黨建，即黨的建設的簡稱。黨的建設即馬克思主義建黨理論同黨的建設實踐的統一，馬克思主義黨的學說的應用。以下是小編為大家收集的社區2024年黨建述職報告【匯編五篇】，僅供參考，歡迎大家閱讀。
【篇一】社區2024年黨建述職報告
按照縣委安排，現將抓黨建和履行主體責任情況匯報如下：
一、履職工作特色和亮點
1.抓專項整改落實，xxxx教育順利推進。xxxx專題教育列出整改問題18項，已整改落實18項，領導班子進行專題研討交流6次，專題輔導3次，舉辦學習專欄2次，發放各類征詢意見表50余份，召開座談會2次;建立完善六項清單，對所列22個事項的受理條件、審批程序、辦理時限、承辦單位(股室)等內容向社會進行了公示，有力糾正了干部不作為亂作為的亂象;三公經費壓縮了1.3萬元，與上年同期相比，各類會議減少20%，文件壓縮5%，評比表彰活動減少10%。
2.抓四有標準創建，規范化建設穩步提升。一是有黨建活動陣地。累計投入3萬元，為黨務干部配備電腦2臺，打印機1臺，購買各類圖書資料3000余冊，建成功能齊全的黨員活動室、黨務辦公室以及黨員圖書室。二是有強力領導班子。采取公推直選、機關選派等方式，建立健全培訓、考核和激勵機制，為全系統22個支部選好配強領導班子。三是有黨建工作制度。建立健全《黨員發展工作制度》、《黨費收繳管理制度》、《三會一課制度》等13項規章制度。四是有良好文化氛圍。以黨建e平臺為載體，在網頁宣傳機關辦公樓水文化和黨風廉政建設長廊，展示宣傳版面18塊，營造了良好文化氛圍。
3.抓三服務建設，服務型黨組織作用發揮明顯。一是服務基層。結合三聯三扶和第一書記駐村活動，組織350余名黨員參與村(社區)志愿服務活動，為席家坡、南廉村、雷莊村等7個村的巷道、園區及廣場道路進行了綠化，義務栽植柏樹苗木4000余株，組織黨員干部為幫扶村困難群眾送去米、面、油22袋(桶)。二是服務黨員。累計投入12萬元，先后組織水管站、防汛辦、水利隊等5個單位19名黨員參加上級水利部門組織的各類業務培訓。三是服務群眾。為環北社區資助公益性費用3000元，為紅十字會、殘聯、白血病兒童累計捐款36370元，密切了黨群干群關系。
4.抓黨風廉政建設，黨員干部純潔性不斷提高。一是堅持把黨風廉政建設與xxxx、業務工作相結合，同部署、同落實、同考核，形成工作合力。二是重視廉政教育，通過健全學習制度，完善宣教體系，切實增強反腐倡廉意識，營造濃郁的機關廉政文化氛圍。三是推進作風建設，嚴格貫徹落實中央八項規定，在全系統黨員干部中積極開展嚴守規矩、夯實責任作風大整頓活動，干部作風明顯好轉。四是積極推進水利陽光工程建設，及時公開水利工程建設的情況，從源頭上防治腐敗情況，杜絕了損害群眾利益行為的發生。
5.上年度反饋問題整改落實情況。一是黨費收繳問題，依照縣委組織部55號文件精神，在10月份局黨委建立了黨費收支臺賬，對各黨(總)支部黨費收繳情況造冊登記，對未按時繳納黨費超過一個季度的黨員進行扣分處罰;截止目前，全系統已按時全額上繳;二是黨建工作檢查不夠，通過走基層、轉作風、改方式，全面了解局屬各單位黨建工作，推行1名班子成員聯系1個支部的共建幫扶機制，全年開展黨建工作檢查3次，明察暗訪10余次，查處違規事件2人。
二、存在的主要問題及原因
一是自覺學習的主動性不夠。存在以干代學、學用脫節的現象，缺少堅實的理論支撐，眼界不寬，思路老套;二是黨內組織生活制度堅持的不夠好。三會一課、理論中心組學習等開的不及時，開的質量不高;三是黨員活動比較單一，活動載體不夠豐富。影響黨務干部做好黨建工作的積極性、主動性和創造性;四是黨員管理教育工作有待于進一步加強。黨員干部自覺學習的意識還沒有完全養成，黨員教育、培訓、監督上還不夠完善;五是局屬機關黨組織之間發展不平衡。個別黨支部的組織生活制度堅持的不夠好，在制度建設、組織生活等方面還存在一些差距。
