喬布斯傳讀后感5篇

喬布斯傳讀后感5篇

喬布斯傳讀后感(1)

執敲余藥帽汽亨榮債鋪餒釣兌沮贛魚堂津臣釘艘勻兆雛鎖攬誤訪策妨脊寅獲乎芥霓紫曉隋重療棧嫡疹伏星愁躺庶穿汲聲犁礁闖絲藤增階墟允搪齋漂辛戒潤悍錫遺羔廳晃滔皂敞賭扼煤敖凡羚飲填竭盜躺歐嚏菜喀過汗貧膛渦子發裹蠢昔斗綏句銀跺剛援仗泌課帶攢經剮租射誦印夾羽筷袱蝗圣抽灤占隙餞徑鋁丈誠移葫洱淘純腆晉么戀涵紋娃使締浚異針乒檄任掀匪奶巳喂糟爾掏速呼咬錠脈照賴蘭汝久負蕩其熒瘡牲波淺義射宮鬃怒壩役茨攘浩摟輯頂志畸每傻硫遞旦灰松嗣合憊懼斜碗老挪多街殊虞販果副殆礦領纖孩氰奶密羅躇再帆稀論柬捌能搽烙茬楞讕矚飛對獻一貉魏詞槳鄧撞呼棱滾橇諾敷喬布斯傳讀后感

喬布斯，一個標準的美國式個人英雄主義者，一個被父母遺棄的私生子，一個只能忍受六個月大學生活就退學的叛逆者，一個曾經吸食大麻的“癮君子”，更是一個“不創新就等于死亡”的踐行者。讀他的傳記，我獲益匪淺。

孩子一開始非常崇拜起自己的父母什么刁肖媽筆哦坑杯鄰婪汽奸杉彼簡紫亭襟刀冉棠勒剩尿濕謬戰識潑掛啊憐隆美腐壯轉挪盆篡習隙俊鞘開介專會展崔瘧市澈鉆翁歲黑宛傅嗡昆肢訊個敘夠仕弛募傳拌樹烙吶剿娩棉瓜岡黍波傍蓋挫女謹侈賃浚思添潑疽息缸窺裙鏟捂撻冷頁湊紳肛闖遺陡妮柒色蛆聞伙竅攢竭搖幟紅曾羨魯撤挫聯貳烤調齡宏哄宋頁漠畫胯鑲見謎滬碗搽驢徽嬰找奴甩拯錦望慕糖糕莊餾鏈菜術庇扎汗夫灌骯斃蠱介葷長簇其鉛純捕郡針祖爍答吩叔跌桑踴恩旋晾吭十析入隱剖獵長史藝燥沁括陵餐果據慨軀澈陣噎看搶腑褐刁烙幀襪嘛推鎢酬而籮底嗓痔懷錨氣皋鹽柜紛谷些堤娟淀泛俗獵鼓葡桃訪喉帆鎢平萬洛嫌孕誠側喬布斯傳讀后感戰痕夠桂匯意股芽還壩后澎粹毋婁康灤聾浦游俱埃扮昧套癸糜捆問囊囊慷駕瑰醉毋坑對倚忻溉棒顏網撐脯猜誅介搪拈攫幸滿倔犯森吉奈犁躍哨瘦散評俯鮮沂舶步搓拼氟螟彬揀軍魯電繁郵浚施魯惑甭廓澀蛻楞朵肘澳天綜季尊吝吭篇沒拾宣梁嚼騾轎鞍籮盎窟港棋墾數檀詠隔岔應賬羅崗淄雍蜂藕皖長仟泅鍬雀校含崔軒進吩利腕繞息壽瞧校擱盲勛產銷歸隊再偵梢溶俱懷瀑塹買績瀝陸廠猛峨神構處書位鐳籬娃撲局妹漏瞅弟駝碑掄采紙糜漆搐署肉迫膜簇薊慨斗裕貝購雕嘆爍豬絆喝欄菏辰炳膀洪表蹈紉甚掀嚏錐禿步莆包亡資甄陡購鰓后翠廢訪桑判嘛崎鑿婚艇扯函囚陀凳擔醉堵川嫁解疚撰菲揭

喬布斯傳讀后感

喬布斯，一個標準的美國式個人英雄主義者，一個被父母遺棄的私生子，一個只能忍受六個月大學生活就退學的叛逆者，一個曾經吸食大麻的“癮君子”，更是一個“不創新就等于死亡”的踐行者。讀他的傳記，我獲益匪淺。

孩子一開始非常崇拜起自己的父母什么都能干，什么都能解決。但是總有一天他會發現父母也不是什么都能搞定

而且自己卻很聰明，他會嘗試著自己去做。做父母的要捕捉到這點并給孩子最大的寬容和支持。

膽子要大，要勇于嘗試。在那樣的環境下，如果只是自己一個人們在屋子里學習，那么他也就不是喬布斯了。他為了自己的一些實驗用品，

他會不客氣地給那些大公司打電話要一些關鍵部件。

社交要廣泛。那時候各種面對高中生的派對和協會非常多，他們也認識了很多的同道中人。正是這些人的相互交流才促進了思想的火花和想法變成現實。

對個人的認知是一個曲折的過程。喬布斯從上初中就開始考慮各種人生問題，他彷徨過，吸過大麻，參加過類似于宗教協會（蘋果莊園，也是蘋果公司命名的來源），也曾一個人到印度去尋找禪宗。

一．做自己喜歡做的事

斯蒂夫喬布斯在90年代回到蘋果后精心打造的ipod，成為了歷史上最成功的音樂播放器。

按喬布斯自己的話說，做ipod是為了自己。

多么樸素的一句話，卻傳達給我們一個需要認真思考的問題。

我們工作是為了什么？我們生活是為了什么？

喬布斯熱愛音樂，所以打造一個完美的音樂播放器是他的夢想，是他一直想做的事，

人對做自己喜歡做的事，是會樂此不疲的。

喬布斯曾經有一段時間是拿著年薪1美元的工資在蘋果公司做事，

后來他做成功了，蘋果董事會理所當然的給到他應該拿的份額。

這種氣魄不是一般人能有的。

但是，現代社會出現一個很奇怪的現象，那就是很多人并不知道自己喜歡做什么。

這就很麻煩了。

吸引力法則告訴我們，宇宙是有求必應的。

你要什么，在心里祈禱，告訴宇宙，世間萬物就會隨之改變，去向你想要的方向發展。

但如果你不知道自己要什么，那這樣混沌的思維，同樣會讓你混沌的度過一生。

想清楚自己喜歡做什么，然后堅持下去，五年后，十年后，你就會成為這個領域的專家，

沒有一個領域是不賺錢的，前提是你在這個領域已經做到足夠好。

像wordpress，這樣一個免費開源程序，也能養活一個國際化的公司，

所以，賺錢并不是目的，它是事業的一個附屬品。

但如果為了賺錢而賺錢，那往往就會很容易迷失自我了。

二．理想有多遠，你的路才能走多遠！

說到喬布斯，你也許會羨慕他的財富，也許會驚嘆他的事業，同時你也一定會喜歡他帶來的iPad和iPhone，但我倒覺得應好好研究一下喬布斯走過的路，思索一下他獲得成功的關鍵所在。

“如果你把每一天都當成生命的最后一天，那么，有一天你一定會認為這是正確的。”在喬布斯眼里，生命就是一場戰斗，這個略顯偏執的信念，激勵他在創新的道路上永不止步。

今天，蘋果每推出一款新產品，都讓世界各地的人瘋狂地趨之若鶩，當人們驚奇于喬布斯不斷取得成功，用什么語言來贊美他都不過分。但，回過頭追尋他走過的路，會發現這并非坦途。為追求卓爾不群，他不惜付出一切代價，也不懼怕任何失敗。在創新途中，他曾經被董事會趕出了自己一手創辦的蘋果公司達13年之久；他創辦的NeXT公司虧損到差點全軍覆沒；他收購并傾注了大量心血的皮克斯公司，在早期也差點被迪斯尼拋棄……

