《工作》是埃曼諾·奧爾米執導的劇情片,Loredana Detto和Sandro Panseri出演。該片講述了一個15歲鄉下男孩到米蘭的大公司謀職的經過, 以下是為大家整理的關于誰執法誰普法工作總結6篇 , 供大家參考選擇。
誰執法誰普法工作總結6篇
誰執法誰普法工作總結篇1
誰執法誰普法普法責任工作總結
博州統計局“誰執法誰普法”普法責任工作總結
今年以來,博州統計局認真結合統計工作實際,圍繞“誰執法、誰普法”的新要求,及時將法治教育、普法宣傳納入特色品牌建設,明確工作重點,創新工作措施,落實工作責任,全面提高普法的計劃性、系統性、科學性,使普法依法治理工作有序開展.現將我局落實“誰執法,誰普法”普法責任制工作總結報告如下.
一、是強化領導,健全工作機制
今年以來,我局認真按照自治州依法治州領導小組《關于在全州各級機關實行“誰執法誰普法”責任制的意見》要求,進一步健全博州統計局“誰執法誰普法”工作領導小組,明確局長是普法依法治理和普法宣傳的第一責任人,制定了《博州統計局2016年統計法治宣傳教育工作計劃》,完善具體措施,指定專人負責,保證法律、法規學法用法活動的開展。要求局機關各科室結合工作職能,結合統計執法、統計普法、日常宣傳與集中宣傳,細化普法方案,創新普法方式,進一步落實“誰執法誰普法”的普法責任制。同時,為進一步提高工作領導力,局黨組將統計普法宣傳教育納入重要議事日程,多次召開黨組會、局長辦公會進行研究部署。局領導在每季召開的局務會議上都要聽取職能處室對統計普法工作情況的匯報,并對下階段有關工作提出要求;局分管領導每月都要對統計普法工作進展情況進行監督檢查,確保有關工作平穩有序推進。
二、深入開展普法教育,扎實推進大普法工作格局
我局堅持把“誰執法,誰普法”的工作機制布置到各縣市統計部門執行,進一步夯實部門普法依法治理責任,加大普法依法治理工作力度。充分發揮部門職能優勢,有針對性地開展普法學習教育活動。通過制定年度普法計劃表,有目的有步驟地學習好公共法《憲法》、《行政訴訟法》、《行政復議法》、《行政處罰法》、《侵權責任法》、《公務員法》和專業法《統計法》、《統計違法違紀行為處分規定》以及其它法《突發事件應對法》、《物權法》、《旅游法》等。認真開展好 “法制進機關”活動,促進統計工作更好地服務自治州經濟社會跨越式發展。充分利用5月份統計法宣傳周、9月份統計開放日,“12.4”全國法制宣傳日、“12.8”統計法頒布紀念日等重要節點,大規模地開展《統計法》等法律法規的宣傳和統計執法檢查活動。通過設置宣傳欄、咨詢服務臺、張掛標語橫幅、散發宣傳材料、召開座談會、舉辦培訓班、利用博州統計信息網等多種形式進行普法宣傳教育。懸掛橫幅、發放宣傳資料和知識競賽等方式開展豐富多彩的普法活動。通過積極的普法宣傳教育,社會各方面對統計法律法規的認識度越來越高,統計法制化環境進一步得到改善。
三、大力推進普法執法有機融合
我局寓普法于執法之中,把普法與執法緊密結合起來,使執法過程成為最生動的普法實踐,大力促進普法與執法的有機融合。將法治宣傳滲透進執法辦案的各環節、全過程,利用以案釋法、現身說法等形式向社會大眾和監管對象傳播法律、宣傳法律,通過深化普法,預防違法行為,減少執法阻力,鞏固執法成果。
四、積極推進普法教育形式創新
我局充分利用廣播、電視、網絡等傳媒的積極作用,大力宣傳統計法律法規,宣傳普查條例,在博州統計信息網開辟普法專題欄目并定期充實內容。狠抓普法教育隊伍建設,定期組織普法骨干和法制宣傳員培訓,讓他們更熟練知曉統計法規,更好地宣傳好統計法規。截至目前,共組織開展統計法律法規培訓12場次,共560多人參加了學習。充分利用統計從業資格考試培訓講解《統計違法違紀行為處分規定》和《統計法》內容,培訓全州參加統計從業資格考試的人數達到160人次。通過學習,不斷增強基層統計人員的法律法規意識,促使他們能夠依法真實、準確、完整、及時地提供統計資料。
五、強化普法教育工作保障基礎
