堅持政治建警全面從嚴治警”教育整頓確保公安工作堅定正確政治方向，堅持改革創新，堅持全面從嚴管黨治警，按照對黨忠誠、服務人民、執法公正、紀律嚴明的總要求，鍛造一支讓黨中央放心、人民群眾滿意的高素質過硬公安隊伍,以下是小編為大家收集的2022從嚴管黨治警工作報告范文匯總五篇，僅供參考，歡迎大家閱讀。
第一篇: 2022從嚴管黨治警工作報告
“要堅持嚴管厚愛結合、激勵約束并重，嚴格落實全面從嚴管黨治警要求，嚴明警紀、純潔隊伍，聚焦實戰、強化訓練，著力錘煉鐵一般的理想信念、鐵一般的責任擔當、鐵一般的過硬本領、鐵一般的紀律作風，充分展現黨領導的社會主義國家人民警察克己奉公、無私奉獻的良好形象。”在中國人民警察警旗授旗儀式上，習近平總書記對人民警察隊伍提出嚴格的治警要求，為我們堅持全面從嚴管黨治警、扎實推進隊伍建設指明了前進方向、提供了根本遵循。
公安隊伍是黨絕對領導下的一支紀律部隊，紀律嚴明、作風過硬既是優良傳統，也是剛性要求。各級公安機關要深入學習貫徹習近平總書記重要訓詞精神，增強“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”，牢牢把握新時代公安工作和公安隊伍建設的發展方向，牢牢把握紀律部隊的職業特點，始終堅持政治建警、全面從嚴治警，堅決做到紀律嚴明、作風過硬，著力鍛造一支讓黨中央放心、人民群眾滿意的高素質過硬隊伍。
全面從嚴管黨治警，核心是“嚴”，關鍵在“治”。各級公安機關要錨定“四個鐵一般”標準，毫不動搖地堅持“嚴”的主基調，堅持嚴字當頭、全面從嚴、一嚴到底。要嚴格落實全面從嚴管黨治警黨委主體責任、“一把手”第一責任和班子成員“一崗雙責”，重點加強黨的基層組織建設，推動全面從嚴管黨治警一貫到底。要嚴格監督執紀，堅持嚴在平時、管在日常，緊盯重點環節和敏感崗位，健全完善隊伍安全風險隱患排查預防機制，堅持有案必查、有腐必懲，綜合運用監督執紀“四種形態”，對那些不知敬畏、挑戰紀律的，依紀依法嚴肅處理。要關心關愛民警，更加注重科學用警，切實做到政治上激勵、精神上關愛、待遇上保障，不斷提升隊伍凝聚力戰斗力。
當前，全國公安機關正在組織開展“堅持政治建警全面從嚴治警”教育整頓。各級公安機關要緊密結合學習宣傳貫徹習近平總書記重要訓詞精神，深入推進教育整頓，以整風的精神不斷推進自我革命，著力解決思想不純、政治不純、組織不純、作風不純等突出問題，激勵全警進一步堅定信心、振奮精神、忠誠履職，切實把絕對忠誠、絕對純潔、絕對可靠落實到行動上，堅決做到對黨忠誠、服務人民、執法公正、紀律嚴明，堅定純潔、讓黨放心、甘于奉獻、能拼善贏，充分展現黨領導的社會主義國家人民警察克己奉公、無私奉獻的良好形象，為完成好黨和人民賦予的新時代使命任務提供有力保證。
第二篇: 2022從嚴管黨治警工作報告
根據“堅持政治建警全面從嚴治警”教育整頓工作安排，圍繞民主生活會主題，我認真學習了相關文件精神，分別與黨委班子成員、部門和基層單位負責人進行了談心談話，多形式與基層單位、友鄰單位、社會群體開展了座談交流，廣泛征求意見建議。認真對照黨章、準則、條例等黨規黨紀，重點圍繞“四個不純”“七個有之”和利用執法執勤權力謀利等問題，深入查擺問題、深刻分析原因，進一步明確了今后的努力方向和整改措施。
一、主要問題
