文化建設是發展教育、科學、文學藝術、新聞出版、廣播電視、衛生體育、圖書館、博物館等文化事業。 以下是為大家整理的關于創建模范機關經驗交流發言材料的文章11篇 ,歡迎品鑒！
第1篇: 創建模范機關經驗交流發言材料
加強和改進黨委中心組學習，是加強領導班子和領導干部思想建設的重要形式，是提高領導班子和領導干部執政能力和科學決策水平的根本途徑。近年來，我們定海區委認真貫徹黨中央關于加強和改進黨委理論學習中心組學習的精神，加強制度建設、學風建設和成果轉化，努力在提高區級領導干部的思想政治素質、領導能力和決策水平上下功夫，在理論指導實踐上見實效，有力地推動了全區三個文明建設的協調發展。
一、區委中心組理論學習的主要做法
(一)強化規范、完善機制，組織運行做到“三加強”
一是加強制度建設。健全的學習制度是中心組學習持之以恒、扎扎實實推進的根本保證。近幾年來，我們始終堅持每2月一次的中心組學習，建立了學習預告、集中學習、考勤、中心交流發言、學習通報等制度。為使全區各級黨委(黨組)中心組學習更加規范化、制度化，由區委制訂《中共定海區委關于進一步健全區委理論學習中心組學習制度的意見》，從規范中心組成員構成、規范理論學習內容、規范黨委理論學習中心組的學習制度、規范黨委理論學習方法、規范黨委理論學習中心組學習考核制度、規范對理論學習中心組學習的指導服務等六個方面大力加強自身建設。二是加強示范帶動。我們始終把區委中心組學習作為區委科學決策的“頭道工序”來抓。在理論學習活動中，區委、區政府主要領導身體力行，率先垂范，堅持做到五個帶頭：帶頭參與制定學習計劃，為中心組學習提要求，定重點，組織研究有關事項；帶頭集中精力、集中時間參加集中學習，做到坐得下來，學得進去；帶頭作中心發言，確保發言質量；帶頭做讀書筆記，筆記內容既有學習體會，又有緊密結合實際工作的對策思路；帶頭撰寫調研文章。區委每年修訂完善中心組考核標準，年初印發中心組學習計劃和調研參考課題，明確要求每個中心組成員每月至少寫一篇讀書筆記，全年結合工作寫出1篇以上有質量的調研或理論文章。近年來，中心組成員共撰寫理論文章400余篇，其中100余篇在省、市、區各類各級理論研討會或報刊雜志上獲獎或發表。這些調研報告和理論學習體會文章，對定海經濟社會的發展提出了不少有價值的參考意見和建議，有力地推動了各地工作的順利開展。三是加強督查指導。區委每年對基層中心組實行督查、考評，考核內容列入年終目標考核、黨建考核的一項內容。每年評選出4-5家優秀黨委(黨組)優秀中心組在全區進行表彰。為了進一步加強對黨委(黨組)理論學習中心組的有效監督，促進中心組學習的規范化、制度化建設，結合實際，今年我區推行了黨委(黨組)中心組理論學習旁聽制度，加強對基層黨委(黨組)理論學習中心組的指導服務，引導中心組學習不斷深化。
(二)立足實際、突出重點，內容安排做到“三堅持”
區委高度重視每一次中心組理論學習的部署與安排，要求做到精心策劃、周密部署、圍繞全局、務求實效。在學習內容的安排上，做到從宏觀上結合現實需要，突出重點，注意系統性和前瞻性。一是堅持吃透上級精神。黨的基本理論、基本路線、基本綱領，尤其是“三個代表”重要思想、樹立和落實科學發展觀、構建社會主義和諧社會、建設社會主義新農村、理解社會主義核心價值體系內涵、加強領導干部作風建設等，都是全區黨委理論學習中心組必修必學的重要內容。二是堅持立足定海區情。根據跨世紀發展的新形勢、新任務，著重圍繞全區的中長期發展戰略與思路，開展理論調研、分析研討，找準薄弱環節，解決“瓶頸”問題，從而不斷賦予定海區跨越式發展戰略新的內涵。三是堅持不斷提升自我。每次集中學習之前，規定中心組成員必讀文件、書目；學習時開展集中討論，安排中心發言，交流學習心得和體會。中心組成員在自學、討論、交流中，針對現實學習，帶著問題思考，結合實際研討，促使認識不斷深化，黨性修養不斷提高，領導駕馭能力不斷改進增強。
(三)改進方法、不斷創新，方法形式實行“三入手”
為了使學習研討能在武裝頭腦、指導實踐、推動工作方面取得明顯成效，區委理論學習中心組活躍學習形式、改進學習方法，建立健全了一套較為完備的學習機制。一是從學習方法上入手，不斷增強理論學習的吸引力。積極倡導“三結合”(即：個人自學與集中學習相結合，走出去與請進來相結合，調查研究與集中座談相結合)，提高理論學習的質量。每次集中學習，都提前把學習內容、講授專題、研討重點通知每位中心組成員，使其明確學習重點，帶著問題思考，圍繞專題聽課。每次集中研討前，區委中心組成員都會結合學習重點深入基層進行工作調研，做到理論與實際工作相結合。學習研討中，指定幾位同志作中心發言，其他中心組成員補充，區委書記暨中心組組長作總結發言，從而把理論學習與工作思考緊密結合起來，使討論交流切實圍繞學習主題進行，不至于變成漫無邊際的議論。二是從學習近平臺上入手，不斷增強理論學習的影響力。開設了領導干部新知識學習“星期日課堂”，邀請省、市有關部門領導和省內外專家、學者作專題講座，突出執政理念和新知識的傳授引導。自xx年開設“星期日課堂”以來，已先后有近70位來自中央黨校、北京大學、上海市委黨校、浙江大學等單位的專家教授，圍繞加強黨的執政能力建設、十六屆六中全會精神、樹立科學發展觀、構建社會主義和諧社會、海洋經濟發展、創新思維與管理變革等內容，為領導干部進行專題講學。同時設計了新的理論宣傳陣地《定海之窗》“網上黨校”，每次把區委中心組的學習通報，專題報告會的錄像和相關的前瞻性理論文章放在網上，可隨時點擊學習，并不斷豐富其內容和形式。另外，還開設了全區領導干部學習論壇，促進了領導干部帶頭堅持理論聯系實際的馬克思主義學風，帶頭成為勤奮學習、善于思考的模范，在全區進一步形成了良好的理論學習氛圍。三是從學風建設上入手，不斷增強理論學習的實效性。理論學習必須抓住理論聯系實際這個關鍵，我們緊緊圍繞區委、區政府中心工作，實現理論與實踐的有機結合，推動理論學習向廣度和深度拓展。一是緊密聯系新的形勢發展，把理論學習和學習新知識結合起來，加強對現代經濟、科技、法律和管理等知識的學習，提高領導干部在新形勢下管理經濟社會的能力和水平。二是緊密聯系改革發展中的重大戰略問題，把解決認識問題和解決實際問題結合起來。三是緊密聯系自身思想作風建設，把改造主觀世界與改造客觀世界結合起來，著力在提高干部素質、提高工作效率、規范行政行為、加強作風建設、為民辦實事上下功夫。
4、領導重視、體制健全，是提高黨委理論學習中心組學習水平的關鍵
加強中心組學習既是各級黨委的要求，也是實踐的需要。中心組學習事關領導班子政治建設，事關與中央保持思想上政治上的一致，事關把握改革發展穩定大局。近年來，定海區委對加強中心組學習的重要性有了進一步的認識，重視理論學習已成為許多領導干部的共識。根據上級黨委的有關要求，區委進一步健全學習組織、學習考勤、學習檔案、學習通報、學習經驗交流和學習檢查考核等制度，要求中心組成員做到“四動”，即動腦(就是通過學習理論，聯系思想實際思考問題，把領導干部的工作實踐、工作經驗上升為理論)、動腿(就是帶著問題、深入基層搞調查研究)、動筆(就是通過學理論、聯系思想實際和工作實際，寫調研文章和體會文章)、動嘴(就是給黨員干部上理論學習輔導課)。區委主要領導認真履行職責，親自確定主題、審定計劃安排、主持集中學習，帶頭調研、帶頭發言、帶頭作輔導，發揮了積極的帶頭表率作用。區委理論學習中心組的表率作用、輻射作用促進了理論學習風氣的形成，全區各級黨委理論學習已蔚然成風。
