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                  街道2023年民主生活會【匯編三篇】

                  時間:2023-12-23 民主生活 點擊:

                  民主生活會,主要指黨員、團員在支部、黨小組以交流思想,開展批評與自我批評為主要形式的組織活動制度。以下是小編收集整理的街道2023年民主生活會【匯編三篇】,僅供參考,希望能夠幫助到大家。

                  街道2023年民主生活會篇1

                  根據某黨委關于開好“不忘初心、牢記使命”主題教育專題民主生活會的統一部署和要求,公司黨委領導班子在深入學習習近平新時代中國特色社會主義思想的基礎上,聚焦“不忘初心、牢記使命”主題,深入開展學習討論,廣泛征求意見建議,普遍開展談心談話,從五個方面內容深入查找突出問題,認真剖析產生問題的思想根源,研究制定整改措施。現將檢視剖析情況匯報如下:

                  一、存在的問題和不足

                  (一)強化理論武裝,學懂弄通做實習近平新時代中國特色社會主義思想,學思用貫通、知信行統一方面

                  在學深悟透,融會貫通上有差距,貫徹落實習近平總書記重要指示批示和上級決策部署上還有差距。主要表現在:一是學習過程中還存在以會代訓多、系統培訓少、規定程序多、自發動作少,對習近平新時代中國特色社會主義思想還缺乏系統研究和深刻理解。二是把學習到的知識運用到實際工作、用所學理論和知識指導、推動和改進工作方面做得還不夠好,還沒有真正達到以知促行、以行促知、知行合一的目標要求;三是對中層管理人員的學習指導、督促檢查不夠,中層管理人員運用黨的創新理論分析、解決問題的能力較弱,一定程度上影響了公司決策部署的落實和重大工作的深入推進。

                  (二)加強思想政治建設,增強“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”方面

                  一是對政治紀律的認識還不夠深。個別班子成員有時認為自己在行動上與黨的要求保持一致就行了,思想認識沒那么重要,對社會上、網絡上一些錯誤的政治言論沒有積極的去抵制,存在麻痹思想,對“四個意識”的理解認識還需進一步加強,在踐行“四個自信”的自覺性上還有一定差距,政治敏銳性和政治洞察力還有待加強。二是政治敏感性還不夠強。班子成員在政治信仰上始終是堅定的,但對新形勢下加強意識形態領域工作的認識還不夠高,對黨中央的決策部署和上級黨委的具體要求研究得不夠透徹、理解得不夠系統,對意識形態領域工作重視不夠,忽視了意識形態領域的教育和管理。

                  (三)干事創業、擔當作為,保持奮斗姿態和斗爭精神,狠抓工作落實,創造經得起檢驗的實績方面

                  黨委班子能堅定貫徹新發展理念,講政治,守規矩,想干事,謀發展,以奮發進取的精神狀態,積極應對新形勢新挑戰,創造性開展工作,領導核心作用發揮明顯。但對照職責使命要求,還存在一定差距:一是干事創業的沖勁有所弱化。難題、開拓創新的意識不強,缺乏主動謀劃工作的積極性、創造性。有時思想觀念還不能適應新時代發展要求,對生產經營工作中出現的難點、焦點問題鑒別力不夠敏銳,習慣于常規思維,在決策和處理問題時缺乏系統性、科學性和前瞻性。二是狠抓工作落實的韌勁還需加強。有些工作和事情經過會議集體研究部署了,也發了文件,但在推進中實際效果如何、有什么問題、需要怎么改進,全面掌握情況不夠,缺乏一抓到底的韌勁,有上面雷聲大、下面雨點小的現象。

