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                  黨支部工作總結及下一年工作計劃六篇

                  時間:2025-03-07 工作計劃 點擊:

                  工作計劃是,對一定時期的工作預先作出安排和打算時,工作中都制定工作計劃,工作計劃實際上有許多不同種類,它們不僅有時間長短之分,而且有范圍大小之別。以下是小編整理的黨支部工作總結及下一年工作計劃六篇,僅供參考,大家一起來看看吧。

                  第1篇: 黨支部工作總結及下一年工作計劃

                  20XX年上半年,某中心黨支部堅持以習近平新時期中國特點社會主義思想為指導,以深入推動不忘初心、牢記使命常態化制度化為契機,結合新冠肺炎疫情防控工作,扎實抓好政治引領、支部提升、風格建設,努力推動黨建工作,為某中心其他業務展開提供保障服務。現將20XX年上半年主要工作總結以下:

                  一、落實黨建工作職責

                  (一)落實黨建主體責任。一是認真統籌謀劃,根據團體黨委和監管部門的部署,制定全面從嚴治黨工作要點和政治理論學習計劃,召開專題會議進行工作部署和要求。二是實行第一責任人職責,支部書記認真實行黨建第一責任人職責,帶頭學習領會習近平新時期中國特點社會主義思想和學習貫徹落實黨的十九大和十九屆二中、三中、四中全會精神,帶頭上黨課,上半年為基層授課X次。三是推動主體責任落實,根據“不忘初心、牢記使命”回頭看整改問題清單,不斷監督落實、補充完善,推動全面從嚴治黨工作落到實處。

                  (二)黨建工作基礎有保障。20XX年五月,因原紀檢委員工作調動,且某中心黨員集中在前臺業務部門,平常工作任務沉重,為保證某中心黨支部工作規范化有序展開,根據《中國共產黨章程》和《中國共產黨基層組織選舉工作暫行條例》,依照團體黨委《關于同意增選某中心黨支部支部委員的批復》,增選某中心支委會成員為五人。

                  二、完成黨建工作任務

                  (一)強化政治理論武裝。意識形態工作是黨的一項重要的工作,是穩思想、穩人心、穩預期的關鍵手段。某中心黨支部一是認真學習貫徹習近平新時期中國特點社會主義思想和黨的十九大,十九屆二中、三中、三中、四中全會精神,推動不忘初心、牢記使命常態化制度化;二是在某中心辦公區域播放“兩會”相干視頻,方便全部員工進行學習;三是根據“20XX年某中心黨支部學習計劃表”集中學習了《習近平新時期中國特點社會主義思想三十講》、《中國共產黨宣揚工作條例》、《中國共產黨廉潔自律準則》等文件。五月中旬,某中心黨支部就“學習黨員不得有宗教信仰的規定及中央掃黑除惡部署要求”組織了專題黨課及主題黨日活動。

                  (二)積極參與疫情防控工作。疫情就是命令,支部全部黨員深入認識做好疫情防控工作的極端重要性和緊急性,將習近平總書記關于疫情防控工作的重要唆使精神作為打贏疫情防控的思想武器,切實做到在黨和國家需要的時候勇于擔當,牢牢扛起肩頭使命,堅定不移把黨中央和團體黨委各項決策部署落到實處。黨員領導干部始終保持忘我的精神狀態,堅守崗位、靠前指揮、全力應對、有序防控。

                  三、加強基層組織本身建設

                  (一)規范黨員發展,加強黨員管理。某中心黨支部進一步規范發展黨員,根據《關于加強新情勢下發展黨員和黨員管理工作的意見》的要求,依照團體黨委唆使,堅持有計劃有步驟地發展黨員,嚴格依照黨章和黨員發展程序發展黨員。今年按計劃發展2名中共預備黨員,一名預備黨員轉正,嚴格依照全面實行發展黨員全程記實制度的要求,做到程序規范,手續齊全。

                  (二)嚴格黨內組織生活。一是落實“三會一課”制度、組織生活會、領導干部兩重組織生活會制度和領導干部上黨課、談心交心、思想匯報等制度。二是召開支部組織生活會,展開黨員民主評議。三是嚴格落實黨員主題黨日活動制度,推動黨建工作的制度化、規范化、常常化。

