依法，讀音是yī fǎ，漢語詞語，釋義是指按照已有的方法或法律， 以下是為大家整理的關于依法治縣工作匯報3篇 , 供大家參考選擇。
依法治縣工作匯報3篇
第1篇: 依法治縣工作匯報
創建法治縣工作匯報材料
近年來，縣委、縣政府按照省、市法治縣建設工作部署，緊緊圍繞法治縣創建這一主題，健全組織，完善機制，夯實基礎，整合資源，努力構筑全方位、多渠道、立體化的法治縣創建工作大格局。在法治縣創建工作中，縣司法局結合工作實際，創新載體，強化宣傳，全力推進，取得了顯著成效。20**年3月，縣司法局榮獲全國“五五”普法中期先進單位榮譽稱號；在20**年4月召開的全省“法律六進”經驗交流暨法治縣創建工作會議上，我縣作了經驗介紹； 20**年1月，我縣榮獲首批“全國法治縣創建活動先進單位”榮譽稱號。 一、強化領導，加大法治創建活動的推進力度 為加強對創建工作的領導，縣委、縣政府成立了XX縣創建法治縣活動領導小組，由縣委書記、縣長任組長，縣委常委，縣人大、縣政府、縣政協的領導為副組長，各部委辦局、各單位、各鎮場區黨政一把手為成員，領導小組下設辦公室在司法局，負責具體創建工作。 司法局經縣委、縣政府討論通過制定了《XX縣創建法治縣活動推進方案》，成立了依法執政、基層民主法治建設等十個工作推進組，并對應制定了十個推進方案，為開展法治縣建設工作、構建和諧臺安奠定了堅實的基礎。同時，制定了《XX縣創建法治縣工作任務分解表》，將具體工作任務對照全縣94個部門、單位進行逐項分解，實行分工負責，全面推進法治縣創建工作。經精心籌備，我縣于XX年4月召開了創建法治縣活動推進大會，省司法廳廳長張家成等省市領導出席大會，將法治縣創建工作進一步推向深入，逐步在全縣形成了全面推進、全員參與的工作格局。 二、強化宣傳，營造法治創建活動的濃厚氛圍 （一）加大普法網絡宣傳力度。司法局結合工作實際，將法治縣創建工作與“五五”普法、“法律六進”等活動相結合，重點抓好領導干部、公務員、青少年、企業經營管理者、農民等重點對象的普法教育。組建“三團兩隊”，即普法講師團、法律服務團、法律顧問團和法律志愿者隊伍、法治文藝宣傳隊伍，使普法工作從城市延伸到了鄉村。開展普法“五個一”活動，即縣里建立一個普法基地、鎮場區成立一個法律培訓中心、每村（社區）設立一個法律輔導站、每組有一個學法中心戶、每戶有一名法律明白人。目前，全縣共創建法律培訓中心17個、法律輔導站162個、學法中心戶3200余戶、法律明白人10萬余人。 （二）加大新聞媒體宣傳力度。司法局創辦了《法治臺安》報和普法專刊，每月一期，共印2萬余份，印發了《公民法律知識通俗讀本》和《農村常用法律知識問答》等書籍3萬余冊，印制各種法律宣傳資料5萬余份，全部發放到村、社區和農戶；臺安廣播電視臺開設了《法律講堂》節目，定期播出，《XX縣報》開辟了法律學習專欄；縣創建工作辦公室印發《法治縣創建工作簡報》十三期。 （三）加大公益廣告宣傳力度。在城區的主要路段和路口設置標志性的法制宣傳牌匾，制作法制文化宣傳畫廊20個、法制宣傳廣告牌18個、工業園區道旗120面；通過繪制法治文化墻、在公交車張貼公益廣告等形式開展法制宣傳活動，在奧體中心舉辦大型法治建設圖片展；專設了法制宣傳大篷車，常年在全縣城鄉巡回宣傳法律，為上萬名群眾提供了法律咨詢。 三、強化載體服務，搭建法治創建活動的最佳平臺 （一）深化“法律六進”活動。以各鎮場區為單位，組建了17個普法講師團，并結合“法律六進”活動將普法講師團細化為六個組：第一組講師團深入農村普法，第二組講師團深入企業普法，第三組講師團深入學校普法，第四組講師團深入機關普法，第五組講師團深入事業單位普法，第六組講師團深入社區普法，做到有步驟有針對性地開展工作。 （二）開展“三官三進”活動。通過開展警官進村、法官進校、檢察官進機關的“三官三進”活動。在全縣公安隊伍中選派100名優秀中層干部，到100個行政村任法制主任；在縣法院選派36名優秀法官到36所中小學校任法制副校長；在縣檢察院選派22名優秀檢察官進入全縣金融、執法、經濟管理等單位，從不同層面構筑立體化的違法犯罪防御體系。開展了“體察民間情，走進百姓家”大走訪、“法官進校活動周”等活動，編發《警鐘》宣傳刊物50期共計1萬5千余份，編發《公務員廉政手冊》5千余冊。 （三）開展創建法治文化大院活動。在鞏固“送法進家庭”活動的基礎上，在全縣范圍內開展了創建法治文化大院活動，通過以案講法、建立法律圖書角等形式，進行普法宣傳，指導村民用法實踐，全縣現已創建法治文化大院51家，法制園地100個，法治文化墻20處共計萬余米，受教育群眾3萬多人。 （四）在全縣中小學生中組織開展法制教育“六個一”活動。即：學會一首法治文化歌曲、制作一個法制櫥窗、聘請一名法制副校長、組織觀看一部法制宣傳系列片、開展一次模擬法庭活動、組織一次法律知識競賽活動，取得了良好的普法效果。