紀律檢查委員會又稱紀律檢查委員會；紀律檢查委員會；紀律檢查委員會。 以下是為大家整理的關于五一端午節期間廉潔自律監督檢查情況的文章14篇 ,歡迎品鑒！
【篇1】五一端午節期間廉潔自律監督檢查情況
為鞏固和拓展落實中央八項規定精神成果，深入學習宣傳貫徹黨的十九大精神和習近平新時代中國特色社會主義思想，根據縣紀委“堅持不懈正風肅紀、嚴防節日腐敗”的安排部署，縣民政局高度重視、強化措施落實，取得了一定成效。現將工作開展情況報告如下。
一、制定工作措施，嚴肅監督問責
加強了節日期間值班情況的督查，確保元旦、春節期間值班領導和值班人員24小時在崗在位，堅持零報告制度，按時報送情況。
二、切實加強廉政教育，廉政意識進一步提高
局黨組按照統一部署，賡即召開黨組會議和干部職工會傳達學習，要求黨員干部要提高思想認識，加強黨性修養，特別針對局系統一級廉政風險崗位人員敲警鐘、扯袖子。同時，在局led顯示屏開設宣傳專欄，利用內部微信、qq推送工作信息，引導黨員干部形成清正廉潔的價值觀，教育引導全體干部職工牢固樹立法紀觀念和廉潔從政意識，使廉潔從政意識入耳、入腦、入心，使厲行勤儉節約、反對鋪張浪費變成自覺行動，著力提高了全體干部職工的思想政治覺悟和拒腐防變能力。局黨組要求，一要切實履行主體責任；二要在節前對重要股室和崗位進行黨風廉政建設談話。
三、突出抓好關鍵環節，堅決剎住各種不正之風
為切實貫徹落實好習近平總書記關于反對“四風”要持之以恒的重要批示，有效預防元旦、春節期間腐敗問題的發生。我局認真落實有關規定，嚴禁用公款送節禮、土特產品或有價證券，嚴禁用公款大吃大喝，互相宴請、揮霍浪費，嚴禁濫發津貼、補貼、獎金和紀念品等，不接受任何單位或個人贈送的禮品、禮金、有價證券、支付憑證等，不接受任何單位或個人用公款組織的宴請和高消費娛樂活動。嚴格執行公車使用有關規定，嚴禁公車私用。嚴格財經紀律和財務管理，嚴格控制公務支出，削減一切不必要開支。
四、切實加強監督檢查，堅決杜絕違規違紀行為發生
為杜絕違規違紀行為發生，我局對落實八項規定反對“四風”情況深入開展自查，采取明察暗訪、公開舉報電話等多種形式加大監管查處力度，嚴肅查處違規違紀行為，堅持做到及時發現、及時查處、及時通報，絕不姑息，確保了單位風清氣正、清正廉潔。
五、嚴肅執紀問責，堅決牢固樹立“四個意識”
我局綜合運用監督執紀“四種形態”，特別是運用好“第一種形態”，防止小問題造成大影響。要堅持一寸不讓、動輒則咎，堅決把紀律和規矩挺在前面，杜絕節日期間頂風違紀行為。對履行全面從嚴治黨責任不力、問題多發頻發、該發現的問題沒有發現、發現問題不報告不處置的股室，嚴肅追究主體責任和領導責任。各位黨員干部牢固樹立“四個意識”，講政治、顧大局、守紀律、講規矩。打鐵必須自身硬，黨員干部從自身做起，從嚴從緊要求，自覺做遵紀守法的模范。
【篇2】五一端午節期間廉潔自律監督檢查情況
為持續推進作風建設，堅決杜絕“四風”問題，根據《轉發<關于進一步嚴明“五一、端午”節日期間紀律要求的通知>的通知》，“五一”期間，xxx局黨總支采取多種形式加強對局及局屬五個事業單位監督檢查。
一、加強學習，認識到位
長期以來，xx局高度重視黨員干部作風問題，積極杜絕“四風”苗頭。4月28日xx局收到《通知》，立即組織召開黨總支專題會議，組織黨員干部集中學習違反八項規定典型事例，開展警示教育，筑牢防微杜漸的思想防線;傳達學習《通知》精神，重申厲行節約、反對奢侈浪費各項要求，要求黨員干部認真履職，單位要加強管理，搞好自查自糾，防止違紀違規問題發生自覺接受職工群眾和社會各界的監督。并將文件轉發局屬各事業單位組織再學習。
二、嚴格管理，行動落實有力
4月30日上午，xx局局主要領導和局辦人員，采取隨機抽查、現場檢查的方式對局及下屬5個單位的上班工作紀律、公車管理和班子成員落實黨風廉政建設主體責任情況進行了檢查督導。從檢查情況來看，局及局屬事業單位班子成員均能嚴格履職，均能遵守工作紀律，規范管理公車;沒有接受管理服務對象節禮、宴請、借用業務關聯人員車輛、違規公款吃喝、違規公款購物、違規公務接待等“節日腐敗”行為。
三、采取有力措施杜絕“四風”苗頭
長期以來，xx局把黨員干部作風建設與xx中心工作緊密結合，與教育實踐活動緊密結合、與精神文明創建工作緊密結合，堅持把落實中央“八項規定”和糾正“四風”行動作為改進工作作風的有效抓手，深入抓好水利行風建設。嚴格落實“三會一課”制度，敢于和善于運用批評和自我批評武器，咬耳扯袖、紅臉出汗。經常性組織學習中央、自治區、兵團文件，開展“領導干部上一堂黨課”專題教育，讓黨員干部牢記自身黨員身份;經常性組織相關人員對有關要求貫徹落實情況進行監督檢查，對苗頭性傾向性問題及早提醒，把反腐倡廉的預防工作壓實做牢。
“五一”期間，xx局通過貫徹落實和督查，督促，堅定堅決落實中央八項規定精神，遏制“四風”苗頭，進一步加強了單位廉潔自律、厲行節約、反對浪費等作風建設，教育引導了水利局黨員干部增強廉政意識，增強紀律觀念，自覺接受群眾監督。節日期間“四風”監督檢查工作的情況報告
按照上級紀委有關部署要求，認真貫徹落實中央八項規定精神、堅決糾正“四風”，緊盯公款吃喝、公款旅游、公車私用等問題，堅持抓具體、盯短板，嚴防奢侈浪費和各種變相違規違紀問題發生，確保節日風清氣正。結合xxx實際，特將我部門糾正“四風”問題情況匯報如下：
(一)提高思想認識，強化責任擔當
xxx全體黨員干部認真學習了中央八項規定，認真學習了習近平同志關于黨的群眾路線的一系列講話，積極開展黨的群眾路線教育實踐活動。黨員干部帶頭踐行全心全意為人民服務的根本宗旨。全面提高服務群眾、服務基層，黨員帶頭形成樹立新形象，黨組織激發新活力，作風建設新轉變。黨員帶頭反對形式主義、官僚主義、享樂主義和奢靡之風。一是高度重視干部帶頭，全體黨員領導干部積極參加活動，反對“四風”為大家服務。二是認真開展批評與自我批評，黨員評議領導、群眾評議黨員等活動。
(二)聚焦重點問題，加強監督檢查
1.用公款送禮情況：我部門自中央出臺八項規定，糾正“四風”以來，部門嚴格按照規定執行，沒有用公款送禮行為。
2.用公款相互宴請、大吃大喝、游山玩水和進行高消費娛樂活動情況：部門沒有互相宴請、大吃大喝行為。沒有公款游山玩水行為。沒有用公款進行高消費娛樂活動行為。
3.收受與行使職權有關系的單位和個人的禮品、禮金、有價證券和支付憑證情況：部門沒有收受外單位的禮品、禮金、有價證券。
4.以各種名義借節日之機發錢和濫發津貼、補貼、獎金、實物情況：從部門成立以來、春節、清明節、五一勞動節、國慶節、中秋節等所有節假日均沒有以節日為名目發放津補貼和變相發放實物。
5.參與任何形式賭博活動或以賭博形式收受財物情況：部門班子成員及全體員工無人參加賭博活動，也沒有以賭博的形式收受財物。
6.違反公車私用問題情況：部門并無公車私用問題現象發生。
