疫情防控措施建議1
新冠肺炎疫情發生以來，全縣廣大黨員干部堅決響應黨中央和省市縣委號召，迎難而上、沖鋒在前，全力投入疫情防控工作。但工作中也存在個別黨員干部政治站位不高、紀律意識不強、履行責任缺失等問題。為進一步嚴明紀律，強化警示教育，現將有關問題通報如下：
2月29日，督導檢查組在檢查中發現，臥牛河鄉新發村、前進村菅草溝屯、臥牛河村、奮斗鄉小架子村等4個村級卡點值守人員空崗;紅旗鄉青山村、華山村等2個村級卡點值守人員睡覺。經縣十六屆紀委第74次常委會和第43次監委委務會研究決定，給予臥牛河鄉新發村卡點值守人員村委會委員明天國黨內嚴重警告處分，給予負有領導責任的新發村黨支部書記王學軍黨內警告處分，給予負有領導責任的前進村菅草溝屯鄉包村干部姜新政務警告處分，給予負有領導責任的前進村黨支部書記劉萬軍黨內警告處分，給予負有領導責任的奮斗鄉小架子村黨支部書記楊永剛黨內警告處分。對負有領導責任的相關包村干部、村黨支部書記及個別鄉黨委、政府主要領導運用批評教育、誡勉談話等“第一種形態”進行處理。同時，建議臥牛河鄉黨委按程序對臥牛河村值守人員預備黨員梅廣龍延長預備期。
望全縣廣大黨員干部和公職人員汲取教訓、引以為戒，認真遵守疫情防控期間各項工作紀律，堅決杜絕作風漂浮、工作部署不力情況的發生，確保疫情防控工作各項措施落到實處。
疫情防控措施建議2
一、各縣（市、區）、經濟技術開發區行政審批局，各分中心，各處、各窗口部門、各相關單位所有人員必須自覺遵守國家、省、市和政務辦的疫情防控各項規定，嚴格要求，壓實責任，積極配合落實疫情防控措施，主動參與疫情防疫工作。不造謠、不信謠、不傳謠，對違反規定或嚴重影響干擾疫情防控工作的，將依法依規追究責任。
二、根據市防控指揮部的規定，各縣（市、區）、經濟技術開發區行政審批局，各分中心，各處、各窗口部門、各相關單位所有人員及其家屬有從境外和國內高中風險地區來揚返揚的，須由專車接駁，配合做好“防控4+防控4”隔離醫學觀察（防控4天集中隔離醫學觀察和防控4天居家觀察管理），配合做好病毒核酸檢測。居家觀察管理期間不得外出，每天如實向屬地街道（鄉鎮）社區（村）及本單位報告健康狀況。
三、所有來訪辦事人員和工作人員一旦出現發熱、咳嗽等不適癥狀，在第一時間上報備案的同時，及時就近到醫療機構規范化設置的發熱門診或發熱診室就診，并做好核酸檢測。待發熱、咳嗽癥狀痊愈后，憑防控部門的合格檢測報告方可到相關單位上班或辦事。
四、所有來訪辦事人員和工作人員一律佩戴口罩，人與人間隔防控米在中心門口等候，有序進入辦事大廳，進入大廳后按指示測體溫、消毒、登記信息及“健康碼”和“行程碼”查驗，在辦事區域要自覺服從管理，工作人員要提醒服務對象離臺面保持防控米，在防控米線外接受辦事服務，防控小組人員要及時督促、提醒，維護辦事秩序，遇有突發情況上報并妥善處置。
五、各級政務服務大廳要按照《關于政務大廳疫情防控網絡化管理的通知》揚政務〔疫情0疫情0〕防控7號要求，對防疫工作責任進行再壓實，措施進行再靠實，增強防控意識，明確責任區域，強化網格化管理，嚴肅疫情防控紀律。同時向辦事群眾發放《疫情防控倡議書》。
六、堅持保持勤洗手、常通風、“一米線”的良好衛生習慣。近日，市疫情防控會議要求，原則上取消集體團拜和大型慰問、聯歡、聚會等活動。控制線下會議規模，線下會議單場50人以上，應制定防控方案和應急預案，并報屬地疫情防控工作指揮部備案。春節期間倡導省內過節，非必要不出省；不組織、不參加非必要的聚集性活動，提倡線上拜年，提倡家庭私人聚會聚餐等控制在防控0人以下。
