報告使用范圍很廣。按照上級部署或工作計劃，每完成一項任務，一般都要向上級寫報告，反映工作中的基本情況、工作中取得的經驗教訓、存在的問題以及今后工作設想等，以取得上級領導部門的指導。報告，在已發布的黨、人大、政府、司法、軍隊機關的公文處理規范中， 以下是為大家整理的關于意識形態工作報告9篇 , 供大家參考選擇。
意識形態工作報告9篇
【篇一】意識形態工作報告
意識形態工作報告制度
1. 實行意識形態工作報告責任制，支部書記為第一責任人，對教育局黨組匯報意識形態工作負總責。
2.黨支部每半年向教育局黨組專題報告一次意識形態工作。要分別在6 月22 日前和12 月22 日前落實。
3. 遇有意識形態領域重大問題或特殊情況，支部隨時向教育局黨組報告。
4.黨支部要把意識形態工作作為向黨組報告是重要內容，納入年終總結和年初工作計劃。
5.黨支部和班子成員應當把意識形態工作履職盡責情況作為民主生活會(或組織生活會) 和述職報告的重要內容，接受監督和評議。
【篇二】意識形態工作報告
單位意識形態研判工作報告
按照上級黨委要求，現將我公司意識形態工作分析研判報告如下：
一、按照上級要求，及時傳達指示精神，加強動員部署。積極組織，及時傳達相關文件精神，認真貫徹落實中央和省、州關于意識形態工作的決策部署及指示精神，始終把學習宣傳貫徹習近平總書記重要講話精神作為首要的政治任務來抓，牢牢把握正確的政治方向，嚴守政治紀律和政治規矩，嚴守組織紀律和宣傳紀律，堅決維護黨中央權威，在思想上政治上行動上同黨中央保持高度一致。
二、抓好意識形態宣傳工作。公司所有對外宣傳稿件均由黨組織書記親自審把關后進行上報，通過加強“黔通建設報”微信工作平臺管理，確保了宣傳工作輿論導向正確。
三、加強全體教師政治理論學習。黨總支示范引領全體黨員干部職工學習習近平出總書記系列重要講話精神，通過“學習強國平臺”和集中每月集中組織學習，“主題黨日活動”學習黨章黨規，學習中國特色社會主義理論體系。把思想意識形態內容列入政治學習計劃中，通過加強理論學習，進一步深化全體黨員理想信念教育。
四、存在的問題和下步工作打算。今年以來，我公司黨總支意識形態工作取得了一定的成績,但還存在著一些薄弱環節，?主要有以下幾點:一是宣傳教育工作的方法、形式、途徑還需要進一步探索;二是對宣傳工作人員的培訓不夠，適應新形勢的能力偏弱;三是意識形態領域工作的一些長效機制有待進一步完善。在今后工作中我公司將從三個方面做好意識形態分析研判工作。一是加強核心意識和看齊意識。牢牢把握好正確的政治方向、向黨中央看齊,向黨的理論路線方針政策看齊，向黨中央各項決策部署看齊。二是強化擔當意識和責任意識。加強正面宣傳，加強精神文明建設，做好企業文化的展示宣傳，真正把社會義義核心價值觀建設落地落實。三是加強補短板意識和創新意識。汲取意識形態工作中的先進做法，補齊短板，做好創新工作。我公司將在繼續高效開展意識形態工作的同時，加強組織領導，塑造正確的價值觀和導向，以宣傳工作促發展，提高干部職工的思想高度，更好地履職盡責，更好的服務公司發展。
【篇三】意識形態工作報告
黨組意識形態工作報告
意識形態工作對于我們黨來說是一項極端重要的工作，關系著黨的榮辱興衰、生死存亡。是廣大黨員武裝頭腦的工具，可以說意識形態有多深入，黨員黨性就有多強，意識形態并不是虛無縹緲的，也不是天馬行空、飄忽不定，它是以廣大黨員為抓手，以宣傳思想工作為載體，是有骨有肉，有血有氣的。意識形態的骨就是廣大黨員，肉就是宣傳思想工作。現將本人履行意識形態工作責任情況報告如下：?
一、 強化組織領導?
局黨組高度重視意識形態工作，把意識形態工作納入機關綜合目標考評，與業務工作同部署、同落實、同檢查、同考核。認真落實黨組書記意識形態工作述職制度，實行“一把手”負總責，班子成員各負其責，局黨組會定期分析研判意識形態領域情況，辨析思想文化領域突出問題，分清主流支流，對重大事件、重要情況、重要社情民意中的苗頭傾向性的問題，有針對性地進行引導。?
二、 狠抓學習教育?
將意識形態工作納入局黨組中心組學習的重要內容，及時傳達學習黨中央和上級黨委關于意識形態工作的決策部署及指示精神，狠抓中國特色社會主義和“中國夢”宣傳教育，大力培育和踐行社會主義核心價值觀。牢牢把握正確的政治方向，嚴守政治紀律和政治規矩，嚴守組織紀律和宣傳紀律，堅決維護中央權威，在思想上行動上同黨中央保持高度一致。一是抓黨員春訓。組織學習十八屆三中、四中全會精神，3月18日，邀請市紀委書記、監察局局長趙仁國同志作題為《全面依法治國必須全面依規從嚴治黨》專題輔導報告，重點解讀了新形勢下黨風廉政建設的重要意義。二是組織開展“嚴明政治紀律，嚴守政治規矩”集中學習。局機關黨委以“嚴明政治紀律，嚴守政治規矩”為主題，分別組織下轄11個黨支部、283名黨員干部學習習近平總書記系列重要講話精神，學習黨章和黨的紀律規定及黨的光輝歷史等知識、觀看歷史文獻紀錄片《筑夢中國》。采取個人自學、專家授課、集中研討、檢查學習筆記、撰寫心得體會等方式，扎實開展理論學習。三是開展“三嚴三實”專題教育活動。各班子成員按照分工帶頭到各聯系企業支部講黨課，廣泛宣傳黨的路線方針政策特別是要廣泛宣傳黨的十八大和十八屆三中、四中全會精神和習近平總書記系列重要講話精神。四是開展第十六個黨風廉政建設宣傳教育月活動。5月12日下午，組織局機關全體干部職工參觀市警示教育基地接受警示教育，教育引導黨員干部充分認識遵守黨的紀律和規矩的重要性、嚴肅性，拒腐防變，警鐘長鳴。五是專題學習十八屆五中全會精神。12月18日，邀請市委黨校校委委員、調研科科長肖全俊作題為《堅持五大發展?決勝全面小康》的專題講座，肖老師從“十三五”面臨的新形勢、全面小康新的目標要求以及展望2020年呈現的面貌三個方面深刻闡述了十八屆五中全會精神。?
三、 切實做好思想政治工作?
一是落實“書記講堂”制度。局領導班子成員模范踐行社會主義核心價值觀，以身作則，率先垂范，積極開展書記上黨課活動。二是抓好道德建設。設立道德講堂，通過學唱道德歌曲、誦讀道德經典、宣講典型事跡、發善心等采用4+X模式，強化道德理念，弘揚道德風尚。組織開展紀念抗戰勝利70周年、緬懷革命先烈系列活動;組織觀看“宜昌市道德模范基層宣講”視頻;組織學習《崇德枝江—道德模范和好人好事》。開展“我評議我推薦身邊好人”和道德模范學習宣傳教育活動。推薦了湖北省勞動模范楊良青，并組織學習“擁軍奶奶”毛成秀先進事跡，由我局職工撰寫的《一片丹心獻軍營》在中國文明網好人365欄目全文刊載;組織局機關干部職工為孝老愛親模范周元玉評議、投票。三是開展“講文明樹新風”公益廣告宣傳和網絡文明傳播活動。由三名網絡文明傳播志愿者在宜昌論壇、微信、微博等載體上傳播文明精神。四是營造人人參創的氛圍。通過召開會議、播放宣傳標語等形式，廣泛動員干部職工積極主動地參與文明創建活動。同時，充分利用網站、報紙等媒體，積極宣傳活動動態和好的做法，提升干部職工參創熱情。把握中秋、春節等重大節日，召開節前提醒會，組織開展黨風廉政建設宣傳教育活動。全局干部職工無違法違紀案件、無行政責任事故、無“黃、賭、毒”等丑惡現象。?
四、 堅持正確輿論導向?
牢牢掌控網絡意識形態主導權，做到“一把手”親自抓網絡意識形態安全。建立黨務政務公開制度，認真開展黨務政務公開工作，依托黨務、政務信息公開網，宣傳欄等形式，及時公開本單位重大決策、重要人事任免、財務預決算等相關信息，全年黨務政務公開網共更新信息216條。及時做好重要節點和敏感時期的輿論監管;建立重大政
黨委意識形態工作報告
根據上級行有關意識形態工作責任制落實情況開展自查要求，壽縣支行對照《南京分行意識形態工作責任制考核評價指標》內容進行了自查，現報告如下：?
一、 意識形態工作管理方面?
壽縣支行黨組高度重視意識形態工作，將意識形態工作作為黨的建設的重要內容認真抓好，將意識形態工作納入黨組重要議事日程，并緊密結合業務工作，堅持做到與業務工作同部署、同落實、同檢查、同考核。與此同時，在落實意識形態工作責任制上，黨組書記認真履行“第一責任人”職責，做到“三帶頭三親自”，即帶頭抓意識形態工作;帶頭管陣地把導向強隊伍;帶頭批評錯誤觀點和錯誤傾向。重要問題親自過問;重要工作親自布置;重大事件親自處置。黨組其他成員根據工作分工、按照“一崗雙責”要求，抓好分管部門意識形態工作。黨組班子成員在民主生活會和述職述廉報告中把意識形態工作作為重要內容進行闡述，自覺接受職工監督和評議。?
二、 把握正確方向導向方面?
近年來，支行黨組認真學習貫徹執行黨中央和總、分行黨委關于意識形態工作的決策部署。黨組每年均召開專題會，研究部署意識形態工作，對重大事件、重要情況、重要社情民意中的傾向性苗頭性問題，有針對性地進行引導，作出工作安排。發揮黨組中心組學習的導向作用，堅持黨組中心組學習安排有意識形態專題。如2015年5月，壽縣支行黨組中心組舉行了黨管意識形態專題學習會。會上集體學習了習近平總書記十八大以來關于基層宣傳思想文化工作的論述及人民日報評論員關于學習習近平總書記系列講話精神的論述。通過學習，大家充分認識到在當今國際國內環境下，抓意識形態工作非常重要。抓好意識形態工作，加強思想政治工作，能牢牢把握輿論主動權，并據此凝聚支行人心，增強支行戰斗力。建立員工思想信息收集、反饋、分析制度，通過召開部門主要負責人、部門副主任、青年職工及部門員工等各層次的座談會、問卷調查等多種方式，掌握干部職工思想動態，加強正面引導。?