                  (三)健全完善黨員領導干部監督管理機制。某中心黨支部依照省紀委監委及《團體紀委黨員領導干部廉政檔案管理制度》有關要求,建立黨員領導干部廉政檔案。全面掌握黨員干部遵照政治紀律、組織紀律、廉潔紀律、大眾紀律、工作紀律、生活紀律和落實中央8項規定精神、實行黨風廉政建設責任制情況。

                  (四)規范黨員檔案管理和黨費收繳管理。一是關于黨員檔案規范化建設工作,某中心黨支部上半年就__同志、__同志的黨員檔案及黨組織關系轉移問題召開專題會議,并向團體黨委兩次進行匯報,對支部工作的不足的地方也進行了檢討,目前待團體再次回復。二是規范黨費收繳管理使用工作。依照團體黨委工作要求,規范黨費收繳專項檢查,嚴格核算,及時調解交納黨費額度,保證足額按時交納黨費。

                  四、下一步工作計劃

                  繼續加強黨風廉政建設及黨風黨紀教育,把黨風廉政建設的責任落實到每位黨員;強化監督機制,確保上級文件精神落地見效;提升黨員干部服務意識,改進本身形象,完善國有文化平臺建設,修建干事氛圍,提高工作效能;延續推動支部建設標準化、規范化,統籌推動黨建工作與業務工作共同發展,推動黨組織建設水平再上新臺階;增強學習意識,加強對黨章黨規的學習教育,引導黨員干部養成自我監督、自我學習的良好習慣。

                  第2篇: 黨支部工作總結及下一年工作計劃

                  2019年上半年,在局黨委的正確領導下,我院黨支部緊緊圍繞“黨建引領、健康總攬、質量先行、凸顯特色、服務優質”的工作思路,堅持以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導,深入學習貫徹習近平總書記關于加強黨的建設系列重要講話精神,認清形勢,把握重點,深學實做,不斷探索工作方法,創新工作機制,扎實抓好黨建各項工作落實,為推進基層醫療衛生事業又好又快發展提供了有力的思想、組織和作風保證。現將上半年黨建工作總結如下:

                  一、上半年黨建工作情況

                  (一)加強學習教育,不斷強化政治引領。不斷加強黨員干部思想政治教育,引導全體黨員干部堅定理想信念,樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀和權力觀,始終保持清醒的政治頭腦。一是突出學習重點。以黨的十九大精神、習近平新時代中國特色社會主義思想以及習近平總書記系列重要講話精神為主要內容,抓好理想信念教育,牢固樹立“四個意識”,堅定“四個自信”,做到“兩個維護”、“四個服從”。二是創新學習方式。在充分利用好“學習強國APP”的同時開創了“互聯網+黨建”的學習模式,充分利用黨支部業務微信群,不定期推送相關時政熱點,運用圖文并茂、靈活多樣的形式,豐富學習內容,打破了定時定點學習的傳統模式,使黨員干部隨時隨地學、輕輕松松學,把學習當作一種習慣,充分調動了全體黨員學習的主動性和自覺性,使學習意識真正入心入腦。三是嚴格要求,認真開展“三會一課”。結合主題黨日活動,每月召開支部學習會議,認真學習習近平總書記系列重要講話精神等,黨員干部圍繞主題內容展開熱烈發言,進一步提高了思想認識,更好地指導實踐、推動工作。同時,支部書記以身作則,帶頭上好主題黨課,過好組織生活。通過“三會一課”制度,在嚴肅黨內政治生活、強化黨性鍛煉的同時,也增強了支部的凝聚力、向心力,營造了濃厚的干事創業氛圍。

                  (二)加強隊伍建設,嚴格履行黨建工作主體責任。緊緊圍繞全面從嚴治黨的總體要求,不斷強化黨組核心建設,切實抓好政治履職。一是堅持正確的政治方向。在思想上、政治上、行動上與黨中央保持高度一致,認真貫徹執行黨中央和上級黨組織關于基層黨建工作有關會議文件精神,及時研究制定支部黨建工作計劃、制度和措施并組織實施。二是認真落實黨建責任。始終把抓好基層黨的建設工作作為首要任務,把黨建工作擺上重要議事日程,納入年度工作計劃,強化對黨建工作的安排部署及工作指導,真正形成了黨支部書記親自抓,支部委員配合抓,黨務工作人員具體干的齊抓共管工作格局。三是扎實推進黨建標準化建設。認真貫徹落實省、市、縣委黨建標準化建設方案,結合實際制了我院黨支部標準化建設推進計劃,對照《黨支部建設標準化工作達標自評表》,認真查找支部存在的問題,制定切實可行的工作措施,逐項整改落實。四是健全完善各項黨建工作機制。根據我院支部實際情況結合上級要求,完善了黨支部工作制度、黨員干部談心談話制度、黨支部學習制度,為加強黨員的教育和監督,嚴格遵守自律規定,改進工作作風,提升工作效能提供了制度保障。

