以下是為大家整理的關于小學校專項治理微腐敗工作專項方案的文章10篇 , 歡迎大家參考查閱！
第1篇: 小學校專項治理微腐敗工作專項方案
為有效預防和減少中小學生溺水事故發生，確保校園和諧平安，根據《全市中小學校預防學生溺水專項行動方案》和《尋烏縣預防中小學生溺水管理暫行辦法》，結合我縣實際，制定2020年全縣中小學校預防學生溺水專項行動實施方案。
一、總體目標
堅持“以人為本、生命至上”，充分發揮教育行政部門和學校在防溺水工作中的職能，加強學校安全教育，強化學生日常行為管理；加強家長溝通協調，強化家庭安全監管；加強部門聯防聯動，強化重點水域防控；加強社會公益宣傳，強化公眾安全防護意識，努力構建各盡其職、齊抓共管的防溺水工作格局，最大限度防止和減少中小學生溺水事故的發生。
二、時間步驟
5月8日至10月31日。分三個階段進行。
（一）動員部署階段（5月8日-5月20日）。各校結合實際，制定具體實施方案，召開專題會議進行動員部署，明確職責，細化目標任務和具體措施，進行廣泛宣傳,營造良好氛圍。
（二）具體實施階段（5月21日-10月8日）。各校要精心組織，認真實施，及時解決工作中存在的問題，確保各項措施落實到位。縣教科體局將不定期進行明查暗訪和隨機抽查。
（三）總結提高階段（10月9日-10月31日）。專項行動中，各校要及時收集整理防溺水工作經驗做法和事故案例的圖片、視頻資料。10月18日前，各學校將本校防溺水專項行動總結報告和相關圖片、視頻資料一并報送縣教科體局安管股。聯系電話：2831032，電子郵箱：xwjyajg@163.com。
三、重點工作
（一）大力推動《防溺水任務清單》落地落實。各學校要對照今年《防溺水任務清單》逐條分解細化，明確時間節點，提出具體措施，狠抓工作落實。縣教科體局將結合日常安全管理，通過不發通知、不打招呼、直奔學校進行隨時隨地檢查。各校要加強監管，確保責任到位、措施到位、效果到位。
（二）積極開展“預防青少年溺水安全宣傳月”活動。從2020年開始，每年6月份設為“全縣預防青少年溺水安全宣傳月”。活動期間，各校要通過豐富多彩的宣傳形式，把課內課外教育相結合、把線上線下教育相結合、把教育與實踐相結合，進一步加大防溺水安全知識宣傳力度，推動安全意識入心入腦。要迅速并且一個不漏地將教育部《關于預防學生溺水致全國中小學生家長的信》送達家長手中，要求家長簽字背書，督促家長切實履行監管職責。要建立重點學生名單，采取一對一的方式，落實責任人，定期走訪“重點學生”家庭。每兩周、重點時段每周至少開展一次防溺水主題教育活動。要組織學生觀看市局制作的《珍愛生命 遠離溺水》警示教育專題片。要組織全體學生默寫 防溺水“六不”知識不少于 1 次，并留存答卷。要利用廣播電視、微信群、QQ群、宣傳標語、主題板報等方式面向社會開展防溺水宣傳，廣泛動員社會各界主動關注，形成人人參與防溺水工作的濃厚氛圍。
（三）全面落實學生溺水事故責任倒查機制。專項行動期間，凡發生中小學生溺水事故的，將按規定組織專項督查。其中一次性死亡3人（含）以上的溺水事故的，由省教育廳組織督查；發生一次性死亡2人溺水事故的，由市教育局組織督查；發生一次死亡1人溺水事故的，由縣教科體局組織督查。按照“盡職免責、失職追責”的原則，對思想不重視、工作不落實特別是任務清單落實不到位的，嚴肅追責問責。
四、工作要求
1.統一思想，提高認識。防溺水安全工作是學校安全工作的重要組成部分，牽涉到千萬家庭的切身利益。各學校要始終堅持“生命至上”理念，進一步認清做好防溺水工作的重要性和緊迫性，要全面落實《尋烏縣預防中小學生溺水管理暫行辦法》，堅決克服麻痹思想和畏難情緒，主動擔當，積極作為，切實把預防溺水工作抓緊抓實抓出成效。
2.主動協調，形成合力。學生安全是一項重大民生工程。縣校園安全專業委員會、校園及周邊治安綜合治理專項組要充分發揮統籌協調作用，進一步強化與相關部門、鄉鎮、村（居）委會溝通聯系，協調水利等有關責任單位設置防護設施和警示牌，廣泛發動“五老”人員和志愿者參與防溺水工作，開展轄區內危險水域的巡邏巡查，形成學校、家庭、政府、社會分工負責、齊抓共管的防溺水工作格局。
3.跟蹤問效，強化考評。防溺水工作成效納入全縣學校安全穩定工作考評，考評結果納入部門、鄉鎮和學校年度安全穩定工作考評的重要依據。各學校要把考評作為完善舉措的“風向標”、攻堅克難的“增壓器”，堅持問題導向、效果導向，察實情、出實招、求實效,把工作做細做實，做出成效。
第2篇: 小學校專項治理微腐敗工作專項方案
為貫徹落實黨中央、國務院和河北省委、省政府、省委教育工委、省教育廳和邯鄲市委、市政府堅持底線思維防范重大風險的決策部署和指示精神，為學校發展創造良好環境，提供強大動力，確保正常教育教學秩序，結合實際，制定本工作方案。
一、指導思想、總體目標和工作原則。
指導思想:堅持以習近平中國特色社會主義思想為指導，認真貫徹落實中央、省市關于堅持底線思維、化解防范風險的決策部署和件精神，充分認識和準確把握外部環境的深刻變化和改革發展穩定給教育系統帶來的新情況新問題新挑戰，進一步提高政治站點，自覺實踐四個意識，實現兩個維護，堅持下劃線思維，加強風險預判，以高度的政治責任感、使命感和緊迫感，加強責任擔當，細化工作措施，提高預判對策能力，確保學校安全穩定和有序的教育和平穩定的教育，為國家做出安全和安全的貢獻，為國家做出安全和安全的工作。
總體目標:
一是達到三個提高:全面提高師生風險預防意識，全面提高學校重大風險預防能力，全面提高依法學校管理水平。
二是實現四個到達:學生教育管理到達的安全穩定風險和危險調查處理到達的輿論監視和網絡管理到達的緊急理到達。
第三，實現八個嚴防。也就是說，嚴防相關人員發生重大傷亡事件，嚴防網上違背中央精神的發言炒作事件，嚴防師生利益發生異常集體訪問事件，嚴防暴力恐怖和重大治安事件，嚴防旅游集會示威請愿事件，嚴防師生宗教團與校園教育宣傳事件合作，嚴防各敏感時間節點輿論炒作事件，嚴防敵對勢力和宗教校園滲透事件。
工作原則:立足于早發現、早解決、早處理。為了防止解決重大風險的工作，在思想上受到重視，在行動上反應迅速，在措施上積極安全，實行上不會受到損害。根據誰負責，誰負責，誰負責協調的要求，將風險預防管理責任執行到各部門、各領域、各環節、各負責人，發揚從嚴格的實踐風格，確保各項措施的執行、執行。建立周報、月度、季度、年度日程通報機制，及時分析風險防范解決新情況，嚴格調查各種風險危險，完善預防措施，深入、細致、牢固，確保萬無一失。
二、風險領域的范圍。
1.政治安全領域:社會熱點問題和重要時間節點負面輿論，新疆三股勢力滲透大學，邪教組織和人員入學干擾破壞等。
2.意識形態領域:高中思想政治工作失靈，雜音噪音侵蝕高中意識形態陣地，校園網絡輿論領域風險網絡錯誤思潮傳播，網絡安全風險。
3.社會穩定領域:校園教育滲透，學生參加宗教組織舉辦的培訓班，民族習俗差異引起的學生矛盾糾紛。
4.經濟領域:高中隱形債務風險，建設項目工程債務收集訪問。
5.公共安全領域:重大傳染病蔓延、食品安全事件、大型集體活動安全事件、校車安全事故、大學生流通、校園網絡貸款、校外住宿人身安全風險
6.外部環境領域:海外研修講師、海外孔子學院教師和志愿者，由于公開暫時經過教育集團、海外(國境)留學生的人身安全問題。
7.科學技術領域:重要核心技術的脖子風險、新技術開發應用帶來的倫理安全、生命安全風險、科學技術泄露風險。
8.黨建領域:基層黨組織軟弱分散，黨支部戰斗要塞作用不足。
三、組織領導和責任分工。
1、學校成立重大風險隱患防范工作領導小組，統一協調指導風險解決防范工作。領導小組負責貫徹落實中央和省市政府、教育主管部門相關工作部的暑期要求，推動落實責任制，協商解決重大問題。
組長:黨委書記、校長。
常務副組長:主管安全穩定的校黨委常務委員、副校長
負責學生工作的副校長。
副組長:其他學校級領導。
成員:各室、各教育輔助機構黨政主要負責人。
領導小組設立辦公室。辦公室設在黨政辦公室，執行領導小組安排，協調日常工作，建立研究判斷機制，加強信息交流，密切部門聯動，形成工作合作。
主任:黨政辦公室主任。
副主任:各行政室、教育輔助機構的主要負責人。
各部門的責任分工:
