XX局2021年度黨建工作要點19篇
XX局2021年度黨建工作要點(1)
2020年度黨建工作要點及任務分解
2020年，公司黨建工作的總體要求是：以X新時代中國特色社會主義思想為指導，深入學習貫徹黨的十九大系列精神，全面貫徹落實新時代黨的建設總要求和新時代黨的組織路線，為認真落實X新區全面提升基層黨建質量三年行動計劃和22條重點任務，落實黨要管黨、全面從嚴治黨的要求，強化紅色引擎作用，深挖政治資源優勢，以“黨建”為目標，不斷提高黨建工作質量，以高質量黨建引領企業高質量發展，為全面實現2020年各項任務目標提供堅強的政治保障。
一、工作主題
重點圍繞“12234”黨建工作思路開展各項工作：
一個中心：貫徹X新時代中國特色社會主義思想
兩個作用：充分發揮黨組織在企業員工中的政治核心作用
充分發揮黨組織在企業發展中的全面領導作用
兩個健康：促企業健康發展、促企業技術人才健康成長
三個原則：有利于企業發展，有利于員工利益，
有利于社會和諧
四個著力：著力完善黨建體制體系、著力樹立學習型黨組織
著力創建標準化建設、著力塑造黨建品牌
二、以政治建設為統領，堅持和加強黨的領導
1.堅決做到“兩個維護”。堅持以黨的政治建設為統領，增強“四個意識”，堅定“四個自信”，做到“兩個維護”。堅持黨的領導，加強黨的建設，旗幟鮮明講政治，堅決落實黨中央重大決策部署和上級黨組織各項工作要求，以一流黨建引領一流企業發展。
2.不折不扣貫徹落實XX重要指示和黨中央決策部署。深入貫徹黨的十九屆四中全會和省委十二屆六次全會精神以及新區黨工委各會議精神，特別是強化學習XX、X新區的講話精神作為重大政治任務。堅持用X新時代中國特色社會主義思想引領新時代黨內政治文化建設，推動黨員干部將政治信仰融入情感之中、內心深處。
三、以思想建設為基礎，持續推動政治理論學習
3.抓好黨委中心組理論學習。始終把深學篤用X新時代中國特色社會主義思想為指導，結合制定的2020年公司黨委中心組理論學習計劃，通過充分利用中心組（擴大）學習、“三會一課”、微課堂等多種方式方法，不斷提高學習質量，推動理論學習制度化、規范化，堅持理論聯系實際，學以致用、用以促學，深入研究探討國有資產管理體制改革和企業發展建設中的重大問題，以促進新區“1123”戰役規劃的實施和公司打造一流綠色產業集團發展得以全面實現，同時，進一步提高領導和推動企業科學發展的能力。
XX局2021年度黨建工作要點(2)
2020年度黨建工作要點（醫療系統）
2020年是“十三五”規劃收官之年，也是全面落實公立醫院加強黨的建設的深化之年。為進一步加強X黨建工作，不斷提高黨組織的創造力、凝聚力和戰斗力，不斷完善黨建工作體系，推進黨建工作圍繞中心、服務大局的能力，為X可持續發展提供堅強政治保障，特制訂本方案。
一、指導思想
堅持以X思想為指導，以貫徹落實中辦和省委《關于加強公立醫院黨的建設工作的意見》為主線，深入貫徹黨的十九大和十九屆二中、三中、四中全會精神，全面落實新時代黨的建設總要求，增強“四個意識”，堅定“四個自信”，做到“兩個維護”，以黨的建設高質量，推動X各項工作高質量。
二、工作任務
（一）在五個“一以貫之”上下功夫，思想政治建設再提升
1.一以貫之以政治思想建設為統領。旗幟鮮明講政治，堅定不移加強黨的全面領導，堅持不懈推進黨的政治建設。堅決維護X在黨中央和全黨的核心地位，堅決維護黨中央權威和集中統一領導，確保黨中央決策部署落到實處。嚴明政治紀律和政治規矩，根據中心組理論學習年度計劃，領導班子結合實際工作制定個人中心組理論學習計劃表，在集中學的基礎上，強化自學，增加學習頻次，在讀通弄懂上下功夫。認真開展“三會一課”學習，創新學習形式，增加趣味性，教育引導黨員干部做到“兩個維護”，深入學習貫徹X思想，始終同黨中央保持高度一致。
2.一以貫之以政治理論學習為根基。堅持把學習貫徹X思想作為首要政治任務，通過加強不同層級講黨課，豐富黨課內容，擴展互聯網＋黨建微平臺等，認真研讀《黨章》《X思想學習綱要》，深入學習X系列重要講話精神，系統學習研討《X思想三十講》《見證初心和使命的“十一書”》，抓好好黨史、國史和改革開放史教育，引導黨員干部悟初心、守初心、踐初心，推動學習教育往深里走、往實里走、往心里走。
3.一以貫之以黨章黨規黨紀為標尺。嚴格按照黨章黨規要求，嚴格執行新形勢下黨內政治生活的若干準則。嚴格落實民主生活會制度，加強會前調研、談心談話，會中用好“批評與自我批評”有力武器，會后抓好整改落實；組織開好年度領導班子民主生活會，深入開展調查研究，緊密聯系工作中的實際問題廣泛征求各方意見，真正讓民主生活會發揚“民主”，對征詢內容做好把關，對征求的意見建議做好歸納整理，認真研究，正確對待。定期開展主題黨日活動，嚴格落實“三會一課”、組織生活會、民主評議黨員、談心談話、領導干部雙重組織生活會等制度，營造風清氣正的政治生態。
4.一以貫之以“學習強國”平臺為抓手。對學習強國的重要意義及重要性再統一思想，提高認識，端正態度，增強思想自覺和行動自覺，以思想自覺來推動學習自覺，確保個人學習和集中學習的相輔相成雙提升。組建支部管理員隊伍，堅持把參加“學習強國”的學習教育與黨委理論中心組學習、“三會一課”、主題黨日活動等結合起來，組織動員黨員干部開展線上學習，線上考試，并將學習情況納入意識形態、黨的建設、精神文明創建等年度目標考核內容。
5.一以貫之以落實“一崗雙責”為遵循。堅持黨組織負責人帶頭抓，分管領導具體抓，推動黨建工作主體責任的層層落實。更高站位更高標準更高要求認真履行“一崗雙責”，領導班子成員對分管范圍內的黨風廉政建設工作負主要領導責任，定期召集重點崗位、重點科室負責人開展廉政談話，定期研究、布置、檢查和向主要領導報告分管范圍內的黨風廉政建設工作情況。嚴格落實黨支部書記抓黨建年中述職、年終述職評議考核制度，開展支部評星定級、黨員積分考核體系管理，強化考核評價結果運用，與干部任免、評先評優掛鉤，推動全面從嚴治黨工作向縱深發展。
（二）在五個“高效加強”上下功夫，支部能力建設再提升
6.高效加強公立醫院黨的建設工作。深入貫徹落實好《關于加強公立醫院黨的建設工作的意見》，進一步執行黨委領導下的院長負責制，結合醫院工作實際，建立健全黨委議事制度、黨內重大決策征求意見制度等，明確黨委議事工作職責，特別對“三重一大”重要事項，完善工作機制和決策程序，確保醫院重大決策部署有效落實。教育引導全院黨員干部把政治建設擺在首位，自覺把“兩個維護”體現在堅決貫徹黨中央決策部署的行動上，體現在認真履行崗位職責、全心全意為病人服務的實效上，充分發揮黨委把方向、管大局、作決策、促改革保落實的領導作用。
7.高效加強黨支部規范化建設工作。全院各支部廣泛深入學習《中國共產黨支部工作條例（試行）》，抓好貫徹落實。建立健全黨支部參與X重要決策、服務人才成長、促進X發展等制度；建立支部黨員活動室，黨員學習室，扎實推進黨支部標準化、規范化建設；做好支部書記專項會議工作，規范支部工作內容，進一步加強對黨支部工作的管理、監督；嚴格落實支部“三會一課”、開展支部書記“講黨課”評比，選樹先進黨支部典型，發揮引領示范作用。
8．高效加強“主題教育”常態化、制度化。扎實推進“不忘初心、牢記使命”主題教育常態化制度化，提高黨員教育管理工作質量。堅持嚴管與厚愛相結合，為黨員過好政治生日，抓好黨內關懷幫扶辦法落實，開展豐富多彩黨員教育活動，調動黨員干事創業積極性。借助X自設黨校，外請黨建專家來院開展黨員教育培訓，X內挑選政治素質、綜合能力過硬的黨員，組建一支黨建宣教團隊，提高黨員干部業務素質和工作能力，深入一線、深入職工、深入患者，開展豐富多彩的教育活動。
9.高效加強黨建+業務融合雙促進工作。緊緊圍繞上級X重點工作，進一步找準黨建工作和X中心工作、重點工作、難點工作的切入點、結合點，探索黨建與業務融合、黨建與中心工作融合的經驗作法，評選出在此方面有創新舉措、有具體實效的優秀黨支部,以點帶面，總結先進經驗進行推廣。
10.高效加強區域共駐共建工作。充分發揮X個黨支部的戰斗堡壘作用優勢，緊密結合X的業務屬性，對接聯系基層工作，深入基層醫療單位、貧困地區和特殊群體，開展義診幫扶工作。積極開展與所駐社區黨組織的共駐共建，動員組織黨員到社區開展便民服務活動，發揮專業特長，幫助居民群眾解決生活困難和實際問題。
（三）在五個“堅定不移”上下功夫，隊伍建設上再提升
11.堅定不移開展“不忘初心、牢記使命”主題教育常態學習。以學習貫例X思想為指引，與X開展的各類黨建活動進行更加深入的結合，以主題教育的深入推進，激發越來越多的黨員干部帶頭踐行初心與使命；以活動的豐富開展，保障主題教育的成效不流失、不斷檔，將主題教育的成果鞏固好，進一步抓好教育延伸工作，通過學先進、趕先進的濃厚氛圍，強化不懈奮斗的政治擔當，樹立踐行初心的政治形象。
12.堅定不移開展黨的創新理論宣講。進一步重視思想建黨、理論強黨的強大功效，充分發掘優秀的黨政代表、典型代表，積極開展多種形式的政治理論宣講，使黨的理論創新成果武裝全體黨員干部，使全院黨員干部始終保持統一的思想、堅定的意志、協調的行動、強大的戰斗力。
13.堅定不移開展黨員干部隊伍培訓教育。嚴把入黨關口，提高黨員隊伍質量。多種形式扎實開展黨務專職人員、黨支部書記教育培訓、黨建考試等工作，學黨務、學政務、學業務，提高黨務專職人員、黨支部書記的黨建工作能力，增強黨員干部適應X發展要求的能力；扎實開展業務素能提升專題培訓，進一步提高黨員職工綜合能力，圍繞中心服務大局，推動X可持續發展。
14.堅定不移開展慶祝建黨99周年系列活動。圍繞建黨99周年來，X發生的巨大變化、取得的光輝業績、涌現出的先進人物、綻放的優秀品德，采取詩歌征文、讀書競賽、文藝匯演、演講比賽等形式開展慶祝活動；借助“七一”表彰活動，進行先進黨員事跡展評,先進人物、先進事跡評選，謳歌和展示X先進典型事跡，生動展現工作實踐實績。
15.堅定不移開展愛國愛崗紅色教育活動。定期開展黨員干部思想動態分析、情況摸排疏導，開展重要節日升國旗儀式愛國教育，開展黨員佩戴黨徽亮身份活動、黨管意識形態專題培訓等，強化黨員干部愛國愛崗情懷教育。建立健全黨內激勵關懷幫扶機制，從思想、工作生活上關心關愛黨員,及時回應黨員同志合理訴求，正面引導黨員干部支持、理解、參與X發展工作。
（四）在五個“聚焦圍繞”上下功夫，黨建工作局面再提升
16.聚焦圍繞X年度目標，抓好黨建促發展。緊緊圍繞2020年X規劃目標，開展黨建工作，全面提升綜合水平；深入推行“發現身邊最美”服務舉措，持續開展最美X評選活動，凝聚發展攻堅力量；深入推進X重點工作，開展黨員干部健康精準扶貧專項活動、發明專利文案展示、科研項目競賽、帶教教案評比等活動，提升X內涵質量發展；創新開展黨員志愿服務、醫務社工和青少年關愛活動，關心關注職工文化生活，提升干部職工幸福指數；著力營造圍繞中心抓黨建的濃厚氛圍，通過各種形式思想教育活動，凝聚思想，強化政治擔當，壓實工作責任。
17.聚焦圍繞“互聯網+”，推進黨建工作信息化。深化“互聯網＋黨建”推廣、運用，管理運用好“黨建云”平臺和“學習強國”平臺，充分發揮黨員日常學習、監督考核兩個方面的功能，加強對“三會一課”、黨員活動日、集中學習、組織生活會、民主評議黨員等基本制度落實的監督檢査。
18.聚焦圍繞“三級四崗”，壓實黨建工作責任。健全完善黨委、紀委、黨支部和黨組織負責人、紀委書記、黨辦主任、黨支部書記“三級四崗”責任清單，按清單組織逐級述職評級考核，層層壓實黨建責任。落實領導班子成員直接聯系黨支部制度，共同推動黨建工作落實。
19.聚焦圍繞“文明創建”，強力推進精神文明建設。持之以恒培育和踐行社會主義核心價值觀，加強干部政德和社會公德、職業道德、家庭美德、個人品德建設。深入開展文明單位創建活動和群眾性精神文明創建活動，推進精神文明志愿服務制度化常態化。利用春節、七一建黨節、重陽節等關鍵節點，組織開展走訪慰問老黨員和困難黨員群體，了解訴求解決實際困難，把黨委溫暖送到黨員職工心中。
20.聚焦圍繞“黨建帶群建”，做好群團工作和統一戰線工作。進一步加強和改進群團工作，團結引導廣大干部職工堅定不移聽黨話、跟黨走，不斷增強群團工作的政治性、先進性、群眾性。以慶祝建黨99周年為契機，組織開展各類黨建文化活動。不斷深化推進工會、團委和婦委會發揮作用，貫徹《中國共產黨統一戰線工作條例（試行）》，進一步做好統戰工作。
（五）在五個“從嚴從實”上下功夫，黨風廉政再提升
21.從嚴從實抓好抓實黨風廉政建設工作。堅持把黨風廉政建設與醫院各項工作同部署、同落實、同檢查、同考核，堅決貫徹落實上級黨組織關于黨風廉政建設的部署，研究制定工作計劃、目標和具體措施。
22.從嚴從實執行政治紀律和政治規矩。嚴格執行《中國共產黨紀律處分條例》，嚴防“七個有之”，切實做到“五個必須”，堅決抵制“四風問題”，真正把政治紀律嚴起來政治規矩立起來，打造“忠誠堅定擔當盡責、遵紀守法、清正廉潔”的黨員干部隊伍。
23.從嚴從實整治群眾身邊的腐敗和作風問題。結合工作實際，深入推進行業作風整治專項行動，緊盯“關鍵少數”和重點崗位，不斷創新方式方法，做到管好關鍵人、管到關鍵處、管住關鍵事、管在關鍵時，不斷提高專項以案促改工作的精準度，努力構建不敢腐、不能腐、不想腐的長效機制。
24.從嚴從實用好“四種形態”強化監督執紀問責。認真落實“一崗雙責”，堅持把紀律挺在前面，抓早抓小、分類處置，關口前移、防患未然，有效運用監督執紀“四種形態”，最大限度防止黨員干部出問題，最大限度激發職工工作積極性。
25.從嚴從實開展日常監督形成長效監督機制。深入開展談話函詢，進一步增強針對性和實效性，對如實說明的予以采信告知，對欺瞞組織的嚴肅處理，加強對黨紀政務處分執行情況的監督，使監督更加聚焦、精準、有力。
三、工作要求
（一）思想上重視，認識上提升，推進上同步。牢固樹立黨建是第一責任意識，黨委書記、各黨支部書記要認真履行職責，切實把黨要管黨、從嚴治黨作為應盡之責、分內之事，與業務工作同部署同安排同落實，要突出夯基礎、抓規范、促提升，細化黨建任務標準、強化落實，統籌抓好本支部黨建活動，做到真管真嚴、敢管敢嚴、長管長嚴。
（二）宣傳上聚焦，氛圍上濃厚，合力上有效。要采取多種形式，廣泛宣傳加強基層黨建工作的意義和目標。X黨委、紀委以及各支部要注重發揮微信平臺、微信群等作用，加大對各項工作開展情況的宣傳，及時總結推廣好經驗、好做法，營造濃厚氛圍。
（三）職責上清晰，監督上有力，落實上到位。紀檢監察部門要強化監督執紀問責，履行好監督責任，著力增強督查工作的系統性、整體性、協調性，對黨建工作安排、部署、推進過程中發現的問題，要找準癥結，加強研判，提出意見建議。對黨建工作落實不力，重視不夠的支部、科室、個人進行約談，確保黨建工作目標任務扎實推進、富有實效。
XX局2021年度黨建工作要點(3)
**市司法局2019年黨建工作要點 ? 各支部： 2019年，市司法局黨建工作的總體思路是：深入貫徹落實科學發展觀，以迎接黨的十八大勝利召開和貫徹落實市第三次黨代會精神為主線，緊緊圍繞市委的中心工作，突出“服務中心、建設隊伍”兩大重點任務，以深入開展創先爭優活動和和“忠誠、為民、公正、廉潔”價值觀教育實踐活動為動力，帶動機關黨建工作，以創建一流隊伍、培養一流作風、創造一流業績為目標，加強思想理論武裝，強化黨員教育管理，創新機關黨建工作，不斷增強黨員隊伍的凝聚力、戰斗力和創造力，為實現司法行政工作全面發展提供思想和政治保障。 ? 一、扎實推進學習型黨組織建設，著力提高黨員干部的綜合素質。 1．繼續推進學習型黨組織建設。采取中心組學習與黨員學習相結合、集中學習與自學討論相結合、理論學習與實踐學習相結合的方法，利用“**市干部在線學習中心”網絡學習平臺，開展好自主學習，加強黨員干部新理論、新知識、新規則、新技能學習，提高黨員干部思想政治素養。各支部要結合實際，突出重點，做好安排，抓好學習內容和時間的落實工作，把開展“三學三促”主題實踐活動貫穿于學習型黨組織建設工作始終。 2．不斷改進和創新學習教育形式。不斷創新黨員經常性教育形式，形成符合單位工作實際的學習方式、學習激勵、學習保障制度。健全領導干部中心組學習、黨務干部培訓學習、基層黨員輪訓學習和黨員個人自學、述學、評學制度，開展專題學習交流活動，推進學習制度化、規范化。?以領導干部學習為重點，通過專題講座、集中培訓、基層調研、考察學習、研討交流等形式，學習黨的路線方針政策，學習經濟、政治、文化、法律、科技、社會等方面的知識。鼓勵全體黨員采取小型聚會，一人主講，眾人漫談的形式，圍繞黨和國家工作重點、群眾關心的焦點、社會生活的熱點、百姓存在的疑點、實際工作的難點進行學習交流。堅持每周半天的干部職工集中學習制度和領導干部中心組學習制度。繼續推行“四個一”的學習方式，即“半月一集中、一月一交流、定期一輔導、半年一展覽（相互查閱學習筆記）”，確保學習內容、時間、人員、效果的落實。 3．加強黨員的教育培訓工作。堅持領導講黨課、專家輔導和黨員討論相結合的辦法，分階段對全局黨員干部進行普遍培訓。圍繞“六五普法”、“法律援助進萬家”等活動，采取知識講座、學習交流會等形式，多渠道、多層次、多形式地開展業務培訓。不斷創新教育培訓方式，按照“缺什么、補什么”的原則，加大機關黨員干部學習教育和培訓力度，年內舉辦一次培訓。年內，全市鄉鎮司法所長、調委會主任、基層法律服務工作者、執業公證員、執業律師、黨務工作者業務培訓班，為全市經濟社會發展提供堅強有力的法律保障和優質高效的法律服務。同時在機關司法行政網、隊伍建設網上開設黨務工作者論壇，組織黨務工作者在網上進行交流，及時解決各種實際工作中碰到的困難和問題。 ?????? 二、加強組織建設，不斷創新基層黨建工作 1．加強黨組織班子建設。繼續健全局黨組抓黨建工作責任制，明確職責和分工，進一步提升領導班子整體素質。堅持落實好領導班子民主生活會、支部組織生活會、黨員大會等制度，按照提高執政能力的要求，不斷強化大局意識、責任意識、發展意識、創新意識，努力形成與時俱進、奮發有為、真抓實干、團結協作的領導班子。進一步完善黨組議事決策機制，落實以民主集中制為主的黨內各項制度，強化民主意識，維護班子團結，充分發揮班子整體功能，增強各級黨組織的整體合力，促進科學決策。黨員領導干部要自覺過好雙重組織生活，特別要以普通黨員身份參加所在支部的組織生活會，發揮好模范帶頭作用。 2．加強基層黨組織建設。以開展“基層組織建設年”活動為契機，加強對基層黨支部工作的調研，及時了解各黨支部的工作情況。加強律師事務所黨支部的正規化建設, 建立規范、科學的黨建工作運行機制，保障各基層黨組織的職能落實到位、作用發揮到位，不斷增強基層黨組織的凝聚力和戰斗力。健全和完善對法律服務機構黨支部和黨員的年度考核制度，科學制定考核辦法，推進法律服務機構黨組織的規范化管理。嚴格按照組織發展的程序和原則，認真做好入黨積極分子的教育培養和黨員發展工作。注重在優秀青年律師、公證員和法律工作者中發展黨員，確保基層黨組織覆蓋所有律師事務所。在建立組織，完善制度的基礎上，積極組織開展黨建活動，使律師黨建工作逐步實現經常化、制度化、規范化。 3．加強黨員干部管理工作。堅持高標準、嚴要求，進一步強化對黨員的日常管理、動態管理，使黨員始終處于組織管理之中。進一步抓好以“三會一課”為主要內容的黨內各項生活制度的規范和落實，做好民主評議黨員工作。加強律師黨員的管理，大力倡導以“忠于法律、維護正義、誠實守信、公平競爭、廉潔自律”為內容的職業道德、執業紀律教育，并建立律師黨員誠信檔案,強化法律服務監管，切實解決法律服務隊伍中存在的突出問題。 4、深入開展創先爭優活動，激發機關黨建工作活力。加強對司法行政系統創先爭優活動的領導和指導，扎實推進考核評價、領導點評、督促檢查等工作。繼續推行“黨員示范崗”、“黨員服務承諾制”等活動，把創先進、比貢獻、促發展作為黨建與司法行政發展的結合點，有效推進司法行政事業各項工作的開展。結合“雙聯”工作，繼續抓好創先爭優破解難題活動，幫助基層解決最現實、最迫切、最關心的實際實際問題。加強對黨建先進典型的培育，推行“黨員示范崗”、“黨員服務承諾制”等活動，廣泛開展“三亮”（亮身份、亮職責、亮承諾）、“三比”（比學習、比服務、比奉獻）、“三爭創”（爭創滿意窗口、爭創優質品牌、爭創服務標兵）活動。及時發現典型、培育典型、宣傳典型，做好評先樹優工作，充分發揮先進典型的輻射帶動和示范引領作用，營造學先進、當先進的濃厚氛圍，著力提升機關黨建工作的層次和水平。局黨組將在“七。一”表彰一批先進黨支部和優秀黨員。 三、改進機關作風，進一步加強黨風廉政建設 1．切實轉變工作作風，提高工作效能。認真開展“四個一”主題活動，全面落實首問負責制、限時辦結制和服務承諾制。牢固樹立責任意識、服務意識、效率意識，不斷提高和改進服務能力、服務質量、服務效率、服務態度，以打造“服務一流、群眾滿意、作風過硬”的好機關和“心系群眾、無私奉獻、辦事公道”的好干部為目標，解決機關作風方面存在的突出問題。認真搞好“行人評議市級機關和窗口服務單位”活動，切實加強政風行風建設，完成“作風轉變年”各項工作任務，求真務實，真抓實干，切實把心思用到本職工作上，努力把各項工作做細做實。 2．加強廉政教育，筑牢廉潔從政的思想道德基礎。在全市律師行業和廣大律師中開展“黨風廉政建設年”活動，組織開展經常性的執業監督檢查活動，加大投訴查處工作力度，積極營造規范透明的法律服務環境。采取正面教育為主，警示教育為輔的教育方法，加強對黨員的理想信念教育、黨性、黨風、黨紀教育和警示教育，努力提高黨員干部思想道德水平和廉潔從政的自覺性。在黨員干部中深入開展“權力觀教育”使黨員在思想上樹立起正確的權力觀、人生觀、價值觀，正確運用手中權力，當好人民的公仆。 ３．嚴格落實黨風廉政建設責任制。按照“黨政一把手是第一責任人，必須親自抓、負總責，一級抓一級，層層抓落實”的要求，認真貫徹落實黨風廉政建設責任制。履行組織協調職能，加強與各方面的聯系與溝通，及時解決工作中的矛盾和問題，嚴格遵守廉潔從政的各項規定。進一步完善《司法局黨風廉政建設責任制考核制度》，加大監督檢查、考核的力度。繼續推行政務公開，“窗口受理、限時辦結、窗口答復”制度。推行黨務公開工作，認真開好領導干部民主生活會，自覺對照檢查執行黨風廉政建設責任制的情況和廉潔自律情況。 ?四、積極開展機關精神文明建設，促進和諧機關建設 1．深入開展社會主義核心價值體系的宣傳教育。認真組織開展以“忠誠、為民、公正、廉潔”為主要內容的核心價值觀教育實踐活動，全面加強司法行政隊伍的思想政治、業務能力、紀律作風建設，切實把社會主義核心價值體系轉化為黨員干部內在道德素質和行為規范。通過開展“大學習、大討論”、組織專題學習、樹立典型、開門整改等活動，逐步把社會主義核心價值體系融入干部職工教育和精神文明建設全過程，不斷堅定黨員干部的共產主義信念，使全系統廣大黨員干部成為實踐社會主義價值核心體系的模范，科學發展觀的忠實執行者、社會主義榮辱觀的自覺實踐者、社會和諧的積極促進者。 2．扎實開展“聯村聯戶、為民富民”活動。按照省委、市委統一部署要求，每位縣級領導聯系2戶、其他干部每人聯系1戶特困戶，立足解決問題，積極開展扶貧幫困活動，突出做好特殊幫教人員的聯系幫扶工作。同時，積極做好調查研究，結合“六五”普法活動，宣傳黨的政策和國家法律、排查調處矛盾糾紛，疏導理順群眾情緒，探索創新暢通社情民意、化解社會矛盾、提高管理管理能力的新途徑、新辦法和新機制。 3．積極開展創建文明單位活動。突出抓好干部的思想道德和職業道德，以“愛國守法、明禮誠信、團結友善、勤儉自強、敬業奉獻”的基本道德規范為準則，在全局深入開展以爭當優秀黨員、優秀公務員，爭創文明單位為內容的“雙優一文明”活動，以優質的服務樹立良好形象，以優異的政績樹立良好形象，以優良的作風樹立良好形象，以優美的環境樹立良好形象。加強團結教育，使局機關與下屬單位之間、科室與科室之間，人與人之間形成關系融洽、和衷共濟、步調一致、配合密切的局面。建立健全信訪工作機制，妥善處理系統內部涉法上訪問題，確保不發生越級上訪和群體性上訪事件。 要充分發揮工青婦自身優勢，以富有特色的活動為載體，加強機關文化建設，豐富機關文化生活，結合紀念“三八”國際勞動婦女節、“五一”國際勞動節、“五四”青年節、“七一”黨的生日等節日，開展系列文化活動，激發工作熱情和激情。 ?