（一）思想政治方面。一是在黨性修養上還需持續修煉。個人認為受黨教育多年，理想信念不會出問題，只要堅持在黨愛黨、在黨為黨、在黨言黨、在黨憂黨就算是合格黨員。但有時在面對急難險重任務時也會表露出焦躁和“厭戰”情緒，對上級交辦的重大任務偶爾有等靠思想，有時對下級完成任務質量要求過嚴過高，把話說重了說過了，既沒有起到很好的效果，一定程度上也傷害了同志們的感情。日常工作中敢于批評人，但有時語言表達方式欠妥，領導藝術不高，批評多幫助少，打擊了同志們的工作積極性。以普通黨員身份參加雙重組織生活時，在學習討論、查擺問題、接受教育、參加民主評議中，有時還擺不正位置，角色轉變得不夠徹底。這些問題歸根到底，其實就是黨性修養還不夠。二是奉獻精神還需繼續提升。沒有真正站在一名黨員領導干部的角度出發干事創業，雖然初心使命沒有變，但有時過多考慮個人利益得失，考慮離家太遠，家庭和老人需要照顧，思想上曾有過放松，責任心有所下滑，舍小家為大家的奉獻精神、全心全意為人民服務的宗旨意識減弱，加之年初因病身體不適，導致一段時間工作的激情和力度有所下降，雖未傳導給民警影響全站工作，但經過認真的反思，還是自己沒有真正把黨的事業完全置于心中，沒有真正把移民管理事業作為終身事業努力奮斗。三是斗爭精神還有所欠缺。對本單位負責的轄區關注較多，對單位外的轄區關注較少，導致對XX地區形勢的全面了解掌握和綜合分析研判不夠，對各類違法犯罪的打擊不夠精準。對民警日常教育引導有時還停留在會上提要求，直面斗爭的精神還不夠堅決有力，一定程度反映出對隊伍管理存在寬松軟的認知問題，比如在各級督察檢查和日常談話了解中，對個別民警的錯誤認識，引導不夠及時，糾正不夠有力，歸結起來還是個人斗爭精神有所欠缺。
（二）理論武裝方面。一是理論學習有的不深不透。客觀上，因今年以來疫情防控、XX等任務重、壓力大，牽扯了大量的精力，面對突出的工學矛盾，難以靜下心來全面系統、原原本本地學習，不同程度地存在著被動學、淺表學和“以干代學”以及學習上偏重于XX方面的方針政策和決策部署的現象，對一些新思想、新觀點、新論斷研究得不夠透徹。對理論學習強調的多，欠缺一抓到底的精神和實在管用的措施，存在時緊時松、時熱時冷的現象。二是學以致用存在不緊不實。雖然通過中心組學習、專家授課、交流研討等多種形式對習近平新時代中國特色社會主義思想進行深入學習，但基礎性、戰略性、全局性、系統性的研究不夠，還未能完全做到融會貫通、舉一反三，運用馬克思主義的立場、觀點、方法來分析、研究和解決問題的能力還不足，與單位實際結合不夠緊密，處理一些具體問題時關鍵環節把握不好，導致有些工作推進不力、效果不佳。三是示范推動有時不細不嚴。自己一直大力倡導推動“學習型、理論型、實踐型”班子隊伍建設，但從實際效果來看，在帶頭學習理論上做的還不夠，組織、指導、參加基層理論學習時，沒有很好地把自己融進去，提要求的多、談體會認識的少，沒有真正靜下心來和大家進行深入的學習交流和思想碰撞，指導基層做好理論學習成果的轉化還不夠具體。組織黨委中心組學習時主要以學習上級文件、講話精神為主，有時思考還不夠深入，精神領會還不夠透徹，結合職能任務還不夠緊密，雖然確定了調研課題，但存在著部分課題質量不高、成果轉化應用不到位的現象，自己領學、促學的標桿作用發揮還不夠。
