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                  黨支部組織生活會問題清單及整改措施(通用10篇)

                  時間:2023-04-25 學習心得 點擊:
                  我局精心組織,嚴格按照《TTT縣關于開展集中整治“庸懶散奢”問題專項行動實施方案》要求,認真查擺梳理自身存在的問題,并制定措施,整改落實,切實抓好整治“庸懶散奢”問題專項行動各個階段的工作。以下是為大家整理的黨支部組織生活會問題清單及整改措施(通用10篇),歡迎品鑒!

                  第1篇: 黨支部組織生活會問題清單及整改措施

                    本人嚴格按照區委部署安排,認真學習習近平總書記系列重要講話精神、黨章和《中國共產黨紀律處分條例》、《中國共產黨黨內監督條例》等黨內法規,積極參加區委理論中心組開展的專題學習研討和集中研討,并緊密聯系個人思想、工作和作風建設實際,以“四個意識”為標桿,深入查找自身存在的問題,深刻剖析問題產生的原因,有針對性地制定整改措施。同時,針對去年“三嚴三實”民主生活會查擺的5個問題,本人已按照制定的目標、措施及時進行了整改,取得了階段性成果。現對照“兩學一做”學習要求,對自身存在的問題及產生的原因剖析如下,不當之處請各位領導批評指正。

                    一、存在的問題

                    (一)在理想信念方面。

                    一是政治理論學習還需要進一步加強。一年來,本人努力在學習和理解黨的最新理論成果上下功夫,特別加強了對黨紀和紀檢業務的學習,雖然感到收獲很大,但對照“兩學一做”要求,在理論學習上還存在時緊時松、系統性不強的問題,學習的主動性上也存在用時突擊學、臨時抱佛腳的問題,學習的效果上還存在看的多思考的少、用最新理論指導實踐推進工作滯后的問題。

                    二是黨的意識還需要進一步增強。近年來,隨著全面從嚴治黨的不斷深入,自己在黨員意識方面有了很大的提升,但對照中央的要求和革命先輩仍然有很大的差距。比如,工作中,爭先進位的意識還不夠強,有時還存在只求過得去不求過得硬的思想;生活中,以做個好人做個有修養的人來要求警醒自己的多,以做個優秀的共產黨員、發揮黨員先鋒模范作用來要求自己的少,面對社會上的消極言論、小道消息,做到了管好自己不參與、不傳播,旗幟鮮明站出來制止的力度還不夠。

                    三是宗旨意識還需要進一步增強。在實際工作中,宗旨意識、群眾觀點掛在嘴皮上多、落在實處少,不能做到和群眾打成一片,對照情為民所系、權為民所謀的標準還有差距。調查研究不深入,大多停留在鎮街和部門的領導層面,走村入戶到群眾中間做的少,走村入戶也存在來去匆匆蜻蜓點水的問題,坐下來、深進去傾聽基層聲音、了解群眾訴求的功夫下的不夠,對基層情況的了解掌握存在不深、不透、不全的問題。為群眾排憂解難的熱情和標準不高,走訪慰問困難群眾大多是“被安排”,有鎮街和相關部門領導同志的陪同,真正到困難群眾家里設身處地沉下心聽聽難處、合計合計對策少,實打實幫助解決實際困難方面還有較大空間。

                    (二)在政治紀律、政治規矩方面。從事紀檢工作,促使本人能夠嚴守政治紀律和政治規矩,更加嚴格地講政治、守紀律,工作生活中做到了高標準執行中央八項規定精神,對黨忠誠,對組織坦誠,按要求認真參加黨的組織生活,按規定自覺足額繳納黨費,按規定如實報告個人有關事項,嚴格要求家人、親屬和身邊的工作人員,自覺抵制特權思想和行為。但對照“兩學一做”學習教育,對照黨中央對黨員干部的高要求,深查細找,以下方面仍需努力:

                    一是執行政治紀律和政治規矩的嚴格程度上還有差距。對成文的規矩,能夠在思想上和行動上時刻提醒自己嚴格遵守,但對“不成文的規矩”有時不自覺地降低要求,標準不夠高、不夠嚴。

                    二是參與黨內政治生活的積極上還有差距。黨內政治生活停留在政治學習層面的多,其他黨內活動重視不夠、方法不多,以普通黨員身份參加組織生活的質量不夠高,所在單位支部的活動參加的少。對所在單位的組織生活抓得不緊,滿足于完成必須的規定動作,通過組織活動發現問題方面還有差距。

                    三是落實民主集中制的效果上還有差距。所在單位的“三重一大”事項,盡管全部進行班子集體討論進行集體決策,但也存在臨時動議、倉促召開的現象,有時重程序超過了重實效,導致有的議題聽取各個層面的意見建議不夠充分。落實黨內政治生活標準不夠高,參加民主生活會自我批評和相互批評存在不徹底、避重就輕的問題。

                    (三)在作風方面。

                    一是勤儉節約的意識有所淡化。隨著生活水平的提高,個人和家人在吃穿用度方面的節儉樸素意識有所淡化,對“入了黨就意味著主動放棄一部分普通公民享有的權利和自由”的認識不深刻,行動上還有一定的差距。

                    二是拼搏精神有所減退。缺乏進一步吃大苦、出大力的想法,特別是從事紀檢工作后,考慮我們區人口和黨員數量都是最少的,工作目標上爭一流出典型的要求有所放松。

                    三是廉潔自律還需要進一步嚴格要求。作為紀檢干部,崗位的原因促使我在廉潔自律方面更加嚴格要求自己,堅決執行八項規定精神,但對照廉潔準則的高線要求,還有一定的差距,比如,在工作和生活中,雖然做到了自覺抵制請吃吃請等活動,但從內心深處,還不能做到內心坦然、理直氣壯,有時心有顧慮,擔心自己過于認真與社會實際“脫節”。