                  (四)踐行黨的根本宗旨,貫徹落實中央八項規定精神,力戒形式主義、官僚主義方面

                  黨委班子能夠堅持以人民為中心的服務理念,能夠嚴格落實中央八項規定精神,帶頭遵守作風建設各項規定,但落實到具體工作,還存在一些差距和不足:一是為民服務的意識還需增強。隨著閱歷增長、環境變化,個別班子成員不自覺地在思想深處對“為了誰、依靠誰、我是誰”的認識出現模糊,潛意識中在處理對上負責和對群眾負責的關系上出現偏差,造成聯系群眾、服務群眾不深入,為群眾解難事、辦實事上還不夠有力有效。二是治理違反中央“八項規定”精神和隱形變相“四風”問題的力度尚需加大。公司內違反中央“八項規定”精神和“四風”問題已基本得到整治,但由于作風建設的艱巨性和“四風”問題的頑固性,我們對其新動向、新表現掌握得還不全面,監督檢查方式還需改進;機制上“不能”和思想上“不想”的問題還沒有徹底解決。

                  (五)落實全面從嚴治黨責任,保持政治本色,堅持清正廉潔,堅決預防和反對腐敗方面

                  一是抓全面從嚴治黨工作中缺乏經常性和連續性。面對生產經營和資源接續壓力的不斷增大,在黨建工作和生產經營管理的落實上統籌不夠,工作方式方法上還有所欠缺,有時候存在時緊時松的情況。二是落實黨風廉政建設和反腐敗工作的具體措施不夠多。在工作思路、理念、管理方法上還不能適應新形勢需要,缺少行之有效的工作方法。在工作落實方面,主要依靠上級部署來推動工作,主動開展工作的積極性不強,有時存在“以文件傳達文件、以會議落實會議”現象,缺乏創新性、針對性的工作舉措。

                  二、存在問題的原因剖析

                  一是學習成果的轉化還不夠。對習近平新時代中國特色社會主義思想科學理論的精神實質缺乏系統研究、深刻理解和深入思考,因此不能全面地將習近平新時代中國特色社會主義思想轉化為分析形勢、認識問題、指導工作的能力和本領,不能較好地運用科學理論指導實踐、推動工作、解決矛盾和問題。

                  二是責任擔當方面還存在不足。面對重點、難點問題時,還缺乏站在政治和全局角度考慮問題的意識,在主動擔當、主動研究解決上做的不夠。班子成員之間還存在協調不力的現象,特別是涉及到分管部門之間的交叉業務遇到問題,有時候因為事前溝通不到位、責任安排模糊,影響了整體工作效率。

                  三是緊密聯系群眾還不夠。密切聯系群眾的作風不夠深入,對群眾需求的了解掌握不深、不透、不全,征求群眾意見的方法過于簡單,征求意見的范圍不夠寬泛。服務群眾的能力還不夠強,面對公司改革發展中遇到的復雜局面和深層次矛盾,缺乏難題的主動作為和有效方法,攻堅克難的力度還不大,創新工作綜合效益不夠凸顯。

                  三、下步努力方向和整改措施

                  (一)強化黨的意識,堅定理想信念。把思想建設擺在抓黨建嚴紀律促發展工作的首要位置。深入學習貫徹落實習近平新時代中國特色社會主義思想,堅持重點學與一般學相結合,集體學和自學相結合,全面學和具體學相結合,全面領會和把握習近平新時代中國特色社會主義思想,切實做到學東弄通做實,真正將學習的成果轉化運用到生產經營管理的各個方面和全過程,為公司健康穩定發展提供強勁思想動力和智力保證。

                  (二)發揚創新精神,努力開拓奮進。進一步提振精神,大興求真務實之風,真抓實干,帶頭靜下心、沉下身多研究、多思考工作,堅持想大事、抓大事,在更高層次上對全局各項工作進行統籌考慮。不斷增強創新意識,廣泛學習和借鑒先進經驗,創造性地開展好各項工作,在做好常規工作的基礎上,努力進行有針對性、操作性、推廣性的工作創新。確保創新在提高工作質效的軌道上運行,充分發揮改革創新作用。