黨政辦公室負責全校重大風險形勢的研究判斷，不斷完善政策措施，指導開展應急突擊訓練的重大風險事件，率先設立應急組織進行應急處理。安全工作所負責反邪教、校園日常管理、消防治安、校園周邊環境治理等應急事件的風險防范等。組織部負責全校黨建領域、中層干部隊伍的風險防范。人事部負責防范員工工作動態風險。工會負責人德師風防范風險。宣傳部負責宗教、意識形態、校園輿論、對外宣傳、統一工作、教師思想狀況的風險防范。科學研究所負責講學、學術報告、專家講座審查防范風險。學工部負責學生方面的風險防范。教務所、教育研究和教育質量監測中心負責課堂教學、實驗室、實習訓練領域的風險防范。實訓中心負責校園網絡安全風險防范。對外文化交流中心負責防范涉外、外籍教師、留學生管理的風險。物流部負責學校食堂、住宿、食品、公共衛生領域的風險防范。其他單位負責總部分管理領域的風險防范。
2.各二級學院相應成立重大風險防范工作領導小組，明確責任，強化領導，制定方案，壓實任務，精心組織，嚴格執行。
三、工作措施。
(一)認真調查風險危險。
1.定期研究和判斷穩定的形勢。學校黨政辦每周召開風險研究會議，除常規工作外，對目前面臨的風險防范形勢進行研究判斷，分析預測各種不穩定問題的發展趨勢和風險危險，及時提出工作對策和建議。堅持周報制度。
2.強調調查重點問題。強調六個重點問題的調查
一是國內外敵對勢力可能危害校園政治穩定活動的征兆
二是可能引起過激行為的重大矛盾糾紛
三是學校周邊的交通、攤位配置環境管理
四是各種安全管理。校內包括食堂、宿舍、公共衛生、實驗室、消防設施管理、實習訓練管理的學術交流中心、實習中心、機房、圖書館等重點場所安全管理的師生重大集團集會活動校外住宿、實習訓練、國內外研修考察學習等。
五是非法網絡貸款校園貸款，煽動破壞事件活動和個人極端行為
六是網絡輿論的跡象和危險。
3.及時進行調整和解決。要著眼于穩定大局，創新方法，及時掌握警報性、動態狀況，掌握主導權，在萌芽狀態下解決問題。
(二)深入開展校園和周邊綜合管理。
1.嚴格的校園日常管理。
一是認真落實消防安全工作，全面檢查各類消防設施，更換消防設備，檢查電氣線路，疏通消防通道，加強各類人員救援技能訓練。
二是對重點部位進行安全危險的調查管理。例如教育大樓、逸夫大樓、圖書館、機房、宿舍、食堂等重點部分。
三是加強食品安全、公共衛生監督，防止食物中毒。
四是加強門衛管理，加強進出校園人員、車輛管理。
五是加強學校集體活動，特別是外出實習活動的管理。
六是加強課堂教學管理。
七是加強學生思想政治教育，加強危化品管理。
2.校園周邊的綜合管理。積極聯系管轄區政府、事務所，國保、公安、城管、交通警察等部門優化校園周邊環境管理。
(3)嚴格防止滲透。
1.嚴格防止敵對勢力滲透到校園。要關注非政府組織、宗教組織對校園活動情況，加強校內教育、學術交流、教育研究、科研工作管理，防止利用上述活動實施教育。密切關注學生動態，及時采取各種有效措施，應對國內外敵對勢力對學生思想的滲透。
2.加強反邪教工作。必須嚴格防止"；法輪工作"；邪教組織滲透校園。
(4)提高應急處理能力。
1.完善各種緊急預案。結合學校的實際，重點是防止可能發生的集體事件和事故處理，制定完善各種緊急預案，切實提高應對突發事件的能力。
2.執行措施。調查疏忽的穩定問題和重點人員，明確承包領導和分工責任，對確定的重點人、重點事，要掌握下落，了解動態，掌握工作主導權。
3.及時妥善處理各種突發事件。突發事件發生后，各部門各部門主要領導、主管領導15分鐘趕到現場，正確判斷事件性質，協調力量前期處理，迅速報告，提供建議參加。
(5)打擊校園侵權違法行為。
1.了解情況。嚴格管理學生宿舍，對可能危害校園安全的人，包括臨時進入學校的人，掌握情況，掌握動向，制定預防措施，特別是防止可疑人進入校園。
2.提高自己的防范能力。加強安全教育，進一步提高防火、防盜、防范各種欺詐能力。加強校園保安力度，完善安全設施。所有教職工都要學會自我保護，各部門要訓練各種緊急預案，發生情況時，迅速反應，科學應對，有效處理。
四、工作要求。
1.非常重視。各部門、各部門應充分認識安全重大風險防范工作的極端重要性，管理自己的人，做自己的事，看自己的門。加強組織領導，增強憂患意識，克服麻痹思想，及時傳遞會議精神，利用多種形式，加強系列安全教育，不斷增強防范風險的意識責任和能力，營造有利于學校和諧發展的環境氛圍。
2.執行主體責任。二級學院和各部門各單位主要領導是防范重大風險工作的第一責任人，分管領導是主要責任人。加強制度建設，加強團隊建設。建立檢查、整改制度，開展訓練活動。堅持領導帶班、值班、重大事件報告請示制度，做好節日等重大時間節點安全穩定工作，做好重點部位三防工作。建立風險防范工作臺帳，完善相關文件，收集和管理信息資料，妥善處理緊急事件。各部門必須制定相應的工作方案(方案紙版于4月4日在安全所監視室(行政大樓XXX房)，電子版送到XXX)。
3.加強審查和責任追究。進一步完善綜合管理審查制度，將重大風險防止納入年度評價內容，作為評價評價的重要依據。對于思想懈怠、工作拖延的職場和個人，認真批判通報。對工作無責、疏忽造成重大責任事故的嚴肅追責。
4.繼續執行學校領導班子、中層值班和安全部24小時制度，所有中層干部手機24小時啟動，保證通信順暢，指揮順暢。中層干部外出嚴格履行請假程序。
5、建立周報制度。全校各部門、各部門每周五上午10:00前向安全所報告《風險防范調查表》，學校黨政辦公室每周五下午向市教育局高職所、法規所報告情況。
第3篇: 小學校專項治理微腐敗工作專項方案
為加強對化妝品監督管理工作，貫徹落實好《化妝品衛生規范》、《化妝品衛生監督條例》、《化妝品衛生監督條例實施細則》結合《北京市藥品監督管理局關于2005年開展化妝品專項整治工作的通知》要求，結合密云轄區的實際情況，制定化妝品專項整治工作的實施方案。
一、專項整治工作總體目標
進一步提高對化妝品監督管理工作重要性的認識，初步摸清轄區內化妝品生產、經營企業以及產品的基本情況，為更好的實施監管打下基礎。借鑒藥品監管的理念、經驗，掌握化妝品生產企業衛生許可情況和化妝品品種概況以及化妝品標簽、標識、說明書等的監督管理工作。
二、專項整治工作重點
在初步摸清轄區內化妝品生產、經營企業以及產品的基本情況的基礎上，結合日常監督檢查，按照《化妝品生產企業衛生規范》，重點清理轄區內無證生產化妝品的生產企業，重點檢查企業的原料庫、原料進出記錄和投料記錄的實際情況。對美容美發店、藥店、化妝品批發市場的化妝品質量、標簽、標識、說明書等內容進行重點整治。
三、實施步驟及時間安排
從5月30日起至11月20日，用半年左右的時間，分四個階段完成此次專項整治工作。
（一）組織準備階段（5月30日——6月30日）
加強組織領導，統一思想，提高認識，精心組織和落實，責任到人，求真務實穩步推進這次化妝品專項整治工作。在化妝品監督管理科人員到位前以稽查科人員為主，相關科室積極配合抓好此項工作。
組織執法人員認真學習好《化妝品衛生規范》、《化妝品衛生監督條例》、《化妝品衛生監督條例實施細則》和《北京市藥品監督管理局關于2005年開展化妝品專項整治工作的通知》要求等相關法律、法規，在理解、掌握的基礎上依法行政，嚴格執法，對檢查階段發現的違法違規行為要依法進行處理。
主動宣傳。通過多種宣傳方式，讓社會各界了解化妝品監管職能劃轉的重要意義，樹立藥監部門依法監管的良好社會形象。建立健全便捷、暢通的投訴舉報系統，認真處理、解決群眾反映的問題。充分發揮輿論宣傳機構的作用，普及化妝品監管法律法規知識，提高消費者的自我保護意識和能力。
爭取多方的支持與配合。及時與縣委、縣政府主管領導匯報、溝通情況，建立與衛生、工商、技術監督等相關部門的溝通配合機制，多渠道了解化妝品市場的基本情況，盡可能多的搜集信息，為下一步工作打下基礎。
（二）企業自查整改階段（7月1日——8月10日）
轄區內所有化妝品生產、經營企業要根據藥監密云分局制定的化妝品專項整治實施方案進行自查。自查的重點內容為是否按照衛生許可項目依法進行生產經營活動，是否達到化妝品良好衛生規范的要求，是否嚴格執行各項生產操作規程。對自查中發現的.問題進行認真整改，并將自查整改情況以書面形式于2005年8月10日前報送到北京市藥品監督管理局密云分局。