xxxx黨支部針對突出問題多提醒，多教育，節假日期間紀檢委員xxx同志在微信群眾發警示標語，切實加強作風建設、堅決糾正“四風”遵守廉潔自律各項規定，堅決杜絕“節日腐敗”如有發現“四風”問題線索，一定及時上報集團紀委，以“零容忍”的態度嚴格執紀問責。節日期間“四風”監督檢查工作的情況報告
根據紀檢一組要求，我單位切實加強五一勞動節期間貫徹落實中央八項規定精神和黨風廉政建設責任制情況的監督檢查，現將有關情況匯報如下：
節前，我單位主要負責同志組織召開專題會議，傳達紀檢一組的通知要求，對加強五一勞動節期間貫徹落實中央八項規定精神和黨風廉政建設責任制情況的監督檢查進行了部署，要求全體干部職工切實貫徹落實中央八項規定精神，嚴防“四風”問題反彈和其他違反紀律規矩問題發生。
一是嚴格工作紀律。嚴格按照上級要求，落實領導帶班和人員值班，確保24小時有人值班，嚴禁遲到、早退和脫崗。
二是加強公車管理。公務用車一律在1號樓停車場停放，五一勞動節期間無主要領導批準，任何人不得私自使用。
三是嚴格財經紀律。堅決杜絕公款送禮、公款旅游、公款吃喝、違規發放過節款物等問題。
五一勞動節期間，我單位及全體干部職工，認真貫徹落實中央八項規定精神和黨風廉政建設責任制，未發生“四風”問題和其他違反紀律規矩問題。
【篇3】五一端午節期間廉潔自律監督檢查情況
駐市發改委紀檢監察組：
根據市紀委監委《關于加強元旦、春節期間“四風”監督檢查
工作的通知》要求，我局緊盯元旦、春節期間節日節點，切實強化教育監督，加強對局機關重點崗位的監督檢查，持之以恒加強“四風”監督檢查工作，取得了較好成效。現將有關情況報告如下：
一、強化宣傳教育，提高思想認識。兩節前，通過召開黨組（擴大）會、干部職工大會、組織生活會等方式向干部職工傳達中央、省、市兩節紀律要求，強化教育引導，切實增強全局干部職工的主動性和自覺性，牢固樹立“四個意識”，自覺約束自己。開辟廉政宣傳欄、廉潔文化墻宣傳上級精神。同時將中央圍繞落實八項規定精神、反對“四風”出臺的一系列法規制度放在局共享平臺，讓全體干部職工利用業余時間自覺學習，切實做到真正融會貫通、知行合一。
二、嚴格監督檢查，做好自查自糾。針對兩節期間“四風”問題，我局采取多種方式加強監督檢查，認真落實中央八項規定及實施細則和省市十項規定精神，始終保持高壓態勢不放松。按照市紀委監委相關規定和要求，開展了組織全局27名干部職工作出不出入私人會所、不收受“零持有”會員卡的承諾；開展了利用婚喪嫁娶事宜大操大辦借機斂財、公款吃喝等問題的專項檢查；開展了專項整治利用地方特產謀取私利問題，并集中簽訂不利用地方特產謀取私利問題承諾書。因公出差嚴格按照財政相關規定標準搭乘交通工具和住宿，堅決不搞特殊化。嚴控車輛租用成本，接待客商按照級別確定車輛使用，不超標準使用車輛。嚴禁單位工作人員未經組織同意擅自外出學習培訓。崇尚節儉，商務接待厲行節約，有效遏制鋪張浪費。強化平時對本局干部職工的監督教育，及時了解決他們的思想狀態，對一些苗頭性、傾向性的問題早提醒早預防。
三、堅持案例教育，做好警示提醒。組織黨員干部認真學習中央紀委、省紀委、市紀委公開曝光的違反中央八項規定精神典型案例的通報，讓全體黨員干部認識到對“四風”問題越往后執紀越嚴、處理越重的要求，認識到不敬畏、不在乎、屢搞“四風”必定付出慘痛代價的嚴重后果，不以“看戲”心態看通報，不當置身事外的觀眾。認真對照自身進行檢查，督促黨員干部嚴守紀律、改進作風。通過發送節日廉潔短信，宣傳廉潔文化，督促黨員干部職工時刻保持清醒頭腦，知敬畏、講規矩、明禁令、守底線，營造風清氣正的節日氛圍。
四、落實主體責任，堅持真抓真管。為防范“四風”問題反彈回潮，進一步加強監督檢查力度，落實主體責任和“一崗雙責”，要求班子成員對分管科室和工作領域進行監督檢查，各科室、中心負責人對科室、中心人員及風險防控點進行監督檢查。在局QQ工作群、微信工作群里及時發布中央、省、市相關政策法規，在重大節假日時間節點發送廉政短信，做到提醒教育同步進行。同時暢通信訪舉報渠道，在局公告欄公布舉報電話。確保了各項決策部署全方位無死角的貫徹落實。
【篇4】五一端午節期間廉潔自律監督檢查情況
根據省州紀委關于做好“五一”、端午節期間紀律作風建設監督檢查的相關文件要求和會議部署，從4月27日至6月1日，剛察縣紀委監察局抽調15名紀檢干部，組成五個監督檢查組，采取交叉互查、明察暗訪、查閱會議記錄及財務賬務憑證等形式，就“兩節”期間各級領導班子、領導干部履行黨風廉政建設主體責任、紀委監督責任，加強節日期間落實中央八項規定精神，查糾“四風”、維護穩定等工作集中開展了監督檢查。現將監督檢查情況報告如下。
一、總體評價
從監督檢查情況分析，全縣各級黨組織和廣大黨員認真落實中央八項規定精神和“兩節”期間“四個嚴禁”的紀律要求，抓紀律作風力度不減、尺度不松，各級領導干部以身作則，帶頭執行廉潔自律各項規定，做到了“三個到位”，紀律作風呈現持續向好的局面。一是工作安排部署到位。各級黨委（黨組）及時學習傳達了縣委節日期間“四個嚴禁”廉潔紀律、“一帶一路”國際合作高峰論壇和青海省第十三次黨代會期間維穩紀律的要求，對節假日值守、公務用車封存等都作了具體安排，對節后上班紀律作出了強調，及時開展了工作紀律專項檢查，以實際行動回應了縣委、縣紀委紀律作風建設要求。二是紀律要求到位。在“兩節”期間，各級黨組織以各種形式開展黨紀黨規教育，強化黨員、干部的紀律意識，使各項紀律執行到位。沙柳河鎮、縣民政和扶貧開發局在“兩節”期間召開了黨風廉政專題安排部署會議，學習傳達第二季度黨風廉政建設相關要求，客觀研判本地區本部門黨風廉政建設形勢，作出工作安排，進一步夯實了責任；吉爾孟鄉在檢查中對個別基層單位履行簽到手續不規范、工作狀態不到位的人員進行了批評教育，做到了抓早抓小；縣政府服務中心對新華網舉報的工商行政服務窗口工作人員上班期間玩手機視頻軟件“快手”問題，在第一時間整改、第一時間回應群眾反映，切實做到了即知即改、不回避問題。三是監督檢查到位。“兩節”期間，五個監督檢查組共開展紀律作風檢查和明察暗訪4輪、維穩紀律檢查2輪。檢查中未發現突擊花錢、濫發津貼等情況；在對娛樂場所和飯館的暗訪中也未發現單位以各種名義公款大吃大喝、領導干部參加各種宴請聚會的問題；在公車管理方面，未發現和收到公車私用、私車公養的問題；在對重點區域、重點單位的檢查中，未發現領導干部不帶班、值守人員脫崗的問題。截止6月1日，縣紀委未收到關于個別單位、個別領導干部違反廉潔紀律的舉報。
二、存在問題
存在個別單位公務用車報備不及時，公務用車標識破損不及時申請更換等問題。
三、下一步工作要求
