緊緊圍繞意識形態工作部署要求，積極拓展意識形態網絡領域，發揮思想引領、輿論推動、精神激勵的重要作用，將意識形態工作融入到日常工作中，做細做實保障意識形態工作到位。下面是小編精心整理的意識形態學習材料范文匯總四篇，僅供參考，大家一起來看看吧。
意識形態學習材料1
根據縣委要求，財政局黨委班子圍繞會議主題，認真學習領會習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神，深入開展學習研討2次、談心談話40余次，并通過發放征求意見表等形式征求意見16條。對照“思想政治、精神狀態、工作作風”三個方面內容，聯系班子實際，深入查擺存在的問題，剖析問題產生的原因，明確了今后的努力方向。現將有關情況報告如下。
一、20xx年度民主生活會和20xx年巡視巡察整改專題民主生活會整改措施落實情況
一是針對學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想方面，學習方式呆板，方法比較單調，班子成員工學矛盾突出等問題。完善了黨委中心組學習制度，全年組織集中學習研討12次。堅持請進來，走出去，豐富學習方式，舉辦了黨的十九大精神專題輔導會和財政能力提升培訓班，黨員干部的思想境界和工作水平得到明顯提高。二是針對落實中央部署和上級黨委決策時，質量不高、效率低等問題。將市委市政府重大決策部署和縣委縣政府重點工作進行細化分解，將任務落實到分管領導，落實到責任科室，定期調度工作進展，所承擔的工作任務均高質量完成。三是針對意識形態工作責任落實不到位的個問題。制定了財政局黨委意識形態工作責任制落實意見，并將工作列入了年度工作要點，與業務工作同研究、同部署、同落實。舉辦了主題演講、主題征文等活動，教育黨員干部進一步堅定理想信念，踐行社會主義核心價值觀。四是針對公務卡改革、財政事權和支出責任改革等推進緩慢問題。出臺了《XX縣級預算單位實施公務卡制度監督管理暫行辦法》，并對單位公務卡結算情況進行月通報，截止20xx年底全縣XX個預算單位全部實現公務卡結算。出臺了《關于推進縣以下財政事權與支出責任劃分改革的實施意見》，完善了縣對下財政體制，激發兩區、鎮辦發展活力。
二、存在的問題和不足
(一)思想政治方面
1.在學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想，往深里走、往心里走、往實里走上還有差距。一是對集中學習安排比較密、抓得也比較緊，但對個人自學抓得還不夠，班子成員自學的積極性和主動性不強。例如，黨委中心組制定了年度學習計劃，但是班子成員沒有制定明確的個人自學計劃。二是有的同志存在應付思想，滿足于已有的理論知識和工作水平，對習近平新時代中國特色社會主義思想的新理論、新觀點、新戰略研究得還不夠深入。例如，有的同志仍然對黨的十九大提出的“八個明確”“十四個堅持”的核心要義似懂非懂、一知半解。三是在學以致用上還有差距，存在著知行不一、學用脫節的現象。例如班子成員結合各自分管領域，利用重要理論指導解決一些戰略性、專業性問題不夠，沒有很好地發揮理論對實踐的指導作用，沒能更好地通過理論武裝來堅定理想信念、加強黨性修養、提高領導水平。
2.在樹牢“四個意識”，堅定“四個自信”，強化政治責任、提高政治能力方面仍有欠缺。一是班子成員對“四個意識”和“四個自信”的政治意義和深刻內涵把握不夠，對為什么要樹牢“四個意識”、堅定“四個自信”認識不到位，存在“口號化”“庸俗化”的現象。二是對如何落實“黨領導一切”的原則，發揮黨委的政治核心和政治引領作用研究不夠，在抓基層黨建上缺乏創新性的理念和方式，習慣于老辦法、老套路，黨建與業務兼容性不強、融合度不高。比如在組織黨支部開展活動時，與業務工作結合的不夠緊密，黨組織戰斗堡壘和黨員干部的先鋒模范作用發揮不明顯。
