中國共產黨（英文名：theCommunistPartyofChina，簡寫CPC），創建于1921年7月23日，1921年中國共產黨成立后，確立了新民主主義革命的正確道路，讓災難深重的中國人民看到了新的希望、有了新的依靠。 以下是為大家整理的關于先進基層黨組織事跡材料的文章15篇 , 歡迎大家前來參考查閱！
【篇一】先進基層黨組織事跡材料
縣委辦黨總支現有X個支部，共X名黨員，其中在職黨員X名，退休黨員X名。近年來，縣委辦公室黨總支始終堅持以鄧小平理論、“三個代表”重要思想、科學發展觀、習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，圍繞縣委的決策部署和中心工作，緊抓“學習教育、組織建設、服務能力”不放松，機關的思想、組織、作風和黨風廉政建設取得了新突破，服務發展的創造力、凝聚力和戰斗力不斷增強，為全縣經濟社會發展做出了應有貢獻。
一、著眼于干部素質提高，緊抓學習教育不放松
始終把強化理論學習作為新時期加強思想理論建設和黨員隊伍建設的重要載體來抓，不斷提高認識，強化規范，提升廣大黨員干部的綜合素質。一是完善學習制度，增強規范性。我們對支部的學習工作進行了較為全面的規范，完善了“四個一”學習制度，增強學習的規范性。規定機關黨總支每季組織召開一次集體思想教育學習會，支部每月組織一次集中交流學習會，各科室每半月組織一次集中業務學習，每位黨員每周讀一本書，制定學習計劃，準備學習資料，做好學習記錄和會議服務等工作。同時，對考勤、請假、筆記、檔案、考核等制度上進行了嚴格要求，從而保證了干部學習時間，增強了學習的針對性。二是豐富學習內容，增強實效性。我們按照“精細”要求，在系統學習中央、省、市委重要會議精神的基礎上，重點鎖定辦公室“三服務”職能定位，拓展圍繞“十個全覆蓋”、脫貧攻堅、“十項工程”等全縣經濟建設的難點、焦點問題，確定學習主題，確保帶著問題學，做到了與時俱進。X年，X名同志在全區黨委辦公系統征文活動中獲優秀獎。三是創新學習形式，增強針對性。主動走出去學，每年組織工作人員到自治區黨委辦公廳、盟委辦公廳輪訓，跟班學習，做到帶著目的學習。三年來，共派出干部阜外學習X人次。利用網絡遠程教育、搭建云學xxx臺等方式，進一步擴大知識攝取面，同時，通過“做堅強黨辦人”“忠誠的黨性”等主題演講比賽和業務交流研討等形式，檢驗學習效果，達到學習與業務能力互相促進的目的。
二、著眼于支部凝聚力增強，緊抓組織建設不放松
以增強支部的凝聚力、戰斗力為核心，重點在組織建設的“準、實、帶”上做好文章。一是突出“準”字，建好一支過硬的支部班子。把黨性強、素質高、作風好、熱愛本職工作，在干部中具有很高威信的同志推舉到機關黨支部的班子中來，黨總支支部委員由辦公室領導班子和綜合、督查、信息、機要等科室負責人擔任，充分發揮表率作用，切實提升機關支部對全體黨員的凝聚力。二是突出“實”字，建好一套黨內生活的規章制度。根據黨章的規定和新時期黨辦工作的實際情況，結合黨的群眾路線教育實踐活動、“三嚴三實”專題教育以及“兩學一做”學習教育常態化制度化，不斷建立和完善適合自身工作特點的黨內生活制度。在黨內生活方面，相繼制定了請銷假、公務車輛管理、財務管理等X項制度。在黨風廉政建設方面。抓好學習教育，組織學習了黨內監督條例、紀律處分條例和中央領導同志關于反腐倡廉的重要論述，集中觀看《任長霞》《牛玉儒》等電教專題片和參觀警示教育基地，切實加強機關干部的黨風廉政建設教育工作。同時，嚴格落實黨風廉政建設責任制、民主集中制、領導班子“一崗雙責”、“三會一課”組織生活會等各項制度，堅持每年與全體干部簽訂《黨風廉政建設責任書》，確保了黨風廉政建設工作落實到位。三是突出“帶”字，建好一支入黨積極分子隊伍。在嚴格標準的前提下，我們制定了支部成員“一幫一”“一帶一”的培養模式，加快入黨積極分子的培養進程。對覺悟高、業務強的優秀青年干部，專門制定有針對性的培養計劃，督促他們先學一步，多學一點，學深一層，進一步提高他們的政治理論水平和業務素質，鼓勵和吸收他們加入到黨的組織中來。X年，新發展黨員X人，黨員總數占全體工作人員X%以上。
三、著眼于縣委形象樹立，緊抓決策服務不放松
時刻要求辦公室的全體黨員用自己的實際行動，樹立縣委的良好形象。我們要求全體黨員必須牢固樹立服務觀念、群眾觀念、全局觀念，及時提供比較準確的情況，協調各方面落實好決策、指示和各項方針政策，組織好信息反饋，保障后勤服務，確保縣委政令暢通，大力推動機關服務中心工作水平。一是著力做好辦文辦會，保障政令暢通。為確保文件有效運轉，在強化硬件建設的同時，要求從收文之日起至交送領導之日的公文不超過1天，緊急公文必須當天交送領導批示;無論收文處理還是發文處理，都嚴格按《國家行政機關公文處理辦法》辦理，并制定了公文制發各流程工作職責，提高了工作人員辦文的自覺性和積極性;嚴格按制度辦文辦會，可發可不發的文件堅決不發，可開可不開的會議堅決不開，嚴格控制辦文辦會數量和質量，做到高效辦會、精煉辦文。X年共上報、下發文件X個，籌辦會議X次，傳辦文件X件。二是著力做好政務督查，狠抓貫徹落實。一直以來，始終把督促檢查作為辦公室十分重要的工作來抓，督辦科具體落實。督查的內容主要有各級文件、會議精神、領導指示、以及城鄉環境綜合治理等重點工作的落實辦理情況。對督查的每項內容，都確定專人具體落實，爭取做到事事有著落，件件有回。X年，獲全區黨委辦公系統督查工作先進集體;X年在區級刊物《X督查》上發表《提高認識，加強領導，增強做好督查工作的主動性》理論文章。三是著力做好政策信息調研，努力提供決策參考。每周至少編發一期《政務信息》，及時編發上報“十個全覆蓋”產業發展情況、城鄉環境綜合治理等工作情況信息供領導參閱，得到了上級領導的肯定。由第一黨支部與政研室共同承辦《政策研究參考》刊物，每月深入基層調研，形成參考報告，目前已出刊三期。X、X連續兩年，獲全區黨委辦公系統信息調研工作先進單位;X年，獲得全區黨委系統信息調研工作先進集體。四是積極做好幫聯工作，解決群眾實際問題。指派專人負責，全員參與，深入光明村、合發村、永久村、三聯村等村屯開展三級示范抓引領、干部下鄉駐村參與“十個全覆蓋”等工作，投入X萬元，協調解決百姓生產生活中的實際困難X件。
【篇二】先進基層黨組織事跡材料
東關街道水泉社區地處東南面，屬典型城鄉結合部，東臨環城東路延伸段，南至大**，西連解放路，北接前河沿路，社區共有8個居民小組，1281戶，5351人。其中少數民族占90%。社區設有黨支部、社區成員代表大會，現經嚴格評選和街道黨工委會議研究決定，推薦水泉社區為實施黨建"五大工程"先進基層黨組織。水泉社區黨支部在黨建方面主要做了如下工作：
一、加強黨的理論知識學習，提高黨員干部政治素養
近年來、社區全體干部職工在工作中始終加強自身的學習，學習政治理論、政策法規、業務知識，努力用正確的理論指導實踐，樹立全心全意為群眾服務的思想，通過學習，進一步提高了社區干部的政治理論水平，切實增強了依法行政和干事創業的能力，同時在實踐中積累經驗，改正不足，團結和組織群眾共同參與社區建設自開展五大工程活動以來在市委市政府的統一安排下，按照東關街道黨工委的統一部署，緊密結合社區工作實際，指定了社區五大工程實施方案，成立了五大工程領導小組，高度重視發展新黨員工作，今年以來，社區共發展入黨積極分子2名，預備黨員3名，轉正黨員4名，摸底登記社區在職黨員共計115人，黨組織隊伍不斷充實壯大。
二、抓載體、求創新、營造具有鮮明特色的黨建品牌
我社區將開展"愛心金橋"工程做為社區黨建工作的重點，積極誠信的為居民群眾辦實事，做好事，開展了與居民群眾生活息息相關的陽光暖民心工程，展示了我社區工作的特色，形成了我社區工作的一個亮點。
為了進一步實施陽光暖民心工程，社區在街道黨工委、辦事處的指導下，精心組織籌備"愛心金橋"工程建設，"愛心金橋"工程是我們社區黨建品牌建設的重中之重，也是我們社區開展的一項關注困難群眾和弱勢群體的利民服務項目，自開展愛心金橋以來，共計收到各界捐款28000元，通過"一對一、面對面"幫扶的形式，改造危房二間，使危房戶年久失修的房屋煥然一新。針對貧困程度，走訪慰問特困群眾及病危人員，送去面粉、衣物、煤炭等生活用品，并發放慰問款，有效解決了居民的實際困難，受到了干部群眾的高度贊揚。
三、以"愛心金橋"工程為杠桿，全面落實惠民政策