（三）監督檢查階段（8月10日——11月10日）
對密云縣行政區域內，按照《化妝品生產企業衛生規范》、《化妝品衛生規范》、《化妝品衛生監督條例》、《化妝品衛生監督條例實施細則》，重點清理轄區內無證生產化妝品的生產企業，檢查企業的原料庫、原料進出記錄和投料記錄的實際情況。對美容美發店、藥店、化妝品批發市場的化妝品質量、標簽、標識、說明書等內容進行重點整治。
調查密云縣行政區域內化妝品生產、經營企業的實際總量、實際狀態，在監督檢查中注意認真填寫監督檢查情況記錄，對企業基本情況詳細登記，掌握化妝品市場的詳細情況，收集、整理化妝品品種的相關信息。為以后監管打下良好基礎。
（四）分析總結階段（11月11日至11月20日）
以自查整改階段為界，凡屬自查出的問題，認真制定整改措施及時糾正的，減輕或免于處罰；凡屬在監督檢查中被發現或被舉報查實的未按照衛生許可生產、經營化妝品，不符合《化妝品衛生規范》，在標簽、說明書中宣傳療效，標簽、說明書內容不符合要求，根據《化妝品生產企業衛生規范》、《化妝品衛生規范》、《化妝品衛生監督條例》、《化妝品衛生監督條例實施細則》等有關法律、法規，按照“五不放過”的原則予以嚴肅查處。
及時匯總有關情況，總結經驗。在調查、檢查的基礎上，盡快建立、形成化妝品生產、經營企業情況數據庫，建立健全監督檢查檔案。并分別于9月1日、11月20日前將專項整治進展情況向北京市藥品監督管理局保健品化妝品監督管理處匯報。
以此次專項整治為契機，切實加強對化妝品的管理，明確監管責任，切實履行監管職能，初步掌握轄區內化妝品生產、經營企業的分布、規模、性質和品種數量，為作好長期有效監管打好基礎。
第4篇: 小學校專項治理微腐敗工作專項方案
按照全省藥品監管工作會議精神，為保證兒童（含嬰幼兒）化妝品質量安全，凈化市場環境，嚴厲打擊非法添加、假冒偽劣等違法違規行為，省局決定在全省集中開展兒童（含嬰幼兒）化妝品集中整治工作。結合我省監管工作實際，現制定本方案。
一、工作目標
以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，以落實“四個最嚴”為根本遵循，進一步做好化妝品的質量監管工作，整治規范兒童（含嬰幼兒）化妝品市場秩序，嚴防違法添加激素、抗感染類藥物等問題產品侵害嬰幼兒身體健康，保障兒童（含嬰幼兒）的護膚用妝安全。引導督促生產經營單位落實主體責任，增強質量安全意識和誠信守信意識。
二、工作重點
根據藥監綜妝﹝2020﹞15號文件要求，結合我省兒童（含嬰幼兒）化妝品監管實際，明確全省兒童（含嬰幼兒）化妝品備案后檢查、生產和經營單位的監督檢查范圍，重點查處生產經營違法添加激素、抗感染類藥物等問題產品、假冒偽劣化妝品、三無化妝品、無批準文號化妝品、違法宣稱“藥妝”“醫學護膚品”和自制化妝品等違法行為。
（一）整治范圍
生產環節：轄區內兒童（含嬰幼兒）化妝品生產企業、委托生產的注冊人、備案人。
備案環節：兒童（含嬰幼兒）化妝品產品備案后檢查。
經營環節：轄區內兒童（含嬰幼兒）化妝品經營單位。
（二）整治重點
生產環節：對省內兒童（含嬰幼兒）化妝品生產企業、注冊人、備案人委托生產的兒童（含嬰幼兒）化妝品開展全覆蓋檢查（附件1《山西省生產（委托）兒童（含嬰幼兒）化妝品情況統計表》），重點檢查原料來源、產品標簽宣稱、產品是否按照注冊或者備案的配方組織生產等。
備案環節：對完成備案的兒童（含嬰幼兒）普通化妝品，在備案后3個月內組織開展備案資料技術核查工作，重點核查：1、產品標簽是否符合規定（是否標注生產日期和保質期、或者標注生產批號和限期使用日期，國產兒童化妝品是否標明生產企業的名稱、地址和生產許可證號，進口兒童化妝品是否標明原產國名或地區名、境內責任人名稱和地址）；2、是否存在違法宣稱“藥妝”、“醫學護膚品”，宣稱具有功能主治、適應癥或者明示治療功能或藥用療效等行為；3、產品配方是否符合安全性相關要求。
經營環節：對商超、母嬰用品專賣店、兒童理發店、嬰幼兒洗浴中心、化妝品集中交易市場等經營單位的監督檢查，重點檢查：1、產品資質是否合規；2、購銷渠道是否合法；3、進貨查驗記錄和銷售記錄中的記錄事項是否真實完整；4、標簽是否有違法宣稱治療疾病行為；5、運輸、儲存條件是否符合標簽和說明書的標示要求；6、是否有自行配制化妝品行為。
監督抽檢：結合2021年度化妝品監督抽檢計劃和專項整治監督檢查情況，對市場上重點經營單位駐留類兒童（含嬰幼兒）化妝品開展監督抽檢，重點檢驗微生物、激素、抗感染類藥物、氟康唑項目。
案件查處：對檢查中發現的涉及兒童（含嬰幼兒）化妝品非法添加可能危害人體健康的物質、標簽明示或者暗示具有醫療作用等違法行為，依據《化妝品監督管理條例》規定，在處罰幅度內從重處罰；對于化妝品注冊人、備案人、受托生產企業在兒童化妝品中非法添加可能危害人體健康物質的，適用情節嚴重的情形予以嚴厲處罰，依法追究違法單位的法定代表人或者主要負責人、直接負責的主管人員和其他直接責任人員的法律責任。對涉嫌犯罪的，及時移送公安機關，并積極配合公安機關做好涉案產品檢驗認定等工作。
三、工作部署
專項整治工作從2021年3月開始，9月結束。專項行動分三個階段開展：
（一）專項整治部署階段（2021年3月）
各市局要按照專項整治工作方案的要求，結合本地區實際，細化檢查方案，明確檢查計劃，摸清檢查對象底數，分解落實監管責任，發動和部署縣（區）局開展檢查工作，確保專項整治工作取得實效。
（二）專項整治實施階段（2021年4月至8月）
各市局要結合日常監督檢查和抽檢工作，對發現的問題跟蹤督促、整改復查，對違法違規行為依法嚴肅處置，涉嫌犯罪的，移送公安機關依法追究刑事責任，對整治工作中發現的突出問題，典型案件，加大曝光力度，發揮專項檢查的震懾作用。
（三）專項整治總結階段（2021年9月）
各市局應及時總結兒童（含嬰幼兒）化妝品專項整治工作，將行之有效的經驗做法制度化一以貫之，針對存在的問題和不足進一步完善工作措施，探索建立起適應本轄區實際的兒童（含嬰幼兒）化妝品經營單位監管長效機制。
四、工作要求
（一）加強組織領導。各市局務必高度重視本次專項整治工作，加強組織領導，落實“四有兩責”，檢查的同時加強科普宣傳，引導公眾理性認識化妝品功效并安全用妝，督促經營單位增強法律意識，提升誠信經營意識，切實保障兒童（含嬰幼兒）化妝品質量安全。
（二）務求工作實效。此次專項整治工作要與《2021年全省化妝品生產經營企業監督檢查計劃》中日常監管工作有機結合，通過信息化手段提高工作效能。在專項整治工作中要有具體可行的實施方案、詳細的現場檢查記錄，要有后處置措施和后續跟蹤檢查，確保工作落到實處。
（三）推動社會共治。要組織開展針對兒童（含嬰幼兒）化妝品經營單位的法律法規和安全知識培訓，鼓勵各市局通過多種形式加強與經營單位的聯系，及時宣傳法律法規、傳達監管要求，增強主體責任意識，推動誠信建設。要積極動員社會力量參與治理工作，暢通舉報投訴渠道，及時回應社會關切，營造社會共治的良好氛圍。
（四）做好信息報送。各市局要對專項檢查工作情況進行總結和分析，梳理存在的問題，提出工作建議，并于2021年9月15日前將工作總結及《山西省兒童（含嬰幼兒）化妝品專項整治匯總表》(附件2)、《山西省兒童（含嬰幼兒）化妝品專項整治統計表》(附件3)報省局化妝品監管處。工作中如有重大事項，應當及時報告，省局將適時組織對各市局開展兒童（含嬰幼兒）化妝品專項整治工作情況的督導檢查。
（五）鞏固深化成果。本年度的專項整治工作結束后，各市局要繼續按此方式有步驟、按比例開展監督檢查，通過持續的宣傳引導、監督檢查和督促整改，促進主體責任和監督責任同步落實。
第5篇: 小學校專項治理微腐敗工作專項方案
為貫徹落實上級有關精神，積極配合開展打黑除惡專項斗爭，切實保護全體師生的生命和財產安全，確保校園安全穩定。結合全縣教育系統實際，特制定如下工作方案：
一、指導思想