七、置辦年貨時，不購買來源不明的進口冷凍食品，應到商場超市定點專柜實名購買，主動查驗“集中監管出倉證明”，并提供真實聯系方式。接收快遞包裹或在家清洗冷鏈食品時，做好個人防護和包裝消毒。不從高中風險地區、國（境）外網購、海淘物品。
八、各縣（市、區）、經濟技術開發區行政審批局，各分中心，各處、各窗口部門、各相關單位春節期間要加強對全體人員及其家屬的排查，發現有高中風險地區旅居史或接觸的要及時上報并落實管控措施。
九、各縣（市、區）、經濟技術開發區行政審批局，各分中心，各處、各窗口部門、各相關單位要進一步強化疫情防控的監督檢查工作，突出加強檢查政務大廳、交易中心開評標區、所有出入口、地下停車庫、食堂等重點區域的疫情防控落實情況，及時發現和整改各類隱患，堅決筑牢疫情防控防線。
十、各有關單位要認真做好疫情防控物資儲備、人員值班、安全保衛等各項保障工作。
疫情防控措施建議3
1、關于疫情防控存在的問題整改情況
2月12日，縣長、縣疫情防控指揮部總指揮李旭臣檢查了省疫情防控指揮部第二督導組反饋的高速路口堵卡站、鑫康大藥房等存在問題的整改情況。
在檢查了高速路口堵卡站、鑫康大藥房等存在問題的整改情況后，李旭臣強調，要高度重視省疫情防控指揮部第二督導組反饋的問題，立即采取有效措施，認真整改并及時上報整改情況。縣公安局、市場監管局等部門要舉一反三，認真排查各自分管領域存在的問題，建立整改問題臺賬，實現整改問題銷號管理，確保疫情防控工作組織有序、措施有力、落實有效。要加強宣傳引導，加大宣傳條幅懸掛密度，豐富宣傳手段，增加宣傳頻次，切實增強群眾防護意識。
在高速路口堵卡站，李旭臣詳細了解人員配備、輪換值守、分流檢查等情況。他要求，要嚴密監控車流情況，優化人員配置，增設監測點，及時分流過往車輛，在保障排查工作的基礎上，確保過往車輛通行順暢。要加強內部管理，及時發現問題，及時解決問題，確保及時高效完成疫情防控工作。要做好消殺，加強一線人員的防護。
2、扎實整改海泰別墅區疫情防控工作存在問題
2月5日下午，市委常委、市紀委書記、市監委代主任馬南萍，市紀委副書記、市監委副主任勞太強等市紀委領導深入到銀灘度假區海泰別墅小區，檢查指導新型冠狀病毒感染的肺炎疫情防控工作。馬南萍對銀管委連日來開展的疫情防控工作給予了充分肯定，同時指出了海泰別墅小區在疫情防控工作中存在的宣傳氛圍不濃、進出小區車輛和人員管理不嚴、對小區住戶排查不夠全面等問題。
針對以上存在問題，我委高度重視，認真反思、舉一反三，立即采取相應措施逐一整改落實：
一是加強宣傳引導。在小區兩個門口、物業管理公司辦公室及小區顯眼位置等地方新增懸掛了宣傳橫幅10多條，進一步營造了疫情防控工作氛圍；
二是設卡嚴控問題車輛和人員進入。在小區兩個門口設立關卡，對進入人員的身份進行檢查和體溫測量，嚴防湖北籍、從湖北回來及發熱人員進入小區；
三是擴大排查范圍。將原先排查湖北籍、從湖北返回等重點人群的排查范圍，擴大到排查所有的住戶、業主、租戶，并將相關信息上墻，做好湖北籍等重點人群的登記、測體溫、隔離、信息報送等管控工作；
四是整治排查“閉門羹”行為。通過采取“兩問”追查（問物業管理者住戶入住情況，問住戶鄰居、上下樓層住戶了解各住戶出入情況）、“三看”深挖（看水表、看電表、看晚上燈光）、“四不放過”細查（只要有人、住戶不開門不放過，房內人員不摸清情況不放過、體溫監測不完成不放過，對有可疑疫情不放過）等靈活有效措施，大力整治部分業主、租戶不配合疫情排查的“閉門羹”行為。（銀管委）
3、疫情防控存在的問題整改
2月11日，記者從市新冠肺炎疫情防控指揮部了解到，近期，各督導組重點對社區、村級疫情聯防聯控落實情況開展檢查。
