【篇1】基層黨建三年行動計劃工作實施方案
一、總體要求
以黨的十八大和十八屆三中、四中、五中、六中全會精神以及總書記系列重要講話精神為指導，深入貫徹落實全國全區國有企業黨的建設工作會議精神，主動適應全面從嚴治黨新常態，著力解決黨的領導、黨的建設存在的薄弱環節和問題。使基層黨組織的整體功能明顯增強，黨員隊伍整體素質明顯提高，黨支部的戰斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用更加突出，為公司改革發展提供堅強的思想和組織保證。
二、基本原則
（一）堅持總體要求與分類指導相結合。按照公司基層黨組織分布，劃分為市級分公司黨組織、縣級分公司黨支部、區公司黨支部三個類別，不同類別有所側重，使每個基層黨組織定有標尺、干有方向、評有依據。
（二）堅持典型引路與全面提升相結合。找準開展基層黨組織標準化建設的薄弱領域、薄弱環節，通過公司黨委有針對性地加強指導，打造16個基層黨組織規范化建設示范單位。總結和推介宣傳示范單位開展標準化建設成功經驗，引導各基層黨組織學習借鑒，實現規范化建設全覆蓋，基層黨組織全面進步、全面過硬。
（三）堅持自我提升與上級支持相結合。既要鼓勵基層黨組織立足自身實際，對照標準查擺整改、創爭達標，又要牢固樹立公司黨委和市級分公司黨組織大抓基層的鮮明導向，加大支持力度，特別是要在班子配備、經費保障、政策激勵等方面，幫助基層黨組織達標升級。
（四）堅持創爭達標與推進業務相結合。堅持圍繞中心、服務大局，統籌兼顧、合理安排，把基層黨組織標準化建設與日常工作有機結合起來，以標準化建設為契機推進日常工作的規范化，以日常工作的成效來檢驗標準化建設的實效，努力做到黨建與業務“兩手抓、兩促進”。
（五）堅持落實責任與考核監督相結合。實行黨組織規范化建設考核，堅持有責必問、問責必嚴，把監督檢查、考核驗收、責任追究有機結合起來，傳導壓力、激發動力，形成基層黨組織標準化建設的強大推動力，確保標準化建設各項任務落到實處。
三、目標任務
（一）推進組織體系設置標準化。以增強黨組織戰斗力為著力點，突出務實、管用、有效，不斷健全完善基層組織體系，確保做到應建盡建、設置規范、調整及時、體制明晰。
（二）推進班子隊伍建設標準化。以增強班子整體功能為著力點，選優配強基層黨組織領導班子，特別是基層黨組織書記，做到選拔導向鮮明、人員素質優良，班子結構合理、成員責任明確。
（三）推進黨內組織生活標準化。以增強黨組織生機活力為著力點，認真落實“三會一課”、民主評議黨員、黨員活動日等基本制度，黨內各項組織生活正常規范、嚴肅認真，黨員參與率高、教育效果好。
（四）推進黨員教育管理標準化。以發揮黨員先鋒模范作用為著力點，嚴格發展黨員，注重運用信息化手段，強化黨員日常教育管理，妥善處置不合格黨員，做到黨員隊伍信念堅定、素質優良，結構優化，紀律嚴明、作用突出。
（五）推進工作運行機制標準化。以推動基層黨組織工作規范化為著力點，健全完善工作機制，強化機制運行，做到責任明確、領導有力、運轉有序、保障到位。
（六）推進基本工作保障標準化。以保證基層黨建工作正常開展為著力點，強化人員力量保障，經費保障，場所保障，做到基層黨組織有人干事、有錢辦事、能辦成事，較好滿足黨員活動和服務群眾需要。
（七）推進衡量發揮作用標準化。以圍繞促進中心工作為著力點，強化黨組織引領企業發展，服務職工群眾的作用，為公司深化改革和全面發展提供堅強的思想和組織保證。
四、實施步驟
基層黨組織標準化建設按照“一年推廣打基礎、二年深化出成效、三年全面上臺階”的要求，力爭經過三年努力，實現全公司基層黨組織達到標準化建設要求。
（一）開展自查自建（2017年1月-6月）。各黨組織要以支部為單位組織所屬基層黨組織對照規范化建設標準，廣泛開展自查，切實摸清底數，推進完善，形成“問題、責任、整改、銷號”四個清單。
（二）對照標準建設（2017年6月-11月）。公司黨委選擇16個不同領域的基層黨組織作為標準化建設示范單位，重點指導，形成可復制、可推廣的標準化模式，分地域組織觀摩學習，促進基層黨組織全面提高。
（三）進行考核驗收（2017年12月）。公司黨委結合2017年度黨建工作考核，對全區基層黨組織規范化建設進行考核驗收。確保示范單位全部達標，全區黨組織規范化建設達標率不低于60%。
（四）全面提升（2018年1月至12月）。市級分公司黨組織每季度檢查各黨支部規范化建設情況，公司黨委每半年檢查各片區黨組織規范化建設情況，對未達標的基層黨組織，列出問題清單，督促整改落實，盡快達標。確保2018年達標率不低于90%。
（五）深化鞏固（2019年1月至12月）。認真總結標準化建設推進中取得的經驗做法，建立長效制度，全面提升基層黨組織標準化建設水平。
五、保障措施
（一）加強領導，明確責任。各黨組織要高度重視，黨組織書記是第一責任人，班子成員要積極配合，把實施基層黨組織規范化建設作為當前黨建工作的重要任務，納入本部門單位黨建工作的整體布局。市級分公司黨組織要認真調查研究，結合片區實際，制定具體措施和目標，有力有序推進實施。
（二）典型帶動，注重宣傳。各黨組織要注重培育、發現、宣傳一批叫得響、立得住、群眾公認的基層黨組織標準化建設先進典型，注重宣傳基層黨組織標準化建設的好經驗好做法，充分發揮先進典型的示范帶動作用，引導基層黨組織比學趕超，為標準化建設工作順利推進營造良好氛圍。
（三）強化督查，嚴格問責。建立基層黨組織標準化建設督察組，加大督促檢查和跟蹤落實力度，及時了解情況、發現問題、督促改進。基層黨組織規范化建設納入黨組織書記述職評議的重點內容，作為評先選優的基礎條件，對規范化建設不落實，推進成效不佳的黨組織及負責人要進行約談和問責。
【篇2】基層黨建三年行動計劃工作實施方案
一、參加培訓人員：
參加培訓人員以總廠（公司）專兼職黨務工作人員為主，同時按照黨建帶團建的要求，各級團組織負責人也納入培訓范圍。具體崗位包括總廠（公司）各級黨（團）組織書記、副書記，黨群工作部、紀檢監察（審計）室負責人及黨務秘書等。
二、具體學習安排
培訓計劃每季度組織一期。培訓遵循“干什么、學什么”、“缺什么、補什么”的宗旨，本著“以人為本、按需施教、教研結合”的原則，采取靈活多樣的方式開展實施。20XX年主要學習內容安排如下：
（一）第一季度（20XX年X月份）
培訓內容：怎樣當好國企黨支部書記
主要講解當好國企黨支部書記的重大意義，結合公司實際黨支部工作需要把握的重點以及如何開展黨建工作等問題。
培訓方式：集中學習，現場討論
負責部門：黨群工作部
（二）第二季度（20XX年X月份）
培訓內容：創先爭優活動專題培訓
了解創先爭優活動的重大意義、指導思想、目標要求以及基本路徑，探討如何結合我公司的實際深入開展創先爭優活動。
培訓方式：集中學習，現場討論
負責部門：黨群工作部
（三）第三季度（20XX年X月份）
培訓內容：紀檢監察工作簡介
從紀檢的起源、發展引出當今紀檢工作，結合當前反腐敗形式，探討工程建設、營運管理中如何充分發揮紀檢監督的作用，實現在“關愛中監督”。
培訓方式：集中學習，現場討論
負責部門：紀檢監察（審計）室
培訓內容：前往自來水公司學習、交流黨建工作經驗，感受百年水企沉淀的企業文化。
培訓方式：集中學習、現場討論
負責部門：黨群工作部
三、學習要求
切實加強自身建設，全面提高政治和業務素質。
建設學習型政黨，是黨的建設的重要任務。對于企業黨務工作者來說，加強理論學習和實踐，不斷提高自身素質，是黨對我們的基本要求。參加培訓的同志要提高政治理論素養，牢牢把握企業黨建工作的正確方向，要學會用馬克思主義的立場、觀點和方法分析問題，學會運用唯物辯證法，努力把握企業黨建工作的規律，達到業務素質和研究能力雙提高，企業黨建研究上水平的目的。
【篇3】基層黨建三年行動計劃工作實施方案
11日上午，全市加強基層黨組織建設工作會議召開，《佛山市加強黨的基層組織建設三年行動計劃（2021-2023年）實施方案》（以下簡稱《方案》）正式出爐。
為加強黨的基層組織建設，《方案》確定2021-2023年分別以“完善組織體系開啟新征程”“提升黨建引領基層治理效能”“高質量黨建推動高質量發展”為主題，提出9方面主要任務、34項重點工作，推動全市黨的基層組織建設全面進步、全面過硬，為推進社會主義現代化建設、再造一個高質量發展新佛山提供強有力支撐。
突出旗幟鮮明講政治抓政治
《方案》明確，佛山推進新一輪基層黨建三年行動計劃，堅持以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，認真貫徹新時代黨的建設總要求和新時代黨的組織路線，以黨的政治建設為統領，以完善上下貫通、執行有力的組織體系為重點，以提高基層黨建工作質量為主線，以改革創新為動力，以讓人民群眾滿意為根本標尺。
堅定不移用習近平新時代中國特色社會主義思想凝心鑄魂，就要不斷強化理論武裝。《方案》要求切實增強基層黨組織思想引領力，推動黨員在學懂弄通做實上下功夫，健全黨員干部不忘初心、牢記使命長效機制，提高黨員集中培訓質量，強化市區鎮三級黨校聯動，增強教育培訓針對性實效性。
《方案》要求嚴格執行省委堅決落實“兩個維護”十項制度機制，涵養風清氣正的政治生態，切實增強“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”。充分發揮基層黨組織政治功能，嚴肅黨內政治生活，引導推動黨員干部善于從政治上看問題，不斷提高政治判斷力、政治領悟力、政治執行力，確保黨中央決策和省委部署貫徹落實到基層。
把黨的全面領導落實到基層
為鞏固農村基層黨組織領導地位，《方案》提出把黨的全面領導寫入村規民約、居民公約和自治組織、經濟組織章程，全面實施村組兩級重要事權清單管理，落實村級重大事項決策“四議兩公開”和村各類基層組織向村黨組織報告工作制度，強化村黨組織對村組集體經濟組織、村民小組、村民議（理）事會等的領導管理監督。
城市基層黨建方面，《方案》提出完善街道“大工委”、社區“大黨委”工作機制，加強街道社區黨組織對城市各類組織的政治引領和對居民群眾的教育引導。強化街道黨工委抓黨建、抓治理、抓服務的職能，完善社區區域黨建聯席會議制度，提升社區黨組織統籌協調各方、服務群眾的能力。
《方案》還提出強化機關、國有企業和事業單位等領域基層黨組織的領導，具體包括出臺關于持續深化模范機關創建的具體措施，推動黨建與業務深度融合，進一步明確國企黨組織研究決定的事項和程序等。
