個人簡歷是求職者給招聘單位發的一份簡要介紹。包含自己的基本信息：姓名、性別、年齡、民族、籍貫、政治面貌、學歷、聯系方式，以及自我評價、工作經歷、學習經歷、榮譽與成就、求職愿望、對這份工作的簡要理解等等。以簡潔重點為最佳標準。一般找工作都是在通， 以下是為大家整理的關于李洪治個人簡歷3篇 , 供大家參考選擇。
李洪治個人簡歷3篇
第1篇: 李洪治個人簡歷
個人簡歷 篇二：2002-2011年江蘇公務員面試真題匯總
2002－2011年江蘇公務員面試真題匯總
2002年江蘇公務員考試面試
1、你有一個非常好的工作設想，你經過實際調查認為這個設想既科學，又可行，但你的領導和同事們很固執，你采取什么辦法說服他們與你合作？
2、在你朋友當中，有兩位朋友由于發生一些矛盾而中斷往來，如果需要協調他們之間的關系，你會如何做？
3、你為什么要報考國家公務員（公安）？
4、談談你的個人簡歷和家庭情況（不能透露自己的姓名）？
5、以前我們的計劃經濟講究公平，而現在的市場經濟講究效率，請你就這兩點談談你的看法。 2003年江蘇公務員考試面試真題
1、你參加過什么工作，有什么體會？
2、當你和領導意見有沖突時，你如何做？
3、現在我市在打造“信用寧波”，你該怎么做？
4、談談你過去的學習和工作，認為最出色的一件事情，具體的說？
5、你手頭上有許多重要的工作，你的領導又交給你一件任務，而你沒有多余的時間，你如何處理這件事情？
6、在完成某項工作時，你認為領導要求的方式不是最好的，自己還有更好的方法，你該怎么辦？
7、你剛上班沒有多久就連續被偷了兩輛自行車，你的同學讓你買贓車，你怎么辦？
8、培根說：“金錢是忠實的男仆，也是惡毒女主人”，你怎么看？
9、有人說：“腐敗是經濟的潤滑劑”，你怎么看？
10、廣西有位初一女生因受不了軍訓，吃洗衣粉自殺，你怎么看？
11、現在有些人收入比公務員高，有些人心理不平衡了，你怎么看？
12、現在學生在升學是擺“謝師宴”，你怎么看？
13、你去銀行取錢，但是人很多，這時你會怎么做？
14、一個會議上，分成兩派意見，大家爭執不下，如果你是主持人，這時你會怎么做？
15、你對反腐敗的問題是怎么看的？
16、如果你遇到挫折你會怎么做？
17、你覺得現在的公務員素質怎么樣，請你談談你的看法？
18、如果國慶節休假與加班發生了沖突，請你談談工作與加班問題？
2004年江蘇公務員考試面試真題
4月3日
1、農民把豬拉到外地去賣，鄉政府派工商所的人截住了，還扣留了不給他，你怎么看？
2、大四學生簽約了，人家叫他做崗前培訓，但他有課沒修完，你覺得他應該怎么做，說理由。
3、老總發火叫你發傳真,和公司的一個大客戶斷交,原因是他不守承諾.但如果這么做，會給公司帶來很大
損失.你怎么辦?
4月4日
上午：
1、談雷蜂精神
2、農民種植方形西瓜獲得可觀收益，談看法
3、情景會談，你作為秘書記錄、復述，并提出建議、改進方法
下午
1、某農民把自家豬高于本地價格賣到外地。被當地工商強制沒收。該農民索要四次未果。請問你對此現象有何看法。
2、某大學生畢業前聯系了一單位，該單位要求他立即上班，參加崗前培訓。但該學生還有部分學時沒有修完。學校要求他去上課。請問他如何解決這一矛盾。
3、總經理情緒激動地要秘書寫一絕交書給一大客戶，因為該客戶失信。但若如此，必然會對公司將來業務有影響。請問你作為秘書該怎么做？
4、什么叫信息能力。談談你對信息能力的看法。
5、說說你最近常見的信息概念或名詞。并聯系你報考的職位談談。
2005年江蘇公務員考試面試真題
1、大學里存在有錢人和貧困生的兩極分化現象，請談談現代大學生的消費觀念。
2、大學生張宏的父親開了個養雞場，并為擴大養雞場的規模貸了很大一筆款，父親的夢想就是等張宏學有所成后子承父業，繼承這個養雞場，不幸的是由于購買了劣質飼料，養雞場的雞全部死光，張宏的父親也欠下了一大筆債，了解這個情況后，請你以張宏的名義給他父親打一個3分鐘左右的電話。
3、貧困生張宏眼下有三個勤工助學的工作機會，第一個是做大學宿舍的保潔員，每天工作3小時，每小時只有幾塊錢的工資；第二個是做一名全能型家教，每周工作6小時，每小時40元錢，孩子的家長還承諾如果張宏能夠幫助孩子順利考取重點中學，將額外給予張宏5000元的獎勵；第三個是一家企業在全國挑選并資助10名貧困生，每月500元資助金，受資助的大學生必須在畢業后為該企業工作一定的年限。簡述這三個工作的利弊。
4、假設張宏選擇的是第三個工作，請做3分鐘的應聘演講。
5、處長出差了，安排李珂接待上級領導檢查工作，處長回來后，過了幾天，李珂都沒有及時匯報情況，處長找到他，他說了些情況，但是具體事項卻不記得了，問以公務員規范來說，李珂有哪些不妥，應該怎樣？
6、上級領導下發一份文件，讓李珂去基層單位了解情況，李珂了解到兩個情況：第一，沒有理解政策意圖，沒有貫徹落實；第二、觸及到某些個人利益，有人有抵觸情緒，這個情況，李珂要繼續調查，怎么處理這些問題？
7、老趙來單位辦事，李珂發現他有兩個情況：第一證明材料不齊，要補足；第二需要另外兩個單位處室蓋章，最后才可以到本單位兩個處室處理。老趙已奔波幾天，有點情緒，向李珂領導反映說李珂工作不好。李珂應該怎么做？
8、公務員培訓，以“勤于學習，勇于創造，樂于奉獻，求真務實”為主題，演講5分鐘，突出“先進”。 2006年江蘇公務員考試面試真題
一、 談談你對互連網的理解？
參考答案：第一，分析現在互連網傳播信息的現狀。
第二，互連網傳播信息給我們帶來的便捷
第三，在互連網上傳播信息不是隨意的，而是要受到一定的約束。
綜上所述，互連網在為我們帶來信息的同時也帶來了一定的問題，我們要辨證的看待互連網傳播信息的使用，不能無所顧忌成為語言的暴民，也不能因噎廢食，一棍子打
二、有個人對領導不滿，發表了對領導不利的帖子，你怎么看待這件事？
參考答案：第一、人際交往應該真誠友善，在別人后面說壞話只能給自己帶來不好的后果。
第二、對領導的批評應該理解、交流、溝通，不能因此懷恨在心。
第三、主動刪除相關的帖子，如果沒早成影響就次過去，如果已經在同事間傳播，那么主動找領導承認錯誤。
第四，吸取教訓，避免再犯
三、你負責的政府公務網站，出現了問題，群眾很有意見，你怎么處理？
參考答案：第一，調查研究，弄清楚是什么原因造成的不能瀏覽
第二，假如是技術原因，那么盡早修復，讓群眾及時看到相關信息。
第三，假如是不能公開的信息，在網頁上及時貼出啟示，做好解釋說服工作，讓群眾了解不能公開的原因。
第四，對這件事的處理做好書面總結給領導匯報，并請示領導給出處理意見。
2007年江蘇公務員考試面試真題
1、現在很多家長都強調讓自己的子女學習英語，而忽視了對語文的學習，你怎么看待這個現象？
真題分析：這道題目涉及的是目前的一個熱點話題，那就是民眾忽視國語的一個趨勢，對于這個問題，我們的答題要點可以歸納為：（1）隨著我國加入wto之后，國際交往越來越頻繁，因此加強英語方面的學習是有利于國家的發展的，這點無可厚非。（2）但家長需要把握一個“度”，過猶不及。畢竟子女在未來的工作過程中，使用頻率最高的其實還是我們的母語，如果忽視了對語文的學習，造成溝通上的制約因素，實際上是一種“舍本逐末”的行為。（3）對語文的學習其實不僅僅是一種語言上的休息，對語文的學習還有利于樹立青少年對傳統文化的認同，有利于國家的長遠發展。（4）在新時代中，強調的是個人的綜合素質的提升，如果只強調英文，而忽視語文的學習，等于是讓孩子們用一條腿走路，某種意義上看，反而不利于孩子的自身成長。
2、有群眾舉報你所在轄區某個品牌的電動玩具有安全隱患，領導讓你負責對整個轄區的玩具銷售商做一個調查，請做一個調查方案。
真題分析：這是一道組織協調題。這道題目關鍵是要把流程表述清楚，相對還是比較簡單的。在有限的答題時間里，考生相對而言，不太可能構思非常復雜的流程，所以答題的重點在于邏輯性和條理性。所以，