喬布斯經歷的坎坷，只會多不會少，但與一般人不同的是，他毫不畏懼，在內心深處的理想引領下，堅持把每一天都當成生命的最后一天來戰斗，以此苛求自己的付出。

我們總是驚嘆美國的科技，驚嘆美國引領世界IT潮流，究其根源，是因為美國有成千上萬的喬布斯，他們在用自己的全部心血追求理想，全身心投入自己真正喜歡的事業中去，甚至不怕用生命的代價去追求與眾不同。微軟的蓋茨，為了堅持心愛的事業，不惜中途退學創辦自己的公司，最終成為電腦操作系統的絕對國王。在西雅圖，102棟辦公樓里，數萬名世界頂級的工程師，在他打造的這片天地日夜辛勤奉獻，蓋茨本人也早已成為世界首富；甲骨文的埃利森，同樣是個IT狂人，一天近20個小時的工作量，誰人能比？他的數據庫已成為行業的絕對領導者，在硅谷，他一口氣把一個海洋公園買斷，幾棟圓柱形的大廈，給人以頂天立地之感。

三．史蒂夫喬布斯---活著就為改變世界

喬布斯還是一個癌癥幸存者，為什么本人能這么成功？能做出這么多深受眾人喜歡，引以為時尚的產品？

　　1. 信仰

這里所說的信仰，并非關于宗教和哲學。而是個人的精神探求和行為準則。就是一個人的思想。

喬布斯的獨特力量，來源于他的獨特童年。他生于加州，1955年，恰好是美國baby boom的時代。關于他生父母，本書沒有詳細介紹。她媽媽生他時，估計還是個不懂事的少女，在50年代，單親家庭或選擇流產都是一件不光彩的事情。于是，喬布斯被一個中產的家庭給協議領養，他養父是個藍領工人，當過海軍，后來去做汽車銷售。

加州硅谷的環境，有大量電子產品可以接觸到，喬布斯因此迷上了這些electronics，加上對于自己身世的疑惑，讓他經常去思考人生的命題和追求科學意義。想想如果在18歲那年，你發現自己的父母不是自己的親身父母，你會有什么感受。這也讓他迷上了東方哲學。并且20歲時，他拉上一個伙伴，兩人一起去了遙遠的印度旅行。

在印度，在喜馬拉雅山腳下，貧窮的物質條件和僧人堅毅宗教信仰，讓他感觸頗多。我無法讀出，到底是什么感觸。很多去過西藏的人說，看到那些雪山，有一種震撼是無法言語的。

后來，喬布斯去念了大學，并接觸到了禪學，又進一步改變了他的人生。是他成為一個素食主義者。書上講，他幾乎每周都去練禪，老師是一個日本人。（禪，本是一個中國的國粹，卻被日本人保留并發揚，這又是一部文章可寫的東西）禪，講究拋棄一切邏輯思維，進入一個生命自悟的狀態，強調直覺。）這正是喬布斯的特點之一：listen to your inner voice。

特殊的領養兒身份，造就了喬布斯獨特的人生思想；少年時的印度之行，以及后來的的禪學熱愛。這些都給予了他一種我們所無法理解的思想性格，就像某種信仰一樣堅定。
　　2. 性格

一個人的童年，往往影響他今后的人生。被親生父母拋棄的孩子了解到一點事情的真相后，會非常敏感和自卑，往往也會做出很多驚人之舉。而且這種敏感和自卑可能會貫穿這個人的一生。父母對孩子的影響非常大。父母所從事的職業，對職業的態度，對生活的想法等等都無時無刻的影響著孩子的想法和習慣。喬布斯的老爸，是個極富說服力的銷售員。這無形之中也傳染給了喬布斯。他因為不喜歡第一所高中，非常強行的說服了他的父母要求搬家。話說，我們都是從小被慣壞的80后獨生子一代，小時候基本上要求什么就能得到什么，但有人說服過爸媽，進行搬家的嗎？這種可怕的說服力，使得日后的喬布斯在創業道路上所向披靡。在AppleⅡ上市之初，他陸續從intel強行挖來了Mckenna來做廣告宣傳（看看最近英特爾本身的廣告吧，可以用創意非凡來形容）還說服了Markkula來做市場營銷。沒有執著和必殺的說服力，是無法做到這一點的。此外，喬布斯性格的另一標簽就是tough。手下有一名程序員需要到租用的服務器公司去拷貝數據，但是該公司的老板拒絕了他，理由是蘋果公司沒付到期租金，其實心理懷恨的是喬布斯之前對他不敬。后來喬布斯到了現場，答應這個老板會給他付錢，并叫手下去拷了數據。數據拷取完畢后，現場所有的人都在等著下一步會發生什么，只見喬布斯走到那老板面前說，你的服務器上沒有我們的備份數據，我不會付你一分錢，and you could go to hell~!
　　3. 品位

蘋果產品什么如此歡迎？不知為什么一見到蘋果手機就感覺特別高級特別華麗的。　　這就不得不提一下蘋果公司卓越的工業設計。在介紹蘋果產品的視頻中，經常能看到一個光頭，絡腮胡渣的中年男子。他就是Jonathan Ive, 蘋果工業設計團隊的副總裁。手中蘋果的外形，質感，材料都出在他的手里。蘋果產品所散發的優雅，后現代感均出自于他的靈感。　　
　　正是喬布斯本人的獨具慧眼，使得Ive,能夠在1996年進入蘋果設計權力中心。后來憑借一系列富有創意的設計幫助蘋果度過了財政危機。

除了優秀的設計團隊之外，喬布斯本人也是個非常有品位的人。在一次訪談中，他評價微軟是這樣說的：they just have no taste! 如果同學們稍微有一點審美素養的話，仔細看看微軟的設計，真的是無法與蘋果相比的。
　　除此之外，喬布斯對于設計的理解也非常獨到：Design is a funny word. Some people think design means how it looks. But, of course, if you dig deeper,it"s really how it works. To design something really well, you have to "get it". You have to really grok what it"s all about.
　　1970年代，蘋果最早是賣電腦的，而且它才是最早的PC機市場霸主；
　　2004年，蘋果進軍了數碼終端領域，憑借Ipod，從一個電腦公司變成了數碼電子設備商；

　　 與此同時，他創造了itune模式，在網上購買音樂并下載，改變了整個industry。

1986年，喬布斯本人傳奇般地被自己開創的公司掃地出門后，創立了NeXT公司，后來又創建了

Pixar動畫工作室，先后制作了史上最賣座的動畫系列：玩具總動員，海底總動員，超人總動員。

2005年，Pixar被出售給迪士尼公司，喬布斯成為迪士尼董事會成員之一，好萊塢最有影響力的大亨之一。

　　書本的結尾講到，Apple was no longer a computer company; it was a music company, a digital media giant.

《喬布斯傳》給我的感覺就是在看一部宙斯諸神的人間版。真正高智商的人，他們的特點就是能在很年輕的的時候就搞定很牛的東西，而這本書中的人是真正的高智商人物，他直接能顛覆和定義一些行業的方向，要命的是，很多人那時還不到30歲。喬布斯也許脾氣怪異，蓋茨估計也沒好到那，我發現兩個人的共同點是評論他人的成果，這就是一堆X，略有不同的是蓋茨可能要溫和點，而相同的是兩者的員工大部分都擔心自己在他們面前不是那么聰明，實際上這些能接近他們的員工在其他公司估計都是頂尖的人物了。看到書中講沃茲十幾歲就搞出了藍盒子，除了驚嘆、慚愧，只能是無語了。這也解釋了為什么國內也有一些人二十多歲就勝任了CEO之類的職位。
關于銷售、研發和藝術，本書最后喬的遺言中寫到一旦一個公司由銷售人員主導，那只能是一家賺短命錢的企業。這句話沒錯，就像桌面操作系統公司銷售當了CEO后，雖然沒有垮掉，但是逐步喪失了競爭優勢。國內有很聰明的人，但是普遍浮躁、急功近利，所以他們上市后市值很少超過100億美元，為什么中國沒有蘋果，有HTC？做好一個東西，要真正去愛它，而不是首先為了錢，要真正的掌握所需得交叉技術，同時有足夠的人力和決策，這些在國內很難做到。

