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                  2020年廉政黨課講稿17篇

                  時間:2022-06-18 單位總結 點擊:

                  回顧中國共產黨長期開展黨課教育的歷程,我們可以看到,中國共產黨不僅是一個重視和善于學習教育的黨,而且是一個重視和善于總結學習教育經驗的黨。理論成熟與清醒是一個政黨成熟與清醒的重要標志。在長期的黨課教育實踐中,中國共產黨不僅形成了一系列自己獨特的思想,而且積累了一套成功的經驗。 以下是為大家整理的關于2020年廉政黨課講稿的文章17篇 ,歡迎品鑒!

                  【篇一】2020年廉政黨課講稿

                    同志們,按照市直部門、單位主要負責同志帶頭講黨課的工作要求,結合近期調研及對習近平總書記關于“不忘初心、牢記使命”重要論述的認識體會,今天我圍繞“加強作風建設、強化責任擔當、推進工作落實”三個方面,與大家探討交流。

                    一、系統內作風建設上存在的主要問題及原因分析

                    習近平總書記強調,“作風建設關系我們黨能不能長期執政、履行好執政使命”;

                    在推進黨的建設新的偉大工程要一以貫之中強調“作風問題絕不是小事,一旦成風,危害巨大”。我們系統的作風建設整體上是好的,局屬各單位在各自業務領域真抓實干、擔當作為,尤其是主題教育工作開展以來,局屬各單位在干事創業的積極性、主動性上都有所提升,但是,對照市委主題教育領導小組下發的“不擔當、不作為,愛惜羽毛、患得患失,干事創業精氣神不夠,碰到問題往上推、落實責任往下移等問題”專項整治方案,我們在作風建設上還存在一些不容忽視的問題。主要表現在三個方面

                    (一)嚴格遵守政治紀律和政治規矩標準還不高

                    “堅持以黨的政治建設為統領,堅決維護黨中央權威和集中統一領導”。習近平總書記把政治建設放在黨的建設的突出位置,具有很強的現實針對性和指導意義。保證全黨服從中央,堅持黨中央權威和集中統一領導,是黨的政治建設的首要任務,也是最大的政治。講政治、遵守政治紀律和政治規矩就是要看貫徹落實黨中央決策部署站位高不高、推動工作落實思路寬不寬、干事創業積極性、主動性、創造性強不強。只有對黨中央和上級黨委作出的決策部署,不折不扣落到實處,做到令行禁止,以實際行動維護黨中央和上級黨委的權威,才能統一行動、步調一致向前進。對我們系統來說,就是在局黨組的領導下,落實好上級黨委和政府下達的各項任務,不折不扣的完成好各項目標責任。但在現實中,我們的干部隊伍中還存在以下現象一是在執行局黨組決策部署上有選擇的落實,碰到問題往上推、落實責任往下移,找客觀理由推三阻四。有的沒有站在全局角度去考慮問題,落實工作打折扣,但求過得去,不求過得硬。有的不能主動作為,積極作為,安排工作表態很好,但就是不落實或者落實不得力,善做“表面文章”,陰奉陽違。二是在重大事項請示報告上存在漏報遲報。重大事項請示報告制度,是我們黨的一項重要政治紀律、組織紀律、工作紀律,是執行民主集中制的有效工作機制,局屬單位不同程度的存在向黨組報告重大事項時,有意無意的發生漏報、遲報現象。三是在傳播信息上存在傳謠信謠。有的黨員干部熱衷于打探消息,不管是否與自己有關,不該問的偏要問,不該知道的想方設法打聽,特別是有些人看到別人提升時,不去關心別人做了什么工作,而是求全責備,散布不利單位形象和團結的信息。這些現象和問題,大家一定要引以為戒,有則改之,無則加勉。

                    (二)嚴格執行廉潔自律要求還不夠嚴

                    “千丈之堤,以螻蟻之穴潰;

                    百尺之室,以突隙之煙焚”。黨的十八大以來,以習近平同志為核心的黨中央全面加強黨的領導和黨的建設,嚴厲整治“四風”,黨風政風為之一新,極大地振奮了黨心軍心民心。近幾年來,全系統也查處了多起違反工作紀律、違反中央八項規定精神的案例,大量案例警示我們,權力不受約束,必然走向腐敗。我們系統全體黨員干部在工作生活中要知敬畏、存戒懼、守底線。主題教育開展期間,我們也組織觀看了xx地查處的xxx系統行業性、系統性、塌方式腐敗案件警示教育片xxx等一些腐敗案件警示錄,大家也都開展了交流討論,有的還寫了心得體會,可以說廉政建設我們一直抓得很緊。但仍然存在一些需要引起我們警惕的現象,比如有的支部書記黨風廉政建設責任制認識不高,一些黨員干部思想認識還有偏頗,認為手中無大權,廉政上就犯不了大錯;

                    有的黨員干部有特權思想和“有功必受祿”心態,即使是干了芝麻點大小的活,也想著要得到回報;

                    有的黨員干部在與服務對象打交道時,不注意小節,接受吃請,有的黨員干部工作上低標準、生活上不勤儉、待遇上講條件;

                    也有極少數黨員干部在工作日和節假日值班時間飲酒、打麻將等現象。對于上述問題,我們不能掉以輕心,要始終緊繃廉政自律這根弦。在這里我著重提醒大家,要牢固樹立法紀意識、底線意識和自我保護意識。無論做什么事都要算好“政治、經濟、家庭、健康、名譽”五筆帳,所做決策、所做工作要經得起良心考問、法紀檢查、歷史檢驗。

                    (三)工作作風和工作紀律上還存在比較突出問題

                    近年來,我們系統通過深入開展“作風建設提升年”“不忘初心、牢記使命”主題教育工作,廣大干部職工切實改進工作作風,在各自工作崗位上盡職履責,都較好的完成了各項工作任務。但與黨的十九大精神要求相對照,與黨員先進性要求相對照,與爭先創優標準相對照,仍然存在一定的差距和不足,有些問題還比較突出。表現在,一是形式主義、官僚主義不同程度的存在。有的領導干部工作思路措施不當、指導推動不力,工作長期沒有實質性進展,表態多、落實差。有的領導干部不想擔責、不敢定事,當“老好人”“圓滑官”“太平官”,有的黨員領導干部對分管工作滿足于在文件上“圈閱”“轉發”“落實”,沒有具體的工作指導思路和抓落實的具體舉措。二是碌碌無為、不敢擔當的現象比較突出。有些黨員干部遇事總是先考慮責任后果,患得患失、牢騷滿腹,對自己的權利斤斤計較,而對應盡義務卻拋至腦后。少了干事創業的激情,多了安逸享樂的念頭;

                    有的黨員領導干部抱著“只要不出事,寧可不干事”的觀念,四平八穩當太平官,工作上等拖靠,推一推動一動,甚至推了也不動;

                    有的黨員干部遇到急難險重的工作不是按照職責要求,履職擔責,主動找思路、想辦法,而是能推就推、能繞就繞、能上交就上交。三是占位不履職、履職不盡責的現象時有發生。有的黨員干部在其位不謀其政,不愛學習,不善學習,就連寫個材料,都是錯字連篇、思路不清、文理不通,卻不愿下功夫學,沉下心練。本職工作不做學習研究,不做調查思考、不做舉措改進;

                    有的黨員干部工作能力不足、方法不當,“腦中一鍋粥”“手中一團麻”,工作沒有思路、沒有計劃、沒有標準,滿足于過得去,交得了差。

                    存在上述問題的原因有多種多樣,有客觀的,也有主觀的,有認識上的,也有外界環境造成的。但根源主要是三個方面原因

                    一是精氣神問題。習近平總書記深刻指出“信念是本,作風是形,本正而形聚,本不正則形必散。抓好作風建設,首先要把理想信念這個本立好。”“對黨員、干部來說,思想上的滑坡是最嚴重的病變,思想上松一寸,行動上就會散一尺”。黨員干部如果太愛惜“羽毛”,必然會缺乏干事創業的精氣神,如果為個人和局部考慮的“小計倆”占了上風,為事業和大局著想的“大道理”必然淡忘。黨性從來都是具體的而不是抽象的,講黨性就要講奉獻、講擔當。局領導班子成員、各部室主任、局屬單位領導班子成員要有“在其位謀其政”的擔當意識,擔當起該擔當的責任,做出應該做的奉獻,時刻不忘肩上扛著的那份沉甸甸的責任,處處發揮模范帶頭作用。

                    我們要鼓勵局機關、局屬事業單位工作人員進修學習提高學歷,攻讀國民教育系列的全日制碩士、博士學位,學習期間工資及其他待遇不變,取得學歷學位后由所在單位按相關政策規定比例報銷學費;

                    加強干部人文關懷,認真落實關心關愛干部的政策措施,確保干部合理的津貼、補貼應發盡發,該有的休假、體檢等權益應享盡享,對確因工作原因不能安排年休假的,按規定給予補助,進一步激發干部干事創業的內生動力。

                    在“吃財政飯”的人當中,忙閑不均是現實情況。現行的公務員工資構成,并不能體現對“忙”與“閑”的激勵與懲戒,公務員內部“忙的忙死、閑的閑死”對隊伍建設極為不利。有些人比較能干,就要干兩個甚至三個人的活;

                    有的人能力一般,就干一個甚至半個人的活。問題是,多干活的人也并不能得到更多機會,甚至得不到認同。一旦出現了工作差錯,還可能成為被責難的對象,陷入‘不干不錯,多干多錯’的畸形怪圈”。基于這種現狀,我們就要充分發揮好公務員職務與職級并行“風向標”作用,促使全系統公務員隊伍忠于職守,勤勉盡責、勇于擔當,評優評先堅持向基層一線、急難險重崗位人員和一般干部傾斜,對年度考核為優秀等次的公務員按規定發放獎金;

                    鮮明梳理重實干、重實績選人用人導向,大力選拔敢于負責、勇于擔當、善于作為、實績突出的干部,對年度考核記三等功以上或者五年內獲得三個以上優秀等次干部,和連續三年在系統內效能目標考核中被評為一等獎的單位領導班子成員、優秀中層干部,建議市委優先提拔使用。

                    建立完善黨內激勵關懷機制,重點關注、關懷和幫助因重大疾病、重大變故導致生活特別困難的干部和老齡黨員,以及長期工作在基層一線的困難干部,切實幫助他們解決一批實際困難;

                    同時從嚴加強退出領導崗位干部管理,實行定期報告制度,壓緊壓實退出領導崗位干部日常管理監督責任,對在編不在崗、不按照要求參加組織生活、不堅持考勤制度、不認真履行職責的退出領導崗位干部,經教育提醒、屢教不改的,取消其公車改革補貼、年終效能獎非工資性獎金;

                    強化考核結果運用,充分發揮考核結果激勵先進、鞭策后進、推動工作落實和擔當盡責的目的。對領導班子運行狀況不好、干部群眾意見較大或考核結果連續兩年末尾倒數的局屬單位,建議市委對班子成員及時進行調整,充分發揮好黨組(黨委)考核指揮棒、風向標、助推器作用。通過這些實實在在的舉措來激勵全系統黨員干部提振精神、激發動力,細化任務、壓實責任。

                    二是責任心問題。責任是最基本的職業精神,是一個人做事的基本準則。清代紀曉嵐在閱微草堂筆記中講的一則寓言故事一個官員在閻王面前自稱生時為官清廉,所至之處只飲一杯清水,可以無愧于鬼神。閻王笑道設官是為了興利除弊,如果不貪錢就是好官,那么在公堂中設一木偶,連水都不用喝,豈不更勝于你官員不服,辯解道我雖無功,但總無過。閻王怒道你處處只求保全自己,該辦的事不辦,該斷的案不斷,難道不是負國負民。無功就是過啊。閻王一席話,可謂句句中的,值得當前的為官不為者深思。一個人的工作做的好壞,關鍵在于有沒有責任感,是否履行了自己的責任。有的同志能立足本職崗位做出非常好的工作成績,并不是說他們自身的能力有多高,而是他們有強烈的責任心。榜樣4中,不幸遇難在扶貧路上的黃文秀,面對突發的暴雨,原本可以推遲返回樂業縣百坭村的計劃,卻因暴雨心系所駐群眾的生命財產安全,毅然連夜返回,將大好的青春年華定格在了30歲,她所體現的就是心系群眾、擔當實干的精神品質;

                    忠實履行“人民郵政為人民”的服務宗旨,經常冒著狂風暴雨為群眾送去信件的唐真亞,無怨無悔從事抽糞工作,為環衛事業奉獻了9年青春年華的李萌,他們都是在平凡崗位上,兢兢業業,愛崗敬業的典型。其實,在日常工作中,有很多事情并不是需要費很大力氣才能完成的,有時候可能就是多動一下手、多說幾句話、多跑幾趟路的事。做與不做之間的差距就在“責任”二字。我們一些黨員領導干部惰政到躲政,最終使小問題變成了大問題。寧夏靈武白芨灘國家級自然保護區管理局原黨委書記、局長,“人民楷模”國家榮譽稱號獲得者王有德就是用一輩子干了治沙造林這一件事,成就了不平凡的人生;

                    榮獲全國“最美奮斗者”榮譽稱號的裘志新培育的“寧春4號”小麥品種,創下了40年久種不衰的奇跡。對于我們領導干部、中層干部和普通干部職工來說,負起責任并不是讓你們干什么驚天動地的大事,只要把本職工作做好,把該干的事情干好,把份內的事情管好,這就等于盡了職、盡了責。在這里我要強調一下,今后局屬各部室之間以及局屬各單位之間,不得出現互相推諉扯皮的問題,有問題多協調、多溝通、多給我匯報。我們只有每天在本職崗位上全力以赴、腳踏實地、忠于職守、盡職盡責地干好自己份內的事情,才能防止工作缺位、錯位、越位。在今年有的工作中,個別部室和局屬單位之間出現了相互推諉扯皮的情況,既不跟領導匯報、也不組織落實,以后絕不容許出現這種情況。

                    三是能力水平問題。我們常常講要不斷提高工作能力水平,領導干部要提高領導工作水平,這個能力水平涵蓋的內容比較廣,有業務能力水平、溝通協調水平、公文寫作水平等等。俗話說“活到老,學到老”,要想彌補工作能力水平上的不足和差距,就要自我檢視,力求改進,不能老是一副志得意滿的樣子,明明“胸無點滴墨”,卻要裝出什么都懂什么都會的樣子。提高業務能力就要熟悉業務涵蓋范圍,掌握具體操作流程;

                    提高溝通協調水平就要多學習一些溝通技巧;

                    提高公文寫作水平就要掌握第一手的寫作素材,這些都需要我們平時不斷學習,做好知識的儲備,既要抓住學習重點,也要注意拓展學習領域。作為局領導班子成員和各部室主任、局屬單位負責人,尤為重要的是要學習提高科學思維能力,眼界思路要寬,善于看大局、順大勢。要加強對歷史的學習,重視借鑒和運用歷史經驗,加強對中國歷史、黨史國史、社會主義發展史和世界歷史的學習;

                    要善于提高辯證思維能力,善于抓住關鍵、找準重點;

                    要提高創新思維能力,破除因循守舊、思想僵化,要敢為人先;

                    要增強法治思維能力,增強遵法守法用法意識;

                    要有底線思維能力,居安思危,立足最低點爭取最大期望值,凡是從最壞處著眼、向最好處努力。對面臨機遇、困難挑戰要搞明白,讓工作更有前瞻性、適應性、主動性。眼界思路開闊了,還要善于拿出硬招實招來才行,這就要求大家必須撲下身子去工作,發揚釘釘子精神,釘釘子不是一錘就能釘好的,而是要一錘一錘接著敲,直到把釘子釘實釘牢。“政貴有恒,治須有常”“一分部署,九分落實”,抓重點工作要做到有方案、有要求、有載體,一項一項推進,一件一件落實,干出工作成果,形成工作亮點。要奔著問題去,不回避矛盾,有什么問題就解決什么問題,什么問題突出就重點解決什么問題。過了一山再登一峰,跨過一溝再越一壑,積硅步以致千里。

                    二、加強系統作風建設的幾點要求

                    同志們,作風建設永遠在路上,掃除機關作風之弊,破除發展障礙,提高服務效能,領導干部首先要以上率下,形成感召力、凝聚力和戰斗力,全體干部職工要各司其職、各盡其責,以強烈的責任感和務實的作風做好本職工作。

                    (一)旗幟鮮明講政治。全體黨員干部要牢記“四個意識”,堅定“四個自信”,堅決維護黨中央集中統一領導和權威,堅決貫徹落實上級黨委和政府的決策部署。局屬單位領導班子要堅持民主集中制,著力增強“五種意識”一是增強政治意識。講政治規矩,是講政治的表現,決不允許“上有政策、下有對策”,決不允許有令不行、有禁不止,決不允許在貫徹執行中央決策部署上打折扣、做選擇、搞變通。二是增強團結意識。講政治規矩的核心要義,就是維護團結統一,增強班子的戰斗力和凝聚力。特別是局屬單位領導班子成員,對于黨組(黨委)作出的決議,要認真按照分工、相互支持、抓好落實。對職責內工作,做到獨立負責、認真落實;

                    對交叉性工作,做到相互謙讓,密切配合。系統廣大干部職工都要愛護本單位榮譽、珍惜工作崗位。今年2月份機構改革后,我們xx和xx兩個單位在融合的過程中,也出現了一些不團結、搞分裂、相互抵觸的不良工作現象,但是大家從陌生到熟悉,從摩擦到相互理解,逐步融合、融入,這是可喜的變化,我們大家都要珍惜這種團結的局面,并把這種良好的氛圍保持下去。三是增強程序意識。決不允許擅作主張、我行我素。重大問題該請示的請示、該匯報的匯報,不允許超越權限辦事,不能先斬后奏。四是增強組織意識。個人重大事項要如實向組織報告,不隱瞞,不欺騙組織,自覺做到對黨忠誠,破除“特殊黨員”的思想,不以任何理由、任何借口脫離黨組織的監督,脫離黨規黨紀的約束。五是增強原則意識。能不能堅持原則,最能反映領導干部的黨性觀念,思想品行和能力素質,要讓那些原則性強、敢抓善管的優秀干部受益,謹防“老好人占先機、圓滑人得好處”,著力樹立講黨性、講原則的導向。

                    (二)嚴格紀律抓廉政。系統全體黨員干部,特別是領導干部要緊繃廉潔自律這根弦,嚴格執行廉潔從政各項規定,嚴格落實中央八項規定,守住底線,不越紅線,嚴格自律,杜絕發生違規違紀問題,營造風清氣正、清正廉明的政治環境。對于一名黨員干部而言,要自覺做到以下三點一要修身立德。百行以德為首。黨員干部首先要打好正直高尚的道德根基,從優秀傳統文化中汲取道德營養,要學習黨史,學習革命先烈及黨員模范的先進事跡,加強黨性修養;

                    要牢記“堤潰蟻穴,氣泄針芒”的古訓,經常對照黨章反躬自省、自我批評,管住細節和小事。心有敬畏,行有所止。要自覺把黨章黨規和國家法律法規當作“戒尺”置于心間,言有所戒、行有所止,始終做到干凈用權、秉公用權,筑牢防線、守住底線。二要廉潔從政。“其身正,不令而行;

                    其身不正,雖令不從”。黨員干部必須樹立強烈的“底線”思維和“紅線”意識。自覺做到管住自己的嘴,不該吃的不吃;

                    管住自己的手,不該拿的不拿;

                    管住自己的腿,不該去的地方不去;

                    管住自己的朋友圈,慎重交友,建立健康純凈的朋友圈。三要從嚴治家。要堅持正人先正己,帶頭練好廉潔自律內功,帶動影響和教育引導家人樹立良好風氣。認真學習毛澤東、周恩來等老一輩革命家從嚴治家的作風,從嚴立好家規,扎緊思想防線,并使之真正發揮監督效應。

                    (三)振奮精神抓落實。習近平總書記強調“中國特色社會主義進入新時代,我們黨一定要有新氣象新作為”“以時不我待、只爭朝夕的精神,奮力走好新時代的長征路”。系統上下全體黨員要保持良好的精神狀態。當自己負責的工作不落實、落實不好的時候,務必自提三問一問自己真的盡力了嗎二問有沒有再找找解決的辦法三問有沒有一抓到底的擔當切實做到“要我干”為“我要干”,“催著干”為“爭著干”;

                    要“獎懲分明”激昂干勁。對重點工作、重大項目中做出突出貢獻的,要給予精神和物質獎勵,做到對任何工作,都要有功論功、有過追過;

                    要“容錯糾錯”激勵擔當,建立“容錯糾錯”機制,營造擔當作為狠抓落實的好環境,為擔當負責的干部營造寬松的干事創業環境。

                    同志們,今天的黨課,我就講到這里,謝謝大家

                  【篇二】2020年廉政黨課講稿

                    隨著當前城市建設的高速推進,負責城鄉規劃編制、實施和監督的規劃管理部門成為各種違紀問題的“多發地帶”,反腐敗斗爭的形勢十分嚴峻。近年來,青島、福州、南充規劃局局長、成都規劃局兩名副局長、昆明連續三任局長、海口市規劃局四名班子成員都因腐敗受到嚴懲。去年和今后,我局原局長余亞軍、科長李水清也因受賄受到處理。盡管只是個案,但對規劃隊伍的整體形象造成了極大的損害。這些問題的發生,除了體制上原因外,也暴露出當前規劃領域黨風廉政建設工作還存在著不同程度的薄弱環節。在這里,我就規劃領域如何在新形勢下加強黨風廉政建設,從源頭上預防和治理腐敗淺談一點拙見。

                    一、規劃領域黨風廉政建設存在的主要問題

                    當前規劃領域黨風廉政建設主要有以下幾個方面的問題:一是思想認識不夠到位。個別干部認為抓黨風廉政建設是紀檢監察部門的事,在具體工作中存在“一手硬一手軟”等現象。也有少數黨員干部認為,自己既無人權又無財權,抓黨風廉政建設與自己無關。還有的則存在“規劃是業務部門,業務搞好了,黨風廉政建設自然會好”的片面認識。二是宣傳教育還待加強。絕大多數人已感受到黨風廉政教育的重大意義,但也有少數人還存在一些模糊認識:黨風廉政教育年年抓,但社會上腐敗現象還是經常發生,因此感到教育無用;黨風廉政教育都是些老套套,已經過時了;忽視了黨風廉政教育具有長期性、艱巨性的客觀事實,有急于求成的思想。三是規劃本身技術性較強,檢查落實、執行監督存在困難。規劃審批過程因涉及技術較多,隱蔽性較強,紀檢監察部門難以介入,特別是容易發生問題的規劃調整等環節,紀檢監察部門對其監督存在操作性困難。

                    二、強化教育是做好黨風廉政工作的基礎

                    堅持把黨風廉政教育作為建立拒腐防變思想道德防線的基礎性工作,納入思想政治工作的總體部署,從而使廣大干部常修從業之德、常懷律己之心、常思貪欲之害、常棄非分之想。通過建立起黨委(組)、支部和職能部門“齊抓共管”、各部門協調配合的教育工作機制,進一步提高對黨風廉政教育重要性和迫切性的認識,充分發揮教育這個有力武器的作用,增強規劃部門干部自律意識,做到慎始、慎微、慎欲、慎權、慎獨、慎友,不斷提高認識,明辨是非,站穩立場,堅定方向,始終保持清醒的頭腦,經受各種挑戰和考驗。要不斷研究新形勢下規劃領域出現的新情況和新問題,深入實際加強調查研究,不斷探索創新黨風廉政教育手段,以增強黨風廉政教育的針對性和實效性。主要抓好以下幾方面的結合:

                    集中式教育與經常性教育結合。做到每季有安排,月月有計劃,根據不同時期不同的階段性工作進行集中專題教育,同時有計劃地開展經常性的教育,做到防微杜漸、警鐘長鳴。

                    針對性教育與超前性教育結合。深入了解和準確掌握黨員隊伍的思想反映和主要問題,根據黨員思想或社會上反映出來的一些苗頭,有針對性地提出教育內容,超前安排一定主題的集中教育活動,防患于未然。如節日前做到早打招呼,早提要求,做好預防工作;關鍵部門、關鍵崗位和關鍵人物事前有“章法”,事中有“監督”,事后有“檢查”,切實杜絕不正之風。

                    正面教育與警示教育結合。堅持正面教育為主,樹立典型、弘揚先進,同時針對身邊發生的違法違紀和腐敗現象,做好對干部的警示教育,運用典型事例進行黨紀教育,生動、形象、直觀,具有較強的說服力和感染力。把警示教育與正面典型示范教育結合起來,努力使黨風廉政教育推得深、沉到底。

                    組織教育與其他方式教育結合。黨風黨紀教育沒有固定模式,除傳統的民主生活會、集中上黨課、學文件、廉政談話等形式外,還要不斷創新黨風廉政教育手段。根據教育的內容,可以適時組織讀書演講、知識競賽、民主討論等多種活動,同時應充分利用網絡平臺開展黨風廉政教育。宣傳教育不必拘泥于固定形式,見縫插針,不間斷地開展學習教育,力求取得最佳效果。同時要將廉政教育向八小時以外、向生活作風教育方面延伸,做到“八小時以內管住,八小時以外管好”,從而筑牢思想防線,全方位增強拒腐防變能力。

                    三、健全審批運行程序是做好黨風廉政工作的關鍵

                    規劃領域出現腐敗問題與規劃審批環節上存在漏洞是分不開的,權力失控的根本癥結在于相關制度設計的缺陷,對于規劃部門來說,要做好黨風廉政建設必須健全審批運行程序,通過清晰平衡的權責體系從源頭上防止腐敗行為的發生。

                    一是優化審批程序。通過抓好“規劃流程再造”,在保證監管到位的前提下,進一步探索最大限度地方便建設單位的運轉機制,簡化辦事程序,提高辦事效率,切實解決辦事層次和環節過多的弊病,實現審批流程最優化,使辦事效率有一個實質性的提高。