                    (四)在推進全面從嚴治黨履行監督責任方面。一年來,能夠團結帶領全區紀檢干部,時刻圍繞主責主業,深入推動“三轉”,認真落實監督責任,全面推進從嚴治黨向基層延伸,不斷強化監督執紀問責,敢于嚴查不廉潔,強力糾治“四風”突出問題。在全面從嚴治黨方面雖然取得了較為顯著的成績,但工作中還存在一些問題,一是執紀審查工作還不夠到位。信訪舉報量還比較大,執紀審查效率不高,對把紀律挺在前面,運用監督執紀“四種形態”把握運用的還不夠好。二是對“四風”問題監督檢查還不夠深入,方法單一,措施不硬,發現變通變異問題的方法不多,嚴肅查處、鐵面執紀力度離上級紀委的要求還有差距。三是警示教育力度不夠大,缺乏整體規劃,工作措施不連貫,針對共性問題作深度分析、指導建章立制超前預防的工作做的少,影響了警示作用的發揮。四是問責追究不夠嚴,還沒有做到失責必問、問責必嚴,對一些違規違紀問題的處理“失之于寬、失之于軟”,與中央要求的“嚴緊硬”還有差距。

                    二、存在問題的原因剖析

                    (一)在政治合格方面,政治站位不夠高,理想信念之弦繃的不緊。反思存在的問題,深感自己對牢固樹立“四個意識”極端重要性的認識還不深,從政治和大局的高度履職的標準不高。沒有用好理論武裝這個武器,對黨的基本理論、立場、觀點研究不深不透,看在眼里卻往往沒有記在心里,在具體實踐中沒有形成理論聯系實際、理論指導實踐的良性互動。同時,隨著黨齡和工齡的不斷增加,自己長期在基層工作,思想深處對“為了誰、依靠誰、我是誰”問題認識不徹底,宗旨意識、群眾觀點不牢固。

                    (二)在執行紀律合格方面,全面從嚴標準把握不夠到位,監督執紀問責落實的不夠嚴。中央出臺的一系列拒腐防變的黨規黨紀,都能夠認真學習,但對黨規黨紀內涵實質的深刻理解,對全面從嚴治黨基礎在全面、要害在從嚴的要求認識不深,距離真管真嚴、敢管敢嚴、長管長嚴要求還有一定差距。在執行過程中,思想層面還存有執紀、查處不廉潔過于嚴格會影響干部積極性發揮,影響經濟發展等方面的顧慮,以黨章黨規黨紀為尺子執紀監督還不夠,存在偏寬偏軟現象。對一些黨員領導干部的輕微違規違紀行為,多以批評教育為主,嚴的標準還沒有完全立起來。重視查處直接責任人,問責追究力度不夠,執紀監督還存有一定盲區。

                    (三)在品德合格方面,道德境界還不夠高,黨性修養不過硬。反思自己勤儉節約意識有所下降、拼搏精神有所減退、廉潔自律意識還需嚴上加嚴等作風方面的問題,都是道德修養和道德境界不夠的重要表現,特別是對照焦裕祿、孔繁森等革命先輩和先模人物,對照黨中央全面從嚴治黨形勢下對領導干部的“高線”要求,還有不小差距。黨性鍛煉缺乏,黨性要求不高、標準不嚴,以事務工作代替黨性鍛煉的問題依然存在,覺得自己多年在黨委部門工作,組織上又把自己安排到紀委這個最講政治和黨性的崗位上工作,不自覺地忽視了黨性鍛煉,放松了黨性要求。

                    (四)在發揮作用合格方面,責任意識還不夠強,擔當精神還不夠足。對肩負的監督責任和抓班子帶隊伍主體責任的認識還不深刻,缺乏落實的高度自覺。面對落實全面從嚴治黨的新部署新要求,迎難而上、攻堅克難、開拓奮進的銳氣還需加強,對重點工作、重要案件用力多,對一些長線工作、基礎性工作用力少。對紀委機關黨建工作,交給分管的同志去落實的多,親自抓的少,一般提要求多,具體抓得少,履行第一責任人意識還需進一步提高。

                    三、下步努力方向和整改措施

                    (一)狠抓理論學習,嚴把理想信念的“總開關”。把理論學習作為堅定理想信念的首要途徑,除參加好集體學習外,每天拿出固定時間強化自學。深入學習十八大以來黨的一系列路線方針政策和習近平總書記系列重要講話精神,用政治理論武裝頭腦,自覺、持續強化黨性修養,鑄牢理想信念這個“總開關”,進一步增強“四個意識”,特別是核心意識、看齊意識,切實做到政治上講忠誠、組織上講服從、行動上講紀律,自覺同各種違反黨的紀律和規矩的現象做斗爭,以實際行動堅決維護以習近平同志為核心的黨中央的。經常深入基層,了解群眾所思所想所盼,掌握基層一線實際情況,虛心向群眾學習,向實踐學習,樹牢群眾觀念,提升為民服務意識。

                    (二)嚴守黨規黨紀,抓住政治紀律和政治規矩這條“生命線”。認真學習并嚴格遵守中央出臺的系列黨規黨紀,加強紀律和規矩教育,自覺按原則、按規矩辦事,做到令行禁止,不違紀、不逾規,切實把黨的紀律立在腦海里、心坎上、行為上,使守紀律、講規矩成為自覺行為。對組織決定不做“選擇性服從”,黨內不搞團團伙伙、結黨營私、拉幫結派。貫徹落實好民主集中制,發揮好自己在區委決策中的參謀和監督作用,做到敢于談觀點、善于談意見。認真學習借鑒這次專題民主生活會的經驗,在區紀委班子中大力弘揚批評與自我批評的優良風氣,把班子民主生活會變成剖析思想、觸動靈魂的一次精神洗禮,切實增進班子的凝聚力和戰斗力。

                    (三)加強作風建設,筑牢廉潔自律“防火墻”。充分利用理論中心組學習、網絡平臺,深入學習習近平總書記有關作風建設的重要講話精神和省、市、區委廉潔自律的相關規定,觀看反腐倡廉專題片等,在潛移默化中增強廉潔自律意識,自覺抵制不良風氣,使遵章守紀固化在心里、落實在行動上。努力做到“三管”:管好“心”,常懷敬畏之心、感恩之心、律己之心,筑牢廉潔自律的思想防線;管好“手”,不以權謀私,不伸貪污受賄之手;管好“人”,嚴格約束親屬和身邊工作人員,時刻保持警惕,帶頭遵紀守法。

