黨支部：是黨組織開展工作的基本單位，是黨的一切工作和戰斗力的基礎，是團結群眾的核心，是教育黨員的學校，是戰勝困難的堡壘，在社會基層發揮著核心作用。 以下是為大家整理的關于書記組織生活會講話的文章6篇 ,歡迎品鑒！
第1篇: 書記組織生活會講話
同志們:我們:
今天是我今年第二次參加我們黨支部組織生活會。每次參加黨支部組織生活會，都會有深刻的感觸，有新的收獲。這次組織生活有三個特點。一個是時機好。我黨的99歲生日即將到來。市委x屆x次全會剛剛閉幕，部署了高質量發展。舉辦這次組織生活會，時機非常好。二是主題好。本次組織生活不忘初心，牢記使命，以建設新時代，成為合格黨員為主題，集體學習習習近平總書記最近的重要講話精神和疫情對策的重要指示精神，主題非常好。三是大家的發言很好。同志們的發言都可以結合思想的實際和工作的實踐，論認識、經驗、收獲，談論得很好。
我們這次組織生活會的主題是建設新時代，成為合格黨員，如何成為合格黨員?按照黨的中央要求，政治合格，執行紀律合格，道德合格，發揮作用合格。接下來，我以四個合格為中心發言
一、政治通過是首要標準，必須絕對可靠、絕對忠誠。習近平總書記多次強調政治問題，隨時都是根本性的大問題。堅持絕對忠誠的政治品格是共產黨人的優秀品格。講政治、講忠誠不能停留在口號上、文字上，而要落實到行動中。市委辦公室所有黨員干部都要把旗幟鮮明地講政治，把對黨的忠誠作為最基本的政治素養、最低限度的政治品格、最基本的政治要求，真正徹底、無條件、無雜質、無水分的絕對忠誠。要有意識地跟上核心。維護核心，看齊是政治的首要任務。在新時代條件下進行偉大的斗爭，建設偉大的工程，推進偉大的事業，實現偉大的夢想，黨中央、全黨必須有強大的領導核心。習近平總書記的核心地位在實踐中形成，是黨的選擇、人民的選擇、歷史的選擇，是黨心軍心民心的方向。要牢固樹立四個意識，特別是核心意識、整齊意識，在思想上政治上行動與習近平同志核心黨中央保持高度一致，堅決持以習近平同志為核心的黨中央權威。二要堅決執行黨的決定。我們黨之所以不斷成長，得一個又一個偉大勝利，就在于廣大黨員能不折不扣執行黨的決定。要始終緊跟黨中央令旗走，高舉中國特色社會主義偉大旗幟，不折不扣貫徹落實黨的大政方針和行動綱領。市委提出的一系列思路舉措，是根據中央精神和省委要求、結合XX實際形成的，是中央精神和省委要求在XX的具體化、實踐化，必須立足本職、推動落實，確保市委決策部署落地生根。三要切實加強理論武裝。政治上的堅定，源自理論上的清醒。要深入學習習近平總書記系列重要講話精神和黨中央治國理政新理念新思想新戰略，真學真懂、真信真用，用馬克思主義中國化最新成果武裝頭腦、指導實踐、推動工作。要系統學習馬克思主義經典著作，學原文、讀原著、悟原理，從源頭上弄清馬克思主義基本原理、立場、觀點和方法。要結合XX實際學哲學用哲學，深刻理解市委提出的“X”是運用馬克思主義立場觀點方法研究解決新的實踐課題的具體體現，進一步增強加快推進高質量發展的自覺性。要結合思想實際和工作實踐學哲學用哲學，用辯證唯物主義、歷史唯物主義分析問題、解決問題。要立足本職，把習近平新時代中國特色社會主義思想學習宣傳貫徹好。
二、執行紀律合格是基本底線，要嚴字當頭、令行禁止。堅持紀在法前、紀嚴于法，用紀律和規矩管住全體黨員，是黨中央的明確要求，也是對黨員干部的關心和愛護。要時刻繃緊黨規黨紀這根弦，全方位、無條件、高標準遵守黨的紀律規矩。大家在市委辦工作，位置特殊，更應該嚴之又嚴、慎之又慎。要擺正四個關系：一要擺正個人與組織的關系。每個黨員都是組織中的普通一員，無論職務再高、貢獻再大，也不能凌駕于組織之上。要強化組織觀念，絕不能搞非組織政治活動，絕不能違反組織原則、組織紀律，絕不能欺騙組織、對抗組織、跟組織耍小聰明。要強化組織生活意識，認真參加“三會一課”，讓咬耳扯袖、紅臉出汗成為常態。二要擺正公與私的關系。劉少奇同志在《論共產黨員的修養》中講，共產黨員要“把個人利益溶化在黨的利益之中”。我們不反對正當的個人利益，但不能掉進“欲望的窟窿”，不能見利忘義、利令智昏。要劃清公與私的界限，先公后私、公而忘私，不能公器私用、假公濟私。三要擺正干事與守紀的關系。干事是本職，守紀是本分。不能以“干事”為借口，突破紀律的約束;