社區黨支部始終堅持把為民服務、幫助群眾解決實際困難作為基層組織工作的重中之重，高度關注民生，積極為群眾做實事、辦好事。一是完成了水泉道路硬化，動員居民群眾先后四次對水泉東三巷、二龍王廟溝渠進行了清理;二是新村管網改造，在下雨天多次開展了東三巷門前下雨積水的排洪工作;三是齋月期間給困難群眾發放面粉、清油等生活必須品;四是通過開展幫困、助殘、助學等活動，在關愛居民的同時，居民的愛心理念也得到了升華。今年介紹轄區居民共37人到雪羚毛紡廠工作，有效解決了居民家庭收入單一、偏低的現狀，在再就業轉移工程中，社區干部宣傳動員大中專生報名進一步調動大中專畢業生的創業勁頭，使大家不再為生活無著落而發愁。同時多方爭取助學金，為貧困學子圓了他們的大學夢;五是同殘聯聯系給轄區內的殘疾人送去輪椅、拐杖等殘疾用品。通過這些幫扶活動，使困難群眾和貧困學子切實感受到了黨和政府的關愛和溫暖，解決了困難群眾的燃眉之急，為構建和諧社區奠定了堅實的基礎。
四、著力源頭防范，全力維護社會穩定
社區認真開展社會治安綜合治理工作，全力維護社會穩定，具體開展了以崇尚科學，關愛家庭、珍惜生命、反對邪教為主題的警示教育活動，對宗教辦學場所、娛樂場所、服務行業場所進行了全面細致的調查，統計了流動人員和服務人員。
在社區治安及綜合治理方面，為強化平安社區創建工作，大力倡導社區大家庭的理念，社區開展了糾紛排查摸底工作，共調解居民糾紛16起，家庭糾紛6起，成功率達95%以上，社區不和諧因素同比往年有下降趨勢，居民間的糾紛和不安定的因素都能有效控制和解決，對融洽居民之間的關系發揮了積極有效的作用，得到了社會各界的肯定與贊揚。其次，為普及法律知識，在清真寺主麻日及學校進行法律知識及黨的各項政策法規宣傳教育，受教育群眾達1500多人次。三是做好了未成年人的幫教工作，使他們能感受到社會大家庭的溫暖。
五、以示范性社區創建為動力，全面完成各項工作
全面開放辦事窗口，實現一站式服務，全程性代理的目標。在社區開展了"六個一"活動，在干部職工中進行"比團結、比作風、比工作、比服務"的"四比"活動，同時開展了樹立干部職工創新意識，營造良好的工作氛圍。在環境衛生整治中，探索"三定三查一獎罰"的機制，取得了明顯成效。在所轄范圍內開展了為期一個月的環境衛生、安全生產重點整治活動，并與轄區內單位、小區、沿街商鋪、餐廳、賓館簽訂了"安全生產責任書"、"門前三包責任書"。
六、以貫徹十八大精神為目標，將黨建工作作為推進社區建設的強大動力
把深入學習領會好黨的十八大精神理論學習和建設學習型黨組織相結合，與"雙聯"行動相結合，與效能風暴行動和廉政風險防控工作相結合，與"兩個共同"示范市創建活動相結合，進一步解放思想、實事求是、與時俱進，大力推進服務創新，切實加強黨的先進性建設，不斷完善社區思想政治工作，進一步加強社區精神文明建設、組織建設和作風建設，充分發揮黨支部的戰斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用，維護社會穩定，服務居民群眾，精心打造品牌社區。
【篇三】先進基層黨組織事跡材料
近年來，三十一中黨總支在市教育局黨委的領導下，堅持“努力辦人民滿意的教育”為主線，狠抓思想政治工作，強化師德建設，不斷加強班子、干部隊伍和黨組織建設，進一步發揮黨組織的政治核心、戰斗堡壘和保證監督作用，把黨組織建設各項工作落到了實處，學校的各項工作取得了長足的進步，開創了我校各項工作的新局面。
一、班子堅強有力
學校班子成員認真貫徹黨的精神，堅持中心組學習制度，有計劃學習黨建工作文件、教育管理和改革、師德建設等文件，在學習中注意理論聯系實際，學以致用，指導工作，研究和解決學校的有關重大問題。堅持民主集中制，堅持重大問題上會，集體討論決定，并由個人分工負責貫徹落實。
領導班子堅持深入群眾，堅持深入年級處、教研組和課堂，走到基層，通過與教師交談，聽課和教研活動，掌握第一手資料，做到胸中有數，及時發現問題，指導學校各個方面工作。領導班子成員能自覺遵守黨風廉政建設的規定，從嚴要求自己。堅持實行黨務公開和校務公開制度，對學校的重大問題和群眾關注的熱點問題做到了“公開條件，公開程序，公開結果”，增加透明度，加強群眾監督。
二、黨員隊伍先進
我校緊緊圍繞教育教學中心，開展了一系列發揮黨員先鋒模范作用的活動，認真組織黨員教師開展“五個一”活動。在全體黨員中開展創先爭優活動已經常態化、制度化。學校黨建緊緊圍繞學校的中心工作，抓好教學質量。組織廣大黨員干部積極投入到學校“簡約生態”課堂大練兵活動，以扎實開展各項活動為載體全面創先爭優。充分發揮一個黨員一面旗幟的作用，在各自的崗位上發揮黨員的先鋒模范帶頭作用。推動學校工作開展，不斷提高學校教育教學水平。
三、制度機制完善
認真抓好理論中心組學習。采用集體學習為主，自發學習為輔的形式，要求每個中心組成員要做好學習筆記，定期進行學習交流。堅持“三會一課”制度，按時召開總支委員會、總支委員大會和各黨支部組織生活會，每學期至少舉行一次黨課講座。堅持民主生活會制度和民主評議黨員制度，堅持黨政領導干部聽課制度。學校黨風廉政建設制度，先進黨支部和優秀黨員評選辦法。
加強黨員教師職業道德教育，堅持把師德建設擺在教師隊伍建設的突出位置，持續開展形式多樣的師德教育活動，嚴格執行教師職業道德“一票否決制”，把師德表現作為教師工作考核、職務評聘和評先評優的重要依據;積極引導廣大黨員教師樹立崇高的職業理想，進一步樹立愛崗敬業、為人師表、教書育人的師德形象，做讓人民滿意的優秀黨員教師。
四、發展成效顯著
學校領導班子成員帶頭加強學習，在全體教職工會議上，印發好的材料讓大家學習，在全校形成了良好的學習風氣。學校不定期地為廣大教師購買、推薦好書，這已經形成了學校的一種慣例。
抓教學常規管理，突出教學特色。一是開展專題培訓和課堂練兵，穩步推進名師工程。二是因材施教試行分層教學，科學建設高效課堂。三是全面落實教學五認真，專題督導深入有效。
大力推行課程改革。在今年初實施的“學講計劃”實施過程中，全體黨員積極開設研討課，探索教學方法。
五、群眾滿意度高
我校黨組織真心實意尊重教職工，全心全意依靠教職工，教代會制度完善，校務公開，推行依法治校，民主治校，陽光治校。學校每年定期召開召開教代會，認真聽取廣大教職工對學校各項制度提出意見和建議，不斷修訂相關制度。
關心每一個學生，為每一個學生提供適合的教育。我校全體黨員通過建立幫扶學生結對子制度。黨員走訪學生家庭，加強了家校聯系，將黨組織的溫暖送到了學生家中。
按照局黨委部署，我校從今年三月起開展了第二批黨的群眾路線教育實踐活動，在局第二督導組全程指導下，嚴格按照“照鏡子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的總要求，以辦人民滿意教育為宗旨，以為民務實清廉為主題，積極開展教育實踐活動，著力解決人民群眾反映強烈的突出問題。已全面完成學習教育、征求意見，查擺問題、開展批評，整改落實、建章立制三個環節的各項工作，取得實實在在的成效。
本年度獲得“市先進基層黨組織”，市學校教育信息化規劃一等獎等24項榮譽，新增名教師1人，市拔尖人才1人，青年骨干教師1人，教育教學獲獎58人次，20xx年中考取得巨大進步。在多次的黨組織和黨員測評工作中，全體師生對黨組織和黨員的評價都非常高。
【篇四】先進基層黨組織事跡材料
XX省XX市XX機關黨支部現有黨員14名，支部成員5名。主要負責市委重要文稿起草，重要課題調研，重要信息提供;完成市委交辦的綜合協調事項，負責指導全市政研系統工作。創先爭優活動開展以來，XX市XX黨支部堅持以機制創新為統攬，探索建立了一套以內生型績效管理為核心的黨政機關創先爭優長效機制，極大激發了黨員干部創先爭優的內在動力，有力促進了機關黨建與政研業務的有機融合、同步共進，有效實現了整體工作的創先爭優。
一、以機制創新推進創先爭優