檢查中，督導組要求，各地要針對疫情防控工作存在的問題，全面排查整改，確保疫情防控各項措施落細落實落地。
第五督導組發現，谷城縣城區社區全民居家排查工作進度較慢。對此，督導組提出一名縣領導包保一個重點社區，督辦落實排查工作等建議。
第六督導組在老河口市光化街道辦事處、李樓鎮等地開展督導，發現城區街面有市民結伴散步的現象；
街面交通卡口民警、志愿者和村(社區)工作人員，對外出人員的巡查、勸返不夠主動。督導組要求老河口市在疫情防控工作中認真開展環境整治、做好發熱人員全面排查、真情關愛貧困戶，把群防群控工作做扎實、做到位。
第七督導組發現，在中鐵十一局襄州管理分部家屬院內，住戶廚房均用一樓橫排儲物間改造，平時扎堆做飯，人員容易聚集，加之工作原因院內人員在外流動性大、接觸面廣，導致人員感染風險較大。因此，督導組向襄州區建議：疫情防控任務較重(確診病例10人以上)的社區要有區領導直接定點包保，幫助社區共同研究防控措施，細化工作方案，補齊工作短板和薄弱環節，要重點傾斜增派人手，加大物資保障力度，堅決防止疫情擴散。
第八督導組發現，襄城區臥龍鎮農貿市場管理不規范、街上人員明顯增多。該督導組要求，臥龍鎮要按照市委、市政府和市新冠肺炎疫情防控指揮部的要求，堅決落實各項措施，切斷傳播途徑，防止疫情在農村擴散。目前，襄城區已制定了《鄉鎮中心集鎮移動“菜籃子”配送工作流程》，下發至各鄉鎮及涉農街道辦事處。
第九督導組發現，樊城區王寨街道辦事處施營社區部分路口依然沒有封閉，人員、車輛管控難度大。督導組將問題通報社區負責人，要求社區進行路口封閉施工，僅留必要進出口，安排專人值守。此外，漢江游泳協會救護點值班人員過多，第九督導組建議，將進出口封閉，減少值班人員，只留下個別必要人員進行值守。
第十督導組發現，朱彭村設置的卡點位于東津鎮南向主路入口，控制區域大、過往車輛頻繁，卡點設置力量偏弱，無法對過往車輛人員做到嚴格消毒、測溫、登記。因此，督導組建議東津新區、襄州區在該卡點設置聯合防控組，增加聯防聯控力量，嚴格登記過往人員及車輛信息，確保不漏一人、不漏一車。
疫情防控措施建議4
新冠肺炎疫情防控檢驗著我國治理能力和治理水平，也是對我國傳染病防治制度的一次考驗，許多問題值得我們警醒和思考，現就傳染病疫情報告制度存在的法律問題及對策做如下探討。
PARTONE
存在的法律問題
一關于傳染病疫情報告制度的法律法規修訂滯后，相關內容與形勢和需要不相適應
1991年制定的《傳染病防治法實施辦法》與現行《傳染病防治法》《突發公共衛生事件與傳染病疫情監測信息報告管理辦法(2006修改)》（以下簡稱《疫情監測信息報告管理辦法》）《傳染病信息報告管理規范》等法律法規關于責任疫情報告人的規定存在較大差別，如：根據在《傳染病防治法實施辦法》第三十四條規定“執行職務的醫療保健人員、衛生防疫人員為責任疫情報告人”，而《傳染病防治法》第三十條規定責任疫情報告人為“疾病預防控制機構、醫療機構和采供血機構及其執行職務的人員”。《傳染病防治法實施辦法》關于疫情報告的法律規定被新傳染病防治法規取代，已無存在的實際價值，其遲遲沒有被廢止，明顯與形勢和需要不相適應。
二關于傳染病疫情報告制度執行存在的法律問題
1傳染病疫情網絡直報存在立法不足，導致網絡直報效率不高
主要表現在：一是在傳染病疫情網絡直報相關的醫療法規中還存在未明確診斷標準、未設定門診日志、住院登記簿的具體登記項目和填寫及相應的強制性條款等問題。《疫情監測信息報告管理辦法》第二十七條各級各類醫療機構所設與診治傳染病有關的科室應當建立門診日志、住院登記簿和傳染病疫情登記簿。并沒有規定登記項目及填寫要求，缺少規范統一的格式，有調查顯示，某地區各醫院的門診日志、住院登記簿包含的基本項目不盡相同，存在較大的差別，無法形成有效的傳染病疫情報告統計。