也不能幻想“功可抵過”，以為自己有貢獻就可以無視紀律規矩。四要擺正自律與他律的關系。堅持以自律為本，不斷增強“四個自我”能力，真正做到“一日三省吾身”。同時要主動接受監督，嚴肅黨內政治生活，用好批評和自我批評這個銳利武器，在監督下工作學習生活，在接受批評中成長進步。
三、品德合格是重要要求，要以德立身、向上向善。中華民族自古以來就注重品德、注重品行，共產黨人更是如此。陳云同志講過，德才兼備、以德為先，就是因為黨員干部要在品德上當表率、作示范。習近平總書記指出，“以德修身、以德立威、以德服眾，是干部成長成才的重要因素”。大家在市委辦工作，品德的高下，不僅是個人修養問題，更關乎市委辦乃至市委的形象。要認識到自己的道德修養不會自然提高，牢記“德不配位，必有災殃”，注重道德養成，真正做到明大德、守公德、嚴私德。明大德，就是要堅定理想信念，繼承和發揚黨的優良傳統，保持共產黨人的紅色基因，堅守共產黨人的精神高地。守公德，就是要積極踐行社會主義核心價值觀，時時處處模范遵守社會公德、職業道德和家庭美德。嚴私德，就是要樹立健康向上的生活方式，去庸俗、遠低俗、不媚俗。特別需要強調的是，大家在一起共事，要形成清清爽爽的同志關系，交心而不交利、交往而不交換，自覺抵制歪風邪氣。
四、發揮作用合格是根本體現，要愛崗敬業、履職盡責。當前，XX發展迎來了重大歷史機遇，站在了新的歷史起點上。把宏偉藍圖變為美好現實，需要全市人民勠力同心、擼起袖子加油干。大家在市委辦工作，更要愛崗敬業，倍加振奮精神，更好發揮作用。一要特別有擔當。對辦公室同志來講，所謂的擔當，并不是讓大家到信訪穩定、安全生產等急難險重的第一線去，而是要有一種擔當的精神、擔當的素質，在市委決策部署中把好“第一關”、傳好“第一棒”，做到“身在兵位，胸為帥謀”。二要特別重實干。市委辦工作來不得任何的弄虛作假、推諉拖延，必須撲下身子、盡心盡力，實事求是了解情況，客觀真實反映情況，對布置的工作雷厲風行、緊抓快辦，在干好一件件幕后工作中實現自己的價值。三要特別講認真。市委辦工作無小事，任何一個細微的失誤都可能影響全局。要干好這些工作，責任比能力更重要。事情再小也不能馬虎，工作再忙也不能草率。必須特別認真、極端負責，一絲不茍、精益求精，不能有絲毫懈怠，確保各個環節萬無一失。四要特別能奉獻。任勞容易任怨難。為了按時完成任務，大家往往能夠主動加班加點，但面對領導的批評，面對個人成長進步比別人慢半拍等，就難免會有怨言怨氣。要處理好苦與樂、得與失、進步快與慢的關系，“只問耕耘、不問收獲”，腳踏實地、履職盡責，在任勞任怨中提升境界。
最后，希望大家切實把市委提出的X理解透，與貫徹落實市委X屆X次全會精神相結合，為全市高質量發展作出新的更大貢獻!
第2篇: 書記組織生活會講話
同志們：
今天，我作為一名普通黨員，參加機關黨支部的組織生活，和大家一起學習交流、共同提高，感到很高興。剛才，我們集中學習了×書記在紀委全會上的講話精神，推薦確定了1名入黨積極分子，1名預備黨員按期轉正，可以說，程序嚴謹、流程規范，體現出了黨內政治生活的嚴肅性。
這一年多以來，我深切的感受到大家的責任心、事業心都很強，是一支特別能吃苦、特別能戰斗、特別能干事、特別能擔當、特別能奉獻的隊伍，特別是在×同志的帶領下，大家緊緊圍繞市委中心工作和全市工作大局，付出了艱辛努力和心血汗水，做了大量卓有成效的工作，有力推動了中央和省、市委決策部署的貫徹落實，有力保障了市委工作的順利開展，借此機會，向大家表示肯定和感謝！
落實全面從嚴管黨治黨的政治責任，領導干部是關鍵。正人先正己，紀檢監察系統的每一位領導干部，都要帶頭落實好中央、省、市關于改進工作作風、密切聯系群眾的系列規定，層層示范、當好表率，作勤政敬業、廉潔自律的好干部。下面，結合紀委監委的工作，我講三個方面的意見，與大家交流。
一、勤于做事，盡職有道。廉政不勤政是懶惰，勤政不廉政是貪腐。對自己的工作，不管是當成事業還是當成職業，愛崗敬業都是最基本的，某種程度上也是最根本的要求，都要把心思和精力用在干事創業上，用在為人民群眾謀利益上。無論是想問題、做決策、干工作，要多考慮對水利事業發展有益還是無益，多想想怎樣干好本職工作，要認真思考怎樣團結干部職工，管好隊伍，少一些浮躁，多一些思考。當前，我市水利改革發展面臨諸多矛盾和問題，需要我們去解決，大家要敢于擔當，要去攻堅克難，扛起那份屬于自己的責任。領導崗位不是一般的工作崗位，理所當然意味著責任和付出，沒有擔當，談什么領導?談什么以上率下?在大是大非和艱難險阻面前要敢于擔當，在重大原則問題上不能沉默失語，更不能隨波逐流；面對矛盾問題要迎難而上，決不在困難面前繳械投降。這樣，我們才能成為能力過硬、讓人信服的領導干部，才能帶好隊伍，推動水利事業的發展。
