黨支部是黨組織開展工作的基層單位，是黨的各項工作和戰斗力的基礎，是團結群眾的核心，是教育黨員的學校，是戰勝困難的堡壘，在社會基層單位中發揮著核心作用。 以下是為大家整理的關于黨支部基本情況簡介的文章5篇 ,歡迎品鑒！
第1篇: 黨支部基本情況簡介
巴音鎮友聯村位于陰山腳下，地處臨賽線和固察線的交匯地帶，全村有3個村民小組826人，黨員31人，有耕地2120畝。村“兩委”班子三人，支書、主任一肩挑，兩委成員交叉任職。
近年來，村黨支部認真學習和實踐“三個代表”重要思想，依托自身優勢，積極響應上級黨委號召，扎實開展“雙鏈雙推”活動，并延伸活動鏈條，和東礦公司建立了村企聯建機制，深入開展“村企互助鏈”活動。開展活動以來，村黨支部根據村實際情況，不斷豐富活動內容，將活動內容落實到增加農民收入上，落實到解決群眾關心的熱點、難點問題上，使村企雙方實現了優勢互補，資源共享，雙向服務，互惠互助，推動了各項工作順利進行。
“村企互助鏈”加快了村剩余勞動力轉移步伐，成為增加農民收入的重要途徑。村黨支部建立了勞動力儲備庫，健全了“雙向選擇”的用人機制。聘請了勞務協管員，將各類用工信息及時送到農民手中，成功實現了求職、用工信息有效對接，完成了村剩余勞動力轉移80多人，使全村農民人均增收400多元。村民有事干有錢花，社會上偷盜、賭博、上訪滋事等不良現象大大減少，團結互助、維護社會穩定、帶頭致富幫扶等文明風氣越來越濃，為促進地方和諧發展起到了積極的作用。
“村企互助鏈”增加了村集體經濟收入，增強了基層黨組織的戰斗力。通過建立“村企互助鏈”，村黨支部與片內企業協商，通過租賃土地、共同開發資源等形式增加集體收入，甩開了依靠農業稅收增加集體經濟深入的“原始積累”方式，村集體收入年均5萬元以上，加快了集體經濟增收步伐，增強了基層黨組織的戰斗力。村支部連續三年被評為旗級先進基層黨組織，今年又被命名為市級“五個好”嘎查村黨支部。
“村企互助鏈”有效化解社會矛盾，促進社會的和諧發展。由于片內企業和村民住宅區緊緊相連，飲用水水源以及生活環境受到污染，形成老大難上訪問題。村黨支部先后有效調解了5起村與企業、村民與企業的矛盾，沒有影響到企業的生產，使企業生產順利。村黨支部爭取企業幫扶資金33萬元，為三組村民安裝了自來水，有效解決了村民吃水問題。修建了5公里村級路，解決了農村夏季下雨出行難的問題。
“村企互助鏈”活動增進了村企之間的相互理解，加強了村企之間的溝通和聯系，村企之間建立起了友誼的橋梁，成為村企加強黨建、共同進步的良好平臺。
第2篇: 黨支部基本情況簡介
編辦黨支部共有黨員13名，其中男黨員8名（包括1名少數民族），女黨員5名（包括少數民族1人），入黨積極分子1名。
支部黨員中有黨員領導干部5人，具有研究生學歷2人，本科學歷的7人，專科學歷的3人，中專學歷的1人。年齡分布在25-45周歲之間的有7人，45-65周歲之間的有6人。
支部委員會由黨支部書記、支部副書記、組織委員、宣傳統戰委員、紀檢青年委員5人組成。
我辦黨支部結合兩學一做，把黨的十八大、十八屆五中全會精神貫穿于全體黨員工作的始終：努力建設一支充滿朝氣、求真務實、奮發有為、勇于創新的班子隊伍；
建設一支黨性強、奉獻精神強、大力探索新模式、新方法、成為改革和發展的先鋒黨員隊伍。
第3篇: 黨支部基本情況簡介
一、基本情況：
社科部直屬黨支部直接接受學校黨委領導，現有黨員25名，設三個黨小組。
支部始終注重加強自身建設，近年來通過開展黨的群眾路線教育實踐活動、“三嚴三實”專題教育及“兩學一做”學習教育等，支部的戰斗堡壘作用及黨員的先鋒模范作用得到有效發揮。面對新的形勢和新的要求，要不斷加強支部建設，以“三型黨支部”為建設目標，著力于做好黨員教育管理和教職工思想政治工作，發揮好思想引領作用，為教學、科研等工作的順利開展奠定堅實的思想基礎，提供有力的組織保障。
二、支部組織狀況：
1、支部委員(按姓氏筆畫為序)：
xxx xx xxx xxx
2、支部書記：
xx
3、黨小組長：
第一黨小組組長：xx
第二黨小組組長：xx
第三黨小組組長：xx
以某學校圖書館直屬黨支部為例，黨組織概況如下:
圖書館直屬黨支部現有正式黨員49人，預備黨員1人，入黨積極分子17人，黨員人數占全館工作人員的近50%。
XX年圖書館直屬黨支部順利完成了公推直選換屆選舉工作，成立了圖書館新一屆支部委員會，支委會由XXX、XXX、XXX等同志組成，任期四年。XX年因人事變動，免去XX同志支委的職務，增補XX同志為新的支委成員。
多年來，在校黨委的關心指導下，圖書館直屬黨支部認真實踐“三個代表”重要思想，以科學發展觀引領和指導各項工作的開展。圖書館黨支部一直保持著優良的傳統和旺盛的發展勢頭。經常組織政治學習，開展豐富多彩的活動，給入黨積極分子創造了交流、學習的機會，帶動圖書館各項工作健康快速發展。全體黨員通過大力加強支部建設，在圖書館各項工作中，充分發揮黨支部的戰斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用，較好地完成了上級黨組織所賦予基層黨組織的基本任務。
