《工作》是埃曼諾·奧爾米執導的劇情片，Loredana Detto和Sandro Panseri出演。該片講述了一個15歲鄉下男孩到米蘭的大公司謀職的經過， 以下是為大家整理的關于鄉鎮征兵工作匯報5篇 , 供大家參考選擇。
鄉鎮征兵工作匯報5篇
鄉鎮征兵工作匯報篇1
村社征兵工作匯報
一、利用村每周一的村民組長例會，加大宣傳，摸清底數，正確引導，動員適齡青年踴躍報名參軍；
二、是加大宣傳力度，營造濃厚氛圍。要在村主要路口張貼標語、懸掛橫幅，在村宣傳欄內張貼今年征兵工作相關政策，讓村民有所了解，掌握好今年征兵動態。
三、開展入戶宣傳，確保《征兵宣傳單》發放到每個適齡青年手中，要向預征對象家庭宣傳參軍優惠政策，算好參軍后的經濟賬、成長賬、政治賬，提高預征對象參軍的積極性，村唐建新、吳偉分別到適齡青年家長，進行宣傳落實，做好青年思想工作
四、是抓住關鍵，注重落實。要把握征兵工作的幾個關鍵時間節點，在保證預征對象數量的同時，注重預征對象質量，同時要隨時掌握預征對象思想情況，為圓滿完成今年征兵工作打下堅實的基礎。
今年八一村參加初檢適齡青年為14人，力爭能完成今年區人武部的征兵任務。
村社征兵工作匯報 [篇2]
在縣武裝部的直接領導下，在鎮黨委、鎮政府的關心支持下，緊緊圍繞確保新兵質量這個核心，加大了國防教育宣傳力度，嚴把征兵操作環節，在全鎮有關單位的大力支持配合下，較為順利地完成了兵員征集任務，共向部隊輸送優秀青年x名，其中團員x名，高中文化x名，占總數的xx%，有專業技術特長的x名，新兵綜合素質有了顯著提高。在今年的征兵工作中，主要有以下幾個特點：
一、領導高度重視，切實把征兵工作作為一項嚴肅的政治任務來抓。今年的征兵工作，是在國家進行兵役制度改革后的一次兵員征集，我鎮在客觀上面臨著適齡青年基數減少，而兵員任務數大幅增加這對矛盾，為確保高質量完成今夏征兵工作，鎮黨委高度重視，把征兵工作列入第三季度中心任務，明確黨委主要領導要親自抓、親自管。鎮上成立了由鎮長任組長，武裝部長任副組長，派出所、醫院、教育、民政、宣傳等職能部門負責人組成的征兵工作領導小組，明確各自職責，實行嚴格的責任制，通過有關部門的密切配合，形成齊心協力抓征兵的良好局面。鎮黨委書記在鎮委擴大會議上就征兵工作作專題講話，明確各單位一把手作為征兵工作第一責任人，哪個單位完不成任務，在哪個環節上出問題，都要嚴肅追究責任。同時，還多次了解、聽取征兵工作進度，
親自關心、過問有關家庭實際情況。鎮武裝部長對征兵工作也充滿熱情，多次深入家庭作好應征青年本人及父母親的思想工作。各級領導的高度重視，為順利圓滿完成今冬征兵工作奠定了堅實的基礎。
二、強化措施，嚴把征兵操作環節關。今年的征兵工作面臨著任務重，適齡青年少等新情況、新問題，為確保順利完成上級交給的征集任務，我們著重抓了以下四個環節：
1、嚴把兵役登記關，確保適齡青年登記一個不漏。兵役登記是征兵工作的一項基礎工作。今年，我們從八月一日開始鎮兵役登記工作，成立了由宣傳、文教職能部門負責人組成的領導小組，由武裝部具體負責日常工作，按照一抄、二核、三登記、四分類的程序，嚴把兵役登記質量關。今年，特別加強了對戶口在口袋里的中專、中技畢業生的調查摸底工作，確保了適齡青年登記率達100%。
2、嚴把政審體檢關，確保各項條件一絲不差。今年，鎮上專門成立了政審、體檢兩個組，抽調各單位思想好、作風正、業務熟、責任強的同志擔任，并按照上級關于政治、身體條件的有關規定，對政審、體檢的人員專門進行學習培訓，真正做到上級政策明，標準掌握細。在鎮小體檢過程中，體檢醫生都能盡心盡職，嚴格執行政策，正確掌握標準，特別是身體條件處于邊緣和病史模糊不清的，鎮衛生院和村衛生室積極做好認真細致的核實調查，確保了體檢的質量。在
政審過程中，我們嚴格執行政治條件規定，做到政策嚴把關，調查細到位，現場表現清見底。在具體操作中，真正做到嚴而又嚴，細而又細，慎而又慎。由于對各項條件的嚴格把關，確保了政審、體檢不出絲毫差錯。。
3、認真抓好優撫安置，妥善解決入伍新兵后顧之憂。今年，鎮武裝部把入伍新兵的優撫安置作為征兵工作的一件大事來抓，并把這項工作作為調動適齡青年踴躍報名的有效途徑。
三、多渠道、多形式開展宣傳教育，激發廣大應征青年參軍報國熱情。一是深化全民-國防教育，抓好兵役法規的宣傳。今年，我們緊緊抓住征兵工作的各種時機，利用有線電視、征文賽等形式，把國防教育作為重點，通過宣傳優秀退伍軍人，關心支持國防建設的好領導、好父母等典型事例，引導廣大適齡青年樹立正確的國防觀念，依法服兵役觀念。同時，今年我們還把新兵役法的宣傳教育作為重點，以適齡青年為重點對象，加大宣傳力度，激發了應征青年踴躍參軍的熱情。二是積極做好思想動員工作，有針對性地解決各類思想矛盾。今年，我們對體檢合格人員及家庭挨家挨戶進行了見面走訪，及早摸清他們的想法、思想動態，根據各個家庭的實際情況，有針對性地同他們暢談思想，幫助端正應征青年入伍動機。三是強化依法征兵的宣傳教育。我們在認真抓好思想教育的基礎上，還重點突出了依法征兵的宣傳教
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鄉鎮征兵工作匯報篇2
鄉鎮征兵工作總結
我鄉2010征兵工作，在縣武裝部和鄉黨委政府的領導下，經過鄉、村兩級的廣泛宣傳發動，嚴格執行征兵命令，嚴格政審標準，堅持以提高兵源質量為核心，強化組織領導，嚴格規章制度，狠抓工作任務的落實，圓滿完成了新兵征集任務，進站21人，體檢合格16人，共征集新兵6人，其中大學生2人，團員5人，新兵質量明顯提高，回顧今年的征兵工作，主要有以下幾點：
一、組織領導有力
我鄉黨委、政府把征兵工作作為一項重要任務列入黨委、政府工作的議事日程，擺在黨委、政府工作的重要位置，黨委研究成立了征兵工作領導小組，堅持黨政一把手親自抓。鄉黨委、政府先后召開了多次會議，研究布置征兵工作，經費按時保障到位，并專題召開了村支部書記、民兵連長會議進行了重點強調安排，使我鄉的征兵工作有了組織保障，為征兵工作的順利開展，奠定了堅實的基礎。
二、宣傳工作深入
對于征兵宣傳工作，鄉黨委政府、鄉武裝部做到早發動、早計劃、早安排，鄉主要負責同志分別在鄉、村全體干部會議上作了動員，鄉武裝部利用宣傳車，標語對全鄉 個村委會進行了《兵役法》、《征兵工作條例》的宣傳，由于強有力的宣傳措施，使我鄉征兵工作做到了家喻戶曉、人人皆知。通過宣傳教育，使在校大學生、高中生，應屆畢業生，外出打工青年積極返鄉報名參軍，極大地推動了我鄉征兵工作的順利開展。
三、嚴把身體學歷關
為了搞好預征對象確定工作，鄉武裝部的同志和村民兵連長到各村對外出打工的高學歷青年做到早通知返鄉，對學歷嚴格把關確保了新兵的質量。
四、政治審查，把關到位
新兵政治審查工作，一開始，鄉黨委就成立了政審工作領導小組，把提高新兵政審質量作為征兵工作核心來抓，進一步加大了審查把關力度，落實了崗位責任制，派出所突出抓了新兵的現實表現和外出打工青年在打工地的表現和證明材料關，做到了縣、鄉、村政審制度，實行誰主管、誰簽字、誰負責的原則。鄉黨委采取了集體定兵制度，優先把文化高，政治面貌好以及有特長又符合幾個條件的青年定兵，這樣就提高了新兵質量。
