河長（zhǎng）制”，即由中國各級黨政主要負責人擔任“河長”，負責組織領導相應河湖的管理和保護工作。以下是小編整理的年林長制工作計劃【匯編七篇】，歡迎閱讀與收藏。
第1篇: 年林長制工作計劃
2020年，是林長制改革攻堅之年。堅持以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，全面貫徹黨的十九屆四中全會精神，按照省、市決策部署，以推深做實林長制改革為統領，聚焦“五綠”任務，統籌協調推進，細化任務分工，狠抓責任落實，為實現鄉村振興戰略目標提供林業生態保障。
一、聚焦責任落實，促進履職盡責
1.落實林長會議、督察、考核、信息公開等制度，做到鎮村林長抓落實，成員單位抓協同。同時，根據人事變動情況，及時調整和公布林長及責任區域“三員”名單。
2.深入開展林長制宣傳，組織開展各類宣傳活動，促進各級林長了解和掌握林長制工作概況和工作任務。
3.建立鎮村林長為安全巡護第一責任人制度，深入做實鎮級林長月巡林，村級林長周巡林，護林員日常巡林，做到及時發現、及時處置問題。
4.以各級林長責任區作為落點，落實《市建立林長制“五個一”服務平臺的實施意見》，建好“一林一檔”，編好“一林一策”，完善做實“一林一技”、“一林一警”和“一林一員”工作。
二、聚焦“五綠”任務，推深做實林長制
（一）嚴守紅線抓“護綠”
1.嚴格執行建設項目使用林地審核審批制度，嚴格規范建設項目使用林地監督管理。
2.全面落實公益林和天然林保護政策，嚴禁天然林間伐改造和商業性采伐，嚴禁任何形式的毀林開墾或毀林造林。
（二）擴面提質抓“增綠”
1.認真實施“四旁四邊四創”綠化提升行動，確保全鎮完成人工造林1000畝，森林撫育200畝。
2.推進鎮村綠化提升行動，加快鎮村道路綠化帶建設，創建森林村莊兩個。
（三）持續深入抓“管綠”、“用綠”和“活綠”
1.大力開展《市森林防火禁火令》宣傳教育，切實做好火源管理，深入開展隱患排查和問題整改，全力做好應急工作。
2.認真組織開展林業執法行動，嚴厲打擊各類破壞森林資源，捕殺野生動物等違法犯罪行為。
3.優先聘用貧困人口為林業生態護林員，促進貧困地區林業增效，貧困人口增收。
4.認真做好林權管理工作，實現林權流轉管理服務體系全覆蓋。開展林權抵押貸款和林業貼息貸款，做好森林保險工作。
三、聚焦制度創新，增強改革活力
圍繞“五綠”任務，以實際行動響應省委、省政府創建“全國林長制改革示范區”號召，全力打造鎮域范圍內景觀森林長廊和生態綠地建設。
第2篇: 年林長制工作計劃
四合鄉牢固樹立“綠水青山就是金山銀山”發展理念，始終堅持“生態立鄉、旅游興鄉、文化和鄉、和諧建鄉”發展戰略，推深做實林長制工作，現將工作總結如下：
一、林長制體系建設
健全鄉、村兩級林長制組織體系，建立以黨政領導負責制為核心的責任體系，設立鄉級林長10人，村級林長33人，進一步明確鄉、村兩級林長責任；全年召開林長制專題會議2次，根據《四合鄉2020年林長制工作考核辦法》，組織開展林長制考核工作，深入宣傳《林長工作守則》，聘請市級功能區社會監督員2人；規范設置林長制宣傳欄1塊、鄉村林長公示牌12塊、公開欄7塊，并及時更新相關內容。
二、保障能力
對全鄉6個行政村（社區）及重點生態功能區建立“一林一檔”，制定“一林一策”，林業技術人服務人員不定期開展技術服務，組織生態護林員進行培訓，每月對護林員巡林情況進行檢查，對不能正常履職的2名護林員進行更換，及時足額兌現護林員工資，每季度按時發布“五個一平臺”工作簡報。
三、林長制改革示范區
