為全面貫徹落實黨的十九大、十九屆中央紀委二次全會、省十一屆紀委四次全會、市五屆紀委三次全會、區五屆紀委三次全會精神以及區委關于推進黨風廉政建設工作的部署要求，加強我局黨風廉政建設，推動反腐敗斗爭的深入開展，促進各項工作和諧發展，結合工作實際，制定本工作計劃。以下是小編整理的2024年黨風廉政工作計劃范文九篇，歡迎閱讀與收藏。
第一篇: 2024年黨風廉政工作計劃
為全面落實黨風廉政建設責任制工作目標，進一步加強黨風廉政建設和反腐敗工作，促進領導干部更好履行“一崗雙責”，根據旗委、旗政府及上級審計機關黨風廉政建設工作要求，現結合我局的實際情況，特制定本工作計劃。
??一、指導思想
??以習近平新時代中國特色社會主義思想，認真落實旗委、旗政府和上級審計機關關于黨風廉政建設工作部署要求，堅持黨要管黨、全面從嚴治黨，努力建設信念堅定、業務精通、作風務實、清正廉潔的高素質審計干部隊伍，為服務新巴爾虎左旗經濟社會健康協調發展提供堅強保障。
??二、工作要求
??（一）加強領導，強化責任，推動機關黨建高質量發展。
??局黨組牽頭總抓，在“常”和“長”、“嚴”和“實”、“深”和“細”上狠下功夫。黨組書記是第一責任人，要落實責任，班子成員要認真履行“一崗雙責”，抓好分管范圍內的黨風廉政建設工作，正確處理政治與業務、黨建與業務的關系。進一步完善班子成員“一崗雙責”工作機制，壓實機關黨建主體責任。要通過構建黨建工作責任體系，明確審計機關黨組、黨組書記、班子成員、股室負責人、審計組長、黨員干部的黨建工作責任。廉政要全力支持派駐紀檢監察機構工作，主動加強配合，自覺接受監督。
??（二）正風肅紀，嚴于監管，樹立廉潔誠信高效的審計形象。
??要把紀律作風建設擺在更加突出的位置，持續糾“四風”、樹新風、明規矩、嚴紀律，推動正風肅紀深入開展。要堅持查真相、說真話、報實情，做到審計結論客觀公正、問題處理實事求是；要力戒虛功，杜絕繁瑣哲學，加強調查研究，解決實際問題；要整治形式主義和官僚主義，嚴防享樂奢靡之風反彈回潮，嚴格落實作風建設有關規定，營造務實清廉的新風正氣。將廉政教育和談心談話帶入審計現場、融入工作日常，引導審計組既要廉潔從審又要敢于擔當。堅持制度機制共完善，著力形成“不能腐”的行動自覺。圍繞審計權力運行過程與環節，強化審計“四嚴禁”工作要求和“八不準”工作紀律執行。堅持監督教育全覆蓋，持續強化“不敢腐”的震懾機制。開展廉政風險排查和防控工作，聚焦關鍵崗位、關鍵人員、關鍵環節，扎緊制度的籠子，真正做到用制度管權、管事、管人。
??（三）依法履職，服務大局，發揮審計職能作用。
??審計機關要進一步嚴明紀律規矩，以永遠在路上的定力和韌勁，堅定不移地推進全面從嚴治黨。要聚焦政策支持力度大、投資密集、資源集中的領域，緊盯與人民群眾生活緊密相關的環節，加大重大問題揭示力度。要把牢審計質量“生命線”，聚焦主責主業，嚴格在法律授權范圍內開展審計監督，做到審計程序合法、審計方式遵法、審計標準依法。要深入開展研究型審計，努力從改革的視角分析問題、用改革的思路推動解決問題，充分發揮審計“治已病、防未病”的作用。要認真落實構建“大監督”格局的部署要求，推動審計與紀檢監察、組織人事、巡視巡察的有機貫通和相互協調，做實做細巡審聯動，發揮常態長效的監督合力。
??三、工作任務
??（一）加強組織領導。
??健全和完善局黨風廉政建設工作領導小組，領導小組下設辦公室，負責聯絡派駐紀檢監察組，做好黨風廉政工作對接、協調、督促檢查、考核等工作。明確局黨組主要領導為黨風廉政建設的第一責任人，做到重要工作親自部署、重大問題親自過問、重要環節親自協調、重要事項親自督辦。班子其他成員要主動抓好職責范圍內的黨風廉政建設工作，做到與業務工作同謀劃、同部署、同落實、同檢查。
??（二）強化理論武裝，加強廉政教育。
??把習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的二十大精神及黨紀黨規納入黨組理論學習中心組學習、黨支部學習和黨員教育培訓內容，用好中心組學習、“學習強國”等學習載體。積極組織開展廉政教育專項活動，采取觀看警示教育片、參觀警示教育基地等方式開展警示教育，引導審計干部自覺執行審計“四嚴禁“工作要求以及審計“八不準”工作紀律等廉政規定，推進“依法、文明、廉潔”審計。
??（三）積極落實主體責任制。
??一是局領導班子成員要加強對分管范圍內人員的日常監管，與分管股室的負責人每年開展廉政談話不少于2次，對黨員干部身上各種苗頭性、傾向性問題做到早發現、早提醒、早處置。重大項目實施審計前，開展對審計組審前集體廉政提醒談話，把提醒談話作為加強干部日常管理監督的重要抓手。二是加強了審計干部管理。嚴格落實《班子廉潔自律建設制度》，對黨員干部進行紅白喜喪事件、出國處境等事項進行備案登記。三是堅決貫徹民主集中制。嚴格執行“三重一大”決策制度和“一把手”末位表態制，凡涉及“三重一大”決策事項，必需經集體研究決定。同時，加強對公務接待等“三公經費”以及其他各項費用支出的財務監督管理，做到賬目清晰、手續完備。四是強化在編不在崗專項整治工作落實力度，按照旗委組織部工作要求，做好排查管理，依據《中華人民共和國公務員法》、內蒙古自治區人力資源和社會保障廳《關于進一步規范機關事業單位工作人員請病假、事假工作通知》等文件內容完善考勤制度，嚴肅全局整體工作風氣。
??（四）堅定不移支持紀檢監察和巡察工作，打造清正廉潔隊伍。
??一是主動接受監督檢查。積極支持和配合旗紀委派駐紀檢監察組工作，提前告知重大事項，主動接受監督檢查，及時向派駐紀檢監察組反饋本單位黨風廉政建設工作開展情況。二是主動移送問題線索。提高審計發現問題、移送問題線索的質量，共同筑牢預防和遏制腐敗的防線，形成反腐倡廉合力。三是主動配合參與巡察工作。進一步加強與旗委巡察機構的協作配合，選派精干力量參與旗委巡察工作，并健全意見征集、成果運用、信息共享、線索移交等協作配合機制，不斷增強監督合力。
第二篇: 2024年黨風廉政工作計劃
