疫情，漢語詞語，指疫病的發生和發展情況。較大范圍內出現的較大型疫情有重癥急性呼吸綜合征（SARS）、甲型H1N1流感及新型冠狀病毒肺炎（CoronaVirusDisease2019，COVID-19）等。 以下是為大家整理的關于疫情防控工作方案的文章11篇 , 歡迎大家前來參考查閱！
【篇一】疫情防控工作方案
按照關于印發《縣行業主管部門疫情排查管控工作方案》的通知的文件要求，為進一步做好精細化管控工作，準確掌握外省來（返）鎮人員情況，有效防止輸入性病例傳播蔓延，保障全縣人民生命安全和身體健康，特制定本方案。
一、組織領導
成立縣醫療機構疫情防控工作領導小組。
二、工作內容
1、各醫療衛生單位要重點排查2月10日以后外省返崗職工及就診患者，發現需要集中隔離的應立即報縣衛生健康局副局長，采取集中隔離措施。需要居家隔離的，按照單位+社區+行業部門三重疊加管理模式進行管理，并加強場所通風消殺、環境清潔等工作。
2、二級以上醫療機構要嚴格遵守預檢分診、發熱門診工作流程，嚴格排查發熱病人情況。
3、一級綜合醫院、專科醫院按要求設置預檢分診處、臨時隔離室，不得接診發熱患者。如發現發熱患者，應立即隔離，并撥打衛生健康局副局長，聯系電話：，轉至定點醫院縣人民醫院就診。
4、全縣門診部、個體診所開診時間另行通知，嚴格履行醫療機構復診條件，并嚴禁接診發熱或有呼吸道癥狀的患者。
三、工作要求
（一）高度重視。
各醫療衛生單位強化責任制，成立領導組織，制定工作方案。一把手負總責，分管領導具體抓，明確責任分工，專人負責上報并掃碼加入疫情防控排查工作群，細化排查管控工作內容，明確具體措施，層層壓實責任，確保工作落實落細落到位，對疫情防控摸排情況全面掌握。并積極配合好工信局、商務局、交通局、市場監督管理局、教育局的隨時調度工作。工作人員近期外出情況進行細致摸排，該隔離的堅決隔離，堅持切實阻斷疫情傳播途徑。
（二）嚴格實行日報制度。
各醫療衛生單位要將當日排查情況于上午11：00前報至縣衛生監督所辦公室。
（三）責任追究。
建立責任倒查機制，對作風漂浮，工作落實不力導致后果的，嚴肅追究相關單位及個人責任。
【篇二】疫情防控工作方案
針對當前國內嚴峻復雜的疫情形勢，為堅決防范疫情輸入風險，筑牢全社會共同防控疫情的人民防線，根據運城市疫情防控指揮部〔2021〕第24號通告文件精神，市疫情防控指揮部決定進一步加強疫情防控各項工作措施。現將有關要求通告如下:
一、廣大市民朋友要堅持“非必要不出省”的原則，不前往中高風險地區和病例軌跡關聯地。如確需前往，應認真查詢目的地疫情風險狀態和疫情防控政策，外出中嚴格做好自身防護，返回后立即向單位、社區(村)報告，主動配合落實核酸檢測、醫學觀察等防控措施。
二、14天內有中高風險地區旅居史以及病例軌跡關聯地旅居史的來(返)津人員，要立即向所在社區(村)、單位報告，主動配合落實核酸檢測、隔離醫學觀察等防控措施。
三、對14天內自高風險地區來(返)津人員一律實施“14+2”集中隔離;中風險地區來(返)津人員實施“14+2”居家隔離，不具備居家隔離條件的，一律實施集中隔離;中高風險地區所在地市的其他低風險地區來(返)津人員實施“7+2”居家健康監測。對居家隔離或居家健康監測人員，要落實鄉 (鎮、街道)干部、網格員、基層醫務人員、民警、志愿者“五包一”社區防控責任制，加強日常管理和健康監測。
四、全市范圍內暫停舉辦100人以上的培訓、會議、展覽、演出、慶典、廟會等大型人員聚集性活動。確需舉辦的，要經主管部門批準，并報市疫情防控指揮部備案，主辦(承辦)單位要制定疫情防控實施方案，嚴格落實疫情防控各項措施。
五、自即日起，全市所有公共場所、機關企事業單位要全面落實入口處測體溫、查驗行程碼和健康碼、佩戴口罩等防控措施。對14天內有中高風險地區所在地市低風險地區旅居史的人員，須提供48小時核酸檢測陰性證明；14天內有省外其他低風險地區旅居史的人員，須提供72小時核酸檢測陰性證明。
六、所有棋牌室、麻將室一律暫停開放。所有旅游景區景點游客數量不能超過最大承載量的75%;所有人員密集且流動性大的室內文化場所、體育健身場所、娛樂場所、經營性服務性場所接納消費者人數均不得超過滿額接待人數的50%。以上場所要按照公共場所管控要求，認真做好行程碼、健康碼及核酸陰性證明查驗工作。
七、所有零售藥店銷售消炎、退熱、止咳、抗病毒、抗生素等相關藥品須認真查驗行程碼和健康碼，并按照規定進行實名登記。對14天內有省外旅居史且無法提供72小時核酸檢測陰性證明的人員，不得出售以上藥品。
八、各級各類醫療機構要嚴格履行防控措施，個體診所、村衛生室(社區服務站)、門診部、民營醫院等非定點發熱門診(診室)不得接診發熱病人。發熱病人全部統一到河津市人民醫院發熱門診就診，沿途做好個人防護。除急診外，14天內有省外旅居史的人員需持48小時內核酸檢測陰性證明方可進入醫療機構就診。
九、堅持紅事緩辦、白事簡辦，確需舉辦的需向村（社區）和鄉（鎮、街道）報備，嚴格遵守疫情防控各項規定。
十、廣大市民要時刻保持良好的個人防護意識，養成戴口罩、勤洗手、常通風、保持安全社交距離的衛生習慣，不扎堆、不聚集，倡導健康生活方式。
以上措施自發布之日起實施。對拒不執行通告要求、故意隱瞞行程和健康狀況的個人，以及沒有履行職責的機關企事業單位，將依法追究法律責任。
【篇三】疫情防控工作方案
一、要高度重視節后建筑施工安全管理工作，始終堅持"安全第一，預防為主，綜合治理"的方針，堅決克服松散麻痹思想和盲目樂觀情緒，進一步落實各級、各崗安全生產工作職責，及早規劃制定安全工作目標及有關工作方案，加強安全生產管理。
二、要重視和做好節后復工前建筑施工人員的安全教育培訓工作，對新進場工人必須進行三級教育，未經教育不得上崗。針對春節后外來民工大量進入施工現場的實際狀況，詳細調查摸底節后進場工人的年齡及健康狀況，患有疾病或年齡偏大纖，不適合從事建筑施工的人員，要及時調離工作崗位或勸退。對節后工人可能出現的思想松欄懈、注意力不集中和麻痹心理等，要開展有針對性的安全生產教育和技術交底，特別是要加強新招收工人和轉崗上崗或轉崗培訓，按規定確保各類施工人員了解其所施工區域存在的危險源，增強從業人員的自我保護和防范意識。安全生產教育必須求真務實，注重實效集，并做好相關教育培訓記錄。春節后，各單位應針對新工人入場多，設備、設施停轉時間長的特點，開展從業人員節后復工前的安全教育，尤其是要突出對新工人"三級"安全教育培訓等工作，提高從業人員安全意識和安全技能;、節后復工前，企業安全負責人應當會同建設、監理單位對施工現場各類安全防護設施、機械設備等進行一次全面細致的復工檢查，消除隱患。安全檢查必須求實，不走形式，不走過場，不放過任何一個細節。
三、檢查的重點：
（一）是塔吊、施工升降機、附著式升降腳手架等建筑機械設備的金屬結構連接、安全保護裝置及電氣線路的安全豐狀態和運行情況;
（二）是深基坑工程的坑壁支護和降排水措施，坑邊土體及周邊環境、建筑物的變形情況;
（三）是避危險性較大的分部分項工程管理情況;
（四）是臨時用電電線是否浸水、老化、漏電;腳手架、外電防護架、模板支撐系統各連接部
（五）是現場防火、防凍、季防滑措施是否到位，職工宿舍取暖設備是否有防一氧化碳中毒措施，宿舍結構是否穩固特別是對塔吊、施工升降機、附著式升降腳手、基坑等專業技術性強且難以發現安全隱些患的分部分項工程，委托專業技術人員或檢測人員進行檢查，并按提出的要求進行整改。復查符合要求后，須經項目總監理工程師簽字下發復工通知方可復工。工程未經復工檢查或檢查不合格的，一律暫停施工。個別在節前因存在嚴重安全隱患被責令限期改正的工程，必須先行組織力量進行整改，經企業安全管理部門及現場監理驗收合格，并報質量監督站核查后方可復工。