五、發揮監督作用，做到廉潔征兵
征兵工作，通過法律手段，可以糾正征兵工作中的不正之風，從而樹立黨委、政府的良好形象，加強黨風廉政建設。武裝部認真貫徹落實了上級的文件精神，完善了監督機制，自覺接受黨委、政府、人大、紀檢等各個方面的監督，設立了舉報電話和舉報箱，落實了征兵工作三公開、四張榜，增強了征兵工作透明度，確保了征兵工作的健康發展。
六、歡送新兵
為了搞好新兵光榮入伍，營造“一人參軍、全家光榮”的氛圍，鄉里專門召開歡送會，鄉領導為新兵佩戴光榮花，全體新兵表示，到部隊后安心服役為國爭光，為家鄉人民爭光。鄉領導對新兵提出了希望和要求，這樣一來充分體現了“一人參軍、全家光榮”的氛圍。
鄉鎮征兵工作匯報篇3
征兵工作匯報
征兵工作匯報
第一篇：
征兵工作匯報
蓬萊經濟開發區（新港街道）
征兵工作情況匯報
今冬征兵工作，在市武裝部領導下，我們認真貫徹落實全市征兵工作會議精神，緊緊圍繞確保新兵質量這個核心，加大了國防教育宣傳力度，嚴把征兵操作環節，周密安排、精心組織，圓滿完成了前段征兵工作。到目前為止，我區報名應征青年12名，其中大學學歷1人、大專學歷2人、高中3人、中專6人，應征青年綜合素質有了明顯提高。現將情況匯報如下：
一、加強組織領導，確保完成征兵任務。
開發區管委站在國防和軍隊長遠建設的高度，把征兵工作列入管委的議事日程，擺在重要位置，管委成立了以主要領導為組長的征兵工作領導小組。先后召開了多次會議，研究布置征兵工作，經費按時保障到位，并專題召開了村支部書記、民兵連長會議進行了重點強調安排，使我區的征兵工作有了組織保障。為征兵工作的順利開展，奠定了堅實的基礎。
二、加大宣傳教育力度，提高青年報名參軍的積極性。 我們把搞好征兵宣傳教育，作為增強全民國防觀念，提高兵員質量的基礎性工作來抓。利用有線廣播，村莊張貼標語，懸掛橫幅，農村集市日發放宣傳單等形式，廣泛深入地
宣傳兵役法和優扶政策法規，并在報名期間到戶登記做好發動宣傳工作，確定預征對象15人，營造了關心和支持征兵工作的良好社會氛圍，有效地激發了我區青年報名參軍的熱情。
三、嚴格政策規定，認真扎實抓好各階段征兵工作。 今年兵役登記期間，我們對適齡青年情況進行了摸底，把全區426名適齡青年都進行了登記，并進行了初審，了解病史及表現等情況。征兵開始后，又加強了對預征對象的教育管理，嚴格把好政審關，保證了征兵的質量。工作中，嚴格落實廉潔征兵的規定，設立了舉報電話和舉報箱，落實了征兵工作三公開、四張榜，增強了征兵工作的透明度。
下一步，一方面繼續做好宣傳發動工作，引導適齡青年踴躍報名。一方面組織好報名青年進行體檢和政審。對體檢合格青年進行見面走訪，及早摸清他們的想法、思想動態，并根據他們的實際情況，有針對性地做好思想工作，幫助端正入伍動機。
總之，在市武裝部直接領導下，我們保證圓滿完成今年的征兵任務。
蓬萊經濟開發區管委
201X-11-10
第二篇：
征兵工作匯報
著眼適應軍隊質量建設需要
努力提高兵役機關征兵工作能力
今年的征兵工作，我們堅持以“落實黨員先進性”要求和國務院、中央軍委關于做好征兵工作的重要指示為指導，認真貫徹省、市征兵辦公室關于大力加強征兵工作的一系列指示精神，堅持以軍事斗爭準備為牽引，著眼適應軍隊質量建設需要為核心，圍繞“把高素質的優秀青年送到部隊去”這一指導思想，按照“無責任退兵、無違紀問題、保質、保量完成任務”的要求，始終把提高兵役機關抓兵役工作的力度和能力作為中心工作扭住不放，抓征兵工作的能力穩步提高。我們的主要做法是：
一、調查核實底數清。在征兵工作展開前的7至8月份，我們就大力開展了調查核實工作，確實做到了入村入戶走訪，到各鄉（鎮）、街辦及居民委員會去進行層層調查、逐個摸底，力求做到了“四個清楚”：
一是對適齡青年的數（質）量及分布情況清楚。抓住征兵工作展開前的有限時間，做好了以高學歷、高素質青年為重點的兵役登記及補登工作，凡志愿報名的高考未錄取生和大（中）專畢業生，只要符合條件的，一個不漏地確定為預征對象。二是對適齡青年
的基本情況清楚。切實弄清登記對象的真實年齡、文化程度、身體狀況、外出去向、現實表現及家庭成員等情況，一旦確定為預征對象的，適時召回，加強管理，確保能按時上站體檢。三是對選定為預征對象的工作程序清楚。在初檢、初審的基礎上，按照逐級、集體研究、張榜公布、及時調整的程序，把政治思想好、文化程度高、身體素質強、家長積極支持的適齡青年優先選定為預征對象。四是對預征對象的管理責任清楚。依據《征兵工作條例》和《征兵工作處罰細則》，明確預征對象的管理辦法和措施，做到分工明確、責任具體、賞罰分明。
二、宣傳教育發動早。充分抓住
7、8月份學生中（高）考和征兵開始前廣大人民群眾和適齡青年普遍關注征兵工作的有利時機，利用廣播、電視、網絡、報刊等新聞媒體，采取上門動員、發放宣傳材料、開設征兵咨詢熱線等多種形式，廣泛宣傳《國防法》、《兵役法》、《征兵工作條例》和一些擁軍優屬的優撫政策等，宣傳教育時，既為適齡青年及家長釋凝解惑，大力宣傳“部隊是所鍛煉人、磨練人、成就人的大學校”、“從前途和發展上講，好男兒應立志到軍營去鍛煉成長，”等政治上的優勢，又為他們（她們）耐心仔細，一筆一筆地算好義務兵津貼、士官工資、政府優撫等經濟帳，
截止11月上旬，在全縣范圍內共印發宣傳材料2600多份，接受群眾咨詢201X余次，形成了關心和支持國防建設的濃厚氛圍。同時，他們還開展了“國防教育進樣園”活動，在全縣大、中專院校及中學進行了“知識報國、科技強軍”和革命英雄主義教育，充分調動了廣大優秀適齡青年參軍報國的積極性和主動性，較好地促進了征兵工作的順利展開。
三、政策法規制定實。依法征兵是政府兵役工作的內存要求，為進一步加大依法征兵的力度，促使兵役工作從以行政手段為主向以法律手段為主的轉變，用法律手段調整和規范征兵工作中權利與義務的關系，逐步建立起政府、兵役機關依法開展兵役工作，公民、法人和其他組織依法履行兵役義務的良好機制，他們在認真學習和研究《國防法》、《兵役法》和《xx省征兵工作條例》的基礎上，廣泛征求有關單位、廣大專武干部和民兵營（連）長的意見，與當地法制機構協調，并結合歷年來的征兵工作經驗，根據本縣實際情況制定出臺了《xx縣征兵工作處罰實施細則》、《xx縣廉潔征兵若干規定》和《接兵人員管理規定》等多部法規性文件和規定，這些法規性文件和規定的出臺，既有力地促進了依法征兵的力度，維護了征兵工作的嚴肅性和政策法規的權威性，又加強了對各項征兵工作的管理，更便于實際操作。
四、籌劃工作安排細。在征兵工作全面展開以前，就對整個征兵工作進行了詳細的計劃和周密的部署，概括起來講有三個階段，50個大項和80多個小項，并對每項工作逐一規定了完成的時限和質量指標。三個階段，既：
第一階段為組織準備階段（9月底至10月底）。主要抓好兩項工作，開好四個會議。兩項工作：
