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先進基層黨支部事跡材料2000字篇1
近年來，三十一中黨總支在市教育局黨委的領導下，堅持"努力辦人民滿意的教育"為主線，狠抓思想政治工作，強化師德建設，不斷加強班子、干部隊伍和黨組織建設，進一步發揮黨組織的政治核心、戰斗堡壘和保證監督作用，把黨組織建設各項工作落到了實處，學校的各項工作取得了長足的進步，開創了我校各項工作的新局面。
一、班子堅強有力
學校班子成員認真貫徹黨的十八大精神，堅持中心組學習制度，有計劃學習黨建工作文件、教育管理和改革、師德建設等文件，在學習中注意理論聯系實際，學以致用，指導工作，研究和解決學校的有關重大問題。堅持民主集中制，堅持重大問題上會，集體討論決定，并由個人分工負責貫徹落實。
領導班子堅持深入群眾，堅持深入年級處、教研組和課堂，走到基層，通過與教師交談，聽課和教研活動，掌握第一手資料，做到胸中有數，及時發現問題，指導學校各個方面工作。領導班子成員能自覺遵守黨風廉政建設的規定，從嚴要求自己。堅持實行黨務公開和校務公開制度，對學校的重大問題和群眾關注的熱點問題做到了"公開條件，公開程序，公開結果",增加透明度，加強群眾監督。
二、黨員隊伍先進
我校緊緊圍繞教育教學中心，開展了一系列發揮黨員先鋒模范作用的活動，認真組織黨員教師開展"五個一"活動。在全體黨員中開展創先爭優活動已經常態化、制度化。學校黨建緊緊圍繞學校的中心工作，抓好教學質量。組織廣大黨員干部積極投入到學校"簡約生態"課堂大練兵活動，以扎實開展各項活動為載體全面創先爭優。充分發揮一個黨員一面旗幟的作用，在各自的崗位上發揮黨員的先鋒模范帶頭作用。推動學校工作開展，不斷提高學校教育教學水平。
三、制度機制完善
認真抓好理論中心組學習。采用集體學習為主，自發學習為輔的形式，要求每個中心組成員要做好學習筆記，定期進行學習交流。堅持"三會一課"制度，按時召開總支委員會、總支委員大會和各黨支部組織生活會，每學期至少舉行一次黨課講座。堅持民主生活會制度和民主評議黨員制度，堅持黨政領導干部聽課制度。學校黨風廉政建設制度，先進黨支部和優秀黨員評選辦法。
加強黨員教師職業道德教育，堅持把師德建設擺在教師隊伍建設的突出位置，持續開展形式多樣的師德教育活動，嚴格執行教師職業道德"一票否決制",把師德表現作為教師工作考核、職務評聘和評先評優的重要依據；積極引導廣大黨員教師樹立崇高的職業理想，進一步樹立愛崗敬業、為人師表、教書育人的師德形象，做讓人民滿意的優秀黨員教師。
四、發展成效顯著
學校領導班子成員帶頭加強學習，在全體教職工會議上，印發好的`材料讓大家學習，在全校形成了良好的學習風氣。學校不定期地為廣大教師購買、推薦好書，這已經形成了學校的一種慣例。
抓教學常規管理，突出教學特色。一是開展專題培訓和課堂練兵，穩步推進名師工程。二是因材施教試行分層教學，科學建設高效課堂。三是全面落實教學五認真，專題督導深入有效。
大力推行課程改革。在今年初實施的"學講計劃"實施過程中，全體黨員積極開設研討課，探索教學方法。
五、群眾滿意度高
我校黨組織真心實意尊重教職工，全心全意依靠教職工，教代會制度完善，校務公開，推行依法治校，民主治校，陽光治校。學校每年定期召開召開教代會，認真聽取廣大教職工對學校各項制度提出意見和建議，不斷修訂相關制度。
關心每一個學生，為每一個學生提供適合的教育。我校全體黨員通過建立幫扶學生結對子制度。黨員走訪學生家庭，加強了家校聯系，將黨組織的溫暖送到了學生家中。