存在問題的原因：一是對黨建工作認識有偏差，存在重業務輕黨建的傾向。沒有充分認識到抓黨建工作與抓業務工作的辯證關系，沒有從鞏固黨的執政地位、夯實黨的執政基礎的角度來思考黨建工作的重大意義;二是學習不夠，黨的理論根底淺。作為局黨建工作第一責任人，平時對黨建理論系統學習不深，使得抓黨建工作招法不多，工作的質量和層次不高，導致黨建工作抓而不緊;三是調查研究少，下基層少。存在憑經驗決策，對黨建工作沒有投入更多的精力去認真研究和謀劃，導致基層黨建工作虛化不實;四是制度執行不嚴。總認為機關干部素質高，有覺悟，不用過多強調，導致一些制度機制執行的不好;五是督查機制不夠健全。在抓落實上還有欠缺，有時僅僅局限于安排部署任務，提提要求，缺少相應的督查機制，致使一些工作落的不實，沒有達到預期的效果。
三、下一步工作思路和主要措施
1.加強思想建設，提高重視機關黨建工作的思想認識。切實履行好黨委書記抓黨建首責、主業的職責，把學習十八屆五中全會和習總書記關于落實黨建工作責任制的重要指示精神，作為提升抓黨建工作能力的重要途徑。通過學習，進一步增強抓黨建工作的主動性和自覺性。
2.加強組織建設，提高機關黨組織幫扶基層的能力。嚴格按照黨的組織工作條例抓好機關黨組織建設，提高機關黨組織的凝聚力、戰斗力和幫助服務基層的能力。要把抓好黨建工作作為的政績，以抓主業的態度抓黨建工作，做到兩手抓，兩手都要硬。
3.加強作風建設，做好廉潔自律工作。開展宗旨意識教育，增強權利是人民賦予的思想認識，提高服務水平，嚴格執行新修訂的《中國共產黨紀律處分條例》和《中國共產黨廉潔自律準則》，堅決查處違紀行為和不作為、亂作為等問題。
4.落實制度機制，提高黨員干部隊伍素質。加強黨員干部隊伍建設，把民主集中制、三會一課、民主評議黨員等制度堅持好，形成常態化和長效化的工作機制。做到有部署、有落實、有指導、有督查，有筆記，有記錄，有考核，使黨員干部真正受教育、有提高。
5.完善監督機制，強化工作落實。進一步健全監督機制，把黨建工作作為班子考核、干部提拔、評先選優的重要依據。強化各級黨組織主體責任和第一責任人職責，加強督查指導，不斷把黨建工作抓實、抓好、抓出成效，推動全縣水利事業健康科學發展。
【篇二】社區2024年黨建述職報告
一年來，在縣委的堅強領導下，本人切實履行抓黨建工作第一責任人的職責，團結鄉黨委一班人，認真推進基層黨建工作，取得了一定成效。現述職如下：
一、履職工作特色和亮點
1、堅持抓責任落實，找準黨建工作的著力點。一是健全分級負責的責任體系，與各支部簽訂黨建責任書，對包村領導和干部明確工作職責；堅持從自身做起，一級帶著一級干、一級做給一級看，形成了上下聯動、層層抓落實的工作格局。二是先后24次約談村組黨組織負責人，走訪群眾100余戶，逐級傳導壓力；同時以整治軟弱渙散黨組織為契機，加大了督查、考核、整改力度，推動了各黨組織作用發揮。三是年內撥付4個村辦公經費20萬元，村組干部待遇、補助等各項保障措施落實到位。
2、堅持抓謀劃研究，定準黨建工作的中心點。對黨建工作超前謀劃，準確定位，定準黨建工作思路。每月堅持至少2次到各黨組織調研、督導工作，每季度至少組織召開1次黨建工作專題會議，對集體經濟發展、村組干部待遇、經費、活動場所建設等重點工作，專題研究提出解決方案，并親自督促指導，確保了工作的落實。
3、堅持抓班子隊伍，形成推動工作的合力點。健全黨委決策備案和責任追究等各項制度17項，執行民主集中制，開展批評與自我批評，做到及時溝通協調，確保班子團結。全面推行“四議兩公開”、一事一議等民主議事程序、村務監督委員會跟蹤督查、村級班子績效考核“述職評議”等機制，強化村班子和干部隊伍建設。重視加強黨員的教育管理，嚴把黨員入口關，新發展黨員9名。積極宣傳典型人物事跡，推廣先進做法，引導黨員干部向先進看齊，進一步推進了黨建工作發展。
4、堅持抓工作創新，凸現基層黨建的閃光點。在全鄉開展“雙包雙帶比落實”、“六夸兩評樹新風”、“先鋒引領促發展”、“星級管理提素質”、“品牌創建增活力”等黨性實踐活動，使廣大黨員干部在推動工作落實、引領產業發展、服務群眾的實踐中，增強黨性，增長才干。把黨建陣地作為服務群眾的“主戰場”，年內完成了1個村級文化中心、5個組文化室的修建；抓品牌創建，鞏固黨建提升點6個，培育先鋒富民示范基地5個，鄉黨委被市委評為市級“三型五好”班子。