一是各鄉（鎮）基層武裝部抓好對預征對象的選定工作；二是抓好以《征兵工作條例》為主要內容的征兵工作業務培訓。四個會議：
一是召開縣人武部黨委會分析形勢，明確征兵工作的指導思想，研究工作安排；二是召開縣征兵領導小組會議，確定征兵工作部署，形容解決征兵工作有問題；三是召開全縣征兵工作會議，總結部署工作任務，表彰先進；四是召開縣征接兵聯席會議，制定兵員分撥計劃。第二階段為組織實施階段（11月1日至12月底）。主要做好四項工作：
一是11月1日至15日，完成體格檢查和市抽復查工作；二是11月16日至12月5日前，完成政治審查和審定新兵；三是11月下旬或12月初，召開新兵運輸會議，做好新兵交接運輸準備；四是12月10日開始起運新兵，12月31日前運輸完畢。第三階段為總結驗收階段。1月上旬，上報征兵工作總結和有關統計工作。采取各種方式，了解掌握新兵在部隊的表現情況，檢查執行征兵
政策紀律情況。截止目前為止，我縣征兵工作正按計劃、有步驟地在有條不紊地進行。
五、體檢、政審組織嚴。保證和提高新兵質量，是檢驗征兵工作成效的標準。因此，只有把好體檢和政審這兩個關鍵的環節，才能確保兵員的質量。一是把好了新兵的體格檢查關。這一關主要體現在：
嚴格質量，掌握標準。一律按照上級規定的《應征公民體格檢查標準》和《應征公民體格檢查辦法》進行體檢，并實行全“封閉式”體檢，體檢站的開設做到了正規有序、流程清楚，如為正規體檢秩序，防止體檢時亂拉關系、亂遞條子、亂打電話，體檢站安排了專門的傳表和帶隊人員，并在體檢站安裝了移動電話屏蔽器等一些切實可行的措施；醫生的檢查做到了精心檢查、準確認證、嚴格把關，對一些邊緣和難以把握的問題從嚴掌握，決不隨意降低和提高標準，如在挑選體檢醫生時，做到了好中選優，確實把那些責任心強、技術好、工作認真的醫生挑到了體檢組來，并在體檢開始前對所有參加體檢的工作人員進行了認真有效的培訓。二是把好了新兵的政治審查關。新兵質量的好與壞，首先表現在政治審查這一重要關節上，因為政治合格是衡量一個新兵合不合格的前提。因此，在抓政審工作時，我們首先認真規范地開設了政審工作的場所，精心挑選了政
審經驗豐富、專業技術能力強，工作認真負責的從事公安、教育等工作的人員參加政審工作。其次是對確定參加政審的人員進行了以老幫新，一弱帶強的政審人員崗前培訓制度。另外，所有參加政審的人員一律要嚴格認真地執行《征兵政治審查工作規定》及其它有關規定和要求，嚴格落實“三級五方”審查、橫向交叉聯審、走訪等制度，建立嚴格的崗位責任制和領導負責制，并且層層簽訂了政審工作責任狀，綜合運用交叉審查、函調、走訪和網上審查等方法，按照應征公民政審條件和“六不征”的要求，突出抓好人戶分離、長期外出應征青年的政審，加強外調取證工作，確實摸清應征青年思想品德、現實表現、戶籍、年齡、文化程度和技術特長等情況。另外，要注重發揮好基層武裝部、村（居）會、學校教師和鄰居對適齡青年的了解多、情況熟的優勢，杜絕有劣跡的青年尤其是“法輪功”分子混入部隊，確保所征新兵在政治上不出問題。
據統計，到目前為此，全縣報名應征人數達xxxx多人，上站體檢人數xxxx人，合格人數xxx人，接近標準人數為xxx人，另外，可供協商定兵的人數為xxxx人，完全可以高標準保質保量地完成今年上級下達的縣域新兵征集任務。
第三篇：
社區201X年秋季征兵工作匯報
xx社區201X年秋季征兵工作匯報
按照區政府、海星辦事處201X年秋季征兵工作的統一部署，為了確保今年征兵工作的順利開展，xx社區于10月20日開展征兵工作專題會議，會議就今年征兵工作作出了統一的安排部署，現結合社區實際情況將201X年秋季征兵工作會議匯報如下：
一、社區成立征兵工作領導小組
xx社區成立了社區干部為成員的征兵工作領導小組，名單如下：
組長：
xxxx
副組長：
xxxx
組員：
xxxxxx
為今年秋季的征兵工作做好了組織準備工作。
二、社區分解劃片，具體責任落實到人
根據社區的實際情況，社區居委會不等不靠，社區書記親自牽頭，社區干部按各自劃定的工作區域開展具體征兵宣傳工作，拉網式入戶進行摸底走訪宣傳，確保轄區內每戶都了解。今年有12人報名參軍上站體檢，最終成功入伍6人，超額完成任務。
三、拉網式入戶走訪，及時掌握情況
征兵前期最重要的準備工作之一是摸清轄區內的適齡應征青年，社區專門抽調社區專職工作人員扎實做好兵役報名登記工作，認真進行拉網式的調查摸底，建立檔案準確地掌握社區轄內適齡青年的基本情況。同時，有的放矢地做好適齡青年的思想工作，及時摸清少數適齡青年不愿意參加征兵預報名登記的原因，以極具人性化的工作方法，耐心細致地做好思想疏導。
四、廣泛發動宣傳，積極創造氛圍
在社區范圍內廣泛宣傳發動，充分利用墻報、宣傳標語、宣傳欄及征兵宣傳單等多種宣傳工具，深入宣傳征兵工作的意義，營造報名參軍光榮，國防家家有責的良好氛圍，從而極大地增強了居民群眾的國防意識，激發了適齡青年報名參軍、獻身國防的自覺性和積極性，期間共張貼告示和通知100余張，發放征兵宣傳單201X余份，懸掛橫幅10條，設立宣傳拱門4個，彩球2個。以上各種宣傳方式都以今年征兵的具體條件及國家對應征青年的各項優惠措施為主要內容，確保轄區內居民100%知曉征兵工作。
五、積極配合上級工作，圓滿完成任務
嚴肅征兵工作紀律，把好“第一關”，同時狠抓服務保障工作，備足備齊必要的人力、物力和財力，確保征兵工作每一個環節都不出差錯。積極配合上級做好征兵工作的登記、體檢、政審等各項工作。在征兵工作人員不懈的努力下，使應征工作進展順利，圓滿完成任務。
六、總結今年征兵工作的經驗，找準不足，努力做好明年的征兵工作。
xx社區居委會
201X年12月12日
第四篇：
蓮花池社區201X年秋季征兵工作匯報
蓮花池社區201X年秋季征兵工作匯報
按照街道201X年秋季征兵工作的統一部署，為了確保今年征兵工作的順利開展，蓮花池社區于9月29日開展征兵工作專題會議，會議中對今年秋季征兵工作作出了統一的安排，現結合蓮花池社區的實際情況就201X年秋季征兵工作會議匯報如下：
一、 社區成立了專門的征兵工作領導小組
蓮花池社區成立了以社區干部和居民小組長為成員的征兵工作領導小組，為今年秋季的征兵工作作好了組織準備工作。
二、 社區將征兵名額分解到各居民小組，具體責任落實到人 社區與各居民小組長簽定征兵工作目標責任書，社區干部按各自劃定的工作區域配合樓組長開展具體的征兵工作，以確保征兵工作落實到人頭。通過會議研究決定蓮花池第一居民小組征兵送檢目標人數為2人，確保最終能成功入伍的人數為1人；第三居民小組送檢目標人數為2人，成功入伍人數為1人；第四居民小組送檢目標人數為3人，成功入伍人數為1人；第六居民小組送檢目標人數為3人，成功入伍人數為1人；第八居民小組送檢目標人數為2人，成功入伍人數為1人；第十居民小組送送檢目標人數為2人，成功入伍人數為1人；送檢目標人數共計16人，確保最終能成功入伍的人數共計4人。
三、 熟悉情況，掌握家底