如果要組織對整個轄區的玩具銷售商的調查，從流程上我們可以從這幾個角度展開：第一步是確定好計劃書。第二步要向上級主管部門匯報，上級部門同意后開展調查工作。第三步是組織到當地的各個玩具生產廠進行調查。第四步是收集相關的數據，做相關的統計匯總的工作。第五步，是匯總資料后，形成調查報告，向上級部門及相關領導匯報。征得上級同意后，可以向公眾公布調查結果。
3、你安排下屬去完成任務，而在工作過程中，他經常完成任務后直接越級上報，請問對于這種情況，你怎么處理？
真題分析：這是一道行政工作的實務題。在行政工作中，越級匯報實際上是避諱的，因為這是不符合程序的一種行為，所以從定性上看，我們可以認為下屬“經常完成任務后直接越級上報”是一種“錯誤”的行為，是要予以糾正的，關鍵就是如何糾正的問題了。對此，在有限的答題時間里，我們只需要把以下兩個答題點展開即可“破題”：（1）首先，我要自我反思，是否是我自己存在哪些方面的不足，使得下屬不愿意向我直接匯報，而要越級匯報。（2）對于下屬的“越級匯報”，我會私下找個時間，和他坦誠地溝通，希望能與其達成協調一致，避免這一問題。
4、假設你是負責技術支持工作，新出了一項技術規定后，你不是很熟悉，而向客戶解釋不清楚，你經常接到大量關于新規定的咨詢，并因此影響了你的本職工作，對此你會怎么處理？
真題分析：這也是一道實務題。這里的“破題”要點在于如何“兼顧協調”。對此，我們可以歸納以下幾個答題點：（1）新出了一項技術規定后，如果我不是很熟悉，我首先要做的就是加強學習，爭取在短時間內盡快掌握該項新技術規定。（2）對于“經常接到大量關于新規定的咨詢，并因此影響了本職工作”的問題，我認為本職是要做好的，但同時關于新規定的咨詢工作同樣也不可忽視，對此我通過加班的方式延長工作時間，通過不斷總結反思提高工作效率，從而努力完成好工作。如果努力之后，仍然無法兼顧好兩方面工作，我會主動向領導匯報，申請增加人手解決問題。
2008年江蘇公務員考試面試真題
第一題：網絡上經常出現謾罵造謠現象，某大學將不準在網上謾罵造謠寫入學生守則，引起一片爭論，你對這個事情怎么看？
【參考要點】
最近，北京大學許智宏校長又一次無意中把自己推上了媒體關注的風口浪尖，針對現在網絡語言日益“很惡俗，很不文明”的現象，作為全國人大代表的許校長，提出了自己的意見，并且聲明，北大將率先把“網上不罵人”寫入學生守則。網絡謾罵，被當作是一種發泄方式，這是網絡語言惡俗化日益猖獗的內因，網絡的隱密性又給網絡謾罵者提供了很好的心理保障，是形成網絡謾罵的外因，內外因加起來，似乎使網絡謾罵順理成章，其實不然，可以說這是全體網民進行網絡生活時走入的一個集體誤區。網絡雖然是一個虛擬出來的世界，但每個網名的背后，也是一個鮮活的真人，即使是論壇的一個帖子的背后，也肯定是一個人在發表自己的看法。網絡謾罵雖然絕大多數情況下不用負法律責任，但對自己的網絡語言承擔起道德責任，應該是每一個成熟網民應該有的覺悟，凈化網絡語言，讓網絡用語真正地擁有高素質、高涵養真的需要我們共同的努力。
撇開網絡留言區原本就寫有的這些“規定”不談，更多的網友則認為不能罵人是小學生都知道的行為規
范，如今北大卻要將之寫進校規，豈非自曝其短，給人北大師生都毫無自律、自我約束能力之感？一方面，禁止網上罵人具有一定的道德引導作用，把它作為校規加以明確，大家應該看到其中正面和積極的用意及出發點，另一方面，任何一條規定的出臺，都要考慮到它的可行性，與其硬邦邦地去寫不準罵人的規定，還不如坐下來和同學們商量該怎么辦，在網絡時代，只有依靠廣大網民的自我約束才能真正管理好網絡，宜疏不宜堵。
第二題：左圖桶狀方便面，右圖長方體狀方便面，均標有標準牌方便面字樣。
1、請根據上圖盡可能展開聯想，你能想到什么？
2、除此之外，你還有其他創意和思考么？
【參考要點】
第一問，題眼是盡量展開聯想，因此主要是面廣而不是就一點深入太多，即要注意聯想的廣度，可以聯想到：（1）方便面的標準，聯想到我國與歐美國家的貿易標準之爭，綠色貿易壁壘等，得出我們要加強自主創新能力，使中國標準成為世界標準；（2）方便面的形狀，圓形方形，無論方圓，追求標準，實現目標和效果，同時天圓地方，工作中的原則性和靈活性等；（3）生活中應多彩，不要刻板，多一些創意，同時深層次可想到文化的多元性，符合社會主義文化價值的要求標準的多元文化的發展等等；
第二問，除此之外的創意和思考：圓、方都符合標準，大同小異、求同存異，和而不同，聯想到和諧社會。
【注意點】
答第一問時要給自己的第二問留有余地，不可第一問都答完，導致第二問無話可說。
第三題：某地團委發來電傳：茲定**書記帶領36人來南京雨花臺烈士陵園于5月4日進行參觀教育活動，5月3日下午5點火車到達南京，請接待。
1、根據以上電傳，你能圓滿完成接待任務嗎？
2、請談一下你的接待安排。
【參考要點】
1、要圓滿完成任務的話，電傳里還缺乏一些內容，比如火車車次、人員性別、是否提前預定了賓館、是否還有其他活動、如何返程等等，需要了解清楚這些內容才能有助于接待任務的圓滿完成。
2、（1）詳細了解其他內容，制定接待計劃，交領導審批；（2）安排好接站、食宿、交通、所需材料、返程提前購票等內容；（3）及時聯系雨花臺烈士陵園的工作人員，做好宣講、陪同等事宜；（4）做好溝通聯系工作，向大家強調注意事項，同時做好各種突發事件的應急預案，如天氣炎熱、應急藥物的準備、人多易散等等突發事件；（5）準備好其他活動，如鮮花、宣誓等等；（6）歡送其返程；（7）形成工作匯報，交領導審閱。
第四題：某鄉鎮為了疏通公路進行修筑，需要拆遷一部分民房。已提供了臨時居住地，一部分村民已經搬遷。但有一位老人留戀祖宅不肯搬遷，作為搬遷組工作人員你將和老人進行談話，以說服他/她搬遷。你將如何進行此次談話？
追問：如果談話中途老人要去醫院，你會怎么做？篇三：2002-2011年江蘇公務員面試真題匯總
2002－2011年江蘇公務員面試真題匯總
2002年江蘇公務員考試面試
1、你有一個非常好的工作設想，你經過實際調查認為這個設想既科學，又可行，但你的領導和同事們很固執，你采取什么辦法說服他們與你合作？
2、在你朋友當中，有兩位朋友由于發生一些矛盾而中斷往來，如果需要協調他們之間的關系，你會如何做？
3、你為什么要報考國家公務員（公安）？
4、談談你的個人簡歷和家庭情況（不能透露自己的姓名）？
5、以前我們的計劃經濟講究公平，而現在的市場經濟講究效率，請你就這兩點談談你的看法。
2003年江蘇公務員考試面試真題
1、你參加過什么工作，有什么體會？
2、當你和領導意見有沖突時，你如何做？
3、現在我市在打造“信用寧波”，你該怎么做？
4、談談你過去的學習和工作，認為最出色的一件事情，具體的說？
5、你手頭上有許多重要的工作，你的領導又交給你一件任務，而你沒有多余的時間，你如何處理這件事情？
6、在完成某項工作時，你認為領導要求的方式不是最好的，自己還有更好的方法，你該怎么辦？
7、你剛上班沒有多久就連續被偷了兩輛自行車，你的同學讓你買贓車，你怎么辦？
8、培根說：“金錢是忠實的男仆，也是惡毒女主人”，你怎么看？
9、有人說：“腐敗是經濟的潤滑劑”，你怎么看？
10、廣西有位初一女生因受不了軍訓，吃洗衣粉自殺，你怎么看？
11、現在有些人收入比公務員高，有些人心理不平衡了，你怎么看？
12、現在學生在升學是擺“謝師宴”，你怎么看？
13、你去銀行取錢，但是人很多，這時你會怎么做？
14、一個會議上，分成兩派意見，大家爭執不下，如果你是主持人，這時你會怎么做？
15、你對反腐敗的問題是怎么看的？
16、如果你遇到挫折你會怎么做？
17、你覺得現在的公務員素質怎么樣，請你談談你的看法？
18、如果國慶節休假與加班發生了沖突，請你談談工作與加班問題？
2004年江蘇公務員考試面試真題
4月3日
1、農民把豬拉到外地去賣，鄉政府派工商所的人截住了，還扣留了不給他，你怎么看？
2、大四學生簽約了，人家叫他做崗前培訓，但他有課沒修完，你覺得他應該怎么做，說理由。
3、老總發火叫你發傳真,和公司的一個大客戶斷交,原因是他不守承諾.但如果這么做，會給公司帶來很大損失.你怎么辦?