三、 鞏固壯大主流文化方面?
加強職工及黨員政治理論學習。持續推進馬克思列寧主義、毛澤東思想、中國特色社會主義理論體系的學習和理解，增強政治意識、政治敏銳性和政治鑒別能力。深入學習貫徹習近平總書記系列重要講話精神，廣泛開展中國夢宣傳教育，加強“四個全面”戰略布局宣傳教育，不斷增強職工道路自信、理論自信、制度自信。大力開展培育和踐行社會主義核心價值觀學習教育活動，通過開展培育和踐行社會主義核心價值觀學習心得座談交流及征文活動等有效形式，推動社會主義核心價值觀融入干部職工工作生活過程，融入人民銀行履行各方面。做好干部職工思想政治工作，加強理想信念、形勢政策教育和道德教育，促進人民銀行縣支行和諧健康發展。?
四、 意識形態陣地管理方面?
支行建立了意識形態陣地清單。努力做到清單完整詳盡，無遺漏，同時明確管理部門，落實管理責任。目前壽縣支行的內網網站、《宣傳信息專報》、《金融信息》期刊等是宣傳的主陣地。為此，我們加強選題管控和內容監督，建立意識形態內容審核把關機制，確保所刊載內容始終堅持正確的思想導向。凡上報的信息，均需行長或分管行長簽發后方報送，強化對支行內部刊物的審核，確保不出現違背主流意識形態的內容。積極開拓黨建對外宣傳陣地，發揮黨建宣傳輿論引導、統一思想、振奮精神的積極作用。?
五、 網絡輿論安全管理方面?
堅持嚴格落實網絡信息發布機制，加強對支行內聯網、微信群、論壇、交流群、QQ群和飛秋群等平臺管理，主動設置議題，營造清朗和諧的網上輿論氛圍。在群里宣傳黨的政策，傳播正能量，灌輸心靈雞湯。同時組織黨員干部、團員青年和央行志愿者在網絡媒體上發聲，弘揚主旋律、傳播正能量。加強統籌協調，建立健全協調聯動機制，加強熱點事件和有害信息的檢測處理。?
六、 意識形態問題處理方面?
在加強正面教育和引導的同時，加強對重點人物的排查，及時關注并發現職工思想問題，妥善處理傾向性和苗頭性問題，開展針對性的思想政治工作，促使其轉化。對否定中國共產黨的領導、攻擊中國特色社會主義制度等錯誤思潮和言論，及時有效地開展思想輿論斗爭。通過教育引導，支行從未出現職工在公開場合發表同中央精神相違背的言論、非議黨的理論和路線方針政策及重大決策部署及散布傳播政治謠言等情況。? 七、意識形態隊伍建設方面? 支行黨組把意識形態工作隊伍建設擺在十分重要位置，深入推進思想政治建設和作風建設，不斷提升隊伍的思想政治素養和業務工作能力。支行黨支部重新劃分調整后，通過認真落實黨支部“三會一課”制度，同時，把意識形態工作納入職工大講堂學習、干部培訓等重要內容，切實提高意識形態領域工作的能力。?
七、 意識形態追責問責方面?
支行黨組將意識形態工作納入黨建工作責任制內容，納入支行領導班子、領導干部等考核，明確考核內容、方式和程序。支行每年至少組織開展一次意識形態工作方面的檢查，并將檢查情況予以通報。對未能切實履行工作職責，意識形態出現嚴重錯誤和問題，并造成嚴重后果的，在行員年度考核、黨員民主評議、業績考核及各類評比時實行一票否決，并予以問責。
【篇四】意識形態工作報告
意識形態工作報告
XX深刻領會“意識形態工作是黨的一項極端重要的工作”內涵，根據上級部署和要求，重點對意識形態工作的貫徹落實、分析研判、組織領導、陣地管理、網絡安全、隊伍建設等方面的內容進行了梳理，具體情況如下：
一、加強思想政治建設，始終堅持正確政治方向
持續推進“兩學一做”學習教育，始終把加強思想政治建設作為第一要務，在思想上政治上行動上與以習近平同志為核心的黨中央保持高度一致，把中央和上級的各項決策部署落實到改革發展各方面。
堅持“五個抓好”，以上率下，帶動全員學習。抓好理論武裝，組織黨員深入學習黨的基本理論、當前形勢任務、黨內規章制度、習近平系列重要講話精神，在學習內容和要求上做到“三納入”，即納入黨委理論中心組、納入政治學習、納入“三會一課”，堅持用黨的最新理論成果武裝頭腦、指導實踐。抓好黨員領導干部這個“關鍵少數”，堅持以黨委理論中心組為龍頭，編制黨委年度學習計劃和領導個人學習計劃，以領導導學、講座助學、研討深學等方式，推動領導干部深入學習。抓好黨委書記、支部書記“第一責任人”講黨課，堅持問題導向，根據黨員在思想認識上普遍存在的困惑疑慮，以及實際工作中存在的具體問題，精心設計黨課主題，認真組織黨課材料，切實增強黨員教育的針對性和實效性。抓好黨務干部這個重點，制定教育規劃，組織參加學習貫徹黨的十九大精神、基層黨支部書記等培訓，不斷提高黨務干部的理論水平和履職能力。抓好學習載體創新，強化黨性黨紀教育，策劃開展“七一建黨”、廉潔教育月、法制教育月等主題活動，圍繞中心工作，邀請專家開展專題講座，促進學習教育提質增效。抓好員工思想引領工作，把社會主義核心價值觀教育常態地納入培訓體系，開展“道德講堂”活動，創新主題和形式，切實增強道德講堂的吸引力和感染力。深化先進典型宣傳，大力選樹勞動模范、優秀共產黨員、身邊的黨員榜樣等先進典型，創新宣傳載體，運用事跡展覽等形式，傳播榜樣力量，倡導道德風尚，提高受眾面和感召力，引領崇德向善、以德興企的良好風尚。
二、定期分析研判意識形態領域情況
加強對意識形態領域情況的分析研判，結合宣傳思想工作研討會、意識形態工作辦公室會議、黨支部會，建立定期聽取工作匯報及研討、定期開展員工思想狀況調研等工作機制，充分發揮黨支部戰斗堡壘作用和團青橋梁紐帶作用，通過公開網絡信箱、定期開展談心談話、走訪調研、心理評估，暢通職工訴求渠道。黨支部定期對員工隊伍思想動態情況進行分析，并將存在的問題，采取的措施，形成書面材料向黨委匯報；根據各黨支部重點工作任務，針對需要重點關注、關懷人群制定了相對應的輔導方式及擬配套開展的關懷活動。團委每月定期了解、收集青年員工思想動態和訴求，利用辦公會、部門會、黨建會機會進行反饋。
三、統籌加強對意識形態工作的領導
嚴格落實屬地管理、分級負責和誰主管誰負責的原則，完善意識形態工作領導機構，黨委對意識形態工作負總責，黨委書記是第一責任人，分管領導是直接責任人，其他班子成員認真履行“一崗雙責”，堅持以上率下、上下聯動，形成統一領導、齊抓共管、協同推進的工作格局。成立黨建工作領導小組，形成責任明確、領導有力、運轉有序、保障到位的黨建工作領導體制和運行機制，壓實“兩個責任”。堅持將黨建與行政工作同部署、同研究、同檢查、同考核，及時傳達學習中央等意識形態和宣傳思想文化建設精神，推動領導班子履職到位，進一步增強抓好意識形態工作、履行從嚴治黨主體責任的意識。
四、加強宣傳陣地建設，營造良好輿論環境
始終堅持黨管媒體原則，遵循新聞傳播規律和新興媒體發展規律，以改革發展創新精神，努力探索加強意識形態工作有效路徑，充分利用網站、報紙、展板、QQ、微信等載體，促進傳統媒體與新媒體齊上陣的有效融合，擴展新聞輿論工作的廣闊空間。同時，把正確導向要求貫穿到媒體融合發展各方面，著眼于掌握輿論主導權，積極做好縱向、橫向及與外部媒體的溝通聯系，進一步增強主動性、掌握主動權、打好主動仗。一是加強與單位內部新聞網絡成員的溝通，主動約稿，對網絡成員的寫作及新聞選題進行指導，從貼近一線、生產角度著手，將宣傳與生產有效結合，挖掘出黨內豐富生動的新聞，多層次、多角度進行宣傳報道。二是是積極與外部主流媒體溝通互動。邀請記者到單位講學、現場指導，力爭在更高平臺展示我單位的工作成績。
經統計，XX年，網站共發布稿件XX篇，公司要聞9篇，報紙新聞XX篇，外界媒體新聞共XX篇；制做了XX期宣傳展板，充分展示優秀員工風采和局工作成果，營造了濃厚的輿論氛圍。
五、狠抓風險隱患治理，維護網絡意識形態安全
聚焦重點工作中心點，重大事件、活動集中點，突發事件觸發點，重要改革措施波動點，梳理輿情風險源，圍繞影響度、關注度、擴散度等“三個維度”，識別出輿情風險源實施全年監控，從源頭上加強輿情防控機制的落實。此外在加強新媒體建設的同時，堅持建管并重，做好新媒體報批、信息發布、日常維護、危機處置、退出等事項的管控，加強網絡接入系統管理，確保病毒防控安全，嚴把信息“入口關”，歸口部門對于信息的準確性、真實性、完整性、及時性、原創性進行嚴格審核，規范員工網上信息傳播秩序，以團結穩定鼓勁、正面宣傳為主方針，涵養良好網絡生態。
六、加強宣傳思想文化隊伍建設，匯聚精神力量
（一）培育宣傳思想文化隊伍骨干力量。著力壯大充實隊伍，建立新聞宣傳和信息三級網絡，積極構建大宣傳格局。招募培養文化使者，闡釋文化精髓，推動文化傳播，為“軟實力”提供“硬支撐”。
（二）加強新聞宣傳網絡人員教育培訓。培訓采取兩種方式，一是“請進來”，舉辦了新聞宣傳培訓班，邀請新聞中心編輯現場指導；二是“走出去”，派員參加企業組織舉辦的新聞宣傳培訓，或國內相關的更高級別、更高水平的培訓班，不斷提高意識形態從業人員的業務素質，培養打造更多“全媒化”“復合型”的新型媒體人才。
七、存在問題及整改措施
存在問題：對意識形態工作極端重要性認識不夠，把意識形態工作作為一項軟任務，缺乏行之有效的管控方法和手段，意識形態工作顯得較為疲軟和被動。
