黨風廉政建設一般指黨風廉政建設責任制。黨風廉政建設責任制，是指各級黨委（黨組）、政府（行政）及其職能部門的領導班子、領導干部在黨風廉政建設中應當承擔責任的制度。 以下是為大家整理的關于紀檢組組長在局黨風廉政建設會議上講話稿的文章14篇 , 歡迎大家前來參考查閱！
紀檢組組長在局黨風廉政建設會議上講話稿篇1
各位同志：
大家好，為進一步加強反腐倡廉建設，繼續發展市總機關黨風廉政建設良好態勢，根據市委和上級紀檢部門的部署和要求，今天我和大家一起學習探討一下村級黨風廉政建設工作。
黨風建設，是指端正黨組織和黨員的思想作風、工作作風和生活作風，學習作風。樹立與黨的性質和宗旨相適應的良好風尚的工作。黨的作風關系到黨的性質，關系到人心的向背，影響著社會風氣，決定著黨的命運，關系到社會主義現代化建設的成敗，黨風建設是黨的建設的一個十分重要的問題。
我國有學者從現代社會廉政的特征和實質出發，認為廉政包含四個要素：一是“廉正”，指政府及其官員在履行公務、處理問題的過程中廉潔而公正、廉潔而正直，不貪污、不受賄、不枉法；二是“廉樸”，指政府及其官員取之于民者少而用之于民者多；三是“廉節”，指政府及其官員在國家管理活動和處理與社會公共事務有關的活動中具有清廉無私的品德，也稱廉德；四是“廉制”，即有關廉政的制度。
黨的十八大提出，要在全黨深入開展以為民務實清廉為主要內容的黨的群眾路線教育實踐活動。中央將對這項活動進行部署，各級黨委要切實抓好落實，著力解決人民群眾反映強烈的突出問題，保證活動取得實效。反對腐敗、建設廉潔政治，保持黨的肌體健康，始終是我們黨一貫堅持的鮮明政治立場。黨風廉政建設，是廣大干部群眾始終關注的重大政治問題。“物必先腐，而后蟲生。”近年來，一些國家因長期積累的矛盾導致民怨載道、社會動蕩、政權垮臺，其中貪污腐敗就是一個很重要的原因。大量事實告訴我們，腐敗問題越演越烈，最終必然會亡黨亡國！我們要警醒啊！近年來我們黨內發生的嚴重違紀違法案件，性質非常惡劣，政治影響極壞，令人觸目驚心。各級黨委要旗幟鮮明地反對腐敗，更加科學有效地防治腐敗，做到干部清正、政府清廉、政治清明，永葆共產黨人清正廉潔的政治本色。各級領導干部特別是高級干部要自覺遵守廉政準則，既嚴于律己，又加強對親屬和身邊工作人員的教育和約束，決不允許以權謀私，決不允許搞特權。對一切違反黨紀國法的行為，都必須嚴懲不貸，決不能手軟。
農村黨風廉政建設既是“三農”工作的重要內容，又是做好“三農”工作的重要保證。做好新時期農村黨風廉政建設工作，對于貫徹落實黨在農村的各項政策，進一步深化農村改革，加快推進農業現代化和新農村建設，增強基層黨組織的戰斗力，鞏固黨在農村的執政地位，意義重大而深遠。我認為我鎮村級黨風廉政建設應該從以下幾點抓起：
一、提高認識、加強學習
要充分認識中央關于加強黨風廉政建設和開展反腐敗斗爭決策的重要性、緊迫性。抓好黨風廉政建設，解決好腐敗問題，才能堅定人民群眾對黨的信任和對社會主義的信念。這確實是關系到黨和國家的生死存亡、關系到社會主義事業興衰成敗的大問題。對此，我們必須要有清醒的認識。一定要從鞏固黨的執政地位和實現國家的長治久安的戰略高度深刻認識開展黨風廉政建設和反腐敗斗爭的極端重要性。要認真學習黨的十八屆三中四中全會以及習近平總書記關于“兩個責任”重要講話精神,準確把握新形勢下黨風廉政建設的主要任務，進一步強化其主體責任意識，牢固樹立抓黨風廉政建設是本職、不抓黨風廉政建設就是失職的理念，增強落實主體責任的政治自覺和思想自覺。
二、明確分工，強化責任
要落實黨風廉政建設責任制，按照“誰主管、誰負責”的原則，認真抓好黨風廉政建設工作，并切實負起責任。各村干部必須克服那種漂浮在上，弄虛作假，欺上瞞下的不良作風，牢固樹立群眾觀點，不圖虛名說實話，心系群眾辦實事，在具體工作中，說實話、辦實事，件件落實。對于不履行職責、不按照責任分工抓好落實，在責任范圍內發生嚴重問題、重大問題和惡性案件的，將按照黨風廉政建設責任制的規定，實施責任追究。
三、推動評議、堅持公開
擴大農村民主，強化民主監督，真正使人民群眾參與管理集體事物。在具體措施上，要公開黨支部的工作事項（工作目標、決策內容、黨員發展、黨費收繳使用、民主評議、及落實黨風廉政建設責任制情況等內容）。結合新農村建設編制村務公開目錄。要把各級政府支農、惠農政策，社會各界支持新農村建設的項目，新農村建設的各項資金及其使用情況，農村集體資產和破產資源處置等群眾關注的熱點、難點情況以及對村干部的民主評議、考核和審計結果等事項，納入公開的內容。對在公開中群眾提出的疑問和質詢，要認真對待，向群眾做出明確的解釋。鎮黨委、紀委要將村務公開制度的貫徹落實情況作為重點工作，加強指導檢查，堅決防止和糾正不公開、假公開、不及時公開等問題。在工作中，堅持公開、公正、公平的原則，充分發揮百姓的民主監督作用，做到政策公開，辦事制度公開，，增強了工作透明度，獲得了群眾的信任。我們還設立了征求意見箱，及時了解工休人員對黨風建設的意見和建議。
四、加強監督，科學反腐
認真落實黨內監督各項制度，嚴肅黨內生活，強化日常監督，反對特權思想和作風。對領導干部報告個人事項的情況開展有針對性的抽查核實。加強對黨內法規制度執行情況的監督檢查，嚴肅查處違規行為，確保法規制度剛性運行。加強對權力運行的制約監督為核心，努力形成不愿腐的教育機制、不能腐的防范機制、不易腐的保障機制，切實把權力關進制度的籠子里，全面推進懲治和預防腐敗體系建設。
同志們，加強黨風廉政建設，是從嚴治政的重要內容和迫切需要，是國家長治久安的需要，也是黨和政府始終保持與人民群眾血肉聯系的重要保證，對于凝聚黨心、民心有著極其重要的意義。黨風建設是社會主義民主政治建設的重要內容，也是實現社會和諧的重要保障。好的黨風從哪里來，是我們當前學習和思考的主要內容。政風、民風好不好,關鍵看黨風；黨風好不好,關鍵在干部。人民群眾看社會是否和諧，不僅看黨的方針政策是否代表他們的根本利益，更直觀的是看黨員干部特別是黨員領導干部的作風是否端正，是否真正在為他們辦實事、辦好事。時下，全國上下正處于全面學習貫徹黨的十八大精神的重要時期，作為先鋒戰士的共產黨員、黨的干部理應給人民群眾作出樣子，率先學習，深刻領會黨的精神，加強黨風建設，以良好形象來維護黨和政府的形象，以優良的作風帶動黨風，以優良的黨風促政風帶民風。
紀檢組組長在局黨風廉政建設會議上講話稿篇2
同志們：
很高興能參加市xx局召開的這次黨風廉政建設工作會議。這次會議是在全黨上下深入學習貫徹十九大精神、推進全面從嚴治黨的新形勢下召開的，意義非同尋常。會前，我認真閱看了xx局紀委2019年的工作總結，總的來看，2019年市xx局的黨風廉政建設工作是卓有成效的，市紀委、市農委黨組也是比較滿意的。剛才，紀委書記xx同志作了一個很好的報告，對當前從嚴治黨的形勢進行了認真分析，同時對今年的黨風廉政建設和反腐敗工作明確了新的任務；局黨委書記xx同志站在全局的高度對市xx局全面從嚴治黨工作提出了更高的要求，講得很到位，我都贊成。今天這次會議的召開充分說明市xx局黨委高度重視黨風廉政建設和反腐敗工作，也體現了黨委一班人抓好黨風廉政建設工作的信心和決心。年初，在市紀委七屆二次全會上，市紀委陳恢清書記對2019年全市的黨風廉政建設和反腐敗工作提出了非常高的要求，在具體工作措施上要求我們要緊緊圍繞“六個常態化”較真抓落實。這里，我結合學習黨的十九大精神和市紀委七屆二次全會的要求，就如何進一步推動xx局的黨風廉政建設工作講幾點意見。
一、要旗幟鮮明講政治，嚴肅黨內政治生活
習總書記指出，講政治是我們黨補鈣壯骨、強身健體的根本保證，是我們黨培養自我革命的勇氣、增強自我凈化能力、提高排毒殺菌政治免疫力的根本途徑。我們要始終把嚴明黨的政治紀律和政治規矩放在首位，堅決維護以習近平同志為核心的黨中央權威。事實證明，不講政治是很多違紀違法問題的思想根源。我們提到紀律，大家常常想到的都是廉潔紀律、群眾紀律、工作紀律、生活紀律，但是很少想到還有政治紀律和組織紀律。市xx局黨委和紀委要加強對政治紀律執行情況的督促檢查，引導全局黨員牢固樹立政治意識、大局意識、核心意識、看齊意識，自覺在思想上、政治上、行動上同黨中央保持一致，服從黨中央集中統一領導，確保黨中央令行禁止。要同破壞黨中央權威的行為作堅決斗爭，始終站穩政治立場，堅定政治方向，對違反政治紀律和政治規矩問題、特別是“七個有之”的問題，要敢于開刀、從嚴懲治。現在我們有的黨員干部在網上，特別是在微信群上看到一些錯誤言論不僅不制止，還熱衷于傳播，妄議中央，這是絕對不允許的。對維護政治紀律和政治規矩失責，有令不行、有禁不止，造成惡劣影響的，要進行嚴肅問責。
加強和規范黨內政治生活是全面從嚴治黨的重要抓手、是治本之策。黨的十九大通過的《關于新形勢下黨內政治生活的若干準則》和《中國共產黨黨內監督條例》針對黨內存在的突出矛盾和問題，指出了病癥，開出了藥方，局黨委和全局黨員要緊密結合新形勢下全面從嚴治黨的新要求，認真學習、深刻領會。要著力增強黨內政治生活的政治性、時代性、原則性、戰斗性。過去我們都習慣于當老好人，搞無原則的一團和氣，你好我好大家好，發現問題不敢指出來，對錯誤的言行見怪不怪，怕得罪人，使不正之風得不到有效的制止。我們在黨內政治生活中，一定要旗幟鮮明，勇于開展批評和自我批評，使每個黨組織都成為激濁揚清的戰斗堡壘，使每個黨員都成為扶正祛邪的戰斗員。
二、堅持把紀律挺在前面，深入推進作風建設
把紀律挺在前面，要正確利用好監督執紀的“四種形態”。市xx局黨委要把功夫下在平時，對一些苗頭性、傾向性的問題和司空見慣、習以為常的小毛病，要及時咬耳扯袖；對一般性的輕微違紀問題，及時約談、函詢、誡勉談話，糾正偏差。用好組織生活這個經常性的手段，隨時隨地開展有辣味的批評和自我批評，紅臉出汗、防微杜漸。要經常分析黨風廉政建設整體情況，準確把握樹木和森林的狀況，堅持從嚴執紀與把握政策相統一，既要對違反各項紀律問題嚴肅查處，維護黨紀的嚴肅性，又要具體問題具體分析，寬嚴相濟、區別對待，懲前毖后、治病救人。去年八月，市委出臺了《關于進一步建立健全落實黨風廉政建設“兩個責任”談話制度的意見》，確定了五項談話制度，每項制度都明確了談話對象、談話人、談話內容和實施方法。我們一定要按照規定扎實推進，要確保取得實效。
抓作風建設要堅持抓常、抓細、抓長。要把作風建設擺上位置，有機融入日常工作，抓節點與抓日常、抓鞏固與抓深入相結合，反復抓、長期抓，要抓大不放小。抓大是為了形成威懾，抓小就是要養成習慣，從點滴做起，不斷改進作風，匯聚正能量，形成風尚、回歸本源。人與人之間的關系本來很簡單，但一些錯誤的思想把關系搞復雜了，我們要逐步地把它扭轉過來。要把落實中央八項規定精神長期抓下去，緊盯重點人群、重要節點和不正之風新動向，對頂風違紀和隱形變相“四風”問題露頭就打、深挖細查，一律從嚴處理，越往后越嚴，嚴防反彈回潮。春節前后，市紀委暗訪組到部分單位進行了作風督查，個別單位仍然存在上班遲到早退、無故曠工以及上班做與工作無關的事的情況，市紀委相關人員作出了嚴肅處理。市紀委干部監督室也先后兩次到市農委督查我們派駐紀檢組的工作紀律，一次在臘月二十八，一次在正月初九，是非常認真的。這說明現在作風建設的要求是越來越嚴了，我們要清醒認識，高度重視。在嚴格管理的同時，也要鼓勵干部干事創業。我們說要求嚴格不是要捆住干部的手腳，不讓大家干事。亂作為是一種違紀，不作為同樣也是一種違紀。我們要正確認識反腐倡廉與發展經濟的關系、廉政與勤政的關系，建立容錯糾錯機制，推動形成敢于擔當、勇于創新的新風正氣。我們在處理違紀問題的實踐中，也要實事求是，要分辨清楚干部是為了把事情辦好不慎犯錯還是有主觀故意地去以權謀私，這其中的輕重是不一樣的。
三、加大執紀審查力度，推動標本兼治
去年，市直單位派駐紀檢組辦案較少、處理干部少，但這并不意味著市直單位違紀問題就無案可查，而是反映了從嚴治黨還存在著一定的寬松軟現象。目前中央、省委和市委正在進行紀檢派駐機構全覆蓋改革，就是要改變這種局面，要求派駐紀檢組將查辦案件作為工作的重中之重，對上級紀委交辦的、巡視巡察或者監督檢查發現的問題線索都要及時查處。派駐紀檢組要發揮“探頭”作用，把發現問題作為主業，堅持零容忍懲治腐敗，有腐必反、有貪必肅，減少腐敗存量、重點遏制增量，鞏固反腐敗斗爭壓倒性的態勢成果。同時還要暢通信訪舉報渠道，今年我們紀檢組打算在各個單位設立實體舉報箱，同時開通網上舉報、電話舉報，也歡迎大家到我們派駐紀檢組直接反映問題。對群眾反映強烈的突出問題，我們會重點關注，今后我們會采取內部巡查、第三方審計、明查暗訪等形式，擴展發現問題線索的渠道。今年，我們紀檢組考慮對歸口聯系的單位也要進行一次巡查，重點對重大問題的決策、重要干部的任免、重大投資項目的決策、大額資金的使用加強監管，發現問題及時進行提醒和警示，違紀的要依規依紀嚴肅處理。
抓黨風廉政建設，懲治不是最終的目的，更重要的是加強制度建設，把權力關進制度的籠子。如果某個領域或是某個單位總是出問題，那就一定是那個領域或者單位的制度出了問題、存在漏洞。一個好的制度可以讓壞人干不成壞事，也可以讓好人少犯錯誤。省里最近出臺了關于禁止領導干部利用職權或者職務上的影響在金融活動中牟取私利的規定，市里也出臺了強化政府重大投資項目預防腐敗工作的意見，下一步還將制定領導干部配偶、子女及其配偶經商辦企業的規定。市xx局也要結合工作實際，尋找和發現廉政風險點，比如，科研經費的監督管理和使用、科研項目的申報評定等要有針對性地提出防范措施，把各項制度建立健全起來。
四、加強紀檢隊伍建設，規范監督執紀工作
當前紀檢監察體制正在進行重大改革，紀檢機構的派駐全覆蓋是其中的一項重要內容。大家都知道我們派駐紀檢組由市紀委派出、直接受市紀委領導、向市紀委負責。主業是聚焦監督執紀問責，按照市紀委的要求發揮好“探頭”作用，成為不走的巡視組。作為市紀委的派駐機構，市紀委干什么，派駐機構就干什么，重點是監督駐在單位的領導班子和領導干部。當前，黨風廉政建設工作任務十分繁重，光靠派駐紀檢組的力量是不夠的，很多日常監督工作還要靠駐在單位黨組織和紀檢部門充分發揮作用，靠廣大黨員干部積極參與。希望大家多向我們反映情況、提供線索。黨內監督只有和群眾監督結合起來，才能發揮更大的作用。市xx局黨委在支持配合派駐紀檢組工作的同時，還要加強單位紀委的建設，要做到有領導分管、有機構負責、有專人具體抓，切實把責任層層傳導下去，落到實處。
執紀者必先守紀，執紀更要講規矩。紀檢工作是一項政治性和政策性都很強的工作，紀檢部門要有刀刃向內的勇氣，強化內部約束，從嚴教育管理監督自己的干部。紀檢監察干部要嚴格執行監督執紀規則和省紀委紀律審查十個不準的規定，堅持按程序辦事。也要自覺接受黨內監督、民主監督、群眾監督和社會監督，增強紀檢工作的透明度，讓權力在陽光下運行。市紀委對紀檢監察干部管理非常嚴格，對紀檢部門存在的問題，絕不護短、絕不掩飾。對以權謀私、以案謀私、執紀違紀的，一經發現，堅決清理門戶、純潔隊伍。希望市xx局黨委和全局黨員干部對我們紀檢干部進行監督。
同志們，一直以來，市xx局黨委對黨風廉政建設和反腐敗工作十分重視，在過去的工作中積累了很多好的經驗、好的做法，希望繼續保持和發揚。同時，也歡迎大家對我們派駐紀檢組多提寶貴意見和建議。我相信，在大家的共同努力下，我們一定不會辜負市委和市紀委的期待，不會辜負xx局全體干部職工的信任，以黨風廉政建設工作的實際成績向黨和人民交出一份滿意的答卷。
紀檢組組長在局黨風廉政建設會議上講話稿篇3
同志們：
根據會議安排和黨委同意，我代表集團黨委、紀委向會議報告今年上半年集團公司黨風廉政建設和反腐敗工作，并安排下半年工作任務。
一、上半年工作回顧
按照20xx年度集團公司紀檢監察工作總體思路和重點工作安排，上半年，集團紀委緊密結合“兩學一做”學習教育活動，認真貫徹系列講話精神，深入落實省紀委、省國資委紀委和能投紀委的決策部署，認真履行監督責任，積極推進“三轉”，加大紀律審查工作力度，黨風廉政建設和反腐敗工作取得了新的進展和成效，為集團公司凈化政治生態、實現弊革風清、重塑良好形象、促進改革發展提供了堅強紀律保障。
(一)堅持從嚴治黨，認真落實監督責任。“治國必先治黨，治黨務必從嚴。”集團黨委堅持黨風廉政建設和反腐敗工作與集團生產經營管理工作同部署、同落實、同檢查、同考核，持續加大工作力度，切實擔負起全面領導黨風廉政建設的主體責任。集團紀委作為監督機構，積極協助黨委開展黨風廉政建設和反腐敗工作，督促檢查各子公司及各部室落實工作任務。積極推動責任落實，不斷加強監督檢查，建立健全責任體系，5月份，集團黨委制定出臺主體責任清單，列出集團黨委領導班子、黨委書記“第一責任人”及班子成員“一崗雙責”共性責任清單53項主體責任;集團紀委制定出臺監督責任清單，列出集團紀委、紀委書記、紀委委員和派駐紀檢監察員的13項監督責任，并進行了簽字背書。
(二)認真受理信訪舉報，強化紀律審查力度。在上級紀委和集團黨委領導下，集團紀委始終把執紀監督和紀律審查擺在重要位置，堅定不移懲治腐敗，積極配合上級辦案，加大自辦案件力度，努力形成并保持懲治腐敗高壓態勢。上半年共收到(含上級紀委交辦)舉報信5件，均已初核了結。5月份，配合集團公司巡視整改小組辦公室核查省委專項巡視移交問題線索2件，作出黨紀政紀處分2人(其中，黨內警告1人，行政警告1人)。