XX局2021年度黨建工作要點(4)
2005年度黨建工作要點
＃＃＊＊局2005年黨建工作要點2005年，我局黨建工作的指導思想是、以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，全面貫徹黨的十六大和十六屆三中、四中全會精神，緊緊圍繞市委戰略部署和全省＊＊系統工作會議提出的“圍繞一個核心，提升三種能力，突出五項重點”的工作思路，深入開展保持共產黨員先進性教育活動，切實加強和改進黨組織的思想、組織、作風和制度建設，努力爭創“五好”先鋒基層黨組織，為推進率先發展、實現富民強市戰略和＃＃＊＊事業的跨越式發展提供強有力的組織保障。今年重點要抓好以下五個方面的工作、一、深入開展保持共產黨員先進性教育活動，進一步夯實思想基礎（一）充分認識開展先進性教育活動的重大意義。進一步組織黨員干部深入學習中央關于開展先進性教育活動的意見等有關文件，深刻領會基本精神，充分認識重大意義，真正把思想統一到中央的重大決策上來，統一到教育活動的指導思想、目標要求和教育原則上來，統一到教育活動的總體安排和方法步驟上來。嚴格按照中央和市委要求，結合我局黨員隊伍建設的實際情況，創造性地開展好保持共產黨員先進性教育活動。（二）認真履行教育活動直接責任人職責。要充分發揮各級黨組織的作用，發揮黨組織負責人作為直接責任人的作用。黨組織負責人要切實履行起直接責任人的職責，學深學透中央、市委有關教育活動的文件精神，摸清找準黨員和黨組織存在的突出問題，提出建議，當好助手，在局黨組的領導下，具體組織實施保持共產黨員先進性教育活動。（三）確保先進性教育活動達到目標要求。一是認真組織學習，采取集中學習與自學、中心發言與討論、觀看教育錄像等多種形式，組織黨員認真學習規定的有關書目，集中學習時間不得少40個小時，保證學習的高質量。二是深入剖析、評議，找準黨員在理想、信念、宗旨、作風等方面存在的突出問題，真正觸及思想深處。三是做好思想政治工作。在教育活動中注重做好一人一事的思想政治工作。開展廣泛的談心活動，了解黨員的所思所想、疏導黨員的思想問題，并把解決思想問題與解決實際問題結合起來，發揮思想政治工作的威力。四是廣泛開展學習先進活動。通過各種途徑廣泛宣傳本系統、本單位、本部門優秀共產黨員的先進事跡，組織黨員學習邱平時同志等先進事跡，組織黨員到革命老區接受教育，組織黨員開展先進性大討論。五是立說立行，邊整邊改，致力于解決存在的突出問題，務求實效，真正達到“提高黨員素質，加強基礎建設、服務人民群眾、促進各項工作”的目的。六是認真組織開展好先進性教育“十個一”系列活動，確保我局的先進性教育活動有聲有色。二、深化學習型機關建設，進一步夯實能力基礎（一）進一步樹立先進的學習理念。通過加強學習有關學習型組織理論，加大總結和宣傳學習典型的力度，召開學習型機關建設經驗交流會，廣泛深入地推介學習型機關建設的基本知識，進一步樹立“學習為本”、“終身學習”、“學習即工作”、“團隊學習”、“提高學習力”等先進的學習理念，增強建設學習型機關的自覺性，全面落實十六大“形成全民學習、終身學習的學習型社會”和市委“廣泛開展建設學習型城市創建活動”的要求。（二）學習理論和業務知識。一是以理論武裝為根本。結合變化多端的世界形勢和我國改革開放發展的實踐經驗，堅持不懈地用鄧小平理論和“三個代表”重要思想武裝黨員干部，深入開展十六大和十六屆四中全會精神的學習活動，深入開展科學執政、民主執政和依法執政觀的教育活動，深入開展科學發展觀、正確政績觀和牢固群眾觀教育活動，使廣大黨員干部樹立良好的執政理念。二是以業務學習為重點。根據＃＃經濟社會發展的新要求，組織黨員干部結合單位崗位的工作實際，學習科學文化知識，鉆研專業業務知識，吸收本專業最新發展成果，經常開展崗位練兵和專業知識的培訓，不斷促進黨員干部業務能力的提高。三是其它學習為補充。結合人的全面發展，積極引導黨員干部，利用業余時間學習文學、哲學等知識，吸收和積累人類寶貴的精神財富，陶冶思想情操，加強道德修養，促進黨員干部素養的全面發展。（三）不斷豐富學習形式。一是廣泛深入開展課題調研活動。從工作實際出發，帶著任務、帶著問題去學習，把學習滲透到工作的各環節中，使工作學習化，把工作做得更好。二是認真組織開展各類知識講座、讀好書、學習競賽活動和召開工作案例分析會，不斷創新出有效的學習載體。三是邀請專家、學者和領導舉辦專題報告會，編印理論學習專題資料，發揮網絡教學的作用，豐富學習教育的手段，提升學習教育的質量。四是為職工辦理圖書閱覽卡，充分利用好社會圖書資源，進一步拓寬黨員和干部職工學習的渠道。（四）進一步健全學習保障機制。一是建立主要領導負總責，局黨總支牽頭協調，工會、共青團共同參與的學習型機關建設工作機制。真正把學習型機關建設納入到行政、業務工作之中，做到與行政、業務工作同步計劃、同步實施、同步考核，并在經費上給予保證。二是堅持和完善中心組理論學習制度，黨員領導干部要努力成為學習的楷模。堅持和完善黨員干部周三晚學習日制度，不斷增強學習的組織化程度，提高學習日質量。堅持和完善述學、評學、考學、督學制度，把學習情況列入各類考核之中。三是開展調研理論文章評獎、黨支部最佳學習日評優活動，形成健康、濃厚的深化學習型機關建設的氛圍。三、積極開展“五好”基層黨組織創建工程，進一步夯實組織基礎（一）完善創建活動工作機制。一是健全黨組書記負總責、黨總支書記具體負責的機關黨建工作責任制，落實黨組抓機關黨建工作的職責和黨組書記第一責任人的責任，適時召開以加強和改進機關黨建工作為內容的座談會。二是推行黨支部書記與行政分管領導、黨總支副書記與行政職能處室負責人相對應的任職模式，確保機關黨建工作與機關內部自身建設的緊密結合，提高機關黨建工作的有效性。三是搞好黨建工作質量管理體系的專題調研，適應新形勢變化的要求，修訂完善《黨建工作手冊》。（二）加強班子建設。一是開展“三樹一創”教育活動，使各級黨組織能進一步適應新形勢、完成新任務，更好地發揮戰斗堡壘作用。二是加大黨務干部培訓力度，系統學習《“三個代表”重要思想黨建理論學習綱要》，進一步提高黨務干部的理論水平和業務能力。三是要增強各個支部開展活動的能力。（三）做好日常黨務管理工作。一是嚴格“三會一課”等黨內基本生活制度，認真落實黨的十六屆四中全會提出的“機關黨組織要嚴格組織生活，加強對黨員特別是領導干部的教育和監督”的要求。二是加強黨員隊伍建設，按照“把能人培養成黨員、把黨員培養成能人、把黨員能人培養成骨干”的要求，積極做好黨員發展工作；同時又要保證質量，建立和完善發展黨員推優制、公示制、票決制和責任追究制，加強對建黨對象培訓，把好黨員的入口關。三是按照先進性教育的要求，結合“五好”黨組織創建評分細則、考評辦法和片組活動制度，修訂我局黨支部目標管理考核辦法，進一步做好創建“五好”黨組織的工作。四、狠抓黨風廉政建設，進一步夯實作風基礎（一）認真落實黨風廉政責任制。認真抓好反腐倡廉防范體系的責任落實，完善中層干部述廉、諾廉、評廉制度，建立與地主黨委和政府、相關部門及外貿企業的監督協作機制，加大對黨員干部監督的力度。嚴肅查處違紀案件，認真處理群眾來信來訪，對反映的線索及時進行調查，發現問題及時指出和糾正，對反映一時難以查實的問題要進行戒勉談話，對違紀違法的要給予嚴肅處理。（二）進一步加強廉政教育。結合黨員先進性教育活動，加強黨員從政道德建設，倡導“崇廉修德，以德正己”。學習黨章、黨紀條規，運用正反典型，開展示范和警示教育，不斷增強黨員干部廉潔從政的意識。（三）鞏固機關效能建設成果，嚴格執行“四條禁令”，重點解決“在不在崗、在不在狀態、在不在行”的的問題，進一步落實好提高機關效能的長效機制，進一步提高機關的工作效能。五、加強對群團工作的指導，進一步夯實群眾基礎 （一）精心指導工會換屆選舉工作。要根據近年來人員的變動和實際工作的需要，把年富力強、熱心工會工作、有一定專長和群眾基礎的同志選拔到新一屆工會委員會中來，進一步提高工會開展活動的能力、服務群眾的能力和促進工作的能力。（二）優化群團工作環境。一是建立工作匯報制度，局黨組和黨總支每季聽取群團組織工作匯報，并在指導思想、目標要求、工作重點和工作方法等方面加強指導。二是支持群團組織獨立自主地開展工作，并做到人員、經費、場地“三落實”。三是加強對群團工作的考核，將群團工作列入“五好”黨組織考核內容，督促部門對群團工作的重視和支持。（三）明確群團工作重點。一是配合文明單位、文明機關和文明行業創建工作，繼續深化“五好”文明處室達標活動和“青年文明號”、“巾幗文明示范崗”創建活動。二是配合學習型機關建設，舉辦各種理論學習和業務學習報告會，開展讀書活動。三是抓好“三八”、“五一”、“五四”、“十一”和元旦春節等節慶活動，組織豐富多彩的文體活動。四是著手完善職工文體、健身活動的配套設施，使職工在活動后有一個洗浴、休息的場所。五是組織干部職工療休養，做好慰問、體檢等工作，擴大群團組織的影響力、凝聚力。
XX局2021年度黨建工作要點(5)
區衛生健康局2019年度黨建工作要點2019年，衛生醫療機關黨委黨建工作要堅持以XXX新時代中國特色社會主義思想為指導，全面貫徹黨的十九大和十九屆二中、三中全會精神，認真落實省委十二屆六次全會、市委十二屆八次全會和區委八屆七次全會決策部署，以加強黨的政治建設為統領,以抓好區委巡視反饋黨建薄弱問題專項整治為抓手，全面加強衛生醫療部門黨的政治、思想、組織、作風、紀律建設，深入推進反腐敗斗爭，推動全面從嚴治黨向縱深發展，在提高衛生醫療部門黨的建設質量上展現新作為，為決勝全面建成小康社會，為鼎湖加快打造成為XX建設粵港澳大灣區高品質新都市的城市核心區提供有力的政治思想組織保障。
一、深學篤行XXX新時代中國特色社會主義思想
1.堅持理論學習制度。認真履行基層黨組織的主體責任和黨組織書記的第一責任人責任，貫徹落實中央及省、市、區委關于理論學習的有關規定，把學習貫徹XXX新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神作為當前和今后一段時期的義等大事和長期政治任務，深入推進“兩學一做”學習教育常態化制度化。認真落實“第一議題”學習制度，注重強化學習計劃、考勤、情況通報等各項制度執行，充分發揮黨支部學習示范帶動作用，激發全體黨員的學習熱情，提高黨員學習教育針對性、有效性、及時性，持續形成學習貫徹熱潮，做到真學、真懂、真信、真用。
2.豐富拓展學習載體。充分發揮黨組織微信群、XX“智慧黨建”、“XX先鋒”、“學習強國”等現有學習教育平臺的基礎性作用，突出傳播手段和話語方式創新，開展多種形式的學習活動，將基層黨支部打造成為黨員干部學習的主陣地，做到集中學和自學相結合、專題研討和輔導報告相結合，真正學懂弄通做實XXX新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神。
3.強化學習檢查考核。各黨支部要切實履行主體責任，經常督促檢查黨員的學習情況，教育引導廣大黨員帶著深厚感情學，帶著XX責任學，形成學習習慣，不斷深化學思踐悟。機關黨委要把學習貫徹XXX新時代中國特色社會主義思想情況作為各黨支部書記抓基層黨建的重要內容，納入年度黨支部書記述職評議，作為支部達標創優、評星定級的重要依據。
4.促進學習成果轉化。各黨支部和廣大黨員要把學習成果內化為思想覺悟、轉化為思維方法、細化為思路舉措。要持續深入推進“大學習、深調研、真落實”工作，堅持理論聯系實際，大興調研之風，聚焦事關XX衛生健康事業發展的全局性戰略問題，把自己擺進去，把職責擺進去，把工作擺進去，進一步理清發展思路，完善發展措施，用XXX新時代中國特色社會主義思想武裝頭腦、指導實踐、推動工作。
二、突出“四個意識”，著力加強黨的政治建設
5.堅決維護以XXX同志為核心的黨中央權威和集中統一領導。堅守政治忠誠，牢固樹立“四個意識”，始終堅定“四個自信”,嚴守黨的政治紀律和政治規矩，在政治立場、政治方向、政治原則"政治道路上同以XXX同志為核心的黨中央保持高度一致，真正做到黨中央提倡的堅決響應、黨中央決定的堅決執行、黨中央禁止的堅決不做。要嚴格遵守組織程序和請示報告制度，強化組織觀念，確保黨中央決策部署貫徹落實，步調一致，令行禁止。
6.嚴肅黨內政治生活。嚴格尊崇黨章，嚴格執行準則，認真落實民主集中制各項規定，讓黨員干部在嚴肅黨內政治生活中經常接受政治體檢，增強政治“免疫力”。要嚴格落實“三會一課”、民主生活會、組織生活會、領導干部雙重組織生活、民主評議黨員、主題黨日活動、談心談話等組織生活制度，用好批評和自我批評思想武器，不斷豐富黨內政治生活的內容和形式，切實增強黨內政治生活的政治性、時代性、原則性、戰斗性。
7.加強黨員黨性鍛煉。不斷提高衛生醫療部門黨員干部政治覺悟和政治能力，對黨忠誠老實、與黨中央同心同德，聽黨指揮、為黨盡責，肩負起對黨忠誠、為黨分憂、為黨盡職、為民造福的根本政治擔當，永葆共產黨人政治本色；嚴把黨員發展入口關，發展黨員必須把政治標準放在首位，確保新黨員隊伍的先進性和純潔性，切實維護發展黨員工作的嚴肅性，不斷提髙發展黨員工作的質量和水平。
8.明確管黨治黨責任。切實履行基層黨組織抓黨建的主體責任和基層黨組織書記第一責任人責任，深刻理解和準確把握黨章賦予基層黨組織的職責，把基層黨組織建設成為宣傳黨的主張，貫徹黨的決定、領導基層治理、團結帶領群眾、推動改革發展的堅強戰斗堡壘。堅持黨對基層工作的全面領導，實現黨的組織和工作全覆蓋，重點構建黨組織對基層組織全面領導的體制，健全抓基層黨建工作機制，使基層黨組織體制機制更加科學，黨組織的領導核心地位更加有力，基層黨建與基層治理結合更加緊密，黨組織書記隊伍建設更加系統，黨員先鋒模范作用發揮更加充分。
XX局2021年度黨建工作要點(6)
word/media/image5.gif
word/media/image6.gifword/media/image6.gif
word/media/image7.gif
word/media/image8.gif
2018年度黨建工作要點
黨建工作指導思想:以鄧小平理論和“xxxx”重要思想為指導，全面落實科學發展觀，深入貫徹黨的xx屆三中、四中、五中全會、市委四次全會精神，以建設和諧效益深圳，進一步加強貫徹遵守維護黨章，圍繞“企業發展中心，強化黨組織建設，凝聚企業員工人心”的要求，發揮黨員在企業生產和經營中先鋒模范作用，促進非公有制經濟持續快速健康發展，開創支部工作新局面。
一、 深入學習貫徹鄧小平理論和“xxxx”重要思想，貫徹落實科學發展觀，進一步加強黨員學習黨章，遵守黨章，維護黨章，以黨章始終貫穿于日常工作和生活中，規范和約束黨員言行。
二、 鞏固和擴大先進性教育成果，扎實推進黨的先進性建設，要總結先進性活動中查找出來，黨員存在問題，狠抓整改，有針對性解決突出問題，健全黨員教育管理，充分發揮黨員在企業健康發展和構建和諧南頭中發揮作用。
三、創新載體，增強黨建工作活動和發揮黨組織作用，全年開展“三為”（為黨旗添光彩、為企業獻良策、為社會作貢獻）、“三爭”（爭當崗位能手、爭當員工表率、爭當守法模范）主題實踐活動。
四、加強支部2名入黨積極分子進一步培養教育，爭取早日加入黨組織，進一步擴大黨組織隊伍。
五、探索建立保持共產黨員先進性長效機制。
六、結合今年民主評議工作，開展黨建85周年紀念活動。
word/media/image9.gif
word/media/image10.gif
僅供參考
word/media/image11.gif
XX局2021年度黨建工作要點(7)
2021年黨建工作要點
2021全鎮黨建工作總體思路是：堅持以習近平新時代思想和黨的十九大精神為指導，認真落實新時代黨的建設總要求，突出以政治建設為統領，持續深入開展黨員教育，以提升組織力為重點，突出大抓基層、抓實基礎，突出服務中心、改進作風，突出機關黨建全力助推脫貧攻堅，不斷提升機關黨的建設質量和水平，推動機關黨建工作走在前列，持續抓好“基層黨建提升年”“支部建設規范年”各項工作，全面提升基層黨建工作質量。
一、加強思想政治建設，堅決做到“兩個維護”
（一）持續深入開展理論學習。把深入學習貫徹習近平新時代思想、十九屆四中全會精神與學習習近平系列重要講話精神和關于機關黨建重要論述結合起來，與學習貫徹省市縣組織工作會議、組織部長會議精神緊密銜接起來，進一步領會把握豐富內涵和實踐要求，發揮示范引領作用，抓好機關黨員和領導干部政治理論學習。
（二）持續深入開展教育。嚴格按照“守初心,擔使命,找差距,抓落實”總要求，認真抓好問題整改，確保取得實效。引導機關黨員干部始終堅定對馬克思主義的信仰、對的信念、對實現中華民族偉大復興中國夢的信心，推動全鎮領導干部在聯系思想實際，改造主觀世界，加強長期執政能力建設，先進性和純潔性建設，擰緊世界觀，人生觀，價值觀這個總開關。教育引導廣大黨員干部切實增強政治意識，大局意識，核心意識，看齊意識，堅定維護以習近平同志為核心的黨中央權威和集中統一領導，全面貫徹落實黨的十九大各項決策部署，堅定執行黨的政治路線，嚴格遵守政治紀律和政治規矩，在政治立場、政治方向、政治原則、政治道路上同以習近平同志為核心的黨中央保持高度一致。把習近平新時代思想轉化為推進我鎮轉型發展和黨的建設各項工作的實際行動，加快我鎮各項事業的發展，確保主題教育取得實實在在成效。
二、加強干部隊伍建設，切實提高干部素質
（三）提高干部選拔任用工作標準。嚴格落實新時期“好干部”標準和“六用六不用”原則，牢固樹立“為工作選干部、憑業績用干部”選拔標準，選拔政治強、懂專業、善治理、敢擔當、作風正的干部，重用想為、敢為、勤為、善為的干部，強化選人用人的正導向、正激勵、正能量。加強和改進干部考察考核工作，培養選拔干部必須提高政治標準，實行領導班子和領導干部綜合分析研判，評選表彰優秀黨員干部，統籌做好全鎮機關干部的日常調整配備工作。
（四）加強年輕干部和后備干部培養選拔。嚴格貫徹中央關于加強和改進優秀年輕干部培養選拔工作要求，加大優秀年輕干部選拔任用力度，積極向縣組織部推薦優秀年輕干部,結合XX縣“年輕干部成長助推計劃”，擇優安排年輕干部參加孤竹夜校和縣里各類主體班次，積極推薦優秀年輕干部參加上級組織部門的調訓。響應上級組織部門號召，開展年輕干部幫帶活動，由本單位領導干部對年輕干部實行“一對一”幫帶。加強與干部經常性談心談話，組織年輕干部開展座談會，實施年輕干部理想信念宗旨教育計劃，了解年輕干部的思想動態和工作狀態，發現存在的問題并積極解決，大力培育造就具有堅定共產主義信仰較高馬克思主義理論素養的社會主義建設者和接班人。
（五）加強專業化能力培訓。突出理論武裝、黨性教育、道德教育和專業化能力提升，領導干部要帶頭學理論，強信息，筑牢信仰之基，補足精神之鈣，把穩思想之舵，以干部需求為導向設置培訓內容，增強培訓的針對性和實效性。加強學風建設，把從嚴治黨貫穿到干部教育培訓全過程各方面，注重理論聯系實際，將培訓成果轉化為實際工作。
（六）嚴格干部日常監管。嚴格落實機關黨委抓黨建的主體責任要求，強化紀委的監督責任，不講責任，不講追究，再好的制度也會成為紙老虎、稻草人，和紀檢部門做好銜接，建立信息通報共享機制，加強信息溝通，建立干部監督臺賬，及時掌握干部情況，加強班子成員“一崗雙責”，深化運用監督執紀“四種形態”，加強對落實黨的路線方針政策、加強日常監督和檢查，抓早抓小，防微杜漸。
（七）嚴把干部考核關。深入學習貫徹《黨政領導干部考核工作條例》，嚴格執行干部考察考核制度，把政治標準貫穿干部考核工作始終，要全面地歷史地辯證地考察識別干部，注重一貫表現和全部工作，功夫下在平時，看干部的長期表現。要近距離接觸干部，觀察他們對重大問題的思考以看其見識見解，觀察他們對群眾的感情以看其稟性情懷，觀察他們對名利的態度以看其境界格局，觀察他們的為人處世方式以看其道德品質，觀察他們處理復雜問題的能力以看其綜合素質，做到既知人之短、知人之長，也知人長中之短、知人短中之長。針對干部隊伍中存在的“庸散懶”現象，進一步嚴格績效考核制度，通過量化考核指標，硬化考核標準，強化考核措施，加大獎懲力度，進一步調動機關工作人員的工作積極性，轉變工作作風，提高工作效率。
三、抓好基層黨組織建設，推進基層黨建逐步完善
（八）抓好基層黨組織建設。進一步推進基層黨支部建設科學化、標準化和制度化，堅持抓基層、打基礎，切實夯實基層工作，努力實現“創特色、增活力、站前列”的目標，落實好“常規工作上臺階、重點工作求突破、考核工作爭先進、特色工作出亮點”的思路，著重在“農村重鞏固、兩新全覆蓋、機關轉作風”等領域精準發力，更好地發揮基層黨組織的戰斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用。
（九）認真履行黨建工作責任。黨的十九大以來，全面從嚴治黨理論實踐“五個新”，新起點、新定位、新政治原則、新頂層設計、新的重大任務，全面落實管黨治黨主體責任，增強管黨治黨意識，督促指導各村黨組織制定黨組織書記抓基層黨建的問題清單、整改清單、責任清單，建立履行基層黨建工作責任定期督查通報制度。堅持把抓好黨建作為最大政績，抓指導、抓督查，建立各級黨建工作責任制，健全黨建工作責任體系，黨委抓、書記抓、各部門抓、一級一級抓，形成層層抓落實的黨建工作格局，進一步完善考核評價機制，抓實基層黨組織書記述職測評工作。
（十）完善基層黨組織規范提升。深化服務型黨建，加強基層黨組織書記隊伍建設，推進機關與基層黨組織結對共建、無縫對接，嚴格落實“三會一課”、組織生活會、談話談心、民主評議黨員等制度，進一步規范黨書記“雙述雙評”等工作，以黨組織為核心，以黨員為骨干力量，完善基層黨員檔案，建立黨員臺賬，加強基層黨支部規范化、標準化，建立“奪旗爭先”長效機制，持續整頓軟弱渙散基層黨組織，配合縣直單位派駐工作組幫助轉化，確保整頓轉化工作有序推進。
（十一）強化村黨組織書記考核管理。推行“基礎補貼+績效補貼”管理制度，根據工作業績、平時工作狀態，確定村干部績效工資，建立基層黨建工作排名通報制度，對各支部黨建工作實行每季互評、年底考評、領導點評，排出前三名和后三名，對工作不力的支部，約談支部書記，限期抓好整改。?