二、善于鉆研，提升能力。只有本事過硬，才有干事底氣。提高能力素質是落實責任、體現擔當的根本依靠。對能力問題，我有三點認識：一是能力素質配不上所處的職位，想擔當而不能擔當是最痛苦的事。領導干部走出去是受人尊重的，身邊的干部、方方面面的人為什么尊重你?是尊重你的德、佩服你的能、服從你的權，大家要認真思考。二是能力素質不會隨著職位的提升而自然提升。過去有能力不代表現在有能力，現在有能力不代表今后有能力。領導干部不學習新知識，不研究新形勢，不掌握新政策，躺在哪里吃老本，一天一天打折，一步一步下降。三是提升工作的專業化水平迫在眉睫。水利工作的技術要求比較高，把水利改革發展工作管理好，更需要極高的藝術和專業化水平，需要相對較廣的知識面和相對較深的專業積淀，這就要求我們的干部必須加強學習，不斷積累，把更多的時間用在思考和研究問題上邊，而不是用在酒桌、牌桌和其他休閑消遣項目上邊。只有這樣，才能做到凡事高看一眼、多謀一籌，得到干部、職工的認可和信服。
三、嚴于律己，清正廉潔。“其身正，不令而行；其身不正，雖令不從”。在座各位，包括我們在內，雖不是什么大官，但都是一個單位、一個科室、一個方面的負責同志。我們要帶頭做表率，認真學習貫徹《廉潔自律準則》、《紀律處分條例》《問責條例》，嚴以修身、嚴以用權、嚴以律己，樹立良好形象。我們必須恪守“先做人后做官”的理念，無論是工作還是生活，我們都一定要想清楚、弄明白，應該怎么說、怎么做，不該說什么、做什么；一定算好事業賬、經濟賬、家庭賬、自由賬這“四本賬”。一個人能否廉潔自律，最大的誘惑是自己，最難戰勝的敵人也是自己。作為黨員干部尤其是領導干部，一定要嚴格要求自己，廉潔自律，謹言慎行，這是一種清醒中的深刻、明智中的理性。在這方面，要知止，保持高度的政治定力、工作定力、生活定力，管住自己的手、嘴、腿，管住自己的親屬子女，不觸底線，不碰紅線。要知恥，心懷敬畏、懂得知羞畏懼、有所約束。要知恩，不忘組織的教育培養，不忘人民群眾的哺育關懷，把職位當作干事創業、為民服務的平臺，實實在在地干好工作。要知足，把眼光放高放遠，在生活上淡泊一點，少一些攀比心、多一些責任感，少一些功利投機、多一些腳踏實地，清清白白做事，公公正正用權，老老實實做人。
同志們，堅持黨要管黨、從嚴治黨是各級黨組織的責任所系、使命所在，落實黨風廉政建設主體責任和監督責任關鍵看行動、根本在擔當。身為紀檢監察系統的骨干力量，我們承擔著服務發展、服務經濟、服務民生的重要使命，大家在學習、工作、生活中，務必堅持精神引領、道德感召、以上率下，多一份清純、少一點庸俗，以敢于擔當、團結進取、勤政有為、艱苦奮斗的精神，為×經濟社會發展“清障護航”！
第3篇: 書記組織生活會講話
同志們：
今天是我今年第二次參加我們黨支部組織生活會。每次參加黨支部組織生活會，都感觸很深，都有新的收獲。同志們的發言都能結合思想實際和工作實踐，談認識、談體會、談收獲，談得很好。今天，我想與大家共同探討，如何立足交通崗位實際，做一名新時代合格的共產黨員。黨員的先鋒模范作用體現在哪里?不是看你說的有多好，關鍵是看行動上能否用黨員標準嚴格要求自己，發揮先鋒模范作用。作為×交通的一員，究竟應該怎樣做呢?我想，從以下三個方面與大家探討。
一、堅定理想信念、提高“三個認識”
堅定理想信念，堅定共產黨員精神追求，始終是共產黨人安身立命的根本，對馬克思主義的信仰、對共產主義理想和中國特色社會主義的信念，是共產黨人的政治靈魂，是共產黨人經受住任何考驗的精神支柱。理想的滑坡是最致命的滑坡，信念的動搖是最危險的動搖。現實生活中，一些黨員、干部出現這樣那樣的問題，說到底是信仰迷茫、精神迷失。一個地方、一個單位要想圍繞理想信念干出一番成績，起碼要做好三件事。一是建好班子，這是關鍵；二是帶好隊伍，這是保障；三是干好工作，這是目標。我們各單位的領導同志一定要充分認識到這三個關鍵節點。