                  (三)恪守為民之責,全力服務群眾。牢固樹立為民服務意識。始終把職工群眾放在心中腦中,切實把“以人民為中心”落實到行動上,以真情真心對待職工,服務職工,持續增強廣大職工群眾的獲得感和幸福感。

                  街道2023年民主生活會篇2

                  聚焦此次民主生活會主題:認真學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想,加強政治建設,提高政治能力,堅守人民情懷,奪取決勝全面建成小康社會、實現第一個百年奮斗目標的偉大勝利。我圍繞規定學習篇目,積極參加集中學習和交流研討;同時,結合征求到的意見建議,對照《通知》要求的“5個重點方面”內容進行了深入查擺,并進一步明確了改進措施和努力方向。

                   一、存在的主要問題

                  (一)學懂弄通做實習近平新時代中國特色社會主義思想,把握正確政治方向,提高政治能力,增強“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”方面。

                  作為一名基層黨員干部,日常主要工作就是與群眾打交道、為百姓辦實事,為此必須政治過硬、素質過硬、業務過硬,既要準確把握上級政策要求,又要恰如其分解答群眾訴求。經過深入查擺,個人認為在政治立場、政治方向、政治原則、政治道路上始終與黨中央保持高度一致,立場穩健、態度鮮明、廉潔奉公,做到了自身正、自身硬、自身凈。

                  但是也存在以下兩方面不足:一是學而不深、抓而不緊。基層工作者對于學習存在嚴重的實用主義傾向,對于重要政策文件、業務要求,能夠細心研讀、用心揣摩、抓好落實,但是對習近平新時代中國特色社會主義思想,沒有做到學懂弄通做實的程度,每天雖然也能通過《學習強國》平臺,看新聞、讀文件、聽廣播,但只是對部分章節的學習,不全面、不系統、不到位。二是領悟不透、理解不實。雖然也能參加集中學習和中心組研討,但囿于學的時間有限、投入精力不夠,沒有經過專家授課輔導,對習近平新時代中國特色社會主義思想的核心要義、理論品格和創新觀點,掌握的不清、把握的不準、理解的不透,自己深知這方面的不足和欠缺,今后將深學一步、學深一層,力爭走在前列、作出表率。

                  (二)堅持和加強黨的全面領導,充分發揮各級黨組織的政治功能,團結帶領人民群眾不折不扣貫徹落實黨中央決策部署方面。

                  做好基層一線工作,必須充分調動各村(社區)黨組織的積極性和主動性,否則不但不利于工作開展,還有可能貽誤工作時機。為此,每次重要工作推動之前,我總是先行向基層廣大黨員,做好宣傳解釋、政策解讀工作,讓他們充分發揮示范帶動作用,以點帶面、全面推開。

                  但自身也存在部分欠缺:一是有時宣傳不接“地氣”。對于一些專業政策,有時就是照文件讀、按通知說,不能很好的轉化成百姓聽得懂、能理解、記得住的“家鄉話”,從而造成重復講、耗時費力。二是有時工作沒有“底氣”。對于推進一些急難險重任務,有時缺乏攻堅克難的勇氣和叫板較真的韌勁,遇到困難就歇一歇、等一等、看一看,缺少事爭一流、奪旗爭星的闖勁和霸氣。三是有時匯報偏于“土氣”。有時對上匯報工作,缺少總結歸納,形成的總結報告或典型材料“洋氣不足、土氣有余”,沒有高度、廣度和深度。

                  (三)履職盡責,擔當作為,著力破解突出矛盾和問題,防范化解風險挑戰,統籌做好新冠肺炎疫情防控和經濟社會發展工作,扎實做好“六穩”工作、全面落實“六保”任務,全力抓好脫貧攻堅工作方面。