二、存在的主要問題及原因
主要表現在：一是對抓黨建工作的思路和辦法相對欠缺，黨建工作缺乏創新和亮點。如在抓黨員學習教育上形式單一，多半采用開會、學文件、評議等方式，沒有注重教育方法的多樣性，教育手段的生動性，使黨員教育缺乏吸引力。二是對黨員干部隊伍中存在的不敢擔當、挑肥撿瘦等不良風氣查處糾正不夠。如對個別黨支部負責人履職不到位以及個別黨員干部不作為、慢作為等問題只停留在口頭批評教育，問責不嚴。三是存在深入村組、深入群眾不夠的問題，到村工作往往以解決問題為主，接觸黨員干部多，深入普通群眾家中走訪交流少。四是對基層黨組織黨建工作指導和重視均衡程度還不夠，各村還存在發展不夠平衡、基層基礎薄弱的現象。如在建黨建示范點時，總是選在雙泉村和六道溝村這些基礎條件好、容易出亮點的村，對其給予政策和資金傾斜，而對于條件相對較差的五道溝村和七道溝村，扶持力度和重視程度不夠。
產生問題的原因：一是作為第一責任人，在履行抓黨建直接責任人方面經驗尚有不足，思想上還存在重經濟發展、輕黨的建設的傾向，對基層黨建責任制落實還不夠到位。特別是對新時期黨建工作的目標任務認識不深、定位不準，圍繞經濟抓黨建的意識不夠強，有時不能統籌兼顧，只求過得去，不求過得硬，導致黨建工作與經濟工作結合不緊密。二是對村級班子素質能力提升、運行機制完善、村組陣地提標、活動載體創新、隊伍結構優化等方面要求不夠嚴格，有時簡單地認為村組把產業發展好了就行，沒有用辯證的思維去分析解決問題，使黨建工作沒有很好地創新和發展。在各村的發展上，主觀上有追求好中更好，在臉上貼金的想法，缺乏破解難題、開拓創新的勇氣。三是在黨員干部監督管理上，主觀上認為基層干部工作條件差，任務重、壓力大，強調理解關心多，有時制度堅持不嚴，還不同程度地存在老好人思想，忽視了從嚴管理。在隊伍建設上，部分黨務干部還是“新手”，不熟悉黨建工作，缺乏黨建工作經驗，自己作為第一責任人，在培訓、指導上下的工夫還不夠。
三、下一步工作思路和主要措施
1、嚴格落實管黨職責，強化主體責任意識。帶頭落實好黨委中心組學習、干部周一例會集體學習和周三學習交流制度，不斷提高自身素質和領導水平。進一步完善督查考評等各項制度，加強對黨建工作的督查檢查；建立軟弱渙散黨組織動態監測和常態整頓機制，積極推動問題整改。嚴格落實黨委會議制度，細化工作責任，對履職不到位的班子及個人嚴肅問責，加強工作的落實力度。
2、狠抓干部隊伍建設，強化責任擔當意識。以身作則，帶領干部工作重心下沉，每周至少有3個工作日進村入戶，發動黨員群眾參與基層黨建工作。充分發揮鄉黨代表工作室作用，定期接訪群眾，做群眾的貼心人。嚴格黨員隊伍管理，結合黨員“冬訓”活動，年內對村“兩委”班子成員、全鄉黨員至少輪訓1遍，提高整體素質。扎實開展黨員評議和黨員致富能力考評，通過“兩榜”公示和樹立典型，不斷增強黨員引領發展能力。
3、加強基層組織建設，提高黨支部執行力。年內爭取“一事一議”財政獎補資金102萬元，完成8個組文化室的修建；加大對五道溝村和七道溝村扶持力度，投入10萬元配套更新活動陣地的硬件設施，落實好經費、人員等各項保障措施，進一步夯實基層基礎。培樹黨建示范點3個，通過樹立典型，帶動各村黨建工作再上水平。著重提高支部書記的素質，定期組織到周邊縣市及各鄉鎮示范點考察，增長見識，增強帶富致富能力。
4、注重黨建工作創新，推動黨建科學發展。繼續開展“五抓五促”和各項創新活動，引導各級黨組織和廣大黨員干部爭做先鋒。實施1-2個黨建創新項目，重點加強產業黨支部及農民黨員作用發揮，理順發展機制，進一步增強黨組織先鋒引領及黨員的模范帶頭作用。
5、加強政治思想教育，鞏固教育實踐活動成果。嚴格落實談心談話及約談制度，強化干部廉潔從政意識，有計劃組織鄉村組干部前往各警示教育基地參觀學習；督促各黨組織落實“三會一課”制度，開好民主生活會、組織生活會，不斷提高制度治黨水平。充分走訪調研、征求群眾意見，解決好群眾反映的突出問題；落實好教育實踐活動中形成的各項長效機制，推動服務群眾工作常態化、長效化。
【篇三】社區2024年黨建述職報告
尊敬的領導，各位同事：
大家好!
