推進扶貧，關鍵是把責任落實到人。要分工明確、責任明確、任務落實到人、考核到位，既各司其職、各負其責，又能協同作戰、協同作戰。 以下是為大家整理的關于改毛概《星星之火可以燎原》讀書報告講稿毅文的文章12篇 ,歡迎品鑒！
第一篇: 改毛概《星星之火可以燎原》讀書報告講稿毅文
為深入學習貫徹黨的十九屆四中全會精神，近日，營運處黨支部召開支部書記講黨課，楊揚同志以《國家治理中國模式》為題，給支部全體黨員上了一堂主題鮮明、內容豐富的黨課。中心黨委委員、副總經理汪和才出席。
黨課就十九屆四中全會的背景、內容及重要意義進行深入淺出的講解，并要求全體黨員把學習貫徹黨的十九屆四中全會精神、落實習近平總書記對建行提出的增強“三個能力”要求、同落實全行“三大戰略”要求緊密結合起來，把所學所思所悟融入到中心黨的建設和轉型發展的各項工作中去。
汪總強調，一是要認真處理好政治與業務的關系，樹牢“兩個維護”，堅定“四個自信”，全面踐行新時代黨的建設總要求和黨的組織路線，把黨的領導全面融入各項業務環節；二是要深刻學習領會十九屆四中全會精神，進一步提高政治站位，將學習宣傳和貫徹落實好十九屆四中全會精神作為當前和今后一段時期的重大政治任務；三是加強基層黨建工作的建設力度，加強人員配置，更多更好地吸收新鮮血液向組織靠攏；四是黨員同志要對標楷模、嚴于律己，以身作則，不僅要做業務的領頭人，更要在生活等各方面起到先鋒模范作用。
第二篇: 改毛概《星星之火可以燎原》讀書報告講稿毅文
今天學校舉行第一屆讀書報告會，昨天通知我寫稿子，好在以前存了不少讀書的東西，都是現成的，組織一下就行了，記錄如下。書式生活
各位領導，各位老師：
很高興能在讀書報告會上向領導和老師匯報自己的讀書收獲和感悟。最近，一直在看臺灣作家龍應臺的幾本書：《孩子你慢慢來》、《親愛的安德烈》、《目送》，《野火集》。仔細把這幾本書放在一起比較，《野火集》曾經一度在臺灣軍隊中被列為禁書，寫的是社會問題及思考，刀光劍影，寒氣逼人;而另外三本，卻是寫孩子和親人，緩緩道來，深情款款。
《孩子你慢慢來》，是龍應臺寫她的兩個孩子從牙牙學語到上小學之前的事情，字里行間有一片珍惜得不知如何是好的柔軟心腸，看這本書的時候，心里是歡喜的，平和的，柔軟的。沒做媽媽的，看了這書會覺得孩子的純真可愛;孩子已經長大了的，看了這書，會想起自己養育孩子時的無窮樂趣和無限歡喜。
《親愛的安德烈》是我最喜歡的一本，這本書讀了很長時間，引人深思的問題太多，很多篇章都一看再看。這本書寫作的背景是，安德烈十四歲的時候，龍應臺離開歐洲，前往臺北任職。等她卸任回到兒子身邊，安德烈已是一個十八歲的小伙子。她覺得與兒子之間多了一座無形的墻，她感到：兒子“愛”她，但并不“喜歡”她。他們是兩代人，年齡相差三十年;也是兩國人，中間橫著東西文化。于是，母子倆用了三年時間互相通信。就這樣，他們以書信的方式，進入了對方的生
活、世界和心靈。龍應臺“認識了人生第一個十八歲的人”，安德烈“也第一次認識了自己的母親”。
我覺得這本書不僅僅探討了一個人青年時期的困惑，例如“為什么要用功讀書?”“你十八歲的時候知道什么?”“如何接受平庸?”之類的問題，更多的是關于東西方教育差異、文化沉淀和包容、道德與民主、社會貧富差距甚至還有政治敏感問題的探討。
如果家里有中學生的話，這本書實在應該看，大人和孩子一起看，探討溝通。不僅能加深父母和孩子之間的理解，更能使孩子開闊眼界與心胸，讓他們知道——世界，不僅僅只有眼前，還有遠方與夢想、家國與責任。
《目送》的扉頁上寫著：獻給我的父親、母親和兄弟們。是龍應臺寫于父親去世之后。從序就漫出一股世事滄桑的無奈，看得人隱隱作痛。一篇篇的看下去，每一篇非要把人埋在心里的那些凄清悲涼扯出來才算。比如那篇《目送》中的那句出現了兩次的話：“我慢慢地、慢慢地了解到，所謂父女母子一場，只不過意味著，你和他的緣分就是今生今世不斷地在目送他的背影漸行漸遠。你站立在小路的這一端，看著他逐漸消失在小路轉彎的地方，而且，他用背影默默告訴你：不必追。”
誰沒有父母兄弟，老人孩子?這本書告訴你，這些離愁別恨人人都得經歷，今天是我，明天，將來，是你。心愛的人，自以為離不得的人，一個個的，都將失去，求不回，得不到。以前平淡的每一天，其實都是幸福。
第三篇: 改毛概《星星之火可以燎原》讀書報告講稿毅文
第一條為加強對領導干部的管理和監督，促進領導干部廉潔從政，根據《中國共產黨章程》、黨內有關規定和國家有關法律法規，制定本規定。
第二條本規定所稱領導干部包括：
（一）各級黨的機關、人大機關、行政機關、政協機關、審判機關、檢察機關、民主黨派機關中縣處級副職以上（含縣處級副職，下同）的干部；
（二）人民團體、事業單位中相當于縣處級副職以上的干部；
（三）大型、特大型國有獨資企業、國有控股企業（含國有獨資金融企業和國有控股金融企業）的中層以上領導人員和中型國有獨資企業、國有控股企業（含國有獨資金融企業和國有控股金融企業）的領導班子成員。
副調研員以上非領導職務的干部和已退出現職、但尚未辦理退（離）休手續的干部報告個人有關事項，適用本規定。
第三條領導干部應當報告下列本人婚姻變化和配偶、子女移居國（境）外、從業等事項：
（一）本人的婚姻變化情況；
（二）本人持有因私出國（境）證件的情況；
（三）本人因私出國（境）的情況；
（四）子女與外國人、無國籍人通婚的情況；
（五）子女與港澳以及臺灣居民通婚的情況；
（六）配偶、子女移居國（境）外的情況；
（七）配偶、子女從業情況，包括配偶、子女在國（境）外從業的情況和職務情況；
（八）配偶、子女被司法機關追究刑事責任的情況。
第四條領導干部應當報告下列收入、房產、投資等事項：
（一）本人的工資及各類獎金、津貼、補貼等；
（二）本人從事講學、寫作、咨詢、審稿、書畫等勞務所得；
（三）本人、配偶、共同生活的子女的房產情況；
（四）本人、配偶、共同生活的子女投資或者以其他方式持有有價證券、股票（包括股權激勵）、期貨、基金、投資型保險以及其他金融理財產品的情況；
（五）配偶、共同生活的子女投資非上市公司、企業的情況；
（六）配偶、共同生活的子女注冊個體工商戶、個人獨資企業或者合伙企業的情況。
第五條領導干部應當于每年1月31日前集中報告一次上一年度本規定第三條、第四條所列事項。
第六條領導干部發生本規定第三條所列事項的，應當在事后30日內填寫《領導干部個人有關事項報告表》，并按照規定報告。因特殊原因不能按時報告的，特殊原因消除后應當及時補報，并說明原因。
第七條新任領導干部應當在符合報告條件后30日內按照本規定報告個人有關事項。
領導干部辭去公職的，在提出辭職申請時，應當一并報告個人有關事項。
第八條領導干部報告個人有關事項，按照干部管理權限由相應的組織（人事）部門負責受理：
（一）中央管理的領導干部向中共中央組織部報告，報告材料由該領導干部所在單位主要負責人審簽后，交所在黨委（黨組）的組織（人事）部門轉交。
（二）屬于本單位管理的領導干部，向本單位的組織（人事）部門報告；不屬于本單位管理的領導干部，向上一級黨委（黨組）的組織（人事）部門報告，報告材料由該領導干部所在單位主要負責人審簽后，交所在黨委（黨組）的組織（人事）部門轉交。
領導干部因發生職務變動而導致受理機構發生變化的，原受理機構應當及時將該領導干部的報告材料按照干部管理權限轉交新的受理機構。
第九條領導干部在執行本規定過程中，認為有需要請示的事項，可以向受理報告的組織（人事）部門請示。
請示事項屬于具體執行中的問題，受理報告的組織（人事）部門應當認真研究，及時答復報告人；屬于本規定的解釋問題，受理報告的組織（人事）部門應當按照規定向中共中央紀律檢查委員會、中共中央組織部、監察部請示，并按照中共中央紀律檢查委員會、中共中央組織部、監察部的意見答復報告人。報告人應當按照組織答復意見辦理。
第十條報告人未按時報告的，有關組織（人事）部門應當督促其報告。
第十一條組織（人事）部門、紀檢監察機關（機構）根據工作需要，可以對報告情況進行匯總綜合，對存在的普遍性問題進行專項治理。
第十二條組織（人事）部門在干部監督工作和干部選拔任用工作中，按照干部管理權限，經本機關、本單位主要負責人批準，可以查閱有關領導干部報告個人有關事項的材料。
紀檢監察機關（機構）在履行職責時，按照干部管理權限，經本機關主要負責人批準，可以查閱有關領導干部報告個人有關事項的材料。
檢察機關在查辦職務犯罪案件時，經本機關主要負責人批準，可以查閱案件涉及的領導干部報告個人有關事項的材料。
第十三條紀檢監察機關（機構）、組織（人事）部門接到有關舉報，或者在干部考核考察、巡視等工作中群眾對領導干部涉及個人有關事項的問題反映突出的，按照干部管理權限，經紀檢監察機關（機構）、組織（人事）部門主要負責人批準，可以對有關領導干部報告個人有關事項的材料進行調查核實。
第十四條受理報告的組織（人事）部門對報告人的報告材料，應當設專人妥善保管。
第十五條紀檢監察機關（機構）和組織（人事）部門要加強對本規定執行情況的監督檢查。
第十六條領導干部應當按照本規定如實報告個人有關事項，自覺接受監督。
第十七條領導干部有下列情形之一的，根據情節輕重，給予批評教育、限期改正、責令作出檢查、誡勉談話、通報批評或者調整工作崗位、免職等處理；構成違紀的，依照有關規定給予紀律處分：
（一）無正當理由不按時報告的；
（二）不如實報告的；
（三）隱瞞不報的；
（四）不按照組織答復意見辦理的。
不按照規定報告個人有關事項，同時該事項構成另一違紀行為的，依照有關規定進行合并處理。
第十八條本規定第三條第（六）項所稱“移居國（境）外”，是指領導干部的配偶、子女獲得外國國籍，或者獲得國（境）外永久居留權、長期居留許可。
本規定第四條所稱“共同生活的子女”，是指領導干部的未成年子女和由其撫養的不能獨立生活的成年子女。
本規定第四條第（三）項所稱“房產”，是指領導干部本人、配偶、共同生活的子女為所有權人或者共有人的房屋。
第十九條中共中央紀律檢查委員會、中共中央組織部、監察部可以結合工作實際，制定實施細則。
第二十條中央軍委可以根據本規定，結合中國人民解放軍和中國人民武裝警察部隊的實際，制定有關規定。
第二十一條各省、自治區、直轄市黨委和政府，需要擴大報告主體范圍或者細化執行程序的，可以根據本規定，結合各自工作實際，制定具體實施辦法，報中共中央紀律檢查委員會、中共中央組織部、監察部備案。
第二十二條本規定由中共中央紀律檢查委員會、中共中央組織部、監察部負責解釋。
第二十三條本規定自發布之日起施行。1995年發布的《關于黨政機關縣（處）級以上領導干部收入申報的規定》、2006年發布的《關于黨員領導干部報告個人有關事項的規定》同時廢止。
第四篇: 改毛概《星星之火可以燎原》讀書報告講稿毅文
同志們：
上節課，我帶領大家學習了《中國共產黨章程》《中國共產黨廉潔自律準則》《中國共產黨黨員教育管理工作條例》，就新形勢下黨員干部如何樹立堅定的理想信念，做到“六個講清楚”。并結合黨的十八大以來，習近平總書記系列重要講話，深入闡述了新時代中國共產黨人理想信念的組成部分、構成要素及其相互關系，為全體黨員上了一堂深刻而又生動的專題黨課，為新時代廣大黨員干部堅定理想信念提供了科學的指導依據。今天的主題黨日，我圍繞“共產黨員要堅定理想信念”進一步提高大家的思想政治認識水平。
崇高的理想信念，始終是共產黨人保持先進性的精神動力。共產黨員要堅持理想信念，堅定不移地為建設有中國特色的社會主義而奮斗。這無疑是對新時期共產黨員的基本要求，也是從理想、信念、宗旨、作風、能力等方面衡量黨員素質高低的根本標準。作為新時期的黨員干部，加強理想信念教育尤為重要。
一、強化黨員干部理想信念教育的重大意義習近平總書記提出，各級領導干部要樹立和發揚好的作風，既嚴以修身、嚴以用權、嚴以律己，又謀事要實、創業要實、做人要實。習近平總書記提出的“三嚴三實”的要求，論述精辟、意義深遠，對廣大黨員干部謀事創業具有很強的指導作用。
