國家稅務總局'中華人民共和國稅務總局是中華人民共和國國務院的直屬機構，主管稅務工作。 以下是為大家整理的關于稅務上半年工作總結下半年工作計劃的文章18篇 ,歡迎品鑒！
第一篇: 稅務上半年工作總結下半年工作計劃
今年以來，在區委、區政府和市稅務局的正確領導下，灞橋區稅務局緊緊圍繞“創新發展、率先發展、全面發展”要求，聚焦中心，抓好主業，務實擔當，創新作為，持續提升服務管理水平，充分發揮稅收職能作用，全力以赴助力疫情防控和區域經濟社會發展。
一、重點工作推進情況
一是組織稅費收入。堅持組織收入原則不動搖，嚴守組織收入紀律，強化稅收預測分析，動態把握重點稅源，積極應對經濟下行壓力，牢牢把握組織收入的主動權。務必把該征的稅費依法依規征收好，堅決打擊虛開騙稅、堅決不收“過頭稅費”、堅決做好留抵退稅工作。
二是落實減稅降費。開展“我來幫咱企業算算賬”活動，制作《稅收優惠政策指引匯編》《減稅降費分戶會診報告》，將減稅降費與黨的建設“雙聯雙送雙促”工作相結合，務必把該減的稅減到位、務必把該降的費降到位。組建疫情防控納服團隊，圍繞“六穩六保”，全面及時梳理、全力積極落實疫情防控、減稅降費、支持企業復工復產等各項優惠政策。
三是優化納稅服務。利用“便民辦稅一線通”“稅企交流掌上通”“云稅通可視化辦理平臺”，大力推廣“非接觸式”辦稅業務和渠道。主動向疫情防控重點保障物資生產企業推送宣傳輔導，利用稅收宣傳月等契機，持續開展宣傳輔導培訓。認真落實政務服務“好差評”制度。成立一把手負總責的優化稅收營商環境和提高納稅人滿意度領導小組，嚴格建立直聯包抓機制，班子成員、科室包抓稅務所并負連帶責任，齊抓共管，優化營商環境。
四是強化稅收征管。開展發票違法行為專項整治，嚴厲打擊涉稅違法行為，不斷規范稅收經濟秩序。探索實施分級分類管理，抓好重點稅源管理，防范征管漏洞和稅款流失。以“非接觸式”組織開展日常風險應對工作，接收處理實時風險應對任務、自然人異議申訴，提高征納互動任務處理率，降低涉稅風險，提高稅法遵從度。
五是推進掃黑除惡。制定xxxx年區局掃黑除惡專項斗爭重點領域專項整治行動方案，每月召開區局掃黑除惡專項斗爭推進會，深入開展掃黑除惡專項斗爭“六清”行動，以重點行業涉黑惡亂象為重點，持續開展稅務領域專項整治行動，確保稅收領域亂象得到有效遏制，用更大力度“打傘破網”“打財斷血”。
二、存在問題
主要存在的問題是：受疫情及減稅降費等各項稅收優惠政策的影響，稅費收入下滑，財政收支平衡壓力加大，地方財政需求同稅費減收之間的矛盾更加突出。
上半年，主要受房地產業市場影響，國內增值稅、企業所得稅、城市維護建設稅同比均同比下降，同比減幅最高達xx.xx%。受疫情影響，市場不活躍，整體收入下降，印花稅同比降幅xx.xx%。同時，個人所得稅、房產稅、耕地占用稅、資源稅均同比下降，同比減幅最高達xx.xx%。
疫情影響方面：今年因發生新冠肺炎疫情，全區除特殊行業外幾乎所有企業停工停產，整個區域內生產、消費、基礎建設、投資短期內影響巨大，特別是我區四個支柱行業，房地產業、制造業、建筑業、批發零售業影響都很大，幾乎全部停產停業，四個行業xxxx年度完成稅收收入占比分別為xx.xx%、xx.xx%、x.xx%、x.xx%，合計稅收收入占比達到了xx.xx%。
三、下半年工作重點和計劃
下半年，灞橋區稅務局將堅決按照區委、區政府總體工作部署，統籌做好減稅降費和組織收入工作，不折不扣把各項稅收重點工作任務落實落細落到位，為奪取疫情防控和區域經濟社會發展雙勝利貢獻稅務力量。
一是聚焦組織收入。堅持原則堅守底線，嚴格規范組織收入，積極開展分析預測，算清經濟稅源賬、稅收政策賬、收入增減賬，科學測算收入規模，主動向區委區政府上報政策執行情況及效應分析，強化與財政局等有關部門的溝通聯系，合力營造良好的組織收入環境，全力完成區級收入目標任務。做好稅收專報，服務中心工作和領導決策。
二是聚焦減稅降費。牢固樹立落實減稅降費是政治任務、硬任務的理念，鞏固拓展減稅降費成效，建立健全工作機制，統籌協作密切配合，深化宣傳輔導培訓，按照簡化程序、精簡資料的要求，確保減稅降費政策進一步落地見效，增強納稅人、繳費人獲得感。
三是聚焦納稅服務。持續深入開展好“便民辦稅春風行動”，落實好“放管服”改革各項措施。健全局領導聯系重點稅源企業制度，以宣政策、送服務為主要內容，深入挖掘企業的政策需求，有效解決納稅人最關心最直接最現實的問題。建立納稅人訴求和意見受理快速反應、協調溝通和問責機制。深化“線上稅銀互動”合作機制，推動稅務、銀行信息互通互用。拓展PC端、手機端、自助端等多種辦稅渠道，優化“線上”“線下”服務。
四是聚焦改革創新。優化稅收執法方式，健全完善監管體系。以分類分級管理為契機，以納稅信用體系建設為基礎，以風險管理為導向，有效防控執法風險的同時促使各項稅收執法活動依法實施、更加規范。積極推進干部隊伍管理法治化、規范化、專業化，最大限度激發干事創業的積極性和創造性，推進各項工作再上新臺階。
五是支持復工復產。全面落實“優惠政策落實要給力、‘非接觸式’辦稅要添力、數據服務大局要盡力、疫情防控工作要加力”的“四力”要求，統籌做好疫情防控和稅收工作。梳理符合政策規定的轄區企業名單，制作跟蹤臺賬，建立企業復產復工直接聯絡機制，做好有針對性的政策宣傳，以實際行動支持企業復工復產和區域經濟社會發展。
第二篇: 稅務上半年工作總結下半年工作計劃
2020年上半年，柯城區稅務局在市局黨委和區委區政府的堅強領導下，深入貫徹落實黨的十九大和十九屆四中全會精神，對照習近平總書記關于稅收工作的重要論述和建設“重要窗口”的指示精神，緊密圍繞總局“四力”要求，統籌推進疫情防控和稅收工作，做好“六穩”工作，落實“六保”任務，各項工作取得階段性進展。現將2020年上半年工作情況及下半年工作思路匯報如下：
一、2020上半年工作總結
（一）盡銳出戰、盡責擔當，落實疫情防控守土有位
自年初疫情發生以來,柯城區局全體干部職工秉承守土有責、守土擔責、守土盡責的擔當精神，常態化抓好抓實疫情防控。一是堅持慎終如始抓實疫情防控。實施“領導帶班+工作專班”、“一人一表”及24小時應急值守等疫情期間工作制度，確保區局內部疫情防控無死角。二是堅持下沉一線砥礪擔當作為。積極組織區局全體干部下沉社區參與地方聯防聯控工作，承接雙港社區管控點的防疫執勤任務，累計參與志愿服務386人次。三是堅持選樹先進彰顯榜樣力量。疫情期間，區局涌現出一批講政治、勇擔當、甘奉獻，義無反顧堅守在抗擊疫情崗位上的優秀干部，其中馬秀琴同志被評選為省稅務系統疫情防控工作表現突出個人。見賢思齊，榜樣的選樹激發了區局干部奉獻擔當的熱情，盡職盡責圓滿完成了社區疫情防控工作。
（二）降本減負、靶向施策，服務復工復產硬核有力
上半年，柯城區局全面深化疫情期間稅費減免政策落地落細，政策紅利全面釋放。一是聚焦降本減負，做細減稅降費“一本賬”。成立減稅降費工作專班，建立部門聯審機制，確保企業各項稅費減免政策應享盡享。截至6月底，共落實“五減”稅收優惠1215.34萬元，落實降本減負稅收優惠1.85億元；階段性減免企業社會保險費累計惠及4712戶企業，減免三項社保費9162萬元，減征企業基本醫療保險2021.12萬元，返還社保費2933.51萬元，為101戶次企業辦理社保費緩繳，緩繳金額503.39萬元。二是聚焦企業需求，盤活稅銀協作“一盤棋”。上半年，在共建黨支部的基礎上區局與柯城農商行合作再深化再發力，于1月16日共同簽署了“攜手稅銀共建、創優營商環境”戰略合作協議。疫情發生以來，雙方聯合推出“稅銀復工貸”“外貿企業復產專享貸”“文旅業復蘇專享貸”等多款戰疫情、助復產的專項貸款產品。針對柯城區7.9洪災，再行推出一億元“稅銀減災貸”幫助企業渡難關，促發展。金融活水的注入，為轄區企業復工復產增添了底氣，上半年柯城區局助力企業復工復產新聞被浙江衛視報道9次。三是聚焦涉稅難點，織密幫扶服務“一張網”。為幫扶企業解決涉稅難點，疏通堵點，區局著力打造“一個黨員、一面旗幟、一座堡壘”的黨員服務品牌，組建“網格長＋網格員”黨員服務突擊隊，以網格長統領網格員，網格員互相協作，包干到企，開展黨員服務2300余次，充分發揮了黨員先鋒模范作用，助力企業復蘇達產。
（三）筑牢根基、服務地方，依法組織收入穩中有進
上半年，柯城區局克服困難、勇挑重擔，夯實稅收服務經濟根基職能。一是筑牢組織收入“壓艙石”。上半年累計組織稅費收入17.1億元，其中稅收收入9.73億元，同比增長0.94%；社保費收入6.83億元，同比下降4.18%；非稅收入2282萬元，其他收入3165萬元。完成地方一般公共預算收入6.36億元，為重點項目建設、文明城市創建積聚財源。二是用好收入分析“指南針”。依托稅收大數據，深入開展企業復工復產情況分析，持續提升分析質量和水平，報送相關稅務專報，為區委區政府主要領導科學決策建言獻策，上半年稅收分析專報獲得區主要領導批示2次。
（四）熱忱服務、提質增效，優化營商環境便捷有心
上半年，柯城區局始終以納稅人“答不答應、滿不滿意”為檢驗標準，直面問題，暢通梗阻，持續發力，不斷優化稅收營商環境，著力提升納稅人滿意度。一方面推行“非接觸式”辦稅，讓“信息化、便捷化”成為常態。發布“非接觸式”辦稅指南，推出175項可全程網上辦理事項，上半年，區局網上辦稅率達96.31%。與此同時，聯合資規、營商辦等部門，推進不動產“一件事”改革，將非房開土地增值稅清算納入“一窗受理”中，不斷簡化申報材料，壓縮辦理時間。另一方面搭建稅企連心橋，把“問需求、優服務”落到實處。結合“三服務”、“萬名黨員進萬企”活動，建立一把手負責制，每天定時召開工作推進會分析部署走訪調查工作，全力做好滿意度調查工作。截至目前，實地走訪2160戶，電話走訪1262戶，舉辦實體納稅人學堂輔導培訓2場，行業協會座談會3場，推送短信、微信、征納平臺消息5.2萬條，覆蓋49.3萬人次。通過實地和電話走訪、舉辦座談會等方式，共收集納稅人的涉稅“煩惱”，企業復產的涉稅“掣肘”，納稅服務中的“梗阻”三大類107個問題，其中現場解決98個，事后解決5個，上報市局4個，收集納稅人建議5條。
（五）強化征管、完善法制，提升治理水平高效有為
上半年，柯城區局致力于夯實稅收征收管理基礎，執法風險有效化解，稅收治理水平穩步提升。一是攻堅一線，高質量完成稅收征管工作。一方面，按照“先易后難、先大后小、以點帶面”的原則全面推廣增值稅電子發票，截至6月，累計開通電子發票3920戶，開通率達76.85%。另一方面，分類分批引導納稅人開展2019年度個人所得稅綜合所得匯算清繳，共為7779名納稅人辦理了個稅匯繳。二是細謀一分，高標準推進內控機制建設。建立健全網格化內控機制，進一步推進內部控制監督平臺工作，上半年區局內部控制運行未出現重大執法過錯和行政管理風險。三是深耕一層，高水平化解執法風險糾紛。一方面，上線推行行政執法公示平臺，已公示一般行政處罰結果24條，公示行政許可58條。另一方面，編寫單位權力和責任清單，落實執法責任制，開展政策落實“回頭看”和督審整改自查自糾，累計排查7類疑點指標，涉及230戶次，均按時完成整改。
（六）高舉旗幟、強化監督，全面從嚴治黨夯實有畏
上半年，柯城區局堅持政治統領集聚合力，從嚴治黨全面深入。一是理論武裝常抓不懈，提升組織“引領力”。利用“三會一課”、理論中心組學習等形式，組織全體干部開展“重要窗口”建設大討論，不斷豐富黨員干部理論知識。通過組織區局干部開展“迎七一、強黨性、學趙汴、樹新風”主題黨日活動，有效激發黨員干部“悟初心、守初心、踐初心”的熱潮，扎牢黨員干部思想根基。二是陣地建設提檔升級，提升發展“內生力”。一方面落實《黨支部工作導則》，堅持“一切工作到支部”的要求，確保“兩個責任”的落實，深入開展黨員培養計劃，本年度共發展5名優秀干部為入黨積極分子，3名干部轉為發展對象，支部陣地建設穩固擴展。另一方面，積極組織區局全體干部職工參與“全國文明城市”創建工作，上半年參與文明創建、交通勸導干部達465人次。三是從嚴治黨一以貫之，提升拒腐“威懾力”。上半年，區局圍繞作風建設、疫情防控等重點內容，把職責主業落到實處，把紀律規矩挺在前面。一方面通過“學查結合”壓實責任擔當，先后3次組織全體干部學習違反疫情防控工作紀律問題的通報案例；另一方面主動與區紀委對接，紀稅信息共享，護航企業復工復產。上半年，區局共實施6次專項監督檢查和正風肅紀督查，在全局范圍內營造了風清氣正、干事創業的濃厚氛圍。
（七）凝心聚力、激發活力，抓實隊伍建設平穩有序
上半年，柯城區局樹立選賢任能用人導向，考核晉升不斷優化。一是開展暖心保障工程，職級晉升穩妥推進。認真落實職務與職級并行工作方案，積極開展談心談話、思想引導、政策宣傳等工作，開展談心談話共計117人次，完成32人次職級晉升。二是開展素質提升工程，學習興稅全面推廣。積極做好“學習興稅”APP線上推廣工作，合計安裝登錄70人次，實現全員覆蓋。與此同時，組建青年骨干師資團隊，開展“學習興稅”線下大講堂活動。截至6月，已舉辦“學習興稅”線下講堂2場，區局學習氛圍進一步濃厚。
二、下半年工作思路
（一）錨定決心、貫徹學習，在“重要窗口”建設中展現風采
一方面要提高工作站位，立足更高平臺展現柯城稅務風采。要增強政治自覺，提高工作站位，展現稅務擔當，自覺把稅收工作放到建設“重要窗口”大局中去謀劃推動，引導激發區局干部進一步振奮精神、鼓足干勁，在稅務領域展現“重要窗口”的示范作用。另一方面要找準有力抓手，一體推進“重要窗口”建設和稅收現代化建設。堅持“六大工程”一張藍圖繪到底，全面承接建設“重要窗口”對稅收工作的新任務新要求，不斷迭代升級具體實施方案，確保政策落實落地、抓細抓好，以建設“重要窗口”新目標新定位引領區局稅收現代化建設。
（二）摸清底數、服務大局，在“減稅降費”落實中不打折扣
一是建立政策宣傳協同機制。繼續推廣運用“大數據+網格化”的工作模式，建立政策業務部門定內容—納稅服務部門作宣傳—稅源管理部門抓落實的政策宣傳閉環機制。通過規范化統一渠道內容，智能化精準匹配推送，網格化管控跟蹤到位，留痕化全程責任可查，進一步提高政策宣傳的效率和效果。二是強化政策落實監督檢查。統籌兼顧做好減稅降費老政策和新政策的落實工作，業務部門要加強跟蹤問效和分析研判，開展自查自核自糾，法制、紀檢部門要深化督察督辦工作機制，對政策落實不作為、慢作為、亂作為，以及敷衍整改、屢查屢犯的，將嚴肅追究問責。
（三）防控不懈、工作不怠，在“雙線作戰”進程中完成目標
一要密切跟蹤疫情形勢變化，毫不松懈的做好區局防范應對工作，慎終如始地抓緊、抓實、抓細常態化疫情防控工作。二要克服疫情的不利影響，轉危為機。深入落實就總局關于“要盡可能把疫情造成的損失挽回來、降到最低限度”的工作要求，以“六大工程”為有力抓手，加強工作科學統籌，提高執行質量效率，以更佳狀態、更實作風、更硬措施把因疫情耽誤的時間搶回來，確保各項工作目標任務如期完成。
（四）鞏固提升、銳意創新，在“營商環境”優化中持續發力
一是鞏固非接觸式辦稅成果。要進一步提高思想認識，鞏固疫情期間“非接觸式”辦稅工作成果，持續拓展“非接觸式”辦稅的覆蓋范圍，不斷提升“非接觸式”辦稅比例。二是打造智慧辦稅服務平臺。完善區局辦稅服務廳建設，適應網上辦稅趨勢調整優化服務資源配置，探索“智慧辦稅服務廳”建設，切實提高納稅服務能力和水平。
（五）馳而不息、示范引領，在“從嚴治黨”建設中久久為功
一是突出黨的政治引領。深入學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想，切實把“四個意識”“四個自信”“兩個維護”落實到堅決打贏新冠肺炎疫情防控阻擊戰、鞏固拓展減稅降費成效等重大決策部署上，用稅收工作實效檢驗政治建設成果。二是完善基層黨建機制。建立條塊結合事項、實行清單化管理機制。積極打造黨建業務融合品牌，在統籌推進新冠疫情防控和經濟社會發展中切實發揮好黨支部的戰斗堡壘作用和黨員干部的先鋒模范作用。三是健全執紀監督體系。加強作風紀律建設，構建區局黨委全面監督、紀檢組專責監督、機關黨委職能監督、黨支部日常監督、黨員民主監督相結合的監督體系，保持良好稅風稅紀，扎實做好迎接省局巡視準備工作。
第三篇: 稅務上半年工作總結下半年工作計劃
現將我局今年上半年工作情況和下半年工作計劃報告如下：
一、上半年工作情況
（一）圍繞中心工作，推進依法治稅
一是完成金三并庫。按照總局和省局金稅三期系統并庫統一工作部署，灞橋區稅務局作為全省唯一小雙軌試點單位，于xxxx年x月x日開始雙軌試運行。按照x大類、xx大項、xxx小項業務，圓滿完成了“雙軌”工作任務。
二是落實優惠政策。讓改革紅利持續釋放，稅收優惠真正惠及納稅人。繼續落實好西部大開發、高新技術企業、扶持小型微利企業、農產品及部分肉蛋禽生產流通等結構性減稅政策，及時跟進完善稅收管理措施，并定期開展政策效應評估分析，注重稅收收入與經濟發展的相互促進。
三是開展社保征收。以規范化管理為載體，立足“依法征費、科技強費、服務立費”，助力推進社會保險費征收系統平穩運行、繳費服務體系完善。積極與財政、人社和醫保部門溝通，建立聯系制度，開展多次社保費知識培訓，組織社會保險費和各項非稅收入平穩入庫。
四是做好稅收分析。開展稅收形勢分析、稅收風險分析、政策效應分析等各項專題分析和動態分析，做好每月收入分析及重點稅源分析工作，完成每月稅收專報。通過對轄區房地產行業的分析，完成了《從稅收視角看灞橋區房地產行業發展》的專題報告，獲得了區政府領導的表揚性批示。
五是加強風險應對。嚴格貫徹省市局工作要求，充分運用數據分析監控運用平臺提高風險應對質效，堅決打擊偷稅、逃稅、騙稅、虛開發票等稅收違法行為，營造公平有序的稅收環境。
（二）升級納稅服務，優化營商環境
一是落實制度，強化服務功能。全面落實首問責任、限時辦結、預約辦稅、延時服務、導稅服務和“最多跑一次”等各項服務制度，確保對納稅人和繳費人的問題及時解答、事項及時辦理。保障核心征管、網上辦稅等信息系統運行穩定，確保征收平穩、管理有序、服務高效。
二是營造氛圍，提高服務質量。嚴格開展xxxx年度納稅信用等級評定工作，強化信用體系建設。開辟多種渠道積極宣傳稅務部門各項便民利企措施，對典型案例及優秀經驗形成工作成果及時向區政府、省市局及有關部門匯報，爭取更多指導和配合，積極營造良好的稅收營商環境。
