工作報告是指向上級機關匯報本單位、本部門、本地區工作情況、做法、經驗以及問題的報告。工作報告主要是在匯報例行工作或臨時工作情況時使用，是報告中常見的一種。下面是小編精心整理的企業黨支部書記工作報告(合集四篇)，僅供參考，大家一起來看看吧。
企業黨支部書記工作報告1
同志們：
我受本屆中心黨總支的委托，向大會作工作報告，請予審議。
20xx年以來，在縣直工委和計劃黨委的正確領導下，中心黨總支始終堅持圍繞中心，服務大局，為糧食事業科學發展發揮了戰斗堡壘作用，廣大黨員在完成黨總支的各項工作任務中發揮了模范作用，黨的思想建設、組織建設、作風建設和制度建設進一步加強。
一、加強思想政治建設，不斷提高黨員的政治素養和理論水平
堅持把政治理論學習作為提高黨員干部素質的重要任務，緊密聯系工作和隊伍建設實際抓緊抓好。一是注重政治理論學習。堅持把理論學習與擔負的職責任務緊密結合起來，與研究謀劃各項業務工作緊密結合起來，用先進理論武裝頭腦、指導實踐、推動工作，先后組織黨員干部學習黨的、十八屆三中、四中全會、系列講話、省市縣黨代會精神等內容，開展了“群眾路線教育實踐活動”、“保持黨的純潔性”、“班子團結戰斗、規范權力運行，勇于擔當責任”、“學習討論落實”等主題教育活動。按照黨總支要求，采取領導班子輔導解讀、學習討論交流和個人自學等方式，組織機關科以上領導干部分期分批參加了縣委黨校政治理論學習研討班10期，組織黨員干部堅持每周一、三、五參加機關集中學習。二是注重學習形式創新。堅持政治學習與業務學習、書本學習與實踐調研、領導授課與討論交流，組織開展各項活動，確保人員、時間、內容、效果“四落實”。支持和鼓勵機關干部參加執法資執、糧食業務、學歷資執等各種形式教育培訓。截至目前，我中心7名同志取得糧食執法監督證，8名同志取得高級和技師等級證書，2名同志取得了經濟師中級資格，10名同志參加了市局組織的糧食清倉查庫業務學習。三是注重學用結合。在學習過程中，注重理論聯系實際，堅持學有所思、學有所得、學有所用。開展各種活動，先后組織黨員干部職工觀看了《焦裕祿》、《周恩來的四天四夜》、《黨的群眾路線》、《段愛萍》等優秀影片，赴武鄉八路軍紀念館、平順西溝廉政教育基地參觀學習，組織黨員干部開展“重溫入黨誓詞、增強黨性修養”主題活動，使黨員干部重新經受黨的洗禮，接受黨性再教育。四是注重營造學習氛圍。每逢黨的重要會議召開、國家重要政策出臺、省市縣委重要工作部署，中心領導親自組織全體黨員干部在第一時間學習、討論。積極引導黨員把學習當作一種習慣、一種責任、一種追求，營造主動學習、勤于學習、善于學習的濃厚氛圍。認真開展理論研討，機關2名黨員干部撰寫的理論和調研文章受到上級糧食部門的表彰或被相關書籍收錄。
二、夯實組織建設基礎，不斷提升機關黨建工作科學化水平
三年來，特別是去年以來，始終把加強自身建設作為機關黨建的基礎性工作來抓，努力使黨建工作覆蓋各方面、貫穿全過程，不斷提升機關黨建工作科學化水平。一是構建良好機制抓黨建。中心黨總支始終把黨建工作擺在重要位置，堅持黨建和業務同部署、同落實、同考核。5名總支領導認真抓好分管股室的黨建工作，做到黨建和業務工作一起抓、工作推動力度一樣大、工作標準一樣嚴，形成了抓業務不忘抓黨建，抓黨建促進業務快發展態勢，構建了一個支部對應一個單位，一個黨小組對應一個股室的工作格局，營造了齊抓共管的良好氛圍。二是夯實組織建設基礎抓黨建。挑選1名優秀干部充實到總支黨委，成立了集店糧站和佳禾公司2個黨支部，進一步規范了改制以來的黨員管理方式，加強了總支黨建工作力量。嚴格落實組織生活和“三會一課”、民主評議黨員等黨內生活制度和有關黨費收繳、管理和使用的規定。20xx年至20xx年，總支黨員繳納黨費12228元，訂購黨報、黨刊10836元。加強入黨積極分子培養，按照“成熟一個，發展一個”的原則，發展黨員3名，培養入黨積極分子3名。