四、要重視和做好門衛管理工作。針對節后復工人員進出工地頻繁現狀，要加強工地門衛管理，建立人員進出記錄，嚴防可疑人員及可疑車輛進入工地，防范治安等案件的發生。
【篇四】疫情防控工作方案
針對大連市本次疫情，為了保障轄區居民的健康，防止疫情擴散，龍河社區結合社區實際，特制定本工作方案。
一、根據本次疫情，加大宣傳力度，網格員及時在各樓道張貼通知單，告知符合相關時間、接觸地點的居民主動聯系社區，做好登記以便后續開展工作;通過各種宣傳陣地廣泛宣傳，提高轄區居民對本次大連疫情的知曉率，避免謠言傳播，提高居民的防范意識。
二、及時組織專干對轄區內大市場、超市及各個冷鮮品經營商戶進行排查，重點針對經營冷庫、銷售進口商品、冷凍肉類、水產品商戶加大排查力度。對于要求暫停營業的商戶及企業做好監督，每日巡察，避免疫情傳播。
三、社區工作人員、網格員要每日兩次到網格巡邏排查，排查到相關人員及時上報社區，按規定及時報告街道，對每日網格排查情況做好登記歸檔留存;做好居民安撫工作，避免發生大規模居民恐慌。
四、對于物業小區，督促其做好防疫相關工作;針對無物業小區，及時發動在職黨員、紅管家、志愿者、樓組長等進行每日樓院、樓道消殺，保證轄區內的環境衛生安全。
【篇五】疫情防控工作方案
為統籌做好全區學期開學和學校新冠肺炎疫情防控工作，保障師生生命安全和身體健康，確保學期正常、安全、有序開學，特制定本方案。
一、總體原則
秋季學期開學各項工作要始終堅持把師生員工的身體健康和生命安全放在第一位，按照“服從國內大局、堅持屬地管理、強化系統聯動、確保萬無一失”的總體要求，壓實“四方責任”，落實“四早”措施，根據新冠肺炎疫情防控形勢和屬地防控要求，“錯區域、錯層次、錯時、錯峰”有序推進秋季學期開學，統籌做好秋季學期開學前、開學中、開學后各環節疫情防控。
1、學校疫情防控條件達不到疫情防控要求的，不能返校；
2、學校各項防控措施落實不到位的，不能返校；
3、有效應急預案和演練落實不到位的，不能返校。
二、開學時間
1、中小學校(含中職學校)、特殊教育學校x月x日組織學生報名入學，x月x日開學行課，幼兒園參照執行。
2、高校按既定校歷做好疫情防控和開學準備工作，并在開學前一周將開學工作方案報區教育局備案。
3、xx級新生按照學校錄取通知書通知的報到時間報到。
若國內、省內、市內疫情發生重大變化，將根據疫情形勢和防控要求及時做出調整并進行全區統一調度。
三、師生返川返校要求
1、總體要求
中高風險地區師生暫緩返川返校。低風險地區的師生按“錯時、錯峰”分批次返校。師生返校前14天做好自我健康監測，向學校報告個人身體健康狀況，如有異常第一時間報告。高校師生員工和省外返川的中小學幼兒園師生員工須持48小時內核酸檢測陰性證明入校。
2、川內師生員工返校要求
1)低風險地區的學校師生員工非必要不離川，不前往省內外中高風險地區。中小學幼兒園師生開學時持“四川天府健康通”綠碼入校，高校師生持48小時內核酸檢測陰性證明及“四川天府健康通”綠碼入校。
2)近14天內有中高風險地區旅居史或“四川天府健康通”黃碼、紅碼的師生員工暫不返校。黃碼、紅碼轉為綠碼后，持48小時內核酸陰性證明和“四川天府健康通”綠碼入校。學校按相關規定做好師生健康管理。
3、川外師生員工返川返校及新生報到要求
1)在川外低風險地區的中小學、幼兒園師生員工應至少提前14天返回區內居家觀察，途中做好個人防護措施。持48小時內核酸陰性證明和“四川天府健康通”綠碼返(區)入校。
2)在川外低風險地區的高校師生員工和新生，按照學校規定時間持48小時內核酸檢測陰性證明及“四川天府健康通”綠碼返(區)入校。到校后，學校應在第一時間組織返校師生再次進行核酸檢測，對核酸檢測結果待出的師生進行妥善管理安置，并充分做好服務保障和溝通解釋工作。
3)近14天內有中高風險地區旅居史或“四川天府健康通”黃碼、紅碼的師生員工暫不返川返校。所在地風險解除后，須持登機登車前48小時內核酸陰性證明和“四川天府健康通”綠碼返(區)入校，到校后第一時間再次進行核酸檢測。學校應按相關規定做好師生健康管理。
4)在中高風險地區所在地級市域內其他縣(市、區、旗，直轄市為所在區)的師生員工，由學校會同區教育局、區衛健局綜合評估后，按學校通知持登機登車前48小時內核酸陰性證明和“四川天府健康通”綠碼返(區)入校，到校后再次進行核酸檢測。學校應按相關規定做好師生健康管理。
4、境外師生員工返川返校要求
境外師生員工返校嚴格遵守外事部門和教育部門有關規定，經批準入境后方可返校，入境后按疫情防控管理規定，落實“14+7”隔離管控及各項防控措施。
5、其他特殊情況返校要求
1)近14天內有本土確診病例報告但暫未劃定中高風險地區的人員，未返校的暫緩返校；已返校的應立即再次進行核酸檢測，檢測結果為陰性的納入社區管理至離開疫情發生地14天為止。學校按相關規定做好師生健康管理。
2)返校前一周有發熱、干咳、乏力、咽痛、嗅(味)覺減退、腹瀉等癥狀的師生及時向學校報告，治愈后返校。
3)教育培訓類機構師生員工參照以上規定執行。
四、開學前準備工作
1、健全機制
1)學校要按照“一校一案”制定完善疫情防控方案、開學工作方案。
2)提前與屬地鎮(街)、衛生、公安、市場監管等部門聯系，落實“一對一”常態化協作專班機制，健康副校長主動到校指導學校疫情防控工作，協同聯動保障開學秩序。
2、健康監測
1)學校要動態掌握師生暑假期間健康狀況和行蹤情況，完善師生員工健康狀況和中高風險地區旅居史人員報備制度，“一人一檔”建立臺賬，確保每名師生返校前14天的旅居史、健康史、接觸史底數清、情況明。
2)學校嚴格落實相關信息“日報告”“零報告”制度。
3)對暫緩返校師生員工要保持“一對一”聯系，充分做好溝通和解釋工作。
3、疫苗接種
1)x月xx日前，完成12—17歲應接未接學生第一針的查漏補種。
2)高校要引導、提醒大一新生暑假期間盡早在屬地接種疫苗。
4、門崗管理
1)假期中小學和幼兒園一律封閉管理。
2)高校要嚴格門崗管理，未經允許非暑期留校學生不得提前返校。校外無關人員不得進入校園。確需入校的，要核驗身份、查驗健康碼、詢問健康情況、開展體溫檢測，做好信息登記。
5、物資準備
1)校驗額溫槍、紅外線測溫儀等防疫設備，確保開學正常使用。
2)對已經儲備的物資進行全面盤點，清理過期、臨期和損毀物品，并根據學校規模、師生數量儲備足夠數量、符合要求的防疫物資。
3)在合適區域配備水龍頭或移動洗手設施，準備肥皂、洗手液等用品。有條件的學校可配備免洗手消毒劑或其他手消毒設施。
6、場所準備
1)統籌利用學生宿舍、教室、閑置場所，在校內設立醫務室(或衛生室)、隔離觀察室，校門口設立臨時觀察室。
2)隔離觀察場所位置相對獨立，并按要求配備相應防疫用品。
7、環境準備
1)開展愛國衛生運動，徹底清除校內環境衛生死角。對教室、食堂、宿舍等場所進行徹底清潔和預防性消毒。
2)對校園內使用的空調系統和公共區域物體表面提前進行預防性消毒。
3)區教育局會同政法、公安、市場監管等部門和街道、社區開展校園周邊環境治理。
8、應急演練
1)制定完善應急處置預案，組建應急工作隊伍，加強應急工作人員培訓。與衛生健康部門加強溝通協調，開展應急預案全員、全過程、全要素演練。
2)制定發熱病人處置、全員核酸檢測、疫苗接種異常反應、群體性心因性反應等場景應急演練腳本，開展桌面推演或實景演練，確保出現突發情況能及時有效處置。
3)科學制定突發疫情學生推遲返校的在線教學應急預案，分類制定教學計劃。
9、開學核驗
1)區衛健局(疾控)、區教育局制定疫情防控核驗細則，對轄區學校進行逐一核驗和督查，梳理問題清單，實行臺賬管理。
2)各學校要開展全方位自查，及時查漏補缺。
五、開學報到工作
1、途中防護