                    二是合理分權制約。通過調整科室職責,優化領域分工,實現有效的權力制約,防止權力過于集中。具體到規劃審批工作,就是要對審批合理分權制約,部門之間、崗位之間、班子成員之間,既要各司其責,又要相互制約,形成縱橫交錯的監督制約機制,增強規劃審批工作的透明度,嚴防暗箱操作,防止出現審批權監督的真空。

                    三是定期交流輪崗,保證審批公正。實踐證明,干部在一個崗位工作時間久了,社會關系也會隨之增多,難免會產生錯綜復雜的關系網,一些不正常的關系就可能成為腐敗現象滋生和蔓延的外部條件。因此,要加大對規劃管理人員崗位交流的力度,定期分批輪崗,從人力資源配置上抑制腐敗現象的滋生與蔓延。

                    四、推行政務公開和公眾參與是推進黨風廉政建設的重要手段

                    要遏制權力的泛濫失控,陽光是最好的防腐劑。推行政務公開和公眾參與可以保障市民的參與權、知情權和監督權,增加管理透明度,防止權力濫用。在具體執法管理程序中,規劃部門應公開執法依據及結果,便于建設單位和市民對許可機關的監督,防止幕后權錢交易。規劃要做到批前公示、批中公示、批后公示,將規劃全程置于“陽光”下。通過各種媒體,對重要地區和重要項目的規劃設計方案進行批前公示,廣泛聽取公眾意見,將公示意見和建議作為規劃審批的重要參考。重要項目的規劃審批過程中,邀請普通市民、開發商、人大代表、政協委員、新聞記者等公眾列席旁聽業務會、專家咨詢會和規委會,提高決策過程的透明度。建設項目規劃方案審批以后,除了施工現場樹立《規劃公示牌》外,還要在網站和相關媒體上將批準的規劃方案圖及各項指標、舉報電話等向社會公示。公開不涉及密級的規劃編制成果,尤其是控制性詳細規劃成果。要重點做好規劃變更調整的公開公示,防止擅自變更規劃審批內容,超越面積,越線移位,擠占紅綠藍線等規劃腐敗行為。在規劃設計上,可以考慮將規劃區范圍內除保密等特殊項目外的建設項目、建筑設計方案,全部納入規劃設計有形市場,實行設計方案國內外公開招標。規劃部門在對規劃強制性指標進行剛性管理的前提下,給予非強制性指標以充分的市場彈性,以市場化手段激勵規劃、建筑設計師發揮創造力。

                    五、強化監督是黨風廉政建設的保證

                    黨風廉政建設所要解決的是黨內的思想作風、工作作風和生活作風問題,規劃部門要確保廉潔從政就必須確保監督到位,要完善監督體系,重點從加強審批權、執法權、處罰權等方面的事前事中監督入手,關卡前移,提前介入,把黨內監督與法律監督、行政監督、輿論監督、群眾監督有機結合起來,形成黨內監督、行政監督、民主監督和輿論監督相結合的立體監督體系。

                    首先要充分發揮紀檢監察部門的監督作用。紀檢監察職能部門要全方位了解掌握規劃各項工作,使規劃管理各項工作和每位干部都置于有效的監督之下,不留死角。同時做好強化黨紀、政紀、法律和經濟等各種監督的協調配合,形成有利于發揮反腐敗整體功能的監督機制。紀檢監察職能部門要在工作中不斷創新監督手段,如我局結合效能監督,堅持每月對各科室建設項目辦理時限情況張榜公布,每周對各科室及個人辦理項目進行跟蹤問效。今后還要進一步完善和規范重大項目招投標、大額度資金使用等重大事項的運作程序,以制度來保障工作的規范。紀檢監察部門在規劃審批和招投標及評審過程中,要全程參與,防止暗箱操作。

                    其次要拓寬渠道,加強群眾監督和社會監督。在政務公開、規劃公示的基礎上要進一步拓寬監督渠道,將監督工作延伸到八小時以外,真正實現全天候監督。領導干部要自覺接受群眾監督,善納群言,主動讓下級來“管”自己,在干部人事工作中要完善、堅持民主推薦和民主評議制度,推行領導干部任前公示、競爭上崗等制度。另一方面,要讓廣大群眾增強行使監督權力的觀念,主動通過正常途徑和渠道,向上級領導干部和規劃部門提出批評和建議。通過上下聯動、左右互通的社會立體監督網絡,形成人人接受監督,人人參與監督的良好機制。

                    再次是要充分發揮新聞輿論監督作用。新聞輿論監督是防止公務員濫用權力、搞不正之風的有力工具,通過媒體對各種濫用權力、以權謀私的腐敗行為及時揭發、舉報,將提高規劃部門尤其是職權較大的黨員干部防止腐敗的意識,使其不敢輕易冒風險。

                  【篇三】2020年廉政黨課講稿

                    中央紀委對程維高嚴重違紀案件的通報,對各級領導干部,特別是主要負責同志是一次深刻的警示教育。大家都是各部門的主要領導,必須高度重視黨風廉政建設。市委對這項工作十分重視,每過一個階段,就講一講反腐敗的事,在各種會議上都要強調一下廉潔自律問題,經常打招呼、逢會就提個醒,這是天津的一

                    條有效做法。盡管我市黨風廉政建設總的講是好的,沒有出現重大團伙性違紀違法案件,但也存在著一些不容忽視的問題。我們必須保持清醒的頭腦,采取切實可行的措施,堅決反對和防止腐敗。

                    一、領導干部要努力踐行“三個代表”重要思想,做廉政勤政的帶頭人

                    黨的十六大指出,堅持反對和防止腐敗,是全黨一項重大的政治任務。腐敗現象的存在嚴重阻礙了生產力的前進,扭曲了先進文化的發展,損害了廣大人民群眾的切身利益,腐敗行為是與“三個代表”要求根本相悖的。因此,廣大黨員干部特別是領導干部在履行“三個代表”要求,努力做好本職工作的同時,必須時刻警惕各種腐朽思想的侵蝕,抓好本單位、本部門的黨風廉政建設。

                    既要廉潔自律,又要加強監督。一些領導干部違法違紀,主要是放松了主觀世界的改造,要害是追名逐利。一個人如果掉進名利的圈子,時時處處在名利上打主意,早晚是要出問題的。現在,腐蝕干部的手段很隱蔽,一些別有用心的人總是通過各種手段、各種方法做侵蝕工作。作為一名領導干部,一定要清醒地看到,職務高了,權力大了,求你辦事的、利用你的人也就多了,稍不注意就會犯錯誤,在這個問題上,我們一定要時刻保持高度的警覺,千萬不可掉以輕心。我希望大家一定要嚴格要求自己,正確對待和使用手中的權力,不能有絲毫的特權思想。領導干部必須自覺加強黨性鍛煉,增強自律意識,努力做一個高尚的人,一個脫離低級趣味的人,保證權力干凈運行。各級黨組織要嚴格要求、嚴格教育、嚴格管理、嚴格監督,勤打招呼,發現問題及時提醒,這是對領導干部最大的愛護,也是我們的政治責任。要向那些抱有僥幸心理、滑向錯誤道路的同志大喝一聲、猛擊一掌,促其盡快醒悟,回到正確的道路上來。希望同志們一定要自我約束,自我珍重,決不可自己毀掉自己。

                    既要嚴格要求自己,又要加強對配偶、子女和身邊工作人員的管理。很多領導干部出問題,都與為子女謀取利益有關,一些領導干部對別人要求嚴,事關自己的親屬子女,就不講原則,糊涂了。我們搞了一個關于加強對領導身邊工作人員教育管理的意見,對他們提出了嚴格的要求。領導身邊人員有時幫倒忙,大家要注意加強對他們的教育,要制定紀律,嚴格要求,防止出問題。這也是愛護。像一些插手招標、房地產的事情,這都是“高壓線”。

                    既要查處大案要案,又要著力解決群眾反映強烈的問題。對那些違反黨紀國法的人,不論是誰,不論職務多高,發現一個,查處一個,嚴懲不貸,決不姑息,決不手軟。我市的大案要案比較少,但不等于沒有腐敗現象,直接侵害群眾切身利益的各種不正之風還大量存在。群眾往往是從發生在自己身邊的事,來評價我們黨的作風,評價我們干部的優劣。群眾看慣看不慣,群眾滿意不滿意,就是衡量我們黨風廉政建設的標準。小事不及時解決,群眾有了難處不管不問,積累起來,就會引起民怨民憤,就會出大亂子。要采取有力措施,堅決糾正收紅包、亂罰款、用公款請客等部門和行業的不正之風,讓人民群眾切身感受到加強黨風廉政建設的成果。

                    既要治標,更要治本。這是搞好黨風廉政建設的一個重要思想,也是一條基本經驗。隨著社會主義市場經濟的發展和對外開放力度的加大,外部對我們黨的肌體的侵蝕,花樣越來越多,手段越來越隱蔽,西化、分化不管以什么形式出現,總的來講是越來越嚴峻。一些領導干部之所以腐化墮落,說到底是世界觀的問題,沒有經受住執政、發展社會主義市場經濟和改革開放的考驗。解決世界觀的問題,教育是基礎。我們必須從基本覺悟抓起,經常抓,一天也不放松地抓,牢固樹立正確的權力觀、地位觀、利益觀,不斷提高精神境界,不斷增強免疫力,筑牢拒腐防變的思想長城,使干部少犯、不犯錯誤。要抓住容易產生腐敗現象的部位和環節,建立健全各項規章制度,規范程序,堵塞漏洞,形成一套有效防范腐敗的體制和機制,不給任何人以可乘之機,從源頭上預防和解決腐敗問題。

                    既要通報解剖腐敗的典型,又要樹立宣傳模范共產黨員的典型。要抓住那些腐化墮落的重大典型案例,解剖開來,公布出去,深刻分析違法犯罪的思想根源;用活生生的事實教育干部,起到警示的作用,使干部從中吸取教訓,引以為戒。同時,我們更要看到,在干部隊伍中絕大多數是勤政廉政的,是深受群眾擁護的,這是主流。要以正面宣傳為主,大力表彰、廣泛宣傳黨的優秀干部,用正確的輿論引導人,用高尚的精神鼓舞人,樹立我們黨的光輝形象,教育和引導各級領導干部自覺抵制腐朽思想的侵蝕,保持共產黨人的浩然正氣。

                    既要交出加快發展的優異答卷,又要交出永不變質的優異答卷。我們搞社會主義市場經濟,這前面的幾個字絕不是多余的。據搞外經貿工作的同志講,外國人不懂什么叫社會主義市場經濟,認為市場經濟就是市場經濟。可我們看這些問題的時候,就感到“社會主義”這幾個字必須得加,不是多余的。我們在搞市場經濟

                    的時候,別忘了我們是社會主義制度,不然就會走上歪門邪道,享樂主義、拜金主義等亂七八糟的東西就會一點一點地腐蝕我們。作為一個執政黨,最大的責任就是把經濟搞上去,讓人民群眾過上幸福的日子。這是執政的堅實基礎,也是執政的根本目的。如果經濟建設長期搞不上去,人民群眾的生活長期得不到改善,群眾就會感到失望,最終就會做出重新選擇,執政黨遲早會喪失執政地位。市委確定了“三步走”戰略,實現這一奮斗目標,任務是相當艱巨的,需要一個長期艱苦奮斗的過程。各級領導干部必須樹立強烈的事業心和責任感,保持與時俱進、奮發有為的精神狀態。在繁重的任務面前,勇挑重擔,生命不息、奮斗不止;在困難面前,迎難而上,頑強拼搏、敢打必勝;在嚴峻的挑戰面前,自覺追求高標準,爭創一流,勇奪單項冠軍。我們要經常自我反省,看看為官一任我們干了多少事,百姓跟著我們得到了多少實惠。那些碌碌無為的同志,應當感到內疚,感到有愧。我們一定要積極進取,昂揚向上,盡心竭力加快發展;一定要克己奉公,清正廉潔,做人民的好公仆。這樣的干部越多,我們的事業就越興旺發達,我們的黨就越能得到人民的擁護和愛戴。作為一個執政黨,面臨的另一個重大考驗,就是如何做到不變質、不褪色,跳出由盛而衰的周期率,最根本的就是艱苦奮斗,始終保持與人民群眾的血肉聯系,這是我們黨的一個重要法寶,也是領導干部必須具備的基本政治素質。我們提倡艱苦奮斗,并不是否定合理的物質利益,并不是否定合理的生活需求,而是讓大家自覺與群眾同甘共苦、同舟共濟。不該你得到的東西,絕不能不擇手段地去撈取、去榨取。各級領導干部要以艱苦樸素為榮,以揮霍浪費為恥,工作上堅持高標準,生活上追求低標準,自覺為黨的形象添光彩,不給黨抹黑,絕不能讓革命先輩用生命鑄就的黨群關系,斷送在我們這一代人的手中。

                    二、領導干部要強化自身素質,筑牢拒腐防變的思想堤防

                    多年來,黨中央高度重視黨的自身建設和黨風廉政建設,取得了很大成效。但也應該看到,當前誘發腐敗現象、使腐敗現象滋生蔓延的土壤依然存在,一些領導干部共產主義理想信念動搖,追逐名利奢華,走向腐敗。原因是多方面的,但主觀原因仍是決定因素。所以,廣大黨員干部必須注意加強自身鍛煉,努力增強“三個意識”,提高“三個能力”。

                    首先是要切實增強“三個意識”。

                    一要增強黨的意識。80多年來,我們黨之所以能夠戰勝各種艱難險阻,不斷發展壯大,就是因為有堅定的理想信念,有嚴格的組織紀律,有人民群眾的衷心擁護和大力支持。大家可以回憶一下,我們在奪取政權的過程中,嚴格執行三大紀律八項注意,與人民群眾建立了密切的關系,這是戰無不勝的根本。現在,我們所處的環境、所肩負的任務,與執政以前相比,與改革開放以前相比,都發生了很大的變化,一些領導干部黨的意識淡漠了,出現了脫離群眾的傾向,這是一個十分危險的苗頭。在新的歷史條件下,需要我們像當年奪取政權和建設初期那樣,保持蓬勃向上的朝氣,保持與民同甘共苦的好風氣,努力做到吃苦在前、享樂在后。這個優良傳統任何時候都不能丟。丟了,群眾就離我們遠了,就要變質。作為黨的干部,一定要明白這樣一個道理:入黨沒有什么便宜可沾,當官沒有什么特權可享,只能是為人民多做工作,甘于奉獻,甚至在必要時獻出自己的生命。這是一切共產黨人的思想和行為準則。我們一定要時刻牢記自己入黨時的誓言,不斷增強黨性觀念,自覺遵守黨的政治紀律、組織紀律、經濟工作紀律、群眾工作紀律,為黨的事業鞠躬盡瘁,死而后已。

                    二要增強群眾意識。我們都是來自于普通老百姓,必須處理和解決好對人民群眾的態度問題、感情問題,為了誰、依靠誰的問題。我們的一言一行,群眾看得最清楚,群眾心里都有數。一定要自覺擺正與群眾的位置,增進與群眾的感情,與群眾同甘共苦,絕不可與民爭利。各級領導干部務必牢記,黨和人民是魚和水的關系,我們與群眾永遠是公仆與主人的關系。群眾利益是最高的利益,為群眾謀利益是共產黨人的天職。民心不可欺,民意不可違。代表了人民的利益,人民可以賦予我們權力;違背了人民的利益,人民也可以收回我們的權力。權力越大,為人民服務的責任就越大。我們必須把造福百姓作為自身價值的最大體現,把實現群眾的愿望作為自己的最大責任,努力做到情為民所系、權為民所用、利為民所謀,切實把群眾的利益實現好、維護好、發展好。

                    三要增強自律意識。馬克思主義歷來認為,事物的演變總是從量變到質變;外因是變化的條件,內因是變化的依據,外因通過內因起作用。任何一個腐敗分子,都有一個演變的過程,往往是從一些“小節”問題開始的。如果我們的自律意識不強,對“小節”問題總是不在乎,發展下去,就會走上犯罪的道路。自我失控,腐敗必生。身為領導干部,一定要把權力、地位和名利看得淡一些,這些都是身外之物,生不帶來,死不帶去。堂堂正正做人,清清白白為官,認認真真干事,心里就很踏實,就不會整天提心吊膽。無論在什么情況下,都要有崇高的思想境界,嚴格要求自己,正確把握自己。要自覺遵守黨風廉政建設的各項規定,防微杜漸,時時處處自重、自省、自警、自勵,經得住權力、地位、金錢、美色的考驗。在此,我還要奉勸那些正在錯誤道路上滑行的同志趕快醒悟過來,與其事后悔恨,不如事前防范,與其越陷越深,不如迷途知返。各級黨組織和主要負責人要切實加強對干部的教育、管理和監督,發現問題及時提醒,早打招呼,不要怕得罪人。對群眾反映的問題,要及時找本人談,借用銀行儲蓄術語,就是要“隨收隨支”,不能“零存整取”,不能等問題成堆了再去解決,更不能“算總賬”,努力把問題消除在萌芽狀態。

                    第二要努力提高“三個能力”。

                    一要提高在是非面前的辨別能力。隨著國內外環境的深刻變化,政治、經濟和社會生活的各個方面都給我們提出了許多新的問題。能不能在大是大非面前保持頭腦清醒,是檢驗一個領導干部,政治上是否成熟的重要標志,是衡量綜合素質高低的重要內容。馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論,是我們觀察世界、認識世界的銳利思想武器。我們必須更好地學習理論和科學文化知識,自覺地講學習、講政治、講正氣,牢固樹立馬克思主義的世界觀,樹立正確的理想信念,不斷提高自己的思想道德修養和精神境界,增強免疫力和辨別力,始終保持共產黨人的高風亮節。我們必須運用辯證的觀點,正確認識社會主義發展的歷史進程,正確認識資本主義發展的歷史進程,正確認識我國社會主義改革實踐過程對人們思想的影響,正確認識當今的國際環境和國際政治斗爭帶來的影響。我們要堅持改革開放,堅持體制創新,使生產關系更好地適應生產力的發展,上層建筑更好地適應經濟基礎的發展,堅定地走建設有中國特色社會主義的道路。作為領導干部,要學會用政治的眼光看問題,努力研究新情況,認識新事物,解決新矛盾,創造新經驗,不斷增強政治敏銳性和政治鑒別力,提高駕馭復雜局面的能力。

                    二要提高在誘惑面前的自控能力。現在,來自各個方面的“糖衣炮彈”確實很多,手段之隱蔽、形式之多樣、用心之狠毒是很難想像的,重點“公關”的對象就是各級領導干部和一些實權人物。如果我們思想上放松了警惕,把握不住自己,就很可能落入圈套,走上犯錯誤的道路。在誘惑面前,為什么有的人就能頂得住,有的人卻經不住引誘,盡管有多種多樣的原因可以分析,但歸根到底還是自身的問題,是世界觀、人生觀和價值觀問題。不注意提高自己的基本覺悟,對已有的權力、地位和利益總不滿足,私心太重,私欲太強,就是犯錯誤的開始,發展下去,肯定要走向腐敗。作為一個領導干部,職務越高,手中的權力越大,一言一行的影響就越大,必須時時刻刻堅持高標準、嚴要求。官大一級,標準就要高一塊,要求就要嚴一分。只有立黨為公,牢記為人民服務的宗旨,才能以不變應萬變,抵御住各種誘惑。具有自控能力,是對領導干部起碼的要求。一身毛病,難以服眾。如果連自己都管不住、管不好,還有什么資格教育和領導別人?不做群眾看不慣、不滿意的事,應該成為領導干部言行的標準。我們一定要樹立正確的權力觀、利益觀、群眾觀,從思想上筑牢拒腐防變的防線,淡泊個人名利,經得起公與私的考驗。

                    三要提高在警示面前的悔過能力。這幾年,我們立足于教育,著眼于防范,堅持從源頭抓起,在治本上下功夫,使廣大黨員干部廉潔自律的意識明顯增強,拒腐防變的能力不斷提高,重大的違法違紀案件比較少,也挽救了一批干部,效果是很好的。但從目前的情況看,仍有少數人不聽招呼,不接受提醒,對組織的告誡不愿聽、聽不進,一直執迷不悟,在違法違紀的道路上越走越遠,令我們十分痛心。客觀地講,我們這么大的一個黨,這么多的黨員,管好了很不容易。有少數人出點問題,也是不奇怪的,關鍵是敢不敢?為什么有?認錯誤,能不能悔過自新。在警示面前要有承認錯誤的勇氣,有悔過自新的能力,相信組織上會作出正確的處理。

                    各級黨組織要認真落實廉政建設責任制,進一步嚴肅黨的政治紀律、組織紀律、經濟工作紀律和群眾工作紀律,加強對干部的教育、管理和監督,早打招呼,經常提醒,避免一些同志犯大錯誤。這,對已有既是對干部的關心愛護,也是對黨的事業負責,必須引起足夠的重視。

                    這些年來,我們天津的黨風總的來說是好,這是群眾支持和信賴我們的重要原因。我們廣大黨員領導干部必須吸取那些腐敗分子的教訓,警鐘長鳴,嚴格自律,保持住當前的良好局面,確保“三步走”戰略目標實現。

                  【篇四】2020年廉政黨課講稿

                    隨著當前城市建設的高速推進,負責城鄉規劃編制、實施和監督的規劃管理部門成為各種違紀問題的“多發地帶”,反腐敗斗爭的形勢十分嚴峻。近年來,青島、福州、南充規劃局局長、成都規劃局兩名副局長、昆明連續三任局長、海口市規劃局四名班子成員都因腐敗受到嚴懲。去年和今后,我局原局長余亞軍、科長李水清也因受賄受到處理。盡管只是個案,但對規劃隊伍的整體形象造成了極大的損害。這些問題的發生,除了體制上原因外,也暴露出當前規劃領域黨風廉政建設工作還存在著不同程度的薄弱環節。在這里,我就規劃領域如何在新形勢下加強黨風廉政建設,從源頭上預防和治理腐敗淺談一點拙見。

                    一、規劃領域黨風廉政建設存在的主要問題

                    當前規劃領域黨風廉政建設主要有以下幾個方面的問題:一是思想認識不夠到位。個別干部認為抓黨風廉政建設是紀檢監察部門的事,在具體工作中存在“一手硬一手軟”等現象。也有少數黨員干部認為,自己既無人權又無財權,抓黨風廉政建設與自己無關。還有的則存在“規劃是業務部門,業務搞好了,黨風廉政建設自然會好”的片面認識。二是宣傳教育還待加強。絕大多數人已感受到黨風廉政教育的重大意義,但也有少數人還存在一些模糊認識:黨風廉政教育年年抓,但社會上腐敗現象還是經常發生,因此感到教育無用;黨風廉政教育都是些老套套,已經過時了;忽視了黨風廉政教育具有長期性、艱巨性的客觀事實,有急于求成的思想。三是規劃本身技術性較強,檢查落實、執行監督存在困難。規劃審批過程因涉及技術較多,隱蔽性較強,紀檢監察部門難以介入,特別是容易發生問題的規劃調整等環節,紀檢監察部門對其監督存在操作性困難。

                    二、強化教育是做好黨風廉政工作的基礎

                    堅持把黨風廉政教育作為建立拒腐防變思想道德防線的基礎性工作,納入思想政治工作的總體部署,從而使廣大干部常修從業之德、常懷律己之心、常思貪欲之害、常棄非分之想。通過建立起黨委(組)、支部和職能部門“齊抓共管”、各部門協調配合的教育工作機制,進一步提高對黨風廉政教育重要性和迫切性的認識,充分發揮教育這個有力武器的作用,增強規劃部門干部自律意識,做到慎始、慎微、慎欲、慎權、慎獨、慎友,不斷提高認識,明辨是非,站穩立場,堅定方向,始終保持清醒的頭腦,經受各種挑戰和考驗。要不斷研究新形勢下規劃領域出現的新情況和新問題,深入實際加強調查研究,不斷探索創新黨風廉政教育手段,以增強黨風廉政教育的針對性和實效性。主要抓好以下幾方面的結合:

                    集中式教育與經常性教育結合。做到每季有安排,月月有計劃,根據不同時期不同的階段性工作進行集中專題教育,同時有計劃地開展經常性的教育,做到防微杜漸、警鐘長鳴。

                    針對性教育與超前性教育結合。深入了解和準確掌握黨員隊伍的思想反映和主要問題,根據黨員思想或社會上反映出來的一些苗頭,有針對性地提出教育內容,超前安排一定主題的集中教育活動,防患于未然。如節日前做到早打招呼,早提要求,做好預防工作;關鍵部門、關鍵崗位和關鍵人物事前有“章法”,事中有“監督”,事后有“檢查”,切實杜絕不正之風。

                    正面教育與警示教育結合。堅持正面教育為主,樹立典型、弘揚先進,同時針對身邊發生的違法違紀和腐敗現象,做好對干部的警示教育,運用典型事例進行黨紀教育,生動、形象、直觀,具有較強的說服力和感染力。把警示教育與正面典型示范教育結合起來,努力使黨風廉政教育推得深、沉到底。

                    組織教育與其他方式教育結合。黨風黨紀教育沒有固定模式,除傳統的民主生活會、集中上黨課、學文件、廉政談話等形式外,還要不斷創新黨風廉政教育手段。根據教育的內容,可以適時組織讀書演講、知識競賽、民主討論等多種活動,同時應充分利用網絡平臺開展黨風廉政教育。宣傳教育不必拘泥于固定形式,見縫插針,不間斷地開展學習教育,力求取得最佳效果。同時要將廉政教育向八小時以外、向生活作風教育方面延伸,做到“八小時以內管住,八小時以外管好”,從而筑牢思想防線,全方位增強拒腐防變能力。