征兵工作前期最重要的準備工作之一是摸清轄區內的適齡應征青年，為此社區樓組長對轄區內每個居民樓院的適齡青年進行拉網式 1
排查，查找出符合征兵條件的應征青年，并作好相應的排查記錄，對有意愿且符合條件的應征青年作好家庭基本情況檔案，，以作到心中有數。
四、 廣泛發動宣傳，擴大居民群眾對征兵條件及各項優惠政策的知曉率
一是以征兵工作小組各成員為骨干，下到各居民樓院召開專門的征兵工作樓院會議；二是每個居民小組張貼告示10張、發放征兵宣傳單共計6000份；三是在人口密集的地方懸掛橫幅3條；四是每個居民小組辦理征兵黑板報1張；五是利用社區腰鼓隊在節假日開展征兵宣傳；以上各種宣傳方式都以今年征兵的具體條件及國家對應征青年的各項優惠措施為主要內容，確保轄區內的大部分居民都知曉今年的征兵工作。
五、 征兵工作小組作好應征青年本人及家庭的動員工作
在征兵工作中應征青年本人及家庭對當兵有疑慮的，社區征兵工作小組盡全力作好政策解釋工作和思想動員工作。
六、 配合上級作好征兵工作的登記、體檢、政審等各項工作
七、 總結去年征兵工作的經驗，找準不足，努力作好今年秋季的征兵工作
第五篇：
201X年八一村夏季征兵工作匯報
201X年八一村夏季征兵工作匯報
為扎實開展好201X年夏季征兵工作，切實完成征兵任務。八一村今天征兵存在一些不利因素，即今年全部采取網上報名，過程相對更復雜、對預征對象的學歷要求更嚴格、部分適齡青年的學歷在網上得不到驗證，部分青年積極性不高、征兵工作人員工作不主動等，我們克服困難，明確工作思路，強化工作措施，切實完成開發區人武部的預征任務。
一、利用村每周一的村民組長例會，加大宣傳，摸清底數，正確引導，動員適齡青年踴躍報名參軍；
二、是加大宣傳力度，營造濃厚氛圍。要在村主要路口張貼標語、懸掛橫幅，在村宣傳欄內張貼今年征兵工作相關政策，讓村民有所了解，掌握好今年征兵動態。
三、開展入戶宣傳，確保《征兵宣傳單》發放到每個適齡青年手中，要向預征對象家庭宣傳參軍優惠政策，算好參軍后的經濟賬、成長賬、政治賬，提高預征對象參軍的積極性，村唐建新、吳偉分別到適齡青年家長，進行宣傳落實，做好青年思想工作
四、是抓住關鍵，注重落實。要把握征兵工作的幾個關鍵時間節點，在保證預征對象數量的同時，注重預征對象質量，同時要隨時掌握預征對象思想情況，為圓滿完成今年征兵工作打下堅實的基礎。
今年八一村參加初檢適齡青年為14人，力爭能完成今年區人武部的征兵任務。
本篇征兵工作匯報范文
附送：
征兵工作表態發言
征兵工作表態發言
第一篇：
征兵表態發言
各位領導、各位同仁下午好！
今天我們村全體村干部共同聽取了王鎮長的征兵動員報告，深感今年的征兵工作任務重、責任大。
今年的征兵工作將面臨三大難題，一是兵源嚴重不足，農村適齡青年隨著入學、工作等因素許多戶口遷往外地；二是身體素質下降；三是農村經濟的快速發展使許多適齡青年及其家長感到當兵吃虧，參軍意識不強。從而給今年的征兵工作帶來較大困難。
然而，富國必須強軍。胡錦濤同志在今年的“七一”講話中強調，“鞏固的國防和強大的軍隊，是國家主權、安全、領土完整的堅強后盾。”在新的歷史時期，人民軍隊正在逐步實現機械化、信息化建設的跨越式發展，迫切需要大批高素質青年加入到這支隊伍行列當中，為國防和軍隊現代化建設增添新的力量。征兵工作是國防和軍隊現代化建設的基礎性工程，是國家法律賦予我們的一項重要職責。因此，我們將克服一切困難，努力做好今年征兵工作。我們的思路是：
一、廣泛開展宣傳，努力營造征兵工作的良好輿論氛圍。回去后，及時組織召開支部黨員大會、村民代表大會和廣播會加強國防觀念和兵役法規的宣傳教育，張貼宣傳標語，及時通報征兵工作中的先進典型事例，以適齡青年為教育重點深入開展愛國主義教育和國防知識宣傳，做好依法服兵役的思想教育工作，通過宣傳教育，使廣適齡青年及其家長充分認識到依法服兵役是每個公民應盡的光榮義務和神圣職責，努力在全村形成關心、支持國
防建設和參軍擁軍的良好輿論氛圍以及“一人參軍、全家光榮”的良好社會風尚。
二、強化責任，認真做好一人一戶的工作，努力完成今年征兵任務。做到村主要干部掛帥，民兵營長具體牽頭，分組村干包片負責，以戶籍為依據，對年齡范圍內的全村所有適齡青年進行逐戶、逐人調查摸底，了解他們的學歷、工作住所、聯系電話并登記造冊，做到情況熟悉，聯系能到本人；同時主動上門做好適齡青年本人及家長的思想工作，讓每一個適齡青年都自愿報名參軍，主動參加體檢，服從祖國的挑選。
我們有信心、有決心在鎮黨委、鎮政府、征兵辦的正確領導下，積極開展征兵工作，克服困難，努力完成今年的冬季征兵任務。
第二篇：
征兵工作發言材料
征兵工作發言材料
尊敬的各位領導、同志們：
王崗鎮在201X年冬季征兵工作中，堅持以提高兵員質量為核心，嚴格執行征兵命令，嚴格掌握體檢政審標準，共為部隊輸送合格新兵29人，做到了無一人因政治條件、身體條件、文化條件、年齡條件而退兵，達到了上級滿意、新兵家長滿意、社會各界滿意。這些成績的取得，是縣征兵工作領導小組關心支持的結果，是全鎮干部群眾參與配合的結果，更是鎮黨委、政府堅持黨管武裝，重視國防建設的結果。我們的主要體會是：
“七清”是基礎，宣傳是關鍵，服務是保障，滿意是目的。
一、“七清”是基礎
按照“一季征兵、四季準備”的要求，結合“一村一干一警一員”大走訪及計劃生育、新農合籌資等工作和公安戶籍，摸清掌握全鎮適齡青年底數和符合應征條件的適齡青年底數，做到了“符合年齡的人數清、文化程度清、思想狀況清、身體素質清、家庭成員狀況清、社會關系及交往狀況清、所在地和聯系方式清”。把符合應征條件的青年全部納入征集范圍并逐人建立檔案，為征兵工作夯實了基礎。在此基礎上，認真進行綜合衡量，把政治思想好、文化程度高、身體健康的適齡青年確定為預征首選對象。
二、宣傳是關鍵
征兵工作是一項嚴肅的政治任務。采取多種形式，加強 1
征兵政策宣傳和思想發動是完成征兵任務的關鍵。王崗鎮依據《兵役法》、《征兵工作條例》和《國防教育法》，突出弘揚愛國主義主旋律，突出抓好青少年和領導干部的國防教育。一是通過手機短信平臺，發送征兵宣傳信息31000余條次。二是利用鎮電視轉播站播放流動字幕進行宣傳。三是張貼征兵政策明白紙、公告8000張。四是利用宣傳車，在集市、居民集聚地發放宣傳單、宣傳材料，設立咨詢臺，開辟宣傳欄，并懸掛過街條幅標語20幅。五是在全鎮18個村每村組織一個由3-4名鄉村干部組成的征兵工作宣傳小組，走村入戶，對符合應征入伍條件的青年及家長面對面進行宣傳，講解征兵政策、待遇和優撫政策，幫助他們算明政治賬、經濟賬、經歷賬。六是針對符合應征條件而外出務工的青年，寄發信件和打電話，或利用網絡進行宣傳。七是鎮征兵工作領導小組為每位符合應征條件的青年下發了注明有時間、地點、要求的目測初檢初審通知書，開辟征集報名綠色通道。通過廣泛的宣傳發動，在全鎮形成了上下聯動、全民動員、積極參與的工作機制，出現了政府依法征兵、青年依法服兵役的熱潮，保證了征兵工作順利進行。
三、服務是保障
