第1篇: 2022年黨風廉政建設警示教育活動實施方案
為全面貫徹落實中央紀委三次全會和省、市、縣紀委全會精神,深入推進全面從嚴治黨,加強教體系統反腐倡廉建設，提高廣大教育干部廉潔從業意識和拒腐防變能力，經研究，決定自2019年4月起在全縣教體系統組織開展以“講紀律、守底線、知敬畏”為主題的黨風廉政建設警示教育活動。
一、工作目標
通過開展黨風廉政建設警示教育活動，促使廣大干部教師時刻保持清醒頭腦，進一步增強廉潔自律意識，筑牢抵御違法違紀的思想防線，營造風清氣正的育人環境。
二、工作重點
重點解決以下三個方面的問題:一是以增強教育干部紀律觀念為重點,切實解決教育干部違反國家法律法規和黨的紀律問題，在對待錢物上，潔身自好，不送不收，不貪不占；做到嚴守規矩，潔身自好，不越“紅線”；二是以加強教師作風建設為重點，切實解決師德師風方面存在的突出問題，狠剎教師違規辦班補課和推銷教輔資料等不正之風，樹立正確的教書育人觀；三是以完善制度、加強監督為重點，切實解決有章不循、有法不依，制度缺失、監管失控的問題，著力解決反腐倡廉機制不健全、不完善的問題，加快建立和完善教育和監督并重的懲防體系。
三、方法步驟
本次活動分四個階段：
（一）動員部署階段（4月15日至5月1日）
一是各單位制定黨風廉政建設警示教育活動實施方案，成立工作機構；二是各單位召開動員會議，對黨風廉政建設警示教育活動進行安排部署。
（二）學習教育階段（5月2日至5月31日）
各單位要自覺把學習貫徹黨紀法規落到實處，開展好“五個一”的教育活動，著力在堅定信念、知行合一上下功夫。一是開展一次崗位廉政教育。以學校為單位，認真進行崗位風險點排查，建立臺帳，查找問題。即“三查三看”：查有沒有不懂法、不守法的現象，看法律意識強不強；查有沒有不作為、亂作為的現象，看履行職責夠不夠；查有沒有辦事不透明，程序不到位的現象，看依法治校的意識濃不濃。二是觀看一部警示教育片。組織廣大黨員干部集中觀看警示教育題材影片，通過真實案例，教育黨員干部切實增強紀律作風觀念意識，守住紀律底線、遠離紀律紅線，不斷提高自身防腐拒變能力。三是參觀一次警示教育基地。讓廣大黨員干部受警醒、知敬畏，以強烈的思想震撼和精神洗禮，增強“不敢腐”的自覺。四是擬寫一篇心得體會。組織黨員干部學習《黨章》《中國共產黨黨員領導干部廉潔從政若干準則》《中國共產黨廉潔自律準則》《中國共產黨紀律處分條例》，組織教師學習《新時代中小學教師職業行為十項準則》《中小學教師違反職業道德行為處理辦法》等法律法規，每名黨員干部做好學習筆記并撰寫一篇心得體會，做到入腦、入心，切實增強遵規守紀的自覺性。五是開展一次廉政談話。各單位主要負責人與班子成員，班子成員與分管級部負責人，級部負責人與班主任以及重點崗位人員進行一次廉政談話，使干部教師“紅臉”“出汗”，防微杜漸。
（三）查擺剖析階段（6月1日至6月30日）
各單位要以黨風廉政建設主體責任是否嚴格落實和權利運行是否規范為核心，重點進行九個方面的排查：一是是否存在不嚴格執行黨的紀律，不持之以恒糾正“四風”，不嚴格落實中央八項規定精神，不嚴肅執紀問責等問題。二是重大事項決策是否存在不聽取群眾意見，規避集體決策程序，造成重大失誤或損失等問題。三是干部人事管理是否存在違反干部任免規定，任人唯親，評先樹優、職稱評定不公開不民主，優親厚友等問題。四是財務管理是否存在侵吞挪用公款，私設小金庫、賬外賬核算，違規報銷個人費用，違規發放津補貼，固定資產流失，亂收費，財務不公開等問題。五是物資采購招標是否存在不按規定招標、暗箱操作，虛開發票從中牟利，基建工程驗收、結算收受賄賂等問題。六是招生工作是否存在違規招生、收取借讀費，違規注冊學籍、轉學謀取不正當利益等問題。七是學生資助方面是否存在弄虛作假、套取或截留國家助學金，以權謀私等問題。八是辦學行為和師德師風方面是否存在違規辦學，違規辦班補課、校外培訓機構兼職，向學生推銷教輔資料、收受回扣，體罰或變相體罰學生等問題。九是學校餐廳、超市管理是否存在不按程序操作，財務管理混亂，食品安全不達標，一味追求利潤等問題。通過認真排查，建立風險點臺帳，同時每名黨員干部都要撰寫剖析材料，剖析材料要找準找透存在的突出問題，深刻挖掘問題存在的根本原因，明確整改措施。
（四）整改建制階段（7月1日至8月30日）
一是認真整改。各單位對查擺出的突出問題進行歸納整理，研究整改措施，制定整改方案進行整改。同時每名黨員干部寫一份問題整改承諾書。
二是完善制度。重點就黨風廉政主體責任落實、重大事項決策、干部管理、財務管理和收費、物資采購和基建工程、招生和學籍管理、學生資助、辦學行為和師德師風、學校餐廳和超市管理等制定和完善相關制度。
三是建立廉潔教育常態機制。深入推進廉潔文化進校園，通過舉辦廉潔從政從教專題講座、開展師德宣誓、召開廉潔主題班會（團隊會）等活動，滲透廉潔教育內容。同時，充分利用校園廣播、墻體板報、宣傳展板、學校網站等宣傳陣地，有針對性地宣傳廉潔警示內容，使廣大師生在潛移默化中受到廉潔警示教育。
四、工作要求
(一)強化組織領導。為切實抓好黨風廉政建設警示教育活動，縣教育和體育局成立活動領導小組，由政策法規科牽頭，相關科室參與，根據活動任務做好工作。各學校要成立專門機構，校長親自抓，專人具體抓，精心組織，做到活動有方案，學習有筆記，問題有清單，整改有臺賬，切實保證時間、內容、人員和效果“四落實”。
（二）干部率先垂范。各級黨員干部要嚴于律己、以身示范，帶頭學習，帶頭整改。要把黨風廉政建設警示教育作為干部教師培訓的重要內容，并與師德師風建設緊密結合，使警示教育成為干部的常修課，教師的必修課，學校管理的指南針，教育教學的助推器。
(三)確保活動實效。堅持學習提高與互動交流并舉，黨風廉政建設警示教育與主題實踐活動相結合的方式，努力追求入腦入心的教育效果。特別是對于那些管人、管錢、管物的特殊崗位，要采取因人施教的教育模式，努力做到警示教育與崗位教育相結合。要充分利用新媒體平臺、宣傳板報專欄等方式對活動進行宣傳，大力營造濃厚的輿論氛圍，確保警示教育取得實效。
5月1日前，各鄉鎮（街道）學區、縣直學校（幼兒園）報送活動實施方案及動員部署情況。5月31日前，報送鄉鎮（街道）學區主任，中學、中心小學、中心幼兒園校園長，縣直學校、幼兒園校園長心得體會，以及各單位負責人上廉政教育課、進行廉政談話的情況總結。6月30日前，各單位報送風險點臺賬；鄉鎮（街道）學區主任，中學、中心小學、中心幼兒園校園長，縣直學校、幼兒園校園長報送剖析材料。8月30日前各單位報送整改方案、整改建制階段情況總結以及黨風廉政建設警示教育活動總結。縣教育和體育局將對各單位活動開展情況進行全程監督檢查，對走過場、措施不得力、整改不到位的予以全縣通報批評，并追究相關人員的責任。
第2篇: 2022年黨風廉政建設警示教育活動實施方案
根據縣教育局2020年黨風廉政建設工作方案的部署安排，為進一步規范我校教職從教行為，樹立學校良好教育形象，營造良好育人環境，把廉政建設落到實處，結合我校實際，特制定本方案。
一、指導思想
深入貫徹習近平總書記系列重要講話精神，努力踐行社會主義核心價值觀，著力培育廣大黨員干部和教職工廉潔價值理念。緊緊圍繞我校教育發展的中心工作，以樹立教育良好形象，辦人民滿意教育為目的，以解決突出問題為重點，堅持制度、監督并重，扎實推進我校黨風廉政建設工作，維護學校的良好形象，推動全校形成“以廉為榮、以貪為恥”的良好風尚，為辦好人民滿意的教育提供堅強的政治保障和紀律保證。
二、組織領導
為了推進學校黨風廉政建設工作，學校成立黨風廉政建設工作領導小組，由支部書記蔡德軍任組長，副校長郝書學任副組長，各處室負責人為成員，由行政辦公室具體負責日常組織管理和聯絡協調等工作。
三、目標任務
讓學校服務水平、管理水平、群眾對教育的滿意率得到提升
（一）加強作風建設。一要嚴格執行學校學習制度、考勤制度、財務管理制度、工作制度等各項規章制度；二要嚴格實行崗位責任制、校長負責制和責任追究制，不斷規范服務行為，提高工作效率和質量；三要嚴禁上班期間參與打牌、酗酒、聊天、玩游戲等與工作無關的事情；四要嚴禁鋪張浪費。五要促進家校聯系，征詢家長對學校管理、教育教學方面的意見建議。
（二）規范辦學行為。嚴格執行課程計劃，嚴格規范學校辦學、招生、考試、收費行為，重視學校安全教育和管理，維護學校和諧穩定。嚴格學籍管理，嚴格執行收費政策，落實收費公示制度，堅決杜絕亂收費行為。
（三）強化師德師風建設。嚴格遵守《中小學教師職業道德規范》，不準參加有損國家和人民利益的活動或有背離黨的路線、方針、政策的言行；不準體罰、變相體罰學生或譏諷、歧視、侮辱學生；不準參與迷信、賭博等不健康不文明活動；不準私自辦班或從事有償家教、向學生推銷或變相推銷教輔資料和商品、向學生及家長索要財物；不準在工作時間內從事與教育教學無關的活動。不斷完善師德評估制度，將師德評價納入年度考核的重要內容。
（四）加強黨風廉政建設。實行“一崗雙責”，全面落實黨風廉政建設責任制，嚴格遵守廉潔自律的各項規定，嚴肅查處違紀違法案件。
（五）進一步做好校務公開，充分挖掘黨風廉政建設的深刻內涵。堅持推行校務公開制度，通過建立規范的校務公開欄，對教職工的評優選先、職稱評聘以及教育經費的使用和管理等重大事項定期予以公布，自覺接受社會和師生的監督；通過召開行政會議、學校民主生活會、教師每周例會，對廣大教職工關注的熱點問題進行集體研究，民主決策，公開辦理，自覺接受教職工的監督。通過黨風廉政建設，使學校政令暢通，校務公開，財務透明，全體師生教學相長，共諧共處，促進學校整體工作上新臺階。
四、實施步驟
（一）動員學習階段（完成時限：5月—6月）
1、研究制定學校黨風廉政建設活動實施方案，成立組織領導機構，公開舉報電話、讓全體教職工明確開展黨風廉政建設活動的指導思想、目標任務、具體安排部署。
2、研究制定學習計劃，組織教職工認真組織學習《中國共產黨廉潔自律準則》和《中國共產黨紀律處分條例》、《中小學教師職業道德規范》等黨紀黨規，提高廉潔從政、廉潔從教的自覺性，增強遵章守紀意識。積極開展宗旨教育、職業道德教育，增強大局意識、責任意識、服務意識，增強履行崗位職責的本領、監督管理的本領、依法辦事的本領、服務群眾的本領。