為深入貫徹落實《中共______市委關于推進清廉______建設的實施意見》(__發“20__”10號)精神，按照中共襄陽市教育局黨組《關于推進清廉學校建設的實施意見》(襄教工委發“20__”6號)工作部署，結合我校實際，現制定“清廉學校”建設實施方案如下：
指導思想
堅持以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，深入貫徹黨的____大和____屆________中全會精神，全面落實中央、省、市紀委和市委全會部署要求，堅持以辦好人民滿意教育為根本，落實黨的教育方針，堅持立德樹人根本任務，基本實現干部清廉從政、教師清廉從教、學生崇廉尚潔、學校清廉高效的良好格局，人民群眾對教育的滿意度和獲得感顯著提升，逐步實現政風清明、校風清凈、教風清正、學風清新的教育政治生態。
主要任務
1、全面加強政治建設
進一步增強“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”，堅持“思想引領、學習在先”機制，深入學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想和習近平總書記關于教育的重要論述，不斷提高政治判斷力、政治領悟力和政治執行力。不斷鞏固“不忘初心、牢記使命”主題教育成果，全面扎實開展“四史”學習，加強愛國主義教育(李傳勤、牛艷紅、李佳平)，不斷鞏固和豐富社會主義核心價值觀、中華傳統文化、______本地文化教育形式，嚴格落實推進體育美育和勞動教育(賀春林、許全林、李豐琴、柴霞)。落實《深化新時代教育評價改革總體方案》，堅持問題導向，從黨中央關心、群眾關切、社會關注的問題入手，破立并舉，推進教育評價改革取得實質性突破。重視思政課堂建設，提升思政工作質量。加強和改進各校思想政治工作，以“五個思政”改革創新夯實“三全育人”，形成學校、家庭、社會同向同行的協同育人效應。全面落實意識形態工作責任制，確保社會主義辦學方向。把正確的政治方向、價值導向融于立校辦學、育人育學的全過程，持續強化政治意識、責任意識、底線意識，在培根鑄魂、啟智潤心中加強學校陣地建設和堡壘建設。
2、壓緊壓實主體責任
壓實黨支部全面從嚴治黨主體責任、黨支部書記的第一責任和紀檢委員監督責任、班子成員“一崗雙責”，制定全面從嚴治黨主體責任清單，堅持將黨建工作與清廉學校建設同謀劃、同部署、同推進(賀春林、趙祺越)。扎實開展“兩談話兩報告”工作，及時召開黨風廉政建設專題會，研判教育領域政治生態，總結分析清廉教育、清廉學校建設工作。開展學校基層黨組織標準化建設，夯實黨組織建設質量，從政治建設和廉潔紀律要求出發，不斷提升基層黨組織教育、監督、管理黨員和組織、宣傳、凝聚、服務師生的能力。
3、優化凈化政治生態
認真開好民主生活會和組織生活會，嚴格落實黨員領導干部雙重組織生活制度，提高“三會一課”質量，落實談心談話、民主評議黨員、支部主題黨日等制度(賀春林、趙祺越)。深入開展紀檢監察宣傳教育“十進十建”活動，特色鮮明開展好黨風廉政建設宣傳教育月活動。培樹先進典型，發揮其引領示范作用。及時總結推廣黨風廉政建設工作經驗，弘揚正能量。扎實開展警示教育。及時學習各級紀委通報的違紀違法案例，組織黨員干部到警示教育基地接受教育，深入剖析嚴重違紀違法人員的典型案例，通過現場實景的切實感受，發揮警示、震懾、教育作用。利用案件資源，落實好“一案一教育”工作，扎實開展“以案五說”活動，以案明規、以案普紀、以案促改，用身邊事教育身邊人，增強警示教育的針對性和時效性。
4、規范治理重點領域
加強對招生、經費管理、基建項目、采購招標、職稱評定、食堂管理等重要崗位和關鍵環節的監管，認真開展廉政風險的排查防控，查漏補缺，防范未然(趙作林、譚元枝、賀春林、李傳勤、周希蓮)。制定廉政風險清單，及時預警、及時校正、及時糾錯。不斷規范辦學行為，建立辦學行為負面清單，嚴格規范教輔資料征訂、收費管理、考務工作、學籍管理、學生資助、食堂管理等工作，加大對教育違規行為的查處力度，開展侵害群眾利益突出問題專項治理。嚴格落實黨務、校務公開等制度，接受社會、群眾和師生監督。重點公開人民群眾關注的招生、收費資助、食堂管理、教學質量等信息，以公開促進公平，讓權利在陽光下運行。認真貫徹落實20__年全國教育工作會議精神，加強中小學生作業、睡眠、手機、讀物、體質等“五項管理”(賀春林、許全林、李豐琴、柴霞)。不斷完善措施，推動課后服務全覆蓋，切實打通學校課后服務“最后一公里”，對有特殊需要的學生，可以提供延時托管托餐服務，切實解決好家長接學生困難問題。豐富課后服務內容，指導學生認真完成作業，幫助學習有困難的學生補習輔導，指導學有余力的學生拓展學習空間，開展豐富多彩的文體活動、閱讀、興趣小組以及社團活動，提高課后服務質量水平，辦好人民滿意教育。
5、作風建設常抓長效
深入貫徹中央八項規定及其實施細則精神和省、市委有關規定，馳而不息糾治“四風”，督促廣大黨員干部不斷提高認識(趙作林、譚元枝、賀春林、李傳勤、周希蓮)。對群眾反映強烈的歪風陋習露頭就打。進一步規范“三公”行為，嚴格控制“三公”經費支出。堅決遏制中小學教師“課上不講課下講”“組織開辦校外培訓班”“到校外培訓機構兼職”“同家長搞利益交換”等突出問題，開展有償補課和教師違規收受禮品禮金問題專項整治工作。
6、完善學校治理體系
不斷強化政治堡壘作用，建立黨組織領導下的校長負責制，落實學校依法治校主體責任和“三重一大”決策制度，堅持和完善民主集中制和其它民主監督機制(趙作林、譚元枝、賀春林、李傳勤、周希蓮)。加強教職工代表大會制度化、規范化建設(周希蓮、韓海勤)，保障教職工參與民主管理和民主監督的權利，每年堅持召開教職工代表大會，教職工代表依法參與學校改革發展重大決策。
7、強化選人用人導向
堅持黨管干部原則，堅持好干部的五條標準，堅持德才兼備、以德為先，著力培養選拔政治素質好、熟悉教育規律、品行作風優良、在師生中有較高威信的干部(趙作林、譚元枝、賀春林、李傳勤、周希蓮)。嚴格落實干部選任“凡提四必”要求，認真落實領導干部報告個人有關事項工作，大力選用清廉有為干部。嚴格落實好《關于進一步激勵關愛基層干部的七條措施》等，積極營造激濁揚清、干事創業的氛圍，堅持嚴管與厚愛相結合，切實為擔當者撐腰，給實干者鼓勁。關心關注年輕教師成長進步，組織開展專業化培訓，建立健全在一線培養、選拔干部的長效機制，注重把有潛力的年輕教師放在重要崗位錘煉磨礪。深化教師管理體制機制改革，持續推進“縣管校聘”管理改革，推動建立教師“能進能出”機制。
