2020年度圍繞五個方面民主生活會個人對照檢查材料6篇

2020年度圍繞五個方面民主生活會個人對照檢查材料6篇

2020年度圍繞五個方面民主生活會個人對照檢查材料(1)

2017民主生活會個人對照檢查材料

按照此次民主生活會的要求，圍繞主題“認真學習領會習近平新時代中國特色社會主義思想，堅定維護以習近平同志為核心的黨中央權威和集中統一領導，全面貫徹落實黨的十九大各項決策部署”，認真學習黨是十九大精神、習近平新時代中國特色社會主義思想，對照黨章和黨規黨紀，對照初心和使命，深刻查擺問題，分析根源。現對個人學習情況和存在問題進行對照檢查，不妥之處請批評指正。
　　一、學習情況
　　深入學習領會黨的十九大精神，深刻領會習近平新時代中國特色社會主義思想，做到了讀原著學原文悟原理。突出重點，對“八個明確”主要內容和“十四個堅持”基本方略的重大創新思想創新觀點等內容進行了認真學習思考。參加了專題學習研討，撰寫了心得體會文章，交流了個人的認識和理解。通過學習，對習近平新時代中國特色社會主義思想的歷史地位、豐富內涵，有了更加清晰明確的認識，更加堅定了對新思想是黨長期指導思想地位的認識，堅決維護以習近平同志為核心的黨中央權威，堅決在思想上政治上行動上同以習近平同志為核心的黨中央保持高度一致。
　　二、存在問題
　　對照黨章黨規黨紀，重點在黨的新思想學習、履行從嚴治黨責任、反對形式主義官僚主義、執行廉潔自律等方面查找了自身存在的問題，主要表現在:

（一）政治合格方面（查找問題2個）

一是政治學習仍需加強。自己雖然平時注重加強理論學習，按時參加局黨組集體學習，并在工作之余擠出時間抓好個人自學，但學習的主動性仍顯不夠，有時存在不懂才學、邊干邊學的現象；對深入學習習近平總書記系列講話和上級政策精神研究不深，存在實用主義，用理論指導實踐的能力還需進一步提高。

二是政治素質還需提升。作為黨員領導干部，在大是大非面前能夠做到立場堅定、態度堅決。但有時對國內外發生的一些重要事件，表象關注多、本質研究少，對意識形態的復雜性認識不深，透過現象看本質的能力有待提升。認為只要自己堅持原則，潔身自好就行了，對社會上傳播的一些錯誤言論和不良風氣，自己雖深惡痛絕，但有時出于“老好人”思想，錯誤地認為只要自己不附和、不參與就行了，主動抵制斗爭的態度不堅決，沒有及時進行制止糾正和正面引導，更沒有旗幟鮮明的進行批評教育。

（二）執行紀律合格方面（查找問題3個）

一是執行上級決策部署不堅決。在執行落實上級政策上，自己存在研究不透徹、對接不緊密、運用不靈活，仍存在憑慣性思維、傳統經驗推進工作的傾向，在謀劃政策落地與縣情實際結合方面還有差距。對縣委、縣政府安排的重點工作，特別是推進困難多、阻力大的工作，主觀能動性不夠，首先想到的是怎樣盡快完成，而不是怎樣做到最好，特別是任務多、壓力大的時候更是如此。有時存在著應付以求過關的想法，沒有時刻高標準嚴格要求自己。

二是自律標準不高。面對全面從嚴治黨的政治新生態，自己雖能保持從嚴律己，但隨著物質條件的改善和生活水平的提高，加之受社會上不良風氣的影響，自己過苦日子、緊日子的思想有所放松，艱苦奮斗精神有所減弱，沒有做到以更高標準、更嚴要求來約束規范自己，在發揮黨員領導干部模范表率用上還有一定差距。回想自己當年在基層當干部的時候，住在簡陋辦公室，從來沒有發過牢騷，認為就應該這樣。現在條件好了，反而奮斗的意識淡化了。在此，我要深刻反省。

三是“一崗雙責”抓的不實。在黨風廉潔兩個責任建設工作中，自己能夠定期過問黨風廉政主體責任和監督責任落實情況，但還存在黨風廉潔工作完全依靠紀檢組的思想傾向。自身對抓黨風廉潔工作的針對性和深入性研究不夠，落實黨風廉潔的措施方法措施不實不細，還側重于和分管領導聽取匯報層面，缺少深入細致的談心溝通，缺少動真碰硬的檢查和處理。

（三）品德合格方面（查找問題1個）

主要是宗旨意識還需增強。自己出身農家，了解農村疾苦。對局里包抓貧困村脫貧攻堅工作，心里對村上整體脫貧致富奔小康想得多、惦記多，和鎮村干部溝通多，研究多，但深入貧苦戶家中，與群眾坐在一條板凳上心貼心、面對面交流不夠，對幫扶的困難群眾缺乏經常性聯系溝通。

（四）發揮作用合格方面（查找問題2個）

一是開展調研不夠深入。平時工作中，自己雖盡量想方設法抽出時間和精力深入鎮村、企業開展調研，但認為自己在鄉鎮待過多年，對基層各方面情況比較了解，熟悉農村工作，對基層和項目單位反映的一些具體困難問題，聽取匯報時候多，深入了解情況少，掌握第一手資料不足，獲取的信息不全面、不典型，在全縣經濟形勢分析，難以形成質量水平高、見解獨到的分析見解。

二是開拓創新能力不夠。面對經濟新常態、供給側結構性改革、追趕超越目標任務，層出不窮的新情況、新挑戰和新形勢，對國家最新的發展政策和改革動向進行了研究學習，但依然存在認識不深刻、理解不透徹、工作求穩有余、闖勁不足等問題。自身在解放思想、更新觀念、大膽創新等方面存在一定欠缺，加快發展、追趕超越的思路不寬，破解難題的建議不多，亮點不足，在項目謀劃、資金爭跑、銜接協調等方面,步子還不夠大、不夠快，開拓創新的能力和敢想敢干的膽略還需進一步提升。

（四）、對標《準則》《條例》，深入查擺問題

十八屆六中全會審議通過的《準則》《條例》，既是深化全面從嚴治黨的新實踐、新手段，也是廣大黨員干部強化自我修養、自我提升的精神食糧和行動指南。對標《準則》《條例》，認真反思自省，自身還存在3個方面問題：

一是思想認識不夠深刻。

工作以來，總體感到自己在思想道德上嚴格要求、在遵規守紀上加強自律、在履職盡責上盡心盡力，樹立了黨員干部良好形象。但嚴格對照“政治合格、執行紀律合格、品德合格、發揮作用合格”四個方面，認真梳理反思，自身還存在一些差距和不足。

（一）政治合格方面（查找問題2個）

一是政治學習仍需加強。自己雖然平時注重加強理論學習，按時參加局黨組集體學習，并在工作之余擠出時間抓好個人自學，但學習的主動性仍顯不夠，有時存在不懂才學、邊干邊學的現象；對深入學習習近平總書記系列講話和上級政策精神研究不深，存在實用主義，用理論指導實踐的能力還需進一步提高。

二是政治素質還需提升。作為黨員領導干部，在大是大非面前能夠做到立場堅定、態度堅決。但有時對國內外發生的一些重要事件，表象關注多、本質研究少，對意識形態的復雜性認識不深，透過現象看本質的能力有待提升。認為只要自己堅持原則，潔身自好就行了，對社會上傳播的一些錯誤言論和不良風氣，自己雖深惡痛絕，但有時出于“老好人”思想，錯誤地認為只要自己不附和、不參與就行了，主動抵制斗爭的態度不堅決，沒有及時進行制止糾正和正面引導，更沒有旗幟鮮明的進行批評教育。

（二）執行紀律合格方面（查找問題3個）

一是執行上級決策部署不堅決。在執行落實上級政策上，自己存在研究不透徹、對接不緊密、運用不靈活，仍存在憑慣性思維、傳統經驗推進工作的傾向，在謀劃政策落地與縣情實際結合方面還有差距。對縣委、縣政府安排的重點工作，特別是推進困難多、阻力大的工作，主觀能動性不夠，首先想到的是怎樣盡快完成，而不是怎樣做到最好，特別是任務多、壓力大的時候更是如此。有時存在著應付以求過關的想法，沒有時刻高標準嚴格要求自己。

二是自律標準不高。面對全面從嚴治黨的政治新生態，自己雖能保持從嚴律己，但隨著物質條件的改善和生活水平的提高，加之受社會上不良風氣的影響，自己過苦日子、緊日子的思想有所放松，艱苦奮斗精神有所減弱，沒有做到以更高標準、更嚴要求來約束規范自己，在發揮黨員領導干部模范表率用上還有一定差距。回想自己當年在基層當干部的時候，住在簡陋辦公室，從來沒有發過牢騷，認為就應該這樣。現在條件好了，反而奮斗的意識淡化了。在此，我要深刻反省。