嚴以修身，堅定理想信念是通往成功的指路燈，理想信念關系黨的前途命運，是靈魂、是方向。加強理想信念教育是一個政黨治國理政的保障，是一個民族奮力前行的向導，是黨員干部的立身之本、力量之源、率眾之基。忠誠于黨的理想信念，是一名共產黨員的基本要求，也是一名領導干部的基本規范，作為黨員領導干部應該把加強黨性修養和理想信念教育作為終生課題。黨的最高理想和最終目標是實現共產主義，共產黨員是中國工人階級的有共產主義覺悟的先鋒戰士，必須全心全意為人民服務，為實現共產主義奮斗終身。黨的領導干部必須具有共產主義遠大理想和中國特色社會主義堅定信念。理想信念是一個政黨的靈魂，是一個共產黨人思想的根基、精神的支撐、奮斗的源泉。有了堅定的理想信念，我們的道路才能越走越寬廣，理論體系才能越來越豐富，制度才能越來越完善。現在一些領導干部之所以出現種種問題，從根本上講，就是因為理想信念的缺失造成的。在改革開放的新形勢下，要清醒地看到，面對形形色色的利欲誘惑，少數黨員的理想信念出現了偏差，導致了“世界觀、人生觀、價值觀”的位移。因此，創新開展以理想信念為重點的宣傳教育工作顯得尤為重要。
理想是真理和價值的統一。“先天下之憂而憂，后天下之樂而樂”，人的天職在勇于探索真理。只有具有崇高價值目標的理想，才能引導、鼓舞和激勵人們為實現理想而奮斗。共產主義理想能代表歷史發展的正確方向，能通過無產階級革命和社會主義建設的實踐，不斷地轉化為現實。共產黨及共產黨員只有始終不渝地為實現共產主義而奮斗，才具有先進性。加強黨員領導干部的理想信念教育，牢固地樹立共產主義理想信念，就能自覺加強黨性鍛煉，嚴格按黨章的規定要求自己，樹立正確的權力觀、利益觀、地位觀，想方設法為人民辦實事、辦好事。這樣，就可以防止人民的權力發生蛻變，使人民的權力始終為人民謀利益。群眾享受到了黨執政為民的成果，就會從內心深處激發出對黨和政府的熱愛，衷心地擁護黨擁護社會主義。
二、強化黨員干部理想信念教育的基本要求高度重視加強精神文明建設，以務實舉措推動精神文明建設，是以習近平同志為總書記的黨中央治國理政的一個鮮明特點。
做好新形勢下精神文明建設工作，重要的就是用習近平總書記重要論述統一思想和行動。要以更寬的視野來深化對精神文明建設的認識，深刻把握物質力量和精神力量的辯證關系，深刻把握當今世界綜合國力競爭的特點趨勢，深刻把握時代發展變化對精神文明建設提出的新要求，不斷增強“兩手抓、兩手都要硬”的思想自覺，把精神文明建設貫穿改革開放和現代化建設全過程。要以更高的追求來引領精神文明建設實踐，著眼于進行具有許多新的歷史特點的偉大斗爭，著眼于實現“兩個一百年”奮斗目標和中華民族偉大復興的中國夢，著力弘揚主旋律、凝聚正能量、樹立新風尚，為黨和國家事業發展提供精神力量。要以更有力的舉措來推動精神文明建設工作，抓住機遇、迎難而上，積極主動作為，狠抓任務落實，推動精神文明建設實現新的發展。面對當前新形勢、新任務要求，領導干部應樹立“四破四立”。
即破除信心不足安于現狀的思想，樹立敢于爭先勇于進取的意識;
破除墨守成規消極等待的思想，樹立搶抓機遇開拓創新的意識;
破除得過且過無所作為的思想，樹立勇于擔當敢于負責的意識;
破除貪圖安逸追求享受的思想，樹立艱苦奮斗扎實肯干的意識。信念只有在積極的行動之中才能夠生存，才能夠得到加強和磨煉。
(一)要切實增強政治敏銳性和鑒別力。
堅守馬克思主義理想信念，勇于抵制各種錯誤思想理論的侵襲，進一步保持政治上清醒與堅定。嚴守黨的政治紀律，增強大局意識，自覺與黨中央保持高度一致，堅決維護中央權威，保證中央政令暢通，不折不扣地把黨的路線方針政策落實到具體工作中。
理論聯系實際，補足精神之“鈣”。志當存高遠，只有努力學習和運用馬克思主義，尤其學習和運用當代中國的馬克思主義——鄧小平理論和“三個代表”重要思想，使社會主義現代化建設事業取得新的成就，才能深刻認識馬克思主義的巨大真理價值，才能牢固地樹立對馬克思主義的信仰。當前，我們最迫切的是抓好以下五方面的學習：一是學習習總書記系列重要講話精神。二是學習黨章。黨章是我們立黨、治黨、管黨的總章程，明確規定黨員的權利義務和對領導干部的基本要求。要好好學習黨章，弄清楚自己該做什么、不該做什么，嚴守黨的政治紀律和政治規矩，真正做到對黨忠誠、愛黨護黨。三是學習法律法規。自覺學法尊法守法，善于運用法治思維和法治方式推動發展、深化改革、化解矛盾、維護穩定，發揮好“關鍵少數”的作用。四是學習傳統文化的精華。習總書記說，“學史可以看成敗、鑒得失、知興替。學詩可以情飛揚、志高昂、人靈秀。學倫理可以知廉恥、懂榮辱、辨是非”。我們應當從中國浩瀚的歷史傳統文化中汲取營養，增強我們做人的思想支撐、文化支撐和哲學支撐。五是向革命先輩學，向焦裕祿、牛玉儒等先進典型學，激發自己內心的正能量，激發自己人性中的真善美，通過學習，給人以思想凈化，給人以心靈勵志。總之，通過學習、涵養浩然之氣，堅定理想信念，強化黨性觀念，切實把嚴和實的要求立起來，以思想自覺引領行動自覺。
強化道德修養，筑牢立身之本。從古至今,我們中華民族就強調做官先做人，從政德為先。《論語》曰：“為政以德，譬如北辰，居其所而眾星拱之”，講的就是德乃為官之要。習總書記多次引經據典強調：“治國先治吏，官清民自安。禮義廉恥，國之四維，四維不張，國將不國。”為官之德在于清廉，當領導要以德服人。在任何時候任何情況下都要堅持社會主義信念不動搖。社會主義建設事業要成功，必須遵循馬克思主義的基本原理。探索符合本國實際的社會主義發展道路，進行社會主義改革，密切聯系群眾。中國改革開放和現代化建設取得巨大成就，為社會主義提供了成功的例證。
提升綜合素質，夯實發展之基。“非學無以廣才，非志無以成學。”要實現業務工作和黨建工作“兩手抓、兩手硬”的良好態勢。把日常工作與黨建結合起來，在突擊性、重要性工作面前勇挑重擔、敢破難題，有意識地讓黨員在業務工作一線“亮牌、亮績”，實現黨員在一線起作用、受教育，基層黨組織的凝聚力、戰斗力顯著增強。
(二)要堅持黨員干部理想信念實現社會主義現代化和中華民族偉大復興，是我們黨和國家在整個社會主義初級階段的奮斗目標。中國夢是實現中華民族偉大復興的形象表達，基本內涵是國家富強、民族振興、人民幸福。要始終聚焦這個總任務，一代一代鍥而不舍干下去。
必須始終牢記共產主義遠大理想，堅定不移走中國特色社會主義道路。堅定理想信念，一定要把握好“主義”、“道路”、“目標”三個關鍵詞。“主義”，就是堅定對馬克思主義的信仰。“道路”，就是堅持中國特色社會主義道路。“目標”，就是實現中華民族偉大復興的中國夢。黨的十八大以來，以習近平同志為總書記的黨中央提出并形成了全面建成小康社會、全面深化改革、全面依法治國、全面從嚴治黨的“四個全面”戰略布局。新的歷史時期，我們必須堅持以“四個全面”為統領，矢志不移、自強不息，為實現中國夢、實現中國特色社會主義共同理想和共產主義遠大理想而不懈奮斗。
必須始終堅持黨的領導，對黨絕對忠誠。要更加自覺地同以習近平同志為總書記的黨中央保持高度一致。要堅決維護中央權威，把中央的要求不折不扣地落到實處。要嚴格遵守黨的紀律，決不允許有不受黨紀約束的行為，決不允許任何人凌駕于組織之上，嚴肅處理違反紀律特別是違反政治紀律的行為。要自覺維護黨的形象，始終保持共產黨人的蓬勃朝氣、昂揚銳氣和浩然正氣，自覺為黨的形象增光添彩。
必須始終牢記全心全意為人民服務的根本宗旨。堅持黨的群眾路線，保持同人民群眾的血肉聯系，切實把群眾工作做實做好，真正做到心中有民、執政為民。牢記群眾觀點，切實打牢做好群眾工作的思想基礎。堅持民生為本，積極回應人民對美好生活的新期待。堅守公平正義，更好維護群眾合法權益。堅持與時俱進，不斷提高做好新形勢下群眾工作的能力。
(三)要真心實意謀實事。
必須始終牢記肩負的責任使命，做改革促進派、創業實干家。每一個決策部署，都必須真正以科學規律為依據、以實際情況為基礎、科學嚴謹具有操作性。要腳踏實地落實。推動新一輪振興發展，既要有“實干”的精神，更要有“不見效果不罷休”的勁頭，努力讓機遇在實干中釋放，發展難題在實干中破解，美好愿景在實干中實現。領導干部要倡導說實在話、干實在事、做實在人，做敢擔當、敢作為的表率，真正把擔子挑起來。
第五篇: 改毛概《星星之火可以燎原》讀書報告講稿毅文
同志們：
即將過去的2020年，是全面建成小康社會、實現第一個百年奮斗目標之年，是脫貧攻堅決戰決勝之年，也是“十三五”規劃收官之年。站在這具有里程碑意義的歷史節點上，我想我們更應該牢記初心和使命，用忠誠詮釋本色，用干凈書寫人生，用擔當踐行職責，行一心向黨之舉。很高興今天能有機會，和大家一起就有關廉政的話題進行探討。下面，我以“紅廉之花照征程”為題，和大家做一學習交流。
一、理解透什么是“廉”，“廉”從哪里來
（一）上下五千年，“廉”的話題從未中止
“廉”是中國古代思想史上非常重要的概念，其本意為堂屋之側邊和物體露出的棱角，引申為人的品行端方不茍、方正剛直。在古代，“廉”代表著一種政治思想主張，是君子圣人的一種高尚品德，是為官者必須具備的行為品德。在《周禮》中，“廉”的含義為：“一曰廉善，二曰廉能，三曰廉敬，四曰廉正，五曰廉法，六曰廉辨”。此“六廉”是中國古代對為官者“廉”的基本要求，也是我國最早的官吏考核標準。由“廉”字引申出的含義有很多，其中最常見的就是廉潔。廉潔是一個古老的話題，在原始社會，由于生產力水平低下，沒有什么腐敗可言，但隨著社會的發展和私有制的出現，一些掌握了社會權力的人，運用手中的權力，違背大多數人的意愿為自己謀取私利。于是，廉潔就成了社會民眾對執政者的基本要求和熱切期盼，更是治國理政者必須面對的重大現實問題。
中華民族是一個有著五千年悠久歷史的偉大民族，廉潔的思想源遠流長，縱觀幾千年的歷史，中國古代歷朝歷代的君主都高度重視吏治，制定了非常嚴厲的律令來懲治官吏的腐敗行為，而古往今來的開明官吏也都十分注重修身立德，把廉潔作為為官之道，視廉潔為“做人之大節”、“治世之大端”。早在春秋時期，齊國名相管仲就提出“禮義廉恥”的道德觀，稱：“禮、義、廉、恥，國之四維；四維不張，國乃滅亡”。史稱西漢“中興之主”的漢宣帝，認為“吏不廉平，則治道衰”，要求百官廉潔奉公、勤于政事。東漢太守楊震以“天知、地知、你知、我知”為由，拒收一個他曾經舉薦得以提拔過的官吏送來的十兩黃金。明代《官箴》中說：“吏不畏吾嚴而畏我廉，民不畏吾能而畏我公；公則民不敢慢，廉則吏不敢欺”，被無數封建官員奉為座右銘。清官海瑞“寧可十年不升官，也不向上司送一文錢；寧可不當官，也要把貪官拉下馬”，被老百姓尊稱為“海青天”。清朝雍正皇帝強調：“官吏的操守是治國的根本”，“吏治不清，民何由安”，下決心整頓吏治，嚴懲貪官。
（二）一部革命史，一個“廉”字貫穿始終
中國共產黨成立以來，始終把拒腐防變、反腐倡廉作為實現最高理想和最終目標的一項主要任務抓住不放。1924年1月，國、共實現第一次合作后，共產黨員可以在國民黨黨、政、軍擔任職務，為防止共產黨員腐化蛻變，黨中央于1926年8月發出了《關于堅決清洗貪污腐化分子的通告》，這也是我黨歷史上的第一個懲治貪污腐化分子的文件。1931年11月，中華蘇維埃共和國臨時中央政府成立，隨后，中央蘇區就開展了歷時兩年的懲腐肅貪運動，在這次運動中，時任葉坪村蘇維埃政府主席的謝步升因利用職權貪污財物、牟取私利被處決，成為我黨反腐敗歷史上被判處死刑的第一個“貪官”。在處理謝步升的問題時，毛澤東同志嚴肅指出：“腐敗不清除，蘇維埃旗幟就打不下去，共產黨就會失去威望和民心！與貪污腐化作斗爭，是我們共產黨人的天職，誰也阻擋不了！”抗日戰爭時期，共產黨在與民族敵人生死搏斗的同時，也絲毫沒有放松廉政建設，公開提出了建立廉潔的抗日民主政府的政治綱領。1938年8月，陜甘寧邊區政府頒布了《懲治貪污暫行條例》，規定了10種必予嚴懲的行為。解放戰爭時期，毛澤東同志在七屆二中全會上諄諄告誡全黨：“可能有這樣一些共產黨人，他們是不曾被拿槍的敵人征服過的，他們在這些敵人面前不愧英雄的稱號；但是經不起人們用糖衣裹著的炮彈的攻擊，他們在糖彈面前要打敗仗。我們必須預防這種情況。”同時向全黨提出了“兩個務必”的要求。
