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考察報告總結2篇
【篇一】考察報告總結
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個人考察報告,個人考察報告范文,個人考察材料
個人考察報告
xxx,女,漢族,湖北省武漢市人,1962年9月出生,1988年8月加入中國共產黨,1984年7月參加工作,本科文化程度,1990年12月調入xx市婦聯工作至今,歷任市婦聯宣傳部副部長、辦公室主任、副主席等職務。該同志在政治上、思想上、行動上同黨中央保持高度一致。
該保持清醒頭腦,平時注重理論學習,能認真學習馬列主義、毛澤東思想、鄧--理論和“三個代表”重要思想及黨的“十六大”精神,同志政治上立場堅定,旗幟鮮明,能積極擁護黨的路線、方針、政策,在歷次重大政治事件中都能積極參加機關組織的各類政治學習,長年堅持寫讀書筆記,平時注重關心國內外大事,有較高的政治理論水平和寫作水平。
該同志在工作上能認真履行崗位職責,較好地發揮了參謀和助手作用。有較強的領導能力、決策能力、創新能力和協調能力,在她分管的城鄉發展部、權益部、宣傳部的工作中,以她出色的領導才能,使分管的各項工作都出現了新的局面。隨著我市國企改革的步伐加快和農村產業化的迅猛調整,一大批下崗女工和農村剩余勞動力的尋崗問題成為婦聯急待研究的課題,為此,她與同志們一起調查研究,內外考察,廣泛聯系,采取了一系列積極有效的措施,做了大量的政府所急、婦女所需、婦聯所能的工作,受到了全社會的好評。去年,她在組織開展“巾幗文明示范崗”的活動上,全市有138個崗位成為市級“巾幗文明示范崗”受到表彰。她在組織開展“巾幗再就業工程”的活動中,多次與美聯購物廣場、聯通公司等企業聯系,舉辦了3場大型供需洽談會,在兩個企業建立了“巾幗再就業基地”,由此吸引了求職者3千余人,有300余人受聘找到了崗位。同時,加強了與深圳、廣州、東莞等地的企業、商會聯系,組織了下崗女工108人,親自帶隊把她們送到廣州等地,幫她們找到了新的崗位。她在組織開展農村“巾幗科技致富工程”活動中,輸送了一批種植大戶赴京培訓,幫助了50名農村婦女到南方就業。她在組織開展“五好文明家庭”創建活動中,結合“誠信在xx”,組織廣大婦女開展了“誠信在夫妻,誠信在鄰里,誠信在家庭”協議簽訂活動,獲全市“創新獎”。在抗擊“非典”工作中,在《xx日報》上向全市婦女發出了“不讓臟亂差進我家”倡議,并且還命名表彰了11名在非典一線的女醫務工作者為市“三八紅旗手標兵”稱號。在農村開展的“美德在農家”活動也獲得市人大“環保世紀行組織獎”。在組織參加的“全省百萬婦女健身大賽”活動中獲表演二等獎、優秀組織獎,較好地發揮了婦女在政治文明、精神文明、物質文明中的重要作用。她在維護婦女兒童合法權益工作中,堅持以點帶面,全面鋪開,去年在荊州街創建了反家暴工作站,招募社區反家暴志愿者20多名,她深入基層,調查摸底,寫出了家暴情況調查報告,為省人大出臺反家暴工作決議提供了極有價值的參考資料。去年6月,她組織全市禁毒志愿者在市人民廣場舉辦了大型的禁毒宣傳活動,當年本單位被評為全市“禁毒先進單位”。她還身體力行,親自辦理和督辦了無數件來信來訪案件,據不完全統計,2004年她與同事們共接待來信來訪1427件,結案率和查處率均為97%。
該同志平時能夠嚴格要求自己,以身作則,帶頭遵守黨紀國法,勤政廉政,團結同志,相融性好。同時,善于開展批評與自我批評,積極參加社會各項公益活動,由于她工作出色,曾多次榮獲省“優秀婦女干部”、“三八紅旗手”和市“優秀公務員”等稱號。
個人考察報告范文
篇一
XX年XX月XX日,按照市局黨組的安排,市局黨組成員、副局長率市局人事教育科科長對質監局黨組副書記、副局長xx同志擬任質監局黨組書記、局長職務進行考察,考察情況如下:
一、基本情況