征兵工作政策性、時效性強，牽涉面廣，標準高，要求嚴。為了形成整體合力，鎮黨委、政府強化服務意識，主要領導親自掛帥、親自抓，做到組織到位，措施到位，人員到位，經費到位，并及時解決征兵工作和應征青年遇到的問題，為完成征兵任務提供保障。我鎮金莊村應征青年楊金濤大學
畢業后受聘于深圳一家網絡公司，接到鎮征兵工作領導小組寄去的征兵宣傳信件后，他積極報名，準備用所學知識報效國家，但公司老總卻以種種借口予以阻撓。鎮黨委、政府得知情況后，立即發函，把《兵役法》、《征兵工作條例》的相關規定講明。公司老總豁然開朗，高度揚楊金濤參軍報國的行為，并給予了現金獎勵，楊金濤終于如愿成為甘肅武警部隊的一名新兵。不僅如此，王崗鎮黨委、政府還常年做好“雙擁”工作，營造“一人參軍、全家光榮”的良好社會氛圍，極大地調動了適齡青年參軍報國的積極性，有效地變冬季征兵為平時征兵。
四、滿意是目的
王崗鎮堅持“誰主管、誰把關，誰簽字、誰負責”的原則，派出品德好、素質高的干部參與征兵，嚴格把好宣傳發動關、兵員體檢關、兵員政審關、審批定兵關四個關口。開通綠色通道，實施陽光征集，廉潔征兵，做到征兵政策公開，征集程序公開，體檢定兵公開，保證了新兵質量，達到了上級滿意，新兵家長滿意，社會各界滿意。
201X年冬季征兵工作，我們雖然取得了一定的成績，但與上級要求相比，與兄弟鄉鎮相比還有一定的差距。在今年的征兵工作中，我們一定要珍惜榮譽，再接再厲，保質保量完成上級任務，為部隊輸送優秀兵員，為國防現代化建設做出更大貢獻。
發言完畢，
謝謝大家！
第三篇：
在全縣征兵工作會議上的發言
在全縣征兵工作會議上的發言
縣紀委副書記、監察局局長
同志們：
一年一度的征兵工作開始了。為了切實加強征兵工作廉政建設，防止在征兵工作中的不正之風，確保全縣征兵工作的順利進行，下面我就加強廉潔征兵工作講幾點意見。
一、扎實開展廉潔征兵宣傳教育
征兵工作風氣好壞，關系到部隊新兵的質量，關系到黨和政府以及軍隊的形象。要做到廉潔征兵，首先必須做好宣傳教育工作，形成廉潔征兵的良好風氣。
所有征兵工作人員要切實加強自身的學習教育，要認真學習總參謀部、總政治部、監察部《廉潔征兵若干規定》，省紀委、省軍區紀委、省監察廳、省征兵辦《關于加強廉潔征兵的規定》和市監察局于201X年制定下發的《上饒市處理違反征兵政策、規定行為的暫行辦法》等政策規定。征兵工作人員對這些政策性規定要認真學習，自身各項行為都要符合廉潔征兵工作要求。
同時，要向社會大力宣傳廉潔征兵的相關規定。要爭取廣大群眾對征兵工作的理解和支持，努力營造依法征兵、廉潔征兵的良好氛圍。通過召開各種會議、開辟征兵宣傳欄、新聞宣傳等形式及時將有關征兵政策規定和廉潔征兵要求宣傳到千家萬戶和每一個應征青年，并積極引導群眾監督征兵工作。
二、嚴格執行征兵政策和征兵紀律
要堅決貫徹執行征兵命令和廉潔征兵的有關政策規定，凡是命令和政策規定明確的，就必須照辦，不得擅自放寬條件，降低標準，更不得弄虛作假，搞上有政策下有對策，真正做到不講條件，不擺困難，不搞變通，嚴格把關。要切實按照征兵要求的政治、身體、文化、年齡條件，嚴格審查把關，凡不符合條件的要做到一個也不能批準入伍。要堅持集體領導，做到重大問題集體研究、共同把關，防止個人說了算。要堅決防止和糾正征兵工作中的不正之風，切實增強征兵工作的透明度，用廉潔樹形象，用廉潔保質量。要繼續嚴格執行“六公開、三張榜、二設立、一掛牌”的廉潔征兵制度。各級干部特別是領導干部要認真學習中央關于加強黨風廉政建設的規定，嚴格按照國務院、中央軍委關于廉潔征兵的要求，率先垂范，以身作則，廉潔自律，做執行征兵政策的帶頭人。要帶頭執行各項規定政策，抵制不正之風，做到“三不”，即不亂批條子，不亂打電話，不亂干涉征兵工作。征兵工作人員在征兵工作中一定要堅持原則，忠于職守，嚴格遵守征兵紀律和執行征兵政策，做到不接受吃請、不以權謀私、不索賄受賄，自覺維護征兵工作紀律。
三、切實加大廉潔征兵監督力度
廉潔征兵是加強黨風廉政建設的重要內容，是實現征優目標的重要保證。近幾年來，由于我縣高度重視廉潔征兵工作，紀檢監察機關切實加強了對征兵工作的監督力度，我縣廉潔征兵總體形勢是好的。在今年的征兵工作中，各地各單位要一如既往，高度重視，進一步完善廉潔征兵各項監督措施，要使征兵過程中特別是體檢、政審、定兵等重要環節上都受到監督和約束。要充分發揮社會各界的監督作用，增強廉潔征兵的透明度，做到“陽光征兵”。要繼續堅持在征兵辦設立紀檢監察組及聘請特邀監察員參與監督的做法，加大廉潔征兵監察力度。
紀檢監察機關在加強廉潔征兵監督工作上，要增強主動性、全程性、預防性和嚴肅性。全縣紀檢監察機關要充分發揮職能作用，加強監督檢查，對征兵工作實施有效的監督，對征兵過程要做到重點環節重點監督，確保廉潔征兵有關法規制度落實到位。要通過設立舉報電話、舉報箱等形式拓寬群眾監督渠道，及時核實、處理群眾來信來訪和舉報事項。
四、堅決查處各類違規違紀征兵行為
紀檢監察機關要切實加大對群眾舉報的查處力度。凡是來自群眾的舉報，都要及時登記梳理，認真調查核實。對玩忽職守、以權謀私，利用征兵工作亂收費等違反征兵政策、紀律的人和事，不管涉及到什么單位、什么人，都要一查到底，嚴肅處理，絕不姑息，以維護征兵政策規定的嚴肅性。要把廉潔征兵納入責任制范圍，誰主管誰負總責，分管領導要具體抓。堅持一級抓一級，一級對一級負責，做到誰把關、誰簽字、誰負責，哪一級出了問題就追究哪一級的責任，切實落實好征兵工作責任制。凡因官僚主義、失職瀆職造成的嚴重違紀行為，引起不良影響和造成后果的，不僅要追究直接責任人的責任，還要根據黨風廉政責任制的規定追究有關領導的責任。
同志們，征兵工作責任重大、任務艱巨，各地各部門和全體征兵工作人員要突出抓好廉潔征兵，要認真貫徹執行上級有關廉潔征兵的法規制度，嚴格按政策、按程序做好征兵工作，不斷優化我縣征兵環境，堅持廉潔征兵，確保征兵工作圓滿完成。
第四篇：
改進征兵工作發言
對改進征兵工作方法、程序、時間的建議
栟茶鎮李小軍
近年來，隨著社會經濟的快速發展，“征兵難”已成為不爭的事實。適齡青年大多進入高校讀書，而未進入高校讀書的適齡青年則已進入企業走上工作崗位，成為各自家庭的經濟來源的主要骨干；另外服役軍人家屬體現在政治方面，經濟方面待遇并不高；同時，復員、退伍軍人幾乎沒有安置就業的可能，參軍對適齡青年失去了吸引力。因此，受利益的驅動，不想當兵的現象已經比較普遍。他們的很多想法也不無道理，參軍積極性低，既有主觀理由也有客觀原因。通過本人近幾年來對征兵工作的總結分析，當前征兵工作中主要存在以下問題和不足：
1、服役軍人家屬的優待待遇相對較低。一是政治待遇方面。隨著市場經濟徹底代替計劃經濟，原有的社會分配模式發生了變化，在這樣的條件下 “當兵光榮”的政治含金量下降很多，該減的沒有了，該增的加不上，遠期效應又看不到。尤其是義務兵幾乎沒有安置就業的可能性，因此參軍對適齡青年失去了吸引力是可以預料的。二是經濟待遇方面。政治鼓舞人心，利益決定人心。現役軍人家屬優待金與城鎮居民人均可支配收入有較大差距，普通就業青年則可達2萬元年，要是跟親戚朋友做生意的收入還要更高，同時還可以積累很好的市場經濟經驗。因此這樣明顯的經濟利益差異，不想當兵是當然之舉。