8、提升學校服務水平
規范教育、管理、服務各個環節的標準和要求，梳理編制小微權力清單(孟光清、余生勇、朱希玉)。按照“最多跑一次”要求優化管理服務，推廣“一站式”辦結服務，進一步減輕學生和家長辦事負擔。大力推廣“互聯網+服務+管理”，建設“數字校園”、“智慧校園”，探索開展精準服務、精準管理。抓好關愛幫扶。更加關愛弱勢群體，進一步完善學生學業服務支持體系，繼續健全貧困家庭學生資助制度、殘疾學生幫扶制度、學生心理健康咨詢援助機制等，將服務貫穿學生成長發展全過程。
9、建設清廉校園文化
加大清廉文化宣傳引領。努力把清廉文化融入學校黨建(賀春林、趙祺越)、思想政治工作、校園文化建設(李傳勤、牛艷紅、李佳平)和教育教學全過程(賀春林、許全林、李豐琴、柴霞)，把黨的神經末梢延伸到校園最深處。將清廉學校建設工作與文明校園建設結合起來，開展廉政書畫展、廉政手抄報展、開設清廉講堂、講好清廉故事，繼承優良勤政廉政傳統，發揮“廉政讀書角”的作用，使清廉文化走進課堂、浸潤校園、滋養心靈，讓清正廉潔的新風正氣不斷充盈校園。充分挖掘本校清廉文化資源，開發清廉文化校本課程，把清廉文化教育融入學校教育教學全過程。充分拓展清廉文化的陣地建設。通過微博、微信公眾號、廣播等陣地開辟清廉學校建設專欄，開展豐富多樣的宣傳活動，營造清廉文化氛圍。加強學校周邊環境綜合治理，防止校外不良文化向校園滲透。
10、營造崇廉尚廉氛圍
建立健全師德師風建設長效機制，弘揚優良師德師風。強化正向引導，扎實開展師德教育月活動，爭做“四有”好老師，發掘師德先進典型，開展優秀教師事跡校園宣傳活動，用身邊先進典型引領廣大教師，樹立清廉師表形象，自覺抵制不正之風，爭做育人楷模。正確運用《中小學教育懲戒規則(試行)》，加大對教師違規推銷教輔材料、損害學生身心健康、違規接受吃請等師德失范行為問題查處力度，通報典型案例，促進學校形成良好校風。(周希蓮、韓海勤)建設廉潔課堂，將廉潔教育納入學校思想政治(賀春林、許全林、李豐琴、柴霞)和德育教育整體規劃(李傳勤、牛艷紅、李佳平)，結合教育教學實際，利用愛國主義教育基地、法制教育基地、研學基地、清廉教育基地等開發校級課程，讓廉潔教育更貼近青少年身心特點、思想實際和認識規律。加強學生學業誠信教育和管理，嚴格學業要求，嚴肅考風考紀，嚴肅處理考試作弊等行為。
組織保障
聚焦校園
1、加強組織領導
建設清廉學校是省委、省政府的重大決策部署，學校黨支部要進一步提高思想認識，切實增強清廉學校建設的使命感、緊迫感、責任感。成立以黨支部書記、校長趙作林同志為組長，賀春林、李傳勤同志為副組長，黨青婦工會后勤負責人為成員的推進清廉學校建設領導小組，領導小組下設辦公室，趙祺越同志兼任辦公室主任，具體負責組織推進清廉學校建設各項工作。黨支部書記、校長是清廉學校建設的第一責任人，班子成員要嚴格履行“一崗雙責”。各部門制定具體方案、明確舉措，把各項任務落到實處。每年對建設落實情況進行分析考核評估，對做法突出的予以表彰，對落實不力、走過場的，及時督促整改、嚴肅問責。
2、突出工作重點
把群眾和師生反映強烈的突出問題作為工作重點，堅持問題導向、目標導向、效果導向，聚焦全面從嚴治黨，細化落實工作任務。強化主體自覺，發揚首創精神，充分發揮廣大師生在清廉學校建設中的主動性、積極性、創造性，不斷挖掘打造學校的亮點與特色，形成一校一品牌的清廉學校格局，不斷豐富清廉學校建設的內涵。
3、營造濃厚氛圍
把清廉學校建設作為推進本校當前和今后一個時期工作的主要抓手，及時宣傳推廣清廉建設工作，營造濃厚的輿論氛圍。歸納總結清廉學校建設工作中涌現的新做法、新經驗、新亮點。適時開展經驗交流、現場觀摩等形式的互動活動，達到相互學習、相互促進的目的。學校通過清廉建設的深入開展，逐步形成人人講清廉、時時守清廉、處處護清廉、紛紛贊清廉的濃厚氛圍。
第三篇: 2024年黨風廉政工作計劃
為確保我局黨風廉政建設和反腐敗工作在下一階段的全面實現，為我局經濟全面、協調、可持續發展提供可靠的政治保證，按照上級的有關部署，以三個代表重要思想、科學發展觀為指導，認真學習宣傳貫徹黨的十六大、十八屆三種全會精神和中紀委全會精神，堅定不移地按照中央、省、地委對黨風廉政和反腐敗工作的總部署，落實中共中央《建立健全懲治和預防腐敗體系xxxx年工作規劃》的實施辦法的各項規定，圍繞教育改革與發展，堅持求真務實精神，突出重點，標本兼治，懲防并舉，注重預防，加大從源頭上預防和治理腐敗的力度，不斷健全完善管理機制，扎實有效地推進黨風廉政建設和反腐糾風工作，現制定年度工作計劃。
一、進一步推進各項改革，不斷深化源頭治本工作
1、建立健全干部選拔任用和管理監督機制。繼續推行和完善民主推薦、公開選拔、競爭上崗、差額考察、票決制、任前公示等各項制度，注意預防和治理選人用人上的不正之風和腐敗現象，繼續完善社區決策機制，對違紀案件及時采取措施進行處理，并如實向上級匯報，同時要積極配合執行執紀部門查辦案件。
2、加強對農業局財務管理資金、預算外資金支出的監管與績效審計工作，增加支出透明度，及時掌握和監督本我局資金的去向和動態。
3、繼續深化黨務公開。健全財務公開、居務公開，農業局辦理的行政事項，能夠公開的都要向群眾公開，切實保障人民群眾對農業局經濟事務的參與權、知情權和監督權，提高農業局工作的透明度，切實防止亂開支、亂消費、亂發錢的行為，嚴格財經制度，按規定上級審批。
二、進一步加大工作力度，切實履行監督監察職能
1、強化黨內監督。要深入學習貫徹落實《黨內監督條例》，以決策和執行為重點環節，完善并嚴格執行議事規則和決策程序；認真落實和完善民主評議、民主生活會、談話誡勉和經濟責任審計等制度。要發揚黨內民主，健全民主集中制，貫徹黨員權利保障條例，保障黨員自由行使表決權、選舉權和對黨內事務的建議權和批評權，使黨員更好地參與和監督黨內事務。