此外，要切實增強基層黨組織群眾組織力。在鄉村治理體系方面，完善“行政村黨組織—網格（村民小組）黨支部（黨小組）—黨員聯系戶”村黨組織體系。在街道社區治理方面，鞏固提升城市基層黨建資源、需求、服務“三單”管理。
全面提升干部隊伍戰斗力
《方案》要求，加強隊伍建設，鍛造過硬的基層黨員干部人才隊伍。
《方案》提出強化村（社區）帶頭人隊伍建設，突出“提前儲備、提標選配、提級管理、提薪保障”，完善細化“選育管用儲”全鏈條措施。拓寬來源渠道，拓展村（社區）帶頭人發展空間，強化待遇保障，完善表彰獎勵，培養儲備后備力量。
同時，探索開展鎮村干部“導師幫帶”。試點實施“導師幫帶制”，由區鎮兩級遴選導師，制訂幫帶計劃，聚焦新錄用公務員、新任村黨組織書記、新進“兩委”班子成員、35周歲以下干部、后備干部，由導師幫帶優良作風、工作方法和專業技能，切實提升群眾工作水平和推動高質量發展的履職能力。
《方案》還提出深化各領域基層黨組織“頭雁”工程。推動機關、事業單位黨支部書記由所在部門或單位黨員主要負責人擔任，國有企業基層黨組織書記重點從優秀經營管理骨干黨員中選拔，學校基層黨組織書記重點從教學、科研、管理帶頭人和優秀輔導員中選拔，“兩新”組織黨組織書記重點從管理層中選拔。推行選派行業主管部門、業務主管單位或屬地鎮（街道）在職（退休）黨員干部到“兩新”組織黨組織擔任第一書記。
佛山還將深化佛山黨員先鋒工程，加強鎮（街道）干部隊伍建設，加強黨務工作者隊伍建設。
黨建引領和中心工作深度融合
加強基層黨組織建設是推進社會主義現代化建設、推動實現高質量發展的重要保證。《方案》要求，著力強化黨建引領推動重大任務落實，切實增強基層黨組織社會號召力。
《方案》提出，大力抓黨建促鄉村振興。持續發展壯大村級集體經濟，到2023年基本實現村（包含組）集體經濟年收入均達到100萬元，高標準抓好高明區明陽村“全國紅色村組織振興”試點建設。
強化黨建引領經濟社會發展。牢固樹立黨的一切工作到支部的鮮明導向，全面梳理中心工作目標任務，找準基層黨組織和黨員發揮作用的結合點、著力點，凝心聚力落實省委、省政府“1+1+9”工作部署的重點項目，推動城市形態和功能品質與經濟形態相適應，塑造佛山高質量發展新優勢。
此外，聚焦黨建引領基層社會治理現代化。落實黨建引領基層社會治理現代化實施方案，強化鎮（街道）抓基層社會治理的職能，有效擴大基層黨的組織覆蓋和工作覆蓋。優化基層社會治理網格，加強矛盾糾紛源頭預防、前端化解、關口把控。持續開展基層正風肅紀反腐行動，推進掃黑除惡常態化，壓實意識形態工作責任，防范化解各領域重大風險。強化為民便民利民服務，推動黨建、平安、民生工作融合。
基層黨組織代表分享交流基層黨建工作經驗
以黨建引領基層治理煥發新活力
佛山日報訊記者劉偉報道：基層黨組織是我們黨執政的根基，根深才能葉茂。昨日，在全市加強基層黨組織建設工作會議上，順德區容桂街道黨工委書記何春云，禪城區南莊鎮紫南村黨委書記潘柱升，市衛生健康局黨組書記、局長王政，南海區承業大廈黨委書記駱玲等基層黨組織代表作交流發言，介紹堅持黨建引領推動基層善治的經驗做法。
在村改攻堅戰中，順德容桂街道以標桿姿態3年完成改造面積2.2萬畝，于今年4月12日提前實現“應改盡改”。“支部建在項目上、黨旗飄在陣地上、黨員沖在一線上”，何春云說，容桂街道黨工委將村改戰場作為培養淬煉黨員干部的大舞臺，抽調黨員干部800多人次建立黨群先鋒隊，到村改戰場當“熱鍋螞蟻”、捧“燙手山芋”，讓黨旗飄揚在村改戰場每一片土地，推動村級工業園改造改出速度與激情、改出人民群眾美好生活前景。
禪城南莊鎮紫南村從14年前的臟亂村、上訪村、負債村，蝶變為全國美麗鄉村、文明村和集體經濟年收入過億元的富裕村。潘柱升說，這得益于該村充分發揮黨建引領作用，激發鄉村振興新活力。在村黨委的全面領導下，紫南村聚焦黨建強村、產業富村、文明興村，村集體經濟收入一年上一個臺階。村黨委堅持把集體經濟發展成果轉化為一系列惠民政策，讓村民的獲得感成色更足、幸福感更可持續、安全感更有保障。
“疫情防控工作開展到哪里，我們黨建工作就推進到哪里。”王政表示，市衛生健康局直屬機關黨委大力推進模范機關創建，在抗擊新冠肺炎疫情中團結帶領全市衛生健康系統基層黨組織和廣大黨員干部勇于擔當、沖鋒在前、干在實處，在加強機關黨建中提升應對疫情考驗的能力。尤其是在去年組派五批援鄂醫療隊共352名醫護人員赴武漢、荊州開展醫療救治工作，其中黨員129名，將戰斗堡壘建在疫情防控的最前線。佛山在全國地級市中派出醫護人員最多，展現了我市醫療衛生實力和責任擔當。
南海區承業大廈黨委下轄7個黨支部、53名黨員，涵蓋企事業單位、“兩新”組織等，與周邊14個黨組織及54家單位建立共駐共建關系，服務黨員群眾1500余名。駱玲介紹，近年來，大廈黨委探索幫帶思想、幫帶作風、幫帶專業、幫帶安全、幫帶業績的“五幫帶”黨建工作法，服務凝聚引領區域內各類群體，助力企業高質量發展。為解決周邊企業融資難融資貴問題，大廈黨委主動鏈接下屬產投公司資源，發放轉貸資金116.4億元，扶持430家企業；發放增信貸款82.3億元，扶持1028個貸款項目。
【篇4】基層黨建三年行動計劃工作實施方案
為推動我鎮基層黨建全面進步、全面過硬，落實天臺縣基層黨建“整鄉推進、整縣提升”三年行動計劃，現結合我鎮實際，制定坦頭鎮創建基層黨建示范鄉鎮三年行動計劃。
一、總體要求
全面貫徹黨的十八屆六中全會和習近平總書記系列重要講話精神，按照鎮第十二屆黨代會的總體部署，堅持以全域理念抓黨建、以發展眼光促提升、以底線思維保基本、以均衡思想補短板，以釘釘子精神攻難點，堅持揚優勢、補短板、創特色、上臺階，著力建強每個支部、抓好每名黨員，促基層黨建服務水平上新臺階，為坦頭鎮打造時尚車品小鎮各項發展目標提供堅強的組織保障。
二、目標任務
全面落實“浙江農村基層黨建工作20條”（以下簡稱“浙江二十條”），通過三年時間（2017年－2019年），實現基層黨組織責任過硬、組織過硬、隊伍過硬、服務過硬、業績過硬、保障過硬。全鎮建成示范鄉鎮，行政村全部達標以上，其中提升村占50%以上，示范村占30%以上。建成2條以上示范帶，每條示范帶不少于4個示范村（企業）。沒有活動場所未達標村，超額完成當年集體經濟薄弱村整轉任務。
三、工作措施
通過實施黨建責任落實、村級班子綜合能力、基層組織生活質量、村級活動場所功能、黨建助推發展成效、基層基礎保障等六大提升工程，分階段有重點地進行專題推進，推動全鎮基層黨建全面進步、全面過硬。
（一）黨建責任落實提升工程。落實各黨總支、黨支部負責人責任，進一步發揮鎮黨委“一線指揮部”和各黨支部“龍頭”作用，落實鎮領導聯系村包干抓基層黨建制度。深化基層黨建工作巡查制度，強化常態化督查考評，對行政村每月一巡查一排名一通報。完善村黨支部書記抓基層黨建述職評議、工作例會制度，強化壓力傳導，層層落實黨建責任。
（二）村級班子綜合能力提升工程。強化基層黨組織政治引領功能，嚴格落實黨組織主導的村務聯席會議制度，嚴格落實“五議兩公開”和村級民主決策“五步法”，旗幟鮮明地加強黨組織對村級各類組織的領導。繼續深化“三查兩整治”，全面開展以打霸撥釘清障護航為重點的“清風行動”，持續深化軟弱落后村黨組織整頓轉化，大力整治村干部侵害集體和群眾利益行為。深化 “領頭雁”工程，加強農村黨組織書記隊伍建設。嚴格落實村干部日常管理辦法，建立健全村干部履職規范，嚴格執行村干部坐班、值班制度，實行精準化考核。推行村干部便民服務制度和年末履諾考評、不稱職村干部退出機制。加大省“千名好支書”等先進群體培育力度，積極申報參加村級“和合班子”創建評選活動。建立“村支書論壇”，加強村級后備干部隊伍建設，整體提升村干部能帶富、善治理的能力。
（三）基層組織生活質量提升工程。嚴格落實黨員領導干部參加支部組織生活“三個堅持”（黨員領導干部堅持每月參加支部組織生活，每年在黨員大會上至少作1次交流發言，每年堅持到所在支部或基層單位至少講1次黨課），建立“五統一”（統一時間、步驟、主題、記錄、考評）機制，探索實施黨員“微教育”，落實“三會一課”、黨員固定活動日（每月15日）、主題黨月等制度，健全黨員證、黨員微故事和黨員認領微心愿等制度，推進“兩學一做”學習教育制度化常態化。健全完善“6+X”黨組織生活模式，豐富組織生活內容，創新組織生活形式，使黨組織生活真正活起來，打造創意組織生活“升級版”。利用天臺遠教精準化管理平臺，實現基層黨組織生活精準化管理。健全服務型黨組織星級創評和黨員“先鋒指數”考評。完善組織生活會和民主評議黨員工作，嚴格黨員日常教育管理，健全不合格黨員處置“五有”機制，穩妥有序暢通黨員“出口”。
（四）村級活動場所功能提升工程。全面開展“美麗村部”建設，抓好村級活動場所潔化、美化、亮化及周邊環境整治，規范活動場所出租行為，落實安全管理措施，2017年底全面消除村級活動場所面積不達標問題。推進“一室一欄”（黨員活動室、“三務”公開欄）規范化建設，黨員活動室要做到“八個有”（即有黨旗、有統一標識、有遠教設備、有學習資料、有活動計劃、有活動記錄、有黨員形象照、有黨建專柜）；村級“三務” 公開欄要實施標準化建設，統一制作模板，統一公開目錄、公開內容和時間形式。統籌村級活動場所、文化禮堂、生態公園、居家養老、E郵站等項目建設，著力將村級活動場所建設成村級議事中心、村民活動中心。
（五）黨建助推發展成效提升工程。積極推行“黨建+”工作方式，持續深化“治水先鋒”、“項目先鋒”、“萬名黨員爭當十米河長”等系列爭創活動，引導廣大黨員積極投身剿滅劣Ⅴ類水、治危拆違、三改一拆、項目攻堅等工作，推動黨建工作更好服務改革發展穩定大局。深化“網格化管理、組團式服務”“96345黨員志愿服務”“走村不漏戶·戶戶見干部”等長效機制，加強黨員干部家風家規建設，以良好黨風帶社風促民風。深化縣“強基惠民村村幫”、“鄉鄉有指導組，村村有機關干部”、“萬名鄉賢幫千村”等工作，將助推村級集體經濟發展納入幫扶工作職責。消除集體經濟薄弱村工作任務完成情況納入基層黨建考評和領導班子、領導干部考核考察，對工作措施不力、未完成考核任務的，村主職干部年度考核不得評為優秀，且取消其任期激勵報酬。
（六）基層基礎保障提升工程。加強基層黨建骨干隊伍建設，由鎮黨委副書記分管黨建工作，保證組織委員主要精力抓基層黨建，確保組織員、組織干事專職專用。全面落實村級組織運轉經費、村主職干部報酬、離任村干部生活補助等基本保障，加大鎮財政對基層黨建示范創建、兩新組織黨建經費的支持保障力度，逐步研究解決其他村干部補助、村級組織服務群眾專項經費等問題。
