黨支部：是黨組織開展工作的基本單元，是黨的全部工作和戰斗力的基礎，是團結群眾的核心、教育黨員的學校、攻堅克難的堡壘，在社會基層單位中發揮核心作用。 以下是為大家整理的關于黨支部落實管黨治黨主體責任情況報告的文章19篇 , 歡迎大家前來參考查閱！
【篇一】黨支部落實管黨治黨主體責任情況報告
20-年，**黨組在**黨委的堅強領導下，認真學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神，堅決落實黨要管黨、從嚴治黨主體責任，不斷加強公安隊伍政治建設，嚴格各項紀律規矩，強化黨內監督，確保了公安隊伍的純潔穩定。根據區黨工委安排，現將全面從嚴治黨主體責任落實暨“力戒形式主義官僚主義”作風紀律建設攻堅提升行動落實情況報告如下：
一、履行職責情況
(一)堅持抓主責主業，進一步壓實全面從嚴治黨責任。一是從嚴抓管黨治黨。以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，認真貫徹落實黨的十九大全面從嚴治黨戰略部署，增強“四個意識”，堅定“四個自信”，研究制定了《分局黨組落實全面從嚴治黨主體責任清單》,定期召開會議專題研究全面從嚴治黨暨黨風廉政建設工作。二是從嚴抓“一崗雙責”。扎實落實黨風廉政建設責任制，把抓黨風廉政建設工作與業務工作擺在同等位置，做到黨風廉政建設同業務工作同部署、同檢查、同落實。黨組書記與領導班子成員、領導班子成員與中層、中層與普通民警全面開展談心談話、廉政談話。三是從嚴抓教育整頓。堅決貫徹上級公安機關部署要求，牢牢把握“對黨忠誠、服務人民、執法公正、紀律嚴明”總要求，著力加強黨建引領，著力強化忠誠教育，著力整治突出問題，著力純潔公安隊伍，著力提升政治能力，確保隊伍絕對忠誠、絕對純潔、絕對可靠，著力為捍衛政治安全、維護社會安定、保障人民安寧提供堅強政治保障。黨組成員帶頭參加政治輪訓，開展集體學習研討12次。四是從嚴抓干部隊伍建設。強化黨組在選人用人上的領導和把關作用，深入落實好干部標準和年輕干部培養有關規定。今年以來提拔干部12人次，分局干部隊伍結構更加優化。
(二)堅持抓政治建設，不斷加強和規范黨內政治生活。
一是加強黨員干部思想政治建設，深入學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神，以黨組理論中心組學習帶頭，黨組專題學習總書記在授旗儀式上的訓詞精神、專題研究十九屆五中全會精神貫徹意見，通過黨組書記講黨課、支部書記講黨課等多種形式引領、帶動全體黨員干部的學習。通過專題研討、學習強國APP、燈塔黨建在線、在線講堂等形式加強黨員干部學習教育。今年共組織集中學習26次，班子成員上黨課13次。組織黨員通過到楊柳雪懷周祠教育基地、國慶節升國旗儀式、觀看影片《鄒碧華》等開展黨性教育16次。二是加強基層黨組織建設，嚴肅黨內政治生活，認真落實民主生活會、“三會一課”、主題黨日等黨內制度，班子成員帶頭參加雙重組織生活，加強對黨支部的工作指導，積極開展“黨員畫像”、民主評議黨員等活動，定期跟蹤督導支部黨建工作，每半年聽取一次黨建述職匯報。
(三)堅持抓廉政建設，持續推進機關黨的作風建設。一是嚴格執行民主集中制，認真貫徹執行《中國共產黨問責條例》和《中國共產黨黨組工作條例》，認真落實三重一大”事項集體決策制度，不斷提高決策民主化、科學化水平。二是持續推進黨風廉政建設，及時傳達學習各級紀委下發的文件、通報，組織觀看《警鐘》等警示教育片，經常運用監督執紀“四種形態”對全體干部進行監督、提醒和教育，全員建立廉政檔案，排查廉政風險點6項，春節、中秋節前必召開廉政會議，傳達上級要求，進一步增強黨員干部的責任意識、廉政守紀意識。
(四)堅持抓意識形態，掌握意識形態領域的話語權。一是注重加強對意識形態工作形勢的分析研究，成立了意識形態和宣傳思想工作領導小組，堅持每半年專題研究一次意識形態工作。對轄區內的重點網站、貼吧、微博、微信、QQ群等實行24小時巡查，著力加強對各種有害信息和網絡謠言的管控，加強熱點事件和有害信息的監測處理。二是認真做好意識形態與組織工作的結合文章，將意識形態納入領導班子專題學習、民主生活會的重要內容，把對黨員干部意識形態工作的教育培訓納入政治練兵計劃，將黨員不得信教納入了“三會一課”、“主題黨日”的重要內容，全體黨員簽訂《黨員不信教承諾書》。
（五）堅持抓作風提升，力戒形式主義官僚主義。對照《關于開展“力戒形式主義官僚主義”作風紀律建設攻堅提升行動的實施方案》中規定的六個方面的“聚焦”，認真開展排查整治工作，對排查出的學用結合、服務群眾、督導檢查等三個方面的問題，全面落實整治措施，明確整治時限和整治責任單位，堅決鏟除形式主義官僚主義滋生土壤，教育引導廣大黨員干部提振精氣神、比學趕幫超，以“高標準、快節奏、抓具體、在狀態、有韌勁”的實際行動，踐行“七強之路”、落實“七富之舉”，努力為建設有活力、有特色、高質量發展的開發區提供堅實作風和紀律保障。
通過全面落實從嚴治黨主題責任，分局隊伍建設成效顯著，實現了隊伍業務雙提升。電動自行車掛牌整治工作分局被省公安廳記集體三等功，**派出所及兩名同志被省廳通報表揚；禁毒人民戰爭主要打擊指標位列全市第一位；分局創新開展的“派出所吹哨、警種報道”工作機制被市局刊發簡報予以表揚；**黨支部被評為全區“標桿黨支部”；掃黑除惡人民戰爭中，12名同志受到市級以上表彰。
二、存在主要問題
一是對管黨治黨重視程度還有差距。對黨建工作謀劃不深，對黨建獎懲考核機制缺乏深入地研究和創新，開會部署多，靠上抓落實少;面上督導多，針對具體問題坐下來分析研究對策少。
二是全面從嚴治黨壓力傳導還有差距。對黨組領導班子成員“一崗雙責”落實情況監督不嚴不細，強調多，督導力度小，壓力層層遞減，致使班子成員分管領域的全面從嚴治黨落細落深落常上不到位，一些黨建工作沒有真正落到實處。
三是主體責任落實的監督方式單一。對全面從嚴治黨主體責任“督導落實”的方式簡單，會議督導、聽取匯報的方式多，在會議上進行強調和部署的多，深入到黨支部和基層單位實地督導落實的少，一定程度上影響了督導效果。
四是對黨建業務工作融合創新不足。滿足于完成上級要求的規定動作，被動抓的多，主動創新的少。特別是在抓黨建工作促公安業務工作發展方面，研究探討不夠，存在結合點找得不準，切合點把得不牢情況。
三、下步工作打算
一是聚焦黨建責任抓落實。嚴格落實全面從嚴管黨治警要求，毫不動搖地把“嚴”的主基調長期堅持下去，切實落實“一崗雙責”，推動全面從嚴治黨持續向縱深推進。
二是聚焦教育整頓抓提升。以教育整頓為契機，持續深入抓好習近平總書記系列講話精神的學習尤其是十九屆五中全會精神的學習貫徹，不斷提升政治站位和理論素養，確保黨員學習力度不減、尺度不松、標準不降。
三是聚焦政治生活抓規范。嚴格落實“三會一課”民主生活會、組織生活會、主題黨日等政治生活制度，帶頭開展民主評議活動，抓好黨建工作述職制度。
四是聚焦黨風廉政抓自律。把紀律和監督挺在前面，深入落實中央八項規定精神，扎實開展形式主義官僚主義集中整治，堅決遏制“四風”問題反彈，進一步增強全體黨員底線意識、紀律意識和風險意識。
五是聚焦巡察整改抓長遠。黨組將切實擔負起巡察整改主體責任，統籌抓好本次巡察指出問題的整改，研究制定巡察整改責任書、時間表、路線圖，細化三個清單，做到真改實改、舉一反三，建立完善“長久立”的機制，以“巡察整改”助推公安工作健康發展。
【篇二】黨支部落實管黨治黨主體責任情況報告
XX黨支部在各級黨委的正確領導下，牢牢把握全面從嚴治黨的政治內涵和工作要求，堅決落實黨中央和上級黨組織重大決策部署，牢固樹立主體責任意識，狠抓支部建設，強力推進黨風廉政建設，為公司各項事業的發展奠定了堅實基礎。現將2019年履行主體責任情況報告如下：
一、本年度主要工作開展情況
(一)把黨的政治建設擺在首位，深入學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想，開展“不忘初心、牢記使命”主題教育情況。一是堅持把維護總書記核心地位作為最重要的政治紀律和政治規矩，持之以恒學習貫徹習近平新時代中國特色主義思想。把深入學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神作為首要政治任務，聯系實際學，持續跟進學，融會貫通學，堅定不移樹牢“四個意識”、堅定“四個自信”、堅決做到“兩個維護”。二是扎實開展“不忘初心、牢記使命”主題教育，緊扣主題主線，在學深悟透上發力，依托“三會一課”，組織生活會、談心談話、民主評議黨員等制度，切實將“兩個維護”貫徹到工作中，把嚴的要求貫徹到管黨治黨全過程，落實到黨的建設各方面，推動管黨治黨從寬松軟走向嚴實硬。切實把管黨治黨主體責任落到實處，確保支部黨員始終在思想上、政治上、行動上同以習近平同志為核心的黨中央保持高度一致。
(二)貫徹落實黨建工作責任制，加強基層黨組織和黨員隊伍建設情況。一是嚴格落實上級黨委決策部署，以“三會一課”、主題黨日等黨內政治生活為載體，重點學習《總書記在全國國有企業黨的建設工作會議上的講話》等一系列重要文件精神，進一步增強支部的政治領導。二是支部始終注重黨員的教育引導，通過豐富組織生活的形式，提升黨員黨性修養，激發黨員內在活力。通過開展主題黨日活動，創新活動載體，增加黨員參與度，激發黨員學習熱情，進一步堅定黨員理想信念。三是狠抓支部黨員管理，始終把“從嚴”作為一個基本要求長期堅持，真正使嚴的措施、嚴的紀律貫徹到支部黨員隊伍建設全過程，切實做到了管理全面、標準嚴格。
(三)抓黨風廉政建設情況。一是堅定全面從嚴治黨。堅持把深入學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神作為首要政治任務，按期開展支部學習。結合主題教育，深入理解習近平新時代中國特色社會主義思想的豐富內涵、核心要義和科學體系。二是堅決踐行“兩個維護”。強化實踐“四個意識”，堅決落實黨中央和上級決策部署，貫徹黨章和其他黨內法規，主動及時向上級請示報告工作。堅守監督職能職責，執行黨的路線方針政策和決議情況的監督，督促黨員領導干部把“兩個維護”落實在實際行動上，嚴肅查處落實中央決策部署不堅決、打折扣、搞變通等問題，堅決糾正和查處有令不行、有禁不止，上有政策、下有對策等問題，確保政令暢通、步調一致。三是落實黨風廉政建設責任制。堅持民主集中制，嚴格執行“三重一大”決策制度，健全權力運行制約和監督機制。精心選擇主題，開展豐富多彩的主題實踐活動和警示教育活動。認真開展理想信念、紀律作風、革命傳統教育。認真組織干部職工學習黨風廉政建設法規文件和有關會議精神。精準發現問題，抓早抓小、防微杜漸。
二、工作中存在的主要問題和不足
一是在理論深度上，理論聯系實際缺乏實踐性，創新動力和創新思路不足。
二是黨員管理和聯系服務還不夠到位，開展批評和自我批評不夠經常深入，相關制度理解掌握不到位。
三、下一步工作打算
(一)堅持把全面從嚴治黨的各項要求落到實處。樹立一切工作在支部的鮮明導向，認真對照《準則》和《條例》要求，緊密結合公司實際，增強支部內在動力，提升支部謀劃業務發展、解決自身問題的能力。嚴肅認真開展黨內生活，切實凈化黨內政治生態，努力把全面從嚴治黨決策部署轉化為推動公司工作的實際成效。
(二)努力推進支部工作再上新臺階。堅持不懈地推進總書記重要指示學習貫徹落實工作，教育引導黨員干部奮勇爭先，成為實現新時期戰略目標的排頭兵，著眼業務職能，立足本職崗位，解放思想、開拓思路、真抓實干，切實把支部黨員力量凝聚起來，把工作優勢發揮出來，為加快推進公司建設作出更大貢獻。
(三)不斷加強黨風廉潔建設和反腐敗工作。充分發揮好公司XX作用，認真踐行監督執紀“四種”形態，加強警示教育，增強黨員干部紀律觀念、底線意識，時刻繃緊作風之弦。做好“關口”前移工作，對黨員干部身上存在的問題做到早發現、早提醒、早處置。加強日常管理監督，有重點地做好廉政風險防控工作，繼續保持好長期不出現嚴重違紀違法的良好發展態勢。
【篇三】黨支部落實管黨治黨主體責任情況報告
各位領導：
在履行全面從嚴治黨“一崗雙責”責任中，我們以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，深入貫徹黨的十九大和十九屆二中、三中、四中、五中全會精神，學習貫徹習近平總書記中國共產黨成立100周年大會重要講話和十九屆中央紀委X次全會、X紀委X屆X次全會精神，現報告如下。
一、履行全面從嚴治黨“一崗雙責”責任的體會
面對履行全面從嚴治黨“一崗雙責”錯綜復雜的環境，我們主動適應新形勢新任務新要求，清醒認識反腐敗斗爭依然嚴峻復雜的形勢，在政治大考、能力大考中，牢記初心使命，強化政治擔當，知重負重、苦干實干，XX紀檢監察工作的“貢獻率”和“辨識度”進一步提升。在具體實踐中，我們形成了一些認識和體會：
必須對黨忠誠、維護核心。習近平新時代中國特色社會主義思想是做好新時代紀檢監察工作的行動指南和根本遵循，必須不斷學思踐悟、牢固掌握運用貫穿其中的立場觀點方法，增強“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”，緊盯黨中央重大決策部署和X委、X委工作安排跟進政治監督，自覺地具體地同以習近平同志為核心的黨中央保持高度一致。
必須心系人民、充滿情懷。堅持以人民為中心的發展理念，是我們做好一切工作的出發點和落腳點，必須堅守以人民為中心、為民執紀執法的政治立場，從講政治的高度整治群眾反映強烈的突出問題，持之以恒、久久為功鞏固拓展作風建設成果，讓人民群眾獲得感、幸福感、安全感更加充盈。
必須實事求是、依紀依法。實事求是是新時代紀檢監察工作高質量發展的生命線，必須全面履行黨章和憲法賦予的職責，不斷補齊監督短板，客觀公正處理問題，精準高效履職盡責，督促規范治權用權，使各項工作更加科學、更加嚴明、更加有效。
必須形成合力、注重質效。高質量發展是當前和今后一個時期“國之大者”的集中體現，必須把高質量發展要求具體落實到日常監督各方面，敢于監督、善于監督，推動紀律監督、監察監督、派駐監督、巡察監督貫通一體，使監督更加聚焦、更加有力、更加精準，持續用力推進監督格局由“有形覆蓋”向“有效監督”全面提升。
必須堅守政策、善用策略。敢于斗爭、善于斗爭是高素質專業化紀檢監察干部隊伍的鮮明品質，必須增強正風肅紀反腐的政治性、精準性、實效性，善于做深入細致的思想政治工作，嚴格執紀執法、安全文明辦案，讓監督執紀執法既有力度、又有溫度，真正做到教育人、挽救人、感化人。
必須自我提高、自我加壓。紀檢監察機關是黨內監督和國家監察專責機關，必須接受最嚴格的約束和監督。紀檢監察干部在大是大非面前要敢于亮劍，在歪風邪氣面前要敢于斗爭，防范權力風險、履職風險，著力破解制約高質量發展的隊伍建設瓶頸，持續用力推進隊伍建設由形象的重塑向精神的重鑄全面提升。
二、履行全面從嚴治黨“一崗雙責”責任的措施和成效
（一）踐行“兩個維護”，推進政治監督實實在在做到位
強化思想政治引領。堅持把政治建設放在首位，鞏固深化“不忘初心、牢記使命”主題教育成果，在持續學思踐悟中把握正確方向。把學習習近平新時代中國特色社會主義思想同學習黨史、新中國史、社會主義發展史貫通起來，同回顧總結紀檢監察工作光輝歷程、寶貴經驗和優良傳統聯系起來，同貫徹落實習近平總書記在中國共產黨成立100周年大會重要講話精神結合起來，進一步增強“兩個維護”的自覺性堅定性。