其核心理念是“內生型” 績效管理。主要特點是：工作流程化。將全部工作科學化分類、流水線設計，做到有章可循、自動運轉。考核常態化。實行 “一事一結、即時考評、月月排名”，將考核融會在日常工作的全過程，實現了由事后考核到即時考核的轉變。管理自治化。充分發揚民主，每個人既是制度的全權制定者，又是自覺執行者，實現了自我管理、自我考核。打造公平競爭平臺。將現代企業管理機制引入機關，建立工作招投標制度，使指令性的派活干變成了主動的搶活干。推進科學化考評。圍繞反映工作數量、工作質量、工作作風，設置了工作量、書記表揚、主任表揚、領導批評、請假量、群眾滿意度6項指標，既簡潔明了，又反映干部工作全貌。以起草500字文稿所付出的勞動量為基準，按月對干部完成的工作量進行匯總排序，并將考核結果與利益分配直接掛鉤，在工作業績和個人獎懲之間開啟了“直通車”。受到上級充分肯定。對XX市XX建立以內生型績效管理為核心的黨政機關創先爭優長效機制，推行批評與自我批評制度化、常態化的經驗做法，中央創先爭優領導小組、中央黨建領導小組、中共XX省委分別發文予以總結推廣。中共中央政治局委員、中央書記處書記、中組部部長李源潮，中組部常務副部長沈躍躍分別兩次作出批示或給予表揚。XX省委書記張慶黎、省長張慶偉等省領導也相繼批示在全省總結推廣。國務院研究室、國家行政學院、北京市XX等全國各地60多個單位來人來函考察學習。
二、以機關創先促進業務創優
管理機制上的主動創新，有力促進了文稿起草主業的全面提升。他們科學設置工作流程，推出了文稿起草“三步曲”：前期積累。創辦反映XX市委工作思路的黨內刊物《重要觀點》，將市委主要領導在各種場合閃爍著思想火花的即席講話，整理、歸納、提煉成一篇篇政論短文，下發各級各部門，成為市委重要施政工具。創辦《重要信息》，為文稿起草備足精原料。中期研討。創立了周末研討會制度，全體成員雷打不動堅持每周五召開業務研討會。通過集體研討市委主要領導一周來的新思想和關注點，準確把握領導思想動態和全市重點工作方向。精品迭出。201X年以來，在人員編制沒有增加的情況下，平均每人每年完成有效文字量30萬字。起草的XX市委四屆三次、四次、五次全會報告和XX市第五次黨代會報告，成為指導全市經濟社會發展的綱領性文件。《闊步邁向“同城化時代”》、《華為總部為什么落戶XX》等20余篇調研報告被省領導批示全省學習借鑒。201X年得到中央和省、市領導肯定性批示156個。
三、以班子建設引領隊伍建設
加強思想建設。先后開展了“干工作為了什么”、 “要不要‘爭’”、“要不要‘創’” 、“學雷鋒，做老實人、干老實事”等一系列思想大討論和主題教育活動，提高了大家的職業品質和政治操守，使創先爭優的理念內化于心。經常開展支部成員與黨員干部一對一、多對一的“談心活動”，先后解決了4名干部存在的作風浮躁、工作疲沓、缺乏協作精神、組織紀律性差等突出問題。拿起批評武器。探索新時期開展批評與自我批評的新路子，推進批評與自我批評的常態化、制度化、公開化。常態化，就是工作一旦出現紕漏，黨支部馬上指出存在問題并給予批評。制度化，就是將批評作為重要指標納入績效考核，以此督促大家克服缺點、保持先進。公開化，就是批評一經產生，立即記入《批評登記簿》，并在月末通報會上通報，放大批評效應，警示教育他人。做好干訓工作。內部通過以會代訓、以老帶新、選樹標兵、定期輪崗等方式，培養復合型人才。使擅長寫文的人增長辦事能力，專于辦事的人學習寫文，實現由“單練一門”到“能文能武”的轉變。外部建立干部輪訓制度。面向各縣(市、區)和市直部門，遴選政研干部來學思路、學文字、學管理。先后為其他單位培養30多名優秀政研干部。弘揚政研文化。在全市政研系統唱響“同為千秋事、共享一個家”的共同理念，建立起團結和諧的政研大家庭。創辦特色政研刊物《廊研通訊》，設置工作導向、業務探討、工作感言等欄目，大力營造頑強、嚴謹、高效，探真知、求卓越、樂奉獻的政研文化。
201X年5月，省委省政府決策咨詢委員會、省委政研室授予XX市XX全省政研系統創先爭優“紅旗單位”稱號。201X年7月，被省委政研室授予全省政研工作優勝單位稱號。201X—201X年，連續4年被市委、市政府授予市級優秀領導班子稱號。201X—201X年，連續3年被XX市委授予市級先進基層黨組織稱號。201X年12月，經市委批準，被XX市直機關創建雙星品牌工程領導小組授予XX市五星級機關稱號。
【篇五】先進基層黨組織事跡材料
XX鎮黨委有20個基層黨支部，66個黨小組，黨員482名，其中農村黨支部13個,黨員364名，機關黨支部7個,黨員118名。201X年6月30日被授予全省先進基層黨組織。
脫貧攻堅戰啟動以來，該鎮牢固樹立“圍繞脫貧攻堅抓黨建，抓好黨建促脫貧攻堅”理念，以“百村示范千村提升”工程為總抓手，著力班子、隊伍、制度、作風建設，夯實基層基礎，為打贏脫貧攻堅戰役提供組織保障。
(一)注重抓班子強引領，促黨組織凝聚力提升
注重黨委和基層黨支部兩級班子建設，提出打造學習型、創新型、服務型、效能型、和諧型、廉潔型“六型”班子，發揮其政治功能，形成凝聚人心，干事創業，推動發展的良好局面。一是樹立“動力源”理念抓學習。采取每周四政治理論學習日、每半月中心組學習日、每月黨性教育大講堂和每月黨員活動日“四日并學”模式和“請進來”“走出去”方式，集中學習黨章黨規、系列講話、扶貧政策、經濟知識和先進典型，黨委班子帶頭學，支部班子看齊學，廣大黨員自覺學，全鎮上下營造出了在學習中工作、在工作中學習的濃厚氛圍。二是樹立規矩意識抓行為。結合實際制定了民主決策、廉潔自律、聯系群眾等制度，健全了黨支部黨員教育、黨組織生活、村級議事、村干部值班、“四議兩公開”等制度，通過立規矩定制度，以制度管人管事，提高班子抓落實的定力和效力。三是樹立目標導向抓爭創。創新深化“百村示范千村提升”工程，制定出每個黨支部三年內星級黨支部創建目標和計劃，率先在全縣探索實踐包含三大方面、十三項具體工作、三百分制考核的《考評細則(暫行)》，形成了爭先創優、勇爭一流的黨建工作局面。
(二)注重抓隊伍強服務，促黨組織向心力提升
一是積極開展“雙帶”活動。要求村“兩委”干部在自己帶頭致富的基礎上帶領群眾脫貧致富，涌現出了“食用菌大戶”、“養殖大戶”、“獼猴桃大戶”、“手工掛面大戶”、“農家樂賓館首戶”、“電商老板”等一批“雙帶”型村“兩委”干部。
二是探索實踐“黨建+扶貧”模式。長效落實“進千村幫萬戶”，鎮機關和4個鎮直單位黨員干部職工每人至少包扶2-5戶貧困戶，村干部和骨干黨員至少幫扶一戶貧困戶，逐一制定脫貧措施，幫助貧困戶實現脫貧，對幫扶效果好的黨員年底進行表彰獎勵，激發黨員貧困戶的內生動力，實現首批脫貧。
三是不斷創新“黨員+群眾”精神文化活動模式。利用各種節慶日，突出主題，黨員帶頭，群眾參與，舉辦了農民春節晚會、社火會演、好媳婦、好婆婆、好妯娌“三好”評選及黨群運動會、正能量故事會、學黨章宣講會等，向上向善的新風尚進一步弘揚，黨組織及廣大黨員與群眾的親和力、融合力明顯增強。
四是抓緊抓牢黨員活動強意識。每月定期開展黨員活動，要求全體黨員戴上黨徽亮身份，增強意識，加強約束，提升服務;認真組織駐村工作隊、包村鎮領導、第一書記、黨建指導員和廣大黨員自覺參加，群眾代表積極參與，活動內容豐富了，黨員形象樹了起來，群眾“跟黨走”的意識強了起來。
五是積極組織慶祝建黨95周年系列活動。在慶祝建黨95周年前夕，鎮黨委召開專題會議，研究慶祝紀念活動，決定采取“七個一”方式，動員全鎮干部群眾參與到慶祝活動中來。即：舉辦一次入黨積極分子培訓班;舉行一次手抄黨章評比活動;舉辦一次“學習黨章、遵守黨章、維護黨章”書畫展;舉行一場“慶七一、促脫貧、感黨恩、”文藝晚會;開展一次困難黨員慰問活動;發展一批新黨員;召開一次民主生活會和組織生活會。目前，已舉辦了積極分子培訓班、手抄黨章成果展、書畫展、文藝晚會和慰問活動，近期將發展一批黨員，鎮村分別召開民主生活會和組織生活會。同時，鎮黨委對第二季度扶貧和黨建以及其他工作進行考核，綜合13個村一季度、二季度整體工作排出名次，兌現獎懲。
(三)注重抓機制強管理，促黨組織執行力提升
一是黨員管理常態化。注重在村組干部、致富能人、退伍軍人和回鄉創業知識青年中發展黨員，為黨組織輸入新鮮血液，進一步優化黨員隊伍結構。同時，加強流動黨員管理，使他們有“歸屬感”。
二是黨員積分管理長效化。抓好黨員積分管理工作，及時公示公開，實行臺帳管理，接受群眾監督。去年以來，黨員累計辦實事好事890余件，受到群眾一致好評。
三是“基層四項制度”規范化。為進一步改進作風、密切聯系群眾，通過落實基層民主科學決策制度、矛盾調解化解制度、便民服務工作制度、黨風政風監督檢查制度這四項基礎制度，調動群眾積極性，激發干部熱情，為打贏脫貧攻堅戰注入了動力。
四是困難群眾關愛基金具體化。在各村列支1萬元的基礎上，13個村黨支部分別向本村在外工作人員和黨員發出倡議，號召為困難群眾基金捐款，能夠使更多的困難群眾得到關愛。
五是考核獎懲綜合化。嚴格按照《考評細則》，量化考核，對連續三年獲得五星級稱號的村黨支部書記由鎮黨委向上級組織推薦進入鎮領導班子，同時獎勵村黨支部3000元。根據綜合考評，培養黨員科級后備干部2人，提拔股級干部3人。同時，結合黨委換屆，向組織推薦提拔副科級干部4人，使班子結構進一步優化。