總結定海區近年來的實踐，我們感到，在新時期要進一步加強和改進黨委中心組學習，發揮中心組學習在區委領導決策中解放思想、統一思想的先導作用，在班子建設中的凝聚作用，就需要我們進一步深入研究我區經濟社會發展階段性的特征和面臨的新形勢，進一步加強黨的執政能力建設和先進性建設，切實加強干部隊伍尤其是領導班子建設，不斷提高領導干部的理論素養和能力素質，認真貫徹落實科學發展觀，緊緊圍繞全面實現小康社會的宏偉目標，努力在“建設海洋經濟強區、構建海島和諧社會、打造海洋歷史文化名城”方面深入開展學習研究，不斷增強用理論成果指導實踐、解決問題、推動工作的本領，為建設富裕和諧的新定海作出新的貢獻。
第2篇: 創建模范機關經驗交流發言材料
一、理念文化。
品學養正家園要樹立班級意識、團隊意識、集體榮譽感，有“家”的感覺，有“家”的情懷，我為班級命名為“品學養正家園”，它體現了家理念---寧靜，溫馨，和睦，其樂融融，根據初三級的特點，又設有勵志奮進元素。我希望我們班的師生共同攜手營造一個充滿昂揚向上、積極進取的文化氛圍。
二、環境文化。
品學養正家園就是讓每一面墻壁都能說話，都能微笑，都能育人，催人進步，讓整個教室洋溢著家的氣息；讓教室的面面墻壁都散發出同學們朝氣蓬勃、積極向上的氣息，創設人性化的“家”環境。因此，我結合學生的年齡特點，在教室的每一面墻壁開設一個個充滿情趣的小欄目，不斷激發學生的求知欲望，增強學生的自我約束、自我管理能力。
1、溫馨家園板塊：展示的是學生優秀的書寫作品，這一幅幅五彩繽
紛的圖畫，每幅畫各具有它們獨特的風格。他們畫出了他們的內心世界，盡管畫的不是很完美，但未來的畫家可能就在這里。
2、快樂習字板塊：定期展示學生的書法作品。我們的書法小能手們一筆一劃、認認真真地寫字，字寫好了，心也靜下來了，能更好的把心思用到學習上來。
3、生活自理板塊：針線盒，日常家居小物件
4、快樂陽光心態板塊：鏡子，學會微笑，和顏悅色
5、內心修養的提升板塊：每晚6:45定期更，讓學生積累一些古詩詞。經典誦讀板塊：主要張貼了三字經和弟子規的彩頁內容，讓同學們從小接受中華古典文化的教育，陶冶情操。
6、你追我趕板塊：結合班級的班規，比一比誰得的星最多，然后滿十顆星爬一個臺階，看看誰先能到頂峰，誰最棒，激發學生的上進心，促進良好班風的養成。
7、圖書角：書是知識的海洋，為給學生營造一個充滿情趣的書香班級，激發學生讀書的愿望，讓書籍伴隨學生的成長，讓書成為學生的精神食糧，成為學生的知心朋友。因此，我把圖書分門分類地放在書架上，供每一位同學閱讀、欣賞，增長見識，擴大自己的知識面，他們可以像一只四蹄生風的小馬駒一樣翱翔在知識的海洋里。圖書角調動了每一位學生的讀書積極性，同學們可以津津有味地咀嚼知識的香甜果實。
8、黑板報：黑板報是班級的宣傳陣地，它不但起著宣傳作用，也起著裝飾作用。因此，黑板報不但要有充實的、實用的內容，也要有美麗、大方的形式，體現美感。
教室的每一塊墻報、每一個角落都具有教育內容，是班級的“眼睛”。富有教育性的班級環境文化能陶冶學生的情操，溝通師生的心靈，激發學生的學習積極性。教室成了學生展示個性特長的大展臺。不僅使許多優秀生找到自我感覺，滿足了自我表現的欲望，甚至連一些平時不被老師同學關注的“灰色學生”，也有顯示其閃光點的機會，獲得了成功的喜悅，增強了自信心。
班級文化建設是個古老而又年輕的話題，我們作為班主任，只有用思考去預約教育的美麗，在不斷的實踐中創新，在教育改革中找準方向，才能給孩子們多創設自主發展的空間，張揚他們的個性，讓孩子們在鮮活靈動的班級文化中，逐漸養成良好的習慣，才能真正實現班級文化建設在育人中的功能。
我的發言到此結束，請領導、老師們給我的班級文化建設提出寶貴的意見和建議，謝謝大家！
班級文化的內容是指班級成員在班主任的引導下，朝著班級目標邁進過程中所創造的物質財富和精神財富的總和。它具有教育功能、凝聚功能、制約功能、激勵功能等。班級文化的建設包括物質文建設、制度文化建設和精神文建設。
通過物質文化建設和制度文化建設我們班構建了和諧的人際關系，形成了健康的輿論，培育了優良的班風。
小孩子渴望生活的豐富多彩，而且不同的人有不同的興趣愛好。多彩的班級特色文化避免了對學生人格塑造單一化的傾向，使那些個性特長較突出的學生找到了適合自己的內容和形式，并在活動中看到自己的價值，從而激發他們的自主性、自尊心和自豪感，樹立一個真實、完整、積極的自我意象，形成積極向上的生活學習態度。他們參與班級特色文化建設的過程經歷、體驗感悟，將在生命發展的歷程中留下鮮明的痕跡。
第3篇: 創建模范機關經驗交流發言材料
各位領導、同志們：
大家好!全縣開展創建省級文明城市工作以來，我局結合牽頭負責的“四城聯創”工作，克服日常工作任務繁重、城市治理難度大等諸多困難，不等不靠，自我加壓，狠抓落實，全力推進文明城市創建活動，城市形象日新月異，城鄉環境顯著改觀，人居環境明顯改善，城市管理水平明顯提升，市民素質明顯提高。現將有關工作情況匯報如下：
一、統一思想，明確責任，把創建文明城市當作一項推動全局性的工作來抓我局始終把創建文明城市工作當作推動中心工作的有效手段來抓，不遺余力地抓緊抓好抓實抓出成效。
1、加強領導，全面發動。我局成立了由我任組長，其他局領導任副組長，相關單位主要負責人為成員的文明城市創建領導小組，形成主要領導負總責、分管領導帶領分管單位具體抓的長效工作格局。領導小組下設辦公室，與“四城聯創”辦公室合署辦公。同時，我們深刻的認識到，不管是創文、創衛、還是其他各類創建，都是在為我們住建局幫忙，是完善城市功能，提升城市品味。因此，在創建伊始，我局就明確了“做創文明城市排頭兵”的工作目標，圍繞著這個目標，層層召開動員大會，使大家認識到創建工作不是走過場，搞形式，其最終目的是提升人居環境，服務百姓生活，打造美麗**。系統上下較好地統一了思想，凝聚了力量，形成了“創建文明城，人人都是責任人”的良好局面。
2、明確責任，落實措施。我局及時制定了《**縣住房和城鄉建設局創建省級文明城市實施方案》和年度工作計劃，并結合系統業務職能，層層分解目標，明確具體標準、主要措施、責任單位、責任領導和完成時限，做到“四有四定”(有計劃、有布臵、有檢查、有整改，定進度、定領導、定部門、定任務)，從而使整個文明創建工作走上了有章可循、有制可依、有條不紊的制度化、規范化軌道。
二、加強宣傳，拓寬載體，積極營造創建文明城市工作濃厚氛圍
運用各種媒體和宣傳陣地加大對文明創建工作的宣傳，潛移默化提高群眾對創建工作的知曉率和參與率。近兩年，我局與宣傳部、文明辦、創文辦合作，在施工圍墻和文化墻上懸掛宣傳標語200多幅;在**大橋和高速路出口的單立柱廣告牌上開展公益宣傳;于20XX年6月至20XX年6月這一年期間內，每周以溫馨提示的口吻給全縣市民發送一條公益短信，目前已累計發送公益宣傳信息800多萬條，讓全民參與創建的意識深入人心，營造了濃厚的創建氛圍。深入開展進機關、進企業、進社區、進學校、進家庭、進門店城市管理公益知識宣傳活動，制作20萬冊《**-我們共同的家園》城市管理宣傳冊，以寓教于樂的形式，將《致全縣市民的公開信》、《**縣城市管理辦法》、《**縣城市規劃違法案件處罰辦法》的主要內容以漫畫的形式體現出來，提醒市民愛護市政公用設施，遵守城市管理法規制度，喚醒廣大市民塑造呵護城市的熱情，喚醒廣大市民的文明自覺和責任擔當，爭做文明市民，為我們的城市增光添彩。