                    (四)踐行“四種形態”,念好全面從嚴治黨“緊箍咒”。在市紀委和區委的領導下,保持政治定力,增強責任擔當,深入推進黨風廉潔建設和反不廉潔工作。建立健全抓早抓小工作機制,在加強和改進黨內監督中履職盡責,把廉政談話、巡察監督等制度用活用足,讓咬耳扯袖、紅臉出汗成為常態。緊緊圍繞遏制不廉潔蔓延勢頭,保持“零容忍”態度不變,懲治不廉潔力度不減,堅決不搞下不為例、情有可原、網開一面,堅決不搞以紀代法、高舉輕放。持之以恒落實中央八項規定精神,堅決整治和查處侵害群眾利益的不正之風和不廉潔問題,推動干部作風持續好轉。加強自身建設,努力打造一支忠誠、干凈、擔當的紀檢監察隊伍。

                  第2篇: 黨支部組織生活會問題清單及整改措施

                    2021年,我深入學習了《黨章》《習近平新時代中國特色社會主義思想學習綱要》《習近平關于“不忘初心、牢記使命”論述摘編》等規定的篇目章節,認真對照黨章黨規找差距,全面整體檢視、深入查擺了本人在“思想、政治、作風、能力、”方面存在的突出問題,深刻剖析根源并制定了整改措施,現將檢視問題清單及整改措施情況報告如下:

                    通過一段時期的學習,錘煉黨性,堅定理想信念。溫故知新,再次認真學習《黨章》,自學了《習近平新時代中國特色社會主義思想學習綱要》《習近平關于“不忘初心、牢記使命”論述摘編》等篇目章節,收獲頗豐,黨員的思想境界有所提高。

                    但是通過學習也發現自生的多個不足之處,把理論學習當做“硬任務”,理論學習過程也比較粗糙,沒有較好地結合自身工作生活和學習實際,進行認真思考,深入剖析。政治意識有所減弱,工作滿足于現狀,主動性不強,缺少應有的進取精神。為人民服務的宗旨觀念不夠牢固,有時存在急于求成的情緒。在任務多、壓力大的時候,首先想到的是怎樣盡快完成,而不是考慮怎樣做到最好,導致工作中產生了一些急躁情緒,影響工作效果。

                    一、增強“四個意識”,堅定*四個自信”,做到兩個維護方面的不足;主要問題及具體表現,一是政治學習意識不強。學習的自覺性不高。二是對業務知識的學習不精不專,存在“以干代學”、“先干后學”的情況。三是對黨的政策理論學習重視程度、思考程度和借鑒程度不夠,沒能深刻地準確地把握馬列主乂、毛澤東思想、鄧小平理論的深刻內涵和精神實質。

                    二、在知敬畏、存戒懼、守底線方面存在的差距:規矩意識淡化,防微杜漸的警覺性不足。對《中國共產黨紀律處分條例》《廉潔準則》和黨的優良傳統規矩學習理解不夠深入。雖然沒有利用職權為他人謀取利益,但也有在業務督查檢查中對熟人單位放寬尺度的問題。隨著生活條件越來越好,自己也不知不覺的開始追求“高質量”生活,有時出差、培訓檢查在食宿方面不再愿住小旅館、有追求高標準、好條件、舒適安逸的想法,雖然沒有超出開支標準,但艱苦奮斗的精神明顯減退。

                    三、服務群眾方面存在的差距:一是主動服務群眾的自覺性還不高。主要是平時過多忙于具體的事務性工作,對投遞人員的業務支撐問題缺少主動性。二是在解決投遞業務破解難題上還有不足。對投遞員最盼、最急、的問題還沒有做到銘記于心,想問題、做決策有時還是從上級領導滿不滿意,對單位有什么影響出發,沒有把實現、維護和發展群眾利益作為根本出發點和落腳點,沒有以群眾、滿意不滿意、高興不高興為衡量標尺。

                    四、在思想覺悟、能力素質、道德修養、作風形象方面存在的差距:一是只爭朝夕、奮發有為的奮斗姿態不持久。滿足于已有成績,沒有前有標兵、后有追兵的危機感,自滿自足,滿足現狀,。三是創新意識不足。對新知識、新事物的學習上熱情不夠。工作作風有松懈現象,工作標準有時不夠嚴格,只求達標,不求過得硬。

                    產生問題的原因分析(一)對理論學習沒有經常化。在日常工作中,我對理論學習的重要性認識不夠,尤其是對黨的十九大精神和習近平新時代中國特色社會主義思想的學習緊迫感不強,單位學習制度沒有很好的堅持,對理論學習不透徹,掌握不具體,存在“現學現用”和“學用結合”不緊密的問題。(二)踐行宗旨意識有所弱化。習近平同志指出,黨的根基在人民、血脈在人民、力量在人民。我作為投遞業務主管人員,日常忙于業務,沒有與投遞員打成一片、噓寒問暖的時間少了,站在投遞人員的立場上想問題也少了。在黨組織生活中,批評與自我批評沒有做到動真碰硬、觸動靈魂,知多行少、知行脫節,難以實現自我教育、自我提高。

                    整改措施:我將把堅定理想信念作為黨內政治生活的首要任務,牢固樹立政治意識、大局意識、堅定不移擁護黨中央權威和黨中央集中統一領導。我將提高業務技能,對監督檢查中發現的問題,及時解決問題,解決困難,增強責任意識帶頭意識做職工的表率,努力做一名讓組織放心、讓群眾滿意的黨員。

                    總之,我將以這次組織生活會為契機,尊崇黨章、遵守黨規,以黨的十九大精神和習近平新時代中國特色社會主義思想武裝自己,履職盡責,踏實工作,為郵政工作做出自己的貢獻。

                    以上發言,不妥之處,請各位領導同志們批評指正!

