以黨的十x大精神為指導,以科學發展觀為統領,以改善民生,構建和諧社會為工作目標,強化黨員干部在思想觀念上親民,在工作部署上為民,在措施保障上利民的服務理念,不斷完善民政政策體系和工作機制,著力改善民生,維護社會穩定,促進社會和諧。以下是為大家整理的黨支部年度工作計劃范文(精選三篇),歡迎品鑒!

黨支部年度工作計劃1
為了切實加強我部黨員隊伍建設,促進我部黨員隊伍結構進一步優化,素質進一步提高,先進性進一步突出。按照《中國共產黨章程》和《中國共產黨發展黨員工作細則(試行)》的有關規定,結合我部黨組織建設的實際情況和黨員隊伍的現狀,特制定發展黨員工作計劃,具體如下:
一、指導思想
以黨的十八大精神、鄧小平理論和“三個代表”重要思想、科學發展觀為指導,遵循“堅持標準、保證質量、改善結構、慎重發展”的方針,著眼于始終保持共產黨員的先進性和代表性,堅持不懈地抓好發展黨員工作,不斷增強黨員隊伍的生機和活力,增強黨組織的吸引力和凝聚力,為學校的快速、協調發展提供堅強的組織保證。
二、目標要求
發展黨員的總體目標是:今年發展新黨員1--2名左右,重點在教學一線的專業技術人員中發展入黨,同時不斷擴大申請入黨人員和入黨積極分子隊伍,與發展黨員數量之比達到規定要求。
三、工作重點和措施
(一)堅持標準、嚴格質量。
發展黨員工作是黨的建設的一項經常性、基礎性的工作,也是干部隊伍建設工作的基礎和源頭。加強對發展黨員工作的領導,把發展黨員工作和年度考核結果列入任職目標責任制進行考評。嚴格標準和發展程序,堅決堅持成熟一個發展一個,把好黨員“入口關”,保證發展黨員質量。
(二)突出重點,加強培養,增強源頭意識
1.突出重點,抓好黨員聯系工作。學校黨總支要求各支部要對素質好、年紀輕、有文化、懂教學的骨干教師,對學校教育改革有突出貢獻的骨干教職工、學科帶頭人加強教育培養。定期和入黨積極分子談心,了解其政治思想表現、教師的教育教學工作,關心其生活、工作、學習上的困難,幫助入黨積極分子不斷學習、加強鍛煉,自覺接受黨組織的考驗。
2.嚴格標準,確定培養對象。培養對象必須堅持四項基本原則,積極參加“科學發展觀”學習教育活動,具備較高的政治素質和業務水平,有敬業愛崗、無私奉獻精神,教職工培養對象為近年來教育教學成績好的中青年教師,不斷壯大積極分子隊伍。考察中要拓寬視野、更新觀念、深入調查、嚴格標準。
3.建立健全專人培養制度。定期考察,真正做到培養人、培養時、介紹人、談話人四到位。
4.加強對入黨積極分子的管理。對培養對象,建立《入黨積極分子花名冊》、《重點發展對象花名冊》和《入黨積極分子培養考察表》,并及時上報黨委組織部。考察過程中,嚴格按照《黨章》規定的黨員條件來要求。
5.做好入黨積極分子的教育培訓。在考察過程中,要求積極分子參加黨小組的活動。定期參加黨課教育活動。
(三)嚴格程序,嚴密手續,增強質量意識
嚴格執行“發展黨員工作制度”,全面理解和掌握新時期黨員的標準,正確處理好政治素質與業務能力的關系,嚴把“入口關”,不能用“能人”標準代替黨章規定的黨員標準,更不允許把“黨票”作“獎票”,確保新發展黨員都是符合黨員標準的優秀分子。
堅持發展黨員公示制度。凡列入近期發展的發展對象,都要對其個人簡歷、培養考察時間、接受培訓、政治審查等情況進行公示,接受黨員、群眾的監督,公示結果要作為確定是否吸收入黨的重要依據。
我們要認真學習貫徹黨的十八大精神,對照“科學發展觀”的要求,堅定不移地執行黨的基本路線,扎扎實實地做好發展黨員工作,努力建設一支政治素質高、業務水平好、結構優化、戰斗力強的合格黨員隊伍。
黨支部年度工作計劃2
在新的一年中,我們要認真回顧、總結我院黨支部改革發展和黨的建設業績,宣傳我院的先進事跡和先進典型,努力營造良好的院內氛圍和內外部環境。
一、指導方針
一是:通過定期舉辦各類學習班、定期召開月會,全面落實區衛生局、海城街道黨工委的路線、方針、政策,全面加強全體黨員和職工的思想、組織、醫德醫風等黨性教育,努力開創我院黨務工作的新局面;
二是:繼續鞏固和擴大"三個代表"學習教育活動,推動黨支部的組織生活建設;