石龍一中黨支部共有黨員23名，其中男黨員20名，女黨員3名，入黨積極分子3名。支部黨員中有黨員領導干部8人，具有中學高級職稱的6人，具有中級職稱的9人，初級職稱的8人;具有本科學歷的13人，專科學歷的8人，中專學歷的2人。年齡分布在25-40周歲之間的有22人，40-50周歲之間的有7人，50周歲以上的有3人。支部委員會由黨支部書記、組織委員、宣傳委員3人組成。我校黨支部把學習科學發展觀和爭先創優活動貫穿于全體黨員教育工作的始終:努力建設一支充滿朝氣、求真務實、奮發有為、勇于創新的班子隊伍;建設一支黨性強、奉獻精神強、大力探索新模式、新方法、成為學校改革和發展的先鋒黨員隊伍;建設一支具有現代教育理念、教藝精湛、師德高尚、一專多用的教師隊伍。現正為建設一流的黨支部而努力奮斗。
第4篇: 黨支部基本情況簡介
友聯村黨支部情況介紹。
巴音鎮友聯村位于陰山腳下，位于臨賽線和固察線的交匯地帶，全村有3個村民小組826人，黨員31人，耕地2120畝。村兩委班有三人，支書、主任肩負，兩委成員交叉工作。
近年來，村黨支部認真學習和實踐三個代表的重要思想，依靠自身優勢，積極響應上級黨委的呼吁，扎實開展雙鏈雙推活動，延伸活動鏈，與東礦公司建立村企聯建機制，深入開展村企互助鏈活動。開展活動以來，村黨支部根據村莊實際情況，不斷豐富活動內容，將活動內容落實到增加農民收入，落實到解決大眾關心的熱點、難點問題上，使村企雙方實現優勢互補、資源共享、雙向服務、互惠互助、各項工作順利進行。
村企互助鏈加快了村里剩下的勞動力轉移步伐，成為增加農民收入的重要途徑。村黨支部建立勞動能力儲備庫，健全雙向選擇用人機制。聘請勞務協管員，及時向農民發送各種雇傭信息，成功實現求職、雇傭信息的有效對接，完成村里剩馀勞動力轉移80人以上，全村農民人均增收400元以上。村民有事有錢，社會盜竊、賭博、訪問事件等不良現象大幅減少，團結互助，維持社會穩定，領先財富援助等文明風氣越來越濃厚，為促進地方和諧發展。
它發揮了積極的作用。
村企互助鏈增加了村集體經濟收入，增強了基層黨組織的戰斗力。通過建立村企互助鏈，村黨支部與片內企業達成協議，以租賃土地、共同開發資源等形式增加集體收入，擺脫依靠農業稅收增加集體經濟深度的原始積累方式，村集體收入年均5萬元以上，加快集體經濟增收步伐，增強基層黨組織戰斗力。村支部連續三年被評為旗級先進基層黨組織，今年又被命名為市級五個好嘎查村黨支部。
村企互助鏈有效解決社會矛盾，促進社會和諧發展。片內企業與村民住宅區緊密相連，飲用水水源和生活環境受到污染，老板難以訪問。村黨支部相繼有效調解5起村與企、村民與企矛盾，未影響企業生產，使企業生產順利。村黨支部爭取企業合作資金33萬元，為三組村民安裝自來水，有效解決村民吃水問題。建設了5公里的村級道路，解決了農村夏天下雨旅游困難的問題。
村企互助鏈活動增進了村企之間的相互理解，加強了村企之間的交流和聯系，村企之間建立了友誼橋梁，成為村企加強黨建、共同進步的好平臺。
第5篇: 黨支部基本情況簡介
公司黨支部成立于2003年8月，現有黨員16人，其中流動黨員6人。多年來，支部受到上級黨組織的重視、關懷和指導，東莞市委常委、常務副市長冷曉明，東莞市委常委、組織部長龐國梅等領導多次蒞臨公司考察指導工作。支部注重加強制度建設，強化黨員管理，著力于培養理論功底扎實、作風優良、專業突出的高素質黨員。緊密結合企業實際，積極探索企業黨建與生產經營、企業文化有機結合的新途徑，建立健全黨員教育管理和激勵機制，以推動科技創新為動力，以塑造先進文化為抓手，組織開展“樹立黨員形象，爭當行業先鋒”的主題實踐活動，為企業的跨越發展提供了強大的精神動力和組織保證。通過黨建和企業文化的有機結合，提高了企業的管理能力，增強了企業凝聚力，幫助和引導員工樹立正常的世界觀、人生觀、價值觀；
推動了企業文化的創新與整合，通過創新文化的滲透，培養了一大批營銷、技術、科研人才，營造了不斷創新的企業氛圍。
2006年，支部被列為“第二批固本強基工程市級示范點創建單位”，2007年被市委組織部命名為“東莞市固本強基工程市級示范點”，被莞城街道委員會命名為“兩新組織固本強基工程鎮級示范點”，2008年被授予“莞城區黨建工作先進企業”和“先進基層黨組織”稱號，2009年被授予“莞城區黨建工作先進企業”，2010年被授予“莞城區先進基層黨組織”，2011年被中共東莞市委、中共東莞市委爭創辦、中共東莞市企業工委評為“五星級黨組織”和中共東莞市企業工委評為“先進基層黨組織”，被中國共產黨莞城街道委員會評為“先進基層黨組織”。
