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                  村級2023年度工作計劃精選3篇

                  時間:2024-05-01 工作計劃 點擊:

                  工作計劃是,對一定時期的工作預先作出安排和打算時,工作中都制定工作計劃,工作計劃實際上有許多不同種類,它們不僅有時間長短之分,而且有范圍大小之別。以下是小編收集整理的村級2023年度工作計劃精選3篇,僅供參考,希望能夠幫助到大家。

                  村級2023年度工作計劃篇1

                    一、總體思路

                    以鄧小平理論和“xxxx”重要思想為指導,以認真貫徹落實黨的xx大和十屆六中全會精神為重點,以服務農村經濟發展為目標,以黨的執政能力建設和先進性建設為主線,以改革創新精神全面推進農村黨的建設,認真開展深入學習實踐科學發展觀活動,完善黨對農村工作的領導,進一步加強農村基層組織和干部隊伍、黨員隊伍建設,為推進農村改革發展提供堅強的政治和組織保證。

                    二、工作目標

                    通過五年的努力,逐步建立起黨對農村工作領導的規范化、制度化,黨在農村的執政基礎和群眾基礎進一步鞏固,基層黨組織領導發展經濟的能力顯著增強,配套組織建設完善,打造一支能打硬仗的干部隊伍,黨員隊伍結構進一步改善,先進性充分體現,黨在農村的各項方針政策得到較好貫徹落實,農村改革發展的目標順利推進。

                    三、工作措施

                    (一)建立黨對農村工作領導的新機制。縣、鄉分別成立農村工作領導小組,設立專門辦事機構,在廣泛深入調研的基礎上,按照中央《決定》要求,結合實際,科學制定五年發展規劃,確立發展目標,落實工作責任。完善干部績效考核辦法,糧食生產、農民增收、耕地保護、環境治理、和諧穩定作為考核鄉鎮黨委領導班子績效的重要內容。

                    (二)以改革創新精神推進農村基層組織建設。一是創新工作方法,提高基層黨組織工作水平。采取“六抓”,進一步提高基層黨組織的戰斗力。抓學習,貫徹一條主線。把黨的xx大精神貫穿到基層組織建設的各個方面和工作環節。抓調研,推廣一批成果。如大力推廣村級班子“動態管理”等先進經驗。抓示范,樹立一批典型。如在農村黨員干部中培養“雙示范”典型。抓機制,健全一套制度。建立健全農村基層組織建設常抓不懈的工作機制,建立和完善一系列配套制度。抓試點,總結一批經驗。如在農村發展黨員工作中進行“雙培養”試點,在黨員民主評議中試行“票決制”等。抓落實,形成一種模式。努力把黨的各項惠農政策落到實處。二是創新工作載體,激發基層黨組織工作內在活力。根據深入學習實踐科學發展觀和形勢任務的新要求,在農村基層組織建設中深入開展“三級聯創”活動,并積極進行總結和完善,不斷賦予新的內涵;開展以“領導聯點、支部聯建、黨員聯幫”為主要內容的“三聯共建”主題實踐活動,著力構建城鄉黨的基層組織互幫互助新機制,構建城鄉統籌的基層黨建新格局;圍繞保持和發揚員的先進性創新活動載體。通過組織黨員干部開展結對幫扶、為民辦實事等活動,引導廣大黨員在改革發展中充分發揮模范帶頭作用,爭當實踐“xxxx”的帶頭人。三是創新工作機制,增強基層黨組織建設實效。建立以“干部經常受教育、農民長期得實惠”為核心的基層組織建設長效工作機制。圍繞創新黨的基層組織設置形式,探索實行以農村工作片設立黨總支、“支部+協會”、村村聯建、村企聯建等黨組織設置形式,進一步激發黨組織的生機和活力。同時,圍繞加強基層領導班子建設和干部隊伍建設,充分發揮黨組織戰斗堡壘作用和黨員先鋒模范作用;堅持黨要管黨原則和從嚴治黨方針,嚴格實行“一把手”責任制,充分發揮基層黨組織的領導核心作用;創建責任機制,明確縣、鄉、村抓黨建工作的責任,做到各負其責,齊抓共管。四是創新工作途徑,著力抓好配套組織建設。建設好村級共青團、婦代會、民兵等配套組織。充分發揮村級組織活動場所“一室多能”的作用,切實完善村級管理體制,增強村級組織的整體功能,為村級配套組織解決好活動陣地、活動經費及配套組織干部的工資報酬等實際問題。五是創新工作作風,加強基層黨建工作的檢查落實。建立健全科學合理的落實工作機制,建立起層次清晰、責任明確、上下貫通、具有較強約束力的抓落實機制,切實加強督促檢查,保證各項工作落到實處。