四、方法步驟
（一）調查摸底，制訂規劃。對照“浙江二十條”和天臺縣基層黨建“整鄉推進、整縣提升”三年行動計劃，全鎮開展調查摸底，進一步摸清基層黨組織設置、領導班子、組織制度、黨員隊伍建設、經費場所保障、作用發揮等基本情況，建立“村情檔案”，并按達標村、提升村、示范村等3個類別形成工作臺賬。在此基礎上，按照“一村一品”逐村研究制定實施方案，排出三年行動計劃和年度創建工作計劃，于5月13日前上報鎮組織辦。
（二）實施創建，分類推進。根據不同類型村黨建基礎和實際，逐村梳理存在問題，指導村級制定完善工作方案，明確晉位升級目標、整改措施和責任人。示范創建重在鞏固提升、高位提升，打造特色品牌；達標建設重在查漏補缺、晉位升級，提升工作層次；軟弱落后村重在彌補短板、破解難題，實現摘帽晉位。
（三）考核驗收，動態調整。每年年底進行考核驗收，其中示范村由縣、鎮兩級考核驗收后，分別報市、縣委組織部核定，示范帶由縣委組織部考核驗收后，報市委組織部考核驗收。鎮黨委根據考核驗收情況，及時調整基層黨組織所屬類別，提出下一年度晉位升級的目標。村級“整鄉推進、整縣提升”專項考核驗收的結果匯總，每年1月份前上報縣委組織部。
五、工作要求
（一）加強領導。創建基層黨建示范鄉鎮，是我鎮當前基層黨建工作的重中之重。各總支、各黨支部要把這項工作擺上重要議事日程，精心組織實施，加強具體指導，務求取得實效。各黨組織負責人要每月分析研判，每季明確一個主題現場推進，對需要重點解決的問題，以項目化手段抓好推進。
（二）創新工作。堅持解放思想，繼承創新，強化問題導向、效果導向，善于用改革思維和創新舉措，努力破解基層黨建工作中存在的薄弱環節和突出問題。充分尊重基層首創精神，認真總結提煉基層的創新做法和工作經驗，深化培育黨建品牌。建立健全互學互比機制，通過現場觀摩、晾曬比拼，引導各類基層黨組織對標創標、提檔升級。
（三）強化督評。建立坦頭鎮基層黨建定期督查和通報排名制度。全鎮每月進行量化評分，公布排名，對排名末位1次的黨支部書記由鎮組織委員進行約談，年度考核不得評為優秀等次；排名連續末位2次以上的黨支部書記由鎮黨委書記進行約談，年度考核為不合格。如市級督查排名最后1名的，村黨支部書記就地免職;縣級督查排名最后1名的，村黨支部書記年度考核直接定為不合格。
（四）營造氛圍。充分運用報刊、廣播、電視、網絡等各類媒體，大力宣傳我鎮各級黨組織創建基層黨建示范鄉鎮的經驗做法，推動形成比學趕超、創先爭優的濃厚氛圍。深入宣傳“千名好支書”“和合班子”等先進典型，弘揚正氣、凝聚正能量，充分展示基層黨組織和黨員干部良好形象，集中展現基層黨建工作成效。
【篇5】基層黨建三年行動計劃工作實施方案
一、指導思想
以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，全面貫徹黨的十九大和十九屆二中、三中全會精神，深入貫徹習近平總書記重要講話精神，貫徹新時代黨的建設總要求，以提升組織力為重點，突出政治功能，以加強基本組織、基本隊伍、基本活動、基本制度、基本保障建設為主要內容，為奮力實現“四個走在全國前列”、當好“兩個重要窗口”提供堅強的政治保證和組織保證。
二、主要目標
堅持一年一主題，集中解決關鍵性、普遍性的突出問題，切實提升基層黨組織組織力。
20xx年以“規范化建設”為主題。以黨章為根本遵循，重點加強各領域基層黨組織規范化建設，優化基層黨組織設置，加強黨員評星定級管理，著力解決基層黨組織設置不規范、黨員教育管理不規范、基層黨建標準不規范，黨務工作者隊伍力量不足、專業化職業化水平不高等突出問題。
2019年以“組織力提升”為主題。重點構建黨組織對各類基層組織全面領導的體制機制，營造共建共治共享社會治理格局，健全抓基層黨建工作機制，著力解決基層黨組織領導體制不健全，黨組織帶頭人能力不強等突出問題。
20xx年以“基層黨建全面進步全面過硬”為主題。全面完成軟弱渙散基層黨組織整頓工作，認真開展基層黨組織達標創優評定，完善各級黨組織書記抓基層黨建述職評議考核工作，推廣先進經驗，著力解決先進典型示范作用不明顯、黨建質量整體不高等突出問題。
通過3年工作，推動黨在基層的組織覆蓋和工作覆蓋更加有效，黨組織的領導核心作用更加突出，黨支部建設更加規范，黨組織書記隊伍建設更加系統，黨員教育管理更加精準，黨員先鋒模范作用發揮更加充分，基層黨組織保障更加有力，基層黨建與基層治理結合更加緊密，黨在基層的執政根基更加牢固。
三、工作任務
(一)堅持以習近平新時代中國特色社會主義思想武裝頭腦
1.深入學習宣傳貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神。堅持把學習宣傳貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神、習近平總書記重要講話精神和指示批示精神作為當前和今后一個時期的首要政治任務，引導廣大黨員學懂弄通做實黨的十九大精神，推動習近平新時代中國特色社會主義思想深入人心。建立黨組織會議“第一議題”制度，把習近平新時代中國特色社會主義思想、學習中央和省委重大決策部署、重要會議和文件精神作為各級黨組織會議“第一議題”制度，著力深化理解、強化信仰、融會貫通，自覺用習近平新時代中國特色社會主義思想指導工作和實踐、校正思想和方法、改造世界觀和價值觀。
2.抓好黨組理論學習中心組學習。弘揚馬克思主義學風，把深入學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神、深入學習《習近平談治國理政》(第一、二卷)和習近平總書記系列重要講話精神作為黨組理論學習中心組學習的核心和首要內容。將理論學習中心組學習列入黨組重要議事日程，納入黨建工作責任制，納入意識形態工作責任制。
3.規范開展黨內政治生活。全面徹底肅清李嘉、萬慶良惡劣影響專題民主生活會,認真開展對照檢査,深刻剖析,正本清源,從政治上思想上組織上作風上全面徹底肅清李嘉、萬慶良惡劣影響。認真落實《海珠區加強和規范黨內政治生活三年行動計劃實施意見(20xx-20xx年)》及工作要點,扎實開展“三會一課”、組織生活會、談心談話、民主評議黨員、主題黨日等組織生活,引導廣大黨員增強黨員意識,堅定理想信念,解決好世界觀、人生觀、價值觀這個“總開關”問題。
(二)把黨的政治建設作為黨的根本性建設，堅決維護以習近平同志為核心的黨中央權威和集中統一領導
4.堅持把黨的政治建設作為黨的根本性建設。要堅持把政治建設擺在首位，以政治建設為統領，把準政治方向，堅持黨的政治領導，夯實政治根基，涵養政治生態，防范政治風險，永葆政治本色，提高政治能力，為黨從勝利走向勝利提供重要保證。要堅定執行黨的政治路線，嚴格遵守政治紀律和政治規矩，在政治立場、政治方向、政治原則、政治道路上同黨中央保持高度一致，堅決維護黨中央權威和集中統一領導，堅決維護習近平總書記在黨中央和全黨的核心地位，增強“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“四個服從”，在任何時候任何情況下都忠誠核心、擁戴核心、維護核心、捍衛核心，團結和帶領全體師生員工緊密地團結在以習近平同志為核心的黨中央周圍。
5.尊崇黨章，切實維護黨章權威。全體黨員要認真學習黨章，切實尊崇黨章，以黨章為根本行為準則。嚴格執行《關于新形勢下黨內政治生活的若干準則》，增強黨內政治生活的政治性、時代性、原則性、戰斗性，自覺抵制商品交換原則對黨內生活的侵蝕，營造風清氣正的良好政治生態。
【篇6】基層黨建三年行動計劃工作實施方案
為進一步強化中心黨建工作，充分發揮群團組織作用，豐富職工群體生活，致力于將中心黨支部打造為優秀基層黨支部，根據財政局機關黨委的統一部署，結合xx年住房公積金“立足六項重點，實現四個提升”二十項重點考核任務要求，經研究決定，組織開展主題為“三圍繞三落實”的黨建活動。
一、指導思想
以黨的十八大、十八屆三中、四中全會精神為指導，提升黨建工作創新能力，提升黨員干部理想信念，提升全市住房公積金管理和服務水平，實現公積金黨建工作再上新臺階。
二、活動安排
扎實推進黨的基層組織建設。開展圍繞工作實際，落實問題整改；圍繞服務民生，落實制度保障；圍繞示范創建，落實服務承諾的“三圍繞三落實”主題黨建活動。以“提素質、展風采”為抓手，開展系列活動，進一步提升干部職工的政治修養、職業道德和綜合素質，積極打造“六型中心”。具體活動安排如下：
（一）堅持理論聯系實際，建設學習型中心
1.認真落實“三會一課”制度。抓好支部日常學習，重點學習《系列重要講話讀本》、《中共中央關于全面推進依法治國若干重大問題的決定》、十二屆全國人大三次會議《政府工作報告》、《“四個全面”學習讀本》、“三嚴三實”專題學習內容。
2.組織多元化教育培訓活動。不斷改進學習方法，創新學習形式，增強學習實效性。通過舉辦干部研修班、外聘專家講座、網絡在線學習等活動，不斷開拓視野，提高干部職工的理論水平和創新能力；開設“每季講堂”，選拔綜合能力強的業務骨干進行授課，學習黨和國家最新的方針、政策、文件精神以及我市住房公積金工作的政策規定、操作規范等知識。堅持理論聯系實際的學風，學以致用，進一步提高黨員干部的思想政治水平和黨性修養，提高運用理論解決實際問題的能力。
3.開展“書香中心”讀書活動。積極開展讀書活動，中心黨支部要每兩個月開展一次講學，定期開展讀書交流活動，
每位黨員干部要努力做到讀一本好書，撰寫一篇心得體會并積極參與市財政局舉辦的“書香進支部”評選活動。
（二）提升精神文明建設水平，建設服務型中心
1.開展文明創建活動。以新城區客戶服務部為載體，推進“全國青年文明號”和“黨員示范崗”創建工作。成立創建工作領導小組，通過創建活動進一步打造“陽光公積金，安居惠民生”這一優質服務品牌，促進服務質量和服務水平雙提升。
2.開展“建制圓夢”公積金維權行動月活動。以“建立住房公積金制度，圓住房安居夢想”為主題，通過舉辦廣場咨詢、召開企業約談會、“百家單位”專項稽查等一系列專項活動，進一步擴大公積金社會知曉率，提高職工維權意識，保障職工合法權益，切實推進我市住房公積金事業更好更快發展。