3.在堅決維護黨中央權威和集中統一領導，堅決貫徹落實中央決策部署和上級黨委決議決定方面還不到位。一是在貫徹落實中央和省市縣委重大決策部署方面，存在質量不高、效率低等問題。有時對政策執行還不夠堅決，行動不夠迅速，在有些環節還存在跟不上、慢半拍、不徹底的現象。例如，XX。二是在執行請示報告制度方面堅持的不好。存在報喜不報憂、報功不報過的問題，對工作、對問題不能進行全面客觀地總結分析。例如，XX。
(二)精神狀態方面。一是進取意識、爭先意識不強。自我要求還不夠嚴格，思想境界和工作標準不高。例如，XX。二是缺乏擔當精神。有的同志工作中有畏難情緒，“啃硬骨頭”的魄力有所欠缺，面對財政工作中的緊事難事，思想上還有所顧慮，對新常態下如何更好地開展工作，對財政領域出現的新情況、新問題主動研究不夠，措施辦法不多。例如，在推進現代預算管理制度改革方面，面對工作中困難和阻力應對不足，解決辦法不多，XX等改革事項推進比較緩慢。三是主動作為不夠，創新意識欠缺。開展工作的方式過于保守，力度跟不上，思路創新不夠。對縣委、縣政府安排部署的工作雖然也能保證質量，但是基本上按部就班，沒有新意，不能夠做到創造性的完成工作。例如，XX。四是精神懈怠。有的同志仍然有“船到碼頭車到站”的思想，工作中滿足現狀，缺乏奮斗精神，既不在思想上求真求實、深入研究問題，又不在工作上求進求為、銳意進取，不求無功、但求無過。
(三)工作作風方面。一是存在形式主義現象。局黨委有時在執行文件精神和政策方面沒有很好的結合我老秘網縣實際，調查研究不深入，對預算單位、鎮辦的情況不了解，習慣于用會議安排工作，傳達精神、轉發文件多，深入檢查、狠抓落實的少。例如，XX。二是存在官僚主義問題。在指導支持基層方面還不到位，對鄉鎮的幫助扶持力度不夠，幫助解決困難能力不強。例如對鄉鎮提出的資金多向基層傾斜的工作意見，因為財力原因，工作成效不明顯，沒能徹底解決鄉鎮面臨的財政困難。三是執紀監督有待加強。在抓廉政制度落實方面缺乏一以貫之、常抓不懈的工作韌勁，工作措施較為簡單籠統，相關制度的可操作性和實效性有待加強。權力監督制約的“籠子”扎得還不夠緊，對一些重點領域、關鍵崗位的干部缺乏有效的監管手段。XX同志因違反財經紀律被縣紀委給予了黨內嚴重警告處分，XX同志因違反生活紀律被給予黨內警告處分。三是存在好人主義。對部門和下屬要求不嚴，管理不嚴。比如，在對機關干部考勤管理上，人性化管理成分較多，分管領導、科室負責人對人員請假把關不嚴，安排不合理，有時出現服務對象辦事找不到人的情況，影響了單位形象。
(四)其他方面的問題。一是在開展調查研究方面。班子成員調查研究不扎實，有時滿足于下了鄉、看了點、露了面、盡了責、完了事，以點帶面解決問題少，到鄉鎮或企業，接觸一把手多，接觸一般干部和群眾少，工作不夠接地氣。例如在XX等活動中，領導干部下基層次數有限，和村干部、群眾接觸不夠深入，對促進村集體經濟發展缺乏有效的幫扶措施。二是厲行節約反對浪費方面。班子成員在一些生活小節方面不注意，個別同志仍存在高消費、講排場等現象，抵擋誘惑的定力還有待加強。三是理論學習中心組學習方面，學習形式單一，學習機制不夠健全。例如，在組織學習時仍然以集中領學為主，班子成員談體會、談認識、進行深入的思想交流比較少。四是意識形態工作方面。在十九大之前，沒有做到把意識形態工作與業務工作同部署、同檢查、同考核，工作責任制落實不到位，很多黨員干部對意識形態不了解。五是履行保密工作責任制方面，思想上沒有引起足夠重視，認為本單位沒有涉密事項，放松了警惕。例如XX。
三、產生問題的原因
深入剖析領導班子存在的上述問題，原因是多方面的，究其根源，主要集中在以下幾點：
(一)理想信念不夠堅定。對政治理論學習不重視。部分領導干部經常以工作忙為借口，對參與政治理論學習不積極，沒有通過學習解決好理想信念、群眾觀點、思想方法、精神狀態、執政能力等問題，致使理論素養停留在初淺層面，未能及時提升到適應時代要求的高度，導致精神上缺了“鈣”。科學理論武裝不夠。沒能很好地運用科學理論加強思想改造，對政治理論的學習只滿足于記住幾條重要論斷和幾句講話，滿足于了解一些基本的概念觀點，對黨章黨規黨紀和習總書記系列重要講話精神，缺乏深入研讀和理解把握，存在應付了事的過關心理，導致政治理論根基不深。