新中國成立以后，百廢待興，革命和建設的任務都很繁重，反腐倡廉的形勢也相當嚴峻。1949年11月，中共中央決定成立中央及各級黨的紀律檢查委員會。1950年夏、秋、冬三季，在全黨范圍內進行了一次大規模的整風運動。隨后，于1951年底到1952年10月，在黨和國家機關內開展了反貪污、反浪費、反官僚主義的“三反”運動，黨中央迅速果斷處理了一批典型案件，其中時任天津地委書記的劉青山和天津專區專員張子善被送上了斷頭臺，引起了全黨的警惕和社會的震動。在處決劉、張兩人之前，面對部分高級干部的求情，毛澤東指出：“治國就是治吏！‘禮儀廉恥，國之四維。四維不張，國之不國’”。1952年4月18日，政務院頒發了《中華人民共和國懲治貪污條例》，黨的八大和八屆二中全會明確提出了進行教育和規定制度兩方面的措施，在我黨的廉政建設史上產生了深遠意義。
1978年底，黨的十一屆三中全會勝利召開，中國的社會主義事業邁入了一個新的發展階段，反腐倡廉也進入了撥亂反正、重視法制與民主建設的新的歷史時期。鄧小平同志告誡全黨要“一手抓改革開放，一手抓懲治腐敗”；江澤民同志也反復強調“治國必先治黨，治黨務必從嚴”；胡錦濤同志指出“切實改進黨的作風，著力加強反腐倡廉建設。在堅決懲治腐敗的同時，更加注重治本，更加注重預防，更加注重制度建設，拓展從源頭上防治腐敗工作領域”。黨的十八大報告中提出要建設好干部隊伍，要加強黨性修養、廉潔從政、理論學習和實踐鍛煉，全面提高自身的素質。這為我們新時期的干部隊伍建設明確了方向，指明了道路。反腐倡廉必須常抓不懈，拒腐防變必須警鐘長鳴。每一名黨員干部一定要在思想上筑牢拒腐防變的思想道德防線，在服務經濟和社會發展的過程中，務必經受住權力、金錢的種種誘惑，始終做到防微杜漸，全心全意為人民服務。
（三）巍巍大別山，紅廉文化應運而生
講到這里，我們已經大概了解了廉政的內涵和歷史沿革，我們將廉政，不能僅僅著眼與歷史，更要關注當下和身邊。下面，我想著重和大家分享一下有關“大別山精神”以及大別山紅廉文化的內容。
習近平總書記2013年7月12日在西柏坡參觀時指出：“對我們共產黨人來說，中國革命歷史是最好的營養劑，多重溫這些偉大歷史，心中就會增加很多正能量。”歷史是過去的現在，現在是未來的歷史。在革命戰爭年代形成的與井岡山精神、長征精神、延安精神和西柏坡精神齊名的大別山精神是我們革命老區人民寶貴的精神財富，更是我們每一位黨員干部的精神之“鈣”。
2012年6月初，原XX市委書記XXX首次提出了“大別山精神”的概念，2012年11月7日，市委將“大別山精神”概括為“堅守信念、胸懷全局、團結一心、勇當前鋒”十六個字。2016年7月，中共中央黨史研究室舉辦的雜志《百年潮》刊發了《“紅旗不倒”的大別山精神》。文章高度概括地闡述了大別山精神的重要地位、豐富內涵、歷史傳承、時代價值等。大別山精神是中國共產黨領導大別山區軍民在長期革命戰爭中用鮮血和生命鑄就的偉大精神，它同井岡山精神、長征精神、延安精神、西柏坡精神等革命精神都是中國革命精神的組成部分，是中華民族的寶貴財富。
巍巍大別山，滔滔淮河水。紅色的大別山見證了中國新民主主義革命的光輝歷史，譜寫了“堅守信念、胸懷全局、團結奮進、勇當前鋒”的大別山精神。大別山山山埋忠骨、嶺嶺鑄忠魂。在何家沖，曾經留下了以徐海東、程子華、吳煥先為代表的紅軍高級將領的戰斗足跡，紅二十五軍也是從這里踏上了光榮的長征之路。在今天的何家沖，革命烈士陵園青松翠柏，四季常青，烈士忠魂時刻注視著這片他們曾經戰斗過、守護過，并為之付出生命的紅色土地。包括何家沖在內的大別山地區不愧為“中國革命的重要策源地、人民軍隊的重要發源地”，也是中國革命走向全面勝利的戰略轉折地。二十八年大別山地區革命斗爭“紅旗不倒”，為中華民族的解放事業做出了重要貢獻，發展形成了“大別山精神”，這也是我們加強新形勢下黨的建設的寶貴財富。
同時，我認為紅廉文化既是大別山精神的重要組成部分，也是中國廉政文化的重要源頭。戰爭年代，大別山黨組織和人民軍隊萬之所以能萬眾一心、不懈奮斗，為中國革命作出了巨大貢獻，關鍵是具有堅定的理想信念、正確的群眾路線、清廉的品質風范，這些精神是大別山軍民在長期革命斗爭中磨煉和凝結而成的，是大別山紅廉文化的集中體現和重要特點。
一是信念堅定、勇于擔當。對馬克思主義的信仰，對社會主義和共產主義的信念，是共產黨人的政治靈魂，是共產黨人經受住任何考驗的精神支柱。大別山區的共產黨人和革命群眾具有堅定的共產主義信念和擔當情懷。這種信念和擔當來源于對美好理想的執著追求、對科學真理的真誠信仰、對中國共產黨的無比信任。正因為此，他們才能夠赴湯蹈火、甘灑熱血，從容赴死、舍身取義，鞠躬盡瘁、無私奉獻。毫不猶豫地把自己的青春、才智、家當，連同自己的親人乃至自己的生命奉獻出來。在何家沖廣為流傳的何大媽勇救傷員的故事就是其中的一個代表，何大媽是何家沖一位普通的農村婦女，為了保護紅軍傷員，她不惜砸瞎了自己的右眼，以此未擔保，從敵人手中救下紅軍的傷員。大別山二十八年始終紅旗不倒、火種不滅，革命力量薪火相傳，直到取得最后的勝利，關鍵就在于大別山的共產黨人和革命群眾具有堅定的革命信念和勇于擔當的精神。
二是依靠群眾、血脈相連。我們黨一路走來，為什么能贏得廣大人民群眾的支持?根本原因在于，我們黨的一切奮斗，都是建立在為了群眾、依靠群眾，把自己當作群眾的貼心人的基礎之上，回答好“為了誰、依靠誰、我是誰”的問題，是一個政黨的立身之本，也是真共產黨員和假共產黨員的試金石。習近平總書記深刻的指出，誰把人民放在心上，人民就把誰放在心上。
大別山二十八年紅旗不倒的革命斗爭實踐證明，黨和人民群眾共同構建的血肉聯系、魚水關系，是黨和人民軍隊生存、發展和壯大的最扎實根基和最可靠保障。在根據地，紅軍無論遇到多大困難，決不增加群眾負擔；群眾無論生活多么貧苦，總是慷慨支援紅軍。紅軍和群眾之間“相依為命”的深厚感情，就是在這樣的過程中逐步建立起來的。徐向前說，“紅軍的力量在于民眾之中。”劉名榜把堅持大別山斗爭的情況向劉鄧首長匯報后，鄧小平說：“我們離開黨的領導，活不成！離開了人民，離開了槍桿子，更活不成！”劉伯承說：“我們依靠的是人民，蔣介石依靠的是碉堡。”“村村寨寨銅鑼響，山山嶺嶺紅旗揚。家家戶戶忙打仗，男女老少齊武裝。”這是人民群眾支持斗爭的真實寫照。
何家沖92歲的老支書王傳偉在談到入黨初心時曾經說，“作為黨員就不能只考慮自己，要公私分明，最終，落實在人民的利益上，多為老百姓做好事做實事。”“我當時入黨就是這樣想的”。他經常和人們講述當年紅二十五軍在何家沖戰斗生活時軍民魚水情深的故事。王老說，紅二十五軍在當地堅持三大紀律八項注意，不拿群眾一針一線，幫助當地農民除草、砍柴、收稻谷，宣傳“打倒土豪惡霸分田地”的政策，受到了當地群眾的熱情接待和歡迎，親如一家人。王老介紹說，這么多年過去了，紅軍留下的最大財富，是為人民、為革命創造了新的世界。革命軍隊為人民，人民也就理所當然的會擁護革命，直到今天，世界上只有中共共產黨人自稱“人民公仆”，只有中國軍隊叫做人民解放軍，人民群眾也親切的把我們的黨員稱作“群眾貼心人”，把我們的軍隊稱作“人民子弟兵”，這是經歷過血與火、生與死考驗的血脈親情，也是我們黨的事業取之不盡、用之不竭的力量源泉。
三是無私奉獻、清正廉潔。只有面朝黃土背朝天的辛勤勞作，才能換來秋日金黃的碩果，只有付出，才能有回報。大別山區黨政軍各級干部以身作則、無私奉獻、艱苦樸素、清正廉潔，是大別山革命斗爭經受住不同歷史時期的考驗，始終贏得人民群眾信任支持的重要保證。
大別山的兒女是無私的。鄂豫皖革命根據地創始人之一、紅二十五軍政委吳煥先入黨以后，把自己家里的七石田送給農民耕種，還把他們的借據和田契全部燒毀，“破家革命”、揭竿而起”。即使在最惡劣而兇險的環境下，大別山無數優秀兒女毅然挺身而出，報名參加紅軍，在一年之內，鄂豫皖根據地就先后組建了紅二十七軍、紅二十五軍、紅二十八軍三支主力紅軍，達到兩萬多人。為了支援紅軍，人民群眾“以命相許”；為了保護人民，我們的無數紅軍戰士也“以命相搏”。
大別山的兒女是清廉的。在鄂豫皖蘇區，黨員干部都能做到清正廉潔。吳煥先為了不影響戰士斗志，堅持不讓自己的母親和妻子住在部隊，在部隊糧食緊缺時，他母親和妻子不但不接受上級領導特批的一斗大米，還把挨門乞討來的一口袋“百家糧”送給部隊，而他已有身孕的妻子最后餓死在討飯的途中，母親也在家中餓死。同樣是發生在吳煥先的身上事跡，在被敵人包圍、三天時間幾乎水米未盡的情況下，突圍之前，為了補充體力，吳煥先批準戰士挖了群眾的紅薯，卻在土里埋下了5塊銀元和一張說明情況的字條，“親愛的老鄉，我們是紅軍，因為要同白軍作戰，吃了你的紅薯，隨付大洋5元。請收。”寥寥數語，卻道出了共產黨人清廉自律、一心為民的磊落坦蕩。
四是紀律嚴明、嚴格監督。毛澤東說“加強紀律性，革命無不勝”。紀律是執行路線的保證。沒有革命的紀律，就沒有革命的行動。越是在革命最艱苦的時候，越是要更加注重紀律。在根據地，“打仗”和“紀律”猶如革命的兩個車輪，是同時驅動、緊緊相隨的。在鄂豫皖蘇區創建初期，紅軍就制訂了“不拿窮人一針一線”、“不拿群眾糧食”等十條軍紀。此后，又致力于加強監督、嚴明紀律，選舉產生工農監察委員會，并制定《鄂豫皖蘇區蘇維埃政府工農監察委員會條例》。明確規定了工農監察委員會的三條職責是開展行政監察、懲治腐敗和受理申述控告。這是我黨在革命根據地對紀律監察制度的最早嘗試。同時，嚴格實行監督檢查，蘇區各級黨組織持續不斷的開展反腐肅貪，誰違反了紀律，不論職務高低均給予相應處分，并選擇典型案例通報各地。
1947年8月，劉鄧大軍渡過淮河，勝利進入大別山區。為了爭取群眾，明確提出“約法三章”：槍打老百姓者槍斃，強拿民財者槍斃，強奸婦女者槍斃。一個月后，不幸的事還是發生了，1947年10月的一天，警衛團三連副連長趙桂良，看到小戰士牛平原沒有棉衣、凍得瑟瑟發抖，還有一些戰士連續幾天沒吃飯、餓得有氣無力，心里十分難過。于是，他一氣之下，自己跑到街上，從一個店鋪里拿了一匹布、一捆粉條。被劉伯承知道后，既憤怒又痛心，經權衡再三，愛兵如子的劉伯承被迫下令，執行紀律。10月13日趙桂良被槍決。
縱觀大別山革命史，紅廉精神是主線，貫穿于整個革命斗爭和根據地建設；是動力，推動革命征程不斷買上新的臺階；是紐帶，維系黨和人民群眾之間的血肉親情。我們今天講不忘初心、牢記使命，如果濃縮到我們自己身邊來看，就是要回顧并牢記我們腳下這片土地上曾經發生過的共色歷史，就是要把從那段崢嶸歲月中提煉形成的大別山紅廉精神繼承并發揚光大，這是我們在革命年代從一個勝利走向另一個勝利的根基，也是我們在新時期建設中國特設社會主義事業的的精神引領和堅強保障。
二、搞清楚為什么要“廉”，“廉”的意義在哪里
（一）廉潔自律是馬克思主義政黨的立身之本
共產主義的創始人馬克思和恩格斯一向重視共產黨的先進性，將黨的先進性理解為無產階級先鋒隊的生命，視為黨保持創造力的基礎。其中，關于黨的先進性的內涵，馬克思、恩格斯指出，它“沒有任何同整個無產階級的利益不同的利益”黨以消滅私有制為革命的最終目的，以自己的廉潔清白和公正無私，聯合一切可能的同盟者，努力爭取全世界的民主政黨之間的團結和協議，并始終對工人階級及其他階級和基層的勞動人民進行廣泛的教育。可以說，在創建之初，共產主義的先驅者們就已經將廉潔自律視為了馬克思主義政黨的的立身之本。