三是暢通渠道，注重服務反饋。為積極響應納稅人合理訴求，持續推動稅收工作改進提升，對納稅人滿意度進行電話調查，結合xxxxx市民熱線及xxxxx納稅服務熱線工單臺賬，每月梳理滿意度調查報告，以納稅人提出的問題和不滿點為導向，持續開展納稅人滿意度調查自查自糾工作。
（三）鑄造稅務鐵軍，踐行社會責任
一是推進全面從嚴治黨。全面強化日常監督，把黨的領導體現在日常管理監督之中。扎實開展違規收送禮金問題和違規經商辦企業問題專項整治工作，認真開展警示教育和自查自糾，暢通舉報渠道，持續做好監督檢查。清明、五一、端午節期間，早部署、早提醒，以區局“正風肅紀”主陣地專欄為載體，連續刊登各級紀委通報的典型案例，以案明紀、警鐘長鳴。
二是深化黨建“雙建雙促”。以基層稅務所支部為重點、機關支部參加基層稅務所支部“雙建雙促”，擴大納稅人聯系點、辦好納稅人學校。目前建成納稅人學校x個，分校x個，共建點xx個。每個共建點局黨委委員要親自到場，宣傳減稅降費系列稅收優惠政策，支部書記要為納稅人上好培訓課。通過“雙建雙促”平臺組織政策宣傳培訓xxxx多人次，分發宣傳資料xxxx多份。
三是抓好精神文明建設。強化陣地建設，建立起黨建活動室、“雙建雙促”活動室、廉政文化展室。上半年，開展節前慰問、幫扶活動，持續收集“好人”線索。x個基層稅務所繼續確認為市級文明單位，第一稅務所（辦稅服務廳）被市團委等x部門表彰為“x市窗口單位營商環境提升青年示范崗”，今年x月被全國婦聯授予“巾幗建功先進集體”。
四是持續深化精準扶貧。召開脫貧攻堅巡視考核整改專題民主生活會，切實增強脫貧工作的政治責任和整改提高的思想自覺，堅決完成脫貧攻堅各項工作任務。自覺對標建設宜居灞橋、打造最美城區目標愿景，通過“x+x”扶貧模式履行社會責任。春節前夕慰問老黨員、困難干部職工，多次向慈善機構捐款。
（四）推進重點項目，確保工作成效
一是推進減稅降費政策落地。灞橋區稅務局堅持將落實減稅降費政策作為頭等大事和首要任務，以“七個持續”全力以赴保障減稅降費轄區內落地落細落實，即營造濃厚氛圍，持續創新形式強化宣傳；精準培訓輔導，持續優化提升納稅服務；做好數據會審，持續加強政策效應分析；凝聚更大合力，持續積極爭取外部支持；開展督察督辦，持續著力提高工作質效；推進社保降率，持續及時完成風險應對；突出工作亮點，持續典型引領全面聯動。截止目前，對全體干部以視頻和集中授課形式開展x次培訓，培訓xxx多人次；二是對辦稅服務廳人員利用晨會和下班時間進行學習培訓，組織日常培訓xx場，培訓xxxx余人次；通過QQ群、微信群等網絡輔導培訓xx場，面對面培訓xx場，累計培訓人數達xxxxx人。
二是開展掃黑除惡專項斗爭。組織廣大干部職工認真學習掃黑除惡專項工作會議精神，充分認識開展掃黑除惡專項斗爭的重要意義。大力宣傳稅法及掃黑除惡的相關法律法規，印刷xxxx余份掃黑除惡專項斗爭明白紙，發放給區局干部和廣大納稅人。將掃黑除惡與稅務核查工作緊密結合，全方位開展集中排查、滾動排查。對轄區內唐都醫院附近“黑停車場”進行督導檢查，開展房地產項目售賣車位涉稅問題專項整治工作，規范我市房地產項目車位售賣秩序。區局掃黑除惡領導小組辦公室對收到轉辦的涉黑案件高度重視，依據案件的實際情況成立專案組，抽調得力人手，加快調查速度，查封銀行賬號，提高管理風險，降低納稅信用等級，保質保量完成工作目標。
二、下半年工作計劃
（一）推動全面從嚴治黨，抓好重點工作
按照區局xxxx“作風建設強化年”工作要求，結合“不忘初心、牢記使命”主題教育認真抓好警示教育，引導廣大稅務干部增強紀律規矩意識，促進區局全面從嚴治黨向縱深發展。繼續抓好全覆蓋監督檢查，在做實做細對減稅降費政策落實和掃黑除惡專項斗爭監督上下功夫。主動出擊，采取走訪企業、召開座談會、發放問卷調查、開展對各科所的監督檢查等方式，了解掌握工作落實情況的第一手資料，并加大執紀問責力度，對工作落實不到位的科所和個人，針對情節輕重，嚴肅問責。
（二）加強宣傳輔導，落實減稅降費
持續做好加強媒體融合宣傳、強化自媒體宣傳、拓展宣傳渠道、解讀最新政策等工作，并不斷通過網站、微信、微博、移動客戶端、印發宣傳資料等方式開展減稅降費政策宣傳，落實“四清冊一臺帳”制度。強化電子稅務局申報操作培訓輔導，積極宣傳、引導納稅人使用網上辦稅、自助辦稅等多元化的辦稅方式，實現“常規事項不出門、特殊事項跑一次”的辦稅目標。開辦實體納稅人學堂，按照省市局要求加強培訓輔導，確保減稅降費政策為納稅人和繳費人普遍知曉運用。
（三）提高思想認識，持續掃黑除惡
聚焦關鍵時間、重點區域、重點人群，加大力度，充分調動全局力量、整合全局資源，持續對重點行業領域開展專項整治法治宣傳。深入企業開展走訪調查，對偷、逃、抗、騙等方面易發生重點行業領域涉黑涉惡進行全面排查分析，全方位開展集中排查、滾動排查，做到底數清、情況明。建立健全與工商、財政、公檢法等各部門的消息互通、信息共享及聯手行動長效工作機制，發現黑惡犯罪線索及時向區掃黑辦通報，做到協同配合，形成預防和打擊黑惡勢力犯罪的合力。
（四）做好職責劃轉，降低繳費成本
實現全區社會保險費交由稅務部門統一征收，并逐步構建起職責清晰、流程順暢、征管規范、協作有力、便民高效的社會保險費征繳體制。從方便群眾辦事和優化協同高效服務的角度出發，理清職責邊界，充分發揮好優勢，通過精簡資料、簡化流程，拓展繳費渠道，降低繳費成本。積極拓展“實體、網上、掌上、自助”等多樣化繳費渠道，避免繳費人多頭跑、往返跑；針對不同繳費群體、不同費種的差異化特點，采取有針對性的服務措施，滿足繳費人多元化的服務需求，不斷增強繳費人的獲得感。
（五）深入精準發力，打贏脫貧攻堅
灞橋區稅務局將貫徹落實好區委區政府脫貧攻堅安排部署，用心、用情、用行動去幫扶困難群眾，有力激發貧困戶脫貧攻堅的內生動力，增強貧困戶脫貧攻堅的信心與決心，早日實現物質、精神雙脫貧。堅持把脫貧責任扛在肩上，把扶貧任務抓在手上，定任務、定舉措、定時限，抓培訓、抓整改、抓落實，以更扎實的工作作風、更務實的工作舉措，全力以赴為打贏打好精準脫貧攻堅戰做出應有的貢獻。
第四篇: 稅務上半年工作總結下半年工作計劃
今年以來，在區委、區政府和市稅務局的正確領導下，灞橋區稅務局緊緊圍繞“創新發展、率先發展、全面發展”要求，聚焦中心，抓好主業，務實擔當，創新作為，持續提升服務管理水平，充分發揮稅收職能作用，全力以赴助力疫情防控和區域經濟社會發展。
一、重點工作推進情況
一是組織稅費收入。堅持組織收入原則不動搖，嚴守組織收入紀律，強化稅收預測分析，動態把握重點稅源，積極應對經濟下行壓力，牢牢把握組織收入的主動權。務必把該征的稅費依法依規征收好，堅決打擊虛開騙稅、堅決不收“過頭稅費”、堅決做好留抵退稅工作。
二是落實減稅降費。開展“我來幫咱企業算算賬”活動，制作《稅收優惠政策指引匯編》《減稅降費分戶會診報告》，將減稅降費與黨的建設“雙聯雙送雙促”工作相結合，務必把該減的稅減到位、務必把該降的費降到位。組建疫情防控納服團隊，圍繞“六穩六保”，全面及時梳理、全力積極落實疫情防控、減稅降費、支持企業復工復產等各項優惠政策。
三是優化納稅服務。利用“便民辦稅一線通”“稅企交流掌上通”“云稅通可視化辦理平臺”，大力推廣“非接觸式”辦稅業務和渠道。主動向疫情防控重點保障物資生產企業推送宣傳輔導，利用稅收宣傳月等契機，持續開展宣傳輔導培訓。認真落實政務服務“好差評”制度。成立一把手負總責的優化稅收營商環境和提高納稅人滿意度領導小組，嚴格建立直聯包抓機制，班子成員、科室包抓稅務所并負連帶責任，齊抓共管，優化營商環境。
四是強化稅收征管。開展發票違法行為專項整治，嚴厲打擊涉稅違法行為，不斷規范稅收經濟秩序。探索實施分級分類管理，抓好重點稅源管理，防范征管漏洞和稅款流失。以“非接觸式”組織開展日常風險應對工作，接收處理實時風險應對任務、自然人異議申訴，提高征納互動任務處理率，降低涉稅風險，提高稅法遵從度。
五是推進掃黑除惡。制定xxxx年區局掃黑除惡專項斗爭重點領域專項整治行動方案，每月召開區局掃黑除惡專項斗爭推進會，深入開展掃黑除惡專項斗爭“六清”行動，以重點行業涉黑惡亂象為重點，持續開展稅務領域專項整治行動，確保稅收領域亂象得到有效遏制，用更大力度“打傘破網”“打財斷血”。
二、存在問題
主要存在的問題是：受疫情及減稅降費等各項稅收優惠政策的影響，稅費收入下滑，財政收支平衡壓力加大，地方財政需求同稅費減收之間的矛盾更加突出。
上半年，主要受房地產業市場影響，國內增值稅、企業所得稅、城市維護建設稅同比均同比下降，同比減幅最高達xx.xx%。受疫情影響，市場不活躍，整體收入下降，印花稅同比降幅xx.xx%。同時，個人所得稅、房產稅、耕地占用稅、資源稅均同比下降，同比減幅最高達xx.xx%。
疫情影響方面：今年因發生新冠肺炎疫情，全區除特殊行業外幾乎所有企業停工停產，整個區域內生產、消費、基礎建設、投資短期內影響巨大，特別是我區四個支柱行業，房地產業、制造業、建筑業、批發零售業影響都很大，幾乎全部停產停業，四個行業xxxx年度完成稅收收入占比分別為xx.xx%、xx.xx%、x.xx%、x.xx%，合計稅收收入占比達到了xx.xx%。
三、下半年工作重點和計劃
下半年，灞橋區稅務局將堅決按照區委、區政府總體工作部署，統籌做好減稅降費和組織收入工作，不折不扣把各項稅收重點工作任務落實落細落到位，為奪取疫情防控和區域經濟社會發展雙勝利貢獻稅務力量。
一是聚焦組織收入。堅持原則堅守底線，嚴格規范組織收入，積極開展分析預測，算清經濟稅源賬、稅收政策賬、收入增減賬，科學測算收入規模，主動向區委區政府上報政策執行情況及效應分析，強化與財政局等有關部門的溝通聯系，合力營造良好的組織收入環境，全力完成區級收入目標任務。做好稅收專報，服務中心工作和領導決策。
二是聚焦減稅降費。牢固樹立落實減稅降費是政治任務、硬任務的理念，鞏固拓展減稅降費成效，建立健全工作機制，統籌協作密切配合，深化宣傳輔導培訓，按照簡化程序、精簡資料的要求，確保減稅降費政策進一步落地見效，增強納稅人、繳費人獲得感。
三是聚焦納稅服務。持續深入開展好“便民辦稅春風行動”，落實好“放管服”改革各項措施。健全局領導聯系重點稅源企業制度，以宣政策、送服務為主要內容，深入挖掘企業的政策需求，有效解決納稅人最關心最直接最現實的問題。建立納稅人訴求和意見受理快速反應、協調溝通和問責機制。深化“線上稅銀互動”合作機制，推動稅務、銀行信息互通互用。拓展PC端、手機端、自助端等多種辦稅渠道，優化“線上”“線下”服務。
四是聚焦改革創新。優化稅收執法方式，健全完善監管體系。以分類分級管理為契機，以納稅信用體系建設為基礎，以風險管理為導向，有效防控執法風險的同時促使各項稅收執法活動依法實施、更加規范。積極推進干部隊伍管理法治化、規范化、專業化，最大限度激發干事創業的積極性和創造性，推進各項工作再上新臺階。
五是支持復工復產。全面落實“優惠政策落實要給力、‘非接觸式’辦稅要添力、數據服務大局要盡力、疫情防控工作要加力”的“四力”要求，統籌做好疫情防控和稅收工作。梳理符合政策規定的轄區企業名單，制作跟蹤臺賬，建立企業復產復工直接聯絡機制，做好有針對性的政策宣傳，以實際行動支持企業復工復產和區域經濟社會發展。
第五篇: 稅務上半年工作總結下半年工作計劃
2021年上半年，xx縣稅務局堅持以xxx新時代中國特色社會主義思想為指導，全面貫徹黨的十九大、十九屆二中、三中全會精神，深入學習貫徹xxxxx視察廣東重要講話精神和李希書記調研清遠講話精神，認真貫徹落實縣委十三屆六次、七次全會精神和市稅務局以及縣委、縣政府的各項決策部署，不斷增強稅收服務經濟決策能力，著力提升納稅服務質量，持續優化稅收營商環境，全面推動減稅降費政策措施在xx落地生根。
一、2021年上半年工作總結
（一）始終堅持黨對稅收工作的全面領導
堅持以xxx新時代中國特色社會主義思想為指導，深入學習貫徹xxxxx視察廣東重要講話精神和李希書記調研清遠講話精神，堅持和加強黨對稅收工作的全面領導，認真開展“不忘初心、牢記使命”主題教育，把主題教育開展同弘揚“忠誠擔當、崇法守紀、興稅為民”的中國稅務精神相結合，與“兩學一做”學習教育常態化制度化一同推進、一同開展。縣局黨委先后召開了2次黨委理論學習中心組學習研討會，組織了12次黨委會會前學習。堅持全面從嚴治黨，嚴肅黨內政治生活，落實中央八項規定，堅決防止“四風問題”反彈回潮。嚴格標準，對全縣稅務系統辦公用房情況開展自查自糾。抓好經常性紀律教育，運用好監督執紀“四種形態”，上半年累計開展談話提醒47人次。
（二）著力提升稅收服務經濟社會發展大局的水平
緊緊圍繞組織收入中心工作，嚴格遵守組織收入原則，落實“四個堅決”。切實加強稅收預測和收入進度監控，確保完成各級次收入預期目標，為xx經濟社會發展提供堅實的財力保障。今年1至6月份，累計組織稅費收入72949萬元，同比增收15164萬元，增長26.24%。其中稅收收入39048萬元，同比增收1669萬元，增長4.47%。
（三）全面落實減稅降費政策措施
通過多種方式開展宣傳輔導，實現政策宣傳百分百全覆蓋。今年1至6月份，共發送政策宣傳短信17241條、在微信互動群發布減稅降費專題共16個、上門輔導小微企業戶數202戶（次）、輔導涉稅專業機構人數11戶（次）、共對556戶（次）納稅人開展了三期政策輔導會、二期政策宣講會，確保符合條件的納稅人、繳費人應知盡知、應享盡享。在辦稅服務廳設置“小微企業稅收優惠咨詢服務崗”、“小微企業稅收優惠業務專窗”，嚴格落實首問責任、限時辦結、預約辦稅、延時服務和“最多跑一次”等各項辦稅服務制度。不折不扣落實減稅降費各項政策措施，充分釋放稅收政策紅利。
（四）持續優化稅收營商環境
加強辦稅服務廳資源配置，減少納稅人辦稅等候時間，落實首問責任、一次性告知、限時辦結、延時服務、導稅服務、“最多跑一次”等各項辦稅服務制度，提高納稅服務質量。通過稅企座談會和培訓班，進行最新優惠政策的宣傳和解讀。以納稅人需求為導向，在辦稅大廳上線創新推廣“xx縣稅務局優化營商環境自助查詢平臺”，實現抓黨建促發展，抓創新促落實，確保減稅降費政策落地生根，進一步改善xx稅收營商環境。
（五）強力推進法治稅務建設
深入推行“三項制度”，全面開展稅收執法全過程記錄工作，確保法制審核工作有序開展。按照稅收執法責任制規定進行責任追究工作，已按要求責令整改1戶，發起申述流程1戶。開展“稅粵無憂，悅行有你”“巧手剪紙寄稅情”“優化營商環境”等稅法普及活動，送稅法進企業、校園、社區、鄉村、學校，不斷提高民眾稅法知曉度和遵從度。
（六）不斷深化干部隊伍建設
強化全員績效理念，制定績效考評結果運用辦法，深化考評結果應用，發揮績效管理的正向激勵作用。強化業務培訓，舉辦全員知識更新培訓班1期，共133人參加了培訓。積極組織人員參加總局、省局及市局組織的各類培訓（含視頻及外出培訓），累計參訓人數達600余人次。組建“黨員先鋒隊”“減稅降費青年志愿宣傳隊”，積極開展“減稅降費滿愛回家”“鬧元宵”“學雷鋒超市”“巾幗旗袍秀”“植樹護綠”等主題活動，全面展現了稅務干部新風采。今年上半年，xx縣稅務局團支部被共青團廣東省委員會授予2021-2021年度“廣東省五四紅旗團支部”榮譽稱號，被共青團xx縣委員會授予2021-2021年度xx縣“五四紅旗團（總）支部”榮譽稱號。其中，團支部書記袁小媚榮獲2021-2021年度xx縣“優秀共青團干部”榮譽稱號；團員鐘文、黃寧榮獲2021-2021年度xx縣“優秀共青團員”。
二、存在問題和困難
對照新時代稅收現代化的要求，工作還存在不少問題和不足，主要有：一是全面從嚴治黨工作還需要進一步加強。一些干部對全面從嚴治黨的思想認識還不到位，基層黨建工作有待加強。二是稅收服務經濟社會發展大局水平仍需進一步提升。針對企業轉型發展中遇到的涉稅問題，跟進服務和指導沒有完全到位。三是納稅服務供給還不能充分滿足納稅人日益提升的多元化需求。一些改革創新舉措與納稅人、社會各界實際需要的契合度有待增強。四是干部隊伍的素質能力與高質量推進稅收現代化的需要還有差距。隊伍的綜合素質和能力有待增強，高層次、專業化人才還不多。
三、下半年工作思路
（一）不斷加強黨對稅收工作的全面領導。精心組織“不忘初心、牢記使命”主題教育活動，深入貫徹落實xxx新時代中國特色社會主義思想和總書記重要指示批示精神，堅持讀原著、學原文、悟原理。強化黨建引領，創新方式方法，把開展主題教育與推進稅收工作融合共進，把主題教育同改革任務落實、稅收業務開展、干部隊伍建設等相結合，以開展“不忘初心、牢記使命”主題教育為契機，進一步落實好黨中央、國務院實施更大規模減稅降費的決策部署，確保納稅人、繳費人有實實在在的獲得感。
（二）充分發揮稅收職能作用。嚴格執行組織收入原則，依法征收，應收盡收，確保組織收入穩步增長。完善稅收政策解讀、輔導、宣傳常態化機制，提高稅收政策的知曉度，主動向納稅人推送政策優惠“紅包”。落實好金融機構對農戶和小微企業金融服務、支持精準扶貧等稅收政策，積極推廣“銀稅互動”。落實好促進創業投資、支持小微企業發展、“三農”發展、出口退稅等稅收政策，服務鄉村產業發展，為xx實施鄉村振興戰略“三大全域兩大攻堅”系列行動，促進城鄉融合發展、破解城鄉二元結構提供堅實保障。
（三）持續推進減稅降費政策措施落地生根。進一步抓好減稅降費宣傳輔導培訓工作，做到100%全覆蓋。強化稅收對社會民生事業的支撐，繼續落實好促進重點群體就業創業以及支持教育、文化、養老、醫療發展的稅收優惠政策。大力支持民營企業發展壯大，積極推進“銀稅互動”，鼓勵和推動金融機構依托納稅信用創新信貸產品，推動稅務、銀行信息互通互聯，緩解小微企業融資難題。不折不扣落實好國家新出臺的普惠性和結構性減稅政策，確保全部優惠政策落實到位。
（四）全面提升納稅服務質量。完善健全納稅服務指引，全面梳理涉稅服務事項，盡最大努力滿足納稅人個性化需求，打造個性化服務品牌，使納稅人需求與服務供給無縫對接、互動發展。完善納稅人需求收集、應對機制，及時回應納稅人關切。繼續加強業務培訓，提升前臺人員綜合素質。
（五）加大推進稅收法治建設力度。嚴厲查處騙稅虛開違法行為，加大打虛打騙工作力度，扎實開展掃黑除惡專項斗爭，以強化打擊騙稅、虛開和制售非法發票為抓手，深入開展行業、區域專項整治，堅決查處制售虛假發票違法行為專案，充分利用“公安+稅務”聯絡機制，嚴厲打擊發票違法犯罪行為。