(二)黨性修養有所減弱。在工作上堅持原則不夠，對不良傾向、不正之風不能做堅決斗爭，存在好人主義思想，有時工作標準要求不高，對下管理不夠嚴格，批評教育不及時，助長了松散風氣。求真務實意識不強，滿足于工作表面上不出問題，對發展中的新情況新問題缺乏透徹的分析研究，放松了對增強“自我凈化、自我完善、自我革新、自我提高”的要求，對基層和群眾工作的經驗缺乏及時的總結提煉，對群眾提出的個別問題缺乏有效的解決辦法，工作的積極性、主動性和創造性不高。
(三)遵規守紀不夠嚴格。部分班子成員對執行黨的紀律的極端重要性的認識不夠，缺乏強烈的紀律意識和法紀觀念，在嚴格執行紀律方面，自覺主動性還不夠，認為作為領導干部，只需要管好身邊人身邊事就行了，對把紀律和規矩挺在前面、嚴守黨的政治紀律和政治規矩的認識還不夠深刻，黨內監督作用沒有充分發揮。制度執行力不強，個別班子成員自我約束有所松懈，示范帶頭標準跟不上時代的要求，對黨員干部在嚴明責任、嚴肅紀律和嚴格管理上降低了標桿、放松了標準，對局機關工作紀律和制度的落實情況缺乏硬性的督促檢查，以及在干部職工管理方面存在失之于寬、失之于軟的問題，導致有些干部自我約束不力，不能自覺遵守各項規章制度。
四、整改措施和努力方向
針對以上問題及產生原因，對照黨的十九大精神要求，將從以下幾個方面認真加以改進。
(一)堅定正確方向，始終做到政治合格。一是增強政治定力。深入學習習近平新時代中國特色特色社會主義思想，不斷增強“四個自信”，牢固樹立“四個意識”，在思想上政治上行動上同以習近平總書記為核心的黨中央保持高度一致，始終做政治上的清醒人明白人。二是強化理論武裝。堅持局黨委中心組學習制度，每年集中學習不少于12次，堅持個人自學與集中學習相結合、理論學習與交流研討相結合，以領導帶頭學，促進干部廣泛學。積極探索理論學習新途徑，堅持學用結合、學以致用，把學習成果轉化為科學謀劃工作的思路。三是嚴格黨內生活。進一步完善黨內政治生活制度，認真貫徹民主集中制，凡是“三重一大”事項，堅決提交局領導班子集體討論研究。實事求是開展經常性批評和自我批評，不斷提高自我發現問題、解決問題的能力。
(二)嚴格錘煉黨性，始終做到執行紀律合格。一是從嚴執行紀律規定。充分認識作風建設的長期性、艱巨性，嚴格落實中央八項規定精神和省市縣改進工作作風實施辦法，堅持領導帶頭、以上率下，從小事做起、從小事抓起，引領黨員干部持續轉作風，做到對黨忠誠，說老實話、辦老實事、做老實人，自覺接受黨規黨紀的規范和約束。二是嚴格落實廉政建設責任制。認真履行“一崗雙責”職責，進一步健全完善作風建設各項制度，嚴肅查處違紀違法行為，堅決糾正損害群眾利益的不正之風。三是強化黨內監督。用好黨內監督這個“法寶”，加強思想政治教育和廉政紀律教育，抓好重點領域和關鍵環節正風肅紀工作，堅持用制度管人管事管權，使黨員干部不想腐、不能腐、不敢腐，確保財政系統風清氣正。
(三)發揚優良傳統，始終做到品德合格。一是加強調查研究。局領導班子將繼續落實班子成員聯系鄉鎮制度，要求每位班子成員至少聯系1個鎮辦，每年開展定期走訪調研，堅持做到帶著問題深入實際、深入群眾、深入基層，協助鎮辦解決基礎設施建設、發展壯大集體經濟，促進農民增收等方面的重點難點問題。二是加強道德修養錘煉。帶頭學習先進人物、先進事跡，大力弘揚艱苦奮斗、銳意進取、樂于奉獻的精神，帶頭踐行社會主義核心價值觀，自覺遵守社會公德，注重修身養德，堅持自重自省自警自勵，做到心有所畏、言有所戒、行有所止，追求積極向上的生活情趣，養成良好的生活作風，以良好的道德操守為社會風氣樹立風向標。