4月4日
上午：
1、談雷蜂精神
2、農民種植方形西瓜獲得可觀收益，談看法
3、情景會談，你作為秘書記錄、復述，并提出建議、改進方法
下午
1、某農民把自家豬高于本地價格賣到外地。被當地工商強制沒收。該農民索要四次未果。請問你對此現象有何看法。
2、某大學生畢業前聯系了一單位，該單位要求他立即上班，參加崗前培訓。但該學生還有部分學時沒有修完。學校要求他去上課。請問他如何解決這一矛盾。
3、總經理情緒激動地要秘書寫一絕交書給一大客戶，因為該客戶失信。但若如此，必然會對公司將來業務有影響。請問你作為秘書該怎么做？
4、什么叫信息能力。談談你對信息能力的看法。
5、說說你最近常見的信息概念或名詞。并聯系你報考的職位談談。
2005年江蘇公務員考試面試真題
1、大學里存在有錢人和貧困生的兩極分化現象，請談談現代大學生的消費觀念。
2、大學生張宏的父親開了個養雞場，并為擴大養雞場的規模貸了很大一筆款，父親的夢想就是等張宏學有所成后子承父業，繼承這個養雞場，不幸的是由于購買了劣質飼料，養雞場的雞全部死光，張宏的父親也欠下了一大筆債，了解這個情況后，請你以張宏的名義給他父親打一個3分鐘左右的電話。
3、貧困生張宏眼下有三個勤工助學的工作機會，第一個是做大學宿舍的保潔員，每天工作3小時，每小時只有幾塊錢的工資；第二個是做一名全能型家教，每周工作6小時，每小時40元錢，孩子的家長還承諾如果張宏能夠幫助孩子順利考取重點中學，將額外給予張宏5000元的獎勵；第三個是一家企業在全國挑選并資助10名貧困生，每月500元資助金，受資助的大學生必須在畢業后為該企業工作一定的年限。簡述這三個工作的利弊。
4、假設張宏選擇的是第三個工作，請做3分鐘的應聘演講。
5、處長出差了，安排李珂接待上級領導檢查工作，處長回來后，過了幾天，李珂都沒有及時匯報情況，處長找到他，他說了些情況，但是具體事項卻不記得了，問以公務員規范來說，李珂有哪些不妥，應該怎樣？
6、上級領導下發一份文件，讓李珂去基層單位了解情況，李珂了解到兩個情況：第一，沒有理解政策意圖，沒有貫徹落實；第二、觸及到某些個人利益，有人有抵觸情緒，這個情況，李珂要繼續調查，怎么處理這些問題？
7、老趙來單位辦事，李珂發現他有兩個情況：第一證明材料不齊，要補足；第二需要另外兩個單位處室蓋章，最后才可以到本單位兩個處室處理。老趙已奔波幾天，有點情緒，向李珂領導反映說李珂工作不好。李珂應該怎么做？
8、公務員培訓，以“勤于學習，勇于創造，樂于奉獻，求真務實”為主題，演講5分鐘，突出“先進”。 2006年江蘇公務員考試面試真題
一、 談談你對互連網的理解？
參考答案：第一，分析現在互連網傳播信息的現狀。
第二，互連網傳播信息給我們帶來的便捷
第三，在互連網上傳播信息不是隨意的，而是要受到一定的約束。
綜上所述，互連網在為我們帶來信息的同時也帶來了一定的問題，我們要辨證的看待互連網傳播信息的使用，不能無所顧忌成為語言的暴民，也不能因噎廢食，一棍子打
二、有個人對領導不滿，發表了對領導不利的帖子，你怎么看待這件事？
參考答案：第一、人際交往應該真誠友善，在別人后面說壞話只能給自己帶來不好的后果。
第二、對領導的批評應該理解、交流、溝通，不能因此懷恨在心。
第三、主動刪除相關的帖子，如果沒早成影響就次過去，如果已經在同事間傳播，那么主動找領導承認錯誤。 第四，吸取教訓，避免再犯
三、你負責的政府公務網站，出現了問題，群眾很有意見，你怎么處理？
參考答案：第一，調查研究，弄清楚是什么原因造成的不能瀏覽
第二，假如是技術原因，那么盡早修復，讓群眾及時看到相關信息。
第三，假如是不能公開的信息，在網頁上及時貼出啟示，做好解釋說服工作，讓群眾了解不能公開的原因。 第四，對這件事的處理做好書面總結給領導匯報，并請示領導給出處理意見。
2007年江蘇公務員考試面試真題
1、現在很多家長都強調讓自己的子女學習英語，而忽視了對語文的學習，你怎么看待這個現象？
真題分析：這道題目涉及的是目前的一個熱點話題，那就是民眾忽視國語的一個趨勢，對于這個問題，我們的答題要點可以歸納為：（1）隨著我國加入wto之后，國際交往越來越頻繁，因此加強英語方面的學習是有利于國家的發展的，這點無可厚非。（2）但家長需要把握一個“度”，過猶不及。畢竟子女在未來的工作過程中，使用頻率最高的其實還是我們的母語，如果忽視了對語文的學習，造成溝通上的制約因素，實際上是一種“舍本逐末”的行為。（3）對語文的學習其實不僅僅是一種語言上的休息，對語文的學習還有利于樹立青少年對傳統文化的認同，有利于國家的長遠發展。（4）在新時代中，強調的是個人的綜合素質的提升，如果只強調英文，而忽視語文的學習，等于是讓孩子們用一條腿走路，某種意義上看，反而不利于孩子的自身成長。
2、有群眾舉報你所在轄區某個品牌的電動玩具有安全隱患，領導讓你負責對整個轄區的玩具銷售商做一個調查，請做一個調查方案。
真題分析：這是一道組織協調題。這道題目關鍵是要把流程表述清楚，相對還是比較簡單的。在有限的答題時間里，考生相對而言，不太可能構思非常復雜的流程，所以答題的重點在于邏輯性和條理性。所以，如果要組織對整個轄區的玩具銷售商的調查，從流程上我們可以從這幾個角度展開：第一步是確定好計劃書。第二步要向上級主管部門匯報，上級部門同意后開展調查工作。第三步是組織到當地的各個玩具生產廠進行調查。第四步是收集相關的數據，做相關的統計匯總的工作。第五步，是匯總資料后，形成調查報告，向上級部門及相關領導匯報。征得上級同意后，可以向公眾公布調查結果。
3、你安排下屬去完成任務，而在工作過程中，他經常完成任務后直接越級上報，請問對于這種情況，你怎么處理？ 真題分析：這是一道行政工作的實務題。在行政工作中，越級匯報實際上是避諱的，因為這是不符合程序的一種行為，所以從定性上看，我們可以認為下屬“經常完成任務后直接越級上報”是一種“錯誤”的行為，是要予以糾正的，關鍵就是如何糾正的問題了。對此，在有限的答題時間里，我們只需要把以下兩個答題點展開即可“破題”：（1）
首先，我要自我反思，是否是我自己存在哪些方面的不足，使得下屬不愿意向我直接匯報，而要越級匯報。（2）對于下屬的“越級匯報”，我會私下找個時間，和他坦誠地溝通，希望能與其達成協調一致，避免這一問題。
4、假設你是負責技術支持工作，新出了一項技術規定后，你不是很熟悉，而向客戶解釋不清楚，你經常接到大量關于新規定的咨詢，并因此影響了你的本職工作，對此你會怎么處理？
真題分析：這也是一道實務題。這里的“破題”要點在于如何“兼顧協調”。對此，我們可以歸納以下幾個答題點：
（1）新出了一項技術規定后，如果我不是很熟悉，我首先要做的就是加強學習，爭取在短時間內盡快掌握該項新技術規定。（2）對于“經常接到大量關于新規定的咨詢，并因此影響了本職工作”的問題，我認為本職是要做好的，但同時關于新規定的咨詢工作同樣也不可忽視，對此我通過加班的方式延長工作時間，通過不斷總結反思提高工作效率，從而努力完成好工作。如果努力之后，仍然無法兼顧好兩方面工作，我會主動向領導匯報，申請增加人手解決問題。 2008年江蘇公務員考試面試真題
第一題：網絡上經常出現謾罵造謠現象，某大學將不準在網上謾罵造謠寫入學生守則，引起一片爭論，你對這個事情怎么看？
【參考要點】
最近，北京大學許智宏校長又一次無意中把自己推上了媒體關注的風口浪尖，針對現在網絡語言日益“很惡俗，很不文明”的現象，作為全國人大代表的許校長，提出了自己的意見，并且聲明，北大將率先把“網上不罵人”寫入學生守則。網絡謾罵，被當作是一種發泄方式，這是網絡語言惡俗化日益猖獗的內因，網絡的隱密性又給網絡謾罵者提供了很好的心理保障，是形成網絡謾罵的外因，內外因加起來，似乎使網絡謾罵順理成章，其實不然，可以說這是全體網民進行網絡生活時走入的一個集體誤區。網絡雖然是一個虛擬出來的世界，但每個網名的背后，也是一個鮮活的真人，即使是論壇的一個帖子的背后，也肯定是一個人在發表自己的看法。網絡謾罵雖然絕大多數情況下不用負法律責任，但對自己的網絡語言承擔起道德責任，應該是每一個成熟網民應該有的覺悟，凈化網絡語言，讓網絡用語真正地擁有高素質、高涵養真的需要我們共同的努力。
撇開網絡留言區原本就寫有的這些“規定”不談，更多的網友則認為不能罵人是小學生都知道的行為規范，如今北大卻要將之寫進校規，豈非自曝其短，給人北大師生都毫無自律、自我約束能力之感？一方面，禁止網上罵人具有一定的道德引導作用，把它作為校規加以明確，大家應該看到其中正面和積極的用意及出發點，另一方面，任何一條規定的出臺，都要考慮到它的可行性，與其硬邦邦地去寫不準罵人的規定，還不如坐下來和同學們商量該怎么辦，在網絡時代，只有依靠廣大網民的自我約束才能真正管理好網絡，宜疏不宜堵。
第二題：左圖桶狀方便面，右圖長方體狀方便面，均標有標準牌方便面字樣。
1、請根據上圖盡可能展開聯想，你能想到什么？
2、除此之外，你還有其他創意和思考么？
【參考要點】
