這份報告被廣泛使用。根據上級的部署或工作計劃，每完成一項任務都要向上級報告，反映工作的基本情況、工作中的經驗教訓、存在的問題和今后的工作思路。 以下是為大家整理的關于防汛安全工作總結報告2021年的文章15篇 ,歡迎品鑒！
【篇1】防汛安全工作總結報告2021年
今年以來，在縣委的正確領導下，本單位認真落實了意識形態工作的決策部署和指示精神，牢牢把握了正確的政治方向，把學習和宣傳作為長期的首要政治任務。緊密圍繞中心工作，找到立足點，發揮思想引導、輿論推動、精神激勵的重要作用，深入做好我辦宣傳思想文化工作。現將有關工作報告如下:
意識形態工作的實施情況。
第一，加強組織領導。第一，按照分級負責的原則，將責任分解落實到團隊成員和部門負責人。將意識形態工作納入黨建工作目標責任制，與其他工作一起安排、部署、實施，全面提高了干部職工對意識形態工作重要性的認識，強化了意識形態工作責任。第二，召開意識形態工作專題會議，將履行意識形態工作責任制納入團隊和成員述職報告。第三，成立意識形態工作領導小組，明確黨工委書記負責，團隊成員負責，綜合科牽頭全面落實意識形態任務。
第二，加強理論學習。第一，推進學習常態化建設。年初，制定黨員干部年度理論學習計劃、學習內容和學習要求，支部書記具體負責集中學習活動。二是將意識形態作為重要內容納入中心組學習和理論學習計劃，組織意識形態領域的專題學習和會議，重點學習習近平總書記的一系列講話精神，特別是突出習近平總書記關于意識形態的專題學習。第三，嚴格執行三會一課制度。支部每月召開支部委員會，每季度召開黨員大會，領導干部堅持領導黨課，全面提高黨員干部的思想素質。
第三，堅持正確的輿論導向。第一，加強輿論引導，傳播正能量，傳承中國優秀傳統文化，弘揚時代精神，增強宣傳效果。第二，牢牢把握意識形態的主導權，嚴禁在QQ、微信上發表反動消極的言論、低級庸俗的圖片、視頻。第三，完善黨務公開制度，認真開展黨務政務公開工作，及時公開相關信息。第四，及時做好重要節點和敏感時期的輿論監督工作，及時處理可能引發群體事件的言論。
第二，意識形態工作存在的不足。
意識形態工作落實不到位;單位開展意識形態工作的方式方法過于單一，缺乏創新;與其他單位相比，宣傳工作存在差距，需要進一步加強。下半年，我單位要繼續加強和完善意識形態工作，做好規定動作，創新自選動作，努力把握結合，努力提高實效，為建設穩定和諧的礦區提供強有力的思想保障。
【篇2】防汛安全工作總結報告2021年
我園認真貫徹落實上級防汛工作指示精神，充分認識到防汛形勢的嚴峻性，把汛期安全工作做為幼兒園教育工作中的重要部分，加大力度開展防汛工作，為了增強師生處置突發事件的能力，掌握洪水來臨時的應急措施和自救方法，減少災害事故帶來的損失，提高意外事故的逃生技能。20xx年x月x日，組織全園師生進行了防汛逃生演練活動。
為確保活動順利進行，幼兒園全體教職工學習了《xx幼兒園防汛應急預案》，并對演練活動進行了明確的分工安排。
上午10：40，各班幼兒正在教室內上課。忽然，報警哨聲響起，報警人發出“發現汛情，迅速撤離”的信號，主班老師迅速帶領孩子撤離，同時關閉電源。負責疏導的教師按照所劃分責任區，迅速到位，疏導秩序，幫助小班幼兒上樓。各班迅速清點人數，向指揮報告。從發出警報到全園x名幼兒、xx名教師全部到達安全位置，共用時x分x秒。隨后，園長對本次演練進行了總結，對幼兒進行了防洪防汛、防溺水的安全教育。
演練前期，防汛領導小組對疏散路線和所要到達的“安全地帶”進行仔細檢查，確保疏散路線暢通，“安全地帶”無障礙物，幼兒園制定了詳細的演練方案，教師對幼兒進行了有關防汛知識和安全知識的教育，讓幼兒掌握正確的躲避方法，克服恐懼心理。在演練過程中，全園幼兒基本做到了沉著冷靜、快速有序，沒有發生擁擠、推搡、哭鬧、遺漏現象。
通過演練，進一步增強了師生防汛安全的意識，讓大家真正掌握了在危險中選擇正確的逃生、自救方法，提高了教職工及幼兒對汛期的應對能力，達到了預期目的。
【篇3】防汛安全工作總結報告2021年
今年5月進入汛期以來，我局堅持以“防大汛、保暢通、保安全”為工作目標，把防洪搶險與隱患整治結合起來，做到思想早發動、工作早布置、措施早制定、人員及機具物質早落實。通過全體干部職工的共同努力，確保了全年汛期交通防汛搶險工作的全面完成，現將20__年汛期工作的開展情況總結如下：
一、提高認識加強領導
為了確保公路交通運輸安全渡汛，為限度的預防和減少洪澇災害造成的損失，為縣域經濟的發展創造良好的道路交通環境，局里成立了由局長馮遠邁為組長、分管領導為副組長、各單位主要負責人為成員的防汛搶險工作領導小組，對防汛搶險工作進行統一調度和指揮，制定和下發了《關于做好__年防汛搶險工作的通知》以及《防汛搶險工作預案》，明確了各單位各部門的職責任務，落實了值班制度和人員，為安全渡汛提供了堅強的組織保障。
二、狠抓落實確保防汛準備工作落到實處
在汛期來臨之前，局防汛搶險工作領導小組組織召開了全局全體干部職工參加的防汛工作動員會，對防汛工作進行了安排布置，明確了各單位的職責任務，組建了防汛搶險應急隊伍，明確了應急隊員的紀律，要求全天侯通訊暢通，做到能夠隨時應急;落實防汛搶險機具器材，公管所裝載機2臺、挖掘機2臺、壓路機1臺、雙排座貨車1輛、自卸車4輛、橋梁臨時搶險工字鋼100米、河沙及豆石350立方米、鐵鏟80余把、鋤頭30余把、示警錐80余個，安全警示牌120余塊;運管所客車5輛、貨車6輛、警戒聯絡車2輛;路政所編織袋5000條、鐵鏟10把、鋤頭10把、警戒車7輛，為公路交通安全渡汛奠定了堅實的物資基礎。
三、加強隱患整治做好公路安全渡汛和保暢工作
入汛以來，局防汛領導小組做到每月1次對防汛工作進行檢查，督促各單位嚴格按照防汛預案盡職履責。縣公路管理所組織養護職工對所轄的公路路面進行維修整治，邊溝涵洞進行徹底清理和疏通，保證排水暢通，對所轄公路橋梁進行全面排查，查出隱患及時進行整治，確保公路和橋梁安全暢通。在防汛期間，縣公路管理所上路巡查3260余人次、出動機具
160多臺次、填補路面坑凼20余處、路基補強16處，維修保養路面3700余平方米，邊溝清淤180余公里、疏通橋涵30多處，及時排查和整治公路各類較大安全隱患20余處，確保了汛期公路橋梁安全暢通。在“7.23”羅江特大暴雨發生后，組織全體職工第一時間趕赴受災嚴重的鄢回公路進行搶通保通，及時處置倒伏的行道樹180余株，清理塌方地段4.9公里，確保該路段及時恢復了通行。同天對全縣其他道路進行全面排查，清理零星塌方9處，處置路面隱患6處，處置淤塞邊溝涵洞8道，疏通了公路邊溝16公里，確保了全縣公路安全渡汛。縣運管所遇大暴雨等惡劣氣候，立即按照應急預案要求，出動車輛10余臺次，出動巡查人員40余人，做好全縣各客運線路的預防巡查工作，確保客運安全。路政所投入巡查人員1000余
人次，出動巡查車輛500余臺次，清除路障600余處，發現和消除安全隱患27余處，有效地保障了汛期道路安全暢通，縣地方海事處加強水上交通安全檢查，督促水上游樂船的業主完善汛期安全制度，落實娛樂船舶的檢驗，確保“雙百”行動落到實處，確保了水上交通安全渡汛。局機關做好防汛工作的組織協調和后勤保障工作，一有情況及時通報和調度，使全系統的防汛保暢工作有條不紊的進行，今年雖然遭遇暴雨襲擊，由于前期工作扎實，防汛組織指揮得當，防汛各項措施到位，未出現任何險情，圓滿地完成了防汛的各項工作任務。確保了全縣公路、橋梁安全渡汛，為全縣經濟發展發揮了公路交通運輸的重要作用。
四、加強值班和信息報送制度
1、加強了以領導帶班全體工作人員值班的防汛值班制度，無論節假日堅持24小時值守，處置值班工作中發生的突發事件，確保汛期安全。
2、加強與氣象和水利部門合作，及時為各單位及施工隊伍提供天氣預報情況和防汛預警，合理并安全安排生產，確保公路、公路運輸、在建工程順利渡汛和防汛安全
3、信息報送制度。每周及時將防汛工作情況，上報各級主管部門，做到“有事報事，無事報平安”。全系統通過信息的報送、反饋、溝通，及時地將防汛工作的要求、措施，落實到各單位，以確保汛期安全。
【篇4】防汛安全工作總結報告2021年
局黨組牢固樹立“意識形態工作是黨的一項極其重要的工作”的思想，認真貫徹落實中央、省委、委的決策部署和要求，緊密結合工作實際，扎實做好意識形態工作。現將有關情況匯報如下：
一、工作開展情況
（一）強化黨組領導，落實意識形態工作主體責任
1.統一思想認識，提高政治站位。局黨組始終堅持把意識形態工作擺在極端重要位置，納入黨組會議重要議事日程，專題研究部署意識形態工作，開展半年度和年度工作研判，及時向黨委報告情況，不斷提高對意識形態工作的認識，始終確保在思想上、行動上與以習近平同志為核心的黨中央保持高度一致，不斷增強黨組班子成員抓意識形態工作的責任意識和使命擔當。
2.健全工作機制、壓實工作責任。嚴格按照誰主管誰負責原則，層層落實責任分工，認真履行意識形態工作的主體責任。把意識形態工作作為全面從嚴治黨的重要內容，與黨建工作和業務工作緊密結合，做到同部署同檢查同考核，牢牢掌握意識形態的領導權和主動權。同時針對網絡意識形態工作的新情況、新問題，研究和改進方式方法，提高意識形態把控能力和網絡輿論引導能力建設。全局全體干部職工進一步提高政治站位，全力抓嚴抓實抓出成效。
（二）加強黨員學習教育，牢固樹立“四個意識”
1.強化理論武裝，堅定理想信念。結合“不忘初心，牢記使命”主題教育成果轉化工作，通過黨組中心組學習、支部學習、學習強國等方式，其中集中開展了x次黨組理論學習中心組學習，系統地學習了習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神和市委部署的專題內容、有關部門要求的必學內容，推動學習往心里走、往深里走、往實里走。
2.加強學習引導，做好“兩個維護”。局黨組自覺樹牢“四個意識”，堅定“四個自信”，做到“兩個維護”，著力建設“信念堅定、對黨忠誠、敢于擔當、風清氣正”的黨組班子。局機關支部加強了對黨員的教育、管理、監督，嚴格落實主題黨日、組織生活會、民主評議黨員、談心談話等制度。通過黨員干部教育培訓，提高黨員干部言行的甄別能力、輿情的引導能力，堅決杜絕了黨員干部發表和傳播違背黨的理論和路線方針政策等錯誤觀點的行為。深入實施“黨建領航工程”，充分發揮黨建引領作用，貫徹落實《中國共產黨支部工作條例》，抓黨支部“五化”建設。
（三）加強陣地建設，確保意識形態正確導向。牢牢掌握意識形態工作主動權。對于確定需要對外發布的內容，始終堅持正確的思想導向。凡上報的信息，均需經辦公室審核、分管領導簽發后方能報送，重要敏感性事件由一把手簽字把關，全年未出現違背主流意識形態的內容。暢通與宣傳部門、黨委政府辦公室部門的信息傳達渠道，發揮黨建宣傳輿論引導、統一思想、振奮精神的積極作用，在第一時間處理負面輿論，杜絕或最大程度控制社會負面影響。
（四）擁護黨的領導，貫徹落實各項方針政策。做到黨中央提倡的堅決響應、黨中央決定的堅決執行、黨中央禁止的堅決不做。不折不扣落實上級黨組織的決策部署，做到不變形、不走樣。同時，通過“五聯五問”大調研，走進機關，走近干部職工，開展交心談心，聽取意見建議，保障了機構改革期間各項工作的穩步推進。
二、存在的主要問題