3、學校通過教職工大會、校園網絡等形式進行宣傳,組織觀看廉潔教育警示片。
（二）查找問題階段（完成時限：9月—10月）
學校要采取召開民主生活會，組織對黨員、干部的廉政測評，開展自查、自評工作，對剖析工作中的問題，及時整改，促使黨班子成為民主、廉政、團結、高效的集體。召開座談會要“求意見”、下基層“聽意見”、個別走訪“談意見”、調查問卷“填意見”的形式，廣泛學校政風行風建設的意見及建議。
（三）全面整改階段（完成時限：11月—12月）
對查找出的問題，梳理分類，剖析原因，制定整改方案，認真進行整改，對能及時解決或通過努力能解決的問題，限時解決；對一時無條件解決的，列出整改計劃；對涉及政策性方面的問題，做出說明。建立健全規章制度，切實做到用制度管權、用制度管事、用制度管人，確保件件公務有章法、項項事務有規則。要強化制度保證，已經出臺的制度，要不折不扣地認真執行，做到言一、以強化學校管理為總綱，將黨風廉政建設落到實處。
第3篇: 2022年黨風廉政建設警示教育活動實施方案
根據《全市第二十個黨風廉政建設宣傳教育月活動方案》要求，為抓好市殘聯第二十個黨風廉政宣教月活動，經黨組研究決定，結合我會實際，制定如下方案。
一、活動主題
深入貫徹學習習近平新時代特色社會主義思想，按照市委、市紀委監委的工作部署，聚焦黨章黨規黨紀和監察法規，特別是《中國共產黨紀律處分條例》（以下簡稱《條例》）、《中華人民共和國監察法》（以下簡稱《監察法》）、《關于進一步激勵廣大干部新時代新擔當新作為的實施意見》、《黃石市黨員干部容錯減責免責實施細則（試行）》、《黃石市受黨紀政紀處分或組織處理黨員干部管理使用辦法（試行）》等系列文件（以下簡稱“系列文件”）的學習宣傳和黨性黨風教育活動，進一步增強我會廣大黨員干部的遵規守矩意識，自覺踐行“兩個維護”，組織開展好“宣教月”活動。
二、活動內容
今年宣教月重點組織開展好八項活動：
（一）黨組中心組專題學習《條例》《監察法》和系列文件活動。黨組理論中心組開展一次專題學習，學習黨章黨規黨紀和《條例》《監察法》和系列文件。黨組書記要抓好領學。
（二）將廉政宣傳教育納入支部主題黨日活動。5月份“黨員主題活動日”，各支部要將學習《條例》《監察法》和系列文件納入主題黨日活動。
（三）開展黨章黨規黨紀和《條例》《監察法》系列測試活動。積極參加市紀委監委利用微信公眾號組織的“微課堂”活動。
（四）開展講廉政黨課。黨組書記和各黨支部書記圍繞《條例》《監察法》和系列文件，以黨員主題活動日為載體，帶頭各講一次黨課。
（五）開展“教育鏈”深化拓展活動。一是對關鍵崗位中層干部和重點領域開展廉政教育活動。二是以培養和傳承優良家風為主要內容，開展中層干部家屬集中談話和家庭助廉活動。
（六）開展一次警示教育。集中收看警示教育片，以“身邊人、身邊案”為警示，通過警示教育片、典型案例等多種形式，深入開展以案為鑒、以案促改活動，充分發揮警示教育的治本作用。
（七）開展一次廉政文化教育。安排一次參觀學習本土廉政文化教育基地活動，營造濃厚的廉潔氛圍。
（八）開展向廉政典型學習活動。組織黨員干部走進監察委，開展警示教育、廉潔從政從業教育，挖掘先進典型事跡，講好廉潔故事，營造輿論氛圍，組織開展向廉政典型學習活動，發揮典型示范作用。
三、工作要求
1、加強領導，精心組織。黨組要切實履行好主體責任，黨總支要切實發揮牽頭抓總的作用，各支部書記要認真履行好“第一責任人”的責任，親自安排工作，帶頭講黨課、參加活動，發揮好示范帶頭作用。
2、聚焦主題，注重實效。牢牢把握“宣教月”活動是嚴肅的政治教育活動這一定位，聚焦活動主題，在抓好市委“規定動作”的同時，創造性開展“自選動作”。要加強宣傳報道，切實增強傳播力、影響力。
3、嚴格監督，推動落實。黨組將運用明察暗訪等形式加強活動期間的日常監督檢查，對發現的形式主義、官僚主義問題嚴肅追責問責，確保活動取得實效。自覺接受派駐紀檢監察組的監督。
2019年4月29日
第4篇: 2022年黨風廉政建設警示教育活動實施方案
為進一步加強黨風廉政建設，認真貫徹落實《玉樹州公安機關黨風廉政建設警示教育活動實施方案》的通知，8月3日上午，第七黨支部組織開展黨風廉政建設警示教育活動，會議由支部副書記同志主持，全體黨員干部參加。
會上，首先由支部宣傳委員傳達學習了《關于阿吾拉義等14名公安民警輔警嚴重違紀違法典型案例的通報》。
其次由支部書記帶領傳達學習了《關于新形勢下黨內政治生活的若干準則》、《中共中央紀委關于嚴格禁止利用職務上的便利謀取不正當利益的若干規定》、《監察法》《中國共產黨領導干部廉潔從政若干準則》《中國共產黨紀律處分條例》的內容。
第三，支部書記提出要深刻理解和嚴格執行當前全面從嚴治黨形勢做出的明確要求，始終堅持問題導向，嚴守國法黨紀、強化執紀問責，以四個“鐵一般”的標準鍛造技偵隊伍，確保民警聽黨指揮、忠誠履職、當擔干凈、風清氣正。
會議強調：一是所有民警一定要從身邊人、身邊事的“反面教材”中深刻吸取教訓，避免因一時利欲熏心，犯下不可挽回的錯誤；二是全體民警一定要始終保持頭腦清醒，樹立正確“三觀”，做黨和人民的忠誠衛士；三是全體民警一定要貫徹落實好廉潔從政各項規定，嚴防在工作中“吃、拿、卡、要”等違紀違法問題的發生。
最后支部副書記就《玉樹州公安機關黨風廉政建設警示教育活動實施方案》中近期開展的活動情況進行了安排部署。
第5篇: 2022年黨風廉政建設警示教育活動實施方案
2020年是全面建成小康社會、實現第一個百年奮斗目標的收官之年，為了全面做好2020年黨風廉政建設和反腐敗工作，根據全縣黨風廉政建設工作會議暨中共xx縣紀委十五屆五次全體會議精神，結合我單位實際，特制定2020年黨風廉政建設和反腐敗工作實施方案如下：
一、指導思想
以習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大、十九屆二中、三中、四中全會精神為指導，全面貫徹十九屆中央紀委三次全會、省紀委十一屆四次全會、市紀委十二屆四次全會和縣紀委十五屆五次全會精神，堅持黨要管黨、從嚴治黨，堅持標本兼治、綜合治理、懲防并舉、注重預防，切實轉變工作作風，嚴格落實黨風廉政建設責任制，明確重點，狠抓落實，改革創新,全面推進懲治和預防腐敗體系建設，切實加強我會黨風廉政建設，為順利實施殘疾人“十三五”規劃各項任務、促進殘疾人事業快速發展提供堅強保證。
二、工作目標
以勤政、廉政、善政為目標，深化廉政教育，加強制度建設，轉變工作作風，提高工作效率，完善責任體系，強化權力監督，抓黨風、促政風、帶民風，努力建設一支“人道、廉潔、服務、奉獻”的殘疾人工作者隊伍。
三、任務要求
(一)堅決維護黨的政治紀律，確保重大決策部署貫徹落實
1、堅決維護黨的政治紀律。認真學習貫徹黨的十九大、十九屆四中全會、習近平總書記一系列重要講話精神以及中紀委十九屆三次全會精神和省、市、縣委反腐倡廉建設會議精神，圍繞貫徹落實會議精神和縣委縣政府工作部署，發揮職能作用，加強監督檢查。把嚴明政治紀律和政治規矩作為首要政治任務，深入開展政治紀律教育，堅決糾正有令不行、有禁不止的行為，教育引導黨員干部進一步樹牢“四個意識”，堅定“四個自信”，做到“四個服從”，堅決維護習近平總書記核心地位，堅決維護黨中央權威和集中統一領導。
2、履行全面從嚴治黨主體責任。貫徹新時代黨的建設總要求，進一步強化全面從嚴治黨，加強黨對殘疾人事業發展的全面領導。以黨的政治建設為統領，堅決落實上級關于全面從嚴治黨的部署要求，全面加強黨的政治建設、思想建設、組織建設、作風建設，紀律建設，強化黨組理論學習中心組的示范引領作用，完善落實各項黨建工作制度，推動黨建工作落到實處。集中開展形式主義、官僚主義問題專項整治，徹底改掉“四風”方面存在的突出問題，使領導班子進一步轉變工作作風，提升綜合素質和業務能力，建設一支有情懷、敢擔當、善作為的領導班子，為殘疾人工作爭先創優提供堅強政治保證。
3、全力保證殘疾人工作各項重大決策部署的貫徹落實。要認真學習貫徹上級文件精神，圍繞中心，服務大局，認真履職，有效作為，確保各項殘疾人重點工作任務完成。強化對貫徹落實重大決策、實施重點工程的監督檢查，重點加強對0-6歲殘疾兒童搶救性康復救助工程、殘疾人精準康復服務行動、殘疾人實用技術培訓、殘保金征收等重點工作的推進落實，堅決糾正上有政策、下有對策，有令不行、有禁不止行為，切實采取有力措施，確保按時完成各項工作任務。
(二)深入推進作風建設，進一步提高服務效能
1、切實加強機關和領導干部作風建設。要按照科學化、規范化、制度化的要求，健全和完善各項工作規則，逐步把殘聯機關建成行為規范、運轉協調、公正透明、廉潔高效、作風優良的戰斗集體。以思想教育、完善制度、集中整頓、嚴肅紀律為抓手，下大氣力解決黨員干部在思想作風、工作作風和生活作風等方面存在的突出問題。堅持黨員領導干部蹲點調研、定期下訪和定期接訪制度，圍繞事關殘疾人事業發展的重大問題和關系殘疾人切身利益的難點熱點問題，確定調研主題，改進調研方式，深入開展調研，傾聽殘疾人意見、了解殘疾人訴求，積極為殘疾人排憂解難。把加強干部作風建設與嚴明紀律、推動發展、促進和諧結合起來，以作風建設推進工作開展，以工作推進檢驗作風建設成效。
2、深入開展“工作落實年”和“不忘初心、牢記使命”主題教育活動。嚴格按照中央、省、市、縣委統一部署組織開展教育活動，與深入推進“兩學一做”學習教育常態化制度化，學習先進、對標發展，抓好巡視巡察整改工作成果專項檢查和從嚴治黨專項整治相結合，統籌推進、落地見效。要堅持問題導向，堅持從嚴從實，邊學習討論、邊調研排查、邊改進提升，切實轉變工作作風，規范內部管理，著力解決殘疾人反映強烈的突出問題，提高服務基層、服務群眾的本領，提高管理和工作效能，努力建設服務型和人民群眾滿意型機關。