(四)強化責任擔當，做到發揮作用合格。一是轉變和改進工作作風。始終保持奮發進取的精神狀態和知難而進、迎難而上的勇氣，堅決克服不求過得硬、只求過得去的消極心態，結合實際創造性的開展工作，全力抓落實、爭一流、上水平，推進財政工作不斷向前發展。二是提升機關效能。圍繞“治庸提能力、治懶增效率、治散正風氣、治奢樹威信”，加強作風問責問效，落實工作督查機制和責任追究制度，對違反黨紀政紀的行為堅決依法依規處理，著力解決精神懈怠、遇事推諉、辦事拖拉等機關效能方面的突出問題，樹立務實、為民、廉潔、高效的部門形象。
意識形態學習材料2
在區黨工委的高度重視和堅強領導下，在區意識形態工作領導小組的悉心指導和關心支持下，園區中心黨支部將意識形態工作作為黨的建設重要內容，與業務工作緊密結合，同部署、同落實，切實做好意識形態各方面工作，現將有關情況匯報如下：
一、強化組織領導 以《關于落實意識形態工作責任制實施方案》和《關于進一步落實意識形態工作責任制實行網格化管理的實施方案》為指導，圍繞意識形態工作責任制的相關要求，不斷加強和改進意識形態工作。按照“誰主管誰負責、誰主辦誰負責”的原則細化網格劃分，精準分解任務，真正把意識形態責任制落實到崗、到人。
二、強化理論武裝 聚焦黨員學習教育，依托“學習強國”和“三晉先鋒”平臺自主學習。中心根據工作實際，堅持學以致用，制定學習計劃，每周五集中組織學習，強化黨員干部的黨性意識，宗旨意識和擔當意識。引領全體職工學習x總書記系列重要講話精神、x總書記“三篇光輝文獻”和x總書記視察山西重要講話重要指示，學習《中國共產黨黨章》和黨紀黨規等重要綱領性文本，引導干部職工勤政廉政，履職盡責的政治擔當和思想覺悟。把意識形態工作專題列入學習和研討中。通過加強理論學習，進一步深化廣大黨員干部理想信念教育。
三、加強思想政治工作 1、扎實推進學習型黨組織建設。緊抓全體干部職工集中學習及“x”學習教育制度化常態化，突出理想信念教育，提高政治鑒別能力。做好宣傳思想政治工作，不斷推進思想政治工作進一步深入。
2、積極開展主題教育。緊扣理想信念主題，開展了“強化擔當落實，踐行“兩個維護”警示教育”主題黨日、“學法規、抓落實、強管理”主題黨日和“黨員過政治生日”主題黨日活動，增強了黨員干部的身份意識和宗旨意識。
3、加強黨員培訓。采取“請進來”與“走出去”的方式，加強黨員培訓，不斷提升黨員干部理論素養。
四、堅持正確輿論導向 1、加強輿論引導。進一步唱響主旋律，傳播正能量，大力宣傳時代楷模、身邊好人，增強宣傳的吸引力和感染力。
2、牢固掌握網絡意識形態主導權。切實維護網絡意識形態安全，嚴禁在QQ、微信圈發布反動消極的言論、低級庸俗的圖片視頻。
3、大力推進政務公開。認真開展政務公開工作，依托宣傳欄、工作例會等形式，及時公開單位重要事項決策等相關信息。
4、積極開展疫情防控工作。在疫情防控的非常時期，動員全體干部職工做到不信謠、不傳謠，我們都是抗疫人。積極開展疫情防控工作，勇于擔當負責，積極主動作為，每日對上班員工進行體溫檢測、每日按時匯報疫情防控工作、始終如一抓緊抓實抓細疫情防控，堅決打贏疫情防控阻擊戰。
五、存在不足 上半年的工作雖然有一些成績，但也存在很多不足，主要表現在三個方面：一是存在以干代學，以忙擠學現象，理論聯系實際有差距。二是工作抓的不到位，工作上還存在薄弱環節，安排部署多，督辦檢查少，工作力度不夠。三是缺乏深入調研的精神，對一些難點問題解決辦法不多。
六、下一步工作計劃 1、要加強看齊意識和責任意識。牢牢把握好正確的政治方向。向黨中央看齊，向時代先鋒模范看齊，堅決貫徹執行上級黨組織的決策部署，從政治上、思想上、行動上始終與黨中央保持高度一致。把意識形態工作擺在支部黨建工作的重要位置去抓去管，并貫穿于平時干部考核，民主評議以及績效檢驗之中。
2、不斷強化大局意識和擔當意識。加強正面宣傳，加強精神文明建設，形成以抓黨建促工作，以良好的政治生態氛圍推進園區中心各項工作全面開展，始終把管黨治黨、意識形態工作抓在手上，放在心上。
3、加強短版意識和創新意識。結合中心工作實際，不斷完善創新意識形態工作跟蹤管理，從方式方法上做足文章，補齊短版，以達到整體受益的效應。