綜合近年我局意識形態領域工作情況，全局上下對意識形態工作的認識不斷增強，意識形態領域總體保持穩定，未發生嚴重的意識形態領域問題，未出現負面清單上列舉的問題。同時，也存在著一些問題和不足，主要表現為：
（一）黨建宣傳陣地建設亟待加強。陣地問題成為制約和影響意識形態工作陣地作用的重要問題。
（二）意識形態工作隊伍建設有待加強。一是面對當前錯綜復雜、紛繁多變的輿情、社情新形勢，做好思想政治工作和群眾工作的能力有待增強。二是自身宣傳意識缺乏，挖掘報道正能量信息不多。干部停留在來事做事的階段，事后總結也僅僅是拍拍圖片、寫寫日記，透過現象看本質的本領不強，升華到意識形態的能力更是薄弱。三是信息宣傳力量不夠，在界定宣傳的內容時，過于謹慎，沒有充分利用各類宣傳平臺。
（三）意識形態工作方式方法有待創新。宣傳教育引導多以灌輸式、平面式、階段式為主，方式方法單一，滲透力、感染力、持久力有待進一步提高。目前，我局邀請專家學者講座不多，不利于引導廣大黨員干部運用馬克思主義立場、觀點、方法觀察、分析和解決現實問題，堅定理想信念，站穩政治立場，抵御各種誘惑，增強辨別是非的能力。意識形態工作成果運用不強，尤其是重點理論文章發表不夠，不利于黨員干部將業務工作和意識形態工作有機結合。
（四）對干部職工的教育引導還不夠。一是嚴格落實意識形態工作責任的意識不強，少數同志有“重業務輕思想”的想法，認為本職工作做好了，就是意識形態在實踐中的具體體現，意識形態工作的敏銳性、主動性、積極性不高。二是對于相關文件精神還沒有學深悟透，存在生搬硬套，之其然，而不知其所以然。三是意識形態工作開展得不夠深入，導致部分干部職工思想上的一些不良苗頭傾向難以及時發現和教育，不利于服務形象的樹立。
三、整改措施
針對上述問題，我局將進一步認真學習習近平總書記系列重要講話精神，按照中央、省、市的決策部署，抓好意識形態各項工作，重點從以下四個方面努力：
（一）以“不忘初心、牢記使命”主題教育成果轉化為契機，學懂弄通悟實習近平新時代中國特色社會主義思想，大力宣傳黨帶領人民所創造的豐功偉績，積極弘揚社會主義核心價值觀，筑牢思想防線，唱響主旋律，進一步抓好意識形態工作學習教育，提振精氣神，不斷夯實做好意識形態工作的思想基礎和理論基礎。
（二）完善思想文化陣地建設。一是把黨建學習室建設起來。在符合《黨政機關辦公用房管理辦法》的基礎上，按照標準，結合全局黨員干部的實際，結合“五化”建設的具體要求，盡快完成學習室的建設。二是把宣傳信息工作強起來。以巡察工作為契機，按照巡察組要求，及時發布進駐新聞稿，公布巡察組進駐信息等。突出弘揚正能量這個重點，抓住關鍵環節如信息的發布、解決群眾關切的問題等，大力弘揚工作中的先進形象，努力提高全局意識形態工作水平。
（三）加強意識形態工作常態化建設。一是豐富學習的方式方法。把意識形態學習納入干部培訓計劃，結合黨務工作培訓、干部集中輪訓，加強對黨員領導干部的意識形態學習和宣傳，增強做好意識形態工作的思想自覺、行動自覺，提高意識形態工作隊伍的能力和水平，創新意識形態工作方式方法，營造良好的意識形態工作氛圍，筑牢意識形態工作基礎。二是進一步健全完善意識形態工作機制，壓實意識形態工作責任，明確意識形態工作責任和要求，把意識形態工作納入年終績效考核范圍，加大督查和考核力度。
（四）完善事業單位黨組織建設。以工作人員定責定崗為契機，進一步完善二級事業單位的黨組織建設，將意識形態工作作為指引事務工作發展的“明燈”，使中心工作不偏位、不越軌，在局黨組這個火車頭的拉動下，加速跑起來。
【篇5】防汛安全工作總結報告2021年
黨支部在公司黨委的領導下，以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，認真貫徹黨的_屆三中全會精神，按照公司黨委的各項部署要求，圓滿完成了支部的各項工作。
一、組織支部黨員認真學習黨的_屆三中全會精神。黨的_屆三中全會精神是新世紀新階段指導我們構建社會主義和諧社會的綱領性文件，是全黨全國各族人民的共同愿望。支部把學習黨的_屆三中全會精神當作一項重要的政治任務抓緊抓好，支部在認真做好學習動員的基礎上，集中組織黨員學習了《中共中央關于構建社會主義和諧社會若干重大問題的決定》，并結合實際，進行了學習輔導，統一了黨員的思想，提高了黨員對新時期新階段構建社會主義和諧社會的重要性和緊迫性的認識，使黨員的思想始終和黨中央保持高度一致。
二、開展了黨員紀念日活動。支部按照黨委的要求，在黨員入黨紀念日時為他們過組織生日，請他們談入黨時的感受，重溫入黨誓詞，激勵黨員牢記宗旨永葆政治青春。同時，為每個黨員贈送入黨紀念書籍。
三、組織黨員學《黨章》。支部根據黨委《關于在全體黨員中開展進一步學習貫徹黨章活動的意見》，制定了學《黨章》的計劃，并按計劃認真組織學習。采取了由每個黨員在組織活動時輪流通讀原文的方法，創新形式，使學習達到應有的效果。同時要求黨員寫學習心得，不斷增強黨員的黨性意識。
四、抓實組織發展工作，發展新黨員一名。支部對入黨積極分子逐一落實了培養人。支部按照組織程序，小組推薦，支委會討論，組織考察，支部大會通過，報黨委批準，發展了高軍同志為預備黨員。
五、開展黨員日常性教育。支部認真傳達學習了《_年黨委工作要點》、《關于_年元旦、春節期間加強黨風建設的通知》、《蘇龍公司黨委爭創黨員示范崗的考核評比細則》及公司黨委的有關文件精神，通過日常性的學習推動了黨員日常工作實踐的踏實開展。
六、開展了爭創黨員示范崗活動。今年初，我支部根據黨委爭創黨員示范崗活動的要求，進行了傳達和部署。支部黨員在工作中、生活中積極響應，結合構建和諧企業，以實際行動推動了這一工作的開展。工會在工會主席鄒斌同志的領導下，積極推行工資集體協商改革試點，取得圓滿成功，先后為企業爭得市勞動關系和諧企業和省模范和諧企業兩塊先進的牌子。政工部在黨委委員、紀委書記謝忠霞同志的分管領導下，全體同志任勞任怨做事，認認真真做人，在全面完成本部門工作的基礎上，不折不扣地完成公司交辦的比較棘手的改水任務和其它交辦任務。企劃部胡天榆同志在做好本部門工作的同時，充分發揮自己的特長，公司需撰寫上報的文字材料，總是顧全大局，勇挑重擔，毫無怨言，當作自己的事情來完成。保衛科的黨員工作上處處以身作則，吃苦耐勞，積極完成各種急難險重任務。生活上，關心別人比關心自己更重要，陳國鑒生病期間他們日夜照料，組織募捐，給病人家屬送去了無微不至的關懷。困難職工黃大艮、吳建忠都得到他們無私的幫助。
總之，_年支部工作有成績，也存在差距和不足。主要表現在對理論學習的要求不嚴，活動的形式創新不夠等等，有待于在黨委的指導下進一步改善。_年支部工作要在黨委的領導下，進一步發揚成績，改進不足，團結帶領黨員緊緊圍繞企業新的經濟工作目標，勤奮努力，奮勇當先，出成績、出成果，為構建和諧企業作出我們支部黨員應有的貢獻。_年機關第二黨支部在公司黨委的領導下，以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，認真貫徹黨的_屆三中全會精神，按照公司黨委的各項部署要求，圓滿完成了支部的各項工作。
【篇6】防汛安全工作總結報告2021年
各位代表：
我受大方縣第十七屆人民代表大會常務委員會委托，向大會報告工作，請予審議。
2021年，是“十三五”規劃收官之年，也是決戰脫貧攻堅、決勝全面小康收官之年。縣人大常委會在縣委的堅強領導下，在市人大常委會的有力指導下，堅持以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，深入貫徹落實黨的十九大及十九屆歷次全會精神，堅持黨的領導、人民當家作主、依法治國有機統一，圍繞黨中央、省委、市委和縣委重大決策部署，依法履行憲法法律賦予的職責，圓滿完成縣十七屆人大五次會議確定的目標任務，各項工作有了新進展。全年共召集人民代表大會一次，召開縣人大常委會會議14次，開展專項調研17項，開展執法檢查2次，審查和決定議案23個，聽取和審議各項工作報告50個，作出決議、決定和審議意見73個。
一、提高站位，強化引領，牢牢把握正確政治方向
一年來，縣人大常委會以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，以貫徹落實黨的十九大及十九屆歷次全會精神為主線，提高政治站位，增強“四個意識”，堅定“四個自信”，做到“兩個維護”，認真踐行習近平總書記關于堅持和完善人民代表大會制度的重要思想，深化“十個堅持”，突出思想引領，加強理論武裝，確保黨中央、省委、市委和縣委的重大決策部署在人大工作中得到全面貫徹執行。
——強化政治引領，把好人大政治工作方向。始終堅持黨對人大工作的絕對領導，嚴格貫徹落實中央、省委、市委和縣委的各項重大決策部署，高度重視政治理論學習，強化政治使命擔當，充分發揮職能作用，主動將全縣人大工作納入縣委的工作大局中來謀劃和落實。堅持重大事項、重大工作、重大活動向縣委請示報告制度，及時落實縣委指示要求，確保黨的主張和重大決策部署得到有效貫徹實施。
——強化意識引領，把好人大意識形態關口。始終落實意識形態工作主體責任，主任全面履行常委會意識形態工作第一責任人責任，副主任履行分管范圍意識形態工作“一崗雙責”，強化思想引領和理論武裝，牢牢把好意識形態關口。以創新學習模式為載體，以落實各項工作為抓手，結合全省召開“防風險、守底線”專題會議和縣委開展“五查五改五提升”專項活動鞏固深化“不忘初心、牢記使命”主題教育成果，嚴格落實學習制度和工作制度。通過思想引領和理論武裝，增強了常委會組成人員的政治意識、大局意識、核心意識、看齊意識，提高了常委會組成人員的學習能力、實踐能力、履職能力、執行能力。
二、圍繞中心，服務大局，全力助推全縣經濟社會發展
一年來，縣人大常委會緊緊圍繞縣委的工作大局，聚焦脫貧攻堅總體部署，堅持問題導向，注重監督實效，采取聽取和審議專項工作報告、組織執法檢查、開展視察調研等監督方式，將人大監督工作有效融入縣委中心工作，確保人大監督緊跟縣委決策部署。
——緊扣兩場戰役勇擔當。縣人大常委會緊扣黨中央、省委、市委和縣委安排部署，全力參與新冠肺炎疫情防控和脫貧攻堅成效鞏固工作。常委會班子成員深入聯系片區及鄉（鎮、街道）開展疫情防控督導，在全縣范圍倡導開展“戰疫情·人大代表在行動”活動，代表戰疫情新聞信息得到人民網、貴州多彩網等多家媒體刊載報到，組織代表對疫情防控“管點、控線、暢面”后全縣村寨治理、小區管控、復工復產等工作進行視察和調研，為全縣疫情防控和經濟社會的平穩發展奠實基礎。常委會主任會議成員切實履行脫貧攻堅指揮長職責，參與推進獼猴桃專班和辣椒專班工作，督導產業結構調整、生態環保、安全維穩等重點工作，共深入基層260余人次，走訪貧困戶1600余戶，促成56件脫貧攻堅補短板強弱項工作得到有效推進，為全力推動我縣脫貧成效考核順利通過貢獻人大力量。
——緊扣經濟領域強監督。聽取和審議了財政預算、國民經濟和社會發展計劃、審計查出問題整改、行政事業性國有資產管理、經果林（獼猴桃）產業發展、辣椒產業發展等涉及經濟領域專項工作報告12個，分別作出決議和審議意見12個，為助推全縣經濟平穩、有序、持續、健康發展體現了人大作為。
——緊扣依法行政強監督。聽取和審議了生態環境保護、社區矯正、“兩帶三治”、教育和醫療衛生工作等專項工作報告13個，分別作出決議和審議意見13個。同時，積極穩妥推進規范性文件備案審查工作，為推進“法治大方”建設和督促政府依法行政作出了人大努力。
