中華人民共和國國家市場監督管理機構是根據《中共中央關于深化黨和國家機構改革的決定》和《深化黨和國家機構改革方案》設立的，十三屆全國人民代表大會第一次會議批準的國務院機構改革方案。 以下是為大家整理的關于管委會黨政辦公室2021年上半年工作總結及下半年工作計劃的文章12篇 ,歡迎品鑒！
第一篇: 管委會黨政辦公室2021年上半年工作總結及下半年工作計劃
2020年上半年，中心黨支部在局黨組的正確領導下，以新時代中國特色社會主義思想為指導，深入學習宣傳貫徹黨的十九大精神，堅持從嚴治黨，狠抓思想建設，注重作風養成，持續推進“兩學一做”學習教育常態化制度化，進一步加強組織建設，扎實推進黨建工作取得了新成效。現將上半年黨建工作開展情況及下半年計劃安排報告如下：
一、上半年黨建工作情況：
(一)嚴格落實黨建工作責任制。年初制定了《市統計局2020年度黨建工作要點》，落實了黨建責任清單，分工細化了領導班子成員責任，進一步明確工作目標，落實工作責任。為強化黨組、支部書記作為黨建工作“第一責任人”的職責要求，推進基層黨組織和黨員領導干部更好地履行抓基層黨建工作責任，局黨組印發了《2020年度市統計局黨組書記、基層黨組織書記抓黨建工作責任清單、機關黨建工作“三個清單”的通知》，進一步明確目標任務，找準存在問題，落實責任主體和完成時限，做到了黨建工作與統計業務工作同安排、同部署，同考核，確保了黨建工作任務全面落實，真正形成抓黨建促發展的良好局面。
(二)抓理論武裝，創學習型黨組織1.年初局黨組、機關黨支部研究制定了年度學習計劃，學習內容以黨的十九大精神和習近平新時代中國特色社會主義思想、黨章黨規為重點。
支部通過“三會一課”等載體，以集中學習、個人自學有機結合形式組織全體黨員原原本本學習了《習近平新時代中國特色社會主義思想三十講》、《習近平談治國理政》第一、二卷，習近平總書記關于全面從嚴治黨的重要論述及最新重要講話精神、習近平總書記關于統計領域工作密切相關的重要論述等。上半年支部舉辦了為期4天黨員春季培訓班;開展“講嚴立”專題集中學習3次;開展各類集中學習總計21次;常態化、制度化的學習有效提升黨員干部政治理論素養，提高黨員遵守政治紀律和政治規矩的行動自覺。2.豐富學習形式。組織統計系統干部職工積極參與到“__干部教育在線學習”、“國家統計局在線學習”、“學習強國”等網絡平臺學習，自主、高效完成選修、必修課程學習和在線測試。同時為加強我市統計系統干部業務能力建設，5月23-27日我局委托西安財經學院舉辦了“全市統計系統業務能力提升培訓班”，全市統計系統共計52人參加培訓學習。培訓期間成立臨時黨支部，組織全體學員赴八路軍西安辦事處舊址(八賢莊)參觀學習，回顧黨的光輝歷程，重溫入黨誓詞，傳承革命精神。3.為深化統計管理體制改革，持續做好統計法律法規進黨校活動，4月29日，局領導趙蒯芳赴市委黨校，作《深化統計管理體制改革，全面推進依法統計》專題報告，在市委黨校學習的領導干部進修班及各縣區統計局分管領導和具體人員共100余人參加了學習。學習會上，市統計局給每位參學對象贈送了由我局自編的《新時代統計》讀本，進一步幫助大家熟悉統計、走近統計、支持統計。
(三)嚴格規范黨內政治生活。
1.認真落實《條例》和《標準》要求，規范黨員日常管理工作和黨內政治生活，確保黨組織建設標準化水平。2.嚴格落實領導干部雙重組織生活會制度。3月我局召開2018年度組織生活會和民主評議黨員活動，黨組書記、黨支部書記都以普通黨員身份參加，帶頭開展批評與自我批評，認真查擺問題，傾聽普通黨員的意見建議，自覺接受黨員監督。3.嚴格執行“三會一課”制度。將習近平新時代中國特色社會主義思想、十九屆二中、三中全會精神、黨章黨規等列為主要學習內容，在每月的黨員、支委、黨小組理論學習會上集中學習。支委每月召開一次會議研究部署支部工作;黨課、黨員大會每季度至少開展1次，學習傳達黨的最新理論政策，討論決定支部重要問題。上半年召開黨員大會2次、支部委員會議5次、黨小組會議15次。4.落實黨員活動日制度。按照市委組織部黨員活動日實施方案要求，密切結合統計部門工作實際，制定了《市統計局2020年黨員活動日計劃》，將主題黨日活動與脫貧攻堅、文明城市創建、雙擁等工作有機結合，積極推進。上半年聯合社區、扶貧村共同開展了“新春送暖”“掃黑除惡七彩南湖在踐行”“傳承英烈精神弘揚家國情懷”“美麗家園，清白行動”等系列主題黨日活動。“六一”前夕赴聯系貧困村開展“關愛留守兒童愛心慰問”活動，活動中為孩子們送去圖書、書包、文具等學習用品。通過每月1次的主題黨日活動開展，進一步增強了黨員的宗旨意識，密切了黨群關系。5.支部按時足額收繳黨費，一季度機關支部18名黨員，共交納黨費1746元。同時為提升支部凝聚力，組織2名入黨積極分子全面參與到支部各項活動中。
(四)扎實開展黨建文化建設。
在去年創建基層示范型黨組織的基礎上，我局進一步整合政治理論學習宣傳、脫貧攻堅、文明創建、政務黨務公開、機關效能建設等多方面的內容，對局機關宣傳欄、公開欄、黨員活動室進行了重新規整再升級。建立了高標準化黨建活動室，配齊了書桌、書柜、黨旗、電子顯示屏等設施和黨建系列刊物，做到相關制度上墻，進一步營造了濃厚的機關黨建文化氛圍，支部以黨小組為單位，全員參與到局機關文明創建、雙擁、脫貧攻堅、機關效能建設等各項工作，全面激活統計干部職工干事創業的動力。
(五)嚴格落實意識形態工作責任制。
1.強化組織領導。局黨組充分認識意識形態工作的重要性，堅決守好意識形態工作這塊“責任田”，成立以黨組書記為組長的意識形態工作領導小組，加強組織領導，層層壓實責任，為抓好意識形態工作提供堅強的組織保證。2.嚴格落實第一責任。黨組書記、支部書記堅持帶頭抓意識形態工作，主動上肩、及時研究、沖鋒在前，切實擔負起第一責任人的職責。3.將意識形態工作列入局重點工作內容。在制定年度工作要點時，把意識形態工作作為一項重點工作納入年度目標管理，與統計業務工作有機結合，做到同部署、同落實、同檢查、同考核。
(六)嚴格落實黨風廉政建設責任制。
1.成立領導小組。為切實加強黨風廉政建設工作的組織領導，提高干部職工拒腐防變能力，成立以黨組書記為組長的黨風廉政建設工作領導小組，負責黨風廉政建設工作。2.制定《市統計局黨風廉政建設工作要點》。圍繞政治建設、廉政教育等事項抓推進落實，明確黨風廉政建設工作要點，將黨風廉政建設責任進行細化分解責任到人，真正形成抓黨風廉政促服務發展的良好局面。3.認真履行“一崗雙責”責任制。制定了市統計局“一崗雙責”全程紀實工作簿，總結分析黨風廉政建設責任制落實情況以及存在的問題和薄弱環節，進行全程留痕管理。
二、存在問題及原因分析
(一)黨建工作內容不豐富。支部黨組織活動僅限于組織政治理論學習、黨課學習、主題黨日活動等黨規性工作。黨組織活動內容單一，缺乏創新，造成了統計系統黨建品牌效應不夠強大，發揮戰斗堡壘作用有待進一步提高。
(二)黨建工作創新方法不多。
抓黨建工作喜歡用常規思維、墨守成規，一定程度上存在用老辦法解決新問題。黨內組織生活缺少創新意識和手段，吸引力和凝聚力不夠，黨員學習教育內容不夠全面，缺乏生機和活力，工作缺少亮點。
三、下半年工作計劃
(一)繼續抓好“兩學一做”學習教育。扎實開展好“不忘初心，牢記使命”主題教育。增強黨員干部的宗旨意識和廉潔意識，時刻保持清醒頭腦，不斷提高拒腐防變的能力。
(二)發揮示范型黨組織引領和帶動作用。
落實組織生活各項制度，抓好“三會一課”、主題黨日活動、黨員政治生日、民主生活會、組織生活會和黨員民主評議等工作。定期開展批評和自我批評，落實“五必談三必訪”談心談話制度。
(三)抓好紅色教育，進一步提高黨員的黨性信念。
結合慶祝建黨98周年活動安排，深入開展“不忘初心、牢記使命”主題教育。支部組織黨員前往紅色教育基地參觀學習，讓黨員們感受紅色精神，進一步樹牢共產主義理想信念。
(四)推動黨建工作與統計業務工作融合發展。在強化學習政治理論的同時，加強黨員業務知識的學習，要讓黨建與統計業務工作相互融合，互促互進。
第二篇: 管委會黨政辦公室2021年上半年工作總結及下半年工作計劃
2021年上半年，集團公司紀委以xxx新時代中國特色社會主義思想、黨的十九屆四中全會精神、十九屆中央紀委四次全會精神為指導，按照黨中央、省市委關于加強紀檢監察工作的部署要求，圍繞企業發展中心任務，把政治建設擺在首位，把監督職責落到實處，把紀律規矩挺在前面，把作風建設抓在手中，強化不敢腐的震懾、扎牢不能腐的籠子、增強不相腐的自覺，在集團公司內部營造了遵規守紀、崇廉尚潔的濃厚氛圍，涵養了風清氣正、干事創業的政治生態，為打贏疫情防控阻擊戰、推動企業發展高質量提供了堅強有力的保障。
一、上半年工作情況及成效
（一）明確重點、思想引領，把政治建設擺在首位。一是夯實思想政治根基。集團公司紀委堅持用xxx新時代中國特色社會主義思想武裝頭腦、指導工作，組織紀檢監察干部深入學習領會黨的十九屆四中全會精神、十九屆中央紀委四次全會精神以及省市紀委各項決策部署，引導紀檢監察干部自覺向新思想對標看齊、以新思想定向領航。堅持并深化“不忘初心、牢記使命”主題教育，在全面復工后，邀請XX專家為XX名黨員開設專題講座，深入剖析反面典型案例，在深化廉政教育中引導黨員干部知敬畏、明規矩、守底線。在元旦、春節等重要節假日綜合運用開展警示教育、發送警醒信息等方式，做到早打招呼、早作提醒，將紀律要求傳達到每位黨員干部。二是落實廉政建設責任。在全集團掀起貫徹落實《黨委（黨組）落實全面從嚴治黨主體責任規定》的熱潮，認真履行對集團公司黨委全面從嚴治黨的協助職責，并且以組織簽訂黨風廉政建設責任書和承諾書等形式，推動了黨要管黨、從嚴治黨的政治責任層層落實、壓緊壓實，不斷向基層延伸。
（二）圍繞重點、履職擔當，把監督職責落到實處。一是強化政治監督。把貫徹落實xxxxx重要指示精神和上級各項決策部署作為重大政治責任，加強對集團公司各級黨組織開展政治理論學習、落實全面從嚴治黨主體責任、應對新冠肺炎疫情、加快復工復產步伐等情況的監督檢查，做到上級決策推進到哪里、監督檢查就跟進到哪里，確保政令暢通、令行禁止。認真落實述職述廉、民主生活會、個人重大事項報告等措施，加強對集團公司各級領導干部的監督，為防范化解重大風險提供監督保障。二是健全監督機制。充分發揮集團公司紀委專責監督作用，緊盯關鍵少數、關鍵人員、關鍵崗位以及權力運行的各個環節，完善發現問題、精準問責的有效機制。強化日常監督，對工程招投標、人員招聘等廉政風險易發多發的環節深化“嵌入式”監督，確保用權公開公正，不斷增強監督實效。三是創新監督方式。組織帶動基層黨組織運用互聯網技術，創新監督方式，促進形成了自上而下抓黨風廉政建設的整體合力，大監督的工作格局初步形成。
（三）突出重點、建章立制，把紀律規矩挺在前面。一是注重制度的制定和完善。在上半年的工作中，集團公司紀委抓好《中國共產黨廉潔自律準則》《中國共產黨紀律處分條例》等黨內法規的學習貫徹，努力營造人人尊崇制度、人人遵守制度、人人捍衛制度的良好氛圍。為全面防范廉政風險，深入查找集團公司各業務領域工作中存在的機制漏洞，上半年在充分征求基層單位意見建議的基礎上，對業務流程進行梳理完善，對管理制度開展廢改立工作，共計廢除制度XX項、新建制度XX項。結合實際制定了《公車管理辦法》《工程采購管理制度》等XX項制度，為腐敗問題易發多發的領域扎牢了制度籠子、擰緊了廉政發條。二是注重制度的落實和執行。堅持把紀律和規矩挺在前面，組織人員開展檢查XX次，嚴肅查處各單位、各部門存在的不落實制度、不執行制度、不維護制度等行為，有效防止了“制度空轉”，在全集團上下逐步形成了用制度管權、管事、管人的有效機制，推動了管理水平提檔升級、鏟除了滋生腐敗的土壤和條件。
（四）緊盯重點、正風肅紀，把從嚴治黨引向深入。一是從嚴防控風險。堅持廉潔風險分析排查制度，上半年以XX專項整治工作為抓手，圍繞重點崗位和關鍵環節，全面排查廉潔風險。對排查出的XX個風險點評定風險等級、落實防范措施，推動了廉潔風險防控工作常態化、規范化、長效化。二是從嚴正風肅紀。引導各級黨組織在常和長、嚴和實、深和細上落實中央八項規定和實施細則精神，上半年以來把整治疫情防控工作中的形式主義、官僚主義問題作為監督執紀的重點，對XX名黨員干部存在的不作為、慢作為等行為嚴肅追究問責，并對典型問題予以公開通報曝光，切實形成了震懾。三是從嚴執紀問責。在全面復工復產后，組織人員深入基層單位開展“三重一大”、工資獎金分配、物資采購等領域的效能監察，對于發現的XX條問題線索，加大執紀審查力度、確保糾治整改到位。準確把握并運用好監督執紀“四種形態”，堅決糾正黨員干部存在的苗頭性、傾向性問題，為集團公司上半年工作的順利開展營造了風清氣正的良好環境。
二、上半年工作不足及原因
（一）從嚴治黨責任落實力度不夠。部分基層黨組織落實全面從嚴治黨主體責任的意識還不強、力度還不夠，對于工程建設、資金管理、項目招標等關鍵崗位人員的監管不到位，導致集團公司內部的廉政風險點還較多。部分領導干部黨風廉政建設“一崗雙責”落實不到位，對分管的部門和單位疏于教育管理，對發現的“四風”問題沒有動真碰硬整改到位，影響了集團公司政治生態的涵養。下一步，集團公司紀委將出臺相應舉措，充分調動各級黨組織履職盡責的主動性和自覺性。
（二）紀檢監察隊伍建設有待加強。上半年以來，集團公司紀委以集中輔導、專題研討、經驗交流等方式強化對紀檢監察干部的業務知識、綜合技能和實踐能力的培訓，不斷強化紀檢監察干部的履職能力和責任擔當。但是基層黨組織特別是生產一線的部分黨支部，還沒有對紀檢監察工作高度重視，沒有設置專職紀檢委員，兼職的紀檢干部較為缺乏相應的專業知識，業務能力還不能完全勝任工作需要。這反映出集團公司紀委對紀檢監察干部隊伍的建設力度亟需加大。