（十二）做好黨員管理和組織發展工作。堅持抓兩頭帶中間，加強黨員教育管理監督，嚴格落實發展黨員1+6質量認證體系，提高黨員質量效果，引導優秀青年向黨組織靠攏，進一步完善團支部推優、黨員發展、黨員量化考核等制度，做好入黨積極分子的考察和培養、預備黨員按期轉正等工作，加強分類指導，細化責任清單，補齊工作短板，開展黨員集中活動日，接力沈汝波、為民做好事等活動，保證黨員發展、黨員培養、黨員考核、黨員活動等工作順利進行，推動黨員服務群眾常態化制度化。
四、嚴格落實各項制度，提升黨組織政治擔當。
（十三）大力加強組工文化建設。在機關進一步加強革命傳統、優良部風教育。進一步梳理和完善部機關各項規章制度，以嚴密的制度保障各項工作嚴謹有序、規范運行。充分發揮組織工作信息的作用，強化組織工作正面宣傳和輿論引導力度，抓好組工信息工作，弘揚組織部門的優良傳統，努力打造講政治、重公道、業務精、作風好的模范部門。
（十四）完善規章制度并認真執行。全面落實民主生活制度、政治理論學習制度、黨員聯系群眾制度、黨員干部廉潔自律制度等規章制定，通過制度建設全面提升中心黨支部推動發展、服務群眾、凝聚人心、促進和諧的作用，不斷提高黨組織的創造力、凝聚力和戰斗力。
（十五）大力實施陽光黨務。認真貫徹《中國共產黨黨務公開條例（試行）》，把堅持和完善黨的領導要求貫穿到黨務公開全過程、各方面，發展黨內民主，強化黨內監督，使廣大黨員更好地了解和參與黨內事務，推動全面從嚴治黨向基層延伸。強化基層黨建經費、隊伍、責任保障。
五、發揮黨建引領作用，增強基層黨組織的凝聚力和戰斗力
（十六）堅定不移走黨指引的群團發展道路。把群團工作納入黨建工作體系，堅持以黨建帶工會、婦聯、團委合建的工作思路，將群團組織有機集合、整合資源，把保持和增強黨的群團工作和群團組織的政治性、先進性、群眾性要求自覺貫徹到各項工作中去，確保群團工作形成合力。
（十七）促進各項重點工作全面發展。要進一步聚焦主業，加強黨建引領作用，堅持把抓黨建促發展作為重要任務不放松，為黨建工作謀思路。要進一步完善機制，落實基層黨建工作責任制，不斷提升基層黨建工作科學化水平，從而推進其他各項工作落實，為推動經濟社會高質量發展提供強有力的保障。
XX局2021年度黨建工作要點(8)
2020年度機關黨建工作要點
2020年度機關黨建工作要點
機關黨建工作要點
為堅持和加強黨的全面領導，落實黨要管黨、全面從嚴治黨要求，壓實黨建工作責任，明確黨建工作重點，全面提高局機關黨的建設質量和水平，現制定2020年黨建工作計劃如下：
一、指導思想
以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，深入學習宣傳貫徹黨的十九大和十九屆二中、三中、四中全會精神，貫徹落實新時代黨的建設總要求，以黨的政治建設為統領，以提升組織力為重點，以黨支部建設為基礎，切實加強和改進機關黨的工作，充分發揮黨支部戰斗堡壘作用和黨員先鋒模范作用，推動x工作開創新局面。
二、主要工作
(一)加強黨的政治建設
1.強化黨的政治領導。旗幟鮮明講政治，堅持黨管xxxx，教育引導黨員干部增強“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”，堅決貫徹落實中央、省委、市委決策部署，加強重大事項請示報告，確保x事業始終沿著正確政治方向前進。
2.強化政治理論學習。深入學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想，跟進學習習近平總書記重要講話精神和批示指示精神，制定《x理論學習計劃》和《x理論學習計劃》并抓好貫徹
落實，采取集中輪訓、理論學習中心組學習、理論宣講、組織生活、在線學習培訓、個人自學等方式，開展演講征文、理論調研、讀書會、微黨課等活動，大力加強黨的創新理論武裝。
3.做好xxxx工作。嚴格落實xxxx工作責任制，堅持黨對xxxx工作的領導權，嚴格落實xxxx工作責任制，不斷增強xxxx領域主導權和話語權，強化xx分析研判處置，加強xxxx陣地管理，維護xxxx安全和文化安全。
(二)扎實開展組織生活
4.黨支部黨員大會。每季度召開1次，根據需要可以隨時召開。
5.黨支部委員會會議。黨支部委員會會議每月召開1次，根據需要可以隨時召開，對黨支部重要工作進行討論、作出決定。重要事項提交黨員大會決定前，一般應當經黨支部委員會會議討論。
6.黨小組會。黨小組主要落實黨支部工作要求，完成黨支部安排的任務。黨小組會一般每月召開1次，組織黨員參加政治學習、談心談話、匯報思想、開展批評和自我批評等。
7.黨課。黨課應當針對黨員思想和工作實際，回應普遍關心的問題，注重身邊人講身邊事，增強吸引力感染力。黨員領導干部應當定期為黨員講黨課，支部書記每年至少講1次黨課。
8.扎實開展思想政治教育工作。圍繞開展x工作，結合學習在“x”中涌現出來的鮮活事例和先進典型，開展愛國主義教育、社會主義核心價值觀教育、健康安全教育、愛與感恩教育等。
9.嚴格落實雙重組織生活規定。黨員領導干部帶頭參加黨支部和黨小組組織生活，過好雙重組織生活，帶動提升組織生活質量。黨支部(黨小組)開展組織生活之前，應提前通知黨員領導干部，以便黨員領導干部能夠妥善安排工作和活動。黨員領導干部帶頭落實“雙報到”，積極參加黨員志愿服務。
(三)嚴格黨員教育管理
10.按月足額收繳黨費。擬定《x》，組織黨員按月足額交納黨費，填寫《x》，做好黨費收繳登記、使用和管理工作，強化黨員自覺交納黨費的意識，激勵黨員強化責任意識、關心黨的事業。
11.常態開展談心談話。黨支部經常開展談心談話。黨支部委員之間、黨支部委員和黨員之間、黨員和黨員之間，每年談心談話一般不少于1次。談心談話應當坦誠相見、交流思想、交換
意見、幫助提高。各黨小組做好談心計劃，每季度上報1次談話記錄表。
12.做好黨員發展工作。把政治標準放在首位，嚴格按照《中國共產黨發展黨員工作細則》要求，對入黨積極分子進行教育和培養，嚴格黨員發展步驟程序，嚴肅工作紀律，嚴把黨員發展入口關，發展政治品質純潔的黨員。
13.做好黨員服務工作。深入開展關懷激勵幫扶活動，關心黨員思想、學習、工作和生活，了解黨員需求，保障黨員的權益不受侵犯，關懷幫扶生活困難黨員和老黨員，增強黨員榮譽感、歸屬感、責任感、使命感，激勵黨員隊伍發揮作用、走在前頭。
(四)推進黨風廉政建設
14.加強黨內民主監督。保障黨員對黨組織事務的知情權、參與權、監督權，落實好黨務公開;
落實好黨風廉政建設主體責任和“一崗雙責”，運用監督執紀“四種形態”，落實好談話提醒、廉政家訪、行風評議，領導干部按要求填寫《個人重大事項報告》，及時填報“x”，持之以恒正風肅紀。黨員領導干部每季度將談話提醒記錄表交辦公室匯總。
15.深入開展黨風廉政教育。年度召開黨風廉政建設專題會議，部務會、支委會定期研究黨風廉政建設工作，及時傳達中央和省、市、區紀委全會精神，開展好“紀律教育學習月”活動，上好廉政黨課，剖析“違法違紀”典型案例，觀看反腐倡廉專題教育片，用好“x”黨員隨身微教育平臺，時刻警鐘長鳴，切實增強拒腐防變的思想政治自覺。
三、相關要求
(一)統一思想，提高認識。機關黨的建設是機關建設的根本保證。深化全面從嚴治黨、進行自我革命，必須從黨和國家機關嚴起、從機關黨建抓起。務必提高站位，統一思想，把加強黨
的領導和黨的建設擺在更加突出位置，扎扎實實落實好各項黨建工作制度，不斷提升機關黨建工作質量。
(二)加強領導，落實責任。黨支部落實好抓黨建的主體責任，切實加強組織領導，有領導、有計劃地精心組織實施，支委委員按照責任分工抓好議定事項落實，推動工作落實，提高黨組織建設管理水平。黨務工作人員加強請示報告，按計劃做好相關準備工作，保障黨建活動有序開展。
(三)力戒虛功，務求實效。堅決防止形式主義，以好的作風抓好黨建工作。防止黨建和業務“兩張皮”，防止重“形式”不重“效果”，防止“過度留痕”,切實把黨建工作抓在日常、抓實抓細，鍥而不舍、久久為功，把黨建工作做扎實、做到位，切實發揮好黨建引領作用。
XX局2021年度黨建工作要點(9)
2020年度機關黨建工作要點
2021年是建黨一百周年，是十四五規劃開局之年，是第二個百年目標新征程的開啟之年。20201年黨建工作的總體思路和要求是：以習近平新時代中國特色社會主義思想為指引，貫徹落實十九屆四中、五中全會精神，圍繞建黨一百周年主題，著眼“強核心意識、樹清風正氣、建機關鐵軍”目標，抓牢理論武裝這個關鍵，突出基層組織建設這個根本，扭住作風整飭這個抓手，扎實推進全面從嚴治黨向縱深發展、在基層生根，為實現XX奮斗目標，提供有力的思想、組織和作風保證，以優異成績迎接建黨一百周年。
一、強化理論武裝，不斷引導黨員干部堅定“四個自信”
1、深入學習領會習近平新時代中國特色社會主義思想。持續抓好習近平新時代中國特色社會思想學習，進一步增強“四個意識”，堅定“四個自信”，做到“兩個維護”。認真抓好十九屆五中全會精神學習宣傳，組織領導干部集中輪訓。按照統一部署，落實“常態化制度化”要求，持續推進“第一議題”學習制度，做到“延伸到基層、規范到支部、落實到黨員”。深化理想信念教育，組織開展“百名書記上黨課”“青年黨員上講臺”活動，引導黨員干部堅守共產黨人精神追求。
2、扎實推進機關政治文化建設。深入開展“讀原著、學原文、悟原理”讀書系列活動，努力打造“書香機關”。繼續開展“先進文化進機關”活動，優化機關人文環境，以良好的政治文化涵養風清氣正的政治生態。舉辦處級干部培訓班和“WTT學院”進修班，組織開展新黨員、入黨積極分子培訓，強化黨員干部的培養教育。充分發揮黨員教育服務公眾微信號等新媒介的作用，為基層黨組織和黨員提供全時空的學習教育服務。
3、切實加強機關思想政治工作。豐富和拓展思想政治工作載體手段，健全完善思想政治工作機制。發揮正面典型激勵作用，以開展“身邊的精彩”挖掘宣傳為重點，深化“身邊的感動”系列活動，多角度全方位展示機關良好形象。創新網絡思想政治工作，善于通過網絡掌握了解黨員干部的思想動向，強化網絡輿情正面引導。組織召開思想政治工作研討會，開展思想政治工作案例交流，持續推動機關黨組織經常性思想政治工作深入開展。
4、著力抓好重點課題調查研究。按照“問題導向、落細落小”，“方便成果轉化、力求解決問題”的要求，確定年度重點調研課題。改進交流研討方式方法，分課題進行集中攻關，著力破解機關黨建工作中的重點和難點問題，確保高質量完成課題調研任務。堅持理論研究與成果運用相結合，開展優秀調研成果評比，組織召開機關黨建理論研討會，抓好理論成果向實踐轉化運用，切實增強黨建研究指導實踐、推動工作的時代性、創新性和實效性。
二、強化制度執行，不斷提高機關黨內政治生活質量
5、嚴肅機關黨內組織生活。以貫徹落實《關于新形勢下黨內政治生活的若干準則》為主線，進一步規范和完善黨的組織生活，認真抓好“三會一課”、民主生活會和組織生活會、談心談話和民主評議黨員等制度的落實，切實把批評和自我批評這個武器用好用活。加強對固定組織生活日落實情況的督查和指導，組織開展支部組織生活案例、支部書記講黨課教案的評選和交流。開展黨建陣地示范點創建活動，不斷加強黨內政治文化建設。認真落實《中國共產黨發展黨員工作細則》，合理編制發展黨員工作計劃，指導基層把好黨員“入口關”。加強離退休黨支部建設，探索建立離退休黨組織經常受教育、永葆先進性長效機制，發揮老干部黨員政治優勢、經驗優勢、威望優勢。
6、強化機關黨內民主監督。貫徹落實《中國共產黨黨內監督條例》有關要求，著眼發揮機關基層黨組織監督職能，探索建立黨內監督機制。深化黨務公開，健全和落實黨內情況通報、情況反映和機關黨組織向黨員大會報告工作等制度，為落實黨員民主權利提供保障。認真執行黨內重要事項票決制，完善機關黨內民主決策機制，拓寬黨內事務科學決策、民主決策的渠道。完善機關黨建工作述職評議考核制度，全面推行機關黨組織負責人逐級述職評議工作，探索以向本組織黨員述職為主、由本組織黨員評議為主的述職評議方式，切實增強述職評議的民主性。
7、推進黨務干部隊伍能力建設。強化專職副書記隊伍建設帶動機關黨務干部能力提升，嚴格把好專職副書記選拔任用、任職管理關，組織新任專職副書記進行一次集體談話。舉辦機關黨組織負責人專題研修班、新任黨務（紀檢）、干部適崗培訓班，重點組織“黨支部書記業務輪訓”，開展“面對面、手把手”具體幫帶活動，提升黨務干部綜合素質和實務技能。抓好機關黨建工作信息員培養，舉辦信息員培訓班，建立信息員聯絡機制，完善信息報送機制和渠道網絡。
三、強化作風整飭，不斷提升機關黨員干部良好形象
8、深入推進服務型黨組織建設。落實機關黨員干部直接聯系群眾制度，廣泛開展“最多跑一次”崗位服務活動、“雙帶雙走”走親連心活動，以及系列志愿服務活動。進一步做好與基層黨組織共駐共建、結對共建和與困難群眾結對幫扶工作。堅持以現有機關黨建服務品牌為基礎，持續推動品牌培育打造，努力提盤品牌內在價值。
9、持續整治機關干部“不作為”問題。深化“不作為”問題整治，治理“庸懶散”、打通“中梗阻”：提高執行力，努力打造“講擔當有作為”的機關黨員干部隊伍。開展機關干部風采大展示活動，激發廣大機關黨員干部履職盡責、干事創業的熱情。繼續加大機關作風效能督查力度，通過明查暗訪、定期督查等方式，始終保持正風肅紀的高壓態勢。
10、切實抓好文明機關創建和民主評議機關問題整改。扎實開展文明機關創建活動，大力實施黨員文明素質提升工程，廣泛開展文明交通活動、窗口行業文明創建活動等，持續鞏固近年來文明機關創建成果。扎實推進民主評議機關意見建議整改工作，督促各部門和單位認真對照分析，制定整改方案，分門別類抓好落實。
四、強化紀檢監督，不斷形成風清氣正機關政治生態
11、強化對機關紀檢工作的領導。加強機關黨組織實踐“四種形態”的指導，制定出臺黨組織把握和運用監督執紀“四種形態”的工作規范。加強對機關黨組織落實黨風廉政建設責任清單的督促指導，把落實責任清單情況納入機關黨風廉政考核的重要內容，召開機關紀檢工作座談會，推動工作落實。加強對機關黨組織自辦案件的指導、審核，保證自辦案件質量。舉辦一期紀檢業務培訓班，協同有關部門加強對企事業單位黨風廉政建設工作的督促指導。
12、強化教育監督懲處工作。開展黨內法規測試活動，“七一”前后開展一輪普及性的書面測試。繼續組織機關處級干部旁聽法院職務犯罪庭審，全年計劃組織4批次。廣泛開展“育家風、立家規、嚴家教”活動，深化家庭助廉保廉。依紀依規查處機關黨員違紀問題，理清機關處級以下黨員違紀案件的協審職責。做好對黨紀處分決定執行的跟蹤指導和監督工作。
13、深化紀檢工作品牌打造。通過總結交流、一對一指導等形式，推廣一批具有實踐效用的紀檢工作品牌。加大品牌宣傳力度，依托媒介宣傳推廣以落實“兩個責任清單”為主線、以踐行“四種形態”為主題的機關紀檢工作典型經驗。
五、強化責任傳導，不斷壓實全面從嚴治黨主體責任
14、切實履行領導職能。以落實巡視整改意見為契機，突出抓好黨建宏觀規劃、檢查指導、經驗總結、組織協調等環節工作，注重加強政策方向的指導，發揮好機關黨建研究會的作用，扎實推進智慧黨建平臺建設，整體推動機關黨建工作各項任務落到實處。圍繞“創一流業績，建過硬隊伍”的目標，開展“講大局、講擔當、講正氣、辦實事”活動，不斷提高領導干部的學習能力、調研能力、創新能力、執行能力和服務能力，強化表率作用發揮，提升抓黨建的工作水平。
15、深化機關黨建三級聯動。堅持活動聯抓、實事聯辦、難事聯解、隊伍聯建，健全完善走訪聯系制度，對機關黨建工作重點、難點、熱點問題進行調查研究，搞好工作指導，幫助解決實際困難。繼續開展黨建創新性工作評選和機關黨建調研成果評比活動。
16、強化對黨建責任落實的督查考核。抓好“七一”機關黨建工作座談會和年度黨建工作述職評議會等重點工作，強化黨組織負責人“第一責任人”意識。加強交流溝通，著重對各級黨組織每年度至少兩次聽取機關黨建工作匯報，以及落實“一崗雙責”、解決機關基層黨組織工作機構、人員配備和經費保障等情況進行督促檢查，不斷凝聚抓黨建工作合力。完善機關黨建工作考核評價體系，優化指標設置，改進和完善考核評價方法，進一步做好目標管理綜合考評工作。
六、強化群團建設，不斷營造和諧文化活力機關氛圍
17、加強機關工會建設。深入貫徹黨的群團工作會議精神，團結和帶領廣大干部職工聽黨話、跟黨走。圍繞“立足崗位建功、爭當業務標兵”主題，組織基層工會開展各類業務技能競賽，弘揚勞模精神，打造機關“工匠”。做好職工醫療互助保障工作，開展“互愛幫困行動”，管好用好幫扶金，組織做好療休養工作，不斷強化服務職能。積極開展各類文體活動，分類培育職工文化自組織團隊。深化基層工會星級創建，抓好工會骨干培養，建好“職工之家”。
18、加強機關婦女工作。繼續實施機關干部幸福家庭促進計劃，舉辦幸福家庭建設交流培訓會，開展機關干部亮家訓、廉潔家庭大家談等助廉行動，引導干部帶頭弘揚清正家風、筑牢反腐防線。緊扣巾幗建功主題，舉辦“巾幗文明崗”創建工作現場交流會，宣傳機關婦女先進典型。深化幫困扶貧送溫暖活動，組織做好為困難家庭獻愛心和巾幗志愿者進社區服務工作。重視機關婦女干部身心健康，組織開展“智慧女性”讀書活動。
19、加強服務能力建設。全面提升服務基層黨組織和黨員的能力，建立機關和企事業黨組織黨課教育資源庫，持續抓好微信號、電子雜志等新媒介教育服務載體建設，繼續組織“專場講座進機關”文化服務活動，做好生活特別困難黨員的幫扶救助工作，深化機關大齡單身青年交流聯誼平臺建設。
XX局2021年度黨建工作要點(10)
2018年度黨建工作思路范文與2018年度黨建工作要點匯編
2018年度黨建工作思路范文
《XX年度黨建工作思路范文》
為切實履行機構編制管理的職能，更好地發揮黨支部的戰斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用，為實現縣委、縣政府提出的“全力打造新城區，實現三年大變樣”的宏偉目標做出積極貢獻，特制訂XX年度機關黨建工作計劃。
一、指導思想
XX年機關黨支部工作指導思想是：以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，認真貫徹黨的十七大、十七屆四中、五中及六中全會精神，堅持機構編制工作為全縣經濟建設和社會各項事業發展服務的思想，扎實開展機關黨組織建設工作，積極開展和諧機關創建活動，切實加強黨的領導班子建設、組織隊伍建設及基層黨組織建設，促進機構編制各項工作任務的全面完成。
二、具體措施
1、切實加強機關黨組織建設基礎工作，推動機關黨建工作順利開展
一是建立健全黨建工作制度。完善《縣編委辦黨建工作制度》，包括黨費收繳、黨員發展、黨的會議、理論學習等制度。二是按時報送黨建工作計劃、總結，安排好學習室。三是按制度按要求開展機關黨建工作。認真做好黨員發展、黨員教育、黨員組織關系轉移、黨建信息報送工作，按要求組織召開每季一次的支委會和支部大會、每半年一次的黨員民主生活會，按要求開展機關支部委員會換屆選舉工作。四是按照要求開展黨務公開工作。
2、切實加強黨員隊伍建設，提高機關黨員隊伍綜合素質
一是積極開展黨員教育，提高全體黨員干部的政治理論素養，全年集中理論學習六次。組織黨員干部集中學習“兩會”精神、黨的十七屆六中全會精神、十七屆中紀委六次全會精神、廉政準則、《機構編制違紀行為適用〈中國共產黨紀律處分條例〉若干問題的解釋》及機構編制工作相關會議精神。二是積極發展黨員。今年計劃發展一名中共預備黨員轉正為中共正式黨員，按時按質報送相關材料。三是積極開展支部活動，如開展七一活動等。
三、全面開展機關黨建特色工作，促進機關黨建工作開展
一是積極開展創先爭優和“雙優”創建活動。二是與喬口鎮荷葉湖村黨支部深入開展基層黨組織結對共建活動。三是積極開展干部結對幫扶活動，副科級以上領導干部按照區委、區政府的部署積極結對幫扶，資助困難群眾。四是做好關協、工會工作和各種中心工作、活動。
四、以黨建工作促中心工作，推動機構編制工作科學發展