——緊扣法律實施強監督。聽取和審議了“七五”普法規劃實施情況、《貴州省宗教事務條例》貫徹執行情況等專項工作報告4個，作出決議和審議意見4個。同時，組織開展《貴州省殘疾人保障條例》《貴州省道路交通安全條例》等法律法規實施情況執法檢查2次，配合上級人大開展立法調研、執法檢查6次。為依法維護憲法權威，保障法律法規貫徹實施作出了人大貢獻。
——緊扣公正司法強監督。聽取和審議了“兩院”2020年上半年工作情況報告、司法確認和公益訴訟工作情況專項報告4個，作出審議意見4個。同時，組織駐縣部分省市人大代表和部分縣人大代表旁聽審判工作3批次74人。為加強司法監督、促進司法公正發揮了人大作用。
——緊扣視察調研強監督。重點對易地扶貧搬遷安置點學校和醫院（衛生室）的運行管理、農業產業結構調整、教育工程投入使用情況及公共衛生建設項目進行調研，對煤電項目建設情況進行視察。一年來，共組織部分省市縣人大代表視察調研5次，形成專項報告5個，提出30余條合理化建議轉送縣政府及其職能部門辦理，為保障全縣民生及相關社會事業進步貢獻了人大力量。
三、嚴格程序，依法履職，堅決貫徹落實決策部署
一年來，縣人大常委會始終堅持謀大事、議大事、抓大事，依法決定重大事項。始終堅持黨管干部、充分發揚民主和人大依法任免有機統一的原則，依法任免國家機關工作人員，為助推全縣經濟社會發展提供了組織保障。
——依法作出決議決定。始終圍繞縣委重大決策部署，嚴格依法按程序決定重大事項。對2019年縣本級財政決算、2020年縣級預算及預算調整方案，一中遷建和油杉河風景區綜合提升項目等議案依法進行審查，并分別作出決議。為支持全縣重大事項決策，增強民生福祉彰顯了人大擔當。
——依法做好人事任免。依法按照人事任免案辦理工作規程，嚴格任免程序，使縣委的主張通過法定程序成為全縣人民的意志。一年來，共依法補選2名市人大代表、8名縣人大代表；同意2名市人大代表、5名縣人大代表辭職；依法免去13名國家工作機關工作人員職務；同意3名縣人大常委會組成人員辭職；依法任命85名“一府一委兩院”相關人員職務。組織獲任命人員憲法宣誓7場次26人，督促“兩院”組織相關獲任命人員憲法宣誓4場次131人。
四、服務代表，強化保障，充分激發代表履職活力
一年來，縣人大常委會認真貫徹落實習近平總書記關于堅持和完善人民代表大會制度的重要思想，把做好代表工作作為抓好人大工作的重要基礎，全力保障代表依法履職，充分發揮代表攻堅克難的“橋頭堡”作用。
——抓實密切聯系代表工作。縣人大常委會堅持代表列席常委會和專門委員會會議制度，適時組織代表開展視察、調研和執法檢查活動，不斷提高基層代表對常委會、專門委員會工作的參與度。一年來，共組織代表列席縣人大常委會會議14次29人；組織代表參與視察調研3次72人；組織代表參與執法檢查活動2次31人。
——加強代表履職能力建設。結合全縣人大工作實際，縣人大常委會采取會議培訓、專題培訓和外派學習培訓相結合的方式，開展代表履職培訓，切實提高代表政治素質和依法履職能力。一年來，開展會議培訓2批次150余人；組織專題培訓1批次40余人；組織外派學習培訓9批次21人。
——推進代表履職平臺運行。全面推進鄉級代表聯絡站、村級（片區）代表聯絡室運行工作，建設開通人大代表網上聯絡站，實現了代表履職線上線下“雙軌”運行。夯實履職基礎。在全縣29個鄉（鎮、街道）和條件成熟的村（社區）建成95個代表聯絡站（室），同期開展人大代表“聽民聲、連民心、解民憂、幫民富7+N”履職活動，縣鄉人大代表齊參與、共履職，為脫貧攻堅、產業結構調整等作了大量卓有成效的工作。創新履職方式。圍繞縣委脫貧攻堅“五個一批”中“易地扶貧搬遷一批”目標，用活代表履職平臺，在全縣縣鄉人大代表中組織開展“易地扶貧搬遷·人大代表在行動”活動，明確704名縣鄉代表結對聯絡易地搬遷戶4885戶20901人，為助推搬遷群眾“搬得出、有事做、能致富、不返彈”工作發揮了積極作用，該項工作創新獲市人大的肯定。發揮示范引領。圍繞縣委“兩帶三治”工作要求，用好代表履職陣地，充分發揮代表在一線帶領群眾參與“三治”，帶領群眾創業就業、脫貧致富。
——提高議案建議辦理質量。縣人大常委會堅持常委會領導領銜督辦和工作委員會具體督辦議案（建議）制度，加大了代表議案、建議辦理的督辦力度，推動了民生事項落地見效。縣十七屆人大五次會議以來，代表提出的意見建議共118件，已全面辦理完畢，滿意率達100%。如：代表提出的《關于加大公共停車場建設投入的建議》，得到縣人民政府的采納并加大了投入，順德大道、新建一中、西城門等停車場已建成并投入使用。
五、恪盡職守，砥礪前行，著力錘煉過硬干部隊伍
縣人大常委會以自身建設為著力點，不斷推進人大機關服務能力和服務水平整體提升。更加注重政治建設。常委會黨組充分發揮職能作用，把“不忘初心、牢記使命”主題教育鞏固提升作為加強黨的建設的永恒課題，把縣委開展“五查五改五提升”專項活動鞏固深化“不忘初心、牢記使命”主題教育成果作為黨員干部的重要課題，切實做到忠誠核心、服務中心、貼近民心。更加注重作風建設。高標準貫徹落實中央八項規定精神及省市縣有關規定，認真開展警示教育、形勢教育、黨性教育，嚴格執行機關工作制度，強化制度執行力度，推動工作制度化、規范化、程序化。更加注重廉政建設。嚴格落實黨風廉政建設主體責任，對干部實行嚴管厚愛。一年來，縣人大機關干部無因工作失職、瀆職或工作不扎實受到追責問責情況。更加注重隊伍建設。持續強化周一、周五集中學習制度，認真開展政治理論學習。堅持“請進來、走出去”的學習模式，注重學習效果，按信念過硬、政治過硬、責任過硬、能力過硬、作風過硬的要求，強化人大干部隊伍建設。更加注重宣傳工作。認真總結、廣泛宣傳縣鄉人大依法履職新實踐、新成效，創新宣傳方式，加大宣傳力度，利用縣人大微信公眾號報道縣人大工作達79條，推送大方發布報道32條，推送縣電視臺報道42條，推送省級以上媒體報道達7條。
【篇7】防汛安全工作總結報告2021年
我局緊緊圍繞區委、政府的中心工作，以優質服務為己任，以嚴格監管為核心，強化市場監管力度，不斷探索創新市場監管執法模式，全面提升服務、監管和執法效能，努力打造安全和諧的市場環境和經濟秩序。
一、業務工作完成情況和措施
（一）企業登記注冊管理工作
全區實有個體工商戶數6157戶，比去年同期增加2.75%；各類企業1500戶，比去年同期增加5.04%。其中：私營企業1259戶，比去年同期增加2.36%；內資企業241戶，比去年同期增加21.72%。農民專業合作社13戶，比去年同期增加8.33%。2018年，新設個體工商戶1273戶，比去年同期減少20.64%;注銷個體工商戶1108戶，比去年同期減少15.23%；新設私營企業187戶，比去年同期減少27.52%，新設內資企業65戶，比去年同期增加182.61%，辦理各類變更登記310戶，注銷各類企業117戶，名稱核準210件。受理股權出質5件，出質股權數額8254萬元，被擔保債權數額95795萬元。辦理動產抵押14份，實現動產抵押貸款金額192490.99萬元。45戶企業已在網上進行了簡易注銷的注銷公告。通過“烏海市企業信用信息公示系統”和“自治區協同監管平臺”實現“雙告知”265條，上傳涉企信息1500條。1370戶企業辦理了“多證合一”手續。市場主體年報工作，企業應報數1325戶，實報1247戶，年報率94.11%；個體工商戶應報數5205戶，實報數4845戶，年報率93.08%；農民合作社應報數11戶，實報數11戶，年報率100%。
（二）食品藥品安全監管工作
一是切實加強組織領導，嚴格履行食品藥品監管“四有”責任。重新調整了烏達區食品藥品安全委員會成員，在區、鎮（街道）、社區組建了三級食品藥品安全組織體系，制定印發《烏達區開展國家食品安全城市創建工作實施方案》，明確各項職責，創建工作有序開展。重新核定各鎮、辦事處食品藥品安全網格監管員84名，并與第三方網站平臺合作，采取線上培訓方式，對全體執法人員及網格監管員進行了食品安全培訓。
二是開展集貿市場專項整治。以“雙創”工作為引領，結合“掃黑除惡”專項斗爭，在全區開展了集貿市場專項整治。
三是開展藥械專項整治。緊緊圍繞社會關注的熱點、難點，堅持問題導向，制定了《烏達區藥品、醫療器械安全專項整治工作計劃表》，集中開展“疫苗、藥品、醫療器械安全大整治”。下達《責令改正通知書》16份，下達當場處罰2家。
四是開展豬瘟防控工作。加強餐飲單位餐廚廢棄物管理，確保餐廚垃圾處理形成鏈條式監管。共檢查3個農、集貿市場生豬肉店43家，餐飲企業自用冷庫4個，餐飲服務單位340戶。非洲豬瘟排查防控工作還在繼續開展中。
五是開展校園周邊食品安全整治。共檢查學校食堂（含托幼機構）45戶次，小飯桌備案管理21家，周邊小餐飲、小超市53家。
六是開展“三小行業”食品安全專項整治。組織重點專項檢查7次，檢查小食品經營戶534戶次，檢查小餐飲戶480戶次，檢查小作坊85戶次。
七是深化量化分級管理，以學校幼兒園、企業食堂、旅游景區及大型以上餐飲單位為重點，共量化369家，量化分級等級評定率100%，學校食堂和大型餐飲已全部達到B級以上。
八是繼續“明廚亮灶”工作，已實施明廚亮灶餐飲單位數627戶，達到全區餐飲服務單位的82.1%。
九是食品檢驗檢測工作。食品監督抽檢完成240批次，其中235批次合格，5批次不合格。食品快速檢測完成524批次，全部合格。
（三）特種設備安全監管、質量計量標準化工作
質量工作組織內蒙古佳瑞米有限責任公司、內蒙古吉奧尼葡萄酒業有限公司申報2018年烏海市市長質量獎。抽檢2家加油站3批次產品，其中1批次油品不合格。計量工作開展了加油站、超市在用強檢計量器具專項檢查。巡查危險化學品及危險化學品包裝物獲證企業11家。標準化工作聯合文體旅局、農林局等單位在吉奧尼酒莊，召開了我區第一家國家服務業試點《烏達區休閑觀光旅游服務標準化試點》項目啟動會。特種設備開展了各類安全生產專項檢查，累計檢查特種設備使用單位57家，下達整改指令書53份，督促整改安全隱患86項，立案處罰4起。煙煤散燒治理工作對我區清潔燃料銷售點進行摸排，累計檢查煤炭銷售點65戶次，抽檢煤炭經銷點20戶，抽檢31批次，其中3戶煤炭經銷點抽檢樣品不符合要求，已立案查處。
（四）綜合執法工作
全面發揮綜合執法局工作職能，加大各類消費市場違法犯罪行為嚴打的高壓態勢，2018年，綜合執法局共立案59起，結案68起（其中18起為2017年底立案，2018年底結案），罰沒款入庫共計51.1萬元。受理12315投訴案件127起，辦結121起，受理12345投訴案件547起，辦結534起。健全完善行刑銜接聯動機制，移送公安機關案件2起，貨值110萬元。
二、黨建和黨風廉政建設工作情況
（一）深入學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想
和黨的十九大精神，深入推進“兩學一做”學習教育常態化制度化，認真落實“三會一課”制度。開展主題黨日活動11次，專題學習11次，參學人員120人次，派出副科以上干部、支部書記、黨務骨干等39人次參加了市、區委組織部、黨校組織的專題培訓。 外派人員參加國家工商總局、自治區工商局舉辦的各種業務培訓達120人次。