積極申報建設林長制“五大工程”項目，并按時完成建設任務，建立“五綠”示范點6處，按要求報送改革典型材料，宏霞村、水塘村建成市級林長制改革示范點，在全市率先開展鄉、村林長履職公示公開試點工作。
四、護綠任務
建立保護發展森林資源目標管理責任制，實行最嚴格的森林保護制度，嚴守林地和森林紅線，全年共采伐活立木蓄積量62立方米，20個森林督查圖斑未發生違法占用林地、亂砍濫伐林木行為，完成生態公益林和天然林區劃核實工作，及時發放生態補償資金；開展野生動物禁食及疫源疫病監測工作，及時發現并報告動物異常情況；加強泰山省級自然保護區日常管理，完成保護區整合優化工作，將部分村莊和永久基本農田調出保護區范圍；全鄉79株古樹得到掛牌保護，各村（社區）對護林員每月巡林情況進行考評，鄉林長辦組織年度考核。
五、增綠任務
繼續實施增綠增效行動，全年完成更新造林270畝，森林撫育21480畝，省級封山育林500畝，退化林修復500畝；水塘村成功創成省級森林村莊。
六、管綠任務
嚴格落實森林防火行政首長負責制，鄉財政撥出專門經費用于防火隊伍建設，購置防火器材，發放《致學生家長的一封信》1200多份，張貼《禁火令》200余份，制作懸掛宣傳橫幅60余條，全年沒有發生森林火災；積極開展松材線蟲病除治工作，組織專業隊清理枯死松樹2010株，對自然保護區等重點區域的1100多株馬尾松進行化學防治；推進平安林區建設，查處林業行政案件1起，調解涉林矛盾糾紛8起，未發生重大林業安全生產事故和到縣以上涉林群體性上訪事件；配合相關部門開展苗木質量檢查和林業“雙打”行動，保護林業植物新品種。
七、用綠任務
積極引導和促進竹產業健康發展，筍干、竹工藝品等生產規模不斷擴大；山核桃產量逐年增加，年產值達700萬元；多方籌集資金，修建竹林道路5.2公里；森林旅游業發展形勢良好，全年旅游人數達20萬人次，實現旅游綜合收入2000萬元。
八、活綠任務
深化集體林權制度改革，培育各類新型林業主體14個，社會總投資8億余元，其中，安徽德馨水墨山莊有限公司投資2000多萬元建設游客接待中心，廣德清水慢享旅游開發有限公司投資500萬建成玻璃滑道項目；林業技術人員開展形式多樣的科技服務活動，繼續扎實推進國家紅殼竹標準化示范區建設。
九、宣傳、示范工作
按要求及時報送林長制有關材料，結合“植樹節”、“愛鳥周”、“送科技下鄉”等，開展林長制宣傳教育活動，在市級媒體上發表宣傳報道6篇。
第3篇: 年林長制工作計劃
?南港鎮位于舒城縣西南，省級森林城鎮，轄19個村街，人口5.3萬，國土面積128.92平方公里，林業用地面積10.3萬畝，其中有林地面積10.2萬畝，區劃省級公益林面積8.9萬畝，森林覆蓋率53.5%。為落實以黨政領導負責制為核心的責任制，構建起責任明確、協調有序、監管嚴格、保護有力的山林管理保護責任體系，努力讓南港天更藍、水更清、地更綠、環境更優美。根據上級的統一部署和要求，我鎮結合實際，迅速行動，穩步推進林長制各項工作。現將我鎮近期林長制工作開展情況總結如下：
一、提高認識，認真抓好鎮村兩級林長月巡林工作
我鎮共有鎮村兩級林長21位，共巡護管轄著全鎮10.3萬畝森林資源。每月不少于三次巡林中，兩級林長都能發現問題，糾正問題，解決問題。提高了林業管理力度和水平。
二、抓“雙增”足林業經濟發展
為全面完成森林資源目標管理責任制，2020年我鎮完成植樹造林約560畝，其中退耕還林低效林改造90畝，結合兩個森林村莊創建、206國道省級改造、暢通工程等項目的實施，共完成9.5公里的道路綠化，使道路綠化率達到90%以上。同時高質量完成了中央財政森林撫育5500畝，省級森林撫育示范片1500畝，退耕還林撫育6500畝，一般森林撫育4000畝。