我辦以科學發展觀為指導，以黨建工作促機構編制中心工作。一是要統籌全局，圓滿完成政府機構改革。嚴格審核各單位“三定”規定，全面完成區政府機構改革。二是認真部署，積極推進鄉鎮機構改革。搞好調研、方案的制定等準備工作。三是服務大局，積極配合撤縣設區工作。四是認真履職，切實發揮機構編制管理職能作用。按照法律法規、政策制度規定，合理調整單位職能職責，設置機構，配備人員編制、核定領導職數，為全區經濟社會發展服務。五是強化服務，認真開展各項中心工作。如相關人事人才工作等。六是規范操作，不斷提高事業單位登記管理水平。精心組織事業單位法人年度審核工作。
2018年度黨建工作要點
20xx年是貫徹落實黨的十八屆三中全會精神、推進教育綜合改革的開元之年，是開展黨的群眾路線教育實踐活動、進一步密切黨群、干群關系的重要之年。本年度黨建工作的指導思想和目標任務是：堅持以黨的十八大和十八屆三中全會精神為指導，以黨的群眾路線教育實踐活動為主線，以提高基層黨組織的領導力、執行力、凝聚力、戰斗力為抓手，著力在服務和保證中心工作完成上取得新突破，著力在建設政治硬、能力強、素質高、品行好的黨員干部隊伍上取得新突破，著力在發揮黨員作用、樹立黨員威信、塑造良好形象上取得新突破，著力在樹立先進典型、宣傳先進典型、學習先進典型，踐行黨的宗旨上取得新突破。工作一盤棋，上下一股勁，努力把廣元教育改革和發展提高到一個新水平。
一、以群眾路線為抓手，錘煉過硬作風
（一）加強黨的十八大和十八屆三中全會精神學習。通過上黨課、專題講座、理論研討、論文交流等形式，認真組織廣大黨員干部教師深入學習黨的十八大和十八屆三中全會精神，深刻領會、準確把握十八大報告中關于全面提高黨的建設科學化水平的精神實質，認真抓好貫徹落實。
（二）務實推進中心組理論學習。以中層以上干部為重點，以中心組理論學習為平臺，切實抓好黨的先進性教育和純潔性教育，繼續抓好科學發展觀理論學習，帶動全體黨員干部教師職工自覺學習、主動學習。積極發揮領導班子理論學習的示范引領作用，健全學習制度，加強工作指導檢查，完善考核辦法，加強典型宣傳，著力深化領導班子思想政治建設，不斷提高領導干部和領導班子的管理能力和水平。
（三）繼續抓好“教育大講堂”集中學習教育。采取專家講、領導講、教師講等多種形勢，認真抓好每月一次的“教育大講堂”講座學習。本年度將緊緊圍繞教育教學中心工作，以基層教師、邊遠山區教師開展交流為重點，認真抓好12個專題的講座學習。
（四）重點抓好群眾路線教育實踐活動。一要突出主題，加強領導。要豐富活動載體，落實領導責任，搞好分類指導，堅持規定動作質量提升，自選動作切合實際，認真抓好各環節工作。二要堅持以工作為陣地，以崗位為舞臺，興調查研究之實，辦基層所需之事。各級黨員領導干部要力戒形式主義，重心下移，人往下走，扎實開展“走千家、訪萬人”活動，切實幫助基層解決1-2個實際困難或問題，營造良好的干事創業濃厚氛圍；每名共產黨員要堅持從群眾中來，到群眾中去，了解民情真心，尊重民意真情，服務群眾真做，在服務群眾、服務學生中體現先進性和純潔性，增強感召力與親和力。三要積極探索堅持黨的群眾路線的長效機制。各級黨組織、各級黨員領導干部要從實際出發，從社會關切、家長期盼著眼，通過建立和落實服務家長聯系卡、服務群眾工作臺賬、落實校長接待日制度等，暢通廣泛征求群眾意見的信息平臺，積極探索符合教育行業特點的工作機制，把治校辦學建立在堅持黨的群眾路線基礎之上。
二、以黨建創新為動力，鍛造過硬隊伍
（一）著力開展基層服務型黨組織建設。切實制定實施方案，分類完善工作舉措，針對基層黨組織實際，找準工作著力點，努力實現“六有”目標。一是有堅強有力的領導班子，建設服務意識強、服務作風好、服務水平高的黨組織領導班子；二是有本領過硬的骨干隊伍，培養帶頭服務、帶領服務、帶動服務的黨員干部隊伍；三是有功能實用的服務場所，建設便捷服務、便利活動、便于議事的綜合陣地；四是有形勢多樣的服務載體，創新貼近基層、貼近實際、貼近群眾的工作抓手；五是有健全完善的制度機制，形成規范化、常態化、長效化的工作制度；六是有群眾滿意的服務業績，取得群眾歡迎、群眾受益、群眾認可的實際成效。
（二）逗硬落實黨建工作責任制。實行“一崗雙責”。黨組織書記切實履行第一責任人職責，班子成員帶頭履行抓黨建的工作責任。建立健全加強領導層層負責的工作體制和機制。黨組織班子定期聽取匯報，提出意見建議，指導開展工作。堅持做到黨建工作與業務工作同部署、同推動、同考核，真正形成責任明確，齊抓共管的黨建工作格局，以卓有成效的黨建成果推動教育事業各項工作任務的順利完成。堅持黨組織書記黨建工作責任制落實情況專項述職制度和黨組織書記定期報告工作制度。進一步規范黨費收繳工作。
（三）切實抓好基層黨組織建設。按照“五個好”標準加強基層黨組織班子建設，努力建立一支政治強、業務精、作風好的班子隊伍，不斷發揮基層黨組織推動教育發展、服務師生群眾、凝聚人心人力、促進和諧構建的先鋒模范作用。加大對黨支部書記、支部委員的學習培訓，重點抓好《黨章》和《條例》的學習貫徹，增強黨務干部抓黨建、帶隊伍、促發展的意識，提高黨務干部的組織領導能力力、協調創新能力和工作落實能力。抓好黨員學習陣地建設，各學校基層黨組織應嚴格按照要求，配備黨員學習陣地和辦公場所。本年度，重點抓好市教育局直屬機關黨委換屆工作、川北幼專基層組織建設工作和利州中專、市實驗中學、樹人中學、利州中學、081中學、市職高黨組織班子配備、完善工作，專項落實廣元經濟管理學校黨組織管理工作。
（四）著力加強黨員發展與管理。充分發揮各學校業余黨校陣地作用，做好青年學生黨的基本知識早期教育和黨務干部、理論骨干、入黨積極分子的培訓工作。按照“堅持標準、保證質量、改善結構、慎重發展”的方針，嚴把“培養”、“發展”、“轉正”關，切實做好新形勢下黨員的發展工作，重點做好青年教師、高校學生、“9+3”學生黨員發展工作。加強流動黨員管理，做好廣元外國語學校、利州中專、市實驗中學“名冊黨員”的關系轉移工作，力爭年內基本實現黨員關系應轉盡轉。
（五）創新推進示范校幫扶工作。本年內開好一次學校黨建工作學習、交流會，充分發揮典型示范單位的示范作用。通過到各校點集中參觀、學習、交流，學習先進單位的好點子、好做法、好經驗，找到自身的不足和努力的方向。通過結對幫扶、開展共建，讓先進更先進，后進的趕上先進。逐步探索向黨建薄弱單位委派第一書記機制。本年度，廣元中學黨委負責幫扶市職高黨總支部，樹人中學黨總支部負責幫扶821中學黨總支部。
三、以文明創建為核心，營造良好氛圍
（一）深入開展精神文明建設。積極開展文明創建活動，扎實推進公民思想道德建設，著力構建社會主義核心價值體系。在機關、學校廣泛開展文明單位、文明個人、五好家庭、三好學生評選工作，進一步完善創建工作機制，著力在提升職工素質和加強公共環境、校園秩序、公共衛生、機關文化、公益行動及未成年人思想道德建設等方面取得新突破。認真貫徹落實教育部《關于在全國各級各類學校禁煙有關事項的通知》精神。
（二）認真落實黨風廉政建設責任制。落實反腐倡廉各項任務，抓好廉政風險點的防范工作。結合實際開展廉政文化進機關活動。通過舉辦專題講座、開展廉政征文、組織知識測試和演講比賽等形式，開展警示教育、職業道德教育和革命傳統教育，筑牢黨員干部拒腐防變的思想防線。認真抓好黨內監督工作。通過開展述職述廉、談話、黨內詢問和質詢等，強化對黨員干部的監督制約。加強對重點部門、重點崗位的監督，促進黨風廉政建設各項規定的貫徹落實，推動黨風廉政建設取得新成果。
（三）扎實抓好宣傳思想工作。高揚時代旋律，利用重大節點切實開展形勢政策宣傳教育活動，著力加強對學習貫徹黨的十八大和十八屆三中全會精神、加強理想信念教育、推進學校內涵發展等重點內容的宣傳和對教育行業新風正氣、先進典型進行宣傳報道，不斷發展壯大積極健康向上的主流思想輿論，凝聚起推動科學發展、促進社會和諧的強大力量。本年度，各直屬單位每月上報信息不少于1條，上報并被市教育局《黨建工作簡報》和《廣元市教育系統開展黨的群眾路線教育實踐活動簡報》刊發理論文章不少于1篇。
XX局2021年度黨建工作要點(11)
2021年機關黨建工作要點黨建計劃
12021年機關黨建工作要點2021年是建黨一百周年，是十四五規劃開局之年，是第二個百年目標新征程的開啟之年。20121年黨建工作的總體思路和要求是：以習近平新時代中國特色社會主義思想為指引，貫徹落實十九屆四中、五中全會精神，圍繞建黨一百周年主題，著眼強核心意識、樹清風正氣、建機關鐵軍目標，抓牢理論武裝這個關鍵，突出基層組織建設這個根本，扭住作風整飭這個抓手，扎實推進全面從嚴治黨向縱深發展、在基層生根，為實現XX奮斗目標，提供有力的思想、組織和作風保證，以優異成績迎接建黨一百周年。
一、強化理論武裝，不斷引導黨員干部堅定四個自信1、深入學習領會習近平新時代中國特色社會主義思想。持續抓好習近平新時代中國特色社會思想學習，進一步增強四個意識，堅定四個自信，做到兩個維護。認真抓好十九屆五中全會精神學習宣傳，組織領導干部集中輪訓。按照統一部署，落實常態化制度化要求，持續推進第一議題學習制度，做到延伸到基層、規范到支部、落實到黨員。深化理想信念教育，組織開展百名書記上黨課青年黨員上講臺活動，引導黨員干部堅守共產黨人精神追求。
2、扎實推進機關政治文化建設。深入開展讀原著、學原文、悟原理讀書系列活動，努力打造書香機關。繼續開展先進文化進機關活動，優化機關人文環境，以良好的政治文化涵養風清氣正的政治生態。舉辦處級干部培訓班和網
上學院進修班，組織開展新黨員、入黨積極分子培訓，強化黨員干部的培養教育。充分發揮黨員教育服務公眾微信號等新媒介的作用，為基層黨組織和黨員提供全時空的學習教育服務。
3、切實加強機關思想政治工作。豐富和拓展思想政治工作載體手段，健全完善思想政治工作機制。發揮正面典型激勵作用，以開展身邊的精彩挖掘宣傳為重點，深化身邊的感動系列活動，多角度全方位展示機關良好形象。創新網絡思想政治工作，善于通過網絡掌握了解黨員干部的思想動向，強化網絡輿情正面引導。組織召開思想政治工作研討會，開展思想政治工作案例交流，持續推動機關黨組織經常性思想政治工作深入開展。
4、著力抓好重點課題調查研究。按照問題導向、落細落小，方便成果轉化、力求解決問題的要求，確定年度重點調研課題。改進交流研討方式方法，分課題進行集中攻關，著力破解機關黨建工作中的重點和難點問題，確保高質量完成課題調研任務。堅持理論研究與成果運用相結合，開展優秀調研成果評比，組織召開機關黨建理論研討會，抓好理論成果向實踐轉化運用，切實增強黨建研究指導實踐、推動工作的時代性、創新性和實效性。
二、強化制度執行，不斷提高機關黨內政治生活質量5、嚴肅機關黨內組織生活。以貫徹落實《關于新形勢下黨內政治生活的若干準則》為主線，進一步規范和完善黨的組織生活，認真抓好三會一課、民主生活會和組織生活
會、談心談話和民主評議黨員等制度的落實，切實把批評和自我批評這個武器用好用活。加強對固定組織生活日落實情況的督查和指導，組織開展支部組織生活案例、支部書記講黨課教案的評選和交流。開展黨建陣地示范點創建活動，不斷加強黨內政治文化建設。認真落實《中國共產黨發展黨員工作細則》，合理編制發展黨員工作計劃，指導基層把好黨員入口關。加強離退休黨支部建設，探索建立離退休黨組織經常受教育、永葆先進性長效機制，發揮老干部黨員政治優勢、經驗優勢、威望優勢。
6、強化機關黨內民主監督。貫徹落實《中國共產黨黨內監督條例》有關要求，著眼發揮機關基層黨組織監督職能，探索建立黨內監督機制。深化黨務公開，健全和落實黨內情況通報、情況反映和機關黨組織向黨員大會報告工作等制度，為落實黨員民主權利提供保障。認真執行黨內重要事項票決制，完善機關黨內民主決策機制，拓寬黨內事務科學決策、民主決策的渠道。完善機關黨建工作述職評議考核制度，全面推行機關黨組織負責人逐級述職評議工作，探索以向本組織黨員述職為主、由本組織黨員評議為主的述職評議方式，切實增強述職評議的民主性。
7、推進黨務干部隊伍能力建設。強化專職副書記隊伍建設帶動機關黨務干部能力提升，嚴格把好專職副書記選拔任用、任職管理關，組織新任專職副書記進行一次集體談話。舉辦機關黨組織負責人專題研修班、新任黨務（紀檢）、干部適崗培訓班，重點組織黨支部書記業務輪訓，開展面對
面、手把手具體幫帶活動，提升黨務干部綜合素質和實務技能。抓好機關黨建工作信息員培養，舉辦信息員培訓班，建立信息員聯絡機制，完善信息報送機制和渠道網絡。
三、強化作風整飭，不斷提升機關黨員干部良好形象8、深入推進服務型黨組織建設。落實機關黨員干部直接聯系群眾制度，廣泛開展最多跑一次崗位服務活動、雙帶雙走走親連心活動，以及系列志愿服務活動。進一步做好與基層黨組織共駐共建、結對共建和與困難群眾結對幫扶工作。堅持以現有機關黨建服務品牌為基礎，持續推動品牌培育打造，努力提盤品牌內在價值。
9、持續整治機關干部不作為問題。深化不作為問題整治，治理庸懶散、打通中梗阻：提高執行力，努力打造講擔當有作為的機關黨員干部隊伍。開展機關干部風采大展示活動，激發廣大機關黨員干部履職盡責、干事創業的熱情。繼續加大機關作風效能督查力度，通過明查暗訪、定期督查等方式，始終保持正風肅紀的高壓態勢。
10、切實抓好文明機關創建和民主評議機關問題整改。扎實開展文明機關創建活動，大力實施黨員文明素質提升工程，廣泛開展文明交通活動、窗口行業文明創建活動等，持續鞏固近年來文明機關創建成果。扎實推進民主評議機關意見建議整改工作，督促各部門和單位認真對照分析，制定整改方案，分門別類抓好落實。
四、強化紀檢監督，不斷形成風清氣正機關政治生態11、強化對機關紀檢工作的領導。加強機關黨組織實踐
四種形態的指導，制定出臺黨組織把握和運用監督執紀四種形態的工作規范。加強對機關黨組織落實黨風廉政建設責任清單的督促指導，把落實責任清單情況納入機關黨風廉政考核的重要內容，召開機關紀檢工作座談會，推動工作落實。加強對機關黨組織自辦案件的指導、審核，保證自辦案件質量。舉辦一期紀檢業務培訓班，協同有關部門加強對企事業單位黨風廉政建設工作的督促指導。
12、強化教育監督懲處工作。開展黨內法規測試活動，七一前后開展一輪普及性的書面測試。繼續組織機關處級干部旁聽法院職務犯罪庭審，全年計劃組織4批次。廣泛開展育家風、立家規、嚴家教活動，深化家庭助廉保廉。依紀依規查處機關黨員違紀問題，理清機關處級以下黨員違紀案件的協審職責。做好對黨紀處分決定執行的跟蹤指導和監督工作。
13、深化紀檢工作品牌打造。通過總結交流、一對一指導等形式，推廣一批具有實踐效用的紀檢工作品牌。加大品牌宣傳力度，依托媒介宣傳推廣以落實兩個責任清單為主線、以踐行四種形態為主題的機關紀檢工作典型經驗。
五、強化責任傳導，不斷壓實全面從嚴治黨主體責任14、切實履行領導職能。以落實巡視整改意見為契機，突出抓好黨建宏觀規劃、檢查指導、經驗總結、組織協調等環節工作，注重加強政策方向的指導，發揮好機關黨建研究會的作用，扎實推進智慧黨建平臺建設，整體推動機關黨建工作各項任務落到實處。圍繞創一流業績，建過硬隊伍的
目標，開展講大局、講擔當、講正氣、辦實事活動，不斷提高領導干部的學習能力、調研能力、創新能力、執行能力和服務能力，強化表率作用發揮，提升抓黨建的工作水平。
15。
、深化機關黨建三級聯動。堅持活動聯抓、實事聯辦、難事聯解、隊伍聯建，健全完善走訪聯系制度，對機關黨建工作重點、難點、熱點問題進行調查研究，搞好工作指導，幫助解決實際困難。繼續開展黨建創新性工作評選和機關黨建調研成果評比活動。
16、強化對黨建責任落實的督查考核。抓好七一機關黨建工作座談會和年度黨建工作述職評議會等重點工作，強化黨組織負責人第一責任人意識。加強交流溝通，著重對各級黨組織每年度至少兩次聽取機關黨建工作匯報，以及落實一崗雙責、解決機關基層黨組織工作機構、人員配備和經費保障等情況進行督促檢查，不斷凝聚抓黨建工作合力。完善機關黨建工作考核評價體系，優化指標設置，改進和完善考核評價方法，進一步做好目標管理綜合考評工作。
六、強化群團建設，不斷營造和諧文化活力機關氛圍17、加強機關工會建設。深入貫徹黨的群團工作會議精神，團結和帶領廣大干部職工聽黨話、跟黨走。圍繞立足崗位建功、爭當業務標兵主題，組織基層工會開展各類業務技能競賽，弘揚勞模精神，打造機關工匠。做好職工醫療互助保障工作，開展互愛幫困行動，管好用好幫扶金，組織做好療休養工作，不斷強化服務職能。積極開展各類文體活動，分類培育職工文化自組織團隊。深化基層工會星級創建，
抓好工會骨干培養，建好職工之家。
18、加強機關婦女工作。繼續實施機關干部幸福家庭促進計劃，舉辦幸福家庭建設交流培訓會，開展機關干部亮家訓、廉潔家庭大家談等助廉行動，引導干部帶頭弘揚清正家風、筑牢反腐防線。緊扣巾幗建功主題，舉辦巾幗文明崗創建工作現場交流會，宣傳機關婦女先進典型。深化幫困扶貧送溫暖活動，組織做好為困難家庭獻愛心和巾幗志愿者進社區服務工作。重視機關婦女干部身心健康，組織開展智慧女性讀書活動。
19、加強服務能力建設。全面提升服務基層黨組織和黨員的能力，建立機關和企事業黨組織黨課教育資源庫，持續抓好微信號、電子雜志等新媒介教育服務載體建設，繼續組織專場講座進機關文化服務活動，做好生活特別困難黨員的幫扶救助工作，深化機關大齡單身青年交流聯誼平臺建設。
2020年黨建工作要點2020年全局黨建工作總體要求是：以習近平新時代中國特色社會主義思想為指引，深入學習貫徹十九大、十九屆四中全會和省委X屆X次會議精神，按照市委的工作部署和要求，全面落實新時代黨的建設總要求，堅持和加強黨的全面領導，堅持黨要管黨、全面從嚴治黨，堅持以黨的政治建設為統領，為推動XX工作的順利完成提供堅強有力的政治、思想和組織保證。
一、強化政治思想建設，筑牢基層堡壘要堅持黨建工作與業務工作同謀劃、同部署、同推進、同考核，切實發揮黨委把方向、政府抓落實，人大依法監督、政協民主監督的重要作用，形成黨委統一領導，各方密切合作，凝聚共識謀發展的良好局面。要加強干部黨性修養和黨性鍛煉，做到守紀律、講規矩，始終保持政治清醒，更好地肩負起新的歷史時期的發展使命，確保我縣改革發展穩定，各項事業始終沿著正確的政治方向前進。要切實加強黨組織自身建設，始終把政治建設擺在首位，創新黨建理論中心組的學習方式，全面踐行習近平新時代中國特色社會主義思想，不斷增強各級黨員干部政治定力。要抓好初心學堂黨建陣地建設，積極融合博物館、地情館打造紅色愛國主義教育基地，進一步豐富黨建活動載體和形式，深入開展精品黨課系列活動，做到以陣地為基、內容為魂，著力打造X黨建優秀品牌。要大力推進黨組織建設全覆蓋，深入推進邊境融合黨
建，鼓勵機關、事業、企業、合作社以及基層單位開展各具特色、助力發展的黨建活動，挖掘選樹基層一線優秀黨員典型，創新創優黨的服務形式，總結經驗做法，強化黨的引領作用。要嚴格執行好新形勢下黨內政治生活若干準則，落實好三會一課、民主集中制、民主評議等基本制度，推動黨內生活常態化、規范化。
二、強化意識形態建設，管控陣地主權要掌握新形勢下意識形態工作總要求，牢牢把握意識形態工作的領導權和主動權，踐行黨管意識形態的原則，層層落實黨委抓意識形態工作第一責任人，明確各領域分工負責，加強部門溝通協作，將意識形態建設融入黨建、經濟、社會、文化等各個領域，形成齊抓共管的意識形態工作合力。要進一步提高黨員干部憂患意識和風險防范意識，結合國家安全、宗教穩定、外事監管、邊境管護等高風險工作開展好專題培訓和業務指導，增強一線干部應對風險、防范風險、化解風險的能力，做到自覺抵御不當言論，及時發現各類苗頭性傾向，確保風險防范萬無一失。要全面做好形象宣傳和典型宣傳工作，深入挖掘、整理、展示X人、X事，全力推進縣級融媒體中心和新時代文明實踐中心建設，有效整合電視臺、門戶網站、智慧城市等信息發布渠道，用好兩微一端等宣傳手段，經常性發布X聲音，增強X網絡活躍度。繼續探索與央視、龍江衛視、旅游媒體等特色節目合作，主動爭取利用優質資源，大力展示X人文景致和特色魅力。要注重加強網上輿論管控，強化各單位公眾號、微信群和QQ群的宣傳
監管，第一時間掌握涉及我縣的輿情動態，做好正面引導，防止發生造成社會影響的負面言論事件。