                  第3篇: 黨支部組織生活會問題清單及整改措施

                    開展“兩學一做”學習教育,是關于加強黨員教育的重要實踐,同時也是推動廣大黨員思想政治覺悟的重要部署,要有針對性的將黨的思想建設放在首位,增強黨員的政治意識、大局意識;使廣大黨員進一步樹立清風正氣,勇于擔當,無論在學習、工作、生活中都能起到模范帶頭作用。

                    就我社區黨員以及黨建工作目前的實際情況提出以下幾點整改措施:

                    1、平時的學習討論不能解決實際問題。要將個人自學和集體學習相結合,明確黨員學習要求,要有計劃、有目的的進行黨員學習教育,會前做準備,會后做報告,不搞形式主義,以黨支部為單位集中學習,會后要自我學習寫匯報材料,以確保黨員每次學習后的高效率,并且就此次會議組織安排黨員黨內活動,確保黨員帶頭踐行社會主義核心價值觀,保持良好的生活方式,真正提高認識,明確作為一名黨員所努力的方向。

                    2、不搞形式主義,民主生活會做到真實有效。支部班子及成員對照職責要進行真實有效的黨性分析、查擺在思想,組織,作風,紀律等方面存在的問題。要面向黨員強制性的征求意見,嚴肅認真的開展批評與自我批評,并提出相應的整改措施。鼓勵全體黨員對支部班子的工作和作風問題進行評議。掙脫黨內群眾不敢說,不敢言等問題的存在。

                    3、確保黨內制度真實有效,教育引導黨員無論身處任何情況都要銘記自己的身份,積極為黨工作。每個社區的黨內制度只存放在文件盒里,沒有落實到位,實施到人,我社區就“兩學一做”學習教育,重點落實黨員設崗定責和承諾踐諾制度,掛牌上崗;亮明身份制度;促進黨員模范作用,為居民辦實事,做實事,讓群眾感受到黨員的帶頭作用。

                    4、在職黨員進社區為民服務活動工作的延續開展。教育引導黨員在任何崗位、任何時間、任何情況下都抽出空閑時間為所服務的困難群眾解決實際問題,而非簡單地噓寒問暖,讓困難群眾的生活真正的得到一定程度的改善,引導困難群眾走出生活的困境,努力積極的生活,使在職黨員進社區為民服務活動更加聲聲有色,更加貼近居民生活。

                    開展“兩學一做”學習教育,實際就是不搞形式,搞實際;不喊口號,埋頭干;不做敷衍,用心做;不嫌麻煩,為群眾。堅持從實際出發,以黨支部為基本單位,以黨的組織生活為基本形式,以落實黨員教育管理制度為基本依托,根據我社區的實際情況作出黨員學習安排,發揮黨支部自我凈化、自我提高的主動性。

                  第4篇: 黨支部組織生活會問題清單及整改措施

                    2021年,我深入學習了《黨章》《習近平新時代中國特色社會主義思想學習綱要》《習近平關于“不忘初心、牢記使命”論述摘編》等規定的篇目章節,認真對照黨章黨規找差距,全面整體檢視、深入查擺了本人在“思想、政治、作風、能力、”方面存在的突出問題,深刻剖析根源并制定了整改措施,現將檢視問題清單及整改措施情況報告如下:

                    通過一段時期的學習,錘煉黨性,堅定理想信念。溫故知新,再次認真學習《黨章》,自學了《習近平新時代中國特色社會主義思想學習綱要》《習近平關于“不忘初心、牢記使命”論述摘編》等篇目章節,收獲頗豐,黨員的思想境界有所提高。

                    但是通過學習也發現自生的多個不足之處,把理論學習當做“硬任務”,理論學習過程也比較粗糙,沒有較好地結合自身工作生活和學習實際,進行認真思考,深入剖析。政治意識有所減弱,工作滿足于現狀,主動性不強,缺少應有的進取精神。為人民服務的宗旨觀念不夠牢固,有時存在急于求成的情緒。在任務多、壓力大的時候,首先想到的是怎樣盡快完成,而不是考慮怎樣做到最好,導致工作中產生了一些急躁情緒,影響工作效果。

                    一、增強“四個意識”,堅定*四個自信”,做到兩個維護方面的不足;主要問題及具體表現,一是政治學習意識不強。學習的自覺性不高。二是對業務知識的學習不精不專,存在“以干代學”、“先干后學”的情況。三是對黨的政策理論學習重視程度、思考程度和借鑒程度不夠,沒能深刻地準確地把握馬列主乂、毛澤東思想、鄧小平理論的深刻內涵和精神實質。

                    二、在知敬畏、存戒懼、守底線方面存在的差距:規矩意識淡化,防微杜漸的警覺性不足。對《中國共產黨紀律處分條例》《廉潔準則》和黨的優良傳統規矩學習理解不夠深入。雖然沒有利用職權為他人謀取利益,但也有在業務督查檢查中對熟人單位放寬尺度的問題。隨著生活條件越來越好,自己也不知不覺的開始追求“高質量”生活,有時出差、培訓檢查在食宿方面不再愿住小旅館、有追求高標準、好條件、舒適安逸的想法,雖然沒有超出開支標準,但艱苦奮斗的精神明顯減退。

                    三、服務群眾方面存在的差距:一是主動服務群眾的自覺性還不高。主要是平時過多忙于具體的事務性工作,對投遞人員的業務支撐問題缺少主動性。二是在解決投遞業務破解難題上還有不足。對投遞員最盼、最急、的問題還沒有做到銘記于心,想問題、做決策有時還是從上級領導滿不滿意,對單位有什么影響出發,沒有把實現、維護和發展群眾利益作為根本出發點和落腳點,沒有以群眾、滿意不滿意、高興不高興為衡量標尺。