（三）廉潔從業警示教育氛圍不濃。上半年以來，集團公司上下黨風廉政教育工作普遍有所加強，但是還存在警示教育廣泛性不夠、針對性不強的問題，導致廉潔從業警示教育氛圍不濃厚、成效不顯著。對于警示教育工作，部分基層黨支部雖然及時向廣大黨員干部通報相關情況，但是一般性、籠統性的教育較多，專題性、深入性的教育較少，警示教育尚未達到預期的效果，黨員干部的廉潔從業意識沒有真正內化于心、外化于行。下一步集團公司紀委將出臺相關制度規范警示教育工作。
上述問題的存在，主要原因有以下兩個方面：
（一）從主觀上講，思想認識不夠到位。部分黨員干部還存在黨風廉政建設“不出問題就是沒有問題”的錯誤思想，重業務工作、輕廉政建設的思想傾向依然較重。在業務工作較為繁忙的時期，部分領導干部對黨風廉政建設的重視程度有所降低，落實“一崗雙責”不夠有力，以至于分管范圍內黨員干部的違規違紀問題沒有得到及時有效的處理。
（二）從客觀上講，工作舉措不夠到位。部分黨組織負責人對上級黨委和紀委的工作要求，存在工作舉措謀劃未能結合實際、工作落實方面不夠不力的問題。比如對于紀檢監察工作的開展，還存在“等、靠、要”的思想，等待集團公司紀委下方案，并且在措施的制定方面，沒有結合自身實際增加特色內容，反映出工作的積極性和主動性較為欠缺。
三、下半年工作思路及舉措
下半年，集團公司紀委將深入貫徹xxx新時代中國特色社會主義思想、黨的十九大和十九屆歷次全會精神，堅決按照上級黨委、紀委部署要求，不忘初心使命、增強政治自覺，堅持嚴字當頭、強化責任擔當，以高標準、高質量開展紀檢監察工作，以新氣象、新作為推動黨風廉政建設。
（一）圍繞做優紀檢監察工作，突出政治建設。一是以理論學習提高政治站位。以深化“不忘初心、牢記使命”主題教育為總抓手，以“三會一課”、主題黨日、專題培訓等形式，帶動黨員領導干部尤其是紀檢監察干部深入學習貫徹xxx新時代中國特色社會主義思想、黨中央和省市委對紀檢監察工作的最新部署，在學懂弄通、融會貫通上持續發力，引導黨員干部增強“四個意識”、樹立“四個自信”、做到“兩個維護”、杜絕“七個有之”，增強政治敏銳性和政治鑒別力。二是以加強考核推動責任落實。在下半年的工作中，集團公司紀委將加強對基層黨組織落實全面從嚴治黨主體責任、黨風廉政建設責任情況的監督檢查，引導各級領導干部強化責任意識，扛起管黨治黨的政治責任，確保紀檢監察工作與業務工作同謀劃、部署，同推進、同落實。
（二）圍繞做好紀檢監察工作，抓好思想建設。下半年的工作中，集團公司紀委將強化廉政教育、做好廉潔提醒，匯聚做好紀檢監察工作的思想合力。一是豐富形式，強化廉政教育。將通過組織“一把手”上廉政黨課、廉潔從業專題研討、廉政教育基地參觀等活動，引導廣大黨員干部在思潮交融中把握主流、在復雜局面中永葆本色，并且常態化查找自身在政治信仰是否堅定、道德品行是否端正、遵守紀律是否自覺等方面存在的問題，為集團公司的高質量發展打造理想信念堅定、忠誠履職盡責、清正廉潔擔當的黨員干部隊伍。二是突出重點，做好廉潔提醒。加大警示教育力度，在中秋、國慶等廉潔問題易發的時間段，組織召開警示教育專題大會，并為全體黨員發送廉潔從業提醒，引導黨員干部汲取教訓、切實自警自戒，筑牢拒腐防變的思想堤壩。
（三）圍繞做實紀檢監察工作，推進隊伍建設。下半年，集團公司紀委將圍繞做實紀檢監察工作，落實好監督責任、打造好過硬隊伍。一是履行好監督責任。強化主責主業意識，聯合基層各單位紀委緊盯關鍵人員、重要崗位、重點環節和“三重一大”事項，對違規違紀行為敢于較真碰硬、勇于監督問責，充分發揮在全面從嚴治黨中的職能作用。始終保持正風肅紀的高壓態勢。不斷強化日常監督，緊盯權力運行的各個環節，靈活運用監督執紀“四種形態”，推動黨內監督真正嚴起來、實起來。二是打造好執紀鐵軍。以微課堂等形式，開展紀檢監察干部專題培訓、專題輪訓、專項測試，教育引導廣大紀檢監察干部立足崗位、忠誠盡責、擔當作為，以更高的標準、更嚴的紀律要求自己、錘煉自己，為集團公司的紀檢監察工作的高質量開展貢獻力量。
（四）圍繞做強紀檢監察工作，狠抓紀律建設。在下半年的工作中，集團公司紀委將堅持把紀律和規矩挺在前面，按照全面從嚴治黨要求，堅決遏制不正之風和腐敗蔓延勢頭，確保各級黨員干部在正確軌道上做人做事。一是狠抓作風建設。嚴格落實中央八項規定及其實施細則精神，采用常態化檢查和明察暗訪相結合的方式，加大力度整治歪風邪氣，堅決克服形式主義和官僚主義。對檢查中發現的問題，公開批評、通報曝光、嚴肅處理，以從嚴從重的手段推動黨員干部作風實現再轉變。二是嚴肅執紀問責。突出紀律審查特點，堅持重遏制、強高壓、長震懾，準確把握運用好監督執紀“四種形態”，做到有案必查、有腐必懲，始終保持懲治腐敗的高壓態勢，為集團公司下半年各項目標任務的高水平完成營造遵規守紀、堅守底線、風清氣正的良好氛圍。
第三篇: 管委會黨政辦公室2021年上半年工作總結及下半年工作計劃
**縣社會保險工作在縣委、縣政府的正確領導下，堅持“全覆蓋、保基本、多層次、可持續”的方針，以健全和完善覆蓋城鄉的社會保險體系為目標，認真貫徹落實省、**人力資源和社會保障工作會議精神，嚴格執行社會保險各項政策，強化工作舉措，狠抓工作落實，提升經辦能力，全縣社會保險各項工作穩步推進。現將一年來工作情況總結如下：
一、2018年工作完成情況
(一)多措并舉，切實抓好參保繳費。今年以來，緊緊圍繞**局下達的年度目標任務，對照“五險合一”的參保要求和城鄉居民養老、醫療保險征繳目標，科學規劃、精心實施。年初對本年度擴面征繳工作進行安排部署，加大宣傳力度，靠實工作責任，扎實推進參保繳費工作。認真落實社會保險降費政策，職工養老保險繳費費率降至27%，失業保險費率降至1%，生育保險費率降至0.5%，工傷保險實行浮動費率。截止目前，城鎮職工基本養老、失業、醫療、工傷、生育保險分別參保10464人、10069人、21758人、17863人、14346人，分別征繳保險費10805萬元、545萬元、6270萬元、771萬元、435萬元%;城鄉居民養老保險參保率95.95%;城鄉居民醫療保險參保率97.11%。
(二)保障民生，及時準確發放待遇。以《社會保險法》及相關政策為依據，以群眾滿意為根本目的，認真開展各項社保業務經辦，及時足額支付各項社保待遇，切實維護參保人員社保權益，各項社會保險政策落實率達到100%。按政策規定完成職工養老金調整工作，調整后全縣企業退休職工、“五七工、家屬工”、失地農民月人均養老金分別達到2254.3元、1205.67元、1156元，今年以來共為6755名企業離退休人員、“五七工、家屬工”、失地農民發放養老金15632萬元;2018年1月起，失業金發放標準由1030元/月提高至1368元/月，共支付失業保險待遇85人次、21萬元;城鎮職工醫療保險住院報銷3197人次、1951萬元，個人賬戶待遇支出2518萬元;支付工傷保險待遇374人次，436萬元;生育保險住院報銷486人次、101萬元，支付生育津貼43萬元;2018年1月起，城鄉居民養老保險基礎養老金標準由85元/月提高至103元/月，共為62945名60周歲以上老人發放養老金8092萬元，發放高齡老年人生活補貼5908人、194萬元，發放喪葬補助金1546人、167.5萬元;城鄉居民醫療保險共報銷門診醫療費120萬人次、2805萬元，報銷住院醫療費51291人次、22649萬元。
(三)深化改革，不斷完善社保體系。全面貫徹落實國家和省、**出臺的各項社會保險政策，不斷健全和完善覆蓋城鄉的社會保險體系。一是完成城鄉居民醫療保險制度整合。根據《**縣整合城鄉居民醫療保險制度實施方案》要求，將城鎮居民醫療保險制度和新農合制度進行整合，實現城鄉居民醫療保險覆蓋范圍、籌資政策、保障待遇、醫保目錄、定點管理、基金管理“六統一”管理。嚴格貫徹落實城鄉居民醫療保險扶貧政策，建檔立卡貧困人口基本醫保報銷零起付線，報銷比例在普通人群基礎上提高10個百分點，實行“先診療、后付費”住院免收押金政策和“一站式”結報服務，推動實現醫療保障更加有力，經辦服務更加高效。二是完善城鄉居民養老保險制度。今年以來，按照社會保險扶貧工作要求，對建檔立卡貧困人口、一二類低保人員、特困供養人員、一二級重度殘疾人員和計劃生育“兩證戶”等困難群體參加城鄉居民養老保險的，縣政府為其代繳最低檔次養老保險費。從2018年1月1日起將城鄉居民養老保險最低繳費檔次提高至200元，但對貧困人員仍然保留現行最低100元繳費檔次，切實減輕貧困人員繳費負擔。三是推進機關事業單位養老保險業務經辦。按照省、**的統一安排，完成164家縣屬單位2014年10月至2017年12月的準備期清算工作，共清算在職人員12233人，征繳68767萬元;清算退休人員3344人，發放待遇49817萬元。完成清算期在職人員和退休中人個人養老保險的長退短補工作。完成3家省屬**外單位的采集入庫工作，共采集在職人員225人、退休人員120人。完成全縣機關事業單位3410名退休人員的移交工作，8月開始全部實現社保發放，并完成3336名退休人員的2018年增資工作，月人均增資185元，增資后月人均養老金達到4524元。全面實現了我縣機關事業單位養老保險的正式經辦工作。
(四)強化監管，確保基金安全運行。一是以推動內控建設為抓手，進一步完善基金財務管理制度，嚴格執行收支兩條線的管理辦法，主動加強與財政、地稅等部門的聯系，建立與銀行定期對章制度，實現基金收、支、存通暢的目標。二是認真開展社會保險稽核工作，通過指靜脈認證系統開展離退休人員領取養老金資格認證工作，同時要求各鄉鎮對城鄉居民養老保險待遇領取人員開展資格認證工作，有效杜絕冒領養老金現象。加強對定點醫療機構的監督檢查，嚴格執行協議管理，確保社保基金安全運行。
(五)創新管理，提升社保服務水平。一是繼續完善“五險合一”經辦模式，依托“金保專網”平臺，各項社會保險實現系統操作管理，信息化管理水平有效提升。二是完善城鄉居民養老、醫療保險經辦管理。養老保險方面，以實現金融機構“五個不出村”經辦服務為目標，與服務銀行銜接，探索延伸服務網點，健全服務平臺，逐步提升基層經辦服務水平。醫療保險方面，根據**上要求，將城鄉居民轉外就醫及慢性病門診費用報銷業務調整至各鄉鎮衛生院辦理，在縣內定點醫院實行“一站式”結報服務，進一步方面群眾報銷醫療費用。三是推進社會保險標準化建設。按照“放管服”改革、“四辦”改革要求和社會保險業務經辦相關政策規定，堅持以群眾需求為導向，以提高業務經辦效率為原則，進一步完善大廳服務功能，優化社會保險參保登記、賬戶管理、待遇支付等業務經辦流程，健全規范服務體系。四是推進異地就醫直接結算。認真落實醫療保險制度，完成醫療保險結算系統升級，全**定點醫療機構住院費用實現異地即時結算。在**上統一安排下，依托省級、國家級異地就醫結算平臺，積極推進省內及跨省異地就醫直接結算工作，進一步提高工作效率，提升經辦能力。
二、存在的困難和問題
今年以來，通過全局干部職工的共同努力，社會保險各項工作正在順利推進，但也存在一些困難和問題，主要表現在：一是社會保險擴面難度加大。當前社會保險擴面的主要對象已轉為城鎮個體工商戶及非公企業，因經濟下行壓力，企業生產經營困難、效益下滑等因素影響，用人單位社會保險費承繳能力差，致使非公企業擴面難度加大。二是社會保險費征收困難。近幾年全省社平工資增長幅度較大，繳費基數增大，雖階段性降低了繳費費率，但民營企業、個體工商戶、靈活就業人員因收入下滑依然無力承繳，斷保現象比較普遍。三是職工醫療保險完成全年目標任務難度較大。因縣財政困難，不能將行政事業單位職工醫保個人繳費全額列入預算，欠費較大。四是業務經辦壓力大。近年來，我縣社會保險參保對象持續增加、范圍不斷擴大，經辦工作量成倍增加，在人員編制和經費無法突破的情況下，經辦窗口的工作量和工作壓力逐步增大。
三、2019年工作打算
2019年，我們將堅持以貫徹《社會保險法》、落實“十三五”規劃為主線，緊緊圍繞縣委、縣政府中心工作，進一步強化管理，優化服務，努力推動社會保險事業持續健康發展，為促進**經濟社會發展、構建和諧**提供堅強保障。
一是強化政策宣傳，實現應保盡保。繼續強化城鎮“五險”政策宣傳，堅持把宣傳工作做深、做細，引導用人單位自覺履行法定義務，鼓勵職工主動維護自身合法權益，提高企業經營者和從業人員的參保意識。大力開展城鄉居民養老、醫療保險政策宣傳，充分利用網絡、微信公眾平臺等新媒體，采取符合實際、靈活多樣的形式，大張旗鼓地開展橫向到邊、縱向到底的宣傳活動，特別是把政府為建檔立卡貧困人口等困難群體代繳養老保險費、資助醫療保險個人繳費和減輕貧困人員醫療負擔的傾斜特惠政策向廣大老百姓講清楚，讓好政策家喻戶曉、人人皆知，讓群眾深入了解參保繳費的利好之處，引導群眾主動參保、持續繳費，確保實現應保盡保。
二是推進社保改革，完善制度體系。按照省、**統一安排，穩步推進社會保險費征管職責劃轉工作。積極主動與財政、稅務等部門銜接溝通、密切配合，通過聯合方式，采取集中辦法，建立長期常態化的溝通機制，及時解決劃轉工作過程中遇到的問題，共同做好各項工作。同時，要從方便參保群眾辦事和推進落實的角度出發，厘清權責邊界，建立運轉順暢的工作機制，嚴格按照規定的時間節點，完成業務交接，確保既定工作任務按時保質落地見效。深入推進機關事業單位養老保險工作，確保全縣機關事業單位工作人員應保盡保，實現新老制度的合理銜接和平穩過渡。