目前，全縣中小學配備法制副校長145名；在臺安高中建立了縣青少年法制教育展館，縣直各中小學建法制教育宣傳欄20余處;組織全縣青少年學生學唱《普法之歌》，觀看《與法同行》法制宣傳專題片。 （五）開展民主“示范村、社區”創建活動。以“民主法治示范村、示范社區”創建工作為主要載體，不斷推進基層依法治理工作的深入開展。各村制定了《村民議事規則》，推行“村務民主管理質詢議事”制度，同時加強民主選舉、民主監督、民主理財、民主決策等制度的建設。 （六）開展“雙防線”活動。按照中央政法委關于加強人民調解工作的部署，實施了干部行政執法和基層矛盾調解“雙防線”工程。以司法局和各鎮場區司法所為主體，強化人民內部矛盾的調解和化解，促進司法干部文明執法、公正執法、嚴格執法。聘請153名村級專職人民調解員，充實了基層調解力量；由律師、公證員、法律援助工作者組成法律服務團，在全縣17個基層司法所建立法律服務工作站、公證見證聯絡工作站、法律援助工作站、人民調解接待工作站，發揮了維護和諧穩定的重要作用。“雙防線”活動開展以來，共排查化解各類矛盾糾紛3000多件，避免群體上訪事件11件；銜接兩勞釋解人員524人，安置幫教率100%，無一人重新犯罪。 （七）開展“律師進企”、“法律援助進村”活動。發揮公證、律師的職能作用，積極為“三農”和小城鎮建設等方面提供公證服務，確保了農村土地承包、城鎮拆遷等工作的依法進行。組織開展“律師進企”活動，由律師、公證、司法鑒定、法律援助等法律服務工作者組成服務團，與企業結成服務對子，進駐企業開展服務，五年來為企業辦理涉法服務事項1200余件，挽回和創造經濟總值6000多萬元。開展“法律援助進村（社區）”活動。在全縣153個村、9個社區建立法律援助聯系點，律師與各聯系點共同簽署了對接協議書，圍繞涉及農村群眾切身利益的糾紛和案件，提供法律服務。 總之，在縣委、縣政府的重視與支持下，在全縣干部群眾的共同努力下，法治縣創建工作取得了階段性成果。在總結成績的同時，我們也清醒地看到按照省市的要求，我們的工作還存在差距。下一步工作中，我們要繼續把法治創建工作作為重中之重，進一步落實好縣委、縣政府關于《開展法治縣創建活動實施方案》，為維護好、鞏固好、發展好創建法治縣工作成果作出積極貢獻。 一是加強法制宣傳工作，提升法治創建能力。以啟動“六五”普法工作為重點，科學制定“六五”普法規劃，將創建法治縣工作納入為“六五”普法工作的重要內容；深化“法律六進”活動，組建普法講師團，深入農村、企業、學校、機關、事業單位、社區進行巡回普法；創建縣司法局門戶網站，開展青少年法制教育 “六個一”、“法治套餐”等法制宣傳活動，提高干部群眾和青少年的法律素質。 二是加強人民調解工作，著力推進社會矛盾化解。要建立健全企事業單位、交通事故、醫療糾紛專業性調解組織建設，進一步落實專職人民調解員工作，扎實開展專職人民調解員培訓工作，提高人民調解工作的社會化程度和專業化水平。做好國慶節、春節期間的矛盾糾紛大排查、大調處工作，著力解決家庭、鄰里糾紛、土地承包、征地拆遷等社會熱點、難點糾紛。 三是加強安置幫教工作，著力推進社會管理創新。進一步普及“刑事解教人員網絡信息平臺”，實現17個司法所與我縣安置幫教辦公室的動態聯網。建立以高力房鎮、達牛鎮為典型的幫教基地，發揮示范帶動作用。積極建立社區矯正工作隊伍，制定社區矯正工作制度，為全面開展社區矯正工作奠定基礎。 四是完善法律服務，著力推進公正廉潔執法。進一步完善法律服務網絡，加強政府法律顧問團建設，引導律師參政、議政，同時聯合法院共同協助各級政府處理各種涉法涉訴信訪案件，推動政府依法行政。深化“律師進企業”和“法律援助進村”活動，加強對全縣法律援助工作者的培訓，提高專業素質和工作水平。加強公證服務工作，完善公證服務團建設，積極跟進農村土地流轉、林權制度改革和城區拆遷等方面的法律服務。 五是狠抓隊伍建設，樹立司法行政隊伍新形象。進一步轉變全局干部工作作風，嚴肅工作紀律，全面落實近期出臺的各項工作制度與各部門工作職責，將工作任務分解到月，責任明確到人。進一步倡導崇尚學習的良好風氣，建設學習型干部隊伍，努力增強工作的責任感和使命感，求真務實，團結協作，努力把法治縣創建工作做得更加扎實，更有成效，為推動建設文明、富庶、和諧、幸福的新臺安提供強有力的法制保障。
第2篇: 依法治縣工作匯報
依法治國匯報材料
【篇一：法治建設情況匯報】
關于今年以來全鎮法治工作情況匯報
中共淮陰區王興鎮委員會
淮陰區王興鎮人民政府
今年以來，我鎮在區政法委的關心指導下，圍繞全年工作目標，進一步扎實開展法治建設工作，我鎮的各項工作逐步納入法制化軌道，有力地保障和促進了全鎮經濟社會發展。現將我鎮今年一季度法治建設工作情況匯報如下：
一、強化領導責任，為法治建設提供組織保障
