駐村群眾工作隊駐村幫扶，是踐行群眾路線的具體舉措，對于促進農村經濟社會發展起到積極的作用，同時，對機關干部也是經風雨、受歷練、以下是為大家整理的當好駐村“第一書記”經驗交流發言材料精選3篇,歡迎品鑒!
第1篇: 當好駐村“第一書記”經驗交流發言材料
做一名駐村第一書記不容易，做一名稱職的駐村第一書記更不容易。筆者認為，駐村第一書記首先應正確把握好如下兩個方面前提，才能更好履行建強基層組織、推動鄉村振興、為民辦事服務和提升治理水平等主要職責。
要懂得從三個角度清醒認識自身角色定義
要突出駐村的定位，強化主人身份意識。駐村第一書記是選派機關企事業單位優秀干部到村任職，強調與原單位工作脫鉤，全身心投入到村級事務管理中來。要堅決杜絕走讀和兩頭跑的工作方式，堅決按照吃住在村、崗位在村、工作在村的要求，履行脫貧攻堅主體責任。要以主人身份投入到工作中去，不能以過客的心態開展工作;要沉下身子奔赴田間地頭，不能雙手抱膝坐在電腦面前無所事事;要永葆初心牢記使命，不能淡薄意識得過且過。
要突出第一的標準，強化責任擔當意識。第一在字典中有兩個含義：一個是排在最前的、最好的、最棒的，這個定義就說明都是選派單位先進人物，是優秀代表，不是每一個干部都能當第一書記的，是通過較高標準篩選過的。二個是首要的,最重要的，被選派到村里工作，身份是十分特殊的，工作內容是十分重要的，角色是十分關鍵的，要把這個首要性重要性體現在尖刀班建設中來，統一思想，抓好班子團結，帶好干部隊伍，形成最強合力。
要突出書記的職務，強化黨建指導意識。既然掛著書記這個職務，就要明確第一要務，幫助建強基層組織建設，指導村黨支部書記抓黨建，壯大黨員隊伍力量，挖掘并培養村級后備干部，樹立先進典型，引領農村黨員形成學先進守初心擔使命的良好導向。
要學會從三個層次正確處理與村支部書記的關系
第一，駐村第一書記要加強對村黨支部書記的指導督促。第一書記的一個重要任務，就是培養一名優秀的村黨支部書記，鍛造出一支作風扎實的干事創業農村干部隊伍。第一書記要切實發揮自身思想覺悟高、政治意識強、理論水平好的優勢，將指導督辦細化到每一項具體工作中，尤其是黨建工作。要做到隨時過問、全程參與、參謀決策、成效檢驗等，形成指導書記抓黨建、督促書記強黨建、研究問題創新黨建的一種以黨建促脫貧攻堅促各項工作落實落地的工作格局。
第二，駐村第一書記要加強與村支部書記的交流互動。要經常與村黨支部書記換位思考、以心換心。要尊重村黨支部書記的正確想法，虛心向他們請教、交流農村群眾工作經驗，更要勇于指出他們的缺點和錯誤，這樣才能充分調動他們的工作積極性。第一書記的思考和想法，也要經常性向村黨支部書記主動敞開，潛移默化地影響村黨支部書記的具體言行，并緊緊依靠黨組織來開展工作。因此，第一書記要與村支部書記多溝通、多商量，時刻以大局為重，統一思想、形成共識，互相支持、密切配合，擰成一股繩。
第三，駐村第一書記要加強與村黨支部書記的團結。心往一處想，勁往一處使，才能干好事干成事。選派駐村第一書記是為了幫助村黨支部書記和村黨組織更好更高效開展工作，而不是去添亂更不是拆場子的。要始終堅持總攬不包攬，依靠不依賴，分工不分家，補臺不拆臺的原則，樂于吃虧，主動讓步，維護團結。
第2篇: 當好駐村“第一書記”經驗交流發言材料
我是派駐洄水鎮聯溝村的駐村第一書記xx，如何做好駐村第一書記，根據我的工作職責和近4年的駐村工作經驗，具體談一談自己的工作經驗。
一、摸清實情，坦誠交流是當好第一書記的基礎