（三）履職盡責方面。一是謀篇布局還有差距。調查研究不夠深入，科學掌舵總攬全局的高度不夠，從長遠角度分析研究問題，科學謀劃工作做得不深不細，工作前瞻性不強，思路不夠開闊。對于解決影響制約隊伍建設和邊境管控的“瓶頸”問題沒有太多切實管用的方法，科學的政績觀樹得不牢，消極的、片面的政績觀還不同程度的存在。面對全年工作任務繁重，而有些工作沒有完全推動起來，自己作為“班長”，在思想上有著急的表現，導致在現實工作中，節奏把握不當、重點把握不好，統籌兼顧不夠，不善于十個手指頭彈鋼琴，不愿意下大決心、花大力氣、用苦功夫推動個別工作向前發展，有急功近利和急躁冒進的現象，有時功利主義、實用主義思想觀念還存在，究其原因是小進則滿的思想在作怪，有時還存在“松口氣”、“歇歇腳”的思想，對本職工作盡心盡力還不夠，沒有做到持續用力、久久為功。比如在XX考核中，我單位考核成績名次靠后，反映出了自己在抓XX上思考還不夠深、措施還不夠實、統籌安排還不科學。二是第一責任履行還不到位。盡管思想上一直重視管黨治警，但對照習近平總書記重要訓詞精神和教育整頓最新要求，還存在著責任壓不到底、隊伍管不到位、問題整不徹底的問題，工作中一定程度存在“重發展、重穩定、輕黨建”的現象。對黨委班子的抓建能力還需進一步加強，實際工作中班子成員還存在工作方法不細致、開拓創新能力不強、簡單急躁的現象，作為班長，自己還需進一步提升班子抓建的領導力。年初以來因XX被督察通報，說到底是我“第一責任”履行不到位，“嚴”字當頭的導向樹立不夠堅決，全面從嚴管黨治警責任傳導力度不夠、層層衰減，雖然常常強調要以永遠在路上的執著和韌勁抓隊伍，但在抓嚴抓實、抓常抓久上做得還不夠，出現了“業務硬、隊伍軟”的現象。三是重點工作推動還不夠有力。面對今年疫情防控和XX的雙重壓力，隊伍處于需要穩控、基層班子正在磨合的現實情況下，XX個項目急需推進，但卻沒有做到全面科學的統籌謀劃，導致一些重點工作和項目沒有按既定的時間表推進。比如，XX工作本應該早就完成，但總認為全年時間還長，直到目前還未完成既定的目標任務。
（四）改進作風方面。一是反對“四風”問題還需要持續發力。自己能嚴格執行中央八項規定及其實施細則，從小事抓起，從小處著眼，思想上繃緊弦、行動上管住腿，堅決做到不違規、不逾矩。但是對隱形變異“四風”問題，有時發現、制止不及時。文風會風改進還不夠徹底，雖然正式印發文件有所減少，也一直強調要開短會，但通過電話和通信工具安排工作任務增加的形式主義變異問題一定程度上客觀存在。對細節把控還不嚴格，對見微知著的重要性認識還不夠。更多時候停留在對問題的批評和處理上，但跟進督導不力，對問題的針對性對策措施研究還不夠，反映出個人還有一些官僚主義作風。二是對基層民警關心還不夠。對民警的感情基礎還不夠深厚，對從優待警措施的研究不足，對民警輔警冷暖疾苦關心不深不細，沒有通過以真心換真心，真情換真情的方式來把握民警的思想脈博，對民警的關心一些停留在噓寒問曖的表面層次，沒有完全深入到民警的內心世界和實際困難中，沒有真正把解決思想問題和與解決實際問題更好地結合起來。三是過硬的工作作風還需加強培樹。自己在工作中盡量做到了事不過夜、日事日畢，但對工作作風的養成常抓、深抓、嚴抓還不夠，開展調查研究還不夠深和細，深入基層一線和民警中去掌握一手資料不夠多，有時調查研究看到表象問題多，觸及問題實質還不夠全面和深入，對基層工作中出現的新情況、新問題，解決的辦法和對策針對性還不夠結合實際。深入群眾中去聽取工作建議不夠經常，對一些群眾訴求掌握還不全面，回應得還不夠及時。在日常工作中，有時提要求多，具體深入分析思考和幫扶指導還不夠。