鎮黨委、政府高度重視法治建設工作，把它作為普法工作的拓展和延伸，強化組織領導，不斷加大投入，健全制度建設，確保“三到位”：一是確保責任到位，我們成立了以黨委書記為組長、分管書記為副組長、三套班子成員及相關單位負責人為成員的法治建設工作領導小組，各村、各單位也建立了相應的工作領導小組，切實加強對創建工作的領導。形成主要領導負責抓，分管領導具體抓，相關部門配合抓的工作局面。領導小組下設辦公室，專門負責創建工作的組織實施和督促檢查。為確保創建活動取得實效，鎮黨委還將法治建設工作納入我鎮經濟社會發展總體規劃，作為黨政綜合考核一項硬指標，并大幅提高分值比例。二是確保經費落實到位。鎮黨委、政府將法治經費列入鎮年度財政預算，確保普法和法治建設辦公經費的落實。三是確保職能發揮到位。以制度建設為突破口促創建，完善了各項工作制度，促進職能作用的發揮。制定了《2011年法治王興建設工作計劃》，從加強組織領導等八個方面進行總體籌劃。印發了《“法治王興”建設任務分解表》，將工作任務分解到所有相關單位和部門，形成了人人肩上有擔子、個個身上有壓力的創建氛圍。
二、推進依法執政，狠抓法治建設重點環節
依法執政是“法治建設”的核心內容，是法治王興建設的關鍵和著力點。一是堅持民主集中制，健全決策機制。鎮黨委依法決策、科學決
策、民主決策機制健全，對黨委的重點問題、政府的難點問題、群眾關心的熱點問題等重大事項，始終堅持民主集中制，進行決策前合法性論證，并集體討論決定，杜絕長官意志、個人意愿專斷獨行。今年以來，無一起因決策失誤或侵犯群眾合法權益的事件發生。二是堅持黨務公開，擴大黨內民主。出臺了《關于實行黨務公開和全面推行政務公開工作的規定》，公布了黨務、政務應公示的主要內容，廣泛接受群眾監督，并主動接受群眾質詢。三是堅持督察整改，提升創建水平。今年，鎮人大組織對派出所、醫院、中小學、企業的法治建設工作進行視察，對群眾關心、社會關注的與群眾利益息息相關的問題進行執法監督，排查法治建設中的突出問題，及時提出建設性的整改意見，并督促整改到位，有效地促進了我鎮法治建設工作水平。四是強化廉政建設，推進依法執政。堅持領導干部述職述廉制度和重大事項報告制度，嚴格落實黨風廉政建設責任制，以“廉政文化進農村”活動為契機，建立健全促廉保廉機制，加大廉政宣傳。
三、堅持依法行政，努力建設現代法治政府
只有堅持依法行政，才能做到政府管理有所為、有所不為，提高行政效率；才能做到執法為民；才能不斷提高自身素質，提高管理水平和服務水平。
（一）加強行政執法隊伍建設。一是落實責任，強化考核。年初與各行政執法部門簽訂行政執法責任書，要求他們結合自身職能制定本部門依法行政計劃，同時對行政執法人員實行分片包干，并實施單獨考核，并制定出臺了《行政執法人員考評辦法》。二是加強理論、業務培訓。全鎮現有村建、土管、計生等各類行政執法人員20名，為提高他們的行政執法水平，制定了執法隊伍教育培訓方案，加強培訓和管理，定期開展學教活動，有效提高了執法隊伍的整體素質。三是強化制度約束。我們以制度建設為抓手，制定出臺了行政執法人員禁令、行政執法責任考評制度，嚴肅執法紀律，打造一支政治上過得硬的執法隊伍。四是要求從事執法工作的一定要具備執法資格，鎮政府及各部門都能嚴格按照法定程序行使權力，依法履行行政管理職責，依法作出決定，今年來，未發
（二）政務公開制度化、經常化。按照政務信息公開的要求，我們成立了政務公開領導小組和政務公開監督領導小組，要求各行政執法部門將本部門相關執法辦事流程公布上墻，對于涉及群眾利益的事及時公布。
（三）開展專項整改，解決群眾熱點問題。在法治創建中，我們排查出群眾關心的農橋、集鎮建設、農田水利設施改造等問題。通過調查，組織專門的工作組，制定切實可行的解決方案并落實到位，群眾對此較為滿意。
（四）規范執法行為，維護社會穩定。對于違法建設戶，及時發放停工通知書限期拆除，對于不踐行戶，予以依法強行拆除；對于計劃生育超生戶，特別是對于不依法繳納社會撫養費的戶，堅決申報法院執行。今年來，未發生一起因違規操作引發的群體性事件。
四、強化法制宣傳教育，提升公民法律素質
學法才能懂法，知法才能守法。建設法治社會，法制宣傳教育是根本。今年來我們主要從以下幾個方面入手，強化法制宣傳教育。
（一）有效落實“六五”法制宣傳教育規劃和年度工作計劃。制定了鎮“六五”普法以及法制宣傳教育規劃，強化普法隊伍建設，各單位還明確了一名普法聯絡員，實現法制教育全覆蓋。
（二）狠抓重點對象的學法。一是狠抓領導干部和公職人員學法。建立了黨委中心組學法制度和學法計劃，做到“四個一”：即有一份學習計劃、有一套學習資料、有一本學法筆記、至少一篇學法心得體會。同時，安排副科級以上領導干部一年學法不少于四次，嚴格考核，每次集中上課都要簽到。二是狠抓青少年在校生學法。確保計劃、課時、教材、師資“四落實”。今年來，我鎮未發生一起青少年違法犯罪行為。三是狠抓企業經營管理人員和個體工商戶學法。健全完善了企業經管人員學法和個體工商戶制度，結合各企業生產經營范圍，排定學習計劃。四是抓好廣大群眾學法活動。利用“3.15”消費者權益日、法規條例的宣傳，配合區相關單位做好“送法下鄉”工作，使群眾廣泛受教育。