三、實施生態保護工程，在管綠護綠上見成果。
1、今年在4-9月份我鎮根據縣林業局統一要求，分別開展了綠盾執法專項行動和嚴厲打擊破壞森林資源等違法犯罪專項行動，專項行動取得顯著成效，截止目前對兩起非法占用林地，兩起濫伐林木的違法行為進行了調查處理，規范了使用林地使用程序和林木采伐審批工作。也挽回影響，保證了森林資源安全。毀林案件數量直線下降。
2、加強對鎮域范圍內的古樹名木保護工作，全鎮所有古樹進行了掛牌保護，建立古樹名木管理臺賬，對二級古樹和三級古樹，我鎮已向上級林業部門申請專項修復保護資金。目前，已完成修復保護古樹6株。
3、為確保森林資源安全，我鎮在2020年強化了森林防火和林業有害生物檢測防治工作。在森林防火關鍵時期，為嚴格火源管理，山區各村在主干道路口設置有防火檢查站19個，150名生態護林員巡林不間斷，死看硬守，全鎮沒有發生1起10畝以上的森林火災。為有效防控松材線蟲病的發生，我鎮在2020年初對全鎮山場范圍內枯死松樹進行了全面采伐清理，共清理枯死松樹221.18噸，堅決遏制住松材線蟲病的發生蔓延。2020年9月份普查時，基本查清現有枯死松樹狀況，全鎮新枯死松樹28株。
4、大力發展林業產業，發揮林業產業的示范帶動作用。東衖村油茶種植基地建設，花園村林下中藥材種植基地建設等，增加了集體經濟和參與農戶的經濟收入，同時還在當地起到很好示范帶動作用。
5、抓旅游，在“活綠”上謀發展。我鎮有舒城縣八大景之一的鹿起晴嵐，現今有增添了仙女寨森林生態康養旅游區。抓好旅游產業，做好旅游服務業，提高當地群眾經濟生活水平，真正實現“綠水青山就是金山銀山”。
第4篇: 年林長制工作計劃
11月2日下午，中央全面深化改革委員會第十六次會議正式召開。“十三五”以來，全面深化改革取得重大突破。“十四五”時期我國將進入新發展階段，改革又到了一個新的關頭。貫徹黨的十九屆五中全會精神，要繼續把握好改革和發展的內在聯系，深刻認識我國社會主要矛盾變化帶來的新特征新要求，深刻認識錯綜復雜國際環境帶來的新矛盾新挑戰，深刻認識全面深化改革的階段性新特點新任務，緊扣貫徹新發展理念、推進高質量發展、構建新發展格局，緊盯解決突出問題，提高改革的戰略性、前瞻性、針對性，使改革更好對接發展所需、基層所盼、民心所向，推動改革和發展深度融合、高效聯動。
本次會議指出：森林和草原是重要的自然生態系統，對維護國家生態安全、推進生態文明建設具有基礎性、戰略性作用。全面推行林長制，要按照山水林田湖草系統治理的要求，堅持生態優先、保護為主，堅持綠色發展、生態惠民，堅持問題導向、因地制宜，建立健全黨政領導責任體系，明確各級林長的森林草原保護發展責任。
什么是林長制？
“林長制”是林業發展的一個整體概念，細化到政府工作中就是：一要大力發展特色高效林業，加強生態保護與修復，維護生物多樣性，增強林業生態系統的穩定；二要深化各項林業改革，創新體制機制，進一步調動全社會發展林業的積極性；三要建立健全以黨政領導負責制為核心的責任體系，層層壓實責任，協調各方力量，確保一山一坡、一園一林都有專員專管、責任到人；四要拓展公眾參與渠道，營造全社會尊重自然、愛林護綠的良好氛圍，全面提升林業生態、經濟、社會三大效益。
推出目標：
以安徽省安慶市為例，安慶市以林長制為抓手，全力全域推進，大力推動林業高質量發展，實現了森林的生態、經濟和社會三大效益協同發展。如今，綠色森林正帶來實實在在的真金白銀。數據顯示，2017年全市林業產值363.5億元，與上年相比增長12.7%。實施林長制以來，安慶市壓實各級林長職責到鄉鎮、村并落實到山頭地塊，實現林長責任網格化管理。各地結合實際建立健全制度體系及工作機制，在增綠、護綠、用綠方面大膽探索，強化機制與舉措創新，探索并固化林長制成果。