                  (三)突出工作重點,切實加強黨員隊伍日常管理。一是認真開展組織生活。以“三會一課”和“主題黨日”為主要內容,定期組織集中學習并按時繳納黨費,加強黨員考核管理,提高黨性修養,教育引導黨員干部發揮好示范引領作用。二是推行“履職承諾”制度。要求黨員干部立足本職崗位,確定承諾事項,自覺接受分管領導及辦事群眾監督,促使黨員干部不斷增強宗旨意識,改進工作作風,提升服務效能。三是黨員志愿工作有序開展。利用公共衛生下鄉和一人一策履約等充分結合新時代文明實踐活動開展支部主題黨日活動,組織黨員干部進村進社進行健康義診、健康知識宣教等活動,有效緩解了基層群眾“有病看不了,看病就醫難”的問題,充分發揮了黨員的先鋒模范作用。

                  (四)強化廉潔教育,正風肅紀推進黨風廉政建設。加強干部職工監督管理,切實提高其拒腐防變的意識和能力。堅決貫徹落實民主集中制原則,進一步健全和完善黨內監督制度,凡屬“三重一大”事項,均由黨員大會集體討論決定,保證了決策過程的科學民主和結果的公正合理。

                  (五)著力落實問題整改,推進全面從嚴治黨。根據縣委組織部和局黨委有關要求,組織召開了2018年度組織生活會和民主評議黨員活動,針對查擺的問題,制定個人整改清單,實行“銷號制”,完成一項,銷號一個,進一步深化鞏固會議成果,努力把會議成果轉化為促進黨員干部作風轉變和“擔當作為,狠抓落實”的強大動力。

                  二、存在的問題

                  2019年上半年,我院黨建工作相比之前雖然取得了一定的成效,但與上級黨組織的安排部署和黨建標準化要求相比,還存在一定的差距。一是在黨建工作方法上缺乏創新,黨建基礎工作仍不夠扎實,部分黨建工作制度落實還不夠嚴格;二是以黨建促發展的思路不多,解放思想的程度還需進一步加大,黨建工作與本院業務工作結合不夠;醫院診療服務過程中還存在服務意識不夠強,服務措施不夠實,服務效果不夠好的問題;三是黨員考核評價機制還不夠完善、落實不到位,不能充分調動黨員干部積極性和主動性。四是受場地、經費、人員等因素影響,開展黨組織生活的頻次不高,效果不突出。

                   三、下半年工作思路和打算

                  下半年,我局將以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導,深入學習貫徹黨的十九大和十九屆二中、三中全會精神,扎實開展“不忘初心、牢記使命”主題教育,以黨支部標準化建設為主要抓手,嚴格落實各項制度,創新組織生活方式,增強黨支部的凝聚力和戰斗力,充分發揮黨支部的戰斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用,不斷推動基層醫療衛生工作邁上新臺階。

                  一是扎實推進“不忘初心、牢記使命”主題教育工作,做好規定動作,創新自選動作,突出實用實效,確保主題教育工作取得實實在在成效。

                  二是深刻認識基層黨建工作服務中心的重要作用,圍繞發展抓黨建,抓好黨建促發展,把黨建工作做到群眾關心的熱點上、放到作風的改進上、體現在各項業務工作的落實上,形成與業務工作相互滲透、相互促進的局面,充分發揮好基層黨建工作的保障和促進作用。

                  三是扎實推進黨建標準化建設,對照《甘肅省事業單位黨支部建設標準化手冊》確定的各項工作任務,積極整改對標查找出的各項問題,提高黨建工作水平,確保黨建標準化建設各項工作落到實處。