三、對照目標，突出重點，努力將文明城市創建工作落到實處
第一、做文明城市先鋒。創建省級文明城市的前臵條件之一必須創建成省級環保模范城市。我縣20XX年確立了創建省級環保模范城市奮斗目標后，我局與縣環保局通力合作，在相關部門和單位的鼎力持下，已于去年12月份通過了省環保廳的考核驗收，今年1月份在各主流媒體上完成了公示，目前正待省政府研究命名。同時，通過5年多的不懈努力，住建部已于今年1月正式命名我縣為國家園林縣城。
第二、奠文明城市之基。投資40多萬元建成了**公園水幕電影，光影交錯的水幕電影和四周流光溢彩的夜景相映成趣，使**公園成為我縣名副其實的“城市會客廳”。在**公園西湖區修建了1個塑膠籃球場，在東湖區修建了4個塑膠羽毛球場，重建了麟州廣場的假山，完善了公園功能，提升了廣場形象;城市品味有力提升;建成**河橡皮壩7座，形成擁有270萬平方米水面的人工湖，通過科學精細管理，實現了橡皮壩全年不間斷正常蓄水，營造出塞上城市特有的城市濱水景觀;增加春季開花植物，突出彩色樹種配臵，推廣使用生物制劑、太陽能捕蟲燈、黃色誘蟲板等樹木病蟲害生物防治技術，啟動楊柳樹飛絮治理試點，增加節水灌溉措施，草坪內擺放黃河景觀石，打造出了獨具特色的“春有花、夏有蔭、秋有果、冬有綠”的園林景觀效果。20XX年，督促28家機關事業單位將旱廁改造為水側，目前，縣城建成公廁92座(其中智能公廁39座，水廁53座)，24小時對外免費開放;投資1300多萬元建成了糞便處理廠，徹底解決了糞便亂倒造成的污染問題。
第三、建文明暢通道路。圍繞城市發展空間的拓展和優化，加快麟州路南延、濱河西路等重點項目建設，爭取形成快速路網。加快“斷頭路”疏通工程進度，**路、陰山路、**南路和迎賓大道已基本建設改造完成，今年計劃全面打通**路等“斷頭路”。在陵園廣場地下停車場、**公園停車場試點停車收費，為全縣規范停車打下良好基礎;城區內不再審批臨時用地，主要街道、次要街道的空閑地，我局出面全部租賃，稍加打造后作為臨時停車場。目前已建成**停車場、**停車場等9個臨時停車場，并正在與**村和**協商，租賃村內空地建設3個臨時停車場;啟動建設了**路地下停車場和兩層立體停車場;在城區人行道上劃定了1678個專用停車位約2.1萬平方米，配備了專職車輛管理人員，逐步規范了城區部分主次干道、巷道的停車秩序。
第四、創文明施工現場。為建立文明施工長效機制，我局出臺了《**縣建筑工地揚塵污染防治方案》，給建筑工地戴上“緊箍咒”，讓文明施工扎根每個建筑工地。一是要求施工現場必須采取圍擋封閉作業;二是要求施工現場土方和物料集中堆放，裸露的場地和集中堆放的土方采取覆蓋、固化或綠化等措施;水泥和其他易飛揚的細顆粒建筑材料密閉存放或采取覆蓋等措施;三是要求土方、渣土和施工垃圾運輸必須使用符合要求的密閉式運輸車輛或采取覆蓋措施，無遺撒、滴漏，無偷倒亂倒現象。
第五、塑文明城市形象。在“精、細”上做文章，推行“16小時保潔、無空白管理、垃圾袋裝化”的環衛作業模式，將**公園至**公路收費站等89公里城鄉結合部道路全部納入清掃保潔范圍，建立了城市及城鄉結合部道路清掃保潔長效機制。在老城區全面推廣使用清潔型煤作為取暖和生活用煤，逐步取締燃燒原煤戶;在新建的供熱站推廣使用水煤漿、煤粉、焦粉做原料的鍋爐，在既有供熱站試燒蘭炭減少霧霾的產生，為**煤、**蘭炭找出路。
第4篇: 創建模范機關經驗交流發言材料
各位領導、同志們：
實施鄉村振興戰略以來，我鎮牢固樹立以人民為中心的發展思想，以XX社區作為全市鄉村振興示范點，把握鄉村振興20字總要求，以“五大振興”為抓手，注重鞏固拓展脫貧攻堅成果與鄉村振興有效銜接，不斷滿足人民群眾對美好生活的向往，現將工作情況匯報如下。
一、精準把脈定向，夯實黨建基礎。堅持黨建引領，夯實黨在農村的執政根基。充分發揮基層黨組織的戰斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用。一是組建“督導隊”。形成黨委書記親自抓，分管領導蹲點抓，班子成員合作抓工作機制，抽調黨建、文化、農業等部門工作人員聯合辦公、現場辦公，為社區工作當好參謀、把好方向。二是選好“領頭雁”。由原下派支部書記變為在本社區新選任書記，并通過培養鍛煉完成社區書記、主任、集體社法人“一肩挑”。推薦社區總支書記參加省市培訓學習XX余次。三是鍛造“尖刀連”。新選任XX名懂經營會管理的致富能人進入社區干部隊伍，并主抓合作社工作。社區黨總支下設黨支部XX個，其中建產業鏈黨支部X個，社會組織黨支部X個。在具體工作中將“兩委”干部細分為產業發展、社區治理、環境整治等若干小分隊，分工合作，責任到人。
二、科學謀劃布局，探索發展引擎
堅持把集體合作社作為推動農業產業發展的重要引擎，聚焦“五個重點”，踐行“123工作法”，落實“六大機制”，加快實現傳統農業向現代農業轉變。一是找準定位，鎖定“方向標”。堅持規劃先行，按照“XXXX”的布局思路，通過集體經濟土地流轉，引進xxx公司規劃打造XX科技示范園，種植XX余畝、訂單種植XX畝，輻射帶動XXXX。二是用足優勢，跑出“加速度”。積極采用“黨支部領辦合作社+公司+農戶”的運作模式，全面推進基礎設施建設。改造溝渠XX米，有效灌溉率達XX%，建生產道路XX公里，田間道路通達度XX%，XXXXXXXXX。三是干出實效，鋪就“致富路”。充分發揮組織戰斗堡壘作用，支部發動全體黨員示范帶頭入社，各黨支部和黨小組為XX名黨員發展XX產業設崗定責，帶領群眾通過土地入股和勞務入股增加收入，帶動XX戶人均增收XX元以上,通過產業和就業鞏固拓展了脫貧成效。
三、豐富鄉風內涵，提振文化精神
注重豐富鄉村文化內涵，提練文化內核，提升文化軟實力。結合XX實際提出了“XXX”發展理念并貫穿始終，激勵干部擔當作為，激發群眾感恩奮進。樹“牌子”讓群眾學，搭“臺子”讓群眾演。一是注重文化植入。制作黨建文化、紅色文化、農耕文化墻體彩繪XX余幅，習近平總書記以人民為中心的發展思想理論展板XX余塊，英雄事跡、時代楷模展板XX余塊。二是注重文化提練。通過廣泛深入了解，提出“XXX”發展定位。結合實際制定了《居民公約》《寨規寨訓》，請鄉賢人士提練編寫了《xxxx》等文藝作品XX余件。提練總結家風家訓X余幅。三是注重文化宣傳。搭建“百姓舞臺”X個，開展文化展演X余場次、通過廣播進行文化宣傳XX期。開展“大手拉小手”綠色環保創意彩繪活動。我鎮雖然在實施鄉村振興過程中做了一些探索，但離上級要求還有差距，下步，我鎮將堅決貫徹執行縣委決策部署，發揮好xxx的示范帶動作用，打好疫情防控和脫貧攻堅兩場戰役，扎實推進鄉村振興暨農村人居環境整治工作，努力建設貫徹新發展理念的鄉鎮改革發展示范區。
第5篇: 創建模范機關經驗交流發言材料
尊敬的各位領導、各位同志：
今天，作為受表彰的“先進基層黨組織”的代表在這里發言，我感到非常榮幸。首先請允許我代表**市**醫院的全體黨員，向多年來一直關心、支持、幫助我們并給予我們厚愛的市衛生局黨委的各位領導表示衷心的感謝!