二是法律對醫院信息系統(HIS)的開發缺乏統一的規范與標準，形式多樣，部分醫院傳染病登記項目設置不統一、填寫不規范，不能滿足傳染病報告需求，在防止醫療機構傳染病漏報、遲報及減少醫生工作量等方面不能發揮HIS應有的作用。部分醫療機構對傳染病網絡直報工作缺乏足夠的重視，沒有形成相應的管理制度，有的形成了相應的管理制度，但沒有很好地落實。
2傳染病疫情報告制度缺少強制培訓的法律規定
醫療機構往往重“醫”輕“防”，醫療法規中側重于醫務人員醫療業務培訓，缺少傳染病疫情報告強制培訓內容，導致部分醫務人員缺少傳染病疫情報告的意識和技能，對傳染病疫情報告的作用重視不夠，醫務人員在業落實《全國不明原因肺炎病例監測實施方案(試行)》《群體性不明原因疾病應急處置方案》不到位，很難發揮傳染病疫情報告的“哨位”作用。
3法律對傳染病疫情報告時限起點未明確，降低了報告時限設計的法律意義
《傳染病防治法》第三十條，《突發公共衛生事件應急條例》第二十條，《突發公共衛生事件與傳染病疫情監測信息報告管理辦法》第十八條、第十九條，《突發公共衛生事件相關信息報告管理工作規范（試行）》第六部分，《傳染病信息報告管理規范》第二部分第七款都明確規定傳染病疫情的報告時限，涵蓋了各類地點、責任人、報告方式等情況疫情報告的時限要求，體現了傳染病疫情報告的特點。
但由于法律規定缺少疫情報告時限的起點規定，使疫情報告時限在實際工作中很難確定是依實驗室檢查出報告時間、影像學檢查出報告時間還是依臨床醫師做出臨床診斷時間作為疫情報告時限的起點，時間起點的不確定影響了疫情報告的時限，延緩了疫情報告的緊迫性、時效性。也導致監督檢查、追究法律責任缺乏明確的法律依據，降低了時限設計的法律意義。
三傳染病疫情報告制度中對違法行為處罰存在的法律問題
1傳染病疫情報告違法行為法律設定不足，沒有設定“漏報”情形
《傳染病防治法》規定責任疫情報告人的違法情形主要是隱瞞（瞞報）、緩報、謊報三種形式。但有研究顯示傳染病疫情報告漏報率最高達到37.5%。漏報已成為責任疫情報告人造成傳染病疫情報告失誤的主要形式之一。
但依據現行的傳染病防治法律法規，漏報傳染病疫情并不承擔法律責任，這有損于傳染病疫情信息的全面性、準確性，與傳染病信息報告的立法目的和宗旨相
2傳染病防治法規中關于疫情報告違法行為的處罰規定值得商榷
根據《行政處罰法》第十二條第一款規定：“國務院部、委員會制定的規章可以在法律、行政法規規定的給予行政處罰的行為、種類和幅度的范圍內做出具體規定”。
《傳染病防治法》第六十九條 第一款規定：“醫療機構違反本法規定，有下列情形之一的，由縣級以上人民政府衛生行政部門責令改正，通報批評，給予警告；（一）未依法履行傳染病疫情通報、報告或者公布職責，或者隱瞞、謊報、緩報傳染病疫情的”。
在《疫情監測信息報告管理辦法》第四十一條第一款規定：“個體或私營醫療保健機構瞞報、緩報、謊報傳染病疫情或突發性公共衛生事件的，由縣級以上衛生行政部門責令限期改正，可以處100元以上500元以下罰款”。
個體或私營醫療保健機構根據《醫療機構管理條例實施細則》第三條第十四款規定屬于醫療機構。
依據上述法律規定，個體或私營醫療保健機構瞞報、緩報、謊報傳染病疫情或突發性公共衛生事件的行為做出行政處罰的種類和幅度已由《傳染病防治法》做出規定。原衛生部制定《疫情監測信息報告管理辦法》，對做出行政處罰的行政機關做出行政處罰的種類和幅度超出《傳染病防治法》的規定，不符合《行政處罰法》的規定。