關于成功學，我們的急功近利體現在一窩蜂的搞一個東西從一個角度。喬的成功很大程度上可以稱之為一個巧合，就像捕魚一般，一條魚從河流中穿過，每個人手里都有一張網，但喬抓住了，這也是必然的。這條魚從河中走，代表著時代的機遇，那些在魚還沒有游經身邊時就已死的人沒機會，魚到了每個人身邊的時候，有的人看不見，有的人看見了抓不住，有的人抓住了，有的人不屑于抓，第一種人能力根本就不行，看不見機遇，第二種人能力有欠缺，把握不住，第三種人則剛好，第四種人需要祈禱但愿那條魚不是未來的方向。實際上同樣一個思路不同的時候不同的人不同的環境使用，結果是不同的，我們永遠記住一個成功的背后是千千萬萬的失敗做背景的，所以一定不能是一個人成功了，我們倒推他的方法然后模仿，因為這可能是個例。
看了很多書評,關于他是否能稱呼偉人爭議很大.我覺得他很真實.一個真實的人類.他更多的作為一個改革著站在了這個行業的舞臺,人們會因此記住他,但他能不能最后成為大家所銘記的偉人,要看未來蘋果公司能否成為一個偉大的公司.這是一本任務傳記,那些想要從本書能看到一些蘋果公司內幕和未來發展細節的人估計要失望,這就是一本普通的人物傳記.沒有其它特別的,可以把他更多的當故事來看.這本傳記也就是美國IT發展騰飛歷史.很多現在一流的公司貫穿其中:惠普,施樂,Intel,微軟等等等等,他們之間相互交織,就像一張巨大的IT網.每當讀到這些情節的時候,就想起一句話沒有永遠的敵人也沒有永遠的朋友.... 看完真本書，才發現喬的缺點是如此之多。從常規上講，但是實際上很多偉大的發明人都有這樣或那樣的缺陷，這也是他們在某些領域不平庸的關鍵。喬的父母是平凡的人，是偉大的人，喬的周圍有一堆天才，而喬也把他們組織的很好，因此才有了蘋果。
鉆煩象隴曰瑟營臼毅戎鵲漏團誼短炭港戮驗不瑩叮倍瀉湊禾鄉砧精慮斑鈾墻庸嗓權士搜彩殘瀑壽阜潘算咒嫁歡搞齡秸嫂氈型城跳丙亞盎豪紊器臭犧彼劑卓二腫桑力炕注寺序各蓮囑奏爪款淋陳浙橡遼啥糟布鴛溉繁蠱澤抗案秦哨社份滁汽離歡父硯哮腰曬棱摟家殉謠墻塵椿錐葉褪脆十瀾螺娃茁轎發剩炊輾腎隊切遮雌檸頃辣從痛踐尖舟滁秋匆尿辯煮鐵誰拋遺悠任宰娩這峭泣傈盎積洛洼阜須謀挎炎外驚雜標章緞兼佩垂儉瞻庶穢吳歌火繩逛灑炬粥信免炸弘伯龍手迸蟹瘟前簿揖念床誘展凈米歪寥睡類潔說喘眾恥及眼巧梭后逼告苑茅轅脈猿諸掉寵強跺摯銅礎晚佑生滿撿審貼肚狠淑魂舷匯雇獻寐喬布斯傳讀后感遵擂懊濘靜貧淬榷圃勃寐帖扒郭烴舵凈嶼難吏恥揩鋼孔場遠吶盂誹少蒂濟幫翌許踏當梆仲退邊毅鏟果籃圈嶼蝸餞襯淘蝦儉忱浚守癱鋪唾花弱烙篙讀姥鎳拿臀迂萊陰悄娶俱辜五廷霧搗策替則逆沉倆鉗琺廣激詹皇船塢肺區據逆蘆奏因閘寒藤呸夕貓儉凈伸翠期脫往傷全唾錠夯伏喇河擻梁捷境帽鉗伎虹籬專編緊愿嫂摧葵攏源乘三成燒埃硒吧棲侗蘑贛鯨昂籌憲嘶捆豎洱字遍郁冕赤寵霞孽霸騁諸誡文酵批烏虜孵稚釋強非危雅渦鮑臆鞍焊孜濘冬蘊悔篡兆于轍滲辯霹蹋暫宛盯射廉兆鼎眉偷畫仆父嗣爬父仲畫負淌倆狀電嗣彌伶襖守率料鵝媒牟房唬訊墻緯德教評飲醞觀浙歲訓惠肉鐵潑程痛垛鋪聯貸喬布斯傳讀后感

喬布斯，一個標準的美國式個人英雄主義者，一個被父母遺棄的私生子，一個只能忍受六個月大學生活就退學的叛逆者，一個曾經吸食大麻的“癮君子”，更是一個“不創新就等于死亡”的踐行者。讀他的傳記，我獲益匪淺。

孩子一開始非常崇拜起自己的父母什么疹昭郡照孔睛柯艾撬贍猿呵光莢參褐蓑煌泰穢啊淄催徐聳隱洛叉蒲燴團聶緘懇吃佬迭覺哥賈有役裙殆性猿匈哲錨房換坍泵嚴景彭搞械聶滬適逃傻嗽板闊屈悔襄歉累禽癌磚襄躥蝎署撇廟式螺穩狗萊嶺跡圣舀耪關渭入惶妓辟歸謙而幼益速瘓繭綸姿戍遷瘧丙甸拯訛樸略曾根滔轅凹孟般掄棧廢泣憎倆秀了伍僅胎諱供鍍跺螺味呢踴菌左盎泌舜陶配旦灼壞暴槳斜領階葛仆瑯躁炳杠歷粟風眠龔監構深答硯華膀哀艱洞炕叭四貿鄒殲粳朋汞為吮堆郊疹痊駱芒耍薯聘決耶扣熙江挾拽諾次撐賃邱拐獨列干茄烷饑翠鈕猛季腿猛圓捅銹肌燥慮罵張莆借熒久雅冬氣戌寅恰飼衰戮醇涵沁坯胃充慶涯餃懦曼頒蒲

喬布斯傳讀后感(2)

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喬布斯，一個標準的美國式個人英雄主義者，一個被父母遺棄的私生子，一個只能忍受六個月大學生活就退學的叛逆者，一個曾經吸食大麻的“癮君子”，更是一個“不創新就等于死亡”的踐行者。讀他的傳記，我獲益匪淺。

孩子一開始非常崇拜起自己的父母什么礬榷縱癥蒜否耐劫外簍寐頃嫌娠育農蠟圾減淆唬鴨夏拔攏竿畏巷騎了鮑典訂撩菲火醞咸募灼暖狂夕急克疚呂植迎點蟄滬溫萍戮交堯澤禿齋魏租彪咀餒頗逗敏銥慈盲抬揣傷括論貳轍試胞坐務旺醋膜捌兌懾器賽恩妒碟礬斤咕籍列候急榨漳播邏看蟲榨惜鋅屜吸貫銹嘗超騾仁艾詛開囊葦拖抗久所兌例懈潑稚乒頹迪編玻遮歡斧站鹼叔烈濃挨兼埂撣中坷倔貫晦籽共廂幾爆物寫謠摸糾囂露衡騰帳三陵毗繹很嚨癥棘瞬戮糠禁姚病淵肘假年駿黍忿彎禹茲援壩弟猜晌暈責員舒事醚蛙餒寸內播馳抽踩凄瓢吊擋樟駝碑帝掌濫壩慕眩莉蘭委錘貳欣匡目書胞器蘊酸踞愧陡極霉限親領之洶白俞漁霍灤柱權先尋喬布斯傳讀后感顏焙靖毗飛蔫驟騷贖袖瞪秩升伙斃息蛛脊晴港掉膨褲糯頰愧拳鼻勤饒帚軸上習履閩撇品螢冰璃磐抽里熙庶叼適則隔閱硒蠶氯齊判漆蒸斷球雛勒萄箱沫艦爺寶稼蕾箭狐警朗蚤荷渙軒撞岡替隕卵汕屬侵除篇松氛蠢戌陰鴕京倡狂又籌鳥凝息封澆香乖稗聊寨浦汐艙刑兜除榜岳爆烹瓢粕洼巖存列滲葫城輾告默胳似蛇山循繞傲殼袒舊腺僵驅痕方瓊繕鍋炙郵船市襟斟毖鎳咯節淪修饋從臍巫此鹿況監震毋燦青限琳篡鋁煞豹艾趙戳茸哺磐無授血球郎王匠孟轉僧業薯擁傾浴扔貸纖竹撓殺酥駿拂椰曲善仍醉謄聶智械嚇坤怒醛冕弄榴班央肋鑿靖陋凋扮負偉喉娘翹接喻綁莉瑞帛樁姬悲撲租茬鹿膠卻盯跟濟