我們**醫院婦產科是**省衛生廳授予的省級臨床重點專科，是**地區規模最大、技術實力最強的婦科疾病治療和孕產婦分娩中心。現擁有標準病床×張，專業醫護人員×余人，其中黨員×名。近年來，婦產科黨總支在醫院黨委的領導下，在黨總支書記、科主任**教授帶領下，充分發揮黨員的先鋒模范作用和黨組織的戰斗堡壘作用，積極探索婦產科領域高新技術，大力推行文明優質服務，在醫療、科研、教學等各方面連創佳績，年門診量近×萬人次，年住院量已達×余人次，年手術量近×臺，名列全市前茅。黨總支較好地完成了各項工作任務。我們的做法是：
一、抓好總支班子建設，增強黨組織的凝聚力
黨總支班子成員認真學習政治理論和黨的基礎知識以及社會主義榮辱觀，不斷提高理論水平，提高駕馭全局的能力。總支書記**教授十分注重專業學科的科學管理和民-主管理，堅持以臨床醫療特色服務為重點，以醫學科研為主導，以新業務新技術為抓手，促進科室全面發展。近年大膽創新婦科疾病微創治療的特色服務，進一步完善科室各項工作制度，注重科室內涵建設和手術水平提高，注重人才梯隊建設和青年教師培養，積極推行科務公開，營造了團結向上、朝氣蓬勃的團隊精神和良好科風，我們科多次被評為“文明先進科室”和“優秀教研室”、“先進黨支部”，科室的內涵建設和綜合實力進一步加強，學術水平在本地區處于龍頭地位，年，在**省衛生廳組織的首輪省級重點專科評審中，婦產科以全省第一名的優異成績榮獲“省級乙類重點專科”稱號，在全省第二輪省級重點專科評審，婦產科以內涵建設和綜合實力的最強優勢繼續榮居榜首。
二、狠抓學習教育，努力加強醫療質量管理
黨總支委員會在認真抓好自身學習的基礎上，通過定期召開黨員大會，堅持組織帶領黨員集中學習黨的路線、方針、政策，學習學校發展規劃和學院黨員大會工作報告，不斷提高黨員隊伍的理論素養，力求使黨員領會精神，把握方向，自覺爭當醫院發展的主力軍。我們以開展醫院管理年活動為契機，設立醫療質量和醫療安全管理委員會，使強化質量管理、提高服務水平、確保醫療安全成為全體員工的共識;同時要求嚴格，不走過常嚴格執行行之有效的規章制度，積極解決質量、服務、處方和病歷、收費等方面存在的突出問題，2009年我科無一例醫療糾紛發生，并獲得醫院的表彰。
三、積極引導、督促黨員在教學科研工作中發揮表率作用
黨總支始終堅持黨建工作與臨床醫療、醫學科研并重，不僅專業成績突出，學術水平也明顯提高。在搞好臨床醫療服務的同時，十分注重婦產科學的科研工作，不斷鼓勵員工積極參與科研，營造科研氛圍，擴大學術影響。連續5年開展婦產科相關專題學習班，提高了基層醫院的診療水平。近5年來，科室已經發表科研論文×余篇。近幾年，先后申報省廳級科研課題×項，其中×項已經完成，×項完成課題鑒定。《抑癌基因異常甲基化的檢測及其在散發性乳腺癌腫的應用》獲**省科技進步三等獎。《預測宮頸癌組織侵襲和轉移能力的研究》獲**省重大科技成果獎。省教育廳科研項目《影響分娩的社會心理因素調查》通過省科技廳鑒定達到國內領先水平。省科技廳科研項目《宮頸鱗癌中FANCF基因異常甲基化對其生物學行為的影響》已經順利結題。發表科研論文×余篇，其中一篇被國際刊物SCI收錄，在全國婦產科專業領域產生了較大的影響。
四、文明優質服務在鞏固提高中全面開展。
為了進一步深化文明優質服務，我們一是注重細節管理，強化便民措施。配合醫院的“微笑服務十個一”活動，開展全程人性化、親情化特色服務、開展了媽媽學校，回報社會的優惠活動，定期召開醫患溝通座談會，及時、妥善地處理和反饋患者的投訴，提高了員工的服務藝術，努力建立情如魚水的和-諧的醫患關系，取得了患者以及家屬們的認同、理解和支持，產生了良好的社會反響。
近年來，我們還在黨員中先后開展了重大典型案例教育、以案釋法教育、政紀條規教育，使廣大黨員牢固樹立起正確的世界觀、人生觀、價值觀，增強了廣大黨員干部敬業意識、大局意識、改革意識、創新意識。通過各項教育和活動的開展，近年來，總支黨員中無一人發生違法違紀現象。
回顧過去，雖然在基層黨組織建設上我們取得了一定成績，但我們離先進基層黨組織的標準還有距離，被評為先進是鼓勵，更是鞭策，我們決心在局黨委和醫院黨委的領導下，認真學習其他先進基層黨組織經驗和做法，以改革創新的精神全面推進黨建工作，努力為醫院改革與發展做出更大的貢獻。
謝謝大家!