3、深入開展“殘聯改革年”。認真貫徹落實中央和省、市委關于加強和改進黨的群團工作部署要求，以進一步密切與廣大殘疾人血肉聯系為主抓手，以“強三性、去四化”為主線，以“講政治、強基層、轉作風、‘專兼掛’、廣代表、助小康、信息化、聚主業”為重點，研究制定市殘聯改革實施方案，細化任務分工，強化責任擔當，扎實有序推進各項改革工作。集中整治形式主義、官僚主義，落實“走基層、轉作風、改文風”的要求，開展“學習習近平新時代中國特色社會主義思想和習近平總書記關于殘疾人事業的重要論述，團結帶領廣大殘疾人聽黨話、跟黨走”專項活動，堅持大處著眼，小處著手，關鍵點發力，通過破解難點問題，促進工作整體提升。
(三)加強廉政宣傳教育，增強黨員干部勤政廉政意識
1、認真開展反腐倡廉教育。將黨風廉政教育納入黨組中心組學習計劃和干部理論學習計劃，以領導干部為重點，創新學習方式，增強廉政教育的針對性、實效性。黨組中心組專題學習不少于12次，班子領導要帶頭學習，認真記錄學習筆記。扎實開展廉政主題教育活動，組織全體黨員干部學習黨的反腐倡廉理論和黨風廉政建設規章制度，深入開展示范教育、警示教育、崗位廉政教育和主題教育活動，不斷提高黨員干部的思想道德修養和廉潔自律意識。
2、嚴格落實領導干部《廉政準則》和八項規定。要從加強和改進新形勢下黨的建設的高度，深刻認識中央八項規定的重要意義，認真貫徹落實中央八項規定、省委十條實施辦法、市委十二條落實意見和縣委十二條實施意見以及我縣制定的反對“四風”方面的制度規定，提高領導干部和干部職工政治素養能力和黨風廉政工作的能力，提高了勤政廉政為民服務的意識。
3、積極推行黨務、政務公開。深入落實中央和省市縣關于實行黨務公開的有關規定，扎實做好黨務公開工作，提高黨員對黨內事務的參與度。圍繞涉及殘疾人切身利益的事項，深入實施政務公開，編制殘聯政務公開目錄，對可以公開的政務信息要通過新聞媒體、殘聯網站和公開欄等渠道及時公開，不定期發布。通過參加《政風行風熱線》和設置意見箱、公布熱線電話等方式，廣泛聽取群眾意見，自覺接受群眾監督。要把黨務公開和政務公開有機結合起來，統籌推進，務求實效，確保各項權力在陽光下運行。
4、扎實推進廉政風險防范管理工作。認真落實《關于在全市開展廉政風險防范管理工作的意見(試行)》，結合殘聯崗位職責和工作流程，認真做好殘疾人證辦理、殘保金征收、殘疾人民生項目等廉政風險點防控工作，建立健全內部監控機制，完善制約和監督機制，重點加強對領導干部特別是主要領導干部的監督，加強對人財物管理使用、關鍵崗位的監督，不斷完善行政權利和公共服務公開透明運行機制，從源頭上預防和治理腐敗。
(四)完善制度建設，構建預防腐敗的制度防線
1、認真落實黨風廉政建設責任制。堅持一把手負總責，年內至少召開2次專題會議，研究制定黨風廉政建設工作計劃、目標要求和具體措施。根據需要不定期召開會議，分析研究新情況、新問題，及時作出部署安排。認真做好2020年黨風廉政建設目標管理責任書簽訂工作，做到一級抓一級，層層抓落實，確保任務明確、履責有依、問責有據。
2、規范集體領導和分工負責制度。按照民主集中制原則，進一步健全領導班子集體議事、集體決策機制，堅持單位重大決策、重要人事任免和重大項目、資金安排等由黨組集體研究決定，促進決策民主化、科學化。
3、堅持“兩會”制度。年內召開班子專題民主生活會不少于1次，領導干部要帶頭述職述廉，自覺接受監督。支部要定期召開組織生活會，充分發揚黨內民主，開展批評和自我批評，不斷增強黨員干部的黨性觀念和宗旨意識。
4、完善廉政工作制度。認真執行《中國共產黨員領導干部廉潔從政若干準則》，杜絕以權謀私行為。完善廉政建設考核評估體系，為單位中層以上干部建立廉政檔案，在干部選拔任用和年終考核評比中，堅持黨風廉政“一票否決制”。進一步健全對干部推薦、考察考核、討論決定等環節的監督辦法，堅決預防和治理選人用人上的不正之風和腐敗現象。
5、落實“一崗雙責”。堅持“誰主管、誰負責，一級抓一級、層層抓落實”的原則，“一把手”要帶好班子，領好隊伍，全面負責黨風廉政建設和反腐敗工作，明確黨風廉政建設和反腐敗工作責任分工，切實抓好落實;班子成員做到黨風廉政建設和反腐敗工作與業務工作、分管工作緊密結合，全面部署，分責落實，嚴格考核。
6、落實請示報告制度。落實專題報告制度，定期向上級黨委、紀委報告本年度履行黨風廉政建設主體責任和主要負責人履行“第一責任人”職責情況。黨風廉政建設重大問題、重要事項要及時向上級黨委和紀委請示報告。對上級巡視、巡查、監督檢查工作中反饋的問題，認真整改，堵塞漏洞，建章立制。
(五)堅持懲防并舉，完善懲防體系
1、建立完善懲防體系。切實貫徹上級建立健全懲治和預防腐敗體系的要求。深入調查研究，結合我會實際，制定懲防體系建設工作實施的具體落實辦法，促進懲防體系建設，強化不敢腐的震懾，扎牢不能腐的籠子，增強不想腐的自覺。
2、認真開展廉政談心談話。研究制定廉政談心活動實施方案，積極開展經常性的廉政談心談話活動，每半年，主要負責人要和班子成員至少開展1次廉政談心談話;每個季度，班子成員與分管科室人員至少開展1次廉政談心談話，通過廉政談心談話，發現問題，解決問題，增加團結，促進工作。
3、完善監督檢查。嚴格執行廉潔自律各項規定，切實推行干部問責制，定期開展作風建設檢查，設立舉報電話，強化群眾參與監督，共同發揮懲防體制有效作用，杜絕吃、拿、卡、要、報等不良現象。
4、加大懲處力度。對濫用職權、以權謀私、貪污腐敗等違法亂紀行為，決不姑息縱容，發現一起，上報一起、查處一起，并積極配合紀檢機關做好偵察工作。事后及時在單位內通報案情、總結教訓、查漏堵缺、提出對策，發揮警示作用，促進廉政建設。
第6篇: 2022年黨風廉政建設警示教育活動實施方案
按照上級統一部署和要求，我校黨支部四月份，集中在黨員干部中開展了警示教育活動，這次警示教育活動，我們根據區紀檢委關于“以警示教育為重點，加強對領導干部思想道德教育和黨紀國法教育”的精神，圍繞全省腐敗案所帶來的沉痛教訓，充分利用黨政領導干部嚴重違法違紀的典型案件，結合我校實際情況，深刻剖析產生腐敗問題的思想根源和社會根源，認真解決黨風廉政建設方面存在的突出問題，精心組織、周密部署、認真落實、注重實效，使警示教育活動收到了預期效果，現將我校警示教育活動做如下總結。
一、制定計劃、精心組織、抓好落實。
這次警示教育是我校加強黨的執政能力建設的重大舉措，是讓廣大黨員干部以反腐案件為警示，從中吸取深刻教訓，樹立廉潔自律意識的手段，是推動我校各項工作的重要保證。為此我校黨支部在深刻領會上級文件精神后，立即召開黨支部會議，傳達紀檢委警示教育活動會議精神。黨支部書記親自主抓此項活動，布置警示教育相關活動，為了使活動有操作性，校黨支部四月中旬召開了全校警示教育動員大會，下發了學校警示教育活動實施計劃，確定了我校警示教育活動的對象。這次我校警示教育活動的范圍是全體黨員和干部，重點對象是黨政班子及黨政領導干部。會后，校黨支部書記張太亮還做了重要講話，講話以事實為例，生動形象，使與會者深化了廉潔自律意識，心靈受到一次次的激蕩，取得了良好的教育效果。
二、多種形式、學習教育、提高意識
本次警示教育活動共分二個階段進行，第一階段是警示教育階段，為了保證警示教育活動不走過場，我校黨支部克服種種困難，采取集中和自學相結合的方式，即一集中組織觀看了警示教育片，并針對觀看的內容要求每人圍繞(1)談談自己的感受，(2)從中受到的啟發，(3)今后自身需提高的地方，這幾方面進行討論，促進黨員干部自我思廉、自我警醒;二組織全體黨員干部觀看反腐教育片，使大家設身處地引起共鳴，強化了廉政教育;三組織大家就發生在身邊的違法違紀案件進行剖析，教育黨員干部樹立立黨為公、執政為民的權利觀、利益觀，樹立廉潔奉公、無私奉獻的人生觀、價值觀。第二階段是集中深化階段，圍繞教育月主題，積極深化警示教育活動，進一步牢固樹立黨員干部廉潔奉公、全心全意為人民服務的宗旨。
三、突出重點、認真剖析，賦予實效
這次開展警示教育活動，重點解決以下二方面問題，一是重點解決領導干部廉潔自律的問題，在對待錢物上，潔身自好、不送不收、不貪不占。二是著力解決建立反腐倡廉機制問題。針對以上二個需重點解決的問題，校黨支部在開展警示教育活動教育階段結束后，集中精力進行了認真剖析檢查，使警示教育活動達到預期效果。主要采取了三項措施，一是要求每一位黨員干部就以上的教育活動，勤于反思，認真總結，各自撰寫參加警示教育體會文章一篇，對這次警示教育的目的、意義，重要性都有了深刻認識。二是以小組為單位召開了專題評議會，深刻挖掘我校黨政班子存在的問題，指正領導干部自身存在的問題。三是由支部書記主講了一期警示教育課，集中全校黨員領導干部剖析腐敗案中高級領導干部墮落成為腐敗分子走向犯罪道路的主客觀原因，及給黨和政府帶來的惡劣政治影響，進一步認清該案件的嚴重性和危害性，從中吸取深刻教訓，通過案件剖析，我校領導干部都能樹立正確的權力觀。這次警示教育的開展，可以說全校黨員干部的思想得到了進一步的凈化，全校黨員干部一致表示，要以違紀案件為借鑒，認真解決理想信念方面存在的問題，牢固樹立馬克思主義世界觀、人生觀和價值觀，正確行使手中的權力，真正做到權為民所用、利為民所謀、情為民所系，在全校形成了以廉為榮、以貪為恥的良好局面。
四、針對問題，制定制度，常抓不懈
這次警示教育活動結束，學校黨支部針對本單位實際情況，制定了嚴格的管理制度。如：為了使黨風廉政建設的工作常抓不懈，重申了黨風廉政建設三項制度;同時要求黨員領導干部做到四個必須。即：一是必須加強學習，牢固樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀、權力觀;二是必須牢記黨的宗旨，做到立黨為公、執政為民，把人民賦予的權力用在為人民謀利益上，真正做到務實清廉;三是必須做好自重、自省、自警、自勵，構筑牢固的思想道德和黨紀國法兩道防線，四是必須自覺接受黨和群眾的監督，尤其是黨政一把手接受監督。
前車之覆，不可不鑒。一定要立黨為公，執政為民，求真務實，把最廣大人民的根本利益作為我們一切工作的出發點和落腳點，永保公仆本色，不辜負黨和人民的期望。
以上是我校開展警示教育活動工作總結，如有不妥之處，敬請上級領導批評指正。
第7篇: 2022年黨風廉政建設警示教育活動實施方案
一、指導思想和總體目標