安徽省安慶市林業局黨組書記、局長、安慶市林長辦主任羅敏介紹說，安慶市已在全國率先啟動林長制實施規劃編制工作，聚焦“護綠、增綠、管綠、用綠、活綠”五項任務，堅持“問題導向、示范試點、全程管控”原則，建立可分解、可實施、可監測、可考核的指標體系，確保林長制落地生根、開花結果。
為深入推進國家生態文明試驗區建設，江西省將實行最嚴格的森林資源保護管理制度，全面推行林長制，力爭到2018年年底建立覆蓋省市縣鄉村五級的林長制管理體系。
實施動態
2019年4月，國家林草局同意支持安徽省創建全國林長制改革示范區。根據《安徽省創建全國林長制改革示范區實施方案》，安徽省提出五大任務17項具體舉措，其中包括強化護綠，切實保障林業生態安全，加強自然保護地統一監管、林業資源安全巡護、生物多樣性保護；加快增綠，推進森林資源高質量發展，動員社會力量參與國土綠化，推進城鄉綠化融合發展，推行森林可持續經營，推動區域林業生態整體提升。
2019年12月13日，從安徽省安慶市林業局獲悉，安慶市出臺《安慶市實施林長制條例》，并將于2020年1月1日起施行，將行之有效的政策、制度和有益經驗上升到地方性法規的高度，讓保護林業資源從“有章可循”到“有法可依”。
截至2019年底，全國有安徽、江蘇等21個省、自治區、直轄市全面或在部分地區試點實施林長制。
2020年1月19日消息，北京研正在究建立具有首都特點的“林長制”，平谷區是首個試點區。
2020年4月17日消息，江西省林長辦印發《2020年林長制工作要點》和《“護綠提質2020行動”實施方案》，明確了2020年林長制工作的重點
第5篇: 年林長制工作計劃
今年以來，縣林長辦以生態文明思想為指導，進一步提高政治站位，做到守土有責、守土負責、守土盡責，努力克服疫情影響，切實加強濕地資源管護，穩步推進國土綠化行動，從嚴加強野生動物管控，全力推進林長制改革示范區建設。
一、高度重視林長制工作。
一是縣委、縣政府定期召開縣級林長會議，全面安排部署林長制有關工作。二是縣人大、縣政協分別組織林長制工作專題調研，推進林長制工作深入開展。三是建立巡林提醒、巡林日志和巡林登記制度，有效促進林長履職盡責。四是縣委縣政府出臺了《創建全國林長制改革示范區行動方案》，加快林長制改革示范區建設。五是服務三級林長的“五個一”平臺基本建立。
二、穩步推進重點工作。
一是國家濕地公園建設進一步加快。國家濕地公園市級林長、縣級總林長多次深入國家濕地公園調研，就流域水環境綜合整治召開專題會議，成立了管理機構，依據總體規劃正在組織實施以等為重點的保護恢復和管理能力項目建設。二是自然保護地整合優化和生態紅線評估工作有序推進。根據國家、省市要求，縣級總林長多次召開專題會議進行研究部署，目前我縣的自然保護地整合優化預案已上報省局。三是植樹造林任務圓滿完成。堅持疫情防控和造林綠化同步推進實施，縣級常務副總林長多次對全縣重點地段造林進行調度，各縣級林長分別深入到林長責任區督促指導植樹造林工作，全縣超額完成植樹造林任務。目前，造林主體正在加強對現有林木特別是新造林的管護，確保造林成果。四是依法加強疫情期間野生動物管控。抽調專人組成野生動物監管執法隊伍，及時印發通知，明確防控措施和責任，果斷從嚴加強野生動物管控。五是堅決筑牢林業災害生物防控體系。積極開展森林防火、組織開展飛機施藥防治美國白蛾和楊扇舟蛾等工作，確保森林資源安全。