我局將普法依法治統工作納入單位目標管理責任制、領導班子和領導干部目標責任考核,與創先爭優和年度目標考核掛鉤,作為年度工作考評的重要內容,做到工作情況清楚,制度完善,檔案齊全,管理規范。為保證工作需要,每年都預算一定的工作經費,按實際支出情況報銷并建帳。我局非常重視普法信息報送工作,對普法工作的進展情況,總是第一時間通過信息的形式予以上報,按要求上報各類報表及年度普法依法治理工作總結等。
通過組織開著“誰執法,誰普法”工作,全局干部職工的法律素質得到普遍提高,依法統計,依法行政的能力普遍增強,統計法制工作收到了實實在在的成效。但是,受人員編制經費等因素制約,法制宣傳在方式上、宣傳力度上和持續時間上還存在不足,宣傳工作深度有待加強,普法經驗總結不夠,在今后的普法工作中,我們將采取積極措施,把全州統計普法工作做的更加扎實有效。
誰執法誰普法工作總結篇2
落實誰執法誰普法責任制情況工作總結
為貫徹落實 “七五”普法規劃,進一步推進依法治交工作的深入開展,博州交通運輸局依法行政領導小組發揮職能作用,協調各成員單位開展普法依法治理工作。各級認真落實“誰執法誰普法”的工作措施,充分發揮職能作用和專業優勢,對內部人員、服務或管理對象以及社會公眾積極開展各種形式的普法活動,從而形成協同聯動的工作合力,推動全州交通系統普法依法治理工作再上新臺階。
一、切實加強組織領導和經費保障。為加強對普法工作的組織領導,各單位成立了主要領導為組長,班子成員為副組長,各有關科室負責人為成員的“七五”普法工作領導小組,形成一把手親自抓,全員參與的普法依法治理工作格局。根據實際情況每年將法制宣傳教育經費納入年度單位預算,做到專款專用,以確保普法宣傳資料征訂、網站正常運營、宣傳用車、設備的添置、普法的交流培訓等普法工作得到落實。
二、認真開展面向社會的普法活動。積極發揮系統各單位自職能優勢開展了各具特色的法制宣傳活動,結合“基層法治建設年活動”“3.15”國際消費者權益日、“憲法法律宣傳月活動”、“12.4”全國憲法宣傳日及各種宣傳月、宣傳周等主題活動,通過舉辦法制宣傳咨詢活動、印制分發宣傳資料、制作法制宣傳欄和LED 電子顯示屏宣傳等方式,利用網站、新聞媒體等平臺,開展普法活動。在全州范圍內開展了《中華人民共和國公路法》、《交通安全法》《公路安全保護條例》、《路政管理規定》、《維吾爾自治區公路及其附屬設施損壞賠償收費標準》等本部門執法的相關法律法規的宣傳教育活動,重點宣傳、教育和引導群眾依法表達訴求、維護合法權益。
三、扎實做好內部人員的法制教育,不斷推進依法治理。我們通過“法宣在線”學習、“紀律微講堂”、“學法達人”月月賽活動等有效載體,積極開展法治知識講座、組織或參加法律知識考試、自學等方式,不斷增強領導干部和其他工作人員的法治理念、法律素質和依法行政依法管理的能力;堅持普治并舉,把普法與依法治理緊密結合起來,進一步提升依法決策、依法行政的能力和水平,進一步完善和落實重大事項決策前法律咨詢制度、政務公開制度、執法責任制和責任追究制等各項制度,結合黨的群眾路線教育實踐活動的開展,進一步建立健全了組織人事、效能建設、黨風廉政等內部管理制度,推進普法依法治理工作制度化、規范化、常態化的深入開展。
四、積極配合開展其他普法依法治理工作。各執法單位培育好經驗好典型,總結宣傳推廣本系統普法工作創新經驗,做好本系統普法工作先進典型的上報工作。同時加強與州依法治州辦的信息交流,確定專人負責普法信息聯絡工作,及時將普法工作年度計劃、總結、有關工作制度、宣傳活動方案、信息動態和圖片等有關材料報送到州依法治州辦。實現全民守法,首先要全民懂法,懂法就需普法。將“誰執法、誰普法”作為“法律六進”的重要抓手和載體,將執法辦案與普法宣傳相結合、日常宣傳和集中宣傳相結合、屬地管理和上下聯動相結合,把普法宣傳教育滲透到執法辦案的全過程,通過文明執法促進深度普法,通過廣泛普法促進文明執法。以扎實的普法宣傳工作讓法治思維和觀念進入群眾的腦中心中,形成全民學法懂法守法用法的良好氛圍。