                    三、健全審批運行程序是做好黨風廉政工作的關鍵

                    規劃領域出現腐敗問題與規劃審批環節上存在漏洞是分不開的,權力失控的根本癥結在于相關制度設計的缺陷,對于規劃部門來說,要做好黨風廉政建設必須健全審批運行程序,通過清晰平衡的權責體系從源頭上防止腐敗行為的發生。

                    一是優化審批程序。通過抓好“規劃流程再造”,在保證監管到位的前提下,進一步探索最大限度地方便建設單位的運轉機制,簡化辦事程序,提高辦事效率,切實解決辦事層次和環節過多的弊病,實現審批流程最優化,使辦事效率有一個實質性的提高。

                    二是合理分權制約。通過調整科室職責,優化領域分工,實現有效的權力制約,防止權力過于集中。具體到規劃審批工作,就是要對審批合理分權制約,部門之間、崗位之間、班子成員之間,既要各司其責,又要相互制約,形成縱橫交錯的監督制約機制,增強規劃審批工作的透明度,嚴防暗箱操作,防止出現審批權監督的真空。

                    三是定期交流輪崗,保證審批公正。實踐證明,干部在一個崗位工作時間久了,社會關系也會隨之增多,難免會產生錯綜復雜的關系網,一些不正常的關系就可能成為腐敗現象滋生和蔓延的外部條件。因此,要加大對規劃管理人員崗位交流的力度,定期分批輪崗,從人力資源配置上抑制腐敗現象的滋生與蔓延。

                    四、推行政務公開和公眾參與是推進黨風廉政建設的重要手段

                    要遏制權力的泛濫失控,陽光是最好的防腐劑。推行政務公開和公眾參與可以保障市民的參與權、知情權和監督權,增加管理透明度,防止權力濫用。在具體執法管理程序中,規劃部門應公開執法依據及結果,便于建設單位和市民對許可機關的監督,防止幕后權錢交易。規劃要做到批前公示、批中公示、批后公示,將規劃全程置于“陽光”下。通過各種媒體,對重要地區和重要項目的規劃設計方案進行批前公示,廣泛聽取公眾意見,將公示意見和建議作為規劃審批的重要參考。重要項目的規劃審批過程中,邀請普通市民、開發商、人大代表、政協委員、新聞記者等公眾列席旁聽業務會、專家咨詢會和規委會,提高決策過程的透明度。建設項目規劃方案審批以后,除了施工現場樹立《規劃公示牌》外,還要在網站和相關媒體上將批準的規劃方案圖及各項指標、舉報電話等向社會公示。公開不涉及密級的規劃編制成果,尤其是控制性詳細規劃成果。要重點做好規劃變更調整的公開公示,防止擅自變更規劃審批內容,超越面積,越線移位,擠占紅綠藍線等規劃腐敗行為。在規劃設計上,可以考慮將規劃區范圍內除保密等特殊項目外的建設項目、建筑設計方案,全部納入規劃設計有形市場,實行設計方案國內外公開招標。規劃部門在對規劃強制性指標進行剛性管理的前提下,給予非強制性指標以充分的市場彈性,以市場化手段激勵規劃、建筑設計師發揮創造力。

                    五、強化監督是黨風廉政建設的保證

                    黨風廉政建設所要解決的是黨內的思想作風、工作作風和生活作風問題,規劃部門要確保廉潔從政就必須確保監督到位,要完善監督體系,重點從加強審批權、執法權、處罰權等方面的事前事中監督入手,關卡前移,提前介入,把黨內監督與法律監督、行政監督、輿論監督、群眾監督有機結合起來,形成黨內監督、行政監督、民主監督和輿論監督相結合的立體監督體系。

                    首先要充分發揮紀檢監察部門的監督作用。紀檢監察職能部門要全方位了解掌握規劃各項工作,使規劃管理各項工作和每位干部都置于有效的監督之下,不留死角。同時做好強化黨紀、政紀、法律和經濟等各種監督的協調配合,形成有利于發揮反腐敗整體功能的監督機制。紀檢監察職能部門要在工作中不斷創新監督手段,如我局結合效能監督,堅持每月對各科室建設項目辦理時限情況張榜公布,每周對各科室及個人辦理項目進行跟蹤問效。今后還要進一步完善和規范重大項目招投標、大額度資金使用等重大事項的運作程序,以制度來保障工作的規范。紀檢監察部門在規劃審批和招投標及評審過程中,要全程參與,防止暗箱操作。

                    其次要拓寬渠道,加強群眾監督和社會監督。在政務公開、規劃公示的基礎上要進一步拓寬監督渠道,將監督工作延伸到八小時以外,真正實現全天候監督。領導干部要自覺接受群眾監督,善納群言,主動讓下級來“管”自己,在干部人事工作中要完善、堅持民主推薦和民主評議制度,推行領導干部任前公示、競爭上崗等制度。另一方面,要讓廣大群眾增強行使監督權力的觀念,主動通過正常途徑和渠道,向上級領導干部和規劃部門提出批評和建議。通過上下聯動、左右互通的社會立體監督網絡,形成人人接受監督,人人參與監督的良好機制。

                    再次是要充分發揮新聞輿論監督作用。新聞輿論監督是防止公務員濫用權力、搞不正之風的有力工具,通過媒體對各種濫用權力、以權謀私的腐敗行為及時揭發、舉報,將提高規劃部門尤其是職權較大的黨員干部防止腐敗的意識,使其不敢輕易冒風險。

                  【篇五】2020年廉政黨課講稿

                    10月1日,慶祝中華人民共和國成立70周年大會在北京隆重舉行,觀看了相關慶祝活動的直播后,我由衷的為我們偉大的黨、偉大的人民、偉大的祖國取得的舉世矚目的成就感到自豪。70年彈指一揮間,在中國共產黨的領導下,中國人民從“站起來”到“富起來”,再到“強起來”,這絕對是對中國共產黨人“不忘初心、牢記使命”的最佳詮釋。習近平總書記在慶祝大會上向全世界莊嚴宣告:“沒有任何力量能夠撼動我們偉大祖國的地位,沒有任何力量能夠阻擋中國人民和中華民族的前進步伐。”這是新時代中國面向世界、面向未來的宣言,不管面臨怎樣的風險和挑戰,建設一個強大的社會主義現代化國家的目標一定能夠實現,中華民族走向偉大復興的夢想一定能夠實現。這是何等的自信,又是何等的豪邁。站在新中國成立70周年的時間節點上,中國共產黨開展“不忘初心、牢記使命”主題教育,就是要在新的長征路上始終把人民立場作為根本立場,把人民利益擺在首要地位,把為人民謀幸福的事業推向前進。作為一名新時代共產黨員,我們必須學習繼承老一輩共產黨人的優秀品格和革命意志,守初心,擔使命,不負韶華,不負人民、不負祖國。
                    一、吃透“四個迫切需要”,自覺自我凈化。習近平總書記指出:這次主題教育是用新時代中國特色社會主義思想武裝全黨的迫切需要;是推進新時代黨的建設的迫切需要;是保持黨同人民群眾血肉聯系的迫切需要;是實現黨的十九大確定的目標任務的迫切需要。“四個迫切需要”體現了以習近平同志為核心的黨中央對黨的歷史經驗、黨的建設規律和現實需求的準確把握,深刻闡釋了用新時代中國特色社會主義思想武裝黨員頭腦,推動全黨更加自覺的為實現新時代的歷史使命而不懈奮斗的內在遵循與深刻內涵。一是進入新時代,面對新挑戰,解決新困難,奪取新勝利,迫切需要深入學習貫徹新時代中國特色社會主義思想,往深里走、心里走、實里走,學深悟透,知行合一,用黨的最新的創新理論武裝頭腦,以理論上的堅定,促進黨性上的堅定、政治上的堅定,錘煉出忠誠干凈擔當的政治品格,不斷強化“四個意識”,堅定“四個自信”,做到“兩個維護”。二是我們黨長期面臨的復雜的執政考驗、改革開放考驗、市場經濟考驗和外部環境考驗,精神懈怠、能力不足、脫離群眾、消極腐敗的危險依然尖銳嚴峻,迫切需要以不斷自我革命的精神,深入推進新時代黨的建設,推進全面從嚴治黨向縱深發展。三是一些黨員干部的宗旨意識不強,形式主義、官僚主義嚴重,迫切需要繼續教育廣大黨員干部不忘為人民謀幸福、為民族謀復興這一初心,自覺踐行黨的根本宗旨,把群眾觀點、立場、路線根植于思想之中,落實到行動之中,保持黨同人民群眾的血肉聯系,筑牢黨長期執政的最可靠的階級基礎和群眾基礎。四是實現黨的十九代確定的目標任務,迫切需要緊密結合新時代新實踐,深入學習貫徹新時代中國特色社會主義思想,使全體黨員干部的精神狀態有大提升,能力素質有大進步,工作作風有大轉變,只有深刻理解“四個迫切需要”,從“需要”中把握內在要求,從“迫切”中思考憂患意識,增強投身主題教育的責任感,才能夠不忘初心,牢記使命。
                    二、堅定理想信念,做到絕對忠誠。堅定理想信念,就要做到“五堅”,即堅信新時代中國特色社會主義思想這一當代馬克思主義;堅定習近平總書記要求堅守的政治方向,任何時候不動搖、不含糊、不迷路;堅固黨的宗旨意識,一切為了人民,站穩人民立場,夯實政治根基;堅決勇于擔當,敢于斗爭,勤勉敬業,干出黨和人民滿意的業績;堅守清正廉潔,守住政治生命,堅持黨員政治本色。作為黨員干部,忠誠是第一位的。絕對忠誠和堅定理想信念是相通的,兩者都體現出不談條件和回報;都表現為嚴格履行責任、義務和操守,為黨盡忠,為國盡職,為民盡責;都是人生重要的品質,更是共產黨人最重要的品質。對黨絕對忠誠,最根本的就是用好黨的創新理論,內化于心,外化于行,發自內心、堅定不移的樹牢“四個意識”,堅定“四個自信”,做到“兩個維護”,嚴守黨的政治紀律和政治規矩,始終政治立場、政治方向、政治原則、政治道路上同以習近平同志為核心的黨中央保持一致,做到任何時候站得穩、靠得住、不動搖。
                    三、知行合一,擔當有為。黨員干部有擔當、有作為,關鍵在于新時代中國特色社會主義思想武裝頭腦,切實做到學深悟透,知行合一,唯有這樣,擔當作為才不至于停留在口頭上,才能落到實處。在學思踐悟上下功夫,深入學習貫徹新時代中國特色社會主義思想,學習貫徹習近平總書記關于黨的建設的重要思想,聯系紀檢監察工作實際,把自己擺進去,把職責擺進去,把工作擺進去,在理論上弄清、道理上弄懂、思想上弄通,著力提升黨性修養、政治素養和解決問題的能力,知行合一,做新時代有擔當有有作為的紀檢監察干部。

                  【篇六】2020年廉政黨課講稿

                    同志們,今天的廉政黨課主要圍繞學黨章、守紀律、轉作風給大家講三個問題:

                    一、堅決維護黨章的權威性和嚴肅性,學習黨章、遵守黨章、貫徹黨章、維護黨章

                    黨章是立黨治黨管黨的總章程,是全黨必須共同遵守的根本行為規范。認真學習黨章、嚴格遵守黨章,是全體黨員的莊嚴責任。廣大黨員要對照黨章規定的八項義務,認真查找和糾正黨性黨風黨紀方面存在的問題,加強黨性修養和黨性鍛煉,增強黨員意識,做合格黨員。黨員要按照黨章規定的六項基本條件,開展批評和自我批評,經常檢查和彌補自身不足,講黨性、重品行、作表率,模范遵守黨紀國法。做到黨章規定的就必須不折不扣執行,黨章禁止的就必須堅決查處和糾正。黨的十八大把學習黨章、遵守黨章、貫徹黨章、維護黨章作為一項重大任務突出地擺到全黨面前,作為干部就要自覺加強修養,確保學習貫徹黨章取得實實在在的效果。作為黨員干部切實要有光榮感、責任感、自覺加強黨性修養。

                    一是加強自身素質修養。人民日報有一篇關于學習的評論,這樣說到:“人們恐怕已經看慣了這樣一些再平常不過的場景:當晨曦初露,用朗朗書聲去迎接朝陽的是孩子;當夜幕低垂,熬夜攻讀的也是孩子。而許多成年人呢?在忙忙碌碌的工作中,在熙熙攘攘的生活中,固然不必鄭重其事地挑燈夜讀,但不少人包括某些干部是不是渾然不覺地把生命消磨于肥皂劇中、消磨于麻將桌前,或者在吆五喝六的酒話中消磨那本來并不多余的時間?”這是一段發人深省、讓人汗顏的文字。確實,現在有很多干部在學習上還不如孩子,在學習與應酬、工作與交際、豐富思想與享受生活方面,他們更多的是選擇了后者,這對我們的成長非常不利。不抓緊時間學習,就難以跟上時代的節拍、適應工作的需要,你的思想、你的觀念、甚至是你的語言都會與實際脫節,你的腦子里就缺少新的東西。所以,我們的領導干部要多讀書,從書中吸取更多的知識,這不僅可以增長自己的知識和才干,更可以提高人的品味,堅定人的信念。

                    二是加強道德品質修養。有人說過一句很有哲理的話:“好人不見得是好官,但好官必須先是好人”。為政必先做人,沒有一流的人品做底子,從政肯定要跌跟頭。我們黨員干部要清清白白為官,踏踏實實做事,必先堂堂正正做人。這實際上道出了黨員干部成長的必然規律。好公民、好黨員、好干部這三個層次,好公民是基礎,是領導干部的為官立業之本。加強品德修養,不僅是執政為民的需要,也是立身做人的需要。

                    三是加強組織紀律性修養。黨的紀律是全黨意志的體現,是黨的各級組織和全體黨員必須遵守的行為準則。紀律嚴明,才能保證黨的路線方針政策的貫徹執行。執行嚴明的紀律,需要領導干部堅持黨的民主集中制。什么是民主集中制,就是把我們個人的決策,在民主征集大家意見的基礎上,變成集體的決策。

                    二、不折不扣落實中央關于改進工作作風、密切聯系群眾的八項規定,正文風、改會風,轉作風、樹新風,做到言必信、行必果

                    作風是世界觀、人生觀、價值觀的直接反映,是黨性修養、政治品質、道德境界的具體體現。好的作風能夠產生無窮的創造力,形成巨大的凝聚力,造就頑強的戰斗力。實踐證明,一個單位的工作,成在作風,敗也在作風;一個單位的形象,好在作風,壞也在作風;一個領導的威信,高在作風,低也在作風;一個人,成功在作風,失敗也在作風。

                    我們常講干部,什么是干部,就是指擔任一定的領導工作或管理工作的人員,是一個管理者,是一個組織或團隊中的領頭人,帶領大家去完成目標的人。也就是說干部是“干”與“部”的統一。然而當前,我們的一些干部工作漂浮、辦事拖沓,責任心不強、主動性不夠,標準不高、效率低下,重“部”輕“干”,干工作只限于開會部署上,表面上搞的紅紅火火,但卻少有真正撲下身子抓落實,已至于年初規劃了一大堆,年底落實沒幾個。干事創業,是實現黨在每一階段目標任務的根本之道。我們需要的是撲下身子、埋頭苦干,求真務實、狠抓落實的“干”與“部”統一的基層干部。

                    中央的八項規定要求我們,要密切聯系群眾,反對形式主義、官僚主義。我們黨員干部要改進調查研究,深入到企業當中,了解到最真實的情況,解決實際問題。弘揚勤勉務實、敢于負責、勇于擔當的作風,不推諉、不扯皮、不懈怠。

                    在今后的工作和生活中,我們要堅持黨的群眾路線不動搖,嚴格對照黨章規定和紀律要求,以鍥而不舍的毅力,以“釘釘子”的決心抓好作風建設,常抓不懈、一抓到底、抓出成效。要深入開展好作風大改進工作,廣大黨員干部要率先垂范、層層示范,增強看齊意識,突出問題導向,注重活動效果,有效解決實際問題。要發揚敢于擔當的精神,做到守土有責、守土負責、守土盡責,面對任何困難,都知難而進、迎難而上。要聚焦目標,咬定青山不放松,不達目的不罷休,以鍥而不舍的干勁把嘴上說的、紙上寫的、會上講的付諸實施。要樹立正確的政績觀,不貪一時之功、不圖一時之名,以“功成不必在我”的境界,推動工作有效落實。要對照《關于開展作風大改進工作》的具體要求,重點解決五個方面突出問題,進一步轉變工作作風,引導更多黨員干部敢擔當、善擔當、勇擔當,強化自我監督,增強履職能力。

                    三、突出重點,狠抓落實,深入推進基層黨風廉政建設工作

                    要堅持把維護黨的政治紀律放在首位,教育和督促廣大黨員干部自覺維護中央權威,在思想上、政治上、行動上同黨中央保持高度一致。堅持用制度管權、管事、管人,努力形成不敢腐的懲戒機制、不能腐的防范機制、不易腐的保障機制,切實把權力關進制度籠子,抵制“歪風邪氣”,激發黨內“清氣”,涵養社會“正氣”。要把黨風廉政教育作為常態,進一步嚴明黨的紀律和規矩,凈化政治生態。圍繞《黨內政治生活若干準則》《黨內監督條例》《問責條例》《廉潔自律準則》和《紀律處分條例》等規定,切實加大廉政教育力度,教育黨員干部堅守“高線”、不碰“底線”。規范權力運行,強化用權監督,做到有權必有責、有權必擔責、濫權必追責。嚴格領導干部個人事項報告制度,堅持抓早抓小,對一些苗頭性、傾向性問題,及時約談、督促整改。

                    習近平總書記指出:“黨要管黨,才能管好黨;從嚴治黨,才能治好黨。”這不僅體現了黨的執政規律,而且體現了黨建新常態下黨風問題關系黨的生死存亡。在今后的工作中,我希望全場黨員干部切實增強政治紀律和政治規矩意識,始終堅定正確的政治方向,加強黨性鍛煉和道德修養,加強和改進作風建設,堅持用黨性原則和紀律規矩來約束規范自己,筑牢拒腐防變的防線,為全面開創新時代招遠全域城市化建設新局面提供強大精神動力。

                  【篇七】2020年廉政黨課講稿

                    法肅綱紀正,吏廉世風清。黨的十八大特別是X年市級領導班子換屆以來,市委堅定以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導,深入貫徹中央全面從嚴治黨戰略方針和新時代黨的建設總要求,全面履行管黨治黨政治責任,堅定自覺扛起全面從嚴治黨主體責任,以從嚴到底的定力和韌勁,馳而不息正風肅紀,旗幟鮮明懲治腐敗,標本兼治深化治理,全市反腐敗斗爭取得壓倒性勝利,政治生態持續向上向好,為全市經濟高質量發展提供了堅強政治保證和作風紀律保證。

                    一、全市政治生態建設取得重大進展。通過走訪了解和調研座談,受訪黨員干部和基層群眾對我市政治生態有三個方面基本共識:一是黨的十八大特別是X年換屆以來,市委在全面從嚴治黨上始終態度堅決,始終保持“零容忍”高壓態勢,傳遞了全面從嚴的鮮明信號;二是全市政治生態與全國全省一樣,總體上持續向上向好,但局部地方和個別領域的問題不容忽視;三是近年來我市先后查處的一些腐敗案件,符合全面從嚴治黨向縱深發展的規律特征,表明“越往后越從嚴、越往后越落細”。市委堅持治標與治本同向發力,思想建黨、紀律強黨與制度治黨同步推進,持續鞏固優化政治生態,呈現四個方面的積極變化和成效:

                    一是政治生態總體向好。表現為“三升兩降”態勢,即:黨風廉政建設社會評價指數逐年穩步上升,X年比換屆前高出X個百分點;群眾對社會治理成效滿意度連續四年名列全省前茅;良好政治生態煥發出強勁的發展活力,連續四年每年跨越一個X億元臺階,平均增速保持在X%以上,高于全國全省平均水平,今年被評為“X城市”;紀檢監察機關收到檢舉控告類反映逐年下降,特別是反映縣處級干部的問題大幅下降。二是群眾獲得感、幸福感、安全感持續提升。全市先后開展扶貧領域、基層“兩微”、涉農政策性保險,以及形式主義官僚主義、掃黑除惡、營商環境等多個專項整治,X年以來共查處發生在群眾身邊的“微腐敗”問題X件,端掉黑惡團伙X個,處置、問責干部X名,解決了一大批群眾反映強烈的痛點難點焦點問題。三是反腐敗斗爭成效卓著。X—X年,全市紀檢監察機關立案數分別為X件、X件、X件、X件,與換屆前相比分別增長X%、X%、X%、X%,在市委持續從嚴的高壓態勢下,一批黨員干部主動向組織說清問題,僅去年“一卡通”專項整治就有X人主動上交違紀款X萬余元,“不敢腐”的震懾效應充分顯現。四是制度鐵籠進一步織密扎牢。注重以制度機制防控廉政風險,X年以來市本級在黨風廉政建設方面出臺X余件規范性文件。針對“一把手”監督難題,出臺加強“一把手”監督的九條措施、黨政正職“四個不直接分管”實施辦法、“三重一大”事項監督辦法;針對“科股長經濟”和“中梗阻”問題,出臺重點崗位人員監督管理辦法、廉政風險動態監管辦法,常態化開展一級廉政風險崗位抽查審計;針對管住“絕大多數”,出臺《精準監督實施辦法》,建立機關“三張清單”、農村“廉心卡”制度,開設“陽光問政、百姓問廉、查評問短”全媒體監督平臺,把家風立德融入紀檢監察工作全過程,經常性開展警示教育、“以案說紀”、“以案促改”和“咬耳扯袖”工作,較大程度遏制了用權腐敗風險。

                    二、局部地區和部門存在的問題不容忽視。對標新時代全面從嚴治黨的新任務新要求,對標人民群眾的新期待,我市局部地方和個別部門政治生態建設還存在一些短板和不足。綜合分析研判,主要有以下方面:

                    一是“四風”問題禁而未絕,違反中央八項規定精神問題時有發生。十八大以來,全市紀檢監察機關緊盯重要節點、重點部位、重點問題,從嚴正風肅紀,面上“四風”得到有效遏制,X—X年,全市共查處違反中央八項規定精神問題人數X人,比十八大后到換屆前的X年間下降了X%,雖呈下降趨勢,但仍表現為不收斂不收手、“四風”問題有的隱形變異、有的反反復復。二是一些地方對“微權力”的監督還不到位,對“關鍵少數”的監管還不夠嚴密有效,管資金、管項目、管審批的行業系統廉潔風險依然相對較高。三是少數部門“中梗阻”問題依然存在,落實上級重大決策部署有差距。存在理解認識不到位、執行落實有偏差、搞變通等問題,個別市級部門落實領導批示搞班子“輪流圈閱”、任務“層層簽轉”,沒有認真研究解決,影響工作推進效果。四是個別縣區政治生態比較脆弱。集中反映在X兩地,主要表現為個別干部特權思想嚴重、政商交往親而不清,少數干部人情關系異化變味,個別行業部門出現系統性腐敗,黨風廉政建設群眾滿意度下跌等問題。這些問題的發生,既有歷史的原因、也有現實的誘惑,既有干部個體因素、也與管理體制有關。對此,市委高度重視,進行專題剖析,以更大決心和力度,切實加以整改。

                    三、構建一體推進不敢腐、不能腐、不想腐體制機制。當此改革關鍵期,全市各級黨組織和紀檢監察機關必須堅定以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導,深入學習貫徹黨的十九屆四中全會精神,深刻把握領會關于全面從嚴治黨系列重要論述精神,堅定扛牢管黨治黨政治責任,進一步健全監督體系、完善監督制度,堅持標本兼治、系統治理,強化對權力運行的制約和監督,推動全面從嚴治黨取得更大戰略性成果,持續純凈優化來之不易的良好政治生態。

                    一是堅持正章立制,扎牢“不能腐”的制度籠子。“不能”是制度、監督、約束,要用制度管權管事管人,使廣大黨員干部和行使公權力人員習慣在受監督和約束的環境中工作生活。要聚焦首位職責,做深做實精準監督,嚴格落實《精準監督工作辦法》,配套出臺監督檢查相關工作規則,推進紀檢監督、監察監督、派駐監督、巡察監督“四個全覆蓋”有效銜接,深化“三問兩督”機制,讓權力在陽光下運行。強化懲防銜接,構建“雙審雙理”全鏈條工作機制,強化從“審查”到“審理”的質量把關,“審理”到“治理”的系統防范。做細做實“以案促改”,實行重大典型案件“一案一剖析、一案一警示、一案一建議書、一案一整改”。強化系統治理,分類、分區域把握“樹木”與“森林”的情況,定期對地區和部門政治生態進行系統分析、精準“畫像”,對局部地方和單位政治生態存在的問題進行專題解剖、系統治理。

                    二是堅持正風反腐,形成“不敢腐”的高壓震懾。“不敢”是紀律、法治、威懾,任何時候都不能削弱,必須堅持重遏制、強高壓、長震懾,堅持受賄行賄一起查,持續釋放越往后越嚴的強烈信號。堅定不移削存量、遏增量,對近五年來信訪舉報情況進行大分析,對所有問題線索處理情況進行大起底,對腐敗存量堅持“兩個優先查處”,將監督執紀執法的重點向“三類人”、“關鍵少數”、重要崗位聚焦,把整治“微腐敗”作為重中之重。鍥而不舍落實八項規定精神,開展突出問題專項清理整治,嚴格落實X條剛性措施,從政治高度審視和糾治形式主義、官僚主義。開展痛點難點堵點問題專項治理,統籌推進作風紀律深化年“九大專項整治”與主題教育“X+X+X”專項整治,堅決糾正漠視和侵害群眾關心的利益問題,堅決查處基層干部貪污侵占、虛報冒領、截留挪用、優親厚友等行為。