三、切實搞好教育實踐活動，營造風清氣正的工作氛圍
按照縣委學教辦的部署，中心黨總支切實擔負起群眾路線教育實踐活動的牽頭實施工作，精心組織，搞好服務，抓好落實，成效顯著。一是創新學習方式，打牢思想基礎。堅持把學習教育貫穿始終，集中時間全面系統學習中央要求必讀文件和系列重要講話，接受革命傳統教育，召開專題會議交流學習體會，開展專題討論，統一思想提高認識。二是廣泛聽取意見，提升教育效果。通過走訪基層單位、召開各類座談會、發放征求意見函、設置意見箱等形式，共征求意見建議68條，梳理出21個方面的突出問題，分析產生問題的根源，研究今后的努力方向和整改措施。三是堅持知行統一，即知即改見效。堅持即知即改，邊整邊改、立說立改，認真開展“四風”專項整治，全面提升群眾路線教育的成效。積極籌劃，召開了專題民主生活會和組織生活會，擬定和完善了《進一步加強和完善學習制度的意見》、《進一步加強和改進機關作風建設的意見》等制度35條，全面深化教育實踐活動，促進了機關黨的建設。
四、發揮組織的橋梁和紐帶作用，整體推進文明創建活動
把培育和弘揚社會主義核心價值觀作為凝魂聚氣強基固本的基礎工程，推進總支精神文明建設。一是注重發揮組織的橋梁和紐帶作用。中心黨總支堅持以黨建帶工建、婦建，切實加強對工會、婦女工作的領導，總支各支部凝聚力、戰斗力得到不斷增強。努力為部門職工辦實事、解難題、送溫暖。大力支持關心婦女工作，做到政治上關心，工作上支持，生活上照顧，每年“三八”都有計劃地組織機關女同志參加特色活動，為婦女工作的發展提供良好的平臺，三年來，黨總支婦女共獲得省級表彰2個，市級表彰1個，縣級表彰3個。二是組織開展“幫扶解困”送溫暖活動。共向各類慈善組織捐款約1.3萬元。開展“雙包雙聯”工作和元旦春節“送溫暖”等活動，關愛退休人員，邀請退休人員參加機關舉辦的主要活動，支持包聯村的發展。三年來，共發放慰問物品價值5萬元;給包聯村爭取資金12萬元，發放小糧倉600套。三是開展黨員志愿服務活動。積極組織機關26名黨員積極參與黨員志愿者服務活動和在職黨員進社區活動，確保黨員志愿活動深入廣泛開展。目前，在職黨員已全部進社區報到，報到率達到100%。
五、落實廉政責任體系，不斷加強機關黨風廉政建設
從加強制度建設、規范行政執法行為等方面入手，把反腐倡廉建設和依法行政工作有機結合起來，努力提高行政效能。一是切實抓好黨風廉政建設。重視紀檢監察工作，根據現行組織紀檢部門規范要求設置，中心紀檢監察工作職責由黨總支承擔，設總支副書記具體分管。設置總支辦公室具體抓落實，確保主體責任和監管責任的有效落實，具體結合我中心實際，積極構建懲治和預防腐敗體系，圍繞“責任分解、責任機制、責任考核、責任報告、責任追究”等關鍵環節，狠抓各項任務落實，形成黨總支履行“兩個責任”、一把手負總責,領導班子成員分工負責,各股室負責人具體負責,一級抓一級、層層抓落實的廉政建設責任機制。二是增強制度執行意識。堅決落實中央八項規定和省市縣委一系列作風建設規定，嚴格執行民主生活會、述職述廉、民主測評、誡勉談話、黨員領導干部報告個人有關事項、責任制報告和廉潔自律等各項規定。總支重要領導每年都要在干部職工大會上述職述廉，班子成員每年都要上交述職述廉報告。健全黨內民主集中制，對重大問題，通過黨總支班子會，主任辦公會討論決定。三年來，共召開民主生活會6次，黨員領導干部如實報告個人有關重大事項，自覺接受黨組織監督。堅持減少會議數量，提高會議效率，控制會議規模。控制發文數量，嚴格審批程序。改進公務活動，減少陪同人員，減少經費開支。加強和改進調查研究，切實落實好廉潔從政的各項規定。三是規范行政執法行為。認真履行職責，嚴格規范行政執法行為，特別是針對收購證年檢、申請和市場執法過程中的吃拿卡要等行為，加大了教育、規范和監督力度，營造良好的法制環境。
