備期的黨員，在填寫時應注明延長預備期的期限(從預備期期滿之日算起)，交黨委書記簽名加蓋黨委印章;
②將材料及時歸檔。
(8)黨委以文件形式通知黨支部
(9)黨支部負責人與申請轉正的預備黨員談話
(二)黨費收繳
黨費收繳每年4次，3月、6月、9月和12月份各收繳一次，黨員村干部每人每年繳納黨費40元，黨員組干部每人每年繳納黨費10元，農民黨員每人每年繳納黨費2.4元。干部職工黨員黨費按照工資比例進行收繳，黨費收繳基數為月總工資減去減邊津貼，收繳比例為：月工資在3000元以上的，按月工資1%的比例進行繳納，月工資在3000元以下的，按月工資0.5%的比例進行繳納。
會后請各村黨支部(總支)將第一季度的黨費繳納給黨政辦。黨費收據同意粘在《黨費收繳花名冊》上，也可繳納半年、全年的黨費，機關單位支部在8號之前上解第一季度黨費。
(三)“星級黨員”創評
1.實施范圍：全鎮各黨支部(總支)所轄的全體黨員(含預備黨員)。對常年外出務工的流動黨員和年老體弱、長期臥病的黨員，根據本人意愿，并經所在黨支部黨員大會討論通過，可以不參加星級創評。
2.星級設置：星級黨員分為五星、四星、三星、二星、一星、無星6個等次，按百分制計分，對應的分值依次為90分及以上、80—89分、70—79分、60—69分、50—59分、50分以下。原則上，參評黨員中五星級黨員和無星級黨員比例均不超過黨員總數的5%。第一年度四星級黨員不超過10%，三星級及以下黨員不定比例，分別由各黨支部根據實際情況確定。從第二年起，四星級及以下等次不再確定比例，以第一年相應星級最低得分作為確定星級黨員的基準分值，綜合得分達到某一星級分值，可初步定為相應的星級等次。
3.創評標準：堅持以黨員“五帶頭”為主要創評標準，以百分制計分，所占權重分別為：帶頭學習提高占20%、帶頭爭創佳績占30%、帶頭服務群眾占30%、帶頭遵紀守法占10%、帶頭弘揚正氣占10%。各黨支部(總支)根據黨員隊伍實際，在組織廣大黨員充分討論的基礎上，研究制定具體可行的創評標準和實施細則。
4.方法步驟
黨員星級創評工作，每年一個周期，每季度評議一次，年終進行綜合評定，分五個步驟進行:
(1)民主評議。主要包括黨員自評、黨員互評、群眾評議、支委評議四個環節，對照黨員“五帶頭”標準，在鎮黨委的指導下，進行百分制評分，所占比例分別為10%、30%、30%、30%。黨員自評要求每名黨員對照承諾事項，認真開展自查，進行自我評分;參加黨員互評的黨員不少于本黨支部黨員總數的三分之二;群眾評議會議一般由本村、本單位的群眾代表組成;支委評議由本黨支部委員對參評黨員集體研究，逐人打分，并按照權重匯總民主評議得分。
(2)研究審核。由各黨支部(總支)根據黨員民主評議得分情況，初步評定黨員星級，并報鎮黨委研究審核。鎮黨委根據黨員民主評議得分情況(干部黨員還要參考年度考核考評結果)，研究確定星級等次，并及時反饋復核結果。
(3)公示定星。黨員的星級評定情況在一定范圍內進行公示，公示無異議后，按黨員所獲星級分級予以認定。其中，三星級及以下黨員由各黨支部(總支)認定，四星級及以上黨員由鎮黨委認定。
(4)授星掛牌。各黨支部(總支)對星級黨員評定情況進行通報，將星級評定結果報鎮黨委備案，同時對五星級黨員授予年度星級獎牌。
(5)整改總結。各黨支部(總支)要結合星級黨員創評工作，不斷完善“三會一課”、民主評議黨員等制度，采取動態管理、整改銷號的形式，對二星級以下和取消星級評定資格的黨員，分別提出具體整改措施，督促和幫助其改進提高。同時，各黨支部(總支)要對星級創評工作進行認真總結，不斷改進，年度星級評定情況書面報告鎮黨委。
三、嚴格落實村級民主管理制度(各村，不涉及機關單位)
(一)“四議兩公開”工作法