2、家庭結構的負面影響。在適齡青年中，適齡青年大多是獨生子女，這種特殊的家庭結構，導致大部分青年生活在一個相對溫室化的環境，普遍的弱點是缺乏實踐鍛煉，意志力薄弱，動手能力差，從 1
小嬌生慣養，養尊處優，習慣了無拘無束。他們的價值觀和對現實生活的追求更多的是考慮短期效應和市場行為，不少青年想的是如何找一份好工作，如何當老板，而對于奉獻和盡義務想得太少。另一面作為適齡青年的父母，也因為現代社會選擇的多元化，擔心兒子適應不了部隊艱苦生活，希望把子女留在身邊，好有照應。加之社會上對軍人的生活知之甚少，認為部隊只是操練操練，鍛煉身體，生活枯燥，當兩年兵還要回家，一切從頭再來，何必浪費兩年，因此沒有積極性。這樣雙重的負面影響必然導致積極性下降。
3、可以免服兵役的因素增多。受社會環境的變化，以及應試教育沉重的學習負擔，現代青年往往忽視了正常的體育鍛煉。適齡青年的身體素質普遍不高，導致適齡青年存在視力較差等身體因素，往往達不到體檢的標準，這一點尤其文化程度高的青年更是如此。另外，在校生比例較高。隨著經濟的發展，許多人認為當兵不再是求出路的好辦法，現代的父母都支持子女不斷讀書深造，為將來知識競爭做好打算。加之，和平時期學校的國防教育不到位，國防觀念有所淡化。這些青年按照兵役法的有關規定不愿意主動去的很多可以免服兵役。
4、依法組織征兵難度加大。首先，兵源流動性大，分散各地，難以摸底。據這次調查，不在家的青年很多分布在全國各地，其中有部分是舉家外出的，家里親戚少的根本無法聯系。再加上拆遷工作量大面廣，涉及到適齡青年非常難找。為宣傳動員工作增加了很大難度，即使符合條件，政治審查的難度非常之大。其次，逃避服兵役的途徑較多。簡單易行且時尚的是紋身，在實際工作中對這些問題難以超前防范，以現有的法律為基礎又難以給予什么過重的處罰。這樣的情況也正從特殊性向普遍性蔓延。另外，現在體檢環節多漏洞多，單科淘
汰只要一個環節把不好即可逃避等。如果只靠自覺是遠遠不夠的。
綜上所述，僅僅依靠口號式的鼓勵很難調動廣大青年的奉獻和盡義務的意識，當務之急是要從新時期的實際情況出發，認真研究存在的問題的本質因素，采取合適的方式方法，逐步引導征兵工作走上良性發展之路。本人認為應在以下幾個方面加以完善和改進：
1、積極探索征兵的新舉措。隨著經濟社會的蓬勃發展，落戶企業、市場不斷增加，而轄區內常年外來務工人員較多，針對這一實際，建議探索就地征兵入伍的辦法，由市、縣人武部組織，用工企業配合，采取就地體檢、就地登記、異地調檔、與戶口所在地聯合政審等辦法，提高外來務工青年的應征入伍率。
2、適當調整預征時間和方式。現在各類學生一般在7月份畢業，而征兵卻安排在11月份，中間有4個月的時間差，加之現在就業壓力大，導致未升學、就業的畢業生大多數外出打工經商，既增加了征兵工作難度，又造成合格兵源流失。建議將預征時間調整為8月左右，讓更多的應屆畢業生能及時接受祖國挑選。由市、縣人武部會同教育部門組織各類院校成立人武部具體承辦征兵工作，基層人武部配合搞好政審，凡18周歲以上的入學青年必須憑兵役登記卡報到。
3、放寬優秀青年的征集標準。一是放寬不影響青年內在體魄的體檢標準，如視力、血壓等。對一些少部分紋身或者不明顯的，適當通過。二是適當放寬征集年齡。目前，初中畢業生普遍在16歲左右，大中專畢業生普遍在22歲以上，從目前況看，許多待業大學生年齡已超征集年齡，初中畢業生又不夠征集年齡，為提高兵員質量，適當放寬年齡很有必要；同時，建議對具有本科以上學歷的有參軍入伍意愿的青年在年齡上適當放寬限制。三是適當放寬適齡青年的學歷限
制，接受符合條件的初中畢業生應征入伍。
4、強化服兵役意識。采取各種形式，開展多角度、全方位、立體式的國防宣傳教育，通過在全日制學校開設國防教育課，將學生軍訓向義務教育階段延伸，利用報刊、電視、網絡等媒體深入持久地開展國防宣傳等措施，不斷強化公民服兵役意識，樹立“我為人人服役兩年，人人為我服務一生”的觀念，充分調動適齡青年的參軍積極性。
5、落實好優撫安置政策。不折不扣地貫徹執行國家優撫安置政策，增強對退伍戰士的安置工作力度，適當提高義務兵優撫標準，重點考慮縮小城鄉優撫安置標準差距，加大對在役優秀士兵等獲獎人員的獎勵，搞好擁軍優屬工作等。
6、 強化處罰措施，增加兵役法規定的權威性和嚴肅性。對現行兵役法涉及處罰部分做出具體解釋和規定，以增加針對性和操作性。同時在征兵環節中加大公開透明度，堅持杜絕吃、拿、卡、要歪風，使適齡青年在陽光下應征入伍，加強黨管武裝工作力度，不僅僅是武裝干部，確保征兵工作機制有效運行。
總之，新時期的農村征兵工作是個系統工程，其發展變化受多種因素的綜合影響，造成目前困難和問題的有多種原因，化解這些障礙，重新樹立踴躍參軍、報效祖國的良好風尚需要各方面的共同努力，使征兵工作在不斷完善和改進的軌道上有絮邁進。
第五篇：
征兵工作座談會發言提綱
征兵工作座談會發言提綱
隨著社會的發展，市場經濟的不斷完善，人們的思想觀念和價值取向正在發生著深刻的變化，而征兵工作仍舊沿用著計劃經濟條件下陳舊的手段和方法，已不能完全適應新時期征兵工作的要求，使征兵工作面臨許多新的情況和問題。
一、存在的主要問題。
（一）適齡青年國防觀念普遍淡化，存在“當兵不如打工”
、“當兵不掙錢，沒多大出路”的想法大有人在；
（二）適齡青年外出多，且流動性大，給基層預征對象的管理以及征兵政審帶來較大的難度，部分外出務工適齡青年想當兵，既怕離開了現有崗位失掉工作，又怕體檢、政審過不了關；
（三）高中以上學歷的青年在視力、體重與身高比例等方面體檢合格率較低，被拒之門外；兵役法規“剛性”不足，導致對逃避服兵役的適齡青年的處罰難以落實；
（四）優撫安置政策欠科學，特別是對農村義務兵的優撫安置不夠，影響了部分青年參軍入伍的積極性；
（五）極個別部隊存在提干轉士官要“表示”，少數接兵干部在接兵過程中想“撈好處”的不良風氣，對征兵工作造成了一定的負面影響。
二、解決的辦法。
一）加強對兵役法規的宣傳。宣傳部門要變季節宣傳為常年宣傳，并且制定周詳的宣傳計劃，要充分利用標語、板報、電視、廣播、電話語音、手機短信等形式，深入開展以愛國主義、革命英雄主義和以《兵役法》等軍事法規為主要內容的宣傳教育，激發廣大青年參軍報國的熱情。要采取政府領導發表電視講話、兵役機關領導答讀者問、開展街頭征兵咨詢活動、征兵主題文藝晚會等方式，不斷掀起征兵宣傳的熱潮。
（二）加強對預征對象的教育管理。在全面掌握適齡青年政治、文化、身體素質的基礎上，按照一定的比例擇優確定預征對象，同時，完善相關制度，采取有效措施，加強對預征對象的管理，切實掌握他們在哪里、干什么、想什么，有針對性地開展好思想教育，對外出務工人員要發放《外出適齡青年現實表現跟蹤調查表》，要求其每到一處，都要到當地公安機關報到并填寫現實表現證明，為征兵政審打好基礎。