（六）加強干部隊伍建設。加強領導班子和干部隊伍建設，切實把領導班子和領導干部打造成為引領稅收改革發展的核心力量。加強干部教育培訓，持續抓好“崗位大練兵、業務大比武”活動，鼓勵干部報考“三師”等職業資格。積極開展數字人事數據應用和績效管理，不斷完善考評方式和優化干部教育、培養、管理、激勵等機制，不斷增強隊伍凝聚力和向心力。
第六篇: 稅務上半年工作總結下半年工作計劃
今年以來，在區委、區政府、市稅務局的正確指導下，瀝橋區稅務局緊緊圍繞創新發展、率先發展、全面發展的要求，著重于中心，抓住主要業務，實務負責，創新，持續提高服務管理水平，充分發揮稅收功能，全力支持疫情對策和地區經濟社會發展。
一、重點工作推廣情況。
一是組織稅收入。堅持組織收入原則不動搖，嚴守組織收入紀律，加強稅收預測分析，動態把握重點稅源，積極應對經濟下行壓力，牢牢把握組織收入主動權。必須依法征收該征收的稅金，堅決打擊欺詐稅，堅決不征收過度稅金，堅決做退稅工作。
二是落實減稅費用。開展我幫助企業計算活動，制作《稅收優惠政策指導匯編》《減稅費用分戶會議報告》，結合減稅費用和黨建設的雙聯雙聯雙聯雙聯雙聯雙聯雙聯雙聯雙聯雙聯雙聯雙聯雙聯組建疫情預防管理隊伍，以六穩六保為中心，全面及時整理，積極落實疫情預防管理、減稅費用、支持企業再生產等優惠政策。
三是優化納稅服務。利用便民稅第一線通稅企交流掌上通云稅通視覺化處理平臺，大力推進非接觸式稅務業務和渠道。積極向疫情對策重點保障物資生產企業推進宣傳指導，利用稅收宣傳月等契機，繼續開展宣傳指導訓練。認真落實政務服務好評制度。設立頂級負責人優化稅收經營者環境，提高納稅人滿意度的領導小組，嚴格建立直接聯合抓住機制，班成員、科室抓住稅務所承擔連帶責任，一起管理，優化經營者環境。
四是加強稅收征收管理。開展發票違法行為專項整治，嚴厲打擊涉稅違法行為，不斷規范稅收經濟秩序。探索實施等級分類管理，抓住重點稅源管理，防止征收漏洞和稅收流失。以非接觸式組織開展日常風險應對工作，接受處理即時風險應對任務、自然人異議投訴，提高征收互動任務處理率，降低涉稅風險，提高稅法遵從度。
五是推進掃黑除惡。制定xxxx年區局掃黑除惡專項斗爭重點領域專項整治。
動方案，每月召開區局掃黑除惡專項斗爭推進會，深入開展掃黑除惡專項斗爭“六清”行動，以重點行業涉黑惡亂象為重點，持續開展稅務領域專項整治行動，確保稅收領域亂象得到有效遏制，用更大力度“打傘破網”“打財斷血”。
二、存在問題
主要存在的問題是：受疫情及減稅降費等各項稅收優惠政策的影響，稅費收入下滑，財政收支平衡壓力加大，地方財政需求同稅費減收之間的矛盾更加突出。
上半年，主要受房地產業市場影響，國內增值稅、企業所得稅、城市維護建設稅同比均同比下降，同比減幅最高達xx.xx%。受疫情影響，市場不活躍，整體收入下降，印花稅同比降幅xx.xx%。同時，個人所得稅、房產稅、耕地占用稅、資源稅均同比下降，同比減幅最高達xx.xx%。
疫情影響方面：今年因發生新冠肺炎疫情，全區除特殊行業外幾乎所有企業停工停產，整個區域內生產、消費、基礎建設、投資短期內影響巨大，特別是我區四個支柱行業，房地產業、制造業、建筑業、批發零售業影響都很大，幾乎全部停產停業，四個行業xxxx年度完成稅收收入占比分別為xx.xx%、xx.xx%、x.xx%、x.xx%，合計稅收收入占比達到了xx.xx%。
三、下半年工作重點和計劃
下半年，灞橋區稅務局將堅決按照區委、區政府總體工作部署，統籌做好減稅降費和組織收入工作，不折不扣把各項稅收重點工作任務落實落細落到位，為奪取疫情防控和區域經濟社會發展雙勝利貢獻稅務力量。
一是聚焦組織收入。堅持原則堅守底線，嚴格規范組織收入，積極開展分析預測，算清經濟稅源賬、稅收政策賬、收入增減賬，科學測算收入規模，主動向區委區政府上報政策執行情況及效應分析，強化與財政局等有關部門的溝通聯系，合力營造良好的組織收入環境，全力完成區級收入目標任務。做好稅收專報，服務中心工作和領導決策。
二是聚焦減稅降費。牢固樹立落實減稅降費是政治任務、硬任務的理念，鞏固拓展減稅降費成效，建立健全工作機制，統籌協作密切配合，深化宣傳輔導培訓，按照簡化程序、精簡資料的要求，確保減稅降費政策進一步落地見效，增強納稅人、繳費人獲得感。
三是聚焦納稅服務。持續深入開展好“便民辦稅春風行動”，落實好“放管服”改革各項措施。健全局領導聯系重點稅源企業制度，以宣政策、送服務為主要內容，深入挖掘企業的政策需求，有效解決納稅人最關心最直接最現實的問題。建立納稅人訴求和意見受理快速反應、協調溝通和問責機制。深化“線上稅銀互動”合作機制，推動稅務、銀行信息互通互用。拓展PC端、手機端、自助端等多種辦稅渠道，優化“線上”“線下”服務。
四是聚焦改革創新。優化稅收執法方式，健全完善監管體系。以分類分級管理為契機，以納稅信用體系建設為基礎，以風險管理為導向，有效防控執法風險的同時促使各項稅收執法活動依法實施、更加規范。積極推進干部隊伍管理法治化、規范化、專業化，最大限度激發干事創業的積極性和創造性，推進各項工作再上新臺階。
五是支持復工復產。全面落實“優惠政策落實要給力、‘非接觸式’辦稅要添力、數據服務大局要盡力、疫情防控工作要加力”的“四力”要求，統籌做好疫情防控和稅收工作。梳理符合政策規定的轄區企業名單，制作跟蹤臺賬，建立企業復產復工直接聯絡機制，做好有針對性的政策宣傳，以實際行動支持企業復工復產和區域經濟社會發展。
第七篇: 稅務上半年工作總結下半年工作計劃
今年以來，在區委、區政府和市稅務局的正確領導下，灞橋區稅務局緊緊圍繞“創新發展、率先發展、全面發展”要求，聚焦中心，抓好主業，務實擔當，創新作為，持續提升服務管理水平，充分發揮稅收職能作用，全力以赴助力疫情防控和區域經濟社會發展。
一、重點工作推進情況
一是組織稅費收入。堅持組織收入原則不動搖，嚴守組織收入紀律，強化稅收預測分析，動態把握重點稅源，積極應對經濟下行壓力，牢牢把握組織收入的主動權。務必把該征的稅費依法依規征收好，堅決打擊虛開騙稅、堅決不收“過頭稅費”、堅決做好留抵退稅工作。
二是落實減稅降費。開展“我來幫咱企業算算賬”活動，制作《稅收優惠政策指引匯編》《減稅降費分戶會診報告》，將減稅降費與黨的建設“雙聯雙送雙促”工作相結合，務必把該減的稅減到位、務必把該降的費降到位。組建疫情防控納服團隊，圍繞“六穩六保”，全面及時梳理、全力積極落實疫情防控、減稅降費、支持企業復工復產等各項優惠政策。
三是優化納稅服務。利用“便民辦稅一線通”“稅企交流掌上通”“云稅通可視化辦理平臺”，大力推廣“非接觸式”辦稅業務和渠道。主動向疫情防控重點保障物資生產企業推送宣傳輔導，利用稅收宣傳月等契機，持續開展宣傳輔導培訓。認真落實政務服務“好差評”制度。成立一把手負總責的優化稅收營商環境和提高納稅人滿意度領導小組，嚴格建立直聯包抓機制，班子成員、科室包抓稅務所并負連帶責任，齊抓共管，優化營商環境。
四是強化稅收征管。開展發票違法行為專項整治，嚴厲打擊涉稅違法行為，不斷規范稅收經濟秩序。探索實施分級分類管理，抓好重點稅源管理，防范征管漏洞和稅款流失。以“非接觸式”組織開展日常風險應對工作，接收處理實時風險應對任務、自然人異議申訴，提高征納互動任務處理率，降低涉稅風險，提高稅法遵從度。
五是推進掃黑除惡。制定xxxx年區局掃黑除惡專項斗爭重點領域專項整治行動方案，每月召開區局掃黑除惡專項斗爭推進會，深入開展掃黑除惡專項斗爭“六清”行動，以重點行業涉黑惡亂象為重點，持續開展稅務領域專項整治行動，確保稅收領域亂象得到有效遏制，用更大力度“打傘破網”“打財斷血”。
二、存在問題
主要存在的問題是：受疫情及減稅降費等各項稅收優惠政策的影響，稅費收入下滑，財政收支平衡壓力加大，地方財政需求同稅費減收之間的矛盾更加突出。
上半年，主要受房地產業市場影響，國內增值稅、企業所得稅、城市維護建設稅同比均同比下降，同比減幅最高達xx.xx%。受疫情影響，市場不活躍，整體收入下降，印花稅同比降幅xx.xx%。同時，個人所得稅、房產稅、耕地占用稅、資源稅均同比下降，同比減幅最高達xx.xx%。
疫情影響方面：今年因發生新冠肺炎疫情，全區除特殊行業外幾乎所有企業停工停產，整個區域內生產、消費、基礎建設、投資短期內影響巨大，特別是我區四個支柱行業，房地產業、制造業、建筑業、批發零售業影響都很大，幾乎全部停產停業，四個行業xxxx年度完成稅收收入占比分別為xx.xx%、xx.xx%、x.xx%、x.xx%，合計稅收收入占比達到了xx.xx%。
三、下半年工作重點和計劃
下半年，灞橋區稅務局將堅決按照區委、區政府總體工作部署，統籌做好減稅降費和組織收入工作，不折不扣把各項稅收重點工作任務落實落細落到位，為奪取疫情防控和區域經濟社會發展雙勝利貢獻稅務力量。
一是聚焦組織收入。堅持原則堅守底線，嚴格規范組織收入，積極開展分析預測，算清經濟稅源賬、稅收政策賬、收入增減賬，科學測算收入規模，主動向區委區政府上報政策執行情況及效應分析，強化與財政局等有關部門的溝通聯系，合力營造良好的組織收入環境，全力完成區級收入目標任務。做好稅收專報，服務中心工作和領導決策。
二是聚焦減稅降費。牢固樹立落實減稅降費是政治任務、硬任務的理念，鞏固拓展減稅降費成效，建立健全工作機制，統籌協作密切配合，深化宣傳輔導培訓，按照簡化程序、精簡資料的要求，確保減稅降費政策進一步落地見效，增強納稅人、繳費人獲得感。
三是聚焦納稅服務。持續深入開展好“便民辦稅春風行動”，落實好“放管服”改革各項措施。健全局領導聯系重點稅源企業制度，以宣政策、送服務為主要內容，深入挖掘企業的政策需求，有效解決納稅人最關心最直接最現實的問題。建立納稅人訴求和意見受理快速反應、協調溝通和問責機制。深化“線上稅銀互動”合作機制，推動稅務、銀行信息互通互用。拓展PC端、手機端、自助端等多種辦稅渠道，優化“線上”“線下”服務。
四是聚焦改革創新。優化稅收執法方式，健全完善監管體系。以分類分級管理為契機，以納稅信用體系建設為基礎，以風險管理為導向，有效防控執法風險的同時促使各項稅收執法活動依法實施、更加規范。積極推進干部隊伍管理法治化、規范化、專業化，最大限度激發干事創業的積極性和創造性，推進各項工作再上新臺階。
五是支持復工復產。全面落實“優惠政策落實要給力、‘非接觸式’辦稅要添力、數據服務大局要盡力、疫情防控工作要加力”的“四力”要求，統籌做好疫情防控和稅收工作。梳理符合政策規定的轄區企業名單，制作跟蹤臺賬，建立企業復產復工直接聯絡機制，做好有針對性的政策宣傳，以實際行動支持企業復工復產和區域經濟社會發展。
第八篇: 稅務上半年工作總結下半年工作計劃
2021年上半年，xx縣稅務局堅持以xxx新時代中國特色社會主義思想為指導，全面貫徹黨的十九大、十九屆二中、三中全會精神，深入學習貫徹xxxxx視察廣東重要講話精神和李希書記調研清遠講話精神，認真貫徹落實縣委十三屆六次、七次全會精神和市稅務局以及縣委、縣政府的各項決策部署，不斷增強稅收服務經濟決策能力，著力提升納稅服務質量，持續優化稅收營商環境，全面推動減稅降費政策措施在xx落地生根。
一、2021年上半年工作總結
（一）始終堅持黨對稅收工作的全面領導
堅持以xxx新時代中國特色社會主義思想為指導，深入學習貫徹xxxxx視察廣東重要講話精神和李希書記調研清遠講話精神，堅持和加強黨對稅收工作的全面領導，認真開展“不忘初心、牢記使命”主題教育，把主題教育開展同弘揚“忠誠擔當、崇法守紀、興稅為民”的中國稅務精神相結合，與“兩學一做”學習教育常態化制度化一同推進、一同開展。縣局黨委先后召開了2次黨委理論學習中心組學習研討會，組織了12次黨委會會前學習。堅持全面從嚴治黨，嚴肅黨內政治生活，落實中央八項規定，堅決防止“四風問題”反彈回潮。嚴格標準，對全縣稅務系統辦公用房情況開展自查自糾。抓好經常性紀律教育，運用好監督執紀“四種形態”，上半年累計開展談話提醒47人次。
（二）著力提升稅收服務經濟社會發展大局的水平
緊緊圍繞組織收入中心工作，嚴格遵守組織收入原則，落實“四個堅決”。切實加強稅收預測和收入進度監控，確保完成各級次收入預期目標，為xx經濟社會發展提供堅實的財力保障。今年1至6月份，累計組織稅費收入72949萬元，同比增收15164萬元，增長26.24%。其中稅收收入39048萬元，同比增收1669萬元，增長4.47%。
（三）全面落實減稅降費政策措施
通過多種方式開展宣傳輔導，實現政策宣傳百分百全覆蓋。今年1至6月份，共發送政策宣傳短信17241條、在微信互動群發布減稅降費專題共16個、上門輔導小微企業戶數202戶（次）、輔導涉稅專業機構人數11戶（次）、共對556戶（次）納稅人開展了三期政策輔導會、二期政策宣講會，確保符合條件的納稅人、繳費人應知盡知、應享盡享。在辦稅服務廳設置“小微企業稅收優惠咨詢服務崗”、“小微企業稅收優惠業務專窗”，嚴格落實首問責任、限時辦結、預約辦稅、延時服務和“最多跑一次”等各項辦稅服務制度。不折不扣落實減稅降費各項政策措施，充分釋放稅收政策紅利。
（四）持續優化稅收營商環境
加強辦稅服務廳資源配置，減少納稅人辦稅等候時間，落實首問責任、一次性告知、限時辦結、延時服務、導稅服務、“最多跑一次”等各項辦稅服務制度，提高納稅服務質量。通過稅企座談會和培訓班，進行最新優惠政策的宣傳和解讀。以納稅人需求為導向，在辦稅大廳上線創新推廣“xx縣稅務局優化營商環境自助查詢平臺”，實現抓黨建促發展，抓創新促落實，確保減稅降費政策落地生根，進一步改善xx稅收營商環境。
（五）強力推進法治稅務建設
深入推行“三項制度”，全面開展稅收執法全過程記錄工作，確保法制審核工作有序開展。按照稅收執法責任制規定進行責任追究工作，已按要求責令整改1戶，發起申述流程1戶。開展“稅粵無憂，悅行有你”“巧手剪紙寄稅情”“優化營商環境”等稅法普及活動，送稅法進企業、校園、社區、鄉村、學校，不斷提高民眾稅法知曉度和遵從度。
（六）不斷深化干部隊伍建設
強化全員績效理念，制定績效考評結果運用辦法，深化考評結果應用，發揮績效管理的正向激勵作用。強化業務培訓，舉辦全員知識更新培訓班1期，共133人參加了培訓。積極組織人員參加總局、省局及市局組織的各類培訓（含視頻及外出培訓），累計參訓人數達600余人次。組建“黨員先鋒隊”“減稅降費青年志愿宣傳隊”，積極開展“減稅降費滿愛回家”“鬧元宵”“學雷鋒超市”“巾幗旗袍秀”“植樹護綠”等主題活動，全面展現了稅務干部新風采。今年上半年，xx縣稅務局團支部被共青團廣東省委員會授予2021-2021年度“廣東省五四紅旗團支部”榮譽稱號，被共青團xx縣委員會授予2021-2021年度xx縣“五四紅旗團（總）支部”榮譽稱號。其中，團支部書記袁小媚榮獲2021-2021年度xx縣“優秀共青團干部”榮譽稱號；團員鐘文、黃寧榮獲2021-2021年度xx縣“優秀共青團員”。
二、存在問題和困難
對照新時代稅收現代化的要求，工作還存在不少問題和不足，主要有：一是全面從嚴治黨工作還需要進一步加強。一些干部對全面從嚴治黨的思想認識還不到位，基層黨建工作有待加強。二是稅收服務經濟社會發展大局水平仍需進一步提升。針對企業轉型發展中遇到的涉稅問題，跟進服務和指導沒有完全到位。三是納稅服務供給還不能充分滿足納稅人日益提升的多元化需求。一些改革創新舉措與納稅人、社會各界實際需要的契合度有待增強。四是干部隊伍的素質能力與高質量推進稅收現代化的需要還有差距。隊伍的綜合素質和能力有待增強，高層次、專業化人才還不多。
三、下半年工作思路
（一）不斷加強黨對稅收工作的全面領導。精心組織“不忘初心、牢記使命”主題教育活動，深入貫徹落實xxx新時代中國特色社會主義思想和總書記重要指示批示精神，堅持讀原著、學原文、悟原理。強化黨建引領，創新方式方法，把開展主題教育與推進稅收工作融合共進，把主題教育同改革任務落實、稅收業務開展、干部隊伍建設等相結合，以開展“不忘初心、牢記使命”主題教育為契機，進一步落實好黨中央、國務院實施更大規模減稅降費的決策部署，確保納稅人、繳費人有實實在在的獲得感。
（二）充分發揮稅收職能作用。嚴格執行組織收入原則，依法征收，應收盡收，確保組織收入穩步增長。完善稅收政策解讀、輔導、宣傳常態化機制，提高稅收政策的知曉度，主動向納稅人推送政策優惠“紅包”。落實好金融機構對農戶和小微企業金融服務、支持精準扶貧等稅收政策，積極推廣“銀稅互動”。落實好促進創業投資、支持小微企業發展、“三農”發展、出口退稅等稅收政策，服務鄉村產業發展，為xx實施鄉村振興戰略“三大全域兩大攻堅”系列行動，促進城鄉融合發展、破解城鄉二元結構提供堅實保障。
（三）持續推進減稅降費政策措施落地生根。進一步抓好減稅降費宣傳輔導培訓工作，做到100%全覆蓋。強化稅收對社會民生事業的支撐，繼續落實好促進重點群體就業創業以及支持教育、文化、養老、醫療發展的稅收優惠政策。大力支持民營企業發展壯大，積極推進“銀稅互動”，鼓勵和推動金融機構依托納稅信用創新信貸產品，推動稅務、銀行信息互通互聯，緩解小微企業融資難題。不折不扣落實好國家新出臺的普惠性和結構性減稅政策，確保全部優惠政策落實到位。
（四）全面提升納稅服務質量。完善健全納稅服務指引，全面梳理涉稅服務事項，盡最大努力滿足納稅人個性化需求，打造個性化服務品牌，使納稅人需求與服務供給無縫對接、互動發展。完善納稅人需求收集、應對機制，及時回應納稅人關切。繼續加強業務培訓，提升前臺人員綜合素質。
（五）加大推進稅收法治建設力度。嚴厲查處騙稅虛開違法行為，加大打虛打騙工作力度，扎實開展掃黑除惡專項斗爭，以強化打擊騙稅、虛開和制售非法發票為抓手，深入開展行業、區域專項整治，堅決查處制售虛假發票違法行為專案，充分利用“公安+稅務”聯絡機制，嚴厲打擊發票違法犯罪行為。
（六）加強干部隊伍建設。加強領導班子和干部隊伍建設，切實把領導班子和領導干部打造成為引領稅收改革發展的核心力量。加強干部教育培訓，持續抓好“崗位大練兵、業務大比武”活動，鼓勵干部報考“三師”等職業資格。積極開展數字人事數據應用和績效管理，不斷完善考評方式和優化干部教育、培養、管理、激勵等機制，不斷增強隊伍凝聚力和向心力。
第九篇: 稅務上半年工作總結下半年工作計劃
上半年，在省教育廳的正確指導下，X市教育局牢牢抓住從嚴治黨、改革發展、安全穩定三大主題，全面貫徹黨的教育方針，穩步提升教育質量，傾心回應群眾期盼，各項工作有進展、有亮點、有突破。
