得體：漢語詞匯得體：護理品牌， 以下是為大家整理的關于真抓實干心得體會6篇 , 供大家參考選擇。
真抓實干心得體會6篇
第1篇: 真抓實干心得體會
2019學習馬上就辦真抓實干心得體會范文
與當今“教師”一稱最接近的“老師”概念，最早也要追溯至宋元時期。金代元好問《示侄孫伯安》詩云：“伯安入小學，穎悟非凡貌，屬句有夙性，說字驚老師。”于是看，宋元時期小學教師被稱為“老師”有案可稽。清代稱主考官也為“老師”，而一般學堂里的先生則稱為“教師”或“教習”。可見，“教師”一說是比較晚的事了。如今體會，“教師”的含義比之“老師”一說，具有資歷和學識程度上較低一些的差別。辛亥革命后，教師與其他官員一樣依法令任命，故又稱“教師”為“教員”。 “馬上就辦”體現著當代共產黨人的執政品格和實踐氣質，正是我們應該堅持的好傳統、好狀態、好作風。歡迎閱讀本文，更多優質內容，歡迎關注查字典范文網。
一般說來，“教師”概念之形成經歷了十分漫長的歷史。楊士勛（唐初學者，四門博士）《春秋谷梁傳疏》曰：“師者教人以不及，故謂師為師資也”。這兒的“師資”，其實就是先秦而后歷代對教師的別稱之一。《韓非子》也有云：“今有不才之子……師長教之弗為變”其“師長”當然也指教師。這兒的“師資”和“師長”可稱為“教師”概念的雛形，但仍說不上是名副其實的“教師”，因為“教師”必須要有明確的傳授知識的對象和本身明確的職責。 2019學習馬上就辦真抓實干心得體會范文
宋以后，京師所設小學館和武學堂中的教師稱謂皆稱之為“教諭”。至元明清之縣學一律循之不變。明朝入選翰林院的進士之師稱“教習”。到清末，學堂興起，各科教師仍沿用“教習”一稱。其實“教諭”在明清時還有學官一意，即主管縣一級的教育生員。而相應府和州掌管教育生員者則謂“教授”和“學正”。“教授”“學正”和“教諭”的副手一律稱“訓導”。于民間，特別是漢代以后，對于在“校”或“學”中傳授經學者也稱為“經師”。在一些特定的講學場合，比如書院、皇室，也稱教師為“院長、西席、講席”等。 習近平總書記在擔任福州市市委書記期間，提出了“馬上就辦”的工作要求，要求福州市全體干部要有時不我待的緊迫感、狠抓落實的責任感、勤政為民的使命感，從點滴做起，重落實，從效率抓起，拼速度。“馬上就辦”在成為當時福州市的一句流行語的同時，也有力的擊中了當時干部作風的要害，有效地推動了當地經濟社會的快速發展。
單靠“死”記還不行,還得“活”用,姑且稱之為“先死后活”吧。讓學生把一周看到或聽到的新鮮事記下來,摒棄那些假話套話空話,寫出自己的真情實感,篇幅可長可短,并要求運用積累的成語、名言警句等,定期檢查點評,選擇優秀篇目在班里朗讀或展出。這樣,即鞏固了所學的材料,又鍛煉了學生的寫作能力,同時還培養了學生的觀察能力、思維能力等等,達到“一石多鳥”的效果。 從當時的福州市委書記到今天的中央總書記，習近平總書記仍然在踐行著當年的諾言，夙夜在公，日理萬機，勤政為民。“馬上就辦”體現的是總書記對人民負責，對事業擔當的一種博大胸懷。“馬上就辦”追求的是辦事速度，要求對工作聞風而動，雷厲風行，有緊迫感、責任感，有工作熱情、工作效率，是對辦事拖沓、推諉扯皮、人浮于事作風積弊的一種宣戰。牢固樹立宗旨意識應是每個黨員干部的行動自覺，黨和人民把為人民服務的重擔放在我們肩上，既是對我們的這一種信任，更是我們的一種責任。對這種信任和責任看得比泰山還重。黨員干部要始終具有的對于國家、民族和人民的強烈歷史使命感和責任感，始終具有的與時俱進、永立時代潮頭的緊迫感和時代感，始終具有的求真務實、高度認真的科學態度和鮮明實踐品格，事關端正黨風，事關黨和國家事業的長遠健康發展。
宋以后，京師所設小學館和武學堂中的教師稱謂皆稱之為“教諭”。至元明清之縣學一律循之不變。明朝入選翰林院的進士之師稱“教習”。到清末，學堂興起，各科教師仍沿用“教習”一稱。其實“教諭”在明清時還有學官一意，即主管縣一級的教育生員。而相應府和州掌管教育生員者則謂“教授”和“學正”。“教授”“學正”和“教諭”的副手一律稱“訓導”。于民間，特別是漢代以后，對于在“校”或“學”中傳授經學者也稱為“經師”。在一些特定的講學場合，比如書院、皇室，也稱教師為“院長、西席、講席”等。 “馬上就辦”體現的是一種落實態度。問題不論多少，困難不論大小，解決困難和問題的辦法總比困難和問題多，只有始終堅持立說立行、立行立改的良好作風，把解決問題的辦法付諸實踐，落到實處，困難和問題才能夠被化解。事業的發展猶如逆水行走不進則退，如果一味的被困難和問題所嚇倒，不但一事無成，還會走下坡路。一分部署，九分落實。制定出一個好文件，只是萬里長征走完了第一步，關鍵還在于落實文件，確保中央政令暢通，決策落地生根。干工作，就要發揚“釘釘子”的精神，一錘一錘接著敲，直到把釘子釘實釘牢。抓作風要有踏石留印、抓鐵有痕的勁頭，善始善終，善做善成。再大的頑癥，只要講認真、動真格就能破解。
“馬上就辦”彰顯的是公仆情懷。為人民服務是黨員干部的神圣職責，服務好群眾，為民排憂解難是黨員干部義不容辭的責任。群眾有困難和問題找到黨員干部，就是對我們的一種信任，我們理所應當毫不猶疑的幫助群眾化解困難，渡過難關。“民有所呼，我有所聞;民有所呼，我有所為” 。要讓群眾感受到黨和政府的溫暖，就要到困難多的地方“雪中送炭”，滿腔熱情、真心實意、千方百計地幫助解決群眾生產、生活上的難題。只有時時處處把群眾的利益放在第一位，心系群眾，貼近群眾，關心群眾，不以善小而不為，不以惡小而為之，于細微之處體現真情，群眾才會滿意。
當前，我國正處于改革的攻堅期，發展處于歷史的關鍵階段，需要廣大黨員干部團結帶領廣大群眾砥礪前進，奮勇爭先。要牢牢樹立功成不必在我的思想，弘揚總書記的“馬上就辦”的擔當胸懷，一步一個腳印，朝著既定的目標走下去。
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通過聽領導報告和上網搜索查找相關資料，我對“馬上就辦”有了深刻的認識，下面我就分享我以下三點心得體會：
一、馬上就辦重在落實
“馬上就辦”，說的是要有狠抓落實的態度。除此之外，也要理順制度，為貫徹落實創造更好的條件。這包括用人的制度，比如，對于抓落實抓得好的干部用起來、用上去，形成合理導向。這包括工作的制度，比如福州馬尾區20多年來不斷推出的“首問責任制”“限時辦結制”“全程代辦制”等，讓“馬上就辦”常態化、制度化。這也包括決策的制度，政策形成之前深入調研，聽聽基層想什么、看看群眾說什么，才不會被諷刺為“大學生坐在空調房里想出來的”，抓好落實也才有基本的前提。
“一分部署，九分落實”“落實能否到位，決定藍圖的實現”。兩會一結束，中國新的“工作年”就即將展開，以“馬上就辦”的精神狀態狠抓落實，一步一個腳印走、一錘接著一錘敲，宏偉藍圖必將在我們手中成為美好現實。
“馬上就辦”、狠抓落實的重要性，其實已不用多說。這些天的全國兩會上，小到農村公路養護費，大到金融財稅制度改革，代表委員們發言中列舉的無數事實說明，再好的政策，抓不好落實，也只是紙上畫燒餅，群眾哪來“獲得感”?正如作風建設抓不好失信于民，那還不如不抓。其實所有工作都一樣，如果不能馬上就辦甚至推三阻四，或者在辦的過程中變形走樣，那還不如不出臺這個政策、不搞這一項改革。
所以作為一名黨員,我要努力踐行“四有”要求和“馬上就辦”精神，使“真抓實干、馬上就辦”成為大家的自覺行動，形成機關服務聯系群眾的新常態。
二、馬上就辦是一種擔當