（三）加強對廉潔征兵各項制度的落實。建立健全廉潔征兵制度，在接兵干部中成立臨時黨組織，為廉潔征兵提供嚴格的組織保障。進一步完善監督機制，充分發揮制度監督、組織監督、群眾監督的綜合作用，向社會公布舉報電話和舉報信箱，推進征兵“公示”制度，對反映的問題及時查處，確保征兵工作公開、公平、公正。
（四）加強對優撫安置政策的落實。要按照國家有關規定，搞好優撫安置工作，調整對義務兵家屬的優待辦法，切實提高優待標準，保證義務兵家屬生活標準不低于當地平均水平。打破城市、農村安置不平等的二元格局，統一安置政策，拓寬安置渠道，確保所有退役士兵都能得到妥善安置，以解除青年應征入伍的后顧之憂。
（五）加強對兵役法規的修改完善。要從根本上解決征兵工作中出現的一些問題，必須從法規制度的完善上著手。對逃避服兵役的處罰要更具體，由誰來執行，標準是什么；外出適齡青年要采取到打工所在地兵役機關進行目測、初檢，以解除他們怕回鄉應征丟掉工作的后顧之憂；在保證體質的前提下，修改高中以上學歷應征青年的體檢標準；要在征集高中生、在校大學生上制定更加有效的條款，確保合格一個，征集一個；修改征集時間，變冬季征兵為夏，秋季征兵。
總之，在我們的實際工作中應該與時俱進，善于發現和思考新問題，創新工作思路，積極探索和實踐解決問題的新方法，確保征兵工作的順利、有效開展。
二oo六年七月
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鄉鎮征兵工作匯報篇4
篇一：
在區人武裝部及目上級相關部門的直接領導下，在鎮黨委、鎮政府的關心支持下，我們鎮乘著十八大的東風，以強軍為基礎，緊緊圍繞確保新兵質量這個核心，加大了國防教育宣傳力度，嚴把征兵操作環節，在全鎮有關單位的大力支持配合下，較為順利地超額完成了兵員征集任務。上級分給我鎮征兵任務是11名名額,我鎮共向部隊輸送優秀青年17名，超額完成了6名兵員征集任務,其中團員4名，本科2名，專科3名,高校新生4名，高中0名,中專文化8名,初中0名，其中專業技術特長的2名，新兵綜合素質有了顯著提高。在今年的征兵工作中，主要有以下幾個特點：
一、領導高度重視，切實把征兵工作作為一項嚴肅的政治任務來抓
今年的征兵工作，是在國家進行兵役制度改革后的一次兵員征集，我鎮在客觀上面臨著適齡青年基數減少，而兵員要求高文化,大學生比例要占55%以上，為確保高質量完成今年夏秋季征兵工作，鎮黨委高度重視，把征兵工作列入第三季度中心任務，明確黨委主要領導要親自抓、親自管。我鎮成立了征兵工作領導小組由鎮長任組長，分管副書記、武裝部長任副組長、武裝部、派出所、衛生院、教育部門、民政辦、宣傳等職能部門負責人組成，明確各自職責，實行嚴格的責任制，通過有關部門的密切配合，形成齊心協力抓征兵的良好局面。鎮黨委覃書記在鎮黨委擴大會議上就征兵工作作專題講話，明確各單位一把手作為征兵工作第一責任人，哪個單位完不成任務，在哪個環節上出問題，都要嚴肅追究責任。同時，還多次了解、聽取征兵工作進度，親自關心、過問有關家庭實際情況。分管副書記長張洪楚同志對征兵工作也充滿熱情，多次深入家庭作好應征青年本人及父母親的思想工作。各級領導的高度重視，為順利圓滿完成今年夏秋季征兵工作奠定了堅實的基礎。
二、強化措施，嚴把征兵操作環節關
今年的征兵工作面臨著任務重，適齡青年少等新情況、新問題，為確保順利完成上級交給的征集任務，我們著重抓了以下四個環節：一是嚴把兵役登記關，確保適齡青年登記一個不漏。兵役登記是征兵工作的一項基礎工作。今年，我們從二月一日開始落實鎮兵役登記工作，成立了由宣傳、文教、工青婦職能部門負責人組成的領導小組，由武裝部具體負責日常工作，按照一抄、二核、三登記、四分類的程序，嚴把兵役登記質量關。今年，特別加強了對戶口所在地的大學生、高中畢業、中專、中技畢業生的調查摸底工作，確保了適齡青年登記率達100%。二是嚴把政審體檢關，確保各項條件一絲不差。今年，我鎮專門成立了政審、體檢兩個組，抽調各單位思想好、作風正、業務熟、責任強的同志擔任，并按照上級關于政治、身體條件的有關規定，對政審、體檢的人員專門進行學習培訓，真正做到上級政策明，標準掌握細。在鎮體檢過程中，體檢醫生都能盡心盡職，嚴格執行政策，正確掌握標準，特別是身體條件處于邊緣和病史模糊不清的，鎮衛生院和村衛生室積極做好認真細致的核實調查，確保了體檢的質量。在政審過程中，我們嚴格執行政治條件規定，做到政策嚴把關，調查細到位，現場表現清見底。在具體操作中，真正做到嚴而又嚴，細而又細，慎而又慎。如羅村一名小青年參軍熱情很高，多次到武裝部要求應征入伍，但是在了解到本人在前幾年社會交往復雜，特別和一些不三不四的小青年有聯系，根據這個情況，我們堅決予以淘汰。由于對各項條件的嚴格把關，確保了政審、體檢不出絲毫差錯。三是密切加強各方關系。今年，鎮武裝部與區武裝部、區征兵辦密切配合，相互協作，妥善處理好征兵過程中的各項問題。一方面我們對接兵部隊人員做到熱情接待，為他們在生活上提供便利條件。另外，和區征兵辦共同走訪，并主動同他們介紹預征對象的有關情況，在定兵過程中，鎮武裝部也聽取區征兵辦及接兵部隊意見，按照公開、民主、擇優定兵的原則，集體共同定兵，確保兵員質量。四是認真抓好優撫安置，妥善解決入伍新兵后顧之憂。今年，鎮武裝部把入伍新兵的優撫安置作為征兵工作的一件大事來抓，并把這項工作作為調動適齡青年踴躍報名的有效途徑。鎮人武部多次到村（屯），鎮直單位領導商量入伍新兵的工作優撫安置問題，并得到了單位的大力支持。
三、多渠道、多形式開展宣傳教育，激發廣大應征青年參軍報國熱情
一是深化全民國防教育，抓好兵役法規的宣傳。今年，我們緊緊抓住征兵工作的各種時機，利用有線廣播電視、報紙、板報、橫幅、宣傳單、微信、短信、QQ等形式，把國防教育作為重點，通過宣傳優秀退伍軍人，關心支持國防建設的好領導、好父母等典型事例，引導廣大適齡青年樹立正確的國防觀念，依法服兵役觀念。同時，今年我們還把新兵役法的宣傳教育作為重點，以適齡青年為重點對象，加大宣傳力度，激發了應征青年踴躍參軍的熱情。二是積極做好思想動員工作，有針對性地解決各類思想矛盾。今年，我們對體檢合格人員及家庭挨家挨戶進行了見面走訪，及早摸清他們的想法、思想動態，根據各個家庭的實際情況，有針對性地同他們暢談思想，幫助端正應征青年入伍動機。三是強化依法征兵的宣傳教育。我們在認真抓好思想教育的基礎上，還重點突出了依法征兵的宣傳教育，宣傳內容以兵役法、江蘇省征兵工作條例天津市廉潔征兵有關文件等重點，明確依法服兵役是每個公民應盡的義務，而不是講條件、講交易。在實際工作中，我們對個別阻撓征兵工作的強頭戶堅決予以處理，并在全鎮通報暴光，維護了征兵工作的良好局面。
征兵工作，完成了上級賦予的各項任務，但對照標準，自感仍有差距，如存在的問題：1、宣傳工作還留有死角；2、外出返鄉青年少；我們決心在明年工作中再接再厲，把明年的征兵工作做得更好。
篇二：
