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                  紀檢監察2021年上半年工作總結6篇

                  時間:2022-10-13 工作匯報 點擊:

                  工作總結是對一段時期的工作進行全面、系統的總體檢查、評價、分析和研究,分析成果中存在的不足,以便從中吸取教訓。 以下是為大家整理的關于紀檢監察2021年上半年工作總結的文章6篇 ,歡迎品鑒!

                  紀檢監察2021年上半年工作總結篇1

                    2021年上半年,XX區紀委監委在市紀委市監委和區委區政府的堅強領導下,堅持以xxx新時代中國特色社會主義思想為指導,深入學習貫徹落實十九屆中央紀委四次全會、十三屆省紀委五次全會和十四屆市紀委五次全會決策部署。聚焦主業主責,強化監督執紀問責和監督調查處置,為提升XX區治理能力和治理水平現代化提供堅強紀律保障。
                    一、工作情況
                    (一)加強政治建設,不斷增強“兩個維護”的思想自覺、行動自覺。堅持以xxx新時代中國特色社會主義思想武裝頭腦、指導實踐、推動工作,認真學習貫徹對xxxxx在十九中央紀委四次全會上的重要講話精神及統籌推進新冠肺炎疫情防控和經濟社會發展系列重要講話精神及重要指示批示精神。深入學習貫徹黨的十九大及十九屆三中、四中全會、十九屆中央紀委四次全會、十三屆省紀委五次全會、十四屆市紀委五次全會精神以及《中共中央關于加強黨的政治建設的意見》《關于新形勢下黨內政治生活的若干準則》《中國共產黨重大事項請示報告條例》等,不斷增強“四個意識”、堅定“四個自信”,做到“兩個維護”。
                    (二)加強監督檢查,不斷加強鞏固作風建設成效。強化日常監督,堅持在元旦、春節、清明、五一等重要節點下發重申廉潔紀律的通知要求,開展“四風”監督檢查,加強公車使用、封存的監督檢查。會同稅務、工商等職能部門采取專項檢查、明察暗訪、隨機抽查等方式酒店、餐飲、娛樂等場所違規吃喝、公款旅游、公車私用、大操大辦酒席等情況開展了不間斷的監督檢查,進一步繃緊了黨員干部的思想防線。強化政治監督,突出監督保障執行,緊盯疫情防控責任落實、疫情防控惠企政策落實和防疫物資管理使用做實政治監督,督促區各部門落實疫情防控主體責任,督促衛生健康、教育、市場監管、藥監等職能部門切實履行行業監管職責,共開展監督檢查X余次,問責X人。
                    (三)加強執紀問責,不斷提高運用監督執紀“四種形態”的精準性。堅持客觀公正、實事求是,正確運用“四種形態”,做到懲戒與教育相結合,寬嚴相濟。針對違紀違規的苗頭型、傾向性問題堅持抓早抓小,防微杜漸,運用第一種形態進行處置;對于違規違紀違法行為,視具體情況,運用第二、第三種形態進行處置,避免小錯釀成大錯;對于嚴重違紀涉嫌犯罪的,運用第四種形態堅決懲治。區上半年共收到問題線索X件,收到群眾信訪舉報X件,處置問題線索X件X人,其中:責令書面檢查X人,全區通報X人,提醒談話X人,誡勉談話X人。
                    (四)加強警示教育,不斷筑牢黨員干部廉潔自律的思想防線。注重做好審查調查“后半篇文章”,發揮案件查辦標本兼治的綜合效應。區紀檢監察機關通過對2019年發生在脫貧攻堅領域的XXX案件進行剖析,制作警示教育片,形成典型案例,用身邊人教育警示全區黨員干部和公職人員,形成強烈震懾,做好一案促改工作,讓未犯錯誤的通知從中汲取教訓,引為鏡鑒。同時組織全區重點崗位X名黨員干部參觀了監獄警示教育基地,重溫了入黨誓詞,進一步堅定理想信念,筑牢思想防線;組織區相關行業主管部門開展了“警示教育月”活動及區“紀律教育企業行”活動,敲響自律廉政警鐘。2021年上半年,共開展警示教育宣講X次,開展以案促改工作X次,5000余名黨員干部及全區公職人員受到教育警醒。
                    (五)加強隊伍建設,不斷打造忠誠干凈擔當的紀檢監察鐵軍。鞏固落實“不忘初心、牢記使命”主題教育工作成效,對紀檢監察隊伍查找出的X個問題堅持整改。進一步認真學習《中國共產黨紀律檢查機關監督執紀工作規則》。督促紀檢干部補短板、練內功。建立健全了我區紀檢監察干部學習培訓教育制度,采取班子成員帶頭學、業務骨干領學、經驗體會交流學等形式,不斷提高紀檢監察干部的業務能力素質。不斷優化隊伍結構,從嚴選拔法律、金融、財會等專業知識的人才3名充實隊伍。嚴格內部監督管理,制定完善紀檢監察干部“十嚴禁”行為規范,扎實開展內部督查,堅持防止“燈下黑”,上半年提醒約談紀檢監察干部X名,對X名違反組織紀律的XXX社區紀檢干部給與了黨內嚴重警告處分。
                    二、存在問題
                    雖然上半年全區紀檢監察工作取得一定成效,但與市紀委市監委及區委區政府的要求相比,還存在一定差距。主要表現為:重審查調查辦案,輕監督職責履行;紀檢干部攻堅克難的銳氣和韌勁不足、斗爭精神不強;懲治和預防腐敗體系建設還不夠完善,制度體系建設有待于進一步健全;推動主體責任和監督責任貫通協同意識還不夠強、方法還不夠多;社區紀檢干部能力素質還不夠硬、實戰能力不夠強等。
                    三、下步打算
                    (一)堅持學習貫徹xxx新時代中國特色社會主義思想。堅持把xxx新時代中國特色社會主義思想作為指導新時代紀檢監察工作高質量發展的根本思想武器,持續跟進、深入學xxxxxx重要講話、重要指示批示精神,經常對標對表,及時校準偏差,堅守紀檢監察機關的初心使命。自覺把學懂弄通做實xxx新時代中國特色社會主義思想作為首要政治任務,堅持原原本本學、持續跟進學、聯系實際學、帶著問題學,力爭學深學透弄通做實。
                    (二)堅持強化政治監督檢查。嚴明政治紀律,加強對基層黨組織和黨員干部貫徹落實上級重大決策部署情況的監督檢查,確保政令暢通、令行禁止。聚焦常態化疫情防控,堅持做細做實疫情防控監督工作,以精準監督推動精準防控加強對黨章黨規和憲法法律執行情況的監督檢查,加強對堅持中國特色社會主義制度、xxxxx重要指示批示精神落實情況的監督檢查,加強對貫徹落實黨的十九屆四中全會精神、十九屆中央紀委四次全會、省委十三屆六次全會、十三屆省紀委五次全會、市委十四屆八次全會、十四屆市紀委五次全會情況的監督檢查,嚴明政治紀律和政治規矩,確保黨中央政令暢通,確保權力在正確軌道上運行。充分發揮監督保障執行,促進完善發展作用,確保黨中央決策部署到哪里,監督檢查到哪里。
                    (三)堅持整治群眾反映強烈的突出問題。把工作精力和重點聚焦到護民生、促脫貧上來,強化對脫貧攻堅工作成效、脫貧不穩定貧困人口和存在致貧風險邊緣人口摸底檢測情況、脫貧摘帽后“不摘責任、不摘政策、不摘幫扶、不摘監管”情況的監督檢查。嚴肅查處在脫貧攻堅工作中接受宴請、收受禮品禮金、土特產或索要財物、吃拿卡要、違規收取費用等問題。堅決依規依紀依法查處落實中央脫貧攻堅重大決策部署和省、市委工作安排打折扣、搞變通,甚至弄虛作假、欺上瞞下,嚴重影響脫貧攻堅的成效問題,以作風攻堅促進脫貧攻堅,確保黨和國家重大決策部署落地生根。
                    (四)堅持履行好監督首要職責。認真落實《關于深化中央紀委國家監委派駐機構改革的意見》,把對公權力和公職人員的監察納入監督范圍,延伸監督觸角。加強對黨員干部八小時之外的監督,引導黨員干部正確對待監督、習慣接受監督、自覺歡迎監督。認真履行監督責任,經常性善意提醒,推動形成監督與接受監督的濃厚氛圍和良好習慣。
                    (五)堅持強化紀檢監察干部隊伍建設。繼續加強黨章黨及、法律法規學習和紀檢監察業務培訓;組織全區紀檢監察干部積極開展業務大比武、崗位大練兵,提升綜合素質和業務能力。建制度、立規劃紅線,完善內部監督制約機制。加強隊伍日常監督管理,堅持刀刃向內,對執紀違紀、執法違法者“零容忍”,確保隊伍純潔。