按照局黨委部署，我校從今年三月起開展了第二批黨的群眾路線教育實踐活動，在局第二督導組全程指導下，嚴格按照"照鏡子、正衣冠、洗洗澡、治治病"的總要求，以辦人民滿意教育為宗旨，以為民務實清廉為主題，積極開展教育實踐活動，著力解決人民群眾反映強烈的突出問題。已全面完成學習教育、征求意見，查擺問題、開展批評，整改落實、建章立制三個環節的各項工作，取得實實在在的成效。
本年度獲得"市先進基層黨組織",市學校教育信息化規劃一等獎等24項榮譽，新增名教師1人，市拔尖人才1人，青年骨干教師1人，教育教學獲獎58人次，2014年中考取得巨大進步。在多次的黨組織和黨員測評工作中，全體師生對黨組織和黨員的評價都非常高。
先進基層黨支部事跡材料2000字篇2
發電工程公司第四黨支部(以下簡稱“發電四支部”)在院黨委和發電黨總支的正確領導下，在全體黨員的共同努力下，得到了上級的肯定和群眾的好評，先后獲得過院優秀黨支部和院工作創新黨支部等榮譽稱號。，發電四支部更進一步，緊貼公司生產工作實際，充分發揮了黨支部的戰斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用，較好的完成了院黨委以及發電總支下達的各項工作任務，用自己的實際行動不斷追求新的高峰。
一、用黨的理論武裝頭腦，加強支部政治引領作用
度，發電四支部根據院黨委的部署，利用黨的群眾路線教育實踐活動中形成的成果和長效機制，組織黨員干部進一步學習黨章、黨史，學習黨的十八大精神，學習習近平總書記的一系列重要講話。組織支部黨員參加蘭考紅色之旅，學習弘揚焦裕祿精神，雖然焦裕祿同志離開我們50年了，但他的感人事跡，教育和激勵著千千萬萬的黨員、干部和群眾不斷前進。發電四支部充分利用會議、局域網、講座、成果展等形式，廣泛宣傳，及時報道廣大黨員職工的學習情況和學習心得，營造濃厚的學習氛圍，同時在發電黨總支的帶領下認真落實院年初召開的黨建工作會議精神。
二、以制度和隊伍的建設為保障，展現支部戰斗力
發電第四黨支部自上次換屆以來，5名支委分別由各科室處于生產第一線的員工擔任，，其中有科室基層管理者，也有生產崗位的青年黨員，成員構成清晰、功能齊全、分工明確，同時在人員層次上也起到了傳幫帶的作用，是一個充滿了激情與活力、團結協作和創新能力強的基層戰斗集體。
發電四支部積極完善支部的各項規章制度，使黨的先進思想和各項精神能夠得到有效的傳播，健全支部的組織生活制度，堅持民主集中制，保障黨員主體地位和民主權利，努力做到每月召開一次支部大會或者支委會議，每季度組織一次生動活潑的黨課，支部工作能做到黨員群眾廣泛知曉、積極參與組織策劃、行使權力。健全黨員談話制度，培養聯系人做好發展對象的培養、教育和考察工作，并定期向總支匯報發展對象情況。，發電四支部全體黨員大會認真組織學習黨章和相關規定，按照院黨委的要求，組織黨員充分討論，通過了預備黨員轉正3人，發展預備黨員1人。
發電四支部在2012年度，發電四支部在多個工程開展了黨員先鋒崗活動，以制度保障隊伍的建設和人才的培養，在各種急難險重任務中積極起用黨員員工，尤其是青年黨員同志;組建了一支包含支部內全體黨員的黨員志愿者服務隊，分別就急、難、險、重項目開展志愿者服務，與此同時，也積極對志愿服務中表現優秀的黨員進行內部宣傳，樹立典范，用榜樣的力量影響和團結更多的人，充分展現支部的戰斗力。
此外，在支部內相繼進行了基層黨支部和黨員公開承諾、群眾評議活動。公開承諾分別按照支部公開承諾和黨員公開承諾進行公示，不僅讓每一位黨員了解各自的承諾內容，同時也讓身邊的職工群眾同志監督黨員同志公開承諾的內容。
三、以豐富的活動為載體，增加支部凝聚力
發電第四黨支部開展了一系列內容豐富、形式多樣、具有特色的支部活動，以豐富的活動為載體，增加支部凝聚力。