第6篇: 年林長制工作計劃
2020年是林長制改革的攻堅之年，堅持以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，全面貫徹黨的十九屆四中全會精神，按照省、市決策部署，推深做實林長制改革，聚焦“五綠”任務，統籌協調推進，細化任務分工，狠抓責任落實，為實現鄉村振興戰略目標提供林業生態保障。
一、聚焦責任落實，促進履職盡責
1、根據人員變動情況，及時調整林長及責任區域“三員”（技術員、警員、護林員）名單，及時更新林長制公示牌，及時上報“一林一檔”基本信息表。
2、落實林長會議、督查、考核、信息公開等制度。做到鎮村林長協同抓落實。
3、深入開展林長制宣傳，計劃發放《市林長制宣傳冊》100份，促進鎮村林長了解和掌握林長制工作概況和工作任務。
4、建立健全鎮村林長為安全巡林第一責任人制度，實行鎮級林長月巡林、村級林長周巡林、護林員日常巡林制度，做到及時發現異常，及時處置問題。
5、加強鎮村林長責任區建設，落實《市建立林長制“五個一”服務平臺的實施意見》，建好“一林一檔”，編好“一林一策”，完善“一林一技”，做到“一林一警”，落實“一林一員”
二、聚焦“五綠”任務，推深做實林長制
（一）嚴守紅線抓“護綠”
6、認真開展國家級自然保護區排查問題整改工作，落實自然保護地整合優化，完成自然保護區和自然保護地勘界立標，完善本鎮2棵已掛牌古樹建檔立卡以及相關管護工作體系。
7、嚴格執行建設項目使用林地審核審批制度，嚴格規范建設項目使用林地監督管理。
8、全面落實公益林和天然林保護政策，嚴禁天然林皆伐改造和商業性采伐，嚴禁任何形式的毀林開墾或毀林造林。
（二）擴面提質抓“增綠”
9、認真實施“四旁四邊四創”綠化提升行動，確保全鎮完成人工造林1500畝，其中：長江岸線“建新綠”470畝，長防林工程130畝，其他造林900畝。
10、推進城市綠化提升行動，加快集鎮和中心村周邊綠地建設，創建吳大村省級森林村莊1個。
11、組織實施鎮保障性苗圃基地建設，加快推進林木良種培育。
（三）持續深入抓“管綠”
12、認真抓好松材線蟲病防控工作，確保松材線蟲病監測率達到100%，枯（病）死松樹清除率達到100%，就地除害率達到100%，林業有害生物控制率在4%以內。
13、大力開展《市森林防火禁火令》宣傳教育，切實做好火源管理，深入開展隱患排查和問題整改，強化防火滅火器具裝備和隊伍建設，全力做好應急工作，確保全鎮森林火災受害率不超過0.4%。
14、積極配合森林公安，認真組織開展林業執法行動、松材線蟲病疫木執法專項行動和2020年森林督查，嚴厲打擊各類破壞森林資源、捕殺野生動物等違法犯罪行為。
（四）聚焦產業抓“用綠”
15、鼓勵扶持省、市級產業化龍頭企業，重點發展薄殼山核桃、藍莓、茶葉、特色經果林等林業特色產業，新建特色產業基地500畝。
16、優先聘用貧困人口為林業生態護林員，積極推動貧困村、貧困戶林權流轉，促進貧苦地區林業增效、貧困人口增收。
（五）深化改革抓“活綠”
17、積極落實中央和省公益林生態補償政策，按照《市創建林長制改革示范區實施方案》（蕪市辦[2019]26號），將長江岸線1公里以內森林區劃界定為市級公益林。
18、認真做好林權管理工作，實現林權流轉管理服務體系全覆蓋，開展林權抵押貸款和林業貼息貸款服務，做好森林保險工作。
三、聚焦制度創新，增強改革活力
19、圍繞“五綠”任務，建設鎮級林長制改革示范點，打造林長制改革示范區“樣板”。
20、積極響應省委、省政府創建“全國林長制改革示范區”號召，持續推進長江岸線“建新綠”，全力打造沿江“綠色生態長廊”。