園區中心將在持續高效開展意識形態工作的同時，注重加強領導，樹立楷模，塑造正面的價值觀和輿論導向，掀起向先進人物學習的高潮，促進提高黨員的思想高度，更好地做到履職盡責。
意識形態學習材料3
20xx年度，財政部門以貫徹落實黨的十九大精神為主線，全面開展學習習近平新時代中國特色社會主義思想，認真執行區委、區政府的決策部暑，特別是在區委巡察組對財政局黨組巡察和監督指導下，始終緊扣講政治、守紀律、懂規矩，認真履行黨風廉政建設主體責任和第一責任人的責任，以務實的作風，嚴謹的方法，樹立問題導向，充分發揮和運用了黨的意識形態工作建設作用，以黨建促思想轉作風的工作突出，全年度崗位責任目標全部完成，財政機關基層黨的組織標準化規范化建設進一步提升。
一、工作開展和落實情況
(一)積極發揮組織領導作用。按照黨組提出20xx年以“四個加強”為工作總要求，積極建立領導組織，確定主要領導抓思想教育和意識形態工作。調整為黨組書記、局長方平紅同志擔任意識形態工作領導小組組長、黨員成員、總支書記、支部書記為成員之后，加強了領導力量，嚴格按工作職責開展工作，時刻保持了領導組織力量的充實，形成并發揮了有組織、有人抓的工作氛圍。
(二)落實主題教育嚴講政治。按照年初擬定的學習和教育計劃，局黨組堅持“一月一專題”學習，以局機關黨總支部牽頭并組織制定了《XX區財政局十九大精神集中培訓工作方案》，歷時一周時間按照“三堅持”要求(堅持兩為主一動員、堅持兩開展一講座、堅持學用查)，以黨員干部大會動員學習形式，8名黨務工作者分別開展了《憲法》等專題的集中授課和專題講座。為積極推進主題教育活動，6月5日又印發了《XX區財政局落實和開展深入學習習近平新時代中國特色社會主義思想若干規定工作學習方案》，為繼續組織好集中學習，深入開展好
主題教育，不僅掀起了黨的十九大精神的學習熱潮，更全面貫徹落實了習近平新時代中國特色社會主義思想。
(三)巡視反饋問題整改到位。3月初以黨組[20xx]25號文件，向區委第一巡察組報告了《巡察反饋意見的整改情況》之后，整改工作的落實質量得到了區委巡察組的通報表揚。結合其它“回頭看”等整改工作，制定了《XX區財政局落實中央巡視反饋問題八項整改情況“回頭看”自查自糾工作方案》《XX區財政局落實選人用人專項檢查反饋意見的整改方案》等，為財政部門黨建工作和專項工作整改提供了良好整改依據，有力地推進了整改工作的落實，帶頭講政治、守紀律、懂規矩，“黨性會診、廉政把脈、全面檢閱”巡察要求落到了實處。
(四)責任制落實突出執行力。年初以來，嚴格按照《XX區財政局20xx年度加強意識形態工作責任制實施細則》，以及《20xx年加強黨的意識形態教育和引導責任制工作意見》等，意識形態責任制工作列入了黨組年度中心任務計劃，“四納入”體現在目標管理中，“四一同”反映在部署、落實、檢查和考核上，突出了執行力的落實工作，20xx年上半年意識形態責任制工作執行力考核受到區委的通報表揚。
(五)履職盡責力保全區發展。思想穩定，“精氣神”好，為年度財政收支提供了保障，注入了工作動力。20xx年度全區財政收入完成42.33億元，占年初預算38.82億元的109.1%，比上年同期增長17.1%，增收6.33億元，收入總量和增幅均在全市排名第一。財政支出完成75.98億元，比上年度同期增長5.6%，增加支出4.03億元。支出總量在全市排名第一，增幅排名第二。
(六)堅持思想工作經常做。以《關于進一步做好20xx年度開展思想談心談話工作的指導意見》為抓手，結合日常工作和生活實際，堅持集體談心、分散談心、專題談心等方式，把一月一個主題、突出一個方面、抓準一個時機、解決一個問題的思想政治工作經常做、工作落到實處，營造和保障了全局上下團結的工作氛圍好，快樂的工作心態健康，奉獻工作意識顯注提高。
(七)堅持動態督查常態化。在開展年度承諾書“連年鑒” 的基礎上，堅持思想動態督查常態化，工作中把思想動態工作、輿情常控和分析等預防性督查工作，做好有機的結合抓落實。經常在“回頭看”中及時發現苗頭，解決問題。對持有護照和出入境證件進行嚴格管理，特別是對副科級以下人員的證件，實行了集中管控，并嚴格落實了重大業務和重大個人事務報批報備制度，使預防性工作始終掌握在組織的管控之中。