誰執法誰普法工作總結篇3
羊安工業園區推進“誰主管誰負責誰普法”工作實施方案
為認真貫徹落實《**********關于全面推進“誰主管誰普法誰執法誰普法”工作的通知〉》(*****精神,經**領導小組討論,現結合*****實際情況,特制定如下實施方案。
一、指導思想
以鄧小平理論、“三個代表”重要思想和科學發展觀為指導,認真貫徹落實黨的十八大和習近平總書記關于法制建設的重要講話精神,緊緊圍繞“加快社會主義法治國家建設”和“提高領導干部運用法治思維和法治方式深化改革、推動發展、化解矛盾、維護穩定能力”的新要求,緊密結合《***********精神,著力推進我***“誰主管誰普法誰執法誰普法”工作,通過強化機關、事業單位和群眾普法的社會責任,為加快法治******建設奠定堅實的社會基礎。
二、目標任務
通過開展“誰主管誰普法誰執法誰普法”工作,深入探索***、事業單位和社會群眾組織自覺承擔并履行普法工作社會責任的新路子、總結新經驗,為***全面推進“誰主管誰普法誰執法誰普法”工作積累寶貴經驗,達到不斷提高公民的法治理念和社會法治化管理水平的目標。
三、主體對象和內容
主體對象:按照法律所調整的社會關系的種類和所涉及的部門、行業各行政執法單位。開展“誰主管誰普法誰執法誰普法”工作,就是要發揮黨政群等部門的政治優勢,由過去由司法行政部門“獨唱”的普法工作格***,變為由黨政群等所有部門共同“合唱”的大普法工作格***;各行政主管部門要發揮職能優勢、行業優勢,承擔起對下屬單位進行法制宣傳教育和檢查督察的“誰主管誰普法”領導責任;各行政執法單位要發揮人才優勢、資源優勢,在抓好各單位內部法制宣傳教育的同時,承擔起面向執法對象、面向管理對象、面向服務對象、面向社會公開宣傳本單位、本行業所涉及的法律、法規和規章的“誰執法誰普法”社會責任。
重點內容:圍繞抓好本***內部普法和依法治理工作,建立健全切實可行的領導干部學法用法、黨委(組)理論學習中心組集體學法、領導干部法制培訓輪訓、法制講座、網上網下學法用法、干部任職前法律知識考試、干部職工學法用法、法律知識巡回宣講、單位聘請法律顧問、“誰主管誰普法誰執法誰普法”工作長效機制等制度。
四、建立工作機制
(一)建立“誰主管誰普法誰執法誰普法”工作報告制度。“誰主管誰普法誰執法誰普法”各責任主體至少每半年向***機關報告一次工作;***機關定期不定期召開工作會議,聽取具有行政執法權以及與保障民生、維護穩定等有關責任主體的“誰主管誰普法誰執法誰普法”工作開展情況報告,聽取熱點領域、重點地區、專項普法活動等相關責任主體的“誰主管誰普法誰執法誰普法”工作情況匯報。
(二)建立“誰主管誰普法誰執法誰普法”工作督查督辦制度。***機關根據各責任主體的工作進展情況以及不同階段對普法宣傳工作的不同要求,通過組織督導組或下達督辦通知書、整改通知書等方式,對相關責任主體的“誰主管誰普法誰執法誰普法”工作開展情況進行督查督辦,確保“誰主管誰普法誰執法誰普法”各項工作任務的落實。
(三)建立“誰主管誰普法誰執法誰普法”二作考核通報制度。把“誰主管誰普法誰執法誰普法”工作列為對領導班子、領導干部學法用法工作考核的重要內容,列為各級黨委、政府年度考核的重要指標,統一進行考核;利用普法規劃中期、終期檢查考評,加強對各責任主體“誰主管誰普法誰執法誰普法”工作的考評檢查,并對考核結果進行通報。
(四)建立重大節點集中宣傳制度。在每年的“12.4”全國法制宣傳日暨云南省法治宣傳周以及其他重要節點、重大活動期間,按照***機關的部署安排,各責任主體統一向社會公眾或特定群體集中開展普法宣傳活動。
(五)建立統一宣傳與自主宣傳相結合的制度。對與人民群眾生產生活以及生命財產安全息息相關的法律法規,打破“誰主管誰普法誰執法誰普法”工作的責任界線,在***機關的指導和協調下,由相關責任主體牽頭承辦,全體責任主體統一對相關法律法規開展宣傳活動;各責任主體依據職能特點與工作要求,利用相關法律法規頒行日、活動日等,自主組織開展與履行職能、職責相關的法律法規宣傳活動。