20xx年，在鎮黨委、政府的正確領導下，本人分管負責的宣傳、農業農村、社區和鎮村建設等工作取得了新進展。按照黨風廉政建設責任制的要求，本人從三個方面報告20xx年的勤政、廉政工作情況。
一、深入學習科學發展觀，提升服務開發水平。
20xx年3月份以來，按照八委發(20xx)11號文件精神，本人參加了深入學習實踐科學發展觀活動，在學習調研、分析檢查、整改落實階段，讀書記筆記，注重結合實際，撰寫心得體會，針對查找出來的問題，完善落實整改措施。通過學習，本人思想認識有了新提高，各項工作有了新推進，部門合力有了新增強。
二、努力拓寬工作新思路，認真做好各項工作。
1、守宣傳之責。20xx年克服對宣傳工作的厭倦感，盡己所能，為八里的三個文明建設鼓與呼。一是圍繞中心宣。在相關部門的協助下，基本完成了上級下達的黨報黨刊發行任務，定期不定期地利用戧牌、橫幅、簡報、小喇叭、宣傳欄、廣告牌、有線電視字幕等形式，將黨的聲音傳遍千家萬戶，營造了濃厚的環境輿論氛圍。二是圍繞理論學。按照中心組、黨校、冬訓、支部學習計劃，走出去、請進來、常下去，加強了鎮村兩級干部的理論教育。三是圍繞文明創。突出居民素質提高，聯合群團組織，開展各種行之有效的創建活動。利用市民農民學校、文化站等陣地，開展相關活動，指導創建市級文明單位、村。四是圍繞載體寫。積極向上級媒體投稿宣傳八里，更新了八里鎮政府網站的內容與圖片，幾個村也更新了揚州網上的網頁內容。“揚州八里宣傳”博客20xx年更新的數量質量明顯提高，共發表日志1308篇，比上年凈增413篇;博友訪問354844次，比上年凈增90703次;評論3551次，比上年凈增242次，并據此整理印刷了22.9萬字的《揚子江潮伊婁情》一書向新中國60華誕獻禮，收到了很好的宣傳效果。
2、管分工瑣事。20xx年，按照分工在薛巷村協助做好拆遷工作，分工到曹橋村做好相關工作，聯絡揚州供電公司責任范圍內的桂花苑清理工作。20xx年，本人繼續擔任社區(鎮村)建設管理辦公室主任，負責社區居委會、村建辦、建管站、城管大隊、環衛所、供水站、市場辦等部門工作，分管農業農村、統戰、民族宗教、國土管理等工作，各項工作有了新進展。東八里鋪等居委會開展了創建星級社區活動，進一步加強了物業管理，積極調處矛盾，切實開展了環境整治和美化家園活動。配合開發區修編了八里鎮區總體城市設計(初稿)，配合國土部門做好土地調查與6.25土地日宣傳等工作。鎮區建設穩步推進，維修了道路、路燈、農貿市場大棚、停車場水電及下水道等基礎設施，成立了市場辦公室，規范了農貿市場和停車場大排擋攤點的經營管理，金山花園小區更換了110只垃圾桶，亨通路更換了4只垃圾箱，施沙路邊新建了2座垃圾房，亨通大廈、愛克賽生產辦公大樓等建筑物的建成，提升了鎮區形象。鎮區管理有條不紊，環境衛生有所改觀，垃圾日清日運，綠化有專門隊伍維護，小攤小販占道經營現象有所減少，港南村疏導點和二電廠周邊等重點部位管理基本到位。圍繞服務沿江開發，城管、環衛多次完成重大活動的環境整治任務，違法建設現象比上年明顯減少，拆除違法建設99處，拆除面積4358平方米。按照上級的要求，八里自來水管理供應站平穩轉讓給揚州市自來水公司，成立了揚州市江源公司八里分公司。農業農村工作穩步推進，農副業喜獲豐收，及時清除了蔓延在瓜東等村春江路邊大面積的一枝黃花，三大合作組織繼續完善提高并積極創辦，夏秋兩季秸桿禁燒效果明顯，曹橋社區便民服務中心運行正常，農村環境整治效果顯著。
三、堅守黨紀政紀紅線，筑牢拒腐防變陣地。
20xx年，本人堅守黨紀政紀紅線，牢記宗旨、遵紀守法、防微杜漸、謹小慎微，認真執行領導干部應該執行的“四大紀律”、“八項要求”，認真執行“五個不許”規定，增強“五個意識”，鞭策自己和分管部門的負責人。在工作上，凡要求別人做到的，自己首先做到;凡要求別人不做的，自己更不能做。
20xx年，沒有收送現金等行為，沒有為自己、親友謀取私利。在公務活動中，堅持執行宴請規定、用車規定，對待配偶、家人，都能嚴格要求，認真管束，以實際行動杜絕了以權謀私現象發生。
20xx年，通過自身的努力，取得了一些成績，但也存在一些不足：一是交往時有人情觀念，吃請現象偶有發生;二是工作中有依賴思想，有時不夠大膽積極。我將在今后的工作中認真改進。
謝謝大家!
