民主生活會一般要圍繞黨的中心工作和現階段的工作任務談思想、談認識，上級黨組織要求召開的民主生活會要結合實際確定內容。以下是小編收集整理的民主生活會以身作則、廉潔自律方面的問題【四篇】，僅供參考，希望能夠幫助到大家。
民主生活會以身作則、廉潔自律方面的問題1
黨員領導干部廉潔自律，是黨和人民對黨員領導干部的最基本要求，也是端正黨風、政風和民風的關鍵。近年來，我認為各地絕大多數黨員領導干部都能嚴于律已、廉潔自律，受到人民群眾的擁戴。但是，也要清醒看到，當前仍有少數黨員領導干部放松自我要求，為政不廉，甚至腐敗墮落，給黨群關系、干群關系，構建和諧社會帶來不利影響，必須引起我們高度重視。下面，我就當前黨員領導干部在廉潔自律方面存在的突出問題及治理對策談點粗淺認識。
一、當前黨員領導干部廉潔自律方面存在的突出問題
（一）裙帶式的以權謀私現象時有發生。?少數黨員領導干部把黨和人民賦予的權力?異化為牟取私利的工具，利用職務上的便利和影響，為配偶、子女或身邊工作人員撈取好處，謀取私利，損公肥私。主要表現有五種情形：一是“夫妻聯手”型，丈夫當官掌實權，妻子在家受賄忙，夫妻同流合污；二是“父子同謀”型，有的利用職權以各種方式照顧子女公司的業務，?有的甚至直接挪用公款為子女提供資金支持；三是“堅強后盾”型，以老子的權力作后盾，其子女及其配偶從事著無本萬利的生意；四是“當保護傘”型，對配偶、子女及身邊工作人員疏于管理，對“身邊人”的違法違紀行為也視而不見，放任、縱容甚至庇護，充當“保護傘”；五是“禮尚往來”型，在子女或親戚的工作安排、提干等方面，互相照應、你安排我兒子、我安排你女兒，互惠互利，皆大歡喜。
（二）不廉潔的職務消費問題較多。?主要表現在四個方面：一是吃，不少基層領導干部，慷國家之慨，公款大吃大喝，有的接受管理對象或有求于自己的人吃請等；二是住，有的隱瞞組織多占住房，有的甚至非法買賣土地非法建房，建造別墅，還有的豪華裝修辦公樓等；三是行，超標配備小汽車，講排場、比闊氣，有的用公款學車、自駕公車、公車私用，“公車”消費是一個無底洞；四是游，公費旅游或借出差、開會、考察、學習等名義搞變相的公費旅游，如有的借招商引資之名行公費旅游之實等。
（三）潛規則的借機斂財行為屢禁不止。?有的在子女結婚、父母喪事、生病住院、子女升學、提拔升職、工作調動、喬遷新居、生日壽誕、逢年過節時收受“紅包”，有的大操大辦、借機斂財；甚至有的在孫子滿月、周歲、十歲時大擺宴席，借機收受“賀喜人紅包”。
二、黨員領導干部為政不廉的主要原因
黨員領導干部在廉潔自律方面之所以出現一些問題，我認為至少存在以下幾個共性原因：
（一）自律意識不夠強，法紀觀念淡薄。?有的黨員領導干部缺乏廉潔奉公的思想，忘記了黨的宗旨，公仆意識、責任意識模糊，享樂主義膨脹。有的黨員領導干部錯誤地認為“自己辛辛苦苦為國家干事，收一點拿一點、撈一點占一點、吃一點喝一點，乃人之常情，是小節，無傷大雅，上升不到腐敗問題。”
（二）機制制度不完善，具體操作難行?。一是有些制度設計的系統性不夠，有些制度看似周全，但缺乏相輔相成的配套措施，系統性不夠，達不到“治本”目的。如政府采購制度，采購中心集審批權和采購權于一身，缺乏配套的監督約束機制，難以避免既是“裁判員”又是“運動員”帶來的不規范行為。二是有些制度建設的預見性不夠。現有的廉潔自律制度，多是在某一腐敗現象發展成為帶普遍性或趨勢性的問題后，才制定出治理辦法或制度，往往是禁止呼聲最高之時已經是不良現象之勢蔓延正旺之時，象是“頭疼醫頭，腳疼醫腳”，預見性不夠，制度建設滯后。