三、強化干部人才建設，鍛造一流隊伍堅持黨管干部原則，始終保持正確選人用人導向，重品行、重實干、重公認選拔使用各類人才。要切實加強在職人員管理，制定《X縣2020年加強干部管理暫行辦法》，成立重點工作督查組，建立巡回督察制度，每季度進行一次督查總結。要全面完善人才檔案信息，注重選拔經過基層鍛煉、重大考驗的優秀干部，充實重點領域、重點行業急需的干部，任用掌握相關專業技術、具有較強實踐能力的干部，盡快把好干部發現出來、合理使用起來。對敏感性較高、政治性較強的崗位要按照寧缺毋濫原則，嚴格控制崗位人才選錄，確保人崗相宜。要加大干部人才培養鍛煉，將脫貧攻堅、鄉村振興、駐村幫扶等作為鍛煉干部的主戰場，對缺乏基層工作經歷的優秀年輕干部，分期分批選派到基層回爐鍛煉。要科學使用好新建黨校，有針對性設置培訓課程，著力編寫一套符合X實際需求的黨課教材，切實發揮黨校育才基地作用。要完善干部考核評價機制，從嚴管理監督干部，緊跟上級相關政策，落實好我縣公務員職務與職級并行相關工作，嚴格規范套轉晉升程序，通過提職提級，雙管齊下激發在職人員工作熱情。要千方百計培養、引進、留住各類人才，對重點、緊缺崗位加大公開招錄力度，積極在本區專業技術職業院校開展訂單式人才培養計劃，用足用好用活綠色通道、人才公寓、事業編制周轉池、隨遷人員就業等政策包，讓各類
人才落戶X，滿足可持續發展需求。
四、強化作風能力建設，倡導務實擔當要大力推進機關作風整頓，持續發力優化發展環境，堅持以上率下，鞏固提升中央省地相關規定精神成果，制定完善直接聯系群眾和服務群眾制度，引導廣大干部深入基層一線，解難題、辦實事、促發展，嚴肅對待調研不實走過場、信訪問題不反饋、干部工作不擔當等群眾反映強烈的四風和新四風問題。要將2020年作為基層減負年，下大力氣推進基層減負，深入查擺困擾基層的文山會海、督查頻繁、過度留痕等形式主義問題。從創新機制方法入手，研究制定切實可行的減負措施，控制發文數量，壓縮會議時長，提高檢查質量，降低接待標準，減少表彰評比，嚴控各類獎勵，制定各級分管工作一表通，按責任分工確定參會人員，盡量減少一把手參會頻次，確保基層減負治標治本、提質增效。要探索建立直達村級的視頻會議系統，以視頻傳輸減少人員趕路。全面清理社區承接的各單位工作職能，減輕社區工作壓力，恢復社區服務群眾的基本屬性。要著力優化營商環境，堅持問題導向，加大整治力度，不斷找差距、求創新，通過高水平管理，提供高質量服務，推進各項市場服務高效能運轉，努力形成更加公平正義、開放文明、服務便捷的發展環境。要用好新擴建政務服務大廳，堅持開展處級領導走流程等好的經驗做法，及時發現、整治各類制度不完善、流程不順暢等問題，堅決查處吃拿卡要等破壞發展環境的人和事，確保以優質高效營商環境助推X招商引資取得新進展。
五、強化黨風廉政建設，深入正風肅紀堅持全面從嚴治黨，深入落實兩個責任督促指導和考核評價機制，全力形成合力推進全面從嚴治黨的工作格局。要進一步壓實基層黨組織主體責任，常態化開展約談、述責述廉、定期報告、監督檢查，著力解決個別黨組織管黨治黨寬松軟和戰斗堡壘作用發揮不夠的問題。要嚴格落實一崗雙責，推動主體責任由上至下層層延伸，對落實管黨治黨責任不力的黨委和個人要嚴格追究責任，努力破解壓力傳導層層減弱現象。要加強黨員干部政治紀律和組織紀律建設，嚴格抓好廉潔紀律、群眾紀律、工作紀律和生活紀律，有效運用監督執紀四種形態，堅持抓早抓小、防微杜漸，及時糾正干部犯錯苗頭性傾向。結合掃黑除惡專項斗爭，深入開展紀律教育，強化紀律執行，讓黨員、干部知敬畏、存戒懼、守底線。要不斷鞏固發展反腐敗斗爭壓倒性態勢。堅持無禁區、全覆蓋、零容忍，堅持重遏制、強高壓、長震懾，構建不敢的思想敬畏，扎牢不能的制度籠子，增強不想的行動自覺，嚴肅查處腐敗問題，推動反腐敗斗爭壓倒性態勢向壓倒性勝利轉化。要科學使用容錯機制，鼓勵干部擔當作為，對被誣陷干部要及時作出澄清，對陷害人要依法進行查處，為敢擔當、善擔當干部營造良好履職環境。要用好巡視巡察、明察暗訪等有力武器，突出扶貧攻堅、項目建設等重點領域，有計劃、有針對性開展常規巡察和專項巡察，及時發現和處置問題，今年要高質量實現巡察工作全覆蓋。
六、強化民主政治建設，凝聚發展合力
堅決執行好依法監督和民主協商制度，加強鄉鎮人大、政協組織建設，提升基層民主建設水平。要全力支持人大、政協行使職權，支持人大代表、政協委員聚焦重點工作和民生關切，提出參政議政意見、提案，把意見提案辦理工作作為實現科學決策、民主決策的重要渠道和推動經濟社會發展的有效途徑。要注重發揮群團作用，不斷提高新形勢下社會動員能力，推動社會公共服務水平再上新臺階。要進一步完善基層工會組織，努力在保障職工合法權益上創新思路求實效，監督執行好職工休假制度，發揮好勞模群體模范效應，最大限度激發廣大干部職工工作熱情。要深入抓好婦聯工作，鼓勵廣大婦女積極參與全民創業、鄉村保潔、庭院治理、和諧家風等工作，引領良好社會風尚，促進社會和諧進步。要引導廣大青年在經濟建設、社會發展和志愿服務中大顯身手，加強農村、企業、社區、非公經濟等團組織建設，深入開展青年干部群眾技能培訓，著力培養青年技術人才。要加強民族宗教領域管理，盤活群眾活動場所，維護宗教穩定。進一步加大文化傳承保護力度，積極培養鄂倫春國家級非物質文化遺產傳承人。要發揮好工商聯參謀、導向、聯結、服務作用，搭建好政企溝通平臺，推進本地商會行業建設，幫助企業排憂解難，當好政府服務非公經濟的助手。
XX局2021年度黨建工作要點(12)
人社局XX年度基層黨建工作要點
XX年是全面建成小康社會決勝階段的開局之年，也是打好基礎，順利完成“十三五”規劃的開局之年。人社工作關系到改革發展大局，關系群眾切身利益。全區人社系統黨的建設總體工作要求是：全面貫徹黨的十八大和十八屆三中、四中、五中全會精神，深入開展“學習黨章黨規、學習習近平總書記系列重要講話、做合格共產黨員”學習教育活動，深化“三嚴三實”專題教育成果，嚴講政治規矩，嚴明紀律底線，全面推進黨的思想、組織、作風、制度和廉政建設。充分發揮基層黨組織戰斗堡壘作用和黨員先鋒模范作用，為深化改革、科學發展，全面完成人社系統年度工作目標任務提供堅強的思想、政治和組織保障。
一、進一步強化思想政治建設
扎實開展“兩學一做”學習教育。要強化黨的理論學習教育，提升黨員思想政治素質。按照中央和省市的統一部署，在全體黨員中開展“學習黨章黨規、學習習近平總書記系列重要講話、做合格共產黨員”學習教育，把學習貫徹習近平總書記系列重要講話、黨的十八屆五中全會精神和黨章黨規不斷推向深入，準確把握學是基礎、做是關鍵的核心要求，真正在武裝頭腦、指導實踐、推動工作上見成效。堅持以黨支部為基本單位、以組織生活為基本形式、以落實黨員日常教育管理制度為基本依托的運行機制，全面推進學習型黨組織建設。
嚴格貫徹執行廉潔自律準則和黨紀處分條例。要抓緊抓好作風紀律教育，強化黨性素質修養。要以《中國共產黨廉潔自律準則》和《中國共產黨紀律處分條例》為準繩和戒尺，運用好監督執紀“四種形態”，督促黨員干部敬畏法規、尊崇黨章、堅定信念、忠誠干凈、擔當盡責。強化正風肅紀維護紀律嚴肅性。始終堅持對踩“紅線”、闖“雷區”的零容忍，發現一起、查處一起、追責一起。落實黨委主體責任和紀檢組監督責任，強化執紀問責，嚴格倒查問責。堅持“守紀律、講規矩”，從嚴管理干部，從嚴正風肅紀，建設一支顧大局、講奉獻、守規矩、能干事的干部隊伍。堅持“一案雙查”，堅持不懈地抓好作風建設。教育黨員自覺增強黨性、規范言行，自覺學法、懂法、守法、用法，用法治思維和法治方式推進基層黨組織建設，推動工作不斷向前發展。
二、進一步強化基層組織建設
落實黨建工作責任制。要強化黨內生活制度落實，提升黨內組織生活質量。嚴格落實黨內政治生活制度。深入貫徹《中國共產黨黨和國家機關基層組織工作條例》，加強督導檢查，推進責任落實。進一步落實“一崗雙責”，既要抓好黨風廉政、管好隊伍，又要抓好業務經辦效率，服務群眾質量。
著力抓好基層黨組織示范化建設。要強化黨建工作保障機制，提升從嚴治黨執行力。持續開展基層黨組織示范化建設活動，認真解決基層組織建設和黨務工作中存在的不規范問題。黨務工作者要認真學習相關制度規定，切實掌握組織建設、黨員教育和管理、黨費收繳和管理、黨內統計等工作的程序和要求，使黨務工作合規合標、有力推進。
持續深入開展“創先爭優”活動，強化黨員干部剛性管理，提升黨員干部隊伍形象。堅持抓常、抓細的要求，以鍥而不舍的決心和毅力，把認真踐行“三嚴三實”作為經常性作風建設，形成作風建設新常態。積極開展“黨員示范窗口”、“黨員先鋒崗”的創建活動。積極開展“優質服務窗口”和“優質服務明星”創建活動；在全系統開展創先爭優評比表彰活動，及時總結先進經驗，宣傳先進典型，表彰獎勵先進黨支部和優秀黨務工作者、優秀共產黨員。積極向上級推薦先進單位和優秀個人。鼓勵和帶動廣大員工為圓滿完成年度績效目標而不懈努力。
加強黨務工作者隊伍建設。針對一些黨務工作者對黨建工作思想認識不到位、責任擔當不到位、工作落實不到位等突出問題，做好對黨務工作者的教育培訓，嚴格考核，不斷增強黨務工作者抓黨建、促發展的意識。
嚴格發展黨員程序，狠抓規范。深入貫徹落實《中國共產黨發展黨員工作細則》，按照控制總量、優化結構、提高質量、發揮作用的總要求，堅持慎重發展、均衡發展，有領導、有計劃地進行。加強對入黨積極分子的培養、教育和考察。嚴格發展黨員工作程序，全面實行發展黨員培訓制、票決制、公示制、審查制和責任制。進一步嚴把入黨關口。
三、進一步強化作風建設
強化從嚴治黨的主體責任。要認真貫徹十八屆中央紀委六次全會精神，鞏固和深化落實責任的成果，把黨要管黨、從嚴治黨方針落實到人社系統各基層黨組織。建立健全黨建目標考核機制，認真落實黨員參加支部活動、完成支部任務情況登記制度，把各級黨的基層組織抓黨建的情況、各級黨務干部履職情況以及黨員參加支部活動情況納入年度考核，發揮黨建考核“指揮棒”和“風向標”作用，促使黨建工作責任落實。
持之以恒推進問題整改。鞏固教育實踐活動和學習討論落實活動成果，牢固樹立持續整改、長期整改的思想，完善整改措施，將問題整改到位，將措施落實到位。嚴格落實中央八項規定和省、市、區關于改進工作作風的各項規定，形成改進作風、推動工作、促進發展的長效機制。
大力弘揚“馬上就辦”優良作風。要讓“馬上辦”成為黨員干部講效率、抓落實的行動指南，引導和促使其在深化改革的工作實踐中，有“等不起”“慢不得”“坐不住”的緊迫感和責任感，做到迎難而上，馬上行動，積極營造風清氣正的發展環境，保持敢于擔當、奮發有為的精神狀態。
四、進一步強化精神文明建設
深入開展以社會主義核心價值觀為引領的公民道德建設，以“立足崗位踐行核心價值觀”為主題開展創建活動，引導全體干部職工追求講道德、尊道德、守道德的生活，進一步凝聚崇德向善的強大正能量，推動核心價值觀教育落細落小落實，形成人人參與、自覺實踐的生動局面。
要持續抓好文明單位創建工作，進一步提高文明單位創建規范化、科學化水平，實現更高文明創建目標要求。要著力構建制度完善、運行順暢的文明和諧創建體系，避免重文明榮譽，輕創建管理的弊端。結合幸福新洲建設，加大創建力度，使文明和諧創建工作更好地體現出圍繞中心、融入大局、凝聚人心、創造效益的強大作用。
要推進服務型黨組織建設。要關心黨員思想、學習、工作和生活，了解黨員需求，及時反映涉及黨員切身利益的重要情況。堅持經常走訪慰問老黨員和生活困難黨員制度。要發動黨員干部“送溫暖、獻愛心”，發揮局系統部門職能優勢實施幫扶，繼續推進在職黨員進社區服務，幫助群眾排憂解難。
五、進一步強化群團建設
各基層黨組織要認真貫徹中央、省、市、區的群團工作會議精神，高度重視做好新形勢下黨的群團工作，按照“政治性、先進性、群眾性”要求謀劃群團工作，加強對群團工作的領導，更好地發揮群團組織作用。
工會組織要充分發揮“維護、參與、教育、建設”的四項職能，圍繞落實人社系統各基層黨組織戰略部署，引導廣大員工主動適應新常態，理解、支持和參與改革。維護群眾合法權益，關心群眾生活，幫助解決實際困難，增強廣大干部職工聚集力。
群團干部要自覺踐行“三嚴三實”，在黨風廉政建設中主動把黨的紀律和規矩挺在前面，積極作為，盡職盡責。
XX年，人社系統各基層黨組織各基層黨組織要進一步落實“黨要管黨、從嚴治黨”的要求，要樹立“黨建+”理念，建立黨建工作信息化平臺，以黨建為引領，找準定位，在融合上下功夫，把黨建融入工作的各方面、全過程。充分發揮黨建優勢，促進中心工作，為全區人社工作持續健康發展提供堅強保證。
XX局2021年度黨建工作要點(13)
2021年度黨建工作計劃模板
2021 party building work plan template
2021年度黨建工作計劃模板
前言：工作計劃是對一定時期的工作預先作出安排和打算時制定工作計劃，有了工作計劃，工作就有了明確的目標和具體的步驟，大家協調行動，使工作有條不紊地進行。工作計劃對工作既有指導作用，又有推動作用，是提高工作效率的重要手段。本文檔根據工作計劃的書寫內容要求，帶有規劃性、設想性、計劃性、方案和安排的特點展開說明，具有實踐指導意義。便于學習和使用，本文檔下載后內容可按需編輯修改及打印。
為了貫徹落實全縣黨建工作會議精神，進一步加強黨的農村基層組織建設和黨員隊伍建設，提高全鎮各級黨組織的創造力、凝聚力和戰斗力，推進新農村建設。結合實際，現就xx年黨建工作安排如下：
一、指導思想
以鄧小平理論和“三個代表”重要思想、科學發展觀為指導，以加強黨的執政能力建設、先進性和純潔性建設為主線，以抓好學習貫徹黨的十八大精神、組織開展黨的群眾路線教育實踐活動，把村“兩委”班子換屆作為重中之重，健全農村黨建工作長效機制，加強基層組織班子建設、黨員干部隊伍建設，全面提高黨員隊伍的整體素質，增強黨組織的凝聚力、戰斗力，為推動全鎮社會主義新農村建設提供強有力的組織保證。
二、主要任務
（一）加強黨員教育管理，增強黨性觀念和宗旨意識
1、認真開展十八大精神學習教育，按照市、縣黨委的部署，組織全體黨員學理論、寫筆記、寫心得，做好各階段工作。切實用先進的、科學的理論武裝黨員干部的頭腦，提高抓發展促和諧的能力。結合冬季黨員輪訓、“百萬農民培訓工程”活動，開展黨的理論、市場經濟知識、法律法規和創業培訓，提高黨員隊伍的整體素質和帶領群眾增收致富的本領。堅持黨員“三會一課”制度，落實組織生活日制度、村干部接待群眾日制度，組織農村黨員開展各項活動。
2、加強現代遠程教育、黨員電化教育、農村信息化建設,全力打造“三位一體”的黨員網絡教育平臺。各支部要依托農村信息化平臺，建章立制，開展經常性黨員電化教育、遠程教育和科技咨詢，每年組織黨員集中培訓不少于10次。
3、積極做好發展黨員和黨費收繳工作。落實發展黨員“ 345” 工作制，實行發展黨員推薦制、預審制、公示制、票決制和責任追究制，嚴把“培養、考察、談話、審批”關。各支部要把發展黨員工作的著力點向生產、工作一線和農村青年積極分子上傾斜，年內每個支部至少發展新黨員1—2名，培養入黨積極分子3名，全鎮計劃發展黨員30名。認真執行黨費收繳管理有關規定，做好黨費收繳、管理工作。
4、加強流動黨員管理。積極探索城鄉一體、雙向互動、協查聯管的黨員動態管理機制，各支部要及時摸清流動黨員狀況。各黨支部副書記為直接責任人，每月20日向鎮黨委上報流動黨員信息，認真做好《流動黨員活動證》發放使用和組織關系轉接工作。建立支委聯系制度、流動黨員外出登記等制度，建立流動黨員管理臺帳，準確掌握轄區內流動黨員的動向，妥善接收流入黨員，確保流動黨員能夠及時參加黨的組織生活，接受黨的教育管理和監督。
（二）集中精力做好村“兩委”班子換屆工作，選優配強領導班子
1、精心做好村“兩委”班子換屆工作。超前謀劃，周密安排，精心組織，穩步實施。加強統籌協調，認真落實發揚民主、推進改革、嚴肅紀律三項關鍵舉措。嚴格換屆工作程序，組織好換屆籌備、民主推薦、選舉等各項工作。加強對鎮黨委換屆工作的指導和督促檢查。加強正面宣傳和輿論引導，營造換屆工作的良好輿論環境。
2、積極擴大換屆工作中的民主。改進和完善黨代表大會代表產生辦法，適當提高基層一線代表比例和代表選舉的差額比例。擴大選舉工作中的民主，適當提高黨委委員、候補委員候選人差額比例，完善選舉程序和投票方式，改進候選人介紹辦法，創造有利于選舉人表達真實意愿的條件。
3、努力推進各項改革措施的落實。堅持民主、公開、競爭、擇優的方針，著力提高選人用人的質量和公信度。改進和完善換屆人選提名推薦辦法，提高民主推薦和民主測評的科學性和真實性。全面運用“一個意見、三個辦法”做好干部考察工作，加強干部德的考察和工作實績的考核，堅持和完善延伸考察、民意調查等辦法，把換屆考察與年度考核、平時考核、專項考核結合起來。鞏固完善領導班子配備改革成果，全面落實領導班子配備改革措施。
4、嚴肅換屆工作紀律。堅持教育在先、警示在先、預防在先，認真落實“5個嚴禁、17個不準、5個一律”的紀律要求，嚴格執行干部選拔任用政策法規、組織人事紀律特別是干部選拔任用“四項監督制度”，嚴明紀律、嚴格監督、嚴厲查處，努力營造風清氣正的換屆環境。加強換屆中的思想政治工作，教育引導干部講政治、講黨性、顧大局、守紀律，正確對待個人進退留轉，正確對待選舉結果，自覺服從組織安排。
（三）抓好干部教育培訓，著力提高鎮村領導干部素質能力
1、認真抓好理論武裝和能力培養工作。重點抓好黨的十八大全會精神、西部大開發戰略、“十二五”規劃以及現代科技、社會管理、輿情應對等方面的理論知識的學習培訓，切實提高干部的政治理論水平和領導科學發展的能力。抓好堅定理想信念、“三個自信”教育和黨性教育，分期分批開展轉變經濟發展方式、加強和創新社會管理等專題培訓，堅持和完善黨委（黨組）中心組學習、領導干部“述學、評學、考學”和學分管理制度，強化xxx學院在線學習管理，加大不良學風整治力度。
2、切實提高干部教育培訓的實效性。兼顧統籌性和針對性，在抓好中國特色社會主義理論體系培訓的基礎上，按照“缺什么補什么”的原則，認真開展調查研究，科學制定培訓計劃，不斷豐富培訓內容，合理安排培訓對象，有針對性地開展教育培訓;采取集中輪訓、舉辦專題講座等多種形式，重點抓好后備干部和村（社區）“兩委班子”換屆后新任領導干部、村干部的教育培訓，切實提高教育培訓的實效性。
3、加強干部監督管理，認真落實從嚴管理干部要求。堅持從嚴管理干部，進一步規范和加強鎮村領導干部績效考核工作。
強化領導干部效能問責管理。深化干部“干事檔案”工作，認真貫徹落實縣委《關于強化干部“干事檔案”結果運用的意見》，不斷完善鎮村領導干部考評機制，強化干部績效考核結果的運用，把干部推薦提拔使用、調整交流、評先評優、績效問責與年度N+X?Y考核觀摩評比、重點項目督查、招商引資等考核結果掛鉤，嚴格落實干部效能問責，加大治懶治庸力度，不斷提高鎮村領導干部的行政效能。
4、積極探索村干部規范化管理機制。認真落實村干部“一定三有”政策，完善村干部“兩提三保”待遇保障機制和“兩考一問責”激勵約束機制。結合《平羅縣村干部規范化管理辦法》，加大運用績效考核核發村干部任職補助的力度，建立村干部意外傷害保險制度，推行村干部輪流坐班制，促使村干部規范履職、主動盡責、激情創業。
（四）繼續深入開展“三級聯創”活動，夯實黨建基礎工作
1、全面貫徹落實中央四個長效機制，建立和完善抓黨建跟蹤問效問責制度、目標管理制度，鎮黨委書記對全鎮黨建工作負總責，分管黨建領導具體抓，20xx年繼續實行鎮黨委成員聯系所包村黨建工作，抓班子建設，抓新農村建設，同時每個村確定包村黨員干部為黨建指導員，負責指導各村黨建工作。各村黨支部要成立黨建工作領導小組，支部書記為第一責任人。要積極鞏固和爭創“五個好”黨支部、“紅旗”黨支部和優秀黨員、紅旗黨員;充分發揮廣大黨員在建設社會主義新農村中的示范帶動作用，提高黨建工作的整體水平。
2、深化黨員聯系和服務群眾機制，做好農村黨員致富基金發放工作，加大扶持農村黨員發展創業項目。開展結對幫扶活動，通過組織互聯、黨員互動、干群互助，逐步建立和完善對老黨員、流動黨員和生活困難黨員政治上關心、發展上扶持、生活上關懷的激勵、關懷、幫扶機制，切實解決困難黨員、群眾的實際問題。建立以鎮機關為中樞，各村黨支部為站點的農村、社區黨員服務站體系，推行黨員服務群眾公開承諾制度，各支部要每半年開展一次黨員述崗評崗活動，努力構建黨員聯系和服務群眾的長效機制，更好地發揮黨員在新農村建設中的先鋒模范作用。