1)引導師生在返校途中做好個人防護，全程正確佩戴口罩；注意保持個人衛生，減少接觸交通工具的公共物品和部位，盡量避免接觸其他人員。
2)如來(返)校途中身體出現發熱、干咳、乏力、咽痛、嗅(味)覺減退、腹瀉等癥狀，應當及時到就近醫院發熱門診就醫，并及時將有關情況報告學校。
2、報到注冊
1)師生須如實報告開學前14天旅居史、健康史、接觸史。
2)按照“錯時、錯峰”總體原則，簡化學生注冊流程，合理布局分區，避免人群聚集。
3)師生根據學校返校要求分批依次到校，保持1米社交距離完成體溫檢測、癥狀詢問、身份核實，并提供承諾書、健康監測表、健康碼綠碼，高校學生還須核驗行程碼。報到時，師生如無異常，按規定路線進入教室或宿舍；師生如出現體溫異常等可疑癥狀，按照應急處置相關要求及時妥善處置。
4)不提倡學生家長陪同學生返校，家長或其他陪同人員一律不得進入校內。
六、開學后防控工作
1、疫苗接種
1)x月x日前，完成12—17歲學生第二劑次疫苗接種。
2)及時安排應接未接學生補種，x月xx日前實現應接盡接。
2、傳染病監測
1)嚴格落實以校門口體溫檢測和晨(午、晚)檢為核心的傳染病癥狀監測，強化因病缺勤師生的登記、報告、追蹤等相關管理制度。
2)加強對諾如病毒、肺結核、流感、水痘、手足口病、流行性腮腺炎等秋冬季高發傳染病的癥狀監測、分析、預警、處置，提高衛生管理人員、班主任對秋冬季常見傳染病防控的敏感性、警覺性，強化多病同防。
3、活動管理
1)合理開放教室、自習室、圖書館、體育場等公共空間，盡量減少師生聚集。
2)根據疫情形勢和校園情況，適時調整聚集性活動開展的頻次、規模，合理設置人員密集度，盡可能實施最小單元群體管理。
4、校園管理
1)嚴格校園管理，但避免“一刀切”“簡單化”的封閉措施，保持嚴而有度，既保證師生正常的學習和生活，又嚴控無關人員進入校園。
2)師生入校時須檢測體溫、核驗身份及健康碼。
5、環境衛生管理
1)堅持做好教室、衛生間、宿舍等公共場所衛生保潔。
2)加強室內場所通風換氣，對門把手、課桌椅、樓梯扶手、電梯按鈕等公共場所高頻接觸物體表面每日進行清潔消毒。
3)做好校內垃圾的分類投放和處置。
6、食品安全管理
1)做好學校食堂從業人員健康管理。
2)嚴格執行食品進貨查驗記錄制度，定期清理庫存食品，及時處理不宜加工的原輔助材料。暫不采購、加工進口冷鏈食品，降低冷鏈傳播風險。
3)做好就餐區域桌椅、地面及餐(飲)具和炊具的清潔消毒。
4)引導師生分批、分時段錯峰就餐，并在取餐排隊時保持1米的安全社交距離。
七、應急處置工作
在報到注冊或行課期間，發現發熱或相關異常癥狀，按以下流程處置：
1、體溫≥37、3℃，但沒有干咳、乏力、咽痛、嗅(味)覺減退、腹瀉等癥狀，應讓其佩戴或更換醫用外科口罩，在旁等待5—10分鐘，再次測量體溫如果正常，不需處理；如果依然≥37、3℃，立即送臨時隔離室，休息15—30分鐘，再次用水銀溫度計測量體溫，若體溫正常，不需處理；若體溫依然≥37、3℃，立即送醫排查。
2、體溫≥37、3℃，且有干咳、乏力、咽痛、嗅(味)覺減退、腹瀉等癥狀，應讓其佩戴或更換醫用外科口罩，立即送臨時隔離室，再次用水銀溫度計測量體溫，并安排送醫排查。
3、有干咳、乏力、咽痛、嗅(味)覺減退、腹瀉等癥狀或自訴不適，應佩戴或更換醫用外科口罩，立即送臨時隔離室，用水銀溫度計測量體溫，并安排送醫排查。
4、在送醫排查時，應及時報告區教育局、區衛健局，按衛生健康部門的專業指導及時妥善處置。
報到注冊時發現健康碼異常，應及時核實旅居史、健康史、接觸史。必要時請屬地政府協助核查。核查無異常，可正常返校，做好健康監測；核查有異常，立即報告區教育局、區衛健局，按當前國內重點地區來(返)蓉人員健康管理規定進行健康管理。
八、工作要求
1、提高思想認識
各中小學、幼兒園和高校要從維護師生生命健康安全、保證學校正常教學秩序和服務全國疫情防控大局出發，切實提高政治站位，從嚴從緊從細抓好校園疫情防控頭等大事。要堅決克服思想上行動上的麻痹松懈，有效落實各項防控措施，守住校園疫情輸入關、擴散關，做到守土有責、守土盡責，織密筑牢教育系統疫情防控網，嚴防疫情輸入校園和聚集性疫情發生。
2、壓實防控責任
嚴格落實學校疫情防控主體責任，強化學校“一把手”疫情防控第一責任人責任。區衛健局要落實衛生副校長防控責任，加強學校疫情防控健康教育，指導學校開展應急演練，幫助學校查找防控漏洞，及時消除疫情防控風險隱患。要充分發揮鎮街、村社網格管理作用，做好風險人員排查管控，降低輸入風險。對開展工作走形式、做虛功、不落實的及時約談提醒、通報曝光，對開展工作不認真、不扎實導致同類問題反復發生或造成嚴重影響的，嚴肅追責問責，既追究當事人直接責任，也追究相關人員領導責任。對教職員工故意隱瞞行蹤軌跡、隱瞞密切接觸人員等情況或不嚴格執行防控措施的，依紀依規嚴肅追究責任。
3、加強宣傳引導
持續加強師生防疫知識宣傳教育，強化每個人是自己健康第一責任人的意識，養成自我健康管理習慣，提高健康素養。引導家長、師生關注疫情形勢，加強對學生的健康監測，強化家校協同。教育引導師生強化法律意識，履行疫情防控法定義務，遵守疫情防控規定，不信謠、不傳謠、不造謠，防止負面輿情炒作，營造疫情防控的良好社會氛圍。
4、嚴格督導檢查
區教育局、區衛健局在開學前和開學初期，就疫情防控、開學準備、校園安全、教學安排等工作對轄區內各級各類學校逐項進行檢查，及時發現問題并督促整改到位。各學校應對照最新版防控技術方案，逐項落實疫情防控工作要求，及時查漏補缺。區級相關部門將采取“四不兩直”方式對各地各校疫情防控各項措施的落實情況進行實地督查，確保防控措施落地落細落實到位。
【篇六】疫情防控工作方案
為應對新型冠狀病毒肺炎疫情，提高我校預防和控制新型冠狀病毒疫情的能力和水平，防范和控制疫情在學校發生發展，建立健全防范、指揮、處置工作機制，做到分工協作、責任明確、有備無患，保障全體師生的身體健康與生命安全，普及肺炎疫情和傳染病防治知識，提高廣大學生師生的自我保護意識，維護學校正常的教學秩序，特制定本方案。
一、制定依據和原則
按照“四早”要求，保證發現、報告、隔離、治療等環節緊密銜接，依據《傳染病防治法》《突發事件應對法》《突發公共衛生事件應急條例》《學校衛生工作條例》《教育系統突發公共事件應急預案》《中小學公共安全教育指導綱要》《中小學幼兒園安全管理辦法》及各級教育部門和當地政府(衛健部門)對本次疫情防控工作要求，一旦發生傳染病疫情，快速反應，及時準確處置。
1.統一指揮。學校成立學校肺炎疫情防控工作領導小組，把各項工作細化分解到科室、級部、個人。一旦發生發現，做到預案啟動，統一指揮，全員參與。
2.立足預防。做好發生疫情的應對準備，但首先是立足預防，保障校園不發生疫情。做好預防，一是宣傳教育，二是落實措施。
3.生命為本。以師生生命為本，把廣大師生生命安全和身體健康放在第一位，生命安全優先于學業成績和集體活動;不隱瞞情況和問題，及時研究部署落實防控措施，全力做好防控工作，堅決防止疫情擴散蔓延;采取各種措施，確保在校師生無癥狀，感染師生不入校，最大限度保障師生安全。
4.科學應對。做好預警研判和預先推演，學習預防專業知識，做到科學應對，正確應對，快速反應，果斷處置，沉穩不亂，細致周密，有序有效。
5.依靠當地。落實學校主體責任，建立學校內部協同機制，立足自救自助，同時緊緊依靠當地政府及部門，協調社會資源，主動匯報溝通，主動參與所在區域工作，全面做好校園疫情防控。
二、組織領導：學校成立防控工作領導小組
負責指揮和組織疫情處置工作;對有關事項作出決策;督促各相關應急處置職能小組按應急預案及時有效地開展工作，對各職能小組的工作進行指導，對其負責;向上級部門請求救援，協調社會資源等。
學校防控工作領導小組及職責
組長：
副組長：
組員：
防控工作領導小組負責啟動本預案，具體職責為：