對于農村工作經驗，在這點上，自己說實話有一個硬傷，因為自己從參加工作，就一直在機關事業單位工作，對如何做好農村工作、如何處理三農事務，沒有任何經驗。怎樣把工作做好，做到“既能盡快進入角色，積極發揮作用，又不為基層添亂”。說實話，當時自己很是摸索的不少時間，還是當時自己的一個領導指點了我，說多看、多想、多問、多做、少說，向身邊的村干部學習，向身邊的鄉鎮干部請教，把村子當故鄉，把村民當親人，真誠談心交朋友。通過與村干部交流談心，通過走訪老黨員、老干部、困難戶，迅速了解了村級班子狀況和村里的基本情況，為自己的工作打下了良好的基礎。通過走訪村民家庭，了解了農戶基本情況，很快熟悉了村情，摸清了現狀，了解了需要。淳樸的村民覺得我平和、務實、好交往，不像干部像朋友，從心里接納了我，很多心里話也都愿意跟我說，我工作起來也得心應手。
二、真心投入，作風扎實是當好第一書記的前提
作為駐村“第一書記”首先要充滿干事創業的激情和奮發有為的熱情，把進村入戶，參與村級事務作為學習農村經驗的機會，作為磨練意志、錘煉黨性、增長才干的途徑。當好“第一書記”，必須腳踏實地、耐住性子，既不能急于求成而做表面文章，也不能好高騖遠而忽視群眾疾苦，要把關系群眾切身利益的事當成大事、要事來抓，不畏艱難，主動進村入戶走訪調研，深入查找影響村級集體經濟發展及基層組織建設的問題，敢于直面群眾中的各種復雜問題和矛盾，努力為任職村的發展找突破口。
三、集思廣益，團結協作是當好第一書記的途徑
農村工作事務性強，涉及面廣，接觸面寬。要開展工作，單靠我自己是肯定不行的，必須想方設法取得村干部的支持，將村上的老黨員、村組干部有機結合起來，調動“村支兩委”和村民群眾的積極性。交往中注重把位置擺正，把關系處好;工作中注重廣泛討論，集思廣益。既積極主動開展工作，發揮引導、示范和協調作用，又注重把握方式方法，不過多參與村里具體事務，多提出和理化的建議，形成融洽和諧的工作關系。駐村扶貧工作是瑣碎的，也是忙碌的。既有基層黨建和村級管理方面的理論學習、村務公開、創先爭優、黨員發展等內容，又有農民致富和農村發展方面的知識技術培訓、基礎設施建設、培育致富項目、新民風建設等內容，既有服務群眾和解決問題方面的、建設農家書屋、文體健身、道路配套設施等內容，又有農村穩定和文明和諧方面的編制村規民約、開展法制教育、環境衛生整治、評選新民風先進個人等內容。自己只有按照工作目標，列出時間節點，一項一項抓好落實。
四、履行職責，真抓實干是當好第一書記的關鍵
說一千，道一萬，不如一個干。“第一書記”要贏得群眾，只有通過實際行動，為群眾解決實際困難問題，才能真正和群眾建立“魚水之情”，也才不枉駐村初衷。“第一書記”要把服務群眾作為“第一宗旨”，充分發揮自身優勢，從群眾最關心、最直接、最現實的問題入手。有效解決農民行路難、飲水難、住房難、上學難、就業難、活動難等突出問題。同時開展好矛盾糾紛大排查大調解，幫助查找和解決影響農村和諧穩定的突出矛盾和問題，及時做好矛盾疏導和化解工作，努力做到“大事小事不出村”。
五、少說多做，理清思路是當好第一書記的根基
我所在的聯溝村，現在是紫陽縣35個深度貧困村之一，山大人稀，貧困面積大，到現在全村8個村民小組，目前還有4個村民小組至今沒有通路。聯溝村村在2015年至2016年屬于洄水鎮的后進村，村級班子存在“懶、散、軟”的問題，全村產業發展滯后，矛盾糾紛多。可以說，剛到村上困難重重，一個不懂農村工作的我，加一個“懶、散、軟”的村班子，再加一個沒有特色產業的村，三個相加基本等于零。不懂農村工作的我可以學，班子存在問題可以改，沒有產業可以發展。從2015年開始，聯溝村是發生了天翻地覆的變化的。