勞動合同：勞動者與用人單位明確雙方權利義務的協議勞動合同：2013年中國法制出版社出版的圖書勞動合同：中國檢察出版社出版書籍勞動合同：2006年中國法制出版社出版的圖書， 以下是為大家整理的關于解除勞動合同告知書4篇 , 供大家參考選擇。
解除勞動合同告知書4篇
【篇1】解除勞動合同告知書
解除勞動合同公告書勞動合同的解除是指勞動合同訂立后，尚未全部履行以前，由于某種原因導致勞動合同一方或雙方當事人提前消滅勞動關系的法律行為。下面橙子給大家帶來解除勞動合同公告書范文，供大家參考! 解除勞動合同公告書范文一 先生/女士： 根據你與 公司于 年 月 日簽訂的勞動合同，因下列第 項原因： (1)試用期內不符合錄用條件; (2)嚴重違反公司規章制度; (3)嚴重失職，營私舞弊，給公司造成重大損害; (4)建立雙重勞動關系，嚴重影響工作，或經公司提出拒不改正; (5)訂立勞動合同過程中有欺詐、脅迫、趁人之危之行為; (6)被依法追究刑事責任的; (7)醫療期滿后不能從事原工作和公司另行安排的工作; (8)不能勝任工作，經培訓或調整工作崗位，仍不能勝任; (9)勞動合同訂立時所依據的客觀情況發生重大變化，致使勞動合同無法履行，雙方無法就變更勞動合同內容達成協議。 而無法繼續履行，現根據《勞動合同法》第 條第 款第 項的規定，決定從 年 月 日起與你(單位)解除勞動合同，請你(單位)于 年 月 日前到 (部門)辦理解除勞動關系手續。 通知方(簽名或蓋章) 年 月 日 解除勞動合同公告書范文二 劉曉榮： 根據你本人申請，我行依據《中華人民共和國勞動合同法》及與你簽訂的《勞動合同書》相關條款，決定與你解除勞動關系，并下達了《終止(解除)勞動合同證明書》，通過各種方式未能聯系到你本人及家屬，現通過公告向你送達《終止(解除)勞動合同證明書》，請你本人或依法委托他人自本公告之日起30日內到我行人力資源部辦理相關手續，如按期未到視為自動解除勞動合同。 特此公告。 中國建設銀行股份有限公司牡丹江分行 年7月8日 解除勞動合同公告書范文三 __________： 因________________________________________，公司決定于_____年____月____日解除與你_____年____月____日簽訂的勞動合同。公司將根據《勞動法》及有關勞動法規規章的規定與你進行離職結算。請你于___年___月____日前辦理離職手續。 特此通知。 (用人單位蓋章) _____年 _____月 _____日 簽收：__________________ _____年 _____月 _____日
文章僅作為參考使用，請依據實情需要另行修改編輯（2020年2月22日星期六）
【篇2】解除勞動合同告知書
房屋贈與合同公證告知書
公證申請人：
依據《公證法》第二十七條第二款的規定，現將你申辦房屋贈與合同公證的法律意義、法律后果以及申辦房屋贈與合同公證的注意事項告知如下：
1、“房屋贈與合同”是指贈與人將自己的房屋無償給予受贈人，受贈人表示接受贈與的合同。
2、贈與人贈與的房屋必須是贈與人個人所有的合法財產。如果贈與人所贈與的房屋屬于贈與人與配偶（或者其他人）共有的財產，贈與人應當與配偶（或者其他共有人）共同簽訂贈與合同并共同申辦公證或者取得共有人的書面同意。
3、如果贈與人曾經立有遺囑處分過本次贈與所涉及的房屋，那么贈與人之前所立的相關遺囑可能視為被撤銷或者部分被撤銷。如果贈與人曾經將本次贈與所涉及的房屋贈與給他人（或者以財產約定方式約定為他人所有），只是尚未辦理房屋變更登記，那么贈與人本次申請辦理房屋贈與公證可能導致贈與人與前二個受贈人之間，以及二個受贈人之間產生糾紛甚至訴訟。