（二）突出政治建設統領作用，持續抓好中央巡視“回頭看”反饋意見和自治區黨委巡視反饋問題，開展以“大學習、大檢查、大評比”為主要內容的專項整改。著力解決機關黨建“燈下黑”“兩張皮”問題。嚴格落實“三重一大”和黨組議事決策、黨組書記末位表態制度，確保黨組運行規范有序。
（三）認真履行“一把手”負總責，分管領導直接抓，班子其他成員結合分工及基層工作聯系點，抓好分管范圍內的黨建工作。2018年，共召開黨組會19 次，黨員大會 6次，組織黨組中心組學習12次，講黨課4次，深入基層調研10多次。完善黨建責任聯系制度，班子成員每人聯系1個基層所支部，對8個非公黨支部實行班子成員聯絡點工作制度。
（四）進一步深入黨建工作。把意識形態工作作為黨建工作的重要內容，制定《加強意識形態工作方案》及《黨組及其班子成員意識形態工作責任清單》。召開2次黨組會、1次全體干部職工大會，研究部署意識形態工作。積極開展掃黑除惡專項斗爭，深入實施“北疆先鋒”工程，加大個私經濟組織黨組織提質增效力度。組織黨員、干部先后開展了學雷鋒志愿服務活動、消費教育進農區、食品安全進校區、指導年報進商場等志愿服務活動。
（五）全面推進黨風廉政建設工作。
認真履行“一崗雙責”，召開全局干部職工黨風廉政建設工作會議，分解落實黨風廉政建設責任制，層層簽訂責任書，制定了《行政權力廉政風險點》，開展了形式主義、官僚主義“十種表現”集中整治動員和部署。進行警示教育，落實提醒談話制度，緊盯元旦春節、五一端午、中秋國慶等重要節點，發廉政短、微信進行提醒。共召開全體職工廉政教育學習會6次，黨組書記與黨組成員廉政談話3次，黨組成員與環節干部談話5次，建立班子“一把手”及班子成員主體責任清單 10 條。
（六）深入開展民主評議政風行風工作，邀請服務對象、政風行風評議員代表與我局執法人員共同座談評議。并召開基層黨組織書記抓黨建述職評議會，7名黨支部書記分別進行述職，黨組成員對所屬支部的書記述職進行了逐一點評。
（七）強化“一崗雙責”，開展肅紀整風。在辦證窗口實行“一站式辦公”和“一條龍式服務”，推行了“首辦負責制”、“限時辦結制”、“服務承諾制”等制度，全力打造“服務型”機關。
三、存在的主要問題和不足
一是隨著市場主體的多元化、生產經營業態的多樣化和復雜化，食品藥品安全和產品質量監管的形勢越來越嚴峻，但我區技術性人才匱乏，未能實現高效能監管；二是個別黨支部在抓主業意識、黨建工作落實、黨內政治生活制度落實等方面存在失之于軟的現象；三是非公經濟組織和社會組織量大面廣、類型多樣，有些黨組織只是有形覆蓋，黨組織的號召力還不是很強。
四、下一步工作打算
（一）深入推進“證照分離”商事制度改革，完善后續配套服務機制建設，做好“證照分離”改革的事中事后監管工作。
（二）結合“雙創”工作，深入推進食品藥品安全區和食品安全市創建工作。全面發揮食安委在統籌規劃、綜合協調、督查考核、制度建設等方面的作用，推進食品藥品安全追溯體系建設，完善全鏈條最嚴格監管制度，全面有效提升食品藥品安全監管水平。
（三）構建嚴密有效的食品藥品安全及消費市場產品質量監管共治體系。全面推進烏蘭淖爾鎮及各街道辦事處網格化監管工作，保障網格化監管高效運轉，做到問題能發現，事態能控制，突發事件能解決。加大食品藥品安全及產品質量普法和宣傳工作力度，營造良好輿論環境。加強輿情監測，提升應急管理和處置能力，營造安全放心的社會共治環境。
（四）加大對違法行為的處罰力度，從嚴從重處理群眾反映強烈的食品藥品安全及產品質量違法違規行為。進一步完善“黑名單”制度，對失信企業大力曝光，督促企業落實主體責任。
（五）夯實特種設備安全基礎工作，著力構建企業雙重預防機制。積極主動協調各責任主體和各單位，持續穩步推進質量強區工作，確保工作目標如期實現。
（六）通過學習教育和建章立制進一步樹立良好的黨風政風，努力打造干事有激情，做事高標準，遇事敢擔當的市場監管干部隊伍。
一年來，我局按照烏達區委、政府的工作要求和部署，充分發揮班子的整體效能，促進了各項工作全面開展，班子戰斗力得到了不斷增強，全局上下齊心協力、積極作為，圓滿完成了2018年度工作任務，各項工作取得較好成績。在今后的工作中，我們要繼續圍繞推進商事制度改革、加強市場監管執法、加大消費維權力度、強化隊伍建設和黨風廉政建設等方面工作，充分發揮市場監督管理職能，努力為我區經濟發展營造良好的市場環境。
以上報告，敬請大家批評指正。謝謝！
【篇8】防汛安全工作總結報告2021年
上半年，__公司紀檢監察工作在集團公司紀檢監察部、公司黨委的正確領導下，認真學習重要講話精神，貫徹落實__屆中紀委第三次全會精神。以開展黨的群眾路線教育實踐活動為契機，找差距抓整改，改進工作作風;以強化廉政教育、完善制度建設為抓手，扎實推進黨風廉政建設工作;以管理提升年為載體，加強監督管控，發揮協同監督機制，開展效能監察工作，規范管理流程，為公司健康發展提供堅強的保障。現將上半年紀檢監察工作匯報如下：
一、上半年工作特色和亮點
(一)落實黨風廉政責任制。貫徹落實黨風廉政建設責任制，是從源頭上預防和治理腐敗措施之一。公司組織召開黨風廉政建設工作會議，全面安排部署黨風廉政建設工作，明確責任目標，層層分解任務。按照黨風廉政建設責任制要求，切實履行“一崗雙責”職能，把黨風廉政建設工作與黨的群眾路線教育實踐活動相結合，與企業中心工作相結合，做好各級領導干部分管范圍內的黨風廉政建設和反腐敗工作，確保黨風廉政建設和反腐敗各項任務真正落到實處。
(二)開展效能監察工作。根據集團公司效能監察工作要求，結合公司實際，選立了“八項規定執行情況”、“ X__用管理和成本控制”等五個效能監察項目，充分發揮效能監察糾正行為偏差、規范經營管理、強化源頭治理作用，提升管理水平，切實提高執行力，促進公司管理提升年活動開展。
(三)完善廉政制度建設。公司注重廉政制度建設，從源頭上遏制腐敗,通過加強教育、監督、預防制度建設，形成一套用制度管權、按制度辦事、靠制度管人的有效機制;按照集團公司領導要求，制定《__公司“三重一大”決策實施辦法(試行)》、《__公司領導干部三項談話制度實施辦法(試行)》等六條規章制度，確保把黨風廉政建設工作落實到位。
(四)加強干部隊伍建設。對今年新提任的__名中層干部進行集體廉政談話，組織廉政知識測試，簽訂廉政承諾書，建立廉政檔案等多種形式加強廉政教育，嚴把任前“廉政關”，使新任中層干部繃緊“廉政弦”，強化領導干部忠誠履職、清正廉潔的良好職業操守。結合檢修公司實際，制定《__公司領導干部“六嚴格六不準”行為準則》，規范領導干部職務行為。
(五)深化廉潔文化建設。采用多種形式不斷豐富廉潔文化活動。以“為民務實清廉”主題征文活動為載體，進一步提高干部廉潔從業意識，認真落實__集團公司“聚焦反四風、匯聚正能量、實現新跨越”要求;開展“落實中央八項規定、集團公司‘21條要求’”廉潔文化作品征集活動，不斷豐富廉潔文化內容。
(六)加強廉潔從業教育。公司把組織開展反腐倡廉教育，提高廉潔從業水平。加大反腐倡廉制度的宣傳、貫徹和落實。通過黨委理論中心組、支部黨員干部等不同層面的專題學習，不斷提高全體干部的政治敏銳性和把握大局的能力;堅持開展月度網上廉政學習。組織公司中層及以上黨員干部、人財物關鍵崗位人員參加反腐倡廉網上基地教育學習并撰寫心得體會，對規范企業管理、規避風險起到明顯作用。
二、工作中存在的問題
今年以來，公司在黨風廉政建設、廉潔從業教育、效能監察等方面采取了強有力的措施，取得了一定成效。但也存在一些問題和不足：紀檢監察制度還需進一步完善修訂，從源頭上治理腐敗工作有待進一步深化;對重點部門和關鍵崗位人員廉政教育、監督工作還需進一步加強;加強紀檢人員的學習，提高履職能力。
三、下半年重點工作
下半年公司紀檢工作，將進一步加強反腐倡廉制度建設，強化廉潔文化教育，抓好效能監察，確保黨風廉政建設責任制目標順利實現。
(一)、加強反腐倡廉教育，推進廉潔文化建設。一是以開展以廉潔從業為主要內容集中宣教活動，提高黨員干部廉潔自律意識。二是強化對領導干部廉潔從業、規范用權的監督檢查。
(二)、完善反腐倡廉制度，健全風險管控體系。針對公司實際，進一步加強教育、監督、預防制度建設，逐步建成內容科學、程序嚴密、配套完備的反腐倡廉制度體系，督促領導干部忠實履行職責。
(三)、深入開展效能監察，提升公司管理水平。圍繞管理提升、物資采購管理等工作開展效能監察。及時發現管理漏洞，完善管理制度，控制檢修成本，規范物資采購管理流程，避免違規行為，提升管理水平。
【篇9】防汛安全工作總結報告2021年
我縣醫療保障事業在“十三五”期間實現了良好開局，全縣醫保系統堅持以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，在上級主管部門的精心指導和縣委、縣政府的正確領導下，實現了醫療保障各項工作的有序推進，為我縣醫療保障事業高質量發展奠定了堅實基礎。現將我縣醫保局“十三五”及2020年工作總結和“十四五”謀劃及2021年重點工作安排匯報如下：
一、“十三五”工作總結
1、機構組建平穩有序，民生工程穩步推進。
望江縣醫療保障局于2019年3月份正式掛牌成立。為形成聯通互動的工作網絡，我縣建立縣級醫療保障聯席會議制度，明確各成員單位工作職能，定期召開聯席工作會議。下沉醫保經辦力量，完善鄉鎮、村兩級醫療保障組織，鄉鎮明確2～3名醫保工作人員，村級明確1名醫保工作人員,做到有機構、有人員、有窗口、有制度、有經費，實現所有鄉鎮、村全覆蓋。及時出臺了城鄉居民基本醫療保險、大病保險、城鄉醫療救助、健康脫貧兜底“351”和“180”工程等四項民生工程實施方案，協同互補，形成保障合力，從制度上保障了醫保民生工作有序推進。成功開通長三角地區城鎮職工醫保慢性病門診異地結算業務，大力推進跨省異地結算工作，截止2019年12月底，我縣城鄉居民醫保市外異地直接結算5358人次，結報金額5424.81萬元。2019年我縣參保人數為60.3萬人，城鄉居民58.05萬人，職工2.25萬人，征繳保費5.13億元，基金總支出5.59億元，住院88973人次，住院支出41317.49萬元，門診100.3萬人次，門診支出10625.84萬元，大病保險補償18809人次，理賠金額3981.9萬元。醫療救助支出2149.95萬元。2020年我縣參保人數為592179人，城鄉居民570179人，職工2.2萬人，2020年1-9月份基本醫保基金支出2.84億元，其中住院4.56萬人次，住院支出2.14億元，門診40.81萬人次，門診支出7011.20萬元。大病保險補償1.59萬人次，大病保險支出2650.87萬元。
2、扎實開展基金監管，推進醫保改革成果落地
堅持“嚴”字當頭，開展打擊欺詐騙保專項治理工作，對全縣所有定點醫療機構、定點零售藥房進行全覆蓋監管。已約談定點醫藥機構16家，暫停定點資格6家，取消定點資格1家，扣減醫保費用627.82萬元。我縣率先實行 “17+13+X”談判抗癌藥品“雙通道落地”，除縣級醫院外，開通了一家特殊藥品定點零售藥店（安徽天禾大藥房有限公司望江縣香茗山分公司）。“17+13+X”談判抗癌藥品在縣內醫療機構已落地采購使用了15個品種，采購量為31158個計量單位，采購金額為287.96萬元；在縣內定點零售藥店已落地采購使用了2個品種，采購量為150個計量單位，采購金額為1.75元。