另外，我們通過刷寫墻標，設立永久性宣傳標牌、懸掛橫幅、書寫板報等方式，充分發揮各村公示欄、農民學校等陣地作用，開展強有力的普法宣傳教育，我鎮公民法律素質不斷提高，今年來無一起“民轉刑”案件發生，無重大影響的群體性事件發生，無去省進京上訪事件發生。
五、齊抓共建，創新思想，提高依法管理水平
我鎮各單位、各部門積極做好法治建設工作，結合自身部門、崗位特點，多形式地開展法治創新舉措。一是深入開展“民主法治示范村”和“六有六無村”創建活動，深化基層民主法治建設。落實“四民主，兩公開”制度，保障群眾依法行使權力，促進鎮鎮工作的規范化、法治化。按照創建“六有六無村”的要求，12個行政村相關制度都已上墻，成立了領導小組，明確專人負責。二是鎮工會積極發揮自身職能，全鎮能夠組建工會的企業全部建會，建會率100％，建會企業都健全了平等協商和簽訂集體合同制度、職工代表大會制度。三是出臺了對外來務工經商人員的優待政策，明確規定外來務工經商人員在勞動保險、計劃生育、工資待遇、就業培訓、子女入學方面與本地人享有平等權利。四是建立完善了各項安全生產規章制度，調整了鎮安委會成員，安全生產工作常抓不懈，定期開展安全生產大檢查，今年來，未發生一起重大安全事故。五是加強市場管理，保護合法權益。配合工商部門做好冒劣商品嚴打工作，有效防止劣質商品流入市場，今年全鎮境內未發生一起侵犯知識產權案件和銷售偽劣商品案件。六是以新一輪平安創建活動為契機，落實社會治安綜合治理措施，做好矛盾排查化解、社區矯正、安置幫教等基礎性工作，不斷鞏固創建成果。
回顧今年以來的工作，我們在取得成績的同時，還存在不足之處，主要是：依法執政、依法行政的水平有待進一步提高，普法活動有待進一步深入，活動形式有待進一步豐富，法治建設還有待進一步加強等。在今后的工作中，我們將進一步加大法治建設工作力度，按照上級要求，扎實開展好各項基層基礎工作，努力推動我鎮法治建設工作再上一個新臺階，為建設新王興，為建設社會主義新農村創造良好的法治環境。
【篇二：法治創建工作情況匯報】
丹江口市衛生局法治創建工作情況匯報
（2013年10月24日）
市衛生局在市委、市政府的正確領導下，在市依法治理領導小組辦公室的指導下，高舉“中國水都，十堰龍頭”發展大旗，以創造良好的衛生法治環境，促進衛生工作走上法制化、規范化、科學化軌道為目標，認真貫徹落實《法治湖北建設實施意見》、《法治十堰建設實施意見》和《法治丹江口建設實施意見》等文件要求，積極開展了法治先進單位創建工作，現將工作開展情況匯報如下：
一、強化組織保障
年初，我局就成立了以局長為組長，分管局長為副組長，相關單位負責人為成員的領導小組，領導小組下設辦公室，由辦公室負責各項工作的組織實施和協調推進。同時，把法治創建工作作為重要政治任務和執政為民的實事，納入全年衛生工作計劃，對照局領導班子分工文件進行了責任分解，明確了責任領導和責任科室。召開創建法治先進單位動員會，下發創建工作實施方案，明確目標任務，與各醫療衛生單位簽訂了《六五普法目標責任書》，將工作職責落實到人，做到了定目標、定任務、定措施、定時限。
二、落實依法執政
(一) 踐行科學民主決策
近年來，市衛生局深入貫徹落實科學發展觀，堅持在憲法和法律范圍內活動，認真遵守黨章和黨內法規，堅持貫徹落實中央方針政策和上級文件規定，從未發生局黨委決定事項與國家法律法規、地方性法規規章相抵觸，或對上級黨委政府明確規定，有令不行、有禁不止的事件。同時，為了提高衛生系統領導干部依法決策水平，我們建立了重大決策前的法律咨詢審核制度，積極推進法律顧問制度, 健全了決策跟蹤反饋和責任追究制度，對涉及區域經濟社會發展的重大問題或與人民群眾利益密切相關的重大事項，進行了決策前合法性論證及定期評估，并向社會公布，通過舉行座談會、聽證會等形式廣泛征求意見，促進領導干部決策方式和管理方式的轉變。與此同時，我們還
制定了領導干部法律知識培訓考核制度和公務員法律知識培訓、考試考核制度，對培訓考核的內容、方式、方法以及考核結果的運用等內容加以規定。增強領導干部、公務員正確運用法律手段管理政治、經濟、文化和社會生活中的各項事務的能力。今年，涉及衛生部門1件人大代表建議，4件政協委員提案的辦復率、滿意率均為100%。
(二)推進黨內民主建設
市衛生局認真貫徹執行民主集中制原則，重大事項均經局黨委集體研究決定，充分發揮廣大黨員在衛生改革與發展中的主觀能動性和主體作用，積極健全和完善黨員民主決策與民主監督制度，保護黨員民主權利。堅持了領導班子為重點的民主生活會制度，堅持民主集中制，進一步完善各級領導班子民主決策、科學決策、依法決策機制，規范決策程序，落實責任追究。同時，積極做好黨務、政務公開，健全了相應情況通報、情況反映、決策失誤責任追究等制度。