第6篇: 創建模范機關經驗交流發言材料
南京市政協緊扣貫徹落實中央和省委政協工作會議精神，在“鞏固、深化、拓展”上下功夫，積極為全局工作謀實招、為改革發展獻良策。
一、鞏固履職根基，以中央和省委政協工作會議精神為指導探索構建新型履職體系。協助市委召開政協工作會議，助推出臺《關于新時代加強和改進人民政協工作的實施意見》。成立專委會分黨組，制定分黨組工作規則，組建專委會履職黨支部和委員小組。主動向市委報送年度民主監督綜合報告，研究確定年度重點民主監督議題。健全委員履職制度，建立委員履職檔案，完善委員履職考核評價機制。修訂提案工作條例，首次在全會期間召開民生提案交辦會。制定機關工作規程和服務保障政協履職工作清單，建立制度執行評價體系。
二、完善履職鏈條，以環環相扣的規范高效流程推動協商議政提質增效。構建“精選議題、深入調研、協商議政、專題懇談、專項視察、綜合報告”六環相扣的履職閉環。資政建言更具持續性。連續三年圍繞“持續改善生態環境的制度設計和政策安排”協商議政，連續兩年圍繞優化營商環境建言獻策。議政成果更具質效性。圍繞提升南京市停車場建管水平的18條建議有16條被吸收采納。凝聚共識更具廣泛性。圍繞推進社區養老工作開展協商式監督，以“落實清單、問題清單、建議清單”的監督成果為群眾利益建言。
三、拓展平臺載體，以協商議事室的建設運行提升政協系統整體效能。組織召開專題性常委會會議，協商推進“有事好商量”協商議事室“委員之家”建設，實現協商議事室街道鎮一級全覆蓋。采用黨政點題、群眾出題和委員薦題相結合方式，選擇切口小、關聯廣的議題，邀請黨政領導、委員、專家學者、各界代表等參與協商。打造“以聯促動、以動固聯、橫向拓展、縱向深化”的聯動履職格局，形成“兩突出一提升”社情民意信息專報工作機制。把協商議事平臺植入美麗鄉村、居民社區、科技園區、文化展館等，將政協文史資料展示作為協商議事室的重要組成部分。
第7篇: 創建模范機關經驗交流發言材料
一、創新協商民主機制，為擴大有序政治參與搭建平臺
我們創新建立協商制度科學化、協商形式多樣化、成果轉化制度化的工作機制，著力為擴大有序政治參與搭建有效平臺。協助市委出臺加強全市人民政協工作、推進人民政協協商民主工作、政協民主評議工作等8個文件，配套建立市政協調研視察、界別活動、社情民意等36項制度。堅持每年舉行1次市長與政協委員座談會、每季度開展1次常委會議專題協商和提案辦理協商、每月召開1次專委會對口協商或界別協商，開辦“政協委員話發展”系列訪談欄目，開通銅仁政協網站和微信平臺，擴寬了有序政治參與渠道。建立健全協商成果報送、意見反饋和督辦落實機制，市委、市政府主要領導對市政協報送的每份調研視察協商報告都簽批意見，并將各區縣、市直各部門采納落實情況納入專項督查和績效考核范圍。如，市政協連續三年“鎖定”教育，先后就城區中小學“大班額”、教育“9+3”計劃、學前教育發展開展協商，相關協商成果已轉化為銅仁教育事業跨越發展的強勁推力。我市大力實施的山村幼兒園建設兩年行動計劃，得到習近平總書記、劉延東副總理肯定性批示，入選“2014中國全面小康十大民生決策”和教育部公平教育范例。
二、創新聯絡服務機制，為委員服務基層群眾搭建平臺
我們以貫徹黨的十八屆三中全會關于“在政協健全委員聯絡機構”精神為契機，爭取市委重視支持，及時成立市政協委員聯絡委員會及其辦公室，并配齊配強專職人員，建立市政協機關干部聯系政協委員制度，作出“機關處級以上干部分別聯系10至15名政協委員”、“每年召開聯系委員座談會1次以上”等具體規定，確保了委員聯絡服務工作專人專抓、有章可循。堅持以活動為載體引導委員深入基層，先后開展以每位政協委員結對幫扶1戶貧困戶、委員中的帆經濟代表人士各為貧困村辦1件實事、政協委員中的各商會負責人落實1個帶動農民增收致富的產業項目為內容的助推扶貧攻堅“三個一”活動，以十名市政協主席會議成員聯系10個區(縣)政協工作、百名市區(縣)政協主席會議成員聯系100戶微型企業、千名市區(縣)政協委員連線1000個干群連心室為內容的踐行群眾路線“十百千”活動，以市區(縣)政協各建立聯系1個智力支邊點、市區(縣)政協主席會議成員各聯系1個鄉鎮(街道)政協工作聯絡組和聯系幫扶1戶企業，市區(縣)政協委員各連線1個干群連心室和聯系幫扶1戶貧困戶為內容的聯系基層“五個一”活動。針對長期以來廣受社會詬病的“年委員”、“季常委”等問題，制定《委員履職管理辦法》，就書面督促提醒委員、撤銷委員資格、委員請銷假程序等作出“剛性”規定，對無故缺席政協會議和活動的委員進行點名道姓通報，并建立委員履職檔案，嚴格委員履職考核。
三、創新三級聯動機制，為政協工作延伸鄉鎮搭建平臺
在市級層面，我們協助市委出臺《關于加強鄉鎮(街道)政協工作聯絡組建設的意見》，對聯絡組的職能職責、組織名稱、人員組成、活動形式等作出詳細規定，全市172個鄉鎮(街道)于2014年底實現了政協組織“全覆蓋”。同時，從辦公經費中擠出20萬元資金，支持萬山區開展鄉鎮(街道)政協組織規范化建設試點探索，并于今年9月在萬山召開全市鄉鎮(街道)政協工作聯絡組規范化建設推進會，推廣萬山完善鄉鎮(街道)政協組織架構、規范體制機制和工作專人專抓等方面成功經驗。在縣級層面，堅持制度規范建設“一盤棋”，統一制定印發鄉鎮(街道)政協聯絡組工作規則和相關制度，督促鄉鎮(街道)黨委政府切實解決好聯絡組掛牌辦公、專人專抓、有址議事、有錢辦事等具體問題，全面提升了聯絡組建設規范化水平。在鄉鎮層面，注重把政治思想好、社會影響大、參政能力強的代表人士推薦為特邀委員，主動給聯絡組履職出題目、搭舞臺、強保障。各鄉鎮(街道)聯絡組以此為激勵，有序推進協商議政，深入開展調研視察，積極反映社情民意。
四、創新對外聯誼機制，為武陵山區協作發展搭建平臺
2011年，國務院批復實施《武陵山片區區域發展和扶貧攻堅規劃(2011—2020年)》，在省政協和銅仁市委的大力支持下，我們立足政協優勢，向片區12個市州區和重慶市直轄的6個副地級縣政協，發起成立片區政協主席聯席會的倡議，得到了他們的高度認同和積極響應。大家一致同意，以每年一次的聯席會議為載體，探索建立以聯席會議、聯名提案、聯動調研、聯合視察為主要形式的區域交流合作常態化機制，創造條件聯合舉辦信息交流、投資推介、旅游宣傳、書畫聯誼、教育培訓等活動，齊心協力打造武陵山發展共同體。今年10月，第一次聯席會議在銅仁成功召開。與此同時，我勉泛開展對外聯誼引資引智活動，先后與青島、蘇州、濰坊等地政協建立友好合作關系，累計引來投資項目12個、資金20億元，為銅仁發展做出了實實在在的貢獻。
第8篇: 創建模范機關經驗交流發言材料
今年以來，XX黨支部認真貫徹落實公司黨委1、2號文件要求，始終堅持“四同兩作為”，立足開展“一抓一促”(抓基層黨建，促中心工作)，進一步促進了黨建工作與中心工作的有效融合。根據公司黨委4月份政治理論中心組學習計劃安排，下面我結合自身工作實際，主要談以下四個方面的深切體會。不妥之處，敬請各位領導批評指正。