3、“五心醫保”黨建引領，醫保扶貧成效顯著
2019年全縣享受貧困人口綜合醫保政策人數86700人，貧困人口參保率為100%，并對新增進出貧困人口實行動態管理，綜合醫保支出為18014.99萬元。住院實際補償比為84.13%，門診實際補償比88.63%。
2020年全縣享受貧困人口綜合醫保政策人數86894人，貧困人口參保率為100%，截止2020年9月底我縣貧困人口綜合醫保支出為8668.1萬元，住院實際報銷比為84.29%，門診實際報銷比為88%，累計貧困人口慢性病證辦理15508份，基本實現應辦盡辦。
結合機關黨建標準化建設，實行縣局引領、鎮村聯動模式，打造“貼心服務、專心學習、耐心管理、齊心配合、清心辦事”的“五心醫保、五星服務”黨建品牌。
二、2020年工作總結
1、以機構改革為統攬，實現醫保工作規范有序運轉。
我縣有序推進醫療保障局下屬事業單位機構改革工作，撤銷了原新型農村合作醫療管理局和醫療保險事業管理管理局，成立了縣醫療保障服務中心和縣醫療保障基金管理中心。整合醫保業務職能，節約行政資源，構建了一體化、專業化、高效率的醫保體系，克服了改革前的原醫療保險事業管理局和新農合職責交叉、監管責任不清等弊端。經過整合，重復的職能合并辦公，提高了整體的行政效率，降低辦公成本，徹底杜絕了重復參保等問題。機構整合對原有的工作流程進行了進一步規范，基本醫療保險、大病保險及醫療救助的各項手續辦理可以實現一站式解決，之前部門之間存在的矛盾問題都在一個部門內部之間得以化解，百姓辦事不需要到處跑，到處問，真正做到了只進一扇門，最多跑一次，更加惠民便民。
2、以疫情防控為抓手，穩步推進醫保民生工程。
疫情發生后，我局迅速傳達貫徹落實上級醫保部門相關工作部署，成立以主要負責同志為組長的新型冠狀病毒感染的肺炎救治保障工作領導小組，召開專題會議研究做好疫情防控救治保障有關事項，就確診患者的救治和防控物資的保障提出明確要求。 1月23日和2月12日，我局分兩次主動向我縣定點救治醫院縣人民醫院預拔醫保基金100萬元，確保患者不因費用問題影響就醫，確保定點醫療機構不因醫保支付政策影響救治，確保新型冠狀病毒肺炎治療藥品供應保障充足。及時出臺《望江縣階段性減征職工基本醫療保險費實施方案》，對企業職工醫保單位繳費部分實行減半征收，減征期為5個月，累計減征402萬元。引導辦事群眾和單位實行“不見面”辦事，推行“網上辦”“電話辦”等非接觸式辦理方式。
城鄉居民：2020年1-9月份全縣城鄉居民實際參保人數為570179人。全縣城鄉居民醫保應籌基金4.56億元，到賬資金4.6億元，其中：上級補助3.14億元，個人繳納1.43億元，利息收入304.09萬元。2020年1-9月份基本醫保基金支出2.84億元，其中住院4.56萬人次，住院支出2.14 億元，門診40.81萬人次，門診支出7011.20萬元。大病保險補償1.59萬人次，大病保險支出2650.87萬元。
城鎮職工：2020年1-9份實際參保人數為2.2萬人。職工醫保基金收入6137萬元，其中統籌資金3381萬元，個人賬戶2756萬元。2020年1-9月份職工當期基金總支出4607萬元，其中個人賬戶支出2044萬元，慢性病支出769萬元，住院支出2238萬元。
2019年醫療救助資金結余631.35萬元，2020前三季度中央及省下達縣財政3110萬元，縣財政實際撥付到醫保局帳戶2000萬元。2020年1一9月醫療救助4.22萬人次，實施直接救助支出1470.59萬元。
3、以健康脫貧為導向，打贏打贏醫保脫貧攻堅戰。
對照扶貧部門提供的人口底數，全面排查貧困戶及邊緣戶2020年基本醫保參保狀態，重點針對2014-2015年已脫貧人口和建檔立卡邊緣戶進行篩查，5月份發現23個邊緣戶人口因其低保核銷而未能及時參加醫保（低保戶醫保由政府代繳），已動員其補交，確保貧困人口和邊緣戶應保全保。同時依據新增或清退信息，實行動態管理。貧困人口慢性病證辦理15508份，基本實現應辦盡辦。
截止9月，我縣建檔立卡貧困人口126987人，享受綜合醫保對象86894人。貧困人口住院總費用（含特殊慢性病門診）10282.73萬元，基本醫保基金支付6344.58萬元，大病保險基金支付1013.82萬元，城鄉醫療救助資金支付1010.5萬元，兜底資金支付299.2萬元，享受兜底2219人次，實際補償比84.29%。
貧困人口慢性病總費用2432.75萬元，綜合醫保支出1864.95萬元，“180”支付金額406.84萬元，享受33212人次，實際報銷比例93.38%。
在全縣醫療衛生機構嚴格執行貧困人口“先診療后付費”模式，在省內聯網定點醫療機構發生的合規醫藥費用通過綜合醫保“一站式”結算。
4、以提高基金使用效率為原則，全面落實各項監管措施。
醫療保障基金是人民群眾的“看病錢”、“救命錢”，基本醫療保障制度建立以來，覆蓋范圍不斷擴大、保障水平逐步提升，對維護人民健康權益、緩解因病致貧、推動醫藥衛生體制改革發揮了積極的作用。但是，受監管制度體系不健全、激勵約束機制不完善等因素制約，醫保基金使用效率不高，基金監管形勢較為嚴峻。縣醫保局繼續把打擊欺詐騙保作為全縣醫保系統首要任務，以四月份“打擊欺詐騙保維護基金安全”集中宣傳月為抓手，開展各類醫保政策培訓6場次，培訓醫保定點機構負責人、醫保工作人員、醫藥機構從業人員等各級各類人員800人次，組織醫藥機構244家、醫保醫師522人、護師645人、藥師86人、參保人員102人簽訂承諾書。面向人大代表、政協委員、行風監督員、醫療專家、院校專家、參保人員等社會各界選聘醫保監管社會監督員，對醫療機構明顯違規行為進行跟蹤檢查，推進醫保基金監管信用體系建設試點工作，建立信息強制披露制度，依法依規向社會相關信息。
5、以信息化建設為牽引，落實信息化建設各項任務
我局接到市局下達的信息化建設工作的通知后，便把信息化建設工作提上重要議事日程，迅速組建信息化工作專班，制定信息化建設臺賬，嚴格按照時間節點推進各項工作。望江縣新醫保系統已于6月15日正式上線運行。做好相關醫護人員和結算人員的業務培訓，要求各有關醫療機構特別是窗口工作人員積極向參保人員做好宣傳解釋工作。及時在望江醫保微信公眾號上發布相關信息，合力引導輿情，努力保障信息系統平穩過渡。
6、以“五心醫保，五星服務”黨建品牌為引領，扎實推進行風建設。
深化黨建工作創新。圍繞“五心醫保 五星服務"黨建品牌創建，把穩找準黨建切入點，用好用活“積分制考評"活動載體，注重發揮黨員主體作用，推動新時代機關黨的建設高質量發展，努力建設一支高素質的醫保隊伍。
按照《安慶市醫療保障系統“新醫保-心服務"服務品牌創建實施方案》的要求，積極開展行風建設，在醫保經辦窗口全面實施“好差評”制度。落實優化營商環境相關要求，精簡申報材料、取消無謂證明，努力實現讓群眾“簡單辦、跑一次、不求人”的目標。
7、工作亮點
一是創新參保繳費方式，擴大參保繳費渠道。首次開通微信、皖事通線上繳費功能，為參保群眾提供了快速便捷的繳費體驗。截止2020年10月份通過微信繳費人數達36029人。
二是創新引入第三方協查，嚴厲打擊欺詐騙保行為。引入第三方參與定點醫療機構專項檢查是我縣醫療保障基金監管方式創新試點的重要舉措，對于提高醫療保障基金管理效率和水平、確保醫療保障基金安全具有十分重要的意義。通過引入商業保險機構等第三方力量，檢查定點醫藥機構違規使用醫保基金的行為，有助于發現定點醫藥機構違規套取醫保基金及過度診療等共性問題，進一步完善醫保基金監管審核規則，豐富監管方式，提升監管能力，全面保障醫保基金安全。
三是大力推廣醫保電子憑證，提升醫保公共服務水平。加強醫保電子憑證推廣使用工作的培訓與指導；通過線上線下等多種方式推廣醫保電子憑證的激活和使用，提升知曉率；通過定點醫藥機構張貼宣傳海報，醫保服務大廳開設引導服務臺等方式擴大群眾參與度。目前，全縣醫保電子憑證已完成激活2.4萬余人次。
三、“十四五”謀劃
（一）總體思路
“十四五”期間，我縣醫療保障事業發展的基本思路是：以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，貫徹落實《中共中央國務院關于深化醫療保障制度改革的意見》，堅持應保盡保、保障基本，基本醫療保障依法覆蓋全民，盡力而為、量力而行，實事求是確定保障范圍和標準。按照“補短板、抓提升、強管理”總體思路，不斷提升醫療保障服務能力和服務水平，不斷降低醫療機構的醫療投入成本，減輕參保群眾的就醫負擔，圍繞群眾“看得起病、看得好病、方便看病、更少生病”的奮斗目標不懈努力。
（二）重點工作：
1、完善基本醫療保險制度。
（1）完善基本醫療保險制度，堅持和完善覆蓋全民、依法參加的基本醫療保險制度和政策體系，職工和城鄉居民分類保障，待遇與繳費掛鉤，基金分別建賬、分賬核算。逐步將門診醫療費用納入基本醫療保險統籌基金支付范圍，改革職工基本醫療保險個人賬戶，建立健全門診共濟保障機制。
（2）規范補充醫療保險制度。認真執行城鎮職工和城鄉居民大病保險制度，健全補充醫療保險與基本醫療保險的待遇銜接機制。
（3）、扎實做好醫療救助和醫保扶貧工作，助力鄉村振興。充分發揮醫療救助的托底保障作用，細化“十四五”期間醫療救助政策與“十三五”期間醫療救助支持健康扶貧政策，確保平穩過渡和有效銜接。
（4）、全面實施長期護理保險制度。完善長期護理保險籌資辦法和運行機制，在全縣全面推行職工、城鄉居民長期護理保險制度。
2、落實“互聯網+”醫療服務價格和醫保支付政策。
（1）嚴格執行基本醫療保險藥品目錄和診療服務項目貫徹醫保藥品目錄管理政策。根據國家、省、市統一部署，貫徹落實醫保藥品目錄動態調整政策，做好各項政策落地執行工作，將治療癌癥、罕見病、慢性病和兒童病等更多救命救急的好藥，及時納入醫保支付范圍。
（2）規范醫保總額控制、病種付費、按床日付費、按人頭付費等醫保付費方式，穩步推進按病種付費方式改革，逐步建立以保證質量、控制成本、規范診療、提高醫務人員積極性為核心的按病種付費，發揮醫保支付的激勵約束作用。
（3）嚴格執行醫共體、日間手術、日間病房、遠程診療、互聯網醫療、家庭病床等醫療服務新形式、新形態的醫保支付政策，研究出臺縣域范圍內緊密型醫共體醫保總額控制辦法，積極推進醫共體醫保管理相關工作。
（4）落實“互聯網+”醫療服務價格和醫保支付政策，逐步實現醫保互聯網繳費和刷碼支付。
（5）嚴格執行藥械招標采購改革相關制度，實現信息流、資金流、物流在藥械采購與監管平臺的“三流合一”。
3、加強醫保基金監管。
（1）嚴厲打擊各類欺詐騙保。將維護醫保基金安全作為醫療保障部門首要職責，把嚴厲打擊欺詐騙保作為首要任務。全面開展專項治理，堅持集中整治與日常監管相結合，推進常態化、規范化、制度化監管。
（2）加強醫保基金監管隊伍建設，提升依法依規監管能力，建立獨立、高效、專業的執法隊伍，充分發揮社會三方力量監管作用，做到“人防、技防、專防、社防”相結合。
（3）建立醫療機構、醫務人員醫保信用評價管理機制，構建醫保信用評價結果與醫院的績效考核、醫保費用結算掛鉤的銜接機制，積極推動將醫保領域信用管理納入社會公共信用管理體系。