                  紀檢監察2021年上半年工作總結篇2

                    一、強化責任意識,推進作風建設

                    1.持續抓好八項規定落實。年初,召開全局干部職工大會,認真學習市紀委六屆四次全會精神和市委工作會議精神,學習傳達中央、省委、泉州市委和市委有關黨風廉政責任制建設的一系列文件精神和要求,完善制度,進一步建立健全各項規章制度,堅持以制度管人管事,規范黨員干部權力運行。制訂完善黨組會議事制度、局務會議事制度、領導周一碰頭會制度、行政后勤管理制度、公務接待制度、車輛管理制度等。減少會議,清理規范文件,停辦《石獅廣電》工作簡訊,禁止一切形式的公費外出參觀旅游,嚴格公車管理,營造風清氣順工作環境和工作氛圍。扎實開展黨風廉政責任制的督查落實工作。制訂下發《201_年石獅廣電局紀檢監察工作分解表》,與各部門、各股(室)簽訂《黨風廉政建設責任制》責任狀,將黨風廉政建設各項任務分解到每位局領導、每個股(室)、中心、公司負責人,形成一級抓一級,層層抓落實的工作機制。結合開展黨的群眾路線教育實踐活動,廣泛征求意見,全面查擺問題,堅持邊學邊改,圍繞群眾提出的7條四風問題,逐項整改,有力地促進了風正氣順的工作氛圍逐步形成,黨風政風取得明顯成效。

                    2.嚴格落實七項規定,機關作風明顯好轉。今年上半年,局紀檢組嚴格按照市委《關于嚴肅效能紀律七條規定》要求,加大督查力度,建立每周一暗訪,每天一巡視制度,先后通報4起違反七項規定典型案例,對局領導班子成員未打卡進行通報,并進行書面檢討,1起人為操作失誤進行通報,并對2個責任人處效能告誡,扣發當月工資500元,對4位未按規定超時打卡人員進行指名道姓通報,并扣發季度績效工資。通過各種強有力的監督機制,有力地促進了機關效能取得明顯好轉。

                    二、扎實推進廉政風險防控工作

                    1.思想認識到位。先后組織全體干部職工學習中央、省和我市有關廉政建設工作的文件和規定,領會廉政風險防控的精神實質,使廣大干部職工自覺把思想和行動統一到加強廉政風險防控工作上來,預防和控制黨員干部及重要崗位人員的工作失誤,從源頭上防止腐敗現象的發生。

                    2.組織領導到位。成立了以局長為組長,紀檢組長為副組長,各科室負責人為成員的廉政風險防控工作領導小組,形成了主要領導親自抓,分管領導具體抓,各科室相互配合的良好氛圍。

                    3.安排部署到位。召開了廉政風險防控工作動員大會,強調了抓好廉政風險防控工作的重要性和必要性,并制定了《石獅市廣播電視事業局關于開展廉政風險防控管理工作的實施方案》,對廉政風險防控工作進行安排部署,有效推進了廣電系統懲治與預防腐敗體系建設。

                    4.整改問題到位。上半年,局紀檢組結合開展黨的群眾路線教育實踐活動,通過群眾提、自己找、上級點、互相幫,認真對照四風問題,著力查擺存在的問題。針對群眾反映強烈電視畫面模糊、電視節目內容單一問題,局黨組組織力量,集中精力抓好演播大廳改造、媒資庫建設和播出系統提升等技術提升工程,加大頻道欄目包裝,推出7檔自辦節目,與湖南天擇傳媒公司合作,打造都市生活頻道,群眾反映良好。加大對《石獅新聞》欄目的改革力度,突出民生內容,深受各界好評。

                    5.談話告知到位。局黨組強化廉政風險防控,約談全局十四名中層干部進行廉政教育和廉政風險談話提醒。通過廉政約談,使各科室和下屬各單位干部進一步提高了對自身和抓好科室黨風廉政建設的認識,明確哪些事該做,哪些事不該做,對筑牢拒腐防變思想道德防線、促進干部隊伍的健康成長、教育和保護干部起到了事先防范的作用。

                    三、加強監督,促進黨員干部廉潔從政

                    1.強化機關效能建設,建立一整套嚴格的績效考評制度。按照崗位職責不同,從德、能、勤、廉、效5個方面量身定制各個科室的績效考評辦法,堅持向新聞采編、技術維護等一線職工傾斜,提高部門績效考評分值,激發干部職工主動性和積極性。嚴格實行人臉識別考勤制度,加大治庸治懶力度,體現干好干壞不一樣,多干少干不一樣。

                    2.加大宣傳教育力度,提高干部隊伍素質。認真做好每月思勤廉文章的學習討論,在醒目位置設置廉政文化墻,通過手機、博客、互聯網等新興媒體,發送格言警句,充分發揮市電視臺主流媒體宣傳效應。半年來共制作播出有關勤政廉政公益廣告近200條(次),采編有關反腐倡廉新聞稿件近80條,制作5個黨風廉政專題片,認真開展倡廉潔、樹清風優秀廉政公益廣告展播活動,營造全市濃厚氛圍。積極報送各種信息,有一篇報道刊發在《福建廣播電視報》上。