喬布斯傳讀后感

喬布斯，一個標準的美國式個人英雄主義者，一個被父母遺棄的私生子，一個只能忍受六個月大學生活就退學的叛逆者，一個曾經吸食大麻的“癮君子”，更是一個“不創新就等于死亡”的踐行者。讀他的傳記，我獲益匪淺。

孩子一開始非常崇拜起自己的父母什么都能干，什么都能解決。但是總有一天他會發現父母也不是什么都能搞定

而且自己卻很聰明，他會嘗試著自己去做。做父母的要捕捉到這點并給孩子最大的寬容和支持。

膽子要大，要勇于嘗試。在那樣的環境下，如果只是自己一個人們在屋子里學習，那么他也就不是喬布斯了。他為了自己的一些實驗用品，

他會不客氣地給那些大公司打電話要一些關鍵部件。

社交要廣泛。那時候各種面對高中生的派對和協會非常多，他們也認識了很多的同道中人。正是這些人的相互交流才促進了思想的火花和想法變成現實。

對個人的認知是一個曲折的過程。喬布斯從上初中就開始考慮各種人生問題，他彷徨過，吸過大麻，參加過類似于宗教協會（蘋果莊園，也是蘋果公司命名的來源），也曾一個人到印度去尋找禪宗。

一．做自己喜歡做的事

斯蒂夫喬布斯在90年代回到蘋果后精心打造的ipod，成為了歷史上最成功的音樂播放器。

按喬布斯自己的話說，做ipod是為了自己。

多么樸素的一句話，卻傳達給我們一個需要認真思考的問題。

我們工作是為了什么？我們生活是為了什么？

喬布斯熱愛音樂，所以打造一個完美的音樂播放器是他的夢想，是他一直想做的事，

人對做自己喜歡做的事，是會樂此不疲的。

喬布斯曾經有一段時間是拿著年薪1美元的工資在蘋果公司做事，

后來他做成功了，蘋果董事會理所當然的給到他應該拿的份額。

這種氣魄不是一般人能有的。

但是，現代社會出現一個很奇怪的現象，那就是很多人并不知道自己喜歡做什么。

這就很麻煩了。

吸引力法則告訴我們，宇宙是有求必應的。

你要什么，在心里祈禱，告訴宇宙，世間萬物就會隨之改變，去向你想要的方向發展。

但如果你不知道自己要什么，那這樣混沌的思維，同樣會讓你混沌的度過一生。

想清楚自己喜歡做什么，然后堅持下去，五年后，十年后，你就會成為這個領域的專家，

沒有一個領域是不賺錢的，前提是你在這個領域已經做到足夠好。

像wordpress，這樣一個免費開源程序，也能養活一個國際化的公司，

所以，賺錢并不是目的，它是事業的一個附屬品。

但如果為了賺錢而賺錢，那往往就會很容易迷失自我了。

二．理想有多遠，你的路才能走多遠！

說到喬布斯，你也許會羨慕他的財富，也許會驚嘆他的事業，同時你也一定會喜歡他帶來的iPad和iPhone，但我倒覺得應好好研究一下喬布斯走過的路，思索一下他獲得成功的關鍵所在。

“如果你把每一天都當成生命的最后一天，那么，有一天你一定會認為這是正確的。”在喬布斯眼里，生命就是一場戰斗，這個略顯偏執的信念，激勵他在創新的道路上永不止步。

今天，蘋果每推出一款新產品，都讓世界各地的人瘋狂地趨之若鶩，當人們驚奇于喬布斯不斷取得成功，用什么語言來贊美他都不過分。但，回過頭追尋他走過的路，會發現這并非坦途。為追求卓爾不群，他不惜付出一切代價，也不懼怕任何失敗。在創新途中，他曾經被董事會趕出了自己一手創辦的蘋果公司達13年之久；他創辦的NeXT公司虧損到差點全軍覆沒；他收購并傾注了大量心血的皮克斯公司，在早期也差點被迪斯尼拋棄……

喬布斯經歷的坎坷，只會多不會少，但與一般人不同的是，他毫不畏懼，在內心深處的理想引領下，堅持把每一天都當成生命的最后一天來戰斗，以此苛求自己的付出。

我們總是驚嘆美國的科技，驚嘆美國引領世界IT潮流，究其根源，是因為美國有成千上萬的喬布斯，他們在用自己的全部心血追求理想，全身心投入自己真正喜歡的事業中去，甚至不怕用生命的代價去追求與眾不同。微軟的蓋茨，為了堅持心愛的事業，不惜中途退學創辦自己的公司，最終成為電腦操作系統的絕對國王。在西雅圖，102棟辦公樓里，數萬名世界頂級的工程師，在他打造的這片天地日夜辛勤奉獻，蓋茨本人也早已成為世界首富；甲骨文的埃利森，同樣是個IT狂人，一天近20個小時的工作量，誰人能比？他的數據庫已成為行業的絕對領導者，在硅谷，他一口氣把一個海洋公園買斷，幾棟圓柱形的大廈，給人以頂天立地之感。

三．史蒂夫喬布斯---活著就為改變世界

喬布斯還是一個癌癥幸存者，為什么本人能這么成功？能做出這么多深受眾人喜歡，引以為時尚的產品？

　　1. 信仰

這里所說的信仰，并非關于宗教和哲學。而是個人的精神探求和行為準則。就是一個人的思想。

喬布斯的獨特力量，來源于他的獨特童年。他生于加州，1955年，恰好是美國baby boom的時代。關于他生父母，本書沒有詳細介紹。她媽媽生他時，估計還是個不懂事的少女，在50年代，單親家庭或選擇流產都是一件不光彩的事情。于是，喬布斯被一個中產的家庭給協議領養，他養父是個藍領工人，當過海軍，后來去做汽車銷售。

加州硅谷的環境，有大量電子產品可以接觸到，喬布斯因此迷上了這些electronics，加上對于自己身世的疑惑，讓他經常去思考人生的命題和追求科學意義。想想如果在18歲那年，你發現自己的父母不是自己的親身父母，你會有什么感受。這也讓他迷上了東方哲學。并且20歲時，他拉上一個伙伴，兩人一起去了遙遠的印度旅行。

在印度，在喜馬拉雅山腳下，貧窮的物質條件和僧人堅毅宗教信仰，讓他感觸頗多。我無法讀出，到底是什么感觸。很多去過西藏的人說，看到那些雪山，有一種震撼是無法言語的。

后來，喬布斯去念了大學，并接觸到了禪學，又進一步改變了他的人生。是他成為一個素食主義者。書上講，他幾乎每周都去練禪，老師是一個日本人。（禪，本是一個中國的國粹，卻被日本人保留并發揚，這又是一部文章可寫的東西）禪，講究拋棄一切邏輯思維，進入一個生命自悟的狀態，強調直覺。）這正是喬布斯的特點之一：listen to your inner voice。

特殊的領養兒身份，造就了喬布斯獨特的人生思想；少年時的印度之行，以及后來的的禪學熱愛。這些都給予了他一種我們所無法理解的思想性格，就像某種信仰一樣堅定。
　　2. 性格