三是完善內控建設，強化基金管理。繼續加強對社保基金的安全管理, 嚴格執行基金收支兩條線管理，堅持以推動內控建設為抓手，及時研究解決涉及基金安全管理的問題。通過與開戶銀行簽訂社保基金賬戶服務協議、建立與銀行定期對賬制度等方式，不斷優化業務經辦流程，加強基金安全管理。以《社會保險法》及相關政策為依據，按時足額發放各項社會保險待遇，按政策規定完成退休人員養老金等待遇調整工作。加強社會保險風險管理，扎實推進社會保險稽核工作。加強離退休人員領取養老金資格認證工作，按規定完成領取職工養老金人員指靜脈信息采集工作，有效杜絕冒領養老金現象。加強對定點醫療機構的檢查力度，嚴格執行協議管理，確保基金安全。
四是優化經辦管理，提升服務水平。進一步健全社會保險經辦管理體系，以推進社會保險規范化建設為目標加強社會保險服務平臺建設，按照省、**的統一安排，積極推進“五險合一”社會保險信息系統建設，實現基本養老、失業、醫療、工傷、生育等多險種經辦業務信息化管理。切實做好城鄉居民基本養老保險社保卡發放工作，將參保繳費、待遇發放等功能集于一體，不斷提高社保經辦規范化、信息化、專業化水平，努力實現“記錄一生，保障一生，服務一生”的目標。
五是強化廉政建設，推進風險防控。認真學習貫徹黨風廉政建設相關規定，教育全體干部職工以準則和條例為指導開展工作，提高干部職工黨性修養和廉潔自律意識。強化主體責任和一崗雙責意識，靠實工作責任，每位班子成員和各股室負責人按照 “誰主管誰負責”的原則抓好分管范圍內的黨風廉政建設工作，確保黨風廉政建設落到實處。要進一步建立健全廉政建設長效機制，做到靠制度管人、靠制度管事，使黨風廉政建設的每個環節都有規可依、有章可循。
第四篇: 管委會黨政辦公室2021年上半年工作總結及下半年工作計劃
2021年上半年，集團公司紀委以xxx新時代中國特色社會主義思想、黨的十九屆四中全會精神、十九屆中央紀委四次全會精神為指導，按照黨中央、省市委關于加強紀檢監察工作的部署要求，圍繞企業發展中心任務，把政治建設擺在首位，把監督職責落到實處，把紀律規矩挺在前面，把作風建設抓在手中，強化不敢腐的震懾、扎牢不能腐的籠子、增強不相腐的自覺，在集團公司內部營造了遵規守紀、崇廉尚潔的濃厚氛圍，涵養了風清氣正、干事創業的政治生態，為打贏疫情防控阻擊戰、推動企業發展高質量提供了堅強有力的保障。
一、上半年工作情況及成效
（一）明確重點、思想引領，把政治建設擺在首位。一是夯實思想政治根基。集團公司紀委堅持用xxx新時代中國特色社會主義思想武裝頭腦、指導工作，組織紀檢監察干部深入學習領會黨的十九屆四中全會精神、十九屆中央紀委四次全會精神以及省市紀委各項決策部署，引導紀檢監察干部自覺向新思想對標看齊、以新思想定向領航。堅持并深化“不忘初心、牢記使命”主題教育，在全面復工后，邀請XX專家為XX名黨員開設專題講座，深入剖析反面典型案例，在深化廉政教育中引導黨員干部知敬畏、明規矩、守底線。在元旦、春節等重要節假日綜合運用開展警示教育、發送警醒信息等方式，做到早打招呼、早作提醒，將紀律要求傳達到每位黨員干部。二是落實廉政建設責任。在全集團掀起貫徹落實《黨委（黨組）落實全面從嚴治黨主體責任規定》的熱潮，認真履行對集團公司黨委全面從嚴治黨的協助職責，并且以組織簽訂黨風廉政建設責任書和承諾書等形式，推動了黨要管黨、從嚴治黨的政治責任層層落實、壓緊壓實，不斷向基層延伸。
（二）圍繞重點、履職擔當，把監督職責落到實處。一是強化政治監督。把貫徹落實xxxxx重要指示精神和上級各項決策部署作為重大政治責任，加強對集團公司各級黨組織開展政治理論學習、落實全面從嚴治黨主體責任、應對新冠肺炎疫情、加快復工復產步伐等情況的監督檢查，做到上級決策推進到哪里、監督檢查就跟進到哪里，確保政令暢通、令行禁止。認真落實述職述廉、民主生活會、個人重大事項報告等措施，加強對集團公司各級領導干部的監督，為防范化解重大風險提供監督保障。二是健全監督機制。充分發揮集團公司紀委專責監督作用，緊盯關鍵少數、關鍵人員、關鍵崗位以及權力運行的各個環節，完善發現問題、精準問責的有效機制。強化日常監督，對工程招投標、人員招聘等廉政風險易發多發的環節深化“嵌入式”監督，確保用權公開公正，不斷增強監督實效。三是創新監督方式。組織帶動基層黨組織運用互聯網技術，創新監督方式，促進形成了自上而下抓黨風廉政建設的整體合力，大監督的工作格局初步形成。
（三）突出重點、建章立制，把紀律規矩挺在前面。一是注重制度的制定和完善。在上半年的工作中，集團公司紀委抓好《中國共產黨廉潔自律準則》《中國共產黨紀律處分條例》等黨內法規的學習貫徹，努力營造人人尊崇制度、人人遵守制度、人人捍衛制度的良好氛圍。為全面防范廉政風險，深入查找集團公司各業務領域工作中存在的機制漏洞，上半年在充分征求基層單位意見建議的基礎上，對業務流程進行梳理完善，對管理制度開展廢改立工作，共計廢除制度XX項、新建制度XX項。結合實際制定了《公車管理辦法》《工程采購管理制度》等XX項制度，為腐敗問題易發多發的領域扎牢了制度籠子、擰緊了廉政發條。二是注重制度的落實和執行。堅持把紀律和規矩挺在前面，組織人員開展檢查XX次，嚴肅查處各單位、各部門存在的不落實制度、不執行制度、不維護制度等行為，有效防止了“制度空轉”，在全集團上下逐步形成了用制度管權、管事、管人的有效機制，推動了管理水平提檔升級、鏟除了滋生腐敗的土壤和條件。
（四）緊盯重點、正風肅紀，把從嚴治黨引向深入。一是從嚴防控風險。堅持廉潔風險分析排查制度，上半年以XX專項整治工作為抓手，圍繞重點崗位和關鍵環節，全面排查廉潔風險。對排查出的XX個風險點評定風險等級、落實防范措施，推動了廉潔風險防控工作常態化、規范化、長效化。二是從嚴正風肅紀。引導各級黨組織在常和長、嚴和實、深和細上落實中央八項規定和實施細則精神，上半年以來把整治疫情防控工作中的形式主義、官僚主義問題作為監督執紀的重點，對XX名黨員干部存在的不作為、慢作為等行為嚴肅追究問責，并對典型問題予以公開通報曝光，切實形成了震懾。三是從嚴執紀問責。在全面復工復產后，組織人員深入基層單位開展“三重一大”、工資獎金分配、物資采購等領域的效能監察，對于發現的XX條問題線索，加大執紀審查力度、確保糾治整改到位。準確把握并運用好監督執紀“四種形態”，堅決糾正黨員干部存在的苗頭性、傾向性問題，為集團公司上半年工作的順利開展營造了風清氣正的良好環境。
二、上半年工作不足及原因
（一）從嚴治黨責任落實力度不夠。部分基層黨組織落實全面從嚴治黨主體責任的意識還不強、力度還不夠，對于工程建設、資金管理、項目招標等關鍵崗位人員的監管不到位，導致集團公司內部的廉政風險點還較多。部分領導干部黨風廉政建設“一崗雙責”落實不到位，對分管的部門和單位疏于教育管理，對發現的“四風”問題沒有動真碰硬整改到位，影響了集團公司政治生態的涵養。下一步，集團公司紀委將出臺相應舉措，充分調動各級黨組織履職盡責的主動性和自覺性。
（二）紀檢監察隊伍建設有待加強。上半年以來，集團公司紀委以集中輔導、專題研討、經驗交流等方式強化對紀檢監察干部的業務知識、綜合技能和實踐能力的培訓，不斷強化紀檢監察干部的履職能力和責任擔當。但是基層黨組織特別是生產一線的部分黨支部，還沒有對紀檢監察工作高度重視，沒有設置專職紀檢委員，兼職的紀檢干部較為缺乏相應的專業知識，業務能力還不能完全勝任工作需要。這反映出集團公司紀委對紀檢監察干部隊伍的建設力度亟需加大。
（三）廉潔從業警示教育氛圍不濃。上半年以來，集團公司上下黨風廉政教育工作普遍有所加強，但是還存在警示教育廣泛性不夠、針對性不強的問題，導致廉潔從業警示教育氛圍不濃厚、成效不顯著。對于警示教育工作，部分基層黨支部雖然及時向廣大黨員干部通報相關情況，但是一般性、籠統性的教育較多，專題性、深入性的教育較少，警示教育尚未達到預期的效果，黨員干部的廉潔從業意識沒有真正內化于心、外化于行。下一步集團公司紀委將出臺相關制度規范警示教育工作。
上述問題的存在，主要原因有以下兩個方面：
（一）從主觀上講，思想認識不夠到位。部分黨員干部還存在黨風廉政建設“不出問題就是沒有問題”的錯誤思想，重業務工作、輕廉政建設的思想傾向依然較重。在業務工作較為繁忙的時期，部分領導干部對黨風廉政建設的重視程度有所降低，落實“一崗雙責”不夠有力，以至于分管范圍內黨員干部的違規違紀問題沒有得到及時有效的處理。
（二）從客觀上講，工作舉措不夠到位。部分黨組織負責人對上級黨委和紀委的工作要求，存在工作舉措謀劃未能結合實際、工作落實方面不夠不力的問題。比如對于紀檢監察工作的開展，還存在“等、靠、要”的思想，等待集團公司紀委下方案，并且在措施的制定方面，沒有結合自身實際增加特色內容，反映出工作的積極性和主動性較為欠缺。
三、下半年工作思路及舉措
下半年，集團公司紀委將深入貫徹xxx新時代中國特色社會主義思想、黨的十九大和十九屆歷次全會精神，堅決按照上級黨委、紀委部署要求，不忘初心使命、增強政治自覺，堅持嚴字當頭、強化責任擔當，以高標準、高質量開展紀檢監察工作，以新氣象、新作為推動黨風廉政建設。
（一）圍繞做優紀檢監察工作，突出政治建設。一是以理論學習提高政治站位。以深化“不忘初心、牢記使命”主題教育為總抓手，以“三會一課”、主題黨日、專題培訓等形式，帶動黨員領導干部尤其是紀檢監察干部深入學習貫徹xxx新時代中國特色社會主義思想、黨中央和省市委對紀檢監察工作的最新部署，在學懂弄通、融會貫通上持續發力，引導黨員干部增強“四個意識”、樹立“四個自信”、做到“兩個維護”、杜絕“七個有之”，增強政治敏銳性和政治鑒別力。二是以加強考核推動責任落實。在下半年的工作中，集團公司紀委將加強對基層黨組織落實全面從嚴治黨主體責任、黨風廉政建設責任情況的監督檢查，引導各級領導干部強化責任意識，扛起管黨治黨的政治責任，確保紀檢監察工作與業務工作同謀劃、部署，同推進、同落實。
（二）圍繞做好紀檢監察工作，抓好思想建設。下半年的工作中，集團公司紀委將強化廉政教育、做好廉潔提醒，匯聚做好紀檢監察工作的思想合力。一是豐富形式，強化廉政教育。將通過組織“一把手”上廉政黨課、廉潔從業專題研討、廉政教育基地參觀等活動，引導廣大黨員干部在思潮交融中把握主流、在復雜局面中永葆本色，并且常態化查找自身在政治信仰是否堅定、道德品行是否端正、遵守紀律是否自覺等方面存在的問題，為集團公司的高質量發展打造理想信念堅定、忠誠履職盡責、清正廉潔擔當的黨員干部隊伍。二是突出重點，做好廉潔提醒。加大警示教育力度，在中秋、國慶等廉潔問題易發的時間段，組織召開警示教育專題大會，并為全體黨員發送廉潔從業提醒，引導黨員干部汲取教訓、切實自警自戒，筑牢拒腐防變的思想堤壩。
（三）圍繞做實紀檢監察工作，推進隊伍建設。下半年，集團公司紀委將圍繞做實紀檢監察工作，落實好監督責任、打造好過硬隊伍。一是履行好監督責任。強化主責主業意識，聯合基層各單位紀委緊盯關鍵人員、重要崗位、重點環節和“三重一大”事項，對違規違紀行為敢于較真碰硬、勇于監督問責，充分發揮在全面從嚴治黨中的職能作用。始終保持正風肅紀的高壓態勢。不斷強化日常監督，緊盯權力運行的各個環節，靈活運用監督執紀“四種形態”，推動黨內監督真正嚴起來、實起來。二是打造好執紀鐵軍。以微課堂等形式，開展紀檢監察干部專題培訓、專題輪訓、專項測試，教育引導廣大紀檢監察干部立足崗位、忠誠盡責、擔當作為，以更高的標準、更嚴的紀律要求自己、錘煉自己，為集團公司的紀檢監察工作的高質量開展貢獻力量。
（四）圍繞做強紀檢監察工作，狠抓紀律建設。在下半年的工作中，集團公司紀委將堅持把紀律和規矩挺在前面，按照全面從嚴治黨要求，堅決遏制不正之風和腐敗蔓延勢頭，確保各級黨員干部在正確軌道上做人做事。一是狠抓作風建設。嚴格落實中央八項規定及其實施細則精神，采用常態化檢查和明察暗訪相結合的方式，加大力度整治歪風邪氣，堅決克服形式主義和官僚主義。對檢查中發現的問題，公開批評、通報曝光、嚴肅處理，以從嚴從重的手段推動黨員干部作風實現再轉變。二是嚴肅執紀問責。突出紀律審查特點，堅持重遏制、強高壓、長震懾，準確把握運用好監督執紀“四種形態”，做到有案必查、有腐必懲，始終保持懲治腐敗的高壓態勢，為集團公司下半年各項目標任務的高水平完成營造遵規守紀、堅守底線、風清氣正的良好氛圍。
第五篇: 管委會黨政辦公室2021年上半年工作總結及下半年工作計劃
今年來，xx鎮在特區黨委、政府的正確領導下，各項工作有序推進，緊緊圍繞“四新四化”工作要求，持續鞏固脫貧攻堅成果，有效銜接鄉村振興。抓重點、攻難點，較好的完成了各項工作階段性任務，保持了全鎮經濟社會各項事業穩定健康發展。
2021年上半年工作總結
一、經濟指標運行完成情況
2021年上半年，xx鎮一般公共財政預算收入完成xxx.xx萬元，其中稅務完成xxx.xx萬元，財政完成xx.xx萬元。2021年1-6月撥付各項涉及扶貧方面的惠農、惠民資金xxx.xx萬元。其中農業基礎設施建設xxx.xx萬元，農村產業發展資金xxx.xx萬元，產業分紅資金x.xx萬元，退耕還林補助xx.xx萬元，中央自然災害補助xx.xx萬元。
二、疫情防控工作
2021年上半年，面對全國疫情防控的反復性，xx鎮堅堅持把人民生命安全和身體健康放在第一位，狠抓外防輸入，內防反彈，打好疫情防控人民戰爭，取得了“零輸入”“零疑似”“零確診”的良好成績。一是防控措施到位，對上級發出的重點地區和重點人群管控全方位排查并將管控責任具體落實到人，實行屬地包保原則，做到信息透明，聯防聯控。二是加大疫苗接種宣傳，動員群眾積極參與疫苗接種，按期完成新冠疫苗接種任務。根據特區任務分配數，xx鎮全年疫苗接種任務是xxxxx人，現疫苗已到xxxx針次，xx鎮已完成xxxx針次，在規定時間內按上級部門的進度安排完成了疫苗接種任務。
三、真抓實干，推動黨建工作落實落地
xx鎮黨委班子始終立足新發展階段、貫徹新發展理念、構建新發展格局、推動高質量發展、強化政治建設，建強組織體系建設，以抓黨建促高質量發展為抓手，全面落實中央、省、市和特區黨委各項決策部署。