xx,女,漢族,生于1968年3月,四川省三臺縣人,中共黨員,大學文化程度。1986年6月至1990年2月,在縣東河電站工作;1990年3月至1992年12月,在縣計量檢定測試所工作;1993年1月至XX年4月,在縣產品質量監督檢驗所工作,1997年1月至XX年4月期間,擔任縣質檢所副所長、所長;XX年4月至XX年5月,在質監局工作,擔任局黨組成員、副局長兼紀檢組長;XX年5月至XX年4月,在質監局工作,擔任黨組成員、副局長兼工會主席;XX年5月至XX年8月,在質監局工作,擔任法制科副科長;XX年8月至今,在質監局工作,擔任質監局黨組副書記、副局長,主持全面工作。
二、德能情況
(一)思想覺悟高,政治立場堅定。
該同志主持局工作以來,能夠認真學習貫徹鄧小平理論、習近平重要思想,深入實踐科學發展觀,自覺執行黨和國家的各項方針政策和市局黨組的各項決定,政治立場堅定,有很強的事業心和工作責任感,組織紀律性強,在原則問題和重大事件上立場堅定,旗幟鮮明,有較強的政治鑒別力和政治敏銳性。
(二)組織能力強,工作重點突出。
在她主持工作期間,一是能站在全局思考問題,具有較強的組織協調能力。她將局工作情況制成表格向區委、區政府主要領導報送,爭取他們對質監工作的理解和支持。積極協調好與各部門的關系,僅半年時間就爭取到省、市、區等各項資金54萬元,打開了局工作新局面;二是能圍繞區委、政府中心任務開展工作。在支持產業發展過程中,積極發揮品牌戰略優勢,將生豬、紫云獼猴桃列為“四川省”精心培育,將獼猴桃列為農業標準化示范區進行爭創,還將韭黃列為首個地理標志保護產品申報。并組織紫云獼猴桃參加了國家質檢總局、國家標準委與陜西省政府在第XX屆楊凌高新科技成果博覽會期間共同舉辦首屆全國農業標準化成果展,使區農業標準化工作躍上新臺階。三是大膽創新機制,服務園區建設。對入住園區企業實行提前介入制度、掛聯幫助制度、綠色通道制度,提出了派出人員進駐園區服務的設想,促進食品工業園區發展。
(三)關心職工,工作作風踏實。
她關愛職工,組織開展的“我為質監獻計獻策”問卷調查活動,得到了省局主要領導的肯定。為職工辦實事,擠出資金解決了職工午飯難和午休難兩大困難,使局職工更加團結。工作作風踏實,經常帶隊開展食品、特種設備、建材安全專項檢查。深入食品工業園區、企業進行實地調研。特別是在迎接省局檢查的準備工作中,她帶頭加班熬夜,總是最后一個離開,起到了模范帶頭作用。
三、廉政情況
她能嚴格要求自己,不搞特殊化,以政治堅定立德、以廉潔從政立身,以愛民為民立本,堅持自重、自省、自警、自勵,以身作則,言行一致,做廉潔勤政的表率。在個人品質上,為人正直,堅持原則,嚴以律己,寬以待人,勇于開展批評與自我批評,不以權謀私;在工作作風上,講究民主,善于調查研究,能認真聽取各方面意見;在廉潔自律上,堅持用《廉潔準則》規范自身行為,在出差、接待、交往等方面,不搞特殊化,反對鋪張浪費。不利用職權謀私利、辦私事,不在工作中貪便宜、要好處,沒有接受與公務有關的宴請和禮品。能嚴格管好身邊的配偶、子女,堂堂正正做事,清清白白做人。在她工作的半年時間里,**局局工作管理有序、成效顯著。XX年,質監局被區政府表彰為區“安全生產先進單位”、“工業經濟及招商引資工作先進單位”、“政務服務工作先進單位”,被四川省“巾幗建功”領導小組授予四川省“巾幗文明崗”榮譽稱號,被市局黨組授予“四好領導班子”榮譽稱號,她本人被評為**市質監局先進個人。
四、考評情況
經過民主測評,其結果如下:參加測評12人,發測評表12份,收回12份,有效票份,在推薦意見中,同意票,不同意票,棄權票。
經與**局工作人員座談,并征求區人民政府、區委組織部、區紀委領導的意見,大家一致認為,該同志完全能夠勝任質監局黨組書記、局長職務,希望xx同志在今后的工作中,進一步加強學習,注重協調,增強工作的主動性、創造性,為質監事業發展多做貢獻。
五、考察組意見
考察組一致認為:xx同志工作成績突出,品行兼優,符合擬任質監局黨組書記、局長的條件。考察組建議,xx同志任質監局黨組書記、局長職務。