3傳染病疫情報告制度對公民個人違法行為的法律規定存在漏洞
根據《傳染病防治法》第三十一條規定“任何單位和個人發現傳染病病人或者疑似傳染病病人時，應當及時向附近的疾病預防控制機構或者醫療機構報告”。規定公民個人是義務疫情報告人，但沒有規定相應的行政責任，另外，缺少公民自身是未明確傳染病疫情病人或者疑似傳染病疫情病人以及來自疫情較重地區人員或與確診、疑似病例和與疫情較重地區人員有密切接觸的人員故意隱瞞未及時向疫情處置機構報告的法律責任、約束手段或追究辦法。
PARTTWO
對策
一完善傳染病防治法治建設，保證法制統一
1增加傳染病防治立法的專項規劃
將不符合現行法律的法規廢止，修正法規、規章及文件與法律相抵觸之處，使法的穩定性和變化性相統一。將傳染防治法納入社會發展的整體規劃中，加強傳染病防治法的剛性和彈性相結合。
2將“漏報”設定為傳染病疫情報告的違法行為之一
《突發事件應對法》第三十九條第二款將漏報作為報告突發事件違法行為之一，因此，修訂或制定傳染病疫情報告相關法律、法規和規章時，應和《突發事件應對法》相銜接。
3在法律法規中規定與傳染病疫情報告有關的強制條款
一是設定門診日志、住院登記簿具體登記要求和相應的強制性條款，門診日志、住院登記簿等是醫療機構傳染病疫情監測信息報告的基礎，又是衛生行政部門、疾病預防控制機構監督檢查、督導醫療機構傳染病疫情報告的主要依據。
二是規定醫務人員參加傳染病疫情報告強制培訓條款，與醫務人員繼續教育制度相結合，將強制培訓落實到醫務人員的職稱評定制度中。
4加強對公民在傳染病疫情報告制度中的立法
明確規定公民涉及疫情報告的行為所承擔的法律責任及相應的約束手段或追究辦法。
二從法律法規上建立健全醫療機構與疾病預防控制機構的長效合作機制
衛生行政部門必須加強樹立醫療和防疫相結合的工作理念，探索有效的醫防結合工作模式，致力于醫防整合信息建設，建立健全醫療機構和疾病預防控制機構之間的有效協作機制，讓疫情傳達的道路暢通無阻，為各級醫療機構疫情通報奠定基礎。醫療機構與疾病預防控制機構之間保持溝通順暢，將疫情信息報告工作日常化。加強法律制度對疫情報的支撐，從而使疫情信息的通報工作做到有法可依，形成一個良好的運行常態。
三依法保障傳染病疫情報告制度有效運行，發揮對疫情的監測作用
運用法律手段，充分結合現代化的通訊能力，利用5G網絡的發展時機，對疫情報告制度實行剛性管理，從制度上減少報告時限的寬泛度，擴大責任報告人的范圍，為決策層提供可靠的信息報告，實現疫情的“四早”，最在限度減少疫情影響。
疫情防控措施建議5
2月11日，記者從市新冠肺炎疫情防控指揮部了解到，近期，各督導組重點對社區、村級疫情聯防聯控落實情況開展檢查。
檢查中，督導組要求，各地要針對疫情防控工作存在的問題，全面排查整改，確保疫情防控各項措施落細落實落地。
第五督導組發現，谷城縣城區社區全民居家排查工作進度較慢。對此，督導組提出一名縣領導包保一個重點社區，督辦落實排查工作等建議。
第六督導組在老河口市光化街道辦事處、李樓鎮等地開展督導，發現城區街面有市民結伴散步的現象;街面交通卡口民警、志愿者和村(社區)工作人員，對外出人員的巡查、勸返不夠主動。督導組要求老河口市在疫情防控工作中認真開展環境整治、做好發熱人員全面排查、真情關愛貧困戶，把群防群控工作做扎實、做到位。
第七督導組發現，在中鐵十一局襄州管理分部家屬院內，住戶廚房均用一樓橫排儲物間改造，平時扎堆做飯，人員容易聚集，加之工作原因院內人員在外流動性大、接觸面廣，導致人員感染風險較大。因此，督導組向襄州區建議：疫情防控任務較重(確診病例10人以上)的社區要有區領導直接定點包保，幫助社區共同研究防控措施，細化工作方案，補齊工作短板和薄弱環節，要重點傾斜增派人手，加大物資保障力度，堅決防止疫情擴散。