                  四是健全黨員學習培訓制度,業務學習與黨建工作統籌安排,在時間、內容、人員、效果上“四落實”,做到領導干部帶頭學,嚴格制度經常學,理論業務雙重學,創新形式靈活學,增強學習的針對性和實效性。

                  五是建立轉變作風、服務群眾的長效機制,改進工作方法,創新服務手段,拓寬服務領域,提高服務效率,形成關心群眾、服務群眾良好氛圍。

                  六是優化黨員積分管理,激發黨員干部新活力。完善優化黨員積分管理,嚴格用積分量化黨員表現,以得分評判工作優劣,促進黨員管理的標準化、精細化、科學化。嚴格遵循“分類積分、量化考核、底線約談”的原則,把黨員義務和日常工作相結合,將黨員積分管理列為年終工作目標考核的重要內容,激發黨員干部新活力,確保黨的工作實現新突破、取得新成效。

                  七是加強廉政建設,堅決執行黨的紀律,嚴格貫徹落實中央八項規定和省、市、縣各項規定精神,嚴格執行黨員干部政治紀律,做到頭腦清醒,警鐘常鳴,營造風清氣正的工作環境。

                  第3篇: 黨支部工作總結及下一年工作計劃

                  2020年,在常委會的堅強領導下,在機關黨委的關心支持下,XXX黨支部認真履行全面從嚴治黨的主體責任,積極落實年度基層黨建重點任務工作, 加強機關黨支部建設,嚴格黨員干部教育監督管理,黨建工作取得一定成效,先后兩次被評為機關示范黨支部。現將我支部黨建工作情況報告如下:

                  一、經驗做法

                  (一)發揮頭雁效應,勇于攻堅克難。黨支部書記、副書記、支委在各方面嚴格自律,對自身高標準、嚴要求,以身作則、率先垂范,帶頭自覺遵守各項規章制度和紀律規定,起到良好的示范作用,營造風清氣正的政治生態。目前我室×××個組都有支部委員發揮骨干作用。在案件辦理中遇到困難、復雜局面時,支部委員勇于擔當、迎難而上,帶領辦案組析疑點、理思路、定方案,破僵 局,及時研究對策、制定方案、談話攻堅,不斷克服困難取得勝利。推動重點案件辦理工作順利開展,促進“去存量、遏增量”取得成效。

                  (二)創新方式方法,提升學習效率。針對審查調查部門的工作特點,支部通過制定務實有新意的學習計劃,確保學習的規范化和長效性。一是堅持開辦黨支部內的特色品牌“執紀小講堂”,采用領導講、干部講、專家講等多種方式,學習內容既包括黨的重要理論方針政策、上級最新精神要求、紀檢監察理論 知識、監察法、刑法、刑訴法等相關內容,也包括談話突破、調查取證,運用大數據開展精細化調查的方法總結,力求在內容設置上做到科學、豐富、生動、有效;二是探索運用“四步學習法”,即請一名同志作為“領讀人”,圍繞某一主題內容進行領學并發表見解,全體黨員交流學習體會,支部書記點評總結等四個步驟開展學習。例如,近期我支部“執紀小講堂”學習安排是全體黨員自學《公職人員政務處分法》、運用“四步學習法”就《習近平談治國理政》第三卷開展×次集中學習研討(每周一次);三是開展主題黨日活動組織旁聽我室移送司法的案件庭審、重點談話訊問并開展研討交流學習,加強證據意識、規范意識,總結經驗教訓,拓寬工作思路,提高辦案能力。

                  (三)支部建在一線,黨建覆蓋全員。我室現有四個專案組,均為重大、疑難、復雜、領導高度重視的敏感案件。有大量借調人員在專案組協助工作。按照機關黨委“支部建在調查組”的要求,專案組均成立了臨時黨支部,由室主任擔任支部書記,由主要承辦人、借調人員中的優秀同志任支委,實現了黨建工作全員覆蓋。臨時黨支部重視黨員日常的學習、教育和管理,做到借調干部與室內正式干部同教育、同管理、同關心。同時,根據審查調查工作的崗位特點和日常工作進展情況,安排臨時黨支部與本室黨支部聯合開展系列學習活動、主題黨日活動,共同學習、并肩奮斗,提升隊伍的凝聚力和戰斗力。

