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                  課題承諾書范文(通用4篇)

                  時間:2020-11-25 寫作知識 點擊:

                  《承諾》是由西班牙、美國聯合制作的劇情片,由特瑞·喬治執導,奧斯卡·伊薩克、克里斯蒂安·貝爾、夏洛特·萊本領銜主演。該片于2017年4月21日在美國上映。該片講述了土耳其帝國末年,駐扎在巴黎的美國記者克里斯和醫學院學生邁克爾同時愛上了少女安娜, 以下是為大家整理的關于課題承諾書4篇 , 供大家參考選擇。

                  課題承諾書4篇

                  【篇1】課題承諾書

                  個人承諾書范文【承諾書承諾書范文】

                  柳條鄉中學

                  禁止教師亂辦班亂補課承諾書

                  根據市教育局“關于制止亂辦班、亂補課整治活動方案”的具體要求,為維護我校教師的良好師德形象,我向學校、社會及家長鄭重承諾,在假期或其它課余時間(含寒暑假、雙休日、法定節假日)均不從事有下列行為之一的亂辦班亂補課行為:

                  1、組織學生在家或到學生家中進行有償補課、有償輔導、有償辦班。

                  2、單獨或與他人合伙租借場地或占用其它場地進行有償補課、有償輔導、有償辦班。

                  3、放學后(包括中午和下午)以輔導學生為名在校內進行有償補課、有償輔導、有償辦班。

                  4、以父母、子女、親友等關系的名義組織學生進行有償補課、有償輔導、有償辦班。

                  5、以指導親友子女學習或照看親友子女生活為名進行有償補課、有償輔導、有償辦班。

                  6、在社會力量機構中兼課或參與組織管理。

                  7、利用職務之便組織或介紹學生到個人或社會力量培訓機構有償補課、有償輔導、有償辦班并從中獲利。

                  8、以贏利為目的的其它形式的補課、輔導、辦班。

                  9、違反文件規定及學校要求在家中有償托管本校學生。

                  10、擅自舉辦各類有償培訓班或興趣班。

                  我要恪守以上10條承諾,如有違反,愿意接受區教育局關于對“亂辦班 亂補課”的相關處理辦法。自愿接受以下處罰:向學校寫出書面檢查。取消本年度內評優樹先資格,師德考核為不合格,停發校內待遇,直至取消其教師資格。

                  承諾校:柳條鄉中學

                  學校教師嚴禁組織有償補課承諾書

                  為了貫徹執行上級教育主管部門《關于開展有償家教專項教育治理活動 __》的要求精神,認真做好我校嚴禁組織有償補課專項教育治理活動工作,做一名道德高尚、行為規范的人民教師,我承諾如下:

                  1、不參與任何學校組織的有償補課;

                  2、不參與社會培訓機構或校外人員開展針對課程的有償補習活動;

                  3、不參與培訓機構或家長委員會等之名的有償補課。

                  4、不以任何名義違規辦班組織學生進行有償補課,強化訓練或參與其中有償授課;

                  5、不從事違規有償托管托教;

                  6、不參加社會舉辦的各種以升學為目的培訓班、補習班等兼職補課活動。

                  以上承諾,保證自覺遵守,如查實有違犯行為,本人愿意按有關規定接受學校及行政部門教育和處罰,并取消當年評先評優資格,取消當年職稱晉升資格,當年度年度考核為不稱職,情節嚴重的給予黨政紀處分。學校舉報電話:86818025

                  學校:內厝實驗學校 教師:

                  年 月 年 月

                  禁止教師亂辦班亂補課承諾書

                  福興中學

                  根據肇源縣教育局“關于重申禁止教師亂辦班亂補課的緊急通知”的具體要求,為維護我校教師的良好師德形象,我向學校、社會及家長鄭重承諾,在假期或其它課余時間(含寒暑假、雙休日、法定節假日)均不從事有下列行為之一的亂辦班亂補課行為:

                  1、組織學生在家或到學生家中進行有償補課、有償輔導、有償辦班。

                  2、單獨或與他人合伙租借場地或占用其它場地進行有償補課、有償輔導、有償辦班。

                  3、放學后(包括中午和下午)以輔導學生為名在校內進行有償補課、有償輔導、有償辦班。

                  4、以父母、子女、親友等關系的名義組織學生進行有償補課、有償輔導、有償辦班。

                  5、以指導親友子女或照看親友子女生活為名進行有償補課、有償輔導、有償辦班。

                  6、在社會力量機構中兼課或參與組織。

                  7、利用職務之便組織或介紹學生到或社會力量培訓機構有償補課、有償輔導、有償辦班并從中獲利。

                  8、以贏利為目的的其它形式的補課、輔導、辦班。

                  9、違反文件規定及學校要求在家中有償托管本校學生。

                  10、擅自舉辦各類有償培訓班或興趣班。

                  我要恪守以上10條承諾,如有違反,愿意接受教育局關于對“亂辦班 亂補課”的相關處理辦法。自愿接受以下處罰:向學校寫出書面檢查。取消本內評優樹先資格,師德考核為不合格,停發校內待遇,直至取消其教師資格。