以黨的“十八大”重要思想為指導，以教育系統下發的文件精神，為主線，以貫徹落實科學發展觀為統領，以教育系統發生的違紀違法案件為警示教材，在全校開展警示教育活動。通過警示教育活動的開展，促進我校廣大教職工進一步增強反腐倡廉意識，牢固樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀和權力觀，進一步轉變作風，求真務實，真抓實干，積極投身到發展教育事業中來，為推動我校又好又快發展做出積極貢獻。
二、活動時間和范圍
本次警示教育活動從3月20日開始到6月20日結束。教育對象為全校教職工。
三、活動步驟及內容
此次警示教育活動分為四個階段進行，主要開展好“十個一”活動，具體安排如下：
第一階段：思想動員階段（3月20日至3月31日）。
第二階段：學習教育階段（4月1日至4月30日）。
㈠開展一次大討論活動。組織開展一次“以案明紀，引以為戒”專題大討論活動，全校教職工要結合工作和思想實際，談廉政、談監督、談思想，深刻剖析我市個別領導干部及教育系統違紀違法案件產生的原因和危害，并從中汲取的教訓有哪些。
㈡讀一本廉政好書，記好廉政日記。采取自學與集中學習相結合、專題講座與光盤輔導相結合等多種形式，重點學習《中國共產黨黨員領導干部廉政從政若干準則》、《反腐倡廉10個熱點問題》、《黨風廉政教材》等黨紀法規及廉政教材，并記好廉政日記。
㈢上一次廉政黨課。將廉政黨課作為培訓的重點內容，提高黨員干部的黨性修養，增強廣大教職工對黨紀國法的了解，強化自覺遵紀守法的意識。
第三階段對照檢查階段（5月1日至5月31日）
㈣開展一次交心談心活動。通過領導班子成員之間、領導與教職工之間以及教職工之間的“溝通思想、增進團結”交心談心，肯定成績，指出缺點，聽取建議，提出要求，深入了解談話對象的思想，做到心中有數，有的放矢。
㈤開展一次警示教育活動。通過組織觀看警示教育片，讓黨員干部對照案例談危害、找原因、提對策，對照黨風廉政建設要求找差距、抓整改、促提高，使廣大教職工從案件吸取教訓，自覺筑牢拒腐防變的的思想防線。
㈥開展一次自查自糾活動。對照黨紀政紀和國家法規條規，通過填寫表格的方式，組織黨員干部和廣大教職工對自身廉潔從政、從教情況進行自查自糾。
㈦開展一次廉政“風險點”安全檢查活動。結合學校實際，圍繞人、財、物、事等關鍵崗位，重點環節，對每個崗位每個職工的工作職責進行梳理，逐一確認權力行使的依據，界限和責任，分析風險表現的形式，制定有效的監督防范措施。
第四階段：整章建制階段（6月1日至6月20日）。
㈧做一次對自己問題的歸納梳理，并提出解決對策。
作一次廉政承諾。黨員干部和教職工要結合崗位實際，制定承諾內容，鄭重公開做出廉政承諾。承諾內容一要與政治紀律掛鉤，立場堅定、遵紀守法；二要與工作崗位掛鉤，忠于職守、愛崗敬業；三要與八小時以外管理掛鉤，潔身自好、慎重交友；四要與自己的身份掛鉤，教書育人，以身作則。
㈨對學校重大決策、財務管理、工程項目等方面加大制度創新力度，形成反腐倡廉的長效機制。
為廉政建設進一言獻一策。廣大黨員干部和教職工針對學校廉政建設方面存在的不足指出問題，提出意見，學校將對提出的意見和建議進行梳理后在一定范圍內公開，并對存在問題進行限時整改。
㈩寫一篇心得體會。參加此次警示教育的黨員干部和教職工，要對照黨紀法規、民主生活會和廉政承諾撰寫一篇2000字左右的心得體會文章，真正達到“紀律明顯增強、作風明顯轉變、效率明顯提高”的目的。在8月31日以前寫一篇心得體會。主要內容：結合工作實際，參加本次警示教育活動的同志要對照黨紀法規、警示教育、民主生活會以及廉政承諾，重點圍繞如何梳理正確的事業觀、履行好教書育人職責，如何正確行使權力、走好人生路，
第8篇: 2022年黨風廉政建設警示教育活動實施方案
按照教育局黨委的部署要求，結合我園實際，制定2019年幼兒園黨風廉政建設和反腐敗工作實施意見如下：
一、指導思想
我園嚴格按照縣教育系統黨風廉政建設和反腐倡廉的文件精神指導，全面深入貫徹落實黨的十九大及十九大以來歷次中央全會和全國“兩會”精神，特別是習近平總書記來川視察重要指示精神，堅持標本兼治、綜合治理、懲防并舉、注重預防的工作方針，辦好讓家長滿意的幼兒園。
二、主要措施
(一)加強思想教育，提高教職工的思想認識
1.對教職工進行思想政治教育，重點抓好《黨章》新修訂的《中國共產黨廉潔自律準則》和《中國共產黨紀律處分條例》的學習貫徹，作為黨員、干部政治思想教育的必修課，進一步增強黨員干部的紀律意識，規矩意識，把紀律和規矩銘記于心，落實于行。
2.在政治學習中要不斷強化黨風廉政主題宣傳教育。以黨性黨紀教育為重點，繼續開展“講奉獻、比貢獻、作表率”主題教育。通過開展演講比賽、文明禮儀等多種形式提高教職工的思想認識。
3.深化廉潔、文化建設。充分利用宣傳欄，積極營造校園廉政文化氛圍，把廉潔教育納入學校的和諧校園創建、師德師風教育中，建立學校廉潔、文化建設資源平臺，切實增強領導干部廉潔自律意識，進一步提高廣大教職工的師德師風。
(二)強化廉政制度建設，促進學校教育行風建設
1.認真貫徹落實黨風廉政建設責任制。結合本園實際，明確班子成員分工和職責落實，層層簽訂黨風廉政建設責任書。
2.認真落實分管領導一條線負責人及其崗位的責任，做好備案報告工作。遇重大事件要采取集體決策的形式進行解決。
3.積極開展批評與自我批評活動，及時糾正存在的問題，堅持黨員民主評議制度和教職工代表評議領導干部制度。通過實行黨內評議、教職工代表大會評議和民主測評等多種形式，積極聽取黨內外同志的意見和建議。
4.嚴格財務管理，大型設備采購嚴格按照政府采購程序進行。在幼兒入園時，嚴格按照上級文件精神指導，并對家長進行公開。
5.教師要認真執行四川省教師十不準規定，不收取家長的任何禮金、不接受家長的請客吃飯。學校不開設任何收取費用的興趣班。
(三)強化監督檢查力度，保證廉政建設工作取得實效
本年度中我園將扎實推進財務、園務公開。加強對教師廉潔自律情況的檢查。杜絕收取家長禮物的一切行為。全園教職工自覺接受全體家長的監督。
(四)深入推進“八項”規定，進一步加強作風建設
1.深入推進中央八項規定、省委“十項規定”、州委“八條意見”和縣委“十項規定”精神落實，努力實現干部清正、教師清廉。
2.鞏固黨的群眾路線教育實踐活動和“三嚴三實”專題教育成果，建全和完善改進作風常態化機制。深化正風肅紀，緊緊圍繞“七項專項整治”、“9+2+X”突出問題專項整治工作，持之以恒反對和糾正“四風”。
3.堅決落實中央關于厲行節約、反對浪費的精神，要根據幼兒的年齡特點讓厲行節約，反對浪費走進課堂。要求各班利用生活環節教育幼兒要“節約用水、節約糧食”的道理，反對鋪張浪費。
三、完善工作機制，推動各項任務落實
(一)建立健全幼兒園黨風廉政建設和反腐敗工作小組的組織機構和職責，切實加強幼兒園黨風廉政建設和反腐工作的落實。
(二)堅持預防為先、懲防并重。對教師違反教師十不準規定給予教育與幫助并與績效考核掛鉤。情節嚴重的年度考核不合格。
第9篇: 2022年黨風廉政建設警示教育活動實施方案
為深入貫徹黨的十九大、黨的十九屆中央紀委五次全會精神、落實縣委巡察反饋意見，開展經常性警示教育的部署要求，進一步壓實全面從嚴治黨主體責任，把“嚴”的主基調長期堅持下去，鞏固深化黨風廉政建設成果，推動黨風廉政警示教育工作經常化規范化，結合我局實際，制定如下方案。
一、進一步加強黨風廉政警示教育工作的總體要求
深學篤用習近平新時代中國特色社會主義思想，全面貫徹落實習近平總書記視察江蘇重要講話指示精神，按照“統一部署、分級開展、全員參與”的原則，堅持重遏制、強高壓、長震懾，堅持教育在先、警示在先、預防在先，堅持用身邊事教育身邊人，充分發揮典型案例警示、震懾、教育作用，做好執紀審查“后半篇文章”，運用違紀違法典型案例、嚴重違紀違法人員懺悔錄等，教育引導全系統黨員干部認清黨風廉政建設和反腐敗斗爭形勢，從內心深處產生對腐敗的警惕、對法紀的尊崇、對權力的敬畏，推動形成黨風廉政警示教育工作長效機制。
二、進一步加強黨風廉政警示教育的對象和重點內容
（一）黨風廉政警示教育的對象
黨風廉政警示教育工作面向全系統黨員干部，重點對象是黨員領導干部和重要領域、關鍵崗位的黨員干部。
（二）黨風廉政警示教育的重點內容
1.認真學習黨章黨規黨紀、憲法法律法規。
2.學習貫徹中央、中央紀委和縣委關于全面從嚴治黨的重大決策部署，引導全系統黨員干部認清反腐敗斗爭新形勢、新任務、新要求。
3.深入學習貫徹縣委十一屆十次全會精神，開展系列黨風廉政警示教育。
4.強化黨性教育，持續開展“不忘初心、牢記使命”主題教育，教育廣大黨員、干部樹立正確的權力觀、地位觀和利益觀。
5.通報紀檢監察機關查處的典型案例，以案說紀、以案說法、以案說德、以案說責，在全系統形成講法治、講道德的良好氛圍。
6.充分利用嚴重違法亂紀人員的懺悔錄、檢討書、剖析報告開展反思警醒，形成有力威懾。7.深入分析違紀違法行為給黨和國家、社會、單位、個人造成的嚴重危害，持久深化黨風廉政警示教育效果。
三、進一步加強黨風廉政警示教育的主要形式
（一）結合全系統重要活動開展集中教育
1.結合局系統重要會議、黨課、集中政治理論學習等活動，組織開展集中性黨風廉政警示教育，通報典型案例、分析發案原因、開展廉潔從政提醒，每年不少于1次。責任部門：辦公室、機關黨委、監察（督查）室。
2.局黨組書記或分管領導、各黨支部組織書記給全體黨員干部作警示教育講話或上廉政黨課，每年不少于1次。責任部門：機關黨委、監察（督查）室。
3.組織開展局中層以上干部集中性黨風廉政警示教育，每年不少于1次。責任部門：監察（督查）室。
4.集中觀看、學習縣紀委監委制作的警示教育專題片、典型案例剖析匯編等警示教材，每年不少于1次。責任部門：監察（督查）室。
5.開展以案說紀、以案說法、以案說德、以案說責專項警示教育。責任部門：監察（督查）室。
（二）通過廉政談話等方式開展提醒教育