個人考察材料
一、基本情況
張XX,男,19xx年xx月生,現年28歲,漢族,大專文化,19xx年xx月參加工作,20xx年xx月加入中國共產黨,現任縣XX局辦公室主任,科員。
張XX同志于1995年7月畢業于XX學校XX專業,同年8月分配到縣XX工作至今。其間,2000年9月考取省委黨校函授學院法律專業,參加在職函授教育,于2003年7月畢業,取得大專文憑。
二、德才表現:
自參加工作以來,張XX同志能積極地學習政治理論和業務知識,認真履行自己的職責,能嚴格要求自己,服從領導安排,工作積極主動。能兢兢業業搞好本職工作和其它各項工作任務,工作能力強。在開展普法工作中,積極組織和參加普法講課,組織各種法制宣傳。在局辦公室期間,能較好地協助單位領導抓好機關行政事務,具有一定的組織協調能力,曾多次被縣市局、縣局評為工作先進個人;20xx年被縣委、縣人民政府評為全縣“嚴打”先進個人,20xx年xx月被地委、行署評為地區“嚴打”先進個人。
張XX同志平時工作積極,作風正派,能遵守法律和規章制度,政治覺悟和組織紀律性較好,廉潔自律,沒有出現過各種不良行為。
三、主要不足:
理論深度有待提高。
四、民主推薦情況:
單位于20xx年xx月xx日進行科級領導干部民主推薦,參加推薦15人,贊成15人,得票數列第一。
20xx年xx月xx日
經局黨組考察,現推薦為近期可提拔任用的副科級干部。
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【篇二】考察報告總結
鎮長外出學習考察報告
6月13日—14日,縣委、縣政府組織各鄉鎮、有關部門主要負責人20余人,赴XX縣就扶貧開發工作方面進行了學習考察,重點對該縣XX鎮XX村XX村、XX鎮XX村XX村、XX鎮村前村和XX窖遺址保護公園進行了實地考察。通過此次學習考察,進一步開闊了個人的眼界視野,進一步打開個人的思維空間,本人取得了良好的預期效果。現將個人學習考察情況報告如下:
一、外出學習考察的總體感受
XX縣在農業農村工作上,特別是在扶貧開發工作上,發展理念明確,思路思維清晰,工作重點突出,重點打造了美麗鄉村、產業發展、黨的建設“三位一體”的敦永線、吉新線百里示范帶,同時加速推進一戶一畝井岡蜜柚、一戶一畝XX葡萄、一戶一個雞棚、一戶一人進園務工的“四個一”百姓致富工程,拓寬了農民增收致富渠道。
(一)XX鎮XX村XX村:村莊打造“精”
突出了追求精致與因地制宜。該村是山區貧困村,人口僅18戶65人,其中建檔立卡貧困戶5戶15人。在扶貧開發上,該村脫貧致富不盲目,在“精”字上下足功夫,在全村僅有耕地150畝的情況下,以通過實施村莊整治,整理出房前屋后空地80余畝,見縫插綠種植井岡蜜柚2500多株,戶均4.5畝,其中5戶貧困戶更是戶均6畝以上。
(二)XX鎮XX村XX村:規模效應“顯”
措施有“力”。為保持產業的健康發展,該縣出臺了貸款擔保、現金獎補、貸款貼息、產業保險等“四輪驅動”產業政策,妥善解決了群眾的遠慮近憂。同時,還大力加強基礎設施建設,完成產業發展的各項配套。帶動有“用”。該村充分發揮黨員干部的示范帶動作用,帶領村民全村發展葡萄種植1300多畝,戶均種植達13畝以上。扶貧有“果”。“十一五”期間,該村有貧困戶31戶109人,貧困發生率高達34%,經過大力發展葡萄種植產業,目前,貧困戶為6戶16人,貧困發生率下降了29個百分點。
(三)XX鎮村前村肉雞養殖小區:模式效益“好”
該小區有兩個自然村村民投資興建,與XX溫氏禽畜公司發展合作養雞,采用“公司+貧困戶”的模式。破解了資金難題。采取賒銷記賬方式,提高雞苗、飼料、疫苗,實現零成本養殖。破解了就業難題。每戶家庭無需外出辛苦打工合作養雞戶實現戶均年收入4.8萬元。破解了技術難題。禽畜公司派出技術員進行養殖培訓,養殖指導,極大程度地降低了養殖風險。破解了市場難題。由禽畜公司全部收購養殖戶養殖的合格肉雞,養殖戶無需跑市場。