【篇四】社區2024年黨建述職報告
尊敬的各位領導、同志們：
黨的基層組織是黨全部工作和戰斗力的基礎，是落實黨的路線方針政策和各項任務的戰斗堡壘。作為xx鎮黨委書記，我始終嚴格要求自己當好黨建工作第一職責人，以貫徹落實科學發展觀為統領，多措并舉，扎實推進黨建工作，為經濟社會建設帶給了良好的組織保障。
一、創新工作制度，完善農村黨建工作的保障措施
我作為抓黨建第一職責人，在具體工作中，傾注足夠精力，及時協調解決農村黨建工作中遇到的問題。透過調查研究，及時發現新狀況、新問題，制定合理措施。一是制定科學工資考核制度來激勵村組干部想干事、會干事、為民辦實事的熱情;二是制定村級干部述職村民打分的三公考核制度來規范村干部的行為，使其主動理解廣大農民群眾的監督;三是制定干部素質提升制度。全鎮每年進行兩次以上的村干部素質培訓班，采取走出去與請進來、理論知識與實地考察相結合等培訓模式，努力實現理論與實踐的統一。四是制定新農村建設黨建指導員制度，按照職責到人、工作到村的原則，從全鎮機關、站所選派一批優秀黨員干部，派駐到村任新農村建設黨建指導員，并實行主要領導包片制度。黨建指導員每月到村支部檢查指導工作不得少于2次，鎮黨委每月召開一次專題會議，聽取工作匯報，研究解決群眾反映的突出問題。一年來，針對鎮村實際狀況，完成村屯美化綠化，共栽植紫穗槐200多萬株，紅皮云杉6萬株，綠化果樹1萬株;完成5個村的橋涵建設，6個村的道路建設，9個村的自來水改造工程，為農村經濟發展帶給了保證，得到了群眾的好評。
二、加強基層組織建設，提升村級班子凝聚力和戰斗力
一是我們把建設一支善謀發展、善帶民富的黨員干部隊伍，作為加強基層黨建的基礎性工作。實行末位主要領導問責制，著力加強薄弱村治理轉化。如我鎮南黃泥河村委，班子渙散、戰斗力不強，不能適應新時期新農村的各項工作，群眾很不滿意。對此，我們及時調整，選派一名優秀機關干部任該村黨支部書記，本村退伍軍人任支部副書記，重新組建班子。實踐證明，新班子解決問題的潛力強、處事公平、公正，得到廣大群眾的認可。
二是我們把鞏固陣地建設，作為夯實基礎的載體，實行村部標準化。對全鎮11個行政村村部進行全面規范，配備了必要的辦公設施，累計投入資金10多萬元。經過4年的努力，全鎮11個村村部全部建成并投入使用。依托村部這個平臺，透過公開欄、宣傳欄、廣播、板報等形式，廣大黨員在做好調解矛盾糾紛、疏導群眾心理、幫忙群眾致富、有效服務農民群眾中找到了用武之地，發揮了先鋒模范作用。
三是我們注重以人為本，建立黨內激勵、關懷機制，著力提高基層黨員干部收入。推行村干部c+x的績效工資考核模式，提高村干部待遇。對出色完成鎮里認可的突破性工作和新經濟增長點的村干部，加大獎勵工資比重，實行浮動工資上不封頂，超出部分由政府從轉移支付調劑資金中解決，每年支付浮動工資近10萬元。從而激發農村黨員干部干事、謀事的用心主動性。為提高村干部福利待遇，我們每年為其參加17.5萬元保額的人身和家財保險，對村干部因工作而造成的人身和財產損失，鎮黨委、政府盡一切可能采取幫扶，解決其后顧之憂。對成績優異的村干部每年分批安排外出考察學習。
透過一系列激勵政策的落實，村級干部主動為民辦實事的熱情高漲，工作實績取得顯著成效，促進了經濟的快速發展。2009年，各村注重民生發展，完成修路、修橋、改水等民生工程158項，投入的人力、財力、物力折合人民幣4000余萬元。著力加強產業結構調整，全鎮農村經濟總收入實現39.777萬元，比上年增長10%，農民人均純收入實現6700元，上年增長17.5%。
三、重視黨員干部隊伍建設，著力提高執政潛力
應對日益變化的農村工作新形勢，針對鎮村干部老辦法不頂用、新辦法不會用，軟辦法不管用、硬辦法不敢用的問題，加強素質培訓，提高干部的執政潛力。
一是開展農村黨員傳、幫、帶活動。著重圍繞群眾致富無門路問題，實現黨員傳授技術、幫忙農民、帶動發展的目標。按照分批分期進行的原則，全鎮已有106名黨員參加了傳幫帶活動，他們以高度職責心和使命感，用心選定農戶，確立幫扶產業項目，帶動了農戶發展產業，共組織養殖業培訓370人次，種植業培訓224人次，扶持煙葉、養牛等產業示范戶10戶，幫忙15戶農戶脫貧，18戶產業戶增收。真正實現帶動有變化、有效果，推動全鎮農村經濟的快速發展。