1.嚴格落實領導干部任前廉政談話制度。針對被談話對象職務和崗位特點，梳理廉政風險點，有針對性地進行相關典型案例剖析，提醒廉潔從政。局人事科在干部提拔交流、崗位調整等關鍵節點，要采取集中和分散相結合的方式，通過舉辦黨風廉政警示教育培訓、開展廉政談話等，加強提醒教育。結合工作實際對提任領導干部進行廉政談話，集體廉政談話以局機關黨委書記作廉政專題講座或講廉政黨課的形式開展。責任部門：人事科、監察（督查）室。
2.各黨支部應結合主題黨日活動，開設黨風廉政警示教育專題黨課，對全體黨員進行定期提醒教育。責任部門：局機關黨委、各黨支部。
3.局領導班子成員之間、班子成員和黨員之間、黨員和黨員之間，要通過個別談話、集體座談、隨機交流等多種方式，經常開展警示提醒談話。責任部門：局機關黨委、各黨支部。
4.在春節、國慶等重要節點，通過廉政短信、公益廣告、微信公眾號等形式，提醒黨員、干部警鐘長鳴、遵規守紀。責任部門：辦公室、監察（督查）室。
5.通過文件、會議等形式定期通報曝光典型案例，持續釋放越往后執紀越嚴的強烈信號，形成有力震懾。責任部門：辦公室、監察（督查）室。
（三）運用各類警示材料開展案例教育
1.由監察（督查）室統籌局系統黨風廉政警示材料的使用，及時提供典型案例、懺悔錄、剖析報告等，分層次、分領域、分類別，在全系統組織開展案例教育。責任部門：監察（督查）室。
2.充分發揮黨支部組織生活的作用，結合局系統查處的黨員干部違紀違法典型案例，分專題編輯制作警示教育材料，組織黨員干部學習，撰寫心得體會。責任部門：監察（督查）室。
（四）通過案例反思剖析開展專題教育
1.將違法違紀典型案例以及嚴重違法人員懺悔錄、檢討書、剖析報告等，作為民主生活會、組織生活會的反面教材，各黨支部負責同志應作對照檢查，帶頭開展批評和自我批評；本年度受到談話函詢的黨員干部應在民主生活會或組織生活會上作說明或檢查；黨員干部認真對照檢查，進行黨性分析，深入開展批評和自我批評，找準癥結、制定措施、全面整改。責任部門：辦公室、機關黨委。
2.系統發生黨員干部嚴重違紀違法問題的，受處分人所在黨支部收到處分決定后30日內，要從黨支部層面召開案例反思剖析會，由處分決定機關或其委托的下級黨組織及時在支部黨員大會上宣布處分決定；宣讀受處分人檢討材料，受處分人作深刻檢查；受處分人所在黨支部結合“一崗雙責”進行對照檢查；受處分人所在黨支部全體黨員結合自身實際反思剖析，認真總結經驗教訓，深入查找存在的廉政風險點和制度漏洞，有針對性的提出整改預防措施。責任部門：機關黨委、監察（督查）室、各黨支部。
（五）運用警示教育陣地開展現場教育
1.組織黨員干部參觀黨風廉政教育基地、警示教育展、旁聽庭審、聽取服刑人員現身說法等形式，使黨員干部零距離接受警示教育。責任部門：監察（督查）室。
2.探索建設網上警示教育陣地，運用新媒體手段，在局門戶網站開設黨風廉政警示教育專欄，定期發布警示教育文章及反面案例，擴展警示教育覆蓋面。責任部門：辦公室、機關黨委、信息中心、監察（督查）室。
四、構建進一步加強黨風廉政警示教育的長效機制
局各黨支部、各單位、各部門要認真落實全面從嚴治黨主體責任，切實加強對黨風廉政警示教育工作的組織領導，積極推動形成黨風廉政警示教育工作長效機制。
（一）完善協作配合機制。局辦公室、機關黨委、人事科、監察（督查）室及各黨支部要建立協作配合機制，細化分工，落實責任，全面推動全系統黨風廉政警示教育工作開展。辦公室、監察（督查）室要切實履行全面從嚴治黨監督責任，做好系統內黨員、干部違紀違法典型案件梳理、懺悔錄編輯等工作，為黨風廉政警示教育工作提供基礎保障。機關黨委要將黨風廉政警示教育融入黨的宣傳、思想、文化及意識形態工作，為黨風廉政警示教育工作提供思想和輿論保障。人事科要將黨風廉政警示教育融入干部教育培訓工作中，作為黨的組織生活重要組成部分，為黨風廉政警示教育工作提供組織保障。
（二）健全工作紀實制度。按照過程留痕、便于監督、務求實效的原則，圍繞推進黨風廉政警示教育工作落實，各黨支部、各單位、各部門要健全工作紀實制度，做好工作安排、責任落實、活動開展以及效果評估等方面紀實記錄，定期梳理工作，確保黨風廉政警示教育工作嚴細深實、持續推進。
（三）健全督查評估機制。辦公室、機關黨委、人事科、監察（督查）室應結合實際，從組織領導、責任落實、黨員參與等方面，制定監督檢查和評估制度，對各黨支部、各單位、各部門開展黨風廉政警示教育工作情況進行定期監督檢查和評估。
（四）嚴格實施責任追究。對黨風廉政警示教育工作思想認識不深刻、責任落實不到位、工作效果不明顯、活動開展不積極的黨支部和責任人，要按照有關規定，嚴格追究責任。
第10篇: 2022年黨風廉政建設警示教育活動實施方案
為深入開展反腐倡廉建設，加強黨員干部教育，增強拒腐防變能力，促進園林建設的全面發展，特制定本活動方案。
一、指導思想和目標
（一）指導思想
以貫徹落實科學發展觀為統領，以解決黨員干部廉政方面存在的突出問題為重點，深入開展警示教育活動，教育引導廣大黨員干部進一步汲取案件教訓，提高廉潔自律意識，筑牢黨員干部拒腐防變思想道德防線，推進懲治和預防腐敗體系建設。
（二）工作目標
1、廣大黨員干部的法制觀念、紀律觀念和正確的權力觀得到強化，廉潔自律的自覺性進一步提高。
2、廉政方面監督管理的漏洞和制度機制缺陷問題得到有效解決，重要崗位、關鍵環節防治腐敗的體制機制逐步形成。
3、黨風廉政建設責任制得到更好落實，反腐倡廉建設取得新的成效。
二、基本原則
（一）堅持邊學邊查與邊整邊改相結合。 積極組織學習，認真查擺問題，制定整改措施，實現邊學邊提高、邊改邊見成效。
（二）堅持開展批評與自我批評相結合。 采取召開民主生活會等多種形式，認真開展批評與自我批評，主動查找自身存在1
的問題，自覺增強廉潔自律意識，不斷改造自我、提高自我、完善自我。
（三）堅持警示教育與解決問題相結合。 緊密聯系單位工作實際，結合對違紀違法典型案件的剖析，舉一反三，著眼于解決單位和個人廉政方面的突出問題。通過對廣大黨員干部警示教育，使其對反腐倡廉在認識上有新的提高，心靈上受到震撼，行動上更加自覺，真正筑牢拒腐防變的思想道德防線和制度機制防線。
三、教育對象
所有在職黨員干部。
四、活動內容
（一）認真學習
根據本單位的實際，結合深入學習實踐科學發展觀活動，采取個人自學、集中學習、專題輔導和上廉政黨課等多種形式進行學習討論，要抓好七個方面的學習：
一是學習《中國共產黨黨員領導干部廉潔從政若干準則 (試行)》和中紀委關于《嚴格禁止利用職務上的便利謀取不正當利益的若干規定》；
二是組織觀看電腦下載片《職務犯罪九大警示》、《真情錯位釀悲劇》、《人生的敗筆》、《警鐘長鳴》等警示教育電教片；
三是由支部書記莊淑波同志結合實際上一次廉政黨課；
（二）對照查擺
在深入學習的基礎上，以違紀違法典型案例，認真剖析這些反面典型從黨員干部墮落成腐敗分子、走上犯罪道路的根本原因，深刻感受黨員干部違紀違法對組織、社會、家庭、個人的嚴重危害，吸取教訓，引以為戒。以召開專題民主生活會等形式，從思想上、行為上實事求是地進行自我剖析，認真查找問題，查擺問題要準、要深、要透，做到不保留、不遮丑、不護短。
第11篇: 2022年黨風廉政建設警示教育活動實施方案
今年是中國共產黨成立xx周年，是“十四五”規劃開局之年，也是全面開啟社會主義現代化新征程的第一年，為深入貫徹落實省、市、縣部署，加強我中心全面從嚴治黨主體責任工作，落實黨風廉政各項工作，不斷增強領導班子和干部職工廉潔自律意識，提高拒腐防變能力，結合實際，制定本方案。
一、總體要求
堅持以習近平總書記新時代中國特色社會主義思想為指導，全面貫徹黨的十九大和十九屆歷次全會精神，全面落實省、市、縣相關部署，聚焦縣委十屆十一次全會“191”工作體系，深入開展“改革創新落實年”活動，強化干部執行力建設，進一步深化清廉機關建設，鍥而不舍落實中央八項規定精神，防止“四風”問題反彈回潮，建設忠誠、干凈、擔當的干部隊伍，營造良好政治生態和發展環境，為順利實施移民工作“十四五”規劃各項任務、促進移民事業快速發展提供堅強保證。
二、工作目標
根據縣委統一部署，結合工作實際，堅決貫徹上級決策部署，全面落實“兩個責任”，以勤政、廉政、善政為目標，深化廉政教育，加強制度建設，轉變工作作風，提高工作效率，完善責任體系，強化權力監督，高質量完成2021年黨風廉政建設和反腐敗工作任務。
三、任務要求
（一）堅決貫徹各項決策部署
1.堅決維護黨的政治紀律。認真學習貫徹黨的十九大和十九屆歷次全會、習近平總書記一系列重要講話精神以及中紀委十九屆歷次全會精神和省、市、縣委反腐倡廉建設會議精神，圍繞縣委縣政府工作部署，發揮職能作用，加強監督檢查，教育引導黨員干部進一步樹牢“四個意識”，堅定“四個自信”，做到“四個服從”，堅決維護習近平總書記核心地位，堅決維護黨中央權威和集中統一領導。
2.切實履行黨組主體責任。以黨的政治建設為統領，堅決落實上級關于全面從嚴治黨的部署要求，全面加強黨的政治建設、思想建設、組織建設、作風建設，紀律建設，強化黨組理論學習中心組的示范引領作用，完善落實各項黨建工作制度，推動黨建工作落到實處。定期召開黨組會議，研究黨風廉政建設年度工作任務，對黨風廉政建設和反腐敗工作進行責任分解，“簽字背書”落實責任，加強對責任落實情況的檢查考核，定期召開黨組會議專題研究黨風廉政建設和反腐敗工作，定期向上級黨委和紀委報告主體責任落實情況。
3.高效落實各項移民政策。認真學習貫徹上級文件精神，圍繞本職中心工作，服務全縣發展大局，積極主動作為，確保高質量完成各項移民工作任務。精準開展水庫移民后期扶持工作，按時發放移民直補資金，高效推進移民后期扶持項目謀劃實施，不斷改善移民群眾生產生活條件，不斷促進移民增收致富和移民村集體經濟發展壯大，不斷提高移民群眾文化素質和創就業技能，不斷探索移民后期扶持新模式，不斷加強移民扶持資金高效使用和安全管理，不斷取得移民工作新的更大進步。
（二）改進作風提高服務效能
1.切實加強干部作風建設。圍繞移民本職工作和全縣重點中心工作，堅持干部職工深入移民鄉鎮（村）走訪調研，在“三重一線”中提升干部能力，推行“茶煉年輕干部培養”品牌建設，參照縣委“金牛獎”“蝸牛獎”評選活動做法，力求解決干部隊伍中存在的“七多七少”問題，不斷強化干部執行力建設，圍繞事關移民事業發展的重大問題和關系移民群眾切身利益的難點熱點問題，把加強干部作風建設與培養干部、推動發展、促進和諧結合起來。