                    三是堅持正心鑄魂,形成“不想腐”的思想自覺。“不想”是認知、覺悟、文化,要全方位加強黨員干部理想信念教育、黨紀黨規教育、反面警示教育、廉政文化教育,筑牢拒腐防變的思想防線。以教育“正心”,突出抓好法紀教育和警示教育,在部門鄉鎮,開展黨風廉政建設圖片巡展強化警示警醒;在行業單位,選聘“廉潔大使”常態倡廉、弘廉、傳廉;在媒體平臺,利用市內全媒體開設“廉潔天天見”欄,弘揚廉潔正能量。以文化“鑄魂”,堅決整治袍哥文化、碼頭文化、圈子文化等腐敗亞文化對政治生態的侵蝕,充分運用廣元紅色文化資源、非物質文化遺產,全域推進廉政文化建設。以家風“養德”,面向黨員干部,做實“四個同步”:堅持干部任前談話同步對家屬廉潔教育,問題函詢同步告知家屬監督提醒,審理談話同步邀請家屬陪同參與,出具廉政意見同步了解干部家風情況和家庭表現;面向社會,以X等為載體,完善家風家規教育網絡,以優良家風促政風帶民風。

                  【篇八】2020年廉政黨課講稿

                    2020年是深化作風建設年,今天我就借這個機會,結合自身的學習,談一談對廉政問題的認識和體會,與大家共同學習交流。我講課的題目是“學思踐悟,守住底線,強化責任,勇于擔當”。

                    一、學思踐悟,守住底線

                    黨的十八大以來,以習近平同志為總書記的黨中央把黨風廉政建設和反腐敗斗爭納入全面從嚴治黨的重要內容,正風肅紀,反腐懲惡。習近平總書記關于加強黨的建設的一系列重要論述,深化了對馬克思主義的執政黨的規律性認識,賦予了新的時代內涵。習近平同志強調“黨要管黨,才能管好黨,從嚴治黨,才能治好黨”。他告誡全黨如果管黨不力,治黨不嚴,紀律松馳,組織渙散,正風上不來,邪氣壓不住,人民群眾反映強烈的問題得不到及時有效的解決,那么我們黨遲早要出大問題。習近平總書記還反復強調,“黨的作風就是黨的形象,關系人心向背,關系黨的生死存亡”。這一重要論述,充分體現了總書記作為馬克思主義政治家的深謀遠慮和歷史擔當,體現了對始終保持黨同人民群眾血肉聯系,完成好“趕考”跳出歷史周期的深入思考,執政黨如果不注重作風建設,聽任不正之風侵蝕黨的肌體,就會失去民心,有喪失政權的危險,我黨作為一個在中國長期執政的馬克思主義政黨,對作風問題任何時候都不能掉以輕心,必須站在厚植黨執政的政治基礎的高度來認識和把握,認真學習,深入思考,深刻領會習近平總書記的系列重要論述,對于我們深入貫徹落實中央全面從嚴治黨的新要求,具有十分重要的現實意義和歷史意義。

                    學習必須緊密聯系思想和工作實際,深得進去,淺得出來,學思踐悟。學習是永葆生機活力的前提和基礎,習近平總書記告誡各級領導干部要多點學習,少點應酬,總書記強調“好學才能上進,我們的黨要上進,我們的國家要上進,我們的民族要上進,我們必須大興學習之風,堅持學習、學習、再學習,堅持實踐、實踐、再實踐,全黨同志特別是各級領導同志都要加強學習的緊迫感,都要一刻不停的增強本領”。學習是提高素質、增強才干的重要途徑,我們要認真學習以習近平同志為總書記的黨中央治國理政的新理念、新思想、新戰略,要全面系統學,深刻領悟黨的重大思想理論觀點,深刻領悟總書記系列講話彰顯的堅定信仰追求,歷史擔當精神,真摯為民情懷,深刻領悟科學的思想方法和工作方法,認真學習黨章、黨規,明確基本標準,樹立行為規范。思考是探討分析并破解難題的有效辦法,“世事深如海,要得細思量”,人貴善思,學習不善于思考,就會對許多問題一知半解,困惑不解,通過思考就可獲得其知,力求把握事物的基本特征,起到舉一反三,觸類旁通的作用,才能把握政治方向,抵制各種錯誤思潮,增強簽別力。實踐是學以致用的目的。

                    底線是事物量變和質變的分界線,是做人做事的警戒線,不可踩,更不可越,堅守做人底線,是對一個共產黨員最基本的要求,習近平總書記在對“兩學一做”學習教育的重要指示中強調,“要把做人做事的底線劃出來”,黨員干部要牢牢守住法律底線、紀律底線、政策底線、道德底線。這“四條底線”就是告誡黨員干部在充滿誘惑與拜金思潮的浮躁社會里,人的尊嚴在強大的社會壓力下變形,必須牢固樹立底線意識,時刻牢記越過底線的嚴重后果,始終警醒自己堅守底線,不碰紅線,干凈為官,踏實干事。這是習總書記在新常態下,對廣大黨員干部提出的基本要求和殷切期盼。

                    二、強化責任,勇于擔當

                    心中有責任,才能肩上有擔當。全面從嚴治黨主體責任是政治責任,各級黨組織責無旁貸,必須扛在肩上,層層傳導壓力。黨的十八大以來,以習近平同志為總書記的黨中央以關系黨的生死存亡的高度,以強烈的歷史責任感,深沉的使命憂患感,頑強的意志品質全面從嚴治黨,深入推進黨風廉政建設和反腐敗斗爭,成效顯著,成果豐碩,也為各級黨組織落實全面從嚴治黨要求作出了表率,在全面從嚴治黨的實踐中,黨中央對黨的建設特別是從嚴治黨規律的認識不斷深化。組織渙散、紀律松馳、不正之風和腐敗現象滋生蔓延等種種痼疾頑癥的背后,病根是黨的領導弱化,管黨治黨責任落實不到位,管黨治黨失之以寬、松、軟。習近平總書記深刻指出:“這些年,在一些地方和單位,‘四風’問題越積越多,黨內和社會潛規則越來越盛行,政治生態和社會環境受到污染,根子就在從嚴治黨沒有到位”。王岐山同志也指出,中央巡視發現的一系列突出問題“究其根本原因在于有的黨組織管黨治黨不嚴,執政意識淡化,黨的觀念淡漠,主體責任缺失,監督責任缺位”。

                    三、提幾點要求與大家共勉

                    (一)要勤于學習。要加強自身理論素質修養,要多讀書,從書中吸取更多的知識,這不僅可以增長自己的知識和才干,更可以提高人的品味,堅定人的信念。很多深陷囹圄的犯罪人員在懺悔中都談到,由于自己放松了學習,放松了對世界觀的改造,一步步走向了犯罪的深淵。學習,是提升思想境界,增強本領,實現個人事業成功的階梯。所有成功人士,無不是把學習做為生活的第一需要。在學習方面,要突出“謙”、“實”、“恒”三個字。“謙”就是要謙虛謹慎,不驕不躁,始終保持一個小學生的心態。要保持強烈的求知欲望,向書本學習,向群眾學習,向一切人和事學習。“實”就是要聯系實際,一方面多學習與自己工作和生活聯系最為緊密的知識,講求實效;另一方面在學習中要聯系實際勤于思考,提高質量。“恒”就是要持之以恒。學習不能三分鐘熱度,三天打魚兩天曬網。要樹立終身學習的意識,把學習作為生活的第一需要,真正放在心上,抓在手上,只有這樣,才能學有所成,與時俱進。

                    (二)要以德修身。對于一個人來講,講道德、講公德是最基本的要求。而對于黨的干部,需要“廉”,需要“靜”,需要“誠”。“廉”就是要清正廉潔,不徇私情,不謀私利。當今世界,紛繁復雜,充斥各種誘惑,這對我們提出了更高的要求,更大的挑戰。為政必先做人,沒有一流的人品做底子,從政肯定要跌跟頭。要清清白白做人,踏踏實實做事。 “靜”就是要保持平靜的心態,就是要耐得住寂寞,守得住清貧,力戒浮躁,不圖虛名,踏實干事,老實做人。“誠”有兩層含義,一方面要對黨忠誠,一方面要待人真誠。對待同志要以誠相待,開誠布公,做到胸襟開闊,虛懷若谷。

                    (三)要善待人生。人生道路坎坷不平,艱難曲折,很不容易,因此一定要善待自己。“善”有兩方面的認識,一種是無原則,無條件的滿足自己的物欲,目無黨紀國法,一種是嚴格要求自己,有制有節的生活。任何事物都應該有一個度,超過這個度,必須就走向相反的方向,這個度就是合理合法。無數落馬貪官的教訓告訴我們,追求無條件的物欲,必然導致一無所有的結局,身陷囹圄,一失足成千古恨。因此,嚴格要求自己,有制有節的生活,對父母負責,對家庭負責,對自己負責,為黨的工作多做事,才是真正的善待自己,才能使美好的生活長久。

                    同志們,“浩渺行無極,揚帆但信風”,黨風廉政建設工作責任重大、使命光榮,反腐倡廉,清正廉明,永遠是人民群眾熱切的期盼,永遠是一個時代的呼喚和要求。我們要把思想和行動統一到黨中央的決策部署上來,將自身廉政建設和深化作風建設統一起來,為民服務的效率進一步提升,真正做到敢干能干,會干事,干成事。

                  【篇九】2020年廉政黨課講稿

                    同志們

                    這次疫情,就像一面鏡子,不僅折射出了一些黨員干部顧大局、講黨性的政治修養,也照清楚了個別黨員領導干部在疫情大考中表演的“庸官現形記”。今天,結合疫情我給大家上一堂廉政教育黨課,希望大家都能從中有所思考、有所感悟。

                    一、共產黨員要講黨性、重品行

                    一個講黨性重品行的黨員,最根本的是要樹立正確的人生觀、權力觀和道德觀。人生觀正確的人,一輩子可以活得很充實,很積極,可以干出很多有意義的事。建國以后錢學森、鄧稼先、華羅庚等一大批海外留學人員歸國。他們中間的一大批人已在歐美學有所成,可正是強烈的愛國心和對中國共產黨領導下的正義事業把他們都吸引回來了。“人活一輩子,總要留下些什么,才不算白活。”大家都知道,作為當初抗擊非典第一人,中國工程院院士,此次戰疫的領軍人物--鐘南山已經84歲高齡了,他被曝光的“豪宅”,驚呆眾人,老舊的小區、掉漆皮的鐵門、80平米的房子、昏暗的燈光,立功無數的鐘南山院士家,不是別墅豪宅、反而樸素的讓人難以置信;

                    “每天幾乎只睡3個小時”的中國工程院院士、國家衛健委高級別專家組成員,73歲高齡的李蘭娟院士,在武漢封城、肺炎疫苗、發布重大抗病毒研究成果等決策和疫情研究進展得背后,都有著她和團隊成員的推動力量。這個每天不分朝夕,和病毒賽跑的“硬核”老太太和鐘南山院士一樣,始終以人民利益為重,不顧生死,正確看待個人利益,正確看待個人得失,他們有的不僅是敢于擔當、勇于擔當的犧牲精神,還有干事成事的“硬核”本領。

                    反之,當個人與國家、集體利益發生矛盾,甚至需要犧牲個人利益的關鍵時刻,有些干部往往就現了原形,出了問題。2月14日晚,一微博網民網上發帖引發網友廣泛關注。他發博稱“從沒覺得我爸有多大本事,當了一輩子官我沒沾到一點好處,直到這次疫情,在全省封路的情況下,通過他的關系派車把我從天門接回荊州。”,經證實該微博網民真實姓名何昊,其父何炎仿,系湖北省荊州市商務局市場運行科科長。何昊在天門完成規定隔離期后,通過其父何炎仿的私人關系,聯系一輛由天門來荊州采購物資的順風車返回荊州,途中在微博上發表相關言論。目前,荊州市商務局黨組已對何炎仿作停職處理。同樣在2月14日,湖南省紀委監委官方網站發布了查處的張家界市疾控中心慢性非傳染性疾病防治科科長李文杰擅離職守、臨陣脫逃,攜家人到泰國躲避疫情等5起違反疫情防控紀律的典型問題通報。李文杰嚴重違反政治紀律、組織紀律,已給予撤職處分。這些事件反映出了個別領導干部疫情期間不服從統一指揮和調度、本位主義嚴重及不敢擔當、玩忽職守、敷衍塞責、消極應付等問題,把“疫情就是命令,防控就是責任”的警訓拋之腦后。黨員干部要堅決擁護黨的領導,認真執行黨的決定,在大事大非面前旗幟鮮明,立場堅定,始終聽黨話、跟黨走。任何時候,我們的黨員干部都要確保上級的各項方針、政策得到全面貫徹落實,決不允許上有政策、下有對策,決不允許有令不行、有禁不止,決不允許在執行過程中打折扣、做選擇、搞變通。

                    二、共產黨人要敢作為、勇擔當

                    習近平總書記曾指出,看一個領導干部,很重要的是看有沒有責任感,有沒有擔當精神,是否具有擔當精神,是否能夠忠誠履責、盡心盡責、勇于擔責,是檢驗每一個領導干部身上是否真正體現了共產黨人先進性和純潔性的重要方面。習近平總書記強調權力的行使與責任的擔當緊密相連,有權必有責。擔當處事就是勇于承擔責任。肩扛千斤,謂之責;

                    背負萬石,謂之任。

                    新型冠狀病毒感染的肺炎上海醫療救治專家組組長張文宏,因為一句“一線崗位全部換黨員”受到廣泛關注。“我管你們當初入黨是為了什么,但你們宣誓的時候不都說了嗎要把人民的利益放在第一位。”“平時你喊喊口號就算了,現在你都給我上去,沒有討價還價。”詼諧的背后,說出了淺顯的道理必須負的責,迎著風險也要擔。不愿擔責任,就不該當黨員;

                    不敢擔責任,就不配當領導;

                    不會擔責任,就不能當干部。在急難險重面前,有舍我其誰的思想與理念,有一馬當先的勇氣和魄力,有履行責任的能力和素質,這就是黨員領導干部的擔當精神。

                    隱瞞了身患漸凍癥的病情,顧不上被新型冠狀病毒感染的妻子,武漢市金銀潭醫院黨委副書記、院長張定宇堅守在抗擊疫情最前沿,體現的是擔當精神。他說“身為共產黨員、醫務工作者,非常時期、危急時刻,必須堅決頂上去”;

                    被大家稱為是這次疫情“吹哨人”的李文亮醫生,體現的是擔當精神。在李醫生去世之后,鐘南山院士在接受采訪的時候,含淚說道“李文亮是中國的英雄。”

                    1月29日,在疫情僅次于武漢的湖北黃岡,中央指導組派出督察組進行督察核查時,當督察組問到定點醫院收治能力、床位數量以及核酸檢測能力等問題時,包括唐志紅在內的相關負責人要么沉默,要么含糊其辭,“一問三不知”。這一場面經央視播出后,引起各界廣泛關注。在此次疫情防控阻擊戰之中,因不作為不擔當,已有多名領導干部被處理。我市唯一一起xx發生的疫情,同樣反映出個別黨員干部責任意識缺失,對上級工作部署存在麻痹思想、僥幸心理的問題。民間有句俗話是這么說的,十個聽話的不如一個用心的。應該說,當前我們系統的大多數黨員干部都能較好地做到這一點,但也有一些黨員干部不是這樣或者缺乏責任心和使命感,心不在焉,不知道要干什么事、該干什么事;

                    或者把心思用錯了地方,對領導的事熱心,對親友的事操心,對自己的事專心,就是對本職業務工作上的事不上心。這樣做的后果,必然延誤工作,辜負人民群眾的信任和期待。實干興邦,空談誤國。我們要有積極主動的態度,在工作中不能滿足于事事請示領導,而要善于從崗位專業的角度尋找解決問題的方法。單位主要領導應一事當頭,主動打先鋒、當楷模,愿為整體工作和全局利益奉獻智慧。中層干部要主動配合、加強協調,積極出點子、想辦法,為領導分憂解難。在工作中不僅要會抓薄弱環節,還要抓住工作重點,區分主次、區分先后、區分輕重、區分緩急;

                    不僅從國情、區情、市情的實際出發,充分考慮基礎、條件、資源等客觀實際情況,還要立足實際謀思路,因地制宜,靈活變通。

                    三、共產黨員要守紀律、改作風

                    嚴密的組織紀律性,是我們黨的一個鮮明特征,也是黨始終保持先進性的重要保證。嚴于律己是黨員干部必備的思想作風和道德品質。常懷律己之心,既是對黨的事業的高度負責,也有利于個人的健康成長。湖北省沙洋漢津監獄一名干警因未如實報告生活軌跡,致使該監獄41人被感染,致使防疫工作陷入被動,該干警被給予黨內嚴重警告處分。作為公職人員,該干警無視組織紀律性,不嚴格履行申報制度,造成了疫情擴散的嚴重后果;

                    2月20日晚,一段武漢市第七醫院患者無端訓斥醫護人員的視頻被大量轉發。經核實該患者為湖北省市場監管局后勤服務中心籌備組副組長朱保華,朱保華作為一名黨員干部和就醫患者,對醫護人員毫無尊重感恩之心,毫無敬重之情,態度蠻橫無理、頤指氣使,性質惡劣,造成了不良社會影響,該局黨組決定對朱保華停職檢查。作為黨員干部,要把自重作為立身的準則,珍惜自己的名譽,讓自己的言行一致,做一些與自己責任相符的事情。視頻中的朱保華恰恰作出了與自己黨員身份不符的言行,不僅遭受到了網友的強烈指責,還受到了相應的處分。

                    近期,“北京各醫療機構都有很多新冠肺炎病例的報告”“俄羅斯證實新冠病毒系人工合成”等疫情謠言,也被個別沒有甄別意識的黨員干部職工聽信并傳播。聽謠、信謠、傳謠的背后是黨員干部紀律和規矩意識的淡漠及無視。朋友圈不是法外之地,黨員干部要謹記政治敏感話題不發、未經核實的信息不發、非正規渠道獲得的小道消息、內部文件不發、侮辱、詆毀他人的話不發、擾亂正常市場秩序的營銷廣告不發、涉及國家機密的資料不發。作為黨員干部要把自省作為修身的鏡子,曾子曰吾日三省吾身,為人謀不忠乎與朋友交而不信乎傳不習乎我們在生活中難免會有這樣那樣的缺點,我們要向曾子這樣經常審視自己的行為、思想,防微杜漸,不斷糾正自己的錯誤,克服自己的缺點。要把自警作為安身的標尺,對自己的思想和言行要有高度的警覺,對可能出現的錯誤及時察覺,防患于未然。

                    我們作為黨員干部,要不斷用先進理論武裝自己,用紀律條例約束自己,用先進人物激勵自己,用反面典型警示自己,真正把黨的政策作為生命線、法律作為高壓線、紀律作為警戒線。同時,要把自勵作為潤身的目標,經常地鞭策和激勵自己,在工作中始終保持斗志高昂、自強不息的工作作風。

                  【篇十】2020年廉政黨課講稿

                    隨著當前城市建設的高速推進,負責城鄉規劃編制、實施和監督的規劃管理部門成為各種違紀問題的“多發地帶”,反腐敗斗爭的形勢十分嚴峻。近年來,青島、福州、南充規劃局局長、成都規劃局兩名副局長、昆明連續三任局長、海口市規劃局四名班子成員都因腐敗受到嚴懲。去年和今后,我局原局長余亞軍、科長李水清也因受賄受到處理。盡管只是個案,但對規劃隊伍的整體形象造成了極大的損害。這些問題的發生,除了體制上原因外,也暴露出當前規劃領域黨風廉政建設工作還存在著不同程度的薄弱環節。在這里,我就規劃領域如何在新形勢下加強黨風廉政建設,從源頭上預防和治理腐敗淺談一點拙見。

                    一、規劃領域黨風廉政建設存在的主要問題

                    當前規劃領域黨風廉政建設主要有以下幾個方面的問題:一是思想認識不夠到位。個別干部認為抓黨風廉政建設是紀檢監察部門的事,在具體工作中存在“一手硬一手軟”等現象。也有少數黨員干部認為,自己既無人權又無財權,抓黨風廉政建設與自己無關。還有的則存在“規劃是業務部門,業務搞好了,黨風廉政建設自然會好”的片面認識。二是宣傳教育還待加強。絕大多數人已感受到黨風廉政教育的重大意義,但也有少數人還存在一些模糊認識:黨風廉政教育年年抓,但社會上腐敗現象還是經常發生,因此感到教育無用;黨風廉政教育都是些老套套,已經過時了;忽視了黨風廉政教育具有長期性、艱巨性的客觀事實,有急于求成的思想。三是規劃本身技術性較強,檢查落實、執行監督存在困難。規劃審批過程因涉及技術較多,隱蔽性較強,紀檢監察部門難以介入,特別是容易發生問題的規劃調整等環節,紀檢監察部門對其監督存在操作性困難。

                    二、強化教育是做好黨風廉政工作的基礎

                    堅持把黨風廉政教育作為建立拒腐防變思想道德防線的基礎性工作,納入思想政治工作的總體部署,從而使廣大干部常修從業之德、常懷律己之心、常思貪欲之害、常棄非分之想。通過建立起黨委(組)、支部和職能部門“齊抓共管”、各部門協調配合的教育工作機制,進一步提高對黨風廉政教育重要性和迫切性的認識,充分發揮教育這個有力武器的作用,增強規劃部門干部自律意識,做到慎始、慎微、慎欲、慎權、慎獨、慎友,不斷提高認識,明辨是非,站穩立場,堅定方向,始終保持清醒的頭腦,經受各種挑戰和考驗。要不斷研究新形勢下規劃領域出現的新情況和新問題,深入實際加強調查研究,不斷探索創新黨風廉政教育手段,以增強黨風廉政教育的針對性和實效性。主要抓好以下幾方面的結合:

                    集中式教育與經常性教育結合。做到每季有安排,月月有計劃,根據不同時期不同的階段性工作進行集中專題教育,同時有計劃地開展經常性的教育,做到防微杜漸、警鐘長鳴。

                    針對性教育與超前性教育結合。深入了解和準確掌握黨員隊伍的思想反映和主要問題,根據黨員思想或社會上反映出來的一些苗頭,有針對性地提出教育內容,超前安排一定主題的集中教育活動,防患于未然。如節日前做到早打招呼,早提要求,做好預防工作;關鍵部門、關鍵崗位和關鍵人物事前有“章法”,事中有“監督”,事后有“檢查”,切實杜絕不正之風。

                    正面教育與警示教育結合。堅持正面教育為主,樹立典型、弘揚先進,同時針對身邊發生的違法違紀和腐敗現象,做好對干部的警示教育,運用典型事例進行黨紀教育,生動、形象、直觀,具有較強的說服力和感染力。把警示教育與正面典型示范教育結合起來,努力使黨風廉政教育推得深、沉到底。

                    組織教育與其他方式教育結合。黨風黨紀教育沒有固定模式,除傳統的民主生活會、集中上黨課、學文件、廉政談話等形式外,還要不斷創新黨風廉政教育手段。根據教育的內容,可以適時組織讀書演講、知識競賽、民主討論等多種活動,同時應充分利用網絡平臺開展黨風廉政教育。宣傳教育不必拘泥于固定形式,見縫插針,不間斷地開展學習教育,力求取得最佳效果。同時要將廉政教育向八小時以外、向生活作風教育方面延伸,做到“八小時以內管住,八小時以外管好”,從而筑牢思想防線,全方位增強拒腐防變能力。

                    三、健全審批運行程序是做好黨風廉政工作的關鍵

                    規劃領域出現腐敗問題與規劃審批環節上存在漏洞是分不開的,權力失控的根本癥結在于相關制度設計的缺陷,對于規劃部門來說,要做好黨風廉政建設必須健全審批運行程序,通過清晰平衡的權責體系從源頭上防止腐敗行為的發生。

                    一是優化審批程序。通過抓好“規劃流程再造”,在保證監管到位的前提下,進一步探索最大限度地方便建設單位的運轉機制,簡化辦事程序,提高辦事效率,切實解決辦事層次和環節過多的弊病,實現審批流程最優化,使辦事效率有一個實質性的提高。

                    二是合理分權制約。通過調整科室職責,優化領域分工,實現有效的權力制約,防止權力過于集中。具體到規劃審批工作,就是要對審批合理分權制約,部門之間、崗位之間、班子成員之間,既要各司其責,又要相互制約,形成縱橫交錯的監督制約機制,增強規劃審批工作的透明度,嚴防暗箱操作,防止出現審批權監督的真空。

                    三是定期交流輪崗,保證審批公正。實踐證明,干部在一個崗位工作時間久了,社會關系也會隨之增多,難免會產生錯綜復雜的關系網,一些不正常的關系就可能成為腐敗現象滋生和蔓延的外部條件。因此,要加大對規劃管理人員崗位交流的力度,定期分批輪崗,從人力資源配置上抑制腐敗現象的滋生與蔓延。