1.響應院黨委號召，組織黨員參與各項活動
11月1日，是中南電力設計院建院60周年的日子。發電第四黨支部響應院黨委號召，以“感恩?同心?聚力?奮進”為主題，遵循“優質服務，回報社會”的企業宗旨，積極動員全體黨員群眾參與了如60周年院慶會標設計，60張經典記憶(老照片)，60個精彩瞬間(工作照)，60張溫暖笑臉，60份真情祝福，60個“中南院夢”，“中南電力60周年”DV比賽，中南電力社區困難居民幫扶，“寫給未來的你”：給十年后的自己規劃目標，院籃球比賽，院兵乓球，羽毛球，游泳比賽等一系列院慶活動。
2.不斷創新黨建工作方式，豐富活動載體，推出黨員品牌工程
，發電第四黨支部在原有黨員品牌工程——“黨員直播間”的基礎上，又推出一個全新的黨員品牌工程——“崗位練兵”活動。發電第四黨支部為了加快年輕主設人成長，提高其專業技術水平與溝通表達能力，結合當前生產特點，開展"崗位練兵"活動。該活動以神華岳陽電廠項目為背景，組織供水、物料、特結、化水四個專業進行初步設計階段的模擬投標。崗位練兵活動主要分為模擬初步設計投標綜合評審、各專業資深主設人提問、專業主任或主工點評、工程技術負責人點評和業主代表講話等5個環節。四位年輕主設人表現的各有亮點，各位評委對四位年輕主設人對四位年輕主設人表現給予了高度評價，同時指出了一些問題，提供了一些經驗，幫助他們走向卓越，走向未來。本次活動是支部工作與生產結合的一次嘗試，更是支部工作和人才培養相結合的一次摸索，為黨建工作開辟了一條新路，為青年員工的技術成長，提供了一個新的平臺。
先進基層黨支部事跡材料2000字篇3
社會組織是促進經濟發展、社會和諧的積極力量，也是加強和改進黨的基層組織建設的重要領域。湖北省安徽商會成立于2006年1月，于2009年11月成立了商會黨組織。商會秘書處黨支部于2010年10月正式成立，現有中共正式黨員23人。近年來，該支部在中共湖北省安徽商會黨委的堅強領導下，深入學習貫徹黨的十八大以及十八屆三中、四中、五中全會精神，以科學發展觀和習近平總書記系列重要講話精神為指導，扎實開展黨的群眾路線教育實踐活動和深入推進“兩學一做”教育活動，不斷加強黨員思想、組織作風和黨員干部隊伍建設，積極圍繞中心，服務大局，充分發揮基層黨組織戰斗堡壘作用和黨員先鋒模范作用，為商會近年來快速建設與發展起到了關鍵性作用，切實使商會發揮了服務皖鄂兩省經濟、文化和社會發展的重要作用。
現將該支部主要事跡材料匯報如下。
一是建立和完善黨建工作制度，規范化和科學化地開展黨建工作。面對商會建設與發展的新任務、新形勢，針對商會秘書處支部黨員身份不同(既有商會會員企業家，又有商會秘書處工作人員)，思想不同，思想政治素質不同等特點，支部先后建立和完善了黨支部工作制度、黨員學習制度、三會一課制度、黨員培養制度等。在各項制度實施中，還注意了在實踐中不斷補充和完善，使之更加具體化、規范化。規章制度的建立，使黨員做到了有章可循，工作中自覺用黨員的標準規范自己的行為。
二是加強思想政治教育，黨員思想政治覺悟顯著提升。“思想是行動的先導”，商會秘書處支部始終把思想政治教育放在各項工作的首位。積極開展“兩學一做”活動，通過商會黨委會擴大會議，全面學習貫徹落實黨的十八大及十八屆三中、四中、五中全會、習近平總書記系列重要講話精神和黨中央重大決策部署，增強黨員貫徹黨的路線方針政策的自覺性和堅定性，進一步增強了支部黨員的道路自信、理論自信和政治自信;尤其在會員黨員的思想政治教育上下功夫，教導廣大會員黨員要敢于擔當、勇于作為，努力做到政治上自信、發展上自強、守法上自覺，不斷增強對中國特色社會主義的信念、對黨和政府的信任、對企業發展的信心和對社會的信譽。