第一問，題眼是盡量展開聯想，因此主要是面廣而不是就一點深入太多，即要注意聯想的廣度，可以聯想到：（1）方便面的標準，聯想到我國與歐美國家的貿易標準之爭，綠色貿易壁壘等，得出我們要加強自主創新能力，使中國標準成為世界標準；（2）方便面的形狀，圓形方形，無論方圓，追求標準，實現目標和效果，同時天圓地方，工作中的原則性和靈活性等；（3）生活中應多彩，不要刻板，多一些創意，同時深層次可想到文化的多元性，符合社會主義文
化價值的要求標準的多元文化的發展等等；
第二問，除此之外的創意和思考：圓、方都符合標準，大同小異、求同存異，和而不同，聯想到和諧社會。
【注意點】
答第一問時要給自己的第二問留有余地，不可第一問都答完，導致第二問無話可說。
第三題：某地團委發來電傳：茲定**書記帶領36人來南京雨花臺烈士陵園于5月4日進行參觀教育活動，5月3日下午5點火車到達南京，請接待。
1、根據以上電傳，你能圓滿完成接待任務嗎？
2、請談一下你的接待安排。
【參考要點】
1、要圓滿完成任務的話，電傳里還缺乏一些內容，比如火車車次、人員性別、是否提前預定了賓館、是否還有其他活動、如何返程等等，需要了解清楚這些內容才能有助于接待任務的圓滿完成。
2、（1）詳細了解其他內容，制定接待計劃，交領導審批；（2）安排好接站、食宿、交通、所需材料、返程提前購票等內容；（3）及時聯系雨花臺烈士陵園的工作人員，做好宣講、陪同等事宜；（4）做好溝通聯系工作，向大家強調注意事項，同時做好各種突發事件的應急預案，如天氣炎熱、應急藥物的準備、人多易散等等突發事件；（5）準備好其他活動，如鮮花、宣誓等等；（6）歡送其返程；（7）形成工作匯報，交領導審閱。
第四題：某鄉鎮為了疏通公路進行修筑，需要拆遷一部分民房。已提供了臨時居住地，一部分村民已經搬遷。但有一位老人留戀祖宅不肯搬遷，作為搬遷組工作人員你將和老人進行談話，以說服他/她搬遷。你將如何進行此次談話？ 追問：如果談話中途老人要去醫院，你會怎么做？
【參考要點】
1、（1）群眾利益無小事，更何況一個老人對祖宅的深深眷戀之情？我要選擇一個合適的場合和老人心平氣和地進行溝通，曉之以理，動之以情；（2）談話時首先要對老人的心情表示理解，畢竟是住了一輩子的祖宅，有深厚感情；
（3）說明修路的重要性，是利國利民為下一代造福，耐心向老人宣講政策法規；（4）動員老人的親戚朋友、已經拆遷的居民或居委會的同志來做老人的思想工作；（5）實在不行可請示領導，請領導幫忙出面解決；（6）向老人表明會安排好他的住處，承諾會將老人祖宅里的東西安全搬到臨時住宅，盡一切可能解決他的后顧之憂。相信老人會從我誠摯的態度中感受到政府的誠意，會答應搬遷。
2、如果老人中途要求去醫院，我會打電話給120或者讓單位的車來送老人到醫院，自己陪同，同時通知老人的家人，到醫院后要是老人的家人還沒到，會先幫老人掛號、墊付醫藥費等，好好照顧好老人，讓老人感受到黨和政府的一片熱心和真誠。若是老人要去醫院是采用的“迂回”之術，我仍然會這樣做，哪怕就是自己為老人墊付醫藥費也未嘗不可。只要把老人當親人看，一定能而且一定會“精誠所至，金石為開”。
2008年5月11日面試真題1
第一題：今年有三個農民工成為了人大代表，還有某直轄市確立了“農民工日”，在該日舉行各種活動。對以上現象，談談你的看法。
【參考要點】
1.三位農民工成為全國人大代表，標志著數以億計的農民工隊伍從此在中國全國人大中有了最直接的政治代言人，篇四：2002-2011年江蘇公務員面試真題匯總
2002－2011年江蘇公務員面試真題匯總
2002年江蘇公務員考試面試
1、你有一個非常好的工作設想，你經過實際調查認為這個設想既科學，又可行，但你的領導和同事們很固執，你采取什么辦法說服他們與你合作？
2、在你朋友當中，有兩位朋友由于發生一些矛盾而中斷往來，如果需要協調他們之間的關系，你會如何做？
3、你為什么要報考國家公務員（公安）？
4、談談你的個人簡歷和家庭情況（不能透露自己的姓名）？
5、以前我們的計劃經濟講究公平，而現在的市場經濟講究效率，請你就這兩點談談你的看法。 2003年江蘇公務員考試面試真題
1、你參加過什么工作，有什么體會？
2、當你和領導意見有沖突時，你如何做？
3、現在我市在打造“信用寧波”，你該怎么做？
4、談談你過去的學習和工作，認為最出色的一件事情，具體的說？
5、你手頭上有許多重要的工作，你的領導又交給你一件任務，而你沒有多余的時間，你如何處理這件事情？
6、在完成某項工作時，你認為領導要求的方式不是最好的，自己還有更好的方法，你該怎么辦？
7、你剛上班沒有多久就連續被偷了兩輛自行車，你的同學讓你買贓車，你怎么辦？
8、培根說：“金錢是忠實的男仆，也是惡毒女主人”，你怎么看？
9、有人說：“腐敗是經濟的潤滑劑”，你怎么看？
10、廣西有位初一女生因受不了軍訓，吃洗衣粉自殺，你怎么看？
11、現在有些人收入比公務員高，有些人心理不平衡了，你怎么看？
12、現在學生在升學是擺“謝師宴”，你怎么看？
13、你去銀行取錢，但是人很多，這時你會怎么做？
14、一個會議上，分成兩派意見，大家爭執不下，如果你是主持人，這時你會怎么做？
15、你對反腐敗的問題是怎么看的？
16、如果你遇到挫折你會怎么做？
17、你覺得現在的公務員素質怎么樣，請你談談你的看法？
18、如果國慶節休假與加班發生了沖突，請你談談工作與加班問題？
2004年江蘇公務員考試面試真題
4月3日
1、農民把豬拉到外地去賣，鄉政府派工商所的人截住了，還扣留了不給他，你怎么看？
2、大四學生簽約了，人家叫他做崗前培訓，但他有課沒修完，你覺得他應該怎么做，說理由。
3、老總發火叫你發傳真,和公司的一個大客戶斷交,原因是他不守承諾.但如果這么做，會給公司帶來很大損失.你怎么辦?
4月4日
上午：
1、談雷蜂精神
2、農民種植方形西瓜獲得可觀收益，談看法
3、情景會談，你作為秘書記錄、復述，并提出建議、改進方法
下午
1、某農民把自家豬高于本地價格賣到外地。被當地工商強制沒收。該農民索要四次未果。請問你對此現象有何看法。
2、某大學生畢業前聯系了一單位，該單位要求他立即上班，參加崗前培訓。但該學生還有部分學時
沒有修完。學校要求他去上課。請問他如何解決這一矛盾。
3、總經理情緒激動地要秘書寫一絕交書給一大客戶，因為該客戶失信。但若如此，必然會對公司將來業務有影響。請問你作為秘書該怎么做？
4、什么叫信息能力。談談你對信息能力的看法。
5、說說你最近常見的信息概念或名詞。并聯系你報考的職位談談。
2005年江蘇公務員考試面試真題
1、大學里存在有錢人和貧困生的兩極分化現象，請談談現代大學生的消費觀念。
2、大學生張宏的父親開了個養雞場，并為擴大養雞場的規模貸了很大一筆款，父親的夢想就是等張宏學有所成后子承父業，繼承這個養雞場，不幸的是由于購買了劣質飼料，養雞場的雞全部死光，張宏的父親也欠下了一大筆債，了解這個情況后，請你以張宏的名義給他父親打一個3分鐘左右的電話。
3、貧困生張宏眼下有三個勤工助學的工作機會，第一個是做大學宿舍的保潔員，每天工作3小時，每小時只有幾塊錢的工資；第二個是做一名全能型家教，每周工作6小時，每小時40元錢，孩子的家長還承諾如果張宏能夠幫助孩子順利考取重點中學，將額外給予張宏5000元的獎勵；第三個是一家企業在全國挑選并資助10名貧困生，每月500元資助金，受資助的大學生必須在畢業后為該企業工作一定的年限。簡述這三個工作的利弊。
4、假設張宏選擇的是第三個工作，請做3分鐘的應聘演講。
5、處長出差了，安排李珂接待上級領導檢查工作，處長回來后，過了幾天，李珂都沒有及時匯報情況，處長找到他，他說了些情況，但是具體事項卻不記得了，問以公務員規范來說，李珂有哪些不妥，應該怎樣？
6、上級領導下發一份文件，讓李珂去基層單位了解情況，李珂了解到兩個情況：第一，沒有理解政策意圖，沒有貫徹落實；第二、觸及到某些個人利益，有人有抵觸情緒，這個情況，李珂要繼續調查，怎么處理這些問題？
7、老趙來單位辦事，李珂發現他有兩個情況：第一證明材料不齊，要補足；第二需要另外兩個單位處室蓋章，最后才可以到本單位兩個處室處理。老趙已奔波幾天，有點情緒，向李珂領導反映說李珂工作不好。李珂應該怎么做？
8、公務員培訓，以“勤于學習，勇于創造，樂于奉獻，求真務實”為主題，演講5分鐘，突出“先進”。
2006年江蘇公務員考試面試真題
一、 談談你對互連網的理解？
參考答案：第一，分析現在互連網傳播信息的現狀。
第二，互連網傳播信息給我們帶來的便捷
第三，在互連網上傳播信息不是隨意的，而是要受到一定的約束。
綜上所述，互連網在為我們帶來信息的同時也帶來了一定的問題，我們要辨證的看待互連網傳播信息的使用，不能無所顧忌成為語言的暴民，也不能因噎廢食，一棍子打
二、有個人對領導不滿，發表了對領導不利的帖子，你怎么看待這件事？
參考答案：第一、人際交往應該真誠友善，在別人后面說壞話只能給自己帶來不好的后果。 第二、對領導的批評應該理解、交流、溝通，不能因此懷恨在心。
第三、主動刪除相關的帖子，如果沒早成影響就次過去，如果已經在同事間傳播，那么主動找領導承認錯誤。