三是“一崗雙責”抓的不實。在黨風廉潔兩個責任建設工作中，自己能夠定期過問黨風廉政主體責任和監督責任落實情況，但還存在黨風廉潔工作完全依靠紀檢組的思想傾向。自身對抓黨風廉潔工作的針對性和深入性研究不夠，落實黨風廉潔的措施方法措施不實不細，還側重于和分管領導聽取匯報層面，缺少深入細致的談心溝通，缺少動真碰硬的檢查和處理。

（三）品德合格方面（查找問題1個）

主要是宗旨意識還需增強。自己出身農家，了解農村疾苦。對局里包抓貧困村脫貧攻堅工作，心里對村上整體脫貧致富奔小康想得多、惦記多，和鎮村干部溝通多，研究多，但深入貧苦戶家中，與群眾坐在一條板凳上心貼心、面對面交流不夠，對幫扶的困難群眾缺乏經常性聯系溝通。

（四）發揮作用合格方面（查找問題2個）

一是開展調研不夠深入。平時工作中，自己雖盡量想方設法抽出時間和精力深入鎮村、企業開展調研，但認為自己在鄉鎮待過多年，對基層各方面情況比較了解，熟悉農村工作，對基層和項目單位反映的一些具體困難問題，聽取匯報時候多，深入了解情況少，掌握第一手資料不足，獲取的信息不全面、不典型，在全縣經濟形勢分析，難以形成質量水平高、見解獨到的分析見解。

二是開拓創新能力不夠。面對經濟新常態、供給側結構性改革、追趕超越目標任務，中省市層出不窮的新情況、新挑戰和新形勢，對國家最新的發展政策和改革動向進行了研究學習，但依然存在認識不深刻、理解不透徹、工作求穩有余、闖勁不足等問題。自身在解放思想、更新觀念、大膽創新等方面存在一定欠缺，加快發展、追趕超越的思路不寬，破解難題的建議不多，亮點不足，在項目謀劃、資金爭跑、銜接協調等方面步子還不夠大、不夠快，開拓創新的能力和敢想敢干的膽略還需進一步提升。

二、對標《準則》《條例》，深入查擺問題

十八屆六中全會審議通過的《準則》《條例》，既是深化全面從嚴治黨的新實踐、新手段，也是廣大黨員干部強化自我修養、自我提升的精神食糧和行動指南。對標《準則》《條例》，認真反思自省，自身還存在3個方面問題：

一是思想認識不夠深刻。全面從嚴治黨是當前及今后一個時期全黨的一項重大任務，自己意識上雖有“抓不好黨風廉潔建設是瀆職”的思想自覺，但日常還是習慣把大部分精力放在“看得見、摸得著”的經濟工作上，有時認為黨風的好轉、政治生態的優化受大環境影響多，是縣委相關部門主抓的重點工作，憑一時之功、一己之力成效有限，作為發房管局一把手，對黨建等工作提要求多，具體指導少。

二是壓力傳導不夠扎實。在平時工作中，對干部紀律作風講的多、要求嚴，但在具體執行落實失之以偏、失之以軟，對個別干部出現的按部就班、消極應付或作風漂浮等工作作風談話提醒不夠及時，批評糾正不夠堅決，壓力傳導不夠有力，與干部職工交流談心相對較少，且談心談話往往偏重講工作、講成績，很少談問題、談缺點，在深挖干部思想根源、真正觸及靈魂深處上做的還不夠，談心談話的頻次和深度還需進一步加強。

三是關愛同志不夠到位。房管工作涉及面廣，責任大、任務重、經常加班熬夜，許多同志連續幾個周末都不能休假，干部壓力很大，很辛苦。作為黨組書記，自己沒有盡到“班長”和“老大哥”的職責，遇事批評多，易犯急躁，批評同志不講方式方法，挫傷工作積極性；其次，對干部的思想動態解不多，關心關注不夠。平時忙于推進工作，只顧給干部壓擔子、安排工作，對干部思想上交流疏導少，生活上關心關愛不夠，沒有充分調動干部隊伍的工作激情。

三、個人有關情況的說明

“三公”經費方面，嚴格執行中央八項規定及廉潔自律等各項規定，從未利用“三公”經費之名為己謀利，人情消費均為自理。公務用車方面，嚴格執行公車管理規定，公務用車由局辦公室統一安排調度。同時，自己嚴格管理家屬和身邊工作人員，個人從未出入私人會所，近年來，家里沒有舉辦過婚喪嫁取等私人宴請，也沒有參加組織上明令禁止的活動，無違反紀律現象發生。

四、聚焦靈魂洗禮，深剖問題根源

對照上述查擺出來的問題，結合全面從嚴治黨要求，我進行了深刻剖析、認真反思。究其根源，雖存在一些客觀因素，但歸根結底還是主觀原因造成的，產生問題的根源主要有三個方面：

（一）學風不夠端正。堅定的理想信念，是共產黨人安身立命的根本。自己受黨教育多年，在強化學習、堅定信念、運用理論指導實踐方面主觀上是重視的，也積累有一定的理論知識和工作經驗，思想上或多或少存在一些“滿足感”。當工學矛盾沖突時，往往是學習服從于任務，不自覺地放松了政治理論學習，忽視了思想層面的升華和改造。尤其去年經過“兩學一做”學習教育，感覺自己還沒有真正做到把學習上升為一種行動自覺、一種持久堅守，學習缺乏深鉆細研求實精神，對中省市出臺的一些政策理論沒有真正學懂弄透，科學運用理論知識指導實踐的能力還需進一步增強。

（二）黨性錘煉有所放松。自己參加工作以來，先后歷經多崗鍛煉，感覺個人世界觀、人生觀、價值觀已基本定型，從根本上不會變質，在大是大非面前，能夠自覺保持政治清醒、立場堅定，從而放松了對自己的思想改造，黨性鍛煉的自覺性和主動性有所下降。對照黨章黨規，深刻檢視反省，自己之所以產生上述問題，其中一個深層次的原因還是沒有真正做到把強化黨性修養、改造主觀世界作為一個永無止境的過程，黨性鍛煉堅持不夠、黨性修養有所放松，沒有自覺做到持之以恒、久久為功，從而導致精神上“鈣”量不足，“總開關”螺絲產生松動。

（三）宗旨意識有所淡化。自己出生在農村，參加工作后又在基層工作多年，經常性與群眾面對面直接打交道，自認為自己百姓情懷至深，對群眾的疾苦和需求能夠感同身受、深有體會，從而不經意間個人的宗旨意識和群眾觀念慢慢有所淡化。平時工作中盡管有走近貼近群眾、聯系服務群眾的想法，但更多的是由于日常工作事務影響，深入基層、聯系群眾做的不夠，對基層情況和群眾需求不能完全做到了如指掌，歸根結底還是沒有從內心深處解決好“為了誰、依靠誰、我是誰”這個根本問題，關注民生、服務民生、造福民生的宗旨意識還需進一步提升。

五、突出問題整改，明確努力方向

針對存在問題和產生的根源，我將緊扣學習貫徹黨的十八屆六中全會精神主題，堅持問題導向，打牢學的基礎、突出做的關鍵、堅定改的決心，以扎扎實實的作風，聚焦問題抓整改，從嚴落實促提升，爭當忠誠、干凈、擔當的干部。

（一）勤學善思提升素質。始終堅持把學習作為一種政治責任、一種精神追求、一種日常習慣，力促以學增智、涵養才氣，不斷提升自身工作能力和水平。一是抓好自學。平時，除積極參加局機關組織的集體學習外，每天堅持自學不少于1小時，系統深入學習黨的十八大以來中央重要會議及習近平總書記系列重要講話精神，切實增強自身政治理論素養。二是抓好博學。結合個人工作實際，廣泛涉獵分管領域最新知識成果，真正把學習作為提高個人履職能力的一種有效載體，廣攝新知識、掌握新變化、開拓新思路、增長新才干、推動新發展，盡早使自己成為發改的內行專家。三是抓好活學。堅持學思結合、學用統一，立足縣情實際，樹牢問題導向，自覺在學習中思考、在思考中提高，科學掌握理論指導工作實踐的方法，不斷提升做好領導工作、履行崗位職責、服務人民群眾的本領。