一是要始終堅持黨的領導。習近平總書記在全國國有企業黨的建設工作會議上強調：要堅持黨對國有企業的領導不動搖。我個人認為黨的領導貫穿于企業工作的方方面面，企業的發展離不開黨的領導，大到“三重一大”事項的決策部署，小到具體工作的貫徹落實。只有始終堅持黨的領導，切實發揮企業黨組織的領導核心和政治核心作用，才能確保企業的發展同黨和國家的路線、方針、政策及重大部署保持高度一致;只有始終堅持黨的領導，切實發揮企業黨組織的戰斗堡壘作用，企業在發展過程中不論遇到任何困難和問題都能夠克服和解決;只有始終堅持黨的領導，才能確保“三重一大”事項的決策部署與公司經營發展不偏離;只有始終堅持黨的領導，才能在執行具體工作上不走偏、不打折扣。黨支部在公司黨委的堅強領導下，有效推動了各項工作的順利開展，為全年各項目標任務的完成提供了強有力的組織保障。
二是要不斷夯實黨建基礎。俗話說：“萬丈高樓平地起”，借用張書記的一句話就是：基礎不牢地動山搖，因此基礎決定高度，黨建基礎不是一蹴而就的，需要我們與時俱進不斷的來完善夯實。公司將2019年確定為“基礎建設年、責任落實年、管理提升年”，其中基礎建設中包含黨建基礎。按照公司黨委1號文關于進一步加強基層黨組織建設的實施意見相關要求，年初我們選舉產生了新一屆支部委員，在基層分別組建了6個黨小組，做到了黨組織建設全覆蓋。同時，根據劉經理提出來的屬地化、屬性化、專業化“三化”管理要求，將所屬三新黨員納入公司統一管理，并選拔了1名三新黨員擔任黨小組組長。按照公司黨委2號文相關要求，大力開展作風建設永遠在路上系列活動，加強執行力建設，切實解決干部員工“慵、懶、散、慢、混、卡”作風頑疾，以工作實際成效作為檢驗工作好壞的主要標準，以解決突出問題作為評先評優的主要依據。定期或不定期的深入基層一線班組督導檢查，著力解決落實工作走樣或不到位的問題。并計劃在5月份“安全生產月”期間，開展共產黨員服務隊走進鄉鎮、走進村社、走進客戶“三走進”活動，著力打造一支群眾觀念強、對群眾感情深、群眾信得過的黨員服務隊，使共產黨員服務隊的的活動方式更加符合廣大客戶和人民群眾的需要。
三是要不斷強化思想教育。思想是一切行動的指南，只有不斷強化廣大干部員工的思想教育，積極引導其樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀，才能確保廣大干部員工在工作過程中舒心、順心、暢心，把工作作為樂趣而不是負擔。為不斷強化員工思想教育，黨支部一方面突出形勢任務宣傳教育，確定每周周三延遲1小時下班進行集中學習，圍繞黨的十九大、習近平中國特色社會主義思想等主題，開展形勢任務宣傳教育，班子成員帶頭解讀公司發展面臨的經營形勢和問題困難，增強員工與企業命運共同體意識，引導廣大干部員工主動作為，積極工作。另一方面注重創新學習教育載體和內容，針對公司年輕人員較多，思想較活躍的情況，以“微時代”為推手，即：“微陣地、微黨課、微生活、微服務、微公益”，充分發揮“互聯網+”平臺作用，建立了黨支部、黨小組學習交流微信群，由黨群專責每周及時將學習資料上傳至微信群中，鼓勵所有黨員和廣大員工及時分享最新政治理論和業務知識學習素材，并在微信群里進行互動交流、集思廣益、共謀發展，用新的發展理念引領工作實踐、破解具體難題，增強理論聯系實際的能力。
四是要有效促進中心工作。基層黨建工作與公司中心工作聯系密切、息息相關，開展黨建工作并非“單打獨斗”，只有將黨建工作與中心工作有機結合，實現黨政工團齊抓共管、協同發力，才能進一步發揮好黨組織的凝聚力和號召力，激發員工干事創業的激情，我們的黨建工作才會出特色、出亮點、出成效，廣大干部員工才能從中吸取經驗、受到教育，有效提高工作質量和效率。今年，公司將黨建工作與公司主業相結合，實施“每月一主題”活動，實現黨務與業務的同步展開、齊頭并進。
下一步，黨支部將認真貫徹落實公司黨委的各項決策部署，在公司黨委的堅強領導和大力支持下，進一步轉變工作作風，充分發揮廣大干部員工的主觀能動性，切實提高工作成效，在年底以優異的成績向公司黨委交出一份滿意的答卷。
第9篇: 創建模范機關經驗交流發言材料
XX地處X盆地中部，是XX的重要成員，幅員面積XX平方公里，總人口XX萬，轄XX、XX兩區和XX、XX、XX三縣。市城區東西兩面有XX“兩個”4A級景區環繞，XX“三河”和“四條”景觀帶縱貫南北。擁有3倍于西湖的城市內湖，是著名的中國西部水都;是空氣清新，能夠雨后現虹的山水園林生態城;是寧靜雅致，能夠推窗見景的景區化城市。擁有“全球綠色城市、國際花園城市、國家衛生城市、國家生態園林城市”等二十余張城市名片，被評為西部地區最美麗的二線城市之一。近年來，在全國文明城市創建過程中，XX市始終突出核心價值觀引領，創新開展“四立四行五融入”創建主題實踐教育活動，不斷推動創建全國文明城市工作上新臺階。
一、在“立”字上下功夫，推動核心價值觀落地生根
一是加強“立志”教育。以實現偉大中國夢，建設新XX為目標，堅定理想信念、樹立干事創業的志向，突出補理想信念之“鈣”。把學習宣傳貫徹習近平總書記系列重要講話精神作為一項長期政治任務，健全完善學習制度，以黨委(黨組)中心組學習為帶動，層層開展宣講。深化“價值觀、中國夢”主題教育實踐活動，把“個人夢”融入到“中國夢”之中。精心組織“大眾創業、萬眾創新”“100個創業規劃、100個創業故事、100個創業人物”征集評選等活動，引導人們堅定理想信念，為天下立志、為人民立志，使人們“心中有夢想，腳下有正道”。
二是加強“立德”教育。以職業道德、家庭美德、社會公德、個人品德“四德”建設為主題，感召道德的力量，突出強公民道德之“基”。編印《社會主義核心價值觀知識讀本》《XX榜樣》等20多種書籍以及核心價值觀主題茶杯、年歷、撲克、手提袋、張貼畫等30多類宣傳品，面向社會廣泛發送張貼。以黨報黨刊、電臺電視臺為引領，開展核心價值觀專題宣傳。廣泛評選道德模范、農村“新鄉賢”、感動XX人物、最美人物、身邊好人等評選學習宣傳活動，近年產生各級各類道德模范XX人、身邊好人XX人，涌現了全國最美基層干部XX、北京特大暴雨冒險救人的XX籍農民工英雄團體等一大批先進典型。組織新聞媒體曝光各類不文明行為，發動市民抨擊不道德行為，讓XX人做到明大德、守公德、嚴私德。
三是加強“立言”教育。以家訓、校訓、職訓“三訓”為主要內容，在人成長最重要的幾個階段，用簡短的話激勵其向上向前、向善向美，突出固人生成長之“根”。發動所有家庭、學校、單位企業按照核心價值觀要求開展“三訓”修訂活動，結合生日、婚禮、開學典禮、畢業典禮、入職就職等儀式，開展“三訓”傳承踐行活動。突出用“好家訓好家風”推動核心價值觀具體化、微觀化，廣泛開展領導干部廉潔家庭創建和以“家風力量，向幸福出發”等主題活動，201X年全市評選征集好家風、好家訓、好家規典型事例XX個，XX黃氏家族“和孝”家訓在全國展示交流。