整改措施：進一步強化責任擔當，梳理《意識形態責任清單》，將責任分解細化，明確責任領導、牽頭部門和配合部門，形成一級抓一級、層層抓落實的工作格局，從根本上解決“空抓”、“虛抓”等問題，切實將“軟任務”變成“硬約束”。
【篇五】意識形態工作報告
區法院意識形態工作整改報告 意識形態整改工作報告
區法院意識形態工作整改報告 按照上級關于意識形態工作自查整改的要求，雨山區人民法院黨組認真查找自身存在的問題及不足，研究制定整改措施，現將整改情況報告如下：
一、加強領導，扎實開展整改工作 院黨組高度重視整改工作，對查找出的問題，要求立即整改、全面整改、認真落實各項整改舉措，確保不折不扣完成各項整改任務。院黨組結合法院工作實際，對存在的問題和整改意見建議逐條進行梳理和研究，將整改任務細化量化，明確責任人及時間進度安排，確保件件落實，條條兌現。
二、緊盯問題，確保整改全面到位 針對查找出的意識形態工作看齊意識有待加強、意識形態分析研判不足、工作責任制壓實不夠、新媒體運用不足、專門人才缺乏、機制創新不夠等問題，及時研究，按時落實整改，確保整改工作落實到實處。
1.加強政治教育。不斷完善學習機制建設，通過黨組中心組、“三會一課”制度等形式認真學習領會貫徹十九大、習總書記系列重要講話精神、黨中央和縣委、上級法院關于意識形態工作的決策部署及指示精神等。堅持將意識形態集中學習與經常性教育相結合，緊貼意識形態領域動向，將學習與“兩學一做”、“講嚴立”專題教育等緊密結合，認真落實黨組中心組學習、法官大講堂、網上在線學習、干部自主選學等學習體制機制，教育干警牢固樹立“四個意識”，確保法院工作的正確政治方向。
2.加強陣地建設。充分利用微信公號、微博、抖音、官方網站、今日頭條、電子顯示屏、簡報等自媒體宣傳平臺，深入解讀黨的十九大精神以及中央、省、市、區相關會議精神實質、目標任務和深刻內涵。圍繞法院中心工作，主動加強與各級主流媒體的溝通與對接，先后在各類紙質媒體、電臺、電視臺等新聞媒體宣傳法院工作，擴大影響力。提升輿情應對水平，建立完善網評員隊伍。
3.加強文化建設。組織開展法院文化研討、學習交流等活動，積極營造濃厚的學習氛圍；
積極開展評選優秀案卷、信息、調研文章活動，展示優秀法院文化成果；
組織開展征文、演講、書法、攝影、徒步走等活動，較好提升司法干警的思想境界。廣泛開展結對幫扶活動，組織干部職工深入鄉村、社區開展“一對一”結對幫扶，提升法院文明形象。打造文化精品，以“夕陽紅”志愿者調解中心、“老支書”調解隊、家風家訓文化長廊為平臺，打造具有本地特色的法院文化體系。
4.強化作風建設。推進從嚴治黨、加強黨員教育管理，堅定法官干警理想信念，引導法官干警不忘初心，牢記使命。開展紀律作風整頓、廉潔司法警示教育等活動，認真學習貫徹《中國共產黨廉潔自律準則》和《中國共產黨紀律處分條例》，著力解決“六難三案”問題，經常性地開展明察暗訪和審務督察，進一步加強和規范對司法權力的監督，營造風清氣正、干事創業的良好環境。嚴肅查辦違紀違法案件，強化執紀監督，扎緊織密黨風廉政建設制度籠子，組織作風專項檢查，加大對違紀問題的查辦力度，著力解決發生在群眾身邊的“四風”和腐敗問題。
5.強化責任管理。嚴格落實黨建工作責任制，著力強化黨組書記親自抓意識形態的工作格局。明確黨組書記是抓全院意識形態工作第一責任人，班子其他成員履行分管領域意識形態責任，中層主要負責人是所在部門“第一責任人”的要求，真正把意識形態工作融入到法院改革、審判、發展的過程中。同時，將意識形態工作責任制落實情況作為民主生活會的重要內容之一，強化苗頭性問題的監測和管控，不斷加強意識形態的管理，確保法院意識形態工作與審判工作兩不誤。
6.強化基礎工作。堅持做好意識形態領域基礎工作，確保做到意識形態工作常態化，制度化，重視意識形態工作的痕跡管理，遵循“一事一檔”原則，建立工作臺賬，制定專人認真填寫，及時形成相應的紙質及電子版資料，有針對性地進行分類管理，確保資料連續、完整和準確性，做到一目了然。
下一步，我們將始終樹立“整改工作永遠在路上”的意識，強化思想引領，營造良好氛圍；
繼續抓好整改，確保措施落實；
著力建章立制，構建長效機制，通過常抓不懈，不斷鞏固成效，推動法院工作整體再上新臺階。
【篇六】意識形態工作報告
黨委意識形態工作報告
篇一：2016黨委意識形態工作報告
在集團公司黨委宣傳部的領導下，我們堅持用“三個代表”重要思想統領宣傳思想工作，緊密圍繞生產經營中心工作，解放思想、與時俱進、團結求實、創新奉獻，努力唱響主旋律，打好主動仗，為企業快速發展提供了強大的輿論支持和精神動力。
一、聯系實際，求真務實，切實做好理論武裝人的工作
堅持聯系實際、學以致用，把理論學習作為指導實踐、推動工作的重要方法，不斷增強理論學習的實效。
1、精心組織領導班子中心組學習。高度重視理論學習研討工作，認真貫徹集團公司中心組理論學習的安排意見，制定了中心組學習計劃、學習制度，進一步規范黨委中心組的理論學習。黨委中心組成員理論聯系實際、身體力行，以先進性教育活動為契機，結合企業發展實際和自己分管的工作，精心準備材料，給全體黨員上好每一堂黨課，帶頭做好表率，進一步增強了黨員學習的自覺性。
2、廣泛開展了永葆共產黨員先進性黨課集中教育活動。為全面落實黨的 xx大和xx屆四中全會精神，推動興起學習貫徹“三個代表”重要思想新高潮，教育引導廣大黨員增強黨性，提高實踐“三個代表”重要思想的能力，在全體黨員干部中開展了永葆共產黨員先進性黨課集中教育活動。購買了《保持共產黨員先進性教育讀本》《保持共產黨員先進性教育學習問答》100多本政治理論書籍，印制了共產黨員先進性教育學習輔導材料50余份，對黨員進行了集中培訓，推動了黨課集中教育活動的深入開展。
3、深入做好形勢教育宣傳工作。圍繞“事故就在我身邊”“節資降耗，我的責任”主題內容，開展了形勢教育，共征集職工提出的合理化建議30多條。通過活動加深黨員和職工對黨的認識，堅定理想信念，自覺加強黨性鍛煉，增進同志間的交流與友誼，增強集體榮譽感和凝聚力。
二、圍繞中心，把好導向，為企業發展營造良好輿論氛圍
1、探索創新新聞宣傳工作機制。積極探索新形勢下新聞宣傳工作路子，創新工作方式。制定了通訊員例會制度，強化管理。聘請了15位骨干通訊員，并進行了業務寫作培訓，增強了通訊員新聞采寫的力量。
2、圍繞企業發展，唱響主旋律，打好主動仗。制定下發了《關于進一步加強宣傳信息工作的意見》、《關于加強對外宣傳工作的意見》等規定，制作了義翔鋁業公司網站和宣傳片，拓寬了公司外部形象宣傳的渠道。上半年，我們共制作了宣傳條幅20條，牌板8塊，出簡報20期，三門峽報發表稿件1篇，義馬礦工報35 篇，義煤電視臺17篇，中國西部煤炭網3篇，大河網3篇，河南先鋒網1篇、河南新華網11篇，義煤網站22篇，擴大了企業對外形象和宣傳力度。
3、弘揚傳統美德，廣泛開展思想道德教育活動。組織全體黨員到駐澠部隊380團，接受革命黨史教育，使廣大黨員提高對中國共產黨光輝奮斗歷程及創業艱辛史的認識，增強做好工作的責任感和積極性。開展爭創“學習型、公道型、創新型、服務型、自律型”的”五好部門(科室)”和“學習好、思想好、作風好、紀律好、工作好”的“五好干部”活動，使機關工作人員牢固樹立服務意識，在工作作風上、服務質量上和服務水平上有了明顯提高。基層車間，圍繞全年生產奮斗目標，深入開展“創水平，上臺階”勞動競賽，營造了“抓住機遇謀發展，千軍萬馬同心干”的氛圍;通過開展“一個黨員一面旗”“一個黨員一盞燈”活動，黨員戴起了黨徽，樹起了黨員牌，建起了黨員示范崗、文明崗。在各種急、難、險、重的工作面前，活躍最多的是黨員的身影。
4、堅持以人為本，深化精神文明建設活動。廣泛開展了創建三門峽市文明單位活動，抓好“文明職工”、“文明科室”創建評選，切實夯實文明單位基礎。深入開展了計劃生育、環保和綜合治理宣傳活動，制作了文明員工公約、不良陋習危害和健康文明生活常識提示語宣傳牌，增強了廣大員工的社會公德意識。投資30多萬元對職工活動室、體育活動場地進行了裝修。建成籃球場1個，乒乓球室1個，職工活動室3個，閱覽室1個。投入了100多萬元，美化廠區環境，使全廠綠化面積達15000平方米。
5、開展形式多樣的文體活動。春節期間，組織開展了迎新春長跑、元宵大型燈展和燃放焰火等10多項活動，觀看群眾達 2萬多人次。五一期間，舉辦了文藝匯演和書法、攝影作品展、職工籃球賽、乒乓球、羽毛球、撲克、職工拔河賽等多項職工喜聞樂見的群眾性體育活動，以此形成了公司團結一致的精神，培育了職工健康向上的情操，為企業精神注入了新的內涵，推進了公司精神文明建設。七一期間，組織員工參加了集團公司開展建黨84周年的“百人大合唱”活動，并榮獲了二等獎。
總之，上半年來，我們雖然做了一點工作，但離上級的要求和同志們的期望還有很大的差距，我們決心在今后的工作中努力趕上，為集團公司提前實現“十年百億”的奮斗目標做出自己的貢獻。
篇二：2016黨委意識形態工作報告