其實不光是馬克思主義政黨，任何政黨、任何政權如果不重視廉潔自律，最終都會被歷史和人民所拋棄。國民黨在大陸的失敗，很大的一個原因是貪腐橫行，電影《建國大業》中，關于反對貪腐，蔣介石曾經頗為無奈地對蔣經國說道：“反，要亡黨；不反，亡國。”國民黨由于其自身的局限性，在貪腐的問題上積重難返，無力回天，導致了最終的敗退。進入21世紀，國民黨倒在了同一個漩渦中，再次因為以“黑金政治”為代表的的貪腐問題失去了執政權。上世紀80年代末的東歐劇變，多個東歐社會主義國家一夜之間喪失了政權，固然有西方資本主義國家“顏色革命”的影響，但其自身喪失理想信念，忽視廉潔自律，也是十分重要的一個原因。前蘇聯解體時，2000萬蘇共黨員，“竟無一人是男兒”，很大的原因在于大部分人都在忙著顧及個人的利益，去撈好處、奔前程、掙票子，哪里還有人會為了共產主義和人民犧牲呢?所以說，廉潔自律的問題，是根本性問題，是關乎到政權穩固的大問題。
中國共產黨人歷來講廉潔自律擺在至關重要的位置。習近平總書記指出“功成名就時做到居安思危、保持創業初期那種勵精圖治的精神狀態不容易，執掌政權后做到節儉內斂、敬終如始不容易，承平時期嚴以治吏、防腐戒奢不容易，重大變革關頭順乎潮流、順應民心不容易。”回顧黨的歷史，一艘小船寥寥數人，為什么能夠在那么弱小的情況下逐步發展起來，在腥風血雨中能夠一次次絕境重生，在攻堅克難中能夠不斷從勝利走向勝利，根本原因在于不管是處于順境還是逆境，我們黨始終堅守為中國人民謀幸福、為中華民族謀復興這個初心和使命，始終堅持自我革命，始終秉承廉潔自律的準則。從而贏得了人民的衷心擁護和堅定支持。1951年12月13日凌晨，一封飽含優思的報告擺在了通宵工作的毛澤東案頭。在這份報告里，中共中央西北局書記習仲勛用“極其嚴重”“驚人”等詞匯描述他所掌握的西北地區貪污現象，并匯報了準備與之開展斗爭的既考慮。這份報告，讓黨中央、毛澤東頗為震動，深感“需要來一次全黨的大清理，徹底揭露一切大中小貪污事件，才能克服二中全會所早已料到的這種情況”。上下同欲者勝。正是因為以毛澤東、習仲勛為代表的中國共產黨人始終對腐敗保持高度清醒，才有了隨后大張旗鼓、雷厲風行的“三反”運動，砍出了共和國嚴懲腐敗的第一刀，砍出了中國共產黨廉潔自律、執政為民的形象，顯示了我們黨從嚴治黨的決心，奠定了我們黨長期執政的堅實基礎。
（二）廉潔自律是鞏固反腐敗斗爭成果，解決好不想腐的問題必然要求黨的十九屆四中全會指出：“構建一體推進不敢腐、不能腐、不想腐體制機制，確保黨和人民賦予的權力始終用來為人民謀幸福。”黨的十八大以來，黨中央作出“反腐敗斗爭形勢依然嚴峻復雜”“黨風廉政建設和反腐敗斗爭永遠在路上”的重大判斷，充分表明我們黨一以貫之清醒冷靜。2017年10月，黨的十九大作出反腐敗斗爭壓倒性態勢已經形成并鞏固發展的重大判斷；
同年12月13日，中央政治局會議指出，反腐敗斗爭取得壓倒性生意，全面從嚴回檔取得重大成果；
2019年1月，十九屆中央紀委三次全會進一步指出，取得全面從嚴治黨更大戰略成果，鞏固發展反腐敗斗爭壓倒性勝利。這一重大判斷，充分總結了黨的十八大以來反腐敗斗爭取得的重大突破性進展，可以說，我們已經取得了歷史上從未有過的重大成就。
然而，抓好廉潔問題，從來都不是一朝一夕的事情，容不得有“一朝功成”的自滿和懈怠。歷史上的統治集團在奪取政權之初，大多能夠勵精圖治，高度重視廉潔問題，但在進入盛世后，往往滿足于維持現狀，對眼前的問題小修小補，乃至自高自大，掩蓋矛盾，粉飾繁華，卻看不到所存在的問題及其嚴重性。潛在的社會矛盾和問題就在這種狀態下滋長，日積月累，變小患為大患，一發不可收拾。創造“貞觀之治”的唐太宗也不例外，隨著國家情況的迅速好轉，他漸漸變得懈怠和荒疏，開始追求豪華奢侈的生活，淡漠了草創天下的艱難，走上了淫奢之路，由于大興土木，徭役不斷增加，人民不堪役使，以至于砍掉自己的肢體以圖逃脫。唐太宗因滋生自滿之心，無法完全做到居安思危，無法真正堅持善始善終，一世英名不保，盛世基業不克善終。歷史是最好的老師，中國共產黨人只有時刻銘記歷史的鏡鑒，才能警鐘長鳴，保持清醒。我們一定要從歷史中吸取教訓，繃緊廉潔自律的這根弦，時刻保持如履薄冰的態度，才能不斷前進。
99年來，中國共產黨從誕生之時不足百人的小黨，成長為一個擁有9100多萬黨員的執政大黨，其中最重要的一條經驗就是堅持從嚴治黨。黨要保持兩個先鋒隊的性質，要永葆其先進性和純潔性，并帶領全國人民完成中華民族偉大復興的中國夢，就必須全面從嚴治黨。處于全面深化改革的重要階段，黨面臨著嚴峻的考驗和巨大的危險，只有在黨內構建起鐵的紀律與規范，嚴格執行黨紀黨規，才能使黨化險為夷，轉危為安，才能完成這個光榮而艱巨的歷史使命。
黨的十八大之后，黨中央從嚴治黨“重拳出擊”，“老虎蒼蠅一起打”，反腐敗取得了巨大成效，黨內政治生活有明顯好轉，但反腐敗形勢依然復雜嚴峻，黨內政治生活中一些突出問題依然存在，一些政治頑疾亟待醫治：理想信念不堅定、對黨不忠誠、脫離群眾、個人主義、宗派主義等不同程度存在于部分黨員中間；
形式主義、官僚主義、享樂主義和奢靡之風等問題突出；
任人唯親、買官賣官、拉票賄選等現象屢禁不止；
濫用權力、貪污受賄、腐化墮落、違法亂紀等滋生蔓延。信仰缺失、信念動搖嚴重侵蝕黨的思想道德基礎；
個人主義、宗派主義等之猖獗嚴重破壞黨的團結和統一；
選拔任用等制度失之公平破壞黨在人民群眾中的形象和威信；
貪污腐敗之屢禁不止嚴重破壞黨和人民群眾的血肉聯系。這些問題都迫切要求一方面持續推進反腐敗斗爭，形成強力震懾，解決好不敢腐的問題，同時強化制度建設、扎牢制度籠子，解決好不能腐的問題，另一方面更要進一步加大黨員干部廉潔自律教育，讓每個黨員從思想深處筑牢防腐拒變的堤壩，解決好不想腐的問題。
今天，廉政問題已經成為世界各國共同關注的重大問題。2019年12月，《聯合國反腐敗公約》第八屆締約國會議在阿聯酋阿布扎比舉行。出了討論履約審議機制等重要議題外，這次會議還有一項議題受到國際社會廣發關注—2021年上半年，聯合國總部將召開“預防和打擊腐敗的挑戰和舉措，加強國際合作”聯大特別會議。這是聯合國成立以來首次舉辦反腐敗問題聯大特別會議，各國將圍繞預防和打擊腐敗、加強國際合作等進行磋商，并擬共同發表政治宣言。中國反腐敗工作取得舉世矚目的成就，中國治理腐敗的理念和實踐已經成為很多國家主動學習借鑒的榜樣，并不斷上升為各國在多邊機制下達成的國際共識，為全球治理腐敗貢獻了中國智慧和中國方案。越是在這種情況下，我們越要保持清醒的頭腦，持之以恒地把反腐敗斗爭深入推進下去，不斷提升廉潔自律水平，如今，作為世界第二大經濟體的中國，更加需要用廉潔自律向世界展示一個負責任大國的形象。
（三）廉潔自律是黨員干部的必備素質“初心易得，始終難守”。我們有許多黨員干部在入黨之初，錚錚誓言，豪情滿懷，然而走著走著，貪戀浮世繁華，欲望滋生，打開心門讓貪婪和虛榮游走全身，繼而走丟了初心，迷失了方向，偏離了軌道。到頭來，毫無所獲甚至身敗名裂。“勤者，政之所要；
廉者，政之本也。”這句話言簡意賅地勾勒出為官從政者必須堅守的基本要求。“勤政”是對為官從政者在責任與使命上提出的行動要求，而“廉政”則是內在品質與個人修養上必須恪守的要求。反腐倡廉，營造風清氣正的政治生態是我們黨始終堅持的鮮明立場，更是人民群眾關心關注的重大問題，廉潔自律，是人民群眾對我們共產黨人最基本的要求，關系到黨的前途、國家的前途、民族的前途和人民的福祉。當前，我們面對的改革發展穩定任務之重前所未有，矛盾風險挑戰之多前所未有，尤其需要要廣大黨員干部特別是黨員領導干部凝聚強大人格力量，時刻保持清醒頭腦，踐行干凈做人、踏實做事的優良作風，切實做到為民、務實、清廉。
廉潔自律才有“獲得感”。老一輩無產階級革命家已經為我們作出了無數清正廉潔的榜樣，這也是一路走來我們黨克敵制勝、無往不利的法寶。我們常說，金杯銀杯不如老百姓的口碑，古人追求的最高境界是“青史留名”，而我們共產黨人追求的是人民的幸福，只有贏得了人民群眾的擁護，才是共產黨人真正的獲得感。當再大的官，掙再多的錢，如果老百姓不滿意，那便失去了意義。進入新時期，我們所追求的，已經不僅僅是讓老百姓吃飽穿暖，我們希望建設的是一個富強民主文明的國家，我們所要實現的，是中華民族偉大復興的中國夢，試問，還有什么事業比我們正在從事的事業更加能夠令人有獲得感嗎?可要想得到這份獲得感，就必須要堅守廉潔自律，如果在誘惑面前經不住考驗，半道而殂，又何談干事創業、實現理想，追求獲得感呢?進入新時期，改革進入攻堅期和深水區，攻堅期意味著我們需要啃掉更多的“硬骨頭”；
深水區意味著我們必須要敢闖敢拼，腳踏實地走出一條新路。能否有效遏制腐敗，始終保持清廉干凈的政治本色，直接關系到黨和國家的生死存亡，直接關系到黨的執政基礎與人心向背。清正廉潔是一種素質，更是一種能力。這種能力并不是與生俱來的，需要在火熱的實踐中通過堅定理想信念不斷錘煉，通過加強黨性修養不斷磨礪、持續煅造。當前，國際國內形勢詭譎多變，面對各種風險矛盾的多重挑戰，黨員領導干部要進一步提升黨性修養，深深根植于人民，將對黨的忠誠和對人民的擔當觸及于靈魂、外化于行動，不斷增強拒腐防變能力，始終保持清正廉潔的政治本色。沒有在黨性修養的“熔爐”中進行磨礪，干凈廉潔的品格與能力必然難以提升，貽誤的必定是黨和人民的事業，侵蝕的必然是黨的健康肌體。能力有大有小，有強有弱，但是廉潔自律卻不能可有可無，只有抱著“粉骨碎身渾不怕，要留清白在人間”的堅定信念，恪守廉潔初心，才能夠獲得最大的滿足感。
只有廉潔自律才有“安全感”。光明磊落是共產黨人必須堅守的做人本分。黨的性質和宗旨決定了中國共產黨人必須恪守為人民服務的根本宗旨，時刻做人民的公仆。只有堅守襟懷坦蕩、光明磊落的做人本分，廣大黨員干部才能切實專注于本職工作，“心底無私天地寬，風雨不動安如山”，專心做好人民的勤務員。領導干部如果沒有高尚的道德操守，廉潔自律方面不過關，腦子里整天想的都是為個人謀取利益，做人便缺失了骨氣、做事便失去了膽氣、從政便失去了根基。為官者，首先應當清楚手中的權力是哪里來的，有的人認為權力是領導給的，有的人認為權力是自己掙得，還有的人認為權力是送禮送的，這就是犯了根子上的錯誤，我們應當時刻牢記，手中的權力是人民賦予的，人民給了我們權力，就是希望我們做點實事、做點好事，真正為老百姓謀幸福，而不是把權力當作自己的“私有財產”，當成了升官發財的手段。總書記曾經說過：“魚和熊掌不可兼得，當官就不要發財，想發財就不要當官。當官要當舞臺上端端正正的官，當清官，不要當庸官貪官，被人戳脊梁骨。第一步走錯了就不行。如果抱著當官謀利的想法，那做的一切事情都不會對。”我們看那些貪腐的干部，在接受審查調查時，大都有了松一口氣的感覺，為什么呢?因為貪污受賄以后，手里的錢不敢花、不知道往哪放，整天提心吊膽，總擔心哪一天會東窗事發。大家都看過《人民的名義》，劇中的趙德漢，用了一棟別墅來放受賄的錢，卻一分錢也不敢動，就是害怕啊，害怕一動就會被人發現，心想著只要不動，就會安全的，就不會有人知道的。可事實上的，沒有不透風的墻，別伸手，伸手必被抓。所以說，我們只有從根子上就做到廉潔自律，就不去收那個錢，不去做違紀違法的事情，才能有真正的安全感，才能睡踏實覺，才能干好自己的事業。