（二）堅守信念錘煉黨性。更加自覺、系統、深入地學習黨的理論成果，特別是深刻把握習近平總書記系列講話精神，加強對縣情民意的學習和了解，深入扎實開展調研，掌握我縣經濟社會轉型發展的新矛盾和新問題，更加緊密地聯系思想、工作和生活實際，做到知行合一。更加自覺地把黨的理論牢牢扎根于價值觀、人生觀和政績觀中，堅決同黨中央保持高度一致，在任何情況下始終做到政治信仰不變、政治立場不移、政治方向不偏。堅決貫徹省市縣各項決策部署，堅決服從縣委、縣政府領導，自覺按照組織原則和黨內政治生活準則辦事，確保政策執行不走樣。始終保持共產黨人求真務實、艱苦奮斗、廉潔奉公的高尚情操，任何時候都不偏離做人做事準則，做到思想上有操守、政治上有定力、生活上有堅守，始終保持清風正氣。

（三）勇挑重擔謀劃發展。今年，我縣發展正處在“十三五”發展和追趕超越的緊要關頭，我將深入思考、主動作為，帶領全局干部職工奮發向上，切實把“四個合格”、“六個對照”的要求，轉化為助推縣域經濟社會穩步發展的強大動力。一是真抓實干。認真貫徹落實上級各項改革措施，緊盯追趕超越和年度目標任務，扎實開展重大課題調研，集中全力推進重大項目建設。二是擔當作為。充分發揮項目帶動作用，全力推進重點項目進度，強化協調、破解困難、倒排工期，用重點項目的大建設，帶動經濟社會的大發展。三是凝聚合力。堅持集體決策和領導分工緊密配合，自覺維護好班子的團結，努力營造合作共事的良好氛圍；和班子成員一道恪盡職守，真正成為想干事、會干事、干成事、不出事、好共事的干部。牢固樹立“上下一盤棋”的思想，嚴格監督，規范個人行為，凡是重大項目、重要工作等事關全局的大事，堅持定期報告。貫徹民主集中制。當好“班長”，以開放的思想、開拓的精神、開明的作風，使每個班子成員都找到自己恰當的位置，努力在班子內部形成既有民主又有集中，既有紀律又有自由，既有統一意志又有個性思想的生動局面。

（四）勤政廉潔樹立形象。認真學習貫徹中央八項規定、《關于新形勢下黨內政治生活的若干準則》、中國共產黨《廉潔自律準則》、《黨內監督條例》和《紀律處分條例》，始終敬畏權力、敬畏法紀，認真執行中央八項規定、六條禁令，嚴格遵守“三嚴三實”要求，自覺抵制“四風”。同時，認真履行“一崗雙責”，持之以恒抓好分管部門黨風廉潔建設，帶頭管好家屬和機關工作人員，認真履行“一崗雙責”，嚴格“三公”經費使用管理，充分發揮黨風廉政建設的主體責任，廉潔自律，切實杜絕“人情消費”和“職務消費”，主動接受人民群眾監督。以上是我的對照檢查，懇請大家批評指正。我一定虛心接受、認真整改。

2018年2月23日?

2020年度圍繞五個方面民主生活會個人對照檢查材料(2)

按照市紀委機關、市委組織部《關于認真開好2020年度黨和國家機關黨員領導干部民主生活會的通知》要求，通過深化學習研討、廣泛征求意見、開展談心談話、深入查擺問題等環節，緊密結合個人思想、學習和工作實際，逐個對照、逐條查找、逐項梳理，深入進行黨性分析，深刻挖掘問題根源，形成了個人發言提綱。現做如下對照檢查，請同志們批評指正。

一、查擺的主要問題

1.在學懂弄通做實習近平新時代中國特色社會主義思想，把握正確政治方向，提高政治能力，增強“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”方面。能夠堅持政治站位，自覺學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想，增強“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”。但對黨的創新理論理解仍然不夠全面深刻，指導實踐、推動工作還存在一定差距。一是學習的整體性系統性不強。對黨的建設和組織工作的重要論述學得多、思考得多，對經濟發展、社會治理、民生改善等內容深學細研不夠，消化吸收不充分。二是學用結合還有差距。運用黨的創新理論指導實踐成效不夠明顯。比如，對干部政治素質的考察把關，一般只注重了解考察關鍵時期和重大事件的具體表現，對日常工作中的政治素質考察，缺少針對性和可操作性強的辦法機制，沒有真正具體起來、鮮明起來、落得下來。三是用黨的創新理論武裝黨員干部頭腦做得不夠經常。雖然年內舉辦了不同層面的培訓班次，但仍需進一步強化科級干部的集中輪訓、廣大黨員的經常性學習教育，探索和豐富運用新興媒體強化理論武裝的方法手段。

2.在堅持和加強黨的全面領導，充分發揮各級黨組織的政治功能，團結帶領人民群眾不折不扣貫徹落實黨中央決策部署方面。近年來我們堅決貫徹落實黨中央決策部署，堅定推進全面從嚴治黨向縱深推進、向基層延伸，講政治、強功能，攻弱項、補短板，重創新、求實效，促進基層黨組織建設取得明顯成效，但一些頑疾和薄弱環節仍未得到有效破解。一是軟弱渙散基層黨組織整頓后容易反彈、滾動出現等問題，還有待破題攻堅。二是村集體經濟增收乏力的問題，雖然XX個集體經濟空殼村已經全部清零，但仍有部分村缺少穩定增收項目，“造血”機制尚未真正建立，改善基礎設施、興辦公益事業仍然面臨著“有心無力”的尷尬局面。三是各領域基層黨建用力不均，整體進展不平衡的問題。對農村、社區關注多、投入大，對“兩新”組織、機關黨建缺少深入謀劃，示范點數量不多、占比偏低，基層基礎工作仍有較大差距。

2020年度圍繞五個方面民主生活會個人對照檢查材料(3)

2020年民主生活會本人對照檢查發言材料（精選）

根據《關于認認真真開好 2020 年度縣以上X和XX機關X員領導干部民主生活會之通知》要求，會前，本人聚焦主題深化研讀，堅持學深悟透，打牢開好這次年度民主生活會之思想基礎。同時，緊密結合工作實際，深入開展談心談話，廣泛征求意見建議，緊緊圍繞“認認真真研讀貫徹習近平 習主席 總書記新時代中國特色社會主義思想，加強政治建設，提高政治業務能力，堅守人民情懷，奪取決勝全面建成小康社會、實現第一個百年奮斗目標之偉大勝利，開啟全面建設社會主義現代化新征程”主題，對照會議方案明確 5 個方面查找自身存在之差距和不足，結合典型事例進行了深入分析，明確了今后努力方向和改善措施。現將本人對照檢查情況報告如下：一、存在之突出不足

（一）學懂弄通做實習近平 習主席 總書記新時代中國特色社會主義思想，把握正確政治方向，提高政治業務能力，增強“四個覺悟”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護方面一是政治理論研讀流于形式。雖然在研讀習近平 習主席 總書記新時代中國特色社會主義思想時，能夠相互交流、拓寬研讀方法，但沒有做到研讀與工作“兩手抓”，沒有做到經常性運用X之理論武裝頭腦解決自己之思想不足，沒有對理論進行系統研究和深入領會，致使理論水平不高。比如：在一年內很難深入系統地讀幾本X之基本知識、基本理論方面之書籍，在解決具體不足時不能很好地結合理論聯系實際。二是“四個覺悟”不牢固、“四個自信”不堅定。平時除了參加班子例行研讀外，都很少能自覺主動地抽出時間研讀政治理論方面之書籍，沒有在理論研究上下功夫，研讀中集中通讀文章、看報紙和電視新聞較多，認認真真坐下來研究原著少。三是研讀不深入。在貫徹習近平 習主席 總書記新時代中國特色社會主義思想，堅決維護習近平 習主席 總書記同仁之核心地位、維護X中央權威和集中統一領導方面，雖然能自覺在思想上政治上行動上同以習近平 習主席 總書記同仁為核心之X中央保持高度一致，但對習近平 習主席 總書記新時代中國特色社會主義思想，滿足于研讀了、理解了，能夠深入領悟其“八個明確”、“十四個堅持”之核心要義，但在系統把握學、拓展延伸學、聯系實際學上下功夫還不夠。