3、深入開展后進村黨支部整頓建設。今年確定的后進村為曙光村黨支部，各包村領導、包村干部和部門人員要采取思想整頓和組織整頓相結合的辦法，深入群眾調查摸底，征集梳理影響班子建設、影響村級經濟發展和群眾反映強烈的突出問題。強化組織整頓，鎮黨委書記親自聯系后進村工作，選派工作能力強的鎮干部組成包村工作組進駐后進村，幫助班子理清工作思路，建立健全工作制度，重點解決制約后進村發展和群眾反映強烈的實際問題，創新思路，找出建設新農村，促進農民增收致富的突破口，確保后進村黨支部實現轉化提高。
4、加強新社會組織黨建工作，創新黨組織設置形式。試點成立地緣型、趣緣型、業緣型黨組織。完善“分村聯治”黨組織設置形式。推廣在專業合作經濟組織、各類協會建立黨組織。
（五）創新思路，扎實抓好農村基層黨建
1、精心培育黨建工作示范點。在全鎮深入開展農村黨支部和黨員“創業行動”，培育典型，以點帶面，推進新農村建設各項工作取得新進展。各黨支部要結合開展新農村建設示范點創建活動，緊緊圍繞創業行動、村企合作、農村信息化應用等工作，開展黨建創新，培育工作亮點。今年被確定為新農村示范點的各村支部，必須培育1—2個工作亮點，大力推進大興墩、趙渠村黨支部、周城村黨支部黨員創業、支部加園區示范點建設。力爭到年底，70%的村擁有相對穩定的集體經濟增收項目，50%以上有勞動能力的農民黨員擁有年收入1.2萬元以上的致富項目。
2、圍繞“雙爭雙諾雙評”開展基層組織建設年活動。以“雙爭”為目標彰顯黨的先進性。開展爭創“優秀功能黨小組”、“五個好”黨支部和基層黨建示范點活動，引導基層黨支部對標定位，爭先晉級，充分發揮推動發展、服務群眾、凝聚人心、促進和諧作用;開展爭當“優秀共產黨員”和“優秀黨務工作者”、“設崗定責示范崗”、“黨員先鋒崗”等活動，增強黨員的黨性意識和形象意識，提升黨員素質，促使廣大黨員自覺保持先進性。以“雙諾”為抓手促進中心工作。黨支部圍繞落實學習實踐科學發展觀活動整改任務、解決實際問題、服務人民群眾、發展壯大集體經濟、增加群眾收入等方面做出承諾。黨員圍繞履行崗位職責、幫扶困難群眾、服務經濟發展等方面做出承諾，辦理1-2件看得見、摸得著的實事。通過公開承諾和踐諾，促進基層黨支部和黨員履職盡責。以“雙評”為動力檢驗創先爭優實效。把黨員和群眾是否滿意作為衡量黨支部工作成效和黨員現實表現的重要標準，開展創先爭優領導點評和群眾評議活動。各黨支部要細化評價指標，堅持每季度開展一次領導點評，確保點評做到全覆蓋，通過點評落實領導責任，指出努力方向，抓好整改提高。堅持每半年開展一次群眾評議，評價工作作風和工作業績，鼓舞士氣，推動工作，提高黨員群眾滿意度。
3、圍繞改進黨員干部作風創先爭優。深化黨員黨性分析“評星定格”活動，推動黨員干部在發揮先鋒模范作用上創先爭優。深入推進鎮機關“兩管三評一推優”管理考核機制，深化“五型機關”創建活動，加強服務行業和窗口單位作風建設，通過創評“黨員先鋒崗”、“示范窗口”和優質服務品牌等活動，提高服務質量;通過開展服務競賽、技能比武、服務承諾、志愿服務等，創新服務方式，提高工作效率。推動黨員干部在改進工作作風、提高辦事效率上創先爭優。注重發揮“功能黨小組”作用，推動黨員在履行崗位職責上創先爭優。充分發揮績效考核結果運用的導向功能，激勵領導干部在抓落實、見實效、求突破上創先爭優。
4、推進農村黨支部和黨員創先爭優。以“爭當五個先鋒”活動為抓手，深入開展農村黨支部和黨員“創業行動”，探索建立“雙培養一加強”工作機制。按照“一定三有”的要求，完善“兩提三保”機制，積極穩妥地推行村干部規范化管理。加強村級組織“帶頭人”隊伍建設，集中整頓軟弱渙散村黨支部，促使村干部主動盡責、規范履職。
5、推進社區黨支部和黨員創先爭優。以“五比五看雙爭創”為抓手，認真落實“三有一化”工作機制，大力開展志愿服務行動和“社區共建日”活動，組織黨員干部走進基層、服務群眾、奉獻社會。深化“特色社區”和“星級社區”創建活動，增強社區服務、管理和穩定功能，構建區域化共駐共建共享黨建格局。
（六）加強村級組織活動場所建設、管理、利用。改造完善沙渠村黨支部活動場所，按照“設施齊全、制度健全、管理嚴格、作用明顯”的要求，完善農村信息化建設、活動場所建設、管理和利用，把村級活動場所建設成為集黨員學習、教育培訓、村民議事、便民服務、文體活動為一體的綜合性陣地。
（七）加強村級民主法制建設。全面推行“黨群民主議事”活動，各村每季度至少進行一次，嚴格執行“陽光六步法”，認真落實黨務公開、村務公開，每個支部有規范的戶外公開欄，規范公開內容和形式，有公開內容存檔資料，切實保障黨員和群眾的知情權、參與權和監督權。充分發揮黨員群眾的智慧和作用，積極通過“黨群民主議事”的辦法，有效地解決村級事務。加強對農村黨員和群眾法律法規教育，提高遵紀守法意識，努力營造和諧的農村社會環境。
三、措施和要求
為了切實抓好xx年黨建各項工作，鎮黨委成立由黨委書記劉強為組長，其他黨委成員、辦公室和各村黨建指導員為成員的黨建工作領導小組，負責黨建工作協調落實。各村黨支部書記是黨建工作第一責任人，副書記是直接責任人，采取定期檢查考評的辦法抓好各階段工作任務的落實。黨建工作列入對各村N+X.Y考核內容及對各支部、干部個人考評依據。對年終考核后兩名的村，村支部書記不得評先評優。各村黨支部要充分認識進一步加強農村黨建工作的重要意義，高度重視，加大力度，要從增強黨員干部素質、抓好班子建設和維護廣大群眾利益入手，努力提高帶領群眾致富增收的能力，不斷增強黨支部的凝聚力、戰斗力，以抓好黨建重點工作和突破性工作為著力點，不斷推進新農村各項事業全面快速發展。
-------- Designed By JinTai College ---------
XX局2021年度黨建工作要點(14)
2021年黨建工作要點
今年XX黨的建設工作總體要求是：以***新時代中國特色社會主義思想為指導，全面貫徹***視察指導XX時的重要講話精神，認真落實新時代黨的建設總要求和新時代黨的組織路線，增強“四個意識”、堅定“四個自信”、堅決做到“兩個維護”，堅持穩中求進工作總基調，以黨的政治建設為統領，著力轉變機關作風，不斷提高機關黨的建設質量，引領機關黨組織和黨員干部切實做到政治強、勇擔當、作風硬、有作為,努力實現機關黨建精細化管理、特色化發展、規范化運行，為區域科學治理、XX事業科學發展提供堅強保證。
一、以黨的政治建設為統領，堅持不懈抓好理論武裝
1.始終把政治建設擺在首位。堅定自覺地維護以***為核心的黨中央權威和集中統一領導，引導黨員干部牢固樹立政治意識、大局意識、核心意識、看齊意識，提高政治站位，永葆絕對忠誠、矢志責任擔當、堅持標準。堅決落實“三個一”和“四個決不允許”的要求，在政治立場、政治方向、政治原則、政治道路上同黨中央保持高度一致。
2.深學篤用***新時代中國特色社會主義思想。認真學習黨的十九大、十九屆五中全會精神及***在XX考察時的重要講話精神。引導黨員領導干部深刻領會***新時代中國特色社會主義思想，切實以***新時代中國特色社會主義思想指導實踐、推動工作。深入學習貫徹***關于XX工作的重要論述和關于XX領域的重要講話、批示精神，推動中心工作與黨建工作有機結合。貫徹落實***在XX考察時的重要講話精神，圍繞“努力成為新時代全面展示中國特色社會主義制度優越性的重要窗口”的新目標新定位，提高思想認識，領會精神實質，狠抓貫徹落實，以***重要講話精神武裝頭腦、指導實踐、推動工作。
3.持續深化“不忘初心、牢記使命”主題教育成果。把鞏固深化“不忘初心、牢記使命”主題教育成果作為全面從嚴治黨的戰略性、基性工程，履行主體責任，抓常抓細抓長。把思想教育作為第一的任務，教育引導廣大黨員特別是各級領導干部不斷改造自己，高思想政治覺悟。突出分類指導，聯系思想實際經常查找和解問題。發揮黨支部教育管理黨員的主體作用，把鞏固深化“不忘初心、牢記使命”主題教育成果融入“三會一課”等基本制度，融入日常，抓在經常。每年要對鞏固深化“不忘初心、牢記使命”主題教育成果情況進行評估總結，一級抓一級，層抓落實。鞏固深化“不忘初心、牢記使命”主題教育成果，制定實施“三會一課”規范性指導意見。嚴格落實“三會一課”、民主生活會、組織生活會、談心談話、領導干部雙重組織生活等制度，深化“黨支部書記講黨課”“黨組織生活創新活動評比”活動，宣傳推廣優秀成果案例，提高黨內組織生活質量。
4.抓緊抓實意識形態工作。牢牢把握意識形態工作正確方向，堅決筑牢意識形態安全防線，強化意識形態責任制落實，加強意識形態互聯·網陣地管理，針對重要時間節點、重要紀念活動、重要政策出臺和民生領域熱點難點問題，加強輿情研判和引導，切實提高黨員干部增強政治敏銳性和政治鑒別力，在事關意識形態領域政治原則和大是大非問題上，始終保持頭腦清醒、立場堅定，做到敢于擔當、敢于亮劍、旗幟鮮明。
二、全面貫徹新時代黨的建設總要求，始終堅持從嚴執紀
5.不斷強化黨章意識。始終把學習貫徹維護黨章作為根本遵循。堅持把黨章作為黨員教育培訓的必備課程、作為各黨支部書記任職談話的重要內容。引導廣大黨員認真學習黨章、嚴格遵守黨章、深入貫徹黨章、自覺維護黨章，真正把黨章規定的要求落實到實際工作和行動中。
6. 嚴肅黨內政治生活。嚴格執行中央《關于新形勢下黨內政治生活的若干準則》《中國共產黨黨內監督條例》等制度規定，不斷提高組織生活會質量；堅持“三會一課”制度、談心談話、領導干部講黨課和雙重組織生活制度，做好民主評議黨員工作，對測評結果為“一般”和“差”的要制定幫扶教育計劃，積極開展幫扶。及時嚴肅處置不合格黨員,保證隊伍的先進性、純潔性和生機活力。
7.加強作風和紀律建設。堅決貫徹落實中央八項規定新精神新要求，緊盯形式主義、官僚主義等“四風”反彈回潮，開展好經常性的黨性黨風黨紀教育和廉潔從政教育，讓黨員干部知敬畏、存戒懼、守底線。大力整治機關“庸、懶、散、軟、奢”等不良風氣，圍繞《XX機關工作人員行為規范手冊》，加大監督檢查力度，推動機關黨風政風持續向好。切實加強黨內民主，拓展黨務公開的載體形式，做好黨員旁聽基層黨委會議，黨代表聯系黨員群眾，每年向全體黨員報告工作、公布黨費收支情況等制度的組織實施，探索實行重大決策征求黨員意見制度，進一步保證黨員的知情權、參與權、選舉權、監督權。
8.不斷鞏固巡察整改成果。深刻認識巡察整改工作重要性，特別注重運用巡察整改成果。組織自查，及時發現存在的問題，及時整改到位。著眼于標本兼治，形成長效機制。繼續加強制度建設，修訂、新建一批長效管用的制度，并堅持抓好執行落實。
三、以科學化、規范化為抓手，加強黨組織建設
9.持續做好常態化疫情防控。堅決落實中央和省委省政府、市委市政府疫情防控工作部署，積極動員廣大黨員干部擔當作為、英勇奮斗、經受考驗。聚焦***同志強調的“疫情防控要慎終如始、復工復產要化危為機”要求，發揮黨員干部在疫情防控和復工復產中的戰斗堡壘和黨員先鋒模范作用，讓黨旗在疫情防控一線高高飄揚。
10.建強基層黨組織。按照市委統一要求，科學有效設置機關黨的基層組織，不斷推進設置創新，為實現“服務中心、建設隊伍”的核心任務奠定組織基礎。穩步推進黨支部的換屆選舉，優化黨組織領導班子結構，認真做好黨支部領導班子人選的推薦、考察和選配工作，注重把牢固樹立“四個意識”，堅定“四個自信”，堅決維護黨中央權威和集中統一領導，全面貫徹執行黨的理論路線方針政策，黨性強、品行好、作風正，得到群眾信任，業務能力強的優秀黨員干部選任到黨支部領導班子中來。
11.加強機關黨員的培訓。認真落實《XX單位年度黨員教育培訓工作計劃》，抓好機關黨員教育培訓工作。加大分級分類培訓力度，充分利用好基層黨建講習所、黨建公眾號和微信群等平臺，在機關黨員群眾中，廣泛開展黨史學習教育，以學習黨史為重點，貫通學習新中國史、改革開放史、社會主義發展史，切實做到學史明理、學史增信、學史崇德、學史力行。
12.創新機關黨建工作方法。按照黨支部新的工作規則，規范黨支部運行，開展黨支部評星定級工作和建設“五有”黨支部建設，提高黨支部規范化建設水平，實現機關黨建“有理念、有思路、有舉措、有特色、有亮點、有成效”。進一步完善黨支部書記職責清單和工作手冊，推動黨建工作責任落實落細。建立機關黨建“雙通報”制度，定期通報機關黨委黨建工作情況，營造齊心協力抓黨建的良好氛圍。
四、加強黨員隊伍建設，抓牢基層黨建工作責任制落實
13.嚴格發展黨員。認真貫徹執行《中國共產黨發展黨員工作細則》，按照控制總量、優化結構、提高質量、發揮作用的總要求，嚴把黨員隊伍入口。加強入黨積極分子培養教育，重視從優秀年輕干部、業務骨干、工作一線，特別是積極參與疫情防控、重大項目、重大任務的干部中發展黨員，優化黨員隊伍結構。嚴格工作程序，執行發展黨員計劃、培訓、公示、預審、票決等相關制度，落實上級工委《發展黨員責任追究實施辦法》，切實維護發展黨員工作的嚴肅性。
14.加強黨員日常教育管理。健全規范黨支部主題黨日制度，結合機關業務特點，每月定期開展主題黨日活動，緊扣“兩學一做”內容，側重黨史內容宣傳教育，創新活動形式，提高黨員參加組織生活的自覺性，增強對黨組織的歸屬感，使黨組織更有凝聚力、影響力。各黨支部要從思想、工作、生活上關心關愛干部，定期談心談話，及時掌握思想動態，幫助解開思想疙瘩，同時注重解決實際困難，使他們感受到組織溫暖。要關心干部成長，注重在基層一線和重大任務中培養鍛煉干部，積極向機關黨委推薦優秀黨員干部。注重做好離退休黨員的管理和服務工作。
15.落實機關黨建工作責任制。著力構建黨組統一指導、機關黨委直接領導、各黨支部抓落實的機關黨建工作格局。機關黨委主動將黨建工作中的重點難點問題提請黨組專題研究，每半年向黨組匯報一次機關黨建全面工作。機關黨委要發揮領導核心作用，履行全面從嚴治黨責任，領導好各黨支部的工作，堅持將黨建工作和業務工作同謀劃、同部署，同推進、同落實，同檢查、同考核。黨組書記是機關黨建工作第一責任人，必須牢固樹立抓好黨建是最大政績的理念，帶頭研究謀劃機關黨建工作；機關黨委（支部）書記是機關黨建工作的直接責任人，負責統籌、落實機關黨建各項工作任務。機關黨建工作的計劃、目標、任務、措施要主動向黨員公開，接受監督。
五、加強監督和保障，提升黨建工作效果
16.強化評議考核和責任追究。認真開展基層黨建述職評議考核工作，做到機關黨委委員、黨支部委員述職范圍全覆蓋，現場述職全覆蓋。認真按照《XX機關工委黨建工作分類指導標準和基層黨組織考核指標》，建立健全日常考核辦法，提高考核的科學性和有效性。與行政考核相結合，進一步強化考核結果運用。對黨建責任落實不到位、工作不力的黨支部書記，機關黨委要進行約談；問題嚴重的要按照《中國共產黨問責條例》進行嚴肅問責。
17.加強典型宣傳引領。注重發現和培育先進典型，充分發揮典型示范引領作用，帶動各黨支部創先爭優。鼓勵各黨支部立足實際注重創新，努力打造一批“叫得響、過得硬”具有XX特色的工作做法和黨建品牌。充分運用各類媒體，特別是自媒體平臺，大力宣傳黨建工作的好經驗好做法，引導各支部形成落實全區中心工作、重大任務的生動實踐，不斷開創XX機關黨建工作新局面。
XX局2021年度黨建工作要點(15)
2021年黨建工作要點黨建工作要點
黨建工作要點 一、指導思想
20XX年，xxx將深入貫徹黨的十八大系列全會精神，以校黨員大會會議精神引領學校教育的發展全局，以“學轉促”活動為主線，堅持圍繞教育抓黨建，抓好黨建促發展的原則，認真抓好黨建工作，不斷增強黨組織的創造力、凝聚力和戰斗力，全面完成黨委報告中的各項工作目標，促進學校辦學整體水平邁上新臺階，為學校發展提供堅強的組織保障和堅實的政治保障。
二、主要工作
(一)加強思想建設，提升理論素養 以學習宣傳黨的十八屆六中全會、師第九次黨代會精神為主線，結合“學轉促”專項活動實施方案，扎實推進理論學習。通過理論學習，把全校黨員干部和教師的思想認識統一到學校教育的和諧發展上來，把智慧和力量凝聚到實現學校教育工作的目標任務上來。
1．抓好中心組成員的學習。加強學校領導干部為群體的中心組理論學習，堅持每月學習交流一次,做到帶頭抓、帶頭學、帶頭用，形成良好的學習氛圍。中心組學習做到定主題、定時間、定主講，充分發揮正確的導向作用。
2．抓好全體黨員的學習。為提高全體黨員的政治思想覺悟，學校將認真做好每學期一次的民主生活會制度，將十八大系列全會精神、師第九次黨代會精神、師德規范、教育法規等列入今年的學習教育內容。
3.根據實施方案，深入開展“學轉促”專項活動。進一步轉變教師作風，為推動學校發展提供精神動力和政治保障。
（二）加強維穩值班力度，提高反恐能力 嚴格落實領導干部帶班，中層領導、值班員值班，三位一體的維穩值班制度，接受師總值班室、暗訪組、巡查組的監督檢查。帶班領導、中層領導、值班人員必須嚴格執行24小時在崗規定，堅決杜絕脫崗現象發生；嚴格按照師有關通知要求，積極做好維護社會和諧穩定工作，嚴防各類重特大安全事故發生。
(三)加強隊伍建設，提高組織能力
堅持黨要管黨、從嚴治黨的方針。抓好干部隊伍建設、黨員隊伍建設、人才隊伍建設是實現學校內涵發展的關鍵所在，學校黨委要把這項工作作為黨建工作的重點來抓。
1.加強干部隊伍建設。充分發揮班子成員分工協作、集體決策的優良傳統，增強班子的戰斗力。堅持黨管干部，黨管人才的原則。堅持德才兼備，以德為先，群眾公認，注重實績的原則。認真做好學校后備干部的培養工作。
2.加強黨員隊伍建設。積極開展行之有效的黨組織活動，增強支部的戰斗力和凝聚力，讓黨員同志在活動中接受革命傳統教育和先進性教育；加強黨員管理，做好組織發展工作；加大對入黨積極分子的教育、培養和考察工作;做好黨員的黨費收繳工作;健全領導干部、黨員、教師談話談心制度。
3.加強人才隊伍建設。注重在教育教學一線和維穩工作、維護校園安全等關鍵環節和重要崗位培養干部、選拔干部。加大引進專業對口、技術過硬的專業技術人才。培養“雙師型”教師。
(四) 嚴肅黨內政治生活，加強黨內管理監督 ??? 抓好《準則》、《條例》、《黨委會議事規則》“一崗雙責”的貫徹落實，用好組織生活這個經常性手段，嚴格執行民主生活會和組織生活會、民主評議黨員、談心談話等黨的組織生活各項制度。建立健全干部管理制度，強化黨委管黨治黨的主體責任、“一把手”的第一責任、其他領導的直接責任、紀律檢查委員會的監督責任，堅持以嚴的標準要求干部、以嚴的措施管理干部、以嚴的紀律約束干部。
（五）以“十個一”為抓手，全面加強黨建工作 ??? 緊緊圍繞黨委報告目標任務，推進十項重點任務落地。即，落實一個責任，建立書記抓黨建工作責任清單；突出一個重點，扎實開展 “學轉促”專項活動；貫穿一條主線，堅持把從嚴管理干部貫穿到干部隊伍建設的全過程；完善一個機制，建立健全黨員群眾工作長效機制；夯實一個基礎，切實夯實黨支部建設，提升黨支部書記素質，積極選送師“訪惠聚”工作隊成員；探索一個路徑，樹立“黨建+重點工作”理念，增強黨建工作服務中心工作的實效性；解決一個突出問題，即學校人才短缺和結構不合理(問題清單已報師黨委組織部備案)；打造一支過硬隊伍，重視加強一線青年干部人才隊伍建設；形成一個合力，充分發揮工會、共青團、婦聯等群團組織作用，形成齊抓共管的大黨建工作格局。
繼續抓好基層黨建重點任務的深化落實。選優訓強支部書記，加強服務型黨組織建設。加大青年骨干教師中發展黨員力度；落實《黨費證》制度，嚴格組織關系管理；扎實開展“十星級黨員”爭創活動，充分發揮黨員的先鋒模范作用。要求黨員教師全面關注“黨建微訊”平臺。加強黨建陣地有場所、有設施、有標志、有黨旗、有書報、有制度的“六有”標準化建設。
在新的一年里，學校黨委將圍繞學校教育教學這一中心工作，堅持以人為本，加強人文關懷，構建和諧校園，團結帶領全體黨員干部和教職工，進一步解放思想，開拓進取，以昂揚向上、奮發有為的精神狀態，狠抓工作落實，為學校發展而努力! ? 本文來自://.