“五一”、端午節的監督檢查已全面結束，我縣即將在第三季度迎來環青海湖自行車賽、觀魚放生節等一系列重大賽事和慶典活動。賽事節慶等重大活動期間是“四風”問題易發頻發的重點時期。作風建設永遠在路上，請各鄉鎮、各部門和單位把落實中央八項規定精神作為嚴肅的政治任務，鞏固和深化紀律作風建設成果，繼續以嚴的標準、嚴的措施、嚴的紀律管好班子、帶好隊伍，持續深化紀律作風建設，堅決有效杜絕賽事節慶期間各類隱形變異“四風”問題發生。一是要繼續把重大賽事和節慶期間廉潔自律工作作為當前黨風廉政建設的重中之重，切實履行好主體責任，針對“四風”易發多發問題要提前安排部署，運用好“四種形態”，層層傳導壓力，推動責任落實。二是要對照第二季度黨風廉政建設責任制檢查考核重點任務，查漏補缺，做好工作約談、上半年履行述責述紀述廉報告、巡察發現問題反饋意見整改等工作，保證我縣黨風廉政二季度責任制考核取得好成績。三是要對上半年落實全面從嚴治黨要求情況進行一次梳理總結，及時研判本鄉鎮、本部門和本單位黨風廉政建設形勢，查找不足，分析存在問題的原因，提出下半年工作重點任務。四是要繼續強化黨紀黨規教育，結合習近平總書記在十八屆中央紀委七次全會上的重要講話、十八屆六中全會、十八屆中央紀委七次全會和省州紀委全委會議精神以及國務院、省州政府廉政會議和省十三次黨代會精神，以多形式開展好學習貫徹活動，讓黨紀黨規在黨員干部中入腦入心，筑牢拒腐防變的思想意識，絕不允許黨員破紀破規，違反黨的各項紀律。
各鄉鎮紀委和綜合派駐縣直機關紀檢組要切實覆行好監督職責，加強對所在黨委（黨組）紀律作風的監督檢查，做到早發現、早糾正，讓紅臉出汗、咬耳扯袖常態化。近期，縣紀委監督檢查組仍將繼續開展明察暗訪，對在檢查中發現的作風問題，堅持“零容忍”態度，在全縣和“剛察紀檢”微信公眾平臺指名道姓進行通報、曝光，對依然不收手、不收斂的，堅決嚴查重辦，對當事人和責任領導依照“一案雙查”從嚴從重處理。
【篇5】五一端午節期間廉潔自律監督檢查情況
佛山分行本部黨支部在春節期間嚴格按照落實“兩個責任”的要求，強化黨組抓黨風廉政建設的主體責任，堅決防止“四風”問題復發反彈，著力形成作風新常態。現將有關情況報告如下：
一是領導重視、迅速傳達。1月29日下午，佛山分行本部黨小組召開廉政談話，組織學習《關于緊盯春節假期“四風”問題嚴防反彈回潮的通知》以及重識中央八項規定。
二是嚴明紀律、強化宣傳。節前，通過向支部黨員編發節日廉潔微信，要求各黨員同志認真落實中央八項規定精神，嚴守“十個嚴禁”紀律，強化節日紀律宣傳，營造風清氣正的節日氛圍。
三是加強督查，接受群眾監督。對支部黨員黨風廉政建設落實情況進行專項督查。主要檢查圍繞違規用公款搞互相走訪、送禮、聯誼等活動；違規收送禮品、禮金、消費卡；違規出入私人會所；違規發放津補貼、獎金；黨員干部“帶彩”娛樂；違反工作紀律等節日期間容易發生的不正之風個腐敗問題，開展全面檢查，對于發現的違紀問題，及時上報黨組織，并公布舉報電話。
四是根據有關紀律要求，開展節日行為自查。經自查，支部不存在用公款購買贈送煙酒、花卉、食品等禮節。不存在收受、索要管理和服務對象以及其他與職權有關系的單位或個人的財務、各種形式的土特產等行為。
【篇6】五一端午節期間廉潔自律監督檢查情況
根據公司文件要求，項目部進一步拓展作風建設成效，鞏固落實中央八項規定精神，持之以恒正風肅紀，營造風清氣正節日氛圍。現將情況匯報如下：
一、廉潔專題教育
4月30日下午，項目部組織全體員工召開“節前警示教育專題會”，宣貫了公司文件，結合項目部實際情況做出了安排，提出了要求。強調要進一步增強五一、端午期間糾正“四風”、廉潔自律厲行節約意識，持之以恒落實中央八項規定及其實施細則精神、糾正“四風”，扎實做好警示教育、監督檢查和風險防范工作，確保五一、端午期間無違反“八項規定”和“四風”問題，清廉節儉過好“兩節”。
二、加大宣傳力度，強化廉潔意識
深入宣傳紀律要求，加大對紀律作風建設有關規定的宣傳，提前對廣大干部職工起到了警示作用。并及時公布監督舉報方式、暢通監督舉報渠道，有效調動和發揮干部職工群眾監督力量。通過領導干部相互之間和職工群眾對領導干部的監督，項目部五一、端午期間未發現和未收到反映干部有違紀違規的行為和問題。
三、公務用車
車輛嚴格按照公司及項目部車輛管理辦法要求，僅用于施工生產需要，沒有發生公車私用、私車公養的現象。
四、公務接待管理
節日期間，項目部未發生商務接待，所有因公發生的招待嚴格按照接待標準要求進行，不存在超標準現象。
項目部在節假日期間切實做到了“把好自己的嘴，管好自己的手，看好自家的門”，確保了在廉潔自律上不出問題，不出紕漏。
特此匯報。
【篇7】五一端午節期間廉潔自律監督檢查情況
自鐵西區食品藥品監督管理局組織召開“鐵西區藥品醫療器械質量安全整治動員大會”后，我院積極參與配合，立即組織成立自查小組，對全院的藥品醫療器械質量安全情況進行全面摸查，現將自查結果匯報如下：
1.人員管理：我院藥品藥械工作都由專業技術人員擔任，并定期進行醫藥法律法規及相關制度的培訓，確保工作的順利進行;每年組織直接接觸藥品藥械的工作人員進行健康檢查，并建有健康檔案。
2.職責管理：我院已建立的管理制度包括：藥品藥械采購驗收制度;藥品藥械出入庫制度;藥品不良反應(事件)監測和報告制度;藥品調配和復核制度;藥品藥械保管和養護制度;醫護人員崗位責任制度;安全衛生管理制度等。上述各項制度完備、合理、可行，且有相應的執行記錄。
3.藥品藥械購銷管理：我院由專業人員分任采購、質量驗收等工作;能夠從合法生產、經營企業購進藥品及醫療器械，并與供貨企業簽定質量協議，具有合法票據;驗收人員能夠嚴格按照制定的出入庫驗收制度和操作程序驗收藥品藥械，保存有完整的購進驗收記錄。
4.藥局管理：我院設有綜合藥局，安全衛生，標志醒目;藥局劃分有相應功能區域，做到藥品按劑型分類擺放，整齊有序;局內設有防鼠及防蚊蟲設施;藥劑人員在調劑處方時能嚴格審核，按照調劑制度和操作規范進行調配，并按要求每日檢查藥品，如遇破損或過期藥品報由專人統一處理，并仔細登記。
5.藥庫管理：我院藥庫分區鮮明合理，藥品存放距離適宜，能按要求分類、分劑型在常溫下存放藥品;管理人員能嚴格按要求保管藥品;藥品出庫時遵循“先入先出”原則，記錄完整。
以上即為我院藥品醫療器械質量安全工作的現有情況，在今后的工作中,我們將會進一步完善。
【篇8】五一端午節期間廉潔自律監督檢查情況
監督是紀檢監察機關與生俱來的職責，是紀檢監察工作的“源頭活水”。xx縣監察委員會成立以來，縣紀委監委嚴格按照中央、省、市紀委監委要求，牢固樹立“四個意識”，堅決落實“兩個維護”，忠誠履行黨章和憲法賦予的職責，在監督上全面從嚴、全面發力，在實踐中積極探索、守正創新，全面推進委機關紀律和監察監督、鄉鎮和村級延伸監督、派駐監督和巡察監督，著力構建橫向到邊、縱向到底的全方位立體式監督格局，推動全面從嚴治黨向縱深發展。綜合運用常規巡察、專項巡察、機動式巡察和“回頭看”等方式，構建巡察上下聯動監督網，改進巡察反饋、移交機制；做好巡察“后半篇文章”，嚴格開展巡察問題整改工作，實行臺賬管理辦結銷號，及時跟進問效，督促被巡察單位節點推進，按期有質量抓好整改。現將監督檢查有關工作情況匯報如下：