第四，吸取教訓，避免再犯
三、你負責的政府公務網站，出現了問題，群眾很有意見，你怎么處理？
參考答案：第一，調查研究，弄清楚是什么原因造成的不能瀏覽
第二，假如是技術原因，那么盡早修復，讓群眾及時看到相關信息。
第三，假如是不能公開的信息，在網頁上及時貼出啟示，做好解釋說服工作，讓群眾了解不能公開的
原因。
第四，對這件事的處理做好書面總結給領導匯報，并請示領導給出處理意見。
2007年江蘇公務員考試面試真題
1、現在很多家長都強調讓自己的子女學習英語，而忽視了對語文的學習，你怎么看待這個現象？ 真題分析：這道題目涉及的是目前的一個熱點話題，那就是民眾忽視國語的一個趨勢，對于這個問題，我們的答題要點可以歸納為：（1）隨著我國加入wto之后，國際交往越來越頻繁，因此加強英語方面的學習是有利于國家的發展的，這點無可厚非。（2）但家長需要把握一個“度”，過猶不及。畢竟子女在未來的工作過程中，使用頻率最高的其實還是我們的母語，如果忽視了對語文的學習，造成溝通上的制約因素，實際上是一種“舍本逐末”的行為。（3）對語文的學習其實不僅僅是一種語言上的休息，對語文的學習還有利于樹立青少年對傳統文化的認同，有利于國家的長遠發展。（4）在新時代中，強調的是個人的綜合素質的提升，如果只強調英文，而忽視語文的學習，等于是讓孩子們用一條腿走路，某種意義上看，反而不利于孩子的自身成長。
2、有群眾舉報你所在轄區某個品牌的電動玩具有安全隱患，領導讓你負責對整個轄區的玩具銷售商做一個調查，請做一個調查方案。
真題分析：這是一道組織協調題。這道題目關鍵是要把流程表述清楚，相對還是比較簡單的。在有限的答題時間里，考生相對而言，不太可能構思非常復雜的流程，所以答題的重點在于邏輯性和條理性。所以，如果要組織對整個轄區的玩具銷售商的調查，從流程上我們可以從這幾個角度展開：第一步是確定好計劃書。第二步要向上級主管部門匯報，上級部門同意后開展調查工作。第三步是組織到當地的各個玩具生產廠進行調查。第四步是收集相關的數據，做相關的統計匯總的工作。第五步，是匯總資料后，形成調查報告，向上級部門及相關領導匯報。征得上級同意后，可以向公眾公布調查結果。
3、你安排下屬去完成任務，而在工作過程中，他經常完成任務后直接越級上報，請問對于這種情況，你怎么處理？
真題分析：這是一道行政工作的實務題。在行政工作中，越級匯報實際上是避諱的，因為這是不符合程序的一種行為，所以從定性上看，我們可以認為下屬“經常完成任務后直接越級上報”是一種“錯誤”的行為，是要予以糾正的，關鍵就是如何糾正的問題了。對此，在有限的答題時間里，我們只需要把以下兩個答題點展開即可“破題”：（1）首先，我要自我反思，是否是我自己存在哪些方面的不足，使得下屬不愿意向我直接匯報，而要越級匯報。（2）對于下屬的“越級匯報”，我會私下找個時間，和他坦誠地溝通，希望能與其達成協調一致，避免這一問題。
4、假設你是負責技術支持工作，新出了一項技術規定后，你不是很熟悉，而向客戶解釋不清楚，你經常接到大量關于新規定的咨詢，并因此影響了你的本職工作，對此你會怎么處理？
真題分析：這也是一道實務題。這里的“破題”要點在于如何“兼顧協調”。對此，我們可以歸納以下幾個答題點：（1）新出了一項技術規定后，如果我不是很熟悉，我首先要做的就是加強學習，爭取在短時間內盡快掌握該項新技術規定。（2）對于“經常接到大量關于新規定的咨詢，并因此影響了本職工作”的問題，我認為本職是要做好的，但同時關于新規定的咨詢工作同樣也不可忽視，對此我通過加班的方式延長工作時間，通過不斷總結反思提高工作效率，從而努力完成好工作。如果努力之后，仍然無法兼顧好兩方面工作，我會主動向領導匯報，申請增加人手解決問題。
2008年江蘇公務員考試面試真題
第一題：網絡上經常出現謾罵造謠現象，某大學將不準在網上謾罵造謠寫入學生守則，引起一片爭論，你對這個事情怎么看？
【參考要點】
最近，北京大學許智宏校長又一次無意中把自己推上了媒體關注的風口浪尖，針對現在網絡語言日益“很惡俗，很不文明”的現象，作為全國人大代表的許校長，提出了自己的意見，并且聲明，北大將率先把“網上不罵人”寫入學生守則。網絡謾罵，被當作是一種發泄方式，這是網絡語言惡俗化日益猖獗的內因，網絡的隱密性又給網絡謾罵者提供了很好的心理保障，是形成網絡謾罵的外因，內外因加起來，似乎
使網絡謾罵順理成章，其實不然，可以說這是全體網民進行網絡生活時走入的一個集體誤區。網絡雖然是一個虛擬出來的世界，但每個網名的背后，也是一個鮮活的真人，即使是論壇的一個帖子的背后，也肯定是一個人在發表自己的看法。網絡謾罵雖然絕大多數情況下不用負法律責任，但對自己的網絡語言承擔起道德責任，應該是每一個成熟網民應該有的覺悟，凈化網絡語言，讓網絡用語真正地擁有高素質、高涵養真的需要我們共同的努力。
撇開網絡留言區原本就寫有的這些“規定”不談，更多的網友則認為不能罵人是小學生都知道的行為規范，如今北大卻要將之寫進校規，豈非自曝其短，給人北大師生都毫無自律、自我約束能力之感？一方面，禁止網上罵人具有一定的道德引導作用，把它作為校規加以明確，大家應該看到其中正面和積極的用意及出發點，另一方面，任何一條規定的出臺，都要考慮到它的可行性，與其硬邦邦地去寫不準罵人的規定，還不如坐下來和同學們商量該怎么辦，在網絡時代，只有依靠廣大網民的自我約束才能真正管理好網絡，宜疏不宜堵。
第二題：左圖桶狀方便面，右圖長方體狀方便面，均標有標準牌方便面字樣。
1、請根據上圖盡可能展開聯想，你能想到什么？
2、除此之外，你還有其他創意和思考么？
【參考要點】
第一問，題眼是盡量展開聯想，因此主要是面廣而不是就一點深入太多，即要注意聯想的廣度，可以聯想到：（1）方便面的標準，聯想到我國與歐美國家的貿易標準之爭，綠色貿易壁壘等，得出我們要加強自主創新能力，使中國標準成為世界標準；（2）方便面的形狀，圓形方形，無論方圓，追求標準，實現目標和效果，同時天圓地方，工作中的原則性和靈活性等；（3）生活中應多彩，不要刻板，多一些創意，同時深層次可想到文化的多元性，符合社會主義文化價值的要求標準的多元文化的發展等等；
第二問，除此之外的創意和思考：圓、方都符合標準，大同小異、求同存異，和而不同，聯想到和諧社會。
【注意點】
答第一問時要給自己的第二問留有余地，不可第一問都答完，導致第二問無話可說。
第三題：某地團委發來電傳：茲定**書記帶領36人來南京雨花臺烈士陵園于5月4日進行參觀教育活動，5月3日下午5點火車到達南京，請接待。
1、根據以上電傳，你能圓滿完成接待任務嗎？
2、請談一下你的接待安排。
【參考要點】
1、要圓滿完成任務的話，電傳里還缺乏一些內容，比如火車車次、人員性別、是否提前預定了賓館、是否還有其他活動、如何返程等等，需要了解清楚這些內容才能有助于接待任務的圓滿完成。
2、（1）詳細了解其他內容，制定接待計劃，交領導審批；（2）安排好接站、食宿、交通、所需材料、返程提前購票等內容；（3）及時聯系雨花臺烈士陵園的工作人員，做好宣講、陪同等事宜；（4）做好溝通聯系工作，向大家強調注意事項，同時做好各種突發事件的應急預案，如天氣炎熱、應急藥物的準備、人多易散等等突發事件；（5）準備好其他活動，如鮮花、宣誓等等；（6）歡送其返程；（7）形成工作匯報，交領導審閱。
第四題：某鄉鎮為了疏通公路進行修筑，需要拆遷一部分民房。已提供了臨時居住地，一部分村民已經搬遷。但有一位老人留戀祖宅不肯搬遷，作為搬遷組工作人員你將和老人進行談話，以說服他/她搬遷。你將如何進行此次談話？
追問：如果談話中途老人要去醫院，你會怎么做？
【參考要點】
1、（1）群眾利益無小事，更何況一個老人對祖宅的深深眷戀之情？我要選擇一個合適的場合和老人心平氣和地進行溝通，曉之以理，動之以情；（2）談話時首先要對老人的心情表示理解，畢竟是住了一輩子的祖宅，有深厚感情；（3）說明修路的重要性，是利國利民為下一代造福，耐心向老人宣講政策法規；
（4）動員老人的親戚朋友、已經拆遷的居民或居委會的同志來做老人的思想工作；（5）實在不行可請示領導，請領導幫忙出面解決；（6）向老人表明會安排好他的住處，承諾會將老人祖宅里的東西安全搬到臨時住宅，盡一切可能解決他的后顧之憂。相信老人會從我誠摯的態度中感受到政府的誠意，會答應搬遷。
2、如果老人中途要求去醫院，我會打電話給120或者讓單位的車來送老人到醫院，自己陪同，同時通知老人的家人，到醫院后要是老人的家人還沒到，會先幫老人掛號、墊付醫藥費等，好好照顧好老人，讓老人感受到黨和政府的一片熱心和真誠。若是老人要去醫院是采用的“迂回”之術，我仍然會這樣做，哪怕就是自己為老人墊付醫藥費也未嘗不可。只要把老人當親人看，一定能而且一定會“精誠所至，金石為開”。
2008年5月11日面試真題1
第一題：今年有三個農民工成為了人大代表，還有某直轄市確立了“農民工日”，在該日舉行各種活動。對以上現象，談談你的看法。
【參考要點】