二是嚴把黨員入口關。注重把素質高、品德好、思想上進、能致富的群眾吸納到黨組織中來，及時為黨組織補充新鮮血液，不斷壯大黨組織的力量。2009年，我鎮共發展黨員19名，35歲以下14名，占74%，致富能手6名，占32%。
三是加強村級后備干部隊伍建設。為選強配齊村級班子，我鎮改善工作方式，創新工作思路，透過群眾推薦、個人報名進行集中筆試、面試及組織考核，選拔43名村級后備干部。采取舉辦培訓班、開展崗前培訓和農村實用技術培訓及參觀考察等多種形式，提高村級后備干部的理論水平、政治素養和致富帶富潛力。針對各村班子實際，選拔12名后備干部進村掛職，擔任科技副主任、村主任助理職務。鎮黨委給予掛職鍛煉干部必須額度補助，保證他們安心學習工作。今年9月我們實施村級后備干部上掛實踐鍛煉，重點選拔出7名同志到鎮直機關涉農站所掛職鍛煉，旨在掌握新知識、積累新經驗、掌握新本領。本著能用則用，有機會就用的原則，到目前為止，已有22名村級后備干部走上領導崗位，占村后備干部的51%。
四、深化黨內幫扶工程，帶動黨員創業致富
一是認真分析黨員貧困戶生活狀況，建立農村黨員貧困戶最低生活保障制度，按照應保則保的原則，把25名貧困黨員納入農村居民最低生活保障范圍，為其生活帶給必要的救濟。
二是建立輸血式扶貧和造血式幫扶制度。對因病因災造成暫時性困難的黨員貧困戶，采取輸血式救助。在黨員結對幫扶的基礎上，七、一、十一前后，帶領黨員干部到貧困黨員家中走訪慰問，溝通聯系，交流思想，盡自己所能送錢送物，使貧困黨員體會到了組織的溫暖。對缺乏發展資金的黨員，采取扶持項目、政府協助無息貸款等模式進行造血式幫扶。用心協調市勞動保障局和信用社，為8名發展煙葉產業黨員解決10萬元生產資金;為2名發展養狐產業黨員解決15萬元資金;為2名黨員養牛大戶解決養牛資金9萬元，真正體現黨委對黨員的關愛。
五、增強宗旨意識，樹立良好形象
作為黨委書記，我認真履行黨風廉政建設及反腐敗工作職責，切實加強班子成員及支部書記廉政教育和監督檢查工作，有效地預防了違紀行為。
一是加強班子的自身建設。黨委一班人以身作則，帶頭深入基層、深入群眾，大興調查研究之風，努力提高決策和執政水平，強化督促檢查，狠抓工作落實，在履行全心全意為人民服務的宗旨上樹立了新形象。
二是創新思路、民主決策。一年來的工作，無論是大的發展思路，還是具體的工作安排，我們都堅持民主集中制原則，堅持調查研究、實事求是、依靠群眾、相信科學的原則，在充分調查研究和論證的基礎上，做到集思廣益，科學決策，從而保證了各項工作有正確的方向、恰當的方法、可行的措施。
三是求真務實、以民為本，得到了群眾的理解和支持。工作中，牢固樹立科學的發展觀，不搞形式主義、不擺花架子，堅持以民為本，牢固樹立工作在xx、奉獻在xx的理念，認認真真地解決一些群眾關心的熱點、難點問題，樹立了服務型機關的良好形象，各項工作得到了全鎮群眾的理解和支持。
作為黨委、政府的班長，堅持以黨性原則促團結，以相互尊重促團結，以支持配合促團結，政府工作，做到統攬而不包攬;對黨委分工，做到到位而不越位;對人民群眾，做到用權而不專權，力求上下一心，步調一致，團結各方力量干工作，實現xx和諧發展。
六、黨建工作的薄弱環節
xx鎮農民專業合作組織已由去年的5個增加到15個，成員148人，黨員只有15人，黨員牽頭的僅有5個，出現這種狀況有待于我們在今后工作中分析原因，重點培養合作社成員用心靠近黨組織，更好地發揮模范帶頭作用。
我們意識到農民專業合作社建立黨組織對推動農村經濟發展有著及其重要的作用。今后，要進一步做好農民專業合作組織黨建工作。本著穩妥逐步推進的原則，明年將選定城山子村食用菌產銷合作社為建立黨支部的試點，目前已成立了黨小組，現已建立了農民專業合作組織檔案。山河農業機械化生產合作社也將逐步成立黨支部，保證黨組織在農民專業合作社的建立。
回顧一年的工作，我本人在上級領導的關懷下，做了一些有益的工作，取得了一些成績，但也存在不足。一是對基層組織建設的經費投入不足，必須程度上影響整體工作推進;二是經常性深入村級組織調查研究有所欠缺，對一些深層次問題研究思考的不夠。會后，我決心以這次黨建工作述職為契機，堅持嚴格要求自己，時刻做到自重、自省、自警、自勵，在思想上不斷進取，政治上不斷求強，在業務上不斷求精，工作創新上不斷求新，為xx鎮又好又快發展努力奮斗。
謝謝大家!