三是有些制度執行的操作性不夠。當前，我們各級都出臺了不少針對領導干部廉潔自律方面的制度規定，但多以“禁止”、“嚴禁”、“不準”等原則性語言作為制度的基本內容。對執行制度的程序、量化評價標準并沒有明確規定，在實際操作中存在困難。如禁止領導干部借婚喪嫁娶大操大辦借機斂財，但在實際操作中何為“大操大辦”沒有量化標準，收受哪種類型人員送禮才算斂財沒有界定，從而留下了“打擦邊球”的謀不正當利益的空間。四是有些制度落實的約束性不夠。一些領導出現這樣那樣的問題，除了主觀上的因素外，制度缺乏強制性和約束力，落實不到位也是重要因素。如，有些黨員領導干部重大事項的申報和報告主動性不夠，存在故意不報、漏報和申報不及時等現象。
（三）監督措施不到位，監督力量弱化。?監督機制軟化，監督不力，使廉潔自律方面一些問題得不到有效的糾正。一是不愿接受監督。有的黨員領導干部自覺接受監督的意識薄弱，不能正確開展批評和自我批評，甚至錯誤認為“上級監督是對自己不信任，同級監督是有意找茬，下級監督是故意搗蛋”等。二是監督措施失效。有的黨員領導干部違反廉潔自律規定，下級黨員領導干部則“上行下效”，使得群眾的民主政治觀念淡化，畏懼監督；班子成員內部求和，回避監督；制約機制不全，缺乏監督；具體情況復雜，難以監督。正如社會上流傳的“上級監督太遠，同級監督太軟，下級監督不敢，群眾監督太散，法律監督太晚”。
（四）懲處力度不夠大，責任追究失軟。?主要表現為：對黨員領導的從政行為缺乏系統的規范，尤其是在懲處違反廉潔自律規定行為方面的力度不大，有些領導干部存在不廉潔行為，往往多是批評教育，甚至由于種種原因，一般都從輕發落；有的主要領導對本單位領導干部存在的不廉潔行為捂著、蓋著；有的一把手故意“攬過”，盡力為班子副職開脫；有的基于自身利益考慮，往往是大事化小、小事化了，對違紀當事人不進行嚴肅處理，更談不上對失職領導進行責任追究；有的“一把手”本身有問題，擔心對下屬處理后有捅自己的漏子，故而不去追究。
三、加強黨員領導干部廉潔自律的對策
要治理和解決當前領導干部廉潔自律方面存在的突出問題，需要持之以恒，需要有效制度，需要得力措施，我認為應從以下幾個方面著手：
（一）要把廉政教育作為強化黨員領導干部廉潔自律的基礎性工作來抓。?保持廉潔自律，抓好廉政教育是根本。一是要加強常規防范教育。堅持經常性教育，采取集中學習、辦專題講座、一把手講廉政課、征文評選等形式，加強黨的思想、宗旨、紀律、權力觀和黨的優良傳統及理論修養教育。二是加強案例警示教育。充分利用查辦的典型案件，召開典型案件通報會，組織觀看典型案件影視片等進行反面教育；組織到監獄等警示基地接受服刑人員的懺悔、現身說法，參觀服刑人員的生活、勞動場面，有效地促進黨員領導干部時刻珍惜自由、警鐘長鳴。三是加強正面典型教育，在各級班子成員中評選勤廉典型，使黨員領導干部在日常工作、生活中，親切地感受到學有榜樣、趕有目標，不斷增強自律意識。四是加強家庭助廉教育。大力開展“廉內助”評選活動，發揮家庭“紀委書記”在反腐倡廉中的“守門員”、“宣傳員”、“監督員”的作用，讓家人時刻提醒廉潔自律，守好自家門，堅決不接受不正常的登門拜訪、感恩酬謝。通過形式多樣的廉政教育，使黨員領導干部增強自我免疫和自制能力，做到自覺守廉恥之節、自覺養廉潔之風、自覺盡廉潔之職；能夠嚴格遵守廉潔自律的各項規定，穩得住心神、管得住身手、抗得住誘惑、經得起考驗，切實做到不義之財不收，不德之事不干。