(三)持續落實中央八項規定精神，堅決反對“四風”。集團紀委堅持落實中央八項規定精神，持續推進“四風”整治。嚴格貫徹執行能投公司制定的《領導人員廉潔從業“十嚴禁”》和《員工行為規范“八不準”》要求，積極開展了作風紀律整頓，二季度共抽查勞動紀律4次，組織整治了貽誤工作、自由散漫、效率低下等違反紀律行為。五六月份緊盯“五一”、端午節點開展了節日期間“四風”突出問題專項整治工作，制定檢查方案，通過明察暗訪、重點抽查、交叉檢查，對4戶子公司進行了檢查，針對發現的問題進行了通報批評，要求限期整改。
(四)加強反腐宣傳警示教育，強化紀律觀念。面對全面從嚴治黨的新要求新常態，我們要求各級黨組織要認真學習貫徹系列重要講話，圍繞年初能投委紀檢監察工作會議部署，進一步加強集團公司紀律建設，突出抓早抓小，動輒則咎。以“兩學一做”專題教育活動為契機，結合4月份開展的“反腐倡廉教育宣傳月”活動，組織黨員領導干部觀看反腐倡廉警示教育片1部、理想信念教育音樂劇1部;組織248人次參加學習《準則》《條例》，組織80人次參加正風反腐警示教育培訓講座;充分運用集團公司現有的新媒體如集團公司網站、微信公眾號等開展廉潔從業宣傳教育，通過新媒體播放形式，用更加通俗易懂接地氣的方式方法來達到宣傳效果，開展警示教育，督促全體黨員干部自覺增強黨性意識和紀律觀念，自覺按照黨章、黨內政治生活準則辦事。
(五)整章建制，完善權力約束機制。為夯實基礎管理，提升管理水平，公司黨委一直十分重視制度建設。公司紀委作為制度建設協調機構，牽頭完善公司制度建設，五六月份，結合省委“六權治本”精神，制定了《關于建立合力監督權力工作機制的實施細則》，探索通過建立聯席會議，實現黨工、紀檢、人事、審計、財務、安監、法務、戰略規劃、經營、投資、產權和工會情況互通、信息共享，達到合力監督目的。這兩項制度已經集團黨委會、董事會討論通過，正待印發執行。
(六)加強紀檢監察隊伍建設，不斷提升履職能力。集團紀委不斷加強紀檢監察機構和隊伍建設，聚焦主業、強化監督，深化“三轉”，不斷提升履職能力。5月份，對紀委委員進行了增補調整，并對集團4戶平臺子公司進行了紀檢監察員派駐;6月份，按照上級紀委相關要求，經集團黨委批準，集團紀委整合優化了內設機構，撤銷原紀檢監察辦公室，設立黨風政風監督室和紀檢監察室，厘清各室工作職責，人員編制由原來的6人增加到8人。
二、下半年工作部署
時間已經過半。我們要對照年初部署的工作任務，結合各自實際，認真盤點進度，拿出具體措施，確保各項工作任務扎實推進，確定成效。當前，要把學習貫徹“七一”重要講話精神作為開展“兩學一做”學習教育的重要內容，在學上下功夫、在做上見成效，不忘初心，不辱使命，認真履職，用擔當詮釋忠誠，“讓腐敗分子在黨內沒有任何藏身之地!”。
(一)堅持不忘初心，進一步強化對黨員領導干部的監督。指出，治國必先治黨，治黨務必從嚴。如果管黨不力、治黨不嚴，人民群眾反映強烈的黨內突出問題得不到解決，那我們黨遲早會失去執政資格，不可避免被歷史淘汰。管黨治黨，必須嚴字當頭，把嚴的要求貫徹全過程，做到真管真嚴、敢管敢嚴、長管長嚴。當前，各級黨組織要把學習貫徹“七一”重要講話精神作為重要的政治任務，納入“兩學一做”學習教育的重要內容。要切實履行主體責任，抓好組織落實。每一位黨員都要時刻牢記自己的黨員身份和入黨時許下的誓言，不斷加強自我修煉，以嚴格的自律錘煉初心，啟發覺悟，以對黨章思想理論認同的自覺和行動實踐認同的自律，進一步增強自己的黨性觀念和黨員意識。
各級紀檢監察機關和干部要把重要講話貫徹落實到本職工作之中，把監督執紀問責的職能履行到位。要抓住“關鍵少數”，堅持“四講四有”，強化“四種意識”，緊緊圍繞對黨忠誠、履行管黨治黨政治責任、遵守黨的紀律和規矩等方面，加強對黨員領導干部的監督，把“嚴”的要求貫穿到管黨治黨的全過程，確保黨內監督落到實處、見到實效。
(二)強化責任擔當，進一步推動“兩個責任”落實。全面從嚴治黨主體責任是政治責任。集團各級黨組織要把黨風廉政建設當做分內之事，應盡之責，進一步列出列清列細問題清單、責任清單、整改清單，緊緊抓住落實責任這個“牛鼻子”，把責任一級一級扛起來，把壓力一級一級壓下去，讓主體責任落地生根。要進一步建立完善下級黨組織主要負責人向上級紀委會述紀述廉述作風述責任工作制度，進一步壓實主體責任。
紀檢監察機關要認真貫徹《中國共產黨問責條例》，把問責作為全面從嚴治黨的重要抓手，對執行黨的路線方針政策不力、管黨治黨主體責任缺失、監督責任缺位，“四風”和腐敗問題多發頻發，選人用人失察問題，對巡視整改不落實的，都要嚴肅追究責任。要嚴格執行“一案雙查”，綜合運用批評教育、誡勉談話、通報批評、組織處理和紀律處分等多種方式，追究主體責任和監督責任。要健全責任追究情況定期報告、典型問題公開通報制度，用好問責利器，形成問責常態。
(三)著力持續深化，進一步防止“四風”反彈。要把貫徹廉潔自律準則作為改進作風的重要抓手，引導黨員干部培養高尚情操，堅決反對和抵制不良風氣，推進紅色文化、廉潔文化、法治文化建設。要進一步加強黨性黨風教育，積極推進企業廉潔文化建設，教育引導全系統黨員干部自覺增強黨性意識和紀律觀念，營造懂規矩、守紀律的濃厚氛圍。對不收手、不知止，規避組織監督，出入私人會所，組織隱秘聚會的，一律從嚴查處。要密切注意“四風”新動向新表現，緊盯“四風”隱形變異問題，一旦發現，馬上核實，堅決從嚴查處、點名道姓曝光。
(四)堅持挺紀在前，進一步強化紀律審查。要堅持把紀律挺在前面，突出抓早抓小，用紀律管住大多數。要在實踐和運用“四種形態”上積極探索，嚴格分類處置問題線索，擴大談話函詢覆蓋面，繼續清理暫存線索;要突出抓早抓小，動輒則咎，用紀律管住大多數，及時發現黨員干部苗頭性、傾向性問題，做到早發現、早提醒、早糾正，防止小問題演變成大問題，真正體現對黨員干部的嚴格要求和關心愛護。
要圍繞企業“三重一大”和原材料設備采購、產品銷售等經營管理環節，突出懲治重點，把后依然不收斂、不收手，問題嚴重、群眾反映強烈，現在重要崗位可能還要提拔使用的黨員領導干部作為紀律審查重點，三類情況同時具備的要作為重中之重，依紀依規嚴肅查處，絕不姑息。
(五)加強隊伍建設，進一步錘煉過硬隊伍。要在集團紀檢監察機構調整的基礎上，進一步增配有專業經驗的紀檢監察干部，不斷優化紀檢監察干部隊伍結構，認真研究和探索建立紀檢監察干部考核評價、輪崗、任職回避等制度，加強紀檢監察干部業務培訓和實踐鍛煉，提高紀檢工作人員的執紀辦案能力和水平，保證黨內監督的權威、有效施行。同時，要明確嚴管就是厚愛的理念，加強紀檢監察干部監督工作，凈化和純潔紀檢監察干部隊伍，嚴格按照能投紀委《紀檢監察干部監督管理辦法》組織集團紀檢監察干部積極開展紀律作風整頓，通過清理整頓，形成忠誠干凈擔當的工作氛圍，增強集團紀檢隊伍的凝聚力和戰斗力，努力打造一支忠誠、干凈、擔當的“三鐵”紀檢監察干部隊伍。
在今后的工作中，我們將認真貫徹落實中央和省委關于黨風廉政建設和反腐敗斗爭的新部署、新要求，嚴格按照省國資委紀委、能投紀委的要求，在集團黨委的堅強領導下，統一思想、堅定信心、扎實工作，履職盡責，以擔當詮釋忠誠，強化監督執紀問責，以正風反腐新成效，為“重塑山西美好形象、實現山西振興崛起”做出新的更大而貢獻。
紀檢組組長在局黨風廉政建設會議上講話稿篇4
同志們:我們:
本次黨風廉政建設會議由駐x紀檢監察組和省x黨組研究決定召開。會議原計劃于今年年初召開，受新冠肺炎流行的影響，延期到今天。會議的主要任務是認真學習習習近平總書記的重要講話精神，貫徹十九屆中央紀律委員會四次全會和省紀律委員會十一次全會精神，總結省x去年黨風廉政建設工作，研究今年的工作任務，全面嚴格執行黨的兩項責任。
剛才，x副主席傳達了十九屆中央紀委四次全會和省紀委十一次x次全會的主要精神。x主席就學習貫徹中央紀律委員會、省紀律委員會全面嚴格管理黨的各項要求，部署了省僑聯黨風廉政建設。2019年，省x黨組帶領機構全體人員認真學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想，加強四個意識，堅定四個自信，實現兩個維護，全面落實黨主體責任，班成員履行一崗兩責，規范權力運行，加深廉政風險預防管理，全年違紀事件我們對省僑聯黨風廉政建設工作很滿意。接下來，我根據省紀律委員會監督委員會的工作安排和省僑聯機關的工作，從派遣監督的角度，提出了下一步黨風廉政建設的意見和建議
必須加強責任擔當，鞏固黨風廉政建設責任制。全面嚴格管理黨主體的責任不是空洞的口號，而是實際上壓在各級領導干部肩上的沉重政治責任。省x黨組要堅持把握黨風廉政建設作為全面嚴格管理黨主體責任、加強政治責任的重要內容和載體。認真學習貫徹《黨委(黨組)全面嚴格執行黨主體責任規定》，加強兩項維護政治自覺，進一步細分主體責任清單，正確推進責任分解和執行。黨組應一如既往地把黨風廉政建設工作放在突出位置，與業務工作一起配置、檢查、評價。重視傳導壓力，壓實責任，定期采訪、工作報告等形式，經常聽取班組成員、各部門(室)負責人履行一崗雙責任的情況，督促各級領導干部明確責任，保護責任，實行黨風廉政建設的各項決策。加強責任追究，全面嚴格管理黨主體責任不足，不能執行一崗雙責任的，應立即注意教育，發生違反紀律問題的，應打板的應打板，應打板的應打板，應打板的應打板，應打板的應打板，以強有力的問責逼迫主體責任落地。
二要突出政治引領，抓牢理論武裝這一根本。旗幟鮮明講政治，是馬克思主義政黨的根本要求，也是我們黨補鈣壯骨強身健體的根本保證。要把學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九屆四中全會精神作為當前和今后一個時期的首要政治任務，立足X工作，認真學習領會習近平總書記關于僑務工作的重要論述，重點在學懂弄通做實上下功夫。繼續發揮好黨組理論中心組的示范帶動作用，重點在通讀原著、思考交流、學以致用等方面做好表率。要鞏固主題教育成果，創新學習形式，用好學習載體，充分調動全體黨員干部主動學習、勤于思考的積極性，努力在持續學、深入悟中樹牢“四個意識”，堅定“四個自信”，做到“兩個維護”，切實增強守初心、擔使命的思想自覺和行動自覺。
三要堅持久久為功，鞏固提升作風建設成果。作風建設永遠在路上，糾治“四風”一刻都不能放松。2020年是全面建成小康社會和“十三五”規劃收官之年，馳而不息正風肅紀，對于以優良作風促進全面小康、維護好人民群眾切身利益至關重要。省X黨組要深刻領會習近平總書記關于持之以恒糾治“四風”的重要指示批示精神，始終保持“一篙松勁退千尋”的清醒認識，認真履行作風建設主體責任，以堅強的政治定力和戰略定力推動中央八項規定精神落地落實。既要警惕隱形變異的老問題，又要堅決抵制以形式主義、官僚主義方式對待黨中央決策部署和省委工作要求等突出問題。要以重要節假日為節點，一個節點一個節點的堅守，一個問題一個問題的解決，堅持和發揚黨的優良傳統，不斷鞏固擴大省X近年來作風建設良好局面。要強化宗旨意識，優化服務方式，夯實基層僑聯組織，大力拓展為僑服務領域，努力在牽線搭橋、凝聚僑心、匯聚僑智、發揮僑力、推動交流合作等方面發揮獨特作用。黨員領導干部更要帶頭轉變作風，帶頭遵守廉潔自律各項規定，堅決杜絕“節日腐敗”，倡導理性健康的消費觀和人情觀，以優良黨風政風帶動社風民風，培育形成務實節儉文明廉潔的良好風尚。
四要嚴明黨的紀律，做細做實日常監督。習近平總書記指出，我們黨是靠革命理想和鐵的紀律組織起來的馬克思主義政黨，紀律嚴明是黨的光榮傳統和獨特優勢。要把嚴明政治紀律和政治規矩放在首位，堅持黨對X工作的集中統一領導，堅決貫徹執行黨中央決策部署和省委工作安排，做到令行禁止、政令暢通。要嚴格執行黨內政治生活制度，增強黨組織創造力、凝聚力、戰斗力。今年，大家要以省紀委監委、省委組織部和省委宣傳部聯合組織的全省黨員領導干部德廉知識測試為抓手，組織開展黨章黨規黨紀學習活動，深入推進機關廉政文化建設，不斷增強全體公職人員廉潔自律意識。認真學習并貫徹落實省紀委《黨委(黨組)運用監督執紀“第一種形態”工作細則(試行)》相關要求，切實擔負起應負的責任。運用監督執紀“第一種形態”，不僅僅是紀檢監察機關的一項職能，更是各級黨組織落實全面從嚴治黨主體責任的一項重要職責。要堅持挺紀在前，強化對黨員干部的日常教育管理監督，一方面要在抓“前”上做文章，關口前移，加強紀律教育，開展好警示教育，常打廉政“預防針”;另一方面要在抓“早”上敢較真，針對苗頭性、傾向性問題，該教育的教育，該批評的批評，通過“咬耳扯袖、紅臉出汗”，實現挺紀在前，抓早抓小，從源頭上最大程度減少違規違紀問題的發生。另外，需要強調的是，在座的領導干部要帶頭敬畏黨紀，嚴格自律，把好用權“方向盤”，握緊廉政“安全帶”，注重家庭、家教、家風，在自我嚴格要求的同時，管好家人，嚴禁利用職權或影響為家屬親友謀取私利，切實在廉潔自律上作出表率。
五要增強制度意識，加強內部制度建設。黨的十九屆四中全會專門研究“堅持和完善中國特色社會主義制度，推動國家治理體系和治理能力現代化”問題，其中，制度建設是極其重要的一個方面。我們要全面落實十九屆四中全會精神，結合近年來中央、省委巡視以及派駐監督等發現的問題，對機關管理制度、業務流程進行梳理，分析原因，查找漏洞，健全、修訂、完善一系列制度和管理辦法，從源頭上扎牢制度“籠子”，做到用制度管權、管事、管人。圍繞X工作特點，認真梳理財務管理、公務接待、選人用人、公車管理、辦公用房、因公出國(境)等重點領域可能存在的廉政風險點，有針對性的制定風險防控措施，做到未雨綢繆，提前防范，確保依規用權、廉潔用權，讓權力始終在制度的軌道上運行。要重視制度的執行，領導干部要強化制度意識，帶頭維護制度，帶頭堅持原則，做執行制度的模范，發揮好表率作用，在全機關營造人人維護制度、遵守制度的良好氛圍。
六是加強隊伍建設，提高紀檢監察業務能力。做好黨風廉政建設工作，離不開一支素質高、業務強的紀檢監察干部隊伍，這支隊伍不僅包括主要從事黨建及黨風廉政建設的干部，也包括各個支部的紀檢委員，雖然都是兼職做這項工作，但責任和擔子一點也不輕，大家要把黨組織安排做這項工作作為光榮使命，作為提高自身綜合素質的難得機會。要自覺加強黨風廉政建設理論學習，對黨章黨規黨紀基本條款做到應知應會，提高政策理論水平。要主動擔當作為，堅持原則立場，敏于發現問題，及時請示報告，協助黨組、黨支部做好日常監督，讓同志們感受到紀檢監察工作就在身邊，黨內監督就在身邊，推動監督常在，形成監督常態。要嚴以律己，做好示范作用，主動接受監督。駐省外辦紀檢監察組今年將對駐在部門機關紀委書記和各支部的紀檢委員開展一次業務培訓，目的就是為了進一步提高紀檢監察干部的履職能力，更好適應新時代全面從嚴治黨和黨風廉政建設工作的需要，推動紀檢監察工作高質量發展。
以上六點是做好黨風廉政建設的幾點意見。在下一步的工作中，駐X紀檢監察組將聚焦主責主業，全力協助配合X聯黨組，認真履行專責監督，加強工作溝通交流，共同做好黨風廉政建設工作，合力推進全面從嚴治黨各項要求落地落實落細，持續營造風清氣正、干事創業的良好政治生態，為全省僑聯工作高質量發展提供堅強的紀律和作風保障。
紀檢組組長在局黨風廉政建設會議上講話稿篇5
同志們：
很高興能參加市xx局召開的這次黨風廉政建設工作會議。這次會議是在全黨上下深入學習貫徹十九大精神、推進全面從嚴治黨的新形勢下召開的，意義非同尋常。會前，我認真閱看了xx局紀委2019年的工作總結，總的來看，2019年市xx局的黨風廉政建設工作是卓有成效的，市紀委、市農委黨組也是比較滿意的。剛才，紀委書記xx同志作了一個很好的報告，對當前從嚴治黨的形勢進行了認真分析，同時對今年的黨風廉政建設和反腐敗工作明確了新的任務;局黨委書記xx同志站在全局的高度對市xx局全面從嚴治黨工作提出了更高的要求，講得很到位，我都贊成。今天這次會議的召開充分說明市xx局黨委高度重視黨風廉政建設和反腐敗工作，也體現了黨委一班人抓好黨風廉政建設工作的信心和決心。年初，在市紀委七屆二次全會上，市紀委陳恢清書記對2019年全市的黨風廉政建設和反腐敗工作提出了非常高的要求，在具體工作措施上要求我們要緊緊圍繞“六個常態化”較真抓落實。這里，我結合學習黨的十九大精神和市紀委七屆二次全會的要求，就如何進一步推動xx局的黨風廉政建設工作講幾點意見。
一、要旗幟鮮明講政治，嚴肅黨內政治生活
習總書記指出，講政治是我們黨補鈣壯骨、強身健體的根本保證，是我們黨培養自我革命的勇氣、增強自我凈化能力、提高排毒殺菌政治免疫力的根本途徑。我們要始終把嚴明黨的政治紀律和政治規矩放在首位，堅決維護以習近平同志為核心的黨中央權威。事實證明，不講政治是很多違紀違法問題的思想根源。我們提到紀律，大家常常想到的都是廉潔紀律、群眾紀律、工作紀律、生活紀律，但是很少想到還有政治紀律和組織紀律。市xx局黨委和紀委要加強對政治紀律執行情況的督促檢查，引導全局黨員牢固樹立政治意識、大局意識、核心意識、看齊意識，自覺在思想上、政治上、行動上同黨中央保持一致，服從黨中央集中統一領導，確保黨中央令行禁止。要同破壞黨中央權威的行為作堅決斗爭，始終站穩政治立場，堅定政治方向，對違反政治紀律和政治規矩問題、特別是“七個有之”的問題，要敢于開刀、從嚴懲治。現在我們有的黨員干部在網上，特別是在微信群上看到一些錯誤言論不僅不制止，還熱衷于傳播，妄議中央，這是絕對不允許的。對維護政治紀律和政治規矩失責，有令不行、有禁不止，造成惡劣影響的，要進行嚴肅問責。