(四)注重抓監督強保障，促黨組織戰斗力提升
認真落實黨委的“主體責任”，重視紀委的“監督責任”，研究出臺《進一步嚴肅紀律加強作風的規定》，明確鎮干部不得違反18項、村干部不得違反16項管理規定，有效解決了推諉扯皮、消極怠工等問題，激發了鎮村干部的工作熱情。
先后查處案件6起，移交司法機關2人，約談5人，責令辭職4人，黨政紀處理8人，對1名黨員活動日組織不力的村支部書記扣發100元，補充到該村困難群眾關愛基金，從而在全鎮營造了風清氣正勇擔當的干事創業環境，保證了基層黨組織戰斗力作用的充分發揮，加快了生態游、文化游、鄉村游“融合”發展的旅游扶貧發展新模式推進，有力促進了以脫貧攻堅為統攬的經濟社會各工作順利開展。
在脫貧攻堅中，主要做到“三抓”：圍繞精準抓識貧。認真學習領會出臺的5個《辦法》和5個《方案》內容，落實省“26365”工作法和縣“43222”工作法，組織市縣扶貧工作隊和第一書記以及鎮村干部職工對13個村貧困人口、致貧原因再復核，經過再次識別，有貧困戶735戶，2268人，貧困發生率14%;圍繞精準抓扶貧。抓好“五個一批”落實，重點抓好以占地140畝易地搬遷為主的搬遷扶貧和以150畝高效農業產業園、600畝獼猴桃基地、200畝連翹基地和205畝連翹扦插育苗為帶動的產業扶貧;圍繞精準抓脫貧。通過市、縣、鎮、村四級聯動，第一書記、駐村工作隊、黨建指導員三層傳導，增強貧困戶“脫貧光榮”意識，制定脫貧規劃和年度脫貧計劃，確保201X年之前實現整體脫貧目標。
【篇六】先進基層黨組織事跡材料
xx公安局機關黨支部在上級黨委和局黨組的正確領導下，切實加強黨員干部隊伍的思想作風，嚴格黨的組織制度，抓好黨員隊伍的教育與管理，較好地發揮了黨員的先鋒模范作用和支部的戰斗堡壘作用。支部在成立之初便確定了“平安和諧，快樂工作”的建隊原則，并緊緊圍繞“以服務為中心，服務管控一起抓”、“爭當最強黨支部，爭當最強民警”的工作思路，通過一系列行之有效的工作措施激發隊伍活力，提高隊伍凝聚力，增強隊伍戰斗力，收到了良好效果。
一、抓黨員思想教育，全力推動學習型黨組織建設。
堅持把黨員思想教育與創建學習型黨組織結合起來，通過不斷完善學習制度，積極創新學習載體，豐富和活躍學習形式，努力把學習滲透到工作的各個環節。一是堅持領導干部“帶頭示范”制度。長期以來，公安局黨員領導干部時時處處事事做好表率，當好示范，在群眾中樹立了良好的形象和標桿。二是認真抓好黨員、干部學習教育。為了抓好黨的思想建設和黨員、干部學習教育，機關支部年初制定了政治理論學習計劃，并分工專人抓此項工作的落實，對加強黨的思想建設，抓好黨員干部思想教育，深入貫徹落實黨的十七大精神和科學發展觀及社會主義榮辱觀等教育。在學習上，盡管工作繁忙，但學習教育也不放松。堅持按學習計劃組織學習，并把黨員干部的理論學習落到了實處，使黨員、干部職工的思想覺悟得到明顯提升，觀念不斷得到轉變。
二、強化民生概念，積極開展脫貧攻堅工作。
近年來，局機關黨支部配合政府工作，強化民生概念，帶領局內黨員積極開展扶貧攻堅工作，每位黨員均幫扶三戶困難群眾，并堅持做到幫扶措施與幫扶需求相結合。一方面，對困難群眾名單及困難原因，做好登記工作;另一方面，根據困難群眾的不同類型和需求，分類確定幫扶措施，積極開展形式多樣的幫扶活動。針對家庭條件困難的情況，重點開展技能培訓，提供就業指導、就業信息，并提供養殖、種植方面的幫助，使其重新獲得穩定經濟來源;針對年老孤寡的老年人，組織支部黨員定期進行上門服務，并送上生活用品;針對多病殘疾的困難群眾，定期上門進行慰問，主動開展結對幫扶活動。
三、加強組織建設，嚴把黨員發展關。
一個支部想要成為隊伍的堅強領導核心，必須得到廣大民警的認可。為此，支部委員要求自己時時處處發揮好表率作用。工作中領導帶頭加班加點，不計個人得失;業務上，要求檢查員了解的首先要自己掌握。此外，支部委員還特別針對隊伍的狀況進行了認真分析，反復研究，并采取多層次、多角度、多形式的談心、家訪活動，與民警進行了深入接觸，對民警的家庭、工作和思想動態及時進行了解，對民警關心的問題予以充分關注，對個別同志服務意識不強、工作中帶情緒等問題及時進行糾正并加以正確引導。一段時間下來，支部充分拉近了與民警的距離，民警的心也逐漸地與支部越靠越近。一是嚴格堅持“三會一課”制度。確保全體機關黨員干部每周不少于2小時學習時間，每月半天封閉式集中學習，每兩個月組織一次機關干部及下屬單位領導參加的大課學習，從而使全系統的理論學習活動時間上有保證，效果上有收獲。二是嚴把黨員發展關。一方面，加強教育引導，不斷提高入黨積極分子素質。重點教育引導年齡較輕、學歷較高、表現較好的職工積極向黨組織靠攏，積極吸收入黨積極分子聽黨課，參加黨組織的一些活動，使他們早日成熟。另一方面，嚴格標準，確保新發展黨員的質量。切實加強對入黨積極分子的考察，在發展中堅持公示制、考察制和民主測評制，確保發展黨員質量。三是堅持“黨員推優”制度。近年來，公安局黨支部按照干部年輕化、知識化的要求，加強對年輕黨員干部的選拔和培養，擇優推薦、充實局機關領導干部隊伍，為公安局機關領導班子輸送了年輕有為、真才實干的人才，增強了領導班子的戰斗力。
四、抓機關作風建設，不斷提升形象和服務水平。
作風建設是黨的建設的重要組成部分。機關支部始終把黨風廉政建設和反腐倡廉宣傳教育作為加強機關作風建設的重中之重，組織機關全體干部職工參加關于黨風廉政建設、預防職務犯罪的集中授課，幫助廣大黨員從思想上筑牢拒腐防線。由此黨支部廣泛開展黨風廉政教育。充分利用政治學習、黨日活動等機會，加強廉政教育，并且對有違紀和錯誤苗頭的黨員干部，通過個別談話，防患于未然。同時，注重結合身邊發生的人和事，及時開展警示教育。經常組織黨員觀看反腐倡廉的電教片，開展觀后討論，做到警鐘長鳴。
為提高隊伍整體管控能力，培養專業嚴謹的工作作風，支部委員做了大量扎實細致有效的工作。“細節決定成敗、基礎決定根基”。黨支部始終將勤務工作作為中心工作來抓，針對民警業務素質和執勤能力參差不齊的特點，經常組織民警對規范等知識進行認真學習和領會，注重從民警最基本的行為抓起，從工作中最基本的環節抓起，扎扎實實地解決隊伍在勤務工作中存在的基礎不牢固、細小環節不注意、勤務規范落實不到位等突出問題。經過不斷的檢查糾正和組織討論學習，民警執勤規范得到了較好的貫徹落實。
五、大力弘揚正氣是隊伍健康發展。
支部始終認為，在隊伍中樹立正氣是隊伍形成良性競爭，保持健康向上發展的關鍵，而樹立隊伍的正氣需要從制度建設、監督工作、宣傳工作等各個方面的協調配合。支部先后組建了業務研究小組、紀檢監督小組和宣傳報道小組，為民警提供充分展示自己都能的平臺，讓更多的民警參與到黨支部建設中來。此外，通過細致的考證管理制度，大力表彰在工作中取得突出成績的民警，用他們的實際行動去影響不良問題的苗頭，帶動整個集體健康向上的發展。同時，支部委員還進一步加強了日常監督工作，對制度要求落實不到位的民警進行及時的提醒，確保制度的全面貫徹落實。還在總站內外大力宣傳工作中取得的突出成績和優秀典型，鼓舞了隊伍士氣。通過一系列的工作，隊伍凝聚力和向心力明顯增強，整個支部和諧融洽，民警心態端正積極進取。
黨支部切實感受也深知下一步的工作，責任重大，工作任務艱巨。但支部委員有決心也有能力繼續保持嚴謹的工作作風，團結和諧的支部氛圍，帶領全體民警，銳意進取，努力打造最強行政執法隊伍。
【篇七】先進基層黨組織事跡材料
南圈完全小學黨支部現有黨員3人，預備黨員2人。近年來，南圈小學黨支部在上級黨組織的領導下，從嚴要求，從學校實際出發，認真履行黨章規定的職責，在健康、有序、規范發展青年教師黨員上下功夫，切實改進和加強對黨員的教育、管理和監督。
多年來,在上級黨委的正確領導下,在基層黨組織和全體黨員的共同努力下,南圈小學黨支部以鄧小平理論、“三個代表”和科學發展觀思想為指導，緊緊圍繞學校教育教學工作中心，服務大局，樹立和落實科學發展觀，不斷增強黨員隊伍和基層黨組織的創造力、凝聚力和戰斗力,為構建和諧校園、推動學校健康發展提供堅強的政治動力和組織保證。在創優爭先、文明城創建中在我鎮取得表率作用。學校在全面推進素質教育、辦出特色方面取得了可喜的成績，廣大教職工的工作熱情和積極性得到充分的調動，學校的聲譽日益提高，取得了良好的社會效果。
一、加強學習，提高素質，全面加強黨的思想建設