XX年，在各級黨委、政府的正確領導下，在各級領導和同志們的幫助支持下，我以“服從領導、團結同志、認真學習、扎實工作”為準則，牢記組織和領導的重托，始終堅持高標準、嚴要求，立足基層、磨煉意志，扎扎實實做事、干干凈凈為人，勤奮敬業、銳意進取，自身的政治素養、業務水平和綜合能力等都有了很大提高，樹立了選調生的良好形象，較好地完成了領導安排的各項工作任務，得到了領導和同志們的充分肯定和好評。現將一年來的工作總結如下：
一、加強學習，注重政治素質和工作能力提高
堅持認真學習***理論和“xxxx”重要思想，用馬列主義武裝自己的頭腦，不斷加強自身世界觀、人生觀和價值觀的改造，提高自身的政治理論水平和工作能力。認真學習深刻領會上級工作會議精神，在實際工作中認真加以貫徹，保證黨和國家路線方針政策的執行。一年來，共寫心得體會、學習筆記累計1萬余字。通過扎實的思想政治理論學習，為自己開展各項工作提供了強大的思想武器，在日常工作中注重學以致用，取得了明顯效果。在加強理論學習的同時，注重更新知識結構，重點加強業務和政策法規知識的學習，努力做到在工作中學習，在學習中工作，精益求精，不斷探索，使自己更加勝任本職工作。
二、身體力行，深入細致地作好本職工作
根據組織與單位領導的安排，一年來，我時時嚴格要求自己，較好的完成了以下幾項工作：一是鎮辦公室工作。作為鄉鎮黨委秘書，在工作中我端正態度，積極主動，無論是接聽一個電話、傳達一個指示，還是撰寫核對一篇文稿、匯報一項工作，都力求做到準確無誤，較好地完成上傳下達工作，充分發揮了辦公室的紐帶作用、窗口作用。二是包村工作，去年初，根據鎮工作的需要，我負責xx鎮西南片工作。在工作中，我放棄了許多休息時間，深入群眾，深入基層，經常走村串戶，與村民聊天，拉家常，了解農村工作的實際，立足本職，發揮自身優勢，創造性地開展工作，圓滿完成了種糧直補、農業稅征收、 “兩工”和基層穩定等重要工作。三是縣委調研室工作，去年*月份，經組織考察推薦，我調入縣委辦公室工作，面對新的工作環境，我一切從頭做起，認真鉆研業務知識，不斷學習經濟、法律、人文、計算機等方面的知識，注重積累，學以致用。立足于辦公室工作，用心觀察，用心思考，用心研究，積極開拓創新，及時準確認真完成領導交辦的各項工作任務。對自身嚴格要求，嚴格遵守辦公室各項規章制度，尊重領導，團結同志，謙虛謹慎，平易近人。綜合表現得到了縣委辦公室領導的充分認可與肯定，受到辦公室各位同志的一致好評。
三、堅持嚴于律己，努力做好表率
一年來我不斷加強思想作風建設。嚴格按照***同志提出的“勤于學習、善于創造、樂于奉獻”的要求，堅持“講學習、講政治、講正氣”，始終把耐得平淡、舍得付出、默默無聞作為自己的準則;始終把增強公仆意識、服務意識作為一切工作的基礎;始終把作風建設的重點放在嚴謹、細致、扎實、求實上，腳踏實地埋頭苦干;始終保持青年干部的蓬勃朝氣、昂揚銳氣和浩然正氣，努力成為其他同志的楷模。
通過一年來的工作實踐，我深深體會到：作為一名選調生、一名年輕干部，基層的鍛煉是一筆寶貴的財富。要想在政治上靠得住、有本事，應具有“三心”。一是崇高的事業心。事業心是成功者的基石，勝利的源泉。在基層工作的我們由于工作對象的特定性及工作環境的艱巨性與復雜性，需要我們有強烈的責任感和使命感。只有這樣，人生才會顯得充實，精神才會有所寄托，困難才能得以克服。 二是愛心。愛心的具體表現形式本人認為應是以人為本，堅持實事求是的工作作風。實事求是是馬克思主義、毛澤東思想活的靈魂，是***理論的精髓。作為一名干部應有一種視人民為父母，時刻關心人民冷暖的愛心，以一種實事求是的態度發現問題、研究問題、解決問題，以一種主人翁的態度創造性的開展工作。三是進取心。作為一名干部應該通曉馬克思主義、毛澤東思想、***理論、xxxx重要思想，要掌握黨的路線、方針、政策;對一般的社會科學和自然科學有一定的了解;對社會生活的實際知識需進一步掌握;與此同時，知識更新的速度不斷加快，這就必然要求我們擠出時間充實自己，繼續接受教育，勤奮刻苦地學習新知識，新技能。既要向書本學習，又要向他人學習，向社會學習。
總之，一年來，我在工作上取得了一定成績，理論水平、工作能力和自身修養有了一定提高。但距領導和同志們的要求還有不少的差距：一是政治理論學習的系統性和深度還不夠，特別是具體事務性工作多的時候，對自己在理論提高方面要求的標準不夠高;二是工作中有時有急躁情緒，工作方式方法有時不太細，需要進一步改進。三是如何在崗位工作中堅持與時俱進、大膽創新做的有欠缺，意識還不夠強。在今后的工作中，我將發揚成績，克服不足，以對工作、對事業高度負責的精神，腳踏實地，兢兢業業，盡職盡責地做好各項工作，努力做一名優秀的選調生，做一名優秀的年輕干部，不辜負黨和組織對我的期望。
【篇七】意識形態工作報告
2020醫院意識形態工作報告
《中國共產黨機關公文處理條例》中規定：報告，“用于向上級機關匯報工作、反映情況、提出建議，答復上級機關的詢問”。本站今天為大家精心準備了20XX醫院意識形態工作報告，希望對大家有所幫助!
20XX醫院意識形態工作報告
20XX年上半年，興平市中醫院黨支部以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，深入貫徹落實市局黨委關于加強意識形態工作的精神和要求，大力加強職工隊伍精神文明建設和意識形態建設，不斷增強隊伍的凝聚力、執行力和戰斗力，為完成各項目標任務提供了強有力思想保障和組織保障。現將我院20XX年上半年意識形態工作匯報如下：
一、抓責任落實，明確職責任務
我院黨支部始終堅持把意識形態工作作為促進我院長遠可持續發展的重要保障，制定并下發了《20XX年意識形態工作計劃》，充分認識意識形態工作的重大意義，召開黨支部會議傳達學習局黨委意識形態工作部署會議精神，分析醫院在意識形態領域的動態動向，及時判斷意識形態領域面臨的形勢，研究制定貫徹落實措施。認真落實意識形態工作責任制，黨支部書記認真履行意識形態工作第一責任，帶頭抓!推廣使用學習強國App，醫院制定學習強國階段學習考核辦法，借助平臺，開展支部學習競賽活動，激發各支部黨員學習積極性。
醫院先后組織開展了“慶祝5.12護士節”、“建黨98周年”主題活動，開展《堅定文化自信，建設文化強國》、《學習和領會習近平新時代中國特色社會主義思想》、《中國共產黨的初心和使命》專題黨課培訓。通過周密計劃、精心組織、持續不斷的學習教育，進一步深化了廣大黨員理想信念教育，黨員特別是班子成員的政治意識、大局意識、核心意識、看齊意識進一步增強，領導力、執行力和經營決策能力進一步提升。
二、抓陣地建設，夯實基層基礎
為了加強黨員活動陣地建設，我院設立獨立的黨辦室以及黨員活動室、黨建文化墻。
文明創建活動是意識形態宣傳的重要載體，今年上半年，我院相繼組織開展了“進社區義診活動，節前慰問老黨員”、 “慶五一，5.12護士節”技能展演活動。為積極培育和踐行社會主義核心價值觀，我院還開展了“友善季”、“敬業季”道德講堂、“悅讀*·書香*”世界讀書日活動，讓意識形態工作通過藝術形式表現出來，使意識形態建設與企業文化生活相得益彰。
三、抓部門科室聯動，黨政齊抓共管
我院黨支部在抓好中心工作的同時，密切關注意識形態領域傾向性問題，既當意識形態工作的領導者，也當意識形態工作的推動者和執行者。定期指導和督促各基層黨組織意識形態工作落實情況。我院黨支部書記負責監督黨員的思想苗頭和思想動向，堅持問責“硬約束”，發現違紀違法行為及時處理。把意識形態工作納入黨建考核指標體系，加強考評考核，強化結果運用。醫院工會負責策劃積極健康向上的群眾文化活動，滿足職工群眾的精神文化需求。各黨員負責了解職工思想傾向，妥善化解矛盾，營造和諧發展氛圍。
四、20XX年下半年工作計劃
【篇八】意識形態工作報告
年意識形態工作情況匯報】意識形態工作報告
今年上半年以來,我單位把意識形態工作作為黨的建設重要內容,列入黨建本年度工作要點,與業務工作緊密聯系,同安排，同落實,同考核,實實在在做好意識形態各方面工作,現在把有關情形匯報如下：
一，主要工作
（一）強化組織領導.充分認識意識形態工作的極端重要性,守好意識形態工作這塊“責任田”,非常重視意識形態工作,把意識形態工作放進綜合目標考評中并仔細落實黨支部書記意識形態工作述職制度,施行“一把手”負總責,班子成員各負其責,定期分析研判意識形態領域情形,辨析思想文化領域凸出問題,分清主流支流,對重要事件，重要情形中的苗頭傾向性的問題,有針對性地進行引導.精品文檔
（二）狠抓教育.將意識形態工作放進計劃,適時傳達黨X央和省（市），市，縣（市）委關于意識形態工作的決策安排及指示精神,仔細黨的XX大精神及XXX總X記系列講話,努力培育和踐行社會XX核心價值觀.牢牢把握正確的政X方向,嚴守政X紀律X治規矩,嚴守組織紀律和宣傳紀律,堅定維護X央,在思想上行動上同以XXX同志為核心的黨X央保持非常一致.一是舉辦黨風廉政建設宣傳教育活動.圍繞“堅持用新發展理念引領發展行動,堅持全部從嚴治黨”舉辦專題討論,黨章和黨的紀律規定及黨的光輝歷史等?知識.二是仔細黨的XX大精神及XXX總X記系列重要講話精神.仔細XXX總X記系列重要講話精神,深切理解中國XX社會XX思想,全部貫徹黨的XX大精神,堅定維護黨X央,在思想上行動上同以XXX同志為核心的黨X央保持非常一致,從行動上真正理解黨,推動黨的政策落地生根.精品文檔