3.開展“緬懷先烈，服務社會”主題活動。為更充分發揮黨組織的戰斗堡壘作用，增強團隊凝聚力和戰斗力，組織廣大黨員干部走進紅色革命根據地，接受愛國主義教育，提升愛崗敬業、無私奉獻的工作激情，腳踏實地做好本職工作，更好地服務社會、服務職工，為公積金事業發展添磚加瓦。
（三）加強黨的作風建設，建設勤廉型中心
1.做好黨風廉政建設和反腐敗工作。堅持“標本兼治，綜合治理，懲防并舉，注重預防”的方針，以完善懲防體系建設為載體加強制度建設，以落實責任制和強化監督檢查為抓手提高制度執行力，圍繞服務民生、服務基層和服務職工，開拓進取，務實創新，為實現住房公積金管理工作的新提升、新跨越提供堅強有力的政治保證。
2.推進作風效能建設。為進一步鞏固和拓展黨的群眾路線教育實踐活動成果，落實“三嚴三實”要求，切實轉變干部作風，開展領導干部“三解三促”活動。深入對口社區、服務窗口、委辦銀行、分支機構，了解社情民意、化解矛盾糾紛，破解工作難題，真正做到以人為本，以民為先，拓展干群聯系的新載體，展示中心作風建設的新形象。
（四）調動各方面積極性，建設活力型中心
1.組織“激發潛能超越自我”主題拓展訓練。組織全體干部職工進行拓展訓練，以達到鍛煉身體、緩解壓力并通過活動激發參與者的自信心，挖掘潛能，增強團隊精神，提升隊伍凝聚力向心力的目的。
2.舉辦“健康生活”杯摜蛋比賽。為豐富職工業余文化生活，營造歡樂祥和的節日氣氛，舉辦中心首屆“健康生活”杯摜蛋比賽。通過比賽活動，加強同事之間的聯絡、交流，促進身心健康，增強黨支部的向心力、凝聚力，推動中心各項工作再上新臺階。
3.舉辦“人人露一手”廚藝大比拼活動。為豐富中心干部職工的業余生活，倡導健康生活方式，在中心全體干部職工中開展迎中秋、國慶廚藝比拼活動，通過現場展示、pk，搭建一個交流經驗，增進感情的平臺。
（五）發揮黨員先鋒模范作用，建設凝聚力中心
1.組織紀念抗戰勝利70周年活動。舉辦全市公積金系統抗戰知識和公積金業務知識競賽活動，紀念中國人民抗日戰爭暨世界反法西斯戰爭勝利70周年。
2.開展“優秀基層黨支部”創建活動。根據市委組織部《關于實施先進黨支部建設工程的意見》，結合公積金支部實際，認真做好支部各項工作，進一步提升支部黨建工作科學化水平，不斷鞏固支部組織基礎，爭創優秀基層黨支部。
3.繼續做好組織發展工作。以“堅持標準，嚴格把關，慎重發展”的方針，嚴格新黨員發展程序，堅持做到成熟一個發展一個。加強談心工作，增設客戶部黨小組，實行支委值班制。
（六）認真做好結對幫扶工作，建設和諧型中心
1.做好“黨員進萬家”工作。按照市委的統一部署和市財政局的相關要求，做好“獻愛心送溫暖”結對幫扶工作，對困難家庭給予適當的經濟救助。
2.積極參加社會公益活動。一是組織黨員參與“社會媽媽”活動，實施心理疏導、思想培育、生活關愛和經濟幫扶。二是舉辦暑期“童眼看鎮江”活動，組織受助的孩子及小記者參觀新公積金服務大廳、南山北入口、金山湖，讓孩子們感受家鄉的變化，激發他們勤奮學習、感恩社會的正確價值觀，體現公積金中心的社會責任和人文關懷。三是開展“慈善一日捐”活動，以實際行動宏揚無私奉獻、助人為樂、盡責社會的優良傳統，展現公積金人樂善好施、關心慈善的優良品質。
三、具體要求
1.加強組織領導。開展黨建主題活動是促進公積金事業健康發展的重要載體，要充分認識到開展黨建活動的必要性和重要性，切實加強活動的組織領導，確保各項活動的圓滿成功。
2.精心籌劃落實。各牽頭部門要按照方案要求，制定切實可行的活動計劃，保障各項活動有序開展；全系統干部職工要積極參與，確保活動取得實效。
3.強化臺賬管理。牽頭部門要做好活動的全程影像采集工作，將相關影像資料收集、整理、匯總后及時上報，支部要建立完備的活動臺賬資料。
4.做好信息宣傳。各項活動的組織部門要加大對活動的信息宣傳報道力度，保質保量、及時高效地上報相關信息，做好活動的對外宣傳工作。
【篇7】基層黨建三年行動計劃工作實施方案
根據省委、xxx市委和xxx市委關于推進基層黨建工作項目發展的意見精神，探索新形勢下加強基層組織建設有效途徑和形式，深入學習實踐科學發展觀活動，進一步增強干部服務群眾的宗旨意識，拓寬干部聯系服務群眾的途徑，建立健全干部聯系服務群眾的長效機制。現結合我鎮實際，提出在全鎮機關及鎮直屬各單位黨員干部中開展“xxx”活動，建立健全黨內激勵關懷機制，具體實施方案如下：
一、目標要求
以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，貫徹落實科學發展觀，緊緊圍繞創先爭優活動實際，以政策思想幫扶、創業就業幫扶及科技資金幫扶為主題，通過“xxx”活動，建立健全黨內激勵關懷機制，使黨員干部在服務農村黨組織進行結對共建和服務發展中更好地發揮先鋒模范作用，不斷增強基層黨組織的創造力、凝聚力和戰斗力。
二、基本原則
“xxx”活動要緊緊圍繞發展這個第一要務，堅持以人為本，以服務基層為本。找準黨建工作服務大局的著力點和結合點，增強服務大局的主動性和創造性，走出一條黨建工作與經濟工作緊密結合、同步發展的新路子。
三、目標任務創建標準
根據上級黨委的統一部署和要求，按照“政策思想幫扶、創業就業幫扶及科技資金幫扶”為主題，全鎮機關及鎮直屬各單位黨員干部用一年左右的時間結對幫扶農村黨員，具體要求如下：
（一）科級干部采取“一幫一”的幫扶形式
責任人：全鎮副科級以上黨員干部
創建要求是：科級干部要與困難黨員建立“一幫一”聯系幫扶活動，為困難黨員群眾針對性地提供資金、項目、信息等各方面的幫助和支持，并結合“百姓檔案”建立工作臺賬。
（二）一般干部采取駐村幫扶形式
責任人：鎮機關及鎮直屬各單位非領導職務黨員
創建要求是：以駐村安排為基礎，要求定時定期定量的走訪各自所在村黨員群眾，了解農村黨員的生產生活情況，及時化解難題，提供政策思想、創業就業的幫扶，積極向上級有關單位爭取科技資金幫扶資源。
四、創建措施
開展“xxx”活動是我鎮當前及今后一個時期內加強基層組織建設，強化黨內激勵關懷的重要抓手。各黨支部要把此項工作列入黨建工作的重要議事日程，切實加強領導，狠抓措施落實，確保活動取得成效。
（一）加強組織領導。各單位要充分認識實施“xxx”活動的重大意義，緊緊圍繞市委中心工作和全鎮經濟社會發展重心，將此項活動的開展擺上重要議事日程，加強領導，建強組織，科學謀劃，周密部署。
（二）營造活動氛圍。各單位要充分利用櫥窗、板報等宣傳陣地，采取大家喜聞樂見的方式，大力宣傳活動開展的重大意義，著眼于活動過程，及時宣傳好做法、好經驗，努力在全鎮統掀起與黨員群眾心連心的濃厚氛圍。
（三）注重督導檢查。各單位要加大督查力度，對活動的開展進行經常性的檢查督導，實事求是地肯定成績、查找不足，指出努力方向。參與活動的個人也要本著高度的責任感和使命感，開展自查自糾工作。
五、實施步驟
為保證活動扎實推進，取得成效，分為以下三個階段組織實施。
（一）廣泛發動，周密部署（20xx年3月—4月）：各單位要面向不同層面，召開動員大會，提高認識、統一思想；結合實際制定實施方案，理清思路、明確目標，落實任務確保活動扎實開展。
（二）全面實施，扎實推進（20xx年5月—11月）：各單位要按照實施方案內容，督查各有關人員深入村組，開展與心連心活動。
（三）系統總結，表彰先進（20xx年12月）：各單位都要對活動開展情況進行系統總結，認真總結經驗，查找不足。并對活動開展過程中涌現出的先進集體和先進個人予以表彰。
【篇8】基層黨建三年行動計劃工作實施方案
**年，是我縣實施“十二五”規劃的第三年，是我縣“大上快跑年”和小康的攻堅之年，也是我縣扶貧和移民工作搶抓機遇，加快發展的關鍵之年，我們要深入貫徹落實科學發展觀，緊緊圍繞縣委縣政府的工作中心，扎實推進基層組織創新提升年有關活動，充分發揮基層黨組織的戰斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用，為扶貧和移民工作提供有力的組織保證。
一、落實黨建工作責任制，加強黨組織建設
一是科學設定目標體系，層層分解目標任務，形成一級抓一級，層層抓落實，上下同心抓黨建成的良好運行機制。二是按照20**年縣委黨建目標責任，制定切合扶貧和移民實際的黨建工作計劃，將黨建工作納入年度重點工作進行安排，將黨建工作與各科室具體業務工作、學習、紀律等掛鉤，納入年終工作考核。三是堅持定期召開民主生活會，以“創先爭優”活動為抓手，開展領導干部述職述廉、批評與自我批評活動，切實加強領導干部的自身建設。四是按照“六個好”要求，爭創先進黨支部。五是發揮黨組織的戰斗堡壘和黨員的先鋒模范作用，自覺落實黨組織決定，積極參加民主評議和黨支部組織開展的各項活動，為推動扶貧移民工作提供堅強組織保證。
二、深化各類黨組織活動，樹立扶貧移民干部新形象
1、深化學習型黨組織建設活動。將創建學習型黨組織建設放在更加突出的位置，按照“武裝頭腦、指導實踐、提升服務”的工作思路，奮力推進“團結互助、處學嚴謹、創新有為、勤奮廉潔、勇爭一流”干部隊伍建設，樹立干部“政治堅定、公道正派、廉潔勤奮、求實創新”的良好形象。一是投入必要經費，設立講學助學基金，規范建設圖書室，為干部職工健康成長搭建良好的學習平臺，增強干部職工學習積極性。二是制定“三個一”學習機制。繼續堅持每周一集中學習、一季度自學1本以上書籍、每半年撰寫一篇心得體會或調研文章。局班子成員帶頭撰寫調研文章。三是開展“領導干部大講壇”活動為載體，開展以黨組書記上黨課，副職分管領導和業務骨干講扶貧移民有關政策、法律法規的講學、述學和評學活動，增強干部職工工作能力和政策執行水平。
2、創新社會管理。加強干部隊伍教育，加強社會管理機制和能力建設，以加強單位內部管理為前提，以扶貧開發和移民安置工作為突破口，以維護穩定為前期，充分發揮服務第一職能，以疏導為主、民生為重、關口前移、服務下沉、源頭治理為重點，構建扶貧移民工作的黨政主導、社會協調、群眾參與的社會管理新格局。
3、扎實推進“創先爭優”活動。繼續加強“創先爭優”組織領導，將“創先爭優”活動的開展與“三分類、三升級”、創建文明社區、城鄉環境綜合治理、扶貧解困等工作有機結合，確保將“創先爭優”活動落到實處。
4、繼續做好推進社會主義核心價值體系建設。扎實開展“講文明樹新風”活動，大力弘揚“三個倡導”（倡導富強、民主、文明、和諧，倡導自由、平等、公正、法治，倡導愛國、敬業、誠信、友善）、“獻身、負責、求實”的行業精神和“熱忱、聚力、進取”的扶貧移民團隊價值觀。