一、紀律挺在前，監督全覆蓋
（一）嚴實深細并舉，扎實開展委機關紀律和監察監督工作
1、壓緊壓實“兩個責任”。班子成員帶頭深入開展調研xx次，及時發現工作中出現的亮點、疏漏，及時收集黨員干部和群眾意見建議，并及時總結提煉，改進工作方式方法；制定出臺《落實全面從嚴治黨主體責任“四三制度”》、《落實中央八項規定實施細則》，對“四三制度”落實情況開展兩次一條龍排隊檢查，督促各單位填寫承諾書xxx余份，填寫記錄表xx余份，制定責任清單、問題清單、整改清單xxx余份；對落實主體責任不力問題開展嚴肅追責，特別是就環保攻堅中存在的突出問題開展談話提醒和誡勉談話xx余人次；就信訪工作中存在的問題對十鄉鎮書記、鄉鎮長及相關職能部門負責人共計xxx余人進行集體約談；對落實市委巡察組工作安排不力的三名鄉鎮書記進行集體約談；立案查處xxx、xxx、xxx、xxx等單位“兩個責任”不力問題案件x件x人，涉及各單位“一把手”x人。
2、強化日常監督。一是摸清監督對象和監察對象底數。對全縣所有監督對象和監察對象進行重新摸底統計，并全部建立廉政檔案。經統計，我縣監督對象共計xx人，監察對象共計xx人，其中科級以上干部共計xx人。二是強化監督檢查。全面掌握“樹木”與“森林”的情況。堅持固本清源，以正確思想引領意識形態航向。堅持聚焦紀檢監察機關作為政治機關的職能定位，堅持在踐行“兩個維護”中謀劃和推動工作，始終保持責任上肩、靠前指揮的工作態勢，牢牢把握反腐倡廉“話語權”，扎實推進紀檢監察系統意識形態工作落實。
一是抓責任落實，把好政治方向。縣紀委常委會先后2次研究意識形態和宣傳思想文化工作，傳達學習了全國宣傳思想工作會議精神和省、市、縣有關文件精神，將意識形態工作作為黨風廉政建設的重要內容，納入重要議事日程，實行“一把手”負總責，支部書記是第一責任人，堅持抵制錯誤言論，著力強化“抓好意識形態工作是落實全面從嚴治黨的關鍵”深刻意義，牢牢把握正確的政治方向，堅決踐行“兩個維護”，著力增進對習近平總書記核心地位的思想認同、政治認同和情感認同，始終以習近平同志為核心的黨中央保持高度一致，堅決站穩政治立場、把準政治方向。
二是抓學習導向，廓清思想認識。機關黨支部充分發揮戰斗堡壘作用，以“兩學一做”學習教育為抓手，堅持把意識形態學習納入機關學習計劃當中，建立政治理論每周一學、黨紀條規每月一講、專題黨課每季一課“三個一”常態化學習教育制度，通過集體學習、輔導報告、研討交流等多種形式，集中學習了黨的十九大精神、習近平總書記在全國宣傳思想工作會議上的重要講話精神、省市黨代會和各級紀委全會精神，切實學深悟透意識形態“四個事關”重要意義，引導機關干部樹牢“四個意識”，堅定“四個自信”。今年以來，共組織集體學習32次、專題輔導4次、研討交流4次，撰寫各類心得體會文章108篇。
三是抓教育引領，消除反腐雜音。針對黨員干部存在“過頭論”等反腐敗思想誤區，不斷強化紀律教育、形勢教育和警示教育，切實提高教育的針對性和實效性。堅持以學習貫徹新修訂《條例》為契機，印發《關于認真學習貫徹<中國共產黨紀律處分條例>的通知》，組織全縣黨員干部全面系統、原原本本地學習《條例》，并在會寧紀檢監察網、“會寧清風”微信公眾平臺開通“學條例談體會”欄目，展示心得，交流體會，共分10期選登30篇黨員干部優秀體會文章，廉政談話重點崗位人員116名，引導各級黨員干部切實把思想統一到黨中央的形勢判斷上來，有力回應了當前有關反腐敗的各種“雜音怪論”，釋放了越往后執紀越嚴的強烈信號。
四是抓宣傳造勢，搶占主流陣地。充分運用各種媒介，全方位多角度宣傳我縣全面從嚴治黨和加強黨風廉政建設的做法和成效，今年以來，在《中國紀檢監察雜志》、甘肅日報、甘肅紀檢監察網、白銀日報、白銀廉政網等國家、省市縣各級媒體刊載新聞稿件550多篇，其中省市級媒體刊發130余篇，有力宣傳凝聚了正風反腐的強大正能量。同時，積極加強輿論陣地建設，依托會寧廉政教育短信平臺、會寧紀檢監察網、“會寧清風”微信公眾平臺、“會寧廉政”微博和會寧縣紀委頭條號等宣傳載體，打造“五位一體”黨風廉政宣傳平臺，公開通報曝光違紀違法典型問題83起124人，形成了有腐必反、有貪必肅的強大聲勢，增強了群眾對反腐倡廉的信心，營造了從嚴從緊的濃厚氛圍。
五是抓黨風民風，營造良好風尚。深入推進移風易俗建設，去年，我們舉辦了“弘揚會師精神·樹立廉潔家風”主題系列實踐活動，采訪錄播“祖厲家風”專題視頻23期，評選出“會寧最具影響力的優良家風”故事10個，舉辦“線上線下”專題活動展，約5萬余名黨員干部群眾參觀展覽，活動被評為“2017年會寧縣十大新聞”之一，并榮獲“全市宣傳思想文化工作創新獎”。今年，我們繼續鞏固深化“弘揚會師精神·樹立廉潔家風”主題活動成果，舉辦“抓黨風·帶民風·促清風”主題系-4-列實踐活動，深入挖掘群眾身邊的良好家規家訓和優秀家風故事，共征集家風主題文章252篇，評選出“會寧好家風”故事10個，形成了以黨風帶民風促清風的良好局面。
（二）堅持跟蹤問效，以監督檢查推動意識形態落實。充分發揮紀檢監察機關專責監督作用，通過政治巡察、日常督查等方式著力推動全縣各級黨委（黨組）不折不扣落實意識形態主體責任。
一是把意識形態納入巡察監督重要內容。牢牢把握政治巡察定位，強化政治巡察功能，堅持把意識形態責任制落實和學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想情況納入縣委巡察重要內容，聚焦“全面從嚴治黨”核心，緊扣“六大紀律”標尺，對照“七個有之”，緊盯黨的領導弱化、黨的建設缺失和管黨治黨不力以及落實意識形態責任制不到位等問題精準發力，采取“望聞問切”巡察方式和“1345”工作法，扎實開展巡察，認真查找政治偏差。今年4月，成立2個巡察組，對2個鄉鎮開展“政治體檢”，共發現各類問題37條，其中，移送核實類27條，移交整改類10條，目前相關問題和線索正在辦理中。
二是把意識形態納入嚴肅黨內政治生活重要內容。
。緊盯“關鍵少數”，對全縣各級黨組織貫徹執行民主集中制、落實“三會一課”、民主生活會、領導干部雙重組織生活等情況開展監督檢查。年初，組織縣紀委監委領導班子成員深入各鄉鎮、各部門督導檢查2017年度民主生活會和組織生活會落實情況，在檢查過程中，緊盯鄉鎮、部門領導班子成員在意識形態領域出現的苗頭性、傾向性錯誤思想和錯誤觀點，及時提出批評、督促進行整改。
三是把意識形態納入《準則》《條例》監督檢查重要內容。在開展《準則》《條例》特別是政治紀律和政治規矩的執行情況監督檢查中，堅決查處和糾正在貫徹落實縣委關于意識形態工作決策部署中搞上有政策、下有對策，有令不行、有禁不止行為。同時，在監督檢查《準則》《條例》貫徹執行情況時，把意識形態領域問題作為監督檢查的重要內容同安排、同檢查、同落實。
