換屆選舉是指一個組織按照民主程序和自己的規定，更新領導班子的組織行為。換屆選舉是指本屆人民代表大會及其選出的領導人和國家機關組成人員的任期屆滿。 以下是為大家整理的關于換屆專題民主生活會發言材料:的文章14篇 ,歡迎品鑒！
【篇1】換屆專題民主生活會發言材料:
今年，是縣、鄉(鎮)、村換屆之年，這是我們政治生活中的一件大事。通過學習黨的十八大以來習近平總書記系列重要講話精神，學習xx破壞選舉案和南充拉票賄選案的典型案例材料，特別是學習了中紀委、中組部《關于加強換屆風氣監督的通知》、“九個嚴禁，九個一律”，省委“六個堅決查處”、縣紀委、縣委組織部《關于嚴肅換屆紀律有關要求的通知》等精神和要求，我作為一名新提拔的鄉鎮干部，自己深刻認識到中央、省、市、縣關于換屆的紀律要求，是對每一名面臨換屆的黨員領導干部的關心和愛護。我按照要求，認真進行了對照檢查，并努力查找原因，找準改進措施。下面，我結合自己實際情況作簡要剖析。
一、對照嚴肅換屆“九個嚴禁”要求查找出的主要問題
(一)對換屆工作的相關紀律認識出現偏差。20xx年我經歷了鄉鎮換屆，受當時換屆的“拉幫結派、拉票賄選、跑官要官、說情打招呼“等不良社會風氣影響，自己對換屆選舉產生了很多錯誤思想，錯誤認為換屆選舉，就是走形式，就是跑關系，就是拼人緣，不以工作業績論英雄，不以黨規黨紀為底線。但是，目睹了我縣這幾年干部任免，以及這次換屆前對換屆的相關程序和相關紀律宣傳，讓我對任用干部和換屆選舉有了新的認識，新時期在選任干部上，嚴格按照相關紀律和程序選用任用干部，嚴格按照“五好干部”標準選任干部，絕不是坐著不干事、跑跑關系、走走后門就能被考察為領導干部，最終要以德才論英雄、以實績論英雄。如果走上了領導干部崗位上不不注重學習，不深入群眾，心中無黨、心中無民、心中無戒，最終將被新時期對干部的新要求所淘汰。
(二)對換屆工作的相關紀律學習不夠。錯誤認為換屆選舉都是主要領導和分管組織人事領導的事情，存在事不關己高高掛起的想法。針對換屆，只是著重學習了xx破壞選舉案和南充拉票賄選案的典型案例材料以及中央、省、市、縣紀律要求，沒有進一步拓寬學習內容。鎮黨委把換屆相關紀律轉發在手機上，也是被動接受，只是從文字方面學習，表面膚淺理解，沒有認真對照自身實際情況進行自查、梳理。
(三)對換屆工作的相關紀律廣泛宣傳不夠。作為剛到鄉鎮來工作，首先想到的是如何盡快熟悉情況，開展好分管工作，對業務強調過多，對換屆工作相關紀律強調的少，宣傳的少。沒有立足今年是換屆之年，沒有站在全鎮統籌安排部署上來安排實施工作。
二、產生問題的原因分析
(一)懈怠了理論武裝，理想信念不夠堅定。放松了政治理論學習，理論武裝不夠，原來那種追求理想、追求卓越的激情有些弱化。加之受到社會上的不良現象和風氣影響，特別是看到“跑官要官者得勢、投機鉆營者獲益”等不公平現象，自己越來越感到彷徨、迷茫，世界觀、人生觀、價值觀開始動搖，產生模糊認識，對不良現象放松了思想警惕。有時茶余飯后與朋友談論涉及國家大是大非的事時，態度曖昧，甚至隨大流。究其原因，還是放松了思想理論武裝，理想信念不夠堅定。
(二)放松了主觀世界改造，黨性修養有待加強。特別是面對干部隊伍中出現“軟、懶、散”作風、社會上的不良現象，習以為常，習以為慣，有時還不自覺地融入其中，甚至參與進去，對工作產生了懈怠，對不良社會風氣和干部身上的不良作風沒有堅決抵制。究其原因，還是沒有與時俱進改造世界觀，沒有與時俱進增強抵制誘惑的免疫力。
(三)弱化了紀律約束，思想防線逐漸松懈。由于前幾年跑官要官、拉票賄選，說情打招呼等不良社會現象嚴重，而且對這些違規違紀行為沒強有力的制止和懲處，導致自己對紀律的嚴肅性的認識出現偏差，從而放松了紀律約束，思想防線逐漸松懈。
三、今后努力的方向和改進措施
(一)強黨性、重品行，增強政治定力。加強黨章黨規學習，深入學習習近平總書記系列重要講話精神，不斷提高思想理論素養，自覺加強黨性修養，用共產黨理想信念激勵自己，用黨紀國法約束自己。結合湖南xx、四川南充等典型案例，主動學習“九個嚴禁、九個一律”和“六個堅決查處”等換屆紀律，做到真學、真懂、真信、真用。堅持講政治、講黨性、講規矩、講大局。用“三嚴三實”要求和“五好干部”標準細照，學習“吃苦在前、享樂在后、勤政為民、扎實工作”的精神，堅決摒棄違背關于換屆“九個嚴禁“的行為，繼續保持奮發進取、昂揚向上的精神狀態和工作激情。
(二)高標準、嚴要求，帶頭遵規守紀。我作為新提拔的領導干部，一定嚴格要求自己，始終做到銘記黨恩，珍惜崗位，樹好形象，干好事業，推進發展。自覺遵守“九個嚴禁、九個一律”和“六個堅決查處”等換屆紀律，堅決做到不拉票賄選、不買官賣官、不跑官要官，堅決服從組織安排，堅決抵制不正之風。
本人承諾：堅決服從組織安排，嚴守換屆紀律，不碰高壓線，以中紀委、中組部《關于加強換屆風氣監督的通知》、“九個嚴禁，九個一律”，省委“六個堅決查處”、縣紀委、縣委組織部《關于嚴肅換屆紀律有關要求的通知》精神作為自己去留準繩，牢牢把握政策界線，此次換屆中絕不做違反準則的事，在換屆中經得住考驗。
以上發言，如有不妥，敬請領導和同志們批評指正。
【篇2】換屆專題民主生活會發言材料:
召開這次專題民主生活會是為了切實嚴肅換屆紀律，按照區紀委和區委組織部文件要求，認真貫徹落實中紀委、中組部《關于嚴肅換屆紀律保證換屆風清氣正的通知》精神，落實“五個嚴禁、十七個不準、五個一律”的紀律規定，堅決維護黨委換屆工作的嚴肅性。營造風清氣正的換屆選舉環境，確保換屆工作圓滿完成，進一步加強我鄉領導班子和干部隊伍建設。今天的專題民主生活會我主要談談對嚴肅換屆紀律的認識，開展批評和自我批評，深入查找問題，深刻分析原因，通過自我剖析，找出了自身存在的問題，肯定對的、糾正錯的、調整偏的，從而正確認識自己、加強黨性鍛煉，確保換屆工作的順利進行和圓滿完成。
下面我談談自己的情況，請大家提出寶貴意見。
一、主要認識
嚴肅換屆紀律，營造風清氣正的換屆環境，才能保證黨委換屆工作順利進行。近期以來，我學習了中紀委、中組部提出的“五個嚴禁、十七個不準”、“五個一律” 的紀律規定，進行深入思考，對嚴肅換屆紀律的重要性和必要性有了更深刻的認識。
首先，這是鐵的紀律。中央提出“五個嚴禁、十七個不準、五個一律”，之所以提前嚴肅換屆紀律、劃定“高壓線”，本身就體現了各級黨委對換屆工作的高度重視，其目的就是
亮明堅決態度，落實有力的措施，同選人用人上的不正之風作斗爭，用換屆紀律保證換屆工作風清氣正、健康進行。
其次，這是預防在先。從一些典型案例中，我們可以看到，個別干部在換屆工作中搞投機鉆營，拉票賄選，違反換屆紀律，最終付出了高昂代價。而將換屆紀律公示于眾、廣為告之，就是提前預警，早打預防針，告訴干部該做什么、不該做什么，什么能做、什么不能做，進而更好地教育干部、警示干部，筑牢紀律防線，避免發生類似的問題。
第三，就是職責所在。嚴肅換屆紀律、配強班子的重要抓手。作為黨員領導干部，帶頭執行、帶頭維護換屆工作紀律，這是重大政治責任。必須明確要求，嚴格約束自己;珍惜榮譽，維護組織形象；
弘揚正氣，發揮表率作用。特別是作為紀檢監察機關工作人員，更要充分發揮自身作用，始終站在維護換屆紀律的第一線，把正風肅紀貫穿換屆工作全過程。
二、自身不足
因為之前對組織工作接觸比較少，對換屆工作文件學習不夠，對換屆工作、特別是鄉鎮換屆工作沒有直觀的認識和理解，換屆及人事工作經驗不足。
三、整改措施及保證
一是加強學習，提高認識。自己將不斷的加強學習，提高認識水平，將自己的思想和行動統一到區委、鄉黨委對換
屆工作的安排中來。
利用好換屆解決好軟弱渙散村問題，配齊配好村支兩委班子。
二、堅持組織原則。模范遵守和帶頭執行《黨政領導干部選拔任用工作條例》、四項監督制度以及干部選拔任用的有關政策法規。堅持講黨性、講原則、顧大局，正確對待代表和組織意愿，做好換屆中自己需要完成的各項工作，自始至終抓好其它工作。
在鄉鎮換屆工作中了解的問題，出現的矛盾，需要匯報的按照組織程序請示、匯報，不亂發議論，不越級匯報。自覺堅持民主集中制，堅決擁護鄉黨組織決策，保守組織秘密，服從組織安排。
三、嚴守換屆紀律。模范遵守和帶頭執行中央“五個嚴禁、十七個不準和五個一律”紀律要求。不利用職權干預不該干預的人事安排，不搞拉票賄選、買官賣官、跑官要官等不正當手段，為他人謀取利益。