2.深入開展“改革創新落實年”活動。緊緊圍繞縣委縣政府工作部署，把握“四張名片”“五大行動”“一個活動年”主要工作方向，結合移民工作實際，厘清“指標清單”“目標清單”“任務清單”“項目清單”四張清單，認真落實平安穩定領域工作責任，加強移民群體平安穩定領域風險管控，今年爭取在松陽召開省級移民工作會議一個以上。
3.積極推進干部隊伍建設。嚴格執行領導干部政治素質考察實施細則，把干部的“德”放在首要位置，結合全縣“百團作戰”“青藍結對”等系列行動，充分搭建干部鍛煉平臺，實行不稱職縣管干部、中層干部公開曝光、輪崗交流機制，倡導“能者上、庸者下、優者獎”的良好氛圍，增強各年齡段干部干事激情。
（三）持續開展清廉機關建設
1.認真開展反腐倡廉教育。將黨風廉政教育納入黨組中心組學習計劃和干部理論學習計劃，以領導干部為重點，創新學習方式，增強廉政教育的針對性、實效性。黨組中心組專題學習不少于12次，班子領導帶頭學習，認真記錄學習筆記，組織全體黨員干部學習黨的反腐倡廉理論和黨風廉政建設規章制度，深入開展示范教育、警示教育、崗位廉政教育活動，不斷提高黨員干部思想道德修養和廉潔自律意識。
2.深入開展黨史學習教育。結合“不忘初心、牢記使命”長效工作機制，制定黨史學習教育實施方案，常態化開展中共黨史、各類專業知識等專題學習培訓，學深悟透習近平總書記新時代中國特色社會主義思想，深入宣傳貫徹十九屆五中全會精神，扎實做好意識形態工作。
3.嚴格落實《廉政準則》和八項規定。進一步從加強和改進新形勢下黨的建設的高度，深刻認識落實中央八項規定重大意義，認真貫徹落實中央八項規定精神、省、市、縣反對“四風”方面的制度規定，提高領導干部和干部職工政治素養能力和黨風廉政工作的能力。
（四）完善制度筑牢廉政防線
1.規范集體領導和分工負責制度。進一步健全領導班子集體議事、集體決策機制，堅持單位重大決策、重要人事任免和重大項目、資金安排等由黨組集體研究決定，堅持“誰主管、誰負責，一級抓一級、層層抓落實”原則，“一把手”帶好班子，全面負責黨風廉政建設和反腐敗工作；班子成員做到黨風廉政建設和反腐敗工作與業務工作、分管工作緊密結合，全面部署，分責落實，嚴格考核。
2.落實廉政風險防范管理工作。定期開展崗位廉政風險排查，動態制定廉政風險清單和防控措施，重點加強對移民后期扶持項目資金使用管理，積極探索監管新機制、優化項目預判、加強資金末端管理，緊緊筑牢資金使用管理“高壓線”。積極開展經常性廉政談心談話，主要負責人與班子成員、班子成員與分管科室人員每半年至少開展1次，通過廉政談心談話，發現問題，解決問題，增加團結，促進工作。切實推行干部問責制，定期開展作風建設檢查。
3.執行各項請示報告制度。定期向上級黨委、紀委報告本年度履行黨風廉政建設主體責任和主要負責人履行“第一責任人”職責情況，黨風廉政建設重大問題、重要事項及時向上級黨委和紀委請示報告。對上級巡視、巡查、監督檢查工作中反饋的問題，認真整改，舉一反三，建章立制。年內召開班子民主生活會不少于1次，領導干部要帶頭述職述廉，開展批評和自我批評，自覺接受監督。
四、保障措施
一是加強組織領導。制定和印發本年度黨風廉政建設及反腐敗工作責任制分工文件，成立工作領導小組，具體負責黨風廉政建設和反腐敗工作宣傳發動、組織實施和監督檢查，設立工作辦公室，確定具體工作聯絡員。
二是細化責任落實。認真抓好承擔反腐倡廉責任落實，制定年度任務清單，明確具體責任人和完成時限，分管領導牽頭實時跟進，定期梳理、總結工作情況，及時向主要領導匯報，實時落實問題整改。
三是注重工作實效。緊密結合單位實際，堅決克服官僚主義、形式主義，切實解決少數黨員干部中存在為政不廉、作風不實、以權謀私、效能低下、不作為亂作為等問題，確保年度黨風廉政工作取得明顯成效。
第12篇: 2022年黨風廉政建設警示教育活動實施方案
為進一步加強對黨員領導干部的黨性黨紀教育，推動黨風廉政建設和反腐工作在區殘聯的深入開展，從立足教育、著眼防范、愛護干部的高度出發，充分利用近期發生的領導干部違紀違法典型案件，在領導干部中開展一次嚴肅認真、富有成效的反腐倡廉教育活動，現提出以下意見：
一、指導思想
以******《建立健全懲治和預防腐敗體系2014-工作規劃》和十七屆中央紀委三次全會、八屆省紀委四次全會精神為指導，以貫徹落實科學發展觀為統領，以強化領導干部廉潔從政意識為目的，深入開展警示教育活動，嚴肅黨紀，警鐘長鳴，使廣大領導干部樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀和事業觀、工作觀，進一步加強黨性修養，樹立良好作風，提高立黨為公、執政為民的宗旨意識，筑牢拒腐防變的思想道德防線，自覺抵制奢靡之風、浮躁之風、貪占之風、跑要之風等歪風邪氣，著力解決在黨性黨風黨紀方面存在的突出問題，爭做講黨性、重品行、作表率的踐行者，為實現科學發展、和諧發展提供堅實保障。
二、原則和要求
(一)、堅持警示教育與加強領導干部作風相結合。把加強黨員干部作風建設貫徹反腐倡廉警示教育活動的始終，通過警示教育活動，促使領導干部不斷提高思想政治素質，樹立和弘揚優良作風。
(二)、堅持開展批評與自我批評相結合。采取民主生活會等多種形式，認真開展批評與自我批評、主動查找和解決自身存在的問題，自覺增強黨性修養，增強政治意識和大局意識，不斷改進自我、提高自我、完善自我。(文章閱讀網：www.sanwen.net)
(三)、堅持突出重點與整體推進相結合。根據實際，在全面開展、整體推進的同時，明確重點教育對象、確定重點學習內容、解決重點問題、完善重點制度，采取切合實際的方式方法開展警示教育活動。
(四)、堅持邊學邊查與邊整邊改相結合。把邊學、邊查、邊整、邊改貫穿于整個警示教育活動的全過程。認真落實警示教育活動的各項要求，積極組織學習，認真查擺問題，制定整改措施，確保警示教育活動順利進行，取得實效。
三、方法步驟
(一)、學習提高階段(2月11日至2月20日)根據實際情況，采取個人自學、集中學習、專題輔導和上廉政黨課等多種形式，組織黨員干部認真學習十七屆中央紀委三次全會和八屆省紀委四次全會精神，認真學習市反腐倡廉警示教育活動領導小組辦公室組織編寫的黨政紀條規選編和以近年來我市領導干部違法違紀案例為素材的典型案例選編。通過學習黨政紀條規知識和開展反面典型教育，引導領導干部充分的認識開展警示教育活動的緊迫性和必要性，把思想統一到區委要求上來，使領導干部對黨政紀條規知識更加熟悉，思想道德防線更加牢固，理想信念更加堅定的。
(二)、對照檢查階段(2月21日至3月2日)采取“自己找、群眾提、相互幫”的方法，緊密結合實際，認真對照檢查黨性黨風黨紀方面存在的問題，尤其要做到“四對照、四查擺”。這一階段重點開展兩項活動：1、參加區委、區政府組織的聽取在押犯人現身說法;2、召開專題民主生活會。
(三)、整改建制階段(3月3日至3月12日)針對查擺出的問題，認真歸納梳理，明確整改重點，制定整改措施，落實整改責任，確保整改到位。班子成員的剖析整改材料要在單位公示，充分聽取群眾意見，自覺接受監督。
四、組織領導
(一)、加強領導、精心組織。要把警示教育活動作為對領導干部開展反腐倡廉教育的一種有效形式，高度重視，精心組織，切實擺上重要議事日程。
(二)、完善機制、務求實效。為加強對這次警示教育活動的領導，區殘聯成立了警示教育活動領導小組，制定了實施活動方案，明確措施和要求，以確保警示教育活動取得實實在在的成效。
第13篇: 2022年黨風廉政建設警示教育活動實施方案
根據上級紀委的統一部署和安排，為確保活動取得實效，結合本單位、本系統實際，特制定如下實施方案：
一、總體要求
結合黨紀條規知識教育年的相關要求和上級紀委相關工作部署，認真學習貫徹新《準則》、新《條例》，開展違紀違法典型案件警示教育、廉政知識搶答、參觀反腐倡廉教育基地等活動，使機關廣大黨員干部進一步增強宗旨意識、廉潔從政意識和紀律法律意識，大力弘揚良好作風。
二、活動安排
(一)積極動員部署。召開專題領導班子會，對教育月活動進行安排部署，提出目標，明確任務，責任到人。
(二)組織專題學習。一是采取集中學習和自學相結合為方法，認真學習上級紀委相關會議精神。二是學習教育與改進工作相結合。根據新《準則》、《條例》，以及黨的政治紀律和廉潔從政有關制度，認真對照檢查，及時發現、研究和解決苗頭性、傾向性問題。三是利用局短信平臺定期發布“溫馨提示”，局紀檢監察室定期編輯有針對性的警示教育材料，定期分發至全系統機關干部，做到警鐘長鳴。
(三)扎實開展活動。一是啟動式。組織觀看縣紀委拍攝的警示教育片《向“雁過拔毛”亮劍——聚焦發生在群眾身邊的“四風”和腐敗問題》;組織觀看衡陽選舉案的警示教育片;宣讀黨風廉政宣傳教育月方案;黨組書記、局長宣講廉政黨課。二是認真開展嚴肅換屆紀律教育。結合換屆年的實際需要，加強換屆紀律學習教育，營造和樹立風清氣正的換屆環境。三是開展一次黨紀條規知識搶答賽，由支部組織參賽，評選出“團體一、二等獎”以及“最佳表現獎”。四是組織警示教育參觀活動。與機關支部聯合，組織全系統機關干部去警示教育基地參觀學習，開展重溫入黨誓詞等活動，切實加強黨性修養，進一步轉變作風。五是給全系統機關干部贈送廉政讀本《人生不能重來》，并組織撰寫讀后感。
三、活動要求
(一)加強組織領導。充分認識黨風廉政教育月活動開展的重要意義，由局黨政辦公會確認方案的審定、紀檢組負責活動的牽頭匯總、紀檢監察室負責活動的具體組織實施。
(二)注重教育效果。在專題學習和具體活動中不斷豐富和創新形式，認認真真地抓落實。注意做好教育月活動的文件、材料、圖片等相關資料的收集整理工作，建立教育月專項檔案。由紀檢監察室負責。
(三)嚴格組織紀律。教育月期間，要科學合理安排工作，努力做到學習教育和開展業務工作兩不誤、兩促進。其次是黨紀調規知識競賽，局紀檢監察室要做好保密工作。