4、你簽訂贈與合同必須是出于自愿，必須是真實意思表示，如果因為惡意患通（例如，以贈與為名行買賣之實）或者受到欺詐、脅迫等原因導致意思表示不真實，則可能導致贈與合同無效，本處可以撤銷公證書。
5、你不得以簽訂贈與同的方式逃避稅收或者履行其他法定義務，否則，因此所致損失及后果由你（們）自已承擔。本處可以撤銷公證書。
6、你不得以贈與規避合法債務，否則債務人可以對該贈與合同行使撤銷權。
7、依據《合同法》第186條的規定，贈與人簽訂贈與合同之后，在辦理房屋權屬變更登記之前，贈與人有權隨時撤銷贈與。但是，如果贈與人申請辦理了贈與合同公證，在本處出具公證書后，贈與人就喪失了《合同法》第186條所賦予贈與人的可以任意撤銷贈與的權利。贈與人不交付贈與的房屋，受贈人可以要求贈與人交付，因此，贈與人應當慎重考慮。
8、贈與人可以在贈與合同中對受贈人附義務，也可以對贈與合同附條件或者期限。
9、如果贈與人的真實意思是將所贈與的房屋僅贈與給受贈人個人所有，不作為受贈人與其配偶的夫妻共同財產，那么贈與人應當明確地將“所贈與的房屋僅作為受贈人個人財產，不作為受贈人與其配偶的夫妻共同共有財產”的意思表示寫入贈與合同。
10、依據《合同法》第192條的規定，受贈人有下列情形之一的，贈與人可以撤銷贈與：
（1）嚴重侵害贈與人或者贈與人的近親屬；
（2）對贈與人有扶養義務而不履行；
（3）不履行贈與合同約定的義務；
贈與人的撤銷權，自其知道或者應當知道撤銷原因之日起一年內行使。因受贈人的違法行為致使贈與人死亡或者喪失民事行為能力的，贈與人的繼承人或者法定代理人可以撤銷贈與。贈與人的繼承人或者法定代理人的撤銷權，自知道或者應當知道撤銷原因起六個月行使。撤銷權人撤銷贈與的，可以向受贈人要求返還贈與的財產。受贈人不同意撤銷贈與的，贈與人或者其他撤銷權人應當通過向人民法院提起民事訴訟的方式解決與受贈人的糾紛，不能要求公證處撤銷公證書。
11、贈與的房屋有瑕疵的，贈與人不承擔責任。附義務的贈與，贈與的房屋有瑕疵的，贈與人在附義務的限度內承擔與出賣人相同的責任。贈與人故意不告知瑕疵或者保證無瑕疵，造成受贈人損失的，應當承擔損害賠償責任。
12、因贈與人故意或者重大過失致使贈與的房屋毀損、滅失的，贈與人須承擔損害賠償責任。
13、房屋贈與合同辦理公證后，當事人應當及時到房屋產權登記部門辦理房屋權屬變更登記。所贈與的房屋自辦理房屋權屬變更登記后轉移給受贈人所有。
14、在轉移贈與房屋的所有權之前（辦理房屋權屬變更登記之前），贈與人的經濟狀況顯著惡化，嚴重影響其生產經營或者家庭生活的，贈與人可以不再履行贈與義務，
15、如果將房產贈與未成年人的，根據《民法通則》的規定，贈與后，監護人除非為未成年人利益不得處分該財產。
16、在本處出具贈與合同公證書后，如果出現下列情形之一，本處可能撤銷或者更正公證書，你需向相關的權利承擔恢復原狀、返還財產和補償的義務，對他人或者本處造成侵害的，還應承擔侵權責任。這些情形包括但不限于：
（1）所贈與的房屋屬于贈與與他人共有，而該贈與沒有取得其他共有人（包括共同繼承人）的同意；
（2）所贈與人房屋在公證后被法律文件確認不屬于贈與人合法擁有的財產；
（3）贈與人受欺詐、脅迫等原因所簽訂的贈與合同；
（4）所贈與的房屋已經被查封。
17、贈與合同公證后，在辦理房屋過戶之前，雙方可以協商解除合同。辦理房屋過戶登記之后，贈與合同已經履行完畢，即使雙方協商一致也不能解除贈與合同。如果贈與人反悔贈與，而受贈人也同意不接受贈與，那只能通過再次贈與或者買賣的方式方能把所贈與房屋返還給贈與人所有。
本處特別提示：請你在前面告知書上簽字（按指印）之前務必認真閱讀本告知書。如果你有疑問或者異議，可以要求本處工作員人員作出解答；如果你閱讀本告知書有困難，可以要求本處工作人員向你宣讀。經你簽字確認后，本告知書將存入本處的公證檔案，作為你已經知悉本告知書所載明內容，并愿意承擔相應義務的證據。