                    3.認真開展政務公開和民主評議行風工作。聘請7名黨風廉政和行風評議監督員,召開座談會,發放征求意見表和測評表征求意見,按時落實整改,提高群眾滿意率。加大政務公開力度,自覺接受社會監督,把干部職工關心的事權、財權及時公開,增強透明度,提高知情權。

                    4.突出關鍵環節,加強監督,提高防范意識。切實加大對重大資金支出、大宗物品采購的監督力度。對廣播電視播出系統、演播廳改造、媒資庫建設等為民辦實事項目的工程、設備招投標進行全程監督,效果明顯。加大對干部職工慵懶散等工作作風的效能督查,采取不定期抽查形式,對違反效能行為進行嚴肅處理。對臺聘人員的引進、工資、崗位管理進行監督,嚴格程序,規范用人制度。認真完成《糾風論壇》網上交辦事項,做到事事有回應,件件有落實。

                    四、下半年工作要點

                    1.深刻領會十八屆三中全會精神,推進黨風廉政建設。按照市委統一部署,結合本單位實際,加強領導,認真組織,周密安排,深入學習貫徹黨的十八屆三中全會精神。要充分發揮媒體作用,加強對涉及反腐倡廉敏感問題和熱點問題的輿論引導,牢牢把握正確導向,及時宣傳和推廣在學習貫徹中的好做法好經驗,發揮先進典型示范作用,不斷引向深入。

                    2.加強作風建設,全力推進行政提速。切實加強作風建設,進一步落實馬上就辦,辦就辦好精神,促進行政大提速。要結合開展黨的群眾路線教育實踐活動,加強群眾路線教育。繼續深化治庸、治懶、治散、治奢工作,大力倡導干事創業作風。

                    3.加強制度建設,不斷完善懲治和預防腐敗體系。堅持標本兼治,綜合治理,懲防并舉,注重預防方針,全面推進懲治和預防腐敗體系建設。統籌做好教育、制度、監督、改革、糾風等工作。加強反腐倡廉教育和廉政文化建設,強化對權力運行的制約和監督,提高黨風廉政建設水平。

                  紀檢監察2021年上半年工作總結篇3

                    今年以來,xx紀委認真貫徹落實中央、省、市紀委全會精神,以政治監督為統領,積極應對疫情沖擊強化監督執紀,發揮監督保障執行、促進完善發展作用,推動紀檢監察工作高質量發展,為xx區追趕超越、高質量發展提供了堅強紀律保障。

                    一、上半年工作完成情況

                    (一)強化政治建設引領。深入學習習近平新時代中國特色社會主義思想和習近平總書記關于全面從嚴治黨的重要論述。認真貫徹落實黨的十九大精神、省市紀委全會精神,突出政治機關定位,樹牢“四個意識”,堅定“四個自信”,堅決把“兩個維護”落實到紀檢監察工作的全過程和各方面。一是堅持專題研究部署。今年以來,專題學習6次。二是實行責任清單管理。協助建立責任清單和約談制度,建立了紀委監督責任清單,實行履職紀實。三是加強巡察工作。完成了對xxxxx巡察工作,通過巡察反饋問題整改推動“兩個責任”落實。

                    (二)認真履行監督首要職責。一是建立干部廉政檔案,把廉政法規考試、問題線索、提醒約談等的情況歸集為廉政信息作為評價依據,建立了x份黨員干部廉政檔案。二是嚴格審查擬提拔、擬推薦為優秀(先進)的黨員干部,回復出具黨風廉政意見x人次。嚴格執行領導干部重大事項報備制度,分別有x名黨員干部進行了報備。對x名新任領導干部進行任前廉政法規考試及廉政談話。三是嚴明村級換屆紀律。嚴把村“兩委”換屆候選人資格審查關,對全區x個村“兩委”預備人選資格進行審查,確保換屆工作順利進行。

                    (三)扎實推進執紀審查和監察調查工作。始終把執紀審查和監察調查作為最有效的監督體現在全面從嚴治黨的各方面和全過程,強化對“五個專項”的監督執紀問責。制定了《xxx實施方案(試行)》《xxx通知》等文件,強化線索收集、強化問題查處、強化追究問責,持續保持懲治腐敗高壓態勢。全年共初核問題線索x件,了結x件,立案x件,完成全年目標任務的x%;結案x件,黨紀政務處理x人。通報典型案例x起x人。

                    (四)聚焦脫貧攻堅,扎實推進五個專項工作。一是強化糾四風”。抓住重要節點,通過教育提醒、監督檢查、通報案例,持續釋放從嚴從實從緊抓“四風”的強烈信號。重點開展了xx專項治理及“回頭看”,壓縮“四風”隱匿空間。強化財政資金監管,整治“微腐敗”,聯合xx下發了《xxx通知》。今年以來,查處違反中央八項規定精神問題x件,處分x人。二是強化脫貧攻堅紀律保障。對扶貧領域違紀問題線索“大起底”,梳理岀問題線索x件,立案查處x件。開展扶貧領域和作風問題專項治理檢查x次,督促整改問題x個。四是強化生態環境保護、優化營商環境監督執紀問責。

                    (五)積極協助工委抓好“以案促改”工作。專題硏究部署推進“以案促改”工作,協助制定印發了《實施方案》和《整改措施》,同時強化督促整改,階段性整改任務全面完成。一是強化學習教育。組織全縣科級干部進行了黨紀法規知識測試,開展警示教育二是是以案促改,以改促干,實現追趕超越。通過以案促改,補齊短板弱項,強化“三項機制”的運用,激發內生動力,要素保障到位,干部作風得到轉變,主要經濟指標逆勢上揚,重點工作全速推進(六)加強紀檢監察機關和干部自身建設。一是組織紀檢監察干部學習貫徹執行《黨章》、新修訂《中國共產黨紀律處分條例》《紀律檢查機關監督執紀工作規則》和各項黨內法規,開展學習《條例》知識測試活動,做到熟知精通、學以致用。二是積極參加省、市紀委監委舉辦的各類業務培訓班,切實提高紀檢監察干部的業務能力和水平。三是建成了鄉鎮紀委標準式談話完善制度,配齊設備。四是嚴格落實《xx》制度,簽訂了紀檢監察干部《廉政承諾書》,為確保安全文明開展審查調查工作提供了保障。

                    二、存在問題

                    今年以來,xx紀委在落實黨風廉政建設和反腐敗工作方面雖然取得了較好的成效,但與市紀委、監委、區縣常委的要求和群眾的期望相比,仍然存在一定差距。一是執紀審查和執紀監督工作不平衡,重案件查辦,忽視日常監督抓小抓早抓常,統籌運用“四種形態”不夠精準,問責不夠到位有力。二是“五個專項”工作推進不平衡,監督檢查力度和頻度不夠,排查線索少,執紀監督的效果不夠明顯。三是履行監督首要職責第一職責有待加強,特別是政治監督缺位,就案件查案件的多,從政治上看問題、從政治紀律上查問題的意識不強。