2、增強監督的公開性。大力構建陽光工程體系，進一步規范政務公開的內容，逐步推進黨務公開，不斷拓寬公開的載體，比如聘請老黨員黨風廉政監督員，半年定期一次征求意見等，健全公開監督的保障措施和責任追究辦法，加強對落實情況的檢查，防止形式主義和走過場。
3、繼續堅持教育在先，預防為主的方針，認真落實領導與相關干部定期談話、任前廉政談話、誡勉談話等三項制度。
三、進一步強化教育，規范黨員干部廉潔從政行為
農業局在建立黨風廉政責任制工作領導小組的基礎上，認真組織、精心安排，每年至少開展兩次組織黨員干部學習準則、規定及有關黨政紀條規，組織集中授課6次以上廉政教育活動，注意把學習重要講話精神與學習貫徹三個代表重要思想和十八屆三種全會和中紀委全會精神結合起來，與學習中央、自治區、地委紀委全會精神結合起來，深刻領會講話和《實施綱要》的精神實質，進一步增強做好工作的使命感和責任感，并見諸于行動。
四、進一步加強作風建設，著力解決群眾反映的突出問題
1、要在全局大力倡導求真、務實、清廉、高效的工作作風，糾正黨員隊伍中存在的得過且過、作風漂浮、歇氣松勁的不良傾向，保持旺盛的斗志和艱苦奮斗、勤儉節約的作風。要繼續完善和規范農業局相關服務項目的運作，探索建立高效可行的制度，為本轄區內企業和群眾提供便捷優質的服務，營造活力高效的政務環境。
2、要重視廉政文化建設，在我縣民中廣泛開展愛國、守法、誠信、知禮教育活動，加強社會公德和家庭美德教育。
3、堅決制止吃、拿、卡、要等腐敗行為，切實糾正不正之風。
4、組織學習相關違紀案件通報，開展案例剖析討論。
五、進一步落實黨風廉政建設責任制，深入推進反腐保廉各項工作
1、密切結合中央、自治區和地委全會中廉政建設的相關精神，制農業局黨支部班子成員廉政責任制，做到責任到位，狠抓落實，做好任務分解，列出時間表，責任到人，任務到人。
2、每年召開2次以上專題會議，及時分析研究責任范圍內的黨風廉政建設狀況。
3、要加大監督檢查、責任考核和責任追究力度，保證各項任務落到實處，每半年書面專題向黨委報告黨風廉政建設責任制落實情況，每年年終組織支部、農業局主要領導對照執行黨風廉政工作責任制的落實情況，用書面形式專題報告黨委。
第四篇: 2024年黨風廉政工作計劃
我校今年紀檢監察工作以黨的十六精神和“三個代表”重要思想為指導，認真學習和貫徹中紀委二次全會，省紀委四次全會和市紀委五次(擴大)會議文件，認清形勢，明確方向，緊緊圍繞“發展是執政興國第一要務”這個中心開展紀檢監察工作，努力做好黨風廉政建設和反腐倡廉工作，為完成我校各項奮斗目標，實現快速發展營造良好的政治環境。根據市紀委總體要求和我校實際，今年擬開展以下工作：
一、繼續認真落實領導干部廉政自律各項規定，進一步規范干部從政行為。干部在公務活動和社交活動中要嚴格遵守廉政自律的有關規定。要求領導干部：
1、不準干預和插手工程建設招投標、房地產開發與經營等市場經濟活動。
2、不準收受與其行使職權有關系的單位或個人的現金、有價證券和支付憑證。
3、嚴格執行領導干部配偶、子女從業的有關規定。
4、不準借節假日和婚喪喜慶等事宜斂財。
5、堅決反對和制止各種奢侈浪費行為。
6、堅持領導干部重大事項報告制度和述職、述廉制度。
二、加強源頭防腐治腐制度的執行力度。
1、嚴格執行領導干部不準插手建設工程招投標制度，嚴格執行政府采購制度。
總務處(含基建處)每學期和年度要向校務公開辦公室書面報告工程招投標和政府采購情況，增大透明度，接受民主監督。
2、堅持學校重大事情由黨委、行政辦公會集體決定的議事制度。
3、堅決執行財務收支兩條線制度，嚴禁學校和下屬部門私設小金庫。嚴格執行一費制，杜絕亂收費現象。
4、實行紀委負責人同中層干部談話制度，抓預防，敲警鐘，多一些預防教育，少一點事后查處。從政治上關心保持干部。
三、完善制約監督機制，加強權力執行的監督。
1、健全黨的民主集中制的各項具體制度，加強對執行情況的監督檢查，每學期召開一次群代表座談會，傾聽群眾對學校黨風廉政建設的意見，敦促及時整改。
2、增大學校接收新教師和招收學生的透明度，公示進人程序和自費生收費情況。
3、繼續堅持校務公開制度，努力做到“真公開、全公開、常公開”。對應公開而未及時公開事情，校務公開辦公室和紀委要及時督辦。
4、加強教學資料訂購和使用管理，杜絕資金浪費和個人不規范行為。每學期公布一次。
5、各年級組、醫務室每學期應向學校詳細報告經費收支情況，并向有關教職工公示，接受組織和群眾的監督或檢查。
四、加大查辦違法違紀案件的力度
凡校內外群眾向紀委、監察室反映我校教職工(特別是干部)違法違紀者以及上級部門和學校領導轉交來的信訪件，都將從速查處，情節嚴重者報上級給予紀律處分和經濟處罰，增大腐敗成本和風險。
五、搞好黨風廉政宣傳教育月活動，形成濃厚的反腐倡廉輿論氛圍。
5月份是黨風廉政宣傳教育活動月。要借這一活動的開展，認真組織干部和全體黨員學習上級反腐倡廉文件和領導講話，觀看警世VCD片，增強拒腐防變能力。
六、建立干部廉政檔案
根據市紀委要求，校級領導干部的廉政檔案送交市紀委管理。中層干部也要建立廉政檔案，由學校紀委管理。上半年要完成我校中層干部廉政檔案，以備干部考查時使用。
七、完成上級紀檢監察部布置的各項工作。
第五篇: 2024年黨風廉政工作計劃
一年以來，我認真貫徹落實集團公司、建設公司黨委有關開展黨風廉政建設工作的部署和要求，堅持“標本兼治、綜合治理、懲防并舉、注重預防”的方針，嚴格落實“一崗雙責”，強化制約監督，堅持把黨風廉政建設作為扎實推進安全、創新等工作的重要任務來抓，較好地完成了廉政建設相關任務。現將在貫徹”一崗雙責”和黨風廉政建設工作的有關情況報告如下:
一、強化學習，不斷增強拒腐防變的能力。
一是始終堅持以學習自警自勵，以學習增強拒腐防變的能力，提高自身素質。我認真學習了**，認真學習領會**的精神等，通過學習進一步認識到黨員領導干部廉潔從政是*的性質和宗旨的基本要求，是全面貫徹*的路線方針政策的重要保障，也是正確行使權力、履行職責的重要基礎。平時能認真學習*的路線、方針、政策，注重學習礦建、安裝、信訪、武裝保衛等知識等，不斷豐富自己的知識面，拓寬自己的視野。按照公司黨委的要求認真參加以案促改專題組織生活會，認真撰寫心得體會和發言材料。積極參加中心組學習，參加有關黨風廉政建設方面的教育培訓，認真觀看廉政影視教育片，通過正反兩方面典型案例，夯實了廉政思想道德防線。