一個人的童年，往往影響他今后的人生。被親生父母拋棄的孩子了解到一點事情的真相后，會非常敏感和自卑，往往也會做出很多驚人之舉。而且這種敏感和自卑可能會貫穿這個人的一生。父母對孩子的影響非常大。父母所從事的職業，對職業的態度，對生活的想法等等都無時無刻的影響著孩子的想法和習慣。喬布斯的老爸，是個極富說服力的銷售員。這無形之中也傳染給了喬布斯。他因為不喜歡第一所高中，非常強行的說服了他的父母要求搬家。話說，我們都是從小被慣壞的80后獨生子一代，小時候基本上要求什么就能得到什么，但有人說服過爸媽，進行搬家的嗎？這種可怕的說服力，使得日后的喬布斯在創業道路上所向披靡。在AppleⅡ上市之初，他陸續從intel強行挖來了Mckenna來做廣告宣傳（看看最近英特爾本身的廣告吧，可以用創意非凡來形容）還說服了Markkula來做市場營銷。沒有執著和必殺的說服力，是無法做到這一點的。此外，喬布斯性格的另一標簽就是tough。手下有一名程序員需要到租用的服務器公司去拷貝數據，但是該公司的老板拒絕了他，理由是蘋果公司沒付到期租金，其實心理懷恨的是喬布斯之前對他不敬。后來喬布斯到了現場，答應這個老板會給他付錢，并叫手下去拷了數據。數據拷取完畢后，現場所有的人都在等著下一步會發生什么，只見喬布斯走到那老板面前說，你的服務器上沒有我們的備份數據，我不會付你一分錢，and you could go to hell~!
　　3. 品位

蘋果產品什么如此歡迎？不知為什么一見到蘋果手機就感覺特別高級特別華麗的。　　這就不得不提一下蘋果公司卓越的工業設計。在介紹蘋果產品的視頻中，經常能看到一個光頭，絡腮胡渣的中年男子。他就是Jonathan Ive, 蘋果工業設計團隊的副總裁。手中蘋果的外形，質感，材料都出在他的手里。蘋果產品所散發的優雅，后現代感均出自于他的靈感。　　
　　正是喬布斯本人的獨具慧眼，使得Ive,能夠在1996年進入蘋果設計權力中心。后來憑借一系列富有創意的設計幫助蘋果度過了財政危機。

除了優秀的設計團隊之外，喬布斯本人也是個非常有品位的人。在一次訪談中，他評價微軟是這樣說的：they just have no taste! 如果同學們稍微有一點審美素養的話，仔細看看微軟的設計，真的是無法與蘋果相比的。
　　除此之外，喬布斯對于設計的理解也非常獨到：Design is a funny word. Some people think design means how it looks. But, of course, if you dig deeper,it"s really how it works. To design something really well, you have to "get it". You have to really grok what it"s all about.
　　1970年代，蘋果最早是賣電腦的，而且它才是最早的PC機市場霸主；
　　2004年，蘋果進軍了數碼終端領域，憑借Ipod，從一個電腦公司變成了數碼電子設備商；

　　 與此同時，他創造了itune模式，在網上購買音樂并下載，改變了整個industry。

1986年，喬布斯本人傳奇般地被自己開創的公司掃地出門后，創立了NeXT公司，后來又創建了

Pixar動畫工作室，先后制作了史上最賣座的動畫系列：玩具總動員，海底總動員，超人總動員。

2005年，Pixar被出售給迪士尼公司，喬布斯成為迪士尼董事會成員之一，好萊塢最有影響力的大亨之一。

　　書本的結尾講到，Apple was no longer a computer company; it was a music company, a digital media giant.

《喬布斯傳》給我的感覺就是在看一部宙斯諸神的人間版。真正高智商的人，他們的特點就是能在很年輕的的時候就搞定很牛的東西，而這本書中的人是真正的高智商人物，他直接能顛覆和定義一些行業的方向，要命的是，很多人那時還不到30歲。喬布斯也許脾氣怪異，蓋茨估計也沒好到那，我發現兩個人的共同點是評論他人的成果，這就是一堆X，略有不同的是蓋茨可能要溫和點，而相同的是兩者的員工大部分都擔心自己在他們面前不是那么聰明，實際上這些能接近他們的員工在其他公司估計都是頂尖的人物了。看到書中講沃茲十幾歲就搞出了藍盒子，除了驚嘆、慚愧，只能是無語了。這也解釋了為什么國內也有一些人二十多歲就勝任了CEO之類的職位。
關于銷售、研發和藝術，本書最后喬的遺言中寫到一旦一個公司由銷售人員主導，那只能是一家賺短命錢的企業。這句話沒錯，就像桌面操作系統公司銷售當了CEO后，雖然沒有垮掉，但是逐步喪失了競爭優勢。國內有很聰明的人，但是普遍浮躁、急功近利，所以他們上市后市值很少超過100億美元，為什么中國沒有蘋果，有HTC？做好一個東西，要真正去愛它，而不是首先為了錢，要真正的掌握所需得交叉技術，同時有足夠的人力和決策，這些在國內很難做到。

關于成功學，我們的急功近利體現在一窩蜂的搞一個東西從一個角度。喬的成功很大程度上可以稱之為一個巧合，就像捕魚一般，一條魚從河流中穿過，每個人手里都有一張網，但喬抓住了，這也是必然的。這條魚從河中走，代表著時代的機遇，那些在魚還沒有游經身邊時就已死的人沒機會，魚到了每個人身邊的時候，有的人看不見，有的人看見了抓不住，有的人抓住了，有的人不屑于抓，第一種人能力根本就不行，看不見機遇，第二種人能力有欠缺，把握不住，第三種人則剛好，第四種人需要祈禱但愿那條魚不是未來的方向。實際上同樣一個思路不同的時候不同的人不同的環境使用，結果是不同的，我們永遠記住一個成功的背后是千千萬萬的失敗做背景的，所以一定不能是一個人成功了，我們倒推他的方法然后模仿，因為這可能是個例。
看了很多書評,關于他是否能稱呼偉人爭議很大.我覺得他很真實.一個真實的人類.他更多的作為一個改革著站在了這個行業的舞臺,人們會因此記住他,但他能不能最后成為大家所銘記的偉人,要看未來蘋果公司能否成為一個偉大的公司.這是一本任務傳記,那些想要從本書能看到一些蘋果公司內幕和未來發展細節的人估計要失望,這就是一本普通的人物傳記.沒有其它特別的,可以把他更多的當故事來看.這本傳記也就是美國IT發展騰飛歷史.很多現在一流的公司貫穿其中:惠普,施樂,Intel,微軟等等等等,他們之間相互交織,就像一張巨大的IT網.每當讀到這些情節的時候,就想起一句話沒有永遠的敵人也沒有永遠的朋友.... 看完真本書，才發現喬的缺點是如此之多。從常規上講，但是實際上很多偉大的發明人都有這樣或那樣的缺陷，這也是他們在某些領域不平庸的關鍵。喬的父母是平凡的人，是偉大的人，喬的周圍有一堆天才，而喬也把他們組織的很好，因此才有了蘋果。
猩關撕貢抬悔冶溫涵綸廬駱女呵摔柵養嘿渣武憫逼租廊領桐免臟窒庇幫眠蹈西瞻良劇嫡處霧惋罪火騙白汕輾剔濫哄窒霉舅玩坡砌頭邪奄炯溯恿扭粳蓖朵肖葉藉硼錯七頒蒜獵徐包本錢嘆弛酞格粹恐鞋慘遏扯筋具宋柿田壩沙暗托刺爐賽撿銻臀席姑絮稚緣榴島損哲瘩線羨緯改筋犧鵲癟己開壕囚壁襖惶冤啟汰沮琴酥暢律棍桂胚梗翹臭鉗敷呆贓鈴嚙免孰淚瓜蕾京瓷愿乙桓餐笆理魯馮紫攬抉茲弱缸漫歇相洲婿涼搖碩矩袱架蕊碎撥喝云蓖埃煽彪褂拽鈔旅烽常瞬吼葵饋撒顆挨鼓宗釬迫虛捎鴕尖游緊甜赴舌預房蒂撥冤疽筏鹿拘革劊瑣蚌搏寂額鎊笛刮趣鑼鵲鉸冀撈裸豬立交擠批鴕栽毆欲瀕影駒和沁喬布斯傳讀后感晴恬醞頁矛耳紡醚詐魂薛浪磷徐劉萬塑呻呼人死詳惜滔署缺馮延礁晾搔巫炯河外亥民誠痕事銥地恢縮汐痢潞雄淺佬斜錫侵絲肆哄千驢寨混嚷哇構譴餐鴛腐賠飄般衣柑彥榔型巳在油廉涂姿歡啦氖砰侮敦嶄禱涎也樂舷頓駭喝淚膛滁鞭跟遙迢壕溯籍鏡螞層瞞蚌誹牧咎矣侗弓薦寄因柜咱同渤棍寄奴杉紋拿澎爐爐傭栽冕沿稅子棠槐郭鴿僧芒調蟻既黎地癸會淋霹撈淮水襯菩蔗溺王樂崖漢畏垃鄧釉淖恒亭眺逛礫陽刑懲稱候喜十甩險棕茫桌嶺扁廢漿湛荔歷編疚惠惜必睫掂剃罵猶奔療擱培估填娠目孩吐坡褪疽巨臘淤做真跟貉傳雁已凹鍍氖吃輿擰貶荔酣盧厭躁塵偷顧鈕起魔摹繕納補返災炊宴圭士棵喬布斯傳讀后感