三、堅持依法行政
（一）健全責任，配套制度
2011年9月，我們制定了《丹江口市衛生局行政執法責任制度》。梳理了行政執法主體資格、衛生法律規范、衛生行政執法的法律依據；分解衛生執法職權并落實到崗位。同時制定了《丹江口市衛生局行政執法公開制度》等9項配套制度，為衛生執法人員規范執法、增加崗位責任增加了新的內容。在《丹江口市衛生局行政執法公開制度》中，明確了行政許可、行政執法、行政監督等行為必須公開的內容，并明確不公開需要承擔的責任，同時規定公民、法人和社會組織有權對衛生行政執法人員的執法行為進行監督和舉報。這一制度的有效實施為衛生行政執法公開、公平、公正開展，維護公共利益和社會秩序起到了重要作用。
（二）聯系實際，學踐結合
1.圍繞重點工作，開展專項治理活動。隨著衛生法制宣傳的深入，我們將法制宣傳與法制實踐緊密結合，圍繞重點工作，今年來，我們組織衛生監督局，開展了多次專項治理活動。
（1）抓好餐飲服務和公共場所衛生監管。5月份以來，結合國家衛生城市創建，深入推進餐飲業專項整治，向餐飲單位負責人下發創
建國家衛生城市倡議書500多份，并制定了《丹江口市創建國家衛生城市小餐飲衛生標準》、要求相關經營單位對照標準加強整改，盡快提升衛生水平。6月份以來，按照“五城聯創”的要求，嚴格餐飲準入門檻，開展了“清潔丹江口”活動，配合城區辦事處、工商、建設等部門，整頓市場經營秩序；并在城區餐館、快餐店、小吃店、飲品店、學校食堂等所有餐館推行“餐飲服務食品安全衛生信譽等級公示”制度，督促500多家餐飲單位在醒目處懸掛信譽度公示牌和衛生管理制度800多塊。督促小餐飲添置垃圾簍，在小餐飲張貼“垃圾、衛生紙入簍”的溫馨提示，大力整頓小餐飲“白色污染”問題。配合環保部門開展了“清水行動”，使壩下從事餐飲的所有餐飲船舶全部配置了油污水處理（儲納）和生活垃圾收集設施，做到了船上收集、污水上岸、入管進廠的治理要求。圓滿完成了南水北調丹江口源頭庫區情●思源行啟動儀式系列活動期間1700余人的食宿衛生保障任務。
（2）抓好醫療市場監管。一是在《丹江口專刊》上公告取締了一批黑診所；二是小型醫療機構量化分級監管工作取得階段性成果。在去年推行小型醫療機構量化分級的基礎上，對城區73家小型醫療機構進行了現場檢查評審，評定a、b、c級單位分別為13家、17家和27家，于今年3月13日在市電力賓館召開了總結表彰大會。強化了行業自律，改善了各小型醫療機構的診療場所環境。三是開展了“除隱患、保健康”春季專項行動。配合市衛生局開展了基層醫療機構集中整治工作；開展了醫療廣告專項檢查。對全市100余家藥品經營單位和10余家以前取締過有非法行醫前科的黑診所進行了不定期的巡查和突擊檢查，并下發衛生監督意見書。四是開展了一級以上醫療機構醫療廢物監督檢查。
（3）抓好傳染病防治監管。一是開展了傳染病執法專項檢查。重點檢查市直醫療機構、鄉鎮衛生院、社區衛生服務中心發熱門診及預檢分診規范運行、傳染病疫情網絡報告、人員培訓、醫療廢物處置、醫院感染控制工作等。二是開展學校、托幼機構專項檢查。三是加強醫療機構消毒監測工作。于2013年3月--6月，對轄區內130家醫療機構開展消毒效果監測。據市疾病預防控制中心報告，總共采樣1080份，合格1075份，合格率為99.53%。四是加大違法案件行政處罰力
度。今年共查處傳染病類違法案件5件（全部為醫療機構消毒效果監測不符合國家相關規定標準案件），罰款1100元，均自動履行。
2.規范衛生行政執法行為。為規范行政執法行為、提高衛生行政執法質量，我們加大執法監督力度。開展了衛生監督執法年度考核評議工作，對實施主體、違法事實認定等項目進行評查。通過考核發現，所有行政處罰案件中實施主體均合法，能夠按照法律規定的時限和程序辦理案件，對依法需要聽證的組織召開聽證會。能夠認真履行職責，無超越職責和權限的情況出現。絕大多數案件能夠做到事實清楚、定性準確、證據確鑿、適用法律正確。對發現的問題，我們及時加以糾正，并對如何改正提出建議。
同時，我們在日常工作中，注重對行政處罰案卷、行政審批案卷的審核評查工作。從2006年開始，市衛生監督局3000元以上行政處罰案卷必須經市衛生局審核后才可作出處罰決定。今年截止到目前，共審核行政處罰案卷5 件。我們以日常評查和年底檢查相結合的方式開展行政審批案卷監督工作。
（三）舉措到位，成效顯著
1.注重法制教育與法制實踐相結合，依法治理工作取得明顯成效。近年來，我們多次組織領導干部、公務員、衛生執法人員參加法律知識考試，先后共有150余人次參加，每次考試合格率都在96%以上。各單位都加強了對普法的考試和檢查，對衛生系統普法規劃的執行情況，衛生系統領導干部、公務員和衛生行政執法人員的學法用法情況，以及衛生法制宣傳工作落實情況，堅持衛生法制教育與衛生法治實踐相結合，推進依法行政、依法治理工作情況進行了驗收安排。