二是嚴于律己，率先垂范，自覺執行各項廉政制度。始終把黨風廉政建設放在實出位置，加強自我約束，注重從學習思想和行動等方面嚴格要求和規范自己，做到了自重、自省、自警、自勵，切實做到“慎權、慎敏、慎獨、慎微”。努力養成好的思想作風、工作作風、領導作風和生活作風。時時處處以身作則，嚴格按照規定和制度辦事，始終按照工作權限和工作程序履行職責，不講無原則的話，不辦無原則的事。始終堅持民主集中制原則，始終服從公司安排，堅決做到顧全大局，令行禁止。以《黨章》要求約束自己，以《廉政準則》、《處分條例》、《監督條例》規范自己，堅持做到自重、自省、自警、自勵，從小事做起，嚴格落實個人重大事項報告制度。
三是堅持民主集中制原則。堅持服從集體領導，全面貫徹民主集中制原則。本人認真按照民主集中制原則，堅持做到公道正派、講大局、講黨性，在大是大非問題面前立場堅定，觀點鮮明。勇于開展批評和自我批評。經常就自身的工作職責及履行情況進行自我反省，自我總結，以切實遵守和貫徹好黨風廉政建設相關規定和要求。結合民主生活會，對自己在工作作風、生活作風等方面情況作客觀評價，對存在的問題作深刻創析，深挖原因，同時虛心接受大家的批評和建議。
四是帶頭執行領導干部廉潔自律的各項規定。認真學習領會上級關于黨風廉政建設和反腐敗斗爭論述，進一步增強廉潔從政和自覺接受監督的意識自重、自省、自勵，始終保持謙虛謹慎、不驕不躁艱苦奮斗的作風，自覺抵制和反對各種消極腐敗現象在公務活動和社交活動中嚴格遵守廉潔自律的各項規定。同時也堅持履行好“一崗雙責”，對分管工作的黨風廉政建設情況負責，堅持廉潔教育，重大節假日及日常工作期間，經常有針對性地做好對安全部黨員干部進行溝通交流，就廉潔自律的話題開展談心談話，常提醒，并檢查黨風廉政建設工作的落實情況同時，加強對自己配偶、子女的教育和管理，從不以權謀私。
二、20xx年“一崗雙責”分管責任落實情況
根據建設公司黨委安排，我本人和建設公司黨政主要領導簽訂了《落實黨風廉政建設“一崗雙責”責任書》。根據業務分工，分管業務為建設公司及所屬子公司信訪穩定、施工安全管理、環保、科技創新、消防、武裝保衛工作，對職責范圍內的黨風廉政建設履行“一崗雙責”責任。
(一)制定目標、任務和措施
一是明確責任、落實責任。我和分管部室負責人簽訂“一崗雙責”責任書，要求分管部室負責人嚴格按照規定和制度辦事，始終按照工作權限和工作程序履行職責，并嚴格落實本部門的黨風廉政建設。
二是制訂分管范圍內黨風廉政建設目標、任務、制度。要求2018年度在自己分管和部室的范圍內，不得出現或發生違紀違法事件，不允許出現上訪事件;建立健全分管范圍和科室監督制約制度。明確了各自取責，理項了工作關系，分管部門做到了各司其職、各盡其責、相互支持、密切配合，并能夠自覺接受監督指導。
三是定期不定期按照責任制對分管部室負責人的的黨風廉政建設責任履行情況進行督導、檢查。發現苗頭性、傾向性問題，早提醒、早糾正。
(二)強化工作指導情況
20xx年度重點督查三項內容：一是分管部門黨風廉政建設制度的建立、健全和完善情況。二是分管部門、領域內制定實施黨風廉政建設目標、任務和措施情況。三是6月23日對生產技術安全部的黨風廉政建設進行督查，查找黨風廉政建設薄弱點，提出解決辦法，督促責任人落實整改。
(三)加強日常監管情況
一是堅持黨風廉政建設與業務工作同步研究、同步布置、同步落實、同步檢查，加強對分管業務、分管部門黨風廉政建設工作的日常監督管理，把黨風廉政建設要求融入分管工作中去。例如針對在集團公司整治紀律作風、狠剎“四風”突出問題專項巡回檢查工作簡報(第32期)中，出現的“基層安全監管人員買賣隱患，收取管理對象微信紅包”這一現象，我要求安全管理人員要深刻認識到當前安全形勢復雜，安全腐敗無孔不入、形式隱蔽程度高、危害較大;并要求安全管理人員在日常安全檢查或者督導中發現了安全隱患，不僅從安全角度進行分析隱患產生原因，還要從反腐方面進行分析，。
二是廉政談話。7月3日對部門負責人廉政談話一次，有記錄，詢問當前廉政工作成效，結合詢問針對部門實際情況，如何落實“廉政建設”的;詢問如何在今后的工作中加強勤政廉政;如何加強自身修養，帶頭廉潔自律的。并要求其結合以案促改工作，以案說紀，吸取事故教訓，防微杜漸，做到廉潔從業、改進作風、履職盡責，干凈做事。
三是聽取廉政匯報。6月23日，聽取分管部門負責人廉政專題匯報一次，并對當前情況提出下階段改進方向。
(四)自覺接受監督情況
一是認真學習廉潔從業和改進工作作風各項規定，帶頭嚴格執行廉潔從業和改進工作各項規定，營造風清氣正、作風優良的政治生態和工作環境，自覺接受組織和廣大群眾監督。
二是堅持黨的民主集中制原則，按時參加組織生活會、民主生活會、中心組學習，嚴格落實“三重一大”決策機制，嚴格執行事前請示制度和請銷假規定，認真履行領導干部報告個人有關事項等制度規定。
三是對配偶、子女、親屬以及身邊工作人員，從嚴要求、從嚴管理、嚴格監督，絕不允許出現違法亂紀的問題發生，自覺接受組織和廣大群眾監督。
三、履行崗位職責，20xx年度完成重點工作情況
1、信訪穩定方面：組織制定下發《應急預案》，確保迅速有效地處置各類突發事件;認真落實隱患的排查和化解工作;落實包保工作。
2、安全管理方面：按時檢查各土建項目危險性較大的施工工序、危險分部分項工程，督促各項目做好隱患整改工作，確保當前施工項目安全，并要求各項目部做好廉政建設，防范安全腐敗的滋生。
3、科技創新：做好了20xx年度科技成果的征集、評審工作，加強對各單位的科技創新考核，現各單位已經逐步開展加計扣除、專利申報、成果評價等工作。
4、武裝保衛等方面：深入各單位調研武裝保衛工作開展情況，針對建設公司實際情況，10月13日下發《治安保衛工作管理暫行規定》，整體做好建設公司范圍內的武裝保衛工作。
四、自身不足及原因