（4）全面提升醫保基金監管精細化管理水平。建立醫療服務智能監控系統，推進建立醫療保障信息大數據決策分析平臺，對醫療基金的各項收支進行實時監控；實現綜合風險預警監測，醫療風險、藥品風險、醫生風險及參保人風險預警。發揮第三方監管力量和專家庫作用，每季度一次病案評審，推進基金監管領域政府購買服務制度化、規范化、常態化。扎實推進“兩試點一示范”工作，完成醫保智能監控，推進事前提醒、事中監控、事后處理全過程管理。
4、推進標準化信息化建設
（1）加強和完善信息化建設組織機構，加快信息化隊伍建設，理順信息化建設工作機制。
（2）加快推進醫療保障信息平臺建設工作，不斷滿足醫療保障體制機制改革需要，為我縣醫保改革工作提供信息技術支撐。
（3）積極推廣應用醫保電子憑證，抓好醫保編碼標準落地，做好醫保信息數據安全保障工作。
5、持續優化經辦服務
（1）建立健全醫保經辦服務體系。按照打造人民滿意的醫保公共服務的目標，形成縣、鄉、村三級醫保經辦服務體系。
（2）推進醫保公共服務標準化建設。規范經辦服務大廳，規范公共服務范圍、服務內容、服務流程，逐步實現縣域范圍內基本醫療保險、大病保險、醫療救助“一站式服務、一窗口辦理、一單制結算”。
（3）深入推進異地就醫結算，不斷擴大異地就醫結算業務種類和范圍。
（4）加強醫保人才隊伍建設，結合醫療保障工作實際，加強干部隊伍專業化建設和業務培訓，進一步強化執行能力，增強領導干部善作善成的本領。堅持問題導向、目標導向、典型引路，激勵干部擔當作為，爭當干事創業好干部、爭創干事創業好團隊，建設一支“提筆能寫、開口能講、遇事能干”的醫保隊伍。
6、健全應急保障機制
健全應對自然災害、傳染病疫情、安全生產、社會治安、突發藥物事件等醫療保障服務應急保障機制，通過即時調整醫保定額、加大支付比例、藥品應急供應等措施，提升醫療保障應急能力。
7、加強黨的政治建設
（1）始終把政治建設擺在首位。學習習近平新時代中國特色社會主義思想和習近平同志關于新時代醫保工作重要論述，強化思想引領，提高政治站位。健全完善全局黨組理論學習中心組學習制度，制定年度中心組學習計劃。
（2）扎實推進行風建設。積極踐行“以人民為中心”的服務理念，扎實開展行風建設，不斷改進服務措施，優化辦事流程，為參保群眾提供更加高效、便捷、優質的醫保經辦服務。加強廉政和政風行風建設，堅持業務建設與廉政建設“兩手抓”，實現業務能力與廉政建設水平同步提高，打造與新時代醫保公共服務要求相適應的經辦專業隊伍。
四、2021年重點工作安排
一要高度重視宣傳推廣醫保電子憑證工作。近期已出臺相關文件，印發望江縣宣傳醫保電子憑證宣傳海報，加大定點醫藥機構的激活和推廣，要求兩定機構切實做好宣傳，引導就醫、購藥人員開通醫保碼、使用醫保碼。
二要完成醫保信息化建設，提升醫保報銷效率。
大力推進醫保信息化和標準化建設，按照全國統一的國家醫保信息化建設部署及省、市醫療保障信息平臺建設要求，統一醫療保障業務標準和技術標準，建立統一、高效、兼容、便捷、安全的醫療保障信息系統。
三要堅決完成醫療保障脫貧攻堅硬任務。解決貧困人口 “基本醫療有保障"突出問題。加強動態監測和精準參保，探索對貧困人口參加基本醫療保險試行分類補助。繼續推進貧困人口“三保障一兜底一補充"綜合醫保各項工作，逐步實現“基本醫保、大病保險、醫療救助”三重保障制度的回歸。進一步加強醫保扶貧政策宣傳力度，努力提高貧困人口對綜合醫保工作的滿意度。
四要助力推進縣域緊密型醫共體建設。完善醫保基金總額預付制度，做好基金結算工作。大力推進緊密型醫共體建設，落實分級診療制度；提升縣域內就診率，減輕群眾就醫負擔。
五要加大醫保基金監管力度,建設醫保智能監控系統。打造一支規模適度、結構合理、素質優良的監管隊伍，探索購買第三方監管服務。及時回應群眾反映的熱點問題，持續對定點醫藥機構開展專項稽核，重點打擊定點醫藥機構超范圍經營、掛床治療等違法違規行為。加大對失信定點醫藥機構的懲戒處罰力度，促進定點醫藥機構自我規范。與商業保險公司合作，完善醫保智能監控系統，聘請相關專家對監控系統數據進行分析和研判，以便及時發現違規問題并進行相關預警。
六要做實城鄉居民醫保繳費工作，全面推行線上參保繳費。實施全民參保計劃，做好城鄉居民保費征繳工作。全面清理參保數據,防止重復參保和漏報情況發生，確保實行應保盡保。加強醫保政策宣傳，切實調動城鄉居民參保積極性，不斷提高城鄉居民參保覆蓋面。全面推行線上參保繳費。
【篇10】防汛安全工作總結報告2021年
2021年上半年，我局黨委根據縣委部署要求，全面落實黨委意識形態工作主體責任，加強主流意識形態建設，強化意識形態領域管理，切實加強和改進意識形態工作，始終牢牢把握正確的政治方向，黨管意識形態工作取得明顯成效。
一、總體情況
(一)注重思想引領，不斷加強主流意識形態建設
一是加強理論武裝。組織黨委中心組持續深入學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想，重點學深悟透《習近平談治國理政》第一卷、第二卷和《習近平新時代中國特色社會主義思想三十講》，及時學習貫徹習近平總書記最新講話精神和省委、市委、縣委的最新貫徹舉措。并利用“學習強國”學習平臺，讓全系統黨員干部養成“每日必學”的良好習慣，真正用黨的創新理論武裝頭腦、指導實踐、推動工作。
二是加強黨紀黨規教育。局黨委狠抓思想作風建設，貫徹落實中央八項規定精神，教育引導廣大干部職工增強黨性教育，強化規矩意識，樹立起勤政廉潔，風清氣正的良好交通形象。全面排查，找風險防控上的空檔和工作落實上的問題。結合整治“中梗阻”行動，緊盯工程建設、行政執法、脫貧攻堅等關鍵領域，重點整治政令“中梗阻”、責任“中梗阻”、作風“中梗阻”、服務“中梗阻”、紀律“中梗阻”，堅持以鐵的手腕、鐵的紀律、鐵石心腸開展整治工作，讓不作為、慢作為、亂作為的人和事無處遁形;強化干部自律意識。深入學習《準則》《條例》，進一步教育引導黨員干部遵守生活作風紀律，重視家庭建設，強化對配偶、子女和身邊人的約束和管理，自覺凈化“三圈”。
三是重視人才隊伍培養。積極引導交通青年人才愛崗敬業，甘于奉獻。并以第三輪交通大會戰為主線，結合交通運輸行業本單位實際，講述交通新故事、樹立交通新形象，弘揚交通行業價值觀和交通文化等內容為主題，舉辦了圍繞“不忘初心礪黨史、牢記使命勇會戰”演講比賽，不斷推進人才培養與交通發展深度融合。
(二)加強新聞宣傳，不斷鞏固意識形態主流陣地
一是強化輿情管控。嚴格24小時值班制度，全面落實網絡意識形態工作責任制，加強網絡信息管控，做好交通系統負面信息的調查核實、對重大事件、重要情況、重要社情民意傾向苗頭性問題，定期開展分析研判，有針對性地進行引導，牢牢把握話語權，做到守土有責、守土盡責、守土負責。
二是加強陣地建設。加強對交通運輸系統的意識形態工作陣地建設和管理，確保系統內宣傳欄、廣告牌、電子顯示屏、文化活動場地等意識形態陣地內容及時更新，始終堅持正確方向和導向，弘揚主旋律，傳播正能量。抓住重要和敏感時間節點，加強意識形態安全預警監測和分析研究，絕不給錯誤思想和言論提供傳播渠道。
三是嚴格考核問責。加強對下屬各單位的意識形態工作的指導和檢查，嚴格落實述學、評學、考學制度，把意識形態工作納入黨委重要工作，納入年度綜合目標考核，并對下屬各單位落實意識形態工作責任制情況進行定期督促問效、嚴格考核，對履職不力的單位和個人進行嚴格問責追責。
四是加強外宣工作。強化交通運輸系統通訊隊伍建設，打造一支政治堅定、工作負責、業務精通的宣傳思想文化管理隊伍。積極參加通訊員業務培訓活動，及時完成各項宣傳任務。結合交通系統工作實際和特色亮點，利用縣專題宣傳周活動積極宣傳辦事流程、惠民政策、行業法規、扶貧成效等，充分展現交通系統工作實效和良好形象。
(三)聚焦文明創建，積極培育行業新風尚
一是大力培育踐行社會主義核心價值觀。在公交、客運站等部門建設了一批核心價值觀主題公交、主題車站、“文化長廊”等，運用群眾語言、身邊事例、生活場景，讓百姓受到教育。在車站、碼頭、公交首末站等公共場所，利用LED屏、車載電視等媒介宣傳政治主題類、社會主義核心價值觀等公益廣告，大力營造創建氛圍。
二是開展豐富多彩的文化活動。先后組織開展“五一工會杯”籃球比賽、“不忘初心礪黨史、牢記使命勇會戰”演講比賽等系列活動，促進和諧交通建設，增強干部職工的幸福感和歸屬感。
二、主要問題
一是思想認識不夠充分，對加強意識形態工作重要性的理解存在“誤區”。交通中心工作和意識形態工作未能完全做到“兩手抓，兩手都要硬”，在平時工作中，重視交通建設，重視上級交辦的工作任務，意識形態工作有時被忽視、被淡化，一手硬、一手軟的現象在一定范圍內存在。
二是工作氛圍不夠濃厚，基層意識形態工作存在“盲區”。一些基層單位對意識形態工作認識不足，理解不透，對意識形態工作缺乏深入研究和推進部署，缺乏組織性和指導性，任務交辦不明確，責任目標不清晰，往往出現錯位和缺位的現象，工作常常處于被動應付狀態，意識形態工作顯得較為疲軟和被動。
三是宣傳力度尚顯薄弱，意識形態主流陣地還需不斷鞏固。新聞宣傳的覆蓋面還不夠，有分量的重點報道在宣傳的廣度和深度上還顯不足。網絡輿情的監測面不夠廣，還停留在本地論壇以及“陽光問政”等層面，定期發帖，主動發聲，接受社會監督上做得還不夠。交通系統通訊員隊伍能力水平參差不齊，在重大輿情引導上主力軍作用發揮得還不夠。
三、下一步措施
一是提高政治站位，強化思想認識。認真學習貫徹習近平總書記關于加強意識形態工作的重要講話精神，要求全系統干部職工在意識形態領域始終堅持馬克思主義思想的指導地位，始終堅持以習近平總書記系列重要講話精神武裝頭腦，切實把意識形態工作擺上重要位置，定期研究部署系統黨建、宣傳、反腐倡廉、干部教育及文明創建等工作，切實加強意識形態領域的管理，認真履行從嚴治黨主體責任。
二是濃厚工作氛圍，凝聚工作合力。圍繞黨管意識形態的原則，定期分析研判、推進部署意識形態工作，將意識形態的學習納入中心組學習內容，建立健全意識形態工作責任制，帶頭做好意識形態工作，形成黨委統一領導、部門共同參與、全系統齊抓共管的良好氛圍。健全意識形態工作目標責任考核制度，加大對基層單位的監督考核力度，以壓力帶動力，增強基層黨組織抓好意識形態工作的自覺性和堅定性。
三是加強新聞宣傳，鞏固意識形態主陣地。建立完善宣傳機制，統籌推進全系統新聞宣傳工作的聯動機制，形成行業宣傳一盤棋。牢牢把握領頭作用，貫通上下聯系，高效整合新聞資源，提升宣傳效率。健全網宣隊伍，結合交通網情，有針對性地安排實戰訓練，組織本系統通訊員在本地論壇積極發聲，引導輿論方向，弘揚正能量，引導網民進一步了解交通、理解交通、宣傳交通。
四是聚焦文明創建，積極培育行業文明新風尚。深入培育踐行社會主義核心價值觀，常態化宣傳交通系統助人為樂、愛崗敬業、無私奉獻的先進事跡，并組織交通文明志愿者利用業余時間開展形式多樣的志愿服務。引導干部職工進一步牢固樹立集體意識、榮譽意識、奉獻意識，為南江交通建設作出新的貢獻。
【篇11】防汛安全工作總結報告2021年
一年來，順隆社區在街道黨工委、辦事處的領導下，認真貫徹落實黨的xx大和xx屆三中全會精神，按照“圍繞大局、發揮優勢、重心下移、夯實基礎、拓展領域、擴大影響、主題突出、構建和諧”的總體部署，進一步凝聚廣大統一戰線成員的力量，為構建和諧社區和創建書香型品牌社區工作作出了積極貢獻，具體作工作總結
一、統一思想認識，切實增強做好社區統戰工作的責任感