(一)加強黨對基層組織的全面領導、著力加強黨的政治建設。一是持續深化“不忘初心，牢記使命”主題教育成果，持續開展“牢記殷切囑托、忠誠干凈擔當、喜迎建黨百年”黨史教育。扎實開展理論中心組學習，把學懂弄通做實習近平新時代中國特色社會主義思想、各級黨的歷次全會精神作為首要政治任務，努力提升黨員干部政治判斷力、政治領悟力、政治執行力。嚴格遵循黨的政治路線，做好“六穩”工作、落實“六保”任務。二是加強黨性教育，強化忠誠干凈擔當意識。深入開展黨史學習教育，充分利用學習強國、“新時代學習大講堂”、科級干部參加專題培訓班，利用紅色教育基地、警示教育等開展黨員干部政治理論學習和黨性教育、警示教育。三是涵養政治生態，營造清朗政治環境。堅持正確用人導向。嚴格村居干部公開招錄選拔機制，從嚴開展村居干部任期考核和經濟責任審計。民主推薦“兩優一先”黨內評選考察推薦工作，擬定走訪慰問老黨員、困難黨員、老干部等建黨百年“七一”活動計劃。積極開展黨員民主評議、談心交心活動，營造了清正、清明、清廉的良好政治氛圍。
(二)全力抓好村(居)兩委換屆籌備工作
一是調整重考察，配強兩委班子。提前部署換屆籌備工作，成立換屆工作領導小組，廣泛深入宣傳“十嚴禁”，簽訂換屆紀律承諾書，為依法打擊干擾破壞選舉等違紀違法行為筑牢思想防線，深入摸排全面了解兩委干部的工作能力和群眾口碑、思想動態，深入農村知識青年、返鄉農民工、退役軍人中考察發現優秀干部，不斷為村(居)干部隊伍注入新鮮血液，努力實現村居干部學歷文化結構再提升，年齡再降低，努力打造一支跟得上新時代發展需要的優秀年輕干部隊伍。二是排查消除隱患，確保大局穩定。針對我鎮實際情況，成立換屆工作領導小組，班子成員、鎮干部全員上陣，集中整頓軟弱渙散黨組織，對選情復雜、信訪矛盾突出的重點村、難點村提前預判，清理隱患，確保換屆選舉平穩推進，嚴格干部背景審查，嚴把村居干部出入關，從嚴開展村居干部背景審查工作，做到凡進四必，凡出四必，村居干部進入前必須征求紀檢、公安、綜治、計生四部門意見，必須開展崗前談話，必須進行試用期觀察考察，必須參加培訓教育。村居干部離職前，必須開展離職談話，必須做好工作與財物交接，必須清退出相關工作群，必須開展工作秘密脫密管理教育。三是堅持黨員示范、一線歷練培養干部。把政治素質好，綜合能力強的干部放在重要崗位上鍛煉培養，適時輪崗交流，進行多崗位鍛煉。在基層一線培養優秀年輕干部，把在一線表現突出的青年同志推薦為后備干部、入黨積極分子培養。推薦農村一線村居干部、駐村干部、站所負責人共XX名參加“兩優一先”比選。在干部平時考核與年終考核等評優評先工作中，把干部工作實績與群眾基礎有機結合，激發干部干事創業的積極性。
(三)黨員發展及黨員檔案排查整頓工作
我鎮下轄XX個基層黨支部，其中X個行政村黨支部，X個居委會黨支部，X個機關黨支部，X個非公和社會組織黨支部;20XX年以來轉入黨員XX名，轉出黨員XX名，現有黨員總數XXX人，我鎮嚴格按照上級黨委的部署和要求，認真開展黨員檔案排查整治工作，建立農村黨員“一人一檔”XXX個，補齊完善農村黨員檔案XXX個。
(四)黨的作風和紀律建設情況
一是從嚴管黨治黨，落實主體責任。壓實“一崗雙責”，2021年上半年專題研究黨建工作XX次，召開“換屆工作籌備會”X次。堅持“黨委書記負總責、分管領導協助抓、支部書記具體抓”的黨建工作制度。扎緊制度籠子。健全完善了財務管理、公務接待、崗位廉政風險分級等內控制度。二強化反腐倡廉警示教育，筑牢拒腐防變思想防線。認真組織黨員領導干部學習認真落實黨的十九大和十九屆三中、四中、五中全會精神，以及省委十二屆七次、八次全會和市委七屆十一次、十二次全會精神，學習習近平新時代中國特色社會主義思想、《廉潔自律準則》、《黨內監督條例》、《紀律處分條例》、《問責條例》等黨規黨紀、組織各支部到廉政警示教育基地開展警示教育。三是組織學習換屆“十嚴禁”紀律要求，增強換屆紀律意識。我鎮主要負責同志與管理的干部集中深入開展細致的談心談話，提醒、告誡、督促其嚴守換屆紀律，帶頭貫徹落實換屆“十嚴禁”紀律要求。通過中心組學習、專題黨課、集中培訓等方式，組織領導班子成員深入學習干部選拔任用、換屆選舉工作的政策和法律法規,特別是深入學習換屆紀律要求，學習《嚴肅換屆紀律警示教育案例選編》，以案例說話，切實警示教育全鎮干部職工，確保換屆紀律人人知曉，確保換屆風清氣正。
四、鞏固脫貧攻堅工作及有效銜接鄉村振興工作
2021年上半年，XX鎮緊緊圍繞抗疫情、補短板、促攻堅核心思路開展扶貧各項工作。
產業扶貧方面：鄉村振興項目謀劃共申報X次，涉及補助資金XXXX余萬元，爭取XXX萬元財政扶貧資金實施XX產業項目XXX畝。
就業扶貧方面：2021年上半年輔助性崗位補貼共申報XX人，涉及補助資金X.X萬元;穩定就業獎補共申報X人，涉及補助資金X.X萬元。
教育扶貧方面：2021年春季教育扶貧共申報xxx人(學前教育階段xx人;小學階段xxx人;初中階段xxx人)，涉及補助資金xx.xxx萬元。
金融扶貧方面：完成上半年到期小額信貸xx清收工作，無新貸人員，全鎮x名超齡貸款戶小額信貸已全部收回。基礎設施建設扶貧方面：安全用水解決x個村民組水路疏通和水源爭議問題工作，恢復農戶用水。健康扶貧方面：2021年上半年協助各村完成xxxx戶xxxx人和xx戶xx人合作醫療收繳工作，建檔戶和邊緣易致貧戶參合率100%。
五、其他工作
(一)安全生產工作
道路交通安全工作：xx鎮堅持每天上路檢查勸導，聯合鎮派出所、鎮安辦開展道路交通安全檢查，與三輪車，載客司機簽訂相關安全駕駛責任書，嚴厲處罰和打擊無證駕駛、無牌無照、超速、超載、超重、酒后駕駛等違章違規案件，與各村簽訂交通安全責任書x份，懸掛宣傳橫幅xx余幅，發放道路交通安全宣傳資料xxxx余份，出動交通安全知識宣傳車x余次;制作設置道路交通安全警示標識xx余個，農村道路隱患排查xx余次。始終堅持標本兼治、綜合施策。針對我鎮道路交通實際情況，突出重點整治了鎮區附近及各村主要交通要道，聯合鎮派出所嚴厲打擊亂停亂放，占用公路進行晾曬等情況得到進一步遏制。
精心組織，扎實開展好汛期應急管理、安全生產和自然災害防治工作。 x月份進入汛期以后，重點加大對各地質災害點，易滑坡點，臨水臨崖路段和非煤礦山的排查整治力度，并繼續抓好各項措施的落實，大力做好安全生產宣傳教育工作。通過教育，群眾的防范和安全責任意識得到了提高，認識到遵章守紀、強化管理、確保安全的重要性。
強化隱患排查整治，做到防范于未然。在道路交通安全上，新華鎮建立了紅白喜事“打招呼”制度，每月每村必須完成“交通云平臺”錄入xx條，已經形成常態化管理。煤礦和非煤礦山安全方面制定了檢查計劃，按計劃進行檢查。地質災害防治方面落實了鎮、村、監測員三級負責制，每天要求不少于x次巡查。并切實做到不走過場，嚴密排查，覆蓋全面，不留死角，排查出的問題即時整改，不出紕漏，不出事故。
(二)民生保障事業工作
一是社會民生工作，2021上半年完成低保提標工作農低保xxx戶xxxx人，發放農低保金額：xxxxxxx元;城低保xxx戶xxx人，發放金額xxxxxx元;發放五保(特困)供養金xx戶xx人，xxxxxx元。高齡補助100歲1人金發放xxxx元。發放農民工工資xx余萬元。
二是殘聯工作，殘疾專職委員報酬和務工補助xxxx元。一、二級重殘疾護理補貼xxx人：發放護理補貼xxxxx元。
三是切實做到重點幫扶，做好臨時困難的救濟工作。針對個別家庭因病或突發事故而造成困難的情況，有重點地幫助和扶持，開展臨時困難救濟向特區民政局爭取臨時救助xxxxx元，鎮發放臨時救助xxxx元。
(三)林業工作
1.營造林工作：完成2021年新一輪退耕還林工程種植xxx畝。
2.資源林政管理林地保護管理：一是根據公益林分布特點、管護難易程度等因素，按一定面積劃分若干個管護責任區，配備專職和兼職護林員，由林業站與護林員簽訂《公益林管護合同》xx份，1個天然林管護人員，實行聯防聯管。二是強化森林采伐限額管理工作，認真執行林木憑證采伐、憑證運輸和憑證經營(加工)木材制度，規范了林木采伐，本年度未采伐。有力地促進了森林資源的保護管理。三是林業行政案件查處。對轄區內發生的超限額采伐、亂砍濫伐、非法占用林地、毀林開墾、無證運輸和經營加工、非法木材交易、監守自盜、弄虛作假等方面的破壞森林資源案件，做到及時發現、及時上報、及時查處。
3.森林防火：一是按照區委、區政府和上級有關部門的要求和指示，我鎮建立健全了森林防火責任制，建立完善了鎮科級領導干部包村、包片的責任制度，形成了層層抓落實的責任機制，確保了森林防火責任落實到人、到村、到塊、到戶、到林權所有者。一是我鎮成立了《關于xx鎮人民政府森林防火領導小組的通知》，由鎮人民政府鎮長xxx任組長，共有xx人組成的防火應急隊伍，各村成立了不少于xx人的防火應急隊伍;二是鎮政府與各村委會簽訂了x份《森林防火目標責任書》;三是各個村委會和各村民小組簽訂了xx份《護林防火責任狀》;四是林業站和護林員簽訂了xx份《護林防火責任狀》;五是村委會和“四類”人員的監護人簽訂了xx份《“四類”人員監護護林防火責任書》;六是結合我鎮的實際情況制定了我鎮的森林防火問責制度;七是制定了《xx鎮2020-2021年度xx鎮森林防火工作方案》、《xx鎮森林防火應急預案》等文件材料，成立了xx支撲火隊伍，共xxx人組成。及時召開各類森林防火動員大會，截止2021年5月底共召開干部會議x次，召開護林員培訓會x次xxx人，召開村民小組森林防火會議xx次，認真分析各階段森林防火形勢，全面安排部署森林防火工作。
(四)農業工作：一是按時按要求完成農業種植任務。按照特區下達給xx鎮2021年生產主要指標任務，全年任務x.xx萬畝，其中糧食播種面積x.xx萬畝和農業特色產業x.xx萬畝。xx鎮上半年已完成播種面積x.xx畝，其中未完成的是水稻種植任務x.xx畝，現階段正在種植中。二是根據市、特區關于建設現代特色核心示范區有關精神，建立了現代特色農業，共種植茶葉x.x萬畝，分布在xx村、xx村和xxx村，現已初見成效，初步預算年產xx噸，收益xxx萬元以上。三是切實抓好農村亂占耕地建房問題排查工作。xx鎮x個村的農村亂占耕地建房問題排查工作，通過各村加大對“八不準”和“十個一律”的宣傳工作，截止目前已下達停建通知xx份，大力遏制農村亂占耕地建房增量。
(五)掃黑除惡工作。一是根據人員變動情況，及時調整領導小組，制定出臺實施方案、涉黑涉惡線索管理等一批制度機制;持續保持嚴打高壓態勢;二是繼續強化線索摸排。發揮各站所、企業優勢，針對重點領域、重點行業，開展實地摸排和案件摸排，切實做到線索摸排橫到邊縱到底。
(六)綜治工作。一是深入推進社會治安防控攻堅戰，確保治安巡邏常態化。2021年我鎮深推治安巡邏常態化發展，街面矛盾糾紛的化解率達到xx%以上，救助幫助率達到100%。
(七)禁毒工作。一是大力開展禁種鏟毒，2021年上半年我鎮未發現種植罌粟情況。xx派出所全警參與、上下聯動、重拳出擊，嚴厲打擊各類涉毒違法犯罪活動。建立健全了禁毒工作領導機制和長效機制，全面推進禁毒工作社會化、嚴打整治常態化、宣傳教育多樣化、禁毒管理規范化。二是認真開展了禁毒“大掃除”工作，加大涉滇涉緬人員和吸毒人員排查。三是大力開展禁毒宣傳。定期不定期組織相關成員單位開展集中宣傳，發放禁毒宣傳資料，及時上報工作信息，四是大力開展緝毒執法。截止目前，我鎮無新增吸毒人員，派出所查處吸毒人員0人(強戒0人)，無外流販毒。
(八)信訪維穩工作。2021年以來，我鎮認真落實領導掛項處理信訪問題制度和“一把手”抓信訪工作制度，按照“各司其職、各負其責、依法治訪、齊抓共管”的原則建立和完善“主要領導負總責，分管領導具體抓，有關領導協同抓，一級抓一級，層層抓落實”為主要內容的信訪工作領導責任制，采取信訪案件領導包案、掛牌督辦等措施，對已摸排和發生的信訪案件，明確要求領導包案處理和結案、審核，一抓到底，直到問題解決。2021年上半年我鎮信訪案件x件，已辦理x件，辦理系統x件，排查化解矛盾糾紛xx余件。
(九)防范和處理邪教問題工作。今年以來，我鎮反邪教工作在鎮黨委政府的領導和特區綜治辦、防范辦的具體指導下，有效地維護了全鎮社會政治穩定，取得了顯著的成效。截止目前，我鎮共x名涉邪人員，已上報轉化，已落實專班專人穩控，未發現涉邪活動，社會穩定和諧，確保了全鎮社會穩定、政治安定和經濟發展。
(十)打擊傳銷規范直銷工作。我鎮始終堅持“預防為主、防治結合”的方針，著力開展打擊傳銷宣傳和集中清理工作。今年以來，我鎮轄區范圍內未出現傳銷活動、未滋生涉傳人員。
(十一)黨史學習教育工作。自黨史學習教育全面開展以來，我鎮黨委按照市委、特區委指導要求，全方位落實，多維度推進，把黨史學習教育同當前正在開展的重點工作緊密結合、統籌推進，確保黨史學習教育組織到位、措施到位、落實到位。以上率下領學，領導帶頭學深悟透我鎮成立學習教育工作領導小組及指導組，指導村級黨支部黨史學習教育工作，搭建學習機制，及時召開黨委理論中心組學習，認真傳達黨史學習教育精神，發揮好領學、促學的示范引領作用。結合個人自學，重點抓好黨委中心組學習，將黨史學習教育內容納入全年工作要點，截止目前開展集中學習X次、宣講X次、開展黨課X次、開展警示教育X次。
2021年下半年工作計劃
2021年，是我們建黨100周年，是十四五開局之年，是深入實施鄉村振興戰略的關鍵之年，在接下來的工作中，我鎮會緊緊圍繞中央、省委、市委、區委的總體部署要求，把智慧和力量凝聚到落實各項任務中去，統籌推進“五位一體”總體布局，協調推進“四個全面”戰略布局，牢固樹立“五大發展理念”，切實抓好抓實“黨史學習”主題教育，強化責任擔當，奮起直追、創新超越!