四是把意識形態納入網絡輿情防控重要內容。依托縣網信辦和縣政府門戶網站，強化涉紀涉腐網絡輿情監測、研判、處置，及時掌控和引導輿情走向。今年以來，共搜集涉紀涉腐網絡輿情55條，轉辦領導批示11件，目前全部辦理完結。同時針對紀檢監察系統內意識形態領域的風險點進行全面梳理排查，對3件持續上訪、越級上訪的信訪件進行了重點督辦、化解，切實消除可能引發輿論炒作風險點。
（三）堅持從嚴執紀，以嚴明紀律保障意識形態工作。堅持嚴查嚴處嚴問責，著力把意識形態領域的紀律和規矩真正立起來、挺起來、嚴起來。
一是與執行政治紀律和政治規矩相結合。把意識形態納入-6-政治紀律和政治規矩執紀審查范圍，對在各類媒體、互聯網等公開場所發表同黨中央精神相違背的言論、非議黨的理論路線方針政策以及重大決策部署，散布傳播政治謠言，參加封建迷信活動等問題的黨員干部，依紀依法嚴肅處理，持續釋放從嚴查處的強烈信號。今年以來，縣紀委查處參加封建迷信活動的黨員干部1人，給予黨內嚴重警告處分。
二是與嚴把選人用人政治關、廉潔關、形象關相結合。把意識形態作為把好政治關、廉潔關、形象關的重要內容，由縣紀委監委信訪室、黨風室、案管室、審理室“四室聯審”，精準把握每名擬提拔對象政治、廉潔狀況，對信訪反映單位組織及黨員干部意識形態領域問題、正在調查的黨員干部如實向有關部門出具廉政意見，堅決防止“帶病提拔”“帶病表彰”，今年以來，共回復黨風廉政意見573人次，37名黨員干部被終止提拔或評優選先。
三是與黨風廉政建設責任制考核相結合。把意識形態工作納入黨風廉政建設責任制的考評范疇，與黨風廉政建設責任制同檢查、同考核，與縣委宣傳部、縣委組織部、縣委統戰部等部門組成聯合考核組開展檢查考核。對意識形態領域出現嚴重錯誤傾向等重大問題，或履行主體責任不全面、不到位、不得力的鄉鎮和部門黨委（黨組），堅決實行“一票否決”。
二、存在問題和改進措施
今年以來，縣紀委監委在意識形態方面做了大量工作，也取得了一定成績，但與當下錯綜復雜的國際國內形勢以及上級要求相比，還存在一些問題和不足，主要表現在：一是有的干部對意識形態工作的重要性和新時代新形勢下意識形態領域斗爭的尖銳性、復雜性認識不足，認為那是宣傳部門的事，認識上存在狹隘和局限。
二是學習教育缺乏常態化機制還不夠健全，對意識形態領域的文件和會議精神學習有欠缺，干部學習的主動性、積極性不足，存在滿足心理、應付心理，學習效果還不夠明顯。
三是黨風廉政宣傳教育的方法、形式、途徑還需要進一步創新，宣傳的效果還需加強，信息報送的數量和質量還有待提升。
四是個別黨員干部政治意識不強，將自己混同于普通百姓，面對社會上、網絡上出現的一些不良風氣，不愿意主動亮明黨員身份，不抵制、不斗爭，認為只要自己不附和、不轉發就行了。
今后，我們將以此次專項巡視為契機，進一步強化意識形態責任擔當，把意識形態工作納入紀檢監察總體工作當中，再加力度、再上措施，重點從以下幾個方面做好整改。
一是在嚴格落實意識形態工作責任制上下功夫。把意識形態工作納入機關黨建工作責任制，建立健全意識形態工作研判機制，堅持意識形態工作原則，主要領導做到親自部署、親自過問、親自處置。
二是在堅持不懈抓好理論學習上下功夫。創新理論學習方式，推進意識形態領域學習常態化，班子成員帶頭學習、帶頭思考、帶頭貫徹，自覺用習近平新時代中國特色社會主義思想武裝頭腦、指導實踐、推動工作。
三是在堅定不移加強政治建設上下功夫。
。始終保持政治上的清醒和堅定，樹牢“四個意識”，堅定“四個自信”,踐行“兩個維護”，把意識形態工作貫穿于加強黨的政治建設全過程，嚴把選人用人政治關、廉潔關、形象關，嚴肅查處“兩面派”“兩面人”。
四是在加強和規范黨內政治生活上下功夫。認真落實《關于新形勢下黨內政治生活的若干準則》，堅持民主集中制原則，嚴格落實黨的組織生活制度，對于違反黨內政治生活制度的行為，嚴肅查處，決不姑息，推動《準則》真正成為黨員干部的剛性約束和實際行動。
五是在著力提升黨風廉政宣傳教育水平上下功夫。圍繞縣委縣政府的重大決策部署，提升打造會寧紀檢監察網和“會寧清風”微信公眾平臺兩大宣傳主陣地，加大黨風廉政宣傳和培訓力度，舉辦好“抓黨風·帶民風·促清風”主題系列實踐活動，營造良好社會氛圍。
六是在加大意識形態監督檢查上下功夫。把全縣各級黨委（黨組）落實意識形態責任制情況作為縣委巡察、審查調查、日常督查的重點內容，突出政治態度和政治方向，整體把握全縣意識形態狀況，嚴肅查處黨員干部組織和參加封建迷信、傳播負面言論等行為，通過監督執紀問責，督促各級黨組織和黨員領導干部樹立鮮明的意識形態導向，確保意識形態安全。
【篇9】五一端午節期間廉潔自律監督檢查情況
為進一步加強黨風廉政建設，確保廉潔文明過節，按照集團公司關于2016年元旦春節期間強化監督執紀問責工作有關安排部署，公司高度重視，成立領導組，認真落實監督檢查工作。現將公司監督檢查自查情況匯報如下。
一、高度重視，強化領導。
為了確保監督檢查工作的合理安排，有序進行，一接到集團公司的有關文件，公司領導就高度重視、統一思路，認真安排了具體落實工作。下發了《**公司2016年元旦、春節期間監督檢查工作實施方案》，詳細安排了公司監督檢查自查的具體步驟。成立了監督檢查領導小組，由公司黨委書記任組長，分管黨務的副書記和紀委書記任副組長，班子其他人員為成員，負責內部自查工作的組織協調和安排部署工作。領導組下設了監督檢查工作小組，由紀委書記任組長，財務部長為副組長，財務、黨務、紀檢、綜合辦相關人員為成員，具體落實對各基層單位的專項監督檢查工作。
二、領會精神，深入檢查。
2016年*月*日至*日，公司對下屬的*個基層單位進行了監督檢查。各基層單位成立了相應的工作機構，協調配合檢查工作。檢查中，公司對照“十個嚴禁”等內容，聽匯報、查賬目和單據、記賬憑證，認真檢查各項規定和制度的執行落實情況。通過檢查，公司上下未發現違反“十個嚴禁”的事件及消費。同時，增強了各基層單位在落實中央八項規定、落實“十個嚴禁”及杜絕“四風”問題反彈等方面的認識和確保落實的決心，增強了對各項規定及制度的執行力度，切實增強了節日期間公司上下的廉潔自律意識，為堅持把紀律和規矩挺在前面，努力營造歡樂祥和、文明節儉、風清氣正的節日氛圍創造了條件，提供了保障。
三、加強管理，正本清源。
為了確保公司紀檢監察工作的貫徹落實，切實保證公司風清氣正、廉潔高效的開展各項具體工作，公司認真按照集團公司有關黨風廉政建設和反腐敗工作方面的要求，努力加強管理，不斷提高工作效率。
第一，明確兩個責任，落實“三轉”工作。