三是:充分發揮院黨支部的領導核心作用,積極吸收優秀青年入黨、不斷壯大支部隊伍;四是:保持先進性教育成果,保證能以優良的工作作風、科學的工作方法、良好的工作機制,把擴大職工的工作進一步凝聚到全心全意為醫院衛生院的再發展工作中去。
二、審時度勢,注重新形勢下的適應性和穩定性。
根據*中央提出創建"和諧社會"的要求,確定醫療行業的公益性、非營利性的有關管理辦法,同時由于我院加大力度讓利群眾,嚴格執行有關收費標準,在相當大的程度上制約了醫院的直接的經濟效益的收入。壓縮了醫療的利潤空間,為了保持優勢,樹立品牌,立于不敗之地。我們院黨支部要審時度勢、把好利益關,引導醫療工作的正常、協調發展,特別是在政府的補償機制還未到位之前,面對經營困境,我們將在保證集體不虧本的宗旨下,調整各個科室的分配比例,使廣大職工的個人合理的基本收入不受太大的影響,不斷提高醫院的凝聚力、向心力、吸引力,保證人才隊伍的穩定;同時增收節支、控制經營成本,"以服務、樹口碑",不斷提高社會效益和經濟效益的雙豐收。
三、文明服務,不斷提高服務質量。
"文明單位堅持文明服務",為了進一步加強文明建設,不斷提高服務質量,我們院黨支部要積極做好職工政治思想工作,引導醫院做好重點科室的形象建設,公開服務內容、端正服務態度。我們一是:向患者提供"五聲"服務,即來有迎聲、問有答聲、走有送聲、不明白有解釋聲、不滿意有道歉聲;二是:根據《醫院服務用語及行為規范》,對在崗人員的言行規范作系列規定,杜絕"生、冷、硬、頂、推"現象出現;三是:定期聘請禮儀老師為醫務人員進行規范服務和禮儀培訓;四是:把好行風建設關,成立行風廉政建設專項治理小組,嚴把藥品準入關;五是:加強基礎設施建設,在20xx年內,我們打算更新200max光機、彩色b超機各一臺;六是加強安全防護措施,進一步完善院、科二級質量控制網絡,杜絕醫療事故發生,及時處理工作中存在的差錯問題。
四、樹立典型、增強職工使命感。
時代呼喚英才,時代造就英才。過去的一年,我們醫院涌現了很多典型先進代表,有先進工作者、先進護士、優秀黨員、優秀團員等,他們各自在自己平凡的工作崗位上做出了不平凡的業績。在他們身上集中體現了我們海城中心衛生院新一代職工的優秀品質。新的一年,我院黨支部將把表彰先進、樹立典型、弘揚新風尚,展現新風貌等作為院黨支部的一項長期的、持久的、重要的工作任務來抓,并把表彰工作和入黨、入股、升職、加薪工作相銜接,使該項工作能長期化、規范化、化,以榜樣的力量,不斷激勵全院職工,爭做先進、努力工作,同時也使受表彰的同志能珍惜自己的榮譽,在實踐工作中不斷完善和提高自己。以自己的實踐行動來影響全體職工,為實現我院衛生事業的長足發展多做貢獻。
總之,能否做好黨支部工作,直接影響到醫院日常工作的正常開展和實施。在新的一年中,讓我們更加緊密地團結在以吳吟吟同志為中心的院黨支部周圍,以堅定、成熟、穩健的步伐,不斷開拓、進取的精神風貌,為建設現代化的新海城中心衛生院而作出更大的貢獻。
黨支部年度工作計劃3
為加強隊伍黨組織建設,強化黨員責任意識,明確黨建工作重點,現結合中心實際,制定2021年度黨建工作計劃如下:
一、指導思想
全面貫徹黨的十九大和十九屆各次全會精神,深入學習貫徹習近平總書記系列重要講話精神和治國理政新理念新思想新戰略,認真貫徹落實集團公司和公司工作會議對黨建工作的安排部署,切實把黨建服務中心、建設隊伍的核心任務落到實處,為石油事業不斷發展提供政治保證。
二、工作目標及重點
深化學習和貫徹黨的十九大和十九屆各次全會精神,持續開展“不忘初心,牢記使命”主題教育,堅持創建學習型和服務型黨組織,強化黨風廉政建設,做好支部特色工作。
(一)以學習教育活動提高黨員干部理論和思想政治素質
1、繼續抓好“不忘初心,牢記使命”主題教育和“三會一課”制度的落實,形成黨支部學習帶動黨員學習、黨員學習帶動群眾學習,堅持集中學習和個人自學相結合的良好的學習氛圍,不斷深入學習貫徹黨的十九大和十九屆各次全會精神。主要學習內容有:黨的十九大和十九屆各次全會精神,習近平總書記系列講話精神和治國理政新理念新思想新戰略,黨章和黨的路線、方針、政策,國家法律、法規以及集團公司和公司的相關政策、精神、要求等。
2、黨支部無特殊情況每月組織黨員活動,堅持理論教育和實踐鍛煉相結合。通過學習教育,增強黨員立黨為公、執政為民的觀念,提高服務意識、工作效率和工作質量,轉變工作作風,爭創一流業績,始終保持共產黨員的先進性。