三是開展先進性教育，充分發揮黨員的先鋒模范和支部的戰斗堡壘作用。充分利用商會報紙、網站和黨的生活專欄以及新聞媒體，搞好學習體會和經驗交流，并從商會秘書處工作實際出發，把貫徹落實中央八項規定作為切入點，進一步突出作風建設，堅決反對形式主義、官僚主義、享樂主義和奢靡之風;要求支部黨員認真落實“三嚴三實”要求，從我做起、從現在做起，堅守正道，弘揚正氣，用“三嚴三實”推進商會各項事業健康發展。
四是緊密聯系基層群眾，服務廣大會員企業發展。在當今經濟全球化、一體化的大環境下，整合內外部資源，搭建合作發展平臺，促進廣大徽商抱團發展、協同共進是必然要求，也是湖北省安徽商會秘書處服務企業的根本出發點。秘書處支部不定期走訪會員企業，進行調研統計，利用商會資源整合、項目合作、融資服務等方面的戰略優勢，幫扶與服務小微企業發展;近年來，支部積極推進和實施“春風計劃”、“春蕾行動”和“春華工程”，努力打造出服務小微企業合作與發展的文化價值觀、項目數據庫、創業大平臺和品牌孵化器，引領小微業主進入共同發展的生活圈層和生意圈層，幫扶其實現跨越式發展。
五是創新工作機制，建設特色鮮明的學習型、服務型、創新型黨支部。湖北省安徽商會秘書處支部結合商會職能，不斷創新服務形式和服務內容，提高秘書處工作團隊的服務意識和工作能力。湖北省安徽商會秘書處支部著手建立了三維一體的服務體系，形成了“商會副會長以上單位主動服務會員、商會秘書處貼心服務會員、會員之間相互服務”的服務架構。該體系的形成，有力地提升了商會秘書處工作能力，讓會員之間的走動、交流更加頻密，增強了商會內部凝聚力，促使商會建設成為服務會員發展的重要載體。
六是大力開展爭先創優活動，服務中心和大局發展。緊緊圍繞商會建設與發展，實施一元多層次戰略，按照“政治立會、經濟強會、文化育會、慈善揚會、服務興會”五位一體總體布局，強化商會服務和黨的建設，有力地促進了商會各項事業健康持續發展。一方面過商會報紙和網站,大力宣傳黨的民營經濟政策，交流會員企業黨建工作先進經驗和典型事跡，引導經營者、企業家向先進學習，致富不忘黨恩，發家不忘報國，飲水思源，富而思進。2006年以來，在鄂徽商先后捐款7多億元，捐物30多萬件。另一方面通過爭先創優活動宣傳黨的先進性，將優秀企業家培養成為黨員，并引導更多的會員企業家積極支持企業黨的建設和政治思想工作，參與社會和諧事業的發展。
七、以文化活動為素質教育的載體，集聚荊楚徽商發展正能量。商會秘書處支部通過組織開展學習、研究、培訓和交流等活動，動員廣大企業家和黨員認真領悟“四個全面”的精神主旨，大力弘揚社會主義核心價值觀，倡導誠信經營、守法經營的高尚商業品格，恪守相關法律法規，自覺維護公平、公正的社會主義市場經濟體系;并加強與主流媒體合作，通過報紙、雜志、網站、微博、微信等多種形式的宣傳渠道，宣揚“誠信為先、賈道儒行”的商業理念，傳播“同舟共濟、以眾幫眾”的徽商合作文化，弘揚與時俱進的徽商精神，提升自身素質，集聚發展正能量。
湖北省安徽商會秘書處支部黨務工作進入了不斷創新提升，卓越發展的良性軌道，取得了不錯的成績。商會于2007年被湖北省經濟協作辦公室授于湖北省“經濟技術協作先進單位”;2010年被湖北省人民政府授予湖北省“促進經濟協作創業興鄂先進商會”;2012年被省民政廳授予湖北省AAAAA級社會組織;并分別榮獲2010、2011、2012、2013、度安徽國際徽商精英年會“先進徽商商會”、“優秀徽商商會”稱號;商會連續5年被武漢市人民政府評為“先進商會”和“優秀秘書處”;商會黨委于2012年被表彰為中共湖北省委“爭先創優先進基層黨組織”。
先進基層黨支部事跡材料2000字篇4