1、建立健全防控責任制。(責任人：陳建權)
2、強化健康教育工作。(責任人：董紅干)
(1)向學生及家長做好新型冠狀病毒基本常識和預防知識的宣傳教育活動，維護校園穩定。(責任人：董紅干、陳宏杰)
(2)教育學生培養良好的衛生習慣，通過教育讓學生了解新型冠狀病毒可防、可控、可治;增強學生的自我保護意識，提高學生的防病能力，避免學校師生產生不必要的恐慌情緒。(責任人：董紅干、李勇)
(3)通過適當的形式對家長進行宣傳，提醒家長不外出、不參加聚集性活動、不參加校外培訓、不與疫情暴發區歸來人員接觸，一旦發現孩子有發熱、咳嗽癥狀，應盡早帶孩子到醫院就診治療，并及時向班主任報告，讓學校了解掌握情況。(責任人：董紅干、還華山)
3、建立學生及家長外出登記制度。班主任確保與每一名家長聯絡暢通。凡從湖北、武漢等地歸來人員務必登記，有與上述地區歸來人員接觸史務必登記;教職工離鹽務必登記。健全學生因病缺課登記制度和日常晨午檢制度，及時掌握學生的身體狀況，發現疑似癥狀的學生，及時帶領或通知家長帶領其到醫院就診，做到早發現、早報告、早隔離、早治療。(責任人：陳建權、喬中全、董紅干、崔海青)
4、切實落實措施減輕學生的學習負擔，增加學生室外活動時間，鼓勵學生多到戶外進行身體鍛煉，注意均衡飲食，保證充足的睡眠時間，提高免疫力。(責任人：劉洪斌、吳生旭)
5、廣泛開展愛國衛生運動，加大對校園環境的整治力度，保持學校教學和生活場所空氣流通、清潔衛生。對餐廳、教室、走廊、廁所等重點場所進行日消毒，教室等重點場所保持通風，保證空氣流通。(責任人：喬中全、劉德海)
6、做好疫情防控后勤保障工作。按疾控部門要求，做好口罩、手套、消毒水、體溫計等防范物資儲備，預置好隔離室。(責任人：徐仁榮、王國林)
7、嚴控人員出入。疫情解除之前，對在校學生，無特殊情況不外出。嚴格封閉管理，控制外來人員隨意進入校園，謝絕各類來訪參觀。原來向社會提供體育場等場地場所的，停止提供。(責任人：崔海青、劉鳴)
8、在必要情況下，及時向疾病預防控制中心、市教育局報告。(責任人：董紅干、翟金琪、李勇)
三、新型冠狀病毒疫情監測和報告
(一)新型冠狀病毒疫情監測
1、建立新型冠狀病毒疫情監測系統。寒假期間建立異常學生登記制度，開學后完善學生因病缺課監測登記、教職工中的缺勤登記等工作，進行觀察分析和病癥排查，必要時采取進一步措施。
2、重視信息的收集。要與疾病預防控制等機構建立聯系，收集本地及周圍地區的疫情情報，密切關注其動態變化，做好預防工作。
(二)新型冠狀病毒疫情報告
1、新型冠狀病毒疫情期間，學校實行24小時值班制，開通疫情監控聯系電話，確保信息暢通。
2、嚴格執行學校新型冠狀病毒疫情報告程序，出現疑似疫情時，學校新型冠狀病毒疫情領導小組必須馬上啟動本校應急預案，并在第一時間向疾病預防控制中心報告。
3、任何班級和個人都不得隱瞞、遲報、謊報或者授意向他人隱瞞、遲報、謊報新型冠狀病毒疫情，對有違反者將追究當事人的責任。
四、應急預案啟動
學校(或周邊區域)一旦發現新型冠狀病毒疫情，啟動應急預案，做出應急響應。
未開學：做好利用信息技術平臺進行教育教學的預案;開學時間到了還沒開學，則通過信息技術實施在線教育教學;根據當地統一要求，協助做好向學生及家長的宣傳教育工作。
已開學：如果疫情形勢好轉以致消除，經上級同意學校可開學。開學后學校不能掉以輕心，仍需做好監測和預防，做好場所消毒通風，實施學生缺課登記追問制度和晨午檢制度。如果發現師生有癥狀，甚至多名師生出現癥狀，要立即啟動應急機制，進行應急處置，做到早發現、早報告、早隔離、早治療。
1、啟動日報告和零報告制度。(責任人：陳建權)
2、學校嚴格執行出入校門管理制度，控制校外人員進入校園。必要時實行封閉式校園管理，住校生不得離開學校，嚴格控制外來人員進入校園。(責任人：崔海青)
3、學校應急人員要趕赴現場，實施隔離、消毒等必要的防控措施，確保在第一時間內控制疫情的發展，學校做好進入應急狀態的準備。(責任人：徐仁榮)
4、發現師生疑似新型冠狀病毒疫情時，要在第一時間內利用學校臨時隔離觀察室進行隔離觀察(一人一室)，并及時與教育、衛生(疾控)部門聯系，加強對疑似病人的追蹤管理。對密切接觸者必須進行隔離觀察，觀察期間不能參與集體活動。教室、圖書館、食堂等公共場所必須加強通風換氣，并做好消毒工作。(責任人：董紅干)
5、開展針對性健康教育，印發宣傳資料，在校園張貼宣傳標語和宣傳畫，增強師生員工的自我防護意識，提高防護能力，進出公共場所要采取必要的防護措施。(責任人：喬中全)
6、如果疫情加重時，學校要在上級有關部門指導下，全面掌握和控制人員的流動情況，教職工外出必須嚴格履行請假手續。外出學生和去疫區的人員返校后，必須進行醫學觀察。對缺勤者要逐一登記，及時查明缺勤原因。發現異常者勸其及時就醫或在家醫療觀察，暫停上學或上班。
【篇七】疫情防控工作方案
為進一步做好養老服務機構新冠肺炎疫情常態化防控工作，根據民政部及省、市、區應對秋冬季新冠肺炎疫情工作部署要求，有效應對秋冬季可能出現的疫情反彈風險，持續抓緊抓實養老服務領域疫情常態化防控措施，積極應對秋冬季可能發生的疫情流行，切實保障廣大老年人的身體健康和生命安全，現結合我區疫情防控工作實際，制定本工作方案。
一、構建應急處置工作機制
（一）制定應急處置預案
1.根據當前疫情防控新情況、新問題，健全疫情常態化防控工作機制，完善養老服務領域疫情防控應急處置預案，履行行業監管職責，指導督促轄區內養老機構制定完善疫情防控應急預案，應知應會民政部《養老機構新冠肺炎疫情常態化防控指南》，以及省、市民政部門制定的有關疫情防控工作指南，落實各項疫情常態化防控措施。
2.督促各養老機構制定完善疫情常態化防控方案和應急處置預案，責任到崗，責任到人。要針對出入管理、人員防護、內部管控、消毒隔離、疫情處置、物資保障等重點環節，建立健全規章制度、工作流程并組織實施。當養老機構出現疑似病例或感染病例時，養老機構負責人應立即向區民政部門、區衛生健康和區疾控中心報告，即時啟動應急預案。不得出現遲報、瞞報、漏報現象。
（二）加強防疫物資儲備
1.建立應急物資儲備場所。各養老機構要根據實際，分級分類設立疫情處置應急物資儲備點，科學測算應急物資儲備量，綜合采取實物、協議等方式，備足醫用口罩、防護服、電子體溫計、消殺藥品等疫情處置應急物資。加強對應急儲備物資和存放場所的安全管理，落實好酒精、消毒液等危險品存放安全防范措施。
2.加強指導督促養老機構要結合機構內老年人、工作人員情況，做好醫用口罩、電子體溫計、消殺藥品等醫用防護物資和生活必需品的儲備工作。防疫物資儲備量應當滿足本機構30天滿負荷運轉需要。嚴格按要求做好防疫物資和生活必需品的儲備。
二、加強疫情監測預警
（一）加強對住養老年人監測
1.養老機構應堅持每日居室巡查，用體溫槍早晚各為老年人測量1次體溫，并做好記錄。隨時關注老年人身體狀況，重點觀察有無發熱、干咳等癥狀，發現異常及時報告，并做好健康記錄。
2.返院、新入院的老年人應進行核酸檢測或提供核酸檢測相關證明報告后方可入住機構，重點加強對返院、新入院老年人的身體狀況監測。
（二）加強對工作人員監測
1.養老機構工作人員應具備低風險人員證明（綠色健康碼），在每次進入養老機構時出示并接受體溫監測。外出購買生活物資、陪護老年人就醫等頻繁接觸外界的工作應由專人負責，重點加強對這部分人員發熱、干咳等癥狀監測，做好日常衛生防護并減少與老年人接觸。
2.落實養老機構核酸檢測“應檢盡檢”機制，所有養老機構工作人員應接受核酸檢測。工作人員如出現咳嗽、咳痰、咽痛、頭痛、發熱等癥狀，或其接觸的老年人、探視人員及在機構外接觸的其他人員被醫學隔離觀察或核酸檢測為陽性，應及時報告養老機構負責人，做好自我隔離觀察，并排查其近期接觸過的人員。