                  2020年基層工作,最為艱巨的就是疫情防控和脫貧攻堅,為此,工作中嚴格落實包村、包片、包街、包戶責任,對疫情防控抓好村口(社區)卡點設置、實施滾動排查、落實居家隔離措施,實現了確診病例、疑似病例“雙零”目標;脫貧攻堅工作,實現全部貧困戶穩定脫貧,年度內沒有發生致貧返貧現象。主要問題:一是思想有所松懈。思想上曾經認為疫情防控形勢好轉,已經告一段落,偶爾出現麻痹大意、工作疏忽現象,各項防控措施落實的不夠嚴、督導的力度不夠大、應急措施不夠全。二是力度有所減弱。認為貧困戶已經脫貧,實現了由“輸血”到“造血”的轉變,也全部落實政策兜底保障,到貧困戶家中走訪慰問的次數少了、關注的少了、掛念的少了。

                  (四)學習貫徹黨的十九屆五中全會精神,對照黨中央提出的“十四五”經濟社會發展主要目標和2035年遠景目標,加強科學謀劃、查找短板弱項方面。一是干工作,缺乏統籌謀劃。

                  總是一味地認為,做好鄉鎮基層工作,不需要前瞻思維、頂層設計、科學謀劃、統籌推進,就是單純抓好工作落地落實,下一步我將嚴格按照中央、省、市、縣的各項要求,抓布局、抓謀篇、抓結合,力爭在“十四五”期間,實現轄區內XX、XX產業的做大做強,鏈條變長、輻射更廣、帶動更強。二是抓落實,工作底碼不清。干工作習慣于接手之后就推動落實,沒有深入調研、反復考量的過程,往往因為底數不清、短板不明,造成工作落實有斷檔、有間隙。

                  (五)落實全面從嚴治黨責任,貫徹執行《黨委(黨組)落實全面從嚴治黨主體責任規定》,帶頭嚴守政治紀律和政治規矩,旗幟鮮明地批評和糾正違規違紀言行,鍥而不舍落實中央八項規定精神,堅決反對形式主義、官僚主義方面。鄉鎮(街道)工作距離百姓最近,群眾總是戴著“顯微鏡”“放大鏡”來審視觀察鄉鎮干部,為此,我自覺遵守中央“八項規定”精神及其實施細則,堅決按程序決策、按制度工作、按規定辦事,落實民主集中制,堅持“三會一課”制度,嚴肅黨內組織生活,嚴格執行有關事項報告制度,把廉政建設從工作延伸到生活。年度內,本人沒有違反黨章黨規黨紀的問題發生。

                   二、產生問題的原因分析

                  反思這些問題,剖析思想根源,主要有以下幾個方面:

                  (一)理論學習虛化。在思想深處沒有對經常性搞好學習引起高度重視,認為學習是軟指標,不如推動工作那樣看得見、摸得著,沒有科學擺布好學習、工作之間的關系。過多忙于日常瑣事,總覺得脫不開身,感到不知“時間去哪兒了”,或是“蜻蜓點水”式地瀏覽,需要增強持之以恒的學習精神。對政治理論的學習,停留在記住重要論斷和表述上,缺乏系統、全面、準確地掌握。只有切實增強政治理論修養,把黨的政策理論深深植根在心中,才能保持政治上的清醒,才能時刻聽黨話、跟黨走,才能始終保持干事創業的旺盛斗志和工作激情。作為受黨培養多年的干部,對這方面有一定認識,有時也會以“工作忙,學習可以緩一緩”為借口,事實上放松了學習,一定程度上造成自己的思想認識與政治理論沒有很好地并軌。

                  (二)宗旨觀念淡化。沒有更加密切地與基層群眾保持聯系,瞄著政策變化和上級目標要求多,為群眾想的少、做的少,服務群眾缺乏真功夫。比如在接訪時,面對一些“老上訪戶”覺得無計可施,有敷衍思想,沒有設身處地換位思考,沒有在充分尊重歷史和實際的基礎上,積極探索在新形勢、新政策下如何徹底解決陳積多年的問題,沒有真正撲下身子當好人民的公仆。面對千頭萬緒的工作,以前總覺得鄉村兩級是面對群眾的,是直接為群眾服務的,近幾年,從群眾工作站、下基層工作的開展,特別是黨的群眾路線教育實踐活動給自己上了生動的一課,讓自己有了新的認識。