堅持以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，深入貫徹落實黨的十九大精神，全面貫徹上級有關打黑除惡專項斗爭精神，切實把掃黑除惡專項治理和校園及周邊綜治治理、平安學校創建等工作有機結合起來，依法嚴厲打擊擾亂、影響學校正常工作秩序和育人環境的黑惡勢力犯罪，形成壓倒性態勢，堅決查處為黑惡勢力提供庇護的公職人員，維護教育系統和諧穩定，辦好人民滿意的教育，不斷增強廣大師生員工的獲得感、幸福感、安全感，為建設“創新、富裕、宜居”邵東創造良好的環境。
二、組織機構
成立邵東四中掃黑除惡專項斗爭領導小組：
組 長：王明華
副組長：李邵魏躍東 申東升
成 員：劉林海李文軍申才方尹小明王希軍王君紅 彭波及各班主任
領導小組下設辦公室，負責全縣教育系統掃黑除惡專項斗爭的協調、指導、推進等日常工作。
三、基本原則
(一)堅持黨的領導。在以習近平同志為核心的黨中央堅強領導下，充分發揮黨總攬全局、協調各方的作用，堅決貫徹中央和省委、市委、縣委決策部署，全面推進掃黑除惡專項斗爭。
(二)堅持掃黑除惡專項斗爭與推進反腐敗斗爭相結合。有效整合資源，依法嚴厲打擊擾亂、影響學校正常工作秩序和育人環境的黑惡勢力，對充當黑惡勢力“保護傘”的公職人員“零容忍”。
(三)堅持打防結合、標本兼治。落實屬地管理和行業監管責任，在集中打擊黑惡勢力同時，注重發現日常管理防控漏洞、薄弱環節和制度規范空白短板，建立健全打擊防范涉黑涉惡犯罪長效機制著力完善制度體系。
四、打擊重點
一是盤踞在學校附近，長期以來為非作歹，敲詐勒索，嚴重影響正常教學秩序和師生安全的“校霸”等人員;
二是與黑惡勢力有勾結的校長、教師、機關干部;
三是校園周邊刑滿釋放人員、易肇事肇禍精神病人、吸毒人員、心理失衡對社會不滿和情緒行為偏執人員等危害師生生命財產安全，以及長期無理纏訪的社會不法人員;
四是以各種“套路貸”“校園貸”“裸貸”等方式非法高利放貸、暴力討債的黑惡勢力;
五是挑唆校內外人員對師生進行欺凌和暴力活動的有關重點人員;
六是脅迫學校女生進行非法活動的重點人員;
七是教育系統內部拉幫結派、為所欲為，對抗組織，幕后組織、煽動、策劃師生聚眾鬧事的人員;
八是干擾教育項目建設、強攬工程、強裝強卸、強買強賣的黑惡勢力;
九是無事生非、誣陷他人、造謠生事、編發虛假信息的干部、教職員工及社會閑雜人員;
十是周邊是否有從事邪教、傳教等組織活動等重點人員。
十一是其他與教育有關聯的其他黑惡勢力。
五、主要措施
(一)強化政治攻勢。各學校要大力宣傳黨委、政府掃黑除惡的決心、舉措和成效，及時給廣大師生報道大要案件和典型案例，制作宣傳欄，張掛宣傳標語等形式，宣傳專項斗爭中的先進事跡，壯大聲勢，營造氛圍。
(二)廣泛發動群眾。各學校要充分利用流動字幕、板報、標語等形式廣泛宣傳，動員發動廣大師生、學生家長、群眾參與教育系統掃黑除惡專項行動，鼓勵檢舉揭發涉校黑惡犯罪行為和嫌疑人。
(三)全面收集線索。學校要將發現掌握的黑惡犯罪線索和排查的重點人員及時上報局掃黑除惡專項斗爭工作領導小組及辦公室。
六、工作要求
(一)加強組織領導。為推動工作，成立了全縣教育系統掃黑除惡專項斗爭領導小組，領導小組下設辦公室，同時設立了舉報電話。各縣直學校、鄉鎮(街道辦事處)中心學校、民辦學校、幼兒園要成立相應組織機構，具體開展相關活動，落實工作責任。
(二)嚴格落實責任制。學校主要負責同志是專項斗爭第一責任人，要親自研究部署，親自督導檢查，形成一級抓一級，層層抓落實的斗爭格局，嚴格落實社會治安綜合治理領導責任制。專項斗爭期間，教育局將組織督導組到各學校督導檢查，對重視不夠、組織不力、造成后果的，發現“保護傘”線索不追查、不報告、不移交的，依紀依法問責。
(三)強化工作保障。學校要及時研究解決掃黑除惡遇到的實際困難和問題，將開展專項斗爭所需經費足額保障。
第6篇: 小學校專項治理微腐敗工作專項方案
為深入學習貫徹習總書記法治思想，貫徹落實習總書記關于律師工作的重要指示批示精神，全面加強律師隊伍建設，弘揚新風正氣，根據縣委和市司法局安排部署，縣司法局開展全縣律師行業突出問題專項治理。
一、總體要求
堅持以習總書記新時代中國特色社會主義思想為指導，深入學習貫徹習總書記法治思想，全面貫徹落實黨的十九大和十九屆二中、三中、四中、__精神和__全面依法治國工作會議、__政法工作會議、省市政法工作會議精神，堅持黨對律師工作的領導，堅持以人民為中心，堅持問題導向、目標導向，以刀刃向內的勇氣、自我革命的決心，堅決整治律師行業突出問題，教育引導廣大律師堅持正確政治方向，擁護中國共產黨領導、擁護社會主義法治，培養一支與黨同心同德的人民律師隊伍，依法依規誠信執業，認真履行社會責任，為建設平安、法治作出新的更大貢獻。
二、目標任務和專項治理范圍
（一）目標任務
1.確保正確政治方向。用習總書記新時代中國特色社會主義思想特別是習總書記法治思想武裝律師隊伍，教育引導廣大律師堅定理想信念、堅守初心使命，增強“四個意識”、堅定“四個自信做到“兩個維護”，與黨同心同德、同向而行，堅定不移走中國特色社會主義法治道路。
2.堅守執業為民取向。堅持以人民為中心，嚴肅整治人民群眾反映強烈的突出問題，以整治敲警鐘、以紀律樹導向、以制度強約束，營造依法執業、服務為民的行業新風。
3.樹立良好隊伍形象。以專項治理為契機，全面加強律師隊伍建設，打造一支政治堅定，恪守誠信、敢于擔當的新時代人民律師隊伍。
（二）專項治理范圍此次專項治理的范圍為全縣執業律師及擔任律所“顧問”、行政輔助人員的法院、檢察院離職人員。
三、治理重點重點圍繞兩個方面開展專項治理
（一）與司法人員不正當接觸交往。向司法人員及其近親屬行賄、介紹賄賂，指使、誘導當事人行賄，以各種方式變相搞利益輸送，“圍獵”司法人員。法院、檢察院離任人員（包括退休、調離、解聘、辭職、辭退及開除公職人員）違反規定在律師事務所從事律師職業，或者在幕后擔任“法律顧問行政輔助人員，充當“司法掮客”。法院、檢察院離任人員違反從業禁止規定，以律師身份擔任訴訟代理人或辯護人。律師事務所吸收法院、檢察院工作人員親屬等作為“隱名合伙人”，為向司法人員利益輸送牽線搭橋；接受司法人員介紹的案源，支付“介紹費”。違反規定在非工作時間或非工作場所接觸與案件有關的司法人員和有關工作人員，向其打探案情，等等。
（二）違法違規執業。通過網絡、媒體、社交平臺等對案件發表不當評論，發表不實之詞等行為。私自收案、私自收費，違規進行風險代理；變相收取律師服務費以外的其他費用，采取分解收費項目等方式亂收費。不按規定開具收費合法票據。代理不盡職盡責，不認真準備案件材料、不按時參加庭審，因過錯導致出具的法律意見書存在重大遺漏或者錯誤。通過虛假承諾、明示或者暗示與辦案機關、政府部門有特殊關系等，誘使當事人簽訂委托協議。采用誘導、欺騙等方式牟取當事人爭議的權益。在代理征地拆遷等群體性案件中，鼓動，教唆當事人以不正當方式表達訴求、激化矛盾。利用網絡、媒體、社交平臺等進行虛假、不當或誤導性宣傳，等等。
四、階段舉措
專項治理為期8個月，從2021年3月初開始至10月底結束，分學習教育、自查核查、集中整治，總結提升等4個環節，對標全國司法行政系統頑瘴痼疾專項整治和省市政法隊伍教育整頓時間節點統籌推進，其中涉及律師與市、縣兩級司法機關人不正當接觸交往問題的查處在6月底前基本結束。
第7篇: 小學校專項治理微腐敗工作專項方案
為全面貫徹落實黨中央、國務院關于開展全國政法隊伍教育整頓的決策部署，切實解決**地區法院隊伍存在的頑瘴痼疾，根據省法院、市委政法委的工作要求，結合工作實際，**市法院決定開展頑瘴痼疾專項整治活動，現制定工作方案如下：
一、總體要求
堅持以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，深入學習貫徹習近平法治思想和黨的十九大和十九屆二中、三中、四中、五中全會精神，認真貫徹落實習近平總書記關于加強政法工作特別是人民法院工作的重要指示精神和開展政法隊伍教育整頓工作的要求，堅持問題導向，聚焦司法過程中存在的突出問題，圍繞人民群眾反映強烈的“六大頑瘴痼疾”，鞏固深化“不忘初心、牢記使命”主題教育成果、“三個規定”專項整治等隊伍建設活動成果，結合“法治化營商環境建設提升年”活動，不斷提高法院隊伍的純潔性，全面提升司法公信力，努力讓人民群眾在每一個案件中感受到公平正義。
二、整治任務和目標