突出抓好政治監督。自覺將紀檢監察工作置于大局大勢之下謀劃，既看事更看勢，時刻對“國之大者”心中有數，按照X紀委X監委機關政治監督工作指引，正確把握要義和方法，跟進監督、精準監督、做實監督，為“十四五”規劃順利實施提供堅強的紀律保障。加強對黨的十九屆五中全會精神貫徹落實情況的監督檢查，圍繞貫徹新發展理念、構建新發展格局、推動高質量發展、深化供給側結構性改革、農業農村現代化、提高人民生活品質、守住安全發展底線等重大決策，圍繞鞏固拓展疫情防控和經濟社會發展成果、加快督促推動全X各級黨組織特別是黨委（黨組）主要負責人切實擔負起全面從嚴治黨的政治責任。把好選人用人關，落實“紀檢監察機關意見必聽，反映問題線索具體、有可查性的信訪舉報必查”要求，過細過硬做好黨風廉政意見回復工作，嚴明換屆紀律，嚴肅查處拉票賄選、跑官要官、說情打招呼等違紀違法問題。把嚴明政治紀律和政治規矩落實到具體的人和事，審理處置違紀違法案件把違反政治紀律問題放在首位，堅決清除“兩面派”“兩面人”，嚴肅查處“低級紅”“高級黑”等問題，讓損害黨的權威和集中統一領導的現象在XX無所遁形。
（二）深化落實一體推進不敢腐、不能腐、不想腐體制機制
持續保持懲貪治腐高壓態勢。查辦案件是最嚴厲的監督，必須清醒認識反腐敗斗爭的嚴峻性、復雜性、艱巨性，緊盯“關鍵少數”、重要崗位，對黨的十八大以來不收斂不收手，嚴重阻礙黨的理論和路線方針政策貫徹執行的腐敗問題從嚴查處，對主動投案者依規依紀依法從寬處理，嚴查審批監管、執法司法、金融信貸、涉黑涉惡等重點領域的腐敗問題，持續推動領導干部違規借貸整治，堅持行賄受賄一起查，嚴肅查處多次行賄、巨額行賄行為。重點圍繞“親”“清”政商關系的構建，對不嚴格遵守XXX構建政商關系行為清單的從嚴查處。堅決斬斷“圍獵”和甘于被“圍獵”的利益鏈，堅決破除權錢交易的關系網。
做好“以案促改”工作。強化系統觀念、堅持整體推進和重點突破相結合，持續深化“以案說法”“以案促改”。徹底清除“XX”專案及XX一系列領導干部嚴重違紀違法案件對XX政治生態造成的惡劣影響，以刮骨療毒的勇氣修復凈化政治生態。對“XX”專案涉及的XXX、XXX等系統下發一批紀檢監察建議書，督促發案單位完善制度機制、堵塞監管漏洞。通過召開案情通報會、專題民主生活會、警示教育等形式，增加查辦案件“附加值”，實現政治效果、紀法效果、社會效果的有機統一。
推動教育警示工作越做越實。開展“XXX，XXX，重構風清氣正政治生態”大討論活動。加大典型案例通報曝光力度，堅持把“促改”意識貫穿于審查調查全過程，用足用活案件資源，通過見人、見事、見思想、見細節的剖析，為審查調查對象找準病灶，精準刻畫“政治畫像”，制作具有“代入感”“場景感”的警示教育資源，以案說紀說法，讓身邊人受觸動、有警醒、明底線、知敬畏。
（三）鍥而不舍深化作風建設，營造干事創業新風正氣
持之以恒落實中央八項規定精神。嚴查享樂主義、奢靡之風問題，把監督節約糧食、堅決制止餐飲浪費行為作為重要任務，堅決遏制公款消費中違紀違法現象。對問題集中、群眾反映強烈的地區和領域開展“點穴式”整治，保持定力、寸步不讓，堅決防止老問題復燃、新問題萌發、小問題坐大，把嚴的思想、嚴的標準貫穿始終。督促落實規范領導干部配偶、子女及其配偶經商辦企業行為規定，推動以上率下、嚴格執行。
堅決破除形式主義、官僚主義。深化治理貫徹黨中央重大決策部署和X委、X委工作安排只表態不落實，“拍腦袋”決策、搞“一言堂”、脫離實際、好大喜功，弄虛作假、欺上瞞下，不擔當、不作為等突出問題，引導各級黨員干部樹立正確政績觀。堅決整治困擾基層的x會海、過度留痕、責任“甩鍋”等問題，徹底清理層層加碼行為，真真切切為基層減負。
加強對敢擔當善作為干部的保護激勵。落實“三個區分開來”，該糾錯的及時糾錯、能容錯的堅決容錯，嚴肅查處惡意舉報、誣告陷害行為，為受到誣告陷害的黨員干部澄清正名。把思想政治工作貫穿于執紀執法始終，堅持紀法情理貫通融合，使監督更有溫度，既要實現監督對象理智上的認知，更要達到情感上的認同。對處分影響期滿且表現優秀、敢于擔當、善于作為的黨員干部，該肯定的肯定，不能“打入另冊、永不敘用”。
（四）聚焦聚力整治群眾身邊腐敗和不正之風
做深做實小微權力監督。認真落實《XXX村務監督委員會監督工作辦法（試行）》，堅持在組織培訓上著力、在業務指導上著力、在貫徹落實上著力，確保對基層存在的問題發現得了、調查得清、處置得當。強化對村級集體經濟的監督，開展村（社區）集體“三資”提級監督試點工作。
鞏固XX領域腐敗和作風問題專項治理成果。XX不脫監督。持續加強對各項惠民富民、共同富裕政策落實情況的監督檢查。強化對鞏固“四個不摘”政策成果的監督，堅決懲治鄉村振興推進過程中群眾反映強烈的突出問題，推動XX攻堅成果同鄉村振興有效銜接。
深入整治群眾身邊腐敗和作風問題。聚焦與群眾生活密切相關的教育醫療、養老社保、生態環保、安全生產、食品藥品安全、執法司法等領域，強化統籌協調、形成工作聯動，用硬招、出實招，嚴肅查處領域性腐敗和作風問題，堅決懲處涉黑涉惡“保護傘”。對典型案件督查督辦、直查直辦、通報曝光，以維護群眾切身利益的實際成效取信于民。
（五）著力提升巡察監督質效
持續深化政治巡察監督。準確把握政治巡察內涵，重點圍繞貫徹十九屆四中、五中全會精神、實施“十四五”規劃、疫情防控常態化、執行換屆紀律等，持續深化政治巡察監督。統籌謀劃五屆X委巡察工作規劃。強化黨委（黨組）巡察整改主體責任，認真履行整改監督責任，建立完善整改促進機制、評估機制。用好用活巡察“回頭看”、機動巡察、專項巡察，鞏固提升整改成效，確保巡察成果得到深化。
著力構建上下聯動工作格局。貫徹落實《關于加強巡視巡察上下聯動的意見》，探索建立不同巡察板塊上下聯動工作機制，形成巡察指導、巡察規范、經驗交流“三位一體”的聯動。整合X縣巡察力量混合編組，開展以縣力量X統籌為主要方式的交叉巡察。規范對村（社區）巡察的工作路徑，推動X縣巡察向基層延伸。
（六）貫通融合各項監督，不斷增強監督治理效能
聚焦重點人重點事靠前監督。強化對領導班子特別是“一把手”的監督，探索實踐上級紀委同下級黨委班子成員集體談話、上一級紀委書記定期與下一級黨委書記談話等監督方式。推動上級“一把手”抓好下級“一把手”。落實好《XXX政治生態分析研判暫行辦法》，精準分析把握各地區、各單位政治生態狀況。堅持嚴字當頭、權責一致，精準規范用好問責利器，進一步規范問責工作程序，推動各級黨員領導干部嚴格按照制度履職盡責、運用制度謀事干事。
構建日常監督“一盤棋”格局。深化派駐機構改革，不斷補齊監督體系短板，做深做細“2+1+1”橫向協作、縱向互動機制，運用履職考核、約談提醒等方式，推動派駐機構“三為主一報告”制度落到實處，擦亮監督“探頭”。統籌貫通紀律監督、監察監督、派駐監督、巡察監督，做到信息互通、線索移送、措施配合、成果共享，推進“有形覆蓋”向“有效監督”轉變。強化紀委監委監督的協調引導推動功能，推動黨內監督與人大監督、民主監督、行政監督、司法監督、審計監督、財會監督、統計監督、群眾監督、輿論監督貫通融合、協調協同。
落實全面從嚴治黨制度要求。積極協助黨委推進全面從嚴治黨，嚴格按照《黨委（黨組）落實全面從嚴治黨主體責任規定》，以X委落實全面從嚴治黨主體責任清單為統領，構建責任明確、重點突出、重在日常、考核督查、失責必問的全覆蓋監督體系，推動黨委（黨組）主體責任、黨委（黨組）書記第一責任人責任和紀委監委監督責任貫通聯動、一體落實。遵循頂層設計，堅持自上而下，突出“專項工作報告”的定位，根據X監委的安排，依法依規、穩妥有序向本級人大常委會報告專項工作。
（七）鍛造忠誠干凈擔當、敢于善于斗爭的紀檢監察鐵軍
突出抓好政治建設。堅守忠誠干凈擔當政治品格，知責于心、擔責于身、履責于行。自覺加強對習近平總書記關于全面從嚴治黨、黨風廉政建設和反腐敗斗爭重要論述的學思踐悟，帶頭旗幟鮮明講政治，帶頭提高政治判斷力、政治領悟力、政治執行力。加強X縣兩級紀委常委會政治建設，堅持民主集中制，增強制度意識、監督制度執行、維護制度權威，發揮示范引領作用，以高度的政治自覺、思想自覺、行動自覺堅定貫徹落實黨中央重大決策部署。
建設高素質專業化隊伍。圍繞應知應會知識加強業務學習、增強業務本領，組織全員培訓、全員學習、全員考試，采取跟班輪訓、以案代訓、巡察“點訓”等方式開展實戰練兵，不斷強化紀法意識、紀法思維、紀法素養。建立X縣兩級監督能手、辦案能手、案件首席談話員、案件主辦人“四類人才庫”。探索建立全年工作行事歷，全過程記錄履職軌跡。
拓寬選人用人視野。堅持好干部標準、政治標準，抓好紀檢監察機關領導班子選配工作，著眼于近期需求和長期需要，統籌優化領導班子和干部隊伍結構，按照“3、5、8”輪崗交流工作要求，加大內設機構、派駐機構、巡察機構之間的干部交流輪崗。著力培養選拔一批優秀年輕紀檢監察干部。
管好“治權之權”。貫徹落實中央紀委國家監委《關于加強新時代紀檢監察干部監督工作的意見》，推動紀檢監察干部自覺接受最嚴格的約束和監督。派員指導縣（X、區）紀委監委班子民主生活會，實現對縣（X、區）紀委監委蹲點調研監督全覆蓋。壓緊壓實部門負責人履行紀檢監察干部監管主體責任。出臺紀檢監察干部“陽光監督員”辦法，做實做細日常監督。嚴格執行監督執紀工作規則、監督執法工作規定，守住紀檢監察權力邊界，堅決防止家人、親屬利用紀檢監察干部影響謀取私利。對執紀違紀、執法犯法的，堅決一查到底，持續整治“燈下黑”。加強機關文化建設，關心關愛紀檢監察干部的身心健康，積極搭建干事創業平臺，及時為受到誣告陷害的紀檢監察干部澄清正名，為擔當作為者撐腰鼓勁。
【篇四】黨支部落實管黨治黨主體責任情況報告
近年來，市城管局始終把黨建作為統領，認真貫徹落實黨的十九大和十九屆歷次全會精神，深刻把握積極適應新常態，突出主題，進一步加強和改進黨的建設，推進全面從嚴治黨向縱深發展，切實為實現城管工作“路暢、地凈、水清、綠亮、秩序、形象”十二字目標提供堅強保證。
一、堅持思想建黨，強化思想建設
（一）強化學習教育。一是堅持局黨組中心組學習制度。制定學習方案、確定學習專題，學習每月至少在1次以上，并定期進行交流研討。二是加強黨員學習培訓。以支部為單位，嚴格落實“三會一課”制度，堅持每周二五集中學習，建立黨員集中培訓、輪訓制度，確保每名黨員集中學習不少于1天，參加教育培訓不少于24小時，黨支部班子成員參加教育培訓不少于40小時。三是組織黨員到焦裕祿紀念館和彭雪楓烈士陵園等紅色教育基地進行參觀學習，并定期組織觀看專題教育片，用先輩的革命精神和堅定信仰感染黨員。
（二）嚴格執行“三會一課”制度。系統各支部要堅持每季度召開1次支部黨員大會，每月召開1次支部委員會和黨小組會，每兩個月進行1次黨課。局黨組成員帶頭參加支部學習，帶頭講黨課，各支部書記每年講黨課不少于2次，每名黨員每年進行至少1次微型黨課。局機關黨委要不斷加強對各支部落實“三會一課”制度的督導和考核工作，堅持每月一抽查、每季度一檢查、每年一考評，考評結果作為年終評先依據，并每季度在黨員活動室集中展評，進行學習交流，促進落實。
（三）扎實開展黨員思想狀況分析。實行思想狀況分析包干制，即各單位支部書記負責支部委員的思想狀況分析，每名支部委員根據支部黨員總數，平均分包黨員，定期不定期進行交心談心，讓每名黨員在思想上與中央保持一致，并以臺賬的形式，列出所包干黨員對象名單和基本情況，建立檔案。堅持每季度開展1次黨員思想狀況分析分，確保及時掌握黨員干部職工的思想動態，及時幫助解決黨員實際困難和思想問題，切實增強了黨組織的向心力和凝聚力。
二、加強素能提升，強化班子隊伍
（一）強化能力提升。建立黨建業務培訓機制，通過舉辦基層黨組織書記及黨務干部培訓班等形式，加強黨的工作理論和業務知識培訓，進一步強化了班子“抓黨建、促發展”的能力。結合崗位特點，每年組織開展1次業務培訓和技能比武，進一步提升了廣大黨員干事創業的本領，促進黨員先鋒作用更好地發揮。
（二）強化作風建設。一是每年召開2次民主生活會和1次述職評議會等，深查實改領導班子和班子成員自身存在問題，強化黨的肌體。二是深入開展持續深化“兩學一做”學習教育和“四個不為”專項治理，促進黨員作用的有效發揮，強化隊伍干事創業的責任意識和履職能力。三是完善作風改進機制。不斷規范完善責任落實機制、協調解決機制、獎懲考核機制、責任追究機制，切實形成了“馬上辦抓落實工作推進機制”，進一步增強了班子隊伍推進工作的執行力和落實工作“精細化”。
（三）強化典型帶動。積極培樹、大力宣傳局系統先進黨員典型，運用好“例題效應”，使大家學有榜樣、做有標桿。同時，進一步改進和完善了干部選拔任用機制，重點培養、提拔、使用先進典型，提高干事創業的積極性。
三、強化廉政建設，打造清新黨建
（一）強化紀律意識。定期組織“兩個《準則》、四個《條例》”專題學習，對照黨規黨紀，以案說法，開展警示教育，從違紀違法案件中汲取教訓，切實喚醒黨員的紀律意識、規矩意識和組織意識。
（二）強化責任落實。以“全面從嚴治黨主體責任深化年”為抓手，壓實黨組織負責人的黨建工作第一責任人的責任，建立清單和臺賬，深入落實從嚴治黨“兩個責任”和黨風廉政建設“一崗雙責”，確保黨風廉政建設責任落實到位。
（三）強化源頭防控。規范權力運行和廉政風險防控機制，列出權力運行“三項清單”和廉政風險點，明確職責權限、風險等級，建立防控措施，完善制度體系，做到了提醒在前、建章立制在前、約束在前。
（四）嚴格責任追究。加強紀檢監察隊伍建設，嚴厲查處各類違紀違法案件，強化了制度的執行力和責任追究的嚴肅性。
四、堅持全局覆蓋，強化組織建設
（一）加強基層黨的組織建設。堅持黨組織建設“全覆蓋”，目前市城管局共有基層黨委2個、黨支部__個（其中包括行政、事業、國有企業、股份制企業和私營企業等各類型黨組織）。對各支部強化管理，分類指導，嚴格程序組織換屆，確保各級黨組織的核心作用得到了充分發揮。
（二）加強機制建設。完善黨建工作目標責任制和組織生活、黨員管理、考評考核等方面黨建制度，形成一套行之有效的黨建機制，提高黨內生活質量，充分發揮黨組織對黨員的教育、管理、監督作用。
（三）做實黨組織規范化建設。按照基層組織建設的總體要求，實施規范基層黨組織建設“520”計劃，即：“5有”標準：有黨務辦公和黨員活動場所、有黨建規章制度（上墻）、有專人負責支部活動、有“三會一課”和黨員活動記錄、有黨建經費保障；“2步走”實施：首先設定具有代表性的支部為試點支部、進行規范化建設，隨后，在全系統支部學習推廣，全面實現規范化建設；“0死角”要求：基層黨組織規范化建設零死角、全覆蓋，切實把組織建設規范起來。
（四）配齊配強專職黨務干部。按照《中國共產黨黨和國家機關基層組織工作條例》的要求，健全和完善支部班子，配備專職黨務工作人員，定期對機關黨務干部進行教育培訓，提升黨建業務水平。
五、突出城管特色，豐富推進載體
（一）建立黨建信息平臺。采取“互聯網+黨建”模式，建立市城管局黨務工作微信群，各支部書記和黨務干部全部加入這一平臺，加強各支部之間的溝通聯系和經驗交流，隨時查看平臺信息，臨時性和緊急性信息做到及時回復，極大地提升黨建工作效率。
（二）為切實做好“黨員先鋒工程”。利用“七一”建黨節、黨員活動日、“三五”基層工作日，開展“在職黨員進社區志愿服務活動”，
積極為群眾解難題，緊密黨群干群關系。定期開展佩戴黨徽、重溫誓詞、《黨章》知識競賽和測試等系列黨性教育活動，實現黨員活動經常化、機制化、規范化。
（三）開展“紅色讀書會”活動。組織系統黨員每月開展1次“紅色讀書會”，誦讀紅色經典文章（內容包括黨報黨刊、先烈事跡、領導人文選等等），讓黨員們在感悟信念力量的同時，進一步提升文化素質。
（四）強力開展“形象”建設。成立“先進事跡宣講團”進行先進典型事跡宣講活動，以點帶面，用先進典型帶動城管隊伍整體形象提升，徹底扭轉了城管形象被“妖魔化”的現狀，展示了城管系統新形象。
城市管理工作就是一場考試，最終的分數就是群眾滿意度。黨組織和黨員干部作為這場考試的“主力軍”，要堅持全面從嚴治黨，持續強化各級黨組織和廣大黨員的堡壘先鋒作用，才能有力推動城市管理工作再上新臺階、實現新突破。
【篇五】黨支部落實管黨治黨主體責任情況報告
在黨的群眾路線教育實踐活動后，我鎮緊接著全面推進從嚴治黨和開展“三嚴三實”專題教育，以明規矩、嚴紀律、強約束為重點，從嚴上入手、從實處著力，推進全面從嚴治黨落實，不斷營造風清氣正的氛圍。下面是小編整理的從嚴治黨工作情況匯報范文，歡迎大家參考!