（二）堅持和加強X之全面領導，充分發揮各級X組織之政治功能，團結帶領人民群眾不折不扣貫徹落實中央決策部署和省委工作要求方面對比班子之其他同仁，對比自己之初心狀態，感覺吃苦精神弱化了，工作責任心不強了，完成任務標準降低了，那種時不本人待、夙夜為公之勁頭已經逐漸淡化。具體講，一是抓工作力度不夠。圍繞落實省“xxx”工作部署，推進市委、縣委“xx”工作舉措，對其深遠意義思考不深、實踐路徑把握不準，在抓工作推進落實上還存在一手軟、一手硬之現象。抓工作容易落入走過場，認為安排了既是落實了，存在追求形式、忽略實效，缺乏一竿子到底精神。二是工作創新動力不足。有時覺得自己當領導干部多年了，有安于現狀、求穩、怕出不足之思想存在，在一定程度上缺乏闖勁、拼勁，缺乏抓鐵有痕、踏石有印精神，精神狀態有所懈怠，得心應手之工作抓得多一些、實一些，難度大、見效慢之工作抓得虛一些、少一些，雖有一些新想法，但也只停留在心動而無行動之狀態。三是主動作為覺悟不強。實際工作中，很少主動去想辦法、主動去解決不足、主動去推動工作，缺乏“螺絲釘”精神，離領導干部要事事帶頭、以上率下還有一定差距。比如在 xx 工作上，基本都是在推著走，上面催一催，本人們往前趕一趕；基本都是在繞道走，與相關部門協調工作出現難題，能回避就回避，能擱置就擱置，致使到目前為止，工作推動較慢。（三）履職盡責，擔當作為，著力破解突出矛盾和不足，防范化解風險挑戰，統籌做好新冠肺炎疫情防控和經濟社會發展工作，扎實做好“六穩”工作、全面落實“六保”任務，全力抓好脫貧攻堅等工作方面，一是脫貧攻堅理論武裝還不扎實。雖然經常參加中心組研讀、干部集體研讀等，但對習近平 習主席 總書記總書記關于扶貧工作重要論述和X中央脫貧攻堅決策部署進行了研讀，但仍依舊存在研讀不及時、開展研討交流不扎實、不深入等不足，在學懂弄通上還有差距。二是政策落實有偏差。脫貧政策宣傳上存在以會議貫徹會議、為了落實而落實之現象，脫貧攻堅政策宣講做得不夠，與貧困群眾溝通交流不多，對存在之矛盾不足未能做到及時化解，導致群眾知曉率不高，扶貧領域信訪突出。三是統籌全局覺悟有差距。對疫情防控工作之認識局限于一個單位，工作之重點放在自己管轄之范圍內，認為只要做好重點部位重點人員之防控管理工作就可以，而對有交集之單位和人員之關注和考慮不夠，導致防控工作存在漏洞，同時，對新形勢新情況之研讀需要更加深入。由于疫情期間工作頭緒繁多，不能主動利用業余時間系統深入之研讀研究X中央上級單位對疫情防控之文件指示精神，通常是上級要求學什么就著重學什么，與現崗位工作聯系緊密之就多學，聯系少之就少學或不學。（四）研讀貫徹X之十九屆五中全會精神，對照X中央提出之“十四五”經濟社會發展主要目標和 2035 年遠景目標，以及省委 xx 全會、市委 xx 全會精神，加強科學謀劃，查找短板弱項方面一是存在學用脫節現象。雖然也經常研讀X之十九屆五中全會精神，X中央提出之“十四五”經濟社會發展主要目標和2035 年遠景目標，以及省委 xx 全會、市委 xx 全會精神等，但往往停留于表面，對結合上級精神，結合 xx 實際，謀劃業務工作方面思考不足，存在學用脫節。二是深謀遠慮不足。針對 xx工作十四五思考不足、謀劃不多，片面認為該項工作上級有規劃有目標，只需要等待上級文件精神，認認真真執行和實施就行了，自身“等靠要”之思想嚴重。三是矛盾應對不力。發展理念創新上，面對發展過程中遇到之矛盾風險挑戰，未能積極主動，打好主動仗。在 xx 上，由于本人縣經濟基礎薄弱區位優勢不明顯，xx 項目實現了投資過億，但因客觀原因仍然無法開工，作為項目聯系領導，簡單認為是政策原因，自己無法把控，未能及時幫助協調，針對項目推進中之難題和矛盾也辦法不多，措施過少。（五）落實全面從嚴治X責任，貫徹執行《X委（X組）落實全面從嚴治X主體責任規定》，帶頭嚴守政治紀律和政治規矩，旗幟鮮明地批評和糾正違規違紀言行，鍥而不舍落實中央八項規定精神，堅決反對形式主義官僚主義方面一是落實X風廉政建設責任力度不強。存在“說得多、做得少”之現象，廉政教育抓得不緊，多以開會、談話之方式進行教育，方式單一、氛圍不濃，懲治和預防體系建設及發揮作用不理想。對干部監督管理不嚴格，好人主義思想較濃，對一些苗頭性不足警鐘敲得多，會上講得硬，實際執行軟，工作安排之多，抓日常監管相對不夠，制度之執行力和約束力沒有充分發揮，對干部廉潔從政之日常行為規范情況之監管還不夠到位。二是在落實X建責任上有明確責任分工，有工作計劃，但在具體落實上欠深入，少檢查，還存在主動深入研讀還不夠，認識不高，責任制本身不嚴密、寬泛化，導致工作不規范。三是在貫徹落實上級會議、文件方面，存在表態多調門高、行動少落實差之不足，具體工作不太習慣親自檢查監督，不注重全程督導、跟蹤問效，按照文件、會議精神布置工作多，現場督促相對較少。對一些事項僅滿足于安排了、推動了，缺乏步步為營、環環相扣之抓落實招數；面對一些緊事難事、煩事愁事，思想上還有畏難情緒。二、產生不足之原因分析之所以出現這方方面面之不足，究其原因，主要是思想上，沒有將世界觀、人生觀、價值觀不足這個總開關擰好，理想信念退化，宗旨覺悟打了折扣，奮斗意志和進取精神有所消退，忽視了聯系實際開展研讀研究，以至于不足不能及時發現、有效克服。（一）理論研讀不深。在學懂、弄通、做實習近平 習主席 總書記新時代中國特色社會主義思想上不扎實、不深入，主動性、規劃性、系統性不足，存在頭痛醫頭、腳痛醫腳之現象，客觀上以工作忙、壓力大、事務性工作多為借口，把研讀當成“軟指標”，沒有處理好工學矛盾。對各級重要會議、重要文件之研讀存在實用主義傾向，與分管工作聯系緊密之內容學得相對多一些，對科技、法律、文化、歷史等方面之研讀研究相對滯后，立足實際研讀運用政策之業務能力需要著力提升。（二）X性鍛煉頻率不夠。面對繁重之工作任務，沒有很好地處理好抓分管工作與加強自身X性鍛煉之關系，存在忙于事務性工作而放松主觀世界改造之現象，對嚴肅X內政治生活強調安排之多，但身體力行之少，在虛心聽取和接受同仁們和基層群眾之批評建議方面流于形式，對一些社會不良風氣、錯誤言論甚至損害X之形象之言行批評抵制不力，精神上“缺鈣”之不足解決得不夠好。（三）干事創業勁頭不足。對照崗位職責要求，能夠當好主要領導參謀助手，積極協調好各自部門之工作，扎實有力地推進分管聯系工作。但隨著參加工作時間之增加，工作環境之變化，勇于擔當作為、干事創業、奮發有為之勁頭和積極性有所減弱，再上新臺階之精氣神不足，缺乏像焦裕祿同仁那樣牢記使命攻堅克難和敬業精神，工作積極性、主動性、創造性不夠。三、今后努力方向和改進措施堅持對準不足、強化改善、務求實效之原則，進一步堅定理想信念、宗旨覺悟，轉變工作作風、強化廉潔自律覺悟，力爭把鎮X委打造成為優秀X員領導班子。一是強化“四個覺悟”。做有信仰、勤檢討之表率，自覺把研讀習近平 習主席 總書記新時代中國特色社會主義思想作為思想建設之必修課，努力在學深弄懂、學用結合上下功夫，使其成為自己從政履職之燈塔和干事創業之指南。強化研讀感悟，保證每天自學 1 個小時，每周研讀 10 個小時。加強領導班子集中研讀，嚴格踐行每周一晚上之研讀制度。豐富研讀內容，時刻對照理論理想、X章X紀、民心民生、先輩先進“四面鏡子”，牽住“四個覺悟”、“四個自信”、“四個服從”牛鼻子，看得清大勢，站得穩腳跟，辨得清方向，不當“糊涂蟲”、“墻頭草”、“兩面人”，始終與X中央思想同心、目標同向、步調同拍。二是敢于責任擔當。要做事躬親之表率，改變“等會議部署、等領導安排、等基層催問”之被動應對狀態，克服“重計劃安排、輕跟蹤問效”之漂浮作風，既抓具體，又具體抓，以最大之努力把每一件事抓緊抓好；全力抓好基層X建、鄉路大修、農廁改造、鄉村振興等工作，要經常深入基層，了解掌握情況，幫助指導工作，解決實際不足，推動各項工作開展。三是踐行服務宗旨。做干實事、有作為之表率，真正把群眾擺到心中最高位置，放下架子，沉下身子，自覺把群眾當親人，與群眾交朋友，不斷增進與人民群眾之感情，提高做好群眾工作之本領。把基層人民群眾之所思所想、所急所盼作為干事情、做工作之首要不足，主動到基層去，到一線去，到群眾中去，學會在群眾之實踐中汲取智慧。四是堅持嚴于律己。做守規矩、明紀律之表率，一是從嚴落實中央八項規定，校準價值坐標，堅守理想信念，凈化自己之“生活圈”、“交際圈”、“朋友圈”，堅決抵制大吃大喝、講排場、比闊氣之現象，不接受任何影響公正執行公務之利益。二是從小事做起，從點滴做起，自覺管好嘴，管好腿，管好手，到基層不迎來送往，不吃拿索要，不收受禮品，以實際行動為干部職工作出表率。五是發揚“擠”“鉆”精神。做勤研讀、善實踐之表率，要把理論研讀放在重要位置來抓，無論工作再忙，事務再多，按時參加中心組研讀，每年通讀 5本以上書籍，內容上重點包括政治理論、時政、農村管理等，并定期召開讀書交流會，不斷拓寬知識面，增強政治敏銳性；結合自身實際，提出好本人研讀計劃，努力做到研讀經常化、系統化。要突出研讀重點，著力提高研讀之針對性上下功夫，在研讀成果轉化上下功夫，全面提高思想政治素質和業務水平，進一步提高政治修養，更加自覺地與X中央保持高度一致，堅定實現共產主義理想信念。