南圈學校黨支部創新思維，開拓性地開展了黨員理論學習活動，把黨的思想建設放在首要地位，在全校黨員和積極分子中掀起學習“科學發展觀”、《中國共產黨章程》、《中共中央關于加強和改進黨的作風建設的決定》等重要思想的高潮，并推動學習向廣度和深度發展。對教育學習活動內容、方法、步驟和時間進行了統一安排。注重全體黨員的師德建設和繼續教育，開展各種教育培訓活動，通過多層次多渠道，多樣化的措施，鑄師魂、正師德、理師情、揚師能，為全體黨員的專業化發展和個性化成長搭建平臺，增強全體黨員與學校興衰榮辱與共的責任感，提高教育質量。堅持學用結合，要求全體黨員既用理論改造客觀世界，同時又用理論指導改造主觀世界，不斷增強黨性，牢固樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀。通過嚴格黨的組織生活，全體黨員提高了參加黨的組織生活的自覺性，能夠自覺接受黨組織的教育、管理和監督，保證了我校基層黨組織的健康發展。積極開展活動，讓黨員和入黨積極分子在活動中接受教育增進了解，增強了黨支部的凝聚力和吸引力。積極調動廣大黨員和入黨積極分子第二課堂學習鄧小平理論
和黨的知識的自覺性和主動性。為積極推進新城小學和諧發展，我校黨支部按照區教育局黨委學習實踐科學發展觀工作日程安排，制定分析檢查階段的工作方案。做到領導重視，思想明確，方案具體，責任落實，推進策略清晰，工作流程完備，工作措施到位，工作效果明顯，通過學習實踐科學發展觀，提高了認識，明確了思想。
二、實行規范化、制度化管理，推進黨的組織建設
學校全面實行校長負責制，充分發揮黨支部政治核心和保證監督作用以及工會民主管理作用，教職工參與學校民主管理的意識不斷增強，學校管理機構設置比較規范，崗位職責既做到分工明確，又做到協作配合，學校工作運轉有序，促進了學校工作健康持續發展。
校黨支部建立了一套完善的規章制度，認真執行黨章及中央下發的各項條例，結合實際制定了具體的工作制度和實施辦法，使黨的生活和組織建設有章可循，以規范和制度來保證黨建工作和黨組織作用的發揮。建立入黨積極分子的培養、教育和考察制度，做好發展黨員的基礎工作。要求入黨積極分子每季度向支部寫一份思想匯報，做到及時了解，及時教育。做到有計劃地發展黨員，在發展工作中嚴格按照黨章規定的黨員標準和中組部《發展黨員工作細則》的要求確保黨員的質量。完善預備黨員的繼續考察教育制度，采取多種形式加強預備期的教育。組織預備黨員參加黨支部開展的各項活動，讓他們在活動中接受教育，增進了解，進一步升華思想，確保了預備黨員在預備期的思想一如既往，健康向上的成長態勢。通過實行規范化、制度化管理，校黨支部建設一直處于一個健康、有序、規范、良性的發展狀態。
三、加強領導班子建設，提高干部隊伍素質
領導班子建設是黨支部建設的重中之重，也是搞好學校工作的關鍵所在。校長、主任具有強烈的事業心和責任感，求真務實，開拓創新，嚴于律己，以身垂范，以校為家，以苦為樂，以高尚的人格魅力影響人，以先進的教育理念引導人，以創造性工作鼓舞人，具有較強的親和力，凝聚力和向心力。是一支真誠、團結、進取的干部隊伍。學校呈現出積極向上、寬松和諧的良好局面。
學校按照灤南縣教育局黨委的要求，把樹立和落實科學發展觀、“辦人民滿意教育”落到實處，著力提高校領導班子領導水平和執政能力。班子成員以自覺學習，加強團結，勤政務實，廉潔自律為準則，認真貫徹黨的教育方針，執行國家各項政策法規和上級文件指示精神，積極參加領導干部培訓班，將自學與集體學習相結合、政治理論和業務學習相結合。一年中，班子成員先后到外地學習先進學校的教育思想和方法，提高管理能力。
四、注重發揮共產黨員的先鋒模范作用，促進黨的作風和紀律建設
校黨支部從戰略的高度認識發展青年教師黨員的重要意義，把發展青年教師黨員和造就新世紀合格人才的戰略任務結合起來，從小事抓起，從日常學習生活抓起，培養青年教師黨員以自身優秀的品質帶動他人，進而形成良好的學風和校風。幾年來，在學習、工作、生活各方面都起到先鋒模范作用，對我校各項工作的開展起到了積極推動作用。
總之，在開發區教育黨委的正確領導下，新城小學黨支部將認真的總結經驗。發揚成績，克服工作的不足。為學校的可持續發展做出新的貢獻。
【篇八】先進基層黨組織事跡材料
近年來，黨支部在上級黨委和局黨組的正確領導下，緊緊圍繞業務工作抓黨建，以黨建帶動行政審批服務提質提速，較好地發揮了黨員的先鋒模范作用和支部的戰斗堡壘作用。
重學習促提升，激發黨建新活力。黨支部把學習作為提升干部素質的內動力，搭建有效載體，創新學習形式，不斷提升黨組織建設水平。一是嚴格落實“三會一課”制度。定期召開支委會、黨小組會、黨員大會，定期上黨課。為克服窗口工作與學習教育的矛盾，采取支部集中學、黨小組分散學、個人自學、微信平臺推送學的方式，對人員和時間安排進行合理區分和科學調整，確保審批工作與理論學習“兩不誤、兩促進”。二是完善窗口管理制度。制定并完善了《**政務服務中心管理規定》，強化對窗口黨員的管理，圍繞優化提升營商環境任務，從相對集中行政許可權改革、商事制度改革、“一門一網一次”改革、政務服務環境建設四個方面進行任務分解，打造一流營商發展環境。三是抓實組織生活會制度。嚴格按照要求，把高質量開好領導班子民主生活會和黨支部組織生活會作為學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想的重要舉措，組織黨員干部進行集中學習、開展談心談話、深入查擺問題、召開支部委員會和黨小組會進行批評和自我批評，切實增強黨內政治生活的政治性、時代性、原則性、戰斗性。
創新活動形式，增強黨建凝聚力。黨支部積極創新活動形式，不斷提升組織生活的吸引力和凝聚力。一是狠抓群眾滿意率。做到材料齊全馬上辦，材料不全指導辦，緊急項目加班辦，特殊項目跟蹤辦，重大項目全程辦，確保項目高效、快捷審批，按時辦結率、群眾滿意率均達到100%。二是狠抓崗位練兵。組織黨員帶頭對審批業務、改革成效、法律法規等進行學習，在推進工作中打造“敢擔當、有作為”的黨員隊伍，樹立“講實干、比貢獻”的干事導向，推行“一線工作法”，多次利用節假日召開黨員大會，開展思想業務交流，營造敢干事、能干事、干成事的良好氛圍。三是狠抓窗口作風建設。在政務大廳設立“黨員示范崗”、嚴格執行“首問負責制”、“限時辦結制”、“一次性告知制”等，推進建設“審管互動系統”，加大對窗口審批業務的監督力度，杜絕窗口服務中不作為、慢作為、亂作為和“吃、拿、卡、要”等違紀違規行為。
育亮點樹典型，創新黨建驅動力。積極組織開展黨員志愿者活動，建立黨員志愿服務隊，充分發揮黨組織服務作用。一是組織黨員開展全程代辦服務、上門服務、預約服務等星級政務服務。建立問題快速處理機制，及時協調解決項目審批過程中遇到的問題，力促項目早開工、早建設。二是積極主動深入到幫扶貧困戶家中，積極開展脫貧幫扶工作，為幫扶戶送去米、面、油等慰問品，得到了鎮村及扶貧戶的一致好評。三是積極開展政策宣傳、業務咨詢等志愿服務，利用便民服務平臺、業務咨詢電話等方式，廣泛開展志愿服務;在窗口設立黨員志愿服務崗，通過掛牌上崗，樹好形象從而帶動全局服務水平和服務質量的整體提升。
【篇九】先進基層黨組織事跡材料
武功鄉教育總支河西片支部自成立以來，圍繞黨的中心工作，組織和帶領黨員教師為教育的發展做出了積極的貢獻，較好的發揮了黨支部的戰斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用，連續多次被武功鄉教育總支評為先進黨支部。
一、組織建設，發揮黨支部的戰斗堡壘作用
1、建立和完善黨建工作制度，規范和強化黨員管理措施。面對教育發展的新形勢，針對黨員教育教學水平不同，思想政治素質不同等特點，為適應形勢發展的需要，支部注意從制度建設抓起，先后建立和完善了黨支部工作制度、黨員教師學習制度、三會一課制度、黨員教師服務承諾制度等。在各項制度實施中，還注意了在實踐中不斷補充和完善，使之更加具體化、規范化。規章制度的建立，使黨員教師做到了有章可循，在教育教學中自覺用黨員的標準規范自己的行為。
2、黨員思想政治教育，提高黨員思想政治覺悟
思想政治教育，是做好黨的工作基礎，也是提高黨員思想政治水平的有效途徑。支部先后開展了理想信念教育、形勢任務教育、職業道德教育、遵紀守法教育等，組織了革命傳統報告會、三個代表學習培訓、十九大精神報告會等，教育黨員要帶頭遵紀守法，教書育人，以良好的工作作風服務于師生、取信師生，進而保證了教育教學質量。