                  (四)結合本職崗位,提升工作質效。注重發揮黨建引領作用:探索案件審核把關制度,實行承辦人、黨支部副書記及黨支部書記三級審核,嚴把初核方案“入口關”和初核報告“出口關”;探索精細化初 核的現實路徑,總結歸納堅持信息引導、提升談話效能、確保規范取證的經驗做法,提升初核質量效率;不斷提高精確化運用審查調查措施和“監督執紀四種形態”的能力,嚴把紀法、事實兩個定量,綜合考慮被審查調查對象的態度這個關鍵變量,精準把握政策策略;不斷加深對紀法銜接、法法貫通的理解運用,把準量紀的尺子,增強留置措施使用的精準性,該留置的果斷留置,該解除的及時解除力求做到精準化處置。在問題線索處置時,與負責聯系該地區、部門的監督檢查部門進行對接,全面了解政治生態,準確把握“樹木”和“森林”的關系,實現政治效果、紀法效果和社會效果有機統一。

                  (五)加強嚴管厚愛,打造過硬作風。嚴格落實黨支部的主體責任,對黨員干部嚴格教育、嚴格管理、嚴格監督。將嚴明政治紀律和政治規矩放在首位,經常性開展“以案為鑒、以案促改”警示教育,增強底線意識,讓全體干部知敬畏、存戒懼、守底線;堅持把紀律和監督挺在前,嚴格執行機關干部行為規范“十不準”等規章制度,嚴格按照監督執紀工作規則和業務流程辦案,牢記辦案紀律,強化安全意識;加強對干部的考勤、請示報告等日常管理和八小時以外活動情況的監督,防止“燈下黑”,打造忠誠干凈擔當的紀檢監察干部隊伍。支部對干部加強關心關愛,力所能及解決干部在工作、生活中遇到的實際困難,生病送溫暖、生日送祝福,營造溫馨和諧的團隊氛圍,增強隊伍凝聚力;注重對借調干部的關心關愛,讓他們即在工作中有所收獲,又感受到團隊的溫暖和諧。借調干部借調期滿需要返回原單位時,室領導一一送回,向他們所在單位領導介紹個人在借調期間的工作表現。對借調期表現特別優秀的兩名同志積極向委機關組織部進行推薦,增強這些同志的歸屬感、榮譽感、獲得感。

                  二、黨建工作開展設想

                  (一)針對審查調查工作如何聚焦監督的主責。我室近年來辦理了多起市屬國有企業領導干部違法違紀案件及部分區領導干部涉黑涉惡保護傘中的問題線索。對于特定行業領域違紀違法問題、地區政治生態問題的案件,計劃與相關監督檢查室以聯合開展主題黨日活動的形式進行研討交流。

                  (二)走進基層,繼續進企業、進社區、進農村開展黨日活動。與基層黨組織開展聯合黨日活動,座談交流彼此的黨建工作,探討存在的困難和問題,從基層的工作實踐中汲取好的經驗做法,也為基層黨建和紀檢監察工作出謀劃策,提供意見建議。

                  三、黨建工作中存在的問題、困難及意見建議

                  我室黨支部存在一定程度的工學矛盾,特別是專案多的情況下時間緊、任務重,黨員的學習時間比較少;在黨建工作如何更好的與審查調查工作實際相結合方面目前辦 法不多,缺乏創新;在黨員思想教育方面頻率不高,談心談話多是關心黨員干部的工作和日常生活,對如何了解黨員的深層次思想狀況缺乏理論和方法的指導。建議機關黨委在上述方面給予指導和幫助。

                  第4篇: 黨支部工作總結及下一年工作計劃

                  一、指導思想

                  xx年機關黨支部工作指導思想是:以鄧小平理論和xxxx重要思想為指導,認真貫徹黨的xx大、xx屆四中、五中及六中全會精神,堅持機構編制工作為全縣經濟建設和社會各項事業發展服務的思想,扎實開展機關黨組織建設工作,用心開展和諧機關建立活動,切實加強黨的領導班子建設、組織隊伍建設及基層黨組織建設,促進機構編制各項工作任務的全面完成。