廉潔自律才有“底氣感”。新時代面臨新任務，新任務需要新擔當。踐行擔當不僅是一種精神、一種責任，更應該是一種勇氣和底氣。底氣何來?我覺得，廉潔自律的干部才有底氣。只有自身干凈，始終做到清廉自守，廣大黨員領導干部才能擁有敢想、敢做、敢為的底氣。只有始終堅守清正廉潔的道德操守，我們的黨員領導干部才能擁有堅持原則、認真負責的硬氣。不廉無以立身，不勤無以成事。總書記在參加蘭考縣委常委班子專題民主生活會時說：“為什么說當官是高危職業?就是說不僅主動以權謀私不行，而且要處處防備社會誘惑。誘惑太多了，處處是陷阱啊！...有人說天上掉餡餅之時，就是地上有陷阱之時。一旦突然憑空來了一個好處，一定要警惕。看到這些東西自己就要戒懼，退避三舍。”時代在進步、社會在發展，我們的干部面臨的廉政風險也越來越多，“圍獵”與“被圍獵”交織，稍有不慎，便會滑入深淵。現在社會上一些人腐蝕我們的黨員干部不是搞“一棍子買賣”，而是“放長線釣大魚”，他們往往打著各種各樣的旗號，先是小恩小惠，請你吃個飯，喝兩杯酒，或是過年過節送個月餅、拿點土特產，也不向你提什么要求，就是聯絡感情，時間長了，我們的干部戒備心沒有了，收的禮也越來越多、越來越大了，這個時候，他們開始提要求了，要個工程、要個官，包庇個人、賣個面子，這個時候你怎么辦?收了人家的東西，就沒了底氣，人家說什么你就不好拒絕了，最終落入了人家的圈套，被人“請君入甕”了才知道是怎么回事，這個時候你再說，我是真想干點事業啊，我多后悔啊，都晚了。所以說，一個領導干部能力再強，實踐水平再高，工作再勤奮，如果在廉潔自律上出了問題，便喪失了根本，就沒了底氣。這樣的領導干部無論位置多高、貢獻多大，只要突破了干凈這條底線，也必須要“一票否決”。
我們唯有筑牢做人的骨氣，厚積做事擔當的底氣，鼓足推進事業發展的勇氣，切實鞏固清正廉潔的堤壩，才能帶領人民攻堅克難，跨過急流險灘，穿越重重迷霧，從勝利走向新的勝利。
三、想明白怎么做到“廉”，繼承好大別山紅廉精神上周，省委書記XXX同志在參加XX代表團審議時指出：“大力弘揚大別山精神，扛起造福老區人民政治責任。”上面我們也講到了大別山紅廉精神的內涵，接下來，我想和大家一起探討下如何繼承好大別山紅廉精神，爭做新時代的廉政楷模。
（一）把好廉潔自律關，堅守自律底線總書記告誡我們：“領導干部特別是高級干部必須加強自律、慎獨慎微，經常對照黨章檢查自己的言行，加強黨性修養，陶冶道德情操，永葆共產黨人政治本色。”十八大以來，眾多高官落馬，深刻警示黨員干部，特別是領導干部，必須加強自律，尤其是廉潔自律，這是我們的為政之道、成事之要、修身之本，只有廉潔自律，我們才能以律己修身的品格形成強大的示范效應，推動黨內政治生活、黨內監督出現新面貌新氣象，讓我們黨永葆凝聚力創造力戰斗力。
要加強政治修養。堅持用正確的思想武裝頭腦，用先進的理論指導自己的行動，特別是要樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀，把握好人生的方向和發展前途。要深刻認識新時期黨風廉政建設的重大意義，不要片面的以為反腐就是紀委的事情。試問，假如把那些不廉潔分子的權利放到你身上，你會不會廉潔?同時要認清個別社會現象，如將誠實守信、辛勤勞動、艱苦奮斗看作是“傻”，而好逸惡勞、損人利己、見利忘義則被認為是“人之本性”；
還有對部分黨員干部不廉潔現象熟視無睹，認為是“正常”，對濫權者換來的榮華富貴不是鄙視而是羨慕；
對揮霍浪費以及用不正當手段獲取私利，不認為是可恥，而認為是本事；
對查出不廉潔分子不是痛恨，而認為是倒霉，等等。所以作為黨員干部要看清現實，禁得住誘惑、耐得住寂寞，不要有攀比心理，這是不出問題的基本要求。
要強化自律意識。自律對預防不廉政起著關鍵性作用。如果自身肌體、免疫能力出了問題，那就是大問題。一個人清正廉潔也好，貪污腐敗也罷，有一個共同的特點，都是從一點一滴開始的，沒有哪個人天生就能做到廉政或貪腐。要說其中的區別，簡單地說，其實也就是一字之差，廉政者以“嚴”字律己，貪腐者以“貪”字利己。說到這里，我想起了以前讀過的一篇雜文，題目叫《守住你的那口“井”》，講的是明朝的開國皇帝朱元璋曾給他的手下人算過一筆賬：老老實實當官，守著自己的俸祿過日子，就好像守著“一口井”，井水雖不滿，但可天天汲取，用之不盡。假如心生貪念，守著自己“井水”不滿足，偏要惦記著“河”里的，甚至“江”“海”里的水，一旦東窗事發，不僅“河”里的、“江”里的水不保，就連自己那口井的“井水”也難保。那么，怎樣才能守住自己的那口“井”呢?習近平在參加十三屆全國人大一次會議重慶代表團審議時強調，“領導干部要堅持慎獨慎初慎微慎欲，要牢記‘堤潰蟻孔，氣泄針芒’的古訓，堅持從小事小節上加強修養，從一點一滴中完善自己，嚴以修身，防微杜漸，時刻保持人民公仆本色。要培養和強化自我約束、自我控制的意識和能力，管好自己的生活圈、交往圈、娛樂圈，在私底下、無人時、細微處更要如履薄冰、如臨深淵，始終不放縱、不越軌，增強拒腐防變的免疫力”。
要正確看待權力。俗話說“權力有風險”。2017年3月份，韓國憲法法院通過了對總統樸槿惠的彈劾案，并簽發逮捕令。樸槿惠被免去總統職務并移送至首爾看守所，大家應該都看過這個新聞。聯系到韓國幾任總統的下場，有人開玩笑說，韓國總統是一個危險的職業，幾乎沒有人能夠善終。近年來查處的違紀違法案例顯示，貪權者丟權，權力是把雙刃劍，可以用來行善，也可以用來作惡；
可以用來為人民服務，也可以用來謀求私利；
用好了是為人民服務的工具，用不好就是自毀前程的利器。終日想著升官發財的人，最終往往是升得越高，跌得越深，摔得越疼。為政清廉才能取信于民，秉公用權才能贏得人心。對于每名黨員干部來說，職務和權力意味著什么?不是名譽，不是地位，不是利益，而是一種責任，權力越大，責任也越大。孟子說，得道多助失道寡助，多助之至，天下順之；
寡助之至，親戚叛之。黨員干部要樹立正確的權力觀，認真踐行全心全意為人民服務的宗旨，嚴禁以權亂法、以權代法、以權壓法，時刻牢記身份和責任，任何時候、任何場合、任何情況都不越法律的底線。
（二）把好廉政監督關，構筑監督防線我是案件室主任出身，查辦過不少案件，聽過不少腐敗分子的懺悔，在這個過程中，我發現了一個“秘密”，那就是有些東西靠不住。首先，家庭出身靠不住。“我是貧苦家庭出身”、“我是農民的兒子”、“我的父母是老黨員”，很多落馬干部的懺悔書，都是這樣開頭的，可惜，出身沒有賦予他們天生拒腐防變的基因，腐敗可不會挑出身。其次，學問學歷靠不住。知識改變命運，但不一定能改變品性。我們現在的干部，學問越來越大，學歷越來越高，可搞起腐敗來，膽子也越來越大，讀書改變命運，倒成了他們追求升遷、追逐財富的階梯。第三，職務高低靠不住。官越大，越能管住自己嗎?沒有這個道理。蒼蠅叮有縫的蛋讓人煩，可“老虎”吃起肉來那也是相當兇殘的。有些干部，官位越是升高，節操越是往下掉。因為權力大了，巴結的人多了，一個不留什么，就是萬丈深淵。再有，工作性質靠不住。以紀檢監察機關為例，執紀執法者就一定不會違紀違法嗎?我看未必，我們有一些紀檢監察干部，一邊查辦著腐敗分子，一邊靠著自己的工作去掙錢，走風漏氣、吃拿卡要，哪里還有一點執紀鐵軍的底線。這也靠不住，那也靠不住，到底什么靠的住?內靠初心和使命，增強免疫，渡化心魔，這也就是我們上面講到的自律，外靠監督制度，制約權力，堵塞漏洞，也就是我們常說的他律。
要增強接受監督的意識。不受約束的權力必然腐敗，失去監督的干部難免會滑入泥潭。所以說，監督是預防和治理腐敗的關鍵。1945年7月，毛澤東同志與黃炎培先生在延安“窯洞對”中提到“我們已經找到新路，我們能跳出這周期率。這條新路，就是民主。只有讓人民監督政府，政府才不敢松懈。只有人人起來負責，才不會人亡政息”。毛澤東同志的這段話，為我們黨在全國執政后開展監督工作打下堅實基礎。監督與被監督是矛盾的統一體，黨的八大提出“任何黨員和黨的組織都必須受到自上而下和自下而上的監督”。作為黨員干部，要樹立自覺接受監督的意識，應該明白履行崗位職能、行使權力的過程也是接受監督的過程，逐步養成在監督之下工作生活的習慣，主動接受來自各方面的監督。同時，監督本身也是對黨員干部的關心、愛護和保護，是干部健康成長的必要條件。一些黨員干部走上違紀違法的道路，都是一個從量變到質變的過程，其原因就是小過小失無人問，變質蛻化無人管。我們進行監督執紀問責，初衷就是為了保護教育黨員干部，牢牢樹立“嚴是愛、松是害，監督是保護、管理是幫助”的理念，合理運用“監督的鏡子、執紀的尺子、問責的板子”來管黨治黨，真正做到管住從“好同志”到“階下囚”的中間地帶。所以，黨員干部時刻都不能離開監督，要熱情歡迎監督，自覺接受監督，主動開展監督，兼聽則明，偏聽則暗。
要端正接受監督的態度。我們應該端正態度，積極倡導、熱情歡迎和大力支持來自各方面的監督，正確對待監督，勇于接受監督，習慣在監督下工作生活。無數事實證明，一些黨員干部之所以受到黨紀政務處分，甚至墮入違法的深淵，最終走上人民群眾的對立面，就是因為不能正確對待來自于組織、社會、人民群眾的監督，視監督為有意“找茬”，一看到監督就渾身不自在，于是乎，想方設法規避組織的監督，千方百計逃脫社會的監督，挖空心思擺脫群眾的監督，甘當不受任何監督的“自由人”。還有的黨員干部由于缺乏嚴于律己和接受監督的自覺性，把監督看成是對自己的不信任、不尊重。這種態度和心理是極端錯誤和有害的。干部的健康成長需要自律，也需要他律。十九屆中央紀委二次全會強調“堅持懲前毖后、治病救人方針，深化運用監督執紀‘四種形態’”。從這一點，對犯錯誤黨員干部的組織處理和紀律處分等只是手段和開始，教育挽救才是目的，重點是要做好后半篇文章。監督執紀“四種形態”旨在“治病救人”，著重在預防和抓早抓小，從某種程度上來說，監督是對黨員干部的一種“保護”，讓他們及時“剎車”，避免在錯誤的路上越走越遠。如果不能正確對待監督，不及時發現和改正自己的問題，捂著傷疤不讓揭，諱疾忌醫，最終會在紀律和法律的面前追悔莫及。
要努力營造良好的監督環境。身為監督者，要履行監督職責，加強對下級工作指導的同時，要以嚴的標準、嚴的措施監督下級貫徹落實政策規定，只要違反規定，不管是誰，都要堅決問責，不講“關系”，不開“天窗”，不搞“下不為例”。身為被監督者，要堅持自我監督，把反省自己、禁止自己、警示自己、約束自己，作為修身履職根本方法，做到“吾日三省吾身”；
勇于接受、正確對待組織監督、群眾監督、社會監督、輿論監督等方方面面的監督，善于在監督的環境里干事，樂于在監督的氛圍中行動，把監督當鏡子，經常照一照，時時檢查和糾正自己的缺點和不足。要營造一種監督有理，監督有功的氛圍，要求我們面對贊譽，不能迷失方向，而是應該深入到敢于真心實意地監督自己、直言不諱地批評自己的干部和群眾中去，鼓勵他們發表不同意見，提出不同看法，主動誠懇地接受他們的意見建議，該提醒的提醒，該批評的批評，該制止的制止，充分調動和保護他們監督的積極性，營造一種敢于監督、善于監督的良好氛圍，只有這樣才能聽到真話，看到實情，才能時刻保持清醒頭腦，提高“免疫力”。
（三）把好擔當責任關，樹牢廉政高線勇于擔當，廉潔勤政。廉和勤是一枚硬幣的兩面，做不到廉是腐敗，做不到勤也是變相的腐敗。對黨員干部而言，擔當作為是本分，慵懶無為是失職。我們需要廉政的干部，但不需要只廉潔而不擔當的干部。貪官固然可恨，但慵懶的清官也為人也所不齒。要做到在其位、謀其政、盡其責。遇到難題和矛盾敢于挺直身板、迎難而上，不僅要敢啃“硬骨頭”，還要不怕得罪人。有了敢作為、勇擔當的精氣神，干工作才會有動力。什么是擔當?在《現代漢語詞典》中的注解里，擔當就是“接受并負起責任”。擔當是一種責任，是一種境界，同時也是工作紀律的內在要求。有權必有責，責任要擔當。習近平總書記指出：“好干部必須有責任重于泰山的意識，對工作任勞任怨、盡心竭力、善始善終、善作善成。”責任不是空洞的、抽象的，而是具體的、實在的，一言一行，一崗一位，都能見責任、見擔當，責任在于擔當。擔當，是一種態度，也是一種行動。在不同的領域、不同的視角下，擔當有不同的詮釋。“一人做事一人當”，是老百姓對擔當直觀的表達；
“天下興亡，匹夫有責”，是仁人志士丹心報國的擔當誓言；
“窮且益堅，不墜青云之志”，是有志者身處困境潔身自好的擔當意念；
“為官一任，造福一方”，就應該是一個黨員干部的擔當承諾。當前，我們處于改革攻堅期、社會轉型期、矛盾凸顯期，更需要廣大黨員干部敢于擔當、迎難而上、積極作為。