（二）要把創新體制機制作為加強黨員領導干部廉潔自律的發展趨勢來抓。?要創新體制機制，完善配套制度，嚴肅黨紀政紀，促進領導干部廉潔自律規定的落實。一要在職務消費貨幣化改革上創新。職務消費如公務用車、公務接待、福利待遇、各種補貼實行貨幣化改革，按照職位、職級核定標準，實行包干使用，杜絕轉嫁負擔給基層單位的行為。二要在家庭廉潔承諾制、重大事項報告等制度上創新。加強對領導干部的配偶、子女及身邊工作人員教育和管理，充分發揮家庭成員助廉作用，堅持落實重大事項報告制度，述職述廉等。三是在完善領導干部廉潔從政有關規定上創新。按照“廢、改、立”的要求，全面清理現有的法規制度，制定一套完備、可操作性強的廉政法規。四要在建立廉政激勵機制上創新。評選廉潔自律典型、樹立廉潔自律表率，對模范遵守廉潔自律規定的，在提拔重用、評優評先、福利待遇等方面優先考慮、政策傾斜。
（三）要把監督制約作為嚴格黨員領導干部廉潔自律的長效機制來抓。?眾所周知，不受監督的權力必然產生腐敗，不愿接受監督的干部最容易犯錯誤。黨員領導干部廉潔自律必須與他律結合起來，強化黨組織和群眾的監督。首先，要加強對主要領導的監督。嚴肅認真地貫徹《中國共產黨黨內監督條例（試行）》的有關規定，對黨員領導干部特別是領導班子主要負責人嚴格要求、嚴格管理、嚴格監督，主要領導干部的權力行使到哪里，活動延伸到哪里，黨組織的監督就實行到哪里，有效防止主要領導權力失控、決策失誤和行為失范。其次，要發揮同級班子成員的監督作用。發揮領導集體內部的監督作用。同一級班子成員之間互相了解、互知內情，最具有發言權也是最好的監督，也使監督最具有針對性和預防性。上級領導也要督促下級班子成員經常對照廉潔自律規定進行檢查、自省。促使班子成員之間對存在的問題互相提醒，互相制約，互相監督。再次，要加大群眾監督力度。大力推進黨務公開、政務公開，確保黨員和人民群眾的知情權、監督權落到實處，讓黨員領導干部自覺接受人民群眾的監督。如：群眾關注的各項決策，政府的收入支出，重大資金支出、工程建設等。同時，還要充分發揮民主監督、輿論監督、社會監督的作用，確保黨和人民賦予的權力真正用來為民謀福祉。
（四）要把案件查處作為促進黨員領導干部廉潔自律的重要手段來抓。?各項廉潔自律規定的落實，需要有紀律作保證。沒有紀律約束，再好的制度也無法落到實處。因此，對于那些一意孤行、非要違反制度的，要按照黨紀國法嚴格追究責任，加大懲治力度。一是要大力開展專項治理活動。有些問題通過教育不能完全解決，改革時機又不是很成熟，使這些問題已經成為突出問題甚至腐敗問題的，就要通過開展專項治理活動來解決。對在專項清理中發現的問題要及時糾正、及時處理，決不手軟。二是要加大案件查處工作力度。查辦案件既可以對違紀違法行為進行打擊，又可以震懾、教育其他黨員領導干部。有關職能部門要通過查辦案件，綜合運用組織處理、紀律處分和法律手段，不斷加大腐敗成本，提高領導干部廉潔自律的自覺性，筑牢拒腐防變的思想防線。
民主生活會以身作則、廉潔自律方面的問題2
按照區紀委的要求，現將本人在廉政建設上存在的不足和今后努力的方向自我剖析如下：
第一，要切實履行職責，真正負擔起黨風廉政建設和反腐敗的重任。領導干部不僅僅要管好自己，解決好自身的問題，還要對管轄范圍內的黨內廉政建設負起領導職責。加強黨風廉正建設，深入開展反腐敗斗爭。真正轉變黨風，樹立正氣，這是全黨共同的任務，抓黨風廉正建設是我們每個黨的領導干部義不容辭的職責。要糾正那種，認為抓黨風廉政建設是紀檢監察機關的事，與己無關的片面思想。按照中央的要求，建立黨委統一領導，黨政齊抓共管紀委組織協調，部門各負其責依靠群眾的支持和參與的領導體制和工作機制。突出抓好人大常委會及其機關的廉政建設。按照中央、國務院《關于實行黨風廉正建設的職責制的規定》進一步細化領導班子和領導個人的職責，認真貫徹省、市關于黨風廉政建設職責追究制的文件精神，從制度上遏制不廉現象的發生。