四、抵制不正之風。堅決同用人上不正之風作斗爭，在推薦和選舉中不投關系票、感情票、請托票，主動向黨組織反映自己掌握和發現的違反換屆紀律行為。
五、保持廉潔自律。自覺遵守黨風廉政建設各項規定，不收受他人的禮品、禮金和有價證券，不接受有拉票意圖的吃請和消費活動，不利用職務便利索取、收受或變相索取、收受賄賂。
以上是我個人自我批評的發言，不足之處，還望同志們給予批評、指正，以利于我在以后的工作中進一步提高和錘煉自己。
【篇3】換屆專題民主生活會發言材料:
各位領導，同志們：
大家好，根據上級領導的通知精神，在的組織下，召開這次民主生活會，通過里的積極倡導，認真學習了上級作出的指示精神，現結合我個人在實際工作，談一談我自己的一些認識和體會，以及自身不足的地方，請各位領導，同志們批評指正。
一、對嚴肅換屆選舉工作紀律的幾點看法
為各級領導干部明確紀律。換屆工作的重點就是要選好配強領導班子，領導班子的好壞事關經濟社會發展大局。嚴肅換屆紀律，目的就是讓這支“預防針”時刻在各級領導干部的思想上產生“抗體”，用鐵的紀律保證換屆工作的順利進行。給各級群眾選擇好的班子。各級領導干部能否為一方百姓謀福利、能否成為百姓們的“父母官”是各級群眾所最為關注的問題，而這一問題恰恰能夠通過換屆工作給予答復。嚴肅換屆紀律，著力選拔政治上強、具有領導科學發展能力、能夠駕馭全局、善于抓班子帶隊伍、民主作風好的人選擔任重要崗位的負責人，這是促進發展的一項重要舉措。為換屆工作的營造清潔環境。換屆，是預防腐敗的關鍵環節，換屆期間，難免會有跑官要官等不盡如人意的現象發生，污染著換屆環境，影響著選人用人公信度。在換屆前夕中紀委、中組部聯合發文：提出了“五個嚴禁”“十七個不準”和“五個一律”，就是想通過這臺“凈化器”過濾污濁空氣，還換屆工作一個風清氣正的環境。
二、結合實際工作情況談幾點
一是以政治責任感，扎實推進選舉工作。中央對今年的黨委換屆工作提出了“五個嚴禁、十七個不準、五個一律”，嚴明了換屆紀律，省委提出來“八條禁令”，市委提出了“六個一律”，我們可以看出上級對嚴肅換屆選舉工作紀律非常重視。我們應該保持高度的責任感，嚴肅換屆紀律，以最優組織、最嚴紀律、最佳作風、最強力度，扎實推進我換屆工作。
二是嚴肅換屆選舉，加強關系黨風建設。黨風問題，關系黨的人心向背。嚴肅換屆紀律，樹立正確的用人導向，引導廣大黨員干部樹立正確的人生觀、世界觀，對于促進黨風具有重要意義!黨風正才能促廉潔、才能促高效、才能促和諧。嚴肅黨委換屆紀律，是事關穩定全局的大事。
三是深入領會，落實行動。紀律關鍵看落實。在換屆工作中保持嚴明的紀律，抓好落實，使嚴明的紀律深入思想，
并成為行為準則。要在工作中，不營黨結私、不以權謀私;說話思群眾所想，辦事為群眾謀利。實實在在，把中央要求的精神實質貫徹落實到具體工作中。
三、工作中存在的問題及原因
一是政治理論有待加強。雖然在日常工作中，對黨的理論有所學習，但都是淺嘗輒止，沒有系統的學習，更沒有進行深入的思考。這次換屆工作，結合實際工作，進行了深入思考，從中感悟悟到道理，加強對事物的再認識。
二是理論聯系實際不夠。因為學習不夠深入，思想上沒有深入思考，理論和實踐脫節，今后要加強理論和時間的結合。
四、今后改進工作的具體措施
一是高度重視學習。牢固樹立重視學習、永不自滿、永不停滯，不斷提高工作水平的意識用黨的理論武裝頭腦。
二是樹立正確價值觀。深入理解“五個嚴禁、十七個不準、五個一律”、“八條禁令”和“六個一律”，不跑管、要官，不拉攏賄選，不謀取私利，真正做到政治堅定。
以上是我個人表態發言，不足之處，還望同志們給予批評、指正，以利于我在以后的工作中進一步提高和錘煉自己。
【篇4】換屆專題民主生活會發言材料:
縣委統一部署召開此次專題民主生活會，十分必要也十分及時。下面我就我就本屆任職以來的工作情況和存在的問題與不足、對照從嚴管黨治黨新要求等方面和嚴肅換屆選舉工作結合實際工作，向與會各位領導、同志們談談本人的思想認識，希望大家多提寶貴意見。
一、本屆任職以來的工作情況及存在的問題與不足
我于2014年3月任現職以來，在縣委、縣政府的正確領導下，我認真貫徹落實科學發展觀，深入開展黨的群眾路線教育實踐活動，搶抓機遇、積極創新、扎實工作、嚴于律己，始終以發展為重、事業為重、民生為重，使全鄉經濟社會實現更好更快發展。
(一)注重學習，提升修養。深入學習貫徹習近平總書記系列重要講話精神、黨的十八大、十八屆三中、四中、五中全會精神及省、市、縣委重要會議精神，積極開展“三嚴三實”等學習活動，通過學習和開展活動使我在思想和行動上始終與黨委保持高度一致，牢固樹立要“立黨為公、執政為民”的理念，把為全鄉群眾做實事、做好事、做成事作為自己的最高追求。
(二）苦干真干，抓實工作。大抓基礎設施建設，成效顯著。首先加強農村道路交通建設，解決行路和發展難。先后完成了村村道路硬化工程，西坡村村道路和水空路整治等工程，多方籌資解決全鄉村道公路的管理養護工作，確保道路的暢通；其次，大力實施水利工程建設，解決飲水和灌溉難。完成了5口山坪塘和6條6km的大堰整治、建蓄水池6口，新建5處人畜安全飲水工程，治理維修各村渠堰22.5公里；再次是推進場鎮改造步伐，提升居民生活質量。投資60萬在2.8公里的街道場鎮全面安裝了路燈，場鎮飲水工程項目已經完成立項和項目建設的前期準備工作，已進入招標準備階段。加大招商引資力度，推進產業結構調整。引進有限責任公司，投資3000萬元種植優質薄殼核桃，全鄉原有老核桃林進行改造升級，新種植優質薄殼核桃7500畝。引進了川巴林農開發有限公司，在景家營村種植紅心獼猴桃1500畝，成立紅心獼猴桃專業合作社，入社人員176人。全面落實惠民政策。如2015年，向種糧農民發放補貼163.8萬元，兌現退耕還林資金63萬元，兌現生態效益林補償資金177萬元，發放低保救助資金119.2萬元，五保資金25.2萬元，醫療救助、臨時救助、大病救助資金20.5萬元，兌現60歲以上農村居民養老保險35.8萬元，兌現計劃生育家庭獎勵扶助資金17.384萬元，獨生子女獎勵資金4600元。狠抓精準扶貧，建立了精準識別、精準幫扶和動態管理“三大機制”，編制了《鄉2014-2017年異地扶貧搬遷規劃》，市人民醫院、縣防汛指揮部、縣公安局、縣委統戰部、縣教科體局分別對景家營村、勇山坡村、趲寸坡村、春溪溝村重點幫扶，扶貧攻堅成效明顯。
（三）存在不足及努力方向。我雖在工作上取得了一定的成績，但還是存在一些不足。一是政治理論有待加強。雖然從任職以來，本人加強了對政治理論知識的學習，但因為工作事務繁忙，學習時間比較有限，沒有系統的學習，更沒有進行深入的思考，對這些知識的學習沒能深入領會。二是理論聯系實際不夠。因為學習不夠深入，思想上沒有深入思考，致使不能將所學的知識熟練運用于工作及生活中，需進一步加強學習。今后，本人將牢固樹立重視學習、永不自滿、永不停滯的理念，不斷提高工作水平，努力用黨的理論武裝頭腦。
二、對照責任擔當和講政治守規矩守紀律等方面的情況
根據中央和省、市、縣委對換屆工作的相關要求，我從四個方面進行對照檢查，各方面均能說硬話、表硬態。
（一）對照中央全面從嚴管黨治黨新要求方面，我認真履行了風氣監督的分工責任。作為黨委副書記、鄉長，我嚴明紀律規定，加強對機關干部的思想教育，及時查處通報，強化監督指導，在換屆過程中充分發揮民主，營造一個風清氣正的環境，激發廣大干部工作的積極性，讓有提拔前景的干部放心，讓群眾放心。
（二）對照黨的群眾路線教育實踐活動和“三嚴三實”專題教育整改措施落實方面，兩次教育活動從思想深處觸及我的靈魂，牢固樹立了我對黨忠誠的政治品格，堅持在黨言黨、在黨為黨、在黨憂黨，嚴守黨的政治紀律和政治規矩，堅定理想信念，站穩政治立場。
（三）對照中央、省委、市委和縣委關于班子隊伍建設和政治生態建設的各項部署方面，我在思想上政治上行動上與黨保持高度一致，對組織的各項決策部署，時刻能從講政治講大局的高度認真理解、主動宣傳、堅決貫徹、積極維護。對于組織的人事任用，信任理解，講政治講服務，進行正面宣傳和引導，凝聚人心鼓舞士氣。對待同志誠懇友善，注重團結。時刻能夠自覺維護風清氣正、崇廉尚實、干事創業、遵紀守法的良好政治生態。
（四）對照干部選拔任用和諧和“九個嚴禁”和“九個一律”的紀律要求方面。我堅決落實“九個嚴禁、九個一律”，嚴肅換屆紀律，讓“九個嚴禁、九個一律”人人皆知、自覺遵守，全面深入排查問題，嚴格黨代表人選資格條件，嚴肅政治紀律和政治規矩。