一、加強宣傳，鞏固學習，持續抓好換屆工作
宣傳先行，營造良好氛圍。一是加強業務知識學習，提升業務能力，加強中央、省、市、區各級領導關于換屆工作的講話及上級文件精神。二是抓好輿論宣傳。利用LED屏、公示公開欄、宣傳橫幅、小喇叭等媒介，做好換屆工作的宣傳、引導，讓廣大黨員干部掌握鄉鎮換屆工作流程，做到宣傳無死角，在全鎮營造濃厚的宣傳氛圍。
超前謀劃，做到統籌推進。2021年是縣鄉村集中換屆之年，XX鎮作為換屆的具體組織實施者，會充分當好“指揮員”。一是積極和組織部門溝通請示。成立組織機構，通過召開座談會、培訓會、動員會等，及時制定換屆工作流程、日程安排等，確保換屆工作部署嚴密，穩妥有序開展。二要深入調研。換屆工作關系著農村基層的和諧穩定大局。我鎮會組織干部職工主動深入一線調研、制訂工作方案，為我鎮換屆提供強有力的人員保證。三是統籌推進，與干部開展談心談話。因鄉鎮換屆完成后涉及村居換屆，我鎮根據組織部門的指導意見，妥善安排好全年的組織工作，要加強對村居干部的談心談話活動，對相關人員做好思想政治工作，正確對待個人進退留轉。
強化監督，確保風清氣正。一是組織全鎮干部職工、村居干部簽訂承諾書，承諾遵守換屆紀律“十嚴禁”要求，做到自覺維護基層干部的良好形象。二是及時開展換屆工作督查。成立換屆工作督導組，不定期深入到村居，對換屆工作進行督導檢查。重點督查換屆工作宣傳是否到位、程序是否嚴謹、組織是否健全、紀律是否落實等，確保整個換屆工作風清氣正。
二、全面鞏固脫貧攻堅成果，全面推進鄉村振興工作
一是重點建設X個鄉村振興示范村建設，集中建設黨群服務中心，配套建設幼文化、娛樂等服務設施，完善水電路、垃圾收運等基礎設施，打造功能配套齊全、環境優美的居住區。對王家沖村、雙屯村進行鄉村進行規劃，改善面貌、打造亮點，輻射帶動全鎮美麗鄉村建設穩步推進，努力提升鄉村美面指數。
二是加大亂占耕地日常巡查力度，杜絕違法占用耕地建房，發現一起，拆除一起。強力推進土地整治工作，爭取下半年增減掛土地復墾組卷畝。
三是完善基礎設施、公共服務配套，改造提升中心街區，規范街道商業門面、農貿大市場等建設，完善供水管網、污水管網、排水管網建設。進一步完善鎮區管理網格化和環衛保潔市場化長效機制。
三、加大防疫宣傳力度，堅持不懈做好疫情防控工作
立足上半年疫情防控成果，再接再厲、英勇斗爭，深入學習貫徹習近平總書記關于疫情防控工作的重要講話和重要指示精神，貫徹落實上級疫情防控部門的疫情防控指令，堅持把疫情防控作為下半年的重點工作，抓細抓實抓常疫情防控各項措施，緊緊依靠人民群眾，堅決打贏疫情防控的人民戰爭、總體戰、阻擊戰。
第六篇: 管委會黨政辦公室2021年上半年工作總結及下半年工作計劃
2021年上半年，XX局黨支部堅持以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，以深入推進“兩學一做”、“不忘初心、牢記使命”學習教育常態化制度化為契機，結合新冠肺炎疫情防控工作，以強化機關黨組織建設、著力推進從嚴治黨為主線，以高質量發展為目標，堅持以人民為中心，以黨建為引領，著力提升人民群眾的獲得感、幸福感、滿意度。
第七篇: 管委會黨政辦公室2021年上半年工作總結及下半年工作計劃
今年以來，區統計分局緊緊圍繞區委九屆九次全會、全區經濟工作會議等各項政府工作部署，積極貫徹落實各級統計工作會議精神，堅持做好統計監測，提供統計咨詢，優化統計服務，為全區經濟社會發展提供堅實的統計保障。
一、上半年工作成效
(一)提高政治站位，切實履行黨建主體責任。年初以來，鐵西分局黨支部始終把黨的政治建設放在首位，將黨建目標任務責任制細化量化，責任到人。為更好的落實“三會一課”制度，增設了黨員活動室(1間)，布置了黨建活動宣傳墻(4面)，黨建工作運行有序，切實全面提升了基層組織建設質量。特別是新冠肺炎疫情期間，鐵西分局黨支部全體黨員深入包保社區堅守在一線防疫工作中，圓滿完成區委交辦的疫情防控工作任務。
(二)持續抓好定期報表統計調查
一是抓好規模企業“一套表”定報統計。全區現有“一套表”聯網直報企業157家，我們重點抓好龍頭企業、重點行業的監測，第一時間核實數據環比同比增減幅度較大企業情況，及時向行業主管部門反饋，確保數據準確可靠。二是加強統計服務工作，踐行向分管領導提供月度統計信息、季度統計分析的統計服務制度，截止目前我局共提供統計信息6篇，統計分析4篇，政務信息4篇。三是認真做好各類常規抽樣調查。
(三)積極做好“七人普”前期準備工作。
人口普查為我局今年的重點工作之一，截止現在我局以完成“七人普”前期工作完成如下：一是組建完成鄉、街人口普查辦公室，組建完成村、社區人口普查工作組，共有6個鄉級普查機構，其中6個鄉級普查機構已組建完成。二是科學編制本級經費預算134.07萬元，其中2020年127.27萬元，2021年6.2元，2022年0.6萬元。三是完成制定本級第七次全國人口普查工作進度安排并報市普查辦公室。鐵西區人普辦共發文4個，分別是：關于申請四平市鐵西區第七次全國人口普查工作所需經費的報告(四鐵西人普辦字【2020】1號)、關于印發《四平市鐵西區第七次全國人口普查工作進度安排》的通知(四鐵西人普辦字【2020】2號)、關于印發《四平市鐵西區第七次全國人口普查領導小組成員單位職責分工》的通知(四鐵西人普辦字【2020】3號)、關于印發《四平市鐵西區第七次全國人口普查領導小組及辦公室工作規則》的通知(四鐵西人普辦字【2020】4號)。四是布置鐵西區第七次全國人口普查地圖劃分工作，并完成了局內工作人員的培訓。
(四)積極推進統計數據質量核查工作
一是推動統計執法流程規范。加強統計執法程序學習，提升統計執法人員執法能力。二是持續開展統計行政指導。年初以來，按照市統計局針對“四上企業”統計數據核查工作的通知，我分局完成了轄區內157家“四上企業”的統計數據核查工作，并將在6月底形成核查報告。
二、下半年年工作計劃
1.持續做好常規統計調查。做好重點企業的跟蹤監測，及時核實環比、同比增減幅度過大企業情況，第一時間向行業主管部門反饋，確保統計數據質量。
2.做好“四上”企業入庫工作。扎實做好“四上”單位月度申報審批和年報申報審批工作;做好基本單位名錄庫的更新與維護和培訓工作。同時，做好第四次全國經濟普查后續資料開發工作。
3. 積極做好第七次人口普查工作。人口普查是重大國情國力調查。為我局明年的重點工作之一，我們將全力做好相關工作，認真學習省、市關于做好人口普查的通知要求，做到響應及時，落實到位。
4.全面提升統計服務能力水平。加大統計數據的調研和分析力度，加強對經濟運行的統計監測，發現問題，及時預警，提出科學合理化意見建議。同時，提供真正有價值、高質量的統計服務產品，更好地滿足區委、區政府領導的決策需要。
5.切實提高統計培訓的實效性。突出對工業、投資、服務業等重點領域和新入規、新入統企業的統計業務和統計法律法規培訓，提升基層統計能力和水平，全面提高企業報表人員素質。
6.加大統計監管執法力度。大力宣傳《統計法》和《統計法實施條例》，讓企業法人及統計人員知法，懂法，依法上報統計數據;保證上報數據質量，嚴肅查處不真實的統計資料和統計違法行為，確保統計數據的及時性和準確性。
7.加強與鄉街、部門聯動工作。建立和完善各項統計規章制度，確保統計數據質量。繼續發揮行業主管部門的聯動效果，積極推進部門間信息共享，做到互相響應及時，配合到位。
8.認真完成區委、區政府交辦的其他各項工作。
第八篇: 管委會黨政辦公室2021年上半年工作總結及下半年工作計劃
一、2020年上半年工作總結。
2020年，我局深入學習貫徹落實近平新時代中國特色社會主義思想，黨的十九大及十九屆二中、三中、四中全會精神，十三屆全國人民代表大會三次會議和習近平在內蒙古代表團審議時的講話精神，在縣委、縣政府和上級自然資源部門的強烈指導下，嚴格依法履行職責，積極保護紅線，促進節約，促進發展，惠民生活，各項工作取得了明顯效果。
(一)全面落實黨建和黨風廉政建設，黨的政治建設、思想建設、作風建設、紀律建設不斷加強。
一是全面落實黨務公開制度。陽光三務公開系統公開黨務信息9條，記錄2013-2017年黨務公開數據73條。二是全面落實三會一課制度。召開黨員大會2次，黨組會5次，支部委員會5次，黨組書記和支部書記分別講黨課1次，培養入黨積極分子2人。三是黨組中心組理論學習六次，主要涵蓋不忘初心，記住使命主題教育、疫情對策、統一戰斗、消除貧困、消除黑色和全國兩會精神。四是積極開展主題黨日活動。黨員自愿捐款支持疫情對策、農村環境大規模整備，機關黨員行動、黨建引領脫貧攻勢，集中參觀合作、加強黨員干部理論武裝、重讀入黨志愿者，重溫入黨初心系列黨日活動。五是繼續深入推進不忘初心，記住使命主題教育。召開不忘初心，記住使命主題教育總結大會和回顧分析研究會，繼續推進暫時難以解決的9個問題的整改。
(二)繼續開展掃黑除惡專業斗爭和WJ別墅問題整備，實現問題線索清倉。
掃黑除惡問題的線索清理庫存。2019年縣公安局掃黑我局協助檢查線索52條，2019年結束48條，其馀4條2020年上半年全部結束2020年縣公安局掃黑我局協助檢查線索13條，全部結束。
WJ別墅問題的調查和整備深入推進。自然資源部監察局通過國家國土調查云在線監督平臺發布了我縣9處疑似斑點。其中陶家逝村委、南山菊花園。
云永清房、云永清蒙古包、三醫院房、部隊院里(2個)不在重點區域范圍內;奧威馬場跑道已報自然資源廳;女神基地已批復。經縣違建別墅問題清查整治專項行動領導小組判定，以上圖斑不在重點區域范圍內，未發現違建別墅問題。
動態巡查和聯合執法成效顯著。一是針對疫情后重點項目相繼復工復產，不法分子利用夜間監管疏松私挖盜采砂石這一現象，縣自然資源局、縣公安局、盛樂鎮政府、以及盛樂鎮國土所、派出所組成聯合執法組，對盛樂鎮轄區重點是公喇嘛、七桿旗、西溝門地帶內的河床不間斷加強動態巡查及夜查，有效制止了私挖盜采行為的發生。2020年立案查處12宗，收繳罰款39.6823萬元。二是著力開展違法占用耕地建房和非法買賣集體土地摸排查處，各國土所對照“二調”影像提取全縣所有占用耕地建設圖斑，對違法占用耕地建房和非法買賣集體土地逐宗摸排，針對排查出的問題，嚴格按照法律法規依法立案查處、拆除，嚴厲打擊遏制違建行為，進一步規范自然資源管理秩序。
衛片執法和例行督察整改持續加強。2016年例行督察51個圖斑，整改到位45個，整改到位率88.2%。2017年例行督察46個圖斑，整改到位43個，整改到位率93.5%;2017年土地衛片違法圖斑173宗，整改到位125宗，整改到位率72.2%。2018年土地衛片違法圖斑85宗，整改到位16宗，整改到位率18.8%。2019年衛片下發我縣499個圖斑，違法圖斑70個，整改到位7個，整改到位率10%。2019年度礦產衛片下發7個圖斑，整改到位5個，整改到位率71.4%。2020年一季度下發9個圖斑，整改到位2個，整改到位率22%。
(三)認真落實自治區環保和巡視督察整改，自然資源管理工作進一步規范
完成自治區環保督察轉辦案件整改工作。2019年自治區環保督察轉辦案件10件，全部整改到位。
落實自治區黨委第一巡視組巡視反饋意見整改取得階段性成效。一是無主礦山治理。完成18個無主礦坑地質環境治理，37個未治理，其中11個砂坑編制礦山地質環境治理方案，專家評審通過，6月底縣政府報自治區生態環境保護督察組銷號。縣財政預算治理費用200萬元，組織招投標確定施工單位進場施工開展治理。37家歷史遺留礦坑2020年編制可行性研究報告，已組織專家評審通過，申請發改委立項申報地方債券資金和中央新增資金項目，爭取2021年項目經費治理。二是保護區礦山退出。保護區4家礦山生產設施和生活設施全部拆除，簽訂退出協議。完成第二次測繪評估，編制了地質環境治理閉坑方案。
(四)集中開展煤炭礦產資源領域違規違法問題專項整治，礦政管理進一步規范
集中開展煤炭礦產資源領域違規違法問題專項整治。一是按照“三個一對一”要求，從礦業權取得方式、資源配置、審批流程、出讓收益、義務履行等各個環節，對全縣2000年以來29家礦山企業逐項進行排查。經排查，29家礦山企業以招拍掛的方式取得礦權，不存在未按國家、自治區規定程序違規出讓、越權出讓問題。二是全面排查2000年以來在職和退休的所有公職人員，重點對在重要崗位工作，與煤炭資源管理有關聯的人員進行核查，排查全局95人，未發現違規投資入股煤礦或者以配偶、子女及其他特定關系人名義投資入股煤礦，利用煤炭資源以權謀私、收受賄賂、失職瀆職等問題。三是全面清理2000年以來文件，重點清理煤炭資源領域相關文件，共梳理出2000年到2019年期間制發的所有文件4801件，其中執行類文件1027件，列入排查范圍的文件12件，經我局初審，縣司法局和市自然資源局復審不存在違規違法問題。四是研判審核各整治專項組問題清單。各整治專項組將自查結果和問題清單由主要負責同志簽字背書后報審核報批整治專項組，審核報批整治專項組建立全要素臺賬，聯合審核督察專項組對各專項組問題清單正在進行研判審核。