（三）強化思想政X工作.一是扎實推動型黨組織建設.將每周一上午確定為固定日,保證全體干部職工集學校習以及“X學X做”教育制度化常態化,凸出理想信念教育,提升政X鑒別力.做好宣傳思想政X工作,為全體職工提供豐富多彩的文化活動,創新活動方式,逐漸推動思想政X工作的更加深切深切.二是主動舉辦主X教育.緊扣“理想信念”主題,舉辦了革命傳統教育，警示教育，廉政教育，責任意識教育和憂患教育活動,增強了黨員干部宗旨意識.三是強化干部集訓.采用“請進來”與“走出去”的方式,強化干部集訓,逐漸提升干部理論素養.精品文檔
（四）堅持正確輿論導向.一是強化輿論引導和輿論斗爭.更加深切唱響主旋律,傳播正能量,努力宣傳時代楷模，身邊好人,傳承中華優秀傳統文化,弘揚時代精神,增強宣傳的的吸引力感染力.二是牢牢掌控絡意識形態主導權.實實在在維護絡意識形態安全,嚴禁在，微信圈反動消極的言論，低級庸俗的圖片，視頻.三是努力推動政務公開.建立黨務政務公開制度,仔細舉辦黨務政務公開工作,依靠黨務，政務信息公開,宣傳欄等方式,適時公開本單位重要決策，重要人事任免，財務預決算等.四是適時做好重要節點和敏感時期的輿論監管.建立重要政策及項目的輿情風險評估機制,適時，研判，處置可能引發群體性事件和社會動蕩的言論.精品文檔
（五）創新方式方法.一是舉辦作風建設年活動.緊密聯系“X學X做”教育常態化制度化和扶貧領域作風建設年活動以及“三糾三促專門行動”,從領導干部抓起,從落實重點工作抓起,深切舉辦“轉變作風改善發展環境建設年”活動,依照X個方面XX個問題,查擺出領導班子??條共性問題,班子成員??條共性問題,其他干部??條共性問題.二是主動舉辦黨內關懷活動.春節前,主動舉辦了退休職工和部分困難職工慰問活動,并解決一些生活實際困難,使廣大職工實實在在感受到單位的溫暖和關懷.精品文檔
二，存在不足及下一步計劃
上半年的工作雖有一些成績,可是也存在很多不足,主要表現在四個方面：一是理論堅持不夠經常.存在以干代學,以忙擠學現象,不能持之以恒,理論聯系實踐有差距;精品文檔
二是工作抓得不到位.工作上存在很多的薄弱環節,安排安排多,督辦檢查少,缺乏條理性,工作力度不夠;
三是缺乏深切調查研究的精神.對一些難點問題解決辦法不多,缺乏解決實際問題的力度.四是心系群眾，為民XX意識還有差距.精品文檔
下一步,主要做好以下三方面工作.一是強化看齊意識和責任意識.牢牢把握好正確的政X方向,向黨X央看齊,向習總X記看齊,向黨的理論路線方針政策看齊,向黨X央每一個決策安排看齊,并把意識形態工作放進到工作報告，紀律檢查，干部考核,以及X建設考核當中去.二是強化擔當意識和戰斗意識.強化正面宣傳,強化精神文明建設,做好中國傳統文化的挖掘和成果的展示宣傳,真正把社會XX核心價值觀建設落地落實.三是強化短板意識和創新意識.以及先進單位的宣傳思想文化和意識形態工作中的標桿作為參照物,補齊短板,做好創新工作.精品文檔
【篇九】意識形態工作報告
意識形態工作報告（六篇）
（篇一）
**年度，我局黨組緊緊圍繞全省中心工作任務，找準立足點，發揮意識形態工作思想引領、輿論推動、精神激勵的重要作用，扎實開展“不忘初心牢記使命”主題教育，促進了全年各項工作的有效落實。現將**年意識形態工作總結如下：
一、統一思想，凝聚共識。省委《黨委（黨組）意識形態工作責任制實施細則》下發后，我局黨組迅速召開黨組會進行學習部署,使各位成員充分認識到黨組是抓意識形態工作的主體責任，書記是第一責任人，分管領導承擔直接責任，明確了黨組的責任內容、工作的相關制度、追責的相關情形。教育引導黨員干部特別是黨員領導干部不斷增強政治意識、大局意識、核心意識、看齊意識，通過持續教育，使黨組織和黨員干部明確了抓意識形態工作的基本遵循，也增強了抓意識形態工作的責任意識和使命擔當，達到了統一思想，齊抓共管的目的。目前，單位上下沒有發現在意識形態方面存在明顯問題的人和事。
二、明確職責，健全機制。黨組中心組在學習市委《黨委（黨組）意識形態工作責任制實施細則》的基礎上，進一步明確了黨組抓意識形態工作的具體制度、責任部室，以及具體情況的處置辦法，按照黨風廉政建設責任制和“一崗雙責”的要求，黨組與黨員干部簽訂“黨風廉政建設責任書”，全年共組織黨風黨紀教育、警示教育、作風建設教育3次，每次都將意識形態工作作為重要內容納入其中，進一步明確會領導抓意識形態工作的具體責任，把意識形態工作作為考察評估的基本內容，明確考察評估目標、方式和獎懲辦法。通過建章立制，逐步形成了從黨組到基層黨組織、從黨組織到領導干部、從內容到形式、從落實到評估一整套較為完善的抓意識形態工作制度機制。
三、強化教育，夯實基礎。黨組以學習型黨組織建設為平臺，結合“不忘初心 牢記使命”學習教育，把意識形態工作納入學習內容，不斷創新載體和方法，切實抓好干部職工思想教育和理論學習工作。全年共組織召開黨組中心組學習會議12次，認真學習習近平新世代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神；“七一”前夕，組織機關全體黨員干部赴扶貧掛點單位（**上林縣旅游發展委員會）交流，重溫入黨誓詞，聽黨課，談體會等形式，舉辦了以緬懷革命先烈、學習革命先輩、重溫入黨誓詞、堅定理想信念、鑄牢黨性黨魂為主題的現場黨課教學活動。
四、抓住關鍵，增強實效。在主體責任上，進一步明確黨組織主要負責人是意識形態工作的第一責任人，承擔起主體責任，盡好責、抓到位，從嚴從實抓好意識形態工作。在陣地建設上，研究把握現代新聞傳播規律和新興媒體發展規律，用群眾喜聞樂見、易于接受的方式增強輿論工作的傳播力、引導力、影響力和公信力。在人員上，抓好在職黨員干部教育全覆蓋的同時，針對離退休黨員居住分散、高齡多病、行動不便和流動頻繁等問題，把離退休黨員作為重要組成部分，納入到機關學習教育整體安排, 組織召開離退休黨員學習教育座談會，采取送學上門、組織參觀、聽取報告、集中上黨課等形式，將思想教育融入到離退休黨員各項活動中,不斷擴展教育覆蓋面和影響力。在落實措施上，加強對意識形態領域新變化新情況的分析研究，大力推動理念觀念、內容形式、方法手段等創新，嚴格排查意識形態管理漏洞，查找風險隱患和薄弱環節，及時采取措施改進完善，在細微之中保障意識形態工作扎實到位。
（篇二）
區委宣傳部：
2019年上半年，我鄉將意識形態工作作為黨的建設的重要工作，列入黨建工作要點，與業務工作緊密結合，同部署、同落實、同考核，嚴格落實意識形態工作責任制，牢牢把握意識形態工作主動權，切實抓好意識形態各方面工作，現將上半年意識形態工作總結報告如下：
一、上半年工作回顧
（一）強化組織領導，落實主體責任。鄉黨委高度重視意識形態工作，把意識形態工作納入年度目標考核，實行“一把手”負總責，班子成員各負其責制度。根據人事變動，及時調整了鄉意識形態工作領導小組組成人員。定期召開專題會議分析研判意識形態領域情況，對重大事件、重要情況、重要社情民意中的苗頭性、傾向性問題進行及時處理。把意識形態和宣傳思想工作納入基層黨建工作要點，制定和完善了年度規劃和考核、獎懲制度，做到意識形態和宣傳思想工作與業務工作共同推進。
（二）強化理論學習，提升政治思想水平。一是重視理論學習。采取“集中學+個人學”，教育引導全鄉干部職工深入學習習近平總書記系列重要講話精神、《中國共產黨農村基層組織工作條例》及《中國共產黨黨員教育管理工作條例》、區二屆四次黨代會精神等，截至目前，上半年共開展干部職工集中學習24次，中心組理論學習6次，講黨課5場，談心談話50余人次。二是深入推進“學習強國”學習平臺。宣傳動員全鄉8個支部黨員及機關、村社非黨員干部，下載安裝“學習強國”APP，實名注冊并納入學習組織管理。同時實行定期通報制度，對各支部的學習、下載情況每周在微信工作群里進行通報，督促大家形成你追我趕、力爭上游的學習氛圍，實現理論學習經常學、廣泛學、深入學。三是創新學習方式。通過開展知識競賽、微黨課、有獎競猜等，創新理論學習新方式，從而調動干部群眾學習積極性，充分激發學習熱情。
（三）強化輿論導向，凝聚思想共識。一是充分利用橫幅標語、宣傳欄、QQ、微信等載體和平臺，開展黨員群眾思想教育，加強正面宣傳，提高輿論引導，對一些苗頭性問題努力做到早預見、早發現。二是完善公開制度。嚴格按照上級要求，及時做好重點工作、財政資金等信息公開，進一步規范信息網上網下主動公開工作流程，并要求各村定期將黨務、村務、財務進行公開公示。三是加大政策宣傳，鼓勵進村入戶。通過開展“民情戶戶通”大走訪組織機關及村社干部進村入戶，走訪群眾，積極宣傳黨的各項惠民惠農政策，并為他們解決實際難題。
二、存在的問題
上半年的意識形態工作雖然取得了一些成績，但也還存在以下不足：一是理論學習堅持不夠好，部分職工對意識形態工作的重要性認識不足，存在“重業務輕思想”的傾向，沒有真正認識到意識形態工作是基層工作的重要組成部分；二是對微信公眾號等新興媒體的應用和管理有待進一步加強；三是對外宣傳力度還需加強，新聞上稿數量偏少，宣傳工作的方法、形式、途徑還需要創新。