                    四、推行政務公開和公眾參與是推進黨風廉政建設的重要手段

                    要遏制權力的泛濫失控,陽光是最好的防腐劑。推行政務公開和公眾參與可以保障市民的參與權、知情權和監督權,增加管理透明度,防止權力濫用。在具體執法管理程序中,規劃部門應公開執法依據及結果,便于建設單位和市民對許可機關的監督,防止幕后權錢交易。規劃要做到批前公示、批中公示、批后公示,將規劃全程置于“陽光”下。通過各種媒體,對重要地區和重要項目的規劃設計方案進行批前公示,廣泛聽取公眾意見,將公示意見和建議作為規劃審批的重要參考。重要項目的規劃審批過程中,邀請普通市民、開發商、人大代表、政協委員、新聞記者等公眾列席旁聽業務會、專家咨詢會和規委會,提高決策過程的透明度。建設項目規劃方案審批以后,除了施工現場樹立《規劃公示牌》外,還要在網站和相關媒體上將批準的規劃方案圖及各項指標、舉報電話等向社會公示。公開不涉及密級的規劃編制成果,尤其是控制性詳細規劃成果。要重點做好規劃變更調整的公開公示,防止擅自變更規劃審批內容,超越面積,越線移位,擠占紅綠藍線等規劃腐敗行為。在規劃設計上,可以考慮將規劃區范圍內除保密等特殊項目外的建設項目、建筑設計方案,全部納入規劃設計有形市場,實行設計方案國內外公開招標。規劃部門在對規劃強制性指標進行剛性管理的前提下,給予非強制性指標以充分的市場彈性,以市場化手段激勵規劃、建筑設計師發揮創造力。

                    五、強化監督是黨風廉政建設的保證

                    黨風廉政建設所要解決的是黨內的思想作風、工作作風和生活作風問題,規劃部門要確保廉潔從政就必須確保監督到位,要完善監督體系,重點從加強審批權、執法權、處罰權等方面的事前事中監督入手,關卡前移,提前介入,把黨內監督與法律監督、行政監督、輿論監督、群眾監督有機結合起來,形成黨內監督、行政監督、民主監督和輿論監督相結合的立體監督體系。

                    首先要充分發揮紀檢監察部門的監督作用。紀檢監察職能部門要全方位了解掌握規劃各項工作,使規劃管理各項工作和每位干部都置于有效的監督之下,不留死角。同時做好強化黨紀、政紀、法律和經濟等各種監督的協調配合,形成有利于發揮反腐敗整體功能的監督機制。紀檢監察職能部門要在工作中不斷創新監督手段,如我局結合效能監督,堅持每月對各科室建設項目辦理時限情況張榜公布,每周對各科室及個人辦理項目進行跟蹤問效。今后還要進一步完善和規范重大項目招投標、大額度資金使用等重大事項的運作程序,以制度來保障工作的規范。紀檢監察部門在規劃審批和招投標及評審過程中,要全程參與,防止暗箱操作。

                    其次要拓寬渠道,加強群眾監督和社會監督。在政務公開、規劃公示的基礎上要進一步拓寬監督渠道,將監督工作延伸到八小時以外,真正實現全天候監督。領導干部要自覺接受群眾監督,善納群言,主動讓下級來“管”自己,在干部人事工作中要完善、堅持民主推薦和民主評議制度,推行領導干部任前公示、競爭上崗等制度。另一方面,要讓廣大群眾增強行使監督權力的觀念,主動通過正常途徑和渠道,向上級領導干部和規劃部門提出批評和建議。通過上下聯動、左右互通的社會立體監督網絡,形成人人接受監督,人人參與監督的良好機制。

                    再次是要充分發揮新聞輿論監督作用。新聞輿論監督是防止公務員濫用權力、搞不正之風的有力工具,通過媒體對各種濫用權力、以權謀私的腐敗行為及時揭發、舉報,將提高規劃部門尤其是職權較大的黨員干部防止腐敗的意識,使其不敢輕易冒風險。

                  【篇十一】2020年廉政黨課講稿

                    同志們:

                    下午好上節黨課,我帶領大家學習了中國共產黨章程中國共產黨廉潔自律準則中國共產黨黨員教育管理工作條例,就新形勢下黨員干部如何樹立堅定的理想信念,做到“六個講清楚”并結合黨的十八大以來,習近平總書記系列重要講話,深入闡述了新時代中國共產黨人理想信念的組成部分、構成要素及其相互關系,為全體黨員上了一堂深刻而又生動的專題黨課,為新時代廣大黨員干部堅定理想信念提供了科學的指導依據。今天的主題黨日,我圍繞“共產黨員要堅定理想信念”進一步提高大家的思想政治認識水平。

                    崇高的理想信念,始終是共產黨人保持先進性的精神動力。共產黨員要堅持理想信念,堅定不移地為建設有中國特色的社會主義而奮斗。這無疑是對新時期共產黨員的基本要求,也是從理想、信念、宗旨、作風、能力等方面衡量黨員素質高低的根本標準。作為新時期的黨員干部,加強理想信念教育尤為重要。

                    一、強化黨員干部理想信念教育的重大意義

                    習近平總書記提出,各級領導干部要樹立和發揚好的作風,既嚴以修身、嚴以用權、嚴以律己,又謀事要實、創業要實、做人要實。習近平總書記提出的“三嚴三實”的要求,論述精辟、意義深遠,對廣大黨員干部謀事創業具有很強的指導作用。

                    嚴以修身,堅定理想信念是通往成功的指路燈,理想信念關系黨的前途命運,是靈魂、是方向。加強理想信念教育是一個政黨治國理政的保障,是一個民族奮力前行的向導,是黨員干部的立身之本、力量之源、率眾之基。忠誠于黨的理想信念,是一名共產黨員的基本要求,也是一名領導干部的基本規范,作為黨員領導干部應該把加強黨性修養和理想信念教育作為終生課題。

                    黨的最高理想和最終目標是實現共產主義,共產黨員是中國工人階級的有共產主義覺悟的先鋒戰士,必須全心全意為人民服務,為實現共產主義奮斗終身。黨的領導干部必須具有共產主義遠大理想和中國特色社會主義堅定信念。理想信念是一個政黨的靈魂,是一個共產黨人思想的根基、精神的支撐、奮斗的源泉。有了堅定的理想信念,我們的道路才能越走越寬廣,理論體系才能越來越豐富,制度才能越來越完善。現在一些領導干部之所以出現種種問題,從根本上講,就是因為理想信念的缺失造成的。在改革開放的新形勢下,要清醒地看到,面對形形色色的利欲誘惑,少數黨員的理想信念出現了偏差,導致了“世界觀、人生觀、價值觀”的位移。因此,創新開展以理想信念為重點的宣傳教育工作顯得尤為重要。

                    理想是真理和價值的統一。“先天下之憂而憂,后天下之樂而樂”,人的天職在勇于探索真理。只有具有崇高價值目標的理想,才能引導、鼓舞和激勵人們為實現理想而奮斗。共產主義理想能代表歷史發展的正確方向,能通過無產階級革命和社會主義建設的實踐,不斷地轉化為現實。共產黨及共產黨員只有始終不渝地為實現共產主義而奮斗,才具有先進性。

                    加強黨員領導干部的理想信念教育,牢固地樹立共產主義理想信念,就能自覺加強黨性鍛煉,嚴格按黨章的規定要求自己,樹立正確的權力觀、利益觀、地位觀,想方設法為人民辦實事、辦好事。這樣,就可以防止人民的權力發生蛻變,使人民的權力始終為人民謀利益。群眾享受到了黨執政為民的成果,就會從內心深處激發出對黨和政府的熱愛,衷心地擁護黨擁護社會主義。

                    二、強化黨員干部理想信念教育的基本要求

                    高度重視加強精神文明建設,以務實舉措推動精神文明建設,是以習近平同志為總書記的黨中央治國理政的一個鮮明特點。

                    做好新形勢下精神文明建設工作,重要的就是用習近平總書記重要論述統一思想和行動。要以更寬的視野來深化對精神文明建設的認識,深刻把握物質力量和精神力量的辯證關系,深刻把握當今世界綜合國力競爭的特點趨勢,深刻把握時代發展變化對精神文明建設提出的新要求,不斷增強“兩手抓、兩手都要硬”的思想自覺,把精神文明建設貫穿改革開放和現代化建設全過程。要以更高的追求來引領精神文明建設實踐,著眼于進行具有許多新的歷史特點的偉大斗爭,著眼于實現“兩個一百年”奮斗目標和中華民族偉大復興的中國夢,著力弘揚主旋律、凝聚正能量、樹立新風尚,為黨和國家事業發展提供精神力量。

                    要以更有力的舉措來推動精神文明建設工作,抓住機遇、迎難而上,積極主動作為,狠抓任務落實,推動精神文明建設實現新的發展。面對當前新形勢、新任務要求,領導干部應樹立“四破四立”。即破除信心不足安于現狀的思想,樹立敢于爭先勇于進取的意識;破除墨守成規消極等待的思想,樹立搶抓機遇開拓創新的意識;破除得過且過無所作為的思想,樹立勇于擔當敢于負責的意識;破除貪圖安逸追求享受的思想,樹立艱苦奮斗扎實肯干的意識。信念只有在積極的行動之中才能夠生存,才能夠得到加強和磨煉。

                    (一)要切實增強政治敏銳性和鑒別力。

                    堅守馬克思主義理想信念,勇于抵制各種錯誤思想理論的侵襲,進一步保持政治上清醒與堅定。嚴守黨的政治紀律,增強大局意識,自覺與黨中央保持高度一致,堅決維護中央權威,保證中央政令暢通,不折不扣地把黨的路線方針政策落實到具體工作中。

                    理論聯系實際,補足精神之“鈣”。志當存高遠,只有努力學習和運用馬克思主義,尤其學習和運用當代中國的馬克思主義鄧小平理論和“三個代表”重要思想,使社會主義現代化建設事業取得新的成就,才能深刻認識馬克思主義的巨大真理價值,才能牢固地樹立對馬克思主義的信仰。當前,我們最迫切的是抓好以下方面學習。

                    一是學習習近平總書記系列重要講話精神。

                    二是學習黨章。黨章是我們立黨、治黨、管黨的總章程,明確規定黨員的權利義務和對領導干部的基本要求。要好好學習黨章,弄清楚自己該做什么、不該做什么,嚴守黨的政治紀律和政治規矩,真正做到對黨忠誠、愛黨護黨。

                    三是學習法律法規。自覺學法尊法守法,善于運用法治思維和法治方式推動發展、深化改革、化解矛盾、維護穩定,發揮好“關鍵少數”的作用。

                    四是學習傳統文化的精華。習近平總書記說,“學史可以看成敗、鑒得失、知興替。學詩可以情飛揚、志高昂、人靈秀。學倫理可以知廉恥、懂榮辱、辨是非”。我們應當從中國浩瀚的歷史傳統文化中汲取營養,增強我們做人的思想支撐、文化支撐和哲學支撐。

                    五是向革命先輩學,向焦裕祿、牛玉儒等先進典型學,激發自己內心的正能量,激發自己人性中的真善美,通過學習,給人以思想凈化,給人以心靈勵志。總之,通過學習、涵養浩然之氣,堅定理想信念,強化黨性觀念,切實把嚴和實的要求立起來,以思想自覺引領行動自覺。

                    強化道德修養,筑牢立身之本。從古至今,我們中華民族就強調做官先做人,從政德為先。論語曰“為政以德,譬如北辰,居其所而眾星拱之”,講的就是德乃為官之要。習近平總書記多次引經據典強調“治國先治吏,官清民自安。禮義廉恥,國之四維,四維不張,國將不國。”為官之德在于清廉,當領導要以德服人。在任何時候任何情況下都要堅持社會主義信念不動搖。社會主義建設事業要成功,必須遵循馬克思主義的基本原理。探索符合本國實際的社會主義發展道路,進行社會主義改革,密切聯系群眾。中國改革開放和現代化建設取得巨大成就,為社會主義提供了成功的例證。

                    提升綜合素質,夯實發展之基。“非學無以廣才,非志無以成學。”要實現業務工作和黨建工作“兩手抓、兩手硬”的良好態勢。把日常工作與黨建結合起來,在突擊性、重要性工作面前勇挑重擔、敢破難題,有意識地讓黨員在業務工作一線“亮牌、亮績”,實現黨員在一線起作用、受教育,基層黨組織的凝聚力、戰斗力顯著增強。

                    (二)要堅持黨員干部理想信念

                    實現社會主義現代化和中華民族偉大復興,是我們黨和國家在整個社會主義初級階段的奮斗目標。中國夢是實現中華民族偉大復興的形象表達,基本內涵是國家富強、民族振興、人民幸福。要始終聚焦這個總任務,一代一代鍥而不舍干下去。

                    必須始終牢記共產主義遠大理想,堅定不移走中國特色社會主義道路。堅定理想信念,一定要把握好“主義”、“道路”、“目標”三個關鍵詞。“主義”,就是堅定對馬克思主義的信仰。“道路”,就是堅持中國特色社會主義道路。“目標”,就是實現中華民族偉大復興的中國夢。黨的十八大以來,以習近平同志為總書記的黨中央提出并形成了全面建成小康社會、全面深化改革、全面依法治國、全面從嚴治黨的“四個全面”戰略布局。新的歷史時期,我們必須堅持以“四個全面”為統領,矢志不移、自強不息,為實現中國夢、實現中國特色社會主義共同理想和共產主義遠大理想而不懈奮斗。

                    必須始終堅持黨的領導,對黨絕對忠誠。要更加自覺地同以習近平同志為總書記的黨中央保持高度一致。要堅決維護中央權威,把中央的要求不折不扣地落到實處。要嚴格遵守黨的紀律,決不允許有不受黨紀約束的行為,決不允許任何人凌駕于組織之上,嚴肅處理違反紀律特別是違反政治紀律的行為。要自覺維護黨的形象,始終保持共產黨人的蓬勃朝氣、昂揚銳氣和浩然正氣,自覺為黨的形象增光添彩。

                    必須始終牢記全心全意為人民服務的根本宗旨。堅持黨的群眾路線,保持同人民群眾的血肉聯系,切實把群眾工作做實做好,真正做到心中有民、執政為民。牢記群眾觀點,切實打牢做好群眾工作的思想基礎。堅持民生為本,積極回應人民對美好生活的新期待。堅守公平正義,更好維護群眾合法權益。堅持與時俱進,不斷提高做好新形勢下群眾工作的能力。

                    (三)要真心實意謀實事。

                    必須始終牢記肩負的責任使命,做改革促進派、創業實干家。每一個決策部署,都必須真正以科學規律為依據、以實際情況為基礎、科學嚴謹具有操作性。要腳踏實地落實。推動新一輪振興發展,既要有“實干”的精神,更要有“不見效果不罷休”的勁頭,努力讓機遇在實干中釋放,發展難題在實干中破解,美好愿景在實干中實現。領導干部要倡導說實在話、干實在事、做實在人,做敢擔當、敢作為的表率,真正把擔子挑起來。

                  【篇十二】2020年廉政黨課講稿

                    各位同志們:
                    今天,根據縣紀委的要求和黨組的安排,在我們黨的生日即將來臨之際,在這里為黨員同志們過一個政治生日,同時也由我給大家講一堂廉政黨課,和大家一起接受廉政教育。黨風廉政教育是老生常談,但是我們為什么仍要一而再再而三的在大家耳邊說,為什么?就是為了讓大家不犯錯誤、少犯錯誤。真到了觸底線、越紅線,組織要處理的時候,說這個就晚了,所以我希望大家能夠認真學、勤思考、謹慎行,將平時所學所思,內化于心、外化于行。
                    近年來,全局上下緊緊圍繞縣委、縣政府的工作部署,凝心聚力、干事創業的氛圍越來越濃,城管隊伍不斷壯大,開創了城管事業新局面,在上級和群眾心中樹立了新形象。在肯定成績的同時,我們也應該清醒的認識到,我們的黨風廉政建設,還存在一些不足,這從縣委巡察反饋的意見能夠清晰地看出。這些不足雖然嚴重程度不是很高,但是如果解決不好,勢必會影響到城管事業發展的大環境,銹蝕來之不易的好局面,必須下決心整改解決、長效鞏固。
                    習近平同志指出:新形勢下,不斷提高黨的領導水平和執政水平、提高拒腐防變和抵御風險能力,是鞏固執政地位、實現執政使命必須解決好的重大課題。反對腐敗、建設廉潔政治,是黨一貫堅持的鮮明政治立場,是人民關注的重大政治問題。這個問題解決不好,就會對黨造成致命傷害,甚至亡黨亡國。反腐倡廉必須常抓不懈,拒腐防變必須警鐘長鳴。今天,我結合黨的十九大精神學習,就“不忘初心,牢記使命”這個主題,結合自身工作實際,和同志們談幾點體會。
                    一、共產黨人必須堅定理想信念
                    黨的十九大主題是:不忘初心,牢記使命,高舉中國特色社會主義偉大旗幟,決勝全面建成小康社會,奪取新時代中國特色社會主義偉大勝利,為實現中華民族偉大復興的中國夢不懈奮斗。中國共產黨人的初心和使命,就是為中國人民謀幸福,為中華民族謀復興。這一主題的確立,契合黨的執政理念,順應時代潮流,符合發展大勢,為全黨同志奮勇前進提供了思想總遵循、行動總指南和根本源動力。堅定崇高的理想信念,是我們黨最根本的政治優勢,也是全面從嚴治黨的邏輯起點。對馬克思主義的信仰,對社會主義和共產主義的信念,是共產黨人的政治靈魂,是共產黨人經受住任何考驗的精神支柱。
                    一要加強自身理論修養。政治上的堅定、思想上的堅守、精神上的高尚,來源于理論上的成熟,增強理論修養是黨員、干部立身立命之本。習近平總書記也曾指出,必須用科學理論武裝頭腦,不斷培植我們的精神家園。對于黨員干部來說,尤其是領導干部,要清晰的認識到理論修養是提高共產黨人各方面修養的基礎,把系統掌握馬克思主義基礎理論作為看家本領,認真學習習近平總書記治國理政新理念新思想新戰略,做到真正把中國特色社會主義理論體系作為武裝頭腦、指導實踐、推動工作的思想武器,這樣才能避免走歪路、走錯路,不至于白費功夫。
                    二要加強道德品質修養。“國無德不興,人無德不立”。習近平總書記講話中多次談到道德建設的重要性,并且強調,要始終把弘揚中華民族傳統美德、加強社會主義思想道德建設作為極為重要的戰略任務來抓,為實現中華民族偉大復興的中國夢提供強大精神力量和有力道德支撐。以史為鑒,我們中華民族歷來都講究“道德當身,不以物惑”,歷來對缺失道德者持不齒的態度,因此,我們黨員干部更應該對自己有更高的道德要求和期望,將其視為做人從政的首要基本問題,強調從政必須先做人,做人必須先立德。只有如此,才能實現身正不怕影子歪。
                    三是形成與時俱進觀念。社會實踐永無止境,與時俱進就永無止境。與時俱進既是人類社會的發展規律,也是馬克思主義認識論的發展規律,只有堅持與時俱進,不懈奮進,才能不斷解放思想、始終實事求是。事實證明,正是堅持與時俱進的精神和品質,我們黨才在改革開放的實踐基礎上,確立了建設中國特色社會主義的方向和歷史任務,才在思想路線、發展道路、發展階段、發展戰略、發展動力、領導力量和根本目的等問題上,提出了一系列獨創性的重大理論觀點,形成和發展了偉大的中國特色社會主義理論體系。
                    二、為官從政必須保持清正廉潔
                    勤政雖疲尤酣,廉政雖清心安。清正廉潔是習近平總書記提出的好干部五條標準之一,也是我們黨一貫鮮明的政治本色。作為黨政機關、事業單位的干部職工,尤其是共產黨員,要大力弘揚我們黨的優良傳統,務必保持清正廉潔,因此做好廉潔從政,這不但是對我們自身的保護,也是對家人、同事的愛護。
                    一要把好思想關,筑牢思想防線。思想上的腐敗必然導致行為上的放縱。一些黨員干部貪污腐化,其根源就是思想上出了問題,不重視政治學習和世界觀、人生觀、價值觀的改造,思想政治覺悟沒有隨著職務的提升相應提高,最終迷失了信仰、背離了宗旨。當前,我們正處于巡察整改的關鍵時期,必須要深刻認識到這是廣大黨員干部的一次“政治體檢”,以此次巡察整改為契機,進一步堅定馬克思主義的信仰、全心全意為人民服務的宗旨,不斷擰緊世界觀、人生觀、價值觀這個“總開關”,切實筑牢信仰之基、補足精神之鈣、把穩思想之舵。
                    二要守住法紀門,堅持法紀底線。公權不可濫用,法紀底線不可逾越。事實也證明,權力是一把“雙刃劍”,善用者為民謀福、濫用者害人害己。因此,作為一名人民公仆,要充分認識權力的人民性,堅持把民主集中制作為自己的行為準則和自覺行動,切實把權利關進制度的籠子里,堅持權為民所用、情為民所系、利為民所謀,做到自覺遵守規章制度,強化制度執行,用制度管權、管事、管人。
                    三要用好監督燈,自覺接受監督。監督是權利正確運行的根本保證。黨的十八大以來,以習近平總書記為核心的黨中央多次提出黨要管黨、從嚴治黨、其關鍵就是加強黨內監督,嚴肅黨內政治生活。面對新形勢新要求,結合自身實際,要堅持牢固樹立接受監督的強烈愿望和意識,進一步增強接受組織監督、社會監督、輿論監督和群眾監督的自覺性,自覺習慣于在監督之下開展工作。同時,也要正確對待批評的態度,真正做到有則改之,無則加勉,切實做不忘初心、廉潔自律的表率。
                    三、干事創業必須強化責任擔當
                    在其位就要謀其政,任其職就要盡其責。習近平總書記強調,責任擔當是領導干部必備的基本素質。
                    一要注重民情民意。意莫高于愛民,行莫厚于樂民。在任何時候、任何情況下都必須把群眾情緒視為“第一信號”,把群眾要求當作“第一追求”,把群眾利益放在“第一位置”,把維護好、實現好、發展好最廣大人民群眾的根本利益作為全部工作的出發點和落腳點。從到城管局以來,我就多次強調,在實際工作中,要注重開展基層調研,尤其注重對民情民意的調查,及時掌握群眾所需所求,在我們做決定、作部署的時候,切實做到想民之所想、急民之所急。并且我也堅持以身作則,嚴格落實縣委相關要求,每年深入基層調研、開展現場檢查不少于40次。
                    二要強化民生保障。古人云,“為政之道,以厚民為本;治國之道,必先富民”。當前,我縣正按照統籌推進“五位一體”總體布局和“四個全面”戰略布局要求,圍繞“強南富北、民生立縣、挺進五強”發展主線,揚優勢、補短板、強保障、惠民生,全力推進“宜居宜業、精致精美、人見人愛”的省會次中心建設。圍繞實現這一目標,結合城管工作特點,我們的一舉一動對于老百姓來講都是天大的小事,因此,要以更加嚴謹細致的態度,以敢抓敢干的沖勁,以鍥而不舍的韌性,用實際行動,不斷增強廣大市民的幸福感和滿意度。
                    三要轉變工作作風。黨的作風建設是黨的性質、宗旨、綱領、路線的重要體現,是黨員世界觀、人生觀、價值觀的外在表現。在日常工作中,領導干部是作風建設的組織者、管理者、推動者,是作風建設的風向標和指示燈。因此,班子成員和部門、科室負責人在推動轉變工作作風的過程中,首先身體力行,一級帶著一級干、一級做給一級看,以釘釘子精神做實做細做好各項工作,始終做到在任何時候都牢記自己的第一身份是共產黨員,第一職責是為黨工作,把“二十字”好干部標準作為基本標尺,把“不忘初心、牢記使命”作為基本動力,把以身示范、以上率下作為基本風范,努力樹立黨員領導干部的良好形象。

                  【篇十三】2020年廉政黨課講稿

                    首先申明一點:按XXX市教育局的安排,學校必須開展“教師身份認知”教育培訓活動,同時,“四大四找”已進入第三階段,也是20**年8月“主題黨日”主題活動的學習,請黨員同志們、老師們認真作好記錄。如果把我的講的內容當作講座,我認為是達不到的,我只是把自己近段的學習,以及對教師這一有意義的職業認同分享給大家,希望能起到引領助推的作用,讓信心不足的教師堅定信心,讓猶豫的教師調整好步伐,我就滿意了!