同志們，總支黨建工作取得這些成績，既是縣直工委和計劃黨委正確領導和大力支持的結果，更是總支黨員干部在各自工作中積極發揮先鋒模范作用的結果。在此，我代表中心黨總支，向大家表示衷心的感謝!本屆任期內，中心黨總支雖然取得了一定成績，但仍有一些不足不妥的地方需要我們在今后的工作中，不斷加以完善和改進。
20xx年，我們將持續引深在黨的群眾路線教育實踐活動和學習討論落實活動中取得的一系列成績，扎扎實實，兢兢業業把糧食中心黨總支工作做好做實。
一要繼續抓好學習教育，增強黨員政治定力。學習教育是增強黨員政治定力的有效法寶。下一步，我們將一如既往地抓好黨員的學習教育工作，從《黨章》《廉政準則》等有關黨的紀律方面進行重點學習，注重學習我黨的艱辛發展歷程，使機關全體了解我黨發展的歷史，遵守黨內的紀律規定。特別是要以“心中有黨、心中有民、心中有責、心中有戒”的“四有新人”為標準，通過理想信念教育、艱苦樸素教育和紅色革命教育，在部門營造人人爭做優秀共產黨員，人人的爭當“四有新人”的良好氛圍。
二要繼續抓好制度建設，完善總支規章制度。黨建工作是一項軟指標，但我們要把這項工作當成一項硬任務來開展、來完成。要按照全面從嚴治黨的要求，緊緊圍繞糧食行業改革發展穩定需要,著力加強民主集中制建設,完善執政方式,保持黨的先進性和純潔性,不斷增強黨組織的創造力凝聚力戰斗力。要重點抓好基層黨組織制度創建、企業職工管理使用突破、人才發展體制機制改革等方面,制定切實改革舉措,逐步建立起系統完備、科學規范、運行有效,更加成熟的黨的建設制度體系。
三要繼續加強組織建設，提升業務整體水平。當前，從中央到地方都對黨組織的建設提出了更嚴的要求，制定了更高的標準，在這一特殊時期，對總支班子來說，在思想上要把黨建的認識提一提，在行動上要把黨建的工作抬一抬，把黨組織建設擺在更加突出、更加重要的位置去謀劃、去實施;對我們的黨員來說，要以黨員的標準規范言行，盡職盡責;對糧站和佳禾支部來說，首先把在職職工的黨員關系轉入支部，高標準、嚴要求把新支部建設好，其次要發揮好支部的組織作用和黨員帶頭作用，利用好協會的平臺，加大與社會糧食經紀人的交流與合作，把人心攏一攏，把合力聚一聚，在企業改革和業務拓展上尋求新突破。
四要繼續改進工作作風，打造高效廉潔隊伍。作風建設沒有休止符，作風建設永遠在路上。這是在當前我國進入政治新常態下，提出的一個既具體、又貼切的工作要求。對于我們糧食中心黨總支來講，就是要持續引深黨的群眾路線教育實踐活動和學習討論落實活動以來取得的一系列成果，強化“三嚴三實”，狠抓作風轉變不放松，力爭把糧食中心黨總支黨員干部隊伍打造成全縣一流的堅強集體。
企業黨支部書記工作報告2
尊敬的各位黨員同志：
根據大會的安排，由我來做本屆支部工作報告。共分三個部分，所做的主要工作，取得的成績和下部工作打算，請各位同志審議。
第一部分：所做的主要工作
聯合黨支部成立于2013年9月份，支部內現有修井隊伍兩支，員工21名，黨員5名，其中預備黨員1名，平均年齡38歲。是公司通過驗收的第五批標準化黨支部。黨支部充分發揮其作用，落實黨員主體地位，帶動員工努力開展工作，積極完成上級下達的各項生產任務，保證生產任務和大隊措施任務的順利完成。
一、理清組織程序，保證組織生活正常化。
1、標準化制度
支部按照基層黨組織建設的19項《標準化黨建工作制度》開展各項工作，使黨建工作落實制度化、規范化、標準化運行，增強了支部的黨群工作活力。黨員干部“雙帶”、季度評先選優、一人一事一談心、人人有一手等多項具體舉措，豐富黨建工作創建內容，著力提升支部黨建工作上水平。