(一)堅持經常性學習的理念不強。把理論學習當作軟指標，沒有處理好工作與學習的關系，總認為自己工作的時間長，經驗比較豐富，對政策理論水平理解的比較深，不需要堅持經常性學習，即使學習，也只是學習重點的東西，沒有全面系統地對有關方針政策進行深入的學習，只是現學現用。
(二)互相監督和批評較少。因為自己工作主要以安全生產為重點，忽視了對身邊員工反腐倡廉和職務犯罪方面的教育，在下屬反腐倡廉上面交流較少，互相監督和批評較少。
(三)在部署業務工作的時候，對黨風廉政建設工作部署的不夠，對自己分管業務范圍的黨風廉政建設工作開展深度不夠。原因是工作中缺乏進取意識，自我要求不高，對工作要求降低，沒有做到高標準、嚴要求，致使工作不夠深入，工作質量不高。
五、整改措施及下一步努力方向
1、進一步加強政治理論的學習，學習貫徹***，提高對政治理論重要性的認識，認真學習領會**，強化規矩意識和法紀意識，在政治上講忠誠、組織上講服從、行動上講紀律。
2、嚴格落實集體領導和個人分工相結合的制度，全面排查，確保廉政建設不存在盲點，并明確了各自取責，保證分管范圍內做到各司其職、各盡其責、相互支持、密切配合。
3、牢固樹立宗旨意識和群眾觀點，堅持深入基層，深入職工群眾，了解基層實際情況，認真傾聽職工群眾呼聲，積極主動為基層排憂解難，為職工群眾辦實事、解難事。嚴格要求自己，不斷改進自己的工作作風，高標準、嚴要求地推進各項工作，更好地服務于職工群眾、服務于企業的改革發展。
4、嚴于律已，使廉潔從政、廉潔自律真正成為自己的自覺行為。我深知自己身上肩負責任和使命，我會珍惜組織對我的信任和重托，針對自己分管的安全管理、信訪穩定、科技創新等各項工作，把握好自己，用好組織賦予我的權力，珍惜廣大職工對我的支持和期望，嚴格按照規章制度辦事，永遠牢記把權力關在制度的籠子里，認真執行“三重一大”決策程序，為集團公司二次創業貢獻自己的最大力量。
第六篇: 2024年黨風廉政工作計劃
堅持以中國特色社會主義理論體系為指導，深入貫徹黨的精神，全面落實科學發展觀，堅持標本兼治、綜合治理、懲防并舉、注重預防的方針，堅持改革創新，突出工作重點，加大工作力度，狠抓任務落實，以更大的決心、更高的自覺性、更扎實的工作，旗幟鮮明，堅定不移地加強黨風廉政建設和教育行風建設，促進學校教育改革的健康發展。根據教育局的工作部署，今年學校黨風廉政建設工作重點是:
一、健全規章制度，落實黨風廉政建設責任制
1、健全和完善黨風廉政各項規章制度。完善《學校重大事項儀事規程》、《學校重大事項征求意見制度》、《黨員干部定期約談制度》及財務管理等方面的規章制度。
2、落實黨風廉政建設責任制。黨支部將依據《黨風廉政建設工作責任書》，切實落實號“一崗雙責”工作，要求各要明確責任、工作標準、保障措施，黨支部將通過日常檢查等形式進行落實。
二、加強領導，把黨風廉政建設落到實處
1、進一步提高加強黨風廉政建設重要性的認識，增強政治責任感，嚴格執行黨風廉政建設責任制，創造性開展工作，務必取得實效。
2、加強宣傳教育。組織黨員干部認真學習黨的精神，學習黨章，學習黨風廉政建設的理論、上級黨委、政府關于黨風廉政建設和反腐敗斗爭的指示精神；學習黨風廉政法規，開展多種形式的黨風廉政建設和反腐敗教育，認真解決黨員干部在思想上、組織上、作風上存在的突出問題，引導廣大黨員干部堅定理想信念，提高拒腐防變的能力，自覺做實踐的模范。
3、進一步落實黨風廉政建設責任制，領導干部要認真落實黨風廉政建設責任制，保證黨風廉政建設責任制和廉潔自律工作的各項任務落到實處，針對突出問題進行專題研究，開好黨員民主生活會。
三、繼續抓好糾正教育行業不正之風工作
1、堅決治理教育亂收費。認真學習、貫徹落實治理中小學亂收費的有關文件精神，要根據“綜合治理、標本兼治、嚴格標準、強化監督、從嚴查處、狠抓落實”的總體要求，從嚴治教，依法治校，標本兼治，綜合治理，持久深入開展治理我校各班級亂收費工作，使治理工作取得實效，取信于民。
2、強化內部管理，提高干部、教職工隊伍素質，樹立教育的良好形象。認真抓好師德師風教育，弘揚教師依法治教、教書育人、廉潔從教、為人師表的良好師風。繼續抓好校務公開，增加透明度，接受社會監督。
四、進一步做好治本工作，從源頭預防和解決問題
1、嚴格執行教育項目公開進行招投標、基建維修項目、大宗物品和設備儀器實行政府采購的規定。繼續推行校務公開工作，建立健全財務監督機制。
2、切實加強預算外資金的管理，認真落實“收支兩條線”制度。
3、積極開展“雙諾雙創“工作。開展學校黨支部向群眾承諾辦理若干件實事，爭創先進基層黨組織，黨員向群眾承諾做若干件實事爭創黨員先鋒崗。
4、加強黨風廉政建設。中心學校黨支部組織全體黨員認真學習鄧小平同志關于黨風廉政建設的論述和上級有關部門民主評議行風的要求。要求全體黨員要以身作則，攜同全體教師共同塑創良好教風、班風、學風。同時，學校成立了以霍永剛書記為組長的廉政建設責任機制，把黨風廉政建設納入領導班子、領導干部目標管理，建立健全各種規章制度，成立校務校財監督小組，做好校務、財務公開制度，保證班子成員清正廉明，認真執行廉潔自律的有關規定，扎實做到反腐倡廉、拒腐防變。
第七篇: 2024年黨風廉政工作計劃
根據黨建工作的總體要求，2020年工作總的指導思想是：緊緊圍繞學院教育改革發展中心，以開展“兩學一做”主題教育為主線，以提高黨組織的凝聚力、戰斗力和干部、黨員、教師隊伍整體素質為目標，充分發揮黨組織的戰斗堡壘作用和全體黨員的先鋒模范作用，全面推進黨的思想、組織、作風和制度建設，為黨的建設提供強有力的思想保證、政治保證和組織保證。積極探索網上理論學習的新形式，不斷提高理論學習的靈活性、時效性，推動黨建工作創新爭優，提升黨建工作水平。
一、切實加強黨員教育與管理工作，夯實黨的隊伍建設