一要充分認識增強建好班子的危機感。領導班子是一個單位的“領頭雁”，是加快發展的“助推器”，班子內出現這樣或那樣的問題，就會喪失凝聚力、戰斗力、向心力，動搖發展之基。建好班子的關鍵是要形成戰斗堡壘，領導班子團結、全局上下團結是前提、是保障、是不可超越的定律。各單位領導班子要心往一處想、勁往一處使，以事業為重、以大局為重、以人民群眾的利益為重，聚精會神搞建設，一心一意謀工作。嚴禁各吹各的號、各唱各的調，搞小群體，鬧不團結。要進一步提振精氣神，強化責任心，激發創造力，真正把心思集中在“想干事”上，把膽識體現在“敢干事”上，把能力展現在“會干事”上，把目標落實在“干成事”上，全力打造團結和諧、風清氣正、干事創業的良好氛圍。
二要充分認識增強帶好隊伍的緊迫感。隊伍建設猶如逆水行舟，不進則退，好的隊伍是發展的保障，是形象的體現。一支優秀的干部隊伍，能夠凝心聚力，一定能打勝仗；一支軟弱渙散的隊伍，注定限制發展，可能就要打敗仗。設區以來，我們×交通一直是一支能打敢拼的隊伍，我們甘當開路先鋒，推動社會發展，我們保障民生，造福×人民，我們繁榮文化，努力打造品牌。今年，我們又完善了分片聯系機制，從局領導班子、到公路局和質監站班子，均分片明確負責人，在公路建設、行業管理、日常管理上給予幫助指導，進一步強化了隊伍建設。但同時也應當看到，我們當前還面臨著一些問題亟待解決，比如我們干事創業的精神、高效服務的作風、本職工作的能力等，都需要我們持之以恒抓好隊伍建設。隊伍怎么抓、如何帶?歸根到底要靠黨員、干部、職工的整體純潔性和先進性來體現和保持，不能丟下一名掉隊人員。我們要堅持德才兼備、以德為先，重用那些政治堅定、有真才實學、實績突出、群眾公認的干部。要重在平時，加強日常管理，建立健全教育管理機制，既教育提醒，又關心愛護，使每個黨員思想更成熟、黨性更堅強、品德更高尚。要嚴守紀律，做到紀律面前人人平等、遵守紀律沒有特權、執行紀律沒有例外。
三要充分認識增強干好工作的責任感。交通運輸工作事關×經濟社會發展大局，事關×百萬人民切身利益。面對組織的托付，人民的希望，唯有盡職盡責，才能無愧于組織和人民。2020年以來，我們通過鞏固深化“不忘初心、牢記使命”主題教育成果、“講政治、重規矩、作表率”警示教育等系列活動的開展，全系統各項工作取得明顯成效。2020年度，我局黨建、安全生產、民生工程、扶貧攻堅、治超等7項工作受到了區委區政府的表彰；2020年度，通過大家的共同努力，我局榮獲全區茶谷建設、精神文明建設先進單位，扶貧幫扶工作也喜獲上級表彰，在基層單位中，×交通分局獲評群眾滿意基層站所，運管所×同志在千人評股長中榮獲第2名；在公路建設工作上，項目辦的技術負責人、現場管理人員，有的是女同志，克服家庭困難，整天在外協調服務，為工程的早上完工做出了自己的貢獻；還有從事治超的同志，風雨無阻、日夜堅守。在他們身上，共同展現了×交通人頑強拼搏、奮力爭先的良好精神風貌。因此，我們每一位干部職工，都要像他們一樣，有強烈的工作責任心，份內的事勇擔當，份外的事多配合，服從安排，樹立講政治、比奉獻、有作為的良好形象。
二、堅持多思善學、樹立“三種意識”
多思考，善學習，是共產黨員增強黨性，提高本領，做好工作的重要法寶。我們正處于知識創新時代，終身學習的時代，不懂得和不熟悉的東西很多，即便是過去懂得和熟悉的知識也有一個不斷更新的問題。面對新形勢、新任務，我們對學習一定要有緊迫感，要不斷學習、善于思考、勤于總結，牢固樹立服從意識、導向意識和公仆意識，全面提升個人綜合素質和單位整體影響力。
一是牢固樹立服從意識，完成好交辦的任務。黨員干部服從是天職，要不折不扣、不走樣、不變形的執行好黨的各項決議。要堅持下級服從上級，個人服從組織，在我們這個部門就是要與局黨組步調一致，同頻共振。要增強自覺維護大局的責任感，增強自覺維護大局的凝聚力、向心力，增強自覺維護大局的主動性和持久性，要時時心中裝著大局，要處處工作成就大局。要加倍珍惜×交通多年累積的工作成果，加倍珍惜當前和諧穩定的良好環境，禁止出現無大局、無組織、無原則的事件。