2、標準化工作流稱
按照24項基層黨組織工作流程開展各項工作。同時通過參加支部書記培訓班、業務流程現場模擬、理論答題考核等多種手段，加深對黨建工作流程的熟知度和應用能力，在日常工作開展中做到有標可依、有章可循。
3、標準化資料
支部按照《大隊黨群資料創建規范》建立各項資料，規范涵蓋了黨建工作、黨風廉政、工團宣及企業文化、社會治安綜合治理、維護穩定和保密工作六大類別、17個項目資料內容，從而確保了支部資料的建立更具規范和系統。
4、標準化黨員活動陣地
長期以來，系統存在著流動性大、無固定活動陣地的客觀實際。今年，支部在大隊黨總支的大力支持下，專門配備了一套野營房，創建了標準化黨員活動陣地，將黨支部“六個一”創建、黨員干部隊伍建設要求等基本要素，以及黨務公開、季度明星榜、黨員責任區、廉潔文化角、員工風采展示、等自主管理內容有機結合起來，既突出重點，又便于支部隨時開展組織工作，確保了支部黨建活動有陣地，有內容，有效果。同時，還配置了圖書角，配備書籍近百本，創建了開心影院，豐富了員工的業余文化生活。
5、加強黨員學習教育，筑牢黨員思想政治基礎
以“兩學一做”學習教育活動為契機，加強黨員政治理論學習，筑牢黨員思想政治基礎。按照學習計劃，按時、按量完成學習任務。通過黨員討論活動，配合主題黨日等活動，突出黨員主體責任，凸顯黨員帶頭作用。在廠部督導組檢查指導期間，學習情況受到督導組的好評。
二、發揮黨支部監督職能作用
針對目前基層存在的考勤、工時考核不公造成的平均主義，一把手搞“一言堂”，以及制度考核中存在選擇性執法等問題，充分發揮黨支部的監督職能作用，支部書記負責監督本隊的制度執行和落實，出勤、工時考核的公平公正，對行政干部的權力形成有效的制約，防止考核結果的徇私舞弊，保證涉及到員工利益的決策要科學、民主，符合規定程序，避免造成員工的切身利益受損。同時，支部監督保證制度約束到包括隊干部在內的每一名員工，為全隊員工營造了一個公平公正公開透明的工作環境。
三、持續推進基層黨支部綜合示范點建設，豐富員工業余文化生活。
1、組織系列興趣愛好活動。
一在廣泛征求員工的意見建議的基礎上，成立了“徒步”和“書法”兩個興趣小組。利用工作閑暇之余，組織員工一起進行徒步活動，鍛煉員工身體，釋放壓抑的心情和思緒不快的感覺，達到全身心放松和情緒上的充分調節的目的。根據部分員工的愛好，開展“書法”興趣小組，每季度舉行一次的書法比賽，通過激勵機制，增加員工對興趣小組的熱愛，陶冶員工情操。二是開展了豐富多彩的群眾性文化活動。針對修井現場沒有活動場地、器材的現實情況，組織員工先后開展了知識競賽、技術比武、背正壓式呼吸器、象棋、撲克、拔河、爬山、羽毛球以及各種趣味小游戲，豐富了員工的業余文化生活。
2、開展暖人心、聚人心活動。
以“四個一”活動為載體，開展暖人心、聚人心工程。即每周組織一次“開心影院”，播放當下流行的時尚大片、以及極具教育意義的題材電影，穿插播放。每月讓員工讀一本書，并且相互之間能夠推薦，通過學習、交流和溝通，使員工能夠充實自己的精神世界，提升員工人文素養。每季度舉行一次“燒烤晚會”，和節慶活動，員工生日，片區聯誼等活動相結合。和附近的兄弟隊伍或者采油作業區井區一起，舉行小型聯誼活動，聚在一起玩游戲，運動，講故事、說笑話、聊家常等，以增進員工之間的友誼，增加隊伍凝聚力，活躍隊伍氛圍。每年一次的家屬來訪活動，家屬來訪活動分為家屬來訪和干部走訪兩種形式開展。
四、黨費收繳及支部活動經費使用情況匯報
各位同志，黨費按照企業黨費收繳標準公式，按月計算，季度收繳的方式進行。此項工作由總支部委員會專職人員進行，支部負責收取并及時交向上級部門。建立了黨費收繳臺賬，并且簽字后進行公示。各項活動所產生的費用，支部及時向各位黨員及員工逐項講清了費用產生的原因，建立了活動經費使用臺賬，物品獎勵發放臺賬進行公示。