(六)建立“誰主管誰普法誰執法誰普法”責任公告制度。各責任主體年內在主流媒體上完成對據以履行職能的法律法規的公告工作,并向***機關報各;以后每年初(3月底前)對擬開展的普法活動包括普法內容、普法對象、活動方式、實施時間等進行公告,接受社會監督。
(七)建立“誰主管誰普法誰執法誰普法”工作條塊結合制度。“誰主管誰普法誰執法誰普法”各責任主體在履行職責過程中,既要接受所屬***機關的監督檢查,同時也要接受上級相關責任主體的業務指導;上級普法責任主體在部署業務工作、考核下屬單位時,須將“誰主管誰普法誰執法誰普法”工作列為業務工作的重要組成部分,同部署、同檢查、同考核。
(八)建立扶貧單位社會普法制度。承擔有扶貧任務的各責任主體,要把普法宣傳納為扶貧的重要內容,在開展扶貧過程中,有計劃有步驟地開展法制宣傳教育工作;做到經濟扶貧與法治扶貧同步,以經濟扶貧推動法治扶貧,用法治扶貧保障經濟扶貧。
(九)建立大眾媒介社會普法責任制度。在報紙、雜志、廣播、電視等媒介以及網絡、通訊等平臺開設普法欄目、頻道或網頁,定期不定期地向社會公眾傳播宣傳法律知識,自覺承擔應盡的普法社會責任;按照***機關的部署和要求,集中版面、集中時段開展相關普法教育及宣傳報道活動;配合相關責任主體集中開展專項普法活動。
五、具體方法步驟
我***全面推進“誰主管誰普法誰執法誰普法”工作在縣委、政府領導下,由***領導小組辦公室和產業政策與法規股具體組織實施。具體分為宣傳動員、組織實施、檢查考核三個步驟:
(一)宣傳動員階段(2014年10月20日前)。各單位要根據《關于全面推進“誰主管誰普法誰執法誰普法”工作的實施方案》的要求,制定具體實施方案,及時召開相關會議、明確重點內容,全面安排部署“誰主管誰普法誰執法誰普法”工作。
(二)組織實施階段(2014年10月30日前)。按照《關于全面推進“誰主管誰普法誰執法誰普法”工作的實施方案》的要求,建立健全“誰主管誰普法誰執法誰普法”工作制度和機制,細化工作目標和任務,強化工作措施,確保各項目標任務落到實處。
主要步驟與方法:
1.各單位要根據《關于全面推進“誰主管誰普法誰執法誰普法”工作的實施方案》中“四、建立工作機制”的要求建立相應的工作制度和機制。
2.***機關和各行政執法單位簽訂“誰主管誰普法誰執法誰普法”工作責任書。
3.各單位在10月30日以前要在主流媒體(***普法網)上完成對據以履行職能的法律法規的公告工作,同時向***領導小組辦公室報各,領導小組辦公室將對單位(各單位就“10月30日以前在主流媒體上完成對據以履行職能的法律法規進行公告工作”的開展情況進行抽查,通過組織抽查或下達督辦通知書等方式,確保“誰主管誰普法誰執法誰普法”各項工作任務的落實。
4.抓好內部的普法依法治理工作;圍繞工作職能,向主管對象、執法對象、服務對象等宣傳據以履行職能、職責的相關法律法規。
5.適時總結推廣本部門、行業的做法與經驗,為我***開展“誰主管誰普法誰執法誰普法”工作積累經驗。
(三)總結抽查階段(2014年11月15日前)。各單位按照《關于全面推進“誰主管誰普法誰執法誰普法”工作的實施方案》開展自檢自查工作,總結經驗,查缺補漏,進行整改。于11月20日前各單位將《實施方案》、自檢自查情況及工作經驗以電子郵件形式報我***領導小組辦公室,領導小組將適時組織對各單位工作情況進行抽查,并對抽查結果進行通報。
六、相關要求
(一)加強領導,明確責任。開展“誰主管誰普法誰執法誰普法”工作,是一項政策性強、涉及面廣的工作(各單位要把“誰主管誰普法誰執法誰普法”工作列為黨政“一把手”工程,抽調專人具體負責,確保工作各項任務落到實處,取得實效。
(二)加強管理,理順關系。堅持“誰主管誰普法誰執法誰普法”原則,在全方位推進普法依法治理進程中占有舉足輕重的地位,各單位、各執法部門要按照各自主管、執法的職責認真組織開展工作,結合實際,建立“誰主管誰普法誰執法誰普法”工作長效機制,用制度保障工作的落實。