（一）整治任務：違反防止干預司法“三個規定”中的突出問題整治目標：鞏固深化違反“三個規定”專項整治成果，解決違反“三個規定”突出問題，完善長效機制，使依規記錄成為習慣，實現應記盡記、應報盡報，有效遏制干預過問案件行為，有效改善司法辦案環境，有效規范司法人員的社會交往，切實建立防止干預司法的“防火墻”和“隔離帶”，讓制度成為帶電的“高壓線”，確保“三個規定”得到不折不扣地執行。
（二）整治任務：有案不立、壓案不查、有罪不究中的突出問題整治目標：使立案登記制改革成果進一步鞏固，辦案規范化程度得到明顯提升，審判執行效率顯著提高，堅決糾正損害群眾利益的行為，利用審判執行權辦理人情案、金錢案、關系案等問題得到有效遏制。
（三）整治任務：辦理減刑、假釋、暫予監外執行案件中的突出問題整治目標：使違規減刑、假釋、暫予監外執行案件得到糾正，干警違紀違法和司法腐敗問題得到查處，辦理案件的體制機制得到健全完善，辦案能力和水平得到全面提升，刑罰執行更加公開、公平、公正，實現政治效果、法律效果和社會效果有機統一。
（四）整治任務：違規經商辦企業，配偶、子女及其配偶違規從事經營活動中的突出問題整治目標：全面清理違規經營行為，做到應查盡查、應退盡退，解決在違規從事經營活動方面存在的突出問題，實現違規從事經營活動的人員全部清理退出到位。
（五）整治任務：違規參股借貸突出問題整治目標：全面排查干警違規參股借貸情況，利用職權違規經營謀利的行為得到有效遏制。教育整頓期間違規問題零新增，教育整頓結束后不反彈。
（六）整治任務：原法院人員違規到律師事務所當律師或在幕后當“法律顧問”，充當司法掮客中的突出問題整治目標：加強全員自查、全面排查，對查證屬實的違規違紀離退休人員，嚴肅責任追究，對其他問題線索，及時移送司法行政等機關；
完善落實有效防范監管法院離任人員違規從事律師職業、在律師事務所任職、充當司法掮客的制度機制，堵住阻斷違規從業的渠道，鏟除司法掮客滋生的土壤。
（七）整治任務：影響法治化營商環境建設的突出問題整治目標：聚焦影響法治化營商環境建設的突出問題、圍繞群眾反映強烈的問題開展專項整治，立足司法工作職能，進一步規范司法行為，依法保護企業家人身和財產安全，維護市場經濟秩序，穩定市場預期，服務保障做好“六穩”工作，落實“六保”任務，切實解決影響法治化營商環境建設的突出問題，推動經濟社會實現高質量發展，以風清氣正的政治生態和司法環境，助力打造“司法服務方便快捷、司法質效大幅提升、司法成本有效降低、司法生態明顯改觀”的法治化營商環境。
（八）整治任務：涉法涉訴信訪突出問題整治目標：把人民群眾對司法需求的美好向往落實到辦理涉法涉訴信訪工作之中，依靠人民群眾的心理確信和法治信仰破解找關系的社會頑疾，積極回應人民群眾司法關切的需要，解決人民群眾反映的最現實的利益問題，增進法院與群眾間的溝通、理解、互動、包容，盡最大可能爭取理解和支持，收到息訴罷訪、案結事了的效果，推動實現更深層次、更高質量的公平正義，有力維護與保障社會安全與穩定。
（九）整治任務：存在工作短板即服務意識不強的突出問題整治目標：深入踐行“司法為民、公正司法”的服務宗旨，堅持以群眾需求為導向，大力倡導雷厲風行的工作作風，切實提高服務大局意識，提升服務群眾水平。
（十）整治任務：審判執行規范化工作存在的突出問題整治目標：辦案規范化程度明顯提升，審判執行效率顯著提高，司法責任制進一步落實，司法環境得到進一步優化，切實促進司法能力的提高和司法作風的改進。
三、方法步驟
按照中央和省、市教育整頓工作的統一部署，頑瘴痼疾專項整治從2021年4月初至6月中旬基本結束，分為“思想發動”“自查自糾”“查糾整改”“總結提升”四個階段。
（一）思想發動（4月上旬）
1.召開頑瘴痼疾專項整治動員部署會，全面組織思想發動，教育干警提高認識，認清形勢，掌握政策，提升參與專項整治的主動性、自覺性。牽頭部門：辦公室責任部門：市法院各部門
2.印發致全市法院干警（工作人員）和家屬一封公開信。牽頭部門：監察室責任部門：市法院各部門
3.加強對《中國共產黨紀律處分條例》《中華人民共和國公職人員職務處分法》、防止干預司法“三個規定”、“自查從寬、被查從嚴”政策等法律法規政策規定的學習宣講。牽頭部門：宣教處責任部門：市法院各部門
4.組織開展警示教育，教育引導政法干警引以為戒，促使人人心里有震動，不斷增強投身教育整頓的責任感、緊迫感和主動性、自覺性，增強“不想腐”的自覺。牽頭部門：監察室責任部門：市法院各部門
（二）自查自糾（4月中旬）
1.圍繞“六大頑瘴痼疾”“兩大突出問題”“一個工作短板”以及審判執行規范化工作存在的突出問題，組織干警進行自查自糾，個人查找具體問題，部門查找共性問題，形成問題清單。牽頭部門：監察室責任部門：市法院各部門
2.在個人自查的基礎上，全面組織開展談心談話，做到領導班子成員之間必談，班子成員與中層干部、關鍵崗位必談、中層干部與部門干警必談，班子成員與主動說明問題、存在苗頭問題的干警必談，做到組織動員到位、政策解釋到位，幫助干警消除僥幸心理，放下思想包袱，主動向組織講清問題并認真整改。牽頭部門：機關黨委、監察室責任部門：市法院各部門
3.召開專題民主生活會或組織生活會，圍繞整治頑瘴痼疾，深入開展批評與自我批評，引導干警持續查找問題，主動向組織講清問題并進行整改。牽頭部門：機關黨委責任部門：市法院各黨支部
（三）查糾整改（4月中旬到5月下旬）
1.暢通渠道（1）依托12368訴訟服務平臺、最高法院四級舉報平臺、舉報電話等形式暢通群眾投訴舉報途徑，廣泛接受群眾舉報，擴大線索來源。牽頭部門：立案庭、監察室責任部門：市法院各部門
（2）深入走訪人大機關、政協機關、營商局、工商聯和民營企業等單位，征求社會各界對頑瘴痼疾專項整治工作意見建議和問題線索，匯總意見建議和問題，研究解決問題措施，并向有關部門進行反饋。牽頭部門：辦公室責任部門：市法院各部門
2.定向梳理。以頑瘴痼疾專項治理和多發違紀違法問題為重點，突出涉黑涉惡問題線索“回頭看”、突出群眾來信來電舉報、突出重點案件評查、突出法律監督專項檢查、突出開展智能化數據排查、突出隊伍建設巡查，從中深挖問題線索，加強線索關聯比對，廣泛征求各方意見，全面排查掌握干警違紀違法線索，系統清理頑瘴痼疾。牽頭部門：審管辦、信訪辦、監察室責任部門：市法院各部門
3.倒查評查。對本系統重大違紀違法案件，加強案件倒查。廣泛接受群眾舉報，從中發現是否存在頑瘴痼疾問題，掌握干警是否有相關違紀違法行為，一件一件查、一件一件評，及時整改糾正，與自查自糾相互配合，形成有力震懾。配合黨委政法委、政法委各單位做好舉報線索辦理工作，對問題線索進行研判甄別，確定移送及辦理方向。堅持依法依規、查深查透。牽頭部門：審管辦、信訪辦、監察室責任部門：市法院各部門
4.數據排查。充分利用法院系統現有平臺數據，借助市場監管、稅務、社保、銀保監等部門信息查詢系統，核查瞞報、漏報、錯報等情況，提高核查整治效率。加強對司法異常流程監控預警，加強對不同辦案環節信息對比驗證，推動信息共享和數據聯通，健全內部司法監督流程，建立動態預警的司法監督平臺。牽頭部門：技術處責任部門：市法院各部門
5.清理整改。線索辦理專班根據來源、類型、反映單位進行分類登記編號，建立線索受理情況總體臺賬和頑瘴痼疾問題臺賬，做到底數清、情況明。針對存在的問題，制定整改措施，明確整改負責部門和完成時限，建立銷號制度，實行掛圖作戰，整治一個、銷號一個。對于一個部門解決不了的復雜問題，上級機關要主動過問，拿出解決方案，列出任務書、路線圖，限時整改到位，推動全面整治，做到問題不查清不放過、整改不到位不放過、群眾不滿意不放過。牽頭部門：信訪辦、監察室責任部門：市法院各部門
6.集中整治。集中整治損害法治化營商環境建設、引發涉法涉訴信訪“兩大突出問題”，建立涉法涉訴信訪案件總體臺賬，開展涉法涉訴信訪問題專項整治，落實領導包案、帶案下訪等制度，最大限度息訪息訴。全面查擺剖析剖析整改本系統制約法治化營商環境建設突出問題，依法辦理民營企業涉法治化營商環境投訴舉報問題，深入查找案件背后存在的不公、不廉問題。牽頭部門：法治化營商環境建設領導小組辦公室、信訪辦責任部門：市法院各部門