                  承諾人:

                  年 月 日

                  業務副校長:

                  年 月 日

                  校長:

                  年 月 日

                  內容僅供參考

                  【篇2】課題承諾書

                  燃氣安全承諾書

                  為了社會的安寧,地方百姓的生命和財產安全及保障消費者的飲食安全,營造餐廳良好的用餐環境,保證餐廳的正常經營秩序,我們必須把顧客和員工的安全放在工作的首位,同時也應更安全的使用天然氣,依據《中華人民共和國食品安全法》,《中華人民共和國消防安全法》《城鎮燃氣管理條例》的有關規定,物業公司特與各店管理者制訂本燃氣安全使用承諾書:

                  單位:北京快客利餐飲管理有限公司

                  責任人:

                  一、嚴格遵守《中華人民共和國食品安全法》及《餐飲業和集體用餐配送單位衛生規范》等相關法律,法規,從思想上高度重視食品安全工作,管理上強化責任,嚴格執行餐飲服務行業規范,牢固樹立安全第一,誠信經營的經營理念。

                  二、加強對從業人員的健康監管。定期組織餐飲衛生安全知識培訓,發現有妨礙餐飲衛生安全病癥的,立即脫離工作崗位,監督從業人員保持良好的個人衛生,穿戴清潔的工作衣帽,頭發不外露,不留長指甲,不涂指甲油,不佩帶飾物,操作前將手洗凈,操作時保持手部清潔,入廁前換掉工服,出廁后必須洗手。

                  三、加強各店管理者做為食品安全的第一責任人意識,落實餐飲服務各項食品安全管理制度,如因提供的食物損害消費者權益的,自愿按照《中華人民共和國食品安全法》等法律法規的規定接受處理。

                  四、建立本餐廳防火責任制,帶領餐廳員工共同參與消防安全小組,認真貫徹執行《中華人民共和國消防法》等消防法規及條款。

                  五、責任人有義務經常教育本餐廳員工樹立防火意識,該餐廳員工有義務參物業或本單位組織的消防演習及宣傳活動、進行消防知識培訓及火警發生后指導學習和熟練掌握本餐廳配備的消防設施和器材的使用。

                  六、定期對區域的消防設施進行自檢、自查,發現問題及時報告消防中控室,保證消防疏散通道的暢通;消防器材不得擅自挪用、占用和損壞。

                  七、經營單位區域內的倉庫商品擺放不得超高,應低于噴淋頭及日光燈至少0。5米,貨架與貨架之間通道保持暢通。

                  八、餐廳內的電器設備安裝和電源線路設施應符合用電防火設施規范要求;電線應套管保護,并安裝防漏電開關裝置,配電房無雜物堆放,保證倉庫通道暢通。

                  九、餐廳內懸掛的價格牌、海報及各種標示牌不得遮擋住消防疏散示意圖、指示燈和監控探頭。

                  十、在緊急情況下組織撲救初期火災和指導安全疏散、搶救餐廳物資、財產,聽從現場指揮員統一指揮。

                  十一、責任人有責任保護火災事故現場,協助消防機關調查火災原因。

                  十二、國家所規定的有關責任人所應有的權利、義務和相應的法律責任。

                  十三、為保證本責任書的有效執行,對發現有違反上述條款造成安全事故等情況,相關部門有權追究責任人按國家相關法律法規予以處理或處罰。

                  十四、用戶在使用天然氣的過程中,不得有下列行為:

                  ①、擅自操作公用燃氣閥門;

                  ②、將燃氣管道作為負重支架或者接地引線;

                  ③、安裝、使用不符合氣源要求的燃氣燃燒器具;

                  ④、擅自安裝、改裝、拆除戶內燃氣設施和燃氣計量裝置;

                  ⑤、在不具備安全條件的場所使用、儲存燃氣;

                  ⑥、盜用燃氣;

                  ⑦、改變燃氣用途或者轉供燃氣;