5、加強“兩新”黨組織黨建工作，擴大黨組織覆蓋面，增強聯系幫扶力度。一是加強“兩新”黨組織制度建設。按照黨建工作責任，建立分管黨建工作副職和一名聯絡員具體負責工作責任制，建立健全工作制度和工作臺賬運行機制；二是積極開展黨務干部的業務培訓，提高黨務干部業務素質和工作水平；三是加強與扶貧和移民工作對象的聯系和溝通，圍繞扶貧移民項目建設，與連片扶貧開發項目建設村，幫扶聯系村黨支部建立“產業黨建聯動片”，積極開展局黨支部與項目村、聯系村黨支部結對共建活動，做到資源共享、陣地共建、推進項目建設“齊抓共管”；四是加大單位黨支部黨員發展力度，構建黨員幫扶機制。將入黨積極分子如期發展為正式黨員。同時，落實黨員活動專項資金，支持黨支部開展健康有益活動和慰問貧困黨員、貧困戶及表彰獎勵優秀黨員。
三、加強黨員教育管理，進一步增強黨組織凝聚力和戰斗力
1、嚴格落實民主集中制原則。按照“集體領導、民主集中、個別醞釀、會議決定”的議事決策要求，制定和完善了局黨組會議、局長辦公會議、專題會議等制度。凡屬“五重一大事項”，由局黨組集思廣益，民主討論，集體決定，提高科學決策水平。
2、認真執行黨員干部民主生活制度。利用“七一”支部開展活動和召開年終工作總結機會，召開1次黨員干部民主生活會、1次黨性分析會議，認真開展批評與自我批評，增強了班子的'團結和協調。
3、進一步完善制度建設，健全監督約束機制，加強黨員先進性長效機制建設。制定和完善目標管理責任制、集中學習會議制度、監督管理、責任追究、黨內監督約束制度等制度，制作成冊印發到每一個黨員干部手中，用各項規章制度管理干部職工，促進機關作風的根本轉變。
4、堅持“三會一課”制度，認真組織全體黨員進行政治理論學習。堅持定期召開黨員大會、黨組成員會和黨支部會議，并把按時上好黨課作為一項重要制度長期堅持，組織黨員學習黨的方針政策、時事政治和科學文化知識，不斷提高黨員的政治覺悟和工作水平，從而適應新形勢，更好地完成黨的各項工作任務。
5、積極完成黨內各項刊物征訂工作。認真組織征訂黨員教育有關資料、刊物、電教片，及時按照要求報送收看重要有關專題電視節目和專題教育片等情況，全面完成黨報黨刊和教育刊物的征訂工作。
6、嚴格黨費收繳工作。建立專用黨費收繳登記冊，認真做好黨費收繳記錄，按照《黨章》和黨費收繳規定足額按時收繳黨費，并及時將所收繳的黨費繳入黨費專戶內。
四、繼續加強自身組織建設，全面推進黨建工作不斷創新
一是開展豐富多彩活動，增強黨支部凝聚力。將“創先爭優”、黨支部組織生活與慶祝“三八”節、“七一”建黨節、“八一”建軍節等活動結合起來，積極開展健身強體和重溫入黨誓詞活動，進一步增強黨支部凝聚力。二是加強宣傳報道和理論調研工作。加大宣傳扶貧移民工作力度，及時反映扶貧和移民工作的情況和問題，推動我局各項工作全面發展。三是建立完善的獎勵機制，充分發揮黨員干部模范帶動作用。工作中，要培育典型、及時總結經驗，對工作成績突出的個人予以表彰獎勵，構建表彰獎勵機制。
五、工作保障措施
一是嚴明紀律。要嚴格執行黨章，嚴明黨的政治紀律，牢固樹立責任意識，以高度的政治覺悟，把黨建和反腐倡廉工作放到中心工作中去思考、去謀劃，抓好各項措施落實。二是要認真組織實施。各股室要積極參與、密切配合，把業務工作與黨建工作、反腐倡廉工作、改進工作作風的要求有機結合起來，抓黨建、促業務、改作風。三是要加強輿論宣傳。要利用簡報、網站、板報及時宣傳，營造機關加強黨的建設、廉政建設和改進工作作風的濃厚氛圍，促進扶貧和移民各項工作創新發展、科學發展，取得新的更大成績。
【篇9】基層黨建三年行動計劃工作實施方案
一、總體要求
圍繞提升基層黨組織組織力、強化政治功能，以“五聚焦五落實”重點項目為主抓手，以標準化規范化提升質量，以黨建考核推動落實，堅持不懈攻弱項補短板、抓基層打基礎，不斷提高市工信系統基層黨建工作整體水平，為推動工信事業高質量發展，圓滿完成省、市委部署的各項目標任務，建設“強富美高”新南京提供堅強組織保證。
二、工作任務
按照“20xx年突出集中攻堅、2020年突出鞏固提升、2021年突出整體過硬”的總體部署，對照“五聚焦五落實”重點項目，細化分解為54項具體工作任務。通過三年的持續用力，著力構建覆蓋嚴密、責任落實、溝通順暢的組織體系，打造堅強有力的黨組織書記、黨務工作者、黨員三支隊伍，加大基層工作力度，常態化規范化開展黨內政治生活，確保全面從嚴治黨落實到每個支部每名黨員，在組織體系、基本隊伍、政治生活、制度建設、基層保障等方面取得新成效，努力推動市工信系統基層黨組織組織力實現新提升。
三、組織領導
系統各單位黨委要高度重視基層黨建工作，黨組織書記切實履行第一責任人職責，加強對實施方案的組織領導，切實抓好實施方案的落實。各單位黨委組織部門要發揮牽頭抓總作用，加強統籌協調，采取蹲點調研、集中督查、隨機抽查等方式，沉到一線加強指導，切實推動各項任務抓具體、抓深入、抓到位。
【篇10】基層黨建三年行動計劃工作實施方案
一、指導思想
深入貫徹黨的十八屆六中全會精神，深入學習貫徹習近平總書記系列重要講話精神，以全面從嚴治黨向基層延伸為主線，以基層黨建“全面進步、全面過硬”為目標，以“五個要素”“五個功能”“一個責任體系”建設為重點，堅持以底線思維保基本、以發展眼光促提升、以均衡理念補短板、以釘釘子精神攻難點，通過抓短板提升、抓示范引領、抓規范推進，全領域全要素全功能推進基層黨建工作，努力實現基層黨建工作“兩個齊頭并進”，黨建工作各項具體任務要求齊頭并進，黨建工作和公司業務工作齊頭并進，全力助推“紅色XXX、綠色XXX、金色XXX”建設。
二、工作目標
堅決擁護市委決定，堅決執行市委決策，切實加強基層黨建基礎保障，提升公司黨建工作水平。
一是強化陣地保障，拓展服務功能。強化經費保障，強化人員保障，強化責任意識，促進干事創業，確保公司黨組織發展服務經濟職能。
二是圍繞“五個要素”“五個功能”建設任務，制定基層黨建規范，著力落實黨建工作責任制，樹立“抓黨建促發展”的責任意識，全力推進公司黨建規范化。
三、重點任務
(一)建強基本組織
1.健全基層組織體系。圍繞黨的十八大“創新基層黨建工作，夯實黨執政的組織基礎”的總體要求，以落實黨建工作責任制、健全基層組織體系、加強服務型黨組織建設、推動黨員干部發揮先鋒模范作用為重點，加強黨建知識宣傳，落實“三會一課”制度，創新黨組織活動，開展支部定期換屆，按要求發展黨員黨務工作人員培訓，強組織、增活力，著力推進規范化基層黨組織建設。
2.推進陣地建設規范化。對照標準壓縮辦公使用面積，擴大黨建工作陣地，做到制度上墻、要求上墻，按照“一支部一陣地”的要求，落實基層黨支部日常活動場所。
(二)建強基本隊伍
1.加強黨員隊伍建設。深入開展“三比三促三爭創”主題實踐活動，通過雙月考核評比，引領廣大黨員干部立足崗位作貢獻。按照建設“四鐵”黨員隊伍要求，加強黨員經常性教育，嚴格黨員監督管理，讓每個黨員政治合格、執行紀律合格、品德合格、發揮作用合格。做好黨員發展工作，嚴格落實發展黨員五項制度，改善黨員隊伍結構。建立健全防止黨員失聯的長效機制，嚴肅處置不合格黨員，健全黨員能進能出機制。
2.加強黨務骨干隊伍建設。加強公司黨務干部隊伍建設，配齊配強黨務工作人員，保證專職專責。加強對基層黨組織書記、專職黨務工作者和黨建工作指導員的專題培訓，全面提升黨務干部隊伍履職能力。
(三)規范基本活動
1.規范開展“4+X”主題黨日活動。遵循《湖北省黨支部主題黨日活動指導書》，進一步規范支部主題黨日活動，推進“兩學一做”學習教育常態化制度化。把學黨章黨規、學系列講話納入支部主題黨日基礎環節，落實唱國歌、重溫入黨誓詞、集體誦讀黨章、按月交納黨費等規定動作。做好“+X”文章，堅持一月一主題，不斷豐富活動內容，提高活動的政治性、時代性、原則性、戰斗性。加強常態化督查，按月宣傳和推廣先進經驗。
2.黨員開展“三帶”活動。以聚力“三個XXX”建設為主題，開展黨員“三帶”活動。“黨員帶頭傳承紅色基因”，以支部主題黨日活動為載體，引導黨員干部帶頭學習
XXX紅色歷史文化，帶頭講好XXX故事，帶頭弘揚XXX精神。“黨員帶頭保護綠色家園”，組建“美麗使者”志愿服務隊，把生態保護、美化城市、清潔家園、植綠護綠等任務，合理分配給全體黨員，廣泛開展志愿服務活動。“黨員帶頭爭創金色業績”，深化抓黨建促發展，推動廣大黨員在公司建設中當先鋒、作貢獻。
(四)落實基本制度
1.嚴肅黨內政治生活。認真學習貫徹《關于新形勢下黨內政治生活的若干準則》和《中國共產黨黨內監督條例》，牢固樹立“四個意識”，堅持和貫徹民主集中制，嚴明黨的政治紀律和政治規矩，認真召開民主生活會、組織生活會，用好批評與自我批評的武器，努力構建嚴肅黨內政治生活的長效機制。
2.落實黨內規章制度。堅持和完善“三會一課”、民主評議黨員等制度。落實黨支部書記抓基層黨建公開承諾制度和述職評議考核制度，推行黨組織書記抓黨建任前談話制度。
(五)強化基本保障
全面落實基層保障。堅持把加大公司黨建投入保障作為“整縣推進”的基礎工程，持續增加公司黨建投入。
(六)加強功能建設
以“五個著力”為新的起點，做到一個黨員一顆星、公司支部一面旗。著力落實黨建工作責任制，樹立“抓黨建促發展”的責任意識;著力發揮黨建引領作用，抓責任上肩，抓示范帶動，抓推介交流，促進城投業績提質增效。
【篇11】基層黨建三年行動計劃工作實施方案
提高政治站位，用好思想教育“金鑰匙”。扎實開展“不忘初心、牢記使命”主題教育，深化貴州“牢記囑托、感恩奮進”教育，持續開展“黨的聲音進萬家，總書記話兒記心上”活動。用好新時代學習大講臺、新時代文明實踐中心(站、所)和微課堂、新媒體等方式，推動習近平新時代中國特色社會主義思想進企業、進農村、進機關、進校園、進社區、進網絡。
堅持分類推進，筑牢基層領域“壓艙石”。在農村，圍繞抓黨建促脫貧攻堅、促鄉村振興，精心選派第一書記和駐村工作隊，在產業鏈、合作社等建立黨支部、黨小組。在城市，大力加強易地扶貧搬遷安置地黨建工作，著力完善基本公共服務、培訓和就業服務、文化服務、社區治理、基層黨建“五個體系”，讓搬遷群眾搬得出、穩得住、能發展、可致富。在國企，全面推進中央明確的國企黨建30項重點任務和省委部署的22項具體任務落地落實，探索推進國有控股混合所有制企業黨建工作。在機關，同步健全機關黨的組織、同步配齊黨務力量、同步完善領導體制、同步跟進黨的工作，著力解決“燈下黑”問題。在學校，緊緊圍繞立德樹人根本任務，研究制定加強中小學校黨建工作措施、領導體制和工作機制。在公立醫院，把黨建工作寫入公立醫院章程，充分發揮醫院黨委把方向、管大局、作決策、促改革、保落實的領導作用。在非公有制企業和社會組織，持續推進黨的組織和黨的工作“兩個全覆蓋”。