二是牢固樹立導向意識，解決好面臨的問題。我們有些同志工作拈輕怕重，討價還價，講客觀，講困難，講問題，工作不深入，不鉆研，就是缺乏這種意識。我們正在開展的“隊伍建設年”活動，要增強針對性，堅持問題導向，要有針對性地著力解決一些黨員理想信念模糊動搖、黨的意識淡化、宗旨觀念淡薄、精神不振、行為不端等問題。要以解決問題為牽引來開展隊伍建設活動，要同“兩學一做”常態化制度化工作結合起來，持之以恒糾正“四風”，推動作風建設不斷取得新成效。因此，我們各單位領導班子、黨員干部要做到矛盾面前不回避、問題面前不遮掩，牢牢把握查擺問題的主動權，及時準確地發現問題，全面正確地認識問題，深入科學地分析問題，從而徹底解決問題。
三是牢固樹立公仆意識，服務好我們的群眾。人民群眾是國家的主人，我們所有公職人員都是人民的公仆。當前，在強化黨的宗旨意識方面，我們黨要重點解決的是一些黨員群眾觀念淡漠、服務意識欠缺，為群眾辦事不上心不主動，有的甚至損害群眾利益，假公濟私、優親厚友、吃拿卡要等問題。這些問題在我們×交通系統也不同程度地存在。公仆意識強不強、與群眾的關系正不正，是檢驗我們干部職工夠不夠“嚴”、夠不夠“實”的試金石。我們只有具備了強烈的公仆意識，才能有勇氣對照公仆標準，真正搞清楚我是誰、為了誰、依靠誰，才能進一步從主觀主義、形式主義、經驗主義中解放出來。崇嚴尚實、敢于擔當，做一個組織和人民滿意的公仆。
三、自覺遵守紀律、抓好“三項建設”
紀律嚴明是我們黨的巨大優勢。過去戰爭年代我們靠鐵的紀律打勝仗。現在我們進行“四個全面”建設，同樣靠鐵的紀律來保障。共產黨員必須嚴格遵守和維護黨的紀律。每一個黨員都應懂得，自覺遵守紀律是每個共產黨員應盡的義務和責任，遵守紀律是無條件的，絕不允許有超越黨的紀律的行為；是否遵守黨的紀律，是黨員是否合格的重要標志之一。同時我們要結合自己工作崗位的實際，學習掌握相關法律法規和規章制度，在工作和生活中養成自覺遵紀守法的習慣，認真抓好三項建設，保障事業健康發展。
一要抓好思想建設。思想純潔是根本的純潔。一個黨員干部，如果在思想上出了問題，工作上、政治上、廉潔上就很難不出問題。加強思想建設，第一要在建立拒腐防變教育長效機制上下功夫，構筑黨員干部拒腐防變的思想道德防線，為保持黨的純潔性奠定堅實的思想基礎。第二要在加強理論武裝下功夫，善于學習，切實加強黨性修養和黨性鍛煉，各支部要堅持“三會一課”制度，班子成員要充分發揮先鋒模范作用，樹立正確的世界觀、權力觀、事業觀，自覺抵御各種誘惑和腐蝕。第三要在實踐社會主義核心價值觀上下功夫，爭做社會主義道德的示范者、誠信風尚的引領者、公平正義的維護者、和諧穩定的促進者，做文明職工，創文明單位。
二要抓好作風效能建設。上次我們召開全系統“隊伍建設年”動員會時，我就講過，打鐵還須自身硬，作風就是生產力。我們急需要解決精神不振的問題、作風不實的問題和政令不暢的問題，應該講，通過我們全體干部職工的共同努力，全系統作風效能建設近兩年有了很好的轉變，我們要繼續保持和發揚勤奮務實的精神，兢兢業業，勤勉至上，以過硬的作風保障各項工作有效落實。
三要抓好黨風廉政建設。黨風廉政建設是黨的生命，抓好一個單位特別是領導班子的黨風廉政建設和反腐敗斗爭，就保障了班子和干部的安全，我們承擔著全區交通建設、運輸管理，還有產業發展重任，項目、資金多，行政管理面廣，廉政風險點多也多，我們要高度重視廉政風險防控工作，嚴格執行《中國共產黨廉潔自律準則》，層層落實“一崗雙責”責任制，積極推進懲防體系建設，重視自我防范，自覺接受監督，以優良的黨風促政風帶行風，切實保障×交通事業健康、干凈運行！
同志們，剛才我的講話是對新時代下我們×交通人應該怎么做的一些個人看法，也是我作為黨組書記給大家講的一堂黨課，與大家共勉！最后，祝各位黨員同志新年快樂、身體健康、工作順利、家庭幸福、萬事如意！
謝謝大家！
第4篇: 書記組織生活會講話
同志們：
2月20日，習近平總書記在黨史學習教育動員大會上深刻闡述了開展黨史學習教育的重大意義，闡明了黨史學習教育的重點和工作要求，對黨史學習教育進行了全面動員和部署，為我們開展好黨史學習教育指明了前進方向，提供了根本遵循。剛才我們學習了公司黨委關于開展黨史學習教育活動的通知，我們支部的每一位黨員要學好黨史學習教育必修課，以昂揚姿態奮力開啟全面建設社會主義現代化國家新征程，以實際行動創造工作佳績，以優異成績迎接建黨一百周年。