近3年，我們村緊緊圍繞洄水鎮黨委、政府制定的“百畝流水魚塘、千畝特色冬桃、萬畝富硒茶葉”的農業發展思路。興茶葉、種魔芋、搞養蜂、栽冬桃，截止到現在已經有冬桃、魔芋兩個縣級產業園區，目前正在申報第三個縣級產業園區。特別是在2017年，村上的產業格局發生了根本性變化，通過招商引資，成功引進福禧果業有限公司。并以該公司為龍頭，按照“公司+基地+農戶”的模式，通過規模種植、統一管理銷售，實現產供銷一體化經營。計劃三年內在聯溝村發展冬桃2000畝，年產值達到1300萬元。目前園區已種植冬桃1000畝，2019年計劃再發展1000畝，并將建成800平方米氣調庫，600平方米生產廠房，1200平方米民俗旅游度假山莊。通過企業帶動，著力打造陜西冬桃第一村。同時，配套發展生態旅游和養蜂產業，為貧困群眾脫貧致富奔小康打下堅實基礎。
我們在重視企業發展的同時，積極引導企業參與到脫貧攻堅中來，通過土地流轉、勞動用工、資金入股分紅、種植冬桃、技術培訓等多種形式，帶動貧困戶發展增收。具體做法是：一是公司流轉土地1000畝，農戶年收益在10萬元;
二是公司與我村50戶貧困戶簽訂固定務工協議，年用工量5000千人次以上，年支付工資在70萬元左右，人均增收1.2萬元以上。三是通過資金入股分紅，我村100戶貧困戶每年每戶可收益500元左右。四是企業組織發動村民種植冬桃1000畝，企業與農戶簽訂長期合作合同，由企業墊付樹苗、肥料等資金，并負責技術培訓和統一銷售，到冬桃豐產時，村民每畝可收益2萬元以上。
在建設冬桃體驗園的同時，我村配套發展養蜂產業，取得了較好的效果。2017年組建成立了紫陽縣甜蜜蜜養蜂合作社，全年發展養蜂400余箱。與江蘇“淘常州”網絡科技有限公司簽訂了網絡銷售協議，由該公司統一銷售聯溝村蜂蜜。今年，我們引進一家養蜂企業，建立蜜蜂種源基地，年內可望再發展蜜蜂600箱，計劃通過3—5年努力，全村發展5000箱蜜蜂，把荒坡變成花果山，聯溝變成蜜罐罐。
“山的那邊花的海”并不是一句空話，正是我們正在做的事情，我相信那一天很快就會來臨。賞桃花、品春茶、嘗蜂蜜、摘冬桃，我們一路前行，終將到達“山的那邊花的海”!
第3篇: 當好駐村“第一書記”經驗交流發言材料
同志們：
今天我們舉辦駐村“第一書記”第三季度座談會，主要目的是貫徹落實省委、州委對脫貧攻堅的工作部署，為駐村“第一書記”鼓勁充電，從而進一步提高駐村“第一書記”履職能力，推動駐村幫扶工作取得實效。
剛才，4名駐村“第一書記”分別作了交流發言，既談成績，又說問題，聽了之后感觸很深、啟發很大。自就任“第一書記”以來，大家都能嚴格按照縣委要求，迅速轉變角色、積極投身工作，做到了“吃住在鄉鎮，工作在農村，成績在基層”，以實際行動贏得了組織和群眾的信任，希望大家繼續保持、開拓創新，為扎實開展駐村幫扶工作和堅決打贏脫貧攻堅戰增磚添瓦、貢獻力量。
下面，我講三點意見。
一、明確職責，弄清駐村“干什么”
脫貧攻堅是當前重大的政治任務和最大的民生工程，作為縣委選派到貧困村開展駐村幫扶工作的重要力量，在座各位都是經過單位推薦、綜合考核和層層把關后才到村任職的，可以說是使命光榮、責任重大。開展駐村工作，首先要找準自身定位，弄清楚應該“干什么”。根據中組部、中農辦、國扶辦等3個部門聯合下發的《關于做好選派機關優秀干部到村任“第一書記”工作的通知》，要求“第一書記”要切實承擔起“建強基層組織、推動精準扶貧、為民辦事服務、提高治理水平”四項主要職責，這就為大家到農村去干什么指明了方向。