3、建立黨積極分子隊伍，發展壯大基層黨組織
為了增強黨支部的戰斗力和吸引力，支部始終把建立黨積極分子隊伍放在首位。即：對已提出入黨申請的教師，進行了重點培養;對已列為黨積極分子的，指定專人培養，定期談話寫實，定期考核，召開黨員大會講評;對沒有申請入黨的教師，要求黨員在校內注意發現、培養有入黨要求的教師，主動接近他們，引導鼓勵他們對加入黨組織的認識。現已有2名教師向黨組織提出了入黨申請。此外，對已經入黨的新黨員，還加強了入黨后的跟蹤考核工作，經常找其談話，鼓勵他們再接再勵，爭取更大的進步。支部成立以來共發展新黨員12人。
二、開展適合自身特點的黨建活動，活躍基層黨的生活
在此次疫情中支部黨員中開展了“黨員沖在前、支部做靠山”為戰斗在一線的人捐款捐物，也為貧困戶和貧困學生送去了衣物錢款。一人有難八方支援等系列活動。這些活動的開展，使黨組織在教師群眾中威信提高了，信譽度增強了。在黨員文明活動中，支部要求每個黨員要維護好教師黨員的聲譽，為教育爭光。要求黨員要用文明單位的標準規范自己的言為，帶頭以實際行動樹立舞鋼市武功鄉教育總支河西片支部黨員的新形象。
近幾年來，支部收到表揚信、感謝信20余件。此外，支部還在黨員中開展了豐富多采的文化活動，組織了“七一”“八一”“教師節”“重陽節”“元旦“活動。
三、抓隊伍建設，發揮黨員先鋒模范作用
1、積極做好黨員教師本職工作、維護師生合法權益工作
為保證教育教學工作正常的秩序，使每名黨員教師以良好的心態從事教育教學，支部積極協同中心校做好保護師生合法權益的工作。
2、奉獻社會，做好獻愛心送溫暖工作
黨員致富不忘本，不忘國家，不忘社會，積極參加各種公益活動，盡責社會，奉獻愛心，我支部已經形成一種風氣。無論是教育教學、還是扶貧解困，到處都展現出黨員無私的精神風貌。我市舉辦馬拉松賽，支部立即組織黨員義務為選手保駕護航。疫情期間支部發動黨員為其捐款一千多元。支部還組織黨員到廟街鄉義務植樹參加義務勞動，支部帶領全體黨員到尹集虎頭山祭奠英雄烈士。也為龍舟賽貢獻自己的力量，受到師生的稱贊。廣大黨員以實際行動為黨員增添光彩。
【篇十】先進基層黨組織事跡材料
一場百年不遇的重大疫情不期而至，考驗著黨委政府應對風險挑戰的決斷力和行動力。面對異常嚴峻的疫情形勢，她扛責在肩、以身作則、勇挑重擔，用自己的實際行動生動詮釋了一名醫護人員的奉獻精神和本色。
疫情面前，她是無懼無畏的“逆行者”。抗擊疫情，是一場沒有旁觀者的全民戰爭。雖然身為醫護工作人員，但她也是父母最牽掛的女兒，是孩子最親愛的母親。可是，面對疫情，她毅然選擇了逆向而行。從_月__日開始，她就與單位同事在高速出口設崗值班，對來武人員進行疫情監測。白班從上午八點至晚上八點，晚班從晚上八點到次日上午八點。十二個小時的值班，全程不得離崗，有時車輛人員過多，忙的連簡單的工作餐都不能按時吃上，但為了群眾的生命安全，她毅然決然堅守在疫情防控一線，同時更加感到身上的責任重大。
疫情面前，她是認真細致的“檢查員”。疫情監測，需要做到不漏一人、科學嚴謹，決不允許抱有敷衍應付、交差了事的態度。在具體工作中，她主要負責對外來人員體溫測量，健康狀況詢問，并進行登記，需要直接接觸過往人員，這也意味著有更大的感染風險，值班當中工作重復枯燥，有時遇到車輛聚集情況，她必須在車流中進行工作，加之車輛處于高速出口，工作十分危險，一輪值班下來，卸下防護口罩后臉上是深深的印痕，脫下防護服渾身上下已經濕透。經她檢測的車輛達_余次，接觸人員_余人，為全區疫情防控工作做出了不懈努力。她也知道，自己也是血肉之軀，也存在被感染的風險，但是她更清醒的明白，作為一名醫護工作者，必須時刻沖鋒在前、不怕犧牲，為了疫情防控工作，她已經將個人的生死和安危置之度外。
疫情面前，她是銳意進取的“實干者”。疫情防控工作是辛苦的，為了切實落實崗位職責，她真正做到顧大家、舍小家。她既要做好疫情防控工作，又要照顧好兩個孩子，但由于疫情防控責任重大，有時無暇更多顧及家庭，經常是深夜回家孩子已經睡著，總感覺虧欠孩子。工作的特殊性，她不能時時陪伴在家人身邊，不能給予他們及時地照顧和關心，她能做到的就是把疫情防控工作做好，在公與私的天平上，她毅然堅守疫情防控一線，這種以大局為重、勤勉努力、認真嚴謹、踏實工作的精神受到同事們的一直好評。
生命重于泰山，抗擊新型肺炎、疫情就是命令!這就是一名普通的基層醫護人員，她用自己的行動詮釋初心和使命，她用自己的付出彰顯責任與擔當。她將與同事們一起，萬眾一心、眾志成城，同舟共濟、守望相助，堅決打贏打勝疫情防控阻擊戰，在防控疫情斗爭一線彰顯白衣天使的責任與擔當!
【篇十一】先進基層黨組織事跡材料
今年6月份以來，縣商務局黨支部按照武辦字（）24號《關于在黨的基層組織和黨員中深入開展創先爭優活動的實施意見》的通知要求，深入學習實踐科學發展觀，帶領全體干部職工積極開展創先爭優活動，進一步增強了黨組織的凝聚力、吸引力和戰斗力，進一步提高了我局黨支部組織建設的整體水平，牢固樹立了全心全意為人民服務的思想。現就我局創先爭優活動工作情況匯報如下：
一、基本情況
在創先爭優活動第一階段，我局嚴格按照通知要求認真做好各個環節的工作。一是充分準備。縣委動員會后，我局及時召開了黨支部會議，認真傳達學習有關精神，專題研究部署我局開展創先爭優活動的具體安排和工作措施。二是成立組織。為加強對活動的組織領導，成立了局創先爭優活動領導小組，付冬云同志組長，聶瓏同志任副組長，成員由盧育禮、董元明、劉萍同志組成。領導小組下設辦公室，劉萍為辦公室主任。全體黨員要高度重視，把思想統一到活動要求上來，積極自覺參加創先爭優活動。三是制定方案。認真制定了《武寧縣商務局深入開展創先爭優活動工作方案》、《縣商務局創先爭優活動主要內容及相關名詞解釋》、《縣商務局創先爭優活動安排表》，并經局領導審查批準后實施。四是召開動員大會。6月21日，我局組織召開了創先爭優活動動員大會，黨支部書記付冬云作了動員講話。五是組織好學習活動。按照學習活動安排，圍繞有關主題認真組織領導干部開展學習討論，共組織了3次集中學習、討論活動，學習中大家認真撰寫體會文章，保證了學習效果。六是深入開展了“學習型黨組織”創建活動。認真研究制定創建工作方案，積極組織領導干部和股室人員深入項目現場開展調研活動，掌握了大量資料，并認真分析了上半年全縣招商引資工作存在的困難問題，及時向上級部門提供參考決策資料七是做好宣傳工作。積極向縣創先爭優活動領導小組辦公室報送活動信息，并制作了《開展創先爭優活動時間安排表》、《創先爭優活動主要內容及相關名詞解釋》，張貼于辦公樓內，以便干職工了解參與活動。
二、主要特點
（一）思想重視，認識到位。在我局啟動該項活動之初，局黨組就及時召開了領導班子會議，進行專題研究，成立了以黨支部書記為組長的工作領導小組及其辦公室，制定了活動實施方案，并明確一要把好學習關，通過組織黨員干部學習上級有關文件精神，達到領會精神、抓住實質、全面籌劃的目的；二要把好方案關，在學習上級文件要求下，我局組織有全體黨員、干部職工參加的座談會，深入分析影響我局創先爭優的各種問題，為制定實施方案打下堅實基礎。三要把好活動關。創建先進黨支部、爭做優秀共產黨員，關鍵在于扎實開展各項工作，在活動中提高黨員干部的素質，發揮黨員干部的先鋒作用，做出讓全局全體干部黨員摸得著、看得見、學得會的實際行動，為再創我局輝煌業績做出黨員干部應有的貢獻。
（二）周密布署，措施得力。按照縣委《關于在黨的基層組織和黨員中深入開展創先爭優活動的實施意見》的通知要求，結合我局實際，認真研究制定了本局整個活動的實施方案、活動安排表、活動主要內容及相關名詞解釋，對每一個環節的工作做了周密安排，提出了具體要求，為保證學習效果，為促進我局創先爭優活動健康發展筑牢了基礎。
（三）工作主動，載體創新。在第一階段活動中，我局始終注重發揮工作的主動性，超前運作并按時完成各個環節的工作任務。及時向縣直工委報送工作信息，主動提前安排每個環節的工作，提前安排好下一環節的工作，搞好上下環節的銜接；主動檢查活動開展情況，查漏補缺，及時糾正活動中的不足。同時，在認真完成規定動作的基礎上，大膽創新活動形式，采取個人自學、集中學習、上黨課、研討交流、專題輔導等多種形式，增強學習培訓的效果。
（四）結合實際，注重實效。我局在創先爭優活動中，注重結合工作實際，在抓工作落實、為外商和群眾辦實事方面做好結合的文章，使創先爭優活動取得切實成效。
三、存在問題