                  二、具體措施

                  1、切實加強機關黨組織建設基礎工作,推動機關黨建工作順利開展

                  一是建立健全黨建工作制度。完善《縣編委辦黨建工作制度》,包括黨費收繳、黨員發展、黨的會議、理論學習等制度。

                  二是按時報送黨建工作計劃、總結,安排好學習室。

                  三是按制度按要求開展機關黨建工作。認真做好黨員發展、黨員教育、黨員組織關系轉移、黨建信息報送工作,按要求組織召開每季一次的支委會和支部大會、每半年一次的黨員民主生活會,按要求開展機關支部委員會換屆選舉工作。

                  四是按照要求開展黨務公開工作。

                  2、切實加強黨員隊伍建設,提高機關黨員隊伍綜合素質

                  一是用心開展黨員教育,提高全體黨員干部的政治理論素養,全年集中理論學習六次。組織黨員干部集中學習兩會精神、黨的xx屆六中全會精神、xx屆中紀委六次全會精神、廉政準則、《機構編制違紀行為適用〈中國共產黨紀律處分條例〉若干問題的解釋》及機構編制工作相關會議精神。

                  二是用心發展黨員。今年計劃發展一名中共預備黨員轉正為中共正式黨員,按時按質報送相關材料。

                  三是用心開展支部活動,如開展七一活動等。

                  三、全面開展機關黨建特色工作,促進機關黨建工作開展

                  一是用心開展創先爭優和雙優建立活動。

                  二是與喬口鎮荷葉湖村黨支部深入開展基層黨組織結對共建活動。

                  三是用心開展干部結對幫扶活動,副科級以上領導干部按照區委、區政府的部署用心結對幫扶,資助困難群眾。

                  四是做好關協、工會工作和各種中心工作、活動。

                  四、以黨建工作促中心工作,推動機構編制工作科學發展

                  我辦以科學發展觀為指導,以黨建工作促機構編制中心工作。一是要統籌全局,圓滿完成政府機構改革。嚴格審核各單位三定規定,全面完成區政府機構改革。二是認真部署,用心推進鄉鎮機構改革。搞好調研、方案的制定等準備工作。三是服務大局,用心配合撤縣設區工作。四是認真履職,切實發揮機構編制管理職能作用。按照法律法規、政策制度規定,合理調整單位職能職責,設置機構,配備人員編制、核定領導職數,為全區經濟社會發展服務。五是強化服務,認真開展各項中心工作。如相關人事人才工作等。六是規范操作,不斷提高事業單位登記管理水平。精心組織事業單位法人年度審核工作。

                  第5篇: 黨支部工作總結及下一年工作計劃

                  為落實黨要管黨、全現從嚴治黨要求,進一步壓實壓細基層黨支部工作責任,持續提高基層黨支部工作水平,根據公司黨委《****黨支部“五化”建設工作實施辦法》文件要求及****黨委工作部署,****黨支部從2018年1月開始全面推進“五化”建設,取得了一定的成效,現對全年五化建設工作進行自查匯報。

                  一、支部五化建設工作成效

                  2018年****黨支部推行以支部建設標準化、組織生活正常化、管理服務精細化、工作制度體系化、陣地建設規范化為主要內容的基層黨支部“五化”建設,不斷增強支部的凝聚力、戰斗力、創造力,充分發揮支部黨員的先鋒模范作用和黨支部的戰斗堡壘作用,為全面完成各項生產經營任務提供了堅強的組織保障。

                  (一)支部建設標準化

                  *****黨支部嚴格按照《黨支部領導班子建設基本規范》搭建支部班子,堅持務實、管用、有效原則,不斷優化黨組織機構設置,理順隸屬關系,做到黨支部與黨小組體系完整、班子結構合理、人員素質優良、成員責任明確。精整作業區黨支部現有黨員30人,其中大專以上學歷黨員25人,35歲以下的青年黨員11人,支委會由3名委員組成,下設5個黨小組,是一支政治上靠得住的充滿戰斗力的隊伍。支部注重把黨建工作與作業區中心工作有機結合,通過落實黨員示范崗建設、黨員身邊無事故、黨員志愿者、黨員責任區、黨員公開承諾等舉措,充分發揮了黨支部在生產、經營、管理中政治核心作用和黨員的先鋒模范作用。