三、自覺維護換屆秩序確保換屆圓滿成功
鄉鎮換屆即將進行，在此期間我一定嚴格執行“九個嚴禁”和“九個一律”的要求。我個人堅決講黨性、顧大局、守紀律，自覺服從組織安排，正確對待個人進退留轉，以實際行動不折不扣地執行干部選拔任用政策法規，不折不扣地執行組織人事紀律，不折不扣地執行換屆工作有關要求，絕不拉票賄選、絕不買官賣官、絕不跑官要官、絕不違規任用干部、絕不干擾正常的換屆秩序，做到用鐵的紀律維護換屆工作的嚴肅性，保證換屆風清氣正和換屆工作平穩順利。
【篇5】換屆專題民主生活會發言材料:
今年是省、市、縣、鄉四級黨委集中換屆之年，也是“十三五”開局之年，嚴肅換屆紀律，保證換屆工作在風清氣正的環境下進行，對于扎實推進未來五年的工作，打造堅實的組織堡壘事關重要。縣委統一部署召開此次專題民主生活會，十分必要也十分及時。下面我就我就本屆任職以來的工作情況和存在的問題與不足、對照從嚴管黨治黨新要求等方面和嚴肅換屆選舉工作結合實際工作，向與會各位領導、同志們談談本人的思想認識，希望大家多提寶貴意見。
一、本屆任職以來的工作情況及存在的問題與不足
我于2014年3月任現職以來，在縣委、縣政府的正確領導下，我認真貫徹落實科學發展觀，深入開展黨的群眾路線教育實踐活動，搶抓機遇、積極創新、扎實工作、嚴于律己，始終以發展為重、事業為重、民生為重，使全鄉經濟社會實現更好更快發展。
(一)注重學習，提升修養。深入學習貫徹習近平總書記系列重要講話精神、黨的十八大、十八屆三中、四中、五中全會精神及省、市、縣委重要會議精神，積極開展“三嚴三實”等學習活動，通過學習和開展活動使我在思想和行動上始終與黨委保持高度一致，牢固樹立要“立黨為公、執政為民”的理念，把為全鄉群眾做實事、做好事、做成事作為自己的最高追求。
(二）苦干真干，抓實工作。大抓基礎設施建設，成效顯著。首先加強農村道路交通建設，解決行路和發展難。先后完成了村村道路硬化工程，西坡村村道路和水空路整治等工程，多方籌資解決全鄉村道公路的管理養護工作，確保道路的暢通；其次，大力實施水利工程建設，解決飲水和灌溉難。完成了5口山坪塘和6條6km的大堰整治、建蓄水池6口，新建5處人畜安全飲水工程，治理維修各村渠堰22.5公里；再次是推進場鎮改造步伐，提升居民生活質量。投資60萬在2.8公里的街道場鎮全面安裝了路燈，場鎮飲水工程項目已經完成立項和項目建設的前期準備工作，已進入招標準備階段。加大招商引資力度，推進產業結構調整。引進有限責任公司，投資3000萬元種植優質薄殼核桃，全鄉原有老核桃林進行改造升級，新種植優質薄殼核桃7500畝。引進了川巴林農開發有限公司，在景家營村種植紅心獼猴桃1500畝，成立紅心獼猴桃專業合作社，入社人員176人。全面落實惠民政策。如2015年，向種糧農民發放補貼163.8萬元，兌現退耕還林資金63萬元，兌現生態效益林補償資金177萬元，發放低保救助資金119.2萬元，五保資金25.2萬元，醫療救助、臨時救助、大病救助資金20.5萬元，兌現60歲以上農村居民養老保險35.8萬元，兌現計劃生育家庭獎勵扶助資金17.384萬元，獨生子女獎勵資金4600元。狠抓精準扶貧，建立了精準識別、精準幫扶和動態管理“三大機制”，編制了《鄉2014-2017年異地扶貧搬遷規劃》，市人民醫院、縣防汛指揮部、縣公安局、縣委統戰部、縣教科體局分別對景家營村、勇山坡村、趲寸坡村、春溪溝村重點幫扶，扶貧攻堅成效明顯。
（三）存在不足及努力方向。我雖在工作上取得了一定的成績，但還是存在一些不足。一是政治理論有待加強。雖然從任職以來，本人加強了對政治理論知識的學習，但因為工作事務繁忙，學習時間比較有限，沒有系統的學習，更沒有進行深入的思考，對這些知識的學習沒能深入領會。二是理論聯系實際不夠。因為學習不夠深入，思想上沒有深入思考，致使不能將所學的知識熟練運用于工作及生活中，需進一步加強學習。今后，本人將牢固樹立重視學習、永不自滿、永不停滯的理念，不斷提高工作水平，努力用黨的理論武裝頭腦。
二、對照責任擔當和講政治守規矩守紀律等方面的情況
根據中央和省、市、縣委對換屆工作的相關要求，我從四個方面進行對照檢查，各方面均能說硬話、表硬態。
（一）對照中央全面從嚴管黨治黨新要求方面，我認真履行了風氣監督的分工責任。作為黨委副書記、鄉長，我嚴明紀律規定，加強對機關干部的思想教育，及時查處通報，強化監督指導，在換屆過程中充分發揮民主，營造一個風清氣正的環境，激發廣大干部工作的積極性，讓有提拔前景的干部放心，讓群眾放心。
（二）對照黨的群眾路線教育實踐活動和“三嚴三實”專題教育整改措施落實方面，兩次教育活動從思想深處觸及我的靈魂，牢固樹立了我對黨忠誠的政治品格，堅持在黨言黨、在黨為黨、在黨憂黨，嚴守黨的政治紀律和政治規矩，堅定理想信念，站穩政治立場。
（三）對照中央、省委、市委和縣委關于班子隊伍建設和政治生態建設的各項部署方面，我在思想上政治上行動上與黨保持高度一致，對組織的各項決策部署，時刻能從講政治講大局的高度認真理解、主動宣傳、堅決貫徹、積極維護。對于組織的人事任用，信任理解，講政治講服務，進行正面宣傳和引導，凝聚人心鼓舞士氣。對待同志誠懇友善，注重團結。時刻能夠自覺維護風清氣正、崇廉尚實、干事創業、遵紀守法的良好政治生態。
（四）對照干部選拔任用和諧和“九個嚴禁”和“九個一律”的紀律要求方面。我堅決落實“九個嚴禁、九個一律”，嚴肅換屆紀律，讓“九個嚴禁、九個一律”人人皆知、自覺遵守，全面深入排查問題，嚴格黨代表人選資格條件，嚴肅政治紀律和政治規矩。
三、自覺維護換屆秩序確保換屆圓滿成功
鄉鎮換屆即將進行，在此期間我一定嚴格執行“九個嚴禁”和“九個一律”的要求。我個人堅決講黨性、顧大局、守紀律，自覺服從組織安排，正確對待個人進退留轉，以實際行動不折不扣地執行干部選拔任用政策法規，不折不扣地執行組織人事紀律，不折不扣地執行換屆工作有關要求，絕不拉票賄選、絕不買官賣官、絕不跑官要官、絕不違規任用干部、絕不干擾正常的換屆秩序，做到用鐵的紀律維護換屆工作的嚴肅性，保證換屆風清氣正和換屆工作平穩順利。
【篇6】換屆專題民主生活會發言材料:
李部長，各位常委：
會前，我認真學習了《廉政準則》、《黨內監督條例（試行）》、《關于實行黨風廉政建設責任制的規定》、“5個嚴禁、17個不準、5個一律”換屆紀律和吳書記在全市領導干部警示教育會議上的講話，深刻領會精神實質，并緊密結合工作實際和個人思想，進行了總結、思考和調查研究。現根據會議要求，就有關情況匯報如下：
一、對換屆選舉的認識
這次換屆選舉工作，是將適應新形勢、新任務、新要求的優秀領導人才選拔進各級領導班子，進一步增強班子的整體合力，提高領導經濟社會發展的能力，為加快轉變經濟發展方式、推動科學發展提供堅強的組織保證。在建黨90周年之際，做好這次換屆工作，是進一步加強黨的建設，保持和發展黨的先進性的必然要求；也是提高黨的執政能力，繼續鞏固黨的執政地位的必然要求。
在換屆工作中嚴防腐敗尤其重要。領導干部換屆期往往是反腐倡廉的敏感期，2014年防止“換屆腐敗”這一艱巨任務，將嚴峻考驗我們黨反腐倡廉的決心和能力。2014新春伊始，中央紀委、中央組織部聯合印發《關于嚴肅換屆紀律保證換屆風清氣正的通知》，針對換屆中可能出現的各種腐敗問題明確提出“5個嚴禁、17個不準”，表現出對上述形勢清醒的認識和堅強決心。省、市、縣也召開了相關會議、出臺了相關文件規定。我堅信，鐵的紀律已構筑起一道道“帶電的高壓線”，那些心存妄想者會望而卻步。
在此，我莊嚴承諾：一是嚴守紀律。自覺把思想和行動統一到中央、省、市、縣的部署要求上來，嚴格遵守“5個嚴禁、17個不準、5個一律”及各級各項換屆選舉紀律要求，時刻注意自己的言行舉止，始終做到兩袖清風、一身正氣，維護黨員領導干部的形象。二是以身作則。正確處理個人與組織的關系，無條件服從組織安排和事業需要，坦然面對個人的職務變動和進退留轉。換屆期間自覺做到思想上不波動、精神上不滑坡、工作上不松勁，以實際行動支持換屆工作。三是實事求是。本著對我縣發展負責、人民負責、干部負責的態度，堅持講真話、說實話，出公心、行公道，實事求是地評價自己，客觀公正地評價他人，嚴肅慎重地推薦干部，真正把那些用心干事、不事張揚、敢于擔當的干部選出來。
二、工作履行情況