我局創先爭優活動第一階段工作雖然取得了一些成效，但仍存在一些問題和不足。一是工學矛盾還比較突出，由于人員少，工作量大，尤其是今年是城鎮面貌三年大變樣驗收年，各項規劃管理、服務工作非常忙，雖然我局采取了許多切實可行的措施，但仍感覺工學矛盾壓力較大；二是個別黨員干部對活動意義的認識還不夠深刻，存在被動學習的思想，積極性、主動性有待進一步提高；三是由于學習內容多、時間相對短，很難學深學透，學習在結合自身工作實際上也有待進一步加強。
四、下步打算
下一步，我們將按照縣委直工委的要求，按照實施意見規定內容，精心組織，扎扎實實地做好第一階段收尾工作和第二階段各個環節的工作，保質保量地圓滿完成創先爭優活動的各項任務。
一是繼續深化對十七屆四中全會精神的學習，把學習貫穿整個活動始終；二是采取多種方式廣泛征求意見和建議，深入查找問題，搞好對標定位；三是進一步加強宣傳信息工作；四是按照市直工委要求，制定《第二階段工作安排》，積極做好第二階段各項工作。
【篇十二】先進基層黨組織事跡材料
____有限公司__分公司黨支部堅持融入中心抓黨建、抓好黨建促發展，緊緊圍繞分公司中心工作，組織和帶領全體黨員立足崗位，創新奉獻，積極爭創一流，深入推進黨的群眾路線教育實踐活動，為分公司的科學和諧發展創造了良好的外部條件，提供了堅強的思想政治保障。
一、加強學習，夯實基礎，不斷提高黨員隊伍素質
在科技發展日新月異的今天，知識的“保鮮期”日益縮短，“折舊率”日益加快，“老化率”不斷提高。對此，該支部高度重視黨員隊伍綜合素質建設，組織黨員認真學習黨的基本理論和路線方針政策，使他們掌握社會主義市場經濟知識，使黨員干部自覺遵守并帶頭執行各項管理制度，做“三個代表”的實踐者。積極引導，落實目標管理，使黨員干部帶頭支持公司行政工作，積極參與企業管理。營造良好的學習氛圍，使黨員帶頭學知識、學本領，愛崗敬業、爭先創優，帶頭講理想、講政治、講奉獻，帶動廣大員工共同為分公司發展做貢獻。
二、圍繞中心，發揮作用，促使份公司快速健康發展
一直以來，該支部按照“一個黨員就是一個先鋒榜樣，一個支部就是一個先鋒堡壘”的要求，圍繞中心、真抓實干，團結帶領全體黨員，充分發揮黨支部的戰斗堡壘作用、黨員的先鋒模范作用，積極為分公司又好又快發展貢獻力量。發揮黨員骨干作用為分公司發展排憂解難，支部特別注重引導、教育黨員在生產經營中發揮模范作用，組織生產攻關，為企業的發展解決各項難題。作為專業從事PVC塑膠鋪地材料的企業，主要生產商用地板、運動地板和汽車地板，在國內市場占有率達50%以上，2012年倫敦奧運會乒乓球場館指定產品，而且從____年開始為全國乒乓球、羽毛球、排球甲A及俱樂部聯賽等場地專用產品，在研發一線工作的黨員們付出了辛勤的汗水，凝聚著他們寶貴的智慧。如技術研發部經理孫佩英同志，在技術開發領域中工作了幾十年，能夠保持旺盛的工作狀態，積極主動進行技術攻關，開發新品。
支部黨員分布于公司各類崗位上，有行政管理人員，也有技術人員、普通操作工等，雖然崗位不同，職務存在高低，但是黨員們都在各自的崗位上發揮著模范帶頭作用，在安全生產中挑大梁、當先鋒、帶好頭、做表率，在具體工作中時時體現黨員的先進性。黨員班長顧國興負責壓花線生產，在工作中既能積極帶頭，做表率，又注意做員工的思想工作，發揮集體的智慧，千方百計提高壓花產品的質量。發揮支部的核心作用，克服生產經營的各種困難，是生產效率穩步提升，企業規模日益壯大。
三、立足基層，當好主角，創建黨建特色活動
該支部立足生產經營和職工實際情況，準確把握黨建工作與企業的內在聯系，圍繞提高企業經濟效益開展黨的工作，做到既維護企業的利益，又維護員工的利益。大力開展思想政治工作，將黨的思想政治工作滲透到企業市場經營管理之中。理順內部各種關系，化解矛盾，凝聚人心，調動職工積極性，促進轉型發展。堅持以人為本，密切聯系職工群眾，認真聽取職工的意見和建議，爭取公司領導的理解和支持，發揮工會職能作用，維護職工權益。
注重后備力量的教育培訓，加大入黨積極分子的培養力度，提高入黨積極分子的綜合素質。
創造創新無止境，開拓進取無止境。面對成績，常州麗寶第帝彩新材料有限公司江陰分公司黨支部虛懷若谷，謙虛謹慎，在分公司科學發展的道路上，將團結全體黨員，攜手并肩，同心同德，務本求實，進一步貫徹落實黨的方針政策，解放思想，開拓創新，精誠團結，勤奮工作，充分發揮好黨支部的戰斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用，為推進企業又好又快發展，再創佳績、再立新功。
【篇十三】先進基層黨組織事跡材料
XX鄉小學創建于1924年3月，地處離北回歸線縣城100余千米的xxx區，學校占地面積105332.28平方米，校舍建筑面積6611平方米。解放前XX鄉中心小學作為地下黨培訓教育基地，培養了大批優秀的地下黨員。曾在20世紀八十年代初就被譽為“x省甲級校園”，1995年被中共XX縣委、縣政府命名為“文明單位”;1996年，學校黨支部被中共XX縣委命名為“先進黨組織”;1997年，被思茅地區行署教育局命名為“文明學校”;1998年，被中共思茅地委、行署命名為“文明單位”;2001年，被xx縣總工會命名為“先進職工之家”;2002年，又被思茅地區工會命名為“先進職工之家”。同年，辦學水平評價為“x省二級乙等”學校。
XX小學黨支部成立于1984年3月，現有黨員28人。近年來，在黨的建設和工作中，龍潭小學黨支部堅持以馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，全面落實科學發展觀，深入貫徹黨的教育方針，以“學生主動發展、教師自覺發展、學校持續發展”為發展目標，求真務實、開拓創新，提升學校辦學水平，推動學校教育事業的科學發展，為打造山區教育品牌奠定了堅實的基礎。主要表現在：
一、強化班子建設，充分發揮班子的先鋒隊作用
爭創先進基層黨組織，領導班子建設是關鍵。為此，黨支部把學校班子建設擺在重要位置，一是明確分工，責權統一，進一步明確了班子成員、中層干部各自的職責范圍，力求責權統一，由此調動每一位班子成員和中層干部的積極性。二是堅持民主治校，堅持并完善了班子例會制度、大要事廣泛征求意見制度、重大財務開支事先研究制度，避免工作中的決策失誤。三是發揮班子成員的示范帶動作用。學校班子成員帶頭講課，要求教師做的事情班子成員首先做好，做到了吃苦在前，享受在后。四是全面關愛教職工。班子的號召力與戰斗力來自于教職工的認同，為此，倡導關愛每一名教職員工，無論是一線教師還是后勤教輔人員，每一名同志家中遇到困難，學校黨支部都盡心盡力予以照顧，并幫助解決。
二、踐行創先爭優，充分發揮黨員的先鋒模范作用
創先爭優活動實施以來，學校黨支部創新活動載體，扎實開展了一下幾項活動：
1.積極開展“一名黨員，一面旗幟”主題活動。支部緊密結合新課程實驗的實施、平安校園建設等工作，將組織生活深入到黨員的工作崗位，在日常工作中增強黨員的先進性，使黨員真正起到模范帶頭作用，形成了一大批富有“無私奉獻、團結拼搏、奮發圖強、力爭上游”的黨員群體，促進了學校教育教學穩步提升。
2.創新活動內容，構建和諧校園。黨支部以推進教師專業發展為抓手，大力踐行“以人為本，和諧發展”的辦學理念，組織黨員教師率先投身實踐，如組織老黨員開展傳幫帶活動，“優秀共產黨員”評選以及課題研究、教研論文評選、教學評優、優質課大賽、說課大賽等活動，使黨員的理論修養和業務素質同步發展;創新評價內容，結合教師專業發展要求，組織開展學生評價老師、學生及同事評價黨員干部活動以及學生、社區滿意度調查，使黨員教師自己發現優點、改進不足，不斷提升專業發展水平和增強服務意識。
3.突出黨員先鋒模范作用，爭當教育教學排頭兵。在各項工作中，圍繞“領導班子好”“黨員隊伍好”“工作機制好”“工作業績好”“群眾反映好”等基層黨組織建設要求，大力開展“亮身份、踐承諾”主題活動，進一步增強了黨員的模范作用，涌現了一大批深得學生、家長和社會贊譽的優秀黨員，成為了學校教育教學的排頭兵。
三、密切聯系群眾，深入落實“凝心聚力工程”