三、下半年工作安排
下半年，我們將繼續抓好意識形態工作，努力提高輿論引導水平，擴大宣傳渠道，爭取在理論武裝、輿論引導和“學習強國”上取得新突破。
一是堅持不懈抓好理論學習。以黨員干部特別是領導干部為重點，以習近平總書記重要講話精神為主要內容，創新理論學習方式，豐富理論學習內容，組織開展意識形態和宣傳思想工作的專題學習，傳達意識形態工作有關指示通知，堅持定期開展教育培訓，落實長效化工作機制。
二是大力開展“不忘初心，牢記使命”主題教育活動。通過深化主題，正面宣傳，發揮好黨員干部的先鋒模范作用，切實扎牢思想根基，筑牢戰斗堡壘。
三是提高輿論引導水平。始終堅持黨管媒體原則，不斷壯大主流思想輿論，把握正確輿論導向，唱響主旋律，凝聚正能量。
緊扣區委區政府重大決策部署，借助媒體加大對花紅經濟宣傳、主題宣傳和典型宣傳力度，營造良好輿論氛圍。
（篇三）
**年上半年以來，縣司法局黨組高度重視，采取有力措施，認真落實意識形態工作主體責任，不斷加強司法行政系統意識形態工作，確保本單位始終堅持正確的政治方向，嚴守政治紀律和政治規矩，堅決維護中央權威，在思想上行動上與黨中央保持高度一致。現將上半年意識形態工作匯報如下：
一、上半年工作開展情況
（一）落實黨管政法工作原則，推進意識形態工作新格局
堅持“一把手”帶頭，切實當好“第一責任人”，班子成員各負其責。把意識形態工作納入黨建工作責任制，與司法行政工作同部署、同落實、同檢查、同考核，并將班子成員意識形態工作責任制落實情況作為黨建工作述職考評的重更內容，確保了意識形態工作責任的落實。
（二）突出思想政治學習，提高干部職工政治素養
圍繞各類主題開展學習教育活動，結合局黨組中心組學習、自學、單位周一早會、干部在線教育等學習載體，著力構建全方位、多層次的學習平臺，深入推進思想政治建設和作風建設，引導全體黨員干部牢固樹立“四個意識”，堅定“四個自信”，依法行政，不斷提高隊伍的思想政治素養，確保意識形態工作落地生根，在思想上打下深刻烙印。今年來局黨組召開中心組學習6次，組織全體司法行政干部集中學習4次，全體黨員學習2次。
（三）加強輿論引導。突出司法行政特色
一是充分利用門戶網站、微信群、平面媒體、單位電子顯示屏等宣傳媒介，深入解讀上級會議精神實質、目標任務和深刻內涵。二是主動加強與各級媒體的溝通與對接，先后在各類媒體、網站宣傳司法行政工作，擴大司法行政工作的影響力。三是加強對微信工作群、QQ工作群等平臺管理，在群里宣傳黨的政策傳播正能量。三是在重要節點和敏感時期，對于一些苗頭性、傾向性的問題，有針對性的進行研判，及時做好輿論監管，上半年對外宣傳管理到位，在網絡、報刊無負面新聞。
（四）抓實舉措，意識形態主導權得到全面掌控
一是法治宣傳教育。從領導干部、公務員入手，集中開展全體機關工作人員學法活動，全縣2506名機關及事業單位工作人員參加考試，切實堅定帶頭學法、尊法、守法、用法的法治理念，帶動并促進全民做學法尊法守法用法的模范，提高全民法律意識，推動形成自覺學法守法用法的社會環境。
二是扎實開展法律援助。構建縣、鄉、村三級法律服務組織體系，暢通法律援助申請渠道，大力宣傳法律援助政策和法律法規，精心辦理法律援助案件，截止目前，共受理援助案件254件，已結案件105件，結案率為41.3%。通過提供法律服務，讓群眾切身感受黨和政府的溫暖。
三是加強律師和基層法律服務工作者的管理教育
加強對律師事務所、法律服務所組織律師和基層法律服務工作者的教育管理，引導律師和基層法律服務工作者在從事法律服務活動中，堅持黨的領導，自覺維護大局，依法公正維護服務對象的合法權益，不得偏離方向，不得發生因服務不當而發生不穩定因素，近年來，律師積極發揮其專業特長，在服務社會、服務民生方面主動作為，為縣委、縣政府重大發展戰略和經貿活動提供法律服務，為“四個**”建設提供法治保障作用。
二、存在問題
一是司法行政系統對外宣傳工作還需進一步加強；
二是對宣傳工作人員培訓不夠，適應新形勢的能力偏弱；
三是信息報送還不夠及時、全面，主動與上級部門對接、請教、請示的積極性還有待提高；
四是互聯網、手機微信等新興媒體的應用和引導管理需要進一步探索；
五是新形勢下提高引導輿論的本領需要進一步增強；
六是意識形態領域工作的一些長效機制有待進一步完善。
三、下步工作打算
下一步我們將繼續以十九大和習近平總書記系列講話精神為指導，認真貫徹落實縣委、縣政府的安排部署，把意識形態領域工作的每一條措施抓出實效，為“四個**”建設，實施“五大會戰”營造可靠的法治保障。為我縣司法行政工作再上新臺階，推動法治**建設作出應有的貢獻。
（一）進一步加強司法行政隊伍建設
一是強化隊伍思想政治建設。推進“兩學一做”學習教育常態化制度化，開展“講忠誠、嚴紀律、立政德”專題警示教育、全縣干部作風建設年活動以及市委政法委開展的“四個一”專項活動。強化理論武裝，用習近平總書記系列重要講話精神武裝頭腦、指導實踐、推動工作。堅定理想信念，堅定對中國特色社會主義的道路自信、理論自信、制度自信。對黨絕對忠誠，在思想、政治、行動上同黨中央保持高度一致,堅定黨對司法行政工作的絕對領導,增強擔當意識,教育引導廣大黨員干部堅持原則、認真負責、敢于擔當,忠誠履行司法行政職責使命。
（二）加大法律援助案件辦理力度
探索利用微信、微博、微電影等新媒體進一步擴大法律援助政策的宣傳面，充分發揮“12348”法律服務熱線，縣、鄉、村三級法律服務平臺作用，暢通渠道，積極動員社會力量參與到法律援助工作，努力實現“應援盡援、應援優援”的目標，讓群眾在具體司法實踐中樹牢法治意識。
（三）深入推進法治宣傳教育
深入學習宣傳貫徹憲法，引導、推動全社會學習憲法、遵守憲法、維護憲法、運用憲法的濃厚氛圍。突出抓好重點對象的學法用法工作，以點帶面、帶動全民學法、使法治成為人們的思維方式、工作方式和生活習慣。突出領導干部這個“關鍵少數”，推動青少年這個“關鍵時期”，推動青少年法治教育實踐基地建設。
（四）延伸拓展范圍，倡導法治理念
在不斷加強全縣司法行政系統內部意識形態工作的基礎上，將意識形態工作延伸到管理服務對象。在社區矯正工作中，組織社區服刑人員開展集中學習教育活動，認真學習國家法律法規和黨的路線方針政策，教育社區服刑人員遵紀守法，認真落實相關幫教政策，解決社區服刑人員的生活困難，通過正面教育和幫扶，使他們遵紀守法，悔過自新，重新做人，幫助他們樹立正確的人生觀和價值觀。
（篇四）
**年上半年，在縣委、縣政府的正確領導和縣委宣傳部的具體指導下，我辦緊緊圍繞意識形態工作部署要求，積極拓展意識形態網絡領域，發揮思想引領、輿論推動、精神激勵的重要作用，將意識形態工作融入到日常工作中，做細做實保障意識形態工作到位。
一、領導層面部署落實情況
辦領導班子高度重視，加強落實，堅決把責任放在心上，扛在肩上、落實在行動上。把意識形態工作列入黨建工作重要內容，在思想上政治上行動上同黨中央保持高度一致。主要領導旗幟鮮明地站在意識形態工作第一線，加強網絡安全和信息化工作的組織領導，重視宣傳思想文化建設和精神文明建設工作。
（一）高度重視，專題研究部署。根據意識形態工作責任制和相關文件要求，辦領導班子以安全促發展的戰略高度，深刻認識意識形態工作的重要性，把意識形態工作擺上重要議事日程，堅持意識形態工作與電子政務工作同部署、同檢查、同考核，做到目標同向，工作合拍，措施配套，為抓好意識形態工作提供堅強的組織保障。
（二）強化組織建設，夯實隊伍基礎。堅持充實意識形態工作力量，副主任石平負責意識形態工作，成立政府網站網絡輿情監控工作領導小組和新聞通訊隊伍，對各類人員統籌安排、精細化管理，延伸工作觸角，進一步加強和改進網絡輿論引導工作，有效地應對和及時處置網絡事件。
（三）加強理論學習，提升思想認識。深入學習貫徹黨的十九大精神，抓好“不忘初心 牢記使命”主題教育，把意識形態工作作為學習教育的重要內容。一是抓住意識形態工作的“大頭”。對黨員干部“菜單式”輪訓做出具體安排，共完成新《憲法》解讀、《合同法概述與運用》等主題學習，讓他們經常受到正確思想的教育影響從而堅定信仰信念，樹立正確價值觀念。二是認真組織政治理論學習。把深入學習宣傳貫徹黨的十九大精神作為首要政治任務迅速行動起來。通過采取中心組學習、報告解讀、交流體會、專題講課、舉辦競賽等有效途徑和措施，組織學習《新時代面對面理論熱點》，把握精神實質，在學懂弄通做實上下足功夫。三是抓住關鍵，增強實效。始終堅持做好網上輿論管理，充分利用政府網站、微信公眾號、微信群等媒體，牢牢掌控網絡意識形態主導權，把握正確輿論導向，做到主要負責人親自抓、分管負責網絡意識形態安全。