                    (三)打造一支適應形式發展要求的農村基層干部隊伍。一是多措并舉,配強班子,提高基層組織的凝集力和戰斗力。首先,大膽改革村“兩委”一把手選任方法。大膽推進村黨支部書記和村主任“一肩挑”,完善實行“雙推直選”,讓群眾推選出政治素質好,發展經濟能力強、示范作用佳,有一定管理水平,熱心為群眾謀利益的人,作為自己的帶頭人。其次,選派退居二線的縣、鄉(鎮)機關老干部到村擔任“村事顧問”,選派發展意識強,有一定業務專長的縣、鄉(鎮)機關事業單位干部到經濟薄弱村對口扶持,對癥下藥,幫助建設領導班子,理清發展思路,搞好技術服務。同時,堅持“任人唯賢、德才兼備、群眾公認”的原則,規范程序,嚴格管理,做好村級后備干部的培養選拔工作。二是加強培訓,提升素質,提高帶領群眾致富的本領。其一,實行聯合辦學,提高村干駕馭復雜局面的能力。采取與高等院校聯姻,與跨區域培訓基地聯合,以及上派和互派掛職學習鍛煉等方法,重點進行駕馭復雜局面方面的能力培訓,提高村干部在特殊情況下的應對水平。其二,進行專業技能培訓,培養技能型村干部。按照“缺什么、補什么”的原則,通過聘請專家教授現場傳道授業解惑,有計劃地組織村干部沿海等經濟發達地區參觀學習,邀請各行各業拔尖人才進行現場說教等方法,提高村干部專業化、技能化水平。其三,制定優惠政策,鼓勵、組織、發動村干部外出務工經商學習,讓他們帶回致富信息和技能,提高帶領群眾發展農村經濟水平。三是健全制度,全程公開,提高村級組織管理的民主化程度。健全完善事前、事中、事后公開制度,規范村級事務運作。四是科學管理,提高待遇,建立競爭激勵的目標體系。立足徹底解決村干部的后顧之憂,建立完善村級干部激勵保障機制,逐步實行村干部養老保險制度,保護和調動村級干部的積極性。以科學發展觀為指導,逐步建立完善村干部目標管理考核獎懲機制。

                    (四)進一步加強農村黨員的教育和管理。一是發展增“量”,壯大隊伍。進一步深化“三培養兩爭創”活動,突出加強對產業帶頭人、致富能人、農村各類人才、青年農民等先進分子的培養、幫帶提高和實踐鍛煉,促其早日成熟、健康成長。實行“培訓考試制、張榜公示制、評議票決制、組織考察制、責任追究制”五項制度,確保發展黨員質量,有效改善農村黨員隊伍結構。二是培訓提“質”,提高隊伍。全面實施黨員素質工程,狠抓農村黨員教育培訓,致力建設“雙帶”(帶頭致富,帶領致富)型黨員隊伍。靈活開展教育學習活動,增強教育效果。形成以縣、鄉(鎮)黨校為主陣地,多形式的崗位培訓為補充的黨員教育培訓基地,構筑開展黨員教育、引導群眾致富的堅強陣地。三是扶持促“富”,帶富隊伍。圍繞優先落實項目、優先解決資金、優先提供信息、優先搞好營銷的“四優先”原則,在項目、資金、技術、信息方面向農村黨員傾斜。組織實施以“思想教育進家、關懷慰問進家、項目扶貧進家、適用技術進家”為主要內容的“四進家”扶貧幫困活動。為農村黨員跑市場、傳技術、解難題,促使大批農村黨員迅速成為發展經濟的規劃人、小康建設的領路人、結構調整的示范人、產品銷售的經紀人。四是激勵爭“先”,激活隊伍。深化農村黨員“設崗定責”活動,為農村黨員發揮作用搭建平臺,使他們干事有崗位,發揮作用有舞臺,實現人生價值有載體。五是肅紀保“純”,優化隊伍。進一步加大對不合格黨員的處置力度。對那些長期組織觀念淡漠、理想信念不堅定,不履行黨員義務不符合黨員條件的農村黨員,根據黨章和有關規定,按照正常程序進行組織處理或紀律處分,進一步嚴肅黨的紀律,純潔黨員隊伍,確保黨的先進性,切實解決農村黨員隊伍中存在的突出問題,增強黨組織的影響力。