                    四、在思想覺悟、能力素質、道德修養、作風形象方面存在的差距:一是只爭朝夕、奮發有為的奮斗姿態不持久。滿足于已有成績,沒有前有標兵、后有追兵的危機感,自滿自足,滿足現狀,。三是創新意識不足。對新知識、新事物的學習上熱情不夠。工作作風有松懈現象,工作標準有時不夠嚴格,只求達標,不求過得硬。

                    產生問題的原因分析(一)對理論學習沒有經常化。在日常工作中,我對理論學習的重要性認識不夠,尤其是對黨的十九大精神和習近平新時代中國特色社會主義思想的學習緊迫感不強,單位學習制度沒有很好的堅持,對理論學習不透徹,掌握不具體,存在“現學現用”和“學用結合”不緊密的問題。(二)踐行宗旨意識有所弱化。習近平同志指出,黨的根基在人民、血脈在人民、力量在人民。我作為投遞業務主管人員,日常忙于業務,沒有與投遞員打成一片、噓寒問暖的時間少了,站在投遞人員的立場上想問題也少了。在黨組織生活中,批評與自我批評沒有做到動真碰硬、觸動靈魂,知多行少、知行脫節,難以實現自我教育、自我提高。

                    整改措施:我將把堅定理想信念作為黨內政治生活的首要任務,牢固樹立政治意識、大局意識、堅定不移擁護黨中央權威和黨中央集中統一領導。我將提高業務技能,對監督檢查中發現的問題,及時解決問題,解決困難,增強責任意識帶頭意識做職工的表率,努力做一名讓組織放心、讓群眾滿意的黨員。

                    總之,我將以這次組織生活會為契機,尊崇黨章、遵守黨規,以黨的十九大精神和習近平新時代中國特色社會主義思想武裝自己,履職盡責,踏實工作,為郵政工作做出自己的貢獻。

                    以上發言,不妥之處,請各位領導同志們批評指正!

                  第5篇: 黨支部組織生活會問題清單及整改措施

                    從各地各單位黨組織生活的現狀看,黨內組織生活在其內容、參與度、組織形式和質量等方面還不同程度地存在著不少問題,主要表現在:

                    (一)黨員的黨性意識淡薄,參加組織生活積極性不高。一些黨員尤其是農村及非公組織中的黨員,黨性不強,先鋒模范作用減退,甚至把參加組織生活當作一種“負擔”,不想參加黨組織生活,部分流動黨員要么工作單位沒有成立黨組織,要么沒有固定的工作單位、無法將組織關系轉出,導致一些農村和社區的黨組織生活不夠正常。

                    (二)黨組織建設軟弱渙散,組織生活的管理不到位。有的基層黨組織,不能正常開展“三會一課”,甚至連黨員大會都很少召開,一年就是“七一”和發展黨員時開會。有的單位黨內組織生活組織隨意,管理松散,臨時通知,組織者準備不充分,對參加黨組織也沒有作要求,缺乏嚴肅性,缺乏對黨員的教育、管理、評價、考核等有效的監督制約機制和激勵約束機制。結果造成參加組織生活的人數下降,質量不高,甚至不能正常開展。

                    (三)組織生活內容陳舊,形式主義嚴重。黨組織生活的內容老化,活動形式單調是目前一些基層黨組織的突出問題。有的組織生活對涉及黨員思想、工作、生活的問題分析不多,對黨員關注的熱點把握不準,組織生活就是念念文件、讀讀報紙,不聯系實際,針對性不強。有的單位的黨組織生活不注重政治,嚴肅性不夠。

                    (四)黨員教育活動缺少經費和場地保障,嚴重制約著組織生活的開展。大部分基層黨組織,特別是村一級的黨支部和效益差的企業,因為嚴重缺乏經費,黨組織生活很難正常開展。據調查了解,多數村委會年集體經濟收入在3萬元以下,有的僅有財政撥的一點經費,除訂閱黨報黨刊和電費、電話費等開支外,所剩無己。組織一次會議,開個工作餐都沒錢,要組織外出活動,更是天方夜譚,使基層黨組織處于十分尷尬的境地。同時,部分農村和“兩新”組織的黨員教育活動缺乏陣地,沒有黨員活動室;有的雖有,但也十分簡陋,缺少必要的辦公用品和圖書、資料。

                    (五)民主生活會質量不高。部分基層黨組織民主生活會不大正常,黨內的批評和自我批評的風氣不濃,好人主義之風盛行。一是形式化。把民主生活會當作一般任務,為開會而開會,議題不明,流于形式,沒實際效果。二是庸俗化。把民主生活會開成聊天會,或者工作總結會。三是簡單化。就存在的問題避重就輕,就事論事;自我批評蜻蜓點水,不痛不癢;批評別人“和風細雨”,不及實質,甚至變成自我表揚和相互表揚。

                  第6篇: 黨支部組織生活會問題清單及整改措施

                    校醫院黨支部開展“學黨的十九大精神做合格黨員”的學習教育,認真落實習近平總書記關于糾正“四風”不能止步、作風建設永遠在路上的重要指示精神,推進“兩學一做”學習教育常態化制度化,是面向校醫院全體黨員深化黨內教育的重要實踐,是推動黨內教育向廣大黨員拓展、從集中性教育向經常性教育延伸的重要舉措。針對校醫院黨員同志們如何增強黨性觀念、嚴格黨內政治生活、提振干事創業精神等幾個方面,校醫院黨支部著力解決五個問題:

                    一是著力解決一些黨員理想信念模糊動搖的問題。主要是對共產主義缺乏信仰,對中國特色社會主義缺乏信心,精神空虛,推崇西方價值觀念,熱衷于組織、參加封建迷信活動等;

                    二是著力解決一些黨員黨的意識淡化的問題。主要是看齊意識不強,不守政治紀律政治規矩,在黨不言黨、不愛黨、不護黨、不為黨,組織紀律散漫,不按規定參加黨的組織生活,不按時交納黨費,不完成黨組織分配的任務,不按黨的組織原則辦事等;

                    三是著力解決一些黨員宗旨觀念淡薄的問題。主要是利己主義嚴重,漠視群眾疾苦、與民爭利、在人民群眾生命安全受到威時臨危退縮等;