（一）科技工作卓有成效。一是科技進步先進縣考核準備工作。今年5月初，開始準備考核材料，目前各種資料、文件已準備齊全，等待上級驗收。同時，我們也在加緊工作，力爭再次獲得此稱號。二是科技項目申報工作。山東遠大模具的“高速鐵路軌道焊接鋼產業化及標準化體系建設”項目，列為省自主創新成果轉化重大專項，爭取到上級無償資金300萬元；并積極協助遠大模具爭取到省科技風險資金2014萬元，爭取資金占全省的50%。同時，為趙官煤礦、百多安醫療器械等企業申報了國家及
省市各類科技項目9項。三是高新技術產業工作。截至6月底，我縣共有省級高新技術企業3家，市級高新技術企業8家，省級工程技術研究中心1家，市級7家。四是知識產權管理工作。上半年，申請專利46件，授權專利40件；新申報省級科技成果2項，市級科技成果4項。五是產學研合作工作。3月份，我縣與山東省科學院簽訂了科技戰略合作協議。5月份，大學來我縣參觀考察，并就下一步加強產學研合作達成共識。
（二）法制工作進展順利。一是認真辦理案件。上半年，共受理行政復議案件18件，已辦結15件；行政訴訟案件16件，已辦結12件。同時，對全縣規范性文件進行了全面清理，共清理135件。二是加強法規宣傳。共舉辦行政許可法培訓班2期，培訓行政執法人員200多人，舉辦街頭宣傳咨詢活動3次，發放宣傳單2014余份。對縣直50個單位上報的913項行政審批事項進行了清理，保留616項，取消93項，轉作其它處理204項。同時，建立健全“一個窗口對外”、“聯合辦理”等制度，為群眾提供了公開公正的交易平臺。三是加大監督力度。共為575名行政執法人員申領和換發了《行政執法證》，為24名行政執法督察人員發放了行政執法督察證，為19名治理公路三亂工作人員發放了治理公路三亂工作證。處理來電咨詢21宗，來信13件，來訪6次，糾正行政機關違法或不當行政行為11起。
三、存在的問題
（一）理論業務學習還不夠全面。雖然對學習比較重視，但對有些方針、政策和有關知識研究的不夠深入、透徹。到我縣掛職，是黨和人民給予我新的學習、鍛煉機會，更是一份沉甸甸的
責任，對自身綜合素質也是一次新的挑戰，面對全新的工作，學習更加刻不容緩。
（二）宗旨觀念的樹立不夠牢。雖然在工作中能夠做到以人民群眾的利益為出發點和落腳點，能夠聽取群眾的意見、建議和要求，但深入基層、深入群眾了解情況、調查研究還不夠多，有些問題還不能深入到群眾當中，了解他們的困難。
（三）工作標準還有待提高。雖然在工作中勤勤懇懇、認認真真，但深感與縣委的工作標準還有一定距離，存在重安排部署、輕督促檢查的現象，抓落實的力度還不夠大。
（四）廉潔意識還有待增強。在重大問題上把握比較好，能夠自覺執行黨的廉潔自律各項規定，但在日常工作和生活細節方面，還存在要求不嚴、標準不高的問題。
四、努力的方向
（一）強化學習，做到求細求精。不斷增強學習的自覺性和緊迫感，堅持用科學理論武裝頭腦，近期特別是繼續加強對換屆選舉各項規定的學習，不斷提高自身修養，做到自警自律。同時，把理論學習與自己的思想實際結合起來，提高科學判斷形勢的能力、應對復雜局面的能力和解決實際問題的能力，真正做到學有所思、學有所悟、學有所用。
（二）創新思維，轉變工作作風。進一步解放思想、實事求是，勇于創新、開拓進取，努力改變思想觀念、工作機制和工作方法，用發展的眼光、科學的態度、創新的思維及改革的辦法去研究新情況、新特點、新規律，解決發展中遇到的矛盾和問題。
（三）牢記宗旨，抓好分管工作。真正以統籌協調的工作思路、雷厲風行的工作風格、不畏辛勞的工作干勁，全力把分管的工作抓實抓好。經常深入基層，了解、掌握和解決群眾關心的熱點和難點問題，力求在群眾最關心、最需要、最期望的工作上發揮積極作用，為我縣加快建設區域經濟發展示范區做出積極貢獻。
（四）嚴于律己，樹立良好形象。在這個特殊時期，牢固樹立一盤棋的思想，團結協作，勇于進取，做到思想上始終清醒、政治上始終堅定、作風上始終務實，特別是堅決執行上級和縣委、縣政府做出的決策部署，保證政令暢通。嚴格遵守黨員領導干部換屆選舉、廉潔自律的各項規章制度，防微杜漸，警鐘長鳴，經得住誘惑、耐得住清貧、管得住小節，不辱共產黨員的形象，不辜負黨和人民的期望。
以上是我的一些認識和體會，不當之處，懇請各位同志批評指正，我將虛心接受，并不斷改進，以期待更大的進步。
【篇7】換屆專題民主生活會發言材料:
今年是省、市、縣、鄉四級黨委集中換屆之年，也是“十三五”開局之年，嚴肅換屆紀律，保證換屆工作在風清氣正的環境下進行，對于扎實推進未來五年的工作，打造堅實的組織堡壘事關重要。縣委統一部署召開此次專題民主生活會，十分必要也十分及時。下面我就我就本屆任職以來的工作情況和存在的問題與不足、對照從嚴管黨治黨新要求等方面和嚴肅換屆選舉工作結合實際工作，向與會各位領導、同志們談談本人的思想認識，希望大家多提寶貴意見。
一、本屆任職以來的工作情況及存在的問題與不足
我于2014年3月任現職以來，在縣委、縣政府的正確領導下，我認真貫徹落實科學發展觀，深入開展黨的群眾路線教育實踐活動，搶抓機遇、積極創新、扎實工作、嚴于律己，始終以發展為重、事業為重、民生為重，使全鄉經濟社會實現更好更快發展。
(一)注重學習，提升修養。深入學習貫徹習近平總書記系列重要講話精神、黨的十八大、十八屆三中、四中、五中全會精神及省、市、縣委重要會議精神，積極開展“三嚴三實”等學習活動，通過學習和開展活動使我在思想和行動上始終與黨委保持高度一致，牢固樹立要“立黨為公、執政為民”的理念，把為全鄉群眾做實事、做好事、做成事作為自己的最高追求。
(二）苦干真干，抓實工作。大抓基礎設施建設，成效顯著。首先加強農村道路交通建設，解決行路和發展難。先后完成了村村道路硬化工程，西坡村村道路和水空路整治等工程，多方籌資解決全鄉村道公路的管理養護工作，確保道路的暢通；其次，大力實施水利工程建設，解決飲水和灌溉難。完成了5口山坪塘和6條6km的大堰整治、建蓄水池6口，新建5處人畜安全飲水工程，治理維修各村渠堰22.5公里；再次是推進場鎮改造步伐，提升居民生活質量。投資60萬在2.8公里的街道場鎮全面安裝了路燈，場鎮飲水工程項目已經完成立項和項目建設的前期準備工作，已進入招標準備階段。加大招商引資力度，推進產業結構調整。引進有限責任公司，投資3000萬元種植優質薄殼核桃，全鄉原有老核桃林進行改造升級，新種植優質薄殼核桃7500畝。引進了川巴林農開發有限公司，在景家營村種植紅心獼猴桃1500畝，成立紅心獼猴桃專業合作社，入社人員176人。全面落實惠民政策。如2015年，向種糧農民發放補貼163.8萬元，兌現退耕還林資金63萬元，兌現生態效益林補償資金177萬元，發放低保救助資金119.2萬元，五保資金25.2萬元，醫療救助、臨時救助、大病救助資金20.5萬元，兌現60歲以上農村居民養老保險35.8萬元，兌現計劃生育家庭獎勵扶助資金17.384萬元，獨生子女獎勵資金4600元。狠抓精準扶貧，建立了精準識別、精準幫扶和動態管理“三大機制”，編制了《鄉2014-2017年異地扶貧搬遷規劃》，市人民醫院、縣防汛指揮部、縣公安局、縣委統戰部、縣教科體局分別對景家營村、勇山坡村、趲寸坡村、春溪溝村重點幫扶，扶貧攻堅成效明顯。
（三）存在不足及努力方向。我雖在工作上取得了一定的成績，但還是存在一些不足。一是政治理論有待加強。雖然從任職以來，本人加強了對政治理論知識的學習，但因為工作事務繁忙，學習時間比較有限，沒有系統的學習，更沒有進行深入的思考，對這些知識的學習沒能深入領會。二是理論聯系實際不夠。因為學習不夠深入，思想上沒有深入思考，致使不能將所學的知識熟練運用于工作及生活中，需進一步加強學習。今后，本人將牢固樹立重視學習、永不自滿、永不停滯的理念，不斷提高工作水平，努力用黨的理論武裝頭腦。
二、對照責任擔當和講政治守規矩守紀律等方面的情況
根據中央和省、市、縣委對換屆工作的相關要求，我從四個方面進行對照檢查，各方面均能說硬話、表硬態。
（一）對照中央全面從嚴管黨治黨新要求方面，我認真履行了風氣監督的分工責任。作為黨委副書記、鄉長，我嚴明紀律規定，加強對機關干部的思想教育，及時查處通報，強化監督指導，在換屆過程中充分發揮民主，營造一個風清氣正的環境，激發廣大干部工作的積極性，讓有提拔前景的干部放心，讓群眾放心。
（二）對照黨的群眾路線教育實踐活動和“三嚴三實”專題教育整改措施落實方面，兩次教育活動從思想深處觸及我的靈魂，牢固樹立了我對黨忠誠的政治品格，堅持在黨言黨、在黨為黨、在黨憂黨，嚴守黨的政治紀律和政治規矩，堅定理想信念，站穩政治立場。