                    三、下半年工作計劃

                    (一)強化政治監督,履行好監督首要職責。持續加強對學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想和十九大精神的監督,重點突出“四個意識”和“兩個維護”政治監督,加強對在重要崗位和“關鍵少數”黨員干部政治、組織、紀律方面的監督。堅持落實《xx實施辦法》,健全完善監督機制,把主體責任清單紀實、約談制度落實情況和信訪受理、線索處置、談話函詢、參加民主生活會等列入監督重要內容,不斷強化常態化、近距離、可視化的日常監督。

                    (二)強化推進“五個專項”,堅決懲治基層腐敗。持續保持懲治腐敗髙壓態勢,強化精準監督檢查,精準發現問題、精準把握政策、精準核查處置。認真落實《關于進一步推進五個重要專項工作的通知》要求,一是鞏固拓展落實中央八項規定精神成果。把監督檢查落實中央八項規定及實施細則精神情況作為常態性工作,從嚴查處花樣翻新、隱身變異等“四風”問題。二是繼續加大扶貧領域腐敗和作風問題查處力度。四是強化生態環境保護和優化營商環境的監督執紀問責。

                    (三)強化整改落實,扎實開展巡察工作。把落實整改市委巡察組巡察反饋意見作為嚴肅的政治任務,督促各牽頭單位對照《整改方案》,細化具體措施,明確責任領導,逐項整改到位。深化政治巡察,xx年安排啟動x輪x個單位巡察工作;組織對xx巡察反饋問題整改開展“回頭看”,通過巡察反饋問題整改推動“兩個責任”落實。

                    (四〕強化自身建設,提升紀檢監察干部素質。一是認真學習貫徹《黨章》《中國共產黨紀律處分條例》《中華人民共和國監察法》《紀律檢查機關監督執紀工作規則》和各項黨內法規,結合紀檢監察體制改革,做到紀法貫通、法法銜接。二是加大紀檢監察干部政治培訓和業務培訓,不斷提升紀檢監察干部隊伍履職能力。三是建設“同志式”談話室,為執紀審查調查工作提供有力保障。

                  紀檢監察2021年上半年工作總結篇4

                    xx年上半年我院的紀檢監察工作,堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導,按照中紀委和省市縣紀委全會以及上級法院的部署要求,緊緊圍繞加強黨的執政能力建設,樹立科學的發展觀,緊扣公正與效率主題,堅持為民、務實、清廉,建立建全教育、制度、監督并重的懲治和預防腐敗體系。堅持把紀檢監察工作與“一心為民、公正司法”緊密結合起來,通過開展“規范司法行為,促進司法公正”和“遵章守紀、廉潔司法”主題活動,加大從源頭上預防和治理腐敗的力度,為提高法官隊伍素質,確保以審判工作為中心的各項任務的完成,提供了強有力的思想保證和紀律保證。

                     一、基本做法和主要特點

                    (一)強化教育,扎扎實實抓落實

                    我院黨組堅持從思想教育入手,強化防范意識,注重源頭治腐,始終把教育放在重要的位置。堅持利用黨組中心組學習和干警集中學習的時機,有針對性地開展一系列教育活動,并在國省、市級報刊雜志上發表宣傳紀檢監察的文章0多篇。上半年,著重開展了六個方面的教育活動:

                    一是扎實開展“規范司法行為,促進司法公正”專項整改活動。吳院長結合反面典型給干警上警示教育課,促進了教育整改工作和規范了干警的廉政司法行為。在學習提高的基礎上,干警結合自身存在的突出問題,進行了認真剖析和整改,促進了黨風廉政建設教育效果的提高。

                    二是利用多種形式進行廉政教育。上半年組織廉政教育8次,其中觀看廉政錄相2次,上廉政黨課講座6次。具體做法是召開黨組會,認真學習領會上級關于反腐倡廉的有關文件精神,研究制定切合法院實際的反腐敗工作計劃;召開全院干警大會,深入進行思想發動,進一步講清新時期加強黨風廉政建設和反腐敗工作的重要性、緊迫性和艱巨性;開展大討論,要求每個干警結合部門和個人的思想、工作實際,談認識、談體會,以增強搞好反腐敗工作的信心和決心。

                    三是組織《中國共產黨黨內監督條例》與《中國共產黨紀律處分條例》的專題學習活動。重點結合《法官法》和最高人民法院的“四項制度”等相關條規進行了學習。參加鹽城市紀委在網上組織的黨紀條規百題知識考試,進一步增強干警對“兩個條例”知識的理解和掌握,進一步強化職業道德意識、全心全意為人民服務的宗旨意識和遵紀守法、清正廉潔意識,真正做到“權為民所用、情為民所系、利為民所謀”。

                    四是繼續深入學習、貫徹《關于建立健全教育、制度、監督并重的懲治預防腐敗體系實施綱要》。根據省高院和中級法院的要求,我院黨組非常注重對《實施綱要》的貫徹學習。運用了網絡、宣傳欄、觀看警示教育片、專題評論等多種形式,取得了顯著的效果。

                    五是開展“遵章守紀、廉潔司法”主題教育活動,根據省、市法院的統一安排,認真進行了動員、排查整改,做到人員、時間、效果四落實。

                    二、強化管理,構建網絡抓落實

                    一是進一步完善了各項制度。重新修訂和完善了《關于落實xx年反腐敗重點工作任務實施意見》、《建立健全教育、制度、監督并重的懲治和預防腐敗體系實施綱要》的實施意見、《廉政執法執紀監督員工作職責》、《干警廉政檔案制度》、《黨風廉政保證金實施細則》等制度。劃分了院黨組、班子成員、各部門負責人和全體干警各自的責任范圍。明確院黨組對全院黨風廉政建設負領導、監督責任。黨組書記負總責,黨組成員根據分工,對職責范圍內的黨風廉政建設負直接責任,各部門負責人對本部門干警的黨風廉政建負全面領導責任。二是責任明確,層層簽訂了責任狀。我們根據年度黨風廉政建設的總體要求,重新修訂了責任狀的內容,院長和副院長、副院長和部門負責人分別簽訂了責任狀。并根據“遵章守紀、廉潔司法”主題教育活動的要求,結合各部門的工作實際同全體干警簽定了廉政承諾書。確保人人有責任,上下齊抓共管,左右協調聯動。三是責任考核明確。在黨風廉政考核過程中,注重采取“五個結合”。即:黨風廉政考核與目標管理考核相結合、與實施審判監督相結合、與落實違法審判責任追究相結合、與上級對領導班子和領導干部廉潔自律的考核相結合、與廣泛接受外部監督相結合。四是根據省高級人民法院的統一格式,重新建立健全了干警廉政檔案,實現制度化管理的目標要求。