社區黨總支重視社區統戰工作，充分認識到社會各階層的團結是社會和諧的基礎，深知統戰工作的成效直接影響和諧社會建設的進程，因此把社區的統戰工作納入了社區黨總支工作的重要議程，納入社區建設、發展的整體范疇，同步計劃、同步實施、同步推進，確保社區統戰工作的有序進行。
二、建立完善工作機制，切實做好社區統戰工作
1、為確保社區統戰工作的順利開展，社區除建立完善健全組織網絡外，還充分發揮了網絡組織的作用。同時，為把統戰工作落到實處，社區將工作進展情況及時向上級相關部門進行匯報，以便及時掌握信息，了解近況。
2、實施社區統戰工作的各項制度。進一步完善和深化了社區統戰工作的學習制度、聯誼制度、交流接待制度等十一項制度，逐步將社區的統戰工作趨向制度化、規范化運作。
3、抓特色、鞏固陣地。把“組織健全、制度規范、活動豐富”作為我們社區統戰工作的特色。為深化書香型品牌社區的建設，今年十月份在社區一樓開辟了“僑之家”僑臺屬活動場地，通過宣傳黨的統戰方針政策，交流社區統戰工作的方法和經驗，以此凝聚了僑臺屬的力量，促進了僑臺屬參與社區建設的熱情。
三、加強對外聯誼聯絡，切實做好凝心聚力工作
1、創新統戰宣傳、信息工作方法。依托統戰宣傳網絡，加強對統戰工作的宣傳力度。同時，抓住各種不同契機，利用黑板報、宣傳窗等有效載體，適時地對社區統戰工作予以報道、宣傳，擴大覆蓋面，增強知曉率。
2、舉行活動凝聚人。積極引導統一戰線成員發揮自身優勢，集中人力、智力等有利資源，開展各類活動，如1月21日，社區統戰工作人員在春節前慰問了困難人員，共計慰問金1500元;3月19日，社區帶領樓組長、僑臺屬人員外出烏鎮、海寧參觀游覽;4月3日xx大主題教育活動中，社區專門組織了僑臺屬人員召開了“xx大主題教育大討論”，會上大家暢所欲言，熱情高漲;4月26日僑臺屬人員在社區舉辦的“書香文化藝術節”中獻計獻策，充分展現了他們的價值和作用;4月28日，組織了僑臺屬人員參觀了陳逸飛紀念館;5月22日，邀請了老師為僑臺屬人員面授了“寧波商幫文化”講座;9月5日，街道僑臺聯分會與社區三胞眷屬聯誼會在社區四樓會議室舉行，共有100余人參加，氣氛活躍，活動取得了較好的社會效應;11月25日，社區舉辦了“首屆睦鄰健身體育活動”，吸引了眾多僑臺屬人員踴躍參與。同時，為了促進社區統戰工作更上一個新的臺階，11月19日，社區邀請了北侖統戰人員三十余人來社區進行參觀，共同交流，促進發展。期間，社區還組織了僑臺屬人員參加了各類培訓、講座，如“文明禮儀講座”、“消防安全知識講座”、“保健知識講座”等等，確保了社區僑臺屬人員的身心健康和身體健康。
3、熱心于公益事業。僑臺聯聯絡員充分發揮自身優勢，不定期上門走訪，提供服務。在重大節日時期做好慰問工作。同時，在“5.12”抗震救災捐款活動中，本社區僑臺屬表達了他們的一份濃濃親情和愛心，共計在社區捐款2770元。
回顧一年來社區的統戰工作，雖然取得了一些成績，但與上級的要求尚存在距離，有待于進一步提高和改進，我們有決心在新的一年里開拓創新，再創佳績，開創工作新局面。
【篇12】防汛安全工作總結報告2021年
生物學科作為一門基礎的自然科學，與人類的關系最為密切。在新課程改革不斷深入的今天，生物教師應該用新的課程理念——面向全體學生，提高生物科學素養，倡導探究性學習，來指導日常教學。
一、實驗初期情況
1、課程標準的轉變
新課程標準強調培養學生科學素養“三個維度”。知識方面：除了讓學生獲得基本的生活習性、形態結構等基礎知識外，要求對“社會·科學·技術”部分有所了解。能力方面：一改以前教學大綱的要求，要求學生既要知其然，又要知其所以然。不只關注結果，更要重視過程，掌握探究實驗的方法。明確提出了“情感·態度·價值觀”方面的要求，培養學生時時關注環境、關注生活、關注自然界、關注自身健康。
2、教材結構上發生了重大轉變
初三生物教材改變了以“生理衛生”為主要內容的課程編制，取而代之的是“動物·細菌·真菌”部分內容。在教材內容安排上，降低難度，注重“人與生物圈”的關系。對單純記憶的知識做了大量的精簡，如動物的形態結構、分類等，而對概念、原理的理解上提高了要求。
3、教學方式的轉變
新教材提倡師生雙方通過平等交往、自主學習、共同發展等活動，使教師由重“知識傳授”轉為重“學生發展”，變重教師的“教”轉為重學生的“學”。教師成為學生的組織者、促進者、合作者、引導者，這方面對教師來說不能一下子適應過來。
4、學習方式的轉變
新教材版式新穎、圖文并茂，形象生動、引人入勝。依照人類認知發展的規律，從視、聽、說、觸等多方面刺激學生的感官，從而使學生愛不釋手，由此激發學生學習生物科學的興趣，寓教于樂，促進學生自主學習。學生成為教學的.主體，活動的機會增加了，這對學生來說也不太適應。
二、試教過程中的主要工作
1、組織領導
學校領導帶領教師學習教育理論，提高教師的素質。
2、教師培訓
我們生物組初三兩位教師參加了煙臺市教研室組織的新課改培訓，認真聽取了專家的講座，觀摩了幾位教師的新教材示范課。期間，教師們采用錄象、實物、模型、實驗等多種直觀手段啟發學生學會學習，使我們受益匪淺。
3、教研方面
我校生物組教師認真鉆研《生物新課程標準》，學習現代教育理論，研究新課程下全新的教學方法、教學手段。按照學校的要求定期開展示范課、公開課的講評。教師們的水平普遍有了較大程度的提高。
三、通過課程改革發生的變化
1、師生角色定位，關系融洽。
學生是學習的主體，是演員;教師是學習的組織者，是導演。俗話說“授之以魚”不如“授之以漁”。在信息社會終身教育的背景下，教師不可能、也沒有必要將所有的知識都傳授給學生，而是幫助學生掌握學習的方法。所以，在生物課堂教學中，讓學生在討論中發現知識，在實驗中發現和認識規律，將知識潛移默化。教師不規定統一答案，而是啟發學生多種解題方法，鍛煉學生的思維。師生關系融洽，相信學生的潛能，給學生充分的時間、空間和機會，讓學生大膽地去想、去做，挖掘和限度地發揮他們的潛能。
2、培養學生自主學習的能力。
學生成為課堂的主體，教師要營造民主和諧的課堂氛圍。注意多鼓勵學生，多對學生說“你很不錯”“非常棒”“真聰明”等。不要吝嗇自己的贊美語言，也許我們想不到一句小小的鼓勵會給學生產生多大的影響。在實驗教學中，讓學生嘗試自己設計實驗，課本上的探究問題盡量讓學生去實驗一下，使學生產生興趣，增加對學習的好感。另外，在教學過程中運用演講、討論、辯論的方式，引導他們去收集資料，交流切磋，相互學習。在這個過程中，學生自然而然地產生成功感、自豪感。
3、生物課堂與實際生活聯系更緊密。
生物就在我們生活的現實生活中。象心血管疾病、愛滋病、克隆、免疫-----我們耳濡目染了很多，它們就在我們身邊。這就要求我們要培養學生樹立問題意識，對這些問題作出解釋。在教學中，時刻注意理論聯系實際。不僅體現在導言中，而且體現在整個教學過程中。要找準新舊知識的銜接點，利用對舊知識的回顧和引申來導入知識，使新舊知識前后呼應。用實物或直觀教具演示、做示范;也可以借助寓言、典故、傳說，以故事的形式開講;或者教師直接提出問題啟發學生思考，讓學生帶者問題學習。我們的目的是：學以致用，用知識服務社會，最終轉變為現實生產力。
4、注意教學資源的開發與整合。
教師是不是僅僅教“教材”中的那點知識?不是的。教師要努力開發新的課程資源。首先可以利用多媒體查閱資料，收集信息。比如：學生問“吃了發芽的馬鈴薯屬于真菌性中毒嗎?”我雖然知道答案，但吃了發芽的馬鈴薯為啥會中毒呢?我上網查閱，才明白，發芽的馬鈴薯內含有一種叫做龍葵素的'生物堿，食用量多了會中毒。教師同時要引導學生有目的、有計劃地收集信息和資料。其次，可以讓學生利用參觀動物園、博物館、與長輩交流等機會收集信息。
四、存在的問題
1、教師方面
學生由于生活經驗、腦力程度存在差異，在學生自主學習的過程中，有時不能全面把握學生的學習程度，因此對學生的照顧有時不夠到位。照顧大多數學生時，優生沒事干的情況也存在。在討論過程中，對學有困難的學生關注不多，致使這部分學生成績不夠理想。另外，新教材文字少，要講的內容不多，到底要講多深多透，對教師來說，也有些困惑。
2、學生方面
由于受社會大氣候的影響，有些學生對學習不夠重視，上課懈怠，不集中精力學習，教師要對他們進行終生學習的教育。教師鼓勵學生多提問題時，有些學生表現不積極，或者不敢發言，教師應該多找他們談心，消除他們的。由于學生自身的惰性，不少學生慣于聽教師講解，懶于思考，這也使得新課程改革精神的貫徹多少會發生困難。
【篇13】防汛安全工作總結報告2021年
20_年，汝南縣審計局機關支部在縣直工委和局黨組的正確領導下，團結一心、奮發向上，以深入學習實踐科學發展觀活動為契機，緊緊抓住“圍繞中心抓黨建、服務大局促發展”這個主題，積極開展創先爭優活動，全面提高了黨支部的凝聚力、戰斗力，有力地促進了審計事業的全面健康發展。
一、堅持政治學習，不斷提高黨員思想政治素質
為抓好黨的思想建設和黨員、干部學習教育，我局機關黨支部制定《20_年汝南縣審計局機關黨支部學習教育、活動計劃》，認真組織黨員干部學習《黨員行為規范學習讀本》、《黨章》和局《關于推進學習型黨組織建設的意見》等。通過學習教育，增強了全體黨員干部責任意識，較好地發揮黨員干部的表率作用，為開展審計工作提供了強有力的思想保證。同時，黨員干部能夠從實際出發，注重政治理論研究，黨員干部的知識面得到不斷拓展。
二、增強創先爭優意識，園滿完成全年審計任務
根據縣委創先爭優活動辦公室的要求，結合審計工作的實際，我們制定了《汝南縣審計局關于開展創先爭優活動的實施方案》，為了確保《方案》得到貫徹實施，專門成立以局黨組書記為組長、副局長為副組長和股室長組成的創先爭優領導小組。著重圍繞服務中心、改進作風、建設隊伍，以“爭當排頭兵，創建服務型機關”為載體，同“講黨性、重品行、作表率”活動、加強機關作風建設和效能建設結合起來。并以活動為契機，推動“爭當優秀共產黨員”、“評選優秀審計項目”、“開展計算機審計業務競賽”等活動的開展，通過各項活動的深入開展，有力地增強了全體黨員干部的創先、爭優、服務、奉獻意識。20_年，局共完成審計項目89項，查出各類違紀違規資金9901萬元，歸還原渠道資金1186萬元，調整處理資金3809萬元。全局上下呈現出了團結奮進、務實創新的良好局面，精神文明建設進一步提升，審計執法監督能力進一步強化，審計隊伍建設進一步加強。第三次榮獲了“省級文明單位”;繼續保持了“省級衛生先進單位”;被市委宣傳部命名為“全市思想道德先進單位”;被市局授予“審計工作優秀單位”、“全市審計機關精神文明創建先進單位”;及“信息宣傳工作先進單位”;被縣委授予為“五好基層黨組織”榮譽稱號，受到縣政府“通令嘉獎”。
三、加強黨員作風建設，增強廉潔從政和拒腐防變能力
今年，局每個黨組成員還給全局干部職工上了一堂廉政黨課，通過聽廉政黨課，觀看媒體教育片、寫心得體會、黨小組討論等形式，多角度、多方位地開展廉政教育活動，實現了學習制度化、教育經常化，增強了全體黨員干部廉潔自律、依法行政意識的能力。開展理想信念和宗旨教育，增強黨員干部“權為民所用，情為民所系，利為民所謀”的意識;開展條規教育，提高黨員干部的法制意識和自身免疫力;開展示范教育，使黨員干部學有榜樣;開展警示教育，使黨員干部行有警戒，做到警鐘長鳴;開展榮辱觀和作風紀律教育，使廣大黨員干部明是非、辯善惡、知美丑，努力把社會主義榮辱觀落實到工作和生活中，切實做到為民、務實、清廉。