發展之路布滿坎坷，轉型之路充滿風險，擔當則意味著和風險、矛盾、困難作斗爭，意味著為大局而不顧個人利害得失，意味著付出、奉獻甚至犧牲。心底無私天地寬。敢擔當，就要勇于克服這些“攔路虎”，主動擔當。要抓住時機，因勢利導，大膽行動；
要解放思想，堅決摒除“無功便是過”的思維，切實克服遇事就躲、遇難就繞的不良作風，形成主動抓、主動管、主動啃硬骨頭、主動涉險灘的濃厚氛圍。習近平總書記指出，“面臨改革大潮，我們要做改革的弄潮兒，要有強烈的歷史擔當精神。革命戰爭時代沖鋒陷陣、英勇獻身，現在，就是要勇于改革、善于改革”“要強化改革責任擔當，看準了的事情，就要拿出政治勇氣來，堅定不移干”。大別山二十八年始終紅旗不倒、火種不滅，革命力量薪火相傳，直至取得最后的勝利，關鍵就在于大別山的共產黨人和革命群眾具有勇于擔當、務實重干的精神。在我們的工作中，卻有很多人一方面希望自己能夠脫穎而出，得到組織提拔重用，一方面遇到急難險重的任務就推諉扯皮，繞著矛盾走。久而久之，自己總是一事無成，眼看身邊的人一個個都被提拔，心中總是不服氣，總認為自己能力非常強，孤芳自賞，抱怨組織對自己不公正，卻不曾想過，為什么會出現這種現象?論能力，別人確實不比自己強，差距在哪里?就是在缺少敢于直面困難的擔當。
“為者常成，行者常至”。實干是從政的基礎，干部不干事，就不配叫干部；
干部不肯干事，就不是好干部。干部也被稱為國家公務人員，是代表國家從事社會公共事務管理、行使行政職權的人員，是目前人們比較羨慕的職業。據有關資料統計，我省2018年招錄公務員5418名，32.5萬余人報考，報錄比例達60:1；全國招錄公務員1.4萬名，70余萬人報考，最熱的一個職位4000余人參與競爭。這既反映了當前大學生就業難的問題，又從另一個方面要求我們各級干部要增強憂患意識，珍惜工作崗位，把工作當成事業來看，把職業當作追求來干，認真負責，忠于職守，愛崗敬業，精心謀事、用心想事、潛心做事，聚精會神搞建設，一心一意謀發展。我們要深刻理解習近平總書記提出的“社會主義是干出來的”“幸福是奮斗出來的”兩句話的重大意義，牢記黨的宗旨和使命，不斷把黨和人民的事業推向前進。作為大別山區的兒女，更要牢記黨的宗旨，真心實意為老區人民干事，推動大別山區的發展變化，贏得人民群眾的真誠擁護，一代又一代的傳承好大別山精神。“天下大事必作于細、必作于干”。再宏偉的目標，再宏大的工程，如果不從具體的事情做起，一切都是空談。實際工作中，無論是抓經濟發展、還是抓社會事業，無論抓民生改善，還是抓信訪穩定，都需要撲下身子，腳踏實地，始終保持一股“默契勁”、凝心聚力，齊心協力抓落實；始終保持一股“堅韌勁”，常抓不懈，盯著問題抓落實；始終保持一股“細致勁”，嚴謹有序，精益求精抓落實；始終保持一股“執著勁”，自我加壓，鍥而不舍，矢志不渝抓落實，做到抓重點不松手，抓具體不空談，抓難點不松懈，干一件成一件。
今天和大家的交流就到這里。謝謝大家！
第六篇: 改毛概《星星之火可以燎原》讀書報告講稿毅文
如期實現脫貧攻堅目標任務，本來就有許多硬骨頭要啃，新冠肺炎疫情又增加了難度，打贏脫貧攻堅戰面臨的困難挑戰更為艱巨，必須高度重視，決不能松勁懈怠。
習近平總書記在決戰決勝脫貧攻堅座談會上發表的重要講話，深入分析脫貧攻堅戰面臨的困難挑戰，深刻闡明打贏脫貧攻堅戰具備的有利條件，明確提出統籌推進疫情防控和脫貧攻堅的重點任務和重大舉措，對于確保如期完成脫貧攻堅目標任務，確保全面建成小康社會具有重大指導意義。
黨的十八大以來，在以習近平同志為核心的黨中央堅強領導下，在全黨全國全社會共同努力下，我國脫貧攻堅取得決定性成就。但也必須清醒地看到，“行百里者半九十”，脫貧攻堅戰不是輕輕松松一沖鋒就能打贏的。從決定性成就到全面勝利，還要走最后一段最艱難的路，還要啃下最難啃的硬骨頭，剩余脫貧攻堅任務艱巨，鞏固脫貧成果難度很大。特別是疫情造成一些地方外出務工受阻、扶貧產品銷售和產業扶貧困難、扶貧項目停工，一些疫情嚴重地區幫扶工作受到影響等。面對這些困難和挑戰，必須統籌推進疫情防控和脫貧攻堅，以責任擔當之勇、統籌兼顧之謀、組織實施之能，凝心聚力堅決打贏脫貧攻堅戰。
統籌推進疫情防控和脫貧攻堅，要堅定信心，繃緊弦、加把勁。從實踐看，疫情或災害對減貧進程會產生影響，但疫情的沖擊是短期的、總體上是可控的。當前，經過全國上下艱苦努力，疫情防控形勢持續向好，生產生活秩序加快恢復。只要我們完善相關舉措，鞏固和拓展這一來之不易的良好勢頭，就能為決戰決勝脫貧攻堅創造條件。更要看到，脫貧進度符合預期，我們取得的決定性成就為奪取最后勝利奠定了堅實基礎。現在，脫貧攻堅政策保障、資金支持和工作力量是充足的，各級干部也積累了豐富經驗。關鍵是要防止松勁懈怠、精力轉移，加強疫情防控和脫貧攻堅工作的弦都不能松。要深刻認識到，這是一場硬仗，越到最后越要緊繃這根弦，不能停頓、不能大意、不能放松。只要我們堅定必勝信念，堅定不移把黨中央決策部署落實好，就完全有條件有能力奪取脫貧攻堅戰全面勝利。
統籌推進疫情防控和脫貧攻堅，要落實分區分級精準防控策略，將疫情的影響降到最低。加強疫情防控必須慎終如始，繼續抓緊抓實抓細。疫情嚴重的地區，在重點搞好疫情防控的同時，創新工作方式，統籌推進疫情防控和脫貧攻堅，做到兩手抓、兩不誤。沒有疫情或疫情較輕的地區，要集中精力加快推進脫貧攻堅，優先支持貧困勞動力務工就業，多渠道解決農產品賣難問題。要支持扶貧產業恢復生產，加快扶貧項目開工復工，促進扶貧產業持續發展。要做好對因疫致貧返貧人口的幫扶，確保他們基本生活不受影響。要堅持實事求是、一切從實際出發，堅決防止形式主義、官僚主義，減輕基層負擔，讓基層扶貧干部心無旁騖投入到疫情防控和脫貧攻堅工作中去。
脫貧攻堅工作艱苦卓絕，收官之年又遭遇疫情影響，各項工作任務更重、要求更高。我們一定要堅定信心、頑強奮斗，以更大決心、更強力度推進脫貧攻堅，確保如期完成脫貧攻堅目標任務，確保全面建成小康社會圓滿收官!
第七篇: 改毛概《星星之火可以燎原》讀書報告講稿毅文
3月30日下午，六枝特區黨群服務中心組織召開2021年第三次全體會議，會議由聯合黨委書記胡穎同志主持，黨群服務中心全體黨員同志參加。
會上，聯合黨委書記胡穎同志以“憶黨史、當先鋒”為主題，為全體黨員同志上了一堂生動的黨課，并集中觀看了工作作風警示教育小視頻，通過視頻和黨課交流，教育引導廣大黨員干部引以為戒、警鐘長鳴，站在對組織負責、對群眾負責、對自己負責的高度，進一步強化工作作風，永葆忠誠、干凈、擔當的政治本色，爭做對黨忠誠、為人忠厚、工作實干的干部，為提高政務服務質量提供堅強保障。
會議強調，一是要通過學黨史、憶黨史，深化對黨的歷史的認識，進一步增強政治意識和宗旨觀念。二是要通過學黨史，憶黨史，珍惜來之不易的幸福生活，進一步增強黨員自豪感和凝聚力。三是要通過學黨史、憶黨史，充分發揮黨員干部先鋒模范作用，進一步增強使命意識和大局觀念,牢記殷切囑托，忠誠干凈擔當，喜迎建黨百年。
會議號召，全體黨員干部，要結合中心工作實際，身體力行爭做一名合格黨員。一是在全心全意為人民服務上爭當先鋒。牢記全心全意為人民服務的宗旨，把群眾的事當成自己的事，盡心盡力解決群眾實際困難和問題。在困難面前要沖在前面，發揮好黨員模范帶頭作用。在利益面前，要做到先人后己、先公后私、大公無私，充分體現出黨員的黨性。二是在帶領窗口人員干事創業上爭當先鋒。要在帶頭主動熱情服務、真心真情關懷，帶動和幫助更多企業辦事。三是在遵紀守法方面爭當先鋒。要認真汲取十八大以來中央、省、市及特區各級紀檢部門查處的系列黨員干部貪腐案件的深刻教訓，時刻牢記“千里之堤毀于蟻穴”的古訓，勿以惡小而為之、勿以善小而不為，自覺遵守黨章黨規，決不觸碰黨紀國法的底線，始終對黨忠誠、老實做人。四是在引領新風正氣方面爭當先鋒。黨員要帶頭弘揚中華民族傳統美德，自覺踐行社會主義核心價值觀，以身示范、遵守紀律，在維護社會和諧、養成好習慣、形成好風氣等方面做好表率。
第八篇: 改毛概《星星之火可以燎原》讀書報告講稿毅文
同志們：
今天召集大家上節黨課，主要講的是“黨風廉政建設”。
加強黨風廉政建設和反腐敗斗爭，要真正做到為民、務實、清廉，始終保持黨同人民群眾的血肉聯系。
當前，我國已經進入全面建設小康社會、加快推進社會主義現代化的新的發展階段，黨的執政能力同黨肩負的重任和使命總體上是適應的。但是，面對國內外形勢的深刻變化，在完善社會主義市場經濟體制的過程中，腐敗現象易發多發的土壤和條件還存在，一些腐敗現象仍然比較突出，嚴重損害了黨同人民群眾的血肉關系，嚴重影響了黨的執政地位。因此，加強黨的執政能力建設，鞏固黨的執政地位，必須把反腐倡廉作為重要內容，旗幟鮮明地反對腐敗，持之以恒地加強黨風廉政建設，使我們黨經受住改革開放和發展市場經濟條件下長期執政的考驗。
切實加強黨風政風建設，促進領導干部廉潔自律。黨風政風關系著黨和政府的形象，關系人心向背，關系黨的執政地位的鞏固。要在鞏固廉潔自律有關專項治理成果的同時，針對一些地方和部門存在向領導干部送錢、跑官要官的歪風，領導干部插手建設工程招投標、經營性土地使用權出讓等微觀經濟活動中謀取私利的問題，領導干部的配偶、子女和身邊工作人員利用領導干部職權和職務上的影響謀取私利的問題，少數黨員干部參與賭博的問題，采取有力措施，嚴加整治。認真貫徹落實黨內監督條例，圍繞監督的關鍵環節和重點內容，制定相關規定和配套措施，加強對黨員領導干部特別是主要領導干部的監督。進一步加大巡視工作力度，重視巡視成果運用，增強巡視效果。
黨的光輝形象靠黨員的共同努力來增彩，黨的利益需要我們大家來共同維護。我們要警示自己，防微杜漸，警鐘長鳴，牢牢樹立執政為民、廉政為民的思想觀念，以黨風廉政建設和個人廉潔自律的實績贏得領導和各級部門及廣大群眾的理解、信任與支持，做到常思貪欲之禍，常除非分之想，常修為官之德，真正做到上不負黨，下不負民，為實現全面建設小康社會的奮斗目標作出新的更大的貢獻。
第九篇: 改毛概《星星之火可以燎原》讀書報告講稿毅文
第一條為加強對領導干部的管理和監督，促進領導干部廉潔從政，根據《中國共產黨章程》、黨內有關規定和國家有關法律法規，制定本規定。
第二條本規定所稱領導干部包括：
（一）各級黨的機關、人大機關、行政機關、政協機關、審判機關、檢察機關、民主黨派機關中縣處級副職以上（含縣處級副職，下同）的干部；
（二）人民團體、事業單位中相當于縣處級副職以上的干部；
（三）大型、特大型國有獨資企業、國有控股企業（含國有獨資金融企業和國有控股金融企業）的中層以上領導人員和中型國有獨資企業、國有控股企業（含國有獨資金融企業和國有控股金融企業）的領導班子成員。
副調研員以上非領導職務的干部和已退出現職、但尚未辦理退（離）休手續的干部報告個人有關事項，適用本規定。
第三條領導干部應當報告下列本人婚姻變化和配偶、子女移居國（境）外、從業等事項：
（一）本人的婚姻變化情況；
（二）本人持有因私出國（境）證件的情況；
（三）本人因私出國（境）的情況；
（四）子女與外國人、無國籍人通婚的情況；
（五）子女與港澳以及臺灣居民通婚的情況；
（六）配偶、子女移居國（境）外的情況；
（七）配偶、子女從業情況，包括配偶、子女在國（境）外從業的情況和職務情況；
（八）配偶、子女被司法機關追究刑事責任的情況。
第四條領導干部應當報告下列收入、房產、投資等事項：
（一）本人的工資及各類獎金、津貼、補貼等；
（二）本人從事講學、寫作、咨詢、審稿、書畫等勞務所得；
（三）本人、配偶、共同生活的子女的房產情況；
（四）本人、配偶、共同生活的子女投資或者以其他方式持有有價證券、股票（包括股權激勵）、期貨、基金、投資型保險以及其他金融理財產品的情況；
（五）配偶、共同生活的子女投資非上市公司、企業的情況；