集中開展礦產資源領域突出問題專項整治。按照《內蒙古自治區礦產資源領域突出問題專項整治工作方案》要求，2019年10月至2021年9月全區集中開展煤、鐵、有色金屬三類礦產資源領域突出問題專項整治。經排查全縣1家金礦探礦權，呼和浩特市女神餐飲娛樂有限公司內蒙古和林格爾縣盛樂鎮雙廟子金礦詳查，勘查面積4.4平方公里，首次設立時間2009年6月24日，勘查礦種為金礦，有效期限為2018年6月25日至2020年6月24日。按照方案要求，對全縣的黨政機關、事業單位在職人員及國有企業中層以上管理人員違規投資入股礦山開展自查摸底，填報登記表，形成自查報告，未發現違規投資入股礦山問題。
(五)全面落實自然資源工作部署，各項工作再上新臺階
全面加強耕地保護目標責任管理。我縣耕地保有量89970公頃，劃定永久基本農田72749公頃，縣人民政府和市政府簽訂《耕地保護工作目標責任狀》。嚴格落實耕地占補平衡增減掛鉤，2020年上半年建設用地報批占用耕地面積10.4168公頃，糧食產能2.3760萬公斤，按照“占一補一”的原則完成占補平衡。完成了舍必崖鄉兩萬畝高標準農田項目的管道鋪設和滴灌帶的安裝，項目工程全部完工，申請上級部門驗收。
全面落實土地節約集約利用。2009-2019年我縣共批準建設用地2685.469公頃，供應1963.4921公頃，供地率為73%。閑置土地11宗，面積144.568公頃，整改到位7宗，面積為105.9223公頃，4宗正在整改，面積為38.6457公頃，整改到位率64%。積極推進城鎮標定地價公示，集體建設用地、農用地基準地價制定工作和城鎮土地基準地價更新。
全力保障地方經濟發展用地。積極組件報批建設用地，農村建設項目用地組件4個批次34.80公頃，城鎮建設項目用地組件8個批次124.49公頃，單獨選址項目組件4個批次39.50公頃。嚴格土地預審管理，完成2個建設項目用地預審，面積5.9570公頃。開展國土空間規劃編制，完成招投標，確定2家技術承擔單位，完成1個實施評估和2個專題研究。加快保障重點項目建設用地，保障市級重大項目17個，已辦理審批手續的8個，正在辦理審批手續的9個。縣級重大項目50個，其中政府投資項目22個(已辦理審批手續的6個，正在辦理審批手續的16個);企業投資項目28個，已辦理審批手續的16個，正在辦理審批手續的12個。
扎實推進第三次國土調查。第三次全國國土調查全縣總面積345371公頃，完成全部周邊旗縣區接邊工作，并按時提交接邊數據庫。對提取疑問圖斑55700個進行實地核查舉證。
深入推進農村房地一體確權登記。登記發證全面推進。全縣實測宗地38431宗，符合不動產登記發證條件宗地21665宗，不動產登記發證18251宗，檔案資料已整理需要村民簽字3414宗。剩余16766宗正在梳理收集不動產基礎資料，登記發證率48%。同步解決了一戶多宅、權利人為非本集體經濟組織成員、超600平方米等登記發證問題。
脫貧攻堅有效落實。一是積極參與移民搬遷安置工作，保障異地扶貧搬遷用地，全縣異地扶貧搬遷30個安置點，保障用地13.35畝。組織專家對集中安置點用地做了地質災害危險性評估。二是結合農村房地一體登記發證工作，為異地扶貧搬遷戶辦理不動產登記，全縣應發54戶個人產權登記，已發放49戶,3戶已死亡,2戶未登記(1戶位于黑老夭鄉昆都侖村,1戶正在登記)。118戶住房產權歸集體所有，貨幣化安置購房100戶，盛樂移民新村28戶，因辦理不動產登記要件不全，暫無法辦理不動產登記。三是開展大干20天問題整改“三幫三助三走訪”專項行動，幫扶責任人到村、到戶開展實地走訪，深入走訪貧困戶需要關注事項，幫扶責任人填寫調研走訪脫貧攻堅工作紀實表，實實在在落實“幫”的責任，發揮“助”的作用，體現“訪”的效果，
有序開展“放管服”改革。一是“全國一體化在線政務服務平臺”認領事項47項、“互聯網+監管平臺”認領事項10項，全部完成清單編制工作。依法調整權責清單和公共服務事項清單，全面公開權力名稱、權力類型、責任主體、設定依據、責任事項、追責情形、流程圖、收費項目及依據等。制定開展權力“瘦身”，推進政務服務“三減一增”工作，精簡申報材料，減少審批流程，壓縮審批時限為法定時限一半。梳理依申請六類和公共服務事項清單51項。
二是深化工程建設項目審批制度改革，制定《關于貫徹落實以“多規合一”為基礎，推進規劃用地“多審合一”、“多證合一”、“多測合一”、“多驗合一”改革工作實施方案(試行)》，合并建設項目規劃選址和建設項目用地預審，合并建設用地規劃許可證和建設用地批準書，明確合并后的辦理權限、審查內容、審批程序、審查時限等。實行“多測合一、多驗合一”管理。三是不動產登記精簡辦事流程，辦理時限壓縮到5個工作日，登記業務一窗受理，一站式服務。上半年辦理城鎮不動產權證書3843本，不動產登記證明4049本。
在肯定成績的同時，工作中還存在一些困難和問題。主要表現在：打擊查處違法違規用地還不夠徹底，私挖盜采現象還時有發生，落實自治區巡視整改涉及無主礦山地質環境治理和保護區礦山退出任務艱巨，脫貧攻堅回頭看還需加大保障力度，黨建和黨風廉政建設還需進一步加強，“兩個責任”落實還不夠到位，干部隊伍適應新形勢新常態能力不夠。
二、2020年下半年工作
(一)持之以恒加強黨建和黨風廉政建設
全面加強黨的政治建設、組織建設、作風建設、紀律建設和反腐倡廉建設。深入推進“不忘初心、牢記使命”主題教育，教育引導黨員干部進一步樹牢“四個意識”，堅定“四個自信”，做到“兩個維護”。嚴格執行“三重一大”制度，認真落實民主集中制。嚴格落實“三會一課”制度，壓實“兩個責任”，強化監督執紀問責。扎實有效開展意識形態工作，把意識形態工作做實做強。嚴肅工作紀律，狠抓作風建設。加強黨風廉政建設，凈化機關政治生態，強化服務大局能力，以務實高效的舉措推動自然資源各項任務高質量完成。
(二)深入開展煤炭礦產資源領域違規違法問題專項整治
對2000年以來我縣范圍內涉煤企業辦理情況進行核查，包括對資源變更主體、出售礦產資源等;對礦業權收益處置情況進行核查;對涉煤領域審批流程、監管方式進行梳理;對發現的問題線索移交監督責任辦公室;完善相關制度機制，堵塞漏洞、防范風險。
(三)全面完成第三次國土調查
開展第三次全國國土調查統一時點更新調查，以“三調”初步成果為基礎，按照標準時點，統一更新“三調”成果，全面完成“三調”調查工作。
(四)全力推進自治區巡視整改
一是推進全縣歷史性遺留未開展治理的37個無主礦山分期治理，其中11個砂坑編制礦山地質環境治理方案，縣財政預算治理費用200萬元，計劃今年實施治理，按照治理方案，結合實際，采取先易后難方式進行治理。37家歷史遺留礦坑2020年編制可行性研究報告，已組織專家評審通過，申請發改委立項申報地方債券資金和中央新增資金項目，爭取2021年項目經費治理。二是推動自然保護區4家礦山企業有序退出并開展治理。
(五)著力推進國土空間規劃編制
推動國土空間規劃編制，推進“多規合一”，合理布局和劃定“三區三線”，即生態、農業、城鎮三類空間，完成生態保護紅線、永久基本農田、城鎮開發邊界三條控制線。將土地利用總體規劃、城鎮總體規劃和主體功能區規劃合一，形成國土空間規劃一張圖工程。完成全縣148個村莊規劃編制任務。
(六)持續推進掃黑除惡專項斗爭
一要開展線索清倉行動，深入查處自然資源領域掃黑除惡線索案件，實現問題線索清零。二要健全綜合整治協作聯動機制，有效防止重點領域的突出問題此消彼長。三要重視總結專項斗爭中的好經驗、好做法，逐步形成長效工作機制。
(七)持續保障精準脫貧攻堅戰
進一步推進落實中央脫貧攻堅“回頭看”整改，充分利用自然資源部和自然資源廳出臺的各項脫貧攻堅政策，在危房改造、異地搬遷、鄉村振興等方面做好用地保障和不動產權登記發證以及復墾復綠。
(八)嚴厲打擊自然資源違法違規行為
加大例行督察和衛片執法檢查違法用地查處力度，徹底解決2016年、2017年例行督察未整改到位違法圖斑，以及2018年衛片執法違法用地。整改2019年衛片違法圖斑，徹底查處整治混凝土攪拌站違法用地和違建別墅問題整治自查出的其他違建，層層傳導壓力，充分發揮鄉鎮和國土所力量。
(九)全力保障重點項目發展用地
保障呼和浩特新機場項目用地，以及全縣和和林格爾新區重點項目用地，積極主動報批建設用地。推進呼和浩特新機場項目建設用地報批手續和控制工期的單體工程先行用地組件報批工作。
(十)全面完成農村房地一體確權登記
完成我縣超面積、一戶多宅以及非本村村民登記發證，2020年發證率達到90%。
(十一)深入推進“放管服”改革
一是我局依申請六類事項49項，已進駐政務大廳20項，未進駐29項，下半年實現“應駐盡駐”。二是深化工程建設項目審批制度改革，推進規劃用地“多審合一、多證合一、多測合一、多驗合一”。三是提升不動產登記服務水平，全面推進“互聯網+不動產登記”、實施線上線下一體化辦理，建立不動產登記、交易、稅務等統一受理信息平臺，啟用不動產登記微信公眾號，并依托外網申報系統和微信公眾號與銀行聯網，實現不動產登記費網上支付。
(十二)加強耕地保護責任制落實
永久基本農田劃定我縣耕地保有量89970公頃，基本農田保護面積72749公頃，要嚴格落實耕地特別是基本農田保護任務，嚴禁占用基本農田;非農建設占用耕地，嚴格履行“占補平衡”;嚴厲打擊查處非農建設違法違規占用耕地，特別是基本農田行為。
(十三)開展自然資源統一確權登記
對水流、森林、山嶺、草原、荒地、灘涂以及探明儲量的礦產資源等自然資源的所有權統一進行確權登記，界定全部國土空間各類自然資源資產的所有權主體，劃清全民所有和集體所有之間的邊界，劃清全民所有、不同層級政府行使所有權的邊界，劃清不同集體所有者的邊界。
第九篇: 管委會黨政辦公室2021年上半年工作總結及下半年工作計劃
2021上半年，x縣供銷社在縣委縣政府堅強領導下，在市供銷社和有關部門精心指導、幫助下，全面貫徹落實黨的十九屆二中、三中、四中全會精神，以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，以服務“三農”為宗旨，全面深化綜合改革，著力構建為農服務體系、發展農產品流通、壯大社有企業、夯實基層基礎，努力推動全縣供銷系統高質量發展，更好服務鄉村振興發揮更大作用。
一、上半年工作完成情況
(一)加強規范社有資產管理工作。配合縣政府推進x鎮x村美麗鄉村示范村建設項目工作，土產公司x站搬遷工作全面完成，積極推動x公司下屬企業x廠搬遷工作;
協調x供銷社第二輪拍租后的后續服務工作;
做好際聯供銷社第二輪拍租前的準備工作。
(二)積極開展“新網工程”項目申報工作。已經組織2家企業申報省級“新網工程”建設項目，x縣x供銷合作社有限公司實施的《x縣x鄉優質糧食生產基地新建項目》和x縣x鎮天和油茶專業合作社承擔的《x縣油茶林種植基地建設新建項目》。
(三)全面推進現代流通服務體系建設。扎實開展現代流通服務體系建設，提升為農服務水平。健全完善農資、農副產品、日用消費品、煙花爆竹、再生資源回收利用、合作金融服務等現代流通服務網點建設工作。積極開展生物農藥、化肥集中配送工作，目前已建立農藥集中配送網點x個，化肥網點x個，農副產品網點x個，日用消費品網點x個，煙花爆竹配送中心x個，再生資源回收利用網點x個、金融服務網點x個。截止6月底配送農藥x噸，配送金額x萬元，推廣配方施肥x噸。創建了碧山村“生態美”超市、紅光村“生態美”超市等“生態美”超市，設置垃圾兌換窗口、便民服務窗口、文明宣教窗口，從源頭上保障“舌尖上的安全”，全面改善農業面源污染問題。搞活農村流通，改善農村消費和生產、生活環境，滿足農民群眾的需求，充分發揮供銷社在為農服務和新農村建設中的作用。
(四)強化基層建設夯實發展基礎。根據全國總社、省、市供銷社有關文件精神，扎實開展恢復重建鄉、村基層社工作。2021年擬恢復重建x家村級供銷社，目前x家已經完成恢復重建工作，我縣已實現了供銷社鄉鎮全覆蓋，通過搭建供銷服務平臺更好推動三農服務。
(五)積極開展“綜合改革攻堅年”活動。縣社緊緊圍繞“三農”工作大局，認真落實高質量發展要求，以提升為農服務能力為根本，以“深化綜合改革、服務鄉村振興”為主題，以開展“綜合改革攻堅年”活動為抓手，著力構建一二三產融合發展的農村產業體系、更加完備的農業社會化服務體系、更加健全的基層組織體系、綠色生態的鄉村服務體系等，深入推進供銷社綜合改革，努力開創x縣供銷合作事業發展新局面。
(六)創新互助金融服務領域。嚴格防范金融風險，加強農村信用體系建設，持續打造資金互助“xx模式”升級版。在x鎮x村和x鄉x村開展x縣供銷農村信用體系建設試點工作，堅持“供銷主導、服務三農、多方合作、穩步推進”的原則，進一步推動x縣供銷農村信用體系建設。農村合作金融服務有利彌補了農村金融供給不足、網點覆蓋率低等問題，進一步推動美麗鄉村建設，在構建和諧社會中發揮了供銷社的重要作用。
(七)認真做好精準扶貧工作，助推脫貧攻堅。在各基層社設立消費扶貧專區(柜)，幫助貧困農戶銷售茶葉、茶油、筍衣、筍塊等農副產品。全系統已設立消費扶貧專柜7個，拓寬貧困農戶的農產品銷售渠道，因地制宜解決貧困戶農特產品的銷售難問題。積極幫助幫扶村制定幫扶規劃和年度計劃，推動扶貧舉措落實到位，切實做到在資金上提供支持、政策上提供服務、工作上提供指導。為x村x村申報省級“新網工程”建設項目，在貧困戶家購買辦公用茶x斤總價x元，幫助貧困戶銷售茶葉，增加貧困戶收入。
(八)努力抓好招商引資工作。近幾年均已完成招商引資任務。按照縣委縣政府招商引資要求，我社積極與x市x茶葉有限公司法人李純康溝通，利用原際聯旅社推進打造民宿酒店：使用面積x㎡，其中有餐飲、禪修、書吧、咖啡巴、茶室、兒童游樂區和x個高端客房，目前幫助協調施工過程有關事項。