所有村級重大事務和與農民群眾切身利益相關的事項，都必須在村黨組織領導下，按照“四議”、“兩公開”的程序決策實施。“四議”即：黨支部會提議、“兩委”會商議、黨員大會審議、村民代表會議或村民會議決議;“兩公開”即：決議公開和實施結果公開。
(二)“五自主三合作”民主管理制度
五自主即：民主理財、科普宣傳、糾紛調處、安全管理、衛生監督5個農村社區化管理小組，三合作即資金合作社、技術服務隊、生產互助組3個農業生產合作組織，協助村級“兩委”班子開展事務管理和公共服務，組織和引導群眾在資金、技術、人力等方面開展互助合作。
四、服務型黨組織建設
(一)陣地建設。各支部必須有陣地，有黨員活動場所，要將村上各功能室進行整合，一個功能室可以兼設多個辦公室。
(二)村級便民服務站
各村都要設立村級便民服務站，必須符合“有一面值班牌、有一間服務室、有一張辦公桌、有一本登記簿、有一張聯系卡、有一套服務制度”的“六有”要求，村干部要落實坐班制，實行“一站式”服務。值班人員要填好值班日志，認真填寫《便民服務站事項辦理登記冊》、《便民服務站代理代辦事項登記冊》和《便民服務站限時辦結事項登記冊》。
五、嚴格落實黨建工作責任制
鎮黨委制定了黨員領導干部黨建聯系點制度，每名黨員領導班子成員確定1個以上的黨建工作聯系點，對所聯系的村或單位的黨建工作負主要責任，指導聯系點黨支部(總支)以服務群眾為中心抓好基層黨建工作，每年到聯系點開展調查研究、指導工作一般不少于12次;各黨支部(總支)書記為黨建第一責任人，抓好支部(總支)的黨建工作，各支部(總支)確定1名黨務專干，具體辦理日常業務，運轉各類黨建資料。鎮上確定了5名黨務專干，每人包抓2至3村(單位)的黨建工作，主要負責業務指導。
【篇五】2022年黨員冬訓黨課講稿
有的初心，走著走著，就丟了;有的初心，即使行走再遠，我們依然會堅定的靠近它。飲水思源，讓我們跟隨習近平總書記的步伐，回到浙江嘉興，回到那個夢開始的地方。1921年，在白色恐怖的籠罩下，在嘉興南湖的一條紅船上中國共產黨誕生了。就是這樣一艘小小的紅船，承載著動蕩不安的神舟華夏，乘風破浪，開啟了為民族謀復興、為人民謀幸福的偉大航程。“開天辟地、敢為人先”的首創精神這是一條“開天辟地、敢為人先”的船。在這條船上，我們感受到了共產黨人敢叫日月換新天的首創精神。我們的隊伍里有許多這樣的人，有“改革開放總設計師”鄧小平同志，“天下第一村”領頭人吳仁寶……我們身邊也有這樣一群人，爭做脫貧攻堅的排頭兵。“重慶市叫得響果樹種植股份合作社”是由我鄉林峰社區村支兩委、鄉供銷社和社區農民組成的專業合作社：合作社一方面通過“村集體+供銷社+農民土地及投勞”入股的模式充分調動農民的主人公意識，另一方面將基地與黔江區供銷社的直銷網點捆綁在一起，解決了農產品銷售瓶頸，實現了農產品產銷一體化，今年預計每畝可收入2萬元，走出了一條畝產萬元的致富之路。“堅定理想、百折不撓”的奮斗精神
這是一條“堅定理想、百折不撓”的船。在這條船上，我們感受到了共產黨人堅如磐石的共產主義信仰和百折不撓的奮斗精神。張九成是杉嶺鄉楓香村原黨支部書記，我在一次偶然的機會，看到了他的手，一只被石灰和蠶藥咬傷的、退了十幾年皮的、有些變形的手，于是便和他攀談了起來。_年上任之初他就懷揣著“民不富心不安，村不強心不甘”的信念，一心一意謀發展。20__年，他積極響應鄉黨委、政府號召，發展蠶桑產業。一開始，他挨家挨戶向村民講述養蠶的好處，一句話形容“嘴皮子都磨破了，鞋底兒都磨穿了”，好不容易說動了五六十戶農戶栽桑養蠶，不曾想，20_年，全村產繭量只有8擔，收入不足1萬元。因為沒賺到錢，大家紛紛打起了退堂鼓，甚至說起了冷言冷語，張書記看在眼里，急在心里。他痛定思痛，認為技術難關是制約產業發展的瓶頸，于是苦心鉆研養殖技術并承包了200畝土地，沒日沒夜地干。功夫不負有心人，第二年，200畝土地產繭37擔，成了杉嶺鄉收成最好的大戶，村民們看到了致富的希望，紛紛又開始栽桑養蠶。20__年，楓香村的產繭量已達400多擔，收入72萬余元。在他的身上我看到了：一個黨員干部，腳下有多少泥土，心里就有多少百姓，手上就有多少力量。“立黨為公、忠誠為民”的奉獻精神