                  (三)落實力度弱化。在工作中,不知不覺放松了自我要求,以事務性工作代替了黨性鍛煉,思想政治覺悟和能力水平不能緊跟形勢發展。工作繁忙或壓力大時,有時急于求成,犯急躁情緒,批評同志不注意方式方法,這其實是“長官意志”在作祟。隨著年齡的增長,產生了“求穩怕亂”思想,工作追求“四平八穩”、“留有余地”,沒有把力用足,把弓拉滿,滿足于面兒上不出問題,這樣考慮XX長遠發展和群眾切身利益就相對較少。工作有時停留在完成任務層面,勇于創新、敢為人先的闖勁兒不足。今后工作中,務要從一己之私的“小我”中走出來,堅定“黨和人民的利益高于一切”的崇高信仰,并為之不懈努力,永葆共產黨員的先進性。

                  三、下步改進措施

                  (一)把理論學習作為立身之本。從解決思想和工作中存在的實際問題出發,以改進工作作風和工作方式、提高工作成效為落腳點,全面加強政治理論學習,不斷完善和提高自己。特別在理論聯系實際、指導實踐上下真功夫,將理論落實于日常生活中、工作細節上,不斷提高學習效果,實現理論與實踐相統一。堅持參加領導干部大講堂、公開課,不斷增強理論修養,提高理論聯系實際水平,學以致用,將學習成果轉化為工作思路、舉措,增強解決問題的本領。切實加強自學,既注重抓工作,更不放松學習,及時領會上級決策部署,提升解決問題的能力水平。

                  (二)把為民服務作為奮斗目標。恪守全心全意為人民服務宗旨,個人利益堅決服從于黨和人民的利益。堅持從群眾中來,到群眾中去,多站在群眾的立場上想問題,多與群眾交朋友,以平等、謙和之德溫暖人、感召人、凝聚人。有利于群眾的就堅決支持,不利于群眾的就堅決糾正,解決好聯系群眾最后一公里問題,做好百姓的當家人。加大鄉村振興、美麗庭院推進力度,全面改善居住環境,不斷提高經濟發展質量。高度重視現代農業發展,面向京津,大力發展蔬菜產業、養殖業,加快現代園區規劃建設,提升農業發展水平。加大保障和改善民生力度,切實解決就業、就醫、就學、住房、收入分配、社會保障以及食品安全等方面的突出問題,讓人民群眾共享發展成果,提升生活質量和幸福指數。

                  (三)把改進作風作為不懈追求。正確對待權力和名利,在生活中艱苦樸素,勤儉節約,不奢侈浪費,不追求享受。在工作作風上,積極深入實際,聯系群眾,傾聽群眾意見,急群眾之所急,忙群眾之所需,同群眾建立起水乳交融的關系。決策發揚民主,摒棄長官意志,堅持分工不分家、分崗不分心,充分醞釀,廣泛征求意見,充分體現集體的智慧。從政治、全局的高度認識事物,克服消極思維和急躁情緒,腳踏實地、盡心盡力把工作做好。強化大局意識,在黨委統籌安排的基礎上,按照職責分工抓好各項工作落實。

                  (四)把清正廉潔作為行動坐標。樹立正確的人生觀、價值觀、利益觀、榮辱觀,追求積極向上的生活情趣,帶頭抵制歪風邪氣。嚴守廉政紀律,時刻自重、自警、自省、自勵,有違黨規黨紀的堅決不做,有損黨員干部形象的堅決摒棄。堅持“一崗雙責”,認真執行黨風廉政建設責任制。嚴格按規定推行村務公開,加強對權力運行的制約和監督,把制度的“籠子”編牢。嚴格按規章制度辦事,決不觸碰制度底線,作廉潔自律的表率。對公務接待、公車使用等事宜,從小處著眼、細處著手,能從簡的一律從簡,明令禁止的堅決不辦。