加強和規范黨內政治生活是全面從嚴治黨的重要抓手、是治本之策。黨的十九大通過的《關于新形勢下黨內政治生活的若干準則》和《中國共產黨黨內監督條例》針對黨內存在的突出矛盾和問題，指出了病癥，開出了藥方，局黨委和全局黨員要緊密結合新形勢下全面從嚴治黨的新要求，認真學習、深刻領會。要著力增強黨內政治生活的政治性、時代性、原則性、戰斗性。過去我們都習慣于當老好人，搞無原則的一團和氣，你好我好大家好，發現問題不敢指出來，對錯誤的言行見怪不怪，怕得罪人，使不正之風得不到有效的制止。我們在黨內政治生活中，一定要旗幟鮮明，勇于開展批評和自我批評，使每個黨組織都成為激濁揚清的戰斗堡壘，使每個黨員都成為扶正祛邪的戰斗員。
二、堅持把紀律挺在前面，深入推進作風建設
把紀律挺在前面，要正確利用好監督執紀的“四種形態”。市xx局黨委要把功夫下在平時，對一些苗頭性、傾向性的問題和司空見慣、習以為常的小毛病，要及時咬耳扯袖;對一般性的輕微違紀問題，及時約談、函詢、誡勉談話，糾正偏差。用好組織生活這個經常性的手段，隨時隨地開展有辣味的批評和自我批評，紅臉出汗、防微杜漸。要經常分析黨風廉政建設整體情況，準確把握樹木和森林的狀況，堅持從嚴執紀與把握政策相統一，既要對違反各項紀律問題嚴肅查處，維護黨紀的嚴肅性，又要具體問題具體分析，寬嚴相濟、區別對待，懲前毖后、治病救人。去年八月，市委出臺了《關于進一步建立健全落實黨風廉政建設“兩個責任”談話制度的意見》，確定了五項談話制度，每項制度都明確了談話對象、談話人、談話內容和實施方法。我們一定要按照規定扎實推進，要確保取得實效。
抓作風建設要堅持抓常、抓細、抓長。要把作風建設擺上位置，有機融入日常工作，抓節點與抓日常、抓鞏固與抓深入相結合，反復抓、長期抓，要抓大不放小。抓大是為了形成威懾，抓小就是要養成習慣，從點滴做起，不斷改進作風，匯聚正能量，形成風尚、回歸本源。人與人之間的關系本來很簡單，但一些錯誤的思想把關系搞復雜了，我們要逐步地把它扭轉過來。要把落實中央八項規定精神長期抓下去，緊盯重點人群、重要節點和不正之風新動向，對頂風違紀和隱形變相“四風”問題露頭就打、深挖細查，一律從嚴處理，越往后越嚴，嚴防反彈回潮。春節前后，市紀委暗訪組到部分單位進行了作風督查，個別單位仍然存在上班遲到早退、無故曠工以及上班做與工作無關的事的情況，市紀委相關人員作出了嚴肅處理。市紀委干部監督室也先后兩次到市農委督查我們派駐紀檢組的工作紀律，一次在臘月二十八，一次在正月初九，是非常認真的。這說明現在作風建設的要求是越來越嚴了，我們要清醒認識，高度重視。在嚴格管理的同時，也要鼓勵干部干事創業。我們說要求嚴格不是要捆住干部的手腳，不讓大家干事。亂作為是一種違紀，不作為同樣也是一種違紀。我們要正確認識反腐倡廉與發展經濟的關系、廉政與勤政的關系，建立容錯糾錯機制，推動形成敢于擔當、勇于創新的新風正氣。我們在處理違紀問題的實踐中，也要實事求是，要分辨清楚干部是為了把事情辦好不慎犯錯還是有主觀故意地去以權謀私，這其中的輕重是不一樣的。
三、加大執紀審查力度，推動標本兼治
去年，市直單位派駐紀檢組辦案較少、處理干部少，但這并不意味著市直單位違紀問題就無案可查，而是反映了從嚴治黨還存在著一定的寬松軟現象。目前中央、省委和市委正在進行紀檢派駐機構全覆蓋改革，就是要改變這種局面，要求派駐紀檢組將查辦案件作為工作的重中之重，對上級紀委交辦的、巡視巡察或者監督檢查發現的問題線索都要及時查處。派駐紀檢組要發揮“探頭”作用，把發現問題作為主業，堅持零容忍懲治腐敗，有腐必反、有貪必肅，減少腐敗存量、重點遏制增量，鞏固反腐敗斗爭壓倒性的態勢成果。同時還要暢通信訪舉報渠道，今年我們紀檢組打算在各個單位設立實體舉報箱，同時開通網上舉報、電話舉報，也歡迎大家到我們派駐紀檢組直接反映問題。對群眾反映強烈的突出問題，我們會重點關注，今后我們會采取內部巡查、第三方審計、明查暗訪等形式，擴展發現問題線索的渠道。今年，我們紀檢組考慮對歸口聯系的單位也要進行一次巡查，重點對重大問題的決策、重要干部的任免、重大投資項目的決策、大額資金的使用加強監管，發現問題及時進行提醒和警示，違紀的要依規依紀嚴肅處理。
抓黨風廉政建設，懲治不是最終的目的，更重要的是加強制度建設，把權力關進制度的籠子。如果某個領域或是某個單位總是出問題，那就一定是那個領域或者單位的制度出了問題、存在漏洞。一個好的制度可以讓壞人干不成壞事，也可以讓好人少犯錯誤。省里最近出臺了關于禁止領導干部利用職權或者職務上的影響在金融活動中牟取私利的規定，市里也出臺了強化政府重大投資項目預防腐敗工作的意見，下一步還將制定領導干部配偶、子女及其配偶經商辦企業的規定。市xx局也要結合工作實際，尋找和發現廉政風險點，比如，科研經費的監督管理和使用、科研項目的申報評定等要有針對性地提出防范措施，把各項制度建立健全起來。
四、加強紀檢隊伍建設，規范監督執紀工作
當前紀檢監察體制正在進行重大改革，紀檢機構的派駐全覆蓋是其中的一項重要內容。大家都知道我們派駐紀檢組由市紀委派出、直接受市紀委領導、向市紀委負責。主業是聚焦監督執紀問責，按照市紀委的要求發揮好“探頭”作用，成為不走的巡視組。作為市紀委的派駐機構，市紀委干什么，派駐機構就干什么，重點是監督駐在單位的領導班子和領導干部。當前，黨風廉政建設工作任務十分繁重，光靠派駐紀檢組的力量是不夠的，很多日常監督工作還要靠駐在單位黨組織和紀檢部門充分發揮作用，靠廣大黨員干部積極參與。希望大家多向我們反映情況、提供線索。黨內監督只有和群眾監督結合起來，才能發揮更大的作用。市xx局黨委在支持配合派駐紀檢組工作的同時，還要加強單位紀委的建設，要做到有領導分管、有機構負責、有專人具體抓，切實把責任層層傳導下去，落到實處。
執紀者必先守紀，執紀更要講規矩。紀檢工作是一項政治性和政策性都很強的工作，紀檢部門要有刀刃向內的勇氣，強化內部約束，從嚴教育管理監督自己的干部。紀檢監察干部要嚴格執行監督執紀規則和省紀委紀律審查十個不準的規定，堅持按程序辦事。也要自覺接受黨內監督、民主監督、群眾監督和社會監督，增強紀檢工作的透明度，讓權力在陽光下運行。市紀委對紀檢監察干部管理非常嚴格，對紀檢部門存在的問題，絕不護短、絕不掩飾。對以權謀私、以案謀私、執紀違紀的，一經發現，堅決清理門戶、純潔隊伍。希望市xx局黨委和全局黨員干部對我們紀檢干部進行監督。
同志們，一直以來，市xx局黨委對黨風廉政建設和反腐敗工作十分重視，在過去的工作中積累了很多好的經驗、好的做法，希望繼續保持和發揚。同時，也歡迎大家對我們派駐紀檢組多提寶貴意見和建議。我相信，在大家的共同努力下，我們一定不會辜負市委和市紀委的期待，不會辜負xx局全體干部職工的信任，以黨風廉政建設工作的實際成績向黨和人民交出一份滿意的答卷。
紀檢組組長在局黨風廉政建設會議上講話稿篇6
尊敬的各位領導，各位評委，同志們：大家上午好!
我是來自赤壁工商所的田婷，首先非常感謝所領導和同事把這個難得的鍛煉機會讓給我這個才進工商系統的新兵。對于我來說，參加這次演講比賽，成功和失敗不是最重要的，重要的是經歷過后到底我收獲到了什么。期望我的熱情參與最后能得到大家用掌聲給予的支持和鼓勵!
今天我演講的題目是：
20__年1月10日——這是一個值得我終身紀念的日子。這一天，我第一次如此近距離的靠近了那身深藍色制服，那頭上莊嚴的國徽，那領章上熠熠生輝的“向陽花”，那箭頭沉甸甸的紅盾，時時提醒著我，這些即將成為我畢生的信仰和責任，而我，也即將成成一名光榮的紅盾衛士!
今天，身穿這身制服，我深感榮譽，更感責任重大。我們這個時代，也許不需要我們像楊靖宇等革命烈士那樣為了民族解放而血染沙場;也許不再會有像孫中山等革命志士那樣遠渡重洋為民族獨立而奔忙。但是，我們需要為人民服務的實干家，需要人民利益的守護神。共和國的大廈，需要堅如磐石的橋梁，而我們就是這座橋梁的磚瓦!
當監管社會主義統一大市場的重任落到我們肩上的時候，我們思考著，該如何為這座橋梁添磚加瓦呢?看看歷史，也許我們能找到答案。孟老夫子曾曰“民為貴，社稷次之，君為輕”、“以民之所利而利”;西漢賈誼也曾說：“聞之于政也，民無不為本也”;清朝鄭板橋也留下名詩“衙齋臥聽蕭蕭竹，疑是民間疾苦聲。些小吾曹州縣吏，一枝一葉總關情。”…….這些警世之言無不告誡我們，“執法為民”才是我們應施之舉。
執法為民，我們應牢記黨的根本宗旨，時刻把人民利益放在第一位，心中永遠裝著老百姓，做事先想到老百姓。傾愛民之心，盡愛民之智，行愛民之舉，始終保持同人民無奈中的血肉聯系。
執法為民，我們要不斷加強自身學習。以學習促素質提高、以學習促作風轉變、以學習促業務創新，內強素質，外樹形象，為更好的為民服務建設一支在政治上過硬、在業務上過硬、在作風上過硬的高素質工商隊伍。
執法為民，我們要提高行政辦事效率。登記注冊，統一標準，傾情服務，快速準入;消費維權，迅速行動，即使處理，做到“快受理、快出擊、快調處、快移送”，真正把“群眾利益無小事”落到實處;市場巡查，檢查到位，加大對問題行業經營者的溝通與指導，做到處罰一戶帶動一片，為民眾營造良好的消費環境和經營氛圍……
執法為民，我們要文明執法、和諧監管。堅持“立黨為公、執政為民”的總前提，執法舉止文明，改變原來強硬的執法手段，加強行政指導。本著懲戒和教育相結合的原則，以事前預防為主，事后處罰為輔，做到“柔性執法”、“人性化執法”，從而緩解工商和執法對象之間的矛盾，創造和諧的黨群關系、干群關系。執法為民，我們要自覺接受民眾的監督。工作好不好，服務到不到位，群眾最有發言權。我們要實行執法透明，辦事公開，自覺的接受民主監督和社會監督，這樣才能保證按章辦事，落實執法為民的要求。
黨的十六大提出要“實現人民的愿望、滿足人民的需要、維護人民的利益”。我們廣大工商行政管理人員要牢固把全心全意為人民服務的思想確立起來，把“人民第一、群眾之上“的觀念確立起來。時刻接受群眾的監督，落實執法為民
的要求。同志們，我們心中有國徽的重托，有紅盾的叮嚀，有太陽花的指引，那么，就讓我們在心中謹記著對人民的這一份責任，用自己燃燒的激情和滿腔的熱血，來譜寫新時代工商執法為民的新篇章!
紀檢組組長在局黨風廉政建設會議上講話稿篇7
同志們：
今天會議的主要任務是：學習傳達省、市國稅系統黨風廉政建設工作會議和市紀委七屆五次全會精神，回顧總結20xx年黨風廉政建設和反腐敗工作，部署20xx年工作任務。下面，受黨組委托，講三個方面的問題。
一、全面履職盡責，黨風廉政建設取得新成效
20xx年，我們以貫徹落實“兩個責任”為主線，認真落實局黨組的決策部署，始終堅持講紀律守規矩，黨風廉政建設和反腐敗工作取得了良好成效，為推進國稅科學發展提供了堅強的政治和紀律保障。
(一)強責促廉，責任壓力層層傳導。一年來，班子成員以身作則，狠抓責任體系落實，始終把黨風廉政建設和反腐敗工作與中心工作擺在同等位置，統一部署、統一實施、統一檢查、統一考核，全年專題研究黨風廉政建設工作2次、4次聽取黨組成員落實主體責任和紀檢組落實監督責任情況匯報，簽訂責任書27份。落實零申報、月報告、重大事項24小時報告和主要領導、紀檢組長“雙簽字背書”制度。開展專項督導檢查和督辦工作會5次，安排部署35項工作任務，分解主體責任清單119個，監督責任清單58項，層層傳導壓力，將主體責任和監督責任細化到崗、明確到人。
(二)深學悟廉，崇廉尚潔氛圍濃厚。黨組書記帶頭講廉政黨課，專題輔導守紀律講規矩主題活動，開展預防職務犯罪專題講座。換屆選舉機關委員會，在三個分局、稽查局配備專職紀檢監察員，在支部設置紀檢委員，建立與紀委、檢察機關交流溝通機制。扎實開展第十六個黨風廉政建設宣傳教育月確定的“七個一”活動，組織30余人參觀宜昌市警示教育基地，剖析典型案件，建立廉政學習專欄，組織開展廉政書法、攝影、征文、知識測試、短信發送和廉政文化進機關、進鄉村、進家庭等活動，營造崇廉尚潔氛圍，進一步筑牢了拒腐防變的思想防線。
(三)明紀倡廉，風險信息重點監控。全面落實新修訂的《廉潔自律準則》和《紀律處分條例》，修改制定五大類77個制度，網上公示20個相關的法律法規，127名干部簽訂《廉潔自律承諾書》。召開18名特邀監察員會議，在分局設置紀檢監察崗、舉報箱和投訴舉報電話。抓住腐敗易發多發的重點領域、關鍵環節、重要崗位和節慶節點，加強廉政風險排查，發放廉政提醒書、家庭助廉倡議書120余份，發布風險、提醒信息1782條，通過紀檢監察內控系統，對17個疑點項目開展執法監察。報備審批婚喪喜慶事宜8人，考前預警談話4人，履行重大事項備案15人。
(四)嚴查督廉，作風建設步入常態。落實中央八項規定，開展“三清三查三審、三件大事、四項清理、四項整治”等專項檢查，整治違規操辦升學宴、違規插手涉稅中介、辦公用房等，馳而不息的糾正“四風”，嚴防“四風”反彈。組織開展日常紀律抽查和明察暗訪25次，召開排查例會6次，核查處置問題5個，對7個部門負責人集體問責談話3次，問題通報5次，下達監察建議書2份，提出監察建議11條。“一案雙查”6戶，對一般納稅人注銷38戶和17戶疑點項目進行了執法監察。全年會議減少20%、發文減少14%、三公經費下降52%。在各級紀委組織開展的檢查中，我局沒有發生一起突出問題。
一年來，黨風廉政和反腐敗工作之所以取得了一定的成效，得益于局黨組對黨風廉政建設工作的高度重視和正確領導，得益于全局上下各部門對黨風廉政建設的積極參與和傾力配合。在總結成績的同時，我們也清醒地認識到，與形勢發展和任務要求相比，我們在工作中仍然存在一些問題和不足：一是“兩個責任”的落實力度還不夠平衡，存在“上熱下冷”;二是主體責任擔負力度有待加強;三是監督責任沒有完全落實，存在畏難情緒，擔心得罪人、落埋怨;四是違紀違規現象仍未有效遏制，極少數人員存在執法不嚴、從稅不廉、以稅謀私、失職瀆職等。對這些問題的存在，不利于黨的純潔性和先進性建設，不利于宜都國稅事業的發展，更不利于稅收現代化的實現。希望同志們能夠戒驕戒躁，高度重視，切實加以解決。
二、聚焦監督執紀，黨風廉政建設面臨新任務
20xx年，是全面貫徹實施“十三五”規劃開局之年，是總局明確的“改革引領、聯動顯效”之年，我們面臨著“一個中心、五大攻堅戰役”的重大任務，同時還要用好用活績效管理。可以說，任務之重、時間之緊、困難之多，前所未有。因此，我們必須始終把紀律挺在前面，始終堅持從嚴治黨，始終履行責任擔當，將黨風廉政建設與國稅工作緊密結合，為中心工作的完成提供堅實的保障。
根據省市局和宜都市紀委的安排部署，我局今年反腐倡廉工作的總體要求是:認真貫徹黨的、十八屆三中、四中和五中全會精神，深入落實系列重要講話精神，緊扣“紀律、責任”兩個著力點，聚焦監督執紀，強化責任擔當，從嚴治黨，標本兼治，充分運用“四種形態”開展紀律審查，著力解決損害納稅人利益的不正之風和腐敗問題，堅定不移的把黨風廉政建設和反腐敗工作推向深入，為推進宜都國稅邁向現代化提供堅強的政治和紀律保障。
按照以上總體要求，今年黨風廉政建設和反腐敗工作，重點抓好以下六個方面：
(一)挺紀在前，編織嚴密的紀律規矩之網
強調，要真正把紀律和規矩挺在前面，拿起紀律這把戒尺，既要奔向高標準，以人格力量凝聚黨心民心;又要守住底線，嚴格執行黨的紀律，決不越雷池一步。在良好的政治生態環境下，我們必須把紀律嵌入到每項稅收工作之中、日常言行之中，用嚴密的紀律規矩之網，指導、要求和衡量我們的工作和生活。
毫不猶豫把紀律規矩挺在前面。紀律，是黨的生命。把紀律挺在前面，就是要在樹立“五種意識”、堅持“五個必須”的基礎上，學紀律、用紀律、守紀律。要以黨章作為必須遵循的根本行為規范，緊緊圍繞《準則》《條例》兩項黨內法規，營造尊崇黨章、遵守黨規、維護黨紀的良好氛圍，促進黨章黨規黨紀真正落實到位。圍繞省、宜昌市局和宜都市紀委“兩學一做”、“三新”活動和第十七個黨風廉政建設宣教月，組織開展一次中心組學習、一次支部學習、一次集中培訓、一次征文比賽、一次知識測試、一次檢查督導等“六個一”活動，黨員學習覆蓋面達到100%。
重點開展“兩學一做”專題活動。“兩學一做”是黨的建設的首要政治任務，是“講紀律守規矩”的實踐形式，是黨內教育常態化的重要體現，其目的就是要解決黨員干部思想、組織、作風、紀律等方面的問題。重點是學，關鍵在做。學，要帶著問題學;做，要針對問題做。要弄清楚學什么、怎么學，做什么、怎么做。要開展以“關注小人物、解決小問題、重視小點子、樹立小典型、創優小環境”為主要內容的“五小”建設活動，把“兩學一做”專題活動，作為指導我們全年各收工作的“指示燈”和“導航儀”。
完善落實既定的各項規章制度。維護黨的章程和各項黨規黨紀的嚴肅性，是黨風廉政建設的首要任務。要圍繞黨章、八條規范、六大紀律，認真開展“三查三看三到位”活動，即：即通過檢查學習情況，看認識是否到位;檢查執行情況，看履責是否到位;檢查遵守情況，看問責是否到位，形成學習帶動落實、檢查督促落實、問責倒逼落實的落實機制。要把嚴格執行財經紀律和工作紀律作為重點，加強對組織收入原則、稅收優惠減免、納稅服務和征管規范執行情況的監督，堅決解決侵害群眾利益的作風問題。全面完善和落實我局已經制定的77個規章制度，做到用紀律約束人、用紀律規范人、用紀律激勵人。