一、加強學習主動適應黨內生活新常態。
在全鎮按照縣委全面推進從嚴治黨工作和三嚴三實專題教育活動要求，我鎮黨委及時召開黨委會議研究方案，在全鎮范圍內開展“守紀律、講規矩、做表率”專題培訓，同時結合本鎮實際，學習習總書記講話中對從嚴治黨的“八項”要求的具體內容，更是讓黨員干部領會在新形勢下堅持從嚴治黨“八項”要求的重大意義、方法措施和具體要求。
鎮副科級以上領導既參加黨委中心組學習又到聯系支部參加學習，組織黨員集中學，要求鎮副科級以上干部和各支部書記嚴格按照“五專一改”規定動作，主動學，帶頭講，亮筆記，曬業績，自覺融入“三嚴三實”學教活動中來，擰緊理想信念“總開關”，嚴格遵守黨的政治紀律、政治規矩，適應黨內政治生活新常態。
二、以轉促改主動適應從嚴治黨新常態
習總書記指出：“奢靡之始，危之之漸”。不正之風離我們越遠，群眾就會離我們越近。主要做到了“四嚴”，一是嚴明制度。抓作風建設從制度入手，認真做好廢、改、立工作。整個環節鎮黨委政府重申23項，修訂4項。針對黨員干部存在有“理所當然”的心態、“人之常情”的觀念，我鎮成立“四風問題整改落實”工作專班，通過督查讓全鎮黨員干部以常識思維去看待、常情心態去理解、常理邏輯去貫徹，把權力關在制度籠子中。
二是嚴管干部。從細處著手，做到“從嚴定責、從嚴管理、從嚴考評”，明晰干部崗位責任制，做到人人有事干、事事有人管。鎖定管黨治黨的重點對象，嚴明黨建工作的責任主體，實行黨建工作聯述聯評聯考。同時帶頭廉潔自律，既管住自己，也管好自己同事。三是嚴格黨內生活，以往我鎮農村青壯黨員大多在外務工，黨員意識淡薄，三會一課制度得不到落實。
為改變現狀，鎮委要求村黨組織利用好春節、清明節、中秋節等節日返鄉高峰，開展組織活動。如在今年春節安排各村組織了新春茶話會，和在外流動黨員學黨課、交流感情，更是為村集體經濟發展出謀劃策。四是嚴格監督，將村級黨務、政務、財務情況向社會公開，通過暢通的反映意見渠道，適應群眾監督新常態。由鎮紀委書記牽頭，成立督導專班，明察暗訪，督察基層黨組織和干部個人的作風問題，嚴防“四風”死灰復燃。
三、查糾結合主動融入從嚴治黨新常態
從嚴治黨重在從實。從嚴務必從實，實是嚴的生命。在黨的群眾路線教育實踐活動中，我鎮鎮村兩級領導班子及成員開展了自查自糾，查找出班子及個人在四風方面存在的問題，并制訂了整改方案，一項一項抓緊落實，做到分階段把整改報告和臺帳張貼在鎮公示上墻，接受群眾監督。通過“倒逼”機制把從嚴治黨真正做到位。從嚴夯實黨的組織執政基礎在于農村三資管理，杜絕村級財務“兩套帳”。我鎮嚴格落實對于危房改造、農村低保、強農惠農資金等政策落實的整改，積極引導村民制定村規民約，加強村務監督委員會建設，促進村財務公開、決策民主、管理規章的落實。
四、嚴教嚴管著力構建從嚴治黨新常態
為落實黨要管黨，從嚴治黨，黨委會議上決定事項，由各線領導負總責，要求“件件有著落”，“事事有回音”，有效杜絕工作中的假落實、慢落實、不落實問題。一是嚴肅值班紀律。對于國家干部和村干部值班有嚴格規定，我鎮對黨員干部制定了嚴格的查處辦法。定時簽到，如要請假，必須向鎮黨委書記報告，缺勤一次罰款50元，并在鎮內公示批評;二是嚴肅工作紀律。
如對計劃生育實行干部包村制，在計劃生育結賬會上對未完成包保任務，連續幾次排名靠后的鎮村干部嚴格獎懲，和組織處理措施，先后約談處理11人次;三是嚴肅查處案件。對干部作風從小事抓起，如中餐飲酒、干部上班缺勤問題，實行即時處理，共發通報5起,約談對象31人，查處作風案件5起。其中我鎮黨員村干部詹立春同志被群眾舉報在工作日中餐聚眾飲酒，我鎮黨委迅速成立紀委專班，查清事實，給予了詹立春同志黨內警告處理，全鎮通報。切實做到管人管事、管思想管作風相統一。
五、夯實基礎著力推進從嚴治黨新常態
夯實執政之“基”，關鍵在于進一步打通聯系服務群眾“最后一公里”，黨群干群關系更加密切。一是在產業發展上下功夫。堅持走“公司+基地+合作社+農戶”的農業發展模式，在保護現有生態林特資源的同時，積極培植龍頭企業。以童寨的藍莓、劉壁的油茶為主力軍，重點培育“藍莓、油茶”兩大品牌，今年全鎮新增藍莓、油茶種植面積6000畝以上。
二是在民生建設上下功夫。扎實開展“第五輪三萬”活動，主動向上爭取公路建設資金、配套政策，按照“1+1+X”的模式，打通各村通村公路“最后一公里”，抓好境內古角灌區的節水項目的落實，啟動海山等9個村近萬畝的土地整理項目，加快各村村莊環境整治和村級辦公活動場所建設，興建村級文化活動廣場和標準化衛生室，完成鎮中心小學“全面改薄”校舍建設工程和鎮中學運動場建設，努力改善人民居住環境。
三是在為民服務上下功夫。嚴夯實黨的組織執政基礎在于農村三資管理，杜絕村級財務“兩套帳”。抓好村級“三資”監管的基礎上，認真貫徹執行各級惠農、扶農政策，全面落實糧食直補工作，規范辦理程序，簡化辦理手續，方便群眾辦事。
【篇六】黨支部落實管黨治黨主體責任情況報告
按照區教育局黨委統一部署，學校扎實開展全面從嚴治黨主體責任活動。開展活動以來，我校支部認真履行全面從嚴治黨主體責任，深入學習貫徹黨的十九大精神，做好黨風廉政建設，充分發揮領導核心和戰斗堡壘作用，推動全面從嚴治黨向縱深發展，現報告如下：
一、工作情況
（一）履行組織領導責任
1．加強對全校全面從嚴治黨建設工作的領導，貫徹落實上級部署的全面從嚴治黨工作任務，研究制定措施。召開黨建工作專題會議，研究部署全校全面從嚴治黨工作任務，制定工作計劃、目標要求和具體措施；對工作任務進行責任分解，明確領導班子、領導干部責任范圍、責任清單、責任要求，推動責任落實。層層簽訂《落實全面從嚴治黨主體責任目標保證書》，明確責任，抓好落實。定期對全面從嚴治黨主體責任工作進行總結。
2．嚴明紀律規矩。嚴明政治紀律，加強對政治紀律和政治規矩執行情況的監督檢查，增強黨員干部的紀律意識和規矩意識。嚴肅黨內政治生活，黨員領導干部堅持以普通黨員身份參加所在基層黨組織的組織生活和民主評議，經常開展批評與自我批評，嚴格執行民主集中制。
（二）抓“一崗雙責”，進一步建立健全黨建責任制
主要負責人切實履行黨建第一責任人的責任，把抓好班子建設、帶出高素質隊伍作為落實“一崗雙責”的重要抓手，認真落實黨風廉政建設責任制。一是全面落實“一崗雙責”。按照”誰分管、誰負責”的原則，把黨風廉政建設責任制的落實與學校各項工作緊密結合起來，同部署、同落實、同檢查、同考核；班子成員同時肩負著業務工作和黨風廉政建設的雙重責任，負責抓好分管部門范圍內的黨風廉政建設、業務工作、階段性和臨時性工作的執行情況，加強督查和指導力度，發現問題及時研究解決。二是堅持把紀律和規矩挺在前面，完善談話和約談工作機制。加強教育提醒，提高廉政談話和誡勉談話的針對性和實效性。對發現有違紀苗頭的，及時談話，指出危害，查找原因，提出要求，把問題消滅在萌芽狀態或初始階段。
（三）抓學習教育，認真落實學習教育制度
一是堅持把深化學習教育放在首位，為全體黨員購買了《黨章》《條例》《準則》《習近平總書記系列重要講話讀本》等學習材料。組織全體黨員干部，深入學習一系列文件精神，同時要求根據各自工作性質，適當調整時間，采取集中學習和自學相結合，保證了學習時間和效果，做到了黨員干部全覆蓋。二是組織黨員干部觀看專題教育片，開展反腐倡廉警示教育，通過反面典型案例分析，盤點官員墮落的類型，剖析干部蛻變的原因，做到警鐘長鳴，增強了黨員干部的反腐倡廉意識。堅持向革命先輩學，向身邊的優秀黨員，激發自己內心的正能量，激發人性中的真善美。
（四）抓制度建設，進一步強化規矩和紀律意識
一是進一步建立健全各項規章制度。堅持以制度管人管事，規范黨員干部權力運行，重新修訂完善了《財務管理制度》《考勤制度》等制度，并在工作中突出把握重點工作營造老老實實做人，清清白白干事的氛圍。二是認真執行各項規章制度。從源頭上加強黨風廉政建設，堅持民主集中制原則，堅持重大決策、重大項目、重要人事任免和大額度資金使用集體討論決策，確保民主決策和科學決策，嚴格遵守中央“八項規定”。三是加大黨務政務公開力度。通過公開欄對分局黨務、財務公開，接受廣大干職工的監督、增強工作透明度；通過召開座談會、發放《征求意見表》等形式，廣泛征求黨風和行風建設方面的意見，自覺接受社會監督。四是嚴格考核問責。有責任就要有考核，為確保黨支部主體責任的落實，黨支部建立了《落實全面從嚴治黨主體責任清單》，并納入年底綜合目標考核中，加強考核，有效促進了責任和工作的落實。
二、存在問題
（一）學習教育形式不夠多樣，內容不夠豐富;
（二）個別黨員的表率意識不強，先鋒模范作用發揮得還不夠好。
三、下一步工作打算
（一）抓好班子自身建設。當好自覺履行政治責任的表率，當好建設學習型組織的表率，當好帶頭改進作風的表率，當好爭先創優的表率，當好清正廉潔的表率。
（二）拓展學習教育成果。結合“兩學一做”“不忘初心，牢記使命”學習教育，圍繞保持先進性和純潔性要求，激發廣大黨員勇于擔當、奮發有為、干事創業的動力和熱情。
今后，我們要更加深入學習貫徹黨的十九大精神，以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，推動全面從嚴治黨向縱深發展。
【篇七】黨支部落實管黨治黨主體責任情況報告
學校黨支部認真貫徹上級和區黨工委關于落實全面從嚴治黨主體責任的工作安排部署，進一步推動學校主體責任落實，現將2019年度落實全面從嚴治黨主體責任自查情況匯報如下：一、指導思想：
以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，深入學習貫徹黨的十九大和十九屆二中、三中、四中全會精神，牢固樹立“四個意識”，堅決做到“兩個維護”，堅持黨要管黨、從嚴治黨，突出黨的政治建設，圍繞落實中央關于加強和規范黨內政治生活、嚴守政治紀律和政治規矩等部署要求和“不忘初心、牢記使命”主題教育要求。
二、黨支部領導班子責任落實情況
(一)從嚴抓思想方面
支部領導班子帶領全體黨員全面系統學習了黨章黨規和習近平總書記系列講話及十九大、十九屆二中、三中、四中全會精神，自覺在思想上政治上行動上同黨中央保持一致，堅決維護習近平總書記在黨中央和全黨的核心地位。全體黨員思想認識和理想信念均有較大提升，對社會上及黨內出現的消極落后思想有了清醒的認識，并自覺予以反對，全體黨員在各自的崗位上帶頭干、比著干。
(二)從嚴抓黨治黨方面
支部領導班子堅持要求普通黨員做的，領導干部先做好，要求普通教師做的，黨員先做好。把管黨治黨作為最根本的政治責任，強化主責主業意識，突出政治引領，嚴肅黨內政治生活，加強黨內監督，夯實基層基礎，完善制度機制。
(三)從嚴抓干部方面
實行條塊結合的領導干部責任制，縱向有校長室--處室--年級組、教研組的線的管理，橫向有年級主任負責的塊狀管理，處室領導下沉一線分管各年級組、教研組，保證了學校政策的落實。對各級干部堅持從嚴教育、從嚴管理、從嚴監督，樹立正確選人用人導向，營造風清氣正選人用人環境，從嚴教育管理監督干部的情況，落實激勵機制和容錯糾錯機制。
(四)從嚴抓作風方面
堅持每周至少一次的學校領導干部會，務求統一思想，真抓實干。教育干部堅持和發揚黨的優良傳統和作風，持之以恒堅持良好工作作風，鼓勵黨員干部忠誠干凈擔當，形成作風建設長效機制。
(五)從嚴抓整改方面
領導班子堅持每天一次轉校園和帶班執勤，發現問題，立行立改，強化責任落實，強化問題整改。
三、黨支部領導班子成員責任落實情況
(一)支部書記“第一責任人”責任落實情況
校長兼黨支部書記堅持以黨建為引領，全面從嚴治黨，通過班子會議，主題黨日，黨課，人文講壇等形式，用習近平新時代中國特色社會主義思想教育全體干部和黨員，建設引領聚合學校正能量，促進學校持教育教學續健康發展。
(二)黨組織其他成員履行“一崗雙責”強化統籌配合、加強督促檢查情況
支部副書記自覺做好配合工作，對分管的工作抓大放小，統籌安排，加強指導和檢查督促，各項工作有力度、有溫度。組織委員積極履行“一崗雙責”，在做好級部教育教學工作的同時，對黨支部分配的工作積極擔當，樂于奉獻，努力做到想在前，干在前，做好表率。
四、存在問題及改進措施
(一)存在問題
一是學習上鉆得不夠深。形勢逼著學、任務壓著學的時候比較多，主動學、深入學、持久學少。滿足于“多次學過，大概掌握”，在深刻領會理論的科學體系和精神實質上下功夫不夠;有時忙于教學工作，往往“坐不下來，鉆不進去”，對工作實踐進行理性思考、理性總結不夠，存在重干輕學的現象;有時還“學歸學，用歸用”，不注重運用理論武器改造主觀世界，不善于把理論學習的成果轉化為工作的思路、辦法和措施，以致學用脫節。
二是進取精神有所弱化。隨著任教時間增長，思想上求穩，固守傳統和經驗的時候更多，緊迫感不太強，進取意識有所弱化。
三是創新精神不夠強。由于有求穩思想，有的人認為現在學校事務繁雜，創新顧不過來，能按部就班就行了;有的存在畏難思想，認為制約學校發展的因素多，創新意識不強，干工作思前想后、患得患失。
(二)改進措施
一是不斷提高黨政理論素養。黨的理論知識，更是學校工作的指南，要自覺把學習當作履行黨員職責的內在動力，當作提升黨員全面素質，加強理論素養的必修課，切實把學習當作工作來對待，使學習和工作相互滲透，學習中有工作問題，工作中也有學習成果的運用。利用一切可利用的時間學習，不斷改善知識結構，提升素質層次，增強推動工作落實的理論基礎，努力防止和克服“以干代學”、“重干輕學”的現象，保證在周而復始的良性循環過程中不斷獲得知識，提高全面素質，增強綜合能力。
二是不斷增強黨員全面素質。堅持用黨的創新理論武裝頭腦，用理論上的清醒確保政治上的堅定，不斷增強政治素質。緊跟時代發展要求，用與時俱進的科學文化知識豐富自己，充實自己，開拓視野，并通過學習，掌握工作的方法論和辯證法，不斷增強科學文化素質。擺正位置，始終以老老實實、踏踏實實的思想作風不斷改進工作，高標準高質量完成任務。
三是不斷改進工作作風樹好形象。黨員要深入調查研究，根據我們學校特點,切實摸清師情，吃透學情，及時發現問題，解決問題，努力做到了解情況到一線，發現問題到一線，解決問題到一線，檢驗成效到一線，處處率先垂范，事事躬身帶頭，增強責任意識，積極為學校分憂，真心實意為師生排憂解難，求真務實化解矛盾，以抓工作的高標準高質量形象，努力創建有溫度有品質的學校。
【篇八】黨支部落實管黨治黨主體責任情況報告
2020年，是“十三五”規劃收官之年，也是新中國歷史上極不平凡的一年。一年來，XXXXXX黨委以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，深入學習貫徹黨的十九屆四中、五中全會精神，從嚴執行黨委（黨組）落實全面從嚴治黨主體責任規定，以黨的政治建設為統領，堅持思想建設、組織建設、紀律建設、作風建設、意識形態及群團工作同向發力、一體推進，為打好疫情防控和“六穩六保”兩場硬仗，提供了堅強的政治思想組織保證。
一、提高政治站位，壓實各級責任
1、踐行“兩個維護”。堅持把黨的政治建設擺在首位，嚴格落實X委關于進一步做好習近平總書記重要指示批示貫徹落實工作的若干規定，第一時間跟進學習貫徹習近平總書記重要講話和指示批示精神，扎實開展貫徹落實習近平總書記重要指示批示精神情況“回頭看”，針對存在問題制定整改措施，切實把“兩個維護”落實到工作上、體現到行動中。嚴格落實《中共中央政治局關于加強和維護黨中央集中統一領導的若干規定》和《中國共產黨重大事項請示報告條例》，從嚴執行重大事項請示報告制度和個人重大事項報告制度，切實把政治紀律和政治規矩內行于心、外化于形。