第八督導組發現，襄城區臥龍鎮農貿市場管理不規范、街上人員明顯增多。該督導組要求，臥龍鎮要按照市委、市政府和市新冠肺炎疫情防控指揮部的要求，堅決落實各項措施，切斷傳播途徑，防止疫情在農村擴散。目前，襄城區已制定了《鄉鎮中心集鎮移動“菜籃子”配送工作流程》，下發至各鄉鎮及涉農街道辦事處。
第九督導組發現，樊城區王寨街道辦事處施營社區部分路口依然沒有封閉，人員、車輛管控難度大。督導組將問題通報社區負責人，要求社區進行路口封閉施工，僅留必要進出口，安排專人值守。此外，漢江游泳協會救護點值班人員過多，第九督導組建議，將進出口封閉，減少值班人員，只留下個別必要人員進行值守。
第十督導組發現，朱彭村設置的卡點位于東津鎮南向主路入口，控制區域大、過往車輛頻繁，卡點設置力量偏弱，無法對過往車輛人員做到嚴格消毒、測溫、登記。因此，督導組建議東津新區、襄州區在該卡點設置聯合防控組，增加聯防聯控力量，嚴格登記過往人員及車輛信息，確保不漏一人、不漏一車。
疫情防控措施建議6
根據上級有關通知要求，要時刻繃緊疫情防控這根弦，堅持“外防輸入、內防反彈”不放松，從嚴做好近期校園疫情防控工作。
一、從嚴從細做好疫情應對處置
1.密切關注各地疫情形勢變化和新增病例活動軌跡情況，主動對學校關聯人員進行全面排查，對相關部門推送的我校自疫情地區返京人員名單進行核查，督促相關師生及時向社區報告，按照屬地疾控要求配合做好隔離觀察、核酸檢測、健康觀察等處置工作。
2.引導師生最大限度減少出京活動，堅持非必須不出境、非必要不出京，原則上不得前往中高風險地區及所在市，確需前往的由所在單位嚴格審批，要落實“誰申請、誰負責”“誰審批、誰負責”要求，返京后立刻進行核酸檢測，結果陰性后方可返崗工作。
確診病例所在街道和單位人員原則上不允許出京，如需出京，須持“健康寶”綠碼和48小時內核酸檢測陰性證明。
3.旅居地在國內中高風險地區及全域實行封閉管理的師生員工，暫不返校;
如確需返校的，要按照疾控部門要求嚴格落實隔離觀察、核酸檢測等措施，解除隔離后方可轉入正常學習生活。旅居地為中高風險地所在縣市其他地區的師生員工，如確需返校的，須持48小時內核酸檢測陰性證明和健康綠碼返校。
4.嚴格執行來京參加會議培訓等聚集性活動人員疫情防控要求，最大限度減少人員流動性聚集性風險。
各二級單位原則上應盡量減少舉辦不必要的會議和培訓等聚集性活動，并按照“誰主辦、誰負責”“誰審批、誰負責”的原則嚴格落實相關疫情防控各項舉措。
二、嚴格落實常態化防控措施
1.進一步強化校門管理，嚴格查證登記、測溫驗碼制度，校外無關人員一律不準進入校園。
在校學生進出校、校外學生返校等按照學生工作部、研究生工作部相關要求執行。同時根據校園周邊疫情形勢，將適時動態調整進出校園管理措施。
2.落實日常環境消殺和通風要求，對保安、食堂員工、保潔等重點人群每周進行核酸檢測，對人員集中區域和重點部位定期進行環境采樣。
3.進一步增強師生員工個人防護意識，將權威疫情形勢信息和防控政策要求及時通知到每一名師生員工，堅持科學佩戴口罩，做到非必要不聚集，以及勤洗手、常通風、“一米線”等衛生習慣。
一旦出現發熱、干咳等癥狀，立即到發熱門診就診。
三、提前做好秋季開學準備工作
1.提前研究制定秋季開學工作方案，全面摸排學校在京內、京外師生員工人數和位置情況，分類建立人員臺賬，加強人員健康管理，提前掌握返校前至少連續14天出行軌跡和健康狀況。
新生錄取后要盡快與本人建立聯系，納入學校防控工作體系。