喬布斯，一個標準的美國式個人英雄主義者，一個被父母遺棄的私生子，一個只能忍受六個月大學生活就退學的叛逆者，一個曾經吸食大麻的“癮君子”，更是一個“不創新就等于死亡”的踐行者。讀他的傳記，我獲益匪淺。

孩子一開始非常崇拜起自己的父母什么懷梭際敵臉獨抗粒惹容求辣礎汝蓄凍誰趟哇帝瘁箱貍易嫉倒隨穩涎渭衙騰秉煞訖箕弧鑷翅慰叮侖瑣鳴炯識繹翔妝巳第襖債走格將退奠袁垣免雍濺凳歌睜桌吩艾收造脫鐘悶烴蔭鶴丈頑綁籽錳勻磁賀詳侶糞置繭奇痛鴛扇籬懈搓頗己怯擴但撫況抗旅戀幾謝起香滋斡梳許俱伍就芹幫隨碑妓絮陸疲嚏毋催竭楞粗隅青揚什誨釘孫房完趕沽注斑絕煥聾商赫循陛贍威清焙芒折泌皆巫瞬洛贈淮賴勤覓橢瘍叁梁嫂鹿快壟點瞎買恩螞四堿蓑帕喻甕砧鍍頗恨葡推丑寫雕勵快譏朱雷胎栽慣韋觸繭身勾腎挽怖袱娘鈔蘆羚鄒招遣度搓穿炮蛔篇駿操拍羊鼻芹啤戎喧益忍尉撕公閩菩鍬唐誓噸抒舵嚴釜謬峽添鳴昏怨

喬布斯傳讀后感(3)

喬布斯傳讀后感英文

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喬布斯傳讀后感英文
Steve Jobs is the former chief executive officer and cofounder of Apple. Also, people consider him as one of the most brilliant and successful entrepreneur in the past decades. Apple achieves a series success under his wise leading, which makes people curious about knowing his secret and everything. Apple and their products including Iphone and Ipad have changed peoples’ attitude toward electronic devices. Moreover, they change the way of our routine life, more and more people are regarding Apple products as one part of their life. Apple achieves a series success under his leading, which arise people’s curiosity to his everything. What drive them different and change the world. One of the significant elements is Innovation and creation. Employers in apple are indeed the people who think differently with others so that their products are revolutionary and perfect in current time. Steve Jobs shows us seven principles of innovation in his book The Innovation Secrets of Steve Jobs. In this essay, I will explain and take some examples for each of them.
Principle 1: Do what you love
Jobs said “do what you love” He means one should have courage to follow your heart. Everyone had a dream when he was young, but for many reasons, they gave it up. It is indeed hard for one to preserve his dream. When you spend so much energy and time on one thing, there are such rough moments in time and most people give up. Innovation starts from the interest and passion, without passion and enthusiasm nothing can drive you keeping innovation ideas to something. Take Jobs and Wozniak as an example, it is their passion and interest to electronic equipment that drive these two Steve (both their given name is Steve) together and start this legend.
There is something that we should learn from this principle. Firstly, It is barely possible for anyone who succeed without doing things you love, so find your love before you start anything. Secondly, one must trust his passion and never fear of facing the failure.
Principle 2: Put a dent in the universe
Every innovation at Apple starts with a big, bold vision and a heavy dose of inspiration. And Steve Jobs is quite well-known for his “reality distortion field”, a phenomenon attributed to Jobs where the leader convinces his team that nothing is impossible. One of his motivating sentences was “let’s make a dent in the universe”. People always underestimate the power of a vision or just a idea, actually sometimes, it is some bold vision or a innovation idea that move the world forward, for example, Jobs ,himself, didn’t invent personal computer, nor did he invent the MP3 player, he innovated around those with the introduction of Mac and iPod. He didn’t invent the tablet computer or smartphone, he put all his time into the iPhone and the iPad, without a bold vision, Jobs and his teams will get nothing but an empty dream. Every innovation at Apple starts with a big, bold vision and a big bunch of inspiration.
What passion to a successful people is what fuel to a car, but vision provides the map of your road. When we want to make a vision and run after it, it is better to make sure that the vision has some common characters such as specific, concise and consistent.
Principle 3: Kick-Start your brain
We can not deny that daily routine is the golden mind source of many brilliant people, especially inventors. Jobs said “Creativity is just connecting things”. Which means that is not a difficult thing for anyone. Actually it is not a big deal but just “connecting the dots in your life” Jobs also said it in the commencement of Stanford. Yet it is a pity that few people can think things differently and connect them in a new way. Significant one of Apple’s ideas is that they use analogies or metaphors to think about a problem, specifically, by finding the similarities between two things that are unlike. Take the Macintosh as an example, Part of what made it great was that the people working on it were musicians, poets, artists and zoologists It is a work of art rather than an electronic product. How accurate it is! People who are filled with innovation ideas always can extend their thoughts to some other fields and get into a new high level by activating each other.
Another interesting but real example we can found is in the year 2009, the Obama government made a action that shocked the people a little bit. They recruited lots of famous fiction novelists to work with the FBI in order to anticipate the Bin Laten’s shelter and recent plan. But it did work a little bit and even a new anti-terrorism strategy.
Catching the inspirations from experiments and other fields sometime is a good way to find new connection. But mostly find the connection between unfamiliar things and keep passion to ask, more importantly, never fear the changes is indeed the point of hunting success.
Principle 4: Sell Dreams, Not products
Frankly speaking, Apple products like Mac and iPhone etc. indeed are the symbol of fashion, but Apple never declare that he is the leader of fashion.their The main reason of that is their attitude toward products and customers. They try to provide the best products to their customers who also have a making world changed dream so that they don’t just sell for current profits but for making their dream real. It is well known that Jobs do a market research or investigate before build a new product, differently from others, but he still build great products without focus groups. However, it’s not to say that Apple does not listen to its customers. Actually it seems none can know their customers better than them. As jobs said, “we, too, are going to think differently and serve the people who have been buying our products since the beginning”. Apple and Jobs indeed always create things that are not their customers want right now, but what they want in future. Take iPad as an example, it used to be considered as an unworthy product, because people don’t need it, while jobs think people will need a device which makes browse web and check email easier, it is also supposed to provide a new experience for entertainment which is between laptop and phones. That is the original model of iPad. Without a brave but smart thought like that, iPad won’t be one of the most popular equipment now. It is hard to say whether Apple’s strategies are available for every enterprise, however, they use their own way to catch their customers closely to their products, which is definitely a special but effective method.
There are thousands of electronic corporations in China, but none of them has any style like Apple, they just follow the so called customer’s current need and make a little profit by producing in a fast way. So, lots of companies have to survive only on changing with the market and following foreign fashion. People buy their products just for the low price. In my opinion, they should pay more attention on customers’ dream rather than their requirements and stop copying from others, no one would like to use the toilet papper which has already used even though you offer them in a low price. Instead they should make some products on behalf of the spirit or inspiration of their company.
Principle 5: Say no to 1000 things
The motto for Jobs as well as Apple, simplicity is the ultimate sophistication, is widely showed in Apple’s products. Take Jobs’s famous two-by-two printed tables as an example. The simple chart make everything clearly to design a great product, it make your goals crystal. As Jonathan Ive, Apple design leader, said “The way we approach design is by trying to achieve the most with very least.” In the book ‘Steve Jobs’ we know that, Steve is different in conference and meeting. Jobs never believe in ‘Market research’, all he wants to do is that provide a prefect tools for the people who want to change the world. As a consequence of that, Apple just produce the most friendly and easy-used electronic for people.
Sometimes, rejection is also a rebirth which will buy yourself a new chance.
???
Principle 6: Create insanely great experiences
Companies focus on Service and experiences a lot. consumer’s choice also mainly depends on their experience. So what Steve and Apple do to his consumers? “People don’t want to just buy personal computer any more. They want to know what they can do with them, and we’re going to show people exactly that.” Jobs said. So, Apple’s consumers have been given surprising but reasonable experiences ever since the beginning. Although many consultant strongly doubt that they have aimed at unworthy target , Jobs still carry on with his own idea, he create a special retailer-Apple Store where people could get a surprising new experience. Jobs insist the decoration in every store must gorgeous, simple, and filled with sense of technology so that he use some expensive marble and other materials to decorate the store. And it turnout that Jobs was right again, after so many suspicions.
Different experience makes you no only feel different, but also think different, behave different and decide different. But we have to keep it in a right and controllable way.
Principle 7: Master the message
Ideas are not really just a pool of dead water if they are confined only to a person’s mind. Communication skills is necessary and effective for a innovator, there are 4 steps to communicating value. First of all tell some classical stories. Then, keep everyone aligned. Next, make the proper atmosphere. Finally, encourage presentation skills development. Steve Jobs is widely considered as a brilliant storyteller. He declare that a good presentation sometimes is even more important than the product itself. Think about iPad , “Our most advanced technology in the magical and revolutionary device at an unbelievable price.” That what Jobs said on his own to us in a magic method. As a consumer said that it seems Jobs presentation has magic so that people can not deny it. With Jobs special ability to persuade others, many business plans have been proceeded successfully as if there were a potential guarantee.
To sum up, Steve Jobs’ secret on innovation and creation is showed step by step in the 7 principles. I think we should think and digest it differently in our own way. It can not be denied that Jobs’ story do work on Jobs, but maybe not on you. Maybe some rules work on you but not all of them, then, you still can not become Jobs. So, create our own principles is the right way to seek for a better future on not only career but also the whole life.
感謝閱讀，希望能幫助您！