2020年度圍繞五個方面民主生活會個人對照檢查材料(4)

2020年民主生活會個人對照檢查發言材料

根據《關于認真開好2020年度縣以上黨和國家機關黨員領導干部民主生活會的通知》要求，會前，我聚焦主題深化學習，堅持學深悟透，打牢開好這次年度民主生活會的思想基礎。同時，緊密結合工作實際，深入開展談心談話，廣泛征求意見建議，緊緊圍繞“認真學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想，加強政治建設，提高政治能力，堅守人民情懷，奪取決勝全面建成小康社會、實現第一個百年奮斗目標的偉大勝利，開啟全面建設社會主義現代化新征程”主題，對照會議方案明確5個方面查找自身存在的差距和不足，結合典型事例進行了深刻剖析，明確了今后努力方向和整改措施。現將個人對照檢查情況報告如下：

一、存在的突出問題

（一）學懂弄通做實習近平新時代中國特色社會主義思想，把握正確政治方向，提高政治能力，增強“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護方面

一是政治理論學習流于形式。雖然在學習習近平新時代中國特色社會主義思想時，能夠相互交流、拓寬學習方法，但沒有做到學習與工作“兩手抓”，沒有做到經常性運用黨的理論武裝頭腦解決自己的思想問題，沒有對理論進行系統研究和深刻領會，致使理論水平不高。比如：在一年內很難深入系統地讀幾本黨的基本知識、基本理論方面的書籍，在解決具體問題時不能很好地結合理論聯系實際。二是“四個意識”不牢固、“四個自信”不堅定。平時除了參加班子例行學習外，都很少能自覺主動地抽出時間學習政治理論方面的書籍，沒有在理論研究上下功夫，學習中集中通讀文章、看報紙和電視新聞較多，認真坐下來研究原著少。三是學習不深入。在貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想，堅決維護習近平同志的核心地位、維護黨中央權威和集中統一領導方面，雖然能自覺在思想上政治上行動上同以習近平同志為核心的黨中央保持高度一致，但對習近平新時代中國特色社會主義思想，滿足于學習了、理解了，能夠深入領悟其“八個明確”、“十四個堅持”的核心要義，但在系統把握學、拓展延伸學、聯系實際學上下功夫還不夠。

（二）堅持和加強黨的全面領導，充分發揮各級黨組織的政治功能，團結帶領人民群眾不折不扣貫徹落實中央決策部署和省委工作要求方面

對比班子的其他同志，對比自己的初心狀態，感覺吃苦精神弱化了，工作責任心不強了，完成任務標準降低了，那種時不我待、夙夜為公的勁頭已經逐漸淡化。具體講，一是抓工作力度不夠。圍繞落實省“xxx”工作部署，推進市委、縣委“xx”工作舉措，對其深遠意義思考不深、實踐路徑把握不準，在抓工作推進落實上還存在一手軟、一手硬的現象。抓工作容易落入走過場，認為安排了既是落實了，存在追求形式、忽略實效，缺乏一竿子到底精神。二是工作創新動力不足。有時覺得自己當領導干部多年了，有安于現狀、求穩、怕出問題的思想存在，在一定程度上缺乏闖勁、拼勁，缺乏抓鐵有痕、踏石有印精神，精神狀態有所懈怠，得心應手的工作抓得多一些、實一些，難度大、見效慢的工作抓得虛一些、少一些，雖有一些新想法，但也只停留在心動而無行動的狀態。三是主動作為意識不強。實際工作中，很少主動去想辦法、主動去解決問題、主動去推動工作，缺乏“螺絲釘”精神，離領導干部要事事帶頭、以上率下還有一定差距。比如在xx工作上，基本都是在推著走，上面催一催，我們往前趕一趕；基本都是在繞道走，與相關部門協調工作出現困難，能回避就回避，能擱置就擱置，致使到目前為止，工作推動較慢。

（三）履職盡責，擔當作為，著力破解突出矛盾和問題，防范化解風險挑戰，統籌做好新冠肺炎疫情防控和經濟社會發展工作，扎實做好“六穩”工作、全面落實“六保”任務，全力抓好脫貧攻堅等工作方面

一是脫貧攻堅理論武裝還不扎實。雖然經常參加中心組學習、干部集體學習等，但對習近平總書記關于扶貧工作重要論述和黨中央脫貧攻堅決策部署進行了學習，但仍依舊存在學習不及時、開展研討交流不扎實、不深刻等問題，在學懂弄通上還有差距。二是政策落實有偏差。脫貧政策宣傳上存在以會議貫徹會議、為了落實而落實的現象，脫貧攻堅政策宣講做得不夠，與貧困群眾溝通交流不多，對存在的矛盾問題未能做到及時化解，導致群眾知曉率不高，扶貧領域信訪突出。三是統籌全局意識有差距。對疫情防控工作的認識局限于一個單位，工作的重點放在自己管轄的范圍內，認為只要做好重點部位重點人員的防控管理工作就可以，而對有交集的單位和人員的關注和考慮不夠，導致防控工作存在漏洞，同時，對新形勢新情況的學習需要更加深入。由于疫情期間工作頭緒繁多，不能主動利用業余時間系統深入的學習研究黨中央上級單位對疫情防控的文件指示精神，通常是上級要求學什么就著重學什么，與現崗位工作聯系緊密的就多學，聯系少的就少學或不學。

（四）學習貫徹黨的十九屆五中全會精神，對照黨中央提出的“十四五”經濟社會發展主要目標和2035年遠景目標，以及省委xx全會、市委xx全會精神，加強科學謀劃，查找短板弱項方面

一是存在學用脫節現象。雖然也經常學習黨的十九屆五中全會精神，黨中央提出的“十四五”經濟社會發展主要目標和2035年遠景目標，以及省委xx全會、市委xx全會精神等，但往往停留于表面，對結合上級精神，結合xx實際，謀劃業務工作方面思考不足，存在學用脫節。二是深謀遠慮不足。針對xx工作十四五思考不足、謀劃不多，片面認為該項工作上級有規劃有目標，只需要等待上級文件精神，認真執行和實施就行了，自身“等靠要”的思想嚴重。三是矛盾應對不力。發展理念創新上，面對發展過程中遇到的矛盾風險挑戰，未能積極主動，打好主動仗。在xx上，由于我縣經濟基礎薄弱區位優勢不明顯，xx項目實現了投資過億，但因客觀原因仍然無法開工，作為項目聯系領導，簡單認為是政策原因，自己無法把控，未能及時幫助協調，針對項目推進中的困難和矛盾也辦法不多，措施過少。

（五）落實全面從嚴治黨責任，貫徹執行《黨委（黨組）落實全面從嚴治黨主體責任規定》，帶頭嚴守政治紀律和政治規矩，旗幟鮮明地批評和糾正違規違紀言行，鍥而不舍落實中央八項規定精神，堅決反對形式主義官僚主義方面

一是落實黨風廉政建設責任力度不強。存在“說得多、做得少”的現象，廉政教育抓得不緊，多以開會、談話的方式進行教育，方式單一、氛圍不濃，懲治和預防體系建設及發揮作用不理想。對干部監督管理不嚴格，好人主義思想較濃，對一些苗頭性問題警鐘敲得多，會上講得硬，實際執行軟，工作安排的多，抓日常監管相對不夠，制度的執行力和約束力沒有充分發揮，對干部廉潔從政的日常行為規范情況的監管還不夠到位。二是在落實黨建責任上有明確責任分工，有工作計劃，但在具體落實上欠深入，少檢查，還存在主動深入學習還不夠，認識不高，責任制本身不嚴密、寬泛化，導致工作不規范。三是在貫徹落實上級會議、文件方面，存在表態多調門高、行動少落實差的問題，具體工作不太習慣親自檢查監督，不注重全程督導、跟蹤問效，按照文件、會議精神布置工作多，現場督促相對較少。對一些事項僅滿足于安排了、推動了，缺乏步步為營、環環相扣的抓落實招數；面對一些緊事難事、煩事愁事，思想上還有畏難情緒。