一方面，黨支部通過及時主動找教師談心，交流思想，及時做好思想工作，為學校順利開展工作奠定了良好的思想基礎，增強了凝聚力;堅持以人為本，特別重視為師生排憂解難，重點解決師生學習、生活等民生問題，切實做到知民情、解民憂、化民怨、暖民心，促進學校的全面、健康、和諧發展。另一方面，高度重視學生黨員的培養教育工作，施行“思想到位、認識統一、創新做法、規范發展、加強管理”的思路，每學期聘請鄉黨委、縣委黨校等領導上黨課，將黨的基本知識教育與思想政治課、歷史課、語文課等學科教學相結合，充分發揮課堂“主渠道”作用，利用課堂教學系統地、循序漸進地對學生進行黨的基本知識和“三個代表”重要思想教育;將黨的基本知識教育與開展課外活動相結合，充分發揮主題活動的載體作用，通過開展紀念“五?四”、清明節等組織學生參觀愛國主義和革命傳統教育基地、開展社會調查、祭掃烈士墓、青年志愿者等課外活動，增強了學生黨員教育的實際效果。
四、與時俱進，轉變觀念，實施優質義務教育
與時俱進，更新教育理念是前提。教育是培養人的事業，學校是培育人的搖籃，教育改革與發展，既關系到科教興國戰略方針的實施，又關系到億萬群眾的切身利益，它是廣大人民群眾十分關注的熱點。學校要體現為人民群眾服務的宗旨，能否與時俱進，教育觀念能否適時改變，直接關系到一代新人的健康成長和遠大前程，因而我們一直以育人為工作的第一要旨，以為學生的未來發展打好基礎作為一貫追求。每一位黨員都能順應時代召喚，本著“以人為本”原則，解放思想，堅持與時俱進，樹立了敢想、敢干、敢為人先的開拓創新意識，始終走在教改的前沿，做開拓創新的“頂梁柱”和“排頭兵”，讓每一個孩子在這里學本領，學做人，為培養全面發展的合格人才打下基礎，把學生培養成為具有創新精神和實踐能力的一代新人。
多年來，黨支部在學校的教育教學工作中真正起到了保駕護航的作用，學校以前瞻的理念實踐科學管理，積極創導“勤奮、文明、求實、創新”的校風和“嚴謹、求實、敬業、奉獻”的教風，立足農村，面向未來，按照“培養穩定優秀的教師隊伍為基礎，實施優質的課堂教學為中心”的辦學思路，堅持推行素質教育，堅持質量立校，為所有孩子的健康成長創設寬松的支持性環境，培育全面發展的合格人才。
【篇十四】先進基層黨組織事跡材料
____有限公司__分公司黨支部堅持融入中心抓黨建、抓好黨建促發展，緊緊圍繞分公司中心工作，組織和帶領全體黨員立足崗位，創新奉獻，積極爭創一流，深入推進黨的群眾路線教育實踐活動，為分公司的科學和諧發展創造了良好的外部條件，提供了堅強的思想政治保障。
一、加強學習，夯實基礎，不斷提高黨員隊伍素質
在科技發展日新月異的今天，知識的“保鮮期”日益縮短，“折舊率”日益加快，“老化率”不斷提高。對此，該支部高度重視黨員隊伍綜合素質建設，組織黨員認真學習黨的基本理論和路線方針政策，使他們掌握社會主義市場經濟知識，使黨員干部自覺遵守并帶頭執行各項管理制度，做“三個代表”的實踐者。積極引導，落實目標管理，使黨員干部帶頭支持公司行政工作，積極參與企業管理。營造良好的學習氛圍，使黨員帶頭學知識、學本領，愛崗敬業、爭先創優，帶頭講理想、講政治、講奉獻，帶動廣大員工共同為分公司發展做貢獻。
二、圍繞中心，發揮作用，促使份公司快速健康發展
一直以來，該支部按照“一個黨員就是一個先鋒榜樣，一個支部就是一個先鋒堡壘”的要求，圍繞中心、真抓實干，團結帶領全體黨員，充分發揮黨支部的戰斗堡壘作用、黨員的先鋒模范作用，積極為分公司又好又快發展貢獻力量。發揮黨員骨干作用為分公司發展排憂解難，支部特別注重引導、教育黨員在生產經營中發揮模范作用，組織生產攻關，為企業的發展解決各項難題。作為專業從事PVC塑膠鋪地材料的企業，主要生產商用地板、運動地板和汽車地板，在國內市場占有率達50%以上，2012年倫敦奧運會乒乓球場館指定產品，而且從____年開始為全國乒乓球、羽毛球、排球甲A及俱樂部聯賽等場地專用產品，在研發一線工作的黨員們付出了辛勤的汗水，凝聚著他們寶貴的智慧。如技術研發部經理孫佩英同志，在技術開發領域中工作了幾十年，能夠保持旺盛的工作狀態，積極主動進行技術攻關，開發新品。
支部黨員分布于公司各類崗位上，有行政管理人員，也有技術人員、普通操作工等，雖然崗位不同，職務存在高低，但是黨員們都在各自的崗位上發揮著模范帶頭作用，在安全生產中挑大梁、當先鋒、帶好頭、做表率，在具體工作中時時體現黨員的先進性。黨員班長顧國興負責壓花線生產，在工作中既能積極帶頭，做表率，又注意做員工的思想工作，發揮集體的智慧，千方百計提高壓花產品的質量。發揮支部的核心作用，克服生產經營的各種困難，是生產效率穩步提升，企業規模日益壯大。
三、立足基層，當好主角，創建黨建特色活動
該支部立足生產經營和職工實際情況，準確把握黨建工作與企業的內在聯系，圍繞提高企業經濟效益開展黨的工作，做到既維護企業的利益，又維護員工的利益。大力開展思想政治工作，將黨的思想政治工作滲透到企業市場經營管理之中。理順內部各種關系，化解矛盾，凝聚人心，調動職工積極性，促進轉型發展。堅持以人為本，密切聯系職工群眾，認真聽取職工的意見和建議，爭取公司領導的理解和支持，發揮工會職能作用，維護職工權益。
注重后備力量的教育培訓，加大入黨積極分子的培養力度，提高入黨積極分子的綜合素質。
創造創新無止境，開拓進取無止境。面對成績，常州麗寶第帝彩新材料有限公司江陰分公司黨支部虛懷若谷，謙虛謹慎，在分公司科學發展的道路上，將團結全體黨員，攜手并肩，同心同德，務本求實，進一步貫徹落實黨的方針政策，解放思想，開拓創新，精誠團結，勤奮工作，充分發揮好黨支部的戰斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用，為推進企業又好又快發展，再創佳績、再立新功。
【篇十五】先進基層黨組織事跡材料
自開展創先爭優活動以來，XX縣XX鄉XX村努力在“支部創先進，黨員爭優秀”上做文章，圍繞“發展增收、實事辦實、班子建設”三個中心，千方百計帶領村民增收致富，特別是今年以來，XX村黨支部把創先爭優活動、保持黨的純潔性教育活動與黨支部晉位升級活動有機結合起來，實現了黨員受教育、農民得實惠、村里有發展的目標。
圍繞班子建設搞活動
俗話說，村子亂不亂，關鍵看“班子”，班子強不強，關鍵看班長。一是健全機構有人抓。無論是創先爭優、保持黨的純潔性活動，還是黨支部晉位升級活動，都由支部書記負責，通過召開黨員大會貫徹落實，真正使創先爭優等一系列活動的各項任務部署落到實處。二是完善制度長效抓。為加強黨建工作，先后完善了黨員學習、村務公開以及信訪管理等10多項制度。這些制度，經黨員大會和村民代表會議討論后，共同實施。同時嚴格執行“一事一議”和“四議兩公開”辦事制度，促進了民主管理進程。近年來，村黨支部實施的栽核桃、種大棚、打深井等項目，都是在征求黨員和村民意見的基礎上，通過黨員大會和村民代表會議表決后實施的。村民同意了的事情，就會心順氣足，跟著村干部大干實干。三是勤政廉政帶頭抓。打鐵還需本身硬。村黨支部、村委會一班人無論干什么工作、做什么事情，必須想在前頭、走在前頭、干在前頭，當然廉潔自律也必須帶頭做到。
一、圍繞發展增收搞活動
村里發展、農民增收，就是黨員干部的職責，就是創先爭優的目的。村支部、村委換屆后，我們繼續從謀劃XX的發展入手，千方百計開辟增加農民收入渠道。一是靠核桃樹增加收入。在種植600多畝核桃的基礎上，我們加強了科學管理，估計201X年部分核桃樹開始掛果，并逐步進入結果期。二是靠大棚菜增加收入。村支“兩委”干部帶領村民修建蔬菜大棚，為村民開辟又一條增收的新渠道，目前已發展到180畝，通過種植、經營蔬菜，聯系用戶，幫村民們把蔬菜賣到市里的超市。三是靠打深井增加收入。近年來，在上級水利部門的支持下，先后打了兩眼深井，有了水源，不僅解決了村民吃水問題，也為發展設施農業等產業提供了保障。發展和增收，使班子有了號召力，村民有了向心力，干群有了凝聚力。
二、圍繞實事實辦搞活動
在開展創先爭優等活動中，村黨支部把辦群眾最需要、最關注、最想辦的實事，作為黨組織和黨員的工作重點，盡心盡力，抓緊抓好。這些年，村里修了通村的硬化路，建了兩個蓄水池，打了深井，蓋了村級活動場所。特別是去年以來，先后添置了健身器材，翻修了文體活動室，增加了娛樂項目，新建了1500平方米的文化廣場，街上安裝了路燈，設立了垃圾集中點，免費為村民裝上有線電視，完成了6棟小二樓工程和農民公園建設，實現了戶戶硬化、亮化、綠化、美化、凈化的目標。村黨支部還特意組織從未出過遠門的老人去了趟北京，登上了天安門。通過辦一件又一件看得見、摸得著的實事，使創先爭優和保持黨的純潔性教育活動融入了村民的心里，同時也找到了開展這些活動的抓手和根本。
心中裝著老百姓，干事才能方向明。XX村黨支部立足“以人為本，民生為先”的思路，通過加強班子建設，發展產業，為村民辦實事，使該村老百姓逐步走上了致富路。老百姓紛紛說：跟著黨支部，生活有盼頭;跟著村支書，致富有門路。