                  (五)把思路創新作為動力之源。不斷創新學習方式、工作理念、工作手段和工作機制,干到關鍵處,不搞政績工程、形象工程。堅持碰頭會議制度,每周坐到一起,溝通工作進展,對重點、難點問題進行研討。面對復雜的工作形勢,科學整合各種資源力量,認真吸取好的經驗做法,著力破解融資、用地、人才等制約瓶頸。做好轄區項目篩選、對接、落地等工作,既注重完善現有主導產業的產業鏈條,也注重培育節能環保的新興產業,最大限度贏得工作主動權。堅持問題導向,樹立底線思維,強化問責追責,整肅紀律作風,打造高效務實、團結奮進的機關形象,為XX經濟社會發展貢獻力量。

                  街道2023年民主生活會篇3

                  按照中央和省市委統一部署,區委常委會牢牢把握守初心、擔使命,找差距、抓落實的總要求,認真從“理論學習、思想政治、干事創業、為民服務、清正廉潔”五個方面深入查擺問題、剖析根源,并制定整改措施。現將對照檢查情況匯報如下:

                  一、存在問題和具體表現

                  (一)在理論學習方面

                  區委常委會堅持把學習宣傳貫徹新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神作為當前和今后一個時期的首要政治任務,積極通過中心組理論學習會、黨課報告、專家授課、基層宣講等方式加強理論學習,弘揚正能量、唱響主旋律。但對照理論學習有收獲的要求,還存在一些不足。一是在“學懂”上還有差距。各常委雖然能夠積極通過中心組學習、個人自學等方式學習習近平新時代中國特色社會主義思想,但是學習還不夠全面、深入,對習近平新時代中國特色社會主義思想的核心要義、豐富內涵、精神實質理解還不夠。二是在“弄通”上還有差距。雖然每次均能及時傳達習近平總書記最新講話精神,但僅僅滿足于會議傳達,缺乏基礎性、戰略性、全局性、系統性研究,未能真正做到融會貫通、舉一反三。三是在“做實”上還有差距。沒有很好地把習近平新時代中國特色社會主義思想與脫貧攻堅、鄉村振興、全域環境整治等當前重點工作緊密結合起來,理論指導實踐還有一定差距。

                  (二)在思想政治方面

                  區委常委班子始終堅持以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導,牢固樹立“四個意識”,堅定“四個自信”,做到“兩個維護”,但認真對照思想政治受洗禮的要求,還存在一些不足。一是政治敏感性有待加強。區委常委班子在政治立場上是堅定的,但對一些政治敏感性、堅定性很強的問題,特別是意識形態領域的復雜性認識不夠,對社會上一些錯誤思想和言論警覺不高,對社會上、網絡上出現的一些政治謠言和錯誤言論,未能及時給予制止,對歪風邪氣斗爭不夠,對有些事情明知不對,卻沒有主動抵制,存在麻痹思想,缺乏應有的責任擔當。二是貫徹執行不夠堅決。對一些重要工作、重大事件,缺乏主動性、預見性,在貫徹落實中央和省、市委決策部署時,對標執行不夠到位、不夠精準,有些工作無形中出現偏差、打了折扣。三是執行民主集中制不夠規范。對民主與集中的統一性、整體性把握不準,講求民主不“實”,研究討論問題事先溝通少,有時主要領導先發表意見定調子,影響其他同志充分發表真實意見,有的常委對分管以外的工作不善于提出見解,多數是“沒意見”。