第14篇: 2022年黨風廉政建設警示教育活動實施方案
為認真貫徹落實市紀委第六屆二次全會、縣紀委第十三屆二次全會精神，全面落實黨風廉政建設兩個責任，進一步加強扶移局作風建設和反腐倡廉建設，提高黨員干部的思想政治素質，增強黨員干部的廉潔自律意識和法紀觀念，打贏脫貧攻堅硬仗，促進扶移工作和諧發展，結合我局工作實際，現制定20XX年黨風廉政警示教育活動實施方案如下。
一、工作目標
加強黨風廉政建設，開展反腐敗斗爭是加強黨的執政能力建設的重要內容。開展警示教育是對黨員干部進行黨性、黨風、黨紀教育的有效方式，是推進黨風廉政建設的有力措施。通過運用反面典型案例，對其所犯錯誤或犯罪原因、根源和危害進行剖析，對其人生軌跡進行分析，從而促使黨員干部進行自我教育，時刻保持清醒頭腦，潔身自愛，防微杜漸，自覺抵制各種腐朽思想的侵蝕，在思想上筑起抵御違法犯罪的牢固防線。
二、工作安排
根據我局20XX年黨風廉政建設和反腐敗工作意見，重點開展五個一教育警示活動。
（一）開展一次崗位廉政教育。組織黨員干部重點學習《中國共產黨黨員領導干部廉潔從政若干準則》、《落實黨風廉政建設兩個責任工作清單》、《領導干部廉潔從政教育讀本》等相關材料。要充分利用業余時間，以股（室）、中心為單位認真進行崗位風險點排查，建立臺帳，讓每個人在查找問題風險點的基礎上，深刻剖析，根據各自的工作職責和工作經歷自我反省，了解自身崗位廉政風險和行為規范。責任人：各股（室）、中心負責人；完成時限：4月底前。
（二）觀看一部警示教育電教片。集中組織觀看《永遠在路上》反面典型警示教育系列電教片，4月底前觀看1--4集，10月底前觀看5--8集；根據脫貧攻堅任務及時間安排，適時組織組織觀看《鏡鑒》電教片。
（三）參觀一次警示教育基地。根據縣紀委統一安排，計劃下半年組織全體黨員干部集中到南充川中監獄教育基地接受一次警示教育，通過參觀走訪，使全體黨員干部感同深受,切實起到警示作用，防患未然。責任人：馮超；完成時限：具體時間以縣紀委通知為準。
（四）撰寫一篇警示教育心得體會。每名參加警示教育的黨員干部要認真撰寫一篇心得體會交局紀檢組。責任人：各股（室）、中心負責人；完成時限：12月底前。
（五）召開一次廉政警示教育剖析會。要利用每半年、年底黨組民主生活會和各股室半年、年底工作總結會時間對黨風廉政建設認真查擺廉潔自律方面的問題，查找黨風廉政建設教育、制度、管理存在的薄弱環節，廣泛開展批評與自我批評，不斷提高防范、倡廉的工作實效。責任人：李洪；完成時限：12月底前。
三、工作要求
（一）加強領導，強化責任落實。認真落實黨風廉政建設兩個責任，主要領導要在警示教育活動中認真履行一崗雙責，要親自抓，負總責，帶頭學習，帶頭整改，以高度的責任感完成此次警示教育活動；紀檢監察組織要認真落實監督責任，全程參與警示教育活動。
（二）加大宣傳，強化輿論引導。要將此項工作當作一項重要工作來抓，要確實通過警示教育改變工作作風，不走過場。通過黨課教育、QQ工作群和微信工作群積極宣傳黨風廉政建設工作，同時注重對干部職工家屬、親友進行必要的宣傳與疏導，從內到外營造一種風清氣正的干事創業工作環境。
（三）注重實效，確保內容落實。要以此次活動為契機，全面提升扶貧移民干部的工作、業務能力水平，通過反面典型現身說法、觀看警示教育電教片等形式警示教育，提高警示教育效果，達到引以為戒目的，保證警示教育活動的質量和效果，圓滿完成黨員干部警示教育活動內容。
第15篇: 2022年黨風廉政建設警示教育活動實施方案
一、組織開展談心談話活動
黨委負責人要與班子成員進行一次“一對一”談心談話，與下屬單位負責人進行“一對一”或“一對多”談心談話；
各班子成員與分管股室負責人進行一次“一對一”或“一對多”談心談話；
分管股室負責人與下屬干部職工進行一次“一對ー”或“一對多”談心談話。
談心談話要聚焦干部工作作風，自我剖析存在問題、明確努力方向，并形成談話記錄。把思想統一到市委全會精神上來，把行動統一到建設“三高三地”目標上來。充分運用監督執紀問責“四種形態”，讓“紅紅臉、出出汗”成為常態，抓早抓小抓細抓常，筑牢拒腐防變思想道德防線。
二、組織開展“家庭助廉”活動
結合實際開展一次“家庭助廉”活動。通過采取廉潔教育講座、發放廉政案例資料、觀看警示教育片等形式鼓勵干部配偶擔當起反腐倡廉“廉內助”的責任。通過簽訂廉政承諾書倡導單位領導干部家屬要淡泊名利，崇尚積極健康的“幸福觀”；
克儉自律，筑牢家庭廉潔的“內防線”；
教育子女，營造和諧穩定的“大后方”。發動家庭成員共同抵制腐敗，共同維護家庭幸福，筑起一道反腐倡廉的家庭防線。
三、征集一批清廉主題作品
充分挖掘名人或家族清廉家風家訓利用本系統清廉文化資源，以書法、繪畫、詩歌、短文等形式弘揚清廉文化，培育清廉價值理念。作品形式不限，可以單人獨創，也可多人合作創作。市紀委監委將根據上報作品，擇優在“清廉”建設成果展示專區進行展示。
第16篇: 2022年黨風廉政建設警示教育活動實施方案
以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，全面貫徹落實黨的十九屆五中全會精神和各級紀委全會精神，根據中共黃梅縣教育工作委員會關于印發《全縣教育系統黨風廉政建設以案促改警示教育活動實施方案的通知》（梅教黨工〔2020〕3號）要求，以教育系統發生的違紀違法案件為警示教材，結合蔡山教育實際，在全鎮教育系統開展以案促改警示教育活動。通過警示教育活動的開展，引導廣大領導干部和教職工增強廉潔從教意識，牢固拒腐防變思想,積極投身教育事業發展，為推動蔡山教育又好又快發展做出貢獻。
一、活動組織及領導
教育總支成立領導小組，由沈遇春同志任組長，陳旦同志牽頭負責，三個支部具體落實。各學校也要相應成立領導小組，支部書記、校長親自抓、副書記具體抓，做到活動有方案、學習有筆記、問題有清單、整改有臺賬，切實保證活動開展的時間、內容、人員和效果“四落實”。
二、活動時間及范圍
本次警示教育活動從2020年12月下旬開始到2021年4月底結束。教育對象為全鎮教職工，重點是學校中層以上領導干部。
三、活動步驟及內容
本次活動分四個階段：
（一）動員部署階段（12月26日—31日）
1、召開全鎮教育系統黨風廉政建設警示教育活動動員會議，部署安排黨風廉政建設警示教育活動。
2、各中小學、幼兒園結合單位實際制定黨風廉政建設警示教育活動實施方案。
3、各單位召開動員會議，對黨風廉政建設警示教育活動進行安排部署。
（二）學習教育階段（1月1日—1月31日）
各單位要開展好“五個一”警示教育活動，自覺把學習貫徹黨紀法規落到實處，著力在堅定理想信念、知行合一上下功夫。
一是開展一次集中學習。組織廣大教職工學習黨的十九屆五中全會精神和習近平總書記關于教育工作的系列重要指示、批示精神；組織學習《黨章》《中國共產黨黨員領導干部廉潔從政若干準則》《中國共產黨紀律處分條例》《中華人民共和國公職人員政務處分法》；組織學習《新時代中小學教師職業行為十項準則》《中小學教師違反職業道德行為處理辦法》等規章制度，每名教職工做好學習筆記并撰寫一篇心得體會，做到入腦入心，切實增強遵規守紀意識。
二是講一堂廉政黨課。教育總支書記沈遇春為中小學校長、幼兒園長講授廉政黨課；各單位黨組織負責人要帶頭講一堂黨課。
三是開展一次崗位廉政教育。以校為單位，認真進行崗位風險點排查，班子成員和黨員干部要帶頭排查，同時要將排查出來的風險點建立臺賬。主要是“三查三看”：查有沒有不懂法、不守法的現象，看法律意識強不強；查有沒有不作為、亂作為的現象，看履職盡責夠不夠；查有沒有辦事不規范、程序不到位的現象，看依法治校的意識濃不濃。
四是開展一次警示教育。各單位對照省紀委要求《嚴格遵守作風建設相關紀律規定自覺做到“八個嚴禁”》《湖北省紀委通報5起違反中央八項規定精神典型案例》《黃岡市紀委通報5起違規收受禮品禮金典型案例》《黃岡市紀委通報6起違規操辦“升學宴”和餐飲浪費典型案例》《黃梅縣紀委關于5起黨員干部酒駕醉駕典型案例的通報》《近期部分接受紀律審查和監察調查人員的通報》《關于查處五名在職教師違規補課的情況通報》《關于愛尚學教育培訓中心違規聘請在職教師參與培訓活動的調查處理情況通報》等典型問題為重點，通過教育系統近期發生的一系列腐敗和違紀的真實案例，用身邊人教育身邊事，讓廣大教職工受警醒、知敬畏，以強烈的思想震撼和精神洗禮增強“不敢腐”的自覺。
五是開展一次廉政談話。各單位主要負責人與班子成員、班子成員與分管領域的教職工進行一次廉政談話，使教職工“紅臉”“出汗”，防微杜漸。
（三）查擺剖析階段（2月1日—2月28日）
各單位要以黨風廉政建設主體責任是否嚴格落實和教職工行為是否規范為核心，開展八個方面的自查：一查是否存在不嚴格執行黨的紀律、不持之以恒糾正“四風”、不嚴格落實中央八項規定精神等問題；二查“三重一大”事項是否經過民主決策；三查干部人事管理是否存在違反干部任免規定任人唯親，評先評優、職稱評定是否存在不公開、不透明和優親厚友等問題；四查單位財務管理是否存在不規范、不公開等問題；五查工程招投標、物資采購是否存在不按規定招標、暗箱操作、有不正當利益往來等問題；六查學生資助方面是否存在弄虛作假、套取截留國家補助資金、以權謀利等問題；七查辦學行為和師德師風方面是否存在違規辦學、違規辦班補課、教師違規兼職、向學生推銷教輔資料收受回扣、體罰或變相體罰學生、侮辱學生等問題；八查學校食堂、超市是否存在管理混亂、食品安全不達標、一味追求利潤等問題。各校領導班子和班子成員要認真排查，建立風險點臺賬。領導班子和班子成員都要撰寫剖析材料，剖析材料要找準找透存在的突出問題，深刻挖掘問題存在的根本原因，明確整改措施。
（四）建章立制階段（3月1日—4月30日）
一是認真整改。各單位對查擺出的突出問題進行歸納整理，研究整改措施，制定整改方案，切實做好整改工作。每名班子成員要寫一份問題整改承諾書。
二是完善制度。重點是黨風廉政建設主體責任落實、重大事項決策、干部管理和教師調動、財務管理、基建工程和物資采購、招生和學籍管理、學生資助、辦學行為和師德師風、學校食堂和超市管理等方面制度的制定和完善。