1.三位農民工成為全國人大代表，標志著數以億計的農民工隊伍從此在中國全國人大中有了最直接的政治代言人，中國目前約有1.5億農民工，他們是中國改革開放和工業化、城鎮化進程中涌現的新型勞動大軍，農民工作為人大代表并非僅是一種政治意義上的點綴，而是一種當家作主的一種真實的體現。改革開放30年來，農民工這一特殊群體是對中國改革開放貢獻最大的群體之一。他們的當選，反映出黨和政府已肯定了他們的特殊作用。尤為重要的是，人大增加農民工代表應當只是一系列制度變革的開端，而不是變革的終點。眾所周知，“農民工”是中國特有的名詞，它映射出城鄉分割的特殊國慶，我們期望隨著經濟與社會的發展，隨著城鄉二元體制的逐步改變，終有一天，農民工們不必再以“農民工”的名義，而是作為產業工人的一員，坐到莊嚴的人大代表席上。既然農民工不是政治制度的一種點綴，那么就需要發揮應有的作用，好在這只是一個開端，而不是一個結局，而且農民工的素質也會逐步提高，因為這些成功的農民工以及各地出色的農民工、或是來自農村的創業成功者，并不在少數，當然，進一步晚上中國的代表大會制度，充分發揮各個階層的代表的作用，這也有待于國家政治制度的不斷完善和政治文明的不斷進步。設立農民工日意味著農民工的地位和貢獻得到了社會的尊重和認可，它的顯示意義在于：有助于深化各級政府和社會對農民工工作重要意義的認識，切實把為農民工服務和辦實事擺上重要議事日程；有助于在全社會營造尊重農民工、關愛農民工、幫助農民工的濃厚氛圍，為他們創造良好的工作和生活環境，讓他們融入城市，推動城市勞務經濟更好更快發展。
2.設立農民工日，也突顯了黨和政府對農民工一族政治地位的肯定和尊重，充分體現了“以人為本”，和諧共處的理念，更有助于增強全社會對農民工創造價值的認同，去尊重他們的勞動，尊重他們的人格，尊重他們的政治地位，對千千萬萬農民工而言，此舉不但能增進他們自身的自豪感和價值觀念，還會更進一步激發他們為社會作出更大的貢獻的熱情。然而，僅靠設立一個“節日”，難以改善農民工處于城鄉二元結構夾縫中的困境，也無法從根本上改變農民工因維權機制不健全，導致權益易受侵害的現實，對“農民工日”叫好的同時，同時要多加思考：“農民工日”應不止于節日的溫情；要從思想上轉變人們對農民工的歧視，為農民工進城務工創造條件；政策上、立法上等多方面要加大對農民工權利的維護；對農民工加強培訓、提高農民工的素質和技能。
第二題：月亮城是衛生城、園林城、旅游城，今年是改革開放三十年，為了慶祝該市在改革開放三十年中取得的巨大成就，更好的宣傳該市，月亮城決定舉辦慶祝活動，并向社會征集好點子。問題如下：1、假設你是應征者，請你想出幾個有創意的點子；2、當地要舉辦演講比賽，請你擬5個有新意的演講題目。
【參考要點】
（1）召開相關論壇會；項目推廣會；一個大型巡回圖片展；一場專題文藝晚會；一部專題片；特色傳統藝術攝影書法等比賽；媒體采風活動；開設市民互動欄目，為城市建設添磚加瓦；旅游文化活動節等等；
（2）演講題目可以初定為：月亮古城換新顏；文化名城的燦爛明珠；旅游特色名城歡迎您；和諧文化生態新城新機遇；特色之城——月亮城即將登臺；讓城市更文明，讓生活更美好；文明從腳下起步，奉篇五：2002-2011年江蘇公務員面試真題匯總
2002－2011年江蘇公務員面試真題匯總
2002年江蘇公務員考試面試
1、你有一個非常好的工作設想，你經過實際調查認為這個設想既科學，又可行，但你的領導和同事們很固執，你采取什么辦法說服他們與你合作？
2、在你朋友當中，有兩位朋友由于發生一些矛盾而中斷往來，如果需要協調他們之間的關系，你會如何做？
3、你為什么要報考國家公務員（公安）？
4、談談你的個人簡歷和家庭情況（不能透露自己的姓名）？
5、以前我們的計劃經濟講究公平，而現在的市場經濟講究效率，請你就這兩點談談你的看法。 2003年江蘇公務員考試面試真題
1、你參加過什么工作，有什么體會？
2、當你和領導意見有沖突時，你如何做？
3、現在我市在打造“信用寧波”，你該怎么做？
4、談談你過去的學習和工作，認為最出色的一件事情，具體的說？
5、你手頭上有許多重要的工作，你的領導又交給你一件任務，而你沒有多余的時間，你如何處理這件事情？
6、在完成某項工作時，你認為領導要求的方式不是最好的，自己還有更好的方法，你該怎么辦？
7、你剛上班沒有多久就連續被偷了兩輛自行車，你的同學讓你買贓車，你怎么辦？
8、培根說：“金錢是忠實的男仆，也是惡毒女主人”，你怎么看？
9、有人說：“腐敗是經濟的潤滑劑”，你怎么看？
10、廣西有位初一女生因受不了軍訓，吃洗衣粉自殺，你怎么看？
11、現在有些人收入比公務員高，有些人心理不平衡了，你怎么看？
12、現在學生在升學是擺“謝師宴”，你怎么看？
13、你去銀行取錢，但是人很多，這時你會怎么做？
14、一個會議上，分成兩派意見，大家爭執不下，如果你是主持人，這時你會怎么做？
15、你對反腐敗的問題是怎么看的？
16、如果你遇到挫折你會怎么做？
17、你覺得現在的公務員素質怎么樣，請你談談你的看法？
18、如果國慶節休假與加班發生了沖突，請你談談工作與加班問題？
2004年江蘇公務員考試面試真題
4月3日
1、農民把豬拉到外地去賣，鄉政府派工商所的人截住了，還扣留了不給他，你怎么看？
2、大四學生簽約了，人家叫他做崗前培訓，但他有課沒修完，你覺得他應該怎么做，說理由。
3、老總發火叫你發傳真,和公司的一個大客戶斷交,原因是他不守承諾.但如果這么做，會給公司帶來很大損失.你怎么辦?
4月4日
上午：
1、談雷蜂精神
2、農民種植方形西瓜獲得可觀收益，談看法
3、情景會談，你作為秘書記錄、復述，并提出建議、改進方法
下午
1、某農民把自家豬高于本地價格賣到外地。被當地工商強制沒收。該農民索要四次未果。請問你對此現象有何看法。
2、某大學生畢業前聯系了一單位，該單位要求他立即上班，參加崗前培訓。但該學生還有部分學時沒有修完。學校要求他去上課。請問他如何解決這一矛盾。
3、總經理情緒激動地要秘書寫一絕交書給一大客戶，因為該客戶失信。但若如此，必然會對公司將來業務有影響。請問你作為秘書該怎么做？
4、什么叫信息能力。談談你對信息能力的看法。
5、說說你最近常見的信息概念或名詞。并聯系你報考的職位談談。
2005年江蘇公務員考試面試真題
1、大學里存在有錢人和貧困生的兩極分化現象，請談談現代大學生的消費觀念。
2、大學生張宏的父親開了個養雞場，并為擴大養雞場的規模貸了很大一筆款，父親的夢想就是等張宏學有所成后子承父業，繼承這個養雞場，不幸的是由于購買了劣質飼料，養雞場的雞全部死光，張宏的父親也欠下了一大筆債，了解這個情況后，請你以張宏的名義給他父親打一個3分鐘左右的電話。
3、貧困生張宏眼下有三個勤工助學的工作機會，第一個是做大學宿舍的保潔員，每天工作3小時，每小時只有幾塊錢的工資；第二個是做一名全能型家教，每周工作6小時，每小時40元錢，孩子的家長還承諾如果張宏能夠幫助孩子順利考取重點中學，將額外給予張宏5000元的獎勵；第三個是一家企業在全國挑選并資助10名貧困生，每月500元資助金，受資助的大學生必須在畢業后為該企業工作一定的年限。簡述這三個工作的利弊。
4、假設張宏選擇的是第三個工作，請做3分鐘的應聘演講。
5、處長出差了，安排李珂接待上級領導檢查工作，處長回來后，過了幾天，李珂都沒有及時匯報情況，處長找到他，他說了些情況，但是具體事項卻不記得了，問以公務員規范來說，李珂有哪些不妥，應該怎樣？
6、上級領導下發一份文件，讓李珂去基層單位了解情況，李珂了解到兩個情況：第一，沒有理解政策意圖，沒有貫徹落實；第二、觸及到某些個人利益，有人有抵觸情緒，這個情況，李珂要繼續調查，怎么處理這些問題？
7、老趙來單位辦事，李珂發現他有兩個情況：第一證明材料不齊，要補足；第二需要另外兩個單位處室蓋章，最后才可以到本單位兩個處室處理。老趙已奔波幾天，有點情緒，向李珂領導反映說李珂工作不好。李珂應該怎么做？
8、公務員培訓，以“勤于學習，勇于創造，樂于奉獻，求真務實”為主題，演講5分鐘，突出“先進”。
2006年江蘇公務員考試面試真題
一、 談談你對互連網的理解？
參考答案：第一，分析現在互連網傳播信息的現狀。
第二，互連網傳播信息給我們帶來的便捷
第三，在互連網上傳播信息不是隨意的，而是要受到一定的約束。
綜上所述，互連網在為我們帶來信息的同時也帶來了一定的問題，我們要辨證的看待互連網傳播信息的使用，不能無所顧忌成為語言的暴民，也不能因噎廢食，一棍子打
二、有個人對領導不滿，發表了對領導不利的帖子，你怎么看待這件事？
參考答案：第一、人際交往應該真誠友善，在別人后面說壞話只能給自己帶來不好的后果。 第二、對領導的批評應該理解、交流、溝通，不能因此懷恨在心。
第三、主動刪除相關的帖子，如果沒早成影響就次過去，如果已經在同事間傳播，那么主動找領導承認錯誤。
第四，吸取教訓，避免再犯
三、你負責的政府公務網站，出現了問題，群眾很有意見，你怎么處理？
參考答案：第一，調查研究，弄清楚是什么原因造成的不能瀏覽
第二，假如是技術原因，那么盡早修復，讓群眾及時看到相關信息。
第三，假如是不能公開的信息，在網頁上及時貼出啟示，做好解釋說服工作，讓群眾了解不能公開的原因。