二、產生問題的原因分析

之所以出現這方方面面的問題，究其原因，主要是思想上，沒有將世界觀、人生觀、價值觀問題這個總開關擰好，理想信念退化，宗旨意識打了折扣，奮斗意志和進取精神有所消退，忽視了聯系實際開展學習研究，以至于問題不能及時發現、有效克服。

（一）理論學習不深。在學懂、弄通、做實習近平新時代中國特色社會主義思想上不扎實、不深入，主動性、規劃性、系統性不足，存在頭痛醫頭、腳痛醫腳的現象，客觀上以工作忙、壓力大、事務性工作多為借口，把學習當成“軟指標”，沒有處理好工學矛盾。對各級重要會議、重要文件的學習存在實用主義傾向，與分管工作聯系緊密的內容學得相對多一些，對科技、法律、文化、歷史等方面的學習研究相對滯后，立足實際學習運用政策的能力需要著力提升。

（二）黨性鍛煉頻率不夠。面對繁重的工作任務，沒有很好地處理好抓分管工作與加強自身黨性鍛煉的關系，存在忙于事務性工作而放松主觀世界改造的現象，對嚴肅黨內政治生活強調安排的多，但身體力行的少，在虛心聽取和接受同志們和基層群眾的批評建議方面流于形式，對一些社會不良風氣、錯誤言論甚至損害黨的形象的言行批評抵制不力，精神上“缺鈣”的問題解決得不夠好。

（三）干事創業勁頭不足。對照崗位職責要求，能夠當好主要領導參謀助手，積極協調好各自部門的工作，扎實有力地推進分管聯系工作。但隨著參加工作時間的增加，工作環境的變化，勇于擔當作為、干事創業、奮發有為的勁頭和積極性有所減弱，再上新臺階的精氣神不足，缺乏像焦裕祿同志那樣牢記使命攻堅克難和敬業精神，工作積極性、主動性、創造性不夠。

三、今后努力方向和改進措施

堅持對準問題、強化整改、務求實效的原則，進一步堅定理想信念、宗旨意識，轉變工作作風、強化廉潔自律意識，力爭把鎮黨委打造成為優秀黨員領導班子。

一是強化“四個意識”。做有信仰、勤檢討的表率，自覺把學習習近平新時代中國特色社會主義思想作為思想建設的必修課，努力在學深弄懂、學用結合上下功夫，使其成為自己從政履職的燈塔和干事創業的指南。強化學習感悟，保證每天自學1個小時，每周學習10個小時。加強領導班子集中學習，嚴格執行每周一晚上的學習制度。豐富學習內容，時刻對照理論理想、黨章黨紀、民心民生、先輩先進“四面鏡子”，牽住“四個意識”、“四個自信”、“四個服從”牛鼻子，看得清大勢，站得穩腳跟，辨得清方向，不當“糊涂蟲”、“墻頭草”、“兩面人”，始終與黨中央思想同心、目標同向、步調同拍。

二是敢于責任擔當。要做事躬親的表率，改變“等會議部署、等領導安排、等基層催問”的被動應對狀態，克服“重計劃安排、輕跟蹤問效”的漂浮作風，既抓具體，又具體抓，以最大的努力把每一件事抓緊抓好；全力抓好基層黨建、鄉路大修、農廁改造、鄉村振興等工作，要經常深入基層，了解掌握情況，幫助指導工作，解決實際問題，推動各項工作開展。

三是踐行服務宗旨。做干實事、有作為的表率，真正把群眾擺到心中最高位置，放下架子，沉下身子，自覺把群眾當親人，與群眾交朋友，不斷增進與人民群眾的感情，提高做好群眾工作的本領。把基層人民群眾的所思所想、所急所盼作為干事情、做工作的首要問題，主動到基層去，到一線去，到群眾中去，學會在群眾的實踐中汲取智慧。

四是堅持嚴于律己。做守規矩、明紀律的表率，一是從嚴落實中央八項規定，校準價值坐標，堅守理想信念，凈化自己的“生活圈”、“交際圈”、“朋友圈”，堅決抵制大吃大喝、講排場、比闊氣的現象，不接受任何影響公正執行公務的利益。二是從小事做起，從點滴做起，自覺管好嘴，管好腿，管好手，到基層不迎來送往，不吃拿索要，不收受禮品，以實際行動為干部職工作出表率。

五是發揚“擠”“鉆”精神。做勤學習、善實踐的表率，要把理論學習放在重要位置來抓，無論工作再忙，事務再多，按時參加中心組學習，每年通讀5本以上書籍，內容上重點包括政治理論、時政、農村管理等，并定期召開讀書交流會，不斷拓寬知識面，增強政治敏銳性；結合自身實際，制定好個人學習計劃，努力做到學習經常化、系統化。要突出學習重點，著力提高學習的針對性上下功夫，在學習成果轉化上下功夫，全面提高思想政治素質和業務水平，進一步提高政治修養，更加自覺地與黨中央保持高度一致，堅定實現共產主義理想信念。

2020年度圍繞五個方面民主生活會個人對照檢查材料(5)

這次專題民主生活會，主題聚焦、內涵深刻，對于加強黨員領導干部政治建設和黨委班子全面建設，具有重大而又深遠意義。按照通知要求，我在深入開展理論學習、廣泛征求意見建議的基礎上，對照學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想等五個方面，聯系自身思想、工作和生活實際，作如下對照檢查，不當之處懇請同志們批評指正。

一、存在的主要問題

（一）在學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想方面。自己始終頭腦清醒，一以貫之地把創新理論武裝作為頭等大事，通過學習來強化政治建設、提高政治能力。但深入對照反思，還存在三個方面差距：一是理論武裝還不夠全面系統。有時工學矛盾處理不夠好,存在零敲碎打、重此輕彼的現象。對講政治的深刻內涵、黨對軍隊絕對領導這一根本原則，以及軍委主席負責制根本制度的核心要義、精髓本質，在學透、吃透、悟透上還有一定差距，停留在一般學、一般知上，滿足于書讀了、體會寫了，沒有很好地從我黨發展歷史的進程中去探尋根脈，也沒有很好地從我軍打下紅色江山的奮斗中去傳承血脈，更沒有很好地從我國面臨的現實考驗中去把握命脈，說到底就是對我黨不斷發展完善的創新理論悟的不夠、悟的不深、悟的不透，沒有真正鐫刻在腦子里，融入到血液里，根植到骨髓里。二是改造思想還不夠積極主動。將黨的創新理論、習近平新時代中國特色社會主義思想、習近平強軍思想內化為科學的世界觀方法論、轉化為堅定的政治判斷力政治領悟力政治執行力還不夠自覺，“從大處著眼，從小處著手”的執行力不足，謀劃考慮工作還不能完全做到高位統、低處落。聚焦中心謀全域，突出關鍵謀大局，針對熱點謀舉措的站位還有欠缺，踩得不夠實、踏得不夠穩、站得不夠高。三是維護核心還不夠鮮明堅決。沒有真正按照知行合一的要求，時時處處事事都嚴格按照講政治的標準來要求自己，對上級的決策部署、黨委首長提出的思路辦法，有時還對表不夠、把握不準、領會不透；對一些政治謠言、小道消息、負面言論，雖然能夠自覺做到不聽不信不傳，但缺少旗幟鮮明的斗爭精神，主動抵制批駁不夠。

（二）在堅持和加強黨的全面領導方面。自己受黨和軍隊培養教育多年，對組織充滿了樸素真摯的感恩之情，愛黨的認識從未改變，信黨的立場從未動搖，跟黨走的行動更是從未偏移，能夠堅決維護黨中央、中央軍委和習主席權威。但隨著任職時間的增長，強化黨性修養的主動性有所減弱，防微杜漸的警惕性有所放松。一是領會意圖的能力還不強。工作中，由于自己素質能力有限，在領會軍委、總部指示精神、方面做的還不夠，工作水平越發感到捉襟見肘，作用發揮不時感到未盡所能。二是精準落實的標準還不高。近年來，上級在訓練工作上提出了很多新思想、新理念、新要求，由于對如何提高部隊實戰化訓練水平問題研究還不夠深入，建言獻策少，缺乏必要的擔當，做“應聲筒”“復印機”“轉運站”的時候多，“智囊團”作用發揮不夠好。三是黨性修養的歷練還不夠。對黨章的學習沒有做到系統化，僅停留在部分章節、具體條款上，不能完全做到用黨章黨規指導自身工作生活和學習實踐，缺乏對黨章黨規學習后的深入思考和對照剖析自身。在參加黨的組織生活方面，有時滿足于小組會參加了、也發言了，真正做到交流思想還不多，平時和大家談心交心還不夠。堅持黨性原則較真不夠，在一些具體事情上，也有抹不開情面、得過且過的思想，怕傷和氣、怕得罪人的問題時有發生。