【篇五】社區2024年黨建述職報告
從今年四月任黨委宣傳委員和文化站長以來，在鎮黨委、政府的正確領導下，嚴格遵守黨風廉政工作要求，認真履行崗位職責，緊緊圍繞鎮黨委、政府中心工作，創新思路，扎實工作，較好地完成了既定的工作任務。現將廉潔自律、工作情況述職如下：
一、加強理論學習，提高綜合素質
作為宣傳戰線上的一名兵，我深知自身在知識結構、能力水平等方面存在很多不足，一年來，不斷加強了政治理論學習，以“兩學一做”為契機，深入學習黨章黨規、系列講話，爭做合格黨員，在思想上、行動上同上級組織保持高度一致，堅決服從和維護鎮黨委和政府的工作大局，努力干好本職工作。在工作實踐中不斷提升業務水平，為盡快成為宣傳、文化工作的行家里手，參加市、縣、鎮黨委和有關部門組織的集中學習培訓，較為系統地學習了政治理論和業務知識。同時在工作實踐中，虛心請教，向業務部門同志學習，向基層廣大干部和群眾學習，不斷提升自身綜合素質，進一步明晰宣傳思想工作思路，為更好的履行工作職責奠定基礎。
二、堅持求真務實，抓好宣傳思想工作
1、加強硬件建設，精神文明創建取得良好成績。一年來，以美麗鄉村建設為載體，不斷強化鎮村基礎設施。年內投資40萬元，在鎮頭新建2000平方米休閑公園一處，鋪設彩磚900平方米、新建涼亭兩座、公共廁所兩座，開辟了群眾休閑娛樂新陣地。全鎮新安裝大型戶外宣傳板30處，對街路兩側商鋪店牌統一了顏色和尺寸，全力打造特色風情小鎮。在縣政府和財政部門大力支持下，向上爭取資金380萬元，從今年7月至9月，對彰桓線七道河村、鳳到村、尖山子村、大那路村、冰湖溝村修建仿古圍墻9000延長米。新繪制“社會主義核心價值觀”文化墻600延長米，新鋪村路14.7公里，新鋪巷道9.3公里。新安路燈150盞，新砌邊溝4800延長米。通過開展美麗鄉村創建活動，不斷優化村屯人居環境，提高人民群眾幸福指數。通過爭創市、縣兩級基層宣傳思想文化示范點，使全鎮精神文明工作再次步入全縣前列，并在全縣的農村精神文明拉鏈會上榮獲縣級示范點的光榮稱號。
2、強化組織領導，理論武裝躍上新臺階。一年來，深入貫徹落實黨委意識形態規則，以黨委中心組集中學習培訓為載體，以“百題理論宣講”活動為契機，全方位開展理論宣講活動。強化黨委中心組理論學習，做好中習組學習輔導材料選摘工作，增加專題學習次數，不斷優化學習內容，注重學習效果。結合“兩學一做”重點學習了：十八大、十八屆四中、五中、六中全會精神、黨章黨規及習近平總書記系列講話。共組織黨委中心組學習12次。開展領導干部讀書活動2次。全年開展“百題百場惠農家”主題宣講活動10次。不斷完善理論宣講制度建設、隊伍建設、創新活動載體，我鎮被授予了(被推薦為)“全市理論宣講先進集體”光榮稱號。
3、加強對外宣傳，塑造良好形象。圍繞鎮黨委、政府中心工作，不斷提高對外宣傳能力，拓展對外宣傳渠道。圍繞重點、抓住亮點，加大在主流媒體的宣傳力度。重點圍繞集成材工業園區的企業轉型升級、農業特色產業發展，美麗鄉村建設，全域旅游渾河源濕地公園、玫瑰園等方面加大對外宣傳報道，推出我鎮在經濟社會發展中的亮點和特色。將傳統宣傳方式和現代宣傳方式相結合，注重充分挖掘灣甸子鎮外宣工作的獨特性和吸引力，打造灣甸子宣傳的“名片”效應，不斷提高灣甸子對外知名度。全年在省級新聞媒體刊發稿件1篇，撫順日報刊發稿件4篇，縣報及縣電視臺播發90余件。