加強對黨員進行黨風黨紀教育，嚴格黨員義務與權利，要求黨員領導干部帶頭學習，提高認識，自覺接受黨組織和群眾的監督，經受黨內生活的鍛煉，把學習理論與推動工作結合起來，把解決思想問題與解決實際問題統一起來，樹立黨員形象。按照學院黨委精神積極組織好“五大建設”、“四德教育”、“四個一”等活動。發揮黨員的模范作用，重點解決個別黨員黨性不強、作用發揮不突出的問題。一是制定學習計劃。根據上級安排部署，結合我系工作實際，在黨員中開展學習黨章黨規，學習習近平總書記系列重要講話，做合格共產黨員“兩學一做”學習教育。(1)班子成員要以十九大精神為統領，進一步解放思想，提高認識，更新發展觀念，完善體制機制。各黨支部全年集中學習不少于6次，每位黨員每學期要撰寫3000字以上的自學筆記，每年至少讀一本好書，副科級以上黨員干部撰寫①篇心得體會。(2)在教職工中開展“四項教育”(即社會主義核心價值觀教育、愛崗敬業的職業道德教育、以身立教的法紀教育、廉潔自律的黨性教育)活動。通過教育活動，使全體教職工做到，在社會上做一個好公民，在學校做一個好教師，增強教職工的責任意識、奉獻精神。
二、加強黨員干部反腐倡廉教育，強化黨風廉政建設
一是認真學習有關黨風廉政文件精神，增強廉政意識。認真落實“一崗雙責”，堅持落實廉政責任制，接受群眾和上級的監督。要求每一個黨員“自省、自警、自重、自慎”，始終做到清正廉潔。二是抓好廉潔自律，塑造黨員的良好形象。堅持標本兼治，綜合治理，懲防并舉，注重預防的方針，切實抓好《中國共產黨員紀律處分條例》的學習宣傳和貫徹;認真執行領導干部廉潔自律和各項規定，要健全發現問題，糾正錯誤，追究責任的機制，保證全體黨員對自己的決策和所分管工作負責。按照要求開展警示教育和涉廉重點崗位負責人談廉活動，防范于未然。
三、加強青年學生社會主義核心價值觀教育，切實加強學生管理工作
一是認真組織好學生圍繞踐行社會主義核心價值體系、構建和諧校園等內容的學習，采取上黨課、聽報告、座談會、看影片、學習經驗交流會、主題班會等形式，幫助學生樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀。二是開展有針對性的“紀律、安全，愛心，愛國主義，專業技能養成，誠信”等主題教育，提高學生的人文素養。三是開展“十佳寢室”“文明教室”創建工作,保持教室和寢室衛生, 做到責任落實, 衛生整潔干凈，并作為班級考核的重要依據。四是增強安全意識, 加強安全防范。教育學生做好防火、防盜、防搶和防騙工作;遵守交通規則,社會公德 ,確保全系師生安全和政治穩定。
四、以教育教學工作為中心，加強高素質技能型人才培養
一是加強教師繼續教育。爭取給我系教師提供更多參加培訓機會，更新專業教師知識結構，特別是加強心理學、教育學相關知識培訓，提升教師課堂控制能力。二是發起教學競賽，促進教師自我提高。繼續通過說課比賽、競教、等方式，不斷促進教師教學能力的提高。三是繼續支持和完善教師隊伍的老帶新活動，縮短新教師入職適應期。四是派遣系內骨干教師到兄弟院校參觀學習，為提升我系教育層次做準備，同時支持教師盡可能到企業考察或者頂崗實習，充實他們的實踐經驗和技能，以在教學中突顯職業技術教育的特色。
五、加強新形勢下群團工作，有效凝聚各方教育力量
一是積極支持工會履行組織職能，深化系務公開工作，不斷提高廣大教職工民主管理、民主監督水平。積極維護教職工合法權益，充分發揮教職工在教學、管理中的主力軍作用。二是關心共青團工作。以“黨建帶團建”的方式，認真研究共青團工作，充分發揮團的工作在青年教師和學生中的影響和作用。支持團總支圍繞院、系的中心工作開展適合學生特點的豐富多彩的活動，幫助學生豐富知識, 增長才干，不斷增強創新意識和實踐能力。
在新的學期里，黨總支將堅持按照創建學習型黨組織的要求，廣泛開展爭創系列活動，開展形式多樣的主題實踐活動，構建黨員聯系和服務群眾的長效機制。進一步提升全體黨員綜合水平，牢固樹立大局意識、集體意識和奉獻意識，確保我系各項工作的順利完成。
第八篇: 2024年黨風廉政工作計劃
一、工作思路
以采油廠二屆五次職代會和紀檢監察工作會議精神為指導，圍繞企業發展形勢和原油處理中心任務，以推動發展、提升素質、服務生產為總體要求，以強化責任落實和作風建設為重要抓手，堅持制度約束和宣傳引導同步，不斷提高全站干部職工的拒腐防變能力和廉潔從業意識，為我站生產運行創造風清氣正的良好環境。
二、工作措施
（一）全面夯實黨風廉政建設責任。
一是組織召開專題會議對采油廠紀檢監察工作會議精神進行集中學習，與全站黨員干部及重點崗位負責人簽訂目標責任書，夯實黨風廉政建設責任。
二是根據黨支部組織建設實際情況，配備專兼職紀檢委員、紀檢工作專員和黨風廉政建設監督員各1名，制定紀檢委員和廉政建設監督員工作職責，指導和督促他們在黨風廉政建設工作中發揮積極作用，促進各項工作落實。
三是對全年黨風廉政建設工作進行全面安排部署，明確年度工作任務、工作重點，按計劃、按步驟穩步推進支部廉政建設各項工作。
四是按照廠紀委的安排部署，定期向采油廠廉政網站上傳黨風廉政建設工作開展情況，全面落實黨風廉政建設五個一和一崗雙責要求，形成黨政齊抓、全員參與的管理格局。
（二）突出抓好黨員干部作風建設。
一要嚴明黨的政治紀律和政治規矩，全面加強黨員干部的作風建設。站領導班子帶頭深入基層崗位開展調查研究，堅決執行中央八項規定和有關作風建設各項規定，對照油田公司領導班子十項承諾，認真排查黨員干部在作風紀律、生產經營管理等方面存在的突出問題。
二是堅持作風建設基礎工作不動搖，組織全站黨員干部職工學習廉政法規制度，把學習《關于黨風廉政建設和反腐敗工作的重要論述》作為重要政治任務。開展黨員干部廉政法規制度知識測試1次，提高黨員干部廉政法規意識。加大作風紀律整頓廣度和力度，集中解決突出問題，鞏固作風建設成果。
（三）全面展開懲防體系建設。
一是按照《吳起采油廠廉潔風險防控管理工作實施方案》要求，積極開展重點崗位的職權梳理，對各崗位的廉政風險點進行查找和評估，從思想道德風險、崗位職責風險、制度機制風險、業務流程風險及外部環境風險等方面對各崗位的廉政風險點進行全面查找，根據風險等級和崗位職責權限，研究制定重點崗位風險點及防控措施，加強對風險點的日常監管和警示提醒。
二是完善制度體系建設，細化崗位工作職責、工作流程，向全站職工公開崗位風險點，接受職工群眾的監督。完善材料申報審批、車輛燃油維修申報、裝卸油環節管理等制度。