“馬上就辦” 是一種責任擔當，是一種敬業精神，是一種職業操守，更是一種文明生產力。為什么這么說呢?因為“馬上就辦”體現的是一種工作作風，體現的是一種執政理念，體現的是一種工作效率，彰顯的為官的政治素養，所以說“馬上就辦”是一種文明生產力。
在現實生活中，一部分人作風懶散，工作拖沓，責任心不強，缺乏緊迫感和服務意識，致使許多群眾急切關心的問題得不到有效解決，一拖再拖，導致工作失去了時效性，失去了人民群眾的信任。讓自己服務人民的公仆本色黯然失色，忘記自己的職責使命，忘記了自己的責任擔當，讓執政為民的理念失去了民心色彩。不拿人民群眾的冷暖疾苦當回事，不把人民的利用放在心上，不能為人民群眾著想，不能造福一方，這“馬上就辦”形成了鮮明對比，折射出了其為人處事的態度，反映其道德文明的膚淺，揭示了其精神境界的低劣，對這種作風應該堅決予以剔除，予以打擊，營造積極向上、文明健康的干事創業氛圍和環境。在實現中華民族偉大復興的中國夢的事業中，需要進一步發揚“馬上就辦”的工作精神和作風，用“馬上就辦、真抓實干、辦就辦好”的服務宗旨回應人民群眾的關切與期望，讓“馬上就辦”這種文明的生產力發揮其應有的生產效益，助推中國夢早日實現。
我們要以提升群眾滿意度為目標，進一步推動工作創新，把“馬上就辦”精神落實到工作的方方面面。強化執政為民的服務理，強化為民擔當的效率意，營造干事創業的工作氛圍等等。我們要齊心協力，開拓進取，以“馬上就辦”的精神狠抓各項工作落實，確保全面完成今年的各項目標任務，為打造“花樣xxx”、奮力提升首府南寧在全區經濟社會發展中的首位度做出新的更大的貢獻。可以說“馬上就辦”精神在我市將會遍地開花。在建設社會主義的偉大征程上，在實現中華民族偉大復興的中國夢的事業中，需要進一步發揚“馬上就辦”的工作精神和作風，用“馬上就辦、真抓實干、辦就辦好”的服務宗旨回應人民群眾的關切與期望，讓“馬上就辦”這種文明的生產力發揮其應有的生產效益，助推中國夢早日實現。
三、“馬上就辦”是一種文明生產力
“馬上就辦” 是一種責任擔當，是一種敬業精神，是一種職業操守，更是一種文明生產力。為什么這么說呢?因為“馬上就辦”體現的是一種工作作風，體現的是一種執政理念，體現的是一種工作效率，彰顯的為官的政治素養，所以說“馬上就辦”是一種文明生產力。
古往今來，許多擲地有聲的經典故事和詞匯折射的是一種道德力量和精神力量，而且廣為傳頌，這就說明了其具有一定的生命力和現實意義。現在“馬上就辦”已經成為責任擔當、敬業愛崗、質量高效的代名詞，深受廣大人民群眾的擁護和歡迎。因為，“馬上就辦”讓民意得到及時反映，讓民利適時得到了保護，讓民心得到了滿意，這就達到了不戰而屈人之兵的服務宗旨和目的。這就是一種生產力，既有數量，又有質量，同時也保證了效率，體現的是信度和效度。
相反，在現實生活中，一部分人作風懶散，工作拖沓，責任心不強，缺乏緊迫感和服務意識，致使許多群眾急切關心的問題得不到有效解決，一拖再拖，導致工作失去了時效性，失去了人民群眾的信任。讓自己服務人民的公仆本色黯然失色，忘記自己的職責使命，忘記了自己的責任擔當，讓執政為民的理念失去了民心色彩。不拿人民群眾的冷暖疾苦當回事，不把人民的利用放在心上，不能為人民群眾著想，不能造福一方，這“馬上就辦”形成了鮮明對比，折射出了其為人處事的態度，反映其道德文明的膚淺，揭示了其精神境界的低劣，對這種作風應該堅決予以剔除，予以打擊，營造積極向上、文明健康的干事創業氛圍和環境。
我要深入學習照篤行習總書記“馬上就辦”精神，主動踐行“馬上就辦”精神，要以“馬上就辦”的勁頭抓好本職工作的落實。在“四有”主題教育實踐活動中錘煉“馬上就辦”的優良作風，讓“馬上就辦”成為轉變作風、為民辦事、推動工作落實的重要遵循。如市發展和改革委員會強化責任和服務意識，圍繞快節奏、高效率、全覆蓋，創新“馬上就辦”工作體系機制，落實“馬上就辦”各項措施，力求形成“立說立行、馬上就辦、限時辦結、辦就辦好”的工作格局。
2019學習馬上就辦真抓實干心得體會范文
近段時間以來,我認真學習了《秘書工作》刊發的《實干才能夢想成真》一文,深入領會習xx總書記在xx工作期間倡導踐行的“馬上就辦”精神,很受教育、鞭策和鼓舞。一個強烈感受是,“馬上就辦”體現的不僅是高效的工作作風,還體現著“群眾至上”的執政理念。它要求黨員干部以奮發有為的面貌,勇于擔當的精神,為民愛民的情懷,加快推進工作落實。“馬上就辦”精神是改進作風的重要法寶、優化環境的有力抓手、推動發展的強勁動力。
“馬上就辦”就是要辦得“快”。“馬上就辦”重在立說立行,提倡的是對工作聞風而動、雷厲風行,以時不我待的態度,加快工作落實。現實工作中,該辦不辦、該馬上辦卻拖著辦,“為官不為”已經成為各項改革的軟阻力。“馬上就辦”正是解決這種問題,提高效能的一劑良藥。我們要把群眾和企業的需求作為第一信號,第一時間回應,迅速進入“馬上就辦”的工作狀態,不拖延、不耽擱,對推動每一項工作,都要做到能早則早、能快則快。
“馬上就辦”就是要辦得“實”。“馬上就辦”貴在真抓實干。實干興邦,空談誤國,想得再多,講得再好,光說不干,一切等于零。因此,要把群眾的事情辦實,關鍵在于抓落實。我們要大力倡導和弘揚求真務實的工作作風,把說和做統一起來,始終保持一種拼命勁頭、一種實干精神,做到承諾有度、承諾有信,言必行、行必果,對群眾許諾的事要一件一件地做好,一項一項地抓落實,做到不出結果決不收兵,不達目標決不罷休,用實實在在的行動惠民利民、取信于民。
“馬上就辦”就是要辦得“好”。提高辦事效率只是態度,做好工作才是目的。“馬上就辦”旨在有力、有效、有質,不但要“快辦”“辦實”,更要“辦好”。所以,對待任何一件定下來的工作,不僅要追求速度,更要重視質量。要發揚“釘釘子”的精神,千方百計、想方設法把工作推進、辦好。要完善制度、規范行為、強化監督,在落實的過程中強化問責,為“辦就辦好”提供保障。
當前,xx縣正在搶抓重大發展機遇,全面融入xx新區開放開發,全力推進經濟社會發展。在工作中,我們將繼續弘揚“馬上就辦”優良傳統,讓“馬上就辦”在全縣進一步形成風氣、形成習慣、形成規矩,引導全縣上下加快推進省市重點項目建設,積極服務一批大項目的落地、動建、投產,進一步壘大做強臨港產業。大力發展特色優勢農業和品牌農業,推動第三產業發展提速。提升城鄉環境,堅持一手抓濱海新城建設,一手抓老城改造提升,建設美麗鄉村,抓好環境保護,提高宜居水平,推動xx在新常態下實現新發展。
第2篇: 真抓實干心得體會
XX年馬上就辦真抓實干心得體會