(二)強化擔當，磨利嚴格的追責問責之劍
梁啟超說：人生須知負責任的苦處，才能知道有盡責的樂趣。追責問責，是維護黨章、嚴肅黨紀的關鍵手段和有效措施，也是壓緊壓實責任的核心和關鍵。沒有問責，我們的工作無法開展;沒有追責，我們工作無法提高。只有強化責任擔當，才能把我們的工作真正做到細處，落到實處。
實施痕跡管理，層層傳導責任。按照黨風廉政建設責任制的要求，各部門要對照“兩個責任”清單中的任務內容、目標要求、完成標準，嚴格臺賬紀實和痕跡管理。落實省、市局正面引導和負面鞭策相結合的“雙向共推”機制，形成明責、確責、考責、問責的落實鏈條，加強日常檢查、專項巡查、重點抽查和考核督查力度，把責任落實到各個層面、各個環節。落實日常績效管理通報模式，以績效考評“指揮棒”倒推責任落實，以結果評價“成績單”倒推過程管理，推動責任傳導到“最后一公里”。
完善監督格局，落實銷號制度。圍繞六大紀律、堅持“四個著力”，對照宜昌市局黨組所發的12號文件中的4類25個問題，結合“兩學一做”活動，認真開展自查自糾，分類列出清單，建立整改臺賬，嚴格對賬銷號，確保找準問題、整改徹底。進一步完善法規、財務、監察、稽查“四位一體”的監督格局，保證權力始終沿著正確軌道運行，有效防止權力蛻變和濫用，并借助外部力量，最大限度防止權力失控、決策失誤、人員失和、行為失范。
界定問責范圍，強化責任追究。今年，省局將結合《湖北省黨風廉政建設主體責任和監督責任追究暫行辦法》，在完善正面責任清單的基礎上，制定配套的負面責任清單。宜昌市局也將出臺責任追究制度，對問責范圍、對象、標準、程序進行合理界定。我們要對照問責范圍，結合我局實際，明確受益人問責范圍，對有問題不查、有問題遮掩、有問題不整改或整改不徹底的，對子女家屬管理不力的，要嚴肅追究相關責任人和部門主要負責人的責任，并將結果納入年度績效考評。
(三)有腐必反，保持堅決的常態嚴管之勢
20xx年12月接受美國《華爾街日報》書面采訪時，再次重申：反腐沒有休止符。要堅持反腐無禁區、全覆蓋、零容忍，準確把握好“四種形態”(第一種：黨內關系要正常化，批評和自我批評要經常開展，讓咬耳扯袖、紅臉出汗成為常態;第二種：黨紀輕處分和組織處理要成為大多數;第三種：對嚴重違紀的重處分、作出重大職務調整應當是少數;第四種：而嚴重違紀涉嫌違法立案審查的只能是極極少數)，規范問題線索的處置方式，加大對政治違紀、治稅違規、行事違德方面的查處力度，始終保持常態高壓之勢，營造良好的稅收人文環境。
正確把握常態嚴管形勢。“四種形態”的新提法，彰顯了從嚴治黨的政治智慧，接續了以來監督執紀“抓早抓小”的方法論，是落實“兩個責任”的具體化，真正的意愿是關心愛護干部。反腐的形勢不會慢下來、淡下來，而是將更深入、更全面、更注重從“高壓嚴懲”到“常態嚴管”。我們要堅持抓早抓小、動輒則咎，做好紀律處分與組織處理綜合運用的銜接配套。
規范問題線索處置方式。嚴格按照問題線索五類標準確定的線索處置方式，落實線索雙月報告和問題線索例會制度，努力實現問題線索“零暫存”，確保線索處置率100%;嚴肅線索處置紀律，對隱瞞線索，該報送不報送的責任人，將嚴肅追查，嚴格問責。要擴大談話函詢覆蓋面，采取部門負責人結合工作情況常態談、紀檢組長結合問題線索重點談、黨組書記結合勤廉表現定期談的方式，規范問題線索的處置。
加大違法案件查處力度。落實黨風廉政建設“一崗雙責”和稅收違法案件“一案雙查”制度，對稽查轉交的重大稅收違法案件，實行全面“一案雙查”，對涉稅案件，既查處納稅人偷騙抗稅，又查處國稅人員在稅收執法過程中的不廉行為。建立回訪教育制度，加大對苗頭性、輕微違紀問題的處置力度，運用批評教育、誡勉談話、行政處分等多樣化的處理方式。
(四)完善機制，應對隨時的風險防控之變
隨著社會化改革進程的加快，稅收體制、征管體制也將發生極大的變化。我們處在改革的前沿，有著改革引領、爭先進位的優勢，但同時也帶來很多不可預知的風險。因此，我們必須整合監督力量，提高監督效果，用完善的機制，應對隨時可能發生的風險。
完善信息交換機制。加強信息的收集、比對與交換，提升廉政建設信息的融合性和監督防控的實效性。采取召開通報會、專題會、討論座談等方式，互通黨風廉政建設信息，推行部門聯合檢查，加強內控機制管理信息系統與執法信息系統的信息比對與交換，使反腐倡廉工作信息無漏洞、無死角。
完善權力運行機制。堅持民主集中制原則，在稅務稽查、優惠政策落實、個體戶定調稅、注銷清算、資格確認、發票領購以及政府采購、資產處置過程中，嚴格按制度辦理、依程序操作，監督權力在陽光下運行。加強對執法不嚴、違規操作、為稅不廉、態度粗暴等現象的監督，用制度管權、管人、管事，落實點名曝光、常態通報制，加大反面警示案例的震懾。
完善外部協作機制。充分利用社會監督、媒體監督、部門監督、相互監督的有效形式，建立健全外部協作機制。完善與宜都市紀委的聯席會議機制，不定期舉行聯席會議，明確反腐倡廉重點和方向;完善與司法機關的交流溝通機制，共同為黨風廉政建設營造環境;完善特邀監察員定期通報機制，在宜都市各層次的人員中，選定負責任、有擔當、敢作為的特邀監察員，形成外部監督合力。
(五)鞏固成果，弘揚向善的廉政文化之風
廉政文化，是社會主義先進文化建設理論與思想的新發展、新探索，其核心價值是“為民、務實、清廉”。我們要持續鞏固幾年來各項專題活動成果，用向善向上的文化，加強干部職工的社會公德、職業道德、家族美德和個人品德教育，做到思想上先進、行動上科學、形象上儒雅。
持續鞏固專題教育成果。持續鞏固群眾路線教育實踐活動、“三嚴三實”專題活動、“四項整治”和“三項治理”成果。堅決糾正“四風”，開展公務接待、辦公用房、出國出境、財經紀律、吃拿卡要報、帶彩娛樂、違規操辦婚喪喜慶事項等七方面問題的專項清理;重點整治違規發放獎金、濫發津補貼、違規插手涉稅中介、違規從事盈利性經營活動、違規用車等五大突出問題;嚴查深糾為稅不廉、為稅不公、自律不嚴、執行不力等五類典型問題，確保“老毛病”與“新表現”同改同進。
周密實施五方測評活動。針對服務對象發放調查問卷表，開展隨機測評;召開特邀監察員座談會，開展集中測評;面向社會設置征集意見箱，開展公開測評;組織領導對分管范圍內的重點工作，開展點題測評;所轄人員對上級領導的工作作風，開展定向測評。廣泛收集系統內外對履職盡責情況的評價，全面了解社會各界對整風肅紀情況的獲得感，解決“懶政、怠政、庸政、慢政”問題。在稅務分局、稽查局配備專職監察員，專門負責所在部門黨風廉政工作。
積極營造向善向上氛圍。結合“兩江稅月”文化品牌，以“向善向上”為主題，開展廉政文化陣地建設。組織干部職工開展微電影、微小品、漫畫、動畫、詩詞、書畫、攝影等廉政文化創作活動，利用宜都國稅微信號、辦公網等渠道，打造“互聯網+網絡廉政”文化平臺，將廉政格言、警句進走廊、進辦公室。大力開展“傳家訓、嚴家教、正家風”活動，積極創建廉潔機關、廉潔分局和廉潔家庭，營造以廉為美、以廉為榮的健康向上好風尚。
(六)清廉自律，履行過硬的監察隊伍之職
省市局明確，今年在監察隊伍的建設上，就是要實行“一增一減一提升”，加強履職能力建設。“一增”就是人員上增強添力，“一減”就是職能上減負聚力，“一提升”就是素質上提升強力，我們要緊緊圍繞這個內容，傾力打造一支忠誠、干凈、擔當的紀檢監察隊伍。
重學習，打造紀律鐵軍。俗話說：人不學，要落后。從事紀檢監察的人員，必須與時代同步，不斷學習，更新知識結構，提高理論水平，正面引導干部職工自覺走上清正廉潔的道路。要保持謙虛謹慎、不驕不躁的黨風，以學促能、學以致用的學風，無私敬業、勤懇耐勞的作風，重點解決忠誠和能力、自律和公信等方面的問題，把制度變成責任、責任變成行為、行為變成本能，樹立清正廉潔、公道執紀的良好形象。
重履職，確保主業主責。紀檢監察人員要增強履職意識，按照“三轉”要求，做到履行主責不偏移、守住主業不發散，強化措施，敢于擔當。堅決克服不想監督、不敢監督、不敢得罪人的思想，做責任的擔當者、紀律的守護者、他律的模范者，始終聚焦紀檢監察部門的主業主責，有效解決“自己查、查不了，別人查、受不了”的問題。
重慎獨，保持清廉自律。目前，我局的專職、兼職監察員已經有了8個人，可以說在全宜昌市范圍內也排前面，基礎好，底子厚，為黨風廉政建設的有效、持續開展奠定了堅實的基礎。每個人都要自我約束，慎獨慎微，主動接受他人監督，嚴防“燈下黑”，維護公信力，使這支隊伍有“鐵一般信仰、鐵一般理念、鐵一般紀律、鐵一般擔當”。
三、強化責任擔當，落實黨風廉政建設新要求
政貴有恒，治貴有常。在經濟發展、稅收治理新常態下，黨風廉政建設呈現新態勢，必須清醒認識黨風廉政建設的新特征，貫徹全面從嚴治黨的新要求，強化責任擔當，為宜都國稅營造良好的政治環境。
增強憂患意識，強化“反腐是一場輸不起的戰爭”的認識。在高壓態勢下，有些人還存在“躲過風頭、僥幸過關”的錯誤思想。為此，必須強化對“反腐是一場輸不起的戰爭”的認識，增強憂患意識，對錯誤言論和傾向，要撥清迷霧，加強引導。在主體責任方面，杜絕“上熱下冷、上緊下松”的現象，要形成部門合力，使各科室(中心)、分局、稽查局負責人自覺把主體責任記在心頭、擔在肩頭、抓在手頭。在監督責任方面，紀檢監察部門不能存在思想顧慮，遇到難題繞著走，要堅持有案必查、有腐必懲，決不讓有問題者心存僥幸。
凈化政治生態，堅定“守紀律講規矩沒有人例外”的原則。強調：紀律面前一律平等，黨內不允許有不受紀律約束的特殊黨員。黨章對于黨員義務有明確規定：對黨忠誠老實，言行一致。遵守黨的規矩、執行黨的紀律打不得半點折扣，這是底線也是紅線。黨內決不允許有不受法紀約束、甚至凌駕于黨紀國法之上的特殊黨員。我們每一名黨員，不論職務高低、資歷深淺，都必須把人民的利益放在首位，在任何場合都不能忘記自己的黨員身份，都必須自覺遵守黨的政治紀律和政治規矩。要使廉潔自律成為思維習慣和價值取向，成為廉潔從政的政治操守，構建風清氣正的政治生態。
堅持問題導向，保持“反腐倡廉工作始終在路上”的恒心。要緊盯重要節點、重要領域、重點崗位，以問題為導向，嚴格落實中央八項規定，持續糾正“四風”。預防上要抓早，及時發現傾向性的苗頭，盡可能的提前介入，防止小事情變成“大案件”;措施上要抓細，不能粗線條、大步伐，要細化方法、細化措施、細化步驟，“小步快走”，結合國稅工作實情，符合實際;事情上要抓小，不論是前臺人員，還是后臺人員，都要從大處著眼、小處著手、小事抓起。機制上要抓常，要完善修訂現有的、建立健全長久的、符合宜都國稅事業科學發展的反腐倡廉機制。
同志們，事業成敗關鍵在黨，國稅發展關鍵在人。黨風廉政建設和反腐敗工作事關黨的興衰和人的成長，讓我們上下一心、群策群力、克難攻堅、開拓奮進，不斷取得黨風廉政建設和反腐敗工作新成效，為宜都國稅事業揚帆遠航提供堅強可靠的保障!
謝謝大家!
紀檢組組長在局黨風廉政建設會議上講話稿篇8
同志們：
這次黨風廉政建設會議，是駐X紀檢監察組與省X黨組研究決定召開的。會議原計劃在今年年初召開，由于受新冠肺炎疫情影響，推遲到今天。會議的主要任務是，認真學習領會習近平總書記重要講話精神，傳達貫徹十九屆中央紀委四次全會和省紀委十一屆X次全會精神，總結省X去年黨風廉政建設工作，研究部署今年工作任務，督促全面從嚴治黨“兩個責任”落地落實。
剛才，X副主席傳達了十九屆中央紀委四次全會和省紀委十一屆X次全會的主要精神。X主席就學習貫徹中央紀委、省紀委全會精神，落實全面從嚴治黨各項要求，做好省僑聯黨風廉政建設工作進行了部署。2019年，省X黨組帶領機關全體人員認真學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想，增強“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”，全面落實從嚴治黨主體責任，班子成員履行“一崗雙責”，規范權力運行，深化廉政風險防控，全年沒發生違紀案件，黨風廉政建設工作取得了實實在在的成效。我們對省僑聯黨風廉政建設工作是滿意的。下面，我根據省紀委監委工作部署和省僑聯機關工作實際，從派駐監督的角度，就做好下一步黨風廉政建設工作提幾點意見和建議：
一要強化責任擔當，壓實黨風廉政建設責任制。全面從嚴治黨主體責任不是一句空洞的口號，而是實實在在地壓在各級領導干部肩上一份沉甸甸的政治責任。省X黨組要堅持把抓好黨風廉政建設作為履行全面從嚴治黨主體責任、強化政治擔當的重要內容和載體。認真學習貫徹《黨委（黨組）落實全面從嚴治黨主體責任規定》，增強“兩個維護”的政治自覺，進一步細化主體責任清單，精準推動責任分解與落實。黨組應一如既往地把黨風廉政建設工作擺在突出位置，與業務工作同部署、同檢查、同考核。要注重傳導壓力，壓實責任，通過定期約談、工作匯報等形式，經常聽取班子成員、各部（室）負責同志履行“一崗雙責”的情況，督促各級領導干部知責明責、守責擔責，把黨風廉政建設各項決策部署落到實處。要強化責任追究，對履行全面從嚴治黨主體責任不力、“一崗雙責”落實不到位的，要及時進行提醒教育，導致發生違規違紀問題的，該打板子的要打板子，該挪位子的要挪位子，以強有力的問責倒逼主體責任落地生根。
二要突出政治引領，抓牢理論武裝這一根本。旗幟鮮明講政治，是馬克思主義政黨的根本要求，也是我們黨補鈣壯骨強身健體的根本保證。要把學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九屆四中全會精神作為當前和今后一個時期的首要政治任務，立足X工作，認真學習領會習近平總書記關于僑務工作的重要論述，重點在學懂弄通做實上下功夫。繼續發揮好黨組理論中心組的示范帶動作用，重點在通讀原著、思考交流、學以致用等方面做好表率。要鞏固主題教育成果，創新學習形式，用好學習載體，充分調動全體黨員干部主動學習、勤于思考的積極性，努力在持續學、深入悟中樹牢“四個意識”，堅定“四個自信”，做到“兩個維護”，切實增強守初心、擔使命的思想自覺和行動自覺。
三要堅持久久為功，鞏固提升作風建設成果。作風建設永遠在路上，糾治“四風”一刻都不能放松。2020年是全面建成小康社會和“十三五”規劃收官之年，馳而不息正風肅紀，對于以優良作風促進全面小康、維護好人民群眾切身利益至關重要。省X黨組要深刻領會習近平總書記關于持之以恒糾治“四風”的重要指示批示精神，始終保持“一篙松勁退千尋”的清醒認識，認真履行作風建設主體責任，以堅強的政治定力和戰略定力推動中央八項規定精神落地落實。既要警惕隱形變異的老問題，又要堅決抵制以形式主義、官僚主義方式對待黨中央決策部署和省委工作要求等突出問題。要以重要節假日為節點，一個節點一個節點的堅守，一個問題一個問題的解決，堅持和發揚黨的優良傳統，不斷鞏固擴大省X近年來作風建設良好局面。要強化宗旨意識，優化服務方式，夯實基層僑聯組織，大力拓展為僑服務領域，努力在牽線搭橋、凝聚僑心、匯聚僑智、發揮僑力、推動交流合作等方面發揮獨特作用。黨員領導干部更要帶頭轉變作風，帶頭遵守廉潔自律各項規定，堅決杜絕“節日腐敗”，倡導理性健康的消費觀和人情觀，以優良黨風政風帶動社風民風，培育形成務實節儉文明廉潔的良好風尚。
四要嚴明黨的紀律，做細做實日常監督。習近平總書記指出，我們黨是靠革命理想和鐵的紀律組織起來的馬克思主義政黨，紀律嚴明是黨的光榮傳統和獨特優勢。要把嚴明政治紀律和政治規矩放在首位，堅持黨對X工作的集中統一領導，堅決貫徹執行黨中央決策部署和省委工作安排，做到令行禁止、政令暢通。要嚴格執行黨內政治生活制度，增強黨組織創造力、凝聚力、戰斗力。今年，大家要以省紀委監委、省委組織部和省委宣傳部聯合組織的全省黨員領導干部德廉知識測試為抓手，組織開展黨章黨規黨紀學習活動，深入推進機關廉政文化建設，不斷增強全體公職人員廉潔自律意識。認真學習并貫徹落實省紀委《黨委（黨組）運用監督執紀“第一種形態”工作細則（試行）》相關要求，切實擔負起應負的責任。運用監督執紀“第一種形態”，不僅僅是紀檢監察機關的一項職能，更是各級黨組織落實全面從嚴治黨主體責任的一項重要職責。要堅持挺紀在前，強化對黨員干部的日常教育管理監督，一方面要在抓“前”上做文章，關口前移，加強紀律教育，開展好警示教育，常打廉政“預防針”；另一方面要在抓“早”上敢較真，針對苗頭性、傾向性問題，該教育的教育，該批評的批評，通過“咬耳扯袖、紅臉出汗”，實現挺紀在前，抓早抓小，從源頭上最大程度減少違規違紀問題的發生。另外，需要強調的是，在座的領導干部要帶頭敬畏黨紀，嚴格自律，把好用權“方向盤”，握緊廉政“安全帶”，注重家庭、家教、家風，在自我嚴格要求的同時，管好家人，嚴禁利用職權或影響為家屬親友謀取私利，切實在廉潔自律上作出表率。