一要全力抓好脫貧攻堅。現階段，“百日攻堅”的號角已經吹響，你們要把主要精力用到抓精準脫貧上，重點圍繞“貧困村退出、貧困戶脫貧”這個目標，找差距、定辦法、抓落實。要抓政策宣傳，大力宣傳中央大政方針和省委、州委決策部署，宣傳貧困群眾自力更生、艱苦奮斗的先進事跡，不斷提高群眾對脫貧攻堅的認知度和滿意度。要抓規劃落實，好的想法要積極提出，好的項目要大膽實施，要根據貧困村實際情況，堅持因地制宜，宜農則農、宜牧則牧，抓緊把論證成熟的項目納入其中，幫助貧困村找到脫貧路子，盡快實現群眾脫貧增收。要抓項目實施，脫貧的措施最終要落到項目支撐上。現在村一級項目很多，這需要我們認真研究、分門別類制定措施，加快推動扶貧項目落地落實。同時，要積極兌現農村產業扶貧資金，做好脫貧戶幫扶指導工作，督促各戶科學合理使用產業扶貧資金。
二要助力基層黨建升級。從長遠看，抓好脫貧攻堅關鍵在于“建強村班子，選好帶頭人”。你們要把基層黨建緊緊抓在手上，把村干部作為依靠力量和工作對象，采取談心談話、示范引導等方式，幫助他們提升黨性覺悟、增強決策水平，真正找到“帶班子、強支部”的門路。要加強村級班子建設，協助村支部書記發展黨員，把素質好、能力強的優秀年輕人員吸納到黨組織中來。要注重機制制度建設，“第一書記”要利用自己豐富的理論知識和先進思想，學習相鄰縣(市)先進經驗，結合本村實際情況，引導輔助村“兩委”制定針對性強、適合本村、簡便易行的工作制度，并督促不斷規范村級班子運行。
三要提升為民服務水平。“第一書記”要把主要精力放在為民辦事上，重點帶領村級組織開展為民服務全程代理、民事村辦等工作，定期聽取群眾訴求，切實解決群眾實際困難和問題，讓群眾隨時感受組織就在身邊、組織就是依靠。要講究為民服務方式方法，著重突出貧困群眾，特別關心貧困戶中的五保戶、殘疾人、空巢老人和留守兒童等特殊群體，為他們提供便民咨詢，簡化辦事流程，做到“黨員干部多跑腿、貧困群眾少跑路”。
四要推進村級依法治理。要積極探索農村基層治理新路徑，認真開展矛盾糾紛排查，多做理順情緒、化解積怨的工作，多做引導群眾、凝聚人心的工作，做到“小事不出村、矛盾不上交”，全面促進農村和諧穩定。要以村規民約為抓手，不斷深化基層法治示范創建，著力提高群眾依法辦事意識，教育引導群眾“講孝道、講禮讓、講文明”，推動形成健康向上的良好社會風氣。
二、掌握方法，學會駐村“怎么干”
擔任“第一書記”，既是一項光榮的政治任務，也是一次難得的鍛煉機會。大家要珍惜這個機會，切實轉變思想，掌握科學方法，以實的舉措、嚴的精神，努力在駐村崗位上干出新業績。
一要轉變思想，提高認識。駐村工作不同于機關工作，對象、環境、任務都發生了很大變化，大家要心靜下來、融入到群眾中。你們在原單位都是優秀分子、中堅力量，但這一切只能代表過去。基層是情況復雜且大有可為的廣闊天地，條件艱苦、遠離家人，面對全新的工作環境，你們要正視農村工作的特殊性，一方面，要堅持“從零開始”，主動調整心態、低調做人，多向經驗豐富的鄉村干部、致富能人學習，努力學習農村工作經驗，積極提高應對和處理農村事務的能力，真正打開工作局面;另一方面，要牢記使命、不忘初心，善于用好自己的專業特長，多動腦筋、多想辦法，為農村工作帶來新理念、注入新血液，力爭走出一條獨具特色的脫貧之路、發展之路。