7.分類處理。對排查出來的問題進行查核、比對、甄別，對存在違規行為的人員，責令予以糾正，拒不糾正的，依法依規嚴肅處理，通報曝光。對如實反映問題的干警及時落實從寬政策。對避重就輕、避實就虛，不如實反映問題的干警從嚴處理。加強與紀檢監察機關等單位的銜接機制，對涉及干警嚴重違紀違法問題，按權限、按程序移交紀委監委進行查處；
對于涉及干警一般違紀問題，依程序給予黨政紀處理。牽頭部門：監察室責任部門：市法院各部門
（四）總結提升（6月上旬）
1.深入評估。一查自查自糾是否做到全覆蓋，思想發動是否廣泛深入；
二查組織查糾措施是否有效，是否發現新的違紀違法問題線索；
三查頑瘴痼疾是否得到有效整治，存量問題是否基本消除；
四查案件線索核查是否到位，清除害群之馬成效是否明顯；
五查“自查從寬、被查從嚴”是否落實到位。查糾整改環節結束后，院黨組召開黨組擴大會議通報整治情況。牽頭部門：監察室責任部門：市法院各部門
2.持續深化。要全面梳理掌握自查自糾、專項整治工作底數情況，及時跟進掌握整改進展評估效果，針對頑瘴痼疾的整治情況、剩余存量、剖析案件的深層次問題、查擺監督體系短板弱項，根據整改完成情況，制定持續整改方案,實現限期整改、徹底整改，確保頑瘴痼疾得到有效整治,既定任務全面完成。牽頭部門：監察室責任部門：市法院各部門
3.改進服務。積極回應群眾關切，深化司法領域管理服務改革，結合開展“我為群眾辦實事”實踐活動,集中推出一批新的便民利民措施，著力解決群眾急難愁盼的執法司法事項。進一步加強和改進訴訟服務、行政管理等工作,持續深化“放管服”改革,推出一批優質高效的法律服務事項,全面提升服務質效。全面落實《關于進一步規范涉法涉訴信訪事項辦理工作的若干規定》，確保“事事有人管、件件有回音”,讓群眾有實實在在的獲得感。牽頭部門：立案庭、機關黨委、信訪辦責任部門：市法院各部門
4.完善制度。要消滅滋生頑瘴痼疾的土壤和條件,促進專項整治長效化，立足整治頑瘴痼疾重點任務，深查“病因”,查找共性規律、剖析深層次原因，深挖成因根源，找準管理監督組洞，結合自查自糾和組織查處工作暴露出來的問題，特別是群眾反映強烈的熱點、制約公正司法的堵點、影響法院隊伍建設的難點，有針對性出臺一批行之有效、務實管用的制度規定并嚴格執行，推動共性問題與個性問題、顯性問題與深層次問題同步解決。把根治頑瘴痼疾與政法領域全面深化改革相結合,治建并舉、標本兼治,推動建立完善執法司法制約監督機制。牽頭部門：辦公室、人事處、審管辦、監察室責任部門：市法院各部門
四、主要內容
（一）違反防止干預司法“三個規定”中的突出問題
1.整治內容
（1）對落實“三個規定”重視不夠、組織不力，認識存在偏差，不了解、不熟悉、不掌握規定要求，不愿、不會、不敢如實記錄報告；
宣傳教育不到位，社會認知度不高，沒有營造出良好的輿論氛圍。
（2）為案件當事人說情打招呼、轉遞材料、打探案情，對干預司法活動、插手具體案件處理等情況，不按照規定如實記錄。
（3）以本人或特定關系人名義向律師或律師事務所籌資、借款借物，接受案件當事人及其請托人、律師吃請、送禮或其他利益，為案件當事人在案件訴訟、司法鑒定等方面提供幫助，為律師介紹案源，分成案件代理費用，以及其他違規交往，謀取非法利益的行為。
（4）對工作人員親屬從事律師職業情況底數不清，監管不到位，對存在任職回避情形的人員未按規定要求及時調整工作崗位。法院工作人員不主動報告親屬從事律師職業情況，或者不按規定提出任職回避申請。法院領導干部和審判執行人員的親屬以律師身份代理其任職法院和轄區法院訴訟執行案件。
第8篇: 小學校專項治理微腐敗工作專項方案
各省、自治區、直轄市及新疆生產建設兵團安全生產監督管理局：
為認真貫徹《國務院辦公廳關于進一步推進安全生產“三項行動”的通知》(國辦發〔2009〕32號)要求，全面落實國務院安委會辦公室印發的安全生產“三項行動”實施方案，切實做好非煤礦山領域安全生產“三項行動”相關工作，促進非煤礦山安全生產形勢持續穩定好轉，現就有關事項通知如下：
一、全面深化非煤礦山安全專項整治
地方各級安全監管部門要把非煤礦山安全專項整治擺上重要日程，把開展非煤礦山安全專項整治工作貫穿于安全生產“三項行動”之中，同時部署，同時組織實施。
金屬非金屬地下礦山：要重點整治沒有正規設計、系統存在缺陷，井巷沒有兩個獨立、直達地面、能行人的安全出口，頂板不穩固的采場沒有采取監控手段和處理措施，使用國家明令淘汰的提升設備設施，井下防洪、防透水及排水措施不落實，沒有建立機械通風系統或通風系統、風質、風量、風速不符合規程要求，技術管理、現場管理不規范、不到位，通訊系統不到位、不可靠，采空區、火工品管理制度不完善、不落實等9個方面的安全隱患。
金屬非金屬露天礦山：要重點整治一面坡和傘檐開采、不實行自上而下分臺階(分層)開采，邊坡出現變形和滑動跡象，排土場排土工藝參數不符合設計規定，未建立排土場監測制度，排土場下游人員和重要設施受隱患威脅等5個方面的安全隱患。
尾礦庫：要加大對危庫、險庫、病庫的治理力度，重點整治未取得安全生產許可證，未通過安全設施“三同時”驗收，擅自利用廢棄尾礦庫進行生產，沒有正規設計，超量排放儲存尾礦、私堆亂建以及擅自違規加高壩體，無主管單位或監管單位不明確，危庫未停產搶險、險庫未在限定時間內消除險情、病庫未按照規程要求限期整改等7個方面的安全隱患。
石油天然氣開采儲運：重點對無井控設計，未配套防噴、節流壓井管匯，鉆開油氣層前檢查驗收制度不落實，油氣層鉆井過程中的井控措施不到位，井涌、溢流處理等防井噴措施不完善不落實，含硫油氣井的地質及鉆井工程設計、井場及鉆井設備的布置、井控裝置、硫化氫探測報警、點火程序、點火器材配備等不達標不落實，油庫群和地下儲氣庫等重大危險源防火間距、泄壓放空設施、消防設施、防爆工具、泄漏監測系統和防雷電防靜電裝置等不符合標準、措施不落實等7個方面的安全隱患進行整治。
要嚴厲打擊無證無照、證照不全、關閉取締后又死灰復燃、拒不執行停產整改指令擅自生產、私挖濫采、以采代探、超層越界等非法違法生產行為。
二、進一步加強礦山企業安全基礎建設
各級安全監管部門要把開展非煤礦山安全生產“三項行動”與加強企業安全基礎建設、全面提升企業本質安全水平有機結合起來，大力推進安全標準化，加強中小型金屬非金屬礦山企業安全基礎建設。
要認真貫徹落實《國家安全監管總局關于進一步加強中小型金屬非金屬礦山(尾礦庫)安全基礎工作改善安全生產條件的指導意見》(安監總管一〔2009〕44號)和《國家安全監管總局關于加強金屬非金屬礦山安全標準化建設的指導意見》(安監總管一〔2009〕80號)，認真開展金屬非金屬礦山安全標準化建設，加強中小型金屬非金屬礦山安全基礎工作。要逐步將安全標準化最低等級作為金屬非金屬礦山申請領取安全生產許可證的基本條件，加大推行金屬非金屬礦山安全標準化的力度，督促企業積極開展安全標準化工作，并積極探索在落實相關安全生產經濟政策、安全生產許可證延期換證、減少對企業檢查頻率等方面采取鼓勵措施，激勵企業不斷提高安全標準化等級。
中小型金屬非金屬地下礦山要重點圍繞“設計建設合法，安全出口暢通，提升運輸可靠，通風系統完善，水火防范到位，頂板邊幫穩固，安全管理規范”7個方面，露天礦山要重點圍繞“設計建設合法，開采工藝先進，排土有序規范，安全管理到位”4個方面加強安全基礎建設;尾礦庫企業要重點圍繞“建設規范，筑放合理，排洪可靠，監測有效，管理到位”5個方面加強安全基礎建設。石油企業要深化HSE管理體系建設，要在健全領導承諾制度，完善各類作業文件和程序文件，加強專業技術管理，落實防井噴失控、防硫化氫中毒、防惡劣氣象災害措施，加強應急管理，推動企業安全文化等方面做更加深入的工作，進一步夯實管理基礎。
三、積極推廣使用安全生產先進適用技術和裝備
各級安全監管部門要督促企業足額提取安全費用，加大安全投入，積極采用安全生產先進技術、工藝和裝備，逐步提高企業機械化水平。要繼續大力推廣中深孔爆破技術在小型露天采石場的應用，推廣使用機械鏟裝、液壓錘二次破碎工藝，推行非電起爆系統等安全性能好的起爆器材;積極推廣地下礦山人員定位系統和井下避難所技術;鼓勵采用尾礦充填、干式排尾和尾礦綜合利用技術;鼓勵和引導尾礦庫在線監測系統的應用，率先在三等以上尾礦庫推行示范;加強安全管理手段的現代化，推廣視頻系統、e安通等先進設備設施的應用。同時，要在地下礦山采空區監控、地壓監測、通風系統完善、露天邊坡監測與治理、安全先進采礦工藝研究、應急救援體系建設等方面加強政府部門及科研院所間的合作，通過聯合攻關，早出成果，搞好轉化與應用，提高科技創新和技術進步對安全生產的貢獻率。