第二，對反腐倡廉的思想認識有待加強。原先，我總認為自己只要做到拒腐防變，潔身自好就行了，少數腐敗分子左右不了大局。透過集中警示教育學習，我認識到，反腐倡廉工作是當前一項十分緊迫、十分重要的工作，反腐倡廉事關黨的建設事業，事關黨的生死存亡，事關小康社會建設，事關國家的長治久安。一個腐敗分子，個性是一個腐敗的領導干部，將遺誤一個單位乃至一個地方的發展。因此，今后務必提高認識，增強反腐倡廉的自覺性。
第三，要深刻認識黨風廉政建設和反腐敗斗爭的形勢，增強反腐倡廉的職責感和緊迫感。反腐敗斗爭和黨風廉政建設取得了新的進展，但是反腐敗斗爭的形勢依然嚴峻，端正黨風的任務依然繁重。目前，經過全黨上下的共同努力，黨風廉政建設和反腐敗斗爭取得了階段性成果。但黨風廉政建設和反腐敗斗爭面臨的形勢不容樂觀。能夠說，我們此刻是處于反腐敗和腐敗對立力量之間，遏制與反遏制的較量之中，而且兩種較量有齊頭并進的態勢。一方面，反腐敗的聲勢、措施、力度在加大;另一方面，腐敗的抗拒性也在增強，它的具體資料、表現方式和手段也在發展。所以，我要切實自學增強反腐倡廉工作的職責感和緊迫感，下大力氣投入到這一工作中去。第二，要深刻理解腐敗問題產生的根源，樹立堅定的理想信念。反腐敗斗爭是在錯綜復雜的背景下開展的。西方敵對勢力加強實施“西化”、“分化”我國的戰略圖謀，企圖用他們的那一套理論觀點、意識形態和生活方式影響我們;改革和建設中，適應社會主義市場經濟發展要求的體制、機制、法制及管理制度有待逐步建立和完善。但我認為更主要的原因在于：社會風氣下降，監督制約機制失效，使腐敗有必須的社會基礎。黨風不正、社會風氣不正、道德滑坡，一部分人對反腐敗失去了信心，心志開始變異。所以，鄧小平同志指出：“經濟建設這一年我們搞得相當有成績，形勢喜人，這是我們國家的成功，但風氣如果壞下去，經濟搞成功又有什么好處。”這就告訴我們，理想信念是精神支柱，是前進的動力，是一個人精神狀態的基礎，是領導干部的立身之本。沒有遠大的理想就不可能有博大的胸懷和崇高的思想境界;沒有堅定的信念，就不可能有朝氣蓬勃，奮發有為的精神狀態。理想信念一旦發生動搖，必然會陷入歪風邪氣的泥潭。
因此，解決理想信念問題，是一個根本問題、首要問題。作為一個黨員領導干部，我要加強思想改造，認真學習馬列主義、毛澤東思想和鄧小平理論，時刻注意自身“三觀”的改造，持續思想上的清醒和立場上的堅定，堅持馬列主義的世界觀、人生觀和價值觀，始終與黨中央持續高度一致。要做到堅定社會主義的信念，提高政治敏感性和鑒別力;增強在復雜形勢下抵御各種風險的意識和潛力;時刻想著群眾，自覺維護人民的利益，一切從人民的利益出發;要個性警惕權錢交易等腐朽思想和行為的侵蝕，自覺抵制享樂主義、拜金主義和極端個人主義等幾個方面的社會病;要過好名位關、權力關、金錢關和人情關，牢固樹立拒腐防變的思想，做到活到老學到老，改造到老，始終持續開拓進取的革命斗志和奮力工作的精神面貌，說老實話，辦老實事，做老實人。
民主生活會以身作則、廉潔自律方面的問題3
習近平總書記在“不忘初心、牢記使命”主題教育工作會議上強調，清正廉潔作表率，重點是教育引導廣大黨員干部保持為民務實清廉的政治本色，自覺同特權思想和特權現象作斗爭，堅決預防和反對腐敗，清清白白為官、干干凈凈做事、老老實實做人。?