                  (三)在干事創業方面

                  區委常委班子能夠以強烈的政治責任感和歷史使命感,保持只爭朝夕、奮發有為的奮斗姿態和越是艱險越向前的斗爭精神,以釘釘子精神抓工作落實,推動全區經濟社會發展更高質量發展。但認真對照查擺,還存在一些不足。一是擔當意識不強。有的常委隨著年齡、職務增長,工作積極主動性不強,對新知識、新事物的學習熱情不夠,不愿意去思考如何打破常規和開拓創新,工作落實靠老套路,以文件貫徹文件,會議貫徹會議現象較為普遍。二是干部隊伍管理不嚴。在干部選拔任用上,潛意識里認為某些同志雖然沒做出什么成績,卻也盡心盡力,還沒有真正做到嚴格執行黨的干部使用政策,確保能者上、平者讓、庸者下、劣者汰。三是思想解放不夠。思維不夠開闊,認識問題,解決問題,往往用傳統做法和直線思維,對全區各項工作拓展不力,成效不明顯。

                  (四)在為民服務方面

                  區委常委班子能夠樹立以人民為中心的發展理念,著力解決群眾的操心事、煩心事,以為民謀利、為民盡責的實際成效取信于民。但認真對照查擺,還存在一些不足。一是宗旨意識不夠堅定。在抓工作、謀發展時,站在群眾立場思考少,以人民為中心思想不牢,傾聽群眾的意見和呼聲不多,對基層情況的了解和把握也不夠全面準確。二是走訪調研不夠深入。有的常委下基層存在“蜻蜓點水”的現象,到聯系點多,其他地方少,對基層情況掌握不透,尤其是深入村組一線調研不夠,面對面聽取群眾意見不及時、不全面,存在“隔著玻璃看”的現象。三是服務群眾不夠細致。對群眾反映強烈的一些熱點難點問題特別是網絡輿情回應不夠及時,效果不夠理想,沒有達到群眾的要求和期盼。

                  (五)在清正廉潔方面

                  區委常委班子始終保持為民務實清廉的政治本色,不斷鞏固群眾路線教育實踐活動、“三嚴三實”專題教育成果,深入推進“兩學一做”學習教育常態化制度化,扎實開展“不忘初心、牢記使命”主題教育,堅決預防和反對腐敗,清清白白為官、干干凈凈做事、老老實實做人。但認真對照查擺,還有點差距。一是“一崗雙責”落實不夠到位。在日常工作中,雖然能夠認真履行“一崗雙責”,但在落實督促檢查上做的工作還有所欠缺,一些領域廉潔風險較高,不正之風和消極腐敗現象時有發生,黨風廉政建設和反腐敗斗爭形勢依然嚴峻復雜。二是對干部監管還存在寬松軟現象。對干部監管尤其是“八小時以外”監管力度不夠,導致少數黨員干部自律差,上班“網購”、玩游戲、串崗聊天等現象沒有完全杜絕。三是艱苦奮斗精神有所減退。有時認為現在條件比以前好了,生活水平提高了,過緊日子的思想和艱苦奮斗、勤儉節約意識弱化了,受人情交往觀念影響,有時參加朋友、同學間的一些聚會。

                  二、產生問題的原因分析

                  剖析問題產生的根源,主要是:

                  (一)理想信念扎根不夠。出現上述問題的根本原因,還是理論學習上不系統、不徹底,進而導致理想信念的底子未打牢。沒有學深學透十九大精神和習近平新時代中國特色社會主義思想,認真解決好政績觀、權力觀、人生觀和價值觀的“總開關”問題,久而久之,在自我反思,自我除垢上做得不徹底,自覺不自覺地降低了標準、放松了要求。

                  (二)黨性修養錘煉不夠。在嚴格黨性鍛煉上所下的力氣不夠多,為人民服務宗旨觀和艱苦奮斗精神有所淡薄。自我凈化、自我完善、自我革新、自我提高的能力不足,不能時時以黨章黨紀警省自己,不能經常以先輩先進激勵自己,為民務實清廉的要求沒有真正內化于心、外化于行,導致自我要求松懈了,產生了一些不良習氣。