（三）加強對探視人員監測
1.所有進入養老機構人員必須出示健康碼綠碼，并接受體溫監測。同時，需要提供近15日內的活動軌跡，如有疫情中高風險地區逗留經歷的，不得進入養老機構。孤寡老人、遠郊農村人員等沒有條件申領健康碼的人員，符合低風險人員條件的，可出示加蓋社區（村）公章的健康通行卡、紙質“健康碼”等證明（有效期14天）。
2.養老機構應控制探視人員的數量、活動區域和探訪頻次及時間，對探訪人員實名登記，必要時實行預約管理。具體探視要求參照執行《市民政局關于印發〈市養老機構老年人返院（新入住）、復工人員入院及探視工作實施方案〉的通知》（德民政發〔2020〕15號）。
3.如老年人與探視人員接觸后出現咳嗽、咳痰、咽痛、頭痛、發熱等疑似癥狀，養老機構在進一步確認老年人身體狀況的同時，應向區衛生健康或區疾控中心通報其近期接觸過的探視人員情況。
（四）加強對食品類物資監測
養老機構所需的食品類原材料、半成品、制成品應從未發現新冠肺炎病毒的正規場所及渠道購買，避免采購自疫情高發國家和地區的進口冷鏈食品。安排專人根據食品安全要求負責采購、運輸、儲存、加工食品，在食品加熱成熟前避免不必要的接觸。做好各環節時間、地點、接觸人員記錄，形成可追溯的鏈式管理信息。
三、加強疫情分類處置
（一）常規疾病處置
1.養老機構所在地區新冠肺炎疫情升至中、高風險等級期間，針對住養老年人非突發性重大疾病，可采取機構內醫務人員處置、電話求助醫療機構、請醫療機構醫生會診等方式保守治療，暫不外出就醫。住養老年人出現咳嗽、咳痰、咽痛、頭痛等癥狀且無加重，并確認無流行病學史的（14天內沒有接觸過新冠肺炎確診患者或疑似患者、沒有出入有確診或疑似患者社區或活動場所），可在機構內按常規疾病治療，暫不外出就醫。
2.住養老年人出現身體不適或疾病發作急需外出診療的（非新冠肺炎疫情疑似癥狀），養老機構應及時與老年人和指定監護人溝通協商，由指定監護人或其他親屬陪同老年人到醫療機構就診并做好有效防護。指定監護人不在、且其他親屬無法陪同就診的，養老機構聯系并征得同意后，可由機構工作人員做好有效防護陪同就診。
（二）疑似病例或確診病例的處置
1.養老機構住養老年人、工作人員被確診為新型冠狀病毒疑似病例或確診病例的，應立即送定點醫療機構就診，并根據疫情監測要求向區政府聯防聯控工作組報告，配合衛生健康部門、疾控中心開展醫學排查和密切接觸者追蹤排查，全面排查密切接觸者（接觸的其他老年人及工作人員等），落實“應檢盡檢”“應隔盡隔”，對密切接觸者實施14天集中隔離觀察，對可能波及的人員開展全員核酸檢測。
2.發生疫情的養老機構應立即實施嚴格的封閉管理，落實人員、物資、車輛進出管控措施。除密切接觸者外，機構其他所有人員均應在院內實施觀察，觀察期不得少于14天，觀察期間不得外出或探視。要在區疾控中心的指導下對相關場所及個人物品開展全面消殺，規范處置個人物品。對空調通風系統進行清洗和消毒處理，經衛生學評價合格后方可重新啟用。
四、加強疫情常態化防控
（一）嚴格落實“四早”“五有”要求
加強監測報告責任制，指導督促養老機構安排專人加強應急值守，負責機構疫情監測報告。嚴格落實“早發現、早報告、早隔離、早治療”要求，強化養老機構“有應急預案、有防控管理制度和責任人、有防護物資設備、有醫護力量支持、有隔離轉運安排”等防控措施，做好疫情常態化防控工作，以及突發應急情況的響應和處置。
（二）加強日常健康教育
要通過張貼宣傳海報、發放宣傳手冊、播放宣傳片、微信平臺推送等形式，有針對性地開展新冠肺炎和秋冬季常見疾病尤其是傳染病防控知識宣傳，科學指導老年人、服務對象正確認識和預防疾病，提高健康素養。引導老年人自覺養成“一米線”、勤洗手、科學佩戴口罩等衛生習慣和生活方式，咳嗽、打噴嚏時注意遮擋，避免用未清潔的手觸摸口、眼、鼻。
（三）堅持多病共同預防
1.加大對流感、肺炎等疫苗接種宣傳力度，引導入住老年人主動接種相關疫苗。養老機構要聯合相關醫療機構，加強秋冬季高發呼吸道傳染病、不明原因肺炎監測、分析和預警，及時應對處置相關疾病疫情，切實降低新冠肺炎與秋冬季高發傳染病疊加流行風險。
2.加強養老機構內慢性疾病老年人管理，完善入住老年人健康檔案，做好對老年人原有疾病及癥狀的監測，提醒慢性病長期服藥老年人要規律服藥，有身體不適及時告知護理人員。對老年人可能出現的健康問題做好預案，提前規劃好就診醫院、時間、乘坐車輛、出行路線、陪同人員、檢查項目等。
（四）開展環境衛生整治
1.大力開展愛國衛生運動，各養老機構要以居住房間、食堂、浴室、室內公共活動區域等為重點，加強環境衛生整治，保持室內空氣流通，做到室內室外衛生整潔，垃圾分類“日產日清”。
2.嚴格按照規定落實每日定期消毒制度，做好物體表面和地面清潔消毒。要嚴格遵守原料控制、餐具飲具清潔消毒、食品留樣等規定。公用衛生間需配備洗手液，保證水龍頭等供水設施正常工作，有條件的可配備速干手消毒劑或感應式手消毒設備。
（五）加強心理疏導
1.依靠心理咨詢機構，及時提供專業服務。各養老機構要密切關注老年人的身心健康，不僅要通過一系列措施預防老人發生心理疾病；更要在發現老人有心理問題時，及時協助老人獲取有效的心理疏導。要積極聯系衛生機構，通過網絡、電話等形式為老人提供及時的心理咨詢服務，疏導老人心理問題。
六、工作要求
（一）加強責任落實。嚴格落實屬地管理責任、行業管理責任、養老服務機構主體責任、養老服務機構員工和老年人的自我管理責任。要認真履行民政部門行業主管部門職責，堅決避免懈怠松勁情緒；積極協調區衛生健康局做好養老服務機構的疫情防控技術指導和醫療服務保障工作。各養老服務機構要進一步完善防控工作方案及應急處置預案，明確責任分工，做到人員到位、物資到位、場所到位。
（二）加強政策宣傳。通過政策解讀、開展培訓等多種方式，做好秋冬季節疫情防控政策的宣傳工作，確保機構及時了解并掌握疫情防控新措施；積極引導養老服務機構主動做好老年人及家屬政策解釋和心理疏導，爭取更多理解支持，有效化解潛在的不穩定因素。
（三）加強預案處置。秋冬季疫情防控期間，指導并督促養老機構制定重大節假日期間的探視方案，制定春節期間養老護理員后備和輪崗方案，制定防疫物資儲備方案、人員防疫能力提升方案。
（四）加強督導落實。鞏固現有經驗做法，妥善運用聯防聯控機制，采取多部門聯合檢查、抽查回查、專項檢查等方式，推動落實各項防控措施，對檢查中發現的問題要現場提出并督促其按時整改到位，并建立檢查臺賬做好記錄。
【篇八】疫情防控工作方案
為有效預防、及時控制新型冠狀病毒感染肺炎疫情的發生及蔓延，規范疫情應急處理工作，員工的身體健康與生命安全，最大限度降低和消除因疫生產經營造成的負面影響，生產經營的順利進行，特制定本預案。
一、組織機構
組長：尤某某
副組長：趙某某
工作組成員：彭某某、周某某
二、企業疫情防疫準備
1.收集國家、省、市、區有關防疫知識的圖片、宣傳片等資料，利用企業微信、電子大屏、張貼圖片等開展廣泛宣傳。
2.統計儲備（兩周左右）醫用口罩、KN90或KN95口罩，防護服（主要以環衛消毒）、防護眼鏡，75%酒精（脫脂棉）/84消毒液，消毒洗手液、橡膠手套、肥皂、溫度計、紅外測溫儀、血氧儀、噴霧器、應急交通車、應急藥品等防疫人防技防物資。
3.制訂發生員工發燒、乏力、干咳或呼吸困難等癥狀的應急處置措施，隔離措施和應急交通送醫治療路線定點醫院聯系等預案。
三、企業疫情防疫工作安排
（一）基本防控措施：
1.識別各項業務流程中存在的人員之間直接或間接的接觸傳染風險，采取針對性的消毒和隔斷措施；
2.制定各崗位針對病毒傳染的防護用品穿戴標準、使用方法，并確保各崗位員工掌握；
3.明確各生產班次運行時間內體溫測試、消毒的措施、頻次、方式、地點、區域、部位等具體要求；
4.規范防控期內員工從入企至離企期間，包括個人衛生清理在內的行為標準；