溫泉街道在市武裝部的直接領導下，在街道黨委、街道政府的關心支持下，緊緊圍繞確保新兵質量這一核心，加大了國防教育宣傳力度，嚴把征兵操作環節，在全街道有關單位的全力支持下，較為順利地完成了20XX年兵員征集工作，共向部隊輸送優秀青年19名，其中團員18名，高校以及高校新生2名，新兵綜合素質有了顯著提高。
一、加強組織領導，確保完成任務。
街道黨委、政府高度重視征兵工作，從加強組織領導，建立健全機構，征兵工作展開前，街道上及時成立了領導小組，街道黨工委副書記徐峰任組長，街道武裝部長張仁敬任副組長，組員包括街道專武干事，派出所和邊防所民警共三名同志。7月27日，組織召開了征兵工作動員大會，傳達了全市征兵工作會議精神，并結合我街道實際，周密安排工作，街道上及各村認識到位，領導到位，措施到位；加強對預征人員的教育和管理工作，特別是上站體檢人員精心安排和組織保證了人員上站要求，專門召開預征人員會議，提出要求和注意事項，由武裝部專武干事親自帶車，保證上站人員體檢安全；全力以赴抓好征兵工作，確保了征兵工作的順利進行。
二、加大宣傳教育力度，提高適齡青年積極性。
街道把搞好征兵宣傳教育，作為增強全民國防觀念，提高兵員質量的基礎性工作來抓。按照市征兵辦下發的宣傳教育計劃，利用街道廣播，村主要地段張貼標語，懸掛橫幅等形式，廣泛深入地宣傳兵役法和優扶政策法規，并在報名期間到戶登記做好發動宣傳工作，確定預征對象35人，營造了關心和支持征兵工作的良好社會氛圍，有效地激發了我街道適齡青年報名參軍的熱情。
三、嚴格政策規定，抓好各階段征兵工作。
街道把征兵工作作為年度重點工作，年初，在民兵整組時，把適齡青年情況進行了摸底，在兵役登記時把全街道221名適齡青年進行了具體細致的登記和掌握，兵役登記率達到100%。初考初審，細致了解有參軍意向的青年的病史及表現等情況，最終，參加體檢者33名。征兵開始后，加強對預征對象的教育管理；堅決按時完成預征對象和各階段工作任務，并及時上報有關資料；嚴格把好政審關，按照市武裝部的要求，對23名初審合格人員按規定程序和條件政審，保證了征兵的質量。在征兵期間到起運各個環節，認真按照市武裝部要求，嚴密組織，及時通知人員集中，有條不紊的開展征兵工作。
四、遵守征兵紀律，堅守廉潔征兵。
征兵工作開始前，按照市武裝部的要求，街道武裝部長和專武干事簽訂了廉潔征兵承諾書，應征青年以及家長簽訂了廉潔承諾書，并在街道選拔了三名廉潔征兵監督員，大力宣傳廉潔征兵，透明征兵。做到了模范帶頭落實上級關于廉潔征兵的規定，堅決杜絕在征兵中以權謀私、弄虛作假、吃拿卡要、暗箱操作和濫用職權；公開公示征兵工作政策、體檢結果、政治考核結果和定兵人員名單等，自覺接受群眾監督；認真受理群眾來信來訪和舉報投訴，及時做好政策解釋和查處情況回復。
今年征兵工作，從7月份開始，9月16日結束。總結過去的經驗和不足之處，發揚以往征兵工作的優良作風，克服存在的困難，建立完善相應的措施。2017年在市人武部領導下和街道黨委、街道政府的正確指導下，營造良好的“當兵光榮”氛圍確保了新年度征兵工作任務地圓滿完成，給上級機關部門交了一份滿意的答卷。
鄉鎮征兵工作匯報篇5
鄉鎮征兵工作總結范文
在區人武裝部及目上級相關部門的直接領導下，在鎮黨委、鎮政府的關心支持下，我們鎮乘著十八大的東風，以強軍為基礎，緊緊圍繞確保新兵質量這個核心，加大了國防教育宣傳力度，嚴把征兵操作環節，在全鎮有關單位的大力支持配合下，較為順利地超額完成了兵員征集任務。上級分給我鎮征兵任務是11名名額,我鎮共向部隊輸送優秀青年17名，超額完成了6名兵員征集任務,其中團員4名，本科2名，專科3名,高校新生4名，高中0名,中專文化8名,初中0名，其中專業技術特長的2名，新兵綜合素質有了顯著提高。在今年的征兵工作中，主要有以下幾個特點：
一、領導高度重視，切實把征兵工作作為一項嚴肅的政治任務來抓。
今年的征兵工作，是在國家進行兵役制度改革后的一次兵員征集，我鎮在客觀上面臨著適齡青年基數減少，而兵員要求高文化,大學生比例要占55%以上，為確保高質量完成今年夏秋季征兵工作，鎮黨委高度重視，把征兵工作列入第三季度中心任務，明確黨委主要領導要親自抓、親自管。我鎮成立了征兵工作領導小組由鎮長任組長，分管副書記、武裝部長任副組長、武裝部、派出所、衛生院、教育部
門、民政辦、宣傳等職能部門負責人組成，明確各自職責，實行嚴格的責任制，通過有關部門的密切配合，形成齊心協力抓征兵的良好局面。鎮黨委覃書記在鎮黨委擴大會議上就征兵工作作專題講話，明確各單位一把手作為征兵工作第一責任人，哪個單位完不成任務，在哪個環節上出問題，都要嚴肅追究責任。同時，還多次了解、聽取征兵工作進度，親自關心、過問有關家庭實際情況。分管副書記長張洪楚同志對征兵工作也充滿熱情，多次深入家庭作好應征青年本人及父母親的思想工作。各級領導的高度重視，為順利圓滿完成今年夏秋季征兵工作奠定了堅實的基礎。
二、強化措施，嚴把征兵操作環節關。
今年的征兵工作面臨著任務重，適齡青年少等新情況、新問題，為確保順利完成上級交給的征集任務，我們著重抓了以下四個環節：一是嚴把兵役登記關，確保適齡青年登記一個不漏。兵役登記是征兵工作的一項基礎工作。今年，我們從二月一日開始落實鎮兵役登記工作，成立了由宣傳、文教、工青婦職能部門負責人組成的領導小組，由武裝部具體負責日常工作，按照一抄、二核、三登記、四分類的程序，嚴把兵役登記質量關。今年，特別加強了對戶口所在地的大學生、高中畢業、中專、中技畢業生的調查摸底工作，確保了適齡青年登記率達100%。二是嚴把政審體檢關，確保各項條件一絲不差。今年，我鎮專門成立了政審、體檢兩個組，抽調各單位思想好、作風正、業
務熟、責任強的同志擔任，并按照上級關于政治、身體條件的有關規定，對政審、體檢的人員專門進行學習培訓，真正做到上級政策明，標準掌握細。在鎮體檢過程中，體檢醫生都能盡心盡職，嚴格執行政策，正確掌握標準，特別是身體條件處于邊緣和病史模糊不清的，鎮衛生院和村衛生室積極做好認真細致的核實調查，確保了體檢的質量。在政審過程中，我們嚴格執行政治條件規定，做到政策嚴把關，調查細到位，現場表現清見底。在具體操作中，真正做到嚴而又嚴，細而又細，慎而又慎。如羅村一名小青年參軍熱情很高，多次到武裝部要求應征入伍，但是在了解到本人在前幾年社會交往復雜，特別和一些不三不四的小青年有聯系，根據這個情況，我們堅決予以淘汰。由于對各項條件的嚴格把關，確保了政審、體檢不出絲毫差錯。三是密切加強各方關系。今年，鎮武裝部與區武裝部、區征兵辦密切配合，相互協作，妥善處理好征兵過程中的各項問題。一方面我們對接兵部隊人員做到熱情接待，為他們在生活上提供便利條件。另外，和區征兵辦共同走訪，并主動同他們介紹預征對象的有關情況，在定兵過程中，鎮武裝部也聽取區征兵辦及接兵部隊意見，按照公開、民主、擇優定兵的原則，集體共同定兵，確保兵員質量。四是認真抓好優撫安置，妥善解決入伍新兵后顧之憂。今年，鎮武裝部把入伍新兵的優撫安置作為征兵工作的一件大事來抓，并把這項工作作為調動適齡青年踴躍報名的有效途徑。鎮人武部多次到村（屯），鎮直單位領導商量入伍新兵的工作優撫安置問題，并得到了單位的大力支持。