（五）廉潔自律方面。本人嚴于律己、淡泊名利，注重家庭、家教、家風建設，堅決反對特權思想和特權現象，不存在違規經商辦企業、違規參股借貸、涉酒等問題，配偶無違規從事經營活動，與地方企業老板從無來往。帶頭尊崇法治、厲行法治，不存在違法干預司法“三個規定”等問題。但是，XX是各方關注的一個焦點地區，到此調研的各級領導比較多，為了進一步搞好關系，便于在重要工作推進、重大項目建設和經費爭取上尋求更多支持和幫助，偶爾也邀請過黨政機關的一些同志到單位來用過餐。個人從沒有收受過服務對象和下屬的任何禮品禮金，對下屬送來的土特產也能做到拒之門外，但收受了兩名同志從老家帶來的兩瓶蜂蜜，想退又怕傷害他們感情。這些表現充分暴露了個人在踐行中央八項規定精神、嚴于律己上還要持續發力、努力踐行。
二、存在問題原因剖析
上述問題，究其原因主要有以下幾點：
一是理論武裝不到位。客觀上忙于業務，主觀上缺乏擠鉆精神，導致政治理論學習不系統、不全面，對習近平新時代中國特色社會主義思想的科學理論，在學深弄懂做實上沒有下足真功夫，沒有完全做到學思踐悟、知行合一，武裝頭腦、指導實踐、推動工作的主動性自覺性還需加強。
二是黨性錘煉欠持久。認為自己受黨教育培養多年，政治素質、政治立場還是過得硬的，因而在加強黨性鍛煉的主動性、經常性和嚴肅性上還有所欠缺，嚴格按照《黨章》要求持續強化黨性觀念、增強黨員意識還需持久用力。
三是宗旨意識不夠強。雖然思想上始終堅持以人民為中心，能夠做到心系基層、心憂百姓，但堅持和貫徹黨的群眾路線還不徹底深入，主動服務發展、靠前服務群眾的意識不夠強，與人民群眾、基層民警面對面、膝對膝的溝通交流不多不深，解決實際問題的能力有待于進一步提升。
四是紀律觀念待強化。雖然自身的紀律意識、規矩意識比較強，但在抓執紀問責上狠勁不足，有時考慮到民警的現實困難，而降低了問責的要求。沒有做到始終以一名共產黨員的標準來檢視自己，沒有在黨性黨風黨紀方面為自己樹立一個更高標桿，防微杜漸、警鐘長鳴的自覺性需要持續加強。
三、努力方向和整改措施
下一步，我將以此次民主生活會為新的起點，針對大家對我的批評意見和自已排查出的問題，制定整改提高的措施，全面提升能力素質，更好地團結帶領好班子成員和全體民警完成黨和人民賦予的使命任務。
一是帶頭做到對黨忠誠。把政治理論學習作為第一追求，把吸收政治理論養分作為一種習慣，“擠鉆時間”讀原著、學原文、悟原理，深入學習習近平新時代中國特色社會主義思想以及習近平總書記對公安工作的重要批示指示特別是重要訓詞精神，持續在學思踐悟、武裝思想上下功夫，做到真學、真懂、真信、真用，不斷增強“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”。
二是帶頭嚴肅黨內生活。牢固樹立“抓好黨建是本職、不抓黨建是失職、抓不好黨建是不稱職”的理念，帶頭落實“三會一課”等黨內生活制度，加強黨委班子自身建設，嚴格落實民主集中制，確保研究、決策“三重一大”、選人用人等更加科學、更加民主，不斷提高黨委班子的凝聚力、向心力、戰斗力。
三是帶頭擔當干事創業。緊緊圍繞上級黨委工作部署和目標任務，聚焦XX，進一步抓好教育整頓的組織發動，努力形成全警參與、上下聯動、整體推進的良好態勢。
四是帶頭律己廉潔從警。帶頭嚴格執行中央八項規定及實施細則，模范落實《黨章》《準則》《條例》等黨紀黨規、警紀警規，學習貫徹許副部長德宏座談會重要講話精神，進一步提升政治站位，強化責任擔當，嚴守黨的政治紀律和政治規矩，嚴防自己和隊伍出現違反黨紀國法的問題。堅持清清白白從政、干干凈凈做人，自覺凈化朋友圈、社交圈、生活圈，從嚴管好自己、管好家人、管好身邊工作人員，守住大節、管住小節，把好一時、護好一生，以自身的忠誠底色、清廉本色影響和帶動全警，大力營造風清氣正的警營生態。