(九)認真做好安全生產和信訪維穩等工作。縣社高度重視，把安全生產和維穩工作作為頭等大事，多次對我縣供銷社社屬企業資產進行巡查，發放安全宣傳資料，要求社屬企業負責人對資產隱患排查出情況及時匯報，排除安全隱患，確保系統內無安全責任事故。由于基層社有企業開展資產整治工作，對職工利益觸及較大，信訪、涉訴案件較多，積極穩妥處理職工切實利益問題，努力化解矛盾，確保兩節期間無上訪。
(十)加強黨風廉政建設。把黨風廉政建設和反腐敗工作與供銷社各項工作結合起來，深度融合，認真履行“第一責任人”、“一崗雙責”責任制;
以“三個以案”警示教育、“1+4”專項整治、“漠視侵害群眾利益整治”和“集中整治”等專項行動為抓手，不斷推進黨的建設;
堅持把黨風廉政建設和反腐敗工作與供銷社各項業務工作有機結合起來，深度融合，認真履行“一崗雙責”責任制;
認真落實內政治生活主題黨日活動、“三會一課”等制度。
(十一)嚴格落實疫情期間的各項工作。認真抓好集中辦公區域進場人員體溫檢測工作，會同縣拆遷辦設置防疫檢測登記點，每天安排一名工作人員為各辦公室工作人員體溫檢測，如實準確記錄辦公人員體溫情況。每天安排專人對單位辦公場所進行消毒，設置一次性口罩專用垃圾桶，確保辦公區域安全。抽調1名工作人員協助郭門社區做好開元小區上戶核查排查登記，詳細掌握轄區內人員動態信息，跟蹤關注重點住戶，每天上門或電話溝通聯系，隨時了解掌握重點對象生活和健康狀況，確保做到全覆蓋、無遺漏。安排工作人員x名，參照物業小區管理模式，嚴格落實住宅小區封閉式管理，對無非業小區x路x號設置出入口一個，其他路口進行封閉，嚴格按照“八有”要求，設置咨詢臺、消毒液、備用口罩、一次性口罩專用垃圾桶、宣傳提示標語等，安排黨員干部職工輪流執勤，對進出人員實行登記，實施每戶每周發放三張通行證，一次一人，憑證出入。
二、下半年工作計劃
(一)深入學習貫徹黨的十九大精神。深入學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想，全面貫徹黨的十九大和十九屆二中、三中、四中全會精神，全面把握精神實質;
深入學習深刻領會把握鄉村振興戰略中的供銷職能作用;
加強黨建和黨風廉政建設工作;
抓好班子建設、組織建設，精神文明建設。
(二)創新經營服務體系。加強流通網絡體系建設，以“新網工程”經營網點為基礎，提升全縣系統綜合服務功能，進一步健全農資、日用消費品、農副產品、再生資源、煙花爆竹、農村金融、農藥化肥集中配送等網絡建設，全面推進農村經營服務網點功能提升;
著力打造城鄉社區綜合服務平臺設施建設，全面改善農村消費環境。加快發展農民專業合作社組織，，密切聯系農民利益，示范引導發展適度規模經營，培育供銷品牌農產品基地，做到“品質有保障、銷售有渠道、包裝有標識”。加強電子商務平臺建設，積極開展集宣傳供銷、展示產品、體驗購物于一體的線上線下實體店建設。
(三)做大做強社屬企業。建議加大財政資金扶持力度，逐步擴大農村現代流通服務體系建設引導資金的規模，確保資金投入，使供銷社綜合改革深入推進。對現有企業資源進行整合，采取重組、提升、改造等方式，盤活資產和經營設施，適時組建供銷責任(股份)有限公司，強化經營功能。建立完善恢復重建基層社有關工作制度，穩步推進鄉(鎮)村兩級供銷合作社建設工作，通過供銷社平臺更好服務“三農”。
(四)穩步開展農村合作金融服務。大力實施“農村合作金融工程”，穩健發展農村資金互助合作金融服務，實現服務網點實時向鄉鎮延伸。并依托市供銷集團第三方支付平臺提高資金互助服務效率。健全風險管控措施，加強對貸款過程監管，嚴格防范金融風險。探索建立農村信用體系建設，利用大數據采集等手段完善農戶信用評價，持續打造資金互助“黃山模式”升級版。
(五)抓好精準扶貧工作。按照縣統一安排，積極與村兩委共同謀劃村級集體經濟發展思路，拓寬致富渠道，積極支持村級發展項目建設;
根據“一戶一策”的要求，采取切實可行的措施，幫助制定脫貧鞏固計劃，積極參與合作金融扶貧，助推脫貧攻堅工作。
(六)加強人才隊伍建設。牢固樹立人才是第一資源的理念，打造一支與供銷事業發展相適宜的人才隊伍。完善崗位設置和崗位職責，優化人才考評機制;
建立健全供銷社各類人才培訓制度，提升現有人員的能力素質;
以開放辦社的理念大力引進各類社會人才，充實基層社經營管理人才，使懂農業、愛農村、愛農民、愛供銷、善經營的人才進入供銷干部隊伍;
大力引進熟悉資本運作、金融、電子商務等人才，發揮好農村電商、農村合作經濟組織的作用，為全縣農業增效，農民增收做出貢獻，推動各項改革措施落地見效。
第十篇: 管委會黨政辦公室2021年上半年工作總結及下半年工作計劃
今年以來，我局紀檢監察工作在縣紀委和局黨組的正確領導下，深入貫徹黨的十八屆五中、六中全會和習近平總書記一系列重要講話精神，全面落實國家和省、市、縣紀委會議部署要求，結合“一準則一條例一規則”集中學習教育活動和紀檢監察系統“講忠誠、守紀律、做標桿”活動，緊緊圍繞我局中心工作，認真履行紀檢監察職能，深入推進紀律建設、作風建設和干部隊伍建設，落實好“兩個責任”、運用好“四種形態”，持續推進黨風廉政建設和反腐敗工作，為統計工作任務的圓滿完成提供了堅實的紀律保障。
一、強化責任意識，嚴格落實“兩個責任”
年初，局黨組召開會議，認真研究安排黨風廉政建設和反腐敗工作，把黨風廉政建設責任制作為重要工作來抓，健全完善了黨風廉政建設責任制網絡體系。結合實際，與各分管領導、各股室、隊簽訂了黨風廉政建設承諾書，明確責任，落實到各分管領導、責任股室，實行年終考核，并與年終評優評先掛鉤，增強了各股室、隊和分管領導抓好黨風廉政建設的責任性，進一步健全和完善了黨風廉政建設工作責任機制。與市統計局簽訂了《政風行風建設責任書》，制定了縣統計局黨風廉政建設和政風行風建設責任制，明確了領導干部在黨風廉政建設工作中的責任。嚴格落實“兩個責任”，真正把兩個責任扛在肩上，明確、分解、細化黨風廉政建設的主體責任和監督責任，以更大的擔當、更大的精力抓好統計系統黨風廉政建設。堅持集體領導和個人分工負責相結合，進一步突出黨組織的主體責任不甩手，強化紀檢組織的監督責任不松手，明確領導班子成員的分管責任不縮手。堅持一案三查，切實履行“一崗雙責”，并實行嚴格的責任追究，做到問責必嚴格、必到位、必有效。
二、緊扣活動主題，加強黨員干部作風建設
1、“一準則一條例一規則”集中學習教育活動
一是堅持每周必學。我局利用每周五例行學習的機會，開展“一準則一條例一規則”集中學習教育活動，局紀檢組長領學“一準則一條例一規則”，結合實際，剖析內涵，深刻認識準則條例規則的重大意義，認真領會所蘊含的深刻實質和要求。二是開展民主生活會和組織生活會。通過深入交心談心、廣泛聽取意見、開展批評和自我批評，對照《準則》、《條例》和《規則》，認真查擺問題、深刻剖析根源、明確整改方向，整改落實。三是開展談心談話活動。領導班子成員、領導班子和黨員之間、黨員和黨員之間經常性談心交心，坦誠相見、交流思想，從根本問題上提出建議和意見。四是開展測試，對照“一準則一條例一規則”學習內容，組織全局黨員干部開展活動知識測試，測試結果很理想，進一步提升全局黨員干部的理論素養。
2、“講忠誠、守紀律、做標桿”活動
為進一步強化我局黨員干部作風建設，以紀檢監察系統“講忠誠、守紀律、做標桿”活動為契機，圍繞統計中心工作，把活動作為提高全局黨員干部思想作風的標桿。一是認真傳達學習縣紀委相關會議精神，把握活動內涵，緊扣活動主題開展宣傳工作。二是結合統計工作實際，制定“講忠誠、守紀律、做標桿”活動方案，目標明確，活動內容細化，為活動開展提供有力的思想保障。三是與“一準則一條例一規則”學習教育活動相結合，進行自我檢查、自我剖析，查找問題，杜絕“四風”苗頭，夯實作風建設思想基礎。
三、加強紀律建設，強化對干部職工的監督、管理和教育
一是加強工作紀律。在局機關內部健全了上下班簽到簽退制度、請銷假制度，對消極怠工現象,如遲到早退、上班期間辦私事、上網聊天玩游戲等問題,進行嚴厲打擊,有效的規范工作人員的行為。二是加強思想教育。我局始終保持把思想政治建設、加強反腐倡廉教育放在首位。通過組織觀看警示教育片、剖析典型案例，一一對照，舉一反三，認真查擺，警鐘長寧，勿踏紅線，堅定理想信念,樹立科學的世界觀、人生觀和價值觀。三是開展志愿活動。組織黨員干部到紅二十五軍出發地何家沖、靈山風景區開展義務志愿清潔活動，提高環保意識，從我做起，爭做模范引領，鞏固思想防線。四是例行巡查常態化。局紀檢組在工作時間對各股室、隊在崗情況進行例行巡查，不定時定點，監督工作人員是否不正常脫崗、干與工作無關的事，時刻提醒，防患于未然。
四、加大統計執法力度，提高統計數據公信力
統計數據是對經濟社會活動結果的客觀反映，是各級黨委和政府科學決策的重要依據。統計執法是保障統計數據客觀真實的重要手段，嚴守統計工作底線，強化數據質量管控。一是堅持法治宣傳。以統計普法為載體，加強向企業負責人和基層統計人員宣傳統計法律法規，講明統計執法檢查的目的，營造出誠實報數光榮、失信造假可恥的良好風氣。二是加強業務指導。對執法檢查過程中發現統計基礎、工作流程、數據質量等方面存在的不足，及時提供統計專業業務指導，發現問題及時幫助解決。三是加強統計執法力度。注重事前預防、事中檢查和事后整改，特別加強對聯網直報平臺報表數據異常單位的監控，突出執法重點，加大統計執法力度，堅持有案必查，違法必究的原則，依法查處統計違法案件，確保統計數據真實可信。四是進一步健全查處機制。嚴格按照法律法規的規定組織實施，落實專人逐項檢查辦案要件、辦案程序，按要件定性，按法律辦案。對于被檢查企業(項目)存在的統計違法違規行為，實行了“零容忍”，堅決按照《統計法》等法律法規依法查處，增強了企業對統計法律法規的認識和依法統計的能力，達到查處一案、教育一片的目的，確立了統計執法的權威，遏制了數字腐敗。
五、下半年工作打算
一、自我監督，夯實堅實后盾。繼續開展“一準則一條例一規則”學習教育活動和“講忠誠、守紀律、做標桿”活動，提高黨性修養、思想覺悟，切實加強思想政治建設、能力建設和作風建設，用科學發展觀來指導工作實踐。繼續加強局機關的工作秩序建設，嚴明工作紀律，防止消極腐敗現象的產生和蔓延。
二、加強統計法制建設。逐步建立抵制和制約在統計上數據上的弄虛作假，保障統計數據真實可信的新機制，維護統計秩序，保障統計權益。
三、強化隊伍建設。計工作是全縣宏觀管理的一個重要部門，擔負著重要的管理監督職能，黨風廉政建設有重要的責任。局紀檢監察干部切實加強自身建設，敢于監督、善于監督、自覺接受監督，努力成為統計系統清廉的模范。圍繞全縣的中心工作，加強對重點工作實施和落實情況的監督檢查，加大監察和糾風工作力度，糾正不正之風，端正政風行風，努力創建優良經濟發展環境。
第十一篇: 管委會黨政辦公室2021年上半年工作總結及下半年工作計劃
XXX年上半年，XXX縣政法委嚴格按照全市政法工作會議精神和縣委、縣政府的總體部署，緊緊圍繞“防控風險、服務發展，破解難題、補齊短板”新要求，強化維穩、綜治各項措施落實，履行政法委的職能作用，狠抓執法監督、案件評查等工作，確保了全縣社會大局持續平穩，為縣域經濟發展營造了和諧穩定的社會環境。現將XXX縣XXX年上半年政法工作總結如下：
一、全力做好維穩工作，確保社會大局和諧穩定
X、高度重視對敵斗爭。緊緊圍繞保障軍事目標及其周圍安全這一主題，建立了完備的組織領導體系，嚴密的情報信息溝通體系，有力地保證了XXX軍事目標的安全;修訂完善了群體性事件應急預案，有效穩控和防范了敵對勢力組織煽動的非法聚集活動和對越自衛反擊戰退伍軍人的大串聯活動;堅持開展對“法輪功”等邪教組織的防范和打擊工作，簽訂家庭拒絕邪教承諾卡X萬余份，保持了“法輪功”零習練的目標。
X、全面開展國家安全工作。對重點人員特別是因工作關系掌握國家安全信息的人員進行了國安知識培訓教育，對全縣因私出國人員進行排查摸底，做好宣傳教育和回訪工作，增強了他們的安全責任意識;針對各種涉及國家安全和社會政治穩定的各種現實和潛在的威脅源、風險點，及時收集信息，對于發現的情報信息我縣做到了及時上報，并積極協調相關部門進行迅速調查，科學處置，通過各有關單位積極配合，確保了縣域內軍事目標安全。
X、扎實推進社會穩定風險評估工作。XXX年全縣新開工XX個重點工程項目，涉及XX個單位、鄉鎮。評估單位都能夠嚴格按照社會穩定風險評估程序進行風險評估，通過風險評估做到了先期預測，先期研判，先期化解，有效減少了不穩定問題的發生，截止目前XX個工程項目已進行了風險評估。
X、全力維護社會穩定。縣委維穩辦在重要敏感節點制定下發了維護穩定工作方案，有力的維護了社會大局穩定。XXX上半年年XXX縣治安、刑事案件保持平穩，發案率低;無較大交通事故、無火災事故、安全生產事故、食品安全事故;沒有發生公共安全責任事故，沒有影響政權安全和政治安全事件，暴恐襲擊事件，群體性事件。
二、認真落實綜治措施，繼續深化平安XXX建設