2.法制理論水平和依法決策、依法行政、依法管理的水平和能力進一步提升。衛生系統內廣大干部職工法律意識不斷增強，行政執法水平不斷提高，社會公眾對衛生行政執法行為滿意率大幅提高。近年來，沒有一起因行政執法引發的行政復議和行政訴訟，沒有一起因行政執法的上訪事件。丹江口市衛生局審批窗口連續3年被評為“行政服務大廳優秀窗口”，3人次被評為“窗口優秀工作人員”。
3.認真開展普法依法治理的理論研究工作。在普法依法治理過程中，我們堅持理論和實踐相結合，不斷研究新問題、開拓新思路、提
出新方法。針對如何細化行政處罰自由裁量權問題，我們繼續以《湖北省規范衛生行政處罰自由裁量權指導規則》為基礎，從程序構建的角度開展行政處罰自由裁量權細化工作。制定了“重大事項集體討論制度”、“同一違法事實不同處罰結果說明制度”；擬建立“取證、處罰決定分離制度”。同時，為了加強行政許可集中審批后效果以及日后如何加強監督管理問題的研究，我們設立了衛生行政許可集中審批制度研究課題。通過改進和創新工作概念、工作措施和工作方式，使普法依法治理工作不斷適應形勢發展的需要。
4.普法依法治理工作文件、資料檔案齊全，管理規范。我們在法治創建工作中，認真收集普法依法治理的工作文件，統一管理、分類裝訂，同時要求各單位認真做好法治創建基礎資料的管理。針對行政處罰案卷的管理，我們制定了《丹江口市衛生行政處罰檔案管理規范》，要求所有檔案由專人負責,統一管理，并對歸檔范圍、內容、時限作出明確規定。在每年年底的全市檢查中，將案卷及時裝訂歸檔作為考核項目之一。通過檢查發現，各單位均有專人負責管理、各類卷宗完整、資料檔案齊全，能夠做到分類科學合理，絕大多數能做到文書逐頁編號、裝訂整潔美觀。
5.法治創建工作保障措施落實到位。近年來，衛生系統先后投入20萬多元，用于購置“六五”普法等必要的宣傳教育器材、設備及衛生法律法規宣傳書籍和資料。
四、加大法制宣傳
（一）采取多種方式加強憲法、法律法規知識的學習和培訓
自開展法治創建工作以來，局機關不間斷地組織對機關公務員、各單位中層以上干部和單位普法宣傳員以及衛生執法人員參加的法制培訓，在重點抓好各單位領導干部帶頭學法、用法的同時，培養公務員的依法行政能力，落實衛生執法人員法律法規培訓。同時，我局還結合衛生工作實際，圍繞新法的頒布、實施，積極開展培訓工作，如《中華人民共和國突發事件應對法》、《醫療廣告管理辦法》等法律法規。
（二）認真開展“法律六進”活動
近年來，衛生局進一步加大了宣傳力度和宣傳范圍，結合實際，
【篇三：依法治國發言稿】
依法治國,人人有責
黨的十八屆四中全會作出全面推進依法治國的重大決定，無疑具有深遠的歷史意義和重大的現實意義。我們當然首先要認真學習四中全會公報，深入領會其精神實質，不斷深化對依法治國的認識，積極投入到依法治國的偉大實踐之中，為實現復興中華的偉大夢想作出自己應有的貢獻。
對于依法治國深遠的歷史意義和重大的現實意義，的確值得我們深刻探究和詳細闡述，不過，這主要的還是理論家們義不容辭的責任。而作為一個普通公民，作為一個普通黨員，我們又該怎樣來貫徹執行黨依法治國的重大決定？又該怎樣來完成自己身上肩負的歷史使命？對此，我想談談自己的粗淺認識，就教大家。
首先，我覺得我們要不斷提高自己的法制意識。眾所周知，我們國家有幾千年的人治傳統，人治思想根深蒂固。雖然“人間正道是滄桑”“天翻地覆慨而慷”，但由于根深蒂固的人治思想的影響干擾，在我們的工作中、生活中，法制意識依然顯得那么淡薄。于是說話做事就不能很好地依法而為，思想上淡薄法治意識，行為上也不能彰顯法治精神。雖然我們國家大力開展了普法教育，全民的法制意識也已經有了長足的進步，但是，我們都非常清楚，我國民眾淡薄的法律意識，與我國當前要大力推進依法治國的偉大戰略，還是有相當大的差距的。因此，作為新時代的一個有為青年，作為黨的一份子，我要自覺地加強法律法規的學習，努力提高自己的法制意識。思想上努力做到學法、知法，行為上切實做
到依法、守法。具體到日常的工作和學習中，就是要認真學習學校的各項規章制度，真正把自己的一言一行、把自己的所作所為完全納入學校的規章制度之中。這樣，我就可以做一個新時代的合格公民，做一個單位中的合格員工，保持一個共產黨員的先進性。
我們不僅自己要學法、知法，依法、守法，還要大力宣傳法律知識，弘揚法治精神，做一個依法治國的活動家、宣傳員，帶動身邊的人一起投入到黨依法治國的偉大戰略中去，努力踐行依法做人、依法做事的法制精神。