第三篇: 2022從嚴管黨治警工作報告
自全面開展從嚴治黨工作開展以來，**積極對照全面從嚴治黨主體責任清單，認真履行“一崗雙責”工作職責，現將全面從嚴治黨主體責任落實情況報告如下:
一、工作總結情況
（一）強化思想引領，提高廉政意識。始終堅持思想教育為先，通過組織集體學和個人自學等多種形式,認真學習十九大精神,學習了《中國共產黨黨章》、《中國共產黨紀律處分條例》、《中國共產黨黨內監督條例》和習近平總書記系列講話精神及習近平總書記視察江西的重要講話精神,做到思想上清醒、政治上堅定、作風上務實、工作上盡力,進一步增強“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”,在思想上、政治上、行動上始終同黨中央保持高度一致。
（二）強化“政治引領”，提升組織建設。依托“北京干部網絡學院”、“學習強國”app等新媒體，定期舉行習總書記系列講話內部討論學習活動，著力加強隊伍教育管理，推進黨建教育工作全員化、常態化、規范化。
（三）強化主體責任，認真履行“一崗雙責”。不定期與處室人員談心談話，談話內容包括貫徹執行黨的路線、方針、政策和決議以及各項工作部署落實情況、遵守廉潔自律各項規定情況、遵守和執行廉潔自律準則和中央八項規定精神方面的情況等，及時掌握思想和工作情況。同時，發揮主體表率作用，在工作和生活中嚴格落實黨風廉政建設，自覺堅持黨員干部思想純潔性，堅持清正廉潔，嚴格執行廉潔自律各項規定。
（四）積極主動落實巡查整改工作。在積極整改落實好市委巡查組反饋問題的同時，提升政治認識高度，帶領部門同志提出切實可行的整改意見,及時整改。
二、存在問題
**在XX的要求下，全面落實從嚴治黨的各項工作，仍存在一些問題,主要表現在：一是黨建工作與業務工作融合不夠，以黨建工作引領業務工作的示范性不強，部門黨建工作還需進一步加深；二是廉政風險防范工作需進一步加強，要做到廉政建設工作與業務工作結合。
三、下一步工作計劃
一是進一步強化政治引領。充分利用黨課、北京干部網絡教育、“學習強國”平臺等載體，教育引導部門人員學懂弄通做實習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神,切實提高黨員干部政治站位,不折不扣把增強四個意識"、堅定"四個自信”，做到“兩個維護”體現在具體行動上。
二是進一步強化責任落實。督促部門干部員工認真履行從嚴治黨、一崗雙責主體落實責任，突出發揮黨建示范、引領作用，著力推動黨建工作和業務工作相互融合，加強黨建帶業務建設工作，通過黨建工作樹立廉潔從業意識，培養強化隊伍政治、思想、作風、能力和廉政建設，為公司事業發展增添動力、提供保障。
三是進一步強化思路創新。要在扎實做好全面從嚴治黨主體責任落實規定動作的基礎上，借鑒集團編制“十四五”規劃的契機，積極借鑒兄弟單位優秀做法，不斷開拓工作思路，結合集團工作實際情況謀劃特色亮點工作。
第四篇: 2022從嚴管黨治警工作報告