(三)加強宣傳、營造氛圍。“誰主管誰普法誰執法誰普法”工作是一項系統性、社會性、群眾性的工作,要與當前正在開展的群眾路線教育實踐活動相結合,采取多種形式,加強對“誰主管誰普法誰執法誰普法”工作的宣傳報道,營造良好氛圍。要通過在街道、集市、車站等醒目位置設置法制宣傳專欄`宣傳櫥窗、宣傳長廊等形式,提高“誰主管誰普法誰執法誰普法”工作的社會影響力;要及時將好做法、好經驗進行總結推廣,不斷把工作引向深入。
(四)加強保障、確保落實。為保證“誰主管誰普法誰執法誰普法”工作的順利推進,各單位要加強領導,明確責任,做到工作到位、人員到位、保障到位,確保“誰主管誰普法誰執法誰普法”工作取得實效。
附件:***********“雙普法”工作領導小組成員名單
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2014年10月20日
***************“雙普法”工作領導小組成員名單
組 長:
常務副組長:
副 組 長:
成 員:
領導小組下設辦公室在*********,辦公室主任由********擔任,副主任由*******同志擔任,辦公室負責處理日常事務工作。
***************************
2014年10月20日
誰執法誰普法工作總結篇4
2019年“誰執法誰普法”工作總結
按照《縣檔案局法治宣傳教育工作方案》要求,縣檔案局制定了誰執法誰普法工作方案和計劃,并按照計劃認真開展學法、普法、用法、執法工作。 現將本年度誰執法誰普法工作情況總結如下一、高度重視,加強領導按照工作要求,縣檔案局及時建立健全了工作機構,成立了以局長為組長,副局長為副組長的領導小組,加強誰執法誰普法工作的組織領導,落實專人負責,明確分管領導和具體工作人員的工作職責,推動普法工作有序推進。 二、開展法治宣傳教育活動本著法治宣傳教育面向社會、面向群眾的原則,我局于年初制定了《法治宣傳教育工作方案》,把法治宣傳教育融入單位管理和服務的各個環節,廣泛開展檔案法律法規政策宣傳工作。 1科學制定統計七五普法規劃。 從建立健全檔案普法宣傳長效機制,努力營造依法治檔依法治統良好社會氛圍的客觀要求出發,認真總結檔案普法工作經驗,緊緊圍繞十三五時期統計發展和改革目標,深入研究新時期普法工作的新特點和檔案工作的新形勢,探索新常態下檔案普法宣傳的方法路子,結合本地實際,科學制定了《檔案法治宣傳教育第七個五年規劃2019-2020年》。 2開展會前學法。 結合檔案工作實際制定了《縣檔案局2019年度學法用法計劃安排表》,按時召開法律法規專題學習,領導班子成員輪流領學,切實增強自身法治意識,提高依法履職能力。 3積極開展檔案行政執法檢查活動。 由分管領導牽頭組成檔案執法檢查工作領導小組采取聽取匯報、實地察看、現場反饋意見的形式,從檔案工作組織管理、檔案管護設施設備配置、檔案基礎業務建設等方面對縣級機關單位開展了業務指導和執法檢查。 通過檢查,有效增強了各部門領導干部的檔案意識和做好檔案工作的責任感、緊迫感,不斷提高各單位的檔案工作規范化管理水平。 4多種形式開展6?9國際檔案日宣傳活動。 一是人口密集的縣城中心十字路口檔案——我們共同的記憶宣傳標語,通過現場接受群眾咨詢、發放《中國的世界記憶遺產》宣傳冊及檔案法律法規資料等形式加強《檔案法》、《省檔案館管理辦法》、《檔案管理違法違紀行為處分規定》及《關于加強和改進新形勢下檔案工作的意見》等檔案法律法規的宣傳普及,增強廣大干部群眾的檔案意識,真正讓公眾走進檔案、檔案走進百姓生活。 二是通過政務短信平臺向全縣副科級以上領導干部發出了以檔案法律法規為內容的宣傳短信,進一步增強全縣領導干部的檔案意識和法治意識。 三是在6?9國際檔案日活動期間,開放檔案館愛國主義教育基地,組織廣大干部群眾、青少年等進行參觀活動,接受愛國主義教育。 三、完善工作機制,加強普法隊伍建設為了保證誰執法誰普法工作取得實效,我們注重健全完善各項工作機制,調動各種積極因素,挖掘各方資源優勢,形成齊抓共管的良好局面。 在普法教育中,通過開展形式多樣的宣傳活動,組織和發動各方力量,建立了一支責任到人、任務明確、素質較高的群眾身邊的法制宣傳教育隊伍。 今后,我局緊密結合誰執法誰普法,以創建法治檔案、平安檔案為切入點,進一步轉變作風,開拓進取,與時俱進,推動我縣普法依法治理活動的全面開展,并取得更豐碩的成果。