                    一、當下教師面臨的不利影響

                    (一)個別師德敗壞之人進入教師隊伍,給教師隊伍蒙羞。

                    1.中加新世紀的一個老師。

                    2.現實生活也有老師:說一樣,做一樣;白天是人,晚上是鬼。

                    (二)社會部分成員不尊師重教,導致教師的社會地位不高。

                    1.高層重視,基層不重視。

                    2.當然,受多年來,老師待遇不高,老百姓也不尊師重教。

                    (三)家庭教育水平低,導致教師工作壓力大。

                    主要是家長受教育程度的影響。

                    二、我們是誰?干什么?為了誰?(身份認知解釋)

                    每年一年級新生進入學時,我們都要進行入學前教育,教育的核心是孩子的身份變了——在幼兒園是幼兒,任務是開心、快樂成長;進入小學,就變成了小學生,學生是有學習任務的。幼兒園老師的工作對象的“身份是幼兒”,而我們小學老師工作對象的“身份是學生”。

                    在平時的教學工作中,當學生上課不鉆心聽,不認真完成作,有的甚至連書本也忘帶,我們會問學生,你的身份是誰?來干什么?讀書為了誰?實際就是對學生進行“身份認知”教育。

                    在這里,我將從三個問來解釋教師的身份認知。

                    (一)我們是誰?我們是人民教師,也國家公職人員。這是大家的共同身份。關于身份,我們大家是很清楚的。

                    (二)干什么?就是要遵守教師職業道德規范,認真履行教師義務,教書育人。

                    這個職責大家也很清楚,可是,現實工作中的幾種現象,不得不引起我們反思。

                    1.我們部分教師老愛說:我點子不好,得的學生不好。那我就要反問,我們身邊也有不少的老師,難道她們就每一屆都點子好,遇上好學生。如:上學期三年級的語文、一年級的語文、十二小一年級的語文和數學、扁小學代課老師楊照芝五年級的數學。

                    2.我們個別老師愛說自己的端工杠不了自己的,自己的孩子自己也要送在別的學校去讀書。我想說:這是對自己的教育教學都不敢相信的表現。難道這種表現是認真履行教師職責嗎?我相信大家的回答一定是否定的。

                    3.個別教師的課堂紀律不好,無法進行教學,因此,教學效果不好。難道是學生調皮、不愛學習嗎?我們反思過自己嗎?自己了解學生嗎?自己的管理學生的能力合格嗎?我的教學清楚、精彩嗎?實際,合格老師最基本的能力是“管理好學生和教學好教學內容”,也很容易做到。關鍵是要多接觸學生,了解學生,不能懶惰。學生懶惰學習不好,老師懶惰學生教不好。

                    特別是年輕老師,一開始,就要開好頭。當然,老教師,我們也不能大意,一不小心,我們就會成為學生不喜歡的老師。

                    教育是一個良性循環的工作:越做好,越喜歡做,越做越輕松;越做好,學校、家長、學生越喜歡;越做好,越做越快樂。

                    (三)為了誰?教育方針規定:我們培養的是德、智、體、美全面發展的社會主義建設者和接班人。

                    因此,作為教師,不僅要教書,更要注重育人。要堅持德育為首,立德樹人。“習近平總書記在全國教育工作會議上強調,堅持黨對教育事業的全面領導,堅持把立德樹人作為根本任務,堅持優先發展教育事業,堅持社會主義辦學方向,堅持扎根中國大地辦教育,堅持以人民為中心發展教育,堅持深化教育改革創新,堅持把服務中華民族復興作為教育的重要使命,堅持把教師隊伍建設作為基礎工作。”即九個堅持。

                    三、認清形勢,堅定信念。

                    (一)堅定“四個自信”

                    道路自信、理論自信、制度自信、文化自信

                    (二)堅信中華民族的偉大復興和中國夢一定能實現。

                    1.JDP和購買力。

                    2.化為5G受美國的打壓。

                    3.經濟制裁中國

                    這此都說明,中國發展快,越來越強。

                    (三)中國教育發展越來越好

                    1.去年全國教育工作會議的召開,習總書強調“立德樹人

                    2.今年7月8日中央教育工作會議的召開:教育懲戒權,教師待遇等。

                    3.市教育工作會的召開。

                    4.我國留學生回國越來越多。國外到我國留學的留學生越來越多。

                    四、牢記使命,做新時代教師。

                    中國教育也需要教育戰線的每一位同仁從自己做起,不斷學習新理念、新技術、新方法、新知識,才能認真做好新時代本職工作,才能做一個新時代的合格教師。

                    黨支部書記是中國共產黨基層組織負責人之1,是中國共產黨支部委員會(黨支部)的主要負責人。第1文檔網為大家整理的相干的學校黨支部書記講黨課講稿供大家參考選擇。學校黨支部書記講黨課講稿篇1同志們:

                    《師德師能提升年黨員應當怎樣辦?》這是我本次講黨課的主題,結合教育工作實際,談談新情勢下共產黨員如何發揮黨員榜樣作用,為學校和諧發展,辦人民滿意的學校貢獻自己氣力。

                    1、學校是人材培養的搖籃,擔當著培養社會主義建設者和接班人的歷史使命。人們常說,國家興衰,人材為本;人材培養,教育為本。我國改革和建設的實踐充分證明,發展教育,辦好學校,是直接關系人民大眾切身利益,滿足人民大眾學習需求的重要基礎;是提高勞動者素質,把巨大的人口壓力轉化為豐富的人力資源的重要途徑;是發展先進的科學文化,加強社會主義精神文明建設,提高全民族思想道德水平,增進經濟社會調和發展的重大舉措。今年市教育局把20**年肯定為師德師能提升年,要求進1步加強師德師風建設,積極提倡酷愛教育、充滿愛心、師德高尚、師能高深、學生愛戴、大眾滿意的師德風尚,進1步規范教師的從教行動。

                    2、發揮黨員榜樣作用的必要性。老百姓認為,學校是知識份子比較集中的地方,學校的主體是知識份子。他們是精神財富的創造者,是精神文明的傳播者,是社會物資生產的智力支持者和信息服務者。而黨員是這支知識份子隊伍中的精英,是辦好學校的中堅,他們的思想狀態如何,能否發揮先鋒模范作用,對堅定不移地貫徹黨的教育方針,建設和傳播社會主義精神文明,推動教育事業發展等,具有10分重要的意義。

                    3、學校加強黨員教育的做法。近年來,1些學校著眼于做好“教書育人、管理育人、服務育人”工作,結合“黨員先進性教育活動”,提出對教職工黨員要加強全心全意為人民服務教育、社會主義理想信心教育、師德師風教育和“愛國遵法、明禮誠信、團結友善、節約自強、敬業奉獻”的公民道德意識教育等;

                    要請教職工黨員以培養“4有”學生為目標,以“1切為了學生、為了1切學生、為了學生1切”為著眼點,常常深入學生班級,密切聯系學生,關心愛惜學生,為學生的健康成長、成才創造條件,真正做到“3全”、“3愛”、“3讓”,努力成為黨性強、師德好、業務精的先鋒,在廣大教師中充分體現共產黨員的先鋒模范作用。“3全”即全面貫徹黨的教育方針、全面推動素質教育、全面提高教學質量;“3愛”即愛教育事業、愛學校、愛學生;“3讓”即讓社會滿意、讓家長放心、讓學生成才。可以說,這些做法都是值得鑒戒的。但從目前國內外教育主流和學校黨員的思想狀態看,我們黨員應深入理解“黨員榜樣作用”、“學校和諧發展”的要求,才能成為推動學校和諧發展的先行者和主力軍。

                    2、深入淺出,闡明觀點

                    (1)甚么是和諧?

                    何謂和諧?XXX謂和,調和為諧。從社會學角度看,和諧直接表現為各方面的利益關系得到妥善調和,使社會共同體處于和諧狀態;和諧1般分為人與自然的和諧、人與人的和諧、人本身內心的和諧和國家社會內部的和諧等方面。

                    (2)甚么是學校和諧發展?

                    甚么是學校和諧發展?學校和諧發展是1種學校教育生態的平衡、調和有序的發展狀態。就內部環境來講,體現為教育主體與教育對象之間和諧相處,共同成長;學校管理、育人環境適合師生發展。就外部環境來講,表現為學校與家庭、社區和諧相處,關系密切。

                    (3)如何推動學校和諧發展?

                    社會提倡“和諧發展”,校園也呼喚“和諧發展”,但和諧發展并不是振臂1呼就可以一揮而就。學校的和諧發展,需要社會和諧發展的大環境,但作為教育工作者——黨員教師,我們不能坐等大環境的改良,千里之行,始于足下,人人都從本身做起,充分發揮榜樣作用,學校才能又好又快發展。共產黨員在辦人民滿意的學校中應當做些甚么?我認為應從以下幾個方面努力,即:建立“3個意識”,培養“4個要有”,做到“5堅持5反對”,做好“7個努力”。

                    “3個意識”:1是建立全局意識,從培養1代人材和教育的可延續發展思考工作。2是建立服務意識,使自己的工作真正做到“3貼近”。即:貼近社會,貼近家長,貼近學生。3是建立創先意識,做好本職工作,在工作中發揮共產黨員的先鋒模范作用。

                    “4個要有”:

                    第1,要有共生的理念。和諧1定是關系的和諧,包括人與自然、人與社會、人與本身的關系。和諧不同于對抗,也其實不意味著同1,而是以差異與多元為條件的。和諧社會承認社會的不同主體和要素可以而且應當和平共處地存在,即共生。共生意味著所有成員能夠在相互協作中共同促進利益,社會的成果要惠及每個社會成員。

                    第2,要有寬容的心態。1方面我們要尋求問題的積極解決;另外一方面我們需要有1種寬容的心態。寬容可以是對人的寬容,1類人對另外一類人的寬容,也能夠是對1些事情,乃至對這個時期、社會的寬容,是和諧社會所需要的美德。

                    第3,要有感恩的意識。每個人的人生成長和事業成績都離不開天地的養育、社會的保障、家庭的關愛、師生的幫助。葉落歸根,對那些讓我們今天1切成為可能的先輩、祖國、政黨、父母、親戚朋友,乃至是對那些隨緣而遇的陌生人和默默無聞的大自然,要學會心存感激,而不能刻薄寡恩,更不能讓人總覺得是“欠你的”。感恩而后曉得珍惜,才會加倍珍視自己具有的1切,才會發自內心腸去回報社會。

                    第4,要有審美的情趣。和諧社會要求我們應當有超功利的審美尺度,應當以審美的眼光來重新打量和發現身旁的世界。1旦具有了審美的情趣,就會發現自然不單單是資源和財富,它更是人類詩意的家園;社會不單單是名利場,它亦是人們共同完成的無以倫比的藝術品;人與人的關系也不單單是“物的依賴關系”,人最需要的就是人本身。這樣的社會人們收獲的就不是浮躁、疲倦和愁悶,而是公然、舒暢與愉悅。

                    “5堅持5反對”:1是堅持全面貫徹教育方針,德智體美勞全面調和發展的教育原則,反對重智輕德,構建和諧教育體系。2是堅持有教無類的德育思想,反對不教而誅,構建和諧人本核心。從教育內部而言,學校教育要尋求教育公平同等與機會均等。從個人層面來看,教師要尊重學生個體差異,堅持以人為本,推重人人可教的思想,那些所謂“抓兩頭放中間”,“抓尖子,促中層,放尾巴”的做法是不可取的。3是堅持言傳身教的德育方法,反對控制性說服和灌輸,到達和諧教育效果。車爾尼雪夫斯基指出:“把學生造成1種甚么樣的人,自己就應當是這類人。”以身示范、以身立教、身教合1的教育方法常常能使教育事半功倍。4是堅持文明執教的教育理念,反對體罰學生,構建和諧師生關系。師生之間雖有長幼之分,知識多寡之別,但在人格上是完全同等的。我們要摒棄那種“警察與小偷”、“法官與罪犯”式的師生關系,全面關心、體貼、愛惜學生,構建新課程背景下的“嚴父+慈母+良醫+益友”的新型師生關系,友誼執教,依法執教,切不可辱罵、輕視學生,做文明之師,尊嚴之師,仁愛之師。5是堅持為人師表,嚴于律己的道德準則,反對言行脫節,打造教師立體形象。在思想風格上要實事求是,表里如1,切忌弄虛作假、裝腔作勢;在工作風格上,要認真嚴謹,講求效力,切忌馬馬虎虎,拖拉推委;在待人處世上,要光明正大,誠實取信,切忌兩面3刀,虛情假意;在生活風格上,要端莊慎重,親切大方,切忌不拘小節、舉止輕浮,全方面打造更完善、更和諧的教師立體形象。

                    “7個努力”:第1,黨員領導干部首先要努力做教育公平的推動者,認真推動教育熱門、難點問題的解決。第2,黨員要努力做和諧社會、和諧校園的保護者,努力構建和諧教育、和諧社會。第3,黨員要努力做教育均衡發展的增進者,努力推動教育均衡發展。第4,黨員要努力做教育亂收費的制止者,堅決制止背規收費。第5,黨員要努力做教育改革的實踐者,努力提高自己專業水平。第6,黨員要努力做貧困家庭學生的關愛者,努力做到不放棄每位學生。第7,黨員要努力做全面實行素質教育的推動者和實踐者。

                    同志們,和諧凝聚氣力,和諧成績偉業。當前,以“師德師能”為主題,增進教育良性和諧均衡發展的活動正在深入展開,我們共產黨員應在活動的實踐中加強本身修養,進1步提高自己的思想境地和業務素質,使教育事業的發展惠及更廣大的人民大眾,讓學生滿意,家長滿意,社會滿意。

                    ____總書記“71”重要講話,以不忘初心、繼續前進為主題,明確提出面向未來、面對挑戰必須牢牢掌控的8個方面重要要求,是指引我們黨奮力推動中國特點社會主義偉大事業和全面推動黨的建設新的偉大工程的綱領性文獻。為學校黨支部扎實推動“兩學1做”學習教育、全力打造“‘453’-筑堡壘·當先鋒”黨建服務品牌指明了方向。當前,我校“兩學1做”學習教育處在第2個學習討論專題階段,其主題是“堅守紀律底線、培養高尚情操”。根據支部工作部署,由我在此以“堅守紀律底線、培養高尚情操”為題給大家上黨課,旨在學習交換、拋磚引玉,請大家多提寶貴意見或建議。

                    黨中央在鞏固大眾線路教育實踐活動和“3嚴3實”專題教育活動成果的基礎上,著眼于新常態下對黨員提出新要求,號令在全部黨員中展開“學黨章黨規,學系列講話,做合格黨員”學習教育,提倡所有黨員要做“講政治、有信心,講規矩、有紀律,講道德、有品行,講奉獻、有作為”的合格黨員。“4講4有”是1名合格黨員的核心要素,是新時期黨員黨性的客觀要求,是在黨愛黨、在黨護黨、在黨興黨、在黨為黨的現實體現,為如何做1名合格黨員指明了方向。

                    黨內制度規矩是黨內生活的基本方式,既為黨員干部正確行使權利提供了平臺與載體,更明確了黨員干部行使權利的制約與規范。新修訂的《中國共產黨廉潔自律準則》和《中國共產黨紀律處罰條例》(以下簡稱《準則》和《條例》),是貫徹____總書記系列重要講話精神,加強黨內法規制度建設的重要成果,體現了黨的108大以來全面從嚴治黨的實踐要求,也是調和推動“4個全面”戰略布局的紀律保證。

                    1、領會精神,全面從嚴治黨

                    堅持思想建黨和制度治黨相結合,是全面從嚴治黨的基本路徑,是堅持馬克思主義政黨本質特點的現實要求,是新的歷史條件下保持黨的先進性和純潔性的必定選擇。

                    (1)體現了黨內生活道德高線、紀律底線的價值導向。兩部法規以黨章為根本遵守,突出執政黨特點,堅持理想信心主旨,體現紀在法前、紀嚴于法,構成了全面從嚴治黨,堅持思想建黨與制度治黨的價值尋求。這類尋求,1是重在立德。“德之不修,行之不遠”,“失德”是背紀的序曲。道德是令人向善的,是紀律嚴格履行的必要條件和基礎,有道德規范才能激起人們內在的自律。《準則》在重申黨的理想信心、主旨、良好風格的基礎上,堅持正面提倡,強調自律,以基礎性法規的情勢,明確了共產黨人高尚的道德品質,為黨員和黨員領導干部建立了看得見、夠得著的道德高線。2是重在立規。紀律是用來糾錯的,是道德的堅強后盾和保障,只有通過立規加強他律,讓黨員干部心存畏敬、行有底線,才能讓“德”真正立起來,才能明確行動的邊界。新修訂的《條例》圍繞黨紀戒尺要求,開列負面清單,并明確相應的處罰標準,堅持把紀律規矩挺在前面,充分展現了制度的權威性與嚴肅性。兩部黨內法規的修訂,既明確了崇德向善的高標準,又劃出了不可觸碰的底線,既延續了“思想建黨”的傳統,又確立了“制度治黨”的規矩。高線與底線的統1,充分體現了新情勢下全面從嚴治黨的新認識和新境地,使黨員干部既有明確的努力方向,又有基本的行動遵守。

                  【篇十四】2020年廉政黨課講稿

                    中紀委和國務院廉政工作會議多次強調,要著力解決損害群眾利益的突出問題,并把它作為黨風廉政建設的頭等大事來抓。這一決定抓住了當前黨風廉政建設的要害和關鍵,上符黨心,下合民意。同時這也提出了一個值得深入研究的重大理論問題,即黨風廉政建設的根本目的是什么。

                    長期以來,黨中央、國務院高度重視黨風廉政建設,采取了一系列措施,取得了明顯成效。但近些年來,隨著改革開放的深入推進和市場經濟的迅速發展,新情況、新矛盾不斷出現,黨風廉政建設面臨新的困難和挑戰,往往抓了這方面的問題,又冒出那方面的問題,治標難治本,工作上頗有力不從心之感。為什么侵害群眾利益的現象在一些地方屢禁不止,有的甚至愈演愈烈,使得群眾對黨和政府的意見越來越多,不滿情緒越來越大,有的甚至站到黨和政府的對立面去了。表面上看,這是基層干部的工作作風、工作方法問題,實質上是缺乏理論武裝、思想認識不明的問題,是理想信念動搖、宗旨意識淡忘的問題。沒有理論指導的實踐是盲目的實踐。正是因為理論上的不清醒,政治上的不堅定,才導致了工作上的盲目,導致了腐敗行為以及勞民傷財的“政績工程”等種種損害群眾利益問題的反復出現。

                    “情系民生,勤政廉政”,就是要求民政黨員干部要把群眾的冷暖常掛心上,切實解決好事關民生的熱點、難點問題。敏銳地抓住損害群眾利益的突出問題這個主要矛盾,就抓住了黨風廉政建設的根本,這是貫徹落實“三個代表”重要思想和執政為民的具體體現,是建設人民滿意政府的迫切要求,也是密切黨群干群關系和保持社會穩定的現實需要。我們只有認真解決好損害群眾利益的突出問題,真心實意地為群眾辦實事辦好事,切實維護群眾利益,才能贏得群眾的衷心擁護。將“黨風廉政建設的根本目的是維護群眾利益”這樣一個重大理論問題進行科學闡述,全面弄清,并教育廣大黨員干部,對于統一基層黨組織和黨員干部的思想認識,增強其貫徹執行黨的方針政策、實踐黨的宗旨的自覺性,對于推進黨風廉政建設的健康、深入開展,意義是十分重大的。

                    一、增強宗旨意識。切實深懷愛民之心,恪守為民之責,善謀富民之策,多辦利民之事,在四個方面率先垂范:一是在深入群眾方面率先垂范。經常深入基層,深入群眾,傾聽群眾呼聲,關心群眾疾苦,誠心誠意為人民群眾服務,為最需要幫助的困難群體服務,特別是要為弱勢群體服務,辦好一些群眾看得見、摸得著的實事、好事,最大限度地讓群眾得到實惠。二是在工作創新上率先垂范。認真切實轉變思維方式,積極探索為民服務的新思想和新辦法,大膽創新,加快發展,為密切黨和人民群眾的血肉聯系打下堅實的物資基礎。三是在樹立良好的人民公仆形象上率先垂范。必須以自己的人格力量贏得群眾的尊重和信賴,切實規范自己的言行,不該去的地方堅決不去,不該沾的東西堅決不沾,不該做的事情堅決不做,以良好的形象取信于民。四是在弘揚創業精神上率先垂范。把艱苦奮斗的精神貫徹到各項工作中去,增強創業意識,在與群眾同甘共苦中了解群眾的疾苦,尋找致富的門路,身體力行,真抓實干,帶領群眾共同致富。

                    二、強化廉潔從政意識。嚴格自律,堅決抵制利益主義、拜金主義、享樂主義等資本主義腐朽思想的侵襲,提高覺悟,堅定信念,錘煉意志,增強免疫力,真正做到理想信念不動搖,大是大非不糊涂,黨性原則不喪失,不被歪理邪說所俘虜;要耐得住清貧,樹立正確的利益觀。并且特別注意處理好“先富”與共同富裕的關系。因為社會發展總有個過程,總要經過從少數人富裕到共同富裕的階段,但這個階段我們黨員干部絕不能利用職權謀取私利而先富起來,這是我們黨的宗旨和執政地位所決定的;要抗得住誘惑,嚴格堅持自重、自省、自警、自勵。要堅持原則、秉公辦事、公私分明,認真處理好親情與黨性的關系;還要慎重交友、慎重用權;尊重自己的人格,珍惜自己的聲譽。拒腐蝕、保原色,經受住考驗,永葆共產黨人的政治本色和浩然正氣。

                    三、加強學習和修養。不斷提高自身素質和工作水平,提高為人民服務的本領,堅持從大局出發,堅持黨和人民的利益至高無尚的大局意識,是做好一切工作的動力基礎,也是我們加強學習和修養的追求方向,使自己真正做到重事業、淡名利、爭貢獻。要堅持解放思想,實事求是。把中央、省、市黨風廉政建設精神同實際工作結合起來,開拓創新,進一步深化認識、理解和加強思想政治建設的重要性和必要性,以與時俱進的思想和開拓進取的精神風貌,凝心聚力開創各項工作的新局面,積極投身我們的現代化建設事業。三是要堅持深入實際調查研究。勤于學習、勤于思考、勤于調研。到群眾中去了解實情、了解真情、掌握第一手資料,使思想認識更貼近實際、貼近群眾,使自己的工作方式方法更加符合加快發展的需要,更加符合人民群眾的需要。四是要堅持不斷地改進工作作風,狠抓落實,做一個廉潔勤政、無私奉獻的人。五是要長期保持奮發進取、心平氣和的精神狀態。在開明開放、舒暢和諧的政治環境和社會氛圍中,團結協作、嚴守紀律、堅強意志、奮發向上,扎實有效地促進黨風廉政建設和反腐敗斗爭不斷向前發展。

                    四、狠抓作風建設。在民政系統要大力加強作風建設,正確對待手中權利,自覺接受群眾監督。權力是一柄“雙刃劍”,可以讓人譜寫出光輝的篇章,也可以把人釘在歷史的恥辱柱上;可以使人高尚,也可以使人墮落;可以成就一個人,也可以毀掉一個人;用好了就能造福人民,實現個人的抱負,如果濫用或失控,不僅會貽誤黨和人民的事業,而且會使個人身敗名裂,遭人唾棄。慎用權力,對于黨員干部,特別是領導干部來說,十分重要。第一、權力是人民給的。我們不過是受人民委托,行使公共權力管理各種社會事務。但是,有的人并沒有清楚地認識到這一點,特別是我們黨在執政時間較長的情況下,黨員干部很容易產生模糊思想,在權力從何而來,為誰掌權、為誰服務、如何用權問題上容易出現偏差。比如,現在有的人認為,權力不是黨和人民給的,而是憑自己的“本事”獲得的,憑關系取得的等等。它從根本上違背馬克思主義的權力觀,把黨和人民賦予的權力,當作私有商品和交換的籌碼,進行交易。近幾年,全國共查處了十幾位省部級高官,他們無一不在丑惡思想攻擊下墮落為人民的罪人。這說明,權力一旦背離了人民群眾,就必然走向腐敗。我們一定要引以為戒,在任何時候任何情況下,都必須牢記權力來自于人民,權力只能用來為人民服務的基本觀點。第二、掌權就必須無條件地服從于黨和人民的整體利益。“權”只能為人民服務,而不能為所欲為,更不能以權謀私。歷史上有的干部運用手中的權力為自己謀利,為配偶子女服務,為親朋好友服務,嚴重破壞黨和政府的形象,損害了黨和政府同人民群眾的血肉聯系,引起了廣大人民群眾的強烈不滿。江澤民同志指出:“人心向背,是決定一個政黨、一個政權興亡的根本性因素。政風廉潔,從來都是贏得民心,實現政治清明、社會安定繁榮的重要一環。”因此,我們必須清醒地對待和運用手中的權力。第三、權力是否等于權威?現在,少數干部有一種錯覺,認為手中有了權力,自然就有了權威。特別是當他感到說話有人聽,辦事有人幫,甚至一呼百應的時候,更加忘乎所以,久而久之,就擺出一副官架子,高高在上,盛氣凌人。這是極其錯誤的。領導權威大小取決于領導者在被領導者心目中的認可度、接受度。如果群眾不認可,不接受,你地位再高,權力再大,也不可能有權威,相反,還會被群眾所拋棄。古人云“公生明,廉生威”。因此,只要我們一心為民,辦事公道,就能得到人民群眾的衷心擁護和愛戴,在人民群眾中就有威信。

                    目前,政府和人民群眾對我們民政事業的發展都提出了更高的要求,這在給我們帶來巨大壓力的同時,也給我們提供了很好的發展機遇,因此,在今后的工作中,我們應腳踏實地、無怨無悔的干實事,堅持嚴格秉公用權,依法恪守廉政,在工作方式上敢于創新,有所創新;在工作阻力面前敢于碰硬,善于碰硬;在工作標準上事爭一流,永爭一流,再創我縣民政事業發展的新局面。