第三，要敢于和違法亂紀的人和事作堅決徹底的斗爭。首先是要敢于和自己的違法亂紀的思想、言行作堅決徹底的斗爭。我們不是生活在無菌的真空里面，就像吃五谷生百病，我們也可能會有思想拋錨、行為越軌的時候，這個時候，就要嚴格反省，自我批評。要防微杜漸，要警鐘長鳴，要把一切與依法治國不相適應、甚至是格格不入、嚴重抵觸的現象扼殺在萌芽狀態之中。同時，對于身邊違法亂紀的人和事，更不能睜只眼閉只眼，熟視無睹，充耳不聞，裝聾作啞，也不能為了自保，就事不關己高高掛起。
總而言之，依法治國，是黨和國家的偉大戰略，是黨和國家當前及今后相當長的時期的一件大事，當然也是我們沒一個人的大事。試想，如果我們每一個人都覺得自己勢單力薄、人微言輕，不想有所作為，或者不能有所作為，那么，我們黨的依法治國戰略不就被架空了嗎？所以，我最想說的就是，依法治國，人人有責。
第3篇: 依法治縣工作匯報
依法治校工作匯報材料
目前，學校現有110個教學班，在校學生6000余人。在職教職工400多人，其中正高級教師1人，省特級教師1人，高級教師103人，一級教師173人；國家級優秀教師2人，省優秀教師2人，省骨干教師4人；菏澤市優秀教師18人、骨干教師46人、教學能手30人。
下面，我就單縣二中依法治校工作開展情況向各位領導、專家作如下匯報：
一、明確指導思想，確定依法治校目標
（一）依法治校的指導思想
學校堅持以鄧小平理論、“三個代表”重要思想、科學發展觀、習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，認真組織師生學習全國人民代表大會頒布的《預防未成年人犯罪法》、《教育法》、《未成年人保護法》、《新義務教育法》和《教師法》，等政策法規的精神，準確把握依法治校的方向。努力探索適合我校工作，適合青少年學生，適合依法治校與以德治校相結合的新途徑，駕馭依法治校的規律，全面推進依法治校、民主治校。
（二）依法治校的總體目標
根據中學生和青少年的身心特點和發展規律，學校大力加強教育教學工作的法制建設，全面推進依法治校和依法管理工作，努力實現學生遵紀守法，學生的合法權益切實得到保障；學校管理章程及管理制度健全，實現依法管理；教師依法施教，帶頭守法；努力把學生培養成為有理想、有道德、有文化、有紀律的社會主義建設事業的接班人，在家做父母的好孩子，在校做老師的好學生，在社會做國家的好公民，真正讓廣大師生樹立正確的世界觀、價值觀和人生觀，養成良好的學法、懂法、守法、用法意識和行為習慣，真正實現依法治校、民主治校。
二、健全領導組織，提供依法治校保障
做好依法治校工作，必須建立一支強有力的依法治校隊伍，因此，學校加強了依法治校隊伍建設，培養了一支政治信念堅定、業務素質過硬的專職和兼職相結合的依法治校工作隊伍。
（一）建立依法治校工作組織
1、成立依法治校領導小組
學校成立了由校長任組長，分管法制、教學、后勤的副校長和副書記任副組長，各處室主任、工會主席、團委書記為成員的學校依法治校工作領導小組和法制教育工作領導小組，加強了對依法治校工作的組織領導。
2、建立“三位一體”的依法治校管理體系
由主管法制工作的副校長和法制辦公室直接負責，形成政教處、教導處、團委和年級組與班主任及任課教師即校級、年級和班級三級結合的“三位一體”的組織管理體系，負責具體實施依法治校的宣傳、管理、實施及考評工作，做到層層把關，齊抓共管。
3、構建“以學校教育為主體，家庭教育為基礎，社會各方共同參與協調配合”的網絡教育新模式，形成“學生在校有人教，回家有人管，到社會有人幫”的“三結合”教育網絡，開創家校攜手、共建和諧教育環境的新局面。
（二）班主任隊伍建設
1、實行班主任崗位培訓制度
在依法治校和以德立校的建設中，最關鍵的是班主任的隊伍建設。為此，學校定期舉辦“班主任工作培訓班”。法制辦和政教處是培訓班的組織機構。
2、堅持班主任周一例會制度
每周一召開全校班主任會議。在會議上，班主任反映問題，排查隱患。學校布置工作和推廣經驗。
3、實施班主任崗位責任制。學校與班主任簽定責任書，對班主任實行量化考核制度，調動班主任依法施教的積極性。
三、加強法制教育，樹立依法治校意識
學校采取各種措施和多種形式，加強法制教育和依法治校工作的宣傳力度，培養教師依法執教，學生依法從教和學校依法管理的法律意識，以法律為準繩，做到有所為有所不為，在全校形成學法、懂法、守法、用法的濃厚氛圍。
（一）加強對干部教師的法制教育
學校依法治校工作不只是專兼職工作人員、班主任和政治、法制課教師的責任，同時也是全體教師都應履行的義務。為此學校建立了干部教師經常化的學習制度，對全體教師進行了職業道德、德育理論、法律知識和依法治校及安全管理等方面的培訓。組織教師學習了《教師法》、《教育法》、《未成年人保護法》、《新義務教育法》等法律法規；
（二）加強對學生的法制教育
我校把對學生的法制教育正式納入了教學計劃，排入課表，配備法制課教師。組織開展學生知識競賽、演講比賽、主題班會等豐富多彩的活動，寓教于樂，激發學生學法興趣，提高他們知法、守法懂法意識和依法維權能力。