四、著力完善非煤礦山安全監管工作機制
各級安全監管部門要在深入開展非煤礦山安全生產“三項行動”的過程中，不斷總結、推廣好的經驗和做法，不斷完善各項規章制度，著力創新工作機制。
一是創新分級監管機制。通過調查摸底，對各類企業進行定性、定量評估，確定安全等級，實施分級、分類監管，更好地落實安全監管責任。
二是創新聯合執法機制。通過建立聯合執法工作制度，細化執法責任、執法內容和執法形式，實現聯合執法工作系統化、規范化、常態化;通過建立違法行為查處情況數據庫，實現企業違法記錄信息監管部門共享;通過建立企業黑名單制度和部門間行政執法移交制度，讓違法企業無藏身之地。
三是創新激勵約束機制。通過層層實行目標管理、領導干部安全述職和誡勉談話、定期考評、重特大事故“一票否決”等做法，加強政績業績考核，促進安全監管主體責任的落實。
四是創新投入機制。通過完善安全成本切塊、設立安全專項基金等制度，確保安全投入渠道暢通、資金充足;通過強化安全宣傳教育投入、安全培訓投入、安全科技投入、安全設施投入、隱患整改投入，逐步形成政府引導性投入與企業自主投入相結合的安全生產投入機制。
五是創新事故查處機制。通過制定事故調查組工作規則，細化相關部門責任和義務，進一步強化調查組權威，落實“四不放過”原則，提高用事故教訓推動工作的成效。
第9篇: 小學校專項治理微腐敗工作專項方案
為進一步加強食品安全監管，堅決守住食品安全底線，切實保障廣大人民群眾身體健康、生命安全，結合我縣實際，特制定本實施方案。
一、行動目標
通過開展夏季食品安全專項整治行動，集中治理食品安全突出問題和重點隱患，凈化食品生產經營環境，壓實生產經營企業食品安全主體責任。堅持一手抓治理，一手抓指導，以“源頭嚴防、過程嚴管、風險嚴控”為準則，強化食品安全治理責任意識，以網格化管理為依托，構建食品安全統一監管、綜合監管、協同監管工作機制，消除監管盲區，有效防控夏季群體性食源性疾病事件發生。
二、行動時間
6月初開始,9月底結束。
三、重點任務
(一)開展食品生產企業專項整治行動。以飲料、糕點等風險較大的夏季食品為重點產品，以微生物特別是致病菌污染為重點問題，結合年初確定的整治計劃，組織開展夏季食品專項整治行動;其中，對桶裝飲用水生產企業，要開展許可專項清理，全面清理帶病運行的企業。專項整治中，發現企業擅自改變功能布局等造成不符合生產條件的，要依法監督企業限期整改;存在食品
安全風險的要停產整改，監督企業持續符合生產規范要求。
(二)開展食品流通環節安全隱患集中整治行動。以食用農產品批發市場、農貿市場、校園周邊為重點區域，以冷藏冷凍食品、散裝熟食為重點品種，深入開展隱患排查，嚴查銷售過期食品、“三無”食品、無合法來源的冷藏冷凍食品的行為;嚴查銷售冷藏冷凍食品未按規定貯存或設備設施運行溫度未達到要求的行為;嚴查銷售散裝熟食沒有防塵防蠅防直接接觸的措施、熟制食品的食用時限不符合相關要求的行為等。對檢查發現的風險隱患和不規范行為，要責令整改并落實到位;發現違法違規行為的，要依法嚴肅查處。
(三)開展餐飲服務環節安全隱患集中整治行動。進一步嚴格日常監管，圍繞校園及周邊、養老機構、景區等重點區域，中型以上餐館、集體用餐配送等重點單位，端午節和中高考期間等重點時段，涼菜、裱花蛋糕、生食海產品、熟肉制品、自制飲品等重點品種，超范圍經營、中心溫度不夠、加工時間不夠等重點問題開展專項治理。按照“翻箱倒柜”的方式，對營業的餐飲服務單位開展全覆蓋隱患排查。強化落實疫情防控要求，嚴把“食材溯源、消毒保潔、人員健康、加工操作、就餐環節、食品留樣”等關口，進一步壓實餐飲服務單位和網絡訂餐第三方平臺主體責任。
(四)開展三個重點時段食品專項抽檢行動。以城鎮、農村、城鄉結合部中小型食品批發市場、集貿市場等為重點區域，以節令性食品、冷藏冷凍食品等為重點品種，組織開展端午節、學校
復學復課和中秋節三個重點時段食品和餐飲用具專項抽檢行動，覆蓋食品生產、食品銷售、餐飲服務、特殊食品經營、網絡銷售等不同業態。及時通過政府網站、媒體、公眾號等途徑發布食品抽檢信息，擴大公眾知曉度和參與度。對抽檢結果為不合格的食品，及時開展核查處置，加大跟蹤抽檢力度，倒逼食品生產經營者落實食品安全主體責任。
(五)開展特殊食品專項清理整治行動。認真落實市場監管總局等七部門《關于印發<保健食品行業專項清理整治行動方案(2020-2021年)>的通知》要求，督促保健食品生產經營單位履行主體責任，嚴厲打擊保健食品非法生產經營、欺詐和虛假宣傳、違法廣告等違法違規行為。要強化事中事后監管，落實保健食品生產經營企業年度監督檢查頻次要求。強化對保健食品標簽、說明書的監督檢查。嚴厲查處保健食品標簽、說明書內容與注冊證書或備案憑證不一致，涉及疾病預防、治療功能等違法行為。嚴肅查處固體飲料、壓片糖果等普通食品冒充特殊醫學用途配方食品、保健食品等虛假宣傳的違法違規行為。貫徹國家發改委等七部委印發的《國產嬰幼兒配方乳粉提升行動方案》要求，要加大對母嬰店、商超等嬰幼兒配方乳粉經營主體的日常監督檢查力度，確保經營的嬰幼兒配方乳粉的質量安全。
(六)開展食品相關產品質量整治提升行動。加強食品相關產品質量安全監管，落實企業質量安全主體責任。組織開展食品相關產品監督抽查。嚴格監督抽查不合格企業后處理工作。加強對獲證的食品相關產品生產企業事中事后監管，按照“雙隨機、一
公開”要求開展現場檢查，對發現的問題督促整改到位。
(七)加大食品安全執法辦案力度。針對夏季食品安全特點，以農村、城鄉結合部、農貿市場、批發市場、食品生產企業、超市、餐館等為重點，嚴厲查處無證經營、超范圍超限量使用食品添加劑、非法添加非食用物質、銷售過期劣質食品等違法行為，始終保持高壓嚴打態勢，堅決取締“黑工廠”、“黑窩點”、“黑作坊”。對整治中的違法行為，及時立案查處，堅持有案必查，有查必果。涉嫌犯罪的，一律移送司法機關，禁止以罰代刑。嚴格落實“處罰到人”要求，對違法企業及法定代表人、實際控制人、主要負責人等直接負責的主管人員和其他直接責任人員嚴厲處罰，實行食品行業從業禁止、終身禁業，對再犯從嚴從重進行處罰。
四、工作要求
(一)提高思想認識，強化組織領導。要認真落實習近平總書記關于食品安全“四個最嚴”的要求，把思想認識提高做好“六穩”工作、落實“六保”任務的高度，扎實開展食品安全專項整治行動。加強組織領導，縣局成立以主要負責人為組長的專項整治行動工作領導小組，細化工作舉措，做到措施具體、節點清晰、責任明確，堅決預防和杜絕各類食品安全事件的發生。
(二)突出排查重點，治理違法行為。重點排查治理無證經營、制售假冒偽劣食品、經營“三無”及過期腐敗食品、生產經營場所“臟亂差”、非法添加非食用物質等問題。對無證的生產經營單位，要督促其限期辦證;對存在問題需要整改的，要限期整改到位;對逾期不整改或整改不到位的，要責令停產停業;對拒不整改或整改仍不達標的，要聯合相關部門，依法予以查處或取締;對食品安全工作不重視，有令不行，有禁不止，存在重大食品安全隱患或發生重大食品安全事故的，要從嚴處理，并在媒體曝光;對涉嫌犯罪的，要堅決移交司法機關處理。
(三)加強宣傳引導，做好應急處置
充分發揮新聞媒體的輿論引導和監督作用，采取多種措施，加強食品安全常識的宣傳，特別是高溫季節食品安全，普及科學飲食知識，引導廣大消費者安全消費、健康飲食。要暢通投訴舉報渠道，強化應急值守。對消費者投訴舉報和媒體反映的食品安全線索，要及時調查，確保相關問題及時回應，對發現疑似食品安全問題的，迅速作出應急處置，盡快查明原因，并做好善后問題處理。
第10篇: 小學校專項治理微腐敗工作專項方案
為貫徹落實市教育局等四部門聯合印發的《關于開展校外培訓機構專項治理行動的通知》，根據《蘇州市校外培訓機構專項治理方案》要求，結合我市實際，制定如下專項治理方案。
一、工作目標