                    三、強化制度,一著不讓抓落實

                    我院黨組堅持從實際出發,運用近年來黨風廉政建設的一系列成功的措施,保證了黨風廉政監督工作的正常運行。如:《關于違反審判及工作紀律有關問題的懲戒規定》、《嚴格審判紀律若干規定》,《關于規范法官和律師、基層法律服務工作者相互關系,維護司法公正的若干規定》、《加強干警“八小時以外”行為監督管理的若干規定》、《崗位目標責任制》、《干警試崗、待崗、誡免談話制度》等。為確保各項制度的落實,從以下幾個方面抓督查工作:一是經常性的督查。院黨風廉政建設領導小組辦公室對干警執行黨風廉政建設情況進行經常的督促檢查,并采取定期和不定期的抽查。院黨組書記吳敦還多次同監察室的同志一起檢查黨風廉政建設執行情況和執法執紀情況。院設立的“督查登記表”、“禮品登記表”、“違反懲戒規定情況統計表”,使用一直正常。二是加大節假日期間的廉政督查力度。每逢重大節日,黨組都及時對干警提出具體明確的要求,重溫“八條禁令”、“十個不準”等廉政規定,有效地杜絕了奢侈浪費、請客送禮等不正之風的滋生和蔓延。三是嚴格對違法違紀案件的督查。對被市中院督查通報的違反工作紀律的干警進行了處理。按本院《違反審判及工作紀律有關問題的懲戒規定》的相應條款扣發了崗位目標考核獎,并責成其書面作出檢查,本年度不得被評先評優,對全院干警起到了一定的警示作用。四是加強了外部監督。院黨組充分發揮黨風廉政監督員的作用,并堅持定期不定期的走訪人大、政協和有關鄉鎮、企業,征求對法院干警黨風廉政和執法執紀的意見。還通過走訪案件當事人、發放征求意見卡和接待來信來訪,及時了解、掌握干警的廉政情況,發現問題及時糾正,受到了社會各界的好評。

                    (四)強化監督,規范行為抓落實

                    我院結合“規范司法行為,促進司法公正”專項整改活動和“遵章守紀、廉潔司法”主題教育活動,積極聽取各方面的意見,認真排查整改問題,確實把規范司法行為工作做深、做細、做實。一是堅持開門納諫。采取發征求意見函,召開各種類型座談會、個別拜訪、交換意見、設立舉報監督電話和意見箱等多種形式,廣泛征求人大代表、政協委員及群眾對法院審判作風等多方面的意見和建議。二是結合“專項”整改活動”,干警在學習提高的基礎上,對查找出來的問題及時提出整改措施。三是反復查擺,有疑必查。紀檢組、監察室對初步征求到的相關意見,及時進行了梳理歸納。對群眾反映的問題,做到件件有著落,事事有回音,對“遵章守紀、廉潔司法”主題教育活動起到了積極的推動作用。

                    (五)強化信訪,措施到位抓落實

                    我院上半年共受理各類紀檢監察信訪投訴7件(次)。其中,來信4件、來訪3件。從信訪來源上看,市中院徐院長交辦的2件,市中院監察室轉省高院交辦的件,本院院長交辦的件。從反映內容上看,其中:反映承辦人在承辦案件時,合伙串通原告篡改原始借據及庭審筆錄的件;反映退休人員代理案件,違反回避制度的件;反映審判人員接受吃請的件;反映暴力執行的件。來訪反映:咨詢執行情況的件;反映民事審理的鑒定案件件;反映民事案件送達時上訴期被延誤的件。對信訪人反映的情況,我們組織人員進行了認真的調查核實,其中:重復信訪,省高院批準結案的件;信訪反映的情況失實的3件。對3名來訪人員反映的情況,分別進行了調查和答復,信訪人表示滿意。

                    為控制和減少紀檢信訪投訴,我們堅持做到:一是從源頭上“堵”。針對干警隊伍中出現的苗頭性問題和信訪發生的規律,及時的抓預防性教育,運用正反兩方面典型進行具體教育。二是從感情上“聯”。在接待和處理紀檢信訪投訴時,堅持從投訴者的角度去理解思考,做到想其所想,急其所需,達到事半功倍的效果。三是從道理上“引”。分清是非、以理服人,讓信訪人心服口服。四是從機制上“防”。堅持從建立健全制度、機制入手,研究制定配套措施,形成一種長效的紀檢信訪管理機制,使紀檢監察信訪工作步入制度化、規范化的軌道。

                    二、存在的主要問題

                    我院上半年的紀檢監察工作雖然取得了一些成績,但也還存在一些問題。突出表現在:個別法官司法為民的觀念樹得不夠牢,為經濟發展服務意識不強,特權思想時有存在;審判管理和審判監督存在薄弱環節,一些案件審理、執行效率不高,辦案質量比較粗糙;個別法官對待群眾態度生硬,存在冷、橫、硬、推現象;個別法官有為案件說情打招呼、接受曲線吃請的現象。

                    三、下半年的工作思路和打算

                    在下半年的工作中,將以中紀委全會精神為指導,按照省市縣紀委和上級法院的部署要求,充分發揮職能作用,突出圍繞“公正司法、一心為民”這個重點,堅持標本兼治,齊抓共管,加大查處違紀違法案件和從源頭上預防和治理腐敗現象的力度,為建設高素質的法官隊伍、確保以審判工作為中心的各項任務的完成。

                    (一)繼續深入貫徹中紀委《懲治和預防腐敗體系實施綱要》精神,重點抓好領導班子的黨風廉政建設。院黨組成員要帶頭執行黨風廉政建設的各項規定,把廉潔自律工作與本職工作相結合,堅決執行“五不許”的規定,堅決執行《關于各級領導干部接受和贈送現金、有價證券和支付憑證的處分規定》,切實維護司法公正。

                    (二)繼續抓好黨風廉政建設責任制的落實。黨組要把黨風廉政建設作為頭等大事牢牢抓在手上,落實在行動上。領導班子和黨組成員堅持做到帶頭廉潔自律,認真執行各項廉政規定。帶頭學習,增強抓黨風廉政建設的主動性。帶頭督查,確保黨風廉政建設責任制的落實。

                    (三)繼續鞏固“規范司法行為、促進司法公正”專項整改活動和“遵章守紀、廉潔司法”主題教育活動”的成果,加大黨風廉政建設的宣傳教育力度。“七一”準備表障一批廉政模范典型,加大“反腐倡廉警示教育”宣傳的力度,擴大黨風廉政教育的幅蓋面,促使干警始終處于“自省、自重、自警、自勵”的良好狀態,切實把黨風廉政建設工作真正落到實處。

                    (四)繼續貫徹、執行《法官法》的“十三個不得有”和最高人民法院的“四項制度”。充分發揮紀檢監察部門的職能作用,在監督和查處上下大力氣,對審判人員在審判等工作中以權謀私、錢權交易、貪贓枉法的,發現一起,查處一起,決不姑息養奸。對查實的違法違紀的人和事,堅決依照“四項制度”的規定給予處理,決不“失之于寬、失之于軟”。

                    (五)繼續抓好信訪穩定工作。進一步規范紀檢監察信訪受理制度,規范信訪接待秩序,規范重復信訪處理方法,規范信訪核查程序。研究探索處理信訪問題的新路子,切實鞏固信訪工作成果。