這是一條“立黨為公、忠誠為民”的船。在這條船上，我們體會到了共產黨人忠誠擔當、全心全意為人民服務的奉獻精神。“革命聲傳畫舫中，誕生共黨慶工農”，立黨之初，我們就不存私心，而全心全意為人民服務是我黨永葆先進性的秘訣。如何做好一個新時期的黨員呢?習近平總書記用“三個能”表達了他對我們的期待：“平常時間能看出來，關鍵時刻能沖得出來，危難時刻能豁得出來”。心系“三農”，做好服務最后一公里。
毛澤東同志曾說過：“農村是一個廣闊的天地，在那里是可以大有作為的”。進入新時代的今天，我們依然可以說，農村大有可為，“三農”大有可為!在重慶市“在希望的田野上”鄉村振興巡回報告會上，6位有為青年登臺講述了他們在農村實現夢想、建功立業的感人故事，讓我們看到了一群懂農業、愛農村、愛農民的年輕人，在農村這片希望的田野上，用青春奏響人生華章。
作為一名鄉鎮黨員干部，我們離農民最近，是服務三農的最后一公里。我們要以民為本，主動作為，學懂弄通黨的十九大精神、扶貧政策、鄉村振興戰略以及我區在農業發展方面的新思路新做法，爭當政策的宣傳員、群眾的貼心人、發展的排頭兵，在勤奮工作、任勞任怨和為民解困中努力提高農民的幸福感和獲得感。
長安何處在，只在馬蹄下。讓我們一起將紅船精神播種到農村這片希望的田野上，將行動實踐到脫貧攻堅和鄉村振興工作中，將擔當落實到一點一滴的尺寸之功里。
【篇六】2022年黨員冬訓黨課講稿
各位領導、同志們：
今天，我們在這里召開全鎮黨員干部冬訓工作會議，是深入學習貫徹黨的、十八屆三中、四中全會精神和市委十二屆十二次全會、鎮三屆六次黨代會精神，按照蘇州、常熟市委關于冬訓工作的總體要求，對2015-2016年度全鎮黨員干部冬訓工作進行動員部署。
在此，我就做好今年的冬訓工作，談三點意見。
一、統一思想，充分認識冬訓工作的重要性。
冬訓可以說是老生常談，當前，我們部分基層黨組織和黨員領導干部“輕視”冬訓工作，走過場、被冬訓，更有甚至建議取消冬訓。那我們為什么還要堅持年年搞?這是因為黨員干部冬訓是黨員干部學習理論、更新知識、提高素質的有效渠道和載體，它對于統一思想、凝聚人心，提高基層黨組織的凝聚力、戰斗力，推動經濟社會跨越發展起到了積極的作用。對海虞而言，目前已處于后工業化時期，我們將更加迫切地從粗放式、外延數量擴張向集約集聚、內涵提升轉變，產業層次必須從低端向高端攀升，新型城鎮化的發展要求也要求公共服務、基礎設施更加注重統籌協調發展，進一步提升發展的質量和效益。通過冬訓，組織深入學習貫徹市委全委會和鎮黨代會精神，有助于廣大黨員干部進一步明確扎實推進現代化建設的內涵、方向和目標，進一步理清發展的思路與舉措，明確發展目標、落實發展責任，主動適應新常態，為謀發展、促民生注入正能量。
同時，大家也知道，當前我國意識形態領域多樣、多變、多元，弘揚社會主義核心價值觀的任務十分艱巨。如果領導干部的只抓經濟，忽略意識形態的引導和宣傳，那就走入了一個誤區。相比于經濟等其他工作，宣傳思想工作往往都是潛移默化的“潛績”，做得好，就容易“潤物細無聲”，起到凝聚人心和政治整合的效果，讓各方面的運行順暢和諧。為此，我們要通過進行黨員干部集中學習培訓這一形式，幫助大家深入學習黨的理論創新成果，教育引導黨員干部堅定政治立場，明辨大是大非，講黨性、重品行、作表率。
二、創新思路，虛功實做為冬訓工作注入更多活力。