為進一步深化“堅持政治建警全面從嚴治警”教育整頓試點實施工作，全力壓緊壓實責任，確保試點工作取得顯著成效，近日，公安xx分局召開深入推進“堅持政治建警全面從嚴治警”試點方案落實交流研討會。我認為我局隊伍存在以下幾個突出問題：一是抓隊伍思想政治建設、教育方面還做得不夠好，有時只埋頭抓業務，忽視隊伍的思政教育，有針對性細致工作還做得不到位，異常對個別問題民警的思想政治教育工作抓的不緊;二是業務指導和行政管理還存在這樣那樣的不足之處;三是抓法規制度規范民警行為，日常監督和突擊抽查執行情景不力，四是發現問題迅速上升為理性思考，采取相應的應對措施也還不及時……等等。針對上述存在的問題，我認為我們在這次加強紀律作風建設專題學習討論活動中要做到以下幾點：
第一，堅持理論聯系實際，把理論學習和工作實際緊密結合起來，做到學有成效。不斷增強政治素養、政治覺悟和政治警覺性，把學習和實際工作聯系起來，用理論制度指導、規范自我工作，在實踐中進一步增強自身免疫力，免除或杜絕出現各種違法、違紀現象的發生。
第二，把理論學習和業務學習有機結合起來，有效提高整體業務水平。用黨委的要求對照檢查自我的工作，總結優點，找出差距，切實在提高思想素質的同時，把業務素質、業務水平提高一個檔次。
第三，把理論學習和職業道德的培養聯系起來，端正執法為民思想，樹立起良好的人民警察職業道德規范。我們要堅持把教育整頓與職業道德培養結合起來，正本清源，樹立和展現良好的職業道德風范，實現隊伍正規化建設目標。職業道德規范問題說到底就是對人民群眾的態度問題，僅有把學習和培養職業道德聯系起來，我們才能做到內強素質，外樹形象。
第四，把理論學習和落實政策法規條例結合起來，從而提高自我遵紀守法的自覺性。學習《人民警察法》、《人民警察內務條令》“五條禁令”和“五個嚴禁”，就必須從“嚴”字入手，做到“五嚴”，即：真嚴，嚴得較勁;齊嚴，嚴得一致;會嚴，嚴得到位;細嚴，嚴得具體;常嚴，嚴得一貫。僅有從嚴治警，才能有效避免、杜絕各種的違紀違法現象發生。
第五，把理論學習和認真細致剖析自我結合起來，使自我得到一次新的提高。我決心在學習中，對自我認真做一次剖析，嚴格對照檢查自我，發揚成績，克服缺點，在今后的工作中率先垂范，以自我實實在在的行動做到“八個帶頭”：帶頭以身作則，為人表率;帶頭嚴守紀律，確保政令、警令暢通;帶頭解放思想，開拓創新;帶頭求真務實，真抓實干;帶頭嚴格執行民主集中制，支持領導的工作;帶頭堅持執法為民，秉公辦事;帶頭遵守黨規黨法，做模范黨員;帶頭加強學習，苦練內功。
第五篇: 2022從嚴管黨治警工作報告
為深入貫徹習近平總書記重要訓詞和趙克志部長在內蒙古調研期間重要講話、重要指示精神、公安廳黨委和市公安局黨委工作部署，全面了解我市公安機關黨建和“堅持政治建警全面從嚴治警”教育整頓存在的問題、下一步工作舉措，著力推進黨建和教育整頓工作落實落細、取得實效。2020年11月19日召開全市公安機關黨組織書記抓黨建和“堅持政治建警全面從嚴治警”教育整頓述職評議大會。
會上，鄂前旗人民政府副旗長、公安局黨委書記、局長賀永東同志就鄂前旗公安局黨的建設和“堅持政治建警全面從嚴治警”教育整頓工作進行述職。
01以政治建警為載體，堅決做到“兩個維護”
始終把政治建警擺在首位，教育引導民警增強“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”。