XX鄉小學創建于1924年3月，地處離北回歸線縣城100余千米的高寒山區，學校占地面積105332.28平方米，校舍建筑面積6611平方米。解放前XX鄉中心小學作為地下黨培訓教育基地，培養了大批優秀的地下黨員。曾在20世紀八十年代初就被譽為云南省甲級校園，1995年被中共XX縣委、縣政府命名為文明單位；1996年，學校黨支部被中共XX縣委命名為先進黨組織；1997年，被思茅地區行署教育局命名為文明學校；1998年，被中共思茅地委、行署命名為文明單位；2001年，被墨江縣總工會命名為先進職工之家；2002年，又被思茅地區工會命名為先進職工之家。同年，辦學水平評價為云南省二級乙等學校。
XX小學黨支部成立于1984年3月，現有黨員28人。近年來，在黨的建設和工作中，龍潭小學黨支部堅持以馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論和三個代表重要思想為指導，全面落實科學發展觀，深入貫徹黨的教育方針，以學生主動發展、教師自覺發展、學校持續發展為發展目標，求真務實、開拓創新，提升學校辦學水平，推動學校教育事業的科學發展，為打造山區教育品牌奠定了堅實的基礎。主要表現在：
一、強化班子建設，充分發揮班子的先鋒隊作用
爭創先進基層黨組織，領導班子建設是關鍵。為此，黨支部把學校班子建設擺在重要位置，一是明確分工，責權統一，進一步明確了班子成員、中層干部各自的職責范圍，力求責權統一，由此調動每一位班子成員和中層干部的積極性。二是堅持民主治校，堅持并完善了班子例會制度、大要事廣泛征求意見制度、重大財務開支事先研究制度，避免工作中的決策失誤。三是發揮班子成員的示范帶動作用。學校班子成員帶頭講課，要求教師做的事情班子成員首先做好，做到了吃苦在前，享受在后。四是全面關愛教職工。班子的號召力與戰斗力來自于教職工的認同，為此，倡導關愛每一名教職員工，無論是一線教師還是后勤教輔人員，每一名同志家中遇到困難，學校黨支部都盡心盡力予以照顧，并幫助解決。
二、踐行創先爭優，充分發揮黨員的先鋒模范作用
創先爭優活動實施以來，學校黨支部創新活動載體，扎實開展了一下幾項活動：
1．積極開展一名黨員，一面旗幟主題活動。支部緊密結合新課程實驗的實施、平安校園建設等工作，將組織生活深入到黨員的工作崗位，在日常工作中增強黨員的先進性，使黨員真正起到模范帶頭作用，形成了一大批富有無私奉獻、團結拼搏、奮發圖強、力爭上游的黨員群體，促進了學校教育教學穩步提升。
2．創新活動內容，構建和諧校園。黨支部以推進教師專業發展為抓手，大力踐行以人為本，和諧發展的辦學理念，組織黨員教師率先投身實踐，如組織老黨員開展傳幫帶活動，優秀共產黨員評選以及課題研究、教研論文評選、教學評優、優質課大賽、說課大賽等活動，使黨員的理論修養和業務素質同步發展；創新評價內容，結合教師專業發展要求，組織開展學生評價老師、學生及同事評價黨員干部活動以及學生、社區滿意度調查，使黨員教師自己發現優點、改進不足，不斷提升專業發展水平和增強服務意識。
3．突出黨員先鋒模范作用，爭當教育教學排頭兵。在各項工作中，圍繞領導班子好黨員隊伍好工作機制好工作業績好群眾反映好等基層黨組織建設要求，大力開展亮身份、踐承諾主題活動，進一步增強了黨員的模范作用，涌現了一大批深得學生、家長和社會贊譽的優秀黨員，成為了學校教育教學的排頭兵。
三、密切聯系群眾，深入落實凝心聚力工程