2、加強統籌謀劃。發揮把方向、管大局、保落實的領導作用，先后召開XX次黨委會專題研究全面從嚴治黨工作，使之與業務工作同謀劃、同部署、同推進、同考核，做到深度融入、協同推進。成立黨建工作領導小組，制定《XXXXXX黨委2020年黨建工作要點》，修訂《XXXXXX黨委落實全面從嚴治黨主體責任考核辦法》，推動工作任務落地落實。堅持問題導向、目標導向，有針對性地確定X個專題，采取“四不兩直”方式開展調研，幫助基層一線解決難題XX個。
3、層級壓實責任。堅持真管真嚴、敢管敢嚴、長管長嚴，制定全面從嚴治黨任務清單和責任清單，壓實各黨支部書記第一責任人責任和下屬各單位及機關各部門負責人“一崗雙責”責任。黨委書記XXX同志帶頭落實第一責任人責任，把管好班子、帶好隊伍、抓好落實作為首要職責，堅持重要工作親自部署、重大問題親自過問、重點環節親自協調，以負首責、負主責、負全責的政治自覺發揮表率引領作用。黨委領導班子成員自覺履行“一崗雙責”，注重加強對分管部門和聯系單位的監督管理，與分管處室及聯系單位負責人定期談心談話，發現苗頭性、傾向性問題及時提醒糾正，做到了守土有責、守土負責、守土擔責。
4、強化督導考核。堅持每季度召開基層黨建工作觀摩推進會，采取交叉考核評比的方式，督導檢查落實全面從嚴治黨主體責任情況，通過抓兩頭帶中間推動后進趕先進、中間爭先進、先進更前進。每半年召開抓黨建述職述責點評會，由分管領導進行點評，由黨委書記進行總評，由黨員代表進行現場評價，由紀委對排名靠后的X名支部書記進行約談，構建起了書記抓、抓書記的責任鏈條。
二、強化理論武裝，打牢思想根基
1、推動“兩學一做”常態化長效化。以黨委理論學習中心組為龍頭，把持續深入學習習近平新時代中國特色社會主義思想和《習近平談治國理政》第三卷作為首要任務，組織黨委理論學習中心組集體學習X次、黨委領導班子專題研討X次、邀請X委理論講師團專家作“國際國內形勢與任務”等專題輔導X次，教育引導黨員干部站位黨之大者、胸懷國之大者，切實增強“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”。以支部“三會一課”為載體，組織開展“學習強國”學習標兵評比活動、“我和‘學習強國’的故事”征文活動和微黨課大賽活動，有效激發了黨員干部自學熱情。
2、鞏固深化“不忘初心、牢記使命”主題教育成果。把不忘初心、牢記使命作為加強黨的建設的永恒課題和全體黨員、干部的終身課題，認真落實《中共中央辦公廳關于鞏固深化“不忘初心、牢記使命”主題教育成果的意見》，制定《XXXXXX黨委關于鞏固深化“不忘初心、牢記使命”主題教育成果的重點任務落實措施》，并將其貫穿于黨建工作方方面面，使主題教育成果不斷得到鞏固和深化。
3、深入學習宣傳貫徹黨的十九屆五中全會精神。第一時間印發通知，對做好學習宣傳工作進行系統安排。邀請省委黨校教授作專題宣講報告，黨委領導班子成員深入XX個基層單位講全會精神專題黨課。在門戶網站和微信公眾號推出XX組以十九屆五中全會精神為主題的圖文展播和視頻展演，使黨員干部進一步加深了對全會精神的理解。結合單位實際，將全會精神有效融入到“十四五”規劃之中，使之成為指導未來發展的行動指南。
4、嚴格落實意識形態工作責任。認真落實《黨委（黨組）意識形態工作責任制實施辦法》，定期分析研判意識形態工作，有針對性制定堵漏洞、補短板、強弱項措施，牢牢建強守好意識形態陣地。建立微信群主負責制，糾正強制打卡積分行為，清理冗余微信工作群X個，堅決杜絕“指尖上的浪費”。堅持團結穩定鼓勁、正面宣傳為主，在省市主流媒體刊發新聞報道XXX篇，宣傳改革發展取得的重大成效和基層一線的先進典型。修訂《新聞宣傳工作管理辦法》，加強網評員、通訊員隊伍建設，創新宣傳工作方式方法，在門戶網站和微信公眾號推送宣傳稿件XXX篇，進一步唱響了主旋律、弘揚了正能量。
三、嚴把政治標準，優化干部隊伍
1、優化領導班子結構。著眼知事識人、以事擇人，堅持把人與事聯系起來、謀人謀事與選人選事結合起來，突出思想淬煉、政治歷練、實踐鍛煉、專業訓練，著力在選任上把好關、配備上定好向，注重在疫情防控、脫貧攻堅、“六穩六保”一線考察識別領導班子和領導干部，全年共調整領導班子XX個、干部XX人次，進一步優化了班子結構、強化了班子功能。
2、靈活運用“三項機制”。著眼于建設忠誠干凈擔當的高素質干部隊伍，堅持在實踐中砥礪“八種本領”、提高“七種能力”，出臺激勵干部擔當作為的意見和容錯免責減責辦法，旗幟鮮明為擔當者擔當、為負責者負責，堅決把能力不足不善為、動力不足不想為、擔當不足不敢為的干部堅決調整下去，先后對XX名干部暫緩或停止選任程序、對XX名干部啟動容錯減責免責程序，形成了以用人激活動力、以獎罰激發干勁、以關愛激揚熱情的生動局面。
3、加強日常教育管理。組織XX余名黨員干部外出參加培訓，自主舉辦各類培訓XX次，累計培訓XXX人。制定《中層正職干部輪崗交流管理規定》，加大對關鍵崗位、重要人員特別是“一把手”的監督管理。嚴格領導干部個人有關事項報告填報查核，查詢個人事項XX批次，涉及XX人次。堅持既管行為也管思想、既管八小時之內也管八小時之外，建立隨機家訪制度，到XX名干部家中看實情、訪家情，強化了對干部的立體式、全方位監督。
四、夯實基層基礎，建強支部堡壘
1、開展“基層黨建提升年”活動。嚴格落實支部工作條例和黨員教育管理工作條例，扎實開展模范機關創建、標準化規范化黨支部建設、機關黨建“燈下黑”問題專項整治，從規范“三會一課”、主題黨日、政治生日、黨性體檢、過雙重組織生活、民主評議黨員、組織生活會、發展黨員等環節入手，推動基層黨建工作全面提升、全面進步，X個黨支部進入“五星級黨支部”行列，有X個黨支部被X委評為“標兵黨支部”。
2、建立健全黨建工作制度。在嚴格落實黨內法規的同時，建立黨委領導班子成員全面從嚴治黨記實制度和聯系黨支部制度、支部書記抓黨建述職評議考核制度、黨建工作季度督查通報制度、星級支部以獎代補制度，推廣黨員積分管理、設崗定責、評星定級做法，形成了可操作、能落地的抓黨建制度體系。同時，加大黨建工作在績效考核中的權重，出臺“凡黨建工作落后的單位一律不得評為先進，凡抓黨建責任履行不到位的干部一律不得提拔”的剛性規定，堅決杜絕“學歸學、說歸說、做歸做”。
3、發揮基層黨組織和黨員在疫情防控中的作用。印發《關于在新冠肺炎疫情防控中充分發揮基層黨組織戰斗堡壘作用和黨員先鋒模范作用的通知》，設立“黨員先鋒崗”XX個，組建“志愿服務隊”“黨員突擊隊”XX個，動員全體黨員在打贏疫情防控阻擊戰中當先鋒、打頭陣。從本級留存黨費中下撥XX萬元用于疫情防控，組織XXX名黨員自愿“抗疫捐款”XX萬元，X個黨支部和XX名黨員被X委評為“疫情防控先進基層黨組織和優秀共產黨員”。
五、持續正風肅紀，樹立清風正氣
1、加大執紀監督力度。堅決扛起黨風廉政建設主體責任，會同紀檢監察組定期會商研究，形成兩個責任貫通的有效合力，處置問題線索XX條，給予黨紀政務處分XX人。支持紀檢監察機關履行監督責任，編印運用監督執紀“第一種形態”工作手冊，推動黨內監督常態化具體化，運用“第一種形態”處置干部XX人次。
2、持續深化作風建設。從嚴落實中央八項規定精神，開展堅決制止餐飲浪費問題、杜絕“舌尖上的浪費”專項整治，采取明查暗訪方式加強易發多發“四風”問題監督檢查，共查處違反中央八項規定精神問題X起，給予黨紀政務處分X人。扎實開展形式主義官僚主義、不作為不擔當問題專項治理，查處形式主義官僚主義、不作為不擔當問題X起，處理相關責任人X人。堅持走好群眾路線，認真回應群眾訴求，接待群眾來訪XX人次，轉辦來信XX件。
3、抓好巡視問題整改。第一時間召開巡視反饋整改動員會，成立巡視整改工作領導小組和工作專班，X次專題研究安排整改落實工作。堅持“當下改”與“長久立”相結合，制定XX項務實管用整改措施，推動整改從具體問題向深層問題延伸、工作層面向體制機制層面拓展，已整改完成問題X個，讓干部職工實實在在看到新變化新氣象。
六、加強群團工作，凝聚智慧力量
1、發揮工會作用。強化工會組織四項職能，開展助力復工復產等主題勞動競賽XX項，參賽職工XXX人次。組織XX名職工參加行業職工技能大賽，X名職工獲得獎項。選樹先進典型，組織推薦勞動模范和先進集體、勞模創新工作室，X名職工被評為“工匠人才”。
2、做好青年工作。加大對共青團工作投入，組建XX支青年志愿服務隊，開展敬老助學等社會公益活動XX次。開展“新時代最美青工”評比活動，舉辦“紅色經典”朗誦會和“書香XXX”讀書分享會，進一步激發了青年職工崗位奉獻、青春建功的熱情。
2020年，XXXXXX黨委認真落實全面從嚴治黨要求，各級黨組織管黨治黨意識顯著增強，主體責任進一步壓緊壓實，黨員干部隊伍作風持續轉變，政治生態得到明顯改善，但同時還存在一些問題和不足：一是管黨治黨壓力向下傳導不夠。部分基層黨組織政治站位不高，落實全面從嚴治黨主體責任不力，監督、管理上還存在漏洞。二是推動基層治理有效性不夠。有些基層黨組織比較薄弱，領導基層治理、服務群眾作用發揮不明顯。三是對個別難點問題破解力度不夠，形式主義、官僚主義問題仍然在一定范圍內存在。
2021年，XXXXXX黨委將以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，深入貫徹黨的十九屆五中全會精神，進一步提高政治站位，強化政治擔當，扛牢政治責任，堅決把全面從嚴治黨各項任務不折不扣落到實處.
1、加強政治建設，堅決做到“兩個維護”。始終把黨的政治建設擺在首位，持續推進習近平新時代中國特色社會主義思想學習往深里走、往心里走、往實里走。堅決貫徹落實中央重大決策部署，嚴肅查處作選擇、搞變通、打折扣等行為，切實做到有令即行、有禁即止。壓實意識形態工作責任，強化正面宣傳，建強意識形態陣地，進一步弘揚正能量、增添新動能。
2、加強干部隊伍建設，持續提升領導班子能力。突出政治標準，強化政治考察考核和政治監督，進一步提高領導班子和黨員干部政治能力。按照好干部“20字”標準，加大干部教育培訓和實踐歷練力度，重點配齊配強“一把手”，以“硬核標準”鍛造“硬核力量”，讓“關鍵少數”發揮“關鍵作用”。靈活運用“三項機制”，探索推進干部選拔任用制度改革，大力度推行干部縱橫輪崗交流，不斷激發干部隊伍活力。
3、夯實基層基礎，全面提升基層黨建工作質量。樹立大抓基層、大抓基礎的鮮明導向，深化模范機關創建、標準化規范化黨支部建設、機關黨建“燈下黑”專項整治，開展“十佳支部工作法”案例創建和星級黨支部創建，做細做實黨員管理積分制工作，加力推進黨建與業務深度融合，推動基層黨建全面提升、全面進步、全面過硬。
4、強力正風肅紀，鞏固發展良好政治生態。嚴格落實中央八項規定精神，持續深入治理“四風”問題，繼續開展形式主義官僚主義、不作為不擔當問題專項治理，建立改進作風長效機制。堅持民主集中制，從嚴落實“三重一大”制度，加強內控體系建設，全面形成用紀律約束權力、用制度管人管事的機制，進一步把干事創業、奮發有為的精氣神立起來、鼓到位。
5、壓緊壓實主體責任，推動全面從嚴治黨任務落實。從嚴落實《黨委（黨組）落實全面從嚴治黨主體責任規定》，完善全面從嚴治黨主體責任工作體系，形成完整閉合的責任追究鏈條。完善領導班子和領導干部責任清單、任務清單，壓實各級黨組織主體責任、黨組織書記“第一責任人”責任和領導班子成員“一崗雙責”責任，推動落實主體責任經常化、制度化、規范化。
【篇九】黨支部落實管黨治黨主體責任情況報告
一、工作開展情況
（一）履行組織領導職責。我校領導班子牢固樹立主體意識，堅持把黨風廉政建設和反腐敗工作納入全年重點工作內容，列入領導班子、領導干部目標管理體系，明確領導班子成員黨風廉政建設崗位職責，多次召開專題會議研究部署黨風廉政建設，層層簽訂黨風廉政建設責任書，細化、量化工作責任。班子成員嚴格按照崗位職責，切實履行“一崗雙責”，認真落實黨風廉政建設主體責任。組建工作機構，明確責任分工，研究制定工作方案。
（二）嚴格黨內政治生活。結合實際學習貫徹《關于新形勢下黨內政治生活的若干準則》；領導班子至少召開兩次專題民主生活會；持續開展“三聯三問三提升，承諾踐諾作表率”、走訪慰問、黨員“1+2”幫扶等活動。
（三）黨組織規范化建設情況。開展“六好”黨支部創建活動，實施黨員星級管理；落實“三會一課”、主題黨日制度；加強班子建設，黨組織書記按要求參加網絡培訓；落實發展黨員細則，做好發展黨員工作；加強黨員服務工作，按照上級要求組織黨員志愿者服務隊活動，開展學雷鋒、七一黨員志愿服務周。
（四）推進基層黨建工作重點任務。開展黨員組織關系集中排查，妥善做好失聯黨員處置工作；開展黨費收繳工作集中清理和專項檢查；完善黨組織活動場所；嚴格按照規定流程參加局機關黨組織換屆的程序；加強整風肅紀工作，結合巡查工作真抓整風肅紀工作，鞏固深化落實中央八項規定精神成果，強化關于厲行節約、職務消費等規定執行情況的監督檢查。
（五）開展“兩學一做”學習教育。深入開展“兩學一做”學習教育，組織全體干部職工認真學習黨章黨規、習近平總書記系列重要講話、十九大精神等系列報告，加強廉政建設，開展警示教育活動，教育和督促黨員干部嚴格遵守“四個服從”、牢固樹立“四個意識”。落實好黨務、政務公開，促進權力公開透明運行。黨支部分別按4個專題開展學習討論，組織上好4次黨課，召開1次組織生活會。
（六）堅持報告工作制度。嚴格執行“三重一大”事項報告制度，及時向區教育局按要求報告日常工作開展情況和重大項目決策、重要干部任免、重要項目安排、大額度資金的使用情況等“三重一大”事項，確保各項工作在紀委的監督下有序開展。黨組織定期研究黨建工作，每季度至少召開一次支委會議。
（七）發揮帶頭垂范作用。領導班子認真學習貫徹“兩項法規”，帶頭學習黨章黨規和習近平總書記系列重要講話，嚴格執行中央八項規定，依法依規行使權力。認真落實領導干部報告個人有關事項制度，自覺接受監督。
二、存在主要問題
1．開展創新性工作不夠，黨建品牌的創建工作沒有進展。
2．履行監督責任不到位。對落實情況研究調度少，具體措施少，監督檢查少。
3．黨組織黨員作用發揮不夠好，突出事跡沒有。
三、下步工作打算
1．加強理想信念和黨性教育。以主題教育為契機，抓常抓長，持續深入抓好習近平總書記系列講話精神的學習，做好“互聯網+黨建”工作，強化數據運用，用好“學習強國APP”學習，不斷提升政治站位和理論素養，確保黨員學習力度不減、尺度不松、標準不降。
2．嚴格落實“三會一課”、民主生活會、組織生活會、主題黨日等政治生活制度，帶頭開展民主評議活動，過好雙重組織生活，抓好黨建工作述職制度。
3．努力完善黨建品牌建設工作，把黨員的先鋒帶頭作用發揮出最大值。
【篇十】黨支部落實管黨治黨主體責任情況報告
20XX年，局黨組在縣委、縣政府的堅強領導下，以黨建為統領，堅持黨要管黨、從嚴治黨，全面落實主體責任，扎實開展“不忘初心、牢記使命”主題教育，為全局工作健康有序開展奠定了堅實基礎、提供堅強紀律保證。
一、主要做法
(一)加強組織領導。黨組定期研究全面從嚴治黨工作，黨組書記作為第一責任人，充分發揮標桿示范作用。立足業務工作，認真研究并制定了年度計劃、工作目標和具體措施，把全面從嚴治黨與業務工作同部署、同落實、同檢查、同考核。明確了一名班子成員靠上抓，其他班子成員配合抓，全局上下形成了黨組統一領導、黨組書記抓總、分管負責人組織協調、班子成員“一崗雙責”的工作格局。出臺了關于加強廉政建設的意見，開展了廉政風險排查，層層簽訂了差異化《黨風廉政責任書》，把落實黨風廉政建設工作與完成業務工作任務有機結合，將從嚴治黨責任進行分解，列出清單，細化到人，做到“人人肩上有擔子、個個身上有責任”。外派業務組均設立黨小組或臨時黨支部，人員到哪里，組織生活跟進到哪里。定期開展談心談話，嚴格落實“三個必談”要求，20XX年，黨組書記與班子成員、班子成員與中層干部、黨員干部之間開展談心談話X余次。