一、上半年主要工作情況
（一）突出抓黨建，全面從嚴治黨不斷向縱深發展
1、深入開展黨史學習教育。堅持以黨組中心組為龍頭，黨支部為基礎，通過中心組學習、專題輔導、專題討論、“三會一課”、支部主題黨日活動等方式，組織黨員干部學習黨史知識，引導廣大黨員教職員工樹牢“四個意識”，堅定“四個自信”，嚴守黨的政治紀律和政治規矩，始終在思想上、政治上、行動上同黨中央保持高度一致。
2、完善民辦學校和社會組織黨的建設。每季度檢查督辦XX等民辦學校基層黨建工作。每季度召開市直民辦學校、非公社會組織黨組織建設督辦會，在機關黨委的幫助下，成立了XX黨支部，給每個民辦學校選派一名黨建指導員，加強日常監管工作。
3、加強黨員隊伍管理。把從嚴治黨要求貫穿到黨員發展和教育、管理、監督各個環節，提高發展黨員質量，優化黨員隊伍結構。在青年一線教師中發展了5名入黨積極分子。嚴格規范黨費的收繳，做的及時上交、每期公示。加大教育培訓力度，落實黨員和黨支部書記集中培訓制度，組織全市X名中小學黨組織書記參加全國中小學黨校網絡培訓，參與度和測試成績排在X省第一名。
4、馳而不息改進作風。面向基層、面向學校、面局機關及直屬事業單位發放《市教育局機關、直屬事業單位集中整治形式主義、官僚主義征求意見函》，廣泛征求意見，歸納形成問題清單；向局機關干部發放《市教育局機關、直屬事業單位形式主義、官僚主義突出問題自查情況表》，各自對照崗位職責正在認真開展自查。深入查擺形式主義、官僚主義存在問題，實行掛牌銷號制度，切實鞏固拓展作風建設成果。
（二）重點抓改革發展，教育事業發展水平不斷提升
1、持續推進教育領域綜合改革。重點推進7項改革：統籌推進市區義務教育優質均衡改革發展，市五屆人大三次會議通過了《關于推進X市區義務教育優質均衡發展的議案》，市政府第X次常務會進行了專題研究，制定具體工作方案。推動普惠性學前教育發展，開展了規范幼兒園辦園行為專項治理行動。穩妥推進高考綜合改革，開展了高中基礎條件評估，新建學科教室和功能教室X余間，穩步推進高中“分層分類、選課走班”教學改革，不斷深化中考招生改革，出臺了《X市深化高中階段學校考試招生制度改革實施方案》。加快發展現代職業教育，組建了以X職業技術學院為龍頭的區域性職教集團。推進民辦教育分類管理改革，明確了市區民辦教育管理權限和職責。推進新時代教師隊伍建設，繼續實施教師素質提升工程。擴大“縣管校聘”改革試點，以X市為示范，鼓勵條件成熟的地方逐步開展試點。
2、統籌推進各類教育協調發展。學前教育抓普惠。全市統籌利用中央資金學前教育立項X個，新建、改擴建幼兒園的項目全部落實到鄉鎮和學校。加強學前教育規范管理，對X所省級示范幼兒園均順利通過復評，對X所市級示范幼兒園進行了復評，對X所未通過市級示范幼兒園評估的幼兒園進行了回訪，組織開展了學前教育宣傳月活動。義務教育抓均衡。全面完成義務教育“全面改薄”五年規劃（2021-2025）建設任務。全市“全面改薄”工程規劃（2021-2025年）投入XX億元，截至目前，全市資金投入完成率100%，累計爭取中央和省級資金X億元，校舍、運動場、設施設備五年規劃任務開工率分別為XXX。4月中旬，根據省政府教育督導室統一部署，組織開展了城鄉義務教育一體化改革發展工作自查。高中教育抓特色。開展高中教學改革，全市所有學校、所有學科整體推行改革推進“分層分類、選課走班”教學管理模式改革。推動普通高中從分層管理到分類管理，全市認定特色高中X所。支持X中學與海軍機關繼續開辦海軍航空實驗班。職業教育抓融合。加快推進現代職業教育質量提升計劃和產教融合工程項目，指導督促X所骨干中職學校做好3—5年的基礎能力建設規劃并實施好批復的中職獎補資金項目，重點加強職業學校基礎設施建設和實習實訓條件建設。按照中職發展引導獎補資金管理辦法，加強對中職項目的過程管理工作和資金使用情況監管，加強績效評價。深化產教融合，加強校企合（校校合作），促進X職教服務本地企業，服務地方經濟社會發展。組織XX等職業學校（集團）完成2021年現代學徒制試點申報工作。市中職學校（集團）與XX簽訂校校合作；與XX等簽訂校企業合作協議。
3、創新教師隊伍管理機制建設。創新補充機制。啟動市直教育系統教師專項公開招聘工作，針對本科及以上畢業生，招考崗位XX個，現進入筆試階段。全市事業單位打開綠色通道，招碩引博，市直教育系統提供崗位X個，X余人報名，現進入面試準備階段。繼續實施全市農村義務教育學校教師“空崗補齊”、“退一補一”機制，2021年全市共有崗位X個，現筆試已完成，正在面試階段。繼續推行農村小學、鄉鎮幼兒園全科教師定向委培，確定2021年全市農村小學全科和鄉鎮公辦幼兒園教師定向培養X名。創新交流機制。完成上半年三區人才計劃工作。開展名師送教下基層活動，“X名師基層講學培訓活動”在市實驗小學、東坡小學舉行，市直（城區）參訓教師約XX人次。圓滿完成2020—2021學年X教育局中小學教師跟崗培訓任務。創新培訓機制。組織全市音樂教師代表約X人參加“X”專項培訓。爭取2021年國培、省培計劃向我市投放不少于X萬人次。實施“中小學優秀校長培養工程”，建立XX培訓基地。依托基地開展中小學、幼兒園校長（園長）培養培訓，遴選小學、初中優秀校長各XX名，跟蹤培養X年，培育一批X名校長。創新考核機制。落實《X市師德師風考核辦法（試行）》，逐步完善師德考核常態化長效化工作機制。出臺《關于加強高級職務教師考核管理的意見(試行)》，對獲得正高級、副高級專業技術職務并已聘任的教師的專業成長、示范作用、履職盡責等情況進行考評，考評結果與聘任、職務、薪酬掛鉤，連續兩次不合格的，可依法依規解除聘用合同。在網上公告以來，已有X萬多教師學習簽到。
4、努力爭資立項夯實發展保障。積極爭資立項。2021年累計爭取項目建設資金X億元，義務教育學校建設項目X個，普通高中建設項目X個，建設周轉宿舍X套，為X所學校添置設施設備X萬元。20XX年啟動“全面改薄”工程以來，全市新建、改擴建熊舍XX萬平方米，占全市義務教育校舍的X%，建設運動場X萬平方米，為X所學校購置設施設備X億元。做好2021年春季學生資助資金的發放。上半年，全市共資助學生X萬人次，資助總金額約X億元。全市重點排查X個教育項目，省政府督查新發現問題X個，各縣市區摸底排查上報問題項目X個。開展教育經費規范年和義務教育經費保障專項督查。認真落實《省教育廳關于開展義務教育經費保障機制專項督查的通知》《省教育廳辦公室關于開展“教育財務管理規范年”活動進一步提高教育經費使用效益的通知》《X省財政廳教科文處關于按要求上報相關上級補助資金申報材料的通知》要求，指導各地開展自查自糾。
（三）著力抓安全穩定，教育發展環境不斷優化
1、推進教育法治建設。推動市縣教育部門和各級各類學校聘請法律顧問，全市縣城學校、鄉鎮中心學校聘請法律顧問X多人，駐局駐校開展依法治教（校）和法律咨詢工作。積極開展兩法學習和安全生產法網上知識競賽活動，舉辦X市平安校園行暨法治進校園系列活動，全市參加活動的公安機關民警X多人，在校師生X余萬人，發放宣傳資料X萬份，制作宣傳海報及展板X多塊。開展市教育局機關法治知識講座活動，對監察法、國家安全法、消防安全法等相關法律知識進行培訓，局機關干部職工、直屬學校負責人計X人參加。
2、聚焦重大安全隱患。始終將工作重點放在可能引起群死群傷及重大影響的重大安全隱患整改上，積極協調相關部門，對X外校圍墻安全隱患和X區域消防安全隱患進行了全程督辦整改，X消防安全隱患現已整改完畢，X區域消防安全隱患正在集中整治中。
3、開展校園安全隱患專項治理。狠抓防溺水專項治理。召開了“平安校園”建設推進會，部署暑期放假前，全市所有中小學、幼兒園做好“三會一告知”，面向全體學生下發《防溺水致家長的一封信》并收回家長簽字回執。狠抓校園欺凌專項治理。在全市范圍深入開展線索摸排，及時介入制止。加強法制教育，啟動追責程序，及時對校園欺凌事件相關責任人追責問責，警示他人。狠抓校園食品衛生專項治理。開展學校食品衛生安全檢查，重點防治流行性傳染病預防，加強校園食堂、超市食品安全檢查。狠抓非法“校園貸”專項治理。按照省、市領導批示要求，市教育局對X師院、X職院、X科技職院等大中專院校繼續開展防范和打擊“非法校園貸”主題宣傳服務月專項行動，排查摸底參與校園網貸學生情況，齊抓共管、依法處置違法違規校園網貸。狠抓校車安全專項整治。深入推進校車公司化運營改革，全市現有國標校車X輛，完成市目標任務X%，辦理校車標牌X輛；已成立校車公司X家，公司擁有國標校車X輛。排查X臺校車存在安全隱患，查處非法接送學生車輛X臺。狠抓消防安全專項整治。開展今冬明春電氣火災專項整治活動，全面排查校園消防安全隱患X處，全市X所學校消防安全隱患及時整改銷號；開展消防安全知識講座及演練活動。
4、開展教育系統打非治違。出臺《X市校園安全生產領域打非治違專項行動實施方案》，認真貫徹落實市委市政府防災減災工作要求，5月12日舉辦全市“防災減災日”啟動儀式，全市各級各類學校開展防災減災知識宣傳教育活動，舉行各種應急疏散演練活動。對學校周邊環境及治安、校舍安全、交通安全、校車安全、食品安全、消防安全、施工安全、網絡安全、中高考考試安全、涉教涉師矛盾等重點領域。學校內食堂操作間、教職工住宅學生宿舍、實驗實習場所、校內施工場所等，學校周邊各類經營場所，包括出租屋、小旅店、網吧、娛樂場所、基建工地、流動攤點等重要場所全面進行了安全隱患排查。
5、緊抓綜治維穩工作。加強意識形態領域監管工作。在全系統開展了教職工學生宗教信仰摸底調查和學校新聘用人員個人信息向公安機關報備等工作；加強校園網絡管控，開展學校班級QQ群，教職工微信、微博的監管，要求教職工和學生不對憲法修訂、中美貿易戰參與討論，發表不當言行，嚴密防范高校、中職學校出現聚會和游行活動。加強中小學反邪教宣教力度。結合信訪維穩工作情況及縣（市、區）掌握的重點穩控對象名單，完善了《涉教涉穩重點對象包保責任清單》，確定了全市X縣（市、區）X個信訪重點人員（群體），掌握了重點對象的基本信息、基本訴求和聯系方式，明確了市、縣、鄉三級包保責任領導、包保責任科室及具體包保責任人。包保責任專班對重點對象、重點群體的基本訴求進行分類研判，堅持解決問題與幫扶解困并舉，政策解釋與解釋教育并重，做到疏堵結合，化解矛盾。2021年全國全省“兩會”期間，全力做好包保穩控工作，未發生進京非訪和涉教涉師群體上訪事件，赴省上訪明顯下降。
二、下半年重點工作安排
1、切實抓好黨建工作。一是開展“亮身份、亮職責、亮業績，強本領、強服務、強作風”“三亮三強”活動。二是常態化開展“對標定檔，晉級爭星”活動。以五星級黨員爭創為抓手，提高先進黨員比例，縮小落后黨員比例，提升黨員隊伍整體素質。三是開展黨建活動區活動。進一步創新黨建活動區管理模式，優化黨建資源配置，消除黨組織陣地建設“空白點”，實現黨建陣地共建共享。四是開展創先爭優活動。結合“七一”紀念建黨100周年活動，選樹一批優秀共產黨員、優秀黨務工作者和紅旗黨支部。五是推動黨建工作創新。加強“智慧黨建”平臺建設，深入推進“互聯網+黨建”。
2、扎實推進教育改革。一是落實改革任務清單，將改革任務落實到部門、落實到基層、落實到責任人。二是扭住改革重點，明確主攻方向，分清大小難易，區分輕重緩急，做到分類推進、穩扎穩打。階段性的改革今年必須完成，比如，啟黃中學辦學體制改革、組建區域性職業教育集團、X職教園五校整合改革。三是加強督辦考核。對照任務清單，建立工作臺帳，推行“五個一”督查機制，堅持一月一對接、一月一調度、一月一督導、一月一通報、一月一宣傳，確保各項改革真落地、見實效。
3、統籌教育均衡發展。一是全面實施第三期學前教育三年行動計劃。進一步加大學前教育項目建設力度，組織專項督查，加強中央和省2021年學前教育項目資金的使用監管，確保年底全面竣工。二是鞏固義務教育發展基本均衡成果。全面推進義務教育學校標準化管理。落實教育部《義務教育學校管理標準》，推進各級各類學校制訂辦學章程，細化管理標準,促進學校管理法制化、科學化、現代化。三是狠抓高中教育優質特色擴展提升。進一步推進高中階段教育供給側改革，科學謀劃高中學校布局，適當壓縮高中教育規模。深入推進普通高中由分層管理轉向分類管理，鼓勵引導普通高中多樣化特色發展。推行“分層分類選課走班”教學模式，進一步深化高考綜合改革。四是加快發展現代職業教育。召開全市職業教育工作會議，出臺加快發展現代職業教育的實施意見。加強職業教育基礎能力建設和教學診斷改進工作，提升職業教育辦學質量。五是推進市區基礎教育優質均衡發展。以辦理市人大《關于推進X市區義務教育優質均衡發展的議案》為抓手，進一步完善優化市區學校布局，加大學校建設力度，科學配置教師資源，提高教育教學質量，完善教育管理體制機制。
4、規范做好招生工作。一是規范高中招生，嚴格執行招生計劃，堅決杜絕超計劃招生、超線下招生、未經審批跨區域招生、掛靠買賣招生。二是規范義務教育招生，堅持免試就近入學、規范有序入學、陽光監督入學，確保公平、公正、公開。三是狠抓中職學校招生。統籌市、縣兩級中職招生，中職招生計劃到校，市中職集團招生計劃分解到縣市區，全力支持市中職集團招生。四是按照大穩定、小調整的原則，著力抓好X市區招生，確保平穩有序。
5、加大項目建設力度。一是爭取項目落地，主動作好對接匯報，對已經申報的項目要跟蹤協調，對信息可靠的項目要精心策劃，提高爭取工作的針對性和實效性。二是加快工程進度，定期召開調度會議，開展專項督查，充分利用暑假黃金時間，大干快干，確保完成年度目標任務，確保在全省排位靠前。三是加強績效評估，開展專項審計檢查，做好中央專項資金績效評價工作，規范資金使用管理，提高資金使用效益。
6、全面優化師資建設。一是繼續做好教師招考工作，嚴格執行政策，規范操作程序，確保招進來的教師人崗相適、勝任教學。二是扎實做好農村小學全科教師定向培養招生工作，確保宣傳到位、程序到位、培養到位、保障到位。三是合理安排教師輪崗交流計劃，選齊配強學校領導班子，特別是農村學校、薄弱學校領導班子。四是穩步推進教師“縣管校聘”改革試點，今年浠水縣作為市級試點。五是精心組織教師培訓，做好培訓臺賬，提高培訓實效。六是開展教師工資待遇、生均公用經費、“兩費一金”、項目配套資金等落實情況專項督查。
7、抓緊抓實安全穩定。一是壓實安全工作責任，切實履行好校園安全管理的主體責任和第一責任。二是集中抓好暑期安全，開展“五個一”安全集中行動：召開一次專題會議，召開一次家長會，召開一次主題班會，再次發放防溺水致家長一封信、組織一次隱患排查，加強中小學幼兒園周邊安全風險防控工作。三是持續開展專項整治活動，針對校舍安全、食品安全、校車安全、危化品安全、防溺水、校園欺凌、校園網絡等安全重點領域、薄弱環節持續發力、強力整治。四是做好涉教人員穩控工作。實行“一崗雙責”分縣掛點督辦，，實行“一崗雙責”分人一對一責任包保，采取強有力措施，確保涉教人員不發生進京赴省越級上訪。 五是完善安全報告制度，堅決杜絕遲報、漏報、瞞報。
第十篇: 稅務上半年工作總結下半年工作計劃
今年以來，在區委、區政府和市稅務局的正確領導下，灞橋區稅務局緊緊圍繞“創新發展、率先發展、全面發展”要求，聚焦中心，抓好主業，務實擔當，創新作為，持續提升服務管理水平，充分發揮稅收職能作用，全力以赴助力疫情防控和區域經濟社會發展。
一、重點工作推進情況
一是組織稅費收入。堅持組織收入原則不動搖，嚴守組織收入紀律，強化稅收預測分析，動態把握重點稅源，積極應對經濟下行壓力，牢牢把握組織收入的主動權。務必把該征的稅費依法依規征收好，堅決打擊虛開騙稅、堅決不收“過頭稅費”、堅決做好留抵退稅工作。
二是落實減稅降費。開展“我來幫咱企業算算賬”活動，制作《稅收優惠政策指引匯編》《減稅降費分戶會診報告》，將減稅降費與黨的建設“雙聯雙送雙促”工作相結合，務必把該減的稅減到位、務必把該降的費降到位。組建疫情防控納服團隊，圍繞“六穩六保”，全面及時梳理、全力積極落實疫情防控、減稅降費、支持企業復工復產等各項優惠政策。
三是優化納稅服務。利用“便民辦稅一線通”“稅企交流掌上通”“云稅通可視化辦理平臺”，大力推廣“非接觸式”辦稅業務和渠道。主動向疫情防控重點保障物資生產企業推送宣傳輔導，利用稅收宣傳月等契機，持續開展宣傳輔導培訓。認真落實政務服務“好差評”制度。成立一把手負總責的優化稅收營商環境和提高納稅人滿意度領導小組，嚴格建立直聯包抓機制，班子成員、科室包抓稅務所并負連帶責任，齊抓共管，優化營商環境。
四是強化稅收征管。開展發票違法行為專項整治，嚴厲打擊涉稅違法行為，不斷規范稅收經濟秩序。探索實施分級分類管理，抓好重點稅源管理，防范征管漏洞和稅款流失。以“非接觸式”組織開展日常風險應對工作，接收處理實時風險應對任務、自然人異議申訴，提高征納互動任務處理率，降低涉稅風險，提高稅法遵從度。
五是推進掃黑除惡。制定xxxx年區局掃黑除惡專項斗爭重點領域專項整治行動方案，每月召開區局掃黑除惡專項斗爭推進會，深入開展掃黑除惡專項斗爭“六清”行動，以重點行業涉黑惡亂象為重點，持續開展稅務領域專項整治行動，確保稅收領域亂象得到有效遏制，用更大力度“打傘破網”“打財斷血”。
二、存在問題
主要存在的問題是：受疫情及減稅降費等各項稅收優惠政策的影響，稅費收入下滑，財政收支平衡壓力加大，地方財政需求同稅費減收之間的矛盾更加突出。
上半年，主要受房地產業市場影響，國內增值稅、企業所得稅、城市維護建設稅同比均同比下降，同比減幅最高達xx.xx%。受疫情影響，市場不活躍，整體收入下降，印花稅同比降幅xx.xx%。同時，個人所得稅、房產稅、耕地占用稅、資源稅均同比下降，同比減幅最高達xx.xx%。
疫情影響方面：今年因發生新冠肺炎疫情，全區除特殊行業外幾乎所有企業停工停產，整個區域內生產、消費、基礎建設、投資短期內影響巨大，特別是我區四個支柱行業，房地產業、制造業、建筑業、批發零售業影響都很大，幾乎全部停產停業，四個行業xxxx年度完成稅收收入占比分別為xx.xx%、xx.xx%、x.xx%、x.xx%，合計稅收收入占比達到了xx.xx%。
三、下半年工作重點和計劃
下半年，灞橋區稅務局將堅決按照區委、區政府總體工作部署，統籌做好減稅降費和組織收入工作，不折不扣把各項稅收重點工作任務落實落細落到位，為奪取疫情防控和區域經濟社會發展雙勝利貢獻稅務力量。