突出政治功能，構筑基層支部“橋頭堡”。健全完善加強各領域黨支部標準化規范化建設的機制措施，使每個黨支部建有標尺、抓有方向、評有依據。通過嚴密黨的組織體系，嚴肅黨內政治生活，創新基層活動載體，增強黨內政治生活的政治性、時代性、原則性、戰斗性，打破行業、區域、群體限制，讓黨組織活動融入中心工作、融入黨員需求、融入群眾關切。引導群眾依法開展自治活動、參與社會治理，暢通群眾表達意愿、參與決策和監督的渠道，推廣“互聯網+黨建”“智慧黨建”等做法。
從嚴管理監督，引導黨員當好主心骨。嚴把發展黨員入口關，注重從產業工人、青年農民、高知識群體、少數民族和非公有制經濟組織、社會組織中發展黨員。大力開展示范培訓、分級培訓、全員輪訓，深化理論教育、形勢教育和革命傳統教育，加強技術技能、致富本領的培訓，提升黨員隊伍整體素質。探索建立分類管理機制，定期開展黨員黨性分析。嚴肅查處和整治發生在群眾身邊的不正之風和違紀違法問題。全面推行黨員“政治生日”制度，規范黨內激勵表彰，增強黨員榮譽感、歸屬感。
強化基礎保障，推動基層黨建結碩果。強化黨務工作隊伍保障，配強鄉(鎮、街道)、學校、企業和社會組織工作力量。強化經費保障，建立健全財政投入為主、黨費補充、社會支持等多渠道投入的黨建經費工作機制。強化活動陣地保障，完善配套設施，拓展陣地功能。堅持人往基層走、錢往基層投、政策向基層傾斜，持續推進有人管事、有錢辦事、有場所議事。
【篇12】基層黨建三年行動計劃工作實施方案
隨著我縣“大城關”發展戰略的深入實施，大部分群眾流向城關，農村只剩少數留守老人與兒童，為持續深化“駐進幫”活動長效機制，針對我鎮部分農村黨員作用發揮不明顯、服務意識淡化、群眾訴求處理不暢等問題，結合黨員的自身特點和分布實際，在農村黨員中開展“定區聯戶”活動，構建農村黨員服務群眾全覆蓋。具體實施方案如下：
一、指導思想
堅持以鄧小平理論、“三個代表”重要思想和科學發展觀為指導，貫徹落實黨的十八大精神，以推動發展為目標，以改革創新為動力，以項目管理為抓手，著力在抓基層、強基礎、提素質、建機制上下功夫、求突破，努力使基層黨建工作在內容、形式、載體等方面推陳出新，把黨建工作中的熱點和問題作為項目化管理的著重點和創新點，按照“解決好一個問題、搭建好一個載體、培育好一個典型、建立好一個機制”的要求，不斷增強基層黨組織的創造力、凝聚力、戰斗力，實現組織建設進一步加強，組織制度進一步落實，黨員黨性修養進一步提高，開創新形勢下農村黨建工作新局面。
二、基本原則
1、堅持聯系實際、服務群眾的原則。要密切關注群眾的所思所盼，鼓勵黨員充分發揮自身特長，積極主動地幫助群眾解決實際困難。
2、堅持靈活多樣、注重實效的原則。在開展活動過程中，要根據不同服務項目的特點和群眾的不同需求，靈活多樣地組織黨員開展聯系服務，不搞形式主義，不做表面文章，以實際成效檢驗活動成果。
3、堅持組織引導、黨員自愿的原則。要積極做好宣傳發動工作，尊重黨員本人意愿，不搞強迫命令，充分調動廣大黨員參與活動的積極性。
4、堅持點面結合、整體推進的原則。選擇2個以上運行規范、作用明顯、條件成熟 的農村黨支部進行重點打造，培育典型。同時，不斷總結經驗，逐步完善和規范，通過典型帶動，促進活動整體推進。
三、實施步驟
為使我鎮黨建工作創新課題項目活動有計劃、有步驟、有成效地開展，按照縣委統一部署，分三個階段組織實施：
第一階段（20xx年4月1日-4月15日）：征求意見階段。支部對開展黨建創新課題項目活動，深入廣泛地征求全體黨員和職工代表的意見和建議，并進行分類疏理，掌握黨員思想動態和開展黨建創新課題存在的問題。
第二階段（20xx年4月15日-4月30日）：項目確定及申報。在征求意見的基礎上，結合我鎮實際，明確重點，找準定位，確定了在農村黨員中開展“定區聯戶”活動，構建農村黨員服務群眾全覆蓋項目，并向縣委組織部進行了申報。
第三階段（20xx年5月）：制定方案實施階段。根據申報的黨建創新課題，通過學習和討論等形式，發揮優勢，形成特色結合我鎮實際，制定具有針對性、可操作性的實施方案，明確項目建設的指導思想、時間步驟、項目內容、組織措施、預期目標等，并報縣委組織部同意后組織實施。
第四階段（20xx年6月至12月）：根據項目實施方案推進工作。要圍繞調研方案形成階段性報告 ，轉化討論成果，研究推動工作、解決問題的思路和方法，加強對創新課題的跟蹤管理，并做好項目投入、項目實施、項目效果預測等工作，確保項目申報和項目實施的有效銜接。
第五階段（20xx年12月）：總結階段。對開展黨建創新課題項目進行自查總結，發現問題及時解決，分析不足，總結經驗，直至達到目標要求，迎接上級組織檢查驗收。
四、主要內容
1、科學確定參與對象。參與“定區聯戶”活動對象要求是身體狀況良好、黨性較強、思想政治品質好、熱心于公益事業、樂于為群眾服務、有履職能力的農村黨員。針對少數村黨員隊伍年齡偏大、黨員人數較少的實際，吸納一些積極向黨組織靠攏、年紀較輕、素質較高、有一定特長的入黨積極分子參與，以增強他們的黨性鍛煉。
2、合理劃分服務網格。按照就近和便于服務原則，將全鎮12個村劃分為86個片區。每個片區設服務點，將黨性強、思想政治品質好、熱心公益事業、有履職能力的農村黨員納入服務區管理，由所在小組黨員與服務區農戶結成對子，為其當好農民技術員、綜治協管員、計生管理員、文化協管員、國土協管員、鄉村醫生、食品藥品質量監督管理員等“七大員”，充分發揮農村黨員在發展生產、服務群眾、促進和諧等方面的先鋒模范作用。
3、靈活組建服務團隊。各村黨支部要從實際出發，結合“黨支部+老年協會+互助組”活動的開展，適時成立各種黨員服務團隊，充分利用閑置房屋，建黨員活動室、文化活動中心，以保證社區開展活動有場所；添置活動桌椅、學習資料和電教設備，組織黨員開展各類聯系服務活動。如：根據“美麗鄉村”建設的需要，組織成立“黨員義工隊”，義務為群眾開展“三清三改”等；根據產業發展的需要，組織成立規模養殖、油茶種植等專業性“黨員技工隊”，義務為農民群眾提供技術指導、產品銷售等服務；根據社會救助、社會公益等事務的需要，組織成立公益性“黨員互助小組”，義務實施社會救助、發展公益事業以及幫助孤寡老人解決生活困難等服務。
4、規范建立工作機制。各片區責任黨員要力所能及、定期與不定期開展政策法規宣傳、社情民意收集、矛盾糾紛調解、農情信息通報、弱勢群體幫扶、產業發展指導等活動。通過每月一次的黨小組會議，黨員向黨小組長匯報開展活動的基本情況和群眾訴求，黨小組長疏理后匯總至黨支部，由支部視情上報鎮黨委，供鎮黨委做決策參考，形成良好的工作機制。鎮黨委要通過召開黨建工作例會對各村黨支部開展活動情況進行調度，發現和總結典型經驗。各村黨支部要加強對服務區責任黨員的監督指導，根據形勢和任務的變化，定期調整工作重點。
5、嚴格考核評比管理。完善獎懲辦法，充分調動農村黨員干事積極性。在提高“七大員”獎勵標準的同時，完善與之配套的激勵 政策，重新修訂相關獎懲辦法，增加獎勵種類，細化獎勵等級，提高獎勵時效性，使獎勵機制層層落實到位，充分調動農村黨員辦事積極性，提高服務質量。對活動中表現優秀的黨員，由鎮黨委給予表彰，成績突出的，可推薦到縣委表彰。
五、工作要求
機關黨建推行農村黨員“定區聯戶”，構建聯系服務群眾全覆蓋研究是一項涉及面廣，工作量大的系統工程。為要又好又快地實現工作目標，在項目落實推進過程中要做到以下幾點：
1、提高認識。黨建創新課題項目工作由鎮黨支部負責組織實施，支部書記為第一責任人，全面負責抓好落實。 各村支部加強重視，做到不搞形式，不走過場，使工作順利開展。
2、加大宣傳。一是要在黨建創新課題項目工作在開始、中期及結束三個階段開好三次全體黨員大會，對開展情況進行階段督查。二是及時通報工作進度，表揚先進、提出不足。 三是在項目實施過程中加大在農村群眾中的宣傳力度，使“定區聯戶”活動深入人心。
3、強化考核。落實考勤制度，使全體黨員進一步認識到做好黨建工作鞏固黨的執行地位的迫切需要，又是凝聚人心、激發活力、促進發展的迫切需要，營造良好的機關黨建工作氛圍。
【篇13】基層黨建三年行動計劃工作實施方案
一、活動目的
為認真落實教育部門減輕學生課業負擔精神，結合學校教學工作實際，以學生作業與課堂練習為突破口，在數學組開展“有效作業”研究活動。從“備課、上課、作業、輔導”的教學環節中，將“作業”作為一個具體問題加以研究。希望通過這項研究，實現這樣的期望：減少重復、機械操練、死記硬背、東拼西湊的作業練習，改善作業效能；教師能圍繞教學目標比較系統地掌握不同類型練習題的功效，并能開發一些有針對性、層次性的思維能力訓練題。從而提高日常作業的效率，努力探索輕負擔高質量的教學之路，為學生減負辦實事。
二、活動目標
1、學校、家長、學生共同探討并行成正確地課業觀，形成積極的輿論導向。
2、認真研究達成教學目標的有效作業設計方法，提高教師設計作業的能力。
3、研究并努力解決一些造成無效、低效作業的問題。
4、推廣一批經驗豐富的教師進行作業管理與設計的先進經驗介紹。
三、活動內容
1、開展“有效作業關愛成長”專題問卷、對話等調研活動
開展全校性的“有效作業關愛成長”調查問卷活動（家長、學生共同完成），從中選取各班有突出認識的家長代表與校長、教師、學生代表開展對話研討活動，針對當前存在的一些問題提出當下可行的建設性意見，建立正確的作業觀，形成積極的輿論導向。
2、開展學科年級組“作業規范”的研討制定活動
分學科分年組根據學科和年段要求，對照課標和教材自下而上研討制定作業設計、批改、訂正、單元檢測等實施要求和基本規范，并調整月常規檢查作業的管理制度，促進教師和學生養成良好的意識和習慣，確保學困生的基本學習任務得以完成。
3、教師書面作業設計評比
按照低、中、高三個年段開展作業設計評比。
4、“有效作業”案例研討活動
（1）征集“有效作業”研究案例
包括作業管理、作業設計、作業批改等內容，案例收集、選錄。
（2）“有效作業”問題研討活動
開展“有效作業”問題研討交流活動，積累、推廣一些好的經驗。好的經驗包括：好的作業設計、作業設計的分析及評價，作業設計中的問題及其原因分析、練習題的功能分析等。研討活動分學科進行，聚焦問題，深入研究，形成便于操作、便于推廣的經驗，研究的成果同樣以案例的形式呈現，并可參加區經驗征集。