（六）配偶、共同生活的子女注冊個體工商戶、個人獨資企業或者合伙企業的情況。
第五條領導干部應當于每年１月３１日前集中報告一次上一年度本規定第三條、第四條所列事項。
第六條領導干部發生本規定第三條所列事項的，應當在事后３０日內填寫《領導干部個人有關事項報告表》，并按照規定報告。因特殊原因不能按時報告的，特殊原因消除后應當及時補報，并說明原因。
第七條新任領導干部應當在符合報告條件后３０日內按照本規定報告個人有關事項。
領導干部辭去公職的，在提出辭職申請時，應當一并報告個人有關事項。
第八條領導干部報告個人有關事項，按照干部管理權限由相應的組織（人事）部門負責受理：
（一）中央管理的領導干部向中共中央組織部報告，報告材料由該領導干部所在單位主要負責人審簽后，交所在黨委（黨組）的組織（人事）部門轉交。
（二）屬于本單位管理的領導干部，向本單位的組織（人事）部門報告；不屬于本單位管理的領導干部，向上一級黨委（黨組）的組織（人事）部門報告，報告材料由該領導干部所在單位主要負責人審簽后，交所在黨委（黨組）的組織（人事）部門轉交。
領導干部因發生職務變動而導致受理機構發生變化的，原受理機構應當及時將該領導干部的報告材料按照干部管理權限轉交新的受理機構。
第九條領導干部在執行本規定過程中，認為有需要請示的事項，可以向受理報告的組織（人事）部門請示。
請示事項屬于具體執行中的問題，受理報告的組織（人事）部門應當認真研究，及時答復報告人；屬于本規定的解釋問題，受理報告的組織（人事）部門應當按照規定向中共中央紀律檢查委員會、中共中央組織部、監察部請示，并按照中共中央紀律檢查委員會、中共中央組織部、監察部的意見答復報告人。報告人應當按照組織答復意見辦理。
第十條報告人未按時報告的，有關組織（人事）部門應當督促其報告。
第十一條組織（人事）部門、紀檢監察機關（機構）根據工作需要，可以對報告情況進行匯總綜合，對存在的普遍性問題進行專項治理。
第十二條組織（人事）部門在干部監督工作和干部選拔任用工作中，按照干部管理權限，經本機關、本單位主要負責人批準，可以查閱有關領導干部報告個人有關事項的材料。
紀檢監察機關（機構）在履行職責時，按照干部管理權限，經本機關主要負責人批準，可以查閱有關領導干部報告個人有關事項的材料。
檢察機關在查辦職務犯罪案件時，經本機關主要負責人批準，可以查閱案件涉及的領導干部報告個人有關事項的材料。
第十三條紀檢監察機關（機構）、組織（人事）部門接到有關舉報，或者在干部考核考察、巡視等工作中群眾對領導干部涉及個人有關事項的問題反映突出的，按照干部管理權限，經紀檢監察機關（機構）、組織（人事）部門主要負責人批準，可以對有關領導干部報告個人有關事項的材料進行調查核實。
第十四條受理報告的組織（人事）部門對報告人的報告材料，應當設專人妥善保管。
第十五條紀檢監察機關（機構）和組織（人事）部門要加強對本規定執行情況的監督檢查。
第十六條領導干部應當按照本規定如實報告個人有關事項，自覺接受監督。
第十七條領導干部有下列情形之一的，根據情節輕重，給予批評教育、限期改正、責令作出檢查、誡勉談話、通報批評或者調整工作崗位、免職等處理；構成違紀的，依照有關規定給予紀律處分：
（一）無正當理由不按時報告的；
（二）不如實報告的；
（三）隱瞞不報的；
（四）不按照組織答復意見辦理的。
不按照規定報告個人有關事項，同時該事項構成另一違紀行為的，依照有關規定進行合并處理。
第十八條本規定第三條第（六）項所稱“移居國（境）外”，是指領導干部的配偶、子女獲得外國國籍，或者獲得國（境）外永久居留權、長期居留許可。
本規定第四條所稱“共同生活的子女”，是指領導干部的未成年子女和由其撫養的不能獨立生活的成年子女。
本規定第四條第（三）項所稱“房產”，是指領導干部本人、配偶、共同生活的子女為所有權人或者共有人的房屋。
第十九條中共中央紀律檢查委員會、中共中央組織部、監察部可以結合工作實際，制定實施細則。
第二十條中央軍委可以根據本規定，結合中國人民解放軍和中國人民武裝警察部隊的實際，制定有關規定。
第二十一條各省、自治區、直轄市黨委和政府，需要擴大報告主體范圍或者細化執行程序的，可以根據本規定，結合各自工作實際，制定具體實施辦法，報中共中央紀律檢查委員會、中共中央組織部、監察部備案。
第二十二條本規定由中共中央紀律檢查委員會、中共中央組織部、監察部負責解釋。
第二十三條本規定自發布之日起施行。１９９５年發布的《關于黨政機關縣（處）級以上領導干部收入申報的規定》、２００６年發布的《關于黨員領導干部報告個人有關事項的規定》同時廢止。
第十篇: 改毛概《星星之火可以燎原》讀書報告講稿毅文
12月13日下午，臨沂朱夏小學黨支部召開支部書記專題黨課進行傳達學習黨的十九屆四中全會精神。
專題黨課上，支部書記胡廷香首先傳達上級教育工委《關于做好全市教育系統學習貫徹黨的十九屆四中全會精神的通知》。隨后，利用課件從黨的十九屆四中全會基本概況、公報解讀、重點提法等三方面對“全會”精神進行了闡釋宣講。
胡廷香宣講說，黨的十九屆四中全會是全黨全國人民高度關注的一件大事，是在慶祝新中國成立70周年之際，在實現“兩個一百年”奮斗目標歷史交匯點上，召開的一次具有開創性、里程碑意義的重要會議。全會審議通過的《中共中央關于堅持和完善中國特色社會主義制度、推進國家治理體系和治理能力現代化若干問題的決定》集中了全黨智慧，反映了人民意愿，是一篇馬克思主義的綱領性文獻，是一篇馬克思主義的政治宣言書。
胡廷香強調，學習宣傳貫徹黨的十九屆四中全會精神，是當前和今后一個時期的重要政治任務。全體黨員要將學習貫徹全會精神與“不忘初心、牢記使命”主題教育相結合，學深弄透、融會貫通，改進工作、干出實效。要當好全會精神的學習者、宣講員和踐行者，使全會精神家喻戶曉、不斷引向深入，以堅定的信心和十足的干勁推進立德樹人工作與國家發展同頻共振，用實際行動踐行好全會精神.
第十一篇: 改毛概《星星之火可以燎原》讀書報告講稿毅文
同志們:
大家下午好!今天由我來講主題黨課，我今天的黨課主題是《堅定理想信念對黨絕對忠誠》。
我們黨是一個有著9000萬黨員的大黨，自建黨以來，歷經98年，無數優秀的共產黨員身上，無不彰顯著一個最顯明的優秀品質和精神內核：對黨絕對忠誠。這種品質和內核，在一茬茬共產黨員身上生根發芽、延續傳承、發揚光大，推動著我黨成長壯大，不斷從勝利走向新的勝利。
黨的十九大，開創了中國特色社會主義事業的新時代。展望未來，我們擔負著強國興國的歷史重任，面臨著紛繁復雜的風險考驗，我們必須要堅定理想信念，傳承對黨忠誠的基因，跑好歷史接國棒，在實現中化民族百年復興夢的歷史進程中做好自已的貢獻，綻放耀眼的光芒。
今天，就新時代的黨員干部如何做到堅定理想信念，對黨絕對忠誠，和大家交流幾點思想認識，請同志們批評指正。
一、強化理論武裝自覺
我們黨的先進性，來源于黨的指導理論和先進性。大家知道，中國共產黨是以有中國特色的馬克思主義為指導。一直以來，我們就不克服本本主義，自覺結合中國特色，讓馬克思主義實現中國化，讓中國化的馬克思主義始終保持旺盛的生命力，不斷閃爍出耀眼的光芒。
在今天這個時代，一著不慎就會滿盤皆輸，什么時候，我們的理論認識出現了偏差，我們的道理就會出現偏移，我們的事業就會遭受損壞，教訓中慘痛的。因此，我們更要高舉中中國特色社會主義理論的旗幟堅持科學理論引領、有科學理論武裝，不斷把中國特色社會主義事業推向前進。
中國特色社會主義思想，不是空洞的，而是來源于國家發展的偉大實踐，來源于廣大人民群眾的智慧。它其實是很具體、很實在，就在我們身邊，就在我們的工作中。我們要沉下身來，靜下心去，認認真真學原著、悟原理，把新時代中國特色社會主義思想內化于心，外化于行，成為武裝思想的寶庫，成為指導工作的利器。
二、提純思想品德修養
共產黨員是時代的先鋒。我們先進哪里?不是因為我們是黨員，而是因為我們有更高的標準，更嚴的要求，我們以夠放下自已的利益不惜犧牲自已，舍小家為大家。因為我們有一顆赤誠之心，始終對黨、對國家、對人民講忠誠。
時代變了，但共產黨員的先進性和純潔性不能變。我們更要端正三觀，擰緊人生的總開關，不能隨波逐流。我們要用唯物主義的觀點，辯證地、積極地看問題，不能受社會上那些非主流思想的影響，放棄真善美，擁抱假丑惡;不能只顧個人，罔顧集體;不能只講金錢，不講道義。無論在任何時候，共產黨員都要成為引領社會主義的中流砥柱，自覺講原則、揚正氣，對新風，遠離不良之風，帶頭踐行社會主義核心價值觀，始終保持共產黨人應有的先進性和純潔性。
我們在堅守一個共產黨員的本心，保持艱苦樸素的優良傳統，堅持吃苦在前、享受在后;要保持團結友愛的互助精神，不能只種自已的三分地，不顧別人家的生死難。我們要培養良好的生活情操，堅決遠賭博，抵制庸俗、低俗、媚俗，筑牢理想信念的萬里長城，別讓價值觀念扭曲。
三、嚴守政治紀律規矩
黨員干部要正確認識到：腐敗就是與人民為敵，就是在自絕自已的后路。因此，在我們的心中，始終在裝著黨紀國法，要強化規矩觀念，清醒知道哪些事能做、哪些事不能做、哪些事該請示報告、哪些事可以主動作為，千萬不能無知無畏，稀里糊涂做了傻事，觸犯黨紀國法。
要學好用好黨章黨規。黨章黨規是我們的行為準則，我們國認真學習，經常學習，用黨章黨規來校準自已的思想，國約束自已的行為，做到守規矩、明知止，有戒懼，不砬經線，不越雷池，不破底線。
要高標準嚴于自律。黨員干部要于強烈的自律意識，不要以為別人干了，就對自已放一馬，放開手腳跟著別人干。小問題上不嚴格約束自已，就會在大問題上失去，觸犯黨紀國法，最為人民和敵人，破壞黨的形象。對那些擺在自已眼前的利益，要有恥辱感，管好心中的欲望，絕不能伸手占為已有。對待自已身上的問題，要列出清單，以刀刃向內的勇氣，刮骨療傷，痛下決心整改，不能讓身上留下隱患、存在缺口。同時，還要善于利用民主生活會、組織生活會等載體，敞開心扉接受他人批評，讓自已經常紅臉、出汗。
要從緊管好身邊人。對待自已身邊的人，一定要多加教育，從嚴管教，不能因為偏愛就睜只眼閉只眼。身邊人管理不好，教育不嚴，就會給有心人可乘之機。很多腐敗行為，都是從身邊人打開突破口。所以，要對身邊人立好規矩，不能讓身邊人插手自已分管的事務，更不能讓身邊人成為自已的利益代言。
同志們，新時代的號角催人奮進，新時代的使命催人奮進。我們作為黨員干部，是黨和人民事業的骨干，我們要以自已的先進和純潔性，匯聚起人民的磅礴力量，不畏浮云，擊水中流，奮勇前行，扛起屬于我們這代黨員的榮光與責任。
第十二篇: 改毛概《星星之火可以燎原》讀書報告講稿毅文
同志們：
按照2021年黨風廉政宣傳教育工作安排，今天我們舉行公司黨委理論學習中心組（擴大）專題學習及黨委書記講廉政黨課。剛才，公司領導班子帶領大家再一次學習了黨章黨規、習近平總書記的重要講話精神、中紀委四次全會精神以及集團公司有關會議、文件精神，希望通過持續學、反復學、深入學，讓黨章黨規和各項工作制度厚植于心，最終形成遵規守紀的思想自覺。下面，我就結合今天的學習內容以及公司實際情況，給大家講一堂廉政黨課。我講三個方面的內容。
一、筑牢思想防線，守住紀律底線，推動公司黨風廉政建設和反腐敗工作向縱深發展
今年是中華人民共和國成立71周年，是集團公司站在新起點，開啟新征程的起步之年，也是公司全面深化改革，高質量發展的關鍵之年。越是關鍵時期，全體黨員干部越是要保持政治定力，提高政治站位，展現出忠誠干凈擔當，筑牢思想防線，守住紀律底線，為推進公司改革發展營造海晏河清的政治生態。