                    四是著力解決一些黨員精神不振的問題。主要是工作消極懈怠,不作為、不會為、不善為,逃避責任,不起先鋒模范作用等;

                    五是著力解決一些黨員道德行為不端的問題。主要是違反社會公德、職業道德、家庭美德,不注意個人品德,貪圖享受、奢侈浪費等。

                    具體措施:校醫院黨支部通過民主評議、綜合分析黨員日常表現,給每名黨員評定等次并向本人反饋。對評為優秀的黨員要予以表揚,對評為不合格的黨員,要立足教育幫助,促進轉化提高,并按照規定的辦法程序,作出相應組織處置。校醫院黨支部列出整改清單、明確整改事項和具體措施,各個黨員要作出整改承諾。校醫院整改內容和完成情況要在學院(分黨委、黨總支)范圍內公示,接受黨員群眾監督。

                  第7篇: 黨支部組織生活會問題清單及整改措施

                    一、存在的問題

                    1.在增強“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”方面。

                    斗爭精神不夠強烈,雖然對共產主義理想信念堅定不移,但當遇到一些與理想信念相違背的人和事時,勇敢站出來批駁的勇氣和行動不夠,傳遞正能量的政治責任意識還不強。

                    2.在做到“不忘初心、牢記使命”方面。

                    對“不忘初心、牢記使命”核心要義、豐富內涵理解還不夠,對其內涵把握不夠深刻。共產黨人的初心是為中國人民謀幸福,使命是為中華民族謀復興的,沒有把初心與自己的行動有效地結合起來,在落實具體工作的過程中遇到困難的時候,沒有充分地去考慮破解之道,思想上存在懈怠情緒。

                    3.在群眾觀點、觀眾立場、群眾感情、服務群眾方面。

                    在工作遇到特別棘手的問題時,深入群眾當中調查研究找出解決問題的方法和措施做得不夠,深入基層和群眾還不夠,到困難和矛盾集中、群眾意見多的地方去調研的次數偏少。

                    4.在知敬畏、存戒懼、守底線方面。

                    好人主義遏制不力。在工作推進中,感到大家同志在一起工作是緣份,盡可能多說好話、多做補臺的工作,平時拉袖子、提個醒、講問題不夠坦率直接,怕傷感情、怕影響同志間的團結,存在批評不夠嚴肅、執紀不夠嚴厲的問題。

                    5.在思想覺悟、能力素質、擔當作為、道德修養、作風形象方面。

                    針對新時代黨的建設的新要求,自己還存在憑經驗、按老套路開展工作的情況,從長遠謀劃黨的建設不夠,缺乏前瞻性。

                    6.在貫徹落實中央八項規定精神,密切聯系群眾,反對形式主義官僚主義方面。

                    雖然能認真貫徹中央八項規定精神,嚴格執行準則和條例,堅決抵制“圍獵”腐蝕等各種不正之風,但是隨著工作時間的增加,被拉攏腐蝕甚至被“圍獵”的風險也在不斷增加,自律意識有待進一步增強。

                    二、原因分析

                    1.對意識形態領域斗爭嚴峻形勢雖認識不夠,對政治謠言、小道消息、噪音雜音的抵制不夠有力。

                    2.作為班子成員,學懂弄通做實習近平新時代中國特色社會主義思想做得不到位,學習還是不夠系統深入,對工作投入的精力多,對學習投入的精力相對較少,影響了學習進度,從而也影響了實際的效果。

                    3.在堅持全心全意為人民服務上做得不夠,在堅持從群眾中來、到群眾中去上踐行不夠到位。

                    4.對一些自感非原則性的問題,抹不開情面,拉不下面子,怕傷害同志之間感情,怕影響大家的工作積極性,而和氣多,批評少。

                    5.在解放思想,更新觀念,創新工作方法和手段方面有所欠缺,忙于應付多、主動落實少,研究情況多、解決問題少,敢想敢干的創新精神不足。

                    6.執紀監督問責仍需加強,對落實中央八項規定和實施細則精神監督問責還不夠嚴格。

                    三、整改措施

                    1.樹牢“四個意識”,堅定“四個自信”,堅決做到“兩個維護”,嚴守黨的政治紀律和政治規矩,保持政治信仰不變、政治立場不移、政治方向不偏,在大是大非面前,在關系和決定黨和國家前途命運的關鍵問題和關鍵時節,始終保持清醒的政治頭腦,始終保持政治上的敏銳性,始終保持端正的政治態度,始終保持堅定的政治立場,切實做到為黨分憂、為國盡責、為民奉獻。

                    2.堅持用習近平新時代中國特色社會主義思想武裝頭腦、指導實踐、推動工作,堅決做到真學、真信、真懂、真用,樹牢“四個意識”,增強“四個自信”,更加堅定地維護以習近平同志為核心的黨中央權威和黨中央集中統一領導,更加自覺地在思想上政治上行動上與黨中央保持高度一致,堅決做到不忘初心、牢記使命。

                    3.牢固樹立“人民對美好生活的向往,就是我們的奮斗目標”的宗旨意識,堅持把群眾呼聲作為第一信號,把群眾需要作為第一選擇,把群眾滿意作為第一追求,著力解決群眾最關心、最直接、最現實的利益問題。堅持多了解第一手情況,多向群眾學習,深入實際了解群眾的困難和疾苦,通過解決實際問題來親近群眾、聯系群眾、服務群眾,持續開展脫貧攻堅走訪幫扶,切實維護黨在群眾中的形象。

                    4.做到心有所畏、言有所戒、行有所止,培養清廉理念,做到廉潔自律,讓廉潔從政內化于心、外化于行,努力做到自重、自省、自警、自勵,自覺做到“忠誠干凈擔當”,永葆共產黨員清正廉潔本色。