（三）對照中央、省委、市委和縣委關于班子隊伍建設和政治生態建設的各項部署方面，我在思想上政治上行動上與黨保持高度一致，對組織的各項決策部署，時刻能從講政治講大局的高度認真理解、主動宣傳、堅決貫徹、積極維護。對于組織的人事任用，信任理解，講政治講服務，進行正面宣傳和引導，凝聚人心鼓舞士氣。對待同志誠懇友善，注重團結。時刻能夠自覺維護風清氣正、崇廉尚實、干事創業、遵紀守法的良好政治生態。
（四）對照干部選拔任用和諧和“九個嚴禁”和“九個一律”的紀律要求方面。我堅決落實“九個嚴禁、九個一律”，嚴肅換屆紀律，讓“九個嚴禁、九個一律”人人皆知、自覺遵守，全面深入排查問題，嚴格黨代表人選資格條件，嚴肅政治紀律和政治規矩。
三、自覺維護換屆秩序確保換屆圓滿成功
鄉鎮換屆即將進行，在此期間我一定嚴格執行“九個嚴禁”和“九個一律”的要求。我個人堅決講黨性、顧大局、守紀律，自覺服從組織安排，正確對待個人進退留轉，以實際行動不折不扣地執行干部選拔任用政策法規，不折不扣地執行組織人事紀律，不折不扣地執行換屆工作有關要求，絕不拉票賄選、絕不買官賣官、絕不跑官要官、絕不違規任用干部、絕不干擾正常的換屆秩序，做到用鐵的紀律維護換屆工作的嚴肅性，保證換屆風清氣正和換屆工作平穩順利。
【篇8】換屆專題民主生活會發言材料:
召開這次專題民主生活會是為了切實嚴肅換屆紀律，按照區紀委和區委組織部文件要求，認真貫徹落實中紀委、中組部《關于嚴肅換屆紀律保證換屆風清氣正的通知》精神，落實“五個嚴禁、十七個不準、五個一律”的紀律規定，堅決維護黨委換屆工作的嚴肅性。營造風清氣正的換屆選舉環境，確保換屆工作圓滿完成，進一步加強我鄉領導班子和干部隊伍建設。今天的專題民主生活會我主要談談對嚴肅換屆紀律的認識，開展批評和自我批評，深入查找問題，深刻分析原因，通過自我剖析，找出了自身存在的問題，肯定對的、糾正錯的、調整偏的，從而正確認識自己、加強黨性鍛煉，確保換屆工作的順利進行和圓滿完成。
下面我談談自己的情況，請大家提出寶貴意見。
一、主要認識
嚴肅換屆紀律，營造風清氣正的換屆環境，才能保證黨委換屆工作順利進行。近期以來，我學習了中紀委、中組部提出的“五個嚴禁、十七個不準”、“五個一律” 的紀律規定，進行深入思考，對嚴肅換屆紀律的重要性和必要性有了更深刻的認識。
首先，這是鐵的紀律。中央提出“五個嚴禁、十七個不準、五個一律”，之所以提前嚴肅換屆紀律、劃定“高壓線”，本身就體現了各級黨委對換屆工作的高度重視，其目的就是
亮明堅決態度，落實有力的措施，同選人用人上的不正之風作斗爭，用換屆紀律保證換屆工作風清氣正、健康進行。
其次，這是預防在先。從一些典型案例中，我們可以看到，個別干部在換屆工作中搞投機鉆營，拉票賄選，違反換屆紀律，最終付出了高昂代價。而將換屆紀律公示于眾、廣為告之，就是提前預警，早打預防針，告訴干部該做什么、不該做什么，什么能做、什么不能做，進而更好地教育干部、警示干部，筑牢紀律防線，避免發生類似的問題。
第三，就是職責所在。嚴肅換屆紀律、配強班子的重要抓手。作為黨員領導干部，帶頭執行、帶頭維護換屆工作紀律，這是重大政治責任。必須明確要求，嚴格約束自己;珍惜榮譽，維護組織形象；
弘揚正氣，發揮表率作用。特別是作為紀檢監察機關工作人員，更要充分發揮自身作用，始終站在維護換屆紀律的第一線，把正風肅紀貫穿換屆工作全過程。
二、自身不足
因為之前對組織工作接觸比較少，對換屆工作文件學習不夠，對換屆工作、特別是鄉鎮換屆工作沒有直觀的認識和理解，換屆及人事工作經驗不足。
三、整改措施及保證
一是加強學習，提高認識。自己將不斷的加強學習，提高認識水平，將自己的思想和行動統一到區委、鄉黨委對換
屆工作的安排中來。
利用好換屆解決好軟弱渙散村問題，配齊配好村支兩委班子。
二、堅持組織原則。模范遵守和帶頭執行《黨政領導干部選拔任用工作條例》、四項監督制度以及干部選拔任用的有關政策法規。堅持講黨性、講原則、顧大局，正確對待代表和組織意愿，做好換屆中自己需要完成的各項工作，自始至終抓好其它工作。
在鄉鎮換屆工作中了解的問題，出現的矛盾，需要匯報的按照組織程序請示、匯報，不亂發議論，不越級匯報。自覺堅持民主集中制，堅決擁護鄉黨組織決策，保守組織秘密，服從組織安排。
三、嚴守換屆紀律。模范遵守和帶頭執行中央“五個嚴禁、十七個不準和五個一律”紀律要求。不利用職權干預不該干預的人事安排，不搞拉票賄選、買官賣官、跑官要官等不正當手段，為他人謀取利益。
四、抵制不正之風。堅決同用人上不正之風作斗爭，在推薦和選舉中不投關系票、感情票、請托票，主動向黨組織反映自己掌握和發現的違反換屆紀律行為。
五、保持廉潔自律。自覺遵守黨風廉政建設各項規定，不收受他人的禮品、禮金和有價證券，不接受有拉票意圖的吃請和消費活動，不利用職務便利索取、收受或變相索取、收受賄賂。
以上是我個人自我批評的發言，不足之處，還望同志們給予批評、指正，以利于我在以后的工作中進一步提高和錘煉自己。
【篇9】換屆專題民主生活會發言材料:
今年是省、市、縣、鄉四級黨委集中換屆之年，也是“十三五”開局之年，嚴肅換屆紀律，保證換屆工作在風清氣正的環境下進行，對于扎實推進未來五年的工作，打造堅實的組織堡壘事關重要。縣委統一部署召開此次專題民主生活會，十分必要也十分及時。下面我就我就本屆任職以來的工作情況和存在的問題與不足、對照從嚴管黨治黨新要求等方面和嚴肅換屆選舉工作結合實際工作，向與會各位領導、同志們談談本人的思想認識，希望大家多提寶貴意見。
一、本屆任職以來的工作情況及存在的問題與不足
我于2014年3月任現職以來，在縣委、縣政府的正確領導下，我認真貫徹落實科學發展觀，深入開展黨的群眾路線教育實踐活動，搶抓機遇、積極創新、扎實工作、嚴于律己，始終以發展為重、事業為重、民生為重，使全鄉經濟社會實現更好更快發展。
(一)注重學習，提升修養。深入學習貫徹習近平總書記系列重要講話精神、黨的十八大、十八屆三中、四中、五中全會精神及省、市、縣委重要會議精神，積極開展“三嚴三實”等學習活動，通過學習和開展活動使我在思想和行動上始終與黨委保持高度一致，牢固樹立要“立黨為公、執政為民”的理念，把為全鄉群眾做實事、做好事、做成事作為自己的最高追求。
(二）苦干真干，抓實工作。大抓基礎設施建設，成效顯著。首先加強農村道路交通建設，解決行路和發展難。先后完成了村村道路硬化工程，西坡村村道路和水空路整治等工程，多方籌資解決全鄉村道公路的管理養護工作，確保道路的暢通；其次，大力實施水利工程建設，解決飲水和灌溉難。完成了5口山坪塘和6條6km的大堰整治、建蓄水池6口，新建5處人畜安全飲水工程，治理維修各村渠堰22.5公里；再次是推進場鎮改造步伐，提升居民生活質量。投資60萬在2.8公里的街道場鎮全面安裝了路燈，場鎮飲水工程項目已經完成立項和項目建設的前期準備工作，已進入招標準備階段。加大招商引資力度，推進產業結構調整。引進有限責任公司，投資3000萬元種植優質薄殼核桃，全鄉原有老核桃林進行改造升級，新種植優質薄殼核桃7500畝。引進了川巴林農開發有限公司，在景家營村種植紅心獼猴桃1500畝，成立紅心獼猴桃專業合作社，入社人員176人。全面落實惠民政策。如2015年，向種糧農民發放補貼163.8萬元，兌現退耕還林資金63萬元，兌現生態效益林補償資金177萬元，發放低保救助資金119.2萬元，五保資金25.2萬元，醫療救助、臨時救助、大病救助資金20.5萬元，兌現60歲以上農村居民養老保險35.8萬元，兌現計劃生育家庭獎勵扶助資金17.384萬元，獨生子女獎勵資金4600元。狠抓精準扶貧，建立了精準識別、精準幫扶和動態管理“三大機制”，編制了《鄉2014-2017年異地扶貧搬遷規劃》，市人民醫院、縣防汛指揮部、縣公安局、縣委統戰部、縣教科體局分別對景家營村、勇山坡村、趲寸坡村、春溪溝村重點幫扶，扶貧攻堅成效明顯。
（三）存在不足及努力方向。我雖在工作上取得了一定的成績，但還是存在一些不足。一是政治理論有待加強。雖然從任職以來，本人加強了對政治理論知識的學習，但因為工作事務繁忙，學習時間比較有限，沒有系統的學習，更沒有進行深入的思考，對這些知識的學習沒能深入領會。二是理論聯系實際不夠。因為學習不夠深入，思想上沒有深入思考，致使不能將所學的知識熟練運用于工作及生活中，需進一步加強學習。今后，本人將牢固樹立重視學習、永不自滿、永不停滯的理念，不斷提高工作水平，努力用黨的理論武裝頭腦。