(八)黨風廉潔警示教育不間斷。結合巡察反饋意見問題整改工作，組織中層以上干部到XX市看守所集體接受警示教育，從加強黨風廉潔制度建設到提升作風建設，再到黨風廉潔“講嚴立”教育活動，不間斷的黨風廉潔警示教育開展，以及群眾身邊的“四風”和腐敗問題線索排查活動等進行關注性監督工作，黨員干部的“四個意識”樹的更牢，“四個自信”立的更實。
二、工作開展中存在的問題
一是對加強意識形態的建設工作認識上還不夠高，依然認為理論性太深，離實際工作太遠，離自己的思想太遠的思想存在。二是積極開展抓落實的工作方法還不夠熟練，缺少教育與引導工作的主動性，尤其是領導全員參與的行動不夠主動。三是對考核和督查的研究工作不夠，務虛與務實的工作結合還不夠強，抓落實中資料支撐缺少相應的內容。
三、下步工作的打算與措施
一是加強對意識形態引導工作。圍繞區委的中心任務，謀劃好局黨組20xx年度新目標，要突出抓好抓實理論上的學習，進一步組織好意識形態理論學習，加強業務培訓指導工作，從理論學習中提升做好意識形態工作的能力。
二是加強財政部門的思想建設。繼續推進“兩學一做”學習教育常態化制度化工作，切實發揮好黨組的責任制的落實作用，充分利用周例會、專題研究會，周五下午專屬時間等機會，進一步加強意識形態在思想建設作風建設中的地位，切實做好財政部門的經常性思想政治工作，保障有健康的思想投入財政管理和服務工作。
三是加強思想和輿情信息工作。以密切關注黨員干部的行為動態為要求，堅持好每月的政治形勢分析會和思想動態研判會，及時掌控動態有領導權，開展工作中有話語權，引導教育中有主動權，把講政治、守紀律、重規矩、作表率要求落實處，促進黨組責任制在實際工作的落實效果。
四是加強責任制自身問題的整改。嚴格按照黨組責任制的要求，進一步研究出考核抓落實工作措施，堅持問題導向，抓準反饋問題的內容，以“補短板”為重點，總結出可操作的新路子、新方法，強化落實好意識形態工作。
五是加強意識形態的宣傳創新。認真總結宣傳在實際工作中的作用，繼續利用好傳統的宣傳手段，加大宣傳的力度，擴大宣傳的范圍，創新多種形式的宣傳，用正能量正確引導工作，牢牢把握意識形態在財政管理和機關黨建工作中的領導權、主動權、話語權，全面提高講政治、守紀律、懂規矩、要廉潔、樹形象政治生態的質量建設。
意識形態學習材料4
一、認真對照查擺問題
(一)思想政治方面
我能夠主動學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想，牢固樹立“四個意識”，堅定“四個自信”，做到“四個服從”，堅決維護習近平總書記在黨中央和全黨的核心地位，維護黨中央權威和集中統一領導，嚴守政治紀律和政治規矩，在大是大非面前態度鮮明、立場堅定，自覺在思想上政治上行動上同以習近平同志為核心的黨中央保持高度一致。但有時在落實和執行上級某些決策部署時，沒有從講政治的高度去認識把握，沒有從全縣發展大局上統籌謀劃，導致有些工作落實還不到位。
(二)精神狀態方面
能夠積極開動腦筋、奮發進取，發揮主觀能動性，在思想和行動上努力做到“在其位、謀其政、負其責”。但作為局黨組書記、局長，有時沒有發揮好班長的作用，存在害怕因為自己工作經驗不足、能力不夠而決策失誤，給工作帶影響和損失的顧慮。對需要協調調動各方面人力、物力、財力解決好審批服務效率的問題，擔當精神和工作魄力還不夠。
(三)工作作風方面
我堅持做到嚴于律己，以身作則，能夠嚴格遵守中央八項規定，自覺抵制各種不正之風，但在工作中存在著作風還不夠踏實的問題。
(四)落實習近平總書記對領導干部“六條要求”方面