                    (六)繼續抓好司法行為規范建設。重點抓住以下幾個焦點問題:《關于嚴格執行案件審理期限制度的若干規定》的落實;《關于審判人員嚴格執行回避制度的若干規定》的落實;《關于規范法官和律師、基層法律服務工作者相互關系,維護司法公正的若干規定》的落實;《縣法院工作人員行為規范若干規定》的落實。解決好審判一線辦案人員、執行人員、“窗口部門”的服務態度問題。充分發揮紀檢監察工作的“教育、監督、查處、保護”四項職能,積極探索從源頭上預防和治理腐敗發生的有效途徑和方法,加強調查研究,深化改革和制度創新,依靠制度抓管理、依靠制度抓監督,依靠制度促工作,開創我院紀檢監察工作的新局面。

                  紀檢監察2021年上半年工作總結篇5

                    上半年以來,在區紀委、區監察局的正確領導下,我局認真貫徹落實黨的十八大、十八屆三中、四中全會和*總書記系列重要講話精神,按照十八屆中央紀委四次、五次全會、省紀委十屆四次全會、市紀委三屆五次全會、區紀委四屆四次全會精神和省、市交通運輸系統黨風廉政建設工作部署要求,深入落實“兩個責任”,全面履行監督職責,持之以恒推進“三轉”,切實加強組織協調、嚴格紀律監督、深化作風督查、嚴肅查辦案件、強化警示教育,堅持遏制交通運輸系統違規違紀違法行為,狠抓權力運行監督制約,用鐵的紀律打造過硬的交通運輸干部職工隊伍,奮力推進全區交通運輸系統黨風廉政建設和反腐敗斗爭,各項工作取得明顯成效。現將半年工作情況總結如下:

                    一、半年工作總結

                    (一)“兩個責任”落實更加明晰

                    一是全面落實主體責任,進一步厘清職責,對照“9、4、4、5”目錄清單,細化分解目標任務,在全系統分層分類推進“兩個責任”具體化,確保“兩個責任”更加落到實處。二是按照“兩個辦法”規定,認真制定交通系統實施方案,加大對局屬各單位班子成員履職情況的監督檢查,強化責任追究。三是全面落實“簽字背書、定期匯報、廉政約談“等制度,建立完善各單位班子成員,中層干部廉政檔案。四是發揮表率作用,以領導干部為重點,引導全體交通系統成員嚴格遵守廉潔從政行為規范,帶頭執行領導干部廉潔自律各項規定,在黨風廉政建設工作中發揮表率作用。按照“一崗雙責”的要求,明確了局黨委領導班子、下屬單位以及機關各股室負責人黨風廉政建設重點職責和任務分工,推動工作落實。建立了局黨委領導聯系點制度,每名黨委班子成員聯系局屬一個單位、一個幫扶村(社區)、一家企業,經常性深入聯系點,開展調研走訪,加強對各聯系點開展黨風廉政建設和反腐敗工作的領導和指導力度。五是強化責任考核。將黨風廉政建設作為年度績效考核的重要內容,對照責任分解的內容,逐項考核。同時將考核結果作為單位評優評先的重要依據,切實增強各責任人對落實黨風廉政建設責任制的自覺性。

                    (二)廉政宣傳教育不斷深入

                    一是抓專題研究。局黨委召開專題會議,認真組織學習傳達了省、市紀委全會精神,特別是黨委中心組專題學習討論了區紀委四屆四次全會工作報告,認真領會和落實今年的工作部署及任務要求,進一步深化局黨委班子成員對落實黨風廉政建設“兩個責任”重要性和緊迫性的認識。二是抓廉政學習。加強對全局干部職工愛崗敬業、無私奉獻、勤奮工作、清正廉潔的教育,并精心制定了學習計劃,堅持政治學習、每月的廉政教育和黨委中心組集中學習日活動,認真學習黨章、《廉政準則》及中央、省、市、區紀委文件精神和規定,學習廉政文章,開展理想信念教育、黨性黨紀教育。三是抓警示教育。一把手堅持帶頭講廉政黨課,組織干部職工觀看廉政警示教育片,結合近全市交通系統典型案例,積極組織學習開展討論,人人撰寫學習心得體會。今年5月,我局認真組織開展了“守紀律、講規矩、我要廉”主題宣傳月活動,結合交運系統的特點,區交運局自創動作,多方面、多角度營造宣傳聲勢。區運管所利用LED屏在人口密集的濱河路口、西客站、北客站滾動播出“講規矩、守紀律、做表率、有作為、勇擔當、促發展”為內容的反腐倡廉標語。市鴻運公司充分發揮企業優勢,結合GPS短信平臺向公司廣大從業人員發送廉政短信,同時,利用全市1063臺出租車的LED顯示屏,滾動播放以“堅決糾正‘四風’問題,切實提高群眾滿意度”、“堅決懲治腐敗、打造廉潔XX”等為內容的反腐倡廉格言、警句。區路政大隊、區養護段在人口密集的生活小區及G210國道懸掛警示橫幅,向過往群眾進行廉政宣傳。四是抓黨風監督。推進黨務公開,增強黨務工作透明度,讓黨員群眾全面了解和有序參與黨內事務,監督權力運行。五是抓完善制度。切實加強作風建設,堅決整治“四風”突出問題,針對問題制定和完善4個新的制度,加大執行制度的監督檢查,切實加強作風建設。

                    上半年,交運系統共投入反腐倡廉宣傳資金近2萬余元,懸掛廉政戶外標語7幅,發送廉政短信320條/次。

                    (三)源頭治理工作不斷加強

                    一是堅持行政審批“兩集中兩到位”,強化交通公共服務職能,規范政務公開內容和形式,完善公開工作機制,健全了公開監督保障措施。二是繼續狠抓治理交通工程領域商業賄賂工作,認真貫徹落實中紀委提出的《若干規定》,嚴格實行重大問題報告制,加強對黨員干部的監管。三是強化糾風治理,加大治理公路“三亂”力度,對交通執法人員嚴格落實“十條禁令”,局紀委開展明查暗訪,加強督查,進一步規范交通運輸市場秩序。四是加強對上半年交通8個項目建設的監督檢查。抓好交通工程項目實行參建單位“項目合同和廉政承諾雙管理”機制,同時,注重加強交通項目建設管理,深化工程建設領域廉政監督,加大對工程項目發包,轉包的查處力度,實行項目建設施工單位“黑名單”制,著力推進反腐倡廉宣傳教育“進項目”、“進工地”。認真落實相關責任人“一崗雙責”。五是加強懲治和預防腐敗體系建設,完善和健全懲防體系建設長效機制。六是認真制定了正風肅紀工作方案,進一步明確主要任務,細化責任分解,落實了工作措施,齊抓共管,形成整體合力,推動了正風肅紀工作扎實開展。七是切實規范公務行為,嚴格公務接待,厲行節約,反對鋪張浪費,嚴格執行中央“八項規定”、區委、區政府“十二項規定”如一旦發現違紀違規行為,堅決嚴肅查處,決不姑息。八是加強與民溝通切實維護群眾利益。堅持將“書記信箱”、“市長熱線”、鳳凰山下論壇作為與民交流的重要途徑。認真辦理人大建議、政協提案。繼續強化政風監督,著力解決群眾反映強烈的突出問題,掌握、了解人民群眾關心的熱點和難點問題,促進行風監督員工作常態化,建立政風行風測評體系,積極開展黨風廉政建設社會滿意度測評,為各項工作的科學決策和順利開展提供詳實的參考。九是進一步規范了交通行政許可和行政執法。全面推行執法公示制度、執法監督制度、責任追究制度和行政審批制度,不斷提高交通行政執法水平。上半年交通執法共查處違章車輛523臺次,治理車輛超載超限12臺次,打擊非法營運車輛278臺,共受理行政處罰案件325件(其中一般程序291件,簡易程序34件),辦理路政賠(補)償案件5件,案件查處率達100%,結案率達100%,受理行政許可案件9件,辦結率達100%。