企業黨支部書記工作報告3
年來，機關第三黨支部在廠黨委的領導和關懷下，團結帶領支部全體黨員，深入貫徹落實科學發展觀，認真落實我廠黨建工作的各項要求，充分發揮黨支部的戰斗堡壘作用和黨員的模范帶頭作用，不斷提高黨員干部的黨性修養，努力打造團結向上的先進集體。
一、開展工作的基本情況
(一)大力加強思想政治建設和理論學習，努力提高黨員干部的思想理論水平。在理論學習中，支部始終抓好學習的時間、地點、人員、內容、檢查“五落實”，通過不同時段的學習要求，通過不同重點的學習領會，提高了黨員干部的思想政治素質和政策理論水平。一般黨員每人每年記學習筆記都在3000字以上，黨員干部都在5000字以上。
(二)著力抓好黨支部建設工作，增強支部的凝聚力。一是加強對支部委員的培養培訓;二是加強團結、協調和溝通;三是不斷完善黨支部工作機制。幾年來，黨支部嚴格實行支部議事決策制度、民主生活會制度、民主評議黨員制度、黨員聯系服務群眾制度、重大事項報告制度、誡勉談話制度等，有力地促進了支部各項工作的開展。
(三)扎實開展主題教育活動，切實改進思想和工作作風。認真開展了學習實踐科學發展觀活動、創先爭優等教育活動。近年根據廠黨委工作部署，結合工作實際，制定了以上活動推進計劃，明確了開展創先爭優活動的基本思路、主要舉措和具體推進步驟，按照計劃扎實推進了各項活動。通過活動積極進行公開承諾
(四)積極開展黨務公開，推進黨內民主建設。
為創新黨務公開工作思路，進一步擴大黨內民主，增強本支部黨務公開工作透明度，使黨員更好地了解和參與黨內事務，推進黨內民主建設，支部認真開展了黨務公開工作。將組織設置、年度工作計劃、黨風廉政建設等內容，通過黨內會議、文件或公示等形式進行公開;需要向社會公開的，采取黨務公開欄等形式進行了公開。
(五)認真抓好黨風黨紀教育，筑牢拒腐防變的思想防線。一是組織全體黨員認真學習了中紀委、省、市紀委的會議精神，把全體黨員的思想統一到中紀委、省、市紀委的會議精神上來;二是認真落實以《黨章》為核心的黨內法規制度，把全體黨員的行動統一到落實上來;三是落實黨風廉政建設責任制，一把手負總責，把黨風廉政建設的各項責任落到實處。三年來，在全體黨員干部和群眾的大力支持下，支部各項工作圓滿順利地得到開展，支部全面建設得到切實加強，支部的政治和組織保障作用得到了有效發揮，工作取得了一定成效。
二、存在的主要問題
幾年來，支部建設雖然取得了一定成績，但是面對新的形勢和任務，面對上級黨組織的要求和黨員群眾的期望，還有不少問題和不足，主要表現在:一是理論學習的系統性、針對性不夠強，學習討論的深度不夠，學習質量有待進一步提高;二是黨建創建活動開展不夠深入、
持久，各項活動有機結合不夠，活動缺乏創新，內容比較單一;三是對黨務工作規范化、科學化管理有待進一步加強等等。
三、對今后支部工作的建議
針對以上存在的問題，對下一屆黨支部建設提出一些初步建議:一是理論學習不能放松，重要理論學習和討論要有全年計劃、階段安排，做到有目標、有重點，注重內容的系統性、針對性和連續;二是把經常性黨建活動與今后黨的各主題活動工作有機結合，圍繞推進企業各項重點工作這一中心，整體安排落實，創新內容和形式，提高活動的吸引力，增強活動的成效;三是嚴格黨員管理，在學習、討論、活動和工作方面統一要求、嚴格制度、加強約束，以每個黨員的先進性體現支部黨組織的先進性;四是做好日常黨務工作，做到計劃周密，認真細致，經常檢查，勤于落實，體現奮發向上的精神和勇氣，真正起到戰斗堡壘和核心的作用。
企業黨支部書記工作報告4
同志們：
上午好!