五要增強制度意識，加強內部制度建設。黨的十九屆四中全會專門研究“堅持和完善中國特色社會主義制度，推動國家治理體系和治理能力現代化”問題，其中，制度建設是極其重要的一個方面。我們要全面落實十九屆四中全會精神，結合近年來中央、省委巡視以及派駐監督等發現的問題，對機關管理制度、業務流程進行梳理，分析原因，查找漏洞，健全、修訂、完善一系列制度和管理辦法，從源頭上扎牢制度“籠子”，做到用制度管權、管事、管人。圍繞X工作特點，認真梳理財務管理、公務接待、選人用人、公車管理、辦公用房、因公出國（境）等重點領域可能存在的廉政風險點，有針對性的制定風險防控措施，做到未雨綢繆，提前防范，確保依規用權、廉潔用權，讓權力始終在制度的軌道上運行。要重視制度的執行，領導干部要強化制度意識，帶頭維護制度，帶頭堅持原則，做執行制度的模范，發揮好表率作用，在全機關營造人人維護制度、遵守制度的良好氛圍。
六是加強隊伍建設，提高紀檢監察業務能力。做好黨風廉政建設工作，離不開一支素質高、業務強的紀檢監察干部隊伍，這支隊伍不僅包括主要從事黨建及黨風廉政建設的干部，也包括各個支部的紀檢委員，雖然都是兼職做這項工作，但責任和擔子一點也不輕，大家要把黨組織安排做這項工作作為光榮使命，作為提高自身綜合素質的難得機會。要自覺加強黨風廉政建設理論學習，對黨章黨規黨紀基本條款做到應知應會，提高政策理論水平。要主動擔當作為，堅持原則立場，敏于發現問題，及時請示報告，協助黨組、黨支部做好日常監督，讓同志們感受到紀檢監察工作就在身邊，黨內監督就在身邊，推動監督常在，形成監督常態。要嚴以律己，做好示范作用，主動接受監督。駐省外辦紀檢監察組今年將對駐在部門機關紀委書記和各支部的紀檢委員開展一次業務培訓，目的就是為了進一步提高紀檢監察干部的履職能力，更好適應新時代全面從嚴治黨和黨風廉政建設工作的需要，推動紀檢監察工作高質量發展。
以上六點是做好黨風廉政建設的幾點意見。在下一步的工作中，駐X紀檢監察組將聚焦主責主業，全力協助配合X聯黨組，認真履行專責監督，加強工作溝通交流，共同做好黨風廉政建設工作，合力推進全面從嚴治黨各項要求落地落實落細，持續營造風清氣正、干事創業的良好政治生態，為全省僑聯工作高質量發展提供堅強的紀律和作風保障。
紀檢組組長在局黨風廉政建設會議上講話稿篇9
同志們
這次黨風廉政建設會議，是駐x紀檢監察組與省x黨組研究決定召開的。會議原計劃在今年年初召開，由于受新冠肺炎疫情影響，推遲到今天。會議的主要任務是，認真學習領會習近平總書記重要講話精神，傳達貫徹十九屆中央紀委四次全會和省紀委十一屆x次全會精神，總結省x去年黨風廉政建設工作，研究部署今年工作任務，督促全面從嚴治黨“兩個責任”落地落實。
剛才，x副主席傳達了十九屆中央紀委四次全會和省紀委十一屆x次全會的主要精神。x主席就學習貫徹中央紀委、省紀委全會精神，落實全面從嚴治黨各項要求，做好省僑聯黨風廉政建設工作進行了部署。20xx年，省x黨組帶領機關全體人員認真學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想，增強“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”，全面落實從嚴治黨主體責任，班子成員履行“一崗雙責”，規范權力運行，深化廉政風險防控，全年沒發生違紀案件，黨風廉政建設工作取得了實實在在的成效。我們對省僑聯黨風廉政建設工作是滿意的。下面，我根據省紀委監委工作部署和省僑聯機關工作實際，從派駐監督的角度，就做好下一步黨風廉政建設工作提幾點意見和建議
一要強化責任擔當，壓實黨風廉政建設責任制。全面從嚴治黨主體責任不是一句空洞的口號，而是實實在在地壓在各級領導干部肩上一份沉甸甸的政治責任。省x黨組要堅持把抓好黨風廉政建設作為履行全面從嚴治黨主體責任、強化政治擔當的重要內容和載體。認真學習貫徹黨委（黨組）落實全面從嚴治黨主體責任規定，增強“兩個維護”的政治自覺，進一步細化主體責任清單，精準推動責任分解與落實。黨組應一如既往地把黨風廉政建設工作擺在突出位置，與業務工作同部署、同檢查、同考核。要注重傳導壓力，壓實責任，通過定期約談、工作匯報等形式，經常聽取班子成員、各部（室）負責同志履行“一崗雙責”的情況，督促各級領導干部知責明責、守責擔責，把黨風廉政建設各項決策部署落到實處。要強化責任追究，對履行全面從嚴治黨主體責任不力、“一崗雙責”落實不到位的，要及時進行提醒教育，導致發生違規違紀問題的，該打板子的要打板子，該挪位子的要挪位子，以強有力的問責倒逼主體責任落地生根。
二要突出政治引領，抓牢理論武裝這一根本。旗幟鮮明講政治，是馬克思主義政黨的根本要求，也是我們黨補鈣壯骨強身健體的根本保證。要把學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九屆四中全會精神作為當前和今后一個時期的首要政治任務，立足x工作，認真學習領會習近平總書記關于僑務工作的重要論述，重點在學懂弄通做實上下功夫。繼續發揮好黨組理論中心組的示范帶動作用，重點在通讀原著、思考交流、學以致用等方面做好表率。要鞏固主題教育成果，創新學習形式，用好學習載體，充分調動全體黨員干部主動學習、勤于思考的積極性，努力在持續學、深入悟中樹牢“四個意識”，堅定“四個自信”，做到“兩個維護”，切實增強守初心、擔使命的思想自覺和行動自覺。
三要堅持久久為功，鞏固提升作風建設成果。作風建設永遠在路上，糾治“四風”一刻都不能放松。20xx是全面建成小康社會和“十三五”規劃收官之年，馳而不息正風肅紀，對于以優良作風促進全面小康、維護好人民群眾切身利益至關重要。省x黨組要深刻領會習近平總書記關于持之以恒糾治“四風”的重要指示批示精神，始終保持“一篙松勁退千尋”的清醒認識，認真履行作風建設主體責任，以堅強的政治定力和戰略定力推動中央八項規定精神落地落實。既要警惕隱形變異的老問題，又要堅決抵制以形式主義、官僚主義方式對待黨中央決策部署和省委工作要求等突出問題。要以重要節假日為節點，一個節點一個節點的堅守，一個問題一個問題的解決，堅持和發揚黨的優良傳統，不斷鞏固擴大省x近年來作風建設良好局面。要強化宗旨意識，優化服務方式，夯實基層僑聯組織，大力拓展為僑服務領域，努力在牽線搭橋、凝聚僑心、匯聚僑智、發揮僑力、推動交流合作等方面發揮獨特作用。黨員領導干部更要帶頭轉變作風，帶頭遵守廉潔自律各項規定，堅決杜絕“節日腐敗”，倡導理性健康的消費觀和人情觀，以優良黨風政風帶動社風民風，培育形成務實節儉文明廉潔的良好風尚。
四要嚴明黨的紀律，做細做實日常監督。習近平總書記指出，我們黨是靠革命理想和鐵的紀律組織起來的馬克思主義政黨，紀律嚴明是黨的光榮傳統和獨特優勢。要把嚴明政治紀律和政治規矩放在首位，堅持黨對x工作的集中統一領導，堅決貫徹執行黨中央決策部署和省委工作安排，做到令行禁止、政令暢通。要嚴格執行黨內政治生活制度，增強黨組織創造力、凝聚力、戰斗力。今年，大家要以省紀委監委、省委組織部和省委宣傳部聯合組織的全省黨員領導干部德廉知識測試為抓手，組織開展黨章黨規黨紀學習活動，深入推進機關廉政文化建設，不斷增強全體公職人員廉潔自律意識。認真學習并貫徹落實省紀委黨委（黨組）運用監督執紀“第一種形態”工作細則（試行）相關要求，切實擔負起應負的責任。運用監督執紀“第一種形態”，不僅僅是紀檢監察機關的一項職能，更是各級黨組織落實全面從嚴治黨主體責任的一項重要職責。要堅持挺紀在前，強化對黨員干部的日常教育管理監督，一方面要在抓“前”上做文章，關口前移，加強紀律教育，開展好警示教育，常打廉政“預防針”；
另一方面要在抓“早”上敢較真，針對苗頭性、傾向性問題，該教育的教育，該批評的批評，通過“咬耳扯袖、紅臉出汗”，實現挺紀在前，抓早抓小，從源頭上最大程度減少違規違紀問題的發生。另外，需要強調的是，在座的領導干部要帶頭敬畏黨紀，嚴格自律，把好用權“方向盤”，握緊廉政“安全帶”，注重家庭、家教、家風，在自我嚴格要求的同時，管好家人，嚴禁利用職權或影響為家屬親友謀取私利，切實在廉潔自律上作出表率。
五要增強制度意識，加強內部制度建設。黨的十九屆四中全會專門研究“堅持和完善中國特色社會主義制度，推動國家治理體系和治理能力現代化”問題，其中，制度建設是極其重要的一個方面。我們要全面落實十九屆四中全會精神，結合近年來中央、省委巡視以及派駐監督等發現的問題，對機關管理制度、業務流程進行梳理，分析原因，查找漏洞，健全、修訂、完善一系列制度和管理辦法，從源頭上扎牢制度“籠子”，做到用制度管權、管事、管人。圍繞x工作特點，認真梳理財務管理、公務接待、選人用人、公車管理、辦公用房、因公出國（境）等重點領域可能存在的廉政風險點，有針對性的制定風險防控措施，做到未雨綢繆，提前防范，確保依規用權、廉潔用權，讓權力始終在制度的軌道上運行。要重視制度的執行，領導干部要強化制度意識，帶頭維護制度，帶頭堅持原則，做執行制度的模范，發揮好表率作用，在全機關營造人人維護制度、遵守制度的良好氛圍。
六是加強隊伍建設，提高紀檢監察業務能力。做好黨風廉政建設工作，離不開一支素質高、業務強的紀檢監察干部隊伍，這支隊伍不僅包括主要從事黨建及黨風廉政建設的干部，也包括各個支部的紀檢委員，雖然都是兼職做這項工作，但責任和擔子一點也不輕，大家要把黨組織安排做這項工作作為光榮使命，作為提高自身綜合素質的難得機會。要自覺加強黨風廉政建設理論學習，對黨章黨規黨紀基本條款做到應知應會，提高政策理論水平。要主動擔當作為，堅持原則立場，敏于發現問題，及時請示報告，協助黨組、黨支部做好日常監督，讓同志們感受到紀檢監察工作就在身邊，黨內監督就在身邊，推動監督常在，形成監督常態。要嚴以律己，做好示范作用，主動接受監督。駐省外辦紀檢監察組今年將對駐在部門機關紀委書記和各支部的紀檢委員開展一次業務培訓，目的就是為了進一步提高紀檢監察干部的履職能力，更好適應新時代全面從嚴治黨和黨風廉政建設工作的需要，推動紀檢監察工作高質量發展。
以上六點是做好黨風廉政建設的幾點意見。在下一步的工作中，駐x紀檢監察組將聚焦主責主業，全力協助配合x聯黨組，認真履行專責監督，加強工作溝通交流，共同做好黨風廉政建設工作，合力推進全面從嚴治黨各項要求落地落實落細，持續營造風清氣正、干事創業的良好政治生態，為全省僑聯工作高質量發展提供堅強的紀律和作風保障。
紀檢組組長在局黨風廉政建設會議上講話稿篇10
同志們：
今天召開的省煤炭廳黨風廉政建設工作會議,是一次十分重要的會議。一會兒，向二牛廳長將代表廳黨組，就深入學習貫徹系列重要講話精神，學習貫徹在中央紀委六次全會上的重要講話，學習貫徹十八屆中央紀委六次全會和省紀委十屆六次全會精神，做好20xx年的黨風廉政建設和反腐敗工作進行安排部署，請各單位各部門、各級黨組織認真學習領會，緊密聯系實際，切實抓好各項任務的落實。
下面，我代表駐廳紀檢組，就深入貫徹落實十八屆中央紀委六次全會和省紀委十屆六次全會部署的各項任務要求，加強派駐監督工作，落實全面從嚴治黨監督責任，講幾點意見。
一、20xx年紀檢工作簡要回顧
20xx年，駐廳紀檢組在省紀委的堅強領導、廳黨組和各單位黨組(黨委)的重視支持下，深入學習貫徹系列重要講話精神，認真貫徹落實十八屆中央紀委五次全會和省紀委十屆五次全會部署的各項任務要求，扎實開展學習討論落實及“三嚴三實”專題教育活動，深化“轉職能、轉方式、轉作風”，推進“兩個責任”落實，認真學習宣傳貫徹《中國共產黨廉潔自律準則》和《中國共產黨紀律處分條例》，堅定政治信念，增強責任意識，聚焦中心任務，勇于擔當、真抓實干，堅持挺紀在前，強化監督執紀問責，堅決維護黨章黨規黨紀，推動全廳黨風廉政建設和反腐敗斗爭取得了新成效。
(一)主動履職、壓實責任，督促落實管黨治黨主體責任
一是按照省委、省紀委關于落實“兩個責任”的要求，督促廳黨組召開專門會議，專題研究部署落實主體責任的總體思路、工作要求和推進措施，組織有關處室起草制定了《關于落實黨風廉政建設主體責任的實施辦法》和《關于落實黨風廉政建設監督責任的實施辦法》，列出了責任清單并簽字背書;督促廳黨組制定出臺了《20xx年黨風廉政建設和反腐敗工作任務分解意見》、《廳黨組落實黨風廉政建設主體責任考核辦法(試行)》、《廳黨組廉政談話制度》、《廳黨組廉政報告制度》;督促廳領導班子成員切實履行“一崗雙責”，認真做好職責范圍內的黨風廉政建設工作，做到黨風廉政建設工作與煤炭業務工作同部署、同落實、同檢查、同考核。二是督促各單位各部門制定了落實主體責任和監督責任的實施辦法，列出了“兩個責任”清單，主要領導簽字背書。各級黨組織主動扛責，以問題清單、責任清單、整改清單傳導壓力，提醒約談，嚴肅問責，形成了上下聯動、壓實責任、齊抓共管的工作局面。三是協調機關黨委、紀委開展多種形式的黨風廉政教育，通過開展學習黨章活動，征訂相關理論書籍、聘請專家授課、編發學習宣傳《廉潔自律準則》和《黨紀處分條例》資訊輯錄、觀看警示教育片、閱讀懺悔錄等多種方式，加強了對黨員干部的理想信念、黨風黨紀、廉潔從政和艱苦奮斗教育，引導廣大黨員干部提高黨章黨規黨紀意識，堅持黨性原則，不斷增強廉政風險意識和法制意識，提高抵御風險的能力，打牢廉潔從政的思想政治基礎。
(二)聚焦中心任務，持續深化“三轉”，進一步強化監督責任落實
認真按照黨風廉政建設和反腐敗斗爭形勢任務的新要求新部署，準確運用監督執紀“四種形態”，始終牢記“監督執紀問責”這個主業，積極探索，主動擔當，把著力點向監督的再監督、檢查的再檢查集中。加強了對各業務處室依法行使職權的監督檢查，先后組織開展了對行政審批、安全執法、安全生產專項整治行動、煤礦打非治違專項行動、重組整合礦井建設驗收、深化煤炭管理體制改革等政策措施落實情況的監督檢查，負責組織了省廳牽頭的全省學習討論落實活動30項專項整治中“整治涉煤行政許可審批和行政執法突出問題”紀檢組的工作，開展了省紀委部署的“收受禮金紅包問題”和“婚喪嫁娶借機斂財突出問題”專項整治。針對監督檢查工作中發現的問題，下發了《關于進一步嚴格遵守檢查驗收工作紀律和廉潔自律規定的通知》和《關于全省涉煤行政許可審批和行政執法突出問題專項整治工作情況的通報》，做到了抓早抓小、及時提醒。對中央紀委和省紀委的重要文件和重要會議精神及時在廳黨組會上傳達學習。嚴格執行黨內組織生活制度、請示報告制度、個人有關事項報告制度。全程參與了廳管干部和直屬事業單位領導班子的考核、干部的選拔任用、公務員和事業單位人員的招錄工作。拓展延伸了廉政監督卡的使用范圍，使監督程序規范化、制度化，確保權力運行規范有序。
(三)嚴格落實中央八項規定精神，馳而不息糾正“四風”
堅持把紀律和規矩挺在前面，以“啄木鳥”精神嚴格執紀，馳而不息糾正“四風”，緊盯重要時間節點，緊盯“四風”隱形變異問題，一寸不讓，對各部門各單位遵守中央八項規定精神、反對“四風”情況進行了明查暗訪，堅決防止“四風”反彈回潮，不斷推進落實中央八項規定精神常態化。對中紀委、省紀委關于違反中央八項規定精神的相關案件及時進行通報，要求各部門各單位，認真組織學習，深刻汲取教訓，切實引以為戒。對違反中央八項規定精神問題線索，跟蹤督辦、嚴肅處理，動輒則咎，點名道姓公開通報曝光，釋放出越往后執紀越嚴的強烈信號，形成強大的警示震懾效果，持續營造“不敢”的氛圍，保持了狠剎“四風”的高壓態勢，推進作風建設落地生根，成為新常態。
(四)運用“四種形態”，加大紀律審查力度
認真受理群眾來信來訪以及上級交辦的信訪調查事項，全力配合省紀委核查涉煤領域有關案件線索。20xx年，駐廳紀檢組配合省紀委調查組、地市檢察院調查組完成多批次調查取證工作。全年共收到群眾信訪舉報線索16件，全部受理，已處置14件，正在核實2件。按照省監察廳生產安全責任事故問責建議，對2名責任人履行了事故責任問責，按干部管理權限及程序申請解除了1名責任人的到期行政處分。
(五)強責任、轉作風、提能力，不斷加強駐廳紀檢組自身建設
堅決落實“鐵紀、鐵軍、鐵腕”的要求，從嚴強班子、管干部、帶隊伍，打造忠誠、干凈、擔當的紀檢監察干部隊伍。認真踐行“三嚴三實”，學思踐悟，磨礪黨性，對照提出的“五個必須”、“五個決不允許”、“七個有之”，始終保持講原則、講認真的政治品質。準確把握運用監督執紀“四種形態”，聚焦主業，不斷增強責任意識，把著力點向監督的再監督、檢查的再檢查集中，做到不越位、不缺位、不錯位。堅持更高標準、更嚴要求，嚴格遵守黨的政治紀律、組織紀律、工作紀律和廉潔紀律，更加自覺、主動、嚴格地把自己置身于監督之下。
在肯定成績的同時，必須清醒地認識到，我們的黨風廉政建設和反腐敗工作還存在一些不容忽視的問題：一是“兩個責任”壓力傳導不夠，一些單位落實“兩個責任”不具體、不深入，對主體責任還缺乏清醒認識，實施辦法有了，清單也出了，但在具體工作中還存在一些認識上的偏差。二是對狠剎“四風”變異問題解決辦法不多，精準打擊不力，群眾監督的積極性調動不充分。三是對“挺紀在前”和“四種形態”理解不深，運用不充分，減存量、遏增量任務還很重。四是“三轉”不徹底，責任、作風、能力還有差距，思想認識、理念思路、方法措施還有差距。五是有的紀檢干部精神不振、不敢擔當、不善作為，等等。對此，必須引起高度重視，在今后的工作中加以克服和解決。
二、20xx年紀檢工作的主要任務
今年是煤炭工業“十三五”的開局之年，也是派駐機構全覆蓋后新的綜合派駐紀檢組的開局之年，今年工作的總體要求是：按照中紀委六次全會和省紀委六次全會的部署要求，緊密結合煤炭工作實際，圍繞各綜合監督單位的中心工作,堅持全面從嚴治黨、依規治黨，堅持挺紀在前，忠誠履行黨章賦予的職責，強化監督執紀問責，推進“兩個責任”落實，持之以恒落實中央八項規定精神，在保持懲治腐敗高壓態勢下，運用好“四種形態”，為全力推進走出“革命興煤”之路提供堅強保證。