四、以各種活動為載體，豐富干部職工業余文化生活
組織開展豐富文化體育活動。組織全局“慶五一、增活力”乒乓球、羽毛球比賽，組織全局在“十一”前夕，舉辦游世博、看祖國新變化活動，由于今年黨建工作成效顯著，我局黨支部今年“七一”被縣委授予“五好基層黨組織”的殊榮，_x、_、_x等三位同志分別被縣直工委授予優秀共產黨員、優秀黨務工作者的榮譽稱號。
20_年，機關支部將在黨的_大和_屆四中、五中全會精神指引下，按照縣直工委和局黨組的部署，把審計工作的熱點、難點作為機關黨建工作的重點，以求實、求新、求進的態度，扎實工作，與時俱進，努力開創機關黨建工作的新局面。一是加強黨員學習，不斷提高黨員的思路覺悟和知識水平。二是加強黨風、黨紀教育，增強遵紀守法、廉潔自律的自覺性。三是加強支部組織建設。健全支部的組織生活制度，認真做好黨員的統計和黨費的收繳工作。四是大力開展健康有益文體活動，陶冶黨員和全體干部職工的情操。
【篇14】防汛安全工作總結報告2021年
2021年上半年，在縣委的正確領導下，按照縣委關于黨建工作的總體部署和要求，緊緊圍繞基層黨建工作，深化“不忘牢記使命”主題教育，扎實開展“激情干凈超越”主題作風建設，各項工作有序推進。現將我局上半年黨建工作總結報告如下：
一、主要工作
（一）黨建工作有序開展
1、扎實做好黨員發展工作。在發展黨員工作中，一是從加強對入黨積極分子的培養教育抓起督促各支部制定入黨積極分子培養計劃，健全完善培養制度，加強對入黨積極分子的教育和管理。二是突出重點，狠抓薄弱點，注重培養企業一線職工中的骨干分子。三是嚴格執行黨支部發展黨員“公示制”和“票決制”，堅持成熟一個發展一個的方針，從嚴要求，嚴把入口關，半年來通過基層支部培養考察，黨委研究，將機關支部1名入黨積極分子納入預備黨員進行重點培養，對企業協會支部1名預備黨員按期予以轉為正式黨員，并組織2名非公企業入黨積極分子參加了縣委組織部組織的培訓學習。
2、加強陣地建設。通過爭取上級資金、企業自籌，對有條件的4個企業支部組織場所進行整改建設，配備辦公設備，進一步完善了基層黨組織基礎建設。
3、精心安排慶祝建黨9周年活動。為了紀念建黨99周年，進一步加強黨的基層組織建設，“七一”期間，局黨委開展了一系列慶祝活動。
一是對Ⅹ系統9名80歲以上老黨員進行看望慰問，帶去組織關懷；
二是召開紀念建黨99周年暨“七一”表彰大會。對全系統2019—2021年黨建工作中涌現出的4個先進基層黨組織、6名優秀黨務工作者、11名優秀共產黨員進行了表彰獎勵，并對上半年作風建設進行了通報點評，對下半年黨建工作進行了安排部署；
三是與包扶大市川村兩委、貧困戶開展了主題黨日+攜手脫貧暨脫貧攻堅點評大會，發揮了助推作用；
四是看望慰問貧困村貧困黨員3戶，帶去黨的溫暖，增強了村級黨員的光榮感和自豪感。通過“七一”系列活動的開展，進一步陶冶了黨員的思想情操，增強了隊伍的凝聚力、向心力和戰斗力。
（二）作風建設持續推進。
按照縣委安排，局黨委立足“激情、干凈、超越”主題作風建設，采取各支部把“主題黨日+兩個一”、“一聚焦三對標”活動與落實“會一課”制度有機銜接起來的方式方法，通過聚焦脫貧攻堅工作，對標黨委追趕超越作戰圖、黨支部追趕超越書和黨員軍令狀，認真開展了黨員干部職工踐諾自查自評、點評、互評活動，扎實查找黨員干部在各項工作中存在的問題和不足，切合實際制定整改措施，推動了各項工作開展，樹立了廣大黨員干部作風建設永遠在路上的思想。
1、各級黨組織堡壘作用進一發揮。各支部、單位普遍開展了“三會一課”、專題組織生活會、“主題黨日十”活動和召開了干部職工大會，對“兩個一”進行了自評、互評和點評。
2、黨建“主題黨日+”活動特點突出。各支部都能結合單位工作實際開展活動，增強了組織活力和對黨員干部職工自覺參加活動的吸引力。Ⅹ局支部開展了“主題黨日十精準扶貧”活動，煙草局開展了“主題黨日十祭祀烈士”活動，煤炭局開展了“主題黨日十參觀教育基地”活動。
3、扎實開展“一聚焦三對標”工作。聚焦脫貧攻堅、梳理查擺脫貧領域干部作風方面的問題。認真組織各扶貧單位和廣大黨員干部聚焦脫貧攻堅工作，對照脫貧攻堅“十條鐵規”、“六條禁令”、“四率一度”目標、“精準嚴實”標準和精準扶貧工作開展情況，采取自查，征詢意見，受理舉報等方式，全面深刻查擺、梳理扶貧脫貧領域干部作風方面存在的問題8條，列出問題清單，逐條制訂整改計劃、措施、時限和要求。計劃8月底全部整改到位。
4、加強問題整改。各支部、單位和黨員對問題普遍建立了整改臺帳，實行掛圖作戰、銷號管理。局黨委“四查找四提升”臺帳10個問題，第二季度整改4個。
5、認真開展“一季一督”。多數黨支部和單開展了點評活動，局黨委對各支部、單位開展督查2次、點評6次。
（三）“三項機制”落實到位
組織黨員干部認真學習了縣“三項機制”精神，按照機制要求：
一是局黨委及時向組織推薦了3名優秀干部，經組織考察、民主測評、張榜公示，現以被組織提拔使用，激發了千部職工的工作積極性；
二是對2名職工違反工作紀律進行了談話提醒，起到了警示教育作用；
三是對個別內設機構負責人崗位，按照庸者下、能者上予以調整，達到了激勵先進，鞭策后進的目的。
（四）“兩學一做”形成常態根據縣委組織部《2021年全縣推進“兩學一做學習教育常態化制度化實施方案》文件精神，局黨委結合系統實際，及時制定下發了《2021年Ⅹ局推進“兩學一做”學習教育常態化制度化實施方案》。以一切工作到支部的鮮明導向，堅持用黨章黨規規范黨組織和黨員行為，用xxxxx系列重要講話精神武裝頭腦、指導實踐、推動工作為目標；
緊緊圍繞學是基礎，做是關鍵的基本原則，采用多種方式深入學，突出“四個合格”扎實做。切實推進“兩學做”學習教育常態化制度化。
二、存在的問題
（一）個別企業認識不到位，基層黨建規范化建設有待提高；
（二）非公支部黨員學習教育不到位，特別是政治理論學習較少；黨組織活動開展較少，作風建設推進較慢。
三、下步工作
一是加強黨的組織建設。加強基層黨組織陣地和黨員隊伍建設，做好黨員的發展和培訓工作，加強對入黨積極分子和黨員的培養教育，開展適合自身特點的活動，充分發揮黨支部的戰斗堡壘作用和黨員先鋒模范作用。
二是加強制度建設。進一步建立健全各項黨建工作制度，加強督促和管理，堅持"三會一課"召開組織生活和民主生活會、民主評議、黨務公開等制度，不斷提高制度執行力，使機關黨建工作進一步制度化、規范化。
三是加強作風建設。以“激情干事、千凈做人，勇于自我超越、奮力追趕超越”為主題的作風建設活動為契機，按照縣委的要求和標準，加強“四查找四提升”臺帳管理，加強“一聚焦三對標”，積極開展自評、互評、點評活動，進一步改進工作作風，提高工作效率。
四是推進“兩學一做”學習教育，形成常態化制度化。
五是開展各類活動，增強黨組織的凝聚力。開展形式多樣，干部職工喜聞樂見，體現Ⅹ系統精神風貌的各種文體活動，積極參加縣委組織的各項活動，進一步活躍黨員職工生活。
【篇15】防汛安全工作總結報告2021年
為落實中央、省委關于意識形態工作的有關規定，根據***《關于進一步落實意識形態工作責任制的實施意見》和《關于進一步加強意識形態工作的通知》，現將本人落實意識形態工作責任制、履行“一崗雙責”有關情況匯報如下。
一、落實意識形態工作責任制履職情況
一是健全組織領導,增強責任意識。按照有關規定，我單位成立了意識形態工作領導小組,本人作為班子成員擔任副組長,負責分管部門的意識形態工作。為保障工作落地落細落實，把意識形態工作細化分解到每一個分管科室，人人分擔責任，層層傳導壓力，大家一起堅守“主陣地”、種好“責任田”，責任意識明顯增強。
二是開展理論學習,提高政治素養。本人在做好業務工作的同時，通過參加班子集中學習、個人自學、領讀領學等形式，認真學習習近平總書記關于意識形態工作的指示和重要講話，學習中央、省委關于意識形態工作的決策部署。同時，通過召開科室工作會等形式，及時向分管科室傳達意識形態工作學習內容，傳遞中央和上級指示精神。通過學習，大家對做好意識形態工作的極端重要性有了更加深刻的認識，“守土有責、守土負責、守土盡責”的工作責任感不斷增強，工作自覺性和主動性不斷提高。
三是開展作風建設，營造良好氛圍。牢牢把握正確的政治方向,嚴守政治紀律和政治規矩,嚴守組織紀律和宣傳紀律,堅決維護中央權威,在思想上行動上同黨中央保持高度一致，堅決維護習近平同志在全黨的核心地位。在干部職工中大力培育和踐行社會主義核心價值觀，今年以來組織開展了作風建設,重點解決作風散漫、責任心不強、服務不到位等突出問題。
四是重視陣地建設，傳播***精神。弘揚主旋律，傳遞正能量。注重先進典型培樹，通過學習強國、今日頭條和微信工作群等媒體，廣泛宣傳優秀人物和先進事跡，擴大了社會影響力。
二、存在的問題及原因
一是在關于意識形態工作的政治理論學習方面存在不深不透不實的問題。表現為：學習上滿足于被動式完成任務，缺乏自覺性、主動性;系統性學習不夠，對其精神內涵理解不深不透，缺乏融會貫通;學習的針對性不強，理論聯系實際不夠，學習效果有待于進一步提升;在學習形式上偏重于自學和跟學，對分管部門領學不夠。根本原因是思想上對意識形態工作的極端重要性認識不到位，一定程度存在“重業務輕學習”的思想。
二是貫徹落實習近平總書記關于意識形態工作的重要指示精神存在不到位的問題。表現為：對新形勢下意識形態領域斗爭的嚴峻性和復雜性認識不夠，風險意識不強，對國內外腐朽思想和敵對勢力對我國科技工作特別是青年人員的侵蝕和滲透警惕性不高;意識形態工作和業務工作融合度不高，一定程度存在“兩張皮”的現象;對青年人員思想教育和理想信念教育不到位，平時與分管科室人員談心不多，對他們的思想動態掌握不全面、不及時，沒有做到制度化、經常化。
三是在培樹先進典型、踐行社會主義核心價值觀方面有待于強化工作落實。對各部門各領域的涌現的先進典型，培養、挖掘、宣傳工作做得不夠，對青年人員的正向引導不夠，在培育領軍人才、提高單位知名度和影響力方面，尚需下大力氣。
三、整改措施
一是強化理論學習，進一步提升學習質量。通過線下閱讀意識形態工作理論學習教材，線上閱覽“學習強國”等APP學習近平臺，撰寫學習筆記，進一步提高學習質量。在堅持個人自學和集中學習的同時，加強對分管部門理論學習的指導，定期組織意識形態工作專題理論學習，聯系實際領學主講，提升學習的實效性。
二是強化責任落實，進一步提高工作實效。提高思想站位，擺正意識形態工作和業務工作的關系。把意識形態工作納入分管部門年度工作計劃，與業務工作同部署、同落實、同檢查、同考核，努力實現意識形態工作和分管科室業務等其他分管工作有機融合。通過召開部門會議、專題講座等形式，加強對青年人員的思想教育，引導樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀，培育和踐行社會主義核心價值觀。拿出更多時間與分管部門人員談心談話，及時掌握他們的思想動態，采取針對性教育幫助措施，促進他們健康快速成才。
三是強化典型培樹，進一步提高示范引領效果。深入挖掘本單位優秀人物和先進事跡，在中央、省、市等公共媒體廣泛宣傳，大力***精神，進一步提高社會影響力和知名度，為青年人員樹立對標學習的標桿。