一是聚焦組織收入。堅持原則堅守底線，嚴格規范組織收入，積極開展分析預測，算清經濟稅源賬、稅收政策賬、收入增減賬，科學測算收入規模，主動向區委區政府上報政策執行情況及效應分析，強化與財政局等有關部門的溝通聯系，合力營造良好的組織收入環境，全力完成區級收入目標任務。做好稅收專報，服務中心工作和領導決策。
二是聚焦減稅降費。牢固樹立落實減稅降費是政治任務、硬任務的理念，鞏固拓展減稅降費成效，建立健全工作機制，統籌協作密切配合，深化宣傳輔導培訓，按照簡化程序、精簡資料的要求，確保減稅降費政策進一步落地見效，增強納稅人、繳費人獲得感。
三是聚焦納稅服務。持續深入開展好“便民辦稅春風行動”，落實好“放管服”改革各項措施。健全局領導聯系重點稅源企業制度，以宣政策、送服務為主要內容，深入挖掘企業的政策需求，有效解決納稅人最關心最直接最現實的問題。建立納稅人訴求和意見受理快速反應、協調溝通和問責機制。深化“線上稅銀互動”合作機制，推動稅務、銀行信息互通互用。拓展PC端、手機端、自助端等多種辦稅渠道，優化“線上”“線下”服務。
四是聚焦改革創新。優化稅收執法方式，健全完善監管體系。以分類分級管理為契機，以納稅信用體系建設為基礎，以風險管理為導向，有效防控執法風險的同時促使各項稅收執法活動依法實施、更加規范。積極推進干部隊伍管理法治化、規范化、專業化，最大限度激發干事創業的積極性和創造性，推進各項工作再上新臺階。
五是支持復工復產。全面落實“優惠政策落實要給力、‘非接觸式’辦稅要添力、數據服務大局要盡力、疫情防控工作要加力”的“四力”要求，統籌做好疫情防控和稅收工作。梳理符合政策規定的轄區企業名單，制作跟蹤臺賬，建立企業復產復工直接聯絡機制，做好有針對性的政策宣傳，以實際行動支持企業復工復產和區域經濟社會發展。
第十一篇: 稅務上半年工作總結下半年工作計劃
2021年上半年，xx縣稅務局堅持以xxx新時代中國特色社會主義思想為指導，全面貫徹黨的十九大、十九屆二中、三中全會精神，深入學習貫徹xxxxx視察廣東重要講話精神和李希書記調研清遠講話精神，認真貫徹落實縣委十三屆六次、七次全會精神和市稅務局以及縣委、縣政府的各項決策部署，不斷增強稅收服務經濟決策能力，著力提升納稅服務質量，持續優化稅收營商環境，全面推動減稅降費政策措施在xx落地生根。
一、2021年上半年工作總結
(一)始終堅持黨對稅收工作的全面領導
堅持以xxx新時代中國特色社會主義思想為指導，深入學習貫徹xxxxx視察廣東重要講話精神和李希書記調研清遠講話精神，堅持和加強黨對稅收工作的全面領導，認真開展“不忘初心、牢記使命”主題教育，把主題教育開展同弘揚“忠誠擔當、崇法守紀、興稅為民”的中國稅務精神相結合，與“兩學一做”學習教育常態化制度化一同推進、一同開展。縣局黨委先后召開了2次黨委理論學習中心組學習研討會，組織了12次黨委會會前學習。堅持全面從嚴治黨，嚴肅黨內政治生活，落實中央八項規定，堅決防止“四風問題”反彈回潮。嚴格標準，對全縣稅務系統辦公用房情況開展自查自糾。抓好經常性紀律教育，運用好監督執紀“四種形態”，上半年累計開展談話提醒47人次。
(二)著力提升稅收服務經濟社會發展大局的水平
緊緊圍繞組織收入中心工作，嚴格遵守組織收入原則，落實“四個堅決”。切實加強稅收預測和收入進度監控，確保完成各級次收入預期目標，為xx經濟社會發展提供堅實的財力保障。今年1至6月份，累計組織稅費收入72949萬元，同比增收15164萬元，增長26.24%。其中稅收收入39048萬元，同比增收1669萬元，增長4.47%。
(三)全面落實減稅降費政策措施
通過多種方式開展宣傳輔導，實現政策宣傳百分百全覆蓋。今年1至6月份，共發送政策宣傳短信17241條、在微信互動群發布減稅降費專題共16個、上門輔導小微企業戶數202戶(次)、輔導涉稅專業機構人數11戶(次)、共對556戶(次)納稅人開展了三期政策輔導會、二期政策宣講會，確保符合條件的納稅人、繳費人應知盡知、應享盡享。在辦稅服務廳設置“小微企業稅收優惠咨詢服務崗”、“小微企業稅收優惠業務專窗”，嚴格落實首問責任、限時辦結、預約辦稅、延時服務和“最多跑一次”等各項辦稅服務制度。不折不扣落實減稅降費各項政策措施，充分釋放稅收政策紅利。
(四)持續優化稅收營商環境
加強辦稅服務廳資源配置，減少納稅人辦稅等候時間，落實首問責任、一次性告知、限時辦結、延時服務、導稅服務、“最多跑一次”等各項辦稅服務制度，提高納稅服務質量。通過稅企座談會和培訓班，進行最新優惠政策的宣傳和解讀。以納稅人需求為導向，在辦稅大廳上線創新推廣“xx縣稅務局優化營商環境自助查詢平臺”，實現抓黨建促發展，抓創新促落實，確保減稅降費政策落地生根，進一步改善xx稅收營商環境。
(五)強力推進法治稅務建設
深入推行“三項制度”，全面開展稅收執法全過程記錄工作，確保法制審核工作有序開展。按照稅收執法責任制規定進行責任追究工作，已按要求責令整改1戶，發起申述流程1戶。開展“稅粵無憂，悅行有你”“巧手剪紙寄稅情”“優化營商環境”等稅法普及活動，送稅法進企業、校園、社區、鄉村、學校，不斷提高民眾稅法知曉度和遵從度。
(六)不斷深化干部隊伍建設
強化全員績效理念，制定績效考評結果運用辦法，深化考評結果應用，發揮績效管理的正向激勵作用。強化業務培訓，舉辦全員知識更新培訓班1期，共133人參加了培訓。積極組織人員參加總局、省局及市局組織的各類培訓(含視頻及外出培訓)，累計參訓人數達600余人次。組建“黨員先鋒隊”“減稅降費青年志愿宣傳隊”，積極開展“減稅降費滿愛回家”“鬧元宵”“學雷鋒超市”“巾幗旗袍秀”“植樹護綠”等主題活動，全面展現了稅務干部新風采。今年上半年，xx縣稅務局團支部被共青團廣東省委員會授予2021-2021年度“廣東省五四紅旗團支部”榮譽稱號，被共青團xx縣委員會授予2021-2021年度xx縣“五四紅旗團(總)支部”榮譽稱號。其中，團支部書記袁小媚榮獲2021-2021年度xx縣“優秀共青團干部”榮譽稱號;團員鐘文、黃寧榮獲2021-2021年度xx縣“優秀共青團員”。
二、存在問題和困難
對照新時代稅收現代化的要求，工作還存在不少問題和不足，主要有：一是全面從嚴治黨工作還需要進一步加強。一些干部對全面從嚴治黨的思想認識還不到位，基層黨建工作有待加強。二是稅收服務經濟社會發展大局水平仍需進一步提升。針對企業轉型發展中遇到的涉稅問題，跟進服務和指導沒有完全到位。三是納稅服務供給還不能充分滿足納稅人日益提升的多元化需求。一些改革創新舉措與納稅人、社會各界實際需要的契合度有待增強。四是干部隊伍的素質能力與高質量推進稅收現代化的需要還有差距。隊伍的綜合素質和能力有待增強，高層次、專業化人才還不多。
三、下半年工作思路
(一)不斷加強黨對稅收工作的全面領導。精心組織“不忘初心、牢記使命”主題教育活動，深入貫徹落實xxx新時代中國特色社會主義思想和總書記重要指示批示精神，堅持讀原著、學原文、悟原理。強化黨建引領，創新方式方法，把開展主題教育與推進稅收工作融合共進，把主題教育同改革任務落實、稅收業務開展、干部隊伍建設等相結合，以開展“不忘初心、牢記使命”主題教育為契機，進一步落實好黨中央、國務院實施更大規模減稅降費的決策部署，確保納稅人、繳費人有實實在在的獲得感。
(二)充分發揮稅收職能作用。嚴格執行組織收入原則，依法征收，應收盡收，確保組織收入穩步增長。完善稅收政策解讀、輔導、宣傳常態化機制，提高稅收政策的知曉度，主動向納稅人推送政策優惠“紅包”。落實好金融機構對農戶和小微企業金融服務、支持精準扶貧等稅收政策，積極推廣“銀稅互動”。落實好促進創業投資、支持小微企業發展、“三農”發展、出口退稅等稅收政策，服務鄉村產業發展，為xx實施鄉村振興戰略“三大全域兩大攻堅”系列行動，促進城鄉融合發展、破解城鄉二元結構提供堅實保障。
(三)持續推進減稅降費政策措施落地生根。進一步抓好減稅降費宣傳輔導培訓工作，做到100%全覆蓋。強化稅收對社會民生事業的支撐，繼續落實好促進重點群體就業創業以及支持教育、文化、養老、醫療發展的稅收優惠政策。大力支持民營企業發展壯大，積極推進“銀稅互動”，鼓勵和推動金融機構依托納稅信用創新信貸產品，推動稅務、銀行信息互通互聯，緩解小微企業融資難題。不折不扣落實好國家新出臺的普惠性和結構性減稅政策，確保全部優惠政策落實到位。
(四)全面提升納稅服務質量。完善健全納稅服務指引，全面梳理涉稅服務事項，盡最大努力滿足納稅人個性化需求，打造個性化服務品牌，使納稅人需求與服務供給無縫對接、互動發展。完善納稅人需求收集、應對機制，及時回應納稅人關切。繼續加強業務培訓，提升前臺人員綜合素質。
(五)加大推進稅收法治建設力度。嚴厲查處騙稅虛開違法行為，加大打虛打騙工作力度，扎實開展掃黑除惡專項斗爭，以強化打擊騙稅、虛開和制售非法發票為抓手，深入開展行業、區域專項整治，堅決查處制售虛假發票違法行為專案，充分利用“公安+稅務”聯絡機制，嚴厲打擊發票違法犯罪行為。
(六)加強干部隊伍建設。加強領導班子和干部隊伍建設，切實把領導班子和領導干部打造成為引領稅收改革發展的核心力量。加強干部教育培訓，持續抓好“崗位大練兵、業務大比武”活動，鼓勵干部報考“三師”等職業資格。積極開展數字人事數據應用和績效管理，不斷完善考評方式和優化干部教育、培養、管理、激勵等機制，不斷增強隊伍凝聚力和向心力。
第十二篇: 稅務上半年工作總結下半年工作計劃
上半年，國家稅務總局XX市XX區稅務局在市局、區委、區政府領導下，面對依法治稅工作的“新常態”，牢固樹立依法治稅理念，將依法行政、以法治稅貫穿稅收工作始終，著力用法治思維和法治方式推進稅收工作開展。
一、2020年上半年工作總結
(一) 常態化學習貫徹習近平總書記全面依法治國新理念新思想新戰略
堅持集中學習與自主學習相結合，領導班子帶頭學習習近平總書記全面依法治國新理念新思想新戰略，以及在中央全面依法治國委員會第一次、第二次會議、黨的十九屆四中全會上重要講話精神，全面準確把握精神實質、核心要義、實踐要求。同時要求各科所工作人員自主開展學習，增強學習的主動性和積極性。
(二) 扎實開展會前學法，抓好依法治稅“關鍵少數”
圍繞當前社會時點、熱點問題，結合稅收工作實際，認真貫徹落實局長辦公會會前學法制度。上半年，先后組織開展5次形式多樣的會前學法，學習了《優化營商環境條例》、疫情防控相關法律法規、《密碼法》、《民法典》等，整理學法材料20余萬字。
(三) “三項制度”穩步推進，依法行政走向實處
一是做好重大執法決定法制審核工作。上半年完成了包括軟件產品即征即退、增值稅增量留抵退稅、企業所得稅匯算清繳退稅等在內的15單重大法制審核，涉及退稅款2.19億元，進一步規范了退稅審批執法行為。二是做好行政執法公示工作。根據市局權責清單編制工作安排，共梳理崗位職責權力清單8類135項，充分保障了納稅人的知情權、參與權、表達權和監督權。三是認真落實執法過程全紀錄制度。積極配合市局推動稅務行政執法信息公示平臺上線與執法音像記錄信息化平臺上線，以“三項制度”為抓手的新型稅收執法質量控制體系全面建成顯效。
(四) 做好稅法宣傳工作
今年4月1日至5月20日是第29個稅收宣傳月，XX區稅務局緊密結合疫情防控形勢和稅收宣傳重點任務，緊扣稅收宣傳月“減稅費優服務助復產促發展”主題，聚焦中心、統籌部署，創新方式，突出實效，全面深入開展今年的稅法宣傳。今年以來，先后開展了“注入稅力量”稅收優惠政策宣傳活動、“問計問策，攜手助力”走訪代表委員系列活動、辦稅智能化系列項目和新媒體作品制作展播等四個大類共19項活動，對外媒體報道29篇次，稅法宣傳扎實有效。
(五) 認真應對涉稅行政爭議，保證納稅人權益
上半年，辦理行政訴訟案件兩宗，一審、二審各一宗。兩宗案件中均按時完成了證據的搜集，答辯材料的撰寫、提交，對我局具體行政行為的合法性做出了充分的解釋;庭審中，認真落實行政首長出庭應訴制度，及時提交了負責人身份證明、委托書等出庭材料的整理、提交，充分保障了納稅人維護合法權益的權利。同時按照市局部署，完成了XX系統行政訴訟、行政復議模塊上線測試等工作。
二、問題與不足
受疫情影響，稅法宣傳形式較單一，實地普法工作開展不多。
三、下半年工作思路與重點工作安排
(一) 下半年工作思路
持續堅持以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，深入貫徹落實黨的十九大和十九屆二中、三中、四中全會精神，不斷堅持和完善中國特色社會主義制度、推進國家治理體系和治理能力現代化等政策在稅務系統落地;緊緊圍繞區委、區政府工作大局，以做好“七五”普法收官和“八五”普法謀劃為主線，以憲法學習宣傳和“誰執法，誰普法”普法責任制落實為抓手，堅持守正創新，突出提檔升級，推進依法治理，全面完成“七五”普法規劃各項工作任務，為全區經濟社會發展提供良好的稅收法治環境。
(二) 下半年重點工作安排
一是進一步深入學習宣傳習近平總書記全面依法治國新理念新思想新戰略。繼續把深入學習宣傳習近平總書記全面依法治國新理念新思想新戰略作為下半年普法工作的重要任務，將中央全面依法治國決策部署貫穿于普法宣傳和依法治理工作的各個環節、各個方面。通過召開報告會、法治宣講會、研討會等形式，組織全區稅務干部繼續深入學習領會習近平新時代中國特色社會主義思想，把習近平總書記全面依法治國新理念新思想新戰略納入各級黨組織學習計劃并組織實施，進一步提升領導干部運用法治思維和法治方式解決問題的能力水平，為推進全面依法治稅奠定理論基礎。
二是學好用好民法典。以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，全面貫徹落實黨的十九大和十九屆二中、三中、四中全會精神，緊緊圍繞習近平總書記在中共中央政治局就“切實實施民法典”舉行的第二十次集體學習的重要講話精神，結合中國特色社會主義先行示范區和法治建設先進區要求，廣泛開展民法典普法工作。大力弘揚民法精神，普及民法知識，宣傳民法實踐，積極引導群眾認識到民法典既是保護自身權益的法典，也是全體社會成員必須遵循的規范，不斷提高人民群眾民法意識，營造尊民法、學民法、守民法、用民法的良好法治氛圍。
三是大力開展黨內法規學習。結合“以案說紀、以案說法、以案說德、以案說責”警示教育，深入學習宣傳習近平總書記關于全面從嚴治黨的一系列重要論述，突出宣傳黨章，加強黨內法規學習宣傳。組織開展黨內法規知識競賽等形式多樣的活動，教育引導廣大黨員做黨章黨規黨紀和國家法律的自覺尊崇者、模范遵守者、堅定捍衛者。
四是做好支持疫情防控和經濟社會發展的各項稅費優惠政策普法宣傳。深入解讀黨中央、國務院決策精神，宣傳好支持疫情防控和經濟社會發展的各項稅費優惠政策，幫助企業紓困解難，服務區委、區政府科學決策，為優化XX區稅收營商環境，助力經濟高質量發展貢獻稅收力量。
第十三篇: 稅務上半年工作總結下半年工作計劃
上半年，我局在區委區府和上級市局的正確領導下，堅持以科學發展觀為統領，自覺主動地服從服務于黨和政府工作大局，按照年初全市和全區國稅工作會議確定的任務要求，著力探索新型稅源管理體系，打造優質納稅服務品牌，豐富管理創新內容，拓展信息管稅領域，完善干部隊伍激勵與風險控制機制，各方面工作有序開展，
2012年上半年工作總結
一、抓牢組織收入原則，稅收收入平穩增長。
今年，經濟發展不平衡、不協調、不可持續的矛盾和問題十分突出，區內經濟發展的總體環境趨緊，在外部沖擊影響下，工業增速呈現放緩，工業繼續下行的風險加大。經濟工作面臨的形勢極其復雜，任務相當艱巨和繁重。在此嚴峻形勢下，我局緊緊圍繞今年經濟社會發展“穩中求進”的總基調，始終堅持“依法征稅，應收盡收，堅決不收過頭稅，堅決防止和制止越權減免稅”的組織收入原則，用好用活免抵調庫指標，深入挖掘新的稅收增長點，確保經濟稅收協調增長。1-5月共組織稅收收入18.04億元，同比增長13.89%，剔除免抵調庫后完成12.34億元，同比下降21%。其中，國內增值稅直接收入7.77億元，同比下降9.37%；企業所得稅收入4.46億元，同比下降35.88%。47戶市級重點稅源入庫各類稅收4.92億元，同比下降41.19%，區級重點稅源入庫2.07億元，同比增加14.76%，市區二級重點稅源累計6.99億元，占全局直接收入總額的56.45%，比上年同期減少8.64個百分點。
二、全面落實優惠政策，稅收職能充分發揮。
我局圍繞中心、服務大局，認真貫徹區委區政府和市局的工作要求，不折不扣落實一系列鼓勵自主創新、促進產業結構優化升級和保障改善民生的結構性減稅政策和稅收優惠政策。加大政策落實力度，切實減輕稅收負擔，幫助企業破難解困。加強政策“送推”，通過門戶網站、空中納稅服務平臺、政策輔導會等載體，構建多元化的稅法宣傳平臺，全方位強化納稅咨詢和輔導。特別是在風險可控的前提下，在轄區內首創“申報到位、送交到位、責任到位、服務到位”的“四位一體”工作模式，實現政策宣傳“零缺位”、退稅審核“零漏位”、稅收執法“零越位”、退稅服務“零空位”，助推出口退稅“破難提速”。截止2012年5月底在冊出口退稅登記戶數695戶，其中生產性出口退稅企業戶數589戶，外貿出口退稅企業戶數106戶。累計辦理出口退稅額5.93億元（其中生產企業退5.14億元，外貿企業退0.79億元），比去年同期增長21.75%，免抵調庫數5.7億元。2012年1-5月共辦理福利企業退稅1544萬元，同比增加13.61%。
三、積極推進依法治稅，稅收環境明顯改善。
（一）不斷規范稅收執法行為。開展疑點數據核查工作，對涉及我局共26戶企業，四大類計29條疑點信息逐條進行核實，其中共有4條疑點信息成立，補繳企業所得稅0.35萬元。加強執法管理信息系統申辯調整工作，進一步加強和規范稅收執法信息系統目標考核，認真核實申辯理由，對非系統原因造成的過錯，嚴肅責任追究，今年1—5月執法準確率為99.99%。有計劃部署開展稅收執法檢查工作，組織落實對XX—XX年期間稅收執法進行重點督察。