5.加強室內通風換氣，結合實際采用開窗通風或機械通風等方式，有效做好室內空氣流通；
6.制定并明確標示出現疑似發病事件而采取的緊急措施的實施流程，各流程環節所需物品的種類、數量以及使用方法，確保各環節人員知曉并掌握；
7.標識共同物品，嚴格區分崗位間共用物品、群體通用物品，生活福利公用設施、用品，有針對性地規范使用和管理標準。
（二）企業內6個重點區域防控要點
1、辦公場所和生產現場
（1）保持辦公場所、生產現場空氣流通，保證空調系統或排氣扇運轉正常，即時開窗通風換氣；
（2）縮小崗位人員業務活動范圍，盡量使用電訊設備設施和目標看板進行業務溝通；
（3）建立各部門、區域業務和工作信息中心，統一調度傳遞指令和反饋信息；
（4）物品定置管理按消毒時間及頻次劃分區域；
（5）重點對座機、電腦鍵盤、各類門把手、能源設施啟動開關等人員接觸性傳播區域做好即時消毒；
（6）要求人員之間接觸警示區距離為1.5米，崗位間盡可能避免員工面對面操作，對無法避免的相向操作的崗位，要通過防護穿戴、操作標準，以及監督提醒等措施加以控制；
（7）取消辦公區域、生產崗位現場所有生活垃圾暫存容器，統一規定各類垃圾暫存場地，并即時清理；
（8）根據企業實際情況，有針對性地采取其他措施，如工裝不允許穿出廠房外、生活服飾不得進入廠房等。
2、食堂及茶水間
（1）保證員工分批分散就餐，保證每批就餐人數達到就餐人員安全距離1.5米的密度要求；
（2）統一員工就餐方向，避免圓桌和對桌就餐；
（3）所有餐食飲品獨立包裝，取消公共區域自助添盛；
（4）所有餐具統一由專人分發，取消自行領取；
（5）茶水間、食堂準備消毒設施，對飲水機、咖啡機、電磁爐等公用設施做好隨時用，隨時消毒；
（6）茶水間、食品存放區不允許有垃圾暫存，保持與垃圾隔斷，食堂內垃圾必須隨時清凈。
洗手間
（1）確保洗手間設施完好，針對正在修繕的設施和廢棄下水通路，排查其是否存在連通，采取措施后加封；
（2）要準備足夠的洗手液及相應的衛生、消毒用品，保證水龍頭等供水設施正常工作；
（3）保持洗手間通風，保證沖水設施完好，及時清理如廁垃圾，增加清掃消毒頻次。
5、員工休息區
（1）在疫情防控期內，員工工間休息盡量避免采取集中區域的形式，要求員工各自獨立在本工位休息，杜絕隨意走動、交流；
（2）如果條件不允許，可通過分批分散形式休息，減少區域內人員密度，員工間至少保持1米距離，避免進行禮節性接觸，如握手、遞煙、倒水等；
（3）確保員工休息區等共用空間通風良好，要求員工不得留有個人物品，并做到即時清掃、定時消毒；
（4）嚴禁易腐蝕和易揮發性物品進入員工共用空間。
6、其他員工聚集區
（1）員工乘坐交通工具時全程佩戴防護口罩；
（2）企業內部便利售貨點應采取窗口方式售貨，禁止員工入內自主選購，同時，便利購貨點內，衛生及消毒措施標準要符合相關食品安全標準；
（3）自動售貨機邊應備有消毒制劑，要求員工即時消毒；
（4）控制吸煙區人群密度，企業內吸煙區要劃定周圍界限，沿界限進行消毒處理，禁止將易燃性消毒制劑帶入吸煙區，預防火情，出入吸煙區要進行消毒；
（5）疫情防控期禁止外來人員進入員工聚集區
（6）疫情期間非必要不集中會議，如必須則：減少會議人數、戴口罩、間隔一米錯位就坐，會議時間宜短。
（三）主要3個業務流程運行環節防控要點
1、物資周轉流程
（1）所有物流交接避免人員直接接觸，應使用相應的物流器具，嚴格遵守先交后接流程，交和接之間留有停頓時間，避免交接人員近距離接觸；
（2）外來物品的交接應在交接地點劃定明確的界限，作防護標識線，確保進入線內的物品得到相應的消毒處理，或確認物品安全；
（3）交付物品應與顧客接收方或物流代理方明確交接責任界限，保證越過交付線前物品的安全；
（4）監視并保證儲存物品消毒實施頻次及安全狀態。
2、業務單據傳遞流程
（1）劃定明確的各類業務外來人員的止步線，與外來人員業務交流后，應在止步線內進行相應的消毒或自身安全確認，再進入辦公區或生產現場；
（2）所有紙質文件、單據的交接與物品周轉流程一樣，在交接處固定放置文件框，便于交與接過程中紙質文件的投放、接取；
（3）外來郵件在越過止步線之前確認安全，或進行相應的清潔、消毒。
3、管理信息交流
（1）取消所有人員集中方式的會議，改用視頻和電話會議，或使用板報通報信息；
（2）確保與疾控中心及相關專業咨詢機構的信息溝通，便于及時獲得專業的、最新的防控標準、方法等信息；
（3）確保顧客需求信息、內部實際產能信息、供應資源信息和內部物資儲備信息的準確，有效平衡生產計劃，確定生產經營運行所需的防護用品的消耗量；
（4）整理每日防護工作所有記錄信息，形成各類崗位相對固定接觸交流聯系網絡，以便于發生緊急情況時采取隔斷性措施。
（四）傳染及控制信息收集傳遞措施
1.嚴格返崗人員疫情核查，詳細掌握每名職工及家庭成員健康狀況和出行信息，全面排查是否接觸中高風險地區人員等情況，對于與確診或疑似感染者有接觸的職工，嚴格執行隔離觀察措施，待確認健康后方可返崗；
2.持續記錄每日員工之間、員工與外來人員工作業務接觸情況；
3.嚴格履行員工出入、外來人員到訪登記制度；
4.制定實施防護期內員工離企后接觸人群報備制度；
5.每日統計上報防護消耗品實際消耗和補充需求信息，做好盤點記錄；
6.做好共用物品使用登記記錄、員工定期體溫測試記錄、各區域清潔消毒記錄。
（五）防護設施及用品保障措施
1.在企業內部明顯處設置“疫情預防”信息目標板，及時通報并更新信息；
2.員工防護用品和消毒器械、方式、制劑需經專業人員或機構確認有效性；
3.建立防護消毒用品采購貨源渠道，并保持與供應商之間信息溝通，確保所需物品供應及時不間斷；
4.設置發病員工隔離間，以及風險物品存放消毒區，準備擔架等救助工具；
5.保證疑似感染緊急措施各流程環節所需物品充足；
6.做好企業易燃、易揮發性消毒制劑安全存放，其他防護性用品有效期管控。
四、突發感染事件應急預案
1.明示企業內各區域緊急事件負責人及聯系方式，確保員工有發熱、發燒等情況，第一時間通知區域負責人，由企業負責人通知街道經濟科；
2.企業在合適位置配置隔離室，明確企業內各區域通向疑似發病員工隔離區路線；
3.及時調取疑似發病員工行為軌跡，接觸人、物、區域的信息記錄，劃定風險范圍，隔離頻繁接觸人員和物品，根據風險程度采取措施，或重新消毒；
4.當疑似發病員工被醫療機構確認為感染患者時，第一時間向防疫機構提供該員工離企接觸人群報備；
5.當企業外感染者與員工有接觸時，通過記錄追溯，劃定企業內員工風險范圍。
【篇九】疫情防控工作方案
為做好2021年寒假期間學生疫情防控和安全穩定工作，掌握學生寒假動態，防止各種事故發生，確保寒假全體學生的身體健康和生命安全，按照教育部《關于加強今冬明春校園疫情防控工作的通知》和全國教育系統疫情防控工作視頻會議的相關要求，結合工作實際，特制定本方案，望各單位遵照執行。
一、指導思想
認真貫徹落實省、市教育主管部門《關于做好各級各類學校疫情常態化防控工作的意見》要求，提高站位，壓實責任，落實落細常態化疫情防控各項措施。充分認清疫情防控工作的復雜性、嚴峻性、長期性，緊盯寒假期間和秋季開學關鍵節點，提高站位、提前謀劃，進一步壓實疫情防控屬地責任、監管責任、學校主體責任和個人家庭健康守護責任，杜絕麻痹松懈思想，抓緊抓實抓細學校常態化疫情防控工作，嚴防疫情輸入反彈。
二、工作目標
繼續執行最嚴格的防控要求，持續鞏固防控工作成效，抓好常態化精準化疫情防控。完善校園防控體系，嚴格校園人員管理，加強師生健康指導，加強校園安全整治，認真謀劃秋季開學工作，確保師生的身體健康和生命安全，維護學校正常秩序和校園安全穩定。
三、組織領導
在學校疫情防控工作領導小組統一領導下，由學校疫情防控辦公室具體負責寒假期間疫情的預防、管控、宣傳、監管協調、輿情掌控、應急處置等工作。