                  (二)組織生活正常化

                  ****作業區黨支部嚴格按照“三會一課”要求落實各項工作,結合當前的政治形勢、工作實際、思想實際,切實落實好“三會一課”的效果,確保每個黨員干部受到教育,有所收獲。全年****黨支部根據上級黨組織的指示和****的實際工作需要,分別召開三次支部大會,一次是討論預備黨員轉正及發展新黨員,上下半年各一次支部組織生活會。并根據分廠黨委工作要求,完成了黨員民主測評工作,對每位黨員給予了認真的評價。支部組織生活在2018年以豐富多彩的方式積極開展,為支部黨員提供了良好的交流與提升平臺。組織生活的正常化,確保了支部黨員在生產中發揮先鋒模范作用的積極性與主動性,為作業區生產經營任務的完成提供了良好的員工隊伍保證。

                  (三)管理服務精細化

                  全年支部工作以問題為導向開展黨建論壇,促進生產經營,開展精細化服務,努力提升支部服務水平。緊緊圍繞生產經營重點與職工思想動態組織各項服務活動,最大限度為生產發展服務、為職工群眾解難。注重把黨建工作與作業區中心工作有機結合,全面落實了黨員積分管理,通過黨員示范崗建設、黨員身邊無事故、黨員志愿者、黨員責任區、黨員公開承諾等舉措,充分發揮了黨支部在生產、經營、管理中政治核心作用和黨員的先鋒模范作用。

                  (四)工作制度體系化

                  2018年在****黨委的領導下,支部圍繞政治建設、思想建設、班子建設、隊伍建設、作風建設、黨風廉政建設等,建立健全了“三會一課”、談心談話、黨員隊伍思想狀況定期分析等制度;建立健全了集體領導和分工負責、支委會成員工作目標管理、集體學習、公開承諾等制度;建立健全了黨小組管理、發展黨員、黨員教育培訓、組織生活會、民主評議黨員、黨員積分管理、處置不合格黨員、黨費收繳、黨內激勵關懷等制度;建立健全了黨風廉政建設責任、信訪處理、談話誡勉、述職述廉等制度。

                  支部年初對各項制度整理匯編成冊,并在支部黨員內部公示公開,接受監督,全年在****黨委的指導督促下,支部所有工作嚴格遵循制度、執行制度,確保了黨支部各項工作有章可循、有據可依,運行有序、規范高效。

                  (五)陣地建設規范化

                  在****黨委的大力支持下,今年支部配備了專門的黨員活動室,室內配置了黨旗、入黨誓詞、黨員義務、黨員權利、黨組織架構、黨員花名冊、黨費公示欄等內容。活動室布置簡潔大方、主題鮮明,為支部黨員的活動提供了舒適的場所。支部還積極開拓網上陣地,支部全體黨員都關注了湖南國企黨建網,支部建立了微信群,大力推進網上支部建設,打造黨員隨時隨地隨身接受教育管理服務的信息化平臺,逐步實現黨支部活動可視化、紀實化管理。

                  二、五化建設工作的不足

                  (一)支部的談心談話,在班子成員之間、班子成員與支部黨員之間都有進行,但是沒有覆蓋到全體黨員,而且黨員與黨員之間的談話開展得比較少。大部分談話主要還是關于生產方面的,對黨員思想與生活上的關心交流還不夠。另外黨員與職工群眾之間的談心談話沒有做到每月必談,對職工思想動態掌握不夠密切。

                  (二)支部對黨員的管理監督做得還不夠,特別是黨員每半年向支部進行思想匯報的工作執行得不到位,支部對黨員的管理重心主要還是在理論教育,但是對黨員思想認識的提升效果沒有有效的評估。

                  (三)支部網上陣地建立了微信群、關注了黨建網,但是黨員在網上陣地的活動不夠活躍,支部微信群主要還是發發通知和學習資料,黨員之間的互動交流較少。

                  第6篇: 黨支部工作總結及下一年工作計劃

                  一年來,在公司黨委、XX黨總支的正確領導下,我支部認真貫徹公司黨委工作會議和職工代表大會精神,緊緊圍繞總體工作思路,以安全試生產為中心,深化思想工作,轉變工作作風,加強黨建工作,為XX車間各項工作的順利進行提供了強有力的思想保證,現將具體情況總結如下:

                   一、XX車間黨支部基本情況

                  支部現有黨員23人,其中:男黨員19人、女黨員4人,(管委會年度工作總結)預備黨員3人。在他們中間:管理人員6人、中級及以上職稱2人,本科及以上學歷10人。入黨積極分子7人,下設黨小組4個。