（二）大力整頓和規范稅收秩序。一是積極開展輔導式自查，稅收專項檢查、專項整治及大要案查處工作，行業稅收秩序進一步規范，有力打擊了涉稅違法犯罪活動。2012年上半年，稽查局累計稽查各類納稅人40戶（上年移留2戶），已結案案件19件，有問題19件，有問題結案率為105.55%，選案準確率為47.5%；查補稅款145.76萬元，罰款303.83萬元，加收滯納金3.46萬元，調增應納稅所得額417.96萬元，查補金額合計453.05萬元，處罰率為100%。累計組織22戶企業開展自查，自查補稅收入共計131.79萬元。查補總額584.84萬元。二是認真做好重大稅務案件審理工作。今年上半年共審理重大稅務案件4件，其中上年留存重大稅務案件3件，當年稽查局提請重大稅務案件1件。上半年審理完畢2件，其中改變稽查部門處理意見1件，占上年稽查部門查結案件92件的2.17%。已審結案件共補稅罰款116萬元，其中稅款58萬元，均已實際入庫。上半年共審理管理部門提交的一般行政處罰案件4件，全部按期審結，共處罰款4680元，均已入庫。三是抓好四小票及增值稅專用發票等扣稅憑證的核查工作。1—5月，完成運輸發票核查45份，海關票核查147份，增值稅專用發票核查59份，查補稅款（包括核減留抵稅金）共30.3萬元。完成增值稅失控發票核查10票，涉及稅款11.51萬元。
（三）深化國地稅協作。在試行聯合辦理共管個體工商戶設立稅務登記的基礎上，將聯合辦理范圍擴大到共管的單位納稅人，在聯合定額的基礎上，對定期定額戶補繳稅款（包括發票開具情況結算補稅，停業、注銷清理及其他補稅）實施“聯合征收”與“信息共享”雙向管理，就國地稅共管個體納稅人定額標準進行協商一致并聯合發文予以公告，聯合辦理共管戶停復業、變更登記管理等項目的落實工作。2012年1—5月，共計聯合辦理國地稅共管戶稅務登記508戶、聯合制定并發布個體定額計440戶次，交換個體定額信息6877戶、征收相關地方稅、費計63.22萬元，交流非正常戶認定信息96戶、及時處理了國地稅共管納稅人企業所得稅管轄事宜2戶。
四、創新稅收管理方式，征管質量不斷提升。
（一）不斷夯實征管基礎。一是積極探索稅源專業化管理。組織工作調研，修改完善我局稅源專業化管理方案，落實稅源專業化管理改革的具體事宜。二是扎實開展稅源分析監控一體化工作。2012年上半年組織開展了稅源與征管狀況監控分析一體化工作第二期及第三期工作，核查市局確定風險企業33戶，自行拓展92戶；組織開展本局特色風險應對項目7項，核查風險企業186戶，合計補征增值稅321.47萬元，企業所得稅107.39萬元，調整所得稅額532.93萬元，加收滯納金36.2萬元。三是加強征管基礎工作。在ctais中新增專業市場2個，涉及市場信息補錄的納稅人共762戶。建立稅款催繳應急預警工作機制，截止5月底，已連續40個月未發生新欠。四是積極穩妥地落實小型微型企業免征工本費政策。確定我局征免企業名單80戶，通過國稅網站、電子屏等多種形式，廣泛深入地宣傳，確保所有符合條件的納稅人及時知曉并享受到稅收優惠。
（二）扎實開展納稅評估工作。以“打基礎、求規范、抓重點、堵漏洞、建制度、促落實”為工作思路，以風險管理為導向，強化行業稅收分析，嚴格評估程序，增強評估實效，實現稅收效益與社會效益的雙豐收。開展日常評估，截止6月14日，累計完成日常評估114戶，其中有問題106戶，有問題率93%。補交增值稅137.67萬元，所得稅9.12萬元，加收滯納金10.29萬元，調增計稅所得額33萬元。開展行業專項評估，結合稅源管理一體化要求重點對針織服裝、軸承整機、瓦楞紙箱、鋼鐵翻砂等4個行業實施專項評估。5月底專業評估共評結企業50戶（其中有問題49戶、移交稽查1戶），比去年同期增加72.41%；累計補繳增值稅408.10萬元，補繳企業所得稅76.40萬元，入庫滯納金70.69萬元，合計補繳稅款和滯納金555.19萬元；調減彌補虧損額719.56萬元，補繳稅款和滯納金比去年同期增加183.35%。
（三）認真做好稅種管理。
1、強化流轉稅管理。一是做好一般納稅人認定管理工作。1—5月，共有133戶達標小規模納稅人經稅源管理部門通知做好相關認定工作。二是用足用好稅收優惠政策。1—5月，有8家企業提出享受增值稅優惠的資格申請，已有4家企業報經市局審批獲得優惠資格；15戶納稅人辦理了“免征蔬菜流通環節增值稅”優惠備案。三是積極開展稅收政策落實情況及政策調整的調研工作。著重做好速凍鹽水毛豆適用稅率調研、成品油生產企業消費稅情況調查、營業稅改征增值稅試點評估測算等調研工作。四是建立商貿企業領購使用增值稅專用發票風險監控管理工作機制。通過一體化工作機制啟動了對商貿企業領購使用專用發票稅收風險分析和風險拓展工作。五是做好第二批逾期認證增值稅專用發票的上報工作。對寧波紳樂電子有限公司等16戶企業共76份逾期未認證抵扣的增值稅專用發票，合計金額2687.21萬元，稅額為455.77萬元情況開展核實。
2、深化企業所得稅管理。一是做好企業所得稅匯繳工作。組織召開全局企業所得稅及匯算清繳工作會議，部署XX年企業所得稅匯算清繳工作。推廣應用企業所得稅申報數據檢驗系統，對錯誤信息及時跟蹤督促糾正，提高匯繳質量。二是加強所得稅基礎管理。做好企業所得稅稅源增減分析工作和做好跨地區匯總納稅信息平臺管理工作。三是切實做好所得稅政策跟蹤問效。建立高效暢通的政策信息傳遞機制，對政策實施過程中所反映的問題、難點及時加以總結，解決征管實踐中的新情況新問題，確保政策的貫徹落實和準確執行。
3、加強國際稅收管理。一是加大反避稅調查力度，積極開展企業關聯申報和同期資料審核，做好反避稅風險調查。二是規范非居民企業管理。深入貫徹非居民企業源泉扣繳制度，上半年，共代扣代繳非居民企業所得稅3655萬元。圓滿完成XX年度14戶非居民企業所得稅匯算清繳工作，稅款均已按規定入庫，匯繳面達100%。三是落實稅收協定執行，切實規范稅收協定的執行工作，防范稅收協定濫用。四是進一步規范情報交換工作，全年上報自動情報14份。
（四）積極實施信息管稅。完成金稅三期廣域網絡建設，以滿足稅收業務和行政辦公的需求。抓好綜合征管軟件等系統的區局級維護工作，對1500多戶個體戶的定額加發票調成定期定額，在catsi后臺進行批量處理。抓好稅收數據質量管理，制訂我局《電子數據處理管理辦法》和《電子稅收數據質量管理辦法》。做好網絡開票軟件推廣的相關支持工作，并與納稅服務科一起做好網絡開票新版ca證書發行工作，合計發行825份。做好區局新版內、外網站上線工作，對新版的電子郵件系統進行測試，并撰寫客戶操作指導說明，拓展服務渠道。
五、全面優化納稅服務，征納關系更加和諧。
（一）優化業務流程，提升服務品質。以省局示范辦稅服務廳創建為依托，進一步深化辦稅服務廳標準化建設，在完善硬件建設的基礎上，梳理業務流程，狠抓內部業務流轉，為納稅人減負。一是以國地稅聯合辦稅為載體，拓展服務外延。加強國、地稅之間的部門協作和信息交換，加強稅收征管、減少稅收流失，降低征納成本、整合稅收資源。二是強化績效管理，實現服務評價科學化。進一步修訂完善納稅服務目標管理與激勵考核制度，并充分依托信息化的考評手段，促進納稅服務考評激勵的常態化，初步打造出納稅服務績效評估長效機制。三是推行多元化申報方式，降低涉稅成本。積極推廣以網上辦稅為主體，上門辦稅、電話辦稅、短信辦稅、郵寄辦稅等方式為補充的多元化辦稅服務體系。
（二）加強業務學習，落實優質服務。一是落實辦稅服務廳服務制度。大廳值班長制度，現場為納稅人解疑答惑，實行貼近式服務。服務禮儀規范，嚴格著裝上崗，使用統一的文明用語和姿態接待納稅人。配齊服務設施，在等候區新添置了雨傘架、便民箱等便民設施，在自助辦稅區整合了打印機和計算機。二是不斷加強業務培訓。依托“微培訓”平臺，組織學習業務知識，落實崗位職責，優化納稅服務，提高崗位人員的責任心和業務水平。
（三）積極開展稅收宣傳活動。圍繞“稅收?6?1發展?6?1民生”宣傳月活動主題，以“稅收促進發展，發展改善民生”為主要內容，全方位、多角度地開展第21個稅收宣傳月活動。積極采用集可操作性、實用性、傳統與創新相結合的形式進行稅法宣傳，開辟稅法宣傳新陣地。搭建網絡互動平臺，舉行一把手與網民對話交流、組織納稅人前來稅收體驗；搭建空中服務平臺，持續發送手機稅報、第一時間更新官方微博；搭建稅企共贏平臺，以出口退稅“破難提速”為主題，聽需求、送政策、優服務，一系列活動有效拓展了稅收宣傳的范圍，增強了宣傳的針對性，進一步提高了納稅人的稅法遵從度，營造出良好的稅收法制環境，
六、更加注重文化引領，隊伍素質明顯提高。
（一）深入開展學習實踐科學發展觀活動、“創先爭優”和“三思三創”主題教育實踐活動。推進“亮諾，踐諾，評諾”。通過主動亮諾，廣泛征集納稅人需求和稅收一線干部的建議，確定承諾內容，提出應對措施，在區內集中宣傳“出口退稅進一步提速，實行透明陽光稽查，窗口服務減負增效，推廣信息化辦稅及政策輔導”四項承諾。舉行“我們的價值觀大討論”。引導干部樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀，始終保持高尚情操和良好作風。
（二）強化干部隊伍建設。按照區局工作安排，進行了3批次9人次的一般干部崗位輪換調整工作。大力實施“人才興稅”戰略，依托區局綜合素質培訓學校，開展日常性的干部教育培訓，大力推進“效能亮劍”活動的相關制度規定的學習，著重開展行政強制法學習、小企業會計準則等業務學習工作。上半年我局自主舉辦各類干部培訓班22期，參加其他各級各類培訓12期。
（三）加強政風行風和干部廉潔從稅建設。認真貫徹落實各級反腐倡廉工作會議精神，繼續把反腐倡廉與日常稅收工作結合起來，納入目標管理，統一部署，統一落實，統一考核。嚴格落實“一崗雙責”，層層簽訂“黨風廉政、政風行風建設責任書”，確保黨風廉政建設各項工作全面落實。深入構建多層次、立體化的“大宣教”格局，以組織開展“振奮精神、狠抓落實，強化服務、助推發展”主題教育活動為契機，編制包括“經典文獻、黨紀條規、重要講話”為主要內容的電子書冊，全局干部反腐倡廉的自覺性不斷增強。
（四）不斷規范財務管理。做好預算管理，認真測算，層層把關，進一步提高2012年度預算編制的準確性。加強日常財務管理，完成XX年度財務決算和基建決算，認真開展XX年度銀行賬戶年檢工作，加強“三代”經費管理。做好財務專項檢查工作，對市局部署對照檢查的八方面內容做好認真自查。深化國庫集中支付制度，積極推行公務卡。加強財務監督管理，政府采購工作和固定資產管理，推行財務公開。
（五）深化國稅文化建設。弘揚愛國、勤廉為主題的紅色文化。制定《2012年區局愛國主義教育和宣傳文化活動計劃安排表》，安排黨員干部參加革命烈士悼念活動，組織青年干部進行“雷鋒精神討論會”，在全局舉行黨建調研征文活動。倡導環保、健康為主題的綠色文化。舉行以“陽光三月，健康相伴”為主題開展婦女節系列活動，組織參加“低碳經濟，健康生活，單車宣稅收”活動。提升國稅海洋藍色文化。認真籌備參加首屆機關文化藝術節開幕式和國稅青年風采節等文藝活動，精心籌劃了小品、禮儀展示等體現國稅特色的節目，其中小品大廳新聞聯播獲得青年風采節三等獎。
（六）優化內部行政管理。強化預算管理，規范政府采購，加強內部審計，推行財務公開，做好基礎建設后續管理工作，加強網站建設，實現外網門戶網站順利運行，內網網站平穩過渡。不斷加強信訪、信息、公文、檔案和后勤保障工作。
2012年下半年工作計劃
下半年，我局將繼續圍繞“服務科學發展、共建和諧稅收”主題，按照年初全市和全區國稅工作會議確定的任務要求，堅持以“稅源管理專業化、信息平臺一體化、納稅服務品牌化、管理創新成果化、隊伍建設體系化”為目標，大力組織收入、推進依法治稅、優化納稅服務、創新科學管理、推進隊伍建設，為促進鎮海經濟社會平穩健康發展做出新的貢獻。
一、依法組織稅收收入，確保實現稅收收入預期目標
（一）堅持組織收入原則。牢固樹立為國聚財、為民收稅的神圣使命，加強組織收入工作，密切關注下半年經濟與稅收收入走勢，積極爭取調庫指標，堅持經濟稅收觀，充分考慮經濟發展、稅源結構、市局以及區委區府收入目標等因素，加強組織收入的統籌規劃，綜合分析宏觀經濟指標變化,深入了解我區重點行業的景氣變化，掌握對稅收收入的影響因素，監控稅源底數及其變動趨勢，提高組織收入的統籌規劃能力，努力實現稅收收入預期目標，強化稅收收入質量管理。
（二）深化稅收經濟分析。提高分析工作的深度和廣度，準確把握稅收收入的趨勢。進一步完善收入質量評價體系的各項指標。強化重點稅源監控，及時掌握影響收入的重大因素，關注重點稅源變化規律，及時了解企業的生產銷售和稅源變化和走勢，深入挖掘新的稅收增長點，提高工作的預計性。
（三）落實稅收優惠政策。正確處理好依法組織稅收與支持地方經濟發展的關系，牢固樹立不落實稅收優惠政策也是收過頭稅的觀念，做到應退盡退，應抵盡抵，實現經濟稅收的良性互動。積極落實好支持中小型微利企業、高新技術企業、鼓勵資源綜合利用、扶持現代服務業發展、促進節能減排等稅收優惠政策。加強稅收優惠政策的管理和統計分析評估，堅持監管和服務并重，發揮政策資源的最大效用。匯總梳理關于出口退稅“破難提速”工作中獲得的成功經驗和有效舉措，繼續深入實施，確保退稅提速增效。
二、扎實推進依法治稅，進一步提高稅收法治水平
（一）堅持依法行政理念。把依法行政作為稅收工作的基本準則，按照“合法行政、合理行政、程序正當、高效便民、誠實守信、權責統一”的基本要求，將貫徹依法行政、推進依法治稅貫穿于稅收工作的各環節、全過程，嚴格按照法定權限和程序行使權力。
（二）規范稅收執法行為。進一步推進依法行政，防范稅收執法風險。加強對稅收規范性文件清理，不斷提高稅收規范性文件質量。嚴格按照法定權限和程序行使權利、履行職責，規范稅收自由裁量權。要進行執法風險教育和提示，引導稅務干部和納稅人防范法律風險。完善并落實重大案件審理制度。
（三）嚴格稅收執法檢查。深入推行稅收執法責任制，按計劃開展內部稅收執法檢查，加強對重大案件審理和復議應訴工作力度，嚴格落實問責制度，加大執法考核和過錯追究力度。完善稅收執法管理信息系統，探索建立稅收執法專項監控指標，堅持有錯必糾、有責必問。探索建立日常執法檢查制度，推行詢問制度，加強督察力度，對發現的問題進一步強化落實整改情況反饋，完善有關制度。
（四）積極探索依法行政工作。根據全國稅務系統依法行政工作會議精神和“十二五”時期稅務系統推進依法行政工作規劃，確定推進依法行政的目標任務，積極探索建立適合我局實際的依法行政考核工作指標體系和考核辦法，加強宣傳培訓，全面提升依法行政工作考核實效。
三、持續優化納稅服務，提升稅收管理質量和效能。
（一）堅定目標，推進辦稅服務廳標準化建設。繼續改善辦稅環境；嚴格按照“一窗多能”模式，精簡涉稅事項，充分體現“一窗式”、“一站式”辦稅服務的理念，使征納雙方同時減負；落實業務限時辦理、業務內部流轉制度；繼續拓展“24小時不間斷服務”模式；深入學習和落實服務制度，發揮文明禮儀培訓成效；繼續執行并完善綜合化服務績效考核辦法。
（二）轉變作風，繼續優化納稅服務水平。加強陽光辦稅服務隊、“1+n”網格化協稅組織等服務品牌，加大品牌宣傳，發揮品牌的外在傳導和內在激勵效應。繼續拓展國地稅聯合辦稅服務，實現國地稅服務資源整合和信息資源共享。積極推行辦稅服務廳服務聯系卡制度，延時服務、預約服務、提醒服務、綠色通道服務等特色服務，為納稅人創造良好的納稅環境。不斷強化人員素質，定期開展窗口崗位輪換，落實ab崗工作制，充分發揮五星級服務明星的典型帶動作用；完善導稅、值班、咨詢、輔導過程中的首問責制，保障各環節不出差錯。力爭在第三次全國納稅人滿意度調查中取得好成績。
（三）恪盡職守，認真做好納稅服務基礎工作。將納稅服務融于稅收征管，根據納稅人的需求，提供稅前、稅中、稅后的納稅咨詢、輔導等多樣化、個性化的納稅服務，形成服務型管理機制。充分利用納稅人學校、國稅門戶網站、官方微博、手機稅報以及辦稅服務廳等有效形式和載體，切實發揮溝通、培訓、輔導、宣傳功能。
四、強化征管基礎，力促征管效能新跨越。
（一）全面推行稅源專業化管理。為進一步優化征管資源配置、提高征管質效，促進納稅人稅法遵從，按總局、市局要求，根據我局實際，在借鑒全國試點單位的先進管理理念和經驗的基礎上，積極探索實踐適合我局實際的稅源專業化管理新途徑，制定推行切實可行的實施方案，扎實推進我局的稅收專業化管理進程。
（二）繼續深化和拓展稅源與征管狀況監控分析一體化工作。在原有稅源與征管狀況監控分析一體化工作的基礎上，進一步建立和完善風險管理機制，集中開展對涉稅風險點的識別、查找、歸集、推送、反饋、評價等工作，進一步落實稅源一體化管理，明確職責分工，統一監控分析稅源變化，統一下達風險預警指標和納稅評估重點，統一督導、反饋和考核稅源管理和征管狀況，使稅源與征管狀況監控分析一體化工作開展得更具成效與特色。
（三）優化各稅種管理。加強增值稅管理，強化增值稅抵扣管理工作，嚴格執行一般納稅人資格認定管理辦法，抓好增值稅申報納稅“一窗式”管理工作，完善“四小票”抵扣清單管理，開展專用發票清理。強化企業所得稅稅源管理。提高基礎信息準確性，進一步提高企業所得稅匯算清繳質量，探索完善匯繳管理新模式，加強日常審核審批備案管理，堅持信息管稅，同時進一步貫徹落實企業所得稅法及相關配套政策。
（四）強化發票管理工作。認真落實新修訂的發票管理辦法和實施細則，不斷規范稅務機關代開和其它普通發票管理。深化網絡發票的應用推廣；認真落實開具普通發票管理有關規定，充分認識“逐筆開具發票”工作的重要性和必要性，向納稅人做好宣傳解釋、引導工作，取得政府部門和社會各界的理解和支持，按既定的實施方案，全面實施“逐筆開票”的推行工作，共同營造納稅人逐筆開具發票、消費者積極索要發票的良好氛圍。
（五）加強戶籍管理。依托與工商登記信息實時交換，確保稅務登記信息的全面、準確、及時，防止漏征漏管；加強稅務登記信息管理，定期開展清查核對工作，確保登記信息的準確性，夯實管理基礎；加強非正常戶管理，充分利用江浙滬甬稅務登記信息交換聯動平臺進行數據比對反饋，形成工作機制，及時發現異地正常經營的我局非正常納稅人及在我局正常經營的異地非正常納稅人，加強對這些納稅人的后續監管，防范稅收風險。
（六）深化國地稅協作。結合征管實際，強化協作機制建設，進一步利用、整合信息資源，拓展深化國地稅協作內容，在稅收征收管理、稅務稽查協作、日常稅源管理、稅法宣傳輔導、納稅服務開展、稅收政策貫徹、稅收信息化等多方面、多層次、多形式地開展協作工作，以進一步優化納稅環境，提高管理效率，降低征稅成本。