XX局2021年度黨建工作要點(16)
《[機關單位xx年黨建工作要點]黨建工作內容xx》
一、指導思想
xx年機關黨支部工作指導思想是。重要思想為指導，認真貫徹黨的十九大精神，堅持機構編制工作為全縣經濟建設和社會各項事業發展服務的思想，扎實開展機關黨組織建設工作，積極開展和諧機關創建活動，切實加強黨的領導班子建設、組織隊伍建設及基層黨組織建設，促進機構編制各項工作任務的全面完成。
二、具體措施
1、切實加強機關黨組織建設基礎工作，推動機關黨建工作順利開展
一是建立健全黨建工作制度。完善《縣編委辦黨建工作制度》，包括黨費收繳、黨員發展、黨的會議、理論學習等制度。二是按時報送黨建工作計劃、總結，安排好學習室。三是按制度按要求開展機關黨建工作。認真做好黨員發展、黨員教育、黨員組織關系轉移、黨建信息報送工作，按要求組織召開每季一次的支委會和支部大會、每半年一次的黨員民主生活會，按要求開展機關支部委員會換屆選舉工作。四是按照要求開展黨務公開工作。
2、切實加強黨員隊伍建設，提高機關黨員隊伍綜合素質
一是積極開展黨員教育，提高全體黨員干部的政治理論素養，全年集中理論學習六次。組織黨員干部集中學習兩會精神、黨的xx屆六中全會精神、xx屆中紀委六次全會精神、廉政準則、《機構編制違紀行為適用〈中國共產黨紀律處分條例〉若干問題的解釋》及機構編制工作相關會議精神。二是積極發展黨員。今年計劃發展一名中共預備黨員轉正為中共正式黨員，按時按質報送相關材料。三是積極開展支部活動，如開展七一活動等。
三、全面開展機關黨建特色工作，促進機關黨建工作開展
一是積極開展創先爭優和雙優創建活動。二是與喬口鎮荷葉湖村黨支部深入開展基層黨組織結對共建活動。三是積極開展干部結對幫扶活動，副科級以上領導干部按照區委、區政府的部署積極結對幫扶，資助困難群眾。四是做好關協、工會工作和各種中心工作、活動。
四、以黨建工作促中心工作，推動機構編制工作科學發展
我辦以科學發展觀為指導，以黨建工作促機構編制中心工作。一是要統籌全局，圓滿完成政府機構改革。嚴格審核各單位三定規定，全面完成區政府機構改革。二是認真部署，積極推進鄉鎮機構改革。搞好調研、方案的制定等準備工作。三是服務大局，積極配合撤縣設區工作。四是認真履職，切實發揮機構編制管理職能作用。按照法律法規、政策制度規定，合理調整單位職能職責，設置機構，配備人員編制、核定領導職數，為全區經濟社會發展服務。五是強化服務，認真開展各項中心工作。如相關人事人才工作等。六是規范操作，不斷提高事業單位登記管理水平。精心組織事業單位法人年度審核工作。
一、以思想建設為基礎，著力推進學習型黨組織建設
1、加強政治理論學習。深入學習貫徹黨的十九大精神和xx總書記系列講話精神，認真學習中國特色社會主義理論體以及黨的群眾路線教育實踐活動中要求學習的內容。堅持以局黨組中心組學習為龍頭，以支部集中學習和個人自學為主體，采取專題講座、司法論壇、報告會、讀書活動等多種形式，加強對黨員干部的政治理論學習，真正讓學習成果收到實效。繼續開展網上黨員干部理論學習，提升學習評論質量，實行按月考核通報，要求每位黨員全年至少撰寫一篇讀后感，納入年度黨建工作目標管理考核。
2、促進思想道德建設。加強理想信念教育和思想道德建設，培育和踐行社會主義核心價值觀司法核心價值觀：公正、廉潔、為民，扎實開展“中國夢想·美麗”主題宣傳教育活動，使廣大黨員干部大力弘揚社會主義新風尚，遵守社會公德、職業道德、家庭美德，提高個人品德，形成積極向上的精神追求和健康文明的生活方式，樹立知榮辱、講正氣、作奉獻、促和諧的良好風尚。
3、加強精神文明建設。組織黨員干部進行革命傳統教育和愛國主義教育，深入開展學雷鋒、學焦裕祿精神等主題活動，以全民閱讀活動為契機，舉辦“讀書與實踐”微征文比賽，繼續為廣大干部職工提供報刊、雜志和書籍，為學習創造良好條件，激勵他們奮發向上的學習熱情，豐富業余文化生活。
二、以作風建設為抓手，著力促進服務型黨組織建設
1、抓好文明機關創建活動。按照文明單位創建活動要求，認真制訂創建活動實施方案和年度創建計劃，強化內部管理，加大對文明科處室檢查考核力度，及時更新和充實文明機關電子臺賬，確保創建活動全面展開。
2、加強干部隊伍作風建設。把文明機關創建、民主評議機關與加強機關作風建設緊密結合起來，不斷改進機關干部的工作作風，提高工作效率。鞏固群眾路線教育實踐活動成果，認真做好整改落實、建章立制工作。全面落實基層基礎年行動計劃，推進司法行政各項工作，開展業務崗位練兵，提升工作技能，樹立業務標兵，爭創“優質服務窗口”、“文明示范窗口”等活動，努力提高機關服務效能和群眾滿意度。
3、深化服務型黨組織建設。認真做好基層服務型黨組織星級管理工作，廣泛開展“筑堅強堡壘、當服務先鋒”活動，健全落實黨員干部直接聯系群眾制度，繼續做好與困難群眾結對幫扶工作，組織在職黨員干部進社區開展志愿服務，切實做好困難黨員職工的慰問和幫扶工作，積極參加區組織的“慈善一日捐”等公益活動，并做好與聯系點社區結對共建工作。
4、推動創先爭優常態化。弘揚主旋律，傳播正能量，樹立機關先進典型，開展學習先進人物、先進典型的宣傳教育，提振精氣神，形成學先進、趕先進的濃厚氛圍，樹立司法行政機關的良好形象。“七一”前夕，將再表彰一批先進基層黨組織和優秀共產黨員。
三、以制度建設為核心，著力提升創新型黨組織建設
1、深化黨內思想政治工作。落實黨內激勵關懷幫扶制度，開展黨員干部思想狀況調查與分析，建立黨員干部談心談話制度，采取支書問事、黨員講事、黨組議事、承諾辦事、檢查督事的方式，及時了解掌握黨員干部的思想動態和需求，有的放矢地做好思想政治工作，引導黨員干部努力學習、快樂工作、健康生活。
2、落實黨內工作責任制。領導干部要自覺履行“一崗雙責”，不僅對分管的業務工作負責，還要對分管范圍內的黨務工作負責，把業務工作的薄弱環節作為黨建工作的重點來抓，以業務工作的提升水平來衡量黨建工作成效。健全黨組織建設，配齊配強支部班子，有計劃按程序發展新黨員。
3、嚴格黨內組織生活制度。認真落實“三會一課”、黨員黨性定期分析評議、民主評議黨員等制度，嚴格黨員教育管理，增強黨內生活的原則性和實效性。
4、強化黨建工作考核。按照區直機關黨建工作目標管理考核要求，做好機關黨建工作資料的積累和整理，及時報送相關信息與資料。完善局機關黨建工作目標管理考核細則，加大對支部黨建工作考核力度，不斷提高機關黨建工作規范化和科學化水平。
四、以廉政建設為重點，著力增強純潔型黨組織建設
1、加強反腐倡廉教育。加強廉潔從政和黨紀黨規教育，通過發放廉政書籍、設立廉政專欄、舉辦廉政講座、剖析廉政案例和參加法庭旁聽等形式進行反腐倡廉警示教育，增強黨員干部的黨性修養，筑牢反腐倡廉防線，引導廣大黨員干部牢固樹立正確的世界觀、權力觀、事業觀。
2、落實黨風廉政建設責任制。嚴格執行黨風廉政建設責任制，加強廉政風險防控機制建設，切實抓好風險排查、風險預警、問責追究等監督制度，教育黨員干部廉潔自律，規范權力運行流程，確保責任到位。
3、加強廉政文化建設。著力培育具有司法特色的廉政文化，組織開展廉政文化“六個一”和“讀文思廉”、“廉內助”等活動，強化黨員干部職業操守行為和依法行政意識，把專題學習教育、黨內組織生活與廉政建設教育有機結合起來，增強廉政教育的感染力和影響力。
五、以文化建設為載體，著力營造和諧型黨組織建設
1、發揮群團組織作用。局機關工會要進一步完善干部職工保障制度，做好干部職工生日慰問活動，保障干部職工的合法權益，充分發揮工會組織的橋梁和紐帶作用。支持共青團工作，指導機關團組織做好“青年文明號”創建和青年志愿者服務工作，引導他們開展符合青年特點的各項活動。
2、開展豐富多彩的文體活動。以黨建工作引領司法文化建設，有計劃組織黨員干部開展黨建工作與司法行政業務工作相結合的特色性黨日活動。鼓勵和支持局機關工會組織開展各類文體活動，在傳統佳節期間舉行微型文化活動，豐富工會興趣小組活動內容，組隊參加區直機關運動會。通過開展富有特色、寓教于樂、健康向上的司法資源文化體育活動，激發廣大干部職工的工作熱情，增強機關的凝聚力和向心力。
根據xx市黨建工作會議精神，結合我局實際，現制定xx年xx局機關黨建工作方案，請各科室、支隊結合自身工作實際，認真貫徹落實，
一、機關黨建工作總體思路
xx年局機關黨建工作總體思路。全面貫徹落實黨的十九大精神、關于xx省工作座談會和xx省黨委xx市全委（擴大）會議、xx市黨委xx委（擴大）會議精神，以機關效能建設為主線，以服務中心、建設隊伍為主題，以建設為民、務實、清廉機關為目標，以解放思想、樹立變化變革創新理念，改進作風、強化執行力建設為重點，以紀念建黨97周年、開展“創先爭優”和“七型”機關創建活動為載體，全面加強思想、組織、作風、制度和反腐倡廉建設，建設為民、務實、清廉機關，努力提高機關黨建工作科學化水平，為實現市安全生產狀況持續穩定好轉作出新的貢獻。
二、突出重點、把握中心，以創新精神推進機關黨建工作
xx年，局機關黨建工作的目標是：依托三大載體，即：以“紀念建黨97周年、開展“創先爭優”和“七型”機關創建活動化為載體，著力做到四個一流，即：創建一流的機關、建設一流的隊伍、培養一流的作風、創建一流的業績，認真貫徹局黨組提出的“講正氣、抓作風、樹形象、創業績”的工作思路，扎實推進機關黨的思想、組織、作風、制度和反腐倡廉建設。
三、認真學習貫徹十九大全會等會議精神
深入開展形勢政策教育。緊緊圍繞學習貫徹黨的十九大精神、市“兩會”精神等，開展形式多樣的形勢政策教育、市情教育活動，引導黨員干部正確認識我市經濟社會發展的巨大成就和重要經驗，深刻領會我市經濟社會發展的目標任務和重大舉措，把機關各族黨員干部的思想和行動統一到市委的決策部署上來，為市安全生產規劃的實施開好局、起好步。
四、深入開展創先爭優活動，形成學先進、趕先進、創先進的良好風尚
繼續深入開展創先爭優活動。認真搞好創先爭優活動領導點評和群眾評議工作。廣泛深入開展“服務科學發展，深化創先爭優，以優異成績迎接建黨97周年”主題實踐活動。積極選樹和大力宣傳機關創先爭優先進典型，在全體黨員中形成學先進、趕先進、創先進的良好風尚。
五、扎實推進學習型黨組織建設，著力提高黨員干部思想政治素質
1、進一步深化理論武裝工作。以提高黨員干部理論素質為重點，繼續抓好中國特色社會主義理論體系特別是科學發展觀的學習。以堅定理想信念為重點，深入開展社會主義核心價值體系學習教育，促進黨員干部牢固樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀、權力觀、事業觀。
2、提升學習型黨組織建設水平。把改進學風貫穿到學習型黨組織建設各個環節、各個方面，積極探索富有時代特點的學習方法，充分發揮黨組中心組的示范和引導作用，發揮領導干部的帶學促學作用，運用和完善學習講座、專題研討、讀書活動和“領導干部上講臺、科室長上講臺”等載體，以各類創建、評先選優活動為平臺，加強黨員干部教育培訓工作，努力創建學習型黨組織、學習型領導班子、學習型黨員干部
六、廣泛開展紀念建黨90周年系列活動，動員黨員干部以一流業績向黨的生日獻禮
1、認真開展黨史宣傳教育。以紀念建黨xx周年為契機，舉辦黨史黨建報告會，促進黨員干部深入學習黨的基本理論、黨的知識、黨的歷史、黨的優良傳統及寶貴經驗，增強知黨、愛黨、興黨意識，切實做好本職工作。
2、精心組織各項紀念活動。“七一”前夕，廣泛開展以紀念建黨90周年為主題的“五個一”系列活動。
七、著力貫徹《條例》和《意見》，進一步加強基層黨組織建設
1、繼續抓好《條例》和《意見》的學習貫徹。把中央修訂頒布的《中國共產黨和國家機關基層組織工作條例》和自治區黨委《關于加強機關黨建工作的意見》列入學習內容并抓好落實。
2、全面推行黨務公開。認真貫徹《中國共產黨員權利保障條例》和《關于黨的基層組織實行黨務公開的意見》，規范黨務公開內容、程序和方式，健全機關黨支部的議事規則、決策程序和黨內情況通報制度，發揮黨員在黨內生活中的主體作用。嚴格發展黨員程序，確保發展黨員質量，注重在反腐斗爭中考察考驗黨員干部和積極分子，進一步規范黨費的收繳和留成。
3、認真落實黨建工作責任制。認真落實與州直機關工委簽訂的xx年黨建目標管理責任書。堅持半年抽查和年終考核制度，不斷改進督促檢查方法，完善考核評價機制和激勵機制，推動機關黨建工作制度創新、方式創新和工作創新。
4、完成機關黨建調研報告。
八、著力推進機關作風和反腐倡廉建設，全力服務“安全生產年”活動
1、深化“七型”機關創建活動。進一步豐富活動內容和形式，認真總結經驗，積極挖掘和選樹典型，建立“七型”機關（科室）建設示范點。
2、加強機關效能建設。認真貫徹自治區《行政機關效能考評實施辦法（試行）》，堅持把解放思想、更新觀念、改進作風、提升效能放在突出位置，強化執行力建設，認真落實崗位責任制、為民服務代辦制、服務承諾制、限時辦結制、首問責任制等制度，下大氣力治理“庸、懶、散、拖、貪”等機關不良現象，切實解決不作為、亂作為、慢作為問題，堅持少形式、多行事，少坐辦公室，多深入基層調查研究，多解決實際問題，切實把主動服務、創新服務、盡責服務、高效服務和廉潔服務變為廣大機關干部的自覺行動。完善制度建設。進一步完善黨支部工作制度，認真做好各項制度落實工作。
3、加強反腐倡廉建設。結合開展第十三個黨風廉政教育月活動，深入推進廉政文化進機關活動。進一步加強黨內監督。深入貫徹《關于實行黨風廉政建設責任制的規定》、《黨內監督條例》和《廉政準則》等各項規定。健全黨風廉政建設和反腐的領導體制和工作機制，抓好責任分解、責任考核和責任追究等關鍵環節，加強對落實責任制情況的督促檢查。
九、著力建設xx文明機關，切實做好精神文明創建工作和民族團結工作
深化“熱愛偉大祖國、建設美好家園”主題教育活動。重點圍繞慶祝建黨90周年，進行黨領導人民的奮斗史、創業史、改革開放史和xx歷史、民族發展史、宗教演變史的學習教育。深入開展“學xx、爭當好巴郎”活動，開展民族團結進步創建和“雙語”學習活動，努力在機關形成“感恩偉大祖國、建設美好家園、學習身邊榜樣”的濃厚氛圍。
15、廣泛開展精神文明創建活動。深入開展社會公德、職業道德、家庭美德、個人品德教育。開展文明科室、文明職工、文明家庭創建活動。廣泛開展工間操等形式多樣的機關文化活動。
xx年xx局要緊緊把基層黨建工作作為工作的重心，全力開展思想教育活動，抓好干部后備人才的培養工作，力爭思想作風上有新突破、新成效。
一、思想建設有新成效，抓好常規學習教育活動
要認真組織學習上級規定的內容，由副科以上領導干部認真備課、講課，把最近的、最新的黨的重要會議精神、領導講話等及時安排到學習教育計劃中，在學習內容上與時俱進。主動請分管領導到單位進行指導;各支部要制定具體的《黨員民主評議方案》，黨組織成員要積極參加學習討論活動，帶頭開展批評與自我批評，廣泛征求黨員意見及建議，評議結果要在本單位進行公示，做到公開透明。活動后要認真進行總結，并將活動資料及時整理歸檔。保證學習教育做到“六有”：即有計劃、有資料、有記錄、有筆記、有體會、有測驗、有專欄，全年集中學習不少于5次。確保黨組織的政治核心作用，保證監督作用和黨員的先鋒模范作用得到更大的發揮，努力開創黨建工作新局面。
二、作風建設有新突破，深化主題實踐活動。首先要繼續深化創先爭優活動
下年要緊緊圍繞“向黨的十八大獻禮”為主題，各單位要認真開展創先爭優活動，把本單位和個人開展創先爭優好的做法以典型材料的形式總結出來，上報區創先爭優活動辦公室;抓好黨員承諾的評諾活動，結合年初承諾情況組織評議，并將評議結果進行公示，對承諾兌現不到位的要限時整改到位，確保活動實效。其次要在領導層中開展“聯系和幫扶”活動。幫扶農單位貧困戶、幫扶城鎮下崗職工、幫助留守子女、幫扶貧困生、幫助學困生。在聯系和幫扶中做到及時了解和掌握聯系（幫扶）單位和個人的基本情況。及時幫助解決聯系（幫扶）單位和個人遇到的問題和困難。經常性參與有關工作或活動。每年到聯系（幫扶）單位不少于2次，與聯系（幫扶）個人見面不少于2次，認真填寫聯系和幫扶活動記載。
三、組織建設有新舉措，進一步抓好基層組織建設
首先，黨總支按照新黨章的要求建立各項黨的規章制度，嚴格執行，督促每個支部完成“一課三會”制度。抓好黨員隊伍建設，增強全體黨員貫徹執行黨的路線、方針、政策的自覺性，提高黨員勝任本職工作的能力;嚴把新黨員的入關口，按照《黨章》關于黨員發展的程序和制度以及十六字方針，做好黨員發展工作，各黨組織要制定明確的發展和培養黨員計劃，明確發展對象，落實培養人，加強入黨積極分子的培養教育，做好黨組織班子成員聯系入黨積極分子工作，把思想政治素質好、工作能力強、群眾評價好的優秀人才吸納到黨組織中來，形成鏈條式的黨員發展機制，切實做到了成熟一名、發展一名，真正把進一步優化了黨員年齡、性別、文化結構，不斷增強黨員隊伍活力。
其次，抓好干部培養、選拔任用和考核工作
我們的班子隊伍已經開始老化，因此有必要建立后備干部培養機制，制定具體培養措施，實行后備干部年度考核制度，不斷提高后備干部綜合素質。推行黨組織班子成員“兩推一選”（即群眾推、黨員推候選人，黨員大會直選），在任用中優先考慮后備干部，嚴格執行任用程序，做到公開、公平、公正，把“思想端正、勤奮好學、開拓進取、清正廉潔、心系群眾、情趣健康”的干部充實到領導和管理崗位上來，促進領導班子隊伍建設。
四、精神文明建設有新進展，要爭創文明和諧單位
繼續加大創建力度，根據上級下發的文明單位創建測評標準，進一步細化、落實、分解目標任務，積極爭創文明單位及各類文明標兵。結合全市爭創全國衛生城市目標，抓好美化、綠化、凈化工程。利用橫幅、倡議書、黑板報等加大宣傳力度。通過健康衛生知識問卷調查，組織開展文明衛生健康知識講解等一系列教育宣傳活動，提高本單位工作人員的文明衛生意識，營造儀容整潔、作風文明的良好氛圍。
五、穩定工作要有新局面，確保無大的上訪案件
今年以來，我們的信訪穩定工作總體形勢是好的，截止目前，越級上訪、群體上訪事件減少了許多;個體信訪案件也減少不少，通過落實責任制，做到該處理的處理，該穩控的穩控。需要大家注意的是，近期，重復訪有所抬頭，信訪穩定工作壓力不小。基層領導干部一定要把信訪穩定工作放在關乎全局、關乎自身命運的高度來認識，各單位一把手是第一責任人。信訪穩定的源頭是基層，解決問題、化解矛盾的關鍵環節也在基層。對一些上訪老戶加強教育管理，堅決把他們穩在當地，不要老往區、市政府跑。比如批零公司的退休職工上訪問題，牽扯到許多關系和利益，一定要慎重處理。年初，同各單位簽訂了目標責任書，下發了信訪穩定工作考核獎懲意見，目的只有一個，就是督促大家做好信訪工作，承擔起維護大局，維護穩定，確保一切平安的政治責任。
內容僅供參考
XX局2021年度黨建工作要點(17)
2021年機關黨建工作要點
*年黨建工作總體要求是：堅持以*思想為指導，深入貫徹落實黨的*大、*屆*中全會，增強“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”，以黨的政治建設為統領，聚焦“圍繞中心、建設隊伍、服務群眾”核心任務，持續鞏固深化“*”主題教育成果，加強黨員干部隊伍能力建設，著力強化理論WZ，著力夯實基層基礎，著力推動擔當作為，教育引導廣大黨員當好“三個表率”，建設讓組織放心、讓人民群眾滿意的模范機關，為推動富民強區在上新臺階提供堅強保證。
一、把黨的政治建設擺在首位
*．堅決做到“兩個維護”。深入貫徹落實《中央關于加強黨的政治建設的意見》，嚴明黨的政治紀律和政治規矩，進一步教育引導黨員干部樹牢“四個意識”、堅定“四個自信”、踐行“兩個維護”。扎實開展“四好一強”領導班子創建，黨員領導干部要在深入學習貫徹*思想上作表率，在始終同黨中央保持高度一致上作表率，在堅決貫徹落實中央、省委、市委和區委各項決策部署上作表率，建設讓黨中央放心、讓人民群眾滿意的模范機關。全力推進省委巡S和區委巡C發現黨建方面存在問題的整改工作。
*．嚴肅黨內政治生活。嚴格尊崇和維護黨章，把政治建設的要求體現到黨員的日常學習和工作中，保持政治定力，把準政治方向，提高政治能力，發展積極健康的黨內政治文化，鞏固風清氣正的良好政治生態。嚴格執行《關于新形勢下黨內政治生活的若干準則》，認真落實“三會一課”、組織生活會、請示報告、個人重大事項報告等制度，督促指導黨員領導干部自覺參加雙重組織生活，開展嚴肅的批評和自我批評。舉行重溫入黨誓詞、入黨志愿書以及黨員過“政治生日”等政治儀式。
*．貫徹落實中央、省委、市委和區委各項決策部署。切實增強貫徹落實中央、省委、市委和區委決策部署的自覺性和堅定性，確保第一時間學習貫徹到位、第一時間推動落實見效，確保政令暢通、令行禁止。積極引導黨員干部立足本職崗位，積極作為，勇于擔當，雷厲風行抓落實、動真碰硬抓落實、鍥而不舍抓落實、精準發力抓落實，在全力完成各項工作任務中“只爭朝夕、不負韶華”。加強對黨中央重大戰略舉措和省委、市委、區委決策部署貫徹落實情況的監督檢查。
二、做深做細思想引領工作
*．持續深化理論WZ。充分發揮局黨組中心組理論學習的領學促學作用，創新方式方法，采取專題學習、集中宣講、主題黨課、談心談話等形式，抓好黨員干部政治理論學習。持續深入學習貫徹*思想和對Ｘ工作系列重要指示精神，深入學習黨的*屆*中全會、省委*屆*次全會、市委*屆*次全會和區委*屆*次全會精神，及時跟進學習黨中央、省委、市委和區委新的決策部署。加深對*思想和黨中央大政方針的理解，學深悟透、融會貫通，增強貫徹落實的自覺性和堅定性，提高運用黨的創新理論指導實踐、推動工作的能力。
*．抓牢抓實意識形態工作。嚴格落實局黨組意識形態工作責任制，牢牢把握意識形態工作主動權和領導權，加強意識形態陣地建設和管理，強化責任意識、陣地意識、憂患意識。堅持以社會主義先進文化為導向引領，利用黨建實體陣地和網絡陣地，加強主流輿論宣傳，積極穩妥站好重大突發事件和熱點敏感問題的輿論引導，進一步增強廣大黨員干部在黨護黨、在黨興黨、在黨憂黨的責任意識。
*．鞏固深化“*”主題教育成果。把“*”作為加強機關黨建的永恒課題和黨員干部的終身課題，鞏固拓展主題教育成果，堅持思想引領、以知促行，堅持問題導向、真查實改，堅持力戒虛功、務求實效。結合省委巡S和下半年區委巡C整改問題清單，查找和梳理個性化問題，研究制定工作方案，建立健全學習貫徹*思想制度，高起點謀劃、高標準開展、高質量推進，進一步引導黨員干部悟初心、守初心、踐初心，在加快建設*雙層經濟圈進程中貢獻審計力量。
三、充分發揮黨組織戰斗堡壘作用
*．認真學習貫徹《中國共產黨黨和國家機關基層組織工作條例》。扎實抓好《條例》學習宣傳，通過學習研討、主題黨日、培訓示范等多種形式，深入學習領會《條例》精神，全面掌握《條例》內容，嚴格遵守和執行《條例》規定，進一步規范和優化基層黨組織設置，健全工作機制，把機關黨建各項工作抓細抓實抓落地。
*．強化黨員教育管理。認真貫徹落實《中國共產黨黨員教育管理工作條例》，加強黨員教育管理工作，提高黨員隊伍建設質量，保持黨員隊伍的先進性和純潔性。加強審計項目一線黨員的教育和管理，制定《臨時黨支部工作細則》，正式黨員*名以上的審計項目組建立臨時黨支部，將支部工作與審計項目同步開展、同步檢查、同步考核。進一步優化機關“黨員積分制管理”細則，嚴格規范黨員日常管理，努力提高黨員管理工作科學化水平。
*．深化“五好黨支部”創建。認真學習貫徹《中國共產黨支部工作條例》，強化“黨的一切工作到支部、一切工作靠支部”的理念，充分發揮基層黨組織戰斗堡壘作用和黨員先鋒模范作用，團結、組織黨內外干部和群眾，積極創先爭優，努力完成各項工作任務。加強分類指導，細化責任清單，補齊工作短板，進一步夯實基層基礎。
*．加強機關統戰和群團工作。落實統一戰線工作責任，團結引導黨外人士、知識分子參與、推動黨和國家各項事業建設。堅持和完善黨建帶群建工作機制，創新群團工作方式方法，增強群團組織政治性、先進性、群眾性。適時舉辦建黨節、國慶節慶祝活動，積極組織參加區級運動會、健身跑等活動，營造積極向上的機關氛圍。大力加強青年工作，強化思想政治引領，通過蹲點調研、駐村幫扶、志愿服務等方式，推動年輕干部走基層、接地氣。
四、持續深化黨建融入中心工作
*．全力助推經濟社會發展。認真落實區委建設“三個示范區”發展戰略，充分發動黨員投身干事業促發展的生動實踐，積極開展“全面融入*地區雙城經濟圈建設、推動經濟高質量發展”大討論活動，深入探討*在*地區雙城經濟圈中的功能、定位和發展方向。充分發揮黨建協助作用，教育引導黨員干部認真干好本職工作，努力為全區經濟高質量發展保駕護航。
*．全力服務保障*疫情防控工作。嚴格貫徹落實黨中央、國務院，省委、省政府和市委、市政府決策部署，按照區委要求和區疫情應急指揮部的統一安排，充分發揮基層黨組織戰斗堡壘作用和共產黨員先鋒模范作用，堅決扛起政治責任，教育引導機關黨員嚴格落實“雙報到”制度，全力協助配合中心鎮做好了抗疫服務工作，沖鋒在第一線、戰斗在最前沿，帶頭開展防治宣傳、落實防控措施。