(一)認真學習，深刻領會，切實把思想和行動統一到中央和省委、省紀委的部署要求上來。
在中央紀委六次全會上的重要講話，站在時代發展和戰略全局高度，充分肯定深入推進黨風廉政建設和反腐敗斗爭取得的重大成效，深刻分析依然嚴峻復雜的形勢，明確提出當前和今后一個時期工作的總體要求和主要任務。王岐山同志所作的工作報告，全面回顧了過去一年的工作，深刻總結了黨的以來的工作體會，對做好今年工作作出全面部署，提出明確要求。王儒林同志的重要講話，對學習貫徹重要講話和中央紀委六次全會精神作出部署，深刻分析了我省正風反腐面臨的形勢，對深入推進黨風廉政建設和反腐敗工作提出明確要求。省委、省紀委書記黃曉薇同志的工作報告對做好今年的正風反腐工作作出部署提出要求，我們要認真學習，全面領會，準確把握，內化于心、外化于行，緊密聯系工作實際，切實把思想和行動統一到中央、省委和省紀委的部署要求上來，切實做到對黨中央在反腐敗斗爭上的決心有足夠自信，對反腐敗斗爭取得的成績有足夠自信，對反腐敗斗爭帶來的正能量有足夠自信，對反腐敗斗爭的光明前景有足夠自信，把全面從嚴治黨特別是黨風廉政建設和反腐敗斗爭不斷持續引向深入。
(二)嚴明黨的政治紀律，認真學習黨章，嚴格執行《準則》和《條例》，堅持挺紀在前。
政治紀律是最重要、最根本、最核心的紀律，不管違反哪方面紀律，都要從講政治的高度去審視、去警戒。全面從嚴治黨首先就要尊崇黨章，這就要求我們要加強和加大對維護黨章、執行黨的路線方針政策和決議情況的監督檢查力度，確保黨的集中統一。要加強對黨的政治紀律執行情況的監督檢查，著力發現和糾正落實不力、陽奉陰違的問題，要加強對黨的其他各項紀律的檢查，決不允許出現和發生“上有政策、下有對策”，有令不行、有禁不止的現象和問題，確保政令暢通。要抓住“關鍵少數”，強化看齊意識，緊緊圍繞對黨忠誠、履行管黨治黨政治責任、遵守黨的紀律，加強對黨員領導干部的監督，嚴肅查處搞團團伙伙、結黨營私，政治利益和經濟利益相互勾連問題，堅決維護黨的團結統一。各單位及廣大黨員干部，要進一步學習宣傳和貫徹落實廉潔自律準則和黨紀處分條例，力求學深悟透、入腦入心，帶頭嚴格執行，發揮表率作用。各單位各部門、各級黨組織要切實履行全面從嚴治黨的主體責任，嚴格執行廉潔自律準則和黨紀處分條例，全方位強化紀律約束。要把廉潔自律準則和黨紀處分條例的學習宣傳和貫徹執行情況，納入黨政領導干部主體責任和述職述廉的重要內容。各單位紀委要以“六項紀律”為尺子，把紀律嚴起來、執行到位，加大對違紀行為查處和警示教育力度。
(三)深化責任追究，推動“兩個責任”落實。
強調，全面從嚴治黨永遠在路上。全面從嚴治黨，核心是加強黨的領導，基礎在全面，關鍵在嚴，要害在治。全面從嚴治黨，落實“兩個責任”，黨中央有非常明確的要求，各單位黨組(黨委)要責無旁貸，自覺地把領導核心作用主動承擔起來，充分發揮出來，切實擔負起全面從嚴治黨主體責任，要牢固樹立管黨治黨是本職、不管黨治黨就是嚴重失職的觀念。黨組(黨委)書記要切實履行第一責任人職責，對黨負責，對本單位的政治生態負責，對干部健康成長負責，要敢抓敢管，敢于擔當，一抓到底，抓出成效。各單位各部門要緊緊牽住主體責任這個“牛鼻子”，進一步列出列清列細問題清單、責任清單、整改清單，層層扛起責任，層層傳導壓力。
派駐紀檢組和各單位紀委要全面履行監督職責，要把“應該發現的重大問題沒有發現，就是失職;發現問題不向上報告，就是瀆職”這一基本要求始終牢記心中，擔當起監督執紀問責的責任，做到無私執紀、秉公執紀、嚴明執紀。要嚴格實行“一案雙查”，不斷強化追責問責，對違反黨的政治紀律和政治規矩、組織紀律、工作紀律，“四風”問題突出的部門，既要追究當事人的責任，又要追究主體責任和監督責任。對責任主體履行不力，造成嚴重后果的提出問責建議，以常態化、制度化問責推動“兩個責任”落實。
(四)堅持深化作風建設，推動中央八項規定精神落地生根，防止“四風”反彈。
各級黨組織要繼續堅持不懈地落實中央八項規定精神，堅持以上率下，看住領導干部這個“關鍵少數”，馳而不息抓出成效、抓成習慣。要緊盯年節假期，一個節點一個節點堅守，對不收手、不知止，規避組織監督，出入私人會所，組織隱秘聚會的一律從嚴查處。對置中央三令五申于不顧，依然我行我素的典型違紀行為絕不姑息，發現一起，查處一起。對“四風”問題屢屢發生、作風紀律渙散、群眾反映強烈的部門和單位，既要嚴肅追究當事人的責任，還要嚴肅追究分管領導和主要領導的責任。要密切注意“四風”新動向新表現，緊盯隱形變異問題，從嚴從重查處。
各單位要把貫徹執行廉潔自律準則作為改進作風的重要抓手，引導黨員干部自覺培養高尚道德情操，追求高標準毫不動搖，遠離紀律底線決不觸碰，堅決反對和抵制不良風氣。
(五)用好監督執紀“四種形態”，持續保持懲治腐敗高壓態勢。
堅持有靜氣、不刮風，正風反腐不停步，保持高壓態勢不放松，堅決遏制腐敗蔓延勢頭。要運用好監督執紀“四種形態”，嚴格分類處置問題線索，擴大談話函詢覆蓋面;堅持把紀律挺在前面，紅臉出汗要成為常態，黨紀輕處分、組織處理要經常使用，堅決遏制增量;始終把嚴懲極極少數抓在手上，突出懲治重點，把黨的后不收斂不收手，問題嚴重、群眾反映強烈，現在重要崗位可能還要提拔使用的黨員領導干部作為紀律審查重點，三類情況同時具備的要作為重中之重。特別要盯緊20xx年9月以后仍然不收斂不收手的人和事，堅決予以嚴厲懲治。
(六)不斷創新工作機制和工作方法，發揮綜合派駐的監督作用。
實行派駐機構全覆蓋是黨內監督不留死角、沒有空白的又一重要舉措。省委會審議通過的《關于加強省紀委派駐機構建設的意見》(晉辦發[20xx]35號)和《關于在省直機關設置省紀委派駐機構的工作方案》明確規定：省紀委派駐紀檢組由省紀委直接領導、統一管理，向省紀委負責并請示報告。省紀委派駐紀檢組與被派駐的單位是監督和被監督的關系，本質上是上級紀委對下級黨組織和黨員領導干部的監督，不是同級監督。
我們駐省煤炭廳紀檢組為綜合派駐機構，負責監督省煤炭廳、中國(太原)煤炭交易中心、煤炭工業太原設計研究院、省煤炭基本建設局、中國煤炭博物館等五家單位。派駐機構人員編制增多了，力量壯大了，也就意味著擔子更重了，責任更大了。所謂綜合派駐，就是紀檢組駐在一家機關，同時監督若干家機關的事情，地位相對超脫，好比一個常駐的巡視組，能夠更好地聚焦主責主業，履行監督執紀問責的職能，有利于增強監督的獨立性和權威性，更好地充分發揮“派”的權威和“駐”的優勢。
這次派駐機構全覆蓋改革的根本目的，就是要強化派駐監督職能，全面履行黨章賦予的三項主要任務。我們在工作中要不斷改進和創新工作方式，在思想觀念、體制機制、方式方法等方面更加適應全面從嚴治黨的要求。要在“冬季行動”中，抓好自身各項任務落實的同時，聚焦主責主業，認真履行監督執紀問責職責，強化監執紀督，對在“冬季行動”中的負面典型進行嚴肅問責和查處，并點名道姓通報曝光，對為官不為，不作為、慢作為，推諉扯皮、庸政懶政的人和事嚴肅問責追責。要在各單位繼續推行使用廉政監督卡，列出重點監督工作清單，確保權力運行規范有序;要督促各單位制定和完善切實有效的制度，把工作制度和廉政制度有機地結合起來;要瞪大眼睛，伸長耳朵，關心“張家長、李家短”，關注干部的思想、工作和生活情況，及早發現問題;要從問題線索抓起，把監督的觸角延伸到前端，早發現、早報告、早處置，真正做到抓早抓小，用紀律管住全體黨員，讓咬耳扯袖、紅臉出汗經常化。
(七)加強自身建設，打造忠誠、干凈、擔當的紀檢隊伍
要進一步深化“三轉”，強化派駐意識。黃曉薇書記在省紀委派駐機構紀檢組長、副組長培訓班上的講話中明確指出，派駐紀檢組一不能參與駐在部門業務分工，必須一心一意干紀檢;二不能包辦黨委(黨組)的主體責任;三不能壓案不報、瞞案不查。派駐機構的主業是監督執紀問責，要把責任牢牢扛在肩上，堅決做到嚴緊硬，絕不能出現寬松軟。要在工作中加強對綜合監督單位的業務學習，充分了解各單位的工作職能，不斷提高履職能力。
“打鐵還需自身硬，信任不能代替監督”。全體紀檢干部要牢固樹立執紀者必先守紀、監督者必受監督的意識，堅持嚴字當頭，把紀律和規矩挺在前面。要嚴以修身、增強定力、站穩立場，要謹嚴慎行、嚴格自律、管好小節，做嚴守紀律、改進作風、拒腐防變的表率，以堅強的黨性和模范的言行，樹立紀檢干部的過硬形象。
同志們，黨風廉政建設和反腐敗工作責任重大，任務艱巨，我們要緊密團結在以同志為的黨中央周圍，統一思想，堅定信心，以更加積極的態度，更加扎實的作風，更加有力的措施，不斷推動黨風廉政建設和反腐敗斗爭取得新成效。
謝謝大家!
紀檢組組長在局黨風廉政建設會議上講話稿篇11
同志們：
根據區委安排和落實紀律建設“四必談”的要求，今天我在這里對各位新提拔、重用、交流的領導干部進行任前廉政談話。首先對各位的任職表示祝賀!今天的任前廉政談話，既是學習共勉的過程，也是警示教育的過程，是為了做到教育在先，預防在前，提醒各位在新的崗位上要廉政勤政，要加強自律，這體現的是組織對各位的關心與愛護。心有所為、方能致遠，愿你們能在新的人生航程中，開好頭、起好步，在新的工作崗位上不掉隊、走正路，在新時代里展現新作為。下面我就廉潔從政方面講幾點要求：
一、淬煉“紅心”，堅定信仰，始終保持表里如一。思想是行動的先導和動力，只有不斷擰緊思想上求嚴求實的“總開關”，牢固樹立“功成未必在我，功成必定有我”的責任擔當，才能自覺抵制抵制浮躁浮夸、急功近利的不良思想和行為。現實中，一些黨員干部思想上滲進“雜質”，政治上感染“病菌”，行動上參雜“水分”。歸根到底，是信仰上生了銹，黨性上發了霉。可以說，信仰的“堤壩”容不得出現一絲裂紋，哪怕只是細微的縫隙，都可能導致激流放舟，一瀉千里。堅定信仰，就要自覺加強黨性修養，堅定理想信念，保持“咬定青山不放松，任爾東南西北風”的政治定力，在任何時候、任何情況下都要自覺做到信仰不變、立場不移、方向不偏。
二、常懷“三心”，慎獨自律，始終保持對權力的敬畏。我們要常懷感恩之心，感恩自己付出的汗水與努力，感恩家庭的理解與支持，感恩組織的信任與培養，才能有今日的成績與榮耀。人生沒有彩排，每天都是現場直播，感恩過去的同時，我們更要把握當下，不忘初心、牢記使命、履職盡責、砥礪前行。我們要常懷純潔之心，我曾聽過有句話叫:“如果你簡單，這個世界就會對你簡單”，我認為這句話的意思就是指人要知足常樂，看淡名利，簡單快樂的生活。人都有七情六欲，但身為黨員領導干部，我們要做到的是清心寡“欲”，做到精神上的清醒和政治上的堅定，工作生活上保持純潔之心，簡簡單單做事，清清白白做人，永葆共產黨人清正廉潔的政治本色和入黨“真心”。我們常懷敬畏之心，始終做到以戒律行，時刻保持“邊界意識”，自覺筑牢思想防線、夯實道德底線、把握交往界線、遠離黨紀國法高壓線。黨員領導干部不論在哪條戰線、哪個領域、哪個崗位，都要理性對待權力、正確行使權力，自覺接受監督，用權更要畏權，要事事講究原則，處處注重小節。我們要時刻緊握法紀韁繩，常做“廉政體檢”，清掃“思想灰塵”，常敲“紀律警鐘”，驅除“作風霧霾”，自覺抵抗“利益侵蝕”。
三、不忘“初心”，永不懈怠，始終把責任扛在肩上。不忘初心，才會“不待揚鞭自奮蹄”;不忘初心，才會“困難面前敢逞強”;不忘初心，才會“咬定青山不放松”。如今我們已站在歷史發展的新起點，全面小康社會即將建成，我們比歷史任何時期都更接近、更有信心、更有能力實現中華民族偉大復興的目標，我們要把責任扛在肩上，以攻堅克難的勇氣與擔當，帶頭做推進改革的踐行者，夙興夜寐抓緊干、甩開膀子放手干、尋找竅門科學干、鼓足勁頭拼命干，為實現區委的戰略目標不懈奮斗。
同志們，新任要有新作為，在新的崗位上要謙虛謹慎、奮發有為，要緊緊圍繞“怕、慢、假、庸、散”五類問題開展自查自糾，把自己擺進去、把工作擺進去，找準問題、立行立改、抓出形象、干出成績。最后希望各位始終繃緊廉潔自律這根弦，將廉潔持之為明鏡、內化為修養、升華為信條，自重、自省、自警、自勵。向黨和人民交一份滿意的答卷。
以上就是我與各位的共勉之言。謝謝大家!
紀檢組組長在局黨風廉政建設會議上講話稿篇12
同志們：
受局黨組委托，現就全縣國土資源系統黨風廉政建設和反腐敗工作報告如下。
一、20xx年黨風廉政建設和反腐敗工作回顧
20xx年，國土系統在縣委縣政府以及市局的領導下，認真貫徹落實和十八屆中央紀委全會及省、市、縣各紀檢監察工作會議的工作部署，扎實開展黨的群眾路線教育實踐活動，以正風肅紀專項整治為重點努力推進作風建設，以完善懲治和預防腐敗體系為抓手全力推動反腐倡廉建設，全年緊緊圍繞國土資源管理的中心任務，切實解決國土工作中干部自身存在的問題及群眾反映強烈的突出問題，為推進國土資源事業健康發展提供了堅強的紀律保障。
(一)認真落實黨風廉政建設責任制，各項工作得到全面落實一是認真貫徹實施中共中央、國務院《關于實行黨風廉政建設責任制的規定》。年初及時召開了黨風廉政建設專題工作會，安排部署黨風廉政建設工作。并結合實際印發了《20xx年黨風廉政建設和反腐敗工作要點》及《20xx黨風廉政建設責任制工作考評細則》，自上而下層層簽訂了《黨風廉政建設責任書》104份，中層干部工作崗位調整后及時補簽35份。并按照《責任書》的要求，全年開展落實黨風廉政建設工作監督檢查12次，嚴格督促責任人定期對責任對象開展廉政談話并將落實黨風廉政建設責任制相關工作資料報局紀檢監察室備案。
二是嚴格落實“兩個責任”。印發了《鄰水縣國土資源局落實黨風廉政建設黨組主體責任和紀檢組監督責任實施方案》。主要領導、分管領導、紀檢組長分別簽訂了履行黨風廉政建設主體責任、分管責任、監督責任承諾書，主動承擔起黨風廉政建設的相應責任。主動加強對責任對象的教育監管，帶頭遵守改進工作作風各項規定，帶頭講廉政黨課，帶頭參與走訪接訪活動。局黨組書記多次主持召開分析反腐倡廉形勢及專題研究黨風廉政建設工作會，并組織班子成員觀看警示教育片6部，紀檢組長多次深入基層調研干部作風，為認真落實好“兩個責任”起了良好的帶頭作用。
(二)廉政教育與廉政風險防控工作扎實，拒腐防線進一步鞏固
一是抓住廉政教育不放松。年初科學制定了廉政教育計劃，組織集中學習《損害群眾利益——典型案例剖析》、《警示教育》、《懺悔實錄2》、《清慎勤—廣安共產黨人的本色人生》等警示教育4本;組織觀看《“象牙塔”里的蛻變》、《四風之害》等具有典型意義的影片共6部，并要求干部職工寫出心得體會109份;邀請黨校專家及縣紀委領導給干部職工進行黨風廉政專題教育2次，局黨組書記講黨課1次，作反腐倡廉形勢報告1次，組織學習正反典型作風通報5次，切實通過一系統廉政教育，增強了干部職工的廉潔意識。同時利用宣傳欄、大屏幕、短信平臺等載體宣傳廉政文化，設立意見箱，開通舉報電話，虛心接受群眾監督。在辦公區域內張掛廉政格言、警示語，營造濃厚的廉政氛圍
二是扎實開展“廣土”工程建設。制定印發了《國土資源系統預防腐敗“廣土”工程實施方案的通知》，明確了工作目標、工作重點、牽頭領導和責任股室。開展了廉潔機關、廉潔家庭的創建活動，落實了以懲促防、正風肅紀、共建共享“三大活動”的具體措施。并抓住家庭助廉作用，創新廉潔家庭建設宣傳載體，向干部職工及家屬發放《廉潔家庭建設倡議書》宣傳折扇300把，教育引導系統干部職工及其家屬牢固樹立廉潔意識，自覺當好家庭廉內助，用心建設廉潔家庭，共同呵護幸福家庭。
三是扎實做好風險防控工作。一是做好思想上的風險防控，加強廉政談話，注重提醒談話、誡勉談話、關心關愛談話，全年廉政談話共104人次，談話教育面達100%。二是做好崗位風險防控。印發《國土資源系統干部廉潔從政“三早三卡”預警暨廉政風險跡象管理辦法》，并因崗而異制發了風險跡象告知卡104份，讓系統干部職工切實知險防險，防微杜漸，從而有效關愛和保護干部。
(三)正風肅紀效果突出，隊伍形象不斷提升
一是以狠剎“四風”為重點，強力正風肅紀。結合縣委9+4+3正風肅紀專項整治內容，我局研究制定并印發了《關于深化正風肅紀切實解決“四風”突出問題專項整治實施方案》，重點整治政績觀不正確、執行不力、侵害群眾切身利益等16個方面的問題內容。組織干部職工簽訂《領導干部拒收不送紅包禮金承諾書》共109份，7名局班子成員的承諾情況主動向社會公示，接受群眾的監督。清退違規用車6輛，班子整改庸懶散浮拖問題10個，查擺整改“四風”問題26個，國土所干部“走讀”明顯減少，系統干部作風更加務實，公務接待、公車使用、干部選拔任用更加規范。二是改進工作作風，提高辦事效率。深化土地和采礦權交易市場專項整治，將全縣所有土地和采礦權出讓項目全部納入縣公開資源交易平臺統一監管;對行政審批事項再清理、審批流程再優化、審批時限再壓縮，我局承擔的7個行政審批服務事項總承諾時限由139個工作日壓縮至46個工作日，提高了67%，按照“兩集中、兩到位”要求，充分授權窗口首席代表全權辦理，嚴格按照首問負責制、服務承諾制、限時辦結制、責任追究制，上門服務、一次性告知等要求，全年共受理3779件，辦結3669件，滿意率達100%，評議率98%，未發生一起超期件和錯誤件。
(四)制度建設進一步加強，權力運行得到切實規范