                  【篇十五】2020年廉政黨課講稿

                  同志們:
                    根據黨風廉政建設工作要求,按照機關黨委的安排,今天,由我來給全體黨員上一堂廉政專題黨課。說是上課,其實更多是我就黨風廉政建設問題和同志們一起探討,一起接受教育,一起共勉。
                    黨的十九大報告強調,中國特色社會主義進入新時代,我們黨一定要有新氣象新作為。我們必須不忘初心、牢記使命,深入學習貫徹習近平總書記黨風廉政建設思想,堅持問題導向,保持戰略定力,遵照新時代黨的建設總要求,推動全面從嚴治黨向縱深發展。那么,要干出新的作為,要呈現一些新的氣象,這是要有過硬的作風作保障的,而要打造過硬的作風,就必須從嚴明紀律、遵守規矩抓起。我們文化和旅游局也不例外,特別是今年以來,文化和旅游合并,各項工作緊之又緊,任務繁重,但從黨員領導干部到一般工作人員,大家都很努力,苦干實干,使我局各項工作都取得了可喜的成效,黨風廉政建設和反腐敗工作也得到不斷推進。這些是值得肯定和欣慰的,但從當前來看,我們在思想和作風建設方面還存在一些問題,部分黨員干部紀律規矩意識、執行力還不夠強,導致一些工作落實不到位,效果不好。特別是在落實主體責任上還存在比較多的問題,在一些領域問題比較突出,四風問題有所抬頭,這些等等,都還需要加強和改進。
                    習近平總書記強調,要繼續在常和長、嚴和實、深和細上下功夫,密切關注享樂主義、奢靡之風新動向新表現,堅決防止回潮復燃。那么,今天,我就圍繞從嚴治黨,貫徹落實中央八項規定及實施細則,馳而不息糾四風這個問題,結合一些身邊的典型案例,和同志們作一些交流。
                    1.煙臺市委原副秘書長、辦公室主任王耀華嚴重違紀違法案例。
                    2018年5月7日,退休10個月后,王耀華主動到煙臺市紀委監委投案,接受組織的審查調查,本該悠閑自得、含飴弄孫,享受天倫之樂的時候,卻要為自己的違法違紀行為付出自由的代價。
                    王耀華出生于軍人家庭,從小父母管教的比較嚴,參加工作之初,王耀華的確是秉承著“聽組織安排、少說多做、不計得失、好好工作”的心態做人做事,甘于吃苦、埋頭實干,和同志們一起加班加點、兢兢業業。直到2004年被組織提拔,走上正處級領導崗位后,心態開始悄悄地發生了變化。越來越看中金錢,講究名利、地位和待遇,特別是看見一些同齡人走上了廳級領導崗位,而感到自己年齡已過,提拔無望,心理極度失望,開始以牢騷代替實干,以抱怨代替感恩。無論是為他人安排工作、調換崗位,還是為企業辦些事情、爭取利益,這些與他工作職責毫不相干的事情,只要找到他就辦,給好處就收。提拔無望,在物質上找尋補償,追求“前途”受制,使思路向追求“錢途”發力,困在這種荒唐的邏輯里,不僅無法帶來心理的平衡,反而為自己提供了一個冠冕堂皇的借口,縱容貪欲,加劇失衡,最終走向毀滅的深淵。
                    王耀華在懺悔自己之所以走上違法違紀道路時表示,“交友不慎”是一個十分重要的誘因,在他看來,“人能坐在一起,話能說到一塊就是好朋友,好朋友托付的事一定要幫著辦。”所謂的“兄弟”,不過是各取所需的利益共同體,此方樂做馬前卒,對方甘當提款機。王耀華走到今天的地步,實在不能簡單地歸咎于交友不慎,那些揣著“糖衣炮彈”的朋友,其實不難識別,他們背后的真實目的,王耀華心知肚明。雖然嘴上稱兄道弟,實際上雙方尋求的都是一些不講原則、突破底線之事。
                    2018年10月10日,王耀華涉嫌受賄罪一案由煙臺市監察委調查終結,移送檢查機關審查起訴。
                    王耀華以他自己的慘痛教訓警示我們,不要心存僥幸、另有別念,火山遲早是要爆發的。王耀華案例告誡我們,擁有自由的時候,分分秒秒當倍加珍惜;失去自由的時候,分分秒秒都痛苦難捱。當你擁有權力、地位的時候,要把它看成自己的生命一樣去珍惜、去維護,千萬不要違紀違法、忘乎所以。
                    2.煙臺市公安局芝罘分局刑事偵查大隊第七中隊原副隊長包政嚴重違法違紀案例。
                    1994年,包政進入公安系統,工作中勤勤懇懇。特別是在打擊以盧某為首的盜竊團伙時,多次將作案分子當場擒獲,受到嘉獎。但團伙頭子盧謀不甘心,安排手下多次聯系包政,讓其充當“保護傘”。起初,包政一口回絕,但最終沒有抵擋住財務和現金誘惑,和盜竊團伙沆瀣一氣。2014年8月至2016年10月,在擔任煙臺市公安局芝罘分局巡邏警察大隊第四中隊(反扒中隊)副中隊長、刑事偵查大隊第七中隊(反扒中隊)副中隊長期間,放任小偷在其轄區內行竊,并利用職務便利,透露公安人員執勤信息,并在發現盜竊團伙成員作案時不依法查禁,幫助其逃避處罰。而為此收受的現金人民幣8萬元,全部裝進了個人腰包。
                    包政一案中,黨性喪失是其墮落的根源。在單位組織的各種學習時走過場,且從未學習過黨紀處分條例全文。由于漠視黨規黨籍,導致他思想脫韁、行為失控。貪圖享受是包政墮落的推手。在處理犯罪分子時,感覺這些人不務正業卻偏偏每日花天酒地,而自己身為一名警察,卻每日風里來雨里去,心里越來越不平衡,最后在“糖衣炮彈”的迷惑下,沖破了黨紀國法的底線。
                    貪欲如毒似賭。人一旦放縱貪欲,形成內心自覺,就會像毒癮發作一樣,只能一步步滑向深淵。包政一案警示我們,面對一線紛繁復雜的市場監管任務,我們每一個行業管理人員和市場執法人員都要做到廉潔清政,準確用好手中的權力,將市場監管職能發揮到位。
                    3.招遠市人大辦公室原正股級干部蘭云剛嚴重違法違紀案例。
                    招遠市人大辦公室原正股級干部蘭云剛,原本和妻子都在事業單位上班,兩個人的工資收入原本足以滿足家庭的日常開銷,日子過得也是和和美美,唯一的遺憾就是結婚多年沒有孩子。一有時間,兩口子就全國各地尋醫問診,隨之帶來的巨額醫療費用,讓小兩口原本安逸的生活一下子變得拮據起來。作為家里的“頂梁柱”,長期經濟緊張的蘭云剛,開始對金錢有了極度的渴望。隨著治療的不斷持續,家庭經濟愈發緊張,這種欲望也與日劇增。求錢若渴的心理,讓他喪失理智,丟掉了對黨紀國法的敬畏和忌憚,背棄了共產黨員的初衷和信仰,在內心深處埋下了一顆貪腐的種子。蘭云剛利用工作中經手為老干部報銷醫藥費的便利,購買偽造醫保報銷費用,先后5次騙取醫保報銷費用23萬余元。
                    2017年1月,到醫保大廳辦理業務的蘭云剛,在得知招遠市社會保險服務中心正在就2012年以來異地就醫的醫保材料進行審查時,病急亂投醫的他開始找自己冒名偽造報銷材料的老干部求情,請他們幫忙。然而假的終究不能變成真的,在多名老干部拒絕為其作偽證的情況下,蘭云剛心理的最后一根救命稻草終于被壓垮。
                    2017年1月17日,蘭云剛主動到招遠市社會保險服務中心交代了問題,并將詐騙得來的23萬余元予以退還。2017年1月20日,蘭云剛投案自首,如實供述自己詐騙醫保基金的違法犯罪事實。2018年2月7日,蘭云剛因犯詐騙罪被判處有期徒刑三年,緩刑四年,并處罰金12萬元。
                    追求美好生活本無可厚非,結婚生子更是人之常情。但是因為一時困難和一己私利,就丟掉了黨性和原則,唯金錢馬首是瞻,最終走上的不是一條“致富路”,而是一條不歸路,毀了自己,更苦了家人。蘭云剛的案例警示我們,一旦貪欲的“種子”萌芽,初心偏離方向,人生將污濁不堪,難以自拔。只有守住“抑欲”的第一道防線,秉持初心,涵養清氣,才能永葆本色。
                    同志們,堅定理想信念,加強黨性修養,永葆政治本色,不斷提高廉潔自律拒腐防變能力,是全體共產黨員特別是黨員領導干部的終生課題。作為基層黨員,我們一定要謹記,越是小事越要留心,越是獨處越要小心,越是順境越要清醒,必須耐得住寂寞,穩得住心神,管得住手腳,抵得住誘惑,經得住考驗,自覺加強自我警示,做到警鐘常鳴,提高“思廉、踐廉”自覺性。希望同志們能倍加珍惜為黨和人民工作、為我市文化和旅游事業發展添磚加瓦的良好機遇,倍加珍惜黨組織和市民及游客的信任和期盼,永葆共產黨人的政治本色,時時處處嚴格要求自己,扎實開展“兩學一做”和“守紀律,講規矩”專題教育,以更高的思想境界、扎實的群眾觀念、服務意識、嶄新的精神面貌,為我市文化和旅游工作邁上新臺階作出積極的貢獻。

                  【篇十六】2020年廉政黨課講稿

                    同志們:

                    今天,給大家上一堂廉政教育黨課,其一是落實黨風廉政建設責任制的相關要求;其二是為了引導大家正確認清形勢,自覺加強黨性鍛煉,提高廉政勤政意識,增強拒腐防變能力;其三是為了進一步調動大家工作積極性,保持和支持干事創業;同時也是立足教育預防,與大家作個思想交流,給大家作個談心提醒,咬咬耳朵、拉拉袖子。前幾天,我們紀委三人參加了管局紀委在省紀檢監察干部學院組織的業務培訓班,重點對黨的十九大報告的新理論以及紀檢監察信訪舉報工作辦理、執紀審查等內容進行了集中學習,學習后收獲頗多。經請示場長、書記結合學習心得給大家上一天廉政黨課,專業內容我就不給大家講了,重點結合咱們**單位實際,給大家講講如何運用“四種形態”加強黨風廉政建設工作。我講課的內容圍繞兩方面的問題展開:

                    第一個問題:當前黨風廉政建設和反腐敗工作形勢

                    腐敗主要表現為政治腐敗、社會腐敗、權力腐敗和行業腐敗等。不同層次的腐敗具有不同的特點,權力腐敗是以權謀私、買官、賣宮、權錢交易、以權代法;行業腐敗是以職業優勢為非法謀私的手段,如亂收費、亂罰款、亂攤派、貪占公共財物等;社會腐敗是消費行為的扭曲和人際關系的惡化,如黃、賭、毒等。這都是社會各界普遍關注的問題,對于這些問題,人們眾說紛紜,仁者見仁,智者見智。如果我們社會生活中的腐敗現象不能得到有效的治理,就會積重難返,不僅會影響到我們的經濟建設,而且還會加深社會矛盾的積累,威脅到整個社會的和諧穩定。久而久之,將逐步蠶食并摧毀人們心中的法律和道德長城,法律和道德長城一旦垮塌,就會在某一特定時期,在特定思潮的引導下突然釋放,從而貽害于社會。

                    黨的十九大報告可以高度概括出30個“新理論”,其中與黨風廉政相關的有:1.新責任。(第十三部分)報告首次向全黨提出“奪取反腐敗斗爭壓倒性勝利”的新責任。全黨要做到三個“堅持”:“堅持無禁區、全覆蓋、零容忍,堅持重遏制、強高壓、長震懾,堅持受賄行賄一起查,堅決防止黨內形成利益集團。”全黨要有鞏固壓倒性態勢、奪取壓倒性勝利的“決心”;制度反腐,推進反腐敗國家立法,建設檢舉舉報平臺。2.新體制。(第十三部分)報告首提“構建黨統一指揮、全面覆蓋、權威高效的監督體系。”以制度形成黨內監督、國家機關監督、民主監督、司法監督、群眾監督、輿論監督的監督合力。其中有許多新舉措,如強化政治巡視,制定國家監察法、用留置取代“兩規”等,目的是把權力關進制度籠子里。3.新作為。(第十三部分)報告首次要求黨在中國特色社會主義進入新時代黨建要有新氣象新作為。十九大報告黨的建設出現13次,全面從嚴治黨出現7次。黨要團結帶領人民進行偉大斗爭、推進偉大事業、實現偉大夢想,必須做到兩個“毫不動搖”,即“毫不動搖堅持和完善黨的領導,毫不動搖把黨建設得更加堅強有力。”解決“三個不純”問題,面對“四個考驗”,化解“四個危險”,推動全面從嚴治黨向縱深發展。4.新要求。(第十三部分)報告首提新時代黨建的新要求。“堅持和加強黨的全面領導,堅持黨要管黨、全面從嚴治黨,以加強黨的長期執政能力建設、先進性和純潔性建設為主線,以黨的政治建設為統領,以堅定理想信念宗旨為根基,以調動全黨積極性、主動性、創造性為著力點,把全面推進黨的政治建設、思想建設、組織建設、作風建設、紀律建設,把制度建設貫穿其中,深入推進反腐敗斗爭,不斷提高黨的建設質量,把黨建設成為始終走在時代前列、人民衷心擁護、勇于自我革命、經得起各種風浪考驗、朝氣蓬勃的執政黨。”“黨的全面領導”、“四以四為”、“提高黨的建設質量”等都是第一次提出的新理念。5.新任務。(第十三部分)報告首提把“黨的政治建設擺在首位”,用習近平新時代中國特色社會主義思想武裝全黨。講政治是馬克思主義政黨的根本要求。“思想建設是黨的基礎性建設。”報告提出反對“碼頭文化”,還要以縣處級以上領導干部為重點,在全黨開展“不忘初心、牢記使命”的主題教育,以解決好“三觀”的“總開關”問題。6.新責任。(第十三部分)報告首次向全黨提出“奪取反腐敗斗爭壓倒性勝利”的新責任。全黨要做到三個“堅持”:“堅持無禁區、全覆蓋、零容忍,堅持重遏制、強高壓、長震懾,堅持受賄行賄一起查,堅決防止黨內形成利益集團。”全黨要有鞏固壓倒性態勢、奪取壓倒性勝利的“決心”;制度反腐,推進反腐敗國家立法,建設檢舉舉報平臺。

                    那大家有沒有想過我們國家為什么要如此迫切的堅定不移地反腐敗呢?我想有這樣幾方面的原因:

                    第一,反腐敗是中國最大的政治之一。黨的性質和宗旨決定了黨和腐敗水火不容。腐敗動搖的是黨的執政基礎,中央一再強調,反腐敗關系到黨的生死存亡。還有比生死更為重要的事情嗎?關乎黨的生死也就不能拖、不能緩、不能軟,堅定不移的反腐敗也就必須放在更加突出的位置。腐敗的滋生蔓延,不僅僅影響黨的形象聲譽,更是導致制度廢弛,紀律渙散,有令不行,有禁不止,使得黨內一盤散沙,形不成任何的凝聚力、戰斗力。

                    第二,反腐敗是最大的民意之一。古語講“得民心者得天下,失民心者失天下。”腐敗必然侵害群眾的利益,特權橫行,錢權交易,社會不均、不公、不平等問題必然突出。近些年來,關于反腐敗問題,整個社會對反腐敗的關注度、支持度空前高漲,一個方面表明腐敗問題確實嚴峻;另一個方面,也表明反腐敗是重大民意。反腐敗既然是民意,那就需要有力地回應。我們黨改革開放、發展經濟的能力水平已經得到證實。目前,黨能不能取信于民,在反腐敗問題上能不能交出一份優秀的答卷,就顯得格外突出和重要。

                    第三,反腐敗符合中國的根本長遠利益。腐敗會使一個國家和民族喪失精神的追求,喪失凝聚力、戰斗力。我們國家和民族有過深刻的歷史教訓。“落后就要挨打”,我們這個國家和民族為此付出的慘痛代價,在今天依然不應該被忘記。一個腐敗盛行的團體、政權、民族是不可能有希望和前途的。中國夢是中華民族的偉大復興之夢,但是中國夢的根基如果是建立在腐敗之上,那么就只能是遙遙無期的夢,就只能是坍塌在原地的夢。反腐敗的著眼點不僅僅是眼前,更是中國根本利益、長遠利益。

                    第四,反腐敗是黨的政治誠信的兌現。反腐敗是黨的莊重承諾和誓言。腐敗對黨的滲透、侵蝕、演變無時無刻不在。反腐敗是黨面臨的一項“大考”,這種警惕、警醒在我們黨早就有清晰的認識和判斷,從“周期律”到“兩個務必”,從從嚴治黨到“老虎”“蒼蠅”一起打,從劉青山、張子善到鄭筱萸,再到徐才厚、蘇榮。我們說黨反腐敗的立場、決心是堅定不移的。黨內不讓腐敗分子有藏身之地,這是錚錚誓言。只要存在腐敗,不管誰搞腐敗,都應該被追究懲處。沒有特殊,沒有例外,我們的制度才能有約束力,我們的反腐敗才能有說服力。制度紀律不能是“稻草人”靠的也是反腐敗。這是黨的制度、紀律權威的兌現,也是政治誠信的兌現。

                    第二個問題:加強黨風廉政建設和反腐敗工作的對策建議

                    有什么樣的形勢就有什么樣的任務。認清形勢,是作出正確決策的前提,也是掌握規律、贏得勝利的條件。結合**單位實際,我認為加強黨風廉政建設和反腐敗工作應該堅持做到“18個字”:

                    一、講黨性、重品行

                    在某一本書中(書名想不起來了)看過這樣一段話,“人的潛能是無限的,關鍵是看你將自己放在什么樣的高度。最優秀的共產黨員都是肩膀最硬的人,他們講黨性、重品行,思想達到不可奢及的高度,人生迸發出耀眼奪目的光環。”那么,在新的歷史時期,作為一名共產黨員,應當如何地講黨性、重品行呢?我想,一個講黨性重品行的黨員,最根本的是要樹立正確的人生觀、權力觀和道德觀。這“三觀”是共產黨員的必備素質,缺乏這些素質,就很難成為一名合格的共產黨員。

                    首先,要堅定理想信念。習近平總書記指出:“理想信念就是共產黨人精神上的‘鈣’,沒有理想信念,理想信念不堅定,精神上就會‘缺鈣’,就會得‘軟骨病’。”理想信念,它不是個空東西,有巨大的感召力和吸引力。在這里,有兩段十分感人的歷史,和大家分享一下。一個是延安時期。與當時蔣介石所控制的那些地區相比,延安是山溝,窮得不得了,但是大批人才都跑到延安,還要越過幾道封鎖線。著名的人物有丁玲、冼星海、聶耳、艾青等。當時有評論說,延安不僅是共產黨的根據地,也是中國的一大文化中心,這就是共產黨的吸引力,因為她代表了抗日救國的正義事業。還有一個很感人的時期,就是建國以后一大批海外留學人員歸國。大家比較熟悉的像錢學森、鄧稼先、華羅庚等等。實際上,他們中間的一大批人已在歐美學有所成,是我們黨的正義事業把他們都吸引回來了。黨員干部如何樹立正確的理想觀?我歸納4個字,即:愛國、信黨。愛國,就是珍愛中華民族。我們中華民族是有骨氣的民族,是具有強大凝聚力的民族,當前我們正致力實現中華民族偉大復興的中國夢。這是正確理想觀的“基”和“本”。信黨,就是堅信共產黨的正確領導。這是政治信仰,是理想觀的核心內容。唯有中國共產黨才能救中國,才能帶領14億人民全面建成小康社會。我們絕不能以偏蓋全,看到黨內出現幾個腐敗分子,社會上出現腐敗現象,就動搖對黨的信念。

                    其次,要正確對待利益。南宋詩人陸游曾在一首詩寫到:“利祿驅人萬火牛,江湖浪跡一沙鷗”。詩人形象地比喻一些人為利祿所驅使,像火牛一樣不顧一切,最終走向墮落,可謂入木三分。習近平總書記有一句話是這么說的,當官就不要想發財。這句話通俗易懂,但道理深刻。在這方面,從宏觀上看,應該說整個干部隊伍總的情況是好的,但也有少數黨員干部會犯糊涂,利大大干,利小小干,無利不干。市場經濟條件下,私有經營者、個體工商戶,這樣想倒也勿需非議,但作為黨員、作為公職人員就不應該了。它有悖于共產黨員的稱號,與黨的性質、宗旨和入黨誓言格格不入。共產黨人是唯物論者,從不否認正當合理的個人利益。但是,凡事皆有其度,如果過多考慮個人,就會成為名韁利鎖的囚徒,甚至滑到邪路上去。大家一定要以人民利益為重,正確看待個人利益,正確看待個人得失,正確把握利益關系,經常想想那些英雄先烈,比比那些先進模范,看看那些困難群眾說實在的,現在的黨員干部條件待遇已不算低了。尤其是領導干部,有穩定的工資,有良好的政治前途,要把心思全部用在干實事上,用在為職工群眾謀福祉上。

                    第三,要正確看待幸福。作為黨員領導干部,我們對待幸福應該有正確的認識。我認為,作為領導干部,幸福首先來源于勞動,人世間的一切幸福來自辛勤的勞動。其次來源于貢獻,要經常想一想、算一算,自己為**單位發展做了多少事、出了多少力,為職工群眾解了多少難,這是一種成就感,能使人愉悅、促人充實。再次,幸福來源于清廉。一個領導干部如果在廉潔自律上摔了跟頭,不僅貽誤了黨和人民的事業,也影響了自己的家庭。若是因為違紀而移送了司法機關,判了刑,既自己失去了自由,而且也沒有了能力去贍養父母、培養子女,何談幸福?所以,每一名干部都要清楚地認識到這一點。

                    二、敢作為、勇擔當

                    習近平總書記曾指出,“看一個領導干部,很重要的是看有沒有責任感,有沒有擔當精神”,“是否具有擔當精神,是否能夠忠誠履責、盡心盡責、勇于擔責,是檢驗每一個領導干部身上是否真正體現了共產黨人先進性和純潔性的重要方面”。所以面對新的形勢,我們必須時刻牢記肩上的職責,務必把肩上重擔真正扛起來,把崗位職責真正履行好。一個地方、一個單位的發展,我認為,一是要有好的發展思路、二是要有好的工作方法、三是要有好的干部作風。這也就是解決要干什么、怎么干、以什么樣的精神風貌去干的問題。干部作風我等下會單獨講到,這里先說一下前兩個方面的問題。

                    三、守紀律、改作風

                    (一)要遵守黨紀法規。嚴密的組織紀律性,是我們黨的一個鮮明特征,也是黨始終保持先進性的重要保證。首先,要嚴于自律。嚴于律己是領導干部必備的思想作風和道德品質。常懷律己之心,既是對黨的事業的高度負責,也有利于個人的健康成長。我們作為黨員干部,要不斷用先進理論武裝自己,用紀律條例約束自己,用先進人物激勵自己,用反面典型警示自己,真正把黨的政策作為生命線、法律作為高壓線、紀律作為警戒線。要把自重作為立身的準則,堅定自己的信念,珍惜自己的名譽,讓自己的言行一致,做一些與自己責任相符的事情。其次,要嚴守他律。嚴守他律就是要嚴格遵守黨的規章制度和其他法律法規。習近平總書記在十八屆中央紀委五次全會上的講話中明確提出,“要加強紀律建設,把守紀律講規矩擺在更加重要的位置”,再次強調了嚴明紀律的重要意義,提出了紀律建設的明確要求,指出了黨風廉政建設和反腐敗斗爭的著力方向。

                    那黨的規矩都包括哪些?主要包括四個方面:

                    1.黨章是全黨必須遵循的總章程,也是總規矩。

                    2.黨的紀律是剛性約束,政治紀律更是全黨在政治方向、政治立場、政治言論、政治行動方面必須遵守的剛性約束。

                    3.國家法律是黨領導人民制定的,全黨必須模范執行。

                    4.黨在長期實踐中形成的優良傳統和工作慣例是自我約束的不成文的紀律,同樣需要長期堅持并自覺遵循。懂得并自覺遵守這些規矩,個人才能不觸雷、不踩線,黨才更有凝聚力、戰斗力。

                    (二)要嚴格落實“八項規定。

                    2012年習近平總書記主持召開中共中央政治局會議,審議通過了中央政治局關于改進工作作風、密切聯系群眾的八項規定。“八項規定”是一個莊嚴承諾,體現了黨要管黨、從嚴治黨的根本要求,反映出中國未來施政綱領。那在中央“八項規定”出臺后,總局、管局也先后制定了九條規定,我們**單位也制定下發了《加強領導干部自身作風建設實施細則》、《加強領導干部自身作風建設實施細則》,而且每年我們領導干部和公職人員都會簽訂黨風廉政建設責任書和承諾書,明確規定了哪些可為,哪些不可為。從近兩年的反腐成績看,八項規定得到了一定程度的落實,“四風”問題得到了有效根治,但是我們也必須清楚地看到“四風”問題并沒有絕跡,甚至是穿上了隱身衣。作風問題,本質上是一個政治問題,體現了民心所向。它關乎黨的形象,決定黨在群眾心中的分量。一要興學習之風以增才氣。習近平總書記指出,好學才能上進。“才由學得,德由學進,業由學成”,才氣是領導干部成就事業的基石。在我看來黨員干部要提高五種能力,即抓發展的能力、做群眾工作的能力、開拓創新的能力、破解難題的能力、履行職責的能力,請大家查漏補缺,努力提高,成為注重學習的“先鋒官”、熟悉工作的“政策通”、素質過硬的“多面手”。二要興務實之風以養銳氣。務實求真是黨的優良傳統和黨員干部應具備的政治品格,對領導干部而言,樹立求真務實的價值觀,不僅是轉變工作作風的需要,也是推進事業穩健發展的需要。要有務實之“言”,就是要實話實說,實情實報。個別干部在平時的言談話語、匯報情況中,虛辭多、實話少,謊話多、誠話少,這對自己、對事業都是一種危害。要有務實之“干”,要求領導干部在工作中認真抓落實,抓檢查督促,做到落實不到位不撒手、抓不出成效不罷休。要有務實之“績”,政績靠大話哄不來,靠空話吹不來,惟有靠求真務實干出來。三要興調研之風以接地氣。密切聯系群眾是我們黨的群眾路線的具體體現,是我們黨的優良傳統,也是我們的政治優勢。如果我們不能充分認識到密切聯系群眾的重要性,不能事事處處為人民著想,那么,作為黨的各級領導干部,就會在人民群眾中失去信任和支持,損害黨的事業。新形勢新任務面前,我們大家一定要低下頭、沉下身、靜下心,多到基層察民情、聽民聲、訪民意,這樣才能做到心中有數,掌控有度、協調有方。

                    (三)要科學運用“四種形態”。把握監督執紀“四種形態”的要求,關鍵還是在落實上下功夫、工作中見真章。作為基層紀檢監察機關,我們要緊跟上級黨委、紀委的步伐,改變過去的慣性思維和傳統做法,以堅強的黨性和責任擔當運用好監督執紀“四種形態”,推動全面從嚴治黨不斷取得新成效。