一是立足本職，準確定位。公司緊緊圍繞中央“三轉”要求，明確黨風廉政建設和反腐敗工作黨委（支部）負主體責任，紀委全面履行監督責任。二是調整機構，完善職能。公司結合轉職能要求，調整保證了紀委書記在行政、黨委（支部）中不分管主體業務，專職監督職責。完善了紀委工作機構，公司機關配備了*名兼職紀檢監察員、*個基層單位分別配備了*名紀檢委員，實行同級黨委和上級紀委的雙重領導體制，認真學習落實紀委的監督執紀問責內涵，嚴格按要求貫徹落實具體工作。三是創新方式，突出主業。紀委采取定期和不定期檢查和梳理的形式，及時發現和查找一些苗頭性、傾向性問題及線索，爭取抓早抓小，杜絕問題的擴大和擴散。牢固樹立“有重大問題發現不了就是失職、有重大問題沒有如實反映就是瀆職”的觀念，把發現問題、形成震懾作為開展工作的主要任務。強調查辦案件的連帶責任，既要追究當事人的責任，又要追究相關領導責任，還要追究紀委負責人的責任，實行“一案三查”2815。四是嚴肅紀律，自我約束。按照“打鐵還需自身硬”、“信任不能代替監督”的要求，加強對紀檢監察工作人員的學習教育，履好職，守好責。
第二，完善制度建設，加強理論學習。
為了緊跟形式，開展好紀委工作，公司結合《黨風政宣傳教育月》、《學習討論落實》、《三嚴三實》等專題活動，及時修訂和完善了公司《重要情況通報和報告制度》、《領導干部廉政談話和述職述廉制度》、《治理商業賄賂專項工作機制》、《關于落實黨風廉政建設主體責任和監督責任的實施辦法》等有關黨風廉政建設和反腐敗及紀委工作制度，加強制度約束，增強紀委監督責任。
結合紀委監督責任新形勢、新任務，組織學習黨的十八屆四中、五中全會和習近平總書記系列重要講話精神、《十八大以來廉政新規定》等有關廉潔自律的各項規定。通過各項學習教育活動的開展，使廣大黨員干部在思想上有觸動、靈魂上有震撼、行為上有對照和約束。同時，把公司各項工作的推進與開展廉政教育、落實反腐倡廉任務相結合，在各項工作的成果上同時體現反腐倡廉教育的成效，切實增強黨員干部的廉政自律意識，營造“倡廉潔、揚正氣、鼓實勁、干實事”的濃厚氛圍，為公司和諧穩定發展提供堅實的保障。
第三，強化工作任務，狠剎不正之風。
按照紀檢監察工作的新形式，公司在加強“三轉”工作的同時，進一步抓好黨風廉政建設責任制的落實，保證當年黨風廉政建設和反腐敗目標的實現。
一是根據與上級單位簽訂的黨風廉政建設目標責任書，認真安排全年黨風廉政建設和反腐敗工作，確保黨風廉政建設監督責任層層有責。二是與各基層單位簽訂黨風廉政建設目標責任書，切實抓好黨風廉政責任落實情況的監督，重點對各基層、各部門在落實廉政建設責任制、開展廉潔自律教育、完善廉政風險防控以及領導班子貫徹執行民主集中制和“三重一大”集體決策制度等方面進行監督檢查，健全監督管理網絡，增強思想認識。三是在各大節日前后或不定期對基層單位工作紀律、電腦使用和公車使用情況進行了突擊檢查，整頓工作作風，轉變工作風貌，規范對公車使用和辦公電腦等方面的管理。四是在中秋、國慶，元旦、春節期間，公司紀委下發文件，深入強調貫徹落實中央“八項規定”，堅決抵制“四風”的重要性，營造風清氣正的節日氛圍，明令禁止在節日期間發生用公款送節禮、公款吃喝、公款旅游、公車私用、收受禮金、出入私人會所活動和大操大辦婚喪喜慶等突出問題，嚴防節日期間“四風”問題回潮反彈。五是結合集團公司精神，協助黨委開展了“學習討論活動”和“三嚴三實”等專題活動，加強學習，提升自身素質與工作能力。六是積極配合集團紀檢工作新形勢，認真完成各類統計月報表和各類材料的報送工作。
此外，公司認真組織開展了《黨風廉政宣傳教育月》、《堅決制止領導干部大辦婚喪喜慶事宜和借機斂財》、《文山會海”和“三公”經費專項整治》、《中國共產黨廉潔自律準則》和《中國共產黨紀律處分條例》知識測試、《陽泉市處置不合格黨員》等活動。在各項活動中，公司進一步加強學習和管理，增強黨員領導干部的宗旨意識和良好作風。全年來，公司上下未發生違反黨風廉政建設和反腐敗工作方面的事件。
第四，加強項目管理，堅決杜絕工程建設領域腐敗問題。
公司在建工程項目部逐步建立和完善了黨風廉政建設工作組織機構，使黨風建設與工程建設同步進行、共同發展。項目部也與各部室層層簽定了黨風廉政建設責任書，嚴格落實《廉政合同》，明確相關負責人在廉政建設中的職責及承擔的責任，保證有章可循，使各部門切實做到心中有位置、身上有責任、肩上有擔子、工作有力度。施工過程中，適時組織項目部中層以上及關鍵崗位人員進行了廉政學習和知識答題，通過學習和考試，進一步提高了廣大黨員及部分職工的廉潔自律意識，使廉政建設起到為工程建設保駕護航的作用。
第五，維護信訪穩定，營造良好氛圍。
公司結合應急管理工作的特點，認真加強了包括信訪穩定、社會管理綜合治理、安全生產、防汛、突發事件等應急管理各方面工作及各項預案管理，定期進行隱患排查、信息上報等工作，努力保證公司工作及工程建設環境的安全和諧穩定。2015年，公司未發生上訪和越級上訪事件。
第六，內強隊伍素質，增進監察能力。
按照打鐵還需自身硬的要求，組織和要求紀檢監察工作人員一定要結合實際，及時學習有關法律、法規及理論知識，努力提高自身業務素質和工作水平。同時，嚴格遵守“六條禁令”，帶頭糾正“四風”問題，不斷改進作風，深入調查研究，做到具體工作情況明、數字準、責任清、工作實，以過硬的履職能力和良好形象，贏取黨組織和廣大干部群眾的信任和尊重，開展好紀檢監察工作，為公司中心任務的圓滿完成保駕護航。
四、總結反思，找準影響公司黨風廉政建設工作順利開展的問題。
1、在制度改革方面，公司在黨風廉政建設及紀檢監察方面仍有一些制度存在漏洞，與實際情況存在脫節現象，難以執行，難以發揮監督作用。
2、在轉變紀委工作體制，轉職能、轉方式、轉作風方面，一些舊思維、舊模式根深蒂固，基層紀檢人員工作積極性和主動性不強，側重業務工作，輕視監督，導致工作效能低下，業務素質和理論水平有待提升，黨員領導干部的廉政教育效果有待進一步提升。
3、廉政風險防控制度初步建立，但是在各項目部還未實際運行，還未在工程建設領域發揮有效的監督和指導作用。
五、今后的努力方向。
一是結合上級要求和公司實際進一步檢查和完善黨風廉政建設和紀檢監察方面的規章制度，如基層支部向公司黨委或紀委年度述紀述廉述作風述主體責任制度、防止利益沖突制度等等。強化制度管理，轉變公司工作作風，提升工作效率。
二是加強紀委監督責任，將職能轉變到監督、執紀、問責上來。注重建立健全結構合理、配置科學、程序嚴密、制約有效的權力運行機制，加強紀檢監察部門對各項工作的監督，切實做到有紀有法必依、執紀執法必嚴、違紀違法必究。
三是加強廉政風險防控工作。下一步，要把廉政風險防控工作在施工項目部中試行，加強對基層單位、項目部“三重一大”及項目管理等重要工作項目的監察，強化過程監控。
四是加強業務培訓，提升基層紀檢人員業務工作能力。希望集團公司能夠適時組織紀檢工作人員進行業務培訓，使大家進一步統一工作思路，明確工作目標，提高工作能力。