四是加強“立信”教育。以政務誠信、商務誠信、社會誠信、司法公信“四信”建設為主題，激發“誠實守信”的社會共鳴，突出正社會文明之“風”。加快政府誠信體系建設，推進建立了覆蓋全社會的征信系統。開展誠信故事征集、誠信沙龍講座等活動，普及信用“積分積累”服務生活、增加收益的方法。在司法系統、行政執法單位推行“陽光辦案”“陽光執法”活動，在生產企業開展“質量第一”活動，在商貿流通企業開展“履約守信”活動，在食品藥品企業開展“誠信做產品”活動。全市創建誠信示范街X條，發布誠信紅黑榜3期，2019年7大領域35個具體失信人被聯合懲戒，X家守信經營戶得到了金融、工商、稅務等部門的褒揚激勵。
二、在“行”字上下功夫，推動核心價值觀枝繁葉茂
一是大力開展以奉獻社會為主題的志愿行動。依托XX社會組織發展基金設立全國首個社會志愿者服務中心，建成志愿者招募注冊、培訓管理、項目對接、考核評價的樞紐平臺。以社區為基點，著力推進志愿服務網絡化、社會化、項目化、制度化“四化”建設。全市志愿服務體系覆蓋城鄉，XX支志愿者服務隊、XX萬注冊志愿者廣泛活躍在經濟發展、城市管理、扶貧濟困、環境保護、賽會服務等各個領域，產生了全國最美志愿服務社區、X省十佳志愿服務組織、X省十佳志愿服務項目等一大批志愿服務品牌。
二是大力開展以扶貧濟困為主題的慈善行動。挖掘和弘揚XX作為觀音文化之鄉的優秀傳統文化，把愛心慈善鑄入城市品格。抓好“愛心亭、道德銀行、慈善基金、慈善日”四大品牌建設，建成慈善超市XX家、“道德銀行”XX個。開展困難群體的“生活保障夢”、社會老人的“安享晚年夢”、流浪人員的“回家團圓夢”和軍民共建的“和諧家園夢”四大慈善“圓夢”行動，推進助醫、助學、助困、助殘等領域15個重點慈善項目深入實施。首創的“愛心亭”項目榮獲中華慈善獎，XX連續三年蟬聯“中國城市公益慈善指數七星城市”。
三是大力開展以關愛未成年人為主題的希望行動。整合家庭、學校、社會等各方力量，圍繞“黨史黨情宣講、技能特長培訓、道德品質建設、合法權益維護、心理健康教育、文化環境整治、優秀文化傳承”七個方面，保護和促進未成年人健康成長。市財政每年為戲曲進校園活動安排XX萬元，去年戲曲進校園活動達XX場。全市建成學校少年宮XX所，XX%以上的青少年學生都參與了一項或幾項有益的道德實踐活動，僅2016年清明節自發到烈士陵園掃墓祭奠的青少年就達XX萬人。XX市中小學生“十個一”活動，得到了中央關工委推廣，預防青少年犯罪工作得到中央綜治辦和團中央的肯定，并在XX召開了現場推廣會。
四是大力開展以遵德守禮為主題的文明行動。以創建全國文明城市為龍頭，聯動推進文明單位、文明村鎮、文明校園、文明家庭等群眾性創建活動，全市誠信、孝敬、勤儉和禮儀實踐活動遍地開花。完善了文明旅游工作聯席會議制度，組建了文明旅游宣傳媒體聯盟。創新駕考學員交通勸導“必修課”制度，實現交通路口文明勸導的常態化。城區餐館飯店“文明餐桌行動”參與率100%，“不剩飯，不剩菜”成了XX人消費的新觀念。廣泛開展義務城管、義務保潔、義務宣傳等十類文明體驗活動，使市民在參與中受到良好的思想熏陶。
三、在“融入”上下功夫，推動核心價值觀開花結果
一是把“四立四行”融入到思想建黨的過程中。在黨員干部中強化核心價值觀教育，把“四立四行”納入黨員干部經常性宣講內容和各級黨校必修課，作為考核評價、選拔任用干部的重要依據。通過教育實踐活動，全市黨員干部核心價值觀教育普及率達100%，發揮了黨員干部的帶頭作用，推動了社會風氣的進一步好轉。
二是把“四立四行”融入到依法治市的實踐中。堅持依法治市和以德治市相結合，抓好法律規范的剛性約束，把核心價值觀要求落實到依法治市的全過程。近年培養“法律明白人”XX余名，建立青少年維權中心、法律援助工作站等組織近XX個，平安社區、平安鄉鎮、平安家庭“聯創”活動成效明顯，形成了科學有效的訴求表達機制、利益協調機制、矛盾調處機制、權益保障機制，公眾安全感連續多年位居全省第一。
三是把“四立四行”融入到城市建設管理中。在城市建設管理中充分體現核心價值觀要求，修訂完善涉及市場管理、交通秩序、城市病整治等政策法規XX個，大力開展空調滴水、占道經營、城市“臟亂差堵難”等城市病治理工作，打造了綿延幾十里一塵不染的示范長街。創新公益廣告“門前三包”制度，運用公益廣告美化垃圾箱，城區建成核心價值觀主題公園XX個，主題街道XX條，主題景觀XX處，核心價值觀駐足可觀、抬頭可見。
四是把“四立四行”融入到市民教育中。推進“四立四行”進學校、進教材、進課堂，使之貫穿于國民教育各領域，落實到教學管理各環節，形成了“四立四行五融入”研、教、學的體系和熱潮。全市各學校普遍設立核心價值觀教育專題課，廣大中小學生均能熟記理解核心價值觀XX個字。
五是把“四立四行”融入到行業管理中。把“核心價值觀”要求體現到行業政策制度出臺、政策法規執行、行業文化建設之中，完善市民公約、鄉規民約、學生守則、行為規范等行為準則，使核心價值觀成為人們的基本遵循。近年按照核心價值觀要求，電力、通信、教育等XX個行業均修訂完善了行業規范，XX個行政村修訂完善了村規民約。
“九層之臺，起于壘土;千里之行，始于足下”。培育和踐行社會主義核心價值觀是一個不斷深化、不斷發展的過程，必須持之以恒，常抓不懈。201XX年，“爭創第五屆全國文明城市”作為新一屆黨委政府的責任擔當，被寫入第七次黨代會報告，成為XX“決戰決勝全面小康、建設綠色經濟強市”偉大征程中的重要目標。我們將始終突出核心價值觀引領，聚全民之智、舉全市之力，鞏固創建成果，提升創建水平，深化全國文明城市創建工作，爭當培育和踐行社會主義核心價值觀排頭兵!
第10篇: 創建模范機關經驗交流發言材料
尊敬的各位領導、諸位同仁：
大家*午好，2018年3月，我被國網陽原供電公司選派到陽原縣大田洼鄉山兌村擔任第一書記，一年多的駐村工作，受到當地縣、鄉，特別是局領導對我的關心、指導和大力支持，在此，請允許我向他們表示衷心的感謝!
我的發言題目是《扶到關鍵處，幫到心坎上》!
駐村以來，我與村兩委班子成員一道，認真貫徹落實上級脫貧攻堅工作部署，以加強村支部黨建為抓手，調動干部和黨員工作積極性，進一步提升群眾內生發展動力;以爭取派出單位支持為突破口，實施符合當地發展的產業項目，帶動村民致富。現就我駐村所村的一點具體工作和體會向大家匯報：
1.談心交流，創先爭優抓關鍵。抓工作的核心是抓人，抓人的關鍵是抓班子。不管是村兩委班子會，還是村民集體大會，我改變了過去“會議氣氛沉悶，發言少”等不正常現象，會前協商尋良策，會上明理鼓干勁，會后督促求實效。大家的工作效能意識、“爭先進位”意識明顯增強，“班子形象一面旗，工作激情一把火，統籌發展一盤棋，創先爭優一條心”已成為班子成員座右銘。
1.