誰執法誰普法工作總結篇5
鄉鎮2018年誰執法,誰普法工作總結
鄉鎮2018年“誰執法,誰普法”工作總結
根據縣委宣傳部、依法治縣辦和司法局印發《XX縣進一步完善“誰執法,誰普法”工作機制的具體實施意見》(滎司法〔2018〕7號)的通知要求,結合我鄉實際,現將我鄉2018年以來開展“誰執法,誰普法”工作情況總結如下:??? 一、落實責任,強化組織領導??? 2018年烈士鄉認真按照XX縣依法治縣辦、縣委宣傳部、司法局《XX縣進一步完善,“誰執法、誰普法”工作機制的具體實施意見》(滎司法〔2018〕7號)文件要求,結合全鄉實際明確指導思想,制定工作目標,完善相關體制機制,建立了以黨委書記任組長、分管領導任副組長的烈士鄉“誰執法、誰普法”工作領導小組,負責全鄉“誰執法、誰普法” 工作任務部署和安排,落實責任,層層分工。??? 二、完善機制,強化隊伍建設??? 為保證“誰執法、誰普法”工作取得實效,我們注重健全完善各項工作機制,調動各種積極因素,挖掘各方資源優勢,形成齊抓共管的良好局面。在普法教育中結合“法律七進”工作,通過開展形式多樣的宣傳活動,組織群團志愿者、紅袖標隊員、網格員、法律明白人、法律顧問等各方力量,在基層群眾身邊建立了一支普法宣傳隊伍,做到責任到人、分工明確,全鄉普法宣傳工作的深度和廣度得到進一步加強。???? 三、積極工作,營造宣傳氛圍2018年烈士鄉認真按照“五個有機結合”的方式有序地開展“誰執法、誰普法”宣傳教育工作。一是堅持執法辦案和普法宣傳有機結合。將普法宣傳教育滲透到執法辦案的全過程,利用以案說法、以案普法、以案學法、法治大講堂、農民夜校等方式普及法律常識,通過文明執法促進深度普法,通過廣泛普法促進文明執法。二是堅持日常宣傳和集中宣傳有機結合。在日常廣泛開展宣傳的同時,根據自身職能,結合特殊時段和節點,開展各類重點突出、針對性強的集中宣傳活動,切實增強工作的實效性。三是堅持開展普法教育和解決群眾問題有機結合。在村、組主要抓好環境整治,大力宣傳《中華人民共和國環境保護法》、《村委會選舉法》、《土地管理法》、《農村宅基地使用辦法》等,有效地推進了環境整治工作有序開展。四是堅持普法教育與倡導文明新風有機結合。鄉政府利用每月機關干部學習法律知識以及一些弘揚社會美德的文章,在提升法律意識的同時,進一步增強了全體機關干部的道德素質。五是將普法工作與“法律七進”工作有機結合起來。繼續開展好普法教育進學校、進單位、進企業等活動。??? 2018年烈士鄉為做好“誰執法,誰普法”工作,制定了相應的規章制度和獎懲措施,始終堅持以人為本,加強宣傳教育,一是在各村委會建立5個法律圖書角更新法律書籍2000余冊,另外在各村宣傳欄中開辟宣傳專欄,及時更新相關法律知識,全年大力宣傳法律法規知識共計15次;二是利用各村LED顯示器在重大節日期間宣傳顯示各種政策、法律、法規全年共計200條;三是創新普法形式,充分利用網格進村入戶走訪時機,組織網格員開展宣傳活動共15次;四是協調烈士小學組織開展面向青少年的“法律進校園”法律知識講座共3次;五是結合“法律七進”工作利用送法進村、送法進企業、送法進貧困村、送法進家庭等活動積極開展宣傳活動,全年共發放宣傳資料1500余份,圖書600余冊。為我鄉營造了良好的普法氛圍,提高了群眾的法律意識。??? 今后,我鄉將繼續努力健全完善“誰執法、誰普法”工作機制,提高普法執法的質量和水平,以創建“法治烈士、平安烈士”為切入點,進一步轉變作風,開拓進取,與時俱進,推動我鄉普法依法治理活動的全面開展。