五是結合今后的各項主題學習和黨風廉政宣傳月等活動，強化對各級黨員干部的廉政教育工作，努力確保干部隊伍的純潔。
【篇10】五一端午節期間廉潔自律監督檢查情況
連日來，受強冷空氣影響，我市持續出現雨雪冰凍天氣，為確保我市低溫雨雪冰凍天氣防范應對工作落到實處，保障我市群眾生產生活正常秩序，市紀委市監委、市作風辦聯合市應急辦成立檢查組于2018年12月31日組織開展對我市元旦期間值班值守工作監督檢查。
“你好，我們是檢查組的，請把你們單位的元旦節值班表拿出來。”“值班表上的值班人員某某現在何處？離開值班崗位是否請假？”此次檢查采取電話抽查和現場督察的方式，重點檢查了城管、運管、郴電國際等與群眾生產生活密切相關的服務單位以及部分鄉鎮（街道）。
檢查內容包括是否有值班表、值班電話是否暢通、帶班領導和值班人員是否到崗以及突發事件處置應急聯動等情況。從電話抽查和現場督察的情況來看，各級各部門能夠積極落實省、市有關雨雪冰凍天氣防范應對工作部署，值班值守工作總體情況較好。
監督檢查過程中也發現部分單位值班值守工作存在一些問題，部分單位報備值班表填寫不規范，值班表未體現帶班領導的聯系方式、辦公室通知不到位導致帶班領導不清楚自己值班時間、值班人員臨時離崗由物業管理人員接聽值班電話、值班人員臨時換班未報備、部分單位值班室沒人或值班人員不到崗，電話無法接通。檢查組已責令存在上述問題的單位立即整改，將涉嫌違反值班紀律的問題線索交相關部門進一步核實并處理到位。
【篇11】五一端午節期間廉潔自律監督檢查情況
為進一步鞏固拓展中央八項規定精神成果，凈化節日風氣，1月4日至1月5日，駐市委組織部紀檢監察組對組織部、紅十字會、科協、編辦、文聯等6家單位開展監督檢查，現將工作情況匯報如下：
一、工作開展情況
一是檢查單位均能重視糾治“四風”工作。及時組織學習傳達中辦、國辦關于做好2021年元旦春節期間有關工作的《通知》和中央紀委《關于做好2021年元旦春節期間正風肅紀工作的通知》要求。二是各單位積極研究部署監督檢查工作。成立監督檢查工作領導小組。三是各單位積極開展自查自糾工作，對公車、接待、發放補貼等進行自查，堅決杜絕“節日腐敗”。
二、存在問題
宣傳氛圍不夠濃厚。宣傳標識較少，宣傳效果不明顯，沒有營造濃厚廉潔宣傳氛圍，不能起到警示作用。
三、下一步工作建議
1、進一步加強日常學習。組織干部職工學習相關制度文件，認真執行中央、省、市兩節紀律要求，從思想上重視起來，廉潔自律，推動形成良好社風民風。
2、創新宣傳方式。通過視頻、標語、電子屏等多種形式，進行宣傳，加強反對“四風”的宣傳引導。督促黨員干部嚴守紀律，改進作風，營造風清氣正的節日氛圍。
【篇12】五一端午節期間廉潔自律監督檢查情況
“市紀委監委八個監督檢查室要立即啟動監督檢查，主要負責督導各縣（市、區）、市直各單位工作落實，做好市疫情防控指揮部‘一辦八組’的考勤、工作紀律以及重點事項監督檢查，為打贏疫情防控阻擊戰提供堅強紀律保障。”河南省商丘市紀委監委召開疫情防控工作專項督導檢查會議。
此前，商丘市紀委監委已下發《關于充分發揮紀檢監察機關職能奮力保障打好打贏疫情防控戰的通知》，要求全市各級紀檢監察機關進一步提升政治站位，強化政治擔當，全面履行職責，為打贏疫情防控戰提供堅強紀律保障。梁園區紀委監委黨風政風室干部對全區16個鄉鎮（街道）疫情防控、返鄉人員排查、宣傳教育和重點交通卡口人員值守情況進行逐項逐點開展檢查。民權縣紀委監委按照時間、單位、措施、宣傳“四個全覆蓋”要求，已對19個鄉鎮（街道）返鄉人員管控情況、卡點值班人員在崗在位情況進行了監督檢查，對14家縣直單位交通運輸、娛樂場所、餐飲洗浴、旅游景點等關停情況進行了監督檢查，共計開展監督檢查76批次。1月27日上午，市城鄉一體化示范區紀工委班子成員分別到聯系的鄉鎮街道逐一查看。查看鄉鎮街道主要領導在崗在位情況，聽取防控措施執行情況，抽查鄉鎮、村居主要路口卡點布置情況，查看疫情發生地后續保障情況。
1月29日，商丘市紀委監委召開專門會議，對疫情防控專項督查工作進行安排部署。商丘市成立了新型冠狀病毒感染的肺炎疫情防控指揮部，指揮部下設“一辦八組”，督查組的工作主要由市紀委監委負責。市紀委監委8個督導檢查組迅速成立到位，按照職責分工，立即奔赴基層一線開展督導檢查工作。商丘市市場監督管理局對68家藥品生產、連鎖零售企業和大型商場、集貿市場、連鎖超市的負責人進行約談，并與企業簽訂了《加強價格行為自律依法經營承諾書》。柘城縣紀委監委抽調12個紀檢監察室人員成立12個鄉鎮督查組，對全縣22個鄉鎮黨委政府和基層站所等單位開展監督檢查，對城區各人員聚集場所和公交車站、高速路口等公共場所、交通卡口關閉和防控情況開展檢查，確保應關必關。
商丘市紀委監委負責人表示，“抗擊疫情工作推進到哪，監督檢查就跟進到哪。紀檢監察機關要加強監督檢查，對不敢擔當、作風飄浮、落實不力的，甚至弄虛作假、失職瀆職的嚴肅問責，為打贏疫情防控阻擊戰提供堅強紀律保障。”
【篇13】五一端午節期間廉潔自律監督檢查情況
12月9日，四川省部分地區發生新冠疫情后，達州市各級紀檢監察機關堅決貫徹落實中央、省、市決策部署，把疫情防控作為當前最重要、最緊迫的任務來抓，迅速行動，對疫情防控工作開展監督檢查，確保疫情防控各項措施落地落細落實，牢牢掌握防控主動權，堅決阻斷疫情傳播擴散，全力以赴打贏疫情防控阻擊戰。
重點場所更嚴防全力提供監督保障
“我市完成全員核酸檢測需要多少天？核酸檢測設備和試劑儲備得夠不夠？核酸采樣人員和檢測人員能否滿足需求？”12月13日上午，市紀委監委駐衛健委紀檢監察組在市疾控中心開展疫情防控專項監督檢查，了解疫情防控措施落實情況。
當天下午，駐衛健委紀檢監察組前往渠縣，對渠縣人民醫院、渠縣第二人民醫院等醫療機構開展新一輪疫情防控工作督查。重點督查預檢分診、發熱門診、就診流程、院感防控、重點人群應檢盡檢、基層機構“哨點”作用發揮、定點醫院收治、實驗室生物安全等落實防控措施情況。
12月9日，按照市委市政府的部署要求，市紀委監委將疫情防控監督檢查納入日常監督重要內容，開展疫情防控專項督導，為助力打贏疫情防控阻擊戰，營造經濟社會發展的安全穩定環境。全市各級紀檢監察機關按照疫情防控監督工作的分工方案，緊盯監測預警能力、集中管控能力、醫療服務能力等8項重點監督內容，強化對重點領域、重點工作、人群的監督檢查。
“12月14日以來，監察組根據市紀委監委統一部署，采取不發通知、不打招呼、不聽匯報、不用陪同接待，直奔基層、直插現場，深入市部門、全市企事業單位實行隨機抽查和暗訪督查督辦。”監察組負責人表示，通過定期抽查相關職能部門、建立問題定期互通機制等，重點關注疫情防控中存在的問題，確保疫情防控處置工作推進到哪里，監督保障工作就跟進到哪里。
精準管控做實返達人員摸排工作