一是持續強化政治理論武裝。始終把學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想作為首要政治任務，研究制定了《全旗公安機關學習習近平新時代中國特色社會主義思想和重要講話精神“第一議題”制度》。成立了公安黨校，由“一把手”任校長、政委任副校長、班子成員任委員，聘請旗委黨校常務副校長和3名老師兼任教師。二是認真組織開展“堅持政治建警全面從嚴治警”教育整頓工作。認真貫徹落實《全區公安機關進一步加強全面從嚴管黨治警工作實施意見》、《全面從嚴管黨治警“七個從嚴”制度》，圍繞6個方面28項100個重點任務，建立了執法辦案、涉案財物管理、輔警人員管理和績效考核等37項制度機制。三是嚴格遵守政治紀律規矩。認真貫徹落實《中國共產黨政法工作條例》《重大事項請示報告條例》，嚴把政治紀律、政治規矩關口，教育引導全警時刻牢記“五個必須”、堅決防止“七個有之”，不斷強化忠誠核心、擁戴核心、維護核心、捍衛核心的思想自覺、政治自覺和行動自覺。嚴格執行“禁酒令”等規定，規范民輔警“八小時以外”管理，努力營造風清氣正的警營氛圍。建立了局黨委統一領導，派駐紀檢組監督，政工、督察主抓，各部門協同的“大督察”機制。
02以加強班子建設為核心，激發干事創業熱情
認真履行全面從嚴管黨治警主體責任、第一責任和“一崗雙責”，傾力打造最強黨支部。
一是配齊配強班子。對8個黨支部書記和委員進行了改選，均由所隊負責人擔任。構建起了黨委書記主抓、政委和教導員狠抓、支部書記實抓，一級抓一級、層層抓落實的黨建工作格局。嚴格落實“三會一課”、民主生活會、組織生活會制度。組織開展各類主題黨日活動，豐富基層黨組織生活。二是加強黨組織陣地建設。按照有場所、有設施、有標志、有黨旗、有資料、有制度的“六有”標準，統一規劃，高質量完成了4個派出所黨支部活動室改造；在局機關打造了210平米的黨建室和1000余平米的黨建、廉政教育文化長廊。三是強化最強黨支部建設。認真研究制定了《中共鄂托克前旗公安局委員會推進“最強黨支部”建設實施方案》，按照“一支部一品牌”，局機關黨支部創新推行“黨建領航、平安先鋒”黨建品牌。同時將“戰時黨支部”建立在掃黑除惡、疫情防控、煤炭領域專項整治、7.28專項工作最前沿，充分發揮好戰時黨支部的戰斗堡壘作用和黨員先鋒模范作用，全力助推專項行動取得實效。
03以做實從優待警為支撐，著力提升隊伍凝聚力
認真落實各級公安機關出臺的各項職業保障改革政策和從優待警措施，積極爭取旗委、政府支持，落實惠警政策。
一是強化職業保障。增強民警認同感、歸屬感、榮譽感。最大限度讓民警感受到“家”的溫暖。二是強化教育訓練。深入組織開展全警實戰大練兵，嚴格執行“每周集中一學”和“晨訓晚學”要求。以市局“全警實戰大練兵藍軍教官團送教基層行”為起點，深入開展以體能、警務技能、信息化應用、公安業務知識為主要內容的全員輪訓練兵活動，民輔警素養和戰斗力不足的問題得到緩解。三是豐富警營文化。積極構建鄂前旗公安文化品牌，利用有限空間，打造了1000余平米警營文化廣場、145平米的警營文化室和300余平米的警體活動室，使民警閑暇有事做、學習充電有場所，強身健體有設施，放松心情有空間。結合“堅持政治建警全面從嚴治警”教育整頓，在警營開展“砥礪奮進四十年，不忘初心再出發”系列主題宣傳活動。
下一步，鄂前旗公安局將認真學習借鑒兄弟旗區的先進經驗和成功做法，堅持“政治第一、群眾第一、基層第一、民警第一”的理念，全面壓實從嚴管黨治警主體責任，著力鍛造“四個鐵一般”的過硬公安隊伍，扎實履行好職責使命，全力開創我旗公安事業改革發展新局面。