一個人要成功，就必須實干，空談是不會有成績的。歡迎閱讀本文，更多優質內容，歡迎關注網。XX年馬上就辦真抓實干心得體會 按照局要求，本人采取集中學習、網絡視頻和自學等方式，圍繞“嚴以用權，真抓實干，實實在在謀事創業做人，樹立忠誠、干凈、擔當的新形象”這一研討專題，認真學習思考，與大家共同研討。 如何對待權力?怎么使用權力?是衡量一個干部是否合格的重要標準。所謂嚴以用權，就是要堅持用權為民，按規則、按制度行使權力，任何時候都不搞特權、不以權謀私。在“三嚴三實”中，嚴以用權是關鍵，好比一把利劍，直指為人從政的根本，切中干事創業的要害。 習近平總書記反復強調，領導干部要真正踐行“嚴以用權”，必須始終做到秉公用權、不以權謀私，依法用權、不假公濟私，廉潔用權、不貪污腐敗，始終保持共產黨人的政治本色。嚴以用權是從錘煉黨性、用權為民、為政清廉、求真務實、敢于擔當、公道正派等方面，深刻闡明了作風建設的新要求，體現了內在自覺與外在約束的辯證統一，為深入推進作風建設樹立了新的標桿。 那么，領導干部如何做到嚴以用權呢? 必須深知權力從何而來。因為，只有知道了權力的來源，才能懂得如何運用。嚴以用權，核心是權力，關鍵是運用，要求是嚴格。全心全意為人民服務是黨的宗旨，黨員干部必須時刻清醒地認識到，權為民所賦，利必為民所謀。必須把人民群眾置于心中最高位置，一切工作的出發點和落腳點就是實現好、維護好、發展好最廣大人民的根本利益。要始終站在人民群眾的立場上，真心為群眾著想，全力為群眾造福，辦好順民意、解民憂、惠民生的實事，這是領導干部干事、用權的根本指向，也是嚴以用權的重要準則。嚴以用權，就是要堅持用權為民，按規則、按制度行使權力，任何時候都不搞特權、不以權謀私。 必須樹立正確的權力觀。權力是指一定的社會組織及個人所承擔的社會管理職責的支配力量，表現為領導者所具有的一定職權。能否正確地行使人民群眾賦予的權力，做到立黨為公、執政為民，始終保持黨同人民群眾的血肉聯系，是關系正確的權力觀的根本性問題。馬克思主義的權力觀是代表工人階級和廣大人民群眾根本利益的權力觀，是迄今為止唯一正確的權力觀。馬克思主義站在無產階級黨性和人民群眾根本利益的立場上，從唯物史觀的高度，科學揭示了權力的來源、權力的社會性和階級性、權力的構成與運行機制、權力的功能，為共產黨人樹立和堅持正確權力觀提供了科學的理論指導。樹立正確的權力觀，就是要樹立馬克思主義的權力觀。習近平總書記在中央黨校縣委書記研修班學員座談會上，向全國各地200多名縣委書記傳授為官之道--心中有黨、心中有民、心中有責、心中有戒，為各級黨員領導干部闡明了樹立正確權力觀必須遵循的原則。 必須要有制度保障。嚴以用權靠自覺、靠宣傳、靠教育都是不夠的，必須通過政策、制度支撐、落實約束權力之責才管用。黨的十八大報告提出：“健全權力運行制約和監督體系。堅持用制度管權管事管人，保障人民知情權、參與權、表達權、監督權，是權力正確運行的重要保證。”嚴以用權必須推進權力運行公開化、規范化，構建決策科學、執行堅決、監督有力的權力運行體系，加強黨內監督、民主監督、法律監督、輿論監督，讓人民監督權力，讓權力在陽光下運行。用法律明確權力邊界，把權力關進制度的籠子，必須完善黨內法規建設，全面推進依法治國，構筑規范權力運行的制度軌道。同時，要建立健全權力監督和責任追究機制，一旦濫用權力，不管任上任下都將被嚴厲追責。通過加強監管和完善追責制度，管住權力觸角，倒逼領導干部勤于干事、勇于擔責。 必須做到勤政廉政。權力是治理的重器。勤政廉政是嚴以用權的本質要求，所謂勤政，就是依法行使權力，有效使用權力，努力干事業，積極認真、盡職盡責，以苦干實干加巧干的精神勤奮工作，盡最大可能發揮公權力的職能作用。廉政，顧名思義，是指清廉為官，廉潔從政，不貪不腐。領導干部既要勤政又要廉政，勤而不廉要出事，廉而不勤要誤事，不廉不勤易壞事。有些領導干部不是嚴以用權，而是把權力當成了自己的私有財產，進而不擇手段地追逐權力，撈取私利，最終經不起權力的考驗而滑向罪惡的深淵。領導干部懶政怠政、為官不為，就是對權力的褻瀆和貪污，耽誤的是發展，辜負的是職工的希望和期待。倡導黨員干部爭當清廉為官、事業有為的干部，以鮮明的用人導向和激勵措施，讓領導干部有為、有位，讓庸官、懶官、混官沒有市場，難以立足。 必須要敢于擔當。嚴以用權、敢于擔當是對領導干部的根本要求。領導干部和普通群眾的最大不同莫過于手中有權、肩上有責。權力越大，責任越大，不同層級的權力，對應著不同大小的責任和能力素質的要求。新一屆中央政治局常委同中外記者見面時，莊嚴地提出“三個責任”：對民族的責任、對人民的責任、對黨的責任。習近平總書記曾經提出過：好干部要做到“信念堅定、為民服務、勤政務實、敢于擔當、清正廉潔”。這都明確了中國共產黨人的大擔當。黨員領導干部是各項事業的領導者、組織者和推動者，肩負重擔，身負重權，嚴以用權，敢于擔當、善于擔當是職責所在，也是立身之本。領導干部嚴以用權，擔當起應該擔當的責任，在勇于擔當中珍視并善用手中的權力，切實做到嚴以用權，心中有戒，才能不辱使命、不負重托，讓權力造福人民。XX年馬上就辦真抓實干心得體會 ”做合格黨員”學習教育，并對全體黨員提出了“做講政治、有信念，講規矩、有紀律，講道德、有品行，講奉獻、有作為的合格黨員”要求。把“講政治、有信念”作為合格黨員的首要標準，可以說具有鮮明的現實針對性，有利于引導黨員干部學在深處、做在實處，堅定信仰信念，樹立海事形象。 在深學篤行中厚植理想信念。通過系統的理論學習，筑牢對黨忠誠的思想根基，鑒定中國特色社會主義道路自信、理論自信、制度自信，做到虔誠而執著，至信而深厚。理想信念是“總開關”，信仰不牢，精神之改就會有欠缺;黨性不純，自身修養就有不足;宗旨意識不強，群眾觀念就會淡薄。 如果缺了理想信念，黨員干部的人生之舟輕則左右搖擺、漂浮不定，重則檣傾楫摧甚至舟毀人亡。黨員干部正當的個人利益，只有在為黨和人民的根本利益奮斗中才能得到實現，這是樹立和實現正確理想信念的必備條件。在樹立理想信念的道路上，要把學習貫徹習近平總書記系列重要講話作為首要政治任務，讀原著、學原文、悟原理，通過集體學習與個人自學相結合、專題學習與經常學習相結合，深入學習黨中央治國理政新理念新思想新戰略，深刻領會系列重要講話的豐富內涵和核心要義。要知道，學習是前提，實踐是關鍵，為人民服務是行動。每一名黨員，如果做到始終不渝地保持政治本色，這就是對信念的踐行。 在攻堅克難中踐行理想信念。講政治、有信念，就是要樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀。在革命戰爭年代，判斷一個黨員干部是否合格，需要經過生與死的考驗。如今，在和平時期，我們面臨的考驗是更加長期的、復雜的、嚴峻的。面對挑戰，能做到不為噪音所擾，不為歪風所惑，不為暗流所動，在紛繁復雜的形勢變化中，始終保持強大的政治定力，這就需要樹立牢固的理想信念。要堅持在謀劃長遠中解決當前困難，把信仰的力量用起來。 創造嶄新業績，是“兩學一做”的基本要求，也是實踐延展。一方面要圍繞平潭海事發展過程中的突出問題，更有針對性地抓重點、攻難點。另一方面，加強黨員干部隊伍建設，引導黨員時刻牢記第一身份，立足崗位發揮先鋒模范作用，把時刻堅定理想信念作為人生的眾生課題，體現在對大是大非、重大原則問題的堅定立場上。XX年馬上就辦真抓實干心得體會 領導交辦的馬上就辦，上級安排的馬上就辦，群眾需求的馬上就辦，還要辦實辦好。 目前正在進行事業單位工資改革工作，這關系到每位職工的切身利益，一定要掌握好調整標準，做好初審復審工作，辦好辦實。 開展這次主題教育，在抓好紀律作風的同時，要重點解決不肯“馬上就辦”、不能“馬上就辦”、不會“馬上就辦”三類問題，確保“馬上就辦、辦就辦好”，努力營造“零障礙、低成本、高效率”的發展環境。 “馬上就辦”是一個人在思想、工作、生活上表現出來的態度和行為，是轉變作風的具體表現。在日常工作中養成立說立行的習慣、培養“馬上就辦”的作風，是提高執行力度的必然要求、是工作素養的具體體現、是責任心的行為表現。大力倡導“馬上就辦”的工作作風，變“要我服務為我要服務”，杜絕“不作為、慢作為、亂作為”，關鍵要看做事的態度和行動，若每個干部都能夠真心實意地為老百姓辦事，切切實實做到為人民服務，群眾反映問題立即給予答復，不能立即辦的講明原因。這樣，事事都能馬上就辦了。 “馬上”代表立即、立刻、趕快，時間很短的意思。其反義是緩慢。“辦”，有辦公、辦事、懲辦、法辦等基本意思，“就”用在動詞前面，也有立刻、馬上之意。“馬上就辦”意味著立即著手，迅速辦理。 “馬上就辦”是責任、是使命、是民愿、是民意。樹立“馬上就辦”理念，推行“馬上就辦”方法，形成“馬上就辦”風氣，是群眾所盼、民心所向，勢在必行。“馬上就辦”是能力、是作為。我們必須在“有為”上下功夫，在“敢為”上動真格，在“善為”上見實效，必須持續解放思想、轉變作風，只要符合工作原則、符合群眾利益，就要敢于打破常規，敢于超常服務，讓群眾享受更多“馬上就辦”帶來的便利快捷。如何才能做到“馬上就辦”呢? 首先，應該從機制入手，制定馬上就辦工作流程，盡量減少辦事環節，破解影響工作落實的難題和障礙，更加注重部門聯動，健全層層負責、環環相扣的責任機制。嚴格督促、考核，確保各項工作落到實處