                  ⑧、不得在燃氣設備附近10米內,從事易燃易爆的作業活動。

                  十五、餐廳不得私自安裝燃氣設施;安裝必須由有安裝資質的單位進行安裝。

                  十六、餐廳不得使用不合格燃氣器具。

                  十七、餐廳決不使用燃氣烤火取暖(因燃氣烤火時容易發生火災事故或燃燒不充分時導致人體中毒)。

                  十八、灶具連接軟管長度不得超過2米,灶前閥門不得隔墻安裝,且連接軟管使用年限不得超過1年。

                  十九、餐廳不得將熱水器安裝在木制結構的墻上,不得安裝在浴室、臥室、客廳、飯廳等室內或過道內。且使用熱水器必須安裝煙囪,并接出墻體外。熱水器必須安裝在通風處。熱水器投入使用前,必須經燃氣公司到場檢查驗收合格,同意后才能使用。

                  二十、餐廳不得私自在燃氣管道上開口,如需開口必須經過燃氣公司同意,燃氣公司給予相關手續且停氣后方可進行開口。開口后必須通知燃氣公司進行安全檢查,驗收合格后才能通氣。

                  二十一、燃氣公司在安全檢查時餐廳須積極配合,如有安全隱患的,應立即停止使用,并及時按照相關規定進行隱患整改,待整改完畢通知公司驗收合格后,予以供氣。

                  二十二、餐廳如因違反以上承諾,造成的一切安全事故、其他經濟責任和法律責任由用戶自行承擔,一切均與物業公司無關。

                  二十三、單位需設專職燃氣、電器使用安全員。安全員的身份證、專業職稱證書報物業公司備案。

                  二十四、單位需依據相關的法律法規建立燃氣、電器使用規范,并將該規范公示,督促員工執行。

                  二十五、更換責任人時,需至德勝凱旋物業處重新簽訂燃氣安全使用承諾書,且未能及時更新,出現一切安全問題,由各經營單位負責人承擔一切責任,本承諾書一式二份,德勝凱旋物業與經營單位各持一份,具有同等法律效力。

                  北京金融街第一太平戴維斯北京快客利餐飲管理有限公司物業管理有限公司

                  德勝凱旋項目

                  (蓋章)年月日(蓋章)年月日

                  【篇3】課題承諾書

                  文明交通承諾書

                  生命只有一次,安全從我做起。交通文明關系到每一個家庭的幸福,也是現代文明人必備的基本素質,每一位干部職工都有責任和義務來維護交通文明安全,增強自身交通安全意識與遵守交通規則的自覺性。為了維護道路交通安全秩序,預防和減少道路交通事故,確保生命健康安全。我鄭重承諾:

                  1、認真學習有關交通法規和安全知識,提高自己的安全意識和防護自救能力,時刻提醒自己注意維護自己和他人的交通安全。

                  2、嚴格遵守行人應該遵守的交通法規和交通信號:做到“一停二看三通過”、“紅燈停,綠燈行”、杜絕“闖紅燈”、不違章過馬路、走人行橫道、不翻越護欄、不橫穿綠化帶等。

                  3、嚴格遵守乘車時應該遵守的交通法規:不將頭手伸出窗外、上車時不擁擠、遵守“先下后上”規則、文明讓座、下車時不急于過馬路。不乘坐無牌、無證、無營運資格的非客運車輛、不搭乘超載的車輛、不搭乘車況不好的車輛、不搭乘駕駛員有問題(酒后、疲勞等)的車輛。

                  4、嚴格遵守騎自行車時應該遵守的交通法規:騎自行車靠道路右側通行、不違章行車亂穿亂行、不雙手離把、不嬉戲打鬧并行或攀扶其他車輛、轉彎前減速慢行、不突然猛拐、過街時走

                  人行橫道、做到超標電動自行車不違法上路。

                  5、嚴格遵守駕駛機動車時應該遵守的交通法規:不闖紅燈、不酒后駕車、不違章停車、不違規超車隨意并線、不加塞搶行開斗氣車、不開車打手機亂鳴笛、不超載超速闖禁行、不違法占用專用車道、不非法安裝使用警燈警報器、不隨意向車外拋散物品、行車時要系好安全帶及禮讓斑馬線、按規定安裝使用號牌、發生輕微事故不糾纏盡快挪車協商解決。

                  6、服從交警指揮,嚴格遵守其他應該遵守的交通法規。

                  7、做和諧交通的宣傳者和實踐者,勸告家人、親戚和朋友,時刻遵守交通法規,對自已負責、對家人負責、對社會負責,用自已的行動尊重生命,善待生命。

                  本人自愿遵守以上承諾,對本人行為負責,做文明守法公民。

                  承諾人:

                  年月日

                  為了鼓勵和帶動全體交通人不斷提高服務水平,樹立交通行業文明形象,今天,市交通局在這里舉行“爭做文明交通人”萬人簽名活動。作為交通人,我們要率先垂范,積極響應,爭做文明交通人。下面,我代表全市交通運輸行業全體干部職工向社會各界作出如下承諾:

                  一、使用文明規范用語。全市交通運輸行業的全體人員在接待客商和為群眾服務時文明禮貌、談吐文雅,舉止大方得體,講普通話,語言不粗俗。

                  二、提供優質運輸服務。全市交通運輸行業的全體人員要采取有力措施規范服務行為,切實提高運輸服務質量,提高工作效率,為社會各界提供優質的運輸服務,不斷提高社會各界對交通行業滿意程度。

                  三、樹立文明行業形象。全市交通運輸行業的全體人員,特別是公交客運、出租客運、長途客運的站務人員和駕乘人員、收費人員、行政大廳的服務人員以及行政執法人員,要時刻注重形象、講究儀表,做到著裝整齊、舉止端莊、談吐文明、禮貌待人。

                  四、維護良好公共秩序。全市交通運輸行業的全體人員都要自覺遵守公共秩序,不闖紅燈、不走反道、不爬柵欄;到醫院、銀行、學校等公共場所,要自覺排隊,主動謙讓,尊老愛幼,用語文明;要愛護公共環境,講究公共衛生,不在公共場所亂涂亂畫,保持辦公區、辦公室整潔衛生,不亂丟碎紙雜物,不隨地吐痰;要自覺保持公共場所安靜,不在辦公區、會議區等公共場所高聲喧嘩,維護良好的公共秩序。

                  五、積極倡導文明新風。全市交通運輸行業的全體干部職工不僅要“爭做文明交通人”,為社會、家庭作出表率,還要自覺地抵制不文明行為,大力倡導并弘揚文明新風,以自己的實際行動影響身邊人、帶動身邊人、教育身邊人,為建設文明交通、文明宿遷作出積極的貢獻!

                  承諾人代表:

                  xx年x月x日

                  【篇4】課題承諾書

                  業績承諾書

                    本人任職 ,在保證遵從公司各項管理制度及管理要求的基礎上,為明確責任和利益,作出以下承諾:

                    一、當年個人業績收入指標完成 萬/年,業績指標工資 元/月;業務區域為 片區。綜合費用總額度為 元/月,根據管理辦法進行額度核銷或合并到個人薪酬發放。

                    二、嚴格遵守業務操作規程要求及職守公約,除法定及公司規定的應得收益以外,不以任何方式損害公司利益,業務辦理過程中,如客戶經理須積極配合風險管理中心相關人員直至本項業務風險處置清楚。在風險處理清楚前,該客戶經理不允許再接新項目;自出險日起,計扣該客戶經理的所有業績獎金,直至處理清楚出險項目。待公司最終確定實際損失后,該客戶經理可以繼續接新項目,并按實際損失與該項目的擔保金額的比例,計算期間計扣的該客戶經理的所有業績獎金。屬于個人違規操作的情況,全額賠償并承擔相關法律責任。

                    三、根據季度考評結果,季度業績收益指標達成率低于30%以下時,公司可以不予個人計算業績績效獎金,且客戶經理如有出現N=0%或者是連續兩個季度N<30%,公司可以予以辭退處理;季度業績收益指標達成率于30%≤N<70%按實際完成比例(百分比精確到小數點后兩位)計提達成獎,并接受公司根據情況予以降級、降職、轉崗等人事處理和相關經濟處分。季度業績收入指標達成高于70%以上時,以下標準進行業績績效基數核算:

                    其他業務類型根據具體規定或遵照公司其他規定執行。單筆業務根據達成情況以當季績效獎金基數 X %、解保績效獎金基數 X%分配比例進行考評核發。

                    四、同意采用浮動業績指標工資制度,以年度為周期依據業績指標達成情況進行業績指標工資的調整。 五、客戶經理離職(含辭退、合同到期等)后,該客戶經理的所有項目(含在保和未達成的項目),由分公司負責人統一分配,之后的所有獎金分配給新接手的客戶經理(含達成未解保項目)。離職的客戶經理有義務協助新接手客戶經理做好交接和過渡工作。

                  熱門標簽: 課題完成承諾書 課題負責人承諾
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