12月14日上午，達川區紀委監委疫情防控工作督察組來到翠屏街道辦開展督查。“在所有小區，我們都張貼了《溫馨告示》；對需要居家觀察的，我們提前分發了《自律居家觀察告知書》……”面對督查組的提問，街道辦工作人員回答有條不紊。
隨后，督察組來到新橋社區、嘎云社區、石家灣社區等地，實地了解社區管控工作情況。“到社區，主要是為掌握防控工作落實情況的第一手資料，包括健康碼核查、居家隔離觀察、返達人員接納等。”督查組的紀檢干部介紹道。
12月9日以來，全市各級紀檢監察機關迅速行動，對重點街道、社區所在點位的疫情防控情況進行全覆蓋走訪，針對商場、超市、酒店等人員密集場所，開展常態化的疫情防控檢查機制。及時了解基層疫情防控工作中存在的難點、盲點和短板，及時對發現問題進行會商、分析和反饋，指導統籌做好疫情防控和經濟社會發展工作。
“針對督查中發現的問題，能現場整改的就督促當地立即整改；涉及街道、部門的具體問題，則以《督查情況告知單》的形式迅速反饋，要求即知即改；需要全市層面協調的，則每天向市防控領導小組進行報告，提出改進建議，促進相關防控政策優化。”達川區紀委監委相關負責人說，從發現問題到解決問題，已經形成“閉環”管理。
守護“凈土”扭緊校園疫情防控“責任鏈”
“師生排查情況怎么樣？有沒有從中高風險地區返達的人員？”“目前學校消毒液、口罩等防疫物資是否齊全？”“是否組織開展了疫情防控應急演練？”
近日，為切實守好學校這方“凈土”，保障全區廣大師生生命安全和身體健康，通川區紀委監委駐區教科局紀檢監察組迅速行動，主動出擊，深入各中小學及幼兒園，對常態化疫情防控工作進行再監督再檢查。
根據當前疫情防控重點，駐教科局紀檢監察組詳細了解各校返達人員排查、入校登記篩查、重點場所消殺、防疫物資儲備等情況，精細梳理可能存在的疫情防控安全隱患問題和薄弱環節，對檢查發現的“漏洞”，立即督促相關學校迅速整改落實，并錄入“跟蹤”臺賬。
“通過加大監督力度，壓實學校疫情防控責任，進一步筑牢了師生健康防線。接下來，我們將持續監督，推動學校在引導廣大師生和學生家長科學理性對待疫情，自覺做好個人健康防護、養成良好的衛生習慣方面持續發力”。駐教科局紀檢監察組組長孟德艷介紹道。
通川區紀委監委駐區教科局紀檢監察組只是全市各級紀檢監察機關開展校園疫情防控監督檢查工作的縮影。近期，按照全市統一安排，市紀委監委將持續開展疫情防控工作監督檢查，以明察暗訪的方式抽查檢查部分部屬和市屬中高等學校。與此同時，各區(縣、市）紀委監察委也立足職責定位，針對不同學段精準施策全程監督，督促做好校園疫情防控與教育教學工作。
“通過日常化疫情防控監督檢查，督促相關單位繃緊疫情防控這根弦，充分發揮監督保障執行、促進完善發展作用。”市紀委市監委相關負責人介紹，下一步，市紀委監委將持續做好對疫情防控工作落實情況的監督檢查，督促各鎮（街道）、區級部門落實主體責任，嚴肅查處在疫情防控工作中責任心不強，形式主義官僚主義作風嚴重，不作為、慢作為、亂作為等問題，對疫情防控監督檢查中的違紀違法問題發現一起查處一起，為做好防控工作提供堅強有力的紀律保障。
【篇14】五一端午節期間廉潔自律監督檢查情況
為了進一步推進辦公室系統制度體系建設，提升制度的執行力，加強對系統內部制度的監控力度，我司對公司下發的公務車管理規定等七項行政管理制度的執行情況進行了專項檢查。現就檢查情況報告如下：
一、公務車管理方面
根據XX公司公務車管理規定，我司制定了《XX公司公務車管理實施細則》。我司嚴格按實施細則來執行，規范了公務車的使用事項和管理。
1，公務車使用和管理：XX的4臺公務車，統一由辦公室負責管理和調派，車鑰匙、車卡和相關證件由辦公室主任保管。用車部門使用公務車需經辦公室主任批準，并填寫《公務車卡領取登記表》，出差填寫《公務用車（公差）申請》。公司配有專職公務車司機，且建立《公務車司機安全行駛里程記錄表》。通過檢查發現，公務車沒用出現公車私用情況，休息休假期間的用車均按規定做好申請和登記工作，公務車管理沒有出現漏洞。
2，公務車費用標準的核定：XX的4臺公務車均按照規定購買了保險；公務車產生的相關費用由相應的部門核定，超過預算經公司總部審核批準后才納入本單位的成本核算。3，車輛用油管理：公務車按照公司規定加油，經財務
科核實后，辦公室當月把加油情況匯總填寫入《公務車用車情況表》。
4，公務車的維修和保養：公務車如需維修或保養，由公務車司機填寫《公務車維修或保養申請表》，按照公司規定的審批流程批準后再進行。
5，公務車司機管理：公務車司機嚴格遵守公司的規定，沒有出現違反公務車司機的職責。
二、會議費管理方面
XX公司的會議均在公司五樓會議室舉行，相應的會議資料由公司自行打印，單次會議沒有出現經費超過500元的情況，會后均沒有安排聚餐。
三、公務接待管理方面
我司制定了《XX公司公務接待管理辦法實施細則（試行）》，公務接待堅持有利公務、務實節儉、反對浪費、嚴格標準、高效透明、事先請示的原則，按照規定嚴格控制用餐標準、陪同人數等。對于可能超標準的接待，均事先請示公司領導，同意后再安排接待，因此沒有出現違規接待的情況。
四、差旅費管理方面
根據上級有關文件規定和XX公司《關于印發XX公司會議費管理辦法（試行）的通知》（粵朗司能[2017]14號）文要求，結合公司實際，制訂了相應的實施細則。
1、差旅費標準：我司嚴格按照實施細則中關于住宿費和伙食費補助限額標準，對出差人員的相關費用進行限制，原則上不得超過標準。
2、差旅費審批流程：業務差旅一律堅持“事先請示”的原則，按相關的流程進行審批。
3、差旅費報銷：出差人員按公司的報銷流程進行報銷。如在出差前向公司借支備用金的，填寫借款單，在出差后一個月內報銷相應差旅費及歸還備用金。
五、辦公用品管理規定方面
我司建立了較為完善的辦公用品進出倉和領用發放制度，嚴格管理，杜絕浪費。
公司制定了XX公司各部門的辦公用品發放標準。每月月末各部門提交下個月辦公用品的申請表，由辦公室統計后，嚴格按規定執行統一采購。辦公用品購回后，負責管理人員及時進行驗收，驗收后進行入庫登記。每月月初各部門到辦公室領用辦公用品。
存在的問題是：目前我司每兩年向公司申報標準用品的使用計劃；除標準用品外，其它辦公用品由我司自行采購。
六、固定資產管理方面
我司按照公司財務管理制度要求，加強對固定資產的管理。按公司的規定流程購置固定資產，驗收合格后填寫“固定資產驗收單”，并由辦公室和財務科保管。設立固定資產分類明細賬，建立相應的賬卡，記錄其使用時間、購入價格、行駛里程等有關內容。財務部門掌握好固定資產的分配和使用情況，每年進行清查盤點，保證各項賬與實物相符。
固定資產的報廢，經有關人員進行技術鑒定，公司相關部門和領導審批確認后，財務部門才進行有關賬務處理。
七、飯堂管理方面
按總公司的餐費標準執行伙食補貼，統一為：每天只補兩餐，其中早餐補貼標準為1.5元，正餐只補一餐，補貼標準為3元，不在飯堂用餐的不發放伙食補貼。