第3篇: 真抓實干心得體會
解放思想真抓實干大討論心得體會
這次解放思想大討論活動，以落實科學發展觀為指導，以深入學習實踐科學發展觀為主線，以學習宣傳貫徹市第五次黨代會精神為主題，以“為游客全心全意服務”為基本要求，以解決自身存在的突出問題和基層反映強烈的問題為重點，切實解決好思想觀念“不適應”、方式方法“不科學”、體制機制“不符合”、作風狀態“不過硬”等方面的突出問題，以思想大解放促進景區新一輪跨越式大發展。
開展解放思想大討論活動，具有極其重要的意義。沒有新的觀念，就不可能有新的思路;沒有新的思路，就不可能有新的舉措;沒有新的舉措，就不可能有新的成效。通過參加單位組織的解放思想大討論集中學習活動，使我的思想得到了進一步的解放，對管委會開展的這次活動的重要性有了新的認識。就思想解放這個問題，我在此談一談我個人的看法，說一下我學習解放思想有關論著的心得體會。
一、解放思想，與時俱進。思想觀念滯后、工作因循守舊、發展意識、機遇意識、創新意識不強，是我們發展滯后的軟肋。因此，我們要實現景區跨越式發展，就必須大膽地解放思想，敢于在實際工作中突破傳統的束縛、條件的限制、政策的局限、體制的磨擦、輿論的評說;就必須增強追趕意識、拼搏意識、開拓意識，以改革的思路、開放的思維、創新的理念，不斷探索發展的新思路、新措施、新方法、新機制;就必須善于學習借鑒其他單位發展的成功經驗，學習旅游名企的創業精神、干事膽識、科學態度，勇于探索，勇于創新。
二、未雨綢繆，前瞻謀劃。“萬事謀則立”，“吃頭啖湯”方可得到豐厚回報。在管委會、股份公司的前瞻性發展思路面前，我們很多時候慢了半拍。我們該如何做呢?我認為應落實協調有關部門，組織精干人員，加強對國際、國內形勢和客源市場的分析研究，高度關注國家政策的傾向性變化，并迅速做出反應，就揚利避害提出前瞻性、戰略性、可行性強的意見和建議，以充分掌握發展的主動權。
三、齊心協力，創新發展。上下級之間、各部門之間、工作人員與游客消費群體之間相互配合，勁往一處使，力往一處用，是做好每一件事的關鍵。針對當前旅游市場經濟體系、政策之間的對接還不完善的實際，我們要做到善于、敢于保護開拓創新型、勇于變通型干部，使各部門敢于突破，善于變通，上下一致，齊心協力開創各項工作新局面。
四、找準重點，合力突破。我們要做的事情很多，經濟發展、生態建設等，千頭萬緒，從何開始?具體怎樣做才能實現景區跨越式發展?這是發展的重點和突破口問題，也是我們必須認真解決的核心問題。通過市第五次黨代會精神的學習，我進一步認識到，“我景區應因地制宜，‘雙管齊下’，加快常態型發展，爭取跨越式發展，努力成為黃山風景區當之無愧的一員”。當前，打響我花山謎窟景區的品牌是我們發展的重心，也是我景區實現跨越式發展的支撐。我們應該認準目標，將所有資源包括人才、資金、政策、指標等都集中配置，形成合力，進行重點突破，以點帶面，推動相關工作全面發展。
五、善待人才，提升服務。加強人才隊伍建設，著力打造一支在黃山市各景區(點)中處于一流的講解服務隊伍，使之成為景區的形象與窗口。進一步開展“服務之星”評比、技能大賽活動，逐步推動售票員、檢票員、船工等一線崗位人員的服務再上臺階，切實落實人才待遇與政策，增強工作人員的認同感與歸屬感。
“十二五”期間，花山謎窟將牢牢抓住新安江延伸段綜合開發的機遇，不斷強化一流意識、創新意識、精品意識、趕超意識，以創建5A景區為目標，以景區“二次創業、轉型升級”為主題，著力圍繞“謎”字進行深度開發，突出“謎”特色、做活“謎”文章、打響“謎”品牌，加快由單一“探謎游”石窟向集石窟文化、休閑娛樂、田園景致、文化體驗于一體的生態旅游休閑度假區的轉變，努力使花山謎窟成為新安江畔的一大亮點、旅游業態創新的一大典范、黃山旅游產業轉型升級的一大品牌。
第4篇: 真抓實干心得體會
馬上就辦 真抓實干的心得體會
藍圖已經繪就，號角已經吹響。擔負歷史賦予的光榮使命，把握難得的發展機遇，必須始終堅持和弘揚馬上就辦、真抓實干的精神狀態和優良作風。這是時代的呼喚，人民的期盼。對“馬上就辦”精神的傳承與弘揚，無疑將釋放出強大的正能量。(2015年3月13日人民網)
習近平總書記在擔任福州市市委書記期間，提出了“馬上就辦”的工作要求，要求福州市全體干部要有時不我待的緊迫感、狠抓落實的責任感、勤政為民的使命感，從點滴做起，重落實，從效率抓起，拼速度。“馬上就辦”在成為當時福州市的一句流行語的同時，也有力的擊中了當時干部作風的要害，有效地推動了當地經濟社會的快速發展。
從當時的福州市委書記到今天的中央總書記，習近平總書記仍然在踐行著當年的諾言，夙夜在公，日理萬機，勤政為民。“馬上就辦”體現的是總書記對人民負責，對事業擔當的一種博大胸懷。“馬上就辦”追求的是辦事速度，要求對工作聞風而動，雷厲風行，有緊迫感、責任感，有工作熱情、工作效率，是對辦事拖沓、推諉扯皮、人浮于事作風積弊的一種宣戰。牢固樹立宗旨意識應是每個黨員干部的行動自覺，黨和人民把為人民服務的重擔放在我們肩上，既是對我們的這一種信任，更是我們的一種責任。對這種信任和責任看得比泰山還重。黨員干部要始終具有的對于國家、民族和人民的強烈歷史使命感和責任感，始終具有的與時俱進、永立時代潮頭的緊迫感和時代感，始終具有的求真務實、高度認真的科學態度和鮮明實踐品格，事關端正黨風，事關黨和國家事業的長遠健康發展。
“馬上就辦”體現的是一種落實態度。問題不論多少，困難不論大小，解決困難和問題的辦法總比困難和問題多，只有始終堅持立說立行、立行立改的良好作風，把解決問題的辦法付諸實踐，落到實處，困難和問題才能夠被化解。事業的發展猶如逆水行走不進則退，如果一味的被困難和問題所嚇倒，不但一事無成，還會走下坡路。一分部署，九分落實。制定出一個好文件，只是萬里長征走完了第一步，關鍵還在于落實文件，確保中央政令暢通，決策落地生根。干工作，就要發揚“釘釘子”的精神，一錘一錘接著敲，直到把釘子釘實釘牢。抓作風要有踏石留印、抓鐵有痕的勁頭，善始善終，善做善成。再大的頑癥，只要講認真、動真格就能破解。
“馬上就辦”彰顯的是公仆情懷。為人民服務是黨員干部的神圣職責，服務好群眾，為民排憂解難是黨員干部義不容辭的責任。群眾有困難和問題找到黨員干部，就是對我們的一種信任，我們理所應當毫不猶疑的幫助群眾化解困難，渡過難關。“民有所呼，我有所聞；民有所呼，我有所為” 。要讓群眾感受到黨和政府的溫暖，就要到困難多的地方“雪中送炭”，滿腔熱情、真心實意、千方百計地幫助解決群眾生產、生活上的難題。只有時時處處把群眾的利益放在第一位，心系群眾，貼近群眾，關心群眾，不以善小而不為，不以惡小而為之，于細微之處體現真情，群眾才會滿意。
當前，我國正處于改革的攻堅期，發展處于歷史的關鍵階段，需要廣大黨員干部團結帶領廣大群眾砥礪前進，奮勇爭先。要牢牢樹立功成不必在我的思想，弘揚總書記的“馬上就辦”的擔當胸懷，一步一個腳印，朝著既定的目標走下去