一是嚴格執行“規定”，認真執行中省市縣關于作風建設的相關規定，特別是“中央八項規定”，縣委縣政府“十一項規定”、及我縣出臺的限娛令、限會令、限駕令、禁煙令、禁酒令、禁奢令、罷宴令、倡勤書、倡廉書、倡儉書“七令三書”規定，全年紀檢監察室收到我局干部職工《操辦婚喪喜慶等事宜報告》備案單5份，無一例上班期間休閑娛樂違規行為發生，干部職工堅持厲行節約反對鋪張浪費及廉潔自律意識得到進一步提升，二是對局長辦公會議事規則和黨組會議議事規則等12項規章制度進行了修改完善，實現了制度管權管事管人管財。三是嚴格執行“三重一大”集體決策、重要事項集體會審制度和“三不一末”決策制度，出臺了《鄰水縣國土資源局重大事項內部會審和集體決策制度》，明確了重大疑難國土違法案件、土地資產處置、土地確權登記等九大內部會審和集體決策事項必須通過會審委員會集體決定，并有2/3參會人數同意方可通過，切實規范了行政權力運行，增強決策透明度。全年紀檢監察組全程參與“三重一大”事項監督共43次，為有效防止了權力濫用、決策風險防范也發揮了積極作用。三是加強“三公”經費管理。修訂完善了車輛管理、公務接待、外出考察學習等制度，對公車使用、公務接待實行“三單”制度，“三公”經費較上年壓縮50%。四是健全選人用人機制。嚴格按照競爭上崗、公開遴選干部選拔任用機制，全年選拔任用8名股級干部，營造了公開、公平、公正的選人用人環境，調動了干部職工的積極性。通過建制度、學制度，在全系統內部形成了靠制度管人、管事、管運行的良好機制。
(四)紀檢隊伍聚焦主業，扎實做好執紀監督工作
一是切實加強紀檢隊伍建設。加強紀檢干部學習培訓，積極推進隊伍建設。結合“安輯〃礪煉”素質能力大提升專項行動，進行了礪煉品質、積淀知識、訓練說寫、實戰演練等五個方面的能力素質提升。紀檢干部參與專題學習8次，參加上級紀委組織培訓學習5次，進一步加強了紀檢監察干部自身的思想、能力和作風建設，提高了紀檢監察干部理論和實踐能力和水平。二是嚴肅查處違紀違法案件。積極配合紀檢監察機關查辦違紀違法案件，旗幟鮮明地反對腐敗，堅持有案必查、有腐必懲，做到了群眾舉報及時處理，具體線索認真核實，違規違紀行為嚴肅查辦。
二是加強監督檢查。加強對學習貫徹中省市縣相關規定及紀委會議精神情況的監督檢查，把學習貫徹落實神情況納入黨風廉政建設責任制考核內容。同時，對監督檢查中發現頂風違反中央“八項規定”及省市縣相關規定的行為并嚴格按照有關程序和規定，給予嚴肅處理，做到發現一起、查處一起，絕不姑息。三是開展作風常態監督檢查。采取不定時間、不定地點、不定人員的“三不定”方式，重點監督服務質量不優、上班時間休閑娛樂、工作作風粗暴、“吃、拿、卡、要”等方面的問題。全年，開展作風明查暗訪共12次，發出督查通報12期，其中12人次被直接通報并按規定進行經濟處罰，對個人及所在所室、事業單位、國土所評先評優實行一票否決，真正實現逗硬獎懲。四是認真處理好群眾來信來訪。暢通信訪渠道，加大辦信力度，深化行政大調解。設置舉報箱、舉報電話，通過受理舉報投訴、明查暗訪等多種形式，認真解決征地拆遷安置補償、土地使用權登記等方面損害群眾利益的不正之風，依法及時解決群眾反映的問題。全年受理群眾投拆干部違紀違規件8件，辦結8件，辦結率100%。全年未發生因損害農民利益行為的惡性事件發生。
20xx年，我局黨風廉政建設取得了一些成績，這是系統全體干部職工努力的結果。在取得成績的同時也存在一些不足，一是主體責任擔當不夠，部分領導干部對黨風廉政建設和反腐敗工只停留在概念層面，具體落實有差距;二是紀檢監察力量薄弱，監督力不夠;三是個別同志紀自律意識缺，仍然有我行我素。下一步我們將采取有力措施認真加以解決，爭取我局黨風廉政和反腐工作有新成績新進展。
二、20xx年黨風廉政建設和反腐敗工作
20xx年，我局黨風廉政建設和反腐敗工作的總體要求是：堅持以黨的和十八屆三中、四中全會及十八屆中央紀委全會精神為指導，全面貫徹落實中央、省、市、縣和省廳、市局關于黨風廉政建設和反腐敗工作部署，認真落實兩個責任，嚴明政治紀律和政治規矩，切實加強紀律建設，整肅干部作風，毫不手軟懲治腐敗，全員參與預防腐敗，持之以恒落實中央八項規定及省市縣出臺的配套規定，堅定不移地推進黨風廉政建設和反腐敗工作，為國土資源事業健康發展提供堅強的紀律保障。
(一)切實抓好兩個責任落實，強化執紀問責
1.嚴格落實黨組主體責任。健全反腐敗領導體制和工作機制，強化責任意識，全面落實黨組黨風廉政建設主體責任，主要領導必須樹立不抓黨風廉政建設就是嚴重失職的觀念，把貫徹落實黨風廉政建設和反腐敗工作與業務工作同部署、同落實、同檢查，要支持和保證紀檢組認真履職、監督執紀。領導班子成員根據工作分工對職責范圍內的黨風廉政建設負領導責任。各股室、直屬事業單位、片區國土資源所要根據職能劃分，將黨風廉政建設責任融入業務管理之中，形成交任務的同時交紀律、抓工作的同時抓作風的良好格局。
2.嚴格落實紀檢組監督責任。紀檢組要協助黨組加強黨風廉政建設和組織協調反腐敗工作，不斷加大懲治腐敗力度。健全督促檢查制度，完善崗位責任制管理和行政過錯責任追究辦法，不斷加大問責力度。要建立責任分解、檢查監督、倒查追究的完整鏈條，對違紀違規案件和不正之風現象，實行“一案三查”，既要追究當事人責任，又要追究相關領導責任，做到有錯必糾、有責必問。大力創新監督檢查方式，確保全局黨風廉政建設扎實推進，重大決策部署認真落實，國土資源重點項目進展有序，資金使用科學規范，工作作風高效務實。
(二)切實加強黨的紀律建設，馳而不息糾正“四風”
1.堅決維護黨紀黨規。嚴格執行黨的政治、組織、工作、財經和生活等各項紀律。把嚴明黨的政治紀律作為貫徹執行黨風廉政建設責任制的重要內容，堅決維護黨的團結統一。突出嚴明黨的組織紀律，堅決糾正無組織紀律、自由主義、好人主義等現象。強化紀檢組的執紀監督職能，加強對黨員和干部的紀律約束，適時開展專項行動，嚴肅查處違反黨的各項紀律的行為。
2.加強黨紀黨規教育。認真學習貫徹十八屆三中、四中、中央紀委全會精神和系列重要講話精神，教育和引導全系統黨員干部嚴格遵守黨的紀律，科學制訂黨規黨紀普及教育培訓計劃，將黨規黨紀普及教育與精神文明建設、法律法規普及活動有機結合，協調抓好普及教育工作。全面推行會前學紀講法和擬提拔黨員領導干部黨規黨紀考試制度，扎實推進普規普紀行動。
3.堅決糾正“四風”。堅定不移地繼續貫徹落實中央八項規定，持之以恒糾正“四風”。加強對落實《黨政機關厲行節約反對浪費條例》等規定的監督檢查，大力開展專項整治活動，嚴肅整治損害群眾利益的不正之風，堅決遏制公款送禮、公款吃喝、奢侈浪費之風，切實解決濫用職權、吃拿卡要、以權謀私等問題，堅決糾正黨員領導干部利用本人及家庭成員婚喪喜慶、喬遷履新等機會，收受下屬及有利害關系單位和個人“紅包”禮金等行為，嚴肅查處黨員領導干部到私人會所活動、變相公款消費等問題。并完善相關制度，建立起符合實際、可操作性強的剛性紀律約束制度，提高制度執行力，加大嚴厲懲戒問責力度，切實防止問題反彈。
(三)切實加強廉政風險防控，筑牢拒腐防線
1.深入開展“廣土”工程建設力度。抓實抓細廉潔機關、廉潔家庭、廉潔站所、廉潔中介建設。規范“職權、財權、事權、人權”，破除腐敗滋生的土壤，培育崇廉尚潔、風清氣正的土壤，讓廉潔成為每名干部職工的一種生活方式和發展理念，形成反腐倡廉人人參與、共建共享的良好局面。
2.加強風險防范機制建設。結合懲防體系2013-2017年工作規劃的貫徹落實，建立健全廉政風險防控機制，完善行政審批、政務公開、政府采購、車輛管理、財務管理、業務監管等制度。健全決策機制和程序，不斷提高科學決策、民主決策、依法決策水平。強化對黨組會議決策的監督，深化黨組會議紀檢組同步記錄制度。
3.扎實做好廉政風險跡象管理。做好思想上的風險防控，加強廉政談話，注重提醒談話、誡勉談話、關心關愛談話。二是做好崗位風險防控。繼續做好國土資源系統干部廉潔從政“三早三卡”預警暨廉政風險跡象管理工作，并因崗而異制發風險跡象告知，讓系統干部職工切實知險防險，防微杜漸。
5.繼續抓好崗位廉政教育和警示教育。積極開展以理想信念、黨性黨風黨紀和廉潔自律教育為主要內容的廉政培訓，推行局黨組成員輪流上廉政黨課及作形勢報告活動;組織干部職工觀看廉政警示片、做廉政承諾宣誓;打造一個具有機關特色的建廉政文化活動室。切實通過一系統的廉政教育和廉潔文化的熏陶，提高干部職工的廉潔意識。
6.開展土地和礦產資源領域專項整治。按上級國土部門的部署，按照“著眼于防范、查找問題、嚴肅整改、完善制度、規范管理”的總要求，主動作為，把開展兩個專項整治行動作為推進國土資源系統黨風廉政建設和反腐敗工作的重要抓手，講政治、講紀律，守規矩，統一步調，統籌推進，全面梳理問題，嚴肅整改，切實通過專項整治達到進一步規范管理的目的。
(四)保持高壓態勢，嚴肅查處腐敗問題
1.加強反腐敗協調工作機制建設。加強黨組對反腐敗工作的統一領導，堅持有貪必肅、有腐必懲，發現一起查處一起，堅決遏制腐敗行為。
2.加大案件查辦力度。以土地出讓、農房審批、土地確權辦-10-證、礦產管理、土地整理、人事任免、工程建設等容易出問題的環節為重點，嚴肅查處利用土地出讓、重點工程項目管理和資金使用、農房審批、土地(礦權)確權登記、執法監察權來謀取利益的案件，嚴肅查處在打擊違法占地、非法采礦、私挖濫采中失職瀆職的案件，嚴肅查處違法征占農民土地侵害群眾合法權益等案件，加強對地質災害搬遷補助等環節的監督檢查。
3.堅持抓早抓小。要及時發現和掌握黨員干部存在的苗頭性、萌芽性、趨勢性和意識性的問題，及時進行約談、核實或警示誡勉，防止小錯誤演變成大錯誤，違紀問題發展為違法行為。學習典型案件剖析，總結教訓，完善制度，充分發揮查案辦案的震懾功能，達到遏制腐敗的治本目的。同時要堅持查處與保護相結合，對反映失實的要及時澄清，切實保護干部干事創業的積極性。
(五)切實加強監督制約，規范權力依法運行
1.加強對權力運行的監督檢查。認真落實中央《建立健全懲治和預防腐敗體系2013-2017年工作規劃》和省、市、縣《實施辦法》，鎖定對權力運行制約監督的核心，劃清權力邊界，規范運行流程，建立權力清單制度，重點從以下八個方面加強監督：一是加強對“三重一大”事項的監督;二是加強對產權交易的監督;三是加強中介機構參與國土業務的監督;四是加強對工程招投標的監督;五是加強對工作效能的監督;六是加強作風紀律的監督;七是加強對一般干部任免交流的監督;八是加強對重點工-11-程項目的監督。
2.加強監督管理體制創新。堅持探索創新監督方式方法，強化常態監督，減少權力尋租空間。建立健全廉政風險防控監督管理系統，確保排查全方位、規范全環節、監督全過程。加強和改進行政監察工作，進一步發揮民主監督、輿論監督和群眾監督作用，使權力的行使始終置于有效的監督之下，持續推進我局懲防體系建設，切實形成不愿腐的自律機制、不敢腐的懲戒機制、不能腐的防范機制和不易腐的保障機制。
(六)切實加強自身建設，全力打造過硬隊伍
1.強化紀檢監察干部隊伍建設。抓思想教育，把“忠誠可靠、公道正派”的品德內化于心，抓能力提升，把“立說立干、細微周密、知識博覽、勤懇耐勞、貼心為民”外化于行，抓制度完善，把“嚴格執紀、從嚴監督、無私保密”固化于制;規范業務程序、規范工作標準、規范內部管理;強化基層所建設，夯實基層工作基礎;強化內部審計，嚴肅財經紀律，防范財務風險;強化全面監督，加強對“三重一大”事項、產權交易、中介機構、工程招投標、重大工程項目、工作效能、作風紀律的監督。進一步健全紀檢監察機構，配齊配強紀檢監察干部，切實加強紀檢監察隊伍建設，提高工作能力和水平。
2.嚴格紀檢干部管理。教育和引導紀檢監察干部加強黨性
修養和作風建設，進一步堅定理想信念，增強政治意識、大局意識、責任意識、服務意識。堅決克服不想監督、不敢監督、不作 為、亂作為問題，對不敢抓、不敢管，監督責任缺位的堅決問責。完善自我監督機制，健全內控措施，嚴肅查處跑風漏氣、以案謀私行為，堅決防止“燈下黑”，全力建設忠誠可靠、服務人民、剛正不阿、秉公執紀的紀檢監察干部隊伍。
同志們，做好黨風廉政建設和反腐敗工作是我們共同的責任，20xx年，讓我們在局黨組的正確領導下，認真履行好“兩個責任”，認真落實好上級決策規定，嚴守法紀紅線，以更加堅決的態度、更加有效的舉措、更加務實的作風，不斷開創黨風廉政建設和反腐敗工作新局面，為國土事業的健康發展提供堅強保障!
紀檢組組長在局黨風廉政建設會議上講話稿篇13
同志們：
今天，我們在這里召開2020年度黨風廉政建設和反腐敗工作會議，主要任務是：深入貫徹紀委XX屆XX次全會精神，回顧總結2019年黨風廉政建設和反腐敗工作，安排部署2020年重點工作任務。
2019年，在市委和市紀委的堅強領導下，在駐局紀檢組的具體指導下，認真貫徹落實市委XX屆XX次全會精神和依規依紀全面從嚴管黨治黨新要求，突出重點，強化主責，把紀律和規矩挺在前面，層層壓實“兩個責任”，進一步完善監督機制，不斷推進反腐倡廉工作的深入開展，堅持不懈地抓黨風廉政建設工作，確保了黨風廉政建設和反腐敗工作各項任務的落實，并在考核中取得良好。剛才副局長XXX傳達了市紀委XX屆XX次全會上的講話精神，辦公室主任XXX回顧總結了2019年黨風廉政建設和反腐敗工作，安排部署了2020年重點工作任務，請大家認真貫徹落實，下面我就進一步加強我局黨風廉政建設和反腐敗工作講5點意見。
一、學習貫徹中央、省市紀委全會精神，深刻認識黨風廉政建設的重大意義。十八大以來，黨中央、中紀委對黨風廉政建設和反腐敗工作作出了一系列重要部署，反腐倡廉工作呈現出前所未有的推進態勢。XXX書記在市紀委6次全會上的重要講話，就貫徹落實中央紀委、省紀委4次全會精神，推進全市反腐倡廉作了安排部署，強調各級黨組織要深刻領會學習習近平總書記和XXX書記重要講話精神，充分認識新時期加強黨風廉政建設和反腐敗工作的重大意義，切實增強做好黨風廉政建設和反腐敗工作的責任感和使命感，把中央和省委關于黨風廉政建設的決策部署在海西市貫徹好落實好，不斷把全市黨風廉政建設和反腐敗工作引向深入。作為市直機關部門，更要不折不扣地貫徹落好中央、省、市紀委全會精神，堅持不懈地推進黨風廉政建設和反腐敗工作，進一步提振廣大干部職工的精氣神，不斷營造務實廉明、風清氣正、齊心干事的良好氛圍，為加快推動“四個海西”建設提供保證。
二、扎實推進干部隊伍作風建設。黨的作風關系黨的形象，關系人心向背。要繼續貫徹落實中央八項規定，堅持不懈、持之以恒地按照相關要求和部署，抓好干部隊伍正風肅紀工作。要大興勤儉節約之風，堅決落實《黨政機關厲行節約反對浪費條例》等一系列要求，從隨手關燈、關水龍頭等小事做起，加強公車管理、“三公”經費及會議經費管理，厲行節約。大力弘揚求真務實的工作作風，把目標任務分解落實到每一項工作中、細化到每一項任務上，做到每項任務都有人頭指標、每項工作都有完成時限和檢驗標準，真正形成查實情、干實事、求實效的優良工作作風。要加大力度整治“庸、懶、散、浮”等突出問題。
三、加強組織領導，健全預防機制。一方面，依托我局成立的預防職務犯罪領導小組，及時健全和完善預防職務犯罪責任制，嚴格執行一把手負總責，分管領導具體抓，誰主管誰負責，一級抓一級，層層抓落實，確保預防職務犯罪工作的全面落實。另一方面，積極加強與紀檢監察、檢察機關的聯系，協調配合，建立共同預防職務犯罪聯系協調機制，為預防職務犯罪工作開拓新局面。
四、加強教育培訓，提高干部素質。對單位領導、中層干部、財務人員等開展針對性的法制培訓，提高依法履職的法制意識和杜絕腐敗的廉潔意識。積極開展內容豐富、形式多樣、行之有效的教育活動，促使全局干部職工樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀，真正從靈魂深處構筑拒腐防變的思想防線，堅定信念，牢記為人民服務的宗旨，提高自我約束能力，提高自我警省能力，過好權利關、金錢關、人情關，經受各種考驗，自覺抵御不良因素的誘惑和腐蝕。
五、加強廉政風險防控，防止權力濫用。要嚴格貫徹執行民主集中制、三重一大決策等規章制度，杜絕“一言堂”，對集中的權力進行分解。加強廉政風險防控工作力度，對重點部門、重點崗位人員在確定主要風險點的基礎上，提出風險的預防措施，分類制訂防范措施和內控制度，對已有的相關工作制度，按照廉政風險防控要求進行進一步補充和完善，對沒有建立的制度及時補充，切實做到風險定到崗、制度建到崗、責任落到人。要通過公開監督舉報電話、設置意見箱、定期召開座談會開展階段檢查、自查、抽查等方式，建立健全廉政風險監督渠道，及時收集群眾意見，定期匯總分析信訪舉報的相關情況，查找不足，限期整改。我本人也承諾，在廉潔自律上作為局黨風廉政建設第一責任人，自己做好監督，在重大事項、重大項目，人事問題上發揚民主，希望大家監督。
同志們，做好新時期黨風廉政建設和反腐敗工作責任重大、使命光榮。我們要在市委和市紀委的堅強領導下，堅定信心、開拓創新、忠誠履職、勤奮工作，不斷開創我局黨風廉政建設和反腐敗工作新局面，取得黨風廉政建設和反腐敗工作新成效，牢固樹立“五大發展”新理念，貫徹落實好海西改革發展工作會議精神，在全省率先全面建成小康社會奮斗目標提供堅強保障，為全市經濟事業的快速發展干出新成績，做出新貢獻!