（七）深入推進納稅評估工作。按照稅源管理一體化要求，要建立納稅評估部門與征管、稽查部門之間的良性互動機制，理順工作關系。重視案頭分析工作，重視審核分析質量，找準納稅評估工作切入點。加大培訓力度，定期組織專業培訓，采取集中學習和自學相結合的方式，不斷提高納稅評估工作人員實戰能力。
五、實施文化興稅，加強干部隊伍建。
（一）強化干部隊伍建設。認真學習貫徹黨的xx屆六中全會精神，迎接黨的十八大勝利召開。結合實際，精心組織，周密安排，把xx屆六中全會精神學習領會好、宣傳掌握好、貫徹落實好，以飽滿的精神面貌迎接黨的十八大的勝利召開。加強干部稅收業務培訓和綜合素質培訓，不斷創新教育培訓機制，進一步增強干部教育培訓工作的統籌性、針對性和實效性，促進干部職工綜合素質的提高。進一步加強系統的黨建工作和思想政治工作，以創先爭優活動為抓手，深化“黨建品牌”創建，積極探索調動激發干部積極性的有效載體，著力打造積極進取、充滿活力的和諧團隊。
（二）深化黨風廉政建設。嚴格落實黨風廉政建設責任制，大力推進懲防體系建設和履職廉政風險內控機制建設，強化政風行風建設，以“提速、正風、治奢”行動為契機，全面實施首問首辦負責制和行政問責制，精簡各類會議，規范公務接待。充分調動和發揮全體干部的聰明才智，大力開展反腐倡廉理論研究，鞏固具有鎮海國稅特色的廉政文化成果，深化發揚具有鎮海國稅特色的海洋文化品牌，努力在系統內形成學廉、贊廉、崇廉的良好氛圍。
（三）規范內部行政管理。加強制度建設，理順機關內部職責分工，健全崗責體系，進一步規范工作規程，建立高效的行政管理機制。堅持依法理財，深化財務公開，加強預算和政府采購管理，繼續推行公務卡改革，提高資金使用效益。加強督促檢查，健全工作督辦機制。加強信訪、信息、調研、公文、檔案和后勤保障工作。繼續做好節能減排工作。繼續加強節約型機關建設，進一步改進機關后勤服務工作。
第十四篇: 稅務上半年工作總結下半年工作計劃
2021年上半年，柯城區稅務局在市局黨委和區委區政府的堅強領導下，深入貫徹落實黨的十九大和十九屆四中全會精神，對照習近平總書記關于稅收工作的重要論述和建設“重要窗口”的指示精神，緊密圍繞總局“四力”要求，統籌推進疫情防控和稅收工作，做好“六穩”工作，落實“六保”任務，各項工作取得階段性進展。現將2021年上半年工作情況及下半年工作思路匯報如下：
一、2021上半年工作總結
（一）盡銳出戰、盡責擔當，落實疫情防控守土有位
自年初疫情發生以來,柯城區局全體干部職工秉承守土有責、守土擔責、守土盡責的擔當精神，常態化抓好抓實疫情防控。一是堅持慎終如始抓實疫情防控。實施“領導帶班+工作專班”、“一人一表”及24小時應急值守等疫情期間工作制度，確保區局內部疫情防控無死角。二是堅持下沉一線砥礪擔當作為。積極組織區局全體干部下沉社區參與地方聯防聯控工作，承接雙港社區管控點的防疫執勤任務，累計參與志愿服務386人次。三是堅持選樹先進彰顯榜樣力量。疫情期間，區局涌現出一批講政治、勇擔當、甘奉獻，義無反顧堅守在抗擊疫情崗位上的優秀干部，其中馬秀琴同志被評選為省稅務系統疫情防控工作表現突出個人。見賢思齊，榜樣的選樹激發了區局干部奉獻擔當的熱情，盡職盡責圓滿完成了社區疫情防控工作。
（二）降本減負、靶向施策，服務復工復產硬核有力
上半年，柯城區局全面深化疫情期間稅費減免政策落地落細，政策紅利全面釋放。一是聚焦降本減負，做細減稅降費“一本賬”。成立減稅降費工作專班，建立部門聯審機制，確保企業各項稅費減免政策應享盡享。截至6月底，共落實“五減”稅收優惠1215.34萬元，落實降本減負稅收優惠1.85億元；階段性減免企業社會保險費累計惠及4712戶企業，減免三項社保費9162萬元，減征企業基本醫療保險2021.12萬元，返還社保費2933.51萬元，為101戶次企業辦理社保費緩繳，緩繳金額503.39萬元。二是聚焦企業需求，盤活稅銀協作“一盤棋”。上半年，在共建黨支部的基礎上區局與柯城農商行合作再深化再發力，于1月16日共同簽署了“攜手稅銀共建、創優營商環境”戰略合作協議。疫情發生以來，雙方聯合推出“稅銀復工貸”“外貿企業復產專享貸”“文旅業復蘇專享貸”等多款戰疫情、助復產的專項貸款產品。針對柯城區7.9洪災，再行推出一億元“稅銀減災貸”幫助企業渡難關，促發展。金融活水的注入，為轄區企業復工復產增添了底氣，上半年柯城區局助力企業復工復產新聞被浙江衛視報道9次。三是聚焦涉稅難點，織密幫扶服務“一張網”。為幫扶企業解決涉稅難點，疏通堵點，區局著力打造“一個黨員、一面旗幟、一座堡壘”的黨員服務品牌，組建“網格長＋網格員”黨員服務突擊隊，以網格長統領網格員，網格員互相協作，包干到企，開展黨員服務2300余次，充分發揮了黨員先鋒模范作用，助力企業復蘇達產。
（三）筑牢根基、服務地方，依法組織收入穩中有進
上半年，柯城區局克服困難、勇挑重擔，夯實稅收服務經濟根基職能。一是筑牢組織收入“壓艙石”。上半年累計組織稅費收入17.1億元，其中稅收收入9.73億元，同比增長0.94%；社保費收入6.83億元，同比下降4.18%；非稅收入2282萬元，其他收入3165萬元。完成地方一般公共預算收入6.36億元，為重點項目建設、文明城市創建積聚財源。二是用好收入分析“指南針”。依托稅收大數據，深入開展企業復工復產情況分析，持續提升分析質量和水平，報送相關稅務專報，為區委區政府主要領導科學決策建言獻策，上半年稅收分析專報獲得區主要領導批示2次。
（四）熱忱服務、提質增效，優化營商環境便捷有心
上半年，柯城區局始終以納稅人“答不答應、滿不滿意”為檢驗標準，直面問題，暢通梗阻，持續發力，不斷優化稅收營商環境，著力提升納稅人滿意度。一方面推行“非接觸式”辦稅，讓“信息化、便捷化”成為常態。發布“非接觸式”辦稅指南，推出175項可全程網上辦理事項，上半年，區局網上辦稅率達96.31%。與此同時，聯合資規、營商辦等部門，推進不動產“一件事”改革，將非房開土地增值稅清算納入“一窗受理”中，不斷簡化申報材料，壓縮辦理時間。另一方面搭建稅企連心橋，把“問需求、優服務”落到實處。結合“三服務”、“萬名黨員進萬企”活動，建立一把手負責制，每天定時召開工作推進會分析部署走訪調查工作，全力做好滿意度調查工作。截至目前，實地走訪2160戶，電話走訪1262戶，舉辦實體納稅人學堂輔導培訓2場，行業協會座談會3場，推送短信、微信、征納平臺消息5.2萬條，覆蓋49.3萬人次。通過實地和電話走訪、舉辦座談會等方式，共收集納稅人的涉稅“煩惱”，企業復產的涉稅“掣肘”，納稅服務中的“梗阻”三大類107個問題，其中現場解決98個，事后解決5個，上報市局4個，收集納稅人建議5條。
（五）強化征管、完善法制，提升治理水平高效有為
上半年，柯城區局致力于夯實稅收征收管理基礎，執法風險有效化解，稅收治理水平穩步提升。一是攻堅一線，高質量完成稅收征管工作。一方面，按照“先易后難、先大后小、以點帶面”的原則全面推廣增值稅電子發票，截至6月，累計開通電子發票3920戶，開通率達76.85%。另一方面，分類分批引導納稅人開展2019年度個人所得稅綜合所得匯算清繳，共為7779名納稅人辦理了個稅匯繳。二是細謀一分，高標準推進內控機制建設。建立健全網格化內控機制，進一步推進內部控制監督平臺工作，上半年區局內部控制運行未出現重大執法過錯和行政管理風險。三是深耕一層，高水平化解執法風險糾紛。一方面，上線推行行政執法公示平臺，已公示一般行政處罰結果24條，公示行政許可58條。另一方面，編寫單位權力和責任清單，落實執法責任制，開展政策落實“回頭看”和督審整改自查自糾，累計排查7類疑點指標，涉及230戶次，均按時完成整改。
（六）高舉旗幟、強化監督，全面從嚴治黨夯實有畏
上半年，柯城區局堅持政治統領集聚合力，從嚴治黨全面深入。一是理論武裝常抓不懈，提升組織“引領力”。利用“三會一課”、理論中心組學習等形式，組織全體干部開展“重要窗口”建設大討論，不斷豐富黨員干部理論知識。通過組織區局干部開展“迎七一、強黨性、學趙汴、樹新風”主題黨日活動，有效激發黨員干部“悟初心、守初心、踐初心”的熱潮，扎牢黨員干部思想根基。二是陣地建設提檔升級，提升發展“內生力”。一方面落實《黨支部工作導則》，堅持“一切工作到支部”的要求，確保“兩個責任”的落實，深入開展黨員培養計劃，本年度共發展5名優秀干部為入黨積極分子，3名干部轉為發展對象，支部陣地建設穩固擴展。另一方面，積極組織區局全體干部職工參與“全國文明城市”創建工作，上半年參與文明創建、交通勸導干部達465人次。三是從嚴治黨一以貫之，提升拒腐“威懾力”。上半年，區局圍繞作風建設、疫情防控等重點內容，把職責主業落到實處，把紀律規矩挺在前面。一方面通過“學查結合”壓實責任擔當，先后3次組織全體干部學習違反疫情防控工作紀律問題的通報案例；另一方面主動與區紀委對接，紀稅信息共享，護航企業復工復產。上半年，區局共實施6次專項監督檢查和正風肅紀督查，在全局范圍內營造了風清氣正、干事創業的濃厚氛圍。
（七）凝心聚力、激發活力，抓實隊伍建設平穩有序
上半年，柯城區局樹立選賢任能用人導向，考核晉升不斷優化。一是開展暖心保障工程，職級晉升穩妥推進。認真落實職務與職級并行工作方案，積極開展談心談話、思想引導、政策宣傳等工作，開展談心談話共計117人次，完成32人次職級晉升。二是開展素質提升工程，學習興稅全面推廣。積極做好“學習興稅”APP線上推廣工作，合計安裝登錄70人次，實現全員覆蓋。與此同時，組建青年骨干師資團隊，開展“學習興稅”線下大講堂活動。截至6月，已舉辦“學習興稅”線下講堂2場，區局學習氛圍進一步濃厚。
二、下半年工作思路
（一）錨定決心、貫徹學習，在“重要窗口”建設中展現風采
一方面要提高工作站位，立足更高平臺展現柯城稅務風采。要增強政治自覺，提高工作站位，展現稅務擔當，自覺把稅收工作放到建設“重要窗口”大局中去謀劃推動，引導激發區局干部進一步振奮精神、鼓足干勁，在稅務領域展現“重要窗口”的示范作用。另一方面要找準有力抓手，一體推進“重要窗口”建設和稅收現代化建設。堅持“六大工程”一張藍圖繪到底，全面承接建設“重要窗口”對稅收工作的新任務新要求，不斷迭代升級具體實施方案，確保政策落實落地、抓細抓好，以建設“重要窗口”新目標新定位引領區局稅收現代化建設。
（二）摸清底數、服務大局，在“減稅降費”落實中不打折扣
一是建立政策宣傳協同機制。繼續推廣運用“大數據+網格化”的工作模式，建立政策業務部門定內容—納稅服務部門作宣傳—稅源管理部門抓落實的政策宣傳閉環機制。通過規范化統一渠道內容，智能化精準匹配推送，網格化管控跟蹤到位，留痕化全程責任可查，進一步提高政策宣傳的效率和效果。二是強化政策落實監督檢查。統籌兼顧做好減稅降費老政策和新政策的落實工作，業務部門要加強跟蹤問效和分析研判，開展自查自核自糾，法制、紀檢部門要深化督察督辦工作機制，對政策落實不作為、慢作為、亂作為，以及敷衍整改、屢查屢犯的，將嚴肅追究問責。
（三）防控不懈、工作不怠，在“雙線作戰”進程中完成目標
一要密切跟蹤疫情形勢變化，毫不松懈的做好區局防范應對工作，慎終如始地抓緊、抓實、抓細常態化疫情防控工作。二要克服疫情的不利影響，轉危為機。深入落實就總局關于“要盡可能把疫情造成的損失挽回來、降到最低限度”的工作要求，以“六大工程”為有力抓手，加強工作科學統籌，提高執行質量效率，以更佳狀態、更實作風、更硬措施把因疫情耽誤的時間搶回來，確保各項工作目標任務如期完成。
（四）鞏固提升、銳意創新，在“營商環境”優化中持續發力
一是鞏固非接觸式辦稅成果。要進一步提高思想認識，鞏固疫情期間“非接觸式”辦稅工作成果，持續拓展“非接觸式”辦稅的覆蓋范圍，不斷提升“非接觸式”辦稅比例。二是打造智慧辦稅服務平臺。完善區局辦稅服務廳建設，適應網上辦稅趨勢調整優化服務資源配置，探索“智慧辦稅服務廳”建設，切實提高納稅服務能力和水平。
（五）馳而不息、示范引領，在“從嚴治黨”建設中久久為功
一是突出黨的政治引領。深入學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想，切實把“四個意識”“四個自信”“兩個維護”落實到堅決打贏新冠肺炎疫情防控阻擊戰、鞏固拓展減稅降費成效等重大決策部署上，用稅收工作實效檢驗政治建設成果。二是完善基層黨建機制。建立條塊結合事項、實行清單化管理機制。積極打造黨建業務融合品牌，在統籌推進新冠疫情防控和經濟社會發展中切實發揮好黨支部的戰斗堡壘作用和黨員干部的先鋒模范作用。三是健全執紀監督體系。加強作風紀律建設，構建區局黨委全面監督、紀檢組專責監督、機關黨委職能監督、黨支部日常監督、黨員民主監督相結合的監督體系，保持良好稅風稅紀，扎實做好迎接省局巡視準備工作。
第十五篇: 稅務上半年工作總結下半年工作計劃
2021年上半年，黨辦按照慶祝建黨100周年以及黨史學習教育的要求開展工作，緊緊圍繞稅收中心工作，充分發揮了黨支部的戰斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用，同時精神文明創建、共青團、工會工作扎實開展，現將上半年工作總結如下：
一、上半年工作完成情況
（一）黨務工作方面 1、黨史學習教育。第一，制定《國家稅務總局xx市xx區稅務局黨史學習教育實施工作方案》、《國家稅務總局xx市xx區稅務局黨史學習計劃表》，通過公文系統下發相關通知，召開局務會的擴大會，動員部署黨史學習教育工作。第二，加強學習。一是多維度學習強信念。以“領導班子、黨支部、普通黨員”三個維度的學習教育。理論學習中心組“帶頭學”、支部黨員大會“集中學”和普通黨員“自主學”，上班年共組織黨委理論學習中心組x次，開展專題讀書班暨黨史學習教育專題研討x次。開展通過黨委書記、支部書記講黨課共計x余次，將三個維度的學習有機串聯，實現以點帶面、點面結合，在深學細研中堅定理想信念。二是多層次研討促思考。依托 “青年讀書會”等學習平臺，聚焦納稅服務方面開展多層次交流研討。將學習教育由 “書本學”變“研討學”，由“一人講" 變“大家講”。三是多形式活動激活力。以“突出黨味、主題鮮明、結合實際”為原則，開展“學黨史、話稅收”黨史學習進社區活動，將黨史學習教育與稅收知識宣講有機結合，有效推動黨史學習教育深入群眾、深入基層、深入人心。第三，組織黨史知識競賽，做到每周一測，每月一考的雙循環模式，爭取做到局內全體干部學史明理，學史增信，學史崇德，學史力行。積極備戰總局的黨史知識競賽，成立黨史知識競賽指導小組，選擇精兵強將，在五一假期做好競賽的籌備工作。五月份組織全局干部參加總局的黨史知識競賽，一共四輪，并統計上報成績。第四，向全體黨員征集在當時學習教育過程中的心得體會。第五，各支部圍繞我為群眾辦實事工作任務，謀劃x個為群眾辦實事項目，項目涉及服務納稅人繳費人，服務經濟社會發展，志愿服務等一系列活動。全局“我為群眾辦實事”活動清單一共有x項。
2、開展“三會一課”。按照要求開展支部黨員大會，支委會，黨小組會，按時下發黨員學習筆記；并利用學習強國和e支部平臺督促黨員學
3、開展慶祝建黨100周年相關系列活動。（1）為隆重慶祝中國共產黨成立100周年，大力唱響禮贊新中國、奮進新時代的主旋律，配合學黨史主題教育，調動全體干部的學習積極性，經xx區工會委員會研究決定，將開展“學黨史、知黨恩、聽黨話、跟黨走”系列活動。包括跳繩比賽、踢毽子比賽、臺球比賽、乒乓球比賽。（2）在全局范圍內舉辦“奮斗百年路啟航新征程”主題書畫攝影作品征集活動，包括書畫和攝影兩類。（3）以“黨在我心中”為主題，每名黨員撰寫一篇征文。
4、非公黨建（1）按照區非公黨工委相關工作要求，按時上報相關材料；（2）按時在同心港黨建服務工作群開展線上值班工作。
5、開展黨員管理工作。一是發展黨員工作，上半年確定發展對象x 人，積極分子x人，x人申請入黨。二是按時收繳黨費。三是按照稅務總局黨建工作局關于黨建云平臺上線運行工作安排，我局安排專人進行黨建云平臺的上線初始化工作。按照市局要求，以科室為單位成立xx個支部，包括一個老干部支部，支部書記和支委相應進行了換屆改選。
6、按照市局《xx市稅務局對照巡視巡察發現問題全面自查自糾工作實施方案》要求，我單位認真進行了整改落實。第一時間召開專題會議，細化分解任務，落實整改責任，狠抓整改落實，確保事事有人抓，件件有著落。梳理了全部xx條問題，自查發現xx個問題、目前已整改完畢xx個問題，剩余xx個問題正在持續整改中。
7、組織投票選出兩名“最美稅務人”，推薦到市局。
8、加強青年干部學習教育。為推動青年干部深入學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想，在常學常新中加強理論修養，在真學真信中堅定理想信念，在學思踐悟中牢記初心使命，在細照篤行中不斷修煉自我，在知行合一中主動擔當作為，增強“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”，當好“三個表率”，做習近平新時代中國特色社會主義思想的堅定信仰者和忠實實踐者。xx區成立青年理論學習小組，并制定了《xx區稅務局關于加強青年理論學習工作的通知》。組織開展“迎接建黨百年華誕·凝聚稅務青年力量”主題實踐活動。青年理論學習小組按月確定學習主題，每月至少開展1次集中學習和交流研討活動，推動青年干部讀經典、看精品、寫體會、講故事、見行動，截止目前，各小組交流研討4次。建立完善導學制度，領導干部要以青年導師身份為青年同志講黨課并參加交流研討，引導青年干部聽黨話、跟黨走。 4月28日，在五四青年節來臨之際xx區稅務局組織召開了青年理論學習大會，區局黨委委員、副局長xx出席會議并講話，xx名青年干部參加了此次大會。邀請xx省團校青年工作理論教研室xx教授為全局青年干部上了一堂《習近平總書記關于青年工作的重要思想》專題講座，廣大青年干部收獲頗多，受益匪淺。組織青年理論學習測試，77青年干部參加測試。
9、開展警示教育。按照市局《關于進一步開展廉政警示教育有關工作的通知》要求，制定《xx市xx區稅務局廉政警示教育計劃表》。召開警示教育大會，觀看《鏡鑒》。