5、落實好學校對教師的作業布置、批閱、訂正等環節的基本要求和管理制度。
計劃方案篇2
一、班況分析：
新年過去了，我們迎來了小班的第二學期。現如今，我們班幼兒29名，其中一名新生經過兩周的學習生活情緒基本已穩定。原來的幼兒在經過一學期在園的生活和學習之后，都愿意上幼兒園，同時能積極參與老師組織的各項活動;在生活自理方面養成了良好的習慣，會自己動手吃飯，并注意將餐具輕輕放，午睡時在教師的幫助下，能穿脫衣服;在學習游戲方面也形成了一定的常規。
上課時，能安靜坐下來，舉手回答問題，積極動腦;游戲時能聽教師的指示進行游戲，主動參與活動;但是，還有不足之處需要我們不斷完善。孩子們很喜歡參加體育活動，做游戲。但畢竟還是小班幼兒，同伴之間由于年齡的差異和能力的強弱，所以自控能力較差，衛生習慣也不好，爭搶東西現象時有發生。幼兒在上課時插嘴現象也比較嚴重，針對幼兒各方面的表現，制定新的教育教學目標，促進幼兒的全面發展。
二、工作計劃
對幼兒進行常規教育和生活習慣的培養，努力豐富幼兒的一日生活，把五大領域有機結合起來，并融入日常生活，以各種教育手段和教育方法，激發幼兒的學習興趣和求知欲望，培養幼兒的語言表達能力，形成良好的班級常規和衛生習慣。對年齡較小的幼兒進行特別的愛護，盡多的給他們鼓勵和幫助，幫助他們樹立自信心，結合其特長給予其適量的指導，堅持保教結合，做到教中有保、保中有教。
重視開展區角活動，把區角活動融入到幼兒的生活中;重視幼兒的常規教育，細致耐心的做好個別幼兒工作。培養幼兒獨立性和社會適應能力，發現每位幼兒的特長，并給予適應的指導。開展各類游戲，讓幼兒能適應幼兒園的環境、班集體生活，建立起良好的生活、學習常規，喜歡上幼兒園。
三、發展目標：
(一)健康領域：
1、適應幼兒園的集體生活，鞏固獨立進餐和入廁的習慣，能自己穿脫衣、褲;學習坐、站、行的正確姿勢。
2、了解簡單的保健衛生知識，認識五官及主要功能，懂得并學習保護;樂于接受疾病預防和治療，懂得健康的重要性。
3、愛吃多種食物，養成主動喝水的習慣。
4、知道并學習避開日常生活中的電、火、車輛等不安全因素。
5、愉快參加體育活動，發展走、跑、跳、鉆、爬等動作。
(二)語言領域：
1、學習注意傾聽，理解日常用語;繼續學習用普通話，能用簡單的語言回答別人的問題，表達自己的愿望和需要;聽懂日常用語并能按語言調節自己的行為。
2、喜歡念兒歌、聽故事、看表演、看圖書，并樂意表達自己的感受。
3、繼續學說普通話，學習完整地表達自己的要求。
4、在語言活動中學會大聲表述，在日常活動中不叫喊。
(三)社會領域：
1、在成人啟發下學習關注他人的情緒并做出安慰、關心、助人等簡單行為。樂意招呼熟悉的人，學習有禮貌地求助和感謝他人的幫助。
2、喜歡和同伴一起游戲，學習分享、等待和交流，體驗與教師、同伴共處的快樂。
3、逐漸接受老師的建議和指示，鞏固幼兒的良好習慣，知道遵守集體生活中的基本規則。
4、觀察周圍生活環境極其變化，能接觸新鮮的事物。
5、喜歡參與各種節日活動，體驗節日快樂的氛圍。
(四)科學領域：
1、喜歡操作、擺弄，能堅持較長時間，嘗試提問和表達自己的所見所聞。
2、樂意用多種感官感知周圍的物品、現象，感知事物的特征，學習進一步的分類、比較。
3、引導幼兒在熟悉的生活中形成初步的數概念。
4、親近大自然、喜歡并學習愛護周圍的動植物。
(五)藝術領域：
1、在成人的引導下，能注意和親近周圍環境中熟悉的樹木花草、小動物、交通工具等美的事物，并產生愉悅的情緒。
2、喜歡聽音樂和觀看美術作品，能借助動作、表情、語言等表達對藝術作品的感受。
3、嘗試用自己喜歡的顏色、材料工具進行美術活動，學習用畫、折、搭、剪、貼、撕、揉、捏等技巧，只有大膽的表現熟悉物體的粗略特征。
4、學習用正確、自然的聲音唱歌，告訴難受音樂的旋律、節奏和情緒。
四、具體措施：
(一)健康領域：
1、組織各種戶外活動、體育游戲等培養幼兒對活動興趣，動作的協調性;靈活性和初步發展幼兒的基本動作，增強其體質。
2、在組織一日活動中保證幼兒每天二小時的戶外活動的時間，為幼兒提供多種運動器具、自制玩具，引導幼兒會玩、愛玩。
3、注重平時的觀察，發展和提高幼兒跑，跳，投擲，平衡，鉆爬等一些基本技能。
4、通過各種體育游戲逐步增強幼兒身體的適應能力。
(二)語言領域：
1、培養幼兒能堅持說普通話，并使用正確的普通話，通過個別談話，自自由活動，指導個別幼兒進行一些聽說練習。
2、通過教學活動，區角活動培養幼兒安靜地聽同伴說話，不隨便插話，養成在集體活動中傾聽別人講話的習慣。
3、各個教學活動中，注重個體差異，讓每個幼兒都有機會在集體面前講話。
4、鼓勵幼兒能較大方地在眾人、集體面前表達自己的意思。
【篇14】基層黨建三年行動計劃工作實施方案
近日，貴州印發實施《全面提升基層黨建質量三年行動計劃(2019-2021)》，以提升組織力為重點，從思想教育、領域黨建、支部建設、黨員管理、基礎保障等5個方面提出具體措施，推動各領域基層黨組織全面進步、全面過硬。
提高政治站位，用好思想教育“金鑰匙”。扎實開展“不忘初心、牢記使命”主題教育，深化貴州“牢記囑托、感恩奮進”教育，持續開展“黨的聲音進萬家，總書記話兒記心上”活動。用好新時代學習大講臺、新時代文明實踐中心(站、所)和微課堂、新媒體等方式，推動習近平新時代中國特色社會主義思想進企業、進農村、進機關、進校園、進社區、進網絡。
堅持分類推進，筑牢基層領域“壓艙石”。在農村，圍繞抓黨建促脫貧攻堅、促鄉村振興，精心選派第一書記和駐村工作隊，在產業鏈、合作社等建立黨支部、黨小組。在城市，大力加強易地扶貧搬遷安置地黨建工作，著力完善基本公共服務、培訓和就業服務、文化服務、社區治理、基層黨建“五個體系”，讓搬遷群眾搬得出、穩得住、能發展、可致富。在國企，全面推進中央明確的國企黨建30項重點任務和省委部署的22項具體任務落地落實，探索推進國有控股混合所有制企業黨建工作。在機關，同步健全機關黨的組織、同步配齊黨務力量、同步完善領導體制、同步跟進黨的工作，著力解決“燈下黑”問題。在學校，緊緊圍繞立德樹人根本任務，研究制定加強中小學校黨建工作措施、領導體制和工作機制。在公立醫院，把黨建工作寫入公立醫院章程，充分發揮醫院黨委把方向、管大局、作決策、促改革、保落實的領導作用。在非公有制企業和社會組織，持續推進黨的組織和黨的工作“兩個全覆蓋”。
突出政治功能，構筑基層支部“橋頭堡”。健全完善加強各領域黨支部標準化規范化建設的機制措施，使每個黨支部建有標尺、抓有方向、評有依據。通過嚴密黨的組織體系，嚴肅黨內政治生活，創新基層活動載體，增強黨內政治生活的政治性、時代性、原則性、戰斗性，打破行業、區域、群體限制，讓黨組織活動融入中心工作、融入黨員需求、融入群眾關切。引導群眾依法開展自治活動、參與社會治理，暢通群眾表達意愿、參與決策和監督的渠道，推廣“互聯網+黨建”“智慧黨建”等做法。
從嚴管理監督，引導黨員當好主心骨。嚴把發展黨員入口關，注重從產業工人、青年農民、高知識群體、少數民族和非公有制經濟組織、社會組織中發展黨員。大力開展示范培訓、分級培訓、全員輪訓，深化理論教育、形勢教育和革命傳統教育，加強技術技能、致富本領的培訓，提升黨員隊伍整體素質。探索建立分類管理機制，定期開展黨員黨性分析。嚴肅查處和整治發生在群眾身邊的不正之風和違紀違法問題。全面推行黨員“政治生日”制度，規范黨內激勵表彰，增強黨員榮譽感、歸屬感。
強化基礎保障，推動基層黨建結碩果。強化黨務工作隊伍保障，配強鄉(鎮、街道)、學校、企業和社會組織工作力量。強化經費保障，建立健全財政投入為主、黨費補充、社會支持等多渠道投入的黨建經費工作機制。強化活動陣地保障，完善配套設施，拓展陣地功能。堅持人往基層走、錢往基層投、政策向基層傾斜，持續推進有人管事、有錢辦事、有場所議事。
【篇15】基層黨建三年行動計劃工作實施方案
一、20xx年的全面財務預算，財務主管工作計劃。也就是要把20xx年全年的客流量、銷售收入、各項成本、費用、利潤總額等全部做一個初步的預算，并對20xx年全年的各類資產購置、材料采購（分具體的品種明細）進行初步預算。這樣，在年初就可以預知20xx年全年的大致經營情況。
規定完成日期：12月20日前。（附：預算表格**份）
二、20xx年全年的資金計劃。在全年預算的基礎上，對20xx年全年的資金收支情況進行預測，做出20xx年的資金計劃，為20xx年總體的資金調度和安排提供參考依據。
規定完成日期：12月20日前。（附：資金計劃表格**份）
注：公司目前暫時不考慮現金流量的問題。
三、對所有的資產進行全面盤點，工作計劃《財務主管工作計劃》。要求財務部組織對公司全部資產進行年終全面盤點，并與20xx年的年終全面盤點進行比較分析，找出資產增減的原因。
規定完成日期：20xx年1月5日前。
四、對20xx年全年的經營情況做進行全面的總結分析。
1.對公司20xx年全年的經營情況進行總結：包括收入、客流、成本、費用、利潤、資金實際收支、資產和負債的增減變動等；
2.與20xx年全年的經營情況做對比分析總結；
3.對20xx年的任務指標完成情況進行分析總結。
規定完成日期：20xx年1月15日前。
五、做全年的工作總結報告。要求所有從事財務工作的人員，從經理到庫管員都要做一個全年的工作總結。
規定完成日期：20xx年1月15日前。
六、年終評優。對財務系統的每個崗位都評選出一個先進來，具體評選辦法另發。
七、召開年終工作總結表彰大會。計劃在春節前，在全公司召開一個所有財務人員都參加的“年終財務工作總結大會”，并現場對評選出來的先進進行表彰。
計劃方案篇2
新的一年，小學教育辦事處將按照省、市、縣教育科研重點與省、市、縣關于進一步加強教育研究工作，在縣城周圍圍繞教育重點，以優化流程管理喝促進實現杰出成就等幾大系統的實施，繼續增加教育科研工作資源投入，充分發揮教育科研在學校發展和教師成長中起的重要作用，并為作出小學教育教學辦公室的積極貢獻。
第一，切實加強市、縣兩級成立研究課題的研究工作辦公室，完成各項課題的編排工作，確保任務順利完成，以確保一個市政課題與八個縣級課題，力爭在科學研究領域實現杰出成就。讓教育和科研投入到每一位教師的工作當中，形成與學校特色相協調的教育科研體系。
第二，加強學校領導的課程研究指導工作。要把握好學校領導的研究項目情況。對于各單位領導的課題進行專門研究、指導和服務工作，加快形成良好結果，更好地發揮課題主導作用。