*．突出黨建引領促幫扶。對聯系幫扶的貧困村開展“回頭看”“回頭幫”，協調解決聯系貧困村的具體困難和問題，加大“以購助扶”力度，激發貧困戶內生動力，不斷增強幫扶工作實效。深入推進“黨建結對共建”行動，與貧困村黨組織開展“活動聯辦、服務聯動”活動，幫助貧困村建好建強村“兩委”班子，助力打贏脫貧攻堅戰。
五、努力營造風清氣正的良好政治生態
*．強化廉政教育。堅持把學習黨章黨規黨紀作為黨員干部必修課，認真組織學習《中國共產黨章程》《中國共產黨廉潔自律準則》《中國共產黨紀律處分條例》《中國共產黨問責條例》等黨規黨紀，觀看警示教育片、開展廉政教育培訓、邀請紀檢書記講黨課和經常性反腐倡廉教育，強化不敢腐的震懾、扎牢不能腐的籠子、增強不想腐的自覺。
*．持續改進作風。嚴格落實中央八項規定和省、市十項規定及其實施細則精神，持續整治形*主義、官*主義，堅持勤儉節約、反對鋪張浪費，嚴查享樂、奢靡問題，扎實推進黨員干部“賭博斂財”、利用地方名貴特產謀取私利問題專項整治工作。引導鼓勵黨員干部到農村、企業廣泛宣傳黨的路線、方針、政策，提升群眾文明素養，鞏固全國文明城市、國家衛生城市創建成果，不斷提升人民群眾獲得感幸福感。
*．堅決挺紀在前。嚴格政治紀律和政治規矩，充分發揮支部監督作用，加強對制度執行和權力運行的監督，引導黨員干部嚴格按照制度履職盡責。抓好政德教育、家風教育，筑牢黨員干部拒腐防變思想防線。堅持執紀必嚴、違紀必究，依紀依規做好審計監督調查工作，用好監督執紀“*形態”，及時發現問題，抓早抓小、防微杜漸，持續凈化機關政治生態。
六、著力提高機關黨建工作水平
*．落實黨建工作責任制。嚴格落實黨組主體責任、機關黨支部具體責任，以及其他班子成員“一崗2責”，形成各司其職、齊抓共管的工作格局。牢固樹立“抓好黨建是本職、不抓黨建是失職、抓不好黨建是不稱職”的理念，堅持黨建工作和業務工作同謀劃、同部署、同落實。
*．持續開展機關黨建調研。積極參與區委、人大政協等安排的調研活動，結合審計業務工作和機關黨建工作實際，堅持問題導向，高標準起草我局機關黨建調研報告，提高機關黨建研究質量和水平。
*．嚴格黨建評議考核。扎實抓好黨建考核工作，將“三會一課”、黨員管理、主題黨日、政治生日、黨員積分制管理、黨員服務、脫貧攻堅等工作細化成可量化指標。持續抓好機關黨組織書記黨建述職評議和評議黨員各項工作，建立黨建工作問題清單和整改臺賬，增強黨務干部履職意識和能力，真正成為政治上的明白人、黨建工作的內行人、干部職工的貼心人。
XX局2021年度黨建工作要點(18)
2021年國有企業黨建工作要點_黨建工作2021年國有企業黨建工作要點
2021年，XX企業黨建工作的總體要求是：堅持以xxx新時代中國特色社會主義思想為指引，繼續深入學習黨的十九大和十九屆二中、三中、四中全會精神，踐行社會主義是干出來的偉大號召，認真落實中央企業黨建鞏固深化年工作部署，深入落實集團X黨建工作要求，強化紅色引擎作用，深挖政治資源優勢，以黨建一流為目標，不斷提高黨建工作質量，以高質量黨建引領企業高質量發展，為全面實現2021年各項任務目標提供堅強的政治保障。
一、強化黨的政治建設，用黨的創新理論武裝頭腦。
1.旗幟鮮明講政治。堅持以黨的政治建設為統領，增強四個意識，堅定四個自信，做到兩個維護。堅持黨的領導，加強黨的建設，旗幟鮮明講政治，堅決落實黨中央重大決策部署和上級黨組織各項工作要求，以一流黨建引領一流企業發展。
2.強化理論武裝。堅持讀原著、學原文、悟原理，深入學xxxx新時代中國特色社會主義思想，貫徹黨的十九屆四中全會精神，發揮黨委理論學習中心組龍頭作用，加強中心組學習。通過三會一課、主題黨日、政治學習、集中培訓等，加強廣大黨員和職工群眾的理論武裝。黨委理論中心組每兩個月至少組織1次集中學習研討，全年集中學習時間不少于10天。黨員每年參加集中培訓和集體學習時間不少于32學時，領導班子成員和各黨支部書記每年參加集中培訓和集體學習時間不少于56學時。全體黨員學習強國平臺學習每日不低于25分。
3.強化培訓教育。認真落實《中國共產黨黨員教育管理工作條例》和《20XX-2023年全國黨員教育培訓工作規劃》，有計劃分層次高質量開展黨員教育培訓。堅持集中輪訓制度，各黨支部書記、黨務工作者每年至少參加1次集中輪訓，新任黨務工作者半年內完成任職培訓，預備黨員在預備期內和轉正后1年內要各參加1次集中培訓。
4.鞏固深化主題教育成果。推進建立不忘、牢記使命制度，抓好整改落實回頭看，對問題清單中的各項任務進行逐一梳理，對整治不徹底、成效不好、職工群眾不滿意的及時補課，推動各項整治工作落到實處，推動形成主題教育長效機制。
5.強化兩學一做平臺管理及應用。及時、準確錄入組織生活信息，適時維護組織機構、換屆選舉、發展黨員、組織關系轉接等信息，月度黨建平臺學習、履責、組織生活等任務完成率和黨建信息錄入率達到100%，實現100分，全面提高黨建信息化綜合管理平臺應用質量。
二、強化組織建設，著力建設高素質專業化干部人才隊伍。
1.持續加強領導班子建設。貫徹新時代黨的組織路線，建立完善選拔任用體系，落實國企領導人員二十字要求，把政治過硬作為硬標準，加強領導班子思想政治建設，發揮示范帶動引領作用。堅持黨對干部人事工作領導權和重要干部管理權，嚴格干部選拔考核流程，培養素質、從嚴管理、正向激勵，完善競聘上崗機制，真正把優秀人才放到合適崗位上，激勵各級干部巧干實干敢干，努力建設一個堅強有力、奮發有為的領導班子。
2.著力培育優秀年輕干部。加強黨的基本理論、路線方針教育，培育和踐行社會主義核心價值觀，積極構建青年員工競升機制，調動員工積極性和主動性，加大年輕干部選拔任用力度，不拘一格大膽使用，讓他們在實踐鍛煉中成長成才，全面激發人才活力。深入開展素質提升工程，重視班組長、團員青年、女職工的素質提升，建立相應的激勵機制，引導廣大員工感恩企業、扎根企業、干事創業。
3.以加強黨的建設激發實干精神。面對十分繁重的2021年工作任務，必須強化責任擔當。著力構建崇尚實干、帶動擔當、加油鼓勁的正向激勵體系，旗幟鮮明地把敢不敢扛事、愿不愿做事、能不能干事，作為識別干部、評判優劣、獎懲升降的重要標準，對不擔當、不干事、不求有功但求無過的干部，堅決采取組織措施調下去。認真落實三個區分開來，建立完善容錯糾錯機制，為擔當者擔當、為負責者負責、為干事者撐腰、向誣告者亮劍，推動形成激濁揚清、干事創業的良好氛圍。
三、堅持黨的建設引領企業改革發展，推動黨建工作與生產經營深度融合。
1.堅持黨的領導不動搖。貫徹國有企業黨建會精神，落實好《中國共產黨國有企業基層組織工作條例（試行）》，堅持兩個一以貫之，充分發揮黨委把方向、管大局、保落實的領導作用，將黨的領導融入X企業治理各環節。完善X企業三重一大事項決策制度，實施重大決策事項清單化管理，嚴格規范議事內容和程序。
2.建立健全黨建制度體系，筑牢基層黨建基石。指導各黨支部健全完善黨建工作制度，形成以議事決策、積分管理、組織生活、黨員教育、黨內關懷幫扶等為重點的黨建制度體系。加大制度宣貫力度，加強制度執行的監督檢查和考核問責，堅決維護制度權威。以制度建設推動黨建工作在思想引領、系統謀劃、體制機制、載體建設、考核評價上的全方位、立體化深度融合，為企業發展匯聚干事創業強大合力。
3.以加強黨的建設促進攻堅克難，推動完成重點工程、重大任務。以中央企業黨建鞏固深化年為契機，以黨建工作與生產經營工作融合促進為重點，堅持抓黨建從生產經營入手，抓生產經營從黨建出發，堅持黨建工作與生產經營深度融合，做到同謀劃、同部署、同落實、同考核，確保黨建與生產經營工作同頻共振、同向發力，以企業改革發展成果檢驗黨建工作成效。以黨建引領帶動價值創造，持續推進社會主義是干出來的崗位建功行動，深入開展黨員責任區、示范崗、先鋒隊等創先爭優活動，為企業發展解難題、保安全、提產量、增效益，努力完成2021年X的奮斗目標，堅決打贏扭虧增盈提質增效攻堅戰。
4.嚴格落實黨建工作責任制。認真執行年度工作匯報材料制度，黨組織負責人述職考核評議制度，黨委委員一崗雙責抓黨建責任制，黨建工作聯系點制度等，做到黨建工作與中心工作同謀劃、同部署、同落實、同考核。X企業黨委每年至少向公司黨委作1次黨建工作情況報告，每半年向公司黨委專題匯報材料1次意識形態工作，每半年至少專題研究1次精神文明建設和企業文化建設工作；X企業黨委負責人每年向公司黨委進行述職，每年組織1次基層黨支部書記述職考核評議；X企業黨委委員每半年向黨委匯報材料1次履行一崗雙責抓黨建情況，每半年至少聽取1次分管部門黨建工作匯報材料，每年至少為分管部門講1次黨課，每年到聯系點檢查指導工作不少于2次，并開展談心談話，至少講1次黨課。
四、遵循五項原則，發揮黨組織三大作用。
國有企業是中國特色社會主義的重要物質基礎和政治基礎，是黨執政興國的重要支柱和依靠力量。堅持黨的領導、加強黨的建設是國有企業的根和魂，是我國國有企業的光榮傳統和獨特優勢。X企業黨委作為國有企業黨組織，開展黨建工作遵循五項原則，貫徹黨章要求，對黨組織工作做出全面規范。
五項原則：一是堅持加強黨的領導和完善公司治理相統一，把黨的領導融入公司治理各環節；二是堅持黨建工作與生產經營深度融合，以企業改革發展成果檢驗黨組織工作成效；三是堅持黨管干部、黨管人才，培養高素質專業化企業領導人員隊伍和人才隊伍；四是堅持抓基層打基礎，突出黨支部建設，增強基層黨組織生機活力；五是堅持全心全意依靠工人階級，體現企業職工群眾主人翁地位，鞏固黨執政的階級基礎。
1.充分發揮黨委引領作用。以壓實責任為根本，全面落實黨建工作責任制，進一步落實黨委主體責任、書記第一責任、班子成員一崗雙責，完善細化責任清單。提升黨建考核的針對性和實效性，把軟指標變成硬約束。加強支部黨建考核評價，加大追責問責力度，推動全面從嚴治黨向基層延伸。
2.充分發揮支部的戰斗堡壘作用。堅持四同步、四對接，持續規范和優化基層黨組織設置，確保組織機構健全、人員配備到位。嚴格執行基層黨組織按期換屆制度，確保應換必換。嚴格落實《中國共產黨支部工作條例（試行）》，堅持抓黨建從工作入手、抓工作從黨建出發，持續提升政治功能和組織力。以建設一個支部一個品牌的標準化黨支部為抓手，堅持抓兩頭帶中間，增加先進支部、提升中間支部、整頓后進支部，按照組織健全、制度完善、運行規范、活動經常、檔案齊備、作用突出六條標準，深化品牌支部創建工作，把基層黨組織建設得更有生機活力，鍛造真正堅強的戰斗堡壘。
3.充分發揮黨員的先鋒模范作用。以黨員管理為對象，以《黨員積分管理辦法》為抓手，完善工作機制，從黨的紀律、黨員義務、崗位建功、組織生活、政治學習等多個維度深抓黨員日常管理，充分調動黨員干部的主觀能動性，推進黨的各項工作從有形向有效轉變。
五、增強政治定力，持續加強黨的作風建設。
1.落實黨委主體責任，抓好兩個責任落實。認真貫徹落實黨中央、集團黨組、紀檢監察組和公司黨委、紀委關于黨風廉政建設和反腐敗工作的部署要求，一以貫之全面從嚴治黨，強化對權力運行的制約和監督。全面推進兩個責任同向發力，支持紀委聚焦主責主業、強化監督職能，落實黨風廉政建設責任制。
2.加強紀律建設。堅持把紀律建設、黨風廉政建設和反腐敗工作與X企業經營發展等其他工作同研究、同部署、同落實、同考核。每年召開研究關于紀律建設、黨風廉政建設和反腐敗工作的黨委會議不少于2次。X企業黨委及主要領導每半年聽取一次紀委的工作匯報材料，做到重要工作親自部署、重大問題親自過問、重點環節親自協調，經常與班子成員、部門負責人開展黨風廉政談話。X企業黨委要督促班子成員履行好一崗雙責，經常性、針對性到分管部門調研，對黨風廉政工作進行指導和監督，對苗頭性、傾向性問題及時談話提醒、約談。要加強選人用人廉潔情況的考察，提交黨委會討論決定前書面征求紀委意見，廉政意見回復率100%。
3.加強作風建設。持續鞏固拓展作風建設成果，嚴格落實中央八項規定精神、兩級集團四十六條要求和四個一律不得要求。推進廉政文化建設，深入開展經常性紀律教育，把黨章黨規黨紀教育作為黨員干部的必修課。發揮典型案例警示教育作用，營造崇廉、尚廉的氛圍。黨政主要負責人每年至少講一次廉政黨課，中層以上干部受教育面達100%。每年組織1-2次廉政文化建設主題活動，活動要有組織、有措施、有成效。緊盯四風新動向，對評先樹優獎金、職工福利等發放情況及時跟蹤落實，發揮群眾監督作用，構建不敢腐、不能腐、不想腐長效機制，持續深化正風肅紀，營造風清氣正的政治生態。
六、發揮文化引領作用，為X企業發展營造良好氛圍。
1.把握輿論導向，持續加強宣傳思想文化工作。嚴格執行《中國共產黨宣傳工作條例》，深入學習貫徹xxxxx關于宣傳思想工作的重要指示精神，確X企業宣傳思想工作方向正確、導向鮮明、基調昂揚。圍繞改革發展中心任務，加強正面宣傳和輿論引導，持續提升新聞宣傳質量，每月確定一個宣傳主題，確定一個宣傳重點，推進新聞宣傳工作進入集團公司前列，進一步講述X企業好故事，傳播X企業好聲音，展示X企業好形象，切切實實做好外樹良好形象、內寓良好文化的工作。
2.加強企業文化和精神文明建設。深入宣傳貫徹兩級集團公司的企業文化理念，規范應用集團視覺識別系統。持續深化精神文明建設，積極培育和踐行社會主義核心價值觀，深入開展文明單位創建、道德講堂等，樹立和展示企業良好形象。
七、發揮統戰和群團組織的作用，服務企業改革發展。
1.切實抓好統戰和群團工作。X企業每年至少專題研究1次統戰、工會、團青工作，每半年聽取一次專題匯報材料。貫徹落實中央關于加強統一戰線工作的方針政策和工作部署，組織黨外代表人士、黨外知識分子群體積極建言獻策。
2.全心全意依靠職工辦企。以人為本、共建共享。堅持構建企業與員工命運共同體，促進職工與企業共同進步、共同發展。開展員工素質提升活動，加強民主管理，了解職工訴求，保障職工合法權益，讓員工事業有成就、權益有保障；深入實施惠民工程，健全完善困難職工精準幫扶機制，做好困難職工幫扶工作，讓員工辛勞有收獲、生活有尊嚴；組織勞動技能競賽和群眾性職工技術創新活動，豐富職工文化生活，讓員工有歸屬感、幸福感，共享企業高質量發展成果。
3.堅持黨建帶團建。健全共青團組織體系和制度保障，加強青年思想政治引領，搭建青年成長成才平臺，推進落實青年人才培養工程，持續開展青年營、青年大講堂活動，深入開展青年安全示范崗、青年安全責任區、質量監督崗的創建，充分發揮團員青年的生力軍作用，凝聚和服務青年，引導青年建功新時代。
XX局2021年度黨建工作要點(19)
公司黨建工作要點2021年
與本主題更多相關點擊進入：黨建工作要點;;公司;;公司黨建工作要點2021年
2021年是十四五規劃開局之年，也是XX集團推動改革轉型、實現高質量發展的關鍵之年。2021年，集團黨委堅持以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，深入貫徹落實黨的十九大和十九屆二中、三中、四中、五中全會精神，持續深化五心黨建，大力推動基層黨建質量提升，不斷筑牢國有企業黨建工作的根與魂，全面發揮黨的領導核心和政治核心作用，全力引領改革、推動改革，全力保障公司持續健康穩定發展，以更加優異的成績為中國共產黨成立100周年獻禮。
一、指導思想
以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導。
二、工作主線
以深入學習貫徹黨的十九大、十九屆二中、三中、四中、五中全會精神。
三、工作目標
引領改革、助力經營、匯聚動能。
四、實施六大工程
（一）實施領航工程，加強政治建設，提升引領力。
1.加強政治建設。將學習習近平新時代中國特色社會主義思想作為長期堅持的政治任務，將黨的十九屆二中、三中、四中、五中全會精神作為全年學習的重點內容，持續鞏固深化不忘、牢記使命主題教育成果。堅持學習教育常態化制度化，堅持集中學習與自學相結合，每周下發學習計劃，每月舉行黨委中心組理論學習，專題研討和輔導報告相結合，做到真正學懂弄通做實，確保頻次達標，效果明顯。
2.堅持黨的領導。結合公司內部變革調整、一體化管控體系建設和開發、建設、物業三個板塊改革調整需求，修訂公司黨委議事規則，進一步明確黨委決策權責邊界。同時，始終保持黨委對改革發展的把方向管大局抓落實的地位和定向，定期聽取匯報、嚴格依法依規決策。
3.嚴格管黨治黨。堅持黨要管黨，切實履行全面從嚴治黨責任，通過健全全面從嚴治黨責任制度，堅持和完善黨建責任清單制度、班子成員季度談心制度等好的做法，持續修復和維系良好的政治生態。定期召開黨委會研究部署政治建設、黨員教育、廉政建設等工作。
4.嚴肅黨內政治生活。嚴格尊崇黨章，嚴格遵守準則，堅持和完善民主集中制，全面落實三會一課、組織生活會、領導干部雙重組織生活、民主評議黨員、談心談話等組織生活制度，認真落實黨的組織生活制度，切實增強黨內政治生活的政治性、原則性和戰斗性。
（二）實施鑄魂工程，加強思想建設，提升向心力。
1.抓牢意識形態。堅持黨對意識形態工作的絕對領導，定期召開意識形態專題會，研判形勢，布置任務。邀請專家作意識形態專題講座，提升認識，強化提高；
做好正面宣傳，有效利用微信公眾號、外網加強宣傳報道，引領并帶動基層工作合力，不斷提升主題宣傳、形勢宣講、政策宣傳、成就宣傳和典型宣傳的針對性和實效性，凝聚起履行子公司使命，推動高質量發展、加強黨的建設的強大正能量。
2.強化理論武裝。依托三會一課、微信平臺等載體，廣泛開展理論宣講、專題培訓、交流研討、知識競賽、黨建積分等活動，提高學習自覺性；
積極開展黨史教育、國情教育、警示教育、專題教育，寓教于樂，教學相長，使黨的偉大理論和精神入腦入心。
3.抓好黨課教育。延伸黨課觸角，把學習教育、活動實踐和業務工作等內容融入黨課教育全過程，積極創新載體和形式，采用微視頻、新媒體授課等，不斷提升黨課對黨員對黨員的吸引力，充分發揮黨課在教育管理黨員工作中的重要作用。
4.促進學習成果的轉化。把學習成果內化為思想覺悟、轉化為思維方法、細化為思路舉措，著眼于黨的林全會精神的貫徹，著眼于習近平新時代中國特色社會主義思想的運用，著眼于新時代黨的建設總要求的踐行，緊密聯系公司發展戰略、部門職責、個人職責，明確工作目標及任務，確保黨的林全會精神在公司開花結果。
5.抓實企業文化。全面推動企業文化體系落地生根，通過召開發布會、領導帶頭講文化、文化宣傳進一線、知識答題等方式，凝聚全員共識。加強企業文化在項目的運用，通過統一標識、文化上墻、規范行為，提升項目形象和企業形象。同時，開展文化大討論活動，通過討論，進一步凝聚改革發展的思想共識，引導兩級班子積極成為深化改革的支持者、參與者、推動者，為改革打牢思想基礎。
（三）實施強基工程，加強組織建設，提升戰斗力。
結合行業特性和企業特點，認真落實《中國共產黨國有企業基層組織工作條例（試行）》，確保公司黨委領導作用發揮組織化、制度化、具體化，切實建強組織，落實黨的一切工作到黨支部的方針，持續提升戰斗力。
1.建強基層組織。督促黨支部認真貫徹執行《中國共產黨支部工作條例》，發揮黨支部戰斗堡壘作用，擔負起教育、管理、監督黨員和組織、宣傳、凝聚、服務群眾的職責：壓實黨建工作責任制，在層層簽訂黨建責任書的基礎上，加強基層黨建質量提升，指導監督各支部擬定堡壘升級計劃；
進一步明確黨小組職責，建立黨小組考核細則，實施月競賽、季考評，對考核中排名末位的黨小組長進行組織談話，切實發揮黨小組直接的作用；
同時，推進項目黨支部建設，加強對流動黨員教育管理。
2.完善制度強基礎。結合國有企業基層組織工作條例和公司黨建工作實際，以上級單位黨建標準化體系2.0版為指導，修訂黨建制度匯編；
持續開展項目精品黨建工作，完善項目黨建制度體系，建立《項目黨群工作制度》《項目黨支部議事規則》《項目黨支部書記述職制度》；
持續開展支部工作清單布置及檢查、組織生活安排及檢查、開展紀念建黨100周年系列活動，先進集體和優秀個人評比表彰，營造比學趕幫超的良好氛圍；
建立困難黨員動態臺賬，做好困難黨員和老黨員的關懷幫扶慰問，持續夯實黨建基礎。
3.加強兩級班子隊伍建設。對照國企好干部20字方針，加強兩級班子建設的頂層設計和整體規劃，搭建領導力勝任模型，持續開展菁英提升計劃，不斷提升領導干部自身綜合素質和推動改革、駕馭復雜局面的能力。健全激勵約束機制，建立健全容錯糾錯和激勵保障措施，旗幟鮮明的為敢于當擔當、踏實做事的干部撐腰鼓勁。在領導干部、中干、工匠中持續開展1+1讀書活動，使參學人員既懂要黨建理論又要懂業務知識，擴展知識面。
4.建強黨員隊伍。充分發揮黨員的先鋒模范作用，在全體黨員中開展我是黨員主力軍我是先鋒助發展活動，實施黨建+市場拓展、黨建+成本控制、黨建+服務一線、黨建+進度保障、黨建+安全生產等主題黨日活動，推動黨員的力量在各層面、各領域得到體現。加強黨員黨性鍛煉，不斷提高黨員的政治覺悟和政治能力，對黨忠誠老實、與黨中央同心同德，為黨盡責，永葆共產黨人政治本色；
嚴把黨員發展入口關，發展黨員必須把政治標準放在首位，嚴肅發展流程，發展黨員檔案清理自查，確保新黨員隊伍的先進性和純潔性，不斷提高發展黨員工作的質量和水平。
5.加強黨務工作隊伍建設。定期開展黨務工作者業務提升培訓，進行理論考試、黨務技能PK賽、實操演練賽。
（四）實施求實工程，加強作風建設，提升感召力。
1.落實主體責任。各級黨組織扛起作風建設的主體責任，各級黨組織負責人要切實履行好力戒形式主義、官僚主義的第一責任。要建立定期分析形式主義、官僚主義的工作機制，研判形勢，制定對策，抓好落實。在抓好中干作風建設季度測評的基礎上，建立分析、整改、監督、落實、反饋的閉環管理機制。
2.抓實問題整改。提高站位，把抓實主題教育問題整改和巡視問題整改作為轉變作風的重要抓手，嚴格督促領導班子、領導、中干、黨員每兩月報送整改情況。公司主題教育領導小組堅持每兩月召開整治整改推進會，及時分析情況，督促整改落實，完成一項，關閉一項，確保整治整改取得實實在在的成效。
3.堅持走進一線。由黨委委員帶頭，走進一線開展五個一活動，即在項目現場開展一場黨性教育、上一堂黨課、與項目業主進行一次交流、召開一次現場座談會、簽一份廉潔承諾書，切實加強一線干部員工教育管理。
4.加強調查研究。結合公司改革發展任務，開展大調研活動，由公司領導和中干制定年度調研計劃，明確調研課題，形成調研報告，切實推動兩級班子關注公司難點、重點問題，摸情況、解難題，持續推進工作改進提高。
（五）實施陽光工程，加強紀律建設，提升保障力。
1.堅持黨委對紀檢工作的領導。加強教育預防、完善監督體系、嚴肅執紀問責，著力構建不敢腐、不能腐、不想腐的有效機制。黨委定期召開專題會部署研判黨風廉政工作，紀委要制定年度工作計劃；
支部要制定年度開展黨風廉政建設計劃，每月研究討論布置黨風廉政工作。
2.將廉潔教育抓在日常。公司各級黨組織要深入學習習近平總書記在十九屆中紀委四次全會上的重要講話精神，黨委和各黨支部要把對領導干部和黨員的廉潔教育納入每月黨委中心組學習會和黨支部三會一課，成為必學內容。
3.創新教育預防。探索黨風廉政建設知識現場宣講、違紀違規案例剖析活動、廉政漫畫征集發布活動等新舉措，促使黨風廉政教育更接地氣。加大對專業分包、招標采購等腐敗易發多發領域廉潔風險點、以及微腐敗易發崗位的排查，列出清單、劃分等級、加強防控。
4.完善監督體系。加強懲治和預防腐敗體系建設，發揮紀檢、審計、法律等監督主體職能作用，切實加強對同級黨委委員和領導班子成員的日常監督。要改進監督的方式方法，精準提出監察建議，切實通過監督促進管理提升。
5.嚴肅執紀問責。加快問題線索分析排查，做到發現一起，查處一起，不留死角，形成強大震懾力。抓住領導干部關鍵少數，強化責任追究。堅持不懈對公務接待、業務支出、差旅費、公車使用等情況開展監督檢查，發現問題及時查處通報，形成嚴肅執紀問責的文化氛圍。
6.提高黨內法規制度的執行力。加強對黨內法規制度執行的監督檢查，促進黨內法規制度的落實，堅持制度面前人人平等，堅決維護黨內法規制度的嚴肅性和權威性。
（六）實施聚力工程，加強群團建設，提升凝聚力。
1.加強組織領導。把群團工作納入公司黨建工作的整體工作計劃。按照黨建帶動群團組織建設的要求，從帶組織、帶隊伍、帶陣地、帶制度入手，同步健全組織體系、同步強化服務功能、同步創新活動載體、同步夯實基礎保障，努力增強群團組織的活力，全面匯聚改革發展力量。
2.堅持定期研究。嚴格執行黨群工作例會制度，每季度召開專題會議，聽取群團工作開展情況匯報，及時分析研究員工思想動態，解決群團工作中存在的問題，與群團干部開展談心談話，聽取意見建議。
3.激發全員活力。支持工會和團總支開展各類活動。針對公司的改革發展形勢，工會要激發員工工作積極性，鼓舞員工士氣，提升員工業務技能，要圍繞項目管控、成本管控、營銷難點等開展技能比武、項目攻關和各類專項勞動競賽。團總支要緊密圍繞黨政中心，扎實開展青年文明號、青年安全生產示范崗等團內品牌活動，團結帶領廣大團員青年充分發揮生力軍和突擊隊作用。