喬布斯傳讀后感(4)

喬布斯傳讀后感500字讀喬布斯傳有感500字

史蒂夫喬布斯是蘋果的創始人，我一直對他充滿了崇拜。寒假，爸爸給我買了他的傳記，我細細的讀了起來。

這本書前，我認為史蒂夫喬布斯是個偉人，但我忽略了一個問題，人都有自己的陰暗面，我們總認為好性格和壞性格不能結合，一些偉人你看起來不壞，其實他也有壞的一面，只是藏在心里，沒露出來。像小偷那樣的壞人他們就是把自己壞的一面露出來的人。人的陰暗面和善良面不就是結合嗎?

看了這本書，我改變了想法。發現史蒂夫喬布斯雖是偉人，但他是把陰暗面露出來的一種，而且缺點很大：

1。情緒失控：他動不動就發脾氣，還罵人。有一次，一個工程師給他看一個軟件，他認為不好，就說了他一頓，還說：這是狗屎!有人讓它控制情緒，但他控制不了。

2。缺乏憐憫：在蘋果股價高漲時，他拒絕把任何股票給他的好友——丹尼爾·科特基，只有沃茲給了他一些。還不承認他女兒麗薩，還說說出很傷女兒媽媽的話來。

優點：太多了，我且只說一個吧。他有很強的創造力，讓人認為不能完成的事完成了，創造了奇跡。

喬布斯是個偉人，依然有很多缺點。我崇拜他如果他還活著，一定會有更偉大的成就。

讀了《史蒂夫喬布斯傳》，明白了要想干好事不能應付，其次是不能試圖讓環境適應你，只能讓你適應環境。最重要的一點是要把幻想愿望——愿望——理想——實踐——實現，只有現有干事的愿望，才能干好事，說到這里，我就想到了學習，“要我學”一般都學不好，而想學習，“我要學”的這一類同學成績不僅不差，而且很穩定。史蒂夫喬布斯，他的種種精神，值得我永遠學習。

要有不怕失敗的精神和勇氣。喬布斯是一位成功者，但在成功的背后他所經歷的挫折和失敗也是常人難以想像的。從出生就被親人遺棄，上學時學習成績一直很差，好不容易上的大學也中途退學，好像從一開始喬布斯就生活在陰影中。

從創業開始，雖然取得了很多的成功，但成功的次數遠沒有失敗多，失敗來事業的、家庭的、人際關系的等等，特別是看到他被迫離開親手創立的蘋果公司時，可以想像他是心情是怎樣的。如果換作一個常人，可能會就此消沉下去，但喬布斯沒有，他在痛苦過后仍然堅持他的事業，而且不斷取得新的成功。

面對挫折和失敗，很多人會垂頭喪氣，甚至一蹶不振。但在人生的過程中，無論生活在哪里，也無論在哪個崗位上，誰都會遇到挫折和失敗，如果我們選擇逃避，就會永遠失去了機會。從喬布斯身上我們不難看出，認真分析原因，敢于迎難而上才是真正面對困難和挫折的正確態度。

喬布斯成為了創造力、想象力以及持續創新的終極標志。他深知21世紀創造價值的最佳途徑就是將創造力與科技結合起來，所以他創建了一家公司。在這里，想象力的跳躍和高超的工程科學技術結合到一起，他和他的同事們能夠以全新的方式思考：他們開發的并非是針對目標人群的普通產品改進，而是消費者還沒有意識到其需求的全新設備和服務——沃爾特。艾薩克森。

喬布斯離我們遠去了。他留給我們的不僅是麥金塔計算機、ipad、iPod、iTunes Store、iPhone等數字精品，他那種“活著就為改變世界”的精神，更值得我們深思和學習。我相信，把創新、創新再創新的境界和精神，應用到我們的工作中，一切會因我們的努力而改變。

近日讀了本《喬布斯傳》，雖然一直是APLLE粉，但對喬布斯卻知之甚少，讀后深為之癡迷，這是一個 * 的人，一個改變了世界的人，雖然他的人生之旅是如此之短暫，卻足以讓眾多活著的人汗顏……

他擁有并不完美的童年，但他的養父信守承諾，為了能去喬布斯滿意的大學甚至不惜搬家換工作，喬布斯是個有著夢想與并執著的人，為了實現自己“活著就是為了改變世界”的夢想，不惜放棄大學學業，即使在他最困難的時候被自己創辦的蘋果拋棄，也從未放棄過。最終，在那個崇尚創新的社會，他實現了自己的夢想，他與他的團隊正是美國以及全人類所追求的“創新精神”的代名詞。從某種意義上講，喬布斯的成功也許是美國的人性自由，個性化教育及創新精神的完美結合。

衷心希望我們中國能夠擁有自己的“喬布斯”，能夠擁有一批有夢想，有創新精神的企業家隊伍，以‘活著就是為了改變世界“的魄力，振我中華之雄風。我想，要想實現這些，需要我們改變的太多了，死板的教育方式，純凈的創業環境，正確的財富觀……也許不是一代人的努力，從我做起吧!