                  村級2023年度工作計劃篇2

                    20xx年,xx村委會在高新區管委、辦事處正確領導下,堅持以“踐行科學發展觀,推動高新區跨越式發展”為工作方針,并緊扣年初確定的各項目標任務及不同階段的中心工作,克服種種困難,因地制宜、真抓實干,促進了全村經濟社會全面、協調、可持續發展。

                    新一屆班子組建以來,賈莊村委會主要做了如下幾方面的工作:

                    一、健全組織、加強領導、明確職責

                    去年年底,經過全體村民民主選舉,產生了以xx為村委會主任、郭天玉、賈景麗為委員的新一屆村委班子。經過召開大會充分討論,對兩委班子成員進行分工,使工作職責更加明確,辦事效率得到大幅提高。

                    二、加強農村制度建設,完善基層民主體制

                    xx村用心貫徹上級黨委、政府關于“完善聯戶代表制度,落實‘4+2’工作法”的重要指示精神,抽調人員成立領導小組,宣傳“四議兩公開”對順利開展農村工作的重要好處,廣泛發動、周密組織,分發、登記家庭代表登記表格。先召開家庭代表大會推選聯戶代表,再從聯戶代表中推選監督員,成立監委會,最終,我村共全村共統計家庭代表594名、從中推選產生聯戶代表36名、村務監督員3名。建立起“家庭代表―聯戶代表―組委會―聯戶代表大會―監委會”的組織架構,有效地推動了我村基層民主政治建設。

                    制度建立后,對于村級重大事務我村都嚴格按照“4+2”工作法的流程來處理,先后召開五次村民代表大會,科學決策村組事務。個性是在大方橋梁項目進駐過程中,村組干部透過科學運用“4+2”工作法,協調了多方分歧,解決了沉積多年的難題,使得該重點項目如期順利入駐。

                    三、配合高新區統一規劃,為重點工程入駐創造便利,推動本村經濟持續發展

                    今年是高新區管委的“項目攻堅年”,也是我村項目進駐任務最重的一年。村委會十分重視項目進駐對我村經濟社會長遠發展的重要好處,用心做好群眾思想工作,協調矛盾,常常挨家挨戶走訪到深夜。可喜的是這些努力沒有白費,目前,大方橋梁、713所高科技產業園、世邦電力設備制造項目、鄭紡機、鄭州熱力公司泰祥電廠管道鋪設項目、新建溝趙派出所等重點工程的前期工作已經基本就緒,相關工作正在穩步進行中。

                    四、堅持財務公開制度。

                    村報賬員每月按時在村務公開欄張貼村組賬目公布表。大學生村官透過在我村《村情民意》小報上刊登村組財務信息,使財務公開由“上墻”到“入戶”,實現了財務信息更加公開透明。

                    五、關注民生工程,切實落實群眾公益事業

                    先后投資60多萬元,為村小學配備電腦、建成了學生微機室,更新了學校廣播系統并對校舍、操場進行修整。

                    投資28萬元,建成村標準化衛生所。

                    與鄭州曙光醫院協調配合,先后多次為我村村民進行免費體檢和義診1000余人次。

                    為我村村民登記辦理老年人免費乘車卡150份;辦理戶口本更換83戶、300余人;為全村2625位村民登記辦理了新農村合作醫療;為3戶困難家庭申請到低保家庭補助;為11戶困難家庭發放米面油等生活用品補助。