（三）在履職盡責擔當作為方面。主要存在四個方面不足：一是聚焦打仗的實勁還有不足。有時缺乏危機感和緊迫感，沒有認真去研究如何提高訓練實戰化水平，向打仗一樣訓練落實的還不夠好，“五個不會”的問題還有存在，“二八現象”沒有完全杜絕。有時參訓熱情不夠高，個人制定的訓練計劃也不夠科學，缺乏拼搏進取的精神，只求過得去，不求過得硬，領導干部的先鋒模范作用發揮的不夠好。二是擔當作為的干勁還有不足。“基層至上”的正確擺位還有差距，主動服務基層的意識還不強，“本職所系”的責任擔當還有所欠缺，“善作善成”的能力還有待提高，不能真正把聚焦服務保障基層作為一件認準的事情、官兵歡迎的事情、有利于強軍興軍的事情一抓到底。三是開拓創新的沖勁還有不足。有時認為只要工作中堅持原則，遵照上級部署要求，不出差錯，按部就班完成上級安排的任務就可以，銳意進取、永不懈怠的精神狀態和敢闖敢干、一往無前的奮斗姿態發揮的不夠充分。四是狠抓落實的真勁還有不足。撲下身子，察實情、辦實事、求實效的力度不夠，對基層的困難、呼聲還有拖延推諉，有時怕影響同志們的感情，面對存在的問題，常認為把該說的話說到就可以了，而不好板起臉來提出嚴格要求，在一定程度上影響了工作落實的效果。

（四）在學習貫徹黨的十九屆五中全會精神方面。主要存在三個方面的短板：一是理解領悟還不夠深入。雖然能夠參加集中學習、專題輔導，認真抓好個人自學，對全會精神有了初步理解和把握，但有時還局限于精神傳達了、基本觀點掌握了，精髓要義把握還不夠深透，對于提高國防和軍隊現代化質量效益的任務舉措還不夠明晰，如何結合部隊實際抓好貫徹落實還沒有清晰的思路辦法。二是系統籌劃還不夠深入。雖然年初組織制定了基層建設五年規劃，但在實際工作中，統籌推進不緊，措施辦法不多，針對少數干部綜合能力弱、硬件設施基礎弱等問題，雖完善了一些措施辦法，但有時還就問題抓問題，整體仍缺乏系統性。三是破解瓶頸還不夠深入。面對全面建設中碰到的一些發展難題，比如新編制體制運行中出現的矛盾、場地設施改造、官兵活力動力、安全隱患治理等等，解決舉措還不夠有力，招數還不夠有效、成效還不夠明顯，有時還感到著急和力不從心。有時會有等靠依賴思想，寄希望于上級出主意拿辦法，立足自身主動思考研究還不夠。?

（五）在落實全面從嚴治黨責任方面。主要有三個方面傾向性問題：一是政績觀還時有跑偏。圖名掛號的思想還有，干工作有時還希望得到上級的認可，一味強調爭第一、扛紅旗，有時甚至不切合實際提出過高標準。雖然文電少了，但電話通知、微信、短信多了，對上級文電照抄照搬的現象時有發生，一些涉及基層少的文電，因為怕擔責而照簽照轉；會議比較多，開的時間比較長，講短話少；有時到基層還是通過看會議記錄，查閱登統計和筆記本，助長了下級的形式主義。二是改作風還時有忽視。對一些日常業務性工作末端跟蹤問效抓得不緊，對基層落實情況掌握不全，有時到各個營區檢查，雖然該轉的地方也轉到了，該提醒的問題也提醒了，但對發現的問題沒有盯著抓、逼著改。三是嚴規矩還時有松懈。在講政治、守規矩、嚴綱紀上時時嚴格要求自己，但在要求部屬上還存在時緊時松現象。比如說在嚴守“四條紅線”上，存在上級強調多時，要求就緊一些，沒有一以貫之地嚴要求；在值班的問題上，還有不規范、甚至還有不能按時交接班的現象，只是簡單批評了事；在執紀嚴紀上，平時會議強調多，下去檢查抓落實的少。主要領導應擔的責任還存在虛化的問題，掛帥多、出征少，在機關多、下基層少；特別是在向下傳導壓力雖然強調的很多，但還有改進的空間。

二、問題的主要原因

（一）理論武裝缺精度。雖然也有危機意識和知識恐慌感，但對學習的重要性、改造的長期性認識不足，有時忙于事務性工作比較多，弱化了理論武裝、虛化了主觀世界的改造提升，導致政治意識、政治能力存在欠缺。

（二）開拓創新缺深度。對部隊建設的時代性、規律性把握還不夠透徹，對當前部隊出現的新形勢、新情況，思考不夠、研究不深，眼界視野還不夠開闊，思維理念還不夠超前，思考謀劃工作戰略層次不高。

（三）作風轉變缺力度。思想改造和修養標準不夠高，對保持黨的先進性、純潔性缺少強烈的憂患意識和責任意識，對主觀世界自我約束、自我改造、自我完善做的不夠到位。

三、下步的努力方向

（一）以趕考心態去糾治。圍繞這次民主生活會主題，對照“五個方面”內容和自身的問題，時刻以趕考心態抓好整改。首先要認賬糾錯，結合自身梳理查找出的問題，以及同志們的批評幫助，真心實意地去認領，照單全收，掛賬銷號，時時反思。其次要嚴肅地改，針對五個方面的問題，對照問題清單，拉單列條，逐一改過。第三要真學深學，及時跟進學習習主席系列講話，自身不僅要克服淺表化問題，還要先學一步、深學一層，引導、帶領大家真學真信真用，不斷把習近平新時代中國特色社會主義思想和強軍思想引向深入。

（二）以干在狀態來擔當。首要要自己干好。認真履職盡責，把心思集中到主責主業上來，一切工作圍繞戰備訓練來展開，一切投入向聚焦戰斗力生成，一切服務向打勝仗靠攏；把精力用在履行管黨治黨責任上來，帶頭學習黨委工作條例，向班子老同志學習，抓好黨委（紀委）、支部書記集訓，提高貫徹執行民主集中制質量，發揮“關鍵少數”的作用，壓實壓緊責任，帶出一茬好班子，建強一個好集體。其次要帶頭干好。作為領導干部，要用實際行動帶領大家把練兵備戰落到底，不僅我們自己有底，還要讓上級托底，更要為實戰保底。要帶頭學習、研究戰爭制勝機理，提高聯合作戰意識，強化嚴訓、實訓作風。第三要擔當干好。領導干部不僅是要領導別人，更多的是盡責擔當。訓練抓的不嚴、備戰抓的不實、實戰標準不高，首先責任在我，擔起主官第一責任人的責任，要批評、要打板子、要問責，首先要被問責的是自己。在黨管黨員，特別是主官的教育管理上，敢于管理、善于批評、勇于糾錯，發揮好一級管好一級的作用，把干部隊伍搞堅強。

（三）以奮進姿態求作為。這次民主生活會的主題，最為關鍵一點就是落實習主席決策部署，最核心的是練兵備戰、能打勝仗。對此，必須加以反思。第一，要時不我待抓緊。我國由大向強發展，國家安全風險越來越高，必須以時不我待的緊迫感、危機感抓備戰打仗，堅決糾治和平積弊，更要糾治危不施訓、險不練兵的消極保安全思想。第二，要沖在一線抓實。特別要圍繞“兩個不夠”、“五個不會”問題查找短板弱項。要干在一線、沖在一線，走進訓練場，拉近官兵感情，向官兵學習、拜能者為師，不斷提升指揮員的能力素質、聯合素養。第三，要勇挑重擔抓效。要敢于擔當重任、抓出成效，既要當好指揮員更要當好戰斗員，要勇于在急難險重任務中當先鋒、打頭陣、挑重擔。

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2020年度圍繞五個方面民主生活會個人對照檢查材料(6)

領導班子對照檢查材料

單位名稱

一、上年度整改落實完成情況

班子整改落實方案共*項，已完成*項。班子還要堅持以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，不斷積累新知識，使知識結構隨著社會實踐的發展而不斷增長、豐富和提高，不斷地把不合時宜的舊觀念從現有的知識結構中調整出去，把先進的知識理念付諸新的實踐。