公證申請人（簽字、按指印）:
年 月 日
【篇3】解除勞動合同告知書
房屋/商鋪解除合同告知函
xxxxx品牌管理有限公司：
鑒于我司與您于2016年6月1日簽訂了《房屋租賃合同》，
約定我司將位于xxxxxxxxx商鋪出租給貴司開設“xxxxxxx”使用，現按租賃合同第九條約定，貴司拖欠租金達60天以上、拖欠或導致我司損失的各項費用達人民幣10萬元以上的，我司有權解除合同，要求貴司承擔違約責任、賠償損失并恢復房屋原狀。
截止至201x年0x月xx日，您201x年0x月xx日起逾期支付租金達xxxx日以上，貴司逾期支付租金達xxx日以上，共拖欠我司租金含水電及物業管理費xxxxxx 元（大寫：x拾x萬x仟x佰x拾元x角x分）。其中按租賃合同中【15.2】在租賃其內逾期支付租金、其他費用的，每延誤一日，需按日支付其費用的千分之五的違約金至所有應付租金、其他費用被全部支付為止，違約金費用xxxxxx 元（大寫：貳拾伍萬伍仟陸佰叁拾玖元壹分），合計：xxxxxxxx元（大寫：x拾x萬x仟x佰x拾x元x角貳分）。
為此，我司已于 年 月 日向貴司發出《租金催繳函》，要求貴司收到函件后三日內向我司繳納拖欠的租金及水電費用，但貴方均未予理會，仍未支付任何款項。貴司的行為已嚴重違反《房屋租賃合同》的相關約定，構成違約。有鑒于此，現我司特致此函通知您：
1、自 年 月 日起，解除貴司與我司簽訂的《房屋租賃合同》，并沒收貴司已繳納的合同保證金。
2、請貴司自收到函件之日起7日內向我司繳清拖欠的租金、水電費即物業管理費，違約金費用共計xxxx.12元（大寫：x拾x萬x仟x佰x拾x元x角x分）。
3、如您逾期仍未履行相關義務，我司將依據《房屋租賃合同》的約定收回租賃房屋,搬離租賃房屋內的物品并對租賃房屋恢復原狀。同時，我司將保留繼續向貴司追究違約責任的權利。
特此函告！
xxxxxxxx管理有限公司
年 月 日
【篇4】解除勞動合同告知書
【解除勞動合同協議書書】解除勞動合同關系協議書(解雇)
解除勞動合同關系協議書(解雇)
解除勞動合同協議書
甲方（用人單位）：呼倫貝爾市宏信房地產評估咨詢有限公司
乙方（勞動者）：
身份證號碼：
。
甲、乙雙方于20XX年01月01日簽訂的勞動合同，現經雙方充分協商，現就提前解除雙方之間的勞動合同關系的有關事項達成如下協議。
一、雙方一致同意于20XX年12月31日解除勞動合同，雙方的勞動權利義務終止。
二、甲方為乙方繳納社會保險費至20XX年12月31日止。
三、甲、乙雙方在此確認：勞動合同履行期間，雙方已依法簽訂了書面的勞動合同，甲方依法履行了義務，包括乙方應享有的社會保險、勞動保護等。雙方無違反勞動法律、法規的行為。解除勞動合同之日前的勞動報酬（含加班工資、獎金、補貼等）已結清。乙方不再因為原勞動合同的履行、解除，向甲方要求支付其他任何費用、補償或賠償。
四、乙方應在本協議簽字后一日內與甲方有關部門（原所在部門、人力資源、財務、后勤等）辦理完工作交接、物品歸還、賬務交接、償還財務借款等事項。如有乙方負責辦理的對外業務沒有清算完畢，乙方應負責將往來賬目核對清楚，并將由對方蓋章、簽字確認的對賬單（或欠款證明）交甲方財務部門。否則，由此給甲方造成損失的，由乙方負責賠償。
五、甲、乙雙方解除勞動合同后，乙方不得以任何方式對甲方進行詆毀、誹謗、惡意中傷、及任何有損甲方形象或利益的行為，否則甲方有權追究乙方相應的法律責任。
六、本協議經甲方蓋章，乙方簽字后生效。本協議一式四份，甲、乙雙方各一份，養老保險、失業保險處各一份。
甲方（蓋章）：
乙方（簽字）：
年月日