                    六、做好信訪工作,維護本轄區信訪穩定

                    我村用心配合辦事處信訪部門開展工作,加強對《信訪條例》的宣傳工作,爭取將矛盾解決在萌芽狀態。一年來,共排查矛盾、調解民事糾紛14起,沒有出現非法越級上訪現象,在保證上訪人的合法權益的同時,也維護本轄區信訪穩定。

                    七、重視計生工作,并對流動人口實施有效管理

                    在計生專干的配合下,共為全村297名育齡婦女進行免費健康檢查,為7戶家庭報批了二胎指標,為6戶家庭發放獨生子女“節育獎”,為54戶家庭發放計劃內雙女“節育獎”,根據自愿的原則,與118戶家庭簽訂了“獨生子女合同”。堅持每月排查流動人口,共統計流入人口483人,流出人口3人。

                    被高新區選為流動人口管理示范村,由辦事處和我村村委共同出資3萬元建設了流動人口管理站,目前,管理站各項設施已經到位,并透過了鄭州市計生委的驗收,正式投入使用。

                    以上就是我村村委會一年來的工作開展狀況,有成績也有不足,新的一年里,賈莊村委會將繼續自覺理解高新區管委和溝趙辦事處的指導,自覺維護村黨支部的核心領導地位加強團結,齊心協力,爭取圓滿完成上級布置的新任務。

                  村級2023年度工作計劃篇3

                    根據省委關于《關于"部門幫縣、處長幫鄉、干部駐村"工作管理暫行規定》、《關于認真學習貫徹黨的十x大精神組建駐村工作小組深化"幫縣、聯鄉、駐村"工作的實施方案》的工作要求,按照縣委《開展萬名干部"結窮親"幫扶活動實施方案》的工作部署和安排,為進一步做好本莊鎮沙溝村的結對幫扶工作,切實解決村民的生產生活問題,扎實推進貧困山區的社會主義新農村建設,結合單位及幫扶村的實際,制定201x度結對幫扶工作計劃。

                    一、指導思想

                    201x年結對幫扶工作的指導思想是:以*理論和"三個代表"重要思想為指導,堅持以科學發展觀為統攬,認真學習貫徹黨的十x大精神,緊扣農民增收、改善環境兩大目標,突出興致富產業、建生態家園、創文明新村三個重點,完善領導責任、工作方式、資金管理、社會幫扶四大機制,著力推進領導班子和黨員隊伍建設,努力把沙溝村建設成為經濟持續增長、生態良性循環、環境優美整潔、群眾健康富裕、社會文明進步的社會主義新農村,為全面實現"宜旅秭歸、文化秭歸、生態秭歸、幸福秭歸"奠定良好基礎。

                    二、工作目標

                    201x對幫扶工作主要目標是:一是發展烤煙350畝、蔬菜600畝、生豬出欄2800頭,蛋雞養殖,人均年純收入凈增500元。二是鞏固整村推進成果,完善和維修煙水配套及安全衛生飲水水池,疏通配套管網,確保其發揮作用。三是依托主導產業,積極爭取資金,發展駐村經濟。四是按照縣委、縣政府建設標準,選好地址,保證質量,建好、用好村"黨員群眾服務中心"。

                    三、工作重點

                    (一)強化組織領導,建立結對幫扶機構。堅持由院長雷德強同志任組長,副院長周秘萍、徐明芬同志任副組長,李強同志任成員的結對幫扶工作領導小組,形成主要領導負總責、分管領導主要抓、具體人員負責抓的工作格局。

                    (二)狠抓班子建設,不斷提高領導能力。以"創先爭優"活動為載體,堅持科學發展觀,積極依靠黨員、社區理事長的力量,強化制度建設,加強民主監督,完善決策機制,充分發揮村兩委班子總攬全局、指導協調能力,努力提*部隊伍的創造力、凝聚力和戰斗力。注重加強對年輕黨員干部和后備力量的培養,提*部隊伍整體素質。充分擴大基層民主,積極推進民主政治,提高村支兩委班子的整體工作水平。