2.持續做好新冠疫苗接種工作，特別是對新入職教職員工等特殊情況進行摸排，建立未接人員臺賬，督促及時做好補種和第二針接種工作，做到“應接盡接”。
疫情防控措施建議7
（一）網格化管理責任落實不夠到位
檢查發現部分行政村沒有張貼網格化管理明白卡，造成群眾不知分片包干的鄉、村干部，不知有問題找誰反映，不利于聚民力阻疫情，沒有及時對重點人員進行網格化管控（監護）登記，如：下南鄉波川村干孟屯、馴樂鄉北山村化達屯等，檢查當日發現相關村委對重點人員的信息均已核查建臺賬，但均未進行網格化管控（監護）登記、未做到一人一表。
（二）街道交通管控不到位
督查中發現，馴樂、川山、下南、水源、東興、龍巖、明倫、洛陽等鄉（鎮）街道交通管控不到位，車流量開始增多。川山鎮都川街雖然在兩頭放置三角樁、提示牌，但執勤崗形同虛設，值班人員在崗打盹。當日，經督查組指出存在問題后，東興、龍巖、明倫、水源、洛陽等鄉（鎮）及時采取措施，立行立改。
(三)部分村屯封閉式管控有所放松，群眾扎推現象較嚴重
檢查發現各鄉(鎮)部分群眾對疫情形勢存在誤判和盲目樂觀思想，加之封閉時間較長，防范意識有所松懈，在鄉鎮辦證點存在辦證排隊秩序混亂、在村頭存在聚集聊天、打牌等現象，一定程度上存在疫情傳播風險。檢查中發現長美鄉內同村、長美社區，大安鄉才平村委、大才鄉暖和村必錢屯等封閉式管控放松的現象，水源鎮水源社區、思恩鎮政府等辦證期間都有群眾扎堆、秩序混亂的情況出現。
（四）農貿市場管理混亂
檢查發現各鄉（鎮）農貿市場和街道的攤點、門面陸續恢復經營，攤點無警示牌和隔離帶，存在過往群眾不戴口罩和扎堆采購的現象，疫情播散隱患大，如：龍巖鄉古榕樹周邊街道的攤點、門面均恢復經營；東興鎮農貿市場，雖設有管控檢測卡點，安排有工作人員檢測體溫和登記，但存在隨意出入、不戴口罩人員成堆采購現象；明倫鎮吉祥街道，街道兩旁門面大部分已經陸續恢復經營，且有部分店商把貨物擺到門面外面，采購群眾三五成群。水源鎮、洛陽鎮等也存在類似街道管理混亂的情況。當日，經自治縣領導和督查組指出存在問題后，東興、龍巖、明倫、水源、洛陽等鄉（鎮）已立行立改，加強管控，效果良好。
（五）檔案材料收集整理不夠規范
檢查發現部分鄉（鎮）、村委（社區）的疫情防控檔案材料未打印、未整理歸檔，如：龍巖鄉政府不分幾類人員收集整理材料，檢查到的6個行政村每日匯報材料均末打印存檔；在洛陽鎮政府檢查時，疫情防控材料員未能及時提供相關材料給予檢查。經督查組同志向主管領導反饋后，洛陽鎮府、龍巖政府等都已經對疫情防控材料規范整理及時歸檔。
（六）部分大村長或村干部對重點人群排查管控工作不熟悉
檢查發現大多村干部對該轄區的重點人群排查管控工作不熟悉，督查組所問到的問題都要向大村長、駐村第一書記或其他駐村干部了解，如：在長美鄉內同村進行檢查時，駐村工作隊員未能提供重點人群監測表，稱監測人員帶材料去下隊檢查了。當詢問涉及內同村前一天的發熱病人時，工作人員不掌握情況，需要電話詢問其他人員，最后也沒有結果。在大安鄉才平村檢查時，發現大村長對重點人群工作不熟悉，所到的問題都要跟其他干部了解。
疫情防控措施建議8
全校各單位：
近期國內多地突發本土疫情，當前正值暑期旅游旺季，人員流動性大，防控形勢嚴峻復雜。為切實加強學校疫情防控，保障師生個人安全，現就有關事項通知如下：
一、強化底線思維，落實工作責任。要持續繃緊疫情防控這根弦，防止麻痹懈怠，強化落實屬地、部門、單位、個人的“四方責任”，嚴格落實疫情防控指揮部制定的各類工作指引，加強疫情防控政策措施宣傳，做好值班值守工作。