                    (四)案件查辦力度持續加大

                    一是建立健全紀檢信訪和案件工作領導小組。成立了由局黨委書記、局長為組長、紀委書記為副組長、班子其他副職及有關人員為成員的工作機構,同時下設領導小組辦公室,落實具體人員負責日常工作。二是延伸紀檢信訪工作網絡。局黨委明確系統各單位一把手為直接責任人,并要求落實一名副職領導具體負責紀檢信訪工作。同時,各單位還確定了一名信訪信息員,其主要職責是做到群眾反映的問題早知道、信訪活動早上報、信訪矛盾早協調,信訪小組成員要定期匯報各單位信訪工作進展情況,分析研究信訪形勢,商討信訪案件的會辦事項,并直接參與處理一些較棘手的難辦的焦點熱點信訪件,做到紀檢信訪辦理和案件查辦工作縱向到底,橫向到邊。三是完善紀檢信訪聯系制度。根據局屬各單位的實際情況,局黨委落實了局領導紀檢信訪工作聯系制度和領導直接面對面接訪、下訪制度,切實增強與廣大群眾和服務對象的交流溝通。局紀委主要圍繞交通執法收費、工程建設領域、工程款拖欠等問題,對全系統進行了全面細致地排查摸底,對每件信訪問題做到了逐件登記造冊,建立工作臺帳。對排查出的問題,進行認真梳理分析,屬于一般矛盾糾紛問題信件,落實責任領導和工作人員,做好化解穩控工作,對涉嫌有關經濟和違紀違法的信件,立即成立調查組,及時進行初核,弄清掌握事實的真相。并明確提出要求,包案領導對案件查辦負總責,實行“四包”責任制,即包查清案情、包協調處理、包解決問題、包穩定信訪人,認真落實辦案責任制,促進案結事了。四是局紀委采取全面督導與專項督查、定期與不定期的形式進行,實行領導“一崗雙責”,局領導班子對分管的單位全面督導,對重點案件建立臺帳、掛牌督辦。五是在執法部門全面推行行政執法目標責任制,加大對交通重點崗位干部及基層段、隊、所負責人的教育、監管和輪崗交流力度,有效預防交通運輸系統行政執法中的違紀違法行為。

                    (五)特色亮點工作力求創新

                    一是深化紀檢監察工作,著力抓好正風肅紀工作,針對“四風”和“9+2+5+2”存在問題,加大督查力度,強化問題整改到們,建立完善局紀委督查機制,制定《督查督辦管理辦法》。二是圍繞交通攻堅建設這一中心和重點工作,積極發揮局紀委監督作用,大力推進廉政建設進交通工程項目,建立交通工程建設合同、廉政建設承諾“雙機制”,著力突出“三個轉變”。即:將工作重心從全面監督向重點環節監督轉變;從工程業務監督向紀檢業務監督轉變。三是加強政風建設,推行交通執法廉潔承諾和過錯責任追究制,規范行政自由栽量權,建立健全相關制度體系。四是建立交通述責述廉制度,推行局屬各單位班子成員向局黨委述責述廉,中層干部向紀委述責述廉工作。

                    二、存在的問題

                    (一)全系統黨風廉政建設發展不平衡,個別單位對落實“兩個責任”有待進一步加強。

                    (二)局下屬個別單位對紀檢監察工作抓得不力,特別是創新和特色亮點工作少,工作成效不明顯。

                    (三)交通執法隊伍整體素質有待進一步加強和提高。

                    (四)紀檢監察工作高質量的經驗總結和信息上報不多,需著力加強。

                    三、下半年工作重點

                    (一)繼續抓好交通系統黨風廉政建設“兩個責任”落實情況的監督檢查,不斷推進我局黨風廉政建設和反腐敗工作取得新的成效。

                    (二)切實加強警示教育,采取多渠道多途徑深化廉政教育氛圍,嚴格執行“十不準、六禁止”規定,促進廉政文化“八進”活動更加深入。

                    (三)進一步加強懲治和預防腐敗體系建設,狠抓治理交通工程領域商業賄賂工作,著力推進廉政建設進工程項目,建立和制定交通行業政府投資工程建設管理分離制度。

                    (四)進一步深化正風肅紀工作,加強政風行風和執法監察工作,嚴肅查處發生在群眾身邊的“四風”和腐敗問題,認真做好紀檢信訪辦理,加大治理公路“三亂”力度,深挖違紀違法線索,切實維護好人民群眾的利益。

                    (五)加強交通職工隊伍建設,不斷提高執法人員綜合素質,樹立交通新形象。

                    四、工作措施

                    (一)精心組織,全力推進交通紀檢監察工作目標任務的落實。堅持以年初工作計劃為基礎,加強對各項工作情況的監督檢查,嚴格按時按進度要求完成任務,確保全年目標的實現。

                    (二)創新方法,不斷完善行業管理管理機制。一是提高交通運輸市場監管和服務能力,嚴查非法營運,打造XX交通品牌。二是強化執法人員加大對超限運輸車輛的治理力度,規范公路執法行為,堅決杜絕吃、拿、卡、要等違紀違規現象發生,不斷提升交通執法形象。

                    (三)統籌兼顧,抓好201X年紀檢監察工作。一是建立健全作風建設和效能問責的長效管理機制,開展經常性多樣化的教育活動。二是加強黨風廉政建設和反腐敗工作,全面落實“一崗雙責”廉政責任制。三是圍繞全區交通工作總體要求,齊心協力全力推進交通紀檢監察工作再上新臺階。

                  紀檢監察2021年上半年工作總結篇6

                    上半年,公司紀檢監察工作在集團公司黨委、紀檢監察室的領導和公司經營班子、各部門的配合下,緊緊圍繞XXXX集團《2021年黨風廉政建設和反腐敗工作要點》的文件精神,以黨的十九大精神和習近平新時代中國特色社會主義思想為指導,貫徹落實習近平總書記十九屆中央紀委五次全會重要講話精神,全面落實從嚴治黨新要求,大力開展廉潔警示教育,建立廉潔提示機制,扎實開展紀檢監察工作。現將上半年紀檢監察工作整體情況、存在的問題及下半年的工作計劃總結如下:

                    一、上半年紀檢監察工作整體情況

                    (一)落實黨風廉政責任制。

                    貫徹落實黨風廉政建設責任制,是從源頭上預防和治理腐敗措施之一。公司組織召開黨風廉政建設工作會議,全面安排部署黨風廉政建設工作,明確責任目標,層層分解任務。按照黨風廉政建設責任制要求,切實履行“一崗雙責”職能,嚴格落實全面從嚴治黨責任制度,深入開展廉潔談心談話教育。把黨風廉政建設工作與黨的群眾路線教育實踐活動相結合,與企業中心工作相結合,做好各級領導干部分管范圍內的黨風廉政建設和反腐敗工作,確保黨風廉政建設和反腐敗各項任務真正落到實處。

                    (二)推進紀檢監察責任延伸,加強“監督及再監督”。

                    公司在集團公司黨委、紀檢監察室的指導下,為避免監督責任落實層層遞減、上熱下冷,嚴格執行《紀檢監察工作清單》。X月份公司召開監督工作聯席會議,強調“紀嚴于法,紀在法前”,促進領導干部以上率下,對發現的問題及時處置、責令整改、跟蹤到底。今年以來,一共五次對下屬分公司開展明察暗訪工作,進一步督促分公司提高政治站位,強化政治意識,鞏固拓展落實中央八項規定精神成果,把工作往深里抓、實里做。

                    (三)結合公司經營發展需求,大力推進“三不”一體機制。

                    嚴格依照XXXX集團《分類監督辦法》以及《關于開展廉潔提示工作的意見》有關要求,結合公司經營發展的實際需求,對工程采辦及建設等重要工作節點上開展廉潔提示工作,制訂《廉潔提示函》,并向領導干部、重要崗位人員和合作及服務對象公司發放。切實做到抓早抓小,做到關口前移,將監督觸角延伸到企業一線,營造廉潔從業的良好氛圍,構建一體推進不敢腐、不能腐、不想腐體制機制。

                    (四)不斷完善廉政制度建設。

                    公司注重廉政制度建設,從源頭上遏制腐敗,通過加強教育、監督、預防制度建設,形成一套用制度管權、按制度辦事、靠制度管人的有效機制;按照集團公司要求,今年公司已制定《XXXX》等規章制度,確保把黨風廉政建設工作落實到位。

                    (五)加強廉潔從業教育。

                    公司把組織開展反腐倡廉教育,提高廉潔從業水平。加大反腐倡廉制度的宣傳、貫徹和落實。通過集團黨委理論學習中心組、支部黨員大會等不同層面的專題學習,不斷提高全體黨員干部的政治敏銳性和把握大局的能力;開展節前警示教育,要求全體黨員干部要把紀律規矩挺在前,杜絕各類“節日腐敗”,堅決貫徹落實中央八項規定精神,筑牢廉潔防火墻,確保清正廉潔過節,對規范企業管理、規避風險起到明顯作用。

                    (六)深化廉潔文化建設。

                    采用多種形式不斷豐富廉潔文化活動。響應集團黨委號召,召開微黨課“XXXX”,深入理解和把握習近平新時代中國特色社會主義思想的理論邏輯、歷史邏輯、實踐邏輯,進一步增強“四個意識”、堅定“四個自信”,做到“兩個維護”;參與集團黨委“黨員政治生日”活動,深入強化黨員的身份意識和責任意識。

                    二、存在的主要問題

                    今年以來,公司在黨風廉政建設、廉潔從業教育、效能監察等方面采取了強有力的措施,取得了一定成效。但也存在一些問題和不足:加強紀檢監察干部的學習,提高履職能力。

                    (一)黨風廉政建設制度還需進一步完善修訂,從源頭上治理腐敗工作有待進一步深化;

                    (二)對重點部門和關鍵崗位人員及下屬分公司廉政教育、監督工作還需進一步加強;

                    (三)紀檢監察影響力有待提高,紀檢監察與各部門配合之間需要加強組織、協調。

                    三、下半年的工作思路

                    2021年下半年,公司將認真貫徹落實中央對黨風廉政建設及反腐倡廉工作的新要求、新部署,認真把握公司紀檢監察工作要點,繼續堅持標本兼治,強化素質、積極作為、強化監控,重點開展以下幾項工作:

                    (一)加深貫徹反腐倡廉。

                    公司將深入貫徹黨風廉政建設工作會議精神,強化執紀問責,樹立紀檢監察權威。做到“五個突出”,實現“三個轉化”,利用效能監察、審計監督、綜合檢查、專項檢查等手段,對生產管理中產生的問題適時啟動問責程序,合理使用多種問責手段,強化員工責任意識。

                    (二)以案為鑒,落實“三個區分開來”指示精神。

                    公司內如發現典型案件則在公司公開警示,用身邊事教育身邊人;同時剖析案件成因,發現管理和監督漏洞,督促完善體系建設,發揮紀檢監察綜合效應。在公司內部監督執紀問責過程中,準確把握容錯機制,為擔當者擔當。運用監督執紀“四種形態”,持續強化不敢、知止的氛圍,推進全面從嚴治黨工作,確保反腐敗斗爭力度不減、節奏不變。

                    (三)繼續完善黨風廉政建設制度、程序。

                    繼續完善黨風廉政建設制度、程序,健全風險管控體系。針對公司實際,密切與上級紀檢機關溝通與聯系,及時糾正工作中的偏差,進一步加強教育、監督、預防制度建設,逐步建成內容科學、程序嚴密、配套完備的反腐倡廉制度體系,督促領導干部忠實履行職責。

                    (四)持續提升紀檢監察干部隊伍素質。

                    強化業務學習,化解本領恐慌,讓本領“強”起來。強化思想引領,教育引導紀檢監察干部堅定理想信念,對黨絕對忠誠,把握政治方向,增強政治敏銳性和政治鑒別力,涵養斗爭精神、增強斗爭勇氣、提高斗爭本領,做到自身正、自身凈、自身硬。

                    加強業務鍛煉,制定理論學習和業務培訓年度計劃,組織開展全員學習,通過每月的理論學習和集團紀檢監察業務培訓等方式,推動紀檢監察干部“上講臺”、“當老師”,努力成為監督執紀執法的行家里手。

                    (五)認真做好項目招標監察工作。

                    在下半年公司的具體工作中,紀檢監察部門要做到不當主持、不做陪襯、不當評委,要始終將紀檢工作的重點放在招標活動是否規范,參與各方的行為是否符合法律程序和規定上來。以做好招投標工作為核心,完善紀檢手段,加強公司管理人員紀檢工作思想教育。要將多年的招標紀檢經驗理論和實踐結合起來,為規范招投標活動,保護國家、社會、集體和招投標當事人的合法權益作出積極的努力,最終確保公司招投標工作的每一個環節能夠順利在陽光監督下進行。

                  熱門標簽: 2021年紀委半年工作匯報 2021年紀檢監察工作總結
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