清正廉潔，是黨和人民對各級領導干部的基本要求。激濁揚清，大道之行;時光流轉，不忘初心。打鐵還需自身硬，硬就硬在共產黨人有著堅定的理想信念，有著清正廉潔的優良作風，有著引領群眾的模范行為。我們要以強烈的歷史責任感、深沉的使命憂患意識和頑強的意志品質，大力推進黨風廉政建設和反腐敗斗爭，向黨和人民交出一份優異的答卷。
黨風新則民心振。過去，省委認真落實黨要管黨、從嚴治黨方針，推進黨風廉政建設和反腐敗斗爭態度堅決，措施有力，黨風廉政建設和反腐敗工作取得新成效，如椽巨筆微信公眾號整理，進一步增強了全省人民堅定不移推進反腐倡廉的信心和決心，凝聚了全社會正能量。中央、省委對加強新時代黨風廉政建設提出了新的更嚴格的要求，我們要把思想和行動統一到中央和省委決策部署上來，不忘初心、牢記使命，實現我省黨風廉政建設工作高質量發展。
方向決定未來，信念決定行動。要始終堅持正確的政治方向，進一步堅定理想信念。有了堅定的理想信念，站位就高了，眼界就寬了，心胸就開闊了，就能堅持正確的政治方向。要牢固樹立“四個意識”，堅定“四個自信”，堅決做到“兩個維護”，不忘初心，牢記使命，正確處理習近平總書記指出的公私、義利、是非、情法、親清、儉奢、苦樂、得失“八個關系”，把好世界觀、人生觀、價值觀這個“總開關”，找準自己的人生航標，任何時候都穩得住心神、管得住行為、守得住清白，永葆共產黨人的政治本色。
不忘初心，牢記使命。正是靠著理想信念的引領和嚴格紀律的保障，我們黨成為中華號巨輪的掌舵者。全面從嚴治黨，是心之所向，也是責任所在，我們一定要把“廉潔自律”放在心上、扛在肩上、抓在手上，深入推進黨風廉政建設，向黨和人民交出無愧于時代的新答卷。
民主生活會以身作則、廉潔自律方面的問題4
__月__日上午，在公司紀委統一安排下我有幸和同事們一起參加了在__舉行的警示教育活動。通過現場“參觀”及工作人員的講解，我既為這些人走上犯罪的不歸路深感痛惜，又更加珍惜當前的自由生活。走出那令人壓抑的高墻，呼吸著新鮮的自由空氣，我不禁感觸頗深。
牢固樹立遵紀守法理念
貪污/腐敗的形成都是從思想腐化開始的，在當今社會市場經濟的大潮下誘惑無處不在，職位越高、權力越大，想要拉攏你走關系的人也越多。如果不能堅定信念，秉承為職工謀幸福的宗旨，領導干部很容易被無孔不入的誘惑腐化掉。常言道，無欲則剛，我要一直保持清醒的頭腦，毫不放松對思想認識的學習，筑牢思想防線，將反腐倡廉工作落到實處。
自由是最大的幸福
通過現場了解，看守所內被羈押人員每天僅有1小時“放風”時間，其他時間均在羈押房間中度過，生活雖有規律，卻不是正常人生活。看守所內外似乎相隔的僅僅是一道墻，如果有一天，“外面”的人邁進這道墻的時候，他以前所擁有的一切包括幸福、金錢、權力、前程.…全部都會離他而去，甚至連以前看似平常的自由也變得那么的可望而不可及。
時刻警醒自己，常懷感恩律己之心
緒多被繩之以法的事實告訴我們：法律面前人人平等。一個黨員，不管地位多高，權力多大，只要違法亂紀，終究逃不脫黨紀國法的嚴厲制裁，以身試法者必亡。只有嚴格遵守廉潔自律的有關規定，守得住清貧，耐得住寂寞，抵得住誘惑，頂得住壓力，抗得住打擊，經得住考驗，為公司穩中提質、高質量發展作出自己的貢獻。