紀檢組組長在局黨風廉政建設會議上講話稿篇14
同志們:
今天我們在這里召開衛計系統黨風廉政行風效能警示教育大會，主要目的其實有兩方面，一方面是通過對XXX嚴重違紀違法案件的剖析，以案明紀，以案為鑒，希望衛計系統廣大黨員干部能深刻吸取教訓，知敬畏、存戒懼、守底線，切實做到警鐘長鳴;另一方面是通過醫院負責同志的表態發言以及集體簽訂黨風廉政建設責任書。希望衛計局黨委舉一反三、防患未然，層層落實全面從嚴治黨要求，切實擔負起管黨治黨的政治責任。
近年來，在X局長的帶領下，全市衛計系統在黨風廉政建設方面做了不少工作，如建立了一些好的制度機制，查處了一些違法違紀案件，也涌現出了一批認真負責的好院長、德技雙馨的好醫生、敬業奉獻的好護士、群眾公認的好醫院，應該說，我市衛計系統的黨風行風主流是好的，大部分同志遵紀守規、盡職敬業，呈現出一種開拓進取、務實守矩的態勢。但從當前暴露的幾個問題來看，衛計系統在黨風行風方面也存在著一些不容忽視的問題，黨風廉政建設和反腐敗工作依然任重而道遠。下面，我就加強衛計系統黨風行風建設談談自己的幾點想法。
一、認清形勢，提高政治站位，增強狠抓黨風行風建設的思想自覺
衛生計生是健康之要，行業行風是黨風之基，醫德醫風是從醫之本，糾風正風是民生之策，在當前新形勢下，我們始終要保持清醒的頭腦，毫不動搖地推進黨風行風建設。
1.狠抓黨風行風建設是推進“清廉XX”的重要舉措。2018年7月，省委十四屆三次全會審議通過了《中共浙江省委關于推進清廉浙江建設的決定》，吹響了全面從嚴治黨的沖鋒號，也表明了省委在抓黨風黨紀、抓廉政方面的決心，為浙江未來五年的黨風廉政工作定下了綱領和方向。隨后，紹興市委、XX市委相繼出臺清康紹興、清廉XX的行動計劃，將清廉建設向學校、醫院、企業、家庭等延伸。8月3日，市紀委全會審議通過《中共XX市紀委關于開展“聚焦發力再提升”活動為建設清廉XX提供堅強政治和紀律保證的決定》，提出在全市范圍內實施政治生態“護林”行動、干部隊伍“鑄鐵”行動，基層基礎“培元”行動、清廉細胞“激活”行動、越鄉清風“涵養”行動、監督執紀“護航”行動等“六大行動”，清廉細胞“激活”行動包括了清廉機關、清廉學校、清廉醫院、清康企業、清康村居、清廉家庭等六個方面，因此打造“清廉醫院”，促進醫院清廉、和諧、健康發展，實現風清氣正廉潔從醫、醫患關系清朗和諧，是貫徹落實上級決策部署的重要舉措，是建設“清廉XX”的一個重要內容。
2.狠抓黨風行風建設是回應群眾殷切期盼的客觀需要。“一點一滴總是情，一枝一葉總關民”，衛生計生的每一項工作都與人民群眾的生老病死息息相關，正所謂醫者仁心仁術，心正風清，大愛康民。習近平總書記曾用“八個更”來描述人民對美好生活的向往，其中一項就是人民群眾期盼有更高水平的醫療衛生服務。如果醫院的服務好、醫生的技術水平高、看病抓藥的費用低，看病難、看病貴的問題能得到有效效緩解；如果秉持“最多跑一次”改革，加強信息化建設，改善醫療服務流程，變患者跑為信息跑、科室跑、專家跑，有效減少看病就醫跑路；如果進一步加強衛生計生服務能力建設，優化醫療衛生資源配置，不斷滿足轄區群眾多層次、多樣化的健康需求，這一個個如果就是一個個普通老百姓的迫切希望。瞄準群眾期盼，以對人民健康高度負責的態變，狠抓黨風行風建設，全面深化醫藥衛生體制改革，提升醫療服務水平，落實各種健康政策，始終是衛計工作的著力點。
3.狠抓黨風行風建設是事關衛計整體形象的根本舉措。醫療機構是社會主義精神文明建設的“窗口行業”，是“救死扶傷、實行革命人道主義”的特殊行業，其工作人員的工作態度、作風直接影響著單位的形象和發展，也關系著黨和政府的威望，關系到人心背向，關系到社會和諧，所以作為治病救人的場所，醫療機構要少一些“銅臭味”，多一點“人情味”，切不可變成“名利場”“收費站”。電影《我不是藥神》中反映的藥品、醫用耗材價格虛高等問題在醫療衛生領域不同程度地存在，個別產品還十分嚴重，從一個側面反映了存在的問題和不足。這些問題和現象，雖然只是存在于個別干部職工身上、個別醫務人員身上，但如果不及時有效的糾正克服、抓緊治理，必然損害單位的形象，影響衛計事業的改革發展，所以抓黨風行風就是抓管理、抓形象、抓發展，加大對醫療安全、醫藥產品招標采購、醫療費用控制等重點領域的監督力度，加大對醫療衛生機構和醫療衛生人員違規收費、開單提成、收受回扣、收受患者“紅包”的行為，以及醫療設備、醫用耗材、藥品購銷領域的損害群眾利益的不正之風和腐敗問題的查處力度，是促進衛計事業健康長遠發展的實際需要。
二、正視問題，勇于揭靄短板，保持狠抓黨風行風建設的時刻警醒
近年來，衛計系統查處違紀違法案件的數量一直居高不下，僅2016年至今就有XX人因違紀違法受到黨紀政務處分和問責處理，尤其是今年市監委查辦的XXX受賄案，更是暴露出我市醫療衛生行業一些存在已久的問題，主要表現在兩大方面:
1.醫療行業“潛規則”暗流涌動
一是醫藥回扣“細水長流”。主要體現在一些醫用耗材和藥品上，醫務人員通過加大使用量獲得醫藥商的“好處費”、“感謝費”，醫藥商為醫務人員輸送利益的方式既有單純的藥品回扣，也有其他財產性利益的交割，包括醫藥商會以過節費、勞務費、資助開會差旅費等方式給予醫生各種相關的經濟利益。
二是大型設備“合作傭金”。一些醫療設備代理商為獲得大型醫療設備的準入資格，向醫務人員，特別是在醫療設備采購推薦、申請使用等方面擁有一定話語權的負責人行賄，行賄的方式由早期的現金收送演化為“合作傭金”等，合作的幌子下不變的是錢權交易的本質。
三是基礎建設“雁過拔毛”。由于一些基建工作時間緊任務重，相關負責人被賦予較大權限，在工程建設招投標條件和程序設置方面享有很大的自主權，相關負責人甘愿成為被“圍獵”的對象，招投標最終論為走形式、走過場。
四是重點科室“有意刁難”。個別醫院超聲、放射等重要科室的少數工作人員，在醫療設備后期運行維護過程中，有意給供應商設置難題，迫使供應商逢年過節必須有所表示，種種帶有索賄性質的惡劣行跡嚴重抹黑了我市醫療系統從業人員的形象。
五是紅包現象“屢禁不止”。做手術要不要送醫生紅包，是很多患者糾結的事情，送了經濟上可能吃不消，不送怕醫生不盡心。當前醫生收受紅包已經極大地受到了遏制，但是總有個別醫生心懷僥幸，鋌而走險，破壞了和諧的醫患關系。
2.內部管理“寬松軟”隱患顯現。
一是干部交流輪崗不暢。干部梯隊建設老齡化，局機關科室長年齡偏大。借用下屬單位人員多，借用較隨意，沒有建立相關制度和規定來約束和規范。干部在同一崗位任職時間過長和權力相對集中，容易使這些干部陷入親情圈、朋友圈、權力圈和金錢的腐蝕中，如XXX擔任XX市中醫院設備科科長一職達近15年，起初不管在業務技術上還是廉潔自律上，其都能虛心接受醫院領導的指導和提醒，兢競業業做好工作、把牢底線。但當其擔任設備科科長一段時間并獲評高級工程師職稱后、其發現自已保難在職務和職稱上再進一步，思想開始放松，行為開始越軌，最終走向犯罪深淵。
二是作風效能問題不少。衛計局黨委特別是下屬單位部分黨員干部責任意識、規矩意識欠強，比如存在上班不在狀態的問題，2017年市紀委或紀檢監察組檢查發現5個單位共10名干部在工作時間手機看視頻、瀏覽小說、玩電腦游戲、手機淘寶等，違反“作風建設五條禁令”;比如說部分衛生醫療單位存在查究追責不嚴格的現象，未按要求嚴格執行《XX市機關工作人員作風建設量化評價管理辦法》，全年開展自查自糾少，去年全市29個衛生醫療單位中有20個單位主動查處為零，今年上半年，全系統僅開展行風效能交叉檢查1次，發現2個問題，檢查的頻率和強度有待加強，
三是風險防控機制不實。去年，衛計局黨委厘出重要廉政風險點7條，制定防控措施33個，但廉政風險防控是一項長期工作，是動態性的工作，需委根據實際情況不斷進行梳理更新。從目前看，對藥品、醫療設備、耗材的采購管理，衛生行政處罰等風險等級高的廉政風險，存在“模排梳理即防控到位”的思想，沒有進一步適應形勢，創新制度，強化措施，加強監督檢查:對未梳理防控到位的廉政區險，如市屬醫院資金使用未納入衛計局合計核算中心，存在監管官區，日常監管、審計監督不能常態化，有較大管控風險，也沒有及時更新跟進，廉政防線防控工作仍停留在形式上。
四是高危崗位監管不嚴。XXX嚴重違紀違法案件暴露出醫院部分科室和個別干部權力過分集中，缺乏權力的內部制約和外部監督機制。應該說設備科科長是各家醫院的關健崗位、同時也是腐敗問題高發的高危崗位，僅2013年，浙江省內載判文書網可查到的就有寧波市婦女兒童醫院設備科科長李某受賄70萬元被判七年有期徒刑、金華市中醫院設備科科長李某受賄53200元被判五年有期徒刑、寧波市醫療中心李惠利醫院設備科科長李某某受賄19萬余元被判六年有期徒刑。為何會出現設備科長前“腐”后繼的現象，關鍵還是在于對權力運行的制約監督機制特別是對高危崗位的監督制約機制不夠健全。
五是八小時外監督不力。2016年以來，衛計系統共有8人因酒駕、3人因賭博、2人因嫖娼、1人因吸毒被查處，另有1人因違規進入營業性娛樂場所接受有償陪侍服務受到黨紀處分，干部8小時外的監督亟待加強，而且部分黨員領導干部與一些醫療設備供應商交往過密，沒有自覺凈化自己的社交圈、生活圈、朋友圈，廉潔風險較高。
三、把握實質，深挖問題根源，找準狠抓黨風行風建設的癥結所在
事實上，黨風行風建設我們年年喊、年年抓，但為什么衛計系統尤其是醫療領域還有不少問題?為什么一些侵害群眾利益的不正之風依然“濤聲依舊”?問題產生的根源到底在哪里?我認為主要有三方面原因:
1.黨的領導存在薄弱環節，核心作用發揮欠充分。
一是貫徹落實中央、省委重要決策部署有欠缺。對新時期衛生計生工作定位不夠準確，創新理念方式還不夠，實施專業化精細化管理還有差距，未能根據當前形勢及時準確地調整醫療衛生體制改革的重點。方向，宣傳、推介具有本地特色的簽約服務、少跑一次等用力還不足，協調相關職能部門推進解決醫改問題的力度不大，對基層主動指導、協調還不夠，存在部分“等、靠”思想，導致具有引領性和帶動性的改革創新工作相對較少。
二是調動干部工作積極性有欠缺。黨員干部分工不分家的責任意識不夠濃厚，主動擔當的精神還不強。
三是服務群眾的意識和能力有欠缺。重醫療、輕預防的觀念沒有根本扭轉，“大處方”等現象仍未杜絕，公共衛生投入和實際效果不對等，公共衛生體系建設仍然薄弱，服務能力還不強。流動人員均等化服務工作受惠面不大，全面二孩計生政策實行后，計生工作有邊緣化趨勢。
2.黨的建設存在不足之處，黨員黨性修養欠錘煉。
一是政治紀律和政治規矩意識不強。對黨員干部的政治紀律教育不夠，黨員干部重業務學習輕政治理論學習比較普遍，政治敏感性不強，理想信念不夠堅定，有的對社會上、網絡上出現的一些政治謠言和錯誤言論，不抵制、不斗爭；有的只埋頭于醫療領城，對政治生態不關心、不了解，政治覺悟不夠高；有的工作標準滿足于過得去就好，不愿鉆研更深更高的業務知識，自身素質和黨性修養不夠。
二是黨內政治生活不夠嚴肅。黨委民主生活會批評與自我批評常浮于表面，未有真正紅臉出汗的情況，支部結織生活存在走過場現象，部分黨員領導未按要求以普通黨員的身份參加所在支部的組織生活會，“兩學一做”學習教育等滿足于學文件、聽報告，未深入結合實際，“三會一課”或堅持不好，或質量不高，作用未能有效發揮，黨員學習教育流于形式，內容較空間。
三是深入基層調研解決突出問題的力度不夠。特別是真正沉下心來深入基層切切實實為群眾解決幾件突出問題的工作少，局黨委執行民主集中制程序也不夠規范，有的議題事先沒有征求意見，發揚民主不充分，有時搞臨時動議，造成倉促議事，充分配釀討論的時間偏短，聽取干部職工的意見或建議不夠。
以XXX為例，其作為一名有17年黨齡的黨員干部，對黨的十八大、黨的十九大認識不清，以為只是換場不換藥，反腐敗只是一陣風，足見其平時的政治理論學習幾乎為掌，而當調查人員問其政治生日、“三會一課”等基本常識時，其竟無一能回答，可見其平時來認真參加組織生活，毫無黨員意識。XXX嚴重違紀違法案件的一大特點就是其在十八大后不收斂、不收手，依然我行我素，甚至變本加厲(受賄總額XXX萬元，其中十八大后收受現金、國商購物卡共計價值人民幣XXX萬元)，這與其對黨的十八大的認識息息相關，也是其放松政治理論學習的必然結果。
3.管黨治黨存在突出問題，“兩個責任”落實欠到位。
一方面是主體責任壓得還不夠實。應該說，局黨委在抓全面從嚴治黨主體責任落實方面下了不少功夫的，但從更高的要求來講，還存在一些不足:一是壓力傳導層層遞減。局黨委特別是一把手高度重視黨風廉政建設，堅持逢會必講，常敲警鐘，要求衛生單位切實履行好主體責任，但仍然還是存在壓力傳導不夠、層層遞減的情況。呈現“上熱中溫下冷”的現象。二是履職約談年年相似。履職約談內容與被約談對象的崗位實際、職責任務。康政風險等緊密結合的不多，年年談、年年相似，實效不明星。三是重業務輕廉政普遍存在。部分領導干部存在重業務輕黨風廉政建設的思想，片面注重對分管業務內醫療指標的完成，對自己的黨風廉政建設責任認識不夠充分，沒有將全面從嚴治黨與業務管理工作統籌考慮，做到兩促進、兩不誤。四是教育警示不夠有力。對涉及到干部個人的苗頭性問題，分管領導往往只做面上的籠統提醒，缺乏面對面點名批評指正的勇氣。對部分醫護人員規矩意識不強、法紀觀念淡薄，下屬單位履行教育管理主體責任不夠扎實，提醒教育警示宣傳力度不夠，導致踩踏紅線現象不斷，嚴重影響衛生系統的整體形象，2016年以來衛計系統共有XX人因違紀違法受到黨紀政務處分和問責處理，但是這些人違紀之前受到分管領導談話提醒的情況很少，相關醫院的工作總結當中也沒有具體情況的說明。五是干部選拔任用不夠規范。主要體現在干部選任基礎工作還不夠扎實，了解民意還不夠充分；干部選任資料還不夠完善，中層干部輪崗交流還比較少。局機關科室長年齡偏大，借用下屬單位人員多，借用較隨意，沒有建立相關制度和規定來約束和規范。六是機制制度存在漏洞。制度還有“真空地帶”，如對給回扣的企業，還缺乏具體化、量化、剛性化的懲處措施。有的制度還缺乏科學性，沒有與時俱進適應現在的新情況、新變化，在強烈的利益驅動下，醫院靠“吃藥增收”的現狀沒有改變。制度還欠缺執行力，制度執行不到位，如部分單位不落實糾正行業不正之風方面的制度，將制度變成一紙空文，形同虛設。
另一方面是監督責任壓得還不夠嚴。一是業務不精，學習自黨性、及時性、針對性有待提升，對不斷更新的紀檢監察業務以及衛計系統的業務學習不深不透，跟不上最新的形勢與上級要求，影響了監督作用的發揮。二是能力不足，衛計系統發生了幾起案子，沒有一起是紀檢監察組主動查處的，其實有些問題都存在很久了，歸根結底還是能力不夠，發現不了問題。三是頻率不高，監督檢查的次數不多，有時較隨意，特別是對下屬單位正風肅紀明察暗訪頻率欠高，一定程度上欠缺對部分干部職工的震懾作用。四是擔當不夠，個別紀檢監察干部在監督檢查、查辦案件時，擔心監督單位主要領導不支持，擔心影響人際關系，擔心查出問題得罪人，因此不愿發現問題、指出問題。五是問責不力，發現的問題以提醒整改為主，雷聲大而點小，力度偏小，沒有真正深下去，沒有發揮好問責迫責的警示作用。
四、精準施策，壓緊壓實責任，堅定狠抓黨風行風建設的行動決心
針對存在的上述問題，希望衛計局黨委以此次警示教育大會為契機，強化黨的領導，加強黨的建設，全面落實全面從嚴治黨主體責任，派駐第十紀檢監察組強化監督執紀問責和監督調查處置，聚焦主責主業、提高履職實效，努力為我市醫療衛生事業作出新的更大的貢獻。
1.緊扣“兩個核心”，發揮黨建示范引領作用。
一是堅持發揮黨委領導核心和政治核心作用。要充分發揮局黨委核心引領作用，堅決維護黨中央權威和集中統一領導，督促推動各級黨員干部牢固樹立“四個意識”，增強政治自覺，把握政治方向。局黨委要緊緊抓住管黨治黨“牛鼻子”，把嚴明政治紀律和政治規矩作為落實全面從嚴治黨的首要任務，切實把黨風廉政建設和反腐敗工作擺上重要位置，堅定維護黨的團結統一，在政治立場、政治言論、政治行為方面與黨中央保持高度一致。加強對黨的路線方針政策、市委市政府決策部署執行情況的監督檢查，決不允許有令不行、有禁不止，確保政令暢通。
二是堅持發揮基層黨組織的黨建引領和戰斗堡壘作用。要建立建強黨的基層組織，嚴肅黨內政治生活，強化黨內監督，要求全系統嚴格執行“三會一課”制度，推進“兩學一做”學習教育常態化制度化，切實“耕”好黨建工作“責任田”；要在規范黨內組織生活、發揮黨員先進性上狠下功夫，切實發揮基層黨組織的戰斗堡壘作用，提高基層組織生活的戰斗力，確保黨建工作和業務工作“兩手抓、兩手硬”。全系統要深入學習領會習近平總書記對衛生與健康工作的重要講話和指示，切實把“樹立大衛生，大健康的觀念，把以治病為中心轉變為以人民健康為中心”，“努力全方位、全周期保障人民健康”等要求落到實處。
2.嚴實“兩個責任”，促使權力規范有序運行。
在主體責任方面，局黨委要深刻認識黨風行風建設是衛計系統全面從嚴治黨的要害問題，要緊密結合單位工作實際，緊盯重點領城，抓住關鍵環節謀劃全面從嚴治黨相關任務，把紀律教育、制度建設、權力制的、監督檢查等工作做細做實。
一要主動謀劃，細化責任。按照“管行業必須管行風”和“誰主管、誰負責”的原則，黨委書記要擔負起“第一責任人”的責任，對黨的建設負責，對本單位本系統的政治生態負責，對干部的健康成長負責，做到真管真嚴、敢管敢嚴、長管長嚴，把責任壓給班子成員、壓給中層干部、壓給下級書記，推動主體責任橫向到邊、縱向到底。作為班子成員要認真履行好“一崗雙責”，堅持把全面從嚴治黨與業務工作同部署、同落實、同檢查，抓好職責范圍內的黨風行風建設，對分管的黨員干部加強經常性教育，對發現苗頭性、傾向性問題的早提醒、早糾正，譬如結合重點數據分析會，提出指導性意見，督促抓好問題清單整改，達到督促醫院加強內部管理、規范醫生診療行為的目的。
二要抓早抓小，嚴糾“四風”。要結合“集中整飭紀律、嚴厲懲治歪風、著力優化環境”專項行動，結合衛計系統行風建設綜合檢查活動，重點查擺整改執行不力、推諉扯度、作風不良、紀律檢弛、頂風違紀等突出問題，著重解決貫徹落實“九不準”、醫德醫風建設、醫藥購銷與醫療服務等方面的重點問題。要加強對元旦、春節、中秋等重要時間節點的監管，對查處的典型問題及時公布處理結果，點名道姓通報曝光。要結合衛計系統開展談話提醒的相關規定，落實層層談話提醒制度，抓早抓小抓苗頭，防止小錯釀成大錯。
三要建章立制，優化管理。健全重點風險崗位廉政防控機制，要重點完善廉政風險等級高的部門、崗位、環節的制度規定，完善藥品、設備、耗材、物資招標采購機制，結合案件剖析，完善庫房信息化建設，對高值耗材實行追溯管理等，及時堵塞漏洞。健全科學的選人用人機制，選優配強下屬單位領導班子，也要圍繞全局中心工作，通過借調、掛職等形式，加強年輕干部的壓擔鍛煉。完善干部學法用法制度，努力提高黨員干部法治素養，增強法治觀念，堅守法紀底線，特別要加強對重要崗位尤其是風險點崗位工作人員的專項教育，將正面教育引導與剖析反面典型相結合，提高從業人員拒腐防變的能力。完善社會評價體系，做好門診和住院患者滿意度調查，科學運用患者滿意度調查結果，全面了解患者對醫療服務的需求，提高醫療服務質量與水平，不斷推進衛計系統黨風行風建設，提高廣大群眾對醫療行業的滿意度
在監督責任方面，派駐第十紀檢監察組要認真履行監督責任，發揮好“探頭”作用，著力聚焦全面從嚴治黨，嚴守職責定位，指導、督促全系統正風肅紀、懲治腐敗、深化改革。一要加強監督檢查，加大監督檢查頻度和力度，保持糾正醫藥購銷和醫療服務中不正之風的高壓態勢。二要加強信訪調處，認真做好行風投訴舉報的受理、回復、反饋、報告等工作。三要嚴查行風案件，重點查辦醫療衛生機構將醫療衛生人員個人收入與藥品和醫學檢查收入掛鉤、開單提成、違規收費、違規接受社會捐贈資助、違規發布廣告、違規私自采購使用醫藥產品、收受“回扣”、“紅包”、違規“統方”等行為，發現一起，嚴肅查處一起，絕不姑息遷就。嚴肅查處頂風違紀的行為和情節嚴重、影響惡劣的案件。嚴肅查處利用醫療衛生和計劃生育服務謀取不正當利益的違法違紀行為。對發生重大行風案作和不正之風長期滋生蔓延的地方和單位，實行“一案雙索”。
3.抓住“兩個關鍵”，凈化醫療政治生態。
一要抓住事關群眾利益的“關鍵小事”，深化醫療衛生服務領域“最多跑一次”改革，切實抓好“看病少排隊”“付費更便捷”“檢查少跑腿”“急救更快速”“配藥更方便”等舉措的落實。創造一個“廉潔行醫，清風榮院”的具好環境。
二要抓住領導干部和醫療專家這個“關鍵少數”，嚴格要求，嚴格管理，以上率下，引領“絕大多數”，推動醫療衛生行業的朗朗清風。我希望我們衛計系統的領導干部和醫療專家們祛除“五癥”:一是祛除冷漠之癥。衛生計生作為服務型行業、民生窗口，對社會、對民眾，要始終保持慈悲之心，在工作和生活中，多一點體恤，多一點真情，多一點扶助，多一點換位思考，進一步密切黨群干群關系，更好地營造和諧的氛圍。二是祛除逾矩之癥。要講規矩守紀律，依法依規治理衛生計生，確保權力始終運行在法治軌道上，嚴防蟻穴之害，絕不能用“小事一樁”來原諒自己，絕不能用“就這一次”來開脫自己，絕不能用“下不為例”來麻痹自己；要嚴防煮蛙之禍，嚴防破窗之患，善于給自已立規定框，不能因權力大而破規，不能因問題小而姑息，不能因違者眾而放任。三是祛除怠政之癥。強化思想引導，改善干事環境，樹立鮮明導向，建立容錯糾錯機制，讓想干事的人敢出頭、敢冒尖、敢干事。四是祛除腐化之癥。裝好“防護欄”，常亮“警示燈”，把牢“高壓槍”，推進標本兼治，增強黨員干部的免疫力和抵抗力。五是祛除恐監之癥。牢固樹立“有權必有責、用權受監督”的理念，自覺把各方面的監督看成一面鏡子、一種幫助，有則改之，無則加勉。
同志們。新形勢，新起點，“清廉XX”“清廉醫院”任務觀巨、責任重大，希望衛計系統的廣大黨員干部以“干在實處永無止境、走在前列要謀新篇、勇立潮頭方顯擔當”的新要求、新使命、新期待，求真務實、履職盡責，為推進“健康XX”建設添磚加瓦！
我就講這些。