（四）創新方式方法，引領正確導向。不斷創新意識形態建設的載體和方法，利用多種途徑，努力培養干部良好的道德風尚。一是開展脫貧攻堅幫扶走訪活動。緊密結合貧困戶生產生活狀況和需求狀況，做好扶貧信息數據動態更新工作，組織工作組深入走訪群眾，認真宣傳脫貧攻堅政策措施。二是積極開展紅色教育。七一前夕組織黨員干部到上衫紅色景區，開展“追尋紅色足跡，繼承革命精神”主題活動，使黨員干部進一步認知歷史、錘煉黨性、弘揚革命精神，牢記黨員初心，切實發揮先鋒模范作用，為推動全縣電子政務和信息化事業發展貢獻力量。三是開展“學典型 誦紅書 踐初心”活動。齊誦紅色家書《王孝錫給父母親的訣別信》和《趙一曼寫給寧兒的信》。由班子成員親授“七一”講《回望崢嶸讀初心》和《淺談黨員干部的責任擔當》黨課，講毛委員干革命的“三不一圖”故事，以汲取精神力量、筑牢信仰之基，爭當有信仰、有擔當、有氣節、有情懷的好黨員好干部。
二、政府網站陣地意識形態宣傳情況
我辦以縣委縣政府門戶網站為主陣地，樹好中國修水網窗口外宣形象，堅持鳴鑼開道、提神鼓勁，凝心聚力、營造氛圍，圍繞中心、服務大局，大寫修水，宣傳修水良好發展態勢和全縣經濟建設成就，為我縣爭得三省九縣龍頭地位提供強大的輿論支持。
（一）全新改版中國修水網。為了適應政府網站建設發展，更好服務廣大群眾，我辦對中國修水網政府網站群全新升級。圍繞“一個門戶、一座平臺、一種渠道、一扇窗口、一條紐帶”五大功能定位，把中國修水網打造為以用戶為中心，全面提升網站形象，切實增加用戶的體驗度，加強網站創新建設，突出網站的交互性、共建性、可拓展性。把中國修水網建設成全面展示修水政務發展環境、歷史文化、人文景觀、文化旅游和改革開放的門戶，鄉鎮、部門、單位進行信息發布、信息交互和便民服務的平臺，改善投資環境、擴大招商引資的渠道，轉變政府職能、轉變機關作風、進行政務監督的窗口，黨和政府密切聯系群眾、傾聽群眾呼聲、關注民生民意的紐帶。
（二）新聞宣傳。充分發揮政府網站宣傳渠道作用，唱響主旋律，打好主動仗，凸顯宣傳氣勢和效應，宣傳修水發展良好態勢。在網站持續發布全縣重點城建、重大產業項目和脫貧攻堅工作等政務要聞，每天更新充實政務信息，準確及時地把黨和政府的聲音反映出去，努力把我縣經濟建設成就和社會發展態勢宣傳出去，做到網上發布的信息圖文并茂。在市政府網站縣區傳真欄目發布信息326條，縣政府網站發布政務信息、重大新聞報道1232條，圖片900多幅，為社會公眾了解我縣政府施政情況發揮了重要作用。
（三）專題宣傳。圍繞縣委縣政府工作重點，在政府網站中國修水網開設專題專欄，積極展示政府工作部署和成效。今年開辟了《中國共產黨修水縣第十七次黨代會》、《貫徹落實三干會精神專題》、《新時代新征程》、《脫貧攻堅》、《鄉村振興戰略》和《整治城鄉環境 建設美麗修水》等專題。這些專題集中宣傳報道了我縣中心工作各項動態。
（四）搶占新的意識形態領域陣地。抓緊對新興媒體“云上修水APP”、微信公眾號“中國修水網and云上修水”的管理和運用。開展慶祝改革開放40周年“愛上新修水 奮進新時代”最美攝影圖片征集評比活動，在全縣范圍內征集不同區域最具代表性的最美圖片，通過媒體平臺同步展示及投票評選，集中宣傳推介修水之美。
（五）弘揚和踐行社會主義核心價值觀。按照縣文明辦要求，在政府門戶網站刊播“講文明樹新風”相關公益廣告，對先進人物事跡進行宣傳，掀起學習先進典型的熱潮，在政府網站持續刊登好人事跡。同時注重網絡輿情監測引導，組織開展志愿服務活動，用正確的世界觀詮釋自己的價值取向，傳遞蓬勃向上的正能量。
三、中心工作專題報道情況
（一）強化脫貧攻堅政策宣傳。中國修水網通過《脫貧攻堅專題報道》各欄目，轉載修水報有關脫貧攻堅主體宣傳報道共420條，未有小辣椒和反面典型投稿。主站視頻新聞每日接收修水電視臺正面典型報道，同時在“云上修水”APP資訊欄目同步轉載。既強化我縣脫貧攻堅政策、典型等宣傳，激活貧困群眾自我發展的內生動力，又加強對扶貧辦等部門行業扶貧工作宣傳，形成脫貧攻堅比、學、趕、超的氛圍。
（二）壯大“掃黑除惡”專項斗爭宣傳聲勢。按照政法委統一部署，在中國修水網主站開辟“掃黑除惡”專項斗爭宣傳渠道，宣傳黨和政府打擊黑惡勢力的堅定決心，壯大“掃黑除惡”聲勢，營造全民知曉、全民參與的濃厚氛圍。在主站首頁標簽浮動“開展掃黑除惡專項斗爭 創造安全穩定的社會環境”標語，發布了“掃黑除惡”專項斗爭舉報內容和熱線，以及《關于在全縣范圍內深入開展掃黑除惡專項斗爭的通告》，政務要聞發布了我縣研究部署和深入推進情況，鄉鎮和相關單位也持續發布了工作動態，轉載修水報和電視臺修水新聞共有40條……切實提高了群眾參與“掃黑除惡”專項斗爭的意識，收到群眾人盡皆知的良好社會效果，使“掃黑除惡”工作深入人心、贏得民心。
（篇五）
為貫徹落實黨中央和省、市、縣委關于意識形態工作的決策部署和指示精神，牢牢把握正確的政治方向，我鎮結合當前實際，始終把意識形態工作擺在重要位置，今年以來，我鎮意識形態領域的工作取得很大進展。現將有關情況總結如下：
一、仙巖鎮意識形態工作的主要做法
(一)強化理論學習，提升思想認識
以學習型黨組織建設為平臺，綜合推薦“兩學一做”學習教育常態化制度化，把意識形態工作納入學習內容，切實抓好黨員干部職工思想教育和理論學習工作，鎮黨委書記楊威以身作則、率先垂范，親自抓中心組學習，制訂學習方案，確定學習專題，**年，共開展學習中心組學習6次，理論學習4次。在鎮黨委中心組的帶動下，各村黨支部也步入了制度化、規范化的軌道，有力地掀起了全鎮黨員干部的學習熱潮，由于理論的強化，實踐工作也取得了較大的成績。
(二)突出重點，打造仙巖鎮新形象
突出輿論宣傳，凝心聚力，鼓勁造勢，唱響加快發展的主旋律，為加快發展營造良好的輿論氛圍。對內凝聚力量、對外展示形象，是凸顯輿論力量和作用的根本要求。圍繞仙巖鎮黨委、政府的中心任務、重點項目、階段性工作宣傳要求，積極策劃，創新形式、內容和手段，著力營造昂揚向上、團結奮進、開拓創新的輿論氛圍。認真做好貫徹落實十九大精神，增加農民收入文章。大力宣傳仙巖鎮移風易俗、脫貧攻堅、綠色殯葬，促進群眾從精神到生活都走上“致富”之路。
（三）抓住關鍵，積極培育鄉風文明
積極利用鎮、村宣傳欄、電子屏、廣告牌，弘揚社會主義核心價值觀；開展“好人好事”、“平安家庭”、“好婆婆”、“好媳婦”等身邊好人評選活動，培樹文明家庭、文明戶及先進典型，起到了引領示范作用。開展移風易俗活動，轄區13個村均制定了紅白理事會章程、辦事流程，與全體鎮村干部簽訂責任狀，為轄區群眾發放移風易俗倡議書，完善村規民約等多措并舉、共同發力，遏制天價彩禮、破除陋習、樹立文明鄉風，積極引導農民講科學、講文明，在全鎮上下營造了學習、關愛、崇尚、爭當道德模范的濃厚氛圍，激發全鎮廣大干部群眾建設和諧幸福香蘭的熱情，以淳樸的民風建設“生產發展、生活寬裕、鎮風文明、村容整潔、管理民主”仙巖鎮。
（四）強化法制，加強思想道德建設
堅持把加強思想道德建設作為思想宣傳工作的重點工作，把工作成效作為基層基礎創建的重要內容抓緊抓實。開展法律知識講座，增強法制觀念。
（五）開展文體活動，舞出快樂生活新亮點
積極舉辦群眾喜聞樂見的文化、體育活動，切實豐富群眾節日文化生活。在“元旦”“三八”“七一”“春節”等節日期間，組織編演群眾喜聞樂見的節目，以廣場舞、聯歡會、茶話會文藝演出等，改變了農閑時農民的娛樂方式，調動了村民的積極性，營造了良好的村風，受到了群眾的肯定； 強化制度，提升網絡意識形態管理 ，建立仙巖鎮核心網絡評論員微信群，建立網評制度，明確政府、黨委新聞發言人，加強正能量傳播，提高意識形態建設力度。
二、存在問題及原因分析
(一)存在問題
在積極、健康、向上的主流態勢下，仙巖鎮意識形態領域還存在一些不容忽視的、與時代發展不和諧的地方，意識形態工作中還存在待解決的矛盾和問題。
1、群眾的思想觀念與加快發展的形勢不相適應。表現在：部分群眾大局意識、集體觀念淡薄，只顧個人眼前利益，不顧集體和長遠利益;一些群眾觀念更新慢，對調整產業結構認識不夠，接受新技術、新事物積極性不高;部分群眾小富即滿不思進取，部分群眾不信科學信迷信，迷信活動有所抬頭。
2、意識形態工作“一手軟”現象：思想重視不夠，有些人認為意識形態工作離我們距離尚遠，無需操心;有些領導干部忽視了意識形態工作的協調發展，在理論武裝、干部教育、文化建設等方面存在“一手軟”現象;投入不足，把大量的時間、人力、物力、財力投入到經濟等業務工作中，在意識形態方面的投入較少;管理不到位，不善于研究解決意識形態領域出現的新問題、新現象。
(二)原因分析
1、隨著信息網絡化的迅速發展，群眾思想活動的獨立性、選擇性、多變性、差異性明顯增強，影響人們思想的因素和渠道越來越復雜多變，使人們的思想觀念、價值取向、文化生活呈現多樣性，導致各種不良思想凸顯出來，增加了意識形態工作的難度。意識形態工作者自身認識、工作措施有差距，影響了意識形態工作的開展。
2、群眾教育缺乏行之有效的方式方法，僅靠說服教育、思想引導很難解決根本性問題。
3、鄉鎮財力緊張，對意識形態方面經費的投入太少，導致意識形態工作在基層落實不夠有力。
三、下一步工作和打算
(一)抓協調，形成意識形態工作合力