我認真學習了習近平總書記在十九屆中央紀委三次會議上的講話，能夠堅定堅決、不折不扣地落實中央決策部署;嚴守政治紀律，在重大原則和大是大非面前，立場堅定、旗幟鮮明;堅決維護黨中央權威;保持健康的黨內同志關系，堅決抵制歪風習氣;帶頭貫徹民主集中制，堅決服從組織領導;帶頭建立健康的工作關系，堅決不為個人或他人謀取私利。但是深入查擺發現自己仍存在紀律意識不強的問題。
另外需要說明的是：2017年民主生活會和2019年巡視整改專題民主生活會查擺問題整改落實情況。
1、針對“在學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神方面，學習深度廣度不夠、黨的政治建設和思想建設有待加強”的問題，一年來，我做到學習和工作統籌安排，學習和思考緊密結合。通過堅持讀原著、學原文、悟原理，切實在學懂、弄通、做實上下功夫。通過不斷深化學習，對習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神有了更深的認識和理解，指導工作實踐效果不斷提升，駕馭工作的能力和水平進一步提高。另外，在治理碼頭文化，貫徹落實意識形態責任制工作上不斷加強。
2、針對“對黨和黨組織態度和執行上級決策決議決定方面，有時請假嫌麻煩和工作報告不實”的問題，一年來，我把忠誠作為自己第一位的政治要求和道德操守，帶頭認真執行黨中央決策部署和省、市、縣委決議決定，帶頭認真落實請示報告制度。堅持對黨忠誠老實，不當兩面派，不做“兩面人”;堅持在黨言黨、在黨愛黨、在黨憂黨、在黨為黨，說老實話、辦老實事;工作中既報喜也報憂，既報功也報過，沒有弄虛作假、欺瞞黨組織的情況。
3、針對“遵守廉潔自律準則方面不夠嚴格”的問題，一年來，嚴格遵守和執行廉潔自律準則，自覺抵制“圍獵”腐蝕，堅決反對特權思想和特權現象。在辦公用房、用車、用水、用電、辦公耗材等方面等嚴格執行有關規定，杜絕奢侈浪費現象，并注重家庭、家教、家風，帶頭落實中央八項規定和實施細則精神。
4、針對“糾正‘四風’和作風建設方面不夠徹底”的問題，一年來，嚴格落實糾正“四風”問題，堅決糾正抵制不力甚至禁而未絕的問題。在工作部署上，重形式、輕實效，重安排、輕檢查，重結果、輕過程的現象得到解決;在工作推進上，深入企業群眾調查研究聽取意見得到加強;在人員管理上，督導檢查，狠抓落實，跟蹤問效的力度不斷加大。大力整治形式主義，官僚主義問題，積極踐行網上群眾路線，加強網絡輿情監管。自覺克服和向上級反映會議多、會議長以及文件多的問題，不存在明哲保身思想。
5、針對“履職盡責攻堅克難方面有為難情緒和應付心態”的問題，一年來，通過深入剖析個人思想，經常革命先賢和英模事跡激勵自己，以總書記的講話激勵鞭策自己。不忘初心，牢記使命，勇于擔當負責，攻堅克難，不回避矛盾，不被動應付，正確對待個人的進退留轉，服從組織領導，立足崗位工作，積極進取，埋頭苦干，并取得了較好成效。
6、針對“加強黨的紀律建設，推進全面從嚴治黨和整治政治生態和奪取反腐敗壓倒性勝利方面，力度需加大”的問題，一年來，能夠嚴格遵守黨的政治紀律和政治規矩，能夠做到“一崗雙責”和監督執紀問責，能夠在政治上、思想上、工作上、組織上、作風上徹底肅清近幾年查處的省、市縣黨員領導干部的惡劣影響，凈化機關政治生態，凝絕干事創業、改革創新的正能量。
7、針對“黨的組織建設和干部隊伍建設方面不到位”的問題，一年來，嚴格貫徹執行新時代黨的組織路線，認真貫徹落實抓機關黨建第一責任人責任，嚴格落實“三會一課”制度，雙重組織生活制度，切實提高生活會質量。強化黨的宗旨意識和黨性觀念，堅持新時期選人用人導向，大力引導干部自覺踐行“三嚴三實”，擔當作為、干事創業。
8、針對“落實中央和省委巡視整改暨‘一問責八清理’整改‘回頭看’要求，做好‘后半篇文章’方面，不到位的問題”， 一年來，帶頭按照中央和省委巡整改要求，認真仔細查擺，扎實深入整改存在的問題。切實糾正厭戰松懈思想，并注重舉一反三，加強制度建設。在進一步優化政務服務環境，服務企業群眾及有效對接京津冀協同發展方面，上次巡視整改不到位和對這次巡視整改不力的問題得到解決。