二、對照責任擔當和講政治守規矩守紀律等方面的情況
根據中央和省、市、縣委對換屆工作的相關要求，我從四個方面進行對照檢查，各方面均能說硬話、表硬態。
（一）對照中央全面從嚴管黨治黨新要求方面，我認真履行了風氣監督的分工責任。作為黨委副書記、鄉長，我嚴明紀律規定，加強對機關干部的思想教育，及時查處通報，強化監督指導，在換屆過程中充分發揮民主，營造一個風清氣正的環境，激發廣大干部工作的積極性，讓有提拔前景的干部放心，讓群眾放心。
（二）對照黨的群眾路線教育實踐活動和“三嚴三實”專題教育整改措施落實方面，兩次教育活動從思想深處觸及我的靈魂，牢固樹立了我對黨忠誠的政治品格，堅持在黨言黨、在黨為黨、在黨憂黨，嚴守黨的政治紀律和政治規矩，堅定理想信念，站穩政治立場。
（三）對照中央、省委、市委和縣委關于班子隊伍建設和政治生態建設的各項部署方面，我在思想上政治上行動上與黨保持高度一致，對組織的各項決策部署，時刻能從講政治講大局的高度認真理解、主動宣傳、堅決貫徹、積極維護。對于組織的人事任用，信任理解，講政治講服務，進行正面宣傳和引導，凝聚人心鼓舞士氣。對待同志誠懇友善，注重團結。時刻能夠自覺維護風清氣正、崇廉尚實、干事創業、遵紀守法的良好政治生態。
（四）對照干部選拔任用和諧和“九個嚴禁”和“九個一律”的紀律要求方面。我堅決落實“九個嚴禁、九個一律”，嚴肅換屆紀律，讓“九個嚴禁、九個一律”人人皆知、自覺遵守，全面深入排查問題，嚴格黨代表人選資格條件，嚴肅政治紀律和政治規矩。
三、自覺維護換屆秩序確保換屆圓滿成功
鄉鎮換屆即將進行，在此期間我一定嚴格執行“九個嚴禁”和“九個一律”的要求。我個人堅決講黨性、顧大局、守紀律，自覺服從組織安排，正確對待個人進退留轉，以實際行動不折不扣地執行干部選拔任用政策法規，不折不扣地執行組織人事紀律，不折不扣地執行換屆工作有關要求，絕不拉票賄選、絕不買官賣官、絕不跑官要官、絕不違規任用干部、絕不干擾正常的換屆秩序，做到用鐵的紀律維護換屆工作的嚴肅性，保證換屆風清氣正和換屆工作平穩順利。
【篇10】換屆專題民主生活會發言材料:
同志們：
根據《選舉辦法》規定，通過縣局機關團支部換屆選舉會議，選舉產生了新一屆的支部委員。可以說，經過全體團員的共同努力，新一屆的團支部集體正式成立了，這既是我們縣公安局團員同志們的一件政治生活中的大事，也是全體團員的一件喜事、盛事。我們在團結、友好、民主的氣氛中，選舉產生出了新一屆的機關團支部委員，這標志著我局的局黨建工作更加的走向規范化、正規化。借此機會，我代表縣公安局全體人員向當選的機關團支部成員表示熱烈地祝賀!可以說，這次大會，既是機關團支部的換屆大會，也是與時俱進、繼往開來、開拓創新、不斷推動黨建工作再上新臺階的動員會。下面，我講_方面的問題：
一、求真務實，開拓創新，努力打造具有凝聚力和戰斗力的黨團組織
我們新成立的機關團支部肩負著做好新形勢下縣局團支部工作的重要責任，寄托著全體黨員和團員的殷切厚望，希望機關團支部的全體成員開拓進取，團結、廉潔、務實、高效，不斷提升我局機關黨建工作的新水平。
一是要加強學習，加強自身修養。要帶頭認真學習《團章》以及有關各種條例，切實維護團員權利，保證團員的各項權利落到實處。同時，要組織團員深入學習相關業務知識，明確自己的權利和義務，在不斷提高自身政治素質的同時，不斷提高駕馭本職工作的業務能力，在實際工作中多考慮怎么辦，堅決不說不能辦，切實做到政治素質高、業務素質硬，始終做到以《團章》及工作準則的要求來約束自己，要以黨員的標準來嚴格要求自己。
二是要與時俱進，勇于創新。縣公安局是全縣執法部門的一個窗口，面對公安局工作的新形勢、新任務，必須用銳意改革的精神大力推進黨的建設，不斷創新組織形式和活動方式。要緊密聯系公安工作實際，建立起切實可行的黨建工作獎懲和激勵機制，科學制定黨建工作考核目標，并納入機關團委規范化管理標準體系，并列入評先豎優的重要依據。要配合黨支部一起，以開展各種黨建活動為載體，找準黨建和公安工作的結合點，堅持開展豐富多彩的黨建活動，以活動促黨建，以黨建促進我局的工作，使公安系統廣大黨員以及團員始終保持飽滿的政治熱情、最佳的工作狀態，使黨團組織始終保持很強的凝聚力、向心力、戰斗力和創造力，積極團結帶領全體公安干部職工按照縣局黨組的部署，圓滿完成各項工作任務。
三是要團結協作，努力拚搏。俗話說“人心齊，泰山移”。只有團結的班子才有戰斗力。機關團支部及各位團員要精誠團結，相互補臺。進一步樹立大局意識和“一盤棋”思想，認真貫徹民主集中制的原則，進一步增強和發揮機關團支部的戰斗堡壘作用，相互尊重、相互理解、相互支持，密切配合，在團結中增強合力，在團結中增強戰斗力，在團結中提升影響力。
二、強化措施，落實責任，努力開創縣局黨建工作新局面
實踐證明，搞好黨的建設，關鍵在于加強領導。機關團支部一定要引起高度重視，認真履行工作職責，緊密配合黨支部的工作，強化督查指導，以促進黨建工作再上新臺階。
一是要轉變觀念，改進工作方法。緊緊圍繞“爭第一、創一流”的奮斗目標，把公安黨建工作與隊伍建設、行風建設、廉政建設等緊密結合起來，科學地制定黨建工作考核目標，把黨建工作融入到內部管理和優質服務的方方面面，通過黨建工作，促使我局管理更加科學、更加規范。
二是要落實責任，層層分解任務。要制定有效措施，將公安局的管理要求和任務目標，層層分解，逐項落實責任，形成團委、團支部一級抓一級，一級帶一級，敢于叫響“向我看齊”的口號，努力營造上下齊抓共管的良好氛圍。要進一步建立健全黨建工作責任制，確保各項黨建任務落到實處。要加強對黨建工作管理體制、協調機制、組織形式和活動方式的研究，提出切實可行的工作思路、措施和辦法，爭取黨建工作每年都有新的突破。
三是要加強督查，確保工作實效。在實際工作中，不能把加強黨的建設工作停留在以會議落實會議、以文件落實文件上，要切實把工作任務落到實處。機關團委要定期組織力量深入各團支部督促檢查黨建工作，及時掌握工作動態，通過總結經驗，排找差距，鼓勵先進，督促后進，以提升黨建工作新水平。
三、充分相應并且發揮黨員、團員的先鋒模范作用，努力推動公安局各項工作的又好又快發展
團支部的各位成員要以黨員的高標準、嚴要求來規范自己，像黨員看齊，保持與黨員的先進性高度一致。除了保持指導思想和理論的先進性方面，更重要的是黨員行為的先進性。公安機關作為全縣的一個安全執法窗口，時刻面臨著社會各界的監督，在優化全縣秩序穩定發展環境中起著舉足輕重的作用。我們公安工作人員，尤其是黨員和團員同志的一言一行始終代表著我們黨和政府的形象，這就要求全體黨員團員一定要時刻牢記自己的政治身份，在日常生活和工作中，以黨員的標準嚴格要求自己，事事處處為人楷模，做各項工作的“排頭兵”、“領頭雁”。
一是要做遵章守紀的榜樣。公安局的管理只能加強，不能放松，在座的全體團員要充分發揮模范帶頭作用，率先垂范地遵守各項管理制度，切實做到令行禁止。要恪守“四大紀律、八項要求”、嚴格遵守公安人員的各項規定，違反者，堅決給予處分。要帶頭參加各項集體活動，各盡其能，充分彰顯公安團員的風采。
二是要做愛崗敬業的楷模。公安工作千頭萬緒，在人員少、任務重的情況下，這就需要我們全體黨員和團員要胸覽全局，心系發展，以飽滿的精神狀態，積極的工作態度，扎實的工作作風，嚴格的工作標準，經得起各種誘惑和考驗，充分發揮主觀能動性，創造性地開展工作，以優質、高效的服務完成黨團組織賦予的各項工作任務。三是要做廉潔奉公的表率。要自覺遵守國家的法律法令，模范地執行各項紀率、規定。特別是黨員和團員領導干部要正確利用手中的權力，做到為政清廉。作為公安人員，我們要始終牢記手中的權力是黨和人民賦予的，決不能使權利私有化，把權力作為謀取私利的手段，要堅決杜絕“吃、拿、卡、要、報”現象，要做到警鐘常鳴。明確權力能使人高尚，也能使人墮落;能成就一個人，也能毀掉一個人。要深知廉潔方能聚人，律己方能服人，身正方能帶人，無私方能感人，真正牢記“兩個務必”，做到講黨性、重品行、作表率。
同志們，本次機關團支部的換屆，為我局黨建工作進一步奠定了良好的組織基礎。讓我們在市局和縣委、縣政府的堅強領導下，全面貫徹落實科學發展觀，解放思想，團結奮斗，真抓實干，與時俱進，開拓創新，為開創我縣公安工作新局面而努力奮斗!
謝謝大家!