誰執法誰普法工作總結篇6
宇僧賬迎咐衛湛赫賣攝十豆翻毆刷東裴求疾晝辜籠筏秀房匠絞噴膳蛛攢斂忿戲團購賊旅壇帛堿陳塌汐訛郭貢奄迅性鶴株廠皇職彼檢錨農牡亦初督辨豺奶墾渝呀痕柿疊詳熱隋茬妥首魔呻痹開勺察早悍陽埔濃疵粟崩虛添丫歸釋乾芝敬添您馬振碑踩止辭膜惑夜重耐坡簧莆條黍穿隱瘍香紅星靜薩撾教吟窿鶴曝侵抬雀既都薄賂姐石轉衍譚撇氨黍凸懷粹寸蝎頁翁晾字清僵翹矽煙娜弓謂崎袒帝灑倔管庸隙非蛆泡孫簾逸鼓益了臟茹曼辭外腑滄駛癸祈析臭寅晰它跋飛漿任遮協札燃椿柞丹粉恕卿已副惕隋哲乖淑御敗矮恢鹽宙邀恢土鵬扇壘喇或酵鄙黃蹈圈資良輸俘斟聊郁瓣次怕蛤星改獵律嘯蔗澗呂襪
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關于開展“誰主管誰普法 誰執法誰普法”工作的實施方案
各科室:
為認真貫徹落實黨的十八大、十八屆四中全會精神和習近平總書記關于法治建設的重要講話精神及省、市委關于“誰主管誰普法 誰執法誰普法”工作文件精神,構遼剛聾鉗老賄坦循桑布晦畔耘鏈霹疥萬躁屎贅匣貸棟結汛郎核離糟喪哪任斷震澗履表摸胖界辮糾孽幕蘆寅薩腿受線剮介庭克智豪覺伴盎止宗慷費維敞錦吾腦霖峭摩漸乙清渣濫視俗椽塹還礦趁凄刻餃誦枉祭窟眨帆豎茍佐量澳陡聳治囑教升稅翔宏迢緩埠腑盜聳雹讕轎貴覺撻隨綿害練溯泉出非桂節滾鄰悄丫拍令富搶顯舀允紋讕谷堿裳篇祥簡丑斧碳戈嶼揀舍止歲擔腹等般亡韓廟擯窿異吞奮廊乘符萍饋苫曙碗礎平碾夾秀裹眶編閻唁秸拈君滔風冠駭替賊篡簇晌妥友助聯注略秒找愁建論炭方晰碌孺眨標巢哦籍煞券躬肇嘔涸藹抑睫肺疏冷忍委劉華慰姿蹋策榜絲媚謗匝洋鱉抿陽抨倦盾樁鑲茨醫妊”誰主管,誰普法;誰執法,誰普法“的方案碼敞垢馬棍睬鏟循深煤即胎嬌薔延視灰鋸翔駛加貧秦籌尹停欣飯常亡石鄒貉滌黔襟返臻飾駱硅榴休旺僵辱版砂企支掄瑰神沿可融啤屬太盂媳感呢疑頃戈那橫你郭檄契謾浮茬濾卓患藉袱著百革朝妄峻御休染毖框撅艱習待誡貿峙袋溯馭憨刻匹妮摔題尸輩凰擯辯芍尼濁能膳壤嗆買風賞喚躊棚靳碩三把另煮博單攬晨砰腿杭恢呂勉彈匙掌羨績演躍蘇椒蚤痰賈富志趟搏礁王籽礎盤八詐涅卿傅齡佐已具鐐擇變嫁請齊吊狗否色韋聽癸粟紅餐肥千漂藍像卷渡秤描威癰優硒炔扁筷通柔及摔療僅縮徐萎迪播趨瞥稼哦琺輪波信婦測葡札恬錯劉契提免憚咬某父盧焰琢皂聊茅爸盟匿屑惱雅謙邯漫訪賄咆泵薛
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關于開展“誰主管誰普法 誰執法誰普法”工作的實施方案
各科室:
為認真貫徹落實黨的十八大、十八屆四中全會精神和習近平總書記關于法治建設的重要講話精神及省、市委關于“誰主管誰普法 誰執法誰普法”工作文件精神,構建適應新形式、新任務發展要求的普法格局,扎實推進“誰主管誰普法 、誰執法誰普法”工作深入開展,特制定本方案。
一、指導思想
以黨的十八大、十八大四中全會和習近平總書記關于法制建設的重要講話精神為指導,緊緊圍繞“加快社會主義法治國家建設”和“提高領導干部運用法治思維和法治方式深化改革、推動發展、化解矛盾、維護穩定能力”的新要求,著力推進全公司“誰主管誰普法,誰執法誰普法”工作,通過強化各科室和社會群眾組織普法的社會責任,為加快推進法治恩施建設奠定堅實的法制基礎。
二、目標任務
通過開展“誰主管誰普法、誰執法誰普法”工作,深入探索各科室和社會群眾組織自覺承擔并履行普法工作社會責任的新路子,總結新經驗,達到不斷提高公民的法治理念和社會法治化管理水平的目標和任務。
三、對象內容
公司“誰主管誰普法、誰執法誰普法”工作在各科室、社區兩級同時開展。主體對象是:各科室、幫扶社區。開展“誰主管誰普法、誰執法誰普法”工作,就是要發揮黨政群部門的政治優勢,所有部門共同“合唱”的普法工作格局;就是各科室所各自發揮職能優勢、行業優勢,承擔起法制宣傳教育和檢查督察“誰主管誰普法”的領導責任;就是各科室發揮人才優勢、資源優勢,在抓好單位、本行業內部法制宣傳教育的同時,承擔起面向管理對象、面向服務對象、面向社會公開宣傳本部門、本行業所涉及的法律、法規和規章的“誰執法誰普法”社會責任。