                    5.進一步加強理論學習,進一步提升思想覺悟,進一步提高能力素質,努力奮進、開拓進取,在新時代作出新業績。

                    6.嚴格落實中央八項規定,堅決反對“四風”特別是形式主義、官僚主義的新表現,主動報告個人有關事項,管住自己、把住小節,在任何時候、任何情況下都不越軌、不越界。

                  第8篇: 黨支部組織生活會問題清單及整改措施

                    1、支部對黨員的日常教育不夠深入,教育效果不好。

                    具體表現:個別黨員存在著黨員意識淡薄,組織觀念不強,組織紀律松馳。

                    整改措施:在支部的理論學習上下功夫,將理論學習不斷引向深入,以解決思想和工作中存在的實際問題為著力點,通過學習來提高黨員組織觀念。

                    整改計劃:①完善支部理論學習制度,將支部理論學習制度相對固定下來。支部理論學習由支部書記李磊同志負責。做到學習內容、學習時間落實,做到每月集中學習不少于半天,要求對每次學習做好學習紀錄,注重學習效果的提高。

                    ②根據工區學習計劃安排和工作實際做好職工的學習安排。③給黨員職工同志創造一個良好的學習環境。

                    2、黨員先鋒模范作用發揮不充分

                    具體表現:個別黨員存在著對工作不思進取、得過且過、精神狀態不佳的現象,工作積極性和創造性沒有充分調動起來。

                    整改措施:加強黨員意識、責任意識的培養,調動黨員同志的積極性和創造性,發揮黨員先鋒模范作用。

                    整改計劃:

                    ①健全規范支部對黨員的日常教育管理,在支部內開展黨員意識、責任意識、工作意識、學習意識、表率意識的學習教育活動,使黨員同志通過學習形成共識。

                    ②支部委員在工作中多與黨員同志交換思想,多聽取黨員同志的意見,給黨員同志壓擔子,在工作中調動黨員同志的積極性,發揮共產黨員的先鋒模范作用。

                    ③依托“黨員先鋒崗”和“一名黨員一面旗”活動,增強黨員的先鋒意識、責任意識。

                    3、支部開展批評與自我批評不夠。

                    具體表現:個別黨員是非觀念不強的現象,有做老好人和怕得罪人的思想,工作中存在著事不關已、高高掛起,與群眾溝通和交流不充分。

                    整改措施:加強與職工、黨員同志的交流與溝通,增強集體的凝聚力和戰斗力。

                    整改計劃:①支部每月(季)開展一次集體交心談心活動,形成一個“嚴肅認真對待自己,真心誠意幫助別人”的團結活潑的氛圍,經常性開展批評與自我批評。

                    ②通過設置意見箱等形式,建立支部、行政與職工群眾溝通長效機制。

                  第9篇: 黨支部組織生活會問題清單及整改措施

                    一是學習鉆得還不夠深。能夠按照上級黨委的要求,開展各項理論學習,但對學習內容沒有系統謀劃,對學習內容學而不思,思而不深,不能真正學以致用,存在重干輕學、以干代學的現象,缺乏“擠”勁和“鉆”勁;有時還“學歸學,用歸用”,不注重運用理論武器改造主觀世界,不善于把理論學習的成果轉化為工作的思路、辦法和措施,以致學用脫節。

                    二是重形式、輕實效。在貫徹執行黨內制度的力度不夠,注重形式比較多,講求實效比較少,仍然存在制度掛在墻上、落實不到行動上的問題。各種載體不斷翻新,實際內容能夠堅持下去的卻很少,更沒有把主要精力放在“開花結果”上。三是重傳統、輕創新。多數黨支部活動是會議式、教育式,主要是書記講、黨員聽;領導部署、黨員記。組織者缺乏創意,怕動腦筋,普通黨員怕花時間、隨便學習,整體過程枯燥乏味、流于形式。對新時期如何加強黨支部建設沒有進行深入思考研究與實踐,不能真正達到與時俱進、開拓創新。

                    (二)對照貫徹落實上級黨組織部署要求和專項整治、巡視巡察等情況方面。

                    一是自覺接受監督的意識不夠強。總覺得班子成員受黨組織培養鍛煉多年,班子成員雖然能自我要求嚴格,對于黨內監督、外部監督、制度約束的重要性和必要性認識但要不斷強化。信任替代不了監督,個人必須服從組織,個人必須在組織監督下,置身于制度籠子里,警鐘長鳴的意識仍需不斷加強。

                    二是約束監督不夠。平時對黨風廉政建設比較重視,及時傳達學習上級文件和重要會議精神,并提出具體要求,但在思想認識上還不到位,督促落實不到位。監督機制也不夠健全,往往要求別人的多,自我監督的少,班子發揮模范帶頭作用不夠。在如何用好批評與自我批評這一武器上,過去一些優良傳統沒有很好地堅持下來,同志之間,上下級之間,唱贊歌的多,唱黑臉的少,一團和氣、皆大歡喜,一定程度上造成了好人主義盛行,原則難以堅持,致使一些問題未能有效防范,未能及時發現和妥善處理。

                    三是班子成員互相監督、提醒不夠。能夠嚴格執行“條例”“準則”“中央八項規定”等黨紀黨規,嚴格執行請假報告制度。

                    (三)對照人民群眾的期待方面。

                    一是班子成員作有顧慮,聯系群眾、帶動群眾不夠。平時認為只要做好班子成員的本職工作管好班子成員就可以了,而忽視了黨員的先鋒模范作用,要帶動群眾共同進步。

                    二是服務群眾意識還需不斷強化。與群眾打交道局限于精準扶貧工作,開展扶貧工作也局限于黨委統一行動,存在服務群眾不夠主動的問題,對貧困戶訴求,缺乏從根本上解決問題的措施和辦法,沒有把黨員的作用體現出來,在引領群眾脫貧致富方面發揮作用不是很好。

                    三是在聯系服務群眾的意識上有所弱化。班子成員不能經常深入基層一線,面對面聽取群眾的意見,幫助他們解決實際問題,工作不扎實的表現在一定程度存在。

                    產生問題原因剖析                    

                    經過深刻反省剖析,上述問題的產生,雖然有一定的客觀因素,但更主要的還是村班子主觀方面的原因造成的,概括起來主要有以下**個方面的原因:

                    一是理論學習放松。班子成員只把學習當成一項任務,沒有真正當成一種習慣。主觀上對加強理論學習的緊迫感認識不足,自認為班子成員工作經驗豐富,知道具體工作實踐足夠了,忽視了對政治理論學習的重視,雖然對農村基層黨組織工作條例等規定進行了學習,但對深層次問題研究還不夠,用理論指導實踐的工作能力有待加強,抓思想政治學習的力度不夠,學習掌握的內容只能“撐撐門面”。             

                    二是黨性修養放松。對照習近平總書記對黨員干部的要求,認真反思自身工作這么多年來做人、做事的行為準則,雖然能夠保持清廉的從政操守,在大是大非面前能夠堅定立場,在各式各樣的誘惑下能夠經受得住考驗,但是隨著時間的推移,習慣于以工作代替黨性鍛煉,實際上班子成員的黨性還遠遠未達標,導致自身“抵抗力”有所下降,對班子成員的要求不嚴、標準不高,自身黨性修養有所放松。

                    三是聯系服務群眾有差距。一是基層調研不夠實。以XX點多面廣、工作繁忙為理由,忽視了深入基層了解情況,多數時間通過班子成員了解基層情況,自身沒有深入農村黨員、深入群眾,沒有做到面對面聽取意見,手拉手解決難題,對新形勢下怎樣開展群眾工作思考不夠。如在辦公室聽匯報多,到田地一線實地了解情況現場辦公少。二是關注群眾利益不夠。在工作中存在“功利主義”現象,過多注重上級部門和領導的評價,凡是領導重視的工作抓得就緊,忽視了基層群眾的反映和期盼,對于一些涉及群眾切身利益又一時間難以解決的,往往就不夠上心,只是簡單泛化的提要求,沒有嚴格督促抓落實。

                    今后努力方向和整改措施

                    針對查擺出的問題,村領導要進一步提高政治站位,堅持靶向施策,全面細化整改措施,狠抓整改落實,確保各項重點工作有序推進、取得實效。

                    (一)做理論學習的表率。認真學習《習近平新時代中國特色社會主義思想學習綱要》和黨章黨規黨紀,深入研究上級相關精神,樹立終身學習的理念,把學習當成一種自覺、一種境界、一種追求和一種習慣,養成科學的思維方式,提高戰略思維、創新思維、辯證思維、法治思維的能力,以新思想武裝頭腦、指導實踐,引領發展。

                    (二)做堅定立場的表率。樹牢“四個意識”,堅定“四個自信”,堅決做到“兩個維護”,嚴守黨的政治紀律和政治規矩,保持政治信仰不變、政治立場不移、政治方向不偏,在大是大非面前,在關系和決定黨和國家前途命運的關鍵問題和關鍵時節,始終保持清醒的政治頭腦,始終保持政治上的敏銳性,始終保持端正的政治態度,始終保持堅定的政治立場,切實做到為黨分憂、為國盡責、為民奉獻。

                    (三)做踐行宗旨的表率。牢固樹立“人民對美好生活的向往,就是我們的奮斗目標”的宗旨意識,堅持把群眾呼聲作為第一信號,把群眾需要作為第一選擇,把群眾滿意作為第一追求,著力解決老百姓最關心、最直接、最現實的利益問題堅持多到基層走訪,多了解第一手情況,掌握最基層信息,多向群眾學習,深入實際了解群眾的困難和疾苦,通過解決實際問題來親近群眾、聯系群眾、服務群眾,持續開展幫扶企業、幫扶群眾工作,切實維護黨在群眾中的形象。

                  第10篇: 黨支部組織生活會問題清單及整改措施

                    1月28日下午,我院黨支部召開2021年度組織生活會和民主評議黨員大會。黨支部書記張云燕以及黨委班子成員、黨員代表、預備黨員共同出席了本次會議。

                    會議開始后,黨支部書記張云燕首先帶領全體與會人員學習貫徹十九屆五中全會精神。“十四五”時期是我國全面建成小康社會、實現第一個百年奮斗目標之后,乘勢而上開啟全面建設社會主義現代化國家新征程、向第二個百年奮斗目標進軍的第一個五年,我國將進入新發展階段。凡事預則立,不預則廢。我們要著眼長遠、把握大勢,開門問策、集思廣益,研究新情況、作出新規劃。學習后,所有黨員無不深受熏陶,深受其感。

                    隨后,黨支部書記張云燕進行述職報告,對醫院黨支部開展“不忘初心牢記使命”主題教育以來取得的階段性成果進行了總結,同時圍繞主題教育開展情況、黨員干部日常管理和示范引領工作等方面做了深刻剖析,就目前存在的問題提出了整改措施。

                    接著,張云燕主任對醫院黨支部開展了批評和自我批評。全體黨員采取個人自評、黨員互評的方式,開展了批評和自我批評。遵循“團結—批評—團結”的方針,查找在政治、思想、學習、工作、能力、作風等方面的問題和不足,相互提出批評意見和建議,打掃思想政治灰塵,明確整改措施,以更實的舉措開拓創新,充分激發黨建工作活力。

                    本次會議堅持實事求是,民主、公開、平等的原則,對黨支部班子和全體黨員進行了民主測評,從而達到了增進團結、凝聚共識、自我教育、共同提高的目的。

                    張云燕要求,要制定整改措施,要抓好整改落實,根據組織生活會查擺的問題,列出整改清單,明確整改事項和整改措施,全體黨員要作出整改承諾,從“學”和“做”上狠下功夫,自覺在思想、政治和行動上同習近平總書記為核心的黨中央保持高度一致,工作中做到講規矩、守紀律、重執行,時刻提醒自己廉潔自律,不忘初心。

                    張云燕強調,要堅持問題導向,聚焦工作落實,樹立良好形象,持續強化黨員意識和黨性修養,更好地發揮醫院黨支部戰斗堡壘作用和黨員先鋒模范作用,推動醫院各項工作不斷創新發展。

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