提高綜合協調能力，是加強黨在意識形態領域執政能力的應有之義。圍繞黨管意識形態的原則，進一步加強領導，始終掌握意識形態工作領導權和主導權。進一步強化政治意識，把意識形態工作納入重要議事日程，堅決糾正只抓業務工作而忽視意識形態工作的傾向;建立健全意識形態工作責任制，形成在黨委領導下，各有關部門參與，調動鎮黨委和企業、社區、學校，以及各支部和工會、共青團、婦聯等各方面力量共同做好意識形態工作的格局。
(二)抓隊伍，提高意識形態領域干部隊伍戰斗力
宣傳思想工作隊伍是黨在意識形態領域實現執政目標、體現執政水平的基本隊伍。仙巖鎮注重提高黨在意識形態領域的執政能力，不斷研究新情況、解決新問題、創建新機制、增長新本領，全面加強結構合理、數量足夠、素質較高、適應宣傳思想工作要求的干部隊伍建設，著重提高他們的學習能力、服務能力、協調能力、管理能力和創新能力，努力建設堅強有力的宣傳思想工作隊伍，提高隊伍的整體工作。
(三)抓陣地，擴大意識形態工作影響力
進一步抓好已有的農家書屋、圖書室等文化陣地，積極探索政府規劃、群眾參與、社會共建模式，結合新農村建設，加大仙巖鎮民間文藝人員素質的培植力度，抓好農村圖書室建設，加快陣地建設步伐。充分發揮好民間藝術團的作用，使之成為宣傳文化、科學技術服務載體，提高意識形態工作影響力。
（篇六）
中共**市委：
**年下半年以來，開發區黨工委按照市委部署要求，牢牢掌握意識形態工作領導權，因勢而謀、應勢而動、順勢而為，在立足“一進兩先”，打造以健康食品為特色的國家級經濟開發區中，不斷構建具有強大凝聚力和引領力的社會主義意識形態，有力地推動了全區社會經濟的健康快速發展，現將半年來的意識形態工作情況匯報如下：
一、意識形態工作責任制落實情況
1.加強理論學習，筑牢理想信念的思想根基
區黨工委每月10號左右，定期組織開展黨工委中心組學習暨讀書年交流活動，全區各級干部以上率下、強化政治理論學習的機制進一步健全。今年以來，以半月講壇和冬訓為載體，邀請省內外知名專家學者來區舉辦了6期半月講壇，干部職工的思想和眼界得到進一步拓展。利用重要時間節點，相繼舉辦紀念建黨97周年暨“七一”表彰大會、“筑夢園區、愛暖明天”園區行、“愛暖學子、希望有約”助學活動以及其他特色活動10多場（次）。11月份，開展了“上下同欲 逐夢致遠”暨紀念改革開放四十周年文藝演出，有力提振了全區各級干部職工沿著改革發展道路繼續前行的自信心和精氣神。
2.加強輿論引導，營造濃厚的向上氛圍
一是加強對內宣傳，加大社會主義核心價值觀以及區網站、微信公眾號的習近平新時代中國特色社會主義思想宣傳，設置更新高速出口以及園區主要道路廣告宣傳牌，在五里西路、紅星路、施耐庵西路等安裝了社會主義核心價值觀、“中國夢”、“永遠跟黨走”等宣傳小品。結合泰州市“新風行動”及農村“五面清潔”的要求，著力推進社會主義核心價值觀宣傳到村、到企、到戶，形成了以南陽、新銀、瓦莊等村以及伽力森、安井等企業為代表的核心價值觀宣傳典范。二是加強對外宣傳，積極向泰州、**市兩辦以及**市政府公眾號報送信息，與**日報、**廣電、泰州網、泰州日報以及新華日報等主流媒體簽訂戰略合作協議，通過開設專版、專題等形式，做到重要會議、重要活動、重要觀點第一時間對外傳播，精心制作**年全區工作回眸專題片，拍攝《使命呼喚擔當，使命引領未來》黨建視頻、拍攝《不忘初心跟黨走，牢記使命勇擔當》十佳黨員宣傳片、拍攝雁陣計劃宣傳片，展示基層干部新風采，弘揚基層黨員新形象。三是加強輿情研判，落實三名人員實時開展市民論壇、400網、微**、逛**等輿情跟蹤搜集研判，同時建立考核機制，確保各類輿情第一時間能夠得到及時處置，全年共成功處置762條12345熱線，下半年處理兩起重大依申請公開，回復率100%。四是建立了網格化社會治理新模式，區村干部全面落實工作責任制，確保了矛盾問題在基層第一時間發現，第一時間處置，全年共成功處置各類信訪案件149起（截止11月底），矛盾糾紛穩控率99%，矛盾化解率95%，陽光系統平臺回復率100%。
3.加強工作創新，大力推動傳播手段建設和創新。
一是樹品牌，圍繞“樹立一個目標、弘揚一種精神、牢記一句古訓、圍繞一個主題、對接一戶幫扶、閱讀一本好書”的“六個一”工作品牌，在全區 個支部開展“六個一”黨建活動，實現黨員參與全覆蓋，牢牢把握意識形態工作的領導權、管理權、話語權。二是強陣地，一方面高度重視開發區網站建設，牢固樹立今日再晚也是早、明日再早也是晚的工作理念，做到領導干部動態、重要會議精神、重大項目建設成果當天上網，實現黨工委與基層的第一時間無縫對接，另一方面，加強機關文化建設，更新完善格言警句共25條，同時在網站動態開辟黨員干部學習心得專欄，交流學習成果，廣泛形成思想共鳴。三是談心得，每季度召開一次全體村（組）干部、部門及企業支部書記參加的主題黨建工作例會，深入貫徹學習中央和省委、市委文件精神，并結合本職工作，輪流上臺述職，交流意識形態工作心得體會，進一步扎牢思想根基，堅定目標信念，優化發展路徑。
4.加強組織領導，牢牢掌握意識形態工作的領導權
深入貫徹落實市委辦公室71號、72號文件精神，一是堅持領導干部帶頭抓抓意識形態工作，區主要領導帶頭抓好意識形態工作，重要會議、重點工作部署都列出專題進行部署，全面扛起意識形態工作的領導權，與此同時，明確全區副局級以上領導干部為掛鉤聯系村、企業的意識形態工作的第一責任人，利用每月20號、30號定期走訪機制，及時傳達學習政策理論，督查完善基層黨組織意識形態工作責任制。二是建立全區意識形態工作督導機制。嚴格按照上半年下發的考核辦法要求，下半年以來，區意識形態工作領導小組辦公室10多次組織人員到村指導、部署、檢查意識形態工作，以點帶面、點面結合，將意識形態工作推向縱深。10月30日下午，區黨工委召開意識形態風險點排查布置會，組織教育、文化、宣傳、紀檢等單位部門，細化梳理可能存在的風險點共4條，并逐一進行了整改落實。三是不斷夯實意識形態工作基礎。明確黨政辦一名同志具體負責意識形態相關軟件資料的整理和收集工作，一名同志具體抓好意識形態工作相關業務工作，重點抓好意識形態工作的方案制定、考核落實等工作。同時，明確將意識形態工作納入個人以及單位部門年終總結的重要內容。
二、存在的問題及風險點
今年來，開發區意識形態領域各項工作不斷加強，取得了明顯成效。但仍存在一些與經濟社會發展形勢不相適應、亟待解決的問題和風險。一是基礎工作量大，全區45個行村、600多家企業，僅職工人數就超2萬余人，意識形態工作面廣量大，且要求高，亟需相關專業人才。二是新媒體引領作用不強，尤其是微信以及微信朋友圈等發布快、影響廣，現有人員很難從根本上加強動態引導。三是基層陣地建設與群眾需求仍有差距。因基層經費不足，人才缺乏，少數村文化宣傳陣地更新慢、設施相對陳舊，缺乏真正具有泥土味的能貼近群眾需求的宣傳文化產品，不能有效充分發揮宣傳教育、引導群眾的作用。
三、下一步工作打算
1.加強理論學習、提高思想引領力
深入貫徹落實習近平新時代中國特色社會主義思想，始終堅持以習近平總書記系列重要講話精神武裝頭腦，特別是把《習近平談治國理政》和《習近平新時代中國特色社會主義思想30講》等重要著作作為全區黨員干部學習的重點，組織班子成員帶頭學習中央、省市文件精神，不斷深化對黨的理論創新成果的理解和把握，增強貫徹落實的主動性和堅定性，做到學反復、反復學，切實將意識形態工作有機融入中心工作中，把健全各級干部責任制作為檢驗學習成果的重要標準。
2. 創新宣傳方式、筑牢工作陣地
高標準設計建設1300多平方米開發區文化綜合服務中心，力爭明年上半年建成投入使用，村級文化活動中心完成達標建設。進一步抓好開發區網站、微信公眾號等新媒體平臺建設，積極探索政府規劃、市場運作、群眾參與的管理新模式，加大對出現涉及本單位重大網絡輿情的及時有效處置和正面引導。結合美麗鄉村建設以及大走訪大落實泰州市新風行動，放大村級民間文藝團隊宣傳載體作用，進一步加強農村廟會管理水平，切實抓好農村圖書室、農村遠程教育站點、村廣播等運行管理，充分利用好公共文化設施和場所，使百姓在接受公共文化服務的過程中提升思想道德素養和科學文化素質，使意識形態工作的渠道不斷拓寬，活力不斷增強，全面筑牢基層群眾思想陣地，不斷提高意識形態工作影響力。
3、激發工作活力、突出考獎并舉
堅持每半年召開意識形態專題研判會議，每年初簽訂意識形態領導干部責任書、細化考核等相關工作機制，不斷壓實意識形態工作考核責任制，將意識形態工作列為年度綜合考核工作的重要內容，納入重要會議、重點活動的議程。進一步健全副局級以上領導抓意識形態工作掛鉤到村、到企業的責任清單，要求意識形態工作在民主生活會及單位個人年度述職總結等報告中要作為重要內容有所體現。按照意識形態責任制相關要求，全體領導干部要切實擔負起“一崗雙責”責任，既抓分管工作，又抓意識形態工作，并將意識形態工作責任制落實情況納入領導干部日常考核，作為民主測評和獎懲的重要依據。同時，注重把意識形態工作與開展文明村鎮創建活動、十星文明戶評選、五好家庭評選、道德講壇建設、最美**人系列評選等結合起來，作為單位及個人年度評先評優的重要依據。注重提高意識形態領域干部的學習能力、服務能力、協調能力、管理能力和創新能力，努力建設堅強有力的宣傳思想工作隊伍，提高干部整體工作能力和水平。