根據黨章和上級有關文件規定，按照段黨委的統一部署，今天，我們在這里召開全體黨員大會。此次大會主要任務是總結匯報本屆黨支部的工作和進行黨支部換屆選舉。受上一屆支部委員會的委托，現在，我代表黨支部向全體黨員作工作報告，請予以審議。
三年來，車間黨支部在段黨委的正確領導下，以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，深入學習實踐科學發展觀，緊緊圍繞安全、穩定、經營和“三標”創建等重點任務，按照“高標準、講科學、不懈怠”的要求，致力于抓基層、打基礎、強作用，大力加強黨支部和黨員隊伍建設，筑牢黨支部“安全屏障”工程，最大程度的發揮好了黨支部“戰斗堡壘”、黨員先鋒模范作用，團結和帶領全體黨員干部和群眾，積極進取、狠抓落實，車間各項工作齊頭并進，呈現出良好的發展勢頭。
具體做了以下幾個方面工作：
一、堅持做好新形勢下的思想引領。面對鐵路發展的新形勢，黨支部通過加強思想政治工作，及時對路局、段的發展目標、發展戰略進行宣傳貫徹。一是在第一時間將路局、段重要決策、決定宣傳貫徹到一線班組，從而使每一名職工對企業和自身的前途有了一個明確認識和良好的預期，達到振奮精神、凝聚人心、思想統一的目的;二是做到了解決思想問題與解決實際問題相結合，既以理服人又以情感人，努力增強思想政治工作的說服力、凝聚力和感召力，充分調動各方面的積極性;三是做好先進青年的引領工作，積極為黨組織培養和儲備新鮮血液，三年來共有??人向黨支部遞交了入黨申請書，??人參加了入黨積極分子培訓班，XX人成為預備黨員。
二、堅持做好新形勢下的安全保障。一是面對新設備、新工藝、新技術的運用，黨支部以爭做“四優”共產黨員為抓手，開展了各專業的技術黨課，努力提升黨員職工的綜合素質;二是以“安全屏障工程”活動為出發點，“創崗建區”和“一練三過硬”活動融匯其中，推動了安全整治工作順利進行;三是車間黨員身先士卒、積極投身“三標”創建、全力做好了“世博”、“兩會”“專特運”安保工作;四是開展以職工代表巡線為內容的安全監督以及家庭互保為形式的保安全活動，這些活動的開展使各項工作取得了新的進展，從而極大地增強了黨支部的凝聚力和向心力;五是與西昌工務段結幫“聯創共建”，互幫互助，進一步務實安全基礎;六是堅持每日信訪信息“零報告”制度，全力化解矛盾糾紛，對不穩定因素進行滾動排查并及時處理，加大了對重點人員的穩控力度。
三、堅持做好新形勢下的工作執行。一是面對較大的安全壓力和生產任務，黨支部通過黨內安全月分析、職工思想動態分析、及時召開支委會，確定下一步的工作方向;二是黨支部積極參與車間的重要問題的集體決策。堅持黨支部委員經常碰頭，有問題及時研究解決。三是遇見急難險重、抗洪搶險、應急處理任務時，黨員干部沖鋒在前、充分體現出黨支部戰斗堡壘作用、黨員先鋒模范作用;四是積極開展“黨員義務工”活動，有力的推進了“三標”及和諧環境的創建;四是車間黨支部堅持教育與管理相結合，不斷建立和完善自律與他律、激勵與約束相結合的充滿活力的管理機制，以激勵先進，鞭策落后，努力形成奮發向上的氛圍。
四、堅持做好新形勢下的組織凝聚。一是嚴格執行“三會一課”制度。按時召開支委會、支部大會、民主生活會和黨課學習，做到虛心納言，批評與自我批評;二是落實干部寫實問責制度，以職工群眾的滿意度衡量干部的全面工作，促進工作作風轉變，樹立黨員干部的良好形象;三是加強廉潔自律教育，深入開展反腐敗斗爭、積極開展“小金庫”清理，不留腐敗滋生的土壤;四是落實“三不讓”政策，對困難職工、困難黨員及時進行幫扶;五是以黨建帶團建，加強團支部建設，發揮共青團助手、后備軍和突擊隊作用;六是開展健康向上、多彩的工會、黨團活動，豐富職工的業余文化生活，增強職工體質，陶冶職工情操，團結合作尉然成風。