一方面，黨支部通過及時主動找教師談心，交流思想，及時做好思想工作，為學校順利開展工作奠定了良好的思想基礎，增強了凝聚力；堅持以人為本，特別重視為師生排憂解難，重點解決師生學習、生活等民生問題，切實做到知民情、解民憂、化民怨、暖民心，促進學校的全面、健康、和諧發展。另一方面，高度重視學生黨員的培養教育工作，施行思想到位、認識統一、創新做法、規范發展、加強管理的思路，每學期聘請鄉黨委、縣委黨校等領導上黨課，將黨的基本知識教育與思想政治課、歷史課、語文課等學科教學相結合，充分發揮課堂主渠道作用，利用課堂教學系統地、循序漸進地對學生進行黨的基本知識和三個代表重要思想教育；將黨的基本知識教育與開展課外活動相結合，充分發揮主題活動的載體作用，通過開展紀念五四、清明節等組織學生參觀愛國主義和革命傳統教育基地、開展社會調查、祭掃烈士墓、青年志愿者等課外活動，增強了學生黨員教育的實際效果。
四、與時俱進，轉變觀念，實施優質義務教育
與時俱進，更新教育理念是前提。教育是培養人的事業，學校是培育人的搖籃，教育改革與發展，既關系到科教興國戰略方針的實施，又關系到億萬群眾的切身利益，它是廣大人民群眾十分關注的熱點。學校要體現為人民群眾服務的宗旨，能否與時俱進，教育觀念能否適時改變，直接關系到一代新人的健康成長和遠大前程，因而我們一直以育人為工作的第一要旨，以為學生的未來發展打好基礎作為一貫追求。每一位黨員都能順應時代召喚，本著以人為本原則，解放思想，堅持與時俱進，樹立了敢想、敢干、敢為人先的開拓創新意識，始終走在教改的前沿，做開拓創新的頂梁柱和排頭兵，讓每一個孩子在這里學本領，學做人，為培養全面發展的合格人才打下基礎，把學生培養成為具有創新精神和實踐能力的一代新人。
多年來，黨支部在學校的教育教學工作中真正起到了保駕護航的作用，學校以前瞻的理念實踐科學管理，積極創導勤奮、文明、求實、創新的校風和嚴謹、求實、敬業、奉獻的教風，立足農村，面向未來，按照培養穩定優秀的教師隊伍為基礎，實施優質的課堂教學為中心的辦學思路，堅持推行素質教育，堅持質量立校，為所有孩子的健康成長創設寬松的支持性環境，培育全面發展的合格人才。
先進基層黨支部事跡材料2000字篇5
____支行林堂分理處支部和許許多多基層單位一樣平凡而又普通，由于林堂支部堅持以江“三個代表”重要思想為指導;各項業務取得了長足的發展，近年來，林堂支部始終把貫徹落實黨的基本任務同本所的實際工作緊密結合起來，以業務促進黨建工作，以抓好黨建工作推進業務發展，充分發揮支部的戰斗堡壘作用和廣大黨員的先鋒模范作用，贏得了社會的廣泛贊譽，這一切都源于林堂支部這一戰斗集體，源于支部把黨的工作與業務經營緊密結合的結果。
模范帶頭創造一流業務
江曾經提出“嚴格要求，嚴格管理，嚴格監督，自重、自省、自警、自勵”要求，林堂支部每個黨員堅持從我做起，黨員帶頭，身體力行，充分發揮黨員先鋒模范作用，樹立一個黨員就是一面旗幟，一個支部就是一個戰斗堡壘。曾有人戲說現在的林堂分理處所有員工都當過主任，其中就有80是黨員，可謂黨員所、主任所，主任管理難，難管理，針對這種說法，支部及時調整工作思路，堅持從塑造全新形象，創一流業績著手，首先每個黨員都要擺正自己的位置，從營業窗口抓起，以“優、誠、新”努力為顧客創造一流的服務，注重發揮黨員的模范作用，樹立嶄新的形象，自我加壓，負重奮進。近年來由該所主任倡導，黨員帶頭，開展了聲勢很大的勞務匯兌儲蓄的活動，通過活動的開展，培植了新的儲源。特別是“新一代”的成功切換，2002年實現存款凈增570萬元，實現利潤43萬元，成績的取得，凝聚著林堂支部全體黨員的辛勤汗水，也離不開黨員的模范帶頭作用。陳輝祥，一位有著多年黨齡的老同志，在他擔任儲蓄崗位期間，上班時間利用柜面服務向儲戶宣傳有關銀行業務知識，推廣金融產品，特別是像他這么大年紀在沒有經過正規學習和培訓的情況下，硬是通過自己的努力，把“新一代”業務吃透，2002年經他之手發出去的儲蓄借記卡就達600多張。
以人為本，造就一流的隊伍