(二)結合本崗開展黨建專項活動
1、認真學習“大慶精神”、“鐵人精神”,結合深化“兩學一做”的“做合格黨員”主題實踐活動要求,開展崗位創優“我為祖國獻石油”主題活動。按照公司黨委要求,鼓勵廣大黨員干部爭當合格黨員,在中心范圍內營造學習先進、趕超先進、立足崗位做奉獻的良好氛圍。
2、深化黨建品牌創建,創新服務載體。繼續推進“四好班子”、“支部達標晉級”創建活動,充分發揮支部引領作用,不斷培育新亮點、打造新標桿;同時,繼續推進“黨員示范崗”“黨員責任區等載體建設,按照隊上制定的“黨員責任區工作職責”嚴格落實責任。通過開展創建活動,加深黨員以身作則、熱心服務意識,以群眾需求校正服務內容,真正把“服務窗口”擦亮。
(三)立足單位推進黨組織建設
1、做好黨支部委員會及其委員換屆選舉工作。按照上級黨委的要求,黨支部將于今年開展換屆選舉工作,以此夯實組織基礎,確保黨建工作有序開展。
2、完善規章制度并認真執行。全面落實民主生活制度、政治理論學習制度、黨員聯系群眾制度、黨員干部廉潔自律制度等規章制定,通過制度建設全面提升黨支部推動發展、服務群眾、凝聚人心、促進和諧的作用,不斷提高黨組織的創造力、凝聚力和戰斗力。
3、做好黨員管理和組織發展工作。按照發展黨員要求,結合實際,以黨支部、黨小組為單位,加強對新進職工的教育管理,引導優秀青年向黨組織靠攏;進一步完善團支部推優、黨員發展、黨員量化考核等制度,做好入黨積極分子的考察和培養、預備黨員按期轉正等工作,保證黨員發展、黨員培養、黨員考核工作順利進行。
(四)圍繞實際抓好廉政建設
認真執行廉潔自律規定,嚴格堅持談心談話、述職述廉和重大事件報告制度,積極配合上級監督檢查,每季度報告廉潔自律執行情況,及時發現并查處群眾舉報的違紀違規行為,保證廉潔自律工作落到實處。進一步健全廉政監督格局,發揮群眾、職工和輿論監督的綜合作用,將物品采購、后勤管理、檢測審批等重點環節和崗位列為懲防重點,構筑起預防腐敗的立體網絡;從管錢、管物、管人三方面入手,不斷深化制度建設、制度制約,嚴格執行財經紀律,認真執行收支兩條線規定,堅持政務公開和集中采購招標制度,切斷腐敗滋生的源頭。
(五)突顯特色打造和諧建設
1、堅持黨管意識形態工作,牢牢把握黨對意識形態工作的主導權,鞏固社會主義意識形態在本領域的重要地位。營造導向鮮明的輿論氛圍。突出宣傳引導,充分運用微信公眾號、微信工作群、職工大會、櫥窗展板等及時刊載習近平總書記系列重要講話和主流媒體的正面報道,全方位立體式營造導向鮮明的輿論氛圍,引導隊上干部員工樹立正確的世界觀、價值觀、人生觀。同時提升輿情處置能力,加強對通過網絡發布的涉及意識形態工作的信息審核把關,切實維護網絡意識形態安全,牢牢掌握網絡意識形態主導權。
2、加強對民源和西部員工的管理工作,關愛人員身心健康,關心生活困難職工的福利待遇,形成尊重人員、幫扶生活困難職工的良好氛圍。
3、做好工會工作,按時召開職工代表大會,全面落實員工建設性意見,確保職工參政議政權力落到實處。不定期深入群眾開展交流,主動征求意見,及時采納合理的意見建議,發揮統戰工作積極作用。不定期舉辦技能競賽、崗位練兵,職工體檢等活動,同時結合元旦、春節等重大節日,廣泛組織職工開展形式多樣的文體活動,提升隊伍文化建設。
4、加強對共青團的領導,關心青年職工的工作學習生活,調動青年職工的工作熱情,開展理想信念、社會主義核心價值觀等教育,引導青年職工愛崗敬業,勇于創新,充分發揮共青團在工作中的后備軍作用。
三、工作要求
一要加強學習。黨支部各黨員和全體職工要圍繞目標,加強學習,深刻領會,將思想行動統一到中央、集團公司和公司的決策部署上來,積極投身石油事業發展。
二要加強領導。黨支部要充分發揮基層黨組織的主觀能動性,明確目標,落實職責,結合各自崗位特點獨立開展黨建活動,切實把黨建措施抓緊抓好。
三要狠抓落實。目標已經明確,黨支部和全體黨員要密切配合,加強協作,抓好落實,不斷提高工作質量,確保各項目標任務落到實處。
四要健全機制。黨支部要認真總結工作中好的經驗和做法,主動宣傳。并在實踐基礎上逐步形成長效機制,推動黨建工作向縱深開展。