(二)加強政治建設。嚴守黨的政治紀律和政治規矩，樹牢“四個意識”、強化“四個自信”、自覺做到“兩個維護”，始終在思想上政治上行動上同以習近平同志為核心的黨中央保持高度一致。認真落實《關于新形勢下黨內政治生活若干準則》《中國共產黨黨組工作條例》《中國共產黨支部工作條例(試行)》，嚴格執行局黨組工作規則和議事程序，從黨組會做起，堅持集體領導、充分發揚民主，嚴格按程序決策、按規矩辦事，對于“三重一大”等重大問題全部提交黨組會研究，黨組成員集思廣益、充分發表意見。嚴格組織生活制度，支部每季度召開X次支部黨員大會、每月召開X次支部委員會、每月至少召開X次黨小組會，每季度上X次黨課。
(三)嚴抓學習教育。把學習習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大及歷次全會精神作為首要政治任務，發揮黨組理論中心組示范帶動作用，嚴格執行縣委《貫徹中國共產黨黨委(黨組)理論學習中心組學習規則>實施辦法》，黨組書記任組長;制定年度學習計劃，確定學習重點，組織黨組中心組集中學習X次，學習研討X次。推進“兩學一做”學習教育常態化制度化，深入開展解放思想大討論，扎實開展“不忘初心、牢記使命”主題教育。認真落實意識形態主體責任、第一責任人責任、“一崗雙責”責任制，成立了意識形態工作領導小組，明確了責任目標任務。本著防范在先，“寧聽罵聲、不聽哭聲”的原則，始終堅持把黨風廉政宣傳教育貫穿各項工作中，大會講、小會講、反復講，夯實干部職工思想基礎，增強行動自覺。組織全體干部職工關注廉潔微信公眾號、到廉政教育基地參觀學習，利用工作微信群經常發布廉政紀律、警示案例、廉政工作要求等信息，通過正反兩方面典型事例，時時敲響警鐘、預防腐敗，提高業務人員的免疫力。建設了廉政文化走廊，內容包括廉政工作展示、廉政工作要求、廉政故事、廉潔人物等等。
(四)嚴肅紀律規矩。一是強化日常監督。堅持邀請派駐紀檢組參加局黨組會議，積極配合派駐紀檢組開展工作。春節、中秋等特殊節假日前進行警示提醒，提高機關干部的紀律意識和廉政風險意識。二是強化過程監督。將黨風廉政建設監督責任聚焦到業務一線，傳導到業務現場。每個業務組配備一名兼職廉政監督員對業務過程實施廉政監督，督促業務人員嚴格執行廉政紀律和業務“四嚴禁”“八不準”。按照事先不打招呼、不提前通知的要求，加強對業務現場紀律巡查，重大業務項目班子成員交叉回訪。近年來，在業務查處問題力度不斷加大，移交線索逐年增多的情況下，始終保持了“零投訴”“零舉報”，樹立了業務機關的良好形象。三是狠抓自身作風建設。認真落實中央“八項規定”實施細則精神和縣委改進工作作風相關規定，從嚴肅工作紀律做起，始終對“慵、懶、散、慢、拖、瞞”等問題保持高壓態勢，促進了業務干部作風的不斷改進和業務質量的明顯提高。
二、存在的問題
主要是：政治站位上還有差距，對“業務機關首先是政治機關”理解還不夠深刻，部分同志政治意識有待于進一步加強。制度創新上還有差距，雖然制定和完善了黨建系列制度辦法，但在黨建與業務融合上，創新性辦法不多，長效機制還有待形成。規范程度上還有差距，組織生活質量還不夠高，特別是批評與自我批評辣味不足的現象在部分同志身上依然存在。
三、下步打算和措施
20XX年，局黨組將繼續認真落實全面從嚴治黨主體責任，持之以恒正風肅紀，始終把紀律和規矩挺在前面，把全面從嚴治黨推向深入。
(一)進一步提高政治站位。牢記習總書記記業務機關首先是政治機關的教導，持續深化對習近平新時代中國特色社會主義思想，特別是關于業務工作重要論述的學習，切實做到學懂弄通做實。想問題、做決策、辦事情，始終站在黨和國家大局上來考量，始終圍繞上級決策部署和縣委、縣政府中心工作來開展，確保正確的政治方向。
(二)進一步規范政治生活。牢記抓好黨建就是最大政績要求，嚴格落實“三會一課”、談心談話、民主生活會、組織生活會、民主評議黨員制度，不僅要形式，更要質量，使紅臉出汗、咬耳扯袖成為常態，探索黨建業務融合的有效辦法，發揮基層黨組織的戰斗堡壘作用，切實提升組織力、凝聚力、戰斗力。
(三)進一步強化紀律作風。開展作風集中整頓，切實轉作風、提效能，務求實效。加強廉政教育，嚴格落實業務“四嚴禁”工作要求和“八不準”工作紀律，多打“預防針”、常念“緊箍咒”、筑牢“防火墻”，做到打鐵必須自身硬。
(四)進一步提升工作能力。立足現有人員實際，加強正向激勵，比作為、比貢獻，激發內生動力;狠抓培養培訓，通過以干代訓、結對幫扶、交流研討等方式，提升業務人員的專業素養和綜合分析能力;抓好大數據實戰應用，加大數據采集力度，開展數據轉換、業務方法攻關研究，為推進業務全覆蓋提供技術保障。發揮業務委員會辦公室職能作用，加強對業務整改工作的督促指導，增強整改實效。
【篇十一】黨支部落實管黨治黨主體責任情況報告
今年以來，在黨組的正確領導下，我深入貫徹落實黨的十九大和十九屆二中、三中、四中全會精神，緊緊圍繞城市副中心建設，嚴格落實全面從嚴治黨主體責任，認真履行“一崗雙責”，堅持把管黨治黨工作與業務工作同部署、同檢查、同考核、同落實。現將今年以來全面從嚴治黨主體責任落實情況匯報如下：
一、加強理論學習，提升政治素養
習近平總書記指出“我們黨依靠學習創造了歷史，更要依靠學習走向未來”，面對城市副中心建設的新形勢新任務，我始終堅持把學習作為一種內在的迫切需求，牢固樹立終身學習意識，努力做到學以增智、學以致用、學以創新。今年以來，結合“不忘初心，牢記使命”主題教育，系統學習了《習近平新時代中國特色社會主義思想學習綱要》、《習近平關于“不忘初心、牢記使命”重要論述摘編》，通過學習不斷補精神之鈣、固思想之元，培為政之本。深入學習黨章黨規黨紀，逐段逐句學習黨章、《關于新形勢下黨內政治生活的若干準則》、《中國共產黨紀律處分條例》，深入學習了黨史、新中國史，了解了我們黨的光榮傳統、寶貴經驗和偉大成就，從歷史中得到了啟迪，得到定力。堅持學好用好“學習強國”APP,積極參加各類專題培訓，今年以來，參加支部書記培訓1次，專題培訓3次，學習強國累計14000余分，通過學習進一步提高了政治素養和業務工作水平。
二、扛起管黨治黨政治責任，推動全面從嚴治黨向縱深發展
（一）細化責任清單，照單履職盡責
為切實將分管領導責任落實到位，對照《2020年通州區深化落實全面從嚴治黨主體責任檢查考核指標體系》，結合本人崗位職責，研究制定了責任清單，用條目式、賬單化的形式明確了全面從嚴治黨的具體職責任務，把黨風廉政建設工作“軟任務”變成“硬指標”。嚴格對照清單內容，逐項抓好10條清單的落實工作，全年研究分管領域全面從嚴治黨工作3次，聽取科室負責人匯報“一崗雙責”落實情況3次，有效推動全面從嚴治黨向縱深發展。
（二）強化警示教育，嚴明紀律規矩
堅持把紀律挺在前面，不斷創新和豐富黨風廉政建設警示教育形式，通過典型案例通報、重要節點警示教育、廉政知識答題三項舉措，提醒黨員干部進一步嚴明政治紀律和規矩，增強底線意識。充分運用好反面典型案例這面“鏡子”，加強警示教育。全年開展警示教育9次，用區紀委區監委通報的區水務系統、煤炭公司違紀案例等身邊人、身邊事教育警示全體干部，舉一反三，引以為鑒；突出抓好“七節一暑期”等8個重要時間節點的廉政教育，開展警示教育8次，牢固樹立分管人員的規矩意識、紀律意識；開展廉政知識答題，以考促學，以學促廉，進一步加強廉政教育，增強黨紀法規意識和紀律觀念，筑牢拒腐防變道德防線。
（三）加強日常管理，全面提升黨員素質
加強分管領域黨員干部的日常教育管理，全面提升黨員素質。結合主題教育工作，組織黨員干部學習了《習近平新時代中國特色社會主義思想學習綱要》、《習近平關于“不忘初心、牢記使命”重要論述摘編》等書籍，進一步提高了黨員干部的政治理論素質和黨性修養。堅持把紀律挺在前面，開展經常性的談話提醒活動。今年以來，與我辦4名同志進行了14次廉政談話，通過談話了解了科室工作開展情況、重點任務落實進度，進一步掌握了干部思想動態，不斷明確了紀律要求，起到了提醒教育的作用。
三、強化責任意識，忠誠履職盡責
（一）深入開展主題教育 ，確保取得扎實成效
為確保我辦主題教育順利開展，一是加強與區委主題教育領導小組和區委第六巡回指導組的溝通聯絡，爭取工作指導；二是認真謀劃和實施主題教育，根據區委《關于在全區開展“不忘初心、牢記使命”主題教育的實施方案》要求，并結合我辦實際，制定了XXXX主題教育實施方案和日程安排表，按照方案和日程安排有條不紊開展各項工作；三是認真抓好規定動作，先后組織集中學習5天，主題研討5次，蹲點調研7次，召開民主生活會1次，班子及班子成員共查找出問題46個，制定整改措施46條。
（二）加強制度建設，構建長效機制
按照辦黨組要求，結合工作實際，以黨章黨規黨紀為重要遵循，以責任為導向，不斷加強制度建設，織密扎緊制度籠子，先后完善建立了黨組議事規則、主任辦公會議事規則、三重一大實施辦法、財務管理制度等多項制度，確保XXXX在開展各項工作時有法可依、有章可循，真正能做到用制度管人、管事、管錢。制度的生命力在于執行，為防止制度虛設空轉，切實提升制度執行力，對照我辦各項規章制度，狠抓各項制度的落實。要求黨員干部嚴格遵守財務管理、公車管理、考勤與休假管理等規章制度，提高分管人員規矩意識，切實用規章制度規范、約束干部行為。
（三）加強支部建設，不斷增強支部凝聚力戰斗力
加強支部建設，按照區直機關工委關于組建機關黨支部的流程要求，先后“四報”推進**機關黨支部的籌建，支部成立后，結合“不忘初心、牢記使命”主題教育，支部開展了形式多樣的活動，召開黨員大會4次，組織觀看電影決勝時刻、小巷管家2部，組織參觀北京香山革命紀念地、國慶70周年大型成就展，通過一系列活動，進一步提高了全辦黨員的黨性修養，增強了支部的凝聚力和戰斗力。嚴格落實民主生活會制度，會上，全辦黨員依次開展了批評和自我批評，自我批評鞭辟入里，相互批評一針見血，開出了團結—批評—團結的濃厚氛圍，達到了加深了解、互相幫助、共同提高的目的。
四、嚴于律己、率先垂范
作為黨支部書記和領導班子成員，我始終堅持以身作則、嚴于律己，帶頭執行《中國共產黨廉潔自律準則》和《關于領導干部報告個人有關事項的規定》，嚴格遵守公車、住房、公務接待等方面有關規定，主動報告個人有關事項，自覺抵制拜金主義、享樂主義、極端個人主義，做到艱苦奮斗、克己奉公、廉潔自律。工作生活中經常檢查自己的一言一行，時刻嚴格要求自己，注意檢點自己的行為，時刻提醒自己要經得起考驗、抵得住誘惑，筑牢拒腐防變的思想防線，做到自重、自省、自警、自勵。
習近平總書記在黨的十九大報告中指出：“全面從嚴治黨永遠在路上”，我將按照堅決壓實全面從嚴治黨主體責任的要求，著力強化政治意識、大局意識、核心意識、看齊意識，聚精會神、勤勉工作，努力在城市副中心建設的偉大實踐中為我區XX業發展做出新的更大貢獻。
【篇十二】黨支部落實管黨治黨主體責任情況報告
學校黨支部認真貫徹上級和區黨工委關于落實全面從嚴治黨主體責任的工作安排部署，進一步推動學校主體責任落實，現將2019年度落實全面從嚴治黨主體責任自查情況匯報如下：
一、指導思想：
以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，深入學習貫徹黨的十九大和十九屆二中、三中、四中全會精神，牢固樹立“四個意識”，堅決做到“兩個維護”，堅持黨要管黨、從嚴治黨，突出黨的政治建設，圍繞落實中央關于加強和規范黨內政治生活、嚴守政治紀律和政治規矩等部署要求和“不忘初心、牢記使命”主題教育要求。
二、黨支部領導班子責任落實情況
（一）從嚴抓思想方面
支部領導班子帶領全體黨員全面系統學習了黨章黨規和習近平總書記系列講話及十九大、十九屆二中、三中、四中全會精神，自覺在思想上政治上行動上同黨中央保持一致，堅決維護習近平總書記在黨中央和全黨的核心地位。全體黨員思想認識和理想信念均有較大提升，對社會上及黨內出現的消極落后思想有了清醒的認識，并自覺予以反對，全體黨員在各自的崗位上帶頭干、比著干。
（二）從嚴抓黨治黨方面
支部領導班子堅持要求普通黨員做的，領導干部先做好，要求普通教師做的，黨員先做好。把管黨治黨作為最根本的政治責任，強化主責主業意識，突出政治引領，嚴肅黨內政治生活，加強黨內監督，夯實基層基礎，完善制度機制。
（三）從嚴抓干部方面
實行條塊結合的領導干部責任制，縱向有校長室--處室--年級組、教研組的線的管理，橫向有年級主任負責的塊狀管理，處室領導下沉一線分管各年級組、教研組，保證了學校政策的落實。對各級干部堅持從嚴教育、從嚴管理、從嚴監督，樹立正確選人用人導向，營造風清氣正選人用人環境，從嚴教育管理監督干部的情況，落實激勵機制和容錯糾錯機制。
（四）從嚴抓作風方面
堅持每周至少一次的學校領導干部會，務求統一思想，真抓實干。教育干部堅持和發揚黨的優良傳統和作風，持之以恒堅持良好工作作風，鼓勵黨員干部忠誠干凈擔當，形成作風建設長效機制。
（五）從嚴抓整改方面
領導班子堅持每天一次轉校園和帶班執勤，發現問題，立行立改，強化責任落實，強化問題整改。
三、黨支部領導班子成員責任落實情況
（一）支部書記“第一責任人”責任落實情況
校長兼黨支部書記堅持以黨建為引領，全面從嚴治黨，通過班子會議，主題黨日，黨課，人文講壇等形式，用習近平新時代中國特色社會主義思想教育全體干部和黨員，建設引領聚合學校正能量，促進學校持教育教學續健康發展。
（二）黨組織其他成員履行“一崗雙責”強化統籌配合、加強督促檢查情況
支部副書記自覺做好配合工作，對分管的工作抓大放小，統籌安排，加強指導和檢查督促，各項工作有力度、有溫度。組織委員積極履行“一崗雙責”，在做好級部教育教學工作的同時，對黨支部分配的工作積極擔當，樂于奉獻，努力做到想在前，干在前，做好表率。
四、存在問題及改進措施
（一）存在問題
一是學習上鉆得不夠深。形勢逼著學、任務壓著學的時候比較多，主動學、深入學、持久學少。滿足于“多次學過，大概掌握”，在深刻領會理論的科學體系和精神實質上下功夫不夠；有時忙于教學工作，往往“坐不下來，鉆不進去”，對工作實踐進行理性思考、理性總結不夠，存在重干輕學的現象；有時還“學歸學，用歸用”，不注重運用理論武器改造主觀世界，不善于把理論學習的成果轉化為工作的思路、辦法和措施，以致學用脫節。
二是進取精神有所弱化。隨著任教時間增長，思想上求穩，固守傳統和經驗的時候更多，緊迫感不太強，進取意識有所弱化。
三是創新精神不夠強。由于有求穩思想，有的人認為現在學校事務繁雜，創新顧不過來，能按部就班就行了；有的存在畏難思想，認為制約學校發展的因素多，創新意識不強，干工作思前想后、患得患失。
（二）改進措施
一是不斷提高黨政理論素養。黨的理論知識，更是學校工作的指南，要自覺把學習當作履行黨員職責的內在動力，當作提升黨員全面素質，加強理論素養的必修課，切實把學習當作工作來對待，使學習和工作相互滲透，學習中有工作問題，工作中也有學習成果的運用。利用一切可利用的時間學習，不斷改善知識結構，提升素質層次，增強推動工作落實的理論基礎，努力防止和克服“以干代學”、“重干輕學”的現象，保證在周而復始的良性循環過程中不斷獲得知識，提高全面素質，增強綜合能力。
二是不斷增強黨員全面素質。堅持用黨的創新理論武裝頭腦，用理論上的清醒確保政治上的堅定，不斷增強政治素質。緊跟時代發展要求，用與時俱進的科學文化知識豐富自己，充實自己，開拓視野，并通過學習，掌握工作的方法論和辯證法，不斷增強科學文化素質。擺正位置，始終以老老實實、踏踏實實的思想作風不斷改進工作，高標準高質量完成任務。
三是不斷改進工作作風樹好形象。黨員要深入調查研究，根據我們學校特點,切實摸清師情，吃透學情，及時發現問題，解決問題，努力做到了解情況到一線，發現問題到一線，解決問題到一線，檢驗成效到一線，處處率先垂范，事事躬身帶頭，增強責任意識，積極為學校分憂，真心實意為師生排憂解難，求真務實化解矛盾，以抓工作的高標準高質量形象，努力創建有溫度有品質的學校。