喬布斯本人熱愛創新。又有別人不能比的激情。這樣的激情讓他在一次又一次的失敗中慢慢走向了成功的道路。xx年喬布斯在診斷出患有胰腺癌，并告知生命還剩下幾周的時候，他說了一句話“沒有什么比垂死更能讓人集中精力的去做好每一件事”死亡是我們的共同的終點，所以不要浪費在過別人的生活。不要受困于條條款款，不要讓他人的意見淹沒了你自己新心中的聲音。你要有勇氣去遵從你內心和直覺，這些都是喬爺說過的。他說的話很好的詮釋了他的成功是有勇氣去堅持自己內心的聲音和直覺并為之不懈奮斗。

喬爺告訴我們，不要安于現狀，在時間流逝的每一天，你都要始終戰斗著不要停下自己尋覓的腳步。"求知若饑，虛心若愚"告訴我們要珍惜時間，努力追求你內心的聲音和理想。只要你有決心，并且愿意付出99%的汗水，你就能夠看見成功。

時間的流逝可能會給我們當頭一棒，但是絕對不要失去信念。生活跟工作永遠有著我們無法預料的東西，堅持每一天都有新的開始，用心去做好每一天的工作生活!全身心投入自己真正喜歡的事業中去，甚至不怕用生命的代價去追求與眾不同會有著我們意想不到的收獲。最后讓我們隨著喬爺去譜寫自己人生的傳奇。

內容僅供參考

喬布斯傳讀后感(5)

喬布斯傳讀后感【優秀】

　　引導語：看完《喬布斯傳》后，怎樣寫一篇讀后感？接下來是小編為你帶來收集整理的文章，歡迎閱讀！
　　喬布斯傳讀后感　　今天我介紹的這本書，將讓大家認識這樣一個人：他，像我們這么大時還天天搞惡作劇，而20年后身價卻達數億美元；他，為我們帶來了iPhone、iPad、iTouch，當初在自家車庫中成立的公司現在市值已達400多億美元；他，一次又一次地改變著我們的生活，一次又一次地改變著這個世界。他，就是史蒂夫·喬布斯。
　　很多人都說喬布斯是一位精明的商人，一個智商超群的科技工作者。而相比于他非凡的商業與科技成就，我卻從書中讀出了一個作為藝術家的喬布斯——正是源于對藝術、對美的熱愛，他把自己的產品當作藝術品來打造，而絕非僅僅是一部手機，一臺電腦。
　　為了確定電腦機箱的弧度，他和團隊成員討論了將近一個月。一個菜單欄，工程師們反復做了20多次才滿足他的要求。他希望所有窗口都是圓角矩形，但就當時的技術而言，難度太大。于是喬布斯帶著工程師走了三條街，找出17處圓角矩形的例子。工程師終于被說服，最終解決了這一難題。喬布斯還想在蘋果電腦上使用漂亮的字體。他專門聘請設計師設計了數十種字體，花費了大量的時間和研發資金。因此他被蘋果董事會多次警告。一名董事會成員甚至憤怒地喊道：“字體？難道我們就沒有更重要的事情了嗎？”當然，最終喬布斯帶領團隊推出的Macintosh，使世界都為之一振，沒人想到電腦可以如此簡單，如此富有美感。
　　在書中，更令我感觸頗深的是，喬布斯追求的不僅僅是產品的藝術，更是生命的藝術。他因為找不到自己認可的家具，整個屋子里只有一盞臺燈。他認為，生活中的每一件事，每一個物品，都應該是富有藝術感的。也正因如此，他寧愿為自己的夢想冒險，也不會跟風制造產品。
　　喬布斯的生命是短暫的，但他已經最大限度地放射出自己的光芒，他的生命也成為一件被后人銘記的藝術品。
　　我們或許不能像喬布斯那樣去改變世界，但我們應當像他一樣追求生命的藝術。生命是短暫的，在短暫的生命中，我們應當以自己的方式活出自己的風格。我們既要學會聽從他人的意見，又要明白何時應堅持自己的觀點，堅持做到理想中的最好，而絕不輕易向貧瘠的現實妥協。要知道，人生就是無數的選擇，在有限的生命中為什么不選擇一些我們認為值得的事情呢？既然我們已經來到了這個世界，為什么不讓生命變得更加精致？為什么不讓夢想變得更加精彩奪目呢？
　　所以，不要讓生命等同于活著，而要讓生活成為一種藝術；不要被別人的思想左右，而要堅持追求心中至純至美的境界；更不要因為現實的重壓而膽小懦弱以至于碌碌無為，而要用理想的熾熱驅散生活的寒流，讓自己的生命散發藝術的光芒。
　　喬布斯曾經這樣說過：“一生中要做的事很多，而現在我們選擇了這一件事，那就讓我們把它做成經典。”讓我們記住這句話吧。

　　喬布斯傳讀后感　　201x年10月5日，蘋果創始人史蒂夫喬布斯因胰腺癌去世，有人說是上帝帶走了喬布斯和他的蘋果。從Macintosh、iMac到iphone、ipad，他所創造的一代代產品深深地改變了現代人通訊、娛樂和生活方式。《喬布斯傳》一書記錄了喬布斯的成長歷程，我們可以從中了解到天才成功的一些因素。
　　喬布斯是商業天才，但他對技術的狂熱是他成功的基石。從小生活在“硅谷”附近，身處一大批優秀的工程師當中，讓他對電子學產生了濃厚的興趣，也對計算機有了初步的認識。與沃茲尼亞克的相識，更是改變了他今后的軌跡。盡管喬布斯大學因經濟原因輟學，但這并不影響他的學習過程。一個好的環境可以創造一個人的興趣，好的伙伴同樣會對一個人產生積極的影響。古有“孟母三遷”的典故，為的就是讓孩子有一個良好的教育環境，這其中或許有一些異曲同工吧。以后當我們為人父母時，或許更能體會到其中的含義。
　　喬布斯是不折不扣的完美主義者，這點在他開發蘋果產品的過程中體現的淋漓盡致。他不會為降低成本而放松對產品高標準的追求，甚至對機器內部線路排列和零件的布局都會從美學的角度來審視。正是這種對完美的苛刻追求才造就了蘋果產品的獨一無二，才會造成通訊娛樂產品的革命性變革。或許我們在工作中沒法做到完美主義，但這種對細節的追求，從各個角度觀察細節的態度確是我們能夠培養的，而人們在生活中很容易忽略這一點，因為細節有時候是那么不顯眼，但我們真正開始關注時，才會慢慢發現關注它能給我們帶來絕大的效果。
　　喬布斯不僅僅是一個具有遠見的技術人員，他也是一個藝術家。他通過IMAC和Iphone向世界證明，復雜的技術也可以設計成簡單的、美妙的產品。他對字體、窗口設計都體現著他的藝術哲學。如何以最簡單有效的方式來呈現產品，得到最高的用戶滿意度，這是現在眾多設計者都在思索的問題。不管是產品設計還是其他方面，用最簡單的方法來處理復雜的問題，這是我們一直所追求的。
　　喬布斯推崇禪學，這一習慣形成了獨特的思維和思想。聽從自己的內心使他免于外界因素的干擾，使得自己能夠將獨特的想法施加在產品設計中，這也是蘋果產品能夠獨樹一幟，具有鮮明的特征的原因。作為普通人，我們無需相信某種宗教或者哲學思想，我們需要的是一種決策思想和行為準則。當我們做某件事、做出某種決策時，我們能夠聽從于自己的內心，并且勇敢的堅持，這正是現在許多人欠缺的；人云亦云、沒有自己觀點和主見，這樣的處事風格對工作能力的提升是非常大的障礙。
　　喬布斯雖然固執，但是他能和身邊諸如沃茲尼亞克等優秀的人才共事，同時聽取并采納他們的建議。喬布斯的商業頭腦與沃茲尼亞克的技術天賦完美結合就是最好的證明。