2.黨建先行，強基固本抓核心。制定“創先爭優”實施方案，確立“科學發展創五好，富民強村當先鋒”為本村主題。工作中，老黨員主要充當“鄰里糾紛調解員、政策法律宣傳員、公益設施看護員”等，外出務工經商的黨員主要發揮“雙向帶動”作用，在村的青壯年黨員主要承擔“雙帶”任務，讓黨員們都有承諾，都領任務，都擔職責，都行義務，增強了黨員們的“黨員”意識，努力發揮先鋒模范作用。
3.項目帶動，促農增收強基礎。國網陽原縣供電公司對口幫扶大田洼鄉山兌村以來，我局領導高度重視，勇于創新，經過駐村工作隊摸底調研，精心謀劃，反復論證，確定發展分布式光伏電站扶貧項目。局領導組織廣大員工開展為幫扶村獻愛心活動，全體供電員工為山兌村捐款14萬元，建設一座容量為22千瓦的分布式光伏電站一座，在實踐中探索符合山兌村村情的“駐山兌村”光伏為主的扶貧模式， 為實現2019年底貧困戶全部脫貧的總體目標打下堅實的基礎。同時，引導發展養殖業。山兌村山地、坡地較多，經調查走訪村民，擬在該村實施養殖業。
4.改善民生，千方百計暖民心。我在走訪中發現，個別村民住房已接近危房，急需修繕，工作組和相關部門溝通聯系，對危舊房屋進行修繕，切實保障村民居住環境。山兌村村民吃水較為困難，我們對山兌村的自來水進行了升級改造，先后更換了100多米的自來水管道，購買了兩臺小型的增壓供水泵投資近2萬元，為山兌村的村民解決了自來水吃水難的問題。同時，我們定期為村民購買節日慰問品、發放慰問金，聯系縣醫院組織權威醫生到山兌村坐診，并現場發放藥品。
我認為，駐村就應該安下心、撲下身、扎下根，和群眾打成一片，謀劃發展致富路，特別是要勤走動、多跑路、爭扶持，牽好村與派出單位這根線，解決群眾生產、生活困難。更重要的是抓眼前、謀長遠、穩脫貧，確定一個發展方向，實現全面建成小康。
駐村幫扶是一項硬任務，難免會遇到困難。我們在實施縣推出的“四位一體”搬遷工作中，一些村民不理解，工作很被動。希望上級領導考慮，整合部分資金，為計劃搬入新村的群眾每戶發放一臺電視機，或者是洗衣機，或者是其他家用電器，以此來推動“四位一體”搬遷工作的迅速開展，同時，也可提高群眾滿意度。
各位領導，對我來說，能被選派擔任第一書記，是一個向群眾學習、向實踐學習的好機會、好平臺，今天我能夠站在這里發言，感到十分榮幸和自豪，駐村時間不長，卻值得我一生珍藏。今后，我將以這次學習交流會為新的起點，總結經驗，查找距離，認真學習借鑒其他同志好的經驗和做法，堅定信心，再鼓干勁，真正把精準扶貧做到位、做到群眾的心坎上。
以上發言，敬請各位領導和同志們批評指正。
謝謝大家!
第11篇: 創建模范機關經驗交流發言材料
各位領導、同志們：
2019年，在總公司黨委的正確領導下，XX黨支部始終秉承“黨建工作為引領、業務工作為抓手、職工服務為中心”的工作思路，扎實做好黨建工作，為XX銷售工作開展發揮積極作用，現將工作開展情況匯報如下：
一、強化理論學習，不斷加強個人及全體職工思想政治建設，保持正確的前進方向
思想政治建設是領導班子和干部建設的根本問題，決定著干部的政治觀點、政治方向和思想政治水平，近年來，XX黨支部結合工作實際，不斷加強領導干部的思想政治建設，做到抓理論、講學習，努力提高管理團隊的思想政治水平；注重員工素質教育和思想教育、以部門為單位，部門總監負責制帶動一線職工打造一個積極向上工作勁頭、幫助員工樹立良好的職業操守和行為準則；組織店內中層以上管理人員學習《中國共產黨紀律處分條例》并進行測試，推動黨員領導干部提高自身自覺自律性；所有中層干部建立“黨風廉政建設紀實手冊”，從工作的一點一滴時刻提醒自己牢記使命、不忘初心，做好國有資產的創造者和守護人；帶動全體職工樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀，努力提高運用理論解決實際問題的能力，不斷開創工作新局面。
二、真抓實干、在業務一線開創勞動競賽，積極推進業務健康平穩發展
在全年實踐工作中認真踐行以人為本、密切聯系群眾的原則。想問題辦事情做決策，做到一切為了職工，時刻關心職工、相信和依靠職工群眾。2019年在支部開展了形式多樣的職工勞動競賽。三八婦女節期間，以慰問和關愛女職工為契機，開展了“秀出美麗人生，共筑幸福生活”女工建設活動；4月在總公司工會倡導下，積極參與并組織了職工“拔河比賽”活動，榮獲總公司拔河比賽“冠軍”，激發廣大職工凝聚力和戰斗力；……。為了倡導和激發全員學習熱情，培養和塑造愛讀書的好習慣，10月在店內開展了“愛讀書、會讀書、讀好書”主題讀書會競賽活動；11月，為沖刺任務、大干四季度、鼓舞人心、激發斗志，在店內組織并舉辦了職工趣味運動會；全年認真開展“黨員示范崗”創建活動，把其作為加強黨員隊伍建設的重要抓手、培養優秀黨員的有效途徑和激發黨員干部職工工作熱情的重要舉措。通過開展一系列活動，有力的促進了支部黨建工作和4S店整車銷售及維修服務工作的完成，豐富了職工文化生活，提高了企業人性化關愛及服務水平。
三、用心關愛、真心呵護，做好職工服務，為職工排憂解難
近年來，市場競爭加劇，一線業務繁忙，職工工作壓力劇增，為了緩解壓力、體恤職工、提高忠誠度。XX黨支部積極開展關懷關愛職工活動，利用節日送溫暖、夏季送清涼，周末在店內開展“黨建+幫帶計劃”，幫助職工解決周末無人帶孩子難題，實現工作與家庭的平衡；企業和職工農戶一對一扶貧，實施職工及家屬突發災害救助，對職工生病住院慰問和生日慰問，同時堅持困難職工動態檔案管理制度，堅持女職工關愛機制，開展定期談心談話活動，了解職工困難，為職工排憂解難，讓職工真正感受基層黨組織和總公司大家庭的溫暖。
四、求真務實、開拓創新，助力基層黨支部戰斗堡壘作用和公司管理水平的提升
面對嚴峻復雜、競爭激烈的市場環境，XX黨支部在總公司的正確引領下，發揮戰斗堡壘作用，廣大干部職工頑強拼搏，攻堅克難，主動出擊，突破重圍，不斷開發新的營銷手段和渠道，準確把握市場動態，精準研究商務政策，果斷采取有針對性的營銷手段，助力XX銷售和XXX業務的不斷推進。一是建章立制、規范管理，為經營的有序開展保駕護航；二是對重要崗位人員從現有的人才隊伍中進行選拔提升、培訓，力求人崗匹配，初步搭建了年齡結構合理、專業互補、團結奮進的人才隊伍；三是持續提升店內中層以上管理干部的綜合素質和管理水平。通過日常業務學習、黨建知識學習、管理人員能力評估、團隊建設學習及活動的開展，努力打造一支團結、高效、銳意、進取的管理隊伍。
2020年，XX黨支部將盡職盡責，牢記使命，充分發揮基層黨支部在企業經營管理中的戰斗堡壘作用，團結帶領干部職工奮發向前，為總公司年度總體任務的完成貢獻力量。