深入貫徹落實黨的十九大精神，全面貫徹黨的教育方針，大力推進素質教育，通過排查摸底、全面整改、督促檢查，依法清理無證無照、證照不全非法開展教育培訓的機構;嚴肅查處培訓機構偏離正確方向的錯誤宣傳、虛假宣傳問題;堅決糾正部分培訓機構違背教育規律和青少年成長規律開展“應試”導向培訓的問題;引導校外培訓成為學校教育的有益補充，切實解決中小學生課外負擔過重問題，保障全市中小學生健康成長全面發展。
二、工作任務
1.加強安全衛生管理。對在消防、食品、公共衛生等方面存在重大安全隱患的校外培訓機構要立即整改，直至停辦。
2.嚴格辦學資格審查。一是對未取得辦學許可證、也未取得營業執照或事業單位法人證書或民辦非企業單位登記證書，但具備辦理證照條件的校外培訓機構，要指導其依法依規限期辦理相關證照；對不符合辦理證照條件的，要依法依規責令其停止辦學并妥善處置。二是對雖領取了營業執照或事業單位法人證書或民辦非企業單位登記證書，但尚未取得辦學許可證的校外培訓機構，具備辦證條件的，要指導其辦證；對不具備辦證條件的，要責令其在經營（業務）范圍內開展業務，不得再舉辦面向中小學生的培訓。三是對無證無照、無證有照、有證無照而拒不補辦有關手續的，堅決依法取締。
3.嚴格規范辦學行為。一是堅決糾正校外培訓機構開展學科類培訓（主要指語文、數學等）出現的“超綱教學”“提前教學”“強化應試”等不良行為。二是嚴禁校外培訓機構舉辦或變相舉辦與中小學生入學掛鉤的選拔性考試、測試或（排位）競賽。三是堅決查處將校外培訓機構培訓結果與中小學校招生入學掛鉤的行為，并依法追究有關學校、培訓機構和相關人員責任。
4.堅持依法從嚴治教。一是堅決查處中小學校不遵守教學計劃、“非零起點教學”的行為，責令改正并追究相關人員責任；二是堅決查處中小學教師課上不講課后到校外培訓機構講并暗示學生參加校外培訓機構培訓的行為，一經查實，依法依規嚴肅處理。三是對于中小學在職教師參與校外培訓機構的招生、教學或管理的，一經查實，一律依法嚴肅處理，同時對學校的評先評優“一票否決”并進行通報。
5.建立誠信管理檔案。集中整治基本結束后，教育部門負責牽頭建立《白名單》，公布無不良行為校外培訓機構名單；建立《黑名單》，公布有安全隱患、無資質和有不良行為的校外培訓機構名單，并將《黑名單》納入公共信用服務平臺。
三、工作職責
1.在市委、市政府統一領導下，建立由市政府統一協調，教育行政部門牽頭，公安、民政、人社、市場監管、安監、法制辦、消防大隊、住建、城管和各區鎮（街道）等共同參與的專項治理聯席會議，全面指導組織實施專項治理工作，協調解決校外培訓機構專項治理工作中的重點難點問題。各區鎮（街道）也要成立相應專門工作組，具體實施專項治理工作。
2.對校外培訓機構無證無照辦學的，由教育、公安、民政、人社、市場監管、安監、法制辦、消防、住建、城管局等相關部門及區鎮（街道）共同治理。
3.對校外培訓機構有照（營業執照、民辦非企業單位登記證書）無證辦學、超范圍開展業務的，由市場監管局、民政局相關部門及區鎮（街道）配合教育部門治理。
4.對有證有照職業技能類校外培訓機構超范圍辦學的，由人社部門負責治理。
5.對有證有照校外培訓機構開展學科類培訓（主要指語文、數學等）出現的“超綱教學”“提前教學”“強化應試”等不良行為的，由教育部門負責治理。校外培訓機構開展學科類培訓的班次、內容、招生對象、上課時間等要向教育部門進行審核備案并向社會公布。
6.對有證有照校外培訓機構舉辦或變相舉辦與中小學生入學掛鉤的選拔性考試、測試或（排位）競賽、培訓結果與中小學校招生入學掛鉤的行為，由教育部門負責治理。
7.對學校不遵守教學計劃、“非零起點教學”的行為和中小學教師課上不講課后到校外培訓機構講并暗示學生參加校外培訓機構培訓的行為，由教育部門負責治理。
8.對中小學在職老師參與校外培訓機構的招生、教學或管理的，由教育部門負責治理。
9.對校外培訓機構在房屋質量、消防、安全等方面存在重大安全隱患的，由安監局、住建局、消防部門負責治理。
10.對校外培訓機構在食品、公共衛生等方面存在重大安全隱患，由市場監管部門牽頭，其它相關部門配合治理。
11.中小學校負責開展專項治理在線調查工作，全面普查學生報班參加學科類校外培訓的情況，為專項治理工作提供重要參考。
12.對校外機構在整治過程中，涉及法律相關問題，由法制辦牽頭，做好法律政策解釋工作，其它相關部門配合治理。
13.集中整治階段由區鎮（街道）、公安、城管部門配合治理。
四、工作步驟：
1.全面部署階段（2018年5月中下旬）。建立校外培訓機構專項行動市級聯席會議，由市政府辦公室牽頭召開全市專項治理工作會議，明確治理任務、職責和整改要求。各區鎮（街道）也要召開相應會議，細化分工，落實責任。教育部門要加大宣傳力度，暢通反映渠道，積極穩妥推進專項治理工作。
2.排查摸底階段（2018年6月8日前）。一是工作小組對本行政區域內的校外培訓機構情況進行排摸、分類、登記、造冊（見附件1-1—1-5），重點排查辦學資質、安全隱患、教學內容、師資聘任、竟賽組織、招生宣傳等情況，確保底數精準、問題查明、建檔完善，為分類處置奠定基礎。二是教育部門對中小學校和教師的教育教學行為進行排查，堅決杜絕校外培訓機構與中小學校的利益聯系。三是各中小學對學生參加學科類校外培訓情況全面普查登記，詳細了解每一名學生參加校外培訓的科目、時長、費用等情況。三是摸排情況匯總與上報。2018年6月8日前，完成校外培訓機構的排查摸底和信息上報工作。（1）區鎮（街道）“校外培訓機構專項治理工作小組”通過排查摸底，將本區域的“統計表”（ 附件2）報市聯席會議辦公室。（2）市聯席會議辦公室綜合各區鎮（街道）“統計表”以及教育、民政、人社、市場監管部門提交的“統計表”，匯總形成市《統計表》（附件 2）和《校外培訓機構專項治理行動調查匯總表》（附件 3），報蘇州市聯席會議辦公室。
對沒有排查到的培訓機構，可以通過“蘇州教育”微信“微服務”菜單中“在線調查”進行自主申報。
3.集中整改階段（2018年11月15日前）。在摸清底數的基礎上，針對校外培訓機構存在的突出問題，要建立聯合執法機制，集中進行整治，發放整改通知書，分類提出處置意見，堅決查處違法違規辦學行為，該停辦的停辦，該整改的限期整改、該補辦證照的限期補辦，集中整治任務完成時，對專項治理情況進行總結，公布《白名單》和《黑名單》。
4.專項督促和檢查階段（2019年5月底前）。市教育局將會同有關部門成立專項督查組，對專項治理工作開展督查。各區鎮（街道）要將專項治理進展情況和好的經驗做法及時報市教育局，教育局也將我市進展情況和好的經驗做法及時上報上級教育部門。
五、工作要求
1.強化責任意識。各部門要高度重視，切實加強組織領導，把開展校外培訓機構專項治理行動作為當前重要工作，將治理任務落實到具體分管領導、具體職能科室及具體工作人員，同時抓緊部署實施，積極穩妥推進專項治理，務求取得實效。
2.加大宣傳力度。各相關部門要加強輿論宣傳，通過電視、微信等媒體大力宣傳此次專項治理的目的和要求，督促培訓機構自覺糾正違法違規行為，引導家長樹立正確的教育觀念，理性看待參加校外培訓的作用，不盲目攀比，切實減輕子女校外培訓負擔，努力創設更廣泛的成長空間，同時暢通群眾反映情況渠道，公布部門專項治理行動舉報電話和信箱，并報市教育局備案。
3.建立聯動機制。在集中整治階段，教育部門要牽頭召開專項治理工作例會，針對難點突出問題進行分析研判，健全應急反應機制，開展聯合執法，形成工作合力，妥善處置突發事件，維護社會穩定。
4.把握時序進度。開展專項治理行動社會高度關注，工作千頭萬緒。各區鎮（街道）、部門和各中小學要按照本工作方案，按時序進度穩步推進，5月30日前各中小學完成校外培訓機構專項治理行動在線調查工作。6月7日前各部門將《太倉市校外培訓機構專項治理行動基本情況統計表》（附件2）報市教育局（聯系電話：53549665，聯系郵箱：25717344@qq.com）。6月10日前市教育局將《太倉市校外培訓機構專項治理行動調查匯總表》（附件3）報蘇州市教育局。11月15日前在基本完成集中整治任務，教育部門牽頭對專項治理情況進行總結，鞏固部門聯動工作機制，完善日常監管制度，公布《白名單》和《黑名單》，并研究制定進一步加強校外培訓規范管理工作的長效機制，接受上級相關部門專項督導檢查。