【篇十三】黨支部落實管黨治黨主體責任情況報告
20XX年，局黨組在縣委、縣政府的堅強領導下，以黨建為統領，堅持黨要管黨、從嚴治黨，全面落實主體責任，扎實開展“不忘初心、牢記使命”主題教育，為全局工作健康有序開展奠定了堅實基礎、提供堅強紀律保證。
一、主要做法
(一)加強組織領導。黨組定期研究全面從嚴治黨工作，黨組書記作為第一責任人，充分發揮標桿示范作用。立足業務工作，認真研究并制定了年度計劃、工作目標和具體措施，把全面從嚴治黨與業務工作同部署、同落實、同檢查、同考核。明確了一名班子成員靠上抓，其他班子成員配合抓，全局上下形成了黨組統一領導、黨組書記抓總、分管負責人組織協調、班子成員“一崗雙責”的工作格局。出臺了關于加強廉政建設的意見，開展了廉政風險排查，層層簽訂了差異化《黨風廉政責任書》，把落實黨風廉政建設工作與完成業務工作任務有機結合，將從嚴治黨責任進行分解，列出清單，細化到人，做到“人人肩上有擔子、個個身上有責任”。外派業務組均設立黨小組或臨時黨支部，人員到哪里，組織生活跟進到哪里。定期開展談心談話，嚴格落實“三個必談”要求，20XX年，黨組書記與班子成員、班子成員與中層干部、黨員干部之間開展談心談話X余次。
(二)加強政治建設。嚴守黨的政治紀律和政治規矩，樹牢“四個意識”、強化“四個自信”、自覺做到“兩個維護”，始終在思想上政治上行動上同以習近平同志為核心的黨中央保持高度一致。認真落實《關于新形勢下黨內政治生活若干準則》《中國共產黨黨組工作條例》《中國共產黨支部工作條例(試行)》，嚴格執行局黨組工作規則和議事程序，從黨組會做起，堅持集體領導、充分發揚民主，嚴格按程序決策、按規矩辦事，對于“三重一大”等重大問題全部提交黨組會研究，黨組成員集思廣益、充分發表意見。嚴格組織生活制度，支部每季度召開X次支部黨員大會、每月召開X次支部委員會、每月至少召開X次黨小組會，每季度上X次黨課。
(三)嚴抓學習教育。把學習習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大及歷次全會精神作為首要政治任務，發揮黨組理論中心組示范帶動作用，嚴格執行縣委《貫徹中國共產黨黨委(黨組)理論學習中心組學習規則>實施辦法》，黨組書記任組長;制定年度學習計劃，確定學習重點，組織黨組中心組集中學習X次，學習研討X次。推進“兩學一做”學習教育常態化制度化，深入開展解放思想大討論，扎實開展“不忘初心、牢記使命”主題教育。認真落實意識形態主體責任、第一責任人責任、“一崗雙責”責任制，成立了意識形態工作領導小組，明確了責任目標任務。本著防范在先，“寧聽罵聲、不聽哭聲”的原則，始終堅持把黨風廉政宣傳教育貫穿各項工作中，大會講、小會講、反復講，夯實干部職工思想基礎，增強行動自覺。組織全體干部職工關注廉潔微信公眾號、到廉政教育基地參觀學習，利用工作微信群經常發布廉政紀律、警示案例、廉政工作要求等信息，通過正反兩方面典型事例，時時敲響警鐘、預防腐敗，提高業務人員的免疫力。建設了廉政文化走廊，內容包括廉政工作展示、廉政工作要求、廉政故事、廉潔人物等等。
(四)嚴肅紀律規矩。一是強化日常監督。堅持邀請派駐紀檢組參加局黨組會議，積極配合派駐紀檢組開展工作。春節、中秋等特殊節假日前進行警示提醒，提高機關干部的紀律意識和廉政風險意識。二是強化過程監督。將黨風廉政建設監督責任聚焦到業務一線，傳導到業務現場。每個業務組配備一名兼職廉政監督員對業務過程實施廉政監督，督促業務人員嚴格執行廉政紀律和業務“四嚴禁”“八不準”。按照事先不打招呼、不提前通知的要求，加強對業務現場紀律巡查，重大業務項目班子成員交叉回訪。近年來，在業務查處問題力度不斷加大，移交線索逐年增多的情況下，始終保持了“零投訴”“零舉報”，樹立了業務機關的良好形象。三是狠抓自身作風建設。認真落實中央“八項規定”實施細則精神和縣委改進工作作風相關規定，從嚴肅工作紀律做起，始終對“慵、懶、散、慢、拖、瞞”等問題保持高壓態勢，促進了業務干部作風的不斷改進和業務質量的明顯提高。
二、存在的問題
主要是：政治站位上還有差距，對“業務機關首先是政治機關”理解還不夠深刻，部分同志政治意識有待于進一步加強。制度創新上還有差距，雖然制定和完善了黨建系列制度辦法，但在黨建與業務融合上，創新性辦法不多，長效機制還有待形成。規范程度上還有差距，組織生活質量還不夠高，特別是批評與自我批評辣味不足的現象在部分同志身上依然存在。
三、下步打算和措施
20XX年，局黨組將繼續認真落實全面從嚴治黨主體責任，持之以恒正風肅紀，始終把紀律和規矩挺在前面，把全面從嚴治黨推向深入。
(一)進一步提高政治站位。牢記習總書記記業務機關首先是政治機關的教導，持續深化對習近平新時代中國特色社會主義思想，特別是關于業務工作重要論述的學習，切實做到學懂弄通做實。想問題、做決策、辦事情，始終站在黨和國家大局上來考量，始終圍繞上級決策部署和縣委、縣政府中心工作來開展，確保正確的政治方向。
(二)進一步規范政治生活。牢記抓好黨建就是最大政績要求，嚴格落實“三會一課”、談心談話、民主生活會、組織生活會、民主評議黨員制度，不僅要形式，更要質量，使紅臉出汗、咬耳扯袖成為常態，探索黨建業務融合的有效辦法，發揮基層黨組織的戰斗堡壘作用，切實提升組織力、凝聚力、戰斗力。
(三)進一步強化紀律作風。開展作風集中整頓，切實轉作風、提效能，務求實效。加強廉政教育，嚴格落實業務“四嚴禁”工作要求和“八不準”工作紀律，多打“預防針”、常念“緊箍咒”、筑牢“防火墻”，做到打鐵必須自身硬。
(四)進一步提升工作能力。立足現有人員實際，加強正向激勵，比作為、比貢獻，激發內生動力;狠抓培養培訓，通過以干代訓、結對幫扶、交流研討等方式，提升業務人員的專業素養和綜合分析能力;抓好大數據實戰應用，加大數據采集力度，開展數據轉換、業務方法攻關研究，為推進業務全覆蓋提供技術保障。發揮業務委員會辦公室職能作用，加強對業務整改工作的督促指導，增強整改實效。
【篇十四】黨支部落實管黨治黨主體責任情況報告
20xx年，XX黨支部在各級黨委的正確領導下，牢牢把握全面從嚴治黨的政治內涵和工作要求，堅決落實黨中央和上級黨組織重大決策部署，牢固樹立主體責任意識，狠抓支部建設，強力推進黨風廉政建設，為公司各項事業的發展奠定了堅實基礎。現將2019年履行主體責任情況報告如下：
一、本年度主要工作開展情況
(一)把黨的政治建設擺在首位，深入學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想，開展不忘初心、牢記使命主題教育情況。
一是堅持把維護習近平總書記核心地位作為最重要的政治紀律和政治規矩，持之以恒學習貫徹習近平新時代中國特色主義思想。把深入學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神作為首要政治任務，聯系實際學，持續跟進學，融會貫通學，堅定不移樹牢四個意識、堅定四個自信、堅決做到兩個維護。二是扎實開展不忘初心、牢記使命主題教育，緊扣主題主線，在學深悟透上發力，依托三會一課，組織生活會、談心談話、民主評議黨員等制度，切實將兩個維護貫徹到工作中，把嚴的要求貫徹到管黨治黨全過程，落實到黨的建設各方面，推動管黨治黨從寬松軟走向嚴實硬。切實把管黨治黨主體責任落到實處，確保支部黨員始終在思想上、政治上、行動上同以習近平同志為核心的黨中央保持高度一致。
(二)貫徹落實黨建工作責任制，加強基層黨組織和黨員隊伍建設情況。
一是嚴格落實上級黨委決策部署，以三會一課、主題黨日等黨內政治生活為載體，重點學習《習近平總書記在全國國有企業黨的建設工作會議上的講話》等一系列重要文件精神，進一步增強支部的政治領導。二是支部始終注重黨員的教育引導，通過豐富組織生活的形式，提升黨員黨性修養，激發黨員內在活力。通過開展主題黨日活動，創新活動載體，增加黨員參與度，激發黨員學習熱情，進一步堅定黨員理想信念。三是狠抓支部黨員管理，始終把從嚴作為一個基本要求長期堅持，真正使嚴的措施、嚴的紀律貫徹到支部黨員隊伍建設全過程，切實做到了管理全面、標準嚴格。
(三)抓黨風廉政建設情況。
一是堅定全面從嚴治黨。堅持把深入學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神作為首要政治任務，按期開展支部學習。結合主題教育，深入理解習近平新時代中國特色社會主義思想的豐富內涵、核心要義和科學體系。二是堅決踐行兩個維護。強化實踐四個意識，堅決落實黨中央和上級決策部署，貫徹黨章和其他黨內法規，主動及時向上級請示報告工作。堅守監督職能職責，執行黨的路線方針政策和決議情況的監督，督促黨員領導干部把兩個維護落實在實際行動上，嚴肅查處落實中央決策部署不堅決、打折扣、搞變通等問題，堅決糾正和查處有令不行、有禁不止，上有政策、下有對策等問題，確保政令暢通、步調一致。三是落實黨風廉政建設責任制。堅持民主集中制，嚴格執行三重一大決策制度，健全權力運行制約和監督機制。精心選擇主題，開展豐富多彩的主題實踐活動和警示教育活動。認真開展理想信念、紀律作風、革命傳統教育。認真組織干部職工學習黨風廉政建設法規文件和有關會議精神。精準發現問題，抓早抓小、防微杜漸。
二、工作中存在的主要問題和不足
一是在理論深度上，理論聯系實際缺乏實踐性，創新動力和創新思路不足。二是黨員管理和聯系服務還不夠到位，開展批評和自我批評不夠經常深入，相關制度理解掌握不到位。
三、下一步工作打算
(一)堅持把全面從嚴治黨的各項要求落到實處。
樹立一切工作在支部的鮮明導向，認真對照《準則》和《條例》要求，緊密結合公司實際，增強支部內在動力，提升支部謀劃業務發展、解決自身問題的能力。嚴肅認真開展黨內生活，切實凈化黨內政治生態，努力把全面從嚴治黨決策部署轉化為推動公司工作的實際成效。
(二)努力推進支部工作再上新臺階。
堅持不懈地推進習近平總書記重要指示學習貫徹落實工作，教育引導黨員干部奮勇爭先，成為實現新時期戰略目標的排頭兵，著眼業務職能，立足本職崗位，解放思想、開拓思路、真抓實干，切實把支部黨員力量凝聚起來，把工作優勢發揮出來，為加快推進公司建設作出更大貢獻。
(三)不斷加強黨風廉潔建設和反腐敗工作。
充分發揮好公司XX作用，認真踐行監督執紀四種形態，加強警示教育，增強黨員干部紀律觀念、底線意識，時刻繃緊作風之弦。做好關口前移工作，對黨員干部身上存在的問題做到早發現、早提醒、早處置。加強日常管理監督，有重點地做好廉政風險防控工作，繼續保持好長期不出現嚴重違紀違法的良好發展態勢。
【篇十五】黨支部落實管黨治黨主體責任情況報告
今年以來，武清區委站在旗幟鮮明講政治的高度，認真履行全面從嚴治黨主體責任，深入學習貫徹黨的十九大精神，認真落實市委各項部署，把管黨治黨工作與中心工作同部署、同落實、同檢查、同考核，推動管黨治黨不斷從寬松軟走向嚴緊硬，推動全面從嚴治黨不斷向縱深發展。
1.強化組織領導，層層壓實責任。從提高黨的執政能力和領導水平的高度，深刻認識堅持黨要管黨、全面從嚴治黨的重大意義，進一步強化主責主業意識，嚴格落實黨建工作責任制，努力做到真管真嚴、敢管敢嚴、長管長嚴。
一是加強組織領導。年初組織召開區委五屆二次全會，認真學習貫徹黨的十八屆六中全會精神，深入落實市委十屆十次全會部署，分析全面從嚴治黨面臨的新形勢、新任務，對全年工作進行了安排、提出了要求。先后召開29次常委會會議或常委會擴大會議，及時傳達*重要指示精神，以及中央和中央紀委、市委和市紀委關于推進全面從嚴治黨的部署要求，研究全區貫徹落實的具體措施，做到及時領會到位、扎實推進到位。把市委專題“機動式”巡視問題整改作為落實主體責任的重要內容，針對巡視反饋的四個方面重點問題，制定了專項整改方案，細化分解為五大方面、17項具體任務，掛圖作戰，對賬銷號，高標準完成了各項整改工作。按照要求，及時向市紀委報告了上半年區委主體責任落實情況。
二是細化落實責任。制定下發了《關于落實全面從嚴治黨主體責任和監督責任的意見》，配套出臺了落實全面從嚴治黨主體責任的實施辦法。編制了區委常委會主體責任清單和年度任務清單，常委會成員按照分工制定個人任務清單，由區委書記審核把關、簽字背書。區委常委會會議每雙月聽取“兩個責任”落實情況匯報，分析評估并研究解決重點難點問題。落實區委書記第一責任人責任，堅持思想上重視、精力上投入、工作上抓實、落實上求效，對全面從嚴治黨工作逢會必講、作出批示183次，結合警示教育為全區各黨委（黨組）主要負責同志講了廉政黨課，通過經常性談心談話、干部任職談話等方式對班子成員和下級黨委（黨組）主要負責同志落實管黨治黨責任進行了強調提醒。強化班子成員“一崗雙責”，區委常委會成員與分管部門主要負責人全部簽訂了責任書，經常性深入所聯系的鎮街園區和分管領域，針對黨建責任落實、日常工作開展情況進行督查檢查和指導推動，定期向區委書記匯報分管領域全面從嚴治黨情況，努力做到工作管到哪里、黨建責任就延伸到哪里。
三是推動責任下沉。制定了《區委主體責任推動落實辦法》，指導推動下級黨委（黨組）制定了責任清單、年度任務清單以及班子成員任務清單，建立了每月匯總、雙月分析、半年總結工作機制，及時跟進、動態掌握各級主體責任落實情況。調整完善了區委黨建工作領導小組，制定了年度黨建工作要點，細化實施了六大項、27子項工作任務，逐一明確責任部門和責任領導，各項工作順利實施。加強對區人大常委會黨組、區政府黨組、區政協黨組和區法院黨組、區檢察院黨組的領導，定期聽取匯報，研究存在問題，形成了團結一心、步調一致的工作局面。召開了鎮街黨（工）委書記座談會，圍繞“如何履行全面從嚴治黨第一責任人責任”主題，區委書記帶頭談體會、講認識，鎮街黨（工）委主要負責同志分別交流發言，推動第一責任人責任不斷強化、深入落實。建立了基層黨建工作巡查制度，采取聽匯報、查資料、個別談話、隨機抽查等方式，累計發現并督促整改問題104個。制定了《武清區落實全面從嚴治黨主體責任檢查考核辦法（試行）》，將主體責任落實情況納入績效考評體系，以書面形式檢查了上半年全區各黨委（黨組）落實主體責任情況，對104個單位和551名干部進行了集中考評，對重視程度不高、落實不力的干部及時進行了談話提醒或組織調整。
2.加強政治建設，凈化政治生態。把黨的政治建設擺在首位，堅定執行黨的政治路線，推進黨內政治生活、政治生態、政治文化一體凈化、一體培育、一體建設，完善和落實民主集中制各項制度，努力營造風清氣正的良好政治生態。
一是嚴守黨的政治紀律和政治規矩。牢固樹立“四個意識”、不斷強化“四個自信”、自覺踐行“四個服從”、始終保持“四個定力”，堅決維護黨中央權威和集中統一領導，堅決維護*在黨中央、在全黨的核心地位，始終在思想上政治上行動上同以******同志為核心的黨中央保持高度一致。落實中央決策和市委要求態度堅決、不打折扣、不搞變通，做到迅速學習傳達、認真研究落實，推動中央精神和市委部署在武清落地生根。深入開展“黨性體檢”，推動各級黨組織和廣大黨員對照黨章黨規、對照先進典型，深入查擺黨的意識、組織觀念、發揮作用等方面的突出問題，累計查擺整改問題1901個。加強對各級嚴守政治紀律和政治規矩情況的監督檢查，堅決查處上有政策、下有對策，有令不行、有禁不止等行為，今年以來共立案查處違反政治紀律案件2件，給予黨政紀處分2人。
二是嚴格落實民主集中制要求。認真落實黨的地方委員會工作條例，制定出臺了區委工作規則，明確了議事程序和決策事項。從區委常委會做起，堅持集體領導、充分發揚民主，嚴格按程序決策、按規矩辦事，對于“三重一大”等重大問題全部提交集體研究，常委會成員集思廣益、充分發表意見，做到科學決策、民主決策、依法決策。加強對各級民主集中制落實情況的督導檢查，組織各級黨組織深入開展自查檢查，形成問題清單、任務清單、責任清單和整改報告，累計自查整改問題17個，對落實不嚴格不到位單位主要負責同志進行了約談。