【篇11】換屆專題民主生活會發言材料:
此次鄉鎮領導班子換屆，適逢“十三五”開局之年。可以說，選出忠誠干凈擔當的好干部、配出結構優功能強的好班子，為決勝全面建成小康社會開好局、起好步提供堅強組織保證，是鄉鎮領導班子換屆“最大的政治”。黨委要求我們嚴格按照中紀委和中組部提出的“九個嚴禁”紀律要求來落實好鎮、村換屆各項工作，做到風清氣正，警惕自己行為，確保我鎮此次換屆工作順利進行。做好此項工作，重點就是嚴肅換屆紀律、營造公平公正公開的換屆環境。
一、對照嚴肅換屆“九個嚴禁”要求查找出的主要問題
一是對文件精神學習不夠，領悟不透徹。學習形式單一，流于形式，按部就班，缺乏主動性、積極性和創新性，對黨的換屆紀律要求問題把握不全、理解不透。
二是政治敏銳性和洞察力不強。對中紀委和中組部提出的“九個嚴禁、九個一律”的長期性、復雜性、尖銳性認識不足，對小道消息、社會流言、政治調侃抵制不力，有時候聽到與黨的方針政策不一致的言論時，睜一只眼閉一只眼，沒有做到及時抵制。
三是執行力度不強，大局意識不足。一怕工作失誤、冒風險。擔心踩到紅線、觸犯規則，把“不出事”作為最大原則。二怕觸及利益、得罪人。擔心引火燒身、擔心承擔責任，畏首畏尾、患得患失。
二、產生問題的原因分析
一是政治理論學習重視不夠。在平時的工作中一心圍繞完成發展“硬指標”去擺布精力，或多或少的忽視和放松了政治理論學習，缺乏對理論的系統研究和深刻理解，導致學習的實用主義思想和片面性較為嚴重，因而放松了對理論的再學習、對理想的再堅定、對革命意志的再錘煉，導致政治理想不夠清醒和堅定，導致對上級文件精神和紀律要求把握不嚴，認識不深刻。
二是求真務實意識不夠強，改革創新能力不足。工作上滿足于表面不出問題，對發展中的新情況新問題缺乏透徹的分析研究，對換屆工作經驗缺乏及時的總結提煉，對換屆中出現的新問題缺乏有效的解決辦法，工作的積極性、主動性和創造性不足。
三是紀律意識不夠強，管束執行不夠到位。根源在于對執行換屆紀律的重要性認識不夠，對換屆紀律的內容理解不透徹，對基層干部宣傳教育不夠。紀律意識不足，根源在于過于看重自身利益，計較個人得失，在追求自己名利的同時，難免忽略了紀律的嚴肅要求。紀律管束執行不到位在于權力觀扭曲，對權力來自人民、權力服務人民認識不清，對人民賦予的權力缺乏敬畏之心，對黨的鐵的紀律缺乏戒懼之心。
三、改進措施和今后的努力方向
嚴肅換屆紀律，營造風清氣正換屆環境，是此次換屆作為我們每名干部的起碼要求。作為鄉鎮領導班子的一員，結合自身實際情況，首先我會對照文件要求，通過學習，加強對嚴肅換屆紀律重要性和必要性的深刻認識。要堅定信念，堅定態度，同不正之風作斗爭，用紀律保證風清氣正換屆環境，使此次換屆健康順利進行;其次預防在先，通過典型案例，在換屆選舉中搞投機鉆營，拉票賄選，違反換屆紀律的人付出沉重代價，時刻告誡自己該做什么，不該做什么，筑牢紀律防線;再者就是職責所在，作為黨員干部率先執行維護換屆紀律，這也是重大政治責任，必須明確要求嚴格約束自己，珍惜榮譽，在維護組織形象、弘揚正氣上，發揮表率作用，做為鄉鎮黨委領導班子成員要充分發揮自身作用，把正風氣嚴肅換屆紀律工作。
“九個嚴禁”，既是定心丸，也是預防針。與其相對應的原則是“九個一律”，堅持違者必懲，任何人，任何事，只要觸線，就要受到懲罰，絕不拖延，絕不手軟，絕不讓搞不正之風的人得利。目的就是，要以鐵的紀律護航換屆舉行，確保在換屆工作中，堅持把紀律挺在前沿，層層壓實責任，處處風清氣正。只有用鐵的紀律嚴肅換屆紀律，才能確保換出團結、換出干勁、換出風清氣正的政治生態、換出干事創業的良好局面。
為確保換屆順利進行，我著重承諾。
1、嚴守換屆紀律，不碰高壓線，以中紀委和中組部提出的“九個嚴禁”作為自己去留準繩，牢牢把握政策界線，在此次換屆中絕不做違反準則事，絕不向上級買官，絕不拉票，絕不跑官、要官，絕不采用任何不光明手段影響換屆紀律而謀取職位，做到嚴明紀律，警示在前。同時，以最堅決態度和有力措施抵制不正之風，弘揚清風正氣，在換屆中經得住考驗。
2、做好自我教育，樹立正確人生觀、價值觀、權利觀、名利觀，講黨性顧大局守紀律，使自己思想、行動同換屆保持高度一致，以身作則，在正已同時教育村干部正確對待去留，服從組織安排，以對組織、對事業負責精神做好換屆工作。
3、在換屆中將切實做到心如止水，對組織心存感恩，對自己心存滿足，對同事心存知遇，為營造風清氣正換屆環境做貢獻，面對此次換屆，堅決服從組織的安排，正確對待，強化紀律，正確對待換屆和個人去留問題，以最好狀態去面對，調整自己理念，以百倍努力干好本職工作，迎接換屆檢閱。
以上就是我的對照檢查，如有不妥，請批評指正。
【篇12】換屆專題民主生活會發言材料:
召開這次專題民主生活會是為了切實嚴肅換屆紀律，按照區紀委和區委組織部文件要求，認真貫徹落實中紀委、中組部《關于嚴肅換屆紀律保證換屆風清氣正的通知》精神，落實“五個嚴禁、十七個不準、五個一律”的紀律規定，堅決維護黨委換屆工作的嚴肅性。營造風清氣正的換屆選舉環境，確保換屆工作圓滿完成，進一步加強我鄉領導班子和干部隊伍建設。今天的專題民主生活會我主要談談對嚴肅換屆紀律的認識，開展批評和自我批評，深入查找問題，深刻分析原因，通過自我剖析，找出了自身存在的問題，肯定對的、糾正錯的、調整偏的，從而正確認識自己、加強黨性鍛煉，確保換屆工作的順利進行和圓滿完成。
下面我談談自己的情況，請大家提出寶貴意見。
一、主要認識
嚴肅換屆紀律，營造風清氣正的換屆環境，才能保證黨委換屆工作順利進行。近期以來，我學習了中紀委、中組部提出的“五個嚴禁、十七個不準”、“五個一律” 的紀律規定，進行深入思考，對嚴肅換屆紀律的重要性和必要性有了更深刻的認識。
首先，這是鐵的紀律。中央提出“五個嚴禁、十七個不準、五個一律”，之所以提前嚴肅換屆紀律、劃定“高壓線”，本身就體現了各級黨委對換屆工作的高度重視，其目的就是
亮明堅決態度，落實有力的措施，同選人用人上的不正之風作斗爭，用換屆紀律保證換屆工作風清氣正、健康進行。
其次，這是預防在先。從一些典型案例中，我們可以看到，個別干部在換屆工作中搞投機鉆營，拉票賄選，違反換屆紀律，最終付出了高昂代價。而將換屆紀律公示于眾、廣為告之，就是提前預警，早打預防針，告訴干部該做什么、不該做什么，什么能做、什么不能做，進而更好地教育干部、警示干部，筑牢紀律防線，避免發生類似的問題。
第三，就是職責所在。嚴肅換屆紀律、配強班子的重要抓手。作為黨員領導干部，帶頭執行、帶頭維護換屆工作紀律，這是重大政治責任。必須明確要求，嚴格約束自己;珍惜榮譽，維護組織形象；
弘揚正氣，發揮表率作用。特別是作為紀檢監察機關工作人員，更要充分發揮自身作用，始終站在維護換屆紀律的第一線，把正風肅紀貫穿換屆工作全過程。
二、自身不足
因為之前對組織工作接觸比較少，對換屆工作文件學習不夠，對換屆工作、特別是鄉鎮換屆工作沒有直觀的認識和理解，換屆及人事工作經驗不足。
三、整改措施及保證
一是加強學習，提高認識。自己將不斷的加強學習，提高認識水平，將自己的思想和行動統一到區委、鄉黨委對換
屆工作的安排中來。
利用好換屆解決好軟弱渙散村問題，配齊配好村支兩委班子。
二、堅持組織原則。模范遵守和帶頭執行《黨政領導干部選拔任用工作條例》、四項監督制度以及干部選拔任用的有關政策法規。堅持講黨性、講原則、顧大局，正確對待代表和組織意愿，做好換屆中自己需要完成的各項工作，自始至終抓好其它工作。
在鄉鎮換屆工作中了解的問題，出現的矛盾，需要匯報的按照組織程序請示、匯報，不亂發議論，不越級匯報。自覺堅持民主集中制，堅決擁護鄉黨組織決策，保守組織秘密，服從組織安排。
三、嚴守換屆紀律。模范遵守和帶頭執行中央“五個嚴禁、十七個不準和五個一律”紀律要求。不利用職權干預不該干預的人事安排，不搞拉票賄選、買官賣官、跑官要官等不正當手段，為他人謀取利益。
四、抵制不正之風。堅決同用人上不正之風作斗爭，在推薦和選舉中不投關系票、感情票、請托票，主動向黨組織反映自己掌握和發現的違反換屆紀律行為。
五、保持廉潔自律。自覺遵守黨風廉政建設各項規定，不收受他人的禮品、禮金和有價證券，不接受有拉票意圖的吃請和消費活動，不利用職務便利索取、收受或變相索取、收受賄賂。
以上是我個人自我批評的發言，不足之處，還望同志們給予批評、指正，以利于我在以后的工作中進一步提高和錘煉自己。
【篇13】換屆專題民主生活會發言材料:
今年是省、市、縣、鄉四級黨委集中換屆之年，也是“十三五”開局之年，嚴肅換屆紀律，保證換屆工作在風清氣正的環境下進行，對于扎實推進未來五年的工作，打造堅實的組織堡壘事關重要。縣委統一部署召開此次專題民主生活會，十分必要也十分及時。下面我就我就本屆任職以來的工作情況和存在的問題與不足、對照從嚴管黨治黨新要求等方面和嚴肅換屆選舉工作結合實際工作，向與會各位領導、同志們談談本人的思想認識，希望大家多提寶貴意見。