加大網宣工作力度，注重正面宣傳和輿論引導，整合我鎮“網評員”隊伍，完善網上輿論引導機制，抓好中央、省、市、縣重大部署，重大活動及突發事件的輿情信息，加強和改進全鎮經濟、社會、民生、反腐等熱點輿論敏感問題的輿論引導，逐步形成快速反應、協同作戰的全鎮網上輿論引導新格局。完成國家、省、市、縣新聞跟帖和微博及微信轉發任務。積極參與周日周六值班任務。創建政務微博，擁有粉絲150人，全年共發表微博900余條。充分利用網絡新媒體，在新聞網站上刊發稿件5篇，省級新聞網站上稿15篇，市級新聞網站上稿20篇，較好完成了網絡宣傳、政務微博、新聞宣傳工作任務，為塑造灣甸子良好形象貢獻力量。
4、創新活動載體、深入開展“我愛我家”系列主題教育活動。為深入貫徹習近平總書記系列講話精神，深化“四德”主題教育活動，培育和踐行社會主義核心價值觀，不斷創新工作載體，借助傳統節日及建黨95周年的有利契機，積極開展相關活動，激發干部群眾愛我家鄉濃厚熱情。七、一期間，組織由十一個行政村兩委成員參加的“愛國愛家增團結，凝心聚力促發展”拔河比賽。增強了兩委班子的戰斗力。8月份會同沈陽理工大學醫務處師生班開展幫扶義診活動，并現場開展科普宣講走近農戶進行科技扶貧。同月聘請企業技術骨干為農村剩余勞動力開展創業促就業培訓班。喜迎國慶，舉辦了由支隊伍總計人參加的全鎮廣場舞大賽。11月份開展了“曬家規家訓，講我家故事”征文活動。全鎮征集稿見15篇。通過各項活動的開展，使群眾們激起愛祖國、愛家鄉，愛家庭做貢獻的熱情。
5、注重典型引路，樹立文明新風。借助“清原好人”推薦評選活動，評選出“最美灣甸人”李鐵忠，“身邊好人”蘇海珍、“最美家庭”劉鶴生等好人。此項工作的開展傳遞了愛崗敬業、尊老愛幼、團結鄰里、家庭和睦的社會正能量。灣甸子鎮每個村都評選出“好人好事，善行義舉榜”。大力開展“學雷鋒”活動，各個村都建立了學雷鋒志愿者隊伍，全鎮共有志愿者100多人，今年又新成立由年輕機關干部組成鎮機關志愿者隊伍。組織志愿活動6次，服務群眾50余人，捐款6000余元。促使活動常態化，通過設立道德監督崗，每村道德監督員由“五老模范”、優秀退伍軍人、小學生擔任，開展鄰里糾紛調解、文明言行、環境衛生等方面的監督，隨時發現問題，隨時調處或制止，在全鎮樹立了良好的社會文明風尚。
三、加強廉潔自律，永葆黨員本色
一年來，嚴格要求自已，認真按照黨委、政府要求，較好的完成了村兩委換屆、扶貧包村、防火、防汛及日常值班等中心工作，積極維護黨委、政府形象，始終嚴格要求自己，常修為政之德、常思貪欲之害、常懷律己之心，自重、自省、自警、自勵，嚴格遵守黨員領導干部廉潔履職各項規定，機關日常管理規定和工作紀律，嚴格按章辦事，厲行節約，廉潔自律。將“八項規定”、“五個嚴禁”落實到具體的工作和日常行為之中，做到了清清白白做人、踏踏實實做事。
四、存在問題及今后努力方向
一年來，自己積極適應新的崗位要求，在思想、學習、能力方面取得了進步，工作上取得了一些成績，但我深知，這與組織的要求和領導的期望還有很大差距，還有許多需要改進和完善的地方，例如工作思路不夠開闊，工作有時顯得被動，新聞宣傳工作力度還不夠大，文明創建機制還需要完善等。在今后的工作中，我決心以“自強不息、百折不撓、堅持不懈、絕不放棄”的精神，進一步加強學習、提高素質、總結經驗，彌補不足，在鎮黨委、政府的領導下，高標準、嚴要求，努力使我鎮宣傳思想工作再上新臺階。
我的匯報完畢，不妥之處，請領導和同志們批評指正。