存在問題:
三年來，黨支部雖然做了很多工作，但離黨委的要求還存在一定差距，還有需要加強的地方。
1、黨員集中授課難，黨員工作和住宿地相當分散，加上黨員們白天都要上班或者輪休，支部和小組安排集中學習和活動相當困難，影響到課率，增加了補課工作量。
2、燕崗供電車間點多線長，不是一個班組的黨員之間平時聯系本來就不多，更何況不是一個地區班組，黨員間相互不熟悉，給支部的組織發展工作帶來不利。
3、車間一些班組受所處地理環境、外界環境、社會思潮的影響，一部分職工思想存在波動情況，思想比較活躍，呈多元化。再者，客觀上車間班組分布沿線點多線長，車間不能夠在第一時間發現和疏導職工新問題、新矛盾。
對下屆支部的工作建議：
1、繼續抓好深入學習貫徹黨的十七大精神，進一步加強對黨員的政治思想教育，從認真學習、對照新《黨章》抓起，注重對黨員的政治素質教育，提高黨員的黨性修養，發揮黨員的先鋒模范作用;
2、緊緊圍繞“十年三步走”發展戰略，統一思想、深化認識，以成昆二線的建設、接管、開通各時間節點為目標定位，提前介入，全程跟進，抓住設備質量、隊伍素質、科學管理三個關鍵因素，以樹立“老線新思路”為未來實現“新線新標準”打好基礎，做好鋪墊;
3.繼續補充和完善黨支部制度。堅持貫徹黨建工作長效機制，并在黨建實踐中進一步修訂完善黨支部行之有效的黨建工作制度，逐步推行制度管事、制度管人的“法治”系統工程，逐步改變黨建工作中的“人治”局面，提高黨建工作成效;
4、抓好經常性的黨員教育。認真落實黨支部“三會一課”制度，采取集中學、分批學、自學、組織座談會、討論會、報告會、黨日活動和組織收聽廣播、看VCD等多種形式，有組織、有領導、有計劃、有目標的不間斷地對黨員進行教育，不留死角;
5、抓好黨風廉政建設。以各級車間干部為重點，抓好經常性的黨風廉政教育，樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀，堅決抵制拜金主義、享樂主義、極端個人主義等腐朽思想文化的影響，從源頭上預防解決腐敗問題;
6、繼續將以“三保一促”活動為主題的“創先爭優”活動不斷引向深入。通過“黨員安全屏障工程”、“安全大檢查、大反思”“安全警示教育”等系列活動的開展，進一步提高職工我要安全的，從而達到服務中心的目的;
7.繼續抓好工會工作，落實“三不讓”政策。完善的困難職工檔案、定期走訪有困難的職工，主動關心困難職工的生活，給予必要的幫困和慰問，解決其后顧之憂，以增強黨支部的凝聚力;
8、黨建帶團建、進一步發揮好青年文明號的作用。在青年人中培養和發掘出一批現場技術骨干和技術能手，給青年成才搭建展示的平臺;
9、堅持每日“零匯報”信訪維穩制度。及時幫助職工理順情緒，化解矛盾，將不安定因素化解在萌芽中;同時加強重點人的把控，出現上訪苗頭及時上報!
同志們：三年來盡管我們做了一些工作，但離組織的要求，同志們的期望還有一定距離。新一屆支委即將產生，我相信新的支部委員會將和全體黨員一起攜手共進，我們將在段黨委的領導下，在新支委的帶領下，共創明日的輝煌。
以上報告當否，請予審議。