近段時間以來,我認真學習了《秘書工作》刊發的《實干才能夢想成真》一文,深入領會習XX總書記在XX工作期間倡導踐行的“馬上就辦”精神,很受教育、鞭策和鼓舞。一個強烈感受是,“馬上就辦”體現的不僅是高效的工作作風,還體現著“群眾至上”的執政理念。它要求黨員干部以奮發有為的面貌,勇于擔當的精神,為民愛民的情懷,加快推進工作落實。“馬上就辦”精神是改進作風的重要法寶、優化環境的有力抓手、推動發展的強勁動力。
“馬上就辦”就是要辦得“快”。“馬上就辦”重在立說立行,提倡的是對工作聞風而動、雷厲風行,以時不我待的態度,加快工作落實。現實工作中,該辦不辦、該馬上辦卻拖著辦,“為官不為”已經成為各項改革的軟阻力。“馬上就辦”正是解決這種問題,提高效能的一劑良藥。我們要把群眾和企業的需求作為第一信號,第一時間回應,迅速進入“馬上就辦”的工作狀態,不拖延、不耽擱,對推動每一項工作,都要做到能早則早、能快則快。
“馬上就辦”就是要辦得“實”。“馬上就辦”貴在真抓實干。實干興邦,空談誤國,想得再多,講得再好,光說不干,一切等于零。因此,要把群眾的事情辦實,關鍵在于抓落實。我們要大力倡導和弘揚求真務實的工作作風,把說和做統一起來,始終保持一種拼命勁頭、一種實干精神,做到承諾有度、承諾有信,言必行、行必果,對群眾許諾的事要一件一件地做好,一項一項地抓落實,做到不出結果決不收兵,不達目標決不罷休,用實實在在的行動惠民利民、取信于民。
“馬上就辦”就是要辦得“好”。提高辦事效率只是態度,做好工作才是目的。“馬上就辦”旨在有力、有效、有質,不但要“快辦”“辦實”,更要“辦好”。所以,對待任何一件定下來的工作,不僅要追求速度,更要重視質量。要發揚“釘釘子”的精神,千方百計、想方設法把工作推進、辦好。要完善制度、規范行為、強化監督,在落實的過程中強化問責,為“辦就辦好”提供保障。
當前,XX縣正在搶抓重大發展機遇,全面融入XX新區開放開發,全力推進經濟社會發展。在工作中,我們將繼續弘揚“馬上就辦”優良傳統,讓“馬上就辦”在全縣進一步形成風氣、形成習慣、形成規矩,引導全縣上下加快推進省市重點項目建設,積極服務一批大項目的落地、動建、投產,進一步壘大做強臨港產業。大力發展特色優勢農業和品牌農業,推動第三產業發展提速。提升城鄉環境,堅持一手抓濱海新城建設,一手抓老城改造提升,建設美麗鄉村,抓好環境保護,提高宜居水平,推動XX在新常態下實現新發展。
習近平總書記在福州市工作期間強調，“馬上就辦”加上“真抓實干”，我們就能切實轉變作風，把工作落到實處，開創新局面。“馬上就辦”所蘊含的理論價值和時代精神，對于推進“四個全面”戰略布局、實現中華民族偉大復興的中國夢具有重大而深遠的意義。對福清而言，當前，大力弘揚“馬上就辦、真抓實干”精神，對于加強機關干部隊伍作風建設，推進福州新區福清海港新城開放開發，在更高起點上加快建設閩江口金三角經濟圈南翼強市，實現福清科學發展跨越發展，具有十分重要的意義。
馬上就辦、真抓實干，就要轉變作風。全市各級各部門要積極倡導推行“馬上就辦、真抓實干”的思想理念和工作精神，樹立緊迫感、責任感和使命感，對工作聞風而動，雷厲風行。要大力倡導擔當落實精神，始終堅持問題導向，突出解決矛盾，進一步改進干部作風和機關作風，進一步提升工作熱情和工作效率，以作風轉變的成效帶動事業發展、贏得群眾擁護。
馬上就辦、真抓實干，就要優化環境。要全面深化改革，深化簡政放權，落實清單管理，優化政務服務。要堅決反對形式主義、官僚主義、享樂主義和奢靡之風，大力破除“熟人經濟”，有效治理“庸懶散拖”，有效解決“不擔當、不作為、不落實”問題，切實推進“四個環境”建設取得明顯成效，營造良好的發展環境。
馬上就辦、真抓實干，就要提升能力。全市廣大黨員干部要深刻理解“馬上就辦、真抓實干”的豐富內涵，努力踐行“四有”要求、爭做焦裕祿式好干部。要嚴格遵守政治紀律和政治規矩，進一步增強政治意識、發展意識、服務意識和勤政廉政意識，不斷提高學習力、執行力和進取擔當、狠抓落實能力，使講效率、抓落實在全市進一步形成風氣、形成習慣、形成規矩。
實干才能夢想成真。擔負歷史賦予的光榮使命，把握難得的發展機遇，我們必須始終堅持和弘揚“馬上就辦、真抓實干”的精神狀態和優良作風，凝聚起強大的正能量，推動福清科學發展跨越發展。
1991年2月20日，在福州市委工作會議上，習近平第一次向全市干部明確提出“要大力提倡‘馬上就辦’的工作精神，講求工作時效，提高辦事效率，使少講空話、狠抓落實在全市進一步形成風氣、形成習慣、形成規矩。”(3月12日人民網)
“馬上就辦”的提出猶如一劑猛藥，令干部群眾的精神為之一振，給福州這座東南重鎮注入了巨大的發展動力。五年中，習近平將“馬上就辦”不斷豐富和深化，與真抓實干、狠抓落實緊密結合，逐漸在福州黨員干部中形成了勤政廉政、狠抓落實的風氣，也就是在這五年時間里，福州以年均超過20%的經濟增長率快速前進，迅速躋身于全國大中城市前列，成為東南地區改革開放的一面旗幟。
20多年過去了，“馬上就辦”的精神價值愈加凸顯，大力倡導“馬上就辦”精神，這不光是對工作效率的要求，更是對工作作風的審度。在現實工作中，能不能“馬上就辦”，考驗著黨員干部的工作態度與執行能力，事實證明，只有雷厲風行，少說空話，緊抓快辦才能將組織交辦、人民期許的事情辦好，辦實。
“馬上就辦”強調的是執行力。現實中，一些黨員干部仍然存在著精神不振、作風懶散的問題，辦起事來拖拉疲沓、敷衍執行，往往“雷聲大、雨點小”，不少問題議而不決、行而無果；還有些黨員干部處理問題怕擔責任，工作能推則推，能躲就躲、瞻前顧后，裹足不前，習慣遇事繞道走，邀功沖在前，等等現象都是執行不力的表現，實踐表明，沒有執行力，再好的部署都是空談，再美的藍圖都將淪為泡影。
“馬上就辦”強調的是服務力。增強服務意識、提高服務效率與服務水平，是重塑黨群干群關系，構建和諧社會的必然。然而，一些部門和行業“門難進、臉難看、事難辦”的痼疾仍然沒有克服；一些干部辦起事來就搞“吃、拿、卡、要”那一套，總是以各種理由拖延，處處為難群眾，根本沒把群眾的冷暖疾苦放在心上。而這些現象只會加劇干群之間的矛盾，影響社會的和諧穩定。“馬上就辦”就要求黨員干部要始終把人民群眾的利益放在第一位，把服務放在第一位。
習近平同志提出，作風建設永遠在路上。解決作風方面存在的突出問題，特別是“庸懶散浮拖”現象，就應大力弘揚“馬上就辦”這種作風，并使之常態化，成為各行各業工作人員尤其是黨員干部講效率、抓落實的行動指南，引導和促使其在深化改革、服務為民的工作實踐中，有“等不起”“慢不得”“坐不住”的緊迫感和責任感，做到迎難而上，馬上行動
“馬上就辦”的學習心得 第一篇：學習習近平“馬上就辦”的心得體會
《秘書工作》雜志2015年第2期刊發重磅文章《實干才能夢想成真——習近平同志在福州工作期間倡導踐行“馬上就辦”紀實》。文章獨家披露了習近平同志主政福州期間的很多故事和細節，客觀呈現出習近平同志一以貫之的“真抓實干、馬上就辦”工作作風。
“馬上就辦”這句話，語不驚人，詞不華麗，意不高深，簡單樸素至極，但在工作中，對于前來辦事的群眾來說卻不啻是“天籟 之音”。它體現的不僅是便捷高效的工作作風，還體現著“群眾至上”的執政理念，包含著“人民公仆”的赤子深情。在開啟“四個全面”新航程的今天，“馬上就辦”更如揚帆之東風，讓人警醒，催人奮進。