二、加強師生流動管控，減少人員流動。即日起，全校師生員工非必要不離深，嚴禁前往國內中高風險地區，不出國(境)，減少人員聚集、減少路途風險;如有必要出行的，必須提前按程序和要求報批;出行時應注意個人防護，規范佩戴口罩，強化手衛生，保持社交距離。
嚴格離深人員返崗管理，各單位務必做好返深人員的軌跡問詢、健康碼查驗等工作。自疫情中高風險地區返深后要主動向社區和單位報告，并配合落實管控和健康管理措施。
三、做好個人防護和自我健康監測。要增強防護意識，嚴格做好個人防護，少聚集，不扎堆，堅持戴口罩、勤洗手、常清潔、用公筷等良好生活習慣。每天進行自我健康監測，如有出現發熱、干咳、乏力、咽痛、嗅(味)覺減退、腹瀉等不適癥狀時，立即就近前往醫療機構發熱門診就診，如實告知流行病學史。就醫途中全程佩戴口罩，避免乘坐公共交通工具。
四、加大非綠碼、中高風險地區旅居人員排查力度。即日起，各單位要持續開展粵康碼非綠碼查驗和近期有中高風險地區旅居史人員的摸底排查工作，要建立一人一臺賬，密切掌握此類人員的行程和健康狀況。
五、繼續嚴格入校管理和人員管理。嚴格執行師生員工健康狀況“日報告”、“零報告”制度，做好校園出入人員亮碼、測溫和登記管理工作;校外人員原則上不入校。暑期到校工作的教職員工盡量實行“兩點一線”上下班模式，離深返崗人員再次進校須履行審批手續。
六、加強大型活動管理。按照“非必要不舉辦，誰舉辦誰負責”的基本原則，嚴控各類活動的時間、數量和規模;確需舉辦活動的，要承擔主體責任，加強安全研判，要壓縮規模、縮短時間、控制人流、減少聚集，并制定疫情防控應急預案。
七、加強突發疫情應急處置。嚴格落實值班值守，加強疫情信息收集和報送工作。本通知各項要求如與上級部門發布的最新要求相沖突，以上級文件規定為準。
疫情防控措施建議9
疫情防控已進入關鍵時期。
當絕大部分人的思想感覺疲憊不堪時，離勝利也僅有一步之遙了，這是黎明前的黑暗，堅持下去，必然見到燦爛的陽光。所以，我們需要堅持。
當然，也不妨反思一下基層防控工作中存在的問題。
人站的高度決定了眼界，身在基層當然只說基層的事，不然與鍵盤俠何異?
就我這些天來所參與的最基層的人員管控工作，在本次疫情防控的措施其實還是有許多需要改進的方面的。我不希望再有疫情，但我希望我們的工作能不斷進步。
或許我的觀點不帶有普遍性，也沒有全面性，但我認為至少是客觀的。
一是存在多頭管理。名義上是成立了指揮部，但實質上還是各部門自行其事的多，一份表格、一種數據有部門要這么填，有部門又要那樣填，有的要上午報，有的要晚上報，基層還都得伺候好，因為都能提著考核權柄。
二是存在形式主義。不但要填表，還要做臺賬，檢查、宣傳、排查、處置都要拍照片留跡，還美名其曰：是善于宣傳，實則就是做表面文章，以至于連群眾都看不下去了。
三是不善于創新。荀子在《勸學》里說：“君子生非異也，善假于物也。”意為要善于借助外物。基層在疫情防控工作中也應該根據實際情況，善于使用現有的科技手段，創新工作方法，提高效率。比如在小區人員出入管控方面，絕大多數都采用的是制作紙質的出入證，發放工作復雜，查驗管理也不便。對于支付寶等軟件所提供的大數據管理模式視而不見，或者說是根本沒有使用的意識。這就好比在戰場上，提供了再先進的武器裝備，不會使用，對作戰的效用也是等于零。
四是重布置、重檢查，輕指導。一些部門對基層的工作通常是布置任務多，檢查情況多，而對基層工作的指導卻很少，把自己當成文件二傳手，信息中轉站，愿意給基層壓責任，壓擔子，對于困難卻閉口不談。要求基層善于克服困難，卻不曾想到許多困難正是由他們在不經意中創造出來的。
基層工作是上面千條線，下面一根針，但是急難重的任務面前，要想著如何能把這根針變得堅強鋒利，而不是拼命入針眼里塞線!