（二）共青團工作方面 我們的團支部雖然人數少，但是團員們的思想意識先進，積極進取， 充分發揮了生力軍和突擊隊的作用1、按時完成每周的青年大學習，用先進的思想武裝頭腦，加強政治理論學習，注重對青年思想的引導，扎實有效地開展青年思想政治教育，每月組織一次團員大會，大家一起認真學習《黨章》、《團章》，增強政治敏銳性。 2、組織稅務青年志愿者服務。在英俊中學舉行了為青年辦實事—贈書學子活動，向在校學生捐贈了價值3000余元的書籍，并聯合了街道和系統局團支部合力進行活動。 3、開展清明祭英烈活動。 4、開展五四青年節活動。 5、開展青年理論大學習活動。 6、配合團區委開展相關活動。
（三）精神文明方面 按照區精神文明辦以及xx市稅務局黨建工作處相關工作要求，按時上報相關材料。開展“我們的節日”活動，清明節開展清明祭英烈活動，開展五四青年節活動等。
（四）工會工作 開展“學黨史、知黨恩、聽黨話、跟黨走”系列活動——文體活動周，通過各種緊張有趣的比賽活動調動了大家的工作熱情，為大家發放了多種工會獎品，贏得了大家的滿意。與此同時，工會方面為大家累計保險工會互助保險xx人，發放工會福利倆次，為全局xx名干部發放蛋糕卡，并為工會會員協調體檢安排累計xx人。
（五）取得的榮譽
我局團支部 “xx省五四紅旗團支部”榮譽稱號，團支部組織委員xx 同志 “2020年全國優秀共青團員”榮譽稱號。xx獲得xx市xx區三八紅旗手榮譽稱號。
二、存在的問題和建議
黨辦在今年上半年工作取得了一定成績，黨團工作做到未雨綢繆。根 據今年慶祝建黨100周年和黨史學習教育的要求，提前做好黨團活動的部署工作。但是，同時，我們也清楚的意識到，在開展工作的同時還存在一些問題和不足，主要是各部門工作配合上還有待加強。
三、下半年工作安排
1、按照黨史學習教育方案，持續開展相關工作。 2、七一前開展慶祝建黨100周年相關活動。 3、下半年3個預備黨員轉為正式黨員。 4、十月份進行干部體檢
第十六篇: 稅務上半年工作總結下半年工作計劃
一、正確分析形勢，堅定完成任務的信心。
去年是實施“十*五”規劃的開局之年，也是我縣加快發展、奮力追趕的關鍵一年。政府分配國稅任務是8510萬元，比上年增長18.1%。客觀地講，目前的國內外經濟形勢依然比較復雜，外部經濟環境不太穩定、不確定因素還很多，我縣經濟社會發展面臨的形勢比較嚴峻，完成今年的國稅收入任務難度不小。但是，我們更應看到各方面有利條件，一是今年我縣經濟將繼續保持持續、穩定、快速增長的勢頭良好，同時，各級集中力量加快工業聚集區建設，一批重點項目陸續投產達效，這必然帶動國稅收入的持續增加。二是我縣國稅收入基數比較扎實，征管體系不斷完善，征管信息化水平進一步提高，也為稅收的較快增長提供了保障。
總之，大家一定要正確認識現階段全縣國稅工作的新形勢，自覺把國稅工作放在全縣經濟社會發展的大局中來審視，進一步增強國稅工作服從全縣發展大局的責任感和使命感，再接再厲，再鼓干勁，確保圓滿完成目標任務。
二、強化征管措施，提高服務水平
一要堅持依法治稅。國稅部門要嚴格執行組織收入原則，既要堅持依法征稅，應收盡收，又不能收過頭稅，防止寅吃卯糧;既要堅決杜絕虛收空轉和轉引稅款，又要堅決制止有稅不收和人為調節收入進度，防止違法組織收入。要采取有效措施，加大稅款催繳和清理漏征漏管，嚴明稅款征收紀律，加強入庫管理，確保各級次收入及時足額入庫。要嚴格按照法定權限和程序，堅決防止和制止越權減免稅。
二要加強稅源管理。稅源管理是稅收征管的基礎和核心。國稅部門要切實按照科學化、專業化、精細化的要求，不斷提高稅源管理水平。要積極開展稅源普查工作，通過全方位的稅源普查活動，清理漏征漏管戶，摸清稅源底數，掌握稅源狀況。要加強對重點稅源的監控和管理，在繼續加強與財政、地稅、工商、質檢等部門聯系的同時，主動加強與發改、電力、金融等部門單位的溝通聯系，用幾個部門的數據信息相互印證，分析對比，真正做到稅收征管無縫隙、無盲區，實現企業要素投入、規模擴張與稅收貢獻的同步增長。要大力推進納稅評估，有針對性地組織開展專項檢查和稅務稽查，嚴厲打擊用做假帳、帳外經營等手段偷、逃稅款的違法行為。要建立和完善“以稅咨政”機制，密切關注宏觀經濟和企業經營形式變化，加強稅收研究分析，全面把握影響稅收收入變化的因素，及時發現組織收入工作中存在的問題和薄弱環節，有針對性地提出措施和建議，切實為黨委政府當好參謀助手。
三要強化納稅服務。國稅系統既肩負著完成縣委、縣政府交辦的組織財政收入的任務，也承擔者維護我縣軟環境，創造招商引資良好氛圍的責任。稅務機關要在堅持依法征稅的同時，轉變觀念，規范行為，創新手段，不斷提高納稅服務的質量。要加強稅收政策宣傳力度，幫助納稅人了解稅收政策規定，熟悉辦稅程序，增強納稅人的稅法遵從度和依法誠信納稅意識。要按照打造“服務型”機關的要求，創新納稅服務內容，積極拓展網上辦稅功能，推行多種申報納稅方式，切實減輕納稅人負擔，提高辦稅效率，以方便快捷、優質高效的稅收服務，限度地滿足納稅人的需求。
三、加強隊伍建設，提高整體素質
事業興衰成敗關鍵在人，因此必須把干部隊伍建設作為國稅工作中的頭等大事切實抓好。
一要加強領導班子建設。火車跑得快，全靠車頭帶。班子是隊伍建設的核心，管好班子至關重要。要把領導班子的思想政治建設放在首位，努力提高理論素養和政策水平，增強把握中心、服務大局的自覺性和堅定性。要認真落實民主集中制原則，增強班子的凝聚力和戰斗力。領導干部要牢記職責和使命，始終堅持以發展大局為重，勇挑重擔，敢于擔當，真正把心思用在干事業上，把精力用在謀發展上。要以求真務實的態度，深入開展調查研究，切實解決突出問題，狠抓工作落實，努力完成好各項工作任務。
二要加強干部隊伍建設。要完成各項收入任務，發揮稅收的職能作用，最根本的是要有高素質的干部隊伍保證。要進一步加強干部的思想教育，增強服務意識，培養敬業精神。要大力推進稅收執法責任制，明確崗位職責，規范執法行為，提高依法治稅水平。要進一步加強稅務人員的業務培訓，以稅務稽查、納稅評估、稅收分析、反避稅為重點，加強高層次、專業化人才的培訓力度，不斷提高廣大稅務干部的綜合素質和業務能力。
三要加強國稅作風建設。這幾年，國稅行風建設抓得比較緊，做得比較好，在歷次行風評議中始終排在前列。大家務必戒驕戒躁，一如既往地抓好行風建設。要堅持以征管一線人員和重要崗位人員為重點，切實加強思想道德教育和反腐倡廉教育，筑牢防腐拒腐的思想防線。要加強制度建設，把反腐倡廉的要求貫穿于各項稅收征管制度當中，建立健全權力制衡機制，從源頭上鏟除滋生腐爛的土壤。要加強對稅收執法權和行政管理權的監督制約，認真解決群眾反映的突出問題，切實糾正不正之風，維護稅務機關的良好形象。
第十七篇: 稅務上半年工作總結下半年工作計劃
今年以來，區統計分局緊緊圍繞區委九屆九次全會、全區經濟工作會議等各項政府工作部署，積極貫徹落實各級統計工作會議精神，堅持做好統計監測，提供統計咨詢，優化統計服務，為全區經濟社會發展提供堅實的統計保障。
一、上半年工作成效
(一)提高政治站位，切實履行黨建主體責任。年初以來，鐵西分局黨支部始終把黨的政治建設放在首位，將黨建目標任務責任制細化量化，責任到人。為更好的落實“三會一課”制度，增設了黨員活動室(1間)，布置了黨建活動宣傳墻(4面)，黨建工作運行有序，切實全面提升了基層組織建設質量。特別是新冠肺炎疫情期間，鐵西分局黨支部全體黨員深入包保社區堅守在一線防疫工作中，圓滿完成區委交辦的疫情防控工作任務。
(二)持續抓好定期報表統計調查
一是抓好規模企業“一套表”定報統計。全區現有“一套表”聯網直報企業157家，我們重點抓好龍頭企業、重點行業的監測，第一時間核實數據環比同比增減幅度較大企業情況，及時向行業主管部門反饋，確保數據準確可靠。二是加強統計服務工作，踐行向分管領導提供月度統計信息、季度統計分析的統計服務制度，截止目前我局共提供統計信息6篇，統計分析4篇，政務信息4篇。三是認真做好各類常規抽樣調查。
(三)積極做好“七人普”前期準備工作。
人口普查為我局今年的重點工作之一，截止現在我局以完成“七人普”前期工作完成如下：一是組建完成鄉、街人口普查辦公室，組建完成村、社區人口普查工作組，共有6個鄉級普查機構，其中6個鄉級普查機構已組建完成。二是科學編制本級經費預算134.07萬元，其中2020年127.27萬元，2021年6.2元，2022年0.6萬元。三是完成制定本級第七次全國人口普查工作進度安排并報市普查辦公室。鐵西區人普辦共發文4個，分別是：關于申請四平市鐵西區第七次全國人口普查工作所需經費的報告(四鐵西人普辦字【2020】1號)、關于印發《四平市鐵西區第七次全國人口普查工作進度安排》的通知(四鐵西人普辦字【2020】2號)、關于印發《四平市鐵西區第七次全國人口普查領導小組成員單位職責分工》的通知(四鐵西人普辦字【2020】3號)、關于印發《四平市鐵西區第七次全國人口普查領導小組及辦公室工作規則》的通知(四鐵西人普辦字【2020】4號)。四是布置鐵西區第七次全國人口普查地圖劃分工作，并完成了局內工作人員的培訓。
(四)積極推進統計數據質量核查工作
一是推動統計執法流程規范。加強統計執法程序學習，提升統計執法人員執法能力。二是持續開展統計行政指導。年初以來，按照市統計局針對“四上企業”統計數據核查工作的通知，我分局完成了轄區內157家“四上企業”的統計數據核查工作，并將在6月底形成核查報告。
二、下半年年工作計劃
1.持續做好常規統計調查。做好重點企業的跟蹤監測，及時核實環比、同比增減幅度過大企業情況，第一時間向行業主管部門反饋，確保統計數據質量。
2.做好“四上”企業入庫工作。扎實做好“四上”單位月度申報審批和年報申報審批工作;做好基本單位名錄庫的更新與維護和培訓工作。同時，做好第四次全國經濟普查后續資料開發工作。
3. 積極做好第七次人口普查工作。人口普查是重大國情國力調查。為我局明年的重點工作之一，我們將全力做好相關工作，認真學習省、市關于做好人口普查的通知要求，做到響應及時，落實到位。
4.全面提升統計服務能力水平。加大統計數據的調研和分析力度，加強對經濟運行的統計監測，發現問題，及時預警，提出科學合理化意見建議。同時，提供真正有價值、高質量的統計服務產品，更好地滿足區委、區政府領導的決策需要。
5.切實提高統計培訓的實效性。突出對工業、投資、服務業等重點領域和新入規、新入統企業的統計業務和統計法律法規培訓，提升基層統計能力和水平，全面提高企業報表人員素質。
6.加大統計監管執法力度。大力宣傳《統計法》和《統計法實施條例》，讓企業法人及統計人員知法，懂法，依法上報統計數據;保證上報數據質量，嚴肅查處不真實的統計資料和統計違法行為，確保統計數據的及時性和準確性。
7.加強與鄉街、部門聯動工作。建立和完善各項統計規章制度，確保統計數據質量。繼續發揮行業主管部門的聯動效果，積極推進部門間信息共享，做到互相響應及時，配合到位。
8.認真完成區委、區政府交辦的其他各項工作。
第十八篇: 稅務上半年工作總結下半年工作計劃
2020年上半年，XX縣稅務局堅持以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，全面貫徹黨的十九大、十九屆二中、三中全會精神，深入學習貫徹習近平總書記視察廣東重要講話精神和李希書記調研清遠講話精神，認真貫徹落實縣委十三屆六次、七次全會精神和市稅務局以及縣委、縣政府的各項決策部署，不斷增強稅收服務經濟決策能力，著力提升納稅服務質量，持續優化稅收營商環境，全面推動減稅降費政策措施在XX落地生根。
一、2020年上半年工作總結
(一)始終堅持黨對稅收工作的全面領導
堅持以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，深入學習貫徹習近平總書記視察廣東重要講話精神和李希書記調研清遠講話精神，堅持和加強黨對稅收工作的全面領導，認真開展“不忘初心、牢記使命”主題教育，把主題教育開展同弘揚“忠誠擔當、崇法守紀、興稅為民”的中國稅務精神相結合，與“兩學一做”學習教育常態化制度化一同推進、一同開展。縣局黨委先后召開了2次黨委理論學習中心組學習研討會，組織了12次黨委會會前學習。堅持全面從嚴治黨，嚴肅黨內政治生活，落實中央八項規定，堅決防止“四風問題”反彈回潮。嚴格標準，對全縣稅務系統辦公用房情況開展自查自糾。抓好經常性紀律教育，運用好監督執紀“四種形態”，上半年累計開展談話提醒47人次。
(二)著力提升稅收服務經濟社會發展大局的水平
緊緊圍繞組織收入中心工作，嚴格遵守組織收入原則，落實“四個堅決”。切實加強稅收預測和收入進度監控，確保完成各級次收入預期目標，為XX經濟社會發展提供堅實的財力保障。今年1至6月份，累計組織稅費收入72949萬元，同比增收15164萬元，增長26.24%。其中稅收收入39048萬元，同比增收1669萬元，增長4.47%。
(三)全面落實減稅降費政策措施
通過多種方式開展宣傳輔導，實現政策宣傳百分百全覆蓋。今年1至6月份，共發送政策宣傳短信17241條、在微信互動群發布減稅降費專題共16個、上門輔導小微企業戶數202戶(次)、輔導涉稅專業機構人數11戶(次)、共對556戶(次)納稅人開展了三期政策輔導會、二期政策宣講會，確保符合條件的納稅人、繳費人應知盡知、應享盡享。在辦稅服務廳設置“小微企業稅收優惠咨詢服務崗”、“小微企業稅收優惠業務專窗”，嚴格落實首問責任、限時辦結、預約辦稅、延時服務和“最多跑一次”等各項辦稅服務制度。不折不扣落實減稅降費各項政策措施，充分釋放稅收政策紅利。
(四)持續優化稅收營商環境
加強辦稅服務廳資源配置，減少納稅人辦稅等候時間，落實首問責任、一次性告知、限時辦結、延時服務、導稅服務、“最多跑一次”等各項辦稅服務制度，提高納稅服務質量。通過稅企座談會和培訓班，進行最新優惠政策的宣傳和解讀。以納稅人需求為導向，在辦稅大廳上線創新推廣“XX縣稅務局優化營商環境自助查詢平臺”，實現抓黨建促發展，抓創新促落實，確保減稅降費政策落地生根，進一步改善XX稅收營商環境。
(五)強力推進法治稅務建設
深入推行“三項制度”，全面開展稅收執法全過程記錄工作，確保法制審核工作有序開展。按照稅收執法責任制規定進行責任追究工作，已按要求責令整改1戶，發起申述流程1戶。開展“稅粵無憂，悅行有你”“巧手剪紙寄稅情”“優化營商環境”等稅法普及活動，送稅法進企業、校園、社區、鄉村、學校，不斷提高民眾稅法知曉度和遵從度。
(六)不斷深化干部隊伍建設
強化全員績效理念，制定績效考評結果運用辦法，深化考評結果應用，發揮績效管理的正向激勵作用。強化業務培訓，舉辦全員知識更新培訓班1期，共133人參加了培訓。積極組織人員參加總局、省局及市局組織的各類培訓(含視頻及外出培訓)，累計參訓人數達600余人次。組建“黨員先鋒隊”“減稅降費青年志愿宣傳隊”，積極開展“減稅降費滿愛回家”“鬧元宵”“學雷鋒超市”“巾幗旗袍秀”“植樹護綠”等主題活動，全面展現了稅務干部新風采。今年上半年，XX縣稅務局團支部被共青團廣東省委員會授予2020-2020年度“廣東省五四紅旗團支部”榮譽稱號，被共青團XX縣委員會授予2020-2020年度XX縣“五四紅旗團(總)支部”榮譽稱號。其中，團支部書記袁小媚榮獲2020-2020年度XX縣“優秀共青團干部”榮譽稱號;團員鐘文、黃寧榮獲2020-2020年度XX縣“優秀共青團員”。
二、存在問題和困難
對照新時代稅收現代化的要求，工作還存在不少問題和不足，主要有：一是全面從嚴治黨工作還需要進一步加強。一些干部對全面從嚴治黨的思想認識還不到位，基層黨建工作有待加強。二是稅收服務經濟社會發展大局水平仍需進一步提升。針對企業轉型發展中遇到的涉稅問題，跟進服務和指導沒有完全到位。三是納稅服務供給還不能充分滿足納稅人日益提升的多元化需求。一些改革創新舉措與納稅人、社會各界實際需要的契合度有待增強。四是干部隊伍的素質能力與高質量推進稅收現代化的需要還有差距。隊伍的綜合素質和能力有待增強，高層次、專業化人才還不多。
三、下半年工作思路
(一)不斷加強黨對稅收工作的全面領導。精心組織“不忘初心、牢記使命”主題教育活動，深入貫徹落實習近平新時代中國特色社會主義思想和總書記重要指示批示精神，堅持讀原著、學原文、悟原理。強化黨建引領，創新方式方法，把開展主題教育與推進稅收工作融合共進，把主題教育同改革任務落實、稅收業務開展、干部隊伍建設等相結合，以開展“不忘初心、牢記使命”主題教育為契機，進一步落實好黨中央、國務院實施更大規模減稅降費的決策部署，確保納稅人、繳費人有實實在在的獲得感。
(二)充分發揮稅收職能作用。嚴格執行組織收入原則，依法征收，應收盡收，確保組織收入穩步增長。完善稅收政策解讀、輔導、宣傳常態化機制，提高稅收政策的知曉度，主動向納稅人推送政策優惠“紅包”。落實好金融機構對農戶和小微企業金融服務、支持精準扶貧等稅收政策，積極推廣“銀稅互動”。落實好促進創業投資、支持小微企業發展、“三農”發展、出口退稅等稅收政策，服務鄉村產業發展，為XX實施鄉村振興戰略“三大全域兩大攻堅”系列行動，促進城鄉融合發展、破解城鄉二元結構提供堅實保障。
(三)持續推進減稅降費政策措施落地生根。進一步抓好減稅降費宣傳輔導培訓工作，做到100%全覆蓋。強化稅收對社會民生事業的支撐，繼續落實好促進重點群體就業創業以及支持教育、文化、養老、醫療發展的稅收優惠政策。大力支持民營企業發展壯大，積極推進“銀稅互動”，鼓勵和推動金融機構依托納稅信用創新信貸產品，推動稅務、銀行信息互通互聯，緩解小微企業融資難題。不折不扣落實好國家新出臺的普惠性和結構性減稅政策，確保全部優惠政策落實到位。
(四)全面提升納稅服務質量。完善健全納稅服務指引，全面梳理涉稅服務事項，盡最大努力滿足納稅人個性化需求，打造個性化服務品牌，使納稅人需求與服務供給無縫對接、互動發展。完善納稅人需求收集、應對機制，及時回應納稅人關切。繼續加強業務培訓，提升前臺人員綜合素質。
(五)加大推進稅收法治建設力度。嚴厲查處騙稅虛開違法行為，加大打虛打騙工作力度，扎實開展掃黑除惡專項斗爭，以強化打擊騙稅、虛開和制售非法發票為抓手，深入開展行業、區域專項整治，堅決查處制售虛假發票違法行為專案，充分利用“公安+稅務”聯絡機制，嚴厲打擊發票違法犯罪行為。
(六)加強干部隊伍建設。加強領導班子和干部隊伍建設，切實把領導班子和領導干部打造成為引領稅收改革發展的核心力量。加強干部教育培訓，持續抓好“崗位大練兵、業務大比武”活動，鼓勵干部報考“三師”等職業資格。積極開展數字人事數據應用和績效管理，不斷完善考評方式和優化干部教育、培養、管理、激勵等機制，不斷增強隊伍凝聚力和向心力。