9、針對“推進脫貧攻堅工作上在村班子建設、基礎設施建設，扶貧與扶志、扶智相結合不夠”的問題，一年來，能夠與駐村工作隊一道，積極協調鄉鎮黨委支持，層層落實脫貧攻堅工作責任，落細落實扶貧政策，積極推進村“兩委”換屆，積極爭取資金加強村級基礎設施建設，深入群眾宣講，堅持扶貧與扶志、扶智相結合，取得了較好成效。
(三)個人、家庭、親屬重大事項情況。認真執行重大事項報告制度，本人在辦公用房、公務用車沒有違規違紀問題。妻子：崔麗，公務員，在縣市場監督管理局工作;兒子：魏壯，在中國地質大學(武漢)讀書;個人及家庭沒有經商辦企業行為。靠個人工資及貸款購買住房兩套，一套自住，一套為兒子購置的結婚用房;擁有家庭轎車一部。
(四)組織約談函詢情況。2019年月因“掃黑除惡”
此外，個人不存在利用名貴特產類特殊資源以權謀私、利益輸送等問題。
二、深刻剖析，查找產生問題的原因
對于以上存在的問題，剖析其產生根源，雖然存在一定的客觀原因，但主要是主觀原因造成的：
(一)政治理論學習有所欠缺。由于對政治理論學習的重要性認識不足，放松了政治理論學習，沒有自覺地去學習、理解性地學習，對深層次的問題研究還不夠，用理論指導實踐的工作能力有待加強。
(二)黨性修養不夠深厚。作為一名黨員領導干部，能夠保持政治上的清醒和堅定，信賴黨中央、擁護黨中央，在思想上、政治上、行動上自覺與以習近平同志為核心的黨中央保持高度一致，但政治敏銳性和鑒別力還是不夠強，黨性修養水平與黨中央對新時期黨員干部的要求有差距。
(三)宗旨意識不夠牢固。平常忙于事務性工作，主動深入群眾、思想上關心群眾、感情上貼近群眾、工作上聯系群眾做得還不夠，對于關乎群眾切身利益的事情，急群眾之所急、幫群眾之所需、解群眾之所困的民本思想還不夠強烈，主動解決好涉及群眾利益突出問題的方法、措施、能力還很不夠，這是自身工作中的很大不足。
三、狠抓整改，今后努力方向和措施
(一)強化理論武裝。認真學習領會習近平新時代中國特色社會主義思想，全面貫徹落實黨的十九大各項決策部署。加強專業理論知識學習，堅持每天自學時間不少于1個小時，堅持好理論自習室集中學習，打牢理論功底，結合自己的工作實際，增強運用理論指導工作的自覺性和主動性。
(二)堅定理想信念。學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想，牢固樹立“四個意識”，堅定“四個自信”，做到“四個服從”，堅決維護習近平總書記在黨中央和全黨的核心地位、維護黨中央權威和集中統一領導，自覺在思想上政治上行動上同以習近平同志為核心的黨中央保持高度一致。不斷增強政治鑒別力和政治定力，在大是大非前不為巧言所惑、不為歪風所動，打牢開拓進取、努力奮斗的思想基礎。
(三)增強擔當創新意識。按照習總書記提出的“六條要求”進行扎實整改。堅持調查研究，真正俯下身子、沉下去，平均每周至少2次深入包聯企業群眾調研，每天半日駐村幫扶，真正了解群眾、企業的真實想法和真正需求，幫他們切實解決問題。我將從思想上改變自己，從行動上改變自己，做一名合格的共產黨員，做一名有信念、有辦法為人民服務的合格干部。
(四)強化遵規守紀。嚴格遵守中央八項規定，堅決糾正“四風”，認真落實黨風廉潔建設“一崗雙責”， 在平時的工作和生活中，嚴格遵守廉潔自律的有關規定，自覺履行廉政承諾，抗得起誘惑，耐得住寂寞，經得起考驗，做到自重、自警、自省、自勵;做到淡泊名利，平實簡樸，堅決抵制奢靡之風和享樂主義。
(五)扎實做好本職工作。按照縣委、縣政府安排部署，和市審批局要求扎實做好2019年各項重點工作，包括大事實事、主要工作指標以及巡視交辦問題整改和個人對照檢查中問題整改等工作，確保在優化營商環境、服務于招商引資、大事實事上有明顯成效，力爭在規范完善行政審批局改革、推進“互聯網+政務服務”等重點工作上進入全市前列，不拖全市、全縣后腿，圓滿完成縣委、縣政府確定的中心任務。
以上對照檢查不到位、不深刻的地方，敬請各位同志幫助批評指正。