“馬上就辦”是“全面從嚴治黨”的具體要求。“馬上就辦”意味著不推脫，不刁難，推諉扯皮不行，吃拿卡要更不行，它要求黨員干部以奮發有為的面貌，勇于擔當的精神，為民愛民的情懷，從細微之處入手，腳踏實地，雷厲風行。這些正是“全面從嚴治黨”題中應有之意，全面從嚴治黨，就是要求黨員干部牢記使命，在工作中“實字當頭，干字當先”，不做得過且過的“寒號鳥”，實實在在為老百姓謀利益。
，“馬上就辦”強調的是思想認識到位。首先要在思想上高度重視，提高對“馬上就辦”精神實質的理解和掌握，必須主動站在全局的高度思考問題，緊扣全局的中心工作，把學習貫徹“馬上就辦”精神與“四有”主題教育實踐活動有機結合起來，打造一支忠誠、干凈、擔當的過硬的食品藥品監管隊伍；“馬上就辦”強調的是執行力。要加快推進首府南寧首位度提升，加快推進全市食品藥品監管事業發展，關鍵就是要看我們每一個干部的做事的態度和行動，我們只有做到心中有黨、心中有民、心中有責、心中有戒，我們的工作才會加倍推進；“馬上就辦”強調的是服務力。一方面要增強服務意識，正確處理好監管與服務的關系，通過監管來促進企業的規范經營；另一方面要提高服務效率與服務水平，深化簡政放權，進一步推進行政審批制度改革；“馬上就辦”強調的是廉潔自律。“馬上就辦”必須在依法依規的前提下進行，要堅持一切按照法定的權限和程序行使權力，用制度管人、管權、管錢，讓權力透明公開，使權力運行在陽光之下。
黃xx同志就如何貫徹落實“馬上就辦”精神提出了幾點要求：
一是要把學習貫徹落實“馬上就辦”精神與開展“四有”主題教育實踐活動緊密結合在一起開展，按照市委的要求扎實組織開展，同時加強宣傳和教育引導。
二是要緊密圍繞市委、市政府的中心工作，做好權力清單的清理，進一步加快梳理我局的權力項目，按照市委、市政府的要求按時保質完成權力清單的清理工作。
三是要把“馬上就辦”的精神貫穿到完成今年的全市食品藥品監管工作要點所確定的目標任務中，做到特事特辦，急事急辦，確保今年各項工作任務全面完成。
四是要進一步加大簡政放權力度，優化行政審批流程，做到“應減必減、能放則放”，縮短辦證時間，提高辦事效率，方便群眾辦事。
五是扎實推進食品藥品安全投訴服務平臺建設，加大投訴件的辦理力度，做到立查快辦、及時處理，確保在第一時間得到妥善處置，切實提高群眾滿意度。
為人民群眾提供高效優質的服務，是黨政機關的責任所在。“馬上就辦”的承諾加上“辦就辦好”的決心，才能更好地與中央精神“對表”、與群眾需要“對接”，為人民服好務、掌好權。如今，中央力促轉變政府職能、力推改進工作作風，“馬上就辦，辦就辦好”，有了更鮮明的時代特點和現實針對，也意味著黨政部門須在理念宗旨、服務能力和工作效率上對自身有更高要求。
“馬上就辦”，體現的是一種承諾擔當；“辦就辦好”，則意味著力求理念、作風和效能的全面提升。群眾來辦事，固然希望越快越好，但最終是為把事辦妥辦好。辦事有必要的程序，有時甚至存在困難，作為黨政職能部門，“馬上就辦”的關鍵在“辦就辦好”，要在最短時間內給群眾一個滿意結果。反之，倘若嘴里說“馬上辦”，結果是“車輪戰”，那不但預先承諾沒兌現，反而會招來非議
第5篇: 真抓實干心得體會
真抓實干學習心得體會(范文一)
學習黨的十八大以及十八大四中、五中全會精神,形式多種多樣,方法各具特色,但不管什么形式,不論何種方法,歸根到底還是要落到一個“干”字上來。在干中樹信心,在干中求轉變,在干中謀突破,在干中促發展。實踐證明,只有真抓實干、埋頭苦干、務實大干,才能破解發展中的難題,化解轉型中的矛盾,實現跨越中的升級。干,不一定成功;不干,必然會失敗。一句話,實干,才是硬道理。
要實干,先要統一思想,凝聚共識。思想是行動的先導,共識是發展的前提。團結一致、凝心聚力是我們干成一項事業的根本保障。干部群眾只有把思想意識統一到中央的決策部署中來,把精力智慧凝聚到科學發展的宏偉征程中來,心往一處想,勁往一處使,擰成一股繩,才能形成一股無堅不摧的合力,將各項工作不斷推向前進。
要實干,必須提振精神,鼓足干勁。狀態決定作為,干勁決定成效。良好的精神狀態是我們爬坡過坎、攻堅克難的重要保障。廣大干部只有把干事創業的精氣神提上來,以昂揚向上、奮發有為的干勁,事不避難、迎難而上的拼勁,逢山開路、遇水搭橋的闖勁,上緊發條,卯足精神,咬緊目標,狠抓落實,才能將美好愿景變為幸福現實。
要實干,更要爭分奪秒,奮勇爭先。時間就是財富,效率就是生命。轉型升級、跨越趕超的機遇千載難逢。時間不等人,形勢很逼人,事業更催人。全體同志只有堅持不議論、不猶疑、不觀望,以等不起的緊迫感、慢不得的危機感、坐不住的責任感,倒排工期,掛圖作戰,乘勢而上,搶抓機遇,才能在改革大潮中披荊斬棘,破浪前行。
歷史機遇稍縱即逝,事業發展不進則退。在黨的十八大召開的關鍵時刻,在轉型升級跨越發展的重要時期,廣大黨員干部更要以思想凝聚力量,用旗幟引領方向,以時不我待、只爭朝夕的緊迫感投入到干事創業中去,在真抓實干中學習貫徹落實好黨的十八大十八大四中、五中全會精神!
2016真抓實干學習心得體會(范文二)
近段時間以來,我認真學習了《秘書工作》刊發的《實干才能夢想成真》一文,深入領會習XX總書記在XX工作期間倡導踐行的“真抓實干馬上就辦”精神,很受教育、鞭策和鼓舞。一個強烈感受是,“真抓實干馬上就辦”體現的不僅是高效的工作作風,還體現著“群眾至上”的執政理念。它要求黨員干部以奮發有為的面貌,勇于擔當的精神,為民愛民的情懷,加快推進工作落實。“真抓實干馬上就辦”精神是改進作風的重要法寶、優化環境的有力抓手、推動發展的強勁動力。
“真抓實干馬上就辦”就是要辦得“快”。“真抓實干馬上就辦”重在立說立行,提倡的是對工作聞風而動、雷厲風行,以時不我待的態度,加快工作落實。現實工作中,該辦不辦、該馬上辦卻拖著辦,“為官不為”已經成為各項改革的軟阻力。“真抓實干馬上就辦”正是解決這種問題,提高效能的一劑良藥。我們要把群眾和企業的需求作為第一信號,第一時間回應,迅速進入“真抓實干馬上就辦”的工作狀態,不拖延、不耽擱,對推動每一項工作,都要做到能早則早、能快則快。
“真抓實干馬上就辦”就是要辦得“實”。“真抓實干馬上就辦”貴在真抓實干。實干興邦,空談誤國,想得再多,講得再好,光說不干,一切等于零。因此,要把群眾的事情辦實,關鍵在于抓落實。我們要大力倡導和弘揚求真務實的工作作風,把說和做統一起來,始終保持一種拼命勁頭、一種實干精神,做到承諾有度、承諾有信,言必行、行必果,對群眾許諾的事要一件一件地做好,一項一項地抓落實,做到不出結果決不收兵,不達目標決不罷休,用實實在在的行動惠民利民、取信于民。
“真抓實干馬上就辦”就是要辦得“好”。提高辦事效率只是態度,做好工作才是目的。“真抓實干馬上就辦”旨在有力、有效、有質,不但要“快辦”“辦實”,更要“辦好”。所以,對待任何一件定下來的工作,不僅要追求速度,更要重視質量。要發揚“釘釘子”的精神,千方百計、想方設法把工作推進、辦好。要完善制度、規范行為、強化監督,在落實的過程中強化問責,為“辦就辦好”提供保障。
當前,XX縣正在搶抓重大發展機遇,全面融入XX新區開放開發,全力推進經濟社會發展。在工作中,我們將繼續弘揚“真抓實干馬上就辦”優良傳統,讓“真抓實干馬上就辦”在全縣進一步形成風氣、形成習慣、形成規矩,引導全縣上下加快推進省市重點項目建設,積極服務一批大項目的落地、動建、投產,進一步壘大做強臨港產業。大力發展特色優勢農業和品牌農業,推動第三產業發展提速。提升城鄉環境,堅持一手抓濱海新城建設,一手抓老城改造提升,建設美麗鄉村,抓好環境保護,提高宜居水平,推動XX在新常態下實現新發展。
第6篇: 真抓實干心得體會
八個作風心得體會(真抓實干務求實效)