第四，對這件事的處理做好書面總結給領導匯報，并請示領導給出處理意見。
2007年江蘇公務員考試面試真題
1、現在很多家長都強調讓自己的子女學習英語，而忽視了對語文的學習，你怎么看待這個現象？ 真題分析：這道題目涉及的是目前的一個熱點話題，那就是民眾忽視國語的一個趨勢，對于這個問題，我們的答題要點可以歸納為：（1）隨著我國加入wto之后，國際交往越來越頻繁，因此加強英語方面的學習是有利于國家的發展的，這點無可厚非。（2）但家長需要把握一個“度”，過猶不及。畢竟子女在未來的工作過程中，使用頻率最高的其實還是我們的母語，如果忽視了對語文的學習，造成溝通上的制約因素，實際上是一種“舍本逐末”的行為。（3）對語文的學習其實不僅僅是一種語言上的休息，對語文的學習還有利于樹立青少年對傳統文化的認同，有利于國家的長遠發展。（4）在新時代中，強調的是個人的綜合素質的提升，如果只強調英文，而忽視語文的學習，等于是讓孩子們用一條腿走路，某種意義上看，反而不利于孩子的自身成長。
2、有群眾舉報你所在轄區某個品牌的電動玩具有安全隱患，領導讓你負責對整個轄區的玩具銷售商做一個調查，請做一個調查方案。
真題分析：這是一道組織協調題。這道題目關鍵是要把流程表述清楚，相對還是比較簡單的。在有限的答題時間里，考生相對而言，不太可能構思非常復雜的流程，所以答題的重點在于邏輯性和條理性。所以，如果要組織對整個轄區的玩具銷售商的調查，從流程上我們可以從這幾個角度展開：第一步是確定好計劃書。第二步要向上級主管部門匯報，上級部門同意后開展調查工作。第三步是組織到當地的各個玩具生產廠進行調查。第四步是收集相關的數據，做相關的統計匯總的工作。第五步，是匯總資料后，形成調查報告，向上級部門及相關領導匯報。征得上級同意后，可以向公眾公布調查結果。
3、你安排下屬去完成任務，而在工作過程中，他經常完成任務后直接越級上報，請問對于這種情況，你怎么處理？
真題分析：這是一道行政工作的實務題。在行政工作中，越級匯報實際上是避諱的，因為這是不符合程序的一種行為，所以從定性上看，我們可以認為下屬“經常完成任務后直接越級上報”是一種“錯誤”的行為，是要予以糾正的，關鍵就是如何糾正的問題了。對此，在有限的答題時間里，我們只需要把以下兩個答題點展開即可“破題”：（1）首先，我要自我反思，是否是我自己存在哪些方面的不足，使得下屬不愿意向我直接匯報，而要越級匯報。（2）對于下屬的“越級匯報”，我會私下找個時間，和他坦誠地溝通，希望能與其達成協調一致，避免這一問題。
4、假設你是負責技術支持工作，新出了一項技術規定后，你不是很熟悉，而向客戶解釋不清楚，你經常接到大量關于新規定的咨詢，并因此影響了你的本職工作，對此你會怎么處理？
真題分析：這也是一道實務題。這里的“破題”要點在于如何“兼顧協調”。對此，我們可以歸納以下幾個答題點：（1）新出了一項技術規定后，如果我不是很熟悉，我首先要做的就是加強學習，爭取在短時間內盡快掌握該項新技術規定。（2）對于“經常接到大量關于新規定的咨詢，并因此影響了本職工作”的問題，我認為本職是要做好的，但同時關于新規定的咨詢工作同樣也不可忽視，對此我通過加班的方式延長工作時間，通過不斷總結反思提高工作效率，從而努力完成好工作。如果努力之后，仍然無法兼顧好兩方面工作，我會主動向領導匯報，申請增加人手解決問題。
2008年江蘇公務員考試面試真題
第一題：網絡上經常出現謾罵造謠現象，某大學將不準在網上謾罵造謠寫入學生守則，引起一片爭論，你對這個事情怎么看？
【參考要點】
最近，北京大學許智宏校長又一次無意中把自己推上了媒體關注的風口浪尖，針對現在網絡語言日益“很惡俗，很不文明”的現象，作為全國人大代表的許校長，提出了自己的意見，并且聲明，北大將率先把“網上不罵人”寫入學生守則。網絡謾罵，被當作是一種發泄方式，這是網絡語言惡俗化日益猖獗的內因，網絡的隱密性又給網絡謾罵者提供了很好的心理保障，是形成網絡謾罵的外因，內外因加起來，似乎使網絡謾罵順理成章，其實不然，可以說這是全體網民進行網絡生活時走入的一個集體誤區。網絡雖然是一個虛擬出來的世界，但每個網名的背后，也是一個鮮活的真人，即使是論壇的一個帖子的背后，也肯定是一個人在發表自己的看法。網絡謾罵雖然絕大多數情況下不用負法律責任，但對自己的網絡語言承擔起道德責任，應該是每一個成熟網民應該有的覺悟，凈化網絡語言，讓網絡用語真正地擁有高素質、高涵養真的需要我們共同的努力。
撇開網絡留言區原本就寫有的這些“規定”不談，更多的網友則認為不能罵人是小學生都知道的行為規范，如今北大卻要將之寫進校規，豈非自曝其短，給人北大師生都毫無自律、自我約束能力之感？一方面，禁止網上罵人具有一定的道德引導作用，把它作為校規加以明確，大家應該看到其中正面和積極的用意及出發點，另一方面，任何一條規定的出臺，都要考慮到它的可行性，與其硬邦邦地去寫不準罵人的規定，還不如坐下來和同學們商量該怎么辦，在網絡時代，只有依靠廣大網民的自我約束才能真正管理好網絡，宜疏不宜堵。
第二題：左圖桶狀方便面，右圖長方體狀方便面，均標有標準牌方便面字樣。
1、請根據上圖盡可能展開聯想，你能想到什么？
2、除此之外，你還有其他創意和思考么？
【參考要點】
第一問，題眼是盡量展開聯想，因此主要是面廣而不是就一點深入太多，即要注意聯想的廣度，可以聯想到：（1）方便面的標準，聯想到我國與歐美國家的貿易標準之爭，綠色貿易壁壘等，得出我們要加強自主創新能力，使中國標準成為世界標準；（2）方便面的形狀，圓形方形，無論方圓，追求標準，實現目
標和效果，同時天圓地方，工作中的原則性和靈活性等；（3）生活中應多彩，不要刻板，多一些創意，同時深層次可想到文化的多元性，符合社會主義文化價值的要求標準的多元文化的發展等等；
第二問，除此之外的創意和思考：圓、方都符合標準，大同小異、求同存異，和而不同，聯想到和諧社會。
【注意點】
答第一問時要給自己的第二問留有余地，不可第一問都答完，導致第二問無話可說。
第三題：某地團委發來電傳：茲定**書記帶領36人來南京雨花臺烈士陵園于5月4日進行參觀教育活動，5月3日下午5點火車到達南京，請接待。
1、根據以上電傳，你能圓滿完成接待任務嗎？
2、請談一下你的接待安排。
【參考要點】
1、要圓滿完成任務的話，電傳里還缺乏一些內容，比如火車車次、人員性別、是否提前預定了賓館、是否還有其他活動、如何返程等等，需要了解清楚這些內容才能有助于接待任務的圓滿完成。
2、（1）詳細了解其他內容，制定接待計劃，交領導審批；（2）安排好接站、食宿、交通、所需材料、返程提前購票等內容；（3）及時聯系雨花臺烈士陵園的工作人員，做好宣講、陪同等事宜；（4）做好溝通聯系工作，向大家強調注意事項，同時做好各種突發事件的應急預案，如天氣炎熱、應急藥物的準備、人多易散等等突發事件；（5）準備好其他活動，如鮮花、宣誓等等；（6）歡送其返程；（7）形成工作匯報，交領導審閱。
第四題：某鄉鎮為了疏通公路進行修筑，需要拆遷一部分民房。已提供了臨時居住地，一部分村民已經搬遷。但有一位老人留戀祖宅不肯搬遷，作為搬遷組工作人員你將和老人進行談話，以說服他/她搬遷。你將如何進行此次談話？
追問：如果談話中途老人要去醫院，你會怎么做？
【參考要點】
1、（1）群眾利益無小事，更何況一個老人對祖宅的深深眷戀之情？我要選擇一個合適的場合和老人心平氣和地進行溝通，曉之以理，動之以情；（2）談話時首先要對老人的心情表示理解，畢竟是住了一輩子的祖宅，有深厚感情；（3）說明修路的重要性，是利國利民為下一代造福，耐心向老人宣講政策法規；
（4）動員老人的親戚朋友、已經拆遷的居民或居委會的同志來做老人的思想工作；（5）實在不行可請示領導，請領導幫忙出面解決；（6）向老人表明會安排好他的住處，承諾會將老人祖宅里的東西安全搬到臨時住宅，盡一切可能解決他的后顧之憂。相信老人會從我誠摯的態度中感受到政府的誠意，會答應搬遷。
2、如果老人中途要求去醫院，我會打電話給120或者讓單位的車來送老人到醫院，自己陪同，同時通知老人的家人，到醫院后要是老人的家人還沒到，會先幫老人掛號、墊付醫藥費等，好好照顧好老人，讓老人感受到黨和政府的一片熱心和真誠。若是老人要去醫院是采用的“迂回”之術，我仍然會這樣做，哪怕就是自己為老人墊付醫藥費也未嘗不可。只要把老人當親人看，一定能而且一定會“精誠所至，金石為開”。
2008年5月11日面試真題1
第一題：今年有三個農民工成為了人大代表，還有某直轄市確立了“農民工日”，在該日舉行各種活動。對以上現象，談談你的看法。
【參考要點】