                   二、加強思想建設

                  按照公司黨委要求,組織全體黨員認真學習了中央“八項規定”1次、開展員工形勢教育4次,黨員干部經常與員工溝通,能第一時間了解到大家的情況,并及時給予解決反饋。形成了困難時刻、看黨員,關鍵時刻、看干部的良好氛圍。

                  開展豐富多彩的文體活動,在緊張忙碌的工作之余,活躍職工的業余文化生活。結合青年人的特點,組織開展了“小組活支部興5人制足球賽”,各工團小組在業余時間組織開展野游、聚餐等活動,極大提升了車間員工的凝聚力和向心力。

                  建立“黨員責任區”,發揮黨員先鋒模范帶頭作用。將車間所屬設備區域劃分到具體黨員干部身上,具體負責相應設備區域衛生、安全、運行狀況,并實行黨員一幫一制度,每名黨員干部最少掛靠一名職工群眾,做好職工的思想工作,及時理順工作情況化解各種矛盾,做好傳、幫、帶工作,引導職工敬業愛崗。

                  三、加強隊伍建設

                  1、加強支部班子建設。通過加強支部委員自身的學習,來提高自身的黨務工作能力,并充分發揮支部委員的優勢長處,團結協作,做好表率,營造團結上進的工作氛圍。

                  2、嚴格落實“三會一課”制度等各項黨內制度。定期召開支部黨員大會,傳達上級精神,通報支部年度工作總結和工作計劃、黨員入黨、優秀黨員評選等支部重大問題,并通過點評和民主評議,黨員開展批評與自我批評;并適時召開支部委員會,研究和討論支部各項工作如何開展。3、加強車間班子建設,強化層級管控。車間班子召開4次民主生活會,達到了統一思想、堅定信心的目的,為車間工作更好的開展,打下堅實基礎。

                  4、加強人才隊伍建設。為培養既懂技術又懂管理的復合型人才,車間工團負責人、黨工團委員由工序長、班組長兼任,轉變其思路、提高其能力。為加強車間梯隊人才建設,結合奧爐投料試生產工作實際,以及車間人員構成,各黨工團小組在休息期間組織本組新老員工開展理論及實操培訓,充分發揮了黨工團的組織優勢,職工素質明顯提高。

                  5、強化并規范現場管理,新建倉庫2個,制作貨架13個,集中開展大掃除活動5次。通過一系列活動,現場文明生產有了極大的提高。

                  6、提技能、練隊伍。針對投料試生產工作,廣泛開展技能提升、應急演練、技能比武等活動,并通過開展活動,購買車間繼續的電動小車,極大的方便了取送樣工作,為職工帶來了實惠。

                   四、工作中存在的不足

                  XX車間黨支部在上級組織的支持下和工會、共青團及所有員工的共同努力下,較好的完成了各項任務,同時也存在一定的不足:1、黨工團組織理論水平不高,時間能力不夠。

                  2、員工的主動性有待于進一步加強,拒絕等靠要思想。

                  五、20XX年工作計劃

                  下半年重點抓好以下幾方面的工作:

                  一是按照政治素質好、工作業績好、團結協作好、作風形象好的總體要求,加強班子的政策執行能力、科學決策能力、組織協調能力、生產管理能力建設,努力把員工隊伍建設成為政治堅定、業務精通、思想先進、作風優良的高素質團隊。

                  二是積極推進企業文化建設和團隊精神的錘煉工作,拓寬精神文明建設和思想政治工作的領地,弘揚主旋律、溝通思想、交流工作;在此基礎上設置“意見箱”等反饋平臺,給職工開通一條“背靠背”談認識、提意見的渠道,努力實現管理人性化,積極創建和諧團隊。促進公司思想道德建設、職業道德建設和職業紀律建設工作的蓬勃開展;

                  三是深入開展民主管理、民主監督和廠務公開工作,發動職工群眾積極開展合理化建議活動,為車間的發展獻計獻策;關心員工生活,保障員工權益,努力把員工的根本利益維護好、發展好。

                  熱門標簽: 黨支部工作總結及下一年工作計劃ppt 黨支部工作總結及下一年工作計劃會議記錄
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