二、存在的問題

（一）在帶頭學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想，把握正確政治方向，提高政治能力，增強“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”方面。

班子能夠堅持認真學習十九大精神，積極貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想，牢固樹立“四個意識”, 堅定“四個自信”,堅決維護以習近平同志為核心的黨中央權威和集中統一領導, 自覺在思想上、政治上、行動上同以習近平同志為核心的黨中央保持高度一致，堅決做到“兩個維護”，班子成員能夠在工作中把深入學習習近平新時代中國特色社會主義思想作為首要政治任務，認真研讀《習近平談治國理政》第三卷、《習近平新時代中國特色社會主義思想學習綱要》、《中共中央關于加強黨的政治建設的意見》《關于鞏固深化“不忘初心、牢記使命”主題教育成果的意見》，學習習近平總書記系列重要講話精神，學習習近平總書記在黨的十九屆五中全會、在全國抗擊新冠肺炎疫情表彰大會、紀念中國人民志愿軍抗美援朝出國作戰70周年大會上的重要講話，等等，堅決落實中央精神和上級各項決策部署，落實新發展理念，堅持維護大局，維護和諧，以實際行動積極貫徹落實各項工作任務穩步推進。

問題1：理論學習還要進一步深入。

問題2：堅持不懈的學習意識還要不斷加強。

（二）在帶頭堅持和加強黨的全面領導，充分發揮各級黨組織的政治功能，團結帶領人民群眾不折不扣貫徹落實黨中央決策部署方面。

班子能夠切實發揮政治核心作用，:積極發揮基層黨組織政治功能，深化落實中央和上級黨委各項部署，不斷推進學習型黨組織建設，加強班子建設，加強黨員教育管理，緊跟公司黨委步伐開展形勢教育，不斷推進部門理論學習制度化、規范化、常態化，堅持把理論學習向縱深開展，團結協作，帶領廣大職工群眾共同完成各項工作任務，積極做好防控防疫各項工作，扎實推進重點工作，班子成員在實際工作中能夠發揮黨員領導干部的核心作用和帶頭作用，認真落實“一崗雙責”，積極貫徹“兩會”精神，針對部門各項工作任務能夠加強組織領導，嚴格執行領導帶班，認真落實，堅持抓好黨建基礎工作，加強領導班子和黨員建設，堅決落實黨風廉政建設各項要求，在新形勢新任務下積極維護大局，服務部門改革發展，堅持維護大局、維護和諧穩定，堅持抓好意識形態工作，結合實際落實好各項服務工作，努力營造和諧穩定的工作氛圍。

問題1：在新形勢下，工作站位不高，主動創新意識體現不強。

（三）在帶頭履職盡責，擔當作為，著力破解突出矛盾和問題，防范化解風險挑戰，統籌做好“六穩”工作、全面落實“六保”任務，全力抓好脫貧攻堅等工作方面。

班子能夠積極投身部門改革發展實踐，不斷解放思想，實事求是、與時俱進，班子成員在工作中能夠發揮黨員領導干部的核心作用和帶頭作用，積極履行職責，堅持抓好黨建基礎工作，堅持以大局為重，統籌做好“六穩”工作、全面落實“六保”任務，以釘釘子的精神抓落實，積極維護好部門和諧穩定，積極落實防控防疫工作，認真落實部門重點工作，并堅持從中心工作入手，不斷提高管理水平，促進年度各項任務全面完成。

問題1：靈活性、創造性地開展服務的思路要進一步拓寬。

（四）在帶頭學習貫徹黨的十九屆五中全會精神，對照黨中央提出的“十四五”經濟社會發展主要目標和2035年遠景目標，加強科學謀劃，推動高質量發展方面。

班子能夠堅持“一課三會”制度，扎實開展好理論學習，加強學習型黨組織建設，堅持學習貫徹十九大精神，十九屆五中全會精神，充分發揮黨支部戰斗堡壘作用，以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，帶領廣大黨員和群眾共同完成各項工作任務。按照部門改革創新發展部署，針對部門重點任務，能夠認真按照公司部署，不斷提高大局意識和服務意識，對照黨中央提出的“十四五”經濟社會發展主要目標和2035年遠景目標，帶領廣大黨員和群眾共同完成各項工作任務，推動部門高質量健康發展。

問題1：在實際工作中，對持之以恒的學習精神重視不夠。

（五）在帶頭落實全面從嚴治黨責任，嚴守政治紀律和政治規矩，旗幟鮮明批評和糾正違規違紀言行，鍥而不舍落實中央八項規定及其實施細則，堅決反對形式主義、官僚主義方面。

班子成員能夠帶頭落實中央八項規定精神，嚴明黨的紀律，遵守《國有企業領導人員廉潔從業若干規定》、《廉政準則》和廉潔自律有關規定，結合部門實際，扎實改進作風建設，率先垂范、以身作則，帶頭深入基層調查研究，密切聯系職工群眾，加強職工思想引導，積極解決實際問題，正確處理職工內部矛盾，在日常工作中積極傳達上級部署和最新動態，全面貫徹中央和上級黨委的重大決策，嚴格落實中央八項規定精神，進一步強化基層黨建工作，堅持民主集中制，依規用權，按規則、按制度、按法律行使權力，時刻樹立清正廉潔的黨員領導干部形象，不斷提升政治素質，堅決同消極腐敗作斗爭，堅決反對形式主義、官僚主義。

問題1：主觀世界改造勁頭不強，有時會機械地貫徹落實上級精神，創造性地開展工作的意識還要不斷加強。

三、產生問題的原因

（一）在理論學習上，班子雖然在平時注重抓好基礎性學習工作，按照學習計劃積極落實，班子成員深入學習十九屆五中全會精神，對習近平新時代中國特色社會主義思想有了更加深刻的認識，理論素質和道德修養有了很大程度的提高，但深入學習的意識不強，還要不斷加深理解，不斷運用到實際工作中。

（二）在實踐工作上，班子能夠按照上級和公司的各項決策落實好部門各項工作，積極維護好部門和諧穩定，但在實際工作中處理一些事務的新思路考慮不多，偏重于工作成果和落實政策、維護大局，思想站位不高，創新性思維體現的不明顯。

四、今后的努力方向和改進措施

（一）要嚴格抓好學習。要按照支部學習計劃開展理論學習，扎實推進學習型黨組織建設，利用好“一課三會”、主題宣講、座談研討、“6+X黨日”活動等規定動作，確保學習落到實處，不斷用習近平新時代中國特色社會主義思想武裝頭腦，深入學習十九大精神、黨的理論知識，學習中央系列重要會議精神，自覺把學習作為提高理論素養的必修課，持續提高班子整體學習水平，通過學習進一步提升領導干部政治素質和干事創業的能力。

（二）要發揮好黨員干部帶頭作用。堅持集中學習與個人自學相結合的方式，結合本職工作，發揮自身主觀能動性，把學習向縱深開展，即要積極參加單位組織的政治理論學習，又要堅持平時自學，充分認識學習基本理論的重要性和必要性，廣泛學習本專業和其他專業相關知識，主動學習社會人文知識、法律法規、公司各項規章制度等，深入思考，加深理解，全面提高自身理論水平，不斷改善知識結構，擴大專業知識儲備，理論聯系實際，進一步加強理論學習指導實踐工作的能力，全面提高處理工作事務的能力，為實踐企業持續改革發展打好堅實的理論基礎。

（三）要不斷解放思想。通過堅持深入學習貫徹十九屆五中全會精神，學習新形勢下改革發展各項決策部署，全面提高思想認識，把不合時宜的舊觀念調整出去，把先進的知識理念付諸新的實踐，積極貫徹落實習近平新時代中國特色社會主義思想，實事求是、與時俱進，發揮自身主觀能動性，主動開展世界觀改造，以適應新時代發展形勢，不斷落實好部門改革發展過程中各項任務，創造性的開展工作，為全面實現各項工作順利完成提供思想保障。

（四）要不斷加強主觀世界改造。沖破束縛，突破陳規，堅持從實際出發，嚴格規范工作程序，細化責任，以創新發展的眼光指導各項工作，不斷創新工作方法，在思考和處理問題時提高大局觀念，不斷用專業的眼光來審視工作，準確把握好工作要求，認真履行職責，為部門發展創造良好的內外環境。

（五）要不斷開拓新思路。做好新形勢下管理創新和服務創新，結合部門服務特點，積極做好部門服務和配合工作有機結合，在思考和處理問題時提高全局觀念、發展觀念，緊緊圍繞部門發展大局，扎實做好各項工作，通過進一步創新工作理念、工作手段和工作機制，不斷提高工作質量和效率，確保年度工作全面完成。