針對當前金融經營形勢的惡劣環境和市場經濟條件下出現的新情況和新問題。林堂支部把以人為本，加強管理工作作為重要基礎和主要手段來抓，始終致力于“工作為重，員工第一”的經營理念。尊重人，理解人，關心人，人與人之間平等相處，親如一家。____支行林堂分理處由于地處偏遠山區，交通不是很方便，加上前兩年任務和各項工作開展的不夠理想，員工的情緒不穩定，通過支部抓員工第一的經營理念，把以人為本的企業文化融入到工作當中，時時關心員工的利益，及時掌握員工的心里動態。使廣大黨員和員工對____支行林堂分理處充滿的信心，積極性充分調動起來。人氣聚，士氣高，工作熱情倍增，近兩年，林堂分理處的各項存款都是以年凈增幾百萬的速度遞增，特別是2002年凈增570萬元，一舉成為林堂區存款市場份額最多，上升幅度最快的金融機構。同時支部也充分認識到，一個對自己工作單位環境滿腹怨氣，牢騷不斷，看哪兒都不順的人，他不可能對客戶投以真情和真誠和微笑和，不可能熱情周到地為客戶服務，要想顧客在三尺柜臺前得到的微笑和滿意的服務，就必須首先要讓員工感到舒心，心平氣順，要想處處讓客戶得到尊重，必須首先尊重員工，這是一個以心換心的這程，林堂支部正是這么做的，充分表現了以人為本的經營理念。曾記得有一位同志剛從其他所調到水南工作，所里安排他做出納，當時他覺得非曲，面子上過不去，認為自己當過主任，信貸員，又是中專畢業生，到這里干最不起眼的工作，真是曲才，因此對待工作采取消極的態度，工作中不熱情主動，而是帶著一處成見，曾幾次與客戶因業務產生不愉快，對外造成了一些不良影響，支部針對這一情況，及時對他進行了幫教，找他談心，并從思想上找原因，同時積極幫助他解決一些實際困難，使他從思想上轉變了觀念，工作態度也不了根本的好轉，對出納工作也不抱成見，積極性、主動性分調動起來，支部對他的工作態度給予了充分的肯定。
真情奉獻，樹立一流的形象
2002年元月份林堂區遭遇了百年不遇的洪澇災害，林堂支部每次在黨員學習或“三會一課”學習時，都要講到國家民族的利益高于一切，使每個黨員都能在危急緊要關頭首先想到國家的利益，正是有了這樣的觀念，因此在這次洪澇災害中涌現出了一幕可歌可泣的感人事跡。6月16日連續幾天的暴雨，使林堂區陷入了一片汪洋，在洪水來臨之前，支部書記黃群雄、委員周金華(當時只有他們兩個人在單位)站在困難的最前面，他們沒有被洪魔所嚇倒，而是以一個共產黨員的身份真情奉獻，面對洪水可能造成的威脅，他們首先想到的是國家財產不能受到損害。在這次人與洪水的搏斗中，充分展現了共產黨員的崇高境界和高尚的品格。周金華家住林堂區河邊，在洪水來臨之前到家中安排一下，就急匆匆地返回到單位，直到洪水退卻，那種舍小家顧大家的精神，深深感動了所里的每一個黨員、員工，激勵著該所戰勝洪魔的決心，在洪水退卻的當天支部所有黨員及時清洗被洪水浸泡過的地方，并在最短的時間內對外營業，在這里特別值得一提的是，當該所向支行黨委匯報洪澇情況后，行長肖功經患病帶領支行辦公室、監保部成員冒著生命危險，涉水給該所及時來了救災物資，并指揮抗洪救災，之后還留下劉冬生經理與該所員工一并參與抗洪搶險。次日市分行黨委書記、行長江立新得知情況后，及時趕赴水南親自視察災情，并帶來了市分行黨委的親切慰問，所有這些極大地鼓舞了該所同志們的士氣，使該所深深的體會到了黨的關懷和溫暖，更增了該所戰勝洪魔的決心和信心。在這次抗災中，該所支部的每個黨員充分發揮黨的先鋒模范作用，同心協力，發揮不怕苦，不怕累的精神，三天三夜在抗洪前線，該支部黨員沒有一個退縮，堅持24小時輪流值班，使國家的財產沒有遭受損失。在這場百年未遇的洪澇災害中，林堂支部用實際行動貫徹落實“三個代表”的重要思想，也體現了林堂支部的凝聚力和戰斗力。