組長:XXX 副組長:XXX 成員：各職能部門負責人，XXXXXXXX
四、各工作組及工作職責
(一)綜合協調組 責任部門：黨委辦公室、院長辦公室工作職責：對接省教育廳、XX市教育局，及時與主管部門溝通，負責防控綜合協調工作;
安排好行政人員值班工作，并對值班人員進行專門培訓，通過有效方式公布值班安排，并向教育主管部門備案;
根據要求加強信息報送，不得漏報、遲報、瞞報，落實每日疫情防控“零報告”制度，確保信息渠道暢通;
協調各部門提前制定秋季開學返校工作方案。
(二)宣傳工作組 責任部門：黨委宣傳部工作職責：密切關注疫情發展變化，通過學校官網、微信公眾號等渠道，加強防控知識宣傳普及，大力倡導“口罩文明”，引導師生科學理性認識肺炎疫情，管控負面輿情。
(三)教學工作組 責任部門：教務處基礎教學部繼續教育學院國際教育學院工作職責：編制常態化疫情防控條件下新學期教育教學工作方案;
做好語言培訓、寒假期間實習生管理監控、繼續教育應急預案和相應準備工作。
(四)學生工作組 責任部門：學生工作處招辦團委創新創業學院國國際教育學院工作職責：學工處組織各二級學院進行疫情形勢、常態化疫情防控和個人防護再宣傳再教育;
繼續嚴格執行學生及家庭成員健康狀況“日報告”“零報告”制度;
歸口部門安排專門值班人員負責管理寒假期間參加大學生藝術展、招生、創業、留學生等留校學生。
(五)教職工工作組 責任部門：人事處工作職責：通過多種形式對教職工進行疫情形勢、常態化疫情防控和個人防護再宣傳再教育;
繼續嚴格執行教職工及家庭成員健康狀況“日報告”“零報告”制度;
督促教職工做好每日健康信息打卡;
做好離X教職工審批報備工作;
提前制定教職工秋季開學返校方案。
(六)外來人員工作組責任部門：資產設備管理處、保衛處、后勤保障處工作職責：通過多種形式對外來人員進行疫情形勢、常態化疫情防控和個人防護再宣傳再教育;
繼續嚴格執行“日報告”“零報告”制度。
(七)保衛工作組 責任部門：保衛處工作職責：繼續執行最嚴格的防控要求，校園實行封閉管理，加強校園門崗管理和檢查，嚴格實名登記，對進校人員進行X康碼或者X康碼核驗、體溫檢測，未經審批人員一律不得進入校園，加強校園特別是宿舍、實訓室等重點區域安全巡查，消控室嚴格執行雙崗24小時值班。
(八)防控保障及應急處置工作組 責任部門：后勤保障處教育超市工作職責：加強教室、宿舍、食堂、圖書館等重點場所消殺、防疫保障設施建設和物資儲備，確保滿足新學期開學需要;
校醫務室要做好校園疫情防控，及時發現、報告并配合衛生健康部門有效處置疫情;
秋季開學前做好校園超市商品特別是生活必需品儲備，確保滿足師生正常生活需求;制定寒假期間應急處置流程，安排好醫生、防控專車值班工作人員，通過有效方式公布值班安排，在屬地疾控部門指導下，規范醫學處置流程，及時向學校防控領導小組、屬地政府，疾控中心匯報;
完成寒假期間校內餐飲、防疫物資、交通等保障任務。
(九)紀檢工作組 責任部門：紀委辦公室工作職責：加強監督，開展疫情防控工作專項督查。
五、工作措施
(一)加強值班值守 寒假期間學校每天主要領導帶班，1名校領導在崗值班，安排行政、保衛、后勤、留校學生歸口管理部門專門人員24小時在崗值班，負責學校人員管理、安全管理、突發事件處置等工作。
(二)嚴格人員管理 1.教職工管理 (1)宣傳教育。繼續對教職工進行當前疫情形勢、常態化疫情防控和個人防護知識宣傳教育，引導教職員工掌握防控措施和政策規范。
(2)信息摸排。教職工寒假期間每日信息摸排由各部門、各二級學院于每日14:00前分別匯總至人事處審核，審核后報至學校防控總值班室備案。各部門、各二級學院設置部門信息管理員，重點摸排教職工及家庭成員健康狀況、有境外地區或境內疫情風險地區(人員)旅居史(接觸史)的人員、假期教職工去向及行程等相關信息，繼續嚴格執行“日報告”“零報告”制度。
(3)健康打卡。寒假期間，教職工每人每天仍應在規定時間內登錄“我在校園”系統進行健康打卡，由人事處、紀委辦全程監督。對多次不按時打卡、不如實填報信息、不認真打卡導致多次出錯的教職工進行單獨約談。各二級學院、各部門信息管理員每天應及時查看本單位是否存在“打卡異常情況”并第一時間與相關教職工核實。若情況屬實應嚴格按照屬地最新疫情防控政策執行，若填報有誤則應由信息管理員及時撤回并督促該人員重新打卡(無法撤回則應通知該人員寫好情況說明并由其所在單位負責人簽字蓋章，一份交人事處，一份由各單位留存)。若因特殊原因教職工本人無法填報的，管理員可在征詢教職工本人同意后，以信息管理員身份代為填報。
(4)出行管控及個人防護。根據上級部門要求和學校假期工作安排，假期教職工應減少不必要外出，不得前往國(境)外和國內中高風險地區，原則上不出省，不離開XX市，全體教職工需在開學前至少14天返回XX。確有特殊情況需要離開XX市的，相關請假審批報備流程如下：中層干部向黨委組織部申請，組織部批準后報分管(聯系)校領導審批，學校防控辦備案;
其他教職工提前在“OA”系統向所在部門、二級學院申請，部門(二級學院)主要負責人批準后報人事處審批，學校防控辦備案。教職工出行期間須做好個人防護，保證行蹤可追溯，并落實當地衛生健康、疾控部門的有關規定。各部門、各二級學院領導小組督促本部門教職工，務必及時并如實報備行程，人事處將不定期進行抽查，不得瞞報、漏報。
2.學生管理 (1)寒假期間留校學生管理。寒假期間參加大學生藝術展、招生就業、創業等項目的留校學生(中外)，由歸口部門負責日常教育管理及應急處置工作。細化管控方案，教育學生每天在“我在校園”APP打卡，遵守學校門崗管理規定、宿舍管理規定和疫情防控相關要求。各歸口部門要安排專門人員值班，嚴格執行晨午晚檢制度，每天下午13：00前將統計情況報告學生工作處。留校學生體溫(額溫或耳溫)≥37.3℃的，第一時間報告宿舍管理人員和歸口部門聯絡人員，專車送往醫務室進行專業體溫測量，向學生工作處備案。專業測量顯示正常的留觀后返回宿舍，顯示異常的向學校防控領導小組辦公室匯報，專車送至九院就診，按照學校應急流程進行處理(詳見下方閱讀原文)。
(2)寒假期間在家學生管理。組織各二級學院教育學生，居家期間要遵守當地疫情防控的相關規定，原則上不前往國境外和國內疫情中高風險地區，盡可能不跨省域長途旅行，不前往江河湖泊游泳，謹防溺水。不與新冠肺炎確診和疑似人員接觸。二級學院制定離校學生“一人一檔”信息臺賬，以“離校通知書”等方式逐人告知學生及其家長往返程防護措施和寒假期間居家期間疫情防控要求，確保離校學生底數清、返家行程可追蹤、家校協同有反饋。組織學生繼續嚴格執行健康狀況“日報告”“零報告”制度，進行“我在校園”APP打卡。學生發現體溫異常等情況，第一時間向班主任和所在二級學院黨總支書記匯報，并按照當地疫情防控規定，及時處理和就醫，后續情況及時向班主任、二級學院黨總支書記反饋。
3.外來人員管理 后勤保障處統一扎口負責物業、保安、施工等外來工作人員的管理，相關管理部門如實上報寒假期間到校工作人員，憑審批證明辦理臨時通行證，通過多種形式對外來人員進行疫情形勢、常態化疫情防控和個人防護再宣傳再教育;
繼續嚴格執行“日報告”“零報告”制度;
保衛處嚴格核驗進校人員X康碼、做好體溫檢測。
(三)強化寒假期間教學管理 根據國際教育學院2019級語言班教學計劃，計劃從7月6日至7月31日(周一至周五)對11名2019級在校語言班留學生進行HSK漢語強化輔導課程教學。開課期間后勤保障處對教室進行防疫和病毒消殺工作。教學期間所有留學生嚴格遵守測溫、防疫及校園封閉管理規定。