三是嚴肅黨內政治生活。從區委常委會做起，嚴把征求意見、談心談話、對照檢查材料撰寫等環節，認真組織召開了2016年度民主生活會和市委專題“機動式”巡視整改民主生活會，常委會成員嚴肅認真開展批評與自我批評，營造出團結—批評—團結的良好氛圍。強化對各級生活會的統籌把關和督促指導，區委常委會成員分別參加分管單位或下級黨委（黨組）民主生活會，安排區紀委機關和區委組織部全程列席指導處級單位民主生活會，發現整改突出問題33個，責令3個單位重新召開了年度民主生活會，要求20個涉及市委專題“機動式”巡視反饋問題的黨組織全部召開了專題民主生活會。規范落實組織生活各項制度，常委會成員帶頭開展雙重組織生活，參加基層組織生活均在10次以上，以黨員日常教育管理活動記錄手冊、支部黨建聯盟網站和黨工委視頻記實交流平臺為載體，構建黨員量化記實管理體系，下發記實手冊5.5萬冊，記錄“黨日”活動信息1800余條、組織生活視頻1.5萬余部。
四是持續凈化黨內政治生態。制定了肅清黃興國惡劣影響專項工作方案，細化分解為六個方面、28項重點工作，狠抓組織推動和督查檢查，確保各項任務扎實開展、見到實效。強化各級對肅清黃興國惡劣影響重要性、復雜性和艱巨性的認識，組織全體黨員干部結合工作實際撰寫思想報告，組織處級以上黨員干部進行專題討論交流，對3名認識不深刻的局、處級干部進行了約談。深化圈子文化、好人主義問題專項整治，組織開展自查自糾“回頭看”，責令21個自查不系統、不深入的單位重查深查細查，再次排查出存在問題125個，制定整改措施348項。扎實開展肅清羅福來惡劣影響專項整治，確定了五個方面、15項重點任務，區委常委會帶頭進行對照反思、帶頭整改突出問題。安排各單位普遍就增強“四個意識”、凈化政治生態開展了談心談話，實現了主要領導、班子成員、科室負責人、工作人員自上而下的全覆蓋。
3.堅持思想建黨，抓好理論武裝。堅持把加強思想建設擺上重要位置，推動各級深入學習黨章黨規，深入學習，切實用黨的最新理論武裝頭腦、指導實踐、推動工作。
一是深入學習宣傳貫徹黨的十九大精神。把學習宣傳貫徹黨的十九大精神作為首要政治任務，先后召開3次區委常委會會議進行安排部署，制定了專項工作方案，明確了四大方面、20項具體任務，推動全區迅速興起了學習宣傳貫徹熱潮。組織召開了區委五屆五次全會，審議通過了《區委關于學習宣傳貫徹黨的十九大精神，奮力開創京津衛星城美麗新武清建設新局面的意見》，對全區學習宣傳貫徹黨的十九大精神進行了再部署、再推動。為全區廣大黨員干部征訂了《黨的十九大報告》、修訂后的《黨章》、《十九大報告學習輔導百問》、《******談治國理政（第二卷）》等學習資料13萬余冊。由十九大代表、區級黨員領導同志、鎮街委局黨委（黨組）書記等組成的區委宣講團，由各鎮街委局組織成立的基層宣講團，由道德模范、行業標兵、退休老黨員等組成的志愿宣講團，累計開展基層宣講1000余次，受眾6萬余人。搭建宣傳載體、豐富宣傳形式，在區級新聞媒體、網絡新媒體開設了專題專欄，組織開展了主題作品征集活動，全面更新了建筑圍擋、過街天橋、LED屏幕的宣傳標語和公益廣告，利用農村大喇叭廣播十九大聲音8000余次，組建文藝“小分隊”進行基層一線文藝巡演50余場。在黨外人士中開展“攜手走進新時代、同心共筑中國夢”主題學習活動，先后舉辦2次學習十九大精神專題座談會，100余名黨外代表人士參加。發揮區委黨校主陣地作用，將黨的十九大精神納入所有班次教學單元，先后舉辦了村（社區）黨組織書記、駐村第一書記、宣傳干部和黨政群機關科級干部專題培訓班，分6期對1000余名處級干部進行專題輪訓，預計總培訓6300余人。
二是持續抓好黨的十八屆六中全會精神學習。制定了進一步深入學習貫徹六中全會精神總體計劃和專項方案，對學習貫徹工作進行再部署、再推動。把學習十八屆六中全會精神作為干部教育培訓的重要內容，以集中培訓、脫產輪訓等方式，先后舉辦了6期領導干部輪訓班和2期專題研討班，集中培訓處級領導干部1100余人次。圍繞推動全會精神學習貫徹到基層，區領導帶頭深入基層開展主題宣講和講黨課60余次，各級領導干部累計開展基層宣講206場。加強對學習情況的督查檢查，成立6個專項督導組，對全區113個單位學習情況進行抽查，發現并督促整改問題28個。圍繞檢驗學習效果，對全區處級以上領導干部學習成效進行了專項測試，責令效果不理想的5名干部進行了重新學習。
三是常態化制度化推進“兩學一做”學習教育。深入開展“維護核心、鑄就忠誠、擔當作為、抓實支部”主題教育實踐活動，研究制定了全區總體實施方案和機關、社區、農村、國企、“兩新”組織、衛生和教育等7個領域分類指導方案，召開專題會議進行了安排部署。創新開展“四學三有”活動，推動各級不斷改進學風、完善學習程序，全面系統學、及時跟進學、對照問題學、聯系實際學，做到專題學習討論有認識、有問題、有方向。強化區委常委會示范作用，以增強“四個意識”、堅持“四個服從”等為主題，認真組織開展專題學習討論，常委會成員全部在“七一”前后深入基層講了專題黨課。在廣大黨員中組織開展了“重溫入黨誓詞”主題活動。制定下發了“兩學一做”學習教育督查方案，組建成立了12個區委督導組，對全區學習教育開展情況進行了全過程督查檢查。
四是發揮黨委中心組旗艦作用。深入學習貫徹黨委（黨組）理論學習中心組學習規則，結合全區實際制定了實施細則和考核辦法，對學習組織與職責、學習內容與形式等作出了明確規定、提出了具體要求。發揮區委理論中心組示范帶動作用，制定了年度學習計劃，確定9個學習重點，并及時把黨的十九大精神、《矛盾論》和《實踐論》、《*的成長之路》等納入學習內容，通過集體學習研討、專題輔導等形式，及時學、專題學、系統學，今年以來共組織區委中心組集中學習21次。強化對各級理論中心組學習的指導推動，在制定全區黨員干部理論學習安排意見、明確12個方面重點內容的基礎上，每月編發中心組自學內容提示和《學習參考》，利用“武清微學習”公眾號定期推送理論文章，編印下發學習手冊38萬余冊，推動廣大干部選準學習內容、把好學習方向、增強學習實效。
五是加強宣傳和意識形態工作。把全面從嚴治黨宣傳教育納入區委宣傳工作總體部署，制定了年度宣傳思想文化工作要點，召開全區大會進行了安排部署，推動八大項、41子項工作全面展開。召開專題會議對全區意識形態工作進行了部署，下發通知對各級落實意識形態工作責任制提出要求，對全區各單位意識形態責任落實情況進行了專項督查。加強陣地管理特別是網絡輿情管理，成立了網絡安全和信息化領導小組及辦公室，組建了區鎮兩級網信隊伍，制定了《關于強化黨委（黨組）網絡意識形態工作責任制的意見》等“1+6”文件，明確了工作規則和相關制度，全天候做好網絡輿情監控，累計舉報不良信息2.8萬條，妥善處置網絡輿情問題105個。
4.選好用好干部，抓好日常管理。重視加強干部隊伍建設，著力提高選人用人質量，從嚴從實強化干部日常教育管理監督，努力打造高素質專業化干部隊伍。
一是嚴把干部選用關口。堅持好干部標準，按照合規合理合適原則，突出把好選人用人政治首關，做到干部檔案“凡提必審”、個人有關事項報告“凡提必核”、紀檢監察機關及公檢法的意見“凡提必聽”、反映考察對象有關問題的信訪舉報“凡提必查”，年內共對248名處級領導干部進行調整，對個人事項核查中發現的5名存在漏報情節的干部進行了批評教育和限期整改，對3名存在瞞報問題的干部進行了誡勉處理，對2名存在瞞報問題的干部堅決取消了考察對象資格。按照新提職及調任人員必考和正處級非領導職務、副處級干部、正科級滿2年人員自愿報考的原則，組織全區573名干部進行了政治理論水平任職資格考試。加強對科級干部選拔任用的監督檢查，組建成立3個聯合督查組，對全區涉及科級干部調整的38個單位進行專項督查，對發現的問題全部當場發辦、跟蹤督辦，目前已全部整改到位。
二是加強干部監督管理。完善落實“四考評一研判”考核體系，采取績效考評、領導評價、民主評測、考核評價和綜合研判的方式，加強對各級干部履職情況、工作狀態、能力績效以及廉政動態、黨風廉政情況的實時監督、動態監督，對年度考核為“基本稱職”及以下等次的3名干部分別進行了組織談話。加強對干部德的考核，全面推行德的反向測評制度，對所有新提拔重用干部均進行德的專項測評，對9名存在問題的干部進行了處理。圍繞區委中心工作，擴大監督范圍，將推進京津冀協同發展、雙萬雙服活動、全國文明城區創建、“散亂污”企業治理等重點工作開展情況納入監督內容，強化對領導干部的全方位、多角度監督管理。落實領導干部能上能下要求，加大問責追究和組織處理力度，對8名干部采取免職、降職、改任非領導職務、調離崗位等方式進行了處理。
三是強化干部教育培養。把提升干部能力素質作為打造高素質專業化干部隊伍的重要抓手，研究制定了全年工作要點和教育培訓計劃，項目化推進干部教育培訓工作。堅持理論聯系實際，在抓好思想政治教育的同時，根據中心工作需要和干部成長需求，以經濟法律、統戰宣傳、環保安全等為重點，通過干部輪訓、專題研修、在線學習等多種形式，強化對各層次干部的教育培訓，累計開展培訓200余期次，培訓科級以上干部1.9萬余人次。加大干部交流培養力度，選派優秀年輕干部赴先進地區、重要職能部門和發展維穩一線實踐鍛煉，選派6名處級干部赴北京通州、河北廊坊掛職鍛煉，2名處級干部和4名科級干部赴甘肅、河北開展對口幫扶，促進了干部開拓思路眼界、提升素質能力。
5.踐行黨的宗旨，強化過硬作風。堅持以人民為中心，進一步踐行群眾路線、轉變工作作風，切實維護黨員干部心系群眾、為民服務、勤勉工作、甘于奉獻的良好形象。
一是強化密切聯系群眾。區委常委會帶頭落實基層聯系點制度，深入基層調查研究、解決問題。在全區黨員干部中開展“走進基層、走進群眾、走進民心”活動，全區1.38萬黨員干部組成1823個工作組，深入基層服務群眾、破解難題。今年以來，全區處級以上干部共深入基層6300余人次，化解矛盾問題3400余個，走訪幫扶困難群眾1490余戶。完善落實領導干部下訪約訪機制，區委常委會成員累計下訪接訪40批162人次。暢通社情民意反饋渠道，借助人民網、北方網、便民熱線等平臺載體，及時傾聽民聲、了解民情，解決群眾難題，累計辦理群眾網絡留言近7000件，獲得了人民網網民留言辦理先進單位稱號。
二是常態化落實中央八項規定精神。制定落實《關于深入貫徹和嚴格執行中央八項規定精神實施細則》，根據實際細化實施了30項具體規定。堅持常打招呼、勤提醒，在元旦、春節等法定假日，通過下發通知、廉政短信等方式，對紀律要求進行再強調，推動廣大黨員干部切實繃緊弦、不碰紅線底線。經常性組織督促檢查，堅持紀委組織協調、部門亮證檢查、媒體發揮優勢、志愿者主動參與“四位一體”工作機制，組建8個工作組，深入60余家酒店飯店、商場超市、旅游景點進行明察暗訪，著力深挖細查嚴懲隱形變異“四風”問題。今年以來共查處違反中央八項規定精神問題23件、處理27人。
三是推進擔當作為、創新實踐。制定了《關于加強作風建設推進工作落實的意見》，深入開展不作為不擔當問題專項治理，制定下發工作方案，召開全區會議安排部署，圍繞“講、查、督、改、示、建”六項舉措推動治理工作見成效。加大明察暗訪力度，成立了6個專項督查組，圍繞全國文明城區創建、環境保護等6個重點方面開展明察暗訪，對發現問題及時發辦整改。累計梳理重點問題線索126件，查實82件，對230人和18個單位進行了問責。加大宣傳力度，擴大治理效果，累計在區級以上新聞媒體播發訪談報道130余篇。緊緊抓住真干事、敢干事兩個關鍵點，認真落實“三個區分開來”要求，強化正向激勵導向，深入研究容錯免責機制，保護干部干事積極性，努力為擔當者擔當、為干事者撐腰。
6.織密制度籠子，嚴肅執紀問責。堅持紀嚴于法、紀在法前，把紀律和規矩挺在前面，進一步加強制度建設、規范權力運行，嚴肅查處違紀違法行為，深入開展廉政警示教育，努力營造重規矩、守規范的濃厚氛圍。
一是全力保障紀檢監察機關工作。支持紀檢監察機關轉職能轉方式轉作風、依紀依法履行職責，定期聽取、專題研究黨風廉政建設和反腐敗工作，努力為紀委放心放手開展工作當好后盾。支持紀委書記回歸主責主業，不再安排聯系鎮街園區，專心專職做好監督執紀問責工作。加強人員力量配備，為派駐紀檢組調配增編30名，落實辦公地點和工作人員，推動工作盡快展開。強化硬件配備和資金保障，建立2處共6間談話室，全部配齊錄音、錄像等辦案設備及安全防范措施，為更好地開展工作提供有力保障。
二是抓好制度約束。堅持用制度管權管事管人管作風，針對市委巡視和自查自糾發現的薄弱環節，結合推進簡政放權，強化建章立制，推進源頭治理，今年以來先后完善值班值守、行政審批、資金使用、國企改革等制度規定37項，進一步提升了各項工作的規范化、制度化水平。落實主要領導末位表態、領導干部外出請銷假、領導干部個人事項報告、日常值班值守等各項制度，推動全區各單位分專題開展自查自糾，及時整改糾正了制度執行不嚴等現象。加強明察暗訪，對出現違反財務制度、出現值班空崗、私自離崗離津、填報個人事項不實等問題的53名黨員干部進行了嚴肅處理。
三是不斷加強黨內監督。認真落實《黨內監督條例》，切實強化巡察和派駐監督的利器作用，主動接受和支持區紀委對區委常委會和常委會成員的監督，不斷增強自我凈化、自我完善、自我革新、自我提高能力。制定了《關于加強巡察工作的意見》，編制《五屆區委巡察工作規劃》，創新完善“一拖二”“巡一并N”“巡審聯動”等工作方式，分3輪對27個單位進行了巡察，發現問題線索204個。發揮派駐紀檢組監督“探頭”作用，制定了全區工作意見和工作方案，明確12項具體工作要求，推動紀檢組切實找準職責定位、扎實開展工作。6個派駐紀檢組已全部到位，實現了59個區級黨和國家機關派駐監督全覆蓋。做好監察體制改革試點工作，成立了專項工作小組，制定了具體實施方案，明確了實施步驟和責任分工，確保按時保質完成各項改革任務。
四是綜合運用監督執紀“四種形態”。堅持抓早抓小、防微杜漸，及時提醒糾正苗頭性、傾向性問題，今年以來區級領導共進行警示提醒、告誡約談、主體責任人談話44人次，運用“四種形態”第一種形態處置205人。持續開展農村“微腐敗”治理行動，聚焦“三資”管理、民生惠民、土地征收等關鍵領域，查處群眾身邊腐敗問題16件，黨紀處分20人。堅持懲治腐敗力度決不減弱、零容忍態度決不改變，嚴厲查處各類違紀違法行為，今年以來共立案254件，給予黨政紀處分256人，移送司法機關4人。嚴格實行“一案雙查”，對落實管黨治黨責任不力的19個單位、115人進行了嚴肅追責問責。
五是深入推進廉政文化建設。積極選樹先進典型，組織區屬新聞媒體廣泛宣傳下朱莊街道辦事處原副主任吳寶生同志、王慶坨鎮人民法庭副庭長吳文山同志先進事跡。充分發揮警示教育震懾作用，召開了全區警示教育大會，組織區級領導、處級干部900余人分批參觀了全市警示教育主題展，組織50名處級干部赴天津監獄接受了警示教育，為全區處級以上干部編印下發了《2016年中共天津市紀委案例通報合集》《武清區“兩規人員”嚴重違紀案件剖析與警示》，為全區5萬余名黨員干部編印下發《區警示教育材料匯編》，對160余名新任職干部進行了廉政集體談話并簽訂《廉政承諾書》。堅持用身邊事教育身邊人，對19起不作為不擔當、違反中央八項規定精神典型案例進行了點名道姓公開曝光。
我們雖然在推進全面從嚴治黨上做了一些工作，取得了一定效果，但也存在一些差距和問題，主要表現在：對主體責任層層抓落實不夠、壓力傳導不到位，一定程度還存在著“上熱中溫下冷”的現象；對黨內政治生活政治性、時代性、原則性、戰斗性理解把握還不到位，在嚴格落實規定要求上還存在欠缺；“不能腐”、“不想腐”的體制機制還沒有完全構筑起來，黨員干部特別是基層干部紀律規矩意識還需進一步增強；加強作風建設的思路招法還不夠多、不夠實，在運用正向激勵與追責問責等激發干事積極性方面還有很多工作要做。