X、繼續加大平安建設宣傳力度。縣綜治辦制定下發了平安建設宣傳方案，持續開展提升平安建設知曉率宣傳工作。主要做法是：一是利用陣地宣傳。縣綜治辦、司法局在縣人民廣場建立了XX塊宣傳版面的平安建設宣傳長廊，XX各鄉鎮(社區)共建立平安建設宣傳長廊XX個XX個版面，XX個行政村也分別建立了平安建設宣傳欄;各鄉鎮更新法治一條街宣傳標語XXX余條;縣司法局更新縣城法治一條街宣傳標語XX余條;在全縣X個LED屏定期滾動播放有關平安建設宣傳方面的內容。二是通過固定標語宣傳。各鄉鎮(社區)在公路沿線醒目位置刷寫了大量規格較高的平安建設宣傳標語，內容通熟易懂，全縣共刷寫固定標語XXX余條。三是開展特色宣傳。縣交通局通過在通往各鄉鎮的班車上張貼平安建設宣傳標語，在出租車電子屏上滾動播放平安建設宣傳內容對平安建設工作進行宣傳;縣旅游局在旅游景點通過發放做好護林防火、注意公共安全等平安建設宣傳資料，教育引導廣大游客安全旅游。
X、努力加強矛盾糾紛化解工作。一是構建基層人民調解“三級網絡化”管理體系。在鄉鎮、村(社區)成立了以主要領導為主任的調解組織，將綜治、信訪、民政、派出所等力量和資源進行有效整合，形成鄉鎮、村(社區)有調委會，組有調解員和糾紛信息員，從而實現調解網絡鄉、村、組全覆蓋。二是推行矛盾糾紛分析研判制度。在人民調解工作中引入風險評估機制，建立縣、鄉、村三級研判制度，定期對轄區內矛盾糾紛的發生情況及其特點、規律和成因等進行調查分析，提出切實可行的意見和建議，為同級黨委政府研究制定預防化解措施提供決策依據。對排查出的矛盾糾紛及時預警，采取措施做好穩控工作。三是落實矛盾糾紛化解經費。由司法局牽頭、財政局參與，制定經費補貼(補助)標準和管理使用辦法，報縣政府審批，目前經費補貼(補助)標準和管理使用辦法已經制定出來，已報告縣政府審定。
X、全面提高網格化管理水平。XXX縣X鎮X鄉，X個城市社區，X個農村社區網格劃分全部完成，全縣共建立XX個鄉級(社區)服務中心，XX個村級便民服務站，共劃分了XXX個網格(城區XX，鎮區XX個，農村XXX個)，配備網格員XXX個。XXX年，重點抓好網格員的培訓工作，在全縣政法工作會議上，對此項工作進行了專題部署，在全縣綜治工作會議上，縣綜治辦對各鄉鎮分管綜治維穩領導、司法所長(綜治維穩中心主任)、綜治專干，就網格化管理工作進行了專題培訓，要求各鄉鎮在X月底前對轄區內的網格員進行全面培訓，截止目前，XXX個網格員的培訓全部完成。
X、繼續開展政法干警大走訪活動。按照市政法委的要求，制定下發了《開展政法干警大走訪活動實施方案》。為切實加強領導，成立了提升公眾安全感工作領導小組，明確工作職責。年初，縣綜治委向各鄉鎮、政法各部門下發了《關于將“兩率一度”測評結果納入鄉鎮及政法各部門年度目標責任考核的通知》，明確了考評方式及具體考核指標。在本次大走訪活動中也明確要求各鄉鎮、政法各部門的主要領導是提升“兩率一度”工作的第一責任人，要將提升公眾安全感和政法系統滿意率作為一項重點任務來抓。縣政法委按照合理分配、方便工作的原則，對大走訪活動進行了區域劃分，縣法院包抓三岔鎮，縣檢察院包抓界頭廟鎮、范家卓子社區服務中心，縣公安局包抓石堡鎮、瓦子街鎮、紅石巖社區服務中心，司法局包抓白馬灘鎮、圪臺鄉、崾先鄉、柏峪社區服務中心。大走訪活動開展以來，全縣政法各部門主要領導、XX名班子成員及責任科室(所)干警累計深入基層XXX余人次，走訪群眾XXXXX余戶，發放宣傳資料XXXXX余份，發放政法隊伍形象滿意度測評表和公眾安全感調查問卷XXXX余份，征求各類意見建議XX余條。
X、切實加強實有人口和特殊人群管理。在流動人口服務和管理方面，公安系統以出租房屋、建筑工地為重點區域，上門登記、采集信息，建立起錄入警務工作平臺，進行動態管理服務;在刑釋解教人員安置幫教工作方面，建立了鄉鎮包點領導、司法所干警、行政村干部、家庭成員組成的“四位一體”的幫教小組，定期開展幫教工作;在社區矯正工作方面，探索建立了“九化矯正工作法”：即隊伍建設網絡化、銜接解教程序化、思想教育經常化、日常管理制度化、建章立制規范化、各方參與綜治化、監督考核分級化、教育改造人性化、矯正方案個性化。自XXXX年開展社區矯正工作以來，共接收矯正人員XX人，解教XX人，目前在矯XX人(監外執行X人，緩刑XX人)，刑釋解教XX人，無一人脫管、漏管。
X、全面開展“法治文化景區”創建活動。近年來我縣生態旅游產業蓬勃興起，特別是XXXX年以來，全縣景區知名度越來越高，旅客數量迅猛增加，為給廣大游客創造和諧的旅游環境，今年，在平安系列活動創建中，我縣重點開展了“法治文化景區”創建。縣綜治委制定下發了創建實施方案，明確了指導思想、總體目標、創建標準、組織領導、創建辦法及具體要求。目前，神道嶺、白馬灘鎮石門峽漂流景區調委會已經建立，按照屬地管理的辦法，調委會成員由司法所、公安派出所、食品藥品監督所、工商所等單位負責人組成，專門調解發生在各景區內的各類矛盾糾紛,并在景區公示了調委會的電話號碼，設有流動調解車。目前，白馬灘石門峽漂流景區、神道嶺景區調委會已建成并投入使用。
三、深化司法體制改革，深入推行陽光司法工作
X、建立陽光司法機制。對立案制度進行改革，將立案審查改革為立案登記，極大的方便了當事人訴訟;加大對虛假訴訟、惡意訴訟、無理纏訴行為的懲治力度;加強了對法律文書的說理，建立生效法律文書統一上網和公開查詢制度;加大了司法宣傳力度，利用法院官方微博、微信、網站宣傳，加大了社會各界對于法院工作的監督力度，推進了陽光公正公平司法;完善了案件評查考核機制，科學的對案件質量進行評查，嚴格了辦案質量終身負責制和錯案責任倒查問責制度，增強了法官的責任心及審判工作的嚴肅性，加大違法辦錯案的懲處力度;完善了人民陪審員制度，建立了人民陪審員數據庫，加大了對于人民陪審員的培訓力度;對于重大疑難案件的按比例審理邀請人民陪審團成員參加，合議庭在評議案件時充分考慮人民陪審團的意見建議。
X、健全社會治安防控體系。縣公安局下發了《XXX縣公安局關于加快創新完善立體化社會治安防控體系建設總體方案》，從XX個方面細化了社會治安防控體系建設的內容及分工，明確了責任所隊室、責任領導及完成時限。以科學劃分、分類實施為工作思路，精心構建了治安復雜鎮區、交通干線、重點鄉鎮治安防控網，初步形成了以技防為重心、人防為基礎、物防為輔助的綜合性治安防控體系，在預防和打擊違法犯罪方面發揮了積極的作用，取得了一定的成效，人民群眾對社會治安的滿意率明顯提高。
X、完善戶籍制度改革。縣公安局印發了《進一步推進戶籍制度改革的實施意見》，并出臺了便民利民措施，公示辦理流程，明確了每項業務工作時限。并積極推出居住證制度，簡化了辦理流程，方便了辦事群眾。
四、做實執法監督工作，全力促進社會公平正義
X、認真開展涉法涉訴信訪工作。今年，我委共接待群眾來訪X件(王存財反映森林公安分局干警毆打自己;趙玉梅申請司法救助)。其中王存財的案件是重復訪，XXXX年已經結案;趙玉梅申請司法救助事項不符合救助范圍，無法給予救助。同時，還完成了市委政法委執法監督室交辦的其他任務。
X、深入貫徹落實九項工作機制。按照市委政法委認真貫徹落實九項工作機制的文件精神，我縣領導高度重視，成立了領導小組，政法委制定下發了《XXX縣貫徹落實九項工作機制深入推進涉法涉訴信訪改革實施方案》(黃政法發〔XXX〕XX號)，對九項工作機制任務進行了分解，明確責任單位和第一責任人職責，確保按時完成各項工作任務。
X、開展涉法涉訴信訪調研活動。X月份組織政法各部門，針對XXXX年以來各部門的涉法涉訴信訪工作的現狀、原因及主要做法、意見建議等方面進行了調研，形成X篇調研報告。通過調研，對涉法涉訴信訪工作有了更深的認識，為今后工作的開展奠定了堅實的基礎。
X、按時完成創佳評差工作。由政法委副書記負責，從政法各部門抽調業務骨干組成執法監督工作組，進行執法監督、檢查工作，每季度都評查出最佳案件、最差(瑕疵)案件，在今年的創佳評差活動中，第一季度共評查出最佳案件X件，較差(瑕疵)案件X件，并且對評查出的較差(瑕疵)案件進行了專門的整改糾正，保證每一起案件的公平公正，按時將創佳評差結果上報市委政法委。
五、加強政法隊伍建設，推進公正廉潔執法
在“學黨章黨規，學系列講話，做合格黨員”活動中，嚴格按照市、縣的安排部署，認真做好政法干警的政治思想學習教育，強化宗旨觀念，樹立執法為民理念，建立和完善監督機制，把嚴肅公正執法責任落實到執法人員身上，保持艱苦奮斗的良好作風，牢固樹立廉潔自律意識。提高了政法干警的素質，牢固樹立了執法為民的觀念，切實解決嚴格執法、文明執法和紀律作風等方面的突出問題，使工作作風有了明顯轉變。
六、存在問題及下半年工作計劃
總的來說，XXX年上半年經過不懈的努力，我們的工作取得了一定成績，但距上級要求、與形勢的發展相比還有一定的差距，存在著一些不容忽視的問題，主要表現在群防群治網絡作用發揮還不很夠;矛盾糾紛排調工作需進一步規范和細化;個別干警的工作作風有待改進，業務水平有待進一步提高。
在今年下半年的工作中，我們將發揚成績，彌補不足，以鞏固提高公眾安全感和提升群眾知曉率為重點。一是繼續加大平安建設宣傳力度，拓展宣傳空間，延伸宣傳觸角;二是在工作創新上下功夫，創出特色，推出亮點，樹立典型;三是深入持久地開展嚴打整治等專項整治斗爭，確保公眾安全感穩中有升;四是繼續加大平安XXX創建力度，落實各項措施，確保公眾安全感穩中有升。
第十二篇: 管委會黨政辦公室2021年上半年工作總結及下半年工作計劃
今年以來，區法院在區委領導、區人大及其常委會監督和上級法院的指導下，在區政府、區政協及社會各界的關心支持下，堅持防控和審判雙輪驅動，統籌做好疫情防控和維護穩定、服務保障“六穩”“六保”等工作，運用遠程立案、網上審判、智慧執行及時定分止爭。為確保疫情期間司法服務“不打烊”，我院及時安裝刑事遠程視頻庭審系統、互聯網庭審系統等，加快智慧法院建設，推行在線訴訟服務，共受理各類案件X件，審結X件。其中網上立案X件、網上開庭X次、電子送達X次，網絡查控X件，司法網拍成交額X萬元。
2021年上半年完成的主要工作
——聚焦主業，履行法定審判職能。依法打擊刑事犯罪。受理刑事案件X件，審結X件。判處罪犯X人。深入開展掃黑除惡專項斗爭，嚴厲打擊黑惡勢力犯罪，審結涉惡勢力案件X件，判處罪犯X人。審結故意殺人、故意傷害、搶劫、強奸等嚴重刑事犯罪案件X件，不斷提升各族人民群眾安全感。審結危害公共安全罪案件X件，切實增強全民交通安全意識，促進構建和諧有序的交通秩序。妥善化解民商事糾紛。共受理各類民商事案件X件，審結X件，充分發揮民商事審判定紛止爭功能，堅持平等保護原則，審結涉民生的勞動爭議和拖欠勞動報酬等糾紛X件；注重修補當事人親情，維護家庭穩定和諧，審結婚姻家庭等糾紛X件。聯合區聯社設立金融巡回法庭，打擊金融違法犯罪行為，防范化解金融風險；聯合區工會成立勞動爭議訴調對接工作室，打造化解勞動糾紛“綠色通道”。服務法治肥鄉建設。堅持依法保護行政相對人合法權益與監督支持行政機關依法行政并重，受理行政案件X件，同比下降X，審結X件，結案率為X；受理非訴行政執行案件X件，結案X件，結案率X。堅持府院聯動，在全市率先成立行政爭議化解委員會，成立行政爭議化解中心，完善行政爭議訴前實質性化解機制，建立健全司法與行政良性互動，促進法治政府建設。執行攻堅維護司法權威。共受理執行案件X件，執結X件，結案率X，執結標的額X億余元。對拒不履行執行生效法律文書的被執行人司法拘留X人次。通過網絡查控系統，共查詢信息X余次，凍結資金X余萬元。加強社會各界聯動，合力編織失信懲戒天網，加大失信被執行人曝光力度，依法向社會公布失信被執行人名單X人次，發出限制高消費令X人次，對失信執行人納入“失信黑名單”X人次，著力構建“一處失信、處處受限”的信用監督和懲戒機制，為誠信建設注入法治力量。
——司法為民，提升群眾司法獲得感。司法助力復工復產。對涉及民營企業案件充分運用速裁及簡易程序辦案，及時保障企業各項權益；充分利用司法經驗，理順債權債務關系，推動X公司轉型升級；妥善處理企業破產案件，依法慎用強制措施，最大限度減少司法活動對企業正常經營活動的不利影響；重點幫扶X設備有限公司，幫助企業恢復正常經營。扎實推進脫貧攻堅工作。認真落實中央省市區委精準扶貧政策，定期走訪貧困戶，每周扎實開展“集中扶貧日”活動，積極協助分包村抓好黨建工作和美麗鄉村建設工作，我院重點幫扶的毛X、X、X順利完成各項考核檢查。
——構建便民高效矛盾糾紛化解機制，融入社會治理體系。暢通群眾解決糾紛渠道。鞏固立案登記制改革成果，推進案件當場立、自助立、網上立，堅決防止立案難反彈回潮。大力推行訴訟引導、立案查詢、網上立案繳費等“一站式”服務，安排專人管理網上訴訟對接，共完成網上立案X件，電話咨詢X條。堅持將非訴訟糾紛解決機制挺在前面，在訴訟服務中心設置訴前調解室，進行訴前調解，接待群眾來訪X人次。深化一站式多元解紛機制。著力構建“大調解”格局，積極借助社會資源拓寬矛盾化解渠道。一是成立邯鄲首家行政爭議化解中心。出臺《X行政爭議化解工作實施辦法（試行）》和《X行政爭議化解中心工作規則（試行）》，為行政主體和行政相對人搭建溝通交流平臺，最大限度地為人民群眾提供更加便捷高效的糾紛解決途徑。運行三個月以來，成功化解X起行政爭議糾紛。二是構建道路交通事故糾紛網上數據一體化處理機制，通過“道交一體化”平臺，最大限度減少當事人訴累并且快速得到賠償，實現多方共贏。上半年受理案件X件，成功調解交通事故案件X件，有效地降低了該類型案件的訴訟受理數。三是聯合區工會成立勞動爭議訴調對接工作室，構建“一站式、多元化”勞動爭議解決平臺，及時有效化解勞動糾紛，切實有效保障當事人權益。