(四)加強校園安全管理 1.大門進出管控。寒假期間繼續實行校園封閉管理，加強校園交通安全及秩序管理，嚴格控制外來人員和車輛進出校園。出入校實行掃碼、體溫測量、證件核實登記，發放并回收臨時訪客人員/車輛通行證。校外人員進校須提前報備嚴格OA審批流程;
校外車輛謝絕入校，確因工作需要進校，須按保衛處要求辦理相關手續。
2.校園巡查管控。加強校園巡邏防控工作，排查整改校園公共區域內的安全隱患;
巡檢教學樓、辦公樓、學生宿舍樓的安全情況特別是學校圍墻、水域、實驗實訓場所、學宿一和學宿三、施工工地等重點部位的安全情況，并做好工作記載。發現特殊情況，及時向處領導匯報情況。
3.留校人員排查。提前聯系有關部門，對寒假期間留校人員進行摸排。保衛處為留校學生辦理《寒假期間留校身份卡》，嚴格核查新進施工單位的人員身份，并辦理《臨時通行證》或《寒假期間臨時在校務工證》。
(五)完善應急處置工作 1.優化應急處理流程。應急處置工作組制定寒假期間留校學生及在校教職工應急處置流程(詳見下方閱讀原文)，安排好醫生、防控專車值班工作人員，確保每個環節落實到具體責任人，規范科學處置。
2.加強聯防聯控。加強與定點醫療機構(XX人民醫院)、屬地疾控中心(XX區疾控中心)聯防聯控，每周及時準確報告學校應急處置情況，確保信息溝通順暢。
六、工作要求
(一)進一步認清形勢，切實提高政治站位。各單位要始終繃緊疫情防控這根弦，堅決克服麻痹思想、厭戰情緒、僥幸心理、松弛心態。持續鞏固學校前期防控工作成效，抓好常態化疫情防控。
(二)進一步落實責任，切實加強組織領導。各單位要有針對性研究寒假期間及秋季開學疫情防控工作，進一步強化履職盡責。切實將部門責任、個人責任落實到位，確保常態化精準化防控措施落實到位。
(三)進一步嚴防嚴控，切實加強應急應對。各單位要嚴格按照學校工作方案，認真摸排疫情情況，強化信息聯絡，完善防范措施，細化工作流程，規范防控操作，科學、快速、有序、高效應急處置。
【篇十】疫情防控工作方案
一、總體原則 按照"早發現、早報告、早隔離、早診斷、早治療'的總體原則，指導企業科學有序開展新冠肺炎疫情防控工作，提高企業防控能力，有效防范疫情在企業發生、擴散，保障員工身體健康和生命安全，維護企業正常生產經營秩序。 二、職責要求 （一）落實企業主體責任。要建立新冠肺炎疫情防控組織機構和管理體系，企業負責人為第一責任人，成立工作專班，負責企業疫情防控工作。 （二）制定防控方案。各企業應制定本單位新型冠肺炎疫情應急預案和工作方案。包括領導體系、責任分工、排查制度、日常管控、后勤保障、信息報告、應急處置等內容，要細化落實到車間、班組，明確專人負責。 （三）健全信息報告和聯絡員制度。要建立與社區（村鎮）、衛健、工信等部門的信息通報機制，指定專人負責。建立疫情信息報告制度，明確流程和責任人，發現問題及時上報。 （四）認真落實各項措施。嚴格落實國家、省、市、縣防控新冠肺炎疫情各項措施，由企業負責人親自落實有關疫情防控的各項文件精神。 （五）保障物資所需經費。保障防控新冠肺炎疫情所必須的物
資、場所、人員與經費。 （六）全力配合上級部門。企業發生新冠肺炎疫情時，應全力配合衛生健康部門做好疫情處置等工作。 三、具體措施 （一）排查方式 1.確認健康上崗。企業要做好員工健康狀況排查登記，確認員工健康后方可上崗。目前仍在中高風險地區的人員，暫不返崗。對有其他中高風險地區旅居史、曾與確診或疑似病例有密切接觸史的員工，按照疫情防控指揮部要求隔離管控。 2.建立員工健康臺賬。實行在崗員工健康狀況'一人一檔'管理，每日開展健康監測，全面掌握員工行動軌跡（地點具體到門牌號，時間具體到某日某時）、身體狀況是否良好、是否與發熱患者有過密切接觸、乘坐交通工具及行程等情況。 3.建立晨午檢制度。建立員工晨午檢制度，由專人負責對每位職工進行體溫測量。對***的所有人員進行體溫檢測，同時詢問是否有其他不適癥狀，并做好記錄。有班車的企業，應在上班車前進行測量，發熱癥狀者禁止乘坐班車或進入單位。對發熱、呼吸道或消化道癥狀者，應指導其及時就醫，就醫時應佩戴醫用口罩。 4.外來人員管理。制定外來人員疫情防控要求，做好外來人員信息登記（著重介紹有無中高風險地區人員接觸史和發熱、咳嗽、呼吸不暢等癥狀）、手部清潔、體溫測量和口罩發放等工作。外來人員應由接待人員陪同到指定場所辦公、休息和就餐。
5.設置臨時隔離點。在企業醫務室、集體宿舍等區域按照要求設置臨時隔離室，應對突發狀況。 （二）防護措施 1.防護準備。統計、購置、儲備所需的口罩、消毒劑、手套等防疫物資，定時排查庫存量，要確保每一名進場作業人員均能按規定佩戴口罩，安排專人負責廢棄防護用品處置。 2.通風消毒。（1）日常消毒。企業每日須對門廳、樓道、會議室、電梯、樓梯、衛生間等公共部位進行消毒。每個區域使用的保潔用具要分開，避免混用。人體接觸較多的臺面、桌椅、門把手、水龍頭等物體表面:用500mg/L的含氯消毒劑進行噴灑或擦拭消毒，使用含氯消毒劑時應作用30分鐘后再用清水洗凈。對不耐腐蝕的表面和物品，如金屬等，可以用75%酒精擦拭消毒，使用時應注意安全。大面積的地面和墻面用有效氯為500mg/L的含氯消毒劑溶液由內向外進行噴霧消毒，噴灑量以表面濕潤且無滴流現象為準，作用時間應不少于30分鐘。座機電話每日用75%酒精擦拭兩次，如果使用頻繁可增加至四次。通勤車使用后要立即消毒。廢棄口罩放入專用垃圾桶內，每天使用含氯消毒劑進行統一消毒后按生活垃圾處理。（2）日常通風。工作場所每天至少兩次保持30分鐘開窗通風。要關閉中央空調，確有需要的，按相關規定采取進風消毒過濾；對有回風的集中式空調系統，要在回風口設置低阻中效空氣過濾器，并加強新風口空氣過濾器的清潔和更換。 3.人員防護。（1）個人防護。所有員工、體溫檢測人員上班期
3.終末消毒。疫情發生后，企業可在疾控中心指導下，做好病例辦公室、會議室、宿舍等疫點的終末消毒以及密切接觸者集中隔離消毒。 4.暫停生產經營。根據疫情波及的范圍、發展趨勢，由縣政府決定。必要時采取臨時停止生產經營措施。
（四）宣傳教育 1.廣泛宣傳。收集有關防疫文件、知識、宣傳片和宣傳視頻，通過宣傳板、企業微信、電子大屏等開展宣傳。 2.技術培訓。加強體溫檢測、消殺等相關工作人員操作技能培訓。 3.健康教育。普及新冠肺炎預防知識，讓每一個員工都知曉新冠肺炎預防知識，教育引導員工注意個人衛生。每日佩戴口罩與人交流保持1.5米以上距離。一旦出現任何身體不適及時告知管理人員，及時就醫，積極配合相關部門的隔離治療和調查。
單位蓋章：
【篇十一】疫情防控工作方案
鑒于當前疫情防控形勢嚴峻，為全面做好我校新冠肺炎疫情防控工作，更加有效地阻斷病毒傳播途徑，保護廣大師生的身體健康和生命財產安全，為我校平穩開學創造安全的醫療環境，特制訂本方案。
一、開學前防控工作
1.按照新型冠狀病毒疫情下衛生防疫要求及學校工作部署，對醫務室內部、外部公共區域進行消毒。
2.準備應對新型冠狀病毒的特需藥品及日常醫用藥品，備足N95及一次性醫用口罩、防護服、測溫槍等物品。
3.要求醫務室配備精干力量醫護人員并為學校教職員工做好衛生防疫知識培訓工作。
二、開學后防控工作
1.學生分批次開學后，醫務室全力協助學校各系部做好學生衛生防疫常識培訓、學生健康日常檢查等工作。
2.醫務室內部日常工作:用含氯消毒劑對地面進行全方位的無死角消毒，每天2次;每天開窗通風保持空氣流通，每天2次;校醫每天早晚測體溫，并記錄在冊;所有人員佩戴口罩(建議佩戴外科口罩或N95口罩);避免與其他人近距離接觸(至少間隔1米以上的距離)。
3.如有發熱師生，及時進行診療，第一時間聯系安全處并上報學校疫情工作領導小組。
4.如有發熱學生就診，立即將學生帶到臨時發熱隔離室并報學校疫情工作領導小組，聯系園區醫院發熱門診車輛，不允許患者隨意走動，接觸其他人員。
5.任何教師、學生購買發熱退燒藥品立即上報學校疫情工作領導小組。