我們要深入學習貫徹黨的十九大精神，以，深入落實新時代黨的建設總要求，在市委的領導下，認真履行管黨治黨政治責任，推動全面從嚴治黨向縱深發展，奮力開創京津衛星城、美麗新武清新局面，推動黨的十九大精神在武清落地生根、開花結果。
【篇十六】黨支部落實管黨治黨主體責任情況報告
自黨的十八大以來，鄉黨委全面落實從嚴治黨主體責任，以黨風廉政建設和反腐敗工作向基層縱深持續推進為抓手，強化黨員干部監督管理，在正風肅紀和解決發生在群眾身邊的“四風”和腐敗問題方面做了大量工作。現將相關情況報告如下：
一、強化制度建設，切實把紀律和規矩挺立起來
嚴格按照“標本兼治、綜合治理、懲防并舉、注重預防”的方針，認真落實黨風廉政建設責任制。一是組織學習黨風廉政建設相關政策。組織全鄉各級干部認真學習了《中國共產黨廉潔自律準則》、《中國共產黨紀律處分條例》等，組織觀看反腐教育片，協助鄉黨委書記為全鄉黨員干部上好廉政黨課。二是層層簽訂責任書。與鄉黨政班子成員、各村委、鄉屬各單位分別簽訂黨風廉政建設責任書，制定了責任目標，分解了責任任務。三是全面落實“一崗雙責”。按照“誰分管、誰負責”的原則，鄉領導班子成員同時肩負著業務工作、經濟建設和黨風廉政建設的雙重責任，負責抓好聯系村和分管部門范圍內的黨風廉政建設、業務工作、階段性和臨時性工作的執行情況，加強反腐倡廉工作的組織、督查和指導力度，發現問題及時研究解決。四是完善各項制度，從源頭上加強黨風廉政建設。嚴格實行《黨委會議議事規則》、“三重一大”等決策程序，對于全鄉經濟社會發展重大事項，召開黨委會或黨委擴大會集體決定后再實施。建立健全了《鄉黨委中心組學習制度》、《鄉領導班子及成員績效考核管理辦法》、《鄉機關管理制度》，以制度來加強規范管理，強化干部責任，有效提高行政效率。
二、強化日常監管，切實把紀律和規矩嚴起來
堅持把紀律和規矩挺在前面，完善談話和約談工作機制。加強教育提醒，提高廉政約談、廉政談話和誡勉談話的針對性和實效性。對發現有違紀苗頭的，及時談話，指出危害，查找原因，提出要求，把問題消滅在萌芽狀態或初始階段。持續壓緊黨委黨風廉政建設主體責任，把黨委主體責任細化，始終把“四種形態”作為落實主體責任的重要抓手，體現在日常監督管理的全過程。重點在“244”專項整治和作風建設“6個專項整治”上用力，共開展作風建設集體約談3批次62人、換屆選舉單獨談話12批次42人、涉及群眾利益問題約談11批次19人、安全生產工作專門約談3批次21人、脫貧攻堅重要工作集體約談11批次55人、重點項目工作推進專門約談18次75人、“三違”建設問題專項約談3次20人、其他約談5次15人，做到了經常性教育約談全覆蓋、有重點、有針對性、效果好。
三、強化案件查處，切實把紀律和規矩執行到位
鄉紀委充分發揮監督檢查職能。一是開展發生在群眾身邊的“四風”和腐敗問題專項整治。圍繞發生在群眾身邊的“四風”和腐敗問題，組織專班，制定專項整治方案，廣泛收集意見，對發現的問題制定措施，明確時限，及時整改。二是對我鄉糧食直補、良種補貼、農資綜合補貼、農村公益林補助、民政救濟、扶貧資金、一事一議等支農惠農資金落實情況進行監督，加強對黨務公開、政務公開和村務公開推進情況的督促檢查。三是加強對重點工程項目建設的監督管理。從工程項目實施程序、資金運作、管理機制、施工質量予以全程監督，確保資金的合理使用和項目的順利實施。四是加強對農村“三資”的監督管理，完善村級財務制度，加強對村黨組織、村委會負責人的監督，防止村干部貪污挪用公款和救災救濟款，侵占集體財物，促使基層干部思想純正、作風過硬。
針對出現的紀律問題和案件，尤其是干部作風建設方面的案件，涉及群眾利益的案件，政治規矩和政治紀律方面的案件，絕不姑息遷就，堅決處理追究，問責必問人，問責問到底。共共查處黨員干部9人，給予黨內嚴重警告3人，黨內警告3人，給予取消黨員資格1名，給予行政警告處分1名。
【篇十七】黨支部落實管黨治黨主體責任情況報告
黨支部落實管黨治黨主體責任情況報告黨建材料
黨的建設關系重大、牽動全局。黨和人民事業發展到什么階段，黨的建設就要推進到什么階段。這是加強黨的建設必須把握的基本規律。整理了各類黨組織建設文章，可以頂部搜索欄中找到您需要的文章，供您參考，希望能幫助到您。x黨支部落實管黨治黨主體責任情況報告
2020年，XX黨支部在各級黨委的正確領導下，牢牢把握全面從嚴治黨的政治內涵和工作要求，堅決落實黨中央和上級黨組織重大決策部署，牢固樹立主體責任意識，狠抓支部建設，強力推進黨風廉政建設，為公司各項事業的發展奠定了堅實基礎。現將2020年履行主體責任情況報告如下：
一、本年度主要工作開展情況
(一)把黨的政治建設擺在首位，深入學習貫徹xxx新時代中國特色社會主義思想，開展xxxx、xxxx主題教育情況。一是堅持把維護xxx總書記核心地位作為最重要的政治紀律和政治規矩，持之以恒學習貫徹xxx新時代中國特色主義思想。把深入學習貫徹xxx新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神作為首要政治任務，聯系實際學，持續跟進學，融會貫通學，堅定不移樹牢四個意識、堅定四個自信、堅決做到兩個維護。二是扎實開展xxxx、xxxx主題教育，緊扣主題主線，在學深悟透上發力，依托三會一課，組織生活會、談心談話、民主評議黨員等制度，切實將兩個維護貫徹到工作中，把嚴的要求貫徹到管黨治黨全過程，落實到黨的建設各方面，推動管黨治黨從寬松軟走向嚴實硬。切實把管黨治黨主體責任落到實處，確保支部黨員始終在思想上、政治上、行動上同以xxx同志為核心的黨中央保持高度一致。
(二)貫徹落實黨建工作責任制，加強基層黨組織和黨員隊伍建設情況。一是嚴格落實上級黨委決策部署，以三會一課、主題黨日等黨內政治生活為載體，重點學習《xxx總書記在全國國有企業黨的建設工作會議上的講話》等一系列重要文件精神，進一步增強支部的政治領導。二是支部始終注重黨員的教育引導，通過豐富組織生活的形式，提升黨員黨性修養，激發黨員內在活力。通過開展主題黨日活動，創新活動載體，增加黨員參與度，激發黨員學習熱情，進一步堅定黨員理想信念。三是狠抓支部黨員管理，始終把從嚴作為一個基本要求長期堅持，真正使嚴的措施、嚴的紀律貫徹到支部黨員隊伍建設全過程，切實做到了管理全面、標準嚴格。
(三)抓黨風廉政建設情況。一是堅定全面從嚴治黨。堅持把深入學習貫徹xxx新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神作為首要政治任務，按期開展支部學習。結合主題教育，深入理解xxx新時代中國特色社會主義思想的豐富內涵、核心要義和科學體系。二是堅決踐行兩個維護。強化實踐四個意識，堅決落實黨中央和上級決策部署，貫徹黨章和其他黨內法規，主動及時向上級請示報告工作。堅守監督職能職責，執行黨的路線方針政策和決議情況的監督，督促黨員領導干部把兩個維護落實在實際行動上，嚴肅查處落實中央決策部署不堅決、打折扣、搞變通等問題，堅決糾正和查處有令不行、有禁不止，上有政策、下有對策等問題，確保政令暢通、步調一致。三是落實黨風廉政建設責任制。堅持民主集中制，嚴格執行三重一大決策制度，健全權力運行制約和監督機制。精心選擇主題，開展豐富多彩的主題實踐活動和警示教育活動。認真開展理想信念、紀律作風、革命傳統教育。認真組織干部職工學習黨風廉政建設法規文件和有關會議精神。精準發現問題，抓早抓小、防微杜漸。
二、工作中存在的主要問題和不足
一是在理論深度上，理論聯系實際缺乏實踐性，創新動力和創新思路不足。
二是黨員管理和聯系服務還不夠到位，開展批評和自我批評不夠經常深入，相關制度理解掌握不到位。
三、下一步工作打算
(一)堅持把全面從嚴治黨的各項要求落到實處。樹立一切工作在支部的鮮明導向，認真對照《準則》和《條例》要求，緊密結合公司實際，增強支部內在動力，提升支部謀劃業務發展、解決自身問題的能力。嚴肅認真開展黨內生活，切實凈化黨內政治生態，努力把全面從嚴治黨決策部署轉化為推動公司工作的實際成效。
(二)努力推進支部工作再上新臺階。堅持不懈地推進xxx總書記重要指示學習貫徹落實工作，教育引導黨員干部奮勇爭先，成為實現新時期戰略目標的排頭兵，著眼業務職能，立足本職崗位，解放思想、開拓思路、真抓實干，切實把支部黨員力量凝聚起來，把工作優勢發揮出來，為加快推進公司建設作出更大貢獻。
(三)不斷加強黨風廉潔建設和反腐敗工作。充分發揮好公司XX作用，認真踐行監督執紀四種形態，加強警示教育，增強黨員干部紀律觀念、底線意識，時刻繃緊作風之弦。做好關口前移工作，對黨員干部身上存在的問題做到早發現、早提醒、早處置。加強日常管理監督，有重點地做好廉政風險防控工作，繼續保持好長期不出現嚴重違紀違法的良好發展態勢。
【篇十八】黨支部落實管黨治黨主體責任情況報告
20xx年，XX黨支部在各級黨委的正確領導下，牢牢把握全面從嚴治黨的政治內涵和工作要求，堅決落實黨中央和上級黨組織重大決策部署，牢固樹立主體責任意識，狠抓支部建設，強力推進黨風廉政建設，為公司各項事業的發展奠定了堅實基礎。現將2019年履行主體責任情況報告如下：
一、本年度主要工作開展情況
(一)把黨的政治建設擺在首位，深入學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想，開展不忘初心、牢記使命主題教育情況。
一是堅持把維護習近平總書記核心地位作為最重要的政治紀律和政治規矩，持之以恒學習貫徹習近平新時代中國特色主義思想。把深入學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神作為首要政治任務，聯系實際學，持續跟進學，融會貫通學，堅定不移樹牢四個意識、堅定四個自信、堅決做到兩個維護。二是扎實開展不忘初心、牢記使命主題教育，緊扣主題主線，在學深悟透上發力，依托三會一課，組織生活會、談心談話、民主評議黨員等制度，切實將兩個維護貫徹到工作中，把嚴的要求貫徹到管黨治黨全過程，落實到黨的建設各方面，推動管黨治黨從寬松軟走向嚴實硬。切實把管黨治黨主體責任落到實處，確保支部黨員始終在思想上、政治上、行動上同以習近平同志為核心的黨中央保持高度一致。
(二)貫徹落實黨建工作責任制，加強基層黨組織和黨員隊伍建設情況。
一是嚴格落實上級黨委決策部署，以三會一課、主題黨日等黨內政治生活為載體，重點學習《習近平總書記在全國國有企業黨的建設工作會議上的講話》等一系列重要文件精神，進一步增強支部的政治領導。二是支部始終注重黨員的教育引導，通過豐富組織生活的形式，提升黨員黨性修養，激發黨員內在活力。通過開展主題黨日活動，創新活動載體，增加黨員參與度，激發黨員學習熱情，進一步堅定黨員理想信念。三是狠抓支部黨員管理，始終把從嚴作為一個基本要求長期堅持，真正使嚴的措施、嚴的紀律貫徹到支部黨員隊伍建設全過程，切實做到了管理全面、標準嚴格。
(三)抓黨風廉政建設情況。
一是堅定全面從嚴治黨。堅持把深入學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神作為首要政治任務，按期開展支部學習。結合主題教育，深入理解習近平新時代中國特色社會主義思想的豐富內涵、核心要義和科學體系。二是堅決踐行兩個維護。強化實踐四個意識，堅決落實黨中央和上級決策部署，貫徹黨章和其他黨內法規，主動及時向上級請示報告工作。堅守監督職能職責，執行黨的路線方針政策和決議情況的監督，督促黨員領導干部把兩個維護落實在實際行動上，嚴肅查處落實中央決策部署不堅決、打折扣、搞變通等問題，堅決糾正和查處有令不行、有禁不止，上有政策、下有對策等問題，確保政令暢通、步調一致。三是落實黨風廉政建設責任制。堅持民主集中制，嚴格執行三重一大決策制度，健全權力運行制約和監督機制。精心選擇主題，開展豐富多彩的主題實踐活動和警示教育活動。認真開展理想信念、紀律作風、革命傳統教育。認真組織干部職工學習黨風廉政建設法規文件和有關會議精神。精準發現問題，抓早抓小、防微杜漸。
二、工作中存在的主要問題和不足
一是在理論深度上，理論聯系實際缺乏實踐性，創新動力和創新思路不足。二是黨員管理和聯系服務還不夠到位，開展批評和自我批評不夠經常深入，相關制度理解掌握不到位。
三、下一步工作打算
(一)堅持把全面從嚴治黨的各項要求落到實處。
樹立一切工作在支部的鮮明導向，認真對照《準則》和《條例》要求，緊密結合公司實際，增強支部內在動力，提升支部謀劃業務發展、解決自身問題的能力。嚴肅認真開展黨內生活，切實凈化黨內政治生態，努力把全面從嚴治黨決策部署轉化為推動公司工作的實際成效。
(二)努力推進支部工作再上新臺階。
堅持不懈地推進習近平總書記重要指示學習貫徹落實工作，教育引導黨員干部奮勇爭先，成為實現新時期戰略目標的排頭兵，著眼業務職能，立足本職崗位，解放思想、開拓思路、真抓實干，切實把支部黨員力量凝聚起來，把工作優勢發揮出來，為加快推進公司建設作出更大貢獻。
(三)不斷加強黨風廉潔建設和反腐敗工作。
充分發揮好公司XX作用，認真踐行監督執紀四種形態，加強警示教育，增強黨員干部紀律觀念、底線意識，時刻繃緊作風之弦。做好關口前移工作，對黨員干部身上存在的問題做到早發現、早提醒、早處置。加強日常管理監督，有重點地做好廉政風險防控工作，繼續保持好長期不出現嚴重違紀違法的良好發展態勢。
【篇十九】黨支部落實管黨治黨主體責任情況報告
黨組在市委、市政府的正確領導下，始終堅持黨要管黨、從嚴治黨的原則，牢固樹立"四個意識",以高度的政治自覺、思想自覺和行動自覺，認真履行全面從嚴治黨主體責任。現將有關工作情況報告如下：
一、加強學習教育，夯實思想基礎
一是深入學習宣傳貫徹黨的十九大精神。將十九大精神作為黨組的必學內容，黨員領導干部堅持帶頭學。邀請了市委黨校教授進行專題學習輔導，幫助干部職工真正學深悟透、融會貫通。二是扎實推進"兩學一做"學習教育常態化制度化。制定了《關于推進"兩學一做"學習教育常態化制度化實施方案》，用黨章黨規規范黨員行為，用習近平總書記系列重要講話精神武裝干部頭腦，開展集體學習9次。三是深入開展主題黨日活動。組織開展了"不忘初心、繼續前進"、市長講黨課、黨章黨規知識測試、十九大精神學習等主題黨日活動，增強黨員干部的理想信念和宗旨觀念。
二、推進作風建設，鍛造一流隊伍
持續推進作風建設，全面提升機關效能，深入開展作風建設攻堅月活動，著力解決"工作不主動、不敏銳、責任心缺失，作風漂浮、不深入一線，協作意識不夠、補臺意識不強，工作憑老經驗、對新情況缺乏思考，工作粗枝大葉，不落細、不落實，工作流程不清晰、工作職責不明確"等問題。全體干部對工作作風中存在的問題進行了深刻反思，列出問題清單和責任清單，對工作流程進行全面梳理，并逐項掛號銷號。通過作風攻堅，強化了明責履行擔責意識，大大提升了干部的`主動性、敏銳性和責任心。
三、突出機制建設，筑牢拒腐"防火墻"
突出民主集中，完善黨組議事制度，堅持定期召開黨組會議，對重要事項，特別是"三重一大"事項，進行集體民主決策，保障各班子成員的發言權、參與權和監督權，確保各項決策的科學性、民主性、合法性和廉潔性，從源頭上預防腐敗和不正之風。充分發揮考核"指揮棒"作用，建立科室考評制度，堅持以工作實績"定獎懲、排座次、論英雄",將黨風廉政建設內化到各項業務工作中，與業務工作同考核。
2018年，我們將全面貫徹黨的十九大精神，以習近平總書記新時代中國特色社會主義思想為指導，按照新時代黨的建設總要求，在市委、市政府的正確領導下，始終堅持黨要管黨、從嚴治黨，毫不動搖推進全面從嚴治黨向縱深發展。