三是建立廉政教育常態機制。深入推進廉潔文化進校園，通過定期舉辦廉潔從政、廉潔從教專題講座等活動，開展廉政教育。同時，充分利用校園廣播、宣傳櫥窗、黨風廉政宣傳欄等宣傳陣地，有針對性宣傳廉潔警示內容，使廣大師生在潛移默化中受到廉政警示教育。
四、工作重點及要求
（一）突出重點問題。一是以加強黨的建設為重點，切實解決教育系統“四個意識”不強，黨的建設弱化、虛化和各級領導班子凝聚力、戰斗力不強的問題，倡導“忠誠、敬業、奉獻、擔當、干凈”的價值取向。二是以增強廣大教職工法紀意識為重點，切實解決教職工違反國家法律法規和黨紀問題，做到嚴守規矩、潔身自好，不送不收、不貪不占、不越“紅線”。三是以加強教師作風建設為重點，切實解決師德師風方面存在的突出問題，狠剎教師違規辦班補課、校外培訓機構兼職和推銷教輔資料等不正之風，樹立正確的教書育人觀。四是以完善制度、加強監管為重點，切實解決有章不循、有法不依、制度缺失、監管失控等問題，完善相關制度建設，加快建立和完善教育、監督并重的懲防體系。
（二）干部率先垂范。黨員干部要嚴于律己、以身示范，帶頭學習、帶頭整改，要把黨風廉政建設警示教育活動作為教師培訓的重要內容，與師德師風建設緊密結合，使警示教育成為黨員干部的常修課、教職員工的必修課、學校管理的助推器、教育教學的指南針。
（三）確保活動實效。
要做到以學校核心工作引領警示教育活動，以警示教育活動推動核心工作，結合單位和崗位實際，各校要積極組織黨員干部和教職工開展“作一次廉政承諾、為廉政建設進一言獻一策、寫一篇心得體會”活動，真正達到“明法紀、講規矩、知敬畏、守底線”的目的。中心學校將在活動中大力總結和挖掘一批“忠誠、敬業、奉獻、擔當、干凈”的好校長、好教師，作為暑期市縣鎮表彰推薦對象。
各校12月底前向中心學校報送活動實施方案和動員部署情況；2021年元月底前報送黨組織主要負責人上廉政黨課、開展廉政談話情況；2月底前報送整改剖析材料，4月底前報送整改方案、建章立制階段情況總結和黨風廉政建設警示教育活動總結。中心學校將對各單位活動開展情況進行全程監督檢查，對走過場、措施不力、整改不到位的予以通報批評，取消年度評先評優資格。
第17篇: 2022年黨風廉政建設警示教育活動實施方案
根據上級紀委黨風廉政建設工作的要求，結合***區工作實際，為進一步落實2019年黨風廉政建設主體責任，特制訂如下實施方案:
一、指導思想堅持以習近平總書記新時代中國特色社會主義思想理論體系為指導，深入學習黨的十九大精神，全面落實上級黨委的工作要求，堅持標本兼治、綜合治理、懲防并舉、注重預防的方針，突出工作重點，加大工作力度，狠抓任務落實，以更大的決心、更高的自覺性、更扎實的工作，旗幟鮮明，堅定不移地加強黨風廉政建設，促進**區各項工作的健康發展。
二、工作目標緊緊圍繞**區工作大局，以黨風廉政建設為目標，認真落實黨風廉政建設各項規定，積極探索和研究新形勢下黨風廉政建設工作的新思路、新方法、新措施，突出抓好黨風廉政建設工作制度建設、宣傳教育、腐敗防范。通過黨風廉政建設，有效推進各項工作上臺階。
三、組織領導為切實加強對黨風廉政建設工作的領導，成立**黨風廉政建設工作領導小組。成員名單如下：.組長：
副組長：
成員：
組長對黨風廉政建設工作負總責。
四、重點工作根據上級黨委的工作部署，2019年**黨風廉政建設工作重點是:
(一)健全機制，落實黨風廉政建設責任制
1、健全和完善黨風廉政責任制制度。不斷完善和嚴格執行黨風廉政建設責任制，以健全的制度保證黨風廉政建設工作規范運作。
2、落實黨風廉政建設責任制。切實落實好“一崗雙責”工作，根據班子領導和各部門工作分工及職責，有針對性的簽訂黨風廉政建設工作責任書。對黨風廉政建設工作實行層級管理，做到一級抓一級，層層抓落實，確保黨風廉政建設工作落到實處。
(二)加強領導，把黨風廉政建設落到實處
1、增強政治責任感、進一步提高加強黨風廉政建設重要性的認識，增強政治責任感，嚴格執行黨風廉政建設責任制，創造性開展工作，務必取得實效。
2、加強宣傳教育。組織黨員干部認真學習黨的十九大精神，學習黨章，學習黨風廉政建設的埋淪、上級黨委關于黨風廉政建設的指示精神，認真解決黨員干部在思想上、組織上、作風上存在的突出問題，引導廣大黨員干部堅定理想信念，提高拒腐防變的能力，推進“兩學一做”學習教育實踐活動持續深入。
3、開好黨員民主生活會。領導干部耍認真落實黨風廉政建設責任制，保證黨風廉政建設責任制和廉潔自律工作的各項任務落到實處，針對突出問題進行專題研究，開好黨員民主生活會。
4、結合形勢有針對性地組織廉政教育。積極開展廉政警示教育活動，組織黨員干部觀看反腐倡廉警示教育片，積極營造廉政文化氛圍，做到用正面典型引路，用反面事例教育人，從而不斷增強黨員干部的廉政意識和法制觀念，使黨員干部在行政勤政過程中自重、自警、自省，自覺依法行政和廉潔從政。(三)持之以恒，鞏固拓展作風建設
1、嚴格執行中央八項規定精神。認真貫徹落實習近平總書記糾正“四風”重要指示精神，馳而不息改進作風，抓好中央八項規定精神和上級實施細則精神的落實，要總結梳理中央八項規定的成效，接受群眾監督，在常和長、嚴和實、深和細上下功夫。
2、大力弘揚求真務實的工作作風。緊緊圍繞十九大和上級組織戰略部署，強化擔當盡責，勇于探索，真刀真槍促改革、真抓實干謀發展，切實推動各項工作和改革創新取得實效。
第18篇: 2022年黨風廉政建設警示教育活動實施方案
一、指導思想和總體目標
以黨的“十八大”重要思想為指導，以教育系統下發的文件精神，為主線，以貫徹落實科學發展觀為統領，以教育系統發生的違紀違法案件為警示教材，在全校開展警示教育活動。通過警示教育活動的開展，促進我校廣大教職工進一步增強反腐倡廉意識，牢固樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀和權力觀，進一步轉變作風，求真務實，真抓實干，積極投身到發展教育事業中來，為推動我校又好又快發展做出積極貢獻。
二、活動時間和范圍
本次警示教育活動從3月20日開始到6月20日結束。教育對象為全校教職工。
三、活動步驟及內容
此次警示教育活動分為四個階段進行，主要開展好“十個一”活動，具體安排如下：
第一階段：思想動員階段（3月20日至3月31日）。
第二階段：學習教育階段（4月1日至4月30日）。
㈠開展一次大討論活動。組織開展一次“以案明紀，引以為戒”專題大討論活動，全校教職工要結合工作和思想實際，談廉政、談監督、談思想，深刻剖析我市個別領導干部及教育系統違紀違法案件產生的原因和危害，并從中汲取的教訓有哪些。
㈡讀一本廉政好書，記好廉政日記。采取自學與集中學習相結合、專題講座與光盤輔導相結合等多種形式，重點學習《中國共產黨黨員領導干部廉政從政若干準則》、《反腐倡廉10個熱點問題》、《黨風廉政教材》等黨紀法規
1及廉政教材，并記好廉政日記。
㈢上一次廉政黨課。將廉政黨課作為培訓的重點內容，提高黨員干部的黨性修養，增強廣大教職工對黨紀國法的了解，強化自覺遵紀守法的意識。
第三階段對照檢查階段（5月1日至5月31日）
㈣開展一次交心談心活動。通過領導班子成員之間、領導與教職工之間以及教職工之間的“溝通思想、增進團結”交心談心，肯定成績，指出缺點，聽取建議，提出要求，深入了解談話對象的思想，做到心中有數，有的放矢。
㈤開展一次警示教育活動。通過組織觀看警示教育片，讓黨員干部對照案例談危害、找原因、提對策，對照黨風廉政建設要求找差距、抓整改、促提高，使廣大教職工從案件吸取教訓，自覺筑牢拒腐防變的的思想防線。
㈥開展一次自查自糾活動。對照黨紀政紀和國家法規條規，通過填寫表格的方式，組織黨員干部和廣大教職工對自身廉潔從政、從教情況進行自查自糾。
㈦開展一次廉政“風險點”安全檢查活動。結合學校實際，圍繞人、財、物、事等關鍵崗位，重點環節，對每個崗位每個職工的工作職責進行梳理，逐一確認權力行使的依據，界限和責任，分析風險表現的形式，制定有效的監督防范措施。
第四階段：整章建制階段（6月1日至6月20日）。
㈧做一次對自己問題的歸納梳理，并提出解決對策。
作一次廉政承諾。黨員干部和教職工要結合崗位實際，制定承諾內容，鄭重公開做出廉政承諾。承諾內容一要與政治紀律掛鉤，立場堅定、遵紀守法；二要與工作崗位掛鉤，忠于職守、愛崗敬業；三要與八小時以外管理掛鉤，潔身自好、慎重交友；四要與自己的身份掛鉤，教書育人，以身作則。
2㈨對學校重大決策、財務管理、工程項目等方面加大制度創新力度，形成反腐倡廉的長效機制。
為廉政建設進一言獻一策。廣大黨員干部和教職工針對學校廉政建設方面存在的不足指出問題，提出意見，學校將對提出的意見和建議進行梳理后在一定范圍內公開，并對存在問題進行限時整改。
㈩寫一篇心得體會。參加此次警示教育的黨員干部和教職工，要對照黨紀法規、民主生活會和廉政承諾撰寫一篇2000字左右的心得體會文章，真正達到“紀律明顯增強、作風明顯轉變、效率明顯提高”的目的。在8月31日以前寫一篇心得體會。主要內容：結合工作實際，參加本次警示教育活動的同志要對照黨紀法規、警示教育、民主生活會以及廉政承諾，重點圍繞如何梳理正確的事業觀、履行好教書育人職責，如何正確行使權力、走好人生路，
四、組織領導
為切實做好這次警示教育活動，為活動開展提供組織保障，學校成立以案明紀警示教育活動領導小組。
㈠領導小組成員
組長：（校長）
副組長：（副校長）
成
員：
㈡領導小組辦公室成員
辦公室主任：
五、有關要求
㈠統一思想，提高認識。本次教育活動，是加強黨員干部黨性修養、樹立和弘揚優良作風的迫切需要，對進一步深入我校廉政建設工作，營造良好
3的校風、教風和學風有著重要意義。全校教職工要以此次活動為契機，改進作風，增強責任意識，為營造清風氣正環境，構建和諧美好校園作貢獻。
㈡扎實推進，努力創新。全校教職工要做到認真領會文件精神，積極參與，認真寫好總結報告，要保證不走過場，力爭扎實完成任務。
㈢統籌兼顧，共同落實。要做到以學校核心工作引領警示教育活動，以警示教育活動推動核心工作，努力提高工作水平，樹立大局意識。