——強化理論武裝，深入貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想。要充分發揮黨委理論中心組的引領示范作用和黨支部“三會一課”的常態化教育作用，不斷增強“四個意識”、堅定“四個自信”，堅決做到“兩個維護”。特別要學以致用，習近平新時代中國特色社會主義思想是引領新時代中國特色社會主義的綱領、旗幟和靈魂，更是指導我們付諸實踐的法寶，其中關于貫徹新發展理念和生態文明建設的論述，就為我們不斷深化體制機制改革，堅定不移走清潔能源發展道路提供了強有力的理論支撐，也更加堅定了我們在正確的道路上不斷走下去的信心和決心。
——以黨的政治建設為統領，堅決做到“兩個維護”。認真貫徹習近平總書記關于加強黨的政治建設方面重要指示精神，把“兩個維護”作為黨的政治建設首要任務，堅決維護習近平總書記核心地位，堅決維護黨中央權威和集中統一領導。嚴守黨的政治紀律政治規矩，嚴肅黨內政治生活，堅持“五個必須”，嚴防“七個有之”。堅持在企業各項工作中貫徹落實中央和集團公司決策部署，旗幟鮮明講政治，以集團公司建設XXX企業為總目標，以XXX為總要求，把講政治外化于具體的行動。當前公司正處于深化改革的關鍵時期，廣大黨員干部要不斷加強政治能力和業務能力建設，努力成為推進改革發展的堅定擁護者和踐行者。
——鞏固落實中央八項規定精神成果，持之以恒狠抓“四風”。要堅持不懈貫徹落實中央八項規定精神和集團公司黨組XXXX，建立常態化監督管控機制，加強日常監督，盯住“關鍵少數”，聚焦突出問題，嚴格執行領導人員履職待遇和業務支出管理辦法，重點解決公務接待上酒、辦公用房超標、履職待遇報銷不規范等問題。嚴格落實中央《關于解決形式主義突出問題為基層減負的通知》要求，精簡文件和會議，改進學風和文風，優化檢查和考核，讓基層把精力集中到抓落實上來。認真落實讓干部“經風雨、見世面、長才干、壯筋骨”要求，在公司全面提速高質量發展的重點、難點任務中磨礪干部，著力培養黨員干部的斗爭意識、斗爭精神和斗爭魄力。
——保持懲治腐敗高壓態勢，構建不敢腐不能腐不想腐長效機制。結合公司資產規模較大，基建投資多的實際，加強對工程建設、物資采購、資金運作等重點領域關鍵環節的監督，依托“三重一大”、財務、采購、法律等管理信息系統建設，管住關鍵流程，把腐敗問題易發多發環節納入核心流程，實現在線過程監管，防范腐敗風險。全面落實黨建和黨風廉政建設責任制，打通“中梗阻”，推動全面從嚴治黨向基層黨組織延伸，有效發揮紀委監督、巡察監督和職能監督合力，堅決懲治群眾身邊的“微腐敗”。精準運用“四種形態”，把“第一種形態”用足用好，強化日常監督，推進關口前移，防患于未然。開展經常性紀律教育，把黨章黨規黨紀作為理論學習和培訓必修課，持續組織好《中國共產黨紀律處分條例》的學習貫徹，用身邊人、身邊事開展警示教育。
——持續強化利劍作用，高質量推進巡察全覆蓋。深化政治巡察，嚴格執行公司黨委部署，把巡察與凈化政治生態相結合，與整治職工群眾反映強烈的問題相結合，與解決日常監督發現的突出問題相結合，加強對貫徹中央決策部署、集團公司和公司工作要求、選人用人、落實中央八項規定精神等情況專項巡察力度，實現監督檢查全覆蓋。抓好集團專項巡視、內部巡察和經濟責任審計等問題整改，切實做好“后半篇文章”。完善整改措施，層層壓實責任，強化紀檢監察機關和組織人事部門整改日常監督責任，對整改不落實、敷衍整改、虛假整改的，追究主體責任和監督責任。去年，公司黨委對三家基層企業開展了巡察工作，從巡察情況來看，還是在落實管黨治黨責任、執行中央八項規定精神、選人用人等方面存在不同程度的問題，各家單位的巡察整改情況已上報，下一步公司紀委辦還將對巡察整改情況回頭看，并擴大巡察范圍，希望各單位高度重視。
——持續落實主體責任，把全面從嚴治黨引向深入。各級黨委要把抓好黨建作為最大政績，堅持全面從嚴治黨與中心工作一起謀劃、一起部署。黨委書記要切實履行好第一責任，做到重要工作親自部署、重要環節親自協調、重大問題親自研究解決。領導班子成員要堅持“一崗雙責”，形成齊抓共管的全面從嚴治黨格局。堅持有責必問、問責必嚴。問責既要對事也要對人，要問到具體人頭上。各級黨組織要把黨的領導體現到日常管理監督中，切實把全面從嚴治黨政治責任承擔起來。要抓早抓小，強化日常管理監督，使全面從嚴治黨成為常態。要管住源頭，嚴格執行好干部標準，嚴肅干部工作紀律，樹立正確選人用人導向，匡正選人用人風氣，以良好的用人生態涵養風清氣正、乾坤朗朗的政治生態。
二、直面存在問題，剖析思想根源，以立行立改的態度全面落實巡視整改
近年來，公司各級黨組織堅持以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，深入貫徹黨的十九大、十九屆二中、三中、四中全會會議精神，全面落實十九屆中央紀委歷次全會和集團公司黨風廉政建設和反腐敗工作會議部署要求，堅定扛起管黨治黨主體責任，全面從嚴治黨取得了新成效，規范廉潔、政清人和的良好風氣正在逐步形成。
今天既然是廉政黨課，就要讓大家受教育、煉黨性，所以今天我們不遮掩問題、不回避矛盾，以問題為導向，就事說事，突出反面警示作用，避免類似問題一犯再犯。前段時間，集團公司巡視組對巡視公司進行意見反饋，共提出了X個方面共X項問題。這X項問題充分暴露了公司及所屬單位落實“兩個責任”不到位，執行中央八項規定精神和糾正“四風”不到位，履行規定的責任和義務缺乏擔當精神。公司黨委對照存在的問題進行了深刻反思，分析了問題產生的根源，制定了專項整改方案，并在一個月內上報集團公司巡視工作辦公室。我作為公司黨委主要負責人和黨風廉政建設第一責任人，在這里鄭重表態，將對照整改方案親自抓、帶頭抓，一抓到底，請同志們監督，也希望各級黨員干部以高度的政治責任感和強烈的擔當意識，扎扎實實做好巡視的“后半篇文章”。
一是提高站位，正確認識巡視巡察工作的意義。巡視巡察是黨章規定的重要組織制度。有些黨員干部對巡視巡察工作認識不到位，巡視巡察實質是監督，我們要正確對待監督、自覺接受監督、真誠歡迎監督，習慣在受監督環境中開展工作的良好氛圍。我們要深刻認識巡視巡察最終目的是促進我們各級黨組織和黨員自我凈化、自我完善、自我革新、自我提高，促進我們更好落實黨中央和集團公司決策部署，扎實推進改革發展各項工作，所以巡視巡察就是要促進我們企業更好的全面高質量發展。
二是高度重視，直面自身存在的突出問題。此次巡視反饋提到食堂吃喝、公務用車油耗高、交通補貼報銷不規范等問題，充分暴露出我們執行中央八項規定精神和集團公司XXX還不夠嚴格，對有些方面理解還存在偏差。巡視反饋提到辦公用房閑置浪費和個別單位消費酒水量大等問題，充分暴露出我們各級紀委在日常工作中布置強調得多、監督檢查得少，執紀監督沒有深入到基層，沒有全覆蓋，還存在不少“盲區”。巡視反饋提到對吸取XXX案例教訓、學習貫徹《中國共產黨紀律處分條例》“雷聲小、雨點更小”，充分暴露出我們政治理論學習還不夠扎實，學做結合不緊密，學習效果不明顯。上述提到的只是幾個典型問題，相信各基層企業也有不同形式的存在，希望大家嚴格對照自查自糾，即知即改，舉一反三。
三是追根溯源，深刻查找問題產生的原因。公司黨委高度重視此次巡視整改工作，成立巡視整改工作領導小組，召開了巡視整改專項民主生活會，對存在的問題進行了深思，存在問題主要原因在如下幾方面：首先還是理論學習不到位，理論指導實踐的能力還不夠強，平時大家都學習貫徹了習近平新時代中國特色社會主義思想，學習了黨章黨規和集團公司有關規定，但是沒有吃透核心要義，對一些規章制度理解上存在偏差，導致思想慢慢放松。其次是履行全面從嚴治黨主體責任存在不足，執行中央八項規定精神方面有偏差，思想上離自覺、自律的要求還有差距。再次就是監督執紀沒有做到全覆蓋和零容忍，還是失之于寬、失之于軟。對監督執紀“四種形態”中紅臉出汗、經常性警示提醒不夠重視，沒有抓早抓小；碰到難啃的“骨頭”，存在好人思想，缺乏釘釘子精神。最后是黨風廉政建設宣傳教育還不夠到位，一些“小問題”沒有引起同志們足夠重視和警覺，許多同志還用老舊的思維方式處理現在的新問題，沒有準確把握新形勢下從嚴治黨要求。
四是深化整改，建立健全作風建設長效機制。抓好專項巡視反饋意見整改落實，是當前公司一項重大政治任務，是一場必須打贏的硬仗。上周，公司黨委印發了《落實集團公司中央八項規定精神專項巡視整改工作方案》，希望各單位、各部門嚴格按照公司整改方案工作要求，從講政治的高度審視問題，強化政治擔當，增強整改的思想自覺、政治自覺和行動自覺。各單位黨組織主要負責人要擔負起第一責任人責任，層層傳導壓力，按照“三單四定”要求，建立問題清單、責任清單和任務清單，制定整改目標和措施、明確整改責任和時限，及時徹底地做好整改工作，確保如期高質量完成各項整改任務。
三、認真貫徹落實“XXXX”各項決策部署，全面推進體制機制改革
同志們，時間不等人，二季度即將過半。今年一季度，通過全體干部職工共同努力，各項工作開局良好，盈利指標雙雙飄紅，實現了首季“開門紅”，1-4月份實現利潤XXX億元，超過了四個月的時間進度，這是廣大干部職工辛勤努力的結果。但是我們不能自滿，后面還將會面臨許多重大挑戰和困難，我們必須要有清醒的認識。接下來，我們要緊緊圍繞“XXXX”總目標和“XXXX”總要求，全面貫徹落實集團公司黨組及董事長對公司的指示要求，全面貫徹落實高質量發展要求，搶抓機遇，推進區域XXX做強做大；堅定不移，推動公司系統改革發展。
一是堅決貫徹推進XXX發展戰略。4月，公司分別成立了XXX前期工作小組和XXXX事業部，5月6日，XXXX公司完成掛牌和領導班子到位，希望XXXX公司領導班子成員要精誠團結，分工協作，以強烈的政治責任感和使命感，堅定XXXX發展道路，齊頭并進推進XXXX開發建設；近期要加快推進XXXX項目建設、XXX項目的開工、新項目核準等工作，全力以赴做好XXX的規劃布局。
二是堅定不移落實改革決策部署。XXXXX。下一步，我們將結合體制機制創新，進一步深化改革。目前，公司正處于深化改革的關鍵時期，任務艱巨，責任重大，全體干部職工要統一思想、堅定信心、共同發力，堅決貫徹集團公司改革發展各項決策部署，以更大的決心與力度將綜合改革向縱深推進，以改革促發展，抓執行增效益，全力書寫集團公司高質量發展的XXX篇章。同時要正確處理好改革與穩定的關系，積極主動了解職工思想動態，大力弘揚主旋律，傳遞正能量，確保職工隊伍穩定。公司黨委對改革職工隊伍穩定做了重要部署，廣大干部職工只要想干事、能干事、會干事，公司黨委一定在公司系統范圍內給大家一個合理的安排。
三是全面壓實安全生產責任。要堅持“制度管總，作風兜底”，全面落實各級安全生產主體責任。XXXX。從作風建設入手落實安全責任，增強制度剛性。
四是緊盯目標狠抓經營管理。各單位要進一步增強經營工作的緊迫感，認真分析、采取措施，細化分解二季度任務目標，抓好重點任務的突破。要加快處理遺留問題，切實做好虧損企業治理工作，公司已成立虧損企業治理工作領導小組，將按照根據集團公司擬定的虧損企業分類名單，涉及公司共10家法人單位，分三年現實轉讓和扭虧為盈。
五是持續開展脫貧攻堅工作。要深入貫徹落實黨中央、集團公司關于脫貧攻堅工作有關要求，重點做好得XXX村鄉村風貌改造、易地搬遷項目，確保今年按期脫貧摘帽。XXXX已脫貧摘帽，下一步要持續鞏固脫貧攻堅成果。要按照集團公司扶貧辦的要求及XXX分公司轉達有關部門的要求，協助XXX公司做好約談后的XXX扶貧整改相關工作，從明年開始XXX公司協調的具體扶貧工作由公司承擔。認真總結并廣泛宣傳扶貧成果，在XXX范圍內積極講好XXX故事，擦亮XXX新名片。
同志們，一分部署，九分落實。讓我們更加緊密地團結在以習近平同志為核心的黨中央周圍，堅持以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，以永遠在路上的堅韌和執著，扎實推進黨風廉政和反腐敗工作，認真做好巡視整改，切實把從嚴治黨的成效轉化為公司推進高質量發展的實際行動，向集團公司交上一份合格的答卷，以優異成績迎接中華人民共和國成立71周年!
謝謝大家！