冬訓是否能夠常抓常新，始終保持生機和活力，被參訓黨組織認可、廣大黨員期盼，人民群眾歡迎，關鍵在于能夠順應時代發展要求和實踐需要，把準黨員干部思想脈搏，不斷創新內容、方法、機制，走出了一條黨員干部經常受教育的可持續發展路子。
提高冬訓活力，首先是內容上要把“增智”與“鑄魂”相結合。冬訓有別于一般意義的培訓，要堅持把黨性教育作為首要的、永恒的主題，高舉旗幟，鑄“黨魂”，得到各級黨組織的認可和重視;同時，冬訓要始終緊貼中心、鎖定發展實踐的大局，關注黨員干部思想的困惑與訴求，議大事、明方向、強信心、鼓勁造勢、凝心聚力，讓黨員干部感到及時、解渴、管用。今年冬訓，我們確定了五個重點專題，冬訓的通知上已經寫明，希望各位黨組織書記回去以后根據冬訓重點組織開展好本單位的冬訓工作。各基層黨組織還可以根據實際需要，基層黨員的所需所缺，相應的加強政策規范類的培訓。總之，要通過集中培訓，使全鎮廣大黨員干部進一步了解當前我鎮經濟社會發展的目標任務、各項舉措，將思想與行動統一到中央和省、市和鎮的決策部署上來;使廣大黨員干部精神面貌有新氣象，思想觀念有新轉變，政策水平有新提高，發展能力有新提升，工作業績有新作為;要通過開展冬訓，大力為民辦實事、辦好事，切實維護人民群眾的根本利益;要通過開展冬訓，不斷加強和改進基層黨組織建設，打造堅強的領導核心，推進全鎮各項工作在新的起點實現新突破。
提高冬訓活力，還必須順應時代發展，方式方法上不斷融入現代元素，始終占領宣傳教育陣地的制高點。除了原有的廣播、電視、報紙等傳統大眾傳媒平臺以及遠程教育網絡外，還要用好云媒體、微博微信、網絡黨課等一批新技術，拓展冬訓覆蓋面，提高冬訓實效性。特別是這次冬訓，蘇州市在“蘇州發布”微信平臺設立了“冬訓微課堂”，開展黨員冬訓在線學習、答題活動，過會唐委員將就這項工作做詳細布置，請各黨組織指定專人負責，保質保量完成學習任務。
三、嚴格要求，多措并舉確保冬訓工作時實效性。
黨員干部冬訓學習，既是深入學習黨的理論創新成果的重要平臺，又是建設學習型黨組織的一個重要載體。要抓住冬訓這一有利時機，廣泛開展各種形式的學習型黨組織創建活動。在學習方式上注重“三學”：向書本學習、向實踐學習、向群眾學習;在學習目的上做到“三寬”：眼界寬、思路寬、胸襟寬;在學習成果轉化上落實“三新”：破解難題上有新思路、推動發展上有新舉措、創先爭優上有新成效。
一是明確分工，營造氛圍。各級黨組織負責人尤其是鎮黨委主要領導同志要主動承擔起冬訓第一責任人的職責，帶頭學，親自講。分管領導要具體負責，加強協調。宣傳、組織、農工等部門要在黨委的統一領導下，明確分工，密切配合，形成合力。鎮黨校和各村(社區)、農場的基層黨校要充分發揮冬訓主陣地作用，全面開展教育培訓活動。我鎮將在廣播電視自辦節目和政務網站、微博上開設專題專欄，對各級黨組織冬訓工作的動態和新鮮經驗進行及時、全面的報道，營造有利于冬訓工作開展的良好氛圍。各級黨組織也要明確專人負責，及時向上級部門報送反映本單位的冬訓工作開展情況和行之有效的創新做法、新鮮經驗。
二是分類指導，分層施教。各級黨組織要按照市委統一部署，緊密結合實際和黨員干部的不同崗位、不同類型、不同層次、不同要求，有針對性地開展教育。針對機關黨員干部，要把著力點放在轉變作風提高效能上;對企業黨員干部，要把著力點放在提升創新發展能力、推動經濟轉型升級上;對村(社區)黨員干部，要把著力點放在提升社會管理創新能力、化解社會矛盾上;對學校、醫院等事業單位黨員干部，要把著力點放在推進改革發展、滿足人民群眾新期待上;對“兩新”組織黨員、退休退職和流動黨員，要把著力點放在創先爭優、當好和諧社會建設表率上。
同志們，今年冬訓工作時間緊、任務重、要求高，全鎮各級黨組織一定要以高度的政治責任感，精心組織，周密部署，把今年冬訓工作的各項任務落到實處，為打造海虞經濟社會和諧發展新局面作出新的更大的貢獻!