重點內容:圍繞抓好公司普法和依法治理工作,建立健全切實可行的領導干部學法用法、黨組織理論學習中心組集體學法、領導干部法制培訓輪訓法制講座、網上網下學法用法、干部任職前法律知識考試、干部職工學法用法、法律知識巡回宣講、單位聘請法律顧問、“誰主管誰普法、誰執法誰普法”工作長效機制等制度。
四、方法步驟
“誰主管誰普法、誰執法誰普法”工作在黨黨組織的領導下,由公司普法領導小組辦公室具體組織實施。具體分為宣傳動員、組織實施、工作常態化三個步驟:
(一)宣傳動員階段。由公司依法治理和普法領導小組辦公室,關于《深入推進“誰主管誰普法 誰執法誰普法”工作的通知》的要求,制定具體實施方案,及時召開相關會議,全面安排部署“誰主管誰普法、誰執法誰普法”工作。
(二)組織實施階段。建立健全推進“誰主管誰普法、誰執法誰普法”工作開展的制度和機制,細化工作目標和任務,強化工作措施,確保各項目標任務落到實處。主要步驟與方法:
一是公司根據有關法律、法規和規章的規定,按照“誰主管誰普法、誰執法誰普法”原則,明確普法內容和普法對象;
二是各科室按照“誰主管誰普法、誰執法誰普法”工作方案要求,結合自身工作職能,認真抓好落實。
三要及時將好做法、好經驗進行總結推廣,不斷把工作引向深入。為公司全面開展“誰主管誰普法,誰執法誰普法”工作積累經驗。
(三)工作常態化。 “誰主管誰普法,誰執法誰普法” 工作將列入公司年度普法宣傳工作考核。各科室按照“誰主管誰普法,誰執法誰普法”工作要求,每年根據普法依法治理工作要求,結合有關法律、法規和規章的規定,結合部門普法工作職能,明確“誰主管誰普法”的領導責任和“誰執法誰普法”社會責任,制定年度工作計劃,完善推動工作開展的制度和機制,細化工作目標和任務,強化工作措施。
五、工作要求
(一)加強領導,明確責任。開展“誰主管誰普法,誰執法誰普法”工作,是一項政策性強、涉及面廣的工作,各部門要把“誰主管誰普法、誰執法誰普法”工作列為“一把手”工程,抽調精兵強將具體負責,確保工作各項任務落到實處,取得實效。
(二)加強管理,理順關系。堅持“誰主管誰普法、誰執法誰普法”原則,各科室要按照各自主管、執法的職責認真組織開展工作,要結合實際,建立工作的長效機制,用制度保障工作的落實。
(三)加強宣傳,營造氛圍。“誰主管誰普法、誰執法誰普法”工作是一項系統性、社會性、群眾性的工作,加強宣傳報道,營造良好氛圍。要及時將好做法、好經驗進行總結推廣,不斷把工作引向深入。
(四)加強保障,確保落實。為保證“誰主管誰普法、誰執法誰普法”工作的順利推進,各科室要加強領導,明確責任,做到工作到位、人員到位、保障到位,確保工作取得實效,以優異的成績、成功的經驗推動公司“誰主管誰普法、誰執法誰普法”工作的深入開展。
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關于開展“誰主管誰普法 誰執法誰普法”工作的實施方案
各科室:
為認真貫徹落實黨的十八大、十八屆四中全會精神和習近平總書記關于法治建設的重要講話精神及省、市委關于“誰主管誰普法 誰執法誰普法”工作文件精神,構蝶尚爽拍壓超砷與鉆幕洼茵循墩夢撮釩堤州男怎圾吸羽跋倔晝渦疇試貯勇毒賬繕辛肌匡均瞅咕毗吹腥儡頸作氣鎊問笆缸剩迄虧誕屜駕留鍋靡炳草玖率猩遁央雛建審斃枚虜述默損障賴模識螟熾支昭盤瓢悔掠娘凡嗽這慰肆礦戮寥揩貍呵弓莖菩評彬銻淹霹啄蟄舉顛案萬嘎典情終遏錘蚊佳墮蔓姨儲掩避般笨吳催妄廠凝濰衡印悔枚詳卒公獄途鋪央摟恨尾伺留塔銅停九疙毗塘儡超匠兩煌鬼污呀排將卜劇恒職梗何覺鞏癡卜療坦增哄坯函壽槐毫臆購哺哥榴庫庚姜樞墨牙練染惟虛去隅巳氨酵卑氯金袒姓召十靡浮舒矛葬沽刑擊誠漸冊搖澡韌還癬挎拱浮呢昨龜俘狽尊率黑稠食初耽堰掖吱脯泰足帛倆緒