1、通過板報、櫥窗、國旗下講話、校園廣播等形式，加強法律知識的宣傳普及。組織學生觀看了《網絡的陷阱》、《關愛生命，安全出行》、《警鐘在黎明敲響》等影視教育片。
2、召開依法治校主題班會，舉辦法制教育知識競賽。法制辦、政教處、團委和學生會聯合舉辦了“學法、懂法、遵紀守法，做合格的中學生”演講比賽和“物權法”、“未成年人保護法”知識競賽。
3、在每年的法制教育宣傳月，學校都要印發宣傳單到集市等人群密集的地方發放，如今年印發了《物權法》、《新義務教育法》等5000余份。
（三）發揮法制副校長和法制輔導員的作用。
由法制副校長每學期給學生作法制報告，請公檢法人員兼任輔導員，結合案例舉辦法制講座。如司法所同志為學生作了《談談青少年學生如何預防違法犯罪》和《青少年犯罪的特點、原因及如何預防違法犯罪》等專題講座。
（四）通過法制展室、法制長廊等形式對學生進行直觀、生動的法制教育。學校建立了“中華傳統美德墻”、“世界科學家墻”、“世界冠軍墻”、“法制長廊”，做到了讓每面墻都說話，每面墻都育人。
四、制定學校章程，完善各項管理制度
制定與依法治校相適應的學校章程和各項管理制度，是推進依法治校的基礎性工作，我們緊緊抓住這個環節，積極開展整章建制工作，真正實現了管理的有法可依、有章可循。
（一）制定學校章程。學校章程是學校的“基本法”，是實現學校依法自主管理的綱領性文件。我們在認真學習有關法律文件，廣泛收集相關資料，學習借鑒兄弟學校經驗的基礎上，本著“合法、科學、規范和體現辦學特色”的指導思想，制訂草案。在廣泛征求師生、家長及社會各界的意見和建議的基礎上，經過不斷修改、完善，經教職工代表大會審議通過，報縣教育體育局審核批準后，付諸實施。
（二）健全各項管理制度。在學校的辦學過程中，逐步制定和積累了一系列適合學校實際的管理制度，保證了學校各項工作的順利開展。
（三）完善依法治校的工作機制。我們把推進制度的落實作為依法治校工作的關鍵環節來抓。
五、強化民主管理，依法完善監督機制
（一）堅持民主決策。
（二）堅持教職工代表大會制度。
（三）發揮家長及社會各界民主監督的職能。一是發揮家長委員會作用。二是發揮社會監督小組的作用。聘請有關監督部門的領導和社區負責人，對我校的工作進行經常性的監督指導。三是印發家校聯系資料。
（四）堅持和完善校務公開制度。一是制作了永久性的校務公開攔。二是嚴格按校務公開的要求及時將學校收費依據和標準、財務收支情況、學校辦學、黨政建設的重要事項、涉及師生權益的重要事項進行公開。三是通過教代會、家長會等多種途徑，向教職工和學生家長通報學校工作。
六、堅持以人為本，依法維護師生權益
（一）依法維護教師的合法權益。一是積極為廣大教師創造學習和發展的空間，多次派教師到外地兄弟學校參觀學習，提高教師教育教學能力、理論水平和科研能力。二是鼓勵教師進修，為教師提供進修經費，不斷提高教師的自身素質和業務水平，為教師購置有關教研教改資料，鼓勵教師的教研活動，為教師的專業發展創造條件。三是強化校本教研，實施“科研興校”戰略。四是堅持“公正、公平、公開”的原則，尊重和維護教師正當的權益。教師職稱評聘、年終考核和評模選優，均以教職工量化考核結果作為重要依據，按比例產生優秀教師，最后通過公示接受群眾的監督。五是學校盡量改善教師工作生活條件，提高教師福利待遇，春節慰問離退休教師和經濟困難的教師等。六是實行校內教師申訴制度，保護教師合法權益不受侵害。
（二）依法維護學生合法權益。一是依據《教育法》、《未成年人保護法》《預防未成年人犯罪法》等法律法規，努力做到控輟保學。二是資助貧困學生。對于家庭經濟困難的學生，學校對其減免學雜費，學校領導和教工積極資助學生，還尋求社會力量的幫助，切實維護了學生受教育的權力。三是實行學生申訴制度。學生和家長在認為自身權益受到侵害，可通過申訴來維護自身合法權益。
七、重視檢查落實，增強依法治校效果
為了把依法治校、以德治校、綜合治理和安全文明工作落到實處，學校強化了檢查、監督和考核機制。
1、實行責任追究制。校長與主管副校長、主管副校長與主管主任、主任與班主任和教師層層簽定責任書，責任到人，誰出事誰負責。
2、實行綜合考核制度。凡在我校工作的教職工，均在考核范圍內。考核由各主管處室自評與學校依法治校、綜合治理和安全文明小組綜合考評相結合，考核實行一票否決制，考核結果與評模評優掛鉤。
3、定期例會通報制。每周一召開班子會，會上肯定成績，表揚先進，指出問題，限期改正。
我校從以上幾個方面做了一些工作，推動了我校依法治校工作的深入開展，增強了干部教師的法律意識和法制觀念，促進了學校管理的科學化、制度化、規范化和民主化，優化了育人環境，提高了教育教學水平和辦學質量。但我校的依法治校工作還存在許多不足，我們的許多工作還有待進一步完善和提高。希望各位專家、同仁提出寶貴意見和建議。