第三，加強學校的課程指導，并依托研究工作，整合學校科研力量，引導教師更好的研究和協作，通過宣傳工作的部署，加快學校良好教學經驗的推廣，依靠有效的措施，以提高成果價值。
【篇16】基層黨建三年行動計劃工作實施方案
為進一步加強我局黨組織的執政能力建設和黨的先進性建設，充分發揮黨組織核心堡壘作用和黨員先鋒模范作用，確保年度各項財政工作圓滿完成，根據市直機關黨工委和局黨組的總體部署和要求，結合實際，特制定年度黨建工作計劃:
一、指導思想
以“三個代表”重要思想和科學發展觀為指導，深入貫徹落實黨的十八大和十八屆四中全會精神，緊緊圍繞科學發展這一中心開展工作，不斷提高黨支部的凝聚力、
戰斗力，進一步加強黨的思想、組織、作風和黨風廉政建設，為確保全年工作任務目標的完成，為財政局爭創一流提供組織上的支持與保證。
二、具體工作
(一)扎實抓好黨建的基礎工作
通過學習教育，要使黨員素質能夠明顯提高，干部作風進一步轉變，使黨的基層組織建設進一步加強。
1、抓好支部班子的學習。
每月要學習一次，做到帶頭抓、帶頭學、帶頭用，形成良好的學習氛圍。
要把支部班子的學習，作為加強支部思想建設的首要任務來抓，以支部班子的學習帶動全體黨員和全局職工的思想政治學習，使我局支部班子努力成為學習型、務實型、創新型、和諧型的戰斗集體。
2、堅持“3會一課”制度。
注重加強黨的會議精神的學習和貫徹。
堅持“3會一課”制度保證每月一次的黨支部會，每季度一次的黨員大會和黨課的召開，加強對積極要求入黨的同志和新進黨員進行黨的`基本知識的教育，
完善組織生活，保證在職黨員100%參加組織生活，離退休黨員每半年參加一次。
3、組織學習“十八大”精神、“三個代表”重要思想、科學發展觀，在黨員中深入開展學習，展開討論，并將活動上升為全局范圍，
在全體干部職工中廣泛開展，我們計劃通過演講、座談會等形式，擴大并鞏固教育成果。
4、深入了解職工群眾的思想動態，并通過各種形式的座談會，充分了解他們對局里的意見和建議，及時掌握他們的思想動態，穩定職工隊伍。
5、關心離退休困難職工的生活，適時走訪他們，為他們送去溫暖。
同時也要關心家境困難的在崗職工，做好他們的思想工作并積極對他們進行幫助。
(二)切實加強黨員干部隊伍建設
結合深入學習實踐科學發展觀活動，不斷創新方法，通過培訓、座談、組織參觀等多形式，多渠道抓好黨員學習、教育、鍛煉，努力提高黨員干部思想政治素質。
1、抓好黨員民主評議工作。
黨員民主評議是對黨員思想和素質的一次考驗，也是評價一名黨員工作的一項重要工作，黨支部將開展民主評議黨員活
動，使廣大黨員同志在活動中深刻剖析自我，開展批評與自我批評。
通過評議活動，明確自身優缺點，對照自己，制定整改措施，為黨務工作又好又快發展打下基礎。
2、開展創先爭優、建功立業活動。
我們將對黨建工作目標進行量化分解和落實，以“創先爭優”活動為載體，開展“競賽活動，積極開展黨內的評、選、樹工作，真正讓黨員起到模范帶頭作用。
3、預備黨員和入黨積極分子的培養、教育工作。
黨支部十分重視對預備黨員和入黨積極分子的培養、教育工作，我們將制定切實可行的發展計劃，培養大多數，把好質量關，合格一個，發展一個，不斷發展，不斷整頓，嚴格按發展程序辦事。
確保黨員質量和水平。
(三)加強黨風廉政建設
我們將積極實行黨務公開制度，推行陽光工程，與二級單位黨支部簽訂黨風廉政建設責任狀。
通過各種座談會了解我局工作中存在的問題、隱患及職工關心的熱點、難點，以及存在的重大事項，及時溝通和解決。
對將要發展的黨員實行公示制度，以隨時了解和糾正工作中存在的問題。
對黨員干部進行黨性、黨風、黨紀的教育和學習，以保證黨組織的純潔。
組織黨員進一步學習《中國共產黨黨內監督條例》和《中國共產黨紀律處分條例》等條例、章程，并對黨
員干部經常進行“艱苦奮斗，廉潔經營”的作風教育，進一步優化黨風。
(四)深入開展文明創建活動。
我們以各種活動為載體，增強財政干部敢于爭先、爭創一流的意識，樹立了“團結開拓，服務興財”的自身形象。
1、組織開展了象棋、圍棋、乒乓球、籃球比賽等豐富多彩的文體活動，豐富了干部職工的業余文化活動，增強了大家的競爭意識，體現了努力拼搏的進取精神和團隊精神，創造了良好的工作氛圍。
20xx年5月我們舉行“活力漢川·陽光財政”財政系統干部職工乒乓球比賽。
6月初，在漢川體育館舉辦廣場文化活動中，財政系統干部職工自編自演的精彩節目。
20xx年5月我們組織選手，參加孝感市財政局組織的“倍加珍惜職業，提高財政服務能力”演講比賽，獲得優勝獎。
2、全系統廣泛開展“創滿意財政所”和“創十佳財政員”競賽活動，激發了干部職工奮發向上的工作熱情和進取精神，
強化廣大干部職工的服務意識，提高了服務質量，改變了過去“門難進，臉難看，事難辦”的現象。
在省內率先高標準建設基層財經所財政服務大廳，有效提高了基層財政服務質量，達到了以服務促管理的目的，塑造了良好的財政形象。
3、積極開展獻愛心和黨員“雙聯雙幫”活動。
20xx年5月和8月組織機關黨員到仙女山街道辦事處國光村慰問了13戶老黨員、特困戶和病殘戶，送去慰問金3000多元，并協調相關部門解決國光村22戶低保難題，以實際行動幫助解決生產生活困難。
總之，我們將認真學習貫徹黨的十八大會議精神，努力實踐"三個代表"重要思想，與時俱進，扎實工作，為全面完成20xx年的各項工作任務而努力奮斗。
【篇17】基層黨建三年行動計劃工作實施方案
今年以來，中新鎮黨委始終堅持深入學習貫徹黨的十九大精神和習近平新時代中國特色社會主義思想為指引，認真落實中央、省、市和區委部署，以加強黨的基層組織建設為重點，全面認真落實《中新鎮加強黨的基層組織建設三年行動計劃》，全面提升組織力，努力把基層黨組織建設成為堅強戰斗堡壘。
一是扎實推進黨組織標準化建設。成立了黨建工作領導小組，擬定了《黨建工作領導小組工作要點》；2018年以來已累計召開黨建工作專題會議16次，研究黨建有關事項25項。對全鎮黨組織進行規范設置，全鎮37個村（社區）現有2個二級黨委，21個黨總支，14個一級黨支部，42個二級黨支部。
二是著力狠抓黨員干部隊伍建設。建立健全入黨積極分子庫，嚴格把好黨員入口關，認真落實村（社區）“兩委”干部近親屬入黨申請備案制度；開展農村(社區）黨組織書記履職情況排查和調整優化工作，嚴格排查整治不合格、經濟不廉潔、能力不勝任、工作不盡職的黨組織書記，被評為優秀等次的書記25人，被評為良好等次的書記12人。2018年新招錄黨建工作者10名，基層黨建和組織人事工作不斷強化。
三是黨建工作機制逐步完善。率先在全區規范每月28日為固定主題黨日活動；認真推進黨代表年會制，在黨代表年會上創新開展對黨組織書記抓基層黨建工作的述職評議等相關環節工作。
四是黨建平臺建設穩步推進。鎮黨群服務中心已完成招投標和前期方案設計，大安、永興、官塘等紅色資源村建設已全面開工，預計9月中旬前均可建成驗收；各村（社區）公共服務中心已升級掛牌為黨群服務中心，聯通了增城區公共服務平臺，涵蓋黨務、政務、村務等各類事項，有效實現“一門式”“一網式”服務；已成立中新鎮黨校領導機構，鎮黨校目前已正式掛牌，并按照要求升級改造，已正式投入使用。今年上半年鎮黨校共舉辦培訓班12期，培訓人數達1786人次。
五是后備干部隊伍建設效果顯著。建立村（社區）黨組織書記和“兩委”后備干部庫，村級后備干部共180人，其中村級后備書記均以1男1女的要求配備；優化提升“羊城村官上大學”工程，2019年報讀人數53人，拓展了黨組織書記儲備人選。
【篇18】基層黨建三年行動計劃工作實施方案
一、活動主題
為切實抓好跨年度金融業務發展工作,挖掘優質儲源和高端客戶,針對全轄中小企業客戶進行開發營銷活動,活動主題為“走進中小企業,“惠”及中小企業”,通過推介協議代發、非協議代發及IC卡優惠活動等“以客戶為中心”的服務亮點,開發出中小企業代發項目客戶和優質儲蓄客戶,帶動儲蓄余額穩步發展。
二、活動時間
20xx年X月XX日至20xx年X月XX日
三、活動對象
中小企業
四、活動目標
月完成代發類單位5個以上,且每個單位代發戶數不低于10戶,月代發金額達3萬元以上;儲蓄存款金額達30萬元以上。
五、活動主要內容
1、郵儲業務推介,以IC卡優惠、客戶轉帳手續費優惠及郵政客戶刷卡送積分換禮品為切入點,重點推介協議代發、非協議代發項目、信貸;
2、聯誼活動:籃球比賽,汽排球比賽;
六、活動實施
1、篩選客戶:a選定目前還處于以現金發放工資的企業;b選定有代發需求、信貸需求的客戶;c選定網點周圍新遷入客戶或對郵儲業務有渴求、有積極響應的客戶;d在其他商業銀行代發的客戶。
2、項目營銷:a關系營銷,將所的目標客戶向網點員工公布,讓員工對自己熟悉或朋友熟悉的企業進行認領,確定項目負責人進行跟進和促成開發;b上門營銷,通過宣傳協議代發或非協議代發業務操作簡便及推出多項優惠活動等優勢,吸引我們的客戶。
3、項目推進:網點負責人是項目的督辦員,負責對項目負責人開展項目的跟進和督辦,對有需要和企業進行聯誼活動的,由網點負責人向金融部報備,金融部牽頭組織開展。
七、活動其它要求
如需開展聯誼活動的:1、網點負責人要負責聯系好客戶,確定時間及活動內容是籃球比賽或汽排球比賽,做好人員按排;2、活動場地可由客戶按排也可由我方按排。3、金
融業務部負責做好場地宣傳橫幅、氛圍營造及組織網點人員擺設業務宣傳臺,做好金融、郵務類業務宣傳;4、參與活動工作人員:網點負責人、項目負責人、儲蓄人員1名,比賽球員10名,業務管理員及領導4名;5、設專人與項目負責人跟進,收集材料達成項目。
八、費用預算
餐費:55人*30元=1650元。
宣傳費:400元。
礦泉水:2箱×30元=60元。
費用合計:2110元。
九、活動風險及應急預案
(一)活動風險
1、注意天氣和場地情況
2、現場秩序的維護
3、活動安全出現的情況
(二)應急預案
1、成立現場領導小組,事故發生后管理員第一時間與合作方溝通,有機處理,并上報本部領導,在明確事故大小情況后上報公安機關。
2、增加工作人員,安排指定人員為秩序維護員和業務宣傳員,主要做好現場秩序維護、業務宣傳工作,做好各種應急措施,確保人員的安全為首位。
3、為避免活動環節出錯,活動組織方在活動開展過程中做好組織維護工作,確保活動正常有序開展。
4、在舉辦活動前幾天密切留意天氣狀況。若預報活動當天下雨,要及時與合作客戶方溝通,考慮將活動延期舉行。