                    (三)調整種植結構,著力增加農民收入。進一步明確發展思路,在支柱產業發展上下功夫。結合實際制定新農村建設規劃,做好詳細的年度、階段性發展計劃,圍繞烤煙、蔬菜、生豬等支柱產業,抓好產業布局,發展產業大戶,形成產業規模化,著力引導農民向蔬菜、生豬、烤煙等合作社方向發展,更多地增加農民收入。

                    (四)加強思想教育,著力提高農民素質。堅持扶貧和扶智相結合。督促村采取一定的辦法和措施,利用基礎設施項目實施、黨員群眾服務中心興建、產業發展等各類項目實施的機遇,加強對群眾的教育,切實增強群眾對黨和政府的感情,搶抓"志能"激發關愛活動的機遇,協調有就業愿望的村民開展無償培訓,實現成功就業。加強調查研究,組織村民實施"清潔鄉村"工程,開展清潔衛生大掃除,提高衛生水平,減少疾病發生。

                    (五)切實加強精神文明建設。通過開展各種形式的創建活動,以清理"三堆"(柴草堆、垃圾堆、糞堆)作為具體操作路徑,改變村容村貌。重點治理垃圾亂倒、臟水亂潑、柴草亂堆、糞土亂放、禽畜亂跑等不文明現象,遏制封建迷信活動,引導農民移風易俗。廣泛開展送溫暖獻愛心活動,走訪特困戶,老黨員,等活動。積極倡導扶貧濟困、見義勇為、尊老愛幼、鄰里互助的道德風尚,以貧困弱勢群體作為幫扶的重點,廣泛開展扶貧獻愛心活動。加強村內文化建設,充分利用文化大院的作用,定期不定期的鄉農民群眾傳授各種致富知識。積極發展農村合作醫療,逐步建立農村的基本醫療保障制度,減輕農民群眾的醫療負擔。加強計劃生育建設,建立"村兩委負總責"、"協會當骨干"、"村民做主人"的農村計劃生育工作。

                    (六)創新幫扶方式,鞏固結對幫扶成果。為了改善部分特困群眾的貧苦生活,盡快走上致富的道路,一是組織村民學習和掌握農業科學技術,聘請專家開展專業技術講座,提高農業生產水平。二是繼續開展"攀窮親、結窮對"的"一幫一"活動,動員單位黨員干部省吃儉用,擠出更多資金,積極開展捐贈活動,力所能及地解決困難黨員、困難群眾的生產生活問題,把黨和政府的暖送到他們的手中。三是適時組織村干部、產業大戶外出參觀學習,開闊視野,增長見識,推動發展。四是組織開展"送法下鄉"活動,為全體村民贈送"文明家庭"手冊,組織法律工作者到村進行法律法規知識培訓,提高廣大村民的法律素質。

                    四、工作要求

                    (一)提高認識,加強領導。主要領導親自掛帥,親自過問,把結對幫扶工作作為一項政治任務來完成。積極開展調查走訪,定期現場辦公,強化督辦落實,確保結對幫扶工作落到實處。

                    (二)強化責任,增進感情。認真貫徹落實各級黨委政府結對幫扶工作精神,立足縣委、縣政府中心工作,全心全意地為困難群眾和農村經濟發展服務。

                    (三)明確任務,狠抓落實。要積極協調,善于思考,找出脫貧致富的好辦法。要深入調研,認真落實幫扶措施,扎實開展工作,建立定人聯系、定時報告、定期通報制度,健全結對幫扶工作長效機制,積極支持引導村民早日脫貧致富。

                    總之,我們逐步解決沙溝村的難點、熱點問題,大力改善農村生產生活條件,增加農民收入,提高農民素質,尋找致富門路,增強農民發家致富的能力,爭取在幫扶的這兩年里讓沙溝村在各個方面都取得明顯的進步。

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