                  (三)密切聯系群眾不夠。官本位思想有所滋生,與基層群眾的密切聯系有所弱化,為人民服務的宗旨意識有所淡化,下基層調研聽匯報的多,直接聯系群眾的少,服務群眾的意識和主動性有所下降。

                  (四)干事創業擔當不夠。干事創業的激情還不高,開拓進取勁頭不足,工作積極主動性不強,自我要求有所放松,對新知識、新事物的學習熱情不夠,不愿意去思考如何打破常規和開拓創新,工作落實靠老套路,應付工作檢查務虛功較多。

                  (五)紀律之弦繃緊不夠。執行廉潔自律規定缺乏高標準,有時還存在慣性思維,思想上認為只要把工作做好就可以,忽略了有關紀律要求,特別是對一些未納入明文規定的紀律規矩,既沒有精準把握,也沒有印刻于心,造成對一些歪風陋習缺乏應有的“免疫力”,容易引發破規逾矩行為。

                  三、下步努力方向和整改措施

                  針對上述查擺出來的問題,區委常委班子將聚焦問題,結合實際,認真制定和落實整改措施,做到立行立改,邊查邊改,以此達到理論學習有收獲、思想政治受洗禮、干事創業敢擔當、為民服務解難題、清正廉潔作表率的目標。

                  一是進一步堅定理想信念。堅持把學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想貫穿全部工作始終,把學習執行黨章作為一門經常性課程常抓不懈,堅持讀原著、學原文、悟原理,以上率下,真學真用,既要全面系統,又要突出重點,學思踐悟,知行合一,融入到指導和推進工作中,持之以恒補精神之“鈣”、固思想之元、守為政之本,真正達到學懂、弄通、做實的要求。

                  二是進一步錘煉黨性修養。把對黨絕對忠誠擺在極端重要位置,牢固樹立“四個意識”,堅定“四個自信”,堅決做到“兩個維護”,自覺同以習近平同志為核心的黨中央保持高度一致,堅決擁護中央和省、市委各項決策部署,不斷提高自己的政治敏銳性和政治鑒別力,不忘初心,牢記使命,嚴格要求,恪守職責,全力以赴完成年度各項工作任務。

                  三是進一步強化擔當意識。堅持把擔當作為一種責任和使命,不斷總結和完善工作經驗,提出新思路、新方案,拿出新舉措,開創干事創業新局面。勇于開拓創新,不回避矛盾困難,對于發展中遇到的難題,積極應對,迎難而上,集中力量攻堅。自覺把工作放在全市發展大局中去思考去謀劃,壓實責任,加強指導,強化督查,推動各項工作落地生根。

                  四是進一步踐行群眾路線。牢固樹立為民服務思想,將保障和改善民生作為一切工作的出發點和落腳點,騰出更多時間和精力,沉下身子,深入基層,與群眾面對面,虛心聽取意見,真正交心談心,了解群眾需求,熱心服務群眾。堅持發展至上、民生為本,集中精力抓重點難點和薄弱環節的突破,抓敏感問題和突出矛盾的化解,對群眾關注的熱點、難點問題投入更多精力,讓群眾有更多的獲得感。

                  五是進一步保持清正廉潔。嚴格落實習總書記“五個必須”和“六個從嚴”的要求,堅持講操守、重品行,做到心有所畏、言有所戒、行有所止。嚴格執行中央八項規定和省、市、區委實施細則精神,牢固樹立紀律和規矩意識,遵從紀律和規矩,不違紀,不越規。要嚴于律己、廉潔奉公,嚴格執行《廉政準則條例》和《中國共產黨黨內監督條例》,自覺接受黨和人民的監督,樹立清正廉潔的好形象。

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