三是根據采油廠效能監察工作要求，以規范材料管理、提高設備維護質量為重點效能監察項目，重點監察材料申報計劃的不合理，領用程序的不規范，使用過程監管缺失，易耗材料庫備不足影響正常生產運行等問題；設備維護方面重點針對設備基礎資料不全，維護保養措施不具體，保養辦法落實不到位，設備運行健康水平不高等問題，夯實設備管理主體責任，提高設備維護保養水平，促進設備保養走上規范化運行軌道。
（四）扎實開展宣傳教育工作。把宣傳教育工作作為廉政建設的重要內容，視為源頭預防的重要舉措，利用相關法律法規、行業典型案例開展宣傳教育，讓員工自覺慎權守職，遵紀守法。開展增強拒腐防變能力、遠離涉油違法活動為主題警示教育活動，利用行業和身邊典型涉油犯罪案例教育廣大干部職工。組織開展《黨風廉政建設法規制度匯編》學習，推行支部書記、站長定期講廉政課活動，組織黨員干部開展廉政法規知識測試，適時組織觀看廉政警示教育片，提高全站干部職工的廉潔從業意識。
（五）擴大廉潔文化陣地建設。按照采油廠廉潔文化建設標準和六進工作要求，進一步擴大廉潔文化宣傳工作的覆蓋面，利用站區宣傳櫥窗、過道墻、崗位文化墻等宣傳陣地，張貼廉潔標語，制作員工廉潔座右銘，崗位廉政提示桌簽，完善了領導干部辦公室廉潔書畫、職工廉潔座右銘、廉政桌簽、電腦廉政桌面等宣傳載體，創建卸油崗廉潔文化示范點1個，將廉潔文化滲透到崗位、到家庭、到個人，讓廉潔文化起到處處熏陶、時時提醒、常見常思、常聞常省的作用。組織開展家庭助廉活動，征集助廉寄語、助廉書信，發放廉潔倡議書，形成了單位倡廉、家庭助廉、個人守廉立體防御網絡。
黨風廉政建設工作是企業黨建工作的重要內容，是企業內涵式發展的根本保障，我站將不斷優化管理措施，全面落實黨風廉政建設各項目標要求，逐步提高新形勢下開展企業黨風廉政工作的能力和水平，全面加強全站干部職工的作風建設，努力開創我站黨風廉政建設工作的新局面，為保障企業轉型升級奠定堅實的思想基礎，為生產運行營造風清氣正的發展環境。
第九篇: 2024年黨風廉政工作計劃
上半年，局黨組堅定以新時代中國特色社會主義思想為指導，深入貫徹黨的和對四川及成都工作系列重要指示精神，全面落實省市區黨委、紀委全會精神，圍繞“三農”工作重點，結合區委巡察反饋的問題，大力推動學習型、政治型、服務型機關黨建，深入推進“平安社區百日攻堅”等活動，全面落實從嚴治黨要求，黨風廉政建設取得明顯成效，現將半年工作總結如下：
一、上半年工作總結
(一)大力推進學習型機關黨建。一是通過規范學習制度，進一步加強了政治理論學習。制定印發了《關于落實全面從嚴治黨主體責任的實施辦法》、《中心組學習黨的理論知識計劃》、《機關黨委2019年學習計劃》，通過嚴格執行中心組學習會、主體責任“三級”專題會、“三會一課”、“固定黨日”等黨內學習制度，進一步加強了黨的理論知識學習。二是通過創新學習方式，積極組織黨員干部在線學習。利用蓉城先鋒·黨員e家、學習強國app、微信平臺等新媒體，積極組織黨員干部參加在線學習、在線討論，努力拓寬黨員干部的學習內容。三是深化黨風廉政警示教育。組織干部職工學習警示教育讀本100余冊;組織觀看特別節目等案例教材和警示教育專題片，受教育人數達1000余人次。
(二)大力推進政治型機關黨建。一是加強機關政治建設，堅決做到“兩個維護”。局黨組始終把黨的政治建設擺在首位，通過專題民主生活會、黨組會、“三會一課”，深入學習新時代中國特色社會主義思想、黨的精神和對四川及成都工作系列重要指示精神，進一步樹牢了“四個意識”、堅定了“四個自信”，堅決做到“兩個維護”。二是堅決貫徹落實中央和省市區委決策部署，加強推進“三農”工作。組建了鄉村振興、農村人居環境整治、深化農業和農村改革專班隊伍，鄉村全面振興統籌推進協調有力;農業和農村改革深入推進，農民收入增加持續穩定。三是全面從嚴治黨，切實抓好區委巡察整改工作。目前立行立改問題均整改到位，涉及機構改革、人事調任等整改時限較長的問題已提出方案，將持續跟蹤加快落實;涉及黨風政風行風等作風整改問題將長期堅持、穩步推進。
(三)大力推進服務型機關黨建。一是加強黨員內部的服務管理。認真督促各支部按時開展“固定黨日”活動，做到每月一主題，月月有特色，已累計開展4項特色主題黨日活動;修訂《黨員積分管理制度》，推動落實“三會一課”制度、組織生活制度落實、談心談話等黨內制度，認真做好預備黨員培育、黨費收繳、黨組織關系轉接等黨務工作，力求黨員管理規范化、制度化。二是打造“黨員走基層”服務品牌。制定了《機關黨支部走基層調研辦法》，圍繞“三農”中心工作，明確了6個調研課題，引導黨員同志帶頭深入基層，服務基層，在實踐中建強黨支部組織力、戰斗力，發揮黨員先鋒模范作用。三是開展“雙報到”結對共建，服務農村基層黨建。機關5個黨支部分別對接村，送技術、做志愿，開展了3項特色活動，完成了機關黨員到所在村社區報到全覆蓋。四是開展區域結對共建，引領社區治理。按照“大黨建”工作要求，與社區結對共建，共計開展“五一工匠講座”、“端午粽飄香”等特色活動4次，組織參與人數達100人次。
(四)持續深入推進黨風廉政建設。一是切實抓好主體責任落實。制定了《局黨組關于落實全面從嚴治黨主體責任的實施辦法(試行)》，明確了科室負責人、分管領導、黨組書記“三級”責任制，制定了48條班子主體責任清單，目前已完成16條，全面壓緊壓實了主體責任。二是提升黨風廉政建設群眾滿意度工作。黨組會專題研究制定了《關于提升群眾對黨風廉政建設滿意度的專項工作方案》，根據三大重點工作提出解決措施11條，明確了任務分工和整改時限，不定期對整改情況進行隨機督查、暗訪檢查。三是抓好“形式主義、官僚主義”專項整改。局黨組召開專題黨組會研究制定了《關于集中整治形式主義、官僚主義問題的貫徹落實意見》，提出16條整治重點，8個方面的整改措施18條，明確了責任領導、責任科室和整改時限，現已取得初步成效。
二、存在的問題
在總結成績的同時，我們也清醒地看到，履行管黨治黨責任還需加強;有的黨員干部在十八大后違紀違規現象還時有發生;形式主義和官僚主義積習尚存;還存在監督不夠、執紀不嚴、問責不到位的現象。針對這些問題，我們將采取有效舉措，認真加以解決。