實干興邦，空談誤國，“一步實際行動勝過一打綱領”，這是被大量事實和歷史經驗證明了的道理。正如鄧小平同志指出的那樣，世界上的事情都是干出來的，不干，半點馬克思主義都沒有。只有把嘴上說的、紙上寫的、會上定的，變為具體的行動、實際的效果、人民的利益，我們的工作才算做到了位、做到了家。 真抓實干，務求實效，首先要求各級領導干部發揚求真務實精神，大興求真務實之風。要增強工作的責任感和緊迫感，克服浮躁情緒，拋棄私心雜念，下決心從文山會海中解脫出來，下決心從送往迎來中擺脫出來，把心思用在干事業上，把精力投到抓落實中，創造實實在在的工作成績。 真抓實干，務求實效，要在攻堅克難上狠下功夫。現在是發展的黃金期，也是矛盾的凸顯期。我們面臨的發展機遇前所未有，面對的挑戰也前所未有。從國內看，經濟體制深刻變革，社會結構深刻變動，利益格局深刻調整，思想觀念深刻變化。這種空前的社會變革，給我國發展進步帶來巨大活力，也必然帶來這樣那樣的矛盾和問題。在這種情況下，黨的領導干部不能怕苦畏難，要敢于直面困難、正視矛盾，主動到條件艱苦、環境復雜、矛盾集中的地方去，同干部群眾一起研究辦法、采取措施，努力打開工作局面。 真抓實干，務求實效，要在改革創新上狠下功夫。改革越是向前推進，觸及的矛盾就越深，碰到的阻力也就越大，我們面對的是一場改革的攻堅戰。科技演繹奇跡，創新推動發展，創新是社會進步的動力，貫穿于社會發展的全過程。改革創新是真抓實干的體現，更是求真務實的要求。時代在前進，情況在變化，各級領導干部一定要與時俱進、改革創新，在深入調研、把握規律的基礎上，研究新情況，拿出新辦法，解決新問題，創造新業績。 真抓實干，務求實效，要在抓好落實上狠下功夫。應當看到，說得多、做得少，抓落實不夠的問題，還相當程度地存在著。有的高高在上，脫離實際，以會議落實會議，以文件落實文件；有的熱衷于路邊工程、獻禮工程、形象工程，表面風風光光，實則勞民傷財。一些事情，往往就是在一片表態的聲音中走了樣，在一片落實的聲音中落了空。糾正這種現象，就要察實情、講實話、辦實事、求實效。定下來的事情就要雷厲風行、抓緊實施；部署了的工作就要督促檢查、一抓到底。一些關鍵的、重要的環節，要身先士卒，靠前指揮，抓緊抓好。 當前，我國正面臨著難得的重要戰略機遇期，我們正肩負著前所未有的繁重任務。各級領導干部一定要發揚真抓實干、務求實效的良好作風，團結帶領人民群眾，腳踏實地、埋頭苦干，把握機遇、乘勢而上，用一個個經得起實踐、群眾、歷史檢驗的業績，一步一個腳印地把我們的事業推向前進。
1．下列溫度最接近23 ℃的是( C ) A．人體的正常體溫 B．北方冬季的平均氣溫 C．讓人感覺溫暖、舒適的房間溫度 D．冰水混合物的溫度2．當溫度發生變化時，物質的狀態通常會發生變化。下列現象中物態變化判斷正確的是( C ) A．初秋的早晨，草葉上出現的晶瑩剔透的露珠屬于固態變為液態現象 B．曬在太陽下的濕衣服變干是氣態變為液態現象 C．擦在皮膚上的酒精很快變干是液態變為氣態現象 D．初冬樹上的霜是液態變為固態現象3．下面是四位同學用溫度計測水溫的實驗操作過程，其中正確的是( C )4．在測量水的溫度時，甲、乙、丙三位同學按如圖所示方法讀數，正確的是__乙__，水的溫度是__42__℃，溫度計的工作原理是利用液體的__熱脹冷縮__。5．攝氏溫度規定，在標準大氣壓下，沸水的溫度為( B ) A.120 ℃ B.100 ℃ C.90 ℃ D.80 ℃6.下列溫度值最接近實際的是( B ) A．健康成年人的體溫是39 ℃ B．讓人感覺溫暖而舒適的室內溫度是25 C．洗澡時淋浴的適宜水溫是60 ℃第一節 物態變化與溫度 D．在一個標準大氣壓下鹽水的凝固點是0 ℃7．下面分別表示幾位同學在“練習用溫度計測液體的溫度”實驗中的做法，正確的是( D )8．如圖所示的溫度計，關于它的說法正確的是( D ) A．該溫度計是根據固體熱脹冷縮的原理制成的 B．在使用該溫度計測量物體溫度時，可以離開被測物體讀數 C．該溫度計的量程是20 ℃～100 ℃ D．該溫度計此時的示數約為21 ℃9.如圖所示是實驗室常用溫度計，關于它的說法正確的是( A ) A．該溫度計的示數為39 ℃ B．該溫度計的分度值是0.1 ℃ C．常用溫度計是根據固體熱脹冷縮的原理制成的 D．在使用該溫度計測量物體溫度時，可以離開被測物體讀數10．物質通常有三種狀態：__固__態、__液__態和__氣__態。在1個標準大氣壓下5 ℃的酒精、氫氣、鐵三種物質中，有固定的體積和形狀的是__鐵__，既沒有固定的體積又沒有固定的形狀的是__氫氣__。11．把①糖、②醋、③白霧、④碗、⑤勺子、⑥味精、⑦水蒸氣、⑧二氧化碳、⑨干冰按物質的狀態進行分類：屬于氣態的是__⑦⑧__；屬于液態的是__②③__；屬于固態的是__①④⑤⑥⑨__。(均填序號)12．氣象學里的平均氣溫是一日當中的2時、8時、14時、20時這四個時刻氣溫的平均值，若某地某日這四個時刻的氣溫如圖所示，則此地的最高氣溫是__5 ℃__，最低氣溫是__－2 ℃__，一天的溫差為__7 ℃__，平均氣溫是__1.25 ℃__。13．在寒冷的冬天，河面上結了一層厚厚的冰，若冰面上方氣溫是－10 ℃，那么，下列說法中正確的是( A ) A．冰的上表面為－10 ℃，下表面是0 ℃ B．整個冰層的溫度都是－10 ℃ C．整個冰層的溫度都是0 ℃ D．冰層下表面的溫度是－10 ℃14.科學家發明了一種世界上最小的溫度計“碳納米管溫度計”。研究人員在長約10－6米，直徑10－7米的碳納米管中充入液態的金屬鎵，當溫度升高時，管中的金屬鎵會膨脹，通過電子顯微鏡就可讀出溫度值。其測量范圍為18 ℃～490 ℃，且精確度高，可用于檢查電子線路是否異常毛細血管的溫度等許多方面。根據以上信息，你認為下列推測錯誤的是( C )A．碳納米管的體積在18 ℃～490 ℃之間隨溫度變化很小，可忽略不計B．金屬鎵的熔點很低，沸點很高C．金屬鎵的體積在18℃～490℃之間隨溫度變化很小，可忽略不計D．金屬鎵的體積在18℃～490℃之間隨溫度變化比較均勻15如圖所示，甲是體溫計，乙是實驗室用溫度計，它們都是利用液體__熱脹冷縮__的性質制成的。可用來測沸水溫度的是__乙__；沒有甩過的體溫計的讀數是38℃，用兩支這樣的體溫計給兩個病人測體溫，如果病人的體溫分別是37.3℃和38.6℃，則這兩支體溫計的讀數將分別是__38__℃和__38.6__℃。16．如圖所示是小明同學設計的一個氣體溫度計的示意圖。瓶中裝的是氣體，瓶塞不漏氣，彎管中間有一段液柱。(1)這個溫度計是根據__氣體__的熱脹冷縮來測量溫度的。(2)將此裝置放在室內，溫度升高時液柱向__左__(選填“左”或“右”)移動。(3)若放到冰水混合物中，液柱處的刻度應標__0__℃。(4)該溫度計測量溫度時__會__(選填“會或“不會”)受到大氣壓的影響17．有一只刻度均勻，但實際測量不準確的溫度計，把它放在冰水混合物中，示數是4 ℃；把它放在1標準大氣壓下的沸水中，示數是94 ℃。把它放在某種液體中時，示數是22 ℃，則該液體的實際溫度是__20 ℃__，當把該溫度計放入實際溫度為40 ℃的溫水中時，溫度計的示數為___40 ℃__。第四節 地球上的水循1．水是生命的乳汁、經濟的命脈，是自然界奉獻給人類的寶貴資源。下列關于地球上的水循環和水資源，認知正確的是( A )A．水循環的過程伴隨著水的物態變化過程B．水循環按照固態→液態→氣態的固定順序循環進行C．地球上的淡水大約占地球總水量的3%，淡水資源豐富D．大量開采地下水，對環境不會造成損害，可以解決部分地區飲水問題2．