1.三位農民工成為全國人大代表，標志著數以億計的農民工隊伍從此在中國全國人大中有了最直接的政治代言人，中國目前約有1.5億農民工，他們是中國改革開放和工業化、城鎮化進程中涌現的新型勞動大軍，農民工作為人大代表并非僅是一種政治意義上的點綴，而是一種當家作主的一種真實的體現。改革開放30年來，農民工這一特殊群體是對中國改革開放貢獻最大的群體之一。他們的當選，反映出黨和政府已肯定了他們的特殊作用。尤為重要的是，人大增加農民工代表應當只是一系列制度變革的開端，而不是(轉載于:李珂個人簡歷)變革的終點。眾所周知，“農民工”是中國特有的名詞，它映射出城鄉分割的特殊國慶，我們期望隨著經濟與社會的發展，隨著城鄉二元體制的逐步改變，終有一天，農民工們不必再以“農民工”的名義，而是作為產業工人的一員，坐到莊嚴的人大代表席上。既然農民工不是政治制度的一種點綴，那么就需要發揮應有的作用，好在這只是一個開端，而不是一個結局，而且農民工的素質也會逐步提高，因為這些成功的農民工以及各地出色的農民工、或是來自農村的創業成功者，并不在少數，當然，進一步晚上中國的代表大會制度，充分發揮各個階層的代表的作用，這也有待于國家政治制度的不斷完善和政治文明的不斷進步。設立農民工日意味著農民工的地位和貢獻得到了社會的尊重和認可，它的顯示意義在于：有助于深化
各級政府和社會對農民工工作重要意義的認識，切實把為農民工服務和辦實事擺上重要議事日程；有助于在全社會營造尊重農民工、關愛農民工、幫助農民工的濃厚氛圍，為他們創造良好的工作和生活環境，讓他們融入城市，推動城市勞務經濟更好更快發展。
2.設立農民工日，也突顯了黨和政府對農民工一族政治地位的肯定和尊重，充分體現了“以人為本”，和諧共處的理念，更有助于增強全社會對農民工創造價值的認同，去尊重他們的勞動，尊重他們的人格，尊重他們的政治地位，對千千萬萬農民工而言，此舉不但能增進他們自身的自豪感和價值觀念，還會更進一步激發他們為社會作出更大的貢獻的熱情。然而，僅靠設立一個“節日”，難以改善農民工處于城鄉二元結構夾縫中的困境，也無法從根本上改變農民工因維權機制不健全，導致權益易受侵害的現實，對“農民工日”叫好的同時，同時要多加思考：“農民工日”應不止于節日的溫情；要從思想上轉變人們對農民工的歧視，為農民工進城務工創造條件；政策上、立法上等多方面要加大對農民工權利的維護；對農民工加強培訓、提高農民工的素質和技能。
第二題：月亮城是衛生城、園林城、旅游城，今年是改革開放三十年，為了慶祝該市在改革開放三十年中取得的巨大成就，更好的宣傳該市，月亮城決定舉辦慶祝活動，并向社會征集好點子。問題如下：1、假設你是應征者，請你想出幾個有創意的點子；2、當地要舉辦演講比賽，請你擬5個有新意的演講題目。
【參考要點】
（1）召開相關論壇會；項目推廣會；一個大型巡回圖片展；一場專題文藝晚會；一部專題片；特色傳統藝術攝影書法等比賽；媒體采風活動；開設市民互動欄目，為城市建設添磚加瓦；旅游文化活動節等等；
（2）演講題目可以初定為：月亮古城換新顏；文化名城的燦爛明珠；旅游特色名城歡迎您；和諧文化生態新城新機遇；特色之城——月亮城即將登臺；讓城市更文明，讓生活更美好；文明從腳下起步，奉獻從你我做起；攜手共建古城未來；伸出您的雙手，給古城添一絲風采；回首過去，展望未來；古城文化大家建；江畔明月換新顏等等。
第三題：某市為方便市民，設立政務大廳，對政務進行集中辦理。以下是該政務大廳的部分規章制度：
（1）要熱情服務，對群眾禮貌?；（2）每周一、三上午8：30——11：30為集中辦理業務時間；（3）為提高辦事效率，每周一、三上午不提供咨詢服務；（4）沒有特殊緊急的情況，不允許擅離職守，大廳工作人員要堅守崗位；問題如下：1、你認為上面的規章制度還有哪些不完善的地方？為什么？2、為了更好地發揮政務大廳的作用，你有什么好的建議？
【參考要點】
1、（1）完善的規章制度是政務大廳順利開展業務的前提，因而必須要各方面兼顧；（2）該政務大廳的規章制度存在著一些不完善的地方：①沒有對除周一、周三外的其他時間作出合理安排；②沒有寫明提供咨詢服務的時間；③沒有實行政務公開，對政務大廳的性質、主要業務、人員配備、人事流程、監督程序等沒有做出規定；④沒有對相關辦公地點好餓設施服務水平等配套設施作出規定；⑤對工作人員的管理較為嚴苛，沒有體現人性化管理。
2、建議：（1）盡快完善相關規章制度，做到政務公開，職責分明；（2）完善辦公時間，科學合理地安排工作；（3）對工作人員實行人性化管理，加強培訓教育，提高服務質量；（4）跟進配套設施，提高硬件水平；（5）加強監督管理。
第四題：某村有幾個企業，效益都很好，但其中有個企業污染比較嚴重，最近由于該企業排放的污水污染了當地水源，導致該村村民的魚塘中養殖的魚類大面積死亡，村民對此很是氣憤，集體到該企業，要求討個說法。在發生糾紛時，村長也趕到現場，但村長非但沒有勸解雙方，反而偏袒該企業，這樣的做法讓村民們更加出力憤怒，事態進一步擴大。問題如下：1、如果你是剛由鄉里派到該村掛職的黨支部書記，你準備怎么辦？2、在事態暫時平息后，你將如何進一步處理？
【參考要點】
1、（1）群眾利益無小事，一定要維護好村民的合法權益；（2）盡快趕赴現場，安撫村民情緒，防止事態的進一步擴大，若事態嚴重，及時報告公安和鄉鎮領導，協調組織，預防沖突；若有受傷者，及時聯系醫院，作好救助；（3）了解沖突原因，提醒村民冷靜，不要用暴力解決問題，承諾村民會妥善處理，盡最大可能解散村民；（4）及時聯系環保部門，獲得企業污染致魚死亡的相關證據；（5）和企業領導聯系，要求其向受損村民作出賠償，若企業不肯，可尋求法律手段解決；（6）和村長進行溝通，力求改變其錯誤觀念，以村民利益為本，若有可能讓村長到受損村民家中道歉；（7）將上述進展及時反饋村民，維護基層和諧。
第2篇: 李洪治個人簡歷
個人求職簡歷
姓名：李駿
學號：201210506001
專業：電子商務
聯系電話：183********
聯系地址：昆明市官渡區
自薦書
尊敬的領導：
您好！
首先衷心感謝您在百忙之中抽出寶貴的時間來閱讀我的自薦書。
我是玉溪農業職業技術學院2012屆的一名畢業生，所學專業是電子商務。在面臨擇業之際，我懷著一顆赤誠的心和對事業的執著追求，真誠地推薦自己。
我熱愛電子商務專業，在校期間我刻苦學習專業知識，在各方面嚴格要求自己在課余時間，我還進行了一些知識儲備和技能訓練，自學了英語、市場營銷、計算機應用等知識，努力使自身適應社會需求。
我性格開朗、自信，為人真誠，善于與人交流，踏實肯干，責任心很強，并敢于接受具有挑戰性的工作。一個人只有不斷地培養自身能力，提高專業素質，拓展內在潛能，才能更好地完善自己、充實自己，更好地服務于社會。
也許在眾多的求職者中，我不是最好的，但我可能是最合適的。“自強不息”是我的追求，“腳踏實地”是我做人的原則，我相信我有足夠的能力面對今后工作中的各種挑戰，真誠希望您能給我一個機會來證明我的實力，我將以優秀的業績來答謝您的選擇！
此致
敬禮！
自薦人：
二〇一三年七月二日
個人簡歷
姓名
李駿
性別
男
名族
彝族
出生年月
93.09.06
身高
172cm
體重
55kg
籍貫
中國
政治面貌
團員
學制
三年制
學歷
大專
畢業時間
- - - -
培養方式
全日制
專業
電子商務
畢業學校
畢業院校
玉溪農業職業技術學院
通訊地址
云南、玉溪
手機電話
18387760364
850448909@qq.com
850448909
技能、特長或愛好
英語水平
通過英語應用能力B級考試
計算機水平
通過計算機應用能力一級C考試
獲獎狀況
無
特長愛好
打球，打游戲，聽音樂，看電影，散步
第3篇: 李洪治個人簡歷
個人簡歷
姓 名：李東輝
性 別：男
出生日期：1985/10/14
民 族：漢
目前城市：廣東
籍 貫：廣東
聯系電話：136********
工作年限：一年以上
E-mail：
應聘方向
求職行業：
PCB設計與制造
應聘職位：
CAM技術員/工程師助理、CAM工程師
求職地點：
珠海
薪資要求：
面議
工作及培訓經歷
2010/05—現在
CAM設計及資料處理培訓
主要技能及專長
軟板客戶資料解讀分析；利用相關專業軟件如CAM350、AutoCAD、Genesis、 Genflex等軟件進行軟板客戶資料處理；具有單面板，雙面板及多層板CAM資料設計經驗；熟練掌握單面板，折手指的面板、假雙面，側鍵板、模組板、轉接板、帶插頭的模組板、有連接器、燈板、按鍵板、攝像頭板，分層板，三層板，四層板，五層板，六層板等CAM資料處理技能。并會使用Protel 99、AutoCAD 、PowerPCB 、系列等設計軟件進行Gerber文件轉換。
熟練使用CAM350、AutoCAD、genesis2000等軟件制作菲林、鉆鑼帶、測試帶、CAD抄板等會編寫生產MI、做開模圖、外型圖
主要工作經歷
所屬行業：
擔任職位
主要職責：
2006/09—2008/06
所學專業：
語言能力
普通話
精通
英語
一般
自我評價
本人是一個性格開朗，充滿朝氣與奮斗的年輕人，能吃苦耐勞絕對服從上級領導安排。
通過三年的學習與實踐，使我自己的能力有了更大的提升我堅信，只有不斷的攀登高峰，才能不斷進取，抱著對做CAM設計的熱忱加上我在XX電路板廠所積累的經驗，希望能為貴公司一員，為貴公司的發展貢獻自己的力量。給我一個機會，在證明我的能力的同時，也會給貴公司帶來想不到的驚喜。