要學教靈“活”。習近平總書記指出：“要注重方式方法創新。要發揚馬克思主義優良學風，明確學習要求、學習任務，推進內容、形式、方法的創新，不斷增強針對性和實效性。”開展靈活多樣的黨史學習教育，要在設置一套科學課程體系、打造一批精品教學課程、培養一支優秀師資隊伍的基礎上，既抓住關鍵少數，也關注人民群眾，通過采取集中學和自主學相結合、規定動作和自選動作相結合、線上學習和線下交流相結合等方式，不斷探索“互聯網＋”“微宣講”“微視頻”等新形式，利用方言戲劇、相聲小品、新說唱等喜聞樂見的載體，結合實際開展紅色基因傳承、英雄模范宣傳、黨史知識競賽、革命歌曲傳唱、歷史文化講壇等活動，讓黨史學習教育在神州大地生根開花結果。
要“貨”真價實。習近平總書記指出，全黨要高度重視，提高思想站位，立足實際、守正創新，高標準高質量完成學習教育各項任務。黨史學習教育作為黨員干部的必修課，不僅必修，而且必須修好修實。要不斷強化“知之為知之，不知為不知”的求真意識和“吾生也有涯，而知也無涯”的向學追求，堅持讀原著、學原文、悟原理，真正把黨史學懂弄通做實，做到知史愛黨，知史愛國。以開展“我為群眾辦實事”實踐活動為契機，把學習成效轉化為工作動力，防止學習工作“兩張皮”。要堅決克服形式主義、官僚主義，杜絕“走過場”“一陣風”“差不多就行”的學習態度，避免“淺嘗輒止”“掛機式”“走馬觀花”的學習方式，切實把黨的歷史學習好、總結好，把黨的成功經驗傳承好、發揚好。
要學有所“獲”。學習的根本目的在于指導實踐、推動工作、取得勝利。習近平總書記強調：“全黨同志要做到學史明理、學史增信、學史崇德、學史力行，學黨史、悟思想、辦實事、開新局。”學史以明智，鑒往而知來。黨員干部通過黨史學習教育要不斷提高政治判斷力、政治領悟力、政治執行力，自覺在思想上政治上行動上同黨中央保持高度一致。要深刻領會“江山就是人民，人民就是江山”的歷史經驗，始終把人民放在心中最高位置、把人民對美好生活的向往作為奮斗目標。要不斷增強斗爭意識、豐富斗爭經驗、提升斗爭本領，持續提高治國理政能力和水平。要始終保持奮斗姿態，涵養“三牛”精神，匯聚邁進新征程、奮進新時代的強大動力。
第5篇: 書記組織生活會講話
按照縣紀委機關、縣委組織部《關于認真開好2018年度領導班子民主生活會和黨員組織生活會的通知》要求，近期，我積極參加了支部組織的習近平總書記在中央政治局民主生活會上重要講話精神專題學習、征求意見建議和談心談話活動，緊扣這次組織生活會確定的主題，深入查找了自身在“思想政治、精神狀態、工作作風、為民情懷”四個方面存在的主要問題，并對問題產生的原因進行了深刻剖析，制定整改措施，明確努力方向。現將對照檢查情況報告如下：
一、存在的主要問題
(一)在思想政治方面。今年以來，本人能夠認真學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想，牢固樹立“四個意識”，堅定“四個自信”，堅決做到“兩個維護”，自覺在思想上政治上行動上同黨中央保持高度一致，但通過查擺仍存在以下問題：一是對政治理論學習不夠積極主動。由于平時忙于日常事務，在時間和精力的傾斜上，存在“說起來重要，忙起來不要”現象，尤其是在遇到業務工作與政治學習時間發生沖突時，經常以工作時間緊任務重為借口不能按時參加學習，有時即使參加了也是心不在焉，不是玩手機就是接電話，沒有做到全神貫注、深學細研。二是學用結合不夠。在理論體系把握和新理念融匯貫通運用上缺乏一以貫之的自覺，有效運用近平新時代中國特色社會主義思想武裝頭腦、指導實踐、推動工作不夠，結合工作實際貫徹研究不深不透，沒有很好地把創新理論、新發展理念與本職工作有機結合，往往把精力放在具體工作上，而對如何實現高質量發展的問題用心用力不夠。三是政治站位不高。對新形勢下如何更好地維護黨的形象、維護黨中央權威等思考研究不深，對意識形態領域的復雜性缺乏必要的警惕性和鑒別力，對社會上個別消極議論或負面政治言論所產生的負面影響認識不足、抵制不力，認為只要自己不附和、不轉發就行了，沒有以一個黨員干部的身份去理直氣壯地進行抵制。