霜、露、霧、冰、“白氣”中，由液化而形成的是( C ) A．霜、霧、“白氣” B．霜、露、“白氣” C．露、霧、“白氣” D．露、霧、冰3．冬天晾在室外的濕衣服里的水會結成冰，但是冰凍的濕衣服也能晾干，這是因為__衣服上的冰升華成水蒸氣了__。4．有下列物態變化：①灑在地上的水慢慢變干的過程；②放入衣箱中的樟腦球變小的過程；③冬天室內的水蒸氣在玻璃窗上形成“冰花”的過程；④出爐的鋼水變成鋼錠的過程。其中屬于凝華的是__③__，屬于吸熱過程的是__①②__(填寫序號)。5.有一天，雨、露、冰、雪四姐妹在一起爭論自己的出生由來，誰也不認同誰。下列她們的說法中，你認為正確的是( C )A．雨說：我是水汽化而來B．露說：我是水蒸氣凝華而來C．冰說：我是水凝固而來D．雪說：我是水升華而來6.對下列現象的成因解釋正確的是( D ) A．早春，河中的冰逐漸消融——汽化 B．盛夏，剝開包裝紙后冰棒會冒“白氣”——熔化 C．深秋，清晨的霧在太陽出來后散去——液化 D．嚴冬，堆起的雪人逐漸變小——升華7.下列有關物態變化的敘述中正確的是( D ) A．蒸發和沸騰在任何溫度下都能發生 B．燒水時在壺口上方看到的“白氣”是水蒸氣 C．衣柜里的樟腦丸逐漸減少是汽化現象 D．霜的形成是凝華現象，放出熱量8.以下常見的物態變化實例中，放熱的是( C ) A．春天，冰雪消融 B．夏天，積水干涸 C．秋天，草木上出現了霜 D．冬天，冰凍的衣服變干9.下列有關物態變化的判斷，正確的是( C ) A．擦在皮膚上的酒精很快變干，是升華現象，需要吸熱 B．夏天會看到冰棒周圍冒“白氣”，是汽化現象，需要吸熱 C．秋天的早晨花草上出現小露珠，是液化現象，需要放熱 D．寒冷的冬天室外飄起了雪花，是凝固現象，需要放熱10．關于自然界的水循環，下列說法中正確的是( C ) A．水蒸氣在高空遇冷吸熱液化成小水珠 B．冰山上的積雪只能先熔化，再蒸發成水蒸氣升騰至空中 C．江河湖海中的水吸熱蒸發成水蒸氣升騰至空中 D．積雪放熱熔化成水歸入大海11.英國科學家研發出一種“激光橡皮”。在激光照射下，紙張上的黑色碳粉直接__升華__(填物態變化名稱)為高溫碳蒸氣，字跡消失；經過特殊冷卻裝置，高溫碳蒸氣又直接__凝華__成碳粉。這樣，廢紙和碳粉重新得到了利用，可有效地節約資源并保護環境。12．夏天，從冰箱中取出飲料瓶，可觀察到瓶子表面有小水珠，擦干后很快又形成，這個過程中發生的物態變化是__液化__；南極地區年平均氣溫是－25 ℃，降水量很小，但這里的空氣卻很濕潤，這是由于冰發生了升華現象，升華過程需要__吸熱__(選填“吸熱”或“放熱”)。13．隨著科技的發展，過去“呼風喚雨”的神話已成為現實。人工降雨的原理是用飛機在空中噴灑干冰(固態二氧化碳)，干冰在空氣中迅速吸熱__升華__，使周圍空氣溫度急劇下降，空氣中的水蒸氣遇冷__凝華__成小冰粒，冰粒逐漸變大而下落，下落過程中遇到暖氣流就__熔化__成水滴，水滴降落就形成了雨。(均填物態變化名稱)14．農諺說“霜前冷，雪后寒”，其中蘊含的道理是：氣溫低的時候水蒸氣會__凝華__形成霜，雪熔化形成水的過程中需要__吸__熱。15．陽光照射下，海洋、陸地上的水會不斷地__汽化__成水蒸氣；夜間氣溫降低時，水蒸氣會__液化__成小水珠，附著在空氣中的浮塵上，形成了霧。冬天，夜晚氣溫如迅速降到0 ℃以下，你家窗戶的玻璃上會形成一層冰花，這是水蒸氣__凝華__而成的，這層冰花在你家窗戶玻璃的__內側__(選填“外側”或“內側”)。16．某同學在探究物態變化的實驗中，在試管中放入少量碘。塞緊蓋子放入熱水中，觀察到試管中固態碘逐漸消失，變為紫色的碘蒸氣并充滿試管。(1)此過程固態碘發生的物態變化是__升華__(填物態變化名稱)。(2)在上述實驗中，小明同學猜想：固態碘是先變成液體，再變成氣體，因為速度太快，液態碘出現的時間太短，因而沒有觀察到。為驗證猜想，他查詢了一些小資料：碘的熔點是113.5 ℃；碘的沸點是184.4 ℃；水的沸點是100 ℃。請你根據上述資料分析說明小明的猜想是錯誤的原因：__熱水溫度低于碘的熔點，碘不可能熔化__。(3)為了進一步探究此類現象，小明在試管中放入適量溫水，然后放入一小塊干冰(固態二氧化碳)，此時觀察到水中有大量氣泡產生，同時水面上有大量白霧。水中大量的氣泡是由__干冰升華吸熱__形成的。水面上大量的白霧是由__水蒸氣遇冷液化__形成的17．有霜的季節，農作物常被凍壞，這就是人們常說的遭到霜凍。實際上，農作物不是因為霜而受凍的，0 ℃以下的低氣溫才是真正的兇手。當空氣干燥時，即使溫度降低到－20 ℃～－10 ℃，也不會出現霜，但此時農作物早就被凍壞了，農民們稱這種情況為“黑霜”。(1)霜是由__水蒸氣__直接變為小冰晶形成的，對應的物態變化名稱是__凝華__。(2)請根據短文，對“霜”形成的條件提出猜想。猜想：霜的形成條件是__空氣濕潤__和__氣溫在0 ℃以下__。(3)某同學為驗證上述猜想，做了如下實驗：從冰箱取出一些－10 ℃的冰塊，放在不銹鋼杯子里，一段時間后可看到在杯底出現一些白色的小冰晶(即霜)。你認為該實驗能否驗證上述猜想，請簡要陳述理由第三節 汽化和液1．下列措施中，能使蒸發加快的是( D )A．給播種后的農田覆蓋地膜B．把新鮮的蔬菜裝入保鮮袋中C．把盛有酒精的瓶口蓋嚴D．給濕頭發吹熱風2．下列哪一種現象屬于液化？( C )A．鋼水澆鑄成火車輪B．倒在地上的水一會兒變干了
C．清晨，草的葉子上有露水凝結D．用久了的燈泡的鎢絲比新時3．如圖是對一定質量的水持續加熱過程中溫度隨加熱時間變化的圖像，由圖像可知：水的沸點是__98__℃；水在沸騰過程中，需要不斷__吸熱__(選填“吸熱”或“放熱”)，其溫度__保持不變__。第3題圖題圖4．如圖是草葉上出現的露珠，露珠的形成是__液化__現象，形成的過程中需要__放__(選填“吸”或“放”)熱。5．張家界景區雨后云霧繚繞，猶如仙境。關于霧，下列說法中正確的是( D ) A．霧是水蒸氣 B．霧是山中冒出來的煙 C．霧是水蒸氣凝固形成的 D．霧是水蒸氣液化形成的6.人游泳上岸以后，風一吹感覺身上很涼。這是因為( C )A．水中的溫度比岸上的氣溫高B．人的皮膚產生的錯覺C．人身上的水分蒸發，要從人體吸熱D．風把身上的熱量帶走了．下列說法正確的是( B ) A．春天，早晨經常出現大霧，是汽化現象 B．夏天，從冰箱中取出的易拉罐過一會兒表面出現水珠，是液化現象C．深秋，枯草上出現的霜，是凝固現象
D．冬天，窗玻璃上會出現冰花，是汽化現象8.如圖甲、乙所示，是在“探究水的沸騰”實驗時，兩組同學分別安裝的實驗裝置，圖丙是他們根據實驗數據繪制的水的溫度跟時間的關系圖像。根據有關信息，下列說法中正確的是( C )A．圖線a對應的是乙實驗中的數據B．圖線b對應的是甲實驗中的數據C．水的沸點跟水的多少無關D．到100 ℃時溫度不再上升是因為水不再吸熱9.夏天，人們常吃雪糕解暑，剝開雪糕包裝紙時，雪糕周圍冒“白氣”，下列說法正確的是( C ) A．吃雪糕解暑，是因為雪糕熔化時要放熱 B．吃雪糕解暑，是因為雪糕汽化時要放熱 C．雪糕周圍冒“白氣”是液化現象 D．雪糕周圍冒“白氣”是汽化現象10．下列關于水沸騰的實驗說法正確的是( B ) A．水沸騰時冒出的“白氣”是水蒸氣 B．水的沸點隨氣壓的降低而降低 C．水沸騰的現象只發生在液體的表面 D．水沸騰后繼續加熱，水的溫度會不斷升高11.取一只大的注射器吸進適當的乙醚，用橡皮帽堵住注射器的小孔，向拉