                    一是以“四種形態”衡量監督執紀的效果,進一步轉變監督理念。各級黨組織要發揮黨的領導核心作用,落實管黨治黨主體責任,層層壓實黨風廉政建設主體責任、第一責任人的責任、班子成員“一崗雙責”。在堅持一對一報告、面對面評議基礎上,前進**單位每年由黨委主要領導集體約談下級黨組織主要負責人,健全基層黨支部主要負責人和機關部門主要負責人向**單位黨委、紀委述責述廉并接受評議制度。下一步將堅持問題導向,開展“一案雙查”,對主體責任不落實、落實不到位情況進行問責追究、督促整改。對于違反紀律和規矩的行為,絕不能因為問題小、程度輕或初次犯,就不聞不問、不查不糾,或網開一面、下不為例,而應違紀必究、寸步不讓。對黨員干部平時要多敲打、多提醒,對苗頭性、傾向性問題要早發現、早糾正,抓早抓小、動輒則咎,使紅紅臉、出出汗、咬耳朵、扯袖子成為常態,防止黨員干部“小錯”釀成“大錯”。對已經發生的違反黨的紀律和規矩的行為,要敢于批評制止,決不能姑息遷就、養癰遺患,讓黨的紀律和規矩真正成為帶電的高壓線。當前,尤其要以《廉潔自律準則》、《黨紀處分條例》和《中國共產黨問責條例》的頒布為契機,形成學習宣傳黨規黨紀的濃厚氛圍,教育黨員干部既堅持理想信念和宗旨這個高標準,又守住黨的紀律這條“底線”。

                    二是以“四種形態”優化紀律審查的運行,進一步創新方式方法。作為紀檢機關我們要改變過去動輒紀律處分、移送司法的執紀方式,要更多地運用警示教育、誡勉談話、組織處理等開展執紀工作。在信訪舉報受理、問題線索管理、紀律審查和執紀審理等環節,都要以“四種形態”為標準進行分類處理。既要重點查處黨的十八大后不收斂、不收手的嚴重違紀違法行為,也要重視審查輕微違紀行為,逐步加大輕處分和組織處理的比重。要改變以往貪大求全的紀律審查模式,針對存在的自辦涉法案件黨紀政紀處理仍然相對滯后等問題,更加注重綜合效果,在確保質量的前提下提高效率,快查快結、快進快出。要探索完善紀律處分和組織處理綜合運用的制度機制,規范操作流程,密切部門協同協調,做到既依紀依規,又寬嚴有度,體現“治病救人”的方針。要繼續深化“一案四必須”機制,即每辦結一件嚴重違紀違法案件,必須總結紀律審查經驗,必須剖析問題產生的原因,必須通報案情,必須提出整改措施,做好紀律審查的后半篇文章,發現并堵塞違紀違法漏洞,有針對性地開展警示教育和制度建設,體現懲防并舉的方針。

                    三是以“四種形態”推動監督模式的優化,進一步探索履責路徑。只有監督到位、“觸角”靈敏,才能做到有問題早發現、早處置,有效阻斷違紀進程,使嚴重違紀涉嫌違法立案審查成為極極少數。要針對修訂后的黨規黨紀的新要求,全面加強對黨的政治、組織、廉潔、群眾、工作和生活“六大紀律”的監督,進一步拓寬監督渠道,創新監督手段。要圍繞全面從嚴治黨,用好監督執紀“四種形態”的要求,探索新形勢下反腐敗協調機制,發揮好各級黨委反腐敗協調小組的作用,形成覆蓋更廣、觸角更靈、監督更深、協作更暢的網絡。要健全完善黨委黨風廉政建設和作風建設巡查制度,加快推進巡查全覆蓋,完善常規巡查和專項巡查相結合的工作機制,緊扣“六大紀律”及時有效發現問題,形成震懾。要加強對領導干部這個“關鍵少數”的監督,完善土地發包、工程建設、資金分配、干部選拔任用等重點領域的廉政風險防控,用紀律鎖緊制度的籠子,達到減少腐敗存量、遏制腐敗增量的目的。

                    全面從嚴治黨永遠在路上,實踐“四種形態”沒有休止符。我們將進一步深化對“四種形態”的認識,按照嚴、細、深、實的標準認真實踐,解決存在的問題,推動全面從嚴治黨不斷取得新成效。

                    謝謝大家!

                  【篇十七】2020年廉政黨課講稿

                    同志們:

                    今天,給大家上一堂廉政教育黨課,其一是落實黨風廉政建設責任制的相關要求;其二是為了引導大家正確認清形勢,自覺加強黨性鍛煉,提高廉政勤政意識,增強拒腐防變能力;其三是為了進一步調動大家工作積極性,保持和支持干事創業;同時也是立足教育預防,與大家作個思想交流,給大家作個談心提醒,咬咬耳朵拉拉袖子。前幾天,我們紀委三人參加了管局紀委在省紀檢監察干部學院組織的業務培訓班,重點對黨的十九大報告的新理論以及紀檢監察信訪舉報工作辦理執紀審查等內容進行了集中學習,學習后收獲頗多。經請示場長書記結合學習心得給大家上一天廉政黨課,專業內容我就不給大家講了,重點結合咱們**單位實際,給大家講講如何運用"四種形態"加強黨風廉政建設工作。我講課的內容環繞兩方面的問題展開:

                    第一個問題:當前黨風廉政建設和反腐敗工作形勢

                    腐敗主要表現為政治腐敗社會腐敗權力腐敗和行業腐敗等。不同層次的腐敗具有不同的特點,權力腐敗是以權謀私買官賣宮權錢交易以權代法;行業腐敗是以職業優勢為非法謀私的手段,如亂收費亂罰款亂攤派貪占公共財物等;社會腐敗是消費行為的扭曲和人際關系的惡化,如黃賭毒等。這都是社會各界普遍關注的問題,對于這些問題,人們眾說紛紜,仁者見仁,智者見智。假如我們社會生活中的腐敗現象不能得到有效的管理,就會積重難返,不僅會影響到我們的經濟建設,而且還會加深社會矛盾的累積,威脅到整個社會的和諧穩定。久而久之,將逐步蠶食并摧毀人們心中的法律和道德長城,法律和道德長城一旦垮塌,就會在某一特定時期,在特定思潮的引導下突然釋放,從而貽害于社會。

                    黨的十九大報告可以高度概括出30個"新理論",其中與黨風廉政相關的有:1.新責任。(第十三部分)報告首次向全黨提出"奪取反腐敗斗爭壓倒性勝利"的新責任。全黨要做到三個"堅持":"堅持無禁區全覆蓋零容忍,堅持重遏制強高壓長震懾,堅持受賄行賄一起查,堅定防止黨內形成利益集團。"全黨要有鞏固壓倒性態勢奪取壓倒性勝利的"決心";制度反腐,推進反腐敗國家立法,建設檢舉舉報平臺。2.新體制。(第十三部分)報告首提"構建黨統一指揮全面覆蓋權威高效的監督體系。"以制度形成黨內監督國家機關監督民主監督司法監督群眾監督輿論監督的監督合力。其中有許多新舉措,如強化政治巡視,制定國家監察法用留置取代"兩規"等,目的是把權力關進制度籠子里。3.新作為。(第十三部分)報告首次要求黨在中國特色社會主義進入新時代黨建要有新氣象新作為。十九大報告黨的建設呈現13次,全面從嚴治黨呈現7次。黨要團結帶領人民進行偉大斗爭推進偉大事業實現偉大夢想,必須做到兩個"毫不動搖",即"毫不動搖堅持和完善黨的領導,毫不動搖把黨建設得更加堅毅有力。"解決"三個不純"問題,面對"四個考驗",化解"四個兇險",推動全面從嚴治黨向縱深發展。4.新要求。(第十三部分)報告首提新時代黨建的新要求。"堅持和加強黨的全面領導,堅持黨要管黨全面從嚴治黨,以加強黨的長期執政能力建設先進性和清純性建設為主線,以黨的政治建設為統領,以堅定理想信念宗旨為根基,以調動全黨積極性主動性創新性為著力點,把全面推進黨的政治建設思想建設組織建設作風建設紀律建設,把制度建設貫穿其中,深入推進反腐敗斗爭,不斷提高黨的建設質量,把黨建設成為始終走在時代前列人民衷心擁護勇于自我革命經得起各種風浪考驗朝氣蓬勃的執政黨。""黨的全面領導""四以四為""提高黨的建設質量"等都是第一次提出的新理念。5.新任務。(第十三部分)報告首提把"黨的政治建設擺在首位",用習近平新時代中國特色社會主義思想武裝全黨。講政治是馬克思主義政黨的根本要求。"思想建設是黨的基礎性建設。"報告提出反對"碼頭文化",還要以縣處級以上領導干部為重點,在全黨開展"不忘初心牢記使命"的主題教育,以解決好"三觀"的"總開關"問題。6.新責任。(第十三部分)報告首次向全黨提出"奪取反腐敗斗爭壓倒性勝利"的新責任。全黨要做到三個"堅持":"堅持無禁區全覆蓋零容忍,堅持重遏制強高壓長震懾,堅持受賄行賄一起查,堅定防止黨內形成利益集團。"全黨要有鞏固壓倒性態勢奪取壓倒性勝利的"決心";制度反腐,推進反腐敗國家立法,建設檢舉舉報平臺。

                    那大家有沒有想過我們國家為什么要如此迫切的堅定不移地反腐敗呢?我想有這樣幾方面的原因:

                    第一,反腐敗是中國最大的政治之一。黨的性質和宗旨決定了黨和腐敗水火不容。腐敗動搖的是黨的執政基礎,中央一再強調,反腐敗關系到黨的生死存亡。還有比生死更為重要的事情嗎?關乎黨的生死也就不能拖不能緩不能軟,堅定不移的反腐敗也就必須放在更加突出的位置。腐敗的滋生蔓延,不僅僅影響黨的形象聲譽,更是導致制度廢弛,紀律渙散,有令不行,有禁不止,使得黨內一盤散沙,形不成任何的凝結力戰斗力。(初心優秀優秀范文fanwenvip)

                    第二,反腐敗是最大的民意之一。古語講"得民心者得天下,失民心者失天下。"腐敗必定侵害群眾的利益,特權橫行,錢權交易,社會不均不公不平等問題必定突出。近些年來,關于反腐敗問題,整個社會對反腐敗的關注度支持度空前高漲,一個方面表明腐敗問題的確嚴重;另一個方面,也表明反腐敗是重大民意。反腐敗既然是民意,那就需要有力地回應。我們黨改革開放發展經濟的能力水平已經得到證明。目前,黨能不能取信于民,在反腐敗問題上能不能交出一份優秀的答卷,就顯得分外突出和重要。

                    第三,反腐敗符合中國的根本長遠利益。腐敗會使一個國家和民族喪失精神的追求,喪失凝結力戰斗力。我們國家和民族有過深刻的歷史教訓。"落后就要挨打",我們這個國家和民族為此付出的慘痛代價,在今天依然不應該被忘記。一個腐敗盛行的團體政權民族是不可能有期望和前途的。

                    中國夢是中華民族的偉大復興之夢,但是中國夢的根基假如是建立在腐敗之上,那么就只能是遙遙無期的夢,就只能是坍塌在原地的夢。反腐敗的著眼點不僅僅是眼前,更是中國根本利益長遠利益。

                    第四,反腐敗是黨的政治誠信的兌現。反腐敗是黨的莊重承諾和誓言。腐敗對黨的滲透侵蝕演變無時無刻不在。反腐敗是黨面臨的一項"大考",這種警惕警醒在我們黨早就有清晰的熟悉和判斷,從"周期律"到"兩個務必",從從嚴治黨到"老虎""蒼蠅"一起打,從劉青山張子善到鄭筱萸,再到徐才厚蘇榮。我們說黨反腐敗的立場決心是堅定不移的。黨內不讓腐敗分子有藏身之地,這是錚錚誓言。只要存在腐敗,不管誰搞腐敗,都應該被追究懲處。沒有特殊,沒有例外,我們的制度才干有約束力,我們的反腐敗才干有說服力。制度紀律不能是"稻草人"靠的也是反腐敗。這是黨的制度紀律權威的兌現,也是政治誠信的兌現。

                    第二個問題:加強黨風廉政建設和反腐敗工作的對策建議

                    有什么樣的形勢就有什么樣的任務。認清形勢,是作出正確決策的前提,也是掌握規律贏得勝利的條件。結合**單位實際,我認為加強黨風廉政建設和反腐敗工作應該堅持做到"18個字":

                    一講黨性重品行

                    在某一本書中(書名想不起來了)看過這樣一段話,"人的潛能是無限的,要害是看你將自己放在什么樣的高度。最優秀的共產黨員都是肩膀最硬的人,他們講黨性重品行,思想達到不可奢及的高度,人生迸發出耀眼奪目的光環。"那么,在新的歷史時期,作為一名共產黨員,應當如何地講黨性重品行呢?我想,一個講黨性重品行的黨員,最根本的是要樹立正確的人生觀權力觀和道德觀。這"三觀"是共產黨員的必備素養,缺乏這些素養,就很難成為一名合格的共產黨員。

                    首先,要堅定理想信念。習近平總書記指出:"理想信念就是共產黨人精神上的'鈣',沒有理想信念,理想信念不堅定,精神上就會'缺鈣',就會得'軟骨病'。"理想信念,它不是個空東西,有巨大的感召力和吸引力。在這里,有兩段十分感人的歷史,和大家分享一下。一個是延安時期。與那時蔣介石所操縱的那些地區相比,延安是山溝,窮得不得了,但是大批人才都跑到延安,還要越過幾道封鎖線。聞名的人物有丁玲冼星海聶耳艾青等。那時有評論說,延安不僅是共產黨的根據地,也是中國的一大文化中心,這就是共產黨的吸引力,因為她代表了抗日救國的正義事業。還有一個很感人的時期,就是建國以后一大批海外留學人員歸國。大家比較熟悉的像錢學森鄧稼先華羅庚等等。實際上,他們中間的一大批人已在歐美學有所成,是我們黨的正義事業把他們都吸引回來了。黨員干部如何樹立正確的理想觀?我歸納4個字,即:愛國信黨。愛國,就是珍愛中華民族。我們中華民族是有骨氣的民族,是具有強盛凝結力的民族,當前我們正致力實現中華民族偉大復興的中國夢。這是正確理想觀的"基"和"本"。信黨,就是堅信共產黨的正確領導。這是政治信仰,是理想觀的核心內容。唯有中國共產黨才干救中國,才干帶領14億人民全面建成小康社會。我們絕不能以偏蓋全,看到黨內呈現幾個腐敗分子,社會上呈現腐敗現象,就動搖對黨的信念。

                    其次,要正確對待利益。南宋詩人陸游曾在一首詩寫到:"利祿驅人萬火牛,江湖浪跡一沙鷗"。詩人形象地比喻一些人為利祿所驅使,像火牛一樣不顧一切,最終走向墮落,可謂入木三分。習近平總書記有一句話是這么說的,當官就不要想發財。這句話通俗易懂,但道理深刻。在這方面,從宏觀上看,應該說整個干部隊伍總的情況是好的,但也有少數黨員干部會犯糊涂,利大大干,利小小干,無利不干。市場經濟條件下,私有經營者個體工商戶,這樣想倒也勿需非議,但作為黨員作為公職人員就不應該了。它有悖于共產黨員的稱號,與黨的性質宗旨和入黨誓言格格不入。共產黨人是唯物論者,從不否認正當合理的個人利益。但是,凡事皆有其度,假如過多考慮個人,就會成為名韁利鎖的囚徒,甚至滑到邪路上去。大家一定要以人民利益為重,正確看待個人利益,正確看待個人得失,正確把握利益關系,經常想想那些英雄先烈,比比那些先進模范,看看那些艱難群眾說實在的,此刻的黨員干部條件待遇已不算低了。尤其是領導干部,有穩定的工資,有良好的政治前途,要把心思全部用在干實事上,用在為職工群眾謀福祉上。

                    第三,要正確看待幸福。作為黨員領導干部,我們對待幸福應該有正確的熟悉。我認為,作為領導干部,幸福首先來源于勞動,人世間的一切幸福來自辛勤的勞動。其次來源于貢獻,要經常想一想算一算,自己為**單位發展做了多少事出了多少力,為職工群眾解了多少難,這是一種成就感,能使人愉悅促人充實。再次,幸福來源于清廉。一個領導干部假如在廉潔自律上摔了跟頭,不僅貽誤了黨和人民的事業,也影響了自己的家庭。若是因為違紀而移送了司法機關,判了刑,既自己失去了自由,而且也沒有了能力去贍養父母培養子女,何談幸福?所以,每一名干部都要清晰地熟悉到這一點。

                    二敢作為勇擔當

                    習近平總書記曾指出,"看一個領導干部,很重要的是看有沒有責任感,有沒有擔當精神","是否具有擔當精神,是否能夠忠誠履責盡心盡責勇于擔責,是檢驗每一個領導干部身上是否真正體現了共產黨人先進性和清純性的重要方面"。所以面對新的形勢,我們必須時刻牢記肩上的職責,務必把肩上重擔真正扛起來,把崗位職責真正履行好。一個地方一個單位的發展,我認為,一是要有好的發展思路二是要有好的工作方法三是要有好的干部作風。這也就是解決要干什么怎么干以什么樣的精神風貌去干的問題。干部作風我等下會單獨講到,這里先說一下前兩個方面的問題。

                    三守紀律改作風

                    (一)要遵守黨紀法規。嚴密的組織紀律性,是我們黨的一個鮮亮特征,也是黨始終保持先進性的重要保證。首先,要嚴于自律。嚴于律己是領導干部必備的思想作風和道德品質。常懷律己之心,既是對黨的事業的高度負責,也有利于個人的健康成長。我們作為黨員干部,要不斷用先進理論武裝自己,用紀律條例約束自己,用先進人物激勵自己,用反面典型警示自己,真正把黨的政策作為生命線法律作為高壓線紀律作為警戒線。要把自重作為立身的準則,堅定自己的信念,珍惜自己的名譽,讓自己的言行一致,做一些與自己責任相符的事情。其次,要嚴守他律。嚴守他律就是要嚴格遵守黨的規章制度和其他法律法規。習近平總書記在十八屆中央紀委五次全會上的講話中明確提出,"要加強紀律建設,把守紀律講規矩擺在更加重要的位置",再次強調了嚴明紀律的重要意義,提出了紀律建設的明確要求,指出了黨風廉政建設和反腐敗斗爭的著力方向。

                    那黨的規矩都包括哪些?主要包括四個方面:

                    1.黨章是全黨必須遵循的總章程,也是總規矩。

                    2.黨的紀律是剛性約束,政治紀律更是全黨在政治方向政治立場政治言論政治行動方面必須遵守的剛性約束。

                    3.國家法律是黨領導人民制定的,全黨必須模范執行。

                    4.黨在長期實踐中形成的優良傳統和工作慣例是自我約束的不成文的紀律,同樣需要長期堅持并自覺遵循。懂得并自覺遵守這些規矩,個人才干不觸雷不踩線,黨才更有凝結力戰斗力。

                    (二)要嚴格落實"八項規定。

                    2012年習近平總書記主持召開中共中央政治局會議,審議通過了中央政治局關于改進工作作風密切聯系群眾的八項規定。"八項規定"是一個莊重承諾,體現了黨要管黨從嚴治黨的根本要求,反映出中國未來施政綱領。那在中央"八項規定"出臺后,總局管局也先后制定了九條規定,我們**單位也制定下發了[加強領導干部自身作風建設實施細則][加強領導干部自身作風建設實施細則],而且每年我們領導干部和公職人員都會簽訂黨風廉政建設責任書和承諾書,明確規定了哪些可為,哪些不可為。從近兩年的反腐成績看,八項規定得到了一定程度的落實,"四風"問題得到了有效根治,但是我們也必須清晰地看到"四風"問題并沒有絕跡,甚至是穿上了隱身衣。作風問題,本質上是一個政治問題,體現了民心所向。它關乎黨的形象,決定黨在群眾心中的分量。一要興學習之風以增才氣。習近平總書記指出,好學才干上進。"才由學得,德由學進,業由學成",才氣是領導干部成就事業的基石。在我看來黨員干部要提高五種能力,即抓發展的能力做群眾工作的能力開辟創新的能力破解難題的能力履行職責的能力,請大家查漏補缺,努力提高,成為注重學習的"先鋒官"熟悉工作的"政策通"素養過硬的"多面手"。二要興務實之風以養銳氣。務實求真是黨的優良傳統和黨員干部應具備的政治品行,對領導干部而言,樹立求真務實的價值觀,不僅是轉變工作作風的需要,也是推進事業穩健發展的需要。要有務實之"言",就是要實話實說,實情實報。個別干部在平時的言談話語匯報情況中,虛辭多實話少,謊話多誠話少,這對自己對事業都是一種危害。要有務實之"干",要求領導干部在工作中認真抓落實,抓檢查催促,做到落實不到位不撒手抓不出成效不罷休。要有務實之"績",政績靠大話哄不來,靠空話吹不來,惟有靠求真務實干出來。三要興調研之風以接地氣。密切聯系群眾是我們黨的群眾路線的具體體現,是我們黨的優良傳統,也是我們的政治優勢。假如我們不能充分熟悉到密切聯系群眾的重要性,不能事事處處為人民著想,那么,作為黨的各級領導干部,就會在人民群眾中失去信任和支持,傷害黨的事業。新形勢新任務面前,我們大家一定要低下頭沉下身靜下心,多到基層察民情聽民聲訪民意,這樣才干做到心中有數,掌控有度協調有方。

                    (三)要科學運用"四種形態"。把握監督執紀"四種形態"的要求,要害還是在落實上下功夫工作中見真章。作為基層紀檢監察機關,我們要緊跟上級黨委紀委的步伐,改變過去的慣性思維和傳統做法,以堅毅的黨性和責任擔當運用好監督執紀"四種形態",推動全面從嚴治黨不斷取得新成效。

                    一是以"四種形態"衡量監督執紀的效果,進一步轉變監督理念。各級黨組織要發揮黨的領導核心作用,落實管黨治黨主體責任,層層壓實黨風廉政建設主體責任第一責任人的責任班子成員"一崗雙責"。在堅持一對一報告面對面評議基礎上,前進**單位每年由黨委主要領導集體約談下級黨組織主要負責人,健全基層黨支部主要負責人和機關部門主要負責人向**單位黨委紀委述責述廉并接受評議制度。下一步將堅持問題導向,開展"一案雙查",對主體責任不落實落實不到位情況進行問責追究催促整改。對于違反紀律和規矩的行為,絕不能因為問題小程度輕或初次犯,就不聞不問不查不糾,或網開一面下不為例,而應違紀必究寸步不讓。對黨員干部平時要多敲打多提醒,對苗頭性傾向性問題要早發明早糾正,抓早抓小動輒則咎,使紅紅臉出出汗咬耳朵扯袖子成為常態,防止黨員干部"小錯"釀成"大錯"。對已經發生的違反黨的紀律和規矩的行為,要敢于批評制止,決不能姑息遷就養癰遺患,讓黨的紀律和規矩真正成為帶電的高壓線。當前,尤其要以[廉潔自律準則][黨紀處分條例]和[中國共產黨問責條例]的頒布為契機,形成學習宣傳黨規黨紀的濃厚氛圍,教育黨員干部既堅持理想信念和宗旨這個高標準,又守住黨的紀律這條"底線"。

                    二是以"四種形態"優化紀律審查的運行,進一步創新方式方法。作為紀檢機關我們要改變過去動輒紀律處分移送司法的執紀方式,要更多地運用警示教育誡勉談話組織處理等開展執紀工作。在信訪舉報受理問題線索管理紀律審查和執紀審理等環節,都要以"四種形態"為標準進行分類處理。既要重點查處黨的十八大后不收斂不收手的嚴重違紀違法行為,也要重視審查輕微違紀行為,逐步加大輕處分和組織處理的比重。要改變以往貪大求全的紀律審查模式,針對存在的自辦涉法案件黨紀政紀處理仍然相對滯后等問題,更加注重綜合效果,在確保質量的前提下提高效率,快查快結快進快出。要探究完善紀律處分和組織處理綜合運用的制度機制,規范操作流程,密切部門協同協調,做到既依紀依規,又寬嚴有度,體現"治病救人"的方針。要繼續深化"一案四必須"機制,即每辦結一件嚴重違紀違法案件,必須總結紀律審查經驗,必須剖析問題產生的原因,必須通報案情,必須提出整改措施,做好紀律審查的后半篇文章,發明并堵塞違紀違法漏洞,有針對性地開展警示教育和制度建設,體現懲防并舉的方針。

                    三是以"四種形態"推動監督模式的優化,進一步探究履責路徑。惟獨監督到位"觸角"靈敏,才干做到有問題早發明早處置,有效阻斷違紀進程,使嚴重違紀涉嫌違法立案審查成為極極少數。要針對修訂后的黨規黨紀的新要求,全面加強對黨的政治組織廉潔群眾工作和生活"六大紀律"的監督,進一步拓寬監督渠道,創新監督手段。要環繞全面從嚴治黨,用好監督執紀"四種形態"的要求,探究新形勢下反腐敗協調機制,發揮好各級黨委反腐敗協調小組的作用,形成覆蓋更廣觸角更靈監督更深協作更暢的網絡。要健全完善黨委黨風廉政建設和作風建設巡查制度,加快推進巡查全覆蓋,完善常規巡查和專項巡查相結合的工作機制,緊扣"六大紀律"及時有效發明問題,形成震懾。要加強對領導干部這個"要害少數"的監督,完善土地發包工程建設資金分配干部選拔任用等重點領域的廉政風險防控,用紀律鎖緊制度的籠子,達到減少腐敗存量遏制腐敗增量的目的。

                    全面從嚴治黨永恒在路上,實踐"四種形態"沒有休止符。我們將進一步深化對"四種形態"的熟悉,按照嚴細深實的標準認真實踐,解決存在的問題,推動全面從嚴治黨不斷取得新成效。

                    謝謝大家!

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