一、本屆任職以來的工作情況及存在的問題與不足
我于2014年3月任現職以來，在縣委、縣政府的正確領導下，我認真貫徹落實科學發展觀，深入開展黨的群眾路線教育實踐活動，搶抓機遇、積極創新、扎實工作、嚴于律己，始終以發展為重、事業為重、民生為重，使全鄉經濟社會實現更好更快發展。
(一)注重學習，提升修養。深入學習貫徹習近平總書記系列重要講話精神、黨的十八大、十八屆三中、四中、五中全會精神及省、市、縣委重要會議精神，積極開展“三嚴三實”等學習活動，通過學習和開展活動使我在思想和行動上始終與黨委保持高度一致，牢固樹立要“立黨為公、執政為民”的理念，把為全鄉群眾做實事、做好事、做成事作為自己的最高追求。
(二）苦干真干，抓實工作。大抓基礎設施建設，成效顯著。首先加強農村道路交通建設，解決行路和發展難。先后完成了村村道路硬化工程，西坡村村道路和水空路整治等工程，多方籌資解決全鄉村道公路的管理養護工作，確保道路的暢通；其次，大力實施水利工程建設，解決飲水和灌溉難。完成了5口山坪塘和6條6km的大堰整治、建蓄水池6口，新建5處人畜安全飲水工程，治理維修各村渠堰22.5公里；再次是推進場鎮改造步伐，提升居民生活質量。投資60萬在2.8公里的街道場鎮全面安裝了路燈，場鎮飲水工程項目已經完成立項和項目建設的前期準備工作，已進入招標準備階段。加大招商引資力度，推進產業結構調整。引進有限責任公司，投資3000萬元種植優質薄殼核桃，全鄉原有老核桃林進行改造升級，新種植優質薄殼核桃7500畝。引進了川巴林農開發有限公司，在景家營村種植紅心獼猴桃1500畝，成立紅心獼猴桃專業合作社，入社人員176人。全面落實惠民政策。如2015年，向種糧農民發放補貼163.8萬元，兌現退耕還林資金63萬元，兌現生態效益林補償資金177萬元，發放低保救助資金119.2萬元，五保資金25.2萬元，醫療救助、臨時救助、大病救助資金20.5萬元，兌現60歲以上農村居民養老保險35.8萬元，兌現計劃生育家庭獎勵扶助資金17.384萬元，獨生子女獎勵資金4600元。狠抓精準扶貧，建立了精準識別、精準幫扶和動態管理“三大機制”，編制了《鄉2014-2017年異地扶貧搬遷規劃》，市人民醫院、縣防汛指揮部、縣公安局、縣委統戰部、縣教科體局分別對景家營村、勇山坡村、趲寸坡村、春溪溝村重點幫扶，扶貧攻堅成效明顯。
（三）存在不足及努力方向。我雖在工作上取得了一定的成績，但還是存在一些不足。一是政治理論有待加強。雖然從任職以來，本人加強了對政治理論知識的學習，但因為工作事務繁忙，學習時間比較有限，沒有系統的學習，更沒有進行深入的思考，對這些知識的學習沒能深入領會。二是理論聯系實際不夠。因為學習不夠深入，思想上沒有深入思考，致使不能將所學的知識熟練運用于工作及生活中，需進一步加強學習。今后，本人將牢固樹立重視學習、永不自滿、永不停滯的理念，不斷提高工作水平，努力用黨的理論武裝頭腦。
二、對照責任擔當和講政治守規矩守紀律等方面的情況
根據中央和省、市、縣委對換屆工作的相關要求，我從四個方面進行對照檢查，各方面均能說硬話、表硬態。
（一）對照中央全面從嚴管黨治黨新要求方面，我認真履行了風氣監督的分工責任。作為黨委副書記、鄉長，我嚴明紀律規定，加強對機關干部的思想教育，及時查處通報，強化監督指導，在換屆過程中充分發揮民主，營造一個風清氣正的環境，激發廣大干部工作的積極性，讓有提拔前景的干部放心，讓群眾放心。
（二）對照黨的群眾路線教育實踐活動和“三嚴三實”專題教育整改措施落實方面，兩次教育活動從思想深處觸及我的靈魂，牢固樹立了我對黨忠誠的政治品格，堅持在黨言黨、在黨為黨、在黨憂黨，嚴守黨的政治紀律和政治規矩，堅定理想信念，站穩政治立場。
（三）對照中央、省委、市委和縣委關于班子隊伍建設和政治生態建設的各項部署方面，我在思想上政治上行動上與黨保持高度一致，對組織的各項決策部署，時刻能從講政治講大局的高度認真理解、主動宣傳、堅決貫徹、積極維護。對于組織的人事任用，信任理解，講政治講服務，進行正面宣傳和引導，凝聚人心鼓舞士氣。對待同志誠懇友善，注重團結。時刻能夠自覺維護風清氣正、崇廉尚實、干事創業、遵紀守法的良好政治生態。
（四）對照干部選拔任用和諧和“九個嚴禁”和“九個一律”的紀律要求方面。我堅決落實“九個嚴禁、九個一律”，嚴肅換屆紀律，讓“九個嚴禁、九個一律”人人皆知、自覺遵守，全面深入排查問題，嚴格黨代表人選資格條件，嚴肅政治紀律和政治規矩。
三、自覺維護換屆秩序確保換屆圓滿成功
鄉鎮換屆即將進行，在此期間我一定嚴格執行“九個嚴禁”和“九個一律”的要求。我個人堅決講黨性、顧大局、守紀律，自覺服從組織安排，正確對待個人進退留轉，以實際行動不折不扣地執行干部選拔任用政策法規，不折不扣地執行組織人事紀律，不折不扣地執行換屆工作有關要求，絕不拉票賄選、絕不買官賣官、絕不跑官要官、絕不違規任用干部、絕不干擾正常的換屆秩序，做到用鐵的紀律維護換屆工作的嚴肅性，保證換屆風清氣正和換屆工作平穩順利。
【篇14】換屆專題民主生活會發言材料:
召開這次專題民主生活會是為了切實嚴肅換屆紀律，按照區紀委和區委組織部文件要求，認真貫徹落實中紀委、中組部《關于嚴肅換屆紀律保證換屆風清氣正的通知》精神，落實“五個嚴禁、十七個不準、五個一律”的紀律規定，堅決維護黨委換屆工作的嚴肅性。營造風清氣正的換屆選舉環境，確保換屆工作圓滿完成，進一步加強我鄉領導班子和干部隊伍建設。今天的專題民主生活會我主要談談對嚴肅換屆紀律的認識，開展批評和自我批評，深入查找問題，深刻分析原因，通過自我剖析，找出了自身存在的問題，肯定對的、糾正錯的、調整偏的，從而正確認識自己、加強黨性鍛煉，確保換屆工作的順利進行和圓滿完成。
下面我談談自己的情況，請大家提出寶貴意見。
一、主要認識
嚴肅換屆紀律，營造風清氣正的換屆環境，才能保證黨委換屆工作順利進行。近期以來，我學習了中紀委、中組部提出的“五個嚴禁、十七個不準”、“五個一律” 的紀律規定，進行深入思考，對嚴肅換屆紀律的重要性和必要性有了更深刻的認識。
首先，這是鐵的紀律。中央提出“五個嚴禁、十七個不準、五個一律”，之所以提前嚴肅換屆紀律、劃定“高壓線”，本身就體現了各級黨委對換屆工作的高度重視，其目的就是
亮明堅決態度，落實有力的措施，同選人用人上的不正之風作斗爭，用換屆紀律保證換屆工作風清氣正、健康進行。
其次，這是預防在先。從一些典型案例中，我們可以看到，個別干部在換屆工作中搞投機鉆營，拉票賄選，違反換屆紀律，最終付出了高昂代價。而將換屆紀律公示于眾、廣為告之，就是提前預警，早打預防針，告訴干部該做什么、不該做什么，什么能做、什么不能做，進而更好地教育干部、警示干部，筑牢紀律防線，避免發生類似的問題。
第三，就是職責所在。嚴肅換屆紀律、配強班子的重要抓手。作為黨員領導干部，帶頭執行、帶頭維護換屆工作紀律，這是重大政治責任。必須明確要求，嚴格約束自己;珍惜榮譽，維護組織形象；
弘揚正氣，發揮表率作用。特別是作為紀檢監察機關工作人員，更要充分發揮自身作用，始終站在維護換屆紀律的第一線，把正風肅紀貫穿換屆工作全過程。
二、自身不足
因為之前對組織工作接觸比較少，對換屆工作文件學習不夠，對換屆工作、特別是鄉鎮換屆工作沒有直觀的認識和理解，換屆及人事工作經驗不足。
三、整改措施及保證
一是加強學習，提高認識。自己將不斷的加強學習，提高認識水平，將自己的思想和行動統一到區委、鄉黨委對換屆工作的安排中來。利用好換屆解決好軟弱渙散村問題，配齊配好村支兩委班子。
二是堅持組織原則。模范遵守和帶頭執行《黨政領導干部選拔任用工作條例》、四項監督制度以及干部選拔任用的有關政策法規。堅持講黨性、講原則、顧大局，正確對待代表和組織意愿，做好屆中自己需要完成的各項工作，自始至終抓好其它工作。
在鄉鎮換屆工作中了解的問題，出現的矛盾，需要匯報的按照組織程序請示、匯報，不亂發議論，不越級匯報。自覺堅持民主集中制，堅決擁護鄉黨組織決策，保守組織秘密，服從組織安排。
三是嚴守換屆紀律。模范遵守和帶頭執行中央“五個嚴禁、十七個不準和五個一律”紀律要求。不利用職權干預不該干預的人事安排，不搞拉票賄選、買官賣官、跑官要官等不正當手段，為他人謀取利益。
四是抵制不正之風。堅決同用人上不正之風作斗爭，在推薦和選舉中不投關系票、感情票、請托票，主動向黨組織反映自己掌握和發現的違反換屆紀律行為。
五是保持廉潔自律。自覺遵守黨風廉政建設各項規定，不收受他人的禮品、禮金和有價證券，不接受有拉票意圖的吃請和消費活動，不利用職務便利索取、收受或變相索取、收受賄賂。
以上是我個人自我批評的發言，不足之處，還望同志們給予批評、指正，以利于我在以后的工作中進一步提高和錘煉自己。