(二)在精神狀態方面。一是工作缺乏激情。對平日忙忙碌碌的繁雜事物、單調乏味的具體工作產生了疲憊感，工作中缺少了從前的那份激情，思想和行動上不自覺地產生了得過且過的懈怠心理，缺乏愛崗敬業、任勞任怨、精益求精、善始善終的職業素養和崇尚實干、事爭一流的干勁和魄力。二是創新意識不強。雖然自己能夠在完成本職工作上用心用力，也不失會有一些創新舉措，但在貫徹發展新理念上，仍存在照搬照抄、生搬硬套，“新瓶裝舊酒”“換湯不換藥現象，面對新形勢、新任務，沒有用發展的眼光、創新的思維去看待、分析和解決改革中遇到的新情況、新問題，在主動適應放管服改革和高質量發展上作用發揮不夠。三是工作標準不高。抓工作安于現狀，對局長關注的、科長交辦的、自己分管的事，想的多抓的緊，但對其他工作思考不夠，沒有真正把主要精力用在求創新突破、求工作實效上，缺乏一步一個腳印做好每一項工作的恒心和韌勁。
(三)在工作作風方面。一是主動深入基層不夠。日常工作習慣于坐在辦公室里要情況、催進度，主動擠出時間到基層站所調查研究、指導工作不夠，到所聯系的基層站所督導工作時仍存在蜻蜓點水、走馬觀花現象，致使有些問題在年初就反映了，現在已經到年底了仍未能得到及時妥善解決。二是執行力不夠強。抓工作推進落實的質效不高，工作頭緒多了存在不求實、不務實、不落實現象，缺乏“釘釘子”精神和踏石留印、抓鐵有痕作風，得過且過、消極應付，搞形式、走過場。三是求真務實意識不強。滿足于日常工作任務完成，對工作中的新情況新問題缺乏透徹的分析研究，對基層群眾提出的問題缺乏有效的解決辦法，工作的積極性、主動性和創造性不足。對工作不重實效重包裝，把精力都放在“材料美化”上，一項工作剛開始就急于總結成績、宣傳典型，搞“材料出政績”。如今年在省級標準化創建中，工作剛進入實施階段就總結經驗上報，鬧出了笑話。
(四)在為民情懷方面。一是踐行群眾路線不夠經常自覺。全心全意為人民服務的宗旨意識不夠牢固，對群眾反映的問題和困難，重視程度不夠，主動性不強，沒有及時了解群眾的所急、所需、所想、所盼，對基層的真實情況掌握不深、不透、不全，缺乏問需于民的行動自覺。二是服務觀念不強。下基層時到自己的聯系點較多，與其他人打交道少，調查研究不夠深入主動，被動下基層多，主動下基層幫助排憂解難少。如今年在聯戶扶貧工作中，只是象征性地在中秋節前去走訪慰問了一次，對聯戶群眾反映的缺少脫貧項目的訴求至今沒有幫助落實。三是服務意識淡薄。感情上沒有真正融入群眾，缺乏與基層群眾深入交流溝通，不能時刻站在為民服務的原點上去想問題辦事情，如在今年的xx推廣工作中，只是向鎮街領導和村兩委干部了解一些情況，沒有深入到田間地頭與普通老百姓進行深入交流，致使走訪沒有掌握真實情況，致使推廣工作流于形式、成效不明顯。
二、產生問題的原因分析
一是主觀世界改造不徹底。理論學習不夠深、不夠透，憑興趣、憑愛好，學習態度是“要我學”的被動接受，而不是“我要學”的主動汲取，在處理學習與具體工作的關系時，存在輕重不一的問題，有時以事務工作代替政治和黨性鍛煉，使自己的黨性修養有所放松，“總開關”把握不牢，共產主義的理想信念淡化，沒有真正把理想信念、“四個意識”“四個自信”內化為對黨忠誠的政治自覺和行動自覺。
二是為民宗旨意識淡薄。認為自己剛參加工作時就在鄉鎮，對群眾問題比較了解，所以不自覺地在時間精力上傾注不多，對群眾的利益訴求也是盡量應付了事，怕糾纏不清，引火燒身。這幾年到市直部門崗位上工作時間一長，逐漸產生了工作崗位優越感，與群眾溝通交流少，聽取意見不主動、不充分，全心全意為人民服務的宗旨意識在腦子里越來越淡薄，在“我是誰、為了誰、依靠誰”的問題上仍麻木不仁。
三是作風不夠深入扎實。對自己承擔的工作實際管理運行情況，掌握不透、情況不明，只是了解表面的、比較膚淺的東西，對一些常規性工作僅限于年初開會布置下去就萬事大吉，沒有通過嚴格的督查、考核去抓任務推進落實，對工作缺乏以一貫之的責任感，只求過得去，不求過得硬，滿足于已經取得的成績，有憑經驗、吃老本的現象，缺乏敢闖敢試、敢為人先的勇氣和自我革新的沖勁。
四是遵守紀律規矩有所放松。通過深刻查擺，深刻感到雖然入黨以來，在工作中磨練了黨性，錘煉了意志，經受住了各種考驗，但隨著個人的發展變化，自身逐漸表現出了意志衰退、奮斗精神淡化的傾向，在工作和生活上放松對自己的要求，標準上只求不違規、不求作表率，紀律規矩這根線逐漸松了，自我要求約束不再嚴了。
三、今后努力方向和改進措施
(一)強化政治學習，堅定理想信念。牢固樹立終身學習的理念。增強理論學習的緊迫感、責任感，加強習近平新時代中國特色社會主義思想、精神等方面知識的學習，讀原著、學精髓、學品格，打牢理論功底，增強運用理論指導工作的自覺性和主動性，樹牢“四個意識”，堅定“四個自信”，做到“兩個維護”“四個服從”，自覺在思想上政治上行動上同黨中央保持高度一致，提升思想境界，努力提高自己的綜合素質和個人修養，樹立正確的價值觀，確保政治合格。