二要擺正位置，處好關系。中央文件明確要求，“第一書記”要發揮好參謀助手作用，指導和協助村“兩委”工作。大家在工作中，要注意把握分寸、擺正位置，正確處理好與村干部、鄉鎮黨委和派出單位的關系，做到“到位不越位，補臺不拆臺”。要處理好與村干部的關系。注意搞好團結協調，避免事事包攬，凌駕于村黨支部、村委會之上的錯誤傾向。村里的重大決策，要通過召開黨員會議、村民代表會議，廣泛征求意見，特別是村干部長期生活在農村，人熟、地熟、情況熟，善于處理解決村內事務，要學會調動他們的積極性，更多地尊重他們的意見，更好地發揮他們的作用。同時，也不能畏手畏腳、妄自菲薄，組織把你們選派到村上，你們本身就有過人的地方，大家要發揮自身的專業技能、政策優勢和人脈資源，圍繞問題主動作為，為村級發展作出自身應有貢獻。要處理好與鄉鎮黨委的關系。大家要自覺接受鄉鎮黨委領導，及時向鄉鎮黨委匯報工作、提出建議，主動爭取鄉鎮的支持。鄉鎮部署的重點工作，要與村“兩委”干部一道，研究工作思路、增添方法舉措，確保不折不扣完成鄉鎮交辦的任務。要處理好與派出單位的關系。原則上選派的“第一書記”要求全部脫產駐村，但脫產不能脫鉤，你們要定期向派出單位匯報思想、工作和生活情況，積極爭取派出單位更多的支持和幫助。
三要掌握方法，積極作為。村里的工作方法和機關不同，各村有各村的實際，工作不可能千篇一律。大家要講究方式方法，學會“彈鋼琴”。要搞好調查研究，到村開展工作不能急于求成，要在摸清村情上下足“繡花”功夫，放下架子、入鄉隨俗，多與群眾拉家常、擺心聲，做到班子運行、村情民意、發展路子、群眾疾苦、矛盾糾紛等情況清楚，避免“開黃腔、亂決策”。要堅持依法辦事，只有以法為標桿，才能樹立公道正派良好形象，才能真正贏得群眾的信賴與支持。作為駐村“第一書記”，你們要以村務、黨務、財務公開為突破點，通過健全村民代表會議制度、“三會一課”制度、村干部進村入戶聯系制度等，做到“用制度管人、管事”，使村級治理逐步走上法治化、規范化軌道。要學會統籌整合資源，脫貧攻堅作為一號工程，貧困村必然會得到諸多政策和項目支持，作為“第一書記”，你們要站高謀遠，既要抓好內生“造血”，還要用好外界“輸血”，通過對本村進行全方位調研，有針對性地規劃脫貧產業、申報建設項目，避免資源重置或浪費，最大限度幫助貧困村脫貧奔康。
三、示范帶頭，確保駐村“干得好”
“火車跑得快，全靠車頭帶”。駐村“第一書記”要切實發揮先鋒模范作用，艱苦奮斗、銳意進取，褪去“文件味”，多點“泥土味”，切實當好群眾脫貧奔康的領路人、帶頭人和貼心人。
一是勤于學習要走在前頭。大家要牢固樹立“基層實踐是最好的課堂，人民群眾是最好的老師”學習理念，多向基層干部學，多向鄉村群眾學，多向致富能手學，不斷提高動手能力和實踐能力。要善于向先進典型學習，以脫貧一線涌現出的先進個人、先進做法為標桿，學習他們忠誠于黨、一心為民的高尚品格，學習他們深挖細研、求真務實的工作精神，見賢思齊、對標先進，不斷增強帶領群眾脫貧奔康的責任意識和能力水平，爭當脫貧攻堅的“行家里手”。
二是聯系群眾要走在前頭。全心全意為人民服務是黨的宗旨，群眾路線是我們黨的根本工作方法。要想建強基層組織、實現精準脫貧，沒有一種與群眾同呼吸、共命運的情感，就難以俯下身子、沉下心去，真正融入到百姓之中。希望大家努力做到與鄉村干部同甘共苦，與貧困群眾交心交友，多走村入戶、多進田間地頭，確保貧困群眾逢遇困難就有人幫。要把做好“兩學一做”與駐村幫扶緊密結合，通過為群眾排憂解難，讓群眾真切感受到黨風政風的極大改善，從而密切黨群關系、干群關系，持續夯實黨的執政根基。
三是擔當作為要走在前頭。作為全省集中連片特困地區之一，我縣貧困村不僅脫貧任務艱巨，矛盾糾紛往往也比較多。作為“第一書記”，你們必須勇挑重擔，要敢于攻堅克難，逢事不繞道、遇難敢攻堅，在困難和挫折面前始終保持百折不撓的韌勁，該干的事頂著壓力也要干，該擔的責冒著風險也要擔，堅決克服“掛職鍍金”“臨時過渡”等消極心態，帶領群眾奮力改變落后面貌。