21、持續推進林下經濟示范點建設，大力發展鎮級林下經濟示范點。
22、嚴格執行森林資源限額采伐，推進森林采伐分類管理。
23、協助市級總林長開展林長制改革調研工作，為市委、市政府提供科學決策依據。
第7篇: 年林長制工作計劃
上半年的工作在縣林業局和縣黨委、政府的正確指導下，在全鄉干部員工的努力下，林業各項工作取得了良好的成績，現簡要介紹如下。
一、加強林業部門黨風廉政建設:
一是加強理論學習。認真學習黨的十九大和十九屆二中、三中、四中全會精神和習近平新時代中國特色社會主義思想，要求全體員工認真履行職責，防止出現四風問題，堅持為民、務實、清廉。二是抓住制度實行。嚴格落實一崗雙責，簽訂黨風廉政建設責任書，明確單位黨風廉政建設第一責任人，要求大節清白，小處清白，樹立黨員干部隊伍良好形象。三是從嚴控制開支。嚴格按照中央“八項規定”、省“十項規定”和有關要求，從嚴從緊抓好公務活動，杜絕公車私用、公款吃喝等現象的發生。
二、認真完成林業工作:
(一)林長制改革工作:1、五個一平臺建設:規范五個一平臺建設，各措施建設到位，及時提交各資料數據:2、鄉村林長履行責任:鄉村林長在各級會議上安排林長制工作，定期巡邏，全鄉林區秩序穩定，工作機制正常運行:3、鄉級林長制辦公室設在鄉林業站，村級林長制辦公室設在村部，有專家辦公室，制度健全，工作運行正常4、信息提交:積極配合縣林長制辦公室開展工作，及時提交相關數據信息。
(二)創造森林工作。我鄉2020年春天人工造林50畝，主要是油茶等。其他省級森林培育、退化林修復、育苗、四邊植樹等完成任務。
(3)森林病蟲害的工作。對于越來越嚴重的松材線蟲病蔓延的情況
林病蟲害工作重點在于防，防與治相結合，具體工作：
1、組織領導和宣傳：鄉政府成立防控領導組織，全面負責松材線蟲病防控工作，在全鄉范圍積極宣傳森林病蟲害防治工作的重要性和必要性，大力開展松材線蟲病監測和調查，
2、及時開展森林病蟲害的普查工作和防控方案制定：組織和開展春秋兩次專項普查，及時上報普查成果，根據普查成果上報年度防控方案。
3、疫木清理除治：嚴格按照規程開展枯死松樹清理工作，采取科學除治方式，組織專業隊進行施工，清理徹底干凈，發生病蟲害及時采取應急措施，2019-2020年度全鄉清理枯死松樹上萬余株，防治取得較好效果。
4、疫木監管：嚴格執行縣政府疫木管理的相關規定，疫木處理采取不銹鋼網罩、焚燒、粉碎等方式，嚴防疫木遺失在清理山場及附近農戶房前屋后；及時對加工、經營和使用松木及其制品進行專項排查清理；全鄉未發生非除治性采伐疫木和疫木流失的現象。
（四）護林防火工作。加強組織領導，嚴明森林防火責任，進一步加大森林防火宣傳力度，強化防火值班等措施的綜合運用，全鄉未發生一起大的森林火災，全鄉森林資源安全度過森林防火期，從而確保了廣大林農的生命、財產安全。
（五）資源林政管理。全面加強林木采伐、林地管理、野生動植物的保護等，全鄉林區秩序穩定，資源林政管理有序，全鄉未發生林業行政、刑事案件。
（六）古樹名木保護：按照縣局統一部署，目前全鄉古樹名木清查統計已全面展開，明確管護責任人，簽訂管護責任書，并全部掛牌。
三、下半年工作安排：
一是進一步加強作風效能建設，強化“守紀律、講規矩”意識，切實規范行政行為，依法辦事，履職盡責，轉變作風，搞好工作。二是抓好全鄉新造林的撫育管護工作，確保秋季驗收合格達標。三是繼續強化森林病蟲害防治工作，確保不出現大面積發生。四是謀劃好2021年植樹造林工作，爭取早安排，早落實。五是時刻繃緊森林防火這根弦，切實抓好森林防火各項工作。