(二)加強黨性鍛煉，增強黨性修養。增強黨性意識、政治覺悟和組織觀念，將守紀律、講規矩內化于心、外化于行。加強世界觀、人生觀改造，注重自身品行修養，時刻牢記自己是一名共產黨員，從小事做起，從自身做起，用實實在在的行動回答“入黨為什么，當干部干什么，身后留什么”的問題。嚴格執行黨內政治生活制度，積極參加“三會一課”，認真過好組織生活會，定期的黨組織匯報思想動態，自覺接受黨組織的監督和幫助。
(三)牢記服務宗旨，轉變工作作風。牢固樹立群眾觀點，時刻把群眾的需求和冷暖掛在心上，把“立黨為公、執政為民”落實到實際行動中去，竭盡所能為群眾排憂解難，解決生活中的實際問題。堅決克服蜻蜓點水式的漂浮作風，定期到基層開展調查研究，摸實情、聽實話、出實招，使決策和監管服務更貼近基層、更符合群眾實際需要。保證每年深入基層調研時間不少于X天，每年到自己所包貧困戶家中不少于X次，與基層站所工作人員電話溝通工作每周不少于X次，年內撰寫的調研報告不少于X篇。
(四)增強自律意識，樹好自身形象。嚴格執行《準則》《條例》規定和要求，始終以一個共產黨員的標準嚴格要求自己，從小節做起，嚴于律己，做到不該拿的不拿，不該吃的不吃，做到干干凈凈辦事，清清白白做人，始終保持共產黨員的廉潔情操，發揮黨員領導干部的先鋒模范作用，自覺遵紀守法、遵守各項規章制度，規范自己的行為，拒腐蝕、永不沾，清白做人，扎實做事。
第6篇: 書記組織生活會講話
召開基層黨組織組織生活會和開展民主評議黨員，是學習貫徹黨的十九大、十九屆系列全會精神的重要舉措，是嚴格執行新形勢下黨內政治生活若干準則，落實習總書記關于糾正“四風”不能止步、作風建設永遠在路上的重要指示精神的實際行動，是推進“兩學一做”學習教育常態化制度化的基本要求。支部要把開好組織生活會和民主評議黨員當作政治任務抓實抓好，緊緊圍繞深入學習貫徹黨的十九大、十九屆系列全會精神，牢固樹立“四個意識”，堅定“四個自信”，提升基層黨組織戰斗力，集中查找糾治“四風”方面存在的突出問題。根據這次組織生活會的通知要求，支部全體黨員都能本著扎實認真的態度，積極準備各自的發言材料，深度剖析自身不足，做到了實事求是，公開公正。會前，每個成員都積極進行溝通，統一思想、提高認識，為扎實認真、嚴肅活潑地開好專題組織生活會和民主評議黨員工作奠定了良好的思想基礎。
會上，同志們都進行了誠懇、客觀的批評和自我批評，只提缺點，不說優點。并做了相互批評，這些批評意見和建議，句句都是同志們的心里話，反映了同志們對工作的一片熱忱和殷切期望。全體黨員都能夠嚴肅認真地就各自思想、工作學習情況及自身存在的問題進行深刻的剖析。大家既有嚴肅認真的自我批評，又有輕松活潑、語重心長的相互批評，整個組織生活會氣氛熱烈，收到了良好的效果。會后，支部會認真對待同志們提出來的批評意見和建議，有針對性地制定整改措施，進一步做好今后的工作。
為此，提出幾點意見：
一是要增強責任意識。作為一名黨員干部，我們應該在工作中有所作為、有所建樹，從大的方面講是對組織、群眾的信任，對黨和人民的事業負責，從小的方面講則是要對得起自己這個職位、對得起自己的工資。希望大家牢固樹立"無功即是過，平庸也是錯"的思想，始終保持干事創業的熱情，始終保持爭先進位的激情，努力工作，奮發有為，努力將全局的工作推向新的高度。
二是增強效率意識。大家必須把提高工作效率放到重要位置來抓，重實際，說實話，辦實事，求實效，堅韌不拔，敬業爭先，攻堅克難，勇創一流，求真務實的作風高效推進工作開展，全面提升服務效率。
三是增強廉政意識。大家一定要牢記"兩個務必"，始終保持謙虛謹慎、艱苦奮斗的優良傳統和作風，要自覺做到自重、自省、自警、自勵，自覺接受黨組織、黨員和群眾的監督，淡泊名利、樂于奉獻、嚴格廉潔自律，永葆共產黨員清正廉潔、公道正派的政治本色，在廉潔從業上做出新的貢獻、樹立好的表率。
最后，大家還應結合本次組織生活會上同志們提出的針對個人的一些具體意見和建議，制定好整改措施，從大到小、從輕到重、從急到緩，排出日程，立說立行，能整改的立即整改，有困難的創造條件盡快整改，做到件件